IT系プロジェクトマネージャー／化学の求人・転職情報
70件中の1〜50件を表示
日本酸素株式会社
仕事内容
【仕事内容】
■当社では、シリンダーガスビジネスの製造工程における品質向上及び生産性向上を目的として、AI技術を活用した画像診断システムの開発・導入を推進しています。今後の国内外拠点への展開加速と運用高度化に向けて、AI画像診断技術を活用した品質保証・自動検査システムの企画、導入、標準化およびグローバル展開を主導していただく人材を募集します。
※AIモデルの構築やアノテーション（タグ付け）作業は外部ベンダーへ委託するため、高度なAIプログラミング知識は不要です。社内・ベンダー・現場の間に入り、プロジェクトを推進する「司令塔」としての活躍を期待します。
【具体的には】
（1）AI画像診断システムの導入推進・プロジェクトマネジメント
・国内外グループ会社（工場・充填拠点）へのシステム導入計画の策定・推進
・社内関係部署（設計・製造・保全等）および外部AIベンダーとの調整・技術仕様のすり合わせ
・AIベンダー、設備メーカーおよび社内関係部門との仕様調整・進捗管理
・モデル運用管理、性能評価、品質改善活動との連携
・現地導入・フィールドテスト対応（実際の検査ラインでの検証・運用定着）
・AI・DX技術を活用した新たな品質保証手法の企画立案
（2）グローバル展開支援・現場導入サポート
・海外グループ会社との英語によるWeb会議、スケジュール調整、交渉
・現地スタッフへのデモ実施、操作教育、技術説明
・導入後の継続的な改善活動（検査品質向上、データ活用施策の立案・実行）
【ポジションの魅力】
国内外での重要フィールドテストを皮切りに、一部の工場だけで終わる単発の改善ではなく、成功モデルを海外グループ会社へ横展開（グローバル標準化）していく主導役を担うことが可能です。グループ内の品質標準化及び生産性向上にダイレクトに貢献し、その成果が目に見えるやりがいの大きなポジションです。
【働き方について】
テレワーク勤務可（月10日まで）※具体的な利用頻度は週1回程度。
■当社では、シリンダーガスビジネスの製造工程における品質向上及び生産性向上を目的として、AI技術を活用した画像診断システムの開発・導入を推進しています。今後の国内外拠点への展開加速と運用高度化に向けて、AI画像診断技術を活用した品質保証・自動検査システムの企画、導入、標準化およびグローバル展開を主導していただく人材を募集します。
※AIモデルの構築やアノテーション（タグ付け）作業は外部ベンダーへ委託するため、高度なAIプログラミング知識は不要です。社内・ベンダー・現場の間に入り、プロジェクトを推進する「司令塔」としての活躍を期待します。
【具体的には】
（1）AI画像診断システムの導入推進・プロジェクトマネジメント
・国内外グループ会社（工場・充填拠点）へのシステム導入計画の策定・推進
・社内関係部署（設計・製造・保全等）および外部AIベンダーとの調整・技術仕様のすり合わせ
・AIベンダー、設備メーカーおよび社内関係部門との仕様調整・進捗管理
・モデル運用管理、性能評価、品質改善活動との連携
・現地導入・フィールドテスト対応（実際の検査ラインでの検証・運用定着）
・AI・DX技術を活用した新たな品質保証手法の企画立案
（2）グローバル展開支援・現場導入サポート
・海外グループ会社との英語によるWeb会議、スケジュール調整、交渉
・現地スタッフへのデモ実施、操作教育、技術説明
・導入後の継続的な改善活動（検査品質向上、データ活用施策の立案・実行）
【ポジションの魅力】
国内外での重要フィールドテストを皮切りに、一部の工場だけで終わる単発の改善ではなく、成功モデルを海外グループ会社へ横展開（グローバル標準化）していく主導役を担うことが可能です。グループ内の品質標準化及び生産性向上にダイレクトに貢献し、その成果が目に見えるやりがいの大きなポジションです。
【働き方について】
テレワーク勤務可（月10日まで）※具体的な利用頻度は週1回程度。
求める経験 / スキル
【必須】
※以下すべてのご経験をお持ちの方（（1）（2）はいずれかのご経験）
（1）工場における自動化設備の導入、画像認識・センサー等を活用した検査ラインの構築、またはスマートファクトリー（製造DX）推進の実務経験
（2）画像処理やAI・カメラ等を用いた外観検査の自動化・省力化プロジェクトを推進した経験
・英語に抵抗がない方（目安TOEIC600点以上）
【歓迎】
・工場における「画像処理」「外観検査AI」「カメラ・センサー」の選定・検証（PoC）経験
・海外工場・海外グループ会社への設備導入、現地立ち上げ、技術指導の経験
・IT/設備ベンダーとの仕様調整・交渉（自社現場の要望をベンダーに伝える役割）の経験
【英語力】
会話：挨拶が出来る程度、読み書き：eメールができる程度
※以下すべてのご経験をお持ちの方（（1）（2）はいずれかのご経験）
（1）工場における自動化設備の導入、画像認識・センサー等を活用した検査ラインの構築、またはスマートファクトリー（製造DX）推進の実務経験
（2）画像処理やAI・カメラ等を用いた外観検査の自動化・省力化プロジェクトを推進した経験
・英語に抵抗がない方（目安TOEIC600点以上）
【歓迎】
・工場における「画像処理」「外観検査AI」「カメラ・センサー」の選定・検証（PoC）経験
・海外工場・海外グループ会社への設備導入、現地立ち上げ、技術指導の経験
・IT/設備ベンダーとの仕様調整・交渉（自社現場の要望をベンダーに伝える役割）の経験
【英語力】
会話：挨拶が出来る程度、読み書き：eメールができる程度
従業員数
19,754名
（従業員数 (連結ベース)）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
19,754名
（従業員数 (連結ベース)）
日東電工株式会社
仕事内容
【所属組織】
・ＩＣＴ事業部門 製造統括部 製造技術部 製造技術３課
【所属事業部門の概要】
・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。
・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。
【所属組織のミッション】
・ 既存事業に対する歩留まり改善、画像AIを用いた検査技術検討、改善を担っている部署です。
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
製造技術部
①歩留まり改善チーム
②データ管理
③AI、データ利活用
現状で満足せず今後や新たな事を考え取り組める部署と思っています。画像AIは別拠点の方々と考え、意見を交えて進めておりますので相談できる環境は整っていると思います。20代と40代で層が分かれていますが思ったことは言い合えるオープンな職場です。
【業務内容】
・ 配線回路基板の検査に対するAI導入作業、新たなツールを開発し生産性の向上
【入社後まずお任せしたい業務】
・まずは 画像AI判定に携わって頂きます。画像判定知識の習得、単独で判定可能なスキルを学んでいただきAIモデルの評価を実施、導入まで行って頂きます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・ 3年後のイメージ：既存AIモデルの導入担当(主担当)を担って頂きます。
・5年後のイメージ：習得した技術とスキルで独自AIを開発できる、画像AIテーマの責任者として業務改革を推進できる人材になることを期待しています。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・ 今後、当たり前となってくAIに対して日々携わり学べる機会があると思います。
画像検査以外にもやるべき内容があれば検討もできチャレンジできる分野になると思います。
独自AI開発までは現在できておりませんが、やる気次第で習得も可能な環境を提供できると考えています。他拠点との交流や学びもあり拠点業務のみと異なる視点で業務ができるのも面白さがあると思います。
【出張(国内/海外)】
・ 出張はほとんどございません。
【テレワーク】
・ 皆さん、基本は出社されているメンバーが殆どです。データ関係の方は週2～3回在宅勤務を活用されている方もいます。
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
【残業時間】
・ 時期にもよりますが月平均20時間を想定しています。
・ＩＣＴ事業部門 製造統括部 製造技術部 製造技術３課
【所属事業部門の概要】
・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。
・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。
【所属組織のミッション】
・ 既存事業に対する歩留まり改善、画像AIを用いた検査技術検討、改善を担っている部署です。
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
製造技術部
①歩留まり改善チーム
②データ管理
③AI、データ利活用
現状で満足せず今後や新たな事を考え取り組める部署と思っています。画像AIは別拠点の方々と考え、意見を交えて進めておりますので相談できる環境は整っていると思います。20代と40代で層が分かれていますが思ったことは言い合えるオープンな職場です。
【業務内容】
・ 配線回路基板の検査に対するAI導入作業、新たなツールを開発し生産性の向上
【入社後まずお任せしたい業務】
・まずは 画像AI判定に携わって頂きます。画像判定知識の習得、単独で判定可能なスキルを学んでいただきAIモデルの評価を実施、導入まで行って頂きます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・ 3年後のイメージ：既存AIモデルの導入担当(主担当)を担って頂きます。
・5年後のイメージ：習得した技術とスキルで独自AIを開発できる、画像AIテーマの責任者として業務改革を推進できる人材になることを期待しています。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・ 今後、当たり前となってくAIに対して日々携わり学べる機会があると思います。
画像検査以外にもやるべき内容があれば検討もできチャレンジできる分野になると思います。
独自AI開発までは現在できておりませんが、やる気次第で習得も可能な環境を提供できると考えています。他拠点との交流や学びもあり拠点業務のみと異なる視点で業務ができるのも面白さがあると思います。
【出張(国内/海外)】
・ 出張はほとんどございません。
【テレワーク】
・ 皆さん、基本は出社されているメンバーが殆どです。データ関係の方は週2～3回在宅勤務を活用されている方もいます。
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
【残業時間】
・ 時期にもよりますが月平均20時間を想定しています。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・製造業の生産、検査業務でのAIやPythonなどの活用経験
【歓迎（WANT）】
・ 回路基板関連の知見
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方、難しいこともチャンスと捉えれる方
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
・製造業の生産、検査業務でのAIやPythonなどの活用経験
【歓迎（WANT）】
・ 回路基板関連の知見
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方、難しいこともチャンスと捉えれる方
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
勤務地
三重県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
日東電工株式会社
仕事内容
【所属組織】
・営業本部 営業推進部 セールスプロモーショングループ
【所属組織のミッション】
・ プロモーション全般および営業領域のデータ活用テーマを担う部門
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・営業推進部
- セールスプロモーショングループ
(30～60代まで幅広く、R＆D・IT・営業など多様なバックグラウンドを持つメンバーがいます)
リアル・デジタルのプロモーション／営業領域でのデータ活用推進の2テーマでチームを分けているものの、テーマをまたがるケースもあります。
・ 業務を進める上では幅広い事業部と連携しています。多様なバックグラウンドを持つ人員で構成されていますが課内の雰囲気がよく、新たなことへのチャレンジは歓迎する風土です。担当者の考えを尊重しつつ、皆で議論し業務を進めていきます。
【業務内容】
・営業、マーケティング領域でのデータAI活用の企画・推進
【入社後まずお任せしたい業務】
・ 営業、マーケティング活動における課題を捉え、データAI活用による業務推進を目指します。
そのためにまずは、過去や全社的な取り組みも踏まえ、各事業執行体と連携して、課題探索分析～企画を行って頂きます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・ 当社中期経営計画で「デジタル活用」が掲げられている中で、課題探索～企画～実装まで一貫して携わることができるため、デジタル人財としてのスキルを高められます。
・状況に応じてプロモーション業務(デジタルマーケティングなど)も兼務することで、マーケティングスキルも身に付けることができます。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・ 日進月歩とも言える、営業データ活用/AIシステムに関する知識を高め、実装するスキルが身に付けられます。簡単には進まないこともあると思いますが、課内で支え合いながら一緒に作り上げていきましょう。
【出張(国内/海外)】
・必要に応じて、主に国内事業所に出張可能性あり
【テレワーク】
・平均週1～2日ほど使用するメンバーが多数
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
【残業時間】
・時期にもよりますが、平均20～30時間となります
・営業本部 営業推進部 セールスプロモーショングループ
【所属組織のミッション】
・ プロモーション全般および営業領域のデータ活用テーマを担う部門
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・営業推進部
- セールスプロモーショングループ
(30～60代まで幅広く、R＆D・IT・営業など多様なバックグラウンドを持つメンバーがいます)
リアル・デジタルのプロモーション／営業領域でのデータ活用推進の2テーマでチームを分けているものの、テーマをまたがるケースもあります。
・ 業務を進める上では幅広い事業部と連携しています。多様なバックグラウンドを持つ人員で構成されていますが課内の雰囲気がよく、新たなことへのチャレンジは歓迎する風土です。担当者の考えを尊重しつつ、皆で議論し業務を進めていきます。
【業務内容】
・営業、マーケティング領域でのデータAI活用の企画・推進
【入社後まずお任せしたい業務】
・ 営業、マーケティング活動における課題を捉え、データAI活用による業務推進を目指します。
そのためにまずは、過去や全社的な取り組みも踏まえ、各事業執行体と連携して、課題探索分析～企画を行って頂きます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・ 当社中期経営計画で「デジタル活用」が掲げられている中で、課題探索～企画～実装まで一貫して携わることができるため、デジタル人財としてのスキルを高められます。
・状況に応じてプロモーション業務(デジタルマーケティングなど)も兼務することで、マーケティングスキルも身に付けることができます。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・ 日進月歩とも言える、営業データ活用/AIシステムに関する知識を高め、実装するスキルが身に付けられます。簡単には進まないこともあると思いますが、課内で支え合いながら一緒に作り上げていきましょう。
【出張(国内/海外)】
・必要に応じて、主に国内事業所に出張可能性あり
【テレワーク】
・平均週1～2日ほど使用するメンバーが多数
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
【残業時間】
・時期にもよりますが、平均20～30時間となります
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・営業・マーケティング・DX推進のいずれかの領域で、データをもとに課題を見つけ、施策の企画・提案まで行った経験
・Excel（ピボットテーブル・Power Queryなど）またはPower BIなどを使い、データの集計・可視化・レポートを企画または作成した経験
・社内外の関係部門と調整しながら、プロジェクトを進めた経験
【歓迎（WANT）】
・ 生成AI（Copilot・Copilot Studioなど）を使った業務改善や、エージェント作成の経験
・SFA/CRMなど、営業データを扱った経験
・Python・SQLを使ったデータの抽出・加工・分析の経験（初級レベルでも可）
・日常英会話レベル以上の英語力
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
・営業・マーケティング・DX推進のいずれかの領域で、データをもとに課題を見つけ、施策の企画・提案まで行った経験
