年収600万円以上／評価・試験・分析・解析（CAE）の求人・転職情報
1180件中の1〜50件を表示
ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
仕事内容
■部署 / チームのミッション
本部門はイメージセンサーの研究開発の中でも、シミュレーション技術やデータサイエンスの知見を用いて、研究開発機能を底上げし新しい価値を生み出すことをミッションとしています。今回の募集ポジションでは主にデバイス開発や画素設計に付随したシミュレーション技術の構築および向上を担い、昨今のDX化を支える重要な役割をになっていただきます。
■担当予定の業務内容
・半導体デバイスにおけるシミュレーション環境の構築、高度化
・TCADの新機能開発やAIの導入検討
・新しいシミュレーションシステム（シミュレータ）の構築
・デバイスエンジニアとの相互フィードバックの実施
・社内外の技術動向の調査および先端手法の導入
・AI技術を核とした統合設計プラットフォームの開発
■想定ポジション
20代から40代にバランスよく所属しているチームであり、年代にかかわらず自由に意見交換を行い、技術開発を遂行しています。 チーム内での役割はスキル・経験に応じて担当やリーダーをアサイン予定です。
■描けるキャリアパス
・リーダーまたは担当者としてプロジェクトを牽引し、技術革新に貢献するポジションです。
・学会での発表や大学や研究機関との関係から最先端の技術的な経験を積むことができます。
・経験に応じて、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアを築くことができます。
・将来的には培ったデバイス知識を生かしたデバイス開発部署でのご活躍や、他ソニーグループ会社の情報系の部署でのご活躍などもキャリアの候補として選択いただけます。
■求人部署からのメッセージ
私たちの部署は、イメージセンサー開発に欠かせない設計環境の構築や、データ分析技術の提供を担っています。世界規模で進む製造業のDX化とAI技術の進化により、このような設計技術・分析技術の高度化が戦略的にも非常に重要となっています。この変革の最前線で、事業成長への貢献にとどまらず、技術を通じた社会の持続的な発展を共に実現していく仲間を求めています。年次や新卒・中途入社に関係なく意見を出し合えるフラットな組織で、中途入社のメンバーも多く活躍しています。技術を通じて世界一のイメージセンサー開発に貢献したい方のご応募をお待ちしております！
本部門はイメージセンサーの研究開発の中でも、シミュレーション技術やデータサイエンスの知見を用いて、研究開発機能を底上げし新しい価値を生み出すことをミッションとしています。今回の募集ポジションでは主にデバイス開発や画素設計に付随したシミュレーション技術の構築および向上を担い、昨今のDX化を支える重要な役割をになっていただきます。
■担当予定の業務内容
・半導体デバイスにおけるシミュレーション環境の構築、高度化
・TCADの新機能開発やAIの導入検討
・新しいシミュレーションシステム（シミュレータ）の構築
・デバイスエンジニアとの相互フィードバックの実施
・社内外の技術動向の調査および先端手法の導入
・AI技術を核とした統合設計プラットフォームの開発
■想定ポジション
20代から40代にバランスよく所属しているチームであり、年代にかかわらず自由に意見交換を行い、技術開発を遂行しています。 チーム内での役割はスキル・経験に応じて担当やリーダーをアサイン予定です。
■描けるキャリアパス
・リーダーまたは担当者としてプロジェクトを牽引し、技術革新に貢献するポジションです。
・学会での発表や大学や研究機関との関係から最先端の技術的な経験を積むことができます。
・経験に応じて、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアを築くことができます。
・将来的には培ったデバイス知識を生かしたデバイス開発部署でのご活躍や、他ソニーグループ会社の情報系の部署でのご活躍などもキャリアの候補として選択いただけます。
■求人部署からのメッセージ
私たちの部署は、イメージセンサー開発に欠かせない設計環境の構築や、データ分析技術の提供を担っています。世界規模で進む製造業のDX化とAI技術の進化により、このような設計技術・分析技術の高度化が戦略的にも非常に重要となっています。この変革の最前線で、事業成長への貢献にとどまらず、技術を通じた社会の持続的な発展を共に実現していく仲間を求めています。年次や新卒・中途入社に関係なく意見を出し合えるフラットな組織で、中途入社のメンバーも多く活躍しています。技術を通じて世界一のイメージセンサー開発に貢献したい方のご応募をお待ちしております！
求める経験 / スキル
■必須
以下、いずれかの経験
①シミュレーションを使用した半導体デバイス開発のご経験
②業界・製品問わず研究開発部門向けのシミュレーションシステムの開発経験
■尚可
・半導体物性に関する知識
・シミュレーションシステムの構築経験
・Python等によるデータ分析、統計解析、機械学習、DX推進の経験
・TOEIC 650点以上
日常的に英語を使う業務は多くありませんが、最新のシミュレーション技術情報や論文、マニュアル等を読み解くための読解力があると活躍の場が広がります。
以下、いずれかの経験
①シミュレーションを使用した半導体デバイス開発のご経験
②業界・製品問わず研究開発部門向けのシミュレーションシステムの開発経験
■尚可
・半導体物性に関する知識
・シミュレーションシステムの構築経験
・Python等によるデータ分析、統計解析、機械学習、DX推進の経験
・TOEIC 650点以上
日常的に英語を使う業務は多くありませんが、最新のシミュレーション技術情報や論文、マニュアル等を読み解くための読解力があると活躍の場が広がります。
従業員数
8,100名
（2022年4月1日現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
8,100名
（2022年4月1日現在）
仕事内容
【ミッション】
・グループ内での技術系業務に従事いただきます。
＊お強みに合わせてオープンポジションで検討させていただきます。
【業務内容】
・インク開発もしくはインクジェットプリンターの開発
■各種インクに必要な物性評価（粘度/表面張力/粒度分布/粘弾性、吐出液滴観察、塗膜表面解析など）
■各種インクのサンプル作製から量産化検証、品質管理業務
■パートナー企業、協業先との技術打ち合わせ、プロジェクト推進
◎魅力
印刷のデジタル化が進むグローバル市場に新たなソリューションを提案すべく、新規技術・製品の開発に日々取り組んでいます。
UV/水溶性インクに強みを持っており、グローバルニッチトップを目指して事業展開。
・グループ内での技術系業務に従事いただきます。
＊お強みに合わせてオープンポジションで検討させていただきます。
【業務内容】
・インク開発もしくはインクジェットプリンターの開発
■各種インクに必要な物性評価（粘度/表面張力/粒度分布/粘弾性、吐出液滴観察、塗膜表面解析など）
■各種インクのサンプル作製から量産化検証、品質管理業務
■パートナー企業、協業先との技術打ち合わせ、プロジェクト推進
◎魅力
印刷のデジタル化が進むグローバル市場に新たなソリューションを提案すべく、新規技術・製品の開発に日々取り組んでいます。
UV/水溶性インクに強みを持っており、グローバルニッチトップを目指して事業展開。
求める経験 / スキル
【必須】
・インクジェットインクの設計開発経験
・有機化学、無機化学などの基本的な知識
・分散、乳化、色材評価、光学特性評価などに関する経験
＊インク開発ではなく、プリンター開発経験でも可
【歓迎】
・インクジェットヘッドを用いた評価、波形調整、液滴観測、着弾挙動解析に関する経験
・課題を前向きに捉え、ポジティブな姿勢で新しいことにチャレンジできる方
・インクジェットインクの設計開発経験
・有機化学、無機化学などの基本的な知識
・分散、乳化、色材評価、光学特性評価などに関する経験
＊インク開発ではなく、プリンター開発経験でも可
【歓迎】
・インクジェットヘッドを用いた評価、波形調整、液滴観測、着弾挙動解析に関する経験
・課題を前向きに捉え、ポジティブな姿勢で新しいことにチャレンジできる方
勤務地
複数あり
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
三菱重工業株式会社
仕事内容
■業務内容
JAXA種子島宇宙センター及び三菱重工田代試験場においてロケットエンジンの燃焼試験において計測作業、及び計測制御設備の管理業務をご担当いただきます。計測系（モニタリング）と制御系（コントロール）のシステムを 点検・整備・更新し、試験時に安定稼働させることが重要となります。
【業務内容詳細】
①燃焼試験計測制御現場作業
設備の健全性確認
センサの設置/結線/出力確認
試験後のデータ処理
②燃焼試験計測制御準備作業
センサ・治具の校正計画検討
社内、メーカーに対してセンサの校正依頼
センサ・治具や消耗品の購入
③計測制御設備管理作業
老朽化更新提案
老朽化更新工事対応（設備修理等）
新設備技術検討（新センサ、新データ評価手法試行）
【センサの種類】
圧力センサー/温度センサー/流量計/ロードセル/高応答圧力センサー/加速度センサー
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■働き方
・原則は名古屋誘導推進システム製作所の事務所にて勤務となります。
但し業務としては種子島宇宙センター又は田代試験場などの遠隔地に出張して業務頂くことが多くなります。（出張頻度：月に3週間程度）
・1回の試験を3～４名程度のチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
■入社後のキャリアについて
2~3年後を目途に班長になっていただき、社内外の関係各所との調整業務やメンバー育成、試験場や工事の取り纏め等の管理業務を行うことが可能です。
■募集の背景
日本の基幹ロケットであるH3の打上げ機数増加に対応するために、当該業務が可能な人員の増強を図る必要があります。
■業務の魅力
ロケットエンジンを前にし、直接触れ、知ることができます。チームで大きな仕事をする一体感、達成感を味わえます。
JAXA種子島宇宙センター及び三菱重工田代試験場においてロケットエンジンの燃焼試験において計測作業、及び計測制御設備の管理業務をご担当いただきます。計測系（モニタリング）と制御系（コントロール）のシステムを 点検・整備・更新し、試験時に安定稼働させることが重要となります。
【業務内容詳細】
①燃焼試験計測制御現場作業
設備の健全性確認
センサの設置/結線/出力確認
試験後のデータ処理
②燃焼試験計測制御準備作業
センサ・治具の校正計画検討
社内、メーカーに対してセンサの校正依頼
センサ・治具や消耗品の購入
③計測制御設備管理作業
老朽化更新提案
老朽化更新工事対応（設備修理等）
新設備技術検討（新センサ、新データ評価手法試行）
【センサの種類】
圧力センサー/温度センサー/流量計/ロードセル/高応答圧力センサー/加速度センサー
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■働き方
・原則は名古屋誘導推進システム製作所の事務所にて勤務となります。
但し業務としては種子島宇宙センター又は田代試験場などの遠隔地に出張して業務頂くことが多くなります。（出張頻度：月に3週間程度）
・1回の試験を3～４名程度のチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
■入社後のキャリアについて
2~3年後を目途に班長になっていただき、社内外の関係各所との調整業務やメンバー育成、試験場や工事の取り纏め等の管理業務を行うことが可能です。
■募集の背景
日本の基幹ロケットであるH3の打上げ機数増加に対応するために、当該業務が可能な人員の増強を図る必要があります。
■業務の魅力
ロケットエンジンを前にし、直接触れ、知ることができます。チームで大きな仕事をする一体感、達成感を味わえます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・電気工学や機械系、航空工学系の知識がある方（学生時代の専攻でも可）
・新しいこと、難しいことに対するチャレンジ精神
・関係者と最後まで調整する粘り強さ
・チームワーク（協調性）を大切にする方
■尚可要件
・電気設備の保守や設計のご経験
・ビジネスパートナーとの業務経験
・電気工学や機械系、航空工学系の知識がある方（学生時代の専攻でも可）
・新しいこと、難しいことに対するチャレンジ精神
・関係者と最後まで調整する粘り強さ
・チームワーク（協調性）を大切にする方
■尚可要件
・電気設備の保守や設計のご経験
・ビジネスパートナーとの業務経験
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
勤務地
愛知県
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
株式会社ネクスティエレクトロニクス
仕事内容
VAセンター部では顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、評価、加工、解析など
様々な業務を東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。
■主な業務
製造検査グループでは顧客、営業からの依頼内容に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などの業務を行っています。
・半導体、液晶パネル、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般
・上記に関わる技術サポート
・上記に関わる品質サポート
・上記に関わる作業者への指導、教育のサポート
・各作業の進捗管理、納期管理サポート
・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート
■主な顧客：自動車関連部品メーカー、電機機器メーカー、他
■出張等：ほぼ無し
■仕事の魅力
当社は電子部品商社でありながら、設計、製造、解析、品質といった部門を有し、商社ビジネスを技術的側面からサポート、提案しています。
自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。
様々な業務を東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。
■主な業務
製造検査グループでは顧客、営業からの依頼内容に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などの業務を行っています。
・半導体、液晶パネル、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般
・上記に関わる技術サポート
・上記に関わる品質サポート
・上記に関わる作業者への指導、教育のサポート
・各作業の進捗管理、納期管理サポート
・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート
■主な顧客：自動車関連部品メーカー、電機機器メーカー、他
■出張等：ほぼ無し
■仕事の魅力
当社は電子部品商社でありながら、設計、製造、解析、品質といった部門を有し、商社ビジネスを技術的側面からサポート、提案しています。
自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。
求める経験 / スキル
＜必須の経験・条件＞
・製造、加工業などなでの業務（設計、実装、組立、生産技術など）に関する経験と知識
またこのような現場の管理業務の経験が有れば尚よし
・特定の専門分野だけでなく、検査、加工、品質など幅広い業務に柔軟に対応できること
＜優遇経験・条件＞
・半導体、液晶パネル、電子回路、製造装置などに関する知識、経験がある
＜定性面＞
・多くの社員が働く職場です。明るくコミュニケーションができる事が必須です。
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる事
・常に問題意識を持ち、問題発見及び問題解決がスピーディにできる事
・報告・連絡・相談をタイムリーにできる事
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている事
・部内の担当業務に垣根を作ることなくお互いの業務を進んでフォローしあうことができる事
・製造、加工業などなでの業務（設計、実装、組立、生産技術など）に関する経験と知識
またこのような現場の管理業務の経験が有れば尚よし
・特定の専門分野だけでなく、検査、加工、品質など幅広い業務に柔軟に対応できること
＜優遇経験・条件＞
・半導体、液晶パネル、電子回路、製造装置などに関する知識、経験がある
＜定性面＞
・多くの社員が働く職場です。明るくコミュニケーションができる事が必須です。
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる事
・常に問題意識を持ち、問題発見及び問題解決がスピーディにできる事
・報告・連絡・相談をタイムリーにできる事
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている事
・部内の担当業務に垣根を作ることなくお互いの業務を進んでフォローしあうことができる事
従業員数
2,000名
（連結）
勤務地
東京都
想定年収
730 万円 ~ 960 万円
従業員数
2,000名
（連結）
古河電気工業株式会社
仕事内容
■配属予定部署
エネルギーインフラ研究開発統括部 電力技術開発部 試験技術課
■当課のミッション
ケーブル・機器に関する電気試験、機械試験全般に関わる実験・試験・作業などの実施とそれらの遂行に必要な設備、機器などの点検・保守活動を行う。加えて技術開発部の予算・決算の管理、起業予算管理・資産管理・試験設備の改修及び修繕・その他（ユーティリティー系）修繕の管理を実施する。
■業務内容
送電用の高電圧電力ケーブルは1本で数十万世帯への電力を供給するような非常に重要なライフラインである。
技術開発部 試験技術課では、こういった電力ケーブルやそれらを繋ぐ接続機器の絶縁性能を評価する電気試験を実施している。
例えば、50万ボルトの電圧の電力ケーブルは、外径が約20cmと太く、重さも1mの長さで約50kgというものであり、こういったケーブルを100mの長さに切り出した状態にして、100万ボルト以上の電圧を印加する。
このような電気試験において、大規模な電力ケーブル試験線路の構成を検討し現場に指示して線路建設を行ったり、数億円規模の高電圧試験設備を用いて試験を実施する。また、こういった設備の導入についても海外を含むメーカーとやりとりし検討する。
■当ポジションで働くやりがい
・再生可能エネルギーの導入など、今後成長が見込まれる電力インフラ事業分野において、新製品の開発・評価に直接的に関与して経験することができる。
・この開発・評価にあたっては、多種多様な新製品を直接取り扱うことができる。
・数十億円の規模になる試験設備の導入に向けて、計画段階から導入まで一貫して関与することになり、その設備導入後は実際の操作を担当することが出来る。
■将来的なキャリアパス（5~10年）
電力ケーブル製品の高電圧試験実施を担当することから始めて、将来的には現場作業者の管理を含めた組織のマネジメントができる人材を期待する。
■働き方
時間外：月15H程度、繁忙期：年度末等
テレワーク：可（月1～4回）
出張：月１－2回程度：都内、設備メーカ等
エネルギーインフラ研究開発統括部 電力技術開発部 試験技術課
■当課のミッション
ケーブル・機器に関する電気試験、機械試験全般に関わる実験・試験・作業などの実施とそれらの遂行に必要な設備、機器などの点検・保守活動を行う。加えて技術開発部の予算・決算の管理、起業予算管理・資産管理・試験設備の改修及び修繕・その他（ユーティリティー系）修繕の管理を実施する。
■業務内容
送電用の高電圧電力ケーブルは1本で数十万世帯への電力を供給するような非常に重要なライフラインである。
技術開発部 試験技術課では、こういった電力ケーブルやそれらを繋ぐ接続機器の絶縁性能を評価する電気試験を実施している。
例えば、50万ボルトの電圧の電力ケーブルは、外径が約20cmと太く、重さも1mの長さで約50kgというものであり、こういったケーブルを100mの長さに切り出した状態にして、100万ボルト以上の電圧を印加する。
このような電気試験において、大規模な電力ケーブル試験線路の構成を検討し現場に指示して線路建設を行ったり、数億円規模の高電圧試験設備を用いて試験を実施する。また、こういった設備の導入についても海外を含むメーカーとやりとりし検討する。
■当ポジションで働くやりがい
・再生可能エネルギーの導入など、今後成長が見込まれる電力インフラ事業分野において、新製品の開発・評価に直接的に関与して経験することができる。
・この開発・評価にあたっては、多種多様な新製品を直接取り扱うことができる。
・数十億円の規模になる試験設備の導入に向けて、計画段階から導入まで一貫して関与することになり、その設備導入後は実際の操作を担当することが出来る。
■将来的なキャリアパス（5~10年）
電力ケーブル製品の高電圧試験実施を担当することから始めて、将来的には現場作業者の管理を含めた組織のマネジメントができる人材を期待する。
■働き方
時間外：月15H程度、繁忙期：年度末等
テレワーク：可（月1～4回）
出張：月１－2回程度：都内、設備メーカ等
求める経験 / スキル
■必須経験・スキル
製品の研究開発・設計、または品質管理に関わった経験
バックグラウンドは、電気＞機械、制御（化学のみはNG）
英文メールや英語での仕様書が読めること（海外メーカとのやりとり有り）
■歓迎経験・スキル
高電圧試験設備の導入や運用に関わった経験
設備投資計画の策定や工事の進捗管理に関わった経験
製品の研究開発・設計、または品質管理に関わった経験
バックグラウンドは、電気＞機械、制御（化学のみはNG）
英文メールや英語での仕様書が読めること（海外メーカとのやりとり有り）
■歓迎経験・スキル
高電圧試験設備の導入や運用に関わった経験
設備投資計画の策定や工事の進捗管理に関わった経験
従業員数
51,167名
（単体：4,433名（2025/3/31現在））
勤務地
千葉県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
51,167名
（単体：4,433名（2025/3/31現在））
キーサイト・テクノロジー・インターナショナル合同会社
仕事内容
※詳しくは担当コンサルタントよりご説明させていただきます。※
※入社時に全てをお任せするわけではございません※
業界最大手の電子計測器メーカーとして、スペクトラムアナライザ、信号発生器、ベクトルネットワークアナライザなどの高周波測定システムの製品開発を行う同社にて生品質保証職に従事いただきます。
【業務内容】
神戸事業所で開発されるネットワークアナライザやスペクトラムアナライザなどの最先端の電子計測器を世界中のお客様へ安定的かつ効率的に届けられるよう、R&D（開発チーム）ならびに海外の製造工場と密接に連携し、新製品導入（NPI: New Product Introduction）における部品調達から量産フェーズのサプライチェーン構築までを担います。
【具体的には】
■開発部門と連携しながらの評価・検証
■規格/規制対応
■信頼性や耐久性を評価の観点から製造プロセスの改善
■同社について
同社は85年に渡り革新的な電子計測業界のリーダーであり続けているメーカーです。
同社の電子計測器は科学者、研究者、エンジニアが5G/6G、自動車、ネットワーク、量子コンピューティングやソフトウェア開発といった先端技術分野でのイノベーションを達成するために必須のツールとなっています。無線通信、航空・防衛、半導体市場に対して世界トップクラスの計測器とソフトウェアを提供しています。
※入社時に全てをお任せするわけではございません※
業界最大手の電子計測器メーカーとして、スペクトラムアナライザ、信号発生器、ベクトルネットワークアナライザなどの高周波測定システムの製品開発を行う同社にて生品質保証職に従事いただきます。
【業務内容】
神戸事業所で開発されるネットワークアナライザやスペクトラムアナライザなどの最先端の電子計測器を世界中のお客様へ安定的かつ効率的に届けられるよう、R&D（開発チーム）ならびに海外の製造工場と密接に連携し、新製品導入（NPI: New Product Introduction）における部品調達から量産フェーズのサプライチェーン構築までを担います。
【具体的には】
■開発部門と連携しながらの評価・検証
■規格/規制対応
■信頼性や耐久性を評価の観点から製造プロセスの改善
■同社について
同社は85年に渡り革新的な電子計測業界のリーダーであり続けているメーカーです。
同社の電子計測器は科学者、研究者、エンジニアが5G/6G、自動車、ネットワーク、量子コンピューティングやソフトウェア開発といった先端技術分野でのイノベーションを達成するために必須のツールとなっています。無線通信、航空・防衛、半導体市場に対して世界トップクラスの計測器とソフトウェアを提供しています。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
以下のいずれかで問題ございません。
- 電気・電子製品の品質管理、品質・信頼性評価、規格適合
【歓迎（WANT）】
電気・電子製品の品質管理、品質・信頼性評価の実務経験のある方
電気・電子製品の規格適合、特に製品安全やEMCの実務経験のある方
英語コミュニケーションに抵抗が無い方
以下のいずれかで問題ございません。
- 電気・電子製品の品質管理、品質・信頼性評価、規格適合
【歓迎（WANT）】
電気・電子製品の品質管理、品質・信頼性評価の実務経験のある方
電気・電子製品の規格適合、特に製品安全やEMCの実務経験のある方
英語コミュニケーションに抵抗が無い方
従業員数
770名
（2025年11月現在）
勤務地
兵庫県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
770名
（2025年11月現在）
プライム上場大手プラントメーカー
仕事内容
【配属先部門の担う役割】
中長期での事業機会を生むための新製品・新事業の芽となる開発テーマの創出
【入社後の具体的な仕事内容】
・量子化学計算や分子動力学計算を用いた材料解析
・シミュレーションによる材料設計支援
・実験結果との比較による現象理解と仮説構築
・論文・特許調査による技術動向分析
・新規研究テーマの立案
【仕事の進め方】
まずは既存担当者とのOJTで業務を理解していただき、段階的に担当範囲を広げていただきます。並走期間は2~3ヵ月を想定しており、最終的にはスケジュール管理や業務の内容までご自身でコントロールしていただきます。
グループ内での週次ミーティングや月次報告会だけではなく、他部署との合同の勉強会や研修、事業部や社外の方々との意見交換などを積極的に実施しており、コミュニケーションが取りやすい環境です。
【本ポジションの魅力ややりがい】
・実験だけでは解明できない現象を分子レベルで理解し、新たな材料設計や技術開発に貢献できる
・分子シミュレーションの専門性を活かしながら、将来的には新規事業創出にも関与できる
中長期での事業機会を生むための新製品・新事業の芽となる開発テーマの創出
【入社後の具体的な仕事内容】
・量子化学計算や分子動力学計算を用いた材料解析
・シミュレーションによる材料設計支援
・実験結果との比較による現象理解と仮説構築
・論文・特許調査による技術動向分析
・新規研究テーマの立案
【仕事の進め方】
まずは既存担当者とのOJTで業務を理解していただき、段階的に担当範囲を広げていただきます。並走期間は2~3ヵ月を想定しており、最終的にはスケジュール管理や業務の内容までご自身でコントロールしていただきます。
グループ内での週次ミーティングや月次報告会だけではなく、他部署との合同の勉強会や研修、事業部や社外の方々との意見交換などを積極的に実施しており、コミュニケーションが取りやすい環境です。
【本ポジションの魅力ややりがい】
・実験だけでは解明できない現象を分子レベルで理解し、新たな材料設計や技術開発に貢献できる
・分子シミュレーションの専門性を活かしながら、将来的には新規事業創出にも関与できる
求める経験 / スキル
＜必須条件＞
・理工系（化学、材料、物理、化学工学等）のバックグラウンド
・研究開発または技術開発経験を有する方
・自ら課題を設定し仮説検証を進めた経験
・技術文献（論文・特許等）の読解ができる方
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
＜歓迎条件＞
・大学もしくは企業において、量子化学計算または分子動力学計算などのシミュレーション活用経験
・英語力
・以下の中のいずれかの経験
量子化学計算、分子動力学計算、材料インフォマティクス、大規模計算機（スパコン等）利用経験、量子コンピュータ、プログラミング（Python等）、機械学習
・理工系（化学、材料、物理、化学工学等）のバックグラウンド
・研究開発または技術開発経験を有する方
・自ら課題を設定し仮説検証を進めた経験
・技術文献（論文・特許等）の読解ができる方
・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
＜歓迎条件＞
・大学もしくは企業において、量子化学計算または分子動力学計算などのシミュレーション活用経験
・英語力
・以下の中のいずれかの経験
量子化学計算、分子動力学計算、材料インフォマティクス、大規模計算機（スパコン等）利用経験、量子コンピュータ、プログラミング（Python等）、機械学習
勤務地
大阪府
想定年収
515 万円 ~ 900 万円
大和電器株式会社
仕事内容
■技術部の中核となって主に以下の業務に従事して頂きます。
・製品設計
・顧客折衝
・納期管理
・基板設計
・不良解析
・客先ヒアリング（営業部の方との同行）
■製品：自社製品の配線器具
・データセンター向けコンセントバー
・電源タップ
・家庭用、工事用配線器具
・機械用スイッチ、プラグ、埋め込みコンセント
・リブート
■ポジション
技術部直下のプレイングマネージャー、または技術顧問のようなアドバイザーのポジションを想定しています。
・マネジメント部分は今後の若手採用における、エンジニア育成を期待しております。
・回路設計技術者を含む開発チームと製品技術チームの全体を包括した育成・指導をお願いしたいと考えています。
※ご経験により、役割は柔軟に提案いたします。
【大和電器の魅力】
■ものづくり70年の実績
