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設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生の求人・転職情報

1797中の150件を表示

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仕事内容
【ミッション/期待する役割】
ミッション:パワーエレクトロニクス製品および設置工事を安全・確実・計画通りに社会へ届けること。
人財への期待:社会インフラを支える“縁の下の力持ち”として、現場の最前線で「電気が止まらない社会の実現」を支える存在となることを期待しています。


【職務詳細】
 管理職として、プロジェクト全体を俯瞰し、品質・安全・工程を統括・指導する役割を担います。また、組織運営の観点から、メンバの業務配分や育成、評価、予算管理などにも関与し、施工管理グループ全体のパフォーマンス最大化に貢献していただきます。

(具体的には)
・顧客提案にむけたプレ活動業務(更新配置計画、配線ルート計画、電源切替手順計画)
・工事コスト見積、積算、工事発注業務
・施工計画書、施工図、搬出入計画図作成及び取りまとめ
・現地工事に関連した各種官公庁(消防、経産省、警察、電力)申請図書取りまとめ
・工事計画取りまとめ及び進捗管理、現地工事進捗管理
・現地工事安全管理及び品質管理取りまとめ
・パワーエレクトロニクス製品の現地据付工事における配置技術者(監理技術者・主任技術者)、現場代理人業務
・上記業務を通じた人財育成


【働く環境等について】
□勤務形態
 勤務地は大みか事業所。施工管理グループのメンバをはじめ、他部署との密なコミュニケーションが業務品質に直結することから、出社あるいは工事管理の現地へ出張し、対面での業務遂行の割合が高くなる。※各所と連携、調整しながら在宅勤務をすることは可能。


□現地対応、出張
①目的:管理職として現地パトロールや重要な施工定例への参加し、安全・品質を確保する。
②頻度、期間:月1~2回程度、1泊2日ないしは2泊3日程度(内容等に応じて自身で決定)。ただし、重要案件や工事状況、安全・品質確認の必要性に応じて、出張期間が長くなる場合がある。なお、大みか事業所を拠点に勤務し、要所で現地対応を行うポジションであり、常時現場常駐を前提としたものではない。
③出張エリア:対象は北海道~沖縄など全国各地。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・電気設備工事の経験(目安:2年以上)
・2級電気工事施工管理技士所持 
・関係者との円滑なコミュニケーションを図れる方


【歓迎条件】
以下の資格、知識、経験をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・電気主任技術者(第三種)
・電気工事士(第一種/第二種)
・工事原価計算の実務経験
・工事設計の実務経験
・CADが使える方


【求める人物像】
<全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)>
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。


<その他職種共通>
・課題に対して、自ら解決策を検討し、提案、実行できる人財を求めます。
従業員数
4,700名 (※従業員数:連結4,700名(2022年3月期))
勤務地

茨城県

想定年収

1,089 万円 ~ 1,275 万円

従業員数
4,700名 (※従業員数:連結4,700名(2022年3月期))
仕事内容
■ 職務内容

大阪工場地区におけるEHS活動を担い、グローバルEHSスタンダードに基づくEHS文化の向上およびリスクマネジメントの強化を推進いただきます。主な業務は以下のとおりです。

1. グローバルEHSプログラムの導入・運営
タケダのグローバルEHS方針・グローバルスタンダードに沿った工場内の制度構築、維持管理および改善
上記に関する工場内各部門への展開および定着支援

2. 大阪工場内のEHS文化の向上および組織能力の強化
管理者に対するコーチングおよびEHS leadership cultureの醸成
各部門によるリスクアセスメントおよびEHSに関する改善活動の自律的運営の支援
EHS教育の企画・実施
事故および重大リスク事象の原因分析と再発防止活動の推進

3. 防災・緊急事態対応プログラムの運営
自然災害や事故に対する緊急事態対応プログラムの維持および改善ならびに初動対応

4. EHSマネジメントシステムの運営

5. 国内EHS関係法令の遵守および当局対応
求める経験 / スキル
■ 応募要件
製造工場等におけるEHS業務の実務経験(5年以上)
グローバル企業でのEHS業務経験
英語力:海外メンバーとの業務が円滑にできるレベル
大卒以上(理工学分野、農学系のいずれか/大学院修了の方歓迎)

■ 歓迎する経験・資格
以下の実務経験をお持ちの方は、特に活躍いただけます。

■ 実務経験
グローバルEHSプログラムおよび労働安全衛生管理
EHS文化向上活動
防災・消防管理業務
ISO14001/45001マネジメントシステム事務局
業務委託先・協力会社のEHS管理
EHS分野におけるデジタル・AI活用

■ 資格
公害防止管理者、危険物取扱者、防災関係資格、安全管理者、(衛生工学)衛生管理者、ISO審査員
環境法令、労働安全衛生法令、消防法令 などの実務知識

■ 求める人物像
多様なステークホルダー(工場各部門、行政、業務委託先)と協働できるコミュニケーション力
現場を重視し、自ら課題を発見・解決できるハンズオン型のプロフェッショナル
EHS文化の変革を推進できる方
中長期的な視点で組織能力向上とEHS文化の定着に取り組める方
従業員数
5,486名 (単体 (連結 49,095名) ※2023年3月末時点)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
5,486名 (単体 (連結 49,095名) ※2023年3月末時点)
仕事内容
●組織のミッション
〈郡山事務所〉
 郡山事務所(栄町)の大家機能立ち上げ、並びに新規事業生産拠点としての立ち上げに向けた検討加速

〈総務課〉
 上記、郡山事務所のミッションに加え、郡山地区(郡山工場/郡山事務所)における総務福祉、人事研修、安全衛生業務の集約化による一体運営の実現

●業務内容
以下の業務の中から、スキル、経験等によりご担当いただく業務を決定します。
総務業務:地区内土地建物等の資産管理や施設・備品管理、広報・地域渉外、情報セキュリティ事務局、社会貢献活動事務局 等
安全衛生業務:安全衛生管理計画の立案・推進、地区安全衛生委員会事務局、労働災害予防、防火防災対応、交通安全管理、従業員の健康増進対応 等

郡山事務所 総務課の方針として「価値を提供する総務課」×「頼りにされる総務課」を掲げており、総務業務や安全衛生業務を通じて、地区内の管理職や従業員と日々、協力、連携しながら、職務内容に記載した業務を通じて、地区の維持管理+地区をより良くする施策推進をご担当いただきます。
特に、現在の郡山地区においては、郡山工場(待池台)と郡山事務所(栄町)の2つの工場の総務/安全衛生業務の集約化を進めており、変革の最中で郡山地区一体となった業務運営を目指しています。入社後は集約化の検討にも参画いただき、新しい郡山地区を一緒につくっていきましょう。

●業務の魅力
郡山工場(待池台)、および郡山事務所(栄町)は、神奈川県鎌倉市に拠点を置く鎌倉製作所の生産拠点の位置づけですが、郡山市は鎌倉市との距離が離れていることもあり、総務・安全衛生業務や人事業務を郡山事務所 総務課が一部、独立性を持って担っています。言い換えれば、自らが施策を発案し実行、完結することができる裁量を有しています。
加えて、上述のとおり、現在、郡山工場(待池台)と郡山事務所(栄町)の総務・安全衛生業務、人事業務の集約化を進めており、郡山地区として最良、最適な業務運営体制の構築に参画する機会もあります。
また、郡山事務所(栄町)においては新規事業の生産が立ち上がっていく計画であり、生産する製品が変わることによる生産体制の変化などに総務・安全衛生業務、人事業務も対応していく必要があることからも、非常に変化に富んだ環境で仕事をすることができます。

●優位性/PR(製品の強み・業界情報等)
郡山工場(待池台)においては、国家的な重要インフラ事業の製品を生産しており、今後、国家安全保障の気運の高まりもあり、増産や新機種立ち上げ等が計画されています。
郡山事務所(栄町)においては、現在は、公共インフラを中心とした通信機器等の生産を行っていますが、今後、郡山工場(待池台)と同様に国家的な重要インフラ事業の生産を立ち上げていく計画であり、郡山地区が同事業における一大生産拠点となっていく構想です。

●キャリアステップイメージ
入社後は、まず総務業務、もしくは安全衛生業務を担当いただきます。当業務を担当いただき担当者として自立的に業務遂行できるようになった後、もう一方の業務や人事業務等へのローテーションを行う予定です(1.5~3年スパンを想定)。いくつかの業務を習熟いただいた後、本社、支社、他製作所等に転勤し、更なる業務領域拡大、もしくは業務深堀りを図っていただくことを想定しています。

期待する役割:郡山事務所 総務課は少数精鋭であるため、課員一人ひとりが担当業務のリーダー的役割を担う意識で仕事に取り組んでいます。入社後はまずは仕事に慣れていただき、ゆくゆくは自身の担当業務においてリーダーシップを発揮し、主体的、かつ自己完結的に仕事を進めていただくことを期待しています。

●職場環境
・残業時間:~20時間/月程度(繁忙期は30~40時間/月程度となる場合あり)
・転勤頻度:個人のキャリア志向や社内ローテーションのタイミングによりますが、一般的には3~5年程度のスパンで本社、支社、他製作所等への転勤が発生します。
・テレワークや在宅勤務:ものづくり工場を担当する総務課ですので、出社を要する頻度は比較的高いですが、個人の希望や業務内容によって月数回程度のテレワーク(在宅勤務)を行うことが可能です。
求める経験 / スキル
●必須
・スタッフ部門の総合職として1年以上の実務経験
(特に、総務業務、人事業務の実務経験を有している場合は優遇)
・部門横断的な諸課題を社内外の関係者と連携、調整しながら主体的に完遂した経験

●尚可
・製造業での総務業務、人事業務の実務経験(3年以上)
・総務・安全衛生関係の資格(第一種衛生管理者/防火管理者等)、もしくは、人事関係の資格(社会保険労務士/FP技能士等)の保有
・普通自動車免許(社用車を運転し、郡山工場と郡山事務所を行き来する機会があるため)

●求める人物像
・社内外、自部門内外を問わず関係者と積極的にコミュニケーションを取り、良好な関係を構築し協力、連携できる方
・事業課題や自部門の課題を自らの業務に落とし込み、論理的に施策を検討、実行できる方
・自らリーダーシップを発揮しチームを形成し、衆知を結集してチームで解決に導いていける方
・失敗を恐れず挑戦し、諦めず最後までやり抜く粘り強さを有している方
・真摯、かつ誠実に業務を遂行できる方
従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
150,386名 (連結2026年3月現在)
仕事内容
【ミッション/期待する役割】
産業用自家発電設備について、顧客要求を整理し、発電機・原動機・制御盤・補機設備等を組み合わせた電源システムとして成立させるためのエンジニアリング業務を担当いただきます。

本ポジションの役割は、発電機そのものを単体で設計・製造することではなく、顧客仕様に合わせて、社内関係部署・営業技術・品証部門・外注メーカーと連携しながら、仕様、工程、納期、コスト、納入までを取りまとめることです。

顧客の想いをカタチにする最適な電源システムを創ることで、自家発電設備で支える社会の安全・安心に貢献していきましょう。


【具体的な業務】
・顧客との打ち合わせを通じた、自家発電設備に関する要求仕様の整理・取りまとめ
・発電機、原動機(ディーゼル・ガスタービン等)、制御盤、補機設備を含む電源システムの構成検討および機器仕様の検討
・調達先(原動機メーカ等)への仕様指示、工程・納期調整などの技術的な折衝・調整業務
・社内関係部署と連携した設計内容の取りまとめ、コスト管理、進捗管理
・納入図書の取り纏め、立会対応を含む、設備引き渡しまでのエンジニアリング業務全般


