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商社の求人・転職情報

1153件中の1〜50件を表示

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仕事内容
■業務詳細:
・高機能繊維・テキスタイルについて、市場・競合・顧客ニーズを調査し、用途別の販売戦略・提案方針を企画
・素材の機能・評価データを顧客価値へ置き換え、営業提案資料、Web、展示会、リーフレット等の訴求コンテンツを企画・制作
・営業部門と連携し、スポーツ・アウトドア、ヘルスケア・介護、高機能・産業資材等の顧客への提案活動を推進
・顧客との共創を通じて用途開発・採用案件を具体化し、上市計画、販売計画、収益性を踏まえて事業化を推進
・国内外の営業、生産、研究、品質、知財、外部パートナーをつなぎ、ブランド発信や海外展開を含む横断プロジェクトを運営

■出張
国内出張あり。展示会、顧客訪問、加工場・協力先との打合せ等。担当案件により海外出張の可能性あり。
■アイテム・関わる領域
高機能繊維、機能糸、再生素材、テキスタイル及び関連製品。
スポーツ・アウトドア、ヘルスケア・介護、高機能・産業資材、サステナブル、グローバル展開領域。
求める経験 / スキル
◎必須条件
・繊維関連の業務経験(テキスタイル、アパレル、スポーツ・アウトドア、ヘルスケア、産業資材分野)
・メーカーまたは商社等における、商品企画、販売戦略企画、マーケティング、技術営業のいずれかの実務経験

〇歓迎条件
・高機能素材の用途開発、ブランド企画、販促コンテンツ制作、展示会・Web施策の経験
・海外顧客・海外拠点・外部パートナーとの協業経験、または英語を使用した業務経験
・新規事業・新商品を企画段階から採用・上市まで推進した経験
・顧客・市場情報を収集・整理し、仮説を立て、提案資料や販売施策へ落とし込んだ経験
・社内外の複数関係者を巻き込み、案件またはプロジェクトを推進した経験

【求める人物像】
・素材の特徴を語るだけでなく、「誰の、どの課題を、どのように解決するか」を顧客・市場起点で考えられる方
・情報を構造化して仮説を立て、営業提案、ブランド発信、顧客共創などの具体的な行動へ迅速に移せる方
・技術内容を学ぶ好奇心があり、素材の機能・評価データを顧客に伝わる価値へ翻訳できる方
・営業、研究、生産、品質、知財、海外拠点、社外パートナーとの調整を厭わず、周囲を巻き込みながら前進できる方
・売れるか、作れるか、儲かるか、差別化できるかを総合的に捉え、成果にこだわって粘り強く事業化を推進できる方
従業員数
440名 (2025年12月末)
勤務地

大阪府

想定年収

580 万円 ~ 800 万円

従業員数
440名 (2025年12月末)

【ほぼ残業なし】金属販売商社での品質管理業務

仕事内容
航空宇宙・半導体・プラントなど幅広い分野で使用される、高ニッケル合金およびステンレス製品の品質管理業務をお任せします。
□検査業務 主に三次元測定機、蛍光X線分析装置、画像寸法測定器、マイクロスコープにて検査を行います。
□不具合発生時の原因特定および対策立案
□品質報告書の作成
□協力工場への品質向上に向けた指導
□ISO9001、ISO14001の運用、保守
□AS9100(航空宇宙品質マネジメントシステム)運用
□海外から輸入する鋼材の英文仕様書の読解および日本語での資料化
求める経験 / スキル
【必須】
品質管理経験/ISO9001の運用経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 653 万円

SCオートモーティブエンジニアリング株式会社

仕事内容
■業務内容
自動車エンジニアリング事業において、主に国内完成車メーカーのお客様に対し、SDVへの変革やAD/ADAS領域を中心とした車載ソフトウェア開発のコンサルティング、および開発支援に取り組んでいただきます。
・車載ソフトウェアの設計・開発支援
・自動車業界の技術動向調査、分析
・お客様の課題解決に寄与する最適なESP(Engineering Service Provider)の探索
・お客様・開発パートナー共同でのプロジェクト遂行およびプロジェクトマネジメント支援
・ほか、お客様の困りごとに応じた各種開発支援

■組織について
20名程度の組織となり、主に東日本を拠点とする完成車メーカー様の開発案件をご担当いただきます。

■同社のミッション
<日本の「クルマ作り」を元気にする>
日本の自動車産業はこれまで、日本経済を支える基幹産業として重要な役割を担ってきました。しかし、現在ではアジアを中心とした新興メーカーの台頭により、国際競争力の低下が懸念されています。

日本の自動車産業における国際競争力の維持強化を目標に、開発におけるエンジニアリング支援や組織強化をサポートするコンサルティングファームです。
新しい技術への対応や生産性向上など、お客様が抱くさまざまな課題に対して、グローバルネットワークも活用し、必要な領域を支援するESP(Engineering Service Providers)とマッチング。高い能力を有する外部ESPエンジニアと強力なチームを作り、課題を解決へと導きます。
求める経験 / スキル
【必須】
・組み込みソフトウェア開発経験
・C/C++によるプログラミング経験
・プロジェクトリーダー or マネージャー経験

【歓迎】
・車載系プロジェクトへの参画経験
以下あれば優遇
・Adaptive Autosar/Classic Autosarに準拠した開発経験
・機能安全(ISO26262)に関する知識
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

外資IT系企業

  • 外資系企業
仕事内容
1. 決算業務(60%)
・月次・四半期・年次の決算業務のサポート
・販売費および一般管理費(含む給与)に関する決算業務全般
・子会社(ECビジネス)の決算業務全般と、本社に対する連結レポート資料の作成

2. 資金繰り・銀行関連業務(20%)
・日々の資金繰りに伴う銀行関係業務
・資金繰り策定のサポート
・債権流動化実務(銀行との調整を含む)

3. その他業務(20%)
・会社法監査のサポート
・税務申告(法人税・消費税)のサポート
・社内プロジェクトへの参画
・業務改善の推進
求める経験 / スキル
・会計ならびに決算業務についての基本理解
・ファイナンス、会計関連業務の経験が5年以上
・オペレーションや商習慣を理解し、会計プロセスに結び付けて理解する能力
・チームワークを重視し、他部門とも協力的な関係を構築するスキル
・基本的なITスキルおよびERPの基本知識
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

仕事内容
“おいしさ”と“安全”を実現する無菌充填能力を持つ、バッグインボックス用充填機の拡販に向けて、営業職を募集します。

※充填(じゅうてん)とは、容器や包装材の中に液体・粉体・粒体などの内容物を所定量入れる工程のこと

■主な業務内容
・バッグインボックス用充填機の営業
・食品業界や非食品業界(化粧品会社等)向けのマーケティング
 (国内外の展示会やセミナー等へ積極的に参加し、情報収集を行っていただきます)
・顧客先での製品設置作業への帯同、管理
・海外メーカーとのミーティング(製品についてのQ&A、フィードバック等)

■取り扱い製品について
液体を内袋(バッグ)に高精度かつ衛生的に充填するための専用機械です。
BIB(バッグインボックス)用無菌充填システム 「インタセプト」は、滅菌された液体製品をガンマ線で滅菌したピロータイプの包材に、周辺環境に影響されずに充填できる、無菌充填システムです。
特殊な密着充填構造により、高品質で安全性の高い製品の供給を可能にします。

防湿性・遮光性・バリア性に優れたアルミ蒸着袋に無菌で充填された製品は、常温での保存・輸送が可能です。また、UHT殺菌機との組み合わせで、常温充填が可能となるため、レトルトや缶詰などに比べ、製品本来の風味や色を損なうことなく保持できます。

【主な用途】
■ジュース・果汁原料・コーヒー・茶・酒類等の飲料品
■豆乳、つゆ、だし等の食品
■クリーム、医薬品原料等の医療品や医薬品
等への無菌充填用

<製品詳細>
https://cornestech.co.jp/product/products-60

<メーカーについて>
リキボックス アジア パシフィック社(Liqui-Box Asia Pacific)は、液体包装製品、充填機、流量制御装置などを提供するメーカーです。
定期的に製品や販促に関するミーティングの場があり、お客様に対してよりタイムリーに協働し、要望に沿ったソリューションを提案する事ができます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
■産業機械・装置の営業経験をお持ちの方(目安:3年以上)
■自動車免許をお持ちの方

<歓迎要件>
■充填機・包装材(バックインボックス等)に関連する営業経験
■食品 / 飲料 / 医薬品 / 医療機器いずれかに関連する業界での営業経験
■日常会話が可能な英語レベル
■実務の中で多くのプレゼンテーションをご経験された方
従業員数
210名 (2026年4月)
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 850 万円

従業員数
210名 (2026年4月)
仕事内容
60年以上の実績を持つ機械工具の商社である同社、北関東支店もしくは大阪本社にて機械加工に欠かせない切削工具類(カッター、ドリル、エンドミル等)を専門に地場の販売店、代理店などに営業販売を行います。

※詳しくは担当コンサルタントよりご説明させていただきます。※
※ご希望の勤務地をご選択いただけます※
※皆様、異業界からのご入社で、教育体制は安定しています。※


■業務内容:
・扱う商品が20万アイテムを超えている為、まずは内勤業務や商品管理業務からスタートし、基本的な理解を深めていただきます。
・営業デビューとなれば、既存のお客様を訪問していただくルートセールスです。
・一番大切にしているのは、「売る」というよりも「情報提供」というスタンス。お客さまが何を必要としているのかをヒアリングし、それに見合う最適な商品をご提案。

・働き方においては、定時退出が奨励されていますので残業はほとんどありません。
求める経験 / スキル
■必須要項
・営業活動経験
・普通自動車免許(AT限定可)保持

■歓迎要項
・工具(カッター、ドリル、エンドミル等)の知見
従業員数
55名 (2026年1月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
55名 (2026年1月現在)
仕事内容
日本での事業拡大に伴い、防衛省向け営業ポジションを募集いたします。

■主な職務内容
防衛省(装備庁)向けに下記商品を拡販して頂きます。

取り扱い商材
軍用機のレーダーシステム
軍用機の監視システム
地上設置レーダーシステム
ステルス試験装置
EMC試験装置
ナイトビジョンシステム
ミサイルシステム
軍用のディスプレイ
医療 / NBC シェルターシステム
ガンターゲティングシステム
EOD装置弾道保護システム
海軍艦艇の装備
潜水艦装備品
各種軍用コネクタ
求める経験 / スキル
■必須
・官公庁向けに営業活動を行った経験
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務内容
当社の営業職として従事いただきます。
大学・公的機関、民間企業の研究開発や品質管理に関わる部門に向け、理化学機器の提案販売を行っていただきます。
■業務詳細
大学や官公庁をはじめ、製薬・食品メーカーなどの工場・研究室を訪問し、お客様のニーズをヒアリングした上で最適な製品を提案していただきます。
販売はユーザー直販と代理店販売と2パターンあります。一人での営業が基本になりますが、代理店の営業担当者と同行する場合もあります。
取扱い製品は、食品や医薬品の品質管理にかかわる微生物検査工程の省力化・迅速化機器・消耗品です。当社が日本総代理店のケースが多く、「日本で一番その製品に関して詳しい営業担当者」として活躍していただくことになります。
■組織構成
社風は優しく落ち着いた雰囲気で入社後のあなたをサポートする環境がしっかりそろっています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・法人営業経験3年以上
・第一種普通自動車運転免許(AT可)※入社までの取得可
■歓迎要件
・英語日常会話レベル
勤務地