配線器具の専業メーカーとして産声をあげて以来70年。配線器具のみならず電子機構部品、電子回路製品など、活動のフィールドを次々と拡げながら、事業領域の拡大とともに生産拠点も海外に展開。製品開発では、「IoT」、「AI」技術の広がりを背景に増加傾向にあるデータセンター向け製品や昨今関心が急速に高まっているスマートエネルギー分野など、時代の変化を迅速にキャッチしながら、これまで培ってきた技術力を活かし「社会に新たな価値の創造を」という創業からの企業理念の実現に向けて今日も日夜チャレンジを続けております。
■日本と海外の生産拠点の緊密な連携
大和電器では今後さらに加速してくるであろう市場のグローバル化に対応すべく天津工場に続いて、タイ、ベトナムなどの生産拠点化の環境整備に積極的に取り組んでおります。その生産体制の構築に欠かせないのが、大和電器のマザー工場である国内の宇都宮工場と海外工場との緊密な連携。技術開発や品質管理面での豊富な経験と知識を最大限に活かし、海外ローカル工場だけでは実現できない、きめ細やかな「ものづくり」を実現しています。
■信頼の一貫生産体制
製品の開発・設計をはじめ金型設計、製作、樹脂成型、プレス加工、組立加工、検査など生産の全工程を自社工場にて実現できる―それが大和電器の強みです。Q（品質）、C（価格）、D（納期）は言うまでもなく、常にお客様のニーズ、市場性を重視した魅力ある商品を真心を持ってご提供いたします。
・製品設計
・顧客折衝
・納期管理
・基板設計
・不良解析
・客先ヒアリング（営業部の方との同行）
■製品：自社製品の配線器具
・データセンター向けコンセントバー
・電源タップ
・家庭用、工事用配線器具
・機械用スイッチ、プラグ、埋め込みコンセント
・リブート
■ポジション
技術部直下のプレイングマネージャー、または技術顧問のようなアドバイザーのポジションを想定しています。
・マネジメント部分は今後の若手採用における、エンジニア育成を期待しております。
・回路設計技術者を含む開発チームと製品技術チームの全体を包括した育成・指導をお願いしたいと考えています。
※ご経験により、役割は柔軟に提案いたします。
【大和電器の魅力】
■ものづくり70年の実績
配線器具の専業メーカーとして産声をあげて以来70年。配線器具のみならず電子機構部品、電子回路製品など、活動のフィールドを次々と拡げながら、事業領域の拡大とともに生産拠点も海外に展開。製品開発では、「IoT」、「AI」技術の広がりを背景に増加傾向にあるデータセンター向け製品や昨今関心が急速に高まっているスマートエネルギー分野など、時代の変化を迅速にキャッチしながら、これまで培ってきた技術力を活かし「社会に新たな価値の創造を」という創業からの企業理念の実現に向けて今日も日夜チャレンジを続けております。
■日本と海外の生産拠点の緊密な連携
大和電器では今後さらに加速してくるであろう市場のグローバル化に対応すべく天津工場に続いて、タイ、ベトナムなどの生産拠点化の環境整備に積極的に取り組んでおります。その生産体制の構築に欠かせないのが、大和電器のマザー工場である国内の宇都宮工場と海外工場との緊密な連携。技術開発や品質管理面での豊富な経験と知識を最大限に活かし、海外ローカル工場だけでは実現できない、きめ細やかな「ものづくり」を実現しています。
■信頼の一貫生産体制
製品の開発・設計をはじめ金型設計、製作、樹脂成型、プレス加工、組立加工、検査など生産の全工程を自社工場にて実現できる―それが大和電器の強みです。Q（品質）、C（価格）、D（納期）は言うまでもなく、常にお客様のニーズ、市場性を重視した魅力ある商品を真心を持ってご提供いたします。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・デジタル回路設計のご経験
・マネジメント経験
【歓迎経験】
・家電の設計経験
・デジタル回路設計のご経験
・マネジメント経験
【歓迎経験】
・家電の設計経験
従業員数
697名
（国内170名・海外527名（2025年6月1日現在））
勤務地
栃木県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
697名
（国内170名・海外527名（2025年6月1日現在））
株式会社堀場エステック
仕事内容
流体計測制御技術、ガス発生・混合技術、液体材料気化技術、ガス濃度計測技術、圧力制御技術、真空計測・質量分析技術を用いた製品の 開発・評価・実験、製品化をお任せいたします。
これまでのご経験や、お持ちのスキル、ご志向を踏まえて、以下①②記載のいずれかの製品をご担当いただきます。
①ガスマスフローコントローラもしくは気化器、液体微小マスフローコントローラ、Baking気化器の開発
センサやバルブなどを用いた流体・流量制御機器の開発を行っていただきます。仕様策定、試作評価、課題分析、対策立案を行い、プロジェクトリーダーとして開発を推進いただきます。既存製品においては、実験・評価を通じた性能向上や設計最適化を行っていただきます。
また、特許調査、技術資料の作成、試験設備の立ち上げなど、開発基盤の整備にも関与いただきます。
②赤外線を用いたガス分析計の開発
赤外線を用いたガス分析計の新製品開発や既存製品の改善を行っていただきます。評価実験の計画の作成・計画レビューから実験系の製作・組立、実験実施と取得データの解析・考察、実験結果のレビュー・報告書の作成等をご担当いただきます。
全体の仕様まとめや顧客・他部門との折衝などの業務も担っていき、製品開発のリーダーとして活躍頂くことになります。
【やりがい、魅力】
仕様策定、試作評価、性能向上まで一貫して取り組めるため、技術者としての成長を実感しながら、業界トップクラスの製品開発に貢献できます。また、プロジェクトリーダーとして開発を推進し、最前線で技術革新に関わることができる点も魅力です。
将来的には、新規製品開発のリーダーとして、次世代の半導体製造に貢献する製品開発に携わることができます。
【役割、ミッション】
当ポジションでは、社会や産業の進化を支える高性能かつ高品質な製品を提供することをミッションとしています。
仕様策定から試作・評価、量産化に至るまでのプロセスを主導し、他部門や外部パートナーと連携しながら、製品競争力と顧客満足の最大化を目指しています。
機械・電気・ソフト等の各領域の技術者が連携し、製品全体の価値向上に貢献しています。
入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、当社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
これまでのご経験や、お持ちのスキル、ご志向を踏まえて、以下①②記載のいずれかの製品をご担当いただきます。
①ガスマスフローコントローラもしくは気化器、液体微小マスフローコントローラ、Baking気化器の開発
センサやバルブなどを用いた流体・流量制御機器の開発を行っていただきます。仕様策定、試作評価、課題分析、対策立案を行い、プロジェクトリーダーとして開発を推進いただきます。既存製品においては、実験・評価を通じた性能向上や設計最適化を行っていただきます。
また、特許調査、技術資料の作成、試験設備の立ち上げなど、開発基盤の整備にも関与いただきます。
②赤外線を用いたガス分析計の開発
赤外線を用いたガス分析計の新製品開発や既存製品の改善を行っていただきます。評価実験の計画の作成・計画レビューから実験系の製作・組立、実験実施と取得データの解析・考察、実験結果のレビュー・報告書の作成等をご担当いただきます。
全体の仕様まとめや顧客・他部門との折衝などの業務も担っていき、製品開発のリーダーとして活躍頂くことになります。
【やりがい、魅力】
仕様策定、試作評価、性能向上まで一貫して取り組めるため、技術者としての成長を実感しながら、業界トップクラスの製品開発に貢献できます。また、プロジェクトリーダーとして開発を推進し、最前線で技術革新に関わることができる点も魅力です。
将来的には、新規製品開発のリーダーとして、次世代の半導体製造に貢献する製品開発に携わることができます。
【役割、ミッション】
当ポジションでは、社会や産業の進化を支える高性能かつ高品質な製品を提供することをミッションとしています。
仕様策定から試作・評価、量産化に至るまでのプロセスを主導し、他部門や外部パートナーと連携しながら、製品競争力と顧客満足の最大化を目指しています。
機械・電気・ソフト等の各領域の技術者が連携し、製品全体の価値向上に貢献しています。
入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、当社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・産業機器や計測装置等の機能や性能についての実験・評価経験
・実験報告書のまとめ・考察経験（評価経験だけではなく製品開発を経験されている方）
【歓迎要件】
上記①②のポジションに対して以下キーワードが歓迎要件となります。
①
・製品のプロジェクトリーダー経験
・ガントチャートの作成・管理経験
・仕様書、実験報告書の作成経験
・計測・制御機器の開発または使用した経験
・統計やQC検定などの資格
・センサーやバルブなどの開発経験
・顧客対応経験
・技術調査経験（Web・特許・論文など）
・Pythonなどによるデータ分析
・半導体分野での業務経験
②
・光学系や高圧ガスの取扱い経験
・半導体プロセスや真空に関する知識
・産業機器や計測装置等の機能や性能についての実験・評価経験
・実験報告書のまとめ・考察経験（評価経験だけではなく製品開発を経験されている方）
【歓迎要件】
上記①②のポジションに対して以下キーワードが歓迎要件となります。
①
・製品のプロジェクトリーダー経験
・ガントチャートの作成・管理経験
・仕様書、実験報告書の作成経験
・計測・制御機器の開発または使用した経験
・統計やQC検定などの資格
・センサーやバルブなどの開発経験
・顧客対応経験
・技術調査経験（Web・特許・論文など）
・Pythonなどによるデータ分析
・半導体分野での業務経験
②
・光学系や高圧ガスの取扱い経験
・半導体プロセスや真空に関する知識
従業員数
701名
（（2024.12月時点））
勤務地
京都府
想定年収
550 万円 ~ 800 万円
従業員数
701名
（（2024.12月時点））
東京応化工業株式会社
仕事内容
開発新規プロジェクト 開発チームへの配属となります。
顧客課題や製品特性に応じて評価方法そのものを企画／設計する業務をお任せします。
〈具体的な業務内容〉
①材料評価業務
・フォトニクス、光電変換、光導波路などの光学デバイスに用いられる有機材料をメイン対象とした、デバイスの設計や使用環境に即した機能検証および信頼性評価
・半導体デバイス・材料分野の既存規格や評価基準に基づく試験実施
・顧客要求や製品特性に応じた評価方法の検討、開発
・必要に応じた外部評価機関や分析機関との連携、活用
※評価業務はご自身で実際に手を動かして試験・評価を行っていただきます
②顧客対応等
・顧客設計デバイスの理解とそれに即した評価手法の提案
・学会、コンソーシアム等への積極的な参加
≪業務の魅力≫
・これから事業化していく新しい領域のため、自由に伸び伸びと、正解がない中を柔軟な思考で探索できる魅力があります。
・ただ分析するだけ、ということではなく、開発本部とのかかわりが強く、自らの手で評価技術開発ができます。
・評価業務、評価方法検討は是非リーダーシップを持って行っていただきたいです。
顧客課題や製品特性に応じて評価方法そのものを企画／設計する業務をお任せします。
〈具体的な業務内容〉
①材料評価業務
・フォトニクス、光電変換、光導波路などの光学デバイスに用いられる有機材料をメイン対象とした、デバイスの設計や使用環境に即した機能検証および信頼性評価
・半導体デバイス・材料分野の既存規格や評価基準に基づく試験実施
・顧客要求や製品特性に応じた評価方法の検討、開発
・必要に応じた外部評価機関や分析機関との連携、活用
※評価業務はご自身で実際に手を動かして試験・評価を行っていただきます
②顧客対応等
・顧客設計デバイスの理解とそれに即した評価手法の提案
・学会、コンソーシアム等への積極的な参加
≪業務の魅力≫
・これから事業化していく新しい領域のため、自由に伸び伸びと、正解がない中を柔軟な思考で探索できる魅力があります。
・ただ分析するだけ、ということではなく、開発本部とのかかわりが強く、自らの手で評価技術開発ができます。
・評価業務、評価方法検討は是非リーダーシップを持って行っていただきたいです。
求める経験 / スキル
以下のうち、いずれか1点以上に該当すること。
◇電子材料・光学材料評価経験（特にデバイスに残るものや有機材料だと尚可）
◇フィルム・樹脂材料の信頼性評価経験 →歓迎
◇半導体機能性材料（デバイス内に残る材料）の信頼性評価、物性評価経験
◇半導体の設計、動作環境に関する知識
◇その他、有機膜の各種物性に関する評価スキル（評価手法や条件に関する知識）
◇電子材料・光学材料評価経験（特にデバイスに残るものや有機材料だと尚可）
◇フィルム・樹脂材料の信頼性評価経験 →歓迎
◇半導体機能性材料（デバイス内に残る材料）の信頼性評価、物性評価経験
◇半導体の設計、動作環境に関する知識
◇その他、有機膜の各種物性に関する評価スキル（評価手法や条件に関する知識）
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
570 万円 ~ 790 万円
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
株式会社中化学日本総合研究所
仕事内容
研究分野ごとにおける研究開発のプロジェクトマネージャーを募集しています！
分野▼
①光学用ポリメチルメタクリレート（PMMA）
用途： 導光板、カバーシート・背面板、プラスチック光ファイバー、
薄型テレビ部材、光学レンズ、照明機器カバー、電子部品等
②ポリビニルアルコール樹脂/PVA樹脂（光学用途材料の合成お及び成膜プロセス）
用途： LCD偏光板のベースフィルム
③ポリビニルブチラール（PVB）シート用樹脂（重合プロセス）
用途：自動車グレード、自動車ガラスの中間膜など
④1-ヘキセン（エチレンオリゴマー法）
⑤民生用フィラメント / PA66
分野▼
①光学用ポリメチルメタクリレート（PMMA）
用途： 導光板、カバーシート・背面板、プラスチック光ファイバー、
薄型テレビ部材、光学レンズ、照明機器カバー、電子部品等
②ポリビニルアルコール樹脂/PVA樹脂（光学用途材料の合成お及び成膜プロセス）
用途： LCD偏光板のベースフィルム
③ポリビニルブチラール（PVB）シート用樹脂（重合プロセス）
用途：自動車グレード、自動車ガラスの中間膜など
④1-ヘキセン（エチレンオリゴマー法）
⑤民生用フィラメント / PA66
求める経験 / スキル
1．原則修士修了（経験によって他・高専等の学歴も検討可能）、化学材料関連専攻背景を持ち、上記いずれの素材分野で研究開発経験のある方
2. 新しいプロジェクトの提案立案（10年以上が理想）、立ち上げ、予算管理、ラボ実験、スケールアップ、成果出し等一連の経験。
3. グローバル企業や研究開発機関での管理経験やピープルマネジメント経験（5年以上が理想）。
3. 業界トップレベルの技術成果を達成した経験をお持ちの方は優遇。
4. 既存技術に関する改良・革新、プロジェクト及び人員管理経験、意思決定能力や専門知識を備え、優れた論理的思考力、分析・解決能力のある方優遇。
2. 新しいプロジェクトの提案立案（10年以上が理想）、立ち上げ、予算管理、ラボ実験、スケールアップ、成果出し等一連の経験。
3. グローバル企業や研究開発機関での管理経験やピープルマネジメント経験（5年以上が理想）。
3. 業界トップレベルの技術成果を達成した経験をお持ちの方は優遇。
4. 既存技術に関する改良・革新、プロジェクト及び人員管理経験、意思決定能力や専門知識を備え、優れた論理的思考力、分析・解決能力のある方優遇。
従業員数
30名
（2025年現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
30名
（2025年現在）
Rapidus株式会社
仕事内容
2027年量産化に向けてI/Oおよびパッケージ電磁界解析・物理解析エンジニアはパッケージ電磁界モデル、ESDモデル、熱・応力解析を管掌いただくポジションになります。
高周波パッケージの電磁界モデル作成と解析、ESDモデル作成と解析、および熱・応力解析を担当いただきます。
Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。
RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/
Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。
■参考動画・記事
＜記事＞
参考①：新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ：ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
＜参考動画＞
参考①：【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている？』＆業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②：【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
高周波パッケージの電磁界モデル作成と解析、ESDモデル作成と解析、および熱・応力解析を担当いただきます。
Rapidusは2025年4月にパイロットラインが稼働し始め、2027年量産化に向けて試作を進めております。
《Rapidusの技術で変える未来》
弊社の取引業界は自動車業界やIT・PCメーカーなど多岐に渡りますがスマホやPC、産業用ロボットなど私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。
現代社会の進化は半導体なくしては成り立たず、特に近年AIやIoTといった
次世代技術の発展が、半導体の需要を爆発的に高めています。
Rapidusの最大の特徴は、開発期間を短縮する統合型ファウンドリサービスRUMSを展開、単に半導体を製造するだけでなく、開発期間を世界最短にすることを価値として提供。
RUMSとは・・・https://www.rapidus.inc/business/
Rapidus株式会社の特徴
〇IBMとの技術提携
Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を自社開発するのではなくこの分野で
先行するIBMから技術ライセンスの供与を受け、共同開発を進めています。
同社の研究者及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の1つであるニューヨーク州アルバニーで米国IBM・日本IBMの研究者と協働。
日本国内技術に留まらない世界的な最新技術への挑戦です。
〇imecとの連携
ベルギーに本拠を置く世界最先端の半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。欧州半導体エコシステムの中心的存在であるimecとの連携をきっかけにEUV技術へのアクセスとグローバルな研究開発ネットワークへの参加を進めています。
■参考動画・記事
＜記事＞
参考①：新たなコンセプトで先端ロジック半導体製造へ：ラピダスの小池淳義社長に聞く
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a09004/?cx_recs_click=true
＜参考動画＞
参考①：【半導体2023】今さら聞けない『Rapidusは何をやっている？』＆業界各社の動きを徹底解説【TSMC】【サムスン】
https://www.youtube.com/watch?v=dQY-VjzvZUA
参考②：【Rapidus社長対談】Rapidusは今までにないビジネスモデルを構築する!
https://www.youtube.com/watch?v=A1klwk6z2Qw
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・高速インターフェースのパラメータフィッティングのご経験
・モデルパラメータを抽出するTEGの設計および評価・測定の経験
・SPICE、IBIS、Sパラメータ等各種モデルパラメータに対する深い理解、シミュレーションの実施および結果に対する解釈ができる
■歓迎スキル・経験
・必須要件の経験10年以上
・高速インターフェースのパラメータフィッティングのご経験
・モデルパラメータを抽出するTEGの設計および評価・測定の経験
・SPICE、IBIS、Sパラメータ等各種モデルパラメータに対する深い理解、シミュレーションの実施および結果に対する解釈ができる
■歓迎スキル・経験
・必須要件の経験10年以上
従業員数
1,024名
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,024名
三菱重工業株式会社
仕事内容
■業務内容
三菱重工業が開発する宇宙製品の電気機器および電気機器同士を接続した電気系システムの設計・開発を担当頂きます。
対象製品は、ロケット・ロケットエンジン（再使用型を含む）、宇宙ステーション補給機(HTV-X及びその後継機）、人工衛星、月近傍ステーション搭載機器、有人与圧ローバ、等多岐にわたり、概念設計から詳細設計、製造技術確立、試験・解析、打上支援・軌道上運用まで製品のライフサイクル全般に関与します。
入社当初は部品単位の詳細設計や解析指示・レビューを中心に担当し、将来的には製品全体を見据えた設計・検証・マネジメント領域へと発展していきます。
具体的な業務（入社後の主な担当業務）
・製品設計・製造技術確立
－ 詳細設計（部品選定、回路設計等）、解析、結果レビューと設計反映
－製造方法の検討、生産技術部門との協業
・試験・解析による検証
－ 部品／システム試験の計画立案補助、立会い、データ解析、設計フィードバック
・打上・運用支援
－ 機体組込支援、最終点検、立会い・監視
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■業務の魅力
本業務では、当社が手がける小型人工衛星開発(*)において、ミッション検討からシステム設計、コンポーネント開発、製造、試験、そして運用に至るまで、一貫してご担当いただきます。
*当チームはシステム全体の統括を担い、電源・推進・通信など各サブシステムの設計・統合も行っています。ご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定いたしますが、最終的には衛星システム全体を見渡し、統括できるエンジニアとしてのキャリアアップを目指せるポジションです。
＜人工衛星ミッション検討／システム設計／コンポーネント開発＞
・衛星ミッションに関する顧客との調整・折衝
・衛星システム全体および各サブシステムの仕様策定・設計
・各種コンポーネントの選定および外部ベンダーとの交渉・調整
＜製造＞
・製造に向けた部品設計
・人工衛星の組立手順の検討・策定
・組立現場への立会いおよび調整業務
＜試験・シミュレーション＞
・システム全体の動作検証および解析
・衛星の機能性能試験・環境試験の計画立案と実施
・打ち上げを含む運用計画の策定
＜プロジェクトマネジメント＞
・JAXAや官公庁、海外宇宙機関などとの技術調整
・品質保証部門や製造部門など他部門との連携・調整
・技術的課題の整理およびプロジェクト進行管理
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■働き方
・5～10名程度の少人数チームで取り組むため、入社後は業務マニュアルを参考に、OJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
・社内での設計・解析業務に加え、製作現場での対応や、社内関係部署および社外パートナーとの技術調整のための出張も発生します。設計業務では専門部門と密に連携しながら課題解決に取り組み、技術スキルの向上も図れます。
・JAXAや海外の宇宙機関（NASA、ESA、各種メーカー）との技術調整においては、リモート会議や出張を通じて国際的なコミュニケーションを行います。
・プロジェクト全体の取りまとめを主とした業務や、専門技術に特化した役割、さらには海外協業先との調整業務など、ご自身の能力や希望に応じた多様なキャリアパスが描けます。
・事情に応じてリモート勤務も柔軟に活用可能で、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。
三菱重工業が開発する宇宙製品の電気機器および電気機器同士を接続した電気系システムの設計・開発を担当頂きます。
対象製品は、ロケット・ロケットエンジン（再使用型を含む）、宇宙ステーション補給機(HTV-X及びその後継機）、人工衛星、月近傍ステーション搭載機器、有人与圧ローバ、等多岐にわたり、概念設計から詳細設計、製造技術確立、試験・解析、打上支援・軌道上運用まで製品のライフサイクル全般に関与します。
入社当初は部品単位の詳細設計や解析指示・レビューを中心に担当し、将来的には製品全体を見据えた設計・検証・マネジメント領域へと発展していきます。
具体的な業務（入社後の主な担当業務）
・製品設計・製造技術確立
－ 詳細設計（部品選定、回路設計等）、解析、結果レビューと設計反映
－製造方法の検討、生産技術部門との協業
・試験・解析による検証
－ 部品／システム試験の計画立案補助、立会い、データ解析、設計フィードバック
・打上・運用支援
－ 機体組込支援、最終点検、立会い・監視
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■業務の魅力
本業務では、当社が手がける小型人工衛星開発(*)において、ミッション検討からシステム設計、コンポーネント開発、製造、試験、そして運用に至るまで、一貫してご担当いただきます。
*当チームはシステム全体の統括を担い、電源・推進・通信など各サブシステムの設計・統合も行っています。ご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定いたしますが、最終的には衛星システム全体を見渡し、統括できるエンジニアとしてのキャリアアップを目指せるポジションです。
＜人工衛星ミッション検討／システム設計／コンポーネント開発＞
・衛星ミッションに関する顧客との調整・折衝
・衛星システム全体および各サブシステムの仕様策定・設計
・各種コンポーネントの選定および外部ベンダーとの交渉・調整
＜製造＞
・製造に向けた部品設計
・人工衛星の組立手順の検討・策定
・組立現場への立会いおよび調整業務
＜試験・シミュレーション＞
・システム全体の動作検証および解析
・衛星の機能性能試験・環境試験の計画立案と実施
・打ち上げを含む運用計画の策定
＜プロジェクトマネジメント＞
・JAXAや官公庁、海外宇宙機関などとの技術調整
・品質保証部門や製造部門など他部門との連携・調整
・技術的課題の整理およびプロジェクト進行管理
（変更の範囲）当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
■働き方
・5～10名程度の少人数チームで取り組むため、入社後は業務マニュアルを参考に、OJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
・社内での設計・解析業務に加え、製作現場での対応や、社内関係部署および社外パートナーとの技術調整のための出張も発生します。設計業務では専門部門と密に連携しながら課題解決に取り組み、技術スキルの向上も図れます。
・JAXAや海外の宇宙機関（NASA、ESA、各種メーカー）との技術調整においては、リモート会議や出張を通じて国際的なコミュニケーションを行います。
・プロジェクト全体の取りまとめを主とした業務や、専門技術に特化した役割、さらには海外協業先との調整業務など、ご自身の能力や希望に応じた多様なキャリアパスが描けます。
・事情に応じてリモート勤務も柔軟に活用可能で、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・宇宙関連業界における設計・開発業務の実務経験をお持ちの方
・理工学の基礎知識を活かし、課題解決に取り組む能力
・事実に基づき論理的に思考し、的確に説明・提案できるコミュニケーション力
・宇宙開発への強い情熱と、困難に対して粘り強く挑戦し続ける姿勢
■歓迎要件
・人工衛星の開発や試験業務の経験
・電気、ソフトウェア、航法・誘導・制御のいずれかの専門知識
・プロジェクトマネジメントの経験
・宇宙関連業界における設計・開発業務の実務経験をお持ちの方
・理工学の基礎知識を活かし、課題解決に取り組む能力
・事実に基づき論理的に思考し、的確に説明・提案できるコミュニケーション力
・宇宙開発への強い情熱と、困難に対して粘り強く挑戦し続ける姿勢
■歓迎要件
・人工衛星の開発や試験業務の経験
・電気、ソフトウェア、航法・誘導・制御のいずれかの専門知識
・プロジェクトマネジメントの経験
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
78,861名
（2025年9月30日時点（連結））
コニカミノルタ株式会社
仕事内容
【部門役割】
コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。
活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。
【解決したい課題】
規制強化が潮流となる中、他社に先駆けて情報を収集分析し、製品に必要な規制情報をスピーディに製品開発組織に展開すること、および規制対応を世界中のコニカミノルタグループ拠点で徹底するためのモニタリング手法の確立、の2点が最も強化したい課題です。
【業務内容】
• 製品展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境（RoHS/REACH 等）の法規制・規格の調査、社内展開
• 新規事業、新規展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境法規対応の推進
• 法規対応状況のモニタリング、是正
【ポジションの魅力】
製造業において、規制強化への対応は今後ますます重要度を増す将来性のある業務です。世の中の最新規制情報を自らキャッチし、要求内容を分析して製品に展開していく流れを作っていくことが成果としてダイレクトに返ってきます。
業務では、事業部、子会社の幹部クラスとの折衝も多く、コミュニケーションスキルを発揮する機会が豊富にあります。
法律や規制の最新情報を得るために、社外セミナーの参加、専門家との相談会の実施など、社外から最新情報を得る活動が必須であり、学習機会が豊富にあります。
チームはコンパクトですが、品質コンプライアンスに関わるメンバーとの切磋琢磨が期待でき、お互いを助け合うことが成長につながる職場です。
【リモートワーク頻度】
• リモートワーク可能
• 現在週3回出社を基本としている
【転職者へのメッセージ】
