JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 半導体
  3. 年収600万円以上/半導体の求人・転職情報

年収600万円以上/半導体の求人・転職情報

1169中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
■業務概要:
Business Partner Portal Service UnitのCo-lead、およびITソリューション部 ビジネスパートナーポータルグループ 課長として、以下の業務を担当する。

業務内容:
(1)プロジェクトおよびプログラムのリーダーシップ
 ・Coupa, myAdvantest他のプロジェクトマネジメント
(2)グローバルソリューションの提供
 ・Coupaの調達から支払いまでの機能の設計と実装
(3)システム連携管理
 ・企業システム間の統合アーキテクチャの構築
 ・インターフェース設計、テスト、検証、本番展開の調整
(4)ビジネスプロセスの変革
 ・調達、財務、サプライチェーン、ITなどのチームと連携し、エンドツーエンドのプロセスを最適化

■当ポジションのやりがい:
・グループ全体のProcure-to-Pay(P2P)のプロセスの最適化、ITシステム導入のプロジェクト責任者
・海外チームや国内外のベンダーが参加するグローバルプロジェクトの遂行
・ポジティブかつサポーティブな仲間達との交流により、切磋琢磨、自己研鑽を行うベストな環境
求める経験 / スキル
■必須条件
・学士号
・エンタープライズアプリケーション実装プロジェクトを管理した8年以上の経験
・3年以上のCoupa導入リード経験

■歓迎条件
・PMP、PRINCE2、アジャイル、または同等のプロジェクトマネジメント資格
・グローバルおよびクロスファンクショナルなプロジェクトチームの管理経験
・外部のシステムインテグレーターやコンサルティング会社を交えたプロジェクトの豊富な経験


※当ポジションへご応募いただく方は、日本語/英語表記の応募書類を提出願います。日本語/英語それぞれの書式でも問題ございません。
※書類選考に先立ちまして、WEB適性検査をご受検いただきます。
※当ポジションでは、WEB一次面接と最終面接にて海外のITメンバーとの英語面接を実施します。
※最終面接は、丸の内本社にて対面面接予定です。
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)

株式会社アドバンテスト

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■ポジション概要/役割:
半導体試験装置の保守サービスを支えるテクニカルサポート組織を率い、サービス品質向上とエンジニアの成長を推進するマネジメントポジションです。
技術支援体制の強化、人材育成、品質改善活動、重大案件への対応を通じて、お客様へのより高い価値提供を実現していただきます。

※入社後、業務上の必要に応じて関連会社へ出向いただく場合があります。なお、出向の場合も勤務地の変更はありません。

■業務内容:
・半導体試験装置の技術サポート組織の運営
・エンジニアの育成および組織マネジメント
・技術支援体制の強化およびサービス品質向上活動の推進
・重大案件やエスカレーション案件における対応方針の決定

■当ポジションのやりがい:
半導体業界の成長を支える技術サポート組織を率い、お客様への価値提供とエンジニアの成長を両立させるマネジメントポジションです。
世界トップクラスの半導体試験装置を支える技術サポート体制の構築、人材育成、サービス品質向上を通じて、お客様の安定生産や事業成長に貢献することができます。
また、自らの判断や取り組みが組織の成果や事業成長に直結する環境の中で、技術・品質・人材育成の観点からサービス組織の方向性を決定し、将来のサービス戦略や組織づくりをリードすることができます。

■働き方:
・想定残業は月20~30h程度です。
・テレワーク可 但しフルリモートは不可
・出張:顧客対応に伴う国内出張:週1~2日程度
求める経験 / スキル
■必須条件:
・技術サポート、保守サービスまたはフィールドサービス部門における実務経験
・複数名で構成される組織またはチームのマネジメント経験
・メンバー育成、目標管理、人事評価の経験
・海外関係会社との会議やメール対応など、英語を使用した業務上のコミュニケーションが可能な方

■歓迎条件:
・半導体製造装置または半導体試験装置業界での業務経験
・保守サービスまたはフィールドサービス組織のマネジメント経験
・組織立ち上げ、組織改革、技術者育成の経験
・海外拠点とのプロジェクト推進または業務連携経験
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
【採用背景】
ストレージデバイスでは高機能化・高性能化が進んでいます。これに対応するため、LSI開発では大規模化・高速化・低消費電力化が求められ、設計技術も年々高度になってきています。
私たちは、超高速I/Fやセキュリティ機能を搭載した次世代ストレージデバイスの開発を進めており、大規模・高機能設計に興味のある技術者を募集しています。
業界のトレンドに敏感で、新技術への関心がある方には、学びと挑戦のできる環境が用意されていますので、より良い製品を一緒に作りませんか?

【組織のミッション】
●部のミッション:NANDフラッシュメモリを制御するコントローラLSIのHW設計、ASIC開発、システム評価、出荷テスト開発と幅広い業務を担当しています。
●グループのミッション:コントローラLSIのレイアウト、出荷テスト、量産、を通じて競争力のある品質の高い製品を作り上げ、競合他社に先駆けて市場に投入し、当社の売り上げ向上に貢献していくことが使命です。

【お任せする業務】
コントローラLSI(SoC)のレイアウト設計業務

【具体的な仕事内容】
コントローラLSI(SoC)のレイアウト設計において、設計品質や開発効率の向上に向けたレビュー・改善提案を担当いただきます。
具体的には以下の成果物に対する内容確認および改善提案を行います。
・フロアプラン/母体設計
・DFT(Logic Scan、Memory BIST)の設計・検証
・レイアウト設計(論理合成、CTS、配置配線)
・物理検証(Physical Verification)
単なる設計実行ではなく、設計品質向上や開発課題の解決に向けて関係部門と連携しながら改善を推進いただきます。

将来的には、レイアウト開発における技術課題の整理や改善方針の策定、関係部門・社外パートナーとの連携を通じて、開発全体を推進するリーダーとしての役割も期待しています。

[従事すべき業務の変更の範囲]
(雇入れ直後)上記の通り
(変更の範囲)その他会社が指示する業務

【使用ツール】 
レイアウト業務として物理合成~GDS作成までの工程があります
 ・ 母体設計
 ・ 量産テスト回路(Logic Scan、Memory BIST)の実装・検証
 ・ 物理合成
 ・ CTS(Clock Tree Synthesis)
 ・ Route (配線)
 ・ 電源設計
 ・ PV (Physical Verification)

【業務のやりがい・魅力】
・自社において開発優先度の高い製品であり、自身の貢献が自社のビジネスに直結していることが実感できます。
・裁量の幅が広く自身のアイディアや経験を製品開発に容易に反映させることが可能です。
・幅広いレイアウト設計業務を通じて自身のさらなるスキルアップも期待できます。

【技術優位性】
・先端ツールを使いこなし効率的な開発を推進
・自社技術を結集した製品を実現し最先端のモバイルデバイスに搭載

【キャリアパス】
業務を通じて、製品仕様や業務の仕組みを深く理解し、専門性を高めることが期待されます。さらに、製品開発リーダーとしての役割を担うことで、リーダーシップやフォロワーシップのスキルを一層磨く機会が得られます。その後は、後進のサポートや育成に注力し、チーム全体の運営に関する貴重な経験を積むことで、リーダーとしての資質をさらに高めていくことが可能です。最終的には、個々の特性や能力を活かし、開発プロジェクト全体を牽引する重要なポジションを目指していただきます。あなたの成長と共に、チーム全体の成果を高めるための貴重な役割を担っていただけることを楽しみにしています。

【職場環境】
・平均残業時間:20時間/月
・在宅勤務:2~3日/週程度※業務事情による
・竣工して間もない技術開発新棟で、開放的な雰囲気のなか、パーティションで区切られ、業務に集中できる環境が整っており、チーム全員が一体となって問題解決に取り組む姿勢が根付いています。困難な状況に直面した際には、協力し合い、支え合うことで、共に成長することができる職場です。
また各々のライフスタイルに合わせて在宅勤務も活用可能です。
・構内には、社員食堂やコンビニも完備されております。

【研修・育成制度】
OJTを中心に、部門内での充実した教育プログラムが用意されており、実践的なスキルを身につけることができます。また、Web上で選択可能な多彩な教育システムも整っているため、自分のペースで学びたい内容を選び、キャリアアップに繋げることができます。あなたの成長をサポートするための環境が整っています。

【入社後の教育/OJT 一例】
・キャリア入社者用技術教育プログラム(フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座)
・新人向けの横断教育プロジェクト(研究論文の読解会)
・部門内チームミーティングでの勉強会
・装置メーカー、パーツメーカーによる勉強会
・他工場の見学 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
■レイアウト設計(物理合成~GDS)の基礎知識をお持ちの方
■大規模LSI(SoC)開発に興味・やる気をお持ちの方

【歓迎要件】
□チップフロアプラン検討・作成経験をお持ちの方
□タイミングを考慮した物理合成経験をお持ちの方
□配置配線実施しレイアウトデータ作成経験をお持ちの方
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,210 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
仕事内容
■ポジション概要/役割:
お客様の生産現場を支える技術サポート組織の中核メンバーとして、重要案件や技術課題の解決をリードしていただくポジションです。
半導体試験装置の保守サービスや技術支援に加え、お客様の量産立ち上げ支援、国内外の関係部門との技術連携、若手エンジニアの育成やチームの技術力向上にも携わっていただきます。

※入社後、業務上の必要に応じて関連会社へ出向いただく場合があります。なお、出向の場合も勤務地の変更はありません。

■業務内容:
・半導体試験装置の保守サービスおよび技術サポート
・お客様の重要課題に対する技術的な解決策の立案・推進
・新製品導入および量産立ち上げプロジェクトの推進

■当ポジションのやりがい:
AI・HPC向け先端半導体の開発競争が加速する中、世界最先端の半導体メーカーを技術面から支える重要なポジションです。
お客様の重要案件や高度な技術課題の解決、新製品導入や量産立上げ支援をリードすることで、お客様の事業成功に直接貢献することができます。
また、国内外の関係部門と連携しながら技術課題の解決を推進するとともに、若手エンジニアの育成やチームの技術力向上にも携わることで、技術力に加えてリーダーシップやマネジメント力を高め、将来の組織リーダーとして成長することができます。

■働き方:
・想定残業は月20~30h程度です。
・テレワーク可 但しフルリモートは不可
・出張:顧客対応に伴う国内出張:週2~4日程度
求める経験 / スキル
■必須条件:
・電気・電子・機械・情報工学いずれかの基礎知識または実務経験
・技術的な問題解決を主導した経験
・後輩育成またはチーム運営に関わった経験

■歓迎条件:
・半導体関連業界での業務経験
・製造装置・検査装置・FA機器等の技術サポート経験
・装置導入や量産立上げプロジェクト経験
・C++、Java等を用いたソフトウェア開発または解析経験
・英語を使用した実務経験
・プロジェクトリーダー経験
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)

株式会社アドバンテスト

  • 上場企業
仕事内容
■ポジション概要/役割:
AI、自動車、データセンターなど、最先端半導体を製造するお客様を支えるカスタマーサポートエンジニアを募集します。
半導体試験装置の保守サービスや技術支援を通じて、お客様の安定生産や量産立上げを支える重要なポジションです。
お客様の課題解決に最前線で携わりながら、世界トップクラスの半導体試験装置に関する技術と知識を身につけることができます。

※入社後、業務上の必要に応じて関連会社へ出向いただく場合があります。なお、出向の場合も勤務地の変更はありません。

■業務内容:
・半導体試験装置の保守サービスおよび技術サポート
・お客様の生産現場で発生する技術課題の調査、原因解析、改善提案
・装置導入、量産立ち上げおよび安定稼働支援


■当ポジションのやりがい:
AI、自動車、データセンター向けを中心に、半導体市場は世界的な成長を続けています。その成長を支える最先端半導体メーカーに対し、世界トップクラスの半導体試験装置を通じて価値提供できるポジションです。
お客様の生産現場で発生する技術課題の解決や量産立上げ支援に携わりながら、自らの技術でお客様の事業成功に貢献することができます。
また、世界最先端の半導体試験技術や装置に触れながら、ハードウェア・ソフトウェア・ネットワークなど幅広い技術領域の知識と実践力を身につけ、エンジニアとして大きく成長することができます。

■働き方:
・想定残業は月20~30h程度です。
・テレワーク可 但しフルリモートは不可
・出張:顧客対応に伴う国内出張:週2~4日程度
求める経験 / スキル
■必須条件:
・電気・電子・機械・情報工学いずれかの基礎知識または実務経験
・技術的なトラブルや課題に対して原因分析から解決まで取り組んだ経験

■歓迎条件:
・半導体製造装置、検査装置、FA機器、計測機器等の保守・技術サポート経験
・フィールドサービスエンジニア経験
・お客様対応経験
・C++、Java等を用いたプログラミング経験
・Linux、Windows、ネットワークに関する知識
・故障解析やトラブルシューティング経験
・英語を使用した実務経験
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

仕事内容
【業務内容】
ソニーグループの半導体事業に係る研究開発並びに製造(クリーンルームあり)施設、事務棟の運営に関する管理組織/発注組織としての企画および運営業務の遂行。
①施設保全受託会社の管理
②保守修繕工事会社の工事管理ならびに工事査定(工事内容&見積金額)
③中長期的な保守修繕計画の策定、ビジネス展開へ適した建築設備検討

