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クリエイティブ(広告・デザイン)の求人・転職情報

577中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
東京の大手製薬企業(クライアント)におけるグラフィックデザイナーとして、オムニチャネル戦略に伴う多様なデジタルおよびプリントアセットの制作・デザイン・進行管理を担当していただきます。
既存テンプレートの運用・ブランディングガイドラインの遵守をはじめ、FigmaやKnakを用いたEメールデザイン・コーディング、Webサイト、eディテール(iDetail Aids)、印刷物(パンフレット・ポスター等)など、多岐にわたる制作物のクオリティ管理および制作・改善提案を行います。
日本のクライアントからの要件定義・意図を汲み取り、海外の制作チーム(オフショア等)と連携しながら高品質なクリエイティブを提供していただきます。

<具体的には>
デジタル・Web/モバイル・プリントアセットのデザイン制作 Eメール、Webサイト、パンフレット、ポスター、Webバナー、インタラクティブPDF、eラーニングモジュール等の制作・展開

ツールを用いたデザインおよびHTMLプログラミング FigmaやKnak等のツールを活用したEメールデザインおよびコーディングなど、デザインから制作までの一連のプロセスの実行

ブランドアイデンティティと品質の維持管理 既存テンプレートやブランドガイドラインに沿った一貫性のあるデザイン展開、およびクリエイティブ品質の担保

レスポンシブWebデザイン・技術の適用 HTML5、CSS3、JavaScript/jQuery等の知識を活用したデジタルアセットの最適化

ステークホルダーおよび海外チームとの連携 クライアントとの意図すり合わせ、クリエイティブ方向性の実行、および海外オフショアチームとの英語でのスムーズなコミュニケーション

■当社について:
当社はテクノロジーを牽引力とするヘルスケアソリューションプロバイダーです。ヘルスケア組織が未来に対応できる体制を整えることを使命として活動しています。大胆で勤勉、かつ機敏な人材に対し、グローバルな成長を加速させる機会を提供しています。Indegeneでは、起業家精神を重んじ、情熱、革新、協働、そして共感に導かれた、他に類を見ないキャリア体験を得ることができます。 ヘルスケアとテクノロジーの融合という分野で、エキサイティングなキャリアの機会を探求したい方は、www.careers.indegene.com をご覧ください。
求める経験 / スキル
【必須要件】
デジタルおよびプリントデザインの実務経験4~7年程度(広告代理店/制作会社およびインハウス/事業会社側両方の経験、またはUIデザイン経験があれば尚可
Adobe Creative Cloud全般(Photoshop, XD, Illustrator, InDesign)およびFigmaの実務経験・高度な専門知識
日本語ネイティブレベル(読み書き・会話)かつ ビジネスレベル以上の英語力(ビジネス英会話、英語でのメール・文書作成、グローバルチームとのコミュニケーション)
HTML5、CSS3、JavaScript/jQuery、レスポンシブWebデザイン(RWD)に関する基礎知識・理解
優れた対人・コミュニケーション能力、厳格な納期・レイアウトガイドラインを遵守し、スピード感のある環境でマルチタスクに対応できる組織力・自己管理能力

【歓迎要件】
製薬・ヘルスケア業界、または厳しく規制された業界でのデザイン・制作実務経験
動画編集およびモーショングラフィックス/SFX(Adobe Premiere Pro、After Effects)の実務経験・知見
制作・マーケティングツール(Knak、Jira等)の使用経験
CRM/CMSプラットフォーム(Veeva、OCE等)の知見・理解
HTML5アドバナーやEメール(HTMLメール)の制作経験
UI/UXデザインの知見、またはiPad・iPhone等モバイル端末向けのインタラクティブコンテンツ制作経験
従業員数
20名 (5000)
勤務地

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
20名 (5000)
仕事内容
"業界トップクラスのシェアを持つ、イラスト・マンガ制作アプリ「CLIP STUDIO PAINT」と、世界のクリエイターの創作活動をサポートするサービス群「CLIP STUDIO START」。
それらのプロダクト、サービス自体のUI/UX デザインや、プロダクトサイトのデザインに代表される、マーケティングに必要なクリエイティブ群の制作など、全世界のユーザーに向けたブランド体験に深く関わっていただきます。

<主な仕事内容>
・10言語展開している『CLIP STUDIO PAINT』製品サイトのデザイン制作・運営
・全世界に向けた『CLIP STUDIO PAINT』の広告バナー、動画、キャンペーンLP等、各種クリエイティブのデザイン制作
・WEBサービス群のUI/UXデザイン
・イベント会場などで使用するグッズやパンフレット、チラシのデザイン制作

あなたがお持ちのデザインスキルで、目に見える成果を出すチャレンジをしてみたい、という方には大きな活躍の可能性があります。

■ツール
作業環境:Illustrator,Photoshop,Dreamweaver,PhpStorm
開発言語:HTML,CSS,Javascript,PHP
バージョン管理:Subversion,Git
作業OS:Windows

■やりがい
プロダクト・サービス・サイトのすべてに関わり、ブランド構築に大きな成果を残すことができます。また、すべて自社運営なので、ダイレクトに数字の成果やユーザーからのフィードバックを得ることができます。エンジニアやマーケティングディレクターと関わる機会も多く、技術やマーケティングなど、様々なスキルに触れる機会があります。

■インタビュー記事
https://www.celsys.com/interview/chief_designer"
求める経験 / スキル
■必須条件
・デザイン、HTML・CSSコーディングの実務経験が1年以上ある方
・JqueryなどJavascriptプラグインを使用した経験がある方
・Photoshop、Illustratorのスキルがある方

■歓迎条件
・PHPで組まれたサイトでのデザイン経験
・レスポンシブWebデザインの経験
・アクセス解析やコンバージョン考察、SEOなどの経験
・Javascriptそのものに精通している
・印刷物のデザイン経験
・弊社製品またはその他ペイントツール、3Dソフトウェアなどの知識や使用した経験

■求める人物像
・デザインについて、自分なりの考えや熱意がある方
・最新の技術・デザインへの探究心を持っている方
・ユーザー目線でわかりやすいデザインを作れる方
・制作物の目的を達成するためのデザインを作れる方
・タブレット、モバイル等の各デバイス環境からの利用ケースを考慮できる方
・細部まで責任とコダワリを持ってデザインできる方"
従業員数
306名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
306名 (2026年6月現在)
仕事内容
■業務内容
全世界5,000万人以上のクリエイターに利用されている『CLIP STUDIO PAINT』などの各プロダクト開発にUI/UX面から参加しているチームのUIまたはUXデザイナーとして、UI/UXの検討、分析、リサーチ、評価を開発チームと協力しながら進めていただきます。

■業務詳細
「CLIP STUDIO PAINT」の更なる発展のため、UX課のデザイナーとして裁量を持って様々なチャレンジに取り組んでいただきます。

<具体的には>
・ユーザーの要望やアプリ/デバイスのトレンド調査
・ユーザー体験を向上させるUI/UXの検討、評価
・ユーザビリティやタブレットなどデバイス特性を考慮した提案
・新機能のコンセプトメイキングや体験設計
・定量定性データからの分析
・課題に対する仮説検証からの課題創出

■やりがい
『CLIP STUDIO PAINT』およびその関連サービスのUI/UXデザインにおいては、エントリーユーザーからプロクリエイターまで幅広いユーザーに対し、多機能・高機能をスポイルすることなく使いやすさを提供することが求められます。誰にとっても使いやすいUI/UXを考えることは難易度が高い課題ですが、リテンションの向上などビジネス課題に直結する活動でもあり、メンバーは大きなやりがいをもって活動しています。
また、ユーザーからの声や反響をダイレクトに感じることができる環境で、多くのユーザーに求められている新機能や仕様改善のアイデアを開発者へ直接伝えることができ、すでにCLIP STUDIO PAINTを使っている方、もしくはこれから使う世界中のすべてのクリエイターの支援が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
(UI)
・小~中規模プロジェクトのリード経験
・機能開発の画面設計に携わり画面作成やコンポーネントを管理するなどの実務経験
(UX)
・小~中規模プロジェクトのリード経験
・UXデザインを用いた機能開発に携わった実務経験
・UXリサーチに関わる各調査や分析などの実務経験

■歓迎条件(共通)
・中~大規模プロジェクトのマネジメント経験
・FigmaやAdobe XD等のプロトタイピングツールの使用経験
・イラスト、マンガ、アニメ、デザインに関するトレンドや技法への情報感度が高い
・CLIP STUDIO PAINTや他社ペイントアプリを使った創作経験

■求める人物像:
(共通)推進力をもって解決提案から解決まで推し進められる・開発者やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを図ることができる
(UI)UIに必要な知識と実績を持ち、自らの知見を活かしスタッフの育成ができる・ユーザーを納得させるデザインの供給と、拡張性のあるデザイン設計ができる・一通りの画面設計とプロトタイプを利用した仕様作成ができる
(UX)ユーザーの声や定量データを元に、妥当性のある課題を創出できる・ユーザーを納得させるデザインの供給と、拡張性のあるデザイン設計ができる
従業員数
306名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
306名 (2026年6月現在)
仕事内容
【仕事内容】
DJI Japanのマーケティングチームにて、日本市場におけるPRおよびKOL(インフルエンサー)マーケティングをリードしていただきます。
日本市場の最前線で活躍するマーケティング担当として、主要メディアやクリエイターとの関係構築を行い、グローバル施策のローカライズを推進していただきます。また、日本の市場動向や消費者インサイトを本社へ共有し、製品戦略やGo-to-Market戦略の策定にも貢献いただきます。

主な業務内容
■新規マーケティングリソースの開拓
・鉄道会社、スキーリゾート、テレビ番組など、業界を越えたパートナーシップ機会の開拓
・映像制作業界(映画監督、撮影監督、制作会社など)とのネットワーク構築
・芸能事務所、アスリートマネジメント会社、著名クリエイターとの関係構築
・地域メディアや人気バラエティ番組とのコラボレーション機会の創出

■メディア・KOLとの関係強化
・大手メディアやトップクリエイターとの長期的な関係構築
・定期的な訪問やコミュニケーションを通じた信頼関係の醸成
・新製品の先行体験会や限定イベントの企画・運営
・ブランド認知およびブランド価値向上に向けた施策推進

■コンテンツ企画・ローカライズ
・KOLやクリエイターとのコンテンツ共創
・日本市場のトレンドや消費者嗜好に合わせたマーケティング施策の企画・実行
・SNSを活用した話題性の高いコンテンツの企画・運用
・グローバルキャンペーンの日本向けローカライズ

■市場調査・インサイト分析
・日本市場における消費者トレンドや競合動向の分析
・マーケティング活動の効果測定およびレポーティング
・市場インサイトを本社へ共有し、製品企画やマーケティング戦略へ反映
・Go-to-Market戦略の立案・改善への提言
求める経験 / スキル
【応募条件】
・日本市場におけるPR、KOLマーケティング、またはエンターテインメント業界での実務経験5年以上
・メディアリレーションまたはインフルエンサーマーケティングの経験
・中国語または英語ビジネスレベル(読み書きレベルでもOK)

こんな方を歓迎します:
・ドローンへの興味・関心をお持ちの方
従業員数
200名 (グローバル12,000名以上)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
200名 (グローバル12,000名以上)
仕事内容
■概要
VTuberプロダクション「ホロライブプロダクション」のイラストレーターとして、
イラストの調整、衣装デザイン、イラスト制作などのお仕事です。

■業務内容
当社既存VTuberの衣装イラスト等制作における
・グッズ、イベントのキービジュアル作成
・衣装アクセサリー制作
・イラストレタッチ、フィードバック画像作成
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・ご自身でのイラスト制作スキル(趣味/実務問わず)
・イラスト制作のポートフォリオやリンクのご提出が可能な方

◆歓迎スキル◆
・ゲームやVTuber業界イラストレーターとしての実務経験
・チームリーダー経験
・イラスト監修経験
・VTuber業界へのご興味、知見
・キャラクターやファン、世界観を理解し、ニーズにあったイラストを考えることができる方
従業員数
750名 (2025年9月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
750名 (2025年9月末現在)
仕事内容
■概要
VTuberプロダクション「ホロライブプロダクション」のアート(イラスト)ディレクターとして、当社VTuberの魅力を最大化いただくお仕事です

■業務内容
キャラクターデザイン制作として、下記業務をお任せします。
・キャラクターデザイン、ビジュアルコンセプトの考案・監修
・Live2D、3Dモデル向けの衣装デザインの制作・監修
・イベントやグッズのキービジュアルの制作・監修
・外部パートナー、弊社タレントとの連携・協議
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・ゲームやVTuber業界にて
イラストレーターやアートディレクターとしてのご経験
・ご自身でのイラスト制作スキル(趣味/実務問わず)
・イラスト制作のポートフォリオやリンクのご提出が可能な方

◆歓迎スキル◆
・VTuber業界へのご興味、知見
・キャラクターやファン、世界観を理解し
ニーズにあったイラストを考えることができる方
・Live2Dや3Dモデル制作について知識があり
業種をこえたコミュニケーションをとれる方
従業員数
750名 (2025年9月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
750名 (2025年9月末現在)

アビームコンサルティング株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【概要】
アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、広報部門の体制を強化を目指しています。

【入社後の想定業務】
※ご経験内容に応じて、適切なポジションを検討いたします。
・データ分析、競合動向調査
・コーポレートサイトのコンテンツ企画・制作
・コーポレートサイトの運営管理
・イベントやセミナーの運営サポート

<ポジションの魅力>
・将来的には、日系最大手グローバル総合コンサルティングファームのHQとしてグローバルを含めた社内外のコミュニケーション強化やブランディング強化に取り組んでいただけるやりがいの大きいポジションです。
・Webマーケティングやフィールドマーケティングなど、さまざまなマーケティング施策をご経験いただき、コミュニケーションのプロフェッショナルとしてのスキルを身に着けていただけます。

<組織体制>
・会社のコミュニケーションを推進する組織として、「ブランディング」「パブリックリレーションズ」「マーケティング」の3チームで構成されています。
・2006年に設立された組織で、徐々に体制拡大を図っており、現在は約15名のメンバーが所属しています。そのため社歴が10年未満のメンバーが大半を占めていますが、入社後の定着率は高い組織です。

【同社の魅力】
■「日本発」のコンサルティングファーム。本国の意向に左右されることなく、事業の舵取りを行えます。
■1案件に執着せず、中長期的な顧客との関係性を重視。「Real Partner」として、真の価値を提供しています。
■「Up and Grow」を掲げ、長期的なキャリア形成を支援。また、仕事においても「協調性」を重視。PJはチームにて遂行するものであり、個人で行うものではないという考えの元、互いに支援しあい、成長しあえる職場環境です。
■ワークライフバランスを考慮した各種制度も充実しています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・BtoBマーケティング経験3年以上(無形商材、有形商材問わず)
・マーケティング施策の企画・立案の経験がある方
・デジタルマーケティング経験がある方