・Excel（ピボットテーブル・Power Queryなど）またはPower BIなどを使い、データの集計・可視化・レポートを企画または作成した経験
・社内外の関係部門と調整しながら、プロジェクトを進めた経験
【歓迎（WANT）】
・ 生成AI（Copilot・Copilot Studioなど）を使った業務改善や、エージェント作成の経験
・SFA/CRMなど、営業データを扱った経験
・Python・SQLを使ったデータの抽出・加工・分析の経験（初級レベルでも可）
・日常英会話レベル以上の英語力
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
積水化学工業株式会社
仕事内容
セキュリティ、ITインフラの目利き(基本設計レベル)ができることを前提に、社内外のステークホルダーとの調整・折衝を主体的に実施し、全社最適実現のために多くの関係者を牽引できる方を募集します。
・ 積水ソーラーフィルム社(設立1年)におけるセキュリティ全般の業務を担って頂きます。
1）全社セキュリティポリシーの制定・マネジメント
2）情報防衛のための仕組の企画・設計・運営 (IT/非IT領域含む)
3）協力会社のマネジメント、社内セキュティリーダーの取り纏め
4）全社ITインフラの企画・設計・運営
・ 積水ソーラーフィルム社(設立1年)におけるセキュリティ全般の業務を担って頂きます。
1）全社セキュリティポリシーの制定・マネジメント
2）情報防衛のための仕組の企画・設計・運営 (IT/非IT領域含む)
3）協力会社のマネジメント、社内セキュティリーダーの取り纏め
4）全社ITインフラの企画・設計・運営
求める経験 / スキル
■必須要件（Must）
・ 事業会社のシステム部門またはベンダ(コンサル、SIer等)にて、ITに関わる業務経験がある方 (5年以上)
・ セキュリティ・ITインフラに関わる業務経験または、知識を保有する方
・ プロジェクトマネジメント経験を有する方
・ IT企画または、業務改善の立案・実施経験を有する方
■歓迎要件（Want）
・ 特定分野の専門性に限らず、幅広い領域に関心を持ち、柔軟に挑戦できるゼネラリスト志向の方
・ 事業会社のシステム部門またはベンダ(コンサル、SIer等)にて、ITに関わる業務経験がある方 (5年以上)
・ セキュリティ・ITインフラに関わる業務経験または、知識を保有する方
・ プロジェクトマネジメント経験を有する方
・ IT企画または、業務改善の立案・実施経験を有する方
■歓迎要件（Want）
・ 特定分野の専門性に限らず、幅広い領域に関心を持ち、柔軟に挑戦できるゼネラリスト志向の方
勤務地
大阪府
想定年収
750 万円 ~ 1,150 万円
仕事内容
SAPプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）のメンバー及び、モジュール単位の担当として⼒を発揮頂きます。
導⼊事業会社及び、プロジェクト関係者への教育&トレーニングなど業務プロセス全般の導⼊サポートになります。
今後、複数の事業会社へのSAP導⼊及び、SAPを使用した会計システムの刷新プロジェクトなど、SAP有識者により社内にSAPの知識を派⽣させ、浸透を促すことが急務、⼤型プロジェクトを成功に導く為の重要なポジションの担い手となっていただきます。
■配属先部署の役割・ミッション
「ビジネス戦略に沿ったプロセスの改⾰と⾼度化、E2Eでプロセス管理する設計推進、より合理性が⾼いプロセスをアップデートなど、ビジネスプロセス全体の⾼度化とガバナンスが両⽴できる仕組みを構築する。」の部門ミッションの下、事業戦略に沿った業務プロセスの改⾰に於ける戦略的な⽀援、ERPプロジェクトのプロジェクトマネジメント、戦略的な原価計算ロジックの設計とERPを使用した管理会計の基盤構築、及び、プロセス⽂化の定着と維持の４つの領域がメインの業務になります。
特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改⾰プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そして、我々プロセス設計部門とIT部門が⼀体になって推進しており、2024年度は全体構想を策定し、2025年度からはモデル事業会社への導⼊プロジェクトを予定しています。
⽇本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を⾏うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最⼤化を実現します。
■当ポジションの魅⼒
１．東証プライム企業グループにおいて、数⼗年に⼀度と⾔われる大規模ERP導⼊・レガシーERP統合刷新を経験することができます。
２．プロジェクトの最上流⼯程から中⼼メンバーとしてビジネス／ITの両側⾯に深く携わることができます。
３．会計・⽣産・調達・物流・技術・品質等、幅広いフィールドでビジネストランスフォーメーションプロジェクトに携わることができます。
４．部門としては、少数で運営していますが、⼀人⼀人の担当領域で⾃分の判断で動ける部分も多く、様々な部門や外部⽀援者とコミュニケーションをとるため、多種多様な経験を持つメンバーから⽇々刺激を受け、学ぶことができます。また、Udemy Businessなどの動画学習プラットフォームにて、⾃⾝の担当・専門領域だけでなく、興味がある分野にも積極的に学ぶ環境を提供しています。
導⼊事業会社及び、プロジェクト関係者への教育&トレーニングなど業務プロセス全般の導⼊サポートになります。
今後、複数の事業会社へのSAP導⼊及び、SAPを使用した会計システムの刷新プロジェクトなど、SAP有識者により社内にSAPの知識を派⽣させ、浸透を促すことが急務、⼤型プロジェクトを成功に導く為の重要なポジションの担い手となっていただきます。
■配属先部署の役割・ミッション
「ビジネス戦略に沿ったプロセスの改⾰と⾼度化、E2Eでプロセス管理する設計推進、より合理性が⾼いプロセスをアップデートなど、ビジネスプロセス全体の⾼度化とガバナンスが両⽴できる仕組みを構築する。」の部門ミッションの下、事業戦略に沿った業務プロセスの改⾰に於ける戦略的な⽀援、ERPプロジェクトのプロジェクトマネジメント、戦略的な原価計算ロジックの設計とERPを使用した管理会計の基盤構築、及び、プロセス⽂化の定着と維持の４つの領域がメインの業務になります。
特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改⾰プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そして、我々プロセス設計部門とIT部門が⼀体になって推進しており、2024年度は全体構想を策定し、2025年度からはモデル事業会社への導⼊プロジェクトを予定しています。
⽇本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を⾏うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最⼤化を実現します。
■当ポジションの魅⼒
１．東証プライム企業グループにおいて、数⼗年に⼀度と⾔われる大規模ERP導⼊・レガシーERP統合刷新を経験することができます。
２．プロジェクトの最上流⼯程から中⼼メンバーとしてビジネス／ITの両側⾯に深く携わることができます。
３．会計・⽣産・調達・物流・技術・品質等、幅広いフィールドでビジネストランスフォーメーションプロジェクトに携わることができます。
４．部門としては、少数で運営していますが、⼀人⼀人の担当領域で⾃分の判断で動ける部分も多く、様々な部門や外部⽀援者とコミュニケーションをとるため、多種多様な経験を持つメンバーから⽇々刺激を受け、学ぶことができます。また、Udemy Businessなどの動画学習プラットフォームにて、⾃⾝の担当・専門領域だけでなく、興味がある分野にも積極的に学ぶ環境を提供しています。
求める経験 / スキル
【必須（※以下いずれかの経験）】
・SAP（S/4 HANA）に関する全般適な知識およびコアモジュール（SD／MM／PP／CO／FI）などのインプリメント経験、
または、ユーザーとしてのモジュール使用経験
・⼀般会計知識
※マネジメント職で応募される方については、ピープルマネジメント経験は必須とさせていただきます。
・SAP（S/4 HANA）に関する全般適な知識およびコアモジュール（SD／MM／PP／CO／FI）などのインプリメント経験、
または、ユーザーとしてのモジュール使用経験
・⼀般会計知識
※マネジメント職で応募される方については、ピープルマネジメント経験は必須とさせていただきます。
勤務地
複数あり
想定年収
850 万円 ~ 1,150 万円
仕事内容
【主な仕事内容】
• 製造現場や関係部門へのヒアリング、現行業務および既存システムの調査
• 業務課題の整理、改善方法およびシステム化方針の検討・提案
• 製造管理システムの再構築に向けた要件定義、設計、開発、テスト、導入
• 製造現場や社内各部門の業務を支援する自社業務管理サイトの企画・開発
• モバイル端末向け業務アプリケーションの調査、改修または再構築
• 基幹システムや関連システムとの連携検討および開発
• 操作手順書、システム仕様書、テスト記録等の作成
• 導入後の運用、保守および継続的な改善
• 外部ベンダーやサービス提供会社との調整
• 社内システム、端末、クラウドサービスの管理および問い合わせ対応の補助
〇今後想定しているテーマ
• 製造管理システムの再構築と周辺システムの連携
• 生産・工程・在庫等に関する業務のデジタル化
• 製造現場で利用するモバイルアプリケーションの整備
• 製造設備と業務システムの連携、設備情報や製造実績の活用
• AI やOCR 等を活用した業務改善と社内システムの内製化
【開発の進め方】
開発ではAI を積極的に活用します。要件整理、仕様作成、実装、テスト、不具合調査等を効率化しつつ、担当者自身が内容を理解し、業務要件との整合性や品質を確認します。
• AI が生成した仕様やコードをそのまま採用せず、内容を確認・検証する
• データの正確性、動作の安定性、セキュリティおよび保守性を重視する
• 開発言語や環境を限定せず、案件に必要な技術を調査・学習する
• 現場や関係部門と認識を合わせ、試作と改善を繰り返しながら進める
【入社後に期待する役割】
• デジタルシフト室のメンバーと協力し、現場ヒアリングから要件整理、開発、テストまでを担当する
• 課題や方向性を受けて自ら調査し、複数の対応案を比較して相談・提案する
• 必要に応じて社内IT 管理業務を補助し、既存環境への理解を深める
• 製造現場や関係部門へのヒアリング、現行業務および既存システムの調査
• 業務課題の整理、改善方法およびシステム化方針の検討・提案
• 製造管理システムの再構築に向けた要件定義、設計、開発、テスト、導入
• 製造現場や社内各部門の業務を支援する自社業務管理サイトの企画・開発
• モバイル端末向け業務アプリケーションの調査、改修または再構築
• 基幹システムや関連システムとの連携検討および開発
• 操作手順書、システム仕様書、テスト記録等の作成
• 導入後の運用、保守および継続的な改善
• 外部ベンダーやサービス提供会社との調整
• 社内システム、端末、クラウドサービスの管理および問い合わせ対応の補助
〇今後想定しているテーマ
• 製造管理システムの再構築と周辺システムの連携
• 生産・工程・在庫等に関する業務のデジタル化
• 製造現場で利用するモバイルアプリケーションの整備
• 製造設備と業務システムの連携、設備情報や製造実績の活用
• AI やOCR 等を活用した業務改善と社内システムの内製化
【開発の進め方】
開発ではAI を積極的に活用します。要件整理、仕様作成、実装、テスト、不具合調査等を効率化しつつ、担当者自身が内容を理解し、業務要件との整合性や品質を確認します。
• AI が生成した仕様やコードをそのまま採用せず、内容を確認・検証する
• データの正確性、動作の安定性、セキュリティおよび保守性を重視する
• 開発言語や環境を限定せず、案件に必要な技術を調査・学習する
• 現場や関係部門と認識を合わせ、試作と改善を繰り返しながら進める
【入社後に期待する役割】
• デジタルシフト室のメンバーと協力し、現場ヒアリングから要件整理、開発、テストまでを担当する
• 課題や方向性を受けて自ら調査し、複数の対応案を比較して相談・提案する
• 必要に応じて社内IT 管理業務を補助し、既存環境への理解を深める
求める経験 / スキル
【必須】
・業務として、何らかのシステムまたはアプリケーションの設計・実装・改修のいずれかに携わった経験。
【歓迎】
• Web アプリケーションの設計・開発経験
• スマートフォンやタブレット等、モバイル端末向けアプリケーションの開発経験
• データベースに関する知識・経験
• 基幹システムや外部システムとの連携経験
• データの取込み、変換、連携処理に関する経験
• AI を活用したシステム開発経験
• Git 等を利用したソースコード管理経験
• 製造現場向けシステムの開発・導入経験
• 生産管理、工程管理、在庫管理に関する知識
• PLC、シーケンス制御、製造設備との連携に関する知識
• 普通自動車運転免許
・業務として、何らかのシステムまたはアプリケーションの設計・実装・改修のいずれかに携わった経験。
【歓迎】
• Web アプリケーションの設計・開発経験
• スマートフォンやタブレット等、モバイル端末向けアプリケーションの開発経験
• データベースに関する知識・経験
• 基幹システムや外部システムとの連携経験
• データの取込み、変換、連携処理に関する経験
• AI を活用したシステム開発経験
• Git 等を利用したソースコード管理経験
• 製造現場向けシステムの開発・導入経験
• 生産管理、工程管理、在庫管理に関する知識
• PLC、シーケンス制御、製造設備との連携に関する知識
• 普通自動車運転免許
従業員数
170名
勤務地
栃木県
想定年収
500 万円 ~ 650 万円
従業員数
170名
日成共益株式会社
仕事内容
【業務概要】
商社とメーカー機能の両方を併せ持ち、化学品や食品原料などを扱う当社にて、社内ITサポート業務をお任せします。プログラムを組むことはありません。
【業務詳細】
社員からのITに関する困りごとの対応（PCのセッティングからシステムに関する問い合わせなど）やベンダーコントロールなどの幅広い業務
※ご経験に応じて最初にお任せする業務内容・範囲を決定します。相談しながら徐々に業務範囲を広げていく予定です。
特に、既存システムの保守開発のリードをお任せしたいと考えております。
・社内各部署へのヒアリングおよび課題整理
・ITを活用した業務改善提案
・ベンダーコントロールおよびプロジェクト推進
・ERP（基幹システム）の運用サポート
・PCキッティング・アカウント管理
・社内ヘルプデスク業務
【社風】
穏やかで個人の意見を尊重する温かい雰囲気です。ご自身が気づいた改善点などを積極的に意見を出してもらい、主体性をもって進めていただくことが可能です。
【育成体制】
■OJTを予定しています。最初にお任せする業務内容・範囲に関しては、ご経験に応じて決定し、その後相談しながら徐々に業務範囲を広げていく予定です。
【キャリアステップ】
■将来的には当社の幹部候補としてご活躍いただくことを期待しています。係長、課長、室長代理などのポジションを担うことが可能です。
商社とメーカー機能の両方を併せ持ち、化学品や食品原料などを扱う当社にて、社内ITサポート業務をお任せします。プログラムを組むことはありません。
【業務詳細】
社員からのITに関する困りごとの対応（PCのセッティングからシステムに関する問い合わせなど）やベンダーコントロールなどの幅広い業務
※ご経験に応じて最初にお任せする業務内容・範囲を決定します。相談しながら徐々に業務範囲を広げていく予定です。
特に、既存システムの保守開発のリードをお任せしたいと考えております。
・社内各部署へのヒアリングおよび課題整理
・ITを活用した業務改善提案
・ベンダーコントロールおよびプロジェクト推進
・ERP（基幹システム）の運用サポート
・PCキッティング・アカウント管理
・社内ヘルプデスク業務
【社風】
穏やかで個人の意見を尊重する温かい雰囲気です。ご自身が気づいた改善点などを積極的に意見を出してもらい、主体性をもって進めていただくことが可能です。
【育成体制】
■OJTを予定しています。最初にお任せする業務内容・範囲に関しては、ご経験に応じて決定し、その後相談しながら徐々に業務範囲を広げていく予定です。
【キャリアステップ】
■将来的には当社の幹部候補としてご活躍いただくことを期待しています。係長、課長、室長代理などのポジションを担うことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験（MUST）】
・社内外関係者との折衝経験
※以下いずれかの経験
・情報システム部門での業務経験
・IT営業経験
・システム導入支援経験
・ITコンサルティング経験
・PM・PMO経験
・ベンダーコントロール経験
・社内外関係者との折衝経験
※以下いずれかの経験
・情報システム部門での業務経験
・IT営業経験
・システム導入支援経験
・ITコンサルティング経験
・PM・PMO経験
・ベンダーコントロール経験
従業員数
160名
勤務地
東京都
想定年収
430 万円 ~ 606 万円
従業員数
160名
株式会社レゾナック
仕事内容
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
・今日稼働しているシステムを明日も稼働させ続ける（ミッション）
・ITをツールとして業務プロセスに変革を起こす（ミッション）
・ナレッジの蓄積とスキルのレベルアップによる内製力強化（活動方針）
＜業務概要＞
