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技術系(機械設計・製造技術)/東京都の求人・転職情報

4282件中の1〜50件を表示

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仕事内容
【募集背景】
親会社である中国SCグループは、太陽光パネル製造装置で世界シェア60%以上を誇る業界のリーダーです。
現在、その盤石な事業基盤を背景に、日本国内での半導体製造装置の研究開発体制を強力に推進しています。
今回は「直描露光装置」または「レーザー描画装置」「MLCC関連」といった装置の開発プロジェクトを牽引するリーダーを募集します。

【業務内容】
ご経験や適性に応じて、以下いずれかの開発プロジェクトにおける設計およびマネジメントをお任せします。
・直描露光装置の開発設計(または技術サービスやフィールドサポート)
・レーザー描画装置の開発設計(または技術サービスやフィールドサポート)

【具体的な職務】
・プロジェクトの進捗管理、リソース配分、チームメンバーの指導
・装置の仕様検討、基本設計からプロトタイプ製作のリード
・技術的課題の解決および製造プロセス最適化への提言、技術サービスやフィールドサポート。

【本ポジションの魅力】
・グローバル企業の資本力を背景に、最先端装置の開発に上流から携われます。
・ご自身のアイディアが装置の仕様に直結する、裁量の大きい環境です。
求める経験 / スキル
必須(MUST)
・半導体製造装置(「直描露光装置」または「レーザー描画装置」「MLCC関連」等)の設計開発経験
※または技術サービスやフィールドサポート経験。
・プロジェクトリーダー、またはチームマネジメントの経験

歓迎(WANT)
・開発意欲がありチャレンジ精神が旺盛で、いろいろアイディアを出せる方
・中国出張に抵抗がない方
従業員数
15名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
15名

ミネベアミツミ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<仕事内容>
この仕事は一般的な品質保証と少し異なります。
品質保証本部内の「業務コンサルタント」のような立ち位置として、事業部が直面する専門領域(開発や生産準備段階の技術面)の改善支援をお任せします。
※製品は限定せず、ご自身の専門性をベースに担当製品を決定します。

【具体な業務内容】
◇事業部への技術支援/社内コンサルティング
・新製品の生産準備段階におけるフロントローディング活動の支援
・課題を抱える事業部に対する品質保証体質の改善支援
・事業部との共創活動を通じた品質改善手法の構築
◇生産技術の知見を活かしたプロセス改善と仕組みづくり(開発・製造部門等を巻き込んだ横断プロジェクト)
・APQP活動のDRへの参加:生産設備の仕様策定から出荷検証まで
・PFMEAを活用したリスク低減活動、および専門領域に関する事業部への教育
・QAネットワークを活用した工程保証能力の検証と是正支援
・現場の作業手順(WI・MI)の網羅性検証と標準化
・ハイボリュームトライアル(量産前試作)を通じた量産成立性の検証と是正    等

<仕事の特徴・やりがい>
・経営トップ直命の案件に関わる機会も多く、全社の事業成長と品質向上への貢献をダイレクトに実感できる、非常にやりがいの大きいポジションです。
・単なる品質管理/品質保証ではなく、事業部が直面する技術的課題に対して根本から入り込み、専門性を活かして解決策を提案・主導します。
・将来的に、組織を牽引するコア人材としての採用です。VDA等の業界標準知識の習得や監査人認定資格の取得など、専門性をさらに高めるための学習も推奨されている環境です。

【会社の特徴/PRメッセージ】
◆ミネベアミツミとは・・・
~コア事業「8本槍」を核とした、世界に一つしかない「相合」精密部品メーカー~
ベアリングに代表される超精密加工技術から、モーター、センサーや、半導体、無線技術などのエレクトロニクス技術を組み合わせ、常識を超えた「違い」で新しい価値を創造する、世界に一つしかない「*相合」精密部品メーカーです。
2025年3月期は12期連続で過去最高を更新し、売上高は約1.5兆円、営業利益945億円となりました。

「*相合」とは:総合ではなく、相い合わせることを意味する造語。 当社グループのあらゆるリソースを掛け合わせ、 相乗効果により新たな価値を創造する。

◆当社の成長戦略について・・・
当社の成長戦略を推し進めるキードライバーになるのは、「相合活動」。
多様なバックグラウンド・ 情熱を持つ10万人の人材が、 技術、事業を相い合わせ、 価値を最大化します。

・戦略①:オーガニック成長×M&A成長~
当社は1951年7月、日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生。
創業以来58社(2024年8月末現在)との経営統合を経て、ボールベアリングからモーター、センサー、アクセス製品、 半導体に至るまで、コア事業の8本槍製品を中心に、シナジーある会社の統合を続け、世界でも類をみないユニークな事業ポートフォリオを持つ「相合」精密部品メーカーへと成長しました。
オーガニック成長に加え、重要な成長ドライバーとして、より営業利益率や投資効率の高いM&A案件に集中し、積極的にM&Aに取り組んでいます。

・戦略②:社会的課題解決製品の開発と部品供給
現代社会は少子高齢化、医療問題、ロボティクス、エネルギー問題など様々な課題を抱えています。
その社会的課題の解決を貢献する、電動化・自動化・超高速通信・センシング(制御)といったキーとなる新技術やそれを満たす製品・部品が必要とされますが、そのソリューション製品に必ず使われる部品が「8本槍製品」であり、当社は、今後ニーズが高まる可能性を秘めている製品を揃えております。

◆当社の強み
・ミネベアミツミの強みは、「①コア事業の強化」「②ニッチ分野で多角化経営」「③相合* してシナジーを創出」の3つです。これら3つの強みをかけ合わせ、シナジーを生み出すことにより、 社会的課題解決に貢献し、 会社と地球・社会のサステナビリティの両立を目指していきます。
・積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界28ヶ国で130生産・開発拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。

出張先国内(米子、浜松など)、海外(マレーシア、フィリピンなど)。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・生産技術または製造技術に関する深い知見(※品質保証の経験自体は必須ではありません。技術的バックグラウンドを重視し、品質要件の考え方は入社後にキャッチアップ可能です)。
・自動車業界(完成車または部品サプライヤー)における生産技術の実務経験(目安:5年以上)
・業界標準と比較して「どう直せばいいか」という具体的な是正のアドバイスができる方。
・日常会話レベルの英語力(海外拠点のローカルマネジメント層と英語で円滑にコミュニケーションが取れること)

【歓迎要件】
・モーター製品以外の領域(当社製品に紐づく)においても、生産技術や設備に関して応用力のある見方ができる知見をお持ちの方。
・VDAなどの業界標準に関する知識、またはVDA監査人認定資格の取得に興味がある方(入社後のキャリアアップとして支援可能です)。
・品質保証・品質管理部門での業務経験

【求めている人物像】
知識をひけらかすのではなく、相手(事業部や現地メンバー)の懐に入り込み、一緒に現場を見て、考え、共に学ぶ姿勢を持てる方。困っていることを聞き出し、出し惜しみせず親身に教えられる方。
・誠実さと異文化理解: 海外拠点の習慣や文化を尊重し、現地メンバーとの交流を「楽しみ」ながら、円滑な橋渡し役を担える方。
・バイタリティー: 他責にせず問題を「自分事」として捉え、自らの提案に対して反発があった際も、技術的根拠をもって粘り強く説得し、活動を主導できる「技術の良心」を持った方。
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
【求人概要】
IHIは様々な民間航空機用エンジンの国際共同開発事業に主要パートナーとして参画し、エンジンモジュールや部品の開発・供給を行っています。航空エンジンは、約30万点にもおよぶ部品で複雑に構成されながら、20年以上の長期にわたるライフサイクルにわたって航空機の安全で快適な運航を担保するため、高い品質が求められます。民間航空機用エンジン部品の品質保証担当として、海外エンジンメーカー(OEM)と工場生産部門の橋渡しとなり、日本や世界の空の安全を守る重要な業務に携わっていただきます。

【業務内容】
海外エンジンメーカー(GE/ロールスロイス/プラット&ホイットニー)いずれかの機種のお客様に対する品質保証部門のメンバーとして、下記のような業務に携わっていただきます。
◆顧客から受けた品質保証要求の社内プロセスへの落とし込み、社内生産部門やサプライヤーへ展開
◆設計・製造工法・工程のレビューや品質保証計画の策定
◆品質課題や不適合事象に対する社内生産部門やサプライヤー、顧客(海外エンジンメーカー)との検討・折衝
◆サプライヤーに対する品質保証上のリスクを洗い出す監査、およびリスクへの支援等の品質保証活動
◆顧客(海外エンジンメーカー)の監査・各種審査等対応
※担当する海外エンジンメーカーの担当者とのコミュニケーションが多く発生します。メール(毎日)/電話・リモート会議(週3~4回)

【アピールポイント】
・製造から出荷後まであらゆる品質プロセスに関わることができ、自身の担当製品を搭載したエンジンが、日本や世界の空を飛ぶ実感を得ることができます。自身の担当したエンジンが搭載された航空機に乗る機会もあり、自身の業務が人々の生活に貢献しているやりがいを感じることができます。
・IHIは民間航空エンジンに関する品質要求(AS13100)をまとめた組織AESQ(Aerospace Engine
Supplier Quality)の日本国内では唯一の意思決定に参加できるメンバーです。高い品質要求を各機種に落とし込み、品質を作りこむ専門性を身に着けることができます。
・国際共同開発企業(OEM)の品質部門との定期調整会(Web会議)や海外出張を通じて、グローバルな業務に携わることができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】

【担当者クラス】
■品質保証や品質管理等、生産や品質に関わる何らかの業務経験をお持ちの方
■毎週英語でのミーティングがあり、その業務に抵抗がないレベルの英語力(目安:TOEIC650点以上)

【リーダー・マネジメントクラス】
■品質保証の業務経験をお持ちの方
■自身や部門、チーム等における何らかの業務課題や品質課題等に向き合って、解決に向けた検討を行った経験
■メンバーのリードあるいはマネジメント経験
■毎週英語でのミーティングがあり、その業務に抵抗がないレベルの英語力(目安:TOEIC650点以上)
従業員数
28,237名 (2024年3月末)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
28,237名 (2024年3月末)
仕事内容
【国内唯一の紙幣印刷機械メーカー/海外向け証券印刷機械の営業技術職をお任せします/残業月平均20H】
約90ヶ国と取引を行う産業用印刷機械メーカーKOMORIの証券印刷機械部門営業技術担当として、国内外のお客様(紙幣印刷局、中央銀行等)の多様なニーズに応えるシステム、サービスの提案を技術的な側面から行っていただきます。産業用印刷機械のトップクラスシェアを誇る当社にて、セキュリティ印刷市場におけるさらなる事業拡大を目指しご活躍いただけるポジションです。

■証券印刷機械とは
証券印刷機械は紙幣やパスポートの印刷に使われる印刷機械であり、偽造防止のための特殊な印刷技術と高い信頼性が求められます。印刷機械メーカーの最高技術の粋を集めた印刷機械となっています。

■募集背景
組織の高齢化に伴い、後任として業務を担っていただけるメンバーを募集しております。

■業務内容
セキュリティ印刷市場のお客様(紙幣印刷局、中央銀行等)のニーズを吸い上げ、製品開発に活かすための架け橋となるポジションです。営業、開発、製造部門と連携した技術的コミュニケーションの支援がメイン業務となります。
(1) 顧客ニーズのヒアリング・解決策提案
(2) 製品の技術的説明、導入支援
(3) 導入後のアフターフォロー、フィードバック回収
(4) その他、証券印刷機械の営業における技術的サポート

■業務の魅力
紙幣印刷機を製造・販売している会社は世界で2社しか存在せず、偽造が許されない紙幣を印刷するための印刷機を造る高い製造技術と印刷技術を持っています。KOMORIは世界中の紙幣印刷局・中央銀行に印刷機を販売しており、現在まで38の国と地域のお客様に200台以上の印刷機械を納入、英国ポンド、欧州ユーロを含む、合計100券種以上の銀行券がKOMORIの機械で印刷されています。直近では米国ドル紙幣の印刷局であるBureau of Engraving and Printingより、複数台の銀行券印刷設備を受注するなど、さらにグローバルな市場での存在感を強めています。

■今後の展望
証券印刷事業はKOMORIの大きな柱のひとつであり、グローバル市場は今後も大きく伸びると考えています。特にアジアの人口が増加している地域や、まだKOMORIの機械が少ない中南米やアフリカでも、今後商談が増える見込みであり、今後も世界中の銀行券印刷で証明されている高い信頼性と偽造防止印刷技術を提供し、より幅広い範囲で、国、企業、個人のアイデンティティを守ることに貢献していきたいと考えています。

■働き方
・残業時間:月平均20時間程度
・出張:
生産・開発の拠点である茨城県つくば市の自社工場への出張もございます。
海外出張⇒年に5回程度、顧客や協力企業とのコミュニケーションを目的とした海外出張が発生します。
・リモートワーク:業務に慣れていただいた後は、会社規程に沿って活用していただくことが可能です。(最大週2回)

■組織
配属先となる証印営業技術部は 部長1名、メンバー1名 計2名です。

■教育研修
・教育:スキルマトリックスを作成し、営業、開発、工場と連携して必要スキルを習得できるよう教育計画を策定いたします。同時に1年間は現担当者とのOJTを行い、一連の業務を経験していただき、業務フローと業務の習得を目指します。

■当社の特徴
・KOMORIは産業用印刷機械メーカーとして、書籍・広告・パッケージなど身の回りにある様々な印刷物を生み出しています。また、当社は国内唯一の紙幣印刷機械メーカーであり、今まで培ってきた製品の精度の高さと技術力が紙幣の偽造防止を可能にしています。

・製品は1台1億円以上、全長20m高さ3m重さ50tで電車1両分ほどの大きさになります。約2~3万点の部品がミクロン単位の精度で組み付けられており、巨大サイズでありながらもロケットや航空機レベルの精密さを求められます。完成品メーカーとして、製品の開発~納入後のメンテナンス対応、周辺資材の販売やスマートファクトリーに関連したクラウドサービスの開発など印刷技術に関わるトータルソリューションを提供してまいりました。

・2023年に創業100周年を迎え、安定した経営基盤のもと、国内シェア約50%、海外シェア約15%、取引国数は90ヶ国とグローバルに展開しており、印刷機械のトップクラスシェアメーカーとして業界を牽引しています。

・近年のキャッシュレス化やペーパーレス化といった社会的背景を受けて、デジタル印刷(DPS)事業とPE(プリンテッド・エレクトロニクス)事業に注力しています。短納期・小ロットなどのニーズに応じた印刷機械の開発や、電子回路や電子部品の製造に印刷技術を応用する研究など事業領域を新たに広げております。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・機械、電気、システム工学の基礎知識を有する方
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(メール、電話ベースで日常的に海外顧客とのやり取りが発生します)

■歓迎条件:
・機械系メーカーの技術職、営業技術職者(文系の方も可能です)
従業員数
2,625名 ((令和7年3月31日現在 連結))
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,625名 ((令和7年3月31日現在 連結))
仕事内容
【仕事内容】
家庭用・工業用ミシンの新製品開発において、エレキ設計エンジニアとして回路設計業務を担当いただきます。
製品コンセプトに基づき、回路設計から部品選定、評価までの一連の工程に携わっていただきます。
また、電子部品のディスコン対応など既存製品の改善にも携わり、製品開発から維持まで幅広く担当いただきます。
新製品開発体制の強化に向けて、技術提案やメンバー育成にも積極的に取り組み、エレキ設計分野をリードしていただくことを期待しています。

