求人・転職情報
199件中の1〜50件を表示
株式会社e-Spirit Casting
仕事内容
・広告企画段階でのキャスト要件の整理
・候補者のリストアップ（独自DBなどを活用）
・キャスト提案の作成と社内外の合意形成
・クライアント/事務所等の各種ステークホルダーとの条件交渉・スケジュール調整・契約手続き
・撮影日から逆算した工程管理（予算・人員・ロケーションの段取り）
・撮影当日の最終調整・出演者フォロー
など
◉この仕事の魅力ポイント
★有名CMや受賞作（例：カンヌライオンズ金賞）に関わる機会
★タレント・インフルエンサー起用を「企画～撮影」まで一気通貫で担当
★データベース×審美眼で「この人だ」を選ぶスキルが身につく
★合意形成・交渉力／段取り力が鍛えられる
★大型案件を完走する達成感を味わえる
・候補者のリストアップ（独自DBなどを活用）
・キャスト提案の作成と社内外の合意形成
・クライアント/事務所等の各種ステークホルダーとの条件交渉・スケジュール調整・契約手続き
・撮影日から逆算した工程管理（予算・人員・ロケーションの段取り）
・撮影当日の最終調整・出演者フォロー
など
◉この仕事の魅力ポイント
★有名CMや受賞作（例：カンヌライオンズ金賞）に関わる機会
★タレント・インフルエンサー起用を「企画～撮影」まで一気通貫で担当
★データベース×審美眼で「この人だ」を選ぶスキルが身につく
★合意形成・交渉力／段取り力が鍛えられる
★大型案件を完走する達成感を味わえる
求める経験 / スキル
◯応募条件
【必須要件】
・SNSマーケティングやインフルエンサー関連事業の業界経験
・顧客・社内外関係者との折衝経験
・複数案件を並行して進めるスケジュール管理力
・SNSが大好きな方
【歓迎要件】
・キャスティング／撮影・制作現場での実務経験
・オンラインDB・SNSを用いたリサーチ／管理経験
・企画書・提案資料作成、プレゼン経験
【求める人物像】
・納期から逆算して計画・推進・合意形成ができる方
・判断が停滞した時に選択肢を提示して動かせる方
・データ活用と現場での目利きを両立できる方
・チームでの達成を楽しめる方
【必須要件】
・SNSマーケティングやインフルエンサー関連事業の業界経験
・顧客・社内外関係者との折衝経験
・複数案件を並行して進めるスケジュール管理力
・SNSが大好きな方
【歓迎要件】
・キャスティング／撮影・制作現場での実務経験
・オンラインDB・SNSを用いたリサーチ／管理経験
・企画書・提案資料作成、プレゼン経験
【求める人物像】
・納期から逆算して計画・推進・合意形成ができる方
・判断が停滞した時に選択肢を提示して動かせる方
・データ活用と現場での目利きを両立できる方
・チームでの達成を楽しめる方
勤務地
東京都
想定年収
451 万円 ~ 1,201 万円
株式会社e-Spirit Casting
仕事内容
・CMディレクター/プロデューサー/プロダクションマネージャーとの連携、条件交渉
・候補者のリストアップ（独自DBなどを活用）
・キャスト提案の作成と社内外の合意形成
・クライアント/事務所等の各種ステークホルダーとの条件交渉・スケジュール調整・契約手続き
・撮影日から逆算した工程管理（予算・人員・ロケーションの段取り）
・撮影当日の最終調整・出演者フォロー
など
◉この仕事の魅力ポイント
★有名CMや受賞作（例：カンヌライオンズ金賞）に関わる機会
★タレント・インフルエンサー起用を「企画～撮影」まで一気通貫で担当
★データベース×審美眼で「この人だ」を選ぶスキルが身につく
★合意形成・交渉力／段取り力が鍛えられる
★大型案件を完走する達成感を味わえる
・候補者のリストアップ（独自DBなどを活用）
・キャスト提案の作成と社内外の合意形成
・クライアント/事務所等の各種ステークホルダーとの条件交渉・スケジュール調整・契約手続き
・撮影日から逆算した工程管理（予算・人員・ロケーションの段取り）
・撮影当日の最終調整・出演者フォロー
など
◉この仕事の魅力ポイント
★有名CMや受賞作（例：カンヌライオンズ金賞）に関わる機会
★タレント・インフルエンサー起用を「企画～撮影」まで一気通貫で担当
★データベース×審美眼で「この人だ」を選ぶスキルが身につく
★合意形成・交渉力／段取り力が鍛えられる
★大型案件を完走する達成感を味わえる
求める経験 / スキル
◯応募条件
※業界未経験者大歓迎
【必須要件】
・顧客・社内外関係者との折衝経験（業界不問）
・複数案件を並行して進めるスケジュール管理力
・SNSが大好きな方
【歓迎要件】
・キャスティング／撮影・制作現場での実務経験
・オンラインDB・SNSを用いたリサーチ／管理経験
・企画書・提案資料作成、プレゼン経験
【求める人物像】
・納期から逆算して計画・推進・合意形成ができる方
・判断が停滞した時に選択肢を提示して動かせる方
・データ活用と現場での目利きを両立できる方
・チームでの達成を楽しめる方
※業界未経験者大歓迎
【必須要件】
・顧客・社内外関係者との折衝経験（業界不問）
・複数案件を並行して進めるスケジュール管理力
・SNSが大好きな方
【歓迎要件】
・キャスティング／撮影・制作現場での実務経験
・オンラインDB・SNSを用いたリサーチ／管理経験
・企画書・提案資料作成、プレゼン経験
【求める人物像】
・納期から逆算して計画・推進・合意形成ができる方
・判断が停滞した時に選択肢を提示して動かせる方
・データ活用と現場での目利きを両立できる方
・チームでの達成を楽しめる方
勤務地
東京都
想定年収
451 万円 ~ 1,201 万円
株式会社e-Spirit Casting
仕事内容
・クライアント(企業、広告代理店、広告制作会社など)への営業活動
・広告企画段階でのキャスト要件の整理
・候補者のリストアップ（独自DBなどを活用）
・キャスト提案の作成と社内外の合意形成
・クライアント/芸能事務所等の各種ステークホルダーとの条件交渉・スケジュール調整・契約手続き
・撮影日から逆算した工程管理（予算・人員・ロケーションの段取り）
・撮影当日の最終調整・出演者フォロー
・撮影後の制作物確認・契約管理
など
・広告企画段階でのキャスト要件の整理
・候補者のリストアップ（独自DBなどを活用）
・キャスト提案の作成と社内外の合意形成
・クライアント/芸能事務所等の各種ステークホルダーとの条件交渉・スケジュール調整・契約手続き
・撮影日から逆算した工程管理（予算・人員・ロケーションの段取り）
・撮影当日の最終調整・出演者フォロー
・撮影後の制作物確認・契約管理
など
求める経験 / スキル
◯応募条件
※業界未経験者大歓迎
【必須要件】
・顧客・社内外関係者との折衝経験（業界不問）
・複数案件を並行して進めるスケジュール管理力
・SNSが大好きな方
【歓迎要件】
・キャスティング／撮影・制作現場での実務経験
・オンラインDB・SNSを用いたリサーチ／管理経験
・企画書・提案資料作成、プレゼン経験
【求める人物像】
・納期から逆算して計画・推進・合意形成ができる方
・判断が停滞した時に選択肢を提示して動かせる方
・データ活用と現場での目利きを両立できる方
・チームでの達成を楽しめる方
※業界未経験者大歓迎
【必須要件】
・顧客・社内外関係者との折衝経験（業界不問）
・複数案件を並行して進めるスケジュール管理力
・SNSが大好きな方
【歓迎要件】
・キャスティング／撮影・制作現場での実務経験
・オンラインDB・SNSを用いたリサーチ／管理経験
・企画書・提案資料作成、プレゼン経験
【求める人物像】
・納期から逆算して計画・推進・合意形成ができる方
・判断が停滞した時に選択肢を提示して動かせる方
・データ活用と現場での目利きを両立できる方
・チームでの達成を楽しめる方
勤務地
東京都
想定年収
451 万円 ~ 1,201 万円
仕事内容
【業務内容】
仕事内容
Ridgelinezのマーケティング戦略に基づき、Marketing Automationを中核としたリード獲得・育成施策を企画・設計・運用するポジションです。
・Marketing Automation（SFDC／Pardot等）を活用したシナリオ設計・運用
・リード獲得～ナーチャリング～ホットリード化までのプロセス設計
・メールマーケティング施策の企画・実行（コンテンツ設計含む）
・データ分析による施策効果測定、改善提案
・BizDev、Web Marketing、広報チームとの連携・要件整理
※単なるツール運用ではなく、マーケティングプロセス全体の設計・改善を担います。
■組織としてのミッション
Insight & Dataドリブンでブランドプレゼンス強化とOpportunity創出を行い、マーケティングを通じて事業成長および新規案件獲得に貢献する。
■個人に期待する役割やミッション
Marketing Automationを通じて、効率的かつ再現性のあるリード創出・育成モデルを構築し、新規案件獲得およびLTV最大化に貢献することを期待します。
データに基づき課題を特定し、施策を自律的に改善できる役割です。
仕事内容
Ridgelinezのマーケティング戦略に基づき、Marketing Automationを中核としたリード獲得・育成施策を企画・設計・運用するポジションです。
・Marketing Automation（SFDC／Pardot等）を活用したシナリオ設計・運用
・リード獲得～ナーチャリング～ホットリード化までのプロセス設計
・メールマーケティング施策の企画・実行（コンテンツ設計含む）
・データ分析による施策効果測定、改善提案
・BizDev、Web Marketing、広報チームとの連携・要件整理
※単なるツール運用ではなく、マーケティングプロセス全体の設計・改善を担います。
■組織としてのミッション
Insight & Dataドリブンでブランドプレゼンス強化とOpportunity創出を行い、マーケティングを通じて事業成長および新規案件獲得に貢献する。
■個人に期待する役割やミッション
Marketing Automationを通じて、効率的かつ再現性のあるリード創出・育成モデルを構築し、新規案件獲得およびLTV最大化に貢献することを期待します。
データに基づき課題を特定し、施策を自律的に改善できる役割です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■英語レベル：日常会話レベル
■以下の経験/能力要件必須
・Marketing Automation（SFDC／Pardot等）の実務運用経験（目安：3年以上）
・リード管理、ナーチャリング、スコアリング設計の経験
・マーケティングデータを用いた効果測定・改善提案の経験
・関係部署と連携し、施策を推進できるコミュニケーション力
【歓迎スキル】
・Web Marketing領域（Webサイト運用、アクセス解析、CV改善）の実務経験
・Webコンテンツや導線設計を踏まえたMA施策の企画経験
・B2Bマーケティング、IT／コンサルティング業界での業務経験
・Salesforce等のCRMと連携したマーケティング施策経験
■英語レベル：日常会話レベル
■以下の経験/能力要件必須
・Marketing Automation（SFDC／Pardot等）の実務運用経験（目安：3年以上）
・リード管理、ナーチャリング、スコアリング設計の経験
・マーケティングデータを用いた効果測定・改善提案の経験
・関係部署と連携し、施策を推進できるコミュニケーション力
【歓迎スキル】
・Web Marketing領域（Webサイト運用、アクセス解析、CV改善）の実務経験
・Webコンテンツや導線設計を踏まえたMA施策の企画経験
・B2Bマーケティング、IT／コンサルティング業界での業務経験
・Salesforce等のCRMと連携したマーケティング施策経験
従業員数
500名
（2025年1月時点）
勤務地
東京都
想定年収
540 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
500名
（2025年1月時点）
株式会社デンソー
仕事内容
●UXリサーチ・研究
・市場動向やVOC調査の結果から課題を導出、オポチュニティの定義
・人間工学または心理学視点からのユーザー研究
●UXコンセプト開発
・クルマのデジタル化を捉えた次世代のクルマのUX戦略立案
・車内外のサービスと連携したクルマの体験の全体設計
・社会イノベーションに寄与するモビリティのコンセプト立案
●UXデザイン開発
・デザイン原理に基づく、情報をユーザが知覚/理解するためのデザインディレクション(UXガバナンスの方針議論、プロトタイプのデザインなど)
・戦略やコンセプトを社内外へと訴求するためのコミュニケーションメディアのデザインディレクション(映像、ウェブなどビジュアルデザイン全般)
【業務のやりがい】
✓ デンソーの将来戦略へのつながり、顧客や社会の課題解決に貢献しているというやりがいと共に、対内外パートナーシップ構築も行えます。
✓ エンドユーザーの潜在的なニーズ分析による将来像の洞察、定義した顧客体験価値の具体化するデザイン等、UX・CX領域における専門性を向上させることが出来ます。
✓ 国内外の人間研究における先進企業・アカデミアと連携した活動に従事できます。
✓ 社内外の専門家(自動車領域外を含む)との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。
・市場動向やVOC調査の結果から課題を導出、オポチュニティの定義
・人間工学または心理学視点からのユーザー研究
●UXコンセプト開発
・クルマのデジタル化を捉えた次世代のクルマのUX戦略立案
・車内外のサービスと連携したクルマの体験の全体設計
・社会イノベーションに寄与するモビリティのコンセプト立案
●UXデザイン開発
・デザイン原理に基づく、情報をユーザが知覚/理解するためのデザインディレクション(UXガバナンスの方針議論、プロトタイプのデザインなど)
・戦略やコンセプトを社内外へと訴求するためのコミュニケーションメディアのデザインディレクション(映像、ウェブなどビジュアルデザイン全般)
【業務のやりがい】
✓ デンソーの将来戦略へのつながり、顧客や社会の課題解決に貢献しているというやりがいと共に、対内外パートナーシップ構築も行えます。
✓ エンドユーザーの潜在的なニーズ分析による将来像の洞察、定義した顧客体験価値の具体化するデザイン等、UX・CX領域における専門性を向上させることが出来ます。
✓ 国内外の人間研究における先進企業・アカデミアと連携した活動に従事できます。
✓ 社内外の専門家(自動車領域外を含む)との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます。
求める経験 / スキル
＜MUST要件＞
※応募時にポートフォリオの提出が必須です※
・デザイン（サービス、プロダクト、UX、UI、情報、コミュニケーション）、HCI (ヒューマンコンピュータインタラクション)、CS(コンピュータサイエンス)の何れか、または関連分野の学士号を取得していること（同等の実務経験3年以上でも可）
・ビジュアルデザインツールやインタラクションデザインツールの使用経験
・TOEIC600点程度の英語力
＜WANT要件＞
・デザインコンセプトを、明瞭かつ説得力をもって提案した経験
・クリエイティブなアプローチにより、ソリューションをすばやくプロトタイプに落とし、検証できる能力
・デザイン思考からのアプローチを構築・評価し、製品開発につなげることができる能力
・業界で一般的に利用されるビジュアル デザインツール、インタラクションデザインツールに習熟していること
・プロジェクトリーダもしくはサブリーダの経験
※応募時にポートフォリオの提出が必須です※
・デザイン（サービス、プロダクト、UX、UI、情報、コミュニケーション）、HCI (ヒューマンコンピュータインタラクション)、CS(コンピュータサイエンス)の何れか、または関連分野の学士号を取得していること（同等の実務経験3年以上でも可）
・ビジュアルデザインツールやインタラクションデザインツールの使用経験
・TOEIC600点程度の英語力
＜WANT要件＞
・デザインコンセプトを、明瞭かつ説得力をもって提案した経験
・クリエイティブなアプローチにより、ソリューションをすばやくプロトタイプに落とし、検証できる能力
・デザイン思考からのアプローチを構築・評価し、製品開発につなげることができる能力
・業界で一般的に利用されるビジュアル デザインツール、インタラクションデザインツールに習熟していること
・プロジェクトリーダもしくはサブリーダの経験
従業員数
162,029名
（連結）
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
162,029名
（連結）
合同会社デロイトトーマツ
仕事内容
■組織体制・業務内容
Consulting部門とD.Designは連携し、UXデザイン・UIデザイン、開発・運用までEnd to Endでサービスを提供します。
Customer部門では主にクライアント折衝やプロジェクト管理、CX・UXデザインワークショップ等の上流工程を担当。
一方D.Designのデザイナーは、現場でのデザイン実務を担います。
ご経験・ご志向に応じて、最適なプロジェクト・ポジションにアサインします。
■具体的な業務内容
・UXリサーチ、ユーザー体験設計、情報設計、UIデザイン実務
・ペルソナ設計、カスタマージャーニーマップ作成、プロトタイピング
・Webサイト・アプリの画面設計、アクセシビリティ・ユーザビリティ向上施策
・実装担当（エンジニア）との連携、デザインガイドライン作成
・データ分析やユーザーテストによる改善提案
Consulting部門とD.Designは連携し、UXデザイン・UIデザイン、開発・運用までEnd to Endでサービスを提供します。
Customer部門では主にクライアント折衝やプロジェクト管理、CX・UXデザインワークショップ等の上流工程を担当。
一方D.Designのデザイナーは、現場でのデザイン実務を担います。
ご経験・ご志向に応じて、最適なプロジェクト・ポジションにアサインします。
■具体的な業務内容
・UXリサーチ、ユーザー体験設計、情報設計、UIデザイン実務
・ペルソナ設計、カスタマージャーニーマップ作成、プロトタイピング
・Webサイト・アプリの画面設計、アクセシビリティ・ユーザビリティ向上施策
・実装担当（エンジニア）との連携、デザインガイドライン作成
・データ分析やユーザーテストによる改善提案
求める経験 / スキル
＜ Senior Consultant＞
【必須要件】
・人間中心設計・デザイン思考によるUX/UIデザイン実務経験
・ユーザーリサーチ（定性・定量）、情報設計、プロトタイプ作成（Figma/Adobe XD等）の経験
・資料作成・プレゼンテーションスキル（PowerPoint等）
・ビジネス、マーケティング、開発など様々なメンバーとのプロジェクト遂行
【スタッフポジションに求める経験・スキル】
・UXリサーチやUIデザインの実務経験
・Figma・Adobe XD等を用いた画面設計・プロトタイピング経験
・チーム横断（ビジネスメンバー・開発者）で協働したデザイン実務経験
・クライアントワーク（もしくはそれに準ずる経験）
例：社外のお客様との協働、事業会社での他部門や外部パートナーとの連携、制作会社・開発会社とのプロジェクト推進など
・（WEBデザイナーについては）デザインからコーディングまでの実務経験（一般的なホームページ制作、キャンペーンページ制作等のご経験）
■歓迎要件（いずれのポジションも）
・デザインガイドラインやデザインシステム設計経験
・データ分析やA/Bテスト等改善サイクル経験
・AIDDプロセスの実務経験
・英語力（読み書き・会話）
・デジタルマーケティング経験（SEO、コンテンツマーケティング等）
・ReactやTypeScript等を使用するモダンフロントエンド開発の経験（WEBデザイナーのみ）
■使用ツール
・Figma
・Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）
・Miro, Invision
・Google Analytics、Google Search Console、Adobe Marketing Cloud
・Adobe CC（XD, Illustrator, Photoshop, InDesign, After Effects, Premiere Pro）
【必須要件】
・人間中心設計・デザイン思考によるUX/UIデザイン実務経験
・ユーザーリサーチ（定性・定量）、情報設計、プロトタイプ作成（Figma/Adobe XD等）の経験
・資料作成・プレゼンテーションスキル（PowerPoint等）
・ビジネス、マーケティング、開発など様々なメンバーとのプロジェクト遂行
【スタッフポジションに求める経験・スキル】
・UXリサーチやUIデザインの実務経験
・Figma・Adobe XD等を用いた画面設計・プロトタイピング経験
・チーム横断（ビジネスメンバー・開発者）で協働したデザイン実務経験
・クライアントワーク（もしくはそれに準ずる経験）
例：社外のお客様との協働、事業会社での他部門や外部パートナーとの連携、制作会社・開発会社とのプロジェクト推進など
・（WEBデザイナーについては）デザインからコーディングまでの実務経験（一般的なホームページ制作、キャンペーンページ制作等のご経験）
■歓迎要件（いずれのポジションも）
・デザインガイドラインやデザインシステム設計経験
・データ分析やA/Bテスト等改善サイクル経験
・AIDDプロセスの実務経験
・英語力（読み書き・会話）
・デジタルマーケティング経験（SEO、コンテンツマーケティング等）
・ReactやTypeScript等を使用するモダンフロントエンド開発の経験（WEBデザイナーのみ）
■使用ツール
・Figma
・Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）
・Miro, Invision
・Google Analytics、Google Search Console、Adobe Marketing Cloud
・Adobe CC（XD, Illustrator, Photoshop, InDesign, After Effects, Premiere Pro）
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 1,200 万円
auエネルギー＆ライフ株式会社
仕事内容
■業務内容：
自社サービスのリテンション施策全般および顧客体験価値向上に向けた企画・実行をお任せします。既存施策の改善にとどまらず、通信・エネルギーサービスのバンドル強化や、パートナー企業との協業などにも関わっていただきます。
（詳細）
・顧客データ分析に基づくリテンション課題の抽出と改善提案
・新規リテンション施策の企画・実行（例：ポイント施策、バンドル特典、パートナー企業等とのコラボキャンペーン）
・施策の仕様策定～実行～効果測定（PDCAサイクルの推進）
・引っ越し継続率向上や解約抑止のための戦略立案・実行
・オール電化やエネマネ等、次世代サービスとの連携施策の検討
・社内外の関連部署・パートナー企業との連携・調整
・サービス開発プロセスや業務フローの改善提案
■入社後のサポート：
入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。
■サービス詳細：
・でんきサービス：auでんき（https://www.au.com/energy/denki/?utm_source=au_el&utm_medium=web&utm_campaign=corporatesite）
・ガスサービス：ガスfor au（https://www.au.com/energy/gas/）
■キャリアパス：
個人のキャリアパスを尊重しますが、まずは引っ越し継続率や解約抑止の業務強化に向けてスキルを発揮していただきます。
ゆくゆくは、他のマーケティング業務にも適性に応じてチャレンジしていただき、マーケティングのスペシャリストやマネジメントのキャリアを目指していただきたいと考えております。
ご希望に合わせて、キャリアを柔軟に叶えていただくことが可能で、個々の能力開発を支援する制度やツールも用意されております。
■ポジションの魅力：
・10年以上続くサービスから新規サービスまで幅広く関わることができます。ロイヤルカスタマーから離脱リスクの高い顧客まで、多様なフェーズの顧客に携わることができます。
・数億円規模の施策に関わるチャンスがあり、スピーディーな意思決定のもとで企画～実行まで裁量をもって推進することができます。
・価値訴求だけに頼らない、本質的な顧客体験づくりに挑戦することができます。
自社サービスのリテンション施策全般および顧客体験価値向上に向けた企画・実行をお任せします。既存施策の改善にとどまらず、通信・エネルギーサービスのバンドル強化や、パートナー企業との協業などにも関わっていただきます。
（詳細）
・顧客データ分析に基づくリテンション課題の抽出と改善提案
・新規リテンション施策の企画・実行（例：ポイント施策、バンドル特典、パートナー企業等とのコラボキャンペーン）
・施策の仕様策定～実行～効果測定（PDCAサイクルの推進）
・引っ越し継続率向上や解約抑止のための戦略立案・実行
・オール電化やエネマネ等、次世代サービスとの連携施策の検討
・社内外の関連部署・パートナー企業との連携・調整
・サービス開発プロセスや業務フローの改善提案
■入社後のサポート：
入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。
■サービス詳細：
・でんきサービス：auでんき（https://www.au.com/energy/denki/?utm_source=au_el&utm_medium=web&utm_campaign=corporatesite）
・ガスサービス：ガスfor au（https://www.au.com/energy/gas/）
■キャリアパス：
個人のキャリアパスを尊重しますが、まずは引っ越し継続率や解約抑止の業務強化に向けてスキルを発揮していただきます。
ゆくゆくは、他のマーケティング業務にも適性に応じてチャレンジしていただき、マーケティングのスペシャリストやマネジメントのキャリアを目指していただきたいと考えております。
ご希望に合わせて、キャリアを柔軟に叶えていただくことが可能で、個々の能力開発を支援する制度やツールも用意されております。
■ポジションの魅力：
・10年以上続くサービスから新規サービスまで幅広く関わることができます。ロイヤルカスタマーから離脱リスクの高い顧客まで、多様なフェーズの顧客に携わることができます。
・数億円規模の施策に関わるチャンスがあり、スピーディーな意思決定のもとで企画～実行まで裁量をもって推進することができます。
・価値訴求だけに頼らない、本質的な顧客体験づくりに挑戦することができます。
求める経験 / スキル
■必須要件：
下記①～④いずれかのご経験をお持ちの方
① 営業企画
② マーケティング企画（販売促進、PRなど）
③ 商品企画・サービス企画
④ カスタマーサクセス（ユーザーエクスペリエンス向上のご経験）
■歓迎要件：
・サブスクリプション型のToC向けサービス商材に携わったご経験
下記①～④いずれかのご経験をお持ちの方
① 営業企画
② マーケティング企画（販売促進、PRなど）
③ 商品企画・サービス企画
④ カスタマーサクセス（ユーザーエクスペリエンス向上のご経験）
■歓迎要件：
・サブスクリプション型のToC向けサービス商材に携わったご経験
従業員数
123名
（（2025年4月1日時点、派遣社員を含む））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,050 万円
従業員数
123名
（（2025年4月1日時点、派遣社員を含む））
株式会社広島銀行
仕事内容
同社では今後デジタル化を中心とした専門性の高度化、広告の新規事業展開を進める為、以下の業務を担える方を募集します。
■業務内容
・次期中計におけるブランド展開の運営
・デジタルを中心としたグループ内広告の企画・運営（代理店交渉、発注、効果測定）
・広告事業の拡大に向けた企画、実装
■働き方
新たなワークスタイルへの対応も積極的に進めており、最新のオフィスセキュリティ、リモートワーク環境完備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また公正な評価制度のもと、新卒入行・キャリア入行関係なくキャリアアップが可能です。
■業務内容
・次期中計におけるブランド展開の運営
・デジタルを中心としたグループ内広告の企画・運営（代理店交渉、発注、効果測定）
・広告事業の拡大に向けた企画、実装
■働き方