【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】
産業用自家発電設備全般
 ・非常用自家発電設備
   災害時や停電時においても重要負荷へ確実に電力を供給し、社会・産業インフラ機能維持のための非常用電源設備です。
 ・常用自家発電設備
   ピークカットや省エネルギー、BCP対策を目的とした常用電源設備で、コージェネレーション設備なども含まれます。
   将来的には環境負荷軽減を目的とした水素燃料を使用した原動機の採用も視野に入れています。
<参考URL>
・自家用発電設備
https://www.hitachi-ip.co.jp/products/dynamo/
・日立パッケージ形ディーゼル発電装置
https://www.hitachi-ip.co.jp/products/dynamo/products/emergency/index.html


【ポジションの魅力・やりがい】
・自家発電設備は、災害時や停電時に社会・産業インフラを支える重要な設備であり、社会貢献性の高い仕事に携わることができます。
・受注前のプレ計画段階あるいは受注後から、顧客引き渡しまで携わる事で達成感が得られます。
・発電機・エンジン・制御盤など幅広い機器を扱うため、電気・機械の両面で技術的な知識・経験を身につけることができます。
・社内外の多くの関係者と協力して進める業務を通じて、調整力やプロジェクト推進力を高めることができます。
・自治体・上下水道を中心とした社会インフラ案件に加え、近年はデータセンター向け案件も出てきており、非常用電源・BCP領域の需要拡大を感じながら業務に携わることができます。


【キャリアパス】
・配属当初は、先輩社員の指導のもと、OJTを通じて自家発電設備や業務の基礎を段階的に習得していただきます。 
・案件にも依りますが経験を積むことで、小規模案件から徐々に大規模・高難度な案件へと担当範囲を広げていきます。
・将来的には、案件全体を取りまとめるエンジニアとして、プロジェクトの中核を担う役割へステップアップすることが可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・何らかの電気設備または機械設備などの実務経験がある方

※電気系に限定せず、機械系業務経験者の方も、応募可能です。
単独製品の設計経験に限らず、設備全体を見ながら顧客・協力会社・外注メーカー等と折衝してシステムを作り上げるエンジニアリング業務にチャレンジしたい方、お待ちしています。


【歓迎条件】
展開接続図(シーケンス回路)が読める方


【求める人物像】
<全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)>
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。


<その他職種共通>
・社会インフラを支える仕事に関心があり、責任感を持って業務に取り組める方
・新しい知識や業務を前向きに吸収する努力ができる方
従業員数
4,700名 (※従業員数:連結4,700名(2022年3月期))
勤務地

茨城県

想定年収

808 万円 ~ 1,047 万円

従業員数
4,700名 (※従業員数:連結4,700名(2022年3月期))
仕事内容
安全環境部の責任者候補として、本社・大阪工場および国内グループ会社における安全衛生・防火活動の推進および組織マネジメントをお任せします。

【主な業務内容】
・本社・大阪工場および国内グループ会社における安全衛生・防火活動の統括
・労働安全衛生法に基づく安全管理体制の構築・運営
・安全衛生委員会の運営および行政機関(労基署・消防署等)との渉外対応
・リスクアセスメント、職場巡視、労働災害防止施策の企画・推進
・災害・事故発生時の対応および再発防止策の立案・実行
・健康経営の推進および認定取得に向けた取り組み
・豊田合成グループの方針・基準に沿った安全衛生体制の整備とレベル向上
・安全管理課の組織マネジメント(目標管理、人材育成、採用、組織強化)

豊田合成グループの一員として、グループ水準に対応した安全衛生・防火管理体制の構築・定着を推進していただきます。本社・大阪工場に加え国内グループ会社を含めた安全活動を統括し、安全文化の醸成、人材育成、組織強化を通じて継続的なレベル向上を実現することを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・製造業における安全衛生管理業務の経験
・組織マネジメントを行った経験(目安:10名程度以上)
・全社または複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
・労働安全衛生法に基づく安全管理体制の構築・運営経験

【歓迎経験】
・複数工場またはグループ会社の安全衛生活動を統括した経験
・安全衛生・防火に関する体制構築や改革を主導した経験
・労基署、消防署等の行政機関との折衝経験
・健康経営の推進経験
従業員数
440名 (※2400名(連結)※2025年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

788 万円 ~ 945 万円

従業員数
440名 (※2400名(連結)※2025年3月31日現在)

ノボ ノルディスク ファーマ株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【Your new role】
新設されるIntralogisticsポジションとして、福島県郡山市の製造拠点における自動倉庫・物流設備のファシリティ管理を担当していただきます。既存メンバーとの2人体制で、互いにカバーし合いながら安定した設備運用を実現します。

〇日々の業務には以下が含まれます
・自動倉庫システムの保全計画の立案・実行および設備の安定稼働の維持
・設備トラブル発生時の原因分析と是正対応の実施
・外部業者(設備メーカー、メンテナンス会社など)との折衝・工事管理
・設備更新・改善プロジェクトの計画立案と推進
・予防保全プログラムの策定と継続的な改善活動
・設備関連の文書管理およびGMP環境下での適切な記録の維持

【Your new department】
Global Manufacturing & Supplyでは、医薬品・デバイスの開発から製品化まで、バリューチェーン全体をカバーしています。世界中に30,000人以上の仲間がおり、分子・プロセス・デバイス・製品のスケールアップという共通の責任を担い、それを必要とする患者さんに命を救う医薬品を届けることに全力を注いでいます。

あなたが配属される郡山工場のチームは、製造拠点のファシリティ管理を専門とする経験豊富なメンバーで構成されています。Manager以外は全員中途入社のため、新しく加わる方を受け入れる体制が整っており、入社後もスムーズにチームに溶け込める環境です。2人体制の運用により、ワークライフバランスを保ちながら休暇も取得しやすい職場です。
求める経験 / スキル
【Your skills & qualifications】
製造・物流拠点のファシリティ管理に情熱を持ち、チームの一員として主体的に取り組める方を求めています。
【必須要件】
・高卒以上(機械または電気系の学歴は必須)
・製造・生産拠点のファシリティ管理(建物・設備インフラ側)の実務経験3年以上、または自動倉庫施設での同等の経験
・日本語ネイティブレベル(日本の業者との日常的なやり取りが発生するため必須)
【歓迎要件】
・Daifuku製システムの取り扱い経験があれば尚可
・英語力があれば尚可(必須ではありません)
従業員数
1,274名 (2024年12月末)
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,274名 (2024年12月末)

ノボ ノルディスク ファーマ株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
患者さんの命を支える製造環境を、あなたの技術で守り続ける。建物設備のプロフェッショナルとして、グローバルヘルスケア企業の製造拠点を支えるやりがいのあるポジションです。

【Your new role】
HVAC(空調)およびユーティリティ設備のエンジニアとして、福島県郡山市の製造拠点における建物設備の維持管理・改善を担当していただきます。既存メンバーとの2人体制で、互いにカバーし合いながら安定した設備運用を実現します。

【主な業務内容】
・製造拠点におけるHVAC(空調・冷凍機)およびユーティリティ設備の運転管理・保全業務
・設備の点検計画の立案・実行、および予防保全の推進
・設備トラブル発生時の原因調査・対策立案・復旧対応
・外部業者(日本国内)との折衝・工事管理・品質確認
・設備更新・改善プロジェクトの計画および実行
・GMP環境下における設備バリデーションおよびドキュメント管理

【Your new department】
Global Manufacturing & Supplyでは、医薬品・デバイスの開発から製品化まで、バリューチェーン全体をカバーしています。世界中に30,000人以上の仲間がおり、分子・プロセス・デバイス・製品のスケールアップという共通の責任を担い、それを必要とする患者さんに命を救う医薬品を届けることに全力を注いでいます。

当チームは、郡山工場の建物・設備インフラを支える少数精鋭のファシリティエンジニアリングチームです。マネージャー以外は全員中途入社で、比較的最近入社したメンバーで構成されているため、中途入社者を迎え入れる体制が整っています。経験豊富なメンバーと協力しながら、製造環境の安定稼働と継続的な改善に取り組んでいただけます。
求める経験 / スキル
製造拠点のファシリティ管理経験をお持ちの方を募集しています。以下の要件を満たす方をお待ちしています
【必須要件】
・製造・生産拠点における建物設備(HVAC・ユーティリティ)の管理・保全経験3年以上
・機械または電気系の学歴(高卒以上)
・日本語ネイティブレベル(国内業者との日常的なコミュニケーションのため必須)
・設備トラブルシューティングおよび業者マネジメントの実務経験

【歓迎要件】
・第三種冷凍機械責任者
・第三種電気主任技術者(電験三種)
・電気工事士
・エネルギー管理士
・英語力(あれば尚可、必須ではありません)
従業員数
1,274名 (2024年12月末)
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,274名 (2024年12月末)

外資系材料メーカー

  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
顧客先にて、各種装置・システムの据付、立上げ、保守点検および修理業務を担当いただきます。
装置の稼働状況や性能を確認し、品質基準を満たしていることを評価・検証いただきます。
顧客に対し、装置の操作方法や保守・メンテナンスに関する技術指導を行います。
担当案件において、顧客との技術的・事務的な窓口として対応いただきます。
装置の安定稼働および品質維持に責任を持ち、継続的なサポートを提供いただきます。
求める経験 / スキル
・工学系(電気・電子・機械等)の学位、もしくは同等の知識・経験をお持ちの方
・顧客対応に必要なコミュニケーション能力をお持ちの方
・フィールドサービス、設備保全、メンテナンス、据付・立上げ等の経験
・半導体製造装置、産業機械、生産設備等に関する知識・経験
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
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■FCフルフィルメントセンター (Fulfillment center )について
FCとは…アマゾンの配送センターを指します。Amazon のお客様の望みを Fulfill(満たす)事を最も重要なコンセプトとして稼働しています。Amazonのお客様に、正確さ、スピード, 低価格, 高品質にて価値を提供する拠点となる物流センターであり、Amazonのビジネスを担う中枢機関です。
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■Essential Functions
アマゾンではメンテナンスチームのMaintenance Technician(MT)として活躍いただける装置製造経験または装置メンテナンス経験の有る方を求めています。
ア マゾンのフルフィルメントセンター(FC)は他例無い程に自動化が進んでおり、多様な設備・装置があります。メンテナンスチームはFCの設備・装置のメン テナンスだけでなく、性能の改善、生産性改善をも担当しています。このため、MTには基礎的な機械工学、電気工学、制御工学の知識が必要です。MTはチー ムで設備安定稼働・性能改善・生産性改善等の活動をします。
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■担当するFCの設備・装置の状態を分析して改善プロジェクトを策定。実行していただき、その成果を成功事例として海外を含む他のFCに共有・発信し、アマゾン全体の発展に貢献いただく機会もあります。
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Maintenance Technicianの具体的な業務は以下となり、チームで行うことになります。
1.FCに導⼊されている物流設備の保全作業
2.物流設備で発生したエラーや故障などに対応する保守作業
3.物流設備の安全性、生産性、稼働率等を向上させるための改善作業
4.新規に開発された各種設備・装置の稼働状態の監視と開発担当へのフィードバック
5.上記1~3に必要な整備用具の管理
6.上記の作業とFCでのオペレーションを安全に行うための施策の実施

これらの業務を確実に実行することによりFCにおける生産をサポートし、アマゾンの発展に貢献していただきます。
⼊社後、まずは物流設備の保全・保守を担当いただきます。未経験の作業に関しては、教育システムに則って学んでいただけます。
その後、改善や安全対策、効率化施策を手掛けることで今までのキャリアの中で培ってきたスキルを応用し、
幅広い領域で活かしていただくことができます。

