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技術系(機械設計・製造技術)/東京都の求人・転職情報

4236中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
同社はレーザー核融合技術のディープテックベンチャーとして、現在事業拡大に向けて採用活動をしております。

レーザー核融合技術の開発においては、高出力レーザー、真空チャンバー、放射線源(中性子・X線を含む)、極低温設備、高電圧電源、可燃性・毒性ガスなど、多様かつ特殊なハザードを伴う実験環境を扱います。研究開発フェーズから事業拡大フェーズへの移行期にある組織として、安全文化の土台を構築できる人材を求めております。

【主な業務内容】
・労働安全衛生法に基づく安全衛生管理体制の構築・運用(衛生管理者・安全管理者の選任対応を含む)
・レーザー安全(JIS C 6802等)、放射線管理(中性子・X線源の取扱いに関する法令対応)、高電圧・真空設備等の特殊ハザードに対するリスクアセスメントの実施
・実験室・クリーンルーム等の作業環境測定、防護具・インターロックシステムの整備
・有資格者(作業環境測定士、放射線取扱主任者等)の選任・外部専門家との連携
・緊急時対応計画(火災、化学物質漏洩、レーザー被曝、放射線事故等)の策定と訓練
・安全衛生委員会の運営(企画・技術的側面を主導)
・施設拡張・新規設備導入時の安全設計レビューへの参画
求める経験 / スキル
【必須条件】
・労働安全衛生の実務経験(3年以上目安)
・衛生管理者資格(第一種または第二種)
・リスクアセスメントの実務経験
・官公庁・監督署とのやり取りの経験

【歓迎条件】
・放射線取扱主任者、作業環境測定士等の専門資格
・レーザー安全管理者の知識・経験
・研究開発拠点や製造現場など、特殊環境での安全管理経験
・化学物質・高圧ガス等の管理知識
・スタートアップまたは急成長組織での勤務経験

【求める人物像】
・ゼロから仕組みを構築することに前向きに取り組める方
・研究者・エンジニアと対等に対話し、安全と開発スピードのバランスを取れる方
・規制対応を「守り」だけでなく、事業成長を支える基盤として捉えられる方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【配属部門の概要】
各自動車メーカー様及び内装Tier1メーカー様への自動車インテリア製品(インテリア照明、空調制御パネル)の提案/受注活動を行っています。

【担当する業務(概要)】
車載インテリア製品(インテリア照明、空調制御パネル)に関する得意先ニーズの取得、技術提案と拡販業務、要件定義書の作成等。

【担当する業務(詳細)】
車載インテリア製品(インテリア照明、空調制御パネル)の拡販、原価管理、設計、量産化に関する業務。

以下の業務内容から適性や希望を考慮して担当いただきます。

・開発推進(製品企画、仕様検討、構想設計、日程管理等)
・調達部門を訪問し、新規RFQの情報取得、および開発モデル担当
・製品の開発部署から、どのような製品が必要なのかニーズの聞き取り
・得意先ニーズをとりまとめて社内の関連部署への展開
・得意先の希望するコストに合致させ、競争のための見積もりを作成
・受注後の製品の原価低減が発生した場合の社内コントロール

【担当製品の特長・魅力・将来性】
■車載用エアコンパネル
車載用エアコンパネルは、操作性・デザイン性・信頼性に優れた車両インターフェース部品で、静電式や物理スイッチ式など多様な方式に対応し高い評価を得ています。
車内空間の使いやすさと快適性を支える重要コンポーネントで、細部にこだわった設計により、様々な車に自社技術が採用されるやりがいがあります。

■車載用インテリア照明
当社の車載インテリア照明は、運転者の安全性と車内価値向上を支える、車両電装システムと連携する高度な統合照明です。
照明は高級感演出やヒューマンセンシングなど役割が拡大しており、需要が急速に伸びる成長市場です。

【仕事の魅力及び職場環境(裁量・責任感・雰囲気など)】
完成車メーカーおよび内装Tier1メーカーへの開発・営業業務を担当いただきます。
近年のニーズ拡大・技術革新が著しい自動車インテリアライトの受注活動・開発推進を通じて、自動車の安全性や体験価値の向上に寄与いただけます。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
当社では上司との1on1コミュニケーションを定期的に実施しています。ご自身で「ありたい姿」を描き、上司との対話や日々の挑戦を通じてキャリアの実現を目指すことができます。皆さんのキャリア実現に向けた挑戦をサポートします。

【配属部署】
インテリアライティングプロジェクト

【働き方について】
フレックスタイム制

【外出・出張の有無】
国内外のグループ内各拠点や顧客、お取引先への出張外出が発生する場合があります。
求める経験 / スキル
■第二新卒(社会人経験1年未満)
<必須条件>
高専・大学・大学院卒業の方で、理系を専攻された方
<歓迎条件>
モノづくりに興味がある方

■第二新卒(社会人経験3年未満)
<必須条件>
製造業における品質保証、生産技術等の業務経験
<歓迎条件>
自動車業界における実務経験
従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
3,819名 (連結:16,964名)

コニカミノルタ株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【事業内容】
コニカミノルタの品質本部は、コニカミノルタグループ全体の製品・サービス品質に対する最終責任を担う部門です。品質保証に関するガバナンスや共通基盤の整備を通じて、事業部門と連携しながら品質課題の未然防止・再発防止を推進し、顧客信頼と事業価値の向上を支えています。
活動の範囲は幅広く、特定の製品・サービスの品質問題を分析し解決策を示す活動から、グループ経営の一環として子会社も含めたグループ全体の品質に関わるガバナンス迄様々な活動を行っています。

【解決したい課題】
コニカミノルタグループを、世界で最先端の品質保証を実践する企業とするため、最新の動向をとらえ、事業と交渉・連携して品質向上、品質リスク低減にあたっていくという抽象度の高い課題に取り組みます。
世界各地に点在するグループ会社拠点から情報を集め、品質や安全に関する法規制など社会動向を踏まえた上で、長期で目指す姿を定め、現状とのギャップを理解しながら成功に導くロードマップを作成することが求められます。

【業務内容】
・中長期的な品質戦略・ロードマップ策定
・経営幹部とのコミュニケーション
・グループ会社の品質向上および品質リスク極小化に向けた施策方針の策定/企画/事業部門への展開および推進/監視
・全世界のグループ会社への品質保証方針展開
・全社共通品質課題の特定、企画立案、プロジェクト推進
・品質事故・インシデントの分析、是正予防の仕組み化

・具体的な業務例、下記に限定せずビジネス状況に応じて対応
ー品質コンプライアンス領域:法規制遵守、品質不正防止の仕組み構築
ー市場品質・顧客クレーム領域:市場不具合の分析、再発防止プロセスの整備
ーシフトレフト・品質設計プロセス領域:開発初期での品質作り込みプロセスの最適化
ー安全・セキュリティ(製品安全・情報セキュリティ)領域:重大事故・セキュリティインシデントの未然防止策立案
ー組織力・品質文化強化領域:品質教育、品質保証人財獲得戦略の立案
上記業務を部門を統率する立場でリーディングする

【ポジションの魅力】
グローバル企業における品質保証戦略の中枢として、幅広い領域の品質課題に対応することで、本質を突いた品質保証活動に関わることができます。事業部門や子会社トップとのコミュニケーションを通じて、ビジネスにおける品質保証の役割をより深い次元で理解し、実践することができます。自らが企画した施策を他部門を巻き込みながら推進していくダイナミクスを感じていただけるポジションです。
また社内外の品質関連の専門家との交流があり、知識の幅を広げることができます。

【リモートワーク頻度】
・ リモートワーク可能
・ 現在週3回出社を基本としています

【転職者へのメッセージ】
・最先端の品質保証課題に24時間触れることで、品質課題だけでなく、社会全体の課題について理解し、どのようにしたらよりよい世の中を作れるかを考えられるようになります。
・これまでの品質保証経験で得たスキルを別次元までグンと伸ばしたい人にお勧めです

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【関連URL】
品質マネジメント体制
https://www.konicaminolta.jp/about/csr/social/customers/index.html

人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リーダーシップ経験(配下のメンバー5名以上)
・英語 TOEIC 600以上
・品質保証の実務経験(扱った商材・業界は不問)
 例:プリンター、精密機器、医療機器、電子部品、ソフトウェア、組込み、クラウドサービス等
   ハード評価/ソフト評価/市場品質/品質監査/品質管理
・品質マネジメントシステムの運用経験(ISO9001他)
 例:QMSプロセスの整備、内部監査、外部審査、マネジメントレビュー
・部門内の人員管理、予算管理

【歓迎要件】
・グローバル拠点との英語による業務経験
・DX(データ分析、AI活用、ツール導入)の実務経験
・組織開発・品質教育の企画経験
・法規制および認証(安全、電磁、医療、情報セキュリティ等)の知識
・品質コンプライアンス/品質不正防止体系の構築経験
・市場品質・重大事故の調査・再発防止活動の経験
・シフトレフト(開発プロセス改善、V&V戦略など)の推進経験

【求める人物像】
自律的に課題を発見・整理し、抽象度の高い業務を遂行できること
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)

株式会社トプコン

  • 在宅勤務可
仕事内容
【職務の概要】
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。

現在、AI技術の業務活用が急速に進展する中、全社的なAI活用推進およびAIガバナンスの確立が重要な経営課題となっています。当社では、AIコミッティを中心とした統制強化と戦略的なAI活用を推進するため、AI施策を横断的に企画・推進・管理できる専門人材の確保を進めています。
具体的には、コンサルティング会社と連携しながらAIコミッティのリード役を担い、AIポータルの構築、社内教育の企画・運営、部門横断のAI施策管理、さらにAI利用に関する社内規則・ガイドラインの整備を一体的に推進いただきます。全社のAI活用を牽引し、持続的な成長に貢献いただける人材を求めております。

【職務内容】
1. AIプラットフォーム/AIツールの検証、企画書作成、業務実装
・クラウドのAIプラットフォーム/AIツールの技術検証、活用策立案、普及・啓蒙活動
・各種AIツールの運用管理

2. AIコミッティーの管理・運営
・コンサルティング会社と協力し、AIコミッティをリード
・AIポータル構築・社内向け教育実施・部門内AI施策推進管理
・上記に付随する計画の立案・管理、環境整備に伴う社内規則、ガイドライン等文書作成・管理

3. その他、各種関係するプロジェクト管理に付随する業務

【責任範囲】
・社内で利用するAプラットフォーム/AIツールに関する企画とプロジェクトのリード、ならびに、安定した管理・運用
・当社各部門/販社に対して、ビジネス上の課題を発見・整理し、適切な解決策を企画・提案・協議・合意形成に導く
・担当するプロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてAI導入関連プロジェクト遂行に責任を持つ。
求める経験 / スキル
※すべてを満たすことを求めるものではありません
【必須要件】
・ITインフラ(クラウド、オンプレサーバ等)、ITソリューションに関する企画・設計・構築・運用・保守・コンサルティングなどの5年以上の実務経験
・プロジェクト・マネジメント能力: 中小規模のプロジェクトをマネージャーとしてリード可能なこと
・問題解決力・提案力: ビジネス上の課題を発見・整理するとともに、適切なコミュニケーションにより解決策を企画・提案・協議・合意形成していく遂行スキル

【歓迎要件】
何らかのAIツールの実装経験

【英語力】
メールでのコミュニケーションが可能(読み書きレベル)
※英語でのテクニカルミーティング可能レベル(海外スタッフとの技術・運用面の連絡会議など)であると尚良。

【必要なコンピテンシー】
・グローバル志向・異文化適応能力
 異なる言語および文化のバックグラウンドを持ったチームメンバとも積極的かつ円滑にコミュニケーションが取れる。

・情報収集能力
 常に業界の最新技術の動向をキャッチし、自社への利用可能性を検討する。また、社内での共有を惜しまない。

・実務遂行能力
 責任感を持って、自らの専門分野において一貫性のある業務遂行をしつつ、状況に応じて最適な問題解決手法を選択するため協調性・柔軟性も併せ持つ。

《経験》
・会議のファシリテーションの経験
・規約、ガイドライン等のドキュメント作成経験
・何らかのパッケージ導入、または、Webアプリケーション開初・導入経験
・クラウド環境の構築・運用・保守経験
・システム利用者のための業務プロセス設計、実装、帳票作成、説明会開催、サポート等
・ITプロジェクトマネジメント経験
・外部開発ベンダーコントロールの経験
従業員数
4,909名 (連結 (2026年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
4,909名 (連結 (2026年3月末現在))
仕事内容
【職務内容】
超大手自動車/自動車部品/家電等の製品開発現場で、
3D CADを使用した設計業務を担当いただきます

【配属先】
コアメンバー採用、未経験採用、第二新卒採用に分かれております。
ご経験とご志向により配属部門が決定致します。


【詳細】
形状検討、モデリング、設計変更提案、関係部門との折衝・調整、試作~量産まで

【プロジェクト一例】
・自動車:エンジン開発、ボディ設計、内装設計、電装系設計、制御設計、先進運転支援システム (ADAS) 開発、ドライブトレイン開発、シャシー開発、環境対応車両開発
・他輸送機器:二輪車外装部品金型設計、二輪車電装品設計開発、新幹線外装設計開発
・エネルギー:タービン部品開発、ガスタービン設計開発、大型ポンプ設計
・その他:医療機器、遊具設計、釣具設計、自転車設計、化粧品容器開発

【勤務地】
栃木県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、熊本、四国などの自社勤務、またはお客様先でのクライアントワーク
※当面のご希望や将来のキャリアプランを踏まえて、案件提案を差し上げます。
※年間転勤率:1.7%(約2000名社員のうち希望者も含む)

【特色】
5名で創業、3D CADや3Dプリンターの導入・活用支援から始まった弊社のビジネスは、新たな技術の開拓やお客様の要望に応じたサービスの派生などを経て拡大してきました。
30年以上が経過した現在も、お客様と肩を並べ本質的に美しいものづくりを実現するべく、弊社ならではの技術力や提案力を磨いています。

金型製作のプロセスを45日から45時間に短縮、
3D設計の工数84%削減と品質不具合ゼロを同時に達成、
TV番組でのエンジニアリング企画で大手メーカーに勝利、
弊社3Dプリント製品が自動車の純正オプション部品として日本初採用など
様々な成果の根底にあるエッセンスを皆様の目で探してみてください。

【研修体制】
・入社時カスタマイズ研修(1~3か月):世界に1つの教育体制。
大手メーカー様の技術研修代行も行っていた弊社独自のプログラムをもとに、
専任講師が対応いたします。入社時のスキルチェックを経て、個別の研修プランを
カスタマイズし、即戦力エンジニアへの最短距離を用意いたします。
※大多数の研修は在宅受講可能です。

各種技術研修の他、リーダー研修、マネジメント研修、エキスパート研修など、ご経験に応じたお困りごとを想定した内容を取り揃えております。
受講方法も、オンデマンド形式や地区別の勉強会など、内容に応じた工夫を凝らしております。

【キャリアパス】
機械設計領域のエキスパート
機械設計領域のマネージャー、PL、PM
他技術領域のエンジニア(IT/AI/セキュリティ/MBD/組み込みなど)
製造業向けコンサルタント
新規事業の立ち上げメンバー
エンジニアサポート職(教育担当・営業・採用など)

