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評価・試験・分析・解析(CAE)の求人・転職情報

627中の150件を表示

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仕事内容
※はじめに※
半導体製造装置のアメリカ駐在における装置試験ポジションについてのご案内です。
芝浦メカトロニクス社へご興味お持ち頂けるのであれば、お電話またはTeamsにて口頭でポジションについてご説明をさせて頂きます。

【業務概要】
〇国内拠点において研修(数か月想定)を実施した後、当社の海外現地法人へ出向していただき、主に下記業務を担当していただきます。
┣ 半導体製造装置の顧客先納品時に顧客先へ出向き、検収試験データを取得する
  ┣ 装置据付時のレベル出し、芯出し試験
  ┣ 搬送系の動作確認
  ┣ I/O チェックによる入出力確認
  ┣ インターロック動作/条件確認
  ┗ 上記以外の機械系/電気系の試験
┗ 上記試験において仕様から外れる際に、装置を調整する

※上記以外にも、顧客接点をもちながら装置立ち上げに関わる業務に携わっていただきます。

【働き方】
残業時間は20h程で年間休日も126日となっております。
また平均勤続年数19.4年で有給取得日数も14日程度あり、ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境です。

【会社に関して】
当社は東証プライム上場の「半導体・フラットパネルディスプレイ・電子部品・光学薄膜」などの用途向けに製造装置の開発からサービスを行っている装置メーカーです。
海外売上比率は60%を超え、現地法人なども構えているグローバル企業で、高いシェア率を誇る製品も有しています。
現在は要素技術から製品の開発まで、積極的な研究開発活動を行なっていますが、今後はサービス事業の拡大なども行っていく予定です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・装置試験(評価、立ち上げ、調整、メンテナンス、等)経験を2年以上お持ちの方
・国内研修期間に、海外出張に制約が無い方
・自発的、能動的に行動ができる方、前向きな思考をお持ちの方
・片言でも英語を使ったコミュニケーションを積極的にとろうとする気持ちがあること(TOEIC 450点以上目安)

■歓迎条件:
・機械図面、電気図面を読める方
従業員数
1,211名 (2024年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,211名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
※注意事項※
半導体製造装置開発ポジションについてご案内です。
芝浦メカトロニクス社へご興味お持ち頂けるのであれば、お電話またはTeamsにて口頭でポジションについてご説明をさせて頂きます。

■業務概要:
世界的に話題となっている、半導体後工程向け製造装置の機能開発業務(プロセス開発)に従事していただきます。
具体的には、
┣ プロセス開発(条件出し)
┣ 装置の機能開発/評価
┣ 装置の品質改善業務
┗ 開発装置の課題抽出および改善案出し  等
を、チームで行っていただきます。

※日本国内だけではなく、台湾・中国・韓国など海外のお客様も含めて、要望・仕様を確認しながら技術開発を行っていただくため、海外への出張業務(1~3か月)も伴います。
 ⇒ ★グローバルな経験を積むことができ、エンジニアとしての市場価値を上げることができます★

※担当製品など詳細に関してはご面接でお話しいただけますので、積極的にご応募ください。

【半導体後工程装置について】
★いま半導体業界において、後工程プロセスが世界的に注目されています★
 …過去50年以上、半導体は「ムーアの法則」に沿って集積化が進んできました。これまでの技術進化は、回路の線幅を狭めることによって集積度を高める「微細化」が中心であり、その際に主戦場となったのが前工程です。
 …しかし、今や回路の線幅はウイルスの10分の1以下にまで極小化しており、物理的・コスト的な限界が近付きつつあるとされます。
 ⇒ こうした中、半導体の構造を立体化させるなどして集積化を更に進める「モア・ムーア」や、微細化以外の方法で高性能化をめざす「モア・ザン・ムーア」といった取組みが活発化しています。
   中でも注目を集めているのが「チップレット」と呼ばれる、後工程の次世代技術です。これは複数の半導体チップを組み合わせて相互接続し、1つのパッケージに収める技術であり、微細化に頼らず、より低いコストで半導体の性能を向上させ得るとして高い期待が寄せられています。

【参考ページ】
https://www.amova-am.com/market/rakuyomi/2023/vol-1948

【長期就業】
平均勤続年数19.4年で有給取得日数も14日程度あり、神奈川県外への転勤もございません。穏やかな社風で、ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境です。

【会社に関して】
当社は東証プライム上場の「半導体・フラットパネルディスプレイ・電子部品・光学薄膜」などの用途向けに製造装置の開発からサービスを行っている装置メーカーです。
海外売上比率は60%を超え、現地法人なども構えているグローバル企業で、高いシェア率を誇る製品も有しています。
現在は要素技術から製品の開発まで、積極的な研究開発活動を行なっていますが、今後はサービス事業の拡大なども行っていく予定です。
求める経験 / スキル
【必須】
・プロセス開発、プロセス評価、材料開発、歩留まり改善、性能評価、開発評価等の経験をお持ちの方
 例:化学品、半導体、機械等
・海外出張が可能な方

【歓迎】
・装置機能開発評価のご経験をお持ちの方
・半導体後工程の知識
・DATA解析(Excel等々)経験
従業員数
1,211名 (2024年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,211名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
※注意事項※
半導体製造装置の組立または試験ポジションについてのご案内です。
芝浦メカトロニクス社へご興味お持ち頂けるのであれば、お電話またはTeamsにて口頭でポジションについてご説明をさせて頂きます。

【業務概要】
★下記のいずれかのポジションでご採用されます。

〇組立〇
・顧客から注文があった半導体製造装置を、出荷前検査のため社内で組み立てる
・顧客先へ納品するため、一度装置を分解する
・納品時に顧客先へ出向き、再度半導体製造装置を組み立てる

〇試験〇
・顧客から注文があった半導体製造装置に対し、出荷前検査/試験を行う
・納品時に顧客先へ出向き、検収試験データを取得する
・上記試験において仕様から外れる際に、装置を調整する

⇒ いずれにおいても海外顧客が多いため、海外出張の機会が多くあります。
 ⇒ ★グローバルな経験を積むことができ、エンジニアとしての市場価値を上げることができます★

◆詳細:
入社後まずお任せする業務は入社頂く方のご経験等に併せて決定します。
半導体製造装置に限らず、何かしらの産業機器について知識があり、評価・試験・調整業務、または組立業務のご経験がある方を募集しております。

【組織構成】
20~50代まで幅広い世代がご活躍しており、比較的落ち着いて業務に集中しやすい雰囲気です。

【働き方】
残業時間は20h程で年間休日も126日となっております。
また平均勤続年数19.4年で有給取得日数も14日程度あり、ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境です。

【会社に関して】
当社は東証プライム上場の「半導体・フラットパネルディスプレイ・電子部品・光学薄膜」などの用途向けに製造装置の開発からサービスを行っている装置メーカーです。
海外売上比率は60%を超え、現地法人なども構えているグローバル企業で、高いシェア率を誇る製品も有しています。
現在は要素技術から製品の開発まで、積極的な研究開発活動を行なっていますが、今後はサービス事業の拡大なども行っていく予定です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
(以下いずれか)
・装置/機械の試験調整、メンテナンス、フィールドエンジニア業務経験をお持ちの方
・装置/機械の組立(メカ or 電気)経験をお持ちの方
(以下共通)
・海外出張に制約がない方

■歓迎条件:
・機械図面、電気図面を読める方
・端末処理や配線することができる方
・まじめで前向きな方
従業員数
1,211名 (2024年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,211名 (2024年3月31日現在)

ローランド ディー.ジー.株式会社

仕事内容
液体吐出モジュール(インクジェットヘッドなど)の波形設計・使いこなし評価。
ヘッド担当としてのプリンター開発の推進。

【育成プラン】
入社後:ヘッド評価・波形設計業務を通じて、プリンターの理解を深める
1年後:プリンタ開発プロジェクトのヘッド主担当として開発を推進できる
将来:新たなインクジェットヘッドとインクの組み合わせで新しい価値を生み出す開発の推進

【職場からのメッセージ】
プリンターのコアになるインクジェットヘッドやインクの開発に携わりながら、新しい顧客価値の提案を考え、創っていける部署になります。
求める経験 / スキル
【必須】
インクジェットに関連する開発業務に従事した経歴

【歓迎】
インクジェットヘッドやインクジェット用インクに対する知見がある

【求める人物像】
プリンター開発は複雑に複数の要素連携する必要がある。
自部署だけでなく幅広く周囲メンバーと協力関係を築ける人柄。
従業員数
1,361名 (連結(単体435名))
勤務地

静岡県

想定年収

550 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,361名 (連結(単体435名))
仕事内容
●担当業務と役割
・「動力」低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機などの電動モビリティの各領域において使用されるリチウムイオン電池を搭載したバッテリーパック/システムの新規開発・機構設計
・電池性能を最大化する熱マネジメント技術、振動、衝撃から製品を守るための構造、安全性・耐久性に対する高い要求水準に応える常に新たなチャレンジを実践、顧客からの要望の実現

●具体的な仕事内容
【顧客との仕様協議】お客様と直接会話をし、お客様のお困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。
【設計開発】3D-CADを用いて部品設計を行います。DRBFMやCAE解析などのツールを駆使し、設計完成度を高めます。
【量産立上】技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。
【環境構築】開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。
【要素技術開発】電池化学の進化に伴う次世代の安全技術や、大型システムの熱マネジメント技術など、多様化するニーズに対する次世代要素技術の開発を行います。

●この仕事を通じて得られること
・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。
・動力用途における軽量化、堅牢化、高安全高耐久の両立という、大変難しい設計課題の解決を通じ、機構設計者としての高いスキルを身に付けることができます。
・今後ますます国際社会、各業界・企業、各地域より要求の高まっていくカーボンニュートラル、ゼロエミッションなどへの対応をリチウムイオン電池にてお役立ちできます。
・また、動力用途において幅広い領域と、将来の電動化に向けお客様向けにソリューションを提案することができ、携わった商品でインフラ構築への貢献、環境社会への貢献、より便利で安全、豊かな暮らしを実現することができます。

●職場の雰囲気
・ベテランから若手まで世代的なバランスが良く、若手リーダーも多く登用されています。また、中途入社の方も多く、ご活躍されています。
・開発機種数が多いため1人1人の業務や裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。
・技術ミーティングや3D-CADモデリング、CAE解析などは自宅からリモートで業務が行える環境となっており、直接のコミュニケーションが必要なミーティングや試作評価などの実機業務以外は在宅勤務が可能です。
・顧客との会議では国内外への出張の機会があります。また、試作評価や量産立上の時期においては工場のある淡路島への出張もあります(守口~洲本間のシャトルバスあり)
・開発プロセスの中では営業部門から品質部門や製造部門まで多くの他部門とのコミュニケーションや連携業務があり、会社としての一体感を感じられる職場です。

●キャリアパス
・海外の設計拠点が複数あり、当部門からも現地設計リーダーとしての出向者が多数いますので、海外キャリアを積むチャンスがあります。
・その他、初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
同社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
 ※下記リンク先情報をご参照ください。
   ・同社HP: https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
   ・採用HP: https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy

【ドンピシャ人材】
・大型金属筐体設計、CAEシミュレーション技術、熱マネジメント技術
【スキル・経験 必須要件】
・機構設計に関する各種専門技術を保有していること。
・機構設計として量産開発を経験していること。(3年以上)
・樹脂、金蔵、コネクタ、等の材料、部品知識を保有していること。
・3D-CADを自在に操作・活用できる知識・経験
【スキル・経験 歓迎要件】
・リチウムイオン搭載パックの機構設計経験者
・5年以上の経験があり、機種開発においてリーダーとして対応可能
・安全規格、環境対応など、規格の知識を保有している
・英語でのコミュニケーション力
【人柄・コンピテンシー】
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方
・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方
・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)

ドイツ品質システム認証株式会社

仕事内容
担当業務
ISO9001審査員・主任審査員の資格を順に取得し顧客企業(製造業)で審査を行います。そして入社後約1年を目安にIATF16949審査員の資格を取得し、日本の自動車産業の代表的企業をはじめとする顧客企業の品質マネジメント審査業務を行います。

■研修・トレーニング
審査員資格取得まで、トレーニング期間が約半年~2年間発生します。

■働き方
審査対応で全国出張が発生します。
オフィスに出社する場合もありますが、在宅勤務も可能です。
自宅から直行直帰の働き方も可能です。

■手当
監査・出張手当あり

■入社から審査員になるまでの資格取得の流れ
社内教育・資格取得の流れ
1. 審査員のトレーニング期間(4-6ヶ月、最長6ヶ月)
 ・座学による基礎教育
 ・オブザーバーとして実際の審査現場に同行し、OJTを実施
 ・ISO 9001など1つまたは複数の規格について審査員資格を取得
2. 主任審査員のトレーニング(6-9か月 最長1年)
 ・審査員資格取得後、審査員として審査しながら、座学及OJTによる主任審査員トレーニングを実施。
 ・ISO 9001など1つまたは複数の主任審査員資格を取得
3. IATF審査員資格へのステップアップ
 ・ISO 9001の主任審査員として3回以上の審査を経験し、IATFに関する十分な知識を習得後、IATF資格試験を受験・合格し、IATF審査員を目指していただきます。
求める経験 / スキル
①ご応募に必要なご経験
1)過去15年のうち、5年間、自動車サプライチェーンでの製造、品証、生技等の専門的経験があること。
2)そのうちの2年間は品質マネジメント業務に携わっていること。
3)内部監査又は第二者監査のご経験があり、IATF16949、コアツールに関する知識があること
4)プロジェクト責任の経験があること。

②歓迎するご経験
1)上記①に加え、マネジメント経験があり、ゼロから手順書を書き上げることができる方。
2)上記①に加え、部下の指導・管理、顧客交渉、ビジネスプランの策定のご経験がある方。
3)上記①に加え、英語のスキルがあり、英語の読み書きだけでなく、お客様と英語での審査ができる方。

③必要な知識
規格の意図は入社後にトレーニングします。
審査とは何か(規格・法規制・お客様の手順に基づいた運用がなされているか否かを愚直に確認して、適合・不適合を正しく判定すること)を理解していること
ISO17021により審査員がお客様(受審企業様)にコンサルティング(アドバイス)が禁止されています。審査でアドバイスがしたい、改善のヒントを与えたい、方向性を示すことはできません。