■歓迎要件
・海外拠点や海外メンバーとの業務経験

■資格/スキル
・英語 中級(読み書き程度)

■求める人物像
・マーケティングを理解・経験しており、自らtodoを判断し実行できる方
・自ら考え、課題を抽出し、課題解決に向けたアクションを実践できる方
・チームでのアウトプットを重視し、協調性をもって職務に従事できる方
従業員数
9,632名 ((2026年4月1日現在 連結))
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

従業員数
9,632名 ((2026年4月1日現在 連結))
仕事内容
< 会社概要 >
ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」の運営を中心に、
人気配信者のオフラインイベントやグッズの企画制作など、幅広く事業を展開しています。
2022年12月より株式会社CyberZから独立し、ライブ配信事業等でよりシナジーが期待できるDONUTSグループに参画。

「ストリーマーの輝く世界を創り続ける」というカンパニーミッションの下、ゲーム配信者がより活躍できる場や、仲間が集うコミュニティを形成し、
ゲームを通じて人の人生を豊かにする、エンパワーメントできる世界を目指しています。

< 職務内容 >
■仕事内容
OPENREC.tvにおいて、有料会員数を伸ばすための新規施策立案・実行をご担当いただきます。
・新規オリジナル番組や新規イベントの立案
・企画書作成
・クライアント先への提案
・社内スタッフと連携し、制作進行
・案件の予実管理

【ポジションの魅力】
・入社後すぐに担当顧客をもち、企画・コンサル・納品まで一貫した責任を担える
・スタートアップのスピード感や大きな裁量権など刺激的な環境で事業に携わることができる
・ご自身のコンテンツアイデアを形にできる
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など成長市場における最先端のネットサービスやエンターテインメントに携わることができる
・オンライン、オフライン双方のコンテンツ制作を経験することができる
求める経験 / スキル
■応募資格(必須要件)
・無形商材の企画営業経験がある方

■応募資格(歓迎要件)
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・映像企画/制作のディレクション業務経験がある方
・YouTubeやテレビの配信・企画の職務経験がある
・SNS企画などデジタルの企画プロモーションに携わってきた方
・オンライン、オフラインのイベント制作に携わった事がある方
・サブカルやアーティストなどのコンテンツ理解
従業員数
57名 (2026年8月現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
57名 (2026年8月現在)
仕事内容
●先行技術部のミッション
【パナソニック プロジェクター&ディスプレイ株式会社とは】
ハードウェアとソフトウェアサービスによる映像ソリューションを展開し、エンタメ市場からビジネスシーンまで幅広く、人々を笑顔にする映像体験を提供しています。

【デザイン課とは】
パナソニック プロジェクター&ディスプレイ株式会社で扱うプロジェクター・ディスプレイ・会議システムのハードウェアとソフトウェアのデザインを中心に、ブランド・コミュニケーション・サービス・グラフィック・コンテンツの各種クリエイティブワークを担う組織です。
❶顧客起点デザインの実践:他部門との入り交じりでUXデザインプロセスを牽引・強化し、新たなお客様価値づくりに貢献
❷強いMEVIXブランドの創造:見た目・操作性・体験それぞれの統一と一体化を図り、ブランドの認知拡大とイメージ向上に貢献
❸魅力的な会社組織の構築:社内活動や社外接点活動へ積極的に関与し、社員の自社・自組織への愛着・誇り醸成に貢献
の3点をミッションに、事業活動の全域でデザイン専門スキルを発揮し、製品価値の最大化と事業成長を支援しています。

●具体的な仕事内容
プロジェクターのOSDメニューなど組込み系アプリ、映像演出プラットフォームアプリ(Visual Software Suite)、映像機器の遠隔監視・管理アプリ(リモートマネージドサービス)などのUIデザインを手掛けていただきます。当社のUIデザインは、親会社のパナソニック コネクト株式会社で自社開発しているデザインシステムとFigmaを用いて制作しています。制作テーマは、新たなソフトウェアの構想・具現化から既存アプリの機能拡張への対応まで幅広く行っています。

UIデザイン制作では、他部門連携で推進のユーザー調査やインタビューに基づく要求仕様整理・要件定義・アーキテクチャ設計などの上流工程から携わり、収集した情報を元にしたアイデア立案とUX検証のためのUI可視化やプロトタイピングを行い関係者との検討をリード、合意形成されたデザインの引継ぎデータ制作までを担っていただきます。

また、デザイン課は少人数のスモールチームでありながら自社のクリエイティブワーク全般への携わりを期待されており、社内外のイベント・展示会での経営層のプレゼンテーション資料のデザイン校正や、名刺・ネックストラップ・Teams背景などブランドアセットのデザイン監修も組織として手掛けています。

●職場の雰囲気
現在のデザイン課は、マネージャー・UIデザイナー1名・インダストリアルデザイナー1名の3名体制で、いずれも実務経験豊富なメンバーで構成されています。UIデザイン及びインダストリアルデザインは原則内製で行っていますが、開発が重なるピーク時や作業レベル業務では外注も利用しています。デザイン課内の検討では、役職や年齢に関係なく、デザインを少しでも良くしたいとの想いをもってフラットに議論が交わされています。

全社的にキャリア入社者も多く、社内では定期的に自社他社のハード・ソフトの製品勉強会や、社内外展示会でのプロジェクター設営現場見学などが行われており、デザイナーも製品知識獲得や現場課題把握のため積極的に参加しています。

働き方は、在宅・出社のハイブリッドワークを採用、実機・現物の確認が必要なタイミングで出社いただきます。出社頻度は月に数日程度となっています。会社の母体が大阪府門真市にあるため、企画・技術・マーケなど他部門との打合せでは必要に応じて大阪に出張します。ご入社後は双方出社のうえ職場への適応のサポートをさせていただき、相互理解を図ったうえで、在宅勤務もご活用いただけます。
求める経験 / スキル
【必須】
・実製品を含むUIデザイン制作の実務経験5年以上
・Figma操作への習熟

【歓迎】
・デザイン制作周りでの英語によるコミュニケーション能力

※ご応募時にポートフォリオの提出をお願いいたします。
従業員数
1,500名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 650 万円

従業員数
1,500名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
## 業務内容
■ハウスリストナーチャリングの戦略設計と実行
- ハウスリストを対象に、業界×規模×役職×検討フェーズでセグメントを設計し、「誰に・何を・どの順番で届けるか」のナーチャリングシナリオを設計・実装していただきます。
- メール/MA(HubSpot)でのシナリオ構築、リードスコアリング、セグメント運用を自ら手を動かして構築・改善していただきます。

■ナーチャリング施策の企画・実行
- セミナー/カンファレンス、ホワイトペーパー、メールマガジン、事例コンテンツなど、意思決定層との接点を作る施策の企画・実行・改善をリードしていただきます
- コンテンツディレクターと連携し、施策に必要なコンテンツの企画・優先順位づけを行っていただきます
- 施策単位のPDCAではなく、「接点創出 → 商談化 → 受注」までのファネル全体で成果を語れる設計をお任せします

■インサイドセールスとの連携による商談創出
- ハウスリスト起点の商談創出は、マーケティング単独では成立せず、インサイドセールスとの連携が前提となります
- リードの引き渡し基準・タイミング・トークの設計、フィードバックループの構築をインサイドセールス部と共同で推進していただきます
- アカウントベースのアプローチ(特定企業群に対する部門横断のアプローチ)における、マーケティング側の設計・実行を担っていただきます

■データに基づく運用設計とオペレーション構築
- HubSpotを中心としたデータ基盤上で、ナーチャリングの成果(接点数・MQL・商談化率・受注貢献)を可視化し、意思決定できる状態を作っていただきます
- BizOpsと連携し、プロパティ設計・集計ロジック・レポーティングの標準化を進めていただきます

■チームの立ち上げとマネジメント
- まずはプレイヤーとして成果を出していただきつつ、成果と再現性が確認できた段階でユニットのマネジメントをお任せします。
- 中期的には、ナーチャリング機能を「仕組み」として組織に実装し、組織として回せる状態を作ることを期待します
求める経験 / スキル
【必須条件】
- BtoB SaaS(またはBtoB商材)におけるリードナーチャリングの実務経験(3年以上)と、商談創出・売上への貢献という形で成果を出した経験
- マーケティングチーム/ユニットのマネジメント経験、またはプロジェクトリーダーとしてメンバーを率いた経験
- メール/MA(HubSpot、Marketo、等)を用いたシナリオ設計・構築・運用を、自身の手で実行してきた経験
- セグメント設計(業界/規模/役職/検討フェイズ等)とリードスコアリングの設計経験
- セミナー/ウェビナー等の接点創出施策の企画から実行、振り返りまでを一貫して担った経験
- インサイドセールスまたは営業組織と連携し、リードの受け渡し設計・フィードバックループを構築した経験
- CRM/MAのデータを自ら分析し、施策の打ち手を意思決定してきた経験
- WEBマーケティングの経験(検索広告/ディスプレイ広告/SEO)
- オフラインマーケティングの経験(展示会/セミナー/DM)
- ハウスリストからの商談創出施策(MAツールの運用/ナーチャリング)

【歓迎条件】

- ABM(アカウントベースドマーケティング)の設計・実行経験
- コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー・事例・オウンドメディア)の企画経験
- マーケティングオペレーション/BizOps領域の知見(データ基盤・集計ロジックの設計)
従業員数
163名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
163名
仕事内容
人類の水問題解決に向けた製品・サービスの開発にまつわる UI/UX デザインをリードしていただきます。
UI デザインを中心に世界初の水循環システムの社会実装に必要なサービス・アプリ開発に広く携わって頂きます。
事業企画・商品企画・ソフトウェア開発などの各チームと連携しながら、ユーザーに提供すべき価値や体験そのものを構想し、魅力的なサービス・プロダクトとして社会実装頂くことを期待しています。

■想定業務例
•小規模分散型水循環システムを社会実装するために必要なサービス・アプリ開発における UI/UX デザインのリード

•顧客課題をユーザー視点で発見し、具体的なサービス企画、アプリ機能に落とし込む一連の UI/UX デザイン

•営業/企画/開発チームなどとの連携のハブとなり、企画構想の社内承認獲得から UI デザインの実装までを自立して推進

•WOTA の事業や水循環システムの仕組みをお客様にわかりやすく伝えるための、ブランドサイト、製品サイト・プロモーションツールのデザイン

※災害発生時には、担当部門の垣根を越えて全社で対応にあたることがあります。その際、現地支援をはじめとする各種対応の最前線に携わっていただく場合があります。
求める経験 / スキル
■必須条件
〇デザイン実務スキル
・WEB やアプリの企画、UX 構想、UI デザイン落とし込みまでの、一連の UI/UX 開発経験(8 年以上)
・WEB やアプリの UI/UX デザインにおけるディレクター経験
・Figma を用いた UI デザインの実務経験、およびプロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと連携しながら、プロダクトへの実装を推進した経験
・デザインシステムの構築・運用に携わった経験

〇リサーチスキル
•ユーザー課題を発見するための UX リサーチの設計と推進、インタビュースキルコミュニケーションスキル
•デザインのコンセプトや狙いを社内ステークホルダーにわかりやすく論理的に説明し合意形成をすることができる、コミュニケーションおよびプレゼンテーションスキル

〇チームワーク力
•スピードを求められるスタートアップの開発環境で仲間とコミュニケーションを図りながら問題解決の道筋を見出し、より良いアウトプットを出すチームワーク力

■歓迎条件
・WEB、アプリのプロダクト開発におけるプロダクトマネージャー経験
・ 新規事業・新規商品におけるサービスやアプリの開発経験

■求める人物像
私たちは、これまでのデザイン経験やスキルだけでなく、「未知の領域にも主体的に踏み込み、周囲を巻き込みながら新しい価値を形にしていく姿勢』を重視しています。

・未知の領域や正解のない課題に対しても、前向きに挑戦できる方
・既存の枠組みにとらわれず、ゼロから自ら考え、形にしていく行動力と熱量をお持ちの方
・デザインを自身の専門領域だけで完結させず、事業企画・商品企画・エンジニアなど複数部門連携しながら、より良いアウトプットを追求できる方
・スピード感のあるスタートアップ環境において、周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら、自ら課題解決の道筋を見出せる方
・デザインのコンセプトや意図を整理し、社内のさまざまなステークホルダーに対して、わかりやすく論理的に伝えられる方
・こうした挑戦に取り組むうえで、会社から与えられた仕事としてではなく、「自分自身がなぜ取り組みたいのか」という理由や思いをお持ちの方
従業員数
117名 ((2025年6月現在))
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
117名 ((2025年6月現在))

株式会社エムエム総研

  • 課長以上
仕事内容
===============================================
BtoB×ITに特化したマーケティング支援企業で、イベントディレクターとして専門性を磨ける環境!外資IT・国内大手企業など、戦略性の高いBtoBイベントに携われるフィールド
・フレックス&リモート勤務可で働き方に柔軟性あり
・年間休日125日以上。繁忙・閑散の波が明確で、閑散期には連休も取得しやすい環境
・土日開催のイベントがほとんどないため、プライベートとの両立がしやすい
===============================================
外資IT企業・ITベンチャー・国内大手企業を中心とした BtoBイベントの企画〜運営までを一貫してディレクション いただきます。
オフライン・オンライン・ハイブリッドといった多様な形式に対応し、クライアントの目的達成に向けて最適なイベントを設計・実行します。
今回は、オンライン/オフライン双方のイベントディレクション経験をお持ちの方でクライアントワークにおいて、支援価値で成果にコミットできる方を募集しています。

【主な業務内容】
BtoB IT企業を中心に、各種イベントの企画・運営をチームと一緒に担当していただきます。
・展示会、カンファレンス、セミナー、パーティーなど
 各種イベントの企画・制作・運営のサポート
・集客施策などのキャンペーン企画・制作・運営サポート
・クライアントの意向に沿った企画立案や提案資料づくり
・社内チームや外部パートナーとの連携・調整業務
※案件によっては、リーダーのもとで部分的な工程を担当するなど、経験に応じてお任せします。