・全社横断のデータ利活用環境をゼロから構築/推進し、複数部門/事業を跨いだデータの集約・統合を通じ、業務効率の飛躍的向上と、社員の自律的なデータ活用文化の定着を実現する
＜業務詳細＞
・全社データ基盤構想の策定とロードマップ設計
全社横断でのデータ活用を実現するため、データレイク、DWH、データマート等の構成方針を策定し、中長期の導入/展開ロードマップを構築。経営層や関連部門と連携しながら合意形成と予算化を主導
・データガバナンスルールの整備と推進
データ定義の標準化、品質維持、アクセス権管理など、全社的なデータガバナンスの基本方針とルールを整備。各部門との調整を通じて現場運用に落とし込み、教育/啓発活動を通じた定着化
・データ可視化・検索性向上施策（データカタログ整備等）
ユーザーが自律的に必要なデータへアクセスできる環境構築を目的とし、データカタログやメタデータ管理ツールの導入/整備を主導し検索性と利便性の向上を図るとともに、利用者フィードバックを反映した継続改善
＜所属部署＞
CDIO エンタープライズシステム部 データトランスフォーメーショングループ
＜やり甲斐・魅力点＞
・オフィスはフリーアドレスで仲間と会話しやすいオープンスペースやパーティションに区切られた集中スペースなどワークスタイルに合わせた職場環境が整備されています。
・メーカーの社内SEとして事業のモノづくりを直接支援したり、CxO組織への貢献を実感することができます。
・社外のパートナーベンダーとも協力の上、データやシステムのプロフェッショナルとしての成長が図れます。
・リモートワーク可能でプライベートとの両立が可能です。
＜キャリアパス＞
・データに関連する様々なノウハウや考え方を身につけ、各事業やCxO組織で行っている業務をデータの観点から支援を行ったり、大規模PJに参画しデータモデルの策定などシステム開発にも携わり様々なシステムの知見も身に着けられます。
・中期的にはAI活用のためのデータ設計など今後のレゾナックで新たなバリューを出していくためのPJのPLやPMを担っていただく予定です
・リーダー職とプロフェッショナル職（いづれも管理職）があり、ご本人の希望と特性によっていずれのキャリアパスも可能です。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2025（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf
■デジタル戦略
https://www.resonac.com/jp/corporate/strategy/dx.html
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
・今日稼働しているシステムを明日も稼働させ続ける（ミッション）
・ITをツールとして業務プロセスに変革を起こす（ミッション）
・ナレッジの蓄積とスキルのレベルアップによる内製力強化（活動方針）
＜業務概要＞
・全社横断のデータ利活用環境をゼロから構築/推進し、複数部門/事業を跨いだデータの集約・統合を通じ、業務効率の飛躍的向上と、社員の自律的なデータ活用文化の定着を実現する
＜業務詳細＞
・全社データ基盤構想の策定とロードマップ設計
全社横断でのデータ活用を実現するため、データレイク、DWH、データマート等の構成方針を策定し、中長期の導入/展開ロードマップを構築。経営層や関連部門と連携しながら合意形成と予算化を主導
・データガバナンスルールの整備と推進
データ定義の標準化、品質維持、アクセス権管理など、全社的なデータガバナンスの基本方針とルールを整備。各部門との調整を通じて現場運用に落とし込み、教育/啓発活動を通じた定着化
・データ可視化・検索性向上施策（データカタログ整備等）
ユーザーが自律的に必要なデータへアクセスできる環境構築を目的とし、データカタログやメタデータ管理ツールの導入/整備を主導し検索性と利便性の向上を図るとともに、利用者フィードバックを反映した継続改善
＜所属部署＞
CDIO エンタープライズシステム部 データトランスフォーメーショングループ
＜やり甲斐・魅力点＞
・オフィスはフリーアドレスで仲間と会話しやすいオープンスペースやパーティションに区切られた集中スペースなどワークスタイルに合わせた職場環境が整備されています。
・メーカーの社内SEとして事業のモノづくりを直接支援したり、CxO組織への貢献を実感することができます。
・社外のパートナーベンダーとも協力の上、データやシステムのプロフェッショナルとしての成長が図れます。
・リモートワーク可能でプライベートとの両立が可能です。
＜キャリアパス＞
・データに関連する様々なノウハウや考え方を身につけ、各事業やCxO組織で行っている業務をデータの観点から支援を行ったり、大規模PJに参画しデータモデルの策定などシステム開発にも携わり様々なシステムの知見も身に着けられます。
・中期的にはAI活用のためのデータ設計など今後のレゾナックで新たなバリューを出していくためのPJのPLやPMを担っていただく予定です
・リーダー職とプロフェッショナル職（いづれも管理職）があり、ご本人の希望と特性によっていずれのキャリアパスも可能です。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2025（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf
■デジタル戦略
https://www.resonac.com/jp/corporate/strategy/dx.html
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
求める経験 / スキル
＜必須＞
・データガバナンスや、マスタ管理／メタデータ管理等を含むデータマネジメント領域での実務経験
・データ基盤（DWH／データレイク等）の構築・運用に関するプロジェクトリードまたは中核メンバーとしての実務経験
・SQLやBIツールの活用経験、およびクラウドプラットフォーム（AWS／Azure／GCP等）に関する基本的理解
・IT部門・業務部門双方と信頼関係を築くための高いコミュニケーション力とファシリテーション能力
・プロジェクトマネジメントスキル（要件定義、進行管理、ベンダーコントロール等）
＜歓迎＞
・システム統合やPMI対応を含む、部門横断・多組織間でのシステム／データ統合プロジェクトへの参画経験
・業務部門との折衝・要件定義を通じたITと業務の橋渡し経験（ユーザ部門との関係構築含む）
・データモデリング、ETL、メタデータ管理、マスタ統合など、データアーキテクチャ全般に関する実践的な知識
・データガバナンスに関する体系的理解（データ定義標準、品質管理、権限設計、ポリシー策定等）
・後進メンバーの育成経験、または人材育成・指導に必要な知識（技術面および業務遂行能力の両面からの支援スキル）
・データガバナンスや、マスタ管理／メタデータ管理等を含むデータマネジメント領域での実務経験
・データ基盤（DWH／データレイク等）の構築・運用に関するプロジェクトリードまたは中核メンバーとしての実務経験
・SQLやBIツールの活用経験、およびクラウドプラットフォーム（AWS／Azure／GCP等）に関する基本的理解
・IT部門・業務部門双方と信頼関係を築くための高いコミュニケーション力とファシリテーション能力
・プロジェクトマネジメントスキル（要件定義、進行管理、ベンダーコントロール等）
＜歓迎＞
・システム統合やPMI対応を含む、部門横断・多組織間でのシステム／データ統合プロジェクトへの参画経験
・業務部門との折衝・要件定義を通じたITと業務の橋渡し経験（ユーザ部門との関係構築含む）
・データモデリング、ETL、メタデータ管理、マスタ統合など、データアーキテクチャ全般に関する実践的な知識
・データガバナンスに関する体系的理解（データ定義標準、品質管理、権限設計、ポリシー策定等）
・後進メンバーの育成経験、または人材育成・指導に必要な知識（技術面および業務遂行能力の両面からの支援スキル）
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
勤務地
東京都
想定年収
690 万円 ~ 1,340 万円
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
日系プライム医療機器メーカー （PSIRT）
仕事内容
以下3つをミッションとし、メディカルシステム事業の製品・サービスの情報セキュリティリスクを最小化し、事業の成長・拡大を支えています。
１．セキュリティ関連法規制・個人情報保護関連法規制の遵守
２．製品情報セキュリティインシデント対応・脆弱性対応
３．セキュリティ確保によるビジネス訴求力向上
【担当職務】
・セキュリティ関連各国法規制(薬機法、米国FD＆C法、FDAガイダンス、欧州MDRなど)
対応の施策立案と推進
・個人情報保護法(医学系倫理指針含む)、GDPR、HIPAAなど法規制対応の施策立案と推進
・製品、サービスにおけるISMS認証維持と対象サービスの拡大
１．セキュリティ関連法規制・個人情報保護関連法規制の遵守
２．製品情報セキュリティインシデント対応・脆弱性対応
３．セキュリティ確保によるビジネス訴求力向上
【担当職務】
・セキュリティ関連各国法規制(薬機法、米国FD＆C法、FDAガイダンス、欧州MDRなど)
対応の施策立案と推進
・個人情報保護法(医学系倫理指針含む)、GDPR、HIPAAなど法規制対応の施策立案と推進
・製品、サービスにおけるISMS認証維持と対象サービスの拡大
求める経験 / スキル
【必須条件詳細】
(1) 製品・サービス ソフトウェア設計開発経験
(2) LAN／WAN等、ネットワーク設計経験、或いは、ネットワーク関連の十分な知識を有する
(3) セキュリティ関連規制や規格対応、及び個人情報保護関連法規制への対応経験（開発部門、或いは、品質保証部門として）、少なくともセキュリティ関連と個人情報保護関連の十分な知識を有する
【歓迎条件詳細】
(1) プロジェクトマネジメント経験
(2) サービス提供用サーバの構築・運用経験、出来ればクラウドシステムでの経験
(3) 品質保証や薬事対応経験
(4) 企業のCSIRT／PSIRTメンバーとしての経験
【求める人物像】
・物事の本質を追求し、より良い方法を考え、やり抜くことができる方
・事業部経営層や社内外の関係者と、明朗快活で論理的にコミュニケーションをとれる方
(1) 製品・サービス ソフトウェア設計開発経験
(2) LAN／WAN等、ネットワーク設計経験、或いは、ネットワーク関連の十分な知識を有する
(3) セキュリティ関連規制や規格対応、及び個人情報保護関連法規制への対応経験（開発部門、或いは、品質保証部門として）、少なくともセキュリティ関連と個人情報保護関連の十分な知識を有する
【歓迎条件詳細】
(1) プロジェクトマネジメント経験
(2) サービス提供用サーバの構築・運用経験、出来ればクラウドシステムでの経験
(3) 品質保証や薬事対応経験
(4) 企業のCSIRT／PSIRTメンバーとしての経験
【求める人物像】
・物事の本質を追求し、より良い方法を考え、やり抜くことができる方
・事業部経営層や社内外の関係者と、明朗快活で論理的にコミュニケーションをとれる方
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
日系プライム企業 医療機器メーカー
仕事内容
今回募集する部門では「イノベーティブな価値提供を通じて、医療ソリューションの可能性を広げ、診断と治療の質を高めること」をミッションに、医療現場での迅速かつ正確な診断をサポートするための、次世代医療画像技術の開発に取り組んでいます。
【担当職務】
内視鏡システム開発における、下記の業務をお任せします。
・医療画像システムの開発 ：内視鏡システムの画質設計やビデオプロセッサの設計
・画像処理アルゴリズムの改善：既存の画像処理アルゴリズムの最適化と新規アルゴリズムの開発
【担当職務】
内視鏡システム開発における、下記の業務をお任せします。
・医療画像システムの開発 ：内視鏡システムの画質設計やビデオプロセッサの設計
・画像処理アルゴリズムの改善：既存の画像処理アルゴリズムの最適化と新規アルゴリズムの開発
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・画像処理およびコンピュータビジョンの分野の実務経験
・Python、C++などのプログラミングスキル
【歓迎（WANT）】
・医療画像（CT、MRI、X線、内視鏡など）の解析経験
・医療機器規制（FDA、CEマークなど）の知識と実務経験
【求める人物像】
・技術革新に対する強い情熱を持ち、医療分野での課題解決に積極的に取り組める方
・プロジェクトの進行を見越した計画立案と実行力を持つ方
・チームワークやコミュニケーションスキルが高く、協調性を重んじる方
・自発的に新しい技術や知識を習得し、実務に応用できる方
・分析能力が高く、複雑な問題に対して柔軟かつ創造的に対応できる方
・画像処理およびコンピュータビジョンの分野の実務経験
・Python、C++などのプログラミングスキル
【歓迎（WANT）】
・医療画像（CT、MRI、X線、内視鏡など）の解析経験
・医療機器規制（FDA、CEマークなど）の知識と実務経験
【求める人物像】
・技術革新に対する強い情熱を持ち、医療分野での課題解決に積極的に取り組める方
・プロジェクトの進行を見越した計画立案と実行力を持つ方
・チームワークやコミュニケーションスキルが高く、協調性を重んじる方
・自発的に新しい技術や知識を習得し、実務に応用できる方
・分析能力が高く、複雑な問題に対して柔軟かつ創造的に対応できる方
勤務地
神奈川県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
日系プライム医療機器メーカー
仕事内容
超音波診断装置の信号処理や画像処理技術、AI技術を活かして顧客課題を解決するモノづくりをしていただきます。上流工程（ユーザーとの協創や企画立案）から下流工程（製品実装）まで幅広く担当します。
【担当職務】
超音波診断装置のアプリケーション開発
・超音波を用いた生体信号計測機能・AIを用いた診断機能の要素検討，プログラム開発等
【仕事の魅力】
・超音波診断装置は侵襲性の低い、医療現場になくてはならない機器のひとつです。
その機器に搭載されるアプリケーションの開発をト ータルで経験できます。
・マーケティング部門と共同で医療現場へ出向き、自ら医師や検査技師の方々と対話・リサーチをします。その中で得た要望をもとに新たなアプリケーションを提案することができます。
・最新の技術トレンドであるAIを用いたソフトウェア開発に携わることができます。
・開発したアプリケーションが医療現場でどのように使用されるか、自ら医療現場に出向き評価に立ち会うことで、医療業界への貢献が
実感できます。
・超音波診断装置の基礎原理、医療機器の設計管理や規格対応などの専門知識を習得できます。
【担当職務】
超音波診断装置のアプリケーション開発
・超音波を用いた生体信号計測機能・AIを用いた診断機能の要素検討，プログラム開発等
【仕事の魅力】
・超音波診断装置は侵襲性の低い、医療現場になくてはならない機器のひとつです。
その機器に搭載されるアプリケーションの開発をト ータルで経験できます。
・マーケティング部門と共同で医療現場へ出向き、自ら医師や検査技師の方々と対話・リサーチをします。その中で得た要望をもとに新たなアプリケーションを提案することができます。
・最新の技術トレンドであるAIを用いたソフトウェア開発に携わることができます。
・開発したアプリケーションが医療現場でどのように使用されるか、自ら医療現場に出向き評価に立ち会うことで、医療業界への貢献が
実感できます。
・超音波診断装置の基礎原理、医療機器の設計管理や規格対応などの専門知識を習得できます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・ソフトウェア開発経験(Windowsアプリケーション、組込設計、制御設計など)
(開発言語：C,C++)(目安：3年以上)
【歓迎（WANT）】
・信号処理、画像処理の経験
・AI技術開発や開発環境構築の経験
・英語で論文・規則の読解、メールのやり取りができる方
【求める人物像】
・周囲(お客様や同僚等)が求める情報を理解し、業務を遂行できる方
・コミュニケーション能力のある方
・いかなる変化にも柔軟な対応ができ、前向きに考えることができる方
・専門知識の習得に前向きな方
・ソフトウェア開発経験(Windowsアプリケーション、組込設計、制御設計など)
(開発言語：C,C++)(目安：3年以上)
【歓迎（WANT）】
・信号処理、画像処理の経験
・AI技術開発や開発環境構築の経験
・英語で論文・規則の読解、メールのやり取りができる方
【求める人物像】
・周囲(お客様や同僚等)が求める情報を理解し、業務を遂行できる方
・コミュニケーション能力のある方
・いかなる変化にも柔軟な対応ができ、前向きに考えることができる方
・専門知識の習得に前向きな方
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
総合メーカー（ヘルスケア事業部）
仕事内容
１、２いずれかの業務に従事頂きます。
1.要素開発
・CT・MRI画像からの人体解剖構造の自動認識
→機械学習（ディープラーニング）を使った高精度画像認識
→臓器内の動脈や静脈の識別等、複雑な構造の認識
・コンピュータ支援診断（CAD）の開発
→画像情報・生体情報から病変の診断情報を自動認識
・画像と電子カルテをつなげて診断支援
→自然言語処理による電子カルテ解析
→画像解析結果と電子カルテ解析結果をつなげた診断支援
2.ソリューション開発
・放射線科医向け、医療画像診断支援システムの開発
→AIを用いた効率的な読影ワークフローを実現したシステム
→患者の治療方針・診断を支援する情報提示システム
