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評価・試験・分析・解析(CAE)/関東の求人・転職情報

615中の150件を表示

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株式会社INPEX

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
本ポジションでは、以下の職務で主導的役割を担って頂くことを期待しています。

・石油・ガス開発事業、水素・再生可能エネルギー事業、CCUS事業に関連する金属材料・塗装材料の選定、評価、設計
・材料の腐食・劣化メカニズムの分析および寿命予測
・新素材の研究・開発および技術導入の検討
・当社が関与するプロジェクト技術レビューへの参画、技術的課題に対するソリューション/助言提供
・社内外の関係者との調整、プロジェクト管理業務
・社内あるいは業界技術規格・基準・ガイドライン作成への関与
・最新の業界動向、技術トレンドの把握、社内共有
・関連業界団体、学会などへの参画
求める経験 / スキル
【必須応募要件】
・材料工学、金属工学、化学工学、または関連分野の学士号以上
・石油ガス開発業界、石油化学業界、あるいはそれに準ずる業界での5年以上の経験
・材料の特性、腐食、劣化に関する知識および実務経験
・日本語および英語でのコミュニケーション能力
・材料関連主要国内外規格・基準に関する知見(規格策定プロセスに参画したことがあれば尚良)
・良好なコミュニケーションスキルとチームでの協力能力
・安全性への高い意識とコンプライアンスの遵守
・技術のトレンドに対する興味と学習意欲

【英語力】
・海外エンジニアリング会社、設備会社とのビジネスコミュニケーション、報告書・発注仕様書・契約書等のやりとりに必要な英語力があることが望ましい。

【望ましい経験等】
・Professional Engineer
・工学博士、技術士
従業員数
889名 (連結:3,720名※2025年12月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
889名 (連結:3,720名※2025年12月31日現在)
仕事内容
■お任せする職務内容
・分光分析技術(FT-IR、Raman等)を用いたTDK全社の材料・デバイスの評価・解析業務
・有機構造解析技術(GC、GC/MS、LC、LC/MS、NMR、ToF-SIMS等)を用いたTDK全社の材料・デバイスの評価・解析業務
*ご入社後は、依頼解析業務をお任せし、将来的には課題解決のプロジェクトの推進やマネジメント業務をお任せします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■組織のミッション
・評価解析技術を用いて顧客をサポートする。
・評価解析のベンチマーク/ロードマップを整備し、顧客に貢献できる「見えないものを見えるようにする」先端技術を開発する。

■募集背景
電子部品の製造において、有機材料は必要不可欠であり、製品の小型化、薄層化が進むにつれ、有機材料の機能を明らかにすることが求められている。また、有機材料には不純物が含まれることがあり、電子部品の性能に悪影響を与えることがある。電子部品の品質を向上させ、信頼性を高めるためにも有機分析技術が重要となっている。近年、有機分析のニーズが高まっており、それに対応するために有機分析技術の強化が急務となっている。

■働き方
・残業時間:平均15時間
・在宅勤務頻度:週1日程度
・フレックスタイムの有無:有
・出張頻度/期間/行先(国内外):月1~2回 / 1-3日 / 国内海外のTDK拠点

■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット
評価解析技術は技術開発のプラットフォームを築く基盤技術として、重要な役割を担っています。
TDKの事業は、電子部品、センサ・アクチュエータ、エナジーデバイス、モジュール製品、磁気応用製品等多岐に渡り、製品やソリューションは、自動車、ICT(情報通信)、産業機器、家電、医療など幅広い分野で活用されています。当部門では、横断的な材料・デバイスの評価解析を行っており、様々な種類の解析装置や製品群を扱える環境のため、恒常的に解析技術を向上させることができ、グローバルで活躍することができます。また、新素材を通じた幅広い産業への発展、新持続可能な社会づくり、最先端の分析技術や評価手法を駆使した技術革新への貢献等に繋がる業務になるため、高い社会貢献性を感じることができます。
技術力をベースに社内外関係者とコミュニーケーションを取りながら、難しい課題に対しても、前向きに最後まで粘り強く、挑戦し続ける方を希望します。
求める経験 / スキル
■必須要件
・分光装置(FT-IRやRaman等)を用いた定性・定量分析、前処理およびデータ解析業務
・有機構造解析装置(GC、GC/MS、LC、LC/MS、NMR、ToF-SIMS等)用いた定性・定量分析、前処理およびデータ解析業務
・分析・解析結果に基づく顧客との折衝および分析提案

■歓迎要件
・分析結果報告書などの書類作成業務
従業員数
106,545名 (2026年3月期)
勤務地

千葉県

想定年収

670 万円 ~ 1,130 万円

従業員数
106,545名 (2026年3月期)

ビューローベリタスジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
当社インサービス検査事業本部は、建築基準法第12条における法定検査を行っている事業部です。
検査業務:建築設備定期検査、防火設備定期検査、特定建築物定期調査

プロジェクトマネジメントグループでは、全国各地でランドマークとなる建物や大規模な建物を担当しています。
計画、立会、報告書作成といった始めから最後までを経験できるため、一気通貫の業務となり、多くの経験を積むことができます。

案件一覧
https://www.buil-repo.com/

◆業務内容
~建築物の検査・調査の日程調整・現場監理・報告書作成~
・物件管理(契約後の日程調整から報告書提出までのスケジュール管理)
・クライアントとのスケジュール調整および協力会社の選定・監理
・検査前資料の確認および作成(検査資料の作成、報告書の確認等)
・現場監理および作業(稀に土日出勤、夜勤の場合あり)
・検査結果に基づく報告書作成、行政提出

<働き方>
4~6月、12月~3月は内勤が多く、現場が多くなる7月~11月は外勤が多くなります。
入社直後は出張を任せる頻度は少ない予定ですが、業務を一人でお任せする頃には7月~11月頃の時期に2~3日/月程度出張が発生する可能性がございます。

担当物件および時期により頻度が大きく変わるため一概に言えませんが、
7月~11月頃は、月の半分は土日出勤があり、夜間は4~6日程度はあります。
ただし、メンバー間でお互いのサポートを実施しています。
求める経験 / スキル
<必須>
以下、資格のいずれかを取得されている方
・1級建築士
・2級建築士
・建築設備検査員
・防火設備検査員
・特定建築物調査員

<歓迎>
・建築基準法第12条定期報告の実務経験の有無は問いませんが、建築基準法第12条定期報告の実務経験がある方は歓迎
・消防設備士、または第1種または第2種消防設備点検資格、防火対象物点検資格、防災管理点検資格を持たれていれば尚可
・周囲の方々とコミュニケーションを円滑に取れる方
・ルール・マナーを守り、業務を対応できる方
・Word、Excel、PDF、PPTでの簡単な文書作成、計算ができる方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
◆業務概要
当社は、工作機械や電子機器の基板修理のプロ集団として、業界最高峰の修理成功率99%を誇り、迅速かつ高品質なサービスを提供しています。
基板の修理や故障の原因解析、リバースエンジニアリングに生産性向上や品質向上、製品開発に寄与する活動の企画立案、実行管理、その他マネジメントをお任せします。

★業務が円滑に回るよう営業部、製造部、バックオフィスとの関係性向上を主導し、事業の柱である開発部を統括し経営に寄与できる方を募集いたします。

◆業務詳細
 ・技術開発体制の構築、事業部統括管理
 ・ピープルマネジメント、教育、事業マネジメント
 ・技術向上、生産性向上、修理手法の企画立案、体制の構築
 ・技術面においての顧客対応
 ・他部門との連携強化、業務効率化

【取扱商品の具体例】
(以下の修理サービス)
・電子基板
・FA機器
・電子計測器
・NC装置
・インバータ
・サーボドライブ、モーターなど

【出張】月に数回程度です。

【仕事の魅力】
メーカーが対応不可の機器も修理対応できる高い技術力が強みです。
顧客のダウンタイムを最小化し、日本のモノづくりやインフラを支える社会貢献性の高い営業です。
求める経験 / スキル
◆必須条件
 ・アナログ回路、デジタル回路の知見をお持ちの方
 ・ピープルマネジメント経験5年以上(業界経験不問)
 ・事業マネジメント経験5年以上(業界経験不問)

【求める人物像】
・目標に向かって前向きに行動し、粘り強く成果を追求できる方。
・既存の考えにとらわれずに常に新しいことを考え、チャレンジできる方。
・他部門と連携し、業務を円滑に回す横断的なコミュニケーションが取れる方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

資源循環ビジネスに強みを持つ非鉄金属メーカー

  • 上場企業
仕事内容
マネージャーまたはマネージャー候補として岡山地区の工場における工程及び製品、開発品などの各種粉体の分析、化学分析をご担当いただきます。
入社後は現場業務を中心に担当いただき、業務に慣れてきた段階でマネージャー業務も担っていただきます。

【具体的には】
・溶液化や分離などの前処理と分析機器等での測定を行って不純物の含有量、構成元素の割合などの調査。
・電子顕微鏡を使用した観察、組成分析も一部実施
・メインは化学分析で、サンプルの前処理(溶解方法、妨害元素の除去方法等)、分析方法の選定、条件の検討、測定、報告までを実施。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・化学メーカーまたは受託分析会社にて化学分析のご経験をお持ちの方
・TEMの利用経験がある方または金属、酸化物等の溶解、分離、マスク等の化学的サンプル前処理の経験をお持ちの方

【歓迎用件】
・検定に関する統計知識
・Gage R&Rなどの計測器解析に関する知識
・エクセルのマクロ、Python等のプログラムに関する知識
・有機化合物、及びその分析手法に関する知識
・日常レベルの英語
・環境計量士、公害防止管理者、危険物取扱者、衛生管理者
・有機溶剤作業主任者、特定化学物質作業主任者
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

マブチモーター株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
新製品開発活動では製品設計、試作品製作・評価、社内デザインレビュー活動、海外工場での立ち上げ活動を担当していただきます。
モーター開発は、大きな変革期を迎えており静音性、長寿命化、複雑な動きの制御など様々なニーズを応えていくべく、「磁気」、「潤滑(トライボロジー)」、「摺動接点」の3つのテーマいずれかにおいて研究開発をご担当いただきます。

■具体的な業務内容
【磁気】
 ・モーターのトルク性能を向上させる具体的設計ノウハウの確立
 ・マグネットのポテンシャルを最大限に引き出せる技術の研究
 ・モーターの付加価値を向上させる磁気設計技術の検討
 ・モーター周辺技術の磁気分野の技術研究

【潤滑(トライボロジー)】
 ・モーターの軸受寿命を向上させる具体的ノウハウの確立
 ・軸受の限界ポテンシャルを拡大させる技術の研究
 ・焼結を含む軸受や含浸油およびグリスなどの部材開発や性能向上の技術研究
 ・モーターの付加価値を向上させる回転支持技術の検討

【摺動接点】
 ・ブラシ付モーターの摺動接点の寿命を向上させる具体的ノウハウの確立
 ・貴金属接点やカーボンブラシの摩耗メカニズムに関する研究開発
 ・電気摺動接点の部材開発や分析技術の向上
 ・摺動接点部の振動低減による機械ノイズ低減にて、ブラシ付モーターの付加価値を向上させる技術研究
求める経験 / スキル
■必須要件
「仮説と検証・試作と評価など研究開発」業務に対する前向きな取組姿勢

■歓迎要件
【磁気】
 ・モーターの磁気的事象を理論的に理解し、実際の業務に活用するための電磁気学、数学の知識
 ・磁性材料に関する知識
 ・磁場解析技術に関する知識
 ・J-MAGやELFでのモーターシミュレーションツールに習熟

【潤滑(トライボロジー)】
 ・軸受材料や含浸油およびグリスなどに関する知識
 ・金属や化学/薬品に関する知識
 ・機器分析/解析手法に関する知識
 ・電子顕微鏡/EPMA/EDX/IR等の分析機器に習熟

【摺動接点】
 ・接点材料やその不具合現象に関する知識
 ・金属や化学/薬品に関する知識
 ・機器分析/解析手法に関する知識
 ・電子顕微鏡/EPMA/EDX/IR等の分析機器に習熟

■英語力
現時点で語学力がない場合でも、入社後にキャッチアップする意欲があればOK
※TOEICスコア500点程度あればなお可

■求める人物像
真面目でコツコツと持続的に取り組める性格の方
一方で、主体性をもって組織に新しい風を取り込めるリーダーシップ性ある方も求めている。
従業員数
760名 (グループ従業員数17,408名2025年12月末現在)
勤務地

千葉県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
760名 (グループ従業員数17,408名2025年12月末現在)
仕事内容
【概要】
自動車用シートの快適性向上アイテムの開発

【詳細】
・自動車シートにおける開発業務(企画、設計、試作、評価、客先提案)
・人の快適性を考慮した商品開発、評価
・客先、サプライヤー、産学連携の共同開発
※これまでは男性基準の快適性検討が中心であったため、女性や子供基準のシート開発など新しい提案を行っていく計画。

【業務の特徴・魅力】
・自動車、通信装置、産業用装置など幅広い業界に様々な製品を提供しております。技術的な交流もあり、各業界の技術を応用した幅広い知識・経験をつくことが可能です。
・グローバルに展開しており、将来的にグローバル規模での業務に携わることも可能です。英語については、自社内で業務時間で研修が行えるなど、学習や研修の制度も整っております。
求める経験 / スキル
◆必須条件◆
・自動車業界で設計、開発経験
・CADの実務経験、強度計算
・スペックを基に構造検討、強度計算、3Dデーター化
・客先、サプライヤーと共同開発を行うためのコミュニケーション能力

◆歓迎条件◆
・シート開発の経験
・人間工学に基づいた商品の設計経験
・周囲のメンバーと協力して業務を推進できる方
・新たな開発業務に前向きな方
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

三菱電機株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
●防衛業界の動向
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例)防衛力整備計画
約17.2兆円(2019~2023)⇒約43.5兆円(2023~2027)
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例)史上初の欧州との次期戦闘機共同開発 / 豪州への護衛艦受注

●業務内容
防衛省から受注した航空機・艦船・ミサイルシステムなどに搭載される防衛装備品(防衛用レーダーや光学センサ、ミサイル誘導装置、防衛統合情報システム)の試験/検査、品質管理、アフターサービス業務

≪具体的には≫
防衛装備品に関する試験・調整、アフターサービス業務に従事いただきます。
<具体的には>
試験工程の大きな流れは以下の通りで、各々の工程で、品質の維持向上活動を実施します。
下位ASSY(CPUカード、I/Fカード、A/D変換カード等)の電気試験⇒下位ASSYを組み合わせたユニットの機能・性能試験⇒各ユニットを組み合わせたシステム試験⇒納入後の据付調整、運用支援、整備支援等のアフターサービス

これら装備品の試験/検査、品質管理(不具合原因の調査、是正処置、再発防止策の立案・実行、取引先ベンダー製造品の出張検査/品質指導など)を行います。
また、アフターサービス業務として、全国の自衛隊基地または演習場などに赴き、不具合調査や運用支援も行います。

●組織のミッション
・防衛製造部
防衛システムの組立・検査・試験・全体管理業務

・品質管理第一課
火器管制システム、レーダー装置、及び関連する装備品の試験計画、調整、アフターサービス、品質管理
・品質管理第二課
飛翔体(ミサイル)システム、及び関連する装備品の試験計画、調整、アフターサービス、品質管理
・品質管理第三課
統合情報システム(情報処理ネットワーク、戦闘指揮統制システム)、及び関連する装備品の試験計画、調整、アフターサービス、品質管理

●業務の魅力
■国の安全保障や国民の安全安心に大きく貢献できるという責任感と達成感を得ることができます。
■プライムメーカとして大規模システムの試験調整、据付調整、運用支援に携わることができます。
■海外メーカとの協業を含め高度で最先端な技術・技能に触れることができます。
■難易度の高いシステムも多く、問題解決に時間を要する場合もありますが、関連するステークホルダーと連携し問題解決した際は達成感を味わうことができます。