法規・規制対応はとっつきにくいイメージがありますが、専門家からの知識支援が活用できるなど、進め方を工夫することで理解と対策が進むようになります。自らが主体的に各方面とコミュニケーションを取りながら仕組みを発展させていく面白みがあります。新しい業務に果敢にチャレンジしたい方を歓迎します。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
品質保証体制の強化
https://www.konicaminolta.jp/about/csr/social/customers/products.html#a02
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。
活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。
【解決したい課題】
規制強化が潮流となる中、他社に先駆けて情報を収集分析し、製品に必要な規制情報をスピーディに製品開発組織に展開すること、および規制対応を世界中のコニカミノルタグループ拠点で徹底するためのモニタリング手法の確立、の2点が最も強化したい課題です。
【業務内容】
• 製品展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境（RoHS/REACH 等）の法規制・規格の調査、社内展開
• 新規事業、新規展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境法規対応の推進
• 法規対応状況のモニタリング、是正
【ポジションの魅力】
製造業において、規制強化への対応は今後ますます重要度を増す将来性のある業務です。世の中の最新規制情報を自らキャッチし、要求内容を分析して製品に展開していく流れを作っていくことが成果としてダイレクトに返ってきます。
業務では、事業部、子会社の幹部クラスとの折衝も多く、コミュニケーションスキルを発揮する機会が豊富にあります。
法律や規制の最新情報を得るために、社外セミナーの参加、専門家との相談会の実施など、社外から最新情報を得る活動が必須であり、学習機会が豊富にあります。
チームはコンパクトですが、品質コンプライアンスに関わるメンバーとの切磋琢磨が期待でき、お互いを助け合うことが成長につながる職場です。
【リモートワーク頻度】
• リモートワーク可能
• 現在週3回出社を基本としている
【転職者へのメッセージ】
法規・規制対応はとっつきにくいイメージがありますが、専門家からの知識支援が活用できるなど、進め方を工夫することで理解と対策が進むようになります。自らが主体的に各方面とコミュニケーションを取りながら仕組みを発展させていく面白みがあります。新しい業務に果敢にチャレンジしたい方を歓迎します。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
品質保証体制の強化
https://www.konicaminolta.jp/about/csr/social/customers/products.html#a02
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
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求める経験 / スキル
【必須要件】
• 製造業における法規制対応／認証取得／プロダクトコンプライアンスの実務経験3年以上
• 主要規格・認証のいずれかに関する運用経験
○ 安全：CE、UKCA、UL/CSA、FCC、RCM、PSE、KC、CCC、SRRC、BIS、EAC、NOM 等
○ 化学物質・環境：REACH、RoHS、WEEE、PoHS、TSCA、GHS、各国省令 等
【歓迎要件】
英文の法規、規格類文書を読んで要求内容を社内文書としてまとめた経験
【求める人物像】
• 世の中の技術動向に興味を持ち、表面的な文言ではなく規制に対する背景を理解しながら進められる
• 事実・データに基づき、客観的に物事を表現しながらコミュニケーションができる
• 製造業における法規制対応／認証取得／プロダクトコンプライアンスの実務経験3年以上
• 主要規格・認証のいずれかに関する運用経験
○ 安全：CE、UKCA、UL/CSA、FCC、RCM、PSE、KC、CCC、SRRC、BIS、EAC、NOM 等
○ 化学物質・環境：REACH、RoHS、WEEE、PoHS、TSCA、GHS、各国省令 等
【歓迎要件】
英文の法規、規格類文書を読んで要求内容を社内文書としてまとめた経験
【求める人物像】
• 世の中の技術動向に興味を持ち、表面的な文言ではなく規制に対する背景を理解しながら進められる
• 事実・データに基づき、客観的に物事を表現しながらコミュニケーションができる
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 900 万円
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
コニカミノルタ株式会社
仕事内容
【部門役割】
コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。
活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。
【解決したい課題】
規制強化が潮流となる中、他社に先駆けて情報を収集分析し、製品に必要な規制情報をスピーディに製品開発組織に展開すること、および規制対応を世界中のコニカミノルタグループ拠点で徹底するためのモニタリング手法の確立、の2点が最も強化したい課題です。
【業務内容】
• 製品展開国のセキュリティ・AI・データ・製品安全・EMC・無線・化学物質・環境（RoHS/REACH 等）の法規制・規格の調査、社内展開
• 新規事業、新規展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境法規対応の推進
• セキュリティ・AI・データの法規遵守への対応方針の策定、社内展開
• グループ会社との法規対応の計画、適用、進捗管理の調整
• 法規対応状況のモニタリング、是正
• 社内教育（設計・調達・開発・製造・運用向けの法規トレーニング）の企画、開発、運用
【ポジションの魅力】
製造業において、規制強化への対応は今後ますます重要度を増す将来性のある業務です。世の中の最新規制情報を自らキャッチし、要求内容を分析して製品に展開していく流れを作っていくことが成果としてダイレクトに返ってきます。
業務では、事業部、子会社の幹部クラスとの折衝も多く、コミュニケーションスキルを発揮する機会が豊富にあります。
法律や規制の最新情報を得るために、社外セミナーの参加、専門家との相談会の実施など、社外から最新情報を得る活動が必須であり、学習機会が豊富にあります。
チームはコンパクトですが、品質コンプライアンスに関わるメンバーとの切磋琢磨が期待でき、お互いを助け合うことが成長につながる職場です。
【リモートワーク頻度】
• リモートワーク可能
• 現在週3回出社を基本としている
【転職者へのメッセージ】
法規・規制対応はとっつきにくいイメージがありますが、専門家からの知識支援が活用できるなど、進め方を工夫することで理解と対策が進むようになります。自らが主体的に各方面とコミュニケーションを取りながら仕組みを発展させていく面白みがあります。新しい業務に果敢にチャレンジしたい方を歓迎します。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
品質保証体制の強化
https://www.konicaminolta.jp/about/csr/social/customers/products.html#a02
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
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https://img-insight.konicaminolta.com/
コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。
活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。
【解決したい課題】
規制強化が潮流となる中、他社に先駆けて情報を収集分析し、製品に必要な規制情報をスピーディに製品開発組織に展開すること、および規制対応を世界中のコニカミノルタグループ拠点で徹底するためのモニタリング手法の確立、の2点が最も強化したい課題です。
【業務内容】
• 製品展開国のセキュリティ・AI・データ・製品安全・EMC・無線・化学物質・環境（RoHS/REACH 等）の法規制・規格の調査、社内展開
• 新規事業、新規展開国の製品安全・EMC・無線・化学物質・環境法規対応の推進
• セキュリティ・AI・データの法規遵守への対応方針の策定、社内展開
• グループ会社との法規対応の計画、適用、進捗管理の調整
• 法規対応状況のモニタリング、是正
• 社内教育（設計・調達・開発・製造・運用向けの法規トレーニング）の企画、開発、運用
【ポジションの魅力】
製造業において、規制強化への対応は今後ますます重要度を増す将来性のある業務です。世の中の最新規制情報を自らキャッチし、要求内容を分析して製品に展開していく流れを作っていくことが成果としてダイレクトに返ってきます。
業務では、事業部、子会社の幹部クラスとの折衝も多く、コミュニケーションスキルを発揮する機会が豊富にあります。
法律や規制の最新情報を得るために、社外セミナーの参加、専門家との相談会の実施など、社外から最新情報を得る活動が必須であり、学習機会が豊富にあります。
チームはコンパクトですが、品質コンプライアンスに関わるメンバーとの切磋琢磨が期待でき、お互いを助け合うことが成長につながる職場です。
【リモートワーク頻度】
• リモートワーク可能
• 現在週3回出社を基本としている
【転職者へのメッセージ】
法規・規制対応はとっつきにくいイメージがありますが、専門家からの知識支援が活用できるなど、進め方を工夫することで理解と対策が進むようになります。自らが主体的に各方面とコミュニケーションを取りながら仕組みを発展させていく面白みがあります。新しい業務に果敢にチャレンジしたい方を歓迎します。
【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70％を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
（適用可否は社内規定に基づき決定します）
【関連URL】
品質保証体制の強化
https://www.konicaminolta.jp/about/csr/social/customers/products.html#a02
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
Imaging Insightコニカミノルタブログ
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求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかのご経験
・製造業またはITサービス業における法規制対応／認証取得／プロダクトコンプライアンス
・ソフトウエア開発またはデータサイエンスの経験をお持ちで、品質保証に関する知見・経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・英語での海外拠点・認証機関・当局・顧客とのコミュニケーションが可能な方
・以下の主要規格・認証のいずれかに関する運用経験
└セキュリティ・データ：ISO27001/NIS2/CRA/NIST SP800/DATA ACT等
【求める人物像】
• 世の中の技術動向に興味を持ち、表面的な文言ではなく規制に対する背景を理解しながら進められる
• 事実・データに基づき、客観的に物事を表現しながらコミュニケーションができる
以下のいずれかのご経験
・製造業またはITサービス業における法規制対応／認証取得／プロダクトコンプライアンス
・ソフトウエア開発またはデータサイエンスの経験をお持ちで、品質保証に関する知見・経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・英語での海外拠点・認証機関・当局・顧客とのコミュニケーションが可能な方
・以下の主要規格・認証のいずれかに関する運用経験
└セキュリティ・データ：ISO27001/NIS2/CRA/NIST SP800/DATA ACT等
【求める人物像】
• 世の中の技術動向に興味を持ち、表面的な文言ではなく規制に対する背景を理解しながら進められる
• 事実・データに基づき、客観的に物事を表現しながらコミュニケーションができる
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 900 万円
従業員数
3,922名
（連結 35,631名※2025年3月現在）
仕事内容
■トランストロン社について
https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/about/department/post-17139/
富士通グループに所属しながら、自動車のエレクトロニクスに特化した数少ない専業メーカーです。
富士通が長年培ってきた制御や通信といった技術を強みに、
自動車に搭載する電子制御ユニットやセンサー、車両を管理する情報システムまで幅広い製品を提供しています.
株主:富士通株式会社 51% いすゞ自動車株式会社 49%
【募集範囲と具体的業務内容】
車載製品開発における信頼性評価設備（環境試験機、振動試験機、電波試験機など）の運用・維持管理、
および信頼性評価試験の支援業務を行う
１．信頼性評価設備の運用、校正、定期点検、日常点検を含む保守・メンテナンス
２．信頼性評価設備の予約・利用スケジュール管理、及び信頼性評価試験の実施支援および利用者サポート
３．信頼性評価に関する社内規格・手順書の策定および改訂
【個人に期待する役割やミッション】
信頼性評価設備の安定した運用・維持管理を通じて、車載製品開発における信頼性評価を支える重要な役割を担っていただきます。
設備の保守・点検や校正を確実に実施し、常に安全かつ最適な評価環境を維持することを期待します。
開発部門や設備メーカーなどの関係者と連携しながら、信頼性評価試験の実施支援、利用者サポート、評価設備の運用・改善を推進します。
また、信頼性評価に関する社内規格や手順書の整備・改善を通じて、評価品質の向上、業務の標準化・効率化に貢献していただくことを期待します。
【仕事の魅力・やりがい】
自然豊かで静かな環境にある富士通沼津事業所内の職場です。落ち着いた雰囲気の中で業務に集中でき、ワーク・ライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
私たちの仕事は、開発部門の信頼性評価試験を支え、より良い製品づくりに貢献することです。業務を通じて最新の車載製品に触れ、信頼性評価試験や評価設備に関する知識・スキルを身につけ、実践的な経験を積むことができます。また、現場からの提案や改善アイデアを歓迎する風土があり、一人ひとりの意見を大切にしています。主体的に考え、より良い業務づくりにチャレンジしたい方に最適な職場です。
https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/about/department/post-17139/
富士通グループに所属しながら、自動車のエレクトロニクスに特化した数少ない専業メーカーです。
富士通が長年培ってきた制御や通信といった技術を強みに、
自動車に搭載する電子制御ユニットやセンサー、車両を管理する情報システムまで幅広い製品を提供しています.
株主:富士通株式会社 51% いすゞ自動車株式会社 49%
【募集範囲と具体的業務内容】
車載製品開発における信頼性評価設備（環境試験機、振動試験機、電波試験機など）の運用・維持管理、
および信頼性評価試験の支援業務を行う
１．信頼性評価設備の運用、校正、定期点検、日常点検を含む保守・メンテナンス
２．信頼性評価設備の予約・利用スケジュール管理、及び信頼性評価試験の実施支援および利用者サポート
３．信頼性評価に関する社内規格・手順書の策定および改訂
【個人に期待する役割やミッション】
信頼性評価設備の安定した運用・維持管理を通じて、車載製品開発における信頼性評価を支える重要な役割を担っていただきます。
設備の保守・点検や校正を確実に実施し、常に安全かつ最適な評価環境を維持することを期待します。
開発部門や設備メーカーなどの関係者と連携しながら、信頼性評価試験の実施支援、利用者サポート、評価設備の運用・改善を推進します。
また、信頼性評価に関する社内規格や手順書の整備・改善を通じて、評価品質の向上、業務の標準化・効率化に貢献していただくことを期待します。
【仕事の魅力・やりがい】
自然豊かで静かな環境にある富士通沼津事業所内の職場です。落ち着いた雰囲気の中で業務に集中でき、ワーク・ライフバランスを大切にしながら働ける環境です。
私たちの仕事は、開発部門の信頼性評価試験を支え、より良い製品づくりに貢献することです。業務を通じて最新の車載製品に触れ、信頼性評価試験や評価設備に関する知識・スキルを身につけ、実践的な経験を積むことができます。また、現場からの提案や改善アイデアを歓迎する風土があり、一人ひとりの意見を大切にしています。主体的に考え、より良い業務づくりにチャレンジしたい方に最適な職場です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・信頼性評価設備の運用・管理経験
・社内、社外を問わず円滑にコミニケーションをとり業務を遂行できる
・基本的なPCスキル（Excel・Word）
【歓迎要件】
・信頼性評価試験の実務経験
・危険物取扱者資格(乙種第４種）
・電気技術者資格（第二種電気工事士）
・普通自動車免許
・信頼性評価設備の運用・管理経験
・社内、社外を問わず円滑にコミニケーションをとり業務を遂行できる
・基本的なPCスキル（Excel・Word）
【歓迎要件】
・信頼性評価試験の実務経験
・危険物取扱者資格(乙種第４種）
・電気技術者資格（第二種電気工事士）
・普通自動車免許
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
勤務地
静岡県
想定年収
630 万円 ~ 非公開
従業員数
113,000名
（グローバル 2025/03末）
仕事内容
・高弾性フィルム開発
・高ヤング率明フィルム開発
・素材開発、Film化開発 等をお任せいたします。
・高ヤング率明フィルム開発
・素材開発、Film化開発 等をお任せいたします。
求める経験 / スキル
【必須経験】
- フィルム開発従事
- エンジニアリングプラスチック、スーパーエンジニアリングプラスチック開発/製造
- ガラスクロス含侵フィルム開発
- Filler (nano, macro)分散
- 分子骨格制御
- 熱延伸制御
スキル：
- 高分子化学、高分子物理の学術的な知識
- Filler分散技術および透明化
- シランカップリング剤技術
【歓迎条件】
- 担当設計範囲での仕様決定経験
- 積極的に新しいことに取り組む姿勢
- フィルム開発従事
- エンジニアリングプラスチック、スーパーエンジニアリングプラスチック開発/製造
- ガラスクロス含侵フィルム開発
- Filler (nano, macro)分散
- 分子骨格制御
- 熱延伸制御
スキル：
- 高分子化学、高分子物理の学術的な知識
- Filler分散技術および透明化
- シランカップリング剤技術
【歓迎条件】
- 担当設計範囲での仕様決定経験
- 積極的に新しいことに取り組む姿勢
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
仕事内容
【組織のミッション】
当部は、半導体メモリ製品の製品計画およびプロセスフローを管理し、新製品の立上げ、製造への量産移管、技術標準化を担っています。この業界では、市場のニーズに合った製品をタイムリーに立ち上げて供給していくことが重要であり、当社の市場優位性を確立する部門です。技術改善は、最新技術を取り込みながら製品完成度を向上させ、利益最大化を実現させるという、事業の根幹を支えるミッションを担っています。
【お任せする業務】
Wafer製造プロセス全体を俯瞰し、新製品の立ち上げ、および歩留・品質・コスト改善のための技術統合業務を、経験に応じて主担当またはメンターのもとで推進いただきます。
【具体的な仕事内容】
■製品戦略の計画と製造フローの整備:
市場投入に向けた計画立案や、新製品製造の工程フロー（回路形成から完成までの一連の流れ）を整備します。
■データ分析と不良解析:
量産段階で取得できる膨大なデータ（加工点データや電気特性データ）を活用し、不良品の原因を特定するためのデータ分析と、不良品の電気特性解析（製品の電気的な動作を分析する手法）および不良箇所特定（発光解析などで場所を特定する手法）を行います。
■製造プロセス全体の課題特定と解決:
分析結果に基づき、複雑に絡み合う製造プロセス全体（例えば、リソグラフィー、エッチング、成膜など個別の工程）の中で、どの部分に問題の根本原因があるかを特定し、生産技術部門と情報共有して解決策を設計・実行します。
■プロジェクトの進行管理と市場投入:
新製品開発プロジェクトの進捗を把握し、社内認定評価、客先サンプル対応などを経て、量産へのスムーズな移行を実現します。
■コスト効率化の検討:
将来性やコストを考慮した工程統廃合などの検証および判断を行います。
[従事すべき業務の変更の範囲]
（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）その他会社が指示する業務
【使用する言語/ツール】
■Excel、Word、PowerPoint:
報告書作成、データ整理、部門間やメーカーへの技術提案・プレゼンテーションに使用します。
■Spotfire、Python:
大規模な加工点データや電気特性データの分析に活用し、不良原因特定と技術改善の精度を高めます。
■発光解析装置、Tester など:
不良発生箇所や電気的な動作を確認するために活用しています。
【業務のやりがい・魅力】
■現職では「自分の経験は特定工程の改善に留まり、事業全体への貢献を実感できていない」とお感じではありませんか？
このポジションは、製品の立上げ、品質改善、量産移管という一連のプロセス全てを担うため、自身の技術的な判断や改善が、市場の発展と会社の利益に直結するという、極めて大きな責任とやりがいを感じられます。
■現職では「先端的な知見は求められておらず、ルーティンワークとなっている」とお感じではありませんか？
本ポジションは、導入教育、部内専門教育、そして指導者によるOJTが充実しており、初めての業務でも安心して取り組める環境です。電気・物理・化学の基礎知識を活かし、AIを活用したデータ分析の手法を習得できます。世界最先端の製造機器が並ぶ四日市工場という環境で、半導体メモリ製造における最先端技術を学び、製品の根幹を支える専門技術者へと成長できます。
【競合優位性】
35年以上前にNAND型フラッシュメモリを発明したキオクシアは、現在世界最大のフラッシュメモリサプライヤーの1つであり、その技術的優位性は、以下のような点にあります。
■NAND発明者としての技術的優位性: 35年以上にわたる開発実績に基づき、常に市場をリードする高性能・高密度な製品を開発し続けている点。
■独自の積層技術（CBA）による差別化: CBA（CMOS directly Bonded to Array）技術を活用し、競合他社にはない高性能、高密度、コスト効率を実現しています。
■幅広い技術領域の柔軟な経験: 装置・材料メーカーとの強固な連携に加え、プロセス、材料、設備など幅広い分野をカバーする体制により、エンジニアが多岐にわたる業務経験を積むことが可能です。
当部は、半導体メモリ製品の製品計画およびプロセスフローを管理し、新製品の立上げ、製造への量産移管、技術標準化を担っています。この業界では、市場のニーズに合った製品をタイムリーに立ち上げて供給していくことが重要であり、当社の市場優位性を確立する部門です。技術改善は、最新技術を取り込みながら製品完成度を向上させ、利益最大化を実現させるという、事業の根幹を支えるミッションを担っています。
【お任せする業務】
Wafer製造プロセス全体を俯瞰し、新製品の立ち上げ、および歩留・品質・コスト改善のための技術統合業務を、経験に応じて主担当またはメンターのもとで推進いただきます。
【具体的な仕事内容】
■製品戦略の計画と製造フローの整備:
市場投入に向けた計画立案や、新製品製造の工程フロー（回路形成から完成までの一連の流れ）を整備します。
■データ分析と不良解析:
量産段階で取得できる膨大なデータ（加工点データや電気特性データ）を活用し、不良品の原因を特定するためのデータ分析と、不良品の電気特性解析（製品の電気的な動作を分析する手法）および不良箇所特定（発光解析などで場所を特定する手法）を行います。
■製造プロセス全体の課題特定と解決:
分析結果に基づき、複雑に絡み合う製造プロセス全体（例えば、リソグラフィー、エッチング、成膜など個別の工程）の中で、どの部分に問題の根本原因があるかを特定し、生産技術部門と情報共有して解決策を設計・実行します。
■プロジェクトの進行管理と市場投入:
新製品開発プロジェクトの進捗を把握し、社内認定評価、客先サンプル対応などを経て、量産へのスムーズな移行を実現します。
■コスト効率化の検討:
将来性やコストを考慮した工程統廃合などの検証および判断を行います。
[従事すべき業務の変更の範囲]
（雇入れ直後）上記の通り
（変更の範囲）その他会社が指示する業務
【使用する言語/ツール】
■Excel、Word、PowerPoint:
報告書作成、データ整理、部門間やメーカーへの技術提案・プレゼンテーションに使用します。
■Spotfire、Python:
大規模な加工点データや電気特性データの分析に活用し、不良原因特定と技術改善の精度を高めます。
■発光解析装置、Tester など:
不良発生箇所や電気的な動作を確認するために活用しています。
【業務のやりがい・魅力】
■現職では「自分の経験は特定工程の改善に留まり、事業全体への貢献を実感できていない」とお感じではありませんか？
このポジションは、製品の立上げ、品質改善、量産移管という一連のプロセス全てを担うため、自身の技術的な判断や改善が、市場の発展と会社の利益に直結するという、極めて大きな責任とやりがいを感じられます。
■現職では「先端的な知見は求められておらず、ルーティンワークとなっている」とお感じではありませんか？
本ポジションは、導入教育、部内専門教育、そして指導者によるOJTが充実しており、初めての業務でも安心して取り組める環境です。電気・物理・化学の基礎知識を活かし、AIを活用したデータ分析の手法を習得できます。世界最先端の製造機器が並ぶ四日市工場という環境で、半導体メモリ製造における最先端技術を学び、製品の根幹を支える専門技術者へと成長できます。
【競合優位性】
35年以上前にNAND型フラッシュメモリを発明したキオクシアは、現在世界最大のフラッシュメモリサプライヤーの1つであり、その技術的優位性は、以下のような点にあります。
■NAND発明者としての技術的優位性: 35年以上にわたる開発実績に基づき、常に市場をリードする高性能・高密度な製品を開発し続けている点。
■独自の積層技術（CBA）による差別化: CBA（CMOS directly Bonded to Array）技術を活用し、競合他社にはない高性能、高密度、コスト効率を実現しています。
■幅広い技術領域の柔軟な経験: 装置・材料メーカーとの強固な連携に加え、プロセス、材料、設備など幅広い分野をカバーする体制により、エンジニアが多岐にわたる業務経験を積むことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・半導体（特に前工程）における製品技術、プロセスインテグレーション、製造技術、歩留改善、または評価・解析の実務経験
・評価・解析データに基づいて課題の原因を特定し、製造条件の見直しや改善施策を実行した経験
・工場（生産技術部門）、開発部門、品質保証部門などの関係各所とスムーズに連携し、課題解決を主導できる調整力・交渉力
【歓迎要件】
●評価・解析およびプロセス改善の実務経験
・電気特性・信頼性評価：
TEGデータ解析、トランジスタ特性（Vth、Ion、短チャネル効果など）の評価、信頼性評価（HCI、DBTなど）による劣化原因の特定経験
・プロセス最適化へのフィードバック：
解析結果に基づき、前工程（イオン注入、熱処理/アニール、エッチング、成膜など）の製造条件を見直し、流動品評価による歩留まり向上・バラツキ抑制を達成した経験
●データ解析スキル・ツールの使用経験
・Large Data（膨大なウエハ加工データや電気特性データ）の解析経験
・データ分析ツール（Spotfire、Python、Rなど）を活用した歩留まり改善・不具合解析の経験
●製品知見・マネジメント経験
・NAND型フラッシュメモリ、DRAMなどのメモリ製品に関する開発・立ち上げ・量産移管経験
・3D構造（積層技術）や先進的なプロセス技術に関する基礎知見
・プロジェクトリーダー、サブリーダー、または後輩エンジニアの指導・育成経験
・半導体（特に前工程）における製品技術、プロセスインテグレーション、製造技術、歩留改善、または評価・解析の実務経験
・評価・解析データに基づいて課題の原因を特定し、製造条件の見直しや改善施策を実行した経験
・工場（生産技術部門）、開発部門、品質保証部門などの関係各所とスムーズに連携し、課題解決を主導できる調整力・交渉力
【歓迎要件】
●評価・解析およびプロセス改善の実務経験
・電気特性・信頼性評価：
TEGデータ解析、トランジスタ特性（Vth、Ion、短チャネル効果など）の評価、信頼性評価（HCI、DBTなど）による劣化原因の特定経験
・プロセス最適化へのフィードバック：
解析結果に基づき、前工程（イオン注入、熱処理/アニール、エッチング、成膜など）の製造条件を見直し、流動品評価による歩留まり向上・バラツキ抑制を達成した経験
●データ解析スキル・ツールの使用経験
・Large Data（膨大なウエハ加工データや電気特性データ）の解析経験
・データ分析ツール（Spotfire、Python、Rなど）を活用した歩留まり改善・不具合解析の経験
●製品知見・マネジメント経験
・NAND型フラッシュメモリ、DRAMなどのメモリ製品に関する開発・立ち上げ・量産移管経験
・3D構造（積層技術）や先進的なプロセス技術に関する基礎知見
・プロジェクトリーダー、サブリーダー、または後輩エンジニアの指導・育成経験
従業員数
10,600名
（連結：約15,200名（2024年3月31日現在））
勤務地
三重県
想定年収
550 万円 ~ 1,260 万円
従業員数
10,600名