採用条件:入社前にJRCA承認 / CQI IRCA認定いずれかのISO9001審査員研修コースを受講していること(一発合格していることが望ましい)受験料は、入社後、6ヶ月以内にCo-auditorになったら、翌月に返金します。
このコースに合格していることが、審査員トレーニングを開始できる条件となります。
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【潤滑油一部 グローバル安全環境品質保証室 製品安全課】
出光興産本社 東京都千代田区大手町1-2-1

■組織ミッション
潤滑油事業は当社の高機能材事業の柱として重要な責務を担っています。日本国内ではトップクラスのシェアを誇っており、今後世界でのシェアを着実に伸ばすことで、世界的メジャーの立ち位置を目指しています。現在、ジョイントベンジャーを含め20社以上、全世界に海外現地法人があります。

■担当業務:
製品安全の専門性をもって以下の業務を推進していただきます。
(1)製品SDSの作成、維持管理
(2)原材料SDSの管理とデータベースへの反映
(3)製品安全システム/データベースの維持管理
(4)各国の化学物質管理法規制への対応

■特徴・魅力
潤滑油事業は、国内はもとより海外を含め、研究・開発~販売~製造~物流及び品質管理等のサプライチェーン全体および管理部門すべてを部門内に有しています。成長と共に様々な職務にチャレンジできる職場であり、将来的には本人の希望、適性を踏まえた柔軟なCDPを描くことができます。

■キャリアパス
今後、下記のような職務内容を担っていただく可能性がございます。
・部門における製品安全分野の専門職
・海外拠点における専門職orマネジャー
・他の事業部門又はコーポレートお部門の専門職orマネジャー
求める経験 / スキル
■必須要件
 以下のすべてを満たす方
(1)SDS作成・管理の実務経験(2年以上)
(2)SDS作成システムの使用経験(2年以上)

■歓迎要件
(1)SAP-EHSの使用経験
(2)需要家からの含有化学物質調査の対応経験
(3)TOEIC600以上
従業員数
13,991名 (2024年3月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 930 万円

従業員数
13,991名 (2024年3月31日時点)
仕事内容
配属先のリチウム電池材料部は2018年7月に新設された組織です。
今回のキャリア採用で人員を更に増やし、開発体制を強化して早期の事業化を目指します。

<高機能材メーカーとしての出光興産>
石油精製で蓄積してきた硫化水素のハンドリング技術も基礎とし、石油化学に関連する領域への応用技術が出光の強さです。本テーマの研究を開始してから10年以上。高機能材メーカーとして電池材料の開発に取り組んでいます。硫化物固体電解質等に関する特許出願はトップレベルの件数を出願・保有しています。次世代技術研究所のほか、生産技術センター、知的財産部の精鋭が集結して、2018年7月にリチウム電池材料室を新設し、全固体リチウムイオン電池素材の開発・事業化を目指し、開発を続けています。
<仕事のやりがい>
社会へのイノベーションが起こせる1つのテーマであり、会社としても成長分野として位置付けていため、全社的なバックアップを受けながら進めることができる環境です。
<次世代のエネルギー開発への挑戦>
リチウムイオン電池向けの電解質として現在は液体(有機溶媒)が使用されていますが、これをリチウムイオンが移動できる固体にするという挑戦を続けてきました。今後ますますのニーズが見込まれているリチウムイオン電池はEVのみならず産業機械などの汎用性も高い一方で、安全性やエネルギー密度などに課題がありました。全固体電池の実現はこの課題を克服できる技術であり、弊社が手掛けた技術が社会で広く使われることを目指しています。
<EV用全固体電池の基盤技術確立を目的としたプロジェクトに参画>
本プロジェクトは新エネルギー・産業技術総合開発機構(NEDO)が推進するもので、日本がEVで世界をリードすることを目的とし、全固体電池をいちはやく実用化し、EVへの搭載をオールジャパンで推進するプロジェクトです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リチウムイオン電池作製のご経験
・電池性能評価、分析、解析等のご経験

【歓迎要件】
・全固体電池設計に関する知識
・電池作製プロセス、および電池材料評価を通して、電池設計、材料設計にまで落とし込める人材
・研究開発におけるテーマリーダークラスの開発力、ご経験
従業員数
13,991名 (2024年3月31日時点)
勤務地

千葉県

想定年収

580 万円 ~ 910 万円

従業員数
13,991名 (2024年3月31日時点)

ブラザー工業株式会社

仕事内容
●担っていただく業務
●業務内容
CAE/計測・分析技術を軸とした基盤技術の開発と、それらの事業部への展開、製品開発・製造に関わる課題解決の支援をお任せします。 本業務では、シミュレーションや物理現象を根本から考えたモデル化による課題解決手法を活かし、各事業部と密に連携しながら、製品開発・生産現場で発生する多様な技術課題の解決をリードして頂ける方を募集します。
●具体的な業務内容
・構造シミュレーションを中心とした複合分野のCAE技術の開発・展開(実験による現象解明やバリデーションを含む)
・CAEを用いたインクジェット周辺技術の開発、各事業部の製品開発における課題解決
・開発プロセスの提案・実行
・CAE自動化システムの開発、フロー化の推進、維持・運用
・CAEを用いた最適化・AI技術との連携技術の開発
・CAE技術の全社展開・啓蒙活動、技術教育 など
●将来的なキャリアパス
全社のCAE基盤構築や各事業への技術展開、課題解決を推進する中で、部門横断的な開発テーマのリーダー経験や、複数分野に跨った専門性を獲得する機会があります。広い視野/高い視座を身に付けた後、社内屈指の専門家として、技術系プロフェッショナル、またはマネジメント職としてのキャリアアップが可能です。
■仕事の進め方
各事業部の製品開発・生産技術部門と密に連携し、現場課題の抽出から解決までを一気通貫でリードします。CAEの専門家として、社内の多様な技術者と協働しながら、全社横断で技術基盤の強化を進めます。
■組織ミッション
CAE/計測・分析を起点とした基盤技術を開発・展開し、「ものづくり力」を強化することでブラザーグループの成長を支えます。産業用インクジェットをはじめ、事業部の課題解決を通じて、製品品質・開発効率・生産性の向上に貢献していきます。
■仕事の魅力・やりがい
・完成品メーカーで、CAE技術を活用した課題解決や開発プロセスの構築に携われます。
・全社の事業・製品において、製品開発から生産現場まで幅広い工程に関与し、技術の全社展開をリードできます。
・自動化・最適化・AI等の最先端技術とCAEの融合に挑戦できる環境です。
・自身の専門性を活かしつつ、技術者としての成長とやりがいを実感できます。
■技術力
・樹脂材料の使いこなしに強みがあります。必要な材料物性測定からモデル化、シミュレーション技術の開発までを社内で一気通貫で行っています。
・業界でもユニークな自動解析システムを自社開発・運用しています。パルプモールドの梱包材を用いた製品落下解析を、CAD上から自動で行えます。
■入社後の研修体制
社員一人ひとりが自律的に成長できるよう、充実した研修体制を整えています。全社共通の階層別・選択型研修やグローバル研修、キャリア開発支援に加え、部門でのOJTや社外リソースを活用した専門技術研修など、多様な教育機会を提供しています。また、学会・研究会等への参加を積極的に支援しており、最新技術の習得や業界ネットワークの拡大も可能です。これらの取り組みにより、技術力の継続的な向上はもちろん、ヒューマンスキルの強化や社内外での人脈形成も促進しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・製造業におけるCAE(特に構造シミュレーション)技術のエキスパート
・事業部門と協働し、現場課題を主体的に抽出・解決していける方
・前例のない課題に対しても、原理原則で考え、モデル化を推進できる方
・新技術(自動化・最適化・AI等)への探究心・チャレンジ精神のある方
・技術力だけでなく、全社視点で技術基盤を育てる志向の方
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・以下3つの経験を含む製造業におけるCAE(構造シミュレーション)実務経験
 ーLS-DYNA等の非線形構造解析ソフトの利用経験
 ーCAEを用いた実験データとのバリデーション経験
 ーCAEを活用した製品開発・生産技術課題の解決経験
●求める知識・経験・資格(WANT)
・複合分野にまたがる課題をCAEを用いて解決した経験
・技術開発や課題解決をリーダーとして行った経験
・CAE自動化・最適化・AIとの連携システム構築経験
・MBD開発や制御システムとCAEを連携した技術構築の経験
・CAE教育・啓蒙活動の経験
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・自動車、電子機器、産業機械等の製造業
・CAEコンサルティングファーム、ソフトウェアベンダー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェット吐出制御開発設計(駆動波形設計、乾燥防止等の吐出制御設計、噴射性評価、噴射評価装置設計)
・インクジェットの制御技術を担いながら、チームにおけるリーダーシップにも期待します。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャ-を想定しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・インクジェットの画質や噴射に興味関心があり、制御技術を通して製品性能や技術開発に貢献する意思がある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に行動することができる方
・社内外を問わずチームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・電気/電機や機械等の業界で、制御技術を担った経験
・チームリーダーとして数名をまとめながら業務の推進した経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットに関する基本的な知識
・インクジェット業界に関わった経験
・プログラミングの経験
・シュミュレーション(流体系)の経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・インクジェット業界でのご経験
・電気・電機や機械の業界において、製品の性能、機能を最大化する制御技術を担ったことがある方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
◆インクジェット画質開発設計
 ・ハーフトーン処理設計
 ・色変換設計
 ・インターレース設計
 ・画質評価
 ・ソフトツール設計

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネージャになる。

●職場環境
ヘッド(メカ)やインク(化学)設計者との距離感も近く、広い分野の技術を見渡せることができ、よい風通しの中、役職の上下に関わらず活発な意見交換ができる職場です。
有給休暇の取得率(約70%)も高く、ライフワークバランスのとりやすい職場です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・インクジェットプリンタに関する基本的な知識

●求める知識・経験・資格(WANT)
・大学卒業程度の学力
・Officeツールが使える

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・インクジェットのヘッドやインクの開発、それらを用いた噴射や画質の開発や評価に携わっている
・インクジェットに限らず、色を扱う業務に携わっている
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
【具体的な業務内容】
◆主要製品:護衛艦や潜水艦に搭載される防振菅継手(ゴム製の配管部品)
◆主な取引先:防衛省、国内重工メーカー(三菱重工業、川崎重工業、ジャパンマリンユナイテッド)
◆主な業務内容
・新造艦の設計~生産まで一貫した業務(部品。材料選定、外形設計、強度設計、工程設計、機能試験等)
・製品設計(詳細仕様の検討・調整、図面作成、検図~出図、解析指示~検証)、
・生産技術(技術・生産仕様書の制定・改訂等、生産現場立ち上げ・監督、維持設計)
・出張業務(顧客との仕様調整、現場確認等)

【ポジションの魅力】
・ゴム、金属の知識を組み合わせた振動抑制技術であり、艦船の静粛性を追求したクリエイティブな業務。
・教科書にはない素材の選定、設計手法、特殊試験等のノウハウをベテラン社員と1対1で継承できる環境。
・日本の防衛基盤を根底から支えているという、他では決して得られない強い使命感と達成感。
・全国の造船所(函館、神戸、舞鶴、長崎、佐世保等)へフィールドエンジニアとして訪問し、より深く知識や経験を積む機会を得られる。
・自社技術を強みに、製品仕様の調整・決定、開発・評価~生産立ち上げまで一気通貫の技術業務に携われ、長期の成長スキームを描くことができる。

【将来のキャリアパス】
・入社後~2年は製品主担当の下で開発業務、製品設計、生産技術等を学び、製品の主担当となるべく製品知識、設計経験を積んでいただく。
・3年目以降は設計業務の主担当として、顧客との設計業務、社内の取り纏め等、設計の中心となっていただき、5年目以降はプロジェクトの取り纏めとして、防衛省や重工メーカーとの調整、長期的な開発の企画・提案等、マネジメントの業務を担当いただく予定。
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◆出張頻度(国内・海外)
国内:月1~2回
海外:基本無し(将来は現地で打合せがあるかもしれません)

◆フレックス
あり
コアタイム:10:00~15:00

◆在宅
あり
但し適用条件あり(育児・介護等)

◆転勤頻度(国内・海外)
当面なし
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求める経験 / スキル
◎必須要件 
・理工系の知識、経験
・設計に関する基礎知識(製図、材料知識、構造設計(材料力学など))

◎歓迎要件
・機械工学の根幹である「材料力学、機械力学、熱力学、流体力学」の知識
・設計~生産技術~試験業務までを一貫した業務をこなせる方
・CATIA V5を使用した設計業務の経験
・ISO 9100(JIS Q 9100)に基づいた設計業務の経験
・防衛産業での設計経験
・ライセンサー(米国)と調整する場合があるため、英語が苦手ではない方

◎人物像含め、募集職種に向いている人
・技術への探求心が強く、専門性を極めたい方
・生産現場との行き来やフットワークが軽く、顧客や社内の他部門ともコミュニケーションを取れる方
・防衛事業という国家の安全保障に直結する仕事に誇りを持てる方
従業員数
34,198名 ((2024年12月末現在・連結))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
34,198名 ((2024年12月末現在・連結))
仕事内容
【職務概要】
自動車を主とした実験・評価業務をお任せいたします。
実験の自社設備を有している当社では、オペレータから技術員へのキャリアアップをしたい方も大歓迎です。
自動車の実験計画・データ取得・テストレポート作成までワンストップで実施し、開発工程の最後の砦として安全な自動車造りに寄与します。
安全性立証のためのコンサルや特殊車両の改造など、対応領域は年々、広がっています。

【プロジェクト事例】
◎エンジンの耐久試験
◎ハーネス試作
◎排ガスの認証試験
◎車両走行実験
◎トランスミッションの性能評価

【仕事の魅力】
・ワークライフバランスを保ちながらエンジニアとしての成長が可能です。各種休暇をはじめご自身のスキルや志向に合わせたキャリアを築くことができます。
パーソルグループの充実した福利厚生と働きやすい職場環境を整えております。
〈成長するエンジニアの支援〉
・階層別/管理職/技術研修・・・670講座
・e-learning各種・・・260講座
・部内勉強会・・・500回以上 
・個人に合わせたカスタマイズ研修
・1,400を超える現役エンジニアによる専門講座・資格取得支援
・多様なエンジニアの想いを叶えるため、面談を重ねてキャリアプランの目線合わせ面談
求める経験 / スキル
【MUST】
・普通自動車免許(MT)
・自動車整備経験または理系分野(自動車整備学科含む)の工業高校卒以上