【詳細】
長崎TEC(長崎の工場)での建物・ユーティリティ設備に係る施設管理業務の管理、推進および研究開発/製造装置の設置・撤去に伴うユーティリティ工事の企画・査定・工事管理を担っていただきます。
九州/東北に所在する半導体製造拠点と連携し管理手法や改善を取り入れた半導体事業を支える施設管理業務(現場での実務は業務委託先が実施)を事業変化に合わせて最適化し運用を行う。
これまでの経験で培ったノウハウを駆使して業務委託先(パートナー会社)管理と工事管理を行うと同時に、専門家として社内外関係組織に対し的確な提言/助言を行っていくやりがいのある職場です。

【SCKならではの魅力】
・ユーティリティ設備の仕様検討、発注、中長期計画などを行い、発注会社として企画設計・プロジェクト管理、運営委託先管理を担うポジションです。ユーティリティ設備「新技術の導入」や「DXの定着、省人化」といった課題に対し、企画力や構想力を発揮して、各専門エンジニアや工事関連会社と協力し現場の改善や新設工事を推進することができます。
・製造する半導体製品は、スマートフォンやデジタルカメラ、自動車、セキュリティカメラなど、世界中のさまざまな分野で使われており、現在、世界シェア(金額)はナンバーワン*1となっています。世の中に大きなインパクトを与える製品を工場という土台から支えられるやりがいがあります。
*1) ソニー調べ

【働き方】
・月平均の残業時間:20~30時間程度 ※1日平均1時間
・休日:土日祝日
・休日/夜間の緊急対応: 基本は委託先会社が管理を行っているため、対応はありません。 (必要な場合:災害時や大型PJ対応など)
・勤務時間:フレックス制度で、柔軟に対応可能
・出張:他工場との交流や現地視察など、2-3か月に1回(国内)、1日~1週間程度
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下の業務のいずれかを経験されている方
■製品製造工場建設/大規模なオフィスビル建設の工事管理もしくは同等施設の施設保全工事や管理の経験された方
■大型物件を取り扱う建設会社や設備会社での経験を有し、工事現場又は管理部署での見積発注、コスト管理、企画管理に携わった経験された方
■半導体工場、大規模な部品製造工場、特殊ガスや薬液関連工場、製品製造工場(10,000㎡以上)での設備管理業務、メンテナンス工事管理(年度計画立案)を経験された方
■大規模な建設現場や建物において、ネットワークやセキュリティ関連工事で機器構成や通信設計での企画・提案・PJ管理の経験をされた方

※以下は対象となる方の例となります。
・オフィスビル/研究開発建屋、製造工場構築/改修に関して建築設計や工事管理の経験、年間保全工事の経験のある方
・設計図/作成業務フロー作成/仕様書作成/見積査定/工事スケジュール構築/工事進捗管理/完成検査・完成図書まとめ
・安全対策全般の知識や技術を有する方

【歓迎要件】
・設備管理、施工管理関係、セキュリティ・ネットワークの資格を有する方
・クリーンルームを有する工場での施設保全業務経験の方

【求める人物像】
・チームを含め全てにおいて積極的に良好な人間関係を構築できる
・当該領域での社外ネットワークを駆使し最適な提案を策定できる
・困難な条件・環境においても前向きに対峙しチームをけん引できる
・状況の変化に柔軟に対応し提案を作成できる
従業員数
13,000名
勤務地

長崎県

想定年収

510 万円 ~ 1,070 万円

従業員数
13,000名

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

仕事内容
【業務内容】
社内で流れるデータのデータリネージュ(データの流れの可視化、課題発見)を行いデータのあるべき姿を定義。これをもとにモデリング設計を通して、データ提供、品質改善、データの恒常的な品質維持を目指します。

【具体的な業務内容】
データマネジメントにおいて主に以下の業務内容を考えています。
・データスチュワードシップ:データ利活用者の声を聞き、データ要件としてとりまとめ、また提供されるデータの品質を維持管理するためのプロセスや、品質定義を各部署と連携してとりまとめていきます。

・データアーキテクチャ、データ設計:データ要件からデータモデリングを実施するとともに、具体的な開発(ETL)を行います。またデータマネジメントで利用するツールなどの導入、開発を行います。

【組織のミッション】
組織のミッションは、全社的なデータ活用基盤の整備、データ利活用の推進、データガバナンス強化を行うデータマネジメントの推進です。特にデータカバナンスについては、データを全社の基軸にすえデータドリブン経営へと進化するための重要な役割を担っています。データの要件を定義し、利活用できるデータを整備し、品質を維持する運用整備など1つ1つを実践するとともに、全体をプロセス化してデータマネジメントを全社へ定着させています。

【業務のやりがい】
製造現場のSCKだけでなく、開発側を担うSSSとも連携をおこなっていくため、より広い領域での活躍、人との繋がりが行えます。また、世界的に注目されているDXにおいて中核となるデータマネジメントの実践が行え、自身の経験として蓄積できることも大きな魅力です。

【強み】
CMOSイメージセンサー市場のシェアで世界No.1※。これまでの技術優位性を生かして、更に車載や産業機械、医療分野、更にフィジカルAIの普及が本格化する中でもイメージセンサー全体でマーケットをリードしていきます。
※イメージセンサー市場の金額シェア (ソニー調べ。2024年実績)

【部門からのメッセージ】
データマネジメント業務は、全社においても注目度が高い一方で、全社課題を解決する非常に難しい業務であるとも言えます。新しい技術、新しいアイデアをいち早く取り込み、チームが切磋琢磨しながらこの課題に取り組んでいます。何かを成し遂げたいと思う方は、挑戦しがいのある職場だと考えます。
またAI導入を積極的に進めていますので、業務をより効率化し空いた時間をプライベートに割り当てるなど、ワークライフバランスも両立できる職場です。
求める経験 / スキル
【必須】
・コミュニケーションスキル(人とのコミュニケーションが円滑に図れる方)
・主体性(指示待ちではなく、自ら進んで業務をされる方)
上記にプラスし以下2項目のうちいずれか
・製造業におけるデータマネジメントの経験(3年以上)
・ソフトウェア開発経験(要件定義、設計、実装、SQAいずれか)(3年以上)

【歓迎】
・DMBOK、ISO8000などのデータマネジメントに関する国際標準(Knowledge)のテーラリング経験
・半導体開発経験
従業員数
13,000名
勤務地

長崎県

想定年収

510 万円 ~ 1,070 万円

従業員数
13,000名
仕事内容
【職務内容】
半導体生産工場におけるユーティリティ設備に関するエンジニアリング業務を担当いただきます。
対象は、建築、電気、空調、水処理、ガス、薬液、防災、中央監視、エネルギー管理など多岐にわたり、既存工場の安定稼働から新棟立上げ、増産対応、設備更新、改修工事、環境・省エネ施策まで幅広く関わっていただきます。

【お任せする具体的な業務】
◇ユーティリティ設備の安定稼働・改善推進
 電気、空調、給排水、水処理、ガス、薬液、防災、中央監視等の設備管理
 設備トラブル発生時の要因解析、恒久対策、再発防止策の立案
 設備FMEAや現地点検結果を踏まえたリスク評価、予防保全、設備健全化の推進
 委託先・協力会社と連携した運用改善、品質・安全・環境面の管理

◇新棟立上げ・増産プロジェクト対応
 新棟・増産・Retrofit案件における仕様検討、設計調整、施工計画確認
 建築、空調、電気、ガス、薬液、水処理など各領域の専門メンバー・協力会社との技術調整
 工事中の安全・品質・コスト・スケジュール管理
 施工図、仕様書、見積、工程、検査、竣工図書等の確認
 官庁検査・施主検査・各種届出対応

◇エネルギーマネジメント
 省エネ・環境価値・コスト最適化の提案
 電力・ユーティリティコスト構造の分析
 クリーンルーム空調、冷凍機、排熱回収、給気温度制御等の省エネ施策検討
 製造部門の改善効果
 再エネ、GHG削減に関する施策立案

各工場の魅力
https://sony-semicon-manufacturing-recruiting-site.jp/archive/category/%E5%8B%A4%E5%8B%99%E5%9C%B0%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6?utm_source=chatgpt.com

オフィス環境
https://www.sony-semicon.com/ja/jobs/env/office/sck.html?utm_source=chatgpt.com
求める経験 / スキル
【必須】
・以下A~Cのいずれかのご経験
 A:工場、プラント、データセンター、研究所、製造施設等におけるファシリティ設備・ユーティリティ設備の管理、保全、改善、立上げ経験
 B:建築、電気、空調、給排水、水処理、ガス、薬液、防災、中央監視、エネルギー管理等いずれかの設備に関する設計・施工管理・保全・運用改善経験
 C:工事仕様検討、見積査定、施工計画、工程管理、安全管理、品質管理、完成検査、竣工図書確認等の実務経験
・関係部門、協力会社、委託先、外部パートナーと連携し、課題解決を進めた経験
・Excel、PowerPoint、Word等を用いた業務経験

【歓迎】
・半導体工場、クリーンルーム、化学プラント、電子部品工場等でのファシリティ経験
・大規模建設・増産・改修プロジェクトでのPM/CM経験
・電力、空調、ガス、薬液、水処理、防災、中央監視等の専門知識
・省エネ、カーボンニュートラル、GHG削減、環境価値、エネルギーコスト最適化の実務経験
・建築基準法、消防法、危険物、環境関連法規、労働安全衛生等の知識
└ 一級・二級建築士、各種施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士、エネルギー管理士、公害防止管理者等の資格
・ユーティリティ設備に関する業務経験
・オフィスビル、製造工場の構築/改修に関して建築・設備設計や工事管理の経験、年間保全工事の業務経験
・設計図/業務フロー/仕様書の作成/査定、見積査定、工事スケジュール構築、工事進捗管理、完成検査、完成図書まとめ、安全対策全般の知識・技術を有する方

【求める人物像】
経営層や製造部門に対して、ファシリティ視点から分かりやすく提言・説明できる方
現場で起きている事象を正しく捉え、原因分析から再発防止・標準化まで粘り強く進められる方
建設・運用・保全・省エネ・BCPなど、複数テーマを横断して関係者を巻き込みながら推進できる方
外部パートナーや社内関係部門と、仕様・コスト・スケジュール・安全品質を踏まえて建設的に議論できる方
既存のやり方にとらわれず、データ活用、省エネ、効率化、新技術導入に前向きに取り組める方
従業員数
13,000名
勤務地

熊本県

想定年収

510 万円 ~ 1,070 万円

従業員数
13,000名
仕事内容
【業務概要】
〇同社で製造する、半導体前工程装置の海外営業をご担当いただきます。
┣ 新規営業/既存顧客への深耕営業
┣台湾・中国・韓国・米国などの海外顧客様をご対応いただくことになります。
┣ 製品市場は5G向けデバイス、パッケージの小型化、高密度化によるノイズ対策需要、データセンター向け、等の幅広いマーケット
┗大手半導体、電子部品メーカーへの販売が中心

*担当製品など詳細に関してはご面接でお話しいただけますので、積極的にご応募ください。
*海外出張は、1,2か月に1週間程度の頻度/期間を想定しております。

【参考ページ】
https://www.amova-am.com/market/rakuyomi/2023/vol-1948


【働き方】
残業時間は20~30h程で年間休日も125日となっております。
また平均勤続年数20年で離職率が低く、有給取得日数も14日程度あり、ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境です。


【会社に関して】
当社は東証プライム上場の「半導体・フラットパネルディスプレイ・電子部品・光学薄膜」などの用途向けに製造装置の開発からサービスを行っている装置メーカーです。
海外売上比率は60%を超え、現地法人なども構えているグローバル企業で、高いシェア率を誇る製品も有しています。
現在は要素技術から製品の開発まで、積極的な研究開発活動を行なっていますが、今後はサービス事業の拡大なども行っていく予定です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・海外営業5年程度
・海外出張に制約がないこと

■歓迎条件:
・英語/中国語会話
・装置メーカーでの営業経験をお持ちの方
従業員数
1,269名 (単体621名(2026年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,269名 (単体621名(2026年3月31日現在))
仕事内容
事業戦略本部に所属いただき、海外アカウントマネジメントをお任せします。
欧米とアジアの顧客ごとにチームが分かれており、ご希望するチームでご案内いたします。
※個人ノルマではなく、チームで成果を創出します※

【業務概要】
海外大手法人顧客を対象にしたアカウントマネジメントを担っていただきます。
グローバルな顧客基盤を相手に、市場動向や顧客ニーズを的確に捉えた戦略立案から価格交渉、契約締結まで幅広く対応頂きます。日常の予算管理、市場・アカウント分析を行い、価格交渉、開発管理、受注管理、デリバリー管理等、担当顧客に関する全てのビジネスマネジメントをコントロールします。

顧客のニーズに対して開発や品質部署との社内調整を進めながら、技術優位性とサポート体制を訴求し、市場シェアの拡大を目指していきます。

【働き方について】
・顧客との打ち合わせはオンラインでの実施
・ハイブリット勤務:実際に週に2-3回の在宅勤務を併用している社員もいます。
・新幹線通勤可能:遠方から通われている方も複数名いらっしゃいます。(会社規定あり)
・月に1回程度の海外出張有(現地法人or顧客)

【入社後のイメージ】
・欧米顧客担当とアジア顧客担当はスイッチすることもあり、各地域の文化感や顧客の違いを感じながら働くことが可能です。
・海外現地法人への出向により、海外駐在をしている社員もおります。
・海外出張は月1回(1週間程度)、多いときで2回(=2週間)。
・将来的にその他の地域((韓国、中国、台湾、など)の顧客担当なることがあり得る。

