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年収1,200万円以上/IT系プロジェクトマネージャーの求人・転職情報

3068中の150件を表示

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仕事内容
■組織について
同社では経営戦略として、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクルを確立、事業ポートフォリオ変革の推進と事業ポートフォリオ経営を強化し、継続的な成長基盤構築を実現することを目的に「Strategy2027」を掲げています。
この経営戦略を更に加速させるため、2024年4月より組織を「戦略コンサルティング事業/ソリューションコンサルティング事業/アウトソーシング事業」へと再編しました。
それにより、Industrial Infrastructure Business Unitは、戦略コンサル事業の中に位置づけられるビジネスユニットの一つとなりました。

戦略コンサルティング事業のIndustrial Infrastructure Business Unitでは、社会(産業・生活)にとって不可欠なインフラを提供する業界の大手企業に対して、安定的なインフラ提供と新たな価値の創造を両立するための戦略立案から変革実現までのビジネスコンサルティングを行います。
ターゲット業界は、下記です。
・エネルギー【電力】
・トランスポーテーション【鉄道】
・テレコム・メディア【通信】
・不動産・建設
 ※【特に注力する業界】

■注力インフラ業界の大手企業に対する以下のテーマに関するビジネスコンサルティング
A エンジニアリング戦略・調達改革​人財戦略・人的資本経営
B エネルギーバリューチェーン最適化​
C 事業戦略・顧客価値向上​
D 人材戦略・​人的資本経営
E 経営戦略/管理・​コーポレート改革
F​ AI・DX戦略​

※全国にインフラ事業者のクライアントがおりますので、クライアント先に出張が発生いたします(頻度や期間はプロジェクトによります)

■プロジェクト事例
<プロジェクト例>
A エンジニアリング戦略・調達改革​人財戦略・人的資本経営
・原子力再稼働・廃炉​
・火力/再エネO&M最適化・ゼロエミ化​
・電力ネットワーク最適化​
・通信ネットワーク最適化​
・次世代物流・物流改革​
・調達高度化/コスト削減・調達DX

B エネルギーバリューチェーン最適化​
・エネルギートレーディング事業​
・市場リスク管理態勢強化​
・燃料・電力需給最適化​
・再エネ拡大・GXーETS

C 事業戦略・顧客価値向上​
・新規事業開発(電力の不動産事業等)​
・グローバル事業投資​
・事業戦略・ビジネスモデル変革​
・顧客接点改革(電力小売・通信 BtoB )​
・アリーナ等の経済圏

D 人材戦略・​人的資本経営
・人的資本経営​
・技術系人材不足対応​
・採用/育成/配置最適化​
・人事制度・業務改革

E 経営戦略/管理・​コーポレート改革
・HD化等 企業構造改革
・事業ポートフォリオ・統合リスク
・経営管理高度化・経営ダッシュボード
・コーポレート業務改革(ERP・SSC/BPO)

F​ AI・DX戦略​
・DX戦略
・データ活用・データマネジメント
・IT子会社改革​

■求める人物像
大手インフラ企業の経営アジェンダ解決に向けた、ビジネスコンサルティング力を強化するために、下記のような人材を求めています。

・中長期視点でクライアントに深く入り込み、経営アジェンダの実現・経営課題の解決にコミットするコンサルティングを実施したい方
・特定の業界・テーマの専門性よりも、複雑な経営アジェンダを解決するために高度なコンサルティング基礎スキルを有する方
求める経験 / スキル
■必須要件
・Industrial Infrastructure BUが対象とする業界/領域のご知見を有する方

■歓迎要件
・コンサルティングファーム・シンクタンクで、経営戦略コンサルティング/事業戦略コンサルティング/業務改革コンサルティング/IT・Digital関連のコンサルティングご経験があり、戦略・ビジコン志向がある方
※コンサルティング経験者については、Industrial Infrastructure BUが対象とする業界/領域のご知見は必須ではありません

・業務内容で示したA~Fの注力テーマに関する専門的なご経験・ご知見を有する方

■歓迎スキル
・設備エンジニアリング
・MBA/公認会計士/会計士補、USCPA、税理士、証券アナリスト、プロジェクトマネージャー(PMP)
・英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります)
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

710 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
▼主な業務内容

JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。

ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、
いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。
その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、
ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、
など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。

JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、
産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。
そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、
業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。
求める経験 / スキル
【必須要件】

・下記いずれかのご経験
 − コンサルティングファームにおける課題解決経験
 − システムインテグレーターにおける課題解決経験
 − 各産業のリーディングカンパニーにおけるB2B事業開発経験
 − スタートアップ/メガベンチャーにおけるB2B事業開発経験


【歓迎要件】

・SCM、CRM、マーケティング、DX人材育成、データガバナンスなど各領域における専門性 / 知見
・コンサルタントとして、システム導入を伴うBPR(業務再構築)を遂行した経験
・プロジェクトマネジャーとして、AIプロダクト、DWH/BIシステム、クラウドソリューションの導入経験
・製造・小売業、造船/海運、地方行政など各業界における専門性 / 知見
・機械学習・深層学習などのデータサイエンスの知見、プログラミング経験
従業員数
223名 ((2026年4月時点))
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
223名 ((2026年4月時点))
仕事内容
■Finatextグループとは
Finatextグループは、「金融をサービスとして再発明する」をミッションに掲げ、AI時代の金融インフラを提供する企業グループです。金融のDXを推進し、非金融事業者の金融サービスの参入障壁を下げることで、金融がもっと暮らしに寄り添う世の中の実現を目指しています。

金融サービスのあるべき姿をユーザー視点から見直し、パートナー事業者と共に新しい金融サービスを開発する「株式会社Finatext」、データAIサービスとデータAIソリューションの「株式会社ナウキャスト」、証券ビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラス」、次世代型デジタル保険の「スマートプラス少額短期保険株式会社」、クレジットビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラスクレジット」といった事業会社を擁しており、多様な事業に携われる機会がございます。

■Finatextが提供しているプロダクト事例
- お金のプロとのマッチングサービス「まねぶる」
- データドリブンなライフプランマネジメント基盤「Planny」
---
- 保険ビジネスプラットフォーム「Inspire」
- 赤ちゃんとママのための妊娠保険「母子保険はぐ」
- 旅行・会食などのキャンセル料を補償する「キャンセル保険」

■募集事業について
<Insurtech(保険)事業>
保険会社様のDXならびに、保険を活用した新サービス開発・顧客接点強化を支援いたします。
Inspireの特徴
1.保険商品の新規販売を短期間かつ低コストで実現可能
2.顧客が​直観的に​操作が​できる​UI/UXの​提供
3.APIオープンな設計を活かし、 既存システムや外部サービスと連携可能
4.金融サービスの基盤にふさわしい高いクラウドセキュリティ水準
機能や活用事例はこちらをご覧ください。
https://finatext.com/domain/insurtech/inspire

■業務概要
本ポジションではInsurtech(保険)事業のビジネス拡大に向け、事業開発&セールスを担っていただける保険業界出身の方を募集しております。

・生活に欠かせない存在であり、市場としても巨大なものである保険ですが、ユーザーにとって使いにくい、わかりにくいサービスもまだまだ存在しており、そんな顧客体験が保険を身近に感じられない要因のひとつとなっています。
そこで私たちはデジタルをテコにしながら保険の顧客体験をアップデートすることで利便性の高い顧客体験を実現しております。

さらに顧客体験をよくするためには、ユーザーのみならず業務側の改善も必要です。古い業務用のシステムをモダナイズすることで、業務システムから顧客フロンとまで、保険のすべての体験をよくしていきます。

顧客体験のアップデートを通じて、保険産業自体のアップデートにも貢献していきたい、保険業界のDXをリードしていきたいと考えています。
顧客体験をよくすることで、お客様の満足度やロイヤリティを上げたり、
新たな提供機会を作ったりすることができます。
また効率的にサービス提供することで事業費を下げ、その分保険料を安くするなどお客様にとってより魅力的な商材にしていくことができます。

【具体的な業務内容】
・保険業界のクライアントとの折衝を通してニーズや課題の予測を行い、新規サービスの立ち上げや既存のシステムをリプレイスをご提案します。
・当社のビジネスプラットフォームである”Inspire”や最適なFinatextグループのソリューションをご提案します。
・社内外におけるステークホルダーと伴走しながらプロジェクトを立上げ、エンジニアやディレクターなどと共にビジネス全体をまとめ上げる役割を担っていただきます。

■本ポジションの魅力
・大きな裁量をもって事業を推進していくことができます。
・金融領域においてこれまでにない新しいビジネスを作っていくことができます。
・サービスリリース後のエンハンス、グロースまで手掛けることができます。
・ソリューション提案のコアとなる”Inspire”は技術力や優位性が高いプロダクトです。
・いくつもの新規事業を立ち上げてきたメンバーとともに、リアルなビジネスを創る力を磨くことができます。

<事業領域>
▼保険領域:『Inspire』など
https://note.com/k_kawabata/n/ne8bbeb2baa6a
▼証券領域:『BaaS』『DWM』など
https://smartplus-sec.com/product/baas
▼クレジット領域:『Crest』など
https://finatext.com/domain/credit

<導入企業>
▼保険・銀行領域
- [あいおいニッセイ同和損害保険株式会社](https://finatext.com/news/20210119/)
- [株式会社エポス少額短期保険](https://finatext.com/news/20210513/)
- [ニッセイプラス少額短期保険株式会社](https://finatext.com/news/20220405/)
- [エムエスティ保険サービス株式会社](https://finatext.com/news/20211027/)
- [三井住友海上火災保険株式会社](https://finatext.com/news/20221028/)
- [株式会社三菱UFJ銀行](https://finatext.com/news/20221101/)
- [共栄火災海上保険株式会社](https://finatext.com/news/20230201/)
- [東京海上日動火災保険株式会社](https://finatext.com/news/20230508/)
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■ご経験
・保険業界での勤務経験
・システム導入やDX提案のご経験またはそれに近い内容の業務経験

■スキル
・基本的なITリテラシー
・システム導入に係る提案力、プロジェクトの知見
・相手の言うポイントを理解し会話を組み立てるコミュニケーション能力
・ロジカルシンキング

【歓迎スキル】
■経験
・コンサルティングファーム、SIerでのシステム導入提案経験
・基幹システム導入についての知見・経験
・システム導入について企画・開発・リリース・運用・エンハンスまでの一連のご経験

【求める人物像】
・デジタル技術を活用して、保険事業をアップデートしていくことに、強い興味・関心を持つ方
・何事にも積極的に取り組む・周囲のボールも積極的に拾う(自分の業務領域を限定しない)方
・答えのない状況を楽しみながら、自ら道筋を切り開いていこうとする気概のある方
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
■業務内容
(60%)Deloitteで開発している生成AIアプリのプロダクト管理、運用業務
(例:アプリ・機能追加、問い合わせ対応、障害対応、ナレッジ管理、システムアップデート、利活用の推進、それに関わる管理業務 )
(30%)
・インシデント、プロブレムの調査、対策
・生成AIシステムの改善計画の立案、提案、実行
(10%)その他の管理業務、調整業務(レポート作成、他部署との調整、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注)等

■業務詳細
・システムの運用管理
・システムのインシデント対応と不具合対応
・生成AIを利用したアプリ開発のプロジェクト管理
・システムの継続的な改善や予算作成、予算管理

■入社後の期待
・専門知識や経験を活かし、プロジェクトチーム・運用チームをリードしていただきます 

■ポジションの魅力
・マネージャーを目指して頂けます
・最新のテクノロジーを利用したITシステムの運用、開発プロジェクトの経験を積むことができます
・国内だけでも約20,000人以上のユーザーが利用し、国外含めると約300,000名以上のユーザーが利用する世界でも有数な規模のITシステムに携わり、それらの最新のIT技術動向をキャッチアップしながら、ITシステムの運用に携わることができます
・SaaSシステムの運用、導入、システム開発など多岐にわたる技術知識と経験を積むことができます
・様々なユーザー要求に応えるため、IT技術を活用した提案、導入ができます
・自ら改善計画を立案し、システムや業務を向上させることができます
・全社で利用しているシステムであり、改善などによる社内インパクトが大きい仕事です
・国外のIT部門(Global Team)とも連携し、英語力を活かしつつ、多様なメンバーと先進的な技術やソリューションに携わることが出来ます

■英語を使った業務について
日常的には主にメールやTeamsなどを使用したエスカレーションや確認・調整業務が多く発生
プロジェクトや障害対応時はグローバルチームとのミーティングでのやりとりも発生

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【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
求める経験 / スキル
■MUST
<経験>
・要件定義などシステム開発上流工程の経験
・システムアーキテクチャ設計経験(システム全体設計、データベース設計など)
・プロジェクトマネジメント経験(リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など)
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験

<資格>
・応用情報技術者試験/高度情報処理技術者試験/PMPのいずれか一つまたは上位資格をもつ方

<スキル・能力>
・日本語での優れたコミュニケーション能力
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・PowerPoint、EXCELのドキュメンテーションスキル(ステークホルダーレベルへ、複数システムのデータフローや運用状況をまとめて可視化、報告する能力)
・要件定義の能力(ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力)
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識

■WANT
<経験>
・Gitなどを利用したチームでのソフトウェア開発経験 (Typescript、Python、C#、Javaなど)
・ITシステム全般の開発、構築、運用保守経験
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・アジャイル開発手法(Scrum, Kanban等)を用いた開発プロジェクトの経験

<スキル・能力>
・英語(TOEIC600点以上)


■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからはエンドユーザーに近い社内SEのポジションにチャレンジしたい方
・複雑な概念や事象を整理・理解し、それを明確に説明することができる方
・ユーザーのニーズを洞察し、それをサービスの改善に結びつけることができる方
・依頼事項を自主的にキャッチし、適切に対応できる方
・新しい技術やシステムに興味を持ち、主体的に調査や検証に取り組める方
・困難な状況でも前向きに考え、最後までやり抜く力を持つ方

■活躍している人
・テクノロジーに対する強い関心と好奇心がある
・インフラ、プログラムなど領域、言語を問わず、課題解決のために知らないものを自ら触って理解できる
・目の前の業務課題を解決するために、自ら積極的に、技術調査をして提案できる
・ITコンサルティング経験や上流工程の経験と、大規模プロジェクトの推進経験がある
従業員数
1,994名 (2024年5月末日現在)
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 1,520 万円

従業員数
1,994名 (2024年5月末日現在)
仕事内容
需給業務の業務要件を理解し、システム構築を行います。現状業務のままではなく、業務改善(BPR)も含めた業務・システムの設計を目指し、それらを実現するために、プロジェクトの計画、進捗管理、課題解決等のマネジメントを行いながら、プロジェクトを推進します。
具体的には、以下の中から経験やスキルに応じた業務を分担していただく予定です。

■PMやPMO
システム化企画・システム化計画・プロジェクト立ち上げ・プロジェクトマネジメント

・業務系
業務要件定義・受入テスト・ユーザー教育・業務移行など

・ICT系
システム要件定義・詳細設計支援・スクラムマスター・総合テスト・プログラム品質管理・ベンダーマネジメント・エクセルツール解析/作成・プログラム作成(一部のプロジェクトのみ※)など

■プロジェクト例:
 例1:最適化エンジン開発(販売電力量に合わせた火力発電機の最適運転スケジュールを作るシステム)―Gurobiなどの汎用SolverとPythonを用いたプログラム内製を一部実施
 例2:電力取引システム開発(広域機関・電力市場(JEPX・ERPX)に発電販売計画の提出、入札・約定結果の取得などを行うシステム)
 例3:作業停止管理システム開発(発電・燃料設備等の作業計画・容量停止計画を申請および管理するシステム)
 例4:需給ビジネスプラットフォーム開発(300個以上のエクセルツール・帳票を東西業務の統合・効率化(BPR)するシステム群)
・その他、直属の上長の命ずる業務
・会社の定める業務

【ポジションの魅力】
 当社は日本の1/3の電力を供給する日本最大の発電事業者であり(26カ所の発電所を保有)、その火力発電所の発電販売計画を作り、電力取引業務を実施する業務・システムの基盤構築は、日本の電力産業を支える上で最も重要なミッションです。電力需給業務は、国内の電力の安定供給を支えると共に、JERAの発電事業にも欠かすことのできない非常に重要な業務であり、このような電力需給領域の基幹業務を担うシステム開発は非常にやりがいがあり、東西(東電・中電)統合を志向した業務革新にも携わることができます。
 本組織には、需給業務やツール開発のスペシャリスト、転職者および外部コンサルタントが多数在籍し、多種多様で高度なスキルを持ったメンバーの中で仕事ができることも魅力の一つです。
 また、社内でも最重要プロジェクトの1つと位置づけられており、常務執行役員とのコミュニケーションを頻繁に経験できることも特筆すべき点です。需給領域のみに限らず、最適化業務全体で中長期的にシステム開発領域の拡大、市場制度対応のための継続的な開発が予定されており、様々なシステムに携わる機会があります。
求める経験 / スキル
■必須
【スキル】
・自律的かつ主体的な業務遂行
・複雑な課題の解決
・現場や本社との円滑なコミュニケーション
【マインド】
・ミッションクリティカルな業務基盤を支える使命感

■歓迎
【共通】
・プロジェクトマネジメント

【業務系】
・電力需給・制度・市場に関する知見
・火力発電に関する知見
・業務分析・業務要件定義
・受入テスト・ユーザー教育・業務移行
・業務改革(BPR)

【ICT系】
・電力需給・取引システム開発
・システム要件定義・基本設計・詳細設計
・スクラムマスター
・プログラミング(各種言語)
・最適化エンジン(Gurobi、CPLEX、Xpressなど)
従業員数
5,838名 (2024年3月時点(単体4,167名))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
5,838名 (2024年3月時点(単体4,167名))

スパイダープラス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<仕事概要>
・ミッション
SPIDER+ Workspaceを使うユーザーの現場業務の生産性を最大化し、最高の顧客体験をつくる共通基盤のPdMを募集します。
特定のプロダクトに限定するのではなく、SPIDER+ Workspace全体の成功による顧客提供価値の最大化を担っていただきます。