◆主な業務は以下のとおりです:
① 新製品開発
次世代ミシン向けの要素技術開発
工業用/家庭用ミシン向け制御基板の設計・評価試験
モータ、ハーネスの選定
アライアンスメーカーとの調整業務
② 市場対応
不具合解析
基板故障の原因調査
特注案件への対応
③ 製造対応
ディスコン(生産中止部品)対応
電子部品の代替選定
製造工程でのトラブル対応

◆働き方
完全週休二日制
全社月平均残業時間:約10時間
リモートワーク相談可能
落ち着いた環境の中で、腰を据えて開発業務に取り組んでいただけます。


【求める人材像】
新製品開発に主体的に取り組み、新しいアイデアを積極的に提案・実行できる方を求めています。
また、これまで培ってきた知識や技術をチーム内へ共有し、周囲を巻き込みながら開発を推進できる方を歓迎します。
将来的にはエレキ設計分野の中核人材として、組織全体の技術力向上にも貢献いただくことを期待しています。
ミシンという製品に興味を持ち、その進化を技術で支えていきたいという意欲のある方をお待ちしています。
求める経験 / スキル
【応募資格 (必須)】
・電気・電子回路設計の実務経験(目安:5年以上)
・アナログまたはデジタル回路設計の経験
・新製品開発におけるエレキ設計の経験
・電子部品のディスコン対応実務経験
・製品開発におけるプロジェクト推進、またはリーダー経験をお持ちの方

【応募資格 (歓迎)】
・基板設計から試作・評価まで一連の工程を担当できる方
・マイコン周辺回路、モータドライバ、電源回路の設計経験
・メンバーへの技術指導や教育経験をお持ちの方

【使用ソフト例】
・Office365(Teams/Excel/Word等)
・回路図CAD(CR8000)
・二次元CAD(TurboSketch/SolidMX)
※ご使用経験のある方は歓迎
従業員数
848名 ((連結:3828名2025年12月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 980 万円

従業員数
848名 ((連結:3828名2025年12月末時点))
仕事内容
■職務概要
高性能ろ過フィルター領域で世界トップクラスの実績を持つ 日本ポール株式会社での法人営業ポジションです。
本ポジションでは、化学・エネルギーなどの日系大手メーカーに向けて、製造工程の効率化を支援する提案型営業を担当いただきます。

扱う製品は国内外で高い評価を受けており、導入メリットも明確なため、お客様の課題に寄り添いながら「最適なソリューションを共に作っていく」やりがいのある仕事です。

業界経験がない方でも充実した研修制度とバックアップ体制があるため安心してキャッチアップでき、語学力(英語) など、幅広いスキルを身につけながら長期的にキャリアを築ける環境です。

【魅力】
◎高性能な製品を開発・販売するメーカーならではの、課題解決型の営業スキルを活かし伸ばせる環境

◎次のステップとしてセールスマネージャー(ピープルマネジメント)を目指す方歓迎

◎英語は日常会話程度からのスタートでOK。セールスネージャーはスピーキング力必須ですが助走期間があるので安心

■ご担当頂く業務
・担当顧客の組織、技術ロードマップ、投資計画とそのスケジュール、意思決定プロセス等を理解し、顧客との戦略的パートナーシップを構築
・月次、四半期、年間の販売・受注目標を達成するための販売活動計画の作成と実行
・クライアントとのよい関係性の構築やポールのテクノロジーの理解促進により、ビジネスを拡大させる
・価格戦略の策定、並び顧客との価格交渉
・ポールのテクニカルサポート担当者とともに、化学品の製造プロセスにおける技術サポートを提供
・クライアントの将来的な技術開発の情報を把握し、ポール製品の提供の機会を作る
・ポール内の各部門と連携し、クライアントのニーズにタイムリーに対応する戦略をリード
・SFDCを活用してビジネスチャンスや戦略をマネージャーにレポート
求める経験 / スキル
■必須条件
有形商材の法人営業経験
面接や商談に対応可能な英語力

■歓迎条件
理系出身の方
化学品製造、ポリマー製造、工業製造プロセス(自動車、産業用機械、製鉄、製紙、等)に近い業界経験
従業員数
148名 (2024年7月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
148名 (2024年7月現在)

DOWAホールディングス株式会社 ~リサイクルビジネスに強みを持つ非鉄金属メーカー~

  • 上場企業
仕事内容
DOWAホールディングス㈱品質保証部において、全社の品質保証に関する業務をご担当いただきます。
出張でグループ各社に赴くことがございます。

【キャリアパス】
将来的にDOWAグループの各拠点において、品質保証を重点的に携わっていただくことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・企業において品質保証に関する業務経験のある方。経験5年以上。
・品質保証部門でのリーダー等、グループ運営経験
・顧客監査対応経験


【歓迎用件】
※以下いずれかの資格またはスキルをお持ちの方
■資格
・ISO-9001審査員
・QC検定2級以上

■スキル・ご経験
・ISO-9001の理解。IATF-16949の理解。
・監査報告書作成
・工程監査能力の理解と運用(CPK、FMEA、コントロールプラン等)
・一般統計学の理解と運用(管理図などSPC手法、t、F検定等)
・GageR&Rなどの測定システムの解析知識、経験
・ISO-9001のマネジメントシステム構築・運用経験
・マネジメントレビュー運営
・不適合管理
・是正処置管理
・規定作成経験歓迎
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,100 万円

株式会社ディスコ

  • 上場企業
仕事内容
技術開発本部ドキュメント技術部で国際規格を管理する担当者として、以下の業務をご担当いただきます。
国際規格:ISO・IATF・機械規則・RoHs・KC/KCs・CCCなど

【業務内容】
・技術開発部門に必要なISO9001に関わる社内規定の作成、および改訂
・技術開発部門の内部/外部監査のサポート
・ディスコ装置を国際規格に適合させるための規格の調査や内容の把握
・国際規格に適合したドキュメント(取扱説明書など)の作成

【募集背景】リソースの拡充
【勤務地】東京
【配属先】技術開発本部 ドキュメント技術部

【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/
【企業説明動画】https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo
求める経験 / スキル
【必須要件】
・組織、または製品を国際規格に準拠させるための社内規定の作成経験があること

【歓迎要件】
・国際規格に関して、第三者認証機関とのやりとり、または交渉の経験があること

【求める人物】
・国際規格に書いてあるから、ではなく、規格を読み解き、ディスコに必要な内容に落とし込める方
従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))

株式会社ディスコ

  • 上場企業
仕事内容
◆ご担当いただく業務
品質保証業務全般をご担当頂きます。
製品評価や検証・認定の実務にとどまらず、品質保証の考え方を通じて全社の品質リテラシー向上・醸成を推進することが仕事です。
また、品質データの分析、見える化等を通じて、製品やプロセス、システムの信頼性・有効性向上を推進するための企画・立案も行います。

【具体的には】
・新製品の評価試験・認定業務
・製品評価システムの開発・構築
・関連プロセスやシステムの有効性評価
・品質監査、品質マネジメントシステムに関する支援業務

【業務改善活動(PIM)に関わる業務全般】
・改善案アイデア出し・推進・実施
・毎月開催される他部署対戦で使用する資料の作成・発表

【ポジションの魅力】
・製品に触れる機会が多い仕事です。
・設計部門、製造部門に関わる業務が活動の中心となりますが、海外拠点を含めて関わる部門は多く、活躍できるフィールドが広く存在するお仕事です。

【部署構成】品質保証部 21名

【勤務形態】原則出社勤務にて就業いただきます。
関連情報は弊社HPをご参照ください。https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/

【参考URL】
会社説明動画(独自貨幣のWILL制度や、PIM 改善活動、内製化といった特有風土をご紹介しております)
https://www.youtube.com/watch?v=3C6qOqjDBMo

ディスコがわかる10のキーワード(HPでも特徴を掲載しております)
https://www.disco.co.jp/recruit/keyword/

年収分布(「CSはESなくしてありえない」と掲げており、営業利益率は40%近くと製造業ではトップクラスでありながら、従業員への還元、モチベーションUPを重視しております。)
https://www.disco.co.jp/recruit/information/nenshu/

社員インタビュー記事(品質保証)
https://www.disco.co.jp/recruit/people/interview/25272.html
求める経験 / スキル
【必須要件】
・品質保証、品質管理の業務経験(3年程度目安)

【歓迎要件】
・IATF16949(MSA・SPC・FMEA)に関する知識・業務経験
・ISO/IEC17025(試験・校正)に関する知識・業務経験
・ものづくりに直接関わる品質管理業務の経験
・生産財もしくは工業製品の業務経験
・データ分析の業務経験
・英語力

【求める人物像】
・定型業務をこなすだけではなく、業務の企画/推進に積極的に取り組める
・製品信頼性向上への強い関心
・コミュニケーション力
・広い視野で、プロセスアプローチによる品質保証を想像できる
従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
7,379名 (単体:5,492名、連結:7,379名 ※契約社員を含む (2026年3月末現在))

日本キヤリア株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
仕事の内容
Carrier・東芝キヤリア・東芝製品のメーカーサービスとして、業務用空調システム(機器内)の修理、メンテナンス業務を行ないます。※工事実務は行いません

【詳細】日本キヤリア株式会社キヤリアのコールセンターへご依頼いただいたお客様への出張修理の対応や、メンテナンスの契約をいただいている企業様への定期的な点検整備など、空調メーカーサービスならではのプロの技術でお客様へ安心快適な環境をご提供いたします。
【1日の流れ】支店・営業所へ出勤し、サービスカーで平均3~6件の修理・メンテナンスを対応いただきます。1日の対応件数は規模・台数などで変動します
求める経験 / スキル
【必須】
・第二種電気工事士
・普通自動車第二免許

【歓迎要件】
・高圧ガス製造保安責任者
・2級管工事施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

496 万円 ~ 743 万円

株式会社オーツーパートナーズ

仕事内容
・製造業向けAIエージェントのプロダクト企画、要件定義、開発ロードマップ策定
・顧客の設計開発業務、技術文書、ナレッジ活用課題を踏まえた機能設計
・生成AI、自然言語処理、検索技術、ナレッジグラフ等を活用したプロダクト開発の推進
・プロンプト設計、RAG、文書構造化、根拠提示、回答精度向上に関する企画・検証
・エンジニア、AI技術者、製造業コンサルタント、外部パートナーとの開発マネジメント
・PoC案件を通じた顧客課題の抽出、プロダクト改善へのフィードバック
・セキュリティ、権限管理、監査ログ、データ分離など、法人向けAIプロダクトに求められる品質・信頼性の向上
・将来的なプロダクト組織・開発体制の構築、メンバー育成、開発プロセス整備
求める経験 / スキル
◆必須スキル・経験
・生成AI、LLM、RAG、プロンプトエンジニアリング、ベクトル検索、ナレッジグラフ等を活用したプロダクト開発経験
・Webアプリケーション、SaaS、業務システム、AIプロダクト等におけるプロダクト開発経験
・プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、開発リーダー、テックリード等としての開発推進経験

◆歓迎スキル・経験
・顧客課題をもとに要件定義、仕様策定、機能改善を行った経験
・エンジニア、デザイナー、ビジネスサイド、顧客など複数関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
・生成AI、自然言語処理、検索システム、データ活用、業務自動化などへの強い関心
・AI技術を単なる技術実装ではなく、業務変革・現場活用につなげる視点
・不確実性の高い新規プロダクト開発において、仮説検証を進めながら形にしていく推進力
・自然言語処理、機械学習、検索エンジン、文書解析、データ構造化に関する知識・経験
・製造業、設計開発、生産技術、品質保証、PLM、BOM、CAD、CAE、FMEA等に関する業務知識
・製造業向けSaaS、業務システム、PLM/PDM、ナレッジマネジメントシステム等の開発・導入経験
・BtoB SaaSまたはエンタープライズ向けプロダクトにおけるセキュリティ、権限管理、監査ログ、データ分離等の設計経験
・PoCから本番導入、定着化、プロダクト化までを推進した経験
・コンサルティングファーム、SIer、事業会社DX部門、AIスタートアップ等でのプロジェクト推進経験
・開発チームの立ち上げ、採用、育成、開発プロセス整備の経験
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務内容】
国内外で今注目されている半導体製造ソリューション領域での募集です。
 最先端の半導体工場は製造工程がオートメーション化されており、
 この自動化をオーケストレーションするIBMソリューションであるSiView(製造実行システム)の
 アセット開発並びに半導体製造のお客様に対するデリバリーを実施いただきます。

【業務一例】
・IBMアセットであるSiViewの戦略策定・計画・開発・保守
・IBMアセットを中核とする半導体製造のお客様への提案・要件定義・カスタマイズ・導入・保守
・半導体製造のお客様の課題・問題を解くアプリケーション提案・開発
・お客様のDX推進や事業拡大に向けた提案・コンサルティング

【当ポジションの魅力】
世界最大の半導体企業および国内有数の半導体企業と開発・製造をともに進めていく経験を通じて、製造業のSmart Factory推進における普遍的なスキル獲得が可能。
また、大規模かつ高速処理と高い信頼性・安定性が求められるシステムであることから、基盤系からアプリケーションに至るまでの一貫したアーキテクチャを描く経験を得ることができます。
将来的にはSiViewのアセット開発並びに半導体製造のお客様に対して提案・要件定義・カスタマイズ・導入・保守をフルスコープで実施し、日本のみならず世界の半導体の発展に寄与いただくことも可能です。

【当社で働く魅力】
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やコミニティ活動など、充実した教育・学習体制あり。
・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。
・2021年より、通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかの経験を3年以上お持ちの方
・C++またはJavaによるアプリケーション開発経験
・UNIX/RDB/Webサーバーなどの設計・構築経験
・半導体製造工程関連システムの開発・運用経験

【歓迎要件】
・UNIX系O/SおよびRDBを用いたシステム構築経験
・SEMIスタンダードの参照経験
・半導体製造ラインにおけるシステム構築や運用経験
・半導体製造設備・搬送機器などのソフトウェア開発経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本薬品工業株式会社

仕事内容
医薬品会社(製造販売業者)に求められるGQP業務として国内外の原薬及び製剤製造業者を管理するため、以下業務を行っていただきます。

・品質クレーム等の品質情報への対応
・製剤及び原薬製造所へのGMP調査を通して適正な製造管理
・変更管理、逸脱管理への対応
・そのほかGQP省令に基づく業務
求める経験 / スキル
<必須条件>
業務経験
・医薬品における品質保証もしくは品質管理のご経験
・QA経験5年以上
・製造販売業者としてのGQPのQA経験者
・医薬品製造業者(固形製剤)としてのGMPのQA経験者

人物像
・自分で意味を考えて行動できる方
・明るくコミュニケーションをとりながら働きたい方

<歓迎条件>
・薬剤師資格
・原薬合成業務経験者
・英語力(読み書き、スピーキング)
・監査法人対応の経験
・医薬品開発業務経験者
従業員数
365名 (2023/3 現在)
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 650 万円

従業員数
365名 (2023/3 現在)
仕事内容
【独自商品を持ち、官公庁及び幅広い業界との取引の有る水処理装置総代理店/残業10-20時間程度でワークライフバランス◎】
<スタッフクラス1名の募集でございます>

