東京都の求人・転職情報（241ページ目）
17893件中の12001〜12050件を表示
日鉄ソリューションズ株式会社
【業務内容】
■大規模顧客のAWS基盤の運用リーダー
【ポジションの魅力】
大規模顧客の集約基盤を担っているAWS基盤の運用チームを率いる重要なポジションです。
このAWSの運用を足掛かりに他のパブクラの運用やプライベートクラウドの運用の巻き取りを狙っており、このAWS運用の成功が今後の本顧客への運用領域のビジネス上大きな意味を持っています。
顧客ビジネスへの貢献、弊社ビジネスへの貢献の両方を感じられる案件です。
【組織メンバー構成】
データマネジメント事業部 78名
20代前半～60代前半の年齢層が在籍しております。
オラクルを中心とする案件実行と新規ソリューションの企画・運営に基づいた事業推進を行う部署です。
今回の募集では、案件におけるエンジニアリング実行・マネジメントあるいはソリューション企画・事業推進を担っていただきます。
キャリア入社の社員も半数近く在籍しており、新卒入社とキャリア入社に関わらずフラットに活躍できる環境です。
【身に付くスキル】
・ITインフラの構築・案件マネジメント経験を積むことができます。
・AWS運用における顧客、ベンダとのコミュニケーションの経験。
・AWSのテクニカルスキル。
・DB領域におけるテクニカルスキル、特にOracle Cloudの知見、スキルが身に付きます。
・オンプレミスのインフラ構築、クラウド/SaaSを利用した案件、オンプレ/クラウド混在環境での移行対応など様々な案件があり、
インフラエンジニアとしての経験と知識の幅が広がります。
■AWSのインフラの実務経験
■AWSの資格(Solutions Architect AssociateもしくはSysOps Administrator - Associate)
■顧客・ベンダーとのコミュニケーション力
【希望要件】
■ProfessionalレベルのAWSの資格(Solutions Architect Professional)
■大規模顧客への案件参画経験
■インフラ運用移管プロジェクト参画経験
東京都
500 万円 ~ 1,000 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
【業務内容】
■顧客要求や顧客課題に対するネットワークインフラ全般の検討と提案業務
■基盤構築案件において要件定義・設計・構築・本番切替などの全フェーズを経験し、プロジェクト内でネットワークエンジニアとして主体的に推進可能
■NWリーダとして、定例参加や課題・進捗管理などを実施、顧客との調整業務も含む。
ネットワークの基礎となるルータ・スイッチをベースにファイアウォールやロードバランサーなどの知見を有する
■チームリーダーとして、メンバーのフォローや育成を賄う
【ポジションの魅力・特徴】
システムインテグレータとしてお客様にセキュリティ対策を提案しますので、ネットワークエンジニアとして技術力を伸ばすことができます。
【組織メンバー構成】
デジタルプラットフォーム事業部 セキュリティソリューション部 23名
20代前半～50代後半の年齢層が在籍しております。
ネットワーク、セキュリティに関する企画・事業推進を行う部署で、ネットワーク案件提案・実行を
行っています。
キャリア入社者も3割が在籍しており、新卒入社とキャリア入社に関わらず
フラットに活躍できる環境です。
【身に付くスキル】
ネットワークエンジニアとしての専門的なテクニカルスキルや業務経験。
■OS、NW、ファイアウォール、ロードバランサの基本動作や通信に関する知識
■プロジェクトにおいて、ネットワーク対策の検討～設計・実装の業務経験
【希望要件】
■ネットワークに関する資格（NWスペシャリスト、CCNA/CCNPなど）
■規模感のあるNW構築案件を複数実施した経験
■幅広いプロダクトの設計・構築業務を行った経験
東京都
500 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
■プロジェクトマネージャやITアーキテクトとして、顧客のクラウド利活用に関する提案、設計、構築を実施。
【組織メンバー構成】
クラウドプラットフォーム事業部 81名
20代前半～50代後半の年齢層が在籍しております。
クラウドプラットフォーム事業部は以下の３部に分かれて構成されており、
顧客の事業ドメイン別で２つ、クラウドサービスの企画、運営で１つの部署となっております。
・エンジニアリング第一部（アカウント向けエンジニアリングおよびサービス提供）
・エンジニアリング第二部（アカウント向けエンジニアリングおよびサービス提供）
・クラウドソリューション部（企画・提案・エンジニアリング、クラウドサービス運営）
キャリア入社者も3割が在籍しており、新卒入社とキャリア入社に関わらず
フラットに活躍できる環境です。
【身に付くスキル】
プライムベンダとして様々な業種の顧客からの相談を受け、解決を支援する経験を積むことができます。
クラウド利活用に関する相談が中心ですが、顧客の要件次第では弊社内の他部署と連携し、ITソーシングやセキュリティ、デジタルワークプレイス、データマネジメント等のプロジェクトを経験することもできます。
製品ベンダやユーザ企業からの転職で活躍されている方も多数おりますので、キャリアアップの場としてぜひご検討ください。
■インフラ領域（仮想化、サーバ、ストレージ、ネットワーク）におけるプロジェクトのマネジメントまたは設計・構築の経験
■顧客・ベンダーとのコミュニケーション経験
【希望要件】
以下いずれかがあればよい。
■顧客に対してITインフラの提案（提案書作成、プレゼンテーション）経験
■クラウド（パブリック、プライベート）を利用したプロジェクトへの参画経験
■ITインフラの技術領域における得意領域を1つ以上
■システム移行・移設プロジェクト参画経験
■仮想化関連技術(VMware等)の設計・実装経験
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
【主たる業務】
■新規開拓営業
以下いずれかの専門性をもち、新規開拓営業を行う
①AI、②生成AI/LLM
・市場選定～マーケ施策検討および推進（広報組織との各種調整）
・新規訪問～提案（アポイント取得～ニーズ把握～ソリューション提案
・提案活動のリーディング（関連する営業SE組織との調整）
【経験に応じて、担当いただきたい業務】
■上記推進する上での各種ベンダアライアンススキーム構築
・ベンダ戦略理解および、計数目標策定
・共同販売施策提案および実行
■配下メンバへの教育および育成
・業務/業界知識の教育
・営業スキル教育
【関連情報】
■AI／LLM事業関連
生成AI・LLMを活用した業務自動化を実現するプラットフォーム「Alli LLM App Market」を提供開始
https://www.nssol.nipponsteel.com/press/2024/20240507_110000.html
生成AI／ChatGPT活用支援サービスを提供開始
https://www.nssol.nipponsteel.com/press/2023/20230724_110000.html
【ポジションの魅力】
・生成AI事業立ち上げに参画いただき、将来的には組織の中心的な人材とし各種サービスの企画組織運営を期待したい。
・過去の施策やツールに関するしがらみや制約条件はないので、必要なときにベストな施策を打つことが出来る。
・市場ニーズに応じてソリューション追加、改編等が出来、オリジナリティの高いソリューション構成の検討、販売推進を実施できる
【組織メンバー構成】
・営業本部全体としては、小売業、旅行業、ネットサービス業と幅広いドメインを対象とした大手顧客を中心に取引をしている営業組織であり、事業成長と自己成長を両立できる環境作りに注力しています。
・新規サービスの立ち上げ、拡販を企画実行する部隊であり、各メンバが各々の担当サービスの立ち上げ～販売までをチャレンジできる環境です。
【キャリアパス】
・新規ソリューション立案の経験やスキルを同組織メンバーに展開・共有することで、新規部署を一緒に作り上げていく経験ができます。
・マーケッターと連携したソリューション拡販戦略を立案する経験ができます。
①AI（機械学習）システムの新規開拓営業
・Saas製品での新規開拓営業経験(5年以上）
②生成AIシステムの新規開拓営業
・新規開拓営業経験(5年以上）
（領域知見に関してキャッチアップするモチベーションのある方）
【希望要件】
販売計画立案およびマーケティング施策の企画実行経験(3年以上）
東京都
500 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
■マネージャー
・顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行
（ビジネス（事業）企画、またはプロジェクトビルディング）
■スタッフ
・顧客IT投資そのものを顧客メンバと協働し企画立案、実行支援
■過去のプロジェクト事例
①証券会社様での営業支援領域での非対面化のIT投資企画
・オンラインでの営業活動モデル構築
・手続きのデジタル化
②銀行のローン業務のデジタル化
<ポジションの魅力・特徴>
これまでSierでは関わる機会の少なかった要件定義以上の上流であるビジネス企画から参画することが可能。金融サービスを金融機関だけのものではなく一般事業会社が自社サービスに組み込む動きにアプローチしSierの枠を超えて共にビジネス創出をする機会を得ている。ITを手段としてしっかり持ちながら顧客のサービス企画とサービス実現をともに実行する。またこれを複数の事業会社領域験することができる。
<組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気>
20代、30代のメンバで構成しており左記の新領域においてワンチームで和気藹々と運営している。今、この世にないサービス領域を開拓している。顧客とも距離が近いのとBtoBtoC領域も多いのでエンドユーザーを感じやすい。
<キャリアパス（身に付くスキル・成長イメージ）>
金融×ITの世界でモダンな開発、最新技術を使用する環境が提供される。社会情勢を捉えたスピード感のある事業領域を体験できる。PMやアーキテクト。IT投資の企画を行うコンサル領域においてのコンサルティングスキルを身に着けることができる。
■マネージャー
・10人程度のコンサルチームにおけるマネジメント力
（メンバーへのタスク割り振り、顧客と課題に関する折衝と優先付けができるなど）
・コミュニケーション力（関係各所と円滑なコミュニケーションをとる仕組みが作れること）
・積極的な姿勢（能動的に領域求めるスタイル）
・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発の網羅的な知見
■スタッフ
・アプリケーションレイア、アーキテクト、ノーコード開発のいずれかの知見
【マインド】
・要望の背景、真意を理解した上で業務遂行できる
・自らからアクションをおこせる
・わからないことは、自ら周囲に聞きに行く姿勢と常に学ぶ姿勢
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
■BtoC/BtoBtoC/BtoBのネットビジネスに関する開発プロジェクト案件のプロジェクトマネージャー、
もしくは将来のPM候補として開発を担当
【ポジションの魅力】
■“世の中の変化”を感じる環境
・ネット系サービス企業がしのぎを削る、新聞やメディアでよく目にする領域で活躍できます。
・日常生活でも接点あり、自身の手がけたサービスを街中で見かけるので社会貢献具合を如実に
体感できます。
■チャレンジする人を支える環境で働けます
・自社オフィスに顧客の開発環境が整備されており、案件内外関わらずNSSOLの仲間と
協力しやすい環境で働けます。
【組織メンバー構成】
・20代～30代の若手・中堅主体の組織です。
・若手であってもスキル・能力に応じて、裁量をもったリーダー業務を行っています。
・年齢・役職・性別にとらわれず意見交換ができる風通しの良い組織風土です。