東京都

想定年収

282 万円 ~ 540 万円

仕事内容
経営管理部・財務経理課で担う下記業務の中から、連結決算業務を中心にご担当いただく予定です。
【仕事内容】
①連結決算業務
②有価証券報告書等開示業務
③会社法決算関連業務
④単体決算業務
⑤税務関連業務
⑥全社資金繰り
⑦銀行折衝
⑧為替ポジション管理

【キャリアパス】
・入社後は、会計関連業務に従事していただきます(単体及び連結決算)。
・入社して一定期間が経過した後は、本人の希望等も勘案し、海外現地法人を含めたローテーションにて本人のキャリアアップを行います。

【組織について】
経営管理部は企画課、IR広報課、リスクマネジメント課、財務経理課の4課体制となります。
財務経理課は全員が大阪勤務となり、課長1名、課員8名で構成されています。若手からベテランまで幅広く、半数近くがキャリア採用です。また、4名は公認会計士資格を持っている為、不明点も気軽に相談しながら、解決できる環境にあります。

【その他参考情報】
・個別の会計伝票は、事務処理を委託している関係会社が起票しています。当課では、起票された伝票の妥当性のチェック、決算整理関連の仕訳の起票を担っています。
・社長を含めた経営に近い組織にて、経営の意思決定に関与できます。
・ここ数年休日出勤者はゼロ。決算期を除き、残業は比較的少ないです。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・公認会計士の資格をお持ちの方
・連結決算業務の経験者
・粘り強く、問題解決へ向けて努力できる方
【歓迎条件】
・上場企業で連結決算を作成していた経験がある方
・連結決算システム(DIVA等)を使った経験がある方
・TOEIC650点以上※海外子会社とコミュニケーション経験のある方
【求める人物像】
・コミュニケーション力があり、責任感がある方
・報連相を怠らず、チームの一員として、仕事される方
勤務地

大阪府

想定年収

720 万円 ~ 950 万円

仕事内容
【営業部の主業務】
営業部は、お客様の商品開発を支援する提案型のルート営業です。
まずは「お客様が次に自社製品に加えたい部材の機能・性能は何か」を丁寧にヒアリング。ニーズに合わせて、新たな機能・特性を持つプラスチック材料を探索し、最適な提案につなげます。

【提案が“採用”された瞬間がやりがい】
お客様に提案したプラスチック材料が、無事に次の材料として選定・採用されれば、その材料はお客様の製品の部品となり、最終的にグローバル市場へ展開されます。
「自分たちの提案が、実際に商品化され、お客様に喜ばれる」――。
それが同社のルート営業の最大の醍醐味です。


【営業の1日の流れ】
8:45 出社
9:00 始業 まずはメールチェック。必要であれば、クライアントに電話連絡。
10:00 社用車にて取引先へと出発
11:00 約1時間程度の打ち合わせ(クライアントのニーズをヒアリング)
12:00 移動途中にお昼休憩
14:00 クライアント先で材料メーカーの担当者と合流し、一緒に打ち合わせ(提案の確認など)を行う。
16:00 帰社 メール確認、その日の打ち合わせ内容に応えるべく、材料メーカーへの各種問合せ、見積書作成を行う。
18:00 帰宅
【キャリアについて】
将来的には海外での赴任にチャレンジしていただきます。(5年以内の赴任)
求める経験 / スキル
【必須スキル】
●普通自動車免許一種(社用車の運転があります)
【あると尚良いスキル】
●ルート営業経験者
【求める人物像】
●ビジネスマナーが備わっている方
従業員数
50名 ((連結))
勤務地

愛知県

想定年収

381 万円 ~ 非公開

従業員数
50名 ((連結))
仕事内容
【半導体・自動車・航空機・人工衛星などモノづくりを素材で支える企業/高度な加工技術を保有する老舗商社】

■業務概要
営業企画課において、マーケティング施策の企画立案から実行、効果検証までを担当していただきます。

【主な業務】
・コーポレートサイトおよび各種WEBサイトの企画・運営
・SEO対策の立案・実行・分析・改善
・メールマーケティング施策の企画・運用
・マーケティングオートメーション(MA)の設計・運用・改善
・WEB広告(Google広告等)の設計・運用・効果改善
・リード獲得施策の企画・実施
・各種マーケティング施策の効果測定およびPDCA推進
・営業部門との連携による案件創出支援


【取り扱い商材】
伸銅、アルミニウム、ステンレス、特殊鋼、チタン、樹脂など

【競合優位性】
国内6工場に5,500アイテム以上の在庫を保有。切断・加工機も400台以上保有し、お客様の要望に応じた素材を全国どこでも即納できることが当社の強みです。近年では金属3Dプリンター加工機による受諾製造も開始し、多様化するニーズに応えられる体制を整えています。
求める経験 / スキル
【必須】※以下のいずれも満たす方
・WEBサイトおよびホームページの運営経験
・SEO対策の企画・実施経験
・メールマーケティングの企画・運用経験
・マーケティングオートメーション(MA)の設計・運用経験
・WEB広告の設計・運用・改善経験
・データ分析に基づくPDCAサイクルの実践経験
・BtoBマーケティングの実務経験(目安3年以上)

【歓迎】
・展示会の企画・運営経験
・DM(ダイレクトメール)の企画・運用・改善経験
・チラシ、パンフレットなど平面グラフィック制作のディレクション経験
・Google Analytics等の分析ツール活用経験
・B→dash等のMA・CRMツール活用経験
・コンテンツマーケティングの企画・運営経験
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 750 万円

株式会社テリロジー

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
仕事内容
■概要
特権アクセス管理(PAM)は、サイバー攻撃の最終標的である「特権ID」を守る、セキュリティの中核領域です。
当社は米国のPAMベンダーとの提携により、国内でのPAM事業を本格立ち上げするフェーズにあり、その技術面を主導するリードエンジニアを募集します。
すでに金融機関・社会インフラ企業のPAM導入プロジェクトが動き始めており、
入社後は初号案件の要件定義・アーキテクチャ設計から参画いただきます。
金融庁・日本銀行によるサイバーリスク対応強化の要請を背景に、金融機関を中心として特権アクセス管理の需要は拡大しており、
その最前線の実績を立ち上げメンバーとして形成できるポジションです。

■主な業務
•PAM導入プロジェクトの技術リード
 ∟要件定義、アーキテクチャ設計、設計・構築の技術統括
•顧客・パートナー企業との技術折衝
 ∟プロジェクト全体管理は元請PMが担い、当社はPAM領域の技術責任を担います
•事業立ち上げ期におけるプリセールス支援
 ∟提案書の技術パート作成、顧客向け技術説明
•PAM導入の社内技術標準・構築手順の整備
 ∟初号案件の経験を標準化し、チームの共通資産にする役割
•構築メンバー・若手エンジニアの技術指導

■特徴
・技術標準のゼロベース設計、一気通貫での主導
 ∟提案から運用設計までを一括担当。特に利益の中核である前工程(要件定義・アーキテクチャ設計)を主導します。
・技術専門職としての処遇
 ∟部下管理ではなく、技術判断と案件リードで評価される専門職トラックです。
・希少価値の高い「PAM専門性」を獲得
 ∟ベンダー協働や認定トレーニング(会社負担)を通じ、国内でも希少なPAMスキルを体系的に習得できます。
・立ち上げ期に伴う迅速なキャリアパス
 ∟現場の技術リードから、事業の技術責任者への道筋が明確です。
求める経験 / スキル
【歓迎経験】
・PAM/特権ID管理製品の導入・構築・技術リード経験
 ∟製品例(海外):CyberArk、Delinea、BeyondTrust、One Identity Safeguard等
 ∟製品例(国内):iDoperation、ESS AdminControl/AdminONE、SecureCube Access Check等
・ID管理・認証領域の設計・導入経験があり、特権管理・認証設計・権限設計を実質的に担った経験
 ∟例:IAM/IGA/IdP: SailPoint、Okta、Microsoft Entra ID、Active Directory等
・顧客折衝を含むプロジェクト推進経験
・Delinea製品知識
・金融機関案件経験
・プリセールス経験
・英語ドキュメント読解
・情報処理安全確保支援士
・CISSP等

◆顧客折衝を含むプロジェクト推進経験◆

・Delinea製品知識
・金融機関案件経験
・プリセールス経験
・英語ドキュメント読解
・情報処理安全確保支援士
・CISSP等
従業員数
104名 (2026年8月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

752 万円 ~ 952 万円

従業員数
104名 (2026年8月1日現在)
仕事内容
医薬品・毒物・劇物の販売管理業務
医療機器も含めた品質管理
営業サポート業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・薬剤師資格をお持ちの方
・事業会社での就業経験がある方
従業員数
1,126名 ((2025年4月1日現在))
勤務地

愛知県

想定年収

420 万円 ~ 450 万円

従業員数
1,126名 ((2025年4月1日現在))
仕事内容
医薬品・毒物・劇物の販売管理業務
医療機器も含めた品質管理
営業サポート業務
求める経験 / スキル
■必須要件
・薬剤師資格をお持ちの方
・事業会社での就業経験がある方
従業員数
1,126名 ((2025年4月1日現在))
勤務地

愛知県

想定年収

420 万円 ~ 450 万円

従業員数
1,126名 ((2025年4月1日現在))
仕事内容
■業務内容:
工場や商業施設、太陽光発電所などに設置された高圧受変電設備の保安点検業務をお任せいたします。
事業の発展と共に組織が大きく変化するなかで、その中軸を担う役割を担っていただきます。
【変更の範囲:当社業務全般】
■業務詳細:
・定期点検
・管理/保守
・点検表へのデータ入力(Excel)
・保安業務の電子申請入力
・継電器試験や各種検査業務
・若手育成や未経験者への指導
求める経験 / スキル
■必須要件
●第1種、第2種、第3種電気主任技術者のいずれかの資格をお持ちの方
●事業用電気工作物の保安管理、点検、メンテナンス等の実務経験(目安:5年以上 ※外部委託の承認要件を満たす方を想定)
●5名以上のチームや部門におけるマネジメント、またはリーダー・後輩指導経験
●普通自動車運転免許(AT限定可)
●基本的なPCスキル(Excel、Word等での報告書作成・管理)

