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強電・計装設計の求人・転職情報

827中の150件を表示

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仕事内容
国内・海外の火力・地熱発電所の基本計画・建設・保守サービス・改良に関する以下いずれかの業務をお任せします。

① 国内グループ
国内発電所のメンテナンスを担当。
既存設備の更新・改造対応も実施しています。

② 海外グループ
海外の既存発電所向けサービスを担当。
蒸気タービン単体販売、タービンに付随する制御装置の提供・調整を担っています。

【業務内容詳細】
①情報制御エンジニアリング
監視制御システム、計算機システム等の立案・見積・仕様決定
顧客との仕様調整、社内関係部門との仕様調整等のプロジェクトマネジメント

②デジタル技術を活用したシステムエンジニアリング
(例)
プラントモデルのデジタルツイン化によるダイナミックシミュレーション
AI技術を活用した予兆診断・運用最適化
クラウドシステム構築
サイバーセキュリティ対策等

③計装設計
計装品、電装品、調整弁/ONOFF弁および関連装置に関するエンジニアリング

【出張頻度】
1〜2週間程度の短期が中心で、半年を超える長期出張はほぼありません。

■ポジションの魅力
当部門は、火力発電設備及び地熱発電設備の電気系及び情報制御系の新設および既設品の改修・改良ビジネス(当社納入品だけでなく他社既納品も含む)に関し、次のような業務を担当しています。
当社の各工場を含めた高い技術力を駆使し、社会や地球環境に貢献するやりがいのある大規模な仕事を一緒に実現していくメンバーを募集します。
(1)機種・システム商品戦略の策定及び顧客に対する提案活動
(2)顧客並びに社内外関係部門との技術折衝、調整、取り纏め及び仕様の決定
(3)受注前エンジニアリング及び見積
(4)受注後エンジニアリング、進度管理、損益管理
(5)上記業務に関する調査、研究・技術開発、標準化、機械化、PR資料作成及び技術発表

情報制御系エンジニアリングでは、ハード(機器)、ソフト(デジタル)、デジタルサービス(フィジカルxデジタル)などを経験する事ができ、幅広いキャリア形成が可能です。
持続可能なエネルギーの未来を創造するために、革新的な電機技術と卓越した電機エンジニアリングで、火力発電の「価値転換」と「脱炭素化」をグローバルにリードしていくメンバーを募集しています。

【参考】
世界最高の発電所を目指して~共に作る発電所~(動画)
https://www.global.toshiba/jp/company/energy/topics/thermal/combined-cycle-power-generation-system.html

東芝レビュー
https://www.global.toshiba/content/dam/toshiba/jp/technology/corporate/review/2024/02/2-4.pdf
https://www.global.toshiba/jp/technology/corporate/review/2019/03.html
求める経験 / スキル
【必須】
理工系の知識、思考能力(電気工学、制御工学、物理・数学、ソフトウエア技術等)

【歓迎】
5年以上のエンジニアリングもしくは設計の経験
英語力(TOEIC 600点以上)

求める人物像:
・発電システムや大規模な装置・制御システムに興味があり、挑戦意欲のある方
・IoT/AIなど新たな技術への挑戦意欲のある方
・周囲との協調性に富む方
・明朗活発で、積極的かつ粘り強く業務に取り組める方
・情報制御系システム設計、シミュレーション、計装設計の経験者歓迎
従業員数
95,131名 (2025年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
95,131名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
【職務内容】
国内外に向け、従来の宇宙用途の電池技術を活用した高性能製品に加えて、これまでの宇宙業界の常識を覆すような超低価格製品にてゲームチェンジを起こす製品開発を行っています。

衛星やロケットなどの宇宙機に搭載する電源系エンジニアとして、下記の業務のいずれかに従事していただきます。
・宇宙機搭載用太陽電池パネルと太陽電池パドル(電気系担当)の設計開発、試験評価
・宇宙機搭載用バッテリとその周辺機器(充電器や保護回路)の設計開発、試験評価
求める経験 / スキル
■担当の場合
【MUST】
・電源回路等のアナログ回路(ディスクリート部品を使った回路設計)に関する経験
・英語の資料を読む・書くことができる

【WANT】
・電気系CAD使用経験
・回路シミュレータを用いた設計解析
・複数人&他部門/他社と共に開発する形態でのPJ参画経験
・英語を使用しての仕事の経験
・宇宙用製品の開発経験


■主任の場合
【MUST】
・電源回路等のアナログ回路(ディスクリート部品を使った回路設計)に関する経験
・英語の資料を読む・書くことができる

【WANT】
・電気系CAD使用経験
・回路シミュレータを用いた設計解析
・複数人&他部門/他社と共に開発する形態でのPJ参画経験
・英語を使用しての仕事の経験
・宇宙用製品の開発経験

【求める人物像・ソフトスキル】
・当事者意識をもって業務に取り組める人
・問題に直面しても最後まで諦めずに業務を完遂できる人
・必要なコミュニケーションがとれ、基本的なレスポンスを忘れず、周囲と協力することができる人
・自己管理(業務、健康面も含む)ができる人
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 930 万円

仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
①産機リレー商品開発担当(岡山県岡山市)or ②商品技術担当(佐賀県武雄市)

①商品開発(岡山市)
 計画に基づき、以下ような商品開発業務(一部、もしくは全体)を行う。
 技術調査、構想・詳細設計、評価試験、量産設計、生産立ち上げ支援
 特許出願、規制化学物質調査

②商品技術(武雄市)
 量産品設計変更、技術変更管理
 技術問い合わせの対応・販促支援

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・商品開発プロジェクトの計画に沿った商品リリースの実行
・組織力向上として、商品開発のスピード(リードタイム短縮)と質(計画達成度)の進化
・技術対応での商談獲得

◆この仕事の魅力
・新しい商品を市場に投入することで社会貢献できる。
・グローバルに活躍できる。(海外/国内含めた市場調査および生産立ち上げ、顧客要求への対応)
・様々な部門で結成したチームでプロジェクトをやり遂げる達成感を感じられる。

◆業界動向と自社事業の特徴
リレーメーカーとして培った技術力、品質とブランドを武器に、産業機器業界の顧客から高い信頼を得ている。商品および販売ネットワーク、顧客基盤を基に、新商品投入、商品供給力強化、新規顧客獲得、販路拡大などの注力取り組みにより事業成長を目指す。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・電気/機械設計のエンジニア経験

◆必須条件【スキル】
・電磁化学、材料力学、電気回路 に関する知識

◆歓迎条件
・開閉デバイス(リレー/コンタクタ/ブレーカーなど)のエンジニア経験
・コミュニケーションスキル(対人折衝/チームビルディング)
・語学力(英語/中国語)

◆歓迎する人物像
・課題に対して前向きに取り組める(チャレンジを楽しめる)マインドセット。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・3D-CAD((SolidWorks)、CAEシミュレーション
・各種測定/実験装置
・Microsoft office
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
■業務内容
配電盤、制御盤、分電盤などの制御設計を担当していただきます。
具体的には以下の業務を行います
・顧客仕様、設置条件、営業情報の確認
・仕様書作成
・外形図、板金製作図、部品配置図、電気回路図の作成
・部品選定、部品表作成、必要に応じた見積・原価確認支援
・営業、製造、品質、購買部門との調整
・顧客との仕様確認、設計内容のすり合わせ
・製造現場への設計意図の共有、不具合・変更対応
・基本的に、CAD 2Dソフトで図面を作成します。
同社の営業担当や、直接顧客の要望を聞き取り、図面作成一式を一貫して行う重要なポジションです。
■やりがい
手がけた製品が設置されるのはビルやホテル、劇場と幅広いため実際に目にする機会も多く、やりがいにつながります。
2億円規模など大きな案件にも携わることができ、板金加工から出荷まで一貫した制御盤の製作を行っているため、業界でも数少ない貴重な経験を積むことができます。
■中途入社者がご入社を決めた決め手例
・多様な顧客の製品を担当することで総合的な個人スキルが向上する機会が豊富にある。
・板金、塗装、組立の全ての部門を持っているため、現場と会話しながら設計が行える。
■その他魅力
◇大手企業との取引が多く、3つの事業で安定
3つの異なる事業があり、多くの依頼に応えられる体制のため、大手企業との取引も多く安定した経営を続けています。
高い技術力と実績から、日本のすべての自動車メーカーをはじめとする大手企業の製造現場で同社の製品が使われています。
また、同社は製造業でありながら、岡山国際サーキットの運営も行うなど、様々な分野にもチャレンジしています。
■高い技術力
配電盤事業部では配電盤・分電盤を設計製造しています。
ロボットシステム事業部では産業用ロボットを使用した自動化システムを設計製作しています。
同社ではお客様のご要望に応える一品一品オーダーメイドの高い技術力があります。
自動車部品事業部は、プレス部品製造メーカーの中でも最大級の3500tプレス機を導入しています。
求める経験 / スキル
■応募条件 普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちで、下記いずれかの経験を有する方。
・配電盤、分電盤、制御盤いずれかの設計経験
・電気設計(ハード回路)の実務経験
・電気回路図、部品配置図、外形図等の作成経験
・シーケンス制御に関する知識または実務経験
・電気系CADを用いた図面作成経験

■歓迎条件
・AutoCADまたはその他2D CADの使用経験
・配電盤、分電盤、制御盤、受配電設備、産業機械、FA設備関連の設計経験
・電気製図、機械製図に関する知識・資格
・第二種電気工事士、第一種電気工事士、電気主任技術者等の資格
・部品選定、部品表作成、見積・原価確認の経験
・板金、塗装、組立など製造現場との調整経験
・顧客仕様確認、顧客打合せ、営業同行等の経験
・後輩、若手設計者への指導経験

■求める人物像
・顧客仕様を正確に読み取り、図面に落とし込める方
・営業、製造、品質、購買など関係部門と粘り強く調整できる方
・一品一様のオーダーメイド製品に前向きに取り組める方
・現場に足を運び、製造性や品質を意識した設計ができる方
・納期、品質、コストのバランスを意識して業務を進められる方
従業員数
630名 (2025年11月時点)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
630名 (2025年11月時点)
仕事内容
■業務内容:
当社が設計開発するFA(ファクトリーオートメーション)機械の機械設計をお任せします。
【具体的には】
・装置全体をイメージした構想設計、基本設計
・基本設計で決定した部品の形状や寸法を、製造工程に落とし込むための部品設計
・部品選定、組立図/部品図/仕様書の作成など
・お客さまとの仕様打ち合わせ

【使用ツール】
2DCAD:CADPAC、iCAD、SOLIDWORKS
3DCAD:iCAD、SOLIDWORKS

■仕事の進め方:
・打ち合わせを通じてお客様の要望を理解し、具体的な手法を提案しながら製品のコンセプトを決定します。
・設計おいては、社内の電気/制御設計エンジニアや組立エンジニア等と協力しながら進めます。
・ご経験に応じ、新規開発、現行機種の改良、CADツール導入などのプロジェクトなどをお任せする場合もあります。
求める経験 / スキル
■必須条件
・CADを利用した設計経験のある方
※建築業界などの他業界でのCAD使用経験も歓迎

■歓迎条件:
・機械設計分野の実務経験
・製造技術エンジニアとして自社製造ラインのメンテナンスや治工具の設計経験
・FA装置、加工機、搬送装置、射出成型機などの機械設計経験
勤務地

長野県

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

日系再生可能エネルギー事業会社

仕事内容
・新規を含む発電所(主に水力)の電気設計業務、設計監理・工事施工監理(自社および他社受注業務)
・発注業務等に関わる技術仕様等管理および技術照査、発電所保全に係る新技術導入の立案および検討をご担当いただきます。

■当社では、自社開発案件の技術的業務の内製化を促進しつつ、これまで培った独自ノウハウを確立させ、より効率的且つ柔軟なエンジニアリングサービスを展開していきます。
■探求心を持って仕事に打ち込み、自身の可能性を広げたい方にはピッタリな職場です
求める経験 / スキル
・必須条件(いずれか)
発電所建設工事経験
電気分野での施工管理経験
電気設備に関する設計業務経験

・歓迎条件
電気施工管理技士/電気主任技術者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

長野オートメーション株式会社

仕事内容
■業務内容
当社が設計開発するFA(ファクトリーオートメーション)機械のFA装置の電気回路設計(ハード設計)および制御プログラムの開発(ソフト設計)をお任せします。
【具体的には】
・電気配線図、制御盤設計図、電気回路図などの作成
・PLCによるラダープログラムを用いた制御システムの設計
・多軸ロボットや画像処理ソフトのプログラミングや設定
・お客さまとの仕様打ち合わせ
・納品時には、お客様の工場に出向き、装置の稼働確認や最終調整を実施

【使用ツール】
・CAD:E-CAD、AutoCAD Electrical
・言語:PLC、C、C♯など

■仕事の進め方
・打ち合わせを通じてお客様の要望を理解し、具体的な手法を提案しながら製品のコンセプトを決定します。
・設計おいては、社内の機械設計エンジニアや組立エンジニア等と協力しながら進めます。
・ご経験に応じ、新規開発、現行機種の改良、ソフトウェア導入などのプロジェクトなどをお任せする場合もあります。

・離職率4%!長期就業ができる環境
求める経験 / スキル
■必須条件
・電気/制御設計分野の実務経験
・製造技術エンジニアとして自社製造ラインのメンテナンスや改造経験

■歓迎条件:
・FA装置、加工機、搬送装置、射出成型機などの電気/制御設計経験
勤務地

長野県

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

仕事内容
●業務内容
原子力発電プラントの現地工事の推進、安全・品質、放射線管理及び現地作業所の運営・統括管理をお任せいたします。

≪具体的には≫
・工事責任者:現地工事の責任者として管理及び監督を行い、工期内に工事を完了させる。
・品質管理責任者:現地工事・点検に関する品質管理職務の遂行(QA/QC計画、実施及び確認等)
・放射線管理責任者:現地工事・点検に関する放射線障害の防止及び放射線管理職務の遂行
・各職務の顧客窓口対応、トラブルの初期対応等

原子力発電プラントの当社拠点(現地作業所)の現地スタッフ(工事責任者・品質管理責任者・放射線管理責任者)として業務を担当いただきます。
入社直後は、現地作業所にて、原子力発電所でのスタッフ業務を習得頂き、その後、責任者として担当頂く予定です。
求める経験 / スキル
●必須
・強電・高電圧設備や製品の電気設計・電気計装工事・機器据付・保守/メンテナンス・品質管理などのご経験がある方