・案件内容に左右されるケースもありますが、リモートワーク／出社の頻度はご自身で決める
ことが可能です。
～転職者の声～
・自身の仕事にプライドを持った社員が多く、切磋琢磨しあえる雰囲気です。
・意欲があれば入社してから早い段階でPMに挑戦でき、そのためのフォロー体制も
出来上がっています。
【キャリアパス】
・顧客事業・サービスの成長を顧客とともに考え推進することが求められます。そのため、
開発案件化前の超上流工程に携わるケースもあり、事業・サービスの企画や要求定義などを
通して、顧客視点・ビジネス視点を養うことができます。
・関係者・ステークホルダーの多い現場で、プロジェクトを成功に導く役割が求められます。
ご自身が主体的に取り組むことで、交渉、プレゼン、巻き込み、段取り、問題解決などの
ソフトスキルを習得・レベルアップさせることができ、どの現場・職種でも活躍できる人材へ
成長できます。
・PMだけでなく、アーキテクトや企画等のキャリアの選択も可能。今キャリアに悩んでいても、
まずは自身の強みを発揮しつつキャリアを形成していける。
■5年以上のSE（Web AP系）経験
■プロジェクトマネジメント経験
■要件定義から総合テストまでの一連の経験
■toC、もしくはtoBのWebサービス開発プロジェクト担当経験
【希望要件】
■飲食業、小売業、人材サービス業、モバイル決済／金融に関する業務知見
■ID認証やWebセキュリティに関する知見
■東証プライム上場もしくは同等規模の企業を顧客としたアカウントプラン立案などの経験、
もしくはアカウントSEとして開発案件をリードした経験
■PMもしくはPLの場合は、100人月以上の規模の案件を リーダーとしての経験
■システム企画・構想～要件定義の上流工程経験
【スタンス】
・主体的に周囲とコミュニケーションができる
・最終的なゴール・目標を見据えた行動ができる
・変化を許容し前向きに対処することができる
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
■ご経験やご志向に応じて以下の業務をお任せいたします。
・顧客の業務ニーズヒアリング
中央官庁の顧客と直接対話による業務上の課題やニーズの収集
・海外先進事例の調査
海外の同領域における先進事例の調査
英語力を活かしたグローバルな視点での新しい技術やソリューションの探索・分析
・ソリューションの開拓
発見した先進的なソリューションを基に、新たなビジネスチャンスの開拓
顧客のニーズに応じたカスタマイズソリューションの提案と案件受注の足掛かり作り
・プリセールス活動
提案するソリューションの価値を顧客に理解してもらうためのプレゼンテーションやデモンストレーション
技術的な質問や懸念に対する適切な対応と顧客の信頼獲得
・案件受注に向けた準備
案件受注に向けた計画立案と営業チームや技術チームとの協力によるプロジェクト推進
契約締結に向けた条件交渉や提案資料の作成 など
【ポジションの魅力・特徴】
・若手が多い、活気ある職場です。
・キャリア入社者が半分以上で、なじみやすい職場です。
・業務は首都圏に集中しており、地方転勤はほとんどありません（案件実行での出張はあります）。
・プレーイングマネジャーとしての経験が積めます。
・柔軟な働き方が可能（在宅勤務可）
【組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気】
・営業1部、2部の二部体制で約30名で構成されています。
・キャリア入社者が半分以上で、なじみやすい職場です。
・Sier、ITメーカーはもちろん異業種からの転職者も多いです。
・エンジニア含めたアカウントチームの一員として進める体制となっており、明るく、風通しがよく、各自がのびのびと仕事ができる環境です。
【キャリアパス（身に付くスキル・成長イメージ）】
・グローバルビジネス経験
・公共向けサービスにおける事業開発経験
・情報収集活動分野における強い専門性
■IT業界での営業/営業企画経験
■ビジネスレベルの英語力（実務経験重視/目安TOEIC700以上）
■対面機会の少ない顧客との接触からニーズを引き出すヒアリング力
【希望要件】
■海外を中心としたSOLベンダーとの交渉経験
■相手のニーズや課題を引き出し、仮説を立てて検証することのできるコンサルティング力
■ポジティブ思考・チャレンジ精神
東京都
500 万円 ~ 1,200 万円
■グローバルトップクラスの金融系海外PKGに関わる業務
当部門は、グローバルでトップレベルの実績を誇る海外PKGソリューションの販売、導入、開発、保守を行っております。また、下記に限らず新規ソリューションの企画立ち上げも積極的に行っています。
A. 金融機関向け 金融市場系取引統合管理ソリューション
B. 機関投資家、アセットマネジメント向け 投資運用系統合管理ソリューション
C. 金融機関向け 法人融資ソリューション
■ご経験に応じて上記に関わる以下の業務を複数兼務含めご担当頂きます（成長に伴う役割変更含む）
・PKG導入関わるプロジェクトマネージャー
・製品マーケティング、プリセールス、顧客側のシステム企画を支援する上流コンサルタント
・PKG導入、カスタマイズ開発に関わる上流業務（要件定義、設計）
・既存顧客向け追加開発に関わる上流業務、保守/運用
・新規海外ソリューションの企画と推進、当社海外拠点への出向やトレーニー
【ポジションの魅力・特徴】
・グローバルトップクラスの海外PKGに関わり、海外ベンダーとの協業やコミュニケーション（海外出張含む）経験を積と共に、希少性が高く深い金融業務知見を得て、ご自身の市場価値を高めて頂けます。
・、顧客の業務課題を共に考え、最適なソリューションを提供します。ご自身の経験値が高くなればなるほど、顧客から高い評価を得ることができるやりがいのある仕事です。
・すべての案件においてプライムコントラクターのポジションで仕事を行い、上流工程に関わる機会が多く、常駐勤務もありません（すべて自社か在宅勤務）。
【組織メンバー構成】
・現在、直営社員30名（20代～40代）の部門であり、部内では若手主催、ベテラン主催の勉強会も定期的に開催するなど、周囲をサポートしながら全員でキャリアを高めていく取り組みを行っています。
・20代～30代前半でも顧客の対面に立ち、上流業務SEやPM、ソリューション企画推進として活躍するメンバーもいます。
・世代問わず和気あいあいと仕事しており、コロナの状況を踏まえながら懇親会や飲み会も積極的に開催しています（お酒やそういった場が苦手な方を無理に誘う空気はありません）
・女性は現在6名、うち1名は課長職として活躍しています。
【キャリアパス】
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
・PKG適用領域に関わる業務コンサルタント、プリセールス
・製品マーケティング、及び製品製造元の海外ベンダーとの調整とコミュニケーション
・新規海外ソリューションの企画と推進
・金融業界における業務SE経験
・プログラム開発（JAVAまたは.NET系、C++言語、SQL文など、ある程度コードが読めるレベル）
・主体性とコミュケーション力
＜マインド＞
・自ら課題設定を行いつつ、解決に向けた取り組みができる
・新しい領域・技術を意欲的に学び、現場に適用できる応用力がある
・金融市場動向/金融業務/パッケージ機能の知見習得に取り組み、周囲と連携しながら仕事を進めることができる
【希望要件】
・上流工程（要件定義、基本設計）の業務経験
・金融系海外PKGに関わる業務経験
・市場系金融商品（有価証券、為替、デリバティブ）の知見、または同領域における会計/決済の知見
・英語力、または英語をつかって業務を行う意欲
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
■製造・金融・流通などお客様企業における、生成AIやAIエージェントによる業務変革をテーマとした案件に参画いただき、具体的なアプリケーションの企画・開発や当社が提供するプラットフォームの導入をリーダとして推進いただきます。
■生成AI・AIエージェントの導入計画策定やお客様の従業員教育、アプリケーションリリース後の運用スキーム検討や活用促進など、コンサルタントが担うようなお客様支援の業務に従事する可能性も見込まれます。
■弊社内において、生成AIやAIエージェントに関連する先端技術リサーチや、お客様向けサービス・ソリューションの企画などを担当する機会もあります。
＜ポジションの魅力＞
・IT業界で現状最もホットと呼べる領域でお客様をリードし、先端技術で業務変革を成し遂げる経験を積むことが
出来ます。
・お客様と密連携しながら進める共創型の案件が多く、お客様と直接対話したり、提案したりする機会が非常に多いです。
加えて、社内の他部門やベンダー等多様なステークホルダと連携する機会があります。
・様々な業界のお客様向けの案件があるため、業界横断で経験を積むことが出来ます。
・お客様向け案件の提案・実行のみでなく、そこで得た知見を元に弊社のサービス・ソリューションの企画にも
携わることが出来ます。
・求められるスキル・知識は多岐に渡りますが、それゆえに「自らの強みを活かしながら新しいスキルの習得に挑む」
ことができます。
＜キャリアパス＞
・まずは、ご自身のこれまでのキャリアで得た強みを武器として、お客様むけ案件のリーダーとして活躍いただくことを
想定しています。
・その上で、ご本人の意向も踏まえながら【希望要件】欄に記載したような多様なスキル・知見の習得にも挑戦いただき、
技術と事業・業務の両面からアプローチできるような、真に「先端技術を事業価値に変えることが出来る人材」を
目指して頂きたいと考えます。
・成長の暁には、自らサービスやソリューションを企画してその事業展開をリードするような役割も担って頂ければと
期待しています。
■ITを活用した業務変革を目的とするプロジェクトを、何らかの立場でリードして成果を挙げた経験
■リーダーに求められる様々なステークホルダとの交渉・調整力、コミュニケーション能力、チームマネジメント能力、およびそれらを支える基本的な論理的思考力、ポジティブなマインド
■ITおよびAIに関する基本的な知識（基本情報技術者レベルを想定）
■さらなる進化が予想されるAIを中心とした先端技術を習得し続ける意欲
■お客様企業のAIを活用した業務変革を、自ら成し遂げることに対する強い当事者意識
【希望要件】 ※以下のうち最低一つを強みとして持つことが望ましい
■生成AI・AIエージェントもしくは予測AIの組織としての導入・活用促進に携わった経験
■AIあるいはデータ利活用に関する何らかのプラットフォーム導入に携わった経験
■エンドユーザ企業の従業員あるいはITコンサルとして、プロジェクトの上流工程（企画構想・要件定義）に従事した経験
■プロジェクトマネージャやSEとしてSI案件（設計・開発・テスト・運用）に従事した豊富な経験
■ITに関する豊富な経験・知識（フルスタックエンジニア・ITアーキテクトの経験は特に評価）
■生成AI含むAIに関する専門知識
■製造・金融・流通など、エンタープライズのいずれかの業界に関する豊富な知識・経験
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
日鉄ソリューションズ株式会社
【業務内容】
■小売業界向けシステム開発案件におけるプロジェクトマネジャー、もしくは将来のPM候補として開発を担当
【ポジションの魅力】
・全国でスーパーマーケット、ホームセンターなどを展開する大手小売企業様のDXを推進する仕事です。PM/PMOとして様々なプロジェクトの上流工程から運用保守までお客様と一体となって推進します。
・お客様との距離が近いため、自身の成果や貢献がお客様との信頼関係に直結し、やりがいを実感できます。
【組織の特徴】
・部のミッションは小売系顧客のSoE開発の拡大。
・小売系顧客を担当するSE部門に配属。3つの部から構成。中堅から若手まで様々な年代の
メンバーがバランスよく在籍。
・組織内の雰囲気は良好で風通しが良い。
・自身の仕事にプライドを持った社員が多く、切磋琢磨しあえる雰囲気。
【キャリアパス】
・変化の激しい業界で積極的なDX投資、先端技術の活用を志向するお客様で、様々なIT知見・技術を身に着けることが出来ます。