※在宅勤務制度を活用し、都内から新幹線通勤(会社負担)の方もおります。
(小山駅からは送迎バスあり) ※適用条件あり
求める経験 / スキル
欧米向け、アジア向けどちらでも挑戦可能です。

【必須要件】
・製造メーカーでの経験
・海外顧客との折衝経験(英語使用有)
・普通自動車運転免許(オートマ限定可)

【こんな方も挑戦可能です!】
・製造業での購買/調達経験(顧客折衝、交渉の経験)
・グローバル調達のご経験
・海外マーケティングのご経験
・営業戦略や企画の経験(海外販拡経験)
・開発のプロジェクトマネージャーとしての経験(海外顧客との折衝必須)
従業員数
1,426名 (2026年3月現在)
勤務地

栃木県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,426名 (2026年3月現在)

テイコクテーピングシステム株式会社

仕事内容
■半導体製造装置の営業をアジア圏/欧米圏の顧客企業に対し実施いただきます。
・既存顧客のフォロー
・製品販売に関する、顧客と本社製造・技術等各部門との調整業務
・出張ベースにて技術担当者との顧客先への同行、仕様検討
・弊社代理店との協働、顧客先への訪問等

ドライフィルムレジスト(DFR)の貼り合わせなどで高い技術を持ち、世界の大手半導体メーカー、ファウンドリに自社装置を供給しております。

■出張時の航空機
一般職:エコノミー/課長職:プレミアムエコノミー/部長職:ビジネスクラス
求める経験 / スキル
■必須                
・自動化装置、生産設備の販売経験をお持ちの方
・ビジネスの場面で中国語を使った経験をお持ちの方
    
■歓迎
・新たなチャレンジに対して素直な気持ちで取り組める方
・何事にも意欲的に取り組める方
・チームワークを大事にできる方
・責任感を持って業務遂行できる方
・探求心の強い方

※健康経営を推進するため、禁煙を推奨しています。
従業員数
50名 (海外拠点含む)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
50名 (海外拠点含む)
仕事内容
◆業務内容:
半導体装置メーカーなどから依頼を受け、半導体製造装置に使用されるバルブを提供している当社。
施設環境課にて、環境の「ISO14001」関連の業務や労働安全衛生に関する「ISO45001」関連業務を担っていただきます。

■業務詳細:
・内部監査スケジュールの立案、実施状況管理
・外部監査時の対応
・四半期ごとの各部門の活動計画のまとめ
・安全衛生委員会のとりまとめ
・社内規定の作成、改訂
・記録書類の作成などの業務になります。

社内外問わずコミュニケーションをとる機会が非常に多いです。
コミュニケーションを取りながらスピーディに対応することが大切です。
また施設環境課としては、ユーティリティ設備(純粋製造装置・コンプレッサー・排気/排水設備等)や空調設備の日常点検、周辺設備の保守、メンテナンス業務、予防保全計画の作成・実施、工場内営繕業務等といった業務もおこなっているため、上記の補助業務を担っていただくこともございます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・安全衛生・環境に関する一連の流れを理解している方
・コミュニケーションが得意な方
・何かしらのISOの知識のある方
・計画性・実行力のある方

■歓迎条件:
・製造業に携わっていた方
・ISO事務局として活躍された方
・自ら考えて行動することが得意な方
・公害防止管理者、エネルギー管理士の資格をお持ちの方
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【仕事内容】
大手半導体ファウンドリメーカー向けプロジェクトにて、
EDA関連業務をご担当いただきます。
主な業務は、半導体設計におけるDRC(Design Rule Check)および
LVS(Layout Versus Schematic)ルールの開発・コーディングです。

【業務内容】
•DRCルールデッキの開発・保守
•LVSルールデッキの開発・保守
•半導体設計ルールの実装および検証
•レイアウト設計部門との技術調整
•EDAツールを用いた検証環境の構築・運用
•設計品質向上に向けた各種改善活動

【求める人物像】
•半導体設計フロー全体を理解し、関係部門と円滑に連携できる方
•EDA技術や設計環境の改善に主体的に取り組める方
•技術的な課題に対して論理的にアプローチできる方
求める経験 / スキル
【必須要件】
•Calibreを用いたDRC/LVSルールデッキ開発経験(コーディング経験は必須)
•半導体アナログレイアウト設計に関する知識
•Linux/Unix環境での業務経験

【歓迎要件】
•ファウンドリまたはIDMでの半導体設計支援業務経験
•PDK開発経験
•英語による技術文書の読解経験
従業員数
57名 (2025/4)
勤務地

神奈川県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
57名 (2025/4)
仕事内容
【募集概要】
三重県桑名市にある300mm半導体ウェハー工場を製造拠点とする
ファウンドリ専業メーカーにて、半導体レイアウト設計業務を担当いただきます。
アナログレイアウト設計の経験を活かし、
最先端の半導体製品開発に携わることができるポジションです。
国内外の関係部署と連携しながら、製品開発を推進していただきます。

【業務内容】
•半導体アナログレイアウト設計
•レイアウト検証および設計ルールチェック
•国内外の関係部門との技術コミュニケーション(通訳)
(英語が苦手なエンジニアのフォロー、ティーチング等)
•Linux/Unix環境での業務

【求める人物像】
•社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
•技術習得に意欲的で主体的に業務へ取り組める方
•単独で業務を進められる方
求める経験 / スキル
■必須要件(以下いずれかのパターン)

【パターンA アナログレイアウト特化】
•三重県桑名市近郊で勤務可能な方(車通勤可)
•Linux/Unix環境での業務経験
•アナログレイアウト設計/検証経験
•Virtuoso、Calibreの使用経験
(スタンダードセルを含むレイアウト経験)

【パターンB 通訳(英語でのコミュニケーション)特化】
•三重県桑名市近郊で勤務可能な方(車通勤可)
•半導体に関する基礎知識
•英語でのコミュニケーション能力(海外拠点との会議通訳が可能なレベル)
•Linux/Unix環境を問題なく使えるスキル。

※パターンA,B両方とも網羅されていればなおよしです。
従業員数
57名 (2025/4)
勤務地

三重県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
57名 (2025/4)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

仕事内容
■組織の役割
半導体ビジネスグループ全体での市民開発の促進や啓蒙活動による現場レベルでの業務効率化、AIリテラシー向上に向けた様々な施策・活動を行っています。
特に生成AIについては急速に普及が進み、その利活用の促進が大きなテーマになっています。

■担当予定の業務内容
・各種施策の企画・構想を含むプロジェクト推進リード
・プロジェクトのPL/PMO 業務、社内外ステークフォルダとの調整
・新たなITツールを活用したサービス提供、業務効率化の企画立案・実行
・PowerPlatformをはじめとした各種サービスの維持改善

■想定ポジション
生成AI活用推進プロジェクトにおけるチームリーダーまたは担当者
ソニーグループ各社や業務委託会社等の複数メンバーからなるチームと連携しながら推進していただきます。

■職場雰囲気
週に数日程度の在宅勤務も可能な勤務環境も整っており、ワークライフバランスが取りやすい職場です。

■描けるキャリアパス
社内外のステークホルダとのやり取りを通した業務知識の習得のみならず、各種 DX 技術を活用した企画立案、実行の経験を得ることができます。
AIをはじめ様々な議術が広まる中、担当領域では社内第一人者として活躍することが期待できます。
※中長期的には、ソニーグループ各社の情報システム関連部署への異動も視野に幅広いキャリア形成が可能です

■部門からのメッセージ
グローバルに展開するソニーの半導体ビジネスにおけるDX・働き方改革の中心となる部署であり、
ユーザーを交えて業務改革を推進する重要な役割を担っています。
近年はAIをはじめとした様々なITテクノロジーへの知見を深め、社内での利活用及び普及を進める必要があります。
いままでの経験を生かし、それを軸足に積極的に新たなチャレンジを志向される方を歓迎します。
求める経験 / スキル
■必須
・PowerPlatfromやM365Copilotを利用した業務経験
・活用推進や普及活動など多数のユーザーに対する推進活動の担当経験

■尚可
・プロジェクトリード、企画立案業務の経験
・アジャイルによるプロジェクト経験
・ITサービスの運用経験

【 求める語学力】
■必須
TOEIC:500点

■尚可
TOEIC:650点
海外のソニーセミコンダクタソリューションズ・グループ各社とのコミュニケーションのみならず、海外ベンダーとのやり取り(主にメール等テキストベース)もあるため、入社後においても英語コミュニケーションの上達に向けた努力を行っていただける方

※マネジメントを目指す場合には英語は必須となります
従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
仕事内容
Probe Cardに使用される基板に関わる設計業務全般を対応して頂きます。
お客様のプローブカードの仕様書から要求スペックを把握し、お客様、社内関連部門とすり合わせを行い、外注メーカーで基板の設計が出来るように基板の仕様書を作成して頂きます。
配線設計は外注メーカーのため、社内では検図業務も行います。
営業を介して海外のお客様とやり取りがあり、外注メーカーは海外がメイン(日本語でやり取り)です。

具体的には、
1)仕様の取りまとめ(電気回路図作成など)
2)外注メーカーへの設計依頼、質疑応答
3)検図業務
など対応頂く予定です。

客先や関連部門とのやり取りが多く、コミュニケーション能力を活かして働くことができます。

■社風:
意見が言いやすく、風通しのいい環境です。上下関係なく社員一人ひとりの考えを尊重しており、発言もしやすいです。様々な意見をぶつけ合い、高め合って業務に取り組んでいます。社歴に関係なく、裁量を持って働ける点も特徴です。若手社員にも責任のある業務を任せたりと、挑戦できる場が多くあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
プリント基板設計/電子回路設計の経験
・CAD操作(AllegroやOrCAD、基板設計CAD)゙
・Tester仕様の把握(Config、PIB、Channel性能/割付制約)
・デバイス仕様の把握(回路図の読み取り、搭載部品のリスト化/部品選定、配線仕様の決定)
・電気特性要求の把握(部品搭載位置の決定、電気チームとの連携、層構成の思案)

【歓迎条件】
・解析経験
・電磁界シミュレーション経験
従業員数
1,254名 (2025年6月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
1,254名 (2025年6月末現在)
仕事内容
(1) 半導体レーザ製品における歩留管理、前工程/後工程管理
(2) 半導体レーザ製品の歩留改善、生産性向上のためのプロジェクトの立案と推進
(3) 半導体レーザ製品の特性改善、プロセス改善、不良解析

データベースの操作や統計ソフトのご知見をお持ちの方は、下記業務でもご活躍いただけます
(4)製品歩留まり改善に関するDX推進 (AI導入PJ等)

【ミッション】
開発・製造を横断し、物理知見とデータ解析で歩留まり改善と自動化を推進できる人材。評論家にならず、現場で泥臭く結果が出るまでやり抜く圧倒的な実行力を求めています。

-担当する半導体レーザ製品において、日々の歩留管理、工程管理の業務に従事しつつ、さらなる歩留改善、原価低減、生産効率向上に向けた製品技術業務を担当する。需要変動が激しい市場において、製品を柔軟に供給するために、ウエハ工程と後工程のエンジニアをリードして製品の品質向上や生産効率の向上を実現できるスキルが要求される。
-メガデータセンターやAI/MLに不可欠な最先端の高速光デバイスの生産に向けて、新技術や製品知識を積極的に学び、自ら成長に向けた行動を取ることが期待される。

■会社・カルチャー

〇設計開発と量産をつなぐ技術拠点(単なる製造ではない)
〇「仮説→提案→即実装」の改善サイクルを重視
〇海外拠点との連携が前提(英語は実務ツール)
〇成果ベース評価(年功序列ではない)
〇少数精鋭で意思決定が速く、裁量が大きい


■光デバイスとは
AIやデータセンターの普及により、従来の電気信号では
「消費電力・発熱・速度」の限界が顕在化しています。
この課題を解決する技術が光デバイス(光I/O)です。

①高速・大容量
②低消費電力
③長距離伝送

⇒ 次世代インフラを支えるコア技術として急成長中です。

■同社の立ち位置

日立の光技術をルーツに持つLumentumの中核拠点
「設計×量産をつなぐ技術拠点」という独自ポジション
世界市場に直結する製品開発
海外との日常的な技術連携

⇒ 自分のプロセス改善が直接、世界の通信インフラに影響する環境

■向いている方

プロセスを「装置条件」ではなく「製品価値」で考えたい方
研究だけ/量産だけに偏らずキャリアを広げたい方
AI・データセンター分野で長期的な専門性を築きたい方


■参考
・採用サイト
https://recruitlp.lumentum.co.jp/


AI・HPC・次世代通信を支える「電子I/Oの限界を超える光I/O」。
日本ルメンタムは、この構造転換の中核となる光半導体デバイスを自社開発・量産化する拠点です。

当社は、データセンタ/AIクラスタ/次世代ワイヤレス通信(6G)に不可欠な光送受信トランシーバ向けのEML(Electro-absorption Modulator Integrated with DFB Laser)、CWLaser(Continuous Wave Laser)などを主力製品とし、CWDM/L-WDMなど多波長帯の高速光デバイスを展開。
電子伝送の限界に直面する産業構造の中で、光I/Oへの転換を先導するポジションを確立しています。
求める経験 / スキル
- 評価技術、歩留まり改善、原価低減に関する経験
- データベース操作や統計解析ソフトウェアのスキルがあると尚良い
- ビジネスレベル初級~英語でのメール対応やPPT資料作成に支障がない英語力
従業員数
280名
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
280名