●歓迎
・原子力業務を経験したことがある方
・管理業務(品質・工程・放射線)を経験したことがある方
・発電、化学プラントで現場の管理監督、統括業務を経験したことがある方
・1級/2級電気工事施工管理技士の資格を保有の方
・第1種/第2種放射線取扱主任者の資格を保有の方
従業員数
149,914名 (連結2025年3月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
149,914名 (連結2025年3月現在)
仕事内容
■業務内容
品質を重視したIoT製品および制御回路領域において、要件定義などの上流工程から設計・実装、プロジェクト推進、後進育成まで、スキルや志向に応じて幅広くご担当いただきます。

<具体的には>
【メンバーポジション】※3年以上(自立して設計・開発・評価業務を遂行できるレベル)
▼IoT製品/制御回路系開発(共通)
・家電機器、産業機器の開発
・要件抽出
・システム設計
・回路設計
・アートワーク(基板設計)指示
・機器評価、試験

▼プロジェクトマネジメント【PL/スペシャリスト】
・顧客折衝
・見積書作成
・費用管理
・プロジェクト全体の推進・管理

▼育成・技術リード【スペシャリスト】
・後進エンジニアの指導、育成
・技術レビュー、品質向上推進

■ポジション別概要
・メンバー:設計・評価などの開発業務を中心に担当
・PL(プロジェクトリーダー):開発+プロジェクト管理
・スペシャリスト:高度技術+マネジメント・育成

■取引先一例
・電機メーカー
・自動車部品メーカー
・日用品メーカー
・計測・放送機器メーカー
・情報・通信企業
・自動運転技術に関する研究機関 など
求める経験 / スキル
■必須
・回路設計(デジタル・アナログ・制御)
・言語:回路図ツールを用いた設計
・量産製品のシステム設計・回路設計実務経験

■歓迎要件
・SoC周辺回路開発経験または知見
・通信:I2c、UART、RS232、LAN
・回路図設計ツールによる実務経験(CR8000、回路設計CAD)
従業員数
1,185名 (※契約社員含む|2026年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

780 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,185名 (※契約社員含む|2026年4月1日時点)
仕事内容
■仕事内容
化学プラント及び、フィルム加工設備における電気計装機器の修繕、投資
DCS/PLCの設計
電気計装設備の設計
電気計装設備の計画メンテナンスおよびトラブル対応

■組織の特徴
 経験者採用の方が多く、途中入社でも勤務しやすい雰囲気です。部門は電気計装と機械の一体運営となっておりますが部内メンバーは何方も明るく、気軽に相談や協力を惜しまない部署です。職務として電気設備は弱電から強電関係まで手掛けており、計装設備においても多様に取り扱っております。これらの投資とメンテナンスの両面を担当いただくことで、電気計装の知識を広げることも深堀りすることもできます。また自ら考えて行動することを評価し、自らが立案した内容の実現に向けて背中を押してもらえる風土が特徴です。
求める経験 / スキル
【必須】
高卒以上※大卒の方も応募可。但し処遇は高卒扱い
以下のいずれかに該当する方
・電気計装設備の設計業務および施工管理の経験者
(単線結線図、展開接続図、計装ループ図が理解できる、計器選定のご経験が有る方)
・DCS/PLCの設計もしくはメンテナンス業務の経験者
・将来的な転勤が可能な方

【歓迎】
■資格
・危険物取扱者資格乙種4類の免状保有者
・電気工事士の免状保有者
・電気主任技術者の免状保有者
・計装士の免状保有者
・消防設備士(甲種4類、乙種7類)の免状保有者
■その他スキル
・プラント計装制御システム(DCS、PLC)の設計およびメンテナンス業務にご興味をお持ちの方
・DCSのシステム構成図、ロジックチャートが理解できる方
・PLCのラダーが理解できる方
勤務地

兵庫県

想定年収

420 万円 ~ 850 万円

仕事内容
【職務内容】
ITとOTの双方を見据えた当社グループのサイバーセキュリティ体制の整備・強化・運用に関する業務を幅広く担当いただきます。ご経験・ご志向に応じて、ITまたはOTのいずれかを軸にしながらマルチに活躍いただくことを想定しています。
〈ガバナンス/戦略〉:全社および国内外拠点を対象に情報セキュリティ戦略の策定と統制体制の構築・高度化を担う。
〈プロジェクト対応(IT/OT)〉:国内外の石油・天然ガス事業プロジェクトにおけるIT/OTセキュリティの企画・導入・運用を推進する。
〈OTセキュリティ〉:操業・生産環境(SCADA/DCS等)におけるリスク評価を行い、OTネットワークおよびIT/OT境界対策の設計・導入・運用を担う。
〈IT/クラウド/新技術〉:クラウドや生成AI等の新技術活用に伴うセキュリティ要件を整理し、安全な利活用を推進する。
〈監視・インシデント対応〉:セキュリティ監視およびインシデント対応(検知・分析・初動対応・封じ込め・復旧・再発防止)を一貫して推進する。
〈規格・リスク評価〉:NIST CSFやIEC 62443等の国内外基準に準拠したセキュリティ評価およびリスクマネジメントを実施する。
〈システム・施策実装〉:全社セキュリティ戦略に基づき関連システムの企画・導入・運用および継続的改善を行う。
〈組織連携・啓発〉:社内外の多様なステークホルダーと連携し、セキュリティ対策の推進および社員向け啓発活動を実施する。

【応募者へのメッセージ】
当社は『INPEX Vision 2035「責任あるエネルギー・トランジション」の実現』を掲げ、石油・天然ガス/LNGの安定供給を継続しつつ、CCS・水素・再生可能エネルギー等を通じた2050年ネットゼロカーボン社会の実現に積極的に貢献しています。 この実現に向けて、当社は情報セキュリティを確保した上で、オフィス業務から操業現場まであらゆる分野でデジタル・AIをフル活用し、生産性を高める「デジタル技術の徹底活用」を進めています。こうしたDXの加速とエネルギー・トランジションを安全に支えるためには、ITとOT(操業・生産)の双方を見据えた強固なサイバーセキュリティが不可欠です。本ポジションでは、ITまたはOTのいずれかのセキュリティ実務経験を軸に、国内外の石油・天然ガス事業及びネットゼロカーボン関連事業を守り、当社グループの変革を共に推進できる方を募集します。

【部署紹介】
ー業務概要ー
デジタル戦略推進ユニットは、国内外のINPEXグループ会社全体のITに係る方針の策定や、ITガバナンス・企画検討、各領域に渡るインフラ・アプリケーションの導入・運用、サイバーセキュリティ、情報管理を担っています。当ユニットが扱う領域は、大きく「業務系」と「技術系」に分かれます。
・業務系(IT領域):会計・人事・調達などの基幹システムや、社内コミュニケーション基盤、エンドポイント・クラウド、これらをつなぐ社内ネットワークといった、オフィス業務を支える情報システム領域。
・技術系(OT領域):プラント・生産設備の制御システム(SCADA/DCS等)や操業データ基盤に加え、これらの設備・拠点を相互接続し現場操業を支える操業ネットワーク(OTネットワーク)など、石油・天然ガスの操業・生産を支える領域。 近年は、業務系ネットワーク(IT)と操業ネットワーク(OT)の接続・連携が進み、両者の境界が融合しつつあります。こうした中で、生成AIの全社活用(セキュアなAI環境の展開)やモダンなエンドポイント・クラウド基盤の整備、IT/OT境界の保護など、デジタル技術の徹底活用を全社的に推進しています。

情報セキュリティグループは、サイバーセキュリティに関わる全社方針の策定や、国内外の石油・天然ガス事業や再生可能エネルギープロジェクトにおけるITとOTの双方のセキュリティ整備、有事に備えたインシデント対応までを幅広く担当しています。メンバーは新卒・中途採用等の多様なバックグラウンドを持つ人材で構成されており、意見交換しやすい風通しの良い雰囲気です。

ー今後の方向性・キャリア採用募集の背景ー
昨今の高度かつ多種多様なサイバーセキュリティ脅威の増加は、企業にとって大きな課題です。特に当社のように重要インフラを担う企業では、情報システム(IT)に加え、操業・生産を支える制御システム(OT)の保護が経営上の重要テーマとなっています。 当社は「INPEX Vision 2035」の下、デジタル・AIの徹底活用とネットゼロに向けた事業変革を加速しており、クラウド・生成AI等の新技術や、多様化・グローバル化するビジネス要件に応じた柔軟かつセキュアなITおよびOTシステムの整備・運用の重要性がますます高まっています。
こうした中、ITとOTの双方を俯瞰し、現場に即したセキュリティ施策を企画・推進できる人材を強化する必要があり、今般、中途採用を実施するものです。社会人経験7~13年程度で、ITまたはOT のいずれかのセキュリティ実務経験をお持ちの方に、即戦力かつ将来の中核人材として活躍いただきたいと考えています。

入社後のキャリアパスとして、当社が展開する国内外のプロジェクトにおいて高い専門性をもって活躍いただく高度プロフェッショナル職(OTセキュリティのスペシャリスト)へと進むことを想定していますが、本人の能力や希望によってはラインマネジメントポジションへ進むことも可能です。
求める経験 / スキル
【必須応募要件】
・情報セキュリティに関する5年以上の実務経験(ITまたは OTセキュリティのいずれかを軸とした経験で可)
・上記のうち、セキュリティシステムの企画(ベンダー選定含)・要件定義・設計・導入・運用、またはセキュリティリスク評価・対策推進のいずれかに関する3年以上の実務経験

【望ましい経験・資格等】
ー経験ー
・ITセキュリティ(ネットワーク/エンドポイント/クラウド/ID管理/SOC・インシデント対応等)に関する実務経験 ・OT(制御系)セキュリティ(プラント・生産設備等の制御システム保護、IT/OT境界対策等)に関する実務経験 ・重要インフラ(ガス・石油・電力等)またはプラント・製造業におけるセキュリティ実務経験 ・生成AI・クラウド等の新技術活用に伴うセキュリティ検討・実装に係る経験 ・NIST CSFやIEC 62443等の国際標準に基づくアセスメントの実務経験 ・社内外を含め、組織横断的な業務プロセス整備・改善に係る実務経験

ー資格ー
・情報セキュリティに関する公的資格(情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、GICSP等)もしくは同等の知識 ・ITネットワーク、ITアプリケーション、制御システム等に関する公的資格もしくは知識

【英語力】
英語でのビジネスコミュニケーション、英文による契約書等の資料のレビュー・作成の経験を有するレベル。
従業員数
889名 (連結:3,720名※2025年12月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 非公開

従業員数
889名 (連結:3,720名※2025年12月31日現在)

沢井製薬株式会社

仕事内容
工場における生産支援設備の保守管理運営業務全般
・保全計画
・日常点検
・修理、各種工事対応 等
求める経験 / スキル
【必須】
・工場での設備保守・管理業務及び設備導入のご経験をお持ちの方(2年以上)
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

【歓迎】
・CAD(AutoCAD)が扱える方
・消防設備士または消防設備点検資格保有者
・第二種電気工事士
・第二種電気主任技術者
・アーク溶接特別教育受講者

【その他要件】
・自動車等で自力通勤が可能な方(公共交通機関での通勤が困難の為)
・非喫煙者の方(もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方)
従業員数
3,630名 (2026年(サワイグループ連結(単体3,060名))
勤務地

茨城県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
3,630名 (2026年(サワイグループ連結(単体3,060名))
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
高容量リレー商品開発・改造設計のプロジェクトリーダー
 ・部門横断チーム(CFT)の統括運営
 ・プロジェクトの計画立案/遂行
 ・全体タスクとスケジュール管理
 ・問題発生時の対策立案/実行
 ・国内外の顧客訪問を行い顧客ニーズの引き出しと商品提案

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
プロジェクトリーダーとして海外拠点でニーズを引き出し、商談発掘及び決着を実現する

◆この仕事の魅力
・再生エネルギーの拡大/浸透のため、最先端顧客との協創により市場を開拓することで社会貢献できる。
・グローバルに活躍できる。(海外/国内含めた市場調査および生産立ち上げ)
・様々な部門で結成したチームでプロジェクトをやり遂げる達成感を感じられる。

◆業界動向と自社事業の特徴
グローバル大手リレーメーカーとして培った技術力、品質とブランドを武器に、これまで投入してきた商品群によりグローバルで事業を拡大している。商品および販売ネットワークなどの顧客基盤と、コア技術(リレー設計技術、及び、自動化生産技術)を基に、更なる投資を含む研究開発能力の大幅強化を行い、中長期での事業成長を目指す。更に、急成長するAIデータセンターなどの新規アプリケーションの顧客を獲得し、更なるニーズ獲得の拡大と商品投入の拡大を見込む。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・電気/機械設計のエンジニア経験
・開発プロジェクトのリーダー経験

◆必須条件【スキル】
・プロジェクトマネジメントスキル(スケジュール/予算/リスク管理)
・コミュニケーションスキル(対人折衝/チームビルディング)

◆歓迎条件
・機械設計 or 電磁気学 or 材料力学 or 電気回路 に関する知識
・海外顧客や海外工場と協同したプロジェクト経験
・語学力(英語/中国語)
・開閉デバイス(リレー/コンタクタ/ブレーカー等)や、電磁アクチュエータ(モーター、ソレノイド等)のエンジニア経験

◆歓迎する人物像
・課題に対して前向きに取り組める(チャレンジを楽しめる)マインドセット。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Microsoft office
・3D-CAD((SolidWorks)、CAEシミュレーション
・各種測定/実験装置
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

熊本県

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
・主にセンサ×アルゴリズムを活かした商品開発テーマの実行
・開発ソフトウエアの仕様策定
・他部門との仕様整合、進捗整合
・ソフトウエア商品の設計レビューおよび品質レビュー
・ソフトウエアのテスト設計および設計レビュー

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
積極的かつ自発的な行動を期待する。
他部門を巻き込みながら主体的に開発を推進することを期待する。

◆必須条件【経験】
・組み込みソフトウエアの開発(マイコン制御)
・顧客の要望をもとに要求仕様を構築
・チームリーダーとして複数人での開発テーマ運営

◆この仕事の魅力
顧客の課題に直接的に貢献することが実感できる。顧客と密に連携しながら世の中にない商品を開発することで社会貢献を体感することができる。

◆業界動向と自社事業の特徴
リレーメーカーとして培ってきた技術力・品質・ブランドを強みに、産業機器業界の顧客から高い信頼を獲得してきた。さらに、顔画像センシング技術(OKAO)で培った機械学習・AIエンジニアリング力により、画像にとどまらずセンサデータを活用したデータ解析や、アプリケーションにフィットしたアルゴリズム構築を強みとして、ソフトウェア事業としても確立してきた。リレーで築いた販売ネットワークおよび顧客基盤を基に、ソフトウェアの技術的強みを生かし、FA業界・半導体業界のダウンタイム削減にセンサ×アルゴリズムで貢献し、DMSの成長の柱を担っていく。
求める経験 / スキル
◆必須条件【スキル】
・情報工学、電子工学に関する基礎知識
・組み込みマイコンに関する基礎知識