（連結：約15,200名（2024年3月31日現在））
仕事内容
※業務詳細やポジション詳細はお電話にてご説明させて頂きます※
※下記情報は大枠となります※
■求人内容
半導体プロセスを主とするシミュレーション技術の研究開発です。
経験に応じて、HPC技術も開発や運用、もしくは物理・化学モデルの開発を担当いただきます。
■お取扱製品
半導体製品、半導体製造装置
Display製品、Display製造装置、Display材料
シュミレーション関連技術、材料開発
新規技術調査/探査/センシングなど
■研究所の概要
・電子産業分野の基幹技術の確保、次世代製品における革新技術及び部品の先行開発を本業に、世界水準の先端研究所として活動することを中長期ビジョンとしています。
・研究所は敷地面積約7,200平方メートル、総床面積約19,000平方メートル、地上6階地下２階建てで先端インテリジェント機能を備えます。高水準の研究開発を通じ、日本はもちろん世界市場でのサムスングループの競争力を強化し続け、また地域の発展に貢献いたします。
■研究所の概要
・電子産業分野の基幹技術の確保、次世代製品における革新技術及び部品の先行開発を本業に、世界水準の先端研究所として活動することを中長期ビジョンとしています。
・研究所は敷地面積約7,200平方メートル、総床面積約19,000平方メートル、地上6階地下２階建てで先端インテリジェント機能を備えます。高水準の研究開発を通じ、日本はもちろん世界市場でのサムスングループの競争力を強化し続け、また地域の発展に貢献いたします。
※下記情報は大枠となります※
■求人内容
半導体プロセスを主とするシミュレーション技術の研究開発です。
経験に応じて、HPC技術も開発や運用、もしくは物理・化学モデルの開発を担当いただきます。
■お取扱製品
半導体製品、半導体製造装置
Display製品、Display製造装置、Display材料
シュミレーション関連技術、材料開発
新規技術調査/探査/センシングなど
■研究所の概要
・電子産業分野の基幹技術の確保、次世代製品における革新技術及び部品の先行開発を本業に、世界水準の先端研究所として活動することを中長期ビジョンとしています。
・研究所は敷地面積約7,200平方メートル、総床面積約19,000平方メートル、地上6階地下２階建てで先端インテリジェント機能を備えます。高水準の研究開発を通じ、日本はもちろん世界市場でのサムスングループの競争力を強化し続け、また地域の発展に貢献いたします。
■研究所の概要
・電子産業分野の基幹技術の確保、次世代製品における革新技術及び部品の先行開発を本業に、世界水準の先端研究所として活動することを中長期ビジョンとしています。
・研究所は敷地面積約7,200平方メートル、総床面積約19,000平方メートル、地上6階地下２階建てで先端インテリジェント機能を備えます。高水準の研究開発を通じ、日本はもちろん世界市場でのサムスングループの競争力を強化し続け、また地域の発展に貢献いたします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・物理・化学モデリング・シミュレーション関連の研究開発の経験
・Linux環境でのプログラミング経験(C++, Python, Fortran他)
・技術文献読解レベルの英語力
【歓迎要件】
・HPC技術(並列化等)、電磁場解析、リソグラフィ・レジスト、プラズマ等シミュレーションの知識・経験
・深層学習、AIエージェント等の活用経験
・物理・化学モデリング・シミュレーション関連の研究開発の経験
・Linux環境でのプログラミング経験(C++, Python, Fortran他)
・技術文献読解レベルの英語力
【歓迎要件】
・HPC技術(並列化等)、電磁場解析、リソグラフィ・レジスト、プラズマ等シミュレーションの知識・経験
・深層学習、AIエージェント等の活用経験
勤務地
神奈川県
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
株式会社T２
仕事内容
自動運転システムの開発を効率化させ、自動運転に関わる各種サービスの品質を向上させるための開発及び評価を担います。
自動運転トラックの検証/評価業務を行って頂き、テスト仕様作成からテスト実施・評価、レポートまでの業務及び事業に対するにオペレーションの評価に携り、業務の中でベースとなる全体評価設計やフィードバック等なども行っていただきます。
①実験管理者および実車評価・解析業務
・テスト コース/特殊環境施設等でのテストドライバ
・テストスペックの作成 (テストシナリオ・ケース・管理・計画・仕様)
・センシング・機能 評価方法 立案/策定
・官能評価・定量評価等。
・性能KPI及び統計・傾向分析の定義・資料作成・算出。
・機能/性能/妥当性等含む 評価レポート作成とその報告
・Issue Report とそのチケット作成とその管理/設計へのフィードバック等
・事業オペレーションに対する、評価計画・評価項目とその基準の策定
・各種評価ツールやシミュレーション等の改善や設計要件等の抽出
・試験・評価機材の準備とその関連ツール使用した実車試験
・その他、業務改善等に関する提案など
②車両評価・検証リーダー(上記内容に付随)
・ピープルマネージメント (最大5人前後を想定)
・各取引先への評価説明
・事業側とのコミュニケーション
・テスト計画のレビュー
自動運転トラックの検証/評価業務を行って頂き、テスト仕様作成からテスト実施・評価、レポートまでの業務及び事業に対するにオペレーションの評価に携り、業務の中でベースとなる全体評価設計やフィードバック等なども行っていただきます。
①実験管理者および実車評価・解析業務
・テスト コース/特殊環境施設等でのテストドライバ
・テストスペックの作成 (テストシナリオ・ケース・管理・計画・仕様)
・センシング・機能 評価方法 立案/策定
・官能評価・定量評価等。
・性能KPI及び統計・傾向分析の定義・資料作成・算出。
・機能/性能/妥当性等含む 評価レポート作成とその報告
・Issue Report とそのチケット作成とその管理/設計へのフィードバック等
・事業オペレーションに対する、評価計画・評価項目とその基準の策定
・各種評価ツールやシミュレーション等の改善や設計要件等の抽出
・試験・評価機材の準備とその関連ツール使用した実車試験
・その他、業務改善等に関する提案など
②車両評価・検証リーダー(上記内容に付随)
・ピープルマネージメント (最大5人前後を想定)
・各取引先への評価説明
・事業側とのコミュニケーション
・テスト計画のレビュー
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル】
・自発的にさまざまな課題に取り組めること(セルフスターター)
・日本語でコミュニケーションが可能な方
・車両制御・機能・性能評価を車両と認識面のどちらかでの検証・評価経験
・Matlab/CAPL/Pythonなどをベースにした解析ツール等の使用・改善経験
・クラウドサービスを使った開発・評価・CI/CD取得データ管理・運用経験
・SW/HW/車両等の不具合に対する問題の切り分け・解決能力
・ASPICE, AGILE, DR等の何かしらの開発プロセスに準拠した評価実務経験
・各NCAP、ISO、法規のテストプロトコルの理解及びテスト実施経験
・必要なツール使用経験: VBOX, RT-Range, Humanetics, AD-Dynamics, 4a
【望ましい経験・スキル】
・大型自動車免許(第一種、第二種)
・大型車両開発でのテスト ドライバー経験
・評価リード又はPMの経験 (3年以上)
・自動車OEM/Tier-1にて実車を用いた制御・機能・性能評価等を量産開発として評価していき一連の流れを経験してきた方
・Linux Commandを使用した実験や評価経験
・製品販売後においてリコールや不具合対応業務とその実務経験
・FOT等の複数車両でのフリートテスト計画及び実務経験
・自動車OEM又は、センサーサプライヤでの評価経験
・整備士経験 (2級ディーゼル整備士免許以上)
・自動二輪車免許・大型自動二輪車免許 取得者
・安全運転管理者/副安全運転管理者 選任 経験
・運行管理者資格 保持者
・自発的にさまざまな課題に取り組めること(セルフスターター)
・日本語でコミュニケーションが可能な方
・車両制御・機能・性能評価を車両と認識面のどちらかでの検証・評価経験
・Matlab/CAPL/Pythonなどをベースにした解析ツール等の使用・改善経験
・クラウドサービスを使った開発・評価・CI/CD取得データ管理・運用経験
・SW/HW/車両等の不具合に対する問題の切り分け・解決能力
・ASPICE, AGILE, DR等の何かしらの開発プロセスに準拠した評価実務経験
・各NCAP、ISO、法規のテストプロトコルの理解及びテスト実施経験
・必要なツール使用経験: VBOX, RT-Range, Humanetics, AD-Dynamics, 4a
【望ましい経験・スキル】
・大型自動車免許(第一種、第二種)
・大型車両開発でのテスト ドライバー経験
・評価リード又はPMの経験 (3年以上)
・自動車OEM/Tier-1にて実車を用いた制御・機能・性能評価等を量産開発として評価していき一連の流れを経験してきた方
・Linux Commandを使用した実験や評価経験
・製品販売後においてリコールや不具合対応業務とその実務経験
・FOT等の複数車両でのフリートテスト計画及び実務経験
・自動車OEM又は、センサーサプライヤでの評価経験
・整備士経験 (2級ディーゼル整備士免許以上)
・自動二輪車免許・大型自動二輪車免許 取得者
・安全運転管理者/副安全運転管理者 選任 経験
・運行管理者資格 保持者
従業員数
242名
（2026年7月）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
242名
（2026年7月）
仕事内容
■ポジション概要/役割
ハイエンドSoCデバイスに使用される次世代半導体技術に対応した最先端の試験装置を手掛けている部隊において、
ビジネス企画部やマーケティング部隊と連携しながら半導体試験装置のコンタクト機構開発、機械設計、分析評価業務を担当いただきます。
■業務内容
・最先端半導体試験装置のコンタクトに関する技術開発、機構開発、機械設計
・開発した機構の性能評価、改善
・顧客半導体を使用した性能評価、DEMO等
変更の範囲：会社の定める業務
■当ポジションのやりがい
・チーム人員は10名程度で少数精鋭のチームの一員として開発業務に従事いただきます。
・海外チームとのコラボレーションも多く、海外出張の機会もあるので英語を活用/学びながら開発業務に従事できるポジションとなっております。
・他企業との協業も多く、仕様の提案・すり合わせ、他社に入り込んで、一緒にモノづくりをしていただきます。
・喫緊の開発テーマだけではなく、将来的にはその先の開発/戦略を企画立案にも携わっていただきます。
■働き方：
・想定残業は月30～60h程度です。
・フレックス／在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
ハイエンドSoCデバイスに使用される次世代半導体技術に対応した最先端の試験装置を手掛けている部隊において、
ビジネス企画部やマーケティング部隊と連携しながら半導体試験装置のコンタクト機構開発、機械設計、分析評価業務を担当いただきます。
■業務内容
・最先端半導体試験装置のコンタクトに関する技術開発、機構開発、機械設計
・開発した機構の性能評価、改善
・顧客半導体を使用した性能評価、DEMO等
変更の範囲：会社の定める業務
■当ポジションのやりがい
・チーム人員は10名程度で少数精鋭のチームの一員として開発業務に従事いただきます。
・海外チームとのコラボレーションも多く、海外出張の機会もあるので英語を活用/学びながら開発業務に従事できるポジションとなっております。
・他企業との協業も多く、仕様の提案・すり合わせ、他社に入り込んで、一緒にモノづくりをしていただきます。
・喫緊の開発テーマだけではなく、将来的にはその先の開発/戦略を企画立案にも携わっていただきます。
■働き方：
・想定残業は月30～60h程度です。
・フレックス／在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
求める経験 / スキル
■必須条件：
・Wafer Prober・Probe Cardの機構開発、機械設計、分析評価業務に携わった経験のある方
・3D CADの使用経験5年以上
■歓迎条件：
・プロービングテストのシステムや全体機構について知見をお持ちの方
・FTA（Fault Tree Analysis）、FMEA(実験計画法の実使用経験
・グローバル志向の高い方
・柔軟な発想と技術提案の豊富な方
・Wafer Prober・Probe Cardの機構開発、機械設計、分析評価業務に携わった経験のある方
・3D CADの使用経験5年以上
■歓迎条件：
・プロービングテストのシステムや全体機構について知見をお持ちの方
・FTA（Fault Tree Analysis）、FMEA(実験計画法の実使用経験
・グローバル志向の高い方
・柔軟な発想と技術提案の豊富な方
従業員数
7,241名
（国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点）
勤務地
埼玉県
想定年収
550 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
7,241名
（国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点）
大手専業エンジニアリングメーカー
仕事内容
担当として任命された国内および海外プラントプロジェクトにおいて、Lead Design HSE EngineerまたはDesign HSE ManagerとしてDesign HSEならびに信頼性関連の解析/スタディを主導する。
（解析/スタディの例：HAZID, ENVID, HRA, HAZOP, SIL Study, Bow-tie analysis, ALARP Demonstration, QRA, BRA, Consequence Analysis, RAM Study, RCM Study等）
その他、プロジェクトにおける業務の生産性を向上するための業務改善の検討、部門の専門技術力を向上させるための技術基盤の整備を行う。
■具体的な業務例(下記に限りません)
1. プロジェクト全般業務
- 契約書/ITB要求事項の確認
- プロジェクト実行に必要な工数、外注費の見積もり
- 提案書の作成（プロジェクト入札時作業）
- 各種打ち合わせへの参加ならびに、他部門、海外関連会社、顧客、外注先との調整
- 担当業務に関わる、コスト（工数、外注費）、スケジュール、品質の管理
2. HSE設計エンジニアの業務
(1) HSE設計マネジメントプラン (解析/スタディ内容、スケジュール、組織/役割、人員計画、品質管理を含む) の作成
(2) HSE設計関連の基本思想の策定
(3) HSE設計および信頼性関連の解析/スタディ
- 計画
- 手順書の作成
- 実施（単独での解析、あるいは、ワークショップのファシリテーション）
- 報告書の作成
- 解析/スタディの結果への顧客からのコメントに対する対応
- 提言を設計に盛り込む上でのサポート
(4) プロットプランレビューや３DモデルレビューなどへのDesign HSE担当としての参加
3. 解析/スタディを外注する場合の作業；
- 引き合い書の作成
- 技術入札評価ならびに商業入札評価
- 外注先の選定の提案
- 外注先が作成する成果物のレビュー
- 解析/スタディ実施中の外注先とのコスト、スケジュール、品質、パフォーマンスに関わる調整や交渉
- 外注先の評価
（解析/スタディの例：HAZID, ENVID, HRA, HAZOP, SIL Study, Bow-tie analysis, ALARP Demonstration, QRA, BRA, Consequence Analysis, RAM Study, RCM Study等）
その他、プロジェクトにおける業務の生産性を向上するための業務改善の検討、部門の専門技術力を向上させるための技術基盤の整備を行う。
■具体的な業務例(下記に限りません)
1. プロジェクト全般業務
- 契約書/ITB要求事項の確認
- プロジェクト実行に必要な工数、外注費の見積もり
- 提案書の作成（プロジェクト入札時作業）
- 各種打ち合わせへの参加ならびに、他部門、海外関連会社、顧客、外注先との調整
- 担当業務に関わる、コスト（工数、外注費）、スケジュール、品質の管理
2. HSE設計エンジニアの業務
(1) HSE設計マネジメントプラン (解析/スタディ内容、スケジュール、組織/役割、人員計画、品質管理を含む) の作成
(2) HSE設計関連の基本思想の策定
(3) HSE設計および信頼性関連の解析/スタディ
- 計画
- 手順書の作成
- 実施（単独での解析、あるいは、ワークショップのファシリテーション）
- 報告書の作成
- 解析/スタディの結果への顧客からのコメントに対する対応
- 提言を設計に盛り込む上でのサポート
(4) プロットプランレビューや３DモデルレビューなどへのDesign HSE担当としての参加
3. 解析/スタディを外注する場合の作業；
- 引き合い書の作成
- 技術入札評価ならびに商業入札評価
- 外注先の選定の提案
- 外注先が作成する成果物のレビュー
- 解析/スタディ実施中の外注先とのコスト、スケジュール、品質、パフォーマンスに関わる調整や交渉
- 外注先の評価
求める経験 / スキル
【必要条件】
・職歴：オイル/ガス、石油、石油化学、化学、化学肥料の分野のプロセスハザード解析かつ信頼性解析における少なくとも5年以上の経験を有する。
・PCスキル：Microsoft Office
・ソフトウェアツール：拡散解析ソフトウェア（例えば、AERMOD採用のもの）、災害影響解析ソフトウェア（例えば、PHAST/SAFETI/ALOHA）、信頼性解析ソフトウェア(例えば、FaultTree+/Avsim)
・言語(日本語・英語)：ビジネス文書/技術文書の読み書き、会話
・学歴：化学工学もしくは化学系の学士又は同等以上、機械工学もしくは機械系の学士又は同等以上
・業務知識：プロセスハザード解析、プロセスリスクアセスメント、信頼性解析
【歓迎条件】
・職歴、業務知識：プロセス設計、防消火設計
・言語：TOEIC 730点以上
・学歴：安全工学系
・ソフトウェアツール：CaesarII, Auto CAD, S3D, PDMS, E3Dなど
【人物】
1) コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキルを有する方
2) リーダーシップ、責任感を持ち粘り強い方
3) 協調性がある方
4) 専門以外の分野にも広く知的好奇心をお持ちの方
・職歴：オイル/ガス、石油、石油化学、化学、化学肥料の分野のプロセスハザード解析かつ信頼性解析における少なくとも5年以上の経験を有する。
・PCスキル：Microsoft Office
・ソフトウェアツール：拡散解析ソフトウェア（例えば、AERMOD採用のもの）、災害影響解析ソフトウェア（例えば、PHAST/SAFETI/ALOHA）、信頼性解析ソフトウェア(例えば、FaultTree+/Avsim)
・言語(日本語・英語)：ビジネス文書/技術文書の読み書き、会話
・学歴：化学工学もしくは化学系の学士又は同等以上、機械工学もしくは機械系の学士又は同等以上
・業務知識：プロセスハザード解析、プロセスリスクアセスメント、信頼性解析
【歓迎条件】
・職歴、業務知識：プロセス設計、防消火設計
・言語：TOEIC 730点以上
・学歴：安全工学系
・ソフトウェアツール：CaesarII, Auto CAD, S3D, PDMS, E3Dなど
【人物】
1) コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキルを有する方
2) リーダーシップ、責任感を持ち粘り強い方
3) 協調性がある方
4) 専門以外の分野にも広く知的好奇心をお持ちの方
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
石油・化学・発電等のプラント及びインフラ構造物の国内および海外案件（ジョブまたは見積積算作業）において、以下の安全衛生・環境マネジメント業務
■具体的な業務例(下記に限りません)
石油・化学・発電等のプラント及びインフラ構造物の国内および海外案件（ジョブまたは見積積算作業）において、以下の安全衛生・環境マネジメント業務を担当していただきます。
1）石油・化学・発電等のプラント及びインフラ構造物の建設工事現場における安全衛生・環境および品質監査業務（監査報告書の作成を含みます）
2）国内・海外顧客からの安全衛生・環境にかかる質問状への対応（安全記録等の提出）
3）安全衛生・環境マネジメントスタンダードの作成、改訂
4）建設廃棄物管理および同各現場の全体マネジメント
5）各現場および事務所の建設廃棄物量およびエネルギー消費量のまとめ
6）弊社 安全衛生、環境活動にかかる社外広報資料の作成
■具体的な業務例(下記に限りません)
石油・化学・発電等のプラント及びインフラ構造物の国内および海外案件（ジョブまたは見積積算作業）において、以下の安全衛生・環境マネジメント業務を担当していただきます。
1）石油・化学・発電等のプラント及びインフラ構造物の建設工事現場における安全衛生・環境および品質監査業務（監査報告書の作成を含みます）
2）国内・海外顧客からの安全衛生・環境にかかる質問状への対応（安全記録等の提出）
3）安全衛生・環境マネジメントスタンダードの作成、改訂
4）建設廃棄物管理および同各現場の全体マネジメント
5）各現場および事務所の建設廃棄物量およびエネルギー消費量のまとめ
6）弊社 安全衛生、環境活動にかかる社外広報資料の作成
求める経験 / スキル
【必要条件】
・職歴：石油・化学・発電等プラント建設工事に従事した経験がある方
・PCスキル：Microsoft Office
・ソフトウェアツール：拡散解析ソフトウェア（例えば、AERMOD採用のもの）、災害影響解析ソフトウェア（例えば、PHAST/SAFETI/ALOHA）、信頼性解析ソフトウェア(例えば、FaultTree+/Avsim)
・言語(日本語・英語)：日本語・英語でビジネスレベルでの業務遂行が可能な方
【歓迎条件】
・職歴、業務知識：海外での業務経験のある方
・言語：TOEIC 730点以上
【人物】
・バイタリティにあふれた明るい応対の出来る方
・専門性に加え、異分野への興味や様々な好奇心を持つ方
・職歴：石油・化学・発電等プラント建設工事に従事した経験がある方
・PCスキル：Microsoft Office
・ソフトウェアツール：拡散解析ソフトウェア（例えば、AERMOD採用のもの）、災害影響解析ソフトウェア（例えば、PHAST/SAFETI/ALOHA）、信頼性解析ソフトウェア(例えば、FaultTree+/Avsim)
・言語(日本語・英語)：日本語・英語でビジネスレベルでの業務遂行が可能な方
【歓迎条件】
・職歴、業務知識：海外での業務経験のある方
・言語：TOEIC 730点以上
【人物】
・バイタリティにあふれた明るい応対の出来る方
・専門性に加え、異分野への興味や様々な好奇心を持つ方
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
ニデック株式会社
仕事内容
■任せる業務内容
・顧客との技術打合せと仕様とり決め（25%）
・モータの機械設計、磁気回路設計（25%）
・モータのサンプル生産と性能評価（25%）
・量産立上げ（15%）
・サンプルモータ、及び量産モータの性能改善、原価改善（10%）
■期待する役割
電動2輪用およびモビリティ用モータの市場拡大に伴う拡販活動のため、
これらのモータの開発、設計、評価、量産立上げを行う。
■仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ
電動2輪およびモビリティ用のモータは、日本、インド、ASEANの大手顧客から受注を獲得しております。
今後はこれらの地域で拡販を進めて収益の拡大を図っていく方針であり、グローバルなフィールドでの業務を行うことができます。
■身につくスキル・経験・キャリアパス
新製品の開発を通じて、海外出張で顧客や工場スタッフと関わる機会があり、エンジニアとしてのスキルアップだけでなく、
英語力やコミュニケーション力を磨くチャンスも多くあります。また、海外赴任の機会もあります。
■配属先の特徴・将来性/方向性
部門の人数は約60名であり、20代、30代の若いエンジニアが中心です。
他部門からの異動や中途入社で来たエンジニアも多く、それぞれの担当業務で活躍しています。
・顧客との技術打合せと仕様とり決め（25%）
・モータの機械設計、磁気回路設計（25%）
・モータのサンプル生産と性能評価（25%）
・量産立上げ（15%）
・サンプルモータ、及び量産モータの性能改善、原価改善（10%）
■期待する役割
電動2輪用およびモビリティ用モータの市場拡大に伴う拡販活動のため、
これらのモータの開発、設計、評価、量産立上げを行う。
■仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ
電動2輪およびモビリティ用のモータは、日本、インド、ASEANの大手顧客から受注を獲得しております。
今後はこれらの地域で拡販を進めて収益の拡大を図っていく方針であり、グローバルなフィールドでの業務を行うことができます。
■身につくスキル・経験・キャリアパス
新製品の開発を通じて、海外出張で顧客や工場スタッフと関わる機会があり、エンジニアとしてのスキルアップだけでなく、
英語力やコミュニケーション力を磨くチャンスも多くあります。また、海外赴任の機会もあります。
■配属先の特徴・将来性/方向性
部門の人数は約60名であり、20代、30代の若いエンジニアが中心です。
他部門からの異動や中途入社で来たエンジニアも多く、それぞれの担当業務で活躍しています。
求める経験 / スキル
■必須要件（MUST）
・知識
メカ設計、機械製図、3DCAD操作、モータの実験・評価
・経験(目安)
G4：設計の実務経験5年以上
G3：設計の実務経験3年以上
G2：設計の実務経験2年以上
・スキル
コミュニケーション能力、課題解決力
・語学力
英語を使用した業務経験（英語で顧客、工場スタッフ、サプライヤーと会話できるレベル）
G4：TOEIC600点以上
■歓迎要件（WANT）
・知識
ISO9001・IATF16949などの品質管理システム 工程管理、品質保証、品質管理の基礎
・経験
モータ設計、磁気回路設計
・スキル
リーダーシップ、ロジカルシンキング等
・語学力
TOEIC500～600点(目安)
・知識
メカ設計、機械製図、3DCAD操作、モータの実験・評価
・経験(目安)
G4：設計の実務経験5年以上
G3：設計の実務経験3年以上
G2：設計の実務経験2年以上
・スキル
コミュニケーション能力、課題解決力
・語学力
英語を使用した業務経験（英語で顧客、工場スタッフ、サプライヤーと会話できるレベル）
G4：TOEIC600点以上
■歓迎要件（WANT）
・知識
ISO9001・IATF16949などの品質管理システム 工程管理、品質保証、品質管理の基礎
・経験
モータ設計、磁気回路設計
・スキル
リーダーシップ、ロジカルシンキング等
・語学力
TOEIC500～600点(目安)
従業員数
104,285名
（2025年3月末現在）
勤務地
京都府
想定年収
505 万円 ~ 744 万円
従業員数
104,285名
（2025年3月末現在）
Daigasエナジー株式会社
仕事内容
■大阪ガスの基盤会社として工場等で利用される天然ガス用バーナや、燃焼制御システムなどの周辺機器の開発を自社で行っており、天然ガス拡販を通じて顧客のCO2削減に貢献してきました。上記の機器開発に加え、近年では製紙会社向けやガラス業種向け等の大型工業炉に対する個別対応でのオーダーメイドバーナ開発や、水素・アンモニアバーナ開発のニーズが増加しています。また、天然ガスはカーボンニュートラル社会実現までの着実なCO2削減のために不可欠との認識が高まっていることから、当社燃焼技術が日本全国で採用が進み、更に活動を拡大しています。
その状況下で主に従事いただくのは天然ガス用バーナ開発業務で、具体的な内容は以下の通りとなります。
情報収集 ：顧客情報、設備情報、他社バーナ技術情報収集、情報整理
設計 ：過去の実績を参考に、対象工業炉向けバーナの設計
実験場テスト：当社実験場でのテスト準備、実施およびデータ収集と改良案の策定
現地テスト ：顧客先実炉での実証テスト準備、実施およびデータ収集
データ整理、報告：収集したデータの整理および顧客向け、社内向け報告書の作成や発表
※現地テストでは出張を伴うことがあります。（日帰り～最長で2週間程度）
※ご経験を積まれていく中で、部署内他業務・他部署・他ポジションへの異動の可能性があります。
業務開始にあたっては、上司、同僚メンバーによる十分なサポートが得られます。
その状況下で主に従事いただくのは天然ガス用バーナ開発業務で、具体的な内容は以下の通りとなります。
情報収集 ：顧客情報、設備情報、他社バーナ技術情報収集、情報整理
設計 ：過去の実績を参考に、対象工業炉向けバーナの設計
実験場テスト：当社実験場でのテスト準備、実施およびデータ収集と改良案の策定
現地テスト ：顧客先実炉での実証テスト準備、実施およびデータ収集
データ整理、報告：収集したデータの整理および顧客向け、社内向け報告書の作成や発表
※現地テストでは出張を伴うことがあります。（日帰り～最長で2週間程度）
※ご経験を積まれていく中で、部署内他業務・他部署・他ポジションへの異動の可能性があります。
業務開始にあたっては、上司、同僚メンバーによる十分なサポートが得られます。
求める経験 / スキル
【必須】※下記のいずれも合致される方
現場で実験が伴う為、工具を用いるなどの現場作業に抵抗が無い方
工業炉、バーナなどの燃焼機器の開発、もしくはユーザー側で生産技術、保全などの経験がある方
現場で実験が伴う為、工具を用いるなどの現場作業に抵抗が無い方
工業炉、バーナなどの燃焼機器の開発、もしくはユーザー側で生産技術、保全などの経験がある方
従業員数
1,016名
（2026年4月時点）
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
従業員数
1,016名
（2026年4月時点）
コンテンポラリー・アンプレックス・テクノロジー・ジャパン株式会社
仕事内容
★CATLについて
CATLは世界のフォーチュン300企業に選ばれたグローバルリーダーであり、世界中に最高品質の電気自動車（EV）用バッテリーおよびエネルギー貯蔵用バッテリーを提供しています。
CATLのEVバッテリーの消費量は8年連続で世界1位、エネルギー貯蔵用バッテリーの出荷量も4年連続で世界1位となっています。
ESSビジネスについて、
再生可能エネルギーの普及や電力網の安定化を背景に、大容量の系統用蓄電池の供給や共同開発を軸に急速に拡大しています。