【WANT】
・危険物取扱乙種4類資格

【求める人物像】
・特に自動車業界での御経験のある方
・自動車やバイク等がお好きな方
・エンジニアとして、自ら成長しようとする意欲がある方
・安定的、長期的に就業したい方
・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方
・年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方
・最新技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方
従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))

パーソルクロステクノロジー株式会社

仕事内容
◆職務概要:弊社拠点での請負受託での電子設計開発業務案件となります。

ディーゼルエンジンの開発業務になります

請負では、自動車業界(乗用車、商用車、オフロード)のOEMメーカーがお客様になります
自社設備にてディーゼルエンジンの実験(性能・耐久)を行っていただきます

<業務内容>
開発対象:ディーゼルエンジンの開発業務
役割   :実験技術員 (プロジェクトマネージャー 兼 開発者)
担当工程:顧客の要望確認と計画書の作成、実験準備・計測・まとめ、データ解析、顧客とのデータやり取り、報告書作成、法規理解

※将来は、顧客内請負(オンサイト)にて、ディーゼルエンジン開発の技術員として顧客との連携とPXT社員のフォローも追加となります。


◆エンジニアとしてのご活躍
・技術員からエンジンスキルの向上によるエキスパート職

◆配属部署詳細
リーダー:1名(40代)  サブリーダー:2名(30代・50代)
メンバー(50代:2名、40代:3名、30代:2名、20代:3名)

【オンサイト】
これから組織化の検討
求める経験 / スキル
・エンジン実験経験
・プロジェクトマネジメント経験

いずれも5年以上
従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
勤務地

埼玉県

想定年収

550 万円 ~ 940 万円

従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
仕事内容
【職務概要】
自動車、航空機、ロボット、家電などの設計開発業務をお任せ致します。
※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。

【業務詳細】
■自動車関連(乗用車、商用車、特殊車両車)
・ボディ・車枠・外装設計
・内装関連部品設計
・エンジン設計
・動力伝達関連設計
・シャシ関連設計
・ブレーキユニット設計
・空調関連設計
・EV・HV・FCV関連設計(電池・キャパシタ、モーター設計)
・ワイヤーハーネス関連設計  など

■航空機関連(飛行機、ヘリコプター、ロケット他)
・飛行機(翼、尾翼、胴体、エンジン、室内装備)
・ヘリコプター(尾翼、機体構造物、エンジン・動力装置)
・ロケット(エンジン・動力装置、電装系統、各液体タンク) など

■産業機器・民生機器・他関連
・重電機器(発電機、電動機、変圧器)
・加工機(多機能加工機、複合加工機)
・運搬装置(搬送機、昇降機)
・事務機器(複合機、インジェクタ?プリンター)
・民生機器(映像・画像機器、車載機器、空調機器)
・医療機器(画像診断機器、治療手術機器)
・その他産業用機械 など

■解析
・構造、強度応力解析
・振動、騒音解析
・衝突解析
・熱、流体解析 など
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・機械系の設計、解析いずれかのご経験
・以下いずれかのCADでの開発経験 
 CATIA V5、NX、Solid works、Auto CAD

【歓迎(WANT)】
・プロジェクトマネジメント経験
・樹脂部品(内装・外装)の設計経験
・航空、宇宙関連の製品設計経験
・建機関連の製品設計経験
・FA関連の装置設計経験
従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
仕事内容
●IoT関連製品、無線通信機器、ネットワーク製品およびセンサ関連製品のハードウェア、ソフトウェア設計・開発
・システム仕様および製品仕様の検討および設計、評価
・部品メーカーとの折衝など
・ハードウェア開発(アナログ回路、デジタル回路、無線通信機器、ネットワーク機器他)
・ソフトウェア開発(C、C#、Python、Javascript、React他)
・外部協力会社との共同開発における要件定義、仕様・成果物確認

【開発製品例】
・アイリスオーヤマ無線照明制御システム「LiCONEX」のシステム開発、ハードおよびソフト設計
・センサーユニット開発
・無線通信機器
・クラウド
・データベース
・タブレットおよびスマホアプリケーション


★募集している人材のイメージ
・自分のアイデアを具現化したい
・いつも新しい分野に目標を持ちチャレンジできる人
・失敗しても次に活かせるプラス思考
・多くの人に使われるものを作る
求める経験 / スキル
■必須
・IoT関連製品、無線通信機器、ネットワーク製品およびセンサ関連製品いずれかの開発経験

■歓迎条件
・組込みソフト開発
・センサーネットワークのハードおよびソフト開発
・無線通信、ネットワークに関する知識
・部品ベンダー・ソフトベンダーとの折衝経験
・プログラミングに関する知識
・マイコン及び周辺回路に関する知識
・高専または大学の理工系学科出身の方
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
仕事内容
■業務内容
・2DCADでの図面作成
・3DCADを用いての機構設計
・試作、評価、製品化

■期待値役割等
機構設計、強度計算の知識を駆使した製品開発

ご経験に応じて、得意な領域からのお仕事をお任せします。
ゆくゆくはフジクラが世界トップシェアを誇る融着機設計の第一人者として新規開発全体をリードください。
(ただし、後述の通りその他のキャリアパスも柔軟に選択いただけます)

■業務の面白み・魅力
自らのアイデアと工夫が盛り込まれた製品が世界中で使用される

■募集部署のビジョン
品質・性能で世界最高の融着接続機を開発する

■所属のミッション・業務
光ファイバ融着接続機と関連工具の機構設計・金型成形品の設計・製品開発業務を担う

■募集背景
増員

■キャリアパスイメージ
これまでのご経験によりますが、目安として3年程度設計実務を経験したのち、機械設計専門家又は開発マネーネジメント業務の道があります。
本人の希望や適性から生産技術や営業技術へのローテーションのチャンスもあります。

■職場長から応募者へのメッセージ
フジクラが世界トップシェアを誇る光ファイバ融着接続機を一緒に開発しましょう。

■同僚から応募者へのメッセージ
製品を一から作り上げていく設計開発はやりがいがあります。エンジニアとして成長できる機会も多いです。
求める経験 / スキル
■必須条件
・材料力学等機械エンジニアとしての基礎知識
・即戦力となるべく、設計の実務経験を3年以上行っている方が望ましい

■歓迎条件
・2D/3DCADを用いた機械設計または機構設計の実務経験
・樹脂成形品設計の実務経験

■求める人物像
・スピード感を持って何事にもチャレンジ可能な人
・チーム作業の中で協調性がある人
従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
勤務地

千葉県

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
仕事内容
■業務内容
以下のような業務を、各事業部や研究開発部門と連携しながら幅広く担当いただきます。
フジクラのほぼ全事業に関わる横串組織として、あらゆる製品に対し加工技術を通じて事業競争力を底上げする役割を担っています。

1. 加工技術開発
・コア部品の内製化を実現する加工技術の開発と、加工物のQCD改善
・量産を前提とした加工条件・工法の最適化
・グループ内技術員への加工技術指導と、少人数のチームを率いた業務遂行
※ 世界トップクラスのデータセンター事業者向け冷却部品の試作や、当社光ファイバ製品の製造におけるキーテクノロジーなどが対象。

2. 生産性向上・歩留まり改善
・歩留まり改善、工数削減、納期短縮のための技術施策立案
・人手に依存しない生産体制の構築

3. 治具・プロセス設計
・高精度加工を実現するための治具設計・改善
・事業部の量産現場にも入り込み、実装まで責任を持って対応

■期待値役割等
・自ら開発のゴールとその実現に向けた課題を明確化し、主体的に加工開発業務を遂行する。
・マシニングセンタ・研削盤・ワイヤ放電加工機などの加工・操作を把握し、その特性に応じた最適な加工工程を構築する。
・共に働く技術員に技術的指導をしながら課題解決に向けた実務を推進する。

■業務の面白み・魅力
既製設備を「買って終わり」ではなく、加工プロセスそのものを自分たちで開発しています。
加工条件・工法・治具まで含めて仕組みを作る仕事です。
ミクロンオーダーの精度で製品の品質と生産性の向上を目指し、自分が考えたアイデアを自分で具現化し成果を出すことで、達成感と満足感を得られ、同時に自分自身の成長や「会社・組織に貢献している」という実感を得られます。
開発の過程で、計画力・実行力・分析力・コミュニケーション力・課題解決力など、多様なスキルが磨かれるポジションです。

■募集部署のビジョン
設計・精密加工技術を進化し展開することで、事業部・研究開発部門の課題を解決する生産性の高い工程を実現する。

■所属のミッション・業務
製造・研究開発の核となる部品・冶具及び製品の精密加工技術・新工法・独自技術を開発し、フジクラグループのものづくり力を向上させ製品の差別化を果たす。

■募集背景
様々な開発テーマが進行中であり、よりスピード感を持った精密加工技術の開発が必要となっています。そのため、今後の組織力・開発力強化を目的とした人材を募集します。

■キャリアパスイメージ
・新規開発を進める製品の試作・加工工程を開発し、数名の技術者をリードし業務遂行する加工技術者を目指してほしい。
・テーマによっては、事業部との中に入り込み、製造工程で製造法の改善等を担当するケースもあります。

■職場長から応募者へのメッセージ
精密加工技術の進化に日々挑戦しながら、製品の品質向上や生産性の革新を目指しています。私たちの仕事は、ミクロン単位の精度を追求するだけでなく、現場の課題を自ら発見し、改善アイデアを形にしていく創造的な業務です。この職場では、自ら考え、動き、成果を出すことができる人材が活躍しています。年齢は関係なく、技術への情熱と前向きな姿勢があれば、誰しも成長できる環境があります。あなたの挑戦を、私たちは心から歓迎します。
求める経験 / スキル
■必須条件
・切削加工/ワイヤ放電加工/研削加工などの精密加工技術を用いて、製品または治具の設計から加工試作/評価までの業務を遂行できる方
・チームの若手技術員に技術指導をしながら少人数のチームを率いて業務遂行できる。

※加工機のオペレーション経験は必須ではありません。「機械を動かす」よりも「どう加工すべきかを考える」役割です

■必要資格・ライセンス
・SOLIDWORKS(3D CAD)
・NCプログラム

■歓迎条件
・機械設計技術者
・機械加工技能士

■求める人物像
・コミュニケーション力を持ち、社内外と円滑に連携・共創できる方
・加工技術開発において、課題を自ら考え、提案・実行できる方
・人との関わりを大切にし、チームに貢献できる方
勤務地

千葉県

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■業務内容
社内各所から受ける新製品の構造・設計案に対する妥当性評価や、製品不具合原因の究明、生産性改善検討などを、CAE解析技術(シミュレーション)で検討し、結果を提示しするとともに、依頼元の課題を解決する提案を行う。

■期待値役割等
流体や流体と構造の連成解析など、難易度の高いCAE解析を自立して進めることができ、またCAE解析から得られた結果の考察ができる。

■業務の面白み・魅力
・設計根拠としてCAE解析結果を事業部・研究開発に提示し一緒になって製品設計などを進めることができ、自分のアウトプットが事業部・研究開発の進捗に直接貢献できる。
・CAE解析のセンタ機能を果たす部署であり、様々な分野の事業・研究開発の社内技術に広く関わることができ、必然的に知見が増える。

■募集部署のビジョン
CAE解析技術を使って社内の技術的課題解決や、製品及び製造技術の差別化に貢献する。

■所属のミッション・業務
製品の設計・開発と製造技術向上へCAE(Computer Aided Engineering・解析)技術を開発し展開することで、製品・製造の差別化を実現する。

■キャリアパスイメージ
CAE解析を担当しながら、技術の社内展開と技術者育成にも携わっていただきます。一方で、場合によっては設計部門に入り込み、CAE解析を使った実設計を担当するケースもあり得ます。
将来的には、CAE解析とそれを用いた課題解決ができる社内1番の技術者を目指していただきたいと思います。

■職場長から応募者へのメッセージ
年々増加しているCAE解析への需要を背景に、CAE解析技術者の活躍できる場面がたくさんあります。今持っているスキルを使って即戦力としての活躍に期待します。
求める経験 / スキル
■必須条件
・計算力学技術者資格2級(固体、流体のいずれか)
・製品設計、設備設計、または生産工程設計のご経験
・CAE解析経験3年以上

■歓迎条件
・計算力学技術者資格1級(固体、流体、振動のいずれか)
・ANSYS MechanicalまたはANSYS Fluent、STAR-CCM等を使ったCAE解析経験3年以上
・プログラミングスキル(解析計算及びデータの自動化処理)

■求める人物像
・複数のCAE解析を同時に進めることができるバイタリティにあふれている。
・自らスケジュール管理をし、率先して業務を進めることができる。
・解析結果をPower Pointにわかりやすくまとめ、依頼元にわかりやすく説明できる。
・事業部とのコミュニケーションができ、技術員へ指導・教育が行える
・メンバーへ解析技術の指導ができ、その育成を行う。
従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
勤務地

千葉県

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
仕事内容
日本の産業の今を作る。アウトソーシング売上実績・シェアナンバー1のテクノプログループのテクノプロ・エンジニアリング社での技術業務およびお客様の課題解決をお任せします。
当社は高度な技術を保有する技術者集団として社会を動かすことを志し、活動しています。

※ご参考ください
https://www.technopro.com/eng/rec_c/

私たちテクノプロ・エンジニアリング社は、業界の草分けとして1963年に創業した歴史ある会社です。技術者派遣、受託開発、請負開発を通じてお客様のプロジェクトを総合的にサポートしています。

20ヵ所以上の国内拠点に加えて、中国にも4ヵ所のネットワークを展開し、2,300名以上のエンジニアが在籍。主に「ITコミュニケーション」「ITインフラ」「エネルギー」「重工業」「自動車」「家電業界」のお客様に、地域・技術・分野を問わず複合的なトータルソリューションサービスをご提供しています。


当社案件の特徴
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★上場グループならではの質の高さ
経験1年~:SESならではの多様な業種やプロジェクトで経験を積むチャンスがあります。先輩エンジニアと共に、実際のプロジェクトで実務経験を積みながら、段階的にスキルアップしていくことが可能です。

経験2~3年前後:豊富なキャリアパスのフィールドにて、ご自身の経験やスキルを活かしながら、大手企業からのプライム案件を中心とした商流の高い案件にて最先端技術を使用しながら確実なキャリアアップと共に更なる市場価値を高めることが可能です。

経験5年~:チームを率いるPMとして上場企業ならではの商流の高いクライアント案件にてプロジェクトの最上流から全体を設計・統括する案件へ中長期的に参画いただき、独立まで一気通貫して実現が可能です。


活躍ポジションも多数
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◆インフラエンジニア
<案件例>
・大手小売メーカー向けAWS設計構築
・大手物流企業向け大規模ネットワーク構築 etc.