◆歓迎条件
・ドライバ等の開発経験(I2C/SPIなど)
・各種通信プロトコルの開発経験(CAN/Modbus/EtherNetなど)
・語学力(英語)
・コミュニケーションスキル(対人折衝/チームビルディング)

◆歓迎する人物像
・自身で解決する積極性・行動力
・課題に対して試行錯誤。あきらめないマインドセット

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・C/C++言語
・各種静的解析ツール(PGRelief/Polyspace)
・ARMコンパイラー
・Linux
・各種ICE
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
検査・計測機器向けデバイスの設計主担当
 ・技術調査/商品仕様の決定(マーケティング部門との連携)
 ・構想設計/設計検証
 ・量産立上げ(生産工場との連携)
 ・技術的な課題解決
 ・国内外の顧客訪問を行い顧客ニーズの引き出しと商品提案

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
顧客密着した技術対応による新商品の販売促進
アプリケーションの高周波特性を見極めた技術的な商品提案と、商品企画/設計

◆この仕事の魅力
・成長著しい検査・計測機器(半導体・バッテリ製造装置)市場で発生する業界課題を解決する新商品を生み出し、市場に投入することで社会貢献を実感できる。
・グローバルに活躍できる。(海外/国内含めた市場調査および生産立ち上げ)
・様々な部門で結成したチームでプロジェクトをやり遂げる達成感を感じられる。

◆業界動向と自社事業の特徴
計測器及び検査装置関連メーカーのパートナーとして、技術で今後さらなる成長が必要な半導体業界に貢献する。
すでに信頼をいただき採用いただいているシグナルリレーとMOSFETリレーを軸に新しい商品の商談獲得で事業を成長させる。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・メーカーでのエンジニア(商品開発など技術検討)の経験

◆必須条件【スキル】
・理系(物理 or 電気回路 or 化学など)基礎相当の知識
・機械設計(強度/公差など)、3D-CADでの作図
・問題解決スキル、コミュニケーションスキル(チーム協働/対人折衝)

◆歓迎条件
・半導体事業でのエンジニア経験(半導体設計 or 半導体プロセスの設計/検証に携わる)
・半導体、無線、高周波電源の回路設計、デバイス設計、評価、または部品選定の経験
・海外プロジェクト経験
・語学力(英語/中国語)

◆歓迎する人物像
・課題に対して前向きに取り組める(チャレンジを楽しめる)マインドセット。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Microsoft office
・3D-CAD((SolidWorks)、CAEシミュレーション
・ネットワークアナライザー、スペクトラムアナライザー、回路シミュレーターなど
・各種測定/実験装置
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

熊本県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
主に組み込みセンサ、モジュール商品の商品開発のエレキ設計、デバイス・センシング技術、商品技術担当
・商品開発計画に基づき、以下ような商品開発業務(一部、もしくは全体)を行う。
 技術調査、構想・詳細設計、評価試験、量産設計、生産立ち上げ支援
 特許出願、規制化学物質調査
・商品技術
 量産品設計変更、技術変更管理
 技術問い合わせの対応・販促支援

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
組み込みセンサ、モジュール商品のエレキ設計によるセンシング回路の開発、設計。光センサ、画像センサ、流量センサなどセンシング部の技術確立。
量産商品での商品技術対応による商談獲得など。将来はセンサ全体の構想設計なども期待。

◆この仕事の魅力
顧客の課題に直接的に貢献することが実感できる。顧客と密に連携しながら商品の開発や技術対応することで社会貢献を体感することができる。

◆業界動向と自社事業の特徴
長年、業務機器、産業機器向けに組み込みセンサ(光センサ、画像センサ、流量センサなど)を開発し、顧客から高い信頼を獲得してきました。
様々な装置や生産現場でのDX化が進む中、これまで以上にセンサへの期待、要望は高まっており、単機能なセンサからアルゴリズムを搭載したモジュール商品まで商品ラインナップを強化していくことで、電子部品事業の成長の柱を担っていきます。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
回路設計の構想から詳細設計、評価の経験

◆必須条件【スキル】
電気回路に関する知識

◆歓迎条件
・センサ設計、評価経験
・コミュニケーションスキル(対人折衝/チームビルディング)

◆歓迎する人物像
・チーム、関連部門と連携して業務に取り組める方
・課題に対して試行錯誤し、チャレンジできる方

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・各種計測機器、評価設備
・回路シミュレーター
・Office各種
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
高容量リレー商品開発の設計主担当
 ・技術調査/商品仕様の決定(マーケティング部門との連携)
 ・構想設計/詳細設計/設計検証
 ・量産立上げ(工場との連携)
 ・技術的な課題解決

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・担当テーマにおける顧客ニーズを汲み取った仕様検討と具現化、および安定した量産化とコスト目標の達成
・設計プロセス改善による開発スピード向上と設計品質の進化

◆この仕事の魅力
・自身が設計した製品が、世界中のインフラを支える、確かな手応えを実感できる。
・設計の枠を超え、市場調査から生産立ち上げまでグローバルな視点で牽引する経験が積める。
・多角的な専門性を持つメンバーのハブとなり、チームでプロジェクトをやり遂げる深い達成感を感じられる。

◆業界動向と自社事業の特徴
グローバル大手リレーメーカーとして培った技術力、品質とブランドを武器に、これまで投入してきた商品群によりグローバルで事業を拡大している。商品および販売ネットワークなどの顧客基盤と、コア技術(リレー設計技術、及び、自動化生産技術)を基に、更なる投資を含む研究開発能力の大幅強化を行い、中長期での事業成長を目指す。更に、急成長するAIデータセンターなどの新規アプリケーションの顧客を獲得し、更なるニーズ獲得の拡大と商品投入の拡大を見込む。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・メーカーでのエンジニア(商品開発など技術検討)の経験

◆必須条件【スキル】
・理系(物理 or 電気回路 or 化学など)基礎相当の知識
・機械設計(強度/公差など)、3D-CADでの作図
・問題解決スキル、コミュニケーションスキル(チーム協働/対人折衝)

◆歓迎条件
・機械設計 or 電磁気学 or 材料力学 or 電気回路 に関する知識
・CAEシミュレーション経験
・語学力(英語/中国語)
・開閉デバイス(リレー/コンタクタ/ブレーカー等)や、電磁アクチュエータ(モーター、ソレノイド等)のエンジニア経験

◆歓迎する人物像
・課題に対して前向きに取り組める(チャレンジを楽しめる)マインドセット。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Microsoft office
・3D-CAD((SolidWorks)、CAEシミュレーション
・各種測定/実験装置
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
・電力開閉デバイスにおける新規製造工法の企画・開発 (接点加工、溶接・接合、樹脂成形、精密組立など)
・既存製造プロセスの改善・自動化・標準化 (歩留まり改善、生産性向上、設備最適化)
・新規工法の試作評価および量産導入支援
・国内外工場との連携によるグローバル生産技術展開
・工法開発に必要な実験計画立案、データ解析、品質評価

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・新規工法の確立による製品性能・信頼性の向上
・生産プロセスの改善による歩留まり向上・コスト低減
・量産立ち上げの円滑化による開発リードタイム短縮
・技術標準化・ノウハウ蓄積によるグローバル工場の生産安定化
・データに基づく課題解決と、再現性の高い技術仕様の構築

◆この仕事の魅力
・製品の根幹を支える製造工法そのものを創り出す醍醐味がある
・材料・機械・電気など多様な技術領域に触れられ、技術者としての幅が広がる
・試作から量産まで一貫して関われるため、自分の技術が製品として形になる実感が得られる
・製品の信頼性が社会インフラや産業を支えるため、社会的意義の高い仕事

◆業界動向と自社事業の特徴
オムロンは「繋ぐ・切る」をコア技術に、高機能デバイスを量産に最適化する生産技術・工法技術を強みとしています。微細加工、高密度実装、自動化・省力化技術を進化させることで、高品質と高効率を両立してきました。今後は新エネルギー・EV分野を成長領域とし、生産技術起点での競争力強化と持続的成長を目指します。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・製造業における生産技術・工法開発・プロセス改善のいずれかの経験
(業界は不問。電子部品・精密機器・機械加工など歓迎)
・実験、評価、データ解析を伴う技術検討の実務経験
※新卒、第2新卒も可、異業種や他職務経験者も応募歓迎。キャリアチェンジしたい方も歓迎。その場合、職務経験で判断。

◆必須条件【スキル】
・工学基礎(材料・機械・電気いずれか)の理解
*エンジニア系職務であれば異業種や他職務経験者も応募歓迎。キャリアチェンジしたい方も歓迎。その場合、職務経験で判断。

◆歓迎条件
・電子部品・精密機器・機械加工などの分野での工法開発・生産技術経験
・部品加工(プレス、成形)、溶接・接合、精密組立などの特定プロセスに関する専門知識
・量産設備の仕様検討・導入・立ち上げの経験
・3D CAD、CAE などを用いた設計・解析スキル
・英語での技術コミュニケーション経験(読み書きレベルでも可)

◆歓迎する人物像
・ものづくりに強い興味を持ち、現場で手を動かしながら技術を深めたい方
・課題を自ら見つけ、仮説立案・検証を主体的に進められる方
・データや事実に基づいて論理的に考え、改善策を導き出せる方
・新しい技術や工法に対して柔軟に挑戦できる探求心・向上心のある方
・失敗を恐れず、試行錯誤を楽しめる方

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Office365(Outlook、Teams、Word、Excel、PowerPoint等)
・3D-CAD(Solidworks)
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
・電力開閉デバイスにおける新規製造工法の企画・開発 (接点加工、溶接・接合、樹脂成形、精密組立など)
・既存製造プロセスの改善・自動化・標準化 (歩留まり改善、生産性向上、設備最適化)
・新規工法の試作評価および量産導入支援
・国内外工場との連携によるグローバル生産技術展開
・工法開発に必要な実験計画立案、データ解析、品質評価

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・新規工法の確立による製品性能・信頼性の向上
・生産プロセスの改善による歩留まり向上・コスト低減
・量産立ち上げの円滑化による開発リードタイム短縮
・技術標準化・ノウハウ蓄積によるグローバル工場の生産安定化
・データに基づく課題解決と、再現性の高い技術仕様の構築

◆この仕事の魅力
・製品の根幹を支える製造工法そのものを創り出す醍醐味がある
・材料・機械・電気など多様な技術領域に触れられ、技術者としての幅が広がる
・試作から量産まで一貫して関われるため、自分の技術が製品として形になる実感が得られる
・製品の信頼性が社会インフラや産業を支えるため、社会的意義の高い仕事

◆業界動向と自社事業の特徴
オムロンは「繋ぐ・切る」をコア技術に、高機能デバイスを量産に最適化する生産技術・工法技術を強みとしています。微細加工、高密度実装、自動化・省力化技術を進化させることで、高品質と高効率を両立してきました。今後は新エネルギー・EV分野を成長領域とし、生産技術起点での競争力強化と持続的成長を目指します。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・製造業における生産技術・工法開発・プロセス改善のいずれかの経験
(業界は不問。電子部品・精密機器・機械加工など歓迎)
・実験、評価、データ解析を伴う技術検討の実務経験
※新卒、第2新卒も可、異業種や他職務経験者も応募歓迎。キャリアチェンジしたい方も歓迎。その場合、職務経験で判断。

◆必須条件【スキル】
・工学基礎(材料・機械・電気いずれか)の理解
*エンジニア系職務であれば異業種や他職務経験者も応募歓迎。キャリアチェンジしたい方も歓迎。その場合、職務経験で判断。

◆歓迎条件
・電子部品・精密機器・機械加工などの分野での工法開発・生産技術経験
・部品加工(プレス、成形)、溶接・接合、精密組立などの特定プロセスに関する専門知識
・量産設備の仕様検討・導入・立ち上げの経験
・3D CAD、CAE などを用いた設計・解析スキル
・英語での技術コミュニケーション経験(読み書きレベルでも可)

◆歓迎する人物像
・ものづくりに強い興味を持ち、現場で手を動かしながら技術を深めたい方
・課題を自ら見つけ、仮説立案・検証を主体的に進められる方
・データや事実に基づいて論理的に考え、改善策を導き出せる方
・新しい技術や工法に対して柔軟に挑戦できる探求心・向上心のある方
・失敗を恐れず、試行錯誤を楽しめる方
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
仕事の内容:高容量メカニカルリレーの要素技術開発・設計
仕事の範囲:・アプリケーションニーズから性能要件を定義 ・性能要件を満たす構造の立案と性能設計 ・CAE解析併用による設計プロセスの進化
FY26は、DC高電圧・高容量リレー向けの遮断技術開発テーマを担当頂きます。部門の強みである計測・CAE・マイニング技術を生かした故障メカニズム分析や仮説検証、ロジック構築と、実現させる商品設計パラメータ範囲と維持管理方法に加え、多様な商品構造にも活用できるDC遮断基礎技術を構築・強化し、商品開発リードタイム短縮に貢献します。
その後も、社会課題・顧客課題を解決する商品実現に必要な技術開発や、計測・CAE・マイニングの基礎技術強化を担い事業の根幹を強化する専門人財に向け経験を積んでいただきます。

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
原理原則・現物・データに基づく、課題抽出、故障メカニズム解明、不具合要因の特定、対策立案、効果妥当性検証。
それらを技術文書で技術を残し積上げる。

◆この仕事の魅力
・新たな技術・スキルを習得と、技術と能力を駆使し、難しい課題に挑戦し新たな価値創出に挑戦できること。
・電子部品メーカとしてすでに全世界に知名度と顧客基盤があり、さらにこれを拡大していけること。
・企画、開発、生産、販売までのエンジニアリングチェーンを有しており、社内リソースの活用で価値創出ができること。
◆業界動向と自社事業の特徴
電気を接点で機械的に開閉するメカニカルデバイスは、オムロン創業時からの基幹事業で全世界に顧客があります。世界の電力利用は多様化しておりカーボンニュートラル実現のキーデバイスとして、今後も事業成長が期待されます。リレーにおける世界シェアはトップクラス。今後も注力セグメントとして拡大中。主な用途は、エネルギー関連機器(PVGS、ESS,RSS)、車載機器(xEVなど)、産業機器(ロボット制御、PLC・I/O、エネルギー・環境)、ビル制御(照明、セキュリティ)、家電機器(エアコン、電子レンジ等)です。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・機械系の技術開発・設計業務経験
あるいは
・電機機器の技術開発・設計業務経験
※新卒、第2新卒も可、異業種や他職務経験者も応募歓迎。キャリアチェンジしたい方も歓迎。その場合、職務経験で判断。