■歓迎用件
●産業用太陽光発電所やメガソーラーにおける保安管理・竣工検査の経験
●1級または2級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士の資格
●電気保安法人や一般電気事業者等での統括・管理業務経験
従業員数
83名 ((2025年4月時点))
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
83名 ((2025年4月時点))
仕事内容
社長直轄のポジションとして、以下の業務をバランスよく遂行していただきます。

・対外発信・IR戦略の実行:機関投資家やアクティビストへの対応、および当社の魅力を市場へ届ける情報発信。
・経営戦略の立案・事業分析:中期経営計画(PI2028)に基づき、各事業部門の客観的なデータ分析およびポートフォリオ変革の推進。
・社長の特命事項・組織運営:社長の意向を汲み取った経営課題の解決、および経営企画部のマネジメント。

【1ヶ月の業務の流れ】
・第二月曜日に幹部会議(事務局)
・第四月曜日に執行会議(事務局)
・毎週木曜日に企画部内定例会議
・海外独立法人との定例会議(毎月)
・コンサル、銀行、VC、スタートアップ等のミーティング(非定例)
・四半期に一度の事業部と経営が行う社長対話(事務局)

【新規事業投資先について】
業界:エレクトロニクス、農業、ライフサイエンス分野等
VCへのLP出資企業やコンサルティングファームとのネットワークから、成長領域での投資先の選定を行っています。

【組織構成】
経営企画部 5名
部長1名 副部長1名 総合職2名 派遣社員1名
求める経験 / スキル
【必須要件】※以下のいずれかの実務経験
・上場企業におけるIR・機関投資家対応の実務経験。
・経営企画部門における事業分析・中期経営計画の立案、進捗管理経験。
勤務地

東京都

想定年収

1,030 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
自動車、鉄鋼、紙・段ボール、印刷・パッケージ、食品、ゴム・プラスチック業界向けに、海外メーカー製の産業機械・生産設備を提案する法人営業ポジションです。
金属加工設備、工作機械、ゴム・プラスチック加工設備、紙加工・段ボール製造設備、印刷・包装設備、食品加工設備などを扱い、お客様の課題に応じたソリューション提案から導入プロジェクトの推進まで担当いただきます。
海外メーカーやドイツ本社との連携も多く、英語を活用しながらグローバルに活躍いただけます。
※管理監督での採用ですが、部下を持たないポジションになります※

【担当製品】
以下いずれかの産業機械・生産設備を担当いただきます。
※ご経験やご希望を考慮し担当分野を決定します。
・工作機械、金属加工機、検査装置、成形・プレス設備
・ゴム・プラスチック加工設備(混練機、押出機、射出成形機など)
・紙加工・段ボール製造設備
・印刷・デジタルプリンティング設備
・軟包装・フィルム加工設備
・食品加工・包装設備

【顧客先】
メーカー(自動車・輸送機器、鉄鋼・金属加工、タイヤ・ゴム、化学・プラスチック、紙・段ボール、印刷・パッケージ、食品)、その他製造業各社

【主な業務内容】
・担当製品の新規・既存営業(月に1~2週間前後の国内・海外出張あり。部門により変動あり。)
・展示会(年1~2回)での営業活動
・顧客への製品・技術提案作成およびプロジェクトのコーディネート
・顧客およびメーカーとの交渉・契約締結・検収のフォロー
・顧客訪問のための国内・海外出張
・予算の作成、年間販売目標の設定と達成等
・英語(E-mail、電話)による海外メーカーとの折衝、ドイツ本社とのコレポン など

【強み】
・「商社の提案力」と「メーカーの技術力」の両方を身につけられる環境
・顧客の設備投資や生産性向上に直結する提案営業ができる
・単なる代理店営業ではなく、海外メーカーと一体となって案件を推進できる
・業界や商材が限定されず、幅広い技術知識を習得できる
・海外とのビジネスや英語を活かしたい方に最適な環境
・数千万円~数億円規模の設備投資案件に携わる機会あり
・日本国内への新技術導入をリードできるポジション
・提案から導入まで長期的に顧客へ伴走する深耕営業スタイル
求める経験 / スキル
・機械製品の営業経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力*ドイツ本社、取り扱いメーカーとのMTGで使用
・Word、Excel、PowerPointの基本操作
従業員数
50名 (2025年8月)
勤務地

複数あり

想定年収

780 万円 ~ 900 万円

従業員数
50名 (2025年8月)
仕事内容
【職務概要】
商社機能を活かし、メーカー様の商品をECサイトを用いて売上販路拡大を目指すビジネスを展開する事業にて営業職を担当いただきます。

今回のポジションでは当社のメイン事業である工業マーケット・住環境マーケット・建設マーケット3つある中の工業マーケット周りや、住環境マーケット周りの商品を中心に、ECショップバイヤー様やECサイトを運営するバイヤー様等への企画提案営業を行っていただきます。

■業務内容:
・ECサイトへの販売拡大(新規顧客の開拓をはじめ既存顧客への営業活動から営業企画・マーケティングまで)
トレンドや他社製品の動向をキャッチし情報収集を行い、状況に即した商品の販促提案を行っていただきます。

■提案先顧客:
ECショップサイトの運営者やECサイトを運営するバイヤー等
住環境周りの商品販路拡大(当社取引先メーカーの商品ラインナップから見積作成・注文・納期管理、納品完了までを担当)
求める経験 / スキル
【必須】以下スキルを持ち合わせた方
・切削工具やMRO(工場用副資材)系の取り扱い経験がある方
・法人営業の経験3年以上
・新規開拓のご実績をあげられた方

【歓迎/尚可】
・切削工具周りの卸業務経験
・住環境周りの卸業務経験
・ECサイトでの営業経験
・住宅周りのメーカー営業経験
・家電量販店などのECサイト提案経験 等

<求める人物像>
・セルフスターターの方
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 990 万円

フランス外資メーカー

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
フランス系外資メーカーの日本法人にて、経理を軸としたオフィスマネジメント業務全般を担当頂きます。経理50%、人事総務50%ほどを割合を想定しています。

経理
 月次、四半期決算業務
 年度予算策定、予実管理、レポーティング
 税務対応(税理士法人対応)
 会計監査対応
 財務対応

会計システム
 弥生会計

人事総務
 給与、社会保険、入退社管理、中途採用、人事規定改定
 オフィスマネジメント、ファシリティ、備品管理
 契約書管理

日本法人は5名体制、代表兼営業統括、営業、技術、アシスタントそして今回募集のAccounting & Administration Managerです。
求める経験 / スキル
【必須】
・外資系企業における経理 及び 人事事総務経験
・ビジネスレベルの英語力(海外へのレポーティング要)

【尚可】
・USCPA、簿記1級などの会計資格
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
受発注業務や輸出入業務、海外メーカーとのやり取りなどを担当するポジションです。

一般的な事務職とは異なり、営業サポートや顧客対応、海外メーカーとの調整業務まで幅広く担当いただきます。社内外の関係者をつなぐ重要な役割として、事業運営を支えていただきます。

【具体的な業務内容】
・海外メーカーとの英文メール対応
・見積書、請求書、納品書などの作成
・受発注管理、納期調整
・輸入手続きおよびフォワーダー・通関業者との調整
・貨物の検品、再梱包作業
・営業メンバーのサポート業務
・顧客からの問い合わせ対応
・技術的な問い合わせの一次対応や通訳サポート

※担当制ではなく、チーム全体で案件を共有しながら業務を進める体制です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・英語を使用したメール対応に抵抗がない方
・主体的に業務へ取り組める方
・大阪本社へ通勤可能な方
・突発的な依頼や変化にも柔軟に対応できる方

【歓迎要件】
・貿易事務経験
・営業事務経験
・英文事務経験
・顧客対応経験
・英語を用いた実務経験
・ChatGPTなどのAIツールを活用した業務経験
従業員数
9名 (2026年8月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

350 万円 ~ 480 万円

従業員数
9名 (2026年8月現在)
仕事内容
■「攻め」の総務へ:
・「総務はコストセンターではなく、企業の成長を支えるエンジンである」と私たちは考えています。
伝統ある企業ながら平均年齢は36歳 。現在、評価制度の刷新を含む大規模な組織変革を進めており、総務の枠を超えたカルチャーの醸成にも携われるチャンスがあります。

■職務内容
総務のリーダー候補として、本社および物流センターのファシリティマネジメントから契約管理まで、幅広く裁量を持って推進していただきます。

・ファシリティマネジメント:全国拠点のオフィス・物流センターのインフラ管理、環境改善提案と維持管理ベンダーとの交渉・契約管理、コスト最適化

・EHS(安全衛生・環境):安全衛生方針の策定、社内教育の実施、事故・災害発生時のリスクマネジメント

・契約管理:各種契約書のリーガルチェックおよび改善案の提案 と社宅管理(契約・更新)を通じた従業員のベネフィット向上 等
求める経験 / スキル
【必須】
・一般事業会社における総務実務経験(目安1年以上)
・オフィス、物流拠点、店舗などのファシリティ管理や、ベンダーマネジメントの経験

【歓迎するスキル・人物像】
・契約書の作成・審査など、基礎的な法務知識をお持ちの方。
・現状に満足せず、社内の課題を発見し、改善プロセスを構築できる方
・多様な部署(物流、営業、経営層)と円滑に連携できるコミュニケーション能力
勤務地

神奈川県

想定年収

480 万円 ~ 700 万円

仕事内容
当社は、三菱商事グループのグローバルなネットワークを活かし、企画提案・生産/品質管理・貿易/物流までシームレスに提供している化学品商社です。

■仕事の内容
・法令対応や制裁管理といった全社コンプライアンス施策の取り纏め
・定期開催されるコンプライアンス委員会及び推進担当者会議の事務局業務
・商取引の契約法務
・営業部署からの契約書レビュー依頼
・取引構築に当たり事前相談に対応、有利になるよう取引条件を提案

■配属先情報
・コンプライアンス統括室
求める経験 / スキル
【必須条件】法務、若しくはコンプライアンス関連業務経験
【歓迎条件】ビジネス実務法務検定2級
【社風】役員も含め、部署間で壁はなく、何かあればすぐに相談できる等、風通しの良い社風です。

【求める人物像】
・法務・コンプライアンス関連業務を担って頂くので、コンプラアインス意識が高く、フェアで自律心のある人材が望まれる。
・契約書チェック等の企業法務の経験があり、コンプライアンス関連業務に精通し、公益通報対応業務従事者としての経験が求められる。
従業員数
131名 (188名(2025年4月)連結)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 997 万円

従業員数
131名 (188名(2025年4月)連結)

メディカル・福祉施設営業マネージャー候補

  • 課長以上
仕事内容
顧客開拓先を医療法人、福祉施設に特化し、シェア拡大を目的とした食材の提案販売の営業活動をお任せします。

・既存顧客へのメディカル福祉給食食材の提案営業
・新規顧客/チャンネル開拓
・各営業拠点との連携 等

※主な顧客:医療法人・病院、福祉施設・介護施設
求める経験 / スキル
【必須】医療福祉施設に対する営業経験
【歓迎】医療福祉施設の責任者経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【英語スキル活かす/異業界歓迎!法人営業未経験歓迎◎自動車部品の提案営業/ライフワークバランス◎・フレックス制度やテレワーク制度などあり/創業70年以上、安定した事業運営を行う老舗専門商社】