【担当いただく業務】
水処理装置に関わる付属装置等(原水供給装置、薬注装置、汚泥処理装置等)の諸元の決定、付帯設備等の諸元の決定(薬注量や配管径等)とそれらの配置等の基本計画を定めます。定めた基本計画を基に、基本・詳細設計、技術計算解析、配置設計、配管設計等の設計業務を担当していただきます。
基本オフィス業務ですが、お客様との打合せや現地調査、試運転時などで現場へ赴くこともあります。また、製作した装置の工場検査や使用する機器メーカーとの打合せ等の機会もあります。

【主な業務内容】
・下水処理装置および排水処理装置の計画設計、基本設計、詳細設計業務
・フローシート、容量計算・設備選定に伴う設計計算書や原価計算書の作成
・設計した装置の工場検査等の品質管理

■※出張は平均月1~2回(関東圏中心・直行直帰可)
※顧客は官公庁や化学・食品・製紙・飲料プラントメーカー等の民間企業となります。

■担当エリア: 全国(首都圏中心) ※出張は平均月1~2回(直行直帰可)

■水処理装置について:水処理とは水の中から不純物を取り除く装置です。一例として、工場の排水処理をし川に流れるよう、排水処理の過程で出
てきた汚泥処理や薬品投入で処理をしています。それを人の手ではなく装置で完結できるものが水処理装置となります。
■案件の特徴:受注生産のため、お客様からの仕様書内容や要望を理解し、営業・下請け業者との摺り合わせや図面などによる指示も行います。
(水処理設備全体の費用算出 ・設備の部分的な部品の数量、費用算出 ・具体的な処理機能の構想 ・顧客との打ち合わせや自社製品の提案等)

■安定の財務基盤
6年連続黒字、売上伸び率は約20%(直近3年)と順調に業績を伸ばし、無借金経営を実現しています。
生活に必須の水処理分野において、官公庁(全国下水道施設等の公共事業)から大手民間企業(プラントメーカー、化学、食品、製紙、飲料メーカー等)まで、幅広い業種のお客様と多くのお取引実績があります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・水処理あるいは産業機械装置の機械設計の経験
・CAD(2D)のご経験
従業員数
16名 (2023年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
16名 (2023年2月現在)

モビリティ領域のアーバンテックコンサルファーム

仕事内容
■ミッション
当社のさらなる成長を、事業開発の面から推進していただきます。アーバンテックを活用した幅広い新規事業の企画、開発、顧客候補への提案から、プロジェクト推進までをリードいただきます。

クライアントは交通事業者、エネルギー、自動車業界関連の企業を中心として、自治体やインフラ系の企業など多岐にわたっています。

■お任せしたいプロジェクト
・モビリティハブの運営・回遊性向上など、モビリティにかかわる自社サービス開発
・EVの車両データ管理システムの企画~提供
・ロボットタクシーの社会導入支援
・位置情報を使用した次世代水素プラントの配送効率化システム開発
・交通事業者向け自社の電子チケットアプリ開発
・位置情報を使用したポイント・クーポンアプリ開発 他

※上記は一例です。その他、様々なプロジェクトに携わっていただきます。

■クライアント
交通事業者や自動車業界関連の企業を中心に、
自治体やインフラ企業等、幅広いクライアントとかかわります。
基本的に大手のプライム案件です。

■業務内容詳細
・プロジェクト全体の技術選定や設計方針の策定
・クライアントニーズやプロジェクト要件に応じた最適なソリューションの提案
・開発プロセスの進捗管理、課題解決、品質管理
・メンバーへの技術指導およびコードレビュー
求める経験 / スキル
【必須要件】
・上流~下流までのプロジェクト開発実務経験がある方
・プロジェクトの開発リーダー経験がある方
・PM・PMOの経験がある方
・顧客折衝経験
・モビリティ業界の経験

【歓迎要件】
・大規模案件の提案~デリバリーまでの実務経験
・Web系システム・クラウドに精通している
・IT業界の経験
・データ分析の経験
・IoTの開発経験
・AWSでの開発経験
・アジャイル開発の経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
フィールドサービスエンジニア(FSE)は、顧客現場で発生するトラブルを解決し、VAT製品をより高い効率でご利用いただくためのサポートを行う最前線の役割です。
リモート診断や現地対応、トラブルシューティング後のフォローアップ、顧客からの問い合わせ対応やチーム処理連携、顧客満足度の向上に貢献します。
また、アプリケーションチームや営業チームと密に連携し、顧客ニーズや状況を正確に把握します。

【General Purpose of Job】
The Field Service Engineer (FSE) is the front line to help customer to use VAT products with higher efficiency
by fixing the troubles occurring at the customer sites and providing solutions for the customers. FSE needs to
obtain the satisfaction from customers by executing field support functions (remote diagnosis, on-site
trouble shooting, follow-ups after the troubleshooting, customer complaint handling and replying questions
from customers). FSE also needs to work closely with application team and sales team to understand the
customer’s requirements and situations better.

【主な職務内容】
・リモート診断によるトラブル対応(可能な場合)
・リモート対応で解決できない場合の現地サポート
・トラブルシューティングに必要なスペアパーツの適切な管理・供給
・必要に応じて本社(スイス)や生産拠点(マレーシア)へのサポート依頼
・重大トラブルの迅速なエスカレーション
・修理後のフォローアップ(サービスレポート、トラブル解析レポート、8Dレポートの精査など)
・顧客理解を深めるための資料作成
・顧客現場で発生する問題に対する革新的な解決策の提案
・顧客接点を活かしたサービスキットの提案
・現場知識を営業チームへ共有し、受注拡大をサポート
・すべての活動をCRMシステムに入力し、業務完了後は速やかに案件をクローズ

【Duties & Responsibilities】
1. Perform remote diagnosis to fix the trouble remotely if it is possible.
2. Perform on-site support to fix troubles when the remote troubleshooting does not work well.
3. Handle spare parts properly to supply them to customers for the troubleshooting.
4. Consult to VAT CH (Headquarter) or MY (production site) to obtain supports when it is necessary.
5. Escalate the trouble to the management in timely manner when it is necessary.
6. Perform follow-up activities (service report, trouble analysis report, 8D report) after the repair is
completed.
7. Prepare documents to obtain better understanding from customers.
8. Offer innovative solutions to fix troubles happening at the customer site.
9. Offer the service kits to customers by utilizing any chances to contact to them.
10. Transfer field knowledge to account managers (sales) and support them to obtain more orders.
11. Input all the activities in CRM system. Close cases immediately after the necessary work is done

【Key Relationships】
• Customers(OEM, End user, Sales partners) • Other div. in VAT-Japan
• Product Manager, Product Quality Engineer,
Global Quality Manager in CH and MY
• Service Coordinator and Managers
• Local service center (Korea, Taiwan, China,
Singapore, US, Switzerland, Malaysia)
求める経験 / スキル
【求める経験】
・機械および電気に関する技術的知識・理解(ソフトウェア知識があれば尚可)
・カスタマーサポート/エンジニアリング/フィールドサポート等の業務経験
・リモートおよび現地でのトラブル診断・問題解決のスキルおよび経験
・顧客志向が強く、顧客満足向上への高いコミットメントをお持ちの方
・真空技術の基礎知識および半導体(SEMI)/FPD業界に関する知識(尚可)
・日本語(ネイティブレベル)および英語(ビジネスレベル)での口頭・文書コミュニケーション能力
・顧客対応およびプレゼンテーションスキル
・品質管理(Quality Management)または品質保証(QA)の経験があれば尚可


【Knowledge, Skills, & Abilities】
• Technical competence for mechanical and electrical. Software nice to have.
• Customer support/engineering/field support work experience.
• Remote and Field trouble diagnostic skill and experience.
• Strong customer focus and commitment to the customer satisfaction.
• Basic vacuum knowledge and industry knowledge of SEMI/FPD.
• Demonstrated verbal and written communication skill in Japanese and English.
• Advanced skill in presentation and in dealing with customers.
• Demonstrated ability to work in a team-based environment.
• Demonstrated skills in using computer applications (Word, Excel, PowerPoint, Outlook and CRM).
• Quality Management or Quality Assurance experience nice to have
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
O&M事業(Operation&Maintenance/Manegement)における「統合FMサービス」において、サービスを導入いただいた企業に対し、多種多様な設備システムに対してデータ活用したエネルギーマネジメント業務に従事いただきます。

具体的には…
・エネルギーレポート(月次・省エネ運用会議)の作成
・エネルギーレポートを顧客へ説明
・マネタイズに関する実務的な検討
 など

※オフィス(中堅規模の本社、支店)や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。

担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。

■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業(管財部門がある企業)の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。


■ポジションの魅力
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社(大成有楽)がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある


■配属組織
O&Mビジネス推進部エネルギーマネジメント室
室長、社員(60代、50代) 3名
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築設備工事に関する知識と経験(設備設計、省エネ検討、省エネ法対応、ZEB評価、設備施工)
・省エネ検討、データクレンジング 経験

【尚可要件】
・エネルギーマネジメント業界経験
・設備設計、設備施工、自動制御設備経験者

【求める人材像】
・責任感をお持ちの方
・忍耐力があり長期就業いただける方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

仕事内容
O&M事業(Operation&Maintenance/Manegement)における「統合FMサービス」において、サービスを導入いただいた企業に対し、多種多様な設備システムに対してデータ活用したエネルギーマネジメント業務に従事いただきます。
新築、既存の建物いずれにおいても脱炭素(カーボンニュートラル)が求められる中、建物を所有するオーナーの資産価値向上を図る支援を行います。

具体的には…
・建物のエネルギーレポート作成のマネジメント(毎月)
・年2回の提案会議(省エネルギー運用会議)の実施・運営・推進
・定期報告書の作成
 など

※オフィス(中堅規模の本社、支店)や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。

担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。

■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業(管財部門がある企業)の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。


■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社(大成有楽)がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある


■配属組織
O&Mビジネス推進部エネルギーマネジメント室
室長、社員(60代、50代) 3名
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築設備工事に関する知識と経験(設備設計、省エネ検討、省エネ法対応、ZEB評価、設備施工)
・現場での課題解決および関係者調整の実績
・工程・品質・コスト・安全管理を含めた一連のプロジェクト管理経験

【尚可要件】
・エネルギーマネジメント業界経験
・設備設計、設備施工、自動制御設備経験者

【求める人材像】
・リーダーとしての資質、マネジメント能力をお持ちの方
・業務を俯瞰的にとらえ主体的に行動・判断を行うことができる方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【組織について】
ジェニーステック精密は元新川株式会社の代表、長野高志氏が立ち上げた会社で、エンジニアの多くは元新川株式会社で勤務していたものが在籍しております。その為、半導体後工程装置業界で長年実績を持つ経営者・技術者が立ち上げた専門メーカーになります。

ジェニーステックグループの元、国内外に複数の拠点を構え、今後は国産の装置メーカーとして日本の技術力を世界へ羽ばたかせます。

2026年11月に自社工場し、自社開発の半導体製造装置メーカーとして地位を確立します。

【事業について】
半導体・電子部品製造装置、FA関連装置の設計、開発


【業務内容】
下記ご経験・ご志向・面接の評価によりご相談いたします。

◆機械設計エンジニア(ワイヤボンダ)

半導体後工程で使用されるワイヤボンダの機械設計・開発を担当いただきます。高速・高精度な実装を実現するための位置決め機構や搬送機構の設計を中心に、構想設計から量産対応まで幅広く携わっていただきます。

・ワイヤボンダにおけるX-Y-Z軸機構の設計・開発
・高速・高精度位置決め機構の構想設計および詳細設計
・ボイスコイルモータ(VCM)を用いた駆動機構の設計
・振動・共振・熱変位を考慮した機構設計および剛性最適化
・精密部品の材料選定、加工方法の検討
・3D CADを用いた装置・ユニット設計および図面作成
・試作機の評価、性能改善、設計検証
・電気・制御・ソフトウェアエンジニアと連携した製品開発

〇このポジションの魅力
・サブミクロンレベルの精度が求められる最先端装置開発に携われる
・機械設計だけでなく制御領域まで含めたメカトロ設計スキルを磨ける
・装置全体を見渡しながら開発できるため設計者としての市場価値が高まる

◆機械設計エンジニア(半導体チップ実装装置)

半導体チップ実装装置の機械設計・開発を担当いただきます。高精度な位置決め技術や搬送技術を活用しながら、新規装置開発や既存装置の性能向上に携わっていただきます。

・装置全体の構造設計・機構設計
・チップ搬送機構、ステージ機構、圧着機構の設計
・高精度位置決め機構の検討および設計
・生産性・メンテナンス性を考慮した装置設計
・3D CAD(SolidWorks、Inventor等)を用いた設計業務
・試作・評価・不具合解析および改善設計
・制御・電気設計部門との仕様調整
・顧客要求を反映したカスタマイズ設計

〇このポジションの魅力
・世界的に需要が高まる半導体業界の最前線で活躍できる
・高精度搬送や精密位置決め技術の専門性を高められる
・将来的には新製品開発や装置開発リーダーとして活躍できる
求める経験 / スキル
【必須要件】
・機械系学科卒または機械設計の実務経験
・CADを使用した設計経験(2D・3D問わず)

【歓迎】
・3D CAD(SolidWorks、Inventor、Creo等)の使用経験
・半導体製造装置、FA機器、生産設備、ロボット、産業機械の設計経験
・メカトロニクスに興味がある方
・モノづくりが好きな方

【歓迎要件】
•ワイヤボンダや半導体後工程装置の開発経験
•CAEツールを用いた動解析・振動解析経験
•量産設計・加工・組立・保守性を考慮した実装経験
従業員数
20名
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
20名
仕事内容
O&M事業(Operation&Maintenance/Manegement)における「統合FMサービス」において、サービスを導入いただいた企業に対し、建物修繕にかかるライフサイクルコストを試算し、建物所有者が修繕計画を立てるための支援を行います。
修繕計画業務を俯瞰的にとらえ、主体的に行動・判断し業務推進していただきます。

※オフィス(中堅規模の本社、支店)や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。

担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。

■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業(管財部門がある企業)の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。


■ポジションの魅力
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社(大成有楽)がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある


■配属組織
O&Mビジネス推進部 LCM計画室
室長、社員 7名、派遣社員3名
※「LCCチーム」には室長、再雇用社員3名、社員1名、派遣社員2名の7名体制です
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築設備(空調・衛生・電気等)工事経験と知識をお持ちの方

【尚可要件】
・設備積算や設備改修工事経験をお持ちの方

【求める人材像】
・リーダーとしての資質、マネジメント能力 をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
O&M事業(Operation&Maintenance/Manegement)における「統合FMサービス」において、サービスを導入いただいた企業に対し、建物修繕にかかるライフサイクルコストの提案のみならず、建物を保有するオーナー自らがクラウド上で最適な修繕タイミングやコストを確認・判断できるようにする、システム企画開発プロジェクトを担っていただきます。
設備施工経験を中心に、設備技術者としての知見を活かして、統合FMサービスにおけるゼネコンとしての新たな技術サービス提供に携わっていただきます。

※オフィス(中堅規模の本社、支店)や生産施設、半導体工場などが主なアセットとなります。

担当業務についての詳細は、プレ面談時に室長よりご説明させていただきます。

■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業(管財部門がある企業)の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。


■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社(大成有楽)がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある


■配属組織
O&Mビジネス推進部 LCM計画室
室長、社員 7名、派遣社員3名
※「ITエンジ」業務にはLCM計画室の室長とキャリア入社者、契約社員、派遣社員の4名体制です
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築設備(空調・衛生・電気等)に関する5年以上の実務経験
・現場での課題解決および関係者調整の実績
・工程・品質・コスト・安全管理を含めた一連のプロジェクト管理経験