◆必須条件【スキル】
・高専/大学レベルの工学系知識(機械・電気・材料力学・電磁気など教養課程レベル以上)
・機械設計(デバイス設計・機構設計)
・計測基礎(オシロスコープ、テスト・評価など)
*エンジニア系職務であれば異業種や他職務経験者も応募歓迎。キャリアチェンジしたい方も歓迎。その場合、職務経験で判断。

◆歓迎条件
・金属・有機材料技術、加工技術(プレス・成形)に関する知識(目安:教養課程レベル以上)
・CAEシミュレーション(構造解析・電磁場解析)の業務経験
・品質工学の知識および実施経験
・メカニカルコンタクトデバイス(コネクタ/コンタクタ/ブレーカ/リレー)の知識

◆歓迎する人物像
・自発的に行動し、問題解決できる人物
・新しいものが好きな人
・課題を的確に分析し優先順位が判断できる論理的思考力
・チーム内、社内外とのコミュニケーションスキル

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・3D-CAD(Solidworks)
・オシロスコープはじめ電子計測器、力学測定機器、画像計測機器
・Office365(エクセル、ワード、パワーポイント等)
・必要に応じて、JMAGなどシミュレーションツール、Python、JMP、LabVIEWなどの情報処理ツール、PLCプログラミング
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

岡山県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
■材料力学などを基としたファインメカ技術による検査ソケットの商品開発やそのプロジェクトリーダーの実行
■高周波技術に基づいた商品に結び付く技術開発や、これを活かした新たな商品開発の実行
■新規開発品の技術的評価(電気的、機械的、高周波的)や、そのチームリーディング
■人物、言語能力に応じた、上記商品開発前後での顧客訪問による国内外顧客との直接対話などによる顧客課題の把握や解決の提案
■社内外との横断的連携による新商品立上に関するプロジェクトマネジメントの実行

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
顧客価値を創出し、結果事業成長に繋がる新商品創出
高周波や評価などに対するチームリーディングでの具体的な技術確立や評価完了などの目標完遂

◆この仕事の魅力
特定の顧客を向いてスピード感をもって商品開発を実行することから、自らの商品開発がどのような結果となったか、短期間でフィードバックがかかり、開発の中で主役として自らの仕事ぶりを実感することができる点、また、これらの動きを通じて、自らの生み出した商品が顧客価値になったり、その結果売り上げや収益に繋がることを目の当たりにし続けられる点
 これらの動きがハイサイクルでかかるため、ツボにはまる人は、何が顧客の課題か、それをどうすれば解決できるのか、これらをチームでどのように解決するのか、というどこにいても共通して求められる根幹的な人財面の成長を加速的に得ることができる点

◆業界動向と自社事業の特徴
形状に応じ微細な形状を形成可能な電鋳技術(略称EFC)は、エンジニアの問題解決力を短期間で具現化可能であるところで顧客価値を生み出すことができ、一定の商品サイズの領域で強い顧客価値を創出可能です。市場には商品や技術の進化と共に様々な検査課題が顕在化し続けており、ここへ技術開発を含めた新商品を投入していくことで、FAの検査領域で成長し続けられる将来性を保有しています。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
メカニカルエンジニアリングや高周波知識を活かした検査ソケット、又は狭ピッチコネクタなどのファインメカ商品開発業務経験3年以上

◆必須条件【スキル】
無し
◆歓迎条件
業務上活用するツール(3D modeling toolなど)の使用経験
伝送路などの有線路の高周波技術、又は高周波対応商品の開発経験
プロジェクトリーディング経験
英語、中国語などの外国語会話能力(TOEIC 730点以上、又は英検準1級以上 程度)

◆歓迎する人物像
前向きで、チャレンジ精神があること

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・SolidWorks (3D modeling tool)
・Ansys (Mechanical analysis)
・CST Studio (High frequency analysis tool)
・引張圧縮試験機、耐久性試験機、ネットワークアナライザなどの計測機器
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
半導体やデバイス検査向けの新たなソリューションの創出、事業成長を具現化するPMの役割。
・新たな検査ソリューションの商品マーケティング・商品企画
・短期/長期の事業・商品戦略の立案と実行
・販売促進計画の立案、施策実行
・商品ライフサイクルマネジメント
・新規アプリケーション分析、新規顧客開拓・事業機会探索

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
半導体検査/デバイス検査向けの新商品企画・立上げ (自社開発、社外協業パートナーとの連携含む)
販促実行による事業成長の実現(特に新商品)

◆この仕事の魅力
・グローバルトッププレイヤーである顧客との対話を通して顧客価値を生む商品を具現化し、世の中に新しい価値提供ができる醍醐味を味わえる。
・自ら企画した商品が顧客の製品に搭載され市場に出ることで、仕事成果が実感できる。
・DMS事業の成長をけん引する役割として、事業成長と共に自己成長を感じることが出来る。

◆業界動向と自社事業の特徴
リレーメーカーとして培った技術力、品質とブランドを武器に、半導体やデバイス検査向けのトータルソリューションとして、シグナルリレーや高周波リレー、MOSFETリレーをグローバル営業網を通じ、世界に事業展開している。昨今のAIによる半導体の高速通信規格の高周波化に対応し、新たな高周波デバイスの商品拡充も行い、中長期的な事業拡大を目指す。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・電子部品業界または半導体/半導体検査業界のPM(プロダクトマネージャ)、マーケティング経験
・同エンジニア経験者でも、商品マネジメント、商品企画職務への転換意思があれば考慮可

◆必須条件【スキル】
・ビジネス英語(日常会話、メール、プレゼンなどの対応可)

◆歓迎条件
・リレー事業/半導体事業経験(PM、エンジニア)
・半導体検査装置/検査基板事業経験者(PM、エンジニア)
・PM(プロダクトマネージャ)経験、予算策定/実行管理の経験、財務諸表(特にP/L)の基礎知識
・中国語、韓国語コミュニケーション力

◆歓迎する人物像
・新商品、新事業創出の過程を楽しむことができる、チャレンジ精神を持った方。
・上司・同僚・部下や他部門、社外協業パートナーとコミュニケーション力を取り、自律的に業務計画遂行が行える方。

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
Microsoft office、AIツール(Copilotなど)
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
・液冷等の冷却ソリューション製品開発(コールドプレート等)
・商品開発のテーマリーダとして、関係部門と連携してのテーマ推進。
・液冷等の冷却ソリューション製品(コールドプレート等)の流路設計(熱流体シミュレーション)
・冷却ソリューション製品の評価(高周波特性の実測)
・最新技術動向の調査、特許出願

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・冷却ソリューションに関する知識・技術力のチーム全体での向上。
・冷却ソリューション製品の事業拡大。

◆この仕事の魅力
弊社として、データセンタ向けのソリューション提供に注力しています。その中でも冷却ソリューションにフォーカスした取り組みを行っています。
最先端の技術に係ることができるとともに、グローバル顧客向け製品開発において技術リーダーとしても活躍可能です。また、設計だけでなく、製品戦略・顧客提案にも関与可能です。

◆業界動向と自社事業の特徴
事業内容:サーバーPCメーカー、周辺パーツメーカーへの冷却パーツの提供
強み:電子部品事業で培ってきた顧客要望への対応力、高品質な商品
今後の展望:コールドプレートを中心に、持続可能な社会の実現に向けた新しい価値を提供していく。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・放熱部品、機器の設計経験

◆必須条件【スキル】
・3DCAD
・熱流体に関する知識

◆歓迎条件
・熱流体解析の経験
・金属/冷却液/その他放熱部材に関する知見
・プロジェクトマネジメントスキル(スケジュール/予算/リスク管理)

◆歓迎する人物像
・課題解決に向けて自律的に行動できる方
・技術トレンドに興味を持ち、継続的に学習できる方

◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
・Microsoft office
・3D-CAD(SolidWorks)、CAEシミュレーション
・各種測定/実験装置
従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,000名 (有期雇用含む)
仕事内容
■同社にて受変電設備機器、各種変圧器、配電盤などの法人営業を担当いただきます。

【具体的には】
・顧客先打ち合わせ、設計、製作、検査へ展開
・その他(試験・検査業務のサポートや、他部署との調整業務など)

【担当製品】
配電盤・計装版・制御盤・その他(関連部品)

【納入実績】
東京スカイツリー、関西国際空港、水素スマートシティ神戸(神戸ポートアイランド)など
求める経験 / スキル
【必須】
・電気・電子設計のご経験をお持ちの方

【歓迎】
・配電盤・制御盤設計のご経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

403 万円 ~ 530 万円

仕事内容
■業務内容
産業・エネルギーシステム第一事業部 水素整流器事業推進室 パワーエレクトロニクス技術グループにて、下記いずれかの業務に従事頂きます。

①水素Gr
国内外における水素製造プラント向け電気設備のシステムエンジニアリング・プロジェクトマネジメント業務

・水素電解用整流器の開発取りまとめ業務(市場ニーズの調査から、開発要求仕様策定、社内工場への伝達・取り纏め)
・水素電解用整流器、及び付帯設備のプロジェクトマネジメント業務
(システム設計・見積・お客様対応・社内外製品のとりまとめ・現地立ち上げ支援)
・水素関連の学会、委員会活動

※参考HP
https://www.tmeic.co.jp/product/power_electronics/hydrogen/

②変換機Gr
国内外における水素製造プラント向け電気設備のシステムエンジニアリング・プロジェクトマネジメント業務
・水素電解用整流器および付帯設備のプロジェクトマネジメント業務
(システム構成・仕様の検討、見積、お客様との技術折衝、社内外関係者の取りまとめ、工程・コスト管理、試験・現地立ち上げ支援)
・整流器、変圧器、冷却装置、制御盤、エンクロージャなどで構成される電気設備システム全体の技術取りまとめ業務
(各機器間のインターフェース調整、技術課題の整理・解決、国内外の工場・設計部門・協力会社への仕様伝達および進捗管理)
※参考HP
https://www.tmeic.co.jp/product/

■担当顧客:プラントメーカ、装置メーカ 等

■参考HP:https://www.tmeic.co.jp/technology/p2_no05_3

■実績
①【トヨタ自動車向けに水素製造用自励式整流器を納入 】
https://www.tmeic.co.jp/news_event/pressrelease/2023/20230530.pdf
②【三菱重工業(高砂水素パーク)向けに 5MW 級「水素製造用整流器」を納入 】
https://www.tmeic.co.jp/news_event/pressrelease/2024/20240124.pdf

・2030年を目途に会社の中心事業の一つとして、成長させていく事を目標に今後さらに拡大していきます。
・国内だけに留まらず、海外にも注力していく為、グローバルに活躍出来るフィールドがあります。
・今後注目されていく【水素】に関する事業に携わる事ができ、キャリアの幅が広がります。
求める経験 / スキル
①変換器チーム
以下の条件をすべて満たす方:
・日本語で、社内外の関係者に対する業務上の指示、調整および報告ができる方
・産業用電気設備に関する基礎的な知識を有する方
・お客様との仕様調整・技術折衝を含め、社内関係部門、工場および外注先など、複数の関係者を取りまとめたプロジェクトマネジメントの実務経験を3年以上有する方
・複数のプロジェクトを並行して管理・推進できる方

②水素チーム
以下の条件をすべて満たす方:
・日本語で、社内外の関係者に対する業務上の指示、調整および報告ができる方
・英語で、海外のお客様、エンジニアおよび関係部門と技術的なコミュニケーションができる方
・産業用電気設備に関する基礎的な知識を有する方
・お客様との仕様調整・技術折衝を含め、社内関係部門、工場および外注先など、複数の関係者を取りまとめたプロジェクトマネジメントの実務経験を3年以上有する方
・最長数週間程度の国内外出張が可能な方
従業員数
2,693名 ((2023年3月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
2,693名 ((2023年3月末時点))
仕事内容
■業務内容
産業・エネルギーシステム第一事業部 カーボンニュートラル&DXイノベーションセンター パワーエレクトロニクス技術グループ(UPS担当)にて、
国内外におけるUPSシステムエンジニアリング・プロジェクトマネジメント・マーケティング業務に従事頂きます。

・UPSの技術営業活動を行い(個別営業・展示会での説明等)、TMEIC UPSのプレゼンスを高め、引合いを獲得し成約を目指す。
契約後はプラント完成までの技術的な問合せ及びフォローアップを行う。
顧客や展示会でのコンタクトから市場のニーズを取得し工場への伝達・取り纏めを行う。
・UPS及び付帯設備のプロジェクトマネジメント業務
(システム設計・見積・お客様対応・社内外製品のとりまとめ・現地立ち上げ支援)
※原則はOJTにて、業務を通じて必要なスキルを習得頂きます。(メンバーにてサポート致します)

■働き方
・残業⇒月30時間程度
・在宅勤務⇒全社制度として週3回まで可能。頻度はメンバーにより異なる。

■海外出張について
あり(期間・頻度は案件により異なる)

■仕事の魅力/競合優位性
・日本及び世界中のデータセンター・重要設備の電源インフラを支え、私たちの安全で快適な生活に貢献していることを実感できる。
・プロジェクトの受注前から設備完成までの一連のプロセスに、プロジェクトをリードする立場で関わることが出来る。
・海外UPSビジネスは、当社の注力製品をこれからの市場に展開するものであるため、チャレンジングに業務を行っていける。
・TMEICは日本国内及び特に米国のUPSマーケットにおいて大きなシェアを持ち、高い信頼性により顧客から高い評価を得ている。

■部署の今後の方向性
データセンターの建設が世界中で進められており、UPSの需要が急速に伸びている。TMEICは日本国内及び米国のUPSマーケットにおいて大きなシェアを持ち、高い信頼性により顧客から高い評価を得ている。
今まで未開拓であった欧州、中近東、東南アジア等北米・日本以外の国々へもこの製品の販売を拡大し、パワーエレクトロニクスのグローバルリーディングカンパニーとして次なる成長への土台を固めることを計画推進しています。

■担当顧客・製品
顧客:国内外(主に海外)の一般産業・データセンターオーナー・エンジニアリング会社・建設会社・販売代理店
製品:UPS装置及びその付帯設備

※製品ページ
https://www.tmeic.co.jp/product/power_electronics/ups/
求める経験 / スキル
■必須要件(以下のいずれかに該当する方を幅広く募集します)
・電気に関する知見または大学・大学院時代の専攻が電気系の方
・英語でのエンジニアとのコミュニケーションができる方
・何等かの電気設備に関するシステム設計~現地立ち上げまで、複数並行するプロジェクトを適切にマネジメントするスキル
(顧客側設備、自社設備は問わず)
・お客様(EPC、サブコン企業など)、社内関係部門、外注先との交渉スキル
・プロジェクトマネジメントの経験(3年以上)
・UPSに関する新規技術開発への挑戦意欲・関心の高い方
・最長で数週間レベルの出張(国内外)が可能な方

