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光学設計(レンズ設計・鏡筒設計など)の求人・転職情報

210件中の1〜50件を表示

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仕事内容
同社伝送デバイス研究所にて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。

同社は、世界トップシェアの製品を多数保有し、グローバルに約400社、29万人を擁するグローバルカンパニーです。光ネットワーク用部品(デバイス)では多くの製品ラインナップをもち、研究開発に力を入れています。
化合物半導体の結晶成長技術、エピ/プロセス技術を特徴とする半導体レーザやフォトダイオードなどの光デバイス、HEMTやマイクロ波ICなどの電子デバイス、また、それらを集積したモジュールから光データリンクにいたる独自技術を有し、さらに、これらを垂直統合することにより、光と無線の2大情報通信市場に対応した最先端技術を開発し、高機能高性能製品を供給し続けています。さらに、化合物半導体結晶の高度化に関する研究開発を継続し、紫外領域、中赤外領域、高電圧領域への展開も目指しています。

①職務内容
1) 光集積回路、LSIの後工程設計・プロセス開発
  (2D/3D半導体実装)
2) 光電融合パッケージ設計(光結合、高周波、実装、放熱、応力)

②具体的にお任せする業務
1) 半導体後工程プロセス設計と評価
2) 光電融合デバイス・光学部品の開発・評価
3) 光学解析、高周波解析、熱応力解析、機構設計
求める経験 / スキル
<必須要件>
・高専卒、大卒以上
・半導体後工程および半導体パッケージの開発経験
・海外渡航可能な英語力(TOEIC 550点以上)

<歓迎要件>
・半導体後工程プロセス開発経験
・シリコンフォトニクスの開発経験
・光デバイス・光学部品の開発・評価経験
・光学解析(電磁界、光線追跡)
・ミリ波帯(~120GHz)高周波解析
・熱応力解析、機構設計(3D-CAD)
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
【任せる業務内容】
・光学系の構想設計、画像品質向上のための実機評価検証(40%)
・AIソリューション/画像処理をコアとした外観検査ソフトウェアの開発(40%)
・学会参加や外部連携等を通した最新技術のキャッチアップ、Physical AIを適用した新規技術開発の推進(20%)

【期待する役割】
Nidec全体の横串組織である生産技術研究所として、生産工場の完全自動化・無人化を目指すうえで大きな役割を果たす「外観検査技術」の高度化を推進していただきます。その中で検査に最適な光学系や撮像系の構想設計、及び実機検証を行うとともに、画像処理技術と最新のAI技術を駆使することにより、これまで実現が困難であった外観検査の自動化を加速させる役割を期待しています。

【仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ】
AI技術が発展している今日においても製品の外観検査は目視検査が行われているケースが多く、完全自動化を進めるうえでは、照明等の光学系とロボットを組み合わせた外観検査技術の開発が必須であり、開発した検査技術を用いて、現場の自動化を加速させる必要さがあります。画像を用いた検査自動化には未だ課題も多いですが、原理原則に基づいた光学設計、ロボット制御、実機検証、AI技術も含めた画像処理を駆使し、自ら課題を解決に導くことで、これまで出来なかった検査を実現したいという意欲のある方のご応募をお待ちしております。

【身につくスキル・経験・キャリアパス】
Nidecグループの将来を担う車載を始めとした様々な製品群におけるモノづくりの観点から、生産技術を通して、外観検査技術、画像処理プログラミングスキルだけでなく、Physical AIの活用など学会レベルの最新知見を現場の革新的な要素技術へと昇華させる経験を得ることができます。また、海外に展開するNidecグループ海外拠点への支援などを通じて、研究開発業務におけるグローバルな知識や経験が身に付きます。

【配属先の特徴・将来性/方向性】
画像検査技術、音響分析技術、モータ検査技術、品質データ管理技術、データ解析技術、Physical AIにより、外観検査・音振動検査の自動化や、データを活用した高効率・高品質なモノづくりを追求しており、その研究開発はNidecグループの中でも大変重要な位置づけです。将来的には若手の育成や研究開発計画の取りまとめ、新規開発テーマの立案などグループリーダーとして役割を担っていただく事を想定しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
知識:画像処理、機械学習の知識、及びモノづくりを行う上で必要となる生産技術の知識
経験:メーカ、研究機関などでの研究開発業務の経験
スキル:Pythonプログラミングの経験(画像処理や機械学習モデルの構築経験)
語学力:TOEIC 600点以上、または実務での英語経験でも可

【歓迎条件】
知識:OpenCVや市販ライブラリを用いた画像処理プログラミング、光学系(カメラ・レンズ・照明)の基本的な知識
経験:外観検査(市販機器含む)の自動化構想・量産対応経験、生産現場での業務経験、学会発表や論文執筆の経験
スキル:画像処理ライブラリを用いたプログラミングスキル、アプリケーション構築、新規テーマの構想検討/仕様設計ができる
語学力:グローバルな技術調査や学会参加が可能な英語力(TOEIC700点以上等)
従業員数
104,285名 (2025年3月末現在)
勤務地

京都府

想定年収

577 万円 ~ 744 万円

従業員数
104,285名 (2025年3月末現在)
仕事内容
≪≪勤務地は選考を通じて相談いたします/40代・50代活躍中/エンジニアの定着率90%以上/残業月平均20時間程度/有休消化率68.3%など働きやすさ抜群の就業環境≫≫

同社のエンジニアとしてキャリアを積んでいくポジションです。

<電気/機械/IT系技術者>として、【愛知県エリア】を中心にご自身のスキルに合わせて配属先を企業様よりご提案頂く事が出来ます(※一部例外あり)
同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。

■募集職種について:
(1)自社請負部門における自動車内装トリム設計、自動車外装設計業務、車載ECU組み込み開発 等

(2)顧客先内プロジェクトとして、電子部品メーカーでのプロセス開発、生産技術(制御設計含む)、電子キー開発、AWS開発、原価管理システム開発、自動車運転者向け健康状態管理システム開発、自動搬送機組込開発 等

(3)社内請負チームにて、開発プロジェクトの中核を担うエンジニアとしてご参画いただきます。
本ポジションでは、単なる実装ではなく、アーキテクチャ設計・技術選定・開発方針の策定など、開発全体をリードする役割を担っていただきます。

(4)その他にもエンジン搭載設計、内外装設計、FA装置技術営業、搬送機軌道設計などもございます。

■配属先一例:
・自動車メーカー様における生産技術業務、自動車部品メーカー様における製品設計業務
・半導体メーカー様における生産技術のメンテナンス、保全業務
・FA装置・設備メーカー様における制御設計業務(ハード・ソフト)、生産技術業務

■同社の特徴:
・制度上、年収2000万円も目指せる人事制度が導入。がんばりや会社貢献も給与に反映される仕組みに。
・定年65歳という生涯エンジニアとしての就業が可能、第一線で活躍できる環境もご用意。65歳以上の再雇用の実績もあり。
・人材業界でよくある、評価制度があいまいという点に対し、定量的に明確化された制度が2023年4月に導入。
求める経験 / スキル
■必須条件:下記いずれか、またはそれに準ずるご経験をお持ちの方(目安:3年以上)

【機械】3次元設計/CAE解析
【電気】デジタル/アナログ回路設計、FPGA回路、高速通信、PLC制御設計
【情報】C,C++,C#,Java,AWS,Oracle,X-CODE,SWIFT
【組込】C,モデルベース開発,Matlab/simlink
【IT-アプリ】Webアプリケーションの設計・開発経験(3年以上)
【IT-インフラ】オンプレミスまたはクラウド環境における設計・構築の実務経験(1年以上)
       若しくは、ネットワーク設計・構築の実務経験(3年以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
同社の車載用カメラレンズユニットの光学設計業務をお任せいたします。下記職務内容をご経験に合わせてメンバーで分担して行っています。
※車載カメラユニットレンズ:リアビュー・サラウンドビューなど周囲を確認するカメラ、又は自動運転を支えるカメラのことです。

■職務内容:
・撮像系の光学設計・車載用単焦点レンズの設計/迷光解析シミュレーション、照明設計
・レンズユニットの量産立上(光学測定、データ解析他)/レンズユニットの量産立上(光学測定、反射散乱プロファイル測定、データ解析他)
・光学検査装置の設計(解像度検査機・調芯設備など)/ 光学検査装置の設計(迷光検査機・周辺光量比測定機など)
・迷光解析シミュレーション、照明設計
・レンズユニットの量産立上(光学測定、反射散乱プロファイル測定、データ解析他)
・光学検査装置の設計(迷光検査機・周辺光量比測定機など)
求める経験 / スキル
■必須条件
光学設計のご経験をお持ちの方で下記いずれかのご経験をお持ちの方
・Zemax他(光学設計ツール)、MTF等の光学測定
・TracePro他(照明解析ツール)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■業務内容

◎半導体微細パターニング技術の中核である計算機リソグラフィのソフトウェアの開発

◎上記に関わり、マルチコア,マルチCPU,計算機クラスターをUNIXで分散処理する物理モデルシミュレーションプログラム開発ないしシステムの開発

◎開発するソフトウェアのテスト環境の構築と運用

◎我々の開発した計算機リソグラフィソフトウェアないしシステムを共同開発会社と評価、客先への導入立上サポート
求める経験 / スキル
※下記、すべてを満たしていない方でも応募を歓迎します

【募集要件】
◎OPC、計算機リソグラフィ、レイアウト設計、EBフラクチャリング処理等のソフトウェアの開発にかかわった経験がある方

◎Linuxにおけるソフトウェア開発経験

◎C++, C, Rust,Pythonでの開発経験

【歓迎要件】
◎半導体製造のなかのリソグラフィ工程に関する基礎知識をお持ちの方

◎数値解析の知識(線形代数、関数解析)をお持ちの方

◎電磁界解析(FEM,BEM,FDTD,RCWA、角スペクトル法, etc)のご経験

◎Unix管理(複数サーバー)業務経験

◎ネットワーク通信(イーサネット、インフィニバンド etc)対応プログラム開発経験
従業員数
28名 (2026年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
28名 (2026年1月現在)

製造業

仕事内容
■製品開発部門にて、機構及び筐体設計、梱包設計などの機械設計を行う業務となります。
求める経験 / スキル
■必須
・機械/機構設計のご経験
・製品開発プロジェクト経験がある方
・単品設計/トレースレベルではなく、機構システム全体設計ができる方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

ブイ・テクノロジー

  • 上場企業
仕事内容
開発本部(光学設計部門)にて、レーザーアニール装置や各種検査・露光装置におけるレーザー加工光学系・照明光学系の設計・開発を担当します。

・顧客要望(仕様)を満たすための光学系のコンセプト決定
・構想設計光学シミュレーションソフトを用いた最適化
・公差解析試作機の設計、評価、実証実験、および量産(製品化)に向けたレーザー加工条件の確立顧客工場(国内・海外)での開発機の立ち上げ
・技術サポート

詳しくは同社ホームページの製品・サービス案内をご覧ください。(http://www.vtec.co.jp/product/)
求める経験 / スキル
ポテンシャルでの採用も積極的に行っておりますので近いご経験をお持ちでしたらぜひご応募ください。

【歓迎】
・装置(測定器、半導体製造装置、精密機械、液晶ディスプレイ装置 等)の光学設計経験
・光学の知識・経験の他、機械の知識をお持ちの方歓迎です。
・理工系(物理、光学、機械など)の大学卒以上、または同等の知識光学設計・(幾何光学、波動光学、レーザー光学系いずれか)の実務経験
・光学シミュレーションソフト(ZEMAX、CODEV、LightToolsなど)の使用経験
・高出力レーザー、ビームシェイピング(ホモジナイザ等)に関する知見
・ビジネスレベルの英語、または中国語(海外顧客との仕様調整、出張時等に活かせます)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 非公開

株式会社ジェイエイアイコーポレーション

  • 外資系企業
仕事内容
<業務内容>
JAI が企画、製造し、お客様に提供するカメラ製品に使用する分光プリズム及び光学系開発設計業務を担当していただきます

①JAI カメラ製品に組み込まれるプリズムブロック等の光学開発設計業務
②JAI カメラ製品のメカ筺体開発設計業務
主に①を担当して頂きます.具体的には下記の業務範囲・内容を想定しております

1.上記製品開発に必要な仕様書及びCAD図面書類の作成
2.部品製造ベンダーとの調整
3.試作品の光学・メカ評価計画作成及び検証評価の実行
4.開発及び製造における課題の管理と対応
5.主にカメラ光学系、筐体に関する新規開発提案及び実行
6.テクニカルサポートチーム経由でカスタマー(海外含む)に対する技術的な対応
求める経験 / スキル
【求める人物像】
特に、以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。
•3D CAD等を使用した精密機器の筐体・機構設計経験
•製品の生産性、コスト、放熱等を考慮した設計経験
•試作品の評価・検証、製造部門や部品メーカーとの調整経験
•カメラ、光学機器、画像関連製品の開発経験
•光学設計の経験がなくても、今後その領域に挑戦したいという意欲のある方
従業員数
46名 (2025年5月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
46名 (2025年5月現在)

日本モレックス合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■おすすめポイント
・海外工場を含むモレックス全社の自動化を行う部隊に所属いただきます。
・毎年会社の方針に沿って異なる国を担当してまいります。
昨年はメキシコの支援を行い、これから予定しているプロジェクトはベトナムの工場が対象となります。
・将来的に海外工場への出張や、駐在の可能性がございます。