→PaaSを利用した次世代クラウド型医療画像診断支援システム
→AIを用いた次世代読影レポートシステム
・臨床科(外科・内科等)向けソリューション開発
→外科向け：腫瘍や切除領域を高精度な3D画像で可視化する手術シミュレーション
→内科向け：薬の薬効判定を医療画像解析で定量化するシステム
→AIによる特定疾患毎の専用の診断支援システム
→GPUを用いた超高速3D/4D表示システム
・各種システムの性能検証・品質管理
・各国医療機器認可のための法規制申請
1.要素開発
・CT・MRI画像からの人体解剖構造の自動認識
→機械学習（ディープラーニング）を使った高精度画像認識
→臓器内の動脈や静脈の識別等、複雑な構造の認識
・コンピュータ支援診断（CAD）の開発
→画像情報・生体情報から病変の診断情報を自動認識
・画像と電子カルテをつなげて診断支援
→自然言語処理による電子カルテ解析
→画像解析結果と電子カルテ解析結果をつなげた診断支援
2.ソリューション開発
・放射線科医向け、医療画像診断支援システムの開発
→AIを用いた効率的な読影ワークフローを実現したシステム
→患者の治療方針・診断を支援する情報提示システム
→PaaSを利用した次世代クラウド型医療画像診断支援システム
→AIを用いた次世代読影レポートシステム
・臨床科(外科・内科等)向けソリューション開発
→外科向け：腫瘍や切除領域を高精度な3D画像で可視化する手術シミュレーション
→内科向け：薬の薬効判定を医療画像解析で定量化するシステム
→AIによる特定疾患毎の専用の診断支援システム
→GPUを用いた超高速3D/4D表示システム
・各種システムの性能検証・品質管理
・各国医療機器認可のための法規制申請
求める経験 / スキル
■求める人物像
画像技術の研究開発経験が２年以上ある方（業界不問）
1. 医療以外の画像分野の方を歓迎（画像分野や画像種類不問）
2. 医療分野の画像処理に積極的に参加したい方
3. 先端技術を吸収する力のある方
4. アルゴリズム開発、機械学習を使った開発経験がある方
5. プログラミングスキル
Ｃ、Ｃ＋＋、Ｃ＃、ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、ＨＴＭＬ５、Ｐｙｔｈｏｎ、Ｒ など
画像技術の研究開発経験が２年以上ある方（業界不問）
1. 医療以外の画像分野の方を歓迎（画像分野や画像種類不問）
2. 医療分野の画像処理に積極的に参加したい方
3. 先端技術を吸収する力のある方
4. アルゴリズム開発、機械学習を使った開発経験がある方
5. プログラミングスキル
Ｃ、Ｃ＋＋、Ｃ＃、ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ、ＨＴＭＬ５、Ｐｙｔｈｏｎ、Ｒ など
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 900 万円
フジクリーン株式会社
仕事内容
【仕事内容】
フジクリーン株式会社は浄化槽業界のリーディングカンパニーとして、水環境の保全に貢献してきました。
近年では従来の水処理技術だけではなく、IoTや通信技術を活用した遠隔監視・自動制御システムの開発を推進しており、約1年前にはその中核組織として「デジタル技術開発課」を新設しています。
浄化槽業界において、遠隔監視やデータ活用サービスはまだ発展途上の領域です。
そのため本ポジションでは既存システムの改修や保守ではなく、今後の業界変革を見据えた次世代サービスの開発に携わっていただきます。
現在は水処理技術に関する知見を持つメンバーが中心となっていますが、通信・制御・ソフトウェア領域の専門人材はまだ限られています。
これまで培われたご経験を活かしながら、技術的な知見を組織へ展開いただくとともに、将来的なサービス構想や技術選定にも関わっていただくことを期待しています。
【主な業務】
浄化槽および産業排水処理設備向け遠隔監視システムの企画・要件定義
自動制御システムの技術検討および開発推進
PLC、センサー、通信機器を活用したシステム開発
Azure環境を活用したデータ収集・活用基盤の高度化
外部ベンダーとの技術折衝、進捗管理、品質管理
将来的な新サービス企画、データ活用テーマの推進
＜勤務地補足＞
今後は海外向けサービス展開も見据えており、海外出張やグローバルな製品開発に携わる機会があります。
そのため、年1回程度、一週間程度の海外出張が発生する可能性がございます。
フジクリーン株式会社は浄化槽業界のリーディングカンパニーとして、水環境の保全に貢献してきました。
近年では従来の水処理技術だけではなく、IoTや通信技術を活用した遠隔監視・自動制御システムの開発を推進しており、約1年前にはその中核組織として「デジタル技術開発課」を新設しています。
浄化槽業界において、遠隔監視やデータ活用サービスはまだ発展途上の領域です。
そのため本ポジションでは既存システムの改修や保守ではなく、今後の業界変革を見据えた次世代サービスの開発に携わっていただきます。
現在は水処理技術に関する知見を持つメンバーが中心となっていますが、通信・制御・ソフトウェア領域の専門人材はまだ限られています。
これまで培われたご経験を活かしながら、技術的な知見を組織へ展開いただくとともに、将来的なサービス構想や技術選定にも関わっていただくことを期待しています。
【主な業務】
浄化槽および産業排水処理設備向け遠隔監視システムの企画・要件定義
自動制御システムの技術検討および開発推進
PLC、センサー、通信機器を活用したシステム開発
Azure環境を活用したデータ収集・活用基盤の高度化
外部ベンダーとの技術折衝、進捗管理、品質管理
将来的な新サービス企画、データ活用テーマの推進
＜勤務地補足＞
今後は海外向けサービス展開も見据えており、海外出張やグローバルな製品開発に携わる機会があります。
そのため、年1回程度、一週間程度の海外出張が発生する可能性がございます。
求める経験 / スキル
～業界未経験歓迎～
【必須:いずれかのご経験をお持ちの方】
PLC制御設計、シーケンス制御、制御盤設計などの電気・制御設計経験
制御機器、通信機器、センサー関連製品の開発経験
各種設備における自動制御システムの開発経験
IoT・通信・組込みソフトウェアなどのソフトウェア開発経験
【歓迎】
電子回路設計経験
IoT関連製品の開発経験
クラウドシステムを活用したサービス開発経験
データ解析業務経験
Python等を用いた開発経験
電気電子工学、情報工学、制御工学に関する知識
【必須:いずれかのご経験をお持ちの方】
PLC制御設計、シーケンス制御、制御盤設計などの電気・制御設計経験
制御機器、通信機器、センサー関連製品の開発経験
各種設備における自動制御システムの開発経験
IoT・通信・組込みソフトウェアなどのソフトウェア開発経験
【歓迎】
電子回路設計経験
IoT関連製品の開発経験
クラウドシステムを活用したサービス開発経験
データ解析業務経験
Python等を用いた開発経験
電気電子工学、情報工学、制御工学に関する知識
勤務地
愛知県
想定年収
595 万円 ~ 1,020 万円
東京応化工業株式会社
仕事内容
■具体的な業務内容
○グローバル体制の構築
・グローバル規模でのセキュリティインシデント対応プロセス（初動対応、トリアージ、エスカレーションフロー等）の策定と運用
・国内外の各拠点IT担当者、経営層、および外部専門機関（SOC等）との連携、調整、インシデント対応支援
○ITセキュリティガバナンスとポリシーの策定
・中長期的なセキュリティデザインの策定
・グループ共通の規程、基準に基づくセキュリティポリシーの継続的な見直しとグローバル展開
○セキュリティプラットフォームの統合・高度化
・エンドポイントセキュリティや認証基盤、CASB等の運用強化およびグローバルでの標準化
・各種ログ（M365、NW機器等）の相関分析、機械学習による自動検知の仕組み（SIEM環境）の構築と導入推進
○サイバー攻撃・インシデント対応（インシデントハンドリング）
・セキュリティインシデント発生時のフォレンジック対応、影響調査、および早期復旧に向けた各種調整
・BCP（事業継続計画）に則ったサイバー攻撃想定演習、訓練の企画と実施
○セキュリティ啓発・教育
・グループ全従業員および各拠点IT担当者向けのセキュリティ教育、啓発活動の企画
・定期的なリスクアセスメント（内部監査）の実施支援
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に資金と人材を投資する動きも活発化。グローバル人材開発にも積極的です。
【当社の価値】
フォトレジストの性能を高めると、より微細な溝をウエハに刻むことができ、当社は製品開発を通じて、半導体の集積度向上の歴史に貢献してきました。
そして、今後の将来においても更に新規価値を世の中へ発信し続けていくことが使命と思っています。
【グローバルニッチトップ企業100選に認定】
当社の「半導体用フォトレジスト」が、戦略性・市場独占性・国際性などを高く評価され、経済産業省による「グローバルニッチトップ企業（電気・電子部門）」に認定されました。
■魅力
85年以上の歴史がある大手化学メーカー。
穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数17.1年です。
自己資本比率70％超と安定経営を実現。平均年収865万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
○グローバル体制の構築
・グローバル規模でのセキュリティインシデント対応プロセス（初動対応、トリアージ、エスカレーションフロー等）の策定と運用
・国内外の各拠点IT担当者、経営層、および外部専門機関（SOC等）との連携、調整、インシデント対応支援
○ITセキュリティガバナンスとポリシーの策定
・中長期的なセキュリティデザインの策定
・グループ共通の規程、基準に基づくセキュリティポリシーの継続的な見直しとグローバル展開
○セキュリティプラットフォームの統合・高度化
・エンドポイントセキュリティや認証基盤、CASB等の運用強化およびグローバルでの標準化
・各種ログ（M365、NW機器等）の相関分析、機械学習による自動検知の仕組み（SIEM環境）の構築と導入推進
○サイバー攻撃・インシデント対応（インシデントハンドリング）
・セキュリティインシデント発生時のフォレンジック対応、影響調査、および早期復旧に向けた各種調整
・BCP（事業継続計画）に則ったサイバー攻撃想定演習、訓練の企画と実施
○セキュリティ啓発・教育
・グループ全従業員および各拠点IT担当者向けのセキュリティ教育、啓発活動の企画
・定期的なリスクアセスメント（内部監査）の実施支援
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に資金と人材を投資する動きも活発化。グローバル人材開発にも積極的です。
【当社の価値】
フォトレジストの性能を高めると、より微細な溝をウエハに刻むことができ、当社は製品開発を通じて、半導体の集積度向上の歴史に貢献してきました。
そして、今後の将来においても更に新規価値を世の中へ発信し続けていくことが使命と思っています。
【グローバルニッチトップ企業100選に認定】
当社の「半導体用フォトレジスト」が、戦略性・市場独占性・国際性などを高く評価され、経済産業省による「グローバルニッチトップ企業（電気・電子部門）」に認定されました。
■魅力
85年以上の歴史がある大手化学メーカー。
穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数17.1年です。
自己資本比率70％超と安定経営を実現。平均年収865万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
求める経験 / スキル
■応募要件
・事業会社の情報システム部門、CSIRT/SOC、またはセキュリティベンダー等での実務経験（目安3年以上）
・セキュリティインシデントの対応経験（トリアージ、影響調査、エスカレーション等のハンドリング業務）
・エンドポイントセキュリティやネットワークセキュリティ製品の導入・運用経験
・ネットワーク、OS、クラウドインフラ（Microsoft 365, Azure, AWS等）に関する基本的なアーキテクチャの知識
・セキュリティフレームワーク（NIST CSF、ISMS、サイバーセキュリティ経営ガイドライン等）の理解
・多様なステークホルダー（IT部門、事業部門、外部ベンダー）と円滑に連携し、合意形成を図りながらプロジェクトを推進できるコミュニケーションスキル
■歓迎要件
・CSIRTやSOCの立ち上げ、または初期フェーズからの運用拡大経験（「0→1」や「1→10」の経験）
・グローバル企業での海外拠点を巻き込んだセキュリティガバナンス構築経験
・英語でのコミュニケーションスキル（海外子会社IT担当者との折衝経験があれば尚可）
・MDE（Microsoft Defender for Endpoint）、Microsoft PurviewなどのM365セキュリティ基盤の設計、運用経験
・生成AI（Copilot等）の業務利用におけるセキュリティリスク評価、ガイドライン策定の経験
・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CEHなどのセキュリティ関連資格の保有
・事業会社の情報システム部門、CSIRT/SOC、またはセキュリティベンダー等での実務経験（目安3年以上）
・セキュリティインシデントの対応経験（トリアージ、影響調査、エスカレーション等のハンドリング業務）
・エンドポイントセキュリティやネットワークセキュリティ製品の導入・運用経験
・ネットワーク、OS、クラウドインフラ（Microsoft 365, Azure, AWS等）に関する基本的なアーキテクチャの知識
・セキュリティフレームワーク（NIST CSF、ISMS、サイバーセキュリティ経営ガイドライン等）の理解
・多様なステークホルダー（IT部門、事業部門、外部ベンダー）と円滑に連携し、合意形成を図りながらプロジェクトを推進できるコミュニケーションスキル
■歓迎要件
・CSIRTやSOCの立ち上げ、または初期フェーズからの運用拡大経験（「0→1」や「1→10」の経験）
・グローバル企業での海外拠点を巻き込んだセキュリティガバナンス構築経験
・英語でのコミュニケーションスキル（海外子会社IT担当者との折衝経験があれば尚可）
・MDE（Microsoft Defender for Endpoint）、Microsoft PurviewなどのM365セキュリティ基盤の設計、運用経験
・生成AI（Copilot等）の業務利用におけるセキュリティリスク評価、ガイドライン策定の経験
・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CEHなどのセキュリティ関連資格の保有
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
570 万円 ~ 770 万円
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
東京応化工業株式会社
仕事内容
■具体的な業務内容
・社内ITインフラの企画、改善、運用、保守
・セキュリティ強化の推進
・拠点間ネットワークの最適化
・デバイス統制およびサーバー基盤の整備
・グループ横断でのITガバナンス推進
・国内工場や海外拠点、各部門関係者、社外ベンダーとの連携
・現場課題を起点とした企画、実行、改善の推進
■このポジションの魅力
◆インフラの力で、会社の変化を動かすことができる
DX推進やデータ活用を、インフラ面から支える仕事です。
安定した環境を守るだけでなく、 新たな取り組みを可能にする基盤をつくることで、事業の成長に直接貢献できます。
◆運用から企画・改善・標準化まで幅広く挑戦できる
日々の運用に加え、課題の発見、企画立案、仕組みの改善、グループ全体への標準化まで一貫して関わることができます。
自ら考え、関係者を巻き込み、仕組みとして定着させる力を磨けます。
◆幅広い専門性を身につけられる
ネットワーク、セキュリティ、デバイス、サーバーなど、複数のインフラ領域を横断して経験できます。
これまで培ってきた専門性や現場での経験を活かしながら、担当領域を広げ、より上流の企画やグループ横断の取り組みに挑戦することが可能です。
◆将来のリード役を目指せる
国内外の拠点や社内外の関係者と協働しながら、全体最適の視点でインフラをより良くしていく役割です。
現場の中核として経験を積み、将来的にはプロジェクトやグループ横断の取り組みをリードする存在を目指せます。
---------------------------------------------------------
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に資金と人材を投資する動きも活発化。グローバル人材開発にも積極的です。
【当社の価値】
フォトレジストの性能を高めると、より微細な溝をウエハに刻むことができ、当社は製品開発を通じて、半導体の集積度向上の歴史に貢献してきました。
そして、今後の将来においても更に新規価値を世の中へ発信し続けていくことが使命と思っています。
【グローバルニッチトップ企業100選に認定】
当社の「半導体用フォトレジスト」が、戦略性・市場独占性・国際性などを高く評価され、経済産業省による「グローバルニッチトップ企業（電気・電子部門）」に認定されました。
■魅力
85年以上の歴史がある大手化学メーカー。
穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数17.1年です。
自己資本比率70％超と安定経営を実現。平均年収865万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
・社内ITインフラの企画、改善、運用、保守