・お客様の基幹システムやその周辺システムが多く、リテール業界に必要な幅広い知識・業務を習得出来ます
・プロジェクト体制には熟練したプロジェクトマネジメント経験者による指導・フォローを受けることが出来、実践的なプロジェクト管理のノウハウを身に付け、スキルアップを図ることが出来ます。
・PMだけでなく、アーキテクトや企画等のキャリアの選択も可能。今キャリアに悩んでいても、まずは自身の強みを発揮しつつキャリアを形成していけます。
■10年以上のSE（Web系、情報系）経験
■5年以上のPM経験
■小売の基幹システム（MD計画、受発注、物流）新規開発案件（3-5億円以上、上流フェーズから参画）において、PMまたはPLで5名以上のチームを率いた経験があること
■小売系業務に関する業務知見とMD（MD計画、受発注、物流）領域のシステム開発マネジメント経験を有すること
【希望要件】
■業務PKGの導入経験が有すること
■店舗の業務知見がある
■AWSまたはAzureでのシステム開発経験があること
■マルチベンダー体制の100人月規模以上の開発のマネジメント、複数システムに跨るテスト、システム移行のリーダー経験
東京都
750 万円 ~ 1,200 万円
総合メディカル株式会社
東京都
482 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：3名
・薬局事務数：2名
・応需科目（薬剤師）：小児科、内科、脳神経内科、婦人科
・処方箋枚数／月：1859枚
商業施設内店舗のため、患者さんの年齢層が幅広く、活気があります。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：3名
・薬局事務数：1名
・応需科目（薬剤師）：内科、小児科、胃腸科
・処方箋枚数／月：1318枚
地域に根差した「かかりつけ薬局」
「みんなの健康ステーション」として地域に根差した薬局づくりに取り組んでおり、良い医療を支えていきます。ぜひ私たちと一緒に地域に必要とされる薬局をつくりませんか。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：4名
・薬局事務数：３名
・応需科目（薬剤師）：内科
・処方箋枚数／月：1736枚
豊島区役所内の医療モール内店舗のため、多科目の処方を学べます。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：4名
・薬局事務数：３名
・応需科目（薬剤師）：耳鼻咽喉、 内科、 皮膚科
・処方箋枚数／月：2449枚
地域に根差した「かかりつけ薬局」
「みんなの健康ステーション」として地域に根差した薬局づくりに取り組んでおり、良い医療を支えていきます。ぜひ私たちと一緒に地域に必要とされる薬局をつくりませんか。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：5名
・薬局事務数：３名
・応需科目（薬剤師）：
皮膚科・小児皮膚科・アレルギー科
・処方箋枚数／月：3915枚
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：6名
・薬局事務数：7名
・応需科目（薬剤師）：漢方内科、漢方外来、禁煙外来、内科、アレルギー、 小児科、アレルギー、 皮膚科、アレルギー、 眼科、 禁煙外来、婦人科、性病、産婦人科、 小児歯科、歯科口腔外科、歯科
・処方箋枚数／月：6031枚
医療モール内店舗のため、多科目の処方を学べます。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：4名
・薬局事務数：2名
・応需科目（薬剤師）：内科/整形外科/眼科/耳鼻咽喉科/皮膚科/精神科/アレルギー科/美容皮膚科/糖尿病内科
・処方箋枚数／月：2540枚
オフィスビル内の医療モール内店舗のため、多科目の処方を学べます。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：6人(うち正社員5人）
・薬局事務数：3人(うち正社員3人）
・応需科目（薬剤師）：内科、整形、外科
・処方箋枚数／月：2258枚
医療モール内店舗のため、多科目の処方を学べます。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗情報詳細】
・薬剤師数：4人(うち正社員4人）
・薬局事務数：3人(うち正社員3人）
・応需科目（薬剤師）：リハビリ、整形外科、 歯科、 内視鏡、内科、小児科、肝臓内科、 眼科
・処方箋枚数／月：2527枚
医療モール内店舗のため、多科目の処方を学べます。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：4人(うち正社員4人）※状況によって変動あり
・薬局事務数：4人(うち正社員4人）※状況によって変動あり
・応需科目：小児科、整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科、眼科
・処方箋枚数／月：3689枚
医療モール内店舗のため、多科目の処方を学べます。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
総合メディカル株式会社
【店舗詳細】
・薬剤師数：２名
・薬局事務数：３名
・応需科目（薬剤師）：循環器内科、内科、耳鼻咽喉科、精神科
・処方箋枚数／月：2156枚
商業施設内店舗のため、患者さんの年齢層が幅広く、活気があります。
東京都
398 万円 ~ 587 万円
株式会社クロスビット
クロスビットは、労働人口減少という日本の社会課題に向き合っているベンチャー企業です。同社が提供するプロダクトは、社会の安定的成長に欠かせないエッセンシャルワーカー向けDXであり、その中では業界トップの企業となっています。同社はコロナ以降劇的に進んでいる働き方の変容（ワークトランスフォーメーション）に見合った社会インフラを構築することで、日本が抱える様々なsocial issueを解決したいと考えています。
今回の採用ポジションは、同社の旗艦プロダクトである「らくしふ」を中心としての顧客課題解決型フィールドセールスとなります。現在、３名のメンバーが活躍し、顧客へ価値提供を推進していますが、「らくしふ」や、新たに開発されているマルチプロダクトを幅広くご提案していくべく、新たな仲間を募集します。
本ポジションでは、シフトワーカーが多く存在する、飲食業、小売業、宿泊業などをターゲットに、自ら顧客開拓を実施し、事業経営、ひいては業界改革のために最適な提案活動を行っていただくことを期待しています。
クロスビットのフィールドセールスは、商談獲得だけの”売る営業”だけではなく、顧客と伴走して企業課題抽出から行い、その課題解決を第一に考えて、提案を行うポジションです。
提案は、現場を支える店長などの現場責任者から経営層などの様々なレイヤーとコミュニケーションをとり、レイヤーごとでの課題の整理から課題解決提案を行うポジションです。
「人」にまつわる様々課題に対して、顧客に深く入り込んで向き合いながら、顧客の経営目線、現場目線、全ての課題を抽出して本質の課題解決を図り、更には業務改善やDX推進に繋げていく役割もある重要なポジションで、他ではなかなか経験できない営業経験が積めます。
決して商談獲得だけのフィールドセールではないので、深耕営業にチャレンジしていきたい方や、これまでの営業経験を活かしながら、独自の営業手法や提案手法を開拓していきたい方などがご活躍いただけるポジションです。
メンバー～リーダークラスで幅広く採用しているので、幅広いバックグラウンドの方にご応募板dカイヤいと思っています。
【ポジションの魅力】
■リモートワーク
基本的にリモートワークを導入。職種により異なりますが週1回の出社を推奨。
■フレックスワーク
ビジネス職は11時～16時、エンジニア職は13時～17時がコアタイムのフレックス制を導入。上記コアタイム以外に自分の好きな時間で働き、1か月間で8時間×営業日数を下回らなければ給与控除発生しません。
■スタートアップのフェーズだからこそ、これから立ち上がる新規事業へのチャレンジやプロダクトにより深く携われるポジションなど、様々なキャリアパスが想定されています。
（キャリアパス例）
・リーダー → マネージャーへのステップアップ
・フィールドセールス → カスタマーサクセス（導入支援やアップセル・クロスセル）へキャリアチェンジ
・新規事業へのチャレンジ → 事業責任者へのステップアップ
■飲食・小売・ホテルなど、多岐にわたる業界への営業活動が求められるため、幅広い業界に対しての営業に挑戦ができます
→身近な有名企業と接点を持ち、課題解決に向けた提案活動ができるため
■商談だけではなく、課題抽出～課題解決まで踏み込んでいるので、クライアントのDX推進に貢献できます
■経営層へのアプローチも積極的に行っており、セールスとして地力をつけられる環境です。
【ポジション詳細】
・顧客の課題を深掘り、他部署を巻き込んだ合意形成を推進する営業活動
※中堅〜大手企業で、小売や飲食業界がメインターゲットとなります。セールスサイクルは 案件にもよりますが、３ヶ月〜１年のサイクルが多いです。
・パイプラインの創出・管理
・業界団体セミナーへの参加を実施し、業界課題の抽出と企業との意見交換の実施
・CSと連携し、見込み顧客と共に目標を言語化し、達成へ導くオンボーディング活動
・顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのフィードバック（PdMとの連携あり）
・また時には、展示会やオフラインイベントでのリード獲得をはじめ、新しいアプローチを積極的に取り入れながら、コンスタントな受注を目指していきます
※その他、上記に関連する業務を担当していただく場合があります
◆営業活動の流れ◆
・主な営業活動の流れは、初回商談 → トライアル → 受注
（商談機会はインサイドセールスが獲得し、受注後のオンボーディングはカスタマーサクセスが担当）
・顧客と伴走しながら深く寄り添い、成功へ導く営業
シフト管理に予算を持つ顧客は少ないため、まずは店舗運営や経営における課題を認識してもらい、新たに予算を確保いただく動機づけが必要にあります。 顧客に伴走しながら本質的な課題解決提案を重ねて受注へとつなげていくため、難易度は高い分、顧客の課題解決と成功に貢献できるやりがいのある営業スタイルです。
◆商談件数◆
新規商談多くて月20件、2〜3回目の商談を含めると月50〜60件
◆クライアント様の割り当て◆
業種で担当を分ています
・BtoB無形商材の法人営業経験（1年以上）
・目の前の数字だけでなく、顧客や仲間への高い当事者意識をお持ちの方
【歓迎】
※リーダー候補としての採用の場合は、以下の要件もあると望ましい
・経営層に向けての提案営業経験
・少数でも何かしらのチームを率いたご経験
※その他歓迎要件
・飲食業、小売業、宿泊業の経営層に対する営業経験
・リード獲得からクロージングまで一貫して担当した営業経験
・アカウントプランの作成・実行経験（ABSマーケを用いた営業経験）
・手紙、電話、メール、展示会、業界団体等の手法を用いたアウトバウンドでの商談創出を行なってきたご経験
【求める人物像】
・同社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方
・飲食業/小売業/宿泊業に対してサポートする立場での業界変革をしていきたい想いがある方
・他人を喜ばせることで喜びを感じる方
・素直さを持ち、情熱を持ってご自身のミッションに取り組める方
・周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方
・整った環境でなくとも遂行できる主体性と責任感を持った方
・仲間に敬意を示せる方
東京都
500 万円 ~ 800 万円
クロスビットは、労働人口減少という日本の社会課題に向き合っているベンチャー企業です。同社が提供するプロダクトは、社会の安定的成長に欠かせないエッセンシャルワーカー向けDXであり、その中では業界トップの企業となっています。同社はコロナ以降劇的に進んでいる働き方の変容（ワークトランスフォーメーション）に見合った社会インフラを構築することで、日本が抱える様々なsocial issueを解決したいと考えています。