●優位性
三菱電機は防衛宇宙分野におけるリーディングカンパニーとして豊富な実績を持つ日本の総合電機メーカーです。昨今の安全保障における社会情勢の影響から、防衛装備品のプライムメーカーとして、レーダー、ミサイル、指揮統制システムの高い品質を確保し、お客様から強い信頼を獲得しています。その一翼を担い、社会に貢献することで大きな達成感を味わうことができます。

●職場環境
■残業時間:月平均30~40時間程度
■在宅勤務:作業時期、内容によってテレワーク可能
■転入時の業務訓練プログラムや各種マニュアル・動画等の育成コンテンツを用意しており、人財育成に力を入れています。

●キャリアパス
各機種を10~20名程度のチームで担当しており、まずは試験担当者として従事いただきます。様々な試験や製品開発を担当して頂き、試験技術者としてキャリアアップを図ることができます。活躍次第では、チーム/組織をまとめるマネージメントや高度技術者の立場で事業の根幹を支える役割を担うことも可能です。
求める経験 / スキル
●必須の経験
・品質管理または品質保証の業務経験がある方
・電子/電気機器/ソフトウェアの開発業務・試験評価経験のある方

●歓迎要件
・各種計測器(オシロスコープ、ネットワークアナライザetc)の計測スキル保有者
・1陸特、1陸技等の無線従事者資格
・基本情報技術者、応用情報技術者、ネットワークスペシャリスト等の情報処理技術者資格
・CCNA、CCNP等のCISCO認定資格
・防衛事業の実務経験者

●求める人物像
・業務に対して責任感を持ち、主体的に行動できる方
・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、業務を円滑に進めていくことができる方
・経験に基づき品質に誠実に向き合い、改善を実行、推し進めることができる方
従業員数
149,914名 (連結2025年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,914名 (連結2025年3月現在)
仕事内容
■MISSION
・日々深刻化するスペースデブリ問題は、持続可能な宇宙の資産運用を脅かす問題であり、アストロスケールはこの問題解決に挑む企業です。

<職務内容/役割・責任>
プロジェクト計画に基づき、衛星および搭載コンポーネントの電気試験およびシステム試験を担当する

・衛星の電気試験およびシステム試験の計画立案
・試験仕様書、試験手順書、試験報告書の作成
・衛星またはコンポーネントの機能試験、インターフェース試験、電源系試験、通信系試験、システム統合試験
・作成された手順に従って、各種試験装置を用いて電気・システム試験を行う
・派遣社員への指示や委託業者と協業
・材料、部品、副資材等の保管、現場レイアウトの整備、受入検査のサポート
・生産プロセスや装置/治具の改良、手順書の改善、コスト低減などに対する開発へのフィードバック
・試験用の治具や設備の運用
・不具合発生時の原因解析(トラブルシューティング)および是正対応
・サブシステム担当(構体、熱、電源、通信、ソフトウエア等)との技術調整
・打ち上げ前後の支援、初期運用フェーズでの技術サポート(必要に応じて)。
求める経験 / スキル
<応募条件>
・以下のいずれかの実務経験(3年以上目安)
 人工衛星、宇宙機、航空機、自動車、精密機器等の組立または電気試験(3年以上目安)
・複雑なシステムの統合試験

・電気回路図、ブロック図、インターフェース仕様書の読解能力
・オシロスコープ、マルチメータ、電源、ロジ穴アナ等の計測器の使用経験
・M365(Excel, Word, PowerPoint等)を使用してスケジュール管理や報告書を作成できる
・基本勤務体系:フルタイム勤務(9:00~18:00)
・日本語能力:日本語を母国語とする、あるいはJLPT N1相当

<望ましいスキル>
・電気・電子工学、航空宇宙、情報工学等の学士相当以上の学歴
・衛星バスに関する知識
・筑波宇宙センターでの実務経験
・JAXA等の宇宙関連規格への理解
従業員数
211名 (2026年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
211名 (2026年4月現在)
仕事内容
【配属先ミッション】
高周波基板の設計製造測定、及びシミュレーション解析
銅箔が使われている高周波製品及び技術分析

【職務内容】
〇高周波基板の設計/製造/評価を担当いただきます。
主な業務内容は以下です。
・各種基板製造装置を使い高周波基板(2~4層板)の作成
・基板材料の電気測定(Dk/Df)
・設計ツールを使った評価基板の設計
・シミュレーションツールを使った、高周波回路のシミュレーション
※伝送線路の電磁界解析(Sパラメータの取得)
・ネットワークアナライザー(キーサイト製)を使った基板の高周波測定(Single及び差動回路)
・各種測定機を使った基板の分析(光学 &レーザー顕微鏡/表面粗度/元素分析/基材の電気特性)
・製造装置や測定における不具合調査
・新しい測定法の調査
・知財調査及び特許出願

<開発部 機能調査グループについて>
当グループで得たデータが、顧客向け提案データのもととなるため、開発の方向性を左右する重要な役割を担っており、銅箔の拡販に直結するポジションです。マザー工場である上尾工場以外にも、海外工場内に高周波部隊が在籍しており、日常的な測定業務を主に担っています。
上尾工場の当グループでは、新規測定技術開発を中心に担当しています。
主にマーケティング部門/開発部門/技術営業部門との折衝が多い部門です。

<補足事項>
・福岡で基板を作成するため、月に1~2回(長くて月曜~金曜まで)の国内出張がございます。
・高周波特性に影響しない部分については外注も活用していますが、基板の出来栄えで高周波の質が変わるため、ほとんど自社で一貫して設計しています。
・業務比重は、基板設計1・基板製造5・測定3・シミュレーション解析1くらいの割合です。
・昨今、銅箔において高周波の必要性が高まっており、当社ラインナップ(VSP・極薄銅箔・一般銅箔等)の銅箔に幅広く携わることができます。
・扱う周波数帯は10MHz~67GHzとなります。
・高周波領域のハイエンド銅箔は、電子業界での存在感が強く、世界トップシェア級の有名エンドユーザーとのコラボプログラムなども実現しています。

【業務の面白み/魅力】
・多数の製造装置を使いこなし、自分の手でものづくり(回路基板)が可能です。
・高周波基板のシミュレーション、回路設計、基板製造、測定、評価に一貫して関わることができ、総合的な技術を身につけられます。
・どの基材や銅箔を組み合わせるかを考えて測定まで一人で一気通貫で担当することが可能です。基板の一部を担当する等のような担当範囲が限られていないため、手触り感のあるものづくりができます。

【キャリアステップイメージ】
基板製造を通じて業界全体の課題(製造方法、高周波影響)を習得いただき、
次世代の基板に求められる課題や解決の提案を発信できる人材になっていただきます。
近い将来、当グループの管理職としてご活躍いただきたいと考えています。

【転勤有無】当面転勤は無いが、将来的には国内または海外転勤の可能性あり
【在宅勤務】有
【在宅勤務の頻度】数回/月 程度
【フレックスタイム】有
【コアタイム】無
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高周波回路に関する業務経験お持ちの方(設計、解析問わず)
※ネットワークアナライザの使用経験お持ちの方は特に歓迎いたします。

【望ましいスキル】
・高周波設計の経験お持ちの方
・3GHz以上の高周波インターフェース設計経験
・自分の手指を使ったものづくりの経験(公私問わず)
・EDAツール(基板CADやシミュレーション)の使用経験
・3次元電磁界解析(シミュレーション) ※有限要素法の理解がある方
・語学(英語):メール対応/文書・マニュアル読解/TOEIC 600点

■求める人物像
・周囲と適切なコミュニケーションが取れる。地道な作業や測定が出来る人。
従業員数
2,473名 (連結12,097名(2025年3月末))
勤務地

埼玉県

想定年収

730 万円 ~ 880 万円

従業員数
2,473名 (連結12,097名(2025年3月末))

三井金属株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【組織ビジョン】
「地球の笑顔の、素になる」をパーパスに掲げ、「マテリアルの知恵」を活かし、世界の課題を解決して地球を笑顔にする。

【配属先ミッション】
基礎評価研究所は分析評価の研究所です。評価解析技術センター・有機分析技術センター・上尾分析技術センター・三池分析技術センター・企画開発グループから構成されています。

【職務内容】
社内を対象とした化学分析依頼分析業務(課題相談、受付処理、分析、報告書作成、チームの労務管理)および担当装置の保守管理
・社内課題解決・新規開発案件の支援
・新規技術の調査と技術導入調査・選定
・安全衛生活動と管理監督、人材育成、担当技術チームのマネジメント
加えて、製品設計段階に分析担当として参画し権利化(特許取得)支援、
品質仕様設計、実証、製造移管に至るまで、開発・製造部門と連携して対応。
品質保証部門とも連携して品質改善や客先問題解決などへも対応しています。

【化学分析依頼業務】の詳しい内容
・三井金属全社から来る分析試料を前処理し、下記装置を用いて定性・定量する業務
・所有装置:ICP-OES、ICP-MS、吸光光度計、IC、XRFほか
・前処理とは分析試料溶解したり、主成分と分離したりして装置で分析可能な状態にすること
・新規分析試料のために、前処理技術、装置測定技術を駆使して新規分析方法を開発する業務

【業務の面白み/魅力】
・新規分析方法開発と通じた会社への貢献、自分が確立した分析方法がスタンダードとなる喜び
・総合研究所と連携した新規試料の開発への貢献
・三井金属全社から来る依頼試料の分析による製造への貢献

【キャリアステップイメージ】
まずは基礎評価研究所で開発業務メインで経験を積み、その後適性に応じて、国内各所の分析センターで依頼分析業務を実施、その後現場の分析センターを統括する管理職へ登用
求める経験 / スキル
【学歴】
大学卒以上

【必須要件】
※以下いずれも当てはまる方
・企業等での化学分析経験2年以上
⇒分析化学の知識を持っていること
装置取扱業務の経験(特にICP-OES使用経験)
・基礎的な化学分野の知識を有する(大学での専攻)

【望ましいスキル】
・化学分析における前処理(分離・精製等)の知識・業務経験
・その他有機分析、機器分析の知識・経験
勤務地

埼玉県

想定年収

650 万円 ~ 880 万円

仕事内容
■業務内容
放射性廃棄物の保管施設・処理施設に関する建設プロジェクトを、実務面から支援するポジションです。
プロジェクトマネージャーや関係部署と連携しながら、工程や進捗の管理、技術情報の整理、関係者との調整を担い、プロジェクトが円滑に進むための土台を支えていただきます。
~具体的には~
・放射性廃棄物関連設備の建設プロジェクトにおける工程・進捗管理
・設計資料や技術情報の整理・管理、および各種報告資料の作成
・社内関係部署や設計会社、ゼネコン、ベンダーとの調整・情報共有
・設計から施工、完成引渡しまでの各工程における推進支援
・課題やリスクの可視化を通じたプロジェクトマネージャーの意思決定支援
業務はプロジェクト推進業務が中心となり、一定規模の委託業務や外部企業との連携を担当します。
将来的にプロジェクトマネジメントを担うための基礎を実務の中で身につけられる環境です。

■責任・期待される役割
入社後は、プロジェクトマネージャーの支援役として、プロジェクトの進行状況を把握しながら関係者との調整や情報整理を担っていただきます。まずは実務領域から担当し、段階的に担当範囲を広げていくことを想定しています。
~具体的には~
・工程更新や進捗状況の取りまとめなどの進捗管理
・課題・リスクの整理、対応状況のフォローアップ
・社内外の関係者とのスケジュール調整や情報共有
・プロジェクト状況の可視化に向けた資料作成・報告支援
・設計変更や仕様変更に関する情報の取りまとめ
また、担当領域では日々の優先順位付けやタスク整理を主体的に進めていただきます。課題発生時には一次対応や対応方針の提案を行い、必要に応じて関係部署と連携しながら合意形成を進める役割も担います。

■魅力・やりがい
本ポジションでは、社会的意義の大きい廃炉関連プロジェクトに携わりながら、建設プロジェクト推進の実務経験と専門知識を幅広く身につけることができます。多くの関係者と協働しながら、プロジェクト全体を俯瞰する視点を養える点も特徴です。
~具体的には~
・放射性廃棄物管理や安全・規制分野の専門知識を習得できる
・設計から施工、完成引渡しまで一連のプロジェクトを経験できる
・社内外の多数の関係者と連携し、高度な調整力を磨ける
・工程・品質・コスト・リスクを横断的に捉える管理スキルを身につけられる
・プロジェクトマネージャーを見据えた意思決定支援の経験を積める
担当業務の成果は、プロジェクト全体の円滑な推進や関係者の迅速な意思決定につながります。
改善提案や進捗管理の工夫が、組織全体の推進力向上に反映されやすい環境です。

■キャリアパス 以下のようなキャリアパスを想定しています。
短期(1〜3年):廃炉活動における放射性廃棄物管理設備の設計・建設プロジェクトに参画し、プロジェクトエンジニアとしての基礎を習得していただきます。具体的には、進捗管理や課題管理、関係部署・ベンダーとの調整、設計図書・仕様書の整理やレビュー補助などを担当し、プロジェクトの実務を通じて業務の流れを理解していただきます。放射性廃棄物の特性や管理方法、原子力関連の規制・安全要求といった専門知識を実務の中で身につけていただきます。

中期(3〜5年):担当設備や工程単位で責任を持ちながら、プロジェクトの中核メンバーとして主体的に業務を推進していただきます。
具体的には、設計・建設の進行管理、スケジュール調整、品質・安全への対応、関係部署や外部企業との調整などを主導していただきます。
また、課題やリスクへの対応を自ら考え、プロジェクトが円滑に進むようリードしていただきます。

長期(5年以上):プロジェクトマネージャーとして、放射性廃棄物管理設備の設計・建設プロジェクト全体を統括いただくことを期待しています。具体的には、プロジェクト全体の計画立案、工程・コスト・品質・リスクの統合管理、関係会社や社内外ステークホルダーとの合意形成、重要な意思決定の推進などを担っていただきます。さらに、複数プロジェクトの統括や組織運営、部門横断での課題解決、人材育成などにも関与いただくことを期待しています。

■配属先部署人数・構成
廃棄物保管施設PJG:
20代:0名、30代:3名、40代:1名、50代:0名、60代:0名
リサイクルPJG:20代:0名、30代:4名、40代:1名、50代:2名、60代:0名

■部署の雰囲気
・当部署は、福島第一原子力発電所の廃炉という国家規模プロジェクトを担う組織でありながら、オープンでフラットなコミュニケーションを重視する風土があります。
・業務上は専門性の高い議論が多くなりますが、立場や年次に関わらず意見を出せる環境があり、設計・施工・安全・品質など異なる視点を持ちながら、チームとして最適解を導くことを大切にしています。
・日々の業務では、定例会議やプロジェクトレビューに加えて、個別の技術相談や非公式なディスカッションも活発に行われており、情報共有の密度が高い点が特徴です。課題やリスクについても早い段階で共有し、チームで解決していくスタイルが根付いています。
・また、廃炉という長期かつ不確実性の高いプロジェクトであるため、個人で抱え込まず、チームで支える文化があります。特に新しく入られた方に対しては、周囲のメンバーがフォローしながら業務理解を深めていく体制を整えています。
・専門性と社会的意義の両方が求められる環境ではありますが、互いを尊重しながら成長できる組織風土があり、中長期的にスキルを高めていきたい方にとって働きやすい職場です。
求める経験 / スキル
■求める人物像
・社会的意義の高い廃炉事業に対する強い関心・使命感を有する方
・安全最優先の価値観を持ち、慎重かつ確実に業務を遂行できる方
・複雑な利害関係者間の調整を円滑に進められるコミュニケーション力を有する方
・自律的に課題を発見し、解決まで主体的に推進できる方
・長期プロジェクトに粘り強く取り組める方