・丸紅新電力らとの提携: 丸紅新電力およびサンヴィレッジと組み、日本国内で合計2.4GWh規模に達する系統用蓄電所を共同開発する合意を2025年11月に発表。
・地域とスケジュールの展開: 関東・関西・中部を中心に、1カ所あたり出力2MW・容量8MWh規模などの蓄電所を2028年頃までに順次完成させる計画。
・各社の役割分担: サンヴィレッジが開発・建設、CATLが蓄電池製品の供給と一部保有、丸紅新電力が電力卸市場や容量市場を活用した運用を担当。
■業務内容について、
• 海外ESSプロジェクトの技術要件の収集と分析
• 顧客とのコミュニケーションを図り、顧客のニーズに基づいたESSソリューションを設計し、入札書類を作成する
• プロジェクト実施中の技術的リスクを特定し、システム上の問題を解決する
• 技術契約の準備と交渉を行う
• 顧客との関係を維持し、顧客のニーズと情報を調査する
• 現地市場の技術要件を収集・分析し、競争力のある製品需要に変換する
また、ESSとは、ESSとは「Energy Storage System（エネルギー貯蔵システム）」の略称です。主に電力やエネルギーを蓄えるためのシステムを指し、太陽光や風力などの再生可能エネルギーと組み合わせて利用されることが多いです。ESSは発電した電力を蓄電池に貯め、必要な時に放電して電力の安定供給やピークシフト、非常用電源として活用されます。用途や規模に応じて様々な種類（リチウムイオン電池、鉛蓄電池など）が選定されます。
CATLは世界のフォーチュン300企業に選ばれたグローバルリーダーであり、世界中に最高品質の電気自動車（EV）用バッテリーおよびエネルギー貯蔵用バッテリーを提供しています。
CATLのEVバッテリーの消費量は8年連続で世界1位、エネルギー貯蔵用バッテリーの出荷量も4年連続で世界1位となっています。
ESSビジネスについて、
再生可能エネルギーの普及や電力網の安定化を背景に、大容量の系統用蓄電池の供給や共同開発を軸に急速に拡大しています。
・丸紅新電力らとの提携: 丸紅新電力およびサンヴィレッジと組み、日本国内で合計2.4GWh規模に達する系統用蓄電所を共同開発する合意を2025年11月に発表。
・地域とスケジュールの展開: 関東・関西・中部を中心に、1カ所あたり出力2MW・容量8MWh規模などの蓄電所を2028年頃までに順次完成させる計画。
・各社の役割分担: サンヴィレッジが開発・建設、CATLが蓄電池製品の供給と一部保有、丸紅新電力が電力卸市場や容量市場を活用した運用を担当。
■業務内容について、
• 海外ESSプロジェクトの技術要件の収集と分析
• 顧客とのコミュニケーションを図り、顧客のニーズに基づいたESSソリューションを設計し、入札書類を作成する
• プロジェクト実施中の技術的リスクを特定し、システム上の問題を解決する
• 技術契約の準備と交渉を行う
• 顧客との関係を維持し、顧客のニーズと情報を調査する
• 現地市場の技術要件を収集・分析し、競争力のある製品需要に変換する
また、ESSとは、ESSとは「Energy Storage System（エネルギー貯蔵システム）」の略称です。主に電力やエネルギーを蓄えるためのシステムを指し、太陽光や風力などの再生可能エネルギーと組み合わせて利用されることが多いです。ESSは発電した電力を蓄電池に貯め、必要な時に放電して電力の安定供給やピークシフト、非常用電源として活用されます。用途や規模に応じて様々な種類（リチウムイオン電池、鉛蓄電池など）が選定されます。
求める経験 / スキル
・マネジメント経験
・再生可能エネルギー、電気工学、パワーエレクトロニクス、高圧送電網、機械・自動化、またはその他の理工系専攻における学士号以上を有すること；
・再生可能エネルギー発電システム、または電力変電・配電システムに精通していること；
・マイクログリッド用エネルギー貯蔵システムの開発経験があり、グリッドフォーミング型PCS（電力変換システム）技術に精通していること；
・海外地域におけるエネルギー貯蔵プロジェクトの開発プロセスおよび要件に精通していること；
・エネルギープロジェクト（エネルギー貯蔵、太陽光発電、発電など）において5年以上の実務経験がある方を優先します；
・優れたユーザーニーズ分析能力および顧客関係管理スキルを有すること；
・卓越したコミュニケーション能力、協調性、プレゼンテーション能力、実行力、および論理的思考力を有すること。
・再生可能エネルギー、電気工学、パワーエレクトロニクス、高圧送電網、機械・自動化、またはその他の理工系専攻における学士号以上を有すること；
・再生可能エネルギー発電システム、または電力変電・配電システムに精通していること；
・マイクログリッド用エネルギー貯蔵システムの開発経験があり、グリッドフォーミング型PCS（電力変換システム）技術に精通していること；
・海外地域におけるエネルギー貯蔵プロジェクトの開発プロセスおよび要件に精通していること；
・エネルギープロジェクト（エネルギー貯蔵、太陽光発電、発電など）において5年以上の実務経験がある方を優先します；
・優れたユーザーニーズ分析能力および顧客関係管理スキルを有すること；
・卓越したコミュニケーション能力、協調性、プレゼンテーション能力、実行力、および論理的思考力を有すること。
従業員数
30名
勤務地
神奈川県
想定年収
1,200 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
30名
仕事内容
＜業務内容＞
当室では、①ダイナミクスによる「攻め」の設計・開発、②振動音響技術による「守り」の運用・保守、という2つの側面から技術開発を行っています。ご経験やご志向に合わせ、いずれかの領域をメインにお任せします。対象は、圧縮機や建設機械などの機械製品から、素材系工場の生産ライン、発電所などの大規模設備まで多岐にわたります。
①ダイナミクスによる低振動化・低騒音化技術（設計・開発フェーズ）
製品の付加価値を高めるための「動的特性」の最適化を担います。
・物理モデル（MBD等）を用いた振動・騒音のメカニズム解明
・CAE解析および要素実験に基づく、新製品の構造最適化・制振設計の提案
・次世代カーボンニュートラル機器等に向けた、高度な動特性マネジメント技術の開発
②振動音響による異常検知・設備診断技術（運用・保守フェーズ）
労働人口減少社会における「止まらないプラント・設備」を実現する技術を開発します。
・稼働中の機械設備から得られる振動・音データの計測および高度な信号処理
・AIや統計的手法を用いた異常予兆検知アルゴリズムの開発・実装
・現場の課題に基づいた、スマート保安・リモート診断システムの構築
当室では、①ダイナミクスによる「攻め」の設計・開発、②振動音響技術による「守り」の運用・保守、という2つの側面から技術開発を行っています。ご経験やご志向に合わせ、いずれかの領域をメインにお任せします。対象は、圧縮機や建設機械などの機械製品から、素材系工場の生産ライン、発電所などの大規模設備まで多岐にわたります。
①ダイナミクスによる低振動化・低騒音化技術（設計・開発フェーズ）
製品の付加価値を高めるための「動的特性」の最適化を担います。
・物理モデル（MBD等）を用いた振動・騒音のメカニズム解明
・CAE解析および要素実験に基づく、新製品の構造最適化・制振設計の提案
・次世代カーボンニュートラル機器等に向けた、高度な動特性マネジメント技術の開発
②振動音響による異常検知・設備診断技術（運用・保守フェーズ）
労働人口減少社会における「止まらないプラント・設備」を実現する技術を開発します。
・稼働中の機械設備から得られる振動・音データの計測および高度な信号処理
・AIや統計的手法を用いた異常予兆検知アルゴリズムの開発・実装
・現場の課題に基づいた、スマート保安・リモート診断システムの構築
求める経験 / スキル
＜必須の経験・スキル＞
以下いずれかを満たし、研究開発・設計開発・CAE・実験の経験をお持ちの方
①機械工学の基礎知識を保有し、振動・音に関する経験をお持ちの方
②機械工学とは異なる専門性（土木建築・数学・物理等）を保有し、リスキリング経験（異分野技術習得と実用化）ないしは未導入技術の探索・実装の実績をお持ちの方
＜あると好ましい経験・スキル＞
・自動車NVH（Noise, Vibration, Harshness）に関する経験
・産業機械メーカーなどでの設計開発経験
・ビジネスレベルの英語力（日常業務での使用機会は少ないですが、海外の技術者との議論ができるようになることで、お任せできる仕事の幅を広げられるため）
以下いずれかを満たし、研究開発・設計開発・CAE・実験の経験をお持ちの方
①機械工学の基礎知識を保有し、振動・音に関する経験をお持ちの方
②機械工学とは異なる専門性（土木建築・数学・物理等）を保有し、リスキリング経験（異分野技術習得と実用化）ないしは未導入技術の探索・実装の実績をお持ちの方
＜あると好ましい経験・スキル＞
・自動車NVH（Noise, Vibration, Harshness）に関する経験
・産業機械メーカーなどでの設計開発経験
・ビジネスレベルの英語力（日常業務での使用機会は少ないですが、海外の技術者との議論ができるようになることで、お任せできる仕事の幅を広げられるため）
従業員数
11,895名
（連結39,294人（2025年3月31日現在））
勤務地
兵庫県
想定年収
614 万円 ~ 1,092 万円
従業員数
11,895名
（連結39,294人（2025年3月31日現在））
株式会社ニューフレアテクノロジー
仕事内容
【分類】
生産技術／製造
〇光学検査装置の製造企画業務を担当していただきます。
【主な業務】
●光学系レンズの組立業務
・レンズの組付け、位置決め、清浄度管理初期検査など
●装置の組立業務
・装置全体の組立、配線・配管作業、基本動作確認など
●光学調整業務
・光軸合わせや焦点調整（ミラー角度やレンズ位置調整等）や性能検証などを行います。
設計通り、光学性能を発揮できるようにするための調整業務です。
【その他の業務】
・光学検査装置の生産計画の立案、実行業務
・生産関連会社との折衝、管理（部品の発注、支給品の手配、輸送会社への装置の出荷指示など）
・調達部門への部品購買指示
・品質保証担当と連携して調達した部品の評価、不良解析
※立上げのフェーズではお客様先に出張（海外も含む）で1か月程度の滞在の可能性がございます
【入社後お任せしたい業務】
検査装置製造の一連の流れをご理解いただくために、1台目は先輩社員のサブにつき、OJTで製造企画業務をキャッチアップいただきます。
その後、2台目の製造から主担当として参画いただきます。
※１台の装置を製造～立ち上げまで約１年（製造：9か月、出荷～立ち上げ：3か月）
キャリアパスとしてはグループ全体の製造企画やコントロール、マネジメントなどを経験可能です。
【配属組織について】
・組織構成：15名
キャリア入社のメンバーも活躍しております
検査装置の製造における全体の効率化（同時並行で製造可能な台数の増加など）や、製品の高品質化をそれぞれ底上げすることがミッションのグループとなります。
開発、製造、立上げなど幅広いフェーズの業務を経験されたい方におすすめの組織です。
【働き方】
平均残業時間：約20～30時間程度／月
リモートワーク：有 週に1日程度（平均）
【職場や職務の魅力】
・半導体の微細化に伴い、マスク検査及びウェハの検査に置いても、高分解能で高速の検査装置が必要となっており、弊社光学検査装置はそれを可能にした装置となります。新設された製造企画グループにて、光学検査装置の製作、生産計画の立案、実行に携わって頂きます。
・部内の様々な分野の専門家と仕事を進めて行くことで、光学検査以外の技術に関してもスキルアップを図る事が可能です。
・また、多岐にわたる協力会社と接する事で、最先端の要素技術に触れ、製品を作り上げる喜びも得る事が出来ます。
・海外での立上に参加したり、将来的には海外での勤務も可能です。
生産技術／製造
〇光学検査装置の製造企画業務を担当していただきます。
【主な業務】
●光学系レンズの組立業務
・レンズの組付け、位置決め、清浄度管理初期検査など
●装置の組立業務
・装置全体の組立、配線・配管作業、基本動作確認など
●光学調整業務
・光軸合わせや焦点調整（ミラー角度やレンズ位置調整等）や性能検証などを行います。
設計通り、光学性能を発揮できるようにするための調整業務です。
【その他の業務】
・光学検査装置の生産計画の立案、実行業務
・生産関連会社との折衝、管理（部品の発注、支給品の手配、輸送会社への装置の出荷指示など）
・調達部門への部品購買指示
・品質保証担当と連携して調達した部品の評価、不良解析
※立上げのフェーズではお客様先に出張（海外も含む）で1か月程度の滞在の可能性がございます
【入社後お任せしたい業務】
検査装置製造の一連の流れをご理解いただくために、1台目は先輩社員のサブにつき、OJTで製造企画業務をキャッチアップいただきます。
その後、2台目の製造から主担当として参画いただきます。
※１台の装置を製造～立ち上げまで約１年（製造：9か月、出荷～立ち上げ：3か月）
キャリアパスとしてはグループ全体の製造企画やコントロール、マネジメントなどを経験可能です。
【配属組織について】
・組織構成：15名
キャリア入社のメンバーも活躍しております
検査装置の製造における全体の効率化（同時並行で製造可能な台数の増加など）や、製品の高品質化をそれぞれ底上げすることがミッションのグループとなります。
開発、製造、立上げなど幅広いフェーズの業務を経験されたい方におすすめの組織です。
【働き方】
平均残業時間：約20～30時間程度／月
リモートワーク：有 週に1日程度（平均）
【職場や職務の魅力】
・半導体の微細化に伴い、マスク検査及びウェハの検査に置いても、高分解能で高速の検査装置が必要となっており、弊社光学検査装置はそれを可能にした装置となります。新設された製造企画グループにて、光学検査装置の製作、生産計画の立案、実行に携わって頂きます。
・部内の様々な分野の専門家と仕事を進めて行くことで、光学検査以外の技術に関してもスキルアップを図る事が可能です。
・また、多岐にわたる協力会社と接する事で、最先端の要素技術に触れ、製品を作り上げる喜びも得る事が出来ます。
・海外での立上に参加したり、将来的には海外での勤務も可能です。
求める経験 / スキル
【MUST】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・機械や装置ユニットの製造もしくは組み立て経験
・産業装置の保守や装置改造、据付などの経験
【WANT】
・光学知識のある方。
・生産機械の製造技術経験がある方。
・光学検査装置の設計・製造経験がある方。
・生産関連会社との調整、折衝経験、管理の経験。
・機械や装置ユニットの製造もしくは組み立て経験
・産業装置の保守や装置改造、据付などの経験
【WANT】
・光学知識のある方。
・生産機械の製造技術経験がある方。
・光学検査装置の設計・製造経験がある方。
・生産関連会社との調整、折衝経験、管理の経験。
従業員数
1,044名
（（2025年3月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
1,044名
（（2025年3月31日現在））
パナソニックエナジー株式会社
仕事内容
●募集背景
・地球環境問題に対して、あらゆるものの電動化で貢献、かつ、同社のリチウムイオン電池事業は、安全、品質を最優先に高性能な電池の商品化で人々の生活をより豊かなものにしてきました。
・今後も新規市場やお客様の要望に刺さる商品を開発し、電池業界の進化をリードしていくべく、社会にお役立ちできるスキルと熱意のある人員を募集します。
●この仕事を通じて得られること
・最先端の二次電池市場に触れることができます。その中で自らが関わった製品が世の中で使用され、大きな役割を果たしている実感を味わうことができます。
・評価を通じて多くの関連部門の方と協力し、関係を深めることができます。またセル設計から製品、顧客要求、市場といった広範囲の知識を得ることができます。
●職場の雰囲気
・幅広い年齢層の方が従事されています。不明点あればざっくばらんに会話して一緒に進めてもらうことができます。
・安全性評価はその性質上、居室と離れた専用エリアでの作業となりますが、作業エリアに隣接した事務所を設置し待ち時間での事務作業をできる環境を整備しております。
・地球環境問題に対して、あらゆるものの電動化で貢献、かつ、同社のリチウムイオン電池事業は、安全、品質を最優先に高性能な電池の商品化で人々の生活をより豊かなものにしてきました。
・今後も新規市場やお客様の要望に刺さる商品を開発し、電池業界の進化をリードしていくべく、社会にお役立ちできるスキルと熱意のある人員を募集します。
●この仕事を通じて得られること
・最先端の二次電池市場に触れることができます。その中で自らが関わった製品が世の中で使用され、大きな役割を果たしている実感を味わうことができます。
・評価を通じて多くの関連部門の方と協力し、関係を深めることができます。またセル設計から製品、顧客要求、市場といった広範囲の知識を得ることができます。
●職場の雰囲気
・幅広い年齢層の方が従事されています。不明点あればざっくばらんに会話して一緒に進めてもらうことができます。
・安全性評価はその性質上、居室と離れた専用エリアでの作業となりますが、作業エリアに隣接した事務所を設置し待ち時間での事務作業をできる環境を整備しております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
同社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方
※下記リンク先情報をご参照ください。
・同社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
【必須】
・基本的な電気の知識があり、設備操作ができる方。
・安全性評価の際に粉塵を取り扱う機会あり、それに対して問題ない方（作業時は保護具着用、安全装置あり、従事する作業に応じた特殊健康診断実施）
【歓迎】
・規格に関する知識、経験
・評価管理スキル（将来的には身に着けていただきたいスキル）
【人柄・コンピテンシー】
・業種に関わらず技術動向や社会情勢に興味を持ち積極的に情報収集ができる
・全体最適で業務改善及びものごとを考えられる
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
同社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方
※下記リンク先情報をご参照ください。
・同社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
【必須】
・基本的な電気の知識があり、設備操作ができる方。
・安全性評価の際に粉塵を取り扱う機会あり、それに対して問題ない方（作業時は保護具着用、安全装置あり、従事する作業に応じた特殊健康診断実施）
【歓迎】
・規格に関する知識、経験
・評価管理スキル（将来的には身に着けていただきたいスキル）
【人柄・コンピテンシー】
・業種に関わらず技術動向や社会情勢に興味を持ち積極的に情報収集ができる
・全体最適で業務改善及びものごとを考えられる
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
パナソニックエナジー株式会社
仕事内容
【パナソニック エナジー ブランドムービー】
https://www.youtube.com/watch?v=2-7DppOHdpQ
【パナソニックエナジー社のHP】
同社HP：https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
同社採用HP：https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
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●開発管理部のミッション
パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。そしてDCパワーソリューションBUは、その中でもリチウムイオン電池を使用した蓄電システムやバックアップ用電源などの「社会インフラ」を中心とした業界で活躍し世の中の進歩と発展に貢献しています。その中で開発管理部は、前述した社会への実現に向け、上述した製品開発が円滑に進むように技術管理・製品評価を担う部署になります。
●製品評価課のミッション
顧客要求や、法規要求に準じた製品評価や燃焼評価を行い顧客が安心してお使い頂ける取り組みを実施しています
●担当業務と役割
主に担当して頂く業務は、開発中や量産中のリチウムイオン電池を搭載したバックアップ電源/システム製品について、安全性・信頼性の評価試験を実施し、顧客に安心して使用頂ける活動を行います。
安全規格や国連輸送法規の改訂に順じ、必要な信頼性評価規格の再検討や基準の制定といった取り組みも実施します。
製品開発日程に合わせてオンスケジュールで予実管理しながら、開発メンバーと一緒に活動して頂きます
●具体的な仕事内容
【信頼性・安全性評価、燃焼試験】顧客要求、社内基準、国際法規を把握し、開発製品がこれら要求に適合しているかを評価試験により確認します。
【評価規格のブラシュアップ】新規市場・製品に適合した評価規格となるよう、国際法規の更新に対応した改訂、新規要件に応じた評価項目・基準の制定、維持を行います。
【評価環境・設備整備】製品のレイヤーアップに対応した試験環境を整備し、設備の導入、更新、維持並びに試験作業の安全管理を行います。
https://www.youtube.com/watch?v=2-7DppOHdpQ
【パナソニックエナジー社のHP】
同社HP：https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
同社採用HP：https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
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●開発管理部のミッション
パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。そしてDCパワーソリューションBUは、その中でもリチウムイオン電池を使用した蓄電システムやバックアップ用電源などの「社会インフラ」を中心とした業界で活躍し世の中の進歩と発展に貢献しています。その中で開発管理部は、前述した社会への実現に向け、上述した製品開発が円滑に進むように技術管理・製品評価を担う部署になります。
●製品評価課のミッション
顧客要求や、法規要求に準じた製品評価や燃焼評価を行い顧客が安心してお使い頂ける取り組みを実施しています
●担当業務と役割
主に担当して頂く業務は、開発中や量産中のリチウムイオン電池を搭載したバックアップ電源/システム製品について、安全性・信頼性の評価試験を実施し、顧客に安心して使用頂ける活動を行います。
安全規格や国連輸送法規の改訂に順じ、必要な信頼性評価規格の再検討や基準の制定といった取り組みも実施します。
製品開発日程に合わせてオンスケジュールで予実管理しながら、開発メンバーと一緒に活動して頂きます
●具体的な仕事内容
【信頼性・安全性評価、燃焼試験】顧客要求、社内基準、国際法規を把握し、開発製品がこれら要求に適合しているかを評価試験により確認します。
【評価規格のブラシュアップ】新規市場・製品に適合した評価規格となるよう、国際法規の更新に対応した改訂、新規要件に応じた評価項目・基準の制定、維持を行います。
【評価環境・設備整備】製品のレイヤーアップに対応した試験環境を整備し、設備の導入、更新、維持並びに試験作業の安全管理を行います。
求める経験 / スキル
【必須要件】
同社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方
※下記リンク先情報をご参照ください。
・同社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
【必須】
・製品の信頼性評価や安全評価の業務経験がある
※製品カテゴリーは問いませんが、DC50V以上の経験ある方がベターです
【歓迎】
・品質保証、品質管理の業務経験、知識を保有している
・計測機器を使用した測定、校正業務の経験がある。
・ISOやIEC,JISなどの標準化活動の経験や知識を保有している
・外国語の読み書き・コミュニケーションが出来る(英語:TOEIC550点以上）
・MS-Office系アプリ、特にexcel利活用ができる
・VisualBasic、C言語等プログラミングができる
・安全衛生活動、特化物など化学物質に関する知見がある
・製品設計開発を経験している。(製品は限定しない)
※製品開発プロセスを経験している方が、同社業務へ違和感無くは入れる為
【人柄・コンピテンシー】
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方
・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方
・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方
・新しいことへの挑戦意欲が高く、そのための努力・研鑽を地道に続けられる方
同社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方
※下記リンク先情報をご参照ください。
・同社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
【必須】
・製品の信頼性評価や安全評価の業務経験がある
※製品カテゴリーは問いませんが、DC50V以上の経験ある方がベターです
【歓迎】
・品質保証、品質管理の業務経験、知識を保有している
・計測機器を使用した測定、校正業務の経験がある。
・ISOやIEC,JISなどの標準化活動の経験や知識を保有している
・外国語の読み書き・コミュニケーションが出来る(英語:TOEIC550点以上）
・MS-Office系アプリ、特にexcel利活用ができる
・VisualBasic、C言語等プログラミングができる
・安全衛生活動、特化物など化学物質に関する知見がある
・製品設計開発を経験している。(製品は限定しない)
※製品開発プロセスを経験している方が、同社業務へ違和感無くは入れる為
【人柄・コンピテンシー】
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方
・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方
・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方
・新しいことへの挑戦意欲が高く、そのための努力・研鑽を地道に続けられる方
勤務地
兵庫県
想定年収
450 万円 ~ 950 万円
大和電器株式会社
仕事内容
■技術部の中核となって主に以下の業務に従事して頂きます。
・製品設計
・顧客折衝
・納期管理
・基板設計
・不良解析
・客先ヒアリング（営業部の方との同行）
■製品：自社製品の配線器具
・データセンター向けコンセントバー
・電源タップ
・家庭用、工事用配線器具
・機械用スイッチ、プラグ、埋め込みコンセント
・リブート
■ポジション
技術部直下のプレイングマネージャー、または技術顧問のようなアドバイザーのポジションを想定しています。
・マネジメント部分は今後の若手採用における、エンジニア育成を期待しております。
・回路設計技術者を含む開発チームと製品技術チームの全体を包括した育成・指導をお願いしたいと考えています。
※ご経験により、役割は柔軟に提案いたします。
【大和電器の魅力】
■ものづくり70年の実績
配線器具の専業メーカーとして産声をあげて以来70年。配線器具のみならず電子機構部品、電子回路製品など、活動のフィールドを次々と拡げながら、事業領域の拡大とともに生産拠点も海外に展開。製品開発では、「IoT」、「AI」技術の広がりを背景に増加傾向にあるデータセンター向け製品や昨今関心が急速に高まっているスマートエネルギー分野など、時代の変化を迅速にキャッチしながら、これまで培ってきた技術力を活かし「社会に新たな価値の創造を」という創業からの企業理念の実現に向けて今日も日夜チャレンジを続けております。
■日本と海外の生産拠点の緊密な連携
大和電器では今後さらに加速してくるであろう市場のグローバル化に対応すべく天津工場に続いて、タイ、ベトナムなどの生産拠点化の環境整備に積極的に取り組んでおります。その生産体制の構築に欠かせないのが、大和電器のマザー工場である国内の宇都宮工場と海外工場との緊密な連携。技術開発や品質管理面での豊富な経験と知識を最大限に活かし、海外ローカル工場だけでは実現できない、きめ細やかな「ものづくり」を実現しています。
■信頼の一貫生産体制
製品の開発・設計をはじめ金型設計、製作、樹脂成型、プレス加工、組立加工、検査など生産の全工程を自社工場にて実現できる―それが大和電器の強みです。Q（品質）、C（価格）、D（納期）は言うまでもなく、常にお客様のニーズ、市場性を重視した魅力ある商品を真心を持ってご提供いたします。
・製品設計
・顧客折衝
・納期管理
・基板設計
・不良解析
・客先ヒアリング（営業部の方との同行）
■製品：自社製品の配線器具
・データセンター向けコンセントバー
・電源タップ
・家庭用、工事用配線器具
・機械用スイッチ、プラグ、埋め込みコンセント
・リブート
■ポジション
技術部直下のプレイングマネージャー、または技術顧問のようなアドバイザーのポジションを想定しています。
・マネジメント部分は今後の若手採用における、エンジニア育成を期待しております。
・回路設計技術者を含む開発チームと製品技術チームの全体を包括した育成・指導をお願いしたいと考えています。
※ご経験により、役割は柔軟に提案いたします。
【大和電器の魅力】
■ものづくり70年の実績
配線器具の専業メーカーとして産声をあげて以来70年。配線器具のみならず電子機構部品、電子回路製品など、活動のフィールドを次々と拡げながら、事業領域の拡大とともに生産拠点も海外に展開。製品開発では、「IoT」、「AI」技術の広がりを背景に増加傾向にあるデータセンター向け製品や昨今関心が急速に高まっているスマートエネルギー分野など、時代の変化を迅速にキャッチしながら、これまで培ってきた技術力を活かし「社会に新たな価値の創造を」という創業からの企業理念の実現に向けて今日も日夜チャレンジを続けております。
■日本と海外の生産拠点の緊密な連携
大和電器では今後さらに加速してくるであろう市場のグローバル化に対応すべく天津工場に続いて、タイ、ベトナムなどの生産拠点化の環境整備に積極的に取り組んでおります。その生産体制の構築に欠かせないのが、大和電器のマザー工場である国内の宇都宮工場と海外工場との緊密な連携。技術開発や品質管理面での豊富な経験と知識を最大限に活かし、海外ローカル工場だけでは実現できない、きめ細やかな「ものづくり」を実現しています。
