JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
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求人・転職情報

61539件中の1〜50件を表示

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仕事内容
【仕事内容】
組織改革を推進中の同社で、人事部門の一員として主に中途採用業務を担当いただきます。近年は年間休日数の見直しをはじめとした働き方改革にも取り組んでおり、採用活動を通じて今後の組織成長を支えていただくポジションです。
経営層との距離が近く、採用ニーズや組織課題について直接意見交換を行いながら業務を進めていただきます。また、M&Aを積極的に推進している環境のため、採用業務に加え、組織づくりや人事施策など幅広いテーマに携わる機会があります。
まずは採用実務を中心にご担当いただき、将来的には教育・研修や人事制度、組織開発領域にも業務範囲を広げていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
■ 中途採用業務全般
人材紹介会社・エージェントとの折衝
求人要件の整理および求人票作成
求人媒体の運用、スカウト業務
ハローワーク、リファラル採用等を活用した母集団形成
応募者対応、面接日程調整
面接の実施および選考評価の取りまとめ
合否連絡、内定者フォロー、入社後フォロー

■ 採用企画・改善業務
採用計画の立案支援
採用進捗管理および各種KPIの集計・報告
面接フローや採用プロセスの改善提案
採用手法の企画・運用

【ポジションの特徴】
中途採用を中心に、採用活動の上流から下流まで一貫して携わることができます。
社長や経営層との距離が近く、事業戦略や組織課題を踏まえた採用に携わることができます。
人材紹介会社、求人媒体、リファラルなど複数の採用チャネルを活用しながら採用活動を推進できます。
将来的には教育研修、組織開発、人事制度改善など、人事領域全般へ活躍の幅を広げることが可能です。

※採用目標ありきではなく、事業や組織の状況に応じた採用活動を行っています。
直近では正社員・パート・アルバイトを含め、月平均3名程度の採用実績があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
企業人事としての採用経験、待ちの姿勢ではなく能動的に行動できる方
【歓迎要件】
採用戦略の立案経験
従業員数
87名 (※グループ計:約180名)
勤務地

大阪府

想定年収

452 万円 ~ 535 万円

従業員数
87名 (※グループ計:約180名)
仕事内容
【メイン業務】
■中期経営計画策定業務
■M&Aおよび資本提携に関する検討・実行

【国内外への出張頻度について】
・年間3~4回程度(東南アジア・中華圏・欧州など)
※出張先や頻度は業務内容により変動いたします
求める経験 / スキル
<必須要件>
・経営企画部門または事業企画部門での勤務経験(目安2年以上)
・TOEIC500点以上

<歓迎要件>
・事業部門での勤務経験がある方

<求める人物像>
・部門間のコミュニケーションを円滑に取ることができる方
・財務会計およびファイナンスの基礎知識がある方
従業員数
723名 (連結: 1,318名 / 2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

従業員数
723名 (連結: 1,318名 / 2025年3月末現在)
仕事内容
【創業約70年/超音波計測機器のパイオニア/社会貢献性の高い仕事/製品品質向上の為積極的に設備投資を実施】

計測機器メーカーとして、海洋・水産・気象・流量計の業界に強みを持っており、国内外問わず官公庁から大学、大手メーカーからの取引があります。

■ご入社後のメイン業務は、売上管理(売上処理や請求・入金対応)などの営業事務全般、その他部署で発生する庶務に携わっていただきながら、業務全般の流れを覚えていただきます。

■徐々に案件・進捗管理、計数管理や分析などの一歩踏み込んだ仕事や、生産部門等との社内調整、見積書の作成、各種資料の作成等の営業担当者やお客様からのリクエストに対応していただき、業務の幅を広げていっていただきます。

■適正に応じて輸出業務全般や営業ツールの作成・管理もお任せします。
※単に営業事務を行うのではなく、営業部門をサポートして売上に貢献するのがミッションになります。

■同社の魅力
風速計や海象計、魚群探知機、流量計等を製造・販売しており、気象や海象業界(主に官公庁)、水産業界などの発展に寄与しています。また競合が少ないかつ、国からの受注多数の為安定しています。
研究開発投資に積極的です。理由は良い製品を作るのはもちろんのこと、社長が元エンジニアということから技術力強化に向けて環境整備を意識している為です。製品を作る際も会社としての方針はありつつ、まずは個人の自由な発想をもとに挑戦できる風土です。

■業務の魅力
官公庁案件が中心で需要は安定。競合が少なく、製品力の高さから長期的な取引が継続しています。
担当業務を通じて、気象災害や津波災害防止に寄与する製品づくりに貢献できる点が大きなやりがいです。

■本ポジションについて
営業サポートとして、営業チームその他内外問わず多くの方と連携を取りながら業務を進めていただきます。
コミュニケーションに自信のある方、課題解決がお得意な方はご活躍できるポジションです。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・営業事務経験若しくはサポート経験、または類似の事務経験(経験5年以上目安)
・販売管理システムの使用経験
・計数管理(業績管理)経験
・エクセル使用経験(XLOOKUP、IFERRORなどの中級レベルの関数やピボットテーブルでの作業経験)
※受注処理、見積書、納品書、請求書の作成発行、納期管理、各種資料の作成、在庫管理、出荷手配、
 社内各部署との調整経験、売上等の集計・管理経験者を想定しています。

■歓迎要件:
・マクロを組める方
・貿易実務経験
・官公庁への各種手続経験
・HP管理経験
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 550 万円

HUMAN MADE株式会社

  • 上場企業
仕事内容
・フットウェア(スニーカー、レザーシューズ、サンダル等)の企画・デザイン・開発
・ラストの設計・選定、アウトソール/ミッドソール等の金型図面作成およびモックアップ制作
・アッパーデザイン、パターン設計、素材・カラーのマップ作成および選定
・グラフィックデザイン全般、およびシューズ関連副資材のデザイン・選定
・3D CAD/モデリングツール(Rhino、Gravity Sketch等)を活用したデータ作成およびサンプル修正
・量産を見据えた仕様書(テックパック)の作成、サンプル検収・フィッティング修正
・国内・海外の製造工場やサプライヤーとの仕様調整およびコスト最適化
・案件の進行管理・スケジュール調整、サンプル管理・資料作成等の進行サポート全般
求める経験 / スキル
【必須】
・フットウェアブランド、スポーツメーカー、またはアパレル企業でのフットウェアデザイナー実務経験(目安6年以上)
・ラスト、ソール金型開発、パターン、マテリアル、製法に関する高度な専門知識
・正確なレンダリング画像・デザイン画・仕様書の作成スキル
・社内外のステークホルダー(MD、生産管理、国内外の工場等)と円滑に交渉・合意形成を進められるコミュニケーション力
※応募時にポートフォリオを提出いただきますようお願いいたします

【歓迎】
・Rhinoでのツーリングモデリング・グラスホッパーでのツーリング制作が得意な方 *特に歓迎
・シューズのカラーリング・素材提案(CMFデザイン)が得意な方 *特に歓迎
・ヴィンテージ、スニーカーカルチャー、ストリートウェア、フットウェアに関する深い造詣
・英語力(ビジネスレベル以上)および海外生産工場との折衝・出張経験
・グラフィックデザインスキル(シューズボックス、キャラクター等のデザイン経験)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■企業からのメッセージ
 私たちの職場は情報機器事業の様々な部署(開発、品質保証、調達、生産企画/管理、生産現場など)と連携し業務展開を行います。また幅広い年齢層の方々が在籍しており、多くの刺激を受けながらやりがいを持って仕事ができる部署なので、是非私たちと一緒に日本の製造業を盛り上げていきましょう!


■部門のミッション
 情報機器事業の製品群に搭載されているメカ部品全体の品質を牽引する部署です。
 部品図面化、金型着工、試作、技術検証、量産展開、量産段階において関与し部品品質を維持/向上に貢献します。



■当ポジションの担当職務
 開発/生産連携による製品化段階でのメカ部品(樹脂・板金・メカ特殊部品)の生産性向上の推進や金型品質向上及び自社海外生産拠点や海外取引先における部品生産立上げと量産維持管理を行う業務です。

下記が具体的な業務になります。
 1)情報機器事業メカ部品の加工性検図
 2)量産性の検証(技術検証)
 3)部品量産先(国内外)への立上げ
 4)海外取引先への技術指導及び生産改善
 5)海外生産拠点及び海外取引先への技術/技能展開と伝承


■仕事の魅力・やりがい
 ・製品の開発段階から量産展開まで携わることで、技術スキルだけでなくビジネススキルも大きく成長できます。
 ・大企業のスケールと裁量の大きさが共存し、スピード感をもって新しい施策に挑戦しやすい環境です。
 ・職種や専門分野の垣根を超えて多様なメンバーと連携しながら進めるため、幅広い知見・人脈を築けます。
 ・将来のキャリアとして、ビジネス企画、プロジェクトマネージャー、データサイエンティストなど、さまざまな道が開けます。
 ・海外拠点に赴任できる可能性もあり、国内で培った技術/技能を活かし生産拠点及び取引先とともにキャリアアップできます。


■リモートワーク頻度について
 基本的に出社ですが、リモートワークも活用できます。




*DWH225 樹脂・板金・メカ特殊部品の加工性検討及び量産展開
求める経験 / スキル
【必須となる資格・スキル・経験など】
 ・樹脂もしくは板金部品の金型設計経験
 ・量産対応における金型の品質向上・改善に取り組んだ経験
 ・海外出張に抵抗なく望める方(出張先では日本語で業務遂行できるため英語力は不問)

【あれば望ましい資格・スキル・経験、求める人物像】
 ・3D-CAD/CAM、各種シミュレーション(流動解析、構造解析、熱解析等)
 ・製造業における実務経験
  生産管理、工程管理、品質管理、業務改善(DX推進)など
  モノづくりの現場と密接に連携して主体的に課題解決/工程改善した経験
 ・データ分析、統計解析等の実務経験
 ・チームリーダーやプロジェクトマネージャーの経験
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

520 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
BtoBのSaaSビジネスの法務担当者として、関係部署と連携しながら以下の業務を担当していただきます。

■具体的な業務内容

契約書審査・作成・法律相談対応(チームとして月50件前後)
アライアンスや新規サービス立ち上げ時の法的リスク検討・法的スキーム設計
サービス利用規約の作成・変更
商標申請、特許申請時に技術部門と弁理士との間の調整、知財管理
顧問弁護士や弁理士、司法書士など外部専門家への相談・依頼
法改正含めコンプライアンス対応、ガバナンス対応及び規程管理
商業登記関連業務
プライバシーマーク事務局
セキュリティチェックシートの法務担当部分回答

■利用ツールなど

契約書用AIツール…LegalOn
電子契約…GMOサイン
案件管理…Backlog
チャット・Web会議…Teams
オフィススイート…M365(Copilotあり)
ドキュメント・ナレッジ管理…Confluence、OneNote
CRM…Salesforce
稟議・勤怠…TeamSpirit

■仕事の魅力
新規サービスや新たな事業施策において、企画から実行、リリースまで一気通貫で携わることができます。裁量を持ちながら、事業成長に直接貢献できるポジションです。AIをはじめとする先進領域に触れながら、新たな技術やサービスの可能性を探求し、事業への活用に挑戦できます。

■ミッション

企業活動の起点となる法令・顧客・ビジネスモデルの懸け橋となり、事業機会創出とリスク対応の調和を図ることで戦略的地盤を固めることがミッションです。

■配属部署
コーポレート本部
 ∟法務部(3名+副本部長1名がサポート)★今回の配属ポジションになります
求める経験 / スキル
【必須要件】
企業法務の実務経験 3 年以上
契約書審査・作成・交渉を独力で遂行できる能力
ITパスポート相当のIT用語に関するリテラシー

【歓迎要件】
BtoBのSaaS企業での法務経験
個人情報保護法に関する実務経験
IPAのセキュリティマネジメント試験相当の情報セキュリティに関する知識

【求める人物像】
・PHONE APPLI SHIPおよびPHONE APPLIカルチャーに共感できる方
・新たなサービスや取り組みの推進において、エンジニアや事業企画担当などの関係者と密に連携し、相手の意図を理解したうえで円滑な合意形成とプロジェクト推進ができる方
・ビジネスを進めるために、適切にリスクを提示しつつ、依頼部署とともに解決策を模索できる方
・自律的に業務遂行でき、業務改善に積極的な方
・新しいことへのキャッチアップを楽しめる方
従業員数
330名 (2025 年10月1日付 ※雇用、契約形態問わず)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
330名 (2025 年10月1日付 ※雇用、契約形態問わず)

株式会社メルカリ

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
■業務概要 
SREチームは、Mercari、Merpay、Mercoinを含むMercari Groupの本番サービスにおいて、信頼性、スケーラビリティ、運用品質の向上をリードするチームです。システムやサービス単位だけでなく、お客さまの体験を起点とした信頼性を重視し、CUJ SLOを活用して重要な体験を観測可能にしながら、継続的なサービス改善につなげています。Google CloudやKubernetesをはじめとするクラウドネイティブな基盤上で運用される大規模なシステムに向き合い、インシデント対応の高度化、トイル削減、レジリエントなシステム設計・運用を推進しています。さらに、AIによって開発スピードが加速する中で、ガードレールの整備、AI Agentを活用した調査・対応プロセスの高度化、チーム横断のコラボレーションを通じて、インシデントの未然防止と迅速な復旧を支えています。