◆システムエンジニア
<案件例>
・大規模システムにおけるUI及び業務改善
・ECショップ運営会社向けSaaSサービスの開発 etc.

◆プロジェクトリーダー
各種参画案件にて、以下業務を担当
・メンバーの工数管理、タスク管理、業務報告、技術サポート、育成
・顧客への営業、提案、顧客企業の開拓支援
・上流設計、開発各工程における業務支援 etc.


+αのスキルを身につけてさらに価値を高める
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これまでの経験を活かしつつ、チーム内でのリーダーやサブリーダーとして、育成やマネジメントも経験できるため、技術面以外でのスキルが身に付き、さらにキャリアの選択肢を広げられます。

今までの経験・スキルを活かせるポジションをご提案します!

現在募集しているエンジニア採用の中から、あなたに合ったポジションを幅広くご提案します。

特定のポジションに限定することなく応募できますので、スキルアップができる場が見つかる可能性があります。また、ポジションに悩まれてる方もぜひこちらにご応募ください

このような方におすすめの募集です!

「現状で希望するポジションがはっきりしていない」

「自分に合った職種を幅広く提案してほしい」

「バックエンド、フロントエンドどちらか選べない」

「今後、 力をつけていくために上流の開発に携わりたい」
求める経験 / スキル
※ご経験に合わせ選考・採用検討いたします。
従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
仕事内容
日本の産業の今を作る。アウトソーシング売上実績・シェアナンバー1のテクノプログループのテクノプロ・デザイン社で設計やお客様とのヒアリングから課題解決をお任せします。
当社は高度な技術を保有する技術者集団として社会を動かすことを志し、活動しています。

【業務概要】
当社のお客さま(自動車/自動車部品/家電等の大手メーカー)の開発現場で、MBDエンジニア(制御モデリング、シミュレーション、ソフトウェア開発)として開発業務に従事していただきます。 MATLAB /Simulink などを用いた最先端のモデルベースデザイン開発業務等にチャレンジできます。

【業務例】
・車載ECU向けのSW開発
(主にADAS、パワートレイン向けECUの開発、実装設計~テスト)
・ADAS向けコントローラーECUの実装業務
・通信機におけるモデルベース開発
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
・モデルベースを用いた製品開発・シュミレーション経験、
・モデルベース開発環境の構築経験、
・HILS環境構築経験

【あれば尚可】
・Vector製品/dSPACE製品経験者
・車載・重機・建機・農機機器開発経験者(ソフト・電子)
・SimScape経験者
・Amesim経験者
従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務内容
人工衛星・宇宙機の熱設計業務をご担当いただきます。

具体的には、
①衛星や宇宙機の熱制御設計業務
打上げから運用終了までの間、宇宙空間における衛星外部からの熱入力と衛星内部の発熱を制御して、搭載機器を要求された温度範囲内に維持するため、衛星に据え付ける放熱面やヒータ等の仕様・レイアウトについて、衛星全体のシステムからの質量や電力配分内に適合するように熱設計を行い、解析により宇宙での搭載機器の予測温度を算出する。結果をハードウェアの設計に反映し、衛星熱制御システムを製作、工場内の大型熱真空チャンバーを用いて試験評価を行う。
②衛星や宇宙機の熱真空試験の試験立案・試験データ評価
衛星の熱真空試験※の試験立案、試験規格策定、試験後のデータ評価を行う。(※スペースチャンバ内に衛星を入れて、高真空下で低温から高温までの宇宙環境を疑似的に作り出して、搭載機器の温度評価を行う試験)
③衛星や宇宙機の軌道上運用評価
打上後の衛星から下りてくる温度テレメトリから、搭載機器が要求温度範囲内に維持されているか評価を行う。
④技術開発
衛星や宇宙機で使用可能な要素技術の他、ポンプを使用した大規模排熱技術など、将来活用できる先端技術の開発を行う。

<業務のイメージ>
機械系、電気系、構造系などのシステムや他サブシステム技術担当者、搭載機器担当者とのインタフェース調整により設計に必要な情報の収集、調整を実施して熱設計を進めます。また、熱設計結果・解析結果を資料に纏め客先へ説明を実施します。設計結果の図面化は関係会社にて実施し、製作された図面が設計どおりかをチェックします。
その他、客先への提案企画活動、研究所と連携した研究開発、海外からの調達なども実施しています。

●業務の魅力(職場の特徴含む)
・国から受注した人工衛星(ひまわりやみちびき等)の開発にも関わることができ、国のインフラを支える、地球環境保全へ貢献するといった、やりがいを感じることができます。
・宇宙開発の一翼を担うことで、スケールの大きいプロジェクトに携わっていることを実感できます。

●優位性
・当社は、提案から、設計・製造・試験・運用までの衛星開発を一貫して自社工場内で実施可能な設備を保有しており、衛星開発を直ぐそばで肌に感じながら業務に携わることができます。
・当社は、世界各国で650機以上の人工衛星開発に参加しており、国内トップの衛星製造メーカです。特に、当社の標準衛星プラットフォーム「DS2000」は、三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし開発・標準化したものであり、国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は130年を超え、国内トップの実績を誇ります。

●想定されるキャリアパス
入社後1年~3年は、有識者とともに業務に参画頂き、社内のルールや衛星開発全体プロセスの習得に務めると共に、必要な技術やスキルを吸収していただきたい。その後は、熱チームの中核を担う担当者として衛星開発を進め、チームリーダや管理職ポジションも担っていただく予定。
本人希望があれば、プロジェクト管理業務への転向も可能。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須要件
・機械工学、物理工学の基礎知識をお持ちの方
・製造業における設計、解析、または評価・試験の実務経験(目安3年以上)

●歓迎要件
・航空宇宙業界での職務経験がある方
・英語の語学力がある方(TOEIC:600点以上)
・以下のいずれかのキーワードに関連する知見・業務経験をお持ちの方
 ・領域: 熱/熱制御・流体・構造・マネジメント・システムデザイン
 ・工程: 熱設計、熱評価、熱解析、温度試験、CAE解析(Ansys等)
 ・製造業における熱/熱制御設計・解析関連業務の実務経験(目安1年以上)
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
●担当予定業務
電気温水器・ヒートポンプ給湯機向け電気電子部品・機能部品の採用管理、評価技術開発、評価試験、故障解析、関連評価設備の保守・点検に係わる業務。
(評価一例)
①電気電子部品の電気特性の計測(テスターやLCRメータ、絶縁・耐電圧試験機の使用)、②半導体部品における静電気耐量やラッチアップ耐量の測定(静電気試験機の使用)、および出来栄え評価(光学/電子顕微鏡を用いた拡大観察)、③給湯機に関する部品の出来栄え評価(部品を解体した内部構造観察)、④各種部品の信頼性試験(環境試験槽や引張試験機の使用)

●入社後2年間の具体的業務内容
【~入社後3か月】量産品の製品開発や部品変更時に必要な一連の社内ルールを理解し、リーダーの指揮監督のもと、評価試験の補佐や報告書作成を行う。
【~入社後6か月】関連部門からの依頼に対して、要求された評価をリーダーの指揮監督のもと行う。
【~入社後1年】要求された評価に対し、マニュアル類を参照しながら、主体的に必要な評価分析装置を扱い、報告を行うことができる。
【~入社後1年6か月】部品の新規採用にあたり、個々の部品に対して求められる保証条件を理解し、評価項目の選択や結果に対しての判定を行うことができる。
【~入社後2年】製品をとりまくECM(エンジニアリングチェーンマネジメント)とSCM(サプライチェーンマネジメント)を理解し、関連部門との調整において、評価計画や内容をすり合わせ、自主的に業務を遂行することができる。

●業務の魅力
・お客様の生活に欠かせない給湯機の設計段階の部品選定から製品にかかわることができ、製品を通じて社会を豊かにしているという達成感が得られる仕事です。
・業務を通して、家電製品に使用される部品の幅広い知識や、評価分析技術を身につけることができます。

●キャリアアップイメージ
将来的には、量産品質管理および部品評価業務に必要な高度な知識・技能を駆使し、関連部門の業務内容も理解しながら、応用性が求められる業務の遂行に加え、リーダーのとしてグループを取りまとめる人財を目指していただけます。

●期待すること
製品や部品は多岐にわたり、短期間で知識や分析技術を習得できるものではありません。周囲と協力しながら業務に従事する中で、品質維持・改善に貢献できる人財となっていただけることを期待します。長いスパンで一人前をめざし技術力を磨いていただきたいと思います。

★静岡製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/shizuoka/
★静岡製作所、現場紹介
https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/shizuoka/report.html
求める経験 / スキル
●必須要件 ※大卒以上
・評価分析装置の取り扱い経験がある。または取り扱いに対して抵抗感がないこと。
※業務に必要な知識はOJTで教育いたします。

●歓迎要件
・理工学系の知識を有していること
・電気電子部品を扱った業務経歴があること
・品質工学の知識があること

●求める人物像
①関係部門(社内:設計、社外:調達先)とコミュニケーションをとり、調整が行えること
②協調性があること
③課題意識をもって業務に取り組めること
④技術の習得に積極的なこと

★U・Iターン歓迎
勤務地

群馬県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

仕事内容
●防衛業界の動向
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例)防衛力整備計画
約17.2兆円(2019~2023)⇒約43.5兆円(2023~2027)
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例)史上初の欧州との次期戦闘機共同開発(ご紹介求人) / 豪州への護衛艦受注

●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪計画管理課≫
・次期戦闘機の開発プログラムの計画管理、セキュリティ管理、経営管理等のマネジメントを通して、上記センターのミッションを達成する。

●業務内容
次期戦闘機搭載用センサ開発の様々な製品の提案活動、契約、納入、アフターサービスに関する各種調整・実務をご担当いただきます。

≪具体的には≫
防衛省、国内外の防衛システムメーカ等の開発・製造を担う技術者と連携し、事業提案活動(ビジネス・デベロップメント)の営業支援、見積作成業務、契約履行業務等をお任せいたします。

●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。

●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業ですが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。

●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で将来戦闘機の共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。

●キャリアパス
まずは営業担当として次期戦闘機のプロジェクトを担当していただきます。
その後は、能力や適性に応じて、契約(営業)ユニットのリーダや部門のマネジャー職への登用等が考えられます。
また、海外拠点(イギリス、イタリア)で勤務いただく可能性もあります。

★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
(以下、いずれも必須)
・営業業務に関する職務経験
・英語能力(ビジネス英会話力。TOEIC 700点以上)

●歓迎要件
以下のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございます。
・欧米企業との協業や取引等のビジネス経験を有する方
・官需ビジネス・防衛業界での職務経験またはそれに準ずる経験を有する方
・プロジェクトマネジメントに関する職務経験

●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
 特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
電子通信システム製作所 次期戦闘機開発部 企画推進課
にて次期戦闘機開発事業における品質管理および品質保証業務に携わって頂きます。

【詳細】
①下記に係わる、体制構築および適合性維持
・Quality Control (QC) / Quality Assurance (QA)
・Safety Management System (SMS)
②第三者監査への適合性対応、不適合事案への是正措置および有効性評価(監査者、いずれも国内・海外)
・防衛当局(監督官庁)
・機体メーカー
・運用事業者(航空自衛隊、海外空軍)  

●活かせる技術・スキル
・英語力
・欧州規格の知識、規格適合のご経験
・米国PMP等、プロジェクトマネジメントに関わる資格

●当ポジションの魅力
大規模かつグローバルなプロジェクトの立ち上げ段階から関わることができる希少な経験を得ることができると同時に、様々なステークホルダー(日本、イギリス、イタリア政府、メーカー等)を取りまとめて、プロジェクトを推進することで、極めてハイレベルなグローバルビジネススキルを高めることができます。

●働き方について
・出社頻度について
機密保持の観点より、執務エリアが限定されているため基本的には出社での業務となります。
・出張について
1~2か月に1回、1~2週間/回の出張が発生する場合があります。
行先:イギリスもしくはイタリア
・海外赴任について
イギリスもしくはイタリアへ期限付きで海外赴任となる可能性があります。
※希望や適性、プロジェクトフェーズに応じてメンバーを選定
求める経験 / スキル
●必須
・航空宇宙、自動車、インフラなどの領域で国際規格適合に関する業務のご経験をお持ちの方

●歓迎
・大規模プロジェクトのマネジメントのご経験
・マネジメントのご経験をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
●防衛業界の動向
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例)防衛力整備計画
約17.2兆円(2019~2023)⇒約43.5兆円(2023~2027)
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例)史上初の欧州との次期戦闘機共同開発(ご紹介求人) / 豪州への護衛艦受注

●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する開発において、社内外をリード・推進し、顧客である防衛省や政府といったステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪計画管理課≫
・次期戦闘機の開発プログラムの計画管理、セキュリティ管理、経営管理等のマネジメントを通して、上記センターのミッションを達成する。

●業務内容
航空機搭載用の電子機器開発プログラム全体のプロジェクトマネジメント(計画、コスト、工程、リスク、リソース等の管理)の業務をお任せします。
≪具体的には≫
防衛省、国内外の防衛システムメーカ等との対話を通して、製品企画から設計、製造、試験・評価、客先運用サポートまでの一連の開発プロジェクトにおけるとりまとめと折衝業務。
防衛産業で最も注目されている国際プロジェクト業務において、将来的には顧客(防衛省)・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
<開発例>航空機搭載用 レーダ、赤外線カメラ等のセンサ、複数の通信システム
※2か月に1回程度の欧州への出張 / 将来的な駐在も◎