あなたのキャリアプランを踏まえて、研修講師・各地区技術リーダー・営業が三位一体となり案件を提案いたします。
提案内容に合意いただけた際に晴れて配属となり、配属先にはリーダーをはじめ、必ず先輩社員が在籍しているため、日頃のお困りごとは気軽にご相談いただけます。
また各地区内にコーチング資格保有者を配置しており、希望者は気軽にコーチングを受けることが可能です。

【事業領域】
・変革コンサルティング事業
 L 暗黙知の形式知化を起点としたDX
 L SpectA:暗黙知と自然言語処理AIの融合で実現する業務変革
 L Physna:革新的な幾何学AI検索を持つ3次元データ管理システム

・デザイン&シュミレーション事業
 L 3Dスタイリング
 L 3D CAD設計
 L CAE解析・シュミレーション
 L 3Dソリューション

・ソフトウェア&シュミレーション事業
 L エンジニア派遣、第三者検証、コンサルティング、システム開発
 L 要求仕様分析とMATLAB®/Simulink®を核に、
 仕様書・Cコードからのコントローラー/プラントモデリング、モデル改修、
 コード生成、モデル検証、テスト仕様作成、HILS導入・環境構築・運用、
 ビッグデータ解析
 L XR(VR/AR/MR)

・デジタルリスク事業
 L サイバーセキュリティ、デジタル・フォレンジック

・デジタルモノづくり事業
 L オンライン3Dプリント、3Dプリント試作品製作、3Dプリント最終製品製 
 作、3Dプリンティング技術導入支援

・3Dプリンター装置導入事業
 L 3Dプリンター販売・保守・リース

・GX事業
 L LCAサービス


【企業の魅力】
①SOLIZE社と他受託会社様の違い
 コンサルティング~受託まで一括して対応ができるEngineering企業様です。
 各社様からの引き合いが多く、経験者様向けのエキスパート案件~未経験研修実施の上でエンジニアとしてキャリアスタートを狙う方まで幅広くご案内が可能です。
 製造業における開発~量産までのプロセス全体を変革するためのプロジェクトを組み、コンサルタントが提案実行をさせて頂きながら、不足する箇所を加速するために受託を行うといった最適化が可能です。

②東京証券取引所スタンダード市場への新規上場に関するお知らせ
 SOLIZE 株式会社は、2024年2月7日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました(証券コード:5 871871)。
 ここに謹んでご報告申し上げるとともに、これまでお世話になったすべての関係者の皆さまのご支援に感謝申し上げます。
 当社は、3 D 技術等のデジタルテクノロジーを活用しデジタルものづくりを革新する、グローバルな製品開発のエンジニアリングパートナー企業です。「進化を感動に」を理念に、「知恵と技術をエンジニアリングし、価値創造を革新する」「『本質的に美しいものづくり』を実現する」を使命としています。
 当社の最大の財産である“人(従業員)”を大切にし、企業価値の向上に努めてまいる所存です。引き続き変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
求める経験 / スキル
■経験者の場合
機械設計実務の経験が1年以上ある方
CATIA/NX/ProE(Creo)/solidworksの使用経験

■未経験者の場合
理系出身かつ高専卒以上の方
従業員数
1,312名 (2025年7月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,312名 (2025年7月時点)
仕事内容
<仕事内容>
★PCR検査他、⾼度な医療⽤検査で世界トップクラスの業界エクセレントカンパニー。
★外資系ですが⽇本で歴史⻑く、離職率4%。平均残業⽉20時間。働くを楽しむをモットーにキャリアパス、福利厚⽣も充実。
★コロナ禍以降、医療や検査の意義が更に⾼まり、ニーズが増加する中での積極的な増員採⽤。
★社会貢献、顧客への価値向上意識が⾼く、⾃⾝の専⾨性を更に⾼めたい⽅の挑戦をお待ちしてます。

【具体的な業務内容】
■当社の主な顧客は⼤規模病院の検査室の臨床検査技師や検査技師⻑。⼩規模クリニックの医師や看護師。医療機関から検査を請け負う⼤規模検査センターのセンター⻑や臨床検査技師です。臨床検査技師の皆様からは、当社は圧倒的な知名度があります。
■当社フィールドサービスエンジニア職は、カスタマーフロント本部の所属です。カスタマーフロント本部には、フィールドサービスエンジニア職、営業職、アプリケーションスペシャリスト職(診断薬を⽤いた検査データ取得の初期設定、検査データに関するカスタマーサポート等の業務等)が所属しており、3つの職種が上下関係なく、顧客情報の共有などの連携も⾏いながら、カスタマーファーストの理念のもと顧客満⾜度の向上に貢献しています。
■フィールドサービスエンジニア職の主な業務内容は以下の通りです。
・当社検査機器の新規据付
・ユーザー(主に臨床検査技師)に対する当社検査機器の操作⽅法の説明
・当社検査機器の保守点検(締結、請求業務含む。営業⽬標などは無)
・緊急修理対応(⼀次対応はコールセンターで実施。⼆次対応以降の対応)
・保守点検スケジューリング、作業報告書の作成
■基本的には担当施設を持ち保守点検に当たって頂きながら、エリア内での緊急対応はチーム全員で協⼒・分担して取り組んでいきます。
■単に緊急修理対応に追われるのではなく、設置、点検など、顧客と深く接点を持てるため、営業職やアプリケーションスペシャリスト職とは異なる顧客接点、検査室や検査センターの環境確認(他社の営業や製品設置動向含む)が可能であり、単に保守や修理対応をするだけでなく、顧客を観察し、カスタマーサポート全体として検査室の検査の質や⽣産性向上に貢献いただく業務です。
■実際に⽇本のフィールドサービスエンジニア職からの声で、製品の改善に繋がった事例も多々あり、現場の声を常に吸い上げるオープンな環境です。
【働き⽅、社⾵】
■外資系企業の良さである効率性や就業環境の柔軟性などに注⼒しつつも、⽇系企業の良さであるチームプレーも重視する、まさにハイブリッド型の働き⽅です。フリーアドレス・スーパーフレックス・インターバル・在宅勤務の活⽤を積極的に⾏っており、⼥性のフィールドサービスエンジニア職もおり、⽉平均
残業時間は20時間程度、代休の徹底など、ワークライフバランスや働きやすさには定評があります。
■機器の新規設置は医療機関なので、患者様がいない⼣⽅から夜にかけて⾏われる場合が⽉に数度あり得ます。ただ、スーパーフレックスなので、1⽇7時間45分働けば、何時からの勤務開始でもOK。例えば、ある⽇は朝昼は勤務せず、16時から勤務開始を⾏い24時に終了。その後、インターバルで9時間以上は絶対に開けて、翌⽇は10時から勤務も可能。また報告書の作成などの業務や点検調査の間の時間もオフィスではなく⾃宅でOK。直⾏直帰もOK。もちろん、オフィスに来たい⽅は、来ていただいてもOK。上司から強要されず、ご⾃⾝で最も⽣産性の⾼い働き⽅を選んで頂けます。また、チームワーク醸成のためのチームミーティングなども定期的に⾏なっています。
■同じく機器の新規設置はGWや年末年始など医療機関がお休みの期間に集中します。夜間/休⽇の対応は週単位でチームで当番制で⾏っており、特定の⼀⼈が多くならないようにしています。また、当番や緊急対応などで夜間/休⽇勤務を⾏なった場合は翌⽇半休や代休などを必ず取得いただくのが前提です。サービス残業なども全くありません。
■外資系企業なので新卒採⽤ではなく、随時、ビジネスの状況に応じてキャリア採⽤を中⼼に⾏っているため、キャリア⼊社者が6割で、⼊社後のハンデや年功序列などもなく、定着性も⾼い環境です(離職率4%)。
■社⾵は上司に対してもさん付で、経営陣もフリーアドレス。社員との距離感も近く、意⾒も⾔いやすく、オープンな環境です。
求める経験 / スキル
<応募資格>
【必須(MUST)】
・普通⾃動⾞運転免許および運転経験を有し、以下、1〜3いずれかのご経験者
※いずれのご経験者も過去に⼊社し、実際に活躍されています。

1︓メーカー(医療機器、分析機器、製造装置、家電、空調機器、IT 機器、複合機他、業界業種不問)で
のフィールドサービスエンジニアの経験があり、社会貢献や顧客価値向上への意識、⾃⾝の更なる専⾨性
向上、グローバルでのキャリアアップなどの志向をお持ちの⽅
2︓航空機や⾃動⾞などの整備⼠経験があり、社会貢献や顧客価値向上への意識、⾃⾝の更なる専⾨性向
上などの志向をお持ちの⽅
3︓臨床⼯学技⼠や臨床検査技師の実務経験があり、メーカーでの⾃⾝の更なる知識や専⾨性向上、グロ
ーバルでのキャリアアップなどの志向をお持ちの⽅

【歓迎(WANT)】
・医療業界でのフィールドエンジニア経験
・医療機器修理責任技術者(第 8 区分)資格
従業員数
751名 (<男女比:男性 68.3%、女性 31.7% > (2024年1月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
751名 (<男女比:男性 68.3%、女性 31.7% > (2024年1月1日現在))
仕事内容
<最先端の車載センサ・ソフトウェア・音響技術における技術提案営業>

■業務内容
海外メーカーの先進技術(センサ、ソフトウェア、音響技術等)を、国内の自動車メーカー(OEM)やTier1サプライヤーへ提案する技術営業を担当いただきます。
顧客の課題やニーズをヒアリングし、新規プロジェクトの開拓から製品提案までを担当していただきます。

■ 提案先
国内自動車OEM、Tier1メーカー、建機・農機メーカー 等

■ 主要製品・技術
・安全機能・自動運転:LiDAR、レーダー、サーマルカメラ 等
・HMI向けソリューション:感情モニタリングソフトウェア、裸眼3Dディスプレイ、車載ノイズキャンセリング技術 等

■ 主な役割・ミッション
・海外メーカーと国内顧客間の交渉・ブリッジ業務
・顧客の課題・プロジェクト詳細のヒアリング
・最先端技術・製品の技術提案および新規プロジェクト開拓

■ 出張
国内:1~2回/月 海外:1~2回/年

■ 英語の使用頻度
毎日使用します
オンラインミーティング、電子メール、来日および訪問時などで使用
求める経験 / スキル
<必須要件>
①ビジネスレベルの英語力(実務での使用経験)
・英語会議の内容を理解し、ネクストアクションの把握や自身の意見・意思疎通ができる方
・海外メーカーとの電話・Web会議(単独対応含む)に対応できる方
※目安:TOEIC 700点以上、または同等レベルの資格(実務経験があればスコア不問)

②BtoB営業の実務経験
・対象業界・商材:エレクトロニクス、計測器、電子部品、車載センサ、音響技術、自動車業界向け商材 など
・必要経験:新規プロジェクトの立ち上げ、または新規製品・新市場の開拓経験
 ※市場分析からアプローチ、関係構築、量産プロジェクトの立ち上げまで一貫して担える方を求めています

<歓迎要件>
・エレクトロニクス
・技術系の専門商社での営業経験
・理系出身者、または技術的バックグラウンド・知見をお持ちの方
従業員数
210名 (2026年4月)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 900 万円

従業員数
210名 (2026年4月)
仕事内容
東京本社にて、製造技術第二センター(第一~第四チーム共通)の実務担当者として、半導体材料及び
その原料の品質管理・品質保証業務に従事頂きます。

■募集背景■
半導体市場の拡大や、求められる品質レベルの向上に伴い、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっており、
製造技術・品質保証の組織力強化のため即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。

■配属先■
製造技術第二センター(東京駐在)

■組織のミッション・課題■
●組織
製造技術第二センター:
半導体材料の製造技術検討、品質管理・品質保証を担当。製品群毎にチームが分かれています。
・第一チーム:リソグラフィー材料(多層ハードマスク/液浸トップコート)、実装材料(中・後工程向け)
・第二チーム:CMPスラリー/機能性洗浄剤
・第三チーム:フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト)製造技術
・第四チーム:フォトレジスト(KrF、ArF、EUVレジスト、MOR)品質保証

●ミッション・課題
・世界中の顧客への高品質な製品の安定的な供給による価値提供による顧客満足度向上
・半導体の高性能化に伴い、求められる品質レベルも高度化し、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっています。
・半導体市場は継続的な拡大が見込まれており、製造技術・品質保証の組織力強化が喫緊の課題となっています。

■具体的な仕事内容■
・顧客対応
・サプライヤー管理
・社内関連部門や海外拠点との調整・折衝等
基本的にはデスクワークですが、必要に応じ、四日市工場、他拠点(海外)、顧客、サプライヤーに赴き業務を行う場合もあります。

■入社後すぐに任せたい仕事内容■
半導体材料およびその原料の品質管理・品質保証業務
(特に顧客・サプライヤー・弊社他拠点(海外)並びに関連部門との折衝等)

■キャリアパス■
・製造技術検討および品質管理・品質保証業務の実務担当者としてご活躍いただきます。
・適性やご経験に応じて、将来的に四日市工場、海外製造拠点、または海外営業拠点(台湾・韓国・中国・米国・欧州)への
 赴任の可能性があります。
・5~10年後にはグループリーダー(管理職)として組織をリードしていただくことを期待しています。

■仕事の魅力■
・最先端の半導体材料製品の品質管理や、顧客対応(品質保証)業務の経験を積む事ができます。
・事業部、研究開発部門、製造/品質検査部門、調達物流部門等の様々な関係部署と密接に連携し、新製品量産化から、
 日々の製品製造における品質管理や、品質改善検討を行う中で、海外を含めた製造拠点や委託先との技術交流の機会もあります。
・海外の主要顧客を訪問して直接、検討結果を報告する機会もあります。

■キャリア入社社員への教育体制■
・受入れ時の導入教育(四日市工場における1~3か月の研修)
・OJTによる業務サポート体制

■変更の範囲■
業務内容:会社の定める業務
就業場所:本社および事業所(出向の可能性あり)
求める経験 / スキル
■学歴■
大卒以上(化学系の専攻を希望)

■必要な経験・スキル・知識■
化学メーカー(電子材料などファインケミカル関連)の研究開発/製造技術部門でのご経験
もしくは、
半導体メーカー等で材料を扱う部門に2年以上在籍されている方

■歓迎するスキル■
・製造技術開発・品質管理・品質保証業務の経験をお持ちの方
・海外を中心とした社内外との折衝が多いため、英語でのコミュニケーション力をお持ちの方を歓迎します。
 (中国語・韓国語ができる方も歓迎)
・TOEIC:650点以上
従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
勤務地

東京都

想定年収

573 万円 ~ 880 万円

従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
仕事内容
“おいしさ”と“安全”を実現する無菌充填能力を持つ、バッグインボックス用充填機の拡販に向けて、営業職を募集します。

※充填(じゅうてん)とは、容器や包装材の中に液体・粉体・粒体などの内容物を所定量入れる工程のこと

■主な業務内容
・バッグインボックス用充填機の営業
・食品業界や非食品業界(化粧品会社等)向けのマーケティング
 (国内外の展示会やセミナー等へ積極的に参加し、情報収集を行っていただきます)
・顧客先での製品設置作業への帯同、管理
・海外メーカーとのミーティング(製品についてのQ&A、フィードバック等)