<業務内容>
・プロダクト戦略・ロードマップの策定
事業計画に基づいた中長期のプロダクト方針の立案と、優先順位(ロードマップ)の決定。

・機能改善・新機能の企画立案
顧客フィードバックや市場調査に基づく、課題解決のためのコンセプト設計およびPMF(市場適合)の検証。

・要件定義から仕様策定までの上流工程
ビジネス要求を具体的なシステム要件へ落とし込み、エンジニア・デザイナーと連携したUI/UX・仕様の確定。

・開発プロジェクトの推進と進捗管理
リリースまでの工程管理および、リリース後の効果測定・データ分析に基づく継続的な改善。

・ステークホルダーとの合意形成
セールス・CS・経営層などの関連部門と連携し、事業成長に向けたプロダクト価値の最大化。

<ポジションの魅力>
・巨大な業界をアップデートする社会貢献性
建設業界という巨大な市場のDXをテーマに、現場の働き方を根本から変える挑戦ができます。自分の企画したプロダクトが、日本のインフラを支える人々の「当たり前」を変えていく手応えを実感できます。

・「事業創造」に集中できる広大な職務権限
機能単位の改善に留まらず、ビジネスモデルや戦略から深く関与していただきます。難易度は高いですが、プロダクトを通じて事業そのものを創り出す、経営に近い視点でのスキルアップが可能です。

・圧倒的なアセットを活用した、スケールの大きな挑戦
建設テック業界でも稀有な、全国約2,000社以上の強固な顧客基盤と全国に展開している営業基盤を用いてプロダクトを展開していくことが可能です。ゼロから顧客を探すのではなく、すでに信頼関係のある膨大なユーザー層に対し、新価値を即座に届けることができる、この環境ならではのスピード感で挑戦できます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
下記のうち、いずれかの経験

・自社向け、クライアント向けを問わず、事業または組織の課題解決のためのプロジェクトをリードし、成果を出した経験
・システム開発またはそれに関連するプロジェクトをリードし、成果を出した経験
・ITコンサルタントの経験
・エンジニアの経験
・プロダクトの責任者として事業成果を出した経験

<歓迎要件>
・事業数値(P/L)の管理・達成経験
・システム開発における技術的バックグラウンド
・営業やコンサルタントなど、何かしらのクライアントワークに従事した経験
・建設業への就業経験または建設業界への深い知見

<身につくスキル>
特定のプロダクトに限らず、当社のSaaS事業全体の成功のレバーを握って事業成長を導く経験から、プロダクトマネジメントのスキルだけでなく、事業スキルも身に付きます。
従業員数
260名 (2025年12月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
260名 (2025年12月末時点)

株式会社アークエッジ・スペース

  • 在宅勤務可
仕事内容
■仕事内容
本ポジションでは、主に衛星画像を対象とした機械学習モデルや画像処理アルゴリズムの開発を担当いただきます。
なお、宇宙工学の知識は入社後に習得できるため不要です。

人工衛星の代表的なミッションの一つに地球観測があります。
衛星による地球観測はリモートセンシングと呼ばれる技術によって行われ、可視光を捉えたいわゆる衛星写真だけでなく、赤外線やSARによる電波などさまざまな波長の電磁波を撮影しています。
加えて、地球観測データはメタデータに地理空間や撮影した時刻なども含み、非常に複雑で膨大なものです。
とはいえ、基本的なデータ構造は画像と同じであり、一般的な画像処理の手法を適用することができます。

近年、衛星画像を活用したサービスは着々と増えてきています。
しかし、膨大な地球観測データのポテンシャルを十分に発揮できているとはいえません。
異なる衛星・センサのデータや IoT データなどの地上のデータと組み合わせたり、異なる国や地域、事業ドメインに適用したりすることで、これまでにないソリューションを生み出すことができる可能性があります。
当社の人工衛星で得られるデータを活用することはもちろん、従来の発想に捉われず新たな衛星画像の活用方法を模索することで、グローバルな課題解決に大きく貢献し得るポジションです。
世界の宇宙ビジネスをともにリードして行きたいという方のご応募をお待ちしています。

■具体的な仕事内容
・衛星画像を活用したソリューションのための機械学習モデルや画像処理アルゴリズムの開発
・衛星画像の前処理や品質向上
・サービス提供に向けたデータパイプラインの構築

■使用ツール
・主な使用言語: Python, (Rust, TypeScript)
・支給PC: 原則本人希望
・開発環境: macOS or Linux (WSL2含む)
・コミュニケーション: GitHub, Slack, Zoom
・コード管理: GitHub
・タスク管理: GitHub Projects V2, GitHub Issues, Redmine
・バージョン管理: Git
・CI/CD: GitHub Actions
・Infrastructure as Code: Terraform
求める経験 / スキル
■必須条件
・機械学習を含む画像処理の知識
・画像を対象とした Python による機械学習モデル・画像処理アルゴリズムの実装経験

■歓迎条件
・リモートセンシングデータや地理空間データを扱った経験
・機械学習を活用したコア機能をもつサービスの開発に携わった経験、MLOps の知見
・英語の論文や技術文書を読んで理解し、業務に反映できること
・AWSの使用経験

■求める人物像
・最先端の技術で遊ぶことが好きな方
・最新のソフトウェアエンジニアリングに関してビジョンを持っている方
・スタートアップ環境下で、周囲と協力しながら自発的に活躍いただける方
・コアとなる専門分野を持ち、衛星関連サービスに一気通貫で関わっていただける方
従業員数
220名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
220名 (2026年6月現在)
仕事内容
【募集背景】
カミナシは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場に存在する作業・人・設備の3つの領域で複数のプロダクトを展開するマルチプロダクト体制へと進化してきました。
しかし、3,900万人の世界を変えるには、まだまだできていないことだらけです。

・個別プロダクトの深耕に加え、プロダクト横断での戦略をどう描き、実行するか
・連続的な改善だけでなく、現場×AIによる業務体験の刷新、産業領域の拡張、既存プロダクトの飛躍的進化といっ
 た、非連続な価値をどう生み出すか
・マルチプロダクト化に伴って複雑化するプロダクト横断の意思決定や組織運営を、どう仕組み化していくか

これらの課題に向き合う中で、自プロダクトのロードマップにオーナーシップを持ち、全体戦略と個別戦略をアラインさせながら、高速に顧客に価値を届けられるプロダクトマネージャーが、これまで以上に必要になっています。

顧客と向き合い、より早く、より大きな価値を届けてくれる仲間を募集しています!

現在PdM7名

【業務内容】
・プロダクト戦略・ロードマップの策定、優先順位の判断
・顧客や市場に対するディスカバリーを通じた課題発見
・定量・定性情報をもとにしたプロダクト開発・改善方針の立案
・エンジニアやデザイナーと連携したプロダクト開発のリード・要件定義・仕様作成
・関連部署やステークホルダーとの連携・調整

【私たちがやりたいけどできていないこと】
・マルチプロダクトにおける、全体戦略から実行までの強度の高いアラインメント
・プロダクトを跨いだ価値作り、複数の事業ドメインを想定した圧倒的な使いやすさの実現
・プロダクトを跨いだデータの活用強化
・AIを活用した、ディスカバリー・デリバリーのさらなる高速化と仕組み化
・ビジネスとプロダクトのより密度の高い連携

【主要な利用ツール】
ドキュメント: Google Workspace, Notion
バックログ管理: Jira, notion, GitHub etc
デザイン: Figma
コミュニケーション: Slack, Notion, FigJam
AI: Claude, Gemini, ChatGPT etc
求める経験 / スキル
【必須条件】
- 2年以上のIT・インターネット関連業務でのプロダクトマネジメント経験
- 5年以上のIT・インターネット企業における業務経験(職種はプロダクトマネージャーでなくとも可)
- 自プロダクトのロードマップを半年以上のスパンで策定・実行し、ステークホルダーや上長に対して説明責任を果た
した経験
- エンジニアやデザイナーと協業し、ディスカバリー・デリバリーをオーナーシップを持ち推進した経験
- 多様な職種のメンバーを巻き込み、円滑に合意形成ができるコミュニケーションスキル

【歓迎条件】
- 複数プロダクトや事業横断でのロードマップ設計・優先度判断に関与した経験
- 事業/プロダクトのKGI・KPIや顧客データを起点に、ロードマップや優先度判断を行った経験
- プロダクトや組織の課題を発見し、担当領域を超えて課題解決を推進した経験
- プロジェクトマネジメント/UXリサーチの実務経験

【求める人物像】
- カミナシの Mission, Vision, Values に共感いただける方
- 「コト」に向かい、顧客へ価値を届けるために考え抜ける方
- 積極的に情報共有をし、オープンなコミュニケーションができる方
- 事業、組織の大きな変化を楽しめる方
従業員数
163名
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
163名

株式会社アークエッジ・スペース

仕事内容
【業務内容】
アークエッジ・スペースは、超小型衛星を活用した多様な宇宙ミッション(地球観測、通信、月探査など)を企画・設計・実装しています。
本ポジションでは、そうしたミッションを技術面から支えるべく、軌道時刻決定や姿勢制御系において、観測ノイズや外乱の影響を受けながらも高精度な状態推定を行うアルゴリズムの設計・開発をリードしていただきます。

リアルタイムかつ高精度な推定を実現するために、各種フィルタ技術を活用したアルゴリズムの開発、シミュレーション環境での性能検証、そして最終的にはFPGA上への実装までを一貫してご担当いただきます。
手がけるアルゴリズムは、地球周回軌道だけでなく、月周回軌道などの深宇宙ミッションにまで展開され、宇宙機の「頭脳」として極限環境下でのミッション成功に貢献します。

【具体的な仕事内容】
・軌道時刻決定アルゴリズムの設計・開発(カルマンフィルタ等を用いた高精度状態推定)
・姿勢制御系における推定・制御アルゴリズムの設計・開発
・シミュレーション環境での性能評価・精度検証(MATLAB/Python等)
・組み込みシステムへの実装・最適化
・仕様策定およびソフトウェア設計
・外注先(FPGA実装等)への技術要件の提供・管理

【使用ツール】
・OS:Windows, Linux
・コード管理:GitHub
・タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue)
・バージョン管理:Git
・使用言語:C, C++ (組み込み開発), Python, MATLAB (シミュレーション・アルゴリズム検証), VHDL, Verilog (FPGA実装)
・支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
求める経験 / スキル
■必須スキル
・カルマンフィルタ等の推定理論または制御理論の実務レベルの理解と設計・検証経験
・C/C++を用いた組み込みシステムへのアルゴリズム実装経験

■歓迎スキル
・衛星の姿勢制御系(ADCS)の設計・開発経験
・FPGA開発経験(VHDL/Verilog)
・衛星軌道力学や摂動の知識
・数値シミュレーション経験(MATLAB/Python、C/C++等)
・衛星搭載機器の開発経験
・英語での技術文書作成・会議対応経験

■求める人物像
【技術の観点】
・アルゴリズムの理論的な設計から実機動作の実現まで、一貫してやり切れる方
・理論と実装の両面で精度と信頼性を妥協なく追求できる方
・宇宙システム特有の制約(リアルタイム性・耐故障性・リソース制限)を踏まえて設計判断できる方

【マインドセット・スタンスの観点】
・未経験の領域へのチャレンジを通じて技術的な課題発見し、これを論理的に解決しようとする方
・新しい技術や知識を積極的に学べる方
・全社を見渡す広い視野と高い当事者意識をもって業務を遂行できる方
・受け身ではなく、解決策の提案も含め、チームで協力しながら建設的にコミュニケーションができる方
・自身の感情や行動をコントロールして、安定したパフォーマンスを発揮できる方
従業員数
220名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
220名 (2026年6月現在)
仕事内容
【入社直後の想定業務】
・営業・営業企画担当
グループ会社と生成AIを活用した新規プロダクトの事業立上フェーズを推進中。展示会出展、架電アポ、商談、予算確保、受注といった営業プロセスの実施・管理、セミナー企画/実施、顧問紹介案件のTOP営業同行、営業プロセスに合わせたCRM/SFAの要求定義など、営業活動全般をハンズオンで実行する役割を担って頂きます。

・プロダクトディレクション・システム開発担当
グループ会社であるファンリードと生成AIを活用した新規プロダクトの事業立上げのためのプロダクトの機能企画、デザインディレクション、システム開発管理等を中心に活動しています。
求める経験 / スキル
【スキル(下記いずれか)】
①営業・営業企画担当
・BtoB商材(ITサービス)の営業経験それに準ずる業務経験
・DX/情報システムに関する基礎的な知識をお持ちの方
・自社サービスにおける営業組織立上げ経験
・営業プロセスの設計/管理をしていた経験・新規事業立上を主体的に実施した経験がある方

②プロダクトディレクション・システム開発担当
・SaaSプロダクトの要求整理、予算、開発部隊(内製/ベンダー何れでも可)の事業運営経験をしている事
・システム開発PM経験3年程度(5~10億円規模のPJを想定)

【コンピテンシー】
・担当領域に縛られず、プロジェクトを推進するオーナーシップが取れる事
・他部門、グループ会社、協力会社とのコミュニケーションを円滑に進行できる事
勤務地

東京都

想定年収

740 万円 ~ 1,210 万円

仕事内容
【業務内容】
本ポジションでは主に超小型人工衛星の各種システム、ツールやプラットフォーム開発や保守を担当しているコンピューティング基盤部でプロジェクトマネージメントを担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
・超小型人工衛星の管制システムの開発管理
・超小型人工衛星の製造・試験を自動化・支援するシステムの開発管理
・超小型人工衛星の製造・試験をトレース可能にするシステムの開発管理
・超小型人工衛星を活用したビジネスのPoC
・人材採用、育成

【使用ツール】
・主な使用言語: Rust, TypeScript
・主な使用ライブラリ: React
・支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
・開発環境: macOS or Linux (WSL2含む)
・コミュニケーション: GitHub, Slack, Zoom
・コード管理: GitHub
・タスク管理: GitHub Projects V2, GitHub Issues
・プロジェクト管理: Redmine
・バージョン管理: Git
・CI/CD: GitHub Actions
・Infrastructure as Code: Terraform
・モニタリング: Amazon CloudWatch, Grafana, Sentry
・データベース: PostgreSQL, DynamoDB

【配属部門について】
当社のコンピューティング基盤部は2024年1月に発足した組織です。
部署横断の横串組織としてコンピューティング技術をもって会社全体のあらゆる業務の課題解決、最適化や開発体験の向上などを担い、またコンピューティングやソフトウェア技術のアドバイザーも務めています。

現在開発や保守を担当している主なプロダクトだけでも
・OBC(On Board Computer)
・フライトソフトウェア
・管制システム
・製造・試験支援システム
・解析ツール
・各種社内システム
などと多岐に渡ります。

プロジェクトマネージャーに求めるものとしては
・ワークフローやマネジメントスタイルの確立、改善
・モダンなコンピューティング技術やソフトウェア開発の理解
・プロジェクトを成功に導くという強い覚悟
などがあげられます。(ドメイン知識としては宇宙工学などが必要になりますが、それらの知識は入社後に習得が可能です)

今後の組織拡大には、優れたプロジェクトマネージャーが不可欠です。
世界の宇宙ビジネスをともにリードして行きたいという方のご応募をお待ちしています。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・チームでのプロダクト開発経験(toB、toC、受託など形態問わず)
・小中規模のプロジェクトマネジメント経験

■歓迎スキル
・要求、要件定義(機能、非機能)の経験
・工数見積りの経験
・予算策定、管理の経験
・日本語の日常会話ができること
従業員数
220名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
220名 (2026年6月現在)
仕事内容
■業務内容■
大手企業を中心としたSAP関連プロジェクトにおいて、要件定義から導入・運用保守まで幅広く関与し、顧客業務改革やシステム最適化を推進いただきます。ご経験・志向に応じて、多様なフェーズや役割でご活躍いただけます。

【具体的には】
・SAP新規導入プロジェクト、S/4HANA移行プロジェクトへの参画
・顧客の要望ヒアリング、要件定義、Fit & Gap分析、システム設計、カスタマイズ支援
・アプリケーション、テスト、データ移行など各チームでの現場業務(チームリーダー経験者はサブリード等も担当)
・既存システムの運用・保守サポート、課題抽出および改善活動
・テスト設計・実行、品質分析や各種トラブルシューティング(一部担当可能性あり)
・PMOや品質管理業務(ご経験・スキルにより一部担当)
・自動化ツール活用やAI技術連携などの新規ソリューション開発
・社内外のOJTやカンファレンス参加による常に新しい技術のキャッチアップ
例:SAP ECC6.0からS/4HANAへの大規模移行プロジェクト、グループ全体共通テンプレート導入推進など
※ご経験やスキル、ご志向に応じてお任せする業務範囲や配属ポジションを決定いたします。
 最終的な役割については、面接を通じてご相談の上で決定いたしますので、あらかじめご了承ください。

■本ポジションの特徴・魅力■
・多様な業界大手企業案件(製造、流通、金融、通信等)を中心に、SAPシステムの導入・運用・改善プロジェクトを推進。
・PMOやプロジェクトマネジメント、アプリ・テスト・データ移行なども含め、広範囲な業務を経験可能。
「現場での実行力」を重視し、上流から下流まで一気通貫で顧客貢献ができる組織。
・チーム体制で顧客折衝~PJ推進まで関われる自由度・成長機会あり。
・拡大期ならではの挑戦機会。高い裁量を持って新たな仕組みや仕掛けづくりに携われることが魅力です。
求める経験 / スキル
■必須要件:
SAPコンサルティング経験が3年以上ある方(モジュール/バージョン不問)

■歓迎条件:
・チームリーダー/サブリーダー/PMO等のPJリード経験
・アドオン開発、カスタマイジング、データ移行等の技術経験
・ERP他製品からのSAP領域キャリア転向志望者
・英語等多言語PJ・グローバル案件経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
購買・調達、生産系の生産管理、流通販売などの業務経験を活かし、原材料調達から製品が消費者に渡るまでのサプライチェーンの効率化を図ることがミッションです。サプライチェーン全体の現状を調査・分析し、コスト、リードタイム、在庫などの問題点を明らかにするとともに具体的な改善戦略や目標を立てます。

【具体的な業務内容】
・SAP ERPの新規導入プロジェクトにおけるサプライチェーン効率化に関するコンサルティング業務

SAPの新規導入プロジェクトにおいてはシステムを構築、導入する前に、そのプロジェクトにおいて実現すべき業務の姿、改善・改革すべき課題など経営採算、業務効率を実現する経営・業務上のテーマを策定しておくことが求められます。その中核をなすのがサプライチェーンの効率化です。このアクティビティには、SAPのスキルは重要ではありません。サプライチェーンに関する知識・知見が必須になります。上記のように購買・調達、生産系の生産管理、流通販売などの業務経験がものをいいます。SAPの構築・導入はその道の経験者が担います。

※ご経験やご希望を考慮し、担当業務を決定します。
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒以上
・企業における会計系、販売系、購買系、生産管理系のいずれかの基幹業務経験3年以上