新たなワークスタイルへの対応も積極的に進めており、最新のオフィスセキュリティ、リモートワーク環境完備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また公正な評価制度のもと、新卒入行・キャリア入行関係なくキャリアアップが可能です。
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれか満たす方
・広告業界で金融分野を経験された方（広告企画・受発注、クリエイティブ制作、コンサル等）
・大手企業で広告企画・運営を担当された方（経験業界不問）
【歓迎】
Googleアナリティクス個人認定資格(上級)
・広告業界で金融分野を経験された方（広告企画・受発注、クリエイティブ制作、コンサル等）
・大手企業で広告企画・運営を担当された方（経験業界不問）
【歓迎】
Googleアナリティクス個人認定資格(上級)
従業員数
3,180名
勤務地
広島県
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
3,180名
株式会社本田技術研究所
仕事内容
【具体的には】
メーター、ヘッドアップディスプレイ、インフォテインメントディスプレイなど、車内空間におけるすべてのグラフィック、サウンド、音声、光のユーザーインターフェースデザインの領域です。これらを統合したUI/UXデザイン開発の中で、デザインコンセプトの立案および体験設計、情報デザイン、ビジュアルデザイン、インタラクションデザインを担い、製品開発と訴求活動に携わります。
【仕事の魅力、やりがい】
夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢、性別に関係なく、誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、向上心のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。本ポジションでは、ブランド視点とユーザー視点を取り入れたUI/UXデザインを行うため、幅広い経験とスキルを積むことができます。
【その他】
・チームやプロジェクトの一体感を大切にしているため、出社勤務を基本としています。
・国内外の出張および海外駐在の可能性があります。
・専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
●参考記事
※Hondaのデザインについて：https://global.honda/jp/design/
メーター、ヘッドアップディスプレイ、インフォテインメントディスプレイなど、車内空間におけるすべてのグラフィック、サウンド、音声、光のユーザーインターフェースデザインの領域です。これらを統合したUI/UXデザイン開発の中で、デザインコンセプトの立案および体験設計、情報デザイン、ビジュアルデザイン、インタラクションデザインを担い、製品開発と訴求活動に携わります。
【仕事の魅力、やりがい】
夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢、性別に関係なく、誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、向上心のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。本ポジションでは、ブランド視点とユーザー視点を取り入れたUI/UXデザインを行うため、幅広い経験とスキルを積むことができます。
【その他】
・チームやプロジェクトの一体感を大切にしているため、出社勤務を基本としています。
・国内外の出張および海外駐在の可能性があります。
・専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
●参考記事
※Hondaのデザインについて：https://global.honda/jp/design/
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・デザインコンセプトの立案および体験設計
・ワイヤーフレームによる情報デザイン
・グラフィック、イラスト、3DCG、写真を使ったビジュアルデザイン
・デザインリードやディレクションの経験
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
・デザインシステムの構築と運用経験
【使用ツール】
Figma、Adobe Ai/Ps/Ae、Cinema4D、Blender、Office等
【求める人物像】
・ブランド視点とユーザー視点を持ち合わせている方。
・デザインを仕組化し、効率と品質を追求できる方。
・協力関係を大切にしている方。
※書類選考にはご応募から2週間程度お時間を頂く場合があります
※選考中に、ポートフォリオや作品集の提示を依頼します。
※モビリティ業界での経験は不問です。
・デザインコンセプトの立案および体験設計
・ワイヤーフレームによる情報デザイン
・グラフィック、イラスト、3DCG、写真を使ったビジュアルデザイン
・デザインリードやディレクションの経験
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
・デザインシステムの構築と運用経験
【使用ツール】
Figma、Adobe Ai/Ps/Ae、Cinema4D、Blender、Office等
【求める人物像】
・ブランド視点とユーザー視点を持ち合わせている方。
・デザインを仕組化し、効率と品質を追求できる方。
・協力関係を大切にしている方。
※書類選考にはご応募から2週間程度お時間を頂く場合があります
※選考中に、ポートフォリオや作品集の提示を依頼します。
※モビリティ業界での経験は不問です。
従業員数
21,543名
勤務地
埼玉県
想定年収
590 万円 ~ 1,090 万円
従業員数
21,543名
仕事内容
不動産ディベロッパーとして多角的な事業を展開する同社にて、2026年4月よりブランディング部門を新設。総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社にて、「価格・立地をこえて選ばれる商品づくり」 を重視。
その中核となる「商品ブランディングを起点に、販売成果までを一貫して設計・推進する部門」を新たに立ち上げるため、本ポジションを募集いたします。
【職務内容】
・ブランディング部門のゼロからの立ち上げ
・ブランド全体の方向性・戦略設計
・ブランドコンセプト・ブランドストーリーの構築
・ターゲット・ペルソナ設計
・物件ネーミング、コンセプト立案の統括
・Webサイト、パンフレット、広告物等のブランド監修・クオリティコントロール
・外部制作会社・デザイナーの選定およびディレクション
・社内（主に営業本部）との連携・調整
・ブランディング体制・プロセスの構築
【当ポジションについて】
・ブランディング部門の立ち上げ責任者として裁量を持って働ける
・ブランドの上流（思想・コンセプト・戦略）から関われる
・業界未経験でも挑戦できるポジション
・経営・開発サイドに近い立場で意思決定に関われる
その中核となる「商品ブランディングを起点に、販売成果までを一貫して設計・推進する部門」を新たに立ち上げるため、本ポジションを募集いたします。
【職務内容】
・ブランディング部門のゼロからの立ち上げ
・ブランド全体の方向性・戦略設計
・ブランドコンセプト・ブランドストーリーの構築
・ターゲット・ペルソナ設計
・物件ネーミング、コンセプト立案の統括
・Webサイト、パンフレット、広告物等のブランド監修・クオリティコントロール
・外部制作会社・デザイナーの選定およびディレクション
・社内（主に営業本部）との連携・調整
・ブランディング体制・プロセスの構築
【当ポジションについて】
・ブランディング部門の立ち上げ責任者として裁量を持って働ける
・ブランドの上流（思想・コンセプト・戦略）から関われる
・業界未経験でも挑戦できるポジション
・経営・開発サイドに近い立場で意思決定に関われる
求める経験 / スキル
【必須】
・モノづくり・プロダクトを持つ企業でのブランディング実務経験
・商品やサービスの価値を言語化・構造化できる力
【歓迎】
・新規事業・新ブランド・部門立ち上げ経験
・関係部署＆外部パートナーを巻き込み、主導できる推進力
・「どう売る」かだけでなく「どう選ばれるか」を設計したい方
・不動産分野への興味関心
・モノづくり・プロダクトを持つ企業でのブランディング実務経験
・商品やサービスの価値を言語化・構造化できる力
【歓迎】
・新規事業・新ブランド・部門立ち上げ経験
・関係部署＆外部パートナーを巻き込み、主導できる推進力
・「どう売る」かだけでなく「どう選ばれるか」を設計したい方
・不動産分野への興味関心
従業員数
80名
（2026年1月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
80名
（2026年1月現在）
仕事内容
■楽天・事業について
アド＆メディアカンパニーは、デジタル広告事業、リサーチ事業、インフルエンサービジネスを含む広告およびマーケティングサービスを提供しています。
上流の戦略立案から、広告運用、効果測定、データ分析といった下流の実行まで、マーケティングに関わる全ての部分に対し、一気通貫でソリューション提案ができる点が魅力です。
マーケティング関連事業は、デジタルマーケティング全般のソリューションを提供する「楽天マーケティング／リンクシェア」や、楽天が保有するビッグデータを活用したマーケティングソリューションを提供する「楽天データマーケティング」、マーケティングリサーチサービスを提供する「楽天インサイト」など、幅広いマーケティング事業等がそれに当たります。
楽天グループの中核を成す組織に身を置いて、ご自身の成長とキャリアアップに繋げていただくことができる環境です。
■部署・サービスについて
・本ポジションは、アド＆メディア カンパニーのマーケティング専門組織である「楽天マーケティングジャパン部／リンクシェア・ジャパン事業」に属します。
・「Performance Based Marketing For All Channels」を掲げ、多様化するお客様のビジネス課題に対し、多角的なソリューションを提供し、その解決に挑戦しています。
・アフィリエイト広告で創業し、Performance Marketing領域のリーディングカンパニーとして、グローバルAI企業との提携、楽天のマーケティングアセット（楽天データ、楽天メディアなど）を活用したマーケティング支援を行っています。
・国内有数の広告主である楽天グループや大手EC・Fintech企業と直接取引を行い、マーケティングROI向上や売上成長に貢献するパフォーマンス広告の提案・運用を担っています。
■募集ポジションについて
デジタルマーケティングの世界は、今、かつてないほどの変革期を迎えています。
データ活用の深化、プライバシー保護の強化、AI技術の飛躍的な進化、そして広告関連技術の絶え間ないアップデート。
これらの変化は、マーケティングのあり方を根本から問い直し、新たな可能性を無限に広げています。
このポジションでは、デジタルマーケティング領域の最前線で、楽天グループが保有する膨大なデータと多様なアセットを駆使し、顧客のビジネス課題を解決に導く戦略的なデジタルマーケティングを推進しています。
そのために、高い専門性を持つメンバーを率い、チーム全体のパフォーマンスを最大化、メンバーの成長を支援し、デジタルマーケティングのプロフェッショナル集団を育成することが重要なミッションになります。
■業務内容
本ポジションは、当該部署のマネジメント候補となるポジションです。主にGoogle、Yahoo、META、LINE、Xや、楽天グループ内のインベントリを使いながら、楽天データや世界最先端のAI最適化ツールも活用しながら、クライアントに対して運用型広告サービスを提供し、顧客課題を解消する部署を管理職として推進していただきます。
＜本ポジションの具体業務例＞
・メンバーマネジメント、事業企画、サービス企画
・新規ビジネス、部署の立ち上げ
・運用型広告を使ったWebマーケティング戦略立案
・主にGoogle、META、Yahoo、Microsoft等広告プラットフォームの広告運用
・当社の独占グローバルパートナーFINCH（https://finch.com/）やEvolv（https://evolv.ai/）を活用したデジタル広告の運用
・楽天データを活用した広告運用
＜業務内容に付随する業務環境のご紹介＞
・国内EC TOP50以内の大規模EC、大手FIntech系企業、国内最大級の広告主である楽天グループの主要事業を含む各サービスがクライアントです。
・楽天グループの各事業がクライアントの場合は、代理店としてではなく、事業側マーケティング担当の一員としての上流からの数値分析と戦略立案を行うことができる環境です。
・グローバルパートナーのFINCH社の運用担当とも密にコミュニケーションを取るため、海外の改善手法やトレンド、考え方をいち早く取得することができます。
・楽天データを活用した配信や分析等、他代理店にはない楽天独自のグループアセットを活用した独自性のある提案・施策が可能です。
・運用コンサルタント1名あたりの担当社数は平均6～8社程度で、案件毎にチームを組んで業務対応を行います。
・基本的には1クライアントに対して、営業2名と運用コンサルタント1名体制です。
＜部署全体が行なっている顧客への価値提供／一般的な業務内容の一部＞
・顧客のマーケティング課題の抽出、課題を解消するマーケティング戦略、戦術の立案
・戦略、戦術の実行に必要な社内外ステークホルダーとのコミュニケーション
・コミュニケーションを経た実行プランの作成、実行段階における進行管理
・アフィリエイト広告、インフルエンサー広告、リスティング広告、ディスプレイ広告等の運用、管理
・アフィリエイト広告を中心としたメディアプランニング
・データに基づいた改善提案（レポーティング、担当顧客との定例会）
・バナー／LP等のクリエーティブを中心としたコミュニケーションプランの策定
・広告効果、マーケット調査結果、顧客／購買データの分析などを通じたコミュニケーションプラン（ターゲット、KPI、カスタマージャーニー、メディアプラン等）の策定
・フルファネルを俯瞰した戦略立案、メディア選定、広告運用、予算管理、レポーティング
・データ分析を踏まえた深い顧客理解とインサイトの発見
・提案、コンペでのプレゼンテーション
・AIや業界最新技術を使った顧客課題の積極的な解決
＜やりがい／魅力＞
「楽天グループ内のデジタルマーケティング特化部隊としての成長」
日本を代表するインターネット企業である楽天の中でも、デジタルマーケティングに特化した組織です。楽天グループ全体で流通しているグループのマーケティングナレッジに社員として触れながら、それを即座に業務の中で実践することができる恵まれた環境に身を置くことができます。
「事業者／代理店双方のマーケティングスキルの取得」
楽天グループには70を超える事業（サービス）が存在しています。たくさんの事業のKGIやKPI、マーケティング事例が流通する組織ですので、実業務である代理店事業従事者としての目線に加え、楽天の各事業社のマーケターとしての目線でもスキルを磨くことができます。
「国内外を代表する企業のフロント担当としてのキャリア形成」
取引先は国内外の大手EC／Fintech企業です。楽天のブランドを背負いながら、国内外を代表する企業のデジタルマーケティングをコンサルしていただきます。業界内で常に、最も注目され、最も新しいトレンドに触れている、そんな環境でご活躍いただくことになります。
「トータルマーケティングスキル（マーケター＆ストラテジープランナー＆メディアプランナー）」
組織全体として、企業様のトータルマーケティングパートナーとして、上流ファネルからコミュニケーション戦略を整理、企画、立案、実行を根ざしています。パフォーマンスに拘りながら俯瞰した全体戦略を設計する難易度は決して低くはありませんが、業界の中でも貴重な人材としてのキャリアを積むことができます。
「最先端のグローバルテクノロジー」
公用語が英語という社内環境を活かし、海外に本社と窓口を置くグローバル企業との取引や、海外発日本未上陸のマーケティングソリューションを積極的に採用しています。
日本国内に閉じがちな広告代理業に置いて、最先端のグローバルテクノロジーに触れることができる貴重な機会をご提供しています。
＜英語利用シーン＞
外資系企業様や当社のグローバルパートナー、楽天グループ内Tech部署とのMTGなどのシーンにおいて、積極的に英語でコミュニケーションを行っています。従業員のEnglish Skillを勘案して適切な業務アサインを行なっています。
＜組織構成＞
・本ポジションは、約200人の組織で、50％以上が営業職で構成されている楽天マーケティングジャパン部への配属となります。
・全体で中途入社者率は70％を超えており、多様なキャリア背景の社員が活躍しています。
・管理職候補として配属される所属部門（グループ）は、マネージャー1名、アシスタントマネージャー2名、リーダー1名、メンバー約30名です。
・所属の9割が国内有名デジタル代理店出身者で構成されており、1割が楽天新卒。その中でも平均勤続年数は5年以上とやりがいとメンバー構成に恵まれた部門（グループ）です。最新の状況については面接の際に当社社員にご確認ください。
アド＆メディアカンパニーは、デジタル広告事業、リサーチ事業、インフルエンサービジネスを含む広告およびマーケティングサービスを提供しています。
上流の戦略立案から、広告運用、効果測定、データ分析といった下流の実行まで、マーケティングに関わる全ての部分に対し、一気通貫でソリューション提案ができる点が魅力です。
マーケティング関連事業は、デジタルマーケティング全般のソリューションを提供する「楽天マーケティング／リンクシェア」や、楽天が保有するビッグデータを活用したマーケティングソリューションを提供する「楽天データマーケティング」、マーケティングリサーチサービスを提供する「楽天インサイト」など、幅広いマーケティング事業等がそれに当たります。
楽天グループの中核を成す組織に身を置いて、ご自身の成長とキャリアアップに繋げていただくことができる環境です。
■部署・サービスについて
・本ポジションは、アド＆メディア カンパニーのマーケティング専門組織である「楽天マーケティングジャパン部／リンクシェア・ジャパン事業」に属します。
・「Performance Based Marketing For All Channels」を掲げ、多様化するお客様のビジネス課題に対し、多角的なソリューションを提供し、その解決に挑戦しています。
・アフィリエイト広告で創業し、Performance Marketing領域のリーディングカンパニーとして、グローバルAI企業との提携、楽天のマーケティングアセット（楽天データ、楽天メディアなど）を活用したマーケティング支援を行っています。
・国内有数の広告主である楽天グループや大手EC・Fintech企業と直接取引を行い、マーケティングROI向上や売上成長に貢献するパフォーマンス広告の提案・運用を担っています。
■募集ポジションについて
デジタルマーケティングの世界は、今、かつてないほどの変革期を迎えています。
データ活用の深化、プライバシー保護の強化、AI技術の飛躍的な進化、そして広告関連技術の絶え間ないアップデート。
これらの変化は、マーケティングのあり方を根本から問い直し、新たな可能性を無限に広げています。
このポジションでは、デジタルマーケティング領域の最前線で、楽天グループが保有する膨大なデータと多様なアセットを駆使し、顧客のビジネス課題を解決に導く戦略的なデジタルマーケティングを推進しています。
そのために、高い専門性を持つメンバーを率い、チーム全体のパフォーマンスを最大化、メンバーの成長を支援し、デジタルマーケティングのプロフェッショナル集団を育成することが重要なミッションになります。
■業務内容
本ポジションは、当該部署のマネジメント候補となるポジションです。主にGoogle、Yahoo、META、LINE、Xや、楽天グループ内のインベントリを使いながら、楽天データや世界最先端のAI最適化ツールも活用しながら、クライアントに対して運用型広告サービスを提供し、顧客課題を解消する部署を管理職として推進していただきます。
＜本ポジションの具体業務例＞
・メンバーマネジメント、事業企画、サービス企画
・新規ビジネス、部署の立ち上げ
・運用型広告を使ったWebマーケティング戦略立案
・主にGoogle、META、Yahoo、Microsoft等広告プラットフォームの広告運用
・当社の独占グローバルパートナーFINCH（https://finch.com/）やEvolv（https://evolv.ai/）を活用したデジタル広告の運用
・楽天データを活用した広告運用
＜業務内容に付随する業務環境のご紹介＞
・国内EC TOP50以内の大規模EC、大手FIntech系企業、国内最大級の広告主である楽天グループの主要事業を含む各サービスがクライアントです。
・楽天グループの各事業がクライアントの場合は、代理店としてではなく、事業側マーケティング担当の一員としての上流からの数値分析と戦略立案を行うことができる環境です。
・グローバルパートナーのFINCH社の運用担当とも密にコミュニケーションを取るため、海外の改善手法やトレンド、考え方をいち早く取得することができます。
・楽天データを活用した配信や分析等、他代理店にはない楽天独自のグループアセットを活用した独自性のある提案・施策が可能です。
・運用コンサルタント1名あたりの担当社数は平均6～8社程度で、案件毎にチームを組んで業務対応を行います。
・基本的には1クライアントに対して、営業2名と運用コンサルタント1名体制です。
＜部署全体が行なっている顧客への価値提供／一般的な業務内容の一部＞
・顧客のマーケティング課題の抽出、課題を解消するマーケティング戦略、戦術の立案
・戦略、戦術の実行に必要な社内外ステークホルダーとのコミュニケーション
・コミュニケーションを経た実行プランの作成、実行段階における進行管理
・アフィリエイト広告、インフルエンサー広告、リスティング広告、ディスプレイ広告等の運用、管理
・アフィリエイト広告を中心としたメディアプランニング
・データに基づいた改善提案（レポーティング、担当顧客との定例会）
・バナー／LP等のクリエーティブを中心としたコミュニケーションプランの策定
・広告効果、マーケット調査結果、顧客／購買データの分析などを通じたコミュニケーションプラン（ターゲット、KPI、カスタマージャーニー、メディアプラン等）の策定
・フルファネルを俯瞰した戦略立案、メディア選定、広告運用、予算管理、レポーティング
・データ分析を踏まえた深い顧客理解とインサイトの発見
・提案、コンペでのプレゼンテーション
・AIや業界最新技術を使った顧客課題の積極的な解決
＜やりがい／魅力＞
「楽天グループ内のデジタルマーケティング特化部隊としての成長」
日本を代表するインターネット企業である楽天の中でも、デジタルマーケティングに特化した組織です。楽天グループ全体で流通しているグループのマーケティングナレッジに社員として触れながら、それを即座に業務の中で実践することができる恵まれた環境に身を置くことができます。
「事業者／代理店双方のマーケティングスキルの取得」
楽天グループには70を超える事業（サービス）が存在しています。たくさんの事業のKGIやKPI、マーケティング事例が流通する組織ですので、実業務である代理店事業従事者としての目線に加え、楽天の各事業社のマーケターとしての目線でもスキルを磨くことができます。
「国内外を代表する企業のフロント担当としてのキャリア形成」
取引先は国内外の大手EC／Fintech企業です。楽天のブランドを背負いながら、国内外を代表する企業のデジタルマーケティングをコンサルしていただきます。業界内で常に、最も注目され、最も新しいトレンドに触れている、そんな環境でご活躍いただくことになります。
「トータルマーケティングスキル（マーケター＆ストラテジープランナー＆メディアプランナー）」
組織全体として、企業様のトータルマーケティングパートナーとして、上流ファネルからコミュニケーション戦略を整理、企画、立案、実行を根ざしています。パフォーマンスに拘りながら俯瞰した全体戦略を設計する難易度は決して低くはありませんが、業界の中でも貴重な人材としてのキャリアを積むことができます。
「最先端のグローバルテクノロジー」
公用語が英語という社内環境を活かし、海外に本社と窓口を置くグローバル企業との取引や、海外発日本未上陸のマーケティングソリューションを積極的に採用しています。
日本国内に閉じがちな広告代理業に置いて、最先端のグローバルテクノロジーに触れることができる貴重な機会をご提供しています。
＜英語利用シーン＞
外資系企業様や当社のグローバルパートナー、楽天グループ内Tech部署とのMTGなどのシーンにおいて、積極的に英語でコミュニケーションを行っています。従業員のEnglish Skillを勘案して適切な業務アサインを行なっています。
＜組織構成＞
・本ポジションは、約200人の組織で、50％以上が営業職で構成されている楽天マーケティングジャパン部への配属となります。
・全体で中途入社者率は70％を超えており、多様なキャリア背景の社員が活躍しています。
・管理職候補として配属される所属部門（グループ）は、マネージャー1名、アシスタントマネージャー2名、リーダー1名、メンバー約30名です。
・所属の9割が国内有名デジタル代理店出身者で構成されており、1割が楽天新卒。その中でも平均勤続年数は5年以上とやりがいとメンバー構成に恵まれた部門（グループ）です。最新の状況については面接の際に当社社員にご確認ください。
求める経験 / スキル
必須要件：
・マネジメント経験（少数のチームも可）
・デジタルマーケティング領域での経験（3年以上）
・Excel、媒体管理画面、各種ツールの知識
・コミュニケーション能力
歓迎要件：
・Google広告認定資格／Yahoo広告認定資格
・デジタル広告運用経験
・インターネット広告代理店での経験
・ビジネス英語、海外企業との協業経験
＜求める人物像＞
・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行ができる方
・目標達成に向けてコミットメントできる方
・高い数値感覚を持ち、KPIマネジメントを実践できる方
・環境の変化に柔軟に対応できる方
・課題解決能力がある方
・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことができる方
・生産性を意識した働き方を実現されている方
・論理的思考能力をお持ちの方
・マネジメント経験（少数のチームも可）
・デジタルマーケティング領域での経験（3年以上）
・Excel、媒体管理画面、各種ツールの知識
・コミュニケーション能力
歓迎要件：
・Google広告認定資格／Yahoo広告認定資格
・デジタル広告運用経験
・インターネット広告代理店での経験
・ビジネス英語、海外企業との協業経験
＜求める人物像＞
・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行ができる方
・目標達成に向けてコミットメントできる方
・高い数値感覚を持ち、KPIマネジメントを実践できる方
・環境の変化に柔軟に対応できる方
・課題解決能力がある方
・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことができる方
・生産性を意識した働き方を実現されている方
・論理的思考能力をお持ちの方
従業員数
30,830名
（単体：9,885名 （2024年12月31日現在）※ 使用人兼務取締役、派遣社員及びアルバイトを除く就業人員ベース）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
30,830名
（単体：9,885名 （2024年12月31日現在）※ 使用人兼務取締役、派遣社員及びアルバイトを除く就業人員ベース）
仕事内容
■担当領域
大手ナショナルクライアント様をはじめとして、ヘアケア・化粧品・健康食品・美容系企業様に対し、自社サービスに基づいたプロモーション施策の企画立案/提案・制作・運用・進行管理・レポーティング・お客様対応等、案件ごとに施策全般をハンドリングいただきます。
多くの企業が、セールスとディレクターが別に存在しているケースが多いですが、お客様の深い理解に伴う継続的企画提案やスムーズな進行を実現するため、弊社は商談獲得はセールスチームが行います。それ以降のプランニング→提案→制作→レポーティング+次期提案まで一気通貫でディレクターが行う形となり、幅広い権限を与えられた、自由度の高い業務となります。
■業務詳細
お客様折衝／社内調整
