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本社フィールドエンジニアリング部プラント設計・技術責任者

DIC株式会社

  • 部長以上
  • 上場企業

想定年収

1,240万円 ~ 1,530万円

勤務地

東京都

従業員数

3,880名（連結（20,884人）（2025年12月31日現在））

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

■機械・プラントの設計およびエンジニアリング技術の責任者として、国内事業所の投資案件に関して設計審査などのマネジメントを行う。
■社内エンジニアのレベルアップに資する施策を立案し、実行する。

具体的には、
・化学プラントおよび機械設備に関する構想、基本設計、詳細設計の審査
・安全、品質、コスト、工程、保全性などを踏まえた技術評価および承認
・技術課題やプロジェクトリスクの抽出、解決方針の策定
・事業所、設計会社、建設会社、設備メーカーとの技術折衝
・設計基準、技術標準および設計審査の仕組みの整備
・社内エンジニアの教育・育成および技術継承の推進
・必要に応じた大型投資案件のプロジェクトマネジメント
・必要に応じた部下の目標管理、人事評価および育成を含むライン管理

<海外案件と国内案件の比率>
・国内案件が概ね8割以上を占めます。
海外案件については、必要に応じて海外拠点の設備投資に関する設計レビューや技術支援を行う場合があります。

<海外出張の頻度・期間>
・海外出張は原則として想定していませんが、案件の状況により発生する場合があります。

＜将来のキャリアイメージ＞
入社後は、重要投資案件の設計審査、技術判断およびプロジェクト支援を中心に担当いただきます。
経験や適性に応じて、プロジェクトマネジャーを担う場合もあります。
将来的には、プロジェクトマネジャーや次世代の技術責任者の育成を担う組織マネジメント、さらにエンジニアリング部門の上位マネジメントとして活躍いただくことを期待しています。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

DICグループでは、 DIC Vision 2030の実現 に向け、事業ポートフォリオの変革、新規事業の育成、生産拠点の競争力強化、環境負荷低減などを目的とした設備投資を進めています。
今後の大型かつ技術的難度の高い投資案件を確実に遂行するため、 本社の立場から設計品質、安全性、投資効率および技術リスクを横断的に評価し、重要な技術判断を行う機能を強化します。
併せて、 設計審査の仕組みや技術標準の整備、社内エンジニアの育成および技術継承を牽引する人材を募集します。

【参考資料】DIC Vision 2030
https://www.dic-global.com/pdf/ir/management/plan/DIC_Vision_2030.pdf

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

＜必須要件＞
■大型建設プロジェクト（目安として30億円）でのプロジェクトマネジャーの経験を有する。
■化学工学に関する専門知識を有する。
■化学プロセスの基本設計、詳細設計の業務経験を有する。
■英語でのコミュニケーション能力を有する（TOEIC600点以上）。
■建築関係法、安衛法、消防法等プラント建設に関する法規に関し、中程度以上の知識と行政折衝経験を有する。

＜歓迎要件＞
■電気計装設備及び電気計装工事に関する知識を有する。
■危険物、高圧ガス、衛生管理者等の国家資格を有する。
■海外での建設プロジェクトの経験やプロジェクトマネジャーとしてのマネジメント経験を有する。
■管理職として、部下の目標設定、人事評価および人材育成を行った経験を有する。
担っていただく業務は技術統括を中心としつつも、一部、部下の目標管理、人事評価および育成を含むライン管理を担う可能性があります。
このため、管理職として部下の人事評価や育成を行った経験があれば歓迎します。
■プラント設計に関する社内標準、技術基準または設計審査の仕組みを整備した経験を有する。
■技術者教育、技術継承または次世代プロジェクトマネジャーの育成経験を有する。

＜求められる人材像＞
■高いチームマネジメント能力とリーダシップを有する
■業務遂行に対する積極性と強い責任感を有する
■他者との協調性がある
■自分のアイデアを企画、実行していく力を有する

<入社後の期待＞
■入社後は、これまでの化学プラント設計および大型建設プロジェクトの経験を活かし、国内事業所の重要投資案件における設計品質の向上、技術課題の解決およびプロジェクトリスクの低減を牽引いただくことを期待しています。
また、重要な技術判断と承認を担うとともに、必要に応じてプロジェクトマネジャーとして案件を推進いただきます。
さらに、設計標準の整備や社内エンジニアの育成を通じて、将来的にはエンジニアリング部門の組織運営を担う中核人材としての活躍を期待しています。