■担当業務:
大手自動車メーカーに対し自動車関連部品の提案から受注、納入までを担当いただきます。

<業務詳細>
・自動車メーカーへの輸送機器販売
・海外輸入部品の販売、納期、品質、物流等の管理
・海外サプライヤーのフォロー
・その他国内外の新規顧客開発

打ち合わせ先は生産管理、購買、設計など技術部門が中心で、設計図面を確認しながら要件を整理する場面が多くあります。
商談では、仕入れ先技術者と同行し製品構造や性能を説明しつつ、量産条件や納期の成立を詰めていきます。取り扱うのは四輪・二輪・ボート向け部材で、海外輸入品も含まれるため、
品質・物流・納期などの管理や海外サプライヤーとの調整も重要です。状況に応じて国内外の新規顧客開拓も行います。
※四輪自動車や二輪自動車、ボートに関連する商材を扱います。

■入社後の業務
入社後は先輩社員のアシスタントなどを行いながら、仕入れ先の工場などに伺いながら製品の知識などを身につけていただきます。その後一人で顧客を担当して頂きますが、未経験からの入社実績も豊富で、中長期にわたって周りがしっかりとサポートいたします。

■業務の魅力
大手メーカーの設計部門と直接やり取りするため、技術背景を学びながら提案力を磨けます。次世代車に関わる商材も扱うため、営業として専門性を高めたい方に適した環境です。
求める経験 / スキル
■必須条件:~業界未経験/職種未経験歓迎~
・英語力を活かして業務を行いたい方

■歓迎条件:
・営業経験(法人・個人問わず)
従業員数
454名
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
454名

住友商事パワー&モビリティ(住友商事100%)

仕事内容
「数十億~数千億円規模のプロジェクトマネージャー」

住友商事グループが推進するエネルギーインフラプロジェクトの事業化フェーズを担うポジションです。
住友商事が発掘・組成した案件に対し、自治体やパートナー企業、電力会社、社内関係者など多様なステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトの実現に向けて推進いただきます。
担当するのは、ガス火力発電、系統用蓄電池、再生可能エネルギーなど、日本のエネルギー供給を支える大規模プロジェクト。数十億円から数千億円規模の案件に携わりながら、社会インフラを形にしていく醍醐味を味わうことができます。

■業務内容
住友商事グループが推進するエネルギー事業のプロジェクトマネージャーとして、
事業化に向けた各種調整・推進業務を担当いただきます。

・プロジェクトの事業性評価および開発計画の具体化
・事業計画・収支計画の策定支援
・自治体・官公庁・電力会社などとの各種協議
・許認可取得や地域調整の推進
・パートナー企業との協議・契約交渉
・社内外の関係者との調整およびスケジュール管理
・プロジェクト全体の進捗管理および課題解決

■プロジェクト例
・数百億円規模のガス火力発電事業
・大規模系統用蓄電池事業
・太陽光・風力など再生可能エネルギー事業
求める経験 / スキル
以下いずれかのご経験をお持ちの方

・プロジェクトマネジメントまたはプロジェクト推進経験
・製造業、プラント、インフラ、建設業界における企画・開発・営業経験
・複数の関係者を巻き込みながら案件を推進した経験
・新規事業開発、事業企画、経営企画の経験
・コンサルティングファームにおけるプロジェクト支援経験

※エネルギー業界の経験は不問です。
※英語を使用することに抵抗ない方が望ましいです。
※将来的に海外駐在の可能性があります。
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【事業内容】
安全保障及び防衛に係る技術的サービス等の役務及び物品(プログラム、設計書等を含む)の提供、販売並びに輪出入
安全保障及び防衛に関するコンサルティング
安全保障及び防衛に関する各種調査研究の受託 他

■担当業務詳細
■業務内容
システムエンジニアとして、レーダ信号処理や電子戦技術に関する専門的な知識と実務経験を持つ方を歓迎します。
具体的には、レーダシステムや電子戦装置の仕様策定、設計文書の作成、テスト実施といった多岐にわたる業務を行っていただきます。
これにより、国防プロジェクトの一環として、技術力を高めながらキャリアを積むことができる環境を整えております。

実務経験が3年以上の方を対象とし、特にMATLABやPythonを使用した信号処理アルゴリズムの設計やデータ解析、シミュレーションを通じて、システムの性能向上に貢献していただくことが期待されます。

また、業務を進める上で、ハードウェアとソフトウェアの統合テストを実施し、装置の信頼性を確保するための分析も鍵となります。
チームメンバーや他のエンジニアと密接に連携することで、プロジェクトを成功に導くためのリーダーシップも求められるでしょう。
顧客とのコミュニケーションも重要であり、顧客からの要望やフィードバックに基づいてシステムの改善提案を行い、実際の運用における課題解決に寄与する役割を担っていただきます。
このような業務を通じて、自身の技術力を継続的に向上させることができ、さらには専門的な知識を深めるだけでなく、将来的にはリーダーシップを発揮するポジションへと成長する機会も提供されます。
弊社では、誠実・信頼・感謝を基にした企業理念に則り、防衛・航空・宇宙産業の発展に寄与し、社会全体の安全保障を強化するために、最先端技術を駆使したプロフェッショナルな人材を求めています。技術革新の推進と顧客満足の追求を通じて、共に成長し続ける仲間をお待ちしております。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・レーダ・電子戦装備品または関連シミュレータの研究開発経験3年以上
・シミュレーション技術
・RF回路技術

【歓迎(WANT)】
・リアルタイム制御技術
・デジタル技術
・防衛装備品またはシステムの知見
・コミュニケーション能力
・語学:TOEIC600点以上
従業員数
24名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
24名

オーエスエレクトロニクス株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
仕入先である電子部品メーカーのプロダクトマーケティングとして、拡販窓口業務を行って頂きます。
外資メーカーを担当いただく場合もありますが、主な担当者は日本人のため、英語の使用頻度は多くありません。
ドキュメントや上級管理職との会合でまれに英語を使用する機会はあります。
主要仕入先メーカー担当として、マーケティング・販売活動まで一連の業務をお任せできる方を募集します。

【業務内容】
■担当商材、担当企業毎に2ポジション(メモリ担当、外資系半導体メーカー担当)から決定します。
■拡販活動、拡販ツールの作成および営業活動
 ・年度計画、月次レビュー
 ・アカウントプラン
■営業部門への活動実施への落とし込み
 ・営業への実活動への働きかけ、拡販資料作成、同行など
■営業/FAEとの戦略アサイン
 ・資料作成と仕入れ先メーカーへの説明・協議、同行訪問など
 ・メーカー営業との協業
■技術課題把握およびFAEとの協業
 ・顧客の技術課題を把握し、FAEと協力して提案・解決
■定期価格、納期の援護サポート
 ・メーカーとの交渉に際しビジネス面からのサポート

【配属部署】
マーケティング部
求める経験 / スキル
【必須要件】
・半導体業界でのフィールド営業経験

【歓迎要件】
・アナログ半導体、パワーデバイスに関する知識
・車載向けに半導体製品を販売した経験
・アナログ回路設計に関する業務経験
・英語力
従業員数
187名 (2023年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
187名 (2023年4月現在)
仕事内容
ご経験や適性に応じて、以下の業務から幅広くお任せします。

1.経営戦略の立案・推進
 ・中期経営計画の策定
 ・全社KPIの設計および進捗管理
 ・経営会議、株主総会資料の作成
 ・経営意思決定の支援

2.経営管理の高度化
 ・損益、在庫、投資等のデータ抽出および分析
 ・管理会計および業績ダッシュボードの設計・運用
 ・収益構造、資本効率の可視化

3.全社変革の推進
 ・コスト構造改革の企画・実行
 ・BPRおよびDX施策の企画・推進
 ・全社横断プロジェクトの統括

【ミッション】
事業部の各特性を理解しながらそれぞれの課題を抽出し、改善にむけて支援・伴走をしていくことが当部署のミッションです。 経営陣の近くで会社全体を俯瞰しながら改善・改革を推進していただきます。単なる「調整役」にとどまらず、「経営の一部を自ら動かす立場」として、機動的な情報収集・戦略立案・実行までをダイナミックに担っていただきます。
求める経験 / スキル
◆必須要件
・事業会社での経営企画、事業管理、またはコンサルティングファーム等での実務経験(目安:5年以上)
・経営層や役員陣に対する直接の折衝、レポーティング、提案経験
・データ分析(損益、財務、事業データ等)の実務経験、およびデータベース管理に関する一定の知見
・複数部署を巻き込み、円滑に合意形成を図れる高いコミュニケーション能力

◆歓迎要件
・BIツール等の導入、または業績ダッシュボードの構築・運用経験
・統計的なアプローチやデータ分析を用いた高度な課題解決経験
・管理会計や財務モデリングに関する深い知見
・全社的なシステム導入やDX推進プロジェクトのリード経験
・中小企業診断士の資格をお持ちの方

◆求める人物像・スタンス
・経営全体を俯瞰し、「自分が経営する」意識で考え、動ける方
・指示待ちではなく、仮説→検証→改善のサイクルを自ら回せる方
・机上のデータ分析だけで完結せず、様々な現場部門に自ら入り込み、泥臭いコミュニケーションも厭わない方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【主な職務】
・各種契約書の作成・レビュー、英文契約書
・事業部門からの法務相談対応
・紛争・訴訟対応サポート(社外弁護士と社内との調整含む)
・社内規程の整備・改訂・社内への情報発信・研修実施
・M&A・出資案件における法務DDサポート、契約対応
・新規事業やサービスに関する法的リスクの検討・助言

【所属組織】
・法務グループ
求める経験 / スキル
・業界:化学や機械などの商社及び製造業
・経験:企業法務 5年以上
・資格:弁護士
・英語:ビジネスレベル(TOEIC700点以上)
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
【職務概要】
食品工場の生産性向上をミッションに、お客様の課題解決から生産ラインの設計・導入・稼働後のサポートまで
一貫して携わっていただきます。

■具体的には以下の業務をお任せします。
〇顧客ニーズのヒアリングと課題分析:
営業担当と連携、または直接お客様と対話し、現在の生産状況における課題や要望を深く掘り下げて理解します。

〇生産計画の立案と技術提案:
ヒアリングした情報に基づき、食品工場の製造ラインに最適な生産計画を策定します。AutoCADなどを用いて工場内のレイアウト案や機械構成案を作成し、お客様の課題を解決する具体的な技術提案を行います。