お客様に合わせた戦略とプロモーションプランの立案、提案書作成
弊社保有のサービス/設備（美容サロン）をフル活用し、お客様に合わせて必要に応じて商品自体をカスタマイズして、ご提案いたします。
施策のスケジュール作成、全体進行管理、実行
案件毎に、弊社内の制作チームまたは外注先とチームを組み、制作活動を行います。
品質管理（薬機法や景表法の確認、成果物の確認など）
効果検証とレポーティング
レポート時にアップセル、クロスセル、継続率向上をご提案いただきます。
大手ナショナルクライアント様をはじめとして、ヘアケア・化粧品・健康食品・美容系企業様に対し、自社サービスに基づいたプロモーション施策の企画立案/提案・制作・運用・進行管理・レポーティング・お客様対応等、案件ごとに施策全般をハンドリングいただきます。
多くの企業が、セールスとディレクターが別に存在しているケースが多いですが、お客様の深い理解に伴う継続的企画提案やスムーズな進行を実現するため、弊社は商談獲得はセールスチームが行います。それ以降のプランニング→提案→制作→レポーティング+次期提案まで一気通貫でディレクターが行う形となり、幅広い権限を与えられた、自由度の高い業務となります。
■業務詳細
お客様折衝／社内調整
お客様に合わせた戦略とプロモーションプランの立案、提案書作成
弊社保有のサービス/設備（美容サロン）をフル活用し、お客様に合わせて必要に応じて商品自体をカスタマイズして、ご提案いたします。
施策のスケジュール作成、全体進行管理、実行
案件毎に、弊社内の制作チームまたは外注先とチームを組み、制作活動を行います。
品質管理（薬機法や景表法の確認、成果物の確認など）
効果検証とレポーティング
レポート時にアップセル、クロスセル、継続率向上をご提案いただきます。
求める経験 / スキル
■法人クライアント様の要望を基に、企画・提案・ディレクション対応ができる方
・売上創出業務の経験（マーケティングに限らず、営業活動のご経験）
・クライアント様とのフロント対応全般ができる方
・ディレクターとして他職種を巻き込んでプロジェクトをリードされたご経験
・マーケティング戦略の企画立案のご経験
・基本的なITスキル（スプレッドシート・パワポを日常的に利用しているレベル）
・売上創出業務の経験（マーケティングに限らず、営業活動のご経験）
・クライアント様とのフロント対応全般ができる方
・ディレクターとして他職種を巻き込んでプロジェクトをリードされたご経験
・マーケティング戦略の企画立案のご経験
・基本的なITスキル（スプレッドシート・パワポを日常的に利用しているレベル）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
マーケティング・コミュニケーション本部（M+C）のグループの一つである、クライアント・リレーションシップ・マーケティング (CRM)で、特定の業界や中〜大規模アカウントに対する高い効果を持つCRMエンゲージメント戦略の策定・実行を担っていただきます。
業界リーダーやアカウントチーム、そして国内外のM+C部門の同僚など様々なステークホルダーと連携・協力し、お客様に対しアクセンチュアの価値を最大限に届けていきます。その際、データを活用して施策の効果を見える化・最適化することが肝要です。
また、社員のキャリア構築における相談者であるピープルリードとして、メンバーの育成・コーチングにも取り組んでいただきます。
マーケティング・コミュニケーション本部（M+C）のグループの一つである、クライアント・リレーションシップ・マーケティング (CRM)で、特定の業界や中〜大規模アカウントに対する高い効果を持つCRMエンゲージメント戦略の策定・実行を担っていただきます。
業界リーダーやアカウントチーム、そして国内外のM+C部門の同僚など様々なステークホルダーと連携・協力し、お客様に対しアクセンチュアの価値を最大限に届けていきます。その際、データを活用して施策の効果を見える化・最適化することが肝要です。
また、社員のキャリア構築における相談者であるピープルリードとして、メンバーの育成・コーチングにも取り組んでいただきます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・大卒以上・高等教育を日本語で受けていること
・マーケティング実務経験5年以上
・キャンペーン管理、成果物の作成、測定・報告などを含む幅広いマーケティングスキル。SNS、Eメール、ダイレクトメールなど複数チャネルの活用経験
・プロジェクトマネジメントスキル ・ステークホルダーマネジメントスキル
・日本語力（ネイティブレベル）
・英語力（ビジネスレベル以上、社内のステークホルダー（グローバル含む）とのコミュニケーションに対応できるレベル）
【歓迎（WANT）】
・B2B企業での実務経験
・アカウントベースマーケティングや案件・提案ベースのマーケティング経験
・Salesforceなどのクライアントリレーションシップ管理（CRM）プラットフォームの使用経験
・AIツールの利用経験
・大卒以上・高等教育を日本語で受けていること
・マーケティング実務経験5年以上
・キャンペーン管理、成果物の作成、測定・報告などを含む幅広いマーケティングスキル。SNS、Eメール、ダイレクトメールなど複数チャネルの活用経験
・プロジェクトマネジメントスキル ・ステークホルダーマネジメントスキル
・日本語力（ネイティブレベル）
・英語力（ビジネスレベル以上、社内のステークホルダー（グローバル含む）とのコミュニケーションに対応できるレベル）
【歓迎（WANT）】
・B2B企業での実務経験
・アカウントベースマーケティングや案件・提案ベースのマーケティング経験
・Salesforceなどのクライアントリレーションシップ管理（CRM）プラットフォームの使用経験
・AIツールの利用経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
神奈川県
想定年収
620 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆職種概略
大規模開発やBPOプロジェクトにおける業務移行の計画・推進、デジタル戦略にもとづいたキャンペーンプランニング、定量・定性分析データからの施策提案、UIアウトプットなど様々な領域での継続的な実行支援をリードいただくポジションです。
◆具体的な仕事内容
【Campaign manager】
・プロジェクト構築/オートメーション化・改善推進
・デジタルキャンペーンのプランニング
・KPI策定/制作進行/分析、レポーティング
・定量的データを基にしたPDCA運用
・UI/UXデザイン設計
【Information Architect】
・クライアントのビジネス課題の理解、戦略策定
・デジタルマーケティング領域の業務把握、整理、分析
・プロジェクトにおけるチームリードまたはその補佐
・プランニングやその統括
【Marketing Analyst】
・クライアント課題のヒアリング及び課題設定
・課題改善施策全体の設計・管理
・データ分析・コンサルティング
・定量的データ分析/定性データ分析を基にしたPDCA運用
・定期計測レポート設計および作成
大規模開発やBPOプロジェクトにおける業務移行の計画・推進、デジタル戦略にもとづいたキャンペーンプランニング、定量・定性分析データからの施策提案、UIアウトプットなど様々な領域での継続的な実行支援をリードいただくポジションです。
◆具体的な仕事内容
【Campaign manager】
・プロジェクト構築/オートメーション化・改善推進
・デジタルキャンペーンのプランニング
・KPI策定/制作進行/分析、レポーティング
・定量的データを基にしたPDCA運用
・UI/UXデザイン設計
【Information Architect】
・クライアントのビジネス課題の理解、戦略策定
・デジタルマーケティング領域の業務把握、整理、分析
・プロジェクトにおけるチームリードまたはその補佐
・プランニングやその統括
【Marketing Analyst】
・クライアント課題のヒアリング及び課題設定
・課題改善施策全体の設計・管理
・データ分析・コンサルティング
・定量的データ分析/定性データ分析を基にしたPDCA運用
・定期計測レポート設計および作成
求める経験 / スキル
◆必須要件
下記いずれかの、デジタルマーケティング実務３年以上
・Webサイト制作/運用
・アプリ運用
・デジタルキャンペーン企画/運用
※管理職採用の場合※
・マネジメント経験
下記いずれかの、デジタルマーケティング実務３年以上
・Webサイト制作/運用
・アプリ運用
・デジタルキャンペーン企画/運用
※管理職採用の場合※
・マネジメント経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
サービスとユーザーとのあらゆるタッチポイントを捉え、構想から実現、改善まで一貫して取り組みます。
ビジネスとして目指すべきゴールとユーザーの本質的なニーズを結びつけ、「あるべき未来」を設計し、ユーザーの心を動かす体験へと具現化していきます。
また、AIをはじめとする新しいテクノロジーとの関係性も視野に入れながら、直感的で寄り添う体験を構築します。
<具体的な業務内容>
・体験コンセプト・UX方針の策定
ビジネス要件やユーザー理解をもとに、サービス／プロダクトの体験コンセプトやデザイン原則を定義し、関係者の共通ビジョンを言語化・可視化する
・情報設計・インタラクション設計
ユーザージャーニー、体験フロー、ナビゲーション構造、画面構成、UI／インタラクションを設計し、体験を具体化する
・プロトタイピングと検証
目的に応じたプロトタイプを作成し、ユーザーテストを通じて体験の妥当性を検証・改善する
・チームとの共創・合意形成
クライアント、コンサルタント、エンジニア、他デザイナー等と協働し、デザインを共通言語として複雑な要件や意思決定を整理し、プロジェクトを推進する
・実装フェーズにおけるデザイン推進
開発とのデザイン連携を行い、実装段階でのデザインレビューや品質担保を通じて、エンジニアと連携しながら意図した体験が正しく実現されるよう支援する
・継続的な改善と価値向上
リリース後のユーザー行動やフィードバック、新たなビジネス要件を踏まえ、体験の改善や新たな価値創出を検討し、サービスの成長とビジネス成果に伴走する
サービスとユーザーとのあらゆるタッチポイントを捉え、構想から実現、改善まで一貫して取り組みます。
ビジネスとして目指すべきゴールとユーザーの本質的なニーズを結びつけ、「あるべき未来」を設計し、ユーザーの心を動かす体験へと具現化していきます。
また、AIをはじめとする新しいテクノロジーとの関係性も視野に入れながら、直感的で寄り添う体験を構築します。
<具体的な業務内容>
・体験コンセプト・UX方針の策定
ビジネス要件やユーザー理解をもとに、サービス／プロダクトの体験コンセプトやデザイン原則を定義し、関係者の共通ビジョンを言語化・可視化する
・情報設計・インタラクション設計
ユーザージャーニー、体験フロー、ナビゲーション構造、画面構成、UI／インタラクションを設計し、体験を具体化する
・プロトタイピングと検証
目的に応じたプロトタイプを作成し、ユーザーテストを通じて体験の妥当性を検証・改善する
・チームとの共創・合意形成
クライアント、コンサルタント、エンジニア、他デザイナー等と協働し、デザインを共通言語として複雑な要件や意思決定を整理し、プロジェクトを推進する
・実装フェーズにおけるデザイン推進
開発とのデザイン連携を行い、実装段階でのデザインレビューや品質担保を通じて、エンジニアと連携しながら意図した体験が正しく実現されるよう支援する
・継続的な改善と価値向上
リリース後のユーザー行動やフィードバック、新たなビジネス要件を踏まえ、体験の改善や新たな価値創出を検討し、サービスの成長とビジネス成果に伴走する
求める経験 / スキル
◆望ましい経験・スキル
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広域な知識、好奇心
・プロジェクト要件や社会状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・サービス/プロダクトのコンセプト策定から体験設計、体験フロー、情報設計、UI/インタラクションなどのデザイン経験
・ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル
・プロトタイピング手法の深い理解と経験
・ユーザーテストを設計・実施し、その結果を定量的・定性的に分析するスキル
・お客様企業はもちろん、コンサルタント、エンジニアなど異なる専門性を持つメンバーとの共創経験
・デザインの意図や設計方針を言語化し、ステークホルダーと建設的な議論をするためのドキュメント作成
・社内外のステークホルダーへのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナーとの複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験:
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発、および、実現の経験
・フロントエンド開発の知識や経験
・デザインリサーチスキル
・UXライティングスキル
・モーションデザインスキル
・イラストレーションスキル
・グラフィックデザインスキル
・デザインコミュニティへの積極的な参加とネットワーキング
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広域な知識、好奇心
・プロジェクト要件や社会状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・サービス/プロダクトのコンセプト策定から体験設計、体験フロー、情報設計、UI/インタラクションなどのデザイン経験
・ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル
・プロトタイピング手法の深い理解と経験
・ユーザーテストを設計・実施し、その結果を定量的・定性的に分析するスキル
・お客様企業はもちろん、コンサルタント、エンジニアなど異なる専門性を持つメンバーとの共創経験
・デザインの意図や設計方針を言語化し、ステークホルダーと建設的な議論をするためのドキュメント作成
・社内外のステークホルダーへのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナーとの複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験:
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発、および、実現の経験
・フロントエンド開発の知識や経験
・デザインリサーチスキル
・UXライティングスキル
・モーションデザインスキル
・イラストレーションスキル
・グラフィックデザインスキル
・デザインコミュニティへの積極的な参加とネットワーキング
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
顧客体験を軸に、デジタル、フィジカル問わず全ての顧客接点を繋ぐサービス・プロダクトのデザインを担当していただきます。新規サービスの創出、そのサービスの体験の具体化、開発フェーズのサポート、リリース後のサービス成長などをデザインプロセスをもとに担当していただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験・サービスフローなどをデザイン
・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
顧客体験を軸に、デジタル、フィジカル問わず全ての顧客接点を繋ぐサービス・プロダクトのデザインを担当していただきます。新規サービスの創出、そのサービスの体験の具体化、開発フェーズのサポート、リリース後のサービス成長などをデザインプロセスをもとに担当していただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験・サービスフローなどをデザイン
・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。
顧客視点を軸に、顧客とブランド双方にとって価値ある新しいビジネスをデザインします。
<具体的な業務内容>
・顧客視点に立ち、調査・分析から市場機会を捕まえる
・顧客視点に立ち、サービスデザイナーとアラインし、クライアントのビジネスにインパクトをもたらすビジネスモデルをデザインし、事業計画を書く
・クライアントの既存サービスやエクスペリエンスのビジネスモデルのプロポジションを数量的な価値で描き、顧客に届けるための成長戦略を描く
・プロトタイピングやストーリーテリングの手法を活用して、ステークホルダーとビジネスモデルを精緻化していく
・共創セッションを通して、未来の顧客・ブランドエクスペリエンスに基づくビジョン、そこに到達するためのステップを定義する
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。
顧客視点を軸に、顧客とブランド双方にとって価値ある新しいビジネスをデザインします。
<具体的な業務内容>
・顧客視点に立ち、調査・分析から市場機会を捕まえる
・顧客視点に立ち、サービスデザイナーとアラインし、クライアントのビジネスにインパクトをもたらすビジネスモデルをデザインし、事業計画を書く
・クライアントの既存サービスやエクスペリエンスのビジネスモデルのプロポジションを数量的な価値で描き、顧客に届けるための成長戦略を描く
・プロトタイピングやストーリーテリングの手法を活用して、ステークホルダーとビジネスモデルを精緻化していく
・共創セッションを通して、未来の顧客・ブランドエクスペリエンスに基づくビジョン、そこに到達するためのステップを定義する
求める経験 / スキル
◆応募要件
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
デジタルを中心としたサービス・プロダクトにおけるタッチポイントのUI/UXのデザインを担当していだきます。新規サービスの創出から、そのサービスの体験デザイン、開発までの全てのフェーズに渡り、常に顧客体験を中心に据え置いたUI/UXのデザインを担っていただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合・サービス
・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、情報設計、UI
・インタラクションなどをデザイン・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
デジタルを中心としたサービス・プロダクトにおけるタッチポイントのUI/UXのデザインを担当していだきます。新規サービスの創出から、そのサービスの体験デザイン、開発までの全てのフェーズに渡り、常に顧客体験を中心に据え置いたUI/UXのデザインを担っていただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合・サービス
・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、情報設計、UI
・インタラクションなどをデザイン・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・サービスやプロダクトにおける情報設計、UI
・インタラクションをデザインするスキルと経験
・デザインリサーチへの理解と経験
・サービスコンセプト、ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル・経験・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する知識
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と経験
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・グラフィックデザイン
・イラストレーションスキル・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
・サービスやプロダクトにおける情報設計、UI
・インタラクションをデザインするスキルと経験
・デザインリサーチへの理解と経験
・サービスコンセプト、ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル・経験・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する知識
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と経験
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・グラフィックデザイン
・イラストレーションスキル・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。お客様のビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。お客様のビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・お客様企業や他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・お客様企業や他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
ストラテジックデザイナーは、ビジネス・体験・ブランドを戦略レベルで変革に導く存在です。顧客インサイトを起点に、解くべき問いの発見を通じ、解決策としての製品やサービス、ビジネスの構想を定め、その具現化に対する責任を担います。 他の専門デザイナーはもちろん、コンサルタントやエンジニアたちとのチームの中心となり、クライアントや人々の価値観をも変革するインパクトを探求します。未来志向、コラボレーション志向、具体と抽象を行き来する広い視野を活かし、｢まだ見ぬ未来を見据えること｣と、｢デジタル・フィジカル両方の文脈を横断すること｣が求められます。
<具体的な業務内容例>
・プロジェクトやお客様企業を取り巻く外部環境や、生活者トレンドを捉えるためのデザインリサーチの設計・実施、インサイトの発見
・ビジネス・体験・ブランドの観点を統合したサービスコンセプトの構想と、その提供価値の効果的な伝達
・顧客体験のみならずオペレーションやシステムも踏まえた実現可能な製品・サービス体験の設計
・ビジュアルデザイナー・インタラクションデザイナーなど他デザイナーとの緊密な連携によるサービス具体化
・ワークショップなどの効果的な活用による、目的やゴールに沿った適切な「場」の設計とファシリテーション
ストラテジックデザイナーは、ビジネス・体験・ブランドを戦略レベルで変革に導く存在です。顧客インサイトを起点に、解くべき問いの発見を通じ、解決策としての製品やサービス、ビジネスの構想を定め、その具現化に対する責任を担います。 他の専門デザイナーはもちろん、コンサルタントやエンジニアたちとのチームの中心となり、クライアントや人々の価値観をも変革するインパクトを探求します。未来志向、コラボレーション志向、具体と抽象を行き来する広い視野を活かし、｢まだ見ぬ未来を見据えること｣と、｢デジタル・フィジカル両方の文脈を横断すること｣が求められます。
<具体的な業務内容例>
・プロジェクトやお客様企業を取り巻く外部環境や、生活者トレンドを捉えるためのデザインリサーチの設計・実施、インサイトの発見
・ビジネス・体験・ブランドの観点を統合したサービスコンセプトの構想と、その提供価値の効果的な伝達
・顧客体験のみならずオペレーションやシステムも踏まえた実現可能な製品・サービス体験の設計
・ビジュアルデザイナー・インタラクションデザイナーなど他デザイナーとの緊密な連携によるサービス具体化
・ワークショップなどの効果的な活用による、目的やゴールに沿った適切な「場」の設計とファシリテーション
求める経験 / スキル
◆望ましい経験・スキル
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広範な知識
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
・プロジェクト要件や社会状況に基づいてプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・重要な顧客インサイトを発見するためのリサーチ設計および実施
・ワークショップの設計とファシリテーション
・コンセプトポスターやサービスブループリントなどを用いたサービスコンセプトの策定
・サービスフローやプロトタイピングなどを用いたサービス具体像の定義
・サービス受容性の検証調査
・ステークホルダーと建設的な議論するためのドキュメント作成
・お客様企業の経営層へのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(インタラクション、ビジュアル、コンテンツ、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発および実現の経験
・UIデザイン、コンテンツデザインのスキル
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広範な知識
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
・プロジェクト要件や社会状況に基づいてプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・重要な顧客インサイトを発見するためのリサーチ設計および実施
・ワークショップの設計とファシリテーション
・コンセプトポスターやサービスブループリントなどを用いたサービスコンセプトの策定
・サービスフローやプロトタイピングなどを用いたサービス具体像の定義
・サービス受容性の検証調査
・ステークホルダーと建設的な議論するためのドキュメント作成
・お客様企業の経営層へのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(インタラクション、ビジュアル、コンテンツ、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発および実現の経験
・UIデザイン、コンテンツデザインのスキル
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
エクスペリエンスマネジャーは、サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、UIUXデザイナーなどのデザイナーや、ビジネスコンサルタント、エンジニアと連携しながら、顧客体験を軸に描かれた、お客様企業のビジネスに変革を起こす体験・サービスのデザイン構想・戦略を踏襲したプロダクト・サービスを世に送り出し、継続的な成長と改善をする役割を担います。
<具体的な業務内容>
・描いた体験を、具体的なブループリントや開発要件に落とし込み、デザイナー・エンジニア・ビジネスコンサルタントと連携しサービス・プロダクトを具現化
・デリバリーの過程で浮上する開発課題、組織課題、アライアンス先やユーザーに展開して適応させていく上での課題など、デザイン戦略の具現化を阻害する課題を提起し、他領域のコンサルタントと協力して解消
・お客様企業や他領域のコンサルタントから受け取るフィードバックを基に、ロジカルなコミュニケーション・ドキュメンテーションによりサービス・プロダクトに対する意思決定を推進
・お客様企業の事業戦略に基づいたサービス・プロダクトロードマップの策定・実行、及び、事業状況に追従した更新
エクスペリエンスマネジャーは、サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、UIUXデザイナーなどのデザイナーや、ビジネスコンサルタント、エンジニアと連携しながら、顧客体験を軸に描かれた、お客様企業のビジネスに変革を起こす体験・サービスのデザイン構想・戦略を踏襲したプロダクト・サービスを世に送り出し、継続的な成長と改善をする役割を担います。
<具体的な業務内容>
・描いた体験を、具体的なブループリントや開発要件に落とし込み、デザイナー・エンジニア・ビジネスコンサルタントと連携しサービス・プロダクトを具現化