【業務内容】
・複数の国にあるMolexの拠点において、検査自動化および機器・システム設計に関する実践的なビジョンおよびAOIエンジニアリングサポートを提供する。
・不良品を削減し、従来手作業で行われていた検査プロセスを自動化するために、100%検査ソリューションを導入します。
・詳細な機械ハードウェアやソフトウェアを社内で開発するのではなく、市販の画像処理機器を用いて、実用的なソリューションを迅速に提案する。
・照明設計、レンズ選定、検査ロジックなど、光学系レベルから検査方法を開発する。
・従来自動化が困難だった目視検査や外観検査において、AIを活用した高度な自動化を実現します。
・部品の向き検出やロボットの位置制御など、ロボット誘導に視覚ベースの位置認識を適用する。
・必要に応じて、検査装置および関連部品の3D CAD図面を作成する。

【チームについて】
当チーム(OCオートメーションタスクフォース)は海外拠点を含むMolex社全体の製造業務における実用的な自動化ソリューションの設計と開発を支援を行うチームです。日本に拠点を置き、グローバルオペレーション部門と連携して活動しています。
日本に集積する高品質な機器・部品メーカーのエコシステムと、モレックスジャパンの精密機械加工および高速組立における能力を活用し、世界中のモレックス拠点における緊急かつ事業上重要な自動化プロジェクトを支援しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・市販の画像処理ソリューションを用いた機器の立ち上げを含め、自動画像検査システムの計画および実装に関する経験。
・照明設計やレンズ選定を含め、光学系レベルから検査方法論を開発し、画像検査ソリューションを設計する能力。
・ネイティブレベルまたはビジネスレベル以上の日本語能力。
・ビジネスレベルの英語力。

【歓迎条件】
・3社以上のメーカーの画像処理システムの使用経験。
・手作業による検査プロセスを自動化する実務経験。
・ロボットの誘導または位置決めのためのビジョンシステムの開発経験。
・AIを用いた画像解析に関する知識と実務経験。
・3D CADを使用してハードウェアの設計または製図を行った経験。
・ビジネスレベルの上級英語能力。
・中国語、スペイン語、韓国語、ベトナム語、またはその他の関連言語に堪能であること。
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

神奈川県

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
仕事内容
■業務内容
国の根幹を担う重要な社会インフラ分野において、以下のシステムに関する開発・設計業務を担当していただきます。
お客様ごとの要求に応じた個別仕様(インデント)製品が中心となり、要件検討・システム提案から、設計・開発、製造、据付・立上げまで、幅広い工程に関与することが可能です。
多様な専門技術を持つメンバーと連携しながら、「お客様にとって本当に最適なシステムとは何か」を考え、形にしていく仕事です。

【募集職種】
・誘導武器システム設計
・レーダシステム設計
・システム設計
・アンテナ設計
・電気・回路設計(アナログ/RF)
・マイクロコンポーネント設計
・ソフトウェア/アルゴリズム設計 (AI・信号処理・組込み)
・ハードウェア設計
・機械設計(構造)
・機械制御設計


■防衛・電波システム事業部について
当社の社会インフラ事業は、長年にわたり、社会の重要なライフラインを支える公共性の高いお客様に向けて、製品・システム・サービスを提供してきました。
その中でも防衛・電波システム事業部は、国の安全と社会の安定を支える重要インフラ分野を担い、防空システム、指揮統制システム、レーダシステム、電波探知・情報処理システム、対ドローンセキュリティシステムなど、人々の安全・安心を守るためのシステムを世に送り出しています。
私たちは、社会が止まらずに機能し続けるために不可欠な技術と責任を担っていると自負しています。

【事業紹介】https://www.global.toshiba/jp/products-solutions/defense/business.html


■勤務地・拠点について
今回募集を行う小向工場は、防衛省向けを中心とした重要社会インフラに関し、提案・設計・開発・製造・維持保全までを一貫して担う中核拠点です。
お客様のニーズを的確に捉え、最新技術と長年培ってきたノウハウを融合させることで、24時間365日運用される高信頼・高品質な大規模システムを提供しています。
単なる製品開発にとどまらず、社会の根幹を支えるシステムを「長く、安定して動かし続ける」使命感と責任感を持って仕事に取り組める環境です。


■就業環境・やりがい
2025年度の社内エンゲージメントサーベイでは、小向工場の強みとして、
「やりがい」「さらに大きな目的」「将来性」 が挙げられました。

我が国の安全保障に資するシステムや、重要社会インフラの提供を通じて、
・社会に貢献している実感
・技術者としての成長実感
・長期的なキャリア形成の安心感
を得られることが、この職場の大きな魅力です。

また、防衛・電波システム事業部では昨年度以降、大規模な採用強化を進めており、
新卒採用に加え、キャリア採用・キャリアチャレンジ制度(社内FA)を通じて、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しています。

【社員インタビュー】https://www.global.toshiba/jp/products-solutions/defense/recruit.html
求める経験 / スキル
【必須スキル/経験】
・電気・電子系、情報・通信系、機械・制御系を学生時に専攻していること
 または
 上記関連技術の開発設計業務の経験を有すること

【このような方が向いています】
・社会的意義の大きい仕事に、腰を据えて取り組みたい方
・技術力を磨きながら、長期的に専門性を高めたい方
・大規模・高信頼性が求められるシステム開発に携わりたい方
従業員数
95,131名 (2025年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
95,131名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
【オリンパスについて】
1950年に世界で初めて胃カメラの実用化に成功してから、医療従事者と共に内視鏡医療の発展に貢献してきました。
世界をリードするメドテックカンパニーとして、私たちは医療従事者の方々と共に、病変の早期発見、診断、そして低侵襲治療に役立つ最適なソリューション・サービスの提供を通じて対象疾患における医療水準の向上に貢献してまいります。
オリンパスは「私たちの存在意義」として掲げる、世界の人々の健康と安心、心の豊かさの実現を目指しています。
5つのコアバリュー「Patient Focus(患者さん第一)」「Integrity(誠実)」「Innovation(イノベーション)」「Impact(実行実現)」「Empathy(共感)」は、私たちが患者さんの安全や品質を最優先するグローバル・メドテックカンパニーとして成長していくための指針です。

【組織について】
オリンパスの研究開発部門は、これまで多くの先進的な製品を世の中に送り出してきました。
多様な専門性をもつエンジニア集団で構成され、医療製品で重要となる複合・融合的な技術領域を持ち味として、チームワークを大事にしながら技術・製品の開発に貢献しています。
更に、コア技術を確立する要素開発から新製品開発、既販品の改良までを他部門とも連携しており、患者さんために安心・安全な先端技術を提供していきます。
研究開発部門は、オリンパスが社会に新しい価値を提供するには欠かせない重要な役割を担っています。


■組織の役割ミッション
医療用内視鏡製品の光学性能に関する評価技術開発及び試験評価環境の構築

■業務内容
①内視鏡の光学性能に関する評価要件の策定および技術課題の抽出
②評価要件を実現するための光学・計測分野における要素技術開発
③信頼性の高い測定機の開発・導入に向けた業務プロセスの構築
④評価設備の開発、開発現場への導入、および保守・メンテナンス
⑤要素技術開発および評価設備開発における電装・ソフトウェア開発
⑥英語を用いた海外協力会社との連携による測定機開発

■入社後の期待値
入社~1年
医療機器の光学系評価技術開発の担当者として
基礎技術(光学・メカ・電気・ソフトウエア等)を取得できている。
3~5年
医療機器の光学系評価技術開発の技術主担当もしくはリーダーとして
技術開発テーマを推進することができている。
5年~10年
医療機器の光学評価技術の将来を描き、技術開発・環境整備・国際標準化を推進できている。

■入社後のキャリアイメージ
①測定技術開発/測定機開発テーマのソフトウェア担当者として経験を積む (~2年)
⇒医療機器の光学系評価を理解し、技術開発テーマのソフトウェア担当者として
ソフトウエア構築及び検証技術を先輩社員から学ぶ。

②測定技術開発/測定機開発テーマの技術主担当者として技術課題解決を推進する。(~5年)
⇒ソフトウェア技術を中心に周辺技術(光学・メカ・ソフトウエア・電気等)についても幅広く理解し、
評価要件を満たすための課題解決手段を考案し実現する。

③測定技術開発/測定機開発テーマリーダーとして、メンバーをフォローしつつ、
業務全体(評価要件の明確化→技術開発→仕様策定→設備開発)を取り仕切る。 (~10年)
⇒リーダーとして複数のメンバーを率いて技術開発/測定機開発テーマ運営(テーマ提案・計画立案・進捗管理)を
できるようになる。

④医療機器の光学評価における課題抽出及び将来評価環境を構想し、計画的に技術開発・環境整備・海外協力会社と連携し業務を推進する。(10年~)
⇒各国の法令・規制の最新状況や国際標準の動向を見据えて、内視鏡の安全性・有効性を示すことができる
評価技術開発や環境整備を構想し推進する。
※同じ部署内で製品開発を行っているため、将来のキャリアの選択肢は測定機開発以外にもあります。

■仕事の魅力
近年医療機器に対する各国の規制が厳格化しており、より高い安全性が求められています。
オリンパスの内視鏡が規制要求に沿った安全性や信頼性を満たしていることを確かなエビデンスをもって各国の公的機関に示すためには、法律や規制を満たした評価標準を確立し確実に実行できる評価環境を構築する必要があります。
本職務ではオリンパスの内視鏡の品質を担保する評価法考案や評価技術開発を通じて、医療従事者が安心して使用できる内視鏡を提供し、患者さんのがんの早期発見や低侵襲治療に貢献することができます。

■チームの雰囲気
・経歴、年齢が様々なメンバーが在籍していますが、お互いの意見を理解、尊重したうえで、
相談や議論ができます。
・経験豊富な社員から測定機開発スキル(光学・メカ・電気・ソフト)を学べます。
手を挙げれば外部の展示会や研修にも参加できます。

【採用人数】
1名(ソフトウェア担当者)

【多様性と包摂性】
私たちは、すべての人々、価値観、ライフスタイルを尊重し、公平で温かく受け入れられる職場づくりに深く取り組んでいます。 差別のない包括的な職場環境を推進し、すべての従業員が自分らしく働き、安心して力を発揮できる職場の実現を目指しています。 共感と一体感は当社カルチャーのコアであり、従業員が主体的に貢献し、成長できる力となっています。 オリンパスでご自身の才能を活かしたいとお考えのすべての方からのご応募を、心よりお待ちしております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・メーカーの製品開発における下記に関連するソフトウエア構築の経験 3年以上
(UI、モータ駆動系、カメラ制御系、映像信号取込、通信プロトコルなど)
・プログラミングスキル
 ※光学に関する高い専門知識は必須ではありません

【歓迎要件】
・C#を用いたプログラミングのご経験
・製品または測定機の仕様書作成経験
・測定機の光学系レイアウト経験
・電装設計/電気工事/電子工作経験
(モータ駆動系設計、センサIO系設計、エンコーダIO系設計)
・メカ設計/製図/組み立て経験
・3DCAD:Creo
・電気回路図CAD (D2CAD)
従業員数
29,297名 (2025年3月末現在※連結)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
29,297名 (2025年3月末現在※連結)

株式会社ディスコ

  • 上場企業
仕事内容
半導体製造装置に関する光学機器の光学設計開発業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・光学系の機能設計、その中で必要となるレンズ群の設計業務を行います。単にレンズ群の設計だけでなく光学機器として組立・性能評価・改善を自身で行い、完成させるところまでお願いいたします。(メカ・エレキ・ソフトはチーム内で分業もできます。)
・光学系は精密計測光学系(その他弊社の半導体製造装置の場合)、レーザ加工光学系などが対象となります。
・ご経験に応じて、よりハイレベルな特殊光学系開発や光学シミュレーションなど、基礎研究に近い業務もお任せいたします。

【業務の魅力】
・研究開発から量産開発まで様々なステージの仕事があるため、自分にあった仕事が見つかりやすいです。
・光学設計のみならず、メカ設計やプログラミングなど様々なスキルを駆使して製品を作り上げていくため、専門スキルだけでなく周辺スキルも身につきます。
・海外のお客様も多いため、グローバルに活躍できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・収差を考慮した組レンズの光学設計及びそれを組み込んだ機器の開発経験

【歓迎条件】
・プロジェクタ/レーザプリンタ/光学計測機器/医療光学機器/その他光・レーザ応用機器など、光学またはレーザ応用機器に関する経験
・メカ、電気、ソフトエンジニアと共同でものづくり経験をしたことがある方
1.ZemaxまたはCodeVの使用経験
2.LightToolsの使用経験
3. 幾何光学・波動回折光学の知識・経験

・以下の内容を理解した上での光学設計経験(全てカバーしていなくても可)
1. Paraxial optics, system layout, and pupil imaging
2. Achromatization and glass selection
3. Aberration correction
4. Tolerance analysis and design for manufacturing.
5. Fourier optics
6. Diffractive optics
7. Interferometry
8. Spectroscopy
9. Integration of electro-optical, acousto-optical, etc. elements.
10. Opto-mechanics
従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))

日星電気株式会社

仕事内容
ふっ素樹脂やシリコーンゴムなど各種ポリマー材料を扱うエンジニアとして、医療機器等主にライフサイエンス分野にて活用されるチューブの製品開発をご担当いただきます。ポリマーの知識と素材の加工技術を活かして、設計から試作・評価・工程開発・量産立上げまで一貫してものづくりに携わって頂くことが可能です。