・セキュリティ強化の推進
・拠点間ネットワークの最適化
・デバイス統制およびサーバー基盤の整備
・グループ横断でのITガバナンス推進
・国内工場や海外拠点、各部門関係者、社外ベンダーとの連携
・現場課題を起点とした企画、実行、改善の推進
■このポジションの魅力
◆インフラの力で、会社の変化を動かすことができる
DX推進やデータ活用を、インフラ面から支える仕事です。
安定した環境を守るだけでなく、 新たな取り組みを可能にする基盤をつくることで、事業の成長に直接貢献できます。
◆運用から企画・改善・標準化まで幅広く挑戦できる
日々の運用に加え、課題の発見、企画立案、仕組みの改善、グループ全体への標準化まで一貫して関わることができます。
自ら考え、関係者を巻き込み、仕組みとして定着させる力を磨けます。
◆幅広い専門性を身につけられる
ネットワーク、セキュリティ、デバイス、サーバーなど、複数のインフラ領域を横断して経験できます。
これまで培ってきた専門性や現場での経験を活かしながら、担当領域を広げ、より上流の企画やグループ横断の取り組みに挑戦することが可能です。
◆将来のリード役を目指せる
国内外の拠点や社内外の関係者と協働しながら、全体最適の視点でインフラをより良くしていく役割です。
現場の中核として経験を積み、将来的にはプロジェクトやグループ横断の取り組みをリードする存在を目指せます。
---------------------------------------------------------
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に資金と人材を投資する動きも活発化。グローバル人材開発にも積極的です。
【当社の価値】
フォトレジストの性能を高めると、より微細な溝をウエハに刻むことができ、当社は製品開発を通じて、半導体の集積度向上の歴史に貢献してきました。
そして、今後の将来においても更に新規価値を世の中へ発信し続けていくことが使命と思っています。
【グローバルニッチトップ企業100選に認定】
当社の「半導体用フォトレジスト」が、戦略性・市場独占性・国際性などを高く評価され、経済産業省による「グローバルニッチトップ企業（電気・電子部門）」に認定されました。
■魅力
85年以上の歴史がある大手化学メーカー。
穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数17.1年です。
自己資本比率70％超と安定経営を実現。平均年収865万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・以下いずれかの実務経験をお持ちの方
ネットワーク管理（SD-WAN、Wi-Fi、拠点間接続、ファイアウォールなど）
セキュリティ（ZTNA、脆弱性管理、EDRなど）
デバイス管理（MDM、MAM、Autopilotキッティングなど）
サーバー管理（Active Directory、GPO、WSUSなど）
※経験年数のみで一律に判断するのではなく、ご経験の深さや担当範囲、主体性を重視します
■歓迎要件
・チームやプロジェクトのリーダー経験
・ベンダコントロールの経験
・英語を用いたコミュニケーション経験
・ネットワーク関連資格（NWスペシャリストなど）をお持ちの方
・セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士など）をお持ちの方
・Microsoft 365 認定資格（エンドポイント管理者など）をお持ちの方
・AWS関連資格（SysOps Administratorなど）をお持ちの方
■求める人物像
・次期リーダー候補として、担当領域を自走してリードできる方
・実務に強みを持ちながら、改善提案や課題解決にも前向きに取り組める方
・部門内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとり、合意形成を進められる方
■活かせる資格
・ネットワーク関連資格（NWスペシャリストなど）
・セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士など）
・Microsoft 365 認定資格（エンドポイント管理者など）
・AWS関連資格（SysOps Administratorなど）
・以下いずれかの実務経験をお持ちの方
ネットワーク管理（SD-WAN、Wi-Fi、拠点間接続、ファイアウォールなど）
セキュリティ（ZTNA、脆弱性管理、EDRなど）
デバイス管理（MDM、MAM、Autopilotキッティングなど）
サーバー管理（Active Directory、GPO、WSUSなど）
※経験年数のみで一律に判断するのではなく、ご経験の深さや担当範囲、主体性を重視します
■歓迎要件
・チームやプロジェクトのリーダー経験
・ベンダコントロールの経験
・英語を用いたコミュニケーション経験
・ネットワーク関連資格（NWスペシャリストなど）をお持ちの方
・セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士など）をお持ちの方
・Microsoft 365 認定資格（エンドポイント管理者など）をお持ちの方
・AWS関連資格（SysOps Administratorなど）をお持ちの方
■求める人物像
・次期リーダー候補として、担当領域を自走してリードできる方
・実務に強みを持ちながら、改善提案や課題解決にも前向きに取り組める方
・部門内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとり、合意形成を進められる方
■活かせる資格
・ネットワーク関連資格（NWスペシャリストなど）
・セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士など）
・Microsoft 365 認定資格（エンドポイント管理者など）
・AWS関連資格（SysOps Administratorなど）
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
570 万円 ~ 770 万円
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
日東電工株式会社
仕事内容
【所属組織】
・ＩＣＴ事業部門 製造統括部 製造戦略課
【所属事業部門の概要】
・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。
・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。
【所属組織のミッション】
・ICT事業全体の拠点戦略や製造戦略の立案、実行計画の策定とモニタリング。
・また、事業部門のデータ基盤を支える部署として、主に以下２つのテーマに取り組んでいます。
ー基幹システム(SAP)を軸に、データ活用/業務変革により、部門のDX戦略を推進
ー情報セキュリティ担当部署として、部門のセキュリティ教育,および意識の醸成,IT-BCPの推進
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・キャリア入社のメンバーも多く、年齢や役職に関係なくコミュニケーションが取れる組織です。
・チャレンジすることを歓迎し、個々のスキルアップを応援します。
【業務内容】
・事業部門におけるDX戦略による業務設計，システム企画
・DXやデータドリブン経営プロジェクトの推進
【入社後まずお任せしたい業務】
・次のテーマにメンバーとして取り組んでいただきます。
-全拠点で統合した基幹システム(SAP)を軸に、データ活用・業務変革
-PJのメンバーとしてDXやデータドリブン経営の推進
-業務における情報の取り扱いに関するリスク管理
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・3年後：チームのリーダーとして取り組んでいただきます。 データ活用・業務変革の推進。スケジュール管理，プロジェクト管理等。
・5年後：経験した事や習得した知識をベースに、部下や後輩の指導に携わっていただきます。業務(テーマ)の責任者として、能動的に推進できる人財になることを期待しています。DX推進における継続的なテーマ管理と推進。他執行体との連携による横断的な活動への参画。グローバル対応（海外拠点との協業）等。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・ICT事業部門が目指す「データドリブン経営」の実現に向けて、企画統括部では経営基盤の強化を推進しています。
・データの「利便性」と「安全性」のバランスを重視し、現場の声を反映した実効性のある施策を設計・提案ができます。
【出張(国内/海外)】
・国内出張/海外出張は必要に応じお願いすることがありますが、頻度は多くありません。国内は大阪・東京、広島、海外は中国、ベトナム、タイ等。
【テレワーク】
・社内制度により、週1~2日を取得するメンバーが多い(週1日の在宅勤務を推奨)
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
【残業時間】
・実行していただくテーマにもよりますが、月平均10時間ほどです。
・ＩＣＴ事業部門 製造統括部 製造戦略課
【所属事業部門の概要】
・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。
・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。
【所属組織のミッション】
・ICT事業全体の拠点戦略や製造戦略の立案、実行計画の策定とモニタリング。
・また、事業部門のデータ基盤を支える部署として、主に以下２つのテーマに取り組んでいます。
ー基幹システム(SAP)を軸に、データ活用/業務変革により、部門のDX戦略を推進
ー情報セキュリティ担当部署として、部門のセキュリティ教育,および意識の醸成,IT-BCPの推進
【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・キャリア入社のメンバーも多く、年齢や役職に関係なくコミュニケーションが取れる組織です。
・チャレンジすることを歓迎し、個々のスキルアップを応援します。
【業務内容】
・事業部門におけるDX戦略による業務設計，システム企画
・DXやデータドリブン経営プロジェクトの推進
【入社後まずお任せしたい業務】
・次のテーマにメンバーとして取り組んでいただきます。
-全拠点で統合した基幹システム(SAP)を軸に、データ活用・業務変革
-PJのメンバーとしてDXやデータドリブン経営の推進
-業務における情報の取り扱いに関するリスク管理
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・3年後：チームのリーダーとして取り組んでいただきます。 データ活用・業務変革の推進。スケジュール管理，プロジェクト管理等。
・5年後：経験した事や習得した知識をベースに、部下や後輩の指導に携わっていただきます。業務(テーマ)の責任者として、能動的に推進できる人財になることを期待しています。DX推進における継続的なテーマ管理と推進。他執行体との連携による横断的な活動への参画。グローバル対応（海外拠点との協業）等。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・ICT事業部門が目指す「データドリブン経営」の実現に向けて、企画統括部では経営基盤の強化を推進しています。
・データの「利便性」と「安全性」のバランスを重視し、現場の声を反映した実効性のある施策を設計・提案ができます。
【出張(国内/海外)】
・国内出張/海外出張は必要に応じお願いすることがありますが、頻度は多くありません。国内は大阪・東京、広島、海外は中国、ベトナム、タイ等。
【テレワーク】
・社内制度により、週1~2日を取得するメンバーが多い(週1日の在宅勤務を推奨)
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
【残業時間】
・実行していただくテーマにもよりますが、月平均10時間ほどです。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・ITを活用した業務改革/改善の企画構想や提案、推進の経験、または興味のある方
・自部署内外の関係者と調整し、合意形成等のコミュニケーションのとれる方
【歓迎（WANT）】
・SAPのシステムの業務利用の経験のある方
・要件定義など、システム導入,および開発に携わった経験がある方
・SCM（サプライチェーンマネージメント）関連の知見
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
・ITを活用した業務改革/改善の企画構想や提案、推進の経験、または興味のある方
・自部署内外の関係者と調整し、合意形成等のコミュニケーションのとれる方
【歓迎（WANT）】
・SAPのシステムの業務利用の経験のある方
・要件定義など、システム導入,および開発に携わった経験がある方
・SCM（サプライチェーンマネージメント）関連の知見
<求める人物像>
・チャレンジを楽しめる方。
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
・チームワークを重視して仕事に取り組める方
勤務地
三重県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■詳細
当社グループ（世界全体）では会社毎にSAP、D365、他ERPシステムが導入されていますが、現在、SAPとD365に統一を進めております。今回はSAP企画構築展開PJTを海外（主に欧州）のメンバーとともにお任せします。
標準ERPシステム（会計、購買、販売、物流、生産、在庫）を国内外のグループ会社に対して、グローバル展開するとともに、運用・保守業務を推進します。特に、要求事項や課題を整理し、解決策の企画・検討を行なうことが主な役割となります。中長期的には、当社のIT部門として、ITを活用した業務改革・業務改善の提案や、業務系システムに関わる要求事項の全体管理、利害関係者との合意形成などのシステム化の推進を行います。
当社グループ（世界全体）では会社毎にSAP、D365、他ERPシステムが導入されていますが、現在、SAPとD365に統一を進めております。今回はSAP企画構築展開PJTを海外（主に欧州）のメンバーとともにお任せします。
標準ERPシステム（会計、購買、販売、物流、生産、在庫）を国内外のグループ会社に対して、グローバル展開するとともに、運用・保守業務を推進します。特に、要求事項や課題を整理し、解決策の企画・検討を行なうことが主な役割となります。中長期的には、当社のIT部門として、ITを活用した業務改革・業務改善の提案や、業務系システムに関わる要求事項の全体管理、利害関係者との合意形成などのシステム化の推進を行います。
求める経験 / スキル
【必須】
■英語を使ったプロジェクト経験
■ERPシステム（SAP不問）導入プロジェクトの経験 (会計・購買・販売、物流のいずれか、一つ以上の経験）
※フルフレックス＆在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。
※通勤範囲への居住は必要となりますが、在宅勤務メインで仕事をすることが可能です。将来的なPJT進捗次第で海外出張の可能性はあります。
【歓迎】
・SAP社ERPパッケージ（S4 HANAであれば尚可）の技術知識・経験(主に、会計・購買・販売・物流領域)
・英語を使用した、海外グループ会社へのERPシステム導入プロジェクト経験がある方。プロジェクトマネジメント経験。
■英語を使ったプロジェクト経験
■ERPシステム（SAP不問）導入プロジェクトの経験 (会計・購買・販売、物流のいずれか、一つ以上の経験）
※フルフレックス＆在宅勤務で柔軟な働き方が可能です。
※通勤範囲への居住は必要となりますが、在宅勤務メインで仕事をすることが可能です。将来的なPJT進捗次第で海外出張の可能性はあります。
【歓迎】
・SAP社ERPパッケージ（S4 HANAであれば尚可）の技術知識・経験(主に、会計・購買・販売・物流領域)
・英語を使用した、海外グループ会社へのERPシステム導入プロジェクト経験がある方。プロジェクトマネジメント経験。
従業員数
8,122名
（連結52,896名（2025年12月31日現在））
勤務地
東京都
想定年収
830 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
8,122名
（連結52,896名（2025年12月31日現在））
キシダ化学株式会社
仕事内容
同社は試薬を通じて培ったノウハウを結集して、メイン事業の試薬製造はもとより高品位電池材料の開発製造まで行う試薬の総合メーカーです。
大学・研究機関・製薬会社・大手メーカーの研究開発を支えるパートナーとして、試薬、ライフサイエンス製品、電池材料、創薬支援サービスを提供しております。
近年はEV・蓄電池分野の研究需要拡大を背景に事業成長を続けており、最先端技術の発展に貢献できる環境です。
同社の社内システム全体を横断的に支える情報システム部門にて、 システム導入・DXプロジェクトの推進から、既存システムの維持保守、 データ連携・インフラ構築まで幅広く担当いただきます。
部門横断でのプロジェクト推進や攻めのITをリードしていただけるポジションです。
【業務内容】
・社内システム導入/DXプロジェクトの企画・要件定義・設計・ベンダー調整・導入推進（例：新ECシステム、QRラベルシステムなどのDXプロジェクトの推進）
・JavaScript、Python、SQL、VB.NET（VBN）での開発