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求める経験 / スキル
<必須要件>
1. 工具(ハンドツール、ドリルなど)や測定機(ノギス、マルチメーター、クランプメーター等)を日常的に業務で使用したご経験のある方
2. 機械や電気機器の保全や保守、または生産技術・設備導⼊や立ち上げを1年以上ご経験された方
3. 車通勤が可能な方
4. シフト勤務(土日祝、夜勤対応)が可能な方  
※シフト構成は月末までに翌月2ヶ月分のシフトを決定しており、希望休も考慮いたします。
5. PCを使用した作業のご経験のある方。(エクセル、ワード、Outlook)
6. ルールを守り、安全に作業ができる方。
従業員数
(非公開となっております)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
(非公開となっております)
仕事内容
医療用精密ステンレスチューブのパイオニア企業である同社にて、社内設備の安定稼働、保全計画の整備、故障・停止リスクの低減を担う設備保全の中核人材です。設備の電気・制御・機械安全に関する専門知識を活用し、日常保全から改善提案、更新対応まで幅広く担当します。また、HSEの観点に加えて、設備の適格性評価やリスクアセスメントの実務的な受け皿として、製造・品質・EHSなどの関連部門と連携しながら、設備の安全性・信頼性・適合性の確保を支援します。

・生産設備、ユーティリティ設備の予防保全計画の立案および実施
・設備故障時の原因分析、復旧対応、再発防止策の立案
・設備改善、改造、更新に関する技術検討および導入支援
・設備の安全性向上およびリスクアセスメント対応
・設備の適格性評価、変更管理、バリデーション支援
・PLC、モーター制御、空圧機器などの保守・改善
・設備関連文書(点検記録、保全履歴等)の管理
・製造部門、品質保証部門、HSE部門および外部業者との連携

~同社について~
■医療用精密ステンレスチューブ製造・販売のパイオニア企業で国内トップクラスのシェアを誇ります。
■2025年6月からグローバルに展開する大企業であるフロイデンベルグメディカル社の100%子会社となりました。

【同社製品に関して】
同社は創業より20年間、経営資源である技術力をバックに一貫して血管内手術等に使用されるカテーテルの生産を行っています。品質が評価され、海外との直取引が増加し増益しております。
求める経験 / スキル
必須要件
・製造業における設備保全業務の経験(目安3年以上)
・設備トラブル対応、原因分析、改善活動の経験
・電気制御またはPLCに関する基礎知識
・普通自動車運転免許
歓迎要件
・PLC、インバータ、センサー類の実務経験
・設備導入、設備改造、設備立上げの経験
・機械安全、リスクアセスメントに関する知識または経験
・予防保全計画の立案経験
・医療機器、精密機器、自動車関連メーカーでの経験
・英語によるメール対応経験
従業員数
159名 (2024年12月現在)
勤務地

栃木県

想定年収

540 万円 ~ 750 万円

従業員数
159名 (2024年12月現在)
仕事内容
◆業務内容:
半導体装置メーカーなどから依頼を受け、半導体製造装置に使用されるバルブを提供している当社。
施設環境課にて、環境の「ISO14001」関連の業務や労働安全衛生に関する「ISO45001」関連業務を担っていただきます。

■業務詳細:
・内部監査スケジュールの立案、実施状況管理
・外部監査時の対応
・四半期ごとの各部門の活動計画のまとめ
・安全衛生委員会のとりまとめ
・社内規定の作成、改訂
・記録書類の作成などの業務になります。

社内外問わずコミュニケーションをとる機会が非常に多いです。
コミュニケーションを取りながらスピーディに対応することが大切です。
また施設環境課としては、ユーティリティ設備(純粋製造装置・コンプレッサー・排気/排水設備等)や空調設備の日常点検、周辺設備の保守、メンテナンス業務、予防保全計画の作成・実施、工場内営繕業務等といった業務もおこなっているため、上記の補助業務を担っていただくこともございます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・安全衛生・環境に関する一連の流れを理解している方
・コミュニケーションが得意な方
・何かしらのISOの知識のある方
・計画性・実行力のある方

■歓迎条件:
・製造業に携わっていた方
・ISO事務局として活躍された方
・自ら考えて行動することが得意な方
・公害防止管理者、エネルギー管理士の資格をお持ちの方
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
設備投資案件の増加に伴い、医薬品原薬製造工場における工務業務全般をお任せします。設備導入や設備改善プロジェクトを中心に、設備保全やユーティリティ管理など、生産活動を支える重要なポジションです。

・製造設備の新規導入・更新プロジェクトの推進
・既存設備の保全計画立案および実行
・ユーティリティ設備の管理・改善
・外部業者との折衝、工事管理
・トラブルシューティングおよび設備改善活動
・GMPに準拠した設備管理業務
求める経験 / スキル
【必須】
医薬、化粧品、化学業界でのエンジニア経験
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
設備部にて、以下業務に従事していただきます。

社内製造設備新設・更新業務のうち、

【機械班】機械系分野の担当業務
・導入設備の仕様検討、社内・ベンダー調整、工事安全管理
・発注仕様書作成、査定、検収業務

【電気班】電気系分野の担当業務、プロコン保守
・工場設備の電気・制御系設計、導入設備の仕様検討
・工場プロセス制御システムの導入・保守管理
・発注仕様書作成、査定、検収業務
・社内・ベンダー調整、工事安全管理 等

粉末チタンは、航空機および医療分野において需要が急速に拡大しております。
しかしながら、製品特性(流動性等)の向上、コスト合理化、量産化、新工場設営等、技術課題が山積しており、それらの課題解決のため、技術スタッフとして活躍していただける方を募集します。
求める経験 / スキル
■必須要件
【機械班】
・機械設備、化学装置の設計・メンテナンス経験
・ベンダーおよび社内関係者との工程、安全管理、調整業務

【電気班】
・プロコンの設計・保守経験
・受配電設備、工場装置における電気系の設計・メンテナンス経験

■歓迎条件
・鉄鋼/非鉄、化学、自動車、機械、電気・電子、その他(機械系全般)業界ご出身の方
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 675 万円

大手エンジニアリング企業

仕事内容
【業務詳細】
総合建築(生産施設、物流施設、オフィスビル等)における意匠設計業務をお任せします。

【業務の特徴】
◇設計の統括
PA(プロジェクトアーキテクト)という設計統括者の立場でプロジェクトに従事頂きます。統括者のため、意匠・構造・設備・電気といった各設計をまとめることが重要な役割となります。加えて、設計だけでなくプロジェクト開始(営業フェーズ)から、工事、引き渡し後まで関わるため、設計者が中心となって進めていることを実感しながら、案件に関わることができます。

他社の設計業務だと、図面を作って一区切りとなることも多いですが、当社では工事に伴走し、時には顧客のアイデアや組織変更などがあった際にも柔軟に対応しています。
工事をしながらも設計者がずっと居続ける体制のため、お客様にも安心してお任せ頂けることが本ポジションの特徴です。

◇他社の”意匠設計”との違い
意匠というとデザインの印象があると思いますが、当社の案件は物流施設や産業建築(工場)など、機能が重要な建物が多いため、顧客が求める機能をいかに合理的に作るかが強く求められることが、当社の業務の特徴です。

【求人説明動画】
■キャリア入社社員が語る日鉄エンジニアリングの「意匠設計」:
https://www.youtube.com/watch?v=4_-KqB1sQu8
求める経験 / スキル
■応募資格
【必須(MUST)】
・一級建築士資格
・設計統括(意匠、構造、設備、見積)としての実務経験と工事監理経験

【歓迎(WANT)】
・建築物の意匠設計業務(工場や倉庫の経験ありが望ましいが、他の用途の経験でも可)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

大手エンジニアリング企業

仕事内容
総合建築(物流倉庫、工場、産業施設、オフィス&ラボ、データセンター)の電気施工管理
求める経験 / スキル
■応募資格
【必須(MUST)】
・ ゼネコン、サブコン、設計事務所での電気設備工事の設計または施工管理の実務経験(7年以上)
・電気設備(受変電/動力/照明/弱電)の設計または施工管理における主担当経験(7年以上)
・建築設備におけるVE,CDの検討、予算管理の経験
・1級電気施工管理技士

【歓迎(WANT)】
・BIM/CAD使用経験(Rebro/Revit/AutoCAD)
・第3種電気主任技術者(電験3種)
・1級管工事施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

大手エンジニアリング企業

仕事内容
物流倉庫、工場など産業系施設を中心とした総合建築の電気設備設計業務をお任せします。
設計~積算~工事監理まで幅広い業務範囲をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ゼネコン、サブコン、設計事務所での電気設備工事の設計または施工管理の実務経験(7年以上)
・電気設備(受変電/動力/照明/弱電)の設計または施工管理の主担当経験(7年以上)
・1級電気施工管理技士または建築設備士、第3種電気主任技術者(電験3種)、消防設備士

【歓迎(WANT)】
・安全・品質・原価・工程の管理スキル、対外折衝力/関連法規の理解
・BIM/CAD使用経験(Rebro/Revit/AutoCAD)
・設備設計一級建築士
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

横河ソリューションサービス株式会社

仕事内容
■■■ 仕事内容 ■■■
送配電事業や市場取引ビジネスなどの経験を活かし、発電リソースと蓄電リソースを導入し余剰電力の活動を検討される客先構想段階から想定収益計算まで含めた提案を行い、受注に向け積極的に参加していただくと共に、システム稼働後の更なる収益向上などの各種改善提案を実施していただきます。

 新期案件への客先構想段階からの提案活動
 詳細提案、受注、システム納入後の改善提案
 営業部隊・エンジニアリング部隊への教育
 後継者育成


電力業界は、再生可能エネルギー分野の爆発的な伸長により、全電力会社で送配電網の増強が課題となっている。
現状、この事業は、重電の独占場となっている。送配電網システムのダウンサイジングや仕様の共通化が検討されている。
当社は信頼性の高い自社SCADA( Supervisory Control and Data Acquisition 監視制御とデータ収集システム)などを活用した各種統合監視システムと、そこから派生する各種保全業務の提案を進めるため豊富な知見・経験を持ち、真の課題解決が提案できるコンサルタントを求めています。

■■■ 企業・ポジションの魅力 ■■■
YOKOGAWAグループでは、業界固有のニーズや企業および企業間の複雑な問題を解決することで、お客様の価値を高め、ビジネスを拡大していきます。本活動を加速するために以下の人材を必要としています。

・ユーザーでの業務経験のある専門的な業界知識がある
・コンサルティングスキルがある

このような人材をSME(Subject Matter Expert)と呼び、業種ごとに増強していく活動をグローバルに展開しています。
日本国内においても、エネルギー産業、素材産業、ライフサイエンス産業において、SMEによる活動を拡大していきます。
求める経験 / スキル
■■■ 活かせる知識・技術・経験 ■■■
・送配電事象や市場取引ビジネスの経験
・収益計算ができる
・実際に、コンサルタントを実施、もしくは、受けた経験があること
従業員数
2,585名 (2026年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
2,585名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
つくば管理センター設備環境安全グループは、安全、環境及び施設設備の管理を主に担っています。今回、設備部門を強化すべく、主に施設管理の知識・経験及び意欲のある方を募集します。

≪業務イメージ≫
・事業所全体の施設の管理(老朽更新設備投資含む)
・設備導入時の法令チェックと開発部署への指導
・安全ISOの事務局業務
・事業所の安全管理のマネジメント業務 など

■この仕事(事業)にかける思い
同所は建設されて30年以上経過し、施設の老朽化が進行しており、効率的且つ計画的な設備更新を実行推進中です。また、事業所での開発設備投資は増加してきており、今後も多くの計画があり、積極的に開発部門の投資に参画して開発のスピードアップに貢献をしていきます。

