JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 半導体の求人・転職情報

半導体の求人・転職情報

1183件中の1〜50件を表示

条件を変更
仕事内容
【募集背景】
親会社である中国SCグループは、太陽光パネル製造装置で世界シェア60%以上を誇る業界のリーダーです。
現在、その盤石な事業基盤を背景に、日本国内での半導体製造装置の研究開発体制を強力に推進しています。
今回は「直描露光装置」または「レーザー描画装置」「MLCC関連」といった装置の開発プロジェクトを牽引するリーダーを募集します。

【業務内容】
ご経験や適性に応じて、以下いずれかの開発プロジェクトにおける設計およびマネジメントをお任せします。
・直描露光装置の開発設計(または技術サービスやフィールドサポート)
・レーザー描画装置の開発設計(または技術サービスやフィールドサポート)

【具体的な職務】
・プロジェクトの進捗管理、リソース配分、チームメンバーの指導
・装置の仕様検討、基本設計からプロトタイプ製作のリード
・技術的課題の解決および製造プロセス最適化への提言、技術サービスやフィールドサポート。

【本ポジションの魅力】
・グローバル企業の資本力を背景に、最先端装置の開発に上流から携われます。
・ご自身のアイディアが装置の仕様に直結する、裁量の大きい環境です。
求める経験 / スキル
必須(MUST)
・半導体製造装置(「直描露光装置」または「レーザー描画装置」「MLCC関連」等)の設計開発経験
※または技術サービスやフィールドサポート経験。
・プロジェクトリーダー、またはチームマネジメントの経験

歓迎(WANT)
・開発意欲がありチャレンジ精神が旺盛で、いろいろアイディアを出せる方
・中国出張に抵抗がない方
従業員数
15名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
15名
仕事内容
☆東芝デバイス&ストレージ社のフロントに立ち、最前線で商品企画業務等をご担当いただきます☆

■業務内容
各種半導体(IEGT・SiCモジュール等のハイパワーデバイス、MOSFET・IGBT等のパワーデバイス、 フォトカプラー・デジタルアイソレーター等の絶縁デバイス、光デバイス、アナログIC、マイコン、システムLSI等)に関する製品企画・商品企画に携わっていただきます。

・半導体製品企画
┗アプリケーション毎にチームを組み、市場のトレンドやお客様の声を基に、製品開発部門や営業推進部門と連携し半導体製品の製品企画・製品評価・応用評価を行いながら、お客様との双方向コミュニケーションによる拡販活動を行います。

・半導体製品/応用装置における評価
┗顧客ニーズや製品仕様環境における評価を実行

・デジタルマーケティング用技術コンテンツ企画、制作
┗技術コンテンツを企画・制作し、オンラインでの積極拡販も推進
・営業技術業務  等

■担当領域について※いずれかに配属予定
①モバイルマルチマーケット:IoT/サーバ向け アナログIC、電源IC
②産業パワーマネジメント:パワー半導体(SiC,GaN)
③アイソレーションソリューション:フォトリレー、フォトカプラ(世界で16年トップシェア)
④産業コンシューマ:アナログIC、マイコン、リニアイメージセンサ(世界シェア7割)
⑤車載ソリューション:パワー半導体 アナログ・デジタルIC
⑥半導体応用技術企画:アプリケーション横断でのボード作成⇒シミュレーション含めた顧客提案

========================
■■東芝デバイス&ストレージの魅力■■
①東芝グループとしての高い投資力
 ┗東芝グループにおける「最高売上事業」、「最も研究開発費をかけている事業」(35%超え)
②自社内での製造~設計開発までを一気通貫で実現
 ┗ウェハー→チップ→パッケージ→装置→品質・供給制御を一括
③地政学リスク/顧客ニーズに答える国内生産拠点
 ┗300mmウエハー量産(石川)+車載後工程倍増(姫路)という“短期で出荷を伸ばす投資が既に設備化”している
④マルチに展開するプロダクトライン
 ┗パワー半導体ではEV・産業×データセンター向けの電力効率化ニーズに技術・コストともに優位性を図ることを実現しております
 ┗データセンター市場の拡大に伴いHDDなどストレージ産業にも軸を持つ
========================

【働きやすさ】
・テレワークの導入や働き方改革も進み、働きやすい環境が整備されています。
・低離職率: 2.0%/有休取得率75%、WLB良好、国内屈指の優良企業です。
・キャリアチャレンジ制度あり(異動希望制度)

■半導体業界の動向:
半導体市場は向こう20年、3倍成長すると言われている市場であり、2030年までには100兆円市場にもと予測されております。
これまで以上に自動車やIoTなどの分野でも活況になってきておりますが、近年のAIの台頭などデータセンターやを起点とした高付加価値チッ
プ需要がの増加が増してきております。
カーボンニュートラル・脱炭素社会に向けたエネルギーの効率的な利用を実現するため、社会インフラ機器や車載・産業・情報通信・モバイル
機器などあらゆる分野で同社の関わるディスクリード半導体/パワー半導体の需要拡大が見込まれています。
求める経験 / スキル
【必須】以下 “ いずれか ” のご経験をお持ちの方
・半導体/電子部品等の技術営業(FAE)のご経験
・半導体/電子部品等の回路設計のご経験
・半導体/電子部品等のデバイス製品開発のご経験
・半導体/電子部品等が搭載された機器/機械/装置等の設計のご経験
・半導体/電子部品等のマーケティングや商品企画のご経験

【尚可】
・半導体の商品企画、営業技術活動、回路シミュレーションの知識、ご経験
・デジタルアイソレーターを有する応用装置のご経験
・以下のような半導体適用製品の知識、設計開発のご経験
 ①産業(インフラ)市場での応用装置(モータドライブ、電力変換等)
 ②スイッチング電源、モーターインバーターなどパワーエレクトロクス応用装置
 ③絶縁機能を有するFA向けモーションコントロール装置、車載用インバーター装置など
・車載業界での認定ワークのご経験
・車載向け品質規格のご知見
・車載顧客への製品提案のご経験
・メカリレー関連の安全規格に関するご知見
・メカリレーの技術マーケティングまたはFAEのご経験
・メカリレーを多用するアプリ(HVAC、PLC等)の設計、部品選定のご経験
・日常会話レベルの英語力
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)

オントゥ・イノベーション・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
業界トップシェアを誇る、欠陥検査装置のアプリケーションエンジニアとして従事いただきます。
お客様に対し、設定、課題解決、操作サポート、トレーニングなどを提供します。

(1)顧客と密にコミュニケーションを取り、顧客の要望や改善点を聞き出す。
(2)ウェーハ/パネル検査装置のアプリケーションサポート、システム操作サポート、トレーニングを顧客に直接提供し、ヘッディング問題に対する技術的解決策をコンサルティングする。
(3)本社エンジニアリングチーム、テクニカルサポートチーム、サービスチームと協力し、アプリケーションや問題解決策を提供する。
(4)半導体工場内のツール(Ontoのツールを含む)に接続されたサーバーの操作とセットアップ。
(5)顧客に操作のトレーニングを行い、必要に応じてトレーニング資料を作成する。
(6)顧客の複雑な技術的問題を解決し、それらの問題のエスカレーションを管理する。
(7)新しいシステムの技術情報を提供し、顧客と共に新しいアプリケーションを開発する。
(8)日本地域を5年以上、10年以上サポートする。


(1) Communicate with customer very closely, and find their demand and required improvement by business level or native Japanese Language.
(2) Provide application support for wafer/panel inspection systems, system operation support and training to customers directly, consult technical solution for heading issues.
(3) Work collaboratively with Headquarter engineering team, Technical Support team & service team cross functionally to provide application & issue solution, take Applications ownership of escalations.
(4) Operation and setup Servers connected to tools in semiconductor fabs (including Onto’s tools).
(5) Train customers on tool operation and generate training material if necessary.
(6) Establish and broaden the customer base by resolving their complex technical issues and managing escalations of those issues
(7) Providing new system technology information and develop new application with customer.
(8) Support Japan region for more than 5 year, expecting 10 years over.
求める経験 / スキル
■必須条件
・Scientist:理系博士号取得者
・Engineer:理系修士課程修了者
(いずれも物理, 化学,材料, データサイエンスなどの分野)

■歓迎条件
・半導体関連技術経験者
・先端半導体技術に興味のある方

■Required
・Scientist: Holder of a PhD in Science or Engineering
・Engineer: Holder of a Master's degree in Science or Engineering
(Both in fields such as Physics, Chemistry, Materials Science, or Data Science)

■Preferred
・Experience in semiconductor-related technology is highly desirable
・Those interested in cutting-edge semiconductor technology
従業員数
70名 (2026年5月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,160 万円

従業員数
70名 (2026年5月現在)
仕事内容
【企業概要】
東京科学大学(旧・東京工業大学)発のスタートアップ企業です。
2026年度までに、VCや事業会社より総額12憶円の資金調達を実施し、NEDO事業や東京都からの助成金を複数、採択頂いております。
コア技術である「半導体増感型熱利用発電素子(STC)」を活用し、未利用熱を電力変換する新しい分散型電源システムの確立と社会実装を目指しております。

★2026年までに、日本経済新聞やForbes、電気新聞、テレビ東京番組「ブレイクスルー」などで弊社が取り上げられるなど、弊社の技術や事業への関心が高まっております。



【事業の説明】
弊社のコア技術「半導体増感型熱利用発電(STC)」は、化学太陽電池である色素増感型太陽電池において、色素の光励起を半導体の熱励起に置き換えたものです。
この熱エネルギー変換技術は、その場での温度差を必要とせず、室温から発電します。
弊社の事業は、このSTCの研究開発および同技術を活用した再生可能エネルギー発電機器の開発・製作・販売になります。

近年、AIやクラウドサービスの普及に伴い半導体生産工場やデータセンターの増設・大規模化が進展し、電力需要の急増が見込まれております。
一方で、太陽光や風力といった再生可能エネルギーによる電力供給には、出力の変動や電力系統への接続に関する課題が存在し、増加する電力需要に対して安定的かつ十分な供給が困難となる可能性も指摘されています。

弊社は、独自の熱エネルギー変換技術であるSTCを活用した製品の事業化を通じて、排熱エネルギーを安定的な発電に活用するシステムの構築を目的としており、今後の事業拡大に加速化させるため、ともにエネルギー業界を変える仲間を募集しています。
求める経験 / スキル
■必須要件(原則)
・ 技術営業
・ 製品企画・商品企画
・ 新規事業開発
・ 製品開発プロジェクト推進
・ ハードウェア領域のプロジェクトマネジメント
・ 顧客とのコミュニケーションを主体的に行える方
・ 社内外の関係者を巻き込みながら業務を推進できる方


■歓迎要件(経験に応じて評価)
・ 製造業での勤務経験
・ 電池、エネルギー、材料分野の知見
・ 製品設計経験(機構設計、電気設計、筐体設計等)
・ 商品企画・製品企画経験
・ 顧客要求から仕様策定を行った経験
・ 共同開発プロジェクト経験
・ NEDO等の補助金事業経験
・ スタートアップ・ベンチャー企業での実務経験


■求める人物像
・世界のエネルギー問題の解決に意欲のある方
・技術を事業や製品として世の中に届けたい方
・顧客との対話を通じて課題を発見できる方
・技術とビジネスの両面に興味を持てる方
・指示待ちではなく、自ら考え行動できる方
・不確実性の高い環境を楽しめる方
・社内外を巻き込みながら成果創出できる方
従業員数
14名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
14名
仕事内容
業務内容
・西日本顧客へのABLIC製品(ICチップなど)の提案営業活動。
・既存顧客との関係強化および新規顧客開拓。
・市場・競合情報収集、販売計画の策定・実行。

アピールポイント
半導体・電子部品市場で高い技術力を誇るメーカーでの国内営業。
裁量権を持って、成長分野の顧客に対しソリューション提供が可能です。
求める経験 / スキル
・法人営業経験3年以上(電子部品・半導体業界尚可)。
・提案書作成能力およびプレゼンテーションスキル。
・顧客のニーズを正確に把握し、関係構築ができるコミュニケーション能力。
従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
仕事内容
業務内容
・東日本顧客へのABLIC製品(ICチップなど)の提案営業活動。
・既存顧客との関係強化および新規顧客開拓。
・市場・競合情報収集、販売計画の策定・実行など。

アピールポイント
半導体・電子部品市場で高い技術力を誇るメーカーでの国内営業。
裁量権を持って、成長分野の顧客に対しソリューション提供が可能です。
求める経験 / スキル
・法人営業経験3年以上(電子部品・半導体業界尚可)。
・提案書作成能力およびプレゼンテーションスキル。
・顧客のニーズを正確に把握し、関係構築ができるコミュニケーション能力。
従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

従業員数
948名 (2018年3月31日時点)

オントゥ・イノベーション・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ポジション概要
半導体メーカー向けに、検査・計測装置および関連ソリューションの営業活動を担当いただきます。既存顧客との関係構築、新規ビジネス機会の創出、案件獲得からクロージングまで一貫して担うアカウントセールスポジションです。担当顧客は固定ではなく、ご経験や強みに応じて決定します。