■信頼の一貫生産体制
製品の開発・設計をはじめ金型設計、製作、樹脂成型、プレス加工、組立加工、検査など生産の全工程を自社工場にて実現できる―それが大和電器の強みです。Q（品質）、C（価格）、D（納期）は言うまでもなく、常にお客様のニーズ、市場性を重視した魅力ある商品を真心を持ってご提供いたします。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・デジタル回路設計のご経験
・マネジメント経験
【歓迎経験】
・家電の設計経験
・デジタル回路設計のご経験
・マネジメント経験
【歓迎経験】
・家電の設計経験
従業員数
697名
（国内170名・海外527名（2025年6月1日現在））
勤務地
栃木県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
697名
（国内170名・海外527名（2025年6月1日現在））
ニデック株式会社
仕事内容
■任せる業務内容
水冷製品用 冷却水循環装置(CDU;Coolant distribution unit) / CDM (マニホールド）/LCM（コールドプレート）の設計開発、製造工程の最適化検討。
・冷却性能検討、構造設計
・生産に必要な設備の仕様検討および設備メーカとの技術交渉
・製造に関する工程設計、および治工具の仕様策定
※【ニデック会社案内動画】データセンター業界におけるNidec
https://www.youtube.com/watch?v=JPuKL3DgsDg
※水冷製品：空冷に比べて格段に高い冷却性能を持つサーマルソリューション
https://www.nidec.com/jp/technology/casestudy/liquid-cooling/
■期待する役割
水冷製品の売上拡大のため、冷却水循環装置(CDU;Coolant distribution unit) / CDM (マニホールド）/LCM（コールドプレート）の設計開発、製造工程の最適化検討。
■仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ
水冷ビジネスはNidecの次世代を担う開発製品です。メカ設計の技術を活かして、Nidecグループにおける水冷技術の第一人者を目指していただけます。
成長ビジネスであるため、スピード感・変化・課題解決能力が求められる点が難しいですが、国内外関係者と連携し、新たな製品をつくり出すプロセスを経験いただくことで、当社の成長とご自身の成長・キャリアを重ねていくことができる環境です。
■身につくスキル・経験・キャリアパス
入社後はOJTにて設計の経験を積んでいただく予定です。
こちらのポジションでは、水冷製品の開発を通して、メカ設計や熱解析、放熱設計のスキルが身につきます。
■配属先の特徴・将来性/方向性
Nidecグループの次世代を担う水冷製品の開発に従事している組織です。
成長製品の開発を行うため残業はありますが、若手が多く活気があり、明るい職場です。
水冷製品用 冷却水循環装置(CDU;Coolant distribution unit) / CDM (マニホールド）/LCM（コールドプレート）の設計開発、製造工程の最適化検討。
・冷却性能検討、構造設計
・生産に必要な設備の仕様検討および設備メーカとの技術交渉
・製造に関する工程設計、および治工具の仕様策定
※【ニデック会社案内動画】データセンター業界におけるNidec
https://www.youtube.com/watch?v=JPuKL3DgsDg
※水冷製品：空冷に比べて格段に高い冷却性能を持つサーマルソリューション
https://www.nidec.com/jp/technology/casestudy/liquid-cooling/
■期待する役割
水冷製品の売上拡大のため、冷却水循環装置(CDU;Coolant distribution unit) / CDM (マニホールド）/LCM（コールドプレート）の設計開発、製造工程の最適化検討。
■仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ
水冷ビジネスはNidecの次世代を担う開発製品です。メカ設計の技術を活かして、Nidecグループにおける水冷技術の第一人者を目指していただけます。
成長ビジネスであるため、スピード感・変化・課題解決能力が求められる点が難しいですが、国内外関係者と連携し、新たな製品をつくり出すプロセスを経験いただくことで、当社の成長とご自身の成長・キャリアを重ねていくことができる環境です。
■身につくスキル・経験・キャリアパス
入社後はOJTにて設計の経験を積んでいただく予定です。
こちらのポジションでは、水冷製品の開発を通して、メカ設計や熱解析、放熱設計のスキルが身につきます。
■配属先の特徴・将来性/方向性
Nidecグループの次世代を担う水冷製品の開発に従事している組織です。
成長製品の開発を行うため残業はありますが、若手が多く活気があり、明るい職場です。
求める経験 / スキル
■必須要件（MUST）
・知識
メカ設計、開発
・経験
メカ設計3年以上
・スキル
コミュニケーション能力、課題解決力、ロジカルシンキング
・語学力
G4の場合：TOEIC600点目安
■歓迎要件（WANT）
・知識
水冷製品、工程設計、品質管理に関する基礎知識
・経験
メカ設計5年以上、水冷製品のメカ設計・開発経験、流体解析経験、熱設計経験 のいずれか
・スキル
コミュニケーション能力、課題解決力、リーダーシップ、ロジカルシンキング
・語学力
G3の場合：・英語の仕様書を読解できる事
・英語で顧客、サプライヤ、関連部署とのメールのやり取りができる事
※国籍問わず（日本語ができると尚良）
・知識
メカ設計、開発
・経験
メカ設計3年以上
・スキル
コミュニケーション能力、課題解決力、ロジカルシンキング
・語学力
G4の場合：TOEIC600点目安
■歓迎要件（WANT）
・知識
水冷製品、工程設計、品質管理に関する基礎知識
・経験
メカ設計5年以上、水冷製品のメカ設計・開発経験、流体解析経験、熱設計経験 のいずれか
・スキル
コミュニケーション能力、課題解決力、リーダーシップ、ロジカルシンキング
・語学力
G3の場合：・英語の仕様書を読解できる事
・英語で顧客、サプライヤ、関連部署とのメールのやり取りができる事
※国籍問わず（日本語ができると尚良）
従業員数
104,285名
（2025年3月末現在）
勤務地
京都府
想定年収
550 万円 ~ 750 万円
従業員数
104,285名
（2025年3月末現在）
パナソニックインダストリー株式会社
仕事内容
●担当業務と役割
■担当業務
・電子デバイスに関する「CAEを活用した設計開発」、「新規シミュレーション技術・デジタルエンジニアリング技術の開発と導入」、「設計現場の開発プロセスの標準化」
■期待する役割
・開発初期段階での設計完成度を高め、デバイス開発スピードUPと設計品質確保に貢献する「シミュレーション・ファースト」の開発プロセスづくりの主体者
・市場から求められている品質・技術・オペレーション力に長けた電子デバイスメーカーを支える、CAEなどのデジタルエンジニアリング技術の重要性を理解し
自らも有効に活用するスキルを持ち、事業成長につなげていくリーダーシップ
●具体的な仕事内容
・電子デバイス設計現場の経験知やノウハウを形式知化し、モデル開発の要件定義及びシミュレーションモデルの開発検証
・シミュレーションによりデバイス設計課題解決する(CAE業務)とともに、設計知見をまとめ設計基準に落とし込む
・デバイス開発業務プロセスにおけるモデル活用ルールを決定、及びＢＵでの試行導入を主導し、設計のデジタル化、モデルベース開発(MBD)化を推進
・工場(BU)の現場が持つ経験値を数値化するなど、工場スタッフと連携した業務推進
●この仕事を通じて得られること
・社会情勢や市場ニーズに着目し、これらに応える電子部品を新たな技術やアイデアで発案、創出、開発することで、自らが将来社会に貢献、活躍できる実感や成果が得られます。
・社内外の技術部門や国内外を代表する企業との交流、連携を通じ、自身の技術知識や経験、人脈を広げることができます。また営業や製造部門とも関わることで、市場視点から、ものづくり視点までの幅広い知識やそれぞれの考え方、仕事のあり方などを学び、経験することで、ポテンシャルの高い社会人として活躍できる多くの機会を得ることが出来ます。
・自動車産業、ICT、産業インフラなどの世界的な企業と繋がり、SDGsなどグローバルな社会課題を解決できる様々な機器の開発に携わっていることを実感できます。
●職場の雰囲気
・若手～ベテランまでの専門領域が異なるCAE技術者が在席して、また電子デバイス事業以外の業務経験もあるスタッフも半数近くいる多様なキャリアを持つ職場です。
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・テレワークを有効に活用して、ワークバランスを取りながら業務パフォーマンスを出しているスタッフもいるなど、一定の範囲内で個人の裁量で決められる業務スタイルを実現しています。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・電子デバイス事業領域におけるデジタルエンジニアリング推進という、前例が少ない新しいことに挑戦できる職場です。デジタル設計人材として挑戦の機会を提供できます。
■担当業務
・電子デバイスに関する「CAEを活用した設計開発」、「新規シミュレーション技術・デジタルエンジニアリング技術の開発と導入」、「設計現場の開発プロセスの標準化」
■期待する役割
・開発初期段階での設計完成度を高め、デバイス開発スピードUPと設計品質確保に貢献する「シミュレーション・ファースト」の開発プロセスづくりの主体者
・市場から求められている品質・技術・オペレーション力に長けた電子デバイスメーカーを支える、CAEなどのデジタルエンジニアリング技術の重要性を理解し
自らも有効に活用するスキルを持ち、事業成長につなげていくリーダーシップ
●具体的な仕事内容
・電子デバイス設計現場の経験知やノウハウを形式知化し、モデル開発の要件定義及びシミュレーションモデルの開発検証
・シミュレーションによりデバイス設計課題解決する(CAE業務)とともに、設計知見をまとめ設計基準に落とし込む
・デバイス開発業務プロセスにおけるモデル活用ルールを決定、及びＢＵでの試行導入を主導し、設計のデジタル化、モデルベース開発(MBD)化を推進
・工場(BU)の現場が持つ経験値を数値化するなど、工場スタッフと連携した業務推進
●この仕事を通じて得られること
・社会情勢や市場ニーズに着目し、これらに応える電子部品を新たな技術やアイデアで発案、創出、開発することで、自らが将来社会に貢献、活躍できる実感や成果が得られます。
・社内外の技術部門や国内外を代表する企業との交流、連携を通じ、自身の技術知識や経験、人脈を広げることができます。また営業や製造部門とも関わることで、市場視点から、ものづくり視点までの幅広い知識やそれぞれの考え方、仕事のあり方などを学び、経験することで、ポテンシャルの高い社会人として活躍できる多くの機会を得ることが出来ます。
・自動車産業、ICT、産業インフラなどの世界的な企業と繋がり、SDGsなどグローバルな社会課題を解決できる様々な機器の開発に携わっていることを実感できます。
●職場の雰囲気
・若手～ベテランまでの専門領域が異なるCAE技術者が在席して、また電子デバイス事業以外の業務経験もあるスタッフも半数近くいる多様なキャリアを持つ職場です。
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・テレワークを有効に活用して、ワークバランスを取りながら業務パフォーマンスを出しているスタッフもいるなど、一定の範囲内で個人の裁量で決められる業務スタイルを実現しています。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・電子デバイス事業領域におけるデジタルエンジニアリング推進という、前例が少ない新しいことに挑戦できる職場です。デジタル設計人材として挑戦の機会を提供できます。
求める経験 / スキル
・構造・熱・流体のいずれかの数値解析シミュレーションに関するスキル
・材料力学・熱力学・流体などの機構系の数値解析シミュレーションによる製品または設備設計の実務経験3年以上
・現場でのデジタル設計技術活用・モデルベース開発等に関わるプロジェクト参画経験があると望ましい
・社内及び社外との業務調整・折衝の経験があると望ましい
【人柄・コンピテンシー】
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
・システム思考が得意で、物理現象をモデル化し、データで判断できる方
・他者をリスペクトしつつ、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれ、人を巻き込みながら価値を創出できる人
・材料力学・熱力学・流体などの機構系の数値解析シミュレーションによる製品または設備設計の実務経験3年以上
・現場でのデジタル設計技術活用・モデルベース開発等に関わるプロジェクト参画経験があると望ましい
・社内及び社外との業務調整・折衝の経験があると望ましい
【人柄・コンピテンシー】
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
・システム思考が得意で、物理現象をモデル化し、データで判断できる方
・他者をリスペクトしつつ、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれ、人を巻き込みながら価値を創出できる人
従業員数
39,200名
（国内：約13,800人 海外：約25,400人 ＊2025年4月現在）
勤務地
複数あり
想定年収
530 万円 ~ 730 万円
従業員数
39,200名
（国内：約13,800人 海外：約25,400人 ＊2025年4月現在）
JAPAN TESTING LABORATORIES株式会社
仕事内容
■電気特性分析
・充放電試験、電気化学試験、EMC試験、電気特性試験／安全性試験／信頼性試験
■物理分析分野
・成分分析（定性分析/定量分析/元素分析/異物分析/無機化合物分析/断面分析/RoHS/ELVスクリーニング分析など）、
表面分析（EDX分析 /WDX分析/付着物分析/膜分析/シミ分析/腐食分析/マッピング分析/粉体分析/コンタミ分析）
・表面観察（光学顕微鏡観察/走査電子顕微鏡観察/断面観察/ボイド・クラック観察/接合・溶接部観察）
■化学分析分野
・化合物分析（残留油分測定/油種定性分析/有機酸分析/劣化分析/添加物分析/アミノ酸分析）、
組成分析（不純物分析/同定解析/ハロゲン 分析/同位体分析など）
・イオン分析（清浄度分析/アニオン分析/電気伝導率測定/溶出試験など）、クロマト分析（GC/HPLC/IC/CE/GPC/3D-GPC/GPC-IR/ CFCなど）
・生体試料分析（バイオマーカー測定/薬物・代謝物濃度測定）、物性（フォギング試験/臭気性試験/VOC分析/反射率測定）、FT-IR分析
・液体クロマトグラフ分析、ガスクロマトグラフ分析
■その他
・充放電試験、電気化学試験、EMC試験、電気特性試験／安全性試験／信頼性試験
■物理分析分野
・成分分析（定性分析/定量分析/元素分析/異物分析/無機化合物分析/断面分析/RoHS/ELVスクリーニング分析など）、
表面分析（EDX分析 /WDX分析/付着物分析/膜分析/シミ分析/腐食分析/マッピング分析/粉体分析/コンタミ分析）
・表面観察（光学顕微鏡観察/走査電子顕微鏡観察/断面観察/ボイド・クラック観察/接合・溶接部観察）
■化学分析分野
・化合物分析（残留油分測定/油種定性分析/有機酸分析/劣化分析/添加物分析/アミノ酸分析）、
組成分析（不純物分析/同定解析/ハロゲン 分析/同位体分析など）
・イオン分析（清浄度分析/アニオン分析/電気伝導率測定/溶出試験など）、クロマト分析（GC/HPLC/IC/CE/GPC/3D-GPC/GPC-IR/ CFCなど）
・生体試料分析（バイオマーカー測定/薬物・代謝物濃度測定）、物性（フォギング試験/臭気性試験/VOC分析/反射率測定）、FT-IR分析
・液体クロマトグラフ分析、ガスクロマトグラフ分析
■その他
求める経験 / スキル
【必須資格】
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
※業務で社用車の運転をお願いする場面があります。
【下記、いずれか必須】
業務としての経験が浅い方でも大丈夫です。
下記いずれかに該当する方はぜひご応募ください。
(1)CAE解析業務（強度・剛性・振動・熱流体・機構等）の経験のある方
(2)顧客折衝経験をお持ちの方
(3)機械、材料力学の基礎知識をお持ちの方
【歓迎スキル】
HYPERWORKSの使用経験のある方
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
※業務で社用車の運転をお願いする場面があります。
【下記、いずれか必須】
業務としての経験が浅い方でも大丈夫です。
下記いずれかに該当する方はぜひご応募ください。
(1)CAE解析業務（強度・剛性・振動・熱流体・機構等）の経験のある方
(2)顧客折衝経験をお持ちの方
(3)機械、材料力学の基礎知識をお持ちの方
【歓迎スキル】
HYPERWORKSの使用経験のある方
従業員数
187名
勤務地
岐阜県
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
従業員数
187名
パナソニックコネクト株式会社
仕事内容
●具体的な仕事内容
レッツノート・タフブック、決済端末製品に使用される電子部品の品質保証業務を担い、お客様に安心してご使用いただける製品の実現を牽引していただきます。
・電子部品に関する高度な専門知識を活かした品質保証活動の推進およびゼロディフェクト品質の追求
・海外サプライヤに対する監査、品質改善指導、交渉および是正措置の推進 （海外出張あり）
・開発・調達・工場など社内外の関係部門と連携した品質改善活動のリード
・品質保証に関わる事業課題の把握、分析および解決策の立案・実行
・品質保証プロセスの強化と継続的改善の推進
・メンバー育成、組織力向上および部門成果最大化に向けたマネジメント活動
●職場の雰囲気
20代から50代までの幅広い世代が活躍しており、品質管理、電子部品、故障解析などの専門知識を持つ経験豊富なメンバーが集まっています。お互いの知見やノウハウを共有しながら切磋琢磨できる環境があり、専門性とマネジメント力の双方を高めることができます。
神戸・横浜の2拠点体制で活動していますが、拠点の垣根を越えた混成チームを構成し、日常的なオンラインコミュニケーションを通じて活発な議論や情報共有を実施しています。距離を感じさせない一体感のある組織風土のもと、協力しながら品質課題の解決に取り組んでいます。
また、台湾工場の部品品質メンバーと連携し、海外サプライヤへの監査や品質改善活動を共同で推進しています。グローバルな視点で品質向上に取り組む機会が多く、海外メンバーとの交流を通じて視野や経験を広げられる職場です。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
レッツノート・タフブック、決済端末製品に使用される電子部品の品質保証業務を担い、お客様に安心してご使用いただける製品の実現を牽引していただきます。
・電子部品に関する高度な専門知識を活かした品質保証活動の推進およびゼロディフェクト品質の追求
・海外サプライヤに対する監査、品質改善指導、交渉および是正措置の推進 （海外出張あり）
・開発・調達・工場など社内外の関係部門と連携した品質改善活動のリード
・品質保証に関わる事業課題の把握、分析および解決策の立案・実行
・品質保証プロセスの強化と継続的改善の推進
・メンバー育成、組織力向上および部門成果最大化に向けたマネジメント活動
●職場の雰囲気
20代から50代までの幅広い世代が活躍しており、品質管理、電子部品、故障解析などの専門知識を持つ経験豊富なメンバーが集まっています。お互いの知見やノウハウを共有しながら切磋琢磨できる環境があり、専門性とマネジメント力の双方を高めることができます。
神戸・横浜の2拠点体制で活動していますが、拠点の垣根を越えた混成チームを構成し、日常的なオンラインコミュニケーションを通じて活発な議論や情報共有を実施しています。距離を感じさせない一体感のある組織風土のもと、協力しながら品質課題の解決に取り組んでいます。
また、台湾工場の部品品質メンバーと連携し、海外サプライヤへの監査や品質改善活動を共同で推進しています。グローバルな視点で品質向上に取り組む機会が多く、海外メンバーとの交流を通じて視野や経験を広げられる職場です。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
求める経験 / スキル
■必須
・電子部品、電気・電子機器、または関連業界における品質管理の業務経験・知識
・海外サプライヤとの品質対応や交渉に抵抗がない方、海外出張が可能な方
・問題発生時の原因分析、是正措置の実務経験
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
■歓迎
・サプライヤ監査の実施経験
・ISO9001、IATF16949等の品質マネジメントシステムに関する知識・運用経験
・品質戦略立案や品質改革活動を推進した経験
・メンバー育成や組織力向上に意欲を持つ方
・電子部品、電気・電子機器、または関連業界における品質管理の業務経験・知識
・海外サプライヤとの品質対応や交渉に抵抗がない方、海外出張が可能な方
・問題発生時の原因分析、是正措置の実務経験
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方
■歓迎
・サプライヤ監査の実施経験
・ISO9001、IATF16949等の品質マネジメントシステムに関する知識・運用経験
・品質戦略立案や品質改革活動を推進した経験
・メンバー育成や組織力向上に意欲を持つ方
勤務地
兵庫県
想定年収
850 万円 ~ 1,100 万円
仕事内容
●組織のミッション
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪システム技術第二課≫
・主に次期戦闘機に搭載されるレーダのシステム設計を通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
航空機搭載用レーダの上流設計（要求分析、回線設計、アーキテクチャ、プロトコル、機体インタフェース等）のいずれかの業務をお任せします。
≪具体的には≫
顧客や海外カウンターパートとの対話を通して、製品企画から要求分析、レーダシステムのシステム設計（ハードウェアだけでなく、信号処理やソフトウェアの要求仕様策定も含む）、試験計画、納入後の維持や顧客サポートなど、主に対象製品のエンジニアリングチェーンを軸とした業務です。これらの業務経験を通して、将来的には顧客・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。CAE/CADツール(MATLAB、Cameo、3DCAD、2DCAD、CAE解析)を利用できるスキルがあればなお望ましいです。
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業であり開発に１０年以上かかりますが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
・世界最先端のレーダ開発に携わることができます。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●職場環境
残業時間 20~40h/月
転勤は低頻度。テレワークも適宜実施可能
イギリス、イタリアへの出張もあります
●キャリアパス
まずは次期戦闘機のシステム設計業務を担当していただきます。
その後は、能力や適正に応じて、開発プロジェクトのシステム設計課のグループリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
≪次期戦闘機プログラム開発センター(部)≫
次期戦闘機事業で当社が担当する電波・光波センサ等の開発において、社内外をリード・推進し、顧客やステークホルダーが満足し日本の安全保障を担う製品・サービスをライフサイクル全般にわたって届けることで、国民の安心・安全な生活に貢献する。
≪システム技術第二課≫
・主に次期戦闘機に搭載されるレーダのシステム設計を通して、上記センターのミッションを達成する。
●業務内容
航空機搭載用レーダの上流設計（要求分析、回線設計、アーキテクチャ、プロトコル、機体インタフェース等）のいずれかの業務をお任せします。
≪具体的には≫
顧客や海外カウンターパートとの対話を通して、製品企画から要求分析、レーダシステムのシステム設計（ハードウェアだけでなく、信号処理やソフトウェアの要求仕様策定も含む）、試験計画、納入後の維持や顧客サポートなど、主に対象製品のエンジニアリングチェーンを軸とした業務です。これらの業務経験を通して、将来的には顧客・国内外の共同開発メーカ・社内関連部門を巻き込んで、社内外をリードする役割で業務をして頂きます。
【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
●使用言語、環境、ツール、資格等
特に特別な資格は必要ありませんが、MS-Office(Excel、Word、PowerPoint等)を業務で利用できるスキルがあること。CAE/CADツール(MATLAB、Cameo、3DCAD、2DCAD、CAE解析)を利用できるスキルがあればなお望ましいです。
●業務の魅力
・社会インフラの一端を担う製品であり、製品が実際に航空機に搭載され、任務を遂行する場面が最もやりがいを感じる瞬間です。ライフサイクルの長い事業であり開発に１０年以上かかりますが、開発のステップ毎にマイルストンとなるイベントがあり、客先や機体メーカ含め多くの関係者で達成感を共有することができます。
・社内外多くの関係者と将来構想を議論しながら、製品開発の様々なプロセス構築からスタートしておりますので、壮大なプログラム立ち上げに関わることができるのは魅力であり、やりがいに繋がると思います。
・世界最先端のレーダ開発に携わることができます。
●優位性/PR
・次期戦闘機事業は、イギリス、イタリア、日本の3カ国で共同開発をすることに政府間で合意したミッションです。
・国家事業であり、当社は長きにわたり、戦闘機事業を担当してきた実績から日本のミッションシステム・インテグレータ企業に選定され、次期戦闘機に搭載される主たる構成品の設計、製造を担当する日本のとりまとめ企業として、イギリス、イタリアと共同開発を実施中です。
●職場環境
残業時間 20~40h/月
転勤は低頻度。テレワークも適宜実施可能
イギリス、イタリアへの出張もあります
●キャリアパス
まずは次期戦闘機のシステム設計業務を担当していただきます。
その後は、能力や適正に応じて、開発プロジェクトのシステム設計課のグループリーダやマネジャー職への登用等が考えられます。また、海外拠点（イギリス、イタリア）で勤務いただく可能性もあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
・電子機器関連の開発（システム設計、電気設計、機械設計、ソフトウェア設計）のいずれかの経験・スキルを有した方。
●歓迎要件
・英語スキル（基本的な英会話能力、TOEIC600点程度）
・レーダシステムの設計の経験がある方。
・レーダシステムや無線機器のRF回路・デジタル回路設計の経験がある方。
・信号処理アルゴリズム設計、画像処理アルゴリズム設計の経験がある方。
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
・電子機器関連の開発（システム設計、電気設計、機械設計、ソフトウェア設計）のいずれかの経験・スキルを有した方。
●歓迎要件
・英語スキル（基本的な英会話能力、TOEIC600点程度）
・レーダシステムの設計の経験がある方。
・レーダシステムや無線機器のRF回路・デジタル回路設計の経験がある方。
・信号処理アルゴリズム設計、画像処理アルゴリズム設計の経験がある方。
●求める人物像
以下に記載する内容のうち、どれか一つでも該当する方
・安全保障や防衛分野への貢献、国際共同開発に意欲のある方
・粘り強い交渉ができる方
・リーダシップを発揮し、チームや関係者を牽引していける方
・常に論理的かつ柔軟な思考ができ、高い問題解決能力を有する方
・高いコミュニケーション能力と協調性により、顧客を含む社内外の関係者との信頼関係を構築できる方
特に、社内外のマネジメント層や外国人関係者とも臆することなく積極的に会話ができる方
・自身の業務に対するプロフェッショナル意識や向上心を持ち、学習や自己研鑽を継続していける方
従業員数
150,386名
（連結2026年3月現在）
勤務地
神奈川県
想定年収
450 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
150,386名
（連結2026年3月現在）
トヨタバッテリー株式会社
仕事内容
■電池開発を支える分析技術開発
【具体的には】
・各種分析装置を用いた「ものさし」(判定基準)づくり
(例：SEM/TEMによる劣化層の可視化、XRD/ラマンによる構造解析等)
・各種分析による開発課題の要因やメカニズムの解明
(例：電池特性差の要因解明、添加剤効果のメカニズム解明等)
■ものづくりを支える分析結果の提供
・SEM/FIBによる正極材の表面/断面観察
・AFMによる正負極材の物性解析
・XPSによるSEI被膜解析
・イオンクロマト、ICPによる組成分析や工場分析フォロー
【具体的には】
・各種分析装置を用いた「ものさし」(判定基準)づくり
(例：SEM/TEMによる劣化層の可視化、XRD/ラマンによる構造解析等)
・各種分析による開発課題の要因やメカニズムの解明
(例：電池特性差の要因解明、添加剤効果のメカニズム解明等)
■ものづくりを支える分析結果の提供
・SEM/FIBによる正極材の表面/断面観察
・AFMによる正負極材の物性解析
・XPSによるSEI被膜解析
・イオンクロマト、ICPによる組成分析や工場分析フォロー
求める経験 / スキル
【下記に関するご経験を有している方】
・分析会社やメーカー内分析部門での業務経験(3年以上)
【歓迎要件】
・各種分析装置を用いた電池材料の分析経験
・電池または電池材料の開発業務経験
・電気化学試験(CV, インピーダンス等)の経験
・SQC(統計的品質管理)の知識と実践経験
・分析会社やメーカー内分析部門での業務経験(3年以上)
【歓迎要件】
・各種分析装置を用いた電池材料の分析経験
・電池または電池材料の開発業務経験
・電気化学試験(CV, インピーダンス等)の経験
・SQC(統計的品質管理)の知識と実践経験
従業員数
5,393名
（（2025年10月））
勤務地
静岡県
想定年収
580 万円 ~ 960 万円
従業員数
5,393名