今回の採用ポジションは、同社のCBO（Chief Business Officer）直下で新規組織となる新規事業開発のチームに配属となります。現在専任の担当者が不在の状態の中で、既存メンバーが主業務と兼務しながら新規事業開発のミッションを進めているのですが、今回の採用ポジションの人にそのミッションの責任者としてお任せしたいと考えております。
今回は「新規事業開発」と「新規事業企画・推進」の2つのミッションで採用を検討しております。いずれのケースでも現在立ち上げ中の新規事業にご参画いただき、事業立ち上げで必要なことを状況に応じて実行していただく予定です。キャリアの方向性としてはそのまま事業を推進していくか、次の新規事業の探索から立ち上げを担っていただくなど、Willに沿った機会も提供できると考えております。選考・配属ポジションは候補者の方の適性や志向に応じて決定される予定です。
【主な業務内容の例】
①新規事業開発
・市場調査から新規プロダクトの企画
・顧客接点を通じたプロダクトの仮説検証
・PdMなど多職種と連携したプロダクト企画、ノーコードツールの活用
②新規事業企画・推進
・事業の顧客開拓からオペレーション設計・実行など推進で必要なこと全て
・各種オペレーション構築・設計からその実行、モニタリングの体制づくり
・顧客へ成功体験を提供するために、Tobeを描き実際にオペレーションを作り実行すること
・ABM（アカウントベースドマーケティング）の考えに沿って大手企業を開拓する上での戦略立案から実行
【クロスビット社CBO：河合氏について】
https://www.softbank.jp/business/content/blog/202508/retail-shift-management
【働き方について】
■リモートワーク
基本的にリモートワークを導入。職種により異なりますが週1回の出社を推奨。
■フレックスワーク
ビジネス職は11時～16時、エンジニア職は13時～17時がコアタイムのフレックス制を導入。上記コアタイム以外に自分の好きな時間で働き、1か月間で8時間×営業日数を下回らなければ給与控除発生しません。
・事業会社もしくはコンサルティングファーム等での経験を通じて、多様な職種のメンバーを巻き込み、円滑に合意形成ができるコミュニケーションスキルを磨いてきた方
・状況に合わせた計画を立て、柔軟に見直しながら進めるプロジェクトマネジメントスキル
【歓迎】
・IT/Web業界でのご経験
・新規サービス（プロダクト）の事業開発、事業推進のご経験 ※事業会社・コンサルティングファームいずれでの経験でも可
・経営層とのコミュニケーションをリードできるプロジェクトマネジメントの実務経験
・プロダクト開発チーム（エンジニア、デザイナー 等）との協業経験
・新規事業を主担当として市場調査から企画、検証まで担ったご経験
・SaaSやBtoBプロダクトのプロダクトマネジメント経験
・行動観察などのユーザーリサーチの経験
・プロダクト開発の優先度や要件スコープについて、最終的な意思決定をした経験
・テーマの検証から事業化、初期セールスまでの一貫したご経験
・B2Bプロダクトのエンタープライズ向け新規提案営業のご経験
【望ましい人物像】
・自ら変化を起こすリーダーシップを発揮できる方
・ユーザー以上にユーザーや業務のことを理解しようとする方
・不確実で複雑な事柄を分化して検証することを楽しめる方
・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方
・素早く行動・検証するフットワークがある方
東京都
550 万円 ~ 1,000 万円
株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
ブランド事業会社10社から構成される、大手ラグジュアリーブランドグループを担当するチームにおける、1～2ブランド担当営業。
グローバル契約クライアントのため、電通グループのグローバルブランド担当チームと密に連携しながら、日本におけるメディアを中心にした最大５名程度のアカウントマネジメントチームのメンバーとして、他メンバーと協力しながら、
1) グローバル・ローカルクライアントとの折衝・調整、提案、及び
２) 電通グループの収益最大化を図りつつ、自身が担当する業務領域のサービスクオリティ向上に努める。
広告代理店、もしくは事業会社のマーケティング部門において、メディアプランニング・バイイングを含む、マーケティング活動に関する1０年の前後の経験（特に雑誌・OOH・デジタルメディアにおける広告代理店での営業経験が望ましい。）
【求める人物像】
困難にもめげず、何事にも前向きに取り組む明るい性格。
※上記職務内容・経験・人物像を備える候補であれば、学歴は不問とする。
【語学】
読み・書き：ビジネス使用経験があれば尚可。
会話：英語での交渉経験があれば尚可。
【PCスキル】
Excel ： メディアプランのパフォーマンスを適切にシミュレーションできる。デジタルキャンペーン結果の集計・分析・報告に必要なデータやグラフを作成できる。
Word ： ステイタスレポートや会議の議事録を書く/管理する。
PowerPoint： プレゼンテーション資料作成
東京都
600 万円 ~ 850 万円
JFEスチール株式会社
※鉄鉱石を原料とする製鉄業においては多くの鉄鋼スラグが副産物として生成されています。鉄鋼スラグ製品は、その優れた特性を活かして様々な用途で天然材の代替材として有効活用され、資源循環と天然資源保全に貢献しています。また、高炉セメントをはじめとして、鉄鋼スラグ製品のCO2排出量削減効果が近年着目されています。さらに、海域の環境改善資材として、藻場造成やサンゴ礁再生など海域環境の再生・創出にも活用されています。このように、鉄鋼スラグ製品は地球環境の保全に大いに貢献しています。
■法人営業 ：道路舗装用の路盤材、海域地盤改良材、環境資材としてのスラグ商品営業販売
■企画・マーケティング ： CO₂削減や環境改善効果を強みにして新規用途開拓、販路拡大
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弊社経由で過去多くの方が営業職で入社されており皆様定着いただいております。面接での傾向等もお伝えできますのでぜひ口頭で補足説明できましたら幸いです。
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・BtoBでの営業経験(商社、メーカー等)
・社内外問わずメーカー技術者との協業経験
・鉄鋼および当社顧客業界知識のある方
■尚可
セメントの取り扱い経験
ゼネコン向けの営業経験
東京都
600 万円 ~ 950 万円
JFEスチール株式会社
■鉄鉱石、石炭、スクラップ、合金鉄等製鉄原料の調達
・原料サプライヤーとの契約交渉、需給管理、調達先開拓
・資源投資検討、投資先の管理
※将来海外勤務の可能性あり。
【配属先情報】
■組織構成：購買部門は製品ごとに分かれています。
今回は鉄鋼原料を扱う原料部（第１原料部ないし第２原料部）への配属となります。
【同社の特徴】
同社は日本を代表する大手鉄鋼（高炉）メーカーとして、次代を担う独自性や機能性の高い鉄鋼商品・サービスを提供しています。鉄鋼は、数ある素材の中でも用途が幅広く、裾野が広いのが特徴です。自動車、家電製品、建材、インフラといった、あらゆる分野において必要不可欠な素材であり、古くから産業の発展に大きな役割を担ってきました。鉄鋼製品は、社会の発展フェーズにより、さまざまな性能・ラインナップが求められるため、依然として社会的な意義の大きな素材といえます。また、鉄鋼業はダイナミックな事業であり、グローバルな事業展開などを行うため、他の素材メーカーにはない魅力があります。
【当社の魅力】
鉄はインフラから家電まで幅広い業界・製品に使用されており、社会貢献度・影響度の高い業界です。
新興国を中心に鉄の需要は今後も増大することが予想されており、グローバルな舞台でビジネスを展開しております。
・実務可能なレベルの英語力
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
JFEスチール株式会社
当社製品は薄板、厚板、鉄鋼、鋼管等多岐に渡っており、いずれかの商品を担当していただきます。ビジネスの形態はBtoBで、メーカー・商社・特約店といった顧客(購買部門・技術部門)への営業活動、既存顧客とのお取引をベースとして、新規開拓にも携わっていただきたいと考えております。
商品別にかかわる業界・商流が異なるため、ご経験やご希望をお伺いしたうえで最適な部署・ポジションに就いていただきます。
顧客例：自動車、電機、造船、建産機、土木・建築(ゼネコン・ファブリケーター)、エネルギー等)
[キャリアプラン]
基本的には配属部門でのOJT教育の中で業務を習得していただきますが、担当製品の理解をさらに深めるため、国内事業所(製鉄所・製造所)で数か月程度の研修を実施する場合もあります。
[当該ポジションの魅力]
営業担当はいち早く需要家の動向を掴む事ができるため、製造、生産管理、研究部門等幅広い関係者を巻き込み、ダイナミックな鉄鋼製造の最上流で中心的な役割を担っていただく事が可能です。
・BtoBでの営業経験(商社、メーカー等)
・社内外問わずメーカー技術者との協業経験
・鉄鋼および当社顧客業界知識のある方
東京都
600 万円 ~ 1,100 万円
JFEスチール株式会社
知的財産部の知財契約室にて以下の業務をご担当いただきます。
①ライセンス、アライアンス等の交渉、契約業務（国内・国外）
・当社のアライアンス先とのライセンス契約を含む知財関連契約に関する業務
②技術関連契約の作成、審査、相談対応業務（国内・国外）
・秘密保持契約、共同研究契約等の作成業務
・秘密保持契約、共同研究契約等の社内調整、他社との交渉業務
③その他
・社内会議での知財啓蒙活動に関する業務（ex.社員向け知財教育の講師）
■企業について
鉄鉱石等の原料として最終製品の鋼材の生産までを一貫して行っている国内有数の鉄鋼メーカーです。
JFEグループ内でも中核企業として位置し、グループ全体の売上高のうち約80%を占める鉄鋼事業を担当しています。
粗鋼の年間生産量は3000万トン(連結)を越え、日本国内ではトップクラスの生産量を誇ります。
また、世界的に見ても上位に位置する鉄鋼メーカーとして、あらゆる産業を支える日本を代表する企業です。
■事業概要：
同社の生産拠点は、臨海型の大型製鉄所である東日本製鉄所、西日本製鉄所と、パイプの専門工場である知多製造所で構成されています。最先端の技術力を持ち、高品質な鉄鋼製品の生産を効率的に行っています。
・特許・ノウハウのライセンス交渉、契約書作成経験者
・国内・国外を問わず、知財関連契約に関する交渉経験者
・英語力 TOEIC800点以上、もしくはビジネスレベルでの英会話ができる方（出張あり）
【学歴】
大学卒、大学院卒（法学部出身尚可）
【求める人物像】
・コミュニケーション能力があり、協調性のある方
東京都
600 万円 ~ 1,300 万円
大手製鉄
・四年制大学卒業、大学院修了
・産業メーカー、またはそれに準ずる企業での5年以上の購買、調達経験
・ビジネスレベルの英語力
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
株式会社ソーシャルインテリア
今後は日本国内ではなく海外ブランドの開拓も行っていくことがミッションになっております！
【お任せする仕事】
法人顧客をメインとした、新規取引先開拓・商品仕入/サービス企画を進めて頂きながら、既存の仕入先とのリレーションシップの強化も担当して頂きます。
＜具体的には＞
▼海外メーカーの新規開拓、取引契約の締結、輸入
現場の声のリサーチ、展示会等での情報収集、取引先との商談設定、条件交渉、契約締結
▼商品仕入、サービス企画
取扱商品の選定、月額等のサービス設計、運用フロー構築
▼既存メーカーとのリレーションシップ強化
定期的な情報交換、取引高に対しての条件交渉、販促協力等の共同企画