東芝デバイス&ストレージ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
■業務内容
アナログIC開発において、以下の業務を担当頂きます。

・回路設計(設計・検証)
・製品評価・解析
・DFT設計
・開発業務管理
・信頼性評価
・量産立上業務
求める経験 / スキル
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・アナログ設計
・評価/解析
・DFT設計
・戻入解析
・機能安全設計

【尚可】
・以下のLSI開発業務の経験のある方
①アナログ半導体IC(民生/産業MCD、車載MCD、リニアセンサ、デジタルアイソレータ、IPD、LDO,efuseIC等)
③製品量産化に向けた業務(他部門連携)

※上記、必須・尚可要件は担当~課長クラス共通の要件となります。
従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,100名 (17,000名(連結) 2025年3月現在)

株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル

  • 上場企業
仕事内容
■概要
主にコンピュータビジョン領域におけるディープラーニング(深層学習)などを活用した画像認識・解析ソフトウエアの開発をご担当いただきます。
■詳細
多様な現場で利用されるAI画像認識システムの開発に携わり、クラウド環境やエッジデバイスへの実装や展開、さらには大規模言語モデル(LLM)を活用した新たな価値創出にも取り組んでいただきます。
開発したAIモデルやソフトウエアを実際のエッジデバイスへ最適化・実装、またはクラウド環境(AWSなど)へのデプロイ~運用まで、一連のプロセスを幅広く経験できます。
加えて、自社AIプロセッサ開発チームと協働し、ソフトウエアとハードウエアを統合した新しいプラットフォームの構築にも関わっていただきます。
お客様の技術的なサポートや社内他部門との協業を通して、技術力を活かしビジネスに貢献できます。

■プロジェクト例
・大手電機メーカー向け車載カメラ搭載のAI画像認識ソフトウエアの提供
・オートバイ向け前方監視カメラシステム搭載のAI認識ソフトウエア開発
・AWSを活用したフリートマネジメントシステム向け画像解析サービスの構築および運用
求める経験 / スキル
【必須条件】
・直近の業務でのコーディング経験(C/C++およびPythonでのプログラミング経験)
・機械学習・深層学習ライブラリ(PyTorch、TensorFlow など)による開発経験
・要件定義、設計、実装、テスト、リリースまでの一連のソフトウエア開発ライフサイクルの経験
・自分の仕事に対する高いモチベーション

【歓迎条件】
・ディープラーニングやコンピュータビジョン分野の専門知識、関連する最先端アルゴリズム・モデルの開発・改善経験
・大規模言語モデル(LLM)を利用したアプリケーション開発経験
・AWS、GCP、Azure など主要クラウドプラットフォーム上での機械学習システム構築・運用経験(MLOps 含む)
・試験自動化(CI/CD)に関する知識や実務経験
・AIエージェントやAIアシスタントを活用したソフトウエア開発経験
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーディング経験

【求める人物像】
・未来志向であり、自らの個性/専門性を発揮しながら目標達成を目指せる方
・新しい技術の学習に貪欲で、プロフェッショナルと呼べるレベルまで成長できる方
・課題を見つけ、技術で解決するための道筋を考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル

  • 上場企業
仕事内容
自社SoCとIPを採用するお客様に、BSP/SDKとして供給するソフトウェアを開発していただきます。
BSP/SDKは、これまでの製品開発で積み上げてきた資産があります。
その資産の上に、新しい製品ごとの差分を作り込んでいくのが私たちの仕事です。その中からいずれの業務をご担当していただく予定です。

【自社製品開発】
・NPUを搭載したSoC「Di1」のリリースに合わせて、NPUドライバとAI SDK、 ステレオビジョンIP(ZIA-SV)向けのドライバ・ライブラリを開発し、社GPU IPのポーティング
・処理速度やお客様のご要望に応じたSDKを改善する

【自社IP開発】
・Xilinx FPGA上でLinux用ドライバ・ライブラリ・アプリをC言語で開発する。

【お客様へのSDK提供】
・自社GPU IPを採用いただいたお客様の環境へ、SDKをポーティングする。

【BSP/SDKの保守】
・組み込みLinux(ARM64)環境で、u-boot、Linuxカーネル、buildrootの保守と不具合修正を担当します。

■ポジションの魅力
・bootloaderからドライバ・推論ライブラリまで、ソフトウェアスタックの上から下まで関われます。
・自社設計のIPを、FPGA上で最初に動かします。既存ドライバの改修ではなく、立ち上げから担当します。
・実装方針は担当者が決めます。決めた理由を説明できることは求められます。
・専門の異なる8名のチームです。ハードウエアグループも社内にあり、設計者と直接やり取りできます。



自社設計AIプロセッサ/IP用のソフトウェア開発に携わっていただきます。
リーダーの指示のもと、チームの一員としてプロジェクトを推進し、技術の最前線で活躍できる環境です。
プロジェクトの進行状況に応じて、以下のような作業を担当していただきます。

・デバイスドライバ・SDK開発
 最先端の技術を駆使して、高性能なデバイスドライバおよびソフトウェア開発キット(SDK)を開発します。
・OSSフレームワーク対応モジュール開発
 オープンソースソフトウェア(OSS)フレームワークに対応するためのモジュールを開発し、
 広範なエコシステムと連携するソリューションを提供します。
・新規デモアプリケーション開発
 C、C++、Pythonを活用して、革新的なデモアプリケーションを新規に開発し、製品の可能性を最大限に引き出します。
・ソフトウェアポーティング作業
 自社設計IPを採用いただいたお客様のハードウェアに対するソフトウェアポーティング作業も行います。

いずれの業務を担当する場合でも、周囲のサポートを受けながら業務を遂行していただきますので
経験を活かして新たな技術にチャレンジできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・組み込みLinux環境でのC言語による開発経験
・カーネル/デバイスドライバ/BSPのいずれかの領域での経験
※経験年数では判断しません。担当された範囲と深さを見ます。

【歓迎条件】
・各種OSでのドライバ
・SDK開発経験 (u-boot/Linuxカーネル/buildroot、ARM64、Xilinx FPGA、RTOS・non OS・Windowsなど)
・ONNX、PyTorchなどAI関連フレームワークの知識、またはOSSコミュニティでの開発・貢献経験

【求める人物像】
・担当領域の技術的な判断を、自分で引き受けられる方
・これまでの経験を土台に、新しい技術領域へ踏み出したい方
・自分の得意分野で周囲に貢献できる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■部署 / チームのミッション
本部門はイメージセンサーの研究開発の中でも、シミュレーション技術やデータサイエンスの知見を用いて、研究開発機能を底上げし新しい価値を生み出すことをミッションとしています。今回の募集ポジションでは主にデバイス開発や画素設計に付随したシミュレーション技術の構築および向上を担い、昨今のDX化を支える重要な役割をになっていただきます。

■担当予定の業務内容
・半導体デバイスにおけるシミュレーション環境の構築、高度化

・TCADの新機能開発やAIの導入検討

・新しいシミュレーションシステム(シミュレータ)の構築

・デバイスエンジニアとの相互フィードバックの実施

・社内外の技術動向の調査および先端手法の導入

・AI技術を核とした統合設計プラットフォームの開発


■想定ポジション
20代から40代にバランスよく所属しているチームであり、年代にかかわらず自由に意見交換を行い、技術開発を遂行しています。 チーム内での役割はスキル・経験に応じて担当やリーダーをアサイン予定です。

■描けるキャリアパス
・リーダーまたは担当者としてプロジェクトを牽引し、技術革新に貢献するポジションです。

・学会での発表や大学や研究機関との関係から最先端の技術的な経験を積むことができます。

・経験に応じて、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアを築くことができます。

・将来的には培ったデバイス知識を生かしたデバイス開発部署でのご活躍や、他ソニーグループ会社の情報系の部署でのご活躍などもキャリアの候補として選択いただけます。

■求人部署からのメッセージ
私たちの部署は、イメージセンサー開発に欠かせない設計環境の構築や、データ分析技術の提供を担っています。世界規模で進む製造業のDX化とAI技術の進化により、このような設計技術・分析技術の高度化が戦略的にも非常に重要となっています。この変革の最前線で、事業成長への貢献にとどまらず、技術を通じた社会の持続的な発展を共に実現していく仲間を求めています。年次や新卒・中途入社に関係なく意見を出し合えるフラットな組織で、中途入社のメンバーも多く活躍しています。技術を通じて世界一のイメージセンサー開発に貢献したい方のご応募をお待ちしております!
求める経験 / スキル
■必須 
以下、いずれかの経験
①シミュレーションを使用した半導体デバイス開発のご経験
②業界・製品問わず研究開発部門向けのシミュレーションシステムの開発経験

■尚可
・半導体物性に関する知識
・シミュレーションシステムの構築経験
・Python等によるデータ分析、統計解析、機械学習、DX推進の経験
・TOEIC 650点以上
日常的に英語を使う業務は多くありませんが、最新のシミュレーション技術情報や論文、マニュアル等を読み解くための読解力があると活躍の場が広がります。
従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
8,100名 (2022年4月1日現在)
仕事内容
■■Position ご参考■■
ニューフレアテクノロジー社へご興味お持ち頂けるのであれば、お電話またはTeamsにてポジションについてご説明をさせて頂きます。

【業務内容】
当社の主力製品である電子ビームマスク描画装置における、機械制御系システムの制御装置のソフトウェア開発、設計業務を担当していただきます。
具体的にはフォトマスクを搬送するためにアクチュエータを制御するシステムとなり、下記の業務をお任せいたします。

■マスク搬送系システムのシステム設計
・制御シーケンスの設計
・アクチュエーター・コントローラー・PLC・センサー等の調査、選定
■制御用ソフトウェア開発
・コーディング(プログラミング)
■システムの評価・デバック
・開発試験(プロト機)の立ち上げ・調整
・性能評価
■生産中止や性能改善設計

次世代、次々世代の装置に搭載する新しい要素技術の開発に携わることができ、試験機を立ち上げ、自ら評価することもございます。
例えば、直近では、従来描画装置とは全く新しいコンセプトの装置に搭載するマスク搬送機構のシステム開発に注力しており、その試作品設計を行っております。

【業務の魅力】
開発から設計、評価まで一連の流れを担当するため、マスクステージの複雑な機械を、実際に自分が思い描いた通りに動かすことができ、そういった瞬間に立ち会えることがやりがいに感じていただけるポイントです。
また、装置のタクトタイムをさらに向上させるため、新たな制御機器を採用したり、それを制御するためのソフトウェアを新規設計するなど、最新の技術や知識を取り入れて、世の中に無いものを生み出すことに常に挑戦しております。

【電子ビームマスク描画装置の魅力】
スマートフォンやタブレットPCなど、私たちの生活になくてはならない通信機器の高機能化、小型・軽量化に影響を与えている半導体集積回路(LSI)の大量生産に大きく貢献してる装置です。
こうした更なる高密度化、微細化が求められているLSIにおいて、その微細化し複雑になる回路パターンの描画を可能にするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体そのものの技術革新にとってなくてはならない存在となっております。
現在市場の9割ものシェアを誇り、更なる装置の技術進化に向けて研究・開発を続けており、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの職場となります。

【組織構成】
20名

【キャリアステップ】
OJTを通じて業務に必要な知識・技能を習得いただき、入社後2~3年を目途に独り立ちしていただくことを期待しております。

【充実の研修・育成制度】
OJTによる実務フォローはもちろんのこと、各種研修や部門内の勉強会なども積極的に行っており、1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。
求める経験 / スキル
【MUST】
JavaScript、VB.NET、C#、Python、VBAのいずれかプログラミング言語での開発経験
※半導体業界未経験の方も歓迎です

【WANT】
・制御機器(ロボットやモーションコントローラ、PC等)のソフトウェア設計経験
・産業用機械(設備機械含む)の制御プログラミングのコーディング経験
・制御機器(ロボットやモーションコントローラ等)を用いた電気設計
・組み込み用OS(組み込みLinuxやRaspberry Pi等)を用いた制御機器の電気設計
・PLCを用いたソフトウェア開発
従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))

マイクロンメモリジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
Our vision is to transform how the world uses information to enrich life for all.

Micron Technology is a world leader in innovating memory and storage solutions that accelerate the transformation of information into intelligence, inspiring the world to learn, communicate and advance faster than ever.


超純水/排水処理エンジニアはプロセス/設備/製造の流れを理解したうえで、安全関連法令、環境関連法令を順守しFacility排水中継設備を含めた純水製造設備ならびに排水処理設備の安定稼働を推進する。また同施設の用水(工業用水・上水・下水)、薬品ならびにメンテナンスコスト削減を積極的に推進することにより継続的に運用コストの削減を図ると共に新ライン構築に向けた水処理システムの計画設計を行う。
さらに関連するリスク低減を図り、災害・事故を撲滅して安全で快適な職場環境を作る。 

【職務内容】
・Facility造排水施設の安定稼働推進
・Facility造排水設備のメンテナンス推進
・純水製造システム、排水処理システムの改善/アップグレード/新規プロジェクトを開始、評価、計画、設計、およびその監督業務
・生産に必要なシステムの能力を管理し、必要に応じて増強を計画・Facility水処理施設の運用コスト削減
・運用におけるリスク低減、災害・事故撲滅
・将来計画を見据えた新技術動向調査ならびに技術的改善提案ならびに新棟建設に向けた水バランス計画策定ならびに純水
・排水の各要求水質に応じたシステムの計画設計
求める経験 / スキル
【要件】
・過去に半導体の水処理エンジニアの経験もしくは水処理業界での職務経験がある。
・現象/分析に基づく論理的な問題解決スキルを持っている。
・チーム内外の関係者と適切なコミュニケーションがとれ、連携した業務の遂行が出来る。
・基礎的な化学/機械関連のテクニカルな話題を理解、発表、教育、開発を行う能力がある。
・時間管理、マルチタスク能力を持ち合わせている。
・基礎的なMicrosoft Office(Excel/Word/Power point)スキルを有する。
・社内外のステークホルダーと会話できる日本語能力
・英語による基礎的なコミュニケーションに対して抵抗がない(高校卒業程度)、もしくは学ぶ意向がある。
従業員数
3,454名
勤務地

広島県

想定年収

460 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,454名

マイクロンメモリジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
Our vision is to transform how the world uses information to enrich life for all.
Micron Technology is a world leader in innovating memory and storage solutions that accelerate the transformation of information into intelligence, inspiring the world to learn, communicate and advance faster than ever.