■必須要件
~経験~以下すべて満たす
・プラントエンジニアリングにおける実務経験(設計・建設・保全のいずれか)
・建設プロジェクトまたは設備導入プロジェクトにおけるプロジェクト管理経験
・複数関係者との調整・マネジメント経験

~知識・技能~以下すべて満たす
・プラント設備に関する工学的知識
・工程管理・コスト管理・リスク管理に関する基礎知識

■歓迎要件
~経験~
・原子力関連施設における業務経験
・EPC(設計・調達・建設)プロジェクトの実務経験
・規制対応・許認可業務の経験

~知識・技能~
・放射線管理・放射性物質取扱いに関する知識
・原子力規制・関連法規に関する知識
・英語による技術文書読解力・業務遂行能力

~資格~
・第一種放射線取扱主任者
・技術士(原子力・放射線部門)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
半導体事業の拡大に伴い、半導体製品の不具合品解析エンジニアの採用を目的としています。将来は、品質保証業務におけるリーダー・管理者を目指していただきます。

<業務内容>
半導体製品の故障解析(主に顧客からの解析依頼品)の実施および報告書(顧客への報告書)の作成を担当していただきます。不具合の原因が自社にある場合は自社関係部門への情報展開・不具合解決に向けての活動をコーディネートしていただきます。

<具体的な業務内容>
・半導体製品(IC、ICを搭載したモジュール製品)の故障解析業務
・製造履歴調査
・外観観察 (マイクロスコープ、X線検査)
・電気的特性評価 (I-V測定、半導体テスター)
・開封(デキャップ)、内部監察
・チップの表面観察
・発光解析・物理解析等の解析依頼とデータ入手
・解析結果の考察
・解析報告書の作成と関係部門へのフィードバック
・自社原因の場合の不具合対策活動のコーディネート

≪やりがい≫
解析業務を通じた半導体製品の品質に関する知見習得
解析・分析の操作を通じた解析スキルの向上
顧客への報告を通じた顧客要求の理解と資料作成スキル向上

≪将来性と強み≫
現在、当社は半導体事業を成長の柱(「8本槍」戦略の一つ)と位置づけ、積極的な投資を続けています。その中でも自動車の電動化によるパワー半導体や、AI・ロボットなどの最先端分野での採用が加速しています。半導体は「産業のコメ」から「社会の心臓」へと進化しており、特に当社が注力する車載・産業分野は、長期的な需要拡大が見込まれる極めて安定した成長市場です。

≪経験を積んだのちのキャリアパス≫
当業務を経験していただきながら、将来は品質保証業務やマネジメント業務も経験していただき、リーダー・管理者も目指していただきます

≪半導体事業部について≫
当社半導体事業部は、アナログ半導体(パワー半導体を含む)を製造しており、自社ブランドの半導体開発から設計、製造まで一気通貫で行う事業とお客様の半導体を受託生産する事業(ファウンドリ)を行っています。
アナログ技術を活かす4つの製品領域で高精度・高速・高耐圧・小型化を追求しています。
 1.電池(リチウムイオン電池保護IC、電池残量予測IC、充電制御IC)
 2.電源(システムリセットIC、LDO、DC/DCコンバータ、AC/DC電源用IC)
 3.センサ(MEMSセンサ、温度/電流センサ、AFE/ADC)
 4.IGBT & FRD(EV(自動車)、産機市場向けIGBT)
近年、エイブリック社の子会社化やオムロンや日立グループの半導体事業の一部を譲受するなどして、当社の強味をさらに強化し、市場での立ち位置をより明確なものにしております。
国内拠点は、厚木、千歳、滋賀(MMIセミコンダクター社)の他、開発センターとして岐阜、群馬に事務所を構えています。海外は生産拠点として、フィリピンにございます。
また、ミネベアミツミでは、多種多様な事業を有しているため、モーター事業、電源事業、IoT事業などの様々な事業と密に連携することにより、新たな事業機会や技術力のシナジーを創出することが可能な点は、半導体専業メーカーにはない強みとなっています。
求める経験 / スキル
<必須要件(下記のいずれか)>
・半導体組立工場の製造技術、品質管理経験者、モジュール製品の製造技術、品質管理
 経験者
・半導体製品(IC)の特性評価経験、不具合解析経験、モジュール製品の不具合解析経験

<推奨要件>
・TOEIC 400点以上、FMEA、コントロールプラン作成経験
・半導体製品(IC)の開発業務経験、モジュール製品評価経験
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
■業務内容
本ポジションでは、福島第一原子力発電所の廃炉を長期的かつ自律的に推進するため、廃炉工程および必要なリソースの企画・策定を担当します。従来の枠組みにとらわれず、今後の廃炉事業を支える新たな業務プロセスの構築にも関わるポジションです。
社内外の関係者と連携しながら、事業全体を見据えた企画立案を進めていただきます。
~具体的には~
・廃炉工程策定プロセスの企画・設計および工程計画の策定
・廃炉に必要な人員・予算などのリソース計画の策定
・経営層や関係部署との調整・合意形成の推進
・NDF、エネルギー政策関連機関、規制当局など社外関係者との協議
・専門性が不足する領域の整理および高度専門人財の獲得検討
・定例的な対外公表資料の作成・取りまとめ
業務の多くはプロジェクト型で進行し、影響範囲は廃炉事業全体に及びます。企画から合意形成まで一貫して関与することが特徴です。

■責任・期待される役割
入社後は、廃炉工程およびリソース計画の企画業務を中心に担当いただく想定です。
関係者と議論を重ねながら、今後の廃炉事業を支える仕組みづくりに携わっていただきます。
~具体的には~
・廃炉工程およびリソース計画の立案・取りまとめ
・廃炉に関する対外公表資料や説明資料の作成
・工程・リソースに関する検討内容の整理と論点設定
・社内の経営層や関係部門との調整・合意形成
・NDFなど社外関係者との協議や意見交換
・必要に応じた高度専門人財の活用検討および獲得支援
特に、新たな工程策定・合意形成プロセスの構築は重要なテーマです。
検討内容は最終的に経営判断につながるため、関係者との丁寧な調整や論理的な整理が期待される役割です。

■魅力・やりがい
本ポジションは、廃炉事業の将来に関わる重要な仕組みづくりに携わることができる仕事です。単なる計画策定に留まらず、事業運営のあり方そのものを企画・構築する経験を得られます。

・廃炉事業の中長期的な方向性に関わる企画立案を担当できる
・事業全体に影響する新たな業務プロセスの構築に携われる
・経営層や社外機関との協議を通じて高い視座を養える
・多様な専門家との協働により幅広い知見や人脈を形成できる
・自ら企画した内容が今後の事業運営に反映されやすい環境
企画した工程やリソース計画は、長期にわたる廃炉事業の円滑な推進に大きく関わります。
社会的意義の大きなテーマに対して、構想段階から携われる点が大きな魅力です

■キャリアパス 以下のようなキャリアパスを想定しています。
短期(1〜3年):中長期計画Gに在籍し、廃炉工程策定、廃炉リソース策定、人事業務などを経験いただきます。
特に現在は変革期にあるため、ルーチン的な業務よりむしろプロジェクト的な業務を担当いただきます。

中期(3〜5年):発電所側または本社側のプロジェクト業務(デブリ取り出しなど)など、発電所側の業務を経験いただきます。
これにより、広く福島第一について知識を深めることができます。

長期(5年以上):長期的には、発電所側または本社側のプロジェクトや企画を担う責任者として、プロジェクト戦略の策定や経営判断に関与していただくことを期待しています。

■配属先部署人数・構成
グループ年代別人数構成:
中長期計画G
管理職1名、一般職11名 計12名(30代7名、40代1名、50代4名)

■部署の雰囲気
・上下関係なくフラットな雰囲気です。
・若手が多く、活気があります。
・グループ内は経理を見る事務職の方、廃炉工程を見る技術職の方、廃炉リソースを見る技術職の方と、色々な分野の人財が活躍しています。
求める経験 / スキル
■求める人物像
・コミュニケーション能力とチャレンジ意欲が高い。

■必須要件
~経験~以下すべて満たす
いずれかを満たす
・社員数100人以上規模の企業において、企画業務を3年以上経験している方

~知識・技能~以下すべて満たす
・社内外で合意形成することが重要であり、コミュニケーションスキル(傾聴スキル、質問スキル、伝達スキルなど)に関する知識を有する。

■歓迎要件
~経験~
・新規事業の立ち上げを経験した方

~知識・技能~
・経理に関する基礎知識

~資格~
・コミュニケーションに関する資格を有する。
例えば、ACPA認定コミュニケーション検定上級、JCAA認定コミュニケーション能力1級認定資格、内閣総理大臣認証NPO認定コミュにエーション能力1級認定資格など
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■ポジション 
先端技術センター 新規事業開発

■事業内容
・UAV(ドローン)、3Dデータなどを活用した新たなインフラ管理サービスを開発
・点群データを3Dモデル化し鉄筋出来形を計測、また下水道管路調査データからVRを構築して維持管理に活用するなど、不可視部のモデル化と維持管理の効率化
・車載カメラや高密度レーザで取得した点群データから、トンネルの変状を客観的に判定する技術開発
・BIMCIMプロダクト開発
・知的財産の戦略立案
求める経験 / スキル
【歓迎】
・新規事業開発経験
・技術士(情報分野)
・知的財産権管理技術者
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

コニカミノルタ株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【部門役割】
技術開発本部 デバイス技術開発センター プロセス技術開発部はコニカミノルタ株式会社の新規デバイス技術開発や各事業の先行デバイス技術開発を担う部署です。微細加工技術、成形/成膜技術などコニカミノルタが培ってきた要素技術を進化させ、次世代の事業創出へ繋げることを目指して活動しています。
所属するメンバーは様々な技術スキルと多様なバックグラウンドを持っており、互いを尊重しながらも活発に議論やアイデアを出し合って切磋琢磨している部門です。

【募集背景】
無機結晶材料(レーザー用非線形結晶)のプロセス技術開発をミッションとするチームの戦力強化のための募集です。
我々を取り巻く市場の競争が年々激しくなる中で次世代を担う事業創出、そのための核となる技術の進化が求められており、新しい人材を採用することでこの領域の活動範囲を増やすだけでなく、新たな価値観やノウハウを注入し該当組織のレベル向上を図りたいと考えています。

【解決したい課題】
成長市場のニーズを捉え、そこに必要となるデバイス技術を生み出して事業化に繋げることが喫緊の課題です。
そのためにはコニカミノルタが保有する要素技術を理解しながらも、それに捉われ過ぎずに新たな発想や技術を付加して進化させることが必要で、かつ事業に繋げるビジネスマインドも重要になります。そのような環境を一緒に醸成してもらえる仲間を増やし組織の力を高めたいと考えています。

【業務内容】
無機結晶材料(レーザー用非線形結晶)に関わる新規加工技術開発テーマの担当として、技術調査、開発を進め、企画/計画立案から各施策の実行、実験、評価、日々のオペレーションまで幅広く活躍を頂きます。その中で実験結果や事実を正確に把握して課題を抽出し、その課題に対する解決策を考察して実行に移して頂きます。
社内の関連部門や社外企業とも接しながら、特許や論文の調査も入れ、必要に応じて展示会や研修/学会等からも情報を収集し、より効率的で効果的と思われる開発プロセス手法、オペレーションを試しながら技術開発を推進頂きます。更に主軸のテーマを回しながら、組織のチーム/テーママネジメントも推進頂き、昨今進展が目覚ましい生成AIなどITツールも有効に活用することで新しいアイデアや成功・失敗事例、社外から得た技術トレンド情報などを組織内で共有しながら、主体的に力強く新規技術開発を推進頂けるメンバーを募集しております。

具体的には…
・無機結晶材料(レーザー用非線形結晶)、その製造プロセスを中心とした担当技術開発領域の計画立案と実行
・関連部門との調整やすり合わせ
・組織のチーム/テーママネジメント
・論文、特許、展示会、学会などから最新技術トレンドの調査
・ITツールを有効に活用したプロセス技術の向上とDX推進
・成長に応じ、重要な場での報告/プレゼンテーションの実施

【本ポジションの魅力】
当社は強みである4つのコア技術を活かして多角的にビジネス展開しており、複合機、プロフェッショナルプリント、センシング、機能材料、インクジェットコンポーネント、光学コンポーネント、ヘルスケア、画像IoTなどの様々な事業を展開していますが、我々の組織は全事業と関わりながら新規技術開発を推進する部門のため、多くの組織と関わる機会があり、幅広い見識を養うことが可能です。それゆえの難しさはありますが、全社の事業状況や保有技術を俯瞰した視点を養いながら、技術開発力を高めることが可能な部門です。順調に技術が繋がり事業化に邁進する時期となった際にはビジネス牽引者として活躍する方も居られますし、キャリアに合わせて成長が可能です。重要な開発ミッションに対して大きな裁量を持って取り組める環境が当社にはあり、また各人が互いを尊重して自由に意見を交し合う風土が良いところで、ご自身のアイデアを提案して意見を交わし、スピーディに業務に反映することもできます。
まずは担当する無機結晶材料(レーザー用非線形結晶)技術、その加工プロセス技術に関連する技術開発テーマにおいてキャリア形成頂きながら、将来的には技術戦略検討、技術テーマ企画、人材育成、組織イベントの実行など幅広く経験とキャリアを積める環境です。

【リモートワーク頻度について】
技術検討、実験を主体とする業務において基本は出社となりますが、自身のワークライフバランスと都合も考慮され、実験結果のデータ整理、解析、またリモート対応可能な会議等に充てることで週1~2日程度はリモートワーク可能な職場です。またチーム、グループで業務状況も見て相談の上、リモートワーク日や休暇日を特定の日に固めて設定するなど、プライベートも考慮して柔軟に設定できる職場環境です。
※業務習得の期間、OJT期間は出社日が増える可能性あり

【企業からのメッセージ】
我々のグループでは様々な技術スキルを持つ多様で個性のあるメンバーが活躍中です。
個々の強みを活かしながら、自由闊達な環境の中で新たな技術の創出、事業創出の取り組みを進めています。
あなたがこれまで培った経験・スキルを当社で活かしながら、一緒に新たなチャレンジに挑みましょう!