【業務詳細】
・SLOに基づき、Google Cloud上で稼働する数百規模の本番マイクロサービスを運用し、緊急時のオンコール対応や運用サポートも担う。
・信頼性向上に向けた取り組みを、設計、監視、リリース、リリース後の改善まで一貫してリードする。
・重要なユーザージャーニーに対するSLI/SLOを定義・運用し、エラーバジェットを活用してプロダクトチームとの優先順位付けを行う。
・インシデント対応をリードし、ポストモーテム文化を発展させ、再発防止につながるフォローアップを推進する。
・ログ分析、アラート要約、根本原因分析、復旧対応をなどを対象に、明確な安全性を担保したAI Agentを構築する。
・TerraformによるInfrastructure as Codeを実践し、大規模なマイクロサービス環境における運用のスケーラビリティ向上やトイル削減のための自動化を実施する。
・お客さまの影響に紐づいた監視、アラート、オブザーバビリティを構築・維持し、検知から緩和までの時間を短縮する。
・本番環境で稼働するサービスに対して、利用増加や障害発生を見据えたリソース設計、オートスケール、依存先サービスへのレジリエンス強化などを通じて、信頼性と性能を継続的に改善する。
・プロダクトチームおよびプラットフォームチームと連携し、新機能や新規サービスを安全に本番投入するための準備、運用設計、新しいプラットフォーム整備を推進する。
・リスク評価、監査対応、運用ルールのコード化・自動検証を通じて、安全で信頼性の高い本番環境を継続的に維持・改善する。

【挑戦できる内容】
・MarketplaceとFintechを含むMercari Groupの幅広い事業領域において、CUJ SLOを通じてお客さまへの影響を可視化し、プロダクト判断や運用方針に反映しながら、信頼性向上に取り組みます。
・AIによって開発スピードが加速する中で、エンジニアとAI Agentが協働する新しい運用のあり方をつくり、これからのSRE文化を形づくります。
・信頼性とレジリエンスの重要性が組織全体で理解されている環境で、プロダクトチームやプラットフォームチームと連携し、データに基づく改善を継続的に進められます。
・運用サポート、問い合わせ対応、インシデント対応などの日々の運用業務と、信頼性向上に向けた中長期のプロジェクト推進の両方に取り組みます。
チーム内外で日本語と英語を日常的に使う環境で働きます。
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル
・サービスの信頼性に責任を持ち、可用性目標の達成、トイル削減、本番稼働に向けた準備を推進した経験。SLI/SLOを活用し、開発チームと連携しながら信頼性向上の優先順位を判断した経験を含む。
・SLOに基づき、大規模なサービス(10K QPS以上、または複数の本番マイクロサービス)を運用した経験。
・Google CloudなどのクラウドサービスおよびKubernetes上で稼働するワークロードの本番運用経験。
・Infrastructure as Codeの実践やSRE業務向けツールの開発を通じて、運用の効率化・自動化を推進した経験。
・Datadogまたは同等のツールを用いた監視・オブザーバビリティ強化の実務経験。アラート設計や疲労の軽減に取り組んだ経験を含む。
・インシデント対応、ポストモーテム、オンコールまたは運用サポートの当番制を担った経験。
・信頼性向上に向けた取り組みを、設計から実行、改善まで自律的にリードできる。
・SREの専門領域に閉じず、AIを運用業務に学習・適用していく意欲。

【歓迎要件】
・複数のサービスまたは事業領域をまたぐ、全社的・横断的なSLOプログラムの設計または運用経験。
・ログ分析、アラート要約、根本原因分析、復旧対応などの運用業務にAIを活用した経験、およびその精度や安全性を評価した経験。
・大規模なKubernetes基盤の運用経験、または分散システムの内部動作に関する知識・経験。
・複数チームにまたがる信頼性向上またはプラットフォーム改善の取り組みをリードした経験。
・リスク評価、監査証跡の自動収集、インフラ設定や運用ルールのコード化・自動検証を通じて、本番環境の安全性と信頼性を高めた経験。

■語学力
日本語:Independent (CEFR – C1)
OR 英語:Independent (CEFR – C1)
従業員数
2,120名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,120名 (連結)

株式会社メルカリ

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
■業務概要 
私たちは、AIを前提とした開発体制のもとで、価値提供とスピードの最大化を同時に追求します。本ポジションのエンジニアはAI Agent Solution Engineerとして、仕様策定からデリバリーの完遂、その後の運用と定着まで一気通貫で責任を持ちます。課題解決のために越境を厭わず、自身の専門領域に閉じません。Definitionフェーズから主体的に踏み込み、プロダクトスペックの具体化・合意形成・品質/計測の成立・リリース、およびその後の運用を自律的にリードすることが求められます。

AI Agent Solution Engineer として、メルカリグループの業務プロセスを対象としたAIエージェントソリューションの、課題の見極めから設計・実装・導入・運用までを一気通貫で担うポジションです。業務オーナーや各ドメインのエンジニアと密に協働しながら、動くプロトタイプを起点に何を作るべきかを確定し、品質・計測・リリース・定着を自律的にリードしていただきます。

【業務詳細】
●仕様策定および実装のリード
・主体的な情報収集と業務分析を行い、動くデモをステークホルダーに見せながら仕様を策定していく。生成AIを用いたシステムの設計・実装から、社内システムやSaaSとの連携まで、必要な領域を横断して実装を主導する
●品質・計測・リリースまでのリード
・イベント設計・ログ・ダッシュボード設計、エージェントの評価設計などを担い、品質基準と展開の計画を設計する
●技術的な設計判断
・アーキテクチャ・API・データ設計・セキュリティ・権限管理・運用論点を自ら判断し、トレードオフをビジネス文脈で説明して前に進める
●導入・定着とアウトカムのオーナーシップ
・リリース後の業務への導入とアウトカムの計測を行い、担当領域の業務チームを巻き込みながら改善ループをリードする。


【挑戦できる内容】
・既存業務を部分的に自動化するだけではなく、「AIを前提とした場合、この業務はそもそもどうあるべきか」から問い直し、プロセスの構造ごと作り変えていく機会があります。
・業務オーナーやオペレーションのメンバーと同じ課題を共有しながら、AI Agent Solutionの設計・実装から本番運用、定着後の改善までを一緒に推進します。作って終わりではなく、実際の使われ方と業務アウトカムを見ながら改善を続けられるため、ソリューションが実際にどういったアウトカムをもたらしたかを体感できる環境です。
・社内の開発プロセスやツールも、AIの進化に合わせて変わり続けています。その中心で、自分の開発ツール・進め方・品質担保や評価の方法論そのものをアップデートし続けられます。組織の新しい標準を、自分たちの実践から作っていくことができる機会があります。
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル
・メルカリグループ及び各カンパニーのミッション・バリューに共感いただける方
・実装だけではなく、仕様の具体化・合意形成を自らリードし、本番リリースやその後の運用フェーズにおいても一気通貫で責任を持てる方
・AIを活用した開発能力(スピードと品質の両立)
・Claude Code等のAIコーディングツールを実務レベルで使いこなし、AI出力を鵜呑みにせずジャッジ・修正・統合できる方
・プロトタイプを高速に立ち上げ、動くものを起点に仕様を確定できる方
・技術的な設計判断(アーキテクチャ/API/データ/セキュリティ/運用など)を自律的に行い、トレードオフをビジネス文脈で説明できる方
・領域(BE/FE/データ/QA等)および周辺職種への越境に抵抗がなく、AIやドキュメントを活用しながら未経験領域も自走で立ち上げられる素地がある方
・周囲のメンバーのメンタリングやコーチングを厭わず、組織の成長にモチベーションを持つことができる方

【歓迎要件】
・AIエージェントやLLMアプリケーションの評価設計の経験(評価基準の策定、ベンチマーク構築、A/Bテストによるプロダクト品質の定量的検証など)
・業務プロセスの改善・刷新を目的としたコンサルティング経験、システム開発経験(業務ヒアリング、要件定義、システム/SaaS連携など)
・少人数チームでのプロダクト立ち上げ、アーリーフェーズでの開発リード経験
・機械学習、データサイエンスに関連する実務経験

【語学力】
日本語:Proficient(CEFR C1) 必須
英語:Independent(CEFR B1) 歓迎
従業員数
2,120名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,120名 (連結)
仕事内容
■業務概要 
私たちは、AIを前提とした開発体制のもとで、スピードと顧客価値の最大化を同時に追求します。
本ポジションのエンジニアはProduct Engineer (PdE)としての行動を期待され、仕様策定からデリバリーの完遂に一気通貫で責任を持ちます。
Definitionフェーズから主体的に踏み込み、プロダクトスペックの具体化・合意形成・品質/計測の成立・リリースまでを自律的にリードすることが求められます。

【業務詳細】
・下流チームとの明確な契約(インターフェース)を前提に、プロダクトカタログのスキーマおよびID/マッピング戦略を設計・進化させる
・パートナーデータを正規化し、商品情報にカテゴリ/ブランド/メーカー/属性などのシグナルを結合する取り込み・エンリッチメント基盤(SQL+サービスコード)を構築・運用・改善する
・未マッピング時の安全なフォールバックも含め、カテゴリのタクソノミーおよびマッピング用データセット/設定を維持・改善する
・ファセット/フィルタ/ブラウジングなどの探索体験を支えるため、カテゴリごとの属性要件および品質ルールを定義する
・バリデーション、網羅率、鮮度監視などの品質ガードレールを整備し、リリース/タグ運用、ランブック、安定したパートナー対応などの運用上のギャップを解消する
・オペレーター/管理者向けの社内ツールを改善し、必要に応じてカタログ/属性ラベルの多言語対応(i18n)を整備する

【挑戦できる内容】
・変化するパートナースキーマやプロダクト要件に追従しつつ、複数の下流利用者に対して安定したドキュメント化された契約(インターフェース)を維持する
・大規模で多様なデータセットに対して、正確性・鮮度・ロールバック安全性など高い信頼性要件と、実効性のある品質KPIを両立しながら高影響なカタログシステムを運用する
求める経験 / スキル
■求める経験・スキル
・商品/SKU/カテゴリ/ブランド・メーカー/属性などのカタログ・メタデータ領域におけるドメインモデリング、および識別子マッピングの強み
・高いSQLスキルと、データ変換・エンリッチメントロジックの構築経験
・バリデーション、監視、インシデント対応を前提としたデータパイプライン/データ集約型サービスの運用経験
・明確なドキュメント作成能力、および契約(インターフェース)や展開計画についての部門横断の合意形成推進力
・バックエンド/サービス開発の実務能力と、設計・実装・オンコール/運用まで含めたオーナーシップ

【歓迎要件】
・長期運用を前提とした外部パートナーデータ連携の統合・運用経験
・カタログ/属性における多言語データモデリングやi18n運用フローの経験
・イベント駆動のパイプライン設計パターン(pub/subによるファンアウト、リトライ、DLQ等)の経験

【語学力】
日本語:歓迎(必須ではありません)
英語:ビジネスレベル以上
従業員数
2,120名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,120名 (連結)
仕事内容
ご経験/ご志向に応じて下記の業務をお任せいたします。

・生産管理業務 (客先・仕入先との取引業務全般)
・購買管理(仕入先選定、価格決定、見積り作成、与信管理)
・海外調達品 調達業務(輸入管理、在庫管理、調整等)
・原価管理業務
・プロジェクト管理業務
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業での生産管理/購買業務/物流管理業務等の経験者
・Ms-Officeの基礎的な操作

【歓迎条件】
・コミュニケーション能力
・TOEIC600点程度(英語でのビジネス経験歓迎)
従業員数
17,953名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
17,953名 (2025年3月現在)

株式会社ニッコーインテック

仕事内容
担当していただく業務は、生産設備の維持管理(主に予知・予防保全、事後保全、改良保全)をお願いいたします。機械の定期メンテナンスや機械異常時の部品交換、調整や設備メーカーへの問い合わせなどを行います。

同社では、プラスチック射出成形機(50t-450tクラス)が36台稼働しています。その他にも自動計測機や部品組付機など、多くの設備が稼働をしています。同社の生産設備は電動式のため、油圧式と比べて綺麗な状態で保たれています。また残業は少なく、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。対外的には、自社対応のできない修繕等のメーカー対応などが出てきます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・設備保全経験またはオペレーターとしての機械操作の経験
・2種電気工事士の資格があれば尚良し
従業員数
114名 ((2026年4月現在))
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 非公開

従業員数
114名 ((2026年4月現在))
仕事内容
【業務内容】:
法務部門責任者候補として以下を担当。
■法務業務
・契約書作成・審査
・国内外の紛争対応
・M&A対応
・JV設立・運営支援
・技術導入・技術移転案件対応
・知的財産関連契約対応
・海外案件の法務支援
■マネジメント
・法務メンバーの育成・評価
・法務戦略立案
・経営陣への助言
■コンプライアンス
・内部通報対応
・不正・ハラスメント案件対応
・コンプライアンス教育
・規程整備・運用
※適性に応じて、海外案件も対応いただきます。

■やりがい:
・経営直轄組織であり、意思決定プロセスに関わることができる。

■組織について:
<構成>
・8名/20~30代(平均年齢30歳程度)
└真面目ですが、話しやすい空気です。
└非常に若く、柔軟な対応が可能です。(あまり過去のしがらみのようなものがない)
└自分のやりたいことがやりやすい、提案が通りやすい環境です。