【当社の手がけるイベントについて】
当社は、外資系企業や国内大手IT企業を中心に、BtoB領域のイベント運営で国内トップクラスの実績を持っています。
年に一度の大規模カンファレンスから、定期的に行われる小〜中規模のイベントまで、幅広い企画・運営を手がけています。
また、広告代理店との連携による集客施策の提案や、イベントに特化したプラットフォームの開発・構築、イベント後のフォロー施策まで、企画から運営、事後対応までをワンストップで提供できるのが強みです。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・BtoBイベントディレクター経験3年以上が目安(カンファレンス/展示会/セミナーなど)
・オフライン/オンライン双方でのイベント企画〜運営の実務経験
・外部パートナー(制作会社/映像/配信/会場運営)のディレクション経験
  
【マインド】
・自分から気づき、必要なタスクを前向きに進められる方
・課題に直面した際、状況を整理しながら改善に向けた行動ができる方

【Excel】中級レベル:グラフ、関数応用、ピボットなど
【PowerPoint】中級レベル:スライド作成、編集、グラフ、画像挿入、アニメーション設定など
【Word】基礎・初級レベル:文字入力、表の作成
【コミュニケーションツール】TEAMS、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験

【歓迎スキル】
・1,000名規模クラスのイベントに、企画〜当日の運営まで何らかの形で携わったご経験
・オンラインイベントプラットフォームの選定・導入、または初期設計に関わったご経験
・BtoB領域でのイベント企画(リード獲得・商談創出を目的としたもの)に携わったご経験
・イベントレポートの作成経験
・施策の振り返りや、簡易的なデータ分析・レポート作成に取り組んだことがある方(実行部分は未経験でもOK)
・ビジネスレベルでの英語が出来る方関歓迎!
勤務地

東京都

想定年収

508 万円 ~ 647 万円

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
・顧客折衝、提案活動、案件獲得におけるリード(見積・要件整理含む)
・プロジェクトマネジメント(スケジュール・品質・コスト管理)
・要件定義〜UI設計(ワイヤー、プロトタイプ)〜モックアップコーディングの実務またはディレクション
※管理のみの期待値ではなく、デザインリードも行っていただくプレイングマネージャーの役割期待となります。

■デザインオフィスAlceoについて
シンプレクスはビジネスとテクノロジーに精通したプロフェッショナル集団です。
1997年の創業以来、これまで世の中に存在しなかったイノベーションを、日本から世界へ向けて発信するという目標のもと、ビジネスをリードする真のテクノロジーパートナーとして、お客様のビジネスの成功に貢献する付加価値の創造に取り組んでいます。

Alceoはビジネス × デザイン × テクノロジーを高度に融合し、
多彩なソリューションを一気通貫で提供するシンプレクスに所属するUI/UXデザインオフィスです。

ビジネスコンサルティングファームの「Xspear Consulting」、テックファームの「Simplex」、AIソリューションの「Deep Percept」とのコラボレーションにより、戦略立案から、設計、デザイン、開発、運用保守までトータルでサポートします。

現在、AlceoにはUXデザイナー/UIデザイナー/フロントエンジニアの3職種が所属しており、
現在60名弱の組織で、その内約8割が中途入社のメンバーです。

今回、Alceoの中で、UXデザインをリードしつつ、顧客折衝などのプロジェクトマネジメントも担当するプレイングマネージャーを担う「デザインPM」を募集いたします。

■Alceoの強み
圧倒的なシステム開発力がグループの唯一無二の強みです。
システムインテグレーターはシステム開発力に、デザインファームはデザイン力に強みを持ちますが、顧客から見ればどちらかの能力が片手落ちになりがちです。

クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。
また、複雑性の高い金融フロント領域でのコンサルティング実績より、物事を正しいプロセスでロジカルに検討するUX検討に自信があります。

加えて、UXデザインとはいえプロジェクトである以上はステークホルダのコントロールを始めマネジメントスキルが求められますが、ガバナンスの厳しい金融業界を相手に高い要求に応え続けてきたシンプレクスだからこそ根付いているノウハウとマインドは、UXデザインのプロジェクトにおいても他社との差別化要因になっています。
さらに、デザインへの落とし込みやシステム開発を他社(別法人)に投げることなく、自社完結かつ一気通貫でサービスを提供しており、サービスリリース後の運用保守まで担っているからこそ顧客の声、生のデータに触れながら、定量分析/定性分析をベースにプロダクトの改善を行うことが可能です。
求める経験 / スキル
■必須経験(下記いずれか)
・デジタルプロダクトのリードデザイン経験
・3年以上のUXデザイン実務経験
・クライアントワークのプロジェクトにて、マネージャーまたはリーダーとしてチームを率いた経験
・顧客折衝の経験

■歓迎要件
・デザイナー以外の職種と共にプロダクトを開発した経験

■求める人物像
・絵に描いた餅で終わらせない、プロダクトを世に実装するところまでやりきりたい。
・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力がある。
・ユーザー視点、顧客視点で考えることを好む。
・論理的で建設的なコミュニケーションを取ることができる。
・ワークショップや会議体のファシリテートなど複数ステークホルダの意見を取りまとめることができる。
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)

株式会社格付投資情報センター

仕事内容
■業務概要
同社が発行している「年金情報」もしくは「ファンド情報」というメディアの記者担当として取材から記事の執筆まで行っていただきます。
編集部に配属となり、「年金情報」「ファンド情報」どちらかの雑誌を担当いただきます。
取材対象は金融庁、厚労省など政策省庁、年金基金、銀行・証券、運用会社などとなっております。

▼ファンド情報:「資産運用」と「金融商品」の専門誌
投資信託やファンドラップ、保険といった個人向けの金融商品・サービスのトレンドから、細かな販売面での工夫、NISAやiDeCoといった税優遇制度の改正点、金融商品販売に対する金融庁のスタンスまで幅広く取り上げます。

▼年金情報:年金関連の重要ニュースをインターネットと専門誌で提供する情報提供サービス
日本で数少ない資産運用と退職給付制度の専門メディアとして、専門記者が一般の情報誌では知ることのできない情報を詳細かつタイムリーに分析、提供しており、年金基金や企業の労務・財務担当部門、運用会社、官公庁・関係機関の方などに幅広く購読いただいております。

■組織構成
全12名(60代1名/50代5名/40代3名/30代3名)
※上記2メディアにそれぞれ6名ずつ配属されています

■働き方・このポジションの魅力:
・週3回在宅可/月平均の残業時間20~35時間程
・自ら取材相手を探し取材・企画編集できる裁量あるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・経済や金融、マーケット分野での取材・執筆、記者のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・経済や金融、マーケット分野に関して知識を有する方
・新聞・雑誌など一般メディア、専門・業界紙誌での取材・執筆経験のある方
従業員数
174名
勤務地

東京都

想定年収

525 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
174名

株式会社Zpeer

  • 在宅勤務可
仕事内容
製品の販促物やパッケージなど、グラフィック を中心としたクリエイティブ制作を担当いただくインハウスデザイナーを募集します。
製品マーケティング担当者と連携しながら、紙媒体などのグラフィックデザインを中心に、Webとの連動まで幅 広いクリエイティブ制作に携わるポジションです。 インハウスデザイナーとして、以下の具体的な業務を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・グラフィックデザイナーとしての実務経験(目安3年以上)
・チラシ、パンフレット、カタログ、店頭ツールなど、販促物のデザイン・制作経験 ・Illustrator、Photoshopを使用したデザイン制作の実務経験
・印刷物のデザインから入稿データ作成まで、一連の制作工程を担当したご経験 ・原稿や企画意図を理解し、情報の優先順位や読み手の導線を意識したレイアウト・デザインができ る方
・複数の制作案件を並行し、関係者とコミュニケーションを取りながら自走して業務を進められる方
・印刷会社など外部パートナーとの制作進行・調整のご経験

【歓迎(WANT)】
・制作会社、広告代理店等で、複数のクライアント・商材のクリエイティブ制作に携わったご経験
・医療、医薬品、ヘルスケア、化粧品、金融、不動産など、正確性や一定の表現ルールが求められる 領域での制作経験 ・製品パッケージのデザイン・制作経験
・WebメディアやECなど、デジタル領域におけるクリエイティブ制作への理解をお持ちの方 ・WebサイトやLPのデザインディレクション経験
・カメラマンへの撮影ディレクションのご経験
・制作したクリエイティブの反応や成果を踏まえ、デザイン改善に取り組んだご経験
・インハウスデザイナーとして、製品やブランドに継続的に携わったご経験
従業員数
35名 (2025年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
35名 (2025年1月時点)
仕事内容
《概要》
VTuberやYouTuber、TikTokerなどのインフルエンサーを起用した企業案件の獲得を目的に、新規開拓型のセールス業務(営業)を担当する人材を募集します。
獲得からレポーティングまで、一気通貫してクライアントと向き合い、常に新しい価値をクライアントに提供します。
予算管理やキャスティング、企画など、プロジェクトの全ての要素に関わる重要なポジションです。

《業務内容》
・新規開拓を中心とする、プロモーション施策の企画提案営業(アポイント獲得、企画資料作成、取引先との打ち合わせ/交渉)
・各種プロモーション施策のプロジェクトマネジメント

クライアントの課題に対して、自分のアイデアと自社のリソースを活かし、提案から運用まで一貫して担当します。
イメージを具現化し、世の人々を熱狂させるコンテンツを創りたい、熱意のある方からの募集をお待ちしております!
※適性に応じて、プランニングディレクターへの配置転換がございます。
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・営業経験(法人営業)
・VTuberやYouTuber、TikTokerなどインフルエンサーに知見や興味がある方
・Word、Excel、PowerPoint などを実務で使用したことがある方

◆歓迎スキル◆
・エンターテイメント業界での就業経験
・広告代理店での就業経験
・インターネット広告の知見がある方
・映像、イベントを活用したプロモーション施策のディレクション経験
従業員数
33名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
33名
仕事内容
海外現地法人・グループ会社を対象に、組織・人材課題のコンサルティングから、研修・人材開発ソリューションの企画、実行(講師・ファシリテーション)までを一気通貫で担う業務です。

◆業務の魅力:
世界各地域で異なる人材ポートフォリオや育成課題に対し、現状分析から課題設定、ソリューションの企画・導入まで幅広く関わることができます。各拠点のニーズを深く理解しながら、人材開発の観点から事業成長や組織変革を支援できる点が、この仕事ならではの醍醐味です。
海外拠点の人事担当者や現地社員、グローバルな研修ベンダーとの英語でのコミュニケーションも多く、多様なバックグラウンドを持つ人々と協働する機会に恵まれています。グローバル規模で人材戦略を推進し、将来の経営を担う人材の育成に貢献できるため、自身の視野や専門性も大きく広げることができます。

◆具体的な業務内容:
グループ全体のグローバル人材育成方針の浸透に向けて、海外現地法人の経営層や人事担当者と連携しながら施策を推進します。海外出張を通じて現地の人材・組織課題を把握し、ニーズに応じて研修プログラムや組織開発施策の企画・設計を支援するとともに、関係者を巻き込みながら施策の実行・定着まで伴走します。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
◎大卒以上
◎人材育成・組織開発に関するプロジェクトに携わった経験
◎プロジェクトマネジメント(複数の関係者を巻き込んでの計画策定・期日/タスク管理・業務遂行)経験
◎ビジネスレベルの英語力を有する方(目安:TOEIC800点以上、または同等の英語コミュニケーション能力。)
◎宿泊を伴う研修へのアテンド、国内外への出張対応

【歓迎(WANT)】
◎【業務内容】の“業務例”の全部もしくは一部の経験
◎研修会社・事業会社における研修企画や実施に携わった経験
◎顧客へのコンサルティング、価値提案、相手のニーズを捉えて期待に応えた経験
◎HRDの基礎知識 (効果測定、経験学習理論、インストラクショナルデザイン、リーダーシップ諸理論など)
◎HRBPとしての実務経験
◎総合商社のビジネスへの関心
◎グローバル案件・英語実務の経験

<求める志向>
・人材開発・組織開発の専門家を目指す方
・人の成長、組織の変革に関心があり、その領域に対する学習意欲のある方
・問題解決思考があり、提案型の業務を好む方
・社内外とのコミュニケーションやチームワークを通じて価値を生み出す仕事を志向する方
・グローバルビジネスに関心が高く、多様なバックグラウンド・価値観の方と協働できる方
・複数の課題や調整業務において粘り強く柔軟に対応できる方
・現状に満足しない高い成長意欲がある方
・新しいことへの挑戦を好む方
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 914 万円

仕事内容
【仕事概要】
コーポレートマーケティング部は、オンラインとオフラインの両チャネルを活用し、あらゆる顧客接点において質の高い顧客体験を提供すること
をミッションとしています。
製品資料の制作やイベント運営サポートに加え、メールマガジン、Webサイト、SNS、デジタル広告など幅広いマーケティング施策を展開し、
顧客との継続的な関係構築とエンゲージメント向上を推進しています。
国内外で企画されるマーケティングプログラムを最適なチャネルで展開し、その効果を最大化することで、当社各ブランドの認知向上および製品・サービスのリード創出に貢献しています。
また、プロダクトマーケティング、カスタマーサポート、テクニカルサービスなどの関連部門と密に連携しながら、
顧客課題の解決につながる価値ある提案を実行しています。
さらに、マーケティングの専門組織として、各種チャネル活用やレギュレーションに関するアドバイス・サポートを行い、
具体的かつ測定可能な目標を設定・達成することで、ビジネス成長を力強く支えています。

【仕事内容】
・依頼内容(目的・優先順位、コスト、希望納期、依頼量、難易度)を全体的に考慮し、クオリティー・コスト・納期を満たす制作進行および
 プロジェクト管理を行う。依頼者に制作フローを説明したり、必要な準備物を提示するなどして、制作がスムーズに進むよう管理し、
 完了まで遂行する。
・当社のブランドガイドラインを正確に理解し、プロモーションに必要なガイドラインを根拠をもって社内担当者および制作関連ベンダーに
 説明する。
・常に既存業務の進め方に対して改善の可能性を探り、改善機会の提案と実行をすることで、生産性の向上と事故リスクの低減に貢献する。

【入社後の流れ】
まずは全体オリエンテーションからスタート、その後これまでのスキル・経験に合わせて数か月ほどはOJTを通じて仕事を覚えていきます。
不明点などは先輩社員や周りの同僚がサポートします。
また社内研修もご希望に応じて受講することができ、学ぶ機会は豊富にあります。

【組織構成】
マネジャー3名、メンバーは6人です。20代~50代まで幅広い年代の方がいます。
業界外から入社したメンバーが多く、製品知識は入社後にキャッチアップ可能です。マーケティングコミュニケーションのご経験と
やる気があればどなたでもチャレンジいただけます!プロジェクトごとに関わる事業部、製品、関係者が異なりますので、
そのような環境をぜひ楽しんで業務に携わっていただけたらと思います。