▼社内のマーケッティング、PR、営業、コーディネーターへの情報共有
社内共有資料の作成・配信・勉強会の実施
【ポジションの魅力】
家具のサブスクリプションサービス「subsclife (サブスクライフ) も運営している当社。法人、個人と幅広い顧客のその先のニーズにも長期的に寄り添う商品に携わることができます。また、ファイナンスについて強いパートナーが多く、様々なビジネスの視点が身につくのも面白みの一つです。
また弊社の共創型ショールーム兼オフィス【The museum】に展示している家具は各メーカー様から協賛いただくことで成り立っている空間になります。
協賛いただける家具メーカー様の開拓や実際にどこにどのブランドの家具を置くのかという選定・配置の部分まで担っていただくポジションになりますので、
やりがい、面白さも十分に感じていただける環境です！
■ ソーシャルインテリアについて
私たちソーシャルインテリアは、
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。
オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、
創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、
業界の変革に取り組んできました。
2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。
現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています：
* SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク）
* INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX）
* subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス
* THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス
インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、
よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。
東京都
600 万円 ~ 900 万円
株式会社ソーシャルインテリア
移転という組織変化のタイミングをビジネスチャンスと捉え、パートナーと協業しながら提案機会を創出するポジションです。
当社の強みである「空間提案 × 家具のサブスクリプションサービス」を最大限活かし、アライアンスパートナーの先のクライアント企業の働く環境づくりを支援していただきます。
【具体的な業務内容】
・不動産仲介会社などのパートナー企業との関係構築・アライアンス戦略設計
・新規アライアンス先の開拓、スキーム構築
・パートナー企業へのサービス研修・営業支援
・社内の営業・デザインチームとの連携
【ポジションの魅力】
・「移転」という変化の瞬間にアプローチできる、情報優位性の高い営業活動
・パートナー企業のネットワーク × 自社サービスを掛け合わせた事業開発的な要素もあり
・社内外問わず多くのステークホルダーと連携しながら、事業成長にインパクトを与えられる
・経営直下の重要プロジェクトとして、裁量を持って動ける環境
■ ソーシャルインテリアについて
私たちソーシャルインテリアは、
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。
オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、
創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、
業界の変革に取り組んできました。
2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。
現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています：
* SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク）
* INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX）
* subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス
* THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス
インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、
よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。
・事業企画/開発経験2年以上またはアライアンス経験2年以上
・不動産仲介での業務経験2年以上
◆歓迎要件
・内装/家具業界の経験
・営業経験
・オフィステナントの仲介営業
東京都
700 万円 ~ 900 万円
協立ソリューションズ株式会社
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顧 客：関東圏のメーカー工場、ビル（自社納入案件）
取扱製品：機械/空調機器
パッケージエアコン、ポンプ、コンプレッサー、送風機、チラー
自社にて納品した機械、空調関連機器の『点検』『保守』『修理』を行い、
安全運転と突発故障のリスクを低減します。
・何らかの機械メンテナンス経験
例）自動車、エレベーター、空調、ビルメンテ等
・機械関連の知見
・若手社員へ技術、知識を教育できる方
東京都
520 万円 ~ 760 万円
協立ソリューションズ株式会社
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
自動車業界をメインとした各業界向けの部品営業をお任せします。（既存：新規＝8:2）
＜担当エリア＞
メインエリアは関東圏
・担当社数：平均5～10社程度
・出張について：頻度は担当する顧客や案件次第ですが、国内は東北～関西が多く（宿泊の場合ほとんどが1泊）、担当顧客によっては海外出張の可能性もございます。
＜流通＞
日立グループ企業や海外のメーカーでつくられた製品を、購入／在庫し各業界へ販売します。
＜商材＞
機能性部品（建設機械や自動車で使用される金属部品、精密部品、電子部品、新素材など）
＜詳細＞
・産業機械部品（金属加工製品 例：粉末冶金、MIM、ロストワックス）
・機能性材料（ワニス、カーボンブラシ、リチウムイオン電池用負極材）
・センサ（オイル品質センサ）
出来上がった部品を売るわけではなく、お客様のニーズに合わせて製品仕様を決め、メーカーへ製作。技術的な知見も身につきます。
■当社の魅力・特徴
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＜ワークライフバランス＞
年休122日、残業は月15時間以内とメリハリをつけて働くことができる環境です。現場に応じて始業時間を自由に調整することができ、早く出社した場合は帰宅時間が早いなど残業時間を軽減できる体制です。
（プライベートのスケジュールも立てやすい。）
＜安定した経営基盤＞
1949年設立の電気機械の老舗商社です。日立グループとして日立製品を販売し、空調・衛生工事、電気工事、機械器具据付工事の設計・施工から保守メンテナンスまでの一切を行いながら産業経済発展の一翼を担っています
・法人営業経験（自動車、建機業界向けの方は尚可）
・部品などの図面が読める方
・人材育成にご興味頂ける方
■パーソナリティ
積極的にコミュニケーションが取れる方
どのようなジャンルにも興味関心を持てる方
情報収集の感度の高い方
東京都
520 万円 ~ 600 万円
Foot Locker atmos Japan合同会社
VM Managerは、atmos, atmos pink, Tokyo23, A.T.A.Dの顧客体験を向上するために、店舗コンセプトのビジュアル表現を戦略的に構築、監督し、店舗のビジュアルを通じて、顧客をブランドの世界観と事業全体のカスタマーエクスペリエンス・ビジョンに沿ったイニシアチブを開発・監督する。
PRIMARY RESPONSIBILITIES:
1. 戦略立案とコンセプト設計
• atmos Blue, atmos pink, A.T.A.D, Tokyo23,のブランドコンセプトに基づくVMD、戦略に基づきイニシアチブを持ち、ビジュアル表現を向上させ、顧客に一貫したショッピング体験を提供する.
• ガイドライン・マーケティング戦略・売上目標に沿った革新的なVM戦略の企画・推進.
• 店舗ディスプレイ、ウィンドウ、レイアウトの企画・実行をリードし、最適な顧客導線と商品訴求を実現.
• 新規店舗、リノベーションの際に、店舗コンセプトに沿った商品展開、什器、Window・マネキンの立案.
• マーケティングチームと連携し、施策と連動したビジュアル方針、カスタマーマーエクスペリエンスを表現できるように店内のプランニング.
• フォーカス商品、シーズナルアイテム、施策プロモーションの店頭表現と展開場所をプランニング.
• Buyerチームと連携し、SKUのキャパシティーに沿った商品展開、レイアウトの作成.
• 新規店舗、リノベーションの際に、SKU展開計画や商品配置にイニシアチブを持ち、店頭計画を実施.
2. 店舗VMDの管理とクオリティコントリール
• 国内店舗のVMDクオリティコントロールにイニシアチブを持ち、常に高いクオリティを保つために、店舗スタッフ、DMへの指導.
• レイアウト、什器、デジタルツール、マネキンスタイリング、商品配置のガイドライン作成し、一貫性のある店舗のクオリティを維持.また、フラッグシップストアに重点を置きブランドコンセプトを維持.
• 新店・改装時のVMD監修と設営.
3. 売上最大化の為の売場構築
• 売上データ・商品分析、SKU分析をもとにしたレイアウト改善立案、指導、構築.
• 結果検証を行い、成功例をCX Teamへ共有し、Best Practiceの横展開.
• プライオリティエリアを各店舗選定し、戦略的に商品配置の立案.
• Best Sellerを管理し、店舗へ店頭での配置の指示を行う。また、展開場所が指示通りに実施されているかを確認.
• 主力商品・マネキン・マーケティング商品の見せ方の最適化.
• シーズン立ち上がり、Monthly Focus itemの商品展開の計画を行い、店舗へ展開指示書を作成し展開.
4. チームのマネジメントと育成
• VMDのガイドライン・ブランドスタンダードの浸透をサポート.
• DM, 店舗スタッフ向けVMDトレーニングを実施.
• 新店舗・新チームへの実地トレーニングや、VMガイドライン・ブランド基準の浸透をサポート.
• スタッフのユニフォーム選定とスタイリングの指導とアドバイス.
5. クリエイティブおよび予算管理
• POP、グラフィック、デジタルコンテンツ、マネキン、サイン、什器、ハンガー等、店内ツールの管理.また、必要に応じてブランドコンセプトにあったツールを各店に展開.
• ツール関連にかかわる業者とブランドコンセプトにあったツールを制作し、管理・展開.
• 社内デジタルチームと連携し、POP, ISC等の店舗コンセプトに沿ったツールを店舗へ導入.
• 予算・スケジュール管理.
• 新規店舗、リニューアル店舗のフロアーレイアウト決定とセットアップの立ち合い.
• 外部業者・施工業者へのコミュニケーション.
6. 本部・他部署との連携
• CX、Buyer、MD、Marketing、Private Labelとの商品展開調整.
• CX、Buyer、MD、店舗開発との新規店舗、リニューアル時のレイアウト調整.
• PR／デジタル／ECとのビジュアル統一
7. トレンドリサーチ・インプット
• 国内外のVMDトレンド、店舗視察.
• スニーカーカルチャー・ストリートカルチャーの把握.
• シーズン毎の競合分析とリサーチを実施.