■歓迎要件
・ISO規格や品質管理システムの知識
・CADソフトウェアやCAEツールの操作経験
・産業プラントの電気設備、特にパワーエレクトロニクス装置と周辺設備に知見をお持ちの方
従業員数
2,693名 ((2023年3月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,693名 ((2023年3月末時点))
仕事内容
■職務概要:レーザアニール装置の電気・制御設計担当として、顧客仕様に基づくカスタマイズ設計を中心に、アフタートラブル解決対応(既納入装置の改善・改良、不具合対応)などを担当いただきます。

【顧客仕様に基づくカスタマイズ制御設計】

1.製番設計
 顧客との仕様打合せを通じて要求事項を整理し、レーザアニール装置への適用検討を行います。装置と顧客インターフェースに関する検討として、レーザアニール装置と工場のホストコンピュータシステム間の通信を規定する一連のSEMI規格、GEM、GEM300の対応やキャリア自動搬送システム、OHT、AGVシステムへの対応。バーコードやIDリーダーを用いた認識機能制御、また、顧客の工場設備仕様に対応するためのハードウェア、PLC制御による安全インターロック回路の検討など、レーザアニール装置全体の最適な制御システムを担当いただきます。

2.要求定義・仕様策定および評価・検証
 顧客要求や運用条件を踏まえ、ソフトウェア設計の外部委託先へ提示する要求定義書の作成から実装時の検証まで対応いただきます。また、新規電装品や代替部品の選定・評価、特殊仕様や新機能に関する机上評価・実機評価を実施し、要求仕様が確実に実現されていることを確認いただきます。

3.製品リリース・技術サポート
 制御盤、電装品、機内配線などの設計・出図を行うほか、製造部門へのリリースおよび立上げ支援を担当いただきます。また、取扱説明書や評価報告書などの技術文書作成、不具合発生時の技術サポートや改善対応などを通じて、装置の品質・信頼性向上にも携わっていただきます。

【アフタートラブル解決対応】

1.既納入装置の不具合解析
 既納入装置で発生した不具合に対し、装置のエラーログの解析やPLCプログラムの調査を通じて原因究明を行います。必要に応じてPLCにトラップ回路を設定し、不良の要因特定の効率化を図ります。
2.不具合改善および顧客サポート
 解析結果に基づき、PLCプログラムの改修やソフトウェア設計の外部委託先への修正指示・仕様調整を行います。また、修正版ソフトウェアの評価・検証に加え、必要に応じて現地での技術対応や顧客への説明や不具合報告書の作成、再発防止策の展開を通じて、装置の品質・信頼性向上に貢献いただきます。

■入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安

<入社直後~2年程度>
ご入社後はまず愛媛事業所にて約1~2週間当社装置のトレーニングを受けていただきます。その後に横須賀事業所に配属となります(※愛媛研修期間中の宿泊環境は会社手配)。

配属後は、顧客仕様に基づくカスタマイズ設計案件を中心に、先輩社員の指導を受けながら業務を担当し、電気・制御設計業務全体の流れを習得いただきます。
その後は、アフタートラブル解決対応や、既に顧客に納品された装置の改善・改良開発のテーマにも徐々に取り組んでいただき、電気制御設計者として独り立ちいただくことを期待しています。

<3~5年目以降>

顧客仕様に基づくカスタマイズ設計案件や、改善・改良開発テーマにおいて、プロジェクトの中心メンバーとして業務を推進いただくことを期待しています。
仕様検討から設計、評価、関係部門との調整までを主体的に担い、電気・制御設計分野における技術的な中核人材として活躍いただきます。また、レーザアニール装置の電気・制御設計に関する知識・ノウハウを蓄積しながら、後輩への技術指導や育成にも携わっていただくことを想定しています。

将来的には、電気・制御設計の専門性に加え、レーザアニール装置全体や半導体プロセスに関する理解を深めていただくことを期待しています。顧客との技術的な打合せを通じて課題やニーズを把握し、顧客が求める機能の提案や、装置競争力向上に向けた新機能・改善機能の企画立案にも主体的に参画いただくことで、レーザアニール装置の進化を牽引する存在として活躍いただきたいと考えております。

■組織名:
開発部 レーザ商品開発グループ

■組織構成:
20代2名、30代8名、40代7名、50代以上11名(うちマネージャー2名)

■組織について:
組織内の約5割が中途入社した社員で構成されています。高電圧機器の制御の経験を有するマネージャーをはじめ、経験多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、半導体業界未経験の方でもこれまでの経験を活かしながら活躍いただける環境です。また、日々の業務を通じて半導体製造装置特有の技術やノウハウを学ぶことができ、専門性を高めながら成長できる職場環境となっています。
求める経験 / スキル
■必須要件:以下、いずれも必須となります。
・電気回路設計の実務経験(目安:3年以上)
・PLC制御の実務経験(目安:1年以上)
・英語での業務に抵抗がない方(保有資格不問、翻訳ツール等を活用した読み書きレベル可)

■歓迎要件:以下必須ではございませんが、いずれかに該当する方は歓迎いたします。
・PLC制御プログラムの開発経験
・ハードウェアに対するAI技術の導入経験
・電装設計経験(センサー、配電盤、制御盤、機内配線設計など)
・AutoCADを用いた設計経験
・ビジネスレベルの英語力(商談可能レベル)

■求められる人物像:
・関係者と連携しながら主体的に課題解決へ取り組める方
 顧客の要求を装置仕様へ落とし込むためには、顧客との折衝だけでなく、多くの関係者との連携が不可欠です。課題の本質を捉え、周囲を巻き込みながら自発的に最適な解決策を導き出せる方を歓迎します。
・電気・制御設計の専門性を活かしながら、新たな知識や技術の習得に積極的に取り組める方
 レーザアニール装置には、電気・制御技術だけでなく、装置全体や半導体プロセスに関する幅広い知識が求められます。現状の専門知識にとどまらず、新しい技術や知識の習得に積極的に取り組み、新たな視点からの技術提案や新機能の提案に取り組んでいただける方を歓迎します。
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

技術商社

  • 上場企業
仕事内容
【仕事内容】
スマートファクトリーに関連した需要が拡大傾向にあり、
多様な製造業界の生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減などのIoT化、DX化ニーズに対し、顧客に合わせたシステム構築の実現をお任せします。 

【具体的には】
・顧客課題に合わせたシステム開発(各種製造設備、、プラント監視制御、装置の電気設計・ソフトウェア開発)
┗プロセス系から組み立て加工系、制御系から情報系、生産系からインフラ・管理系のシステムなど
・提案から開発、導入、保守までトータルに対応
・システム商談時の技術⽀援(顧客要求確認・提案・⾒積)
※弊社はお客様ニーズに合わせたシステムを提供するため、毎回違うシステム構築に取り組みます。
求める経験 / スキル
【必須】いずれか
三菱電機のPLC、サーボ、インバータにて制御システム開発やプラント計装システムに携わっていた方 

【歓迎】
・チームを率いてプロジェクトを遂行した経験がある方。
・多様なモノづくりに関われるため柔軟性と対応力のある技術者へ成長していきたい方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
「コントロールエンジニア・プロジェクト担当(主任)」パーク内施設の改修プロジェクト制御担当
【JOB SUMMARY】
●施設やアトラクションの改修プロジェクトにおけるPLCを用いた制御システムの新規設置・更新工事プロジェクトに従事していただきます。

【ROLES & RESPONSIBILITIES】
●制御/メカロトニクス分野担当として、プロジェクトの計画段階より契約・設計施工・試運転・完成まで一貫して関与いただきます
●オーナーエンジニアとして更新工事を設計・実施する外部ベンダーと協業
●設計変更にともなうエンジニアリング図書の作成と承認申請
●エンジニアリング図書/図面は原則として英語使用、必要に応じて通訳チームのサポートあり
●複雑な電気および制御システムへのハードウェアおよびソフトウェア・プログラムの変更
●現地での受け入れテストのプラン作成と実行
●社内外のステークホルダーとのコミニケーション(ライドベンダー、機器メーカー、社内メンテナンスチーム等) 

「コントロールエンジニア・サステイン」アトラクション運営の安全と維持管理 
【JOB SUMMARY】
●パーク運営を安全に維持するため、ライド&ショー・システムの電気機器および制御装置(ハードウェアとソフトウェアの両方)に対してのエンジニアリング・サポートを行っていただきます。
●ライド&ショー・システムのダウンタイム回復、トラブルシューティング、故障分析、再設計、テストおよびスタートアップの統合などを様々な技術的ルール・ガイドラインに従って行っていただきます。 

【ROLES & RESPONSIBILITIES】
制御システムの改善設計は、アトラクション運営の安全と維持にかかわる重要な業務です。
制御システムの改善設計により、アトラクションの安全性、信頼性、稼働率、および保守性を向上します。

●プロジェクト管理:予算請求、スケジュール管理(設計・施工・テスト・引渡しまで)
●設計変更にともなうエンジニアリング図書の作成と承認申請
●複雑な電気および制御システムへのハードウェアおよびソフトウェア・プログラムの変更
●現地での受け入れテストのプラン作成と実行
●メンテナンス手順の作成とマニュアルの更新
●メンテナンストレーニングプランの作成と実行
●社内外のステークホルダーとのコミニケーション(ライドベンダー、機器メーカー、社内メンテナンスチーム等) 
●制御系トラブルによるアトラクションの停止は、メンテンナンスチームと協働し根本原因を追究し、再設計を計画し実行 

「コントロールエンジニア」ショー・イベント関連の制御担当
【JOB SUMMARY】
●エンターテインメントショーやシーズナルイベントなどの開発プロジェクトにおける、安全制御システムや各種演出機器(ギミック、炎、レーザーなど)の制御装置、ネットワークシステムなどの設計・製作・設置・試運転に従事していただきます。
●エンターテイメントショーやシーズナルイベントなどで使用されている映像・音響・照明・特殊効果などの機器について、安全性を評価・維持するため、電気・制御領域のエンジニアリングサポートやレビューを行っていただきます。 

【ROLES & RESPONSIBILITIES】
●プロジェクト管理(予算、スケジュール、ベンダー管理など)
●ベンダーから提出された設計図面、施工計画などのレビュー
●エンジニアリング図書の作成と安全審査部門への承認申請
●現地での受け入れテストのプラン作成と実行
●メンテナンス手順やトレーニングプランの作成
●社内外のステークホルダーとのコミュニケーション
●各種ショー機器へのエンジニアリングサポート及びレビュー
求める経験 / スキル
【必須】
・ファクトリーオートメーションの一般的な機械知識・制御技術に加えて機械安全/機能安全設計に関する知識・経験があること
・英語による図書/図面の読解

下記すべての職務経験を2年以上:
・産業用自動機械装置の制御設計または立ち上げ
・PLC制御装置およびソフトウェアの設計または取扱い
・ISOまたは相当規格の定める安全機能の設計またはレビュー/検証
(リスクアセスメント、FMEA、パフォーマンスレベル計算、バリデーションなど)

次の資格/経験のうちいずれか2つ以上に該当すること:
・セーフティアセッサ、サブアセッサ資格または相当
・空圧・油圧システム制御の取扱経験
・自動制御装置の電気工事または工事監督の実務経験

【歓迎】
・メカトロニクス分野の自動制御装置の制御設計または立ち上げ経験
・遊戯施設のPLC制御ソフトウェアの設計または取扱経験
・海外製PLC(Rockwellなど)の取扱経験
・国際安全規格の知識(ISO 12100, ISO 13849-1, 他)
・品質管理・海外規格・国内規格の知識(ASTM, UL, EN, JIS, 他)
・5名以上のプロジェクトマネージャー経験
・英語によるコミュニケーション能力(メール・図書作成・会話)
従業員数
15,724名 (※2025年12月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
15,724名 (※2025年12月31日現在)
仕事内容
■業務概要:
フォークリフトなどの産業車両に搭載されるモータコントローラの開発において、
電気・電子回路設計を中心に、設計・評価から量産立上げまで一貫してご担当いただきます。
車両システムと密接に関わりながら、自身の設計を実機で検証できる点が特徴です。

■具体的な仕事内容:
・電気・電子回路設計・開発
 (電子部品の選定、基板の回路設計)
・パワーエレクトロニクス回路設計・開発
 (MOSFET等のパワー半導体を用い、効率・耐久性・信頼性を考慮したモータコントローラ回路の設計)
・基板設計および機電一体設計
 (回路・構造・放熱を含めた最適設計、3Dレイアウト検討)
・シミュレーション解析
 (回路解析・熱解析などCAEツールを用いた設計検証および性能最適化)
・評価・試験業務
 (環境試験の仕様策定、電気計測器を用いた機能評価・信頼性評価)
・製品仕様設計・システム設計
 (車両システム要求を踏まえた仕様検討、関連部門・サプライヤーと連携した製品設計)
・量産化に向けたSE活動
(生産工場と連携し、量産化に向けた技術支援・サポート、各ステップで技術的な解決策を提供)

■業務の魅力・やりがい:
<社会課題の解決に直結する技術領域>
フォークリフトをはじめとした産業車両は、物流業界における人手不足や作業負荷といった社会課題の解決に直結しています。その中核を担う電動化・自動化が進む次世代産業車両に向けて、電気回路、制御システム、センシング技術など幅広い電気電子技術に携わることで、社会的意義・貢献性を実感しながら開発に取り組める環境です。

<自ら設計した製品が「車両として世の中に出る」実感>
本ポジションでは、インバーター単体ではなくフォークリフトなどの車両開発の一部として関わるため、自ら設計した回路・仕様が、最終的に“動く製品”として世の中に出ていくプロセスを実感できます。単なる部品開発に留まらず、製品全体の価値創出に関与できる点が大きな魅力です。

<顧客の声に直接触れ、製品に反映できる環境>
実際の顧客の声をヒアリングする機会があり、「使われ方」「満足度」「課題」といったリアルなフィードバックを開発に活かすことができます。
通常の性能評価だけでなく、不具合や課題に対するフィードバックも含め、製品と継続的に向き合いながら改善していく経験が得られます。

<内製開発によるスピード感と裁量の大きさ>
同社は車両・制御・電動システムまで内製で一貫開発しているため、部門間の距離が近く、意思決定のスピードが速い点が特徴です。自らの設計や提案がダイレクトに製品へ反映されやすく、開発者としての裁量と影響力を実感できる環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件:
 ・電気・電子回路設計に関する知識、高電圧回路設計技術、回路・熱・電磁界シミュレーション技術、冷却設計技術、電気特性測定・評価技術
・経験年数3年以上
■歓迎条件:
 ・海外関係会社との業務に携わる可能性があるため、英会話力があれば望ましい
従業員数
81,808名 ((2026年3月31日))
勤務地