（（2025年10月））
シャープ株式会社
仕事内容
【業務内容】
拠点IT推進部の管理チームの一員として、機構設計領域におけるIT基盤（CAD／CAE／PDM）およびソフト開発環境の標準化・高度化をリードし、全社技術開発環境推進を支える中核人材として以下の業務を担っていただきます。
拠点IT推進部の管理チームの一員として、電気設計領域における設計IT基盤の整備・標準化およびPLM導入をリードし、全社的な設計プロセス改革を推進していただきます。
■ 電気系CAD／CAE／PDMの統合・標準化推進
・電気設計（回路・基板）に関わるCAD／CAE／PDM環境（主にCR8000をベースとした設計環境）の統合・刷新
・図面・ライブラリの管理基盤整備
・各事業本部における利用状況の可視化と課題整理
・設計ツールおよびシミュレーション環境の導入・最適化
■ PLM導入に向けた電気設計領域の推進
・CAD／PDMと連携したPLM導入推進（設計データ統合の中核領域）
・設計変更管理（ECR/ECO）および版管理プロセスの整備
■ プロジェクト推進・部門連携
・各事業本部（電気設計部門）との要件調整
・ベンダー／パートナーとの技術・導入調整
・全社PLMプロジェクトの一員としての推進
・拠点ITと設計現場をつなぐハブ機能の担務
【職場情報】
私たちの職場は、“まずやってみよう”という気持ちを大切にしながら、シャープ全体のDXを前へ進めるチームです。新しいことに挑戦する姿勢を歓迎する風土があり、部門の枠をこえて協力しながら会社の変化を加速させています。
ITの専門性を基盤にしながら、現場からの気づきや改善提案を積極的に歓迎する開かれた環境が整っており、全社的な企業改革のスピードを高める取り組みに主体的に関わることができます。自らの行動が組織の変革に直結する実感を得られる、IT改革に挑戦できる職場です。
拠点IT推進部の管理チームの一員として、機構設計領域におけるIT基盤（CAD／CAE／PDM）およびソフト開発環境の標準化・高度化をリードし、全社技術開発環境推進を支える中核人材として以下の業務を担っていただきます。
拠点IT推進部の管理チームの一員として、電気設計領域における設計IT基盤の整備・標準化およびPLM導入をリードし、全社的な設計プロセス改革を推進していただきます。
■ 電気系CAD／CAE／PDMの統合・標準化推進
・電気設計（回路・基板）に関わるCAD／CAE／PDM環境（主にCR8000をベースとした設計環境）の統合・刷新
・図面・ライブラリの管理基盤整備
・各事業本部における利用状況の可視化と課題整理
・設計ツールおよびシミュレーション環境の導入・最適化
■ PLM導入に向けた電気設計領域の推進
・CAD／PDMと連携したPLM導入推進（設計データ統合の中核領域）
・設計変更管理（ECR/ECO）および版管理プロセスの整備
■ プロジェクト推進・部門連携
・各事業本部（電気設計部門）との要件調整
・ベンダー／パートナーとの技術・導入調整
・全社PLMプロジェクトの一員としての推進
・拠点ITと設計現場をつなぐハブ機能の担務
【職場情報】
私たちの職場は、“まずやってみよう”という気持ちを大切にしながら、シャープ全体のDXを前へ進めるチームです。新しいことに挑戦する姿勢を歓迎する風土があり、部門の枠をこえて協力しながら会社の変化を加速させています。
ITの専門性を基盤にしながら、現場からの気づきや改善提案を積極的に歓迎する開かれた環境が整っており、全社的な企業改革のスピードを高める取り組みに主体的に関わることができます。自らの行動が組織の変革に直結する実感を得られる、IT改革に挑戦できる職場です。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における以下いずれかの実務経験
電気系CAD／CAE／PDMの導入・運用
設計IT環境（EDAツール等）の企画・改善
・ITまたはDXプロジェクトの推進経験（リーダーまたは主担当）
・部門横断での調整・合意形成力
【歓迎】
・電気設計領域（回路設計・基板設計）の業務知識
・BOM管理（E-BOM／M-BOM）の知識
・電気系設計ツール（CR-8000）の利用経験
・ERP（SAP）やMESとのデータ連携経験
・製造業における以下いずれかの実務経験
電気系CAD／CAE／PDMの導入・運用
設計IT環境（EDAツール等）の企画・改善
・ITまたはDXプロジェクトの推進経験（リーダーまたは主担当）
・部門横断での調整・合意形成力
【歓迎】
・電気設計領域（回路設計・基板設計）の業務知識
・BOM管理（E-BOM／M-BOM）の知識
・電気系設計ツール（CR-8000）の利用経験
・ERP（SAP）やMESとのデータ連携経験
従業員数
5,772名
（単体/（2026年6月末現在））
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,772名
（単体/（2026年6月末現在））
シャープ株式会社
仕事内容
【業務内容】
拠点IT推進部の管理チームの一員として、機構設計領域におけるIT基盤（CAD／CAE／PDM）およびソフト開発環境の標準化・高度化をリードし、全社技術開発環境推進を支える中核人材として以下の業務を担っていただきます。
■ 設計IT基盤（CAD／CAE／PDM）の推進
・機構系3D CAD／PDM環境（主にCreo／Windchill）／CAEの標準化・統合化推進
・設計データ（図面・部品・E-BOM）の管理基盤整備・最適化
・各事業本部における現状環境の可視化および課題抽出
・ツール選定・導入・展開（例：国内/海外CADツール管理、各種CAE分野（線形・非線形構造、熱流体ほか）の啓蒙活動、技術力底上げ活動）
■ PLM導入に向けた設計領域の推進リード
・CAD／PDMを起点としたPLM導入推進（E-BOM/M-BOM構築など）
・設計・調達・製造連携を見据えたデータモデル設計
・設計変更管理（ECR/ECO）や版管理の標準化
・PLM導入に向けた業務プロセス改革の企画・推進
・PDM環境整備と各拠点メンバーの人材育成
■ プロジェクト推進／関係部門連携
・各事業本部（設計部門）との調整・要件整理
・ベンダー／パートナーとの折衝・導入推進
・全社横断プロジェクトのリーダーとしての推進
・拠点IT・設計部門とのハブ機能
【職場情報】
私たちの職場は、“まずやってみよう”という気持ちを大切にしながら、シャープ全体のDXを前へ進めるチームです。新しいことに挑戦する姿勢を歓迎する風土があり、部門の枠をこえて協力しながら会社の変化を加速させています。
ITの専門性を基盤にしながら、現場からの気づきや改善提案を積極的に歓迎する開かれた環境が整っており、全社的な企業改革のスピードを高める取り組みに主体的に関わることができます。自らの行動が組織の変革に直結する実感を得られる、IT改革に挑戦できる職場です。
拠点IT推進部の管理チームの一員として、機構設計領域におけるIT基盤（CAD／CAE／PDM）およびソフト開発環境の標準化・高度化をリードし、全社技術開発環境推進を支える中核人材として以下の業務を担っていただきます。
■ 設計IT基盤（CAD／CAE／PDM）の推進
・機構系3D CAD／PDM環境（主にCreo／Windchill）／CAEの標準化・統合化推進
・設計データ（図面・部品・E-BOM）の管理基盤整備・最適化
・各事業本部における現状環境の可視化および課題抽出
・ツール選定・導入・展開（例：国内/海外CADツール管理、各種CAE分野（線形・非線形構造、熱流体ほか）の啓蒙活動、技術力底上げ活動）
■ PLM導入に向けた設計領域の推進リード
・CAD／PDMを起点としたPLM導入推進（E-BOM/M-BOM構築など）
・設計・調達・製造連携を見据えたデータモデル設計
・設計変更管理（ECR/ECO）や版管理の標準化
・PLM導入に向けた業務プロセス改革の企画・推進
・PDM環境整備と各拠点メンバーの人材育成
■ プロジェクト推進／関係部門連携
・各事業本部（設計部門）との調整・要件整理
・ベンダー／パートナーとの折衝・導入推進
・全社横断プロジェクトのリーダーとしての推進
・拠点IT・設計部門とのハブ機能
【職場情報】
私たちの職場は、“まずやってみよう”という気持ちを大切にしながら、シャープ全体のDXを前へ進めるチームです。新しいことに挑戦する姿勢を歓迎する風土があり、部門の枠をこえて協力しながら会社の変化を加速させています。
ITの専門性を基盤にしながら、現場からの気づきや改善提案を積極的に歓迎する開かれた環境が整っており、全社的な企業改革のスピードを高める取り組みに主体的に関わることができます。自らの行動が組織の変革に直結する実感を得られる、IT改革に挑戦できる職場です。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における以下いずれかの実務経験
CAD／CAE／PDMの導入・運用
設計支援システムの企画・改善
・ITプロジェクトのリーダーまたは推進経験
・部門横断での調整・合意形成力
【歓迎】
・機構設計領域（メカ設計）の業務理解
・BOM（E-BOM／M-BOM）に関する知識
・CADツール（Creo等）またはCAEツール活用経験
・ERP（SAP）やMESとの連携経験
・製造業における以下いずれかの実務経験
CAD／CAE／PDMの導入・運用
設計支援システムの企画・改善
・ITプロジェクトのリーダーまたは推進経験
・部門横断での調整・合意形成力
【歓迎】
・機構設計領域（メカ設計）の業務理解
・BOM（E-BOM／M-BOM）に関する知識
・CADツール（Creo等）またはCAEツール活用経験
・ERP（SAP）やMESとの連携経験
従業員数
5,772名
（単体/（2026年6月末現在））
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
5,772名
（単体/（2026年6月末現在））
マツダ株式会社
仕事内容
【職務概要】
電動化が進む次世代車両の駆動系システムにおいて、より高い次元での性能を実現する為、モデルベース開発を用いた駆動系システムの設計開発を創造的かつ効率的に行い、個別商品における性能、品質、日程、開発投資などの目標を達成するとともに、個別技術の開発を行います。
【職務詳細】
(1)駆動系領域の動力伝達システムの設計開発業務
(2)駆動系領域の筐体部品、搭載システム領域の設計開発業務
(3)駆動系領域の新規技術開発業務
＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
【配属予定先】
配属予定先】パワートレイン開発本部 ドライブトレイン開発部（第１ドライブトレイン開発G）
【部門ミッション】
技術開発から量産開発に亘る、電気駆動含む駆動系システムの開発を一貫して実行し、世界一の電動・駆動システムを合理的なコストと最高の開発効率で提供し続ける。具体的には、オートマチックトランスミッション、マニュアルトランスミッション、AWDシステム、デフ、ドライブシャフト、プロペラシャフト、及び、駆動モーターとその制御装置、EV用減速機、などのシステムについての開発業務を遂行する。
【ポジション特徴】
当社のマルチソリューション戦略による環境性能の実現に向け、内燃機関、電気駆動それぞれの性能を最大限に発揮する駆動系システムの開発業務に取り組んでいます。当部門の特徴として、実研と設計が同一部門内にあり、モデルベースでの設計検証や実研性能予測、ユニットや実車での実機検証、検証結果のモデルベースへの反映と一連の性能開発プロセスを部門内で連携しながら進めています。より高度で複雑な駆動系システムを多くのお客様に安心して提供できるよう、背反する機能をより高次元で実現するためのブレークスルー技術の開発にも取り組んでいます。
電動化が進む次世代車両の駆動系システムにおいて、より高い次元での性能を実現する為、モデルベース開発を用いた駆動系システムの設計開発を創造的かつ効率的に行い、個別商品における性能、品質、日程、開発投資などの目標を達成するとともに、個別技術の開発を行います。
【職務詳細】
(1)駆動系領域の動力伝達システムの設計開発業務
(2)駆動系領域の筐体部品、搭載システム領域の設計開発業務
(3)駆動系領域の新規技術開発業務
＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
【配属予定先】
配属予定先】パワートレイン開発本部 ドライブトレイン開発部（第１ドライブトレイン開発G）
【部門ミッション】
技術開発から量産開発に亘る、電気駆動含む駆動系システムの開発を一貫して実行し、世界一の電動・駆動システムを合理的なコストと最高の開発効率で提供し続ける。具体的には、オートマチックトランスミッション、マニュアルトランスミッション、AWDシステム、デフ、ドライブシャフト、プロペラシャフト、及び、駆動モーターとその制御装置、EV用減速機、などのシステムについての開発業務を遂行する。
【ポジション特徴】
当社のマルチソリューション戦略による環境性能の実現に向け、内燃機関、電気駆動それぞれの性能を最大限に発揮する駆動系システムの開発業務に取り組んでいます。当部門の特徴として、実研と設計が同一部門内にあり、モデルベースでの設計検証や実研性能予測、ユニットや実車での実機検証、検証結果のモデルベースへの反映と一連の性能開発プロセスを部門内で連携しながら進めています。より高度で複雑な駆動系システムを多くのお客様に安心して提供できるよう、背反する機能をより高次元で実現するためのブレークスルー技術の開発にも取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理・工学系の高専・大学卒以上相当の基礎知識をお持ちの方
・機械系設計領域の開発経験５年程度
・CAD、CAEの知識
【歓迎要件】
・駆動系システム領域の開発経験
・理・工学系の高専・大学卒以上相当の基礎知識をお持ちの方
・機械系設計領域の開発経験５年程度
・CAD、CAEの知識
【歓迎要件】
・駆動系システム領域の開発経験
従業員数
49,786名
（連結）
勤務地
広島県
想定年収
510 万円 ~ 750 万円
従業員数
49,786名
（連結）
仕事内容
自動車メーカーなど幅広い顧客から課題をヒアリングし、提案型の技術支援を行います。
主担当として、構造・振動・熱流体など幅広い分野の解析業務をお任せします。
■衝突解析、熱解析
■振動解析、流体解析、他多数
■上記を含む解析手法の提案等
【仕事のやりがい】
幅広い分野の製品に対応できるため、仕事の幅・裁量が大きく、ご自身の知見が深まります。
お客様の課題解決に直結したことを実感しやすく、成果が見えやすいです。
※お仕事内容については上記に限らず、ご経験やご意向に合わせて面接にてすり合わせの上、決定して参ります。
主担当として、構造・振動・熱流体など幅広い分野の解析業務をお任せします。
■衝突解析、熱解析
■振動解析、流体解析、他多数
■上記を含む解析手法の提案等
【仕事のやりがい】
幅広い分野の製品に対応できるため、仕事の幅・裁量が大きく、ご自身の知見が深まります。
お客様の課題解決に直結したことを実感しやすく、成果が見えやすいです。
※お仕事内容については上記に限らず、ご経験やご意向に合わせて面接にてすり合わせの上、決定して参ります。
求める経験 / スキル
【【必須資格】
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
※業務で社用車の運転をお願いする場面があります。
【下記、いずれか必須】
業務としての経験が浅い方でも大丈夫です。
下記いずれかに該当する方はぜひご応募ください。
(1)CAE解析業務（強度・剛性・振動・熱流体・機構等）の経験のある方
(2)顧客折衝経験をお持ちの方
(3)機械、材料力学の基礎知識をお持ちの方
【歓迎スキル】
HYPERWORKSの使用経験のある方
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
※業務で社用車の運転をお願いする場面があります。
【下記、いずれか必須】
業務としての経験が浅い方でも大丈夫です。
下記いずれかに該当する方はぜひご応募ください。
(1)CAE解析業務（強度・剛性・振動・熱流体・機構等）の経験のある方
(2)顧客折衝経験をお持ちの方
(3)機械、材料力学の基礎知識をお持ちの方
【歓迎スキル】
HYPERWORKSの使用経験のある方
勤務地
岐阜県
想定年収
400 万円 ~ 650 万円
株式会社トヨコー
仕事内容
SOSEIの施工を行う為に必要な装置の保守・メンテナンスを行っていただきます。
《具体的な業務内容》
・現場での吹付機や吹付ガンの保守・メンテナンスやトラブル対応
※月に数日～1週間程度の出張対応がございます
・事務所での機械補修作業
・各種事務作業 など
将来的には、
吹付機を含む、SOSEI工法の改善方針の立案と評価、実装なども、
チームメンバーの一員として携わって頂きたいと考えております。
＜入社後について＞
初めは1～2週間程度、SOSEI工法に関する研修を行うことを想定しています。
その後は先輩とのOJTを通して業務を学んでいただけるので、ご安心ください！
一通り業務に慣れたら徐々に引継ぎをしながら独り立ちしていただきます。
＜仕事の魅力＞
現場との距離感が近く、保守やメンテナンスで現場担当者の不安を取り除いてあげられる充足感や、トラブルが改善した時の周りからの感謝で達成感を得ることができます。
提案する改善・開発は、まずはやってみようの精神で挑戦しやすい風土です。
《具体的な業務内容》
・現場での吹付機や吹付ガンの保守・メンテナンスやトラブル対応
※月に数日～1週間程度の出張対応がございます
・事務所での機械補修作業
・各種事務作業 など
将来的には、
吹付機を含む、SOSEI工法の改善方針の立案と評価、実装なども、
チームメンバーの一員として携わって頂きたいと考えております。
＜入社後について＞
初めは1～2週間程度、SOSEI工法に関する研修を行うことを想定しています。
その後は先輩とのOJTを通して業務を学んでいただけるので、ご安心ください！
一通り業務に慣れたら徐々に引継ぎをしながら独り立ちしていただきます。
＜仕事の魅力＞
現場との距離感が近く、保守やメンテナンスで現場担当者の不安を取り除いてあげられる充足感や、トラブルが改善した時の周りからの感謝で達成感を得ることができます。
提案する改善・開発は、まずはやってみようの精神で挑戦しやすい風土です。
求める経験 / スキル
≪必須スキル≫
・設備機械の取り扱い経験(メンテナンス・オペレーターなど)
・基本的なPCスキル(Excel、Powerpointなど)
※要普通自動車免許
≪歓迎スキル≫
・装置立ち上げや保守のご経験
・装置などの量産対応のご経験
・CAD操作のご経験（ソフト問わず）
・ポンプ、ヒーター、配管継手の知見
・大卒(理系学部)卒以上の方
≪マインド≫
・社会的意義のあるビジネスに携わりたい方
・自律的に考え、行動することが出来る方
・周囲と協力しながら成果を出せるチームプレイヤー
・設備機械の取り扱い経験(メンテナンス・オペレーターなど)
・基本的なPCスキル(Excel、Powerpointなど)
※要普通自動車免許
≪歓迎スキル≫
・装置立ち上げや保守のご経験
・装置などの量産対応のご経験
・CAD操作のご経験（ソフト問わず）
・ポンプ、ヒーター、配管継手の知見
・大卒(理系学部)卒以上の方
≪マインド≫
・社会的意義のあるビジネスに携わりたい方
・自律的に考え、行動することが出来る方
・周囲と協力しながら成果を出せるチームプレイヤー
勤務地
静岡県
想定年収
400 万円 ~ 600 万円
東京エレクトロン宮城株式会社
仕事内容
【職務内容】
■半導体製造装置メーカーにおける計測・解析エンジニアとして(FIB/TEM)を駆使した、半導体プロセス開発領域の開発管理をお任せします。
具体的に、案件の進捗管理や技術者派遣のマネジメント、新しい測定器の立ち上げサポート、移設測定器のサポート、測定器のメンテナンス管理等です。
※実際の計測や解析に関しては、派遣社員の方にご対応いただきます。
【仕事内容と働く環境について 動画③】
https://ondemand.seminar.vcube.com/ondemand/os/e860cdc88439e21f1a29c53f06ecf673e3f27d92
【業務のやりがい】
■AIや5G、メタバースなどの影響で半導体の重要性は高まってきております。もちろん、前例踏襲ではなく最先端の技術を生み出すためには困難なことも多いですが、実現したときの社会全体への影響力は大変やりがいのある業務です。また、技術的なスキルは当然ですが、お客様や他の開発系職種などと共同し装置全体最適化をする統括をしていくため、様々な角度からの提案や関係者を動かすコミュニケーション能力も身に付けることが可能です。
【中途入社の声】
■様々なバックグラウンドを持った方が中途入社されるので、視野が広がり自身の成長にも繋がっております。
■会社全体として、「まずはやってみる」ということを大切にしており
仮に失敗したとしても何が課題だったのか分析、蓄積して次の挑戦に活かすことができる環境です。
【宮城県での生活について 動画④】
https://ondemand.seminar.vcube.com/ondemand/os/1e4f8b9f2082fe264a3614c6aac7949a473b4817
■社員インタビュー
https://tel-tml-recruiting-site.jp/archive/category/%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%93%E3%83%A5%E3%83%BC?_gl=1*1uuk5qr*_ga*NjIwMjI1NjM4LjE3MTE1NTA3MjQ.*_ga_XWBM8Y3KS7*MTcxOTI5OTE3Ny4xOC4xLjE3MTkyOTk5ODMuMC4wLjA.&_ga=2.95627228.1545445059.1719299177-620225638.1711550724
■半導体製造装置メーカーにおける計測・解析エンジニアとして(FIB/TEM)を駆使した、半導体プロセス開発領域の開発管理をお任せします。
具体的に、案件の進捗管理や技術者派遣のマネジメント、新しい測定器の立ち上げサポート、移設測定器のサポート、測定器のメンテナンス管理等です。
※実際の計測や解析に関しては、派遣社員の方にご対応いただきます。
【仕事内容と働く環境について 動画③】
https://ondemand.seminar.vcube.com/ondemand/os/e860cdc88439e21f1a29c53f06ecf673e3f27d92
【業務のやりがい】
■AIや5G、メタバースなどの影響で半導体の重要性は高まってきております。もちろん、前例踏襲ではなく最先端の技術を生み出すためには困難なことも多いですが、実現したときの社会全体への影響力は大変やりがいのある業務です。また、技術的なスキルは当然ですが、お客様や他の開発系職種などと共同し装置全体最適化をする統括をしていくため、様々な角度からの提案や関係者を動かすコミュニケーション能力も身に付けることが可能です。
【中途入社の声】
■様々なバックグラウンドを持った方が中途入社されるので、視野が広がり自身の成長にも繋がっております。
■会社全体として、「まずはやってみる」ということを大切にしており
仮に失敗したとしても何が課題だったのか分析、蓄積して次の挑戦に活かすことができる環境です。
【宮城県での生活について 動画④】
https://ondemand.seminar.vcube.com/ondemand/os/1e4f8b9f2082fe264a3614c6aac7949a473b4817
■社員インタビュー
https://tel-tml-recruiting-site.jp/archive/category/%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%93%E3%83%A5%E3%83%BC?_gl=1*1uuk5qr*_ga*NjIwMjI1NjM4LjE3MTE1NTA3MjQ.*_ga_XWBM8Y3KS7*MTcxOTI5OTE3Ny4xOC4xLjE3MTkyOTk5ODMuMC4wLjA.&_ga=2.95627228.1545445059.1719299177-620225638.1711550724
求める経験 / スキル
【必須】
FIB/TEM装置を操作及びメンテナンス経験がある方。
【求める人物像】
■最先端の技術を創り、世の中に貢献したいという想いのある方
■失敗を恐れず挑戦し続ける方
■様々な関係者と信頼関係を構築し協働できる方
■様々な角度からアイデアを提案できる方
■物事を分かりやすく簡潔に、論理的に説明できる方
FIB/TEM装置を操作及びメンテナンス経験がある方。
【求める人物像】
■最先端の技術を創り、世の中に貢献したいという想いのある方
■失敗を恐れず挑戦し続ける方
■様々な関係者と信頼関係を構築し協働できる方
■様々な角度からアイデアを提案できる方
■物事を分かりやすく簡潔に、論理的に説明できる方
従業員数
2,114名
（2024年4月1日現在）
勤務地
宮城県
想定年収
601 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
2,114名
（2024年4月1日現在）
セイコーエプソン株式会社
仕事内容
【業務内容】
インクジェットヘッドデバイスに関して、
構造設計や図面の仕様化および、信頼性評価や不具合解析まで含めたインクジェットヘッドの機種推進、仕様制定を担当いただきます。
＜具体的な業務＞
・仕様検討、設計、図面化（3D-CAD使用）
・設計の狙い通りの性能を満たしているかどうかの検証・評価
・不具合解析、対策検討
・評価計画を立案し、評価の実施と判定結果をデータ整理し、技術資料作成
【魅力・やりがい】
・エプソンが生み出した次世代を担うインクジェットプリンティング技術である、Precision Core（プレシジョンコア）テクノロジーを用いたインクジェットヘッドに携わり、設計エンジニアとして活躍・成長することができます。
・「インクジェットで世の中を変える」想いのもと、インクジェットヘッドの設計業務に携わることで、従来の印刷領域（紙）から商業・産業等様々な領域へのインクジェットプリンティング技術の拡大に貢献することができます。
【企業情報】
企業HP：https://corporate.epson/ja/
採用HP：https://www.recruit.epson.jp/
セイコーエプソン基礎知識：https://www.recruit.epson.jp/whoweare/index.html
EPSONの技術：https://corporate.epson/ja/technology/search-by-technology/machine.html
EPSONのDXソリューション：https://openinnovation.epson.com/
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。
インクジェットヘッドデバイスに関して、
構造設計や図面の仕様化および、信頼性評価や不具合解析まで含めたインクジェットヘッドの機種推進、仕様制定を担当いただきます。
＜具体的な業務＞
・仕様検討、設計、図面化（3D-CAD使用）
・設計の狙い通りの性能を満たしているかどうかの検証・評価
・不具合解析、対策検討
・評価計画を立案し、評価の実施と判定結果をデータ整理し、技術資料作成
【魅力・やりがい】
・エプソンが生み出した次世代を担うインクジェットプリンティング技術である、Precision Core（プレシジョンコア）テクノロジーを用いたインクジェットヘッドに携わり、設計エンジニアとして活躍・成長することができます。
・「インクジェットで世の中を変える」想いのもと、インクジェットヘッドの設計業務に携わることで、従来の印刷領域（紙）から商業・産業等様々な領域へのインクジェットプリンティング技術の拡大に貢献することができます。
【企業情報】
企業HP：https://corporate.epson/ja/
採用HP：https://www.recruit.epson.jp/
セイコーエプソン基礎知識：https://www.recruit.epson.jp/whoweare/index.html
EPSONの技術：https://corporate.epson/ja/technology/search-by-technology/machine.html
EPSONのDXソリューション：https://openinnovation.epson.com/
【企業概要】
1942年の創業以来培ってきた「省・小・精の技術」をベースに、お客様の期待に応えるために創造と挑戦を重ねてきました。
強みのある独自のコア技術により開発設計された数々の製品ーインクジェットプリンターを始めとするプリンターや、プロジェクター、スキャナーといった情報関連機器、産業用ロボットを核とした生産システムの構築、水晶振動子（クオーツ）や半導体などの電子デバイス部品等を、世界中のお客様にお届けし、今年は、創立80周年を迎えることができました。
エプソンは、環境問題をはじめとするさまざまな社会課題の解決に真摯に取り組み、お客様の期待を超える驚きや感動を提供することにより、持続可能でこころ豊かな社会を共創することを目指しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業における製品開発、製品設計の実務経験
・3D-CADの使用経験、機械分野や製図、流体力学に関する知見
・社内外との折衝が円滑にできる行動力やコミュニケーション力
・資料作成能力：Excel（図表グラフ、関数）/PowerPoint（図表、アニメーション）
【歓迎要件】
・部品（基板実装、電子部品、金属部品等）や材料（インク等）に関する知識をお持ちの方
・インクジェットプリンターに関する業務経験、知見
・製造業における製品開発、製品設計の実務経験
・3D-CADの使用経験、機械分野や製図、流体力学に関する知見
・社内外との折衝が円滑にできる行動力やコミュニケーション力
・資料作成能力：Excel（図表グラフ、関数）/PowerPoint（図表、アニメーション）
【歓迎要件】
・部品（基板実装、電子部品、金属部品等）や材料（インク等）に関する知識をお持ちの方
・インクジェットプリンターに関する業務経験、知見
従業員数
12,918名
（連結79,906名 2023年3月31日現在）
勤務地
長野県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
12,918名
（連結79,906名 2023年3月31日現在）
仕事内容
シニアコンサルタントとして、安全・リスク分野における技術プロジェクトをリードし、クライアントとの関係構築および若手メンバーの育成を担います。
規制要件やクライアントの期待に応える高品質な分析、レポート、提言を提供するとともに、ERMのSafety & Riskチームの成長と事業拡大に貢献します。
【このポジションの魅力】