■主な業務内容
・半導体業界顧客への提案営業
・顧客とのリレーション構築およびアカウントマネジメント
・新規案件の発掘および商談推進
・売上予測、案件管理、受注活動
・社内エンジニアやサービス部門との連携
・顧客ニーズの把握とソリューション提案
求める経験 / スキル
■必須
・半導体業界での営業経験
・ビジネスレベルの英語力
・顧客との折衝・提案経験

■歓迎
・半導体製造装置、検査装置メーカーでの営業経験
・Inspection/Metrology領域の知見
従業員数
70名 (2026年5月現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
70名 (2026年5月現在)
仕事内容
ポジション概要/役割:
AI需要の拡大を背景に半導体市場は急成長を続けており、当社も生産能力増強およびサプライチェーン強化を重要経営課題として推進しています。今後のさらなる事業成長と安定供給体制の実現に向け、半導体・電子部品領域の調達およびサプライチェーン強化を担う人材を募集します。
本ポジションは、Supply Chain機能の中核として、半導体を中心とした電子部品の調達戦略・需給管理・供給リスクマネジメント業務を推進するとともに、RSC1課のFunctional Managerとして課長と連携しながら組織運営の一翼を担う管理職ポジションです。
担当領域において業務運営および一部メンバーのマネジメント・育成を行いながら、組織全体の成果最大化に貢献していただきます。また、将来的にはより大きな組織責任を担う上位マネジメントポジションへのステップアップも期待しています。

業務内容:
主に半導体、電子部品の調達・SCM(サプライチェーンマネジメント)業務

・半導体、電子部品の調達・サプライチェーン戦略の立案と推進
・組織マネジメントおよび人材育成
・サプライヤーマネジメント
・需給逼迫時のエスカレーション、アロケーション交渉
・サプライチェーンリスクマネジメント
・グローバル連携、海外生産拠点との需給調整および情報連携
・経営層へのレポートおよび意思決定支援
変更の範囲:会社の定める業務

当ポジションのやりがい:
経営に直結する重要なポジションです。
・変化の大きな成長産業において、大きな意思決定に関与
 AI需要拡大に伴い成長を続ける半導体関連事業において、当社の業績拡大に直結する意思決定に関与し、成長を実感できる役割となります。
・供給戦略を担うリーダーポジション
 単なるSCM業務ではなく、事業継続と成長を支える「SC戦略」の責任者として、会社全体に影響を与える役割が期待されます。
・自己の成長につながる経験
 グローバル規模の活躍フィールドでダイナミックな業務に携わり、自己研鑽に繋がります。
・フラットでスピーディーな企業文化
 経営層との距離が近く、意思決定スピードの速い環境で、自らの提案を迅速に実行できます。

採用メッセージ:
私たちは、AI需要沸騰中の半導体業界において、世界最先端の半導体テストシステムの供給を日々支えております。
この変化の真っただ中、調達/供給の最前線からサプライチェーンの変革に挑戦しています。
注目される半導体業界をテストで支える当社で、サプライチェーンマネジメントのスキルを極めたい方の応募を期待します。

働き方:
・残業:月 20h程度 ※業務に慣れていただくまでは20h以上の可能性あり。
・フレックス/在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
・出張:国内出張あり
    本社への出張月頻度:1,2回程度、
    取引先への出張月頻度:1,2回程度、
    海外出張、年数回可能性あり
求める経験 / スキル
必須条件:
・電子部品、電機機器、半導体関連業界における調達またはSCM実務経験(目安10年以上)
・電子・電気製品、部品、または製造業に関する基礎知識
・サプライヤーとの価格・契約・供給条件に関する交渉経験
・管理職として組織運営および部下の人事評価を行った経験 
・複数部門と連携しながら、クロスファンクショナルな施策の立案・推進および
 意思決定をリードした経験
・英語による会議・交渉が可能なコミュニケーション能力

歓迎条件:
・半導体業界または電子部品業界での勤務経験
・供給逼迫や部材不足時の対応経験
・グローバルなサプライチェーン環境での業務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・ダッシュボード構築やデータ分析を活用した改善活動・運用経験
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

1,100 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)

大手外資系半導体装置メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
■職務内容・責任範囲
半導体製造装置に関する技術専門家として、当社製品におけるすべてのType 1/Type 2エスカレーションの解決に向けた技術的専門性を提供する。また、当社の専門領域におけるSubject Matter Expert(SME)としての役割を担う。

アカウントチーム、顧客、プロダクトエンジニアリンググループと連携するマトリックス組織において、プロジェクトおよびエスカレーション管理をリードする。当社のRPSプロセスを活用し、モデルベースの問題解決、DoE(実験計画法)、データ分析を通じて、複雑な装置課題の解決を推進する。

グローバル組織の中で、間接的な監督下においても自律的に業務を遂行できるセルフスターターであること。

顧客およびアカウントチームの技術的要件をエンジニアリング・プロダクトグループへ代表して伝え、エンジニアリングCIP、生産性向上、ドキュメント更新を通じた改善を推進する。

問題解決能力および技術力を活用し、プロダクトグループと連携して、必要に応じてアルファ/ベータシステムのアップグレードや構築を支援する。また、アルファ/ベータ装置の導入時にはプロダクトグループと協業し、知識習得を進めるとともに、その知識をフィールドへ展開する。さらに、手順書の改善、エンジニアリング設計や変更に対するフィードバック提供にも貢献する。

当社のナレッジマネジメントを効果的に活用し、エスカレーションの解決を図る。また、Escalation Solver、Community of Specialists(CoS)の活用、ならびにローカルおよびリージョナルのアカウントチーム向け知識共有クラスの開催を通じて、Lamの世界中の技術コミュニティと積極的に知識を共有する。

エスカレーション管理およびファブ/サイトでの日常的なやり取りを通じて、ローカルのアカウントチームエンジニアを指導・育成する。また、エスカレーションに至っていない課題への対応を支援し、エスカレーションの未然防止に貢献する。

ビジネス上の必要性に応じて、PM/BD/Salesと連携する。また、顧客の技術ロードマップを理解し、装置停止時間の削減やエスカレーション期間の短縮を通じて、システム全体の生産性および効率性の向上に重点を置く。

顧客に対して、会社を代表する立場としてプロフェッショナルに対応する。会社の製品ラインおよびFKMに関する知識を活用し、新たな追加ニーズが確認された際には、既存顧客および潜在顧客に適切な情報を提供する。

エスカレーション対応、システムアップグレード、評価の過程において、良好な顧客関係を構築する。
求める経験 / スキル
すべてを満たしていなくても、近いご経験をお持ちでしたらぜひご応募ください。

■必須条件(いずれか)
学士号を有し、関連経験3年以上
または、修士号を有し、関連経験3年以上
または、実務経験なしの博士号取得者
または、上記に相当する実務経験を有する方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務内容
モバイル向けCMOSイメージセンサーに搭載するFWの設計・開発を担当いただきます。本ポジションでは、HWの開発と並行してFW開発を進めるため、HWが正常に動作していない段階から、回路構成や動作原理を理解し、FWの仕様策定・設計・実装・検証を行うことが特徴です。顧客や社内関連部署と連携し、イメージセンサー全体のシステム要件やHW仕様を踏まえながら、FWで実現すべき機能や制御方法を自ら検討し、C言語により設計・実装を行います。また、HW/FW協調検証や試作品の立ち上げにも携わり、HWが期待通りに動作しない場合には、HW/FW双方の観点から課題を分析し、関連部門と協力して解決を図ります。決められた仕様に沿ってコードを書くのではなく、HWの知識を活かしながら実現すべきことを考え、製品として動作させるところまで携われる業務です。

■想定ポジション
プロジェクトにおけるFWチームのリーダーまたは上位担当者を想定しています。入社後はFW設計・開発業務を担当いただき、将来的には10名程度のチームをリードしながら、HW設計部門や顧客と連携した仕様策定・開発推進を担っていただくことを期待しています。

■職場雰囲気
若手からベテラン社員まで幅広いメンバーが在籍し、半導体領域だけでなく、組み込みソフトウェアやミドルウェア、アプリケーション開発など、多様なバックグラウンドを持つエンジニアが活躍しています。HWとFWを並行して開発するため、部門間のコミュニケーションや技術的な議論が活発な職場です。

■描けるキャリアパス
FW設計・開発の専門性を高め、ブロックリーダーやプロジェクトリーダー、マネジメントへステップアップすることができます。また、HWとFWの両面に関する知識を活かし、イメージセンサー全体のシステム設計や、顧客・関連部署を巻き込んだ技術開発をリードするシステムアーキテクトとしてのキャリアを目指すことも可能です。

■求人部署からのメッセージ
スマートフォンのカメラはより高画質で美しい写真や動画を撮影するために進化を続けています。その進化を支える重要な技術の一つがCMOSイメージセンサーです。本ポジションではHWとFWの両面から製品開発に携わり、自ら考えた仕様や設計を実際の製品として形にしていくおもしろさがあります。HWが正常に動作しない開発初期段階から技術的な課題に向き合い、HW設計者と協力しながら製品を動作させていく過程では、組み込みソフトウェア開発の知識だけでなく、HWの知識や課題解決力を活かすことができます。カメラや写真・映像、イメージング技術に興味がある方、HWの知識を活かしてFW開発の上流工程から携わりたい方を歓迎します。世界中の人々が日常的に使用するカメラの進化を、私達と一緒に支えてみませんか?
求める経験 / スキル
■必須
・C言語中心の組み込みソフトウェア設計経験・FW開発経験 3年以上
・HW仕様を踏まえたFWの仕様策定・設計経験
・HWの回路構成・動作原理に関する知識
・英語での技術文書読解力(目安:TOEIC700点以上)

■歓迎
・半導体向けFW開発経験
・アセンブラ言語を用いたデバック経験
・カメラ・画像処理・撮像技術に関する知識
・技術議論ができるレベルの英会話力

■尚可
・HW/FW協調設計・検証経験
・5名以上のチームリーダー経験
従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
仕事内容
【採用背景】
私たちの部署は、開発されたデバイスをもとに、単体ICやSSDモジュールをアプリケーションごとに最適化し、量産レベルでの製品化を実現する重要な役割を担っています。スマートフォンや生成AI向けサーバなど、世界中でフラッシュメモリの需要が急速に拡大している中、開発の難易度は高まり、製品数も増加しています。このような技術的な挑戦に対して、力強く製品開発をリードできる優秀な人材を募集しています。

【組織のミッション】
開発されたデバイスから、各種製品(アプリケーション)を量産レベルで作りこむ部署で、試作から量産まで製品実現を牽引します。今後特に生成AI向けSSDの伸長が見込まれるため、その単体IC、SSDモジュール開発を通して事業貢献していく部署です。市場要求の変化に追従するために、開発難易度のアップ、開発製品の増大するなか、開発期間の短縮も要求されており、業務の量・質ともに高次元の実現が必須です。このためIT・DXも駆使しての業務変革も求められています。

【お任せする業務】
開発されたデバイスから、単体IC、SSDモジュールへと作りこむにあたり、試作から量産の妥当性を確認し市場出荷までつなげる製品実現のインテグレーション業務です。また量産開始以降の歩留を監視、改善することも大切な業務です。

【具体的な仕事内容】
①試作製品の技術指示、スケジュールの管理や課題発生時の原因の究明、対策
②本部技術と連携して製品実現の各Stepの技術管理
③製造拠点とともに量産開始初期の歩留、品質の確認
④量産移行後の歩留管理と改善
⑤製造コストの管理、改善

[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り
(変更の範囲)その他会社が指示する業務

【使用言語】
英語(担当製品による)

【使用ツール】
メール、Excel、PowerPoint等(日常業務)
Python等(歩留集計解析などで集計、解析する場合)

【業務のやりがい・魅力】
・現代社会に欠かせない製品の開発:
スマートフォンやデータサーバーなど、私たちの日常生活やビジネスにおいて不可欠な製品の開発に携わることができます。自分の仕事が社会に与える影響を実感できるやりがいがあります。
・新製品の試作から量産までの一貫した関与
新製品の試作段階から量産に至るまで、すべてのプロセスに関与することができます。また、部署内だけでなく、さまざまな部門と連携しながら力を発揮できるため、チームワークやコミュニケーションスキルをさらに磨くことができます。
・グローバル市場での競争
:海外企業との競争が激化するグローバル市場の中で、製品開発のスピードが求められます。このプレッシャーはあるものの、スケールの大きい市場での仕事は大きな挑戦であり、成長の機会にもつながります。自らの能力を試し、業界の最前線で活躍するチャンスがあります。

【キャリアパスイメージ】
3年後には、担当製品を持ち、試作指示から量産投入までの一連のプロセスをリードできる存在に成長していただきたいと思っています。部門内のチームや関係部門と密に連携しながら、製品の実現に向けて牽引するリーダーとしての役割を果たすことを期待しています。技術力やマネジメントスキルを高め、キャリアのさらなるステップアップを実現することが可能です。

【職場環境】
・平均残業時間:20時間/月
・在宅勤務:1~2日/週程度(業務事情による)
・若いメンバーが増え、活気に満ちた環境です。新しいアイデアが飛び交い、エネルギーあふれる雰囲気の中で、チーム全員が協力し合いながら成長しています。フレッシュな視点や創造力が尊重され、自由に意見を交換できる文化が根付いています。
また、若いメンバー同士の交流が活発で、学び合いや刺激を受ける機会が多いため、自己成長を促進する環境が整っています。