愛知県

想定年収

570 万円 ~ 1,120 万円

従業員数
81,808名 ((2026年3月31日))

東邦ガス株式会社(東邦瓦斯株式会社)

  • 上場企業
仕事内容
【概要】
東邦ガスグループのプラント設備(LNGプラント、地域冷暖房設備、受電・発電設備、および水素・合成メタンプラントなど)におけるオーナ側の電気計装エンジニアとして、プロジェクトマネジメントを担当します。

【詳細】
ユーザー側のニーズや意図を把握し、最適な設備仕様の立案から試運転完了まで、プロジェクト全体をマネジメントをしています。
FS、基本計画、基本設計、仕様書作成、見積査定、設計図チェック&レビュー、品質管理、安全管理、試運転計画作成などを主導いただきます。

【やりがい】
LNGプラントや発電所建設などスケールの大きい仕事に関わることができる。プロジェクトのコアメンバー(又はリーダー)として裁量を持ってステップアップできる環境で業務を遂行できる点。
求める経験 / スキル
【能力・経験】
電気計装設備の基本設計において、設計データや図面(展開接続図・単線結線図など)を基に仕様書を作成した経験を有する方。
設計図書のチェック&レビューを行った経験を有する方。

【資格】
第一種運転免許普通自動車 必須
電気主任技術者2種相当の知見がある方(電気主任技術者3種は必須)
従業員数
1,171名 (934名 ( 連結6,074名(2025年3月現在) ))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,171名 (934名 ( 連結6,074名(2025年3月現在) ))

ホーニングマシンメーカー

  • 外資系企業
仕事内容
電気設計者として、仕様決めから納入までの一連の流れをお任せいたします。

※1つの製品には20くらいのユニットがあり、その1つずつを設計していく形となります。1つの製品の受注から納入までの目安は5ヶ月くらいとなります。

【業務詳細】
◎工作機械であるホーニングマシンの制御ハード回路図を
 2次元CADを使い設計及び、三菱製PLC用ラダー図を使い
 制御ソフトを設計するお仕事です。
◎ホーニングマシンの電気ハード設計と制御設計を担当していただきます。
 完全受注生産の工作機械になりますので、新規に取り組む開発要素も多く、毎プロジェクトごとに様々な課題に挑戦しながらご自身のキャリアを積むことが可能です。
 三菱製PLCとサーボモーターを使った構成です。
 少数精鋭で業務を行っているため、仕様検討~設計、お客様先への納入まで一貫して携わることが可能です。
≪お仕事の内容≫
 *ホーニングマシンの電気ハード設計
 *ホーニングマシンの電気ソフト設計
 *ホーニングマシンの動作確認・加工調整
  〈使用ソフト〉ECAD・三菱電機GXWorks・エクセル

【製品】
ホーニングマシン
http://www.nagel-aoba.jp/products/index.html#

※ホーニングとは
砥石で加工物(鋳物やアルミなど金属が一般的)を研削する加工の一つであり、複数の砥石を同時に加工面に押しあて、回転と上下の動きを組み合わせて研削する加工をホーニングと呼びます。
求める経験 / スキル
・電気設計のご経験のある方
もしくは
・電気系のバックグラウンドがあり、電気設計でキャリアを積みたいと考えている方。
(PLC、ラダー言語の知識をお持ちの方)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■ポジション 
先端技術センター 新規事業開発

■事業内容
・UAV(ドローン)、3Dデータなどを活用した新たなインフラ管理サービスを開発
・点群データを3Dモデル化し鉄筋出来形を計測、また下水道管路調査データからVRを構築して維持管理に活用するなど、不可視部のモデル化と維持管理の効率化
・車載カメラや高密度レーザで取得した点群データから、トンネルの変状を客観的に判定する技術開発
・BIMCIMプロダクト開発
・知的財産の戦略立案
求める経験 / スキル
【歓迎】
・新規事業開発経験
・技術士(情報分野)
・知的財産権管理技術者
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■業務詳細
宇宙機に搭載する電子ビーム溶接用の高圧電源や、ロボット用電気回路の設計・開発をお任せしたいと考えています。会社の仲間や関連の協力メーカーさんと連携し、互いに学び協力しながら、全く新しいプロダクトを作り上げ、プロジェクトを実現させていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・電気回路設計
・基板設計

【歓迎】※必須ではございません
・高圧電源系設計
・宇宙業界での開発経験
・医療機器(X線検査)高圧電気システムの開発経験
・電気・イオン推進のスラスターの電気システム開発経験・衛星メーカー(MELCO)等の衛星製造の電気システムの開発経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

コダック合同会社

  • 外資系企業
仕事内容
印刷用プレートの研究開発と製造を行っている群馬事業所における電気保全技術者を募集します。

当社は日米欧に印刷用プレートの製造拠点をもつ、世界唯一の会社です。
製品は、主に光重合性感光性組成物を表面処理したアルミ基板に塗工したものです。
現在は日本でのシェアを伸ばしていき、さらなる拡販を目指しております。

・業務概要
工場における電気、計装、制御設備のメンテナンス業務を軸に、改造、更新、新設時におけるエンジニアリング業務(計画設計、調達、施行管理、試運転調整)を担当して頂きます。

・業務詳細    
1.設備の改造、更新、新設
同社独自の生産設備の改造、更新、新設、技術部門と協力し新規開発を行います。
自動化、生産能力増強、生産性改善、新製品対応、保全性改善等のさまざまな目的のために、機械技術者と協力して進めていきます。

2.設備の保全業務
製造ラインや動力設備、排水処理設備等の生産設備の日常保全業務及び保全計画の立案、実施、管理を行います。
予防保全・改良保全などを駆使し、故障ゼロの設備を追及していきます。

グローバル企業であるコダックの一員として、チャレンジングな仕事の経験を積む機会が多く与えられ、これまでの技術をさらにレベルアップできる環境があります。

※備考※
工場は24時間操業のため、緊急時は深夜・休日勤務が発生する場合があります
求める経験 / スキル
必要な知識、経験、スキルなど
電気・計装・制御の知識と実務経験及び生産設備の電気保全経験
・電気・計装・制御の設計経験
・電気図面を読み、制御回路の異常調査や修理を行う保全業務経験
・ビジネス上の英語使用経験

必要な資格
電気工事士
従業員数
250名
勤務地

群馬県

想定年収

600 万円 ~ 非公開

従業員数
250名
仕事内容
10年後も20年後もその先も、より多くの人々に「喜び」を提供するために、日々進化をし続けるHonda。今後も、さらなるイノベーションを巻き起こすため、社内外からも英知を結集し、これまでにない新しいHondaをつくりあげます。

Hondaは社会全体をクリーンエネルギーでつなぎ、安心・安全な「移動」と「暮らし」を提供するため、カーボンニュートラルを加速する電動コアシステムと顧客価値を最大化するエネルギーエコシステムを創出し、社会実装を実現していきます。その上で、エネルギーシステム技術と事業と連鎖する社会の仕組みを体系化し、カーボンフリー社会の実現に貢献するための新たな仲間を募集します。

本求人は、エネルギーサービス領域におけるV2X(Vehicle-to-X)エコシステムを支えるIT/ソフトウェア開発(クラウド、サーバー、アプリ、データ連携)のプロジェクトリーディングを担うポジションです。

【具体的には】
お客様の生活を豊かにするエネルギーV2Xエコシステム実現に向けて家電や電気設備など家庭・電気自動車で使用するエネルギーの可視化・最適な充給電制御システムの開発で必要となる

・Honda独自のV2Xサーバー構築(PoC/量産環境)
・アーキテクチャ設計・ソフトウェア機能設計及び検証
・サーバー向けソフトウェア構築のためのDevOpsの定義/開発
・上記システムに関連するスマホアプリUI/UX設計及び検証・ハードとソフトウェアを統合したシステム実証実験 等
・サーバー構築技術のリーディングとロードマップの策定
・システムの目標値の策定・KPIマネジメント・予算管理
・グループメンバーのマネジメント業務
(1on1やコーチングやメンタリングを通した育成支援/人事評価を通した成長促進やキャリア支援等)

※V2X(Vehicle-to-X)とは、電気自動車(EV)と家庭・社会インフラ(電力系統、クラウド、アプリ等)を通信でつなぎ、相互にエネルギー/情報をやり取りする仕組みです。本ポジションでは、主にV2H(Vehicle-to-Home:車から家へ電力を供給)およびV2G(Vehicle-to-Grid:車と電力系統の双方向連携)を含むユースケースを想定し、車両データや電力データ、ユーザーの利用動向をもとに、コネクテッドアプリ等を活用したスマート充電/充給電制御サービスの価値創出に取り組みます。
※パートナー企業様との共同開発において、戦略検討段階から実証実験まで連携しながら業務推進いただきます。
※業務上、海外現地法人・取引先等とのやり取りが発生します。
※将来的には、海外駐在の可能性もございます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【開発ツール】
使用言語:Python/Java/JavaScript/SQL
クラウド環境:AWS バージョン管理ツール:Git/AWS(CodeCommit)/SVN
そのほか知識:Jira/Confluence/Docker/Shell/RESTful API/RDBMS(MySQL)/NoSQL DBMS

【推奨の資格】
AWS Solutions Architect

【やりがい・魅力】
まだ確立していないV2Xという新しい社会インフラシステム・市場のため、新しい事に挑戦しながら開発できます。V2Xの社会インフラを構成するには自動車メーカーだけでは達成できないため多岐にわたる業種のパートナーと連携し事業と技術を構築する必要があり幅広い専門性を得られるためスキル習得後には様々なキャリアビジョンを目指せます。また自動車データ×電力データで新しいビジネスを創出できる可能性がある潜在的な価値を創出できる業務です。

【現場従業員の声】
★36歳(社会人経験12年目)キャリア入社
「新しい社会インフラ構築にあたって、必要な知識を身につけながら世の中にないアイデアをスピーディーに生み出すことが必要なチャレンジングな業務です。Hondaは他社に比べて自分の考え・意思が尊重されやすく提案・挑戦しやすい環境で、非常に面白くやりがいのある業務内容と職場環境が魅力です」

★30歳(社会人経験6年目)
「室課全体でリスキリングを支援する風土があることが魅力です。 未経験者でも挑戦できる環境が整っており、年齢問わず、みんなが新技術創出を目指して挑戦しています。

また、産官学との連携のなかで豊富な知見を得ることができ、 自動車メーカーでありながら、自動車以外の領域も学びながら技術開発からサービス創出まで経験できることも魅力の一つだと感じています。」

【職場環境・風土】
三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい!車を使ってこんなビジネスがしたい」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。

【関連ニュースリリース】
・Honda Storiesエネルギーシステムデザイン開発統括部について
・Me and Honda,Career「エネルギー発展の歴史の一部になりたい」EVを活用した  新たなバリューチェーンを構築」
・Hondaと三菱商事、新会社「ALTNA株式会社」を設立
・EVを活用した電力ネットワーク安定化に貢献するエネルギーサービス
・家庭用エネルギー管理システムの共同開発について

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求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】※以下、いずれかの知識・業務経験
・AWS等クラウド構築経験5年以上
・クラウド、情報通信、スマホアプリ等の開発経験5年以上
・チームまたはプロジェクトマネジメントの経験

【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
・電力システム(需給管理/送配電/系統制御 等)に関する知見
・HEMSシステム等に関する知見
・電力/IT/情報通信業界ご出身の方
・英語力(読み書き、会議に抵抗のない方)

【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方
・Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・主体性とリーダーシップを発揮できる方
・夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方
・課題設定~計画実行~改善まで一連のPDCAサイクルが回せる方
・自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方
・未知の領域に臆せず飛び込む積極性をお持ちの方
従業員数
21,543名
勤務地

複数あり

想定年収

1,210 万円 ~ 1,910 万円

従業員数
21,543名
仕事内容
<業務内容>
・大手重機械工業メーカーにて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおける
 マネジメント業務、機械設計業務、ソフトウェア設計業務、エレクトロニクス業務
  
以下の業務のいずれかを担当していただきます。
・プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、
 もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施
・システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、
 お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。

【想定されるプロジェクト】
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・防衛省関連製品における構造設計および空力形状設計、CFD、風洞試験評価
・防衛ミサイルエンジン(スクラムジェットエンジン、ターボジェットエンジン等)の推進装置の設計開発
・特殊車輌の構成品艤装・レイアウト設計 など
・ミサイルにおける試験対応業務(発射試験、エンジン燃焼試験)
・防衛航空機における構造設計、装備品設計、性能検討
・ロケットモータの開発設計・評価
・ミサイルの地上装置野設計

◆職種ご紹介
・プロジェクトマネージャー
・メカトロニクスエンジニア
・エレクトロニクスエンジニア
・ファームウェアエンジニア

◆幅広いご経験の方がご活躍されておりいます
・PL/PM
・リーダー
・メンバー

【身につくスキル<専門スキル>】
‐飛昇体設計技術
 ∟機体構造、装備、推進装置設計
-航空機設計技術
 ∟機体構造、装備、アビオニクス設計/フライトシステム・ミッションシステム設計
-安全性解析・耐空性認証
 ∟モデル・シミュレーションによる製品設計機体モデル設計、シミュレーション活用/デジタルエンジニアリング/
  QCD(品質・コスト・納期)最適化

【身につくスキル<ポータブルスキル>】
-プロジェクトマネジメント
 ∟スケジュール・リスク・コスト管理/提案書・見積書作成、関係者調整
-ファシリテーション・調整力
 ∟官公庁・サプライヤー・社内外関係者との調整/会議進行、課題解決支援
・継続的学習・技術探索力
 ∟ 技術トレンドの分析/社内外のコミュニティを活用した知識獲得
・課題抽出
 ∟解決力・製品の熱問題や構造干渉などの課題特定と、設計・解析の両面からの解決
・論理的思考・技術的説明力
 ∟解析根拠をもとにした設計変更提案、他部署・客先への技術的な説明

【ポジション魅力】
■国家プロジェクト参画による社会貢献
・日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。

■最先端技術への挑戦
・プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。

■成長産業での経験
・航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。

【年収モデル】
・30歳(設計経験8年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:チームリーダー 年収:719万
・45歳(設計経験22年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:グループマネージャー 年収:962万
求める経験 / スキル
■メカ設計
・機械設計の実務経験
・3D-CADの使用経験
・4力を理解している
・お客様やサプライヤとのコミュニケーション経験