・社内に押出成形機を保有しており、自らが成形機をオペレーションしてチューブを成形します。
・押出はφ1㎜以下のものも多く、細いチューブがメインです。
・単層のものから多層のものまでバリエーションは様々です。
・新しい樹脂の導入や新しい成形技術の導入にもご参画いただきます。
※基礎知識~専門知識に対する教育システムを充実させ、キャリア社員入社後の早期自立をサポートしております。

【新製品開発の流れ】
1.設計:お客様要求をもとに製品設計
2.試作:材料選定、試作機の手配・加工
3.評価:データを取りまとめ分析
4.量産試作:品質性能のばらつき・コストをチェック
5.量産立上げ:生産工程、品質検査手順などを関連部署と協議
※試作から量産立上げまでを海外の生産工場へ出張して行う場合もあります!
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
・化学・材料関連の分野の専攻
・ポリマー関連の商品開発、材料開発経験
・加工装置の設計、制御、導入などの工法開発経験

【歓迎】
・治具開発、樹脂成型等のご経験

【活かせる知識】
有機化学、分析化学(IR、SEM、ガスクロ、EDXなど)、機械工学、材料力学、
機械製図、CAD(CATIA、ソリッドワークス、AutoCADなど)

※色の識別を伴う業務あり
従業員数
700名
勤務地

静岡県

想定年収

570 万円 ~ 800 万円

従業員数
700名
仕事内容
デクセリアルズグループでは、フォトニクス領域、特に光半導体デバイスの事業拡大を進めています。
デクセリアルズ フォトニクス ソリューションズの開発・生産技術センターでは、フォトニクスデバイスの高性能化・量産安定化を支えるため、半導体プロセスおよび製造設備技術の強化を進めています。

新規デバイスの開発、既存製品の生産能力向上・品質安定化に伴い、半導体プロセス装置を導入し、立ち上げ、最適化できるプロセス開発技術者や設備技術者を新たに募集します。装置選定から条件出し、トラブル対応まで現場に深く入り込み、モノづくりの最前線を支える即戦力人材を求めています。
求める経験 / スキル
■応募資格(Must)
半導体デバイス製造に関わる実務経験
半導体プロセス装置の操作・立ち上げ・条件出しの経験
真空装置を扱った経験(装置種類不問)

■歓迎要件(Better)
成膜、エッチング、洗浄、拡散等いずれかのプロセスに強みをお持ちの方
装置メーカー対応・設備導入経験
トラブルシューティングや改善活動を主体的に行ってきた経験
化合物半導体プロセスの経験
英語:日常会話レベル(最低限)、ビジネス英語レベル(歓迎要件)

■求める人物像
・フォトニクス、材料、プロセスなど異分野を横断して考えられる方
・不確実性の高いテーマに対して主体的に取り組める方
・周囲を巻き込みながら開発を推進できる方
従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))
勤務地

北海道

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))

日本マイクロ光器株式会社

仕事内容
主力製品である周波数安定化ヘリウムネオン(He-Ne)レーザーの技術開発および品質改善をご担当いただきます。
具体的には以下の業務に従事していただきます。

・自社製品の設計思想、製品仕様および製造技術の習得ならびに製造プロセスの標準化
・製品品質および性能の安定化に向けた技術的な改良・改善業務
・製品不具合の原因究明、トラブルシューティングならびに再発防止策の立案・実施

将来的には、これまで培われてきた技術資産を継承いただくだけでなく、既存製品の高性能化や新技術の開発など、同社の競争優位性を支える中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。
少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの技術的な貢献が製品品質や事業成長に直結します。世界トップレベルの技術を有するメーカーにおいて、技術の継承と進化の双方を担いながら、事業の成長フェーズに主体的に関与できるポジションです。特定領域で圧倒的な強みを持つニッチトップ企業にて、自身の技術力を存分に発揮いただける環境があります。
求める経験 / スキル
■必須条件
光学機器または電子機器における設計・開発経験をお持ちの方
■歓迎条件
レーザー関連製品に関する知識をお持ちの方
レーザー関連製品の開発、評価、利用経験をお持ちの方
勤務地

京都府

想定年収

610 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【業務詳細】
■次世代AIシステムに求められる高速・大容量データ通信を実現するため、電気・光インターコネクトに関する先端パッケージング技術の研究開発を担当していただきます。​

■AI・データセンター向けの高性能半導体デバイスを対象に、ICと基板、チップ間、光デバイス等を高速かつ高密度に接続するためのパッケージ構造・実装技術の開発に携わっていただきます。​
 具体的には、ICパッケージング、光パッケージング、基板・IC基板設計、高周波設計などの専門知識・経験を活かし、次世代の半導体パッケージおよびインターコネクト技術の開発を推進していただきます。​
■製品開発における技術課題の検討・評価・改善を行い、社内の研究開発チームや海外の技術者・パートナー企業等と連携しながら、製品の実用化・量産化に向けた技術開発を進めていただきます。​
 最先端の半導体・AIシステムにおいて、より高速・高帯域・低消費電力なデータ通信を実現するための新しいパッケージング技術を追求する、研究開発ポジションです。

■ 適用分野
• AIインテリジェントコンピューティングセンター
• クラウドコンピューティング
• HPC(高性能計算)
• 次世代無線通信
求める経験 / スキル
■応募資格
以下のいずれかの分野における実務経験・専門知識をお持ちの方
 ・ICパッケージング
 ・光パッケージング
 ・基板設計・IC基板設計
 ・高周波設計

また、以下の経験・能力をお持ちの方を想定しています。
 ・半導体、電子デバイス、光通信等の技術分野での開発経験
 ・技術課題を分析し、設計・開発・評価・改善まで推進できる方
 ・国内外の関係者と技術的なコミュニケーションができる方


■歓迎要件(応募資格に加え、下記知見をお持ちの方歓迎いたします)
 ・半導体パッケージ、光パッケージ、インターコネクト関連製品の開発経験
 ・製品開発および製品ポートフォリオマネジメントを推進した実績
 ・市場分析、技術トレンド分析、競合分析等の経験
 ・AI、データセンター、光通信、高速通信関連分野での経験
 ・多文化・グローバルなチーム環境での業務経験
 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験
従業員数
40名 (2026年8月)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
40名 (2026年8月)
仕事内容
【業務概要】
光学設計担当としてカメラやプロジェクターなどに用いられるレンズ製品の開発に携わっていただきます。
メカ、エレキ、制御等のメンバーと議論し、プロジェクトを遂行する役割です。

【業務詳細】
・光学設計作業
・プロジェクト遂行
・レンズの高精度/広範囲対応
・ミクロン単位の微細レンズ開発(マイクロンレンズアレイ)
・形状設計(丸型、四角型、六角型)

【企業について】
■日本経済新聞にて、株式会社オプトルの2030年に向けた売上計画や主力事業が紹介されました!!
■24年度「TOHOKU DX大賞」(東北経済産業局主催)最優秀賞を受賞!!
※豊田自動織機と共同開発したクレーン用ステレオカメラ

https://www.nikkei.com/article/DGKKZO89230760Z00C25A6L82000/
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOCC139XN0T10C25A6000000/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・レンズ光学設計(結像レンズ)に関する経験
・codeV、LightTools等の設計ソフト使用経験
・幾何光学、波動光学に関する知識
・開発プロジェクト経験

【歓迎要件】
・車載カメラやLidar、ステレオカメラ等の光学設計経験
・プロジェクトリード経験(顧客、サプライヤー、関連部門調整など)
・加工、組み立て、光学測定技術に関する知識
・光学分野における技術マネジメント経験(光学要求仕様理解、設計仕様への落とし込みなど)
従業員数
524名 (2026年10月1日)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
524名 (2026年10月1日)

アイリスオーヤマ株式会社

仕事内容
【職務概要】
LED照明およびIoT製品の機構設計業務に従事していただきます。

【具体的には】
■仕事の進め方
・企画→仕様設計→詳細設計→量産まで一貫して担当
・ユーザーインで仕様を考える。
・伴走式でスピード感を持って開発を進める。
・使い倒しでとにかく試作して、試して仕様を決めていく
上記のような当社独自の開発スタイルで、新しい事にチャレンジしています。
また当社は自社で企画から開発、製造、施工、アフターメンテナンスまで一貫して行っており裁量権をもって働くことができる環境です。

■こんな人におすすめです
ご自身が開発した商品が市場に投入される喜び、
お客様を満足させられた喜び、売上に貢献できる喜びを共有したい方に向いています。

■開発可能性のある商品例
・各種センサを始めとしたIoT製品の機構設計 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかの技術・経験をお持ちの方
・筐体設計の経験
・3DCADを用いた設計経験

【歓迎要件】
下記いずれかの技術・経験をお持ちの方
・センサやIoT製品の機構・筐体設計経験
・無線通信を使用した製品の機構・筐体設計経験
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
仕事内容
■業務内容
・新規製品の設計開発、製造装置の立上げを実施する。
・量産品の製造装置や方法の最適化により品質安定化や不良の削減により製造コストを削減する。
・データの収集や分析を行い、効率の良い製品製造へ改善する。

■期待値役割等
担当した業務において、情報収集を行い、トライアンドエラーからの最適化を図れる

■業務の面白み・魅力
・世界の最先端の情報通信に関する知識を得ることができる
・設計開発~製造技術の幅広い分野で自分のアイデアを試し、社会に貢献できる

■募集部署のビジョン
世界最先端の光通信部品に用いられる光ファイバの研究・開発・製造を通じ、AI時代の膨大なデータをつなぐ通信インフラを支えます。

■所属のミッション・業務
機能性光ファイバにおける設計開発~製造導入を一気通貫で行い、ビジネス拡大に貢献する。
-偏波面保存光ファイバ(PANDAファイバ)
-画像伝送用光ファイバ(イメージファイバ)

■募集背景
増員:Co-Packaged Optics 向けファイバの開発・製造能力拡大

■キャリアパスイメージ
技術開発の担当者として経験を積んでいき、スペシャリストとしての活躍を期待します。機能性ファイバを通じて光ファイバへの理解を深め、仕事の幅を広げることが可能です。

■職場長から応募者へのメッセージ
世界トップシェアの機能性ファイバで、新商品の研究開発から製造・量産までを一気通貫で担い、唯一無二のキャリアを築けます。互いに高め合いながら、パッシブ光デバイス市場を牽引するリーディングカンパニーを、ともに実現しましょう。

■同僚から応募者へのメッセージ
開発・製造を通じて、情報通信の世界の激しい移ろいを実感でき、やりがいのある職場です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・Word、Excel、Powerpointの操作が中級レベル以上
・必要に応じ国際規格、論文等の文書の理解に努めることが可能なこと

■歓迎条件
・文書作成が得意な方
・プログラミングができる方
・製造ラインの立ち上げ、管理経験があるのが望ましい

■求める人物像
・光ファイバの特性、製法に興味がある方
 - 石英ガラスの合成および加工,光学設計&評価
・課題解決に地道に取り組むことができる方
・社内外問わず積極的にコミュニケーションし情報収集できる方
従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
勤務地

千葉県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
仕事内容
【配属組織名】
研究開発グループ デジタルサービス研究統括本部 計測インテグレーションイノベーションセンタ 計測フロンティア研究部

【配属組織について(概要・ミッション)】
日立製作所の研究開発グループにおいて、半導体デバイスの製造/計測システム、およびプロセスインフォマティクスの研究開発を行っている。特にIoT社会の基盤となるCPU/メモリ/通信などの先端半導体デバイスに関して、その製造検査に関する装置技術、プロセス技術、計測応用技術を開発し、革新的な半導体製造検査装置を提供することで、先端半導体デバイスの安定生産を支えている。
その中でも電子顕微鏡をベースとした半導体デバイスの性能・特性検査に関する研究開発の業務について募集する。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
半導体デバイスの検査・計測装置ビジネス
■高分解能 FEB測長装置「CG7300」を開発(日立ハイテクニュースリリース)
https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/news/2019/nr20191211.html
■「極端紫外線露光世代の半導体測長SEMの開発と高精度化」で「第69回大河内記念生産賞」を受賞
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2023/03/0323.html
■研究概要紹介
https://www.hitachi.co.jp/rd/careers/lab/informatics/01.html

【募集背景】
IoT社会を支える半導体デバイスは微細パタンから形成されており、その安定した製造を実現するために、電子顕微鏡を応用した高精度検査・計測装置が用いられている。近年の半導体デバイスは、微細化だけでなく、構造の立体化や材料の多様化など複雑性が増しており、このようなデバイス進化に対応できる新しい検査計測技術やハードウェアの開発が急務となっている。

【職務概要】
・先端デバイスの開発、製造における課題の探索
・上記課題を解決する新技術の提案
・提案した新技術の研究開発(計測手法開発、装置開発)
・事業部や先端顧客と連携した新技術の効果実証
・開発した新技術に関する特許の創生
・学会発表やニュースリリースを通じた、新技術・新製品のPR

【職務詳細】
・先端デバイスの開発、製造における課題の探索
・上記課題を解決する新技術の提案
・提案した新技術の研究開発(計測手法開発、装置開発)
・事業部や先端顧客と連携した新技術の効果実証
・開発した新技術に関する特許の創生
・学会発表やニュースリリースを通じた、新技術・新製品のPR

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
日立のフラグシップとなる研究所で、最新の技術の研究からその事業化まで幅広く経験・推進することができます。
開発した技術は、事業部と連携してグローバルの最先端顧客と実証を行い、製品展開することができます。
中央研究所は様々な分野のエキスパートが集うため、自身の専門以外の研究者から刺激を受ける機会も多く、自身のスキルの幅を広げることができます。