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【関連URL】
「再プラ」「太陽光」「バイオ」分野で事業創出へ
~「成長の芽」として育て、利益成長を目指す~
https://img-insight.konicaminolta.com/blog/435/

人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・無機結晶材料に関する開発経験を持っている方
・レーザー素子(非線形光学材料など)の技術開発経験のある方

【歓迎要件】  
・デジタル顕微鏡、AFM、電子顕微鏡などの測定装置で、基本的なデバイス観察・評価経験を保有する方
・技術文書や論文、特許などを理解できる読解力を持ち、出願対応も可能な方

【求める人物像】
・目標達成に向けて自分で考え、主体的に行動できる方
・新しいことを創出したり、議論したり、取り組むことが好きな方
・自分で考えて開発計画を作り、それを検証して完成度を上げていくことが好きな方
・自身の担当テーマ推進を行い、同チーム、テーマのメンバーのことも気にかけられる方
・担当の開発を進めながら、チーム/テーママネジメントも力強く進められる方
・必要となる市場の技術調査を進められる方
・グループメンバーや他事業部、社外関係者と円滑なコミュニケーションができる方
・基本的な物理、化学の知識を保有し、論理的な考察ができる方
・クリーンルームや実験室での実務作業に従事できる方
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
■業務内容
福島第一原子力発電所の廃炉事業において、放射性廃棄物の処理・処分方策の検討を担当いただくポジションです。
将来の廃棄物処理を見据えながら、建屋の汚染評価や瓦礫類の放射能濃度管理手法の検討、廃棄物サンプルの採取計画の立案・実行まで幅広く携わります。関連部門や委託先と連携しながら、調査・検討業務を推進していただきます。
~具体的には~
・建屋解体や廃棄物量低減に向けた汚染評価手法の検討
・瓦礫類の放射能濃度管理手法の立案・改善検討
・廃棄物の分析計画の策定および関係機関との連携
・分析計画に基づく廃棄物サンプル採取計画の検討と実行
・複数の委託先に対する業務進捗・品質の履行管理
また、研究機関や専門事業者と協力しながら、一定規模の委託業務を管理し、廃炉事業における重要な技術課題の解決に取り組んでいただきます。

■責任・期待される役割
本ポジションは、福島第一原子力発電所の廃棄物量低減に向けた技術検討を推進する立場です。
個別の検討業務を担当するだけでなく、関係部門や委託先と連携しながら、検討内容を実行可能な計画として具現化していく役割を担います。
~具体的には~
・建屋の汚染評価手法や放射能濃度管理手法の検討方針を整理し、検討業務を前進させる
・委託先が実施する調査・検討内容を確認し、品質や進捗の観点から適切に管理する
・廃棄物管理部門、工事部門、社外分析機関などの関係者との調整を行い、円滑な業務推進につなげる
・技術的な検討結果を整理し、今後の廃棄物対策や意思決定に活用できる形へ取りまとめる
・中長期的な廃炉計画を見据え、廃棄物量低減に向けた課題や改善案の検討に参画する
担当するテーマについて一定の裁量を持ちながら、専門的な知見と関係者との協働を通じて、将来の廃棄物対策の基盤づくりに貢献いただくことを期待しています

■魅力・やりがい
福島第一原子力発電所の廃炉は長期にわたる国家的なプロジェクトであり、その中でも廃棄物対策は将来を見据えた重要テーマの一つです。
本ポジションでは、計画策定から実行まで一貫して関わりながら、持続可能な廃炉事業の実現に貢献できます。
~具体的には~
・中長期にわたる廃棄物対策の計画と実行に携われる
・研究開発、制度検討、処理・処分検討など幅広い分野と連携できる
・建屋解体や廃棄物低減に関わる重要課題の検討を担える
・一定規模の予算や委託業務を活用しながら施策を推進できる
・検討成果が将来の廃棄物処理・処分方策に反映される可能性がある
現在も建屋の汚染調査手法の構築に向けた取り組みが進んでおり、将来の廃炉工程を支える技術基盤づくりに直接関わることができます。

■キャリアパス 以下のようなキャリアパスを想定しています。
以下のようなキャリアパスを想定しています。
短期(1〜3年):放射能濃度評価手法の検討を中心に処理処分の基礎知識を習得して頂きます。また廃棄物のサンプル採取を通じて福島第一構内での現場作業の基礎知識の習得や経験を積んでいただきます。
中期(3〜5年):福島第一の様々な廃棄物、水処理二次廃棄物などへ検討範囲を拡げることにより処理処分の専門知識を習得して頂きます。
また廃棄物の分析計画の検討を通じて処理処分方策を策定する基礎知識を習得して頂きます。
長期(5年以上):個別の廃棄物の処理処分方策の検討、分析計画を立案する経験をもとに福島第一の処理処分方策を計画する高度な専門人財として活躍頂くことを期待しています。

■配属先部署人数・構成
グループ年代別人数構成:20代:1名30代:1名、40代:2名、50代:0名、60代:1名

■部署の雰囲気
・上下関係なくフラットな雰囲気です。
・出向者、キャリア採用者、派遣社員の方を含めて多様なキャリアをもつ方が所属しています。
求める経験 / スキル
■求める人物像
・福島第一原子力発電所での勤務に抵抗がない方
・社内外関係箇所との調整や情報共有が円滑に出来る方

■必須要件
~経験~
放射性廃棄物の処理又は処分の計画、設計、現場管理のいずれかの経験を有する
~知識・技能~
原子力工学・放射線物理学の知識、技能を有する方

■歓迎要件
~経験~
放射性廃棄物の処理処分の計画、設計、現場管理いずれかの分野で3年以上の経験がのぞましい
~知識・技能~
下記のいずれかの知識、技能を有する方がのぞましい
化学工学:廃棄物の処理技術、ガラス溶融固化等に対する化学プロセスの知識など
地質学・地球科学:高レベル放射性廃棄物の地層処分等に対する知識
法規制・安全基準:原子炉等規制法や、国際原子力機関IAEAが定める安全指針の理解
~資格~
・第一種放射線取扱主任者
・技術士(原子力・放射線部門)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■業務内容

◎半導体微細パターニング技術の中核である計算機リソグラフィのソフトウェアの開発

◎上記に関わり、マルチコア,マルチCPU,計算機クラスターをUNIXで分散処理する物理モデルシミュレーションプログラム開発ないしシステムの開発

◎開発するソフトウェアのテスト環境の構築と運用

◎我々の開発した計算機リソグラフィソフトウェアないしシステムを共同開発会社と評価、客先への導入立上サポート
求める経験 / スキル
※下記、すべてを満たしていない方でも応募を歓迎します

【募集要件】
◎数値解析の知識(線形代数、関数解析)

◎電磁界解析(FEM,BEM,FDTD,RCWA、角スペクトル法, etc)

◎OPC、DFM、レイアウト設計、EBフラクチャリング処理、等のソフトウェアの開発にかかわった経験がある方

◎Linuxにおけるソフトウェア開発経験(5年以上優遇)

◎以下の言語での開発経験者(参考値5〜10万ステップ)
C++, C, Rust,Python

◎Unix管理(複数サーバー)業務経験(5年以上優遇)

◎ネットワーク通信(イーサネット、インフィニバンド etc)対応プログラム開発経験(5年以上優遇)

【歓迎要件】
◎半導体製造のなかのリソグラフィ工程に関する基礎知識

◎以下の言語での開発経験者 望ましい:Python

◎Linuxはいずれのディトリビューションでも構わないがDebian系が望ましい

◎半導体業界での実務経験、回路パターン設計,経験があれば, なお, 望ましい

◎英語について,ビジネスレベルであれば,なお,望ましい

◎国内または海外で,外資系企業におけるソフトウェア開発経験(5年以上優遇)

◎国内または海外で,外資系企業におけるシステム開発経験(5年以上優遇)
従業員数
28名 (2026年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
28名 (2026年1月現在)
仕事内容
■オンラインサポート/フィールドサポート
・取扱いの海外メーカー製衛星通信機器(衛星モデム、アンテナ、アンプ等、データ処理装置)に関する営業活動上の技術支援、納品後の不具合対応やフィールドサポートを含む技術サポート全般に従事頂きます。

・上記業務に付随する海外メーカーと顧客間の各種コミュニケーション(仕様確認や不具合発生時の技術的な内容も含む)

■営業サポート
顧客から引き合いが出た案件で、営業活動に対して技術的サポートをお任せすることがございます

※今後の衛星通信の用途拡大により、新規ビジネス・商材の見極めや技術習得も行って頂きたいと考えています。現在、技術担当者(1名)がおり、衛星アンテナ・衛星モデムの操作・計測・フィールドサポート、電波法関連を主体とした専門スキルを持っておりますので、入社後のフォロー体制も整っております
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ 通信機器/サービスの知識を有する方
・ 英文メールにて基本的なコミュニケーションが出来る方
・ 国内/海外出張に抵抗がない方

【歓迎要件】
・ アナライザーの取り扱いがある方
・ 衛星通信機器の取り扱いがある方
・ ネットワーク知識がある方
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
100名

資源循環ビジネスに強みを持つ非鉄金属メーカー

  • 上場企業
仕事内容
粉を中心とした粉体製品の分析、ERC、EJPのリサイクル関係の化学分析を実施。

【具体的には】
化学分析:サンプルの前処理(溶解方法、妨害元素の除去方法等)、分析方法の選定、条件の検討、測定、報告。

機器分析:サンプルの前処理、機器の選定、測定結果の定性分析、また要求精度に応じた定量分析の解析、結果報告まで担当し、その後必要に応じ、依頼側との議論を行う。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・化学メーカーまたは受託分析会社にて化学分析のご経験をお持ちの方
※下記いずれかの化学分析または表面分析経験が必須となります。
・金属、酸化物等の溶解、分離、マスク等の化学的サンプル前処理、重量、容量分析、化学分析、解析、報告資料作成

【歓迎用件】
・検定に関する統計知識
・Gage R&Rなどの計測器解析に関する知識
・エクセルのマクロ、Python等のプログラムに関する知識
・・クロマト、質量分析の測定、解析経験
・日常レベルの英語
・環境計量士、公害防止管理者、危険物取扱者、衛生管理者
・有機溶剤作業主任者、特定化学物質作業主任者
勤務地

埼玉県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■ポジション概要/役割
ハイエンドSoCデバイスに使用される次世代半導体技術に対応した最先端の試験装置を手掛けている部隊において、
ビジネス企画部やマーケティング部隊と連携しながら半導体試験装置のコンタクト機構開発、機械設計、分析評価業務を担当いただきます。

■業務内容
・最先端半導体試験装置のコンタクトに関する技術開発、機構開発、機械設計
・開発した機構の性能評価、改善
・顧客半導体を使用した性能評価、DEMO等
変更の範囲:会社の定める業務

■当ポジションのやりがい
・チーム人員は10名程度で少数精鋭のチームの一員として開発業務に従事いただきます。
・海外チームとのコラボレーションも多く、海外出張の機会もあるので英語を活用/学びながら開発業務に従事できるポジションとなっております。
・他企業との協業も多く、仕様の提案・すり合わせ、他社に入り込んで、一緒にモノづくりをしていただきます。
・喫緊の開発テーマだけではなく、将来的にはその先の開発/戦略を企画立案にも携わっていただきます。

■働き方:
・想定残業は月30~60h程度です。
・フレックス/在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・Wafer Prober・Probe Cardの機構開発、機械設計、分析評価業務に携わった経験のある方
・3D CADの使用経験5年以上

■歓迎条件:
・プロービングテストのシステムや全体機構について知見をお持ちの方
・FTA(Fault Tree Analysis)、FMEA(実験計画法の実使用経験
・グローバル志向の高い方
・柔軟な発想と技術提案の豊富な方
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

埼玉県

想定年収

550 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
国内外向け四輪IVI製品・サービスの企画立案・開発業務及びテスト検証をご担当いただきます。

【担当製品例】
ディスプレイ、オーディオ、ナビゲーション、テレマティクス、カメラ、センサーなど

【具体的には】
・車両戦略を踏まえた次世代用品IVIシステムの戦略立案、企画、開発
・お客様への真の価値探索、顧客分析を踏まえた要求仕様の策定、システム設計
・机上検証、実車検証、走行テスト等の計画立案、実行
・社内外の関連部署、協業パートナーとの仕様整合、調整
基本的なPC操作ツール(Office、Outlook、Teams、JIRAなど)の扱い

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【期待する役割】
お客様への真の価値を探求し、商品価値を提案・商品化まで熱意を持って成し遂げるチャレンジ精神を期待します。
入社後は即戦力として国内外向け四輪IVI関連用品・サービスの開発を担当していただきたいです。

【この仕事のおもしろさ・魅力度】
ホンダグループの一員として、ホンダアクセスではなく、さまざまなシステムをシステム化・展開していくことができます。そのため、小規模なシステムから大規模なシステムまで幅広いプロジェクトに関わることが可能です。Honda車をより輝かせる商品・サービスの開発業務です。自動車に関するさまざまな部署、パートナーと連携しながら、機能、性能、使い勝手、魅力など様々な領域の向上を目指しますので、自動車の様々な部分に関わることができます。用品は自らが開発した商品に、個々に値段が付けられ、その売り上げで、商品の評価がダイレクトに分かるため、達成感を得ることができます。

【これから中途入社いただく方へメッセージ】
一緒に未来のホンダアクセスの在り方を定義し、今まで以上に世の中に価値を提供していくためのコア業務をともに担っていきましょう!

【ホンダアクセスについて】
Hondaでは役割ごとに機能分社しており、Honda純正オプションパーツの企画、商品開発、供給及び販売をホンダアクセスが担当しています。(製造及び販売、生産技術商品開発を本田技研工業、研究開発を本田技術研究所)

ホンダアクセスは、本田技研工業や本田技術研究所との強力な連携のもと、クルマと同期開発・同時発売を行うことで、新規車種のコンセプトに合った商品を新規車種投入時に提供し、デザイン・機能・品質・販売において、Hondaユーザーの満足を向上させるクルマ作りの実現を可能にしています。

Honda商品の価値を更に高めるオプションパーツの供給を使命とした会社です。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
以下いずれかの経験を有する方
●車載向けまたは電子・電装製品のソフトウェア/システム開発経験
●組込みソフトウェア開発経験(C/C++、モデルベース開発等)
●電子・電装製品のシステム設計、仕様検討、評価・検証経験
●ハードウェア・ソフトウェア双方を考慮した製品開発経験

【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】
●IVI、ディスプレイ、ナビ、オーディオ、テレマティクス等の開発経験
●自動車向けECU、センサ、制御機器等の開発経験
●車載通信(CAN、Ethernet等)の知識
●UI/UXを考慮した製品開発経験
●システム評価・実車評価経験
●JIRA、Git等の開発ツール利用経験
●英語を用いた開発経験
従業員数
576名
勤務地

栃木県

想定年収

590 万円 ~ 1,090 万円

従業員数
576名
仕事内容
国内外向け四輪純正オプションパーツにおける車載電装用品の企画立案・開発業務をご担当いただきます。

【担当製品例】
EV用充電ケーブル、AC外部給電器、エンジンスターター、フォグライト、ステップイルミネーションなど

【具体的には】
●車輛戦略を踏まえた次世代電装用品・サービスの戦略立案、企画、開発
●お客様への真の価値探索、顧客分析を踏まえた要求仕様の策定、システム設計
●机上検証、実車検証、走行テスト等の計画立案、実行
●社内外の関連部署、協業パートナーとの仕様整合、調整
基本的なPC操作ツール(Office、Outlook、Teamsなど)の扱い

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【期待する役割】
お客様への真の価値を探求し、商品価値を提案・商品化まで熱意を持って成し遂げるチャレンジ精神を期待します。
入社後は即戦力として国内外向け四輪電装用品・サービスの企画立案・開発を担当していただきたいです。

【この仕事のおもしろさ・魅力度】
ホンダアクセスでは、ホンダグループの一員として様々な車両開発のプロジェクトに関わりながら製品開発に携わることが可能です。
車両開発チームと連携し、お客様への提供価値・機能・使い勝手などの向上を目指します。
用品は自らが開発した商品の売り上げや評価がダイレクトにわかるため、仕事の達成感を得やすいです。

【部門メンバーのコメント】
・年齢:38歳
・社会人経験年数:16年
・社員のコメント
アイデアを提案し商品化までつなげることも可能な職場です。簡単ではありませんが、上市した時の達成感は次へのモチベーションに繋がっています。

【これから中途入社いただく方へメッセージ】
我々と共に未来のホンダアクセスを築き上げていきましょう!