【研修・育成制度】
・導入教育・指導者によるOJT
・社内技術者教育
・社外メーカーとの技術交流会 等

【入社後の教育/OJT 一例】
・技術教育プログラム(フラッシュメモリ技術SSD技術等の各技術分野の講座)
・初・中・上級WA(ワークアサインメント)により、1年がかりによる指導者と一体になっての成果達成型のOJT
・部門内チームミーティングでの勉強会
・他工場の見学 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかに該当する方
・半導体・電子部品等の開発、生産技術、歩留改善(Yield / Integration)のいずれかの実務経験
・開発部門と製造拠点の間に立ち、技術的課題を解決に導いたプロジェクトリード経験
・Python、SQL、R等を用いたデータ解析、異常検出、および課題解決の実務経験


【歓迎要件】
・NANDフラッシュメモリ、DRAM、またはSSDモジュールの開発・量産立ち上げ経験
・BIツール(Tableau、Power BI等)を用いた解析ダッシュボード構築やDX推進実績
・グローバル拠点や海外顧客との英語を用いた技術折衝経験(TOEIC 600点以上目安)
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

三重県

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
仕事内容
VAセンター部では顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、評価、加工、解析など様々な業務を
東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。

■主な業務
  製造検査グループでは顧客、営業からの依頼内容に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などの業務を行っています。
 
 ・半導体、液晶パネル、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般
 ・上記に関わる技術サポート
 ・上記に関わる品質サポート
 ・上記に関わる作業者への指導、教育のサポート
 ・各作業の進捗管理、納期管理サポート
 ・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート

■求められる役割
・各種検査、選別などの業務における技術サポートができる
・また顧客、営業からの依頼を幅広く取り込み、実現することができる
・作業者、オペレーターの管理、指導、教育

■仕事の魅力
当社は電子部品商社でありながら、設計、製造、解析、品質といった部門を有し、商社ビジネスを技術的側面からサポート、提案しています。
自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。
求める経験 / スキル
<必須の経験・条件>
・製造、加工業などなでの業務(設計、実装、組立、生産技術など)に関する経験と知識
 またこのような現場の管理業務の経験が有れば尚よし
・特定の専門分野だけでなく、検査、加工、品質など幅広い業務に柔軟に対応できること

<優遇経験・条件>
・半導体、液晶パネル、電子回路、製造装置などに関する知識、経験がある

<定性面>
・多くの社員が働く職場です。明るくコミュニケーションができる事が必須です。
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる事
・常に問題意識を持ち、問題発見及び問題解決がスピーディにできる事
・報告・連絡・相談をタイムリーにできる事
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている事
・部内の担当業務に垣根を作ることなくお互いの業務を進んでフォローしあうことができる事
勤務地

東京都

想定年収

1,050 万円 ~ 1,160 万円

仕事内容
【組織のミッション】
●SSD評価技術部/SSD評価第二担当のミッション:
SSD評価技術部ではSSD製品の評価・テスト設計・製造装置の開発を担当しており、評価第二担当ではSSD検査工程の開発と海外製造拠点への適用を担当しています。お客様に出荷する製品の品質を維持し、遅れなく提供するため重要な役割を担っています。

【お任せする業務】
SSD検査工程を開発し、製造拠点へ展開する業務を担当していただきます。製品の仕様を理解し、必要な検査項目と検査装置の選定、検査条件の検討など、検査工程の全体を設計します。工程デバッグの中で製品開発初期の品質確認も含まれます。また、海外製造拠点に検査工程を展開する為、関係する他のグループとの調整やスケジュール管理などもご担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
主な開発フローは下記の通りです。
1) 製品企画部門から発行される製品要求仕様から必要な検査項目を検討
2) 検査に必要な検査装置と温度や電圧条件、検査時間、ワークロードなど検査仕様を策定
3) 検査仕様に基づいた検査プログラムの開発、デバッグを実施。
4) 上記と並行して海外製造拠点の検査装置の準備とスケジュール調整を行う
5) 検査プログラムを海外拠点に展開し、新製品の検査工程が稼働開始できるよう対応

[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り
(変更の範囲)その他会社が指示する業務

【使用ツール】 
・作業環境:Linux(CentOS/Ubuntu)、
Windows(Windows11)
・使用言語:検査装置特有のスクリプト言語

【業務のやりがい・魅力】
自社で開発製造しているNANDを搭載する強みを生かした業界最先端のSSD製品開発に携わり、次世代の業界標準に合致した製品の検査手法を提案、確立するチャレンジングな業務となります。海外との協業も多く非常にグローバルな環境でスキルアップが可能です。また社内にはストレージ製品の回路設計、ファームウエア開発、コントローラ開発等の専門知識を持つ技術者が多数在籍しており、彼らとの協業によるレベルの高い環境で開発業務に取り組むことができます。

【技術優位性】
キオクシアのSSDは全世界のデータセンターやITインフラを支える基幹業務で多数稼働しており、自身が携わった検査工程を経て出荷された製品がグローバルに展開されていくのを体感できます。

【キャリアパス】
入社後、社内ルールにも慣れ、安定して成果を上げられるようになった段階で、3~4名のチームリーダーとしての役割をお任せします。このポジションでは、一段階上の視点から業務を遂行し、チーム全体を牽引する重要な役割を果たしていただきます。リーダーシップを発揮しながら、メンバーと共に成長し、プロジェクトを成功に導く経験を得ることにより、自身のキャリアのさらなる飛躍に繋がります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかの実務経験3年以上をお持ちの方

※製品、業界不問※
■電気製品関連プロジェクトのマネジメント
■電子回路製品の量産検査工程の開発、立ち上げ経験
■電気回路製品の開発設計経験

【歓迎要件】
□HDD・SSD検査工程の開発、立ち上げ経験
□英語力(TOEIC600点程度)
□プログラミング経験(言語問わず)
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
仕事内容
【半導体開発/LSI 開発のスペシャリスト集団/完全週休二日制(土日祝休み)・年休130日】

■職務概要:
100名を超える体制で進行する大規模SoC開発の中で、サブプロジェクトのリーダーとして、技術とマネジメントの両面を担当します。仕様検討、RTL設計、検証戦略立案、チップ全体~単体の検証など、ご経験に応じてハンズオンで工程に携わりながら、メンバーの進捗・品質・リスク管理を行い、チームのアウトプットの最大化を図ることが重要なミッションです。顧客との折衝、レビュー推進、課題管理、納期調整といった対外コミュニケーションにも関わり、技術力とプロジェクト運営力を両立して発揮いただくポジションです。開発業務の各工程に携わっていただくだけでなく、チームの成果のために力を発揮しプロジェクトの成功に貢献いただくことを期待します。

■プロジェクト環境
担当いただくプロジェクトは長期継続する大規模SoC開発です。SoCを複数のサブシステムに分割し、サブシステム毎にチームを構成します。各チームが専門領域を持って並行して開発を進めています。今回お任せするのは、サブチームを技術的にリードするとともに、顧客との折衝を含めチーム全体をコントロールする職務です。また、本プロジェクトは、出社と在宅勤務を組み合わせ、コミュニケーションを密にとれる風通しがよい職場です。レビューや仕様判断もスピーディに進むため、技術力のある方が力を存分に発揮できる環境が整っています。
求める経験 / スキル
■必須:
1.SoC/ASICのフロントエンド設計経験(5年以上)
2.VerilogHDLを用いた論理回路の設計・検証経験(5年以上)
3.プロジェクトマネージメントの経験(3年以上)

■歓迎:
・SystemVerilog、SVA、UVMの知識
・ARM/RISC-V等CPUの知識、CPU内臓LSIのインテグレーション経験
・PCI Expess、USB等の高速シリアルインターフェースの設計・検証経験
・C++、Javaなどのオブジェクト指向言語の知識
従業員数
69名 (2026年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
69名 (2026年7月現在)

ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
・高速インターフェースICの事業戦略、商品戦略、プロモーション戦略の構築および実行
・高速インターフェースICの市場開拓、顧客開拓、および商品企画
・海外営業と連携したデマンドクリエーション
求める経験 / スキル
【必須要件】
[経験]半導体製品の営業、マーケティング経験 (3年以上目安)
[知識]半導体製品の知識、マーケティング(市場分析、MRD作成、戦略構築)の知識
[ツール]Powe Point、Excel等により資料作成、データ集計等ができること
[語学]TOEIC 650点以上、英会話(海外顧客、海外営業、海外関連会社とのコミュニケーションができる)
[その他]IoT市場や高速インターフェースに興味があり、市場動向や製品の進化を先読みして、自ら世界最先端の商品を企画し、事業化を推進していく挑戦意欲を有すること

【歓迎要件】
[経験]高速インターフェースICの営業、マーケティング経験(3年以上目安)
[知識]高速インターフェースICの知識、マーケティング(市場分析、MRD作成、戦略構築)の知識
[語学]中国語で会話ができる
従業員数
1,660名 (2025年3月)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,660名 (2025年3月)

ヌヴォトン テクノロジージャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
〇業務内容
・環境業務
・カーボンニュートラル施策推進、CO2排出量管理・削減取組
・ISO14001、ISO50001、ISO14064-1、ISO50001認証継続、取得
・廃棄物管理等環境管理
・顧客・関係省庁への環境関連届出、データ提出
〇魅力
同社(旧パナソニックセミコンダクターソリューションズ株式会社)は半導体事業を中心に、社会に貢献する製品を提供しています。以前は主力であったAV分野から車載・産業分野へシフトし、イメージセンサやISPなどの空間センシングソリューション、マイコン、高速インターフェース、セキュリティ・エッジAI等のIOTセキュリティソリューション、バッテリーマネジメント用ICやリチウムイオン電池保護MOSFETなどの電池応用ソリューションにより、これからの更なる技術革新と事業の成長を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・工場の環境管理業務経験者
・北陸(新潟)勤務可能な方

【歓迎要件】
・半導体・液晶工場での環境管理経験
・北陸在住もしくは出身者、Uターン転職を目指されている方
従業員数
1,660名 (2025年3月)
勤務地

新潟県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,660名 (2025年3月)
仕事内容
自社製の半導体製造装置に使用される部品・装置の調達業務全般を担当いただきます。

・製造装置に使用する機械加工品/電子部品/ユニット部品の調達
・価格交渉およびコストダウン活動の推進
・納期管理および前倒し交渉(リードタイム短縮)
・技術部門・生産部門との連携による最適な調達の実現
・システム原価管理・供給リスク管理(BCP対応含む)
などに加え、地政学リスクやBCPを踏まえたサプライチェーン全体の最適化にも関わっていただきます。
※出張あり
国内:4半期に1回程度(場所)国内製造委託先

■ポジションの特徴
・「調達を“戦略機能”として担い、半導体装置ビジネスの競争力を左右するポジション」
・少人数精鋭のチームで、幅広い業務に携わることができ、多様な経験を通じてスキルアップが可能
求める経験 / スキル
【必須】
・調達・購買経験(3年以上)
・サプライヤーとの交渉経験(価格・納期)
・チームワークを重視し主体的な業務推進力
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint 等)

【歓迎】
・半導体業界または装置メーカーでの調達経験
・生産工程の管理経験
・プロジェクトマネージャーの経験
・VE/VA提案の経験
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
・Cadence社のアナログ回路設計ツール(ADE、Spectre)またはアナログレイアウト設計ツール(VLS)に関する顧客サポート業務
・顧客向け技術資料作成、トレーニング/説明会の支援
・開発チームへのフィードバック業務
求める経験 / スキル
【Must】
・アナログ回路に関する基礎知識、または、アナログレイアウトに関する基礎知識
・Linux/Unixの使用経験
・お客様との技術的なコミュニケーションに抵抗がない方

【Want】
・CadenceのEDAツール利用経験
・アナログ回路設計またはアナログレイアウト設計の経験
・RFまたは先端プロセスのテクノロジ知識
・プログラミング経験(Tcl、Perl、Python、SKILL言語等)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

仕事内容
自社製半導体テスターの海外営業活動全般
・海外顧客を中心に、製造プロセスや課題を的確に把握し、単なる製品販売にとどまらない最適なソリューション提案
・技術部門・生産部門などの社内外関係者と密に連携し、製造面の調整および技術提案の取りまとめを行い、顧客との合意形成をリード
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業の実務経験(目安:3年以上)
・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint 等)

【歓迎】
・顧客ニーズを把握し、課題解決型の提案営業を行った経験
・製造業(半導体/装置関連)における法人営業経験
・海外顧客とのビジネス経験、または英語を用いた顧客対応スキル
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

Rapidus株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
先端半導体製造に伴う下記のいずれかの業務を担当いただきます。

■(調達部)設備調達担当 
次世代半導体製造に向けた設備調達業務を担当いただきます。
・半導体製造装置(前工程・後工程)の調達戦略立案と実行
・国内外の装置メーカーとの折衝・契約交渉
・設備仕様の技術的評価および選定支援
・調達コストの最適化と納期管理
・社内関係部門(技術、製造、品質など)との連携による調達プロセスの推進
・サプライヤー管理およびパフォーマンス評価
東京勤務(将来的に北海道千歳勤務予定)