【歓迎】
・ユーザ側としての「SAP ERP」または「SAP S/4HANA」の使用経験
・日商簿記2級、中小企業診断士

【求める人物像】
・前向きで、自ら積極的に行動できる方
・チャレンジ意欲が旺盛な方
・物事を論理的に考えられる方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
グループ会社の従業員が利用する基幹システム全体の設計~環境整備、運用業務を担当いただきます。各社の従業員は150~300名程度ですが、グループ会社(約30社)全体が利用する仕組なので2000人規模の会社と遜色ない大規模なシステムです。就業環境が変化する中で求められる機能も拡大し、設計の大幅な見直しや運用調整等様々なシーンでご経験を活かすことのできるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・基本設計を含む運用までの一通りのWEB開発経験がある
・要件に合わせて柔軟に仕様や構成を設計することができる
・DBの基本的な知識

【歓迎要件】
・DBのパフォーマンスも考慮した構成を設計できる
・インフラ面やミドルウェアに関する知識や経験がある
・原価計算の仕組みを理解し、財務諸表等の収支レポートを作成するERPや営業管理システム、基幹システムの導入経験をお持ちの方
・セキュリティを考慮したシステムの設計・開発経験がある
・未知の分野についてもチャレンジする意欲がある
・ラインマネジメントのご経験がある
※歓迎条件について、知識・ご経験がない場合においても意欲がある方には入社後資格取得を支援します
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
社内変革をミッションとするCoEの一員として、アジャイルな組織運営の拡大に向け、各領域における実践支援、コーチング、伴走をリードいただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。
・各領域におけるアジャイルな組織運営の実践に向けた体制構築、立上げ準備、課題整理・解消、運営支援
・組織運営やプロダクト開発・リリースに関するマインドセットや業務の進め方の転換支援
・主要ロール・メンバーに対するコーチングを通じた人材育成と、自律的な実践の促進
・システム開発における適切なアジャイル適用指南
・外部ベンダーによるコーチング支援の品質管理・連携推進

【募集背景】
・MUFGでは、企業変革を中期経営計画の柱の一つとして位置づけ、変化の激しい環境下でも柔軟に適応し、継続的に価値を生み出せる組織への進化を進めています。その実現に向けて、全社CoE機能として経営企画部内にアジャイル変革推進室を立ち上げ、アジャイル運営の導入・拡大を推進しています。
・全社レベルでの拡大・定着を進めるためには、各領域における実践の質を高め、自律的に運営できるチームや組織を着実に増やしていくことが重要になっています。そのため、体制構築、課題解消、主要ロール・メンバーへのコーチング、人材育成等を通じて、各領域における自律的な実践を支援していくことが求められています。
・そのため、各領域の状況や成熟度に応じた実践支援を行い、コーチングや伴走を通じて自律的なアジャイル運営の定着を推進できる人材を募集します。

【魅力】
・全社CoEとして、企業変革の中核テーマに、経営に近い立場から関与できます
・各領域におけるアジャイル運営の導入・定着を、コーチングや伴走を通じて直接支援でき、変化のプロセスに深く関与できます
・主要ロール・メンバーへのコーチングや人材育成を通じて、自律的に運営できるチームや組織づくりに携わることができます
・自己管理型のチーム運営の中で、探索と改善を繰り返しながら、実践的に企業変革を進められます
・社外との接点や発信機会もあり、専門性とプレゼンスの双方を高められます

【キャリアパス】
全社目線や経営視点を持ちながら、多様なステークホルダーとの協働を通じて、各領域におけるアジャイル運営の実践を支援し、定着・高度化をリードする人材としてキャリアを形成いただくことを想定しております。また、高いスキル・専門性を武器とした特定業務エリアのエキスパートとして活躍いただくキャリアもございます。

【働き方】
・残業時間は月平均40時間程度です。
・在宅勤務や時差勤務等、柔軟な働き方が可能です。一方で、チームでの対話や協働を重視し、出社奨励日を設けています。

【育成・研修体制】
・入社後は、一定期間チームメンバーが伴走しながら、ご自身の問題意識やスキル・専門性に応じた業務を担っていただきます。主として、各領域におけるアジャイル運営の実践に向けたコーチング提供や伴走支援を担っていただく想定です。企業変革をミッションとするため、コーチング支援にとどまらず、周辺施策や関連業務に携わっていただく機会もございます。
・アジャイル関連の研修受講・資格取得に加え、外部イベントへの参加・登壇等も積極的に支援しています(国内外問わず、費用は部署負担)。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・アジャイルを中心としたコーチングの実務経験
・金融機関、または複雑な業務特性を持つ組織において、プロダクト設計や戦略実行方針に対する具体的な助言・支援を行えるスキル
・多様な関係者を取りまとめ、円滑な組織運営や実践推進につなげられる高度な対人折衝力・ファシリテーション力

【歓迎要件】
・アジャイル開発の実務経験
・商品企画やアプリケーション開発の経験
・プロジェクト管理ツール(例:JIRA、Confluence)等の活用経験
・PowerPoint、Word、Excel等を用いた資料作成・分析スキル
・ビジネスレベルの英語力
・継続的な改善と学習を自律的に続けられる姿勢
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)

株式会社アークエッジ・スペース

仕事内容
■仕事内容
本ポジションでは、地球観測、通信、測位、IoT など多様な用途に応じた衛星コンステレーションのミッション検討・設計を担当していただきます。特に、軌道設計、コンステレーション設計、軌道制御設計に関する専門知識を活かし、最適な衛星配置や運用計画の策定を行います。

当社では、低価格かつ短納期で製造可能な超小型衛星の優位性を活かし、多数機を打ち上げることで、サービスの実施頻度向上や抗たん性の確保を行える衛星コンステレーションの構築を目指しています。
海洋通信のカバレッジ維持や光学リモートセンシングの来訪頻度の最適化、小型通信衛星のネットワーク最適化などを実現するためコンステレーション軌道の設計が求められます。
また、シンプルな軌道維持だけでなく、推進剤の搭載容量を削減しつつ、利用を節約しながら必要なサービスを維持することができるコンステレーション軌道設計など、これまでの宇宙開発における設計とは異なる視点が必要になるポジションになります。
将来的には軌道設計の域を超え、衛星の全体システム設計も担うことを目指していただける、チャレンジ精神旺盛なエンジニアを募集しています。

■具体的な仕事内容
・衛星コンステレーションの軌道設計・解析
・軌道最適化や軌道制御戦略の立案・実行
・コンステレーション配置の最適化(通信品質・来訪頻度の向上等)
・軌道維持・衝突回避のための運用設計
・地上局・他衛星との連携を考慮した運用設計
・衛星の寿命管理およびデオービット計画の策定

■使用ツール
・OS:Windows
・タスク管理:GitHub Projects V2・GitHub(Issue)
・プロジェクト管理:Redmine
・使用言語:Python、MATLAB、C++等(解析・シミュレーションツール)
・使用ソフトウェア:STK(Systems Tool Kit)、GMAT(General Mission Analysis Tool)
・支給PC: 会社指定PCから本人希望に応じて支給
求める経験 / スキル
■必須条件
・衛星の軌道力学に関する深い理解
・衛星軌道設計・解析の実務経験
・コンステレーション設計の知識・経験
・軌道制御戦略の策定・実行経験
・Python, MATLAB, C++ などを用いたシミュレーション経験
・チームでの協業経験と高いコミュニケーション能力

■歓迎条件
・衛星運用経験(地上局との連携含む)
・複数衛星ミッションの設計・運用経験
・軌道最適化アルゴリズムの研究・実装経験
・AI・機械学習を活用した軌道制御・軌道設計の知識
・衛星の推進系サブシステムに関する知識
従業員数
220名 (2026年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
220名 (2026年6月現在)
仕事内容
【企業情報】
クレカで交通決済を可能にするプラットフォームサービスQ-moveを開発・導入しています。
インバウンドへの対応はもちろん、MaaSのインフラ、地方交通機関の抱える課題解決にも繋がります。
三井住友カード社と事業連携をしており、関西の主要な私鉄での利用開始、都内でも実証実験が開始するなど事業急拡大中です。
今後は、関東の鉄道への展開や利用者の更なる増加を目指しています。

【職種】
web/オープンプロジェクトマネージャー

【業務内容】
PMとして、自社サービス「Q-move」の機能開発、顧客ニーズに合わせたカスタマイズなどをご担当いただきます。
※Q-move:クレジットカードやスマートフォンをかざすだけで電車やバスなどを利用できる新しい交通決済

【業務詳細】
クラウド上で動かすソフトウェア「Q-move」の要件定義、機能仕様定義、ベンダー管理、コスト管理、見積もり、ソフトウェア開発

【開発環境 / 技術スタック】
言語:Java,C++, C#, C, Python,
フレームワーク:SpringBoot,
データベース:PostgreSQL
OS: Linux, Windows, Android
インフラ:AWS
その他:GitLab, Slack, JIRA, Plan.io
特徴:PCI/DSS, PCI/P2PEを取得したセキュアなシステム

【魅力】
グローバルスタンダードに準拠しつつも当社独自の技術(特許保有)で差別化を図ったサービスを展開しており自社サービスの開発と拡販を間近で体感できる環境で、社会への影響力も大きいサービスです。
求める経験 / スキル
【必須経験】
・PMのご経験(要件定義、ベンダー管理、コスト管理等)

【歓迎経験】
・Javaを使った開発経験
・AWS、Pythonを使った開発経験
従業員数
100名 (2026年3月末)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
100名 (2026年3月末)
仕事内容
■当社AI推進室にてビジネスのDX企画の立案をお任せいたします
(詳細)
■AI等に限らず先端技術
の探索活動・技術評価
■DX企画の要件検討・計画策定・進捗管理等の実施

■本社社員向けAI・データ利活用環境の整備
(詳細)
■利活用環境の製品選定、導入計画の策定■研修や導入支援、現場利用の推進
【プロジェクト例】
■社内/対顧客の問合せ/検索を抜本的に改変するため、生成AI/その他のAIモデルを効率よく活用する新しいエージェントの企画、開発
求める経験 / スキル
◆【必須】
■システム開発のご経験
【求める人物像やご経験のイメージ】
■規模問わずAIに関する企画業務のご経験をお持ちの方
■各種経営課題の分析や新規業務立上げのプロジェクトマネジメントの経験がある方。

■会議体付議の段取り(資料作成、関連部門との調整、役員レビューなど)の経験がある方。なかでもシステム
開発の基礎知識・経験等があれば尚可。
■自らの立案した企画/計画を関係者へ説明し、巻き込んだご経験
■技術の最新情報に常にアンテナを張っており、自己成長意欲があること
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■ ポジション概要
Webサービス/業務システム開発において、技術力とマネジメント力の両軸でキャリアを高めたいPL/PM候補向けのポジションです。
フロントエンド・バックエンド双方に関わりながら、要件定義から設計・開発・運用まで一気通貫でプロジェクトを推進いただきます。
大阪支店においても成長戦略の要としており、この先の拡大フェーズにて大幅な体制の増強が見込まれるため
中核メンバーとして参画いただきともに成長しながらさらなるキャリアアップを目指していただける方を求めています。

■ 同社のマネジメントの強み
★属人的ではない体系化されたマネジメント力を身につけ、PL/PMとして確実に成果を出し続けられる環境です。
・国内5社中の1社として、CMMIレベル5(国内有数)認定組織
・PMBOKと40年以上の実績を組み合わせた独自開発標準「SICP」を適用
・品質・QCDを重視した再現性の高いプロジェクト運営

■ 今後の展望
今後は、社内Consulting Unit(コンサルティング部門)、アクセンチュア社との共創を通じて、
IT構想策定などの超上流工程から、設計・構築・運用までを一気通貫で担う事業をさらに拡大していきます。
その中でPL/PMクラスには、アプリ領域における技術的意思決定・設計リード、顧客折衝・提案フェーズからの参画、
チーム・若手エンジニアの育成といった、「技術×リーダーシップ」を発揮する役割が期待されています。

■ 職務内容
・Webアプリケーションの設計・開発(要件定義~リリース・運用)
・フロントエンド/バックエンド双方の開発リード
・技術選定、方式設計、レビュー
・顧客との要件調整、提案サポート
・プロジェクト推進、メンバーの進捗管理・育成

■ このポジションの魅力
・要件定義~運用まで一気通貫で関われるため、プロジェクト全体を俯瞰した経験を積める
・社内コンサル部隊と連携し、提案フェーズから関与できるチャンスあり
・技術だけでなく、推進力・調整力・マネジメント力を活かせる環境
・PL → PM、アーキテクト、ITコンサルタントなど、多様なキャリアパスを描ける

【参考資料】
■会社説明資料(詳細記載ありますので是非ご覧ください)
https://www.siac.co.jp/recruit

■会社紹介ムービー
資料だけでは伝えきれない想いなどを動画でご説明しております。
https://career.siac.co.jp/movie/

■SI&C Community
様々な社員が登場する多彩なテーマのインタビューです。
https://community.siac.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・WEB系言語を用いた開発の経験 ※目安計5年程度
・基本設計以上を含む開発をリードしたご経験 
・3~5名程度のマネジメント経験 
<開発環境>
ASP/.NET/C#/C/Java

【歓迎要件】
・各成果物のレビュー経験
・要件定義の経験
・AWS等のクラウドを利用した開発の経験

【求める人物像】
・技術への探究心があり、常に新しい知識を吸収しようとする方
・責任感、自主性、協調性を持ってチーム開発に臨んでいただける方
・顧客の課題に対して主体的に提案・改善を行える方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■ ポジション概要
技術力とマネジメント力の両軸でキャリアを高めたいインフラエンジニア(PL/PM候補)向けのポジションです。
西日本エリアにおいても同様の高品質なサービスを提供すべく、地域に根ざした技術者の採用を強化しており、新領域、新規PRJへの挑戦に関わることができる、非常にチャレンジングかつやりがいのあるポジションです。

■ 同社のマネジメントの強み
★属人的ではない体系化されたマネジメント力を身につけ、PL/PMとして確実に成果を出し続けられる環境です。
・国内5社中の1社として、CMMIレベル5(国内有数)認定組織
・PMBOKと40年以上の実績を組み合わせた独自開発標準「SICP」を適用
・品質・QCDを重視した再現性の高いプロジェクト運営

■ 同社の技術的な強み
・オンプレミス/クラウド/ハイブリッド環境の設計・構築
・AWS・Azureを中心としたマルチクラウド対応
・仮想化、コンテナ、IaC、CI/CDなどモダンなインフラ技術
・特定技術に依存しない、課題起点での技術選定・アーキテクチャ設計
※技術力を会社の価値と位置づけており、資格取得支援・奨励金制度あり

■ 今後の展望
今後は、社内Consulting Unit(コンサルティング部門)、アクセンチュア社との共創を通じて、
IT構想策定などの超上流工程から、設計・構築・運用までを一気通貫で担う事業をさらに拡大していきます。
その中でPL/PMクラスには、インフラ領域における技術的意思決定・設計リード、顧客折衝・提案フェーズからの参画、
チーム・若手エンジニアの育成といった、「技術×リーダーシップ」を発揮する役割が期待されています。

■ 職務内容
・クラウド(AWS、Azureなど)やオンプレでのインフラ環境設計、構築
・セキュリティや速度などの非機能要件に応じたチューンアップ
・既存システムのクラウドリフト
・IaC(Infrastructure as Code)による構成管理・自動化
・顧客折衝、提案
・プロジェクトマネジメント、メンバー管理・育成

【参考資料】
■会社説明資料(詳細記載ありますので是非ご覧ください)
https://www.siac.co.jp/recruit

■会社紹介ムービー
資料だけでは伝えきれない想いなどを動画でご説明しております。
https://career.siac.co.jp/movie/

■SI&C Community
様々な社員が登場する多彩なテーマのインタビューです。
https://community.siac.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・インフラ設計・構築の実務経験(クラウドまたはオンプレ)(2年以上目安)
・LinuxまたはWindowsサーバの運用経験(2年以上目安)
・ネットワーク、セキュリティに関する基本的な知識
・チームでの開発・運用経験

【歓迎要件】
・AWS、Azure、GCPなどクラウドサービスの設計・構築経験
・Terraform、CloudFormationなどIaCツールの利用経験
・DevOps、CI/CDの導入・運用経験
・プロジェクトマネジメントや顧客折衝の経験
・基本情報技術者、AWS認定資格などの技術資格保有

【求める人物像】
・技術への探究心があり、常に新しい知識を吸収しようとする方
・責任感、自主性、協調性を持ってチーム開発に臨んでいただける方
・顧客の課題に対して主体的に提案・改善を行える方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■業務内容■
SAP S/4HANAやECC等を対象とした各種導入・移行・運用保守プロジェクトにおいて、ABAPを用いたアプリケーション開発・カスタマイズ・技術支援により、顧客の業務最適化やシステム改善を推進していただきます。

【具体的には】
・SAP S/4HANAやECCの新規導入・リプレイス・運用保守プロジェクトでのアプリケーション開発
・ABAPによる機能追加(カスタマイズ・アドオン開発)や、既存システムの改修・改善
・データ移行プログラムの設計・開発、運用効率化・自動化ツールの開発
・プロジェクトチーム(アプリ・テスト・データ移行等)の現場メンバーとして実装~検証作業
・プロジェクト進行中の障害調査・不具合修正・追加導入対応
・各種テスト工程(設計・実行・自動化等)への技術支援
・テスト管理ツールやRPA・AIなどの最新技術・自動化領域でのスキルアップの機会もあり
例:最新S/4HANA移行プロジェクト、金融・製造分野の基幹システムリプレイスなど幅広いPJでの活躍

※ご経験やスキル、ご志向に応じてお任せする業務範囲や配属ポジションを決定いたします。
 最終的な役割については、面接を通じてご相談の上で決定いたしますので、あらかじめご了承ください。

■本ポジションの特徴・魅力■
・多様な業界大手企業案件(製造、流通、金融、通信等)を中心に、SAPシステムの導入・運用・改善プロジェクトを推進。
・PMOやプロジェクトマネジメント、アプリ・テスト・データ移行なども含め、広範囲な業務を経験可能。
「現場での実行力」を重視し、上流から下流まで一気通貫で顧客貢献ができる組織。
・チーム体制で顧客折衝~PJ推進まで関われる自由度・成長機会あり。
・拡大期ならではの挑戦機会。高い裁量を持って新たな仕組みや仕掛けづくりに携われることが魅力です。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・ABAPでのSAP開発経験(目安:3年以上/バージョン不問。カスタム、アドオン対象PJ経験尚可)