【ポジションの魅力】
複数事業部と連携し横断的にマーケティングを推進できるポジションです。
将来的にはマーケティング戦略やマネジメントへのキャリアパスも期待できます。

【その他】
*働き方はハイブリッドで週1回出社いただきます(OJT期間中は週3回
*イベントが夏と冬にあるのでQ2とQ4が繁忙期になります。残業は多くても月10時間以下です
・フレックス制度有
・子育てされている方も、活躍されています。
・英語力を活かしたい方は、挑戦できる環境有
・業務効率化を推進しているチームです。
求める経験 / スキル
【応募要件】
・マーケティングコミュニケーション業務経験3年程度以上
・制作に関して、社内外のステークホルダーに対する進行管理の経験
・優れた文章作成能力・Microsoft Office実務経験

【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメント経験
・ピープルマネジメント経験
・デジタルマーケティング経験
・TOEIC 750点以上相当
従業員数
1,230名 (2022年5月現在、日本グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,230名 (2022年5月現在、日本グループ全体)
仕事内容
総合職としてご入社いただき、アニメやキャラクターIPを活用した商品化、タイアップ、コラボレーション、イベント企画などの提案営業を担っていただきます。
既存取引先を中心に、新たな企画の立案から提案、イベントの実施までを一貫して推進し、IPの価値最大化と事業拡大を担うポジションです。

■ミッション
・タイアップ企画の提案・推進
・コラボレーション案件の企画営業
・イベントの企画・営業・運営推進
求める経験 / スキル
■必須要件
・法人営業の実務経験を5年以上お持ちの方
・顧客の課題を把握し、解決策を提案した経験をお持ちの方
・提案型営業の経験をお持ちの方

■歓迎要件
・広告代理店業界での営業経験
・イベント営業の経験
・コンテンツ営業の経験
・エンターテインメント業界での営業経験
・セールスプランニング業務の経験
・MD(マーチャンダイジング)企画業務の経験

■求める人物像
・法人営業の経験に加え、企画提案力を有する方
勤務地

東京都

想定年収

730 万円 ~ 830 万円

仕事内容
スニーカー・アパレルフリマアプリ「SNKRDUNK」を運営する株式会社SODAでは、
2026年12月のTVCM実施を見据えた大型マーケティング戦略の一環として、SNSマーケティング施策の強化を図っています。
現在、月間GMV 100億円の実現に向けて、「スニーカーダンク = スニーカー」という既存認知から
「信頼できるアパレルのマーケットプレイス」へのブランド再定義を推進中です。
この重要なフェーズにおいて、SNSマーケティングを通じた認知拡大・態度変容の実現を担っていただける方を募集します。

【業務内容】
(1)ナノ・マイクロKOL施策の企画・実行
 - タイアップ企画の立案〜実行および個別交渉・条件調整(多数アカウント並行対応)
 - ダイレクトリクルーティングやツール活用によるインフルエンサーネットワーク構築
 - アフィリエイトスキームの設計・運用と獲得効果測定

(2)自社SNSアカウントの企画・運営
 - Instagram、X、TikTok等公式アカウントの戦略立案・コンテンツ制作ディレクション
 - エンゲージメント分析とPDCAサイクルの実行

(3)デジタル広告チームとの連携・UGC活用
 - KOL発信コンテンツ(UGC)の広告二次利用に関する許諾交渉および素材連携
 - 獲得トラフィックの刈り取り最適化と施策連動による統合マーケティングの推進

(4)KPI分析とレポーティング
 - CV/CPA・CVリフト・ブランドリフト等の効果測定とROI分析
 - 週次・月次レポート作成と担当VPへの報告
 - インフルエンサーごとの獲得CV/GMV/CPA分析と費用対効果の最適化
 - アフィリエイトスキームの設計・コミッション調整

【株式会社SODAについて】
「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、月間600万人以上が利用するファッション・コレクティブルマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニダン)」の企画・開発・運営を行なっています。
SNKRDUNKは出品者と購入者の取り引きのプロセスにおいて高い自社基準の真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。

また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、IPやアーティストとのコラボレーションアイテムの企画・販売、
新作情報を提供するメディア、ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、
感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。
創業から丸7年を経過してなおGMV・組織は共に急成長・急拡大しており、次のビジネス拡大に向けて新規事業の面でも挑戦を続けています。
求める経験 / スキル
<必須条件>
・SNS/インフルエンサーマーケティング実務経験3年以上
・ナノ・マイクロインフルエンサーとのタイアップ企画〜実行経験
・多数アカウントとの個別交渉・条件調整・ディレクション経験
・YouTube/Instagram/TikTok等マルチチャネル運用経験
<歓迎要件>
・社内外のステークホルダーとの円滑な調整・交渉力、クリエイター、代理店、事務所等との関係構築力
・アパレル領域のトレンドやストリートカルチャーに対する深い知見
・UGCを活用したデジタル広告(Meta/TikTok等)のクリエイティブディレクション経験
・C2Cマーケットプレイスビジネスでのマーケティング経験
・AnyTag等のインフルエンサー管理ツールやBIツール(Tableau/Redash等)の使用経験
<求める人物像>
・中長期的な戦略を描きながら、スピード感を持って施策を推進できる方
・数字へのコミットメントを持ち、KPIに対する強い責任感と達成意欲を持つ方
・トレンドを捉えた独自性の高い企画を生み出せる方
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込んで施策を推進できる方
・スニーカー・ストリートファッション文化への深い理解と情熱を持つ方
・データに基づいた仮説検証と改善を継続的に実行できる方
従業員数
434名 (2024年8月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
434名 (2024年8月1日時点)
仕事内容
【業務概要】
ASUSのブランド価値向上とビジネス拡大に向けた、各種マーケティングイベントの企画及び実行をご担当いただきます。
社内各部署や営業部門、外部パートナーなどを巻き込みながら、新製品発表会や展示会、法人・教育業界向けイベント、パートナー向けイベント、セミナー、海外HQツアーなど、幅広いイベントを企画・運営します。
イベントの企画立案から、集客、関係各社との調整、当日の運営、効果測定まで一気通貫で携わり、ASUSブランドの認知拡大、有効営業リードの創出、ビジネス機会の最大化を目指します。
また、海外HQ(台湾)との連携など、グローバルな環境で業務を進める機会もあり、英語力を活かしたい方にとってやりがいのある仕事です。

【主な担当業務内容】
•新製品発表会、展示会、セミナー、パートナーイベントなど各種イベントの企画・運営
•法人、教育業界向けイベントの企画・実施(営業部門と連携)
•海外(台湾)HQツアーや海外イベントへの顧客・メディア招待プログラムの企画・運営
•イベントに関する制作会社、会場、協力会社との調整・進行管理
•イベント集客施策の企画・実施(Web、メール、SNS等)
•イベント終了後のリード管理、効果測定、改善提案
•イベント関連の予算管理、支払申請など各種事務業務

<担当イベント例>
•新製品発表会
•展示会(EDIX、Hospital Show等)
•パートナー向けイベント・販売店向けセミナー
•顧客向けセミナー・ワークショップ
•台湾HQツアー・海外イベント
•メディア向けイベント

【担当製品】
法人向けノートパソコン、法人向けデスクトップパソコン
求める経験 / スキル
【応募条件】
•日本で行うイベントの企画立案、運営実施の経験1年以上
•日本での社会人経験3年以上
•社内外の関係者と円滑に調整・進行管理経験がある方
•日本語ビジネスレベル以上
•英語ビジネス会話レベル、もしくは中国語ビジネスレベル+英語読み書きレベル

歓迎:
•イベントを企画から実施、振り返りまで一貫して担当した実務経験がある方
•BtoBマーケティングの経験がある方
•ITメーカーもしくはIT業界での勤務経験がある方
•法人営業または営業部門との連携経験がある方
•展示会・製品発表会・プレスイベント等の運営経験がある方
•デジタルマーケティングや集客施策の実務経験(メール配信、SNS、Web等)がある方
•イベント代理店での勤務経験がある方
従業員数
165名 (2025年現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
165名 (2025年現在)

大手総合代理店

仕事内容
(仕事内容)
■クライアントのマーケティング課題に対し、デジタル広告を中心とした戦略立案から施策実行までをリードいただきます。社内外の各専門チームと連携し、プロジェクト推進をお任せします。
■高度なデジタルソリューションの提案・実行を通じて、クライアントの成長を支援いただきます。

(具体的な業務内容)
・クライアントのマーケティング課題抽出とデジタル広告を中心とした戦略の立案
・デジタル広告のプランニングおよび実行管理
・各種デジタルチャネル(検索、ディスプレイ、動画、SNS等)の活用提案
・データ分析に基づく効果測定と改善提案
・社内外の専門チームとの連携によるプロジェクトマネジメント
・クライアントのマーケティング担当者/責任者との関係構築と戦略的パートナーシップの形成
・デジタル人材の育成とチームマネジメント
・最新のデジタルマーケティング手法の実装と社内展開
求める経験 / スキル
・ビジネスレベルの英語力
・ネット専業広告代理店で、全主要メディアの運用経験を3年以上お持ちの方。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
≪ 地域中核企業の課題を、統合視点でプロデュースするビジネスデザイナー ≫

■ポジション概要
名古屋支社では、インフラ企業、地域密着型の自動車関連メーカーなどを中心に、事業課題・ブランド課題を起点とした統合コミュニケーションを推進します。
TVCM、デジタル、セールスプロモーションを横断し、プロジェクト全体を設計・推進する役割です。

■業務内容
•マーケティング/コミュニケーション戦略の立案
•TVCM、デジタルを含む統合施策のプロデュース
•プレゼンテーション
•プロジェクト進行・メンバーマネジメント

■期待する経験
•広告会社・制作会社等での営業/プロデュース経験
•TVCM・統合キャンペーンへの関与経験
•複数案件の進行管理・調整経験
求める経験 / スキル
■必須要件
・クライアントの経営・事業・マーケティング課題を自身で見立て、解決策を構想し、プロジェクトのメイン担当として周囲を巻き込み推進したご経験。

■歓迎要件 ※必須ではございません。
 ・コンサルティングファーム、広告会社での就業経験
 ・事業会社のマーケティングポジションでの就業経験
 ・DX推進やデジタル広告に関する知見等、データ活用を通した課題解決のご経験
従業員数
646名 (2025年4月1日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
646名 (2025年4月1日現在)

株式会社coly

  • 上場企業
仕事内容
スマートフォンアプリゲーム等の2Dアート・2Dデザイン制作関連業務全般およびそのリーダー業務をお任せします。
上記業務にとどまらず、ゲームやコンテンツをもっと面白くするために、職種や担当業務の垣根をこえてコミュニケーションを図り、自ら発信し行動し続けられる方を歓迎します。
2Dアートデザイナーおよびアートのアウトプット全体をまとめ、新規性および訴求力のあるイラストやデザインを提供してください!
※適性に応じてお任せする業務を下記業務内容よりアレンジさせていただきます

【具体的には】
スマートフォンアプリゲーム運営IP/新規IPにおいて、新規性かつ訴求力のある2Dアート/ビジュアルを提供する。
その遂行ため、ご担当セクションの業務進行管理、人材育成を行う。
周囲セクションや外注会社との連携ハブとなる。

下記制作業務の取りまとめや新規提案を行う
・キャラクターイラスト/カードイラスト制作
・キャラクターデザイン/衣装デザイン
・立ち絵イラスト制作
・イラスト外注ディレクション
・背景イラスト/コンセプトアート/マップ制作
・小物デザイン/イラスト
・グッズおよびパブリシティ向けのアートの制作
求める経験 / スキル
<必須>
・商用イラスト制作および監修業務経験
・チーム運営でのリーダー経験(メンバー評価経験、スケジュール管理、進行管理等)
・Photoshopでのイラストおよび画像制作経験3年以上

<歓迎>
以下のいずれか、または複数のご経験・スキルをお持ちの方
・メンバー育成経験(対新卒または中途者)
・ゲーム業界でのイラスト業務経験(カードイラスト/立ち絵/ミニキャラ/衣装/コンセプトアート等)
・スマートフォンアプリゲーム等の運用または開発経験
・キービジュアルやIPイラストなど大型訴求イラストのご制作経験
・illustrator/ClipStudio/SAI/AfterEffects等の使用経験
・仕様書やラフの作成/キャラ寄せ/構図/赤入れ/着彩等、何れかの経験をお持ちの方
・画像データの管理やアプリ実装が行える方
・映像用またはアニメ用の素材制作経験
・Unityの知見のある方

<求める人物像>
・自分の意見や考え方を表現でき、スムーズな意思疎通が可能な方
・「もっと、面白く」に共感してくださる方
従業員数
229名 (2026年1月期末時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
229名 (2026年1月期末時点)
仕事内容
ライブコミュニケーションアプリ「Pococha」は、Google・Meta・TikTok・X等の主要プラットフォームに大規模なデジタル広告を出稿し、新規ユーザーの獲得を進めています。

この規模では1本のクリエイティブへの依存が疲弊を早めるため、各プラットフォームのアルゴリズムが分類する多様なユーザー層それぞれに最適化したクリエイティブを継続的に生み出し続けることが、獲得効率(ROI)と配信規模の両立に直結します。

本ポジションは、広告代理店を起用したデジタル広告クリエイティブのディレクションを主軸に、動画を中心とした広告クリエイティブの企画・制作進行・改善サイクルをリードする役割です。

将来的には、生成AIを活用したクリエイティブ制作など、制作の多様性と生産性を高める新たな取り組みも担っていただく可能性があります。「感性」と「データ」の両輪で、Pocochaの新規ユーザー獲得の最大化を牽引するミッションです。

【具体的な業務内容】
■広告代理店を起用したデジタル広告クリエイティブのディレクション
- 動画(特に縦型)を中心とした広告クリエイティブの企画・構成設計・制作進行管理
- 複数の代理店・制作パートナーと連携したクリエイティブ制作のディレクションと品質管理
- 配信結果(獲得効率・ROI等)に基づく「勝ちパターン」の要素分解と、パターン替え/ブラッシュアップの量産ディレクション
- クリエイティブKPI(新規クリエイティブの創出本数・成果貢献等)の達成
■多様なクリエイティブタイプの企画・制作進行
- UGC風クリエイティブ、実出演者を起用した撮影素材、期間限定インフルエンサー起用など、複数フォーマットの制作ディレクション
- 撮影素材の2次活用を見据えた企画・オリエン・監修・チェックフローの標準化と効率化
■クリエイティブの分析・改善サイクルの運営
- 運用担当・リサーチチーム・代理店と連携した週次/月次のクリエイティブ振り返りと、ナレッジの言語化・横展開
- 競合クリエイティブ調査を踏まえた新規訴求・フォーマットの立案
- アプリストア・LPのクリエイティブA/Bテスト設計・改善
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・デジタル広告(運用型広告)における動画・静止画クリエイティブの企画〜制作ディレクション実務経験(事業会社/広告代理店/制作会社いずれも可)
・広告代理店・制作会社・撮影パートナー等、社外パートナーを動かして制作を進行・品質管理した経験(発注・オリエン・スケジュール/コスト管理を含む)
・配信データ(CPA・ROI・CTR/CVR等)を読み解き、クリエイティブの良し悪しを数値で判断・改善に接続できる素養
・ターゲット理解に基づいた、自身での広告クリエイティブの企画経験
・クリエイティブの構成・訴求を論理的に分解し、勝ち要因を仮説化・言語化・横展開できる力
・社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携できるコミュニケーション・調整力