■(調達部)調達管理マネージャーもしくは担当
当社の調達業務全般の管理業務をマネージャーもしくは担当として以下業務を担当していただきます。
・取引先管理(信用調査、口座開設、BCP等)
・コンプライアンス管理
・購買システム管理
・発注/検収/支払い管理
・調達データ管理
・仕様書管理等
東京勤務(将来的に北海道千歳勤務可能性あり)
求める経験 / スキル
【必須要件】
①設備調達
・製造業での設備調達経験、もしくは設備調達プロセスに関わる何らかの経験(プロセス開発、生産技術、製造技術、品質保証、施設管理等)
・英語力(読み書きできるレベル)

②調達管理
・製造業での調達実務(直接/間接は不問)および管理業務経験
・英語力(読み書きできるレベル)
従業員数
1,024名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,024名
仕事内容
半導体製造装置(テープラミネーター、リムーバー、ウエハーマウンター、UV照射機)における電気・制御ソフト開発並びに装置組込業務

当社は日本化薬㈱が2021年4月に全株式を取得し、ドライフィルムレジスト(DFR)の貼り合わせなどで高い技術を持ち、世界の大手半導体メーカー、ファウンドリに自社装置を供給しております。
======================================
■電気制御ソフトウェアエンジニア
・半導体制御装置の装置制御ソフトウェアの設計、開発、評価、サポート、トラブルシューティング、導入支援業務を行うソフトウェアエンジニアとしてご担当頂きます。
・当社では装置制御のメインシステムとしてFA業界標準のPLC(Programmable Logic Controller)を使用しており、装置環境を計測する各種センサ類、電動アクチュエータ、垂直多関節ロボットなどの制御を行うソフトウェアの開発、サポートを担う中心メンバーとなります。
======================================
■電気制御回路エンジニア
・半導体制御装置の電気制御回路の設計、開発、評価、サポート、トラブルシューティング、導入支援業務を行う電気設計エンジニアとしてご担当頂きます。
・当社では装置制御のメインシステムとしてFA業界標準のPLC(Programmable Logic Controller)を使用しており、装置環境を計測する各種センサ類、電動アクチュエータ、垂直多関節ロボットなどの制御を行う電気制御回路の開発、サポートを担う中心メンバーとなります。
======================================
■Windowsアプリケーションエンジニア
・同社で自社開発している半導体制御装置のWindowsアプリケーションの設計、開発、評価、サポート、トラブルシューティング、導入支援業務を行うソフトウェアエンジニアとしてご担当頂きます。
・わが社では装置制御のメインシステムとしてFA業界標準のPLC(Programmable Logic Controller)を使用していますが、サブシステムとしてWindows搭載PCに自社製の通信ソフトウェアを組込むことで半導体製造工場のホストコンピュータと装置間の通信(SECS/GEM)やPLCと外部接続機器の通信(Ethernet, RS232C, USB等)制御を実現し、全体の装置制御を実現しています。複雑化する半導体製造プロセスに対応する為、Windowsアプリケーション開発、サポートを担う中心メンバーとなります。
======================================
求める経験 / スキル
【電気制御ソフトウェア】
■必須
PLCプログラミング(オムロン、キーエンス、三菱)の実務経験(3年以上)

■歓迎
電気エンジニアとして設計実務経験
======================================
【電気制御回路】
■必須
電気・電子回路の開発経験(3年以上)

■歓迎
・FA装置の開発経験
・電気・電子CADに関する知見
======================================
【Windowsアプリケーション】
■必須
Windows/Linux/RTOS/その他プラットフォームを用いたソフトウェア(分野問わず)の開発経験(3年以上)

■歓迎
・Windowsアプリケーション開発経験
・VisualBasic/C#/C++/その他開発言語の経験
・Ethernet(TCP/IP/EtherNet/IP/EtherCAT)、USB、RS232C、RS485など通信プロトコルに関する知見、開発経験
・SECS/GEMなど半導体業界標準の通信プロトコルに関する知見、開発経験
・ソフトウェア開発プロセスに関する知見
======================================
■歓迎
・半導体、半導体製造装置業界での勤務経験
・海外駐在など、実務における異文化環境下での業務経験
・新たなチャレンジに対して素直な気持ちで取り組める方
・何事にも意欲的に取り組める方
・チームワークを大事にできる方
・責任感を持って業務遂行できる方
・探求心の強い方
・半導体メーカー(主として海外顧客)の要望を達成できる装置を、営業と開発が一体となり、マーケットインの思考で設計する
・半導体製造プロセスなどの市場トレンドを踏まえた新しい装置を、プロダクトアウト思考で設計する
・営業と機械設計担当とディスカッションしつつ、ハードウェアとソフトウェアとの組合せにより特徴ある装置を設計する
・ハードウェア(メカトロニクス)、ソフトウェアにも関心を寄せて業務遂行ができること
※健康経営を推進するため、禁煙を推奨しています。
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
組織拡大に伴う募集です。以下の業務を担当して頂きます。
ご経験に応じて、担当頂く業務内容は相談します。

・決算業務(月次・年次取り纏め)
・債権債務管理
・固定資産管理
・税務補助
・その他経理業務全般

【弊社使用ソフト】
下記ソフトを使用しております。特に経験は求めません。
SAP/HANA
楽楽精算
BtoBプラットフォーム
求める経験 / スキル
【必須条件】
事業会社または会計事務所での経験(3年程度)

【歓迎条件】
日商簿記2級程度の知識
Excelに類似するソフト使用経験(あるいはPC詳しい)

【生かせる資格】
日商簿記検定
従業員数
758名 (2025年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
758名 (2025年4月現在)

新横浜×半導体不揮発メモリメーカー

  • 課長以上
仕事内容
同社は現在、国際的な取引・契約案件の増加による業務範囲の拡大・高度化に対応するべく、
知的財産の戦略的な権利化・活用機能及びコンプライアンス推進を含む法務機能を中長期的に強化したいと考えております。

法務知財部の一員として以下業務をお任せし、
将来的には法務・知財全体のマネジメントを担っていただく中核人材を募集しております。

【業務内容】
<法務>
・契約業務  秘密保持契約、取引契約、共同研究開発契約等の起案・レビューおよび国内外の取引先との契約交渉
・法律相談  社内各部門からの相談に対する法令調査、法的助言および外部弁護士との連携
・コンプライアンス推進  社内規程・内部統制の整備、社内教育等のコンプライアンス推進
・国際案件対応  海外取引先・海外人材との契約等、クロスボーダー案件への対応

<知財領域>
・特許の権利化  国内外の特許出願、明細書確認、中間対応および海外代理人との連携
・知財管理・活用  特許等の知的財産の管理、評価、ライセンスその他の活用業務
・知財戦略  特許情報分析やIPランドスケープに基づく知財戦略の立案・推進
・外国出願対応  英文明細書の確認、外国出願および海外代理人とのやり取り

※候補者様のご経験やご志向に合わせ、法務/知財領域の業務割合やお任せする範囲を判断いたします。

【組織】
経営革新統括部 法務知財部
部長1名 メンバー1名
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力を有する方(英文契約書の読解・起案・交渉、外国出願・英文明細書・海外代理人とのやり取りが可能)
加えて、以下のうち2つ以上のご経験を有する方
・企業法務または法律事務所での実務経験5年以上
・契約の起案・交渉を自立して遂行できること
・事業会社の知財部門または特許事務所での実務経験5年以上
・特許の権利化(出願・中間対応)、知財管理・活用業務を自立して遂行できること

【歓迎】
・クロスボーダー案件(海外取引先・海外人材との契約等)の実務経験
・半導体・電子部品・製造業での法務/知財経験
・コンプライアンス、輸出管理関連の知識・経験
・特許情報分析に基づく知財戦略立案(IPランドスケープ作成)の経験

【求める人物像】
・将来の部門幹部(部長後任)候補として、マネジメント志向・主体性・成長意欲を有する方
勤務地

神奈川県

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

株式会社ネクスティエレクトロニクス

仕事内容
VAセンター部では顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、評価、加工、解析など
様々な業務を東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。

■主な業務
製造検査グループでは顧客、営業からの依頼内容に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などの業務を行っています。
 
 ・半導体、液晶パネル、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般
 ・上記に関わる技術サポート
 ・上記に関わる品質サポート
 ・上記に関わる作業者への指導、教育のサポート
 ・各作業の進捗管理、納期管理サポート
 ・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート

■主な顧客:自動車関連部品メーカー、電機機器メーカー、他

■出張等:ほぼ無し

■仕事の魅力
当社は電子部品商社でありながら、設計、製造、解析、品質といった部門を有し、商社ビジネスを技術的側面からサポート、提案しています。
自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。
求める経験 / スキル
<必須の経験・条件>
・製造、加工業などなでの業務(設計、実装、組立、生産技術など)に関する経験と知識
 またこのような現場の管理業務の経験が有れば尚よし
・特定の専門分野だけでなく、検査、加工、品質など幅広い業務に柔軟に対応できること

<優遇経験・条件>
・半導体、液晶パネル、電子回路、製造装置などに関する知識、経験がある

<定性面>
・多くの社員が働く職場です。明るくコミュニケーションができる事が必須です。
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる事
・常に問題意識を持ち、問題発見及び問題解決がスピーディにできる事
・報告・連絡・相談をタイムリーにできる事
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている事
・部内の担当業務に垣根を作ることなくお互いの業務を進んでフォローしあうことができる事
勤務地

東京都

想定年収

730 万円 ~ 960 万円

フューチャーエレクトロニクス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■業務内容
①顧客対応・提案営業
- 既存顧客との関係構築・深耕営業
- 半導体・電子部品を活用したソリューション提案
- 新規案件の創出および新規顧客の開拓
- 見積作成、価格交渉、納期調整、受発注管理
- 海外拠点・メーカー・社内チームと連携した案件推進
②営業戦略・マーケット開拓
- 担当顧客・担当市場における営業戦略の立案・実行
- マーケット動向や競合情報の収集・分析
- 売上拡大に向けた新規商材・新規ビジネス機会の発掘

■魅力・特徴
- 市場価値の高い半導体・電子部品業界で専門知識と営業スキルを習得
- グローバルネットワークを活用した営業活動
- 海外メーカー・海外拠点との日常的な折衝を通じて、グローバルビジネススキルの向上
- 400 社以上の製品ラインアップを活用し、お客様に最適なソリューションを提案
- 顧客との長期的な関係構築/新規開拓、大型プロジェクトまで幅広い営業経験を積める
求める経験 / スキル
【必須】
- 顧客との関係構築・提案営業の経験
- 英語を使用したコミュニケーションに抵抗がない方、または積極的に学ぶ意欲のある方

【歓迎】
- 半導体・電子部品・電子機器業界での営業経験(人物重視・必須ではありません)
- BtoB 営業経験、メーカーまたは商社での営業経験
- 新規顧客開拓・新規案件創出の経験
- 技術的な知識を活かした提案営業の経験

【求める人物像】
- お客様の課題解決に向けて主体的に行動できる方
- 社内外の関係者と協力しながら成果を創出できる方
- グローバルな環境で成長し、市場価値を高めたい方- 新しい知識や技術を積極的に学び続けられる方
- 成果にこだわり、チャレンジを楽しめる方
従業員数
35名 (2026年7月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
35名 (2026年7月現在)

外資系半導体メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
◇車載ユーザエクスペリエンスおよびADASアプリケーションの製品マーケティングをご担当いただきます。

・担当製品:主に電気電子アーキテクチャ、ボディ、およびADAS製品向けマイコン
・代理店、顧客(Tier1)、車両メーカー(OEM)への担当製品の売り込み活動
・担当製品の市場トレンド調査、担当商品の中長期売り上げ計画に関する活動
・社内関係者、本社製品部との調整・交渉業務
求める経験 / スキル
【必須】
・マーケティングor FAEorエンジニアのご経験5年以上
・マイコン製品のご経験/ご興味
・顧客サポート経験
・日本語/英語ビジネスレベル
・チームワーカーで、コミュニケーション力があり、交渉力のある方

【歓迎】
・車載顧客の対応経験
・カスタマーサポート経験
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
【業務内容】
当社の重点顧客である米国系グローバルエレクトロニクスメーカーを担当し、顧客との関係構築から新規案件創出、量産立上げ、需給管理まで幅広く担当いただきます。

単なる製品販売だけではなく、顧客の技術・品質・購買部門と連携しながら、開発・生産・品質保証などの社内関係部門を巻き込み、プロジェクトを主体的に推進いただくポジションです。

・米国系グローバル顧客に対するアカウントマネジメントおよび関係構築
・半導体製品の拡販活動、新規案件創出および量産立上げ推進
・顧客需要予測(FCST)分析に基づく需給マネジメントおよび供給計画立案
・顧客要求事項の整理および社内関係部門との調整
・価格、契約、納期、品質に関する顧客折衝
・海外販社および海外顧客との英語によるコミュニケーション

参考:ローム社 会社HP:https://www.rohm.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須経験】
・BtoB領域における営業経験(目安3年以上)
・TOEIC850点以上、または同等レベルの英語力
・海外顧客とのビジネスやグローバルな環境で成長したいという意欲

【歓迎経験】
・半導体、電子部品、電気機器メーカーにおける業務経験
・海外顧客向け営業または海外販社との業務経験
・新規案件の立上げやプロジェクト推進経験
・英語を用いた顧客折衝経験
・データ分析や需給管理等の業務経験
従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)