【働く環境】
①配属組織/チーム:研究グループは10名程度の組織であり、年齢層は主に30代~40代前半です。メンバは、物理・化学・電子工学・材料など様々な研究バックグラウンドと多様な経験を持っており、様々な専門知識の融合により新しいアイデアを創生し、豊富な経験とスキルにもとづいてアイデアの具現化を進めています。
②働き方について:研究を進める上で必要な場合は出社勤務になります。個別の事情に応じて、出社勤務と在宅勤務の併用が可能です。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
(1)以下のいずれかの研究開発の経験
・走査型電子顕微鏡開発
(2)TOEIC700点程度以上の英語力(読み書き・メール利用に支障がないレベル)

【歓迎条件】
・半導体デバイス開発の経験
・電子顕微鏡、真空設備、レーザー光学系に関わる業務経験
・電磁界シミュレーション、光学シミュレーションのスキル
・特許執筆の実務経験(目安:2件以上)
・学術論文執筆および国際学会での発表経験(目安:主著2件以上)
※研究実績一覧表または職務経歴書にPublication Listを含めての提出をお願いします。

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【最終学歴】
大学院卒(修士)以上
従業員数
25,892名 ((2025年3月末現在) ※連結従業員数: 282,743名)
勤務地

東京都

想定年収

830 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
25,892名 ((2025年3月末現在) ※連結従業員数: 282,743名)
仕事内容
<業務内容>
・大手重機械工業メーカーにて、航空機関連・飛昇体関連・特殊車両・衛星機器の製品設計開発プロジェクトにおける
 マネジメント業務、機械設計業務、ソフトウェア設計業務、エレクトロニクス業務
  
以下の業務のいずれかを担当していただきます。
・プロジェクトマネジメント支援業務:お客様への提案、折衝、構想検討や担当機種、
 もしくは領域のプロジェクト管理、課題管理などの支援を実施
・システム設計、基本設計、詳細設計:担当機種、もしくは領域における構想をもとに仕様設計、詳細設計の実施
・試験:担当機種、もしくは担当領域の試験計画をもとにした試験計画実行
・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、
 お客様先での課題発見、解決策の提案・実行までを実施
※官公庁向けの大型長期プロジェクトに携わって頂く予定ですが、能力によっては別プロジェクトになる可能性があります。

【想定されるプロジェクト】
・防衛関連製品開発におけるプロジェクトマネジメント支援
・防衛省関連製品における構造設計および空力形状設計、CFD、風洞試験評価
・防衛ミサイルエンジン(スクラムジェットエンジン、ターボジェットエンジン等)の推進装置の設計開発
・特殊車輌の構成品艤装・レイアウト設計 など
・ミサイルにおける試験対応業務(発射試験、エンジン燃焼試験)
・防衛航空機における構造設計、装備品設計、性能検討
・ロケットモータの開発設計・評価
・ミサイルの地上装置野設計

◆職種ご紹介
・プロジェクトマネージャー
・メカトロニクスエンジニア
・エレクトロニクスエンジニア
・ファームウェアエンジニア

◆幅広いご経験の方がご活躍されておりいます
・PL/PM
・リーダー
・メンバー

【身につくスキル<専門スキル>】
‐飛昇体設計技術
 ∟機体構造、装備、推進装置設計
-航空機設計技術
 ∟機体構造、装備、アビオニクス設計/フライトシステム・ミッションシステム設計
-安全性解析・耐空性認証
 ∟モデル・シミュレーションによる製品設計機体モデル設計、シミュレーション活用/デジタルエンジニアリング/
  QCD(品質・コスト・納期)最適化

【身につくスキル<ポータブルスキル>】
-プロジェクトマネジメント
 ∟スケジュール・リスク・コスト管理/提案書・見積書作成、関係者調整
-ファシリテーション・調整力
 ∟官公庁・サプライヤー・社内外関係者との調整/会議進行、課題解決支援
・継続的学習・技術探索力
 ∟ 技術トレンドの分析/社内外のコミュニティを活用した知識獲得
・課題抽出
 ∟解決力・製品の熱問題や構造干渉などの課題特定と、設計・解析の両面からの解決
・論理的思考・技術的説明力
 ∟解析根拠をもとにした設計変更提案、他部署・客先への技術的な説明

【ポジション魅力】
■国家プロジェクト参画による社会貢献
・日本の防衛力強化という国家的課題に対し、防衛関連の開発という国家プロジェクトに参画することで、社会の安全保障に直接貢献できます。

■最先端技術への挑戦
・プロジェクトでは、素材開発・空力技術・探知システム・自動追尾制御システム・高度データ処理システム・SmartFactoryなど、世界最先端の技術に触れながら今までになかった開発に携われます。

■成長産業での経験
・航空宇宙・防衛分野は政府主導で急成長している産業であり、今後数十年にわたって継続する大規模プロジェクトに関わることで、長期的なキャリア形成が可能です。

【年収モデル】
・30歳(設計経験8年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:チームリーダー 年収:719万
・45歳(設計経験22年/航空宇宙防衛プロジェクト歴1年)役職:グループマネージャー 年収:962万
求める経験 / スキル
■メカ設計
・機械設計の実務経験
・3D-CADの使用経験
・4力を理解している
・お客様やサプライヤとのコミュニケーション経験

■ファームウェア
・ソフトウェア設計の実務経験 ※言語問わず

■エレクトロニクス
・回路設計の実務経験が5年以上
・回路CADの使用経験 ※製品不問
・測定機器の使用経験
従業員数
6,960名 ((2026年1月1日現在)※同社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
6,960名 ((2026年1月1日現在)※同社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計)
仕事内容
【具体的な仕事】
 ご経験やご志向に応じて、以下の業務を担当いただきます。

 ‐顧客課題に基づく計測原理の構想および光センシングシステムの企画・設計
 ‐センサの光学設計および光学ユニット設計
 ‐データ解析・機械学習を活用した状態推定・特徴量抽出アルゴリズムの開発
 ‐量産を見据えたロバスト設計、試作評価および設計改善
【光計測・光センシング例】
 ‐材料表面の状態検査・欠陥検出
 ‐寸法・形状・位置計測
 ‐膜厚計測
求める経験 / スキル
■必須条件(Must)
・以下のいずれかの経験を有する方
 ‐光計測・光センシング技術の技術開発または商品開発経験(3年以上)
 ‐光学系(レーザー、LED、レンズ、フォトダイオード等)を活用した光学設計
 ‐光学信号処理またはセンシングアルゴリズム開発経験
■歓迎条件(Want)
・以下のいずれかの実務経験を有する方
- 分光計測
- 変位計測
- LiDAR
従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
勤務地

京都府

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,050名 (( 国内:11,430人 海外:14,620人※2026年3月末時点 ))
仕事内容
レーザの開発や既存品の長寿命化、性能改善のためZemaxやCodeVなどのソフトを使い光学設計・公差解析、光学性能評価を行い社内やサプライヤーとともに課題解決に取り組みます。

半年~1年に1回程度、サプライヤーや客先への出張があります。海外のサプライヤーとの打ち合わせ(1~2回/月)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・大学レベルの制御工学の知識、PID制御の知識、初歩的な幾何光学の知識等を有する方
・Zemax、CodeVによる光学設計経験

【歓迎条件】
・幾何光学・波動光学の基礎知識がある方、光学系のシミュレーションの経験のある方。(MatlabやPython等)
・ビジネスレベルの英語力
※第2新卒の方も歓迎。
従業員数
1,426名 (2026年3月現在)
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,426名 (2026年3月現在)
仕事内容
【職務内容】
高出力化や用途拡大が進むレーザ加工用に光学部品を製造、販売する事業です。
 生産技術開発や改善に果敢に挑戦し、事業拡大に貢献できる人材を求めます。

【具体的にお任せする業務】
・レンズの高精度加工技術の開発(研削、研磨、超精密切削、特殊加工)
・新設備の導入、立上げ、精度検証、安定稼働への対応
・自動化技術、生産性向上、高精度化に向けた新技術・新設備導入等の立案と実行
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高専卒・大卒以上
・機械系の生産技術経験
・光学研磨の生産技術経験

【歓迎要件】
・PLCのラダー作成経験
・ロボットの自動化経験

【語学力(英語/その他言語等)など】
TOEIC 550点以上必須
英文論文を読解できるレベル
など
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

兵庫県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
●組織のミッション
 当部門では、防衛事業におけるサブシステム機器のH/W開発・設計を行っています。
 防衛事業として、主に誘導飛しょう体システム、射撃管制システム、電波・光波センサ及びその関連機器の開発・量産・維持に関わり、上位システム要求に基づき、サブシステム設計を行い、各サブシステム機器への要求仕様を決定の上、サブシステム機器の電気・機械・制御・光学設計及び試験支援まで行います。
 当課は、EO機器の開発業務(サブシステム設計及び光学設計)が主担当業務となります。

●職務内容
 防衛装備品におけるEO機器(※)のサブシステム設計を担当して頂きます。また、周辺技術として、光学設計や電気設計に取り組むこともあります。
※EO(Electro-Optics)機器:光を用いて何らかの機能・性能を達成する電子機器
 製品例:陸上自衛隊向け車両、航空機(ヘリコプター)、海上自衛隊・海上保安庁向け船舶に搭載する可視/赤外線センサや検知/測距用レーザ、衛星搭載用の可視/赤外線センサ

≪具体的には≫
 実際の業務は防衛装備品におけるEO機器の開発フェーズにもよりますが、大きくは概念設計/基本設計/詳細設計業務、および試験支援業務が主な業務となります。設計業務/試験支援業務においては、関係部門・ベンダーとの調整業務や発注作業など、物作りに関連する業務全般に対応して頂きます。

【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

●業務の魅力
・防衛事業の開発を担っており、国家施策という非常にスケールの大きい業務に携わることができることに加えて、国民の安全安心に大きく貢献できる事業です。また、将来の防衛事業の検討・取り組みも実施しており、新規技術提案等に係ることが出来ますので、やりがいをもって取り組んで頂けると考えています。
・専門技術分野で活躍頂くとともに関連する技術分野に対する視野を広げていただく機会がありますので、エンジニアとして専門スキルの向上と技術の裾野を広げる機会があると考えております。

●事業/製品の強み
・国家の防衛を担う、重要な業務であるため、コストを切り詰める設計活動よりも、先端技術を適用し最高の性能を達成することを目標としております。そのため、技術者として「最先端の技術を身に着けたい」「成長したい」という方にはやりがいのある仕事です。

●職場環境
・平均残業時間:30時間/月
・テレワーク頻度:2日/週程度

●入社後のキャリアステップイメージ
・入社1年目は課員のフォロワー的立ち位置で、業務内容や所内ルールの把握、および設計業務を進めて頂きます。
・入社2年目は機種の開発を担当してもらい、設計業務、および設計審査会等への対応、関係部門・ベンダー・客先との打合せへの参画、試験規格の作成や試験支援、等の実務を担当して頂き、担当者として自立すると共に仕事の幅、人脈を拡げて頂きます。
・その後は、開発の推進メンバーとして課内での中核・管理的ポジションを担って頂けることを期待しています。

●使用言語、環境、ツール、資格等
・AutoCAD、MATLAB、Mathematica、MODTRAN、CODE V、LightTools
求める経験 / スキル
●必須の経験
以下いずれも必須
・システムエンジニアリングに関する知見・経験をお持ちの方
・光学設計経験をお持ちの方(CAEツールの使用経験事例があると尚良)

●歓迎要件
・プロジェクトマネージメントの経験をお持ちの方
・語学(英語)に興味関心のある方
*将来的に海外と連携する業務に携わる可能性があります。

●求める人物像
・柔軟、かつ論理的な思考と幅広い技術興味(特にハードウェア)/好奇心を持ち合わせていらっしゃる方
・何ごとにも主体的/積極的に取り組んでいただける方
・コミュニケーション能力があり、リーダーシップを有している方
従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
仕事内容
■■■■■■重要■■■■■■
※業務詳細やポジション詳細は、守秘義務の都合上、文面での情報公開が制限されております為、お電話またはWEB面談にてご説明させて頂きます※
■■■■■■■■■■■■■■■

■業務内容
・防衛装備品開発プロジェクトにおける上流設計及びプロジェクト管理(工程、コスト、ベンダコントロール等)の業務
担当する製品は防衛省向け各種レーダ・誘導武器・電波探知・指揮統制・情報処理システム等。


■防衛・電波システム事業部について
防衛・電波システム事業部は、我が国の安全保障に資するシステムやサービス、重要社会インフラの提供により、安心、安全で信頼できる持続可能な社会の実現を目指し、日々事業活動をしています。
今回募集のポジションが在籍する小向工場は、防衛省向けの重要社会インフラの提案・設計・開発・製造・維持を行っています。お客様の要望を分析・検討し、最新技術や既存ノウハウを活用して大規模システム開発を行い、24時間365日運用の高信頼・高品質なシステムを提供しています。
2024年度に社内で実施したエンゲージメントサーベイの結果から、”さらに大きな目的”や”やりがい”が工場の強みとして挙げられました。我が国の安全保障に資するシステムやサービス、重要社会インフラを提供する事業の一員として、社会貢献や自己成長を感じられる職場環境であることが魅力です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大規模プロジェクトが多数あり、チームでのモノづくりを行うことや、製造部門、関係各部門との連携も必要であることから円滑なコミュニケーションが図れる方
・各種法令の制約がある作業も多いことからルール遵守の意識が高い方