Mechanical Engineerとして圧縮空気、真空、排気、冷却水、補給空気、防火システム等を担当頂き、建設プロジェクトの設計・施工管理・コスト管理・試運転と運用およびメンテナンスに関する業務を安全関連法令・環境関連法令・Micron社内基準を順守し遂行して頂きます。


業務内容
・Global teamと協業し、設計内容をタイムリーにレビュー、必要に応じて文書化されたコメントやフィードバックを提供します
・設計が関連する規格、規定、規則に準拠している事を確認します
・社内関連部門、設計会社、請負会社間で設計・施工及び工程を調整します
・作業開始前までに作業手順の確認及び高リスク作業の有無、リスク低減措置を確認します
・プロジェクトを予算とスケジュールに従って安全に遂行します
・プロジェクトが安全基準に従って実行されていることを確認します
・プロジェクトの進捗状況、リスクについて毎週進捗状況を追跡し報告します
・ AIツールやAI支援技術を活用し、日々の業務における生産性、意思決定、業務効率を向上させる。
・ AI支援ソリューションを活用して日々の業務やワークフローを向上させること。
求める経験 / スキル
必要要件:
・会話において的確な意思疎通ができる方
・周囲と協力関係を築きながら仕事を進めることができる方
・目的達成のために逆算して物事を考えられる方
・英語に苦手意識がなく、学ぶ意欲がある方
・英語での電子メールの応答・文書作成
・Excel・Word・PowerPoint・AutoCAD等の基本的なソフトウェアを使用できる方
・学士号あるいは実務経験
従業員数
3,454名
勤務地

広島県

想定年収

460 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,454名

株式会社ネクスティエレクトロニクス

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
VAセンター部では顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、評価、加工、解析など
様々な業務を東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。

■主な業務
製造検査グループでは顧客、営業からの依頼内容に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などの業務を行っています。
 
 ・半導体、液晶パネル、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般
 ・上記に関わる技術サポート
 ・上記に関わる品質サポート
 ・上記に関わる作業者への指導、教育のサポート
 ・各作業の進捗管理、納期管理サポート
 ・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート

■主な顧客:自動車関連部品メーカー、電機機器メーカー、他

■出張等:ほぼ無し

■仕事の魅力
当社は電子部品商社でありながら、設計、製造、解析、品質といった部門を有し、商社ビジネスを技術的側面からサポート、提案しています。
自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。
求める経験 / スキル
<必須の経験・条件>
・製造、加工業などなでの業務(設計、実装、組立、生産技術など)に関する経験と知識
 またこのような現場の管理業務の経験が有れば尚よし
・特定の専門分野だけでなく、検査、加工、品質など幅広い業務に柔軟に対応できること

<優遇経験・条件>
・半導体、液晶パネル、電子回路、製造装置などに関する知識、経験がある

<定性面>
・多くの社員が働く職場です。明るくコミュニケーションができる事が必須です。
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる事
・常に問題意識を持ち、問題発見及び問題解決がスピーディにできる事
・報告・連絡・相談をタイムリーにできる事
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている事
・部内の担当業務に垣根を作ることなくお互いの業務を進んでフォローしあうことができる事
従業員数
2,000名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

730 万円 ~ 960 万円

従業員数
2,000名 (連結)

株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
FA,自動倉庫向け製品 (AMR/AGF本体、AMR用コントローラ及びソフトウェア、サーボモータ、HMI、LiDAR等のセンサ) の販売、新規顧客開拓。パートナーのFA商社と連携しながらエンドユーザにコンタクトし、顧客の新規開拓、販売、もしくは国内ロボットメーカ、大手自動倉庫メーカに対して産業用モータ、各種センサ等の提案から販売を実施いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
●以下の何れか、もしくは複数の経験がトータルで3年以上あること
 ・BtoBビジネスにおけるセールス経験(セールス経験は産業向けでなくても可)
 ・工場or倉庫において生産・製造技術の経験
 ・産業用システム(FA、PA、自動倉庫の何れか)における開発経験もしくは商品企画の経験
●新規事業に興味があり、かつ世界最先端の技術を国内ユーザに広めることに興味がある方

【歓迎要件】
●AGVもしくはAMRの開発 or 販売 or ユーザーとしての何れかの経験
●サーボモータ、PLC、HMIの開発 or 販売 or ユーザーとしての何れかの経験
●産業用ロボットもしくは自動倉庫の開発 or 販売 or ユーザーとしての何れかの経験
●海外(中国、欧米、インド)の企業とのコミュニケーションに気後れしない方(言語力は不問)

【求める人物像】
主な顧客はロボットメーカ、自動倉庫メーカ、AGVメーカ、生産技術の何れかのエンジニアのため、前述のエンジニアの方々と臆せずコミュニケーションし、お客様の課題を取り除き、お客様とWin-Winの関係が築ける方。
また新規事業という視点から、何事にも臆せずチャレンジし、課題をメンバーと共に乗り越えるためにチャレンジできる方。新しい技術に興味があり、それを広めることに興味がある方。
従業員数
56名 (2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
56名 (2025年3月末現在)

アヴネット株式会社

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
"電子部品メーカとのやり取りの窓口となり、当社営業の販売活動を支援する役割及び客先訪問し拡販活動を行います。主要製品はコンデンサ(セラミックコンデンサ、タンタルコンデンサ等)、抵抗、コネクタ、インダクタ、LANトランス等が主担当候補になります。該当製品の経験が無くても、チームで活動をスタートしますので、下記をすべて一人で行うわけではありませんのでご安心ください。
※半導体製品の担当部門ではありません

<主な業務内容>
1. 取り扱い製品の登録・見積・変更・案件等管理
2. メーカ-、社内他部門とのコミュニケーション・調整
3. 営業チームの活動支援(社内海外拠点スタッフ含む 翻訳ツール利用可)
4. 客先訪問し、拡販活動。
5. 販促ツール(カタログ等)の作成
6、在庫や需要確認(社内システム運用)
7.その他"
求める経験 / スキル
電子部品、半導体業界の経験がある方歓迎。
従業員数
550名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
550名 (2026年6月現在)
仕事内容
■仕事概要
次世代NANDフラッシュメモリ製品向けの先端CMOS技術開発を推進する意欲的なエンジニアを募集しています。

本ポジションでは、HKMG(High-K Metal Gate)CMOSデバイスおよびプロセスインテグレーション開発をリードし、デバイス性能の向上、信頼性改善、コスト最適化、ならびに将来世代のメモリ技術実現に向けた技術開発を担当していただきます。

■具体的には
・NANDフラッシュメモリ製品向けの先端HKMG CMOS技術の開発
・CMOSデバイスの性能、消費電力、信頼性の最適化推進
・ゲートスタック、ソース/ドレイン、コンタクト、シリサイド形成などのFEOL(Front-End of Line)プロセスモジュールにおけるプロセスインテグレーション戦略の立案および実行
・デバイス、プロセス、評価解析、シミュレーション、製品開発、TEG開発などの関連部門(国内/海外)との連携
・電気特性、物理解析データ、信頼性評価データを解析し、不具合の根本原因を特定するとともに、改善施策を立案・実施
・次世代に向けた技術ベンチマークおよび技術ロードマップ策定の支援
・技術レビューを主導し、知的財産(特許等)の創出に貢献

■当社で半導体エンジニアとして働く魅力
・本社がシリコンバレーにあるため、世界の半導体に関する最先端の情報を、いち早く入手し、開発に生かすことができます。最先端の技術を活用し、時代をリードする最先端の製品開発を行うことが可能です。
・比較的業務の幅、裁量が広く、技術の提案等を行うことができます。狭い範囲の決められた仕事をこなすのではないため、技術者としてのレベルアップを図りやすい環境が整っています。
求める経験 / スキル
・電気工学、材料科学、物理学、または関連分野における学位取得者
・半導体のプロセスインテグレーションまたはデバイス開発に関する5年以上の実務経験
・CMOSデバイス物理およびHKMG(High-K Metal Gate)技術に関する深い知識
・トランジスタ特性の最適化、信頼性評価、および歩留まり改善の経験
・優れた分析力および問題解決能力
・高いコミュニケーション能力を有し、グローバルかつ部門横断的な組織環境において効果的に業務を遂行できること
従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
勤務地

三重県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
仕事内容
■仕事概要
最先端メモリデバイス開発における微細加工や成膜工程のプロセス、装置改善業務、要素開発業務を担当頂きます。

【次のいずれかの工程を担当】
・ドライエッチング
・ウェットエッチング(洗浄)
・CMP(平坦化)
・PE-CVD
・LP-CVD
・Metal
・Diffusion/イオン注入
・リソグラフィ

■具体的には
プロセスエンジニアの業務は大きく分けると下記の3つとなります。
(1)次世代量産技術の確立
  量産用新機種評価。生産コスト低減など

(2)微細化製品の量産化
  量産設備導入立ち上げ、新製品生産レシピ条件と運用決定、歩留り改善

(3)量産プロセス安定化
  マージン評価、工程能力向上、新機種/号機間ばらつき改善

品質、コスト、生産性の改善を目的とした量産化技術の開発、設備・プロセス立ち上げ業務に従事して頂きます。

■仕事の魅力
・技術を極めることが出来る
プロセスエンジニアは、上記のいずれかの工程を担当し、その工程の技術を深め、技術レベルの向上に注力頂きます。

・視野を広げることが出来る
半導体ビジネスの観点で、いかに利益を上げるかという視点を持つことが重要です、そのため、日々の業務を通じて、技術だけではなくビジネス感覚、視野の広さも手に入れることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
■下記のような理系バックグラウンドをお持ちの方
電気・電子系、化学・物質工学系、物理・応用物理系、数学、機械、情報

【尚可】
■ロジカルシンキング
■チームでのコミュニケーション能力
■業界とわずプロセス改善の実務経験
■半導体に関するエンジニア経験
■基礎的な英語力 

【例えばこんな方】
・ある特定領域において高い専門性を身に着けたいという志向の方
※製品自体に興味がある方は、インテグレーション、プロダクトエンジニアがおすすめです
従業員数
1,300名 (2025年11月現在)
勤務地

三重県

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,300名 (2025年11月現在)

【豊田通商G】株式会社ネクスティエレクトロニクス

  • 課長以上
仕事内容
・当社の品質技術部門を統括し、半導体・電子部品事業における品質戦略の立案・推進、組織マネジメントを担っていただきます。
・顧客・仕入先・営業部門と連携しながら、品質課題の解決、品質サービスの提供、業務改善をリードし、当社の品質競争力向上に貢献していただきます。
・業務推進にあたり、メンバーに対する技術支援、組織運営の安定運営を担うグループマネジメント候補の社員(管理職)を募集します。

■顧客
車載製品顧客、産業機器顧客、民生顧客

■出張
国内・海外出張有
※詳細はご経験によって検討いたします。

■仕事の魅力
・半導体・電子部品分野における幅広い品質マネジメントを経験できる
・国内外の大手顧客・半導体メーカーとの品質活動をリードできる
・工場監査、品質改善、サプライヤー管理など経営に近い立場で活躍できる
・DXや生成AI活用を通じた新しい品質業務改革に挑戦できる
・次世代組織づくりを担う中核人材として活躍できる
求める経験 / スキル
<必須の経験・条件>
・電子部品の品質不具合対応業務の実務経験を有すること(通算2年以上)
・半導体前工程、後工程の製造基本知識、品質・信頼性知識
・意思疎通・コミュニケーション能力が優れていること(顧客・仕入先と直接会話する機会が発生するため)

<優遇経験・条件>
・半導体(前/後工程)に関する基礎知識を有している。
・品質信頼性の知識・知見及び技術英語の知識を有している。
・電子部品業界(半導体、液晶、その他デバイス製品)における技術業務経験

■期待する人物像
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる人
・あるべき姿にむけて信念を貫き、自身で考え、判断、行動できる人
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている人
勤務地

東京都

想定年収

940 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
2027年量産化に向けてI/Oおよびパッケージ電磁界解析・物理解析エンジニアはパッケージ電磁界モデル、ESDモデル、熱・応力解析を管掌いただくポジションになります。

高周波パッケージの電磁界モデル作成と解析、ESDモデル作成と解析、および熱・応力解析を担当いただきます。

Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。

RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/

Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。

■参考動画・記事
<記事>
参考①:新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ:ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
<参考動画>
参考①:【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている?』&業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②:【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・高速インターフェースのパラメータフィッティングのご経験
・モデルパラメータを抽出するTEGの設計および評価・測定の経験
・SPICE、IBIS、Sパラメータ等各種モデルパラメータに対する深い理解、シミュレーションの実施および結果に対する解釈ができる