ローム株式会社

  • 上場企業
仕事内容
※※基幹産業である日本の半導体を支える仕事※※
※※国内外問わず、グローバルな仕事が可能※※

【職務内容】
材料調達課において、半導体後工程の材料調達業務に従事して頂きます。
具体的には以下をご担当いただきます。

①安定調達
 フォーキャスト提示、注残管理、納期調整、各種トラブル対応、市況情報収集・展開 等
②コストダウン
 ・購入実績把握、コストダウン/コストアップの把握
 ・購入実績のパレート分析に基づく価格交渉・VAVE活動の推進、サプライヤからの値上げ要請に対する抑制交渉
③調達戦略立案
 ・自身の担当領域における調達戦略の立案
 ・既存サプライヤの拡大/縮小及び、新規サプライヤの発掘
※サプライヤ、事業部、生産管理部門、国内/海外関係会社とのやり取り、面談・交渉等を含みます

【配属部署のミッション】
調達部は社長直轄の組織で、ロームグループ全てを包括して安定調達とコストダウンに対して責任を負う部署です。
世界を相手に戦うロームグループの調達部門として、市場競争力のある価格や条件での調達と、地政学リスクや有事の際にも安定調達を保証できる体制を永続的に構築することが部署のミッションです。

【入社後のキャリアステップ】
本社調達部の中で、材料調達課、設備調達課など複数の部署があり、数年単位でのローテーションによって経験と知識を積んで頂く予定です。また、経験を積んだ後に、国内関係会社や海外関係会社に出向する可能性もあります。

参考:ローム社 会社HP:https://www.rohm.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須経験】
・製造業における購買・調達業務、または材料系メーカーにおける法人営業の経験(3年以上)
・社内外のステークホルダーとの調整・折衝を行い、課題解決を推進した経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel、メール等)

【歓迎経験】
・半導体・電子部品メーカーにおける営業・調達業務の経験
・語学力(英語)
・AIを用いた業務改善スキル
従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
ご経験やご志向に応じたポジションを検討いただきます。
(応募依頼時にご希望ポジションをご連絡いただきたくお願い致します)

ポジション例

①製造技術

②プロセスエンジニア

③品質管理・品質保証

④生産技術

⑤研究開発

⑥装置設計
求める経験 / スキル
■必須要件
・各種ご経験をお持ち方

■歓迎条件
・海外出張、海外勤務経験
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

仕事内容
① 国プロ関連業務 ・予算管理 ・証憑管理 ・年間1回実施されるNEDO査察への対応(正担当者と同行)

② 国プロ運営体対応 ・技術研究組合(法人相当)の運営支援 ・理事会および運営委員会の定例会合に向けた資料作成、情報取りまとめ ・会議運営および関係者との調整

③ 発注・検収業務 ・国プロ関連案件の発注、検収対応 ・各種申請書類の作成

④ 管理部門対応 ・本社(日進)の経理、管理部門向け報告資料作成 ・予算、契約関連の報告および調整
求める経験 / スキル
【WANT】
・事務管理業務経験者 (産業機器、車載、半導体業界での経験が理想)
・会議運営や事務局業務の経験をお持ちの方
・予算管理業務の経験をお持ちの方 ・社内外関係者との調整業務が得意な方
・管理職経験 ・NEDOなど国の研究開発プロジェクトへの参画経験
・技術研究組合やコンソーシアムの運営経験

※産業機器、車載、半導体業界において会議運営、予算管理、組織マネジメント等の経験を有する管理職経験者の方も歓迎しております。
従業員数
57名 (2025/4)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

従業員数
57名 (2025/4)

日本ルメンタム株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
InP系光半導体デバイス製造における結晶成長(Epitaxy)プロセスの開発・改善・生産技術業務全般を担当します。
MOCVD装置を中心とした結晶成長条件の最適化、歩留まり向上、装置能力向上など、開発と量産の両軸でプロセスをリードしていただきます。

主な業務内容:
・MOCVDによるInP系化合物半導体エピ層の成膜・評価・改善業務
・結晶品質評価(XRD、PL、AFM、SEM、TEM等)に基づく工程最適化
・成膜条件(温度・圧力・V/III比・キャリアガス流量等)の制御と再現性確保
・歩留まり改善/成長不具合解析(層厚ムラ・組成偏差・欠陥発生メカニズム解明)
・結晶成長工程における新装置導入・能力改善プロジェクトの推進
・光デバイス設計/プロセス統括部門との連携による新製品向けエピ構造設計支援
求める経験 / スキル
■必須
・化合物半導体(InP系、GaAs系等)を用いた結晶成長(Epitaxy)または関連工程経験
・結晶評価手法(XRD/PL/SEM/AFMなど)の実務理解
・工程改善・歩留まり改善・異常解析などの生産技術経験(2年以上/修士卒1年以上)
・設備メーカー/装置技術者との技術折衝スキル
・英語での資料作成・メールコミュニケーション対応力(PPT/会議含む)

■歓迎
・MOCVD経験者(MOVPE装置立ち上げ、レシピ設計、保守・校正対応経験)
・MBE(分子線エピタキシ)プロセス経験
・結晶シミュレーションや温度・ガス流動解析等のモデリングスキル
・PythonやMATLAB等によるデータ解析・制御最適化スクリプト開発スキル
・プロセス改善・装置導入などのリーダー経験
従業員数
280名
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
280名
仕事内容
【担当業務】
社内システム(販売管理、生産管理、在庫管理、購買管理、倉庫管理など)に関するシステムの企画立案から、設計、開発、導入、運用・保守の一連の業務をご担当いただきます。

【入社後のキャリアステップ】
個別のプロジェクトや案件を経験しながら、各領域の業務知識及び、要件定義スキルやマネジメントスキルを習得していただきます。その後は全社横断プロジェクトのプロジェクトリーダーとしての活躍を期待しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・業務系システムの設計、開発経験が5年以上、もしくはそれ相当の経験
・製造業のSE経験

【歓迎】
・販売管理、生産管理、在庫管理、購買管理、領域に関するシステム導入経験(要件定義、設計、開発、運用保守)
・ASP.Net MVC、C#、JavaScript、を利用したシステム開発経験
・ERPパッケージ経験者
・英語(海外と直接やり取りができる(会話もしくはメール)レベルの語学力)
従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)

ローム株式会社

  • 上場企業
仕事内容
〈日系車載向け営業〉
大手自動車Tier1中心とした営業活動の他、今後発生する変更廃番申請・価格折衝などを行う
・顧客需要・ニーズの情報収集と共に、商品の提案
・競合情報を収集した上での顧客との価格折衝(RFI・RFQの対応)
・事業部サイドとの社内調整・交渉(顧客提示価格・デリバリ調整など)

〈ポジションの特徴〉
自動車Tier1の大手企業を担当いただきます。
国内での営業活動が中心ですが、ご自身一人で仕事を回せる状況になれば、海外出向の機会も創出可能です。また、売上拡大に伴い順次組織拡大も行っていく予定のポジションになります。

※勤務地はご希望に応じた形でご選択可能です。
求める経験 / スキル
※以下の要件は担当~主任クラスにて共通の要件となります。

【必須】
・営業経験3年以上
・社交的な人
・探求心の強い人

【歓迎】
・自動車/産機/家電業界での営業経験
従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
21,756名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
■職務内容:
・顧客との打合せ(要望事項の確認)
・システム設計(仕様書、ブロック図、フローチャート等)
・制御盤設計作業(電気回路図、制御盤外観図)
・ソフト設計作業(PLC、タッチパネル、ロボット)
・現地試運転調整(工場等現場での実装置での動作テスト)

■補足:
・最終ユーザーのもとへ赴き、現地での据付、関係業者とのコミュニケーション
・受託での制御盤のみ制作業務あり
・宿泊を伴う出張あり
求める経験 / スキル
■必須条件:いずれかあれば可
・制御盤設計の実務経験
・PLCソフト開発の実務経験またはロボット制御の実務経験

■歓迎条件:
第二種電気工事士
第三種電気主任技術者

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
従業員数
260名 (2026年5月)
勤務地

静岡県

想定年収

370 万円 ~ 730 万円

従業員数
260名 (2026年5月)

株式会社マクニカ

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
●具体的な職務内容
自動運転の許認可取得責任者として、技術・法規・運用の観点からプロジェクトをリードしていただきます。
自動運転開発メーカ、社内技術サポートチーム、自治体、規制当局との橋渡しを行い、自動運転許認可を主導していただきます。

【仕事の一例】
・自動運転許認可の遂行
・第3者機関でのテスト対応
・Level4実現のための技術要件の定義
・自動運転関連案件の技術サポート

■配属先:
スマートシティ&モビリティ事業部モビリティ事業技術部

■キャリアパス
自動運転許認可のリードエンジニアとして、自動運転サービスの社会実装を技術・法規・運用の側面から推進していただきます。
将来的には、
・複数自治体・複数案件における自動運転許認可戦略の統括
・社内の認証・法規・安全性評価プロセスの標準化
・次世代自動運転システムアーキテクチャへの提言
・国の制度動向や業界標準を踏まえた認可戦略立案
など、社内における自動運転許認可・安全性立証分野の第一人者として活躍いただくことを期待しています。

★働き方
在宅勤務可(目安:週1日程度出社)
国内出張:月2〜3日程度
実証、評価試験時は2週間程度の長期出張あり
海外出張:年1回程度
開発パートナーや車両メーカーとの協議等により1週間程度となる場合あり)

■特徴・魅力:
・日本国内でも希少な自動運転認可取得の中核人材として活躍できる
・国の制度設計・審査プロセスに近い位置で仕事ができる
・自治体・交通事業者・中央省庁と連携したプロジェクトを経験できる
・商用自動運転サービス立ち上げをリードできる

●求める人物像
・技術と法規制の両面から課題解決できる方
・官公庁との折衝を主体的に推進できる方
・不確実な課題を構造化して推進できる方
・社内外の利害関係者を巻き込んでプロジェクトを前進させられる方
・社会実装をゴールとして考えられる方
求める経験 / スキル
■応募条件/資格
・大卒以上、理系出身者
・顧客との技術折衝経験
・英語力(読み書きレベル)

・以下いずれかの経験
 自動運転システム開発
 ADAS開発
 機能安全開発
 車両認証業務
 車両法規対応

■歓迎/経験・能力
・Level4認可対応経験
・公道実証実験経験
・ISO26262知識
・SOTIF(ISO21448)知識
・サイバーセキュリティ認証経験
・HARA/FMEA/STPA経験
・第三者機関試験対応経験
・自治体案件経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語による技術コミュニケーション能力
従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)

パワースピン株式会社

仕事内容
下記の中からご経験に応じた業務をお任せいたします。
・集積回路に係る回路/レイアウトの研究・開発
・集積回路に係る評価の研究・開発
回路設計者は、大きく下記の様に2つのタイプに分類されます。
・上流設計(フロントエンド)
キーワード:機能設計・検証、RTL、論理合成、タイミング制御

・下流設計(バックエンド)
キーワード:物理設計・検証、レイアウト、フロアプラン、マクロ作成、電源管理、DFT
※物理設計をご希望の方は仙台勤務になります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・半導体設計技術者(ご経験に応じてポジションを検討いたします)

【尚可条件】
・ARM IPを用いたマイクロプロセッサ/マイコンの設計に従事した経験のある方
・スパコンのマイクロプロセッサの設計に従事した経験のある方
・Cellプロセッサ、画像処理エンジン等の設計に従事した経験のある方
・マイコンの設計に従事した経験のある方
従業員数
23名 (2025年7月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
23名 (2025年7月現在)
仕事内容
<業務内容>
・調達における業務改革の企画立案および推進
・サプライチェーン全体を俯瞰したBCP(事業継続計画)リスクの特定と対策実行
・原材料不足、地政学リスク、災害等に対する供給リスクマネジメント
・サプライヤーに対するタフな条件交渉、関係構築の両立

<当該ポジションにおける魅力point>
・半導体という成長産業において、調達の中核を担える
・BCPや地政学リスク対応など、経営に直結する重要なテーマに関われる
・業務改革や仕組みづくりを自ら主導できる裁量の大きさ

【調達・物流の経験は不問です】
市場や顧客・社内との交渉をし、改善・改革を推進してくださる方を募集しています。
調達・物流業務に関してはOJTにて2年程度で1人立ちしていただけるようフォロー予定です。
求める経験 / スキル
・半導体業界または電子部品業界での経験
・B2Bでの価格や条件交渉の経験
・業務改善またはプロジェクト推進の経験
従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
勤務地

千葉県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
948名 (2018年3月31日時点)

Rapidus株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
◆職務内容
製造原価の適正管理および固定資産・設備投資の戦略的運用を通じて、経営の意思決定を支える重要なポジションです。下記業務をお任せいたします。
・原価計算: 製造原価の計算、分析、コスト削減提案
・資産管理: 固定資産の取得・管理、減価償却費の計算、棚卸資産の管理
・決算業務: 月次・年次決算における工場関連の数値確定、財務諸表作成
・予実管理: 実績分析、経営層への報告

Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。

RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/

Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。

■参考動画・記事
<記事>
参考①:新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ:ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
<参考動画>
参考①:【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている?』&業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②:【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
前職での業種の経験は不問になります。