■こんな人に来てほしい
・コミュニケーション能力が高く、社内外との連携が密にとれる方
・目標を決めて自ら実現する積極的な行動やモチベーションをもっている方
・仕事の目的・目標を常に意識しながら、状況に応じて修正していける方

■こんなことにやりがいを感じています
・開発部署からの相談に対して、アドバイスあるいは参画して、法的な問題を明確にして、解決推進し、部署からの信頼を得たとき
・施設更新をして大きな省エネ効果を創出できたとき
求める経験 / スキル
■必須要件(Must)
・施設管理業務経験がある
・医薬または化学物質を扱う設備のエンジニアリング経験または維持管理経験
・届出書、規程・手順書が作成できる程度に文章作成能力がある。    

■歓迎要件(Want)
・安全環境関連の法的知識がある
・危険物取扱者、エネルギー管理士
勤務地

茨城県

想定年収

700 万円 ~ 1,150 万円

グローバルメーカー

  • 外資系企業
仕事内容
■Position Summary
市川物流センターの環境・健康・安全(EHS)および設備運用を支援・強化する、経験豊富で積極的なEHS & Facility Engineering Specialistを
募集します。採用候補者は一定の独立性を持って作業し、確立された専門知識を活用して安全プログラムを管理し、設備関連の活動を調整し、
地域・グローバルの利害関係者と効果的に連携します。
この役割は、安全で法令順守かつ運用上健全な流通環境を維持するうえで重要な役割を果たします。
求める経験 / スキル
■応募要件
・EHS(環境・安全・衛生)、施設エンジニアリング、施設管理、倉庫業務、
 または関連する業務環境における3~5年の実務経験。
・安全KPI管理、ヒヤリハット報告プロセス、リスク評価開発における実績。
・グローバルなステークホルダー向けに資料を作成し、プレゼンテーションを行う確かな能力。
・施設調整、ベンダー管理、保守フォローアップ、またはエンジニアリングサポートの役割における実務経験。

■歓迎要件
・優れた対人スキルとコミュニケーション能力を持ち、国内外を問わず、様々な部門と効果的に連携できる能力を備えている。
・日本語はネイティブレベルまたはビジネスレベルの能力が必要。
 グローバルチーム内でのコミュニケーションには、ビジネスレベルの英語能力
・自主性と責任感を持ち、約束を必ず守り、自主的に改善を推進してきた実績がある。
勤務地

千葉県

想定年収

900 万円 ~ 1,000 万円

日本オーチス・エレベータ株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務内容、ミッション
EH&S(安全衛生および環境)のマネージャー(またはリーダー)として、北海道地域におけるEH&Sコンプライアンス関連の取り組みを推進いただきます。
主にフィールドオペレーション部門(工事、保守等)と連携し、作業現場における危険要因の特定・予測・評価を実施するとともに、会社のEH&S方針およびEH&Sマネジメントシステムの浸透・運用を推進する。
法令遵守を確保し、労働災害や車両事故等に伴う損失の影響を低減する責任を負う。
これらの取り組みを通じて、組織内におけるEH&Sの重要性の浸透およびOtisの安全文化の向上を図る。

■主な業務内容
支店全体の安全衛生・環境活動を統括し、現場の無災害と法令遵守を実現する責任者として、下記業務を担当いただきます。

・EH&S(安全衛生および環境)目標の達成および継続的改善に向けた施策を推進し、戦略的リーダーシップを発揮する。

・フィールドオペレーション部門(工事・保守等)と連携し、現場における安全パトロールや安全監査を実施するとともに、作業者およびラインマネジメントへの安全指導・教育訓練を行う。

・EH&Sに関する法令および社内規程の遵守を確保するため、必要な手順の整備・運用および監督・指導を行う。

・労働災害等が発生した際の調査を主導し、原因分析、是正および再発防止策の立案・実施を推進するとともに、必要に応じて行政対応を行う。

・支店における安全衛生委員会の運営、年次安全大会の開催などを通じて、安全文化の浸透を図る。

・EH&Sパフォーマンスの管理として、安全関連指標の集計・分析、各種文書および教育訓練記録の管理を行う。

・安全衛生委員会等のマネジメントレビューへの参画等を通じて、支店運営におけるEH&Sパフォーマンスおよび責任の統合を推進する。

・産業廃棄物管理、衛生管理(健康診断等)、車両管理など、関連する管理業務を適切に統括する。

■働き方
フレックスタイム(スーパーフレックス/コアタイムなし)を導入し、柔軟な働き方を推進
リモートワーク可(週1〜2回、応相談)/着任直後は対面でのチームコミュニケーション重視
社宅制度あり

■北海道拠点について
営業・施工管理・保守サービスチームが在籍しています。約80名在籍。

■外出頻度
月に1~2回程度を想定しています
求める経験 / スキル
■必須
・EH&S(安全衛生および環境)に関する実務経験(2年以上)
・建設・設備分野における技術職としての現場経験および関連知識
・フィールドオペレーション環境における就業対応(複数階の昇降、建設現場での移動、遠隔地での業務対応を含む)
・PCスキル(Microsoft Excel、PowerPoint、Outlook、Word)
・ 普通自動車免許

■歓迎経験、スキル
・昇降機分野におけるフィールド環境でのEH&S経験があれば尚可
・昇降機分野の経験があれば尚可
・安全管理者
・衛生管理者 一種
・マネジメントシステムの運用・推進に関する知識および実務経験
・ ISO45001 / 14001 / 9001 の内部監査員の経験があれば尚可
・英語 (TOEIC 500点以上)
従業員数
2,398名 (2024年11月末)
勤務地

北海道

想定年収

850 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,398名 (2024年11月末)
仕事内容
■仕事内容:
蓄電デバイス製造工場の新規ライン立ち上げにかかわるお仕事です。新規工程の量産工程立上げに上流(プロセス開発)から携わっていただきます。

■詳細:
・新工場およびライン増設等の生産ライン立ち上げ
・開発部と協業しながら電池/電気化学のノウハウを量産実現へ移行
・新規工程の工数改善やタクトアップへの取組み
・FAシステムおよびトレサビリティ管理方法の設計構築
求める経験 / スキル
【 必須条件 】
・普通自動車免許【通勤が可能なこと】
・電池製造関連ビジネスでのご就労経験

【 歓迎条件 】
・LIB(リチウムイオン2次電池)
・電池のモジュール(パック)
・レーザー溶接・加工
・電池の充放電検査
・工作機械での加工
・電池性能評価・原理
・ISO/IATF等の品質マネジメントシステム
・QC検定2級相当の知識
・機械系CADでのメカ設計
・電気図面、機構図面
・生産ライン(生産装置)の工程設計~立ち上げ業務経験
・生産装置のメンテナンス計画策定の経験
・海外ビジネスのご経験
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
・PLC、ラダー、シーケンス当電気制御の知識経験をお持ちの方
・製品企画、構想から量産立上げまでのご経験
勤務地

山梨県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■具体的な業務
同部署では、製造設備設計・導入を設備技術課が担当し、電気・機械・UTT・システム関連等一括して新規設計・工事管理を実行しています。
特に、電気分野の設備設計・設備保全のDXに関連するお仕事に積極的に取り組んでおります
・電気設備設計:新建屋の建設、生産設備の効率化、
・今後の新たなT技術普及対応:モノづくりDXを目標にしたプラントの製造データ活用による生産効率アップ
・生産ライン制御システムの改良・設計
求める経験 / スキル
■必須要件(Must)
・電気系設計業務や電気設備の導入に3年以上関わったことがある。
・工業高等専門学校、大学卒以上で電気系を卒業されている。
・電気系CADの解読もしくは使用ができる方

■歓迎要件(Want)
・計画的な工程管理のみならず自ら手を動かし実務としても技術習得したい方。
・生産設備設計に3年以上関わったことがある
従業員数
26,918名 (2025年3月期)
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,918名 (2025年3月期)
仕事内容
弊社の東日本、西日本に広がるオペレーション&メンテナンスを受諾している発電所の管理業務の担当や、各エリアの事務所、出張所の個別の運営管理および、新しい案件における業務管理、運営管理などを担当いただきます。
営業チームが獲得した案件の人員最適化、運営の設計、必要文書管理などになります。
併せて、個別の発電所管理ではなく、一定エリアにおける発電効率やメンテナンスの最適化や効率化の推進を担当いただきます。

具体的には・・・
■予算の作成・予実管理 ■現地事務所のマネジメント
■定例会議の実施、課題の把握と解決 ■新規受託案件の立上げ
■情報・資料の共有、業務支援、修繕・機器更新対応 など
■新規事務所の開設支援
■その他:小風力事業の管理、メーカーとの協業関係構築、など

■当社の魅力
日本のトップクラスのO&M事業を提供している会社で、2.6GW以上の運営管理をしています。
今後もさらなる拡大を見込んでおります。上場後も加速度的に成長しています
服装はオフィスカジュアルです!
求める経験 / スキル
■必須要件
社内外の関係者と連携して業務推進したことがある方

■歓迎要件
不動産管理(オフィスビル、商業施設、賃貸マンションなど)のご経験をお持ちの方
ビル管理、ビルメンテナンスのご経験をお持ちの方
不動産営業のご経験をお持ちの方
高圧以上のO&M業務、拠点管理・実行支援などの経験

■リーダー職、管理職として採用の場合、下記必須
再生エネルギー業界での業務経験
マネジメント経験
従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))
仕事内容
■業務内容
JAXA種子島宇宙センター及び三菱重工田代試験場においてロケットエンジンの燃焼試験において計測作業、及び計測制御設備の管理業務をご担当いただきます。計測系(モニタリング)と制御系(コントロール)のシステムを 点検・整備・更新し、試験時に安定稼働させることが重要となります。

【業務内容詳細】
①燃焼試験計測制御現場作業
 設備の健全性確認
 センサの設置/結線/出力確認
 試験後のデータ処理
②燃焼試験計測制御準備作業
 センサ・治具の校正計画検討
 社内、メーカーに対してセンサの校正依頼
 センサ・治具や消耗品の購入
③計測制御設備管理作業
 老朽化更新提案
 老朽化更新工事対応(設備修理等)
 新設備技術検討(新センサ、新データ評価手法試行)

【センサの種類】
圧力センサー/温度センサー/流量計/ロードセル/高応答圧力センサー/加速度センサー
(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

■働き方
・原則は名古屋誘導推進システム製作所の事務所にて勤務となります。
但し業務としては種子島宇宙センター又は田代試験場などの遠隔地に出張して業務頂くことが多くなります。(出張頻度:月に3週間程度)
・1回の試験を3~4名程度のチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。

■入社後のキャリアについて
2~3年後を目途に班長になっていただき、社内外の関係各所との調整業務やメンバー育成、試験場や工事の取り纏め等の管理業務を行うことが可能です。

■募集の背景
日本の基幹ロケットであるH3の打上げ機数増加に対応するために、当該業務が可能な人員の増強を図る必要があります。

■業務の魅力
ロケットエンジンを前にし、直接触れ、知ることができます。チームで大きな仕事をする一体感、達成感を味わえます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・電気工学や機械系、航空工学系の知識がある方(学生時代の専攻でも可)
・新しいこと、難しいことに対するチャレンジ精神
・関係者と最後まで調整する粘り強さ
・チームワーク(協調性)を大切にする方

■尚可要件
・電気設備の保守や設計のご経験
・ビジネスパートナーとの業務経験
従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
78,861名 (2025年9月30日時点(連結))
仕事内容
欧州メーカー製の産業機械・生産設備のサービスエンジニアとして、
顧客先での据付・保守・技術サポートを担当いただきます。