■歓迎条件:
・S/4HANA、ECC両環境対応または最新技術へのキャッチアップ経験
・他言語開発や運用自動化、RPA/AIツール活用経験
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成/SCSKグループ◆過去最高売上高更新中/大手企業中心に取引実績約1100社/開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍/資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】

【強み】
当社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。1983年にソフトウェア検証サービスを開始してから30余年。スマートフォンやデジカメなどの身近な製品から、自動車、航空機などの大型プロダクト、また、エンタープライズ、WEBサイト、パッケージソフトなどのシステムにいたるまで、約1,000社以上の企業の製品システムを検証し、品質向上に貢献してきました。
メーカー企業では、海外製品との低価格競争などへの対応が求められ、コスト削減と高付加価値化の両立を強いられています。
そのため、より効率的に高い品質を保証するテストへのニーズが高まっており、同社の市場はますます拡大しています。

また、品質問題が発生した際のリスク回避の手段としても、検証は重要視されています。同社は、品質管理というお客様にとって非常に重要な工程を引き受けるために、豊富な実績に加えて、検証技術の高度化を目指す様々な活動を続け、検証サービスに対する信頼性の構築と企業価値の向上に努めています。

□品質保証コンサルタント
ソフトウェアの品質保証に係わる全般を担当。顧客ソフトウェア開発プロセス全般の診断、テストプロセス改善、規準の作成、標準化推進支援。

□品質PMO
プロジェクトマネジメント支援全般を担当。プロジェクトマネジメントの標準化、ツール、テンプレートの検討、計画、テスト工程管理、プロジェクト推進。

□プロジェクトマネージャー
各種システム開発におけるプロジェクトの進捗・品質・収益管理を担当。品質保証プラン(全体テスト計画、個別テスト計画)の企画/設計/顧客折衝、プロジェクトマネジメント全般業務。
求める経験 / スキル
【必須】
・IT業界にて何等かのご経験、もしくは何等か組み込みシステムの知見をお持ちの方
・顧客の課題をヒアリングし、理解した上で、チームのマネジメントができるコミュニケーション能力をお持ちの方

【尚可】
・組み込みシステム開発経験
・プロジェクトマネジメント経験
従業員数
2,125名 (2025年3月31日現在 連結)
勤務地

東京都

想定年収

367 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
2,125名 (2025年3月31日現在 連結)
仕事内容
【業務概要】
ソリューション責任者候補として、現場~プロダクト/サービス創出の0→1・1→10」を一気通貫でリードいただきます。
現場PM/サービス開発/ソリューションプリセールス/プロセス・サービス企画 など複合的なロールとなっており、本事業部のこれからを創っていただくポジションとなります。

配属直後は現場PM/PJリーダー等を経験し、当社の働き方やビジネスを知っていただき、その後習熟度に合わせ、数カ月~1年単位でソリューション企画・プリセールス等へも役割を広げていただきます。

【業務例】
・生成AI・セキュリティ・ラボ案件・データ利活用等の新規PJを「事業部横断で」牽引
・実務面に強みを持ちながら、R&DやCS事業部とも連携し、“課題発見→価値定義→チーム組成・立上げ→事業実装”まで推進
・サービス立上げにおけるPMO/プリセールス/事業企画/要件定義・ビジネスモデル設計・見積算出・価値検証・案件獲得
・複数分野(例:生成AI・TERUS・セキュリティ)等をバランスよく横展開

※参考:https://www.veriserve.co.jp/service/detail/terus.html
・サービス責任者としてP/L責任・人材育成や事業全体変革
※ご経験やスキル、ご志向に応じてお任せする業務範囲や配属ポジションを決定いたします。
 最終的な役割については、面接を通じてご相談の上で決定いたしますので、あらかじめご了承ください。

詳細はご面接の場でお話しさせていただきます。

【強み】
当社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。1983年にソフトウェア検証サービスを開始してから30余年。スマートフォンやデジカメなどの身近な製品から、自動車、航空機などの大型プロダクト、また、エンタープライズ、WEBサイト、パッケージソフトなどのシステムにいたるまで、約1,000社以上の企業の製品システムを検証し、品質向上に貢献してきました。
メーカー企業では、海外製品との低価格競争などへの対応が求められ、コスト削減と高付加価値化の両立を強いられています。
そのため、より効率的に高い品質を保証するテストへのニーズが高まっており、同社の市場はますます拡大しています。

また、品質問題が発生した際のリスク回避の手段としても、検証は重要視されています。同社は、品質管理というお客様にとって非常に重要な工程を引き受けるために、豊富な実績に加えて、検証技術の高度化を目指す様々な活動を続け、検証サービスに対する信頼性の構築と企業価値の向上に努めています。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・ITサービス開発領域(PM/プリセールス/PMO/ビジネス開発/現場立ち上げ等)にて3年以上ご経験がある方
・プロジェクトを主体的にリードされた経験がある方

■歓迎要件:
・生成AI、データ分析、サイバーセキュリティ、SaaSサービス企画/立ち上げいずれかの具体的実績
・業界横断ビジネス、社内/社外への横展開・新サービス創出経験
・社内外やR&D部門とのリレーション構築・推進経験
・予算管理、P/L責任、チームマネジメント経験
従業員数
2,125名 (2025年3月31日現在 連結)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 非公開

従業員数
2,125名 (2025年3月31日現在 連結)
仕事内容
世界共通の社会インフラである人流・物流を支えるトラック・バスの開発/製造/販売を手掛ける当社にて,デジタル・データ活用による経営改革・組織風土改革・構造改革の実現に向けて下記業務をお任せいたします。

【業務詳細】
販売店やユーザー部署との現地現物のコミュニケーションを通じて課題形成しシステム化企画をリードいただく
入社後に適性・資質を判断し、推挙に足る人物であれば当該グループの課長職
(グループ長)としてマネジメント業務に従事いただく

【配属先】IT企画部 システム推進室 TSシステム推進グループ

【業務のやりがい・魅力】
①事業会社のIT部門のリーダー層として責任ある職務を任され、自身やチームが思い描くありたい姿や良いと思ったユーザーのアイデアを提案・具現化することができる。
②商用車のDXを通じて物流・交通の社会課題解決に直接的・間接的に貢献できる。
③販売会社やユーザーとの密なコミュニケーションを通じ、自身やチームによる貢献やお客様からの感謝を直接実感できる。
④経営統合を通じて、シナジーの提案・創出や組織文化の融合・変革により、自身やチームの成長を味わう事ができる。
求める経験 / スキル
【必須】
・ステークホルダーとのコミュニケーション能力、論理的思考力、言語化能力
・システムの戦略、企画構想経験(上流工程)
・チームやプロジェクトでのマネジメント経験(大規模プロジェクトでの経験)
・TOEIC600点以上

【歓迎】
・販売管理システム(CRM、SFA、ERPなど)におけるシステム統合、刷新の経験
・システム企画・推進に関する専門性(例:ITストラテジストやプロジェクトマネージャー等の高度資格所有)
・財務会計・管理会計の基礎知識
・ITガバナンス、IT監査の基礎知識
★事業会社の情報システム部門経験やコンサルタント経験、
 システムインテグレータ(SIer)の方、歓迎いたします

【キャリアパス】
・成果に応じてラインマネージャーとして上位役職へ任用
・本人志向や適性に応じて部内他分野やユーザー部門、情報システム子会社へ
 異動・出向
・スペシャリスト志向であればプロジェクト専任職種へ任用
従業員数
33,608名 ((連結) *2025年3月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 非公開

従業員数
33,608名 ((連結) *2025年3月31日時点)
仕事内容
【組織について】
同社のTechnology Sourcing Business Unitは、企業の競争力強化に向けて、テクノロジーソーシング戦略を支援し、変わりゆくビジネス環境に合わせてITオペレーション全体を迅速かつ継続的に最適化していく組織で、クライアントと強固なリレーションを構築し価値共創を進める原動力となることが求められます。

クライアントの成長戦略実現をグローバルでサポートする「パートナー」として、クライアントと強固なリレーションを構築し価値共創を進める原動力となるべく、国内外を問わず最新テクノロジーを活用した運用最適化の構想から実現、テクノロジーの進化に対応した継続的なオペレーションの効率化・高度化まで、戦略的オプティマイゼーションサービスをEnd-to-Endで提供しています。

応募者のご経験・ご志向を踏まえて、下記ポストからTechnical Sourcingビジネスユニット内にて選考を進めさせていただきます。

【入社後のアサイン想定プロジェクト】
国内企業の海外拠点支援に加えて、アジア発の強みを活かしたグローバル案件も数多くあります
・IT運用保守変革プロジェクト
IT部門の役割変革やリソース最適化、ガバナンス強化を通じ、IT運用保守の高度化を推進
・高付加価値マネージドサービス(AMS/ITO)
ITIL準拠の標準化と高度なソリューションスキルの融合により運用最適化と業務変革を推進
求める経験 / スキル
【経験業務領域】下記いずれかのご経験
<IT運用保守変革領域>
・ソーシング戦略立案およびITデューデリジェンスの経験
・企画系や構想策定のコンサルティング経験
・業務分析・業務プロセス設計の経験
・戦略・構想策定の経験
・システム運用設計の経験
・ServiceNowを用いたIT運用保守プロセス設計・導入の経験
・ServiceNowを用いたシステムIT運用保守の経験
・ServiceNowの運用保守・開発の経験
・コンサルティング案件やSI案件における提案フェーズの経験
・新規事業や大規模プロジェクトにおけるPMOの経験
・プリセールスからデリバリーへの立上げフェーズの経験
<高付加価値マネージドサービス領域>
・S/4HANA、その他ERPパッケージソリューションにおける業務アプリケーションモジュールに関する導入/構築/運用保守経験
・業務の効率化・高度化に関する提案や取組みの経験/実績
・各業種、業界における業務知見、知識
・スクラッチ開発システムでの業務アプリケーション設計・開発に関する基本スキル
・スクラッチ開発システムのインフラ設計・構築・運用保守に関する基本スキル
・システム導入・アプリケーション保守案件でのチームリーダー以上の経験
・ITインフラの要素技術(ネットワーク、OS、クラウド等)に関する知識
・サーバー(オンプレ/クラウド)に関する運用保守/構築経験

【歓迎要件】
・ITIL、SIAM、COBIT等、ITマネジメントフレームワークの導入(プロジェクト)経験
・SuccessFactors、Ariba、Concurの導入、運用保守経験
・金融・資産管理・会計システムのいずれかの知識・構築/導入、運用保守経験
・ServiceNow、Concur、SAP BTP、Oracle EBS、Anaplan、Guidewireの知識・導入、運用保守経験経験
・システム運用設計経験

【歓迎資格/スキル】
・プロジェクトマネジメント資格(PMP等)
・IPA高度情報処理技術者資格(ITサービスマネージャ試験等)
・サービスマネジメントフレームワーク系資格(ITIL, SIAM, VeriSM)
・SAP認定コンサルタント資格
・Oracle DB、SQL*Serverに関わる認定資格
・Java、Oracle DB、SQL*Serverに関わる認定資格
・オープン系技術関連認定資格
・Concur、Anaplan、Oracle ERP Cloud、SAP BTP、Azure、AWSに関わる認定資格・ハイパースケーラー関連認定資格
・ServiceNowに関わる認定資格
・ハイパースケーラー関連認定資格
・英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります)
・簿記

【求める人材像】
◎自ら考え行動ができる方/論理思考、柔軟な発想力がある方/チャレンジを楽しめる方
 /目標達成へのコミットメントが強い方/周りを巻き込んで前に進められる方
◎グローバルメンバーと協働することに意欲的な方
◎クライアントと同じ目線でクライアントビジネスの継続的な最適化と変革を実現したい方
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

690 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
【役職定年なし/リモート可/フレックス/残業10-16時間程度/プライム案件中心/IVECプラチナパートナー認定、JSTQBのプラチナパートナー認定/東証プライム上場グループ】

【2023年Orchestra Holdingsグループに参画】Webシステム、業務アプリ、医療機器まで幅広く対応/少数精鋭ならではの柔軟な体制構築と検証に対する高いスキルが強み/IT検証技術者認定試験(IVEC)の最高位プラチナパートナーに認定!
プライム案件を中心にWebシステム等の第三者検証サービスを提供し、豊富なテスト実績・IVEC:LEVEL5認定者数を保有する同社にて、 プロジェクトマネージャーをお任せします。

【仕事内容】
お客様の品質課題を整理し、品質向上に向けた計画立案からプロジェクト推進までを担当します。

■品質課題の分析・改善提案
・開発や品質課題のヒアリング
・品質リスクや不具合の分析
・品質向上に向けた改善提案

■品質戦略の立案
・テスト計画の策定
・品質目標の設定
・テスト方針の設計

■プロジェクトマネジメント
・マネジメントおよびチーム統括による品質担保体制の構築

■品質改善コンサルティング
・品質改善施策の推進
・レビュー改善
・品質体制構築支援

■定年について
定年は60歳ですが、
契約社員として最大70歳まで、業務内容が変化しない限り
条件も落とすことなく勤務可能です。
現在では、67歳の方が実際に勤務しております。
役職定年もなく、50代の方も在籍者に多いため、経験を活かし安心して働くことができる環境となっております。
求める経験 / スキル
必要スキル・経験
【下記いずれか必須】
■ソフトウェアテスト・検証(テスト計画/テスト設計)のご経験
■システム開発におけるマネジメントのご経験
■数10名規模のチームマネジメントに携わったご経験

歓迎するスキル・経験
・顧客に対して追加提案ができる方
・リーダーのマネジメントができる方
・ITプロジェクトの進め方に理解がある方

求める人物像
□■こんな方におすすめ■□
・これまでの品質コンサルティングのご経験を活かしたい方
・システム開発だけでなく、品質戦略や品質改善の専門性を高めたい方
従業員数
250名
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
250名
仕事内容
【業務内容】
エックスサーバーは【ユーザーアブソリュート】の理念のもと、ユーザー目線・ユーザー体験を最重視したサービス提供を行っています。
国内最大規模のクラウドインフラと高水準なソフトウェア開発力を持つ当社が今、新たなチャレンジを始めています。
その一つが、AI駆動開発を前提とした新規クラウドサービスの立ち上げです。
当社が長年培ってきたWeb・メール・DNS・セキュリティ領域のノウハウを活かし、次世代のクラウドサービスを創っていきます。
AIをフル活用した開発プロセスのもと、少人数の開発体制で、スピード感を持って質の高いプロダクトを世に出していきます。
あなたには、そのプロダクトの中核として、サービスの構想段階から開発・リリースまでを一気通貫で担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
新規クラウドサービスの開発において、MVP(実用最小限の製品)から本開発まで、すべてのフェーズをリードしていただきます。
・サービス特性に合わせた技術スタックの選定・アーキテクチャ設計
・実装・コードレビュー・テスト・リリース・運用まで一貫した開発
・生成AI・LLMを活用した機能開発および開発プロセスへの組み込み
・インフラ部門と連携したサーバー設計・クラウド構成の検討

【利用ツールと開発環境】
技術スタックや開発プロセスは現時点で固定されておらず、最適なものをご自身で選定・設計していただきます。
以下は参考例です。
・AI開発ツール:Claude Code,ChatGPT(Codex),Github Copilot,Cursor,Gemini
・言語: PHP,TypeScript,Javascript, Rust, Lua
・フレームワーク: Laravel, React
・データベース:MySQL,PostgreSQL,SQLite
・ソースコード管理:GitLab,Github
・プロジェクト管理: Redmine
・コミュニケーションツール: Slack
・インフラ環境: オンプレミスの仮想環境(Linux)

【仕事のやりがい】
・AIをフル活用した少人数精鋭体制で、高品質なプロダクトを創り上げるという、他社にない技術的挑戦ができる
・プロダクトの仕様・方向性から携わるため、ビジネス視点も深く磨ける

【働きやすさ】
・成果や挑戦を正当に評価する仕組み(携わった案件を定量的に評価する仕組みがあります)
・役員や部長との距離感が近く、スムーズなコミュニケーションができます
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・プロダクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーの経験
・生成AI・LLMを活用した開発経験

【歓迎スキル・経験】
・Webアプリ開発またはLinuxサーバー構築・運用の実務経験(いずれか5年以上)
・要件定義から開発・リリースまで、一連のプロセスを主導した経験
・大規模サービスでの開発経験
勤務地

大阪府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務概要】
本ポジションでは、この「∞AI Ads」を中心としたプロジェクトにおいて、進行管理・企画設計・戦略策定・開発管理までを一貫してリードいただきます。下記のような案件において、最先端の技術とビジネスを繋ぎ、クライアントの広告効果を最大化する役割を担っていただきます。

・東京大学との共同研究プロジェクト
・MetaやGoogleといったグローバルプラットフォーマーとの共同開発
・「∞AI Ads」を用いた新規検証・開発案件

【業務詳細】
・AIソリューション開発のプロジェクトマネジメント
・案件の進行管理
・顧客やステークホルダーとの折衝
・顧客への提案や要件定義
・契約・受発注等の手続き
・要件に応じたテストケース作成
・クライアント報告資料作成
・外部開発ベンダーやオフショア拠点(モンゴル)への作業依頼およびコミュニケーション
求める経験 / スキル
【必須要件】下記いずれか必須
・プロジェクトマネジメント(またはPMサポート)の実務経験
・開発PM(またはPMサポート)としての経験、もしくは開発プロジェクトの推進・管理経験
・プロジェクトの企画・設計から戦略策定、進行管理までの一連の業務経験
・日常会話レベルの英語力

【歓迎要件】下記いずれかの経験を歓迎
・デジタル広告業界での実務経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC700点以上を目安)
・最新テクノロジーに関する知見・経験・熱意

【求める人物像】
・論理的思考が得意な方
・顧客や上司の指示待ちではなく、自分で考えてアイディアを出し、提案できるな方
・専門分野に捉われず、新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)

アストラゼネカ株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■Role and Responsibilities

・Maximize business value through Medical platform strategy, operational excellence, and sustainable system management:
→Lead initiatives to optimize Medical platforms and business models, enabling →AZKK’s future Medical events and operations to be executed smoothly and cost-effectively.
→Lead all projects, including new initiatives utilizing cutting-edge AI technologies, RWD-driven use cases, JDH-enabled data integration, and SAS-based analytics capabilities in the Medical domain.
→Accountable for IT projects and system operations across the full lifecycle, including Incident, Problem, Change, Service Level, and Configuration Management.
→Lead IT planning processes for new Medical business requirements, ensuring sound business cases and alignment with strategic goals.
→Develop service transition plans to ensure delivered solutions are sustainable in production environments, including controlled handover to operational support teams.
→Initiate, lead, and support IT projects in accordance with defined goals, timelines, and budgets.
→Ensure compliance with AZ global IT policies and guidelines, including ADF, SOPs, quality standards, and technical best practices.