■社風:
20代30代の若手社員はもちろん、40代50代のベテラン、さらには役職者までもがモノづくりの最前線に立って現役で活躍しています。何よりも、一人ひとりの主体性やチャレンジスピリットを大切にし、入社後間もない段階から幅広い職域・業務をどんどん任せていく風土です。社員ひとりひとりが自らの手で、「世界初」を切り拓いていくやりがいを感じています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経験
・企業法務または法律事務所での実務経験8年以上
・部下マネジメント経験3年以上
・契約書審査・作成業務の豊富な経験
・M&A、紛争対応案件の主担当経験
・経営層への法務助言経験
■語学
・英語での契約交渉・会議参加が可能
・英文契約書のレビュー経験
【歓迎要件】
・弁護士資格(国内・海外問わず)
・製造業での法務経験
・海外子会社管理経験
・合弁会社設立・運営支援経験
・技術導入契約・ライセンス契約経験
・技術移転・知的財産関連契約経験
・コンプライアンス責任者経験
勤務地

愛知県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

ソニーグループ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■組織の役割
ソニーグループ株式会社のHeadquartersの一翼を担う組織です。 当社グループのグローバルかつ多岐に渡る事業活動に関わる国内外の中央・地方の行政機関、経済・業界団体、国際機関、公的研究機関などのステークホルダーに対する主たる窓口を担い、当社グループの経営戦略実現と持続的成長に資する政策提言活動、各ステークホルダーとのコミュニケーション・折衝を実行します。 当社グループの事業に関係するテクノロジー政策、産業政策、公共政策をモニタリングし、当社関係部署だけでなく、グループ各社の渉外機能、関係部署とも連携し、活動を進めています。また、その一環として経営層が渉外活動を行う際の支援も行います。

■担当予定の業務内容
国内外の行政機関、経済団体・業界団体、国際機関などのステークホルダーとのコミュニケーション業務を担当いただきます。

・当社グループの事業に影響を与える政策課題の解決に向けた渉外活動の実施。法改正や制度変更などのモニタリング、分析、評価および社内関係者への共有。関係各部署と連携し、課題解決のための働きかけ等。

・当社グループの事業活動に関わる行政、団体などのステークホルダーからの問合せ対応。

・経営層を含む社内関係者の渉外活動支援。

■ポジションの役割&職場雰囲気 
・国内外の行政機関、経済団体・業界団体、国際機関および当社グループ内関連部署の、社内外ステークホルダーとのコミュニケーションを通じた渉外活動の推進を自律的に担っていただく担当者。グループの事業に影響を与える国内外の政策課題のモニタリング・分析・評価、政策提言の立案、社外ステークホルダーへの折衝の実施、経営層を含む社内関係者の渉外活動支援。

・対外的な説明責任を果たすことが求められる組織のため、社員一人一人が責任感を持ちながら、チームワーク、当社グループ内関係部署との連携を意識して業務にあたっています。

■職場の環境 
・組織は事務系・技術系問わず多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成され、新卒採用だけでなく、経験者採用で入社した者も多いです。

・若手を含めた男女バランスの取れた少人数のチームです。

■描けるキャリアパス
Headquartersの立場で当社グループ内の政策的な課題を有する多様な部署と業務を行うため、入社後のキャリアの選択肢を拡げることが出来ます。 渉外でキャリアを形成していく場合は、数年単位で部内・グループ内で担当領域の変更・ジョブローテーションを行います。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

※募集要項や雇用形態の詳細については、こちらのページをご参考ください
https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/careers/contents/info/detail.html

※プライバシーポリシーは、こちらのページをご参考ください。
https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/careers/contents/info/policy/index.html
求める経験 / スキル
■必須経験 
・省庁や独立行政法人・地方自治体・政治に関連する組織での業務経験 あるいは、企業、業界団体等における政策渉外業務の経験 (現在、過去問わず)
・国際情勢や地政学、最新テクノロジーの動向への関心(分野を問わず)
・多様性を重んじ、様々な立場のステークホルダーと建設的なコミュニケーションを取ることが出来る能力・経験・意識

■求める人物像 
・多様性を尊重出来る方
・コンテキストを踏まえたコミュニケーションを展開出来る能力に秀でた方 ・論理的思考が得意で、論理的な文章を書ける能力に秀でた方
・短期的な業務アウトプットと、中長期的な取り組みを並行してタイムリーに遂行できるマルチタスク能力に秀でた方

■求める語学力
TOEIC:750点以上相当の英語力

業務上、海外の政策動向の分析・モニタリング、英文による意見表明・資料作成、国際会合への出席、海外の団体や在京大使館を含む外国行政機関とのコミュニケーションが必要となるため、一定の英語力が必要。また、当社グループの海外現地法人との英語を用いたコミュニケーションも日常的に生じる。
従業員数
108,900名 (連結 2022年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
108,900名 (連結 2022年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
・日々のIncome Auditおよび売上確認
・現金残高、銀行入出金の確認
・売上データ、請求書、銀行明細の照合
・各OTAの明細、手数料、入金額との照合
・売掛金、前受金、仮受金等の残高確認
・仕訳内容および勘定科目の確認
・月次決算資料作成の補助
・未照合項目や差異の調査、関係者への説明
・経理責任者、税理士、本社との連携
求める経験 / スキル
■必須
・事業会社での経理の経験
(経理実務、月次決算補助、売掛金・入金消込、銀行照合など)

■尚可:(マストではありません)
・ホテル経理の経験
・英語力でのコミュニケーション能力
勤務地

北海道

想定年収

420 万円 ~ 800 万円

大手商社グループの専門商社

  • 課長以上
仕事内容
■年間内部監査計画の立案・推進のサポート
■内部監査(営業・管理など各部署)の実施
・ヒアリング、証憑確認、実査等
・規程・手順との整合性の確認
■監査調書・監査報告書の作成
■監査指摘事項に対する改善フォローアップ
■内部統制評価(J-SOX)に関する評価支援
■親会社監査組織による監査への対応(資料提出、質問への回答等)
※経験やスキルに応じて、担当範囲や役割を決定します。
求める経験 / スキル
■必須要件
・企業での内部監査または内部統制(J-SOX 等)に関する実務経験(2年以上)
・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint 等)

■歓迎要件
・内部監査に関する資格(QIA/CIA/CISA/簿記2級等)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■マネジメント業務
・支払伝票(SAPコンカー)、会計伝票(SMILE-V)、その他の承認
・インターネットバンキング承認
・月次決算報告書のチェック、本決算の各種資料チェック

■プレイング業務
・税務関連
 税理士法人と連携して税制改正対応・税務案件の課題対応、
 税務調査対応(法人税・源泉所得税)
 現法の移転価格税制ローカルファイル作成支援
・連結決算書作成
・単年度予算作成、中期事業計画作成
・国内外の諸問題又は課題対応やGR内スタッフに対する経理指導
・その他(鉄鋼取引関連等申請書の確認、稟議書の確認、銀行対応など)
求める経験 / スキル
■必須
・経理、財務経験10年以上
・税務調査対応経験
・ マネジメント経験

■歓迎
・製造業又は商社の経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
自治体向けのインフラ事業において、契約・計画立案から調査・設計・施工の進行管理まで、プロジェクト全体の運営管理を担っていただきます。
営業所や協力会社と連携しながら、出張ベースで現場対応も行い、
発注者(自治体)に評価される高品質なサービス提供を目指します。

■業務詳細
・契約書・各種計画書の作成
・発注者(自治体)との定例打ち合わせ・調整業務
・調査・設計・施工の進行管理(スケジュール/品質/コスト)
・協力会社(施工業者等)との折衝・連携
・営業所との連携による現場対応(出張あり)

全国規模で進められる案件に関わり、
プロジェクト全体を俯瞰しながら推進していくポジションです。

■出張
・頻度:2週間に1回程度(案件に応じて)
・内容:自治体への訪問・打ち合わせ・現場対応

■魅力
・自治体案件のため、社会インフラを支えるスケールの大きい仕事に携われる
・照明設備の導入だけでなく、街全体の省エネ・スマート化に貢献できる
・大量の設備・データを「見える化・デジタル化」し、事業として組み立てる達成感
・通信機能付き照明などの新技術を通じ、自治体の課題解決に直接貢献できる

■身につくスキル
・プロジェクトマネジメント力(計画立案/進行管理)
・ステークホルダー調整力(自治体・施工会社・社内連携)
・リスクマネジメント力
・インフラ×DX領域の知見
求める経験 / スキル
・普通自動車免許(AT限定可)
・営業業務の経験をお持ちの方(業界不問)
・PCの基本操作ができる方(Word, Excel , PowerPoint)
・出張可能な方

【求める人物像】
・他者の立場でものごとを考えることができる方
・前向きに職務に取り組んでくれる方
・コミュニケーション力のある方
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

スワロフスキー・ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
Support VM manager to implement global guidelines into all stores nationwide.

VM Operations
- Responsible for being first contact for Visual Merchandising team.
- Translate global guidelines by each store concept for each global campaign (usually 3-4 per year) and dispatch to 100 stores. Flag if there is any local adaptation needed.
- VM tools order coordination and follow ups with central team.
- Coordinate VM training / meetings for VM experts in stores and DMs.
- Manage 1 staff (VM Specialist)

VM Display
- Store visits on daily basis including domestic travel. Frequency will be adjusted depending on individual role suitability.
- Coordinate and physically support display for new openings, refurbishments and relocations.
- Support in-store events and adhoc pop up events.
求める経験 / スキル
Excel/PPT/Word skills
Team worker / Detailed oriented / Quality oriented / Results driven Understands brand business
Can be flexible with work
Open to store visits
Office VM Experience Needed (store VM Experience only X)
従業員数
411名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

従業員数
411名

住友重機械工業株式会社

  • 上場企業
仕事内容
※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります。
■具体的な業務
・治験戦略の立案
・治験実施計画書(プロトコル)の企画・レビュー
・海外各国での薬事規制に準拠した治験の立案(米国、中国、ASEAN、台湾、韓国など)
・医療機関およびKOLとの協議
・外部CROとの連携
・PMDA相談対応

以下の品目の医療機器の臨床開発をまとめていただきます。
1.BNCT関連品目
・BNCT治療システム(中性子照射装置)
・BNCT線量計算プログラム
2.陽子線治療装置関連品目
・陽子線治療装置
3.PET関連品目
・放射性医薬品合成設備(標識化合物の新規開拓を含む)
・放射性薬剤投与器
4.具体的な開発項目
・BNCT:現在薬事承認されている適応疾患は頭頸部癌のみですが、現在臨床試験が進行中の膠芽腫、胸部固形悪性腫瘍、昨年末に受注した次世代機でターゲットとする疾患
・陽子線:Flash効果、動体追跡等の新しい照射技術の臨床応用
・PET:セラノスティクス(アスタチン内用療法、F-PSMA など)の臨床開発
5.海外各国での薬事規制に準拠した臨床開発計画の立案(米国、中国、ASEAN、台湾、韓国など)

■当業務の面白み・魅力
・新設する臨床開発チームであり、現在、臨床開発に携わる人員が不足してる状況であるため、自発的な創意工夫・アイデアが活かせます。
・患者さんの(Quality of Life)向上に資する医療機器の開発に携わることで、社会貢献を実感することができます。
・加速器を応用した医療機器で設置管理医療機器という大型・複雑システムの製品であり、多岐にわたる専門技術者や関連部門と協力して製品を作り上げていく楽しみがあります。

■配属部門のミッション
<産業機器事業センターのミッション>
先端技術で社会課題を解決し、sustainableな社会に貢献する
<医療機種のビジョン>
20年先を社会と共に描き、加速器技術を生かした医療でQOL向上に貢献し、全世界の健康寿命を延ばす

■キャリアステップイメージ
【入社直後】
入社後は導入教育を通じて、当社製品および医療機器開発に関する基礎知識を習得いただきます。
その後、進行中のBNCT・PET関連プロジェクトに参画し、薬事・品質保証・設計部門のメンバーと連携しながらOJTを通じて業務理解を深めていただきます。
医療機器メーカー以外の出身の方についても、製品知識や医療機器特有の規制・開発プロセスを段階的に習得いただける環境を整えています。

【1~3年後】
担当テーマの臨床企画業務を主体的に推進いただきます。
治験戦略立案、PMDA対応、医療機関・KOLとの協議などを通じて、当社製品の臨床価値向上に貢献いただくことを期待しています。

【5年後以降】
臨床企画領域の中核人材として、複数プロジェクトの臨床戦略立案や薬事戦略の推進を担っていただきます。
将来的には、臨床企画のリーダー・マネージャーとして組織運営に携わるほか、薬事・品質保証・事業企画など関連領域へ活躍の幅を広げることも可能です。

【働き方・働く環境】
■出張頻度・出張先
出張の頻度は国内が1ヶ月に1回程度、海外出張は四半期に1回程度)

■テレワーク頻度
リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下
※状況・希望に応じて相談しながら取得しています

■フレックス:有
各自のプライベートの必要事に合わせて適宜取得しています
求める経験 / スキル
■必須要件
【経験】
・医療機器または医薬品の臨床開発業務
・製造販売承認申請におけるPMDA対応
【知識・専門性】
・薬機法などの薬事関連の法令の理解
・標準治療等を含めた、基本的な医療の知識
・医学系論文の収集と理解
【使用ツール、資格】医学系の論文検索ツール