【尚可要件】
・ZEB・BEMS・IoT等の新技術導入プロジェクト経験や、BIM/CIM活用経験をお持ちの方
・複数設備領域の知見や関連資格(技術士・建築士・施工管理技士等)をお持ちの方

【求める人材像】
・技術的根拠をもとに主体的に課題を抽出し、関係者を巻き込みながら解決を推進できる
・受け身ではなく、自ら意思決定・改善をリードできる
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
O&M事業(Operation&Maintenance/Manegement)における「統合FMサービス」において、サービスを導入いただいた企業の建物現地て、ファシリティマネジメント業務をお任せいたします。

(主な業務)
・「統合FMサービス」の提案・立ち上げ
・複数拠点・社内外関係者との関係構築・マネジメント
・スコープ拡大の営業活動

※オフィス(中堅規模の本社、支店)や工場など、まずは東京近隣エリアの案件から手掛けていただきます。

■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業(管財部門がある企業)の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。

施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を活かし、「統合FMサービス」における企業との関係構築・マネジメントおよびFM会社やFM担当の管理を担っていただきます。

■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社(大成有楽)がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある


■配属組織
O&Mビジネス推進部 事業室
室長、アカウントマネジャー、サイトマネジャー(グループ会社からの出向)、事務系社員 4名

■その他
認定ファシリティマネジャー資格を入社後取得いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業界に関する知識(施設管理市場の知識、ビジネスモデル、競合、顧客ニーズ、法規制等)を保有している方
・施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を有し、自部署に閉じずにノウハウの蓄積・共有・展開しながら業務を遂行できる方

【尚可要件】
・FM会社やPM会社で施設管理業務あるいは管理受託営業の経験をお持ちの方
・警備員指導教育責任者の有資格者

【求める人材像】
・常にアンテナを高く持ち、複数の社内外のパートナーの中心となって、広い視野・高い視座からプロジェクト/メンバーをマネジメントすることにより統合FM事業を推進できる
・施設管理だけでなく、基礎的な営業・財務・法務に関する広範囲の知識・経験を有する
・新たな領域や困難な課題に自発的に挑戦し、成果創出のために責任をもってやりきることで様々なパートナーから信頼される
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
O&M事業(Operation&Maintenance/Manegement)における「統合FMサービス」において、サービスを導入いただく企業との関係構築・マネジメントおよびFM会社やFM担当の管理を担うポジションとして、以下の業務をお任せいたします。

(主な業務)
・「統合FMサービス」の提案・立ち上げ
・複数拠点・社内外関係者との関係構築・マネジメント
・スコープ拡大の営業活動

※オフィス(中堅規模の本社、支店)や工場など、まずが東京近隣エリアの案件から手掛けていただきます。

■統合FMとは
自社で自社ビルや自社工場を保有されている企業、つまり社内のリソースをつかって建物管理をマネジメントしている企業(管財部門がある企業)の中でも、高齢化、後継者がいないなどの課題を抱える企業に対し、建物・設備に精通した事業場運営に係る外部プロフェッショナルとして、関連する間接業務を引き受け、お客様のコア業務集中を支援するサービスです。
ファシリティマネジャーが顧客と長期的かつ日常的な接点を持ちながら、お客様のファシリティにかかる全体コストと品質のバランスを見える化・最適化を図るほか、エネルギーマネジメント支援、ICTなどを実施します。

施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を活かし、「統合FMサービス」における企業との関係構築・マネジメントおよびFM会社やFM担当の管理を担っていただきます。

■ポジションの魅力
・経営層と近い距離で意思決定に関与できる
・事業計画からプロジェクト推進まで一貫して携われる
・工事の提案段階で施設管理まで提案ができる
・すでにグループ会社(大成有楽)がFMやBMの能力を持っており、共に事業推進できる環境がある


■配属組織
O&Mビジネス推進部 事業室
室長、アカウントマネジャー、サイトマネジャー(グループ会社からの出向)、事務系社員 4名

■その他
認定ファシリティマネジャー資格を入社後取得いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・業界に関する知識(施設管理市場の知識、ビジネスモデル、競合、顧客ニーズ、法規制等)を保有している方
・施設管理の営業・オペレーション・管理の幅広い業界経験を有し、自部署に閉じずにノウハウの蓄積・共有・展開しながら業務を遂行できる方

【尚可要件】
・FM会社やPM会社で施設管理業務あるいは管理受託営業の経験をお持ちの方

【求める人材像】
・常にアンテナを高く持ち、複数の社内外のパートナーの中心となって、広い視野・高い視座からプロジェクト/メンバーをマネジメントすることにより統合FM事業を推進できる
・施設管理だけでなく、基礎的な営業・財務・法務に関する広範囲の知識・経験を有する
・新たな領域や困難な課題に自発的に挑戦し、成果創出のために責任をもってやりきることで様々なパートナーから信頼される
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

外資系整形外科メーカー

  • 外資系企業
仕事内容
① グローバルと連携を取りながら⾼いレベルの技術サポートを⾏い、最新の技術情報をアップデートし、
より良いサービスや品質を顧客に提供をする。
② 顧客からの技術的な問い合わせ、苦情・不具合について、社内ルールに従って薬事・品質保証本部と連
携し問題解決にあたる。レポート作成含む。
③ 製造元・プロダクトマネジャー・営業を含む他部署との連携・コミュニケーション
④ 製造業責任技術者や国内品質保証業務運営責任者を技術的情報提供等によりサポートし協業する。
⑤ 製造元より提供されるメンテナンスマニュアル資料(英語)の翻訳および整備。
⑥ ⼿術⽀援ロボットの貸与が円滑に運営されるよう、プロダクトマネジャー、本社QA、ロジスティクス
部⾨その他関連部署と連携し⼿順を制定・保守し、実⾏させる。
⑦ ⼊出庫の際の品質確認・管理・補償についても責務である。
⑧ 顧客トレーニングサポートおよびデモ機のメンテナンス
求める経験 / スキル
【必須要件】
・医療業界でのフィールドサービスエンジニア業務経験が3年以上ある⽅
・修理業責任技術者の資格要件を満たしていること(特管第3区分、治療⽤・施設⽤機器関連)
・プロジェクトマネジメントの経験、もしくはプロジェクトリーダーの直接的補佐経験
・問題解決能⼒並びに実⾏⼒があり向上意欲がある⽅
・英語⼒(⽬安︓TOEIC600点以上)
・PCスキル(PowerPoint/Word/Excel)
・社外・社内とのコミュニケーション

【歓迎要件】
・5 年以上の修理・点検、保守・点検実務
・⼤型医療機器フィールドサービスエンジニア
・ビジネスレベルの英語スキル(英語でディスカッションができる程度)
・臨床⼯学技⼠の資格をお持ちの⽅
・ネットワークの知識および PACS 関連の業務経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

カナディアン・ソーラー・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ポジション概要
本ポジションは、アフターセールスカスタマーサポート部の一員として、カナディアン・ソーラー・ジャパンが販売・設置した低圧・住宅用太陽光発電(PV)システム、住宅用蓄電池システム(BESS)およびインバーターに関するアフターサービス業務の管理と技術的な問題の解決を担当します。技術的な診断・修理・交換対応の全体管理・監督、外部サービス事業者との調整・連携を通じて、顧客からの不具合や問題に対する迅速かつ適切な解決を図ります。

■業務内容
1. 顧客問い合わせ・クレーム対応
・低圧・住宅向け製品に関する技術的な問い合わせ・クレーム対応・全体進捗管理・問題解決
・ 顧客クレーム管理システムの運用・維持管理

2. 技術調査・不具合対応
・ 蓄電池、PCS、太陽光モジュールの不具合調査・原因分析
・ 製品不良・施工不良・通信不良の切り分けおよび技術的判断
・ 必要に応じた現地調査・外部フィールドサービス事業者との調整
※基本的に現地調査は外部事業者が行います。

3. 外部サービス事業者・契約・費用管理
・ 外部サービス事業者との調整・管理(契約管理を含む)
・ 品質保証契約(QAA)・保証サービス契約の作成、交渉、締結
・ クレーム関連費用の予測・見積もり

4. 社内・本社との連携
・ 営業・製品事業部門等との連携・調整
・ 本社カスタマーサービスチームとの緊密な連携及び品質関連事項の定期的な協議・情報共有

5. 技術文書作成・顧客説明
・ 技術報告書・見解書の作成(月数件)
・ 調査結果・技術的見解・対応方針に関する顧客説明
・ 顧客向けメール・関連文書の作成
求める経験 / スキル
■必須条件
・普通自動車運転免許(現地訪問あり)
・学士号または同等の経験・知識
・アフターサービスの経験
・電気工学の知識・経験
・太陽光システムの基本理解及び経験
①蓄電池 ②インバーター/PCS ③モジュール(優先順)
・技術判断を伴うクレーム・問い合わせ対応及び解決経験
・日本語:ビジネスレベル(必須)

■歓迎要件
・第二種電気工事士
・営業経験
・Kintone の使用経験
・英語もしくは中国語 (歓迎)

■コンピテンシー
・部門を超えて良好な関係を構築し、効果的に協働できる能力
・優れたコミュニケーション能力と、社内外で円滑な連携を促進できる能力
・文章作成能力(顧客の温度に合わせて、誤解を生まない内容を作成)
・出張・現地調査への対応が可能(基本なし)
従業員数
72名
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
72名

カナディアン・ソーラー・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ポジション概要
本ポジションは、アフターセールスカスタマーサポート部の一員として、カナディアン・ソーラー・ジャパンが販売・設置・保証するインバーター(主に産業用・商業用)に関するアフターサービス業務の管理と技術的な問題の解決を担当します。
主に、インバーターの不具合に関する技術的な原因調査・問題解決、診断・修理・交換対応の管理・監督を行う。また、外部サービス事業者や本社エンジニアチームと連携し、現地調査を含む不具合対応を円滑に推進していただきます。

■業務内容
1. 顧客クレーム対応・技術サポート(60%)
・顧客からの技術的な問い合わせ対応
・産業用・商業用インバーター(PCS)の不具合対応・原因調査・進捗管理、主なクレーム内容:MPPT 不具合による稼働不良、PCB(基盤)、通信障害、短絡など
・ Kintone によるクレーム受付~対応完了までの管理

2. 技術調査・不具合対応
・ 不具合発生時の現地調査・技術的な原因確認
※現地にて外部フィールドエンジニア(現在2 社)および本社エンジニアチーム(中国)と連携
・現地対応の日程調整・立会い

3. 品質管理・社内外との連携
・ 本社カスタマーサービスチームとの緊密な連携及び品質関連事項の定期的な協議・情報共有
・ 顧客・EPC・O&M など他業者の技術的な調整
・ 外部サービス事業者の対応管理

4. 外部サービス事業者・契約・費用管理
・ 外部サービス事業者との調整・管理(契約管理を含む)
・ 品質保証契約(QAA)・保証サービス契約の作成、交渉、締結
・ クレーム関連費用の予測・見積もり

5. 技術文書作成・顧客説明
・ 不具合報告書・技術回答書(現地調査の結果)の作成
・ 調査結果・技術的見解・対応方針に関する顧客説明
・ 顧客向けメール・関連文書の作成
求める経験 / スキル
■必須条件
・普通自動車運転免許(現地訪問あり)
・学士号または同等の経験・知識
・アフターサービスの経験
・電気工学の知識・経験
・系統連系PCS の構造・動作原理に関する知識
・技術判断を伴うクレーム・問い合わせ対応及び解決経験
・不具合報告書・技術回答書の作成経験
・日本語:ビジネスレベル(必須)

■歓迎要件
・第二種電気工事士
・営業経験
・Kintone の使用経験
・英語:ビジネスレベル(歓迎)
・中国語:ビジネスレベル(歓迎)

■コンピテンシー
・出張・現地調査対応:週1~2 回程度(日帰りもしくは1 泊)
・部門を超えて良好な関係を構築し、効果的に協働できる能力
・優れたコミュニケーション能力と、社内外で円滑な連携を促進できる能力
・顧客・EPC・O&M との技術的な連携を取ることができる
従業員数
72名
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
72名
仕事内容
・業務プロセス・DX推進に向けたプロジェクト遂行
・プロジェクトの課題洗い出し、対策立案、部署間調整
・原価低減活動の提案・推進
・購買・生産・原価計算を中心としたSCM領域の課題抽出・改善提案
・システム横断的なBOM・マスタ精度の担保
求める経験 / スキル
【必須】
生産管理、生産技術、製造管理、購買管理、SCM管理、経理等の製造業での実務経験3年以上

【歓迎】
プロジェクトマネジメント経験、問題解決手法(QC、リーン、シックスシグマ等)の実務経験、DX推進経験、原価低減活動経験、統計学的手法や管理会計の実務経験

【PCスキル】
Word:提案書や報告書が書けるレベル
Excel:データベースを理解し適切に加工・分析できるレベル
Power Point:プロジェクト提案が出来る資料を作成できるレベル

【求める人物像】
重要な資質としてコミュニケーション能力は必須です。論理的に関連部門を説得し案件をドライブしていける思考力・スキルセットのある方。明るく、素直に、メンバーとして、協調性を持ち、自律的に行動し業務を遂行出来る方を希望致します。
従業員数
1,401名 (2025年12月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,401名 (2025年12月31日現在)
仕事内容
“おいしさ”と“安全”を実現する無菌充填能力を持つ、バッグインボックス用充填機の拡販に向けて、営業職を募集します。

※充填(じゅうてん)とは、容器や包装材の中に液体・粉体・粒体などの内容物を所定量入れる工程のこと

■主な業務内容
・バッグインボックス用充填機の営業
・食品業界や非食品業界(化粧品会社等)向けのマーケティング
 (国内外の展示会やセミナー等へ積極的に参加し、情報収集を行っていただきます)
・顧客先での製品設置作業への帯同、管理
・海外メーカーとのミーティング(製品についてのQ&A、フィードバック等)

■取り扱い製品について
液体を内袋(バッグ)に高精度かつ衛生的に充填するための専用機械です。
BIB(バッグインボックス)用無菌充填システム 「インタセプト」は、滅菌された液体製品をガンマ線で滅菌したピロータイプの包材に、周辺環境に影響されずに充填できる、無菌充填システムです。
特殊な密着充填構造により、高品質で安全性の高い製品の供給を可能にします。

防湿性・遮光性・バリア性に優れたアルミ蒸着袋に無菌で充填された製品は、常温での保存・輸送が可能です。また、UHT殺菌機との組み合わせで、常温充填が可能となるため、レトルトや缶詰などに比べ、製品本来の風味や色を損なうことなく保持できます。

【主な用途】
■ジュース・果汁原料・コーヒー・茶・酒類等の飲料品
■豆乳、つゆ、だし等の食品
■クリーム、医薬品原料等の医療品や医薬品
等への無菌充填用

<製品詳細>
https://cornestech.co.jp/product/products-60

<メーカーについて>
リキボックス アジア パシフィック社(Liqui-Box Asia Pacific)は、液体包装製品、充填機、流量制御装置などを提供するメーカーです。
定期的に製品や販促に関するミーティングの場があり、お客様に対してよりタイムリーに協働し、要望に沿ったソリューションを提案する事ができます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
■産業機械・装置の営業経験をお持ちの方(目安:3年以上)
■自動車免許をお持ちの方