【歓迎スキル】
・TikTok・Meta・Google等、主要プラットフォームのアプリ向け広告の動画広告フォーマット/アルゴリズム特性への理解
・縦型動画・UGC風クリエイティブ、インフルエンサー起用施策の企画・制作経験
・生成AI(画像・動画・音声・テキスト)を活用したクリエイティブ制作・業務効率化の実務経験や強い関心
・toCサービス、特にアプリ/エンタメ/ライブ配信領域のマーケティング・クリエイティブ経験
・大規模予算下でのA/Bテスト設計・検証運用の経験
・自身で撮影・編集・簡易制作まで手を動かせるスキル
・ディレクション業務のワークフロー標準化・仕組み化・自動化を推進した経験
従業員数
1,400名 (連結:2,483名(単体:1,400名)(2026年3月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,400名 (連結:2,483名(単体:1,400名)(2026年3月末時点))

リンツ&シュプルングリージャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
スイスを本社とする世界的なプレミアムチョコレートブランドの会社です。
主な責務
【ストアオーナー業務】
⚫担当モール戦略の開発と実施
⚫売上トレンドの監視と分析、新しい機会と課題の特定
⚫商品の企画、商品リストの管理、商品説明の作成、価格情報の更新
⚫価格と競争力の定期的な分析、市場での競争力の維持
⚫マーケティング/プロモーション管理(広告、メール、SEOなど)
⚫ウェブサイトのタイムリーな更新と継続的なユーザーインターフェースの改善
⚫顧客情報と取引のセキュリティ確保に向けたアクション
⚫予実管理
【Eコマース運営業務】
⚫受注・出荷作業
⚫カスタマーサービス(顧客の問い合わせ、苦情、返品の対応)
⚫各モールの在庫レベルの監視と更新、在庫切れや過剰在庫の防止
求める経験 / スキル
Skills & Knowledge
・コミュニケーションスキル:社内外の関係者との円滑な情報共有や交渉能力
・デジタル関連スキル:Webサイト制作や運用、デジタルマーケティングなどに必要な幅広い知識
・データ分析・戦略策定能力:売上データやKPIを分析し、店舗のパフォーマンスを改善する戦略を立案/実行する能力
・ITスキル:Microsoft Office(特にExcel)やPOSシステム、CMS/OMSや各モールのバックオフィスシステムなどの運用に必要な知識
Experience
・2年以上の自社ECもしくは外部モール(楽天、Amazonなど)での店舗運営および戦略マネジメント経験
・ECビジネスのスケールを拡大した経験もしくはプロセスを改善した経験
・サイトの商品準備からプロモーション、予実管理までストア運営に必要な業務を一気通貫で担当した経験
Personal Attributes / Characteristics
•情熱とモチベーション:自分とチームの成功に情熱を持ち、常に高いモチベーションを維持して業務に取り組む姿勢
•リーダーシップ:チームを指導し、目標達成に向けてスタッフを鼓舞・支援する能力
•高い問題解決能力:複雑な問題に対して冷静に対処し、効果的な解決策を見出す能力
•柔軟性:変化する状況に迅速に適応し、新しい環境に柔軟に対応できる能力
•コミュニケーション能力:社内外の関係者との円滑な連携を維持し、信頼関係を築く能力
勤務地

東京都

想定年収

非公開

株式会社モスフードサービス

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
当社のEC事業「Life with MOS」の成長を、コンテンツの力で牽引いただくポジションです。
単なるライター職ではなく、商品開発やエンジニアと対等に議論し、ビジネスインパクトを生み出す「マーケター」としての活躍を期待します。
自分が手がけたコンテンツが顧客を動かし、売上に貢献するプロセスをダイレクトに実感できる、非常に裁量の大きいポジションです。

【業務内容】
「新規顧客の獲得」から「既存顧客のファン化」までを一気通貫でリードいただきます。

①新規顧客獲得の最大化
・SEO記事の企画・ライティングによるオーガニック検索の向上(コンテンツマーケティング)
・LLMO/AIO対策:生成AI・AI検索エンジンへの最適化およびエンジニアチームと連携したデータ構造の最適化

②LTV向上のための顧客育成(CRM)
・F2転換を促すコンテンツの企画・制作進行(リサーチ、撮影、インタビュー等)
・カスタマージャーニー設計とCRM施策、およびMAツールでの配信運用

◆そのほか
スチール(静止画)撮影
生産者や社員へのインタビュー(地方出張あり)
上記以外のコンテンツ制作に関するその他の業務


【期待すること】
・「数字(成果)」と「情緒(ブランドの熱量)」の両立:マーケター視点で戦略を組み立て、SEO/AIOとブランド記事の双方を推進し、LTVを最大化すること
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・SEOを意識したライティング実務経験
・ブランドの魅力を言語化し、エンゲージメントを高めるライティングスキル
・スチール撮影、インタビュー取材の経験
・デジタルマーケティングの実務経験(素養があれば可)

【歓迎スキル・経験】
・CRM施策の企画・運用およびMAツールの使用経験
・AIO(AI検索最適化)への知見
・動画制作・編集の実務経験
・ライフスタイル系メディアでの編集経験
・料理研究、レシピ考案の経験

【求める人物像】
・日常の些細な事象に問い(哲学)を立て、独自の言葉で表現できるクリエイターであること
・クリエイティブに溺れず、常にビジネス成果(顧客行動の変容・売上)を見据え、ロジカルに戦略を組めること
従業員数
1,362名 (2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,362名 (2025年3月末現在)
仕事内容
■仕事内容
同社が展開するゲームのプロモーション担当として、
プロモーション戦略および企画立案、制作進行、オウンドメディア(Web・SNS など)の運用、
ゲームから派生するコンテンツの作成・運用、リアルイベントの企画・運営まで、
幅広い業務に携わっていただきます。

■具体的な業務内容
TVCM や交通広告などによるマスプロモーションの企画・立案および実行
TVCM および広告グラフィックの企画・制作・運用のディレクション
SNS の運用およびキャンペーンのプランニング
リアルイベントの企画・立案および当日運営
各メディアにおけるコンテンツ全般の企画・進行
動画および放送番組の企画・進行
スケジュールおよび予算管理
求める経験 / スキル
・ゲーム全般が好きで、日頃からやり込んでいる方 等
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
Cygamesがグローバルに展開するゲームタイトルや国内外のゲームユーザーに関する市場調査業務を担当していただきます。

開発チームや広告宣伝チームとのディスカッションを行い必要なデータや取得方法について提案します。
調査企画を立案、実行します。調査会社様との協業や、国内外のWebサイトから情報収集するデスクリサーチも含まれます。
定量的な調査、定性的な調査のどちらも取り扱います。
調査結果を元に、開発方針や販売戦略について様々な提案を行います。
求める経験 / スキル
■必須条件
・中国市場の調査業務の実務経験がある方
・中国語(簡体字)が第一言語の方
・日本語がビジネスレベル以上の方(目安:日本語能力試験N1(JLPT N1以上))

■歓迎条件
・英語を使った業務に抵抗感のない方
・エンターテインメント業界に業務で関わったことのある方
・数値データを見て意味を捉える業務に抵抗感のない方
・海外で起こっている変化に常日頃関心を持っている方

■求める人物像
・ロジカルな考え方ができる方
・提案力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・ゲームやアニメなどのエンタメコンテンツが好きな方
・コミュニケーション能力、交渉力のある方
・状況の変化などに臨機応変に対応できる柔軟性がある方
従業員数
(会社規定により非公開)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
(会社規定により非公開)

株式会社ルーデル

仕事内容
ソーシャルゲーム事業に関わるクリエイティブ制作における制作PMおよび制作デスク業務を担っていただける方を募集しています。
本ポジションは、デザイン領域にて「作る人が作ることに集中できる環境づくり」を推進するため、各デザインセクションと密に連携を図り、予算管理から進行管理まで幅広く担当し、事業の成長にともにコミットできることが魅力です。

【具体的な業務内容】
・クリエイターがゲーム作りに専念できる環境の構築
・担当分野におけるタスク管理/進行管理
・担当分野における予算計画とコスト管理
・生産性向上に向けたPDCA施策の立案・着手
・デザイン組織に関わるオペレーション業務の運営
・外部関係会社とのリレーション構築
・トラブルシューティング
求める経験 / スキル
【必須】
・クリエイターに寄り添い、事業成長へ向け柔軟に動いていただける
・計画的に物事を進められる
・変化を恐れず、状況に応じた対応ができる
・自ら責任を持ち、主体的に行動できる
・高いコミュニケーション能力があり、社内外とのやり取りを円滑に行える

【歓迎】
・ゲーム業界での5〜10人規模のチームの制作進行経験
・エンタメ業界でのPM経験や制作デスク経験
・新規事業および新規部門の立ち上げ経験
・経理実務経験、経営企画経験
・マネジメント経験(人数不問)

【求める人物像】
・事業成長を間近で感じ、一緒に成長していきたい方
・成長意欲、知的好奇心、チャレンジ精神が旺盛な方
・オーナーシップを持って業務に取り組める方
・状況に柔軟に対応し、最適な解決策を模索できる方
・常に先を見据え、リスクヘッジを実践できる方
・チームメンバーや社内の他メンバーに対して敬意を持って接することができる方
従業員数
337名 (2026年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
337名 (2026年1月時点)

カバー株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■概要
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。
それぞれのプロダクションにおける公式YouTubeチャンネルでの配信番組企画ディレクターとして、下記のお仕事をおまかせいたします

■業務内容
・当社VTuberの生放送番組・収録番組の企画立案
 例)バラエティ番組、タレントの誕生日等の記念配信など
・番組制作の進行管理、関係部署折衝
・付随する制作全般(画像素材づくりなど)
・配信当日のディレクション業務

■参考URL
<収録バラエティ番組>https://www.youtube.com/watch?v=cgVOEP86UqQ
<生配信番組>https://www.youtube.com/watch?v=BKKdX7mDQzw
<記念日音楽ライブ配信>https://www.youtube.com/watch?v=GbIIr3waYzI

■参考リンク(カバー公式note)
・タレントさんの「やりたいこと」を実現するために! タレント配信チームが行っていること。
・国内最大級!?カバー新スタジオに初潜入
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・番組企画のご経験(テレビ/WEB番組など)
→職務経歴書上、もしくはポートフォリオでご成果・担当ポジション・業務詳細の記載があるものをご提出ください

【歓迎スキル】
・「生放送」番組ディレクションのご経験
・音楽系番組・バラエティ番組のディレクションのご経験
・MV・PVのディレクションのご経験
・adobe系ソフトの使用スキル
(photoshop,premireなど)
・配信機材の知識・使用経験(個人でも可)
・OBSの使用経験(個人でも可
従業員数
750名 (2025年9月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
750名 (2025年9月末現在)
仕事内容
■お任せする職務内容
日本およびグローバル規模でのブランド・アクティベーションやコミュニケーションをお任せします。個別の製品ブランディングや製品マーケティングではなく、コーポレートブランディングが主な業務です。

具体的には、
1.ブランド・アクティベーション:
TDKのグローバル・ブランドアセット、スポンサーイベント、採用活動を戦略的に活用し、デジタルプロモーション、コーポレートブランド・コミュニケーション、キャンペーン、アクティベーション・イベントなど、ブランド関連活動の企画、開発、実行を担当していただきます。また、動画、ビジュアル、販促品など、さまざまなコンテンツ、アセット、キャンペーンパッケージの制作をディレクション・コーディネートしていただきます。特に、Z世代を中心とした若い人材の獲得とエンゲージメント向上を目的とした取り組みに重点が置いていただきます。

2.クロス・ファンクショナル、グローバル・プロジェクトの推進:
所属チーム内だけでなく、広報グループ、人事、事業部門、各拠点など、社内の多様な部門と密接に連携して、業務を推進していただきます。世界各地のTDK拠点およびグループ会社と協力し、グローバル規模でのシナジーを創出することがねらいです。
*ご入社後は、まずご自身のスキルやご経験を活かせる業務をお任せし、将来的には業務範囲を広げながら、TDKのブランドをリードいただくことを期待しています。
*参考URL
・ブランドアイデンティティ:
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html
・既存のイベントおよび協賛活動:
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/corporate_branding/index.html
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
私たちのミッションは、社内外において新たなTDKのブランドアイデンティティを構築・管理・展開し、TDKのブランドイメージを強化するとともに、TDK、ステークホルダー、そして社会のために価値を創出することです。

■配属部署
戦略本部 広報グループ グローバルブランドマネジメントチーム

■働き方
・残業時間:月平均20-30時間
・在宅勤務頻度:週2-3回
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):海外出張あり(年1-3回程度。期間は1週間前後)

■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
1. 「TDK Transformation」に参画し、変革を推進する稀有な機会
EV(電気自動車)やAIといった現代社会の中核をなす先端技術分野へと、歴史的な転換を遂げているグローバル・テックリーダー、TDK。かつて一世を風靡したアイコン的ブランドを再活性化させるダイナミズムを体感しながら、組織の内側からサステナビリティを推進し、その変革に直接貢献できる貴重なチャンスです。

2.比類なきグローバル・スケール
世界中の多様なグローバルチームと連携し、10万人以上の従業員、そして世界市場全体に影響を与える施策を実行します。他のポジションでは決して味わうことのできない圧倒的なスケール感と、大きなインパクトを創出したことによる達成感を得られる環境です。

3.統合的なブランディング(インターナル × エクスターナル)によるキャリア形成
社内の社風変革(インターナル・ブランディング)と、社外への価値伝達(エクスターナル・ブランディング)の双方に貢献する機会を得られます。ブランドおよびコミュニケーションのスペシャリストとして、多角的かつ包括的なキャリアを築くことが可能です。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=

■TDK トランスフォーメーション(動画)
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/baselist/index.html