〇実現性の検証とコスト最適化:
社内の設計・製造部門や協力会社と密に連携し、提案内容が技術的に実現可能かを検証します。同時に、コスト効率も考慮した最適なプランを追求し、生産数シミュレーションなどを実施して導入効果を予測します。

〇仕様決定と見積作成:
お客様と詳細な仕様について協議を重ね、合意形成を図ります。決定した仕様に基づき、原価計算を行い、見積書を作成・提示します。

〇プロジェクト推進と社内連携:
受注後は、作成した図面の概要や決定した仕様を社内の設計・製造部門へ正確に伝達し、プロジェクトが円滑に進行するよう調整・指示を行います。

〇納入後のフォローアップ:
納入した設備やラインが安定して稼働するよう、技術的なサポートを提供し、お客様の満足度向上に貢献します。

■当社の魅力:~業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社~
当社の強みは創業から350年超という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。近年はM&Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。さらに今後は農業・介護・ロボット(AI)といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。
求める経験 / スキル
【必須】以下のスキルを持ち合わせた方
・AutoCADの使用経験

【尚可】
・食品工場での勤務経験
・機械設計、電気設計の知識
・プロジェクトマネジメントの経験
・AutoCADなどを用いた製図経験
・生産技術、またはそれに準ずる分野での実務経験
・顧客折衝やプレゼンテーションの経験
・論理的思考力と問題解決能力
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
従業員数
3,156名 (1,331名(単体) (2026年 4月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,156名 (1,331名(単体) (2026年 4月末時点))
仕事内容
【募集背景】
創業以来、黒字経営を継続する成長企業です。現在、IPO(新規株式公開)を見据えた重要なフェーズを迎えております。
また、年間40店舗の出店計画の達成に加え、今後の組織拡大に向けて戦略的に採用を進めるため、採用体制の強化を実施しています。
【業務内容】
採用業務における戦略の企画立案から運用まで幅広くご担当いただきます。
関連部門と協力しながら採用のニーズを理解し、事業展開スピードに合わせた人員・組織体制の構築を行います。
・採用戦略および計画の企画立案、運用、改善
・採用におけるメディアおよびSNS戦略
・社内各部署との折衝、調整
・社外(人材会社等)との折衝 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
 ・採用の実務経験
 ・部門またはチームのマネジメント経験
【歓迎要件】
 ・採用活動としてメディアやSNSを活用した経験
 ・多店舗展開企業(小売・サービス業)の採用経験
従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

従業員数
622名 (グループ計:契約社員・パート含む/2026年1月)

株式会社アスク

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
当社のバックオフィス(総務・人事・労務)全般を、実務担当として1人で幅広くお任せします。
当社は年間採用者数も多く、一連の採用・入退社に伴う実務オペレーションやデータ更新をスピード感と正確性を持って行うことが重要です。
さらに、単なる事務処理にとどまらず、社員が安心して業務に集中できるための「身近な相談窓口」としての役割や、法改正・就業環境の変化に応じた「労務トラブルの未然防止(リスク管理)」など、組織の健全な成長を支える基盤づくりにも能動的に関わっていただくことを期待しています。

・採用・入退社オペレーション(最重要・全体の5割):採用活動: 人材紹介会社等とのリレーション、面接調整、内定通知書の作成、中途入社者の研修スケジュールとりまとめ。
・入退社手続き(年間約14名前後): 会計事務所への連絡・データ連携、社内発令通知の作成、従業員データの更新、福利厚生手続き。
• 人事・労務窓口および相談対応(全体の3割): 給与改定・賞与支給データの管理、年末調整の書類回収・チェック、勤怠・有給休暇管理、退職者対応、中退共の申請管理等。
あわせて、社員からの人事・労務に関する各種相談(就業環境、キャリア、メンタルヘルスなど)の一次窓口として、親身な対応と適切なフォローを行います。
• 労務リスク管理・コンプライアンス:法改正に伴う就業規則や諸規定の見直し、ハラスメントの未然防止に向けた社内への注意喚起・体制整備など、労務トラブルを未然に防ぐためのリスクマネジメント。
・総務・法務(全体の2割): 年1回の株主総会・取締役会対応、各種契約書管理・リーガルチェック、社用車や社内携帯の管理、ビル管理室対応・防火管理、その他名刺発注や慶弔対応などの雑務全バックオフィス業務。
求める経験 / スキル
■必須要件
・「1人総務人事」または「中小・ベンチャー企業でのバックオフィス全般」の実務経験(3年以上)
・指示を出すだけでなく、自ら手を動かしてテキパキこなせる実務の馬力。
・年間10名前後の採用・入退社オペレーションの実務経験
・人材紹介会社との一連の流れをスムーズに回せること。
・Excelスキル(VLOOKUP、IF関数、データ集計・更新)
・人事データ、有給管理、契約書、社内携帯など、あらゆる社内管理がExcelベースのため、関数やデータ更新に抵抗がないこと。
・ビジネス英語の「基礎素養」または「アレルギーがないこと」
(英語レベル目安:TOEIC 600〜700点程度、または翻訳ツールを使いながら英文での簡単な読み書き・メール対応ができるレベル)
• 社員の「良き相談相手」として、相手に寄り添う傾聴力と、信頼関係を築ける高いコミュニケーション能力。
• 労務関連の法的な基本知識(労働基準法など)を持ち、社内の潜在的なリスクを察知して事前に対策を講じられる方(リスクマネジメント意識)。
・人事・労務担当者として極めて高い倫理観を持ち、業務上知り得た個人情報や機密情報を徹底して管理できる方(守秘義務の厳守、口が堅いこと)。
・マルチタスク能力とフットワークの軽さ。

■ 歓迎要件
・外資系企業、または海外取引・外国人社員のいる環境での総務人事経験
・英語を用いたバックオフィス実務の経験があれば、即戦力として期待できます。
・衛生管理者、または防火管理責任者の資格(あるいは入社後の取得に抵抗がないこと)既に資格をお持ちであれば、すぐに防火管理責任者の届け出変更が可能です。
・経営陣(社長)や外部士業との直接の折衝経験。退職慰労金の相談や商標登録など、社長に直接伺いを立てて進める業務が多いため、経営層とのコミュニケーションに慣れていること。
従業員数
60名 (2026年6月)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
60名 (2026年6月)
仕事内容
玩具メーカー、タカラトミーのグループ会社で、グループ販社として玩具・雑貨の卸販売および国内物流の機能を担っている会社です。
定番商品の品揃えを販売店との約束事と考え、高い納品率での安定供給をバックボーンに、売場提案・集客率のアップを実現しています。
今回の募集は、ロジスティクス部門において BtoBおよびEC物流の運営・管理を担当していただきます。荷主側の立場で委託会社との間に立ち、日々のオペレーション調整から、データに基づく課題抽出・改善施策の立案、実行推進まで幅広く携わっていただく仕事です。
単なる調整役にとどまらず、物流品質やコスト、業務効率の向上に主体的に関与できるポジションであり、改善の成果が数字や現場の変化として実感できる点が特長です。

【主な仕事内容】
①取引先との日常的な調整・折衝業務
②出荷フォーキャスト・品質・物流コストに関するデータの確認・整理および課題抽出
③物流現場・社内部署(営業/EC等)との情報連携・調整業務
④物流業務に関する改善テーマの検討・実行、委託先とのKPI管理
⑤社内メンバーとの情報共有や会議ファシリテート、会議資料作成

【魅力・やりがい】
・荷主の立場で様々な改善や施策を推進できる。
・BtoBとECの双方を経験できる
・グループの物流機能の中核を担い重要な役割を果たすことができる。
・今までの物流業界の経験、スキルを活かしながら、更にステップアップして活躍頂ける。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
①物流会社または事業会社物流部門で実務経験3年以上
②PCスキル(Excelでのデータ集計・分析、PowerPoint・Wordでの資料作成)
 
【歓迎(WANT)】
①物流委託会社の管理・改善業務の経験

【求める人物像】
・委託先や社内関係者と円滑に情報共有・調整ができる折衝力を有している
・物流上の課題を数値・事実に基づき捉え、改善策を検討できる
・関係者を巻き込みながら、業務改善や調整事項を主体的に進める力
従業員数
130名 (2026年4月1日現在)
勤務地

千葉県

想定年収

532 万円 ~ 720 万円

従業員数
130名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
■石油備蓄&発電機メンテナンスといったBCP(事業継続計画)事業にまつわる提案を、上場企業を中心とした法人や地方自治体にして頂きます。 ※入社後は現場研修もあるので商材理解もご安心ください!

■お客様が保有する整備・設備の種類や規模に応じたサービス提案を行っていただきます。管理職や管理部門の方への提案がメインとなります。 ■現状は新規問合せの顧客がメインとなっております。案件増加中です! ■押売りや飛込営業はございません!企業との信頼構築が重要します。 ■頑張り次第で管理職も目指せます!将来的には、中長期の営業戦略/会社全体の組織体制作りにも携われます!
求める経験 / スキル
【必須】
■営業のご経験をお持ちの方(業界不問)
【歓迎】
■新規営業のご経験をお持ちの方(業界不問) ■第一種運転免許大型自動車 をお持ちの方
■求める人物像
・同社のビジョンに共感いただける方
・積極性、やる気のある方
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
【所定労働7時間15分/残業月20~45H/三井物産100%出資/安定した経営基盤/年間休日125日/時差出勤可/年収に加え業績連動賞与が加算(2025年度実績2.6カ月)】

■業務概要:
水処理膜、鋼材、回転機といった既存商材の営業・案件履行、及び新規商材・顧客やビジネスモデルの開発をお任せします。

■業務詳細:
従来型と新規開発型ビジネスの割合
・従来型ビジネス(60%):水処理、発電、石油化学、一般産業など幅広いインフラ分野において、本邦メーカーの製造するプラント用設備・資機材等の海外営業。欧州・中東地域向け輸出を中心としつつ、他地域向けや三国間、一部輸入もあり。
・新規開発型ビジネス(40%):三井物産のグローバルネットワーク、当社の海外顧客基盤やメーカー・エンジニアリング会社と連携し、海外のインフラ領域における新規案件開発。設備等の販売に限らず、サービス・事業型ビジネスモデルの取り組みも志向。
・顧客先:国内メーカー(大手を中心に中小企業もあり)、海外顧客(欧州エンジニアリング会社、国内メーカーの海外拠点)、三井物産本店及び国内外各拠点
・案件規模:数百万円~数十億円
・海外出張(担当案件により異なります)頻度:3~10回
出張先:欧州(イギリス、ドイツ、イタリア、フランス他)、東南アジアなど
出張期間:数日~2週間
・英語使用頻度
メール:約50%
Web会議:週1回以上
電話:週1回以上
対面商談:出張、来客時