<歓迎要件>
■充填機・包装材(バックインボックス等)に関連する営業経験
■食品 / 飲料 / 医薬品 / 医療機器いずれかに関連する業界での営業経験
■日常会話が可能な英語レベル
■実務の中で多くのプレゼンテーションをご経験された方
従業員数
210名 (2026年4月)
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 850 万円

従業員数
210名 (2026年4月)
仕事内容
日本での事業拡大に伴い、防衛省向け営業ポジションを募集いたします。

■主な職務内容
防衛省(装備庁)向けに下記商品を拡販して頂きます。

取り扱い商材
軍用機のレーダーシステム
軍用機の監視システム
地上設置レーダーシステム
ステルス試験装置
EMC試験装置
ナイトビジョンシステム
ミサイルシステム
軍用のディスプレイ
医療 / NBC シェルターシステム
ガンターゲティングシステム
EOD装置弾道保護システム
海軍艦艇の装備
潜水艦装備品
各種軍用コネクタ
求める経験 / スキル
■必須
・官公庁向けに営業活動を行った経験
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 800 万円

発電機と冷却装置のレンタル事業

  • 外資系企業
仕事内容
■製品
大型発電設備(メガワット級発電機、変圧器、スイッチギア、高圧ケーブル等)、温度調整機器(チラー、エアコン、クーリングタワー、ヒーター、熱交換器等)

■顧客
・防衛業界向けおよびデータセンター向け

■業務内容
・顧客先に向けてに電力と冷却のソリューションを提供
・電源と温度制御のレンタルアプリケーションの利点について潜在顧客を教育しながら、強固な機会パイプラインを開発、特定、維持し、キーアカウント化していく
・セールスプランニング
・既存顧客への技術提案営業、深耕営業
・他社への業務提携提案
・マーケティング部門と連携し、販売促進やターゲットマーケティング活動に必要なサポートを行う
求める経験 / スキル
【必須】
- 日本語および英語でのコミュニケーション能力(読み書きレベル)
- 営業および契約交渉の実績がある方
- 必要に応じて出張可能な方

【歓迎】
-理系のバックグラウンドをお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【仕事内容】
コインランドリー店舗における当社IoT端末および決済端末の導入に向け、
現地での機器調査・信号解析・設置方法の検討・資料作成をご担当いただきます。

具体的な業務:
現場調査・解析: テスターやオシロスコープを用いた電圧・信号波形(パルス幅、極性等)の確認、
配線追いによる機器仕様や改造箇所の特定

設置検討: 当社端末の設置位置、電源取得方法、配線ルート、必要なハーネス・コネクタ・固定方法の検討

ドキュメント作成: 調査結果をまとめた配線図、調査報告書、設置手順書等の作成(Excel, Word, PowerPoint使用)

出張対応: 日本国内の店舗への現地出張
求める経験 / スキル
必須スキル・経験
電気・電子に関する基本的な知識がある
テスターを使用して電圧、導通等を確認できる
DC電源、GND、信号線等の基本的な考え方を理解している
簡単な配線図・接続図を読むことができる
機器の分解・組立・配線作業に抵抗がない
現場で配線を追いながら調査することができる
写真撮影、測定結果、配線状態等を正確に記録できる
Excel、Word、PowerPoint等を使用して簡単な資料を作成できる
日本国内の現場出張に対応できる
分からない機器について、自分で確認・調査しようとする姿勢がある
従業員数
33名
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
33名
仕事内容
■部門情報
・横河プロダクト本部
制御事業の発展と新たな制御事業への変革に必要となるIAプロダクト製品群について、関連部門と連携しながら、企画・開発およびアライアンスなどを通じて実現・提供しています。
・P&Wソリューション統括部
紙・フィルム・電池電極などのシート状製品を対象としたソリューション事業を担う組織です。事業企画、マーケティング、製品の設計・開発、エンジニアリングまで幅広い機能を有し、事業および売上・収益の拡大を推進しています。
・技術部2課
P&W製品の技術開発部門として、主にシステム・ソフトウェア開発およびエンジニアリングを担当しています。製品開発だけでなく、お客様へのシステム導入や技術支援、製造・サービス部門への技術的なバックアップにも携わります。

■人数構成
課長1名、課員18名(60代 2名・50代 4名・40代 6名、30代 3名、20代 3名)+ 派遣社員3名
幅広い年代の技術者が在籍し、それぞれの専門性を生かしながら製品開発・エンジニアリングを行っています。
2025年冬には中途入社者も加わり、現在戦力として活躍しています。

業務内容と期待する役割(入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲:当社業務全般)
■ポジション区分:総合職
技術的な専門性を高めるキャリアに加え、将来的には開発リーダーやマネジメントを担うキャリア形成も可能です。
■業務内容
紙・フィルム・電池電極などのシート状製品を対象に、生産ライン上で品質を測定・制御するシステム製品のシステム・ソフトウェア開発を担当いただきます。
主に新製品・新機能の開発を担当し、システム設計、製品仕様の検討、ソフトウェア設計・実装、検証まで、製品開発の一連の工程に携わっていただきます。
具体的には、以下のような開発があります。
・各種センサや測定フレームを制御するソフトウェアの開発
・センサから取得した測定データの演算・処理
・測定結果や生産状況を表示する画面・アプリケーションの開発
・他システムや各種機器との通信機能の開発
・測定結果を活用した制御機能の開発
・DX・AIなどの新技術を活用した新機能・付加価値の検討
また、新規開発だけでなく、既存製品の機能改善・保守、製造部門や国内外のサービス部門への技術支援にも携わります。
さらに、標準製品開発に先行した要素技術や市場動向の調査・検証、保有技術の新たな活用・応用の検討などにも取り組み、技術面から新たな製品・ソリューションの企画を支援していただきます。
将来的には、お客様や市場の課題を起点とした付加価値ソリューションの企画・開発・市場導入、グローバル展開にも携わっていただきます。

■期待する役割
まずはこれまでの経験・専門性を生かして製品開発に参画いただき、将来的には技術面から開発チームを牽引するリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
主に以下の役割を担っていただきます。
・製品開発におけるシステム設計から検証までの一連の開発業務
・お客様・市場要求を踏まえた製品仕様・システム仕様の検討
・若手技術者への技術支援・育成、開発チーム内での技術共有
・製造・営業・国内外サービス拠点などの関係部門との連携
・新技術・要素技術を活用した製品価値向上の検討
単に担当機能を開発するだけでなく、製品全体を俯瞰し、関係者を巻き込みながら技術課題を解決し、製品価値を高めていく役割を期待しています。

ポジションの魅力とキャリアパス
■ポジションの魅力
1.ソフトウェアから実際の「モノの動き」まで関われる
対象となる製品は、各種センサ、センサをシート上で走査させるフレーム、測定データを処理・表示するコンピュータなどで構成されるシステム製品です。
ソフトウェア開発でありながら、画面上だけで完結するのではなく、自ら設計したソフトウェアによってセンサや装置が実際に動き、測定・制御につながることを確認できることが、この仕事の面白さの一つです。
2.製品全体を見ながら幅広い技術に携われる
装置制御、データ処理、GUI、通信、システム設計など、幅広い技術領域に携わることができます。
特定の機能だけでなく、ハードウェアを含めたシステム全体を理解しながら開発できるため、システムエンジニアとして技術領域を広げることができます。
3.DX・AIなどを活用した新たな価値創出に挑戦できる
従来の測定・制御技術を高度化するだけでなく、DXやAIなどの新しい技術を組み合わせ、「測る・制御する」の先にある新たなお客様価値を生み出す開発にも挑戦できます。
4.製品企画から市場導入まで幅広く関われる
要素技術の調査・検証から製品仕様検討、製品開発、市場導入、導入後の技術支援まで、製品ライフサイクルの幅広いフェーズに関わることができます。

■キャリアパス
入社後は、紙・フィルム・電池電極などのシート状製品向け測定・制御システムの開発を担当いただき、製品・技術・市場への理解を深めていただきます。
その後は、これまでの経験や志向に応じて担当領域を広げ、製品全体のシステム設計や新製品開発プロジェクトを技術面からリードする役割を担っていただくことを期待しています。
さらに将来的には、
・新製品開発プロジェクトの推進
・新技術・新ソリューションの企画
・海外開発拠点・サービス拠点との連携
・OEMパートナーとの共同開発
・若手技術者の育成
・開発組織のマネジメント
など、技術的専門性とリーダーシップの双方を高めながらキャリアを広げることができます。

英語利用の具体的場面と使用頻度
グローバルでの事業拡大に伴い、海外拠点のメンバーと協力して製品開発や現地での製品立ち上げなどを行う機会があります。
また、OEM製品では、海外のOEM供給元との定例ミーティングやメールでのコミュニケーションが発生します。
英語については、「完璧に話せること」よりも、技術的な内容について関係者と認識を合わせ、合意形成しながら仕事を前に進められることを重視します。

想定残業時間
10時間程度 時期により繁忙期あり

出張
国内:1回/年 海外:1回/年

在宅頻度
状況に応じて利用可
求める経験 / スキル
■絶対要件
・ソフトウェア開発の実務経験5年程度以上
・Microsoft Teams、Word、Excelを使用した基本的な業務遂行ができる方
・Windows OS環境におけるソフトウェア開発・プログラミングの経験
・C#などのプログラミング言語を用いたソフトウェア開発に関する知識・経験

■歓迎要件
・産業用システム、計測・制御システムの開発経験
・システム設計・ソフトウェア設計の経験
・装置制御、通信、データ処理、GUIなどの開発経験
・開発リーダー、プロジェクトリーダーなどの経験
・若手技術者への技術指導・育成経験

資格/専門知識
不問

リーダー/管理職経験と必要年数
■絶対要件
何かしらの業務主担当経験 2年以上
■歓迎要件
開発プロジェクトのサブリーダ以上の経験 2年以上

その他の条件
低レベルですが、実験室等で放射線・X線を扱う業務となります。
従業員数
2,240名 (連結18,313名)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 770 万円

従業員数
2,240名 (連結18,313名)
仕事内容
■部門情報
・横河プロダクト本部: 制御事業全体の発展と新たな制御事業への変革に必要で重要なIAプロダクト製品群を、制御関連を中心とした全関連CMUと連携しながら、企画・開発やM&Aを含むアライアンスを通じて実現して提供する。
・P&Wソリューション統括部: 製紙 & Web(シート材料)ソリューション事業・運営および売上・収益の拡大に責任を持つとともに、P&Wソリューション周辺の他製品ビジネスにも貢献する。ビジネス企画、PMK機能、設計開発、エンジニアリングを遂行する。
・技術部1課: P&W製品の技術開発部門として、主としてハードウェア開発業務を行う。主に1グループが機構設計、2グループがエレキ設計を担う。

■人数構成
課長1名(50代)、課員14名(60代 3名・50代 1名・40代 2名、30代 3名、20代 5名)+ 派遣 1名
 ※中途入社2名 2025年冬、2026年春に中途採用し、それぞれ戦力として活躍していただいています。

業務内容と期待する役割(入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲:当社業務全般)
■ポジション区分:総合職
※マネジメントへのキャリア形成も可能です。

■業務内容
B/M計(製紙会社向け)、WEBGAGE(フィルム、電極シート製造会社向け)等のフレーム、センサハードウエアの新規開発・設計を中心に行って頂きます。
製品の改良・保守も行い、製造担当部署やサービス担当部署に対する技術的バックアップも担っていただきます。
必要に応じて、標準開発に先行して各種要素技術・市場動向の調査・検証を行うと共に、保有技術の活用先、応用先を検討し、製品企画を技術面からサポートし、業種固有の課題を起点として、付加価値ソリューションの企画・開発・市場導入およびグローバル展開を推進し、事業の成長・拡大に取り組んでいただきます。
特にエレキ設計技術者として、フレーム・センサ電気回路設計や光学設計、ファームウェア設計なども必要に応じて担当していただきます。

■期待する役割
上記ミッションの遂行にあたり、主に以下を担っていただきます。
① 製品開発における電気回路設計、FPGA論理回路設計、光学設計。
② 製品の海外安全規格、EMC規格対応に伴う評価、申請業務。
③ 若手エレキ技術者の教育・技術的サポート。
④ 関係部署(製造、営業、国内・海外サービス拠点)を巻き込み、製品価値を最大化する仕組み作り。

ポジションの魅力とキャリアパス
■ポジションの魅力
・当部署は、製紙・フィルム・電池材料などの製造ラインにおける品質計測システムの開発を担当しています。製品は国内外の大手メーカーに採用されており、インフラ産業や環境・エネルギー分野の品質向上と省資源化に貢献しています。
・現在はEV電池向けWEB計測製品の開発を推進しており、電池市場拡大に向けた新技術開発や高機能化に取り組んでいます。既存市場だけでなく、将来の成長市場を見据えた開発テーマにチャレンジできます。
・センサ開発では、電気回路設計、光学設計、X線・放射線応用技術など幅広い技術領域を扱います。専門性を深めることも、領域を広げることも可能です。
・現在は成長分野への投資を強化しており、新技術の研究開発から製品化、グローバル展開まで一貫して携わることができます。技術者一人ひとりの提案を尊重し、新しい技術への挑戦とスキル拡大を支援する環境が整っています。

■キャリアパス
計測センサやWEB品質管理システムの開発業務を担当いただきます。将来的には、技術開発のみならず、新製品開発プロジェクトの推進、海外拠点や関係部門との連携、後進育成などにも携わり、開発リーダーとして組織を牽引いただくことを期待しています。技術的専門性とリーダーシップの双方を伸ばしながらキャリアアップできる環境です。

英語利用の具体的場面と使用頻度
・グローバルでの事業成長に向け、海外規格申請などに関わる拠点メンバとの英語でのコミュニケーションが発生します。
・OEM製品においては、OEM供給元との英語での定例ミーティングやメールでのやり取りが発生します。
※英語は「完璧さ」よりも、関係者と合意形成し、物事を前に進める実務コミュニケーション力を重視します。

想定残業時間
10時間程度 時期により繁忙期あり

出張
国内:4回/年 海外:0回/年

在宅頻度
状況に応じて利用可
求める経験 / スキル
■絶対要件
電気回路・基板設計経験 5年以上

■歓迎要件
電気回路・基板設計経験 5年以上
安全規格・EMC規格対応設計業務 2年以上

資格/専門知識
■歓迎要件 電気回路・基板設計知識

リーダー/管理職経験と必要年数
■絶対要件
何かしらの業務主担当経験 2年以上
■歓迎要件
開発プロジェクトのサブリーダ以上の経験 2年以上

その他の条件
低レベルですが、実験室等で放射線・X線を扱う業務となります。
従業員数
2,240名 (連結18,313名)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 770 万円

従業員数
2,240名 (連結18,313名)
仕事内容
■担当業務:
食品廃棄物を活用したバイオガス発電プラントの運転員として、プラントの安定操業を支える業務を担当していただきます。

■具体的:
食品廃棄物を再生可能エネルギーへ変えるバイオガス発電プラントにおいて、設備の運転・監視・点検業務を担当していただきます。
未経験者も歓迎。資格取得支援制度を活用しながら、将来的には班長や運転責任者を目指していただけます。
 ・プラント設備の運転監視
 ・巡回点検およびデータ記録
 ・設備の簡易保守・メンテナンス
 ・異常時の初期対応
 ・安全操業に向けた改善活動
求める経験 / スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■夜勤・シフト勤務が可能な方
■プラント設備の運転維持管理の経験

【尚可】
■バイオガス発電、廃棄物処理、排水処理施設の勤務経験
■発電所またはエネルギープラントでの勤務経験
■設備保全経験
■有機性廃棄物資源化施設技術管理士
(または技術管理者となる経験年数を有する方)
従業員数
24名
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
24名