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/interview/index.html

キャリア・育成
https://www.tdk.com/ja/careers/career/index.html

福利厚生
https://www.tdk.com/ja/careers/benefit/index.html

■住宅手当について
転居を伴う場合、住宅手当/独身寮の支給制度がございます。
支給条件詳細については、お問い合わせください。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ブランディング、コミュニケーション、マーケティング領域、もしくは広告代理店、クリエイティブ制作会社等における3年以上の実務経験
・以下のいずれかの経験・実績
 デジタルプロモーション(オンライン・SNS・テレビ・音声メディア等)
 キャンペーンやブランディング施策の企画・実行
 イベントの企画・運営
 動画・写真・キービジュアル・ノベルティ等のコンテンツ制作ディレクション
・プロジェクトの推進・マネジメント経験
・日本語・英語ともにビジネスレベルの語学力(読み・書き・聞く・話す)
・TDKのベンチャースピリット・社訓「夢(Vision)・勇気(Courage)・信頼(Trust)」への共感
・主体性・自律性、柔軟で前向きな思考力、高いコミュニケーション能力をお持ちの方
※担当業務の範囲・責任は、経験やスキルレベルを考慮の上、決定します。

*面接は日本語・英語を交えながら行うことを想定しております。
*応募時には日本語のレジュメに加え英文レジュメのご提出もお願いいたします。

■歓迎要件
・ブランディング、コミュニケーション、マーケティング、またはクリエイティブ関連のエージェンシー(広告代理店・制作会社)での実務経験、もしくはそれら外部パートナーと密接に連携した経験
・ブランディング、コミュニケーション、またはマーケティング分野の教育背景(大学での専攻など)
・海外留学の経験、日本および海外の両方における居住経験
・AIおよびSNSに関する高いスキルと実務経験
・ビジネスレベルの中国語能力(スピーキング、リスニング、リーディング、ライティング)
・社内外を問わず、ネットワークやコミュニティの構築、リード、管理、運営に関する経験
・サーベイ・市場調査、および/または統計・データ分析の経験があれば尚可
従業員数
106,545名 (2026年3月期)
勤務地

東京都

想定年収

670 万円 ~ 960 万円

従業員数
106,545名 (2026年3月期)

株式会社グループ・ティー

  • 在宅勤務可
仕事内容
GTメディカル ※医薬広告事業ブランド名
<概要>
医療用医薬品のコミュニケーション施策の実施にあたり、  コンテンツの企画立案、原稿執筆、学術編集、および制作ディレクションを行います。

<詳細>
 (1)上市・LCM施策におけるコミュニケーション施策立案
 (2)コンテンツの企画立案、原稿執筆、学術編集 (3)製薬会社担当者・監修医などとの原稿受け渡し、学術的折衝、審査対応
 (4)スタッフおよび協力会社への制作ディレクション
   (WEB制作会社、動画制作会社、編集プロダクション、メディカルライター等)
 (5)ドクターインタビュー、医薬関連学会/座談会/セミナー等の取材  など


<チーム体制>
  業務実施においては、得意先/製品/プロジェクト単位で、
  社内の営業・制作、社外の協力会社とチームを組みます。
  メディカルエディターは、サイエンス・学術の観点からコンテンツのクオリティーを担保し、
  チームの「頭脳」としてプロジェクトを推進します。
■プロフェッショナルな環境の中で、コンテンツ制作にじっくり取り組みたい方、お待ちしております。

医療用医薬品のコミュニケーションを取り巻く環境は、薬価制度改革による製品ライフサイクル短縮、
販売情報提供GLによる規制強化、作成要領の厳格化、デジタル化の進展、医師の働き方改革など、急速に変化しております。
2010年代前半までみられたインパクト重視のPUSH型マーケティングは激減し、
サイエンスベースまたはデータドリブンな情報提供によるPULL型マーケティングへとシフトしていく傾向が見られます。

数多くの医薬広告代理店が存在し、また、コンサルティング/デジタル/データサイエンスなど、
従来の業界間の垣根が取り払われていくなか、各社とも自社のコアコンピタンスをどこに置くべきか模索しております。
かかるなか、弊社は「制作特化型の医薬広告代理店」として、少数精鋭による効率的な組織運営と
高いレベルでのクオリティー平準化を図り、得意先からの信頼を獲得しております。

今後も弊社特徴である「制作特化」「クオリティー重視」の2点を堅持しつつ、
「少数精鋭」による効率的な組織運営を行い、「制作のプロフェッショナル集団」として、業界内での地位を確立していきたいと考えております。
ご自身の知識や経験を活かして、プロフェッショナルな環境の中で、コンテンツ制作にじっくり取り組みたい方、是非お待ちしております。
求める経験 / スキル
下記のいずれかに該当する方
 ① 医薬広告代理店/制作会社/出版社にて、学術編集経験者(通算経験3年以上)
 ② 製薬会社にて、マーケティング・学術関連業務の経験者(通算経験3年以上)
 ③ 医師、薬剤師、看護師等の医療系資格保有者で、臨床・研究・学術領域の実務経験者(通算経験3年以上)
 ④ 上記と同等の知見を有する方

下記のいずれかに該当する方は優遇
 ①デジタルコンテンツ(WEBコンテンツ、動画コンテンツ)の制作経験が豊富な方
 ②新薬上市プロジェクトにおける基本資材制作において、中心的な役割を担える方
 ③CTDまたはCSRから総合製品情報概要の作成ができる方
 ④学会発表、論文執筆、教育資材作成の経験を有する方

【求められる能力】
●医学/薬学の学術的バックボーン
●論理的思考能力・理解力
●文章作成/編集能力
 ●医学論文の読解能力(英語論文の読解は必須)
●クリエイティブ思考
従業員数
45名 ((前後 2025年3月現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
45名 ((前後 2025年3月現在))
仕事内容
本ポジションでは、ウルトラマンをはじめとするIP商品のデザインを通じて、
ブランドの世界観を商品として形にするとともに、
商品企画と協働で一貫したクリエイティブを担っていただきます。

■主な業務内容
・キャラクターIPを活用した商品のデザイン制作(雑貨・アパレル・ホビー等)
・商品企画担当と連携したデザインコンセプトの立案
・パッケージデザインの制作・ディレクション
・商品サンプルのデザイン確認および修正指示
・外部デザイナー・制作会社へのディレクション
・印刷仕様・加工方法を考慮したデータ作成・入稿対応
・IPガイドラインに基づくデザイン監修
・ブランドの世界観を踏まえた商品デザインの品質向上
求める経験 / スキル
<必須(MUST)>
・Illustrator・Photoshopを用いたデザイン実務経験(5年以上)
・商品デザインまたはパッケージデザインの実務経験
・雑貨・アパレル・ホビー等の商品デザイン・商品開発経験
・印刷・加工・量産を考慮したデザイン制作経験
・社内外の関係者と連携しながら商品開発を進めた経験

<歓迎(WANT)>
・アパレルグラフィック・テキスタイルデザイン経験
・外部デザイナー・制作会社へのディレクション経験
・ブランドガイドラインの策定・運用経験
・キャラクターIP商品のデザイン経験

<求める人物像>
・デザインの品質だけでなく、量産や販売までを見据えてものづくりができる方
・ブランドやIPの世界観を理解し、商品として魅力的に表現できる方
・組織立ち上げや業務改革を主体的に推進できる方
・円谷プロダクションIPの価値向上に共感し、事業変革に前向きに挑戦できる方
従業員数
96名
勤務地

東京都

想定年収

583 万円 ~ 875 万円

従業員数
96名
仕事内容
■本ポジションのミッション
約20軒のギャラリーが入居するギャラリーコンプレックス「TERRADA ART COMPLEX」、アーティストの制作スタジオ「TERRADA ART STUDIO 天王洲」、レンタルギャラリー「BONDED GALLERY」、および外部企業等のアート関連事業を支援する「クライアントワーク」の4つの事業における質の高いアート展示や施設運営の活性化を通じて、自社・クライアント・コレクター・ギャラリー・アーティスト等関わる方すべてが満足度高く施策が実行できるよう、事業を牽引いただくことを期待しています。

■業務内容
展覧会の企画から現場での展示実行、さらには各アート施設の運営管理や仕組みづくりまで、幅広くご担当いただきます。

・展覧会の企画ディレクションおよび現場実行(年10回程度)
・展示テーマの選定、作家のセレクションから、実際の作品の搬入搬出、空間デザイン・レイアウトの実行までを一貫して担当。
・アート作品の販売・コレクター(顧客)開拓
施設運営およびマネジメント
・複数施設(TERRADA ART COMPLEX等)の運営体制の構築・管理、トラブル対応フローの整備など。
・広報活動とネットワーク構築(アーティストやギャラリーとの関係構築)
※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・ギャラリーやアート関連ビジネスでの就業経験(5年程度)
・アート作品の取り扱いの実務経験
・Microsoft Office各種(Word、Excel、Powerpoint)中級レベル
従業員数
180名 (2026年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
180名 (2026年4月時点)
仕事内容
アートディレクション機能との連動強化に対応できる、強固なプロダクション基盤を構築し、制作進行、品質管理、ベンダーマネジメント、ガイドライン運用等の業務を安定的に推進するとともに、業務プロセスの改善や仕組み化を進め、パッケージ制作全体の生産性向上を図ります。

【データ集計・管理】
・各種データの集計・分析、ならびに制作関連資産データの管理・運用
例)パッケージ評価や制作会社様からのアンケートの内容の分析・問題・課題立案
【組織基盤の整備】
・部内ルールや運用フローの策定・標準化を通じた、業務効率化および安定的な運営体制の構築
例)パッケージの作成ガイドラインの追加・修正事項の反映・関係者への共有など
【進行管理・調整】
・パッケージ制作におけるクリエイティブプロセスの進捗管理
例)・パッケージデザインの承認を得るための会議の事務局運営(案件管理や決定事項の共有など)
  ・パッケージ申請内容の確認
・社内関係部署との調整および円滑な進行に向けたアートディレクターや商品開発担当者などへの適切なアラート・サポート
 例・パッケージの表面・裏面の入稿データの進捗状況によりアラートの発出等
  ・商品名の英訳に際する、社内並びに協業企業との調整等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・制作物(パッケージ、Web、広告などジャンル不問)の制作進行管理の実務経験(目安:2〜3年以上)
・外部パートナーや社内デザイナー、クライアントとの折衝、調整実務経験
・PCスキル:Excel(VLOOKUP関数やピボットテーブルが使用できるレベル以上)
・PCスキル:PowerPoint(提案資料が作成できるレベル以上)
・PCスキル:Word(ビジネス文書が作成できるレベル以上)

【歓迎要件(あれば尚可)】
・消費財メーカーのインハウス部門、またはメーカーを顧客としたデザイン制作会社での進行管理経験
・制作フローの業務効率化や運用の仕組化など、企画~実行経験

【求める人材像】
・既成概念にとらわれず、柔軟な発想と当事者意識を持って、主体的に業務を推進できる方
・変化を前向きに捉え、必要なスキルや知識を自律的に習得・向上していける方
・社内外の関係者と良好な関係を築き、目標達成に向けて論理的に交渉・調整できる方
・業務の標準化や改善に関心を持ち、組織基盤の整備に積極的に取り組める方
勤務地

千葉県

想定年収

455 万円 ~ 610 万円

大手外資製薬会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
■職務内容(ジョブ・ディスクリプション)

製薬企業において主にHCC (Healthcare Consumer; 患者・生活者) 向けの体験戦略および包括的・統合的なプロセスとガバナンスの設計をリードし、特定疾患・製品におけるHCC体験プロジェクトマネジメントを牽引し、患者第一を実践

Experience Design StrategistまたはExperience Designerとして、主にHCC (患者/生活者) を対象としつつ、その他会社の重要領域における体験設計とその組織能力の強化を担います。

新規エンゲージモデルの創出、及び、既存サービス・チャネルを改善するために、あらゆるメディア(デジタル、オフライン、サービス)のすべてのフェーズに渡るデザインプロセス(リサーチ、アイディエーション、デザイン、プロトタイプ、開発、検証、最適化)に携わることができます。

エンゲージメント施策をCX、及び、UX/UIデザインの観点で取り組む必要があるため、人間中心設計、サービスデザインに加え、デジタル×データ×AIを駆使した体験設計および戦略の経験、また、UX/UIのハンズオンスキルのあるエクスペリエンスデザイナーも募集しています。

※実際に関与する業務内容は、その時の優先事項によって決まります。


【主な業務内容と責務 / Role & Responsibilities】
■エクスペリエンスデザイン戦略・プロジェクトマネジメント

・疾患・製品戦略およびHCC全体の体験価値向上と整合した体験戦略を策定し、関係部門を横断したプロジェクト推進、優先順位付け、意思決定をリードする

・組織横断で包括・統合されたHCC体験価値を提供するためのプロセスやガバナンスを策定・管理する

・患者さん・生活者の診療体験、医療従事者の治療・処方プロセスを俯瞰し、推進すべき本質的な課題と提供価値を見極め、ユーザー観点で戦略・施策・ロードマップに落とし込む

■リサーチとインサイト創出およびジャーニー設計

・患者さん、医療従事者、社内外ステークホルダーを対象としたデザインリサーチ/ユーザーリサーチを設計・実施し、定性・定量データを統合してインサイトを導出する

・インタビュー、観察、ワークショップ、行動データ分析等を通じて、表層的な要望にとどまらない未充足ニーズ、障壁、機会領域を発見し、施策仮説に変換する。

・患者さんと医療従事者双方のニーズを踏まえ、ペイシェントジャーニー、カスタマージャーニー、理想的な体験ビジョンの策定をリードする

・デジタル×データ×AI連携によるエクスペリエンス戦略実行

・デジタル/データ/AI活用戦略と整合したユーザー体験を設計し、ユーザー視点を取り入れたKPIを設計・運用して成果を導き、継続的に最適化する

・オムニチャネル・IT・データチームと連携して計測設計・ABテスト・行動分析を実行し、データ駆動でUXを検証・改善する

■UX/UIデザイン・プロトタイピング・検証/最適化

・他部署と連携・協力し、戦略に基づくUX設計、情報設計、UIデザイン、プロトタイピングを実行する

・ユーザーテスト、ユーザビリティ評価、行動分析等を通じて仮説を検証し、体験品質・エンゲージメントを継続的に改善する

・UX観点でビジネスプロセス設計とIT実装(要件定義〜機能設計〜開発〜テスト)を横断的に推進し、運用移管まで支援する

・チェンジマネジメントと文化醸成

・HCCに向けた体験設計に関するデザイン手法・ツールを標準化し、社内外ユーザー目線で使いやすい手順書や環境を整備し、定着を支援する

・実証から得られた成果や学びを組織内に展開し、体験設計、デザインリサーチ、UX/UI、デジタル活用を継続的に進化させる文化とケイパビリティの定着を支援する
求める経験 / スキル
【求める経験・専門スキル】

・体験設計を組織に導入・定着させた経験、もしくは体験設計を戦略的にプロジェクトや業務に適用した経験

・複雑なステークホルダー(事業部門、デジタル、IT、広報、外部パートナー)を横断的に調整・説得し、業務を推進した経験

・デジタル/データ/AIを活用した戦略立案と、その実現に向けたロードマップ策定および顧客(ユーザー)体験設計・運用の推進経験

・エクスペリエンスデザイン戦略・設計の経験・スキル(ペルソナ、ペイシェント、及び、医療従事者ジャーニー、エクスペリエンスマップ、サービスブループリントなどの作成)

・ビジネスプロセスやガバナンス設計に関する実務経験

・デジタルマーケティングの戦術設計〜運用およびMarTech(CMS/MA/SFA/Google Analytics等)の理解

・MuralやFigJamなどのコラボレーション、ホワイトボードツールを使ったファシリテーションスキル

・日本語での高い業務遂行能力(社内外での説明・合意形成、資料作成・レビューが可能)

・ビジネスレベルの英語力(文書・口頭)


(Nice to have)

・HCCまたは一般消費者に対する体験設計の戦略策定・実行の経験

・Figma等を含むデザインツールを理解し、デザインチームの品質管理・標準化をリードした経験

・生成AIやデータ活用を活かしたプロダクト/業務変革を推進した経験や強い関心

・ワークショップの設計・ファシリテーション経験と、その成果の統合による施策提案の実績

・製薬・ヘルスケア領域での業務知見 

等級(Grade)は面接評価に基づいて協議を行い決定致します/ The pathway level will be determined based on discussions conducted in accordance with the interview evaluation.