■歓迎スキル・経験
・必須要件の経験10年以上
従業員数
1,024名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,024名
仕事内容
2027年量産化に向けてRF高精度シミュレーションモデルエンジニアはパラメータフィッティング、TEG設計、SPICE、IBIS、Sパラメータ等の製造ばらつき相関を管掌いただくポジションになります。

SerDesやRF等の高速インターフェース向けに製造ばらつきを考慮した各種高精度モデルパラメータの作成し、性能向上や改善に向けてどの製造ばらつきをコントロールすればよいかを分析する体系を構築頂くポジションです。

Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。

RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/

Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。

■参考動画・記事
<記事>
参考①:新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ:ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
<参考動画>
参考①:【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている?』&業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②:【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・高速インターフェースのパラメータフィッティングのご経験
・モデルパラメータを抽出するTEGの設計および評価・測定の経験
・SPICE、IBIS、Sパラメータ等各種モデルパラメータに対する深い理解、シミュレーションの実施および結果に対する解釈ができる

■歓迎スキル・経験
・必須要件の経験10年以上
従業員数
1,024名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,024名
仕事内容
2027年量産化に向けて下記業務をお任せいたします。

下記の1)または2)または両方を担当して頂きます。
1)歩留やホットスポット解析を目的として、センサIPやDFT(*1)を顧客の設計に組み込み、歩留の低下やホットスポットの原因を故障解析を通じて特定し、前工程プロセスの改善や顧客の設計変更や推奨等の支援を行います。

2)複数のダイを実装したチップレットにおいてダイ、インターポーザ、有機基板等における不良個所や電気的特性の劣化の原因を特定するセンサIPやDFT(*1)を顧客の設計に組み込み、故障解析を通じて後工程プロセスの改善や顧客の設計変更や推奨等の支援を行います。

(*1)DFT: Design for Test

Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。

RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/

Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。

■参考動画・記事
<記事>
参考①:新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ:ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
<参考動画>
参考①:【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている?』&業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②:【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・DFTやセンサIPの実装経験
・DFTに関する規格や体系に精通
・故障解析、故障シミュレーションの導入および実行経験

■歓迎スキル・経験
・必須要件の経験10年以上
従業員数
1,024名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,024名
仕事内容
■業務概要:
生産システムのエンジニア
グローバルSCMのソリューションの設計、設定、および継続的な改善

基本的な業務内容は以下の通りです。
・Oracle EBSを中心としたシステムソリューション提供
・生産部門(調達、製造、物流、出荷)へのサポート
・グローバルチームとの連携

■当ポジションのやりがい:
・生産システムを通じて、アドバンテストを支える重要な役割を担います。
・海外チームとの密な連携が必須のため、海外出張もあり異文化コミュニケーションの経験ができます。
・出社やテレワークについては、柔軟に対応できます。
・有給休暇についても積極的な取得を推奨しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・ IT技術・開発者として5年以上の実務経験
・ ERP系パッケージの実務経験 3年以上
・生産系業務システムの経験 3年以上
・SQLの実務経験およびデータベース構造への精通
・海外メンバーとのコミュニケーション能力(目安:TOEIC700点以上)

■歓迎条件
・Oracle EBS(WIP,INV,PO,COST)の知識
・PLMの知識及び、Item, BOM等のMaster Data Managementの経験
・自己管理能力および調整能力
・プレゼンテーション能力
・海外出張および 群馬への出張に前向きな方


※当ポジションへご応募いただく方は、日本語/英語表記の応募書類を提出願います。日本語/英語それぞれの書式でも問題ございません。
※書類選考に先立ちまして、WEB適性検査をご受検いただきます。
※当ポジションでは、WEB一次面接とWEB二次面接にて海外のITメンバーとの英語面接を実施します。
※最終選考は、丸の内本社にて対面面接予定です。
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
【開発内容】
・既存装置の改造、メンテナンス
  全自動及び半自動ラミネータ / リムーバ / マウンター
・次世代装置の開発

【開発ソフトウェア領域】
・プログラマブルロジックコントローラ (PLC)ソフトウェア開発
 ・開発言語:ラダー言語、ST 言語
・Windows ソフトウェア開発
 ・開発言語:C#.NET、Visual Basic 6.0, Visual Basic.NET
  * Visual Basic はメンテナンス用途のみに使用し、新規開発は C#.NET で行います。
・産業用ロボットティーチング、ソフトウェア開発経験

【担当領域】
・要件定義、設計(基本/詳細)、実装、評価(単体/結合)、受入れ
・ソフトウェアメンテナンス業務 (出荷前、出荷後)
・開発プロジェクト管理(進捗/品質/コスト)・集約管理 (ソフトウェア構成管理)
・ソフトウェアに関わるドキュメント作成 (設計書・仕様書・テスト結果報告書、技術資料、マニュアル等)
・性能設計/実装、移行設計(旧システム→新システム)、データ移行、他
・ソフトウェア開発に係るシステム環境設計/構築/テスト、他
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】

・ 電機・電子、ソフトウェア、IT/情報工学の分野またはそれに準ずる分野の学位
・ 以下、制御ソフトウェアのいずれかに対する開発経験が 3 年以上あること
 ➢ プログラマブルロジックコントローラ (PLC)ソフトウェア
 ➢ Windows, Linux, RTOS, その他組み込み制御ソフトウェア
 ➢ メカトロニクス制御ソフトウェア
  モータ, サーボ, 圧空, 真空, ヒータ、レーザー、各種センサー等の機構制御に必要なメカトロニクス制御
 ➢ 上記開発に伴うプロジェクト管理、システム環境構築
・ 英語でのコミュニケーションにアレルギーが無いこと
・ 日本語が母国語レベル、または日本語能力検定 1 級を取得


【歓迎(WANT)】

・ 半導体製造装置の開発経験
 ➢ 装置システム制御設計に関する知識、業務経験
  ロードポート、アライナ、圧空/真空プロセス制御、搬送制御
  半導体プロセス用テープの貼付け/剥離プロセス
 ➢ SECS/GEM, E84 等のホスト↔装置間通信仕様
 ➢ 半導体装置サイバーセキュリティに関する知識、業務経験
・ 産業用ロボットティーチング、ソフトウェアの開発経験
・ 予兆保全に関する知識、業務経験
・ DevOps ツールの使用経験
 ➢ Git, Subversion 等の継続的デリバリーツール
 ➢ Jenkins 等の継続的インテグレーションツール
・ 英語と日本語による技術資料やマニュアル作成
 ※近年の半導体制御ソフトウェア開発は、従来の PLC 制御開発に留まらず PC との連携制御、ネットワーク、DevOps、CI/CD といった開発手法など様々な IT 技術知識が必要となっていますので、半導体業界以外の方も歓迎いたします。
勤務地

愛知県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【業務内容】
・新製品開発テーマにおける製品の開発リーダーの遂行
・新製品開発の企画提案、実行
・新製品開発の電子回路開発、レイアウト開発、試作品評価
・新製品の量産立上
・課題解決のための社内外の関係部門との折衝・調整
など

【ポジションの魅力】
新製品開発チームの一員として、ICの企画提案、回路設計、レイアウト、試作品評価、量産立上さらには拡販活動まですべてのフェーズに携わることが出来ます。

【会社の雰囲気】
変動の激しい半導体業界で長年黒字経営が実現できており、社内の雰囲気も非常によいです。
年間休日128日、平均有給取得率70%以上、平均残業時間2.6時間/月、リモートワーク可能サテライトオフィスと、ワークライフ・バランスのとりやすい環境です。

【製品について】
1セル用バッテリー保護IC
https://www.ablic.com/jp/semicon/products/power-management-ic/lithium-ion-battery-protection-ic/intro-1cell/
多セル用バッテリー保護IC
https://www.ablic.com/jp/semicon/products/power-management-ic/lithium-ion-battery-protection-ic/intro-multi-cell/
リチウムイオン電池保護IC
https://www.ablic.com/jp/semicon/products/power-management-ic/lithium-ion-battery-protection-ic/intro/
車載用バッテリー
https://www.ablic.com/jp/semicon/products/automotive/automotive-lithium-ion-battery-protection-ic/intro/
求める経験 / スキル
・顧客エンジニアと折衝し、製品仕様決定の実務経験
・回路設計、製品評価、量産立上に関する実務経験
・アナログ回路、レイアウト設計などの実務経験
など
従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
勤務地

千葉県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
仕事内容
【業務内容】
・製販調整、納期コントロール
 中国および香港の各グループ拠点(深セン・香港・上海等)からの納期調整・問い合わせに対し、工場や生産管理部門と連携してスムーズな折衝・調整を行う。

・各種手配、イレギュラー出荷対応
 サンプル手配をはじめ、イレギュラー出荷対応、赤黒処理などの営業事務・手配業務。

・業務改善、マニュアル作成の推進
 各種業務の運用見直し提案や、各タスクのマニュアル化・標準化を進める。また、必要に応じてチームメンバーと連携し、業務ヘルプ・サポートを行う。
・受給データ管理、関連部門連携
 受注データや出荷状況を確認し、関連部門(生産管理・品質保証・物流等)と連携して安定した出荷運用を維持する。

【ポジションの魅力】
需要と供給をつなぐSCMコーディネータとして、実務からスタートし、将来的に業務改善も主導できる環境です。
営業・海外拠点と自社工場・品証等の間に立ち、グローバルな受給調整を円滑に回す重要ポジションです。
まずは現場の納期調整や出荷手配実務を中心にお任せするため、立ち上がりも安心です。業務や製品知識が身についた後は、業務改善や新基幹業務システム移行に伴うマニュアル化など、仕組みづくりやチームリードにも関わっていける成長ステップがあります。

【会社の雰囲気】
変動の激しい半導体業界で長年黒字経営が実現できており、社内の雰囲気も非常によいです。
年間休日128日、平均有給取得率70%以上、全社平均残業時間2.6時間/月、リモートワーク可能サテライトオフィスと、ワークライフ・バランスのとりやすい環境です。※残業時間は部署毎に異なります。
求める経験 / スキル
(必須)
・製造業・商社等におけるSCM、生産管理、納期調整、受給管理などの実務経験(3年以上推奨)
・工場や関係部署との納期調整や利害調整を主導した経験
・業務マニュアルの作成、業務改善、またはプロジェクト推進の経験
・PCスキル(Excelでのデータ集計・分析、各種基幹システムの利用経験)

(歓迎)
・半導体・電子部品業界でのSCM、製販調整、デリバリー管理の経験
・チームリーダー、後輩指導、あるいは業務プロセスの構築・推進経験
・中国・香港など海外拠点や代理店との実務調整経験
・販売管理システムの移行、運用経験
従業員数
948名 (2018年3月31日時点)
勤務地

千葉県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
948名 (2018年3月31日時点)

半導体グローバル装置メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
Key Responsibilities
•Support Overseas HR Manager to implement HR strategies or projects from talent acquisition, compensation, staff engagement, talent development and HRIS etc.
•Work as Business Partner to support Office Head for all HR-related issues
•Manage the Compensation & Benefits (C&B) include but not limited to payroll handling, allowance, insurance and regular salary benchmark etc.
•Oversea the whole Performance Management Process from goal setting, performance review, staff development as well as reward and recognition
•Full support in daily HR activities, including talent sourcing, interview arrangements, pre- and post-onboarding, staff engagement events, HR Handbook & Policies Update as well as data update in HRIS
•Assist other ad hoc HR projects and assignments

<業務内容>
• 海外人事マネージャーを補佐し、人材獲得、報酬・福利厚生、従業員エンゲージメント、人材開発、HRIS(人事情報システム)運用などの人事戦略やプロジェクトを推進する。
• ビジネスパートナーとして、オフィス責任者を人事関連のあらゆる面でサポートする。
• 報酬・福利厚生(C&B)業務を管理する(給与計算、各種手当・保険の手続き、定期的な給与水準のベンチマーク調査などを含む)。
• パフォーマンス・マネジメント(業績管理)プロセス全体を統括する(目標設定、業績評価、人材育成、報酬・表彰の運用など)。
• 日常的な人事・採用業務を全面的にサポートする(人材ソーシング、面接調整、オンボーディングの前後対応、従業員エンゲージメント・イベントの運営、人事規定・ハンドブックの改定、HRISへのデータ入力・更新など)。
• その他、必要に応じて発生する人事関連プロジェクトや業務を支援する。
求める経験 / スキル
<Job Requirements>
•Minimum 2 years’ working experience in full set of HR functions from a sizable company or Multinational Company (MNC)
•Good command of written and spoken English (or Mandarin) & Japanese
•Good team player, independent and able to work under pressure
•Strong analytical skills, details-oriented and well-organized

<求める要件>
• 規模の大きな企業または多国籍企業(MNC)にて、人事全般の業務に2年以上携わった経験
• チームワークを重視しつつ、自律的に業務を遂行でき、プレッシャーのかかる状況下でも対応できる能力
• 高い分析力、細部への注意力、および優れた業務遂行・管理能力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
セールスアカウントマネージャーは、日本地域の顧客に対し、DISのデバイスインターフェース製品(ウェハーソート/ファイナルテストATEインターフェース用基板およびPCB基板)の販売を担当します。本ポジションでは、世界各地の地域顧客対応チーム、プロダクトマネージャー、その他のビジネスパートナーとの密接な連携が求められます。業務には、事業目標および業績達成に向けた受注・売上の推進が含まれます。セールスアカウントマネージャーは、新規市場シェア獲得に向けた競合対応の販売戦略において、地域顧客対応チームを牽引します。また、顧客満足度の管理および製品価格交渉についても責任を担います。