■取り扱い製品について
液体を内袋(バッグ)に高精度かつ衛生的に充填するための専用機械です。
BIB(バッグインボックス)用無菌充填システム 「インタセプト」は、滅菌された液体製品をガンマ線で滅菌したピロータイプの包材に、周辺環境に影響されずに充填できる、無菌充填システムです。
特殊な密着充填構造により、高品質で安全性の高い製品の供給を可能にします。

防湿性・遮光性・バリア性に優れたアルミ蒸着袋に無菌で充填された製品は、常温での保存・輸送が可能です。また、UHT殺菌機との組み合わせで、常温充填が可能となるため、レトルトや缶詰などに比べ、製品本来の風味や色を損なうことなく保持できます。

【主な用途】
■ジュース・果汁原料・コーヒー・茶・酒類等の飲料品
■豆乳、つゆ、だし等の食品
■クリーム、医薬品原料等の医療品や医薬品
等への無菌充填用

<製品詳細>
https://cornestech.co.jp/product/products-60

<メーカーについて>
リキボックス アジア パシフィック社(Liqui-Box Asia Pacific)は、液体包装製品、充填機、流量制御装置などを提供するメーカーです。
定期的に製品や販促に関するミーティングの場があり、お客様に対してよりタイムリーに協働し、要望に沿ったソリューションを提案する事ができます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
■産業機械・装置の営業経験をお持ちの方(目安:3年以上)
■英語でのコミュニケーションについて、実務経験をお持ちの方(流暢でなくとも、身振り手振り等を用いながらコミュニケーションを図れる方)
■自動車免許をお持ちの方

<歓迎要件>
■充填機・包装材(バックインボックス等)に関連する営業経験
■食品 / 飲料 / 医薬品 / 医療機器いずれかに関連する業界での営業経験
■日常会話が可能な英語レベル
■実務の中で多くのプレゼンテーションをご経験された方
従業員数
210名 (2026年4月)
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 850 万円

従業員数
210名 (2026年4月)
仕事内容
◆業務概要
産業機器や通信機器メーカーが抱える製品開発課題に対し、組込みソフトウェア開発を通じて品質向上や製品刷新を支援します。PMとして顧客折衝から進捗管理、メンバーマネジメントまで幅広く担当いただきます。

◆業務詳細
・組込みソフト開発案件のプロジェクト管理
・SE、PGメンバーのマネジメント
・顧客との要件整理、仕様調整
・進捗、品質、工数管理
・SH→RX、V850→RX・RZ、78K0→RL78などマイコン刷新案件対応
・ドライバ層、ミドル層、アプリ層開発の推進

【当社の魅力】
・ルネサス製マイコン案件が中心のため、組込み分野で高い専門性を身につけられます。産業機器や通信機器など多彩な案件に関われる環境です。
・PMとして顧客折衝からチーム運営まで裁量を持って活躍できます。技術者としての経験を次のキャリアへ発展させたい方に最適です。
・年間休日127日、完全週休2日制、退職金制度や持株会など福利厚生も充実。安定した経営基盤のもと長期的なキャリア形成が可能です。
求める経験 / スキル
◆必須条件
・組込み系マイコンのソフトウェア開発経験者(C、C++)
・PMとしてのマネジメント経験者

◆歓迎条件
・C#、VB.Netなどの知見をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 849 万円

仕事内容
◆業務概要
電子デバイスの供給の他、多様なソリューション提案を実現している当社で、営業技術職(FAE)としての業務をご担当いただきます。

◆業務詳細
下記、営業部門と連携しながら半導体とそれに係るソリューションを顧客に提供していただきます。

▽ルネサスエレクトロニクスの特約店の為、マイコンを中心としたルネサス製品の拡販及び技術サポートを行います。
▽担当営業と同行し、製品やソリューションの紹介、提案、技術面における顧客の要望ヒアリング、技術サポート等を含む営業支援を行います。
▽社内での連携や、各開発パートナー企業との連携等、調整力も必要となります。
▽当社は商社のためルネサス製品以外にも幅広い製品を取り扱っています。自ら製品を調べた上で最適なソリューションを提供することを行います。

【当社の魅力】
・安定した経営基盤
当社は電子デバイスのトータルソリューションを提供する技術商社です。親会社は、東証1部上場企業の100%子会社で、国内外に複数のグループ会社をもつ、従業員1,300名以上の大規模グループです。グループの一員になることにより、商材のラインナップの拡充、技術補完によるソリューション提案力の強化が図れるなどシナジー効果を発揮して、これまで以上のお客様サービスの充実を実現しております。
半導体を中心に液晶モジュール、センサー、受動部品など様々なデバイスを供給し、お客様のニーズに応えるソリューションビジネスを展開しています。
・働きやすい就業環境
年間休日126日で、柔軟な働き方を積極的に促進しており、フレックス制度の活用でワークライフ・バランスの取れた働き方が可能です。
求める経験 / スキル
◆必須条件
・組込み系マイコンに関する知識・業務経験

◆歓迎条件
・ソフトウェア、ハードウェア(ボード設計)などの設計業務経験者で、顧客と仕様に関する調整経験者
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

株式会社HAI ROBOTICS JAPAN

  • 外資系企業
仕事内容
■ 業務内容
1. AGV、ACR、AMRの設置、コンベアラインの設置、プロジェクト運用、倉庫自動化プロジェクトの実施を支援
2.設備が設置される前の現場への調査及び対応
3.システムのテストと調整を担当
4. ハードウェアとシステムの障害への対処
5. ソフトウェアシステムのデプロイとデバッグを支援する

■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです!このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。立ち上げフェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります!
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です!
求める経験 / スキル
【応募条件】
1.学士号:科学と工学のバックグラウンド、機械工学/インダストリアルエンジニアリング/ロボット工学/ロジスティクスエンジニアリングが望ましい
2. PMPが望ましい (必須でなない)
3. AGV、ACR、AMRプロジェクトの提供またはスキーム設計の経験があること(必須でなない)
4. WMSシステムまたはPLCの経験
5.倉庫の自動化とロジスティクスプロジェクト対応の経験が望ましい
6. Linux/UNIX、SQLの知識
7.論理的思考力、コミュニケーション能力、調整能力
8.日本語N2~ネイティブレベル

■ 以下のスキル・経験も、あると活かせます!
・中国語ビジネスレベル
・以下の業界でのご経験
 ∟ロボットメーカー
 ∟マテハンベンダー
 ∟機械メーカー
従業員数
50名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
50名

KAYOU株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【KAYOUについて】
KAYOU株式会社は、文具・玩具を手がける中国発のグローバル企業「浙江卡游动漫有限公司」の日本支社です。
2025年7月には、日本市場向け筆記具ブランド「KAYOU+(カーユプラス)」をローンチ。
“描く”ことをもっと自由に、もっと楽しく──そんな想いを込めて、日本でのブランド展開を本格始動しています。
今後さらなるラインナップの拡充・販売チャネルの拡大に向け、
文具事業部のマーケティング・広報・PRを一緒に牽引してくださる方を募集します。

【業務内容】
筆記具製造における,構造設計,金型,表面処理、製造など工程のクオリティー管理をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
文房具の品質管理3年以上経験


■歓迎スキル・経験
○日本メーカーの品質レベルを熟知し,中國側の工場と連携した経験がある方
○文房具や雑貨の商品企画/開発経験がある方
従業員数
20名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
20名

富士電機株式会社

  • 上場企業
仕事内容
近年、旺盛な市場であるGX分野、DC分野を中心とした一般顧客向けビジネスの営業技術活動、産業システムを中心とした富士電機各社向けビジネスの営業技術活動を担当いただきます。


■製品例参考ページ
・監視制御システム
https://www.fujielectric.co.jp/fit/solution/monitoring/systemrenewal/
・データセンターソリューション
https://www.fujielectric.co.jp/fit/solution/energy/datacenter/

■働き方
・在宅勤務制度あり
・平均残業時間 月24.3時間

■配属先情報
富士電機株式会社に採用後、富士アイティ株式会社へ出向
(待遇や条件面は富士電機株式会社と同様)

※富士アイティ株式会社について
電機メーカーとして90年以上の歴史を持つ富士電機グループ。富士アイティ株式会社はそのDNAを受け継ぎ、この世にマイコンやパソコンが誕生した時代から、多様なシステムやソフトウェア開発に取り組んできました。
その核となっているのが、「情報技術」「制御技術」「エンベデッド(組み込み)技術」です。豊富な経験と実績を基にこれらの技術に日々磨きをかけ、さらに、これらをネットワーク技術とインテグレーション技術で融合し、お客様の課題解決に貢献します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
GX分野、DC分野における営業経験者
従業員数
27,391名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 780 万円

従業員数
27,391名
仕事内容
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■FCフルフィルメントセンター (Fulfillment center )について
FCとは…アマゾンの配送センターを指します。Amazon のお客様の望みを Fulfill(満たす)事を最も重要なコンセプトとして稼働しています。Amazonのお客様に、正確さ、スピード, 低価格, 高品質にて価値を提供する拠点となる物流センターであり、Amazonのビジネスを担う中枢機関です。
=====================================
■Essential Functions
アマゾンではメンテナンスチームのMaintenance Technician(MT)として活躍いただける装置製造経験または装置メンテナンス経験の有る方を求めています。
ア マゾンのフルフィルメントセンター(FC)は他例無い程に自動化が進んでおり、多様な設備・装置があります。メンテナンスチームはFCの設備・装置のメン テナンスだけでなく、性能の改善、生産性改善をも担当しています。このため、MTには基礎的な機械工学、電気工学、制御工学の知識が必要です。MTはチー ムで設備安定稼働・性能改善・生産性改善等の活動をします。
=====================================
■担当するFCの設備・装置の状態を分析して改善プロジェクトを策定。実行していただき、その成果を成功事例として海外を含む他のFCに共有・発信し、アマゾン全体の発展に貢献いただく機会もあります。
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Maintenance Technicianの具体的な業務は以下となり、チームで行うことになります。
1.FCに導⼊されている物流設備の保全作業
2.物流設備で発生したエラーや故障などに対応する保守作業
3.物流設備の安全性、生産性、稼働率等を向上させるための改善作業
4.新規に開発された各種設備・装置の稼働状態の監視と開発担当へのフィードバック
5.上記1~3に必要な整備用具の管理
6.上記の作業とFCでのオペレーションを安全に行うための施策の実施

これらの業務を確実に実行することによりFCにおける生産をサポートし、アマゾンの発展に貢献していただきます。
⼊社後、まずは物流設備の保全・保守を担当いただきます。未経験の作業に関しては、教育システムに則って学んでいただけます。
その後、改善や安全対策、効率化施策を手掛けることで今までのキャリアの中で培ってきたスキルを応用し、
幅広い領域で活かしていただくことができます。

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求める経験 / スキル
<必須要件>
1. 工具(ハンドツール、ドリルなど)や測定機(ノギス、マルチメーター、クランプメーター等)を日常的に業務で使用したご経験のある方
2. 機械や電気機器の保全や保守、または生産技術・設備導⼊や立ち上げを1年以上ご経験された方
3. 車通勤が可能な方
4. シフト勤務(土日祝、夜勤対応)が可能な方  
※シフト構成は月末までに翌月2ヶ月分のシフトを決定しており、希望休も考慮いたします。
5. PCを使用した作業のご経験のある方。(エクセル、ワード、Outlook)
6. ルールを守り、安全に作業ができる方。
従業員数
(非公開となっております)
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 750 万円

従業員数
(非公開となっております)
仕事内容
■業務概要:
建設業および製造業のお客様に対し、業務改革・DX推進支援を行う新規事業の立上げを担当いただきます。
プレイヤーとして顧客課題の解決に携わりながら、事業戦略の立案や組織づくりにも関与いただくプレイングマネージャーポジションです。

■業務詳細:
・建設業・製造業向けDX事業の企画立案
・顧客課題のヒアリング
・業務分析・現状調査
・業務プロセス改善提案
・DX推進ロードマップ策定
・システム導入企画
・業務要件定義
・プロジェクトマネジメント
・顧客向け提案書作成
・顧客への提案活動
・関係ベンダーとの調整
・メンバー採用・育成
・組織運営および事業拡大施策の立案

■ポジションの魅力:
・ゼロから事業を創り上げるフェーズに携わることができ、自身のアイデアや経験を事業へ反映できます。
・人手不足や生産性向上など、社会課題の解決に直結する業務に携わることができます。
・事業企画、提案活動、プロジェクト推進、組織づくりまで幅広く担当できます。
・将来的には事業責任者や部門長として事業運営を担うキャリアパスを描くことが可能です。
・業務改革とIT活用の両面から顧客課題を解決し、市場価値の高い人材として成長できます。

■研修制度充実:
◇研修環境は講師1名に対し生徒が3名までという少数で行うことで、マンツーマンでの研修が行える環境となっており、一人ひとりの経験に合わせたカリキュラムを作成し研修を行っております。
◇キャリアアップ制度により未経験でもチャレンジが可能な環境であり、フォローアップ体制により入社後の成長サポートも充実しています。
<研修プログラム例>
IT・建設業界の研修項目が充実しており、未経験の方でもスキルや資格を習得することができるプログラムとなっています。

■フォロー体制充実:
◇社員には、長く働いてもらいたい、同じマインドをもって働いてもらいたい。そのため、社員の声を反映していく体制が根付いています。
◇定期的な面談による、社員のモチベーション管理や、現場での状況を把握し、時には現場への改善提案や、新たな就業先の確保などといった適切なサポートを行っております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業務改革または業務改善経験
・ITシステム導入プロジェクト経験
・顧客折衝経験
・プロジェクトリーダーまたはマネージャー経験

【歓迎要件】
・建設業または製造業における業務経験があれば尚可
・DX推進プロジェクト経験
・業務コンサルティング経験
・ERP導入経験
・IoT導入経験
・AI活用プロジェクト経験
・BIM/CIM関連知識(建設業)
・MES、生産管理システム導入経験(製造業)
・新規事業立上げ経験
・組織マネジメント経験
従業員数
591名 (2023年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
591名 (2023年7月現在)

シミックホールディングス株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【harmo株式会社について】
harmo株式会社は、医療・ヘルスケア領域における情報連携や業務効率化を支援するデジタルソリューションの企画・開発・提供を行っています。患者さん、医療機関、薬局などをつなぐ仕組みづくりを通じて、より質の高い医療サービスの実現と、医療従事者の業務負荷軽減に取り組んでいます。

【事業概要】
病院における現場業務を効率化するDXソリューション「harmoシステム」の開発・提供。医療従事者の業務負荷軽減と医療機関間の情報連携を支援します。

【業務内容】
医療機関向けシステム「harmoシステム ダイレクトオフライン転送」の開発案件を、要件定義から導入までを一貫して推進します。営業施策に伴う開発対応、障害発生時の対応、場合によっては品質検証(QA)も含みます。

あわせてシステム運用などの周辺業務を担いますが、担当範囲は生成AIで自動化できる範囲に限ります。
手作業を前提とした業務は残さず、仕組みそのものを設計し直すことが職務です。

少人数の組織であるため、担当範囲は固定されません。何を自らの職務とし、何を自動化または廃止するかを、自ら定義して合意形成していただきます。

【職場環境】
所属はharmoシステム事業本部です。本部長(当社Co-CEO)がプロダクトオーナー、プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、システム開発部長を兼務しており、仕様の判断から開発体制の決定までが同じ場で完結します。技術的な提案がそのまま意思決定につながります。少人数の体制のため、担当領域は細分化されません。