【必須】
・製造業での原価計算や資産管理の経験を含む経理経験(目安3年以上)
※事業会社でも会計事務所でも可
・Excel(VLOOKUP関数、ピボットテーブルなど)スキル

【尚可】
・簿記2級以上

【求める人物像】
・課題解決意識を持ち、業務改善を積極的に提案できる方
従業員数
1,024名
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,024名
仕事内容
半導体デバイスが長期間安定して動作することを保証するため、各種信頼性試験の計画・実施・解析を行います。
デバイス物理や劣化メカニズムの理解に基づき、製品リスクを未然に防ぎ、品質保証および顧客信頼の確立に貢献します。

▼下記いずれかをお任せいたします。
【1】
・プロセス各工程(FEOL/MOL/BEOL)における各種要素信頼性、および、製品レベル信頼性の評価データの解析、寿命推定。
・各種信頼性メカニズム・モデルの開発や改良。
・各種開発部門と連携してのデバイス・プロセス開発と同時・並行での信頼性開発・作りこみと検証。
・開発完了時におけるQualification検証。
・量産時や市場での不良に対して原因解明と対策を、関連開発部門および品質管理部門と連携して推進。
・上記推進に必要となる評価プログラムの作成・更新。

【2】
・信頼性評価フローおよび試験規格の理解
 ・既存信頼性試験(高温・電圧ストレス等)の実施
 ・試験データの整理・レポート作成
 ・不良発生時の情報収集・対応
 ・信頼性試験条件の設計および評価計画立案
 ・劣化現象・寿命データの解析
 ・新製品・新プロセスの信頼性認定対応
 ・信頼性TEGモニタの立案・作成
 ・簡易的な故障解析と関係部署連携

【使用するツール】
 ・セミオーオートプローバー・パラメトリックアナライザ
 ・オートプローバー・パラメトリックテストシステム
 ・EM試験装置
 ・レイアウトエディタ
求める経験 / スキル
<必須経験>
いずれかのご経験をお持ちの方
①要素信頼性か製品信頼性のいずれかでの経験がある方(デバイス・プロセス開発を主として取り組む中での開発完了フェーズにおける信頼性担当も含む)
②半導体の電気計測経験

<歓迎経験>
・プロセス技術、デバイス技術の開発実務経験
・測定プログラム、解析プログラムの作成や機能追加等の経験
・Python、Spotfire、JMP等を用いたデータサイエンスの実務活用経験
・セミオートプローバーまたはオートプローバーを用いた電気計測経験があれば尚可
・パッケージ信頼性計測経験があれば尚可
・半導体信頼性に関する知識があれば尚可
・レイアウトエディタを使用したTEGのレイアウト経験があれば尚可

<求める人物像>
・大卒以上の実務・研究等の経験者(3年以上)または大学院(博士課程)修了以上 ※修了見込含む
・人とのコミュニケーションを苦手としない人  
・個の活躍に加えてチームプレイもできる人
従業員数
1,024名
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 非公開

従業員数
1,024名
仕事内容
■業務内容
生産技術部が進める量産立上げ関連のプロジェクトで、PMOとしてエンジニアに伴走し、計画づくり、進捗管理、課題解決をリードしていただきます。エンジニアが技術に集中できる環境をつくり、立上げのスピードを上げることがミッションです。

【具体的には】
•2nm量産開始(2027年度後半予定)に向けて、テクノロジー立上げのマスタースケジュールの策定を支援し、マイルストーンを管理する
•製造装置の搬入、立上げ、稼働認定までの工程管理と、関係部門や社外パートナー(取引先等)との調整
•歩留まり(良品率)改善プロジェクトで、課題を構造化し、KPIを設計し、打ち手の実行を追いかける
•会議体を設計・運営し、意思決定に必要な情報を可視化して必要な情報共有を行う
•管理業務の仕組み化・標準化を進め、ツールの導入などで効率を上げる

■ポジションの魅力
•日本で最先端ロジック半導体の量産をゼロから立ち上げる、ほかでは経験できないフェーズです。
•生産技術の現場に最も近いPMOとして働ける:装置、プロセス、歩留まりといった工場のリアルな課題に直接向き合い、目に見える成果につなげられます。
•スタートアップのスピード感と、国家規模のスケールの両方があり、多様なバックグラウンドをもつ人材が集まった環境でエキサイティングな仕事ができます。
•半導体業界での経験がなくても挑戦できる:プロジェクトを推進する力を武器に、業務を通じて最先端の半導体生産現場の立ち上げにかかわることができます。
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
•製造業でのPMまたはPMOの経験(目安3年以上)もしくはスタートアップなどで、事業・拠点・組織の立上げをPMとして推進した経験
•複数の部門や社外パートナーを巻き込み、合意を形成しながらプロジェクトを前に進めた経験
•課題を抽出し、その論点を整理し、実行計画に落とし込む力(あいまいな状況から仕組みを組み立てる力)
•千歳常駐可能な方

■歓迎スキル・経験
・製造業(半導体尚可)経験。理系のバックグラウンド

■求める人物像
•周りを巻き込み、「一緒にやろう」と思わせられる方 肩書きや権限に頼らず、熱意と信頼関係でチームを動かせる方
•人と話すことが好きな方 会議の場だけでなく、普段の雑談からも現場の本音や小さな変化をつかみ、関係づくりを大切にできる方
•知らない分野を楽しんで学べる方 半導体の知識がゼロからでも、エンジニアに質問し、自分で調べ、どんどん吸収していける方
従業員数
1,024名
勤務地

北海道

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,024名
仕事内容
国内グループ会社の経理担当として、特定事業(カンパニー)に紐づく経理業務と、全社共通の経理業務の両方を担っていただきます。
事業部門と連携しながら数字を管理すると同時に、会社全体の経理基盤を支える役割です。

・買掛金管理
・固定資産管理
・経費計上などの月次処理
・事業別の売上・原価に関する収益認識対応
・単体決算業務(事業・法人単位および全社会社ベース)
・監査対応・監査資料作成 他

■将来的なプラン
マクニカホールディングス(東証プライム市場上場)を含めたグループ会社の経理業務を担っているため、それぞれのキャリアプランに合わせ、部内のジョブローテーションを通じ、幅広い経理経験を積んでいただくことが可能です。
・連結決算業務
・開示業務
・税務申告
・管理会計
求める経験 / スキル
■求める経験
・経理業務経験をお持ちの方
・簿記2級程度の会計知識

●求める人物像
・積極性、能動性、自律性のある方
・変化を恐れずチャレンジ精神のある方
・問題解決、提案のために必要情報を自ら収集できる方
・チームで仕事をする意識を持てる方
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

外資系大手半導体製造装置メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
【米国に本社を持つ半導体装置メーカー/半導体エッチング装置分野で売上シェア世界NO.1/日本、ヨーロッパ、アジアの主要都市18カ国に活動拠点を置くグローバルカンパニー】

■継続的な研究開発投資
最先端技術を提供し続けるため、売上高の【10~15%】を研究開発に継続的に投資しています。

■業務内容(概要)
一言でお伝えすると、お客様の半導体工場で稼働している当社製装置について、装置性能、生産性、品質、歩留まりに関する課題を分析し、ハードウェアとプロセスの両面から改善策を立案・導入する仕事です。

Field Service Engineerが装置の立ち上げ、保守・メンテナンス、故障復旧を中心に担当するのに対し、※Field Productivity Engineerは、装置が正常に稼働している状態からさらに踏み込み、装置間差、処理能力、欠陥、パーティクル、チャンバー性能、プロセス再現性などの課題を分析し、お客様の生産性を継続的に向上させる役割を担います。
また、Field Process Engineerのようにプロセス条件の確立やレシピ開発だけを担当する職種ではありません。装置データ、プロセスデータ、障害履歴、部品状態などを多角的に分析し、ハードウェア、プロセス、ソフトウェア、部品、運用方法を含めた総合的な改善を推進します。

顧客、Field Service Engineer、Field Process Engineer、国内テクニカルグループ、海外の製品開発・技術部門などをつなぎ、現場で発生している複雑な問題を解決へ導く、技術コンサルタントに近いポジションです。

■業務内容(詳細)
・国内主要半導体メーカーの工場に常駐または訪問し、当社が納入している半導体製造装置の稼働データ、プロセス結果、品質情報、障害履歴などを分析し、装置性能、生産性、歩留まり、品質の改善を担当します。
・お客様の量産環境では、装置が故障せず稼働している場合でも、装置ごとの性能差、処理枚数の不足、チャンバー間差、パーティクル、欠陥、プロセス結果のばらつき、部品寿命の短期化など、生産性に影響を与えるさまざまな課題が発生します。
・Field Productivity Engineerは、装置ログ、センサーデータ、プロセスデータ、メンテナンス履歴、部品交換履歴などを収集・分析し、ハードウェア、プロセス、ソフトウェア、部品、運用方法など複数の観点から原因を特定します。
・原因特定後は、Field Service EngineerやField Process Engineerと連携し、装置調整、部品交換、改造、アップグレード、作業手順の変更、メンテナンス方法の見直し、プロセス条件の最適化など、必要な改善策を立案・実行します。
・複数台の装置が導入されているお客様に対しては、装置ごとの性能や処理結果を比較し、装置間差やチャンバー間差の原因を分析します。各装置を同等の性能状態へ近づけるチャンバーマッチングや装置マッチングを推進し、量産品質の安定化に貢献します。
・また、装置のスループット向上、ダウンタイム削減、平均故障間隔の延長、メンテナンス時間の短縮、部品寿命の最適化などを通じて、お客様の装置生産性およびCost of Ownershipの改善を支援します。
・改善活動では、顧客と目標やKPIを設定し、改善前後のデータを比較します。改善効果を定量的に検証し、有効性が確認された対策については、標準手順やBest Known Methodとして文書化し、他装置や他拠点へ展開します。
・技術的に難易度の高い問題については、国内テクニカルグループや米国本社を含む海外の製品・技術部門へエスカレーションを行います。現場データや解析結果を整理したレポートを作成し、海外部門と原因分析、対策立案、改善品の評価、顧客への展開を進めます。
・新規装置や次世代装置の導入時には、装置性能の評価、装置間差の確認、量産移行後に発生した生産性課題の分析を担当します。新技術や改善機能を実際の顧客環境で評価し、製品部門へフィードバックすることで、装置およびソリューションの継続的な改善にも貢献します。

■具体的な業務内容
①装置生産性の分析・改善
・装置稼働率、処理枚数、スループット、ダウンタイムなどの分析
・装置ログ、センサーデータ、プロセスデータの収集・解析
・装置性能や生産性を低下させている要因の特定
・生産性改善策の立案、実行、効果検証
・装置停止時間および生産影響を最小化するための改善活動
・改善前後のデータ比較および定量的な効果確認
・顧客と合意したKPIの管理
・Cost of Ownership改善に向けた技術支援

②装置間差・チャンバー間差の改善
・複数装置、複数チャンバーの性能比較
・装置間差、チャンバー間差の原因分析
・ハードウェア状態、部品状態、プロセス結果の相関分析
・装置およびチャンバーのマッチング活動
・装置性能の再現性、安定性の向上
・特定装置固有の問題や傾向の特定
・量産装置への改善内容の展開

③品質・歩留まり課題の改善
・パーティクル、欠陥、汚染、膜質、寸法ばらつきなどの原因調査
・不良発生時の装置データおよびプロセスデータ解析
・装置状態と製品品質、歩留まりとの相関分析
・品質低下要因の切り分け
・Field Process Engineerとの連携による条件評価
・品質安定化、欠陥低減、歩留まり向上に向けた改善活動
・顧客の品質管理部門、生産技術部門、プロセス部門への技術説明

④高度なトラブルシューティング
・通常の保守・修理では解決できない複雑な問題の解析
・再現性が低い不具合や慢性的な性能低下の原因調査
・機械、電気・電子、制御、真空、ソフトウェア、プロセスの複合的な分析
・故障履歴、部品交換履歴、装置ログの横断的な解析
・装置固有の問題か、製品・設計上の問題かの切り分け
・Field Service Engineerへの技術支援
・暫定対策および恒久対策の立案
・問題解決後の再発防止策の策定

⑤改善ソリューション・アップグレード導入
・生産性改善ソリューションの選定および顧客への提案
・ハードウェア、ソフトウェア、部品、プロセスを含む改善策の検討
・アップグレードキットや性能改善品の評価
・改善機能導入前後の性能比較
・顧客環境に合わせた導入計画の策定
・Field Service Engineerと連携した改造・アップグレード作業
・導入後の装置性能および生産性のモニタリング
・改善効果の顧客報告

⑥メンテナンス生産性・部品寿命の改善
・定期メンテナンス内容、作業時間、交換部品の分析
・メンテナンス周期および部品交換周期の最適化
・部品寿命を短くしている原因の分析
・予防保全方法の改善
・メンテナンス時間の短縮
・平均故障間隔の延長
・同一故障や同一部品不具合の再発防止
・Field Service Engineerへの作業手順、改善方法の展開