• ファッション、スポーツ、スニーカー業界でのVMD 経験（4年以上）
• リテールビジネスの理解、およびブランドビジネスへの適応力
• VMDの立案、計画経験者
• クロスファンクションで仕事をした経験
• 基本的なPCスキル（Excel, PowerPoint, Outlook, Illustrator , Photoshop等 ）
• 高いコミュニケーション能力とリーダーシップ
• 自ら自動的に動くことができるセルフスターターである
• スピード感の早い環境で仕事をした経験
• 英語力（初級-中級）あれば、尚良し
東京都
500 万円 ~ 600 万円
ボードライダーズジャパン合同会社
■BtoB の企画営業
・展示会等を通じてセレクトショップ、スポーツチェーン店、サーフ・スケート・スノー専門店（プロショップ）等に対する企画営業
・既存アカウントに対する取引最大化を計るためのアカウントプランの立案、実行、検証
・取引条件の改善
・適正流通チャネルのコントロールと流通商品量のコントロール
・アカウントと良好なリレーションシップによる信頼関係強化
・卸売り営業の経験
・ＰＣスキル（エクセル、ワード、パワーポイント）をお持ちの方
【歓迎要件】
・スポーツ、ファッションアパレルの業界経験者
・ファッショントレンドに興味がある方
・サーフィン、スノーボードなどのアクションスポーツに興味のある方
・スポーツチェーン店の営業経験がある方
【求める人物像】
・ポジティブで新しいことへのチャレンジ精神がある方
・問題意識を持ち、より良くするためのアイデアを考えられる方
・向上心があり、学ぶ意欲がある方
東京都
450 万円 ~ 600 万円
ゼット・エフ・CVソリューションズ・ジャパン株式会社
・当社のOEM営業における主要なキーカスタマーである日本の商用車OEM向けのCustomer Relationship Manager（CRM）として、営業成長の推進と重要顧客との関係維持を担います。
・シリーズビジネスの管理に責任を持ち、アフターマーケット事業は除きます。
・自動車業界の最前線で活躍し、顧客と社内関係者をつなぎながら事業拡大に貢献していただきます。
【主な業務内容】
・長期成長を見据えた戦略計画（Strategic Plan）および短・中期の営業計画（Operating Plan）の策定とその達成に向けた推進
・JOEM向けの新規プロジェクトの提案・推進、およびシリーズ生産の円滑な運営支援（顧客およびZF社内調整）
・事業成長のさらなる機会発掘および促進
・RFI（Request For Inquiry）およびRFQ（Request For Quotation）プロセスの社内リソース活用による推進
・新規ビジネス機会のプロモーションリード
・PPAP（生産部品承認プロセス）のファシリテートおよびSOP（Start Of Production）サポート
・事業分析と営業リーダーへの報告
・顧客の声（VOC）の収集、共有、可視化
・商用車OEM向け営業またはカスタマーリレーションシップマネジメントの経験
・自動車業界におけるプロジェクト推進経験や生産プロセスに関する知識
・RFI、RFQ、PPAP、SOPなど業界特有のプロセス理解
・優れたコミュニケーション力および社内外の関係者調整能力
・論理的思考力、分析力、レポーティング能力
・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル尚可
【歓迎要件】
・自動車業界における営業企画やアカウントマネジメント経験
・顧客満足度向上のための施策実施経験
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
Foot Locker atmos Japan合同会社
具体的な仕事内容としては、市場やトレンドの調査分析商品、商品構成計画、価格設定、生産計画、在庫管理など。
MDは、顧客の要求に適正な価格、量、タイミングで商品を提供することをミッションとしており、重要なポジションを担っています。
スキルとしては、感性と論理的思考のバランス、円滑なコミュニケーション能力、アパレル業界やファッション業界での知識。
常に挑戦する勇気を持ち、進化しつづけブランドの向上を目指す。
1.市場調査：市場動向や消費者のニーズを調査し、売れ筋商品やトレンドを把握する。
2.商品ラインアップの計画：シーズンごとの商品ラインアップを企画し、ターゲット市場に適した商品を選定する。
3.価格設定：市場分析や競合他社の価格帯を参考にして、適切な価格設定を行う。
4.プロモーション計画：マーケティングチームと協力して、商品プロモーションの計画を立案し、広告や販促活動を実施する。
5.在庫計画：販売予測に基づいて適切な在庫量を設定し、在庫切れや過剰在庫を防ぐ。
6.売上データの分析：販売実績を分析し、売れ筋商品や不人気商品の傾向を把握する。
7.レポート作成：売上状況や市場動向、在庫状況などを定期的に報告し、経営陣にフィードバックを提供する。
・コミュニケーション能力：部署間や顧客との効果的なコミュニケーションができること。
・分析力：市場調査や販売データ分析に基づき戦略的な意思決定ができること。
・プロジェクトマネジメント能力：複数のプロジェクトを同時に管理し、スケジュール通りに進行できること。
■デザインソフトスキル
・Adobe IllustratorやPhotoshopなどのデザインソフトの操作に習熟していること。
基本的なマーチャンダイジング知識
商品企画から販売、在庫管理、販売分析の流れを理解していること。（歓迎）
■ファッション知識
・国内外のファッショントレンドや消費者ニーズを理解していること。
■流通・生産に関する知識
・受注から納品までの流れを理解し、工場やメーカーとのやり取りに必要な知識を有していること。（歓迎）
■業務内容
・主にデスクワークで、パソコンを使った作業が中心です。Excelを頻繁に使用します。
東京都
500 万円 ~ 600 万円
ゼニア・ジャパン株式会社
Being a store manager you will be part of a busy, dynamic environment that changes constantly, providing you with opportunities to seek and delight customers through leading a team of highly motivated and talented retail professionals.
Key Results Areas
Business Development - Maximize store sales and revenue - Use all data available, knowledge of the business and market place to seek new opportunities and improve core business - Active benchmarking of competitor business and brand activities - Propose store events to generate business - Active participation in the Community to drive external traffic generation
Customer Relationships and Customer Service
- Role model customer service - Attract create & maintain loyal Zegna customers at every opportunity. - Manage and develop customer relationships (know the customers) – profiles, local/travelers, potential customers - be the ambassador of the brand
- Analyze and use CRM data that sets the direction with the sales team to develop business plans & relationship activities - Build solid relationships with VIP customers - Resolve customer problems/complaints - Supervise execution of the selling flow, provide provision of professional styling advice and after sales ceremony - Seek to provide service that delights the customer and takes actions within defined a customer service framework
- Be a coach to sales associates in order to develop long-lasting relationship with customers.
Product - Develop an in-depth knowledge of Zegna products – composition / style / origin. - Keep up to date on stock situation and proactively work with merchandising/planning teams on stock consolidation and transfers - Provide feedback on products to assist merchandising team on the plans for the buying - Identify slow moving stock and take actions to drive sales and achieve sell-through - Executes activities to drive sell-through
Visual & Image Management
- Guarantee execution of Visual Merchandising Guidelines & Standards
- Guarantee Sales Associate image and grooming according to guidelines
- Through VM be the custodian of brand image and shop maintenance
- Collaboration with VM to analyze slow movers and make VM changes to boost sales
People - Continuously raise the standard of in-store personnel, increasing sales effectiveness and enhancing the customer experience - Recognize and reward potential talent - Manage and implement performance management and talent development processes - Actively train and coach sales associates to develop store capability - Motivate and support associates to create strong teamwork - Employs fun, creative and engaging motivation techniques to encourage peak individual performance - Recruit, select and hire store associates - Manages in-store communication channels including morning briefing, log book, notice board etc and implements organization communication cascading
- Identify in-store training needs & take necessary actions to fulfill the needs
- Manage and resolve conflicts to ensure a healthy team environment
- Take necessary disciplinary action
Sales Management -Sets monthly, weekly and daily sales goals with sound action plans to meet annual plan. -Plans sales force staffing deployment and store shift management -Plans for trading peaks and troughs, emergencies and ad-hoc situations
Store Operations