主な取扱製品は、フィルム成膜装置、印刷機、スリッター、巻取機など、フィルム・軟包装業界向けの生産設備です。海外メーカーと連携しながら、お客様の設備導入からアフターサービスまで一貫してサポートいただきます。

【業務詳細】
・顧客先での機械据付・立上げ業務
・故障診断およびトラブルシューティング
・リモートによる技術サポート
・修理・メンテナンス対応
・消耗品・交換部品の提案
・設備改善やアップグレード提案
・サービスレポート作成などの内勤業務
・海外メーカー(主にドイツ)との技術的なやり取り※メール中心
求める経験 / スキル
【必須条件】
・産業装置の機械、電気系のメンテナンス経験がある方
・プロジェクトを社内外者と共同して円滑に遂行することが出来る方
・日本語(母国語レベル)

【歓迎条件】
・英語によるコミュニケーション能力がある方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【職務概要】
このポジションは、Food and Beverage(食品・飲料分野)におけるプロジェクト実行機能に関連した地域の設置および試運転業務に対するリーダーシップと責任を担います。入札段階ではBid Process Owner(入札プロセス責任者)、実行段階ではProject Manager(プロジェクトマネージャー)が主な社内顧客となります。本ポジションの担当者は、I&Cオフィスマネージャーから委譲された権限に基づき、主に地域のエンジニアリング部門やオートメーション部門の担当者と連携を図ります。

【主な職務内容】
• 顧客先における設備据付・試運転・立上げ支援
• 設備トラブルの調査および対応
• プロジェクト計画および現場作業の支援
• サプライヤー、協力会社、顧客との調整
• 現場の安全・品質・進捗管理
• 技術資料やプロジェクト関連文書の作成・レビュー
• 必要に応じたサプライヤー工場での設備確認
• アフターサービスおよび顧客サポート
• 社内関係部署との連携


【このポジションの魅力】
• 顧客に近い立場で設備導入プロジェクトを支援できる
• 現場での裁量を持ちながらプロジェクトを推進できる
• エンジニアリング、オートメーション、プロジェクトマネジメントなど多様なチームと連携できる
• グローバルな環境で専門性を高めることができる
• 幅広い産業分野の設備・技術に携わることができる


【ミッション】
・外部パートナーやサプライヤーをリードしながら、大型案件の現場を統括
・複数部門と連携しながらプロジェクト全体に影響を与えるやりがいのある業務
・現場での判断力・推進力を発揮し、プロセス改善や品質向上にも関わることが可能
求める経験 / スキル
■ 必須条件
• 機械、電気、工業、建設系等のバックグラウンドをお持ちの方
• 設備据付、試運転、フィールドサービス、メンテナンス、トラブルシューティング、現場管理、プロジェクトエンジニアリング等の経験
• P&ID やレイアウト図面の読解が可能な方
• 日本語で業務遂行が可能な方
• 日本国内で就労可能な方
• 問題解決能力をお持ちの方
• 複数の関係者と調整しながら業務を推進できる方
• Microsoft Office の基本操作

■歓迎
• 据付・試運転プロジェクト経験
• 顧客対応経験
• サプライヤー・協力会社との折衝経験
• 英語でのコミュニケーション能力
• グローバル環境での業務経験
• SAP やMS Project の使用経験
• 主任技術者資格保有者
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
ご入社後はEHS部 化学物質調査課、化学物質情報管理課に配属となります。
東京応化グループの化学物質管理系を中心とする業務です。

※要件を満たしていれば未経験の方でも応募可能です。
適性に合わせて以下のような業務をお任せします。

<具体的な業務内容>
・製品含有化学物質に関する調査
・国内外の化学物質規制に関する情報収集、内容確認、社内展開
・顧客からの調査依頼、各種調査票、含有証明書等への対応
・SDSおよびラベルの作成、改訂対応
・原材料情報の収集、整理、確認、および社内データの維持管理
・開発、調達、品質保証、製造、営業など社内関係部門との連携・調整
・必要に応じた社外関係先とのコミュニケーション、問い合わせ対応
・化学物質管理業務の運用改善、標準化、効率化の推進

知識やスキルを入社時点で所持していることが必須ではなく、入社後に身に着ければ問題ありません。
それよりも将来的にリーダーとして組織をまとめていく能力を重視しています。
ついては、良好なコミュニケーションスキルやロジカルシンキングスキルが身に着いていることを求めます。

募集人数内訳:化学物質調査課1名、化学物質情報管理課2名
求める経験 / スキル
■必須
・大卒以上であること
・化学物質関連法規制や業界要求に関する基礎知識
・Excel等を用いたデータ整理、集計、管理の実務経験・複数の関係者と連携し、正確に業務を進めるコミュニケーション力
・英文の調査票、仕様書、規制情報等の読解に支障のない英語力

■歓迎
・化学物質規制または製品含有化学物質管理に関する実務経験
・半導体、電子材料、化学、素材メーカー等での関連業務経験
・chemSHERPA、JAPIA、IMDS、SDS、RoHS、REACH、PFAS等に関する知識または実務経験
・顧客監査、問い合わせ対応、社内教育資料作成等の経験
・業務フロー改善やデータ管理の仕組み化を推進した経験
・顧客調査対応、ならびに社内外との調整業務の経験


<求める人物像>
・法規制や顧客要求の変化を的確に捉え、主体的に対応できる方
・正確性とスピードの両立を意識して業務を進められる方
・関係部門と円滑に連携し、粘り強く調整できる方・情報整理やデータ管理を丁寧に行える方
・化学物質情報を単なる管理にとどめず、製品・事業への貢献を意識して行動できる方
・新たな規制や課題に対し、学び続けながら自ら業務を変えていける方
従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 820 万円

従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
仕事内容
■業務内容
製造現場の高度化・省人化を見据え、安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。
従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。

・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務
・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応
・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成
・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案
・化学物質管理(改訂法案に基づく対応)
・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案
・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など)
・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施
・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進
・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整
・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等)

■仕事の魅力
現場に深く入り込み、災害防止に直接貢献していただけます。
安全衛生分野において、IoT・DXを活用した新しい仕組み作りに関わり、工場の安全文化を支える中核メンバーとしてご活躍いただけます。

■MARUWAについて
株式会社MARUWAは、1973年設立のセラミック技術を核とする電子部品メーカーです。半導体、自動車、情報通信等向けに、高放熱・高耐久のセラミック基板や電子部品を開発・製造・販売しています。材料開発から製品化までの一貫生産体制を強みとし、最先端産業を支える高付加価値製品を世界へ提供しています。また、照明事業も展開し、幅広い分野で社会インフラの発展に貢献しています。
求める経験 / スキル
■必須
・製造業・工場での安全衛生に関する実務経験
・労働安全衛生法への理解
・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整
・現場と円滑に調整できるコミュニケーション力

■歓迎
・安全衛生管理者
・第一種衛生管理者
・衛生工学衛生管理者
・各種インストラクター講習修了者
・英語スキル(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため)
・インドネシア語(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため)
従業員数
1,332名 (連結)
勤務地

岐阜県

想定年収

520 万円 ~ 820 万円

従業員数
1,332名 (連結)
仕事内容
全国にある3工場の工場長を統括し、全社最適の観点で製造部門を牽引いただく「工場統括部長」を募集します。
求める経験 / スキル
工場マネジメントのご経験ある方
食品工場のご経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
技術部 生産技術開発グループにて、以下業務に従事していただきます。

①開発計画及びその他革新的技術開発(突発・特命案件)の推進
②精製・電解・塩化など各工程コストの削減、新製錬に寄与する技術開発
(電気化学分野、化学工学※特に流動分野、高温溶融物を用いた反応)
③データ解析、技術論文・特許の調査、開発支援
※場合によっては大学との共同研究推進の為、定期的な近隣出張の可能性あり。

粉末チタンは、航空機および医療分野において需要が急速に拡大しております。
しかしながら、製品特性(流動性等)の向上、コスト合理化、量産化、新工場設営等、技術課題が山積しており、それらの課題解決のため、技術スタッフとして活躍していただける方を募集します。
求める経験 / スキル
■必須条件 
博士課程を卒業されている方で、卒業後企業での勤務経験がある方
化学工学、熱力学、移動現象論等の工学的素養のある方
金属製錬/精錬、溶融塩電解等の生産技術の専門知見をお持ちの方

■歓迎条件
電気化学の知見をお持ちの方
熱力学の知見をお持ちの方
化学工学の知見をお持ちの方
金属関係の知見をお持ちの方
勤務地

兵庫県

想定年収

540 万円 ~ 800 万円

仕事内容
ご入社後はEHS部 労働安全マネジメント課に配属となります。
東京応化グループの労働安全関連業務を担っていただきます。

<具体的な業務内容>
・労働安全衛生に関する社内ルール、手順書、記録類の作成
・更新補助・安全関係文書の作成、改訂、文書管理
・安全教育資料の作成、教育運営、受講記録管理
・労働安全衛生関連法令の理解と社内展開

まずは現場・実務を理解しながら基礎を固め、将来的には成長段階にある組織の運営基盤づくりにも関与できる人材として育成します。
そのため知識やスキルを入社時点で完備していることは必須としませんが、良好なコミュニケーション力、協調性、主体性を備え、将来的に課の中核人材として組織運営に貢献できる人物を求めます。

特に、東京応化グループを含む安全関連のルール整備や文書作成を推進できる人材が望ましいです。
なお、本業務には国内外の拠点への出張対応を含みます。
出張先はその時によりますがアメリカ、韓国、台湾、ドイツなどにある子会社が多いです。
配属されてすぐに出張に行っていただくのではなく、将来的に年1,2回出張に行っていただきます。
※1人に集中しないように部内で協力して決めます。
求める経験 / スキル
■必須
・大卒以上であること
・労働安全にかかわる業務経験を有していること
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の使用経験があること
・文書作成、記録管理、教育運営等の基礎的な実務に対応できること
・関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力を有すること
・出張対応が可能であること

■下記、いずれか必須
・労働安全衛生、災害防止、安全教育等に関する知識または業務経験
・安全関連ルール整備、手順書整備、教育資料作成等の経験
従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

630 万円 ~ 790 万円

従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))

東京応化工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
ご入社後はEHS部 環境管理課に配属となります。
東京応化グループの環境マネジメントを中心とする業務です。

※要件を満たしていれば未経験の方でも応募可能です。
 適性に合わせて以下のような業務をお任せします。

<具体的な業務内容>
・環境関連データの集約・分析・開示
・環境関連法令・労働安全関連法令の理解と社内展開
・環境関連の顧客要望対応
・産業廃棄物管理全般
・海外を含むグループ各拠点との環境に関する情報共有
・品質・環境・労働安全業務全般(ISO手順書管理・内部/外部監査)

これまでの経験を生かしながら、ダイナミックで将来性のある半導体関連業界に身を置くことで会社の成長を支えるとともに、自らも成長することが可能です。
知識やスキルを入社時点で所持していることが必須ではなく、入社後に身に着ければ問題ありません。
それよりも将来的にリーダーとして組織をまとめていく能力を重視しています。
ついては、良好なコミュニケーションスキルやロジカルシンキングスキルが身に着いていることを求めます。
求める経験 / スキル
■必須
・大卒以上であること
・化学系の学位または化学メーカーでの勤務経験
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の使用経験があること
・地球環境保護の取り組みに興味をもっていること
・コミュニケーションスキルが高く、共同作業が得意であること
・ロジカルシンキングに基づき課題解決を進め、積極的かつ率先した取り組み姿勢であること