【業務内容】
・ 新規事業機会の開拓およびアカウント戦略の策定
・ パートナー、社内サポートチーム、および顧客と連携した戦略的な営業プロセスの推進
・ 社内サポートチームおよびリソースとの円滑な連携
・ 既存顧客との関係維持・拡大、および新規見込み顧客への営業機会の獲得
・ 会社の事業目標達成および市場シェア拡大に向けた販売活動
・ 創造的な発想力と高い問題解決能力の発揮
求める経験 / スキル
・ 電気工学(EE)または関連する工学分野の学士号/修士号が望ましい
・ 半導体テストエンジニアリング、またはATEインターフェース(ウェハーソート/ファイナルテスト基板)の営業・フィールドアプリケーション業務における10年以上の実務経験
・ 良好な英語力、もしくは中国語力
・ 優れた対人スキル
・ リーダーシップおよびチームワークの能力必須


【当社について】
半導体検査装置においてトップクラスのシェアを誇るテラダイン社に現在あるDIS事業部が2024年5月に新会社として設立。
従業員数
12名 (2026年7月)
勤務地

神奈川県

想定年収

420 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
12名 (2026年7月)
仕事内容
最先端ロジック半導体の量産を目指し2022年8月に誕生した当社において、ゼネラリストとして人事関連業務に従事していただきます。
具体的には、以下の業務サポートからスタートし、人事業務全般に携わっていただきます。

■具体的な業務内容
・勤怠管理関連
・人事データのメンテナンス
・人事関連システムのメンテナンス、導入
・定期健康診断、その他診断などを含めた従業員の健康管理
・経営陣への資料作成
・従業員向け手続きマニュアルの作成
・社内調整業務
・従業員対応等

Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。

RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/

Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。

■参考動画・記事
<記事>
参考①:新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ:ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
<参考動画>
参考①:【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている?』&業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②:【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
■必須要件
・何らか人事関連業務に従事した経験
・PCの基本スキル(Excel:関数やグラフ作成、Word/PPT:会議資料作成レベル)

■歓迎要件
・英語力
・折衝経験(社内外問わず)
・プレゼン経験(社内外問わず)

■求める人物像
・ピープルマネジメント経験
・中途採用経験
従業員数
1,024名
勤務地

北海道

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,024名

東京エレクトロンデバイス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
★世界屈指の「東京エレクトロン」グループにて、キャリアを構築したい方を募集しております★

【業務内容】
〇当社販売IT関連製品に関する出荷動作保証、障害対応、製品改善等の課題に対して、顧客および製造メーカーとの連携により、
・出荷時の検査管理
・製品の品質改善提案
・障害対策
といった一連の品質保証業務をご担当いただきます。
※IT関連製品:CN事業(コンピュータシステム関連事業)の製品
https://cn.teldevice.co.jp/technical_support_3quality/
https://cn.teldevice.co.jp/quality/
https://cn.teldevice.co.jp/company/about/

〇自社製造の製品ではないため、海外製造メーカーとの交渉折衝などもあり、エンジニアとして経験を生かしてチャレンジしてみたい方を歓迎します。

〇顧客打合せ、社内会議等で外出していただく場合があります。業務内容によっては横浜のエンジニアリングセンターに行くことや、海外出張(米国、アジア:期間1週間程度)が1年間に1度程度発生する場合があります。製品マニュアルは英語で、製造メーカーへの質問やエスカレーションは英文メールが基本です。

【会社について】
・半導体ソリューションとITソリューションが担う「商社機能」とinrevium(自社ブランド)ソリューションが担う「メーカー機能」を併せ持っています。
・技術力・グローバルなマーケティング力をベースに、IoTを実現する最適ソリューション・幅広い製品とサービスを工業・医療・自動車・インフラ・ITなど幅広い分野の顧客に提供しています。
・製品の販売のみに留まらず、商社としては国内最大級の設計開発センターを有し、自社オリジナル製品を提供する等、独自性を持った企業です。

【事業の特徴】
当社は急速な技術変化が求められるエレクトロニクス業界で、業界最大級の規模を誇るインレビアム開発センターの高度な技術と豊富な経験を活かし、付加価値の高い対応を迅速に実現する開発ビジネスを推進しております。

【社風】
社員全員が積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな会社です。風通しも大変よく、自発的にアイディアを出せば、実現に向けて協力もサポートもしてもらえるような環境です。社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは全くありません。

【就業環境(全社平均)】
平均勤続年数:15.5年/月平均残業時間:14.2時間/有給休暇の平均取得日数:14.9日
求める経験 / スキル
■必須条件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電気・電子回路の基礎知識
・電子機器製造ラインの基礎知識
・品質保証、製造技術、生産技術等の関連業務経験
・ITに関する知見、素養
・英語使用、英文資料作成、メール、会議等
・説明や調整などコミュニケーションスキル

■歓迎条件
・自社製造ではない調達品に関する製造元との折衝、調整業務経験があれば尚可 
・海外製品に関する保守、修理、製品改善等の業務経験があれば尚可
・海外出張、駐在経験あれば尚可
従業員数
1,408名 (連結(2026年3月31日))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,408名 (連結(2026年3月31日))
仕事内容
最先端半導体製造プロセスに使用される信頼性の高いクリーンバルブを製造している当社。
今後のDX、AXを推進する原動力としてシステムの開発・運用・保守業務を担当していただきます。

<部門について>
■組織構成:配属先である情報システム部には 10名の従業員が在籍しております。(管理職:50代/メンバー:各年代ごとに在籍)

<具体的な業務内容>
■具体的な業務:(ITインフラ)
ITインフラ(ネットワーク、サーバー、DB、PCソフト&ハード)の構築
運用
保守業務
メンテナンス
社内Dx,Ax活動の企画、PJ活動の推進
新基幹システムの開発、運用、保守
各種データの作成、整備
<部門について>
■組織構成:配属先である情報システム部には 10名の従業員が在籍しております。
(管理職:50代/メンバー:各年代ごとに在籍)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・IT関連の業務にたずさわった事がある方

■歓迎条件:
・製造業での情報システム経験者
従業員数
435名 (2023年4月30日現在)
勤務地

群馬県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
435名 (2023年4月30日現在)
仕事内容
<業務内容>
人事総務部 人事チームの一員として、人事制度の企画・改定から、人事考課に基づいた昇給・昇格・昇進対応、工場の労務対応、研修・人材開発まで、人事の全領域を担当いただきます。
■人事考課・処遇
・昇給・昇格・昇進などの処遇決定
・昇給・賞与に関わる計算・データ整備、規程・マニュアルに基づく運用
■人事制度
・人事制度の企画・改定、規程・マニュアルの整備
・労使交渉、制度の運用定着
■労務対応
・工場(製造現場)における労務課題への対応(担当制で部署を受け持ちます)
・勤怠管理、労務相談対応など労務管理全般
■研修・人材開発
・階層別研修、次世代育成、ダイバーシティ推進などの企画・運営(外部コンサルタントとの協働あり)
■その他
・新卒採用・キャリア採用に関わる業務の一部(インターンシップ、採用イベント運営など)
・海外赴任・海外出張の手続、社員寮の管理など総務業務の一部

<本ポジションの魅力>
■若手のうちから「制度をつくる側」に回れる
大企業では30代後半以降でようやく関われることの多い、人事制度の企画・改定、評価結果の処遇反映、労使交渉といった中核業務に、早い段階から携われます。今年度は人事制度の改定が進行中で、制度が変わる瞬間に立ち会えます。
■意思決定が速く、提案が形になる
「会社が良くなることなら、どんどん提案してほしい」というスタンスの組織です。役員・部長との距離が近く、チームで方針を決めて報告し、すぐに動ける。企画したいことを「やってみなさい」と任せてもらえる環境です。
■人事の全領域を、ひとつの会社で経験できる
約1,600名規模の会社で、制度・処遇・労務・採用・教育・総務まで一気通貫。担当を固定せず経験に応じて幅を広げていくため、人事ジェネラリストとしての市場価値を高められます。
■事業拡大期の「攻めの人事」に加われる
通信インフラ需要を背景に、生産ラインや建屋の増設、大規模なキャリア採用が進む拡大局面です。守りの人事だけでなく、会社の成長に直接貢献する人事を経験できます。
■山梨に腰を据えて働ける
勤務地は山梨事業所。原則として転居を伴う異動はありません。家賃補助制度(条件により最大50%)や住友電工グループの安定した基盤のもと、地域に根ざして長期的にキャリアを築けます。Uターン・Iターンも歓迎します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・人事または労務の実務経験者
 ※給与計算、社会保険手続、勤怠・労務管理、評価・処遇の運用、人事制度の運用など
※業界は問いません(製造業以外の人事経験者も歓迎します)

【歓迎条件】
下記の経験・技術をお持ちの方は特に歓迎いたします
・製造業(工場)における人事・労務のご経験
・人事制度の企画・改定、労使交渉、評価制度運用のご経験
・社会保険労務士(有資格・科目合格)、衛生管理者

求める人物像
・製造現場・管理職・労使双方など、立場の異なる相手と信頼関係を築ける、コミュニケーション力の高い方
・難しい労務案件や年次業務の繁忙期にも、冷静に、粘り強く向き合える方
・人事の全領域を経験し、専門性と対応力を高めていきたい方
・「会社を良くする」ために自ら考え、提案し、動ける方
・山梨に根ざして長く働きたい方
勤務地

山梨県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

仕事内容
当社では、お客様先での技術サポートおよび、ATE(オートメーテッド・テスト・イクイップメント)市場向けに新規組立されたPCB(PCBA)の品質検査を担当する、経験豊富で高い実務能力を有する「フィールドサービス・品質管理(QC)エンジニア」を募集しています。本ポジションは、お客様と社内各部門をつなぐ現場側の主要な技術窓口として、現地でのサービスエンジニアリング業務、および電話によるフェイラー・アナリシス(故障解析)対応・サポートを担っていただきます。加えて、社内における品質管理検査業務も含まれます。世界最高水準のサポート提供、迅速な問題解決、そしてお客様の要望への先回りした対応を実現できる方を求めています。

【主な職務内容】
1. 現地技術サポート及びフェイラー・アナリシス(故障解析)
・ お客様先およびOSAT(半導体アセンブリ・テスト外部委託先)拠点における製品の保守・修理対応
・ 電気的出力データの記録・評価による初期不具合の切り分け・故障解析のサポート。フェイラー・アナリシスに資するテスターのデータログの確認・解析
・ 社内エンジニアリング各部門(設計、製造、SQE)と連携し、詳細な故障解析を実施の上、持続可能な解決策を実行
・ 関連データの収集および、詳細かつ正確なサービスレポートの提出を通じた、体系的な根本原因調査のサポート
・ 対外的なお客様対応の主担当として、期待値の調整、調査結果の明確な説明、および必要に応じた問題のエスカレーション抑制を実施

2. 社内部門横断的な連携
・ 直属の同僚、テクニカルセールスエンジニア、プロジェクトマネージャー、品質エンジニア、および設計センターと密に連携し、お客様の要求事項や技術的リスクを共有
・ 知見の共有やアドバイスを通じ、可能な限り同僚をサポート
・ お客様からのフィードバックを社内各部門が実行可能なタスクへ落とし込み、それぞれの成果物の背景にある「理由」を各部門が理解できるようにする
・ 社内他部門とお客様との間の緩衝役として、エスカレーションを適切に取捨選択し、安定した関係の維持に貢献

3. 社内品質管理・診断業務
・ 電気的・機械的チェックおよび関連文書作成を含む、組立済みプリント基板(PCB)の出荷前品質管理に関する全業務の実施(上記に限定されない)
・ 社内または客先における診断テストの監督
・ テストデータログの確認、および診断用テストプログラムのデバッグ・改善に向けたプログラマーとの連携
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ 電気工学、機械工学、材料科学、またはそれに関連する技術分野における短期大学・高専・専門学校(2年制)卒業以上の学歴
・ お客様対応を伴うエンジニアリング職としての実務経験5年以上(半導体業界での経験が望ましい)
・ 日本のお客様との折衝経験があることが望ましい
・ 日本語および英語の読み書きを含む高い技術的コミュニケーション能力
・ 部門横断的なチームでの協働、および戦術的な業務遂行と中長期的な顧客関係構築とのバランスを取る実績
・ PCB、ICパッケージング、プローブカード、またはその他半導体関連ハードウェアの経験があれば尚可(必須ではない)

【歓迎する資質】
・ プレッシャー下でも冷静さを保ち、誠実さと共感をもってエスカレーション対応を沈静化できる
・ お客様満足および社内チーム連携の両面において、主体性と当事者意識を強く持って行動できる
・ 日々の対応業務から一歩引いて全体を俯瞰し、中長期的な顧客関係および技術方針に貢献できる戦略的視点を持つ



【当社について】
半導体検査装置においてトップクラスのシェアを誇るテラダイン社に現在あるDIS事業部が2024年5月に新会社として設立。
従業員数
12名 (2026年7月)
勤務地

神奈川県

想定年収

480 万円 ~ 720 万円

従業員数
12名 (2026年7月)
仕事内容
【開発内容】
・既存装置の改造、メンテナンス
  全自動及び半自動ラミネータ / リムーバ / マウンター
・次世代装置の開発