-Stock room management to prevent stock shrinkage as well as to support the efficiency and effectiveness for daily sales activities - Ensure compliance to company standards - Achieve excellence in retail operations effectiveness and efficiency deliver: • Consistent standard of daily operation • Consistent standard of store environment - Develop store communication content and plan to ensure that best practices and information are consistently shared - Ensure store operations rules/policies are implemented and followed - Manages all financial aspects of business operations, accounting and budgeting including: - Use of reporting tools (daily, weekly, monthly reports) - Analysis of report data. - Cash register operation. - Sales against goals - track sales versus established standards
- Guarantee that all HQ guidelines (in terms of video, music, packaging, stationery, fragrance diffusion, special projects, etc.) are properly implemented, previously informing the staff and verifying the correct application in store. - Verify with the staff that all due props and store materials/tools are present and correctly used. - Consistently monitor, assess and improve store's alteration standards through managing sales associates and tailors. - Be responsible for ensuring consistent and high standards MTM in-store operation to ensure the MTM services
- Landlord relationship daily maintenance to create an supportive daily commercial environment for the store
- Identify IP related information and report to the company
Relevant experience of 4-6 years in retail / hospitality management
•Proven record on consistently taking action to improve service level in responsible area
•Team leadership experience includes coaching operational skills and building team environment
•Team performance management involving daily goal setting and achievement
•Proven experience on managing a multi-faceted operation
Generates customer delight
Coaches and develops talent
Is passionate and open minded
Selling
Service Policy
Planning / Buying
Visual Merchandising
Workplace Safety / Security
Inventory Control and Loss Prevention
Employment Cycle
Policy and Compliance
東京都
500 万円 ~ 600 万円
エレファンテック株式会社
■銅ナノペーストの組成設計・試作
・銅ナノ粒子、溶剤、添加剤、分散剤などの選定および配合設計
・導電性、分散安定性、塗工性の両立を目指した組成最適化
■高粘度ペースト・スラリーの分散および混練
・実験レベルでの高粘度材料の分散、混練、脱泡
・分散状態の観察および粘度・沈降・外観などを踏まえた評価
■乾燥・塗工プロセスを踏まえた材料設計
・溶剤の沸点や蒸発挙動を踏まえた乾燥プロファイルの検討
・塗工時の濡れ性、レベリング性、膜ムラやはじきなどの現象を考慮した組成設計
■物性評価および導電特性評価
・粘度、粒径、分散安定性などの基礎評価
・塗膜状態、焼結後の導電性、膜品質の評価
■開発推進に関わる一連の業務
・実験計画の立案、実行、分析・考察、次アクションの設計
・技術課題の整理、改善方針の立案、開発記録の蓄積
【本ポジションの魅力】
■材料開発の“おいしいところ”を広く深く担当できます
分散だけ、評価だけ、焼結だけではなく、銅ナノペーストの設計から塗工・乾燥・焼結までを横断して扱えます。材料とプロセスの両方を見ながら開発できる、密度の高いポジションです。
■難易度の高いテーマに、実験主導で挑戦できます
銅ナノペーストは、分散安定性、酸化、乾燥挙動、焼結性など複数の要素が絡み合う、非常に奥行きのあるテーマです。単なる配合調整ではなく、現象理解に踏み込んだ開発ができます。
■“速く回して学ぶ”開発スタイルを実践できます
開発責任者の補佐ではなく、自ら試作し、結果を見て、次の手を打つ役割です。実験を回すスピードと、そこから学びを引き出す力が、そのまま成果に結びつきます。
■将来的に希少性の高い材料開発人材を目指せます
ナノ粒子分散、高粘度ペースト設計、溶剤設計、塗工現象、焼結挙動までをつなげて扱える人材は市場でも多くありません。本ポジションでは、その横断力を実務の中で磨くことができます。
・スラリー、インク、ペーストなどの分散系材料に関する実験経験
・高粘度の固液系材料における分散・混練・試作経験
※実験レベルでのご経験で問題ありません
・実験結果を踏まえて現象を考察し、次に取るべき実験アクションを自ら立案できる方
・手を動かしながら、スピード感を持って試作・評価・改善のサイクルを回せる方
【歓迎条件】
・導電ペースト、機能性インク、塗料、接着剤、電池スラリー等の開発経験
・有機溶剤の沸点、蒸気圧、極性などを踏まえて、乾燥挙動や組成を設計した経験
・濡れ性、表面張力、レベリング性など、塗工時の界面現象を踏まえた材料設計経験
・粘度、粒径、分散安定性などの物性評価経験
・ナノ粒子材料の取り扱い経験
・金属ナノ粒子の焼結性に関する基礎知識
※必須ではなく、入社後のOJTでキャッチアップ可能です
【求める人物像】
・実験結果を“良かった・悪かった”で終わらせず、なぜその結果になったのかを構造的に考えられる方
・机上検討だけでなく、自ら手を動かして開発を前に進めることを楽しめる方
・分散、乾燥、塗工、焼結といった複数の現象をつなげて捉えようとする方
・不確実性の高いテーマに対しても、粘り強く仮説検証を続けられる方
・チーム内で議論しながら、率直に課題共有・改善提案ができる方
東京都
550 万円 ~ 800 万円
エレクトロニクス技術を手がけるスタートアップ企業
■IT企画およびプロジェクト推進
・業務の見直しを含めた業務プロセスの最適化
・各部門の課題に対するITツールの選定・導入・定着化支援
・システム間連携の設計・実装および自動化による効率化
・中長期的なITロードマップの策定支援
■ITインフラ・システムの運用保守
・全社基盤（Google Workspace,Microsoft365,Salesforce等）の統制・運用管理
・セキュリティポリシーの策定およびPC・モバイル端末の管理体制の構築
・拠点ネットワーク、サーバー（AWS、Xserver等）の維持管理
・外部ベンダーとの折衝・コントロール
■ITサービスマネジメント
・IT資産管理およびユーザーサポート業務の仕組化・効率化
・IT利用ガイドラインやマニュアルの整備と従業員へのリテラシー教育
・従業員からの技術的な問い合わせ対応
・事業会社での情報システム部門における実務経験（3年以上目安）
・主要なSaaS（GoogleWorkspace,Microsoft365,Salesforce等）のいずれかにおける管理・運用経験
・GoogleAppsScriptやiPaaS、API等を用いた、業務自動化の実装経験
・業務要件を理解し、自ら設計・実装・検証まで一貫して遂行した経験
・ネットワーク、サーバー、セキュリティに関する基礎知識（トラブルシューティングが可能なレベル）
【歓迎条件】
・製造業や他拠点展開している企業でのIT環境の構築・運用経験
・AmazonWebServiceなどクラウドインフラの構築・管理経験
・Webサーバー（Linux,Nginx,apache等）やCMS（WordPress）の運用・管理経験
・ITプロジェクトにおけるリーダーシップ経験（PM/PL、または数名規模のチームリード）
・ベンダー選定および保守契約などの交渉・管理実務
東京都
650 万円 ~ 900 万円
エレファンテック株式会社
【A：企画・技術要件定義のエキスパート】
顧客要求を技術的な課題に落とし込み、開発の方向性を定め、推進する役割です。
・技術要件への落とし込み
要求仕様（スペック）を整理し、QFD等の手法を用いて技術要件に分解し、開発の根幹となる目標（特性、コスト、品質）を定義します。
プロセス開発の牽引
定義した目標に基づき、実験計画の立案から実行、評価まで、開発を主体的に推進頂きます。
【B：プロセス実装・量産化のエキスパート】
生まれた技術を、実際の製造現場で使える形に磨き上げる役割です。
・プロセス移管
開発したプロセスを、国内外の協力会社（PCBメーカー）の製造ラインへ適用するプロジェクトを主導します。
現地での最適化（合わせ込み）
現地の設備や環境に合わせた最適なプロセス条件を確立し、量産化を実現します。
技術サポート・歩留まり改善
移管後の技術的な課題を解決し、生産性と品質を最大化するための改善活動を推進します。
【A・B共通の業務】
・ラボ～パイロットスケールでの新規プロセス・材料の基礎検討、評価
・開発プロセスの量産化に向けたスケールアップ検討
■本ポジションの魅力■
・会社のコア技術開発、最前線のキーマンとして、事業の成長にダイレクトに貢献する強い手応えを感じられます。
・自身の専門領域において、企画～実行まで、大きな裁量を持ってプロジェクトをリードできます。
・アイデア創出から企画、開発、そして量産化まで、技術が世に出るまでの全工程に深く関わることができます。
・世界中のパートナー企業と協業し、グローバルな舞台で技術力を発揮するチャンスが豊富にあります。
・世界でもユニークな自社技術を核に、まだ誰も成し遂げていない革新的なものづくりに挑戦できます。
・化学、材料科学、電気電子、機械工学いずれかの分野における研究開発、またはプロセス開発の実務経験（目安：5年以上）
・実験計画（DoE）、データ解析、考察を通じて、主体的に研究開発テーマを推進し、成果を上げたご経験
【歓迎条件】
・プリント基板の構造や製造プロセスに関する深い知見や実務経験
・QFD（品質機能展開）を用いた製品・技術開発の実務経験
・製造ラインの立ち上げや、開発プロセスの量産移管のご経験
・顧客先での技術サポートやプロセス調整のご経験
・ビジネスレベルの英語または中国語能力（海外出張があるため）
【求める人物像】
・自身の専門性を深く追求し、その分野の第一人者を目指す気概のある方
・自らが主役となって、周囲を巻き込みながらプロジェクトを最後まで牽引する力のある方
・未知の課題に対し、本質を捉え、粘り強く仮説検証を繰り返しながら最適解を導き出せる方
・自身の専門知識や成功体験を形式知化し、チームや組織全体の技術力向上に貢献できる方
・当社のミッション・カルチャーに共感し、スタートアップならではのスピード感と変化を前向きに楽しめる方
東京都
650 万円 ~ 1,000 万円
エレファンテック株式会社
この重要な責務を果たすにあたり、今後の事業拡大と組織体制の強化を見据え、品質保証を統括する部長としてご活躍いただける方を募集することとなりました。
FPCまたは類似の電子部品製造における品質保証のご経験 を活かし、変化の速い組織フェーズにおいて、自ら品質保証の仕組みを設計し、実行に移せるリーダーシップと推進力を持った方からのご応募をお待ちしております。
（具体的仕事内容）
●品質保証体制の構築と運用
・協力会社を含めた製造工程全体の品質管理・品質保証体制の構築と運用（監査、指導、品質基準の設定、工程改善）
・試作段階から量産を見据えた品質保証体制（設計品質、製造品質）の構築
・量産後の市場品質問題（クレーム）対応、原因究明、再発防止策の策定と実行
●品質基準・ルールの策定
・FPCの特性と委託製造の状況を考慮した、品質基準・検査基準の検討
・ISOなどの品質マネジメントシステム（QMS）の導入・運用推進（必要に応じて）
●組織マネジメント
・事業部長および他部門（営業、開発、製造部門など）との連携・調整
・自部門におけるピープルマネジメント
・品質保証業務に通算5年以上の経験を有する方
・責任者としての顧客対応（クレーム、問い合わせ、監査、など）のご経験
・試作開発段階での品質保証業務（品質規格の決定、信頼性試験の計画・実施など）の経験
・ISO9001などの品質マネジメントシステムの知識と運用経験
・AMC名古屋への出張が可能な方
（歓迎条件）
・QC（品質管理）に関する知識（QC検定２級程度）および統計的な手法の活用経験
・FPCの製造プロセス、評価に知見を有する方、またはファブレスメーカーでの品質保証経験
・事業の立ち上げ期やベンチャー企業など、ゼロベースでの組織・体制構築の経験
・顧客や協力会社との高度な技術交渉・折衝経験
・外部委託・協力会社との協業体制、およびクロスボーダーのサプライチェーンにおける品質保証体制の構築、運用、指導の実務経験
複数あり
550 万円 ~ 900 万円
エレファンテック株式会社