本部長がリクルート出身であることもあり、進め方の自由度が高い職場です。設計、技術選定、開発プロセスは現場の判断を尊重します。一方で、裁量には結果への責任が伴います。

生成AIの活用を前提とした開発・運営を志向しています。実装から事務処理まで幅広く活用しており、定型業務はご自身で仕組みをつくり、組織へ還元いただくことを歓迎します。

働き方の自由度も高く、時間や場所の使い方はご自身で組み立てられます。本部長自身が8歳と0歳の子を持ち、PTA活動にも参加しているため、育児や学校行事で休むことは当然のこととして受け止められます。拠点は東京で、テレワークと出社のハイブリッド勤務です。

【ポジションの魅力】
営業と経営のすぐ隣で開発できる環境です。本部長(当社Co-CEO)がプロダクトオーナー、プロダクトマネージャー、システム開発部長を兼務しており、仕様の判断に伝言も稟議も挟みません。営業が病院で拾った課題も、技術側からの提案も、そのまま意思決定に反映されます。

その代わり、求められる議論の範囲は広くなります。ビジネスとしての採算、技術的な実現性、開発の進め方、導入後の運用まで、同じ場で扱います。「そこは自分の担当ではない」という線引きは成り立ちません。技術に閉じないマルチスキルのビジネスパーソンとして育つ環境です。

この広範さを可能にするのが生成AIだと位置づけています。設計や実装から資料作成、事務処理まで前提として活用し、足りない仕組みはご自身でつくり、組織へ還元いただくことを歓迎します。


会社名 シミックグループ/CMIC Group
創業 / Foundation
1992年(会社設立:1985年3月14日)
In 1992 (The Company was established on March 14, 1985)
代表者 / Representative Directors
代表取締役社長 大石 圭子 / Keiko Oishi, Representative Director, President
従業員数 / No.of Employees
7,811名(持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む)※2025年10月1日現在
7,811 (as of October 1, 2025 on a consolidated basis, include CMIC , CMIC CMO)
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下の基本的な考え方を身につけていることを前提とします。

■プロジェクトマネジメント、システム開発プロセスの知識
要件定義、設計、実装、検証、移行、運用という各工程の目的と、工程ごとに必要な成果物
範囲、日程、品質、費用の四つを同時に満たせない場合の調整の考え方
一度作った成果物を後続工程で使い回せるように書く、文書構造の設計

■プロダクトマネジメントの知識
顧客の課題から機能要件を導く筋道
提供価値と開発費用を比較して優先順位を決める判断の立て方
提供後の利用状況を捉え、次の改善点を特定する方法

★プロジェクトマネジメントをより重視します。

・自らの課題として引き受ける
・担当の線引きを理由に手を止めず、事業として必要なことを自分の課題として扱ってください
・完了まで持っていく
・着手ではなく完了を成果とみなします。想定外が起きた後の巻き取りまでが職務の範囲です
・原因を自分の側から探す
・相手方や環境に原因を求める前に、自らの前提と段取りを点検する

★この職務に向かない方
・「そこは自分の担当ではない」というスタンスの方

・0か100かで判断する方
 完全な解が用意できない状況が常態です。部分的に前へ進める判断を積み重ねられることが前提となります
・現場の前提を確かめずに手法を当てる方
 手法の正しさを説明する役割は求めていません。医療現場と社内の制約や前提を確かめた上で、現実に適用できる形に組み替えていただきます

■困難な局面を、当事者として切り抜けた経験
 ・日程の破綻、重大な障害、関係者間の対立など、通常の段取りでは収まらない事態を指します
 ・傍観する立場ではなく、収束の責任を負う立場で関わった経験を求めます

■その局面を通じて、自らの不足に気づき、新たな能力を身につけた経験
 ・何ができずに行き詰まったのか
 ・その後、何を学び直し、次の局面でどう振る舞いを変えたのか

選考では、この二点を具体的に伺います


【歓迎要件】
以下のような基本的な資格をお持ちであれば十分です。必須ではありません。
・基本情報技術者試験
・JSTQB認定テスト技術者資格
・Oracleマスター

資格の有無より、上記の水準の知識を実務で使えているかを重視します。
従業員数
7,811名 (持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む ※2025年10月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
7,811名 (持分法適用会社、シミック、シミックCMO含む ※2025年10月1日現在)

ヴェオリア・ジェネッツ株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
【主な業務内容】
主に食品・飲料会社向け純水、用水設備、排水処理設備のセールスエンジニア。
将来的には、スキルにより新規案件の提案営業も担当いただく。

・定期整備に関する営業活動
・見積書作成や提案書類作成等
・上記メンテナンス工事ついて、事務所にて機器手配、工事手配
・施工計画書作成および修繕報告書作成
・必要に応じ既設各工場でのメンテナンス工事現場での立ち合い
※従事すべき業務の変更の範囲 :当社業務全般


【本ポジションの魅力】
同社は世界的にプラントの維持管理に強みを持ち、豊富なノウハウで競合優位性が高いため様々な産業企業から受注を受けています。
求める経験 / スキル
【必須】
・水処理プラント等の修繕工事経験者もしくは営業経験者
・普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎資格】
・水処理や化学プラント等の知識を保有し、営業の経験を持っている方

【求める人物】
顧客や社内エンジニアとコミュニケーションをとりながら、プラント工事の営業
・提案業務を推進できる方
・社交性のある方
・顧客の真のニーズをとらえられる方
・チームの和を意識できる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
◆業務概要
半導体、電子部品を軸にしたソリューション提案のバックヤードを支える品質管理業務を行っていただきます。
ISO9001、ISO14001認証の維持管理や、顧客からの環境負荷化学物質の含有調査などへの対応など、品質管理業務全般のご対応をお願いします。

◆業務詳細
・ISO9001、ISO14001認証の維持・管理
・環境保全活動と顧客からの環境負荷化学物質の含有調査依頼への対応
・顧客や取引先と締結する品質協定書等の内容確認
・取引先メーカーとの品質基準交渉・調整、工場の工程監査
・品質トラブルの原因究明および改善策の立案
・社内外の品質管理プロセスの改善と最適化
・チームのマネジメント、メンバーの育成と指導

【働き方】
入社後3カ月は環境に馴染んでいただくために出社メインでの働き方ですが、その後は7~8割程度はリモート勤務となっています。
残業も月20時間程度のため、働きやすい環境が整っています。

【当社の魅力】
・東証プライム上場グループの安定した経営基盤。
・市場規模の拡大が見込まれる専門商社での幅広い商材・安定的な利益体制を確立しています。
・単なる電子部品の販売にとどまらず、「技術力を活かしたソリューション提案型のビジネス」を展開しています。
 半導体や電子デバイスの提供だけでなく、ソフトウェア・ハードウェアの受託開発や製造受託サービスまで対応しており、
 お客様の課題に対して上流工程から製造まで一貫した支援が可能です。
求める経験 / スキル
◆必須条件
・製造業、商社、または関連分野での品質管理、品質保証業務経験
・管理職またはリーダーとしての実務経験
・国内外の品質基準や規制(ISO、JIS、RoHSなど)に関する知識
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

プライム上場大手プラントメーカー

  • 上場企業
  • 本部長以上
仕事内容
1. 求められるミッション
(1) プロセス機器事業を脱炭素化に貢献するステージへ成長させること。
特に、以下の項目を重点領域とし、「ものづくり競争力」 「グローバル事業展開」 「新市場創出」を実現すること。
• CO₂・アンモニア・水素関連機器
• CCS関連設備
• エネルギートランジション向け大型貯槽・圧力容器
• 海外アフターサービス事業

(2) 原子力機器事業の伸長、展開を牽引すること。
NAC Int.との連携強化とフロントエンド(SMR部品共有など)への展開を実現し、世界的な原子力活用の動きに貢献すること。
また、国内に関しては原子力規制庁対応の組織強化が喫緊の課題。

(3) 工場操業に関して、工場長および製造関連組織との深い連携を取ること。 

2. 主な責任範囲
(1) 事業戦略立案・実行
• PBU全体の中長期事業戦略
• 脱炭素関連機器市場の案件開発
• 原子力関連事業のグローバルな推進戦略(NAC Internationalとの連携)
• 新規市場参入戦略および投資計画策定
• 新規及び現状の業務提携の検討・推進

(2) 経営管理
• 売上・利益責任
• 投資判断
• リスク管理
• 品質・安全管理
• コンプライアンス管理

(3) グローバル事業拡大
• 海外顧客との戦略的関係構築
• EPC企業、ライセンサーとの連携強化
• 海外グループ会社とのシナジー創出
• 東南アジア・中東・インド市場での事業拡大
• 海外サービス事業の拡大推進

(4) ものづくり改革
• 製造DX推進
• 品質競争力向上
• サプライチェーン改革
• 自動化・省人化による効率化推進

(5) 組織・人材マネジメント
• 数百名規模組織の統率
• 次世代リーダー育成
• エンゲージメント向上
• 次世代リーダー育成含む組織強化
• 組織文化改革

3. 求める人物像
- 脱炭素社会の将来像を描き、周囲を巻き込んで実現できる
- 現状維持ではなく、事業変革を主導できる
- 世界市場で戦うグローバルな経験と視点を持ち、新たな市場における異文化環境でも挑戦し、成果を追い求める
- ものづくりへの深い敬意と理解を持ち、工場の製造組織に寄り添うことができる
- 人格高潔で誠実さを兼ね備え、将来に向けた人材育成を重視する
求める経験 / スキル
■必須要件(Must)
(1) 経験
• 製造業(圧力容器・プラント機器・エネルギー・化学プラント・原子力機器等)における事業責任者経験
• 売上規模100億円以上の事業運営経験
• 海外事業運営経験
• 組織マネジメント経験(100名以上)

(2) スキル
• 事業戦略の検討策定能力
• P/L・B/S管理能力
• 投資判断能力
• 顧客・パートナーとの高い交渉力
• 組織変革推進力

(3) 語学
• 英語:ビジネス上級以上(必須)
• 海外顧客との商談・交渉を自ら実施できるレベル

■その他好ましい要件
• アンモニア・水素などプラント事業の経験、知見
• CCS/CCUS事業経験、知見
• LNG・LPG・大型タンク事業経験、知見
• 原子力関連事業の経験、知見
• EPCまたは関連事業の企業幹部経験
• 海外駐在経験(5年以上)
• M&A関与経験
勤務地

複数あり

想定年収

1,550 万円 ~ 1,800 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
当該企業は流体制御技術を中核に、半導体・エネルギー・医療など幅広い分野へ向けて高付加価値製品を展開し、社会インフラを支えるbtobの部品メーカーです。
ご経験・専門性・ご志向に応じて、以下いずれか、または複合領域での業務をお任せします。

■国内外営業
■調達購買
■研究・開発(R&D)
■製品設計・開発
■材料・要素技術開発
■技術企画・技術マーケティング 等

※職務内容については、面談でお伝えさせていただきますのでまずはお気軽にご連絡いただけますと幸いです。
求める経験 / スキル
※ご経験に応じて面談時にお伝えいたします。
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務概要】
半導体製造用プラズマエッチング装置向けのデータソリューション開発組織のマネジメントを担当いただきます。
半導体×AI・データサイエンス領域における開発組織のリーダーとして、エッチング装置予知保全・装置モニタリング技術およびプロセスレシピ最適化技術技術の事業化・顧客価値創出を牽引いただきます。

【業務詳細】
AI・データサイエンス技術を活用し、半導体製造装置の生産性向上、開発効率向上および顧客価値創出を牽引していただきます。
主な業務は以下の通りです。
・エッチング装置予知保全・装置モニタリング技術およびプロセスレシピ最適化技術技術の開発戦略立案・推進
・データサイエンティスト、AIエンジニア、ソフトウェアエンジニアのチームマネジメント
・AI・機械学習を活用したアルゴリズムおよびアプリケーション開発の推進
・半導体プロセスエンジニアや事業部門との要件整理、開発テーマ管理
・開発成果の事業適用およびユーザー展開の推進
・海外現地法人およびグローバル顧客との技術協議・開発連携
・技術ロードマップ策定、人財育成および組織運営

【製品について】
エッチング装置は半導体デバイスの製造プロセスに使われる装置です。
当社が開発する「ドライエッチング装置」は高真空反応性プラズマを利用します。真空容器内で各種のプロセスガスをプラズマ化し、化学反応と加速したイオンで薄膜を削って除去します。
当社が製造・販売するプラズマエッチング装置は、AIチップに代表される最先端の半導体デバイスの微細加工に貢献しています。
当社エッチング装置の特徴としてはECR(Electron Cyclotron Resonance、電子サイクロトロン共鳴)という技術を用いています。低圧で高密度なプラズマが生成でき、ダメージが少なく微細な加工が可能という特長があります。ECRを用いたエッチング装置を手がけているメーカは少なく、当社はその中で高いシェアを維持しております。
エッチング装置:日立ハイテク

【採用背景】
現在はマネージャーが兼務でチームを牽引しているため、組織体制の安定化とさらなる成長を見据え、チーム運営をお任せできるマネージャーを募集します。

【ビジョン/ミッション】
「知る力で、世界を、未来を変えていく」という企業ビジョンのもと、社会やお客様の真の課題を正しく知り、それらを解決するための様々なソリューションを提供し続けることで、持続可能な社会の実現に貢献します。

【組織の強み/魅力】
「知る力 × グローバル × 社会課題解決 × デジタル融合」という4つの軸が強みです。

①「見る・測る・分析する」に加え「加工する」技術、つまり、半導体デバイスの評価・解析技術とエッチング技術において、世界トップクラスの技術力を有しています。エッチングに関しては、日立独自のECRプラズマ技術を応用した低圧・高精度・低ダメージ加工技術と、これら技術を常に進化させ続ける組織力が競争力の源泉です。
②グローバル展開している企業であり、海外顧客や協創パートナー企業とのコラボレーションのため、海外で活躍するチャンスが非常に増えています。
③社会課題に向き合う“課題起点型”企業文化が根幹にあり、「社会や顧客の真の課題を正しく知る」ことを重視しています。変化が激しい半導体製造検査装置市場で先端を走り続けることができる理由の一つです。将来の3Dデバイスに対応した原子レベル精度の等方向加工を実現する装置も上市しています。
④ITxOTxプロダクトを統合し、様々なデータ活用を顧客価値向上に繋げる事ができます。

上記に加え、社会責任やコンプライアンスを重視した企業姿勢、チャレンジを尊重する組織文化、個々の成長や挑戦を後押しする社風も魅力と考えます。

【キャリアパス】
当部署はプラズマエッチング装置に関わる研究開発や機能検証のフェーズを担う部門ですが、半導体製造装置事業全体で見ると、製品化を行う設計部門(メカ、エレキ、ソフト、プロセス)、営業部門、サービス部門、海外現地法人等が存在しています。部門内に加え、部門を跨いだ異動や人財ローテーションも可能です。語学力向上や、より顧客に寄り添った製品開発にご興味ある場合は、海外現地法人への出張/出向、新技術の習得のための海外の大学への留学、また将来的には、チームを纏めリードする立場になる、等の幅広いキャリアパスがございます。

【働き方】
入社時は業務に慣れていただくために基本出社となります。ご家庭事情に合わせて一時的なリモートワークは可能ですが、チームのマネジメントをスムーズに行うため出社勤務が推奨です。平均残業時間は30時間程度です。(業務状況によって変動はあり)