■尚可要件
【経験】
・開発予算・進捗管理
・海外薬事対応(特に欧米、東アジア、東南アジア)
【知識・専門性】医療機器製造販売業に付随する各種業務
従業員数
25,123名 ((連結)(2025年12月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
25,123名 ((連結)(2025年12月31日現在))

日系プラントエンジニアリング企業

仕事内容
化学プラントや鉄鋼設備をはじめ各種産業設備の建設、組み上げ、機器等の据え付け、配管工事等を行うプラント事業部の千葉事業所において、現場監督として設計・施工・工事管理等に従事頂きます。
関東圏の工事がメインの為遠方への長期出張はございません。
求める経験 / スキル
■必須要件
プラントエンジニアリングおける施工管理経験
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務内容
コーポレートおよび事業部の中長期計画の企画・提案・実行フォローとIRの企画・実行
①IRの企画・実行
・投資家へのプレゼンテーション、QAの実施と投資家目線での発信内容の策定
・機関投資家の分析による今後のIR戦略の立案推進
②コーポレートおよび事業部門の中長期計画の企画・提案・実行フォロー
・事業ポートフォリオを視点から、事業を俯瞰的に分析し、コーポーレート目線での会社の方向性や目標を経営層に提言し、企業活動に落とし込む
・特に産業機械、半導体産業における内外情報を把握・分析し、事業部門の目線に立った事業拡大ストーリーの企画立案

■募集背景
当社は、業績拡大に伴い直近2年間で時価総額が4倍以上に拡大しています。
株式市場での知名度向上に伴い、投資家からのアクセスが急増しつつある状況につき、投資家とのコミニュケーションの強化が急務となっています。
IR・SR体制の強化とともに企業価値向上のバックボーンとなる中長期経営戦略の充実も力を発揮頂ける即戦力人財を求めています。

■やりがい
会社の経営に関わる大きな企画・提案(IR・事業企画・制度企画・組織再編等)を自らの考えで行うことができます。
また、企画を行うために様々な知識を持つ必要があり、それを仕事として習得できます。
特に当社の経営企画は、「多種多様な事業部があるため、事業企画面での選択肢が多い」「歴史のある会社でありながらチャレンジは歓迎されるため、様々な制度企画面でも選択肢が多い」と言う特徴があります。
例えばIR面では、企業価値を上げるための経営施策を自ら考え・提案し、IRを通して投資家様に伝え、時価総額を倍にする(2025年最大3000億円→6000億円)プロジェクト責任者として、腕を振るって頂くことができます。
求める経験 / スキル
■必須経験※下記いずれか
・プライム企業で投資家とのコミュニケーションの実務経験者
・スタートアップからの上場に成功した企業でIR体制を構築・実践した経験者
・セルサイドアナリストとして製造メーカーの担当経験者
・製造業、特に産業機械のビジネスモデルや生産機械の基礎知識がある方
・チームワークを大切にし、社内外関係者と円滑なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込める方。

■歓迎経験
・ビジネスで英語と使用したことがある方
・IRの実務経験3年以上、IR実行責任者の経験
・M&A、業務提携の実務経験
・プロジェクトマネージャー経験(種類は問いません)
・事業会社での経営計画、中期計画の策定・実績管理を3年以上経験された方
従業員数
2,080名 (連結 3,729人 (2026年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,080名 (連結 3,729人 (2026年3月末現在))
仕事内容
サービス事業部門のエネルギー機器部の営業。
プロセス業界(石油化学、石油・ガス、金属・製鉄、発電等)および産業用空調・冷凍業界で、当社の熱交換器を中心とした製品をお使いいただいている顧客に、熱効率と製品寿命の改善をもたらすアフターサービスを提案する営業部門で営業をご担当いただきます。

【業務詳細】
・納入機器リスト及びCRMを活用した積極的営業使用状況や環境の理解、トラブルシューティング
・顧客対応と関係構築及び顧客満足の向上
・安定稼働や最適化の改善提案(予防保全、アップグレード)
・整備工場、技術員、スウェーデン本部との連携によるサービス品質の向上

■営業形態:直販・代理店
■既存9割:新規開拓1割
■担当エリア:日本全国
■出張対応:週に1-2回程度。海外出張もあり。

【ポジションの魅力】
当ポジションでは、世界各国に展開するグローバルメーカーの一員として、日本国内の既に弊社の熱交換器をご利用いただいているお客様に対してアフターサービスの提案を実施しています。
主に取り扱っていただく「熱交換器」はプロセス設備や空調冷凍業界などで多く利用されており、様々なお客様の下でCO2の削減や廃熱回収を通じて持続可能な生産を支えている設備です。幅広い業界の知識を得ることができるポジションです。
営業先の約9割以上が既存顧客であり、信頼関係を構築・強化しながら深耕営業を行える環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
1) 日本国内における法人営業の実務経験があること
2) アフターサービス、メンテナンス契約、保守サービスの営業経験
3) プロセス業界でのご経験

【歓迎】
1) 生産設備、機械、装置などに関する知識
2) ビジネスでの英語使用経験
3) 代理店・パートナー企業との営業経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
総務部の管理職として人事、総務、経理など幅広い業務に携わっていただきます。
将来的には経営の中枢を担うポジションを期待される採用です。

■具体的な業務内容
・総務部の全体マネジメント
・人事管理/労務管理/採用業務など
・日常経理業務/月次・年次決算対応/予算管理など
求める経験 / スキル
【必須要件】
人事の採用業務のご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
日商簿記検定2級
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務内容
みずほリートマネジメント株式会社、およびみずほ不動産投資顧問株式会社における、
アセットマネジメント業務のエンジニアリング、コンストラクションマネジメント部門。
主には不動産価値の維持・向上のためのハード施策の立案と推進に関わっていただきます。

◇運用不動産に関するハード(建築)施策の立案と推進(発注者側の立場で業務を行います)
 ・運用不動産の年間/中期修繕計画の策定と推進
 ・修繕・資本的支出工事の実施判断と推進
 ・建物管理(BM)仕様・コストの管理
 ・その他ハードに関わる業務全般
◇不動産の改修/建替の検討と推進
 ・不動産のバリューアップ施策(資産価値最大化のためのリニューアル、コンバージョン等)の策定と推進
 ・開発案件(ホテル、オフィスビル他)の企画~建設~運用に係る助言と推進
◇取得予定物件のデューデリジェンスに係る業務
 ・違法物件の遵法化判断
 ・バリューアップ施策の検討
 ・修繕・資本的支出工事の予算検討
◇サステナビリティ推進に係る業務
 ・サステナビリティ推進のための各種施策の策定と推進


■みずほリアルティOneについて
~不動産に付加価値を創造する「付加価値創造型不動産AM会社」~
当社は2002年設立(旧SIA)以来、日本の不動産証券化市場において、多様な投資基準、投資対象に応じた私募ファンドの組成実績を蓄積してまいりました。2013年にはSIA不動産投資法人(現Oneリート投資法人)が東京証券取引所不動産投資信託証券市場に上場し、2017年からは私募リート(Oneプライベート投資法人)の運用も開始しております。
2015年12月よりみずほ信託銀行株式会社が100%出資する運用会社となり、みずほフィナンシャルグループが有する金融機能と、旧SIAグループで培った高い技術力、戦略的な企画力と実行力を活かして、国内外投資家の不動産ニーズに応える、不動産に付加価値を創造する「付加価値創造型不動産AM会社」を目指しています。
「付加価値を創造する」スピリットを持ち、不動産の価値向上に建築面から携わりたい方を募集します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・一級建築士
・MS Office (Word / Excel / Power Point / E-mail)スキル
(下記のいずれか)
・ゼネコン等における建築施工管理の実務経験 7年程度
・設計事務所、デベロッパー、ゼネコン等における設計実務経験 7年程度
・ファンド業界、デベロッパー等におけるコンストラクションマネジメントまたはファシリティマネジメントの実務経験 7年程度
※経験年数は目安であり、担当業務の内容・経験の深さ等を踏まえて総合的に判断します。

【歓迎要件】
・オフィスビルに関する経験
・建築士、施工管理技士、その他建設、不動産および金融に関する資格
従業員数
51名 (※みずほリアルティOne株式会社(2026/3/31時点))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,120 万円

従業員数
51名 (※みずほリアルティOne株式会社(2026/3/31時点))

東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ株式会社

仕事内容
【具体的な職務】
メカエンジニアとしてPVD/Bonder装置開発・設計業務に参画して頂き、下記業務を担って頂きたい。
・新規開発装置の設計・性能検証業務 
・実機組立・動作確認・評価業務                                                                                   
・顧客への装置納入サポートと技術協議
・差別性機能開発、及びその検証

半導体製造装置の仕様を理解しハード設計へ展開し作図/実機組立/動作確認、実験計画をたて装置を使用した実験および改善改良を見いだす事まで展開できる能力を有し、上司、同僚の指示を仰ぎながら、計画通り業務遂行でき、適時軌道修正できる方、また業務を通じて装置・プロセスの問題点を抽出し、改善策を部内外に提案できる方を募集します。

【今回の採用背景】
半導体製造装置市場におけるさらなる競争力強化とシェア拡大に向け、当社では次々世代装置の開発を重点施策として推進しています。市場ニーズの高度化や技術革新の加速を背景に、従来の延長線上ではない新たなコンセプトのモジュール開発が求められており、開発体制の強化が急務となっています。

このような状況の中、装置性能を左右する中核人材であるプロセスエンジニアを増員し、次世代・次々世代装置の開発力向上を図るため、新たなメンバーを募集します。

【ポジションの魅力】
現在は、スパッタ成膜をしてそのまま真空中でWafer同士を接合する真空Bonder装置の開発をしており、半導体デバイス3D化の進化を担う次々世代向けの装置開発になります。
部内にメカエンジニア、エレキエンジニア、プロセスエンジニアが所属し、一つの装置をOne Teamで開発するプロジェクト体制をとっていますので、初期の開発企画から、装置コンセプト決め、開発設計、図面化、製造、評価、顧客導入、現地技術サポートまでの、開発工程をすべて経験することができ、自らが設計した装置が市場で活躍する様を直接感じられます。
顧客はアジア、北米、EUにあり、語学、交渉スキルも向上させることができます。
シェア拡大に向け、部員一丸となって次々世代装置開発に取り組んでおり、チャレンジングな目標を持った活発な部署です。

【働き方】
・出張頻度・場所:頻度は発生ベース。
定期的な出張はなし主に山梨、東北、熊本、韓国、米国、台湾
・残業状況:40H 繁忙期:65H

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
<未経験の方>以下のいずれかに該当すること
■理工学系の課程を修めた方(半導体関連・材料・電気・物理・化学など)
■技術的な課題に対して論理的に考え、報告・提案した経験(研究活動含む)をお持ちの方

<経験者の方>以下のいずれかに該当すること
■半導体関連業界でのプロセスエンジニアとしての研究開発経験がある方
■市場投入や量産移管といったプロジェクトの推進・管理経験をお持ちの方


●歓迎要件
以下、いづれか1つを満たすこと                                                                     ①PVD装置開発設計 1年以上
②PVDプロセス開発 1年以上                                                                   ③メタルCVD・ALDプロセス開発 1年以上
④Bondingプロセス 1年以上  

●求める人物像
・問題解決の能力・経験
・専門性の観点から自ら問題を設定できること
・問題解決のための課題設定、自ら手を動かし、協働できること・経験
・曖昧な状況の中でも、主体的に行動できる能力・経験
・協調性、コミュニケーション能力、論理性
従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)

外資系金融関連企業

  • 外資系企業
仕事内容
当社では、経理業務全般を担当いただくAccounting Specialistを募集しています。

月次・四半期決算を中心に、日常経理業務や財務データ管理を担い、正確かつ効率的な会計オペレーションを推進していただきます。事業運営を支えるバックオフィスの中核メンバーとして、経理プロセスの改善や各部門との連携にも携わっていただきます。

主な業務内容
日常経理業務
仕訳入力および帳簿管理
勘定科目管理および残高照合
売掛金・買掛金管理
固定資産管理
各種経理関連資料の作成および管理
会計データの品質向上および業務フロー改善
月次決算業務
月次決算の実施
勘定残高の分析および照合作業
銀行口座のリコンサイル
各種レポート作成
財務データの集計・分析
四半期・年次決算業務
決算スケジュール管理のサポート
税務関連資料作成補助
監査対応サポート
財務諸表作成補助
各種法定報告対応
その他
業務改善プロジェクトへの参画
新システム導入や業務効率化施策への貢献
関連部門との連携および問い合わせ対応
求める経験 / スキル
応募要件
必須要件
経理実務経験3年以上
月次決算業務の経験
日商簿記2級相当以上の知識
Excelを中心としたOfficeソフトの実務経験
関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
歓迎要件
四半期・年次決算経験
税務申告サポート経験
ERPシステム利用経験(SAP、Oracle、Dynamics等)
英語を使用した業務経験
業務改善やプロセス構築の経験
公認会計士、USCPA、簿記1級等の資格保有者
求める人物像
正確性を重視しながら業務を遂行できる方
主体的に課題を発見し改善提案ができる方
チームワークを大切にできる方
変化のある環境でも柔軟に対応できる方
周囲を巻き込みながら業務を推進できる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
国内外 / 規模大小 を問わず、製薬会社に対して日常的に接点をもち、情報交換や仮説提案を通じたビジネス課題の整理をおこない、JMDCから提供しうるデータやソリューションへの橋渡し、およびデリバリーの一部を担うかたちで、コンサルティング営業をおこなっていただきます。