■Required Skills:

エクスペリエンス デザイン, データドリブン型の意志決定, プロジェクト マネジメント, ポートフォリオ管理, ユーザー エクスペリエンス プランニング, 医薬品市場, 実現可能性調査, 患者運営管理, 戦略的市場分析, 戦略的思考, 提案書の作成, 環境スキャニング
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 1,650 万円

仕事内容
■日本市場における当社および当社製品に関するメディア、業界団体、政府・関連機関との関係構築・管理、および対外的なリスクモニタリングを担当
■ゲーム、ビジネス、金融、地域ニュース、ACG(アニメ・コミック・ゲーム)など、日本の主要メディアとの関係を構築・維持し、当社および当社製品の日本国内における広報・コミュニケーション計画の策定を支援する
■日本のゲーム業界における政策、規制、業界団体の動向、世論の傾向を監視し、パブリッシング、イベント、マーチャンダイジング、採用、事業提携などに影響を及ぼし得るリスクを早期に特定し、マネジメント
■マーケティング、法務、運営、人事などの国内チームと連携し、メディア向けトークポイント(主要メッセージ)、リスク低減策、および危機管理対応プロトコルの策定をご担当
■日本での長期的な事業展開に向け、業界イベントやエコシステム構築の取り組みに積極的に参加し、当社の信頼性向上を図ることに勤める
求める経験 / スキル
【必須】
■日本市場におけるPR、パブリック・アフェアーズ、コーポレート・コミュニケーション、メディア・リレーションズ、またはゲーム・インターネット業界での3年以上の実務経験。
■日本のメディア環境、ゲーム業界のエコシステム、および主要な規制関連の課題に関する知見があること。
■優れた日本語の読み書きおよび会話能力。メディア対応、資料作成、対外的な関係構築・管理を自律的に遂行できる能力をもつこと。
■強い責任感とリスクに対する意識、的確な判断力、優れたコミュニケーション・調整能力、および予期せぬ事態に効果的に対処できる能力を持つこと。

【歓迎】
■ゲーム、エンターテインメント、テクノロジー、またはコンシューマーブランド関連の経験があれば尚可。
■チーム間連携のための言語として、中国語または英語のスキルがあれば尚可。
従業員数
5名
勤務地

東京都

想定年収

894 万円 ~ 1,544 万円

従業員数
5名

株式会社コンサルリンク

  • 部長以上
仕事内容
同社は、IT事業を中心に成長を続け、現在は次のステージへ進もうとしています。
これまでは営業力や技術力を強みに事業を拡大してきました。しかし、これからさらに成長していくためには、「良い会社だから選ばれる」のではなく、「選ばれる理由を自らつくる」ことが必要だと考えています。

そこで今回募集するのは、グループ初となるマーケティング責任者(CMO候補)です。
同社が求めているのは、広告運用担当でも、SNS運用担当でもありません。
経営陣と同じ目線で事業全体を見渡し、「誰に、どのような価値を届けるのか」を考え、マーケティング戦略を設計し、グループの成長を牽引していただくポジションです。

今回、主に担当していただくのは「株式会社コンサルリンク」と、サッカークラブ「CLFC」の2つの事業でのミッションを想定しています。

①株式会社コンサルリンク
BtoBマーケティングの仕組みづくりが最大のミッションです。
営業活動だけに依存するのではなく、Webサイトやコンテンツ、SEO、広告、ウェビナー、イベントなどを組み合わせながら、継続的にリードを獲得できる仕組みを設計していただきます。営業部門とも密に連携し、マーケティングから商談、受注へとつながる流れを構築することを期待しています。

②サッカークラブ「CLFC」
CLFCではクラブ全体のブランド価値向上を担っていただきます。
同社は「大阪で最も応援されるクラブ」を目指しています。その実現に向けて、クラブのブランド戦略、ファンとの接点づくり、スポンサー価値の向上、スクール事業の集客設計など、競技面以外からクラブを成長させるマーケティングをお任せします。
求める経験 / スキル
【必須】
■マーケティングに関する実務経験
■ブランド戦略の実務経験
■マーケティング施策の企画立案から実行まで携わった経験
従業員数
71名 (2026年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
71名 (2026年4月現在)
仕事内容
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■事業内容
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TENETは、「健康寿命120年」をビジョンに掲げ、より質の高い医療をより低価格で、あまねく人々に提供し続けるために、「オンライン診療クリニック」と「リアルクリニック」を融合させたハイブリッドな医療モデルを構築している会社です。

48兆円規模の医療市場を舞台に、祖業であるオンライン診療クリニック事業を皮切りとして、クリニックのロールアップや、周辺事業におけるM&A、新規事業への投資を加速させ、医療提供のあり方そのものをアップデートしていくことを目指しています。

創業以来、累計約50億円の資金調達を実施し、3期連続黒字を達成。
現在はIPOも見据えながら、高い成長率と収益性を両立する次の成長フェーズに入っています。

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■ミッション
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この成長を実現するうえで、Web広告・クリエイティブは事業成長を駆動するエンジンです。

ただ広告運用やクリエイティブ制作を行うのではなく、
・この広告は、誰のどんな不安を解消しているのか
・なぜ、この表現で“選ばれた”のか
・CPAの裏側で、LTVは本当に伸びているのか

こうした問いを起点に仮説を立て、広告・クリエイティブ・導線を改善し、事業成長に本質的なインパクトを生み出すことが、このポジションに求められる役割です。

数字と顧客理解の両方を武器に、事業成長を直接ドライブさせられる人を求めています。

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■主な業務
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デジタルマーケティングリーダーとして、Web広告・LPのプランニングからディレクション、改善、効果検証までを一気通貫で担っていただきます。

単に広告を作るのではなく、患者様の不安や意思決定プロセスを深く理解し、どの訴求・表現・導線が成果につながるのかを仮説化し、スピーディーに実行・改善していただくポジションです。

・CPA/CVR/LTVなどの事業KPIをもとに、広告訴求やLP構成、バナー・動画・記事LPなどのクリエイティブ企画、作成
・競合広告やLPの分析、勝ちパターンの構造化
・外部パートナーや社内メンバーへのディレクション
・運用結果を踏まえた改善施策の立案・実行 など

マーケティング責任者と近い距離で連携しながら、広告成果を通じてTENETの事業成長を直接牽引していただきます。

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■仕事を通して得られるもの
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・48兆円規模の巨大な医療市場で、マーケティングから事業成長を牽引する経験
・Web広告、LP、クリエイティブを横断し、成果責任を持つ経験
・CPA/CVR/LTVなど、事業KPIに直結するマーケティング経験
・CMO/マーケティング責任者と近い距離で、事業戦略と接続した広告企画を担う経験
・顧客理解、訴求設計、クリエイティブ改善の知見
・急成長スタートアップで、スピード感を持って仮説検証を回す経験
求める経験 / スキル
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必須スキル
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以下ご経験をお持ちの方
・広告代理店、事業会社、制作会社、いずれかにおけるWebマーケティング/Webディレクション経験(3年以上)
・CPA/CVR/CTRなどの数値をもとに、広告・LP・クリエイティブ改善のPDCAを回した経験
・外部パートナーや制作メンバーを巻き込み、成果物の進行管理・品質管理を行った経験

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歓迎スキル
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・医療、美容、ヘルスケア、D2C、EC、金融、人材など、CV獲得型マーケティングの経験
・Google広告、Meta広告、LINE広告、TikTok広告などの運用または運用ディレクション経験
・スタートアップでの業務経験
・n1インタビュー/デプスインタビューを通した顧客理解とそれに基づくマーケティング施策の実行経験

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求める人物像
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・デジタルマーケティングを「ただクリエイティブを作り運用する仕事」ではなく「顧客に自社プロダクトの価値を直接的に届ける最前線・一丁目一番地」として捉えられる方
・CTR・CVR・CPA・獲得件数等の数値(定量)と顧客理解(定性)の両方を大切にできる方
・なぜその訴求なのか、なぜその表現なのかを突き詰め、言語化できる方
・良いものを素直に取り入れ、徹底的に分解して自社に活かせる方
・完璧な企画書や長い会議室での議論よりも、早い実行と改善を重視できる方
・変化やスピードを楽しみながら、自ら手を動かして推進できる方
・”引きこもりマーケ職人気質”歓迎
・マーケティングで”遊べる”方
従業員数
20名 (2026年1月1日時点の正社員・契約社員)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
20名 (2026年1月1日時点の正社員・契約社員)

株式会社協和企画

仕事内容
■業務概要
医療医薬品のプロモーション活動における課題を把握し、ブランド戦略・コミュニケーション戦略などを立案していただきます。
プロモーションの手法は多岐に渡り、今までの経験や今後獲得する知見に基づいて最適なソリューションを考え、提案していただきます。
チームでプロジェクトを進行するケースが多く、社内外メンバーとのリレーションを発揮しながらプロジェクトをリードしてください。

■特徴・魅力
・日本最大級のレセプトデータを保有するインテージグループの主要企業としてデータエビデンスに基づいた事業展開。
・マーケティング能力や医薬医療に関する知見を深めていくことができます。
・社会貢献性の高い事業において最先端の専門知識を身に付けることができます。
・医薬品に限らないヘルスケア製品のソリューションに昇華。
・リーダーシップ、主体性、折衝力を発揮できます。
求める経験 / スキル
<必須>
・ヘルスケアエージェンシー/医療医薬系広告会社/医療医薬系制作会社等でのプランナー、ディレクター、アカウントもしくはそれに類似するご経験 または 製薬業界におけるマーケティング戦略のご経験
・医薬品市場環境への理解。
・自ら課題をみつけ、解決策を考え、提案する意識と行動力。
・好奇心があり、新しいことにチャレンジする意識と行動力。
<歓迎>
・調査データ、保険者データを分析し、企画提案に展開できる力。
従業員数
88名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
88名

株式会社協和企画

仕事内容
■業務概要
イベントディレクターとして医薬医療系コンベンション/展示会等のディレクション。
例)医療従事者向けの各種セミナー・シンポジウム、学術集会、医療従事者向けのセミナー、疾患啓発イベント、医療従事者卒後教育・生涯教育、有効性・安全性セミナー、医療従事者向けのイベント。

■特徴・魅力
・日本最大級のレセプトデータを保有するインテージグループの主要企業としてデータエビデンスに基づいた事業展開。
・マーケティング能力や医薬医療に関する知見を深めていくことができます。
・社会貢献性の高い事業において最先端の専門知識を身に付けることができます。
・医薬品に限らないヘルスケア製品のソリューションに昇華。
・リーダーシップ、主体性、折衝力を発揮できます。
求める経験 / スキル
<必須>※下記いずれかが該当すればOK
・医薬・医療関連のイベント/コンベンションのディレクションの経験。
・一般企業におけるイベント/コンベンションのディレクションの経験。
・イベント/コンベンション関連会社における製薬企業または医学会/団体の担当経験。
・イベント/コンベンション関連会社における講演会や展示等のディレクションの経験。
従業員数
88名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
88名
仕事内容
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■事業内容
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TENETは、「健康寿命120年」をビジョンに掲げ、より質の高い医療をより低価格で、あまねく人々に提供し続けるために、「オンライン診療クリニック」と「リアルクリニック」を融合させたハイブリッドな医療モデルを構築している会社です。

48兆円規模の医療市場を舞台に、祖業であるオンライン診療クリニック事業を皮切りとして、クリニックのロールアップや、周辺事業におけるM&A、新規事業への投資を加速させ、医療提供のあり方そのものをアップデートしていくことを目指しています。

創業以来、累計約50億円の資金調達を実施し、3期連続黒字を達成。
現在はIPOも見据えながら、高い成長率と収益性を両立する次の成長フェーズに入っています。

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■ミッション
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TENETでは、Web広告・クリエイティブを「事業成長を支える重要な役割」と考えています。
広告を配信することが目的ではありません。

「この広告は、誰のどんな不安を解消しているのか。」
「なぜ、この表現で患者様に選ばれたのか。」
「広告の成果は、本当に事業成長につながっているのか。」

こうした問いを持ちながら、広告・クリエイティブ・LPを改善し、事業を成長させるマーケターへ成長していただきます。

未経験からでも、数字と顧客理解の両方を身につけ、「広告を作る人」ではなく「事業を伸ばすマーケター」を目指せる環境です。

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■主な業務
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デジタルマーケティング担当として、 WEB広告・クリエイティブ・LPの企画や改善に携わっていただきます。
・Web広告やLP、バナー・動画などのクリエイティブ企画・改善
・広告データ(CPA・CVRなど)の分析・レポーティング
・競合広告やLPのリサーチ・分析
・外部パートナーやデザイナーとのコミュニケーション・進行サポート
・広告効果を高めるための改善施策の企画・実行