・デリバリーの過程で浮上する開発課題、組織課題、アライアンス先やユーザーに展開して適応させていく上での課題など、デザイン戦略の具現化を阻害する課題を提起し、他領域のコンサルタントと協力して解消
・お客様企業や他領域のコンサルタントから受け取るフィードバックを基に、ロジカルなコミュニケーション・ドキュメンテーションによりサービス・プロダクトに対する意思決定を推進
・お客様企業の事業戦略に基づいたサービス・プロダクトロードマップの策定・実行、及び、事業状況に追従した更新
求める経験 / スキル
◆望ましい経験・スキル
【デザインスキルと経験】
・サービス・プロダクトのビジョン・コンセプトを理解し、踏襲しながら実現可能性を加味した要件化・仕様策定
・サービス・プロダクトのロードマップ・MVPの策定
・プロジェクト要件や状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、及び、ゴール達成のためのプロセス設計及び推進
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
【興味】
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法への理解
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(UIUX、ビジュアル、サービスデザイン、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましい経験・スキル
・プロダクトマネジャー、プロジェクトマネジャー、UXデザイナー、Webディレクターの経験
・サービス・プロダクトの戦略策定に関わった経験
・データ分析による課題発見/解決の経験
・KPI設計・管理・効果検証の経験
・自社製品や他社製品のマーケティングや、デジタルマーケティングに携わった経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・新規事業開発および実現の経験
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
【デザインスキルと経験】
・サービス・プロダクトのビジョン・コンセプトを理解し、踏襲しながら実現可能性を加味した要件化・仕様策定
・サービス・プロダクトのロードマップ・MVPの策定
・プロジェクト要件や状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、及び、ゴール達成のためのプロセス設計及び推進
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
【興味】
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法への理解
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(UIUX、ビジュアル、サービスデザイン、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましい経験・スキル
・プロダクトマネジャー、プロジェクトマネジャー、UXデザイナー、Webディレクターの経験
・サービス・プロダクトの戦略策定に関わった経験
・データ分析による課題発見/解決の経験
・KPI設計・管理・効果検証の経験
・自社製品や他社製品のマーケティングや、デジタルマーケティングに携わった経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・新規事業開発および実現の経験
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
◆職種概略
大規模開発やBPOプロジェクトにおける業務移行の計画・推進、デジタル戦略にもとづいたキャンペーンプランニング、定量・定性分析データからの施策提案、UIアウトプットなど様々な領域での継続的な実行支援をリードいただくポジションです。
◆具体的な仕事内容
【Campaign manager】
・プロジェクト構築/オートメーション化・改善推進
・デジタルキャンペーンのプランニング
・KPI策定/制作進行/分析、レポーティング
・定量的データを基にしたPDCA運用
・UI/UXデザイン設計
【Information Architect】
・クライアントのビジネス課題の理解、戦略策定
・デジタルマーケティング領域の業務把握、整理、分析
・プロジェクトにおけるチームリードまたはその補佐
・プランニングやその統括
【Marketing Analyst】
・クライアント課題のヒアリング及び課題設定
・課題改善施策全体の設計・管理
・データ分析・コンサルティング
・定量的データ分析/定性データ分析を基にしたPDCA運用
・定期計測レポート設計および作成
大規模開発やBPOプロジェクトにおける業務移行の計画・推進、デジタル戦略にもとづいたキャンペーンプランニング、定量・定性分析データからの施策提案、UIアウトプットなど様々な領域での継続的な実行支援をリードいただくポジションです。
◆具体的な仕事内容
【Campaign manager】
・プロジェクト構築/オートメーション化・改善推進
・デジタルキャンペーンのプランニング
・KPI策定/制作進行/分析、レポーティング
・定量的データを基にしたPDCA運用
・UI/UXデザイン設計
【Information Architect】
・クライアントのビジネス課題の理解、戦略策定
・デジタルマーケティング領域の業務把握、整理、分析
・プロジェクトにおけるチームリードまたはその補佐
・プランニングやその統括
【Marketing Analyst】
・クライアント課題のヒアリング及び課題設定
・課題改善施策全体の設計・管理
・データ分析・コンサルティング
・定量的データ分析/定性データ分析を基にしたPDCA運用
・定期計測レポート設計および作成
求める経験 / スキル
◆必須要件
下記いずれかの、デジタルマーケティング実務３年以上
・Webサイト制作/運用
・アプリ運用
・デジタルキャンペーン企画/運用
※管理職採用の場合※
・マネジメント経験
下記いずれかの、デジタルマーケティング実務３年以上
・Webサイト制作/運用
・アプリ運用
・デジタルキャンペーン企画/運用
※管理職採用の場合※
・マネジメント経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
福岡県
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
カバー株式会社
仕事内容
【仕事内容】
■概要
当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の公式ECサイト『hololive production OFFICIAL SHOP』。
その心臓部であるECサイトの顧客体験（UX）向上をミッションに、サイト全体の体験設計からグロースまでを牽引いただくプロダクトマネージャーを募集します。
世界中にいるYouTube ch総登録者数9700万人以上のファンが、より楽しく、より快適に、そして安心してグッズやコンテンツを手に取れるように。あなたのデザインとディレクションで、ファンの「好き」な気持ちに応え、事業の成長を加速させてください。
＜主な業務内容＞
・制作ディレクション
・新商品の魅力を最大限に引き出す商品ページの構成企画
・UI/UXユーザー行動分析（アクセス解析、ヒートマップ等）やABテストを通じた、サイト構造・UI・購入導線の課題発見と改善提案
・国内外のファンに向けた、より直感的でシームレスな購買体験の設計
・CRMを含むユーザーコミュニケーション設計
・効果測定とレポーティング
・Google Analyticsなどを活用した各種施策の効果測定、アクセス解析、レポーティング
・データに基づいた次なる改善アクションの立案・実行、関連部署との連携
・商品企画、デザイナー、開発エンジニア、タレントマネジメント、物流部門など、社内外の多様な関係者と密に連携し、新しい売り方や顧客体験を向上させるための企画立案とプロジェクトを推進
・デザイン品質の管理
・「ホロライブプロダクション」ブランドの世界観をECサイト上で体現するためのトーン＆マナー管理
・デザインシステムやUIガイドラインの構築・運用支援
■概要
当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の公式ECサイト『hololive production OFFICIAL SHOP』。
その心臓部であるECサイトの顧客体験（UX）向上をミッションに、サイト全体の体験設計からグロースまでを牽引いただくプロダクトマネージャーを募集します。
世界中にいるYouTube ch総登録者数9700万人以上のファンが、より楽しく、より快適に、そして安心してグッズやコンテンツを手に取れるように。あなたのデザインとディレクションで、ファンの「好き」な気持ちに応え、事業の成長を加速させてください。
＜主な業務内容＞
・制作ディレクション
・新商品の魅力を最大限に引き出す商品ページの構成企画
・UI/UXユーザー行動分析（アクセス解析、ヒートマップ等）やABテストを通じた、サイト構造・UI・購入導線の課題発見と改善提案
・国内外のファンに向けた、より直感的でシームレスな購買体験の設計
・CRMを含むユーザーコミュニケーション設計
・効果測定とレポーティング
・Google Analyticsなどを活用した各種施策の効果測定、アクセス解析、レポーティング
・データに基づいた次なる改善アクションの立案・実行、関連部署との連携
・商品企画、デザイナー、開発エンジニア、タレントマネジメント、物流部門など、社内外の多様な関係者と密に連携し、新しい売り方や顧客体験を向上させるための企画立案とプロジェクトを推進
・デザイン品質の管理
・「ホロライブプロダクション」ブランドの世界観をECサイト上で体現するためのトーン＆マナー管理
・デザインシステムやUIガイドラインの構築・運用支援
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・ECサイトあるいはWebサービスにおけるUX向上の課題設定からサイト機能改善までのご経験
・UI/UXデザインに関する専門知識・実務経験
・ワイヤーフレームの作成、要件定義、仕様策定のスキル
・Google Analytics等を用いたデータ分析および改善提案のご経験
・デザイナー、エンジニアと円滑に連携できるコミュニケーション能力
◆歓迎スキル◆
・ECプラットフォーム（Shopify等）の利用経験
・ABテストツールの利用経験と実績
・プロダクトマネージャー/プロダクトオーナーとしてサービスをグロースさせたご経験
・デザインシステムやUIガイドラインの構築・運用経験
・エンターテイメント、キャラクターグッズ、コンテンツビジネスへの高い関心
・ビジネスレベルの英語力
・ECサイトあるいはWebサービスにおけるUX向上の課題設定からサイト機能改善までのご経験
・UI/UXデザインに関する専門知識・実務経験
・ワイヤーフレームの作成、要件定義、仕様策定のスキル
・Google Analytics等を用いたデータ分析および改善提案のご経験
・デザイナー、エンジニアと円滑に連携できるコミュニケーション能力
◆歓迎スキル◆
・ECプラットフォーム（Shopify等）の利用経験
・ABテストツールの利用経験と実績
・プロダクトマネージャー/プロダクトオーナーとしてサービスをグロースさせたご経験
・デザインシステムやUIガイドラインの構築・運用経験
・エンターテイメント、キャラクターグッズ、コンテンツビジネスへの高い関心
・ビジネスレベルの英語力
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
当社Vtuberプロダクション事業（ホロライブプロダクション）における新規プロジェクトのアートディレクターを募集します。
新規デビュータレントやメディアミックスプロジェクトのアートディレクターとして、コンセプト設計からアートディレクションまで幅広く業務をお任せします。
■業務内容
ご経験に応じて、下記業務をお任せします。
・アートディレクション（キャラクター、世界観など）、提案
・発注時の資料等作成
・クオリティチェック
・外部イラストレーター、弊社タレントとの連携・協議
■ポジションの魅力
デビューするタレントがより多くの方に支持されるよう、
市場のトレンドも鑑みながら「0」の状態から新たに生み出していただきます。
タレント初配信時のYoutubeの同時接続数は10万人以上になることも。
魅力的なタレントの誕生に立ち会える仕事です。
当社Vtuberプロダクション事業（ホロライブプロダクション）における新規プロジェクトのアートディレクターを募集します。
新規デビュータレントやメディアミックスプロジェクトのアートディレクターとして、コンセプト設計からアートディレクションまで幅広く業務をお任せします。
■業務内容
ご経験に応じて、下記業務をお任せします。
・アートディレクション（キャラクター、世界観など）、提案
・発注時の資料等作成
・クオリティチェック
・外部イラストレーター、弊社タレントとの連携・協議
■ポジションの魅力
デビューするタレントがより多くの方に支持されるよう、
市場のトレンドも鑑みながら「0」の状態から新たに生み出していただきます。
タレント初配信時のYoutubeの同時接続数は10万人以上になることも。
魅力的なタレントの誕生に立ち会える仕事です。
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・ゲーム・アニメ・マンガ等のキャラクター制作におけるディレクターのご経験
・最新のトレンドにのった2次元コンテンツへの理解
・ご自身のポートフォリオもしくは作品リンクなどで過去実績のご提出が可能な方
◆歓迎スキル◆
・ゲーム・アニメ・マンガ等の2次元コンテンツの新規企画経験
・ゲーム・アニメ・マンガ等のキャラクター制作におけるイラストレーターのご経験
・大規模なプロジェクトのアートディレクターまたはプランナー経験
・企画開発からリリース、運用までの一貫した経験
・外部有名イラストレーターとの協業経験、豊富な知見の一貫した経験
・ベンチャー企業での就業経験
・ゲーム・アニメ・マンガ等のキャラクター制作におけるディレクターのご経験
・最新のトレンドにのった2次元コンテンツへの理解
・ご自身のポートフォリオもしくは作品リンクなどで過去実績のご提出が可能な方
◆歓迎スキル◆
・ゲーム・アニメ・マンガ等の2次元コンテンツの新規企画経験
・ゲーム・アニメ・マンガ等のキャラクター制作におけるイラストレーターのご経験
・大規模なプロジェクトのアートディレクターまたはプランナー経験
・企画開発からリリース、運用までの一貫した経験
・外部有名イラストレーターとの協業経験、豊富な知見の一貫した経験
・ベンチャー企業での就業経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
当社が運営するホロライブプロダクションのさらなる成長のために、プロダクション全体やユニット単位のプロジェクト進行設計、全体の指揮をとっていただきます。
当社プロダクションやファンの方の動向やニーズを深く理解した上で、各セクションで行っているさまざまな施策の効果を最大化するため、施策のリリースタイミングの設計、ディレクションをお任せします。
■業務内容詳細
・プロダクション効果最大化のための全体施策の設計
・配信番組企画、プロダクション企画、タレントマネージャーなどの各セクションが担当しているプロジェクト進捗確認
・プロダクション戦略に沿って各セクションマネージャーと連携して進行管理
・プロジェクト成功のための他部署連携・交渉
当社が運営するホロライブプロダクションのさらなる成長のために、プロダクション全体やユニット単位のプロジェクト進行設計、全体の指揮をとっていただきます。
当社プロダクションやファンの方の動向やニーズを深く理解した上で、各セクションで行っているさまざまな施策の効果を最大化するため、施策のリリースタイミングの設計、ディレクションをお任せします。
■業務内容詳細
・プロダクション効果最大化のための全体施策の設計
・配信番組企画、プロダクション企画、タレントマネージャーなどの各セクションが担当しているプロジェクト進捗確認
・プロダクション戦略に沿って各セクションマネージャーと連携して進行管理
・プロジェクト成功のための他部署連携・交渉
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・50名以上の中規模以上のプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・複数セクションが存在するプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・エンターテインメントコンテンツの開発・運用経験（特に運用経験を求めます）
・VTuberビジネスの知見
・マーケティングをもとに戦略設計・ディレクションをした経験
◆歓迎スキル◆
・100名以上の大型プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・Vtuber業界での実務経験
・キャラクターIPを扱うプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・YouTubeチャンネル運用経験
・コンテンツの大型施策をプロモーションと連動しながら効果の最大化を指揮した経験
・コンテンツとプロモーションの整合性をとり、効果最大化のための年間計画立案経験
・50名以上の中規模以上のプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・複数セクションが存在するプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・エンターテインメントコンテンツの開発・運用経験（特に運用経験を求めます）
・VTuberビジネスの知見
・マーケティングをもとに戦略設計・ディレクションをした経験
◆歓迎スキル◆
・100名以上の大型プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・Vtuber業界での実務経験
・キャラクターIPを扱うプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・YouTubeチャンネル運用経験
・コンテンツの大型施策をプロモーションと連動しながら効果の最大化を指揮した経験
・コンテンツとプロモーションの整合性をとり、効果最大化のための年間計画立案経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
ホロライブプロダクションは、所属タレント数の増加、コンテンツの多様化、グローバル展開の加速により、更なる成長を目指しています。そのため、コンテンツの企画・制作をリードし、プロダクション全体の成長を牽引するディレクター（Mgr候補）を募集いたします。
■業務内容
チームを牽引し、具体的なコンテンツ企画の実行と管理を通じて、ブランド価値向上に貢献いただきます。また、自チームの年間計画・予算策定および進行管理を担い、ターゲットに応じたYouTube等のコンテンツ制作をリードします。
5〜15名のメンバーをマネジメントし、品質とスケジュールの両面から成果最大化を図る役割です。また、組織全体の戦略立案と実行、人材育成を含めるチームの統括を通じて、事業成長を加速させるキーパーソンです。
将来的には部門のリーダーとしてチームの統括を期待しています。
他部署や外部パートナーと連携する、社内横断型・協業型コンテンツの企画および制作推進
コンテンツ制作案件の企画進行管理（スケジュール・クオリティ・コストのバランス管理）
IPホルダーや外部クリエイターを含む多様なステークホルダーとの円滑な連携・交渉を通じたプロジェクト推進
コンテンツディレクターチームの戦略的な組織設計、個々の能力を最大限に引き出す育成、評価制度の構築
チームメンバーを巻き込みながら『ホロライブプロダクション』の成長戦略および目標を設定し、達成に向けたロードマップを策定・実行
所属チームの年間計画の策定、および予算申請・執行管理
担当チームメンバーの業務配分・目標設定・進捗管理
チーム内メンバーの育成、業務改善、評価対応
■コンテンツ例
・THE SUMMER OF ADVENT 2024 https://hololive.hololivepro.com/special/12100/
・ホロライブカウントダウン2024 https://www.youtube.com/watch?v=k8Jjwu3YwPo
・ホロドロケイ https://www.youtube.com/watch?v=ybOdi7no2jY
・ReGLOSS '瞬間ハートビート OFFICIAL MV https://www.youtube.com/watch?v=Ix_uXN_ybxc
ホロライブプロダクションは、所属タレント数の増加、コンテンツの多様化、グローバル展開の加速により、更なる成長を目指しています。そのため、コンテンツの企画・制作をリードし、プロダクション全体の成長を牽引するディレクター（Mgr候補）を募集いたします。
■業務内容
チームを牽引し、具体的なコンテンツ企画の実行と管理を通じて、ブランド価値向上に貢献いただきます。また、自チームの年間計画・予算策定および進行管理を担い、ターゲットに応じたYouTube等のコンテンツ制作をリードします。
5〜15名のメンバーをマネジメントし、品質とスケジュールの両面から成果最大化を図る役割です。また、組織全体の戦略立案と実行、人材育成を含めるチームの統括を通じて、事業成長を加速させるキーパーソンです。
将来的には部門のリーダーとしてチームの統括を期待しています。
他部署や外部パートナーと連携する、社内横断型・協業型コンテンツの企画および制作推進
コンテンツ制作案件の企画進行管理（スケジュール・クオリティ・コストのバランス管理）
IPホルダーや外部クリエイターを含む多様なステークホルダーとの円滑な連携・交渉を通じたプロジェクト推進
コンテンツディレクターチームの戦略的な組織設計、個々の能力を最大限に引き出す育成、評価制度の構築
チームメンバーを巻き込みながら『ホロライブプロダクション』の成長戦略および目標を設定し、達成に向けたロードマップを策定・実行
所属チームの年間計画の策定、および予算申請・執行管理
担当チームメンバーの業務配分・目標設定・進捗管理
チーム内メンバーの育成、業務改善、評価対応
■コンテンツ例
・THE SUMMER OF ADVENT 2024 https://hololive.hololivepro.com/special/12100/
・ホロライブカウントダウン2024 https://www.youtube.com/watch?v=k8Jjwu3YwPo
・ホロドロケイ https://www.youtube.com/watch?v=ybOdi7no2jY
・ReGLOSS '瞬間ハートビート OFFICIAL MV https://www.youtube.com/watch?v=Ix_uXN_ybxc
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・エンタメ・メディア業界でのコンテンツディレクション経験
・KPI（再生数、エンゲージメント等）を意識したプロジェクト運営経験
・事業目標達成のための予算・リソース管理経験
・オ－ナーシップをもってステークホルダーが多い案件を推進した経験
◆歓迎スキル◆
・エンタメ・コンテンツ業界ゲーム、音楽、ライブエンターテイメントなど）における下記経験をお持ちの方
└ゲームコミュニティの大会などのコンテンツ制作経験
└プロジェクト責任者、またはそれに準ずるポジションでの3年以上の経験
└中長期的な戦略立案、実行、および成果創出に貢献した経験
・制作中のトラブル対応・調整経験
・複数のプロジェクトを横断的に俯瞰し、支援できる視野の広さ
・企画立案から実施、検証までを各所と協力の上自走できる方
・オンラインゲームやYouTubeなどのコンテンツや現実施策を最大化するマーケティング経験
・複数人チームのマネジメント経験
・英語・インドネシア語など多言語環境でのコミュニケーション能力
・エンタメ・メディア業界でのコンテンツディレクション経験
・KPI（再生数、エンゲージメント等）を意識したプロジェクト運営経験
・事業目標達成のための予算・リソース管理経験
・オ－ナーシップをもってステークホルダーが多い案件を推進した経験
◆歓迎スキル◆
・エンタメ・コンテンツ業界ゲーム、音楽、ライブエンターテイメントなど）における下記経験をお持ちの方
└ゲームコミュニティの大会などのコンテンツ制作経験
└プロジェクト責任者、またはそれに準ずるポジションでの3年以上の経験
└中長期的な戦略立案、実行、および成果創出に貢献した経験
・制作中のトラブル対応・調整経験
・複数のプロジェクトを横断的に俯瞰し、支援できる視野の広さ
・企画立案から実施、検証までを各所と協力の上自走できる方
・オンラインゲームやYouTubeなどのコンテンツや現実施策を最大化するマーケティング経験
・複数人チームのマネジメント経験
・英語・インドネシア語など多言語環境でのコミュニケーション能力
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
仕事内容
■概要
事業拡大に伴い、クリエイティブ部門のアライアンス戦略をさらに強化するため、アライアンスチームが新規立ち上げとなりました。
当社コンテンツの制作にお力添えいただける既存のアライアンスの最大化・最適化と、新たなパートナーシップの開拓を通じて、事業の成長を加速させる即戦力となる人材を求めています。
■業務内容
アライアンス戦略の策定と実行業務をお任せいたします。
・各チームからの制作・開発要望のヒアリング、要件整理
・新規ディベロッパー／パートナー企業の発掘・営業・折衝
・パートナーリストの作成・管理
・チーム内の業務整理・メンバーサポートなどの軽度なマネジメント
・必要に応じた契約・発注・支払いなどのバックオフィス補助
＜外部パートナーの方々にお力添えいただいている案件例＞
・イラスト
・３DCG
・エンジニア
・配信ディレクター
・配信スタジオ
・配信技術者（カメラマン・照明・サウンド・スイッチャー・モーションキャプチャ等）
事業拡大に伴い、クリエイティブ部門のアライアンス戦略をさらに強化するため、アライアンスチームが新規立ち上げとなりました。
当社コンテンツの制作にお力添えいただける既存のアライアンスの最大化・最適化と、新たなパートナーシップの開拓を通じて、事業の成長を加速させる即戦力となる人材を求めています。
■業務内容
アライアンス戦略の策定と実行業務をお任せいたします。
・各チームからの制作・開発要望のヒアリング、要件整理
・新規ディベロッパー／パートナー企業の発掘・営業・折衝
・パートナーリストの作成・管理
・チーム内の業務整理・メンバーサポートなどの軽度なマネジメント
・必要に応じた契約・発注・支払いなどのバックオフィス補助
＜外部パートナーの方々にお力添えいただいている案件例＞
・イラスト
・３DCG
・エンジニア
・配信ディレクター
・配信スタジオ
・配信技術者（カメラマン・照明・サウンド・スイッチャー・モーションキャプチャ等）
求める経験 / スキル
◆必須スキル
・エンタメ業界にて下記いずれかのご経験がある方
└・法人営業経験がある方
└・ディベロッパー企業にて社外折衝業務経験がある方
・企業間交渉に支障が出ないレベルのコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント能力
◆歓迎スキル
・エンタメ業界（ゲーム/映像/アニメなど）での業務経験
・問題のインサイトに対して改善策を立案・実
・エンタメ業界にて下記いずれかのご経験がある方
└・法人営業経験がある方
└・ディベロッパー企業にて社外折衝業務経験がある方
・企業間交渉に支障が出ないレベルのコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント能力
◆歓迎スキル
・エンタメ業界（ゲーム/映像/アニメなど）での業務経験
・問題のインサイトに対して改善策を立案・実
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。
それぞれのプロダクションにおける公式YouTubeチャンネルでの配信番組企画ディレクターとして、下記のお仕事をおまかせいたします