【歓迎要件】
・情報システムまたは設備群開発における開発・設計(ハードウェアorソフトウェアorシステム)
・情報システムまたは設備群開発におけるプロジェクト管理(QCD管理)
・客先調整経験やベンダ管理経験
従業員数
95,131名 (2025年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
95,131名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
<事業内容>
住友電工デバイス・イノベーション株式会社は、ユーディナデバイス株式会社と住友電気工業株式会社との事業統合により2009年に設立され、最先端の化合物半導体技術を生かして、通信インフラ用デバイスで世界ナンバーワンとなることを目指し、挑戦を続けております。当社は、光通信用発光・受光デバイス製品と、無線通信用高出力マイクロ波デバイス製品の両方において世界トップレベルのシェアを持つ唯一のメーカーとして、グローバルな通信インフラ市場に次世代のソリューションを提供し続けております。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

<業務内容>
化合物半導体エピタキシャル結晶成長に関する製造技術担当。
・結晶成長工程の能力改善に向けた新規導入装置の立上げ、
 量産工程適用に向けた成長条件の最適化
・結晶成長工程における工程改善、歩留改善、
 製造不具合発生時等の製造/生産技術業務対応
求める経験 / スキル
①応募資格(資格/専門知識/能力) ※必須要件
・大卒以上
・結晶成長工程の製造/生産技術業務の担当経験3年以上

②以下の経験を・技術をお持ちの方を歓迎します
・化合物半導体の結晶成長に関する知識
・Ⅲ-Ⅴ族化合物半導体、半導体レーザの結晶成長に関する経験、知識
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

山梨県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)

住友電気工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<事業内容>  住友電工からの在籍出向になります。
住友電工デバイス・イノベーション株式会社は、ユーディナデバイス株式会社と住友電気工業株式会社との事業統合により2009年に設立され、最先端の化合物半導体技術を生かして、通信インフラ用デバイスで世界ナンバーワンとなることを目指し、挑戦を続けております。当社は、光通信用発光・受光デバイス製品と、無線通信用高出力マイクロ波デバイス製品の両方において世界トップレベルのシェアを持つ唯一のメーカーとして、グローバルな通信インフラ市場に次世代のソリューションを提供し続けております。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

<業務内容>
半導体レーザの個片化、端面膜加工、素子検査に関する製造技術、生産技術担当。
・ウェハプロセス完了後のチップ化工程の能力改善に向けた新規導入装置の立上げ、
 量産工程適用に向けた処理条件の最適化
・個片化(バー化、チップ化)工程、端面膜形成工程、チップ検査工程の工程能力改善、
 歩留改善、製造不具合発生時等の製造/生産技術業務対応
求める経験 / スキル
①応募資格(資格/専門知識/能力) ※必須要件
・高専卒、大卒以上
・半導体デバイスの下工程、チップ加工、
 チップ検査に従事経験がある方

②以下の経験を・技術をお持ちの方を歓迎します。
・半導体レーザに関する個片化、端面膜形成、
 チップ検査に関する知識を有する方
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

山梨県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
当社は光・無線ネットワーク用デバイス分野において、世界トップクラスの技術力と製品群を有し、化合物半導体の基板、エピ/プロセス、光・電子デバイスに至るまで、垂直統合型で研究開発・製造を行っています。

①職務内容
半導体光デバイス(レーザ、変調器等)の研究開発(設計~プロセス~評価)

②具体的にお任せする業務
次世代の事業を担う新製品の開発をお願いします。新規デバイスの構造設計、作製プロセスの要素技術開発、プロセスインテグレーション、特性評価、信頼性評価等。シミュレーション技術、データサイエンスを活用した開発業務です。プロジェクト内にとどまらず、部署横断で活動できるコミュニケーションが必要です。研究開発成果は、学会や論文等で積極的に社外発表しており、プレゼンテーション能力も必要になります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・高専卒業もしくは大学卒業以上
・英語:単身で海外出張可能な会話能力
    目安:TOEIC 600点以上

【歓迎用件】
・化合物半導体デバイスの物理に関する基礎知識
・化合物半導体デバイスの構造設計、プロセス開発、不良解析等の業務経験
・半導体デバイスの特性評価、信頼性評価等の業務経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
同社子会社住友電工デバイス・イノベーション株式会社に在籍出向いただき、以下の業務をご担当いただきます。
尚、処遇は住友電気工業と同じ内容となります・

<事業内容>  住友電工から在籍出向となります。
住友電工デバイス・イノベーション株式会社は、ユーディナデバイス株式会社と住友電気工業株式会社との事業統合により2009年に設立され、最先端の化合物半導体技術を生かして、通信インフラ用デバイスで世界ナンバーワンとなることを目指し、挑戦を続けております。同社は、光通信用発光・受光デバイス製品と、無線通信用高出力マイクロ波デバイス製品の両方において世界トップレベルのシェアを持つ唯一のメーカーとして、グローバルな通信インフラ市場に次世代のソリューションを提供し続けております。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

①職務内容
・光ファイバ通信に用いる半導体レーザ素子(チップ)の高性能化や
 生産性向上を狙いとする要素技術および量産プロセス技術の開発に関わる業務

②具体的にお任せする業務
・高性能化に必要とするエピタキシャル成長技術またはウエハプロセス技術の開発業務
・生産性向上のための生産ライン設計およびプロセスインテグレーション業務
・新製品を中心とする生産ライン立上げに関わる業務
求める経験 / スキル
①応募資格
・半導体の結晶成長またはウエハプロセスの技術開発への
 3年以上の業務経験
・半導体製造装置の開発や生産技術への業務経験

②語学力
・TOEIC 550点以上、または同等の英会話能力

③以下の経験・技術をお持ちの方を歓迎します
・化合物半導体製造プロセスに関わる知識
・半導体製造設備の生産ライン導入経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

複数あり

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
①職務内容
 半導体レーザ(主にDFBレーザ)および半導体光アンプの構造設計、
 評価、結晶成長、プロセス技術開発

②具体的にお任せする業務
 顧客要求に基づいた半導体レーザの構造設計、プロセス技術開発の他、開発業務に付随する他部門との試作や評価の調整、将来に向けた要素技術開発
求める経験 / スキル
①応募資格(資格/専門知識/能力) ※必須要件
・半導体レーザ設計従事経験
・半導体レーザの結晶成長、プロセス技術開発従事経験
・光変調器、光パッシブデバイス開発従事経験

②語学力(英語/その他言語等)
・TOEIC550点以上
・中国語が堪能な方

③以下の経験を・技術をお持ちの方を歓迎します
・化合物半導体デバイスの設計およびプロセス技術開発の経験
・高周波回路設計の経験
・半導体デバイスの信頼性評価の経験
・データ分析による半導体デバイス不良解析の経験
・半導体デバイス評価装置開発の経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

複数あり

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
同社、住友電工デバイス・イノベーションにて、以下の業務をご担当いただきます。

<事業内容>
住友電工デバイス・イノベーション株式会社は、ユーディナデバイス株式会社と住友電気工業株式会社との事業統合により2009年に設立され、最先端の化合物半導体技術を生かして、通信インフラ用デバイスで世界ナンバーワンとなることを目指し、挑戦を続けております。同社は、光通信用発光・受光デバイス製品と、無線通信用高出力マイクロ波デバイス製品の両方において世界トップレベルのシェアを持つ唯一のメーカーとして、グローバルな通信インフラ市場に次世代のソリューションを提供し続けております。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

<業務内容>
化合物半導体ウェハプロセスに関する製造技術担当。
・ウェハプロセス工程の能力改善に向けた新規導入装置の立上げ、量産工程適用に向けたプロセス条件の最適化
・ウェハプロセス工程における工程改善、歩留改善、製造不具合発生時等の製造/生産技術業務対応、フォトリソグラフィ工程、ドライ/ウェットエッチング工程、薄膜形成等
求める経験 / スキル
■必須要件
・大卒以上
・半導体デバイスのウェハプロセス工程の業務に従事経験がある方

■歓迎要件
・化合物半導体デバイスのウェハプロセス工程に関する知識
・ステッパ、レジスト塗布/現像等、フォトリソグラフィ工程、
 エッチング工程、電極形成等、設備、工程担当業務の経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

複数あり

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
同社伝送デバイス研究所にて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。

同社は、世界トップシェアの製品を多数保有し、グローバルに約400社、30万人を擁するグローバルカンパニーです。光ネットワーク用部品(デバイス)では多くの製品ラインナップをもち、研究開発に力を入れています。
化合物半導体の結晶成長技術、エピ/プロセス技術を特徴とする半導体レーザやフォトダイオードなどの光デバイス、HEMTやマイクロ波ICなどの電子デバイス、また、それらを集積したモジュールから光データリンクにいたる独自技術を有し、さらに、これらを垂直統合することにより、光と無線の2大情報通信市場に対応した最先端技術を開発し、高機能高性能製品を供給し続けています。さらに、化合物半導体結晶の高度化に関する研究開発を継続し、紫外領域、中赤外領域、高電圧領域への展開も目指しています。

・具体的にお任せする仕事の例
 化合物半導体マイクロ波デバイス開発技術者、プロセス技術者
求める経験 / スキル
<必須要件>
・高専卒・大卒以上
・化合物半導体マイクロ波デバイス開発経験者
 または、化合物半導体プロセス開発経験者
 またはマイクロ波・ミリ波デバイス評価経験者
 電子デバイスについて、大学レベルの基本知識を有していること
・電子デバイスまたは製造プロセスに興味を有していること

・業務での海外渡航可能な英語力(TOEIC 600点以上)
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
■業務内容
・光ファイバの検査規格(検査項目、検査方法、検査頻度)の確認
・出荷完成した製品が検査規格を持たしていることの確認
・光ファイバ用原材料の検査規格作成、サプライヤ指導
・不適合製品の処置

■期待値役割等
顧客仕様書、関連する公的規格等を把握し、誰にも負けないプロとなる事

■業務の面白み・魅力
お客様との契約を順守した製品を出荷する為の、最後の砦としての権限と責任感

■募集部署のビジョン
光ファイバ・ケーブル製品の品質を顧客に対して確実に保証するために、確固たる意思と根拠をもって品質に関わる判断をする

■所属のミッション・業務
製品の品質保証の為に、顧客が要求する品質を正確に把握し、それを実現するために品証として検査その他に関わる適切な指示と判断を行う

■募集背景
増員:光ファイバ測定エンジニア後継者育成、光ファイバ用材料エンジニアの補強

■キャリアパスイメージ
品証部門で3年程度以上の経験を積んだ後、設計・開発部門や営業技術部門等、関連する部署でさらに経験を積んでいただくのが良いと考えます。

■職場長から応募者へのメッセージ
品質保証は製品に要求される全ての知識を要求され、また取得できる職場であり、他部署においてもその知識はとても有用なものになると思います。

■同僚から応募者へのメッセージ
皆で協力し合って、レベルアップをはかっていきましょう。
求める経験 / スキル
■必須条件
・理系の学位
・検査機器や測定機器の操作経験(品質保証に限らず、設計開発、製造などの経験者も可)
・Excel、Power Pointの使用経験

■歓迎条件
・電気電子/情報/物理の専攻
・光関係の測定器の知識

■求める人物像
・製造部門、技術部門、営業部門といった、他部署との交渉、およびコミュニケーション能力を持った方。
・自分の担当業務について、主体的かつ責任をもって対応する事ができる方。
・測定機器類の扱いに積極的に取り組むことができる方。
従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
勤務地

千葉県

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
50,254名 ((連結)(2024年3月31日))
仕事内容
<事業内容> 住友電工からの在籍出向
住友電工オプティフロンティアは光ケーブル・光コネクタや光融着接続機などの情報通信関連製品メーカーとして、グローバルに事業を展開しています。住友電工グループとして、安定かつ堅固な経営基盤のもと、最新技術を駆使した技術力と高品質な製品づくりにより、現在、そして未来のクラウド社会を支え続けます。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

①職務内容
AIデータセンタ向け光コネクタの開発

<特徴>
当該部門では、住友電気工業全体におけるコネクタ製品の機構設計を担っています。
基礎研究と製造現場の中間に位置していることから、市場・顧客のニーズを
ダイレクトに形にする手触り感のあるモノづくりが可能です。

②具体的にお任せする業務
〇製品開発(顧客との営業技術業務含む)
 ・顧客との仕様打合せ
  ※顧客要求事項は構想ベースが基本となるため、
   ご自身の設計思想ベースでご提案できる環境です。
 ・データセンター向け光コネクタの構造設計
  ※単芯・多芯コネクタ、空間ビーム接続コネクタ、現地組立型コネクタ等
 ・コネクタを構成する樹脂射出成形部品や精密金属部品の設計。

〇製造プロセス開発(設備開発含む)
 ・試作品製造を見据えた組立用ジグ(治具)や高精度位置決め機構の設計
 ・上記治具/機構の設備への落とし込み(要件定義・動作シーケンス作成・構想設計 等)
  ※量産設備の詳細設計以降は別部門が主となって取り組みます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・高専卒業・大学卒業以上
・精密機器/部品、コネクタ等の設計/開発経験
・樹脂/金属等の複数素材についての基礎知識
・治工具や試作用設備等の、設計経験
・3D_CAD操作経験

<歓迎要件>
・光学系の基礎知識(レンズ、光ファイバ等)
・治工具等含む、設備設計業務経験
・上記対象製品の製造プロセス設計業務経験
・TOEIC 550点以上
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
■住友電気工業株式会社 光通信研究所のご紹介
 https://sumitomoelectric.com/jp/rd/optical-communications-laboratory