■魅力:
・プロジェクトマネージャーとして顧客、商材、ビジネスモデルをゼロから構想・構築し、新規ビジネスの創出にチャレンジできます。
・三井物産グループにおけるインフラ設備のプロフェッショナルとして、世界中の人々の生活を支えるインフラの維持・発展、環境問題や食料問題などのさまざまな社会課題の解決、脱炭素社会の実現など、社会的意義を実感できるプロジェクトに取組んでいます。
・国内外の様々な企業(メーカー・銀行・建設会社・コンサルティング会社など)との関係あり。多様な価値観や情報に触れ、周囲のサポートを得て難易度の高い案件に挑戦することでビジネスパーソンとしての成長機会があります。
求める経験 / スキル
■必須要件:以下いずれも必須
・海外営業、国内法人営業経験のいずれか2年以上
・TOEIC 670点以上相当(顧客との英語での会議及び英文メールのやり取りに支障がないレベル)

■歓迎要件
・過去のキャリアなどを通して、特定の得意分野を持つ方。
・海外顧客及び国内外メーカーとの折衝経験を有する方。
・問題解決能力を有する方。
・新規案件開拓に関する積極性・挑戦マインドを有する方。
従業員数
274名 (2026年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
274名 (2026年4月現在)

外資IT系企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
子会社のFinance責任者として活躍いただきます。部下2名のマネジメントが発生いたします。
AccountingはAccoutantが対応するため、FP&A領域メインの業務となります。
レポートラインは国内となります。
求める経験 / スキル
・Minimum 10 years of relevant Finance experience, with strong experience in FP&A, including business partnering, financial planning, forecasting, and financial analysis. Accounting and/or Controllership experience is preferred.
・Minimum 3 years of people management experience, with demonstrated ability to lead and develop Finance professionals.
・Strong Finance Business Partnering capabilities, with the ability to understand business drivers, challenge assumptions constructively, and influence business decisions.
・Strong analytical and problem-solving skills, including demonstrated experience in developing and implementing financial and operational performance indicators.
・Sound understanding of financial statements, P&L management, working capital, cash flow, and financial controls.
・Ability to translate complex financial and operational information into clear, actionable business insights.
・Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to work effectively across functions and organizational levels.
・Strong sense of ownership, accountability, and resilience, with a proactive and self-driven approach.
・Ability to balance strategic thinking with hands-on execution.
・Native-level Japanese and fluent business-level English, both written and verbal.
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

外資IT系企業

  • 外資系企業
仕事内容
担当事業部のFP&A業務を行っていただきます。
どの事業部を担当いただくかは入社後チーム内の編成を行い決定します。
求める経験 / スキル
■Knowledge, Skills and Experience:
・>3 to 4 Years of FP&A or relevant work experience
・Experience working in High-Tech/IT service industry a plus
・Basic knowledge of financial management such as P&L, Balance Sheet and Cash Flow.
・Strong analytical and logical thinking skills with creative problem-solving ability
・Effective communication, highly responsive, and strong follow-through skills
・Strong sense of ownership and responsibility as a finance professional
・Highly organized and detail-oriented with ability to handle multi-tasks
・Resilience and self-motivated work independently
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 880 万円

仕事内容
生産・資材管理、在庫管理、国内外への出荷の全体を管理いただくポジションです。
求める経験 / スキル
生産管理・物流管理・在庫管理のいずれかにおける管理実績
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
海外拠点(イタリア・ミラノ)にてイタリア現地法人CAO(管理部門責任者)として経理を中心とした管理部門のとりまとめをお任せします
日本本社にて数ヶ月もしくは数年の研修および業務把握の研修を経て、現地法人へ駐在いただきます。駐在期間は5年を予定していますが延長も可能です。
※現地の状況をご説明させていただく、カジュアル面談も実施可能です※
■具体的には
・海外法人の経理を中心とした管理部門業務全般
(経理、人事、総務、契約関連など)
・日本本社へのレポーティング
■海外拠点 イタリア・ミラノ
求める経験 / スキル
【必須条件】
・海外拠点での管理業務経験者
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC700点以上もしくはビジネス使用経験)
従業員数
163名 (グループ全体340名)
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
163名 (グループ全体340名)
仕事内容
【事業内容】
中古商用トラック・トレーラー・バス等に特化したECプラットフォーム「トラック流通センター」の運営。全国の車両在庫をオンラインで横断的に探せる場を提供し、物流事業者が「必要な時に、必要な一台」を地域や系列を越えて調達できるサービスを展開しています。

【成長性】
商用トラックは新車の納期が1〜2年に及ぶことが常態化し、中古車市場への需要が急拡大しています。
こうした追い風の中、2024年10月にはWildWiseホールディングスに参画し経営基盤を強化。
売上100億円規模への成長を見据え、TVCM・PR広報など新規チャネルへのマーケティング投資を拡大しているフェーズです。
一方、業界は依然として地域密着・対面取引が主流で、車両情報が分散しており、買い手が全国を横断して比較・調達する手段は限られています。

【お任せしたいミッション】
中古トラックの購入検討者に向けて、会社・サービスなどの「信頼」を見える化するコンテンツを制作し、指名検索と問い合わせの増加に貢献していただきます。
動画・SNS・記事などの発信体制をゼロから立ち上げをお任せ。
制作して終わりではなく、数字で振り返り次の打ち手につなげるところまでがミッションです。

【ポジションの魅力】
①立ち上げフェーズ:SNS・動画の発信体制をゼロから設計できます
②予算・裁量の広さ:ロジックと勝算があれば、新しい施策の予算を自ら提案し獲得できます
③少数精鋭:経営との距離が近く、施策の意思決定スピードが速い組織です

【体制】
<マーケティング組織>
代表+マーケティングメンバー1名+外部パートナー

<その他、社内体制>
エンジニア2名、営業チームと連携し、ミッションの遂行をお任せします。

▼具体的な仕事内容
・動画コンテンツの企画・撮影・編集・公開(YouTube中心。自ら作る・探すところから)
・SNSアカウント(X・Instagram等)の立ち上げ・運用
・顧客インタビュー記事の取材・執筆(納車事例・活用事例)
・購入検討者向け記事・資料の制作(例:中古トラック購入ガイド)
・既存顧客・過去問い合わせ顧客への配信(LINE・メール等)の企画・制作・改善
・コンテンツ・施策の効果分析と改善提案(GA4・YouTubeアナリティクス等)

▼ご経験や志向性に応じお任せしたい仕事内容
・TVCM・FAX DM・Web広告・イベント等のクリエイティブ制作(社内外パートナーと協業)
・MAプログラムの設計・実行(エンジニアと連携)
・ブランド・コミュニケーション戦略の企画
求める経験 / スキル
【必須条件】
・動画の企画〜編集〜公開まで一人で完結できる実務経験
・SNSアカウントの運用実務経験(個人・法人問わず、継続運用の実績)
・数字で会話できる素養(ペイド広告の運用または発注・管理に関わった経験)
・社内外の関係者と調整しながら制作を進められるコミュニケーション力

【歓迎条件】
・取材・インタビューをもとにした記事制作経験
・GA4・YouTubeアナリティクス等を用いた分析・改善経験
・CRM・顧客コミュニケーション設計の経験(LINE公式・メール配信等)
・カメラ撮影(動画・写真)の実務経験
・SEOを意識したライティング経験
・商用車・建設・物流業界への関心または知見

【求める人物像】
・制作を外部任せにせず自ら手を動かせる方
・制作して終わりではなく数字で振り返り改善できる方
・発信体制の立ち上げ経験を積みたい方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

茶の製造・販売を行う老舗企業

  • 課長以上
仕事内容
・月次決算、年次決算、連結決算業務
・原価、損益計算書の管理・分析
・資金繰り及び予実管理
・社内規程・管理ルール・業務改善・標準化
・経営層・課員との調整対応
求める経験 / スキル
【必須条件】
・月次決算および年次決算の実務経験
・マネジメント経験
・PL管理や原価計算または原価管理の作成・分析経験
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
IT/デジタル戦略の策定と実行管理、システム/デジタルツールの導入・開発、運用
に関する業務を担当いただきます。主に下記2つの業務が中心となります。

・単体・グループIT/デジタル戦略の企画・立案・実行管理
・業務に関わる新規・既存システム/デジタルツールに対する構想立案、要件定義、
導入プロジェクト管理、社内ユーザとの調整、ベンダーコントロール 等
求める経験 / スキル
【何れか必須】
システム導入、ネットワーク構築経験、データベース基盤(データレイク/DWH/データマート)構築経験等プロジェクトのプログラムマネージャー・プロジェクトマネージャー経験
知識:上記経験に関連するIT・デジタル技術に関する専門知識

【尚可】
語学:英語力(TOEIC730点以上)

★新規事業にも着手し、弊社の転換期として組織強化のための採用となります。これからのさらなる発展に共に尽力いただける方を歓迎します!
■学歴:大学、大学院
従業員数
968名 (連結:約10,000名(2025年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
968名 (連結:約10,000名(2025年4月1日現在))
仕事内容
【業務内容】
デルタ電子株式会社子会社アドトロンテクノロジー(株)の建設案件の主任・監理技術者の業務内容は、以下の通りです。

・システム導入計画に基づく客先プレゼン作成及び説明同行
・工事仕様書の作成
・協力会社との現場調査
・工事見積書の評価、客先提出見積書作成及び金額決定の為の営業会議
・工事施工計画、安全書類、施工体制台帳作成及び工事作業前段取り実施
・工事現場でのKY実施、納品物確認、機器設置位置ケガキ、施工方法指示、安全管理、工事日報作成、工事定例会議参加、
 工事写真撮影、完了検査、朝・夕の客先への工事報告
・完成図書作成 など
求める経験 / スキル
特定建設業(電気工事、管工事の業種は優先)経験5年以上の方

■必要な資格(いずれか)
電気工事施工管理技士  1級の資格者
管工事施工管理技士  1級の資格者

■歓迎スキル
・第一・二種電気工事士
・セキュリティ、空調、データセンタ―構築工事
・新規事業のプロジェクトリーダ
・中国語力(ビジネスレベル)
・普通自動車第一種運転免許
従業員数
21名 (2024年4月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
21名 (2024年4月)

Brewtope株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【Brewtope株式会社とは?】
Brewtope株式会社は、クラフトビールに特化したスタートアップです。
「クラフトビールマーケットのインフラになる」をビジョンに、クラフトビール産業の広がりを支える事業を展開しています。現在は、定期便「Otomoni」、飲食店・小売店向け卸販売、法人向け事業などを展開しており、400社以上のブルワリーとのネットワークと4,000種類以上の取り扱いクラフトビールを基盤に、流通事業の強化やサプライチェーン支援の体制整備を進めています。

【このポジションについて】
今回募集するのは、プラットフォームデザイン室のPdMポジションです。
役割は、単に機能要件を整理することではありません。事業開発の視点を持ちながら、倉庫・在庫管理を中心としたサプライチェーン領域や、toBサービスの業務設計を捉え、オペレーションとシステムの両方をつないでいくことが期待されています。現場の業務理解を起点に、あるべき業務フローを設計し、それをシステム要件や開発ロードマップに落とし込んでいく、BizとTechの橋渡し役です。