⑦データ解析・改善効果の検証
・装置ログ、センサーデータ、アラーム履歴の解析
・生産性、稼働率、品質、歩留まりに関するデータ解析
・データの傾向、変化点、異常値の特定
・装置状態とプロセス結果の相関分析
・統計的手法を用いた原因分析
・改善施策の有効性確認
・改善前後の比較資料作成
・解析結果に基づく次の改善施策の提案

⑧エスカレーション・グローバル連携
・国内テクニカルグループへのエスカレーション
・米国本社を含む海外の製品・技術部門との連携
・装置データ、解析結果、発生条件の整理
・エスカレーションレポートの作成
・海外部門との原因分析および解決策の検討
・改善品、対策品、ソフトウェア修正内容の評価
・グローバルでの類似事例の確認
・他地域で確立されたBest Known Methodの国内展開
・日本で得られた改善事例の海外拠点への展開
・必要に応じた英語メール、英語会議、英語資料での対応

⑨顧客対応・技術報告
・顧客との課題、目標、優先順位のすり合わせ
・量産、生産技術、設備技術、プロセス、品質部門との連携
・顧客向け改善提案資料の作成
・装置性能、生産性、品質状況の定期報告
・問題解析レポートおよび改善効果レポートの作成
・顧客向け定例会議への参加
・解析結果、原因、対策、今後の計画の説明
・顧客、上長、社内関係部門との情報連携

⑩標準化・横展開
・改善内容の作業手順書、技術資料への反映
・Best Known Methodの作成および更新
・成功事例の他装置、他工場、海外拠点への展開
・Field Service Engineerへの技術トレーニング
・過去トラブルや改善事例のデータベース化
・同様の問題を未然に防止するための仕組みづくり
・製品開発、品質、サプライチェーン部門へのフィードバック

■Field Service Engineerとの違い
Field Service Engineerは、装置の立ち上げ、定期メンテナンス、故障修理、部品交換、トラブル発生時の早期復旧など、装置を正常かつ安定的に稼働させることを中心に担当します。
Field Productivity Engineerは、装置が稼働している状態からさらに踏み込み、装置性能、生産性、稼働率、品質、歩留まり、装置間差などの改善を担当します。
装置を復旧させることがゴールではなく、データ解析を通じて問題の根本原因を特定し、再発防止や性能向上まで実現することが求められます。

■Field Process Engineerとの違い
Field Process Engineerは、顧客要求に基づくプロセス条件の確立、レシピの評価・最適化、新規プロセス開発、歩留まり改善など、半導体製造プロセスを中心に担当します。
Field Productivity Engineerは、プロセスデータだけでなく、装置ログ、ハードウェア状態、部品履歴、メンテナンス履歴、ソフトウェア、運用方法などを横断的に分析します。
プロセス開発に限定されず、装置とプロセスの境界領域にある生産性課題を総合的に解決するポジションです。
■入社後の研修

入社後は、これまでの経験や担当製品に応じて、半導体製造工程、担当装置、装置構成、プロセス、データ解析、問題解決手法などに関する研修を実施します。

その後は、先輩エンジニアとのOJTを通じて、実際の顧客課題、装置データ解析、改善プロジェクト、顧客報告などを経験します。

Field Service Engineer、Field Process Engineer、国内テクニカルグループなどと連携しながら担当領域を広げ、将来的には特定装置や技術領域における生産性改善の専門家として独り立ちしていただく想定です。

■担当工程装置
・エッチング(Etching)
・成膜(Deposition)
・洗浄(Wet Clean)
・パネルレベルパッケージ(Panel Level Package)
・その他、ご経験や専門性に合わせて検討いたします。

■本ポジションの魅力
Field Productivity Engineerは、現場で発生した問題を解決するだけでなく、装置性能、生産性、品質、歩留まりを継続的に高める役割を担います。
一つの装置や特定の故障だけを見るのではなく、複数装置のデータ、プロセス結果、品質情報、メンテナンス履歴を横断的に分析し、お客様の量産全体に影響する課題の解決に携わることができます。
また、Field Service Engineer、Field Process Engineer、製品開発、品質、ソフトウェア、サプライチェーンなど、多くの専門部門と協力するため、装置とプロセスの両方について幅広く深い知識を身につけられます。
自身が立案した改善策によって、装置の処理能力向上、ダウンタイム削減、品質安定化、歩留まり改善などの成果が数値として表れる点も、本ポジションの大きな魅力です。

■入社後のキャリアパス
1.Field Productivity Engineerとしてのステップアップ
担当装置や担当顧客について経験を積み、より複雑かつ難易度の高い生産性・品質課題を担当します。将来的には、複数の改善プロジェクトを主導するシニアエンジニアや技術リーダーを目指せます。
2.生産性改善・装置性能の専門職
特定装置、チャンバー、ハードウェア、生産性ソリューションの専門家として、国内外の顧客に対する高度な技術支援を担当します。
3.プロダクトサポート・テクニカルサポート
フィールドで培った装置知識、データ解析力、問題解決力を活かし、国内またはグローバルの製品サポート部門で、高難度問題の解析や改善策の開発を担います。
4.プロセス関連職
プロセスに関する専門性を高め、Field Process EngineerやRegional Technology Engineerとして、プロセス条件の確立、歩留まり改善、次世代技術の評価・開発支援などを担当します。
5.装置・製品開発関連職
顧客現場で得た知識や改善経験を活かし、装置、ハードウェア、ソフトウェア、改善機能などの開発部門で、次世代製品の開発や既存製品の継続的な改善に携わります。
6.サービス・プロジェクトマネジメント職
複数の顧客課題や改善プロジェクトを統括し、技術方針、リソース、スケジュール、顧客対応を管理するマネージャーを目指せます。
7.技術営業・コンサルティング職
装置性能、生産性、プロセスに関する知識を活かし、顧客の課題を分析したうえで、改善ソリューションやアップグレードを提案する技術営業、コンサルティング職へ展開できます。
8.グローバルポジション
希望や適性、募集状況に応じて、米国本社をはじめとする海外拠点やグローバル組織において、製品サポート、技術開発、生産性改善、プロジェクトマネジメントなどを担当する機会があります。

■当社特徴
半導体製造装置において圧倒的な技術力と装置性能で、世界の主要半導体メーカーから高い評価を受けており、半導体エッチング装置において世界No.1のマーケットシェアを持っています。
当社を世界トップクラスの企業へと導いたものは、お客様のニーズにマッチしたソリューションを提供できる最先端の技術力に加え、国や部門を越えて連携するチームワークです。
多様な文化やバックグラウンドを持つ社員が互いのアイデアや意見を尊重し、チームとして一つの目標を目指すことで、数々の最先端技術やイノベーションを生み出してきました。
Field Productivity Engineerは、その中でも特に顧客の量産現場とグローバルの製品・技術部門をつなぐ役割を担います。
日本国内のエンジニアだけでなく、米国本社や海外拠点の製品エンジニア、プロセスエンジニア、開発エンジニアとチームを組み、装置性能、生産性、品質、歩留まりに関する重要課題の解決を目指します。
求める経験 / スキル
すべてを満たしていなくても、近いご経験をお持ちでしたらぜひご応募ください。

■必須条件(いずれか)
製造業でのエンジニア経験

■親和性の高い経験
以下のような経験をお持ちの方は、特に高い親和性があります。
・半導体メーカーでの設備技術、生産技術経験
・半導体メーカーでのプロセスエンジニア経験
・半導体製造装置メーカーでのFSE経験
・半導体製造装置メーカーでのプロセス、アプリケーション経験
・装置の生産性、稼働率、処理能力改善経験
・装置間差、チャンバー間差の改善経験
・パーティクル、欠陥、汚染、歩留まり課題の改善経験
・装置ログやプロセスデータを用いた問題解析経験
・SPC、FDC、APCなどを活用した装置・工程管理経験
・Root Cause Analysis、FMEA、8Dなどを用いた問題解決経験
・顧客や社内関係部門を巻き込んだ改善プロジェクト経験
・海外の開発・技術部門との連携経験

■語学スキルについて
英語の読み書きに抵抗がない方
(マニュアル理解、メール対応が中心。会話力は必須ではありません)
勤務地

広島県

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【組織のミッション】
当部は、当社のグローバルな生産戦略を物理的に支える、非常に重要な部門であり、「変化・拡大する生産計画に対し、短工期、低コスト、高品質かつ、環境に配慮した工事推進により、ファブ(製造拠点)の稼働を完璧に担保すること」をミッションとして掲げています。
今回募集する施設技術担当は、工場インフラの根幹を担います。

【職務内容】
工場の機械設備インフラ(空調・給排水設備)および製造装置へのユーティリティ(冷却水、特殊ガス、純水、排気など)接続に関する企画立案から設計、積算、施工監理までを一貫して担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
社内各部門の生産要求に対し、工事技術者の立場で企画から完工までを主導します。
仕事の流れがわかるよう、フェーズ順に示します。

■要求事項のヒアリングと企画立案:
製造部門や生産技術部門からの生産計画、および設備増強に関する要求事項を技術的に確認します。
目標とする工期、予算、品質を達成するための最適な工事計画(基本コンセプト、スケジュール、コスト概算など)を立案します。

■基本・詳細設計:
空調・給排水設備、または製造装置へのユーティリティ(冷却水、特殊ガス、純水、排気など)接続工事に関する基本設計および詳細設計を行います。
既存の工場仕様との整合性や、将来的な拡張性も考慮した設計が求められます。

■積算・発注業務:
設計内容に基づき、正確な積算(コスト算出)を実施し、協力会社への発注に向けた技術仕様書作成や業者選定に関わる調整を主導します。

■施工監理・品質管理:
予算、安全、品質、工程の4大管理に基づき、協力会社と連携しながら、短工期・高品質での工事完成を監理します。

■技術検証と新技術導入:
省エネや短工期化、高効率化を実現するため、最新の設備や技術(例:AIを活用した設備最適化、高度なエネルギーマネジメントシステム)を積極的に調査し、導入を主導します。

[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り                      
(変更の範囲)その他会社が指示する業務

【使用ツール】
■CAD(Computer-Aided Design):
設備の設計図面作成に使用。特に、クリーンルーム内の配管・ダクトなどのルート検討や、既存設備との干渉チェックに不可欠です。

■Excel/Word/PowerPoint:
Excel:積算書の作成、コスト分析、工程管理表の作成に使用。
Word:工事仕様書や技術資料の作成に使用。
PowerPoint:社内での工事計画や予算申請のプレゼンテーションに使用。

【業務のやりがい・魅力】
■「工期の遅延による急な残業や、現場での突発的なトラブル対応に追われ、計画的な働き方が難しい」「施主の要求にただ応えるだけで、技術的な裁量や発言権が少ない」――と現職でお悩みではありませんか?
当社では、施主側の技術者として、工事のスケジュールや品質を戦略的にコントロールできます。突発的な現場対応が減り、巨大メーカーという安定した環境の中で、ご自身の技術力を活かした計画的で安定した働き方を実現しやすくなります。

■「一般的な設備管理や工事では、これ以上専門性を深める道筋が見えない」「自分の技術が社会や産業の最先端にどう貢献しているか実感しづらい」――と現職でお悩みではありませんか?
当社では、ナノレベルの歩留まりを支えるクリーンルームや超純水システムなど、「極限環境制御」の特殊設備に専念できます。世界最大級のファブの増強を内製技術者として主導することで、市場価値の高い機械設備技術の専門性を極め、キャリアの頂点を目指せます。

■「工事における設計・施工管理の仕事をしたいが、プライベートの充実も図りたい」――とお悩みではありませんか?
当社では継続的な生産能力の拡大を推進するため工場内設備の増強,改修工事を日々実施しており、ご自身がこれまで培ってきた技術力を存分に発揮できる環境が準備されています。また、多様な人財が働きやすく、能力を最大限発揮できる職場環境づくりとして「働くときは働き、休む時はしっかり休む」というメリハリあるワークライフバランスの取れた働き方を支援しています。有給休暇の取得を推奨していますので、柔軟に休暇を取得して家族サービスや趣味に充てるなどプライベートを充実させることもできます。

【想定されるキャリアパス】
入社後はまず四日市工場の施設技術担当として、ご自身の得意分野を活かしながら、半導体ファブ特有の設備インフラの知見を深めていただきます。ジョブローテーションにより、電力、水処理、環境保全など幅広い業務を経験し、施設のプロフェッショナルとしての道を確立することが可能です。また、ご希望や適性に応じて、東京本社やキオクシア岩手への異動を含めた、戦略的なキャリア展開も視野に入ります。

上記は参考例であり、技術スペシャリスト路線、またはプロジェクトマネジメント路線など様々な選択肢がございます。
「今の職場では、将来のキャリアが見えづらい」「専門性を磨きたいけど、道筋がない」――そんな不安を感じている方も、キオクシアでは幅広いキャリアの選択肢があります。

【職場環境】
求める経験 / スキル
【必須要件】
■工場、プラント、大型施設などにおける、機械設備(空調、給排水、衛生)または製造装置へのユーティリティ(冷却水、特殊ガス、純水、排気など)接続工事に関する設計、施工監理のいずれかの実務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎要件】
□ゼネコンまたはサブコンでの設備設計・施工監理の実務経験をお持ちの方
□大規模な設備プロジェクトにおけるリーダーまたはサブリーダーとしてのマネジメント経験をお持ちの方
□クリーンルーム、超純水設備、特殊ガス設備など、特殊な産業設備の設備設計・施工監理に関する業務経験をお持ちの方
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