◆具体的な業務内容
●アカウントの理解と深耕
・開発パイプラインや組織構成、マーケティングプランなど、ご支援のタイミングや宛先に関わる基本的な情報を掴んでいきます。
●アカウントプランの立案
・予算目標に対して、どのようなデータ・ソリューションで、いつごろ、どのように達成していくかの道のりを描きます。
●クライアントとの面談活動
・コマーシャルサイド(営業マーケティング)を中心に、研究開発、メディカル、デジタル関連部門など、データに関わるさまざまな部門の方々と密に触れ(訪問またはWeb面談)、アカウントのパートナーとして課題の整理や言語化をお手伝いしながら提案をおこないます。
●案件のデリバリー
・データの提供や集計的な案件であれば、自ら要件定義をおこないSQL抽出部門と連携しながら納品。売上予測や市場規模の推計などテクニカルなソリューションであれば、ファーム出身者のチームやデータサイエンティストにエスカレーションしながら納品をサポートします。分析ツールのような年間契約型商材についてはリテンション交渉等を担います。

◆テーマ(例)
・医療ビッグデータを用いた受診動向や治療実態の分析
・ペイシェントジャーニー(患者の発症から受診、医療サービスを受ける過程)の可視化と診療課題の可視化
・機械学習による重症化リスクや薬剤選択の特徴因子の特定
・グループ会社のデータ等と連携した施設・医師ターゲティング支援

◆この仕事で得られるもの
・日々刻々と進化するダイナミックな事業環境から得られるビジネスの勘
・法制度やデータ処理技術を含む、医療ビッグデータにまつわる広範な知見
・製薬会社の事業活動を通じた、診療や薬剤アクセスへの貢献
・多様なバックグラウンドを有する人材から受ける新鮮な刺激と成長
求める経験 / スキル
■必須条件(いずれも必須)
・実績面:法人向けのソリューション営業で、継続的に実績を上げてこられたご経験(目安3年程度)を有すること
・自立性:意図的かつ創意工夫を凝らした活動で、プロアクティブに提案をおこなうマインドを有すること
・課題解決力:モノ売り思考だけではなく、ヒアリングを通じて顧客すら自覚していない課題を顕在化したりガイドしたりする力を有すること


■歓迎条件
・製薬業務の理解:製薬会社、とくにコマーシャルサイドへの造詣
・データへの理解:製薬会社にまつわるデータ(売上、レセプト、活動など)を扱った経験
・流暢なコミュニケーション:海外製薬と対峙しうる英語力、シニア層とマチュアな会話を展開できる素養

■求める人物像
・医療ビッグデータの利活用に強い興味・関心がある方
・与えられる環境ではなく、創る環境を楽しめる方
・多様な専門家との連携を円滑におこなえる方
従業員数
499名 ((2026年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
499名 ((2026年3月31日現在))

東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ株式会社

仕事内容
【事業&組織のミッション】
BEOL/PVD 装置企画・開発・設計業務
1. PVD/CVD/ALD 装置開発・設計業務(システム、メカ、エレキ、要素ユニットの開発・設計)
2. 装置出荷対応(スペック協議、仕様決定、見積もり、BOM管理)
3. 出荷済み装置のフィールドトラブル対応
4. 中長期にわたるプロダクト戦略立案と提案と実行と進捗管理
5. 顧客アカウント

PVDメタル配線装置の完成に向け、プラズマ、スパッタ、真空を中心とした複数の技術を同時開発していくため様々なバックグラウンドを持つ仲間と共に働けます

【具体的な職務】
・設計業務に必要な情報(仕様)の収集/まとめ/顧客及び社内関係者との取りまとめ
・開発進捗管理、DR/審査会準備と開催
・顧客への装置導入/安全審査等対応

【ポジションの魅力】
次世代Logicデバイス/半導体メモリ向け成膜装置を皮切りに、各種半導体工程向け装置開発を行っています。
部内にシステム、メカ、エレキエンジニアを有しており、モジュール全体の設計に携わるため、多岐にわたるスキルを身に着けることができます。
希望者はWorld wideの最先端の顧客と業務をおこなうことで自身のスキルアップができます。
顧客はアジア、北米、EUにあり、語学、交渉スキルを向上させることができます。
シェア拡大に向け、部員一丸となって次世代技術開発に取り組んでおり、チャレンジングな目標を持った活発な部署です。

【働き方】
・出張頻度・場所: 頻度は発生ベース。
定常的な出張は無し。韓国、台湾、米国、EU
・残業状況: 30H     繁忙期: 45H

・フレックス勤務可、在宅勤務も一定程度可能
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
以下いずれか必須
①製造装置開発に携わった経験(5年以上)
②半導体製造装置を構成する真空機器、搬送ロボット、電源、ガス供給、温調機構等のモジュール開発に携わった経験( 5年以上)
③半導体開発関連のプロジェクトリードに携わった経験(5年以上)

●歓迎要件
・真空成膜装置開発5年以上
・コミュニケーションスキルのある方
・英語スキルがTOIEC500以上の方。

●求める人物像
・問題解決の能力・経験
・専門性の観点から自ら問題を設定できること
・問題解決のための課題設定、自ら手を動かし、協働できること・経験
・曖昧な状況の中でも、主体的に行動できる能力・経験
・協調性、コミュニケーション能力、論理性
従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

950 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
仕事内容
※勤務地は選考可能です
化学メーカーである当社の樹脂生産拠点となっている旭事業所全体の設備の管理や保全業務の担当です。
年間計画に基づいた設備の導入や保全の実施や製造部門からの要請を受けて、修繕対応(保全業務)を行っていただきます。
積極的に、自らアイデアを起案し、設備等の改善をすることも期待しています。

【職務詳細】
・機器導入や修理対応/生産設備の管理/各種資格の取得(危険物等)
・日常点検、月例点検/年次点検計画策定及び実施/法令点検
・記録・報告書の作成及び管理
・機器部品等の在庫管理・見積取得及び価格交渉・発注
・稟議書の作成・設備教育の指導・官公庁への導入申請

【職務の特徴】
・設備管理部門では、工場稼働に不可欠な設備、計器の点検及び修繕を中心とした、製造現場のサポートを行っています。取り扱い設備は、
工場各所への流体を移動するためのパイプ、ポンプ、バルブ、配電盤等の電気系統や、各事務所回りの簡単な修繕など多岐にわたります。
・既存設備の管理だけでなく、ご自身の成長に合わせ、大型設備の新規導入やリプレースなどのプロジェクトにも関わり、工場運営の中核を担っていただきたいと考えております。

【設備修繕・点検の対応例】
・圧力計の修理 → 校正点検し修理する。
・配管漏れ修理 → 漏れ箇所の補修をする。社内対応できない場合は、業者修理
・バルブの修理 → 分解して部品交換する
・ポンプ修理 → 点検をし修理する、社内修理対応できない場合は、業者修理
・潤滑油交換 → 撹拌機、ポンプのオイルを交換する
・日常点検 → 構内をパトロールし、機器の異常がないか点検し、記録を取る
・月例点検 → 月次で決められた設備を点検し、記録を取る
・内作工事 → 工作機械で棚や台車、配管等を社内で製作する(CADの知識も活かしながら、製図)

【創業100年以上の老舗地元優良企業です!】
・身の回りで多用される非常に奥深い「樹脂」の世界に触れ、ご自身で製造していただけます。
・資格取得の支援体制もあり、スキルアップにつながります。

【働き方】
・想定残業20h程度
・休日出勤、年に10日程度(主に、定修工事、代休も取得可能)
・深夜対応はほぼありません。
求める経験 / スキル
【必須要件】※未経験でも応募可能です※
・設備保全の業務に興味がある方

【歓迎要件】
・車両整備経験・設備保全・修繕業務経験・機械修繕経験のある方
・電気工事士・電験三種・ボイラー技士の資格をお持ちの方
従業員数
123名
勤務地

千葉県

想定年収

360 万円 ~ 510 万円

従業員数
123名
仕事内容
本ポジションは

当社は再生可能エネルギーの普及を支える電力需給運用/蓄電所運用のAI開発・サービス提供を行なっております。
こちらの募集ポジションは、AI×系統用蓄電所の開発プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャーを募集します。当社が提供するAIと連携する、系統用蓄電所の開発計画策定から施工、運用までを一貫して管理し、再生可能エネルギーの有効活用を促進する重要なポジションとなります。

「 AI ×蓄電池」という、当社独自の視点で、新しいエネルギーサービスの開発プロジェクト事業を一緒に盛り上げてもらえる仲間を募集します。

蓄電池/エネルギー事業は、国内や海外でも市場が拡大し且つエネルギー有効活用として今後注目される事業であり、弊社としても最注力をしていくプロジェクトです。 当社はAIを開発するテック企業ですが、AI ×蓄電池 というこれからの新しい技術開発に取り組み、大手インフラ会社と組んで国内そして海外へとサービス提供を予定しています。

今回は、このようなとてもワクワクし、やりがいも感じられる新プロジェクトにジョインして頂く同志を探しております。

■仕事内容

系統用蓄電所の開発企画から運用まで幅広く関わっていただくことが可能です。 系統用蓄電所の開発をご担当いただきながら、当社のAI開発のエンジニアと一緒に AI ×蓄電池というサービスを0から作ることができるので、プロジェクトを通して新しい技術やテクノロジーの知見や経験が身につきます。 さらにインフラ企業、外部の有識者、などとの外部とのコラボレーションも積極的に行いますのでスキルだけでなく人脈やネットワークも拡がります。

具体的な業務例は以下のとおりです。

系統用蓄電所の開発プロジェクトの計画立案・推進・管理・投資家提案
関係者(電力会社、自治体、施工業者など)との調整・交渉
設計・施工・試運転の進捗管理およびリスクマネジメント
予算・スケジュール管理、品質管理
技術・法規制に関する調査
運用開始後のO&M提案・対応

■業務環境と魅力

★AI に関する知見やスキルはこれからのキャリアにおいて必要不可欠になってきます。「AI ×蓄電池 」の新しいエネルギーサービスの立ち上げコアメンバーとして、働くことができるので事業が成長していくワクワク感を肌で感じるだけでなく、自分のスキルや経験値がUPします。

★日本を代表するようなインフラ企業と当社の最新テクノロジーのAIを適用していくプロジェくトなので、自分自身に新しいスキルや経験、知見が身につき、社会貢献性の高さや社会的インパクトが大きく、やりがいを多く感じることができます。

★チームで挑戦し、解決していくカルチャーがあるため、AI開発メンバーやエンジニア部署、外部とのコラボレーションなど協力し合うことで成果達成に集中できる環境です。

★リモート制度とフレックス(コアタイムなし)制度があるので、ワークライフバランス◎
求める経験 / スキル
■必須のスキルと経験
エネルギー業界(蓄電池やメガソーラーやプラント開発)におけるプロジェクトマネジメント経験(5年以上)
電気・機械・土木いずれかの技術的なバックグラウンド
関係者(電力会社、行政、施工会社など)との折衝・調整能力
社内、社外の関係者とのコミュニケーション力
予算・スケジュール管理のご経験

■歓迎のスキルと経験
蓄電池システム、電力システムに関する知識・実務経験
電気主任技術者、施工管理技術者、技術士などの資格
社内、社外問わず、コミュニケーションを取るのが好きな方

■人材像
責任感を持って、プロジェクトをリードできる方
コミュニケーション力があり、協調性をもって業務に取り組める方
向上心を持って幅広い領域にチャレンジしたい方
新しいことへの挑戦にワクワクできる方
行動力があり、プロジェクトを自ら推進できる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ株式会社

仕事内容
【事業&組織のミッション】
BEOL/PVD 装置企画・開発・設計業務
1. PVD/CVD/ALD 装置開発・設計業務(システム、メカ、エレキ、要素ユニットの開発・設計)
2. 装置出荷対応(スペック協議、仕様決定、見積もり、BOM管理)
3. 出荷済み装置のフィールドトラブル対応
4. 中長期にわたるプロダクト戦略立案と提案と実行と進捗管理
5. 顧客アカウント

PVDメタル配線装置の完成に向け、プラズマ、スパッタ、真空を中心とした複数の技術を同時開発していくため様々なバックグラウンドを持つ仲間と共に働けます

【具体的な職務】
・インプットされた仕様をもとに機能設計、シミュレーション、評価の実施
・設計検証/実機確認
・設計審査の実施

【ポジションの魅力】
次世代Logicデバイス/半導体メモリ向け成膜装置を皮切りに、各種半導体工程向け装置開発を行っています。
部内にシステム、メカ、エレキエンジニアを有しており、モジュール全体の設計に携わるため、多岐にわたるスキルを身に着けることができます。
希望者はWorld wideの最先端の顧客と業務をおこなうことで自身のスキルアップができます。
顧客はアジア、北米、EUにあり、語学、交渉スキルを向上させることができます。
シェア拡大に向け、部員一丸となって次世代技術開発に取り組んでおり、チャレンジングな目標を持った活発な部署です。