【その他】
<出張/駐在に関して>
・国内拠点(笠戸)や海外拠点(米国・台湾・韓国)へ出張する場合がございます。
※国内:1回/月 程度 海外:2回/年 程度
・海外駐在:可能性有無

<教育/育成支援に関して>
キャリア別の教育プランを用意しています。
業務遂行にあたり必要な知識を学ぶための外部セミナー等も受けていただくことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・開発プロジェクトまたは技術組織のリーダー・マネジメント経験
・データサイエンス、AI・機械学習、ソフトウェア開発のいずれかに関する実務経験
・顧客やユーザーと連携した要件定義や課題解決の経験
・英語によるコミュニケーションに抵抗がない方

【歓迎要件】
・AI・機械学習モデル開発経験
・データ分析アプリケーション開発経験
・半導体製造装置または半導体プロセスに関する知識・経験
・製造業におけるDX推進経験
・5名以上の開発組織マネジメント経験
・グローバルプロジェクト推進経験
・海外顧客・海外拠点との協業経験
・TOEIC600点以上または同等の英語力

【求める人物像】
・AI・データ活用によって半導体製造プロセスの変革を実現したいという強い志をお持ちの方
・技術・事業・顧客の視点をバランスよく持ち、組織をリードできる方
・半導体プロセスエンジニアやユーザー部門と伴走しながら、現場で使われるソリューションを創り上げられる方
・海外現地法人やグローバルユーザーとのコミュニケーションを通じて、技術の展開・普及を推進できる方
・多様な専門性を持つメンバーの力を引き出し、チームとして成果創出できる方
・不確実な課題に対しても自ら方向性を示し、粘り強くプロジェクトを推進できる方
・新技術への好奇心とチャレンジ精神を持ち、組織と事業の成長を牽引できる方

■個人情報の第三者提供
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

<提供先>
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング
従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))
勤務地

東京都

想定年収

1,123 万円 ~ 1,453 万円

従業員数
7,318名 (連結:15,514名 (2026/3月時点))

大手エンジニアリング企業

仕事内容
【業務詳細】
総合建築(生産施設、物流施設、オフィスビル等)における意匠設計業務をお任せします。

【業務の特徴】
◇設計の統括
PA(プロジェクトアーキテクト)という設計統括者の立場でプロジェクトに従事頂きます。統括者のため、意匠・構造・設備・電気といった各設計をまとめることが重要な役割となります。加えて、設計だけでなくプロジェクト開始(営業フェーズ)から、工事、引き渡し後まで関わるため、設計者が中心となって進めていることを実感しながら、案件に関わることができます。

他社の設計業務だと、図面を作って一区切りとなることも多いですが、当社では工事に伴走し、時には顧客のアイデアや組織変更などがあった際にも柔軟に対応しています。
工事をしながらも設計者がずっと居続ける体制のため、お客様にも安心してお任せ頂けることが本ポジションの特徴です。

◇他社の”意匠設計”との違い
意匠というとデザインの印象があると思いますが、当社の案件は物流施設や産業建築(工場)など、機能が重要な建物が多いため、顧客が求める機能をいかに合理的に作るかが強く求められることが、当社の業務の特徴です。

【求人説明動画】
■キャリア入社社員が語る日鉄エンジニアリングの「意匠設計」:
https://www.youtube.com/watch?v=4_-KqB1sQu8
求める経験 / スキル
■応募資格
【必須(MUST)】
・一級建築士資格
・設計統括(意匠、構造、設備、見積)としての実務経験と工事監理経験

【歓迎(WANT)】
・建築物の意匠設計業務(工場や倉庫の経験ありが望ましいが、他の用途の経験でも可)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

大手エンジニアリング企業

仕事内容
総合建築(物流倉庫、工場、産業施設、オフィス&ラボ、データセンター)の電気施工管理
求める経験 / スキル
■応募資格
【必須(MUST)】
・ ゼネコン、サブコン、設計事務所での電気設備工事の設計または施工管理の実務経験(7年以上)
・電気設備(受変電/動力/照明/弱電)の設計または施工管理における主担当経験(7年以上)
・建築設備におけるVE,CDの検討、予算管理の経験
・1級電気施工管理技士

【歓迎(WANT)】
・BIM/CAD使用経験(Rebro/Revit/AutoCAD)
・第3種電気主任技術者(電験3種)
・1級管工事施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

大手エンジニアリング企業

仕事内容
物流倉庫、工場など産業系施設を中心とした総合建築の電気設備設計業務をお任せします。
設計~積算~工事監理まで幅広い業務範囲をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ゼネコン、サブコン、設計事務所での電気設備工事の設計または施工管理の実務経験(7年以上)
・電気設備(受変電/動力/照明/弱電)の設計または施工管理の主担当経験(7年以上)
・1級電気施工管理技士または建築設備士、第3種電気主任技術者(電験3種)、消防設備士

【歓迎(WANT)】
・安全・品質・原価・工程の管理スキル、対外折衝力/関連法規の理解
・BIM/CAD使用経験(Rebro/Revit/AutoCAD)
・設備設計一級建築士
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

日鉄エンジニアリング株式会社

仕事内容
■業務概要
総合建築(生産施設、物流施設、オフィスビル等)における建築物の施工管理業務をお任せします。
日鉄エンジニアリングでは設計施工一貫体制を採用しており、施工管理として企画・計画段階からプロジェクトに関与することが可能です。

【主な業務内容例】
・建築工事の施工管理(工程・品質・安全・原価管理)
・施工図の確認・管理
・協力会社との調整、現場マネジメント
・設計部門・営業部門との社内調整
・現場全体の取りまとめ
※案件規模:延床面積数万㎡クラスの大型案件が中心

■ポジションの魅力
・設計施工一貫体制のため、設計担当と近い距離で業務が可能
・本社による施工図・品質管理の専門的バックアップ体制
・写真整理・書類作成などはアウトソーシングを活用し、施工管理が本来業務に集中できる環境
・手を挙げたことに挑戦させてもらえる社風で、責任ある仕事を早期に任される
・少数精鋭の組織のため、現場の中核メンバーとして活躍できる

■働き方・職場環境
・現場完工後の休暇取得など、メリハリのある働き方を推奨
・家庭の事情や個人都合による早退・休暇も相談しやすい環境
・本社・現場・協力会社との距離が近く、チームワークを重視した現場運営
・一人に業務が集中しないよう、分業と人員調整を実施

▼紹介動画 <建築施工管理>
https://www.youtube.com/watch?v=eGNR-UwHbu0
求める経験 / スキル
【必須条件】
・建築に関わる施工管理経験
従業員数
1,956名 (連結5,781人(2026年3月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,956名 (連結5,781人(2026年3月末現在))

横河ソリューションサービス株式会社

仕事内容
■■■ 仕事内容 ■■■
送配電事業や市場取引ビジネスなどの経験を活かし、発電リソースと蓄電リソースを導入し余剰電力の活動を検討される客先構想段階から想定収益計算まで含めた提案を行い、受注に向け積極的に参加していただくと共に、システム稼働後の更なる収益向上などの各種改善提案を実施していただきます。

 新期案件への客先構想段階からの提案活動
 詳細提案、受注、システム納入後の改善提案
 営業部隊・エンジニアリング部隊への教育
 後継者育成


電力業界は、再生可能エネルギー分野の爆発的な伸長により、全電力会社で送配電網の増強が課題となっている。
現状、この事業は、重電の独占場となっている。送配電網システムのダウンサイジングや仕様の共通化が検討されている。
当社は信頼性の高い自社SCADA( Supervisory Control and Data Acquisition 監視制御とデータ収集システム)などを活用した各種統合監視システムと、そこから派生する各種保全業務の提案を進めるため豊富な知見・経験を持ち、真の課題解決が提案できるコンサルタントを求めています。

■■■ 企業・ポジションの魅力 ■■■
YOKOGAWAグループでは、業界固有のニーズや企業および企業間の複雑な問題を解決することで、お客様の価値を高め、ビジネスを拡大していきます。本活動を加速するために以下の人材を必要としています。

・ユーザーでの業務経験のある専門的な業界知識がある
・コンサルティングスキルがある

このような人材をSME(Subject Matter Expert)と呼び、業種ごとに増強していく活動をグローバルに展開しています。
日本国内においても、エネルギー産業、素材産業、ライフサイエンス産業において、SMEによる活動を拡大していきます。
求める経験 / スキル
■■■ 活かせる知識・技術・経験 ■■■
・送配電事象や市場取引ビジネスの経験
・収益計算ができる
・実際に、コンサルタントを実施、もしくは、受けた経験があること
従業員数
2,585名 (2026年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
2,585名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
【部門役割】
新規SaaSサービス「KOTOBAL」の事業拡大をミッションにしています。KOTOBALは外国人や障がい者との多様性社会の実現により、生産年齢人口の減少や地域の活力の低下という社会課題の解決を目指す事業です。
急増する訪日・在留外国人や障がい者は労働人口や地域経済の活性化に寄与することが期待される一方、言葉や文化の壁により、オーバーツーリズムや受け入れ側の負担の増加といった問題を引き起こしています。
この課題に対して、「KOTOBAL」は、透明ディスプレイとの連携やAI電話通訳という新たなサービスを通して、ホテルや自治体の語学が苦手なスタッフの不安を解消し、受け入れ側の負担を軽減することを価値にしています。今後はLLMやAIエージェント等の様々なテクノロジーを活用したプロダクト開発で、多様性社会を促進し地域の活性化に貢献するビジョンに向けて、事業拡大を進めています。

【解決したい課題】
私たちのチームは、強固な顧客基盤や開発・品質プロセスを保有している一方、「粗削りでもいいから、現場のすぐ横でサクッと動く試作品を作り、お客様に触ってもらう」という超高速なモノづくり(ゼロイチ開発)の担い手が足りていません。現場の声をダイレクトにプロダクトに反映させ、顧客の真の経営課題を解決できる人財を求めています。

【業務内容】
カスタマーサクセスや企画メンバーと連携し、現場の最前線でお客様の目の前で新しい価値を形にする役割を担います。

・現場での最速プロトタイピング: 現場で直接聞き出した課題に対し、最新のAIツールやノーコードツールを組み合わせて、数日〜1週間で実際に動くプロトタイプを構築・修正します。
・「売れる確証」の検証: プロトタイプを現場で触ってもらい、「これなら本当に現場の負担が減るか」「いくらなら導入したいか」を対話しながら検証し、売上に直結する確証を最速で掴み取ります。
・本番開発への移行: 価値が実証されたプロトタイプをもとに、プロダクトマネージャーと連携して本番システムの要件へと落とし込み、社内外のエンジニアチームへスムーズにバトンを渡します。

【ポジションの魅力】
・安定基盤の中で挑む「ゼロイチ開発」:
既存の安定した事業基盤を持つ環境でありながら、KOTOBALの事業を10→100へと飛躍させるための「新たなゼロイチ(0→1)のプロダクト創出」に大きな裁量を持ってチャレンジできます。

・社会課題の最前線で技術を試せる手触り感:
生産年齢人口の減少や外国人受け入れ側の負担増といった日本社会のリアルな課題に対し、現場の最前線でお客様の反応を直接見ながら、自分のアイデアと技術を存分に試すことができます。

【リモートワーク頻度】
週2日程度

【転職者へのメッセージ】
コニカミノルタは世界150か国、約200万社との強力な顧客基盤を保有している一方、我々の新規事業組織はコニカミノルタが持つ歴史のある製造業といったカルチャーとは別の独立した事業カルチャー・運営を重視した 組織運営を行っています。
本募集でも、これまでの製造業のアプローチではなく、共感してくれる外部の人や企業と一緒に社会課題の解決を行っていくことを重視しており、そのメッセージを伝播し、コミュニティ形成を一緒に行ってもらえる方を求めています。一緒に世の中に変革を起こし、誰もが住みよい世界を作っていけるよう、あなたのチャレンジをお待ちしております。

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【関連URL】
KOTOBAL概要
https://kotobal.konicaminolta.jp/

コニカミノルタのAI,SaaSビジネス
https://icw-ai-saas.konicaminolta.jp/

人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・最新ツールを用いたモノづくりの経験: 生成AI(ChatGPTのAPI活用など)やノーコードツールを使い、アイデアを最速で「動く形」にできる方
・現場に寄り添った仮説検証の経験: お客様の課題を直接聞き出し、それを技術的なアイデアに落とし込んで実験・検証した経験(新規事業開発、セールスエンジニアなどの経験を想定)
・ビジネス視点: 技術の目新しさだけでなく、「どうすればお客様が価値を感じ、お金を払ってくれるか」を起点に考えられる方。

【歓迎要件】
・小規模なスタートアップでの開発・プロダクトマネジメント経験や、自身での起業経験。
・ホテルや自治体など、特定の業界における深い現場知識や、それらの業界向けサービスに携わった経験。

【求める人物像】
・現場主義で泥臭く行動できる方: 完璧な仕様書を作るよりも、現場に行ってお客様の反応を見て、その場でサクッと直すフットワークの軽さがある方。
・技術を柔軟に組み合わせられる方: 既存のやり方にこだわらず、今使える技術を、最速で「動く価値」を形にできるハッカー気質の方。
・変化を前向きに楽しめる方: 体制や要件が次々と変わる新規事業ならではのスピード感を、面白がれる起業家精神のある方。
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
Probe Cardに使用される基板に関わる設計業務全般を対応して頂きます。
お客様のプローブカードの仕様書から要求スペックを把握し、お客様、社内関連部門とすり合わせを行い、外注メーカーで基板の設計が出来るように基板の仕様書を作成して頂きます。
配線設計は外注メーカーのため、社内では検図業務も行います。
営業を介して海外のお客様とやり取りがあり、外注メーカーは海外がメイン(日本語でやり取り)です。

具体的には、
1)仕様の取りまとめ(電気回路図作成など)
2)外注メーカーへの設計依頼、質疑応答
3)検図業務
など対応頂く予定です。

客先や関連部門とのやり取りが多く、コミュニケーション能力を活かして働くことができます。

■社風:
意見が言いやすく、風通しのいい環境です。上下関係なく社員一人ひとりの考えを尊重しており、発言もしやすいです。様々な意見をぶつけ合い、高め合って業務に取り組んでいます。社歴に関係なく、裁量を持って働ける点も特徴です。若手社員にも責任のある業務を任せたりと、挑戦できる場が多くあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
プリント基板設計/電子回路設計の経験
・CAD操作(AllegroやOrCAD、基板設計CAD)゙
・Tester仕様の把握(Config、PIB、Channel性能/割付制約)
・デバイス仕様の把握(回路図の読み取り、搭載部品のリスト化/部品選定、配線仕様の決定)
・電気特性要求の把握(部品搭載位置の決定、電気チームとの連携、層構成の思案)

【歓迎条件】
・解析経験
・電磁界シミュレーション経験
従業員数
1,254名 (2025年6月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
1,254名 (2025年6月末現在)

インターテック・サーティフィケーション株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■概要
ISMS関連および次世代のAI管理システム(AIMS)における審査スキームの構築、審査業務、レポート作成、スキームマネージャーの補佐業務全般をお任せします。
■詳細
■AIMS/ISMS/サステナビリティ関連の審査実施および英和レポート作成 ■審査報告書のレビュー、審査員教育・評価等のマネジメント補佐 ■グローバルチームと連携した新技術プロセスや効率改善案の開発・提案 ■経営層へのソリューション提案やプレゼンテーション ■担当認証における売上・利益の数値管理および品質向上活動