・Platform Management:
→Oversee the day-to-day operations of the Medical platform for Medical, ensuring its availability, performance, and reliability.
Implement standard methodologies for platform maintenance and optimization.
→Collaborate with Medical units to understand their needs and requirements.
→Ensure adherence to best practices in platform development and customization.
→Manage and document changes to the platform, ensuring that changes are properly tested and do not disrupt ongoing operations.
→Implement and carry out organizational change/launches/indications processes and policies.
→Make roadmap and implement.

・Vendor Management:
→Maintain vendor engagement ownership in managing platform vendor strategies, roadmaps aligning to Commercial IT business needs
→Maintain accountability for party supplier performance and ensure impact assessments drive improved performance outcomes from external delivery sources.
求める経験 / スキル
■Education, Qualifications and Experiences

・Graduate degree and relevant work experience in computer science or similar.
10 years+ experience in a similar or related role with a proven track record of delivering results and making the connections between technology and business benefit/value.
・Proven experience of IT projects, Deployment, Operation & Maintenance relevant to commercial systems of the global companies.
・Deploying business analysis techniques to enable business change, or complex systems operations.
・Experience of business demand intake, selection solution, implementing the solution and run the platform with continuous Kaizen.
・Medical/R&D related systems experience of manage and development in pharma industry
・Salesforce Platform/AWS Certified and expertized in advanced custom solutions and new capability design
・Expertise in Web and Mobile Application Engineering
・Project management experience with internal IT, business stakeholders and external vendors.
・Strong engagement, communication, and stakeholder management skills, including excellent presentation.
・Native or Business level Japanese
・Business level English (meeting facilitation level)
・Having growth mindset, good team player and appreciate Diversity and inclusion.

■Preferred Skills and Capabilities

・Fundamental knowledge of Budgetary Control, Activity Planning/Control, based on their mechanism as well as the knowledge of commercial businesses.
・Business acumen, Business process management, Customer focus, Stakeholder management
・Experience with other cloud-based services
・Ability to work well in a team and cross-functional environment, as well as work independently with limited supervision.
・Ability to work successfully under pressure in a fast-paced environment and with tight timelines.
・ITIL certification
・Experience with real-world data (RWD), enterprise healthcare/data platforms such as Japan Data Hub, and analytics tools/platforms such as SAS.

■Key Relationships to reach solutions

・All levels from Sales Management to MSLs in the Business, Global Process Owners, Program Managers of Global Commercial IT, Local CET Groups
従業員数
3,700名
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
3,700名
仕事内容
■Job purpose
AstraZeneca’s 2030 strategy is driven by its bold ambition to pioneer scientific innovation, lead in key disease areas, and transform outcomes for patients worldwide.
By 2030, the company aims to deliver new medicines, achieve industry-leading growth, and set new standards for sustainability by becoming carbon negative. Positioned as a leader in leveraging technology, data, and artificial intelligence, AstraZeneca strives to advance healthcare and create exponential value for both patients and society.

The Customer Experience & IT leads the way in shaping Japan’s business and technology landscape, driving impactful contributions to our business success.
In line with the business divisions’ objectives, the role holder will

• To maximize the business value of AZ/AZKK, act as a global and local Customer Experience & IT initiative by ensuring effective alignment of CRM with business requirements by OBU & Medical and achieving sustainable operations through AZ IT standard operation methodology.
• Serve as focal point for the Oncology BU and Medical departments for all IT needs, partnering to understand and anticipate strategic, market and/or operational needs, and translate those needs into effective and/or improved processes and/or technical solutions in collaboration with the associated IT department/groups.
• Maintain accountability for manage operational implementation of CRM platforms and IT products aligned with Commercial and Medical business strategies. Responsibilities include all aspects of portfolio implementation planning, platform and product roadmaps, end to end technical implementation and production support services. This platform is widely used for mainly Sales reps/MSLs.


■Role and Responsibilities
• Maximize the business value through CRM strategy, platform, and sustainable operations.
➢ Accountable for the IT projects /IT system operations in all aspects in terms of system life cycle management, ensuring that Service Management processes are in scope, i.e. Incident Management, Problem Management, Change Management, Service Level Management, Configuration Management. Major scopes are commercial systems.
➢ Support Future CRM projects from the perspective of existing systems in collaboration with the CRM platform Lead
➢ For enhancing the accountable IT systems or new business requirements, lead the IT planning process, ensuring sound business cases, analyzing key business requirements that support, improve and/or transform business operations and strategy.
➢ Develop service transition plans to ensure that delivered solutions are sustainable under the production environment, including controlled hand-over into operational support responsible.
➢ Initiate, lead, and support IT projects and their delivery in accordance with project goals, time scales and costs.
➢ Ensure that the team adheres to all standards under the AZ global IT Policies/Guidelines including ADF, SOP, quality, and compliance, as well as processes, defined technical capabilities, and best practices.


• Platform Management:
➢ Oversee the day-to-day operations of the CRM platform (Veeva CRM / Salesforce platform) include Veeva Vault for commercial BU and Medical, ensuring its availability, performance, and reliability.
➢ Implement standard methodologies for platform maintenance and optimization.
➢ Collaborate with business units to understand their needs and requirements.
➢ Ensure adherence to best practices in platform development and customization.
➢ Manage and document changes to the platform, ensuring that changes are properly tested and do not disrupt ongoing operations.
➢ Implement and carry out organizational change processes and policies.
➢ Make roadmap and implement.


• Vendor Management:
➢ Maintain vendor engagement ownership in managing platform vendor strategies, roadmaps aligning to Commercial IT business needs
➢ Maintain accountability for party supplier performance and ensure impact assessments drive improved performance outcomes from external delivery sources.
求める経験 / スキル
■Education, Qualifications and Experiences
• Graduate degree and relevant work experience in computer science or similar.
• 10 years+ experience in a similar or related role with a proven track record of delivering results and making the connections
between technology and business benefit/value.
• Proven experience of IT projects, Deployment, Operation & Maintenance relevant to commercial systems of the global companies.
• Deploying business analysis techniques to enable business change, or complex systems operations.
• Experience of business demand intake, selection solution, implementing the solution and run the platform with continuous Kaizen.
• CRM experience of manage and development
• Extensive hands-on experience with Veeva CRM and Veeva Vault in large-scale implementations.
• Expertise in designing advanced custom solutions and new capabilities on the Salesforce platform
• Expertise in Web and Mobile Application Engineering
• Project management experience with internal IT, business stakeholders and external vendors.
• Strong engagement, communication, and stakeholder management skills, including excellent presentation.
• Native or Business level Japanese
• Business level English (meeting facilitation level)
• Having growth mindset, good team player and appreciate Diversity and inclusion.


■Preferred Skills and Capabilities
• Fundamental knowledge of Budgetary Control, Activity Planning/Control, based on their mechanism as well as the knowledge of
commercial businesses.
• Business acumen, Business process management, Customer focus, Stakeholder management
• Experience with other cloud-based services
• Ability to work well in a team and cross-functional environment, as well as work independently with limited supervision.
• Ability to work successfully under pressure in a fast-paced environment and with tight timelines.
• ITIL certification
• Veeva CRM and/or Veeva Vault certification
• Salesforce Platform Certified


■Key Relationships to reach solutions
• All levels from Sales Management to MRs/MSLs in the Business Unites & Medical, IBE Department, Global Process Owners,
Program Managers of Global Commercial IT, Local CET Groups
従業員数
3,700名
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
3,700名
仕事内容
■物流運用のノウハウ、およびシステム(ERP/WMS)連携仕様の社内への内製化
■「CBM(容積)管理の実装」および「ASNデータによる自動納品(データ納品)」のシステム・現場双方への落とし込み
■新設される物流部門の組織ビルディング、および既存部員2名の教育・育成
■営業部門や海外ベンダー、外部3PLとの要件定義・交渉・コントロール

1.24時間・超高回転データ連携の維持
 毎朝4時からEDIシステムが稼働し、朝7時半までに当日出荷の6割強のデータが物流へ自動連携されます。
 現場業務の停止はもちろん、ERPとWMSのデータ連携の瞬断すら信用失墜に直結するため、ITリスクに高い感度を持つ必要があります。

2.「在庫差異ゼロ」の徹底
 現物流センターは基本的に在庫差異を発生させていません。
 その理由は、毎日業務開始前にERPとWMSのデータ棚卸(突合)を行い、差異をその場で100%解消しているためです。
 この強固な基盤があるため、四半期ごとの実棚卸における差異は実質0(委託先物流業者負担)となっています。

3.バーチャル・ディストリビューターの強化
 在庫差異がない前提で一部の大手ECとシステム(API等)を直接連携し、大手ECのブランド名で受注・即日出荷を完結させる「ホワイトレーベル型フルフィルメント(バーチャル・ディストリビューター)」事業を展開しています。
 この事業基盤を維持、発展をめざしています。

【当社の特徴】※就業時間は7時間/日
当社は、海外のIT製品を主に取り扱う輸入商社です。
海外300社以上のベンダーから仕入れを行い、受注後即日出荷・翌日着荷(本州一部除く)を実現している高回転型のストックディストリビューターです。
現センターは2012年立ち上げ以降、売上拡大をシステムと物流の高度な連携によって支えてまいりました。
これまで外部に依存していた運用ノウハウおよびシステム開発・保守機能を社内へ内製するため、次世代の物流DXおよび組織立ち上げを強力に牽引できる「システムに明るい物流部長候補」を募集します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■WMS(倉庫管理システム)およびERP(基幹システム)のデータ連携・データ構造に関する深い知識と実務経験
 ※自身でコードを書く必要はありませんが、システムの裏側のロジックを理解し、IT部門やシステムベンダーと対等以上に仕様を詰め、発注者として的確な要件定義・指示ができるレベルを求めます。
■海外ベンダーからの仕入れ、多品種小口、かつ波動の激しい環境における「超高回転型」の物流計画・運用の立案経験
■データを計測・分析し、現場を巻き込んで組織を立ち上げる「ハンズオン型」のリーダーシップ

【尚可条件】
■EC・ITコンサル・ディストリビューター等での物流DXプロジェクトを主導した経験
■EC及び商社系倉庫センター長を経験
■自ら業務フローの「構築」ができる方

【人物タイプ】
・チームワークを大切にできる方
・業務において細やかな配慮ができる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・机上の空論ではなく、自ら現場の状況や課題を理解し、泥臭くアクションを起こせる方
・自ら仕組みを創り出すことにやりがいを感じられる方
従業員数
132名 (2026年6月現在)
勤務地

千葉県

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
132名 (2026年6月現在)
仕事内容
【業務内容】
「企業変革の加速」に向け、業務効率化や収益向上など行内各部の課題解決に重点を置き、AI/BI/ローコード・ノーコードソリューションを活用したDX施策の企画・推進を担っていただきます。
具体的な担当プロジェクトは、ご経験・スキルに応じて決定します。

主な業務内容は以下の通りです。
・ユーザーによるAI/BI/ローコード・ノーコードソリューションを活用した業務効率化ツールの導入・実装支援
・ユーザー要件を踏まえた、AI/BI/ローコード・ノーコードソリューションを用いた業務効率化ツールの企画・作成
・業務課題の発掘・整理、課題解決に向けたPoCの実施、および所管ソリューションの管理

※AI=ChatGPT Enterprise、Copilotをはじめとする生成AIツール
※BI=Tableau
※ローコード・ノーコード=Microsoft Power Platform

【役割】
AI/BI/ローコード・ノーコードソリューションを活用した業務効率化案件において、ユーザー実装支援やシステム開発推進を担っていただきます。
また、経験・スキルに応じて、ビジネスアナリスト(BA)やプロジェクトマネージャー(PM)の役割も担っていただきます。

・ユーザー実装支援:要件整理、実装方針整理、ツール作成支援、リリースまでの推進
・システム開発推進:要件定義、設計、業務アプリ作成、テスト、リリースまでの推進
・ビジネスアナリスト(BA):要件定義や事務・システム設計の主導、必要に応じた開発標準や管理方針の策定・実装
・プロジェクトマネージャー(PM):実務レベルでのロードマップ策定、実行計画の立案・推進

【魅力とキャリアパス】
・約240名規模、30代中心の風通しの良いフラットな組織です。
・中途採用比率は約50%で、今後も拡大予定。DX人材向けの人事制度があります。
・通年カジュアルな服装、週2日在宅勤務など柔軟な働き方が可能です。
・データ基盤やDX人材育成など、本募集枠以外の業務にも関わる機会があります。

【参考資料】
■部門説明動画
・前半:【三菱UFJ銀行 現役社員インタビュー】SIerからの転職理由は?入社後のギャップは?AI・データの最前線で活躍するデジタル戦略統括部のリアル【メガバンク/大企業転職/キャリアアップ/DX/IT転職】
・後半:【三菱UFJ銀行 現役面接官が語る】求める人材や入社前に覚悟すべきことは?AI・データの最前線で挑む仕事とやりがいに迫る【メガバンク/転職活動/面接対策/働き方/リモートワーク/キャリアアップ】

■参考記事
・データマネジメントの価値創造への取り組み
https://enterprisezine.jp/article/detail/24111
・インタビュー記事:MUFGとSakana AIが挑む真の“AI実装”への青写真
https://wired.jp/article/mufg-sakana-ai-interview/
・インタビュー記事:AIで創る銀行業務の次世代化
https://www.mufg.jp/profile/strategy/dx/articles/0130/
・ MUFG×Sakana AI ─ 金融グループが描く、生成AI活用の未来像【MUFG
Startup Summitレポート】
https://www.ip.mufg.jp/ja/insights/mag-6m-hr/
・ MUFG版「ChatGPT」の開発秘話DX化を加速させる新たなオープンイノ
ベーション
https://www.mufg.jp/profile/strategy/dx/articles/0112/index.html
・ 三菱UFJ銀行、OpenAIと戦略的なコラボレーションにかかる契約を締結
https://www.nikkei.com/article/DGXZRSP699406_S5A111C2000000/?msockid=0fd47003f775625c3e8d66bbf65763a0
・三菱UFJがOpenAIと仕掛ける「AI金融サービス」の全貌。エムットや新デジタルバ
ンクでも協力
https://www.businessinsider.jp/article/2511-mufg-openai-collaboration-four-ai-services/
・「4万人利用」の社内AI「AI-bow(アイボウ)」を生んだ司令塔の正体
https://www.axc.ne.jp/insights/article/company/7291/
・若手行員が語るMUFGのデジタル領域で働く魅力
https://www.mufg.jp/profile/strategy/dx/articles/0121/
・【MUFG】生成AI活用で全行DXを推進する行員に密着【27卒】|メイキャリ就活vol.1451

【弊社独占インタビュー】
執行役員 CDO 兼 デジタル戦略統括部長の江見 盛人氏へ独占インタビューを実施いたしました。
全社として目指すデータドリブン経営の姿やデジタル戦略統括部にジョインする醍醐味についてお話いただきましたので、ぜひご一読ください。
https://www.jac-recruitment.jp/company/bk.mufg/interview01/
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下いずれか
・生成AIに関する技術知見を有し、継続的にキャッチアップできること。自身での開発経験は必須ではないものの、技術の原理や仕組みを理解したうえで業務での実現性を判断できること
・BIツール「Tableau」を活用した業務経験
・ローコード/ノーコードソリューション (PowerPlatform等) を利用した業務アプリを作成した経験がある方
・基本的なBPRの推進方法を理解している方

【歓迎スキル/経験】
・AI・機械学習関連の開発経験
・「Salesforce 認定 Tableau データアナリスト(旧 Tableau Certified Data Analyst)」の資格保有
・PowerPlatform以外のローコード/ノーコードソリューション (RPA, Python等) を使った施策経験
・金融機関での業務経験
従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
32,786名 (2023年3月末現在、単体)
仕事内容
【役職定年なし/リモート可/フレックス/残業10-16時間程度/プライム案件中心/IVECプラチナパートナー認定、JSTQBのプラチナパートナー認定/東証プライム上場グループ】

プライム案件を中心にWebシステム等の第三者検証サービスを提供し、豊富なテスト実績・IVEC:LEVEL5認定者数を保有する当社にて、プロジェクトマネージャーをお任せします。

お客様の品質課題を整理し、品質向上に向けた計画立案からプロジェクト推進までを担当します。
開発PM・PLとして培った経験を活かしながら、品質保証や品質コンサルティングの知見を身につけられるポジションです。

■品質課題の分析・改善提案
・開発や品質課題のヒアリング
・品質リスクや不具合の分析
・品質向上に向けた改善提案

■品質戦略の立案
・テスト計画の策定
・品質目標の設定
・テスト方針の設計

■プロジェクトマネジメント
・進捗管理
・顧客折衝
・チームマネジメント

■品質改善コンサルティング
・品質改善施策の推進
・レビュー改善
・品質体制構築支援

入社時点で品質コンサルティング経験は必須ではありません。
開発プロジェクトで培った経験を活かしながら、品質保証や品質改善の知見を習得し、将来的には品質コンサルタントとして活躍いただくことを期待しています。

【当社の魅力】
■当社は、近年IoTの需要拡大を背景に、今後さらに需要が拡大していく領域である、“第三者検証”のリーディングカンパニーとして15年以上、大手~中小企業様のソフトウェア品質を支えています。
■IVEC(IT検証技術者認定試験)の最高位である“プラチナパートナー”に認定されました。また、当社ではIVECにソフトウェア品質の知識を加味した独自の教育プログラムを活用し、スキルUPを支援しています。

☆2023年Orchestra Holdingsグループに参画☆
■成長が見込める会社でのキャリア形成:プライム市場上場の当グループ。当社でも5年後には売上10倍を目指し、人員増強・案件拡大を進めています。
■当グループの持つ安定した労務環境の中で、業務いただけます。
■システムテストに限らず、グループ会社の持つ、システム開発、マーケティング領域を含め、お客様に価値提供します。

■定年について
定年は60歳ですが、
契約社員として最大70歳まで、業務内容が変化しない限り
条件も落とすことなく勤務可能です。
現在では、67歳の方が実際に勤務しております。
役職定年もなく、50代の方も在籍者に多いため、経験を活かし安心して働くことができる環境となっております。
求める経験 / スキル
【下記いずれか必須】
■ソフトウェアテスト・検証(テスト計画/テスト設計)のご経験
■システム開発におけるマネジメントのご経験
■10名以上のプロジェクト推進のご経験