 光通信研究所は、ブロードバンド通信ネットワークの基盤となる光ファイバ技術のたゆまぬ革新を推し進めるとともに、データセンタや民生分野への展開を促進し、スマート社会の発展に貢献します。さらに光技術の新領域展開にも取り組んでいます。
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職務内容
①光接続部品の光学設計、機構設計に関する研究、開発業務
②光接続部品の製造技術に関する研究、開発

■具体的にお任せする業務(①②共通)
 -光接続部品の光学設計, 各種検証
 -光接続部品の機構設計, 各種検証
 -光接続部品の製造技術の検討、各種検証
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求める経験 / スキル
①②共通

必須要件 
・大卒以上
・新製品・新規事業開発に、意欲をお持ちの方
・下記いずれかの業務経験。
 ・ 光・電気の接続部品の研究・開発に関する経験・知識
 ・ 空間光学設計に関する広い知識・経験
 ・ 精密な嵌合機構に関する広い知識・経験


歓迎要件
 ・樹脂、セラミクス、金属加工に関する広い知識・経験
 ・ レーザ加工技術に関する広い知識・経験
 ・ 半導体パッケージ技術に関する広い知識・経験
 ・TOEIC:600点以上
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
同社、住友電工デバイス・イノベーションにて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。

住友電工デバイス・イノベーション株式会社は、ユーディナデバイス株式会社と住友電気工業株式会社との事業統合により2009年に設立され、最先端の化合物半導体技術を生かして、通信インフラ用デバイスで世界ナンバーワンとなることを目指し、挑戦を続けております。当社は、光通信用発光・受光デバイス製品と、無線通信用高出力マイクロ波デバイス製品の両方において世界トップレベルのシェアを持つ唯一のメーカーとして、グローバルな通信インフラ市場に次世代のソリューションを提供し続けております。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

<業務内容>
①携帯電話基地局向けGaN-HEMTを用いたデバイス、増幅器設計開発
②顧客向けドハティ増幅器の設計開発
③高周波シミュレータADS, MWOを用いた設計、解析
④試作品の高周波特性、信頼性評価
⑤高周波パッケージ開発、および生産技術
⑥パッケージ技術開発、試作、製造立上
⑦製造工程の問題に対する改善検討
 *保有スキルにより業務を振り分け可能。
求める経験 / スキル
①応募資格(資格/専門知識/能力) ※必須要件(いずれか)
・高周波、高出力増幅器の設計開発経験
・高周波(GHzオーダー)RF測定スキル
・高周波シミュレータADS、MWOを使った設計経験、電磁界解析経験
・高周波、高出力トランジスタ用パッケージ開発経験、または製造技術経験
・パッケージ製造装置の選定/導入/立上げ経験
・CAD等による作図経験
・機構部品の信頼性試験、解析

②語学力(英語/その他言語等)
・TOEIC 500点以上または同等の英会話能力を保有。
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

山梨県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
<事業内容>  住友電工からの在籍出向になります。
住友電工デバイス・イノベーション株式会社は、ユーディナデバイス株式会社と住友電気工業株式会社との事業統合により2009年に設立され、最先端の化合物半導体技術を生かして、通信インフラ用デバイスで世界ナンバーワンとなることを目指し、挑戦を続けております。当社は、光通信用発光・受光デバイス製品と、無線通信用高出力マイクロ波デバイス製品の両方において世界トップレベルのシェアを持つ唯一のメーカーとして、グローバルな通信インフラ市場に次世代のソリューションを提供し続けております。次なる10年、30年と事業を繋いでいく為に、一緒に数々の大規模プロジェクトを支えていただけるメンバーを募集しております。

①職務内容
 次世代移動通信システムである5G/6Gの実現に必要な基地局間通信を担う、
 電子デバイス製品の増産体制構築のため、外注工場での生産ライン立上げ、
 工場サポート等、製造技術を中心とした業務

②具体的にお任せする業務
 ・工場の生産性向上における製造支援業務
 (生産設備の導入、装置トラブル対応、外注工場サポート)
 ・製品歩留改善と品質向上の促進
求める経験 / スキル
①応募資格(資格/専門知識/能力) ※必須要件
 ・高専卒業・大学卒業以上
 ・生産技術業務の従事経験
 ・製造装置のメンテナンス業務経験

②語学力(英語/その他言語等)
 ・トラベル英会話程度の英語力

③以下の経験を・技術をお持ちの方を歓迎します
 ・データ分析業務の経験
 ・量産試験設備のメンテナンス作業の経験
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

山梨県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
住友電工ハードメタル株式会社にて以下の業務に従事していただきます。

①職務内容
 高出力化や用途拡大が進むレーザ加工用に光学部品を製造、販売する事業です。
 技術や製品の開発に果敢に挑戦し、事業拡大に貢献できる人材を求めます。

②具体的にお任せする業務
 1) 組レンズやDOE(回折光学素子)などの顧客向け光学設計業務。
 2) 光学設計技術や光学検査技術の開発及び新製品開発。
 3) 生産技術の開発や生産設備の導入及び新製品開発。
求める経験 / スキル
①応募資格(資格/専門知識/能力)
1) 理工学系(機械、電気、応物等)の大卒以上

2) 以下のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎
 組レンズやDOEなどの光学設計の業務経験
 レンズやDOEの生産技術開発に関わる経験

②語学力
・日常会話程度の英語力(TOEIC550点相当)
従業員数
302,972名 (連結)
勤務地

兵庫県

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

従業員数
302,972名 (連結)
仕事内容
■概要
世界基準の技術に触れながらトヨタグループ向け自動車プレス部品の製品設計をお任せします。新
車開発の最上流から参画し、製品仕様の提案から社内調整、受注まで一連をご担当いただきます。
手応え抜群の環境です。
■詳細
【具体的な業務内容】
お客様との受注部品の部品設計・SE検討、社内外の日程調整等を行っていただきます。
【働く環境】
当社は関連会社を含む全社員へ手厚い福利厚生サービスを提供中です。大手自動車部品メーカーと
して培った高効率な生産ノウハウを労働環境づくりにも応用し、無駄のないスマートな働き方を実
現しています。プライベートも仕事も妥協せず、自分らしいキャリアを描ける環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
■CATIAを使用できる方
■図面確認能力をお持ちの方

【歓迎】
■設計のご経験
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

仕事内容
企業や大学に対してイベントやプロモーションを行う場を提供する企画営業をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
法人向け提案営業のご経験ある方
勤務地

京都府

想定年収

510 万円 ~ 640 万円

仕事内容
日立ハイテクの未来をつくる新規光学技術の開発をお任せします。

■組織について
当部署は25年4月に発足したRD&E(Research,Development&Engineering)戦略本部において、技術開発及び試作開発を担う「テクノロジー創生部」です。当戦略本部の発足以前は、各統括本部ごとで必要な技術開発をそれぞれが行っておりましたが、それらを統合し、横ぐしで日立ハイテク全体に対して新しいコア技術を創生・製品開発に繋げる役割を担います。技術開発については、社内(戦略や設計・製造部門等を含む)、日立製作所に加えて、国内や海外の大学、コンソーシアム、企業と連携し、最先端の技術に触れながら業務を行っていきます。

■業務内容
5~10年先を見据えた基礎的な新規技術の検討・開発からそれら技術を用いた製品化を視野に入れた試作開発・評価までを担当頂きます。市場規模および市場成長性の観点から分光技術に着目し、「分析技術(光源・光学回路)」「検出技術(センシング)」「顕微技術(イメージング)」の技術開発を進めており、将来的な製品化も見据えた上で、現在はその手前の基礎的な技術の検討・開発を実施している段階です。
※ご入社後はご希望・ご経験も考慮し上記いずれかのテーマに関わって頂く予定です。

【具体的な業務内容】
IRやラマンなどの分光分析実験を行うための光学定盤への光学回路設計・試作と実験、解析

※業務の変更範囲※
会社の定める業務

■採用背景
業務拡充による増員。「知る」力を起点とした(日立ハイテク)の「見る、測る、分析する」将来のコア技術創生として光学技術を中心とした基盤技術開発を推進するため。

■ビジョン/ミッション
技術の潮流を俯瞰し、顧客課題解決につながる「技術の目利きの力」で、「見る・測る・分析する」ための将来コア技術を探索/創生/検証/獲得します。そして、このコア技術を起点とした新たな柱事業を創る活動をともに牽引いただける技術者を募集します。

■組織の強み/魅力
①分光技術は非侵襲かつ高速に試料の性状を観察するための有用なツールです。物性物理や材料科学、バイオなどの基礎研究分野にとどまらず、産業分野においては開発から品質管理まで幅広い検査に活用されています。
②「見えないものを見る、測れないものを測る、分析できないものを分析する」を実現するために、より高性能で、より高機能で、より使い勝手のよい分光製品を開発して世の中に提供することで、世界の人々の幸福に貢献します。
③コア技術の獲得、そして事業の立ち上げを進める過程で、最先端技術および社会実装に携わることができます。
④分光技術は光学だけではなく、物質と光の相互作用といった物理的な知見と深い洞察力が要求される分野です。また、製造(生産技術)までを念頭においての開発となるため非常に難易度が高く、チャレンジングな業務です。
⑤基礎的な技術検討から製品化を視野に入れた試作開発・評価まで自分で手を動かしながら経験ができます。
⑥光学に関するエキスパートで構成された組織となりますので、切磋琢磨しながら技術を磨くことが可能です。

■キャリアパス
・キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など、日立ハイテクには多種多様な教育・育成支援制度が設けられています。
・本人の意欲・能力に応じた適所適財の配置が可能なジョブ型人財マネジメントを推進しています。多様な人財と協働し、新たな価値をグローバルに創出し続けることができます。
・海外で業務を行うための種々の制度を保有しています。
※短期語学研修(~1ヶ月)、海外研修(1年間)、海外業務(複数年)

■働き方
実際の開発業務に携わっていただくため必然的に出社比率は多くなりますが、個人の業務のフェーズや生活に合わせて在宅と出社とをハイブリットに使い分けて業務していただくことが可能です。

■その他
<出張/駐在に関して>
・出張:国内外の{日立ハイテク多拠点、学会、コンソーシアム、共同研究先、協業先..}。月平均1~2回程度(担当業務に依存)。不定期の打合せ、定期的な学会等の参加。
・駐在:欧米の{共同研究先、協業先}との技術開発プロジェクトがスタートした場合に可能性有。

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、放射線治療・先端医療システム、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“知る力で、世界を、未来を変えていく”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています

【会社紹介】
参考情報:働き方やダイバーシティ推進について
・数字でわかる!日立ハイテク
・ダイバーシティについて
求める経験 / スキル
■必須要件
光学設計の実務経験があり、光学計測・検査・分析技術に関する知見や経験がある方(光・放射光含む分光に関する分析機器の原理についての知見や開発経験がある方)

■歓迎要件
・論文、学会等外部研究内容調査・理解力がある方
・TOEIC650点以上

■求める人物像
・チームや外部機関との折衝、コミュニケーションが得意な方(複数人チームでの研究・開発経験がある方)
・論理的な思考力と、自発的/積極的な行動力の両者を兼ね備えた方

【応募者個人情報の第三者提供有り】
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

■提供先
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング
従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

556 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
仕事内容
【業務内容】
評価システム製品本部マルチビームシステム設計部において次世代半導体検査・計測装置の光学設計エンジニアとして、装置の光学設計の開発をご担当いただきます。

<詳細>
【光学設計エンジニアとは】
半導体検査・計測装置で、半導体ウェハ上のデバイスなど観察するための光源に電子を用いた電子光学系と、それをアシストするレーザなどを光源とした光学系を開発設計します。
具体的には、①アプリケーションの企画、②光学計算と光学素子の選定、③光学鏡筒の設計、④評価、⑤ソフト仕様、⑥認証・認定、⑦量産と現地の対応をします。このように、企画、設計、製品化、現地対応までの幅広い領域を、いろいろな分野のチームメンバーと協力しながら、業務にあたります。

【具体的ミッション】
特に最初はレーザなどの光学系が主となります。
① アプリケーションの企画では、半導体デバイスの欠陥を検出する光技術を企画します。
② 光学計算と光学素子の選定では、アプリケーションを実現できる、光学系を設計します。
③ 光学鏡筒の設計では、光学系を実現するための光学鏡筒を設計します。
④ 評価では、設計した光学系を用いて、半導体デバイスの欠陥検出の有効性を評価します。
⑤ ソフト仕様では、半導体検査・計測装置で光学系を自動で長期間できるようにソフトの仕様を検討します。
⑥ 認証・認定では、産業機器として量産するために、規格対応や社内認定試験を対応します。
⑦ 量産と現地の対応では、量産化できる仕組みを構築し、現地での製品サポートを行います。

【採用背景】
・マルチビーム検査装置の製品化に伴い、2024年4月より新しい部署が設立されました。
製品化を更に加速するため、組織体制を強化したいことからこの度新しい仲間を募集します。
・半導体デバイスの微細化・高集積化に加え、3次元デバイスの普及や新たな材料・構造の採用により、電子線技術を活用した高速かつ高精度な検査・計測技術へのニーズが世界的に高まっています。それに伴い、半導体検査・計測装置市場も継続的な成長が期待されています。
・世界最高性能の半導体検査・計測装置を実現し、グローバル競争で勝ち続けるためには、光学技術の進化が不可欠です。今後の開発スピードをさらに高めるため、光学設計・開発を担う中核人材の増強を進めています。

