設計・開発・生産・販売・保守をグローバルで対応しており、各部署では多くのシステムを利用しています。それらのシステムを当部門がプロジェクト化し関係部門と協力して導入を進めています。

*現在は、下記➀➁➂➃のシステムのシステム更新プロジェクトを推進しています。

①生産管理システムのリプレイスプロジェクト
②製品保守システムのリプレイスプロジェクト
③基幹システムのアップグレードプロジェクト
④会社統合プロジェクト（会社統合に伴う主に基幹システムの改修）

具体的には
・①②③のプロジェクトが推進中で、いづれかのシステムを担当します
・➃は、IT推進部が主幹となり進行中で、2025年4月が終了の目処です
・システム導入プロジェクトにメンバーとして参画いただきます
・チームリーダからの指示の下、プロジェクト推進に必要なタスクを担当し業務に当たっていただきます

要件定義／基本詳細設計／(開発)／受入テスト／システム移行／ユーザトレーニングの各フェーズにおいて、チームリーダからの指示を受けて担当タスクの実行を行っていただきます。入社するタイミングで、プロジェクトの進捗フェーズは異なりますので、詳細は面接で確認をしてください。
又、システムの更新と合わせて、業務改善及び業務改革についても、当部門のマネジャーやチームリーダーと各部署の責任者と連携し推進実行のフォローを実施いただきます。

※システムを利用する現場部門と近い距離感で仕事を行うため業務知見とIT知見の両方でスキルアップが可能です。より高いポジションを担当すべくプロジェクトを通じて成長いただくことを期待します。

※主体的に行動していくことを期待しますが、1人でやるのではなく、既存メンバーからの引き継ぎやリーダーからの指示を受けながら分担して対応します。
ご本人の希望、適正、プロジェクト状況などを勘案して柔軟にアサインします。

◆プロジェクト終了後は…

【IT推進部としての通常運用業務】
　・ユーザー部門からの問い合わせ対応
　・システムのエラー監視、発生した障害の対応、分析・改善
　・新規・改善要望に対するシステム開発・改修、本番リリース対応
　・改修案件に対する開発ベンダーとの折衝
　・マスタ登録やユーザー部門からの依頼対応

業務の多くは既存で担当しているメンバーがいるため、徐々に引継ぎを行います。
本人の志向や適性、組織の状況によって、各現場業務部署のDX推進やシステム開発プロジェクトに携わることも可能です。
既存システムの改修や小中規模のプロジェクトにも参加可能です。

◇出張の頻度
・基本的にはありません。
ただし、現地作業が必須の場合に限り製造拠点(工場の所在地)に当日(or一泊二日程度)の出張する場合があります。

◇リモートワーク
・可能だが、フルリモート勤務を前提とはしていません

【キャリアパスのイメージ】

◆5年後
上記プロジェクト完遂後は、他のプロジェクトや保守運用業務、DX推進などから、本人の希望、適正等を総合的に勘案して担当してもらいます。例としては以下のような業務があります。　
・社内業務システムを複数担当し、ユーザー部門の改修要求による改修や運用業務負荷低減させ生産性向上につながるような改修などを行い、より安定稼働させることで、社内業務の継続につなげる。
・現場業務部門と密接に連携し、業務プロセスの改革・最適化などのDX推進を行う。
・小中規模のプロジェクトに参画し、プロジェクトマネジメントの経験を積む。
・インフラ・ネットワークなどの運用保守を通じて、ITスキルを向上させる。
またITストラテジスト試験、システムアーキテクト試験、プロジェクトマネージャ試験、ネットワークスペシャリスト試験、ITサービスマネージャ試験などの資格取得に対しては受験費用支給や報奨金などの支援があります。

◆10年後
・エキスパート職：より高度な専門技術をもった人財を目指す
・マネジメント職：グループ長、部長になれる人財を目指す
・メンバーの人財育成に努める。

■休日：完全週休二日制, 祝日

※クラウド開発経験が無くてもシステムエンジニア経験があれば、応募歓迎します！

エンジニアの知見を活かし、構築する仕組みの要件定義、製造委託先と連携したシステム設計、受入れ試験、リリース、営業や現場のSEへ内容を説明し販売支援を行います。

当ポジションの醍醐味は、実商談にも入り当社の営業や現場SE、お客さまとコミュニケーションをとる事があるという点です。そして、ご自身の創った携わった商品やサービスが、お客さまに実際に採用される場面を通じ、様々な気づきや成長に繋がる仕事です。

◇目指すは、自ら開発案件をリードできるプロジェクトリーダーです！！

自ら現場に足を運び、お客さまの声を聞いて商品やサービスがどうあるべきか？どう創るべきか？主体となって考えて頂きます。また、規模の大きさや難易度によっては、個人の知見だけではなくグループメンバーや有識者を集めプロジェクト化しチームで活動していきます。