【ホンダアクセスについて】
Hondaでは役割ごとに機能分社しており、Honda純正オプションパーツの企画、商品開発、供給及び販売をホンダアクセスが担当しています。(製造及び販売、生産技術商品開発を本田技研工業、研究開発を本田技術研究所)

ホンダアクセスは、本田技研工業や本田技術研究所との強力な連携のもと、クルマと同期開発・同時発売を行うことで、新規車種のコンセプトに合った商品を新規車種投入時に提供し、デザイン・機能・品質・販売において、Hondaユーザーの満足を向上させるクルマ作りの実現を可能にしています。

Honda商品の価値を更に高めるオプションパーツの供給を使命とした会社です。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
以下いずれかの経験をお持ちの方
●車載または電子・電装製品の製品開発経験
●組込みソフトウェア開発経験
●システム設計・要求仕様策定経験
●電子・電装製品の品質評価・信頼性評価経験

【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】
●車載ECU・センサ・照明・充電機器・電源機器等の開発経験
●EV関連製品の開発経験
●CAN等車載通信の知識
●実車評価経験
●モデルベース開発経験
●プロジェクトマネジメント経験
●英語での開発経験
従業員数
576名
勤務地

栃木県

想定年収

590 万円 ~ 1,090 万円

従業員数
576名
仕事内容
【パワーエレクトロニクスをコアに、社会インフラ領域まで技術を展開/家族手当や住宅手当など各種手当充実/1923年創業・売上高1兆円超規模の大手総合電機メーカー】

■業務内容:
パワーエレクトロニクス分野(熱変換・電気変換・機械変換)における研究開発をお任せします。業務は下記のいずれかの研究テーマを中心に担当いただく予定です。
1)パワー半導体と駆動回路を含めた主回路の低損失・小型化技術の研究
2)インバータ、DC/DCコンバータ等の電力変換器の高電力密度化のための回路、制御方式の研究
3)モータドライブシステムの高効率化のためのモータ制御技術の研究
4)パワーエレクトロニクス機器の電磁ノイズ対策技術の研究
5)静止器、または回転機の低損失化のための解析、設計技術の研究

■担当:
この部署では、同社の中でも技術的・先端技術を担っています。3年後や5年後の製品化を見据えた基礎~製品開発に向けた研究を行います。開発テーマは、他部署を巻き込んで事業部門や企画部門等と検討していきます。パワーエレクトロニクス製品(太陽光・モーター等)の研究について、1人1分野で研究される方もいれば、複数名で1分野を担当頂くこともあります。

■組織構成:
20代~30代を中心とした35名程が在籍しております。中途採用の方も数名おり、活躍されております。

■当社の特徴・魅力:
◇創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有!確かな技術力で人々の生活に貢献。
◇年間休日120日以上、平均勤続年数20.4年、ノー残業Day有、平均有休取得日数20日以上。寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており、女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制があります。

変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件:
・パワーエレクトロニクス関連の研究開発、または製品設計経験
従業員数
27,391名
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
27,391名

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■職務内容
・ドイツ、インド、北米のグローバルチームと協働し、SW/HWアップデートの計画・仕様策定および統合課題の解決を行う(英語でのコミュニケーション必須)
・標準的なECUおよびCAN解析ツールを用いて計測データを分析する
・検証チームと協働し、ECUテストケースを仕様化する
・ECUのSW/HWおよびパラメータ設定をドキュメンテーションツールにリリースし、生産実装に反映させる
・PO/CS/認証(ホモロゲーション)/プロジェクト計画チームを支援し、プロジェクトのタイムライン管理と適切なドキュメンテーションを確保する
・サプライヤーとの定期的なコミュニケーションと計画を通じて、開発支援および課題解決を行う

■Job Summary
・Work with global teams in Germany, India, and North America to plan/specify SW/HW updates and resolve integration issues (communication in English required)
・Analyze measurement data using standard ECU and CAN analysis tools
・Work with validation teams to specify ECU test cases
・Release ECU SW/HW and parameter configuration in documentation tools for implementation in production.
・Support PO/CS/Homologation/project planning teams to manage project timelines and ensure proper documentation
・Regular communication and planning with suppliers to support development and issue resolution
求める経験 / スキル
■必須条件(Must)
・自動車電子分野で2年以上の経験が必須、工学学士号

■望ましい条件(Want)
・ECU開発およびVector CanoeなどのCAN解析ツールの経験
・テストケース開発およびEE課題の調査・解決の経験

■ 語学
日本語:ビジネス
英語:日常会話レベル


■ Job Experience & Knowledge
・2+ years experience with with automotive electronics is required.
・Experience with ECU development and CAN analysis tools such as Vector

■Canoe is preffered.
・Experience with test case development and EE issue investigation and resolution is preffered.
・Bachelor of Engineering Degree is required

■ Language Level
Japanese: Business
English: Conversational
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
■業務内容
2026年3月に新設された「基盤技術グループ」にて、実験評価を主体とした研究開発および評価業務を遂行していただきます。

当社が開発する小型ロケット「ZERO」を確実に軌道へと到達させるためには、基盤技術の視点から技術的な課題を深掘りし、根本的な解決を図ることが不可欠です。本グループでは、「機械要素/コンポーネントの実験評価」と「流体/構造/振動等のCAE解析」の両面から技術課題にアプローチしています。
今回は、その中でも「機械要素/コンポーネントの実験評価」を主体的にリードし、ロケットの信頼性向上に直結するデータ取得から分析、評価までを推進していただけるエンジニアを募集します。

■具体的な業務内容
・ロケットの主要コンポーネント(ターボポンプ、バルブ、配管、アクチュエータ等)の性能評価、強度/耐久性評価、動特性評価
・上記コンポーネントを構成する機械要素(転がり軸受、メカニカルシール、固体潤滑トライボロジー、材料特性など)の最適化
・技術課題の要因に関する仮説立案と、それを検証・解決するための実験計画の策定
・実験装置や計測機器類の準備・セットアップ、実験の実施、データ分析に基づく要因の考察および判断(レポート作成)
・未解明現象を見える化するための、新たな実験手法や計測/分析手法の創意工夫・開発
・社内外の専門機関(研究機関、計測器メーカ、試験機メーカ等)との技術的な情報交換および必要に応じた協業推進

※変更の範囲:会社の定める業務

■基盤技術グループのミッション
開発の各フェーズで発生する複雑な技術課題に対し、原理原則に基づいた評価・解析を行い、設計開発グループへフィードバックを行うことで、ロケット全体の開発スピードと信頼性の向上に貢献します。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・各種機械装置(特に回転機械)の実験・評価業務の実務経験
・各種センサ、計測機器類の選定および取り扱い経験
・実験/試験現場での実作業経験(工具等を用いた組み付け作業、配線作業、信号計測作業等)
上記に加えて
・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方(目安:ビジネスレベル以上)

【歓迎スキル】
・極低温流体(液体窒素、液体酸素、液体メタンなど)の取り扱い経験(特に極低温ターボポンプ等の知見)
・動的現象の実験、計測経験(FFT、高速データロガーなどの活用)
・軸受、メカニカルシール、固体潤滑材などに代表される機械要素部品に関する深い専門知識

【求める人物像】
・自ら課題を発見し、課題解決に向けてやり切ることができる方
・新しい知識を学び続けられる方
・全体志向を持って、相手を尊重し成果をあげることができる方
従業員数
328名 (2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

602 万円 ~ 801 万円

従業員数
328名 (2026年3月現在)

図研モデリンクス株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
当社は2019年10月に設立のMBD/MBSE領域のスタートアップ(プライム市場上場図研グループ)企業。『明日のものづくりの実現』というビジョンを元に製造業のお客様にMBSE/MBD/CAEの実践的な活用価値を提供。利用製品に制約をもたない、お客様の技術課題ベースの純粋な技術コンサルティング。既に国内最大手の製造業企業等の取引がございます。MBD技術を武器にMBSE領域の技術コンサルをさらに強化しビジネスの拡大をするための募集になります。

【安定性】プライム市場上場図研社が親会社のため財務安定性を担保
【働き方】 専門業務型裁量労働制を採用
【働きやすさ】業務パフォーマンスをベースに評価するため、時間的・場所的制約を受けずにご活躍頂くことができます。

【仕事内容】
自動車をはじめとするモノづくり企業に対し、3D-CAE、1D-CAEを駆使し、先進的なモデルベース開発(MBD/MBSE)の導入支援、顧客課題解決を行うコンサルティング業務です。技術的な理解と現場視点を活かし、モノづくりにおけるシステム設計と単体設計をつなぐプロセスを革新する役割を担っていただき、プロジェクトマネージャーとして、顧客との関係構築からプロジェクト運営までを一貫して担当して頂きます。技術成果開発においては、実際にご自身の手でモデリング・プログラミング・解析・環境構築等も行って頂きます。

■主な業務内容
・モノづくりにおけるシステム設計と単体設計をつなぐプロセスに関わる顧客課題のヒアリング
・3D-CAE、1D-CAEを駆使して顧客課題を解決するソリューション提案とその開発
・3Dモデルの縮退技術を適用することによる1D-CAEの精度向上への貢献
・CAEを駆使した設計プロセスの効率化による数値シミュレーションの信頼度向上によるMBDの啓蒙

【具体的な業務の流れ】
お客様(特に製造業の研究・開発部門)の課題をお聞きし、課題解決に向けて提案を実施。提案内容について合意をえられたら、弊社の方でプロジェクトチームを組み、納品に向けてのコンサル・エンジニアリングサービスを実施する。

【魅力】
◎事業の将来性
製造業界において、CASEへの対応IoT化が進む中で、MBSE/MBDのニーズが益々増えてくることが予想されており、同領域のスペシャリスト集団として業界をリードしていきます。また、図研(株)からの出資、バックアップもあり、大手顧客との新規窓口も開設済みのことからも、安定性と将来性を感じられる企業です。

◎エンジニアリングのスキルアップ
高い専門性を持つメンバーが在籍しており、それぞれの強み、スキルを補完し合いながらチームとしてプロジェクトを推進し、コンサルタントとして必要な技術、スキル、経験を詰める環境です。

◎働きやすい環境
給与制度、就業制度などを在籍メンバーが働きやすいように、独自に設計しております。

◎裁量を持って働ける環境
少数精鋭組織のため、プロセスの改善などにも積極的に携われます。それぞれの強み、スキルを鑑みて、プロジェクトをアサインするため、プロジェクトリーダーを任されるケースもございます。

◎顧客志向
顧客が抱える悩み、課題を同社が持つ専門性、知見を活かしソリューションの提供ができます。設備やツール、ソフトウェアに囚われない、純粋な技術ベースでの議論が可能です。

◎最先端と古き良き技術の融合
最先端のソフトウェア、AIなどの技術と自動車業界の技術とを体感することができ、スキル向上につながります。
他社のような受託ベースではなく、上流のR&Dの段階で入り込むので、コアな技術に触れることができます。

【残業について】20~30時間程度。4~6月が閑散期、11~3月に向けて繁忙期
【有給休暇について】業務に支障のない範囲であれば、半日休/1日休/連続休と自由に取得可能。
年次有給休暇は当該年度中に使用しなかったときは、次の年度に繰り越すことが可能
※有給取得促進のためにアナウンスあり
求める経験 / スキル
【必須】
・モノづくり領域(特に自動車・機械・電気電子系)での開発実務経験10年以・製品企画、要求分析、システム設計、モデルベース開発などシステムズエンジニアリング関連の実務経験
・MBDまたはMBSEに関する知見・関心
・技術的課題を言語化し、ドキュメント・プレゼンで伝えられる論理的思考力・表現力
・他社や他部門との協働を通じた課題整理・提案・推進の経験
・SE領域における困難さを実現場で体感し、開発プロセス改革に向けた熱意をお持ちの方

【歓迎】
・コンサルティングファームまたは事業会社での業務改革・技術企画・PM経験
・MBSEツール(Cameo / Rhapsody / Enterprise Architect / Capella等)の利用経験
・MBDツール(MATLAB/Simulink、Stateflow等)によるモデル開発・検証経験
・組込みソフト開発プロセスの理解、コード生成やHILS/SILS試験の経験
・要求仕様書/機能仕様書の作成・管理経験
・機能安全(ISO26262)またはASPICEに基づく開発・監査経験
・システムズエンジニアリング教育・導入支援の経験

【中途入社者のバックグラウンド完成車メーカー、Tier1サプライヤー、電機メーカー、MBDベンダー等
従業員数
19名 (2024年6月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

890 万円 ~ 1,490 万円

従業員数
19名 (2024年6月現在)
仕事内容
【職務概要】
自動車を主とした実験・評価業務をお任せいたします。
実験の自社設備を有している当社では、オペレータから技術員へのキャリアアップをしたい方も大歓迎です。
自動車の実験計画・データ取得・テストレポート作成までワンストップで実施し、開発工程の最後の砦として安全な自動車造りに寄与します。
安全性立証のためのコンサルや特殊車両の改造など、対応領域は年々、広がっています。

【業務詳細】
■自動車を主とした実験計測・評価業務、認証業務
・車両実験(テストコース走行や衝突安全実験による車両全般評価)
 総合評価(フィーリング評価)、レイアウト(整備性・干渉評価)、乗り心地、動力燃費、操縦安定性、制動性能、音・振動等の評価
・認証試験 排気ガス、制動(ブレーキ)、騒音等の各種認証試験
・車両実験に関わる実験技術業務
 評価基準検討、データ解析、技術提案等
・エンジン実験(エンジン台上、シャシダイナモ設備による各種評価)
 耐久性、排気ガス、燃費、振動、応力、騒音、認証試験
・ドライブトレイン実験(台上設備や車両走行時の応力、振動、騒音等の各種評価)
 トランスミッション、ディファレンシャルギア、シャフト等の耐久性評価
・ユニット台上実験(車両走行時や加振設備や電波暗室などによる各種評価)
 車両部品の振動、応力、騒音等の評価、電波障害評価
・エンジン、ユニット、ドライブライン実験に関わる実験技術業務
 評価基準検討、データ解析、技術提案等

【プロジェクト事例】
◎自動車衝突実験
◎エンジンの耐久試験
◎ハーネス試作
◎排ガスの認証試験
◎車両走行実験
◎トランスミッションの性能評価

【仕事の魅力】
・ワークライフバランスを保ちながらエンジニアとしての成長が可能です。各種休暇をはじめご自身のスキルや志向に合わせたキャリアを築くことができます。
パーソルグループの充実した福利厚生と働きやすい職場環境を整えております。
〈成長するエンジニアの支援〉
・階層別/管理職/技術研修・・・670講座
・e-learning各種・・・260講座
・部内勉強会・・・500回以上 
・個人に合わせたカスタマイズ研修
・1,400を超える現役エンジニアによる専門講座・資格取得支援
・多様なエンジニアの想いを叶えるため、面談を重ねてキャリアプランの目線合わせ面談
求める経験 / スキル
【MUST】
・普通自動車免許(MT)
・自動車整備経験または理系分野(自動車整備学科含む)の工業高校卒以上

【WANT】
・危険物取扱乙種4類資格

【求める人物像】
・特に自動車業界での御経験のある方
・自動車やバイク等がお好きな方
・エンジニアとして、自ら成長しようとする意欲がある方
・安定的、長期的に就業したい方
・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方
・年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方
・最新技術に挑戦したい方、教育制度が充実した企業で働きたい方
従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))

テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【おすすめポイント】
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方

【職務内容】
電気製品認証エンジニアとして、IT・AV機器や家電製品等、電気電子機器の認証業務を担当いただきます。主な業務内容は、IEC 62368-1やIEC 60335-1などの国際規格に基づく評価および認証プロジェクト全体の管理業務です。

業界の最先端技術や最新の製品開発に触れる機会が多く、安全の専門家として、製品安全に広い視野で携わることができるポジションです。プロジェクトを通じて、規格や多様な製品群に関する専門知識を身に付けられる環境で、認証のプロフェッショナルとして専門性を高めていただくことができます。

・顧客との技術ミーティング対応
・規格要求に基づく電気電子機器等の安全に対する適合性評価
・認証書発行のための技術レポートの作成
・製品の安全規格や規制に関する問い合わせ対応
・認証プロジェクト管理業務(コスト計算・見積もり作成・試験プラン作成・日程調整等)
・営業チームおよび試験所との連携・調整業務

【対象商品】
IT・オフィス機器
バッテリー
家庭用電気機器
AV機器
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理工系の学位または高専卒業資格または同等の経験
・電気電子機器の設計・開発または品質に関連する業務経験
・顧客との円滑なコミュニケーション能力