【働き方】
・出張頻度・場所:頻度は発生ベース。
定期的な出張はなし主に山梨、東北、熊本、韓国、米国、台湾
・残業状況:40H 繁忙期:65H

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
以下いずれか必須
①半導体製造装置設計(5年以上)
②産業用機器・工作機械設計(5年以上)
③プラズマ、スパッタ、真空いずれかの技術を用いての設計(5年以上)

●歓迎要件
・CAE(構造・熱流体・振動解析)の実務経験(5年以上)
・精密機器、産業機器、医療機器等における高精度機構設計経験(5年以上)

●求める人物像
・問題解決の能力・経験
・専門性の観点から自ら問題を設定できること
・問題解決のための課題設定、自ら手を動かし、協働できること・経験
・曖昧な状況の中でも、主体的に行動できる能力・経験
・協調性、コミュニケーション能力、論理性
従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

950 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)

東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ株式会社

仕事内容
【具体的な職務】
・インプットされた仕様をもとに設計構想検討と詳細設計、製品評価
 具体的には、装置通信系統設計・電源分電盤設計・温度制御設計・モーター制御設計・基板回路設計・ケーブル設計
・設計仕様書作成・装置評価

【ポジションの魅力】
次世代Logicデバイス/半導体メモリ向け成膜装置を皮切りに、各種半導体工程向け装置開発を行っています。
部内にシステム、メカ、エレキエンジニアを有しており、モジュール全体の設計に携わるため、多岐にわたるスキルを身に着けることができます。
希望者はWorld wideの最先端の顧客と業務をおこなうことで自身のスキルアップができます。
顧客はアジア、北米、EUにあり、語学、交渉スキルを向上させることができます。
シェア拡大に向け、部員一丸となって次世代技術開発に取り組んでおり、チャレンジングな目標を持った活発な部署です。

【働き方】
・出張頻度・場所:頻度は発生ベース。
定期的な出張はなし主に山梨、東北、熊本、韓国、米国、台湾
・残業状況:40H 繁忙期:65H

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
以下いずれか必須
・産業機器、製造装置、半導体製造装置いずれかの電気設計経験5年以上
・制御盤、電源設計、モーター制御、通信設計のいずれかの実務経験
・設計仕様書作成から評価・検証までの開発経験


●歓迎要件
・半導体製造装置または真空装置における電気設計経験5年以上
・RF電源、高周波回路、プラズマ制御のいずれかの開発経験

●求める人物像
・問題解決の能力・経験
・専門性の観点から自ら問題を設定できること
・問題解決のための課題設定、自ら手を動かし、協働できること・経験
・曖昧な状況の中でも、主体的に行動できる能力・経験
・協調性、コミュニケーション能力、論理性
従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

950 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)

東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ株式会社

仕事内容
【具体的な職務】
エレキエンジニアとしてPVD/Bonder装置開発・設計業務に参画して頂き、下記業務を担って頂きたい。
・新規開発装置の設計・性能検証業務 
・実機組立・動作確認・評価業務                                                                                   
・顧客への装置納入サポートと技術協議
・差別性機能開発、及びその検証

半導体製造装置の仕様を理解しハード設計へ展開し作図/実機組立/動作確認、実験計画をたて装置を使用した実験および改善改良を見いだす事まで展開できる能力を有し、上司、同僚の指示を仰ぎながら、計画通り業務遂行でき、適時軌道修正できる方、また業務を通じて装置・プロセスの問題点を抽出し、改善策を部内外に提案できる方を募集します。

【今回の採用背景】
半導体製造装置市場におけるさらなる競争力強化とシェア拡大に向け、当社では次々世代装置の開発を重点施策として推進しています。市場ニーズの高度化や技術革新の加速を背景に、従来の延長線上ではない新たなコンセプトのモジュール開発が求められており、開発体制の強化が急務となっています。

このような状況の中、装置性能を左右する中核人材であるプロセスエンジニアを増員し、次世代・次々世代装置の開発力向上を図るため、新たなメンバーを募集します。

【ポジションの魅力】
現在は、スパッタ成膜をしてそのまま真空中でWafer同士を接合する真空Bonder装置の開発をしており、半導体デバイス3D化の進化を担う次々世代向けの装置開発になります。
部内にメカエンジニア、エレキエンジニア、プロセスエンジニアが所属し、一つの装置をOne Teamで開発するプロジェクト体制をとっていますので、初期の開発企画から、装置コンセプト決め、開発設計、図面化、製造、評価、顧客導入、現地技術サポートまでの、開発工程をすべて経験することができ、自らが設計した装置が市場で活躍する様を直接感じられます。
顧客はアジア、北米、EUにあり、語学、交渉スキルも向上させることができます。
シェア拡大に向け、部員一丸となって次々世代装置開発に取り組んでおり、チャレンジングな目標を持った活発な部署です。

【働き方】
・出張頻度・場所:頻度は発生ベース。
定期的な出張はなし主に山梨、東北、熊本、韓国、米国、台湾
・残業状況:40H 繁忙期:65H

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
<未経験の方>以下のいずれかに該当すること
■理工学系の課程を修めた方(半導体関連・材料・電気・物理・化学など)
■技術的な課題に対して論理的に考え、報告・提案した経験(研究活動含む)をお持ちの方

<経験者の方>以下のいずれかに該当すること
■半導体関連業界でのプロセスエンジニアとしての研究開発経験がある方
■市場投入や量産移管といったプロジェクトの推進・管理経験をお持ちの方


●歓迎要件
以下、いづれか1つを満たすこと                                                                     ①PVD装置開発設計 1年以上
②PVDプロセス開発 1年以上                                                                   ③メタルCVD・ALDプロセス開発 1年以上
④Bondingプロセス 1年以上  

●求める人物像
・問題解決の能力・経験
・専門性の観点から自ら問題を設定できること
・問題解決のための課題設定、自ら手を動かし、協働できること・経験
・曖昧な状況の中でも、主体的に行動できる能力・経験
・協調性、コミュニケーション能力、論理性
従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
2,114名 (2024年4月1日現在)
仕事内容
[会社概要]
Plug and Playは、米国シリコンバレー発のアクセラレーター/ベンチャーキャピタルです。現在は世界約70都市にオフィスを構え、年間約200社のグローバルスタートアップへの投資事業や、500社以上の企業パートナーのイノベーション活動を支援するアクセラレーター事業を行っています。
Plug and Play Japanは日本支社として2017年に設立され、これまで1,000社以上の革新的な技術やアイデアを持ち合わせるスタートアップを支援してきました。現在では40社以上の大手企業パートナーをはじめ、スタートアップ・起業家・投資家・政府/自治体・大学/研究機関等により構成される日本最大級のイノベーション・プラットフォームを運営しています。"
"[募集ポジション] Sr. Manger/Manager/Sr. Associate (Insurtech Program)
この度、Insurtech/保険領域におけるイノベーション支援担当者/マネージャーを募集します。本ポジションは顧客である大手企業パートナーのニーズや課題感に基づく施策の立案や実行支援を提供します。またアクセラレータープログラムに採択された国内外のスタートアップに対する各種支援やデモデイの企画・運営も行います。

Insurtech Programについて:
https://japan.plugandplaytechcenter.com/insurtech/

[業務内容]
・大手企業パートナーのイノベーション戦略の策定支援/実行支援
・大手企業パートナーのニーズに基づく国内外スタートアップのソーシングと目利き
・アクセラレータープログラムの採択スタートアップへの伴走支援
・業界トレンドや最先端技術の調査、インサイト抽出、発信
・デモデイ等、各種イベントやワークショップの企画と運営
・エコシステムの発展に資するコミュニティ活動
・新規企業パートナーの営業活動(Sr. Managerの場合)
・その他 ad-hocプロジェクト(自由提案も歓迎)
求める経験 / スキル
[必須要件]
・日本語と英語ビジネスレベル上級以上
・コンサルティング/アカウントマネジメント経験(2年以上)
・大卒以上

[歓迎要件]
・保険/金融業界の実務経験や専門知識
・スタートアップでの実務経験もしくは一緒に仕事をした経験
・大手企業での新規事業立ち上げ経験
・プロジェクトマネジメント経験
・チームマネジメント経験(Sr. Managerの場合)
・海外経験

[求める人物像]
・スタートアップやイノベーションに強い情熱を持つ方
・グローバルマインドに基づき、保険業界を変革したい方
・最先端技術やトレンドに対して強い知的好奇心を持つ方
・論点や仮説に基づきロジカルに物事を考え、解決策を導き出すことができる方
・さまざまなバックグラウンドを持つ人とのコミュニケーションが好きな方
・セルフスターターの姿勢を持ち、未経験の領域に関しても地道に学べる方
従業員数
60名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
60名
仕事内容
(1)既存または新規大手事業会社から依頼された「デジタルトランスフォーメンション」などのコンサルティング支援を行います
※ターゲットクライアントは各業界上位5社をターゲットに、特に役員層が抱える「新規事業戦略」「既存事業トランスフォーメーション」をサポートします

(2)SIPJT・PMOを積極的にやらない「戦略・DX」支援をメインとしたコンサルティングを行います

<プロジェクト一部抜粋>
・大手製造業向け新規システムビジネスにおけるビジネスモデル構築
・製造業に対するAIを用いた新規サービス企画構想支援
・金融機関向けAI駆動開発体制構築支援
・小売業向けDX戦略策定支援
・地銀向け次世代システム構想検討策定支援
・製造業向けERP導入におけるプロジェクト計画策定支援
・製造業向けIT企画支援

※その他IT・DX関係のPJTを多数推進しています
求める経験 / スキル
下記はマネージャー採用での必須条件です。
<必須>
以下いずれかで5年以上のご経験

・コンサルティングファームなどでのITコンサルティング経験
・Sierなどでのプロジェクトマネジメント経験
・開発チームでのリーダー経験
・情報システム部門やシステム開発部門でのご経験

<求める人物像>
・システム開発・構築経験
・最新トレンドを学びクライアントへ高いバリューを出し続けることができる方
・社内外の関係者に自ら働きかけリーディング出来る方
・自らコンサル業界やクライアントの把握・提案などに積極的に活動できる方
従業員数
340名
勤務地

愛知県

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

従業員数
340名

EF Polymer株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
■ミッション
国内の生産者に「EFポリマー」を知っていただき、試していただき、購入につなげる。
その流れを広告・イベント・販売パートナーとの連携を通じてつくることです。

■業務概要
開発・生産・セールス・ロジスティクスなど、国内外のチームと連携しながら、国内農業事業のマーケティングを企画から実行まで担当します。調整役にとどまらず、自ら課題を定義して方針を決め、手を動かしながら事業成長を前に進めるポジションです。

■重点領域(国内農業事業が中心)
1. 認知拡大・接点強化:広告キャンペーンや業界イベントを通じた、業界内での認知拡大と生産者との接点づくり
2. 新規顧客の獲得:関心層の発掘、トライアル購入の増加、新規生産者の獲得
3. 営業・販売パートナーとの連携:国内営業チームや販売代理パートナーと連携し、販促施策を通じて想起・購買を後押しする
4. マーケティング戦略の設計と推進:年間計画・予算・KPIの設計と効果検証

■具体的な業務内容
• マーケティング戦略・年間計画の立案、予算管理、KPI設定と効果検証
• 市場調査・競合分析・生産者のニーズ把握
• 広告キャンペーンの企画・実施(Web、ソーシャルメディア、雑誌、新聞)
• 展示会、業界イベント、生産者コミュニティや代理店の活動へのスポンサーシップ等の企画・運営
• 営業・代理店・販売店向けの販促支援(資料・ツール・キャンペーン等)
• 外部パートナー(広告代理店、制作会社、PR等)のディレクション
• 海外市場(欧州・米国・その他)や非農業分野(化粧品・日用品)のマーケティングのサポート
※すべてを一人で抱えるのではなく、外部リソースを活用しながら最終責任を持つことを期待しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
• マーケティングの実務経験(5年以上)
• 戦略立案だけでなく、予算とKPIを持って実行まで責任を持って推進し、成果を出した経験
• 数値・データに基づいて意思決定し、施策の効果検証を行った経験
• 広告代理店・制作会社など外部パートナーをディレクションした経験

■歓迎条件
• 農業・食品・化学・素材・資材メーカーでのマーケティング/営業/事業開発の経験
• BtoBマーケティングの経験(代理店・販売店経由の販売など)
• 展示会・イベントの企画運営の経験
• 事業会社または広告代理店でのマーケティング経験
• 少人数チームやプロジェクトのリード経験
• 英語:ビジネスレベル(海外メンバーとのメール・会議でのやり取りができる程度)

■求める人物像
• 指示を待たず、自ら課題を定義して優先順位を決め、動ける方
• 生産者や現場の声を直接聞き、施策に活かせる方(農業の経験は必須ではありません)
• 外部パートナーを活用しながら、最後まで自分で責任を持ってやり切れる方
• 変化や不確実性の高いスタートアップ環境を前向きに楽しめる方
従業員数
13名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
13名 (2025年3月)
仕事内容
【自社ブランドの製品を開発◎塗料・セメント・接着剤・コンクリート舗装材など/土日祝休・年間休日123日/大成ホールディングス・老舗化学メーカー】