PwCコンサルティング合同会社

仕事内容
最先端技術を用いたユースケースや事業コンセプトはともすれば、概念や抽象論、傾向論に終始しがちで、リアリティのある事業やソリューションを開発していくため、アジャイルにPoCを開発し思考を巡らせ議論/検討ができる環境が求められています。
このような背景から、Technology Laboratoryではその名の通り、Lab環境を自ら保有し、先端テクノロジーが実装されたユースケースの実例を見て、事業化や製品化のイメージを想起したり、新たなコラボレーションを創造したりする場として、実機デモ環境の整備、コンセプトデモの開発を実施しています。

【担当業務】
手触り感のある実態に落とし込むデジタルコンテンツや機器の制御、より経営課題に適した分析が可能なツールの実装/開発を実施し、クライアントへの新たな気づきの提供や示唆出し、自社ソリューションの高度化を支援します。

【担当業界】
全業界
(企業の経営企画、事業開発部門、R&D部門、知的財産部門、サステイナビリティ/CSR部門等へのデモ/PoCの作成/提示)

【担当領域】
フルスタックエンジニアとして、デモ機やツール、PoCの開発リードを実施頂きます。
具体的には、クライアントのニーズや興味の分析、先端技術動向の理解を踏まえた、開発コンセプト/計画の立案、開発実行、開発管理(予算/進捗)を実施頂きます。

【具体的なプロジェクト】
・Technology Laboratory訪問クライアントやワークショップ向けに、先端技術を取り入れたデモ機の開発
 - デモコンセプトの立案/設計
 - 機器選定
 - 制御ロジックの開発
・PwC独自ツール (知財分析ツール) の改良開発
 - 開発計画の立案
 - 開発リード
・クライアントワークにおけるコンセプトデモやPoCデモの作成
・各開発のPMO
求める経験 / スキル
◆主な要件
・ロボット/デジタルサービスやツールの上流/下流開発の知見・経験を保有していること
・開発プロジェクトのPMもしくはPMOの経験を保有していること
・アジャイル開発の経験を保有していること
 - ハード面
  フロントエンド技術: HTML、CSS、JavaScript、フレームワーク(React、Vue.jsなど)
  バックエンド技術: プログラミング言語(Node.js、Ruby、Pythonなど)やフレームワーク
  データベース管理: SQLやNoSQLデータベースの操作
  API連携: RESTful APIやGraphQLの設計と実装
 -ソフト面
  DevOpsの知識/問題解決能力/コミュニケーション能力

上記を以下いずれかの形で経験していること。
・開発における要件定義もしくはRFI/RFP作成リードの経験
・デジタルサービス / ツール、ロボットの開発経験を3年以上保有し、PM/PMOの経験

◆歓迎要件
・スクラムマスター / プロダクトオーナー
・デザインシンキングなどの手法を用いた開発コンセプト立案経験

▼求める人物像
・主体的に行動ができ、周囲を巻き込みプロジェクトをドライブしていくことができる方
・アジャイルにスピーディーに開発を実行し、軌道修正しながら推進していく力のある方
・ビジネスと技術両面に興味/関心/知見がある方
・体験価値、ビジネス、テクノロジーの3視点で物事を捉えられる方
・連携を意識した好循環サイクルに貢献できる方
従業員数
5,650名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
5,650名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
【当職種について】
データアーキテクチャコンサルタントは、ビジネスの根幹を支えるデータに着目し、企業におけるデータ活用戦略の立案から実行支援、さらには組織変革まで、データ領域の幅広いコンサルティングサービスを提供します。近年、企業としてのデータ資産の管理と活用が再注目されており、データ資産を如何に管理し、DX/AIの源泉となるデータを提供するかが重要な取り組みとなっています。
また、生成AIの登場により、信頼のあるデータの提供、他者とのデータ共有、ナレッジの蓄積といった新たなテーマやアーキテクチャの検討が急務となっています。

私たちは、最新のデータマネジメント、データガバナンス、そして活用技術を基に、データドリブンによる企業業務の変革を追求・実践する業務改革コンサルティングを提供しています。具体的には、以下のサービスメニューを通じて顧客のビジネス戦略を支援します。


【当職種で働く魅力】
■最先端のデータ技術
最新のデータ管理技術や統合手法を駆使し、実際のビジネス課題に対して解決策を提供する経験が得られます。

■業界横断的な知識
様々な業界のデータ活用プロジェクトに関与することで、幅広い知識と経験を積むことができます。

■クライアントとの関係構築
企業の経営層と直接やり取りし、彼らのビジョンを実現する実践的なスキルを磨くことができます。


【キャリアパス・成長の機会】
・多様なプロジェクトへの参加:国内外のプロジェクトに関与することで、経験の幅を広げ、専門性を特化させることができます。

・専門的なトレーニングの機会:最新技術や業界動向に関する継続的な研修、特殊資格取得の支援が受けられます。

・リーダーシップスキルの習得:プロジェクトリーダーとしての経験を通じて、チームを牽引する能力を向上させることができます。

・CDO(Chief Data Officer)との本質的な議論の経験クライアントの現場層だけでなく、経営層と、データ戦略に関する討議をする機会を得ることができます。

【職務内容】
当職種では、以下の業務を担当いただきます。

・データ戦略の立案やデータガバナンスの設計・実施。
・クライアントの業務プロセスに合わせたデータモデリングの作成。
・データ統合プロジェクトの推進や、そのためのアーキテクチャの設定。
・データの利用促進に向けた教育・研修の実施。

【プロジェクト事例】
 - 製造業:製造プロセスにおけるデータの可視化と分析基盤の整備。
 - 小売業:顧客データを活用したマーケティング戦略の立案支援。
 - 金融業:リスク管理のためのデータ統合プラットフォームの構築支援。
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル】
■Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須
・データベース設計やデータマネジメントに関する実務経験
・SQLまたは同様のデータ操作言語に関する知識
・データ分析の実績(BIツール使用経験などがあれば尚可)

■Manager以上は、以下の経験が必須
・複数プロジェクトのPMまたはリード経験(業務 or IT問わず)
・チーム育成や若手メンバーの指導経験

【歓迎する経験・スキル】
・DXを支えるデータ活用基盤、データ連携基盤に関する企画・構想~設計~導入の経験
・マスターデータマネジメントシステムに関する経験
・データマネジメントやデータガバナンスに関する組織立案と導入、規約類の整備、データ利活用リテラシーの向上策への取り組み経験
・データカタログやデータクオリティといったデータマネジメント機能の企画・導入の経験

【求める資質】
・論理的思考力(データの分析と問題解決を通じて、最適な解決策を導き出す能力)
・コミュニケーション能力(技術的な内容を非技術者にもわかりやすく説明できる能力)
・学習意欲(常に新しい技術やトレンドを追求し、自己成長を図る姿勢)
・チームワーク(多様性を尊重し、協力的にプロジェクトを進められる能力)
・リーダーシップ(前例がない、困難な状況であっても前に進める推進力と他者をリードする姿勢)
従業員数
5,650名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
5,650名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
【当職種について】
AI・アナリティクスコンサルタントは、生成AIを含むAIや機械学習などの先進データアナリティクステクノロジーを活用し、企業における業務変革を戦略策定から実行まで、幅広い領域でご支援を実施しています。

・企業における中長期のAI/データアナリティクス活用戦略策定を支援します。
・企業の様々な業務領域におけるビジネス課題に対し、解決のためのAIおよびデータアナリティクス技術を紐づけ、ユースケースの企画と優先度評価を支援します。
・ユースケースごとに技術的なアプローチ設計及びプロトタイピング、業務トライアル等による、本番導入に向けた支援を行います。
・自社データ利活用による事業活動への付加価値創出から、データ流通の拡大、さらには産業横断でのAI及びデータ活用促進や新規ビジネス創出まで幅広いサポートを通じて、経済発展や社会課題解決に貢献します。
・AIおよび全社データ利活用に向けたフレームワーク/ユースケースを備え、データ駆動型組織への変革を目的とした組織組成・データ利活用のための人材育成の支援を行います。
・「技術」、「各種法令・法規制」、「倫理」などを考慮し、AI・生成AIを安全安心に業務活用するためのガバナンス体制や仕組みの構築を支援します。

【当職種で働く魅力】
■AI/生成AIに関わる幅広いプロジェクトへの参画
AI/生成AI活用に関する戦略策定などの上流案件もあれば、より具体的なシステム実装に関する案件もあり、ご自身の強みを活用しながら多様な案件に関わることができ、経験・知見が広がります。

■多様な専門家とのコラボレーション
今やAI/生成AIはいかなる業界・業務でも重要アジェンダとして扱われるため、様々なクライアントに対してPwC内部の多様な部門の専門家と連携して仕事ができます。

■グローバルネットワークを生かした成長機会
・PwCにおけるAI/生成AIに関する様々なイニシアティブに対して、多様な観点で業務に従事できます。ご自身の強みを生かすこと、自己研鑽としてチャレンジすることがともに実現可能な環境です。
・PwCのグローバルネットワークで共有しているAI/アナリティクス研修や情報共有を通じて、ご自身のスキルアップを図ることが可能です。
・PwCのグローバルネットワークが保有する最先端のツール、メソドロジー、アナリストリソースを活用することで、グローバルデリバリーを体感できます。

■フラットな組織運営
新卒採用・中途採用入社者ともに比較的若いメンバーが多く、柔軟でフラットな組織運営を実現しています。

【キャリアパス・成長の機会】
・多様な業界・業務領域におけるAI/生成AI活用プロジェクトへの参画
・PwC内部の多様な専門家や海外オフィスメンバーと協働し、グローバルな経験を積む機会
・AI/生成AIなどの最先端技術に触れながら、具体的にビジネス課題解決のための業務トライアル・実装を行い、効果を実感するまでの伴走
・既存の業務改善にとどまらず、新しい企業運営や業務の在り方を描き、ドラスティックな企業の成長と変革を支援、新たな価値を創造するための挑戦

【職務内容】
当職種では様々なテーマに取り組んでいます。
各テーマ領域においていずれかの業務、または横断で職務をご担当いただきます。
人材の流動性を重要視しており、職務内容については、本人の強みや希望を踏まえ、適性を判断し柔軟に決定します。

・企業におけるAI/生成AI活用戦略策定支援
・AIに代表される高度なデータ分析手法を活用した業務高度化・効率化支援
・全社データ利活用に向けたCoE組織組成、および運用支援
・社内データ活用人材内製化における伴走型人材育成支援
・業務におけるAI活用に必要なPoCからシステム開発および運用保守までのAIライフサイクルを実現する仕組み構築支援
・PwC内部のインダストリーチームと協働し、業界固有・クライアント固有の業務課題に対するAI活用ソリューションの提案
・AIガバナンスに関するポリシー・ガイドライン策定、社内オペレーション設計
など

【プロジェクト事例】
以下を含む各業界におけるAI活用支援(社内外向けソリューション、ユースケース策定など)及びAIプロダクト開発支援(戦略策定、政策対応、PoC実施、AI/ML Ops構築など)
 - エネルギー業:社内AI活用推進組織(CoE)組成及び運用支援
 - 製造業:製造ラインにおける製造物品質不良解析、予兆保全
 - 小売業:優良顧客分析、営業コミュニケーション最適化、SNS・人流解析
 - 流通業:需要予測、在庫分析
 - 金融業:AIを活用した与信判断の効率化・高度化
 - 人材サービス業:採用ポテンシャル分析、退職予兆分析、ワークスタイル分析
 - 消費財業:データ活用戦略構想、生成AI開発、業務適用支援
 - 情報通信業:AI/ML Ops構築支援、生成AI開発ルール策定支援
 - 製薬業:社内AI活用におけるガイドライン・ポリシー策定支援
 - 自治体:特定疾病の重症化予防に向けたレセプト分析、医療費予測分析
求める経験 / スキル
【必要な経験・スキル】
以下いずれかの経験が必須
・企業におけるAI活用戦略やロードマップ等の策定に関与した経験
・事業会社の業務部門において実務の中でAI等を活用して業務を回した経験
・事業会社のIT/DX部門において事業部門のAI活用推進を支援した経験
・コンサルファーム・ITベンダー・SIer等において、AI活用プロジェクトのプロジェクトマネージャーを行った経験
・コンサルファーム・ITベンダー・SIer等において、AI・データアナリティクスコンサルタントとしてビジネス課題とAI活用を紐づけた施策立案および技術的なアプローチ設計を行った経験
・AIに関する基礎的な知識、および業務データを使った高度な分析手法を駆使したモデリングの実務経験

【歓迎する経験・スキル】
・クライアントにおけるAI活用プロジェクトの提案経験(顧客コミュニケーション・提案書作成・見積作成等)
・AI導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験(顧客コミュニケーション及びタスク・品質・課題管理等)
・AIのシステム実装における協力会社・ベンダーを使った開発管理経験
・各種ツール・ソフトウェア等を使ったAI業務アプリのプロトタイピング経験(クライアントとのインタラクティブなコミュニケーションを通じた業務要件定義、クイックな技術検証、フィードバックを元にしたブラッシュアップ等)

【求める資質】
・クライアント企業のビジネスや課題そのものに対する関心の高さ、顧客視点(技術導入ではなく、あくまでクライアントのビジネス課題解決が主目的)
・知的好奇心と学習意欲(急速に進歩するAI技術トレンドを継続的にキャッチアップする姿勢)
・コミュニケーション力(クライアントのビジネス課題を引き出す能力、技術的内容を非技術者にも分かりやすく説明できる能力)
・拡張性と柔軟性(自身の役割や貢献範囲を小さく限定することなく、変化する要件や環境に柔軟に対応できる適応力)
・チームワーク(多様なバックグラウンドを持つメンバーとの相互理解を主導し、協働することでPwCの価値を最大化するような動き)
・責任感(プロジェクトの成功に対する強い責任感と完遂への執念)
・パイオニアとしての発想力(AIによる課題解決や企業変革のために、事例ベースや従来の延長上だけではなく非連続での施策を発想できる力)
従業員数
5,650名 (2025年6月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
5,650名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
2015年創業から10年が経過し、多くのオーナー様へLOVOTをお届けしてまいりました。
事業成長とともにLOVOTの開発を強化すべく、自律型ロボットに欠かせないナビゲーションを担う機能の開発エンジニアを募集します。


家族型ロボット「LOVOT」の「意思」と「行動」を司るソフトウェアの開発を担当します。50以上のセンサーから得られる情報を統合し、複雑な家庭環境下での自律移動(Navigation)や、生き物のようなふるまいをリアルタイムで実現するアルゴリズムの設計・実装を担っていただきます 。


【業務内容】
▮ 自律移動(Navigation)システムの高度化
経路計画、障害物回避などのアルゴリズムを改善し、より複雑な住環境でもスムーズに動ける仕組みの構築。
▮ 意思決定・ふるまいアルゴリズムの開発
センサー情報に基づいた行動選択や、感情表現を伴う動作生成のロジック開発 。
▮ 内製ロボットフレームワークの設計・拡張
センサー情報の抽象化、非同期処理を支えるAPI・ライブラリの開発。
▮ ビヘイビアデザイナーとの共創
数学的な動作生成とビヘイビアデザイナーの感性を融合させ、LOVOT特有の愛らしい動きを実現するパイプラインの構築。