【働き方】
・RFIDや屋内位置測位技術といったハードウェアを取り扱っている点とコミュニケーションを大事　にしている為、週の半分を出社ベースとしています。
・月平均の残業時間は２０時間程度です。
・フレックス勤務あり（勤務開始時間の目安：７時～１０時頃）
・出張あり。１～２か月１回程度で、基本は国内（西方面が多い）です

■休日：完全週休二日制, 祝日

営業と共に顧客に訪問し、顧客の業務改善提案及び製品の技術支援を行ないます。
製造・物流を中心に様々な市場・業務・用途に対して、顧客課題（業務効率化）を解決させる為のシステム企画・提案・システム構築管理・導入・教育を行います。

■休日：完全週休二日制, 祝日

当社は、設計・開発・生産・販売・保守をグローバルで対応しており、各部署では多くのシステムを利用しています。それらのシステムを当部門がプロジェクト化し関係部門と協力して導入を進めています。

【詳細】

生産システムリプレイスプロジェクトが推進中で、IT推進部の運用グループに所属し、プロジェクトメンバーとして参画していただきます。チームリーダからの指示の下、プロジェクト推進に必要なタスクを担当し業務に当たっていただきます。

要件定義/基本詳細設計/(開発)/受入テスト/システム移行/ユーザトレーニングの各フェーズにおいて、チームリーダーからの指示を受けて、プロジェクト推進に必要な担当タスクの実行を行っていただきます。

入社するタイミングで、プロジェクトの進捗フェーズは異なりますので、詳細は面接でご確認ください。

※システムを利用する現場部門と近い距離感で仕事を行うため業務知見とIT知見の両方でスキルアップが可能です。より高いポジションを担当すべくプロジェクトを通じて成長いただくことを期待します。

※主体的に行動していくことを期待しますが、1人でやるのではなく、既存メンバーからの引き継ぎやリーダーからの指示を受けながら分担して対応します。
ご本人の希望、適正、プロジェクト状況などを勘案して柔軟にアサインします。
プロジェクト終了後は運用業務の他、社内のDX推進活動にも携わっていただけます。 本人の志向や適性、組織の状況によって、各現場業務部署のDX推進やシステム開発プロジェクトに携わることも可能です。

◇出張の頻度
・基本的にはありません。
ただし、現地作業が必須の場合に限り製造拠点(工場の所在地)に当日(or一泊二日程度)の出張する場合があります。

◇リモートワーク
・可能ではありますが、フルリモート勤務を前提とはしていません。

◇残業
・5～20時間/月を想定

【キャリアパスのイメージ】

◆5年後
・社内業務システムを複数担当し、ユーザー部門の改修要求による改修や運用業務負荷低減させ生産性向上につながるような改修などを行い、より安定稼働させることで、社内業務の継続につなげる。
・現場業務部門と密接に連携し、業務プロセスの改革・最適化などのDX推進を行う。
・小中規模のプロジェクトに参画し、プロジェクトマネジメントの経験を積む。

またITストラテジスト試験、システムアーキテクト試験、プロジェクトマネージャ試験、ネットワークスペシャリスト試験、ITサービスマネージャ試験などの資格取得に対しては受験費用支給や報奨金などの支援があります。

◆10年後
・エキスパート職：より高度な専門技術をもった人財を目指す
・マネジメント職：グループ長、部長になれる人財を目指す
・メンバーの人財育成に努める

■休日：完全週休二日制, 祝日

【財務グループについて】
本社の財務部門として財務戦略の策定、資金管理、資金ニーズの把握検討、資金調達、企業価値の向上、内部統制、監査対応、各種租税申告届出、移転価格対応を行います。
経理グループ・経営企画部・IT推進部・法務部・ガバナンス推進部・海外事業統括・G営業本部・モノづくり本部・価値創造本郡・海外子会社などと連携し、売上・営業利益・企業価値を最大化することがミッションです。

※財務経理部には財務グループの他に、本社およびグループ会社のデータを収集し、単体財務諸表、連結財務諸表、そして業績および財政状態を表す諸種の資料を作成し、利害関係者に情報をタイムリーに開示する役割を担う『経理グループ』があります。両グループの業務の関連性は強く、連携しながら業務を遂行していきます。

【具体的な仕事内容】
採用者に任せる業務は、スキルや役割（課長クラス（エキスパート））よって比重が変わりますが、凡そ以下のとおりです。

・資金効率化・業務改善・資金調達案の検討及び実行
・グループ資金及び借入の把握
・グループ会社配当の計画・交渉・実行
・支払及び入金業務、その問合せ
・グループ人財の育成・教育
・他部門との連携
・グループ長及び財務経理部長へのレポーティング
・取引銀行や証券会社等との交渉
・海外子会社と英語を用いたコミュニケーション
・国内及び国際会計
・信用格付け・社債発行等資金調達