【歓迎するスキル・経験】
・顧客に対して追加提案ができる方
・リーダー以上のマネジメントができる方
・ITプロジェクトの進め方に理解がある方

□■こんな方におすすめ■□
・AI時代に求められる品質保証・品質コンサルティングの知見を身につけたい方
・開発PM・PL経験を活かし、より上流の課題解決や顧客提案に挑戦したい方
・システム開発だけでなく、品質戦略や品質改善の専門性を高めたい方
従業員数
250名
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
250名

株式会社電通デジタル

  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務概要】
CXテック事業部では、自社ブランド「∞AI」のもと、
業務自動化や顧客体験向上を目指すAIエージェントの開発を推進しています。
本ポジションでは、社内外の多様なプロフェッショナルと連携し、
B2B、B2Cの高度化を支援する自社AIエージェントプロダクトの事業推進、
機能企画、成長戦略の策定およびその実現を担っていただきます。
立ち上げフェーズのプロダクトにおいて
顧客視点・実現性のバランスを重視しながら、着実に価値を社会へ届けていく役割です。

【具体的な仕事内容】
■B2B業務自動化型やB2C顧客体験型のAIエージェントに関するプロダクト戦略・ロードマップの策定と推進
■社内外ステークホルダーと連携しながら、市場・競合分析や顧客課題のリサーチを実施し、UX/機能企画へ落とし込み
■各専門職(コンサルタント・エンジニア等)と協働したプロダクト要件の整理・優先度付け
■プロダクトの品質管理と、PoC~リリース~グロースまで一貫した推進
■プロダクトのプロモーション・成果事例化など社内外への価値発信

【具体案件】
■AI/データを活用した新プロダクトの企画・開発、クライアント個別の開発・デリバリー
■生成AIを活用した自社サービスである∞AIChat(ムゲンエーアイチャット)等のシステム開発とデリバリー

【チームについて】
プロジェクトマネージャー、UI/UXデザイナー、フロントエンドエンジニア、
バックエンドエンジニア、データサイエンティスト、インフラエンジニア等のスペシャリストで構成され、
自チーム内で検証・開発の上流〜下流まで完結します。

立場に関係なく、良い提案であれば誰の意見も受け入れる、
風通しの良いチームです。

【電通デジタルAIプロダクト】(一部抜粋)
■∞AI Ads:クリエイティブ自動生成、効果予測、効果改善AI
■∞AI LP:競合LP分析、改善案生成、CVR最適化AI
■∞AI Social:SNSアカウント投稿文案生成AI
■∞AI Chat:企業ニーズに合わせたチャットAI
■∞AI Agent Builder:AIエージェント生成サービス
■∞AI MC Planning:マーケティングプランニングのための対話型AIエージェント
■∞AI CX Planning:事業アイデア創出のための対話型AIエージェント
■∞AI Customer Twin:仮想顧客生成AI
■SHAREST:視聴率予測AI
■RICHFLOW:出稿最適化AI
求める経験 / スキル
【必須要件】
■B2B向けSaaS等ソフトウェアプロダクトの企画・運用経験
■顧客課題に基づくUX設計や機能要件定義のご経験
■生成AI(LLM等)など最新技術を活用したプロダクトやサービスの運用/企画経験
■複数部門・職種の関係者と連携しながらプロジェクトを推進されたご経験
■立ち上げフェーズや不確実性の高い環境で、主体的に業務を進められる方

【歓迎要件】
■AI・チャットボット/業務自動化プロダクトの立ち上げや成長推進経験
■エンジニアリングやPMバックグラウンドを活かしたAIサービス推進経験
■B2C向けプロダクト企画・運用経験
■プロダクトのGo To Market・営業推進や社外発信の経験
■新規サービスや新規事業開発への高い関心

【求める人物像】
■論理的思考が得意な方
■顧客や上司の指示待ちではなく、自分で考えてアイディアを出し、提案できるな方
■専門分野に捉われず、新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方
■AI技術への興味・関心をお持ちの方
■スキルアップ意欲、向上心をお持ちの方
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
仕事内容
■職務概要(具体的な業務内容)
HILS、ベンチ等を使用した電動車(HEV/EV)用インバータ、モータ及び充放電系統合ECU等の適合・検証業務を行うにあたっての環境・ネットワーク構築業務をお任せします。

<詳細>
・適合・検証業務を行ううえでのツールの開発・導入の検討
・グローバルネットワークの構築

■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス
Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
電動パワートレインの分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり常に技術的にも成長できる環境であり、且つ、未来の自動車づくりを最先端技術で支える面白みを感じることができます。
又、現在では海外拠点での開発が重要であるが、ドイツ、中国等の開発拠点と連携しグローバルに活躍できる環境があります。
求める経験 / スキル
■必須条件
・HILSの設備仕様検討、及び構築・動作検証経験
・HILS向けプラントモデルの作成経験

■歓迎条件
・電動車関連製品に関わる業務経験(例:インバータ、モータ、DC-DCなど)
・モーター制御適合もしくはモータ制御設計
・モータ制御システムの検証業務経験
・MATLABでの設計経験
・A-SPICEの知識
・機能安全設計の知識

■求める人物像
・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方
・コミュニケーション能力、情熱・向上心、主体的に活動できる方 など
従業員数
80,000名
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
80,000名
仕事内容
業界・業種・企業規模を問わず、多種多様な顧客への課題解決を通じて培われた高い技術力と
強固な営業基盤によるバラエティに富んだ、Webシステム開発に特化して役2000件のプロジェクトを保有しています。

■次世代型カード決済システム移行開発
■大手通信キャリアポータルサイト開発
■グルメ口コミサイト開発
■自社IoTサービスシステム開発
■Android向けアプリ開発
■AIを用いた広告費予測システム開発 など

同社はプライム案件の比率が高く、Java/Python/TypeScript/React/Kotlin/Rubyといった多種多様な言語に対応。工程も要件定義、設計、開発、プロジェクトマネジメントと上流~下流まで携わることができ、中には一気通貫にて対応できるプロジェクトがあります。
同社が注力している領域でのITコンサルティング部門との連携も活発で、将来的にはエンジニアからITコンサルタントへのキャリアも描くことができます。

【プロジェクト例】
<某SIer様での産業機械メーカー向けシステムリプレースプロジェクトのPMO>
■環境:intra-mart
■工程:PMO
┗既に同社のメンバー1名参画中(増員)
┗リモート頻度は週2~3回(現場作業状況により変動)
■特徴:大規模案件のPMOポジションとなり、 PMの社員や他PMOメンバーと連携を図り業務に携われる。
┗顧客、社内各部署、オフショアベンダーとの折衝・調整、各種管理(進捗/品質/課題管理等)を行う。

<某通信企業様での顧客基幹システム開発、構築>
■環境:Java、Oracle、Linux、Apache
■工程:要件定義、PMO、PL
┗既に同社のメンバー1名参画中(増員)
■特徴:大手通信企業様ということもあり大規模なPJTが多く、役割分担が明確化されている環境。
┗上流SEとしての能力を求められており、相応の業務に携われる。

<某SIer様での金融系向け基幹システムの再構築>
■環境:Java、Oracle
■工程:基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用保守
┗既に同社のメンバー1名参画中(増員)
■特徴:大手SIer様での大規模案件ということもあり、プロジェクトフェーズが継続的に組まれている。
┗PLに近い立場での顧客折衝、部署間での調整業務も多くあり、将来的にPLやPMを目指したいという方にはおすすめ。

<某SIer様での子育て支援アプリ及びCRM開発>
■環境:Python、Javascript、Node.js、React,js、AWS
■工程:要件定義・基本設計・テスト、PL
┗リモート頻度は週3~4回(現場作業状況により変動)
■特徴:パブリッククラウド上での開発に携われ、要件定義や基本設計といった上流工程に経験も積むことができる。
┗リモートワークが中心となり、PLとしての参画となるため調整力や積極的にコミュニケーションを図ることが得意な方にマッチ。

<某SIer様での自動車通信におけるプロジェクト推進>
■環境:Java、C#、VB.net、Windows、Linux、Azure、AWS
■工程:要件定義、提案、基本設計、詳細設計、PL
┗リモート頻度は応相談
■特徴:エンドユーザーとの折衝が多く、プロジェクトの進捗含め管理メインでの対応が可能。
┗顧客に対して企画・提案といったこともできるため、超上流工程を目指す道筋としての経験値が積める。

<某事業会社様での生成AIの開発・運用>
■環境:Python、JavaScript、React,js、TypeScript、Azure、GCP、AWS、Snowflake、LangChain、NoSQL
■工程:基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用・保守
┗リモート頻度は応相談
■特徴:生成AI技術に直接携わることができ、AIにまつわる技術を習得できる。
┗AIエージェントの開発や認証認可、クラウドサービス全般の知識やDevOpsの運用スキルも身に付けられる環境。
求める経験 / スキル
<必須>
・Python、SQLにて分析業務のためのデータ抽出・加工の経験3年以上

<歓迎>
・BIツール(ableau・Power BI他)を用いた実務経験
・Pythonによるプログラミング経験
・DBの設計、構築経験
・統計学を用いた業務経験(統計検定をお持ちの方)
・顧客折衝した経験
・機械学習を用いたモデルのロジックの理解
・PL、PM、PMOの経験
従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
12,673名 (2025年11月1日時点(全雇用形態の従業員数))
仕事内容
■募集背景
TDSEでは、データ活用・AI・機械学習を通じて、企業の意思決定高度化や業務変革を支援しています。
近年、顧客企業におけるデータ活用の内製化・高度化が進む中で、構想策定から実装・定着までを一気通貫で伴走するニーズが増加しています。
当社は、データ分析・AIの実装力を強みに、上流の構想検討から実行・運用までをつなぐ支援を行っており、こうした領域で顧客にとって価値あるパートナーとなることを目指しています。
このような背景から、DX/AI活用プロジェクトにおいて、顧客と伴走しながら課題整理・構想検討からプロジェクト推進まで担っていただける方(リーダー候補)を募集します。

■仕事内容
DX/AI活用プロジェクトにおいて、チームの一員としてプロジェクト推進に関与いただきます。
ご経験・志向に応じて、段階的に役割を広げていただくことを想定しています。

【主な業務内容】
・顧客とのディスカッションを通じた課題整理・要件検討の支援
・データ/AI活用に関する構想検討・施策立案の補助
・プロジェクトの進行管理(スケジュール・タスク管理等)
・データサイエンティスト/エンジニアとの連携・推進
・成果物作成・報告資料作成の支援

※ご経験に応じて、提案活動やプロジェクトリードもお任せします

■案件の体制
本ポジションは、顧客フロントに関与しながら、チームでプロジェクトを推進する役割です。
・プロジェクトには、コンサルタント/データサイエンティスト/エンジニアがチームで参画
・役割はフェーズや経験に応じて柔軟に変化
・初期は既存メンバーのサポートを受けながら業務を推進
・将来的には、プロジェクトリードや顧客対応の主担当を担うことを期待

※ご自身でPythonなどでコードを書いたり機械学習を実装したりするポジションではありません。

■キャリアパス
・プロジェクトリード/PMとしての成長
・特定領域に強みを持つコンサルタント
・組織マネジメントや事業開発への展開

■このポジションの魅力
・AI/データ領域の専門人材と協働しながら成長できます
・上流〜デリバリーまで一貫して関与が可能です
・段階的にリーダーへ成長できる環境です
・顧客や社内でのコミュニケーションに支障がない範囲でテレワーク、フレックスタイム就業が可能です
求める経験 / スキル
■必須条件
・コンサルティングファーム・シンクタンク・マーケティングリサーチ会社・広告代理店や事業会社での、データ分析・活用/AI/DX領域に関する実務経験4年以上
・プロジェクトにおける業務推進経験(役割不問)
・チームメンバーと連携しながら業務を進めた経験

■歓迎条件
・顧客折衝および課題整理・要件定義の経験
・プロジェクトリード/マネジメント経験
・データ分析・AI・DXプロジェクトの推進経験
・複数案件の並行推進経験
・メンバー育成・レビュー経験、または組織マネジメント経験
・プリセールスの経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【仕事内容】
Webアプリの開発案件(SPA、 アプリ向け Web API、CMS を含む広範なシステム開発)において、プロジェクトメンバーと協力しながら、インフラ領域の設計や構築を中心とした業務を主にご担当いただきます。
フェンリルでは、UX/UIを重視した質の高いプロダクト開発を目指しています。
クラウドサービスの活用はプロダクト開発において重要ですが、それ単独で質の高いプロダクトが完成するわけではありません。質の高いプロダクトは、デザインと技術がそれぞれ適切に機能し、互いに連携することで生まれるものだと考えています。そのため、デザイナー、スマートフォンアプリエンジニア、Webエンジニア、QAエンジニアなど、各分野の専門家がチームとして協力し、開発に取り組んでいます。このポジションの魅力は、ご自身のクラウドの専門知識を活かしつつ、各分野の専門家と協働することで、ユーザーにとって価値のあるプロダクト開発に携われる点です。

【お任せする業務】
・インフラ要件定義
 -PMと要件について相談しながら決めていきます
 -特に非機能要件についてはインフラ領域に関わることが多いため積極的に参加していただきます
 -PMが顧客と調整が難しい専門的な領域の要件は直接顧客と調整する場合があります

・インフラ設計
 -アーキテクチャや運用設計も含めてチーム内で相談しながら設計します
 -クラウドは主にAWSを利用しますが、顧客の希望によりAzureやGoogle Cloudを利用することもあります
 -マネージドサービスを活用するよう設計することが多いです
 -LambdaやECS on Fargateなどサーバーレス構成が増えています
 -アプリケーション開発エンジニアと相談しながらオブザーバビリティを確保します

・インフラ構築
 -原則Infrastructure as Codeで構築します。使用するツールは案件毎に異なります(CloudFormation、Terraformが多いです)
 -アプリケーション開発エンジニアと調整しながらCI/CDパイプラインの構築も行います

・テスト
 -負荷試験など一部のテストはクラウドエンジニアで担当します
 -QAエンジニア・アプリケーション開発エンジニアと協力してテスト設計や実施を行います

・メンバーのリード
 -複数名で業務を進める場合は、メンバーへのタスクの割り振りやサポートをしていただきます

・クラウド活用の推進
 -ご自身の学んだことの共有からはじめて、クラウドが社内で活用されるよう推進していただきます
 -Slackのパブリックチャンネルで構成の相談などがあれば答えていただきます

その他にも、チャレンジしたい業務があれば調整可能です。

【技術スタック】
・AWS/Azure/Google Cloud
・CloudFormation/CDK/SAM/Terraform/Ansible
・GitHub Actions/AWS CodePipeline/Jenkins
・Go/PHP/Python/TypeScript
・Visual Studio Code
・Docker/Podman
・Apache JMeter/Locust

【業務環境】
・開発機は最新世代のMacBook Pro(キーボード、色の選択可)、リモートワーク用にディスプレイ等の貸与も有り
・クラウド環境はAWS / Azure / Google Cloud が中心、オンプレ環境は必要に応じて使用
・インフラの構成にはCloudFormation、Terraform、CDK、Ansibleを利用
・ソースコード管理にはGitHub EnterpriseまたはGitLabを採用
・コミュニケーションはSlackを採用
・ビデオ会議はGoogle Meetsを採用
・課題管理にはBacklog / GitHub Projectsを活用
・クラウド系の認定資格等の受験料を補助

【 組織・チームカルチャー】
■エンジニア組織
①開発センター
 -社内の約半数がこの組織に属しており、PM・エンジニアを含む200名強の組織です
②テックチーム
 -組織横断でエンジニアが所属するチーム 
 -7つの技術領域(ユニット)に分かれており、興味のあるユニットに所属する
 -技術選定やエンジニアの評価等を各ユニットのリーダー(テックリード)が行います

■学習文化
社内では職種や部門の垣根なく数多く勉強会が開催されており、エンジニアとしてトレンド技術をキャッチアップし、価値を向上し続けることや異分野の知識を得ることもでき、仲間と刺激し合いながら、切磋琢磨できる環境がございます。社外のイベントへの参加や、各種資格取得もサポートしております。会社からのサポートだけではなく、社内勉強会の形式で資格試験に向けた学習やイベントの情報共有なども行われています。

【このポジションで経験できること】
フェンリルの共同開発は、業界をリードする大手企業や今後の成長が期待されるベンチャー企業など、幅広いお客様の案件が対象です。フェンリルのエンジニアは常に「最高のプロダクト」を作ることを目標としています。開発するアプリケーションの目的やゴールを明確にし、「お客様やエンドユーザーのハピネスとは何か」を意識して開発に取り組みます。案件の多くは要件定義からデザイン・開発・テストまで一貫してフェンリルが担当しています。お客様のプロダクトを「最高のプロダクト」にする為にデザイナー・クラウドエンジニア・Webエンジニア・アプリエンジニア・QAエンジニア・プロジェクトマネージャーが一つのチームとなり、最善の方法を選択していきます。クライアントワークでありながら、フェンリルらしいプロダクトを開発するために、エンジニア目線で最新技術や多様なアイディアを提案していただける方がご活躍いただける環境です。
1つのプロダクトの開発を継続してご依頼いただくことも多いのですが、案件としてはリリースごとに区切りを作っています。
そのため、1つのプロダクトの案件に継続して参加することで腰を据えて携わることもできますし、リリースを区切りに新しいプロダクトの案件に参画することも可能です。多くのエンジニアは2つから3つの案件に同時に参加しています。

フェンリルのエンジニアは全員専門とする技術領域を持ちますが、多くのエンジニアは2つ以上の技術領域で活躍をしています。
プロジェクトでもメインとなる役割を持ちながら、周辺領域のタスクについても協力します。例えば、メインがクラウドエンジニアで、バックエンドの開発もする人がいます。
また、クラウド領域では案件での活躍だけではなく、社外でも活躍頂きたいと考えております。社外で活躍することにより、社外のエンジニアと交流し、広い視野を獲得していただきたいと考えております。そのため、社外のイベントへの参加や登壇を奨励しております。例えば海外のイベントでは、ラスベガスで開催されているAWS re:Inventに参加しています。

参考
▶︎Wantedly
https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/951661

参考
▶︎Wantedly
https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/895142

他にも、各種クラウドベンダーが表彰する制度などにも積極的な応募を奨励しております。2024年度は「AWS Ambassador」「Japan AWS Top Engineers」「Japan AWS Jr. Champions」「Japan AWS All Certifications Engineers」といった表彰を受けております。入社後に所属いただく開発センター 開発技術部の部長は「AWS Ambassador」、課長は「Japan AWS Top Engineers」に選出されています。ご自身のクラウドの専門性を高めていける環境があります。