【主要開発環境】
▮ Ubuntu
▮ 内製フレームワーク: Python3, C++, Golang など


【働き方】
▮ アジャイル・スクラム開発
2週間単位のスプリントで、実機を用いたトライ&エラーを繰り返します。
▮ クロスファンクショナルなチーム
エンジニア、ビヘイビアデザイナー、QAテスターなど、異なる専門性を持つメンバーと議論しながら開発を進めます 。
▮ モブプロ・ペアプロ
知識共有と品質向上のため、積極的に技術的な議論を交わす文化です。
▮ 基本出社
実機を扱うためリモート勤務不可。東京日本橋にある本社に出勤して開発を行っていただきます。
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
- ロボティクスに関する基礎知識
SLAM、Navigation、経路計画、ロボット運動学、ディジタルフィルタ等を用いた研究・開発経験
- 高度なソフトウェア開発スキル
Python, C++, Golangのいずれかを用いた実務経験
- 並行・非同期プログラミングの理解
ロボットのリアルタイム処理に不可欠な非同期処理の実装経験
- コード品質への意識
コードレビュー、CI/CDを用いた開発、ユニットテストの実践経験
- AIコーディングの経験
claude, codex, GitHub Copilot等のAIコーディングエージェントの実務での利用経験
- 言語・コミュニケーション
日本語でコミュニケーションが取れること

■歓迎スキル・経験
- ROS / ROS2を用いたロボットシステムの開発・運用経験。
- LiDAR、深度カメラ、IMUなどのセンサーフュージョンの実務経験。
- コンピュータグラフィックス(CG)分野でのプロシージャルな動作生成の経験。
- ロボットの動作生成に強化学習を用いた開発経験。
- ライブラリやAPIの設計、バージョニングルールの策定経験。

■求める人物像
- 技術だけでなく、ビジネス課題の理解にも積極的に取り組める方
- チームで協力しながら、自律的に業務を進められる方
- 新しい技術や知識の習得に前向きな方
従業員数
334名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
334名 (2026年1月現在)
仕事内容
AI&Dataチーム
以下2通りの役割がございます。
・AI & Dataコンサルタント/エンジニア
・AI導入コンサルタント/DX導入コンサルタント/DXサービス統合アーキテクト

■採用背景
クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの存在は無視できなくなってきており、DTCに寄せられるクライアント課題は年々高度化・複雑化しています。
当社のAI & Dataチームでは、クライアントのビジネスが複雑化する中で、統合データ分析基盤を作りたい」「アナリティクスを高速化したい」といったお声が増えており、コンサルタントだけでなく、データサイエンティスト、データアーキテクトといったスペシャリストの方もお迎えしさらなる体制の強化をしようと考えています。

クライアントが成長戦略を描くうえで先端テクノロジーの活用は欠かせないものとなっており、当社に寄せられる課題は年々高度化・複雑化しています。
先端テクノロジーの中でもAI、特に生成AIがビジネスに与える影響は大変注目されています。当社のクライアントからも多くの引き合いをいただいており、また、その大半は構想から実装までのEnd to Endでの支援を希望されています。
そこで、当社のAI & Dataチームでは、生成AIやその他を活用したDigital改革支援の道筋を描くITコンサルタント、および要素技術を業務アプリケーションに昇華させるクラウドアーキテクトといったスペシャリストの方をお迎えし、さらなる体制の強化を行っていく考えです。

■業務内容  
ビジネスが複雑化する中、社内のデータ基盤の再構築~分析体制の強化やAIなどの先端技術のビジネスとのコラボレーションをしたいというニーズに対してコンサルティングサービスを提供しています。
顧客から実装部分のみを任されるのではなく、ITにのみに閉じないコンサル部隊とも協業し、ビジネスを推進するためにどのような技術を検討すれば良いか、そのためにどのような体制でこのプロジェクトに臨むべきかなど、経営視点でクライアントとやり取りをしていただきます。
また、ハイレベルな戦略策定だけではなく、ソリューション導入、マネージドサービス、ホスティングだけでなく、受け入れるクライアント側からのニーズがあればトレーニングを提供する等、幅広い領域でクライアント課題の顕在化から掘り下げていくアプローチを採用し、課題を明確にしてからソリューションの採択を実施していただきます。

■AI&Dユニットの特徴
<多様な中途採用の方が活躍しています>
メンバーの多くが中途採用でジョインしており、そのバックグラウンドもコンサルティング会社、システムインテグレーター、事業会社の企画部門・IT部門、など様々です。またその年齢層も幅広なほか、海外出身のメンバーも多く活躍頂いています。
入社された方へのサポート体制を整えるとともに、ユニット独自のトレーニングメニューも準備することで、皆さんがデロイトのコンサルタント/エンジニア/アーキテクトとしてご活躍頂ける環境を準備してお待ちしています。
<色々なチームと柔軟にコラボレーションできます>
AI&Dのコンサルタントは、単独だけではなく社内の色々なチームとコラボレーションしながらプロジェクトを進めています。
例えば、特定業界の企業におけるDX戦略を描く場合は、深い業界知見を持つインダストリのコンサルタントと、新たなデジタル組織の立上げをご支援する場合は組織機能設計に知見を持つM&Aコンサルタントと、テクノロジーアーキテクチャ戦略を描く場合はクラウド戦略コンサルタントとコラボレーションするなど、多くのシーンが存在しています。このようなコラボレーションを通じて、更にコンサルタントとしての経験の幅を広げることが可能です。

<グローバルとの連携により高度なサービスを提供しています>
デロイトトーマツは世界中の「Deloitte」ブランドに参加しているメンバー企業と強い繋がりを持っています。生成AIについては、欧米がリードする形で社会実装が進んでおり、その最先端の事例やノウハウを得て、日本のクライアントのビジネスに貢献する事が可能です。

<先端的なノウハウや環境>
・グローバルで豊富なアセット事例やアナリティクスの可視化によって、各人のアナリティクスITコンサルティング能力を補強・拡張することができるラボを確立
・クライアントに視覚的なアナリティクスの検討やツールや技術がどのように活用できるかを具体的に知っていただくためのワークショップ用に世界中に設置されている「Greenhouse」の活用
・人材育成において、ビジネス・コンサルティングに強いメンバーやテクノロジーに強いメンバーの強みを活かしながら志向にあわせてコンサルタントやスペシャリストとして育成しています

■その他、弊社の特徴
・グループ会社と連携した高い専門性による価値提供
・グローバルの舞台で活躍できる豊富な機会
・海外ファームへの出向による人材育成機会
・クライアントとのワークショップスペースである「Greenhouse」
・評価・育成への注力
・労働環境に合わせた時短勤務制度等
求める経験 / スキル
【必要とされる経験・能力】
※すべてが必要というわけではございませんので、あくまでも参考としてご確認くださいませ。

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■テクノロジー共通要件
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オファリングの一つとして、新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと。

多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながらTechnology Strategy領域および関連領域のデリバリーや受注に向けて能動的に動けること

 【英語力】
 (必須)英語の読み書き
 (なお良)海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること
 (TOEIC目安)700点以上 ※電話・TV会議が可能なレベル優遇

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■AI & Data個別要件
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【専門領域】
 下記のいずれかに関する知見・経験を持つこと

<データ戦略・プロセス・アーキテクチャに関する知見>
・企業におけるデータ利活用戦略、それを達成するための組織、データガバナンス、データ管理プロセス、アーキテクチャー構想立案の知見・経験

<BI / Data Lake / DWH / メタデータ管理 / ETLなどの導入経験>
・BI(Tableau, QlikSense, Power BIなど)のコンサルティング・導入経験
・Data Lake, DWH, メタデータ管理, ETLなどのコンサルティング・導入経験
・コンテンツマネジメントのコンサルティング・導入経験

<Analytics/ AI/ IoTに関する知見・経験>
・Analyticsに関するコンサルティング、またはAnalytics関連システムの開発経験
・データサイエンス(統計学、機械学習等)に関する知識やPython, R等のデータ解析系プログラミングの経験
・AIに関するコンサルティング、またはAI関連システムの開発経験
・IoTに関するコンサルティング、またはIoT関連システムの開発経験

【特に優遇する人材】
・コンサルティング会社において、データ戦略、データ管理、BI、AnalyticsやAIなどのコンサルティング経験を有している
・ITベンダーにおいて、BI、Data Lake、DWH、メタデータ管理、ETL、AI(Watsonなど)の構築経験があり、コンサルタントとしての資質を有している
・クラウド(AWS, Azure, GCP)上でのデータ分析基盤の構築経験があり、コンサルタントしての資質を有している
・事業会社において各種データ分析の経験を有している
従業員数
12,000名 (2026年05月末日現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
12,000名 (2026年05月末日現在)
仕事内容
■エモーショナルケアをするロボット「LOVOT(らぼっと)」を開発・販売するベンチャー企業■2019年の年末に販売開始、2024年5月から3代目の新モデルを発売。これからも次世代の開発を推進するためエンジニアを募集!

LOVOTの魅力のひとつは、生きているような滑らかで自然な“ふるまい”です。
高度なLOVOTの動きを具現化するために、機体の電気、電子設計を担っていただける「電気エンジニア」を募集しています。
本ポジションの業務範囲は多岐にわたりますが、ご経験と強みにあわせて業務をアレンジしてお願いさせていただきます。

私たちは完全フラット組織で開発を行っています。そのため、ひとりひとりの裁量が大きいとともに、横のつながりとチームワークを大切にしています。“開発に携わる者、自らが仲間と連携して、スピード感をもって仕事に打ち込める!”、そんな環境で、世界唯一のロボットづくりに取り組んでいただけます。

【業務内容】LOVOTの開発における電気、電子設計全般
家族型ロボット「LOVOT(らぼっと)」のエレキエンジニアを募集します。
既にLOVOTは商品として発売されていますが、新しいアイテムや海外展開に向けた開発における電気、電子設計をお任せさせていただきます。
業務範囲としては多岐に渡りますが、その方の特性に合わせてお願いさせていただければと思います。

◇現行のLOVOTの市場品質対応
◇LOVOTを通して使う新しい周辺アイテムの開発
◇新しいモデルや海外市場展開のための開発

変更の範囲:
入社後2年間は開発職に従事いただく予定です。
その後はご本人のご希望や特性により当社業務全般に変更の可能性もあります。

【こんな人が働いています】
・前職で精密機器の回路設計に従事しており、これまで培ったスキルを活かして、世界初のロボット開発にチャレンジしたい
・トップダウンの仕事ではなく、開発者のアイデアや発想が尊重される場で仕事に取り組みたい
・分野の壁をこえて、ソフトエンジニアなど異分野の仲間と連携して開発を完成させたい

【LOVOTとは】
テクノロジーの変化は人々に幸福をもたらしているのか。便利さを追求し、幸福は据え置きになっていないか。
LOVOTは進化したテクノロジーによって人々の心に寄り添うことを大切にした「何もしないロボット」
「家族への愛」というのは何かをしてくれるわけではないけれどそばにいてくれることによって幸せをもたらしてくれる。家族のために頑張ることができる。目指したのは家族です。
高齢化社会、核家族、多種多様な家族の姿、社会の姿に幸福をもたらし本来人の発揮できる能力の倍増を目指します。

【チームカルチャー】
・部門を超えてオープンに情報を共有しあう文化があります。また、役職者はあくまで役割としてその職務をまっとうしており、社歴や役職によるヒエラルキーはなく、フラットにコミュニケーションをとることを推奨しています。
・手をあげた人に任せる文化があり、新しいチャレンジができるので、自分次第でスキルを伸ばせます。
・株主である前澤ファンド、CCO藤原ヒロシ氏のご協力をいただき、ビジネスが加速しています。

【組織風土】
「年齢や社歴は関係なくフラットな組織」
全社的にフラットな組織であり、CXO以外にほぼ階層はありません。年齢や社歴は関係なく、また、誰かに細かく指示されることはありません。そのため、一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量をもって働ける環境です。

「真剣に楽しむ」
弊社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。前例のないビジネスを展開しているため、一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。
しかし、高い目標だからこそ、仕事が楽しい。
お客様の笑顔を思い描きながら、日々、一歩ずつ確実に前進します。

「個の強みをチームの強みに」
ユニークなロボットを開発・販売しているため、多様なタレントをもつメンバーが集結しています。
各人が自身のスキルを磨くとともに、それぞれの知的好奇心をチームに昇華させることを目指しています。
また、互いがフィードバックをし合うことも重視しており、個はもちろんのことチームとして持続的に成長する仕組みづくりを行っています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・モーターで駆動する精密機器の電気・電子設計経験5年以上

【歓迎スキル】
・ロボット開発に関わる経験
・海外公的規制(EMC・安全)対応の経験
・CPU/FPGA/MCUと、その周辺システム・回路の設計・評価
・電源回路設計・評価
・アートワーク設計の経験
・センサ類の評価・選定経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語での読み書きができること(メールのやり取り等)

【求める人物像】
・自律的に考え、すばやく行動を起こせる
・チームワークを大切にしてチームで最高のパフォーマンスをだすことができる
・他者へ適切なフィードバックを行うことができる
・フィードバックを素直に受け止め、成長の糧にできる
・ LOVOTの価値に共感でき、人間とLOVOTが共存する社会をつくりたいと思う
従業員数
334名 (2026年1月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
334名 (2026年1月現在)
仕事内容
【業務内容】
■業務改修プロジェクト、システム開発でのプロジェクト推進
・プロジェクトのプロセス、要件整理、進捗管理、課題抽出や改善提案
・業務部門・システム部門など複数関係者との調整・合意形成
・進行における管理(スケジュール管理、予算管理など)

<補足>
※実際の開発はパートナーが行うため、コードを書く業務は発生しません
※案件は複数同時に進行しており、自身が担当するPJや他メンバーが担当するPJなどが存在します。それぞれの案件をまとめて整理し、全体最適化をお任せする予定です。

【具体的な案件例】
・肌分析のリニューアルに伴うオペレーション・システム改修
店頭オペレーションや、それに伴い必要なシステムの要件整理などをフロント側と調整しながら、PMOとして従事し、事業側・システム構築側の双方とやり取りをしながら、最適なオペレーションの構築や導入に向けての提案の実施。

<付随業務>
・細かいシステムの保守や改善対応
・一部システムの微修正やバグ修正などの対応

【ポジションの魅力】
■このポジションで実現できること
・単なるシステム導入ではなく、自社の商品・サービスや事業成長に直接貢献できる
・要件定義の上流から事業と伴走できる(決められた要件を形にするだけではなく、事業部門とともに課題を整理し、要件をつくる段階から携わることが可能)
・現場へのインパクトを実感できる(店頭オペレーションや業務プロセスがどのように変わるかまでが担当範囲になるため、自身の仕事の成果を身近に感じることができる)
・案件単位ではなく、中長期で事業を育てられる

■こんな方におすすめ
・コンサル・SIer・ベンダーで上流経験を積み、事業会社へチャレンジしたい方
・システム導入や提案だけでなく、事業そのものに興味がある方
・大手企業の縦割り環境から、より事業に近い立場で「どう事業を成長させるか」を考えながら事業成長の一翼を担いたい方
・顧客視点でマーケティングや体験設計を突き詰めたい方
求める経験 / スキル
応募資格
・1年以内にポーラの選考を受けていないこと
・就労経験3年以上の方

【必須】
・要件整理、進捗管理、課題管理、ベンダーコントロールなどプロジェクト推進経験
・WBS作成、スケジュール管理、予算管理などプロジェクトマネジメントの実務経験 