【歓迎要件】
・家電業界でのご経験
・製品安全規格を使用した製品開発・設計(IEC、EN、UL、JIS等)の経験
・英語:読み書き(英文の法規・規格等の読解および報告書等作成等)が可能であること

【求める人物像】
・コミュニケーションスキルを活かし、主体的に課題解決やプロジェクト推進に取り組める方
従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)

大手ゼネコン

  • 上場企業
仕事内容
同社における下記の技術分野を対象とした研究開発業務です。

①土木分野(構造、材料、土質基礎)
②建築分野(構造、材料、環境工学)
③その他(風工学、再エネ ほか)
上記技術分野①~③を対象とした研究開発業務(調査・実験・実測・数値解析等)、および技術支援業務 を通じて、社会課題の解決と企業価値の増大の両立をはかります。
なお、現在の組織体制において、特に①➁の構造実験の計画・実施経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただける環境が整っています。

■連携先:
・社内関係者:関係部署、施工現場
・社外関係者:大学関係者(委員会活動、共同研究)、諸学会関係者(委員会活動)、同業他社(共同研究)

【将来的なキャリアパス】
■20歳~30歳代:研究員
■30歳~40歳代:主任研究員
■40歳代~:主席研究員(専門職)or 研究開発マネジメント職(管理職)
求める経験 / スキル
必須条件】
■該当する技術分野を対象とした基本的な知識を有する方
■研究開発業務(調査・実験・解析等)、技術支援業務、設計業務、施工管理業務のいずれかの経験が1年以上ある方
【歓迎条件】
■該当する技術分野を対象とした数値解析スキル、経験がある方

【求める人物像】
■新技術の開発に関心がある方
■責任感をもって主体的に業務に取り組める方
■関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力がある方
勤務地

千葉県

想定年収

760 万円 ~ 1,100 万円

株式会社アドバンテスト

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
■業務概要:
高密度、高速コネクタの構造検討、伝送線路設計及び解析シミュレーションを行って頂きます。

■業務内容:
高密度、高速コネクタの伝送線路設計及び解析シミュレーション
・電磁界シミュレータを使用した接触端子の開発業務
・高密度、高精度コネクタの伝送線路設計業務
(部品選定、伝送特性計算など)
・コネクタ構造の解析業務(電磁界分布計算、形状最適化検討など)
・コネクタの実験評価業務(実験計画法による評価、伝送特性測定)
・コネクタベンダとの仕様のやりとり
変更の範囲:会社の定める業務

■当ポジションのやりがい
・世界で最も価値のある接続コンポーネント(エレメカ)技術開発チームを目指しています。
・チームで議論し、他者の物事の見方、価値観、考え方を取り入れることを大切にしています。
・新しいことへのチャレンジを積極的に推進できる環境作り(教育、支援)を大切にしています。

■働き方:
・想定残業は月30h程度です。
・フレックス/在宅勤務を実施中。
・出張:国内外出張あり 2回程度/年
求める経験 / スキル
■必須条件
・電磁気学の基本を理解していること
・基板の伝送線路設計の基本を理解していること
・EXCEL/WORDを使用して業務レポート
 (簡単な表計算、グラフの作成)を作成可能なこと

■歓迎条件
・コネクタ設計技術や製造工法に精通していること
・電磁界シミュレータの操作経験があること
・ネットワークアナライザの操作が一人で可能なこと
・機械図面が読解可能なこと
・英語スキル:TOEIC600点以上
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

550 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
ポジション概要/役割:
高精度な位置決め・接続精度が求められる光コネクタ接続ユニットの機構開発及び設計を行って頂きます。

業務内容:
・構造解析ソフトを使用した機構部の開発業務
・光コネクタ接続ユニットの設計業務(部品選定、精度計算、強度計算など)
・光コネクタ接続ユニットの解析業務(応力計算、変形計算など)
・光コネクタ接続ユニットの評価業務(性能評価、形状測定、強度評価など)
求める経験 / スキル
■必須条件:
・3DCADの操作が可能なこと
・機械製図法を理解し、機械図面が一人で作成可能なこと
・EXCEL/WORDを使用して業務レポート
 (簡単な表計算、グラフの作成)を作成可能なこと

■歓迎条件:
・構造設計技術や製造工法に精通していること
・構造解析(CAE)の操作が可能なこと
・簡単な英語での会話ができ、業務上の基本的なやり取りができること
・英語スキル:TOEIC600点以上
・社内外の関係者と良好なコミュニケーションを維持し、プロジェクトの成功に貢献できること
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
仕事内容
■ポジション概要/役割:
次世代半導体試験に向けて、電子基板を冷却する為の冷却機構開発および設計業務を担っていただきます。

■業務内容:
・熱解析ソフトを使用した機構部の開発業務
・冷却配管に関する設計業務(部品選定、精度計算、強度計算など)
・冷却機構の構造解析業務(応力計算、変形計算など)
・冷却機構の評価業務(性能評価、形状測定、強度評価など)
変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須条件:
・3DCADの操作が可能なこと
・機械製図法を理解し、機械図面が一人で作成可能なこと
・EXCEL/WORDを使用して業務レポート
 (簡単な表計算、グラフの作成)を作成可能なこと

■歓迎条件:
・冷却技術に精通していること
・熱流体解析(CAE)の操作が可能なこと
・簡単な英語での会話ができ、業務上の基本的なやり取りができること
・英語スキル:TOEIC600点以上
・社内外の関係者と良好なコミュニケーションを維持し、プロジェクトの成功に貢献できること
従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)
勤務地

群馬県

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
7,241名 (国内2,209人、海外5,032人。2026年3月31日時点)

日本モレックス合同会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務内容】
1.車載用コネクタの電気的・機械的・環境試験の計画および実施アレンジ
2.顧客仕様書、国際規格に基づいたテスト計画立案
3.テスト治具・試験方法の妥当性検討
4.試験データの解析、テストレポート作成(英語/日本語)
5.評価不具合発生時の原因解析および対策立案
6.開発エンジニア・品質保証・生産技術部門との技術的協議
7.国内・海外ラボチームとの協業

<コネクター/電子部品業界の強み>

コネクター業界はグローバルで寡占状態
一度採用されると製品ライフが非常に長く、事業基盤が安定
データセンター向けのニーズをくみ取り、2027年4月から鹿児島工場でMTフェルール(光ファイバー)の量産化を開始するなど、
成長段階だからこそ、一人ひとりの経験・成果が“そのまま市場価値になる”環境


<日本モレックスで働く魅力>

意思決定スピードが速く、稟議プロセスがシンプル

妥当性のある提案はスムーズに承認され、個人の実績として評価

結果だけでなく、プロセス・挑戦の姿勢を重視

失敗を過度に恐れず、改善・チャレンジができる文化

「外資系=すぐリストラ」という環境ではなく、
まずは個人の成長可能性を見極めるスタンス

自主退職はあるが、解雇は非常に稀

上司・部下、国内・本社の距離が近い

海外本社マネジメントが頻繁に来日
日本の上司とも気軽に相談できる、オープンなコミュニケーション文化

週次毎に上長とのキャリアディスカッションを行い、将来Vision ⇔ 目の前業務 を意識した対話を実施

現在在籍されている管理職メンバーは全員社内で一度JOB CHANGEを行っていることから、
文理問わず、担当業界や職種/海外を含めた勤務地などを変えることが行いやすい環境

オファーレターとは別に実績ベースのボーナス支給あり(PJ毎、半期毎など個人/部署によって差あり)

<フィットしやすい方/合いにくい方>
「フィットしやすい方」
自ら考え、周囲を巻き込みながら動ける方
分からないことをそのままにせず、「一旦聞く」「背景を理解しようとする」姿勢のある方
品質を「守る」だけでなく、「作り込む」仕事がしたい方

「合いにくい可能性のある方」
指示待ちが基本で、自発的なアクションが少ない方


【直近の企業動向・中長期的な成長性】
次世代データセンター分野において、
モレックスは高速・高密度・低損失インターコネクト技術で競合に対して有利なポジションを確立しつつあります。
AIの急速な普及により、Google・Meta・NVIDIAなどの巨大テック企業が直面している
「電力消費の限界」「通信速度のボトルネック」に対し、
モレックスの技術が業界スタンダードとなる可能性も指摘されています。
➡ 自動車 × データセンター × 次世代インフラ
複数の成長領域を同時に経験できる、希少なフェーズにある企業です。
※参考資料 https://www.logi-today.com/939873
求める経験 / スキル
<Must to have>
・電気工学、電子工学、機械工学などの基礎知識
・コネクタ/ハーネス/電子部品のいずれかに関する評価実務経験
・評価データ分析能力(Excel、統計的手法)
・品質意識と論理的な問題解決力
・学歴:高専、大学卒(学士)以上 (機械)
・自発的で積極的にプロジェクトをリードし問題解決する姿勢
・誠意、尊敬をもって関係構築が出来き、チームワークを重んじる姿勢

<Nice to have>
・3年以上のコネクタ/ハーネス/電子部品のいずれかに関する評価実務経験
・自動車業界でのテスト・品質・開発経験
・国際規格や国内OEM評価スペック(USCAR、JASO等)の知識
・FMEA、8D、DRBFM などの品質手法の理解
・英語での技術コミュニケーション能力
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
仕事内容
【業務内容】
■ 不具合調査・原因究明
お客様からの問い合わせやクレームに対応し、製品の状態を調査。原因を特定し、適切な対応を行います。
〇お客様からの問い合わせ対応・ヒアリング
〇不具合製品の受け取り・事前受付登録
〇製品の動作確認・分解調査・試験分析
〇不具合原因特定・レポート作成・保証対応

■ 品質改善・再発防止
特定した不具合原因をもとに、再発防止策を立案。開発・製造・購買部門と連携し、製品品質を向上させます。
〇不具合の恒久対策の検討・実施
〇設計変更や製造工程見直しの提案
〇製造現場での品質向上施策の実施
〇クレームデータの分析とフィードバック

■ 法規制・コンプライアンス対応
製品が各国の法規制に準拠しているかを確認し、必要な証明書の発行や管理を行います。
〇CE、RoHS、REACH、WEEEなどの認証取得・維持管理
〇chemSHERPA・SDS・原産地証明などの証明書発行
〇サプライヤーへの規制対応要求・監査
〇各国の法規制情報の収集と社内展開

■ 受入検査・品質管理
部品や製品の品質をチェックし、不良品の流入を未然に防ぎます。サプライヤーとの品質基準のすり合わせも重要な業務です。
〇仕入れ部品・製品の受入検査
〇図面との照合・測定器を使った検査
〇サプライヤーへの品質フィードバック・改善依頼
〇製造現場の検査基準の策定・見直し

■ 測定・分析・試験
製品の不具合調査や品質向上のために、各種測定器や試験機を活用し、精密なデータを取得します。
〇3次元測定器・レーザー顕微鏡などを使った計測
〇防水試験・耐久試験・環境試験の実施
〇高速カメラ・オシロスコープを使った動作解析
〇化学分析・成分解析による異物調査

■ 修理・リカバリー対応
お客様に長く製品を使っていただくために、修理※を行い、迅速に製品を返却します。
〇修理受付・見積書作成
〇修理内容の検討・補修作業
〇修理報告書の作成・返却手配
〇海外顧客向けの修理サポート
※修理の実務は製造の現場スタッフが行います。

■ 記録・ナレッジ管理
品質トラブルの情報を蓄積し、再発防止や品質向上に活かします。
〇品質関連データの一元管理
〇過去のクレーム案件の分析・共有
〇社内ナレッジの蓄積・マニュアル作成
〇調査レポートの管理と関係者への展開
求める経験 / スキル
【必須】
・機械・装置開発経験
・メカトロニクス関係の技術経験
・お客様対応経験

【歓迎】
・品質管理業務経験
・素材知識
従業員数
109名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
109名
仕事内容
新規事業創出に向けた光学ユニット/素子/システムの研究開発
担当するテーマは経験・適性および希望を踏まえて決定
(重点分野および開発テーマ例)
・航空・宇宙分野(レーザー、空間光通信機器等)
・医療機器分野(撮像、計測・診断システム等)
・インフラ分野(撮像、計測・診断システム等)
求める経験 / スキル
【求めるスキル】※募集職種によって異なりますので、下記ご参照ください。
①光学設計
・写真レンズ、放送用レンズ、セキュリティー用レンズ、車載用レンズ、医療用レンズ等の光学設計経験5年以上
・CodeⅤ、Zemax、LightTools等の光学設計ツールの知識

②光学薄膜技術開発(光学レンズ全般のコーティング技術)
■必須要件
・薄膜の設計・製造実務経験

■歓迎要件
・新規光学薄膜の開発経験
・機能性薄膜の開発経験

③光学装置開発
・光学設計、及び光学理論(幾何光学、波動光学)の基礎知識
・光学計算プログラム(フォートラン、C言語等)の開発経験
・光学測定機(MTF評価、調芯機等)の開発経験
・光学デバイス(回折素子、マイクロレンズ等)の光学設計、評価法の知識

④光学シミュレーション開発
■必須要件
・数学・物理の基礎知識
・ソフトウェアの開発経験(C#・C++等)3年以上、もしくは
光学設計経験(写真レンズ、医療用レンズ等)3年以上
■歓迎要件
・IT関連技術(AI、クラウド、ネットワーク等)に興味がある方

⑤研究開発
■必須条件
・以下のキーワードに関連する研究開発プロジェクトの経験
 機械・電気電子部品、計測システム、無線通信機器、通信デバイス、光学ユニット、画像処理、センシング、半導体プロセスなど
■歓迎要件
・幾何・波動光学に関する知識
・ビジネスレベルの英語力
勤務地

埼玉県

想定年収

510 万円 ~ 850 万円

仕事内容
◆業務概要
国内外の環境プラントの設計を行うにあた熱収支・物質収支などのプロセスシミュレーションをお任せします。
知見を活かし、ソフト提案・技術支援・設計コンサルまで担当していただきます。

◆業務詳細
 顧客課題のヒアリング・提案サポート
 プロセスシミュレーション導入支援
 FSやFEEDに関する設計補助業務
 社内エンジニアとの調整業務
 化学工学や熱力学的知識を活かした資料作成

【出張】
担当案件によりますが、月2~3回程で日帰りや一泊二日などの短期出張がほとんどです。
長期での出張は発生しても年に数回程度です。

【仕事の魅力】
東証プライム上場・独立系専門商社の連結子会社です。同社のプラント・エネルギー部門と密接な関係にあり安定的かつ業績も伸びている企業です。少人数のため社内の風通しも良く即戦力として活躍できます。
求める経験 / スキル
◆必須条件
 化学・素材業界でのプロセス設計のご経験
 プロセスシミュレーションのご経験(ASPENTECHまたはAVEVAの使用経験)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

兼松エレクトロニクス株式会社

仕事内容
製造業のお客様を中心に、PLMパッケージの導入に向けた営業支援活動および受注後のシステム構築に関するプロジェクト業務を担当いただきます。
設計領域を中心に顧客業務をヒアリングし、課題解決に向けPLMパッケージの標準機能の適用設計を行うと共に、追加開発が必要な機能の設計を行います。

アプリケーションエンジニア:PLM導入に向けた営業支援活動および受注後のPLMシステム構築
PM:導入プロジェクト全体のマネジメント
ITアーキテクト:パッケージ機能の評価およびシステム全体のアーキテクチャを描く
求める経験 / スキル
【必須条件】
PLM製品の販売もしくは提案経験のある方

【歓迎条件】
製造業にて、設計開発・CAE(解析)領域での実務経験のある方
製造業向けのコンサル経験のある方
大手のエンタープライズユーザーを担当した経験のある方
将来的にはチーム運営やマネージメント希望の方
従業員数
547名 (連結1,647名(2026年3月31日時点))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
547名 (連結1,647名(2026年3月31日時点))
仕事内容
【業務内容】
◆設計製造品質管理
スマートソリューション部 担当課長クラスとして、当部部課長とともに設計製造品質管理 (スマートロック品質改善)を中心とした以下業務を担当していただきます。