●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。
MS-Project等の管理ツールの経験・スキルやPMP(Project Management Professional)の資格があればなお望ましいです。

※開発のご経験がない方もjoinされております※
例)①半導体業界での海外提案営業
  ②鉄道業界での保守点検業務
  ③コンサル業界でのPMO業務

●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業ですが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。

●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。

●キャリアパス
まずは次期戦闘機のプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。
その後、能力や適性に応じて、開発プロジェクトの計画ユニットのリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点(イギリス、イタリア)で勤務いただく可能性もあります。

★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・H/WまたはS/W開発の開発調整・取り纏め・プロジェクトマネジメントの経験がある方。
・社会インフラなどの官需ビジネス、防衛業界での職務経験またはそれに準ずる大規模プロジェクトでの職務経験がある方。
・英語スキル(ビジネス英会話力。)

●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・電気・電子・通信工学、航空宇宙・機械工学またはそれらに類する学位を有する方
・プロジェクトマネジメントについてPMPの保有または同等の経験や知識を有する方
・欧米企業との密接かつ数年に亘る協業や取引等のビジネス経験を有する方
・航空機または航空機に搭載する器材の開発、製造、維持・メンテナンスの事業に従事した経験のある方

●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
 特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・未経験の分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●組織のミッション
本部・事業部:電子事業本部。防衛、宇宙、交通インフラに関する事業
鎌倉製作所:防衛、宇宙、交通インフラに関する開発・設計・製造
防衛技術部:防衛機器全般の開発・設計
技術第三課:防衛機器のサブユニット(電源、受信機、エキサイタ)の開発・設計

●業務内容
防衛用レーダ・通信機器用の受信機等の開発・設計を実施いただきます。また、開発/量産のフェーズにもよりますが、設計業務の一環として、発注作業や関係部門/ベンダーとの調整なども実施いただきます。
具体的には、
・防衛用レーダ、通信機器向け受信機等の技術調査/開発
・防衛用レーダ、通信機器向け受信機等の設計、図面作成、試験規格の作成、試験支援、製作手配、関係部門/ベンダーとの調整
<開発・設計例>航空機及び飛しょう体用の小型の受信機等、艦船用の多機能受信機等

●使用言語、環境、ツール、資格等
回路計算ツール:ADS、SystemVue、MATLAB、LTSpice、HFSS
図面作成ツール:BricsCAD、DxDesigner
※当課で使用実績のあるツールです。いずれのツールも使用出来なくても問題ありません。入社後に習得いただきます。

●キャリアステップイメージ
開発・設計について、担当業務を経験後、取り纏め業務を経験し、その後は能力次第でチームリーダーから管理職に昇進。また、電源設計//受信機・励振機設計を含むアナログ技術、EMC技術を極めて、技術のスペシャリストとして、鎌倉製作所内のアドバイザーとなる可能性もございます。

●業務の魅力
・国防に必要な製品を開発することで、社会に貢献できます。
・研究所などと連携して新技術を導入し、世界トップレベルの防衛用レーダ/通信機器向け受信機等を開発することができます。
・製品の開発・設計から評価までの一連の業務に携わることができます。

●優位性/PR(製品の強み・業界情報等)
・防衛産業の国内シェアNo1
・防衛装備移転3原則の下での防衛装備の輸出(海外事業創出)が可能となり、事業が拡大
・海外(米国・英国等)との防衛装備・技術協力による最新技術の獲得

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
【必須】
・回路設計の経験がある方

【尚可】
・マイクロ波回路の設計・評価経験をお持ちの方
・FPGA設計の経験をお持ちの方
・アナログ回路の設計・評価経験をお持ちの方
・ADコンバータ使用した回路の設計・評価経験をお持ちの方
・DAコンバータ使用した回路の設計・評価経験をお持ちの方
・レーダまたは通信機器の受信機または励振機の設計経験をお持ちの方

【求める人物像】
・関係者とコミュニケーションをとりながら、業務を円滑に進めることができる人
・自らの業務に責任を持って、最後までやり遂げられる人
・新しい技術に対して興味を持ち、積極的に活用しようとチャレンジできる人
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
●業務の魅力(職場の特徴含む)
システム設計部門や電気設計部門、製造試験部門と連携し、お客様への提案業務、コスト算出から構想設計、図面作成、製造試験フォローまでの一連の生産工程の中で、機械設計部門として機械工学の知識ノウハウを活用しながら設計を行います。

具体的には、
システム/電気設計部門からの要求内容を調整し、機械系へのインプット情報に基づき、ロケット打上げ時や宇宙という過酷な環境においても壊れることなく小型軽量を目指す構造設計、また電子部品の高発熱密度化に対しても冷却できる熱設計、放射線も考慮した耐放射線設計、コスト低減のための生産設計を担当いただきます。また、製造や試験段階で発生する想定外事象への対応、さらに将来動向を把握し、次世代の衛星に搭載する電子機器の構造検討、排熱技術、実装方法、機能部品の評価といった将来に向けた技術開発も行います。

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

●使用ツール
・3DCAD設計ツール:CreoParametric
・CAE解析ツール:ANSYS、FASTRAD

●組織ミッション
・防衛宇宙システム事業本部: 防衛事業/宇宙事業の開発・設計・製造・運用・保守・販売 
・衛星機器第一部: 宇宙事業のサブシステム機器の開発・設計
・技術第四課: 人工衛星/宇宙機に搭載する電子機器の機械設計、および機械系の技術開発

●業務のやりがい、魅力、優位性
社会インフラの1つとしての宇宙事業に関わり、安心安全な社会の実現に貢献しているとの自負が持てます。人工衛星/宇宙機は、たくさんのエキスパート達が結集し、知恵と労力を注ぎ込んで設計・製造・試験を行って完成します。このような大きな/重要な仕事に携わる経験は、なかなかありません。
当社は、人工衛星/宇宙機の開発の国内トップクラスのメーカであり、開発・設計・製造・試験といった生産工程のすべてを一貫して対応しています。モノづくりを行う現場と一緒にハードウェアを感じながら宇宙事業に関わることができます。

●職場環境
・残業時間:10~40時間/月(設計フェーズによる)
・転勤の可能性は低い
・テレワーク(在宅勤務)は可能(現場/試験対応中を除く)

●キャリアパス
最初は、有識者とのペアリングにより社内のルールや設計スキルを習得いただいた後、開発機器のとりまとめ主担当を経験いただき独り立ちしてもらいます。一通りの設計業務を経験後は、機械設計の管理業務的なポジションに進むか、または設計経験を活かしプロジェクト管理業務や品質管理業務などへの転向も可能です。
求める経験 / スキル
●必須の経験(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
機械設計の実務経験者(構造強度設計、熱設計、実装設計、生産設計など)

●歓迎要件(業界・スキル・資格・人物面・語学力など)
・製品の環境試験(振動/衝撃/温度)の経験がある方

●求める人物像
・論理的思考と協調性を有し、周囲を巻き込み、牽引することができる方
・機械技術に興味があり、報連相を確実に行いつつ積極的かつ自律的に業務をやり遂げることができる方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
●組織のミッション
・鎌倉製作所
衛星システム、防衛装備品、交通システム、車載ミリ波モジュール等の開発・製造

・品質保証部
品質保証の企画・審査、完成品検査、信頼性技術管理、中間検査及び部品技術

・部品・プロセス品質保証課
計測器管理、受入/中間検査並び部品・材料の標準化、製品プロセス(特殊工程含む)管理

●職務内容
鎌倉製作所 郡山工場で製造する防製装備品の製造ライン保守/校正を担当していただきます。

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

≪具体的には≫
鎌倉製作所 郡山工場で製造する製品(自国開発品、及び海外メーカよりライセンス契約で製造した製品)の試験装置を保守/校正業務に携わって頂きます。
・試験装置全体の校正業務
・試験装置の故障発生時の故障分離及び一部修理
・汎用計測器機器の校正業務
・社内品質改善に向けた関連部門を巻込んだ品質改善活動の企画、実行等

●業務の魅力
・日本の安全保障に直結する業務の為、大きく社会貢献することができる。
・仕事のon/offを切り換えて、福島を中心した東北地方の自然を楽しめることができる。

●事業/製品の強み
・鎌倉製作所では防衛装備品以外に、人工衛星等も生産しており、多様な業務にも従事
・当社防衛事業は国内で多大な影響力を有しており、特に防空ミサイル分野では他を凌駕し国内圧倒的シェアを誇ります。

●職場環境
残業時間:平均20時間/月
在宅勤務・テレワーク:可(1回程度/月)
※コロナウイルスの状況による変動可能性あり。

●入社後2~3年のキャリアステップイメージ
鎌倉製作所 郡山工場の防衛装備品の品質保証業務を単独で行える力量を持ち、若手・部下への指導を行う職場の中核的な立場になることを期待します。
求める経験 / スキル
●必須の経験
RF計測機器など使用経験をお持ちの方

●歓迎要件
社内関係部門との調整を推進する折衝能力をお持ちの方

●求める人物像
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、開発を円滑に進めていくことができる人。
・自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
・新しい技術に対して興味を持ち、積極的に活用しようとチャレンジできる人。
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

福島県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
●防衛業界の動向
世界的に地政学リスクが高まる中、日本においても防衛力強化の重要性が増している。防衛予算は大幅に増額され、安全保障分野の拡充が本格化している。

 防衛力整備計画の拡大
約17.2兆円(2019~2023) ⇒ 約43.5兆円(2023~2027)
国内案件に加えて国際案件が増加
日本の高い技術力が海外でも評価され、グローバル案件の受注が進む。
例:
・史上初の欧州との次期戦闘機共同開発(本求人ポジションが参画)
・豪州への護衛艦受注 など

■組織ミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
当社が担当する次期戦闘機開発において、社内外をリードし、顧客である防衛省・政府をはじめとしたステークホルダーに対して、製品・サービスをライフサイクル全般で提供し、日本の安全保障と国民の安心に寄与することを使命とする。
≪計画管理課≫
次期戦闘機の開発プログラムにおける 計画管理・セキュリティ管理・経営管理 を担い、センターのミッション達成に貢献する部門である。

■業務内容
航空機搭載用電子機器開発プログラム全体のプロジェクトマネジメント(計画、コスト、工程、リスク、リソース管理等)を担当する。
≪具体的には≫
防衛省および国内外の防衛システムメーカーとの折衝
製品企画、設計、製造、試験・評価、運用サポートまでの全工程の統括
国際共同開発プロジェクトにおける社内外関係者との調整
将来的には、防衛省、海外共同開発パートナー(英・伊)、国内関連部門を巻き込み、リード役としてプロジェクト運営を担う
≪開発例≫
航空機搭載用レーダ
赤外線カメラ等のセンサ
通信システム群
※2か月に1回程度の欧州出張あり/将来的な海外駐在も希望者は可能性有。

●使用言語・環境・ツール
必須スキル:MS Office(Excel、Word、PowerPoint)の実務使用経験
歓迎スキル:MS Project等による管理経験、PMP資格など

≪未経験領域からの入社例≫
開発経験がない領域からの転職者も活躍している。
例:
① 半導体業界の海外提案営業
② 鉄道業界の保守点検
③ コンサル業界のPMO業務

■業務の魅力
航空機に実際に搭載される製品を扱うため、社会インフラに直結する事業に携わることができる
長期プロジェクトである一方、各フェーズでマイルストンが設定されており、顧客や機体メーカーと達成感を共有できる
多様なステークホルダーと将来構想を議論し、製品開発プロセスの構築段階から参画できる
国家規模の大型プロジェクト立ち上げに関わる稀有な経験が得られる

■優位性 / PR
次期戦闘機事業は、日本・英国・イタリアの3カ国による正式な政府間共同開発である
当社は長年の戦闘機事業実績を背景に、日本側のミッションシステム・インテグレーター として選定
次期戦闘機搭載の主要構成品の設計・製造を担うとりまとめ企業として、各国と共同開発を推進中
→ 日本の防衛産業において中核的役割を果たすポジションである

■キャリアパス
まずは次期戦闘機プロジェクトマネジメント業務を担当
その後、適性に応じて
・計画ユニットのリーダー
・マネジャー職
・海外拠点(英・伊)での勤務
など、多様なキャリア形成の可能性がある。

★鎌倉製作所について
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
求める経験 / スキル
●必須要件
・H/WまたはS/W開発の開発調整・取り纏め・プロジェクトマネジメントの経験がある方。
・社会インフラなどの官需ビジネス、防衛業界での職務経験またはそれに準ずる大規模プロジェクトでの職務経験がある方。
・英語スキル(ビジネス英会話力。)

●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・電気・電子・通信工学、航空宇宙・機械工学またはそれらに類する学位を有する方
・プロジェクトマネジメントについてPMPの保有または同等の経験や知識を有する方
・欧米企業との密接かつ数年に亘る協業や取引等のビジネス経験を有する方
・航空機または航空機に搭載する器材の開発、製造、維持・メンテナンスの事業に従事した経験のある方

●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
 特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・未経験の分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
務内容 ●採用背景
イギリス・イタリアとの共同開発が決まった次期戦闘機事業(新規大型開発事業)の立上げに伴い、戦闘機搭載用レーダのシステム設計を担うエンジニアを増強します。

=========
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/
=========

●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪システム技術第二課≫
・主に次期戦闘機に搭載されるレーダのシステム設計を通して、上記センターのミッションを達成する。

●業務内容
航空機搭載用レーダの上流設計(要求分析、回線設計、アーキテクチャ、プロトコル、機体インタフェース等)のいずれかの業務をお任せします。

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

≪具体的には≫
顧客や海外カウンターパートとの対話を通して、製品企画から要求分析、レーダシステムのシステム設計(ハードウェアだけでなく、信号処理やソフトウェアの要求仕様策定も含む)、試験計画、納入後の維持や顧客サポートなど、主に対象製品のエンジニアリングチェーンを軸とした業務です。これらの業務経験を通して、将来的には顧客・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。

●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。CAE/CADツール(MATLAB、Cameo、3DCAD、2DCAD、CAE解析)を利用できるスキルがあればなお望ましいです。

●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業であり開発に10年以上かかりますが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
・世界最先端のレーダ開発に携わることができます。