【主な業務内容】
・倉庫・在庫側のオペレーション改善のあるべき姿を定義し、要件定義から運用までを推進
・事業拡大フェーズに必要なシステム・業務要件を整理し、開発ロードマップを策定
・プロダクトの企画・仕様策定・開発ディレクション・運用改善
・営業やオペレーション部門を巻き込み、toB向けサービスの要件定義・改善サイクルを推進
・BPR / SCM 領域における業務フロー設計・改善のリード

【本ポジションの魅力】
・事業成長を加速させる基盤を作れる
クラフトビール産業の物流・在庫管理・営業支援に直結するシステムを設計・構築するポジションです。業務オペレーションとシステム設計を一気通貫でリードできるため、事業成長に直結する手応えを感じられます。

・Biz × Techの両軸でキャリアを伸ばせる
顧客ドリブンでプロダクト要件を考えるBiz寄りのPdMと、システムやアーキテクチャを設計するTech寄りのPdMの両面を担うことで、幅広いキャリアを築けます。

・新しい産業インフラに挑戦できる
クラフトビールという成長産業において、業界の非効率を解決する新しい仕組みをゼロから設計し、日本のクラフトビール流通を変革するチャレンジに取り組めます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・事業部門・情報システム部門・SIerなどの立場からシステム開発プロジェクトに参画した経験
・業務要件を定義し、オペレーションやシステム要件に落とし込んだ経験
・プロジェクトマネジメントの基本的スキル(進行管理・ステークホルダーマネジメント)
・システムやエンジニアリングへの一定の理解

■歓迎条件
・プロダクトロードマップの作成・管理の経験
・自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験
・運用改善の経験(業務整理、仕組み化、組織設計など)
・顧客折衝・アライアンス経験
・SQL 等データ構造に関する基本的理解
・UI/UX 改善やシステムアーキテクチャ設計の経験
・予算管理の経験
従業員数
30名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
30名 (2026年8月現在)
仕事内容
【主な業務内容】
候補者の経験や強みに応じ、以下の業務を組み合わせて担当いただきます。
・事業の立ち上げ・成長施策の推進:
- CEO・事業責任者と連携した事業課題の整理、成長施策の企画・実行
- 顧客の声や導入状況を踏まえた、提供価値・提案方法の改善
- 個別案件で得た知見を活かした、営業・導入・運用プロセスの構築・標準化
- 導入社数、継続率、顧客満足などの把握と改善施策の推進
- プロダクトチームと連携した、機能・サービス改善の提案

・顧客開拓・導入提案
- 新規ブルワリーへの提案、商談の推進
- 顧客の受発注・在庫・物流などの業務フローと課題の整理
- Brewtope hubを活用した業務改善の提案
- 導入要件、運用方法、スケジュールの整理と関係者調整
- 全国のブルワリーへの訪問・現場確認と信頼関係の構築
- 顧客ニーズや導入事例をもとにした提案モデルの改善
- 配送・物流事業者との連携強化施策の企画・実行

・導入プロジェクト推進・運用定着
- 既存顧客へのオンボーディングと導入進行
- 顧客の現場に合わせた運用設計・利用支援
- 導入資料・マニュアルの整備と支援プロセスの改善
- 導入後の課題把握と、継続利用に向けた改善提案
- 顧客満足度の向上と解約リスクへの対応
- 営業、CS、プロダクト間の連携による運用課題の解決

【本ポジションの魅力】
・立ち上げ期の事業を、顧客とともに育てられる:すでに導入顧客がいる事業で、現場の反応を確かめながら、提供価値や営業・導入・運用の仕組みを磨き、事業の成長に関われます。
・経営・事業責任者と近い距離で推進できる:CEO・事業責任者と直接連携し、課題の整理から施策の企画・実行、改善まで関われます。現場で得た情報を、事業の判断につなげられる環境です。
・業界全体のDXに関われる:個社の業務効率化だけではなく、クラフトビール業界に残るアナログな商習慣や非効率を変え、産業全体の発展に貢献できます。
・経験に応じて役割を広げられる:事業開発、法人営業、プリセールス、BPR、SCM、カスタマーサクセスなどの経験を活かし、事業推進やサービスの仕組みづくりへ役割を広げられます。
・顧客の声をプロダクトへ反映できる:ブルワリーから得た一次情報をプロダクトチームへ届け、サービスの機能や事業の方向性に反映できます。

今回募集するのは、クラフトビール業界特化型のサプライチェーンを構築する「Brewtope hub」の立ち上げ・事業拡大を担うメンバーです。
Brewtope hubは、すでにブルワリーへの導入が始まっており、顧客への提供価値や、営業・導入・ロジスティクス・オペレーションの仕組みを磨いている段階にあります。ここから事業を広げるために、顧客の課題を捉え、提案を行い、現場で得た知見をサービスや事業の仕組みに反映する役割を担っていただきます。

CEO・事業責任者とともに、事業上の課題を整理し、成長に向けた施策の企画・実行を進めます。新規顧客の開拓、サービスの提供方法の改善、業務プロセスの構築など、事業の状況に応じて幅広く関わっていただきます。
入社後は、ブルワリーへの新規導入提案と既存顧客の導入・運用支援を通じて、顧客と事業への理解を深めていただきます。その経験を起点に、導入を広げる方法や、継続的に価値を届ける仕組みをつくっていくことを期待しています。

事業開発、法人営業、プリセールス、BPR、SCM、カスタマーサクセスなど、ご経験や強みに応じて担当領域を設計するオープンポジションです。
ブルワリーの業務課題を起点に、Brewtope hubの導入拡大と提供価値の向上を進め、継続的に成長できる事業の仕組みをつくることがミッションです。
新規導入社数、継続率、顧客満足を重視し、顧客開拓・導入支援・サービス改善を通じて、クラフトビール業界のサプライチェーンの構築を推進していただきます。

今回募集するのは、クラフトビール業界特化型のサプライチェーンを構築する「Brewtope hub」の立ち上げ・事業拡大を担うメンバーです。
Brewtope hubは、すでにブルワリーへの導入が始まっており、顧客への提供価値や、営業・導入・ロジスティクス・オペレーションの仕組みを磨いている段階にあります。ここから事業を広げるために、顧客の課題を捉え、提案を行い、現場で得た知見をサービスや事業の仕組みに反映する役割を担っていただきます。

CEO・事業責任者とともに、事業上の課題を整理し、成長に向けた施策の企画・実行を進めます。新規顧客の開拓、サービスの提供方法の改善、業務プロセスの構築など、事業の状況に応じて幅広く関わっていただきます。
入社後は、ブルワリーへの新規導入提案と既存顧客の導入・運用支援を通じて、顧客と事業への理解を深めていただきます。その経験を起点に、導入を広げる方法や、継続的に価値を届ける仕組みをつくっていくことを期待しています。

事業開発、法人営業、プリセールス、BPR、SCM、カスタマーサクセスなど、ご経験や強みに応じて担当領域を設計するオープンポジションです。
ブルワリーの業務課題を起点に、Brewtope hubの導入拡大と提供価値の向上を進め、継続的に成長できる事業の仕組みをつくることがミッションです。
新規導入社数、継続率、顧客満足を重視し、顧客開拓・導入支援・サービス改善を通じて、クラフトビール業界のサプライチェーンの構築を推進していただきます。

顧客への提案・支援を通じて得た一次情報をもとに、CEO・事業責任者と連携して、事業の成長施策やプロダクト・業務プロセスの改善を進めていただきます。
求める経験 / スキル
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・新規事業・事業推進において、顧客への提案やサービスの立ち上げ・改善を担った経験
・法人向けのソリューション営業・プリセールスとして、課題整理から提案・導入まで推進した経験
・BPRにおいて、ステークホルダーのビジネスプロセスの構造化・要件整理・プロジェクト推進した経験
・SaaSのカスタマーサクセスとして、導入・運用定着や顧客業務の改善を担った経験
・サプライチェーン領域における設計・構築の経験

加えて、以下を求めます。
・顧客の業務や課題を丁寧に理解し、整理できること
・複数の関係者と粘り強くコミュニケーションを取れること
・導入して終わりではなく、実際の運用定着まで伴走できること
・未整備な環境において、自ら課題を発見し、対応方法を考えられること
従業員数
30名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
30名 (2026年8月現在)
仕事内容
■ 業務内容
数字から課題を見つける
- 売上・仕入れ・粗利・在庫・物流費などの集計と分析
- 商品別・販売チャネル別・時期別などの比較による課題の把握
- 欠品・過剰在庫や業務負担が発生する原因の確認
- 改善テーマの優先順位づけと、効果を確認する指標の設定

必要なデータを取れる仕組みをつくる
- 課題の把握や判断に必要なデータの整理
- 記録項目、入力ルール、取得・集計方法の設計
- 現場の担当者と連携した運用への落とし込み
- 集計業務の効率化や、システム化・自動化に向けた要件整理

業務を変え、改善効果を確かめる
- 受発注・在庫管理・配送に関わる業務フローの見直し
- 発注や在庫配分の判断基準、役割分担、作業手順の整理
- 委託倉庫などの外部パートナーと連携した改善
- 施策の実行、改善前後の数値の比較、運用の定着に向けた見直し

経験や強みに応じて担当テーマを決め、優先順位をつけて取り組んでいただきます。
今後は、販売・在庫データをもとにした需要予測や、仕入れ計画の精度向上にも取り組んでいきたいと考えています。

■ ポジションの魅力・ミッション
Brewtopeは、クラフトビールに特化したスタートアップです。
「クラフトビールマーケットのインフラになる」をビジョンに、クラフトビール定期便「Otomoni」、飲食店・小売店向けの卸売事業、企業向けサービス、ブルワリー支援事業などを展開しています。
造り手のこだわりが詰まったビールを、さまざまな売り場や飲み手へ届ける。そのための流通の仕組みをつくっています。

取り扱う銘柄や流通量が増えるなかで、受発注・在庫管理・物流の仕組みも、事業の成長に合わせて見直す必要が出てきました。
どの商品を、どれだけ仕入れ、どの販売先へ届けるか。その判断や日々の業務の進め方は、販売機会や粗利、在庫・物流コストに影響します。
これからは、現場の工夫に加えて、数字から課題を捉え、継続的に改善できる体制を整えたいと考えています。そこで、データの分析と業務の設計・改善を担う方を募集します。
受発注・在庫管理・物流に関わる業務を、数字と現場の両面から改善する仕事です。
売上・仕入れ・在庫・物流費などを、商品別・販売チャネル別・時期別などの切り口で確認し、改善の余地を探ります。必要な数字がそろっていなければ、何を記録し、どのように取得・集計するかを考えるところから関わっていただきます。
分析した結果をもとに、CEO・事業責任者や現場の担当者と改善策を検討し、業務フローや運用ルールを見直します。提案だけで終わらず、実行と効果の確認まで担うポジションです。
目指すのは、安定して商品を届けながら、粗利の改善や在庫・物流コストの見直しを通じて、事業の収益性を高めることです。
求める経験 / スキル
■必須条件
・業務上の課題を見つけ、業務フローや運用ルールの改善を実行した経験
・Excelやスプレッドシートなどを使い、複数の切り口でデータを集計・分析した経験
・社内の関係者や取引先と調整しながら、施策を進めた経験
SCMや物流に限らず、営業管理・事業管理・業務企画などで、数字を使った課題の把握や改善に取り組んできた経験も活かせます。
これまでの職種名よりも、どのような課題に対して、何を変えてきたかを重視します。