・基幹系システムやグループウェアなど社内システム全般の維持・運用・改善 （例：基幹システムなどの安定稼働の維持、機能改善の推進）
・BIツール等を用いたダッシュボードの企画・設計・運用 （例：経営層や社員向けの可視化施策の立案・実装など）
大学・研究機関・製薬会社・大手メーカーの研究開発を支えるパートナーとして、試薬、ライフサイエンス製品、電池材料、創薬支援サービスを提供しております。
近年はEV・蓄電池分野の研究需要拡大を背景に事業成長を続けており、最先端技術の発展に貢献できる環境です。
同社の社内システム全体を横断的に支える情報システム部門にて、 システム導入・DXプロジェクトの推進から、既存システムの維持保守、 データ連携・インフラ構築まで幅広く担当いただきます。
部門横断でのプロジェクト推進や攻めのITをリードしていただけるポジションです。
【業務内容】
・社内システム導入/DXプロジェクトの企画・要件定義・設計・ベンダー調整・導入推進（例：新ECシステム、QRラベルシステムなどのDXプロジェクトの推進）
・JavaScript、Python、SQL、VB.NET（VBN）での開発
・基幹系システムやグループウェアなど社内システム全般の維持・運用・改善 （例：基幹システムなどの安定稼働の維持、機能改善の推進）
・BIツール等を用いたダッシュボードの企画・設計・運用 （例：経営層や社員向けの可視化施策の立案・実装など）
求める経験 / スキル
■必須条件：
・システム開発経験&PLもしくはPM経験
・プログラミング経験
■歓迎要件：
・システム開発の上流工程（要件定義・設計）の経験
・システム開発経験&PLもしくはPM経験
・プログラミング経験
■歓迎要件：
・システム開発の上流工程（要件定義・設計）の経験
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 700 万円
NGK株式会社
仕事内容
【職務概要】
各種（主に製造にまつわる）プロジェクト推進。自社内の（国内外）製造工場向けシステムの企画・設計・開発・導入。
最新IT技術の調査・社内適用性評価・導入推進。
対象システムは、生産実績/進捗管理・品質管理・生産計画・SCM・MES・IoT・AI・PLM・LIMS・EAM・各種クラウドプラットフォーム・レイクハウス など。
なお、海外拠点へのシステム導入時に数週間～数ヶ月程度の海外出張の可能性あり。
（担当するプロジェクト次第で全く海外出張がないケースもあり）
【業務の詳細】
事業部門（工場）の課題に対して、デジタルを活用した業務変革を推進。
システム企画段階から入ってシステムの構想を立案。
その構想に基づいて基本設計・見積し、投資として上申。
投資開始後は事業部門との詳細実施内容調整、ベンダー作成の詳細設計レビュー・承認、プロジェクト管理を行い、ベンダーから納品されたプログラムの受け入れテスト・検収をする。
最終的にシステム間結合テストを実施し、ユーザー部門へ引渡し、ユーザーテスト・ユーザー教育を支援し、システム稼働に至る。
稼働後の保守・問い合わせ・改善要望対応まで一貫して実施。
システム開発の割合⇒内製：外注＝５：５
外注開発の場合、要件定義～基本設計まで内製、以降は外注する。
システム開発プロジェクトのリーダーとして年間数件の案件を遂行するとともに、事業部・拠点担当として担当先からの相談事・トラブル対応を通じて関係を構築し、今後の改善点の提案・アドバイスなども行う。また、技術カットで社内の第1人者たる領域を各自が持ち、専門性を深めるとともに専門領域においては部門横断的にサポート・アドバイスを行う。
※20代では、詳細設計～受入テストを中心とした業務にメンバーとして従事いただきます。
※30代では、要件定義や予算管理を中心とした業務にPLとして従事いただきます。
【職務の特色】
同部では事業部門が抱える業務課題に対し、システム導入のみならず企画・設計・開発・導入から業務プロセスの変革まで一貫して取り組んでいます。
（取組例）
〇新規事業が試作や量産初期段階からデータ活用できるように、事業フェーズごとに適切なシステムの提案および導入を進めて、新規事業創出のサポート
○新製品向けの工場設立案件において、システム導入案件のプロジェクトマネジメント
システムベンダー・社内の同僚SEだけでなく、生産設備設計者・設備メーカー、製品設計・品証・生産技術・製造・営業・購買など幅広い方との協業を通じて、様々な経験を積むことが出来るとともに、自身が作り上げたシステムが事業課題の解決に貢献しているのを実感し現場からのフィードバックを直接聞くことでやりがいを感じられる仕事です。
【活かせるスキル】【身につくスキル】
・製造業におけるシステム導入経験およびデジタル技術活用経験
・課題整理、業務分析力
・プロジェクト管理（PMP、PMBOK 等）
・システム開発全般（応用情報技術者 等）
・システム開発プロセス（ウォーターフォール、アジャイル 等）
・プログラミング（C#、Java、ASP.Net、Python 等）
・データベース（Oracle、SQL Server、MySQL 等）
・ベンダー管理(要求仕様書、契約関係、設計レビュー、テスト等）
・ネットワーク、サイバーセキュリティ関連
・IoT関連（PLC、SCADA、OPC、AMR 等）
・製造、生産技術に関する知識（トヨタ生産方式、QC手法、FTA・FMEA 等）
各種（主に製造にまつわる）プロジェクト推進。自社内の（国内外）製造工場向けシステムの企画・設計・開発・導入。
最新IT技術の調査・社内適用性評価・導入推進。
対象システムは、生産実績/進捗管理・品質管理・生産計画・SCM・MES・IoT・AI・PLM・LIMS・EAM・各種クラウドプラットフォーム・レイクハウス など。
なお、海外拠点へのシステム導入時に数週間～数ヶ月程度の海外出張の可能性あり。
（担当するプロジェクト次第で全く海外出張がないケースもあり）
【業務の詳細】
事業部門（工場）の課題に対して、デジタルを活用した業務変革を推進。
システム企画段階から入ってシステムの構想を立案。
その構想に基づいて基本設計・見積し、投資として上申。
投資開始後は事業部門との詳細実施内容調整、ベンダー作成の詳細設計レビュー・承認、プロジェクト管理を行い、ベンダーから納品されたプログラムの受け入れテスト・検収をする。
最終的にシステム間結合テストを実施し、ユーザー部門へ引渡し、ユーザーテスト・ユーザー教育を支援し、システム稼働に至る。
稼働後の保守・問い合わせ・改善要望対応まで一貫して実施。
システム開発の割合⇒内製：外注＝５：５
外注開発の場合、要件定義～基本設計まで内製、以降は外注する。
システム開発プロジェクトのリーダーとして年間数件の案件を遂行するとともに、事業部・拠点担当として担当先からの相談事・トラブル対応を通じて関係を構築し、今後の改善点の提案・アドバイスなども行う。また、技術カットで社内の第1人者たる領域を各自が持ち、専門性を深めるとともに専門領域においては部門横断的にサポート・アドバイスを行う。
※20代では、詳細設計～受入テストを中心とした業務にメンバーとして従事いただきます。
※30代では、要件定義や予算管理を中心とした業務にPLとして従事いただきます。
【職務の特色】
同部では事業部門が抱える業務課題に対し、システム導入のみならず企画・設計・開発・導入から業務プロセスの変革まで一貫して取り組んでいます。
（取組例）
〇新規事業が試作や量産初期段階からデータ活用できるように、事業フェーズごとに適切なシステムの提案および導入を進めて、新規事業創出のサポート
○新製品向けの工場設立案件において、システム導入案件のプロジェクトマネジメント
システムベンダー・社内の同僚SEだけでなく、生産設備設計者・設備メーカー、製品設計・品証・生産技術・製造・営業・購買など幅広い方との協業を通じて、様々な経験を積むことが出来るとともに、自身が作り上げたシステムが事業課題の解決に貢献しているのを実感し現場からのフィードバックを直接聞くことでやりがいを感じられる仕事です。
【活かせるスキル】【身につくスキル】
・製造業におけるシステム導入経験およびデジタル技術活用経験
・課題整理、業務分析力
・プロジェクト管理（PMP、PMBOK 等）
・システム開発全般（応用情報技術者 等）
・システム開発プロセス（ウォーターフォール、アジャイル 等）
・プログラミング（C#、Java、ASP.Net、Python 等）
・データベース（Oracle、SQL Server、MySQL 等）
・ベンダー管理(要求仕様書、契約関係、設計レビュー、テスト等）
・ネットワーク、サイバーセキュリティ関連
・IoT関連（PLC、SCADA、OPC、AMR 等）
・製造、生産技術に関する知識（トヨタ生産方式、QC手法、FTA・FMEA 等）
求める経験 / スキル
【求める人物像】
生産現場に近いところで自ら現場の課題に向き合い、ITを活用したソリューションで課題解決につなげる仕事です。
当部門は２つのグループ（1G、2G）で構成されており、1Gは今の会社の屋台骨を支える主力製品(自動車用排ガスフィルターや半導体製造装置用セラミックスなど)、2Gは今後会社の中核となり得る新製品を中心とした部門のシステム案件を担当しています。今回募集するのはプロジェクトリーダークラスの人材です。新製品向け工場の立ち上げや増産投資などの大型プロジェクトにおいて、事業部門、設備部門、生産技術部門など多くの関係者と連携しながら、課題解決をリードできる推進力のある方を求めています。
単なるシステム開発に留まらず、工場全体の業務プロセスやシステム構成を俯瞰し、MESやデータ活用基盤などのデジタル技術を活用した業務改革や生産性向上の実現に取り組んでいただきます。
事業課題の整理から企画構想、システム導入、運用定着まで一貫して携わり、会社の成長を支える設備投資の遂行と、データドリブンなモノづくりの実現をリードできる方を募集します。
≪必須要件≫
【職種】システム開発に関わる業務（ユーザーの立場も含む）
【知識】システム開発全般の基礎知識
【経験・能力】
以下いずれかの経験・能力
・製造業向けシステムの開発（要件定義～設計～製造～テスト～導入～保守）
・生産管理、品質管理等の生産技術
≪歓迎要件≫
【業界】ITベンダー・Sier、製造業のIT子会社、他（社内SE）
【職種】SE・プログラマー、コンサルタント（生産系システム開発の経験者歓迎）
【知識】
プロジェクトマネジメントに関する知識
システム関係知識（データベース、ネットワーク、サーバー、セキュリティ、アプリ設計、プログラミング 等）
生産管理に関する基礎知識（トヨタ生産方式 など）
設備制御に関する基礎知識（PLC、制御系通信 等）
管理会計に関する基礎知識
クラウド技術に関する基礎知識（Azureなど）
【経験・能力】
・複数部門を横断したプロジェクトマネジメント経験
・プロジェクトの企画、提案
・Oracle、MS-SQL等データベースの設計、管理
・システムベンダなどパートナー会社との協業経験
・C#.Net、VB.Net、Java等のプログラミング
・生産管理、生産計画等の業務知識
・海外での業務経験
・Python等を用いたAI開発
・Databricksを用いたデータ分析
【資格】
応用情報技術者
生産現場に近いところで自ら現場の課題に向き合い、ITを活用したソリューションで課題解決につなげる仕事です。
当部門は２つのグループ（1G、2G）で構成されており、1Gは今の会社の屋台骨を支える主力製品(自動車用排ガスフィルターや半導体製造装置用セラミックスなど)、2Gは今後会社の中核となり得る新製品を中心とした部門のシステム案件を担当しています。今回募集するのはプロジェクトリーダークラスの人材です。新製品向け工場の立ち上げや増産投資などの大型プロジェクトにおいて、事業部門、設備部門、生産技術部門など多くの関係者と連携しながら、課題解決をリードできる推進力のある方を求めています。
単なるシステム開発に留まらず、工場全体の業務プロセスやシステム構成を俯瞰し、MESやデータ活用基盤などのデジタル技術を活用した業務改革や生産性向上の実現に取り組んでいただきます。
事業課題の整理から企画構想、システム導入、運用定着まで一貫して携わり、会社の成長を支える設備投資の遂行と、データドリブンなモノづくりの実現をリードできる方を募集します。
≪必須要件≫
【職種】システム開発に関わる業務（ユーザーの立場も含む）
【知識】システム開発全般の基礎知識
【経験・能力】
以下いずれかの経験・能力
・製造業向けシステムの開発（要件定義～設計～製造～テスト～導入～保守）
・生産管理、品質管理等の生産技術
≪歓迎要件≫
【業界】ITベンダー・Sier、製造業のIT子会社、他（社内SE）
【職種】SE・プログラマー、コンサルタント（生産系システム開発の経験者歓迎）
【知識】
プロジェクトマネジメントに関する知識
システム関係知識（データベース、ネットワーク、サーバー、セキュリティ、アプリ設計、プログラミング 等）
生産管理に関する基礎知識（トヨタ生産方式 など）
設備制御に関する基礎知識（PLC、制御系通信 等）
管理会計に関する基礎知識
クラウド技術に関する基礎知識（Azureなど）
【経験・能力】
・複数部門を横断したプロジェクトマネジメント経験
・プロジェクトの企画、提案
・Oracle、MS-SQL等データベースの設計、管理
・システムベンダなどパートナー会社との協業経験
・C#.Net、VB.Net、Java等のプログラミング
・生産管理、生産計画等の業務知識
・海外での業務経験
・Python等を用いたAI開発
・Databricksを用いたデータ分析
【資格】
応用情報技術者
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
勤務地
愛知県
想定年収
550 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
TOPPAN株式会社
仕事内容
業務内容
新工場の製造実行システム（MES）や装置制御システム（LCS/PCS）の企画・設計・開発・導入を一貫して担当します。社内外の関係者と連携し、業務プロセスの最適化と生産現場の自動化を推進していただきます。
業務詳細
製造実行システム（MES）の企画・要件定義・設計・開発・導入推進
装置制御システム（LCS/PCS）の構築・最適化と設備連携インターフェースの設計
データ収集・分析・シミュレーション環境の開発による品質・生産性向上
社内関連部門や外部ベンダーとの調整・プロジェクトマネジメント
スマートファクトリー化に向けた業務プロセスの最適化と自動化推進
期待する役割
ITシステム構築プロジェクトの中核メンバーとして、システム企画から導入までをリードし、関係者と連携しながら生産現場の最適化と自動化を推進していただきます。
仕事の魅力
◆大規模プロジェクトへの参画世界を動かす
「次世代半導体製造ライン」の立ち上げという、大規模プロジェクトに初期段階から参画できます。
◆圧倒的な裁量と最先端技術への挑戦
自らのアイデアをダイレクトに工場全体の自動化・品質向上へ反映できる、裁量の大きさが魅力です。単なるシステムの保守・運用ではなく、新しい仕組みや工場そのものを創り上げていく、エンジニアとして最高の達成感を得られる環境です。
新工場の製造実行システム（MES）や装置制御システム（LCS/PCS）の企画・設計・開発・導入を一貫して担当します。社内外の関係者と連携し、業務プロセスの最適化と生産現場の自動化を推進していただきます。
業務詳細
製造実行システム（MES）の企画・要件定義・設計・開発・導入推進
装置制御システム（LCS/PCS）の構築・最適化と設備連携インターフェースの設計
データ収集・分析・シミュレーション環境の開発による品質・生産性向上
社内関連部門や外部ベンダーとの調整・プロジェクトマネジメント
スマートファクトリー化に向けた業務プロセスの最適化と自動化推進
期待する役割
ITシステム構築プロジェクトの中核メンバーとして、システム企画から導入までをリードし、関係者と連携しながら生産現場の最適化と自動化を推進していただきます。
仕事の魅力
◆大規模プロジェクトへの参画世界を動かす
「次世代半導体製造ライン」の立ち上げという、大規模プロジェクトに初期段階から参画できます。
◆圧倒的な裁量と最先端技術への挑戦
自らのアイデアをダイレクトに工場全体の自動化・品質向上へ反映できる、裁量の大きさが魅力です。単なるシステムの保守・運用ではなく、新しい仕組みや工場そのものを創り上げていく、エンジニアとして最高の達成感を得られる環境です。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
製造現場やシステム開発に深い理解を持ち、関係者と積極的にコミュニケーションを図りながらプロジェクトを推進できる方を求めています。主体的に課題解決や業務改善に取り組み、変化を楽しめる方を歓迎します。
【必須経験/スキル】
製造実行システム（MES）に関する基礎知識
システム開発の実務経験
ITベンダー管理の経験
【歓迎経験/スキル】
プロジェクトマネジメント経験
生産管理システムや設備連携の知識
データ分析・シミュレーション技術の活用経験
製造現場やシステム開発に深い理解を持ち、関係者と積極的にコミュニケーションを図りながらプロジェクトを推進できる方を求めています。主体的に課題解決や業務改善に取り組み、変化を楽しめる方を歓迎します。
【必須経験/スキル】
製造実行システム（MES）に関する基礎知識
システム開発の実務経験
ITベンダー管理の経験
【歓迎経験/スキル】
プロジェクトマネジメント経験
生産管理システムや設備連携の知識
データ分析・シミュレーション技術の活用経験
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
ATTO株式会社
仕事内容
1．業務内容
社内システム全般
会社の経営目標を達成するため、IT戦略・DX戦略を立案し、会社経営方針に基づいて実行する。
効果的にITインフラおよび基幹システム（b-ridge等）ならびに化学品検索システム（ChemPanda）を構築し、運用管理および保守を遂行する。