■推奨
現地で英語で会話ができる方(ビジネス英会話ができる方を歓迎いたします)
従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 790 万円

従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
仕事内容
北九州事業所内の
①機械、電気、計装設備装置および建物・構築物、その他諸施設ならびに厚生施設等の建設、改善に関する全般業務(工事手配・購入・見積)
②新設増強設備に関するEPC全般(軽微な設計、見積、工事計画立案)および工事の施工管理。

以上に関しまして以下の業務を統括いただきます。なお、工事施工は外部業者への依頼です。

・図面作成指示(図面作成:CADオペレータ)
・工事施工内容の外部業者への説明、折衝(施工、見積)
・工事施工時のチェック(施工内容確認、安全確認)
・試運転、立ち上げ(単機器試運転、ループチェック/全体試運転)
・施工業者の管理(複数業者への同じ個所での施工指示他)
・法規に係わる工事全般の届出資料作成
・施設工事依頼システムへの保全補修施工内容の入力
求める経験 / スキル
【必須】
関連業界(化学プラント、建設業、機械加工・製造業)の設計・施工・保全・補修に関する説明・調整力(コミュニケーション力。社内/社外)、
課題発見・提案・解決力、施工会社との折衝能力

【歓迎】
製造業でのエンジニアリング及び設備部門での経験があればより望ましい。

【出身学部】
理工系学部。機械・電気・建設土木・化学工学関係は特に歓迎します。他学科でも実務経験あれば問題ありません。
勤務地

福岡県

想定年収

492 万円 ~ 758 万円

仕事内容
設備部にて、以下業務に従事していただきます。
社内製造設備新設・更新業務のうち、
【機械班】機械系分野の担当業務
・導入設備の仕様検討、社内・ベンダー調整、工事安全管理
・発注仕様書作成、査定、検収業務

【電気班】電気系分野の担当業務、プロコン保守
・工場設備の電気・制御系設計、導入設備の仕様検討
・工場プロセス制御システムの導入・保守管理
・発注仕様書作成、査定、検収業務
・社内・ベンダー調整、工事安全管理 等
各1名ずつ(機械班:1名、電気班:1名)
求める経験 / スキル
■必須要件
【共通】ベンダーおよび社内関係者との工程、安全管理、調整業務
【機械】機械設備、化学装置の設計・メンテナンス経験
【電気】プロコンの設計・保守経験
 受配電設備、工場装置における電気系の設計・メンテナンス経験
■歓迎条件
・鉄鋼/非鉄、化学、自動車、機械、電気・電子、その他(機械系全般)業界ご出身の方
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 730 万円

仕事内容
【職務概要】
アイリスオーヤマのロボティクス事業では、清掃ロボットや配膳ロボットをはじめとする様々なロボットソリューションを展開しています。
本ポジションでは、製品そのものの品質だけではなく、営業活動、導入プロセス、運用支援を含めた「事業品質」の向上を担っていただきます。
市場から寄せられるお客様の声(VOC)や運用データを分析し、導入品質や運用品質の改善を推進することで、ロボット事業全体の成長を支える重要な役割です。
【具体的には】
・事業品質方針、KPI、基準の企画
・営業向け性能/限界/適用条件の整備
・デプロイ標準、完了判定基準の策定
・営業、デプロイワーカーの教育・認定
・技術資料、FAQ、チェックリスト作成
・顧客向け運用、メンテナンス啓蒙
・営業/デプロイ/運用起因クレーム改善
【取り扱う製品】
清掃ロボット
警備ロボット ほか
【業務フロー】
① 市場データ・VOCを分類
 ↓
② 重点テーマを設定
 ↓
③ 基準・資料・教育を設計
 ↓
④ 現場へ展開・定着確認
 ↓
⑤ クレーム・解約指標で効果検証
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下のいずれかの経験が2年以上ある方
・品質/事業/業務企画の経験
・複数部門を巻き込む改善経験
・基準、技術資料、教育資料作成
【歓迎条件】
・導入支援、技術営業、CS経験
・研修・認定制度の企画
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)

株式会社ドクターネット

  • 在宅勤務可
仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内シェアトップクラスのリーディングカンパニーです。

国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大級の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。

「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【業務内容】
当社の社内システム全般の運用・管理を中心に、社員が円滑かつ安全に業務を行える環境を支えていただきます。
定型的な業務を処理するだけでなく、日々の運用や社員からの問い合わせを通じて課題を見つけ、業務の効率化やトラブルの再発防止などの改善にも主体的に取り組んでいただくことを期待しています。

[社内IT環境の運用・管理]
・社員が使用するPC・スマートフォンのキッティング、各種アカウントの発行・管理
・社員からの問い合わせ対応、トラブル発生時の調査・復旧
・社内利用システム、PBX等の各種アカウントの発行・管理
・メール検疫状況の確認など、情報セキュリティに関する運用対応

[業務改善・システム導入/更改対応]
・日常業務や問い合わせ対応を通じて把握した課題に対する改善策の提案・実行
・社内SE業務の標準化・効率化、手順やドキュメントの整備
・トラブルの再発防止やセキュリティ強化に向けた改善対応
・社内ネットワーク、端末、複合機、各種システム・SaaS等の導入・更改
・導入・更改時における社内ニーズの整理、製品・サービスの比較検討、関係部署や外部ベンダーとの調整

[将来的にチャレンジいただける業務領域]
社内SE業務を通じて当社のIT環境や各部門の業務への理解を深めた後は、ご本人の志向・適性・実績に応じて、IT企画やIT統制を含む以下の領域へ担当範囲を広げていただけます。
・社内SEチームの業務管理やメンバーの取りまとめ
・全社的なIT課題の整理、IT施策やシステム導入計画の立案
・各部門へのヒアリング、業務プロセスの可視化・改善提案
・全社横断のシステム導入・更改プロジェクトのリード
・IT統制や情報セキュリティに関するルール・運用体制の整備、監査対応

将来的には、社内SEチームのリーダーや、業務とシステムの両面から全社プロジェクトを牽引するIT企画・IT統制へのキャリアアップを目指せます。

【ポジションの魅力】
幅広いIT分野の知識を習得・活用できる
社内SEの所掌範囲は、社員が利用するPC・スマホ、クラウドPBX、ビジネスソフト(オフィス系)の管理、社内ネットワーク、各種社内システムの運用・保守、ヘルプデスク対応など多岐にわたるため、幅広いIT分野の知識を習得・活用できます。

医療サービスを支える社員一人一人に対して貢献できる
社内SE業務には、各社員がIT関係で困ったときの問合せ窓口となるヘルプデスク対応も含まれます。社員のお困りごとを迅速に解決することを通して会社へ貢献できます。また、対象は全部署にわたるため、必然的に様々な社員の方と関わりを持ち、感謝されることも多い業務となります。

将来的にチームやプロジェクトをリードするキャリアを目指せる
所属するグループは、IT企画やIT統制といったミッションも持ったグループであり、将来的には社内SEのリーダーだけでなく、ご本人の志向・適性に応じて、そういった方面へ担当領域を広げ、プロジェクトを牽引していくような立場を目指すキャリアパスもございます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・IT全般(PC・ネットワーク・クラウドPBX等)に関する基本的な知識・スキル
・事業会社での社内SEのご経験(ご自身でPCキッティングやNW装置のメンテナンス、社内情報システムの運用管理を直接実施されたご経験)
・日常的な社内SE業務において、課題を自ら見つけ、改善提案や改善対応を行ったご経験

【歓迎スキル】
・社内システム・SaaSの導入や更改、社内ネットワーク・端末等の更改に携わったご経験
・関係部署や外部ベンダーとの調整を行ったご経験
・SFA/CRM/SCMシステムなどの運用のご経験

【求める人物像】
・各部署からの要望等に対して適切に優先度付けして、必要に応じて報連相を行いながらマルチタスクをこなせる方
各部署からの問合せや、要望、トラブル対応要請などは日々発生いたします。それらについて、適切に優先度付けしながら、他メンバーや上長に連携しつつ、時には他メンバーとタスクを分担しつつ、チームとして適切にマルチタスクを遂行できる方を求めています。

・コミュニケーション相手に応じて適切な情報伝達・収集を行える方
社内にはITにあまり詳しくない方からのお困りごとのヘルプ要請もございます。そういった方にも専門的な用語をできるだけ使わずにわかりやすくコミュニケーションを取って、スムーズに対応いただける方を求めています。

・自身や周囲の業務を自発的に改善提案できる方
日常の業務を淡々とこなすだけでなく、より生産性の高い業務の仕方や、トラブルの予防保全策などを日々意識し、自発的に改善提案できる方を求めています。
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
水力発電所の運転・監視スタッフとして山形県内の2つの発電所の管理を担当していただきます。
山形県西置賜郡小国町(赤芝水力発電所)での勤務が中心(週4日程度)となり、山形県米沢市(松川水力発電所)には週1回程度巡回して清掃点検などを行います。

■主な職務内容
地域の電力を安定供給するために、水力発電所の運転・監視・保守を担当していただきます。
自然の力を電気に変える「再生可能エネルギーの現場」で、社会貢献度の高い仕事です。

~具体的には~
・水力発電設備の運転・管理(小国町、米沢市の2か所)
・各種点検・清掃、消耗品管理
・修繕工事等に関する外注先選定、発注、工事管理
・出水時・異常発生時の対応、関係先への連絡
求める経験 / スキル
■求める人物像
・周囲と協力しながら、責任感を持って業務に取り組める方
・夜勤・交代勤務に抵抗がない方

■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)
・一般的なPCスキル(Excel、Word、メール対応など)

■歓迎条件:
・電気工事士の有資格者
・電気主任技術者の有資格者
・発電所や電気設備の運転・保守業務の経験がある方
従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))
勤務地

山形県

想定年収

350 万円 ~ 500 万円

従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))

大手物流会社

  • 外資系企業
仕事内容
WHS(Work Health Safety)マネージャーのサポートのもと、以下の業務を行って頂きます。
1)安全管理・推進業務
・構内安全パトロールの実施、5S活動の推進
・構内の安全確保のための物理的対応と関連部署との調整
・事故の調査と分析、是正改善活動
・業務手順や作業環境における安全レビュー・チェック
・社内安全活動、教育、啓蒙の実施(安全トレーニング、安全キャンペーン、ポスター、安全に関するコミュニケーションツールの活用)
・安全衛生委員会の運営管理(各種調整、資料・議事録作成)
・各種法規の順守、監査対応サポート

2)防災関連業務
・防火、防災計画の立案と実施
・被災時対応訓練(避難訓練・救命講習)、実施後サーベイならびにブラッシュアップ

3)安全備品発注・管理業務
WHS備品の購買を担当する。また、備品整理を行い、在庫の適正化を行う。
求める経験 / スキル
BASIC QUALIFICATIONS
・2年以上の社会人経験
・パソコンスキル(Windows Officeが一通り使える)
・ビジネスレベルの日本語力

PREFERRED QUALIFICATIONS
・インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること
・チームワークを重視し、チームプレーのための気配りができる方
・向上心があり、今よりも成長したいという熱意がある方
・臨機応変に行動し、理論的に物事の判断ができる方
・物流または製造業での経験があれば尚可
・安全及び衛生に関する基礎的な知識、経験があれば尚可
・主体的でスピード感をもった方
・パソコンスキル(Windows Office/マクロが組めれば尚可)
・第一種衛生管理者、危険物乙4取扱い者、甲種防火管理者、上級救命講習があれば尚可
・読み書きレベルの英語力があれば尚可
勤務地

複数あり

想定年収

380 万円 ~ 480 万円

大手重機建機メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【配属先部署について】
部署:水環境ソリューション推進本部 水環境ソリューション建設部 管路工事課