■業務内容
・当社VTuberの生放送番組・収録番組の企画立案
例）バラエティ番組、タレントの誕生日等の記念配信など
・番組制作の進行管理、関係部署折衝
・付随する制作全般（画像素材づくりなど）
・配信当日のディレクション業務
■参考URL
＜収録バラエティ番組＞https://www.youtube.com/watch?v=cgVOEP86UqQ
＜生配信番組＞https://www.youtube.com/watch?v=BKKdX7mDQzw
＜記念日音楽ライブ配信＞https://www.youtube.com/watch?v=GbIIr3waYzI
■参考リンク（カバー公式note）
・タレントさんの「やりたいこと」を実現するために！ タレント配信チームが行っていること。
・国内最大級!?カバー新スタジオに初潜入
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。
それぞれのプロダクションにおける公式YouTubeチャンネルでの配信番組企画ディレクターとして、下記のお仕事をおまかせいたします
■業務内容
・当社VTuberの生放送番組・収録番組の企画立案
例）バラエティ番組、タレントの誕生日等の記念配信など
・番組制作の進行管理、関係部署折衝
・付随する制作全般（画像素材づくりなど）
・配信当日のディレクション業務
■参考URL
＜収録バラエティ番組＞https://www.youtube.com/watch?v=cgVOEP86UqQ
＜生配信番組＞https://www.youtube.com/watch?v=BKKdX7mDQzw
＜記念日音楽ライブ配信＞https://www.youtube.com/watch?v=GbIIr3waYzI
■参考リンク（カバー公式note）
・タレントさんの「やりたいこと」を実現するために！ タレント配信チームが行っていること。
・国内最大級!?カバー新スタジオに初潜入
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・番組企画のご経験（テレビ/WEB番組など）
→職務経歴書上、もしくはポートフォリオでご成果・担当ポジション・業務詳細の記載があるものをご提出ください
【歓迎スキル】
・「生放送」番組ディレクションのご経験
・音楽系番組・バラエティ番組のディレクションのご経験
・MV・PVのディレクションのご経験
・adobe系ソフトの使用スキル
（photoshop,premireなど）
・配信機材の知識・使用経験（個人でも可）
・OBSの使用経験（個人でも可
・番組企画のご経験（テレビ/WEB番組など）
→職務経歴書上、もしくはポートフォリオでご成果・担当ポジション・業務詳細の記載があるものをご提出ください
【歓迎スキル】
・「生放送」番組ディレクションのご経験
・音楽系番組・バラエティ番組のディレクションのご経験
・MV・PVのディレクションのご経験
・adobe系ソフトの使用スキル
（photoshop,premireなど）
・配信機材の知識・使用経験（個人でも可）
・OBSの使用経験（個人でも可
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるためのプロジェクトを牽引いただきます。
常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。
■業務内容
-タレントの皆様からの要望/課題の吸い上げ・管理
-活動ガイドラインのメンテナンス
-タレント-会社間のコミュニケーションパスの拡充
-タレント活動の多様なキャリアモデルの策定
当社の活動を日々支えてくださっている所属タレントの皆様に、より気持ちよく活動いただけるよう、プロダクションへの所属価値をさらに高めるためのプロジェクトを牽引いただきます。
常に更新される課題をキャッチアップしながら、タレント-ファンの皆様-会社のいずれにとっても最適と考えられる打ち手を考え、実行し、PDCAサイクルを回す重要な役割となります。正解のない難易度の高い業務ですが、引き続き成長途上にあるVTuber業界において、最先端の論点に触れ続けることのできるポジションです。
■業務内容
-タレントの皆様からの要望/課題の吸い上げ・管理
-活動ガイドラインのメンテナンス
-タレント-会社間のコミュニケーションパスの拡充
-タレント活動の多様なキャリアモデルの策定
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
・相手を尊重したコミュニケーションをとり、
社内外のステークホルダーと良好な関係を保ってプロジェクトを完遂した経験
・未経験の領域において、内外のリサーチを通じて課題の抽出と解決策の提案、
実装までをやり切った経験
・社内外問わず、他者が読むことを前提としたドキュメントを作成し、実際に活用された経験
＜歓迎スキル＞
・カスタマーサクセスや社内ヘルプデスクなどで、課題を管理し能動的に解決に導いた経験
・インフルエンサービジネスやエンターテインメントビジネス業界での経験
・英語ネイティブのステークホルダーと、英語を使ってプロジェクトを進めた経験
・相手を尊重したコミュニケーションをとり、
社内外のステークホルダーと良好な関係を保ってプロジェクトを完遂した経験
・未経験の領域において、内外のリサーチを通じて課題の抽出と解決策の提案、
実装までをやり切った経験
・社内外問わず、他者が読むことを前提としたドキュメントを作成し、実際に活用された経験
＜歓迎スキル＞
・カスタマーサクセスや社内ヘルプデスクなどで、課題を管理し能動的に解決に導いた経験
・インフルエンサービジネスやエンターテインメントビジネス業界での経験
・英語ネイティブのステークホルダーと、英語を使ってプロジェクトを進めた経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。 本ポジションは、年に1度幕張メッセで行われている「hololive fes＆EXPO」や、タレントのソロライブなど、 現地で行われるライブを制作している部署にて、 ライブ制作プロデューサーとして、企画制作業務全般をご担当いただくポジションです。
タレントのいつもの配信とは違う、「特別な日」な体験価値を、ファンの方々に提供していただきます。
■業務内容
・ライブの企画立案
・演出監修/制作
・関係各部署/制作協力会社との折衝
・制作進行管理
・スタッフ管理
・予算管理
・タレントとの折衝
■参考記事
アメリカでの初主催公演！ライブ運営部と振り返る、ホロライブEnglish 全体コンサート（カバー公式note）
■参考URL
【#ひろがるホロライブDAY1】hololive 4th fes. Our Bright Parade hololive stage DAY1【チラ見せ】
【チラ見せ】Hoshimachi Suisei 2nd solo live "Shout in Crisis"
■ポジションの魅力・やりがい
・最先端の技術を活用した3Dライブの企画や制作に携わることができます
・当社はグローバルに事業展開をおこなっているため、海外での現地コンサートに携わる機会もございます
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。 本ポジションは、年に1度幕張メッセで行われている「hololive fes＆EXPO」や、タレントのソロライブなど、 現地で行われるライブを制作している部署にて、 ライブ制作プロデューサーとして、企画制作業務全般をご担当いただくポジションです。
タレントのいつもの配信とは違う、「特別な日」な体験価値を、ファンの方々に提供していただきます。
■業務内容
・ライブの企画立案
・演出監修/制作
・関係各部署/制作協力会社との折衝
・制作進行管理
・スタッフ管理
・予算管理
・タレントとの折衝
■参考記事
アメリカでの初主催公演！ライブ運営部と振り返る、ホロライブEnglish 全体コンサート（カバー公式note）
■参考URL
【#ひろがるホロライブDAY1】hololive 4th fes. Our Bright Parade hololive stage DAY1【チラ見せ】
【チラ見せ】Hoshimachi Suisei 2nd solo live "Shout in Crisis"
■ポジションの魅力・やりがい
・最先端の技術を活用した3Dライブの企画や制作に携わることができます
・当社はグローバルに事業展開をおこなっているため、海外での現地コンサートに携わる機会もございます
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・ライブ制作経験（バーチャル・リアル問わず）
◆歓迎スキル◆
・TVやインターネット番組等の進行、ディレクター経験
・VTuberライブ制作のご経験
・エンターテイメント業界、IT業界などでのスピードの速い業界でのご就業経験
・ライブ制作経験（バーチャル・リアル問わず）
◆歓迎スキル◆
・TVやインターネット番組等の進行、ディレクター経験
・VTuberライブ制作のご経験
・エンターテイメント業界、IT業界などでのスピードの速い業界でのご就業経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
当社所属Vtuberのバーチャルライブ・ARライブ開発の新たな表現を実現するためのグラフィック基盤作りをお任せします。
新しい表現・技術で世界を魅了したい方の応募をお待ちしています！
■業務内容
Unity上でのシェーダ開発・エフェクト開発・レンダリングパイプライン設計・開発
ライブ開発における新たな表現提案とその検証
ライブ開発エンジニア・アーティスト・ディレクターとの連携
■3Dライブ参考URL
【#常闇トワ1stソロライブ】常闇トワ 1stソロライブ "Break your ×××"【無料チラ見せ】
https://www.youtube.com/watch?v=WlSJEyV6Emw
当社所属Vtuberのバーチャルライブ・ARライブ開発の新たな表現を実現するためのグラフィック基盤作りをお任せします。
新しい表現・技術で世界を魅了したい方の応募をお待ちしています！
■業務内容
Unity上でのシェーダ開発・エフェクト開発・レンダリングパイプライン設計・開発
ライブ開発における新たな表現提案とその検証
ライブ開発エンジニア・アーティスト・ディレクターとの連携
■3Dライブ参考URL
【#常闇トワ1stソロライブ】常闇トワ 1stソロライブ "Break your ×××"【無料チラ見せ】
https://www.youtube.com/watch?v=WlSJEyV6Emw
求める経験 / スキル
■必須スキル
・グラフィックエンジニアとしてのプロジェクトのリード経験（バーチャルライブ／ゲームは問わず）
・Unityの開発経験（5年以上）
・DirectX、OpenGLを用いたグラフィックス機能の開発経験
・HLSLを用いたシェーダー開発経験
・レンダリング技術に関する知識
・GPU の動作に関する知識
・社内外エンジニア・デザイナーとの円滑なコミュニケーション
■歓迎スキル
・HDRPの開発経験
・物理ベースレンダリングの知見
・エフェクト作成に関する知見
・バーチャルライブの開発経験
・WindowsのGUIツールの開発経験
・CI/CDの構築経験
・グラフィックエンジニアとしてのプロジェクトのリード経験（バーチャルライブ／ゲームは問わず）
・Unityの開発経験（5年以上）
・DirectX、OpenGLを用いたグラフィックス機能の開発経験
・HLSLを用いたシェーダー開発経験
・レンダリング技術に関する知識
・GPU の動作に関する知識
・社内外エンジニア・デザイナーとの円滑なコミュニケーション
■歓迎スキル
・HDRPの開発経験
・物理ベースレンダリングの知見
・エフェクト作成に関する知見
・バーチャルライブの開発経験
・WindowsのGUIツールの開発経験
・CI/CDの構築経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
大手プラットフォーム企業
仕事内容
国内最大級のライブ配信プラットフォームでは、
現在、オンラインとオフラインを融合させたユーザーコミュニティ活性化に注力しています。
その中で、ユーザーの熱量が最高潮に達する周年関連のオフラインイベントは、
事業戦略上極めて重要な役割を担っており、事業の成否の鍵となっています。
今後、さらなる規模拡大とクオリティ向上を目指すにあたり、
現在の体制をより強固なものへと進化させる必要があります。
そこで今回、大規模なオフラインイベントの企画・運営をリードしつつ、
拡大する組織のマネジメントを担っていただける方を新たに募集いたします。
【業務内容】
▪️イベントの企画設計から、情報発信（オウンドメディアやSNS等を活用した発信、ユーザーに向けのオンライン・オフライン説明会や参加促進のイベント等、
対個別ユーザー～対全ユーザーまで多様に発生）、イベント本番の運営、参加ユーザー対応まで全てを一貫して対応いただきます。
▪️上記過程において、組織全体を巻き込む大規模なプロジェクトに於けるオーナーシップ及びリーダーシップを発揮していただきます。
- 事業責任者、プロジェクトマネージャー、プランナーエンジニア、デザイナー、さらには法務・渉外、外部のクリエイターやイベント制作会社まで、社内外のあらゆるステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを成功に導いていただきます。
【具体的な業務内容】
・イベントの開催の情報公開から、理解や参加促進宣伝のためのLPやSNS、説明会のプレゼンテーションなどの各種制作業務
・イベントにおけるユーザー体験をコンセプト・グランドデザインレベルから0to1で設計し、コンテンツに落とし込んでいく業務
・イベント当日のノベルティや造作、映像等の各種クリエイティブの制作業務
・イベント当日の台本制作やBGM、照明などの演出のディレクション業務
・イベントにおける運営計画の策定ならびにマニュアル作成と社内外のスタッフの現場管理業務
現在、オンラインとオフラインを融合させたユーザーコミュニティ活性化に注力しています。
その中で、ユーザーの熱量が最高潮に達する周年関連のオフラインイベントは、
事業戦略上極めて重要な役割を担っており、事業の成否の鍵となっています。
今後、さらなる規模拡大とクオリティ向上を目指すにあたり、
現在の体制をより強固なものへと進化させる必要があります。
そこで今回、大規模なオフラインイベントの企画・運営をリードしつつ、
拡大する組織のマネジメントを担っていただける方を新たに募集いたします。
【業務内容】
▪️イベントの企画設計から、情報発信（オウンドメディアやSNS等を活用した発信、ユーザーに向けのオンライン・オフライン説明会や参加促進のイベント等、
対個別ユーザー～対全ユーザーまで多様に発生）、イベント本番の運営、参加ユーザー対応まで全てを一貫して対応いただきます。
▪️上記過程において、組織全体を巻き込む大規模なプロジェクトに於けるオーナーシップ及びリーダーシップを発揮していただきます。
- 事業責任者、プロジェクトマネージャー、プランナーエンジニア、デザイナー、さらには法務・渉外、外部のクリエイターやイベント制作会社まで、社内外のあらゆるステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを成功に導いていただきます。
【具体的な業務内容】
・イベントの開催の情報公開から、理解や参加促進宣伝のためのLPやSNS、説明会のプレゼンテーションなどの各種制作業務
・イベントにおけるユーザー体験をコンセプト・グランドデザインレベルから0to1で設計し、コンテンツに落とし込んでいく業務
・イベント当日のノベルティや造作、映像等の各種クリエイティブの制作業務
・イベント当日の台本制作やBGM、照明などの演出のディレクション業務
・イベントにおける運営計画の策定ならびにマニュアル作成と社内外のスタッフの現場管理業務
求める経験 / スキル
■必須スキル
・100名以上を招待する下記のようなイベントの企画運営責任者としての2年以上の経験
- ユーザー・コミュニティイベント、PRイベント（記者発表会や事業戦略発表会など）、eスポーツやライブ配信の大会やイベント、ユーザーや社員向けの大規模のパーティー
・社内デザイナー、外部の制作会社、施工業者など複数のステークホルダーを跨ぐプロジェクトにおいて、WBS（作業分解構成図）を作成し、下記のような制作ディレクション、ならびに、予算・スケジュール管理含めた進行管理の経験。
- オリジナルデザインのステッカーやポーチなどのノベルティ、フォトパネルやフォトプロップスなどの印刷物
- 企業のブランドムービーや、イベントのオープニングムービーなどの映像制作
- 企業の展示会のブースや、ユーザー向けの体験会・パーティーなどにおいて、来場者の導線と体験に基づいてパネルや什器・造作を組み合わせた空間設計
・イベントの演出（進行）プランを自らリードし実施した経験
- ユーザーイベントやステークホールだー向け説明会または基調講演やパネルディスカッション等において、最適な時間配分と構成案を作成し、スライド資料を自ら作成または監修した経験
・コンセプトメーキングやキービジュアル開発を1からデザイナーと協創し、各種制作物へのデザイン落とし込みまでを担当した経験
・ユーザーやステークホルダーと直接対話することで、インサイト発掘や戦略を立案した経験
・自身が検討した企画に対して、周囲を巻き込みつつ、成果創出に向けて必要なあらゆる取り組みを推進していくリーダーシップ力
■歓迎スキル
・BtoC、CtoC領域に於けるマーケティング戦略・施策に対する実務経験
・BtoC、CtoC領域に於けるコミュニティー関連の実務経験
・データ分析に基づき、事業課題の特定、戦略立案、施策の実行までを自律的に行った経験
・ユーザーの熱狂を生み出す「遊び」や「ゲーミフィケーション」の設計に関する深い知識や経験
・外部人材アサインやマネジメントを含め、10名程度のステークホルダーが介在する中でのプロジェクトマネジメントの実務経験。
・100名以上を招待する下記のようなイベントの企画運営責任者としての2年以上の経験
- ユーザー・コミュニティイベント、PRイベント（記者発表会や事業戦略発表会など）、eスポーツやライブ配信の大会やイベント、ユーザーや社員向けの大規模のパーティー
・社内デザイナー、外部の制作会社、施工業者など複数のステークホルダーを跨ぐプロジェクトにおいて、WBS（作業分解構成図）を作成し、下記のような制作ディレクション、ならびに、予算・スケジュール管理含めた進行管理の経験。
- オリジナルデザインのステッカーやポーチなどのノベルティ、フォトパネルやフォトプロップスなどの印刷物
- 企業のブランドムービーや、イベントのオープニングムービーなどの映像制作
- 企業の展示会のブースや、ユーザー向けの体験会・パーティーなどにおいて、来場者の導線と体験に基づいてパネルや什器・造作を組み合わせた空間設計
・イベントの演出（進行）プランを自らリードし実施した経験
- ユーザーイベントやステークホールだー向け説明会または基調講演やパネルディスカッション等において、最適な時間配分と構成案を作成し、スライド資料を自ら作成または監修した経験
・コンセプトメーキングやキービジュアル開発を1からデザイナーと協創し、各種制作物へのデザイン落とし込みまでを担当した経験
・ユーザーやステークホルダーと直接対話することで、インサイト発掘や戦略を立案した経験
・自身が検討した企画に対して、周囲を巻き込みつつ、成果創出に向けて必要なあらゆる取り組みを推進していくリーダーシップ力
■歓迎スキル
・BtoC、CtoC領域に於けるマーケティング戦略・施策に対する実務経験
・BtoC、CtoC領域に於けるコミュニティー関連の実務経験
・データ分析に基づき、事業課題の特定、戦略立案、施策の実行までを自律的に行った経験
・ユーザーの熱狂を生み出す「遊び」や「ゲーミフィケーション」の設計に関する深い知識や経験
・外部人材アサインやマネジメントを含め、10名程度のステークホルダーが介在する中でのプロジェクトマネジメントの実務経験。
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,500 万円
REALITY株式会社
仕事内容
ライバーさんの獲得、育成、売上成長を目的に、ライバーマネジメント事務所とのアライアンス業務を中心とした複数の業務を担っていただきます。
【主な業務内容】
- ライバーマネジメント事務所とのアライアンス業務
- ライバーマネジメント事務所への数値レポート、売上増加施策の提案
- ユーザーの行動促進を目的としたキャンペーン施策の企画立案と実行
- ライバーさんへの配信レクチャー会等のイベント運営(オンライン/オフライン)
【主な業務内容】
- ライバーマネジメント事務所とのアライアンス業務
- ライバーマネジメント事務所への数値レポート、売上増加施策の提案
- ユーザーの行動促進を目的としたキャンペーン施策の企画立案と実行
- ライバーさんへの配信レクチャー会等のイベント運営(オンライン/オフライン)
求める経験 / スキル
◆求めるスキル／経験
・法人企業との向き合い経験 (3年以上)
・エンターテイメント業界とのコミュニケーション経験
・Google SpreadSheet、Google Docs、Google Slideの活用能力
・Slackやオンライン会議サービスの利用経験
・Gemini、ChatGPT、ClaudeなどのAIツールに対する学習意欲
◆望ましいスキル／経験
・1名以上のチームマネジメントのご経験
・ライブ配信業界でのご経験
・エンターテイメント業界でのご経験
・芸能業界でのタレントマネジメントのご経験
・ToC向けサービスに携わったご経験
・IT業界でのご経験
◆求める人物像
・ライブ配信もしくはVTuber領域に関する興味、学習意欲のある方
・生成AIの業務活用に抵抗感のない方
・エンターテイメントコンテンツに日頃から興味を持っている方
・ユーザーが喜ぶ姿にやりがいを感じる方
・ユーザーニーズやモチベーションを理解しようとする姿勢をお持ちの方
・チームで協力して働くことが好きな方
・法人企業との向き合い経験 (3年以上)
・エンターテイメント業界とのコミュニケーション経験
・Google SpreadSheet、Google Docs、Google Slideの活用能力
・Slackやオンライン会議サービスの利用経験
・Gemini、ChatGPT、ClaudeなどのAIツールに対する学習意欲
◆望ましいスキル／経験
・1名以上のチームマネジメントのご経験
・ライブ配信業界でのご経験
・エンターテイメント業界でのご経験
・芸能業界でのタレントマネジメントのご経験
・ToC向けサービスに携わったご経験
・IT業界でのご経験
◆求める人物像
・ライブ配信もしくはVTuber領域に関する興味、学習意欲のある方
・生成AIの業務活用に抵抗感のない方
・エンターテイメントコンテンツに日頃から興味を持っている方
・ユーザーが喜ぶ姿にやりがいを感じる方
・ユーザーニーズやモチベーションを理解しようとする姿勢をお持ちの方
・チームで協力して働くことが好きな方
従業員数
100名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
100名
REALITY株式会社
仕事内容
REALITY内で行われているライブ配信イベントの企画〜実行までを一気通貫で担当します。
※イベントとは
ギフティングされた金額が上位のライバーさんに対し、屋外広告の出演権などの賞品を提供するイベント
【業務内容】
・イベントの企画、数値振り返りによるPDCA
・外部代理店や関係会社への営業・折衝
・社内外におけるプロジェクト進行管理
・法務審査チームと連携した関係会社との契約書締結
・社内operationチームとの連携
◆本ポジションの魅力
REALITYは各種アプリサービスの中でも非常にユーザーさんとの距離が近いことが特徴です。
自分の行った仕事が、直接ユーザーさんに喜んでもらえる強い実感を得ることができます。
※イベントとは
ギフティングされた金額が上位のライバーさんに対し、屋外広告の出演権などの賞品を提供するイベント
【業務内容】
・イベントの企画、数値振り返りによるPDCA
・外部代理店や関係会社への営業・折衝
・社内外におけるプロジェクト進行管理
・法務審査チームと連携した関係会社との契約書締結
・社内operationチームとの連携
◆本ポジションの魅力
REALITYは各種アプリサービスの中でも非常にユーザーさんとの距離が近いことが特徴です。
自分の行った仕事が、直接ユーザーさんに喜んでもらえる強い実感を得ることができます。
求める経験 / スキル
◆求めるスキル／経験
・ライブ配信業界でのイベント企画運用のご経験
・法人営業経験もしくはマーケティング等の外部会社との折衝経験
・ライブ配信もしくはVTuber領域に関する興味、学習意欲
・基礎レベルのGoogle SpreadSheet、Google Docs、Google Slide能力
・Slackやオンライン会議サービスの利用経験
・非常に高い責任感と達成意欲
・非常に高いコミュニケーション能力
◆望ましいスキル／経験
・1名以上のチームマネジメントのご経験
・ライブ配信業界でのイベント企画運用のご経験
・法人営業経験もしくはマーケティング等の外部会社との折衝経験
・ライブ配信もしくはVTuber領域に関する興味、学習意欲
・基礎レベルのGoogle SpreadSheet、Google Docs、Google Slide能力
・Slackやオンライン会議サービスの利用経験
・非常に高い責任感と達成意欲
・非常に高いコミュニケーション能力
◆望ましいスキル／経験
・1名以上のチームマネジメントのご経験
従業員数
100名
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
100名
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
仕事内容
■業務内容
・富士フイルムBIのAI技術を起点としたビジネスの加速と企業価値向上を狙い、CTO戦略室ではスピードを重視した活動展開を進めています。その為、AI技術によるビジネス推進と並行し、社内外のあらゆるステークホルダーに向けてAI先進企業であることのメッセージ発信及び企業イメージの醸成が必要となっています。
【業務内容におけるミッション】
・富士フイルムBIのAI技術を起点に、社内外ステークホルダーへ一貫したメッセージを設計し、発信および関係構築を通じて企業価値向上を目指す。
・技術起点のメッセージ配信によるファンの醸成・構築
・対外的なコミュニケーション、対外的プレゼンス起点のAI戦略の策定
・ブランドマネジメント（商標/ライセンス/ガイドライン/対象商材の管理、メッセージング、展開拡大）
【職務詳細】※候補者のご経験/ご志向に合わせてお任せする業務を設定致します。
【職務詳細】
以下を、企画、実装、改善まで一気通貫で担います（ご経験/志向に応じて設計）
①Relations戦略の設計と実装
・「いつ、どこへ、何を発信するか」をストーリーとして設計し、施策を完遂（イベント、ウエブ媒体、広告媒体、広報施策等）
・市場・競合・技術動向のキャッチアップと対策検討および優先度の定義
②コンテンツ企画・制作（見せ方にこだわる）
・プレスリリース／記事の作成・編集・チェック（外注活用可）
・Webサイト／SharePointコンテンツの制作・更新（運用設計含む）
・セミナー／イベントの講演資料・提案資料の作成
③ブランド・ガイドライン運用（品質とスピードの両立）
・ブランドメッセージの作成・更新、展開施策の設計
・ガイドラインの管理・運用プロセス設計、ブランド品質維持/向上施策遂行
④社内外連携（単独で抱えない。巻き込んで進める）
・本社広報や関連部門と役割分担し、取材対応・対外施策を推進
■魅力・キャリアステップ
・CTO直下のため意思決定が速く、少数精鋭で裁量が大きいです。 定型業務ではなく、提案した人が前に進められる。企画&実装まで完遂ができます。商品販促ではなく、企業企業価値向上を目的としてのメッセージを自ら設計できます。
・AI技術強化を全社で進めており、同領域をリードしているCTO管轄の新設部門にてCTO直下での業務となります。
・少数精鋭の複数のグループで対応しており、迅速かつスケールの大きなビジネスに関わる事が可能です。
・定型業務ではなく、これから新しく取り組みを企画・実行していく事が可能となります。
・AIビジネス推進における発信と運営の要の部門となり、CTO戦略室内に閉じず、他部門と関わりながら業務に従事することができます。
■働き方