■従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
求める経験 / スキル
【必須条件】
■情報技術分野又はデータ保護の分野において4年以上の常勤による実務経験
■うち1年以上は、AIシステムに関連する職務についていること
■出張監査対応が可能な方(基本国内出張のみ)

■歓迎
■ISMS審査員資格をお持ちの方
■クラウドセキュリティ審査員資格をお持ちの方
■ISMS事務局経験をお持ちの方
■情報処理安全確保支援士の資格をお持ちの方
■個人情報保護士の資格をお持ちの方
■AI関連の資格をお持ちの方

■求める人物像:
・様々な産業分野に関心があり、知識欲が強く、新しい業種にも積極的にチャレンジする方
・物事を分析的に考えられる方
・経営者との交渉、折衝、インタビューなどを通じ、自己の成と感じられるような方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
日本は世界有数の地熱資源国でありながら、技術・開発手法の制約により、地熱エネルギーの開発は限定的でした。

GeoDreams は、
●非貯留層型の次世代型地熱(クローズドループ)
●高出力・高精度な物理探査技術「Typhoon」
●高性能掘削技術「G-Pulse」
といった海外で実績のある技術を組み合わせることで、 「開発リスクが高い」「時間がかかる」という従来の地熱の常識を根本から覆そうとしています。
当社は次世代型クローズドループ地熱発電の事業化に向けた初期フェーズから、本格的な事業拡大・海外展開を見据えた成長フェーズへと移行しています。
事業拡大に伴い、国内外のプロジェクトにおける地下構造解析や地熱資源評価、新規案件の技術検討などを担う体制強化が急務となっており、プロジェクトの中核となってご活躍いただける地質エンジニアを募集しています。

【業務内容】
最先端技術 × 再生可能エネルギーで、日本の未来を創る。GeoDreams の地質エンジニアとして、以下の業務をお任せします。

■国内・海外における次世代型地熱発電事業の地質エンジニアリング業務(事業基本計画の策定、地下構造・地熱資源の評価、仕様書作成、協力会社選定、見積・設計・施工計画レビュー、プロジェクト管理など)
■地質・地化学・物理探査・検層データの解析および地下モデルの構築・更新
■国内・海外における次世代型地熱発電事業の新規案件開拓に向けた文献調査・現地調査
■設計・調達先および協力会社の評価・選定、新規パートナー・新技術の調査・開拓
■行政機関・研究機関・協力会社との技術協議およびプロジェクト推進

「G-Pulse」や「Typhoon」といった革新的な技術を活かし、日本のエネルギー政策に貢献しませんか?
求める経験 / スキル
【必須経験】
■地質・地球科学・資源開発・地熱開発等に関する実務経験(5 年以上)
■地質・地化学・物理探査データの解析経験
■地下構造解析、地下モデル構築または貯留層評価の経験
■国内外の地質調査・資源開発・地熱開発プロジェクトへの参画経験
【資格】
なし

【歓迎(WANT)】
【経験等】
■地熱井の検層データ解析経験
■地熱開発における掘削計画の立案・技術支援経験
■地熱発電・石油・ガス・鉱山・CCS 等の地下資源開発プロジェクト経験
■行政機関・研究機関・協力会社との技術協議経験
■英語を用いた海外プロジェクト経験

【資格】
■技術士(応用理学部門、建設部門 等)
■地質調査技士

【その他】
●再生可能エネルギーや最新技術に興味がある方
●プロジェクト全体の流れを把握し、関係者と円滑に調整できる方
●チームワークを大切にしながら、主体的に動ける方
地熱発電業界の経験がなくても大丈夫です。エネルギー業界に挑戦したい方を歓迎します。
従業員数
10名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
10名

大手電機・電子の技術商社

  • 上場企業
仕事内容
規格品からユーザー仕様まで、顧客のニーズに合わせた高集積度の半導体やデバイス製品を提供・マイコンのソフトウエア開発及びFPGAのサンプルデザイン作成を手掛ける同社において、事務機/情報通信/自動車/住設等の関連部門に対し、FAE(フィールドアプリケーションエンジニア)として、下記業務に従事頂きます。

【具体的には】
・顧客の製品に合わせて、メーカー製品と当社の技術を活用して半導体、デバイス製品を提案
・製品の立ち上げ、開発の技術サポート
・不具合発生時、解決に向けてメーカーと連携して顧客対応、改善提案 等

【取扱い製品】
FPGA、ASIC
求める経験 / スキル
【必須】
■FPGAやASIC(半導体開発)に関する設計のご経験
■普通自動車運転免許

【歓迎条件】
□半導体・デバイス製品の技術折衝の経験(FAE・開発・技術サポートなど)
□英語使用経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

仕事内容
■仕事内容
本ポジションでは、多様な環境条件(特に振動および温度条件)における当社光量子コンピュータの性能シミュレーションをご担当いただきます。量子コンピュータ・ハードウェアの開発および最適化を支援し、実機稼働時に発生する実装上の課題解決に貢献していただきます。また、プロダクト開発の傍ら、ご自身のシミュレーション専門知識を活かし、Research Unitにおける特定の課題解決をサポートしていただく場合もあります。

・振動および温度条件におけるハードウェア性能の数値シミュレーション
・設計戦略の策定および性能向上策の評価
・Optics, Electrical Unitとの社内連携による、実機現象の再現および物理的ハードウェア課題に対する知見の提供
・Research Unitとの社内連携による、物理的ハードウェア課題に対する知見の提供
・当社の優位性を保護するための知的財産(特許等)創出への貢献


■アピールポイント
OptQC株式会社は、光量子コンピュータ技術を実用化し、世界の産業や社会の課題解決を目指しています。
光を利用した次世代量子技術により、従来のコンピュータでは到達できなかった計算能力や効率を提供し、物流、金融、医療など幅広い分野に変革をもたらすことを目指しています。
光の力を最大限に引き出すため、光学や量子、通信技術のスペシャリストとともに、新しい世界を切り開きませんか?
求める経験 / スキル
【必須】
・複数のマルチフィジックスシミュレーションソフト(ANSYS、COMSOL、Abaqusなど)を使用した5年以上の実務経験
・モード解析および調和応答(音響)解析のシミュレーション経験
・気流を伴う定常・非定常熱問題のシミュレーション経験
・英語でのコミュニケーション能力

【歓迎】
・社内の開発チームと共にプロダクト設計へ貢献した経験
・多様な課題を解決するために、幅広いハードウェアや新しい物理現象について自発的に学ぶ能力
・構造、電磁場、連成解析などにおけるシミュレーション知識
・クロスファンクショナルかつ協調的な開発環境での実務経験
・英語で社内の技術的議論に参加できる語学力

【フィットする方】
・変化が速く柔軟性が求められるスタートアップ環境で、能力を発揮・活躍できる方
・自社のプロダクトに当事者意識を持ち、自律的に機能開発を推進できる主体的なエンジニア
・複雑な技術的課題に対処し、柔軟かつ効率的にプロジェクトを管理・推進できる問題解決能力をお持ちの方
・チームやステークホルダーとスムーズな信頼関係を構築できる高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・最先端技術への情熱を持ち、常に学び続ける意欲のあるテクノロジー愛好家
・多様な社内外のパートナーと共に、協調して新たな価値を創造することに積極的なプロフェッショナル
従業員数
53名
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

従業員数
53名

株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル

  • 上場企業
仕事内容
■概要
主にコンピュータビジョン領域におけるディープラーニング(深層学習)などを活用した画像認識・解析ソフトウエアの開発をご担当いただきます。
■詳細
多様な現場で利用されるAI画像認識システムの開発に携わり、クラウド環境やエッジデバイスへの実装や展開、さらには大規模言語モデル(LLM)を活用した新たな価値創出にも取り組んでいただきます。
開発したAIモデルやソフトウエアを実際のエッジデバイスへ最適化・実装、またはクラウド環境(AWSなど)へのデプロイ~運用まで、一連のプロセスを幅広く経験できます。
加えて、自社AIプロセッサ開発チームと協働し、ソフトウエアとハードウエアを統合した新しいプラットフォームの構築にも関わっていただきます。
お客様の技術的なサポートや社内他部門との協業を通して、技術力を活かしビジネスに貢献できます。

■プロジェクト例
・大手電機メーカー向け車載カメラ搭載のAI画像認識ソフトウエアの提供
・オートバイ向け前方監視カメラシステム搭載のAI認識ソフトウエア開発
・AWSを活用したフリートマネジメントシステム向け画像解析サービスの構築および運用
求める経験 / スキル
【必須条件】
・直近の業務でのコーディング経験(C/C++およびPythonでのプログラミング経験)
・機械学習・深層学習ライブラリ(PyTorch、TensorFlow など)による開発経験
・要件定義、設計、実装、テスト、リリースまでの一連のソフトウエア開発ライフサイクルの経験
・自分の仕事に対する高いモチベーション

【歓迎条件】
・ディープラーニングやコンピュータビジョン分野の専門知識、関連する最先端アルゴリズム・モデルの開発・改善経験
・大規模言語モデル(LLM)を利用したアプリケーション開発経験
・AWS、GCP、Azure など主要クラウドプラットフォーム上での機械学習システム構築・運用経験(MLOps 含む)
・試験自動化(CI/CD)に関する知識や実務経験
・AIエージェントやAIアシスタントを活用したソフトウエア開発経験
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーディング経験

【求める人物像】
・未来志向であり、自らの個性/専門性を発揮しながら目標達成を目指せる方
・新しい技術の学習に貪欲で、プロフェッショナルと呼べるレベルまで成長できる方
・課題を見つけ、技術で解決するための道筋を考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル

  • 上場企業
仕事内容
自社SoCとIPを採用するお客様に、BSP/SDKとして供給するソフトウェアを開発していただきます。
BSP/SDKは、これまでの製品開発で積み上げてきた資産があります。
その資産の上に、新しい製品ごとの差分を作り込んでいくのが私たちの仕事です。その中からいずれの業務をご担当していただく予定です。

【自社製品開発】
・NPUを搭載したSoC「Di1」のリリースに合わせて、NPUドライバとAI SDK、 ステレオビジョンIP(ZIA-SV)向けのドライバ・ライブラリを開発し、社GPU IPのポーティング
・処理速度やお客様のご要望に応じたSDKを改善する

【自社IP開発】
・Xilinx FPGA上でLinux用ドライバ・ライブラリ・アプリをC言語で開発する。

【お客様へのSDK提供】
・自社GPU IPを採用いただいたお客様の環境へ、SDKをポーティングする。

【BSP/SDKの保守】
・組み込みLinux(ARM64)環境で、u-boot、Linuxカーネル、buildrootの保守と不具合修正を担当します。

■ポジションの魅力
・bootloaderからドライバ・推論ライブラリまで、ソフトウェアスタックの上から下まで関われます。
・自社設計のIPを、FPGA上で最初に動かします。既存ドライバの改修ではなく、立ち上げから担当します。
・実装方針は担当者が決めます。決めた理由を説明できることは求められます。
・専門の異なる8名のチームです。ハードウエアグループも社内にあり、設計者と直接やり取りできます。



自社設計AIプロセッサ/IP用のソフトウェア開発に携わっていただきます。
リーダーの指示のもと、チームの一員としてプロジェクトを推進し、技術の最前線で活躍できる環境です。
プロジェクトの進行状況に応じて、以下のような作業を担当していただきます。

・デバイスドライバ・SDK開発
 最先端の技術を駆使して、高性能なデバイスドライバおよびソフトウェア開発キット(SDK)を開発します。
・OSSフレームワーク対応モジュール開発
 オープンソースソフトウェア(OSS)フレームワークに対応するためのモジュールを開発し、
 広範なエコシステムと連携するソリューションを提供します。
・新規デモアプリケーション開発
 C、C++、Pythonを活用して、革新的なデモアプリケーションを新規に開発し、製品の可能性を最大限に引き出します。
・ソフトウェアポーティング作業
 自社設計IPを採用いただいたお客様のハードウェアに対するソフトウェアポーティング作業も行います。

いずれの業務を担当する場合でも、周囲のサポートを受けながら業務を遂行していただきますので
経験を活かして新たな技術にチャレンジできる環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・組み込みLinux環境でのC言語による開発経験
・カーネル/デバイスドライバ/BSPのいずれかの領域での経験
※経験年数では判断しません。担当された範囲と深さを見ます。

【歓迎条件】
・各種OSでのドライバ
・SDK開発経験 (u-boot/Linuxカーネル/buildroot、ARM64、Xilinx FPGA、RTOS・non OS・Windowsなど)
・ONNX、PyTorchなどAI関連フレームワークの知識、またはOSSコミュニティでの開発・貢献経験

【求める人物像】
・担当領域の技術的な判断を、自分で引き受けられる方
・これまでの経験を土台に、新しい技術領域へ踏み出したい方
・自分の得意分野で周囲に貢献できる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

【東京・西新宿】IoTデバイスからネットワーク・クラウドまでをワンストップで提供するIoTソリューション企業

仕事内容
■業務概要
本ポジションは、技術とビジネスの架け橋となる「プロジェクトの推進責任者」です。
これまでの製品開発経験とマネジメント能力を最大限に発揮し、顧客との仕様策定から量産・納品、リリース後の改善まで、プロジェクトの全工程を一貫して牽引していただきます。
技術を軸に事業を成長させていく、極めて重要な役割を期待しています。

■担当業務
●PJリード業務
・営業と連携し、技術的な観点から顧客や市場ニーズへの提案・要件定義・見積を主導
・ビジネス要求と技術的な実現可能性を両立させ、開発スコープを確定させる

●PJ推進業務
・QCD(品質・コスト・納期)の計画と管理、リスクの早期検知と是正
・設計審査(DR)・品質ゲートの運営、量産設計チェックの実施
・量産の立ち上げから顧客への最終納品までの完了責任

●製品改善・業務改善・新規提案
・国内外の開発・製造パートナーと連携し、設計成果物のレビューと品質担保を行う
・既存製品の改善や業務効率化(自動化等)を通じて、売上向上やコスト削減を実現する
・AIなどの先行技術をリサーチし、新規プロダクトやサービスのアイデアを創出・提案する

■本ポジションの魅力
●企画から量産まで、分断されていない開発
多くの現場では、要件定義だけ、設計だけ、量産だけ——と工程が切れています。
当社では企画から製造・出荷までを同じ人が最後まで見届けます。
「なぜこの仕様にしたか」を知っている人間が、量産の現場に立ち会える。
一気通貫の経験は、どこへ行っても通用する資産になります。

●AIに、どっぷり浸かれる環境
主力プロダクトのひとつは、現場の会話を録音・解析するAIプロダクトです。
AIを載せた製品を自社で企画・開発しているため、「AIで何ができて、何ができないか」を
実物を通して掴めます。
社内の仕事の進め方も同じで、仕様整理からドキュメント作成、開発プロセスの
標準化まで日常的にAIと組んでいます。使ってみたいツールは、試すところから始められます。

●海外パートナーと直接組む経験
中国の開発・製造チーム、協力工場と直接やり取りしながら製品を仕上げます。
ODM/EMSとの仕様・日程・品質の折衝は、国内で完結する開発では身につかない
経験です。ここを経験した人材は、市場でも希少です。