上下水道施設の老朽化が進む中、施設更新事業を発注する地方公共団体では技術職員減少などの理由から、施設更新に際しては性能発注である官民連携 {PPP(Public-Private Partnership)とPFI(Private Finance Initiative)}方式(DB/DBO等)による発注方式の採用が増加しています。
当水環境ソリューション推進本部としての役割は、グループのリソースを最大限活用し、ソリューション提案によりPPP(管路DB、管路PFI)の案件を受注し、事業拡大と上下水道事業の運営基盤強化に貢献することです。

その中で、私たち水環境ソリューション建設部 管路工事課は、PPP(管路DB、管路PFI)案件を受注後の管路工事における施工管理を担っています。
※東(東京本社)/西(本社阪神事務所)に拠点があります。

【具体的な仕事内容】
【業務イメージ】
水道管路におけるPPP案件について、管路工事の施工管理を行っていただきます。
案件担当者として、設計内容の確認から現地調査、協力会社の選定、工程・予算・安全管理までを一貫して担います。自治体、協力会社、社内関係部署など、多くの関係者と調整しながら「どうすれば安全かつ効率的に工事を進められるか」を自ら考え、形にしていく仕事です。
   
【入社後の流れ】
・PPP案件の内容についての教育(工事現場見学を含む)を1か月間行った後、実際の管路工事案件へ現場担当者として配属。半年~1年後程度現場を経験した後に作業所長として工事全体を管理する人材として活躍していただくことを想定しています。
・また、配管メーカーとしての管路接合技術や管路施設設計のノウハウをOJT教育にて習得していただきます。
   
【仕事の進め方】
①受注案件の工事担当者として任命される。案件はDB(Design Build:設計施工一括)方式の業務である。
➁案件の受注内容や設計図面、設計書等を確認し、事業の内容を把握する。
③現地の状況を出張ベースで確認し、工程の全体計画を立てる。
④店社と協力し、事業の実行予算を立て、現場運営にかかわる費用を計画する。
⑤客先への着手書類や施工計画書等、関係部署への必要書類を作成し、提出する。
⑥外注先(地元工事会社、専門会社)へ見積りをとるとともに自ら価格交渉し、協力会社を選定する。
⑦安全書類の作成(協力会社への作成指示を含む)や社内の施工前安全会議を実施し、安全体制を整える。
⑧現地に入り、協力会社と共に工事準備を行う。
⑨各自治体に対して、占用申請補助や警察署に道路使用許可等の許可関係書類を申請する。
➉工事期間中は、現場の工程・品質・安全管理(店社による安全パトロールを受ける)を行う。また、定期的に採算状況を店社に報告する。
⑪工事完了後、工期内に発注者の完成検査を受けて工事を竣工させる。発注者及び協力企業と協議し、最終金額交渉を行う。

※①から⑨までの期間は半年程度を想定。➉から⑪の工事期間は規模によって異なる(事業の平均工期は5年間程度)
求める経験 / スキル
【学歴】
高専卒以上
   

【必須】                                                    
・上下水道管路工事の実務経験(受発注者問わず)
 または埋設管工事の実務経験
・CADの基本操作
   

【歓迎】
・土木施工管理技士1級                      
・現場代理人又は監理技術者の実務経験
・下水道管路、特殊工事の実務(受発注者問わず)
・管路の設計、積算業務
・技術士(上下水道部門)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
当社製作所における設備管理業務全般
・建物、設備の保守、運用、管理
・上記にかかる発注、検収
・工事/省エネ施策の企画立案、並びに評価
・製作所で使用するエネルギーの集計・管理
・行政報告書の作成など、法令順守業務
・その他、付随する業務
求める経験 / スキル
【必須】以下すべてを満たすこと
・電気・空調・給排水設備などユーティリティに関する設計・施工・維持管理等いずれかの業務経験
・施設の管理経験もしくは現場での施工管理経験

【歓迎】下記いずれかの資格・経験をお持ちの方歓迎
・エネルギー管理士
・建築物環境衛生管理技術者
・電気主任技術者
・建築工事/電気工事/管工事 施工管理技士
・サブコン等での現場経験、工場維持管理部門での管理経験者等の現場経験豊富な方

【求める人物像】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる(協調性)
・目標を達成するために何をやるべきかを、自ら考え実行できる(積極性)
・経験則に固執せず、状況や時流に応じて思考や行動を変化させられる(柔軟性)
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 1,020 万円

仕事内容
ファシリティマネジメント部 ファシリティエンジニアリング課への配属となります。

・TOK技術革新センターでの電気設備点検
・新規投資案件の電気図面確認と出荷前確認
・電気トラブルの対応
・省エネ活動ならびに非化石エネルギーへの転換活動
・電気制御に関わる業務(PLC等)
求める経験 / スキル
■必須
・複数年の実務経験があること

■歓迎
・電気主任技術者など電気系資格をお持ちの方
・前向きで柔軟性を併せ持つ方
・論理的思考力をもち、主体的に行動でき、自己成長できる方
・改善意欲が強く、活動を推進できる方
・コミュニケーション力があり、外部業者と交渉できる方
・管理職になる気概がある方
従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

570 万円 ~ 970 万円

従業員数
2,132名 ((連結/2025年12月31日現在))
仕事内容
【部門役割】
化成品エンジニアリング部は、トナーをはじめとする化成品の生産設備を、スケールアップ・構想・設計から導入、立上げ、改善までを担う組織です。生産プロセスと設備、電気計装、制御、データを活かし、安全・品質・生産性を支えています。

【解決したい課題】
・品質要求を、安全で安定した生産へと実現する仕組みづくり
・設備・工程データを活用した品質・生産性向上
・新設備や新製品の円滑な立上げ
・老朽設備やシステムの更新と自動化

【業務内容】
生産設備の現行制御システム改善や自動化・制御に関する企画・設計・導入・改善を担当します。入社後は、経験のある分野や一部の業務から始め、周囲の支援を受けながら担当範囲を広げていただきます。

主な業務
・安全設計、品質、生産性を高める仕組みづくり
・製造現場や開発部門と連携した、設備・制御の改善
・センサー、モーター、PLC等の仕様検討
・設備メーカー、エンジニアリング業者との打合せ、工事、試運転、立上げ
・設備データを活用した見える化、異常の早期検知

※すべての業務経験がなくても応募可能です。

【ポジションの魅力】
・自分の改善や設計が、現場の安全・品質・生産性につながります
・設備、電気、制御など、これまでの強みを生かせます
・化学プロセス、安全、DXなどへ専門性を広げられます
・構想から立上げ、その後の改善まで関われるためモノづくりによる社会貢献を実感できます

【リモートワーク頻度】
業務内容に応じてリモートワークを活用できます。現場業務は東京サイト八王子または対象工場で行います。

【転職者へのメッセージ】
化学業界での経験は必須ではありません。設備、電気計装、制御、保全、生産技術など、一部の経験から挑戦できます。
「自分が設計した仕組みで安全や品質に貢献したい」「現場で学びながら専門性を広げたい」という方、ものづくりを支えるエンジニアへ成長したい方を歓迎します。

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【関連URL】
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方
・設備、電気、計装、制御、情報、機械、化学工学の基礎知識
・生産設備、産業機械の設計・導入・保全・改善の経験
・PLC等を用いた制御や自動化に関わった経験
・製造現場で設備や工程の改善に関わった経験

※経験年数の長さや化学業界での経験は問いません。一部業務の経験者も対象です。

【歓迎要件】
・設備の試運転、立上げ、トラブル対応経験
・PLC、DCS、SCADA、計装に関する業務経験
・データの収集、可視化、自動化に関する経験
・化学、素材、食品、医薬、半導体等での経験

【求める人物像】
・自身の専門領域にとらわれず、新しいことを学ぶ意欲がある方
・安全と品質を大切にできる方
・周囲と相談しながら仕事を進められる方
・現場の改善や仕組みづくりに関心がある方
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
【職務概要】
アイリスオーヤマグループが開発するサービスロボットの品質管理・品質保証業務を担当いただきます。
品質管理部門は、開発段階から品質づくりに関与し、市場へ投入できる品質水準を担保する重要な役割を担っています。
製品開発部門や生産部門と連携しながら、信頼性評価や開発品質管理、量産移行判断などを行い、お客様に安心してご利用いただける製品づくりを推進していただき
ます。
【具体的には】
・開発品質計画/品質目標の設定
・設計レビュー、開発ゲート管理
・信頼性、耐久、環境、安全性評価
・検査仕様、検査結果、残存リスク管理
・製造・検査工程の設計、工程改善
・初期流動管理、メーカー品質改善
・市場不具合の設計・工程への反映
【取り扱う製品】
清掃ロボット
警備ロボット ほか
【業務フロー】
① 品質要求・リスクの未然抽出
 ↓
② 評価・検査・工程確認
  ※評価の項目設定含む
 ↓
③ 開発ゲートで課題判定
 ↓
④ 商品化・量産移行判断
 ↓
⑤ 初期流動監視・次期製品へ反映
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下のいずれかの経験が2年以上ある方
・製品の信頼性設計or製品/製造品質管理の経験
・不具合解析、是正、再発防止
・関係部門との調整・推進力
【歓迎条件】
・ロボット、家電、産業機器などの品質管理・品質保証の経験
・信頼性評価、FMEA、工程監査の経験
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
仕事内容
■ポジションの魅力
​​電気自動車や自動運転支援機能、リモート診断の最先端技術を有する、Teslaのアフターサービスのバーチャルアドバイザーのポジションです。このポジションは遠隔で迅速なアドバイスを顧客へ行い、顧客の不安を解消し、Teslaの「顧客第一」の哲学を体現できます。また接客スキルや・自動車の知識や技術の両方を活かす事が出来るポジションで、この段階での精度が入庫後の効率に影響するサービスの中核を担う業務となります。

​例えば、予約の最適化やメンテナンスのアドバイスを行い、テスラ顧客であることの満足度を向上させることに貢献ができます。
​拠点アドバイザーやテクニシャン、パーツチームと連携しながら、サービス品質の中核として活躍できます。

ソフトウェア中心のトラブル対応でIT知識も身につき、裁量が大きく改善提案もしやすい環境です。
英語やコミュニケーション力が磨かれ、キャリアの広がりも大きいのが魅力です。
​グローバルメーカー社員のため、1店舗ではなく会社全体のプロジェクトなどにも参画いただける機会もございます!​ ​

■Position Description (職務内容)
​​バーチャルサービスアドバイザーは、テスラ店舗へ入庫前の問い合わせの窓口となり顧客対応を行い、お客様からの情報を元にバーチャルテックと連携し遠隔で解決したり、入庫準備を行うポジションになります。また、修理対象となる自動車の入庫調整を行ったり、遠隔でアドバイスを行うなどのお客様サポートを行います。
​テスラ独自の管理システムを駆使しながら、工場の工程管理、代車の在庫管理、お客様からのクレーム対応を行います。​

■Responsibilities (責任範囲)
​​1.お客様からの電話、メール対応を行い自動車の不具合状況を正確にヒヤリングする
​2.不在電話、メール対応を迅速に行う
​3.お客様からのお問い合わせを精査して、遠隔での解決ができるかの技術的判断を行う。入庫が必要な案件に関しては入庫段取りをする(場合によってはサービス拠点に引き継ぐ)
​4.サービスセンターへの入庫促進を行う
​5.弊社の管理システムに顧客情報を管理し、お客様の情報をもとに整備依頼書の作成を行う
​6.整備士やアドバイザーと共にお客様に整備内容の説明をし納得したサービスを提供する
​7.整備依頼書の作成や代車の在庫管理を行う
​8.サービスセンター内の各車両の整備状況を確認し、お客様とコミュニケーションをとり自動車の返却日の調整を行う
​9.サービスセンター内のビジネス上に必要性に応じて各種関連業務を行う​
求める経験 / スキル
​​【必須(MUST)】
​日本語ネイティブもしくは日本語能力試験N1またはそれと同等以上の日本語能力
​適切かつ過去2年間事故歴のない日本の運転免許
​お電話や対人でのクレーム対応経験
​顧客情報の記録、データ管理経験
​PC操作スキル
​自動車の修理、点検に関する基礎的な知識