【組織の強み/魅力】
・半導体検査・計測装置分野は、技術のブレークスルーが生まれ、高い市場成長が期待される領域です。当社はその最前線で、世界最高レベルの性能を実現する製品開発に挑戦しています。
・本職場は、この成長市場の中でグローバル競争を勝ち抜くため、新たな技術やアイデアを積極的に取り入れるチャレンジングな開発チームです。既存の概念や慣習にとらわれることなく、革新的な技術の創出に挑戦できるため、エンジニアとして大きなやりがいを感じることができます。
・さらに、チームメンバーと協力しながら世界最高性能を目指した製品を開発し、海外のお客様に価値を提供できることも大きな魅力です。自らが開発した技術や製品が世界中の半導体製造を支えることで、グローバルに活躍している実感を得ることができます。

【キャリアパス】
●入社後1~2年
半導体検査・計測装置の製品知識・設計フローの習得
光学ユニットの設計・評価業務を主体的に推進
●入社後3~5年
開発テーマの主担当として顧客要求の実現をリード
光学、制御、システム設計など複数の専門分野を横断した開発業務を担当
プロジェクトリーダーとして開発計画の立案・推進を担い、チームを牽引
●将来的には
装置全体アーキテクチャの構想・設計を担う技術リーダーとして活躍
海外顧客との技術折衝や新規技術開発を主導
希望や適性に応じて、技術エキスパートまたはマネジメント職としてキャリアを形成

【働き方】
業務内容やプロジェクトの状況に応じて、出社とリモートワークを柔軟に組み合わせることが可能です。
成果創出を重視しながら、自律的に働ける環境を整えています。

<転勤の有無>
当面転勤なし

【業務の変更範囲】
会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・レーザ光学機器を使用した実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・高出力レーザを取り扱った経験がある方
・半導体関連業界での業務経験をお持ちの方
・電子顕微鏡に関する使用経験や知識をお持ちの方
・顧客、サプライヤー、関連部門など社内外関係者との折衝・調整経験をお持ちの方
・英語による日常会話が可能な方(TOEIC 600点以上を目安)

【求める人物像】
・物理現象の本質を追求し、新たな価値を生み出す技術開発に情熱を持てる方
・高い目標に対して、技術を一つひとつ積み上げながら粘り強く挑戦できる方
・複数の制約条件や相反する要求を整理し、全体最適の観点から解決策を導き出せる方
・困難な技術課題に対しても最後まで諦めず、結果にこだわってやり遂げられる方
・チームメンバーや関係者と協力しながら、世界トップレベルの製品開発に挑戦したい方

■個人情報の第三者提供
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

<提供先>
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング
従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
勤務地

埼玉県

想定年収

556 万円 ~ 878 万円

従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
仕事内容
【業務内容】
評価研究開発部 ビーム応用計測技術グループで、半導体用計測・検査装置(CD-SEM等)の電子光学系開発において、より計測・検査精度を向上させるために電子線ビーム制御に関わる要素技術開発や製品開発をお任せいたします。入社後はまず、ご経験やスキルに応じてお任せする業務を決定致します。

【製品について】
当社が製造・販売する高分解能FEB測長装置(CD-SEM)は、世界市場にて78.6%というトップシェアを維持し続けています。
・CD-SEM(測長SEM)とは https://www.hitachi-hightech.com/jp/products/device/semiconductor/cd-sem.html

【当社の強み、今後の展望】
●当社のコア技術である“見る・測る・分析する”技術で高品質な計測・検査装置を製造しております
∟半導体を製造するメーカーは365日24時間稼働をしております。当社の製造装置が担っているのは、半導体製造における計測・検査の分野の装置です。計測・検査装置で重要なことは安定且つ正確な計測・検査が出来ることです。この365日24時間稼働の装置で、10nm以下へ微細化が進んだ半導体を安定且つ正確に計測・検査を行うことなかなか難しく、当社ではその技術があり市場で選ばれ続けております。

●より高性能な製品開発に向けた、研究を行っております
∟半導体は年々、微細化且つ複雑化しており、装置メーカーも対応が必要になっております。当社は電子顕微鏡の製造を行っており、微細な測定は得意分野なものの、今後、顕微鏡でも測定が難しいレベルでの微細化が進んでおります。そのため、電子線をより緻密に制御することで、電子顕微鏡の進化も続けていきます。また、半導体の複雑化への対応としては、現行のCD-SEMで可能な表面の検査、計測だけでなく、内部の測定や検査を行える製品の量産化を目指しております。

【組織について】
評価研究開発部 ビーム応用計測技術グループは全体で30名在籍しております。
グループ内では、3つのチームに分かれております。
①既存の製品対応を行うチーム
②未来の製品を研究・開発を行うチーム
③新しい技術を取り入れ、研究するチーム
グループ内には大きく分けて、構造設計をして図面を作成するハード設計エンジニアと、電子線の制御方法を設計するシステム設計者が所属しています。いずれも、シミュレーション等を使いながら所望の性能を満たす電子顕微鏡をどう実現するかを検討しながら設計していきます。また、電子顕微鏡における重要部品の性能評価や材料を含めた開発、自社の製造技術の開発・改良を進めているエンジニアもいます。希望や適正に応じて何れかのチーム所属頂きます。

【キャリアパスについて】
当部署はCD-SEMの電子線ビーム技術の研究から現行製品への落とし込みまでを担う部署ですが、上記①~③の役割をローテーションさせています。また、CD-SEMの他の工程を担う部署は、製品全体のシステムや機構、制御、ソフト、あるいは顧客協創の部署などがあります。これらの部署への異動や、ローテーションも可能です。さらに、共同研究を行っている日立製作所や大学へ出向頂くキャリアパスなどがございます。
また、語学力や、より顧客に寄り添った製品開発にご興味ある場合は、海外現地法人への出向や、新技術の習得のために海外の大学への留学など幅広いキャリアパスがございます。

【採用背景】
半導体デバイスの微細化や多様化に伴い、電子線技術を用いた様々な検査計測ソリューションが求められています。
そういった中、高速かつ高精度な検査計測を実現する製品の開発を進めるため、当部門では高度な電子光学技術の開発を行っています。この開発では、電子線制御で基本となる電磁気技術だけでなく、真空技術、電子線放出や検出技術、これらを支える材料技術が必要となります。
3次元デバイスの台頭により、これまでとは違ったアプローチでの電子線観察の手法も必要になっており、このような新たな顧客要求に迅速に応える製品をタイムリーにリリースしていくため、電子光学系の開発体制を強化しています。

【企業・仕事の魅力】
当社は半導体計測用のCD-SEMでグローバルトップシェアを持っています。トップシェア製品を生み出す職場風土の中で最先端の顧客要求に応えるための技術開発に携わることは、技術者としてなによりのやりがいであり、自身の成長にも繋がります。
また、当社は医用やバイオ分野においても分析機器や汎用電子顕微鏡などの競争力の高い多彩な製品群を有しており、企業としてリスクヘッジができる体制を構築しています。

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

・《数字でわかる!日立ハイテク》
https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/data/
・《社員インタビュー》
https://recruiting-site.jp/s/hitachi-hightech/2442
・《求める人物像》
https://recruiting-site.jp/s/hitachi-hightech/3699

【マリンサイトについて】
AIやIoTの実用化、5G対応の進展でデータ通信量は飛躍的に増加しており、SNS、動画配信サービスの普及や在宅勤務、オンライン授業の浸透により、パソコンやタブレット、スマートフォンなどの需要も活性化しております。また、データ通信を支えるデータセンターや基地局への投資も積極的に行われ、さらに、EVや自動運転など自動車関連向けにも半導体デバイスの需要は広がっており、半導体関連市場は今後も大いに成長・拡大することが見込まれます。
このような市場環境の中、日立ハイテクの主要生産拠点である那珂地区近郊の常陸那珂工業団地内に、半導体製造装置を中心とした主力製品の生産能力拡充と、多様な製品ラインアップを実現する開発環境の構築を目的とした、マリンサイトが竣工しました。マリンサイトの概要および主な特長は以下の通りです。

<マリンサイトの概要>
所在地:茨城県ひたちなか市新光町
敷地面積:約125,000m²
延床面積:約50,000m²
構造:鉄骨造 地上6階建
総投資額:約300億円

<主な特長>
DX推進による高効率・安定生産体制の構築と製品・ソリューション開発環境の充実
再生可能エネルギーによる運営でCO2排出ゼロ、脱炭素社会の実現に貢献
新入社員主導のプロジェクトにより屋上に巨大QRコードを作成

詳細は下記ご確認ください。
・マリンサイト詳細 https://www.hitachi-hightech.com/jp/about/news/2021/nr20210322.html
求める経験 / スキル
【何れか必須要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・電子線もしくは光学の知識や設計経験
・物理、電気、機械設計などに関連する業務経験をお持ちの方

理系出身の方で当部署の業務内容に
興味を持って頂ける方を募集しております。

当部署は製品開発と研究要素を兼ね備えた部署になります。

事業会社以外で研究開発をされており、
研究開発もしつつも実製品化まで行いたい方や、

メーカーで設計を担当されており、先行開発などの
未来の製品づくりに関心がある方がマッチするポジションです。

※当部署にはベテランが多く所属しているので、
ご入社後、育成環境が整っております。

【歓迎要件】
・電子顕微鏡の電子線技術、レンズ・ファイバ・レーザ等の光学技術の知識
・金属材料、磁性材料、真空技術、高電圧技術等の知識あるいは設計経験
・語学スキル(英語、中国語、韓国語)
∟業務上、読み書きレベルの英語スキルがあれば問題ございませんが、
 語学力がある方は、よりキャリアの幅が広がります。

【求める人物像】
・明るく、積極的で、コミュニケーション能力が高い方
・粘り強く関係者を引っ張っていく事ができる方
・新しいことに興味があり、論理的にチャレンジングな課題へ取り組むことができる方
・技術への探求心をお持ちで要素技術開発など未来の製品づくりに興味のある方
従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
勤務地

茨城県

想定年収

694 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
仕事内容
★仕事内容
投影光学設計エンジニア(AOI/AXI検査装置)

世界トップクラスの米国半導体メーカー向けに開発されるAOI(自動外観検査装置)およびAXI(自動X線検査装置)の光学設計業務をお任せします。

当社は中国本社を中心に、半導体製造工程で使用される最先端検査装置の開発・製造・販売を行っています。日本法人はグループの先端技術開発拠点として設立され、現在は少数精鋭の技術者集団として、高度な光学設計や新製品開発を担っています。

本ポジションでは、顧客課題を起点として、装置の企画構想から光学設計、評価、量産立上げ、顧客導入まで一貫して携わっていただきます。

★具体的な業務内容
・AOI(自動外観検査装置)およびAXI(自動X線検査装置)の投影光学系設計
・照明光学系の設計および最適化
・レンズ構成、光源選定、光路設計
・光学シミュレーションおよび性能解析
・検査精度向上に向けた評価・改善業務
・試作機の検証および実機評価
・生産工程における光学条件の最適化・安定化対応
・中国本社との技術レビューおよび共同開発
・顧客要求に基づく新規技術開発・改善提案
・装置の立上げ、納品、アフターサポート

※通訳や日本語対応可能なエンジニアのサポートもあり、語学力は必須ではありません。

★ポジションの魅力
①世界最先端の半導体技術に触れられる環境
同社は世界有数の米国半導体メーカーを主要顧客としており、最先端の半導体製造を支える検査装置開発を担っています。
常に最先端の技術課題に向き合いながら、業界最高水準の検査精度や品質を追求する環境で経験を積むことができます。

②エンジニアが主役の開発環境
顧客基盤が安定しているため、短期的な利益やコストだけを優先する開発ではなく、本質的な技術課題の解決に集中できます。
「実現できるか」ではなく「どうすれば実現できるか」という考え方を重視しており、技術者自身が設計方針や改善案を提案しながら開発を推進できます。

③光学設計のスペシャリストとして活躍できる
単なる設計業務ではなく、
・投影光学設計
・照明光学設計
・光学評価
・検査精度向上
・量産改善
まで幅広く担当。
製品ごとの光学分野責任者として開発をリードできるため、専門性をさらに高めることが可能です。

④創業期だからこその大きな裁量
日本法人は現在3名のエンジニア組織です。
大企業のような分業体制ではなく、企画から設計、量産、顧客対応まで一貫して携わることができます。将来的には技術責任者として組織づくりにも関与いただけます。

⑤柔軟な働き方
・フルフレックス勤務
・リモートワーク可能(週2程度の出社でOK)
・残業20時間以内
求める経験 / スキル
★必須要件
・光学設計・評価・改善経験をお持ちの方

★歓迎要件
・AOI(自動外観検査装置)の開発経験
・AXI(自動X線検査装置)の開発経験
・半導体製造装置・半導体検査装置の開発経験
・精密機器、計測機器、分析機器の光学設計経験
・生産技術、生産改善まで含めた開発経験

★求める人物像
・世界最先端の半導体技術に携わりたい方
・光学設計の専門性をさらに高めたい方
・裁量の大きい環境で主体的に開発したい方
・顧客課題を技術で解決することにやりがいを感じる方
・スタートアップフェーズの組織づくりにも関心をお持ちの方
・グローバルな開発環境に魅力を感じる方
従業員数
3名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3名