(以下は、可能であれば)
・法人税・消費税・事業所税・印紙税・源泉所得税等税務対応(調査含む)
・海外グループ会社を含む移転価格対応

■休日：完全週休二日制, 祝日

当社は、設計・開発・生産・販売・保守をグローバルで対応しており、各部署では多くのシステムを利用しています。それらのシステムを当部門がプロジェクト化し関係部門と協力して導入を進めています。

本ポジションは、プログラムマネジメントオフィスまたはプロジェクトマネジメントオフィスとして、社内で進行中の複数のプロジェクトの全体の運営を支援する役割を担い、プロセスの標準化、ツール、リソースなどの支援を行っていただきます。またプログラム全体の進捗を監視し、円滑なプロジェクト運営を支えていただきます。

現在は、下記３つのシステムのシステム更新プロジェクトを推進しています。

①生産管理システムのリプレイスプロジェクト
②製品保守システムのリプレイスプロジェクト
③基幹システムのアップグレードプロジェクト

※プロジェクトごとに計画に従ってプロジェクト推進中です。

具体的には
・システム構築プロセス標準化に向けた、プロジェクトマネジメントのプロセスの標準化と品質改善
・プログラム全体視点での各プロジェクト運営の支援、推進
・プログラム全体視点での各プロジェクトのリスク検知、課題抽出と改善支援
・プログラム全体視点での各プロジェクトのPMやパートナーの支援
・経営層や関係者への報告・提案 の支援

その他、システムの更新と合わせて、業務改善及び業務改革についても、当部門のマネジャーやチームリーダーと各部署の責任者と連携し推進実行のフォローを実施いただきます。

◇出張の頻度
基本的にはありません。
現地作業が必須の場合に限り製造拠点(工場の所在地)に当日(or一泊二日程度)の出張する場合があります。

◇働き方
リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドな働き方です。

◇残業
平均 約20時間/月

【キャリアパスのイメージ】
◆5年後
業務改革推進部とIT推進部は人財交流を図っており、次の3つのキャリアパスの中からご自身の希望に近いキャリア形成を図れるように準備しています。

・チャレンジ志向パス・・・DX推進のため中大規模システムの導入プロジェクトに参画しスキル/経験を積み重ねるキャリア
・エンジニア志向パス・・・導入済システムの改修プロジェクト(小中規模システム)を担当し、より使い勝手の良いシステムになるよう完成度を高めるような経験を積むキャリア
・ITテクニカル志向パス・・・ITインフラ基盤、デバイス管理、クラウド環境管理、システムアプリケーション保守・運用管理等を通じてIT技術を高めるキャリア

◆10年後
大きなキャリアの方向性は2つに分かれます。
エキスパートパス・・・システムエンジニア路線。PMやPLを務めるイメージ
マネジメントパス・・・マネジメント路線。部長や本部長を務めるイメージ
いずれかを選択いただきます。どちらのキャリアに進まれても、部下を持ちチームをリードする立場で業務を遂行いただきます。

■休日：完全週休二日制, 祝日

プリンテッドエレクトロニクス（PE）の技術開発に携わっていただきます。
具体的には、導電性インクなどを使用した印刷法による回路を開発し製品化する業務で、導電材料選定、印刷法や焼成法などのプロセス開発、材料特性解析、電気特性評価などを行っていただきます。

まず、目の前のミッションは、進行中のプロセス開発に加わって頂き、各種課題解決に取り組みます。

入社後は、要素技術開発から製品化までの一連の開発業務について、具体的な課題解決策を提案し、主体的に進めて頂くことを期待しています。将来は、PE技術の実務経験と実績を重ねることで、IoTデバイスの新規事業における技術リーダー、マネージャーとしてご活躍して頂くキャリアも描けます。

◇その他
実験を行うため出社メインですが、在宅ワークも取り入れて、技術調査やデータ整理などを集中的に行うこともございます。アウトプットが最大になるよう、工夫しながら柔軟に勤務しております。

■休日：完全週休二日制, 祝日

同社にて、営業と共に顧客に訪問し、顧客の業務改善提案及び製品の技術支援を行なって頂きます。
製造・物流を中心に様々な市場・業務・用途に対して、顧客課題（業務効率化）を解決させる為のシステム企画・提案・システム構築管理・導入・教育を行います。

■休日：完全週休二日制, 祝日

病院、医薬品・医療機器メーカーといったヘルスケア市場向けの「自動認識ソリューション」を企画・開発・推進をご担当頂きます。

■休日：完全週休二日制, 祝日

同社の市場・顧客・現場要望を確認し、プリンタと連携するクラウドサービスの企画・要件の立案、開発委託先の管理（要求仕様インプット・設計成果物の受入確認）、営業・顧客向けの販促資料作成・社内勉強会による推進、市場サポート等が主な業務となります。
要件をまとめ企画するところから、リリースされ販売されるところまでプレイヤーとして一連の業務に関わります。また、クラウドサービスは海外も提供範囲となりますので、海外の企画推進チームと連携し、グローバルなサービス企画にも携わっていただきます。