・残業時間：10-30時間程度
・在宅：週2日迄（会社規定に準じる）
■配属部門：CTO戦略室 PMO&Relationsグループ Communicationsチーム
・富士フイルムBIのAI技術を起点としたビジネスの加速と企業価値向上を狙い、CTO戦略室ではスピードを重視した活動展開を進めています。その為、AI技術によるビジネス推進と並行し、社内外のあらゆるステークホルダーに向けてAI先進企業であることのメッセージ発信及び企業イメージの醸成が必要となっています。
【業務内容におけるミッション】
・富士フイルムBIのAI技術を起点に、社内外ステークホルダーへ一貫したメッセージを設計し、発信および関係構築を通じて企業価値向上を目指す。
・技術起点のメッセージ配信によるファンの醸成・構築
・対外的なコミュニケーション、対外的プレゼンス起点のAI戦略の策定
・ブランドマネジメント（商標/ライセンス/ガイドライン/対象商材の管理、メッセージング、展開拡大）
【職務詳細】※候補者のご経験/ご志向に合わせてお任せする業務を設定致します。
【職務詳細】
以下を、企画、実装、改善まで一気通貫で担います（ご経験/志向に応じて設計）
①Relations戦略の設計と実装
・「いつ、どこへ、何を発信するか」をストーリーとして設計し、施策を完遂（イベント、ウエブ媒体、広告媒体、広報施策等）
・市場・競合・技術動向のキャッチアップと対策検討および優先度の定義
②コンテンツ企画・制作（見せ方にこだわる）
・プレスリリース／記事の作成・編集・チェック（外注活用可）
・Webサイト／SharePointコンテンツの制作・更新（運用設計含む）
・セミナー／イベントの講演資料・提案資料の作成
③ブランド・ガイドライン運用（品質とスピードの両立）
・ブランドメッセージの作成・更新、展開施策の設計
・ガイドラインの管理・運用プロセス設計、ブランド品質維持/向上施策遂行
④社内外連携（単独で抱えない。巻き込んで進める）
・本社広報や関連部門と役割分担し、取材対応・対外施策を推進
■魅力・キャリアステップ
・CTO直下のため意思決定が速く、少数精鋭で裁量が大きいです。 定型業務ではなく、提案した人が前に進められる。企画&実装まで完遂ができます。商品販促ではなく、企業企業価値向上を目的としてのメッセージを自ら設計できます。
・AI技術強化を全社で進めており、同領域をリードしているCTO管轄の新設部門にてCTO直下での業務となります。
・少数精鋭の複数のグループで対応しており、迅速かつスケールの大きなビジネスに関わる事が可能です。
・定型業務ではなく、これから新しく取り組みを企画・実行していく事が可能となります。
・AIビジネス推進における発信と運営の要の部門となり、CTO戦略室内に閉じず、他部門と関わりながら業務に従事することができます。
■働き方
・残業時間：10-30時間程度
・在宅：週2日迄（会社規定に準じる）
■配属部門：CTO戦略室 PMO&Relationsグループ Communicationsチーム
求める経験 / スキル
■応募要件 ※以下何れかのような経験がある方
・市場/競合動向等を踏まえ、社内外に発信すべきメッセージや発信方法/媒体を提案し、施策として実行した経験（企画だけでなく、完遂までやり切った経験）
・記事制作（外注活用可）をテーマ設計・情報収集などの企画フェーズから実装まで推進した経験
・プレスリリース／記事の作成・編集・チェック、講演資料や提案資料の作成など、アウトプットを自ら形にできる実務力
・複数ステークホルダー（事業・経営・外部パートナー等）を意識したコミュニケーション設計・調整能力（関係部門と役割分担しながら前進させる力）
・目的・状況を理解した上で、施策設計～実行までを自律的に推進できる
■歓迎要件
・市場/競合動向等を踏まえた、Webサイト／動画／オンライン記事などの制作経験（制作そのもの、または制作ディレクション）
・ブランドメッセージの作成・更新、ブランド展開施策の検討・運用（ガイドライン管理・運用プロセス設計を含む）への強い関心または経験
・KPI設計や効果測定（アクセス分析・行動ログ等）を施策運用に組込んだ経験
・海外向け発信の強化に前向きで、多言語対応・グローバル展開に関心がある（英語力は不問だが歓迎条件）
・市場/競合動向等を踏まえ、社内外に発信すべきメッセージや発信方法/媒体を提案し、施策として実行した経験（企画だけでなく、完遂までやり切った経験）
・記事制作（外注活用可）をテーマ設計・情報収集などの企画フェーズから実装まで推進した経験
・プレスリリース／記事の作成・編集・チェック、講演資料や提案資料の作成など、アウトプットを自ら形にできる実務力
・複数ステークホルダー（事業・経営・外部パートナー等）を意識したコミュニケーション設計・調整能力（関係部門と役割分担しながら前進させる力）
・目的・状況を理解した上で、施策設計～実行までを自律的に推進できる
■歓迎要件
・市場/競合動向等を踏まえた、Webサイト／動画／オンライン記事などの制作経験（制作そのもの、または制作ディレクション）
・ブランドメッセージの作成・更新、ブランド展開施策の検討・運用（ガイドライン管理・運用プロセス設計を含む）への強い関心または経験
・KPI設計や効果測定（アクセス分析・行動ログ等）を施策運用に組込んだ経験
・海外向け発信の強化に前向きで、多言語対応・グローバル展開に関心がある（英語力は不問だが歓迎条件）
従業員数
4,505名
（（連結：34,004名）2023年3月期 連結）
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
4,505名
（（連結：34,004名）2023年3月期 連結）
株式会社OPENREC
仕事内容
【事業内容】
ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」の運営を中心に、
人気配信者の大規模イベントやオリジナルグッズの企画制作など、幅広く事業を展開しています。
2022年12月より株式会社CyberZから独立し、ライブ配信事業等でよりシナジーが期待できるDONUTSグループに参画。
「ストリーマーの輝く世界を創り続ける」というカンパニーミッションの下、ゲーム配信者がより活躍できる場や、仲間が集うコミュニティを形成し、ゲームを通じて人の人生を豊かにする、エンパワーメントできる世界を目指しています。
【仕事内容】
「OPENREC.tv」は、株式会社OPENRECが運営する、ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォームです。
OPENREC.tvにおいて、既存サブスクチャンネルの運用、利益率向上、プレミアム会員数を伸ばすための施策立案・実行を担当いただきます。
・既存のオリジナル番組やイベントの監督、制作
・番組内の企画立案
・社内スタッフと連携し、制作進行
・現場でのディレクション
・案件の予実管理
【ポジションの魅力】
・既存番組の企画だけにとどまらず、新規番組やイベントの企画・運営にも携わるチャンスがあります！
・ゲーム配信者/声優/アイドルなどと仕事をすることが多いため、エンタメ/やサブカルコンテンツが好きな方にぴったり！
・大衆受けではなく、配信者のファンに喜ばれる企画づくりが可能
【やりがいポイント】
・入社後すぐに担当顧客をもち、企画・コンサル・納品まで一貫した責任を担える
・スタートアップのスピード感や大きな裁量権など刺激的な環境で事業に携わることができる
・ご自身のコンテンツアイデアを形にできる
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など成長市場における最先端のネットサービスやエンターテインメントに携わることができる
■当社の特徴：
ゲーム配信、eスポーツ、次世代ファンコミュケーションプラットフォーム、Web3.0と昨今、新規上場も増えている最も勢いのある分野で、事業展開中の企業です。本ポジションはそんな当社の経営を支える重要なポジションになります。組織作りや上場準備を経験したい方、経験された方は大歓迎です。
配信を通して世に出てないスターが生まれたり、応援するストリーマーの視聴で元気をもらったり、生きがいができたりとユーザーの皆さんの毎日が生き生きすることが社会を元気づけることにつながると信じています。我々社員も様々なユーザーと触れ合える機会を創出し、「OPENREC.tv」に訪れることで楽しい時間を過ごしてもらえることを励みにしています。
ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォーム「OPENREC.tv」の運営を中心に、
人気配信者の大規模イベントやオリジナルグッズの企画制作など、幅広く事業を展開しています。
2022年12月より株式会社CyberZから独立し、ライブ配信事業等でよりシナジーが期待できるDONUTSグループに参画。
「ストリーマーの輝く世界を創り続ける」というカンパニーミッションの下、ゲーム配信者がより活躍できる場や、仲間が集うコミュニティを形成し、ゲームを通じて人の人生を豊かにする、エンパワーメントできる世界を目指しています。
【仕事内容】
「OPENREC.tv」は、株式会社OPENRECが運営する、ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォームです。
OPENREC.tvにおいて、既存サブスクチャンネルの運用、利益率向上、プレミアム会員数を伸ばすための施策立案・実行を担当いただきます。
・既存のオリジナル番組やイベントの監督、制作
・番組内の企画立案
・社内スタッフと連携し、制作進行
・現場でのディレクション
・案件の予実管理
【ポジションの魅力】
・既存番組の企画だけにとどまらず、新規番組やイベントの企画・運営にも携わるチャンスがあります！
・ゲーム配信者/声優/アイドルなどと仕事をすることが多いため、エンタメ/やサブカルコンテンツが好きな方にぴったり！
・大衆受けではなく、配信者のファンに喜ばれる企画づくりが可能
【やりがいポイント】
・入社後すぐに担当顧客をもち、企画・コンサル・納品まで一貫した責任を担える
・スタートアップのスピード感や大きな裁量権など刺激的な環境で事業に携わることができる
・ご自身のコンテンツアイデアを形にできる
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など成長市場における最先端のネットサービスやエンターテインメントに携わることができる
■当社の特徴：
ゲーム配信、eスポーツ、次世代ファンコミュケーションプラットフォーム、Web3.0と昨今、新規上場も増えている最も勢いのある分野で、事業展開中の企業です。本ポジションはそんな当社の経営を支える重要なポジションになります。組織作りや上場準備を経験したい方、経験された方は大歓迎です。
配信を通して世に出てないスターが生まれたり、応援するストリーマーの視聴で元気をもらったり、生きがいができたりとユーザーの皆さんの毎日が生き生きすることが社会を元気づけることにつながると信じています。我々社員も様々なユーザーと触れ合える機会を創出し、「OPENREC.tv」に訪れることで楽しい時間を過ごしてもらえることを励みにしています。
求める経験 / スキル
■応募資格（必須要件）
・番組コンテンツ制作のAD経験
■応募資格（歓迎要件）
・Web生配信番組の企画、制作経験がある方
・番組コンテンツにおいて、数値目標を課し、その達成に向けて業務に取り組んだことがある方
・生配信の技術的知見をお持ちの方
・サブカルやアーティストなどのコンテンツ理解がある方
・番組コンテンツ制作のAD経験
■応募資格（歓迎要件）
・Web生配信番組の企画、制作経験がある方
・番組コンテンツにおいて、数値目標を課し、その達成に向けて業務に取り組んだことがある方
・生配信の技術的知見をお持ちの方
・サブカルやアーティストなどのコンテンツ理解がある方
従業員数
53名
（2024年12月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
53名
（2024年12月現在）
大手食品メーカー
仕事内容
＊クリエイティブディレクター兼アートディレクター、部署運営、後輩育成含め担当エリアを任せられるポジションを想定。
・国内・海外事業会社の商品パッケージデザインがメイン業務（実制作８割/ディレクション2割）
・パッケージを軸に店頭販促物やプロモーションのキービジュアルも制作
・コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信するグループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
・国内・海外事業会社の商品パッケージデザインがメイン業務（実制作８割/ディレクション2割）
・パッケージを軸に店頭販促物やプロモーションのキービジュアルも制作
・コーポレートアイデンティティ管理、株主通信や社内報など社内外に情報発信するグループにまつわるデザイン媒体のデザインディレクション
求める経験 / スキル
＜必須提出物＞
・履歴書、職務経歴書
・ポートフォリオ
＜必須要件＞
・クリエイティブディレクターまたはアートディレクター経験がある
・チームマネジメント経験がある
・FMCGカテゴリーでのデザイン業務経験 10年以上（パッケージデザイン経験優遇）
・美術大学卒業（グラフィック系の学科は優位）
＜歓迎要件＞
・海外人材としての適性（語学スキルや海外在住経験）がある方優遇
・履歴書、職務経歴書
・ポートフォリオ
＜必須要件＞
・クリエイティブディレクターまたはアートディレクター経験がある
・チームマネジメント経験がある
・FMCGカテゴリーでのデザイン業務経験 10年以上（パッケージデザイン経験優遇）
・美術大学卒業（グラフィック系の学科は優位）
＜歓迎要件＞
・海外人材としての適性（語学スキルや海外在住経験）がある方優遇
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,020 万円
仕事内容
幅広い業界の企業からの要望に応じて、市場調査をベースとしたマーケティングソリューションを提供し、ビジネス課題の解決および経営判断をサポートしています。今回は、主に特定の一般消費財メーカー（日系の大手日用品メーカー）向け海外マルチカントリー調査の一連の業務をリードする 「コンサルタント」 を募集します。入社後は、調査プロジェクトのリーダーとしてチームを統率し、社内外の関係者と協業しながら調査設計から分析レポート作成までの一連の業務をリードしていただきます。またプロジェクトを通してクライアントのビジネス課題を把握し、その解決に向けたサポートを提供することで、長期的なパートナーシップを構築していただきます。これまでのマーケティングリサーチの実務経験を活かし、よりグローバルな環境でご活躍いただけるポジションです。
求める経験 / スキル
1. 民間企業での勤務経験 3年以上
2. 市場調査会社でのマーケティングリサーチ実務経験 2年以上
3. 海外定量調査の実施経験（マルチカントリー調査、オフライン調査であれば尚可）
4. 法人折衝経験（クライアントやサプライヤーとのやり取りが発生します）
5. 複数の関係者をまとめながらプロジェクトや業務を推進した経験
6. PCスキル：Excel（基本的な関数やグラフ作成）の操作、PowerPointの作成が可能
7. 日本語 ネイティブレベル、 英語 外国人スタッフと英語で業務の会話が可能（目安 TOEIC 850~）
2. 市場調査会社でのマーケティングリサーチ実務経験 2年以上
3. 海外定量調査の実施経験（マルチカントリー調査、オフライン調査であれば尚可）
4. 法人折衝経験（クライアントやサプライヤーとのやり取りが発生します）
5. 複数の関係者をまとめながらプロジェクトや業務を推進した経験
6. PCスキル：Excel（基本的な関数やグラフ作成）の操作、PowerPointの作成が可能
7. 日本語 ネイティブレベル、 英語 外国人スタッフと英語で業務の会話が可能（目安 TOEIC 850~）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
【具体的な職務内容】
製薬会社向け事業の立ち上げおよび拡大を、アカウント軸で戦略に落とし込みながら、製薬業界特有の審査基準を理解したうえでのコンテンツディレクションやライティングのご経験を活かす形で、アカウント横断的にプロジェクトを推進いただきます。
顧客創出としてのアプローチ戦略と実行、ニーズの深堀とコンサルティング、サービスの具体化から成果創出まで、患者介入の新しい形の創造により真の患者中心の医療を製薬会社向け新規事業の事業開発として実現いただくポジションとなります。
◾️ 製薬会社向け事業開発・アカウント推進
製薬会社向け事業の立ち上げ・拡大をアカウント軸で推進し、顧客課題の深掘りから提案、サービス設計、契約、プロジェクト推進、成果創出までを一気通貫で担当します。セミナーやイベント等を活用したリード創出・マーケティング活動にも携わり、事業成長を牽引します。
◾️製薬業界におけるメディカルコンテンツ戦略・企画・制作ディレクション
医療従事者・患者向けコンテンツの企画立案やストーリー設計を担い、サービス価値向上につながる介入戦略を推進します。
また、クライアントとの各種調整の他、制作フローの設計・進行管理・改善を行い、社内外ステークホルダーを巻き込みながら、品質・スケジュール・コストを管理し、安定的かつ高品質なデリバリーを実現します。
製薬会社向け事業の立ち上げおよび拡大を、アカウント軸で戦略に落とし込みながら、製薬業界特有の審査基準を理解したうえでのコンテンツディレクションやライティングのご経験を活かす形で、アカウント横断的にプロジェクトを推進いただきます。
顧客創出としてのアプローチ戦略と実行、ニーズの深堀とコンサルティング、サービスの具体化から成果創出まで、患者介入の新しい形の創造により真の患者中心の医療を製薬会社向け新規事業の事業開発として実現いただくポジションとなります。
◾️ 製薬会社向け事業開発・アカウント推進
製薬会社向け事業の立ち上げ・拡大をアカウント軸で推進し、顧客課題の深掘りから提案、サービス設計、契約、プロジェクト推進、成果創出までを一気通貫で担当します。セミナーやイベント等を活用したリード創出・マーケティング活動にも携わり、事業成長を牽引します。
◾️製薬業界におけるメディカルコンテンツ戦略・企画・制作ディレクション
医療従事者・患者向けコンテンツの企画立案やストーリー設計を担い、サービス価値向上につながる介入戦略を推進します。
また、クライアントとの各種調整の他、制作フローの設計・進行管理・改善を行い、社内外ステークホルダーを巻き込みながら、品質・スケジュール・コストを管理し、安定的かつ高品質なデリバリーを実現します。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・KAKEHASHIのミッション、ビジョン、バリューへの共感
・製薬企業向けメディカルコンテンツ企画・制作ディレクション・ライティング経験（いずれか3年以上目安）
・コンテンツ制作の過程で製薬企業との調整やり取りや審査対応の経験（目安3年以上）
【歓迎スキル】
・商材を問わず、セールスなどクライアント向け提案、コンサルティングのご経験
・新規事業の立ち上げなど不確実性の高い状況下で施策推進をしたご経験
・データ分析に基づくインサイト抽出、アクションプラン立案および実行のご経験
・患者行動変容を促進し医薬品の売上向上に貢献したご経験
・服薬アドヒアランス向上に寄与する打ち手の立案、成果の検証を行ったご経験
・データ分析、データを活用したコンサルティングのご経験
・医薬品や診療データの分析業務経験
・SQLをつかったデータ抽出、加工のご経験
・受注案件において、プロジェクトをリードしたご経験
【求める人物像】
・医学的専門性を「コンテンツ制作」で終わらせず、事業やプロダクトの創出・成長へ繋げることに興味を持てる方
・過去に正解や前例のない課題に対して、自らで行動し解決に向けて実行した経験のある方
・社内外のステークホルダーを巻き込み、物事を推進する事の出来るコミュニケーションを実行する方
・KAKEHASHIのミッション、ビジョン、バリューへの共感
・製薬企業向けメディカルコンテンツ企画・制作ディレクション・ライティング経験（いずれか3年以上目安）
・コンテンツ制作の過程で製薬企業との調整やり取りや審査対応の経験（目安3年以上）
【歓迎スキル】
・商材を問わず、セールスなどクライアント向け提案、コンサルティングのご経験
・新規事業の立ち上げなど不確実性の高い状況下で施策推進をしたご経験
・データ分析に基づくインサイト抽出、アクションプラン立案および実行のご経験
・患者行動変容を促進し医薬品の売上向上に貢献したご経験
・服薬アドヒアランス向上に寄与する打ち手の立案、成果の検証を行ったご経験
・データ分析、データを活用したコンサルティングのご経験
・医薬品や診療データの分析業務経験
・SQLをつかったデータ抽出、加工のご経験
・受注案件において、プロジェクトをリードしたご経験
【求める人物像】
・医学的専門性を「コンテンツ制作」で終わらせず、事業やプロダクトの創出・成長へ繋げることに興味を持てる方
・過去に正解や前例のない課題に対して、自らで行動し解決に向けて実行した経験のある方
・社内外のステークホルダーを巻き込み、物事を推進する事の出来るコミュニケーションを実行する方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
大手メディア企業
仕事内容
（仕事内容）
ライブコンサート・公演・イベントの制作
ライブコンサートの企画制作、ブッキングやイベントに必要な関連会社の選定、交渉、進行管理、当日の運営などを担当いただきます。
今回はマネジメントの即戦力となりえる方を求めており、上記の業務にかかわったことのある方を募集してます。
（具体的には、1000人規模の会場からアリーナやドーム級10,000人規模以上のライブコンサートを実際に自身で企画等を実践した方）
また、将来的に部署をお任せできる方を優先します。
ライブコンサート・公演・イベントの制作
ライブコンサートの企画制作、ブッキングやイベントに必要な関連会社の選定、交渉、進行管理、当日の運営などを担当いただきます。
今回はマネジメントの即戦力となりえる方を求めており、上記の業務にかかわったことのある方を募集してます。
（具体的には、1000人規模の会場からアリーナやドーム級10,000人規模以上のライブコンサートを実際に自身で企画等を実践した方）
また、将来的に部署をお任せできる方を優先します。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
（業界/職種）
・コンサートやライブ・公演・イベント業界での企画・制作(5年以上）
・イベントに関する企画書作成/予算書作成
・少なくとも1000人規模のライブコンサートの企画・統括、またはそれに近い業務
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語もしくは韓国語
（業界/職種）
・コンサートやライブ・公演・イベント業界での企画・制作(5年以上）
・イベントに関する企画書作成/予算書作成
・少なくとも1000人規模のライブコンサートの企画・統括、またはそれに近い業務
・マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語もしくは韓国語
勤務地
東京都
想定年収
750 万円 ~ 1,130 万円
株式会社日本総合研究所
仕事内容
SMBCグループのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティブアプリの開発および運用を内製主導で推進いただきます。
システムソリューションの提案、UX/UIデザインから、アジャイル開発手法およびパブリッククラウドプラットフォームを用いた下流工程のビルド・コーディング、テスト、リリースおよびシステム運用まで、上流～下流をワンストップで社員主導で対応しています。
本求人で募集するDXシステム本部においては、ビジネスアナリスト、UX/UIデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、テストエンジニア、QAエンジニア、Opsエンジニアなど多種多様なポジションを用意しております。
＜主な実績＞
・温室効果ガス排出量の可視化クラウドサービス「Sustana（サスタナ）」の企画・開発・運用
・「成年後見制度SMBCサポートサービス」の企画・開発・運用
【当本部の魅力】
・SMBCグループに対して対等な発言ができ、ビジネスサイドと一体となって攻めのシステム開発を行います。
・パブリッククラウド、コンテナ、マイクロサービス、API連携、DevSecOpsなどを積極的に活用し、常にトレンドをキャッチアップし続けています。
・平均年齢が32歳程度の比較的若い人中心の組織で、フラットな環境かつ、お互い切磋琢磨できる環境です。新しいことにも積極的にトライできます。
・多国籍のバイリンガルな社員が在籍しており、多様性に富む組織です。
・SMBCのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで、新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティアプリの本番開発および運用を内製主導で推進しています。
・上流工程のビジネス企画、システムソリューションの提案、ＵＸ/UIデザインをはじめ、アジャイル開発手法を用いて下流工程のビルド（コーディング）、テスト、リリースおよびシステム運用を一気通貫で対応しています。
・多様な職種（ビジネスアナリスト、ＵＸ・ＵＩデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、テストエンジニア、ＱＡエンジニア、Opsエンジニア）およびキャリアプランがあります。
・週３回程度の在宅勤務が可能です。
・スキル向上、チームビルディング、イノベーションを推進するためDXハッカソン、アウトドア研修・ワークショップを企画・開催しています。
・2021年度、SMBC法人顧客向けにCO2排出量の可視化を支援するクラウドサービス(Sustana)のシステムリリースを行いました。
システムソリューションの提案、UX/UIデザインから、アジャイル開発手法およびパブリッククラウドプラットフォームを用いた下流工程のビルド・コーディング、テスト、リリースおよびシステム運用まで、上流～下流をワンストップで社員主導で対応しています。
本求人で募集するDXシステム本部においては、ビジネスアナリスト、UX/UIデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、テストエンジニア、QAエンジニア、Opsエンジニアなど多種多様なポジションを用意しております。
＜主な実績＞
・温室効果ガス排出量の可視化クラウドサービス「Sustana（サスタナ）」の企画・開発・運用
・「成年後見制度SMBCサポートサービス」の企画・開発・運用
【当本部の魅力】
・SMBCグループに対して対等な発言ができ、ビジネスサイドと一体となって攻めのシステム開発を行います。
・パブリッククラウド、コンテナ、マイクロサービス、API連携、DevSecOpsなどを積極的に活用し、常にトレンドをキャッチアップし続けています。
・平均年齢が32歳程度の比較的若い人中心の組織で、フラットな環境かつ、お互い切磋琢磨できる環境です。新しいことにも積極的にトライできます。
・多国籍のバイリンガルな社員が在籍しており、多様性に富む組織です。
・SMBCのデジタル戦略部門とパートナーシップを組んで、新しいデジタルサービスや価値の発掘および検証（プロトタイピング）、ビジネス化の意思決定支援、クラウドネイティアプリの本番開発および運用を内製主導で推進しています。
・上流工程のビジネス企画、システムソリューションの提案、ＵＸ/UIデザインをはじめ、アジャイル開発手法を用いて下流工程のビルド（コーディング）、テスト、リリースおよびシステム運用を一気通貫で対応しています。
・多様な職種（ビジネスアナリスト、ＵＸ・ＵＩデザイナー、スクラムマスター、ソリューションリード、ソフトウェアエンジニア、テストエンジニア、ＱＡエンジニア、Opsエンジニア）およびキャリアプランがあります。
・週３回程度の在宅勤務が可能です。
・スキル向上、チームビルディング、イノベーションを推進するためDXハッカソン、アウトドア研修・ワークショップを企画・開催しています。
・2021年度、SMBC法人顧客向けにCO2排出量の可視化を支援するクラウドサービス(Sustana)のシステムリリースを行いました。
求める経験 / スキル
