ITサービスマネジメント体制の構築/ITソリューション部
- 採用企業名
- 大手グループ会社 林業・住宅・不動産事業
- 職種
-
IT(PM・SE) - IT系プロジェクトマネージャー
IT(PM・SE) - 社内SE(アプリケーション)
IT(PM・SE) - 社内SE(インフラ)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
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東京都
- 仕事内容
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中期的なDX戦略として「デジタルを活用した業務変革による生産性向上」を掲げています。
この戦略を実現するため、親会社IT部門とシステム子会社が一体となった、
より高度で柔軟なITサービスマネジメント体制の構築が急務となっています。
ITILに基づいたサービスマネジメント体制の再設計とプロセス自動化を進める中で、
親会社とシステム子会社の強みを活かした高度なITサービス提供を実現するために、
ITサービスマネジメント経験を持つ人材を求めています。
具体的には、以下の内容です。
1. 統合ITサービスマネジメント体制の構築・運営
・親会社IT部門とシステム子会社を統合したITILベースのサービスマネジメント体制の設計と実装
・Servicenowを用いた両社統合ITSMプロセスの設計、自動化の検討・推進
・将来の事業拡大を考慮した、全社的な視点での各種レポーティング施策の検討
2. 親会社・子会社間連携とベンダーマネジメント
・システム子会社との連携強化と役割分担の最適化
・外部ベンダーマネジメント
3. 変革推進のための教育・啓蒙活動
・新たなITサービスマネジメント体制とServicenow利用方法の周知、教育の企画・運営
・業務変革を支援するITサービスの活用促進
【このポジションの魅力】
・親会社と子会社を繋ぐ、新たなITサービスマネジメント体制構築の中心的役割を担える
・事業会社の視点から、最新のITSMツールと手法を活用し、グループ全体の改革を推進できる
・親会社、システム子会社、事業部門の強みを活かした統合的なサービス提供モデルを創造できる
・全社的なDX推進の要となり、グループ全体の競争力向上に直接貢献できる
・将来的な事業拡大を見据えた、拡張性の高いITサービス基盤の構築に携われる
【所属組織】
ITソリューション部■休日:完全週休二日制
- 求める経験
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【必須条件】
・ITILに基づいたプロセス設計・改善の経験
・複数組織を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
・優れたコミュニケーション能力と調整力
【あれば尚可】
・事業会社でのITサービスマネジメント分野での実務経験3年以上
・ITIL認定資格保有者
・事業会社での子会社や外部ベンダーとの協業経験
・組織変革やITサービスマネジメント改革の推進経験
・拡張性を考慮したITサービス設計経験
・Servicenowの利用経験/またはServicenow認定資格
【求める人物像】
・親会社とシステム子会社の連携を強化し、生産性向上のためのITサービスマネジメント改善に情熱を持てる方
・多様な事業ニーズに対応できるITサービス提供を設計できる方
・組織間の調整力とリーダーシップを持ち、変革を推進できる方
・将来的な事業拡大を見据えた柔軟な思考ができる方■職種未経験者:不可
- 想定年収
- 600万円 - 1000万円
- 語学力
-
英語力:不問