学歴

高専

職務経験

要

業界経験

ー

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

TOEIC：600点以上

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収：1,240万円 ~ 1,530万円

月収：68万円～

月額基本給：68万円～

賞与・インセンティブ

年4回  

（4月、5月、10月、11月）

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

東京都中央区日本橋3-7-20 ディーアイシービル
●JR東京駅から
東京駅八重洲中央口から八重洲通りを直進300m、中央通りを左折して50m（徒歩5分）
●東京メトロ銀座線・東西線、都営浅草線 日本橋駅から
B1出口から銀座方向に直進100m（徒歩2分）

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

08:45～17:15

休憩時間：60分

残業：月20時間～

管理監督職
フレックスタイム制：あり（コアタイなし）

残業手当

管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費：全額支給

その他手当

休日・休暇

土, 日, 祝日

年間休日：126

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 13日 1か月目から
【有給休暇】入社時期により日数は変動します )

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

企業年金

福利厚生

社員食堂、作業着貸与、社宅・寮、厚生施設、新入社員研修、階層別研修、自己啓発支援プログラム、GLTD制度、財形貯蓄、持株会

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

年収補足：経験・年齢・能力を考慮の上決定

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回

求人No.：NJB2422065

最終更新日：2026/10/26

企業情報

企業名

DIC株式会社

代表者名

代表取締役　社長執行役員　池田 尚志

設立

1937年3月

従業員数

3,880名（連結（20,884人）（2025年12月31日現在））

資本金

96,600,000,000円

本社所在地

〒103-8233 東京都中央区日本橋三丁目7番20号 ディーアイシービル

〒174-8520 東京都板橋区坂下三丁目35番58号

株式公開

プライム

日系・外資

日系

企業URL

http://www.dic.co.jp

事業内容

印刷インキ、印刷関連機器・材料、有機顔料、電子情報材料、合成樹脂、樹脂着色剤、改質剤、工業用粘着テープ、包装用多層フィルム、中空糸膜モジュール、プラスチック成型品、ヘルスケア食品等の研究開発・製造・販売

事業に関する特色

DIC株式会社は、2008年に創業100周年を迎えた歴史ある化学会社です。その創業は、印刷インキを製造販売する個人商店からスタートし、その後、印刷インキの原料である有機顔料や合成樹脂へ業容を拡大し、現在では液晶材料やエンジニアリングプラスチックなど幅広い分野に多彩な製品を提供しています。
その企業活動は常にグローバルであり、現在では世界60カ国以上に関係会社を展開し、約30万種類の製品を10万社のユーザーに提供しています。
印刷インキや有機顔料などで世界のトップシェアを有する世界有数のファインケミカルメーカーに発展しています。

会社の特色

【経営ビジョン】
⼀滴の印刷インキからスタートしたDICは、早くからグローバル展開を推進し、印刷インキ、有機顔料などの「⾊彩」化学分野では、世界No.1の地位を築きました。現在では、要素技術の複合化により、環境対応型製品、⾼機能性新素材、電⼦情報関連材料、新エネルギー関連材料などの最先端材料にまで活躍の場を拡⼤しています。世界64の国と地域に関係会社を展開し、約30万種類の製品を10万社のユーザーに提供しています。
「彩りと快適を提供し、人と地球の未来をより良いものに　- Color & Comfort -」　これがDICの経営ビジョンです。

その他の特色

[売上実績・特記事項]
業績はグループ連結での数字
[競合会社]
印刷インキメーカー、顔料メーカー、合成樹脂メーカー、コンパウンドメーカー
東レ、三菱ケミカル、東洋インキ、大日精化
[主要販売先]
印刷会社、塗料メーカー、成形加工メーカー
[世界展開]
世界60をこえる国と地域に、170社以上のグループ会社で事業を展開
[主要3事業]
パッケージング＆グラフィック（印刷インキ、包装用接着剤、フィルム等）
カラー&ディスプレイ（各種顔料、天然系着色料、ヘルスケア食品等）
ファンクショナルプロダクツ（合成樹脂、添加剤、コンパウンド、工業用テープなど）

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2019/12
768,568百万円
41,302百万円
2020/12
701,223百万円
36,452百万円
2021/12
855,379百万円
43,758百万円
2022/12
1,054,201百万円
39,946百万円
2023/12
1,038,736百万円
9,216百万円
2024/12
1,071,127百万円
37,905百万円
2025/12
1,052,200百万円
44,250百万円

求人No.：NJB2422065

最終更新日：2026/10/26

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