株式会社オリエンタルコンサルタンツグローバル

  • 海外勤務あり
仕事内容
■下記の分野に関わるエンジニア、コンサルタント等
日本の政府開発援助を中心に国際機関や民間の資金による開発途上国での開発プロジェクトのコンサルティング業務(プロジェクトマネージメント、基本計画、施設設計、CM、運営維持管理アドバイザリー等の業務)に携わっていただきます。

■案件 インドネシア(ジャカルタ) ラオス(ビエンチャン)
浄水場、水道、下水処理場、ポンプ場に関わる電気、機械設備設計、施工監理をお願い致します。
ジャカルタではエビの養殖事業に参画する等、企業として新規事業にも積極的にチャレンジをしております。
※施行監理のフェーズの案件もあり、今後2年以上継続してアサインされる可能性ございます。
求める経験 / スキル
上下水道案件での経験
特にJICA案件にてご従事されてきた方は歓迎いたします
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
再生医療・生薬・がん研究など、世界の医療を支える自動顕微鏡システムの開発体制強化のため、ハードウェア開発の中核メンバーを募集します。同社のライフサイエンス製品は、iPS細胞研究や新薬開発の最前線で活用されており、社会貢献度の高い製品開発に携わる事ができます。将来的には製品開発リーダーとして、製品の企画段階から量産・保守まで一貫してかかわれるやりがいのあるポジションです。

【業務内容】
■ 担当製品
・細胞観察・解析を支える共焦点顕微鏡の光学設計
・オートフォーカスなど光学ユニットや周辺機器の光学設計
・細胞を自動で撮影・分析する自動顕微鏡システムの光学設計
・次世代光学技術開発

■ 具体的な業務
・光学機器の設計評価、光学キーパーツの選定評価
・光学シミュレーションによる解析
・不具合対応、部品変更、EOL対応および設計改善
・製造・品質・サービス部門と連携した量産製品の安定稼働・品質維持への貢献

■ 使用技術
・光学シミュレーション
・3D-CAD(SolidWorks)設計
・光学機器の開発経験
・量産製品の設計・保守・改良に関わった実務経験

【期待される役割】
・細胞を撮影する光学ユニットにおいて、光学設計・評価・製品維持の中心的な役割を担います。
・複数の製品について、設計/評価/量産対応/保守・改良までの一連のフェーズを通じて主体的に業務を推進します。
・光学ユニットにおいて、精度・再現性・信頼性・保守性を考慮した設計評価を行います。
・将来的に技術者1~数名のチームを率いて、細胞を観察・分析するための顕微鏡システムの光学開発リーダーを担当していただきます。

【本ポジションの魅力】
■ 社会貢献性
・iPS細胞研究、がん研究など最先端の医療研究を支える製品開発に従事
・世界中の研究者が使用する製品を開発するやりがい

■ 技術的挑戦
・次期主力製品に向けた次世代光学技術の開発
・生きた細胞を高精細に撮影可能な共焦点顕微鏡の光学設計、光学システム開発
・光学ユニットと周辺装置を含むシステム全体での安定性確保
・量産・長期保守を前提とした設計と継続的な製品進化

■ ワークライフバランス
・残業月平均20時間以下、ワークライフバランスを意識した働き方が可能
・少人数チームならではの、裁量とコミュニケーションの取りやすさ
・中長期視点で技術を積み上げられる環境

■ キャリアパス
・入社後、数年程度で製品担当リーダーへのステップアップが可能
・スペシャリスト/マネジメント両方のキャリアパスを選択可能

【想定残業時間】
20時間程度 ※時期により繁忙期あり

【出張】
国内:2回/年 海外:0回/年

【在宅頻度】
状況に応じて利用可
求める経験 / スキル
【絶対要件】 ※以下いずれかの開発経験の合計が5年以上の方
■ 光学機器、精密機器、分析機器等における光学設計・評価・製品維持の実務経験
■ 光学解析ソフトによるシミュレーション経験
■ 量産製品における不具合対応、部品変更(EOL対応含む)、改良設計の経験
■ 製造、品質、サービス部門と連携しながら製品立ち上げ・製品維持を行った経験
■ 後輩指導、開発リーダー、チーム内技術取りまとめなどの経験がある方(目安:3年以上)
(金沢勤務の場合、普通自動車運転免許必須)

【歓迎要件】 ※絶対要件に加え、以下いずれかに該当の方
■ 顕微鏡などイメージング装置の光学設計・評価・製品維持の実務経験
■ 量産を前提としたコスト・組立性・信頼性を考慮した設計経験
■ 光学ユニット開発のリード経験
■ 大規模製品開発リーダー、チームリーダーなどの経験がある方(目安:3年以上)
従業員数
2,240名 (連結18,313名)
勤務地

複数あり

想定年収

740 万円 ~ 960 万円

従業員数
2,240名 (連結18,313名)
仕事内容
再生医療・生薬・がん研究など、世界の医療を支える自動顕微鏡システムの開発体制強化のため、ハードウェア開発の中核メンバーを募集します。同社のライフサイエンス製品は、iPS細胞研究や新薬開発の最前線で活用されており、社会貢献度の高い製品開発に携わる事ができます。将来的には製品開発リーダーとして、製品の企画段階から量産・保守まで一貫してかかわれるやりがいのあるポジションです。

【業務内容】
■ 担当製品
・細胞観察・解析を支える共焦点顕微鏡の光学設計
・オートフォーカスなど光学ユニットや周辺機器の光学設計
・細胞を自動で撮影・分析する自動顕微鏡システムの光学設計
・次世代光学技術開発

■ 具体的な業務
・光学機器の設計評価、光学キーパーツの選定評価
・光学シミュレーションによる解析
・不具合対応、部品変更、EOL対応および設計改善
・製造・品質・サービス部門と連携した量産製品の安定稼働・品質維持への貢献

■ 使用技術
・光学シミュレーション
・3D-CAD(SolidWorks)設計
・光学機器の開発経験
・量産製品の設計・保守・改良に関わった実務経験

【期待される役割】
・細胞を撮影する光学ユニットにおいて、光学設計・評価・製品維持の中心的な役割を担います。
・複数の製品について、設計/評価/量産対応/保守・改良までの一連のフェーズを通じて主体的に業務を推進します。
・光学ユニットにおいて、精度・再現性・信頼性・保守性を考慮した設計評価を行います。
・将来的に技術者1~数名のチームを率いて、細胞を観察・分析するための顕微鏡システムの光学開発リーダーを担当していただきます。

【本ポジションの魅力】
■ 社会貢献性
・iPS細胞研究、がん研究など最先端の医療研究を支える製品開発に従事
・世界中の研究者が使用する製品を開発するやりがい

■ 技術的挑戦
・次期主力製品に向けた次世代光学技術の開発
・生きた細胞を高精細に撮影可能な共焦点顕微鏡の光学設計、光学システム開発
・光学ユニットと周辺装置を含むシステム全体での安定性確保
・量産・長期保守を前提とした設計と継続的な製品進化

■ ワークライフバランス
・残業月平均20時間以下、ワークライフバランスを意識した働き方が可能
・少人数チームならではの、裁量とコミュニケーションの取りやすさ
・中長期視点で技術を積み上げられる環境

■ キャリアパス
・入社後、数年程度で製品担当リーダーへのステップアップが可能
・スペシャリスト/マネジメント両方のキャリアパスを選択可能

【想定残業時間】
20時間程度 ※時期により繁忙期あり

【出張】
国内:2回/年 海外:0回/年

【在宅頻度】
状況に応じて利用可
求める経験 / スキル
【絶対要件】 ※以下いずれかの開発経験の合計が3年以上の方
■ 光学機器、精密機器、分析機器等における光学設計・評価・製品維持の実務経験
■ 光学解析ソフトによるシミュレーション経験
■ 量産製品における不具合対応、部品変更(EOL対応含む)、改良設計の経験
■ 製造、品質、サービス部門と連携しながら製品立ち上げ・製品維持を行った経験
(金沢勤務の場合、普通自動車運転免許必須)

【歓迎要件】 ※絶対要件に加え、以下いずれかに該当の方
■ 顕微鏡などイメージング装置の光学設計・評価・製品維持の実務経験
■ 量産を前提としたコスト・組立性・信頼性を考慮した設計経験
■ 光学ユニット開発のリード経験
■ 後輩指導、開発リーダー、チーム内技術取りまとめなどの経験がある方(目安:3年以上)
従業員数
2,240名 (連結18,313名)
勤務地

複数あり

想定年収

630 万円 ~ 770 万円

従業員数
2,240名 (連結18,313名)
仕事内容
【業務内容】

着任当初は、まず自ら現場に入り、製品の組立・調整を通じて当社のものづくりを体得いただくことを想定しています。



① 標準化・非属人化
属人的な組立・調整ノウハウの形式知化(作業標準書、ドキュメント類の整備)
製造治工具の設計・製作による作業の平易化・標準化
教育カリキュラムと技能マップの整備、多能工化の推進


② 作業解析・見える化
作業解析、標準作業時間の設定、稼働率の把握と管理
上記を見える化し定量管理する仕組みの構築


③ 生産計画・ライン構築
ボトルネック工程の把握と対応、合理的な製造ラインの構築
生産計画の立案・実行、計画と実績の乖離の解析と是正アクション
必要に応じた生産管理システム/基幹システムの検討・導入


④ 工程品質管理
始業前点検、工程QC、不良率管理の仕組みの構築・運用
検査基準の整備、設計部門への「製造しやすい設計」のフィードバック
将来のISO9001認証取得を見据えた品質マネジメント体系の整備


⑤ 倉庫・在庫管理
部品・資材の保管ルール、置き場の再設計、現品と帳簿の一致
適正在庫水準の設定、棚卸し運用の確立、滞留在庫の整理


⑥ 購買・調達・外注への働きかけ
発注方式の見直し、サプライヤーの選定・評価
作業外注の活用方針の整理、リードタイム短縮


⑦ レイアウト・導線
作業導線・物流動線の設計、工程配置の見直し
5S・安全衛生の水準向上


⑧ 部門間の働きかけ・組織
作業外注・部品調達・品質保証・開発の各部門への働きかけと調整
製造部門全体のマネジメント(要員計画、安全衛生、労務管理)
次世代の製造リーダーの育成
求める経験 / スキル
【求める経験&スキル】


★すべて必要なわけではありません。
・製造現場でのものづくり経験(10年以上)
・製造部門のマネジメント経験(部門長、工場長、またはそれに準ずる立場での組織運営経験)
・作業解析・標準時間設定・稼働率管理など、作業を定量的に把握し管理してきた経験
・工程品質管理(工程QC、不良率管理)の構築・運用経験
・ボトルネック工程を特定し、製造ラインを再構築した経験
・生産計画の立案・実行と、計画差異の分析・是正の経験
・属人的な作業の標準化・マニュアル化を自ら主導した経験
・開発部門(調達、品質保証、開発、外注先)を巻き込んで改善を進めた経験
・中量生産の経験(少数立ち上げから月数百台規模まで、ロット10から100〜200程度への移行を含む経験が望ましい

★尚可
・光学関係の知識がある方

★求める人物像
・技術屋としての誇りを持って仕事に打ち込んでいる方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 950 万円

仕事内容
【FY26_16】AS商品開発部/車載向け反射防止フィルム開発/栃木本社

■業務内容
1.スパッタリング技術を用いた新製品開発
2.光学フィルムの評価、解析
3.お客様対応(国内外顧客へのスペックイン活動)

【業務のやりがい・魅力】
顧客との対話を通じてデザインインとスペックインを行えることにやりがいを感じることが出来ます。また、その活動を通じて最終的に世の中のすべての人たちに対して、交流を深めることが出来ます。

<身に付くスキル>
・薄膜設計/プロセス技術
・評価/解析技術
・プレゼンテーションスキル

■組織で求めるポジション
リーダークラスとして、主体的に業務に取り組んでいただきながらも若手育成やプロジェクトのリーディングをお任せしたいと考えております。

■出張頻度・出張先
海外:1回/2-3カ月(中国、韓国、台湾、欧米)

国内:1ー2回/月(顧客先等)

■部署の平均残業時間
 25~30時間程度/月

■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク:基本的に研究業務となるため、本社への出社頻度が高いです。
フレックス制度:業務の状況に合わせて臨機応変に活用しています。

■入社後のキャリアプラン
ご自身の経験や専門性を考慮し、担当顧客や担当製品(既存製品&新規製品)をアサイン致します。数年で開発チームの中核を担って頂く人材を目指して頂き、定期的な面談を通して将来のキャリアパスについても都度ご相談をさせて頂きます。
また、専門IC(Individual Contributor)、もしくはマネジメントコースとしてのキャリアプランを持ち、デクセリアルズのパーパスにシナジーを感じ、共に会社の持続的な成長の一端を担える人財へと成長いただけるよう育成に努めます。
求める経験 / スキル
■必須項目(Must)
・「スパッタリング技術、真空技術の知識・ご経験」、もしくは「電子材料向けフィルム製品に携わったご経験」をお持ちの方
・顧客対応経験をお持ちの方

■歓迎項目(Better)
・光学設計経験をお持ちの方
・光学特性評価に関する知識をお持ちの方
・光学フィルム製品に携わったご経験
・新しい製品の立ち上げ経験をお持ちの方
・英語スキル:e-mailやレポートなどの読み書き、英会話が可能な方

■求める人物像
・新しい知識や技術に対する関心や吸収意欲が強い
・コミュニケーション能力が高い方(特に理解力の高い方、周りへの気遣いが出来る方、大歓迎です。)
・前向きな考えをお持ちの方
従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))
勤務地

栃木県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))
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