■ファームウェア
・ソフトウェア設計の実務経験 ※言語問わず

■エレクトロニクス
・回路設計の実務経験が5年以上
・回路CADの使用経験 ※製品不問
・測定機器の使用経験
従業員数
6,960名 ((2026年1月1日現在)※同社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
6,960名 ((2026年1月1日現在)※同社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計)
仕事内容
●ビルディングオペレーションカテゴリーのミッション

・環境問題への対応や労働人口の高齢化、働き方の多様化といった社会環境変化が進む中、これまでビルに求められていた建物設備の安定稼働やビル管理省人化などのニーズも
 ビルの資産価値向上、オフィスの生産性向上といった新たなニーズへと変化しています。
・ビル・オフィスに関わる人が抱える様々な課題に対し、最適なソリューションを提供することが私たちビルディングオペレーションカテゴリーのミッションです。

●件名設計・積算課

件名の推進状況に合わせた件名図面作成や製造工場側への製造指示書をまとめ、円滑な顧客対応に向けた件名設計を実行する

●担当業務と役割

・担当する業務:P型・R型自火報事業の現場から図面依頼に基づいた設計図作成とそれに基づいた製造工場への製造指示書作成
・期待する役割:P型・R型自火報事業の件名設計を通じて、事業を牽引するリーダー

●具体的な仕事内容

・主業務(システム納入仕様書作成と受注後の製造指示)において、P型・R型件名推進状況に合わせた円滑な顧客対応に向けた営業前線とのコミュニケーション
・グループ会社のエンジニアリング会社とのコミュニケーションを通じた技術的な要望・課題を抽出し、商品開発・品質管理部門と連携した解決
・業務効率化のために現状の枠に囚われない技術を活用した解決策の推進。
・上述する特注業務を通じて、ビルオペレーション事業領域において求められる機能・仕様を分析と標準品改善への提言活動

●この仕事を通じて得られること

・自火報事業の件名推進する上で前線(営業部門)と後方(製造工場部門)のインターフェースとなり、事業として必要とされる人材となれます。
・製造~販売~納入といった一気通貫した知識スキルが習得できます。
・ご自身で設計した商品が社会インフラを支える物件に納入している達成感が得られます。
・件名推進にあたり、社内外の関係者との人脈を構築でき、新たな視点や知識を獲得できます。

●職場の雰囲気

・中堅層からベテランまで様々な年代の方が働く職場です。商品に対するこだわりを持ちながらも、年齢や立場に関係なくフラットに議論できる組織です。
・現場を良く知る営業企画や技術SEが同じ部署に所属していることで企画推進のコミュニケーションロスも少なく、スピード感をもって対応できます。
・テレワーク環境も充実しており、必要に応じて出社することが可能な業務スタイルです。

●キャリアパス

・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例えば、ビルディングオートメーションシステム、エネルギーマネジメントシステムといった領域でも活躍いただくことも可能です。
・1on1ミーティング等を通して、キャリアパスに関して都度上司と相談できる環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・ハードウェア(特にデジタル/アナログ回路)設計開発の経験(※規模は問わない)
【歓迎】
・CAEを使ったシミュレーションの経験(流体解析・熱解析)
・ASIC開発の経験(※規模は問わない)
・公的機関への商品適合申請などの経験

【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・未知の領域でも前向きに学び、最後までやり遂げる意志(やる気)をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
当社がこれまで手掛けてきたエネルギーパイプラインのステーション設備(減圧設備・遮断設備)改造工事において、電気・計装分野の設計業務を一貫して担当いただきます。
対象は、「ガス・窒素・酸素」などのエネルギー輸送を支える重要インフラ設備の安全性・安定稼働を支える中核エンジニアとしてご活躍いただき、社会インフラの中でも「安全・監視の要」となる領域を担当いただきます。

■ポジションの魅力
・社会インフラ(エネルギー供給)を支える高い社会貢献性に寄与できます。
・設計だけでなく、計画~試運転まで一貫して関われる裁量の大きさがございます。
・2~3名の少数精鋭チームで主担当としてプロジェクトを推進いただけます。
「エネルギーの安定供給」を支える、責任とやりがいの大きいポジションです。

■業務内容
・電気・計装設計(単線結線図・配線系統図の作成、負荷リスト作成、電圧降下・トランス容量計算、電気・計装設備の基本設計)
・コスト積算・計画(電気工事仕様書の作成、購入品リスト作成~見積評価、数量算出・工程管理)
・プロジェクト推進(試運転立会い、設計変更対応、工事振返り、許認可申請・調達業務支援) など

■キャリアプラン
設計のスペシャリストや将来的にはプロジェクトマネージャーエンジニアリングマネージャーも目指していただけます
※志向に応じて技術・マネジメント両軸でキャリア形成が可能です。

■組織体制
エネルギーパイプライン統括本部 設計・技術部:約50名 設計・技術第一室:15名

■案件
案件は全国エリアでの受注を見込んでいるため、お仕事に慣れてきてから、出張1~2回/月(数日程度)を想定しております。

■働き方の魅力
当社では効率的な働き方やDXなどの活用による生産性の向上を通じ、建設業の職場に抱かれやすい「きつい」とイメージを払拭し、働きやすいだけではなく、これまで以上に働きがいのある企業を目指しています。
・有給休暇:入社初年度20日付与/2024年度平均16.1日取得
・平均勤続年数:17.9日
・平均残業時間:全社平均:13.2h/月/施工管理:21.1h/月/設計:14h/月/事務系職:7.5h/月
・ワークライフバランス休暇
・永年勤続休暇(入社満10・20・30年の節目毎に特別休暇と旅行券を付与)
・育児休業実績:2024年度(男性10人/女性1人)取得
・配偶者の転勤に伴う帯同期間無給休職
・再入社希望者登録制度
求める経験 / スキル
【必須】
・電気、計装設備工事会社での設計経験
・電気・電子工学、メカトロニクスのバックグランドがある方もしくは実務経験のある方

【歓迎】
・パイプラインの電気設計のご経験
・電気主任技術者1~3種の資格を有する方
・1~2級電気施工管理技士資格を有する方
・電気施工管理として施工図作成やCADスキルを有する方
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 750 万円

仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
ハードウェア開発マネージャとして、メカ・電気・X線関連技術者を束ねながら開発テーマを推進していただきます。主な業務は以下の通りです。
・ハードウェア開発チームのマネジメント
・開発計画立案および進捗管理
・技術課題の整理と解決推進
・メカ・電気・X線技術の取りまとめ
・開発リソース管理
・品質・コスト・スケジュール管理
・関係部門との調整
・顧客要求に基づく仕様検討

◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
・ハードウェア開発テーマの着実な推進
・開発QCDの向上
・開発組織の生産性向上
・若手技術者の育成
・関係部門との円滑な連携
・将来製品につながる技術テーマの創出

◆この仕事の魅力
・世界最先端の半導体・電子部品向け検査装置開発に携われる。
・メカ、電気、X線など幅広い技術領域に関われる。
・北米・台湾・ASEANを含むグローバル案件に参画できる。
・製品開発の上流から量産まで一貫して関与できる。
・将来的に部門運営や事業運営を担うキャリアも目指せる。

◆業界動向と自社事業の特徴
生成AI向け半導体の急拡大により、先端半導体パッケージおよび高密度実装基板の品質保証要求は急速に高まっています。
当社のAXI事業は、
Semiconductor/Advanced Packaging/AI/HPC関連デバイス/高機能電子基板を対象にグローバル展開しており、
3D X-ray CT・高速画像処理・AI画像解析・自動検査アルゴリズムを組み合わせた検査ソリューションを提供しています。
顧客との共同開発案件も多く、最先端の実装技術に直接関わりながら製品開発を進められることが特徴です。

◆部・チームの業務概要
検査システム事業本部 開発統括部では、AXI装置の製品開発および要素技術開発を担当しています。
メカ設計/電気設計/X線関連技術/画像取得系ハードウェアなどの開発を担当しており、製品性能向上と品質向上に向けた開発を行っています。また、営業・SE・品質保証部門と連携しながら、グローバル顧客向け案件にも対応しています。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・産業機器または装置開発における開発経験(メカ・エレキ)
・開発プロジェクトのリーダー経験
・5名以上のチームマネジメント経験
◆必須条件【スキル】
・ハードウェア開発の基礎知識 (機械・電気いずれかの専門性)
・開発進捗管理スキル
・関係者との調整能力
・問題解決能力

◆歓迎条件
・装置開発におけるメカ・電気設計のアーキテクチャ設計経験
・X線関連装置開発経験
・海外顧客対応経験、英語による業務経験

◆歓迎する人物像
・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
・技術者との議論を楽しめる方
・関係部門を巻き込みながら物事を推進できる方
・プレイングマネージャとして主体的に行動できる方
・若手育成に関心がある方
従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
勤務地

滋賀県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
仕事内容
■堺工場における設備投資案件の基本設計、詳細設計、施工管理業務
■堺工場のエンジニアリング部署マネジメント業務
具体的には
・工場内の生産設備や建物の新設・増設、改造等に係わる設計業務に求められる計画立案から投資実行までのオーナーエンジニアリングを担っていただきたいと考えています。
・依頼部署(製造現場、技術部門、補管部門)からの検討依頼を起点に、要望を確認し、要望を基に基本設計を行い、見積要求仕様書を作成、見積取得、社内稟議手続き書類の作成、発注業務、詳細設計、実行監理、官庁申請、試運転立会、検収作業と、設備導入に係る一連のEPC業務を行っていただきます。
・マネジャーのポジションになりますので、エンジニアリング課全体の課題設定、業務計画、実行と進捗管理、部下一人ひとりの能力に応じた業務アサインと業務を通じた部下育成・成長支援、人事ポートフォリオを意識したチームビルディング、チームとしての成果の最大化、関係各所との調整・折衝などマネメントも行っていただきます。

<業務のやりがい・面白さ>
・エンジニアリング業務を設計から、調達、施工、試運転、検収まで行うため、裁量や権限が大きく、やりがいがあります。
・堺工場は、千葉工場とともに弊社の合成樹脂製品の中核を担う事業所に位置づけられており、より幅広い分野の設計、施工を担う経験が得られます。
・大規模な投資プロジェクトを任されることもあり、1つの計画を完成させた時には他の仕事にはない達成感が得られます。
・若手中心のメンバーで構成されており、部署全体が活気に満ち溢れていますし、若手社員の成長がとても楽しみです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■電気(電気設備や電気工事など)に関する専門知識を有する
■エンジニアリング業務の経験を有する(基本設計、設備・機器の選定、詳細設計、施工管理、試運転など)

【あればなおよし】
■危険物、高圧ガス、衛生管理者等の国家資格を有する。
■業務に関するコミュニケーションがとれる語学力(英語)を有する。

【求められる基本的資質】
・装置メーカーや工事業者などの外部関係者と、当社内各部署(製造等)の設備担当者との間に立ち、円滑に業務を進められるコミュニケーション能力。
・積極的、主体的な取り組み姿勢。
従業員数
3,880名 (連結(20,884人)(2025年12月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
3,880名 (連結(20,884人)(2025年12月31日現在))
仕事内容
●業務内容
・電力・熱・カーボンニュートラル統合ソリューションの事業化推進において、システム設計、最適運転検討、データ分析による需要予測、制御ロジック設計、および顧客提案・受注活動に加え、新たなソリューションの事業企画などの業務を担当いただきます。

≪具体的には≫
・製造業、ビルエリア、データセンターを始めとした事業領域をターゲットに、熱源設備・製造設備・再エネ電源・蓄電池などの全体エネルギーの最適化(コスト削減)、CO2排出削減などを実現するためのソリューション・システムの顧客提案活動、最適提案に向けたデータ分析作業、受注後のシステムのプロジェクトマネジメント。
・弊社保有技術をベースにした新規ソリューションビジネスの創造、事業化推進。

●配属部署:電力エンジニアリングセンター エネルギーソリューション推進プロジェクトグループ

●配属先ミッション
【電力エンジニアリングセンター】
・エンジニアリング力の行使により、エネルギーインフラの構築・高度化とカーボンニュートラル社会の実現に貢献

【エネルギーソリューション推進プロジェクトグループ】
・電力・熱・カーボンニュートラル統合ソリューションに関する事業企画、推進、受注活動
・カーボンニュートラルコンポーネント探索
求める経験 / スキル
●必須
以下、いずれかを保有されている方。
・電気電子の知見を元に電気・熱源・ガス/水等のユーティリティ設備を対象とした製品開発・システム設計・運用経験
・空調制御エンジニアとして、システム構築やエネルギー効率の改善活動の経験
・監視制御システムのシステム設計取り纏め、設計・運用経験
・ビルや製造業を対象としたユーティリティ設備等の設計・保守・保全業務の経験

●歓迎
・電力、ガスなどのエネルギー系企業、ビル・産業システムの制御を取り扱う企業において、新事業企画経験や省エネコンサル事業、データ利活用事業に関する経験
・新規プロジェクトの立上げ、またはプロジェクトリーダー等の経験
従業員数
149,914名 (連結2025年3月現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
149,914名 (連結2025年3月現在)

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■職務内容
・ドイツ、インド、北米のグローバルチームと協働し、SW/HWアップデートの計画・仕様策定および統合課題の解決を行う(英語でのコミュニケーション必須)
・標準的なECUおよびCAN解析ツールを用いて計測データを分析する
・検証チームと協働し、ECUテストケースを仕様化する
・ECUのSW/HWおよびパラメータ設定をドキュメンテーションツールにリリースし、生産実装に反映させる
・PO/CS/認証(ホモロゲーション)/プロジェクト計画チームを支援し、プロジェクトのタイムライン管理と適切なドキュメンテーションを確保する
・サプライヤーとの定期的なコミュニケーションと計画を通じて、開発支援および課題解決を行う

■Job Summary
・Work with global teams in Germany, India, and North America to plan/specify SW/HW updates and resolve integration issues (communication in English required)
・Analyze measurement data using standard ECU and CAN analysis tools
・Work with validation teams to specify ECU test cases
・Release ECU SW/HW and parameter configuration in documentation tools for implementation in production.
・Support PO/CS/Homologation/project planning teams to manage project timelines and ensure proper documentation
・Regular communication and planning with suppliers to support development and issue resolution
求める経験 / スキル
■必須条件(Must)
・自動車電子分野で2年以上の経験が必須、工学学士号

■望ましい条件(Want)
・ECU開発およびVector CanoeなどのCAN解析ツールの経験
・テストケース開発およびEE課題の調査・解決の経験

■ 語学
日本語:ビジネス
英語:日常会話レベル


■ Job Experience & Knowledge
・2+ years experience with with automotive electronics is required.
・Experience with ECU development and CAN analysis tools such as Vector