●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。

●職場環境
残業時間 20~40h/月
転勤は低頻度。テレワークも適宜実施可能
イギリス、イタリアへの出張もあります

●キャリアパス
まずは次期戦闘機のシステム設計業務を担当していただきます。
その後は、能力や適正に応じて、開発プロジェクトのシステム設計課のグループリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点(イギリス、イタリア)で勤務いただく可能性もあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
(以下、いずれも必須)
・電子機器関連の開発(システム設計、電気設計、機械設計、ソフトウェア設計)のいずれかの経験・スキルを有した方。
・英語スキル(基本的な英会話能力、TOEIC600点程度)

●歓迎要件
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・レーダシステムの設計の経験がある方。
・レーダシステムや無線機器のRF回路・デジタル回路設計の経験がある方。
・信号処理アルゴリズム設計、画像処理アルゴリズム設計の経験がある方。

●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
 特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
●系統変電システム製作所について
当社の系統変電システムは80年以上の開発の歴史を誇り、世界中から高い信頼を得ております。その技術力は海外でも高く評価されており、世界各国で多くの製品が今日まで運用されてきました。主な開発製品としては、当社がトップクラスのシェアを持つガス絶縁開閉装置(GIS)、大容量外鉄形変圧器や内鉄形中小容量変圧器、電力系統保護・制御・監視システムなどがございます。
今後もこれまで培ってきたノウハウと高度な技術力を活かし、世界的な電力需要の伸長と、地球環境への配慮という外部環境の変化に対して、そのニーズを満たす高品質の電力インフラを提供し続けます。

★系統変電システム製作所についてhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/transfer/

●業務内容
電気を安定的に需要家に送電するために必要な電力変換器のシステム設計、配置設計、シーケンス設計、制御保護アルゴリズム設計やそれぞれに必要な解析、製品検証業務をご担当いただきます。
システムを実現するために、幅広い知識、技術が必要であり、それぞれの技術を保有したメンバーで対応します。
ご本人様のご希望/ご経験を加味し、お任せする業務内容を決定させていただきます。

<具体的には>
電力変換器システムに関する
・お客様(主に電力会社:日本/アメリカ/欧州/台湾等)との技術打合せ
・社内外関係者との技術打合せ
・電力系統解析
・システム設計書作成
・技術仕様書作成
・購入仕様書作成
・展開接続図作成
・試験仕様書作成 になります。

※自部門ではモノ作りは実施しておらず、上位仕様作成後、社外、関係部署への購入仕様書作成して、発注を行います。受け取ったモノの品質評価を行うために試験を行います。
※製品規模は10億円~数百億円程度のシステムになります。
※海外顧客とのやり取りが多いですが、基本は国内からのリモート対応を想定しております(一部海外出張もあり)。
※1案件FACTSで2~3年程度、HVDCで4~5年程度の期間となります。

<FACTS・HVDCについて>
従来の火力発電から、再生エネルギーにシフトしていく中で電力系統を今後いかに安定して運用していくかが大きな課題となっています。その中でFACTSは電力変換器を活用し新たな電力系統の課題を解決し安定化に貢献する手段として、HVDCは洋上風力などの電力の生産地・消費地間の大電力輸送を実現する手段として注目を浴びております。

★FACTS運用による北米系統の安定化
https://www.giho.mitsubishielectric.co.jp/giho/pdf/2018/1811104.pdf

●働き方
・残業時間:月平均45h
・出張:有(頻度:月1回~数回、期間:日帰り~数日)
・在宅勤務:利用可(週2~3日程度利用可。時期により変動有)

●業務の魅力/醍醐味
・再生可能エネルギー/脱炭素に直結する事業につき、国家規模のプロジェクトに参画することができます。
・再生可能エネルギーの導入に関わる新技術、成長産業に携わることができます。
・広い技術領域をチームで取り組むため、自分の技術のブラッシュアップや新たな技術の獲得が可能です。
・国内のみならず、海外の色々な部門・メーカ・お客様と仕事することができます。
・ご自身が考えたアイディア(顧客に対してのお提案)が製品となり、市場に投入され、次世代に功績を残すことができます。
・ご自身で新たな電力供給の方法を考えることができる仕事です。
求める経験 / スキル
●必須
電気電子に関する知見をお持ちで、何かしらの製品設計経験をお持ちの方

※当ポジションでは顧客の仕様作成/システム設計および、取りまとめを主に行っております。モノ作りは実施しておりませんが、電気電子についての知見をお持ちで、当ポジションに興味関心をお持ちいただける方であれば、ご活躍いただけると感じております。

●尚可
・3相交流、電力変換器技術、フィードバックループ制御技術、シーケンス制御技術、通信技術、電力系統工学、電力業界に関連する業務経験者
・インバーター・コンバーターなど電力変換器の設計経験(製品の規模は問いません)
・電力システムに関するシステムとりまとめのご経験
・HVDCまたはFACTSいずれかのシステムに関する設計経験
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

440 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
DCCBならびにDC系統の保護制御に関する保護リレー設計と、検証業務をお任せいたします。
※保護リレーとは、落雷などによる電力系統事故を高速に検出・除去するための装置であり、電力の安定供給には必要不可欠な重要なシステムです。

●業務内容
以下、いずれかの業務をお任せいたします。
・新方式となる直流遮断器(DCCB)の開発および設計業務
・そのほかDCCBに関わる電力用機器の開発および設計、品質管理業務

<具体的には>
①システム検討業務
DCCBに関するシステム設計の最上流工程を担当し、全体的なアーキテクチャや機能要件を定義します。
 ※高電圧直流送電システムにおける保護リレーの役割を理解し、要求される性能を明確にするための基礎的な分析を行います。
 ※他部門(特にマーケティング/事業戦略部隊)と連携し、顧客ニーズや市場動向を反映させた設計方針を策定します。

②系統解析業務
DC系統の運用に関するシミュレーションを実施し、保護リレーの動作特性を評価します。
 ※系統の運用シナリオを想定し、落雷や短絡などの異常事象に対するシステムの応答を検討します。
 ※運用データに基づいた解析を行い、リレーの動作時期や遮断性能の最適化を図ります。

③保護リレーの設計と検証
保護リレーの設計において、必要なセンサや通信機能の選定を行い、システム全体の一貫性を保ちます。
 ※設計した保護リレーの機能を検証するためのテストプロセスを計画し、実施します。
 ※実際の運用環境を模した条件下でのストレステストや耐障害性テストを通じて、信頼性の高いシステムを確立します。

④チームとの連携
本社のマーケティング/事業戦略検討部隊と密に連携し、ビジネス戦略に沿った技術的な方向性を確認します。
伊丹地区の開発チームと協力し、技術的なフィードバックを受けながら、設計の改善や改良を進めます。

●業務の魅力
・新方式となるDCCBの早期製品化を実現し、再生可能エネルギーのさらなる普及を通じたカーボンニュートラルの実現に向けて、グローバルに貢献することが可能であり、非常にやりがいを感じることができます。
・世界No1のDCCB開発に向け、最先端技術に触れながら、日々の業務を遂行することができます。

●キャリアパス
・DCCB開発業務やDCCBビジネス立上げを経験頂くなかで、能力やご本人希望に応じて管理職への昇進いただく可能性もございます。

●職場環境
・残業時間 :月平均30時間/繁忙期45時間
・出張:有 (海外(1週間)へ年2回程度)
・リモートワーク:有 (週1日程度利用可能)
求める経験 / スキル
●必須
研究開発業務に興味関心をお持ちで、以下のいずれかに該当する方
・電力事業における何かしらの開発経験をお持ちの方
・機械/制御/ソフトウェア等、いずれかの技術領域における実務経験をお持ちで、他領域への関心や学習意欲をお持ちの方
・複数の技術領域にまたがる業務経験をお持ちの方

 ※ご担当されている製品群も特に制限は設けておりません。
 ※ソフト:MATLAB/Simulinkを用いた、組込み制御設計/ソフトウェア開発
 ※機械:機械・構造設計の業務経験
 ※電気:モータ・インバータ等のパワーエレクトロニクス製品の開発経験


●尚可
・英語での簡単なコミュニケーションができる方
・真空遮断器、電力変換装置などのタワー構造設、系統保護制御・保護リレーに関する知見をお持ちの方 
・交流、もしくは直流系統における保護制御・保護リレーに関する経験を有されている方。
・変電所を構成する各機器を対象とする保護制御・保護リレー等の検討経験を有されている方。
・シミュレータPSCAD、RSCADを使用した系統解析の経験を有すること。

●求めている人物像
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、業務を円滑に進めていくことができる人。
・自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
・新しい技術に興味を持ち、課題解決にチャレンジできる人。
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
列車情報管理装置(TCMS)の品質管理業務をお任せいたします。

■具体的には
<業務について>
・製品納入前の初品検証 (ハードウェア検証試験、ソフトウェア検証試験)、及び試験要領書/成績書の作成
・製品納入後の車両及び車両基地等での機能・性能確認/検証試験
・製品納入後の保守対応
・試験検証工程の計画作成及び工程管理
・工場内での試験環境構築/整備
※顧客や社内関係部門等との打合せ・折衝等、人との関わりの多い仕事です。
※顧客納入後の機能・性能検証試験においては、顧客先への出張業務となります。(国内各地への出張業務)
※1案件あたりの担当業務期間は1ヶ月~2年程度となります。

<顧客について>
・日本全国の鉄道事業者及び車両メーカーが主な顧客となります。

<製品について>
列車情報管理装置(TCMS)は、国内のJR各社はじめとした全国の鉄道事業者の最新車両に搭載される製品で、鉄道車両の頭脳に相当する機能を持つ重要な装置です。
※列車情報管理装置(TCMS)については国内トップシェア。海外においても、アジア・インド・北米・オーストラリアなど様々な市場納入実績がございます。

■業務の魅力
鉄道は生活を支える社会インフラであるとともに、環境に優しい輸送手段として注目されています。多くの人々の暮らしを支える事業に関われることはもちろん、当社の高い技術力の中でエンジニアとしてキャリアアップできる環境が整備されています。品質管理担当は製品の開発段階から実車両での試験や保守まで、業務のフィールドが広く、様々な場面で実際の製品に触れることができ、製品の役割や価値を感じることが出来ます。

■キャリアアップイメージ
入社後は同僚と共にOJTにて一連の品質管理業務に携わっていただき、製品知識や業務スキルを習得頂きます。数年後には案件の品質管理業務主担当として、活躍頂くことを想定しています。その後は、チームリーダーとして複数案件のとりまとめや管理業務に携わっていただく可能性もございますが、本人の希望に応じて、他の製品の品質管理業務に携わっていただくことも可能です。
求める経験 / スキル
■必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・学生時代に工学系/電気/電子/情報系のいずれかを専攻された方
・電気電子(ハード)に関する何かしらの実務経験(設計/開発/品証のいずれ)をお持ちの方

■歓迎
・公共インフラ業界での就業経験をお持ちの方
・電気/電子/情報系機器の試験検証業務、品質管理業務経験をお持ちの方
・ネットワーク技術(イーサネット等)に関する専門知識をお持ちの方
・JISやIEC等の規格に関する知識をお持ちの方
・プログラミング経験をお持ちの方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務の魅力
人工衛星、宇宙機のシステム開発(設計、製造、試験、打上げ、運用)

<具体的な仕事内容>
①人工衛星、宇宙機の製品企画(客先への提案活動等)
②人工衛星、宇宙機のシステム設計(主に電気系)
③人工衛星、宇宙機の製造・試験
④人工衛星、宇宙機の運用設計、運用業務

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

●使用環境
MS-Office

●組織のミッション
●宇宙インフラシステム部
スペースインフラビジネスユニットにおける宇宙輸送・準天頂等の衛星事業の推進と、衛星システム/サブシステム並びに運用におけるプロジェクト管理・開発、事業計画・経営管理、及び外販機器の経営管理

●開発一課
主としてインフラビジネスユニットにおける宇宙機/衛星システムに関し、共通的な製品企画/設計/解析/インテグレーション設計、試験技術、運用設計


●業務のやりがい、魅力、優位性
日本の宇宙開発に貢献できます。人工衛星の開発から運用まで経験できます。
自ら設計した人工衛星、宇宙機がロケットで打ち上げられて、軌道上で運用されることを経験することができます。
開発した人工衛星が打ち上っていくの見届けるときに得られる達成感は最高です。

●キャリアパス
衛星システム技術者として設計・解析等の業務を経験後、衛星開発の主担当者として一連の開発業務を携わる。能力次第でグループリーダーから管理職へ昇進。 衛星の運用業務、プロジェクト業務を担当することも可能です。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
電気系に関する技術・知識をお持ちの方

●歓迎要件
・人工衛星の設計・製造・運用に興味がある方
・航空分野・宇宙分野・人工衛星に関する業務に携わった経験をお持ちの方
・製造業において電気系のシステム開発に携わった経験をお持ちの方
・ハーネス設計、電力設計、通信設計、EMC設計、自律化・自動化設計、運用設計などの知識をお持ちの方


●求める人物像
・人工衛星の開発に携わりたいという人
・開発、製造・試験、打上げまで責任を持ってやり遂げる人
・開発プロジェクトの一員として社内外の関係者とコミュニケーションが取れる人
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
鉄道車両用電力変換装置(VVVFインバータ装置,主変換装置,補助電源装置)や各種パワエレ機器の形式/受渡試験,現地搬入試験をはじめとした品質管理業務を行っていく中で製品知識や技能を身に着けていただき、当社鉄道事業やパワエレ事業の品質向上およびそこから得られる受注拡大に向けた活動を行っていただくことになります。

<具体的には>
【製品出荷前までの業務】
・試験仕様書等の設計資料に基づいた、装置を動作させるため試験器製作、試験成績書様式の作成
・試験仕様書および社内規格に基づいた製品試験(形式試験)の実施
・車両搭載後に実施する試運転や現車試験の試験要領書作成
・顧客現地に出向き、製品が車両に搭載された状態での試験実施(定置試験、走行試験)
・顧客納入済製品に対する不具合対応(調査、修理、報告書作成)
・製品製造プロセス(設計・製造・試験)における妥当性確認(設計図面レビューや現品会議への参画)