（本ポジションのミッション）
本ポジションのミッションは、優れた「企画」を立てることだけにとどまりません。その企画が絵に描いた餅で終わらないよう、自らが事業の推進エンジンとなり、開発・営業・製造など各部門と密に連携し、事業が着実に前進するよう力強くドライブをかけることも、重要な役割となります。
・事業計画の磨き込みと、そのハンズオンでの実行推進
・中期的な重要戦略テーマ（事業方針など）の検討と、実現に向けたマネジメント
（具体的な業務内容例）
・既存事業計画の評価・アップデート
・市場・競合・顧客の継続的な調査、分析および事業機会の特定
・中期視点での重要戦略テーマに関する調査・企画・立案
・上記計画・戦略の実行に向けた関係部署との調整、課題解決、進捗管理
・重要業績評価指標（KGI/KPI）の再設定、事業進捗のモニタリング
・事業部マーケティング戦略の立案と実行推進
・国内外の顧客（プリント基板メーカー）やパートナー企業とのアライアンス戦略の企画・推進
※レポートライン＝事業本部長、副本部長
・BtoB領域（特に製造業向け）での事業企画、経営企画、商品企画、マーケティング等のご経験（5年以上目安）
・高い当事者意識を持ち、社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、事を前に進める推進力
（歓迎条件）
・ビジネスレベルの英語力（海外の顧客・パートナーとの交渉や議論が可能なレベル）
・化学材料、電子部品、半導体、産業用装置（インクジェット含む）いずれかの業界での実務経験
・技術的なバックグラウンド（化学、機械、電気電子など）をお持ちの方
・海外市場での事業開発やマーケティングのご経験
・国内外の企業とのアライアンスや提携交渉の実績
・スタートアップでの事業開発・推進のご経験
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
エレファンテック株式会社
本ポジションでは、当社のコア技術であるプリント基板製造プロセスの要となる「金属ナノインク」および「プライマー」の開発を主導していただきます。さらに、当社の持つユニークな材料技術の新たな可能性を探る応用開発にも携わっていただき、開発現場のキーパーソンとして、未来の事業の柱を創造する役割を期待しています。ご自身の専門知識と探求心を武器に、私たちと共に技術のフロンティアを切り拓いていただける方のご応募をお待ちしています。
（仕事内容）
ご経験とスキルに応じ、以下の業務を裁量権を持って担当いただきます。
■インクジェット用金属ナノインクの開発・改良
・印刷適性、導電性、信頼性の向上を目的としたインク組成の設計・評価
・新規原料の探索・評価、配合技術の最適化
■基材塗布用プライマーの開発・改良
・各種基材への密着性・絶縁信頼性を高めるためのプライマー設計
・熱硬化・UV硬化など、プロセスに応じた樹脂配合技術の開発
■既存材料の新規応用先探索と応用開発
・事業開発部門と連携し、当社の材料技術（インク、プライマー等）が活用できる新たな市場や用途を探索
・ターゲット用途に合わせた材料のカスタマイズ、新規材料の開発
■上記に関わる一連の研究開発業務
・開発計画の立案、実行、分析・評価、レポート
・文献、特許、競合技術の調査・分析
・化学系の修士号以上の学位、またはそれに準ずる研究開発経験（専門：高分子化学、有機化学、無機化学、材料化学など）
・インク、接着剤、コーティング剤、機能性樹脂、金属ナノ粒子いずれかの分野における5年以上の研究開発実務経験
・自ら課題を設定し、計画立案から実行、評価まで、一連の開発プロセスを独力で推進した経験
（歓迎条件）
・銅ナノ粒子や導電性インクの開発経験
・エポキシ樹脂を用いた接着剤・プライマー・封止材などの開発経験
・インクジェット技術に関する知見、装置・プロセス開発の経験
・プリント基板や電子部品の材料・プロセスに関する知識
特許出願の経験
・ビジネスレベルの英語力（海外の文献調査や情報収集がスムーズに行えるレベル）
東京都
650 万円 ~ 900 万円
エレファンテック株式会社
革新的な金属インクジェット印刷技術で新たな市場を創造し、2025年の少量量産機の販売開始、2026年の量産機販売開始、そしてその後の急速な生産数量の拡大を目指しています。この成長戦略の実現にあたり、アフターサービス体制を新たに立ち上げます。その中核メンバーとして、将来のマネージャー候補となるフィールドサービスエンジニアを募集いたします。
（具体的仕事内容）
ご入社後は、まず当社の金属インクジェット印刷装置について、構造や操作方法、メンテナンス技術などを深く学んでいただきます。その後、以下の業務を中心にご活躍いただきます。
＜主な業務内容＞
●フィールドサービス業務（最優先事項）:
・お客様先での装置の設置、立ち上げ、定期点検、保守、修理業務
・トラブル発生時の迅速な原因究明と対応、復旧作業
・お客様への操作指導や技術的なアドバイス、トレーニングの実施
・サービスレポートの作成、技術情報の社内フィードバック
●開発サポート業務
フィールドサービス業務の状況に応じて、またお客様からのフィードバックを元に、開発部門と連携し、新機能の評価や既存装置の改善提案など、印刷装置開発のバックアップ業務にも携わっていただきます。現場の声を活かした製品力向上に貢献できる、やりがいのある業務です。
●将来的には（マネジメント業務）:
サービス部門の組織が拡大した際には、チームリーダーとしてメンバーの指導・育成、業務進捗管理、KPI設定・管理など、組織マネジメント業務も担っていただくことを期待しています。サービス戦略の立案や業務プロセスの構築・改善にも積極的に関わっていただくことを期待します。
・産業機械、精密機械、電気・電子機器、またはそれに類する装置のフィールドサービスエンジニアとしての実務経験（目安として3年以上）
・顧客との円滑なコミュニケーション能力があり、丁寧かつ的確な対応ができる方
・論理的な思考に基づき、問題の原因を特定し解決策を導き出せる方
・新しい技術や製品知識の習得に意欲的な方
（歓迎条件）
・CAD/CAMの基本的な知識や操作経験
・機械設計、電気設計に関する基礎知識
・ビジネスレベルの英語力・中国語力
・チームリーダーや後輩指導などのご経験
東京都
550 万円 ~ 800 万円
エレファンテック株式会社
この技術を、世界中のメーカーが利用できる「デファクトスタンダード」へと昇華させる。この壮大な挑戦を共に推進いただく、機械設計エンジニアを募集します。
（仕事内容）
産業用インクジェット印刷装置の機械設計全般を、チームの中核メンバーとして担っていただきます。製品の性能と品質を直接左右する、非常に重要なポジションです。
開発は、電気・ソフトウェア・プロセス開発など他分野のエンジニアと密接に連携しながら進めます。日常的にチームで議論を重ね、CADでの設計作業だけでなく、試作機の組立や評価といった実機に触れる機会も多くあります。設計、試作、評価のサイクルをスピーディーに回し、理論と現実をすり合わせながら、装置を共に創り上げていきましょう。
構想設計から量産立ち上げまで、製品開発の一連のプロセスに深く携わっていただきます。
【具体的には】
■構想を形にする設計業務
3D CADを駆使し、装置全体のアーキテクチャから、性能を決定づける高精度な位置決め・搬送機構といったコア部分の詳細設計まで、アイデアを具体的な形にしていただきます。
■理論に基づいた品質の追求
CAE解析を通じて、強度・剛性・熱安定性など、装置に求められる厳しい要求仕様をクリアするための設計検証と最適化を推進します。
■実機を通じた改善サイクル
机上の設計に留まらず、自ら試作機の組立や評価にも深く関わり、実測データに基づいた改善サイクルを高速で回し、製品の完成度を高めていきます。
■製品を世に送り出すプロセスリード
最適な構成部品の選定から、製造部門やサプライヤーと連携した量産立ち上げまで、製品が世に出るまでの一連のプロセスをリードしていただきます。
・産業用装置、製造装置、精密機器いずれかの機械設計経験（目安3年以上）
・3D CADを用いた設計実務経験
・材料力学、機械力学、熱力学、流体力学（四力）といった、機械工学の基礎知識
・板金、切削、樹脂成形といった加工方法に関する基礎知識
（歓迎条件）
・インクジェット装置、半導体製造装置、工作機械などの設計経験
・高精度な位置決め・搬送機構の設計経験
・CAE（構造・熱・流体解析など）の実務経験
・機械制御のための要素技術（センサー、アクチュエータ等）に関する知識
・各種計測器（レーザー測定器、三次元測定器など）の利用経験
・装置の立ち上げ、量産化の経験
東京都
550 万円 ~ 900 万円
エレファンテック株式会社
（主な業務内容）
■購買戦略の立案と実行:
・新規事業立ち上げに伴うソーシング戦略の策定と購買方針の決定
・部品カテゴリごとの最適なサプライヤーポートフォリオの構築
■サプライヤーマネジメント:
・国内外の新規サプライヤーの探索、評価（品質、技術力、供給能力、価格、信頼性など）、選定
・価格交渉、納期交渉、支払条件などの契約条件折衝および契約締結
・サプライヤーとの良好なリレーションシップ構築・維持、パフォーマンス管理
■発注・納期管理・検収業務の統括
・生産計画に基づいた部品・材料の発注業務プロセスの設計と運用
・発注品の納期進捗管理、遅延時の対応策実施
・検収業務プロセスの確立と適切な運用管理
■コスト管理と最適化
・部品・材料コストの継続的な分析とコストダウン活動の推進
・見積取得・査定、価格比較、価値分析（VA/VE）の実施
■品質管理（購買品）:
・サプライヤーと連携した購買部品の品質基準の明確化と品質維持・向上活動
・受入検査基準の策定協力、不適合品発生時の対応
■開発購買・技術連携:
・新製品開発プロジェクトへの初期段階からの参画、購買の立場からの部品選定支援
・設計・開発部門への最新のサプライヤー情報、部品コスト情報、市場トレンドの提供
■購買プロセスの構築と改善:
・購買業務プロセスの標準化、効率化、可視化の推進
・購買管理システムの導入検討・運用
・購買関連規程の整備
■その他:
・適正な在庫レベルの維持管理（製造部門と連携）
・サプライチェーンにおけるリスク要因の特定と対応策の検討
・将来的な購買チームの組成とメンバーマネジメント（事業拡大に応じて）
関連法規（下請法など）の遵守
・製造業における直接材の購買実務経験（目安として5年以上）
・新規サプライヤーの開拓、価格交渉、契約締結の一連の実務経験
・発注から納期管理、検収までの購買業務全般の知識と実務経験
・契約書（秘密保持契約、売買基本契約など）の作成・レビュー経験
・開発購買の経験、VA/VE提案によるコストダウン実績
（歓迎条件）
・機械部品、電気・電子部品、精密加工品などの購買経験
・スタートアップや新規事業立ち上げフェーズでの購買体制構築経験
・グローバルソーシング（特にアジア、欧米）の経験
・品質マネジメントシステム（ISO9001など）に関する知識、サプライヤー監査経験
・ビジネスレベルの英語力
東京都
650 万円 ~ 1,000 万円
エレファンテック株式会社
【立ち上げフェーズ（～2026年頃）】
・製造戦略の立案（少量生産から量産への移行計画、新製造拠点設立計画を含む）
・生産ラインの設計、設備選定・導入、レイアウト構築
・初期の品質管理基準の策定、検査体制の構築、およびその運用（2026年以降、専任担当者採用予定）
・試作から少量量産までのサプライチェーン構築、生産実務およびそのプロセス改善の主導
・安全衛生管理体制の構築・運用
【量産化・拡大フェーズ（2026年以降）】
・本格的な量産体制の確立と効率的な運営の推進
・生産計画の最適化、進捗管理、納期管理の高度化
・継続的な生産性向上、コストダウン活動の推進
・生産量の増加に応じた人員計画、組織体制の構築、メンバーの育成
・新機種導入時の生産準備、量産立ち上げ
・製造業における生産管理、製造管理、または生産技術の実務経験（目安として計5年以上）
・製造部門または生産ラインの新規立ち上げ、あるいは新工場の立ち上げに主体的に関わった経験
・産業機械（例：工作機械、半導体製造装置、FPD製造装置、検査装置、その他自動化設備など）の生産プロセスに関する知識と経験
・技術文書や仕様書を理解し、開発部門と技術的な議論を進められる程度の技術的素養
（歓迎条件）
・サプライチェーン構築（特に部品調達、メーカー選定、価格交渉、品質管理体制の確立）の経験
・品質管理体制の構築・運用経験（初期は自身で主導できるレベル）
・生産管理システム（ERP/MES等）の導入・運用経験
・ISO9001等の品質マネジメントシステム構築・運用経験、またはそれに準ずる知識
・ビジネスレベルの英語力
東京都
650 万円 ~ 1,000 万円
エレファンテック株式会社
ここまで約100億円を調達し、基礎技術とグローバル量産実績を確立しました。ここから世界の標準技術に押し上げるフェーズに入ると同時に、半導体パッケージ向け等多様な需要が見えてきている中、次世代の印刷装置開発を担うソフトウェアエンジニアを募集しています。
（具体的仕事内容）
■印刷装置の制御用アプリケーションの開発
・操作用コンソールUIの開発
・印刷ステージ、印刷ヘッド、ラインスキャンカメラなど各種モジュールの協調動作の制御
・精密な印刷を実現するための画像形成のためのフィードバック制御技術の開発
・遠隔およびローカルでのメンテナンスに関わるシステム設計
■印刷動作シーケンス仕様策定とドキュメント作成
■ユーザー対応を通じたアプリケーションの改善
（開発環境）
・開発言語：C#、一部 Python
・VCS：Git
・情報共有：GitHub、Slack
・その他：GitHub Copilotを全開発者が利用しています
・装置制御ソフトウェア開発の実務経験
PLCやドライバを介して実際の装置の動作・制御を行うアプリケーションの開発経験
・チーム開発経験
GitHubなどのVCSを用いてチーム内で開発環境を共有しながらプロジェクトを進めた経験
（歓迎条件）
・産業用機械の制御ソフトウェアの開発経験
・プリンター関連開発の実務経験
・C#を用いたwindowsアプリケーションの開発経験
・外部システムとのデータ連携を行い、仕様を自ら策定した経験
東京都
600 万円 ~ 1,200 万円
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