●求める人物像
・チャレンジマインドをお持ちの方
・既成概念にとらわれず、異なる考え方、価値観、感性を大切にし、自由な発想で常に新しい事を追求し続ける方
・「小さく始め (Start small)、早く失敗 (Fail early)、早く学ぶ (Learn fast)」のスタートアップ精神に共感できる方
●経験
【必須】
・プロジェクトマネジメントの経験（３年以上あれば尚可）
・Webアプリもしくはモバイルアプリの開発経験
【歓迎】
・アジャイル開発の経験
・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識
・金融系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
AWS資格
・チャレンジマインドをお持ちの方
・既成概念にとらわれず、異なる考え方、価値観、感性を大切にし、自由な発想で常に新しい事を追求し続ける方
・「小さく始め (Start small)、早く失敗 (Fail early)、早く学ぶ (Learn fast)」のスタートアップ精神に共感できる方
●経験
【必須】
・プロジェクトマネジメントの経験（３年以上あれば尚可）
・Webアプリもしくはモバイルアプリの開発経験
【歓迎】
・アジャイル開発の経験
・パブリッククラウド(IaaS, PaaS, SaaS, mBaaS)に関する知識
・金融系システムの開発経験
●資格
【必須】
基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）
【歓迎】
応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
AWS資格
従業員数
3,786名
（2025年3月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
3,786名
（2025年3月末現在）
株式会社カオナビ
仕事内容
マーケティング本部では、現在「Webマーケティング」「オフライン展示会」「戦略・企画」などの各領域を強化しています。
今回のオープンポジションでは、ご自身の「最も得意とする領域」を主軸に置きながら、施策を分断させず、チャネルを横断したリード獲得・認知拡大をお任せしたいと考えています。
例えば「Web改善をメインにやりつつ、展示会後のフォローアップ企画も考えたい」「展示会運営を主導しながら、Webでの集客最大化にも深く関わりたい」といった、領域に縛られない攻めのマーケティングを期待しています。
【具体的にお任せしたい業務】
※ご経験や適性に合わせて、以下のいずれかをメインミッションとして決定し、徐々に領域を広げていただきます。
■Webマーケティング領域
・サイト構成やデザインの改善
・UI・UX改善
・SEO観点での改善施策
■イベント・展示会領域
・外部展示会や自社カンファレンスの企画・運営・効果測定
・ブース設計や登壇コンテンツの企画・制作ディレクション
■領域横断・戦略企画（チャネル統合による成果最大化）
・中長期のマーケティング戦略策定および実行計画の立案
・戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの
■企画・推進
・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援
・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開
【ポジションの魅力】
■裁量をもって活動できる
大きな裁量をもって、マーケティング活動ができます。
業務をお任せできるようになれば、ご自身で予算の配分などの検討も可能です。
成果が出れば、予算を増やして施策を強化したり、新しい施策にもチャレンジできます。
■事業成長をダイナミックに感じられる
カオナビは8年連続シェアNo.1※の成長企業です。
経営陣をはじめとする社内外のステイクホルダーと調整をしながら、
大きなプロジェクトを実行していただく機会もあり、事業の成長をダイレクトに・ダイナミックに感じられるポジションです。
■生産性の向上を目指し、一人ひとり に適した働き方ができる
HRTechサービスを開発しているからこそ、多様性を尊重した働き方を推進しており、働く場所や時間などは自由度が高く、ライフワークバランスを取りやすい環境です。
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。
【メンバー紹介記事】
・厳しい市場で勝ち切るために。細部までこだわり、縦割りを越えて挑み続けるカオナビのマーケティング
https://vivivi.kaonavi.jp/articles/saemi-suzuki-260116/
・想像以上の裁量の大きさ。マーケターとして広がったキャリアの幅
https://note.com/kaonavi/n/n12edd62e02b5
・拾って美味しく調理する」自由と責任。私がカオナビの新規事業で得たマーケターとしての成長
https://note.com/kaonavi/n/ne950d77bf6d3
今回のオープンポジションでは、ご自身の「最も得意とする領域」を主軸に置きながら、施策を分断させず、チャネルを横断したリード獲得・認知拡大をお任せしたいと考えています。
例えば「Web改善をメインにやりつつ、展示会後のフォローアップ企画も考えたい」「展示会運営を主導しながら、Webでの集客最大化にも深く関わりたい」といった、領域に縛られない攻めのマーケティングを期待しています。
【具体的にお任せしたい業務】
※ご経験や適性に合わせて、以下のいずれかをメインミッションとして決定し、徐々に領域を広げていただきます。
■Webマーケティング領域
・サイト構成やデザインの改善
・UI・UX改善
・SEO観点での改善施策
■イベント・展示会領域
・外部展示会や自社カンファレンスの企画・運営・効果測定
・ブース設計や登壇コンテンツの企画・制作ディレクション
■領域横断・戦略企画（チャネル統合による成果最大化）
・中長期のマーケティング戦略策定および実行計画の立案
・戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの
■企画・推進
・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援
・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開
【ポジションの魅力】
■裁量をもって活動できる
大きな裁量をもって、マーケティング活動ができます。
業務をお任せできるようになれば、ご自身で予算の配分などの検討も可能です。
成果が出れば、予算を増やして施策を強化したり、新しい施策にもチャレンジできます。
■事業成長をダイナミックに感じられる
カオナビは8年連続シェアNo.1※の成長企業です。
経営陣をはじめとする社内外のステイクホルダーと調整をしながら、
大きなプロジェクトを実行していただく機会もあり、事業の成長をダイレクトに・ダイナミックに感じられるポジションです。
■生産性の向上を目指し、一人ひとり に適した働き方ができる
HRTechサービスを開発しているからこそ、多様性を尊重した働き方を推進しており、働く場所や時間などは自由度が高く、ライフワークバランスを取りやすい環境です。
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。
【メンバー紹介記事】
・厳しい市場で勝ち切るために。細部までこだわり、縦割りを越えて挑み続けるカオナビのマーケティング
https://vivivi.kaonavi.jp/articles/saemi-suzuki-260116/
・想像以上の裁量の大きさ。マーケターとして広がったキャリアの幅
https://note.com/kaonavi/n/n12edd62e02b5
・拾って美味しく調理する」自由と責任。私がカオナビの新規事業で得たマーケターとしての成長
https://note.com/kaonavi/n/ne950d77bf6d3
求める経験 / スキル
■応募要件
※同社のマーケティング職はポジションとして週3以上の出社を求めます。
A：ストラテジスト・企画をメインとする方
・Salesforce, Tableau, Marketoなどのツールを使った分析実務
・コンサルティング業界、または事業会社の事業企画・営業企画における企画立案およびプロジェクトマネジメント経験
B：Webマーケティングをメインとする方
・リード獲得を目的としたマーケティングの実務経験
・WEBサイトのUI・UX改善の経験
・GA4などのアクセス解析ツールを用いた分析経験
・Webサイト制作におけるディレクションおよび、運用・制作プロセスの理解
C：イベント・展示会をメインとする方
・オンライン／オフラインの展示会やイベント（セミナー、カンファレンス）の企画・運営経験
・外部ベンダーや社内各署との高い調整能力、および当日の運営管理経験
■歓迎要件
・toBマーケティングの経験
・SaaS領域での経験
・年間1億以上の予算を使うマーケティング戦略の立案・実施経験
■歓迎する人物像
・当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感いただける方
・社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行できる方
・変化の激しい業界の中で、柔軟にスピーディーに対応できる方
・ロジカルに物事を判断し、それを言語化して人へ伝えられる方
・ユーザー視点でプロジェクトを推し進めることに興味がある方
・粘り強く取り組める方
・新しいことを学ぶのが好きな方
・1人でなくチームで成果を上げることが好きな方
※同社のマーケティング職はポジションとして週3以上の出社を求めます。
A：ストラテジスト・企画をメインとする方
・Salesforce, Tableau, Marketoなどのツールを使った分析実務
・コンサルティング業界、または事業会社の事業企画・営業企画における企画立案およびプロジェクトマネジメント経験
B：Webマーケティングをメインとする方
・リード獲得を目的としたマーケティングの実務経験
・WEBサイトのUI・UX改善の経験
・GA4などのアクセス解析ツールを用いた分析経験
・Webサイト制作におけるディレクションおよび、運用・制作プロセスの理解
C：イベント・展示会をメインとする方
・オンライン／オフラインの展示会やイベント（セミナー、カンファレンス）の企画・運営経験
・外部ベンダーや社内各署との高い調整能力、および当日の運営管理経験
■歓迎要件
・toBマーケティングの経験
・SaaS領域での経験
・年間1億以上の予算を使うマーケティング戦略の立案・実施経験
■歓迎する人物像
・当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感いただける方
・社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行できる方
・変化の激しい業界の中で、柔軟にスピーディーに対応できる方
・ロジカルに物事を判断し、それを言語化して人へ伝えられる方
・ユーザー視点でプロジェクトを推し進めることに興味がある方
・粘り強く取り組める方
・新しいことを学ぶのが好きな方
・1人でなくチームで成果を上げることが好きな方
従業員数
394名
（2025年3月）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
394名
（2025年3月）
Web専業広告代理店
仕事内容
クライアントの売上、顧客獲得など、成果の創出を目的としたバナー広告、コピー、ランディングページ構成などの全体プランニングとディレクションをお任せいたします。
＜具体的には＞
さまざまな専門スタッフ（※）で構成されるプロジェクトの全体マネジメント
（品質・スケジュール・コストの管理含む）
※アートディレクター、Webデザイナー、データサイエンティストなど
必要に応じてWeb解析、LPOツール等も使いこなして頂きます
＜具体的には＞
さまざまな専門スタッフ（※）で構成されるプロジェクトの全体マネジメント
（品質・スケジュール・コストの管理含む）
※アートディレクター、Webデザイナー、データサイエンティストなど
必要に応じてWeb解析、LPOツール等も使いこなして頂きます
求める経験 / スキル
※ポートフォリオのご提出をお願いしております。
【必須要件】
・広告 キャンペーンまたは、デジタルコンテンツのクリエイティブプランニング及び実制作の経験
・プレゼン提案、必要見積り作成、スケジュール管理等の経験
・デジタルマーケティングスキル、テクノロジー及びデジタルメディア理解
・国内外の主要アワード獲得
・Photoshop、Illustratorでのデザイン経験
・Premiere及びAfter Effectsでの動画編集経験
・デジタルメディアプラニング経験
・Googleアナリティクスなど分析ツール活用経験
【必須要件】
・広告 キャンペーンまたは、デジタルコンテンツのクリエイティブプランニング及び実制作の経験
・プレゼン提案、必要見積り作成、スケジュール管理等の経験
・デジタルマーケティングスキル、テクノロジー及びデジタルメディア理解
・国内外の主要アワード獲得
・Photoshop、Illustratorでのデザイン経験
・Premiere及びAfter Effectsでの動画編集経験
・デジタルメディアプラニング経験
・Googleアナリティクスなど分析ツール活用経験
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,500 万円
デジタルマーケティング支援会社
仕事内容
マーケティング高度化を実現するためクライアント企業の実装や運用フェーズまでご提案する役割をお任せ致します。
＜具体的には＞
・クラウドのデータマネジメントのプラットフォームやコミュニケーションエンジンの導入、運用のコンサルティングやプランニング
・コンサルティング・シナリオプランニング・ツール実装から運用までの一連のご提案
＜具体的には＞
・クラウドのデータマネジメントのプラットフォームやコミュニケーションエンジンの導入、運用のコンサルティングやプランニング
・コンサルティング・シナリオプランニング・ツール実装から運用までの一連のご提案
求める経験 / スキル
■必須要件
①ビジネス英語の会話力、読解力がある方
②マーケティングツールの導入、実装経験が3年以上MA関連資格保有
①ビジネス英語の会話力、読解力がある方
②マーケティングツールの導入、実装経験が3年以上MA関連資格保有
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,500 万円
株式会社クウゼン
仕事内容
クウゼンは、これまで企業がマーケティング施策の中で実現できなかった、エンドユーザーそれぞれに寄り添ったアプローチを
チャットという”対話”を通して可能とし、企業の新規顧客獲得、既存顧客の活性化を支援しています。
カスタマーサクセスチームは、クウゼンを活用したマーケティング施策の立案・提案や施策運用などを行います。
豊富なカスタマイズオプションや社内に蓄積されたマーケティング知見を活用し、
それぞれのお客様に最適な形でクウゼンを活用していただけるよう全面的にご支援しています。
本ポジションは、これまで当社が価値をお届け出来ていなかった顧客層におけるユースケースを生み出し型化することで、
当社の事業拡大を推進いただくポジションです。
また、クライアントから頂いたフィードバックをプロダクトチームや開発チームに伝え、新機能開発や既存機能の改善を牽引することも重要な役割です。
本ポジションはカスタマーサクセスのプレイングマネージャーとして、中堅〜エンタープライズ企業を始めとした、
提案/支援難易度の高い顧客対応をメインでご担当いただきながら、メンバーマネジメント、ナレッジの体系化、CSチームの体制構築、
自社プロダクトKuzenの利用促進企画の提案・推進等を推進していただくポジションとなります。
【具体的な業務内容】
◆カスタマーサクセスとしての業務例
＜導入支援(オンボーディング)＞
・顧客が直面している課題の把握・明確化とクウゼンを活用した解決方法の提案
・チャットボットやLINEアカウントの活用方法の設計・施策の立案
・上記実現のためのクウゼン上でのサービス構築
<既存顧客へのアフターフォロー>
・サービスで取得できるデータ分析に基づき、施策の改善案の提案・コンサルティング
・サービスのクライアント内での活用促進に向けたサポート
【マネージャーとしての業務例】
・事業、組織のスケールに合わせたカスタマーサクセスチームの業務標準化／改善
・カスタマーサクセス業務におけるノウハウ・ナレッジの体系化
・Kuzenの利用促進企画の提案および推進
・クライアントの生の声に基づいたプロダクトチームや開発チームへの機能改善提案
・5～6名程度のCSメンバーのマネジメント
・チームコミュニケーションのプロセス最適化および迅速な意思決定できる環境の構築
・カスタマーサクセスチームの採用、育成、評価やKPI設計、マネジメント
【クウゼンのカスタマーサクセスのやりがい】
我々のカスタマーサクセスチームは、当社の提供価値を支える非常に重要な組織です。
非常にハイタッチな支援を行うため、業務の難易度は高いですが、顧客に本当の意味で寄り添った
ご支援ができることも魅力の一つです。
また、プロダクトも、カスタマーサクセスチームそのものも大きく進化している真っ最中のため、
変化の多い環境でチームとしても個人としても成長することができます。
将来的なキャリアパスとしては、カスタマーサクセスのHeadやVPとしてのステップアップはもちろん、
プロダクトマネージャーやセールススチームなど他領域に活躍の場を移すことも可能です。
【身につくスキル・経験】
・業種を問わず、日本を代表する大手企業に対してソリューションを考え、折衝し提案する経験
・エンジニアと近い距離で協業し、スピード感を持って顧客の要望に応えるプロダクト開発に携わる経験
・裁量の大きい組織で、自分の意思により幅広い業務に挑戦する経験
・新たなマーケットへ価値を届けるための試行錯誤・意思決定の推進経験
・事業/組織拡大に伴い多数の機会が生まれ続ける事業環境のため、実績や社内外からの信頼次第で、
指向性に応じて様々な機会に挑戦いただける環境です。
-新規プロダクト・事業責任者
-マーケティング、事業開発、プロダクトマネージャー、事業開発等へのアサイン
チャットという”対話”を通して可能とし、企業の新規顧客獲得、既存顧客の活性化を支援しています。
カスタマーサクセスチームは、クウゼンを活用したマーケティング施策の立案・提案や施策運用などを行います。
豊富なカスタマイズオプションや社内に蓄積されたマーケティング知見を活用し、
それぞれのお客様に最適な形でクウゼンを活用していただけるよう全面的にご支援しています。
本ポジションは、これまで当社が価値をお届け出来ていなかった顧客層におけるユースケースを生み出し型化することで、
当社の事業拡大を推進いただくポジションです。
また、クライアントから頂いたフィードバックをプロダクトチームや開発チームに伝え、新機能開発や既存機能の改善を牽引することも重要な役割です。
本ポジションはカスタマーサクセスのプレイングマネージャーとして、中堅〜エンタープライズ企業を始めとした、
提案/支援難易度の高い顧客対応をメインでご担当いただきながら、メンバーマネジメント、ナレッジの体系化、CSチームの体制構築、
自社プロダクトKuzenの利用促進企画の提案・推進等を推進していただくポジションとなります。
【具体的な業務内容】
◆カスタマーサクセスとしての業務例
＜導入支援(オンボーディング)＞
・顧客が直面している課題の把握・明確化とクウゼンを活用した解決方法の提案
・チャットボットやLINEアカウントの活用方法の設計・施策の立案
・上記実現のためのクウゼン上でのサービス構築
<既存顧客へのアフターフォロー>
・サービスで取得できるデータ分析に基づき、施策の改善案の提案・コンサルティング
・サービスのクライアント内での活用促進に向けたサポート
【マネージャーとしての業務例】
・事業、組織のスケールに合わせたカスタマーサクセスチームの業務標準化／改善
・カスタマーサクセス業務におけるノウハウ・ナレッジの体系化
・Kuzenの利用促進企画の提案および推進
・クライアントの生の声に基づいたプロダクトチームや開発チームへの機能改善提案
・5～6名程度のCSメンバーのマネジメント
・チームコミュニケーションのプロセス最適化および迅速な意思決定できる環境の構築
・カスタマーサクセスチームの採用、育成、評価やKPI設計、マネジメント
【クウゼンのカスタマーサクセスのやりがい】
我々のカスタマーサクセスチームは、当社の提供価値を支える非常に重要な組織です。
非常にハイタッチな支援を行うため、業務の難易度は高いですが、顧客に本当の意味で寄り添った
ご支援ができることも魅力の一つです。
また、プロダクトも、カスタマーサクセスチームそのものも大きく進化している真っ最中のため、
変化の多い環境でチームとしても個人としても成長することができます。
将来的なキャリアパスとしては、カスタマーサクセスのHeadやVPとしてのステップアップはもちろん、
プロダクトマネージャーやセールススチームなど他領域に活躍の場を移すことも可能です。
【身につくスキル・経験】
・業種を問わず、日本を代表する大手企業に対してソリューションを考え、折衝し提案する経験
・エンジニアと近い距離で協業し、スピード感を持って顧客の要望に応えるプロダクト開発に携わる経験
・裁量の大きい組織で、自分の意思により幅広い業務に挑戦する経験
・新たなマーケットへ価値を届けるための試行錯誤・意思決定の推進経験
・事業/組織拡大に伴い多数の機会が生まれ続ける事業環境のため、実績や社内外からの信頼次第で、
指向性に応じて様々な機会に挑戦いただける環境です。
-新規プロダクト・事業責任者
-マーケティング、事業開発、プロダクトマネージャー、事業開発等へのアサイン
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・SaaSやIT系無形商材におけるカスタマーサクセスまたは導入コンサルティング経験（3年以上）
・少人数 or 成長中CS組織でのチームマネジメント経験（1年以上）
・クライアントの要望に応じたプロダクト構成（シナリオ、UI、データ設計など）の提案〜実装支援のご経験
【歓迎スキル】
・カスタマーサクセスまたはセールスチームのマネジメント経験
L メンバーの目標設計・評価のご経験尚可
・チームの目標数値達成に向けた戦略の立案〜実行までの経験
・営業企画にて、プロセス整備、KPI管理、オンボーディングプログラム策定など、
営業活動を最大化させるための活動を企画、推進した経験
・CxO、経営層に対するコンペティションおよびプレゼンテーション経験
・チーム・組織立ち上げの経験
【求める人物像】
・変化の激しい、スピード感のある環境でパフォームできる方
・チームワークを意識して業務を遂行できる方
・主体的にサービスや事業の拡大に関われる方
・社内外から信頼を獲得する人間力をお持ちの方
・導入顧客の課題を自ら見つけ、その解決方法までを自律的に考えられる方
・SaaSやIT系無形商材におけるカスタマーサクセスまたは導入コンサルティング経験（3年以上）
・少人数 or 成長中CS組織でのチームマネジメント経験（1年以上）
・クライアントの要望に応じたプロダクト構成（シナリオ、UI、データ設計など）の提案〜実装支援のご経験
【歓迎スキル】
・カスタマーサクセスまたはセールスチームのマネジメント経験
L メンバーの目標設計・評価のご経験尚可
・チームの目標数値達成に向けた戦略の立案〜実行までの経験
・営業企画にて、プロセス整備、KPI管理、オンボーディングプログラム策定など、
営業活動を最大化させるための活動を企画、推進した経験
・CxO、経営層に対するコンペティションおよびプレゼンテーション経験
・チーム・組織立ち上げの経験
【求める人物像】
・変化の激しい、スピード感のある環境でパフォームできる方
・チームワークを意識して業務を遂行できる方
・主体的にサービスや事業の拡大に関われる方
・社内外から信頼を獲得する人間力をお持ちの方
・導入顧客の課題を自ら見つけ、その解決方法までを自律的に考えられる方
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
AlphaTheta株式会社
仕事内容
プロダクトデザイン全般。DJ機器、音響機器、楽曲制作機器等のプロダクトデザイン業務、及び関連デザイン業務。
いわゆる 「リードデザイナー」／「シニアデザイナー」／「プレイングマネージャー」 の役割を担います。
プロダクトデザインを専門とし、デザインセンター内はもちろん、
企画・設計・技術・マーケティングなど他部門とも密に連携しながら、
プロダクトデザインを通じて当社の価値を高めていくことが求められます。
単なる造形デザインにとどまらず、
ブランドの在り方や製品体験そのものをデザイン視点からリードしていただくポジションです。
<<具体的な仕事内容例>>
企画段階から量産まで、
製品づくりのすべてのプロセスに関わりながら、プロダクトデザインの力で価値を生み出します。
<<職場の雰囲気>>
熱量の高いお客様や、ものづくりに真摯に向き合う社内の仲間たちから、日々刺激を受けながら。
大好きな業界をリードするプレッシャーの中で、自らを成長させていける――そんな貴重な環境です。
デザインの力でダンスミュージックシーンの価値をつくり続けたい方にとって、
音楽とデザインをライフワークとして生きながら、グローバルに活躍できる大きなキャリアアップのチャンスがあります。
<<直近の受賞デザイン賞>>
■Red Dot
・2025 best of best
https://www.red-dot.org/project/omnis-duo-81831
・2024
https://www.red-dot.org/project/opus-quad-70602
・2022 best of best
https://www.red-dot.org/project/ddj-rev7-55614
■iF Design
・2024
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/opus-quad/616674
・2020
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/a-smart-solution-for-budding-djs/282458
■Chicago Good Design
・2023
https://www.good-designawards.com/award-details.html?award=53659
<<配属先組織構成>>
デザインセンターは、マネージャー2名、プロダクトデザイナー2名、デジタルデザイナー2名、コミュニケーションデザイナー1名の計7名で構成されています。
<<部門業務特徴>>
デザインセンターは、プロダクト、サービス、ブランディングといったすべての領域でデザインをリードしています。
社長直下のチームとして、会社の方向性と実力が合えば、領域を越えた挑戦も大歓迎。
拠点は渋谷スクランブルスクエアですが、設計・技術部門がある本社（みなとみらい）で業務(MTGや実機確認など)を行うこともあります。
各拠点が連携しながら、より良い体験価値の創出に取り組んでいます。
いわゆる 「リードデザイナー」／「シニアデザイナー」／「プレイングマネージャー」 の役割を担います。
プロダクトデザインを専門とし、デザインセンター内はもちろん、
企画・設計・技術・マーケティングなど他部門とも密に連携しながら、
プロダクトデザインを通じて当社の価値を高めていくことが求められます。
単なる造形デザインにとどまらず、
ブランドの在り方や製品体験そのものをデザイン視点からリードしていただくポジションです。
<<具体的な仕事内容例>>
企画段階から量産まで、
製品づくりのすべてのプロセスに関わりながら、プロダクトデザインの力で価値を生み出します。
<<職場の雰囲気>>
熱量の高いお客様や、ものづくりに真摯に向き合う社内の仲間たちから、日々刺激を受けながら。
大好きな業界をリードするプレッシャーの中で、自らを成長させていける――そんな貴重な環境です。
デザインの力でダンスミュージックシーンの価値をつくり続けたい方にとって、
音楽とデザインをライフワークとして生きながら、グローバルに活躍できる大きなキャリアアップのチャンスがあります。
<<直近の受賞デザイン賞>>
■Red Dot