■Canoe is preffered.
・Experience with test case development and EE issue investigation and resolution is preffered.
・Bachelor of Engineering Degree is required

■ Language Level
Japanese: Business
English: Conversational
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
■職務内容
・車両パワーネットアーキテクチャの設計・開発を担当し、車両全体の電気的信頼性を確保する。
・電力分配規格、シミュレーション、初期設計コンセプトに関する技術的なリファレンスとしての役割を担う。
・電気工学の基礎がある方(新卒可)。プロセスやツールは業務を通じて習得可能。

■主な業務内容
・新規および既存プラットフォーム向けの車両パワーネットアーキテクチャの開発・定義
・電気負荷リストの整理、更新、および管理を行う。
・電装部品に関するパワーネット標準の策定・文書化および運用。
・パワーネットアーキテクチャの仕様書作成および維持管理。
・シミュレーションモデルを構築し、パワーネットの挙動に関する仮想解析を実施。
・開発段階および市場投入後に発生するパワーネット関連の問題の調査と対応。
・設計、実験、コンポーネントエンジニアリングチームなどの関連部門と連携しながら業務を進める。

■キャリアパス
・技術力および経験を積むことで、シニア・パワーネットエンジニアやリードアーキテクトといった役割へキャリアアップ。
・システムエンジニアリング、E/Eアーキテクチャのリーダ、またはプロジェクトマネジメント分野へのキャリアアップ。
・電動化、エネルギーマネジメント、スマートパワーシステムなどの先進車両技術に携わることで、長期的な専門性を構築できる。
・電気工学分野におけるテクニカルエキスパートやプリンシパルエンジニアへのキャリアアップ。


■Role Overview:
・Responsible for designing and developing the vehicle powernet architecture, ensuring reliable electrical performance across the vehicle.
・Acts as a technical reference for power distribution standards, simulations, and early‑stage design concepts.
・Suitable for candidates with a strong electrical engineering foundation — including new graduates — as processes and tools can be learned on the job

■Key Responsibilities:
・Develop and define vehicle powernet architecture for new and existing platforms.
・Organize, update, and maintain the electrical consumer list.
・Establish, document, and enforce powernet standards for electrical components.
・Create and maintain powernet architecture specification books.
・Build simulation models and perform virtual analyses of powernet behaviors.
・Lead investigations related to general powernet issues during development and in-field events.
・Collaborate cross‑functionally with design, testing, and component engineering teams.

■Career Path & Growth Opportunities:
・Opportunity to advance into Senior Powernet Engineer or Lead Architect roles through technical expertise and experience.
・Potential to move into Systems Engineering, Electrical Architecture Leadership, or Project Management roles.
・Exposure to advanced vehicle technologies such as electrification, energy management, and smart power systems, enabling long‑term specialization.
・Growth path toward technical expert or principal engineer positions within electrical engineering domains.
求める経験 / スキル
■募集要件
・電気工学/コンピュータサイエンス/電子・通信系分野の学士または修士号を有すること。
・自動車システムを中心に、E/E低電圧(LV)パワーネットの設計および実装における2~5年以上の実務経験。
・MATLAB、Simulink などのソフトウェア開発、システム統合、およびアーキテクチャ設計ツールの使用に熟練していること。
・EVまたはICE車両における低電圧システム(パワーネット管理、パワーネット監視、静止電流協調など)に関する深い理解
・ネットワークマネージメントおよび暗電流解析に関する高度な理解
・優れたコミュニケーション力および部門横断チームで業務を遂行する能力


・Bachelor's degree or Master's degree in Electrical Engineering, Computer Science, or a related field of Electronics & communication Systems
・Strong foundational understanding of electrical circuits, power distribution, and automotive electrical systems.
・Ability to read and understand electrical schematics, wiring diagrams, and component interfaces.
・Basic understanding of automotive communication protocols, especially CAN (even entry-level knowledge is sufficient and can be built upon).
・Familiarity with component-level electrical testing and validation principles.
・Capability to prepare or interpret technical specifications, drawings, and engineering documents.
・Excellent communication and ability to work effectively in a cross-functional team environment

Japanese:conversationa
English: Native or Business
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
■職務内容
・バッテリー、DC/DCコンバータ、イコライザ、ヒューズボックス等のパワーネット関連電装部品の開発・検証・ライフサイクル管理
・車両パワーネット要件を満たし、電気アーキテクチャ内で信頼性高く機能する部品の選定・適合
・電気工学の基礎を有する方であれば新卒・若手も可
・CAN通信などの基本的なソフトウェア知識があれば尚可(必須ではない)

■主な業務内容
・パワーネット重要部品の開発・維持・技術的管理
・RFQ作成、サプライヤ提案評価、性能・コスト・インタフェース要件に基づく部品選定
・部品仕様書、技術要件、図面の作成・更新・リリース
・サプライヤと連携した部品レベル開発のリード
・開発フェーズにおける部品不具合解析・対応
・市場不具合に対する品質部門(QM)支援
・車両アーキテクチャ、試験、購買部門との調整・連携

■キャリアパス
・Senior Component Engineer、Component Lead、Technical Specialist といった役割へのキャリアアップ
・システムエンジニア、パワーネットアーキテクト、電装プロジェクトをリードする役割へのキャリアアップ
・バッテリー、エネルギーマネジメント、電動化用パワー部品、通信インタフェース分野でのキャリアアップ
・Principal Engineer、プラットフォームアーキテクト、電気・電力系テクニカルエキスパートといった役割へのキャリアアップ
求める経験 / スキル
■募集要件
・電気工学/コンピュータサイエンス/電子・通信系分野の学士または修士号を有すること。
・電気回路、電力分配および自動車電気システムに関する知識
・電気回路図、配線図、部品インタフェースの解釈能力
・車載通信プロトコル(CAN)に関する基礎知識(初歩的な知識でも十分であり、そこから知識を深めていくことが可能)
・部品レベルの電気試験・検証に関する知識
・技術仕様書、図面、エンジニアリング文書の作成スキル
・優れたコミュニケーション力および部門横断チームで業務を遂行する能力

・Bachelor's degree or Master's degree in Electrical Engineering, Computer Science, or a related field of Electronics & communication Systems
・Strong foundational understanding of electrical circuits, power distribution, and automotive electrical systems.
・Ability to read and understand electrical schematics, wiring diagrams, and component interfaces.
・Basic understanding of automotive communication protocols, especially CAN (even entry-level knowledge is sufficient and can be built upon).
・Familiarity with component-level electrical testing and validation principles.
・Capability to prepare or interpret technical specifications, drawings, and engineering documents.
・Excellent communication and ability to work effectively in a cross-functional team environment.

Japanese:Native or Business
English: Native or Business
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
■職務内容
持続可能性および循環型経済に関する研究開発(R&D)の活動をリードする。
持続可能性および循環型経済の目標を達成するために、このポジションの人物は以下の活動をリードする

・持続可能性/循環型経済に関わる製品設計ガイドラインの改善
・ 持続可能性/循環型経済製品に関する技術戦略の策定
・実装ロードマップの作成、および実行サポート
・持続可能性/循環型経済製品の目標/KPIの設定
・製品開発活動/KPIの追跡

■このポジションには以下の機会があります

・トラックおよびバスの車両開発およびシステム/コンポーネント開発への寄与
・R&D設計、実験、およびプロジェクトメンバーとの広範なつながり
・調達、カスタマーサービス、品質管理など、MFTBCの他部門との広範なつながり
・管理職および技術専門家への昇進の機会もあります。


Lead research and development (R&D) activities related to sustainability and the circular economy.
To achieve the sustainability and circular economy goals, the person in this position will lead the following activities:

・ Improvement of product design guidelines related to sustainability and the circular economy
・Development of technical strategies for sustainability/circular-economy products
・Creation of implementation roadmaps and support for execution
・Setting targets and KPIs for sustainability/circular-economy products
・Tracking of product development activities and KPIs

■This position offers the following opportunities
・Contribution to truck development as well as system/component development
・Extensive collaboration with R&D design, testing, and project members
・Broad connections with other departments within MFTBC, including Procurement, Customer Service, and Quality Management
・There are also opportunities for promotion to managerial or technical expert positions.
求める経験 / スキル
■必須条件(Must):
・自動車部品設計または自動車部品材料エンジニアリングの業務経験
・CO2フットプリントおよびグリーンマテリアルに関する業務経験および基本的な知識
・優れたコミュニケーション能力、ファシリテーションスキル

■望ましい条件(Want):
・自動車部品の再利用、リサイクル、リカバリーに関連する業務経験
・化石燃料を使用しないプラスチックに関する知識
・機械工学または材料工学の修士号

■Must
・Work experience in automotive parts design or automotive materials engineering
・Work experience and basic knowledge related to CO₂ footprint and green materials
・Strong communication and facilitation skills

■Want
・Work experience related to the reuse, recycling, and recovery of automotive components
・Knowledge of plastics that do not use fossil fuels
・Master’s degree in Mechanical Engineering or Materials Engineering

日本語:Native
英語:Business
従業員数
10,000名
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
10,000名
仕事内容
ご経験や志向を考慮し、スキルを最大限活用いただける業務をお任せします。

◆職務概要:パーソルクロステクノロジー社の社員として,
自社開発拠点での請負PJT、もしくは、メーカー企業にて常駐し、
エンジニアとして業務いただきます。

<業務概要>
~自動車、ロボット、家電などの電気設計業務~
担当工程:要件定義、基本設計、詳細設計、回路設計、試作対応設計評価、信頼性評価、EOL対応
担当職位:プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー・開発エンジニア

【業務詳細】
■電子回路設計
・スイッチ・センサ入力
・表示・照明制御
・アクチュエータ制御
・通信(有線・無線)
・映像データ通信
・マイコン
・電源
・センサ出力 など

■EMCノイズ評価
・エミッション
・イミュニティ
・対策効果確認 など

■IC開発
・FPGA、ASIC(デジタル回路設計) など
・解析
・熱・電磁界

◆エンジニアとしてのご活躍例:
・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方
・経営基盤の安定した企業で腰を据えて働きたいと思いご入社された方
・マネジメント業務ではなく、設計開発のエキスパートとして自ら手を動かし活躍し続けたい方
求める経験 / スキル
【応募資格】
■必須(MUST)
・アナログ回路、デジタル回路の設計・開発経験
・回路設計及び回路の試験評価経験

■歓迎(WANT)
・プロジェクトマネジメント経験
・車載系の設計経験
・産業機器・産業用ロボットの設計経験
・設計・解析・検証用の各種ツール使用経験
・モデルベース設計の経験、C言語の開発経験(実装レベル可)
・RTL設計経験
従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
勤務地

想定年収

500 万円 ~ 940 万円

従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))

非公開

仕事内容
キュービクル・集電箱等の同社製品を活用した法人向け提案営業に従事いただきます。

・見積書、提案書などの営業資料作成
・訪問における提案営業(同社は法人に対する営業のみです)
・社内関係部門(設計・生産管理)との調整、顧客に対する納期確認・報告
・納品後の問い合わせ、トラブル対応など
・出張が発生します(エリア:全国、頻度:月1-2回程度、1-2泊)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車運転免許
・有形製品の法人営業経験
【歓迎条件】
・キュービクル、制御盤、集電箱などの電気設備営業経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

石油資源開発株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
プロジェクト推進のための技術検討支援、事業の投資決定における施設分野の中立的かつ適正なレビューに携わっていただきます。

1.国内外プロジェクト事業性評価やリスクアセスメント評価
2.プロジェクト事業化における技術オプション検討
3.フィージビリティスタディやFEEDの管理
4.工事及び機器製作に係る設計計画・管理
5.海外スタッフとの施設関連コミュニケーション
6.国内外プロジェクトを推進するための官庁や社外コンサル、社内事業部門との円滑な折衝や協議
7.その他、施設技術全般、部内諸業務

【所属予定部署】
施設本部 施設技術部 施設エンジニアリンググループ

【所属予定部署の組織体制】
 部長1名、スペシャリスト4名、グループ長2名、グループ員12名(正社員7名、嘱託社員2名、個人事業主3名)
求める経験 / スキル
【必須要件】
国内外の石油・天然ガスエネルギー上中下流事業会社もしくは石油・ガスプラントのエンジニアリング会社において、プロジェクト管理、設計、若しくは、建設工事で5年以上の実務経験を有する者

【歓迎要件】
・ガス主任技術者/高圧ガス製造保安責任者/電気主任技術者/エネルギー管理士(現時点で保有していなくても、将来的に取得する意欲がある者)
・設計資料や調達品の仕様等、英文技術資料が理解できるレベルの英語力
従業員数
979名 (連結:1,641名 2024年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

660 万円 ~ 960 万円

従業員数
979名 (連結:1,641名 2024年3月31日現在)
仕事内容
新規事業創出に向けた光学ユニット/素子/システムの研究開発
担当するテーマは経験・適性および希望を踏まえて決定
(重点分野および開発テーマ例)
・航空・宇宙分野(レーザー、空間光通信機器等)
・医療機器分野(撮像、計測・診断システム等)
・インフラ分野(撮像、計測・診断システム等)
求める経験 / スキル
【求めるスキル】※募集職種によって異なりますので、下記ご参照ください。
①光学設計
・写真レンズ、放送用レンズ、セキュリティー用レンズ、車載用レンズ、医療用レンズ等の光学設計経験5年以上
・CodeⅤ、Zemax、LightTools等の光学設計ツールの知識

②光学薄膜技術開発(光学レンズ全般のコーティング技術)
■必須要件
・薄膜の設計・製造実務経験

■歓迎要件
・新規光学薄膜の開発経験
・機能性薄膜の開発経験

③光学装置開発
・光学設計、及び光学理論(幾何光学、波動光学)の基礎知識
・光学計算プログラム(フォートラン、C言語等)の開発経験
・光学測定機(MTF評価、調芯機等)の開発経験
・光学デバイス(回折素子、マイクロレンズ等)の光学設計、評価法の知識

④光学シミュレーション開発
■必須要件
・数学・物理の基礎知識
・ソフトウェアの開発経験(C#・C++等)3年以上、もしくは
光学設計経験(写真レンズ、医療用レンズ等)3年以上
■歓迎要件
・IT関連技術(AI、クラウド、ネットワーク等)に興味がある方

⑤研究開発
■必須条件
・以下のキーワードに関連する研究開発プロジェクトの経験
 機械・電気電子部品、計測システム、無線通信機器、通信デバイス、光学ユニット、画像処理、センシング、半導体プロセスなど
■歓迎要件
・幾何・波動光学に関する知識
・ビジネスレベルの英語力
勤務地

埼玉県

想定年収

510 万円 ~ 850 万円

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