・既存委託先監査、管理の標準化推進
・新規業者(委託先)開拓及び監査と見極め
・委託先の立ち上げ管理対応(量産対応確認やフォロー)
・設計段階での品質の作り込み(デザインレビュー・FMEA/FTA等による不具合の未然防止) 
・電子回路/機構/ファームウェア/無線・通信を含む設計品質の横断的レビュー、量産移行に伴う直接的な関与


※出張年数回あり(短期、長期/韓国等含む)

【キャリア・魅力】
・主に担当いただく業務であるスマートロック製造委託先の管理・監査等を通じ、スマートソリューション領域の成長を実感しながら裁量を持って業務に取り組むことができます。
・まずはこれまでのご経験やキャリアを活かし、社内外の連携を深めながら当部における担当業務・役割において確かな成果を創出いただくことを期待しています。
・こうした成果に基づき、将来的には同部門における部下の管理も担うラインマネジャー、あるいは高度な専門性・技術力を活かして経営に貢献するシニアプロフェッショナル (担当部長クラス)として活躍いただくキャリア展開があります。
求める経験 / スキル
[求める人物像]
・現場・現物・現実を重視し、自ら関係者を巻き込んで改善を主導できる方
・委託先や社内(開発部門やカスタマーサクセス部)等、立場の異なる関係部署と粘り強く折衝・連携できる方

[必須条件]
・メーカーでの設計・製造領域の実務及びマネジメント経験3年以上
・IoT機器、無線通信製品、電子錠等セキュリティ製品の品質管理や製造工程立ち上げの経験されている方
・海外委託先(韓国等)の品質管理や監査経験
・FMEA/FTA・なぜなぜ分析等の品質手法、ISO 9001の実務知識

[歓迎条件]
・英語(ビジネスレベル)、韓国語(会話レベル)
勤務地

埼玉県

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
<職務内容>
成層圏発射型ロケットRockoonの開発において、各サブシステムを統合し、Rockoon全体としての成立性・安全性を実現する制御システムの設計・検証を担っていただきます。自社および外部パートナーと連携しながら、システム全体の安定性・安全性を確保する役割です。

ご経験・志向に応じて、以下のような幅広い領域から設計(上流)寄り/検証寄りのいずれを主担当とするかは柔軟に調整します。

<制御設計>

制御要件の定義・制御アルゴリズム/制御ロジックの設計
サブシステムを統合する制御システムのアーキテクチャ設計
ミッション遂行・システム状態管理・故障検知/フェールセーフ等の機能設計
IMU/GNSS等を用いた状態推定・センサーフュージョン設計

<検証設計>

要件・設計仕様をもとにした検証計画の立案・テスト設計
プラントモデルの構築とHILS/MILS/SILS環境での制御系検証
センサ・アクチュエータを含む制御ループの検証環境構築・運用
実機地上試験・フライト試験データを用いた制御性能評価・設計FB
※MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発を中核に、プロトタイピング環境での開発を予定しています。
求める経験 / スキル
【必須スキル、経験】
制御設計もしくは制御検証いずれかにおいて、下記いずれかのご経験をお持ちの方

<制御設計>

MATLAB/Simulinkを用いた制御モデルの設計経験
制御要件定義・制御アルゴリズム設計の実務経験
<制御検証>

要件・設計仕様をもとにテスト設計・検証計画を自ら立案した実務経験
MATLAB/Simulinkの基本的な読み書きができること
<モデルベース開発/シミュレーション活用>

MATLAB/Simulink等を用いたシミュレーション(MILS等)環境の構築・活用経験
ハードウェアまたはソフトウェアの開発において、計測・データ解析・検証の自動化や効率化を自ら推進した経験
※業界は不問です。制御そのもののご経験が中心でなくとも、MBD/シミュレーション環境をご自身で立ち上げ、開発・検証を前に進めてきたご経験があれば歓迎します。

【歓迎スキル、経験】
HILS/MILS/SILSを用いた制御系検証の経験
姿勢制御・運動制御・状態推定・センサーフュージョンの経験
移動体(ロケット・ドローン・自動車・航空機)の制御開発経験
試験計画書・試験仕様書の作成経験
計測器を用いたデータ取得・解析の経験
シミュレーション環境(MILS等)やテスト自動化の環境を自ら構築・改善した経験
RTOSやマイコンを用いたファームウェア評価、通信系の実機試験、汎用ECU機器の利用経験

【求める人物像】
弊社では6つの行動指針を策定しています。共感いただける方からのご応募をお待ちしております。

クイック&コンパクト
すべてのアウトプットは速さが命。まずは30点でも出し切ることが、最速で100点に辿り着く道。
失敗の数は多いほど評価
大事なのは挑戦の量。打率より、安打数を評価します。失敗はクイック&コンパクトに。
優秀な個人より、優秀なチーム
スキルだけでなく、人として信頼できるか。他者を思いやれる人と働きたい。
全員ラストマン
誰かが落としたボールを拾える人。課題を自分ごととして捉える責任感を尊重します。
いいやつであろう
尊敬し合える関係性を大切に。社内政治や悪口に居場所はありません。
心はホットに、頭はクールに
情熱をもって、冷静に判断する。その両立を当たり前にできる組織へ。
従業員数
30名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
30名
仕事内容
【具体的には】※ご経験に応じて下記業務の「いずれか」を担当していただきます。
Honda eVTOL(電動垂直離着陸機)向けのモータ/ジェネレータ開発における
●ガスタービン・ハイブリッドシステムに基づく、各種コンポーネントのコンセプトの検討、および仕様の構想
●各種モータ/ジェネレータの単体/ユニット機能性能評価

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。

【開発ツール・開発環境】
・電磁界解析ツール(JMAG等)
・熱流体解析ツール(Fluent、STAR‐CCM等)
※上記ツール未経験も可

【魅力・やりがい】
航空用ガスタービン・ハイブリッドシステムの開発は高い技術水準が求められるだけでなく、最高レベルの安全性、信頼性、品質保証レベルが必要となる工業製品の粋ともいえる製品です。「今までにない新価値を創造する」というチャレンジができる魅力的な仕事です。Hondaの新規事業の一翼を担うという使命感を強く感じることのできるポジションです。

【職場環境・風土】
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の独創的な製品を創業から生みだし続けてきました。
Hondaには役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
●モータ/ジェネレータ等のテスト(機能性能評価)経験
●各種計測器(熱電対・ひずみゲージ・振動センサ等)の使用経験
※業界は問いません。

【上記に加えて歓迎する経験・スキル】
●モビリティにおけるモータ/ジェネレータ等の開発経験またはテスト経験

【求める人物像】
●新たな発想で技術提案、クリエイティブな顧客価値提案ができる方
●世界初の技術を創り出し、長期的視点で世の中に貢献したいという想いのある方
●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 
●柔軟な考え方で技術課題解決に取り組める方
●チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションがとれる方
●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力
●高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方
●英語を通じたコミュニケーションに抵抗がない方
従業員数
21,543名
勤務地

埼玉県

想定年収

570 万円 ~ 1,040 万円

従業員数
21,543名

株式会社アークエッジ・スペース

仕事内容
【業務内容】
小型人工衛星コンステレーションを用いたグローバル衛星サービスや海洋観測事業を支えるミッション機器において、マイクロ波観測によって得られる信号データの処理・解析を担うエンジニアを募集しています。
取得されたデータを価値ある情報へと変換し、事業・社会実装につなげていく要となるポジションです。

【具体的な業務】
・小型人工衛星コンステレーションから得られた海洋観測情報を用いて、海洋の情報を必要とする顧客に対してサービスを提供するシステムを構築
・効率的な観測計画を設定し、必要なタイミングで顧客へ情報を提供するアルゴリズムの組込み
・データ解析および可視化手法の開発、AIを用いた自動化システムのシステムへの適用
・機器開発チームや衛星システムチームとの連携
・公的研究事業や委託開発案件における技術的成果の作成

【開発環境・使用ツール】
コミュニケーション: GitHub, Slack, Zoom
Office:Microsoft Word、Excel、Powerpoint、Google Workplace
ファイル共有:Google Drive
バージョン管理: Git
CI/CD: GitHub Actions
パブリッククラウドサービス: AWS
開発ツール:Python、Matlab、LabView、等
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・複数の計算機又はセンサー機器等で構成されているの計算機システム開発の実務経験(5年以上)
・計算機システムに対する要求設定、及び基本設計を行える開発スキル
・ネットワークプロトコルに関する専門知識(各種通信プロトコル、フレームフォーマット等)
・自発的にキャッチアップし、課題解決に向けて取り組める姿勢
・英語での技術文書作成・読解スキル

【歓迎スキル】
・計算機等で構築された複合的なシステムの運用経験
・Python、MATLAB等を用いた開発スキル
・衛星観測、リモートセンシング、気象・海洋分野の知識
・GISに関する知識及び経験
・GNSS、SDR、レーダー信号処理などの経験
・機械学習や統計処理によるデータ解析の経験

【求める人物像】
・社会・顧客のニーズを把握し、社会・顧客の課題の解決に向けて、熱意を持って必要な開発を推進できる方
・企画・構想からロードマップを描き、最終的に社会実装までつなげられる方
・柔軟な発想力と行動力を持ち、変化を楽しめる方
・チームメンバーや外部パートナーと協働しながら業務を進められる方
・自らの意思でキャッチアップ・学習を続けられる方
従業員数
220名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
220名 (2026年6月現在)
仕事内容
MEP(機械・電気・衛生設備)エンジニアとして、以下の業務を担当していただきます:

※MEPエンジニアとは

MEPとは、機械(Mechanical)、電気(Electrical)、衛生(配管)(Plumbing)の略です。MEPエンジニアは、建物やその他の建設プロジェクトにおいて、これらのシステムの設計・施工・保守を専門とする技術者です。MEPエンジニアは、建築家や施工チーム、その他の専門家と協力し、これらの重要なシステムを建物の設計に円滑に統合する役割を担います。また、エネルギー効率や持続可能性を考慮し、エネルギー消費や環境への影響を最小限に抑えることを目指します。

 ・設備システム検討:建築技術者や関係技術者と連携し、建物のニーズに合った機械・電気・配管システムを設計します。
 ・負荷計算:HVACシステムに必要な冷暖房負荷を検討し、適切な機器の選定やエネルギー効率の向上をミッションとします。
 ・機器選定:設計と負荷計算に基づき、HVACユニット、ポンプ、発電機、電気パネル、照明器具などを選定します。
 ・法令遵守:設計・施工するシステムが、建築基準法や安全基準などの関連法規に適合していることを確認します。
 ・関係者との調整:必要な関係者、技術者と連携し、システムが建物全体と整合するように調整します。
 ・コスト見積もり:MEPシステムの設置にかかる費用を見積もり、予算計画を支援します。
 ・施工監理:施工中に設計通りに工事が進んでいるかを確認し、品質を確保します。
 ・エネルギー効率と環境配慮:エネルギー効率が高く、環境に優しいシステムの設計を目指します。
 ・試運転と調整:建物の使用開始前に、すべてのシステムが正常に機能するかを確認します。
 ・保守・アップグレード:建物の運用後も、システムの効率的な運用を維持するための保守や改善を行います。
 ・トラブル対応:システムの不具合が発生した場合、原因を特定し、解決策を講じます。

【職務内容】
MEPエンジニアは、契約書類(図面・仕様書)、工事の段階計画、MEPシステムの相互関係、施工の順序、プロジェクトスケジュール、運用・保守について深く理解します。

 ・MEP業者間で発生する問題の解決を支援します。
 ・MEPに関する設計上の課題を検証し、代替案を提案します。
 ・MEP関連の提出書類の受領・確認を支援します。
 ・現場図面にMEPの変更や竣工情報を記録・反映します。
 ・MEP変更工事の範囲確認、予算策定、正当性の検討を支援します。
 ・MEP工事の設置を支援します。
 ・MEP業者の活動を指導・監督・管理します。
 ・MEP関連の資材、システム、施工図の調整・管理を行います。
 ・コンサルタントや監督エンジニア、検査官との連携を図ります。
 ・MEP業者が品質文書や記録を適切に管理・提出することを確認します。
 ・MEP業者が安全規則を遵守しているかを確認します。
 ・MEP機器の試験・試運転を支援します。
 ・MEPおよびインフラ設備の保守管理を行います。
 ・設備リストの管理、投資・保守計画の立案と実施を行います。
 ・インフラの現地調査を実施します。
 ・日本国内のMEPクラスターサービスの一員として活動します。
 ・技術的な課題に対し、コーディネーターや他拠点のメンバーと協力します。
 ・必要に応じて、寄居、武蔵、栃木、三郷、出雲崎、高崎工場など他拠点への技術支援を行います。

[変更の範囲]会社の定める職務内容
求める経験 / スキル
【応募資格】
・機械、電気、設備環境系等の工学系大学卒業
・ゼネコンまたはMEP専門業者(サブコン)での5年以上のプロジェクト経験
・図面・仕様書・配線図などの理解力
・建設手順・施工管理・問題解決の知識
・PCスキル(設計・資料作成)
・優れたコミュニケーション・組織力
・英語学習意欲(3年以内にTOEIC700点取得を目指す)
・英語文書の読解・メール対応が可能
・社内活動への積極的な参加
・効率性やKPIを意識し、日常業務に改善活動を取り入れられること
・プレゼン資料作成スキル(レビュー者視点での構成)

【求める人物像】
・技術的な課題に対して柔軟に対応できる方
・チームでの協働を大切にできる方
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【業務の特徴】
・遠心分離機をはじめとする当社機械を用いて、性能調査を目的とした分離実験を行います。また、実験計画の策定、実験の実施、指導、実験報告書作成を行います。
・実験は複数日にわたって当社サガミ工場(神奈川県)で行うこともあれば、客先で複数日にわたって実施することもあります。
・対象物のテーブルテスト、実験で採取したサンプルの分析業務も行います。

詳細な業務内容は下記のとおりです。
1.製・商品の性能確認にかかわる、実験計画の策定および実験の実施ならびに指導および実験報告書の作成
2.製・商品の性能確認に使用する、テスト機器および付属機器・設備の管理・運用・整備
3.製・商品を使用するプロセスの開発および設計
4.製・商品の用途に関するソフト技術の開発、およびソフト技術データの収集・解析
5.製・商品のソフト技術に関する営業資料の作成・提供および性能保証
6.営業情報・技術情報の収集・解析
7.客観資料に基づく市場調査およびそれに付帯する業務
8.計量法第128条の2に基づく、濃度計量証明事業
9.各種分析業務および分析データの提供

特記事項:汚泥・有機溶剤などの強い臭気の試料を取り扱う場合があります。
     客先実験の場合、長期出張、屋外作業となる場合があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理系出身
・機械系/化学系の業務経験など理系バックグラウンドをお持ちの方

【歓迎要件】
・機械の現地実験の実務経験/化学系の実験の実務経験
従業員数
472名 (連結786名 (2024年10月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 860 万円

従業員数
472名 (連結786名 (2024年10月31日現在))
仕事内容
◇業務内容
工場・ビル・公共施設などに設置される定置式発電装置や、車両に発電装置を搭載し、必要な場所へ移動して電源供給できる移動電源車等の構造艤装設計を担当。

◇業務の具体的活動
・前段の技術部門からの仕様指示(製作指示)に基づき、発電装置や電源車の設計を行う。
・基本的にはアッセンブリ工場である
ため、部材や部品等は協力会社へ発注し、工場内で組み立て、試験を行う。
・工場設計者として営業技術に同行し、客先との仕様打合せを行う。(特殊な製品受注の場合)
・強度計算などの力学基礎や、回転機の特性に関する知識を活かし、機器の組立構造を踏まえてCADで設計業務を行う。
・CADを使用して、お客様へ機器を説明するための外形図、モノを作るための計画図や製造図を作成する。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・普通運転免許
・機械工学系の学科を卒業された方