■休日：完全週休二日制, 祝日

■業務内容
　厳しさを増す安全保障環境の趨勢を受け、高まる国防ニーズに答えるべく、自衛隊で将来使用される防衛装備品（砲弾、ミサイル用弾頭）の研究開発を手掛けています。
　担って頂くテーマは、最近着手しました新領域と呼ばれるレールガン用弾丸または、電磁パルス弾の研究開発に携わって頂きます。
■具体的な担当業務
　当社が担う多くの防衛装備品は、高温・高圧・高速・高衝撃環境下に晒されるため、ほぼすべての製品で機械・構造・強度設計が必要となります。
　例えばレールガン分野では、空気抵抗を受けながら高速飛翔する飛翔体の速度、空力計算、飛翔距離等の計算、爆発現象解析による金属の高速変形計算、運動エネルギ計算など様々なシミュレーション技術を使用し設計を行います。
　一方、電磁パルス弾のパルスパワー分野では、爆薬エネルギを用いてkA級からMA級への電流増幅を見積もるための爆発現象解析に加え、回路シミュレータによる電流・電圧計算などを行います。
　また、試験・評価技術として、高速度ビデオカメラによる高速現象の撮影、ドップラーレーダー装置による飛翔計測、フラッシュＸ線装置による高速/爆発現象の可視化、オシロスコープ、データロガー及び各種センサー等を用いた各種電気信号の計測等があり、すべて設計者自らが取得し、設計に反映します。
　入社後すぐにこれら全てをカバー頂く必要はございません。これまでの技術者としての経験・スキルを踏まえ、最も活躍頂ける領域、職務内容から担当頂きます。
　具体的には研究開発チームの中で、防衛装備品の構造設計/高電圧回路の電気回路設計や、各種解析・実験などを担当頂きます。将来的には研究開発テーマの取りまとめや新規開発品のリーダーなど部門の中核を担うリーダーとして成長して頂くことを期待しています。

<使用ツール>
・機械設計ソフト：AutoCAD-2D_CAD/Inventor-3D_CAD
・シミュレーション解析ソフト：衝撃・構造解析_LS-DYNA、数値流体解析_CFD、電磁界解析_JMAG、爆発・衝撃解析_Autodyn、電子回路解析_Pspice 等

<ポジション・立場>
■研究開発チームの中で、防衛装備品の構造・強度または電気回路設計を行い、基本設計から設計データの取得、細部設計を担う技術者として自立的な活躍を期待しています。（研究開発プロジェクトメンバー）
■営業・調達・製造・品証部門との生産調整、客先（防衛省・プライムメーカー）との技術調整

<仕事のやりがい>
■当社が担う製品は、防衛省施設や火薬メーカーにおいて射撃試験や爆発試験により性能評価を行い、その多くは高速現象の計測と各種シミュレーション技術がキーとなるため、多種の解析技術を取得できます。
■エンドユーザーである自衛隊の方々が安心して運用でき、我々国民を守るために必要な防衛装備品の研究開発は、誘導制御を担う大手メーカー、高速で撃ち出す装置（火砲）のメーカー、火薬メーカー並びに防衛省等と協業しながら実行しますので、オールジャパン体制で開発します。
■高速現象を取り扱う弾頭・弾薬設計に係る防衛技術は、海外製品を凌ぐ技術領域に挑戦できるレベルの防衛予算が確保されてきており、従来の防衛装備品の高度化や新技術領域などへの挑戦テーマが多くあり、知的好奇心が刺激され続ける仕事です。設計者、技術開発者には、設計業務だけでなく、モノづくり、試験評価、分析等などにも携われる環境ですので、機械/電気設計に積極的に取り組みたい人にとっては、大変やりがいがあると考えています。

<ダイキンの強み>
■従来の延長線上にない新しい技術にも挑戦し、防衛省が掲げるゲームチェンジャー技術領域（レールガン分野・電磁波分野）も積極的に取り入れることで研究開発の事業を拡大している。
■技術検討～設計～試作～試験評価～分析・整理といった一連の流れを全て担当してもらうことで、製品開発において一気通貫の経験ができる。
■テーマ推進はチーム単位が基本であるが、上長との距離が非常に近く、かつ、共に課題解決にあたる風土がある。

<キャリアパス>
■一般的な機械構造設計を基本に、レールガン等の高速飛翔体であれば圧縮性空気力学、高速衝突／爆発であれば高速破壊現象、電磁波領域では、爆発現象解析、回路シミュレータ及び電磁界解析など、幅広いシミュレーション技術を身に着けることができ、合わせて、現象を計測／分析するスキルも身に着けることができる。
■高度な専門性を極めることで、業界の第一人者としての立ち位置を確立とすることも可能。
■電気回路及び電磁工学技術者でも、機械構造設計に携わることができる。
■技術者としてだけではなく、大きなプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーになることも可能。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