マーケティング責任者と近い距離で仕事を進めるため、広告運用だけではなく、顧客理解・データ分析・クリエイティブ企画・事業視点まで幅広く携わり、学ぶことができます。

「マーケティングを仕事にしたい」「将来は事業を伸ばせるマーケターになりたい」という方を歓迎します。

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■仕事を通して得られるもの
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・48兆円規模の医療市場で、日本最大級の医療サプライチェーンを構築する経験
・48兆円規模の巨大な医療市場で、マーケティングから事業成長を牽引する経験
・Web広告、LP、クリエイティブを横断し、成果責任を持つ経験
・CPA/CVR/LTVなど、事業KPIに直結するマーケティング経験
・CMO/マーケティング責任者と近い距離で、事業戦略と接続した広告企画を担う経験
・顧客理解、訴求設計、クリエイティブ改善の知見
・急成長スタートアップで、スピード感を持って仮説検証を回す経験
求める経験 / スキル
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必須スキル
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以下ご経験をお持ちの方
・法人営業・無形商材営業、CSとして高い成果を継続的に上げた経験(3年以上)
・顧客課題を分析し、提案・改善を行い成果につなげた経験
・KPIをもとにPDCAを回し、成果改善に取り組んだ経験
・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験
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歓迎スキル
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・求人広告、広告代理店、Web制作会社などでの業務経験
・Google広告、Meta広告、LINE広告、TikTok広告などに触れた経験
・D2C・EC・SaaSなど、Web集客型ビジネスの経験
・データ分析や顧客インサイトをもとに改善提案を行った経験
・スタートアップでの業務経験
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求める人物像
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・顧客の心理を考えることが好きな方
・「なぜ売れたのか」「なぜ選ばれたのか」を考えることが好きな方
・数字を見ながら改善することが好きな方
・営業で培った提案力を、マーケティングでも活かしたい方
・仮説を立て、素早く実行・改善することを楽しめる方
・気になる広告を見ると、つい「なんでこれ売れるんだろう?」と考えてしまう方
・『これ、自分だったらもっと売れるのに。』と心の中でツッコんだことがある方
従業員数
20名 (2026年1月1日時点の正社員・契約社員)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
20名 (2026年1月1日時点の正社員・契約社員)
仕事内容
【楽天・事業について】
楽天インシュアランスプランニングは、楽天保険グループ(楽天生命・楽天損保・楽天ペット保険)のWEBマーケティングを統括する会社です。楽天が持つ1億人以上の会員基盤・行動データ・テクノロジーを武器に、戦略立案から実行まで一気通貫で担います。
「楽天エコシステム」を最大限に活用しながら、グループ内外との戦略的アライアンスを推進。日本の保険体験そのものを変えようとしているフェーズにいます。

【部署・チームについて】
メディアプロモーション部は、楽天生命・楽天損保・楽天ペット保険の集客・販売促進を担うマーケティングの中核部署です。
単なる「広告配信」ではなく、1stパーティデータの活用・楽天グループ各社との連携・プロダクト開発への参画まで、マーケターとして圧倒的に視野が広がる環境です。数千万規模の予算を動かしながら、データドリブンな意思決定を日常的に実践できます。

【このポジションの魅力】
・1億超の楽天会員データ(1stパーティデータ)を使ったマーケティングを実践できる
・楽天グループ20以上のサービスとのシナジー企画に携わり、スケールの大きい仕事ができる
・数字に強いマーケターとしてのキャリアを早期に築ける(KPI設計〜分析〜改善サイクルを主導)
・保険・金融の知識がなくてもOK。ロジカルに考え、データで動ける人材を歓迎します
・一般的な金融機関では難しい、楽天のAIを自由に活用して業務を自動化・ツール化できる環境。マーケターとしてだけでなく、AI人材としての成長も加速できます

【業務内容】
保険商品の販路拡大を目的に、楽天グループ各社との提携・施策立案・KPI管理を担当します。具体的には以下の業務を担います。

<シナジー企画・販売促進>
・楽天グループ各社(楽天市場・楽天カード・楽天モバイル等)との共同プロモーション企画および実行
・パートナー企業とのアライアンス交渉・施策の進行管理
<PDCAと効果測定>
・施策ごとのKPI設定・実績モニタリング・改善提案(レポーティング含む)
・顧客行動データ・各種マーケティングデータの分析・可視化
<広告クリエイティブ>
・保険ダイレクト広告のクリエイティブ制作ディレクション・入稿管理
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下すべてを満たす方を対象とします(業界・職種は問いません)。
・マーケティング関連業務の実務経験(業種不問。3年以上が目安)
・数値データを読み解き、課題を特定して施策に落とし込んだ経験
・自分の考えを論理的に整理し、社内外のステークホルダーに説明できるコミュニケーション力
・Excel / PowerPoint を使った集計・資料作成(実務レベル)
・目標に対して粘り強くコミットし、主体的に動ける姿勢

【歓迎要件】
以下に当てはまる方は、さらに活躍できる可能性が高いです。
・デジタルマーケティング(Web広告・SEO・SNS・アフィリエイト等)の実務経験
・ダイレクトマーケティング・CRM・LTVを意識したマーケティング経験
・金融・保険業界での業務経験(営業・商品企画・マーケティング)
・SQL・BIツール・Google Analyticsなど、データ分析ツールの活用経験
・英語でのビジネスコミュニケーション(社内一部で英語使用あり)
従業員数
466名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
466名
仕事内容
テレビ朝日では、新たな経営計画「START UP テレ朝!! 経営計画2026-2029」を策定し、
「イノベーションによる新しい価値創造」をテーマにさらなる成長を目指しています。

同計画では、コンテンツ・IPの価値最大化を中心に、5つのキーストラテジーを掲げており、グローバル展開の加速、新たなIP創出、ABEMAとの連携強化、スタートアップとの共創、AI活用による事業変革など、テレビ局の枠を超えた挑戦を進めています。

なかでもAI活用は重要な成長戦略のひとつとして位置付けられており、その取り組みを加速するため、2026年4月に「AIクリエイティブスタジオ」が新設されました。

現在水曜深夜の「AI大作戦」というAIを全面に使用したレギュラーバラエティ番組を放送しているほか、ドラマ演出表現や、番組セットへの展開、局制作CMのAI化、また新規のIPビジネス開発など多岐に渡ったチャレンジを行っています。

映像コンテンツの大ヒットはイノベーションの変化と共に生まれてきました。
スマホが普及し、ストリーミングや配信コンテンツが支持を集めていった時のように、
AIの登場で今また大きな変化が起きようとしています。
国内の民放局に先駆けて、AIによる制作集団を作ったテレビ朝日では、
「AIを使って次世代のヒット作品・映像表現」を目指せる仲間を募集しています。

【業務内容】
AIによるコンテンツ開発をする為の、「動画ディレクター、デザイナー」および「プロデューサー業務」です。

■生成AIによる動画クリエイター
・番組における生成AI画像や映像の出力
・AIによる映像や画像のデザイン加工・編集作業
・基本的な映像、編集ツール作業

■生成AIを使ったコンテンツ企画プロデューサー
・新規ビジネス、企画の提案・実現
・CMプランニング
・番組の企画立案、進行
求める経験 / スキル
【必須条件】
・映像業界での実務経験
・撮影や編集などの基本的な知識

【歓迎条件】
・コンテンツ・ビジネスに関する知識や実務経験
・AIツール使用経験、その他映像加工ソフトに関する実績・スキル
従業員数
1,236名 (2024年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,299 万円

従業員数
1,236名 (2024年1月現在)
仕事内容
■仕事内容
モバイルゲームに関連するデジタルマーケティング戦略の企画・実行、Webプロモーションの運用やプランニング、制作進行を行っていただきます。

アドネットワークやSNS広告などのWebプロモーションの毎月の施策管理、広告効果やクリエイティブの検証、それによる運用のチューニングが主な業務です。

SNSなどを活用したプロモーション施策や広告により獲得したユーザーの分析を行い、
ゲームユーザーの拡大を狙う取り組みも行っていただきます。

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プロモーション室の仕事とは?サイゲームス作品のファンを増やす仕掛け人【サイゲームス仕事百科】
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求める経験 / スキル
====国内====
■必須条件
・ゲーム業界や広告代理店でのWeb広告運用経験やスマートフォンゲームのマーケティング業務経験 3年以上
・データ分析を基に課題抽出と改善案の企画/実行

■歓迎条件
・グローバル市場に対するデジタルマーケティング実務経験
・広告代理店との交渉や職務経験
・AdjustやAppsFlyerなどの広告配信SDK、マーケティングツールの活用経験 1年以上
・ビジネスでの英語使用経験

■求める人物像
・ゲームやアニメなどのエンタメコンテンツが好きな方
・コミュニケーション能力、交渉力のある方
・状況の変化などに臨機応変に対応できる柔軟性がある方
・課題解決能力や実行力のある方
・成長意欲の高い方

====海外====
■必須条件
・グローバル市場に対するデジタルマーケティング実務経験
・ゲーム業界や広告代理店でのWeb広告運用経験やスマートフォンゲームのマーケティング業務経験
・データ分析を基に課題抽出と改善案の企画/実行

■歓迎条件
・広告代理店との交渉や職務経験
・AdjustやAppsFlyerなどの広告配信SDK、マーケティングツールの活用経験1年以上
・ビジネスでの英語使用経験

■求める人物像
・ゲームやアニメなどのエンタメコンテンツが好きな方
・コミュニケーション能力、交渉力のある方
・状況の変化などに臨機応変に対応できる柔軟性がある方
・課題解決能力や実行力のある方
・成長意欲の高い方
従業員数
(会社規定により非公開)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
(会社規定により非公開)
仕事内容
■仕事内容
モバイルゲーム及びコンシューマーゲーム開発におけるアニメーション制作業務を行っていただきます。以下の業務をご担当いただく予定です。

・ゲーム開発におけるインゲーム及びカットシーンでのアニメーション制作業務
・アニメーション表現の検証、作業効率化の為のツール支援業務
・アニメーションに関するクオリティ管理、監修業務

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【マネージャーの思考】3DCGアーティストチームの組織づくり 1+1で2以上を作るチームプレイ
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求める経験 / スキル
■必須条件
・Maya、3ds Max、MotionBuilderなどを使用したアニメーション制作の実務経験
・手付けアニメーション制作の実務経験

■歓迎条件
・1タイトル以上のゲームの完成経験をお持ちの方
・キャプチャーデータ修正、編集の実務経験のある方
・モンスターなど、人物に囚われないアニメーション制作経験、知識のある方
・ゲームエンジンを使用したアニメーションの実装経験、知識のある方
・リギングの実務経験のある方
・小規模での開発経験をお持ちの方
・メインアニメーターとして実務経験のある方

■求める人物像
・ゲームが好きな方
・ゲーム以外でも趣味を持っている方
・チームでゲームを作りたい方
・スピード感を持って業務に取り組める方
・コミュニケーション能力のある方
・自ら探究心を持って制作を進めていくことができる方
従業員数
(会社規定により非公開)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
(会社規定により非公開)

株式会社Cygames

仕事内容
■仕事内容
TVCM、プロモーションムービーの制作から社内外イベント、各種映像コンテンツを制作いただきます。

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『映像で魅力的に。』
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映像制作室の仕事とは?最高の映像を通じて会社の魅力を発信【サイゲームス仕事百科】
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求める経験 / スキル
■必須条件
・映像の実制作業務に携わっていた経験 2年以上
・After Effectsなどのツールを使用した、動画制作の業務経験
・他Adobe 製品(Premiere、Photoshop等)を使用した業務経験

■歓迎条件
・映像のディレクション経験
・3Dソフト(Maya/3ds Max/UnrealEnginex/Live2Dx/Spine)を使用した業務経験
・広告代理店との折衝の経験
・エンターテインメント分野においての企画/立案
・実写の映像制作の経験
・カメラマンとしての実務経験(動画)
※この項目全てではなく、いずれかの経験/実績のある方

■求める人物像
・ホスピタリティを意識したコミュニケーションが取れる方
・情熱を持って仕事に取り組める方
・好奇心、向上心がある方
・受け身にならず主体的に業務に取り組むことができる方
従業員数
(会社規定により非公開)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
(会社規定により非公開)
仕事内容
アジア地域を中心に、ゲームタイトルのプロモーション戦略立案、実行に携わっていただきます。

~具体的な業務内容~
●タイトルプロモーション戦略の立案、実行
●ストリーミング、イベント、その他の施策立案、実行
●海外販社、取引先との折衝、商談
求める経験 / スキル
【必須】
・エンタメ業界におけるプロモーション経験をお持ちの方(3年以上)
・社外、社内における調整業務の経験
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎】
・ゲーム業界、玩具業界ご出身の方
・デジタルマーケティングの知見をお持ちの方
・ユーザー調査、市場調査等の実施、分析経験がある方
・ゲームが好きで普段からゲームをプレイしている方
・中国語でのビジネス経験
従業員数
3,531名 (2024年3月)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,531名 (2024年3月)
仕事内容
【担当業務概要】

海外事業を運営する部門所属の専任担当として、
社内関係部門(広報宣伝部署・デジタルマーケティング/D2C担当部署) および 現地(海外現地法人・代理店)と連携し、
グローバルでのブランド価値最大化とEC売上の向上をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】

○海外現地法人・代理店のEC運用支援
・Amazonをはじめとする現地マーケットプレイスの運営サポート および 改善提案

○グローバルブランディング
・本社デジタルマーケティング/D2C部門と連携した、WEBマーケティングにおける世界観の統一や各国との整合性管理

○データドリブンによる改善施策の立案
・PV、セッション数、CVRなどのKPIデータに基づく課題抽出と、現地へのアクションプランの提示

○広報・宣伝
・オンライン、オフライン双方でのメディアリレーション、新製品発表などのイベント運営の現地法人支援、広告運営支援

○販促ツールの作成および展開支援

雇入れ直後の業務内容:海外企画チーム
求める経験 / スキル
【必須要件】
・広報宣伝またはEC運用、デジタルマーケティングの実務経験(2年以上)
 (Google Analystic, Amazon管理画面を用いた数値分析に抵抗が無い方)
・英語での実務遂行能力(TOEIC 600点以上)
※現地代理店・法人との商談・調整が発生します

【歓迎】
・デジタル・SNS広告、公式SNSの運用経験
・マーケティングリサーチ経験
・海外市場向けの業務経験

【求める人物像】
・社内外の関係部門との調整力およびコミュニケーション能力をお持ちの方
・既存のやり方に固執せず、現地の状況やマーケットのニーズを理解し、柔軟に改善策を立案・実行できる方。
・専門知識を背景に現地の状況を理解しながら改善に取り組める方
従業員数
715名
勤務地

大阪府

想定年収

540 万円 ~ 750 万円

従業員数
715名
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