【歓迎条件】
・発電装置の設計経験者、機械設計の経験者
従業員数
10,082名
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 860 万円

従業員数
10,082名

DEKRAサーティフィケーション・ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
1925年の創業以来、DEKRAは「人・技術・環境との関わりにおける安全性の確保」を使命としてきました。現在では世界60か国以上、5大陸で約52,000名の従業員を擁するグローバル企業です。
DEKRAは2025年に100周年を迎え、「安全・安心・持続可能な社会を実現するグローバルパートナー」をビジョンに掲げています。
今回、DEKRA Digital and Product Solutions部門の一員であるDEKRA Digital Trust Services (DTS) Japanにて、新たなメンバーを募集します。

サイバーセキュリティ テクニカルプロジェクトマネージャーとして、日本市場におけるサイバーセキュリティサービスの技術的な窓口となり、TIC (試験・検査・認証)業界での経験を活かして、お客様のコンプライアンス対応を支援するとともに、技術フォーラムなどで当社を代表して活動していただきます。


〇主な業務内容
• 海外営業チームと連携し、顧客ニーズの分析、初期技術ソリューションの設計、および営業活動全体を通じた技術的サポートを行う。
• 顧客の複雑な要求事項を分析し、技術的アプローチ、要員計画、スケジュール、価格を含む詳細な提案書を作成する。
• 業界セミナーで技術講演を行い、日本国内のサイバーセキュリティ関連団体において会社を代表し、ブランド認知向上に貢献する。
• プロジェクトの進捗管理、マイルストーン管理、リスク管理、お客様とのコミュニケーションをリードし、高品質なサービス提供を実現する。
• プロジェクト遂行中に追加ニーズを把握し、海外営業チームと連携して新たなサービス提案やサービスパッケージを企画・提案する。
• 納品後のレビューを実施し、提供したソリューションがお客様の目的を満たしていることを確認するとともに、長期的な顧客関係の構築および契約更新を支援する。
• プロジェクトの予算・収益性を管理し、顧客フィードバックを収集してサービス改善や新サービス開発につなげる。
求める経験 / スキル
【応募資格】
• TIC (試験・検査・認証)業界、または組織内のコンプライアンス関連サービスにおいて5年以上の実務経験。
• プリセールスからプロジェクト完了まで、一連の技術プロジェクトを管理した実績。
• 技術提案書の作成、コスト見積り、プロジェクト収益管理(P/L)の経験。
• 技術セミナーでの講演や業界団体との活動経験があれば尚可。
• サイバーセキュリティに関する基礎知識を有し、以下を含む国際的な製品セキュリティ規制・規格を習得する意欲があること。
-CRA
- RED Delegated Act(RED-DA)
-IEC 62443
-ISO/SAE 21434
-EN 303 645
-EN 18031

• 試験・検査・認証を含む適合性評価(Conformity Assessment)の仕組みを理解し、各国・国際規制への適合性評価プロセスについて知識を有すること。
• 顧客の複雑な要求事項を整理し、技術ソリューションおよび明確なプロジェクトスコープへ落とし込める能力。
• プロジェクトマネジメント手法・ツールを活用し、進捗管理・リスク管理・予算管理ができること。
• 日本語:ネイティブまたはそれに準ずるレベル(JLPT N1相当)。高度な商談およびプレゼンテーションができること。
• 英語:グローバルチームとの業務、および国際規格のレビューができるビジネスレベル。
• 台湾、中国語:海外営業とのやりとりの際、英語に代わる武器なるため評価。
従業員数
26名 (2023年4月)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
26名 (2023年4月)
仕事内容
■業務内容
三菱重工業が開発する宇宙製品の電気機器および電気機器同士を接続した電気系システムの設計・開発を担当頂きます。
対象製品は、ロケット・ロケットエンジン(再使用型を含む)、宇宙ステーション補給機(HTV-X及びその後継機)、人工衛星、月近傍ステーション搭載機器、有人与圧ローバ、等多岐にわたり、概念設計から詳細設計、製造技術確立、試験・解析、打上支援・軌道上運用まで製品のライフサイクル全般に関与します。
入社当初は部品単位の詳細設計や解析指示・レビューを中心に担当し、将来的には製品全体を見据えた設計・検証・マネジメント領域へと発展していきます。

具体的な業務(入社後の主な担当業務)
・製品設計・製造技術確立
 - 詳細設計(部品選定、回路設計等)、解析、結果レビューと設計反映
 -製造方法の検討、生産技術部門との協業
・試験・解析による検証
 - 部品/システム試験の計画立案補助、立会い、データ解析、設計フィードバック
・打上・運用支援
 - 機体組込支援、最終点検、立会い・監視

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。


■業務の魅力
本業務では、当社が手がける小型人工衛星開発(*)において、ミッション検討からシステム設計、コンポーネント開発、製造、試験、そして運用に至るまで、一貫してご担当いただきます。

*当チームはシステム全体の統括を担い、電源・推進・通信など各サブシステムの設計・統合も行っています。ご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定いたしますが、最終的には衛星システム全体を見渡し、統括できるエンジニアとしてのキャリアアップを目指せるポジションです。

<人工衛星ミッション検討/システム設計/コンポーネント開発>
・衛星ミッションに関する顧客との調整・折衝
・衛星システム全体および各サブシステムの仕様策定・設計
・各種コンポーネントの選定および外部ベンダーとの交渉・調整

<製造>
・製造に向けた部品設計
・人工衛星の組立手順の検討・策定
・組立現場への立会いおよび調整業務

<試験・シミュレーション>
・システム全体の動作検証および解析
・衛星の機能性能試験・環境試験の計画立案と実施
・打ち上げを含む運用計画の策定

<プロジェクトマネジメント>
・JAXAや官公庁、海外宇宙機関などとの技術調整
・品質保証部門や製造部門など他部門との連携・調整
・技術的課題の整理およびプロジェクト進行管理
(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。


■働き方
・5~10名程度の少人数チームで取り組むため、入社後は業務マニュアルを参考に、OJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。
・社内での設計・解析業務に加え、製作現場での対応や、社内関係部署および社外パートナーとの技術調整のための出張も発生します。
設計業務では専門部門と密に連携しながら課題解決に取り組み、技術スキルの向上も図れます。
・JAXAや海外の宇宙機関(NASA、ESA、各種メーカー)との技術調整においては、リモート会議や出張を通じて国際的なコミュニケーションを行います。
・プロジェクト全体の取りまとめを主とした業務や、専門技術に特化した役割、さらには海外協業先との調整業務など、ご自身の能力や希望に応じた多様なキャリアパスが描けます。
・事情に応じてリモート勤務も柔軟に活用可能で、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・宇宙関連業界における設計・開発業務の実務経験をお持ちの方
・理工学の基礎知識を活かし、課題解決に取り組む能力
・事実に基づき論理的に思考し、的確に説明・提案できるコミュニケーション力
・宇宙開発への強い情熱と、困難に対して粘り強く挑戦し続ける姿勢

■歓迎要件
・人工衛星の開発や試験業務の経験
・電気、ソフトウェア、航法・誘導・制御のいずれかの専門知識
・プロジェクトマネジメントの経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
お客様に「安心・安全・価値ある品質」を提供することをミッションに、市場品質情報やテレマデータを活用し、不具合の早期顕在化・解決をお任せします。
開発・製造部門や海外拠点、取引先と連携し、品質改善・不具合解決を推進し、新規事業(電動化)では期待を超える品質、既存事業(ICE・HEV)では当たり前品質をお客様に届けます。

【具体的には】
■市場不具合情報の収集・分析
└不具合発生状況・傾向を把握し、迅速な対応の基盤を作る
・国内外の販売会社から寄せられる不具合情報の収集
・発生状況、発生傾向の分析
・社内サービス部門及び社内端末に集約された情報を用いた解析
・ビッグデータ解析による特異性検知・発生メカニズム推定

■不具合部品・制御の解析・対策
└根本原因を特定し、再発防止策を講じる
・不具合部品の解析、制御系の調査
・開発・製造・取引先品質部門と連携し、原因究明
・対策の適用と再発防止活動の推進
・解析結果の社内サービス部門・渉外担当部門への簡潔な報告

■既販車対応の検討・推進
└市場での影響を最小化し、お客様の安全と信頼を確保する
・発生予測・予見性検証による既販車対応要否の判断
・技術報告書の作成と各会議体への報告
・市場修理手法・改善策の提示
・国交省届け出までの各種手続き、資料作成、整合・調整・推進

■社内外連携・報告・改善活動(情報共有と再発防止の体制を強化する)
└情報共有と再発防止の体制を強化する
・関連部門を巻き込んだ早期対応体制の構築・推進
・製品開発部門への周知・フィードバック
・新技術・新システムに対応した解析手法の構築

※国内外の出張および将来的な海外拠点への駐在が発生する可能性があります。

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。

【業務の魅力】
Hondaの駆動系主軸骨格であるCVTや、2モーターHEV、今後の主軸となるBEVの品質改善活動をリーディングしていくことが可能です。リコール、保証延長などの市場対応を推進することで、社会的責任(安全/法規)を果たす事ができ、且つ お客様への迷惑度削減成果を実感することもできます。

【社員の声】
■30代社員/キャリア採用(自動車アフターパーツメーカー出身)
内燃機関(ガソリンエンジン、ハイブリッド用エンジン)の市場不具合解析業務を担当しています。市場で不具合車のエンジン又はその部品を回収し、原因の究明や対策に繋げ、開発へフィードバックを行う社内でも重要度の高い業務です。市場では様々なケースの不具合が起きており、原因究明は難しいケースもありますが、自身の専門性を活かしつつ関連部門との協同による解析・分析によって原因究明に至った際の達成感はとても高く、やりがいのある仕事となります。

■30代社員/新卒入社
自らの解析スキルを駆使して新たに発生した市場不具合をゼロから検証し解決することができる点に魅力を感じています。市場不具合解析業務にて品質を守り改善していくことができます。また、品質を通して自社ブランドイメージを守るという点で、当部門は最前線に立つ重要な役割であり、やりがいも非常に感じられます。

【キャリアパス】
現場の様々な部品の解析経験を積んだ後、スペシャリストとして海外駐在や関連開発部門へ移動。さらにはマネジメントポストへキャリアアップが可能です。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・機械・電気工学に基づく工業製品の実験・評価・解析経験
└自動車以外でも解析経験者は歓迎します。
・ソフトウェアおよび電子回路に関する解析経験

【あれば望ましい経験・スキル】
以下に該当される方は、特に歓迎いたします。
・確率・統計学に基づくデータ処理/解析経験者
・INCA、CANOEなどのCAN解析ツール、MATLAB、Phyton等のツール経験者
・AIを用いた業務効率化や業務改善推進経験者

【求める人物像】
・Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・論理的かつ柔軟な考え方で技術課題に取り組める方
・お取引先様はじめ、社内開発系部門や戦略部門等、部門を超えたコミュニケーションができる方
・既存のシステムや仕組みを改善・最適化するソリューションを提案できる方
従業員数
32,088名 (連結: 194,173名 2025年3月末時点)
勤務地

栃木県

想定年収

570 万円 ~ 1,040 万円

従業員数
32,088名 (連結: 194,173名 2025年3月末時点)

東京応化工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
開発新規プロジェクト 開発チームへの配属となります。
以下の業務で1名募集いたします。

≪担当業務≫
・材料評価業務
・デバイスの設計や環境に即した機能検証、信頼性評価
・伝搬損失、偏波依存、HAST試験(各物性)等
求める経験 / スキル
以下3点のうち、いずれか1点以上に該当すること。
◇半導体機能性材料(デバイス内に残る材料)の信頼性評価、物性評価経験を有する
◇半導体の設計、動作環境に関する知識を有する
◇有機膜の各種物性に関する評価スキル(評価手法や条件に関する知識)を有する
従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

590 万円 ~ 820 万円

従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
仕事内容
【職務概要】
次世代パワー半導体である窒化ガリウム(GaN)の気相法による結晶成長技術開発をご担当いただきます。
中長期的な視点に立ち、特に次世代製品(大口径基板・低欠陥密度基板・低抵抗品基板 等)の新製品開発に重きを置いた、挑戦的かつ自由度の高い開発業務をお任せします。

<担当業務項目>
GaNの結晶成長技術の開発業務を中心に、ご経験やご希望などを踏まえて以下に例示する担当業務をご提案いたします。
本ポジションは中長期の技術開発・新製品創出を担う"攻めの研究開発"を行うポジションです。

◇新製品の結晶成長技術開発
 :大口径・低欠陥密度・低抵抗品など、次世代基板の結晶成長技術を創り上げる開発業務を行います。

◇既存製品の歩留り改善や、品質安定化
 :結晶成長起因の歩留り低下や品質不良に関する不良に対し、原因解析からプロセス改善まで一気通貫で歩留まり向上を図ります。

【このポジションの魅力】
脱炭素・省エネ社会の実現に向けて世界的に需要が拡大する次世代パワー半導体「GaN(窒化ガリウム)」。
本ポジションでは、その心臓部となる高品質GaN基板の"結晶成長技術"の開発を、最前線でリードしていただきます。
「より大口径に」「より高品質に」「より低コストに」――まだ世界の誰も到達していない領域に挑み、自らの技術が製品となり社会を動かしていく手応えを味わえる、研究開発職ならではのやりがいに満ちたポジションです。

【仕事の面白さ・成長機会】
・結晶成長は「材料の根幹」を司る奥深い技術領域。装置・プロセス・解析・品質まで幅広い知見が身につき、化合物半導体のスペシャリストとして市場価値の高いキャリアを築けます。
・基礎検討から量産化まで開発の全工程に関与でき、自らのアイデアを製品として世に送り出す達成感を得られます。
・社内の加工・デバイス部門や生産現場とも連携し、技術の上流から下流までを俯瞰できる環境です。

【GaN事業の魅力・将来性】
会社としての注力(戦略)事業です。データセンター・パワーエレクトロニクス用途、レーザーダイオード等のオプトエレクトロニクス用途、パワーエレクトロニクス用途、いずれも成長が続いており投資を継続しています。未来の社会を支える基幹材料として重要な位置づけを持つ高品質な「GaN」基板の供給を通じ、燃費・発電効率向上といったエネルギーミニマム社会への実現に、技術者として直接貢献できます。

【配属組織・働く環境】
・半導体前工程グループにて、結晶成長・ウエハ加工等の開発メンバーと協働いただきます。30~40代を中心とした比較的若く、風通しの良い活気あるチームです。
・経験者の方は即戦力として、関連分野出身の若手の方も先輩のサポートのもと着実に成長いただける、挑戦を歓迎する風土です。

【募集背景詳細】
GaN基板事業の拡大・次世代製品の開発強化に伴う募集

【テレワークの利用頻度】
必要に応じ
求める経験 / スキル
【必須条件】
・学歴:学士以上
・経験職種(年数)・経験内容:化合物半導体の結晶成長技術開発、もしくは結晶成長・薄膜成長に関連する技術開発の経験

【歓迎要件】
・学歴:修士以上
・専攻:物理、化学、化学工学、材料科学、機械工学、電気・電子工学(特に化合物半導体の結晶成長を専攻していた方)
・経験業界(年数):3年以上
・経験職種(年数)・経験内容:GaN(窒化ガリウム)の結晶成長技術開発、ウエハ加工等の経験(即戦力として特に歓迎)
・語学力:英語
従業員数
36,223名 (単独 12,579人(2026年3月31日現在))
勤務地

茨城県

想定年収

750 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
36,223名 (単独 12,579人(2026年3月31日現在))
  1. ハイクラス転職TOP
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