＜業務内容＞
厳しさを増す安全保障環境の趨勢を受け、高まる国防ニーズに答えるべく、当社では自衛隊で将来使用される防衛装備品（砲弾、ミサイル用弾頭）の研究開発を手掛けています。
担って頂くテーマは、最近着手しました新領域と呼ばれる小型無人航空機システム（ＵＡＶ）の研究開発に携わって頂きます。
＜具体的な担当業務＞
防衛装備品のうち、小型無人航空機システムの研究開発では、無線通信技術、電子部品とＵＡＶ（無人航空機）のＦＣＣ（飛行制御器）との連接による制御回路設計、カメラの遠隔操作及び空撮したカメラ映像から機械学習等を組込んだ画像処理を行い、目標を識別・捕捉（トラッキング）する技術を開発するとともに、これらカメラ、制御機器及び画像処理装置等をＵＡＶの機体に配置し、保持するための構造・強度設計を行います。
　試作した中距離小型無人機システムを協業会社の協力を得ながら、飛行試験等を繰り返し、飛行/誘導制御/目標識別性能などを設計者自らが取得し、設計に反映します。。
　入社後すぐにこれら全てをカバー頂く必要はございません。これまでの技術者としての経験・スキルを踏まえ、最も活躍頂ける領域、職務内容から担当頂きます。
　具体的には研究開発チームの中で、防衛装備品の構造設計/制御回路設計や、各種解析・実験などを担当頂きます。将来的には研究開発テーマの取りまとめや新規開発品のリーダーなど部門の中核を担うリーダーとして成長して頂くことを期待しています。

＜使用ツール＞
・機械設計ソフト：AutoCAD-2D_CAD/Inventor-3D_CAD
・シミュレーション解析ソフト：衝撃・構造解析_LS-DYNA、爆発・衝撃解析_Autodyn、電子回路解析_Pspice 等

＜ポジション・立場＞
■研究開発チームの中で、防衛装備品の主に制御回路設計を行い、基本設計から設計データの取得、細部設計を担う技術者として自立的な活躍を期待しています。（研究開発プロジェクトメンバー）
■営業・調達・製造・品証部門との生産調整、客先（防衛省・プライムメーカー）との技術調整

＜仕事のやりがい＞
■自衛隊が切望する国産開発による小型無人航空機システムの装備化に携わることができます。
■当社が担う製品は、防衛省施設や火薬メーカーにおいて射撃試験や爆発試験により性能評価を行い、その多くは高速現象の計測と各種シミュレーション技術がキーとなるため、多種の解析技術を取得できます。
■エンドユーザーである自衛隊の方々が安心して運用でき、我々国民を守るために必要な防衛装備品の研究開発は、誘導制御を担う大手メーカー、高速で撃ち出す装置（火砲）のメーカー、火薬メーカー並びに防衛省等と協業しながら実行しますので、オールジャパン体制で開発します。
■高速現象を取り扱う弾頭・弾薬設計に係る防衛技術は、海外製品を凌ぐ技術領域に挑戦できるレベルの防衛予算が確保されてきており、従来の防衛装備品の高度化や新技術領域などへの挑戦テーマが多くあり、知的好奇心が刺激され続ける仕事です。設計者、技術開発者には、設計業務だけでなく、モノづくり、試験評価、分析等などにも携われる環境ですので、機械/電気/制御設計に積極的に取り組みたい人にとっては、大変やりがいがあると考えています。

＜ダイキンの強み＞
■従来の延長線上にない新しい技術にも挑戦し、防衛省が掲げるゲームチェンジャー技術領域（小型無人機システム）も積極的に取り入れることで研究開発の事業を拡大している。
■技術検討～設計～試作～試験評価～分析・整理といった一連の流れを全て担当してもらうことで、製品開発において一気通貫の経験ができる。
■テーマ推進はチーム単位が基本であるが、上長との距離が非常に近く、かつ、共に課題解決にあたる風土がある。

＜キャリアパス＞
■小型無人航空機システムは開発が始まったばかりで、設計開発業務から量産化までに携わることができ、更にはソフトの更新事業や、システムのアップグレードなど、エンドユーザーである自衛隊要望を反映する業務に長く従事できる。
■高度な専門性を極めることで、業界の第一人者としての立ち位置を確立とすることも可能。
■電気回路、制御回路技術者でも、機械構造設計や電磁場領域の設計に携わることができる。
■技術者としてだけではなく、大きなプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーになることも可能。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■業務内容
医療・ヘルスケア領域での事業拡大に向けて、高度管理医療機器などの医用電気機器の新たな製品開発と機械設計・構造設計を担当していただきます。新たな製品開発においては、商品企画から要素技術開発、構想設計、詳細設計、量産化までの全ての設計開発プロセスに携わっていただき、患者さん・使用者・顧客に感動してもらえる製品・サービスを提供することがミッションとなります。