<使用言語,ツール等>
・国内事業者のみならず海外事業者との業務になり、同じ職場には外国の方も従事されているので英語に苦手意識がない方は大歓迎です。苦手だとしても業務を通じて英語スキルを身に着けることも可能です。
・品質管理部門であり、直接ソフトウェアの製作を担当することはありませんが、私たちが扱う製品はソフトウェアで制御しているため、MATLAB等の知識がある方は大歓迎です。

■業務の魅力
鉄道や社会インフラを支えるパワエレ製品の品質管理業務に携わることは、安全・安心・安定な鉄道輸送を確保し、社会インフラを支える大きな役割を果たします。

■キャリアアップイメージ
入社後はOJT中心に弊社製品の試験検証や品質管理業務に携わっていただきます。1年~数年後、一連の製品知識、スキルが身に付いた後、お客様の現場へ出向いての出張試験作業を行っていただくことも想定しています。本人の希望によりさらに広い顧客案件対応や、試験・検証知識を生かして開発設計、技術営業に携わっていただくことも可能です。

■労働環境
・残業時間 :月平均20時間
・出張:有(頻度:月3回程度、期間:1~3日程度)
※海外の場合は最長で1か月程度になる可能性有
・転勤可能性:有 (ほとんどございませんが、可能性がございます。)
・リモートワーク:利用可
※月40%までを目安に利用可能です。
求める経験 / スキル
●必須
・鉄道業界での実務経験
※設計/品質対応/保守点検等、職務内容は不問です

●歓迎
以下いずれかのご経験・資格をお持ちの方
・鉄道事業に従事し、機器・設備計画または保守の経験がある方
・鉄道業界でPR、拡販等の業務に従事した経験をお持ちの方
・電気電子回路の実験・計測・評価の経験をお持ちの方
・パワー半導体やパワエレ製品の設計開発/品質管理技術者としての経験がある方

●求めている人物像
・業務完遂まで粘り強く取り組み、周囲と協調しながら主体的に業務遂行する姿勢をお持ちの方
・明るく元気に、かつ前向きに取り組む姿勢をお持ちの方
・素直さ(ルールを遵守する姿勢、是々非々で物事を判断する姿勢)をお持ちの方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
●業務内容
・圧縮機開発品の品質確保のための評価内容の企画、計画。
・圧縮機試作品の性能、信頼性の評価。
・評価を行うための設備の導入、メンテナンス管理。
・海外工場での上記支援。

●業務の魅力
・製品開発の初期から量産立ち上げまでの一連の評価プロセスを担当することができ、担当した製品に対し自分で作り上げた実感が持てる。
・空調機という身近な製品の部品であり、自分の担当した製品が市場で使われていることを実感できる。
・海外工場と連携した業務が必須であり、グローバルな環境で活躍できる。

●キャリアステップイメージ
・1~2年は主担当について評価手法を習得し、その後は機種担当として活躍していただきます。
・その後、複数案件の取りまとめ、海外工場との連携などを行うリーダーとして活躍していただきます。
求める経験 / スキル
●必須要件 ※高専卒以上
・顧客対応/量産品の開発品(性能、精度、信頼性)評価経験がある方
※製品知見や業務の進め方については、研修・OJT形式で業務を学んでいただけます。

●歓迎要件
・圧縮機の知見がある方
・機械・電気機器メーカーでの製造機器の取り扱い経験がある方
・製造業において品質管理、品質保証などの業務知見をお持ちの方
・空調や冷熱事業への興味がある方
・海外勤務に興味があり、外国語習得意欲がある方
・熱流体、熱力学、伝熱工学、自動制御などの研究経歴を有する方
勤務地

静岡県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

仕事内容
防衛関係に携わる製品の試験・保守・運用に係る取り纏め業務をご担当いただきます。
≪業務例≫
①製品の試験、検査業務の実務や、試験工程管理などの取りまとめ
・システム設計、ハードウェア/ソフトウェアの具体設計・製造・組立後の製品に対しての機能・性能の試験、検査
・お客様に提出する検査成績書の作成と立会検査対応
・製品試験の日程や協力会社様含めた試験メンバーの人員調整
②出荷後のお客様対応
・出荷後の製品の操作方法や問い合わせなどの窓口対応
・故障・修理時の窓口対応や、納入先に直接出向いての修理対応
・納入後の運用・保守対応
※航空自衛隊、海上自衛隊向け電子戦システムを扱います。
 規模に応じて複数人でチームを組み業務を遂行します。
※開発・製造期間は規模に応じて1~3年程度。設計者の開発検証の支援・補助や、設計レビューへの参画なども行います。
※納入先は全国にあり、保守・運用業務では出張作業が発生します。
求める経験 / スキル
■必須
電気・電子に関する経験・知見(学部での学習レベル可能)をお持ちの方

■いずれか必須
品質管理/品質保証/製造管理/研究開発/アフターフォロー 等の経験をお持ちの方

■尚可
以下の要件をお持ちの方であれば、即戦力としてのご活躍が期待できます。
・アマチュア無線機、業務用無線機等、通信機器に関する知見をお持ちの方
・マイクロ波、アンテナ、有線/無線通信、情報工学(ネットワーク、ソフトウェア)に関する知見をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

750 万円 ~ 1,060 万円

仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務内容
防衛装備品の開発・設計業務を担当いただきます。

具体的には、以下の3チームに分かれており、いずれかの業務をご担当いただきます。
①飛しょう体の誘導・制御・航法の設計・開発
②メカトロ制御系(戦闘機/護衛艦/戦闘車両/ドローン等に搭載される各種駆動装置)の設計・開発
③GPSに代表される衛星測位を応用した各種航法装置の設計・開発

●使用言語、環境、ツール、資格等
Matlab/Python/C言語/C++

●優位性
当社は、防衛装備庁などのお客様より大規模システムを直接受注できる限られたメーカの一つです。
お客様へのシステム提案や、契約後は大規模なシステムの設計に携わることが出来るため、システム全体を見渡せるポジションで業務ができます。
また、サブシステム設計に携わることも可能ですので、ご自身の目標や計画にあったキャリア形成が可能です。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
制御工学やソフトウェア・ツールに精通しているかた
で、以下①~③のいずれかの知見をお持ちの方
①航空機力学、空気力学の知識のある方
②機械力学、自動制御、計測、電気設計の知識のある方
キーワード:機械やモーター等の制御経験
③衛星測位に関する知識のある方

●歓迎要件
大規模システムのシステム設計/サブシステム設計に従事した経験のある方

●求める人物像
柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力がある方
自ら業務に責任感を持ち、主体的かつ自立的に業務を遂行できる方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務内容
防衛装備品(アンテナ)の電気設計業務(デジタル回路設計、FPGA設計、PCA設計)に携わっていただきます。
開発/量産のフェーズにもよりますが、狭義の設計業務に加え、発注作業や関係部門/ベンダーとの調整など、関連業務も広く実施いただきます。

≪組織について≫
航空機、艦船、ミサイルなどに搭載される機器について、電気系のコンポーネント設計を担当していただきます。
①RF回路設計
②開発設計(FPGA):上流設計(システム設計)の要求に基づき、サブシステム設計として仕様のブレークダウンを実施するとともに、制御回路設計などを実施いただきます。
③量産設計(FPGA):お客様の要求やベンダー都合などにより発生する様々な設計変更の対応を実施いただきます。

●使用言語、環境、ツール、資格等
・ハードウェア記述言語verilog
・電気回路シミュレータSpice(LTSpiceでも可)
・FPGA開発ツールVivadoおよびQuartus

●業務のやりがい、価値、魅力
防衛事業の開発を担っており、国家施策という非常にスケールの大きい業務に携わることができますし、国民の安全安心に大きく貢献できる事業です。また、将来の防衛事業の検討・取り組みも実施しており、新規技術提案等に係ることが出来ますので、やりがいをもって取り組んで頂けると考えています。

●優位性
当社は防衛装備品のリーディングカンパニーとして、長年にわたり航空機・艦船・車両などの厳しい環境で長期間運用される機器の開発設計力を蓄積していますので、電気設計者としてこれらの技術を身につけることが可能であり、大いに成長機会がある職場です。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
高周波回路設計の経験

●求める人物像
・何ごとにも主体的/積極的に取り組んでいただける方
・自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、業務を推進できる方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務内容
防衛装備品の機械設計業務全般を担当いただきます。強度設計、熱設計、実装設計などの設計検討業務に加え、製造に係る各種手配業務、関係部門や取引先との折衝等を実施いただきます。

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

具体的には、新規装備品の開発設計から量産品の維持設計まで、幅広い業務を担当いただきます。上流設計(システム設計)の要求に基づいて構成品のH/W設計を実施しますが、機械設計としては各製品への要求(小型軽量化等)を満足しつつ、過酷な運用環境に耐え得る設計を成立させる必要があります。また設計した製品の製造・試験にも適宜立ち会い、設計へのフィードバックを行います。担当する製品群は以下のいずれかとなります。
①飛しょう体及び関連機材
②戦闘機、艦船向けレーダ用アンテナ及び関連機材
③各種製品向けのセラミック/複合材部品

●組織のミッション
当部門(防衛技術部)では、防衛事業におけるサブシステム機器のH/W開発・設計を行っています。主に飛しょう体システム、射撃管制システム、指揮統制システム、及びその関連機器の開発・量産・維持に関して、上位システム要求に基づいたサブシステム機器の設計及び製造/試験支援を行っています。その中で当課(技術第四課)は、主として飛しょう体、レーダ用アンテナ及び関連機器の機械設計を担当しています。


●想定されるキャリア
入社後1年程度は、チームリーダや機種取り纏め者の指導のもとで様々な経験を積んでいただきます。その後能力に応じて業務の担当範囲を広げていただき、数年後には機種の機械設計取り纏めを担っていただくことを期待しています。更に、能力と意欲次第でチームリーダ~管理職もしくは技術のエキスパートのポジションを目指すことができます。

●業務の魅力
当課では、防衛装備品の先行開発~新規装備品開発~量産設計~量産維持まで様々な業務を担っています。難易度が高く、様々な技術要素を含む開発を担うことでエンジニアとして大きな成長が望めますし、各フェーズの業務を担当することで幅広い経験を積むことができます。また国家レベルの非常にスケールの大きなプロジェクトに携わる充実感も大きな魅力です。

●優位性/PR
当社は防衛装備品のリーディングカンパニーとして、長年にわたり飛しょう体・航空機などの過酷な環境で運用される機器の開発設計力を蓄積しています。今後もますます事業を発展させ、国家の安全安心に貢献していく計画です。

●使用言語、環境、ツール、資格等
・3DCAD:CreoParametric
・CAE:ANSYS

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
【必須】
機械設計の経験をお持ちの方(構造設計、熱設計、実装設計、生産設計、セラミック/複合材部品設計のいずれかの経験をお持ちの方)

【尚可】
・3D-CADを用いた設計経験やCAE解析経験がある方
・社内外のステークホルダとの折衝を主体的に行った経験がある方
・外国人エンジニアと英語で意思疎通ができる方

【求める人物像】
・主体性を持って業務を推進できる方
・コミュニケーション能力があり、相手を尊重しつつ協調性を持って業務を進められる方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●職務内容
衛星・宇宙機向け電源機器の電気設計

≪具体的には≫
製品企画から設計、製作、試験までの一連の設計・開発取り纏め業務
<設計・開発例>
・衛星・宇宙機向けの電源機器(電力制御機器、電力分配機器等)の設計・開発 等

●業務の魅力
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・設計から製品製造/試験、そして製品の使用まで一貫して業務に携わることができます。

●事業/製品の強み
国内衛星の製造/開発において、優位なシェアを有している。
国内だけでなく海外向けに衛星/機器も展開しており、グローバルなビジネス展開を行っている。

●入社後のキャリアステップイメージ
電源機器の設計担当を経験後、取り纏め業務(もしくはプロジェクトリーダー)として複数のプロジェクトを経験し、能力次第でグループリーダーから管理職へ昇進。 また、製品企画への参画や、システム開発/プロジェクト業務を担当する可能性もございます。

●使用言語、環境、ツール、資格等
AutoCAD, MATLAB Simulink

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求める経験 / スキル
●必須の経験
電源(パワーエレクトロニクス)の回路設計・開発経験をお持ちの方

●歓迎要件
宇宙用途の機器の設計・開発又はプロジェクト経験をお持ちの方

●求める人物像
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、開発を円滑に進めていくことができる人。
・自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる人。
・前向きな思考にて常に前進させようとする意欲を持っている方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務内容(職場の特徴含む)
①ミサイルシステムのうち統制装置の開発
②ミサイルシステムのうちレーダ装置の開発
≪具体的には≫
①②それぞれ以下のプロジェクト業務を実施
・装置の新規設計の取りまとめ
・装置製造に係わる製造、試験の工程管理、コスト管理、品質管理
・上記に係わる客先、社内関連部署および下請負メーカーとの調整

●想定されるキャリアパス
自ら実行するだけでなく、課内、関連部門、下請負メーカを統制できるプロジェクトリーダとなることを期待します。

●職場の特徴
・職場では子育て世代も多く、在宅ワークやフレックス勤務をはじめとする働き方改革が進んでおります。そのため、子育てをしながら柔軟な働き方をすることが可能です。
・客先、社内関連部門、下請負業者との対応が多い部門であり、職場は明るくコミュニケーションできる人材が多いことが特徴です。

●業務のやりがい
客先、社内関連部門、下請負業者との対応が多い部門であり、職場は明るくコミュニケーションできる人材が多いことが特徴です。

●優位性/PR(製品の強み・業界情報等)
大規模プロジェクトの取りまとめ業務であり、国家施策に係る新規開発業務(国産による防衛装備品の設計)に携わることができます。

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求める経験 / スキル
●必須経験
以下の要件はいずれも必須です
・電気/電子/機械いずれかの基礎知識をお持ちの方
・プロジェクトマネジメント、もしくは、プロジェクトリーダーとして業務を推進してきた経験

●歓迎要件
以下のご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございます。
・防衛事業にかかわった経験がある方
・大規模システム設計を経験したことがある方
・制御技術に関する知見をお持ちの方
・ミサイルやレーダーにかかわる知見をお持ちの方