【歓迎】
・事業会社(ユーザー企業)側でのPM / PMO経験(開発視点ではなく、業務フローに落とし込む視点での経験)
・複数プロジェクト(一案件内で複数の業務システム改修が同時並行)を横断するPMO経験
・IT戦略・IT投資計画・システムグランドデザイン(いわゆるブループリントやビジネスケース)の策定経験
・ベンダーマネジメント・提案評価の経験

【求める人材像】
2026年より新たに行動指針「POLA STYLE」として策定し、1人ひとりの社員の行動の軸としています。

1.すべての起点はお客さま
2.表層ではなく本質をつかむ
3.一次情報を取りに行く
4.成果のために壁を越える
5.価値ある挑戦を称え合う

この5つは今まで弊社が大切にしてきた価値観であり、今後も1人ひとりの行動の軸となるものです。

ぜひ、ビジョンや価値観に共感いただき一緒にブランドの未来を作っていただける方の応募をお待ちしております。

※同グループでは中期経営計画をリリースしておりますので、ぜひ参考までにご覧くださいませ。
勤務地

東京都

想定年収

455 万円 ~ 732 万円

仕事内容
【仕事内容】
技術的な知見を活かし、営業担当と連携しながら顧客(官公庁・大手企業等)へのソリューション提案(プリセールス)から導入後の技術サポート(ポストセールス)までを一貫してご担当いただきます。
開発(プログラミング)業務はありません。

■プリセールス(商談・提案フェーズ):営業と商談に同席し、顧客の技術課題や利用環境をヒアリング。自社ソフトウェア+αの最適な構成案・導入シナリオの作成およびPoC(導入前検証)のサポート

■ポストセールス(導入・運用フェーズ):受注後の初期設定・導入立ち上げ支援、運用の軌道乗せ、顧客からの技術的問合せ対応など

■新規商材の評価・技術ナレッジ共有:海外から新規に仕入れるセキュリティソフトウェアの技術的評価・検証、および社内営業メンバーへのプロダクト仕様共有

【ミッション】
当社取り扱いサイバーセキュリティー製品の法人及び、官公庁向けの営業をご担当いただきます。エンドユーザーは官公庁や大手・中堅企業となり、直販営業が中心となります。直販営業と並行し、新規販売チャネル(海外販売パートナー)の開拓もお任せしたいと思います。
求める経験 / スキル
【求める経験・能力】
■IT・ネットワーク・インフラ領域における何らかの技術的背景(SE、インフラエンジニア、サポートエンジニア、プリセールスなど) ※開発(プログラミング)経験は不要です。
■顧客や営業担当者とスムーズに意思疎通ができるコミュニケーション能力(技術的な内容を非エンジニアにも分かりやすく説明できる力)
■提案から導入・フォローまで顧客に寄り添うプリ/ポストセールスへのアプローチ意欲

【歓迎スキル】
■IT、セキュリティ、ネットワーク商材におけるプリセールス・FAE・カスタマーサクセス・技術営業の経験
■官公庁または大手民間企業向けの技術提案・導入支援経験
■英語の技術資料・仕様書等の読解力
 (翻訳ツールを使用しながらの解読で可)

【求める人物像】
■社内での開発・保守から、顧客と直接対話して課題解決を導く「プリセールス/ポストセールス」へキャリアを広げたい方
■単に提案して終わりではなく、導入後の運用成功まで伴走・サポートすることにやりがいを感じる方
■海外や英語に苦手意識のない方
勤務地

東京都

想定年収

507 万円 ~ 803 万円

オントゥ・イノベーション・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ポジション概要
半導体メーカー向けに、検査・計測装置および関連ソリューションの営業活動を担当いただきます。既存顧客との関係構築、新規ビジネス機会の創出、案件獲得からクロージングまで一貫して担うアカウントセールスポジションです。担当顧客は固定ではなく、ご経験や強みに応じて決定します。

■主な業務内容
・半導体業界顧客への提案営業
・顧客とのリレーション構築およびアカウントマネジメント
・新規案件の発掘および商談推進
・売上予測、案件管理、受注活動
・社内エンジニアやサービス部門との連携
・顧客ニーズの把握とソリューション提案
求める経験 / スキル
■必須
・半導体業界での営業経験
・ビジネスレベルの英語力
・顧客との折衝・提案経験

■歓迎
・半導体製造装置、検査装置メーカーでの営業経験
・Inspection/Metrology領域の知見
従業員数
70名 (2026年5月現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
70名 (2026年5月現在)
仕事内容
AIアルゴリズムエンジニア
求める経験 / スキル
アルゴリズム実装経験
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
【リアルとオンラインを連携するOMOマーケティングとデジタルサイネージの連携が注目を集めており、当社へデジタルサイネージ活用法のニーズが急増中】

■業務内容:
スタジアムやアリーナ、商業施設などに設置されるデジタルサイネージの販売およびコンテンツ制作事業を展開する当社にて、電気系メンテナンスをお任せします。
また、製品調達や品質管理も行います。

クライアントからの発注を受け、中国工場からの製品仕入れ業務、国内到着後の製品品質管理、工場でトラブルが発生した際のトラブルシューティングやメンテナンスを行います。
中国メーカーとのやり取りは他スタッフがサポートするため安心です。
工場における電気廻りのトラブル対応やメンテナンス、製造ライン管理がメインミッションです。
※建物の改変を伴う業務は含まない
求める経験 / スキル
【必須】
電気エンジニアの実務経験(回路設計など)

【尚可】
資材購買や調達、品質管理などのご経験
第一種電気工事士、第二種電気工事士の資格
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

日本ポール株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
■役割の概要:
システムサポートエンジニアは、グローバルシステムエンジニアリング組織と連携し、日本におけるプロジェクトの事業開発および実行支援を担当します。
この役職は、グローバルシステム担当ディレクターに直属し、日本を拠点とする食品・飲料(F&B)事業部門に所属します。勤務形態は完全リモートとなります。

※食品・飲料業界の経験は、不問※

■この役職では、以下の機会が得られます:
・システムの販売、プロジェクトの遂行、試運転、立ち上げ、およびカスタマーサポート活動において、技術的なリーダーシップを発揮すること。
・日本国内の顧客とグローバル・システム・エンジニアリング・チームとの架け橋となること。
・ 日本におけるシステム事業の継続的な成長を支援しつつ、効果的なコミュニケーション、プロジェクトの成功裏な実施、および高い顧客満足度を実現すること。

■具体的な業務内容および特徴
・日本国内の顧客と、Pall F&Bのグローバルエンジニアリング/プロジェクトチームとの間の主要な技術窓口を務める。営業プロセスにおいて、技術的な協議、アプリケーションの検討、およびソリューションの開発を支援する。
・顧客との打ち合わせ、現場訪問、技術プレゼンテーションに参加する。顧客の要件を、実行可能なエンジニアリング成果物へと落とし込む。
・プロセスシステムの据付、試運転、起動、機能受入試験(FAT)、現場受入試験(SAT)、およびトラブルシューティング活動を支援する。顧客、請負業者、サービスチーム、およびPallの実行リソース間の現場活動を調整する。プロジェクトライフサイクル全体を通じて、プロジェクト計画、リスクの特定、および実行支援を補助する。技術的およびプロジェクト実行上の問題を適時に解決する。
・日本における顧客関係の構築およびPall Systems事業の拡大に貢献する。
・試運転および実行活動から得られた教訓を整理・記録する。プロジェクト実行および顧客サポート活動において、ダナハー・ビジネス・システムの原則を推進する


■所属部門:
SLS(Scientific and Laboratory Services)は、クライアントのろ過に関する問題を解決するために設けられた、ポール独自の組織です。
世界各国の現地法人に発酵工学、化学、電子工学、機械工学など、さまざまなバックグラウンドを持つ研究者と技術者が配置されています。
それぞれの国のSLSチームが連携し、「SLSグローバル・テクニカル・サポート」という世界的な組織として、クライアントの問題解決に貢献しています。
今回の募集では、SLSのマイクロエレクトロニクス事業部(MEG)を担当するチームに所属します。
日本のMEG向けのTechnical Specialist(TS)は現在3名が活躍中です。
社内では、営業部、R&D、QA、グローバルのTSとのかかわりが多い部門です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製造現場またはプラント環境における5年以上のエンジニアリング実務経験。
・タンク、ポンプ、計装機器、バルブなどのプロセス機器に関する基礎知識。本職務では、実務的なメンテナンス作業や、すべてのエンジニアリング業務を単独で遂行することは求められません。
・製造現場への習熟度、およびプラントの設置、立ち上げ、運用に関する基礎的な理解。
・顧客対応および調整能力に優れ、顧客やエンジニアリング/プロジェクトチームと効果的に連携できること。
・日本国内での出張(70%)、宿泊を伴う出張が可能なこと。必要に応じて、時折海外出張がある
・有効な運転免許証を所持し、運転記録に問題がないこと
・理学、工学、技術、または関連する技術分野における学士号以上。
・機械工学、電気工学、化学工学などを含む(これらに限定されない)幅広い技術分野を歓迎します。


■あれば尚可:
• 食品・飲料業界での経験があり、タンパク質分離、ビール製造、ワイン製造などの製造環境に関する理解があること。
• 食品・飲料業界における衛生要件および業界固有の基準に関する知識があること。
従業員数
148名 (2024年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

805 万円 ~ 1,035 万円

従業員数
148名 (2024年7月現在)
仕事内容
■職務内容
当社の製品製造担当として機械の組み立てから試験調整、梱包に至るまでをご担当いただきます。

ライン作業のような流れではなく、一つの製品を形にする工程から出荷前まで一貫して担えるため、モノ作りが好きな方にとって非常にやりがいのあるポジションとなります。

<具体的な業務内容>
・組立作業:ドライバー等の工具を使用し、各種部品の組立を行います。
・調整作業:部品同士の位置合わせなど、製品の精度を確保するための調整業務を行います。
・検査・試験:完成品を測定器や専用装置にセットし、データ取得や動作試験を実施します。
・梱包作業:検査完了後の製品を、出荷基準に沿って包装・梱包します。
業務は立ち仕事、座り仕事が半々で生じる想定です。

★製品について★
微粒子計測器(パーティクルカウンター)と呼ばれる、空気中や液体中に存在する目に見えない微小な塵を検出する機械を組み立てていただきます。
半導体や医療用薬品、食品といった非常に清潔な環境下での生産が求められる業界からの需要が非常に高く、人々の健康や高性能な機械部品を作り上げるために欠かせない装置です。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
■必須要件:~アウトソーシングでのご経験も歓迎です~
・製造職でのご経験(機械電気製品の組立、工具を用いた作業、はんだ付けなど)

■歓迎条件
・細かい作業が得意な方、モノづくりが好きな方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 670 万円

仕事内容
仕事内容

最初に担当して頂く業務は、光通信に関わる製品について、プロセス改善による量産性向上業務を担当して頂く予定です。
その後、成長に応じて生産ラインの設計・構築、生産工程の改善、設備・治具の導入、品質管理等を行って頂きます。

■キャッチアップ方法:
経験豊富な社員(40代)がOJTを行います。
入社後当面は社内各部門で、商材・製品の理解を深めて頂きます。
習熟度に合わせて、徐々に生産技術の知見を深めていきますので、無理に現場配属をさせるということは一切ございませんので、ご安心ください。
※人にはよりますが、2年~3年ほどで一人前になっていただきたいと考えております。

■働き方:
自由に有休取得可能です。家庭の状況に合わせて、みんなで協力をし融通を利かせながら業務を行っています。
実際に、働き方改善で入社をされた方もいらっしゃいますので、働き方を整える事が出来る環境です。
また、車通勤も可能の為、八王子以外の他県から通っている社員も多くいます。
また、電車通勤の方は、最寄り駅までの送迎バスもありますので、ご安心ください。

■出張について:
タイにも工場があり、製品導入の際などに出張が発生します(年に1回~2回を想定)

■キャリアステップ:
「専門的にスキルを身に着けたい」「マネジメント」に携わりたい等、ご自身の希望に合わせて、キャリアを選択することができます。

■グローバル展開:
三和テクノロジ-ズは日本の三和から世界の三和へと変わりつつあります。
日本人特有のものづくりの精神をもとに作り上げた確固たる基盤を維持しつつ、グローバル展開していく方針です。
光ファイバネットワークの普及においては、日本は他国よりはるかに進んでいて、この分野における急速な成長が期待されています。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・製造領域における知見がある方

※生産技術業務を遂行する上で、機械、電気電子、情報等工学系など
一つでも得意分野を活かせるということを重要視しておりますので、是非ご経験をお聞かせください。

(例:機械設計、回路設計、シーケンス、自動化、機械組立、成形技術ほか)
勤務地

東京都

想定年収

350 万円 ~ 450 万円

仕事内容
■ポジション 
先端技術センター 新規事業開発

■事業内容
・UAV(ドローン)、3Dデータなどを活用した新たなインフラ管理サービスを開発
・点群データを3Dモデル化し鉄筋出来形を計測、また下水道管路調査データからVRを構築して維持管理に活用するなど、不可視部のモデル化と維持管理の効率化
・車載カメラや高密度レーザで取得した点群データから、トンネルの変状を客観的に判定する技術開発
・BIMCIMプロダクト開発
・知的財産の戦略立案
求める経験 / スキル
【歓迎】
・新規事業開発経験
・技術士(情報分野)
・知的財産権管理技術者
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

株式会社アクセルスペース

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【業務概要】
本ポジションは、安全保障に関係する衛星の地上システム開発と運用をリードするプロジェクトマネージャーです。ミッションクリティカルな運用を支える地上システムにおいて、学際的なエンジニアリングチームを統括し、プロジェクト全体の計画・推進・品質確保を担います。
プロジェクトのライフサイクル全体を通じて、サービスの要求分析を主導し、各ドメインエンジニアと密接に連携しながら、品質・納期・コストを踏まえたプロジェクトの成功に責任を持ちます。また、関連ステークホルダーへの報告・調整を通じて、プロジェクトの円滑な遂行をリードします。

【職務内容】
・地上システム開発プロジェクトの計画立案(スケジュール、リソース、リスク)および進捗管理
・プロジェクトに関連する社内外ステークホルダー(顧客、パートナー企業等)との調整・折衝
・プロジェクト状況(進捗、リスク、課題、対策)の可視化および関係者への報告
・サービスの要求分析および管理、CONOPS策定、検証・妥当性確認(V&V)の推進
・各技術領域(ソフトウェア、インフラ、運用等)のエンジニアと連携した課題解決のリード
・プロジェクト運営に必要な各種ドキュメントの作成・整備(計画書、報告書等)
・品質・セキュリティ・信頼性を考慮した開発プロセスの推進
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
・学歴:大学卒以上(理工系)
・ソフトウェアまたはシステム開発プロジェクトにおける実務経験(5年以上)
・プロジェクトマネジメントの経験
・官公庁などの外部ステークホルダーとの調整・折衝経験
・日本語での高いコミュニケーション能力
・英語での業務遂行能力(社内の外国籍メンバーとの会議で技術的議論ができるレベル)

【歓迎するスキル・経験】
・防衛・安全保障をはじめ、官公庁や重要インフラなどの規制産業における実務経験
・航空宇宙、衛星、通信、地理空間情報、データプラットフォーム、AI、ソフトウェア、ハードウェア等の技術領域に関する基礎的な理解
・プロジェクトマネジメント資格(PMP 等)
従業員数
(連結218名(2026年5月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
(連結218名(2026年5月末現在))
  1. ハイクラス転職TOP
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