◆業務内容:
●入社後から
当社の製品、業界、他社製品の把握。
シリーズ商品の改良、リーダーのフォロー
●ゆくゆくお任せしたい仕事
・塗料/セメント/接着剤/コンクリート舗装材・樹脂系自然石舗装材などの開発
・社内連携をしてユーザーフォロー/技術提案 ※営業に同行していただくこともございます。
・性能評価・製造プロセス検討
1人で行う実験分析業務もありますが、担当製品のユーザーフォローを中心に営業部との連携しながら化学技術力を提供して頂きます。
※まずは配属部門の社員からの引継ぎもしながら徐々に習得頂き業務に慣れてきたら担当製品の領域を広げ、街づくりに貢献できる新製品の開発業務もお任せします。

◆仕事の魅力・やりがい:
・自分たちのやりたい・開発したい!を尊重して、業務ができる環境です。
・仕事が多岐に渡りますが、その分様々な知見や経験が積めます。
・取引先や自社の技術者交流があり、知見を深めることなど自己成長、自己研鑽が可能
・基本は自社ブランドであり、世の中の景観を手掛けているところを直に見ることができるので、とても誇れる仕事に魅力を感じます。
・自社の商材がテレビやメディアに映ったりすることもあるので、人に誇らしげに自分の仕事を語ることが出来ます。
求める経験 / スキル
■必須条件
化学系のバックグラウンドをお持ちの方

■歓迎要件:
コーティング関連・土木建材関連メーカーの技術開発経験
有機合成、有機・無機材料系取り扱ったことがある方
塗料・溶剤・樹脂等の化学物質の使用経験がある方
危険物取扱者の資格をお持ちの方"
従業員数
123名
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 550 万円

従業員数
123名
仕事内容
◆業務内容
主に品質保証・品質管理・ISO運営の3つの役割を担っております。
法令・コンプライアンスを遵守し、高い品質の製品を世に送り出し続けるためにとても重要な役割を担っています。


【具体的なあ業務内容】
◆製品検査
◆品質管理(データ分析、傾向管理)
◆試験表の発行
◆認証を受けているISO9001及びISO14001の管理、運営の取りまとめ
※分析業務・デスクワークがございます。

◆職務の特徴:
品質管理部門が行う「原料・製品検査」は当社の品質維持の為の「最後の砦」となる重要な役割を担います。
品質や環境に関する制限に厳しくなる昨今では、不良品出荷を未然に防ぐことが当たり前とされておりますが、その当たり前を維持・向上するための仕組みや流れを構築し、検査や管理等の実務を行う重要な部署です。
製品検査、品質管理(データ分析、傾向管理)、試験表の発行、また認証を受けているISO9001及びISO14001の維持・管理・運用を行っています。
求める経験 / スキル
■必須条件:(どちらか必須)
・理系学部の大学卒
・有機化学の知見のある人(大学での授業の必修科目レベルの知見を想定しています。)

■歓迎要件:
・化学系の学部卒
・ISO(9001・14001)の知識のある方
・分析機器が扱える方(GC/GPC/HPLC等)
・品質管理業務経験者
・塗料メーカーでの製造経験者
従業員数
123名
勤務地

千葉県

想定年収

460 万円 ~ 610 万円

従業員数
123名

株式会社JDSC

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
JDSCが目指すのは、クライアントの依頼に応じて人月型の支援を提供することではなく、AIを活用して業務そのものを再設計し、現場で実際に「動くもの」を実装することです。
本ポジションでは、エンタープライズ企業の経営層・事業責任者と関係を築き、まだ明確になっていない変革テーマを発掘し、案件として立ち上げて受注まで主導していただきます。
営業にとどまらず、課題整理、提案ストーリーの設計、社内の専門家とのチーム組成まで、案件創出のプロセス全体に責任を持つシニアポジションです。

【General AI事業本部について】
大企業とのアライアンスを基盤に、最先端のAI技術を産業の現場に実装する事業本部です。
JDSCが経営および利益創出の柱の一つとして育てている事業であり、本ポジションはその成長を牽引する役割を担います。

【業務内容】
1. アカウント開拓・関係構築
・エンタープライズ企業に対する新規アカウントの開拓
・既存クライアントにおけるリレーションの深耕および案件拡大
・経営層、事業責任者、部門責任者等との関係構築
・アプローチ戦略およびアカウントプランの策定
・商談、会食、セミナー等を通じた接点形成と継続的な関係構築

2. 変革テーマの発掘と案件組成
・クライアントの経営課題、事業課題、業務課題の把握
・AI・データ・テクノロジーを活用した変革テーマの仮説設計
・社内の専門家と連携した提案チームの組成
 (Deployment Strategist:顧客の業務変革を設計し実装を推進する担当/FDE(Forward Deployed Engineer):顧客の現場に入り込んで実装するエンジニア/Data Scientist 等)
・提案方針、ソリューション仮説、プロジェクトスコープの設計

3. 提案・クロージング・立ち上げ
・提案書、企画書、RFP回答書、見積書等の作成・レビュー
・プレゼンテーション、条件交渉、契約締結までのクロージング
・受注後のプロジェクトチームへの引き継ぎおよび初期立ち上げ支援
・必要に応じたプロジェクトオーナー、アカウントリードとしての継続関与

4. 仕組み・組織づくり
・営業活動を通じて得られた顧客ニーズの社内共有およびソリューション化
・営業プロセス、提案ナレッジ、アカウント開発手法の型化
・将来的な営業組織の立ち上げおよびメンバー育成

【このポジションの魅力】
・人月型ではなく、AIで業務を再設計し「動くもの」を実装する案件を、自ら発掘して立ち上げられる
・Deployment Strategist、FDE、Data Scientistなど、実装まで担える専門家とチームを組んで提案できる
・これまでの経験・ナレッジを型にし、組織を引っ張っていく立場を担える
・将来的には営業組織の立ち上げ・育成を担うキャリアを描ける
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・コンサルティングファームにおけるBP職(ビジネス開発・アカウント営業)の経験

【歓迎スキル】
・数千万円から数億円規模のプロジェクトの提案・受注経験
・エンタープライズ企業の経営層・事業責任者に対する提案経験
・AI・データ・DX領域の案件の提案・受注経験
・RFP対応、提案チームのリード経験
・営業メンバーの育成・マネジメント経験
従業員数
223名 ((2026年4月時点))
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
223名 ((2026年4月時点))

出光興産株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容:
特約販売店の経営幹部のパートナーとして、営業・経営支援を担っていただきます。価格交渉や販売促進に加え、商圏分析、財務諸表の分析を通じた経営課題の抽出・改善提案、新たなサービス企画の立案など、幅広い業務を担当いただくポジションです。
<具体的には>
• 特約販売店の経営幹部との関係構築、各種折衝
• 価格交渉、販売促進施策の企画・提案
• 商圏分析や市場動向を踏まえた販売戦略の立案
• 財務諸表の分析を通じた経営課題の把握
• 課題解決に向けた経営改善提案
• 継続的な成長に向けた伴走支援

■特徴・魅力:
営業の枠を超え、裁量を持って経営パートナーとして関与。
決算分析をもとにした改善提案や商材の販売強化、サービス企画まで担い、実務の中で財務理解と経営視点を高められます。
育成・研修体制が整っており、営業経験をベースに専門性を広げやすい環境です。

■ミッション:「スマートよろずや構想」
全国約1,190店・約6,200拠点を活用し、カーケアに加えヘルスケアやドローン、介護など多様なサービスを展開。
国内燃料油販売という社会インフラを支える基幹事業を担い、安定供給と既存ビジネスの深化を推進。地域課題の解決拠点への進化を目指します。

■キャリアパス:
財務・戦略・営業経験を活かし、将来は事業マネジメントや他領域への展開も可能。
ライフステージに応じた柔軟なキャリア形成ができます。
求める経験 / スキル
■必須要件:~業種未経験歓迎~
・法人企業への提案営業経験を有する方
・数値に抵抗がなく、売上やコストなどの数字をもとに考えてきたご経験
・普通自動車免許(必須)
※担当エリアへの訪問・出張が多く、車での移動が基本です。

■歓迎要件
・経営幹部との交渉・折衝経験、財務諸表等から取引先の経営状況を正しく把握できる方
・販売企画立案から販売促進まで一貫した経験がある方
・自動車関連企業(部品や完成車含む)での就業経験
・簿記3級以上お持ちの方
従業員数
2,147名 (2025年3月31日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 820 万円

従業員数
2,147名 (2025年3月31日時点)
仕事内容
<業務内容>
日本文化体験や旅行企画における手配業務


① Partner Relationship Management

パートナーとの継続的な信頼形成/関係構築
新規パートナーの開拓・発掘
展示会・商談会・現地視察による情報収集
各エリアの最新情報・文化情報の取得
実施後レビュー(対パートナー)

② Experience Operations

予約・手配実務(工程管理・進行管理)
ロジスティクス・チケット
当日運営サポート(緊急時対応・トラブル対応)
現場レベルでの体験品質担保

③ Quality & Improvement

オペレーション改善提案(社内)/ SaaSチームとの連携
属人化防止・業務標準化・マニュアル整備・更新
利益率を踏まえた実行コスト最適化

④ Guide & Field Talent Management

ガイド採用面談・評価・研修・育成
ガイド品質管理・手配最適化

⑤ Strategic Experience Development

自治体との連携
高付加価値化につながる体験の提案と創出連携

⑥ Business Support

お支払いや請求などのコストまわり
上記のお仕事を、在籍のコーディネーターと分担しながらお任せいたします。
経験者と一緒にお仕事ができるので、未経験の方も安心して始めていただける環境です。
英語力のある方にはガイドとして現場に実際に行っていただく機会もあります。

業務に慣れていただいた後、ゆくゆくは新たなコンテンツ発掘や管理にも携わっていただく予定です。

具体的には・・

コンテンツの開発・改善・資料作成
キュレーターへのコンテンツ共有
職人さんや伝統体験先の新規開拓
社内向けFAM(Familiarization Trip)の企画 など
求める経験 / スキル
【歓迎条件】
・ホスピタリティ業界経験
・コンシェルジュ / 秘書 / アシスタント経験
・イベント運営経験
・旅行業界経験
・富裕層対応経験
・多関係者との調整業務経験
・富裕層の細かなニーズに対応する、様々なサービス(グルメ・観光など)に関する知識
・複数言語能力
・通訳案内士資格
・マネジメント経験
・文化やアートの教養があり、これらに携わる実務経験をお持ちの方
・細かいことによく気がつき、柔軟に対応ができる方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

非鉄金属系大手プラントエンジニアリング会社

仕事内容
社内インフラ担当の主任ポジションとして、以下業務をお任せいたします。

■社内PC管理、運用、保守
社内PCや周辺機器の導入・設定・管理を行い、利用者が円滑に業務を遂行できるIT環境を維持する業務です。
PCのキッティング、ソフトウェア導入、アカウント管理、アップデート対応、問い合わせ・障害対応を実施するとともに、機器の修理・交換、資産管理、セキュリティ対策を通じて、安定したシステム運用を支援します。

■社内サーバ管理、運用、保守
社内サーバの構築・設定・運用・保守を行い、業務システムの安定稼働を維持する業務です。
サーバ監視、バックアップ管理、障害対応、OS・ミドルウェアの更新、アクセス権限管理などを実施し、安全で安定したシステム運用を支援します。

■ネットワーク管理、運用、保守
社内ネットワークの構築・運用・保守を行い、安定した通信環境を維持する業務です。
ネットワーク機器の設定・管理、通信監視、障害対応、セキュリティ対策を実施し、安全で安定したネットワーク基盤の運用を支援します。

■セキュリティ対応
情報資産を保護し、安全なIT環境を維持するためのセキュリティ対策を推進する業務です。
脆弱性対策やアクセス権限管理、インシデント対応、利用者教育を実施し、情報漏洩やサイバー攻撃のリスク低減を図ります。

■ソフトウェアライセンス管理
社内で利用するソフトウェアのライセンスを管理し、契約遵守と適正利用を推進する業務です。
ライセンスの取得・更新・管理、利用状況の確認、資産管理および監査対応を行い、コンプライアンス遵守とコスト最適化を図ります。

■システム導入
SaaSをはじめとする各種システムの導入を推進する業務です。
要件整理、製品選定、親会社への利用申請、ベンダー調整、システム設定や連携対応を行うとともに、導入後の運用支援や改善提案を通じて業務効率化を支援します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下①~③のいずれも必須
① 情報系学部・学科/専攻出身者、もしくはサーバ、ネットワークなどインフラ管理業務の経験2年以上
② Windows11の基礎知識
③ Microsoft Office製品全般、Microsoft 365の基礎知識

【歓迎要件】
・Windows Server Active Directoryのユーザー管理に携わったことがある方
・Microsoft365の管理業務に携わったことがある方
・ヘルプデスク、トラブル対応等のユーザー対応の経験がある方

【求める人物像】
・社内外問わず様々な人とコミュニケーションをとりながら業務を進めることが好き/得意な方
・意欲があって誠実な人、タフな人
・縁の下の力持ちとして、人をサポートするのが好き/得意な方
・業務のスピード感、正確性、丁寧さのバランスがよい方
・自分なりに仮説を立てPDCAサイクルを回していける方
・何事にも、誠実に対応できる方
勤務地

東京都

想定年収

674 万円 ~ 895 万円

仕事内容
【概要】
100%子会社化予定の介護会社の経理財務をはじめとする経営管理業務を担当していただきます。グループ会社本社に出向き、バックオフィス機能の弱い支援先に対する教育・実務のインストールも実施いただきます。財務管理、売上管理(KPIを含む)など、幅広い業務知見を活かしつつ、総合力をもって社会課題解決を行っていただきます。