・2025 best of best
https://www.red-dot.org/project/omnis-duo-81831
・2024
https://www.red-dot.org/project/opus-quad-70602
・2022 best of best
https://www.red-dot.org/project/ddj-rev7-55614
■iF Design
・2024
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/opus-quad/616674
・2020
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/a-smart-solution-for-budding-djs/282458
■Chicago Good Design
・2023
https://www.good-designawards.com/award-details.html?award=53659
<<配属先組織構成>>
デザインセンターは、マネージャー2名、プロダクトデザイナー2名、デジタルデザイナー2名、コミュニケーションデザイナー1名の計7名で構成されています。
<<部門業務特徴>>
デザインセンターは、プロダクト、サービス、ブランディングといったすべての領域でデザインをリードしています。
社長直下のチームとして、会社の方向性と実力が合えば、領域を越えた挑戦も大歓迎。
拠点は渋谷スクランブルスクエアですが、設計・技術部門がある本社（みなとみらい）で業務(MTGや実機確認など)を行うこともあります。
各拠点が連携しながら、より良い体験価値の創出に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
■必須
1_プロダクトデザインの実務経験3年以上
2_Adobe Illustrator、Photoshopの実務経験
3_CATIA / SOLID WORKS / Rhinoceros等 3D CADを用いた実務経験
・ご応募の際は、これまでの実績や考え方が分かる ポートフォリオ をお送りください。
・書類選考後、デザインに対する思考を知るための簡単な課題 をお願いする場合があります。
■尚可
・プロジェクトのマネージメント経験
・英語でのコミュニケーション
■求める人物像
DJ・音楽カルチャーに理解・興味がある方を求めています。オーディオ機器・楽器・DJ・作曲などの知識や経験は、入社時点では問いません。
ただし、これらのカルチャーやテクノロジーに関する理解は、業務を進める上で欠かせない要素となります。
高い要求に対しても、デザインの力で応え、価値を創出できる方を必要としています。
1_プロダクトデザインの実務経験3年以上
2_Adobe Illustrator、Photoshopの実務経験
3_CATIA / SOLID WORKS / Rhinoceros等 3D CADを用いた実務経験
・ご応募の際は、これまでの実績や考え方が分かる ポートフォリオ をお送りください。
・書類選考後、デザインに対する思考を知るための簡単な課題 をお願いする場合があります。
■尚可
・プロジェクトのマネージメント経験
・英語でのコミュニケーション
■求める人物像
DJ・音楽カルチャーに理解・興味がある方を求めています。オーディオ機器・楽器・DJ・作曲などの知識や経験は、入社時点では問いません。
ただし、これらのカルチャーやテクノロジーに関する理解は、業務を進める上で欠かせない要素となります。
高い要求に対しても、デザインの力で応え、価値を創出できる方を必要としています。
従業員数
503名
（2023年12月時点）
勤務地
東京都
想定年収
671 万円 ~ 1,119 万円
従業員数
503名
（2023年12月時点）
AlphaTheta株式会社
仕事内容
DJ機器の組込みGUIを中心に、アプリケーションやWebサービスなど、
多様なデジタルタッチポイントのデザインを担当します。
UI/UXデザインからビジュアル開発まで、デジタル領域全体でユーザー体験を形づくるポジションです。
当社のデジタルデザイン領域をリードする
いわゆる 「リードデザイナー」／「シニアデザイナー」／「プレイングマネージャー」 の役割を担います。
<<具体的な仕事内容例>>
当社のDJ機器プラットフォーム「rekordbox」および各種DJ関連アプリケーション、DJ機器の組込みGUIデザイン、WebサイトのUI/UXデザインを担当。プロジェクトの上流から量産まで、一貫してリードデザインを推進します。
魅力ポイント
・世界中のDJに使われるDJ機器やアプリ等のデジタルデザインができる
・上流工程から関わり、デザインコンセプト立案〜量産まで担当可能
・デジタルプラットフォーム・アプリ・組込み・Webと幅広い領域で活躍できる
<<職場の雰囲気>>
熱量の高いお客様や、ものづくりに真摯に向き合う社内の仲間たちから、日々刺激を受けながら。
大好きな業界をリードするプレッシャーの中で、自らを成長させていける――そんな貴重な環境です。
デザインの力でダンスミュージックシーンの価値をつくり続けたい方にとって、
音楽とデザインをライフワークとして生きながら、グローバルに活躍できる大きなキャリアアップのチャンスがあります。
<<直近の受賞デザイン賞>>
■Red Dot
・2025 best of best
https://www.red-dot.org/project/omnis-duo-81831
・2024
https://www.red-dot.org/project/opus-quad-70602
・2022 best of best
https://www.red-dot.org/project/ddj-rev7-55614
■iF Design
・2024
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/opus-quad/616674
・2020
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/a-smart-solution-for-budding-djs/282458
■Chicago Good Design
・2023
https://www.good-designawards.com/award-details.html?award=53659
<<配属先組織構成>>
デザインセンターは、マネージャー2名、プロダクトデザイナー2名、デジタルデザイナー2名、コミュニケーションデザイナー1名の計7名で構成されています。
<<部門業務特徴>>
デザインセンターは、プロダクト、サービス、ブランディングといったすべての領域でデザインをリードしています。
社長直下のチームとして、会社の方向性と実力が合えば、領域を越えた挑戦も大歓迎。
拠点は渋谷スクランブルスクエアですが、設計・技術部門がある本社（みなとみらい）で業務(MTGや実機確認など)を行うこともあります。
各拠点が連携しながら、より良い体験価値の創出に取り組んでいます。
多様なデジタルタッチポイントのデザインを担当します。
UI/UXデザインからビジュアル開発まで、デジタル領域全体でユーザー体験を形づくるポジションです。
当社のデジタルデザイン領域をリードする
いわゆる 「リードデザイナー」／「シニアデザイナー」／「プレイングマネージャー」 の役割を担います。
<<具体的な仕事内容例>>
当社のDJ機器プラットフォーム「rekordbox」および各種DJ関連アプリケーション、DJ機器の組込みGUIデザイン、WebサイトのUI/UXデザインを担当。プロジェクトの上流から量産まで、一貫してリードデザインを推進します。
魅力ポイント
・世界中のDJに使われるDJ機器やアプリ等のデジタルデザインができる
・上流工程から関わり、デザインコンセプト立案〜量産まで担当可能
・デジタルプラットフォーム・アプリ・組込み・Webと幅広い領域で活躍できる
<<職場の雰囲気>>
熱量の高いお客様や、ものづくりに真摯に向き合う社内の仲間たちから、日々刺激を受けながら。
大好きな業界をリードするプレッシャーの中で、自らを成長させていける――そんな貴重な環境です。
デザインの力でダンスミュージックシーンの価値をつくり続けたい方にとって、
音楽とデザインをライフワークとして生きながら、グローバルに活躍できる大きなキャリアアップのチャンスがあります。
<<直近の受賞デザイン賞>>
■Red Dot
・2025 best of best
https://www.red-dot.org/project/omnis-duo-81831
・2024
https://www.red-dot.org/project/opus-quad-70602
・2022 best of best
https://www.red-dot.org/project/ddj-rev7-55614
■iF Design
・2024
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/opus-quad/616674
・2020
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/a-smart-solution-for-budding-djs/282458
■Chicago Good Design
・2023
https://www.good-designawards.com/award-details.html?award=53659
<<配属先組織構成>>
デザインセンターは、マネージャー2名、プロダクトデザイナー2名、デジタルデザイナー2名、コミュニケーションデザイナー1名の計7名で構成されています。
<<部門業務特徴>>
デザインセンターは、プロダクト、サービス、ブランディングといったすべての領域でデザインをリードしています。
社長直下のチームとして、会社の方向性と実力が合えば、領域を越えた挑戦も大歓迎。
拠点は渋谷スクランブルスクエアですが、設計・技術部門がある本社（みなとみらい）で業務(MTGや実機確認など)を行うこともあります。
各拠点が連携しながら、より良い体験価値の創出に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
■必須
1_大型のデジタル案件のリードデザイン/アートディレクションの経験がある。
2_高い業務意欲・モチベーションを発揮する意思がある人
3_多角的な視点で事象を観察し、論理的な思考と言語化できる方
・ご応募の際は、これまでの実績や考え方が分かる ポートフォリオ をお送りください。
・書類選考後、デザインに対する思考を知るための 簡単な課題 をお願いする場合があります。
■尚可
・プロジェクトのマネージメント経験
・英語でのコミュニケーション
■求める人物像
DJ・音楽カルチャーに理解・興味がある方を求めています。オーディオ機器・楽器・DJ・作曲などの知識や経験は、入社時点では問いません。
ただし、これらのカルチャーやテクノロジーに関する理解は、業務を進める上で欠かせない要素となります。
高い要求に対しても、デザインの力で応え、価値を創出できる方を必要としています。
1_大型のデジタル案件のリードデザイン/アートディレクションの経験がある。
2_高い業務意欲・モチベーションを発揮する意思がある人
3_多角的な視点で事象を観察し、論理的な思考と言語化できる方
・ご応募の際は、これまでの実績や考え方が分かる ポートフォリオ をお送りください。
・書類選考後、デザインに対する思考を知るための 簡単な課題 をお願いする場合があります。
■尚可
・プロジェクトのマネージメント経験
・英語でのコミュニケーション
■求める人物像
DJ・音楽カルチャーに理解・興味がある方を求めています。オーディオ機器・楽器・DJ・作曲などの知識や経験は、入社時点では問いません。
ただし、これらのカルチャーやテクノロジーに関する理解は、業務を進める上で欠かせない要素となります。
高い要求に対しても、デザインの力で応え、価値を創出できる方を必要としています。
従業員数
503名
（2023年12月時点）
勤務地
東京都
想定年収
671 万円 ~ 1,119 万円
従業員数
503名
（2023年12月時点）
AlphaTheta株式会社
仕事内容
当社のブランドおよびプロダクト/サービスにおけるクリエイティブ戦略の立案・推進を担い、デザインの方向性と品質を統括します。デザインプロジェクトを牽引し、ブランド価値の向上と新しいデザイン体験創出を実現するポジションです。
<<想定するポジション>>
・ブランド・プロダクト・コミュニケーション領域の様々なクリエイティブ戦略を策定
・複数プロジェクトのデザイン方向性を調整・統合
<<具体的な仕事内容例>>
・ブランドビジョン・デザイン戦略の策定
・プロダクト・サービスのクリエイティブコンセプト開発/デザイン方向性の定義
・社内外のデザインチーム、パートナー企業との連携・調整
・デザインガイドラインやデザインシステムの策定・維持
魅力ポイント
・世界中で使用されるDJプロダクトやサービスのクリエイティブをリードできる
・ブランド戦略とデザイン戦略の両面に関与し、事業成長に直接貢献できる
・複数領域（デジタル・組込み・Web・プロダクト）での幅広い経験が積める
・国内外の最前線で活躍するデザイナーやチームと共に働ける
・会社の方向と合っていれば自由度の高い環境
<<職場の雰囲気>>
熱量の高いお客様や、ものづくりに真摯に向き合う社内の仲間たちから、日々刺激を受けながら。
大好きな業界をリードするプレッシャーの中で、自らを成長させていける――そんな貴重な環境です。
デザインの力でダンスミュージックシーンの価値をつくり続けたい方にとって、
音楽とデザインをライフワークとして生きながら、グローバルに活躍できる大きなキャリアアップのチャンスがあります。
<<直近の受賞デザイン賞>>
■Red Dot
・2025 best of best
https://www.red-dot.org/project/omnis-duo-81831
・2024
https://www.red-dot.org/project/opus-quad-70602
・2022 best of best
https://www.red-dot.org/project/ddj-rev7-55614
■iF Design
・2024
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/opus-quad/616674
・2020
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/a-smart-solution-for-budding-djs/282458
■Chicago Good Design
・2023
https://www.good-designawards.com/award-details.html?award=53659
<<部門業務特徴>>
デザインセンターは、プロダクト、サービス、ブランディングといったすべての領域でデザインをリードしています。
社長直下のチームとして、会社の方向性と実力が合えば、領域を越えた挑戦も大歓迎。
拠点は渋谷スクランブルスクエアですが、設計・技術部門がある本社（みなとみらい）で業務(MTGや実機確認など)を行うこともあります。
各拠点が連携しながら、より良い体験価値の創出に取り組んでいます。
<<想定するポジション>>
・ブランド・プロダクト・コミュニケーション領域の様々なクリエイティブ戦略を策定
・複数プロジェクトのデザイン方向性を調整・統合
<<具体的な仕事内容例>>
・ブランドビジョン・デザイン戦略の策定
・プロダクト・サービスのクリエイティブコンセプト開発/デザイン方向性の定義
・社内外のデザインチーム、パートナー企業との連携・調整
・デザインガイドラインやデザインシステムの策定・維持
魅力ポイント
・世界中で使用されるDJプロダクトやサービスのクリエイティブをリードできる
・ブランド戦略とデザイン戦略の両面に関与し、事業成長に直接貢献できる
・複数領域（デジタル・組込み・Web・プロダクト）での幅広い経験が積める
・国内外の最前線で活躍するデザイナーやチームと共に働ける
・会社の方向と合っていれば自由度の高い環境
<<職場の雰囲気>>
熱量の高いお客様や、ものづくりに真摯に向き合う社内の仲間たちから、日々刺激を受けながら。
大好きな業界をリードするプレッシャーの中で、自らを成長させていける――そんな貴重な環境です。
デザインの力でダンスミュージックシーンの価値をつくり続けたい方にとって、
音楽とデザインをライフワークとして生きながら、グローバルに活躍できる大きなキャリアアップのチャンスがあります。
<<直近の受賞デザイン賞>>
■Red Dot
・2025 best of best
https://www.red-dot.org/project/omnis-duo-81831
・2024
https://www.red-dot.org/project/opus-quad-70602
・2022 best of best
https://www.red-dot.org/project/ddj-rev7-55614
■iF Design
・2024
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/opus-quad/616674
・2020
https://ifdesign.com/en/winner-ranking/project/a-smart-solution-for-budding-djs/282458
■Chicago Good Design
・2023
https://www.good-designawards.com/award-details.html?award=53659
<<部門業務特徴>>
デザインセンターは、プロダクト、サービス、ブランディングといったすべての領域でデザインをリードしています。
社長直下のチームとして、会社の方向性と実力が合えば、領域を越えた挑戦も大歓迎。
拠点は渋谷スクランブルスクエアですが、設計・技術部門がある本社（みなとみらい）で業務(MTGや実機確認など)を行うこともあります。
各拠点が連携しながら、より良い体験価値の創出に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【必須】
1_ブランドビジョン・デザイン戦略策定の経験
2_大規模または複数プロジェクトのデザイン統括経験
3_優れたコミュニケーション能力とリーダーシップ
・ご応募の際は、これまでの実績や考え方が分かる ポートフォリオ をお送りください。
・書類選考後、デザインに対する思考を知るための簡単な課題 をお願いする場合があります。
【尚可】
・プロジェクトのマネージメント経験
・英語でのコミュニケーション
■求める人物像
DJ・音楽カルチャーに理解・興味がある方を求めています。オーディオ機器・楽器・DJ・作曲などの知識や経験は、入社時点では問いません。
ただし、これらのカルチャーやテクノロジーに関する理解は、業務を進める上で欠かせない要素となります。
高い要求に対しても、デザインの力で応え、価値を創出できる方を必要としています。
1_ブランドビジョン・デザイン戦略策定の経験
2_大規模または複数プロジェクトのデザイン統括経験
3_優れたコミュニケーション能力とリーダーシップ
・ご応募の際は、これまでの実績や考え方が分かる ポートフォリオ をお送りください。
・書類選考後、デザインに対する思考を知るための簡単な課題 をお願いする場合があります。
【尚可】
・プロジェクトのマネージメント経験
・英語でのコミュニケーション
■求める人物像
DJ・音楽カルチャーに理解・興味がある方を求めています。オーディオ機器・楽器・DJ・作曲などの知識や経験は、入社時点では問いません。
ただし、これらのカルチャーやテクノロジーに関する理解は、業務を進める上で欠かせない要素となります。
高い要求に対しても、デザインの力で応え、価値を創出できる方を必要としています。
従業員数
503名
（2023年12月時点）
勤務地
東京都
想定年収
671 万円 ~ 1,119 万円
従業員数
503名
（2023年12月時点）
株式会社SODA
仕事内容
スニーカー・アパレルフリマアプリ「SNKRDUNK」を運営する株式会社SODAでは、2026年12月のTVCM実施を見据えた大型マーケティング戦略の一環として、SNSマーケティング施策の強化を図っています。
現在、月間GMV 100億円の実現に向けて、「スニーカーダンク = スニーカー」という既存認知から「信頼できるアパレルのマーケットプレイス」へのブランド再定義を推進中です。
この重要なフェーズにおいて、SNSマーケティングを通じた認知拡大・態度変容の実現を担っていただける方を募集します。
【お任せしたい業務内容】
1．インフルエンサーマーケティング(KOL施策)の企画・実行
・著名人・大型インフルエンサーとのコラボレーション企画の立案から実行まで
・エージェント・事務所との交渉・条件調整
・ストーリーテリング型コンテンツの企画・ディレクション
・YouTube、Instagram、TikTok等マルチチャネル展開の統括
・代理店連携やダイレクトリクルーティングによるインフルエンサーネットワーク構築
・キャンペーンと連動した大量投下型プロモーションの企画・実行
・アフィリエイトスキームの設計・運用と効果測定
・ブランドリフト効果の検証とPDCA推進
2．自社SNSアカウントの企画・運営
・Instagram、X、TikTok等の公式アカウント戦略立案・コンテンツ企画
・投稿コンテンツの企画・制作ディレクション
・エンゲージメント分析とPDCAサイクルの実行
3．デジタル広告チームとの連携
・デジタル広告チームとの施策連動による統合マーケティング推進
・KOL施策で獲得したトラフィックの刈り取り最適化
4．KPI分析とレポーティング
・CVリフト・ブランドリフト等の効果測定と分析
・週次・月次での効果レポート作成と担当VPへの報告
・ROI・CPA等の費用対効果分析とPDCA推進
【株式会社SODAについて】
「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、月間600万人以上が利用するファッション・コレクティブルマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニダン）」の企画・開発・運営を行なっています。
SNKRDUNKは出品者と購入者の取り引きのプロセスにおいて高い自社基準の真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。
また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、IPやアーティストとのコラボレーションアイテムの企画・販売、新作情報を提供するメディア、ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。
創業から丸7年を経過してなおGMV・組織は共に急成長・急拡大しており、次のビジネス拡大に向けて新規事業の面でも挑戦を続けています。
現在、月間GMV 100億円の実現に向けて、「スニーカーダンク = スニーカー」という既存認知から「信頼できるアパレルのマーケットプレイス」へのブランド再定義を推進中です。
この重要なフェーズにおいて、SNSマーケティングを通じた認知拡大・態度変容の実現を担っていただける方を募集します。
【お任せしたい業務内容】
1．インフルエンサーマーケティング(KOL施策)の企画・実行
・著名人・大型インフルエンサーとのコラボレーション企画の立案から実行まで
・エージェント・事務所との交渉・条件調整
・ストーリーテリング型コンテンツの企画・ディレクション
・YouTube、Instagram、TikTok等マルチチャネル展開の統括
・代理店連携やダイレクトリクルーティングによるインフルエンサーネットワーク構築
・キャンペーンと連動した大量投下型プロモーションの企画・実行
・アフィリエイトスキームの設計・運用と効果測定
・ブランドリフト効果の検証とPDCA推進
2．自社SNSアカウントの企画・運営
・Instagram、X、TikTok等の公式アカウント戦略立案・コンテンツ企画
・投稿コンテンツの企画・制作ディレクション
・エンゲージメント分析とPDCAサイクルの実行
3．デジタル広告チームとの連携
・デジタル広告チームとの施策連動による統合マーケティング推進
・KOL施策で獲得したトラフィックの刈り取り最適化
4．KPI分析とレポーティング
・CVリフト・ブランドリフト等の効果測定と分析
・週次・月次での効果レポート作成と担当VPへの報告
・ROI・CPA等の費用対効果分析とPDCA推進
【株式会社SODAについて】
「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、月間600万人以上が利用するファッション・コレクティブルマーケットプレイス「SNKRDUNK（スニダン）」の企画・開発・運営を行なっています。
SNKRDUNKは出品者と購入者の取り引きのプロセスにおいて高い自社基準の真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。
また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、IPやアーティストとのコラボレーションアイテムの企画・販売、新作情報を提供するメディア、ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。
創業から丸7年を経過してなおGMV・組織は共に急成長・急拡大しており、次のビジネス拡大に向けて新規事業の面でも挑戦を続けています。
求める経験 / スキル
＜必須条件＞
・SNSマーケティング実務経験 3年以上
・Instagram、X(Twitter)、TikTok等のビジネス活用経験
・インフルエンサーマーケティング実務経験 2年以上
・インフルエンサーとの折衝・ディレクション経験
・キャンペーン企画から効果測定までの一貫した実行経験
・KPI設計と効果測定の実務経験
＜歓迎要件＞
・社内外のステークホルダーとの円滑な調整・交渉力、クリエイター、
代理店、事務所等との関係構築力
・プロジェクトマネジメント能力
・ファッション・ストリートカルチャーへの深い理解と興味
・スニーカー・アパレルのトレンドに対する感度
・D2C/マーケットプレイス事業でのマーケティング経験
・動画コンテンツの企画・制作経験
・タレント・著名人との案件実行経験
＜求める人物像＞
・中長期的な戦略を描きながら、スピード感を持って施策を推進できる方
・数字へのコミットメントを持ち、KPIに対する強い責任感と達成意欲を持つ方
・トレンドを捉えた独自性の高い企画を生み出せる方
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込んで施策を推進できる方
・スニーカー・ストリートファッション文化への深い理解と情熱を持つ方
・データに基づいた仮説検証と改善を継続的に実行できる方
・SNSマーケティング実務経験 3年以上
・Instagram、X(Twitter)、TikTok等のビジネス活用経験
・インフルエンサーマーケティング実務経験 2年以上
・インフルエンサーとの折衝・ディレクション経験
・キャンペーン企画から効果測定までの一貫した実行経験
・KPI設計と効果測定の実務経験
＜歓迎要件＞
・社内外のステークホルダーとの円滑な調整・交渉力、クリエイター、
代理店、事務所等との関係構築力
・プロジェクトマネジメント能力
・ファッション・ストリートカルチャーへの深い理解と興味
・スニーカー・アパレルのトレンドに対する感度
・D2C/マーケットプレイス事業でのマーケティング経験
・動画コンテンツの企画・制作経験
・タレント・著名人との案件実行経験
＜求める人物像＞
・中長期的な戦略を描きながら、スピード感を持って施策を推進できる方
・数字へのコミットメントを持ち、KPIに対する強い責任感と達成意欲を持つ方
・トレンドを捉えた独自性の高い企画を生み出せる方
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込んで施策を推進できる方
・スニーカー・ストリートファッション文化への深い理解と情熱を持つ方
・データに基づいた仮説検証と改善を継続的に実行できる方
従業員数
400名
勤務地
東京都
想定年収
650 万円 ~ 1,001 万円
従業員数
400名
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