■歓迎条件
・分析に必要なデータの取得方法や、記録・集計の運用を整えた経験
・受発注・在庫管理・物流などの業務知識
・売上・粗利・コストなどの管理や、計画と実績の差異分析の経験
・需要予測や仕入れ計画の作成・改善経験
・業務システムの導入、BIツールの活用、定型業務の自動化に関わった経験
・小売・EC・卸売・食品・飲料業界での実務経験
従業員数
30名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
30名 (2026年8月現在)

化成品商社(東証プライム上場企業のグループ会社)

仕事内容
化学メーカ―などに向けて営業業務に従事して頂きます。
求める経験 / スキル
・化学メーカーまたは商社での営業経験者
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

仕事内容
当社は中間流通特有の膨大なトランザクションを処理するため現行システムを長年汎用機で構築・運用してきましたが現行システムが2030年に汎用機の販売終了を迎えることから
刷新プロジェクトを始動しました。
まずは現行システムの安定稼働に寄与いただき、将来的に新アーキテクチャでの次世代システム構築に参画いただく予定です。

【業務内容】
■業務システムの企画・開発・運用・保守
(基幹ロジックの開発はITベンダにアウトソーシング)
≪開発プロジェクトにおける役割≫
・プロジェクトマネジメント
・ユーザ部門との連携
・ベンダーコントロール
・成果物のレビューや受入
・非機能/運用/ガバナンス設計
■ITの予実管理や契約管理、社内稟議手続きなど事務作業もありますが、
 事務職へ移管を進め、総合職はIT技術者の作業に専念できる環境を整備中です
■障害監視は24/365でITベンダにアウトソーシング、
 障害発生時のみ社員がエスカレーションを受け、ITベンダと協業して障害対応
 また、業務影響を最小限にするため、ユーザ部門と連携して対策
 夜間や休日の電話当番もありますが、マニュアル化、アウトソーシング化により
 負荷削減を図り社員は日中プロジェクト業務に極力集中できる環境を整備中です
■運用保守を行いながら、大規模プロジェクトや複数の小規模プロジェクトを担当

【入社後のステップ】
OJTで安心スタート
入社~1年:先輩社員がマンツーマンでサポート 複数の案件を一緒に進めながら業務の
      流れやシステム運用のノウハウをしっかり習得、チーム全員でサポートします

【キャリアパス】
複数のプロジェクトで実績を重ね、大規模や高難易度のプロジェクトにも参画
社内SEとして経験を積み、総合職としてより上位のランクへステップアップも可能
その後、志向やキャリアに応じて、組織を率いて成果を最大化する管理職や、
高度専門職として技術面でのスペシャリストを目指す事も可能

募集部門では商流(受発注)システムやコーポーレートシステムが管掌範囲ですが、
物流システムを管掌する部門、インフラセキュリティを管掌する部門など、
希望やスキルに応じてIT部門内での異動も選択肢です

【リモートワーク頻度】
週3回まで可
※入社後3ヵ月程度は、業務習得や関係構築のため全日出社

【電話当番について】
■概要※入社半年後~の想定です
・09:00~20:00/20:00~翌09:00の2交代制による電話当番
(月に数回のペース、平日夜間や休日含む)
・入社半年後~電話当番に加わっていただきます
 最初の3ヵ月は先輩社員とペアで対応しナレッジを吸収
・上記時間帯、常時対応ではなく、障害発生時のみ電話連絡あり(夜間就寝可能)
 かつ自宅等リモートで対応可能
・夜間当番終了後の営業日は対応状況に応じて業務開始時刻を変更
(有償遅刻もしくは特別休暇)
・連休(GW、年末年始等)は日別に調整あり、長期休暇も取得可能
・当番手当支給あり
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒以上
・正社員として就業経験
・汎用機系システムの運用・保守経験(COBOL、JCL、バッチ処理など)5年以上
※ご経験がCOBOLのみという方も可
 COBOLしかやってこなかったという方も是非前向きにご検討下さい
 環境や言語が違えど、その経験が確かな技術力だと考えています
 新しい技術にチャレンジする気持ちを尊重します

【歓迎】
・システム開発における要件定義~導入、運用、保守まで全般の経験者
・プロジェクトマネジメント経験
・中間流通業界のシステム経験
・汎用機(メインフレーム)からオープン系システムへの移行
 リプレイスプロジェクト経験

【求める人物像】
・主体的に行動できる方
・学び続ける姿勢がある方
・コミュニケーションを重視する方
・チームワークを大切にできる
従業員数
2,600名
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 730 万円

従業員数
2,600名

三井物産流通グループ株式会社

仕事内容
全社データ基盤の開発・運用人員確保による増員募集です

【業務内容】
■社内データ基盤の設計・開発
・クラウド環境(Snowflake)を活用したデータ基盤の開発、保守・運用管理
・AIエージェント、BIツールを用いたユーザーへのデータ提供機能開発
・データに関するメタデータの拡充・整備
・DevOps関連の追加機能開発、保守・運用管理
・社内向けデータ活用推進イベントの企画、開催
■予測システム開発
・予測システムの追加機能開発、保守、運用管理
・予測モデル精度向上のための追加開発(大手CVS店舗様の発注数予測)
・MLOps関連の追加機能開発、保守・運用管理
・監視設計、モニタリングダッシュボード開発、運用管理
■データ分析プロジェクト
・三井物産株式会社を通じた大手企業からの依頼案件

【入社後のステップ】
入社から1か月:基本的なスキル習得
1か月目以降:メンター並走のうえデータ基盤開発業務を通じて必要なスキル習得
3か月目以降:データ基盤開発業務に従事

【キャリアパス】
・データ基盤開発、システム開発を通じて、アジャイル開発による
 プロジェクト経験やクラウドサービスをベースとしたDevOps、IaC、DB・ETLを含む
 統合ツールなどに対する知識を高められます
・モダンなデータ基盤の設計・開発を通してSnowflake、dbt、Data Vaultなど
 データエンジニアとしてのスキルを高めることができます
・Python、SQLなどのプログラミングおよびGit、PowerShellなどの
 コマンド操作の技術を磨けます
・ご本人の希望により各種Microsoft認定資格やSnowflakeの認定資格
(SnowPro Core/Advanced)などの受験を支援します

【リモートワーク頻度】
・在宅勤務:最大で週3日在宅勤務可 (試用期間終了後)
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒以上
・正社員での就業経験
・PythonやSQLを用いたデータ処理・加工の実務経験
・データ基盤に関する実務経験もしくは興味をお持ちの方

【歓迎】
・SnowflakeやDatabricks、BigQueryなどのビッグデータ基盤構築・運用経験
・データ品質管理・ガバナンスの知識
・Azure、AWS等のクラウドサービスを用いた開発経験
・DevOpsのご経験
・英語力(クラウドサービスの技術資料を読める程度)
・Pythonでのアプリ開発経験(Streamlitなど)
従業員数
2,600名
勤務地

東京都

想定年収

440 万円 ~ 570 万円

従業員数
2,600名

三井物産流通グループ株式会社

仕事内容
デジタルプラットフォーム(DP)本部・戦略企画部は、自社システム・デジタルインフラの
構築・運用の円滑な推進や、DX・データドリブン経営を実践するなど、拡大する業務のために、全社のデジタル戦略を立案、本部内各部と共に実行するため、将来のリーダー候補として活躍頂ける方を募集致します。

【業務内容】
各事業ユニット・コーポレート本部やDP本部各部と連携し、以下の業務を行って頂きます。
・デジタル/IT戦略の立案・実行
・パートナーネットワークの構築
 ソリューション・ライセンスポートフォリオの策定、管理
・データドリブン経営推進施策の立案実行
・AI利活用推進施策の立案実行
・DX推進施策の立案実行
・DX人材育成策の企画・展開
・開発・保守運用・IT費用/資産管理等IT業務分析・プロセス設計・改善
・IT内部統制の強化
・ITリスクマネジメントの強化

【入社後のステップ】
座学や関連資料読解を通じて、自社システム・インフラやDX・データドリブン経営推進取組を
理解していただき、OJTによる業務理解、必要な資料作成、
関係者との打合せからスタートして頂きます。

一通りの業務を理解いただいた後、以下業務を推進いただきます。
・技術戦略・組織/人事戦略の策定・実行
・技術情報の収集・分析
・技術パートナーとの協業関係構築
・技術検証案件の立案・実行
・ソリューションのライセンス管理
・AI活用・データドリブン経営の案件企画・立案・実行、
・技術観点でのプロジェクト/計画/稟議の分析・良質化
・規程・マニュアルの整備
・業務プロセスの分析・改善・現場浸透策の作成・実行
・人材育成政策の策定・実行

【キャリアパス】
流通業界におけるIT/デジタル戦略立案・実行の能力やDX推進のノウハウが
身につくことが期待されます。
その結果、以下のような専門性が身につくことが期待されます。
・プロダクトマネージャー
・ITガバナンス専門家(CGEIT)
・エンタープライズアーキテクト

【リモートワーク頻度】
・最大週3日程度可(入社3~6カ月後目安)
※一人で業務を行うのに支障のないレベルに達した頃から

【残業・休日出勤について】
・残業時間:平均20時間程度/繁忙期は35時間程度
・休日出勤:原則無し
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒以上
・IT部門での勤務が5年以上あること

【歓迎】
・システム開発・プロジェクトマネジメントなどで2年以上リーダーを務めた経験があること
・IT戦略立案・IT部門事業計画策定・戦略企画の業務に1年以上関与した経験があること
・1年以上のシステム・インフラ開発又は保守運用経験
・食品卸業界経験
・The Open Group Architecture Framework(TOGAF)・ITストラテジスト(IPA)等のIT戦略策定の資格取得
・システム監査技術者・ITストラテジスト等のITガバナンスの資格取得

【活躍人材】
・高い志を持ち、目線高く戦略的な思考力を備え、且つ適切な現場感覚を以て実務実行できる方
・多岐に亘る社内外関係者の立場や考えを尊重しながら、進む方向を決めることが出来る高いコミュニケーション力をお持ちの方
・新しいものに興味を持ち、逆境に立ち向かってチャレンジが出来、失敗の中から学んで次に繋げることができ、変革を粘り強く推進することが出来る方
従業員数
2,600名
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 650 万円

従業員数
2,600名
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