【インタビュー記事】
https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/601751
https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/1014518

【働き方】
エンジニアの多くは、基本的にはリモートワークを行っており、週1回程度配属拠点に出社しています。 クライアントとのミーティングも原則リモートで行うため、エンジニアが直接お客様先に訪問する頻度は非常に少ないです。

■ ハイブリッドワーク制度
配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております。
午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。
※フルリモートワーク特例措置あり。住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能です。

■フレックスタイム制度
コアタイム(10:30 ~ 15:30)が設定されています。
月3回を上限とし、コアタイムに勤務しなくても良いとする制度があります。
半日単位での有給休暇が取得可能です。

【キャリアパス】
基本的にはフェンリルのエンジニアは、最高のプロダクトを作るために技術力を伸ばしていきます。 単に技術力を伸ばすだけではなく、ご自身の専門的な能力を他者にも分かりやすく伝え行くことも並行して行います。クラウドインフラ領域であれば、例えばAWS Ambassadorの様に外部に対して技術力をアピールし、それが対外的に認められるような人を目指していただきたいです。

参考
https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/507760

また、フェンリルでは個人の志向を大切にしています。プロジェクトマネージャーやクラウドコンサルタントのような役割の変更だけでなく、自社サービスの開発といった事業部門を超えた変更など、さまざまなキャリアの選択肢がございます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・AWS/Azure/Google Cloud のいずれかを利用したインフラ設計及び構築の実務経験
・顧客やエンジニアとコミュニケーションを取りつつ設計ができること
・簡易なもので良いのでプログラミングの経験

【歓迎スキル・経験】
・ウェブアプリケーション開発における実装の業務経験
・ウェブアプリケーション開発における設計の業務経験
・AWS / Azure / Google Cloud の認定資格
・クラウドサービスの推進活動(社内外を問わず
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
◆組織について
CX事業本部は、EC、Web、デジタルマーケティングを中心に企業のCX領域を高度化するためのソリューション/サービスの提供および、システム構築をビジネス領域とする組織です。
CX事業本部の提供するaltcirleのご紹介はこちら
https://www.altcircle.jp/

その中でもサービス開発第二部は、主にECに関する領域を担当しています。
東京に一課30名・大阪に二課・三課25名の総勢55名体制です。

◆組織の業務・事例紹介
以下のプロジェクトが存在します。
・ECサイト構築
・コールセンター受注管理システム構築
・スマホアプリ構築
主な事例はこちら
https://www.altcircle.jp/case

◆職務内容・担当業務
<職務内容>
1.EC構築プロジェクトの要件定義、設計、開発、保守(当社取扱いEC(SalesforceCommerceCloud(JavaScript)/F.ACE(PHP、Java、Aurora))を活用したプロジェクト
2.新規顧客への提案業務
3.新規ECソリューションビジネスの企画・立案

<ポジション・役割>
1.プロジェクトマネージャー/リーダー
特定、もしくは複数顧客向けのECソリューションビジネスを拡大するためのプロジェクトマネージャーもしくは、プロジェクトリーダーの職務をご担当いただきます。
顧客のデジタル事業の拡大を共に支えるため、市場、および競合他社の最新動向を把握し、顧客の要求を実現するための最適なソリューションを提供するチームをリードする存在としてご活躍いただきます。
2.メンバー
まずはメンバーとしてECソリューションビジネスのプロジェクトにご参画いただきます。
経験を重ねて当部のビジネスへの理解を深め、更なるスキルアップを図っていただきます。

◎開発環境/商材の説明
■当社取扱いEC
・SalesforceCommerceCloud(JavaScript)
・F.ACE(PHP、Java、Aurora)

◎関連URL
https://www.altcircle.jp/

◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス
・成長が見込めるEC領域におけるキャリアを積むことができます。
・将来のキャリアパスとして、DXビジネスを推進するリーダーとなっていただく事を想定しています。

◆研修
・標準プロセス(SE+)
・当社ECソリューションに関する導入教育
・その他必要となる研修各種を提供
※アサイン業務に応じて教育を実施
求める経験 / スキル
◆必須条件
ECシステムの開発もしくは保守・運用経験(PHP/JS/Java/HTML/CSSなど)3年以上

◆歓迎条件
・資格:基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報処理技術者(プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト)
・EC構築プロジェクトに参画した業務経験
・Sitecoreの開発経験
・Salesforce Commerce Cloudの開発経験
・デジタルマーケティングに関する知識、実践経験
・サブリーダー以上の経験
従業員数
15,328名 (2023年3月31日現在 連結)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
15,328名 (2023年3月31日現在 連結)
仕事内容
■業務詳細
企業や自治体、公共機関といったお客さまに対し、通信ネットワーク環境や、社内外の新たな技術やシステムを組み合わせた多様なICTソリューション提供を実施するプロジェクトマネージャー業務
・顧客折衝
・プロジェクト進捗管理(提案~導入完了)
・要件定義・見積り
・ベンダコントロール
・チームメンバーマネジメント等
上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。
(尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。)
・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務
・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務
・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務
・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など

■具体的な案件例
・主に四国エリアのお客様の案件を対応(案件内容によっては、主な勤務地である愛媛県以外への長期出張となる可能性あり)
・案件状況や本人の希望、適正、パフォーマンス等に応じて他のエリア(NTT西日本エリア内)や首都圏等の案件を対応する可能性あり

■伸ばせるスキル
・プロジェクトマネジメントスキル
・企画戦略的思考スキル
・ICT全般スキル
求める経験 / スキル
<必須要件>
■経験(経験内容/経験年数)
・プロジェクトマネージャー/5年以上
※1億円以上の案件(提案、設計、構築)経験があれば尚良い
■知識
・法人営業分野の知識全般
■能力
・プロジェクトマネジメント
・ITスキル(SE)
※PMP等の資格があれば尚良い

<歓迎要件>
■資格
・PMP-Project Management Professional
・P2M Project Manager Registered(PMR)
・プロジェクトマネージャ
・PMOスペシャリスト認定資格
・情報処理技術者試験全般
・クラウド、ICT等のベンダ資格全般

<求める人材像>
■求める人材像
・知的好奇心旺盛、飽くなき探究心を持ち、新たな分野へチャレンジしていく積極性を有し、意欲のある人物
・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる人物
・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して困難な状況に入り込み、周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる人物
従業員数
1,500名
勤務地

愛媛県

想定年収

731 万円 ~ 非公開

従業員数
1,500名
仕事内容
■業務詳細
企業や自治体、公共機関といったお客さまに対し、通信ネットワーク環境や、社内外の新たな技術やシステムを組み合わせた多様なICTソリューション提供を実施するプロジェクトマネージャー業務
・顧客折衝
・プロジェクト進捗管理(提案~導入完了)
・要件定義・見積り
・ベンダコントロール
・チームメンバーマネジメント等
上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。
(尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。)
・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務
・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務
・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務
・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など

■具体的な案件例
・主に中国エリアのお客様の案件を対応(案件内容によっては、主な勤務地である広島県以外への長期出張となる可能性あり)
・案件状況や本人の希望、適正、パフォーマンス等に応じて他のエリア(NTT西日本エリア内)や首都圏等の案件を対応する可能性あり

■伸ばせるスキル
・プロジェクトマネジメントスキル
・企画戦略的思考スキル
・ICT全般スキル
求める経験 / スキル
<必須要件>
■経験(経験内容/経験年数)
・プロジェクトマネージャー/5年以上
※1億円以上の案件(提案、設計、構築)経験があれば尚良い
■知識
・法人営業分野の知識全般
■能力
・プロジェクトマネジメント
・ITスキル(SE)
※PMP等の資格があれば尚良い

<歓迎要件>
■資格
・PMP-Project Management Professional
・P2M Project Manager Registered(PMR)
・プロジェクトマネージャ
・PMOスペシャリスト認定資格
・情報処理技術者試験全般
・クラウド、ICT等のベンダ資格全般

<求める人材像>
■求める人材像
・知的好奇心旺盛、飽くなき探究心を持ち、新たな分野へチャレンジしていく積極性を有し、意欲のある人物
・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる人物
・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して困難な状況に入り込み、周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる人物
従業員数
1,500名
勤務地

広島県

想定年収

731 万円 ~ 非公開

従業員数
1,500名
仕事内容
【ABOUT US】https://www.gen-ax.co.jp/aboutus/
自立に自律を融合し、次の“流れ”を生成する ー

Gen-AX(ジェナックス)は、コンタクトセンターの複雑な実務と課題を深く理解し、自律型AIオペレーターを起点に顧客の課題を解決する変革者集団です。
単なるSaaS提供ベンダーとしてではなく各領域において、実装で価値を出し切るプロフェッショナルが、AI時代に適合したBPR戦略やロードマップの策定、データモデルの設計までを一気通貫で支援します。
さらにソフトバンクのグループの事業フィールドと技術アセットも活用し、理論ではなく「現場で価値を生み出すAI」を広く社会へ展開することで、すべてのカスタマーサービスのあり方を”革新”します。

■Gen-AX株式会社 カンパニーデック 
https://speakerdeck.com/genax/gen-ax-gen-axzhu-shi-hui-she-kanpanidetuku
■自律思考型AIで業務改革を支援する「Gen-AX」とは。砂金CEOインタビュー 
https://www.softbank.jp/sbnews/entry/20250122_01



【ビジネス】
■自律思考型 AIエージェントを目指した戦略立案から コンサルティングまでワンストップで提供
Gen-AX株式会社では、自社データを活用して賢く育てていく、照会応答を支援するプロダクトである『X-Boost(クロスブースト)』の提供に加え、自律思考型AIの音声応対ソリューション『X-Ghost(クロスゴースト)』の正式提供を開始しました。(2025年11月)

自律思考型 企業向けAIエージェントのサービス開発/提供とともに、業務に組み込んでいく際に必要となるAI時代に適した「業務刷新の戦略/ロードマップの策定、生成AI ReadyなKPIの設計・データモデルの設計、組織設計」のコンサルティングサービスを一気通貫で提供いたします。

■ナレッジ伴走型AIオペレーター 『X-Boost(クロスブースト)』
金融、小売り/サービス、製造業を中心としたコンタクトセンターなどの問い合わせ業務において複雑なB to B to Cの照会応答業務の効率化を目的とした、生成AI SaaSプラットフォームです。
X-Boost プロダクトページ 
https://x-boost.gen-ax.co.jp/

■自律型AIオペレーター『X-Ghost(クロスゴースト)』
自律型AIオペレーター『X-Ghost(クロスゴースト)』の正式提供を開始しました。(2025年11月)コンタクトセンターにおけるさまざまな問い合わせに対し、AIオペレーターとして自律思考型で、人間らしい自然な会話で音声対話を行い、人間のオペレーターと共に企業の価値貢献を担うことを目指します。
X-Ghost プレスリリース 
https://www.gen-ax.co.jp/news/press/20251110-01/


【Mission・Value】
■Mission
自律に自立を融合し、次の"流れ"を生成する

■Value
Authentic:本質の追求をあきらめない
Proactive:全員が前のめりに共創する
Asobi:余白に目を向けて遊び心を持ち続ける

“Mission・Value”に込められた想い:砂金CEOインタビュー
https://note.com/gen_ax/n/n02385df11d33
求める経験 / スキル
positionにより異なります。
従業員数
72名 (受入出向者含めた人数  ※2025年1月1日時点)
勤務地

東京都

想定年収

1,006 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
72名 (受入出向者含めた人数  ※2025年1月1日時点)
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「5.データマネジメント・ガバナンス」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
〈データアーキテクト/データエンジニアリング/ソリューションアーキテクト〉
・AI/データ活用に向けたアーキテクチャ構想、データ環境のデザイン・モデリング・構築支援
・技術方針・ソリューション活用戦略の策定、ソリューション選定・実現支援
・先進テクノロジーの実証検証(PoC等)

〈AI/データ活用・ガバナンス、データマネジメント〉
・データ戦略・ロードマップ策定
・AI/データ活用や管理成熟度のアセスメント・教育支援
・組織・マネジメントルールの策定、システム構想・構築支援
・マスタデータ管理(MDM)構想・構築支援
・データ品質/セキュリティに関するガバナンス体制構築支援

■求める人物像
変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
クライアントと共創し、共に成長していきたい方
論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

「企業のAI/データ活用基盤の構想〜実現・運用までを、先進技術とガバナンスの両面から一気通貫でリードできる方」を求めます。

〈データアーキテクト/データエンジニアリング/ソリューションアーキテクト〉
・先進的なデータ技術と業務理解を両輪に、クライアントの目的から逆算して最適なデータアーキテクチャとロードマップを描き、コスト・性能・拡張性を踏まえた設計ができる方
・人とAIの双方でデータを使うことを前提に、データレイヤ設計・モデリングができる方

〈AI/データ活用・ガバナンス、データマネジメント〉
・データの定義・責任主体・利用ルールを定め、"攻め"と"守り"のガバナンス/マネジメントを設計・運用できる方
・データの「正しさ」と「一貫性」に責任を持ち、組織として継続的に活用できる状態を定義できる方
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

〈データアーキテクト/データエンジニアリング/ソリューションアーキテクト〉
・ITデータ(基幹業務)/OTデータ(IoT)/オープンデータの活用・分析ニーズに対し、収集・蓄積・加工・可視化を実現する仕組みの構想・実現プロジェクト経験
・クラウド/パッケージソリューション(AWS/GCP/Azure/Snowflake/Denodo/Informatica/Talend/SAP HANA等)を用いた分析・データ活用基盤(データレイク/DWH等)の構築・導入経験
・データ活用基盤上のデータモデル設計経験
・BIやダッシュボード等によりデータを使った業務改善の経験

〈AI/データ活用・ガバナンス、データマネジメント〉
・データ活用戦略やAI/データ活用推進の取り組み経験
・AI/データガバナンス・データマネジメントの方針・ルール策定、人材教育、組織の立ち上げ・定着、ガバナンスツール導入・運用経験
・AI/データガバナンスツール、データマネジメントツールの導入プロジェクト推進経験

■歓迎要件
英語力(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
大企業のCxOレベルへの提案経験
<募集ポジションの歓迎要件>

・データエコシステムやデータプロダクトの構想・実現プロジェクト経験
・AI/データ活用基盤のアーキテクチャ構想、ソリューション選定、ロードマップ策定〜実現・運用定着までの支援経験
・AI/データ活用推進に向けた組織設計、ルール整備、エコシステム構築、MDM、データガバナンス推進経験
・Knowledge Graph/Ontologyの検討・実装経験
・Vector/Graph DBまたはRAG関連のベクトルデータ基盤の構築経験

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験

〈資格〉
・各種ベンダー認定資格(Databricks、Snowflake 等)
・データマネジメント関連資格(CDMP 等)

〈スキル〉
・データマネジメント関連知識(MDM/データガバナンス/データ品質管理 等)
・Knowledge Graph/Ontology/RAG/Vector DB等のアーキテクチャ・技術知識
・ERPやSalesforce等の業務パッケージにおけるデータ構造理解
・各種クラウド/データ基盤製品(Databricks/Snowflake 等)に関する技術知識
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI変革
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「4.AI変革」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
顧客のAI活用を「動くもの」として形にします。AIエージェント・機械学習・ナレッジ基盤などの実装フェーズを中心に、業務変革から新サービス開発まで、ハンズオンで支援します。

【プロジェクト例】
1. AIエージェント(単体・マルチ)の設計・実装とPoC開発
2. 数理最適化/ML/RL/マルチモーダル等を活用した業務プロセス自動化
3. AI活用を前提としたシステムアーキテクチャ設計・モダナイゼーション
4. RAG・ベクトルDB・ナレッジ検索基盤の構築・チューニング
5. 顧客内製チームへの技術移転・ハンズオン伴走支援

■求める人物像
変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
クライアントと共創し、共に成長していきたい方
論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

「AI技術を"理解している人"ではなく、それを使って"変革を実現できる人"」を求めます。

  ①Tech × Biz 両輪で語れる「変革ドライバー」
   ・生成AI/機械学習/数理最適化等のAI技術を使えるだけでなく、「どう使えば価値が出るか」「いかに競争優位を設計するか」まで踏み込んで語れる方

  ②自ら探索し、学び、形にする方
   ・AIトレンドに強い関心を持ち、自発的に情報収集・キャッチアップ・試行ができる方
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

AIエンジニア/データサイエンティスト等、AI関連領域での実務経験3年以上
 〈具体例〉
LLM(OpenAI/Anthropic等)を用いたエージェント設計・実装(SDK/API利用、LangChain等によるツール統合・オーケストレーション設計を含む)
機械学習/深層学習/数理最適化を活用したロジック構築経験
クラウド環境(AWS/GCP/Azure等)やAIアプリ開発基盤を活用した実装経験(Dify等を用いたワークフロー実装を含む)
VectorDB/GraphDB、RAG、セマンティックレイヤー等を含むデータ設計・統合経験
AI活用を前提とした業務変革/サービス開発の実務経験
〈具体例〉
AIを前提とした業務プロセス再設計(BPR)の推進経験
AI技術を活用したサービス開発/改善の推進経験
AI活用ロードマップ策定/PoC企画・推進の経験

■歓迎要件
英語力(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
大企業のCxOレベルへの提案経験

FDEやAI駆動開発の業務経験
AI技術を活用した新規ビジネス/サービスの企画・立ち上げ経験
分析・データ活用基盤(データレイク/DWH等)の構築・導入などのデータマネジメント経験

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験
〈資格〉
JDLA G検定/E資格 等のAI基礎・ディープラーニング系資格
AWS Certified Machine Learning、Azure AI Engineer Associate、Google Professional ML Engineer 等のクラウドAI系認定資格
Claude Certified Architect – Foundations(CCA-F)等の生成AI/LLM系認定資格
統計検定2級以上 等のデータ・統計系資格
〈スキル〉
Pythonによる機械学習・データ処理の実装スキル
Prompt Engineeringの実践的な設計・チューニングスキル
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「8. デジタルケイパビリティ醸成」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
持続的なデジタル変革を実現するために、企業が持つべきデジタル/IT組織機能の再設計と、その実行を支援します。

【デジタル戦略策定/実行支援】
・ デジタル戦略構想/実現計画策定/プロジェクト実行支援(PM/PMO)
〈例〉経営戦略・事業戦略を踏まえ、デジタル/ITを起点とした変革の方向性・目指す姿を定義し、ロードマップ策定から実行・進化までを一気通貫で伴走しています。