■具体的な担当業務
医療機器の酸素濃縮装置やCPAPなどの医用電気機器で、世界初・世界No.1となる製品・機能・性能を実現するための技術開発は、機械設計、機構設計、流体制御設計、静音制振設計など様々な要素技術の組み合わせで成り立ちます。まずはこれまでの技術者としての経験・スキルを踏まえ、最も活躍できる領域・職務内容から担当していただきます。具体的には送風装置・エアポンプ・呼吸検知部などの技術開発・構成部品の設計や各種解析・実験などを担当していただきます。

■使用ツール：３DCAD： Inventor、Vault など

■ポジション・立場
・経験、技術レベルにより、チームリーダー、サブリーダーとして活躍を期待する。

■仕事のやりがい
・フラットな組織体系で、業務テーマにおいて中核となるリーダーを役職、年齢に関係なく選出します。
・商品企画から量産までの全ての設計開発プロセスに携われます。
・医療機器以外にもヘルスケア分野などの新市場や地域拡大に向けての差別化製品・サービスの開発を構想段階から携わることができ、自分のアイディアを商品に反映できるチャンスが多くあります。

■ダイキンの強み
・空調部門や化学部門や油圧機器部門などの異なる技術・商品・販路を有する他部門との横のつながりを活かした技術開発や製品開発ができる。

■キャリアパス
・医療ヘルスケア事業での商品ラインナップの拡充やグローバル展開に向けた技術開発・製品開発を通して、設計者としての固有技術や商品・業界の知識獲得、および業界をリードする技術スキルやプロジェクトマネジメントのスキルを身に着けられる。
・上記の経験を通じて、開発責任者 ～ 基幹職 として、製品開発全体の計画立案、マネジメントを担って頂くことも期待したい。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact

【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資（ダイキン情報技術大学）

【業務内容】
中国R&Dの送風機・風周り構造の開発指導者として以下の業務に従事いただきます。
■空調/換気製品のファン/風周り構造の開発を担当
（プロペラ、シロッコファン、ターボファンと周囲構造の開発を含む）
■商品の要求に応じて開発目標値を作成し、開発目標に対してQCD遵守に向け、部下を引率して技術開発を推進
■ファン及び風周辺部品の材料の選定と評価
■競合他社の技術分析を担当し、自社ファン技術の先行技術及び中長期技術開発計画を策定
■若手技術者の指導、育成及び日本本部の要素技術者とのブリッジの役割を担っていただく

【使用ツール】
3 D描画ソフトウェア、CFDシミュレーションソフトウェア、Word、Excel、PowerPoint

【働き方のイメージ】
入社後、約半年間は日本で勤務いただきます。その間で、ダイキンでのモノづくりの考え方、日本関係部署との繋がりを構築していただき中国に赴任。3年～5年の中国勤務のちに、日本含めグローバル拠点での開発に携わっていただきたい。（中国国内の出張、米国、欧州などの出張の可能性もあり。）

【仕事のやりがい】
■ダイキン工業は1995年に中国へ進出。当時中国は「空調の夜明け」と言われており、空調ニーズが高まり始めていた。
韓国メーカーはじめ多くの空調メーカーが壁掛けや床置き空調機を出す中、ダイキンは中国の住宅市場に合わせ、VRV空調を応用した「家用中央空調」という独自の空調文化を作り上げてきた。
販売においても、専門販売店を使って市場に根差した独自の販売ルートを構築。2011年には上海にR&Dセンターを設立。現在では400人を超える技術者集団となり、中国市場に合わせた商品を一から開発している。
昨今では中国メーカーの技術力も向上してきており、し烈な競争に勝っていくためには、さらなる商品開発力が重要。他社よりも半歩・一歩先の差別化された製品の開発が求められている。

■中国の高級マンションでは日本ようなルームエアコンではなく、ダイキンが作り上げてきた家用中央空調を採用している住宅が多い。家用中央空調では、室外機一台に対して室内機4台、5台を動かしている。そのため室外機は高い能力が必要になり、大きな運転音の発生が課題。（圧縮機から発せられる音、送風機の風切り音、冷媒が配管を流れる音、振動による放射音など）
運転音の静音化に関するニーズも多く、静音化の技術は他社との差別化のためにも重要。上海R&Dセンターは平均年齢29才と若いメンバーが多く、音の測定、要因分析を進めるためには専門家による指導が必要。マネージャーとしてチームをけん引し、静音化に向けた分析・音低減策の立案及び若手技術者の指導・育成してほしい。

■ダイキンの魅力は、各地域に合った空調を各地域で開発する地域最寄化開発を採用していること。例えば、中国市場では顧客は「良い製品は、高くても買いたい」という文化があり、顧客の高い要望に対して、コストよりも性能を重視した開発を一から行うことが可能。また市場変化に合わせて柔軟に事業を進めるため、スピード感も重要になっている。
今回募集する職種は、まず最初は日本で半年間ほど受け入れをして、その後中国にて勤務いただく予定。その後のキャリアとしては、日本または他地域にて、開発マネジメント業務に取り組んでいただく。特に空調機の静音化は日本及びグローバルでも通用する重要な技術であるため、将来にわたり技術幹部としてご活躍いただくことを期待している。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact

【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資（ダイキン情報技術大学）

【業務内容】
空調機における音・振動の評価・分析および低減策立案と実行と、技術者指導を担当するマネージャーとして以下の業務に従事いただきます。
■空調機の構造体の運転音（送風機、圧縮機）の評価・分析や音低減策の立案
・配管/ケーシングの振動と発生応力等、空調機全体の音に関する評価/分析、低減策の立案/実行
・音、振動に関する計測技術（最新技術の探索）をより高度化させる
■冷媒通過音等の流体音の評価・分析および音低減策の立案
■音評価の若手技術者への指導・マネージメント業務及び日本本部の要素技術者とのブリッジの役割を担っていただく。

【使用ツール】
Word、Excel、PowerPoint

【仕事のやりがい】
■ダイキン工業は1995年に中国へ進出。当時中国は「空調の夜明け」と言われており、空調ニーズが高まり始めていた。
韓国メーカーはじめ多くの空調メーカーが壁掛けや床置き空調機を出す中、ダイキンは中国の住宅市場に合わせ、VRV空調を応用した「家用中央空調」という独自の空調文化を作り上げてきた。
販売においても、専門販売店を使って市場に根差した独自の販売ルートを構築。2011年には上海にR&Dセンターを設立。現在では400人を超える技術者集団となり、中国市場に合わせた商品を一から開発している。
昨今では中国メーカーの技術力も向上してきており、し烈な競争に勝っていくためには、さらなる商品開発力が重要。他社よりも半歩・一歩先の差別化された製品の開発が求められている。

■中国の高級マンションでは日本ようなルームエアコンではなく、ダイキンが作り上げてきた家用中央空調を採用している住宅が多い。家用中央空調では、室外機一台に対して室内機4台、5台を動かしている。そのため室外機は高い能力が必要になり、大きな運転音の発生が課題。（圧縮機から発せられる音、送風機の風切り音、冷媒が配管を流れる音、振動による放射音など）
運転音の静音化に関するニーズも多く、静音化の技術は他社との差別化のためにも重要。上海R&Dセンターは平均年齢29才と若いメンバーが多く、音の測定、要因分析を進めるためには専門家による指導が必要。マネージャーとしてチームをけん引し、静音化に向けた分析・音低減策の立案及び若手技術者の指導・育成してほしい。

■ダイキンの魅力は、各地域に合った空調を各地域で開発する地域最寄化開発を採用していること。例えば、中国市場では顧客は「良い製品は、高くても買いたい」という文化があり、顧客の高い要望に対して、コストよりも性能を重視した開発を一から行うことが可能。また市場変化に合わせて柔軟に事業を進めるため、スピード感も重要になっている。
今回募集する職種は、まず最初は日本で半年間ほど受け入れをして、その後中国にて勤務いただく予定。その後のキャリアとしては、日本または他地域にて、開発マネジメント業務に取り組んでいただく。特に空調機の静音化は日本及びグローバルでも通用する重要な技術であるため、将来にわたり技術幹部としてご活躍いただくことを期待している。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■業務内容
①アジア・オセアニア地域におけるショーケース事業の本格立上げに向けて、グループ会社と連携しながら、機器拡販に向けた市場調査、事業・営業企画の立案、代理店開発、日系法人企業の攻略など幅広い役割を担っていただきます。
②2021年度に立上げ、事業拡大中の日本国内での店舗（スーパー、ドラッグ、コンビニなど）におけるショーケース事業の営業及び営業企画（事業計画、営業戦略の立案）のリーダー的役割を担っていただきます。国内大手のスーパー、コンビニの本部に対するアカウント営業や商流の開発、サポートなど、ショーケース拡販をはじめ、ショーケースを切り口とした店舗ソリューション事業の実現に向けて事業計画、営業戦略などの立案を担っていただきます。

【使用ツール】
■Word、Excel、PowerPoint

【ポジション・立場】
■ショーケース営業・企画業務におけるリーダー。営業経験・実体験を活かして事業展開して頂く事を期待します。

【仕事のやりがい】
■冷凍・冷蔵機器市場は今後拡大が期待されるチャンスの大きなマーケットです。戦略経営計画では商業用冷凍・冷蔵設備事業の拡大が重点テーマの一つとして取り組んでいます。
低温事業本部は海上輸送用コンテナ、中低温機器、舶用冷蔵設備のビジネスユニットを持ち、グループ会社の商品（ショーケース）を切り口とした店舗ソリューション事業の実現に向けて取り組みの加速を検討開始しています。その新たな事業拡大となる店舗ソリューション事業参入を企画段階から取り組んで頂き、ビジネスを大きく成長させることを目標とする大変やりがいのある仕事だと考えています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【担当業務】
■コールドチェーンを担う低温機器の中でもショーケースの開発にまつわる一連のプロセス（商品企画～商品設計～量産立ち上げ～エンジニアリング）を担当頂きます。主にはショーケース開発において重要な気流設計やシステム検討、要素技術選定などの基本設計、あるいは構造機構設計などを担当頂く予定です。また、日本での商品開発に加えて、グローバル開発拠点の技術のコントロールタワーとなって関連部署と協力しながらグローバル全体での商品戦略に携わって頂くことも考えています。