​【歓迎(WANT)】
​自動車整備士やサービスフロント経験者、または自動車整備士資格保有者
自動車業界における顧客折衝業務経験者
電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲
​サービスセンター内での整備士や関連部署と連携するコミュニケーション力
​優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを完了するマルチタスク
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
(非公開)

プライム上場大手プラントメーカー

  • 上場企業
仕事内容
【配属先部門の担う役割】
長期運営受託している一般廃棄物処理施設の円滑な運転そして施設の維持管理

【入社後の具体的な仕事内容】
当社が長期運営受託している一般廃棄物処理施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行って頂きます。
具体的には、主に以下の業務となります。
・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成
・焼却炉、ボイラー・タービン発電設備の運転操作に関する指揮監督
・突発トラブル時の復旧作業に関する指揮監督
・メンテナンス会社や非破壊検査業者等への見積引合/調整及び発注業務
・所轄官庁、電力会社等への報告業務
・施設内業務従事者(協力業者含む)に対する保安教育の実施
・保安規定の見直し
・後任者の育成及び教育
※原則、平日日勤となりますが、整備日程や施設条件により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります。(月に1~2回程度)
 休日出勤した場合は、代休や振替休日を取得する事も可能です。

【仕事の進め方】
現場総括責任者を始めとする職員と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行して頂きます。

【出張の有無】
月0〜2回程度

【転勤】
あり
※他施設の人材ローテーション等の配置状況により、事前相談のうえ将来的に転勤をお願いする場合があります。

【事業の目指す姿】
地域住民の皆様にとって安全・安心・安定した施設運営を目指し、より適切な運営のために知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。

【募集背景】
施設配置人材の不足、退職職員の人員増強

【本ポジションの魅力ややりがい】
安全・安心・安定を目指した適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を健全に維持することが地域を衛生に保つことに繋がり社会インフラを影で支えるやりがいのある大きなポジションです。

【入社後のキャリアパス】
発電設備付き一般廃棄物処理施設の当社が行う運営業務に法的にも欠かせない業務となり、マネジメント職や専門職を目指せます。
求める経験 / スキル
<必須条件>
・ボイラー・タービン主任技術者資格(2種以上)

<歓迎条件>
・ボイラー・タービン主任技術者の補佐役として発電設備付き工場等での維持管理業務等の経験
・廃棄物処理施設での運転・維持管理業務の経験
勤務地

複数あり

想定年収

515 万円 ~ 900 万円

大手環境プラントメーカー ※東証プライム上場

  • 上場企業
仕事内容
【配属先部門の担う役割】
し尿処理施設等の水処理施設におけるアフターメンテナンスにかかる工事現場の管理監理や物品販売

【入社後の具体的な仕事内容】
当社が納入している、し尿処理施設等の水処理施設におけるアフターメンテナンス工事(小規模工事)の手配・現場監督業務及び、機械部品等の物品販売を担当していただきます。
主に自治体のお客様に対して、各施設を維持管理するための定期補修や小規模工事等を提案し、工事の手配(協力会社への工事作業の発注)、見積書作成、受注(契約)、そして実際の工事現場の管理監督まで一気通貫した業務をしていただくことになります。
工事現場によって異なりますが、10〜15名程度の人員をマネジメントしていただきます。(工期は1日2日といった短期がメインで、数ヶ月かかるような工事はほとんどありません。日々の営業活動が主な業務となります。)
またお客様の要望に応じて、ポンプの部品やバルブ等の物品販売も行っていただきます。
■組織構成
環境事業本部 ソリューションビジネスユニット 水処理西日本技術部:60名程度
連携が取りやすい風通しの良い組織です。
将来的には基幹改良(大規模補修)工事の案件にも携わっていただくことを想定しています。

【仕事の進め方】
営業活動が中心となり、日々お客様との関係構築を図りながら、水処理施設の維持管理に関するお困りごとを解決していただきます。受注前の提案活動や協力業者(工事作業員)への見積り依頼から、受注後の協力業者を含めた施工管理まで、ワンストップでご対応いただきます。

【出張の有無】
月3〜4回程度(1泊〜2泊が中心)

【転勤】
可能性あり(同ユニットにてJOBローテーションの可能性あり)

【事業の目指す姿】
これまでは定期補修や小規模工事が中心でしたが、お客様に最も近い存在である当部署にて、今後は基幹改良(大規模補修)も含めた事業規模拡大を目指します。

【募集背景】
案件増加及び事業規模拡大を見据えた増員募集

【本ポジションの魅力ややりがい】
営業から施工管理まで幅広い知識と経験を身に付けることが可能であり、営業はもちろん技術(設計など)や現場のことまで一貫して学ぶことができます。
何より、お客様に最も近い立場なので、信頼や感謝の言葉を得られるやりがいの大きなポジションです。

【募集ポジション】
担当者/リーダークラス
求める経験 / スキル
<必須条件>
・機械工学/衛生工学/環境工学/化学工学/電気工学/土木系のいずれかの学科を卒業された方

<歓迎条件>
・監理技術者資格(清掃 or 機械器具)
・プラント機器の現地工事(メンテナンス含む)又は施工管理
  水処理施設(し尿処理、上下水道、浸出水処理、民間排水等)、
  もしくは機械器具設置の現地工事経験者または同種プラントの設計経験者がのぞましい。

※管理職の場合は、マネジメントの経験が必須です。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

食品や医薬品の衛生管理を専門とする老舗企業

仕事内容
食品工場など、衛生管理が必要な施設の改修工事案件を中心に、計画内容の確認や、法令・安全衛生について、営業担当に対する助言などをお任せします。
■施工内容や仕様の確認 
■見積チェックや社内承認の手続き
■現場での確認作業および完了報告書の確認 
■後輩教育のサポート 
■衛生設備の施工管理 

お客様とのやり取りや協力業者との調整は営業担当が行います。当ポジションは、計画内容や必要事項を専門的な視点で確認し、改善点があれば営業担当へ助言・依頼を行う役割です。 顧客対応や協力業者との直接調整はありません。
求める経験 / スキル
【必須】
■施工管理技士1級または2級(建築・電気工事・管工事のいずれか)の資格
■現場の施工管理実務経験があること
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 880 万円

株式会社MARUWA

  • 上場企業
仕事内容
工場運営管理業務に従事いただきます。
・安全衛生管理業務
・ユーティリティー設備の維持管理
・行政対応業務

【この仕事の面白さ・魅力】
工場内の安全衛生管理、施設管理、業務を中心とした工場管理業務全般に携わっていただきます。一連の業務を事業部や業者と連携を取りながら遂行できることが仕事の面白さ、魅力です。
求める経験 / スキル
■必須
・工場の設備管理経験のある方(安全衛生管理有資格者)

■歓迎
・ISO14001、ISO9001に携わったことがある方
従業員数
1,332名 (連結)
勤務地

岐阜県

想定年収

500 万円 ~ 810 万円

従業員数
1,332名 (連結)

イリソ電子工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
生産技術(組立技術)担当として、以下業務をご担当頂きます。
・生産設備の仕様決め
生産設備(電子部品「コネクタ」の自動組立設備)の仕様を決めて頂きます。        
・生産設備の設計
メカ・エレキ(ハード・ソフト)に関わる社内設計業務にあたって頂きます。
・工場での量産立ち上げ
国内・海外の工場にて新規設備の移管・調整業務にあたって頂きます。                1か月以上の長期出張となる場合もございます。(国内工場:茨城、海外工場:中国、フィリピン、ベトナム)

<業務詳細>
(1)コネクター組立機工程設計 (工程図、工程FMEA、コントロールプラン等の作成)
(2)コネクター組立機械設計 (3D CAD を使用し設計)
(3)コネクター組立装置立上げ"
求める経験 / スキル
下記、いずれかのご経験をお持ちの方
・何らかの生産技術のご経験
・何らかの設備設計のご経験
従業員数
2,936名 (グループ(2025年3月現在))
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,936名 (グループ(2025年3月現在))
仕事内容
~本ポジションは、御殿場事業所の環境管理業務を京セラ株式会社との新会社へ移管し、将来的に新会社への転籍を前提とした募集です~

◆業務内容
・ISO14001認証審査・維持審査に向けた準備および対応
・ISO内部監査の計画、実施支援、指摘事項への対応管理
・マネジメントレビューに向けた環境情報の取りまとめ
・EMS関連の規程、手順書、記録類の維持・改訂
・環境目標、環境側面、環境関連リスクの管理
・化学薬品・化学物質の管理状況確認および運用支援
・廃棄物管理、記録管理、委託先との連携
・環境法令・社内基準への適合状況確認
・監査指摘・環境課題に対する是正・予防処置の進捗管理
・製造、技術、総務、安全衛生等の関係部署との調整
・新会社への業務移管を見据えたEMS運用の整理・定着支援

◆求人の魅力
ISO14001の事務局業務にとどまらず、化学薬品・廃棄物管理を含む現場の環境管理に関わり、事業所全体の安定操業を支えるポジションです。
認証審査や内部監査への対応、関係部署との調整、課題の是正・改善を通じて、環境法令やISO運用の専門性を実務で深められます。
また、御殿場事業所での業務引継ぎから新会社での体制定着まで、環境管理の継続性を支える経験を積むことができます。
将来的には、EMS運用の改善、環境リスク管理、監査対応の高度化など、環境管理領域の専門人材としてキャリアを広げることが可能です。


【新会社への転籍および京セラ株式会社の関与について】
本ポジションは新会社への転籍を前提とした募集であり、転籍の時期・方法等は今後決定のうえ別途ご説明します。なお、京セラ株式会社は採否を決定する選考には関与しませんが、選考プロセス中に応募書類を閲覧し、必要に応じて面談を実施する場合があります
求める経験 / スキル
■必須要件
①の経験を有し②~④のいずれかの御経験のある方

①ISO14001またはEMSに関する実務経験・知識
②ISO内部監査、認証審査、維持審査への対応経験
③EMS関連の文書・記録管理、是正処置、進捗管理の経験
④化学薬品、化学物質、廃棄物等の環境管理経験

また、複数の関係部署と調整しながら業務を進めた経験を求めます。


■歓迎要件
・製造業の工場・事業所での環境管理経験
・環境法令に関する実務経験
・化学物質管理、SDS、PRTR等の知識
・産業廃棄物管理・マニフェスト管理
・ISO9001、ISO45001等の運用経験
・環境監査員、衛生管理者、公害防止管理者等の資格
・組織変更、業務移管、新体制の立ち上げ経験

■求める人物像
・期限・優先順位を意識して着実に業務を進められる方
・正確な文書・記録管理ができる方
・現場の実態を理解し、実行可能な改善策を考えられる方
・関係部署と対話しながら、ルールを定着させられる方
・新しい環境や組織変更に柔軟に対応できる方
・御殿場事業所で継続的に勤務する意思がある方
従業員数
1,475名 (国内/海外合計5,342名)
勤務地

静岡県

想定年収

580 万円 ~ 770 万円

従業員数
1,475名 (国内/海外合計5,342名)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生の求人・転職情報

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