●提案が、そのまま事業の議論になる距離感
部長直下の組織で、意思決定までが一段です。
「この製品を作るべき」「この市場を狙うべき」という提案が、上申を重ねることなく
事業の検討として動き始めます。既存製品の改善提案も、新規プロダクトの構想も、
持ち込む先はすぐそこにあります。

●社会実装による手応え
子供・高齢者見守りやヘルスケア製品は、実際に利用者やご家族の安心に
つながっています。自分の技術が「ありがとう」の言葉になる瞬間があります。

●専門性を活かし、越境できる環境
ソフト・電気・機構の専門家と協働しながら開発を推進。自分の専門を起点にしつつ、
IoT全体のスキルを自然に広げられます。

■想定キャリアパス
入社時:
プロジェクトマネージャー(開発PM)
担当プロダクトを、QCDを守って作りきる

2〜3年目 :
プロダクトマネージャー(PdM)
事業目標から逆算し、次に何を作るかを決める。開発投資を起案する

5年目〜 : プロダクト責任者 / 製品群の損益と投資判断を担う
求める経験 / スキル
■必須条件:
・ハードウェア製品(IoTデバイス、電子機器など)の開発を、要件定義から量産立ち上げ・出荷まで一貫して推進した経験(3年以上)
 ※基板・モジュール単体ではなく、ファームウェアやアプリ/クラウド連携を含む、エンドユーザーが実際に使う「商品」としての開発を想定しています(自社ブランド/他社ブランドは問いません)。
・QCD(品質・コスト・納期)を自ら設計し、遅延やトラブルが起きた際に立て直した経験
・顧客・取引先との折衝経験(仕様・価格・納期の条件交渉、トラブル発生時の説明と合意形成)
・社外の開発・製造パートナー(EMS/ODM/協力工場)と、仕様と日程を握って進めた経験

※電気・機構・ソフトのいずれかの実務バックグラウンドがあると早く立ち上がれますが、専門分野は問いません。取り扱い品目も不問です。

■歓迎条件:
・海外拠点/海外委託先(特に中国)との開発・製造の協業経験
・IoT/無線製品の知識(Bluetooth・Wi-Fi・LTE、技適等の認証対応)
・量産設計の勘所(DFM/DFA等)、設計審査(DR)や品質ゲートの運用経験
・介護・建設・小売など、利用現場に入って要件を引き出した経験
・商品ロードマップや事業計画の立案に関わった経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
弊社の東日本、西日本に広がるオペレーション&メンテナンスを受諾している発電所の管理業務の担当や、各エリアの事務所、出張所の個別の運営管理および、新しい案件における業務管理、運営管理などを担当いただきます。
営業チームが獲得した案件の人員最適化、運営の設計、必要文書管理などになります。
併せて、個別の発電所管理ではなく、一定エリアにおける発電効率やメンテナンスの最適化や効率化の推進を担当いただきます。

具体的には・・・
■予算の作成・予実管理 ■現地事務所のマネジメント
■定例会議の実施、課題の把握と解決 ■新規受託案件の立上げ
■情報・資料の共有、業務支援、修繕・機器更新対応 など
■新規事務所の開設支援
■その他:小風力事業の管理、メーカーとの協業関係構築、など

■当社の魅力
日本のトップクラスのO&M事業を提供している会社で、2.6GW以上の運営管理をしています。
今後もさらなる拡大を見込んでおります。上場後も加速度的に成長しています
服装はオフィスカジュアルです!
求める経験 / スキル
■必須要件
社内外の関係者と連携して業務推進したことがある方

■歓迎要件
不動産管理(オフィスビル、商業施設、賃貸マンションなど)のご経験をお持ちの方
ビル管理、ビルメンテナンスのご経験をお持ちの方
不動産営業のご経験をお持ちの方
高圧以上のO&M業務、拠点管理・実行支援などの経験

■リーダー職、管理職として採用の場合、下記必須
再生エネルギー業界での業務経験
マネジメント経験
従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
364名 ((2025年9月末現在 連結人数))

株式会社ネクスティエレクトロニクス

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
VAセンター部では顧客、営業からの依頼に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、評価、加工、解析など
様々な業務を東京、愛知の2拠点、5グループで対応しています。

■主な業務
製造検査グループでは顧客、営業からの依頼内容に応じて半導体、電子部品などの検査、選別、加工、解析などの業務を行っています。
 
 ・半導体、液晶パネル、各種電子部品などの検査、選別、加工などに関わる工程の管理全般
 ・上記に関わる技術サポート
 ・上記に関わる品質サポート
 ・上記に関わる作業者への指導、教育のサポート
 ・各作業の進捗管理、納期管理サポート
 ・各作業に使用する装置管理、メンテナンスサポート

■主な顧客:自動車関連部品メーカー、電機機器メーカー、他

■出張等:ほぼ無し

■仕事の魅力
当社は電子部品商社でありながら、設計、製造、解析、品質といった部門を有し、商社ビジネスを技術的側面からサポート、提案しています。
自身の知識や経験を活かして活躍するチャンスが豊富です。
求める経験 / スキル
<必須の経験・条件>
・製造、加工業などなでの業務(設計、実装、組立、生産技術など)に関する経験と知識
 またこのような現場の管理業務の経験が有れば尚よし
・特定の専門分野だけでなく、検査、加工、品質など幅広い業務に柔軟に対応できること

<優遇経験・条件>
・半導体、液晶パネル、電子回路、製造装置などに関する知識、経験がある

<定性面>
・多くの社員が働く職場です。明るくコミュニケーションができる事が必須です。
・さまざまな環境変化に柔軟に対応できる事
・常に問題意識を持ち、問題発見及び問題解決がスピーディにできる事
・報告・連絡・相談をタイムリーにできる事
・最後まであきらめずにやりとおす、粘り強い精神力を持っている事
・部内の担当業務に垣根を作ることなくお互いの業務を進んでフォローしあうことができる事
従業員数
2,000名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

730 万円 ~ 960 万円

従業員数
2,000名 (連結)
仕事内容
 当部署は、防衛省向け航空エンジン制御用電気補機の専門技術部門として、当社が防衛省向けに納めているすべての航空エンジン(国産機・ライセンス生産機)のエンジン制御に関わる電気補機(温度センサ、圧力センサ、発電機、回転数センサ、点火装置、電気ハーネス等)の仕様設計や設計評価から運用までを担当しております。国産機の仕様検討・設計評価、国内外の電気補機サプライヤとの仕様調整・技術折衝に加え、電子制御装置やエンジンモニタリング装置の製造・運用支援、各種評価試験の計画・実施、運用不具合の解析・改善まで一貫して取り組んでおり、エンジン制御の信頼性を電気補機技術の面から支えています。

【業務内容】  
本ポジションでは主に既に量産されている防衛省向けの航空エンジン制御用電気補機に係るサプライヤーとの仕様調整・技術折衝、運用支援、各種評価試験の計画・実施、社外関係者(防衛省関係)との折衝業務をお任せいたします。業務を進めるにあたり、社内外多くのステークホルダーとの折衝が発生するため、コミュニケーション能力を生かした関係構築が非常に重要になって参ります。将来的には開発フェーズの電気補機の仕様検討・設計評価業務を行っていただくことを想定しております。   

【製品】   
防衛省で運用している航空機用エンジンの電気補機〔温度センサ(サーモカップル/測温抵抗体/パイロメータ)、圧力センサ、発電機、回転数センサ、点火装置・点火プラグ、エンジン専用発電機、エンジンモニタリング装置、電気ハーネス等〕   

【業務詳細】   
■製造・修理事業および部隊運用の技術支援、電子制御装置の製造・運用支援、国内外サプライヤ/ライセンサとの技術交渉、製品の改良設計   
…不具合があった場合の調査、不具合に対する対策の検討、サプライヤーとの仕様・設計変更についての技術協議を行っております。エンジンには大きく、国産エンジンとライセンスエンジンの2種類があり、ケースによっては海外のライセンス元のメーカーと連携を取り、改善検討を実施頂きます。       
■防衛省関係の国内外会議への参加・支援、ならびに日本の安全保障貿易および米国ITAR・EARに係る輸出入業務   
…当社の技術に関する日本の安全保障貿易および米国ITAR・EARに係る輸出入対応となるため、官公庁への申請(経済産業省等)含めご対応頂きます。     
■電気補機および電子制御装置の製造/運用データを分析し、信頼性向上やコスト低減につながる改善提案の立案・実行     

【アピールポイント】   
(1)日本の防衛を支えるコアコンポーネントを担当    防衛省向け航空エンジンの電気補機を通じて、航空機運用の信頼性や稼働率に直接影響する重要領域を任されます。   
(2)上流から運用・改善まで一気通貫で関われる    仕様検討・設計評価から、製造・運用支援、データ分析に基づく改善提案まで、製品ライフサイクル全体を見通したエンジニアリングに携われます。   
(3)技術×国際ルールを兼ね備えた希少な専門性     電気補機技術に加え、電子制御装置の運用支援やITAR/EAR・安全保障貿易、海外ライセンサとの技術交渉など、技術と国際実務を横断するスキルを身につけられます。
求める経験 / スキル
【必須要件】   
■電気・電子系もしくは機械系の大卒以上の知識   
■制御システム、もしくは装置・センサの電気回路・構造の設計の業務経験 (経験業種不問)   
■読み書きレベルの英語力(目安TOEIC 600点以上)   
※業務の中で海外の規格・仕様書の読解がございます。       

【歓迎要件】   
◆熱力学、材料力学の知識   
◆電気・電子機器にかかわる改良設計の経験   
◆光関連の知識       

【求める人材像】   
・対人調整を苦とせず、積極的で意欲のある人   
・技術や事業に積極的に興味を持ち、問題解決に前向きに取り組む意欲の高い人物
従業員数
28,237名 (2024年3月末)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
28,237名 (2024年3月末)
仕事内容
欧州メーカー製の産業機械・生産設備のサービスエンジニアとして、
顧客先での据付・保守・技術サポートを担当いただきます。

主な取扱製品は、フィルム成膜装置、印刷機、スリッター、巻取機など、フィルム・軟包装業界向けの生産設備です。海外メーカーと連携しながら、お客様の設備導入からアフターサービスまで一貫してサポートいただきます。

【業務詳細】
・顧客先での機械据付・立上げ業務
・故障診断およびトラブルシューティング
・リモートによる技術サポート
・修理・メンテナンス対応
・消耗品・交換部品の提案
・設備改善やアップグレード提案
・サービスレポート作成などの内勤業務
・海外メーカー(主にドイツ)との技術的なやり取り※メール中心
求める経験 / スキル
【必須条件】
・産業装置の機械、電気系のメンテナンス経験がある方
・プロジェクトを社内外者と共同して円滑に遂行することが出来る方
・日本語(母国語レベル)

【歓迎条件】
・英語によるコミュニケーション能力がある方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【職務概要】
このポジションは、Food and Beverage(食品・飲料分野)におけるプロジェクト実行機能に関連した地域の設置および試運転業務に対するリーダーシップと責任を担います。入札段階ではBid Process Owner(入札プロセス責任者)、実行段階ではProject Manager(プロジェクトマネージャー)が主な社内顧客となります。本ポジションの担当者は、I&Cオフィスマネージャーから委譲された権限に基づき、主に地域のエンジニアリング部門やオートメーション部門の担当者と連携を図ります。

【主な職務内容】
• 顧客先における設備据付・試運転・立上げ支援
• 設備トラブルの調査および対応
• プロジェクト計画および現場作業の支援
• サプライヤー、協力会社、顧客との調整
• 現場の安全・品質・進捗管理
• 技術資料やプロジェクト関連文書の作成・レビュー
• 必要に応じたサプライヤー工場での設備確認
• アフターサービスおよび顧客サポート
• 社内関係部署との連携


【このポジションの魅力】
• 顧客に近い立場で設備導入プロジェクトを支援できる
• 現場での裁量を持ちながらプロジェクトを推進できる
• エンジニアリング、オートメーション、プロジェクトマネジメントなど多様なチームと連携できる
• グローバルな環境で専門性を高めることができる
• 幅広い産業分野の設備・技術に携わることができる


【ミッション】
・外部パートナーやサプライヤーをリードしながら、大型案件の現場を統括
・複数部門と連携しながらプロジェクト全体に影響を与えるやりがいのある業務
・現場での判断力・推進力を発揮し、プロセス改善や品質向上にも関わることが可能
求める経験 / スキル
■ 必須条件
• 機械、電気、工業、建設系等のバックグラウンドをお持ちの方
• 設備据付、試運転、フィールドサービス、メンテナンス、トラブルシューティング、現場管理、プロジェクトエンジニアリング等の経験
• P&ID やレイアウト図面の読解が可能な方
• 日本語で業務遂行が可能な方
• 日本国内で就労可能な方
• 問題解決能力をお持ちの方
• 複数の関係者と調整しながら業務を推進できる方
• Microsoft Office の基本操作

■歓迎
• 据付・試運転プロジェクト経験
• 顧客対応経験
• サプライヤー・協力会社との折衝経験
• 英語でのコミュニケーション能力
• グローバル環境での業務経験
• SAP やMS Project の使用経験
• 主任技術者資格保有者
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■概要
コンピュータービジョン領域の受託開発プロジェクトにおいて、開発とマネジメントの両面からプロジェクトを牽引していただきます。
■具体的な業務
・要件定義/アーキテクチャ設計/実装/テスト/導入までの一貫リード
・物体検出・セグメンテーション・姿勢推定などのディープラーニングモデル開発
・データ収集・前処理・アノテーションフローの設計と運用
・精度評価・推論速度最適化・ハイパーパラメータ/後処理チューニング
・REST API設計、簡易Web UIを含むバックエンド実装
・スケジュール・タスク管理、コードレビュー、技術支援
・顧客との技術折衝・仕様調整・成果報告・技術提案
【プロジェクト事例】
・大手製造業向けの外観検査システム
・医療機関向けの画像診断支援ツール
・小売業向けの店舗内行動解析システム
・通信業界向けの設備点検自動化ソリューション
※AI活用に特化したアライアンスパートナーとの協業も多数
変更の範囲:会社の定める業務 |
求める経験 / スキル
■必須スキル
・Pythonによる開発経験 (3年以上)
・PyTorchまたはTensorFlowを用いたディープラーニングモデルの構築・学習・評価経験
・OpenCVなどを用いた画像処理の実務経験
・REST APIを用いたシステム連携・実装経験
■歓迎スキル
・点群処理や3D再構築の開発経験
・技術課題に対する実装までの一貫対応経験
・小規模プロジェクトのマネジメント経験
・Gitを用いたチーム開発経験
・Dockerやクラウド (GCP、AWSなど) での開発・デプロイ経験
・モデルのエッジ実装(TensorRT、ONNXなど)の知見
・クライアントとの要件定義・提案経験
・FastAPI / Flaskを用いた軽量API開発経験
・tkinterやPySideを用いたGUIアプリ開発経験
・React / Vueなどを用いた簡易なフロントエンド実装経験
【求める人物像(マインド)】
・チームでの協働を大切にし、柔軟に対応できる方
・チャレンジ精神があり、新しい技術に積極的に取り組める方
・顧客とのコミュニケーションを重視し、課題解決に向けて前向きに取り組める方 |
従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
25,697名 (2025年6月末現在)
仕事内容
顧客および販売パートナーの要望を踏まえ、最適なシステム構成を提案し、導入までを技術営業として営業または販売パートナーを支援いただきます。