【開発ソフトウェア領域】
・プログラマブルロジックコントローラ (PLC)ソフトウェア開発
 ・開発言語:ラダー言語、ST 言語
・Windows ソフトウェア開発
 ・開発言語:C#.NET、Visual Basic 6.0, Visual Basic.NET
  * Visual Basic はメンテナンス用途のみに使用し、新規開発は C#.NET で行います。
・産業用ロボットティーチング、ソフトウェア開発経験

【担当領域】
・要件定義、設計(基本/詳細)、実装、評価(単体/結合)、受入れ
・ソフトウェアメンテナンス業務 (出荷前、出荷後)
・開発プロジェクト管理(進捗/品質/コスト)・集約管理 (ソフトウェア構成管理)
・ソフトウェアに関わるドキュメント作成 (設計書・仕様書・テスト結果報告書、技術資料、マニュアル等)
・性能設計/実装、移行設計(旧システム→新システム)、データ移行、他
・ソフトウェア開発に係るシステム環境設計/構築/テスト、他
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】

・ 電機・電子、ソフトウェア、IT/情報工学の分野またはそれに準ずる分野の学位
・ 以下、制御ソフトウェアのいずれかに対する開発経験が 3 年以上あること
 ➢ プログラマブルロジックコントローラ (PLC)ソフトウェア
 ➢ Windows, Linux, RTOS, その他組み込み制御ソフトウェア
 ➢ メカトロニクス制御ソフトウェア
  モータ, サーボ, 圧空, 真空, ヒータ、レーザー、各種センサー等の機構制御に必要なメカトロニクス制御
 ➢ 上記開発に伴うプロジェクト管理、システム環境構築
・ 英語でのコミュニケーションにアレルギーが無いこと
・ 日本語が母国語レベル、または日本語能力検定 1 級を取得


【歓迎(WANT)】

・ 半導体製造装置の開発経験
 ➢ 装置システム制御設計に関する知識、業務経験
  ロードポート、アライナ、圧空/真空プロセス制御、搬送制御
  半導体プロセス用テープの貼付け/剥離プロセス
 ➢ SECS/GEM, E84 等のホスト↔装置間通信仕様
 ➢ 半導体装置サイバーセキュリティに関する知識、業務経験
・ 産業用ロボットティーチング、ソフトウェアの開発経験
・ 予兆保全に関する知識、業務経験
・ DevOps ツールの使用経験
 ➢ Git, Subversion 等の継続的デリバリーツール
 ➢ Jenkins 等の継続的インテグレーションツール
・ 英語と日本語による技術資料やマニュアル作成
 ※近年の半導体制御ソフトウェア開発は、従来の PLC 制御開発に留まらず PC との連携制御、ネットワーク、DevOps、CI/CD といった開発手法など様々な IT 技術知識が必要となっていますので、半導体業界以外の方も歓迎いたします。
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

仕事内容
■概要
半導体検査装置の半導体検査治具の基板設計、基板製造、部品実装、検査などを手掛ける当社にて、プロジェクトマネジメントエンジニアを募集します。未経験の業務に関しては丁寧にOJTを実施します。

■詳細
半導体検査治具の顧客仕様の構想段階から製品納入までを一貫して技術サポート及びスケジュール管理を担当します。

【詳細】
■製品新規開発プロジェクト及びリピートプロジェクトの主導・実行・管理・報告 
■顧客及び業者の折衝 
■プロジェクト見積 
■社内設計チームと連携した回路図・レイアウト設計のサポート 
■シミュレーションチームと連携した SI/PI最適化のサポート 
■設計レビューおよびマイルストーン管理
求める経験 / スキル
【必須】
■学生時代に工学(機械・電気)に関して学んだことがある方
■回路設計、基板設計業務を3年以上の経験があり、基板製造及び部品実装技術の知見がある方
■資格:第一種運転免許普通自動車 必須

■詳細
【魅力】
■入社後は製品知識やスキル習得のため、先輩社員が丁寧にOJTを実施します。業務習得までフォローしますのでご安心ください。
■英語力を活かしたい方も歓迎。読み書きを中心に徐々に聞く・話すのスキルも習得していただきスキルアップをしていただきます。

【当社について】
半導体検査装置においてトップクラスのシェアを誇るテラダイン社に現在あるDIS事業部が2024年5月に新会社として設立。
従業員数
12名 (2026年7月)
勤務地

熊本県

想定年収

420 万円 ~ 700 万円

従業員数
12名 (2026年7月)

DISテック・ジャパン合同会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■概要
半導体検査装置の半導体検査治具の基板設計、基板製造、部品実装、検査などを手掛ける当社にて、プロジェクトマネジメントエンジニアを募集します。未経験の業務に関しては丁寧にOJTを実施します。

■詳細
半導体検査治具の顧客仕様の構想段階から製品納入までを一貫して技術サポート及びスケジュール管理を担当します。

【詳細】
■製品新規開発プロジェクト及びリピートプロジェクトの主導・実行・管理・報告 
■顧客及び業者の折衝 
■プロジェクト見積 
■社内設計チームと連携した回路図・レイアウト設計のサポート 
■シミュレーションチームと連携した SI/PI最適化のサポート 
■設計レビューおよびマイルストーン管理
求める経験 / スキル
【必須】
■学生時代に工学(機械・電気)に関して学んだことがある方
■回路設計、基板設計業務を3年以上の経験があり、基板製造及び部品実装技術の知見がある方

■詳細
【魅力】
■入社後は製品知識やスキル習得のため、先輩社員が丁寧にOJTを実施します。業務習得までフォローしますのでご安心ください。
■英語力を活かしたい方も歓迎。読み書きを中心に徐々に聞く・話すのスキルも習得していただきスキルアップをしていただきます。

【当社について】
半導体検査装置においてトップクラスのシェアを誇るテラダイン社に現在あるDIS事業部が2024年5月に新会社として設立。
従業員数
12名 (2026年7月)
勤務地

神奈川県

想定年収

420 万円 ~ 700 万円

従業員数
12名 (2026年7月)
仕事内容
・高弾性フィルム開発
・高ヤング率明フィルム開発
・素材開発、Film化開発 等をお任せいたします。
求める経験 / スキル
【必須経験】
- フィルム開発従事
- エンジニアリングプラスチック、スーパーエンジニアリングプラスチック開発/製造
- ガラスクロス含侵フィルム開発
- Filler (nano, macro)分散
- 分子骨格制御
- 熱延伸制御

スキル:
- 高分子化学、高分子物理の学術的な知識
- Filler分散技術および透明化
- シランカップリング剤技術

【歓迎条件】
- 担当設計範囲での仕様決定経験
- 積極的に新しいことに取り組む姿勢
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

マイクロンメモリジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
<業務内容>
・DRAMアクセスデバイス、CMOSデバイス、ダイオード、抵抗素子などの先端半導体デバイスを対象に、TCADシミュレーションの開発および活用を行う。
・2次元(2D)および3次元(3D)のデバイス構造を構築し、キャリア輸送、再結合、トラップ、移動度、量子効果などの物理モデルを定義・適用する。また、デバイスおよびプロセス開発を支援するためのパラメトリックスタディを実施する。
・TCADシミュレーション結果と電気特性評価データを照合し、性能、ばらつき、信頼性に関する現象の物理的メカニズムを解明する。
・プロセス変動、材料特性、欠陥、界面準位がデバイス特性に与える影響を調査する。
・技術開発における意思決定を支援するため、物理モデルに基づく解析結果や予測シミュレーション結果を提供する。
・次世代メモリ技術向けに、新しいTCAD手法、シミュレーションフロー、およびキャリブレーション戦略を提案・検証する。
・デバイスインテグレーション、プロセス開発、プロダクトエンジニアリング、電気特性評価チームと密接に連携し、シミュレーション結果と実シリコンデータとの整合性向上に取り組む。
・必要に応じて、スクリプトやプログラミングを活用してシミュレーションワークフローやデータ解析の自動化を行う。

Responsibilities and Tasks

Develop and apply TCAD simulations to analyze advanced semiconductor devices including DRAM access devices, CMOS devices, diodes, and resistive elements.

Build 2D/3D device structures, define physical models (transport, recombination, traps, mobility, quantum effects, etc.), and perform parametric studies to support device and process development.

Correlate TCAD simulation results with electrical characterization data to clarify physical mechanisms behind performance, variability, and reliability trends.

Investigate impacts of process variations, material properties, defects, and interface states on device characteristics.

Support development teams by providing physics-based interpretation and predictive simulation results for technology decisions.

Propose and validate new TCAD methodologies, simulation flows, and calibration strategies for next-generation memory technologies.

Collaborate closely with device integration, process development, product engineering, and E-characterization teams to ensure meaningful simulation-to-silicon correlation.

Automate simulation workflows and data analysis using scripting and programming tools when necessary.
求める経験 / スキル
<必須要件> 
・電気工学、物理学、材料科学、または関連分野の学位を保有していること。
・半導体デバイスシミュレーションまたは技術開発における2年以上の実務経験。
・半導体デバイス物理および数値シミュレーション手法に関する強固な知識。
TCADツール(Synopsys Sentaurus、Silvaco Atlas、または同等ツール)の実務経験。
・パラメータ解析を実施し、シミュレーション結果から物理的な洞察を導き出せる能力。
・TCADシミュレーション結果と実験データを関連付けて解析した経験があれば高く評価される。
・新しいデバイスアーキテクチャや技術を学ぶ意欲と能力。
・優れた文書作成能力およびコミュニケーション能力。

<歓迎要件>
以下のいずれかの経験・知識を有する方を歓迎します。

・Python、Tcl、C++などを用いたシミュレーション自動化やデータ解析の経験。
・トラップ関連現象、デバイスばらつき、信頼性、量子効果などの高度な物理モデリングに関する知識。
・プロセスインテグレーションや製造フロー、およびそれらがデバイス特性に与える影響に関する理解。
・3Dデバイスシミュレーションおよび大規模シミュレーションデータ解析の経験。
・AI技術を活用したパラメータ抽出、モデルキャリブレーション、感度解析、代理モデル(Surrogate Model)構築の経験。
・TCAD、大規模シミュレーションデータ、AIベースの手法を組み合わせて開発効率向上に取り組むことへの関心。
従業員数
3,454名
勤務地

広島県

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
3,454名

キオクシア株式会社

仕事内容
【お任せする業務】
今回募集にあたっては購買・調達系総合職として、「設備用部品及び保守修理」「設備」「生産材料」「組立外注」「調達企画(BCP、CSRなど)」等の調達業務を担当頂きます。将来的にはこれらの複数の調達業務を経験しつつ、調達部門の中核として成長頂きます。

【具体的な仕事内容】
業務内容としては、「設備用部品及び保守修理」「設備」「生産材料」「組立外注」の取引先との価格交渉や納期調整、これらに伴う関係部門との調整や新規供給先発掘等となります。担当業務については、経験されて来た業務内容をヒアリングさせて頂き検討します。将来的には東京本社や北上市の製造拠点にてご勤務いただく可能性もございます。

【業務のやりがい・魅力】
■あなたの交渉や判断が、世界最大級の半導体工場の稼働を左右し、ひいては世界のデジタル社会のインフラを支えます。キオクシアの調達規模は極めて大きいため、あなたの提案がサプライヤー企業の「新工場建設」や「設備投資」の決定打になることも少なくありません。

■各自が担当品目を持つ為、各個人が責任と裁量を持ち、より成長することができる環境があります。

【当社及び取り扱い製品の特長】
当社四日市工場は単独工場として世界最大を誇る為、その生産を支える調達部門が取り扱う規模は大きく、取引先には業界有数の企業も多くおられます。そうしたネットワークを活かした情報収集力は世界トップレベルを自負し、強靭なサプライチェーン作りに反映しています

【技術優位性】
キャリア採用入社者も活躍いただいており、風通し良く安心して勤務頂ける環境です。ノウハウ・知識を惜しみなくシェアし合う組織です。

【キャリアパスイメージ】
将来的には、「設備」「生産材料」「組立外注」「調達企画(BCP、CSRなど)」等複数の調達業務を経験しつつ、調達部門の中核として成長頂きます。

【職場環境】
・出社頻度:週3~4日程度(在宅勤務は週1~2日程度、希望により活用可能)
※フレックス制度も活用いただき柔軟な働き方が可能です。

【入社後の教育/OJT 一例】
・日々のOJTに加え、調達先訪問など現地見学など
・社外研修プログラム受講、書籍購入
・部門やチーム内の有識者による勉強会開催
・コンプライアンス関連eラーニング
・自己啓発用eラーニング 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
◆メール読み書きに対応できるレベルの英語力
◆製造業において、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・設備、設備用部品及び保守修理に関する調達業務の経験者
・ガス・薬品に関する調達業務の経験者
・海外組立外注との価格交渉に関する業務の経験者
・半導体に関連する営業、技術、製造などの業務の経験者


【歓迎要件】
・英語を用いた折衝、交渉業務経験がある方
・取引先や製造部門、技術部門等とコミュニケーション力高く業務遂行いただける方
・従来の慣習にとらわれない柔軟な発想をもち、改善活動に対して前向きに取り組む意欲をお持ちの方
従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
勤務地

三重県

想定年収

550 万円 ~ 1,260 万円

従業員数
10,600名 (連結:約15,200名(2024年3月31日現在))
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 半導体
  3. 年収600万円以上/半導体の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み