【使用ツール】
3D-CAD、Solid　Edge他

【ポジション・立場】
■冷凍・冷蔵ショーケース商品開発・設計のリーダー、第一人者としての活躍を期待

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■コールドチェーンを担う低温機器（冷凍・冷蔵熱源機、ユニットクーラー、ショーケースや海上コンテナ冷凍機等）の開発にまつわる一連のプロセス（商品企画～商品設計～量産立ち上げ～現場エンジニアリング）からご経験とスキルに合わせて個別に担当頂く業務を設定させて頂きます。主には機種開発におけるシステム検討、要素技術選定、製品取りまとめなどの設計工程を中心に担当頂く予定です。また、日本での商品開発に加えグローバル開発拠点の技術のコントロールタワーとなって関連部署と協力しながらグローバル低温ビジネス拡大に向けた戦略策定に携わって頂くことも考えています。

■使用ツール：3D-CAD、Solid　Edge他

【ポジション・立場】
■先輩社員から低温機器に関する知識を吸収しながら、設計実務を担っていただきます。

【仕事のやりがい】
■冷凍・冷蔵機器市場はグローバルで約4兆円規模と推定され、チャンスの大きなマーケットです。
当社は戦略経営計画で重点施策のひとつとして、従来から強みを持つ海上輸送用コンテナ、食品貯蔵用エアコンに加え、商業用冷凍・冷蔵設備事業の拡大を掲げ、欧州企業の戦略的M&Aを通じてコールドチェーン全体をカバーする商品ラインナップを揃え、さらなる事業拡大をめざしております。
それらを実現するためにも空調グローバルNO.1の技術力をベースに他社に負けない差別化商品を途切れることなく開発して、顧客の信頼を勝ち取っていくことが必要となります。当社ではその商品を自ら企画立案、設計、生産立ち上げまで携わることができ、拡大の中心になっていく経験ができる環境にあります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■業務内容
防衛省発注で国内造船所に納入する艦船用　冷凍・空調製品の営業および技術検討（レイアウト設計・工事見積作成など）に取り組んで頂きます。
国内の造船所・営業所に赴き、ニーズの掘り起こしや仕様限定を行う。

■具体的な担当業務
艦船は一隻ごとに構造が異なるため、造船所との打ち合わせした結果を設計部門にインプットして製品化をすすめる。
市場のニーズとして小型化、省エネ化を要望されているため、空調機メーカーのシステムを提案することで受注につなげる活動を実施いただく。
上記活動を通じて、営業から商品企画・技術指導まで幅広く活躍して頂くことを期待します。

■使用ツール：EXCEL、PPT、CAD

■ポジション・立場

1，2年目：OJTメインで教育。一人で補用関係の担当を受け持つ
3年以降　：新造艦を１人で担当。関連部門と協議しながら補用提案を行う
業務状況に合わせてマネジメント業務（中期的な計画を立て実行）を担っていただく

【仕事のやりがい】
■艦船では一度に複数の空調機や冷凍機の納入を行うため、数億規模の売り上げになることもあり
　スケールの大きな契約のキーマンとして活躍することができる。
■販売対象となる艦船には一般の人が立ち入れないが、現場確認のため
　乗船が可能であり、通常ではできない体験が可能。
■外航船ではクリーンエネルギー対応が加速しており、新規設計船の就航が計画されている。
　船舶機関の変更に伴い、空調機でも次世代の検討を開始していて、新システムの開発に携わる機会がある。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■東南アジア、インド、オセアニアでの商業用冷凍冷蔵事業の立ち上げを推進頂きます。
経済発展に伴い、冷凍冷蔵ニーズは高まっており、これから活況になると予測される市場の探索、事業プランを具体化頂きます。
具体的には、
-　参入市場セグメントを決定するための市場調査プランの立案と実行
-　現地ニーズに合った商品アイデアの立案
-　現地事業構造を調査した上で、冷凍冷蔵独自の販売ネットワークの開発（協業パートナーの探索など）
以上を現地スタッフと協力し推進頂きます。

■使用ツール：PowerPoint、Excel

■ポジション・立場：本社を拠点として、海外子会社とコミュニケーションを取りながら業務を遂行。高頻度での海外出張を通じて、成果レベルを上げ、ワールドワイドに活躍できる環境です。現地スタッフは低温事業未経験者が多数のため、本部として主体的にリードしていくことが必要となります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始