【デジタル/IT機能・人材改革企画/推進支援】
・ デジタル/IT機能設計・構築
・デジタル/IT人材要件策定、人材育成・獲得の企画・実行支援
〈例〉クライアントのIT戦略達成に向け、デジタル/IT組織に求められる機能・人材像を定義し、現状調査・分析を経て改革ロードマップを策定。研修実施支援や効果検証まで継続的に伴走しています。

【ITガバナンス/ITアセスメント】
・AI Native企業に向けた新しいITガバナンス構築支援
・M&A推進に向けたITデューデリジェンス支援
・プロジェクト第三者アセスメント
〈例〉AIが自律的に業務を遂行する環境下で、従来統制では追えない領域に対し、LLMを活用した動的ポリシー更新やAIエージェントによるリアルタイムリスク検知・自動監査を導入し、「AI-driven Governance」を実現しています。

■求める人物像
変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
クライアントと共創し、共に成長していきたい方
論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

【デジタル/IT戦略】
経営・事業・業務変革に対して、デジタル/ITを起点に戦略構想から実行まで伴走できる方
経営戦略・事業戦略とデジタル/IT戦略を接続し、ITを企業価値向上の手段として捉えられる方
あるべきデジタル/ITの姿を描き、変革テーマ・ロードマップ・実行計画に落とし込める方
構想策定に留まらず、関係者を巻き込みながら実行を伴走支援できる方

【デジタル/IT機能・人材改革】
デジタル/IT機能・人材改革に対して、計画策定から実行まで伴走できる方
関係者の巻き込み・調整を粘り強く行える方
デジタル/IT人材育成について、一般的なアプローチだけでなく"デジタル/IT組織ならでは"のアプローチを計画・実行できる方

【デジタルガバナンス・デジタルアセスメント】
技術とビジネスの翻訳者として、AIやクラウド等の技術的知見を、経営リスクや財務インパクトに紐付けて説明できる方
既存体制をクリティカルに分析し、改善策を提示できるコンプライアンス・リスク管理スキルをお持ちの方
複雑なプロジェクトを俯瞰し、アセスメントを推進する実務経験をお持ちの方(PM/PMO経験)
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

以下のいずれかの経験を有すること
【デジタル戦略】
デジタル戦略策定経験
システム構想策定経験
発注者側PMO経験

【デジタル活用/IT機能・人材改革】
デジタル活用/IT機能の改革に関する業務
デジタル活用人材育成に関する業務

【デジタルガバナンス・デジタルアセスメント】
デジタルガバナンスの評価経験、構築経験
デジタル領域のデューデリジェンスの実施経験
PJアセスメントの実施経験

■歓迎要件
英語力(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
大企業のCxOレベルへの提案経験

必須要件業務を複数回・複数パターン担当した経験をお持ちの方
必須要件業務をAIにより変革(高度化/省力化等)した経験をお持ちの方

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験

デジタル戦略関連資格(MBA、中小企業診断士、ITストラテジスト 等)
ガバナンス/セキュリティ関連資格(CISA/CISSP/SSCP 等)
システム全般に関する資格(システム監査技術者、情報処理安全確保支援士 等)
プロジェクト推進関連資格(PMP、プロジェクトマネジメント 等)
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「7. ビジネスレジリエンス」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
サイバーセキュリティ、システム障害、法規制などのリスクに対応するため、BCPやリスクアセスメントを通じて企業の継続性を高め、レジリエンスを強化します。

【プロジェクト例】
◎緊急時対応リスクを踏まえた方針策定とBCP対応計画立案
 重要業務を選定し、ビジネスと整合した緊急時対応方針の確立、IT側の備えまでを一貫して支援します。

◎個人情報保護・プライバシー関連法規制への対応支援
 GDPR等の各国規制を踏まえ、越境データ移転やプライバシー・バイ・デザインも考慮しながら、対応方針の明確化とグローバル枠組みの実現を支援します。

■求める人物像
変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
クライアントと共創し、共に成長していきたい方
論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

企業のITリスクを先取りし、IT部門を含む各部門に提案型で貢献したい方
リスクマネジメントを専門領域として活躍したい方
クライアントがAIを最大限活用するために、AIガバナンス領域で貢献したい方
サイバーセキュリティ・プライバシーに関するリスク対応の知見・経験をお持ちの方
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

企業のBCP活動の実務経験
リスクマネジメントに関する知識・経験
AIリスクに関する知識・経験
サイバーセキュリティ/プライバシーに関する知識・経験験業務-歓迎要件

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験
ガバナンス/セキュリティ関連資格(CISA/CISSP/SSCP 等)
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケケイパビリティ醸成

本求人では「3.エンタープライズアーキテクチャデザイン」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
企業の現状を捉え、変革を定義し、AIを前提とした構造を設計、継続的に実行・進化させる支援を行います。現実の変革を着実に進めながら、未来の視点を取り込み、企業が進化し続けることを支援します。

【プロジェクト例】
◎ 企業全体をアーキテクチャの視点で構造化し、目指す未来像と道筋を描く支援
業務・システム・組織・テクノロジーを横断的に捉え、構造的に整理したうえで、次のアクションへ導きます。

◎ 事業をプロダクトの集合体として捉え、アジリティ向上と継続的価値提供を実現するプロセス構築
考え方の定着、組織構造・文化・マインドセット、アーキテクチャ、継続的改善プロセスの構築までを支援します。

■求める人物像
変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
クライアントと共創し、共に成長していきたい方
論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

AIを前提とした企業変革が求められる中、従来の構造や前提にとらわれず、企業全体のアーキテクチャを再定義し、事業・プロダクトの進化を支える仕組みとして実装できる方を求めます。理想論に終わらせず、現実的かつ段階的に変革を進める視点と実行力も不可欠です。

このような環境において、自ら問いを立て、構造を捉え直し、未来を描き、その実現に責任を持てる方を求めています。
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

Enterprise Architecture/TOGAF/BIZBOK等のフレームワークを活用し、企業戦略と連動したビジネス・アプリケーション・データ・テクノロジーの各アーキテクチャを統合的に設計・管理できる能力
Business Architectureによる企業構造の整理、ありたい企業の姿を共に描ける能力
ビジネス/アプリケーション/データ/テクノロジーの各アーキテクチャを横断的に理解し、経営・事業・デジタルの各ステークホルダーと連携しながら戦略・施策を立案できる能力

■歓迎要件
英語力(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
大企業のCxOレベルへの提案経験

エンタープライズアーキテクチャ/ビジネスアーキテクチャ/ITアーキテクチャ/データアーキテクチャ等の構想・施策立案経験
TOGAF等の考え方をベースとしたEA検討・実践経験
業務・システムの現状可視化・整理、構造的な課題抽出と改善施策の検討・立案経験
ビジネスモデリング、要求開発の実践経験
ソリューションや有識者をコーディネートして企業課題を解決した経験
プロダクトマネジメントにおけるアーキテクチャ・テックリード経験
社内外向けのテクニカル/アーキテクチャ/メソッドに関するトレーニング企画・講師経験

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験

アーキテクチャ/ビジネスデザイン関連資格(TOGAF/BIZBOK 等)
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「1.デジタルサービスデザイン」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
既存ビジネスアセット・データ・デジタル技術を掛け合わせ、事業変革と新規サービス創出を支援します。

【プロジェクト例】
・ 既存ビジネスアセットやデータを活用した事業企画・戦略立案
クライアントの独自資産・データを再定義し、デジタル技術を組み合わせて、アイデア探索から事業計画策定、サービス設計、実装、リリース後のグロースまでをワンストップで伴走します。

・ デジタルを活用した顧客接点創出およびLTV/NPS向上の戦略立案
新たな顧客体験を設計し、接点創出からLTV最大化、NPS等の指標改善に向けた施策を実行します。

■求める人物像
・変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
・クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
・前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
・新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
・グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
・クライアントと共創し、共に成長していきたい方
・論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
・目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
・クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

・特定の業界・技術の枠にとらわれず、既存ビジネスアセットやデータ、デジタル技術を活用した変革を構想し、クライアントと共に新たな価値を創出したい方
・経営層から現場エンジニアまで多様なステークホルダーを巻き込み、実効性のあるビジネスモデルを立ち上げたい方
・データに基づく洞察やサービスデザインを用いて、LTV向上やNPS改善につながる顧客体験を設計し、再現性ある事業開発メソッドを確立したい方
求める経験 / スキル
■必須要件
・デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
・システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
・クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
・IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

・デジタルテクノロジーを活用したビジネス変革・プロセス改革の構想策定〜実現に向けた伴走経験(3年以上、または同等の知識・経験)
・新規事業/新サービスの企画開発業務経験(3年以上、または同等の知識・経験)
・サービスデザイン/UI・UXデザインを代表とする各種デザイン手法の知見と実践経験

■歓迎要件
・英語力(グローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
・プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
・コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
・大企業のCxOレベルへの提案経験

・事業企画(アイデア創出/事業計画/立ち上げ/グロース)の経験
・ビジネスモデル設計、収益化戦略の策定経験
・サービスデザイン/デザイン思考/HCDを活用したプロジェクト経験
・データ分析・AI活用に基づく施策設計・実行経験

■歓迎スキル
・プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
・IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
・Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
・クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
・セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験

・HCD-Net 人間中心設計スペシャリスト/専門家
・ワークショップデザインに関するスキル
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「6.デジタル・インプリメンテーション」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
◎ITグランドデザイン策定・システム実現による業務改革プロジェクト
業務・システム・組織・テクノロジーを横断したITグランドデザイン策定、構想策定、要件定義、設計〜テスト推進、マネジメント

〈例〉属人化したマーケティング分析を標準化・民主化する分析プラットフォームの要件定義・開発を、スクラッチ+AWSサーバレス構成で構築。AI開発ツールを活用し、高品質・短期間でデリバリしています。

◎テクノロジー活用による顧客価値創出プロジェクト
CXアーキテクチャ策定、ロードマップ策定、IoT技術を活用したサービス設計・実現を支援

〈例〉SaaS型IoTサービスを新規構築し、製品購入後のさらなる価値提供を実現。UI/UX設計からアプリ・バックエンドまで支援しています。

◎BPMによる業務効率化プロジェクト
BPM導入の構想策定/要件定義/設計、BPM+RPA+AI連携の設計・開発、Appian/Pega ProcessMiningによる分析

〈例〉金融機関の欧州支店向けにBPMを用いた業務のデジタル化・自動化を、構想策定からリリースまで主導。様々な業務や部署への展開やクライアント自身が維持・拡大できるような組織づくりや育成も支援することで、単一業務に留まらない支店全体での業務効率化を実現しています。

◎SAPクリーンコア実現とBTP拡張による業務高度化プロジェクト
S/4HANAを中核としたクリーンコアアーキテクチャ設計、BTPを活用したSide-by-Side拡張方針・ロードマップ策定

〈例〉ECCからS/4HANAへの移行を契機に、アドオン機能をS/4HANA標準+BTP拡張で再構築し、モダナイゼーションを実現しています。

■求める人物像
・変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
・クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
・前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
・新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
・グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
・クライアントと共創し、共に成長していきたい方
・論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
・目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
・クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

・スクラッチ/クラウドネイティブ/SAP・BTP/BPM・ローコード等を目的に応じて使い分け、最適な実現方式を選択できる方
・性能・可用性・セキュリティ・運用性・拡張性・保守性を踏まえ、品質とスピードを両立したデリバリを推進できる方
・クライアントファーストの思想で、タフな折衝・現実的な意思決定・チーム推進を通じてプロジェクト成功にコミットできる方
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

業務システム/Webアプリケーションの構想策定/要件定義/設計/開発/テスト/移行/運用保守のいずれかにおいて、システム実現に関わる実務経験3年以上
アプリケーション開発/クラウド・インフラ/アーキテクチャ設計/プロジェクト推進のいずれかの領域で強みをお持ちの方

■歓迎要件
英語力(グローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
大企業のCxOレベルへの提案経験

フロント/バックエンド技術を活用したシステム設計・開発・デリバリ経験
業務・システムの現状可視化、構造的課題抽出、改善施策の検討・立案経験
クラウド、SAP/BTP、BPM/ローコード等の技術・プラットフォームを活用したシステム実現経験
モダンWeb技術やソフトウェアアーキテクチャを活用した、開発生産性・保守性・拡張性を高める設計経験
SAP Basis/IT基盤に関する知見(RISE/GROW導入、システムランドスケープ、インテグレーション、Conversion/Upgrade、運用機能 等)

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験

モダンWeb/フルスタックアプリケーション開発に関する知見(TypeScript、React、Next.js、Vue/Nuxt.js、Node.js、Java/Spring Boot、Python 等)
アプリケーションアーキテクチャに関する知見(API設計、BFF、型安全なAPI連携、認証・認可、状態管理、データ連携 等)
クラウドネイティブ/エンタープライズ基盤に関する知見(サーバレス、コンテナ、マネージドサービス、監視・ログ、可用性、BCP、運用設計 等)
SAP/BTP、BPM/ローコード等の業務プラットフォーム活用に関する知見・経験(SAP S/4HANA、SAP BTP、Appian、OutSystems 等)
エンタープライズ品質を意識した設計・開発知見(非機能要件、セキュア開発、性能・可用性、運用性 等)
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■組織について
AI & Technology Modernization BUでは、AI Transformation(AITM)として、デジタル変革を推進しています。領域横断で連携し、構想から実装、定着までを一気通貫で支援します。我々は、下記の8つの領域でコンサルティングを行っています。

1.デジタルサービスデザイン
2.先端テクノロジー目利き
3.エンタープライズアーキテクチャデザイン
4.AI
5.データマネジメント・ガバナンス
6. デジタル・インプリメンテーション
7. ビジネスレジリエンス
8. デジタルケイパビリティ醸成

本求人では「2.先端テクノロジー目利き」を推進いただくメンバーを募集しています。

■プロジェクト事例
最前線の先端技術を「誰よりも早く触り、言語化して届ける」ことをミッションとしています。新機能の検証・レポーティングから、技術トレンドリサーチ、パートナー技術評価まで、リサーチャーとしての知見をチームと顧客の意思決定に活かします。

【プロジェクト例】
・先端技術(生成AI/フィジカルAI/ロボティクス/デジタルツイン・3D等)の新機能・新ツールの定期検証レポート作成と社内共有
・企業システムへの先端技術適用に向けた技術調査・実現可能性評価(PoC)
・新規サービス開発・提案に向けた技術トレンドリサーチ支援

■求める人物像
・変化するビジネス環境と最新テクノロジーを貪欲に吸収し、チームの多様性を活かしながら課題解決に執着できる方
・クライアントやパートナーと協働し、構想止まりではなく実現まで責任を持てる方
・前例のない課題にも、自分なりの解を考え抜き、行動できる方
・新しい技術を「新しいから」ではなく、本質的なインパクト・価値で評価できる方
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、当事者意識を持ってプロジェクトを推進できる方
・グローバル規模でクライアント課題の解決に取り組みたい方
・クライアントと共創し、共に成長していきたい方
・論理思考と柔軟な発想力を持ち、チャレンジを楽しめる方
・目標達成への強いコミットメントをお持ちの方
・クラウド/セキュリティ等のモダンテクノロジーを積極的に習得する好奇心・向上心をお持ちの方

先端テクノロジーを"理解している人"ではなく、それを使って"変革を実現できる人"

① 技術の最前線を"すぐに触る"探索者

生成AI/フィジカルAI/ロボティクス/デジタルツイン・3D等の新機能・新ツールをリリース直後に試し、本質的な変化を見極められる方
キャッチアップを義務ではなく知的好奇心として楽しめる方
②気づきを"言語化・構造化"して届けられる方

試した結果・気づき・限界を分かりやすくまとめ、チームや顧客に意味ある示唆として発信できる方
「企業システムへの適用論点・懸念」まで踏み込んで補記できる方
正解のない領域でも仮説を立て、見解を表明できる方
③コミュニティに根ざした"潮流アンテナ"

OSS/勉強会/SNS等のエンジニアコミュニティに積極参加し、"次の波"を引き出せる方
国内外の先行事例から、自チームの方向性への接続を描ける方
④本質的価値を"軸"に技術と向き合える方

技術を本質的なインパクト・価値で評価できる方
発信・共有を惜しまず、チームの集合知向上に貢献できる方
求める経験 / スキル
■必須要件
デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上
システム開発/ITインフラ/セキュリティ/クラウド/AIに関する基本的な知識・経験(または同等の知識・経験)
クラウド技術(AWS/Azure/GCP等)を活用したシステム設計・開発・構築・運用のいずれかの経験
IT戦略/企画/構築/運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験3年以上

先端テクノロジー関連の実務または研究経験3年以上
先端技術プロバイダーのAPI/ツール/デバイスを自ら試し、動作・特性を把握した経験
技術ブログでの継続的発信経験、または技術調査・市場動向をビジネスレポートとしてまとめた経験

■歓迎要件
英語力(グローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験(3年以上)
コンサルティング業務経験(3年以上)※SIer/シンクタンクでのご経験も可
大企業のCxOレベルへの提案経験

<コミュニティ活動経験>

OSSコントリビューション経験
国内外エンジニアコミュニティでのネットワーク保有
<技術・実装経験>

生成AI/フィジカルAI/ロボティクス/デジタルツイン・3D等の先端領域の実装・検証経験
Pythonを用いたプロトタイピング・検証スクリプト作成スキル
主要クラウドのAI/先端技術サービス利用経験
モデルの評価・チューニングフレームワーク経験
<ビジネス上の課題解決経験>

企業システム(SIer/事業会社/コンサル等)における技術適用の課題感への理解

■歓迎スキル
プロジェクトマネジメント関連資格(PMP、プロジェクトマネージャ 等)
IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト 等)
Agile関連資格(CSM、LSM、CSPO、SAFe 等)
クラウド関連資格(AWS、GCP、Azure 等)
セキュリティ、データ、AI等に関する資格・学習経験

先端テクノロジー系認定資格(AI/機械学習/ロボティクス等。例:JDLA G検定/E資格、各クラウドベンダーのAI系認定 等)
データ・数理系の資格(例:統計検定2級以上 等)
<スキル>
Python等を用いたプロトタイピング・検証スクリプト作成
先端テクノロジーツール/フレームワークの実践的活用スキル
従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
8,816名 (2025年4月1日現在 (連結))
  1. ハイクラス転職TOP
  2. IT系プロジェクトマネージャー
  3. 年収1,200万円以上/IT系プロジェクトマネージャーの求人・転職情報

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