サイボウズ等のスケジュール管理を効果的に運用し、社内の情報共有、コミュニケーションを円滑に進める。
情報セキュリティ体制を構築し、適切にISMS（Information Security Management System）活動を推進する。
ITに係るインフラ・システム・セキュリティ全体に対してヘルプデスクおよび障害対応を遂行し、事業の持続的な事業活動を支援する。
社内システム全般
会社の経営目標を達成するため、IT戦略・DX戦略を立案し、会社経営方針に基づいて実行する。
効果的にITインフラおよび基幹システム（b-ridge等）ならびに化学品検索システム（ChemPanda）を構築し、運用管理および保守を遂行する。
サイボウズ等のスケジュール管理を効果的に運用し、社内の情報共有、コミュニケーションを円滑に進める。
情報セキュリティ体制を構築し、適切にISMS（Information Security Management System）活動を推進する。
ITに係るインフラ・システム・セキュリティ全体に対してヘルプデスクおよび障害対応を遂行し、事業の持続的な事業活動を支援する。
求める経験 / スキル
応募資格
（1）情報技術やコンピューター関連に基礎知識がある
（2）システム開発やインフラストラクチャー管理の経験がある
（3）ネットワーク構築やセキュリティ対策に関する知識・経験がある
（4）プログラミング言語やデータベースの基本スキルは備わっている
（5）組織体制のビルドアップ経験・管理部門のマネジメント経験
上記とともに、会社経営理念に共鳴し、会社成長を共有して頂ける方。人柄・人物を重視する。
また、これまでの慣習などに固執することなく、柔軟な受けとめが出来る方。
（1）情報技術やコンピューター関連に基礎知識がある
（2）システム開発やインフラストラクチャー管理の経験がある
（3）ネットワーク構築やセキュリティ対策に関する知識・経験がある
（4）プログラミング言語やデータベースの基本スキルは備わっている
（5）組織体制のビルドアップ経験・管理部門のマネジメント経験
上記とともに、会社経営理念に共鳴し、会社成長を共有して頂ける方。人柄・人物を重視する。
また、これまでの慣習などに固執することなく、柔軟な受けとめが出来る方。
従業員数
47名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
47名
仕事内容
情報システム部門のインフラ・セキュリティ領域において下記の業務をお任せします。
・社内インフラ・ネットワークの刷新（企画、プロジェクト推進、ベンダーコントロールなど）
・セキュリティ強化全般
・全社IT基盤の企画・構築 ・実行
・メンバーの指導育成 ※ご経験に応じて、課長として課のマネジメントもお任せします
・社内インフラ・ネットワークの刷新（企画、プロジェクト推進、ベンダーコントロールなど）
・セキュリティ強化全般
・全社IT基盤の企画・構築 ・実行
・メンバーの指導育成 ※ご経験に応じて、課長として課のマネジメントもお任せします
求める経験 / スキル
■必須：
・ITインフラ（PC・ネットワーク・機器）知識と管理経験
・ネットワーク構築 or 情報セキュリティの実務経験
・企画、要件定義フェーズの経験
・プロジェクトの管理経験
■歓迎：
・組織マネジメントの経験
・ITインフラ（PC・ネットワーク・機器）知識と管理経験
・ネットワーク構築 or 情報セキュリティの実務経験
・企画、要件定義フェーズの経験
・プロジェクトの管理経験
■歓迎：
・組織マネジメントの経験
勤務地
岐阜県
想定年収
650 万円 ~ 900 万円
仕事内容
■役割
岡山にある当社のクリーンエネルギーチームに加わる「スマートファクトリー自動化スペシャリスト」を募集しています。この実践的な製造自動化の役割において、生産設備、コントローラ、運用データを、当社の基幹業務システム（SAP S/4HANAを含む）や現場の製造アプリケーションと連携させるソリューションの設計、設定、導入、およびサポートを担当していただきます。
エンジニアリング部門やその他のビジネスパートナーと現場で連携し、継続的改善（カイゼン）の文化のもと、手作業の削減、データフローの改善、そしてより迅速な業務上の意思決定を可能にするソリューションを開発・導入していただきます。また、ゴアのグローバルなIT/OTコミュニティと協力し、アーキテクチャおよびサイバーセキュリティの基準を遵守するとともに、他のスマートファクトリー拠点での知見を活かしていただきます。
成功の指標としては、手作業の削減、データ利用可能性の向上、および総合設備効率（OEE）、品質、業務効率の向上が挙げられます。
■職務内容
・ゴアのグローバルアーキテクチャおよびサイバーセキュリティのゼロトラスト基準に従い、クリーンエネルギー製造向けのIT/OT統合アーキテクチャを定義・維持する
・可視化、リアルタイム監視、予測機能、IT/OT統合、自動化などを含む、スマートファクトリー環境の基盤を構築する
・製造設備、ヒストリアン、製造アプリケーション、SAP、および関連システム間の統合を設計、設定、テスト、および展開する
・運用データの収集および交換に使用される製造アプリケーション、データヒストリアン、および現場技術の設定、拡張、およびサポートを行う
・エンジニアリング部門と連携し、設備およびロボットの接続、PLCおよびライン制御インターフェース、自動データ収集、および製造システムの統合を実施する
・生産性の低下やプロセスの遅延を特定し、手動データ入力を削減し、データフローを改善するIT/OTソリューションを導入する
・機械データ、製造アプリケーション、システム統合、および現場の情報フローに関連する問題のトラブルシューティングと解決を行う
・製造、エンジニアリング、品質、ITの各部門と連携してIT導入を主導し、グローバルなIT/OTチームや他の拠点と協力して、ソリューションの整合を図り、共通の課題を解決し、得られた知見を適用する
・ソリューションを文書化し、サポートを行うことで、現地での維持管理、SAP本番稼働後の改善、およびゴアの各拠点での再利用を可能にする
・ビジネスの優先順位に基づき、また継続的な改善の機会に対応するために、追加のITサポートを提供する
岡山にある当社のクリーンエネルギーチームに加わる「スマートファクトリー自動化スペシャリスト」を募集しています。この実践的な製造自動化の役割において、生産設備、コントローラ、運用データを、当社の基幹業務システム（SAP S/4HANAを含む）や現場の製造アプリケーションと連携させるソリューションの設計、設定、導入、およびサポートを担当していただきます。
エンジニアリング部門やその他のビジネスパートナーと現場で連携し、継続的改善（カイゼン）の文化のもと、手作業の削減、データフローの改善、そしてより迅速な業務上の意思決定を可能にするソリューションを開発・導入していただきます。また、ゴアのグローバルなIT/OTコミュニティと協力し、アーキテクチャおよびサイバーセキュリティの基準を遵守するとともに、他のスマートファクトリー拠点での知見を活かしていただきます。
成功の指標としては、手作業の削減、データ利用可能性の向上、および総合設備効率（OEE）、品質、業務効率の向上が挙げられます。
■職務内容
・ゴアのグローバルアーキテクチャおよびサイバーセキュリティのゼロトラスト基準に従い、クリーンエネルギー製造向けのIT/OT統合アーキテクチャを定義・維持する
・可視化、リアルタイム監視、予測機能、IT/OT統合、自動化などを含む、スマートファクトリー環境の基盤を構築する
・製造設備、ヒストリアン、製造アプリケーション、SAP、および関連システム間の統合を設計、設定、テスト、および展開する
・運用データの収集および交換に使用される製造アプリケーション、データヒストリアン、および現場技術の設定、拡張、およびサポートを行う
・エンジニアリング部門と連携し、設備およびロボットの接続、PLCおよびライン制御インターフェース、自動データ収集、および製造システムの統合を実施する
・生産性の低下やプロセスの遅延を特定し、手動データ入力を削減し、データフローを改善するIT/OTソリューションを導入する
・機械データ、製造アプリケーション、システム統合、および現場の情報フローに関連する問題のトラブルシューティングと解決を行う
・製造、エンジニアリング、品質、ITの各部門と連携してIT導入を主導し、グローバルなIT/OTチームや他の拠点と協力して、ソリューションの整合を図り、共通の課題を解決し、得られた知見を適用する
・ソリューションを文書化し、サポートを行うことで、現地での維持管理、SAP本番稼働後の改善、およびゴアの各拠点での再利用を可能にする
・ビジネスの優先順位に基づき、また継続的な改善の機会に対応するために、追加のITサポートを提供する
求める経験 / スキル
・工学、情報システム、製造システム、または関連する技術分野における学士レベルの学歴
・MESプラットフォーム、SCADAシステム、ヒストリアン、PLC接続システム、または機器インターフェースを用いたIT/OT統合の設計、実装、テスト、およびサポートの経験
・SAPなどのエンタープライズアプリケーションと製造システムを統合した経験、および機器から製造アプリケーションを経てビジネスシステムに至るエンドツーエンドのデータフローに関する理解
・機械生成データ、機器インターフェース、PLC接続システム、MQTTやOPC UAなどの産業用通信プロトコル、または製造自動化環境に関する理解
・製造プロセスを分析し、生産性の低下やデータフローのギャップを特定し、ビジネス要件を実用的な技術的ソリューションに変換する能力
・構造化された要件定義、テスト、変更管理、技術文書作成、およびインシデント解決の手法を用いて、生産に不可欠な製造ソリューションの提供およびサポートを行った経験
・製造、エンジニアリング、品質、サプライチェーン、ITチームなど、部門横断的なステークホルダーとの強力なコミュニケーションおよび連携スキル
・グローバルパートナーとの連携、会議への参加、技術文書の作成に必要なビジネスレベルの英語力（現場での主な業務言語は日本語）
【尚可資格】
・製造実行システム（MES）、ヒストリアン、SCADAプラットフォーム、機械コントローラ、HMIシステム、ロボット工学、または産業用オートメーション技術に関する実務経験（自動車業界または大量生産現場での経験が望ましい）
・スクリプト、ローコードツール、API、SQL、または関連技術を用いた製造アプリケーションの開発または設定の経験
・製造環境において、設備データ、品質管理システム、または現場情報システムを取り扱った経験
・MESプラットフォーム、SCADAシステム、ヒストリアン、PLC接続システム、または機器インターフェースを用いたIT/OT統合の設計、実装、テスト、およびサポートの経験
・SAPなどのエンタープライズアプリケーションと製造システムを統合した経験、および機器から製造アプリケーションを経てビジネスシステムに至るエンドツーエンドのデータフローに関する理解
・機械生成データ、機器インターフェース、PLC接続システム、MQTTやOPC UAなどの産業用通信プロトコル、または製造自動化環境に関する理解
・製造プロセスを分析し、生産性の低下やデータフローのギャップを特定し、ビジネス要件を実用的な技術的ソリューションに変換する能力
・構造化された要件定義、テスト、変更管理、技術文書作成、およびインシデント解決の手法を用いて、生産に不可欠な製造ソリューションの提供およびサポートを行った経験
・製造、エンジニアリング、品質、サプライチェーン、ITチームなど、部門横断的なステークホルダーとの強力なコミュニケーションおよび連携スキル
・グローバルパートナーとの連携、会議への参加、技術文書の作成に必要なビジネスレベルの英語力（現場での主な業務言語は日本語）
【尚可資格】
・製造実行システム（MES）、ヒストリアン、SCADAプラットフォーム、機械コントローラ、HMIシステム、ロボット工学、または産業用オートメーション技術に関する実務経験（自動車業界または大量生産現場での経験が望ましい）
・スクリプト、ローコードツール、API、SQL、または関連技術を用いた製造アプリケーションの開発または設定の経験
・製造環境において、設備データ、品質管理システム、または現場情報システムを取り扱った経験
従業員数
700名
（約700 名 (2025年6月時点 )）
勤務地
岡山県
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
700名
（約700 名 (2025年6月時点 )）
日東電工株式会社
仕事内容
【職務内容】
・生産システム（生産計画・実行系のシステム）構築業務
ー社外、自社調査・課題化
ーフィット&ギャップ
ーシステム設計・構築と導入
【入社後まずお任せしたい業務】
・社内事情を理解頂くために、先輩社員が担当している案件に携わって頂きます。（国内・海外）
参画タイミングによりますので、初期調査からでなく、運用構築・支援からもあり得ますが、どのタイミングからでも当社の現場理解には繋がります。
・業務を進める上では、先輩社員や多機能の事業部メンバと一緒に調査進め、F＆G後社外ベンダとシステム構築を進めて頂きます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・3年度のイメージ：先輩社員と事業部の生産計画システムやMESシステム領域の調査・システム構築・立ち上げ・運用業務経験を積み、1人でテーマ担当ができるようになる。
・5年後のイメージ：他周辺システムも先輩社員と調査・システム構築・立ち上げ・運用を担当業務経験を積み、計画系・MESの両システムを1人でテーマ担当ができるようになる。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・生産領域の最新システムや技術を学びながら、生産管理・製造のシステム構築ができる。
・業務上学べる事が多いため、情報系や業務関連の多様な資格取得にチャレンジしスキルUPできる。
・全社組織のため、日本の複数生産拠点や海外の生産拠点へ行く機会もあり、多種多様な文化やモノづくりに触れる事ができる。
【出張(国内/海外)】
・海外（中国・ベトナム・北米）
例）調査・FS段階・システム構築・立ち上げ・運用：主業務担当拠点 1回/月（数週間）
・国内
例）調査・FS段階・システム構築：国内主業務担当拠点 1回/週
・立ち上げ開始の事業所への一時的勤務地変更
例）立ち上げ・運用開始：国内主業務担当拠点 約6か月
【テレワーク】
・基本的には出勤・業務対応。都合による在宅勤務は 1日/週 可能
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
・生産システム（生産計画・実行系のシステム）構築業務
ー社外、自社調査・課題化
ーフィット&ギャップ
ーシステム設計・構築と導入
【入社後まずお任せしたい業務】
・社内事情を理解頂くために、先輩社員が担当している案件に携わって頂きます。（国内・海外）
参画タイミングによりますので、初期調査からでなく、運用構築・支援からもあり得ますが、どのタイミングからでも当社の現場理解には繋がります。
・業務を進める上では、先輩社員や多機能の事業部メンバと一緒に調査進め、F＆G後社外ベンダとシステム構築を進めて頂きます。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・3年度のイメージ：先輩社員と事業部の生産計画システムやMESシステム領域の調査・システム構築・立ち上げ・運用業務経験を積み、1人でテーマ担当ができるようになる。
・5年後のイメージ：他周辺システムも先輩社員と調査・システム構築・立ち上げ・運用を担当業務経験を積み、計画系・MESの両システムを1人でテーマ担当ができるようになる。
【業務のやりがい/アピールポイント】
・生産領域の最新システムや技術を学びながら、生産管理・製造のシステム構築ができる。
・業務上学べる事が多いため、情報系や業務関連の多様な資格取得にチャレンジしスキルUPできる。
・全社組織のため、日本の複数生産拠点や海外の生産拠点へ行く機会もあり、多種多様な文化やモノづくりに触れる事ができる。
【出張(国内/海外)】
・海外（中国・ベトナム・北米）
例）調査・FS段階・システム構築・立ち上げ・運用：主業務担当拠点 1回/月（数週間）
・国内
例）調査・FS段階・システム構築：国内主業務担当拠点 1回/週
・立ち上げ開始の事業所への一時的勤務地変更
例）立ち上げ・運用開始：国内主業務担当拠点 約6か月
【テレワーク】
・基本的には出勤・業務対応。都合による在宅勤務は 1日/週 可能
【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・生産管理業務(工場・モノづくりの知識)
・生産のシステムの業務利用もしくは開発や要件定義に携わった事がある方
【歓迎（WANT）】
・生産系システム構築経験、業務プロセス調査経験
・基本情報技術者資格や、プログラミング(VB、C#、JAVA、VBA)等の内1言語使用可能な方
・クエリ、ピボット、関数によるデータ集計・分析(Excel、Access、PowerBI)の知見
・QC検定/信頼性技術者/QMS審査員資格などの有資格者
・生産管理業務(工場・モノづくりの知識)
・生産のシステムの業務利用もしくは開発や要件定義に携わった事がある方
【歓迎（WANT）】
・生産系システム構築経験、業務プロセス調査経験
・基本情報技術者資格や、プログラミング(VB、C#、JAVA、VBA)等の内1言語使用可能な方
・クエリ、ピボット、関数によるデータ集計・分析(Excel、Access、PowerBI)の知見
・QC検定/信頼性技術者/QMS審査員資格などの有資格者
勤務地
愛知県
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