・各案件に対する技術問い合わせ対応
・顧客要望に基づくシステム構成提案、デモンストレーションの実施
・PoC(実証実験)や現地環境での技術検証・調整
・システム納入までの技術支援
・技術情報の整理・蓄積
・技術部門と連携した製品改善、新機能・新商品に向けた提案

従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務

【働き方の特徴】
・長期駐在・夜間常駐はありません
・メーカーの立場で、腰を据えて技術支援・案件推進に取り組めます

【勤務スタイル】
・実機検証やデモ対応のため、品川オフィス出社が中心
・顧客先への日帰り・短期出張あり(ピーク時は週の半分程度)

【魅力】
・案件の上流から導入まで一貫して関われるため、技術力と提案力を発揮できます
・顧客の声を製品改善・開発にフィードバックできる、メーカーならではのやりがい
・将来的には、特定分野の技術エキスパートや後進育成などの役割も期待しています
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ネットワークカメラ/監視カメラに関する導入支援、技術問い合わせ対応、効果検証などの経験

【歓迎要件】
・ネットワークカメラ/IP機器/IoT機器/セキュリティ機器の取り扱い経験
従業員数
1,400名 ((海外関係会社を含む))
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 870 万円

従業員数
1,400名 ((海外関係会社を含む))

日本トレルボルグシーリングソリューションズ株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
【職務概要】
アプリケーションズ エンジニアとして、お客様および営業部門に対する技術サポートを担当していただきます。
TSS製品・サービスの提案活動、顧客要件に応じた技術ソリューションの提供、プロジェクト推進支援を通じて、
顧客価値の向上と事業拡大に貢献していただくポジションです。

【職務内容】
・高度な技術サポートを必要とするお客様に対し、TSS製品およびサービスの提案・紹介を行う
・セールスエンジニアと連携し、プロジェクトの受注および成功に向けた技術支援を行う
・最新の製品情報や技術情報をセールスエンジニアへ提供し、戦略製品の販売促進を支援する
・製品仕様、技術資料、図面、製品特長および付加価値情報を提供し、営業活動を支援する
・顧客要件に応じたカスタマイズ提案を行い、最適な技術ソリューションを提供する
・市場および顧客からの返却品の調査・分析を実施し、報告書を作成する
・担当市場およびアプリケーション分野の最新動向を把握し、社内関係者へ共有する
・顧客との技術的な課題解決を通じて、顧客満足度の向上に貢献する
求める経験 / スキル
【必須条件】
・機械工学、物理工学、または関連分野に関する知識を有する方
・ISO9001等の品質マネジメントシステム(QMS)の運用または関連業務の経験
・CADを使用した製図経験
・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)の使用経験
・日本語での円滑なコミュニケーション能力
・英語に抵抗がなく、報告書作成ができるレベルの英語力
・優れたコミュニケーション力およびプレゼンテーション力
・論理的思考力、分析力および問題解決力
・チームワークを重視し、主体的に業務へ取り組める方

【歓迎条件】
・機械工学系学科卒業後、2年以上の実務経験
・機械工学、物理学または関連分野を専攻された方
・FEA(有限要素解析)を用いた解析業務経験
・3D CADの使用経験
・ビジネスレベルの英語力
・医療機器、ヘルスケア、または医療関連業界での業務経験力
従業員数
79名 (TSSグループ約6900名)
勤務地

東京都

想定年収

480 万円 ~ 850 万円

従業員数
79名 (TSSグループ約6900名)
仕事内容
【業務内容】
■軟包装用及び産業用溶剤型接着剤、及び無溶剤型接着剤の開発業務
■海外関係会社への技術指導、並びに顧客(国内外含む)への技術サービス  
※海外関係会社はアジアパシフィックエリア、及び中国が主。   
将来、海外勤務の可能性があります。

具体的には、
・顧客ニーズや市場の動向を踏まえて、接着剤に高付加価値を与え得る様な 樹脂を設計し、合成する。
・ 開発した樹脂製品が、量産設備において安定した品質で生産できるよう検討する。
・フィルムの層間剥離強度、塗工適性等の一連の要求性能の 評価結果を樹脂の設計に落とし込み、改良する 。
・ラボスケール開発品の量産化対応や、製品の製造面や品質面での技術支援、また製品用途に応じた関連法規や規格認証の取得、維持に関する対応業務あり。
・海外案件では、APエリア及び中国の技術拠点とのやり取りや 海外関連会社 とのオンライン会議があります。
※英語でのコミュニケーションが必要となります。

【業務のやりがいや面白さ】
・自らの手で設計した材料の作り込みを行って、採用までの過程を経験することもできるので、技術者としてやりがいや面白さのある仕事です。
・担当する製品は、自動車や太陽電池の部材、食品・日用品・医薬品等の包装材料までの幅広い用途で使用されています。自身が開発した製品を見かける機会もあり、社会への貢献を実感できます。
・樹脂材料に関する知識・知見に加え、配合・塗工に関する技術が業務経験を通じ取得でき、技術者としてのスキルアップが図れます。
・将来的には海外案件や新規用途開発にも携われるキャリア形成が可能です。

【将来のキャリアイメ-ジ】
・入社後の数年間は当部署の技術業務の経験、実績を積んで頂きます。
・業務に係るスキルとして、技術開発だけでなく、ISO等のマネジメントシステム等の認証規格、知財などに関する経験や知見も得られます。
・その後は本人の特性や志向も踏まえて、当該事業に関わる営業や製造、品質保証部門、海外の技術拠点での業務を経験いただく可能性もあります。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・大学や高専専攻科の化学系学科卒業以上の専門知識やスキルを有する
・樹脂合成に関する知識、知見を有しており、3年以上の実務経験を有す
(スケールアップの経験があるとより望ましい)
・英語に関する基礎的能力を有する(目安:TOEICスコア600点以上)

<歓迎要件>
・樹脂合成(ポリエステル、ポリウレタン等)に関する知見、または軟包材向け樹脂開発の実務経験がある
・包装材料用溶剤型接着剤、無溶剤型接着剤の樹脂設計技術を有する
(特に ラミネ-ト用接着剤 を設計、または使用して製品開発した経験のある方を歓迎)
・危険物甲種取扱者、有機溶剤作業主任者、特定化学物質作業主任者の資格を有する

<求める人材像・入社後期待すること>
・国内外を問わず、社内関係者との協業を円滑に行える協調性を有していること
・新規開発に対する提案力を有し、柔軟な考え方ができること
・厳しい顧客要望にも耐えうる体力、精神力を有していること
※国内案件に加え、海外拠点・顧客との連携が多い点が本業務の特徴です。グローバル市場を視野に技術対応や課題解決に携わる機会があり、幅広い経験を積むことができます。
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 830 万円

仕事内容
■仕事内容
本ポジションでは、光量子コンピューターのCADモデリング、部品図面の作成、ならびに組み立ておよび仕様に関するドキュメント作成をご担当いただきます。

・CAD環境におけるパーツ/アセンブリモデルおよび仕様書の作成
・業界標準に準拠した機械部品、ケーブルハーネス、アセンブリ図面の作成
・エンジニアリング関連ファイル(eBOM、パーツ仕様書)の作成・更新および改訂管理
・テスト用治具、モックアップ、用途に応じた組み立て工具の設計による開発支援
・サプライヤーとの直接のやり取り(見積もり取得、不備仕様の確認など)による開発支援
・コンセプトおよび人間工学の適切な評価に向けた3Dモデルおよびレイアウトの提供
・開発部門および研究部門との社内連携


■アピールポイント
OptQC株式会社は、光量子コンピュータ技術を実用化し、世界の産業や社会の課題解決を目指しています。
光を利用した次世代量子技術により、従来のコンピュータでは到達できなかった計算能力や効率を提供し、物流、金融、医療など幅広い分野に変革をもたらすことを目指しています。
光の力を最大限に引き出すため、光学や量子、通信技術のスペシャリストとともに、新しい世界を切り開きませんか?
求める経験 / スキル
【必須】
・CADソフトウェア(NX、SolidWorksなど)を使用した3年以上の実務経験
・業界標準規格(JISおよびISO)ならびに部品の幾何公差・寸法公差に関する知識
・技術英語力、および必要な場面で英語コミュニケーションを行う意欲
・ビジネスレベルの日本語能力

【歓迎】
・CAD環境および3Dモデリングソフトに習熟していること
・社内の開発チームと共にプロダクト設計へ貢献した経験
・精密機械(理想的には空間光学系またはマイクロテクノロジー)を扱った実務経験
・光学・電気部品、コネクタ、およびレイアウト仕様に関する経験
・クロスファンクショナルかつ協調的な開発環境での実務経験
・英語で社内の技術的議論に参加できる語学力

【フィットする方】
・変化が速く柔軟性が求められるスタートアップ環境で、能力を発揮・活躍できる方
・自社のプロダクトに当事者意識を持ち、自律的に機能開発を推進できる主体的なエンジニア
・複雑な技術的課題に対処し、柔軟かつ効率的にプロジェクトを管理・推進できる問題解決能力をお持ちの方
・チームやステークホルダーとスムーズな信頼関係を構築できる高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・最先端技術への情熱を持ち、常に学び続ける意欲のあるテクノロジー愛好家
・多様な社内外のパートナーと共に、協調して新たな価値を創造することに積極的なプロフェッショナル
従業員数
53名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 非公開

従業員数
53名

非公開

仕事内容
・医薬部外品等の申請業務
・医薬部外品等の試験法開発業務
・医薬部外品等の試験実施業務
・品質保証業務・供給者監査業務(主担当)
・委託先管理業務(主担当)
・品質トラブル対応業務
・規制情報収集・発信業務
・データベース構築・管理業務
求める経験 / スキル
・薬事業務:医薬部外品主剤
・添加剤申請の知識、経験
・医薬部外品主剤の分析
・定量試験の経験、若しくは知識
・品質保証業務の経験、若しくは知識
・GMP監査・ISO監査、若しくは関連業務の経験
・化粧品業界での業務経験
・社内外コミュニケーション能力(現場理解力・巻込み力、伴走力)
・英語によるコミュニケーション能力、若しくは実務経験
・推奨資格:薬剤師(必須ではない)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

【東京・西新宿】IoTデバイスからネットワーク・クラウドまでをワンストップで提供するIoTソリューション企業

仕事内容
【業務内容】
・製品の最終チェック検証、出荷可否判断
・設計検証のサポート、信頼性試験業務
・HW検査、SWデバッグ、テスト実行
・不具合の検知・分析・再現手順のドキュメント化、設計側へのフィードバック
・品質目標設定・テスト計画の立案(PJごと)
・中国側メンバーとの品質基準のすり合わせ、是正指導
・キッティング対応、検品、問い合わせ対応など周辺業務
求める経験 / スキル
<必須条件>
・ソフトまたはハードのテスト設計・実行経験
・IoTや組込み機器の検証経験

<歓迎条件>
・複数プロジェクトを同時に検証対応した経験
・バグトラッキングツールの使用経験(例:JIRA)
・中国拠点など海外メンバーとの業務調整経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【土日祝休み/残業10時間程度/ファブレス形態で委託先管理や生産計画・コスト管理を担う生産管理/リモート可/英語力・調整力を活かしグローバルな業務に挑戦】

■業務概要:
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社の生産管理部門にて、ファブレス体制における外部委託先の管理や生産計画、納期管理、リスクマネジメント、コスト削減活動など、総合的な生産管理業務を担当いただきます。部門リーダーの指導のもと、国内外のパートナー企業と連携し、安定した製品供給とサプライチェーン強化を推進します。

■業務詳細:
・製品の製造オペレーションや営業部門・委託先との納期交渉
・既存委託先との関係構築や新規委託先の調査・選定・監査・契約業務
・生産計画の立案と生産キャパシティ確保
・生産管理システムの活用による業務効率化とデータ管理
・BCP(事業継続計画)に基づくリスク管理、複数委託先体制の構築
・梱包部材管理や仕様取りまとめ、物流管理
・コスト削減活動の企画・推進

■入社後のフォロー体制:
◇キャリアサポート制度
定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善します。

◇人事考課制度
目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度です。

■使用機器:
下記、いずれかの機器の使用経験がある方を歓迎致します。
・impedance analyzer/・signal source analyzer/・network analyzer/・oscilloscope/・semiconductor device analyzer/・CDM control unit/ ・ESD/CDM
simulator/・electro static discharge simukator等

■働く環境:
■働く環境:
全社月平均残業時間は10時間程度です。
また、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。相談の上、リモートワーク中心の就業形態も可能となります。
フレックス制を採用しており、6時間しか働かない日があっても、10時間働く日があっても月間所定労働時間が満たされればOKとしています。

■事業内容:
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売

■当社について:
・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発
振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場
や顧客のニーズに迅速な対応をしています。
・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできま
せんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。

<特許出願>
特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)
水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。

■経営理念:
強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。
ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。
顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。
求める経験 / スキル
■必須条件
・メーカーでの生産管理業務経験3年以上
・英語力(TOEIC600点以上のレベル)

■歓迎条件
・電気、半導体業界での経験
・海外取引先とのビジネス経験
・MS Officeによる業務遂行スキル
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

日系大手小売企業

仕事内容
【業務の詳細】
〇ローソン品質管理部として取引先(プライベートブランドの中食製造工場)への巡回や工程管理指導を行う業務(食品製造工場での品質管理知識、食品に対する幅広い知識と取引先と折衝し合意を得る知識が求められます)
〇プライベートブランドの中食を安心安全かつ効率よく製造していただく上での基準やルールの検討作成業務(食品に関わる法令知識が求められます)
〇中食製造工場及び社内(関連部署)への研修や勉強会等、資料作成及び実施業務
〇安心安全な商品供給のための定量数値(3大異物対策、微生物対策等)取り纏めや分析業務

≪業務の魅力≫
全国76の協力工場での品質管理取り組み(原因追究や対策の提案、改善に至るまでのプロセス)と改善した時の達成感に加えて、成功体験と失敗体験から得られる経験は自身のスキルアップにも繋がる非常に魅力な業務であると思います。
また、すべてのユーザー(お客様、取引先)に安心安全な商品で安定供給を実現する新たなルールや基準を作り上げる業務はとても大変なミッションではありますが完成した時は何事にも代えがた達成感を実感することができます。

※国内出張あり(週2-3回)
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル(複数有することが望ましい)】
■食品表示のスキルを有する方
■中食工場でリーダーまたはマネジメント経験がある方
■数多くの工場監査業務経験またはマネジメント経験がある方
■食品製造工場での品質管理又は生産管理での実務経験がある方
■すべての食品に対する知識(食品の特性、製造方法など)を一定レベル有している方
■食品に関わる知識(法令、表示など)を有する方
■オフィス系ソフトウェア(Excel、PowerPoint、Word)の操作が問題なくできる方
■社内外関係者への折衝、交渉、プレゼンテーション、進行管理におけるコミュニケーション能力がある方
■タスク進捗管理やマネジメントができる方
■改善提案やルール作成、マニュアル化が進められる方
■マネジメントができる方(その素質がある方)

【求める人物像】
行動力と責任感がある方、探求心や好奇心をもち常に学ぶ姿勢を持っている方
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 750 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. 商品企画・商品開発(技術系)
  3. 技術系(機械設計・製造技術)/東京都の求人・転職情報

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