・ERMでアジア太平洋地域、特に日本の安全な事業運営を支える
急速に変化するアジア太平洋地域において、企業の安全かつ持続可能な事業運営を支援する重要な役割です。
プロセスセーフティ、HAZOPレビュー、SIL評価、高度なリスクモデリングなどの専門知識を活かし、グローバル企業の重要な意思決定を支援します。
法令遵守への対応に加え、人命・資産・環境を守るためのリスク管理戦略の策定にも携わり、クライアントの持続可能な成長に貢献します。
各プロジェクトを通じて業界の安全基準向上を推進し、より安全でレジリエントな社会の実現を目指します。
【このポジションで実現できること】
社会的インパクトの大きなプロジェクトに携わりながら、高品質なコンサルティングサービスを提供し、クライアントの事業課題の解決を支援します。
クライアントとの長期的な関係構築を通じて、自身の専門性や知見を提案に反映し、新たな価値創出につなげることができます。
また、ERMの協働と継続的な学習を重視する環境の中で、専門性の向上に加え、若手メンバーの育成やチームの成長にも主体的に関与します。
クライアントとERM双方に対する長期的な価値創出を担うポジションです。
【主な業務内容】
・安全・リスクプロジェクトを主導し、スコープ・予算・スケジュールを遵守したプロジェクト遂行
・以下を含む高度な技術解析の実施
- 定量的リスク評価（QRA）
- Excelおよび専門ソフトウェアを活用したリスク分析
- ガス拡散・煙拡散シミュレーション
- パイプラインリスク評価および費用対効果分析
- Safety Integrity Level（SIL）評価
・リスク低減および操業安全性向上に向けた設計改善提案
・設備概要やFormal Safety Assessmentを含む包括的なセーフティケースの作成
・HAZID、HAZOP、LOPA、Bowtie、ALARPなどの安全性評価ワークショップの準備・ファシリテーション・報告
・分析結果や計算根拠を明確に示した高品質なレポート作成
・ERMのPartner-in-ChargeおよびProject Managerのプロジェクト運営や顧客対応を支援
・ジュニアコンサルタントの育成およびチーム開発への貢献
規制要件やクライアントの期待に応える高品質な分析、レポート、提言を提供するとともに、ERMのSafety & Riskチームの成長と事業拡大に貢献します。
【このポジションの魅力】
・ERMでアジア太平洋地域、特に日本の安全な事業運営を支える
急速に変化するアジア太平洋地域において、企業の安全かつ持続可能な事業運営を支援する重要な役割です。
プロセスセーフティ、HAZOPレビュー、SIL評価、高度なリスクモデリングなどの専門知識を活かし、グローバル企業の重要な意思決定を支援します。
法令遵守への対応に加え、人命・資産・環境を守るためのリスク管理戦略の策定にも携わり、クライアントの持続可能な成長に貢献します。
各プロジェクトを通じて業界の安全基準向上を推進し、より安全でレジリエントな社会の実現を目指します。
【このポジションで実現できること】
社会的インパクトの大きなプロジェクトに携わりながら、高品質なコンサルティングサービスを提供し、クライアントの事業課題の解決を支援します。
クライアントとの長期的な関係構築を通じて、自身の専門性や知見を提案に反映し、新たな価値創出につなげることができます。
また、ERMの協働と継続的な学習を重視する環境の中で、専門性の向上に加え、若手メンバーの育成やチームの成長にも主体的に関与します。
クライアントとERM双方に対する長期的な価値創出を担うポジションです。
【主な業務内容】
・安全・リスクプロジェクトを主導し、スコープ・予算・スケジュールを遵守したプロジェクト遂行
・以下を含む高度な技術解析の実施
- 定量的リスク評価（QRA）
- Excelおよび専門ソフトウェアを活用したリスク分析
- ガス拡散・煙拡散シミュレーション
- パイプラインリスク評価および費用対効果分析
- Safety Integrity Level（SIL）評価
・リスク低減および操業安全性向上に向けた設計改善提案
・設備概要やFormal Safety Assessmentを含む包括的なセーフティケースの作成
・HAZID、HAZOP、LOPA、Bowtie、ALARPなどの安全性評価ワークショップの準備・ファシリテーション・報告
・分析結果や計算根拠を明確に示した高品質なレポート作成
・ERMのPartner-in-ChargeおよびProject Managerのプロジェクト運営や顧客対応を支援
・ジュニアコンサルタントの育成およびチーム開発への貢献
求める経験 / スキル
【必須】
・工学系学士号（化学、機械、プロセス工学等）
・Safety & Riskコンサルティング分野における5～9年程度の実務経験
・関連法規制および業界基準に関する知識
・優れたプロジェクトマネジメント能力
・複数分野の専門家からなるチームをリードした経験
・高い分析力および問題解決能力
・細部まで配慮した高品質な成果物作成能力
・出張が可能であり、自律的に業務を遂行できること
【尚可】
・修士号または専門資格保有者
・QRA、SIL、HAZOP、LOPA等のリスク評価経験
・石油・ガス、化学、エネルギー、ハイテク業界での経験
・コンサルティング業務経験
・技術的なファシリテーション経験
・クライアントとの折衝・提案経験
・工学系学士号（化学、機械、プロセス工学等）
・Safety & Riskコンサルティング分野における5～9年程度の実務経験
・関連法規制および業界基準に関する知識
・優れたプロジェクトマネジメント能力
・複数分野の専門家からなるチームをリードした経験
・高い分析力および問題解決能力
・細部まで配慮した高品質な成果物作成能力
・出張が可能であり、自律的に業務を遂行できること
【尚可】
・修士号または専門資格保有者
・QRA、SIL、HAZOP、LOPA等のリスク評価経験
・石油・ガス、化学、エネルギー、ハイテク業界での経験
・コンサルティング業務経験
・技術的なファシリテーション経験
・クライアントとの折衝・提案経験
従業員数
130名
勤務地
複数あり
想定年収
645 万円 ~ 800 万円
従業員数
130名
Yonata Electronics株式会社
仕事内容
Yonata Electronics株式会社は、高速信号処理装置、CPO向けテストシステム、高精度アナログ測定装置など、先端エレクトロニクス領域での計測・テストソリューションを提供するテクノロジーカンパニーです。
FAE(Field Application Engineer)として、技術的な専門知識から、顧客が光通信デバイスやパワーデバイス検査設備を効果的に使用できるようにサポートする役割をお任せします。
【詳細】
1. 設備立ち上げ、技術サポート
2. お客様の改善要望や意見、競合他社設備情報の収集し、社内へ改善の提案
3. お客様との窓口として良好なコミュニケーションをとり、要望を正確に社内共有
4. 操作方法、メンテナンス方法、使用注意点等の説明
5. お客様との打ち合わせ、設備納入、立ち上げ、トラブル対応等。
※海外とかかわるところが多くあります。
※日本全国出張、海外出張の可能性がございます。
【入社後は】OJTの教育期間がございます。
ご状況により、一時的には台湾や東南アジアの案件対応があるため、海外出張が発生します。
【働き方について】在宅勤務・テレワークが可能です。研修期間中でもお気軽にご相談ください！
FAE(Field Application Engineer)として、技術的な専門知識から、顧客が光通信デバイスやパワーデバイス検査設備を効果的に使用できるようにサポートする役割をお任せします。
【詳細】
1. 設備立ち上げ、技術サポート
2. お客様の改善要望や意見、競合他社設備情報の収集し、社内へ改善の提案
3. お客様との窓口として良好なコミュニケーションをとり、要望を正確に社内共有
4. 操作方法、メンテナンス方法、使用注意点等の説明
5. お客様との打ち合わせ、設備納入、立ち上げ、トラブル対応等。
※海外とかかわるところが多くあります。
※日本全国出張、海外出張の可能性がございます。
【入社後は】OJTの教育期間がございます。
ご状況により、一時的には台湾や東南アジアの案件対応があるため、海外出張が発生します。
【働き方について】在宅勤務・テレワークが可能です。研修期間中でもお気軽にご相談ください！
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
■理系出身の方
■英語or中国語ができる方
■出張が対応可能な方
【歓迎】
■管理職経験
■専用設備チューニング、デバッグ経験3年以上
■問題発見・解決能力があり、積極的に問題に取り組める方
■回路図等の図面を読める方
■keysight等の測定機器の使用経験がある方
■良好なコミュニケーションスキル
■理系出身の方
■英語or中国語ができる方
■出張が対応可能な方
【歓迎】
■管理職経験
■専用設備チューニング、デバッグ経験3年以上
■問題発見・解決能力があり、積極的に問題に取り組める方
■回路図等の図面を読める方
■keysight等の測定機器の使用経験がある方
■良好なコミュニケーションスキル
従業員数
18名
（2026/9/1時点）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
18名
（2026/9/1時点）
株式会社SUBARU
仕事内容
■職務内容
12V系電源制御システムに関わる性能企画、開発評価、評価手法の開発、調査・研究をご担当いただきます。
＜具体的には＞
①性能企画
12V系電源システムの性能を搭載される電装品やお客様の使われ方を考慮して、車を開発する上で目標とする性能を決定します。
②開発評価
性能企画に基づき設計された試作品や試作車を用いて、目標とする性能を実現できているかどうかの評価をおこないます。
③評価手法の開発
性能評価を効率的且つ早期のタイミングでおこなうため、シミュレーション技術を用いた評価手法の開発をおこないます。
④調査・研究
市場での車の使われ方や市場ニーズを海外拠点とも連携して調査・分析し、その結果を研究成果として次期車の開発へフィードバックします。
■取り扱うプロダクトや技術
12V電源制御システムは電動化の時代に於いても車の根幹を成す、無くてはならないプラットフォームです。当社が掲げる「安心と愉しさ」を実現するためのアイサイトに代表される先進安全システムや車内エンターテイメントシステムが様々な環境下において持ち得る性能を安定的に発揮するため、信頼性の高い12V電源制御システムが求められています。
■業務のやりがい/魅力/優位性
・12V電源制御システムは、すべての電装品を支える車両の根幹となるプラットフォームとなるため、車両全体を俯瞰しながら幅広い知識と技術を身に付けられるだけでなく、各電装品の開発部署と部門の枠を超えて連携し、クルマづくりの中核を担う実感を得られる仕事です。
・性能規格の策定から実験評価まで一気通貫で担当できるため、業務裁量が大きく、幅広い経験を積むことができます。
・電動化時代の最先端技術に携わることができ、自動車業界の変革期において重要な役割を担うことができます。
・評価業務の経験者であっても、入社後に性能要件定義などの上流工程を学ぶことができ、キャリアの幅を広げることが可能です。
・実車評価だけでなく、シミュレーション技術の活用にも取り組んでおり、最新の開発手法を習得できます。
■キャリアパスについて
1年程度、先輩社員の下で業務を遂行し一連の開発業務を経験していただきます。専門分野の開発経験を積んでいただいた後、ご本人のこれまでの経歴/経験を踏まえて、プロジェクト全体を見るリーダー的役割を担っていただきます。
■職場環境
残業時間：月平均25時間
出張：有(1回/月)
リモートワーク：有（週2日程度利用可能）
フレックス導入実績：有
＜職場の雰囲気＞
E＆C性能開発第三課は群馬事業所・東京事業所でそれぞれ半数が活躍しています。20～30代が多く活気のある組織で、先輩後輩分け隔てなくコミュニケーションを取りながら仕事をしています。また、中途入社のメンバーも活躍しており、やる気があれば誰でも成長できる環境が整っています。
12V系電源制御システムに関わる性能企画、開発評価、評価手法の開発、調査・研究をご担当いただきます。
＜具体的には＞
①性能企画
12V系電源システムの性能を搭載される電装品やお客様の使われ方を考慮して、車を開発する上で目標とする性能を決定します。
②開発評価
性能企画に基づき設計された試作品や試作車を用いて、目標とする性能を実現できているかどうかの評価をおこないます。
③評価手法の開発
性能評価を効率的且つ早期のタイミングでおこなうため、シミュレーション技術を用いた評価手法の開発をおこないます。
④調査・研究
市場での車の使われ方や市場ニーズを海外拠点とも連携して調査・分析し、その結果を研究成果として次期車の開発へフィードバックします。
■取り扱うプロダクトや技術
12V電源制御システムは電動化の時代に於いても車の根幹を成す、無くてはならないプラットフォームです。当社が掲げる「安心と愉しさ」を実現するためのアイサイトに代表される先進安全システムや車内エンターテイメントシステムが様々な環境下において持ち得る性能を安定的に発揮するため、信頼性の高い12V電源制御システムが求められています。
■業務のやりがい/魅力/優位性
・12V電源制御システムは、すべての電装品を支える車両の根幹となるプラットフォームとなるため、車両全体を俯瞰しながら幅広い知識と技術を身に付けられるだけでなく、各電装品の開発部署と部門の枠を超えて連携し、クルマづくりの中核を担う実感を得られる仕事です。
・性能規格の策定から実験評価まで一気通貫で担当できるため、業務裁量が大きく、幅広い経験を積むことができます。
・電動化時代の最先端技術に携わることができ、自動車業界の変革期において重要な役割を担うことができます。
・評価業務の経験者であっても、入社後に性能要件定義などの上流工程を学ぶことができ、キャリアの幅を広げることが可能です。
・実車評価だけでなく、シミュレーション技術の活用にも取り組んでおり、最新の開発手法を習得できます。
■キャリアパスについて
1年程度、先輩社員の下で業務を遂行し一連の開発業務を経験していただきます。専門分野の開発経験を積んでいただいた後、ご本人のこれまでの経歴/経験を踏まえて、プロジェクト全体を見るリーダー的役割を担っていただきます。
■職場環境
残業時間：月平均25時間
出張：有(1回/月)
リモートワーク：有（週2日程度利用可能）
フレックス導入実績：有
＜職場の雰囲気＞
E＆C性能開発第三課は群馬事業所・東京事業所でそれぞれ半数が活躍しています。20～30代が多く活気のある組織で、先輩後輩分け隔てなくコミュニケーションを取りながら仕事をしています。また、中途入社のメンバーも活躍しており、やる気があれば誰でも成長できる環境が整っています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・電気系の開発経験(要件定義、企画、設計、評価実験のいずれかの経験)
※業界・業種は不問です。
■歓迎要件
・自動車業界または自動車部品メーカーでの開発経験
・電気業界での開発経験
・MATLABやSimulinkを活用したシミュレーション経験
・車両の電力消費評価や電源系システムの開発経験
■求める人物像
・専門分野に捉われず様々なことに前向きに取り組める方
・コミュニケーションを円滑に取りながら業務推進できる方
・最後まで粘り強く課題解決に取り組める方
・電気系の開発経験(要件定義、企画、設計、評価実験のいずれかの経験)
※業界・業種は不問です。
■歓迎要件
・自動車業界または自動車部品メーカーでの開発経験
・電気業界での開発経験
・MATLABやSimulinkを活用したシミュレーション経験
・車両の電力消費評価や電源系システムの開発経験
■求める人物像
・専門分野に捉われず様々なことに前向きに取り組める方
・コミュニケーションを円滑に取りながら業務推進できる方
・最後まで粘り強く課題解決に取り組める方
従業員数
17,347名
（連結37,693人 2024年3月31日現在）
勤務地
群馬県
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
17,347名
（連結37,693人 2024年3月31日現在）
仕事内容
■業務内容
・2DCADでの図面作成
・3DCADを用いての機構設計
・試作、評価、製品化
■期待値役割等
機構設計、強度計算の知識を駆使した製品開発
ご経験に応じて、得意な領域からのお仕事をお任せします。
ゆくゆくはフジクラが世界トップシェアを誇る融着機設計の第一人者として新規開発全体をリードください。
（ただし、後述の通りその他のキャリアパスも柔軟に選択いただけます）
■業務の面白み・魅力
自らのアイデアと工夫が盛り込まれた製品が世界中で使用される
■募集部署のビジョン
品質・性能で世界最高の融着接続機を開発する
■所属のミッション・業務
光ファイバ融着接続機と関連工具の機構設計・金型成形品の設計・製品開発業務を担う
■募集背景
増員
■キャリアパスイメージ
これまでのご経験によりますが、目安として３年程度設計実務を経験したのち、機械設計専門家又は開発マネーネジメント業務の道があります。
本人の希望や適性から生産技術や営業技術へのローテーションのチャンスもあります。
■職場長から応募者へのメッセージ
フジクラが世界トップシェアを誇る光ファイバ融着接続機を一緒に開発しましょう。
■同僚から応募者へのメッセージ
製品を一から作り上げていく設計開発はやりがいがあります。エンジニアとして成長できる機会も多いです。
・2DCADでの図面作成
・3DCADを用いての機構設計
・試作、評価、製品化
■期待値役割等
機構設計、強度計算の知識を駆使した製品開発
ご経験に応じて、得意な領域からのお仕事をお任せします。
ゆくゆくはフジクラが世界トップシェアを誇る融着機設計の第一人者として新規開発全体をリードください。
（ただし、後述の通りその他のキャリアパスも柔軟に選択いただけます）
■業務の面白み・魅力
自らのアイデアと工夫が盛り込まれた製品が世界中で使用される
■募集部署のビジョン
品質・性能で世界最高の融着接続機を開発する
■所属のミッション・業務
光ファイバ融着接続機と関連工具の機構設計・金型成形品の設計・製品開発業務を担う
■募集背景
増員
■キャリアパスイメージ
これまでのご経験によりますが、目安として３年程度設計実務を経験したのち、機械設計専門家又は開発マネーネジメント業務の道があります。
本人の希望や適性から生産技術や営業技術へのローテーションのチャンスもあります。
■職場長から応募者へのメッセージ
フジクラが世界トップシェアを誇る光ファイバ融着接続機を一緒に開発しましょう。
■同僚から応募者へのメッセージ
製品を一から作り上げていく設計開発はやりがいがあります。エンジニアとして成長できる機会も多いです。
求める経験 / スキル
■必須条件
・材料力学等機械エンジニアとしての基礎知識
・即戦力となるべく、設計の実務経験を３年以上行っている方が望ましい
■歓迎条件
・2D/3DCADを用いた機械設計または機構設計の実務経験
・樹脂成形品設計の実務経験
■求める人物像
・スピード感を持って何事にもチャレンジ可能な人
・チーム作業の中で協調性がある人
・材料力学等機械エンジニアとしての基礎知識
・即戦力となるべく、設計の実務経験を３年以上行っている方が望ましい
■歓迎条件
・2D/3DCADを用いた機械設計または機構設計の実務経験
・樹脂成形品設計の実務経験
■求める人物像
・スピード感を持って何事にもチャレンジ可能な人
・チーム作業の中で協調性がある人
従業員数
50,254名
（（連結）（2024年3月31日））
勤務地
千葉県
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
50,254名
（（連結）（2024年3月31日））
株式会社SUBARU
仕事内容
【配属先ミッション】
弊社ADAS開発部では、より多くのお客様を幸せにできるデジタルカーを生み出すべく、アイサイトなどの高度運転支援システムや自動運転の量産/先行開発、コネクティッドシステムやインフォテイメントの量産/先行開発に日々取り組んでおります。
その中でも当ポジションでは、
①コネクティッドシステムの要であるデータ通信モジュール（DCM）開発
②データ通信モジュール（DCM）に関連する市場品質課題の迅速な解決
を担当しており、お客様の幸せにつながるコネクト商品を生み出すのと同時に、お客様の困りごとを一刻も早く解消することをメインミッションとして掲げております。
【概要】
コネクティッドシステムおよびコネクティッドシステムの通信を担うデータ通信モジュール（DCM）の企画、設計、評価の開発業務をご担当頂きます。
<具体的には>
①製品開発上必要となる市場動向の調査、製品企画
②コネクティッドシステムの企画・検討、システム仕様書発行
③データ通信モジュール（DCM）の制御仕様検討、仕様書発行
※テレマティクスサーバ等との通信設計等も含みます。
④データ通信モジュール（DCM）の搭載検討、I/F回路整合、図面発行
⑤データ通信モジュール（DCM）の単品テストケース作成、単品評価
⑥データ通信モジュール（DCM）の市場課題調査・分析、対策実施
⑦社内外関係者との技術調整・折衝、プロジェクト管理全般
※コネクティッドシステムは車外ネットワークを経由して様々なサービスを実現するシステムです。そのため、社内外関係者は多岐にわたります。
【キャリアステップ】
開発業務を2～3年程度ご経験いただき、その後適性に応じて先行開発の企画やマネジメント業務に従事頂くことも可能です。またマネージャー職へのステップアップや、海外駐在の可能性もございます。
【当ポジションの魅力】
・コネクティッドシステムを通じて新しい価値を生み出し、それを世に出すチャンスがある。
・新しい分野だからこそ多くの課題にも直面するが、自ら道を切り開いて行く醍醐味がある。
・開発初期から完了まで業務の裁量幅が大きく、チャレンジすればその分成果として反映される。
・完成車メーカとして、上流設計を主体的に進めることができる。
弊社ADAS開発部では、より多くのお客様を幸せにできるデジタルカーを生み出すべく、アイサイトなどの高度運転支援システムや自動運転の量産/先行開発、コネクティッドシステムやインフォテイメントの量産/先行開発に日々取り組んでおります。
その中でも当ポジションでは、
①コネクティッドシステムの要であるデータ通信モジュール（DCM）開発
②データ通信モジュール（DCM）に関連する市場品質課題の迅速な解決
を担当しており、お客様の幸せにつながるコネクト商品を生み出すのと同時に、お客様の困りごとを一刻も早く解消することをメインミッションとして掲げております。
【概要】
コネクティッドシステムおよびコネクティッドシステムの通信を担うデータ通信モジュール（DCM）の企画、設計、評価の開発業務をご担当頂きます。
<具体的には>
①製品開発上必要となる市場動向の調査、製品企画
②コネクティッドシステムの企画・検討、システム仕様書発行
③データ通信モジュール（DCM）の制御仕様検討、仕様書発行
※テレマティクスサーバ等との通信設計等も含みます。
④データ通信モジュール（DCM）の搭載検討、I/F回路整合、図面発行
⑤データ通信モジュール（DCM）の単品テストケース作成、単品評価
⑥データ通信モジュール（DCM）の市場課題調査・分析、対策実施
⑦社内外関係者との技術調整・折衝、プロジェクト管理全般
※コネクティッドシステムは車外ネットワークを経由して様々なサービスを実現するシステムです。そのため、社内外関係者は多岐にわたります。
【キャリアステップ】
開発業務を2～3年程度ご経験いただき、その後適性に応じて先行開発の企画やマネジメント業務に従事頂くことも可能です。またマネージャー職へのステップアップや、海外駐在の可能性もございます。
【当ポジションの魅力】
・コネクティッドシステムを通じて新しい価値を生み出し、それを世に出すチャンスがある。
・新しい分野だからこそ多くの課題にも直面するが、自ら道を切り開いて行く醍醐味がある。
・開発初期から完了まで業務の裁量幅が大きく、チャレンジすればその分成果として反映される。
・完成車メーカとして、上流設計を主体的に進めることができる。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・組込みソフトウェア開発の経験
・電気/電子回路の設計開発
※業界経験は不問です。通信機器、家電、精密機器、産業用電子機器等でのハードウェア（電気電子）またはソフトウェアの開発経験をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。
※お任せする業務内容は要件定義等の上流工程となりますが、上流工程未経験の候補者様に置かれましても、「チャレンジしたい」といったご意欲をお持ちの方をであれば歓迎させていただきます
【歓迎要件】
・ソフトウェアに関わる仕様書作成やシステム開発経験をお持ちの方。
・ネットワークや通信プロトコルに関する知識をお持ちの方。
・英語での業務経験をお持ちの方。
※海外拠点や海外サプライヤ様とやり取りをする機会が多いため
・ＩＳＯ２６２６２／サイバーセキュリティの知識経験をお持ちの方
【求める人物像】
・ソフト/ハードの枠にとらわれず、通信システム全体や車一台分の広がりを見据えて技術を磨きたい方
・新しいことへのチャレンジや、知らないことを探求することが大好きな方
・お客様を起点に自分がすべきことを考え、行動できる方
・異なるバックグラウンドを持つ方と協調して、業務を進められるコミュニケーション能力を持つ方
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・組込みソフトウェア開発の経験
・電気/電子回路の設計開発
※業界経験は不問です。通信機器、家電、精密機器、産業用電子機器等でのハードウェア（電気電子）またはソフトウェアの開発経験をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。
※お任せする業務内容は要件定義等の上流工程となりますが、上流工程未経験の候補者様に置かれましても、「チャレンジしたい」といったご意欲をお持ちの方をであれば歓迎させていただきます
【歓迎要件】
・ソフトウェアに関わる仕様書作成やシステム開発経験をお持ちの方。
・ネットワークや通信プロトコルに関する知識をお持ちの方。
・英語での業務経験をお持ちの方。
※海外拠点や海外サプライヤ様とやり取りをする機会が多いため
・ＩＳＯ２６２６２／サイバーセキュリティの知識経験をお持ちの方
【求める人物像】
・ソフト/ハードの枠にとらわれず、通信システム全体や車一台分の広がりを見据えて技術を磨きたい方
・新しいことへのチャレンジや、知らないことを探求することが大好きな方
・お客様を起点に自分がすべきことを考え、行動できる方
・異なるバックグラウンドを持つ方と協調して、業務を進められるコミュニケーション能力を持つ方
従業員数
17,347名
（連結37,693人 2024年3月31日現在）
勤務地
群馬県
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
17,347名
（連結37,693人 2024年3月31日現在）
イー・アール・エム日本株式会社
仕事内容
インフラ、産業施設、工場、物流施設、商業施設、データセンター等を対象としたTechnical Due Diligence（技術デューデリジェンス）業務を支援するコンサルタントを募集しています。
投資家、金融機関、事業会社、デベロッパー向けに施設・設備・建築に関する技術リスク評価を行い、投資判断や事業計画策定を支援します。
【主な業務内容】
・Technical Due Diligence（TDD）プロジェクトの実施支援
・建築・機械・電気設備・製造プロセス等に関する技術レビュー
・サイト調査および現地確認
・設計図書、仕様書、技術関連資料のレビュー
・CAPEX/OPEX評価支援
・技術・安全・環境の個別リスク・統合的リスクの特定および改善提言
・Due Diligence Report作成
・クライアントミーティングへの参加
・設計事務所、施工会社、ベンダーとの技術調整
・プロジェクトマネージャーの業務支援
投資家、金融機関、事業会社、デベロッパー向けに施設・設備・建築に関する技術リスク評価を行い、投資判断や事業計画策定を支援します。
【主な業務内容】
・Technical Due Diligence（TDD）プロジェクトの実施支援
・建築・機械・電気設備・製造プロセス等に関する技術レビュー
・サイト調査および現地確認
・設計図書、仕様書、技術関連資料のレビュー
・CAPEX/OPEX評価支援
・技術・安全・環境の個別リスク・統合的リスクの特定および改善提言
・Due Diligence Report作成
・クライアントミーティングへの参加
・設計事務所、施工会社、ベンダーとの技術調整
・プロジェクトマネージャーの業務支援
求める経験 / スキル
【必須】
・建築、機械設備、電気設備、プラントの設計や維持管理、ファシリティマネジメント等の分野で3年以上の実務経験
・設計、施工管理、設備維持管理、コミッショニング、オーナーズエンジニアリング、技術コンサルティングのいずれかの経験
・レポート作成経験
・英語でのコミュニケーションが可能な方
【尚可】
・Technical Due Diligence経験
・不動産DD経験
・EPCプロジェクト経験
・建築士資格をお持ちの方
・建築設備士資格をお持ちの方
・電気主任技術者資格をお持ちの方
・施工管理技士資格をお持ちの方
・化学プラント事業、石油・ガス等のエネルギー事業、廃棄物処理やリサイクル事業での経験
【求める人物像】
・技術的な課題を論理的に整理できる方
・リスクを客観的に評価できる方
・クライアントとのコミュニケーションを楽しめる方
・主体的に学びながら業務を推進できる方
・サステナビリティや社会インフラ分野に関心を持つ方
・建築、機械設備、電気設備、プラントの設計や維持管理、ファシリティマネジメント等の分野で3年以上の実務経験
・設計、施工管理、設備維持管理、コミッショニング、オーナーズエンジニアリング、技術コンサルティングのいずれかの経験
・レポート作成経験
・英語でのコミュニケーションが可能な方
【尚可】
・Technical Due Diligence経験
・不動産DD経験
・EPCプロジェクト経験
・建築士資格をお持ちの方
・建築設備士資格をお持ちの方
・電気主任技術者資格をお持ちの方
・施工管理技士資格をお持ちの方
・化学プラント事業、石油・ガス等のエネルギー事業、廃棄物処理やリサイクル事業での経験
【求める人物像】
・技術的な課題を論理的に整理できる方
・リスクを客観的に評価できる方
・クライアントとのコミュニケーションを楽しめる方
・主体的に学びながら業務を推進できる方
・サステナビリティや社会インフラ分野に関心を持つ方
従業員数
130名
勤務地
複数あり
想定年収
561 万円 ~ 800 万円
従業員数
130名
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