三重県

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■組織の役割
ソニーの半導体ビジネスを支えるCMOSイメージセンサーのアナログ設計業務が中心となります。低ノイズ、低消費電力、高速化など、センサーを進化させる先進的なアナログ回路技術開発を担当し、技術検討、設計から評価、商品導入するまでの領域をカバーします。開発対象のセンサーはRGB(可視光)センサー、近赤外光センサセンサー、イベント検出センサー、direct ToFセンサーなど様々なタイプがあります。それぞれのセンサーに最適なアナログ技術を導入することで、商品価値を最大化することが我々のミッションです。

■業務内容
アナログ回路設計業務として、新規回路方式、アーキテクチャ開発から設計仕様策定、回路設計/検証(AFE、AD/DA、電圧発生回路、メモリ回路等、アナログ信号処理回路など)、評価などを行います。製造事業所との情報共有、課題発生時の連携など他部署との協業も多く、自社FABでの試作立ち上げのサポートも行います。設計期間中は数名~10名程度のチームを作って要求仕様から設計仕様に落とし込み、決められたスケジュール内で設計を推進します。 一方で長期スパンでは次世代CMOSイメージセンサーに向けた新規技術の可能性検討も行います。CMOSイメージセンサーはアナログだけなく、デバイス、画素、ロジック(デジタル)、モジュールなど他の技術領域との組み合わせでセンサーを作り上げるため、多様な技術領域のエンジニアとも協業しながら、センサー開発に取り組みます。

■想定ポジション
担当者、サブリーダー、リーダークラスいずれかのアサインを想定しています。

■職場雰囲気
顧客からの要求仕様に対して、どう設計仕様に落とし込めるのか、設計検討段階からさまざまな課題を解決しながら開発を進めています。 単なるアナログ設計ではなく、センサー内部のアーキテクチャと顧客のカメラシステムのアーキテクチャの両面でどうあるべきかアナログ設計エンジニアだけでなく、ロジック設計エンジニアや画素設計エンジニアと議論しながら開発しています。 技術教育体制も整っており、組織としてサポートする体制があり、多くの経験者採用の方々が活躍しています。

■描けるキャリアパス
アナログ設計技術を中心にスタートしますが、画素、ロジック(デジタル)設計、FWなどの多くの技術が集約されたイメージセンサーの業務に関われるため、アナログ設計のスペシャリストから、イメージセンサーのプロジェクトリーダーまで幅広いキャリアパスが選択できます。 本人のキャリアプランに合わせ、設計業務の前に製品評価業務を経験して、CMOSイメージセンサーの全体像を把握することも可能です。

■求人部署からのメッセージ
ソニーのCMOSイメージセンサーは、スマートフォン、デジタルスチルカメラ、カムコーダ、セキュリティ/産機カメラ、車載用カメラ、PCカメラ等すでに多くの分野で使用され、最近ではAIの技術を組み込んだセンサーも開発され、適用範囲がどんどん広がっています。私たちの職場では主にスマートフォン向けの新規開発CMOSイメージセンサーの設計業務を行っています。 広く最新技術に触れ、新しいことに挑戦したい方には最適な職場です。アナログ設計技術をベースに技術の幅を広げて飛躍したいと考えている方をお待ちしております。
求める経験 / スキル
■必須
・シリコン半導体の集積回路設計経験
・下記①~③いずれかの経験を5年以上お持ちの方

①AD/DA回路の設計経験
②電源回路(チャージポンプなど)の設計経験
③アナログレイアウト設計経験(Cadence社Virtuosoの使用経験)

・業務に関する英語のドキュメントを読んで理解できる方


■尚可
・カメラのセンサー開発経験
・LSIアナログ回路設計経験
・基板回路の設計経験
・リーダー経験 3年以上
・英語で資料を書ける方
・顧客との開発担当領域に対する技術打ち合わせを英語で出来る方
従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
勤務地

福岡県

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
仕事内容
マネージャーの指導の元、製造現場における生産活動の管理・監督業務を担当していただきます。
現場作業者・オペレーターとの連携を図りながら、品質・納期・安全の確保を推進します。

・原価管理、量産用・試作用のロット手配、振出手配
・生産活動の運営(チョコ停対策、材料振出手配、ロット手配(量産用、試作用))
・産業廃棄物の出荷・処理依頼と管理
・製造現場の作業者・オペレーターの管理・指導
・生産計画の立案・進捗管理
・品質管理活動(QCサークルの推進、工程改善など)
・作業標準書・規程書の整備・運用
・安全衛生管理の実施
・他部門(営業・技術・品質保証など)との連携・調整
・現場課題の抽出と改善活動の推進
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・何かしらの製品製造に関するご経験
・交替勤務での就業が可能であること

■歓迎スキル・経験
・電気/電子部品の製造経験
・半導体業界経験
・QCサークル活動経験
・リーダー経験

■求める人物像
・自ら考え、行動ができる方
・課題に対して、考え解決する力
・ルールに従い行動する力
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

仕事内容
半導体製造(前工程・後工程いずれか)のマネジメントを担っていただきます。
現場の安定稼働・品質向上・人材育成・工程改善など、製造部門の中核として活躍いただきます。

・製造部門の統括管理(人員配置、工程管理、設備管理)
 原価管理、量産用・試作用のロット手配、振出手配、生産活動の運営(チョコ停対策、、産業廃棄物の出荷・処理依頼と管理等
・製造課長・現場リーダーとの連携による業務推進
・生産性向上・歩留まり改善・品質安定化のための施策立案・実行
・製造工程の改善活動(QCサークル、5S、カイゼン活動など)
・製造関連規程・標準書の整備と運用
・安全衛生管理の推進
・他部門(技術、品質保証、営業など)との連携・調整
・部門メンバーの育成・評価・指導
求める経験 / スキル
求める人物像
■必須スキル・経験
・半導体製造(前工程または後工程)における実務経験
・製造課長または同等の管理職経験
■歓迎スキル・経験
・自ら考え・実行できる方
・論理的な考えを持ち、手順を明確化できる方
・課題を見つけ、自ら解決する姿勢
・多種多様な方と円滑なコミュニケーションを行うことができる方
勤務地

北海道

想定年収

800 万円 ~ 非公開

株式会社SCREENホールディングス

  • 上場企業
仕事内容
■職務の概要
ご経験に基づき、当社ITインフラの導入推進担当者あるいはリーダーをご担当いただきます。
現在、当社グループ内の業務システムで利用するITインフラの導入、更新、運用管理を行っております。
システムの特性に合わせてオンプレミスとクラウドサーバ等を選択し、信頼性、可用性、保守性、セキュリティ等を考慮したプロジェクトのITインフラ領域を推進していただきます。
事業にとって重要な領域であり、プロジェクトの一員として事業へ貢献する事が可能です。

■組織のミッション
IT室 IT推進部はSCREENグループにおけるIT戦略と企画立案、ITシステムの導入推進と運用を担っています。今後のさらなる事業成長に向けて重要なIT戦略実現をミッションとして組織力強化のための増員を図ります。
IT推進部はSCREENグループにおけるIT戦略と企画立案、ITシステムの導入推進と運用を担っています。今後のさらなる事業成長に向けて事業会社で重要なIT戦略実現をミッションとして組織力強化のための増員を図ります。

■業務内容の詳細
・IT戦略実現に向けたシステム導入におけるITインフラ領域の企画と実行
・ランサムウエア対策などセキュリティ対応
・新規および既存システムのITインフラの導入、更新、運用管理、改善実施
求める経験 / スキル
【職種/業界経験】
事業会社のIT部門、SIer、ITコンサル会社でのご経験

【求める経験・能力・スキル】
下記いずれか3年以上の経験がある方
(1)ITインフラの導入推進を自ら主導した経験
(2)ITインフラの構築、更新、保守、運用管理した経験
(3)ITインフラの脆弱性対応、セキュリティ対策を実施した経験

・グローバル展開している事業会社でのIT部門の経験があれば尚可
・事業会社、ITコンサル会社、SIerにてITプロジェクトにおけるリーダーやマネジメント経験があれば尚可
・情報収集と分析力
・交渉能力(ベンダマネジメント、社内調整)
・関係者の利害を理解してチームで仕事を進めていける方
従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点))
勤務地

京都府

想定年収

771 万円 ~ 1,010 万円

従業員数
6,884名 (連結(2026年3月末時点))
仕事内容
■業務内容
大手外資系半導体メーカーと大手車載Tier1をつなぎ、車載半導体の安定供給を実現するSCM業務をお任せします。
仕入先・顧客双方との納期調整を中心に、在庫・発注・販売状況の管理、需 
要と供給の全体コントロールまで幅広く担当。
市場や顧客の動向を踏まえ、関係者と連携しながら最適な供給計画を実現する重要なポジションです。
自動車の品質・安全性に関わる半導体を扱うため、正確な数値管理とスピー   
ド感のある判断が求められます。
一方で、関係者を巻き込み、課題を解決しながらサプライチェーンを動かしていく大きなやりがいがあります。

■業務詳細
・仕入先・顧客との納期調整および折衝
・半導体製品の在庫管理
・仕入先への発注および発注内容の管理
・発注後の納期確認・納期調整
・需要予測を踏まえた需給管理
・在庫・発注・販売に関する数量・金額データの集計、分析
・実績・見込みデータの取りまとめおよび社内共有
・その他、会社が定める業務

■魅力
・大手外資系半導体メーカーと大手車載Tier1の双方と関われる
・自動車の品質・安全性を支える重要な製品を扱える
・納期・在庫・発注・販売を横断して、サプライチェーン全体を動かせる
・調整力、折衝力、数値管理力を活かして専門性を高められる
・グローバルなビジネス環境で英語力を活かせる機会がある
求める経験 / スキル
【必須】
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、調整・折衝を進められ
 る方
・数量・金額などのデータを正確に管理することが得意な方
・変化や課題に前向きに取り組み、粘り強く業務を推進できる方

【歓迎】
・SCM、需給管理、物流などの実務経験
・英語を使用した実務経験
・法人営業または顧客折衝の経験
・自動車・半導体業界での実務経験
勤務地

愛知県

想定年収

480 万円 ~ 620 万円

仕事内容
■仕事内容
経営層や事業部門、外部アドバイザー(金融機関・証券会社・コンサルティングファーム等)と連携しながら、M&Aおよび資本業務提携プロジェクトの推進を担っていただきます。

・伯東グループおよび各事業の理解
・上長とのOJTによるM&Aプロセス習得
・外部アドバイザー持ち込み案件の検討
・ロングリスト・ショートリスト作成
・シナジー検討
・各種会議体向け資料作成

将来的には、クロスボーダー含めたソーシング、デューデリデンス、クロージングまでの一連のM&A対応推進、資本業務提携案件推進、クロスボーダー案件対応、経営陣向け提案・報告、事業投資および新規事業検討なども段階的にお任せします。

■当ポジションの魅力
・経営に近い立場で事業成長を推進できる
・ M&A未経験からチャレンジ可能
・ 新しい組織を創るフェーズ
・ 一気通貫で案件に関われる
求める経験 / スキル
【必須要件】《業界・職種未経験歓迎》 
M&A、資本業務提携、事業投資などの業務に強い興味・関心を有する
方

【歓迎要件】
・会計・財務に関する知識、契約書のレビューや社内外との調整経験
・社内外の関係者と連携しながら、プロジェクトや業務を推進した経験を有す
 る方

<求める人物像>
・部門間のコミュニケーションを円滑に取ることができる方
・財務会計およびファイナンスの基礎知識がある方
従業員数
723名 (連結: 1,318名 / 2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 800 万円

従業員数
723名 (連結: 1,318名 / 2025年3月末現在)
仕事内容
■仕事概要
プロダクトエンジニアは、当社の半導体メモリ製品担当として、その製品の製造プロセスフローを管理し、製品の立ち上げ業務(プロセスフロー構築、スケジュール管理)と品質向上、歩留り改善に従事して頂きます。

■具体的には
先端三次元フラッシュメモリー製品の歩留まり、品質、大量生産に適したプロセスフローに実験と評価より改善していく業務です。製造工程内で蓄積されるビッグデータを活用し、解析結果から変更する業務を担当いただきます。

・歩留り改善活動
・信頼性改善活動
・コスト低減活動
・メモリセル・トランジスタ改善管理
・製造工程内データの解析・改善活動
・プロセスフロー構築
・製品スケジュール管理

■仕事の魅力
インテグレーションエンジニアは、製品を構成するプロセスモジュールの【モジュール担当】であるのに対し、プロダクトエンジニアは、【製品担当】となります。そのため、メモリデバイス製品全体に関わることができることが魅力の一つです。

■当社で半導体エンジニアとして働く魅力
・本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。最先端の技術を活用し、時代をリードする最先端の製品開発を行うことが可能です。
・比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須】
■下記のような理系バックグラウンドをお持ちの方
電気・電子系、化学・物質工学系、物理・応用物理系、数学、機械、情報
■エンジニアとして改善活動に携わった経験がある方。

【尚可】
■半導体に関するエンジニア経験
■基礎的な英語力
■他部門のエンジニアとのコミュニケーション能力
■ロジカルシンキング
従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
勤務地

三重県

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 半導体の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み