【業務詳細】
■経理業務
・月次・四半期・年次決算の取りまとめ経験
・仕訳承認、残高管理、各種勘定科目のレビュー
・税務申告関係業務
・監査法人対応
・親会社へのレポーティング業務

■その他管理部門の統括業務、内部統制の整備
・KPI モニタリング
・経営陣へのレポートティング業務 など

【組織構成】
管理部 10名程度(東京)
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社における経理業務経験

【尚可】
・管理部門における幅広いご経験
・マネジメント経験

■求める人材
・上司、部下、同僚、社外関係者など、多数のステークホルダーと円滑なコミュニケーションを行い、
 関係強化や粘り強い交渉、チームワーク発揮を実行できる方
・探求心/好奇心やベンチャーマインドを持ち、未知の状況や複雑困難な課題に恐れず積極的に
 チャレンジができる方
・データ収集・分析や資料作成、事務手続き、関係部署折衝等を厭わず、自ら手を動かし、
 プレイングマネージャーとして、成果が出せる方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
1980年に設立、“食”と“介護”の分野を主軸に事業を展開。これまで40年以上にわたり、毎年着実に増収を重ねる同社。M&Aなども推進していく中で新たな広報の管理職となる方を募集しています。

【具体的な業務内容】
・企業活動や商品・サービスに関する社外広報活動の戦略立案・企画・実行
(プレスリリース作成、メディアの取材設営・会見対応など)
・社内コミュニケーション戦略の策定および実施
・社内ニュースレター、イントラネット、社内イベントの企画・運営
・デジタル/SNS広告のプランニング、運用
・その他社外広報業務全般
・メンバーマネジメント

【組織】
組織:6名所属
求める経験 / スキル
【必須】
・広報経験
・マネジメント経験

【歓迎】
・SNSなどネット系の広告運用経験のある方
・販促物、広告出稿経験
勤務地

千葉県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
環境に配慮した自動車部品の製造品開発と製造工程の管理を担当し、品質管理や在庫管理を通じて、効率的な生産体制の構築に貢献。環境配慮型製品の開発・改良に携わる重要なポジションです。

【具体的には】
■自動車部品(マフラー、DPFなど)の新商品開発業務
■製造工程の設計・改善による生産効率の向上
■品質管理体制の構築と運用
■在庫管理システムの最適化
■製造コストの分析と削減施策の立案・実行
■新たな洗浄機や生産設備の設計・導入
■製品品質の向上に向けた技術開発
■環境に配慮した製品開発のための調査・研究
■製造部門との連携による生産性向上施策の推進
■新技術導入による製造プロセスの革新

1.「工場の創造主」になれる
 大手では歯車の一部ですが、ここではライン設計から将来の精錬プラント建設まで、全てを自分の設計思想で作れます。裁量の大きさが圧倒的です。
2.社会的意義の手触り感
 自分の技術が「日本の物流インフラ崩壊」を防ぎ、「CO2削減」に直結するという明確な貢献実感があります。
3.希少なキャリア形成(マルチエンジニア)
 「機械設計」×「化学プロセス」×「経営戦略」という、市場価値の高いクロスオーバーなキャリアを築けます。
4.柔軟な働き方と待遇
 フレックスタイム制導入。U・Iターン希望者には「引越し費用全額負担」「借上げ社宅制度」等の手厚いサポートを用意しています。
求める経験 / スキル
■必須スキル(下記のうちいずれか)
・生産技術・設備設計の実務経験(5年以上)
・メカトロニクス(機械+電気制御)の基礎知識、CADを用いた治具
・設備設計スキル
・現場の作業員と円滑に連携できるコミュニケーション能力

■歓迎スキル
・化学・素材工学のバックグラウンド(将来の精錬事業のため)
・自動化ライン(PLC制御、産業用ロボット)の導入経験
・マネジメント経験(数名〜10名程度)
従業員数
120名 (2026年6月現在)
勤務地

岡山県

想定年収

563 万円 ~ 1,330 万円

従業員数
120名 (2026年6月現在)

外資系不動産仲介会社

  • 外資系企業
仕事内容
【マーケットの調査・分析業務】
クライアントのニーズに沿ったテーラーメードなマーケットレポートの作成、マーケット環境のモニタリング・レポート
求める経験 / スキル
<不動産コンサルティング>
・ クライアントの抱える問題や課題に誠心誠意対応しようとする方(クライアントとの信頼関係が最重要です)
・ 難しい課題に対しても、諦めずに粘り強く解決策を探究できる方(結果として、求められる解決策が提供できない場合もありますが、より近いものを提供する努力が必要です)
・ コミュニケーション能力の高い方(クライアントの求めているものを把握し、その期待に的確に応えるため、より多くの情報を得ることが重要です)
・ チームワークを大事にできる方(案件によっては複数名で対応することがあります)

<不動産鑑定>
不動産鑑定士・不動産鑑定士試験合格者(実務修習生)・不動産鑑定士を目指して勉強中の方・不動産の評価/分析に一定の知識を有する方。
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【FY26_87】GSM本部 戦略営業部 営業1課_海外戦略営業(電子材料・機能性フィルム)/東京

■業務内容
1.拡販戦略の立案と営業活動
海外のパネルメーカーに対し、販売会社・代理店を通じてACF(異方性導電フィルム)/機能性フィルムの拡販を進めていただきます。市場と顧客の動きを読み解き、どの顧客のどの製品にどう入り込むかという戦略を立て、実行していく仕事です。事業部(開発・技術)と連携しながら、製品シェアと市場そのものの拡大を目指します。

2.予実管理
売上見込みの管理、変化点の把握と対策立案、翌期予算の策定を担っていただきます。数字の背景にある顧客の生産計画や市場の変動を読み、先回りして手を打つ役割です。

3.販売会社・代理店のマネジメント
海外の販売会社・代理店と定期的にミーティングを行い、販売進捗と売上を管理していただきます。彼らが動きやすい仕組みや資料を整え、現地の情報を吸い上げながら、代理店網全体のパフォーマンスを引き上げていきます。

4.新領域の探索(ステップアップ後)
業務に慣れてきた段階で、既存のディスプレイ用途以外の新しいアプリケーション・市場領域の探索にも関わっていただきます。デクセリアルズが次の柱をつくるうえで欠かせない活動です。

■業務のやりがい・魅力
◆ 250億円規模の事業を、少人数で動かす手応え
担当する事業の規模は大きい一方、課のメンバーは数名。一人が受け持つ領域が広く、自分の判断が事業の数字にダイレクトに跳ね返ってきます。組織の一部品としてではなく、事業の当事者として仕事ができる環境です。

◆ 戦略を描き、人を動かして数字をつくる面白さ
自ら売り込むというより、市場を分析し、代理店を動かし、社内の事業部・工場を巻き込んで結果を出す仕事です。企画と実行の両方を自分の手で握れます。

◆ 新しい市場を、これから一緒につくれる
既存事業を守るだけでなく、新領域への展開はまさにこれから。前例のないテーマに、若いうちから当事者として関わることができます。

■身に付くスキル
◆ 海外の販売会社・代理店を動かすグローバル営業マネジメント力
◆ 市場分析にもとづく拡販戦略の立案力
◆ 予算策定・予実管理・供給調整といった事業運営の実務スキル
◆ 材料・実装プロセスに関する技術的知見(「技術のわかる営業」としての専門性)
◆ 事業部・工場・海外拠点をまたぐ社内外の調整力・推進力

■入社後のキャリアプラン
【入社直後〜2年】
製品別研修・工場研修・OJTを通じて製品知識と実装プロセスの理解を深めながら、既存顧客・代理店の担当を引き継いでいただきます。まずは実務主担当として、拡販・予実・代理店管理のサイクルを一人で回せる状態を目指します。業界未経験の方も想定しているため、製品知識はゼロからで問題ありません。
【3〜5年】
主要顧客の主担当として、拡販戦略の立案を主導いただきます。並行して、新規アプリケーション・新市場の探索にも本格的に関わっていただき、新たな売上の柱づくりに挑戦していただきます。
【5〜10年】
営業1課の中核メンバーとして、後進の育成やチームマネジメントを担っていただくことを期待しています。

■働き方
●組織で求めるポジション
実務主担当(既存顧客・代理店を引き継ぎ、将来的には主要顧客の主担当を担っていただきます)
●出張頻度・出張先
海外:1回/2ヶ月程度(中国の場合:約1週間、台湾・韓国の場合:約3日)
●部署の平均残業時間
15時間程度/月(休日出勤は基本的にはございません)
●リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク:可(週2回程度を想定) ※業務状況による
フレックス制度:積極的に活用いただける環境です。

■会社紹介
デクセリアルズはソニーケミカルを前身として、60年以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域においても、新しい価値を生み出し続けていきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・BtoB営業のご経験(2年以上)
・海外の顧客・拠点とのコミュニケーションに抵抗のない方
・英語スキル:海外メンバーとのWeb会議への参加、E-mail・資料の読み書きができるレベル(TOEIC 500点以上が目安。流暢さよりも、業務上のやりとりを臆さず進められることを重視します)

■歓迎要件
・海外顧客への商談・スペックインのご経験
・海外販売会社・代理店との日常的なコミュニケーションのご経験
・ディスプレイ、電子部品、電子材料、化学材料など関連業界での営業経験
・中国語または韓国語のスキル(業務上必須ではありませんが、活かせる場面があります)
※業界未経験・異業種からのご応募も歓迎します

■求める人物像
① 自ら考え、自ら動ける方
② 戦略を描くことに面白さを感じられる方
③ 海外の相手と信頼関係を築ける方
④ 学び続けられる方
従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))

プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
EV市場の急速な成長を背景に、当社の売上も数年後には倍以上になる見込みです。
複数の新規プロジェクトや生産拠点立ち上げが国内外で同時進行する中、グローバルで競合に勝つためスピーディーな経営判断や組織体制の強化、仕組みの構築が喫緊の課題となっています。

上記背景から、単なる数字の管理に留まらず、リアルタイムな情報分析や経営課題の抽出、経営層へのダイレクトな提案まで行い、”さらなる事業成長を後押しする”重要な役割を担っていただきます。

【具体的には】
・決算数値の分析および経営層への課題提起・アクション提案
・標準原価制度やトヨタの”原単位”の考え方に基づいたコスト管理
・新規事業や設備投資の採算シミュレーションなど、事業戦略の立案支援
・事業年度ごと/半期ごとの予算策定、予算達成に向けた提案
・後輩の育成、チームマネジメント

【やりがい】
・自分の提案が事業成長に繋がり、やりがいが大きい
・社長を含む経営層と密にコミュニケーションを取ることができるため、スピード感を持った意思決定ができる
・上場企業並みの資金規模に関わることができる
・全社的な視野を持ち、多角的に会社を見る力が身につく
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における管理会計の経験(目安3年以上)
・マネジメント経験(チームリーダーレベルも可)

【歓迎】
・自動車、装置産業における経理経験
従業員数
10,100名 (含、中国子会社 3,700人(2026年8月現在))
勤務地

兵庫県

想定年収

900 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
10,100名 (含、中国子会社 3,700人(2026年8月現在))

アクプランタ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■ 経理・財務・支払・請求プロセスの管理、帳簿管理、税理士との調整(月次・年次締め作業・確定申告等)を含めた経理全般を統括・財務戦略立案、資金調達等の業務(エクイティ・デット・補助金)
■ 人事・採用、入退社対応、社労士や税理士との調整等・勤怠管理/給与チェック・支払い
■ 総務・競争的資金(公募により採択された研究資金)に係る経理事務・競争的資金に係る各種資料作成及びファイリング 等・発注管理・備品管理
■ 経営管理部長の補佐・経営管理で多岐にわたるプロジェクトの推進・管理業務(プロセス改善・自動化、リスク管理、取締役会運営サポート等)
■ その他、事務作業の補助
求める経験 / スキル
【必須】
会計事務所やベンチャー等で経営管理やPMの経験をお持ちの方

【歓迎】
経理・人事・総務など多岐にわたる業務を統括または組織横断的に業務経験をお持ちの方
日商簿記検定2級以上、英語力

【求める人物像】
・ミッションへの共感ができる(裏付ける背景がある)
・能動的に仕事を見つけ、取り組むことができる
・困難なことに対して諦めずに取り組むことができる
・農業/化学/バイオ業界への関心がある
・協調性がある
・既成概念に囚われず、新しいことに進んで取り組める人
従業員数
7名 (2022年1月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
7名 (2022年1月31日現在)

非公開

  • 上場企業
仕事内容
住宅設備機器(キッチン・バス・洗面)の製造における生産技術及び生産管理をして頂きます。
生産計画立案~工程管理~品質管理といった一連の生産管理業務だけでなく、ロボットや新設備の導入や新製品の立ち上げなどにも積極的に関わって頂きます。
(具体的には)
・生産計画立案
・工程管理、ライン管理
・生産効率アップ、コスト削減のための改善業務
・品質、安全衛生管理
・新規設備導入の企画、実行
・中長期の設備投資計画策定

将来的には、生産課長、工場長などの生産部門幹部へのキャリアアップを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■金属加工における生産技術または生産管理の経験
■樹脂成型における生産技術または生産管理の経験

【歓迎】
■生産設備の設計、導入経験
■生産部門におけるDX推進の経験
■本社部門等で生産工場を統括する経験
■工場でのユーティリティ管理の経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人・転職情報

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