●求める人物像
・協調性を有し、自ら考えて行動できる方。
・社内外とわず、円滑かつ明るくコミュニケーションをとることができる方
・素直、誠実な態度をもって何ごとにも積極的に取り組める方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●組織のミッション
当部門では、防衛事業におけるサブシステム機器のH/W開発・設計を行っています。主に飛しょう体システム、射撃管制システム、指揮統制システム、及びその関連機器の開発・量産・維持に関わり、上位システム要求に基づき、サブシステム設計を行い、各サブシステム機器への要求仕様を決定の上、サブシステム機器の電気・制御設計及び試験支援まで行います。当課は、主として防衛関連のレーダ・通信および関連機器の電気設計を担当しています。

●業務内容
防衛装備品の電気設計業務として、主に情報処理装置/信号処理装置/画像処理装置を実現するデジタル回路の設計に携わっていただきます。上記設計業務に加え、関係部門/ベンダーとの調整、部材手配、設計した製品の試験支援など、関連業務も広く実施いただきます。
≪具体的には≫
航空機、艦船、ミサイルなどに搭載される機器について、電気系のコンポーネント設計(サブシステム設計)を担当していただきます。
上流設計にあたるシステム設計要求に基づき、サブシステム設計として要求をブレークダウンし、デジタル系の電気回路設計として、主にPCAやFPGAの設計を実施いただきます。

●使用言語、環境、ツール、資格等
・図面作成CAD:DxDesigner, AutoCAD
・FPGA設計言語:verilog HDL、MATLAB/C
・電気回路シミュレータ:LTSpice

●業務のやりがい
・国防に必要な先端技術を有する製品開発に携わることができます。新規技術提案等にも関わることができるため、エンジニアとしてのスキルアップを目指し続けることが可能な職場です。

●優位性
当社は防衛装備品のリーディングカンパニーとして、長年にわたり航空機・艦船・車両などの厳しい環境で長期間運用される機器の開発設計力を保有しています。

●キャリアパス
一連の担当業務を経験後、電気設計業務を主体的に進められるようになれば、開発の取り纏めを担当いただきます。更にそこからの活躍次第で、エンジニアのスペシャリストとして後進を指導・育成する立場となる道も、管理職として経営面で活躍する道も見えてきます。

★三菱電機(株)電子システム事業本部 中途採用サイト
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求める経験 / スキル
●必須の経験
・デジタル系/アナログ系の電気回路設計
・FPGA設計経験

●歓迎要件
・高位合成(HLS)設計経験
・EMC設計経験

●求める人物像
・何ごとにも主体的/積極的に取り組んでいただける方
・自らの業務に責任感を持って、最後までやり遂げられる方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、業務を推進できる方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●業務内容
人工衛星・宇宙機の熱設計業務をご担当いただきます。

具体的には、
①衛星や宇宙機の熱制御設計業務
打上げから運用終了までの間、宇宙空間における衛星外部からの熱入力と衛星内部の発熱を制御して、搭載機器を要求された温度範囲内に維持するため、衛星に据え付ける放熱面やヒータ等の仕様・レイアウトについて、衛星全体のシステムからの質量や電力配分内に適合するように熱設計を行い、解析により宇宙での搭載機器の予測温度を算出する。結果をハードウェアの設計に反映し、衛星熱制御システムを製作、工場内の大型熱真空チャンバーを用いて試験評価を行う。
②衛星や宇宙機の熱真空試験の試験立案・試験データ評価
衛星の熱真空試験※の試験立案、試験規格策定、試験後のデータ評価を行う。(※スペースチャンバ内に衛星を入れて、高真空下で低温から高温までの宇宙環境を疑似的に作り出して、搭載機器の温度評価を行う試験)
③衛星や宇宙機の軌道上運用評価
打上後の衛星から下りてくる温度テレメトリから、搭載機器が要求温度範囲内に維持されているか評価を行う。
④技術開発
衛星や宇宙機で使用可能な要素技術の他、ポンプを使用した大規模排熱技術など、将来活用できる先端技術の開発を行う。

<業務のイメージ>
機械系、電気系、構造系などのシステムや他サブシステム技術担当者、搭載機器担当者とのインタフェース調整により設計に必要な情報の収集、調整を実施して熱設計を進めます。また、熱設計結果・解析結果を資料に纏め客先へ説明を実施します。設計結果の図面化は関係会社にて実施し、製作された図面が設計どおりかをチェックします。
その他、客先への提案企画活動、研究所と連携した研究開発、海外からの調達なども実施しています。

●業務の魅力(職場の特徴含む)
・国から受注した人工衛星(ひまわりやみちびき等)の開発にも関わることができ、国のインフラを支える、地球環境保全へ貢献するといった、やりがいを感じることができます。
・宇宙開発の一翼を担うことで、スケールの大きいプロジェクトに携わっていることを実感できます。

●優位性
・当社は、提案から、設計・製造・試験・運用までの衛星開発を一貫して自社工場内で実施可能な設備を保有しており、衛星開発を直ぐそばで肌に感じながら業務に携わることができます。
・当社は、世界各国で650機以上の人工衛星開発に参加しており、国内トップの衛星製造メーカです。特に、当社の標準衛星プラットフォーム「DS2000」は、三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし開発・標準化したものであり、国内外を問わず数々の衛星でこのプラットフォームを採用しており、累計の軌道上での運用年数は130年を超え、国内トップの実績を誇ります。

●想定されるキャリアパス
入社後1年~3年は、有識者とともに業務に参画頂き、社内のルールや衛星開発全体プロセスの習得に務めると共に、必要な技術やスキルを吸収していただきたい。その後は、熱チームの中核を担う担当者として衛星開発を進め、チームリーダや管理職ポジションも担っていただく予定。
本人希望があれば、プロジェクト管理業務への転向も可能。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=8&_ga=2.57705449.2123843729.1635211283-1715661087.1611222825
求める経験 / スキル
●必須の経験
・機械工学、物理工学の基礎知識を有すること。

●歓迎要件
・航空宇宙業界での職務経験がある方。
・英語の語学力がある方。(TOEIC:600点以上)
・解析業務の経験がある方。
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●組織のミッション
鎌倉製作所(宇宙部門): 月関連事業など新規成長分野の拡大
宇宙製造部 品質管理第一課:強靭な生産基盤の確立と企業理念に沿った行動の実践

●業務内容
人工衛星の電気試験、打上作業、試験装置設計をお任せいたします。

具体的には
人工衛星の電源・信号処理器、フェーズドアレイアンテナ、光学機器等の電気試験、衛星システム試験、種子島・海外射場(フロリダ、ギアナ)での衛星打上げ作業、地上局での衛星軌道上試験、品質管理業務、試験装置に関わる計画・開発などを行っていただきます。

●業務の魅力
・宇宙分野の開発製品に携わり、ロケット打ち上げ成功の一員になることで達成感が凄く得られます。
・社会インフラを支える製品を開発することで、社会に貢献できます。
・試験計画から一連の開発業務に携わることができます。

●優位性/PR
人工衛星製造メーカでは、国内最大級のシェアを誇っています。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
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求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
専門分野(電気、電子、通信)だけでなく、情報、機械と幅広い知識を有している方。

【尚可】
・電子計測器技術のお持ちの方
・通信技術のお持ちの方
・ソフトウェアに関する知識をお持ちの方

【求める人物像】
・明るく協調性がある方
・柔軟な思考ができ、コミュニケーション能力にたけている方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

●組織のミッション
電シ本:宇宙・防衛システムおよび機器の開発
宇宙機器システム部:人工衛星等宇宙機へ搭載を目的とした機器に関わるビジネス
部品・信頼性技術課:宇宙機へ適用する電子機器および電子部品の信頼性に関わる技術業務を担当

●職務内容
人工衛星搭載用 電子機器・部品類の信頼性設計、ならびに評価作業。

≪具体的には≫
・放射線等の特殊な宇宙環境下を考慮した電子機器/部品類の信頼度解析
・前記解析結果に基づき、電気/機械設計への改善指示等のフィードバック
・解析に必要となる部品類の信頼性データ取得方法の検討、さらにデータ取得試験の立会い/レビュー等
 (放射線耐性検証が主要な試験となる。)

●業務の魅力
業務遂行の中で人工衛星の仕組み・ミッション等の情報に触れることで、国のインフラ構築に携わっている感覚を得られる。また、本専門技術はニッチな分野であり、比較的短期間の努力で業界内の一エキスパートになることも可能。

●事業/製品の強み
当社は国内人工衛星プロジェクトに最も多く関わってきており、その中で築いてきた信頼性技術も国内最高レベルにあると自負している。JAXAからも一目置かれており、信頼性に関わる活動時は必ず声がかかる関係にある。


●入社後2年間のキャリアステップイメージ
当該技術分野を極めて、若手エンジニアの相談役となるエキスパート。
あるいは、若手エンジニアをまとめ、対外交渉もまとめられるリーダ/マネージャ。

●使用言語、環境、ツール、資格等
MATLABの使用経験あるのが望ましいが、使用する解析ツールは自社整備済みのものがほとんどであり、特にこだわらない。

★三菱電機(株) 中途採用サイト
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求める経験 / スキル
●必須の経験
以下ご経験をお持ちの方
・海外文献の参照機会も多いため、一定の英語読解・作文力を有する方(TOEIC:600点以上目安)
・電子部品を扱った機器設計、あるいは評価業務の経験
●歓迎要件
・放射線試験設備を使用した部品評価作業に関連する経験
●求める人物像
・リーダシップを発揮し、プロジェクトを推進していくことができる方
・異なる価値観の方ともコミュニケーションをとりながら業務遂行ができる方
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
■車載用リチウムイオン電池のセルシミュレーション技術を用いたセル特性予測技術者
〈具体的には〉  
・試作レスのシミュレーションでセル特性を予測し、セル設計/開発に活用する
・極板内粒子の電子顕微鏡写真から画像解析/3Dデータ化を行い電極特性のCAE解析を行う
・セル作製プロセス時のシミュレーションを行い、プロセス条件を最適化する
・セルのデジタル特性をパックや制御のデジタル特性と連携させて、セル設計の最適化を行う

■計算科学/マテリアルズ・インフォマティクスによる車載用リチウムイオン電池の材料探索
〈具体的には〉
・原子/分子レベルのエネルギー計算により材料特性を予測し、高性能電池開発を促進する
・分子構造解析と反応特性把握を分子動力学計算で行い、高機能性材料の開発を行う
・エネルギー計算による材料特性と極板レベルの実特性を連携させて、電池設計を行う
・計算科学で導き出した大量の材料情報をデータ解析技術により最適材料を見出す

【キャリアプラン】
将来的には、セルCAE/計算科学技術者の第一人者としてご活躍いただきます。これまでの学業や業務で得た知識・経験をもとに、シミュレーション/計算科学業務に従事頂きます。その後は、保有能力をさらに磨いて頂き、電池設計/開発者との連携を進めて、共同プロジェクトを協業的に推進出来るようになって頂きます。さらに、将来的には、社内第一人者としての専門家あるいは、プロジェクトを主体的に推進する設計/開発技術者、として活躍いただく予定です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・LiB材料関連のシミュレーション/計算経験
・分析/解析技術を活用したLiB電池開発のスキル/経験
 
【歓迎要件】
・1次元/3次元セルCAEソフトウェアの操作能力
・VASP、LAMMPSを用いた計算科学の研究/開発の経験
・データ解析関係の資格/能力の保有
・プログラミング技術(R、Python)
従業員数
5,393名 ((2025年10月))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,393名 ((2025年10月))
仕事内容
【業務内容】
■電池セル構造、電池スタック(パック)の要素技術開発
・コスト、体格、質量の低減、性能向上(抵抗低減)に繋がる電池構造としての要素技術開発
・新構造でのシミュレーション、試作、評価検証

■シミュレーションを活用したモデル作成
・セル~パック(車両)までの物理現象をモデル化・妥当性検証

【仕事の魅力】
・カーボンニュートラルを意識した電動車用の電池先行開発業務を通じて、電動化する車の未来価値・性能を高めることができ、グローバルの環境問題に対して大きなインパクトを与えることができます。
・自ら開発した電池を載せた車両が、世の中を走る喜びを感じることができます。車載用電池のパイオニアになれるチャンスがあります。
・職場のDX関連も揃い、デジタル環境が整備されたことで、業務効率が飛躍的に向上しています。
・市場動向より潜在的ニーズを踏まえてシーズを高める為に必要な要素技術を追求し、出来ないことを出来る事に変える仕事の為、自ずと特許や論文発表など自身のキャリア形成にも繋がります。

【キャリアプラン】
まずは電池構造開発においてスペシャリティーを高めていただき、高い専門性をベースに新しい要素技術の確立や新製品開発を遂行し、電池構造開発の第一人者としてご活躍いただきます。
その後は適性を見て職場マネジメントができる技術部員として成長して頂き、高い専門性をもってメンバーの育成や、組織の拡大、責任者として多数のプロジェクトを遂行いただきます。
求める経験 / スキル
【下記に関するご経験を有している方】
・構造部品の開発、材料開発、接合技術開発、シュミレーション技術開発のいずれかの経験がある方
 
【歓迎要件】
・シュミレーション技術(流体/構造/電気化学)
・LiB電池の開発経験。車載LiB以外の電池(燃料電池等)でも開発経験のある方は歓迎
従業員数
5,393名 ((2025年10月))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,393名 ((2025年10月))
仕事内容
■電池開発を支える分析技術開発
【具体的には】   
・各種分析装置を用いた「ものさし」(判定基準)づくり
(例:SEM/TEMによる劣化層の可視化、XRD/ラマンによる構造解析等)
・各種分析による開発課題の要因やメカニズムの解明
(例:電池特性差の要因解明、添加剤効果のメカニズム解明等)

■ものづくりを支える分析結果の提供
・SEM/FIBによる正極材の表面/断面観察
・AFMによる正負極材の物性解析
・XPSによるSEI被膜解析
・イオンクロマト、ICPによる組成分析や工場分析フォロー
求める経験 / スキル
【下記に関するご経験を有している方】
・分析会社やメーカー内分析部門での業務経験(3年以上)

【歓迎要件】
・各種分析装置を用いた電池材料の分析経験
・電池または電池材料の開発業務経験
・電気化学試験(CV, インピーダンス等)の経験
・SQC(統計的品質管理)の知識と実践経験
従業員数
5,393名 ((2025年10月))
勤務地

静岡県

想定年収

560 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,393名 ((2025年10月))
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