AGC株式会社
仕事内容
■概要
■概要
化学品カンパニーの事業領域全般に渡り、デジタル技術を活用した問題解決と価値創造を担うポジションです。主にサプライチェーンやそれを支えるビジネス・バックオフィス業務に対するDX推進を行っていただきます。
【プロジェクトの例】
・事業競争性を高めるための生産計画・稼働スケジューラー系システムの導入、バックオフィス業務の業務効率化を目指した業務整理及びシステム化、ロジスティクス・出荷管理業務の効率化、情報戦略基盤用のデータウェアハウス構築、営業データの分析と販売状況の解析支援、基幹システムのデータ活用アプリの開発と運用、等。
【技術・マネジメント領域の例】
・事業部門のDX方針立案の支援、業務整理とシステム化の提案、プロジェクトマネジメント、システム開発・運用・ベンダー管理、サービスマネジメントオフィスの運用、ローコードツールの活用による業務改善及びユーザー部門への技術移管、社内DX人材教育計画の作成と実行、等。
■キャリアパス
入社後は適性に応じて配属するプロジェクト等を決定します。事前の面談にて意向を確認いたします。
1つの事業分野や技術領域に専門性が限定されないよう、数年間で複数個のプロジェクトに参画できるようにローテーション等も計画しながら進めています。
■組織について
現在約30名体制で5つのGrに分かれております。
⑴ 企画管理Gr
⑵ ビジネスイノベーションGr
・新システム導入における上流工程を担当。
⑶ デジタルソリューションGr
・既存システムにおける運用、改善を担当。
⑷ シミュレーションGr
・化工プロセスにおけるシミュレーション、分析、解析のスペシャリストとして従事いただきます。
⑸ データサイエンスGr
・ビジネス、生産プロセスにおけるデータ分析を担当。
化学品カンパニーDX推進室は、製造業の特性を踏まえた業務改革とシステム導入を一貫して推進する組織です。これまで製造領域を中心にDXを展開してきましたが、2025年からはサプライチェーン全体へと活動を拡大。
企画立案から導入・活用・保守まで、現場と連携しながら事業に最適なDXを実現します。
■概要
化学品カンパニーの事業領域全般に渡り、デジタル技術を活用した問題解決と価値創造を担うポジションです。主にサプライチェーンやそれを支えるビジネス・バックオフィス業務に対するDX推進を行っていただきます。
【プロジェクトの例】
・事業競争性を高めるための生産計画・稼働スケジューラー系システムの導入、バックオフィス業務の業務効率化を目指した業務整理及びシステム化、ロジスティクス・出荷管理業務の効率化、情報戦略基盤用のデータウェアハウス構築、営業データの分析と販売状況の解析支援、基幹システムのデータ活用アプリの開発と運用、等。
【技術・マネジメント領域の例】
・事業部門のDX方針立案の支援、業務整理とシステム化の提案、プロジェクトマネジメント、システム開発・運用・ベンダー管理、サービスマネジメントオフィスの運用、ローコードツールの活用による業務改善及びユーザー部門への技術移管、社内DX人材教育計画の作成と実行、等。
■キャリアパス
入社後は適性に応じて配属するプロジェクト等を決定します。事前の面談にて意向を確認いたします。
1つの事業分野や技術領域に専門性が限定されないよう、数年間で複数個のプロジェクトに参画できるようにローテーション等も計画しながら進めています。
■組織について
現在約30名体制で5つのGrに分かれております。
⑴ 企画管理Gr
⑵ ビジネスイノベーションGr
・新システム導入における上流工程を担当。
⑶ デジタルソリューションGr
・既存システムにおける運用、改善を担当。
⑷ シミュレーションGr
・化工プロセスにおけるシミュレーション、分析、解析のスペシャリストとして従事いただきます。
⑸ データサイエンスGr
・ビジネス、生産プロセスにおけるデータ分析を担当。
化学品カンパニーDX推進室は、製造業の特性を踏まえた業務改革とシステム導入を一貫して推進する組織です。これまで製造領域を中心にDXを展開してきましたが、2025年からはサプライチェーン全体へと活動を拡大。
企画立案から導入・活用・保守まで、現場と連携しながら事業に最適なDXを実現します。
求める経験 / スキル
【必須条件】
化学・素材業界において、企画/製造/販売/開発等の業務を経験し、DX推進の経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・化学工学、プロセスエンジニアリングの知見
・データサイエンス、プラントエンジニアリングの経験者
・ERP・CRM・S&OP・PLM・MES等の基幹システム導入の経験者
化学・素材業界において、企画/製造/販売/開発等の業務を経験し、DX推進の経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・化学工学、プロセスエンジニアリングの知見
・データサイエンス、プラントエンジニアリングの経験者
・ERP・CRM・S&OP・PLM・MES等の基幹システム導入の経験者
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
大手素材メーカー
仕事内容
■概要
ビジネス領域、主にサプライチェーンやそれを支えるビジネス・バックオフィス業務に対するDX推進を行っていただきます。
【プロジェクトの例】
・事業競争性を高めるための生産計画・稼働スケジューラー系システムの導入、バックオフィス業務の業務効率化を目指した業務整理及びシステム化、ロジスティクス・出荷管理業務の効率化、情報戦略基盤用のデータウェアハウス構築、営業データの分析と販売状況の解析支援、基幹システムのデータ活用アプリの開発と運用、等。
【技術・マネジメント領域の例】
・事業部門のDX方針立案の支援、業務整理とシステム化の提案、プロジェクトマネジメント、システム開発・運用・ベンダー管理、サービスマネジメントオフィスの運用、ローコードツールの活用による業務改善及びユーザー部門への技術移管、社内DX人材教育計画の作成と実行、等。
■得られるスキル・経験
・専門性:製造業ならではの視点でのDX・ITシステム導入の戦略立案や実行、システム開発・運用などの知見を積むことができます。社内外の専門家と協力しながら業務を進めるため特定領域での専門性を身に着けていくことも可能です。
・ビジネススキル:任される業務の範囲が広く企画から開発や運用までを複数のプロジェクトで経験することができコミュニケーション・コーディネーション能力を実践的に習得できます。様々な業界でのPM経験者が多く在籍しているため切磋琢磨しながら成長することができます。
■求める人物像
事業に適した技術やシステムを学習しながら、システム導入に向けた業務の整理や導入の支援、導入後のサポートなど、ユーザーや社内メンバーと頻繁に会話しながら業務を進める必要があります。
新しい技術の習得に前向きな方や人とのコミュニケーションを積極的に行える方を求めます。
■キャリアパス
入社後は適性に応じて配属するプロジェクト等を決定します。事前の面談にて意向を確認いたします。
1つの事業分野や技術領域に専門性が限定されないよう、数年間で複数個のプロジェクトに参画できるようにローテーション等も計画しながら進めています。
ビジネス領域、主にサプライチェーンやそれを支えるビジネス・バックオフィス業務に対するDX推進を行っていただきます。
【プロジェクトの例】
・事業競争性を高めるための生産計画・稼働スケジューラー系システムの導入、バックオフィス業務の業務効率化を目指した業務整理及びシステム化、ロジスティクス・出荷管理業務の効率化、情報戦略基盤用のデータウェアハウス構築、営業データの分析と販売状況の解析支援、基幹システムのデータ活用アプリの開発と運用、等。
【技術・マネジメント領域の例】
・事業部門のDX方針立案の支援、業務整理とシステム化の提案、プロジェクトマネジメント、システム開発・運用・ベンダー管理、サービスマネジメントオフィスの運用、ローコードツールの活用による業務改善及びユーザー部門への技術移管、社内DX人材教育計画の作成と実行、等。
■得られるスキル・経験
・専門性:製造業ならではの視点でのDX・ITシステム導入の戦略立案や実行、システム開発・運用などの知見を積むことができます。社内外の専門家と協力しながら業務を進めるため特定領域での専門性を身に着けていくことも可能です。
・ビジネススキル:任される業務の範囲が広く企画から開発や運用までを複数のプロジェクトで経験することができコミュニケーション・コーディネーション能力を実践的に習得できます。様々な業界でのPM経験者が多く在籍しているため切磋琢磨しながら成長することができます。
■求める人物像
事業に適した技術やシステムを学習しながら、システム導入に向けた業務の整理や導入の支援、導入後のサポートなど、ユーザーや社内メンバーと頻繁に会話しながら業務を進める必要があります。
新しい技術の習得に前向きな方や人とのコミュニケーションを積極的に行える方を求めます。
■キャリアパス
入社後は適性に応じて配属するプロジェクト等を決定します。事前の面談にて意向を確認いたします。
1つの事業分野や技術領域に専門性が限定されないよう、数年間で複数個のプロジェクトに参画できるようにローテーション等も計画しながら進めています。
求める経験 / スキル
【必須条件】※いずれか必須
・システム導入コンサルティングもしくは開発・運用業務の経験がおおよそ5年以上
・ICTやデータを活用した業務改善の経験があること
【歓迎条件】
・製造業向けの業務改善/改革プロジェクトの経験者
・データ基盤構築、整備のご経験をお持ちの方
・ERP・CRM・S&OP・PLM・MES等の基幹システム導入の経験者
・海外グループ会社および海外協力会社と円滑に意思疎通が取れる英語運用能力（TOEIC 700点以上を目安とする)
・ITストラテジストやAWS認定資格等、情報処理に関する高度技術者資格
・システム導入コンサルティングもしくは開発・運用業務の経験がおおよそ5年以上
・ICTやデータを活用した業務改善の経験があること
【歓迎条件】
・製造業向けの業務改善/改革プロジェクトの経験者
・データ基盤構築、整備のご経験をお持ちの方
・ERP・CRM・S&OP・PLM・MES等の基幹システム導入の経験者
・海外グループ会社および海外協力会社と円滑に意思疎通が取れる英語運用能力（TOEIC 700点以上を目安とする)
・ITストラテジストやAWS認定資格等、情報処理に関する高度技術者資格
勤務地
複数あり
想定年収
700 万円 ~ 1,300 万円
株式会社レゾナック
仕事内容
＜組織のミッション／活動方針＞
COREマテリアル 龍野事業所におけるDX推進ならびにIT活用による業務効率化の実現
事業所内のIT担当として、現場の課題をITで解決する業務アプリの企画・開発から運用までを推進していただきます。
部分的に内製化を進めることで開発スピードを向上させ、現場課題を迅速に解決できる体制を目指しています。
＜業務詳細＞
■主な業務
事業所内の手作業やメールベースでのやり取りとなっている業務をヒアリングし、アプリケーション開発により業務効率化を図ります。要件定義から開発、リリース後の運用まで担当しますが、開発業務は状況に応じてベンダーに委託する場合もあります。開発期間・案件規模は大小さまざまです。
・Power Platform等を活用した業務アプリ・システムの開発
└Python/Power Automate／Power Apps／SharePoint等を主に使用します。
・各種開発案件の進捗管理・プロジェクト推進
・ユーザー部門の課題抽出、および解決策の企画・要件定義
・ベンダーとの調整・コントロール（外部委託案件）
■その他
・各拠点のネットワーク・ITインフラの維持管理
└数年に1回改修などがございます。
＜配属部署＞
機能材料事業部 生産統括センター ITDX部 COREマテリアルグループ 龍野事業所
＜やり甲斐・魅力点＞
・企画～開発～運用まで一貫して関われる環境です。
・事業所のIT組織であり、現場との距離が近く、ITを通じてユーザーの課題解決ができます。
・Power Platformを中心とした実践的なDX推進経験が得られます。
・少人数体制で意思決定が速く、成果が見えやすい環境です。
＜キャリアパス＞
拠点ネットワーク、現場改善アプリケーション開発/導入支援など、事業所のIT組織のリーダーを目指していただけます。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2025（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■龍野事業所
https://www.resonac.com/recruit/jp/environment/tatsuno/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
COREマテリアル 龍野事業所におけるDX推進ならびにIT活用による業務効率化の実現
事業所内のIT担当として、現場の課題をITで解決する業務アプリの企画・開発から運用までを推進していただきます。
部分的に内製化を進めることで開発スピードを向上させ、現場課題を迅速に解決できる体制を目指しています。
＜業務詳細＞
■主な業務
事業所内の手作業やメールベースでのやり取りとなっている業務をヒアリングし、アプリケーション開発により業務効率化を図ります。要件定義から開発、リリース後の運用まで担当しますが、開発業務は状況に応じてベンダーに委託する場合もあります。開発期間・案件規模は大小さまざまです。
・Power Platform等を活用した業務アプリ・システムの開発
└Python/Power Automate／Power Apps／SharePoint等を主に使用します。
・各種開発案件の進捗管理・プロジェクト推進
・ユーザー部門の課題抽出、および解決策の企画・要件定義
・ベンダーとの調整・コントロール（外部委託案件）
■その他
・各拠点のネットワーク・ITインフラの維持管理
└数年に1回改修などがございます。
＜配属部署＞
機能材料事業部 生産統括センター ITDX部 COREマテリアルグループ 龍野事業所
＜やり甲斐・魅力点＞
・企画～開発～運用まで一貫して関われる環境です。
・事業所のIT組織であり、現場との距離が近く、ITを通じてユーザーの課題解決ができます。
・Power Platformを中心とした実践的なDX推進経験が得られます。
・少人数体制で意思決定が速く、成果が見えやすい環境です。
＜キャリアパス＞
拠点ネットワーク、現場改善アプリケーション開発/導入支援など、事業所のIT組織のリーダーを目指していただけます。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2025（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■龍野事業所
https://www.resonac.com/recruit/jp/environment/tatsuno/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
求める経験 / スキル
■必須要件
・何かしらのシステム開発経験がある方(コーディング経験は必須ではありません)
・ユーザーの課題を整理し、適切な解決策を立案できる能力
■歓迎条件
・Python等のプログラミング言語を用いた開発経験
・Power Automate／Power Apps／SharePoint等を用いたアプリ開発経験
・IT関連のプロジェクト推進またはリーダー経験
・ベンダーコントロールまたは外部パートナーとの協業経験
・RPA導入・運用経験
・製造業におけるDX推進または業務改善経験
■ 求める人物像（ヒューマンスキル）
・主体的に課題を発見し、解決までやり切れる方
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・チームをリードし、組織として成果を創出できる方
・現場に寄り添い、ユーザー視点で改善提案ができる方
・IT/DXに興味があり好きな人
・何かしらのシステム開発経験がある方(コーディング経験は必須ではありません)
・ユーザーの課題を整理し、適切な解決策を立案できる能力
■歓迎条件
・Python等のプログラミング言語を用いた開発経験
・Power Automate／Power Apps／SharePoint等を用いたアプリ開発経験
・IT関連のプロジェクト推進またはリーダー経験
・ベンダーコントロールまたは外部パートナーとの協業経験
・RPA導入・運用経験
・製造業におけるDX推進または業務改善経験
■ 求める人物像（ヒューマンスキル）
・主体的に課題を発見し、解決までやり切れる方
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・チームをリードし、組織として成果を創出できる方
・現場に寄り添い、ユーザー視点で改善提案ができる方
・IT/DXに興味があり好きな人
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
勤務地
兵庫県
想定年収
610 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
株式会社レゾナック
仕事内容
＜組織のミッション／活動方針＞
COREマテリアル 伊勢崎事業所におけるDX推進ならびにIT活用による業務効率化の実現
事業所内のIT担当として、現場の課題をITで解決する業務アプリの企画・開発から運用までを推進していただきます。
部分的に内製化を進めることで開発スピードを向上させ、現場課題を迅速に解決できる体制を目指しています。
＜業務詳細＞
■主な業務
事業所内の手作業やメールベースでのやり取りとなっている業務をヒアリングし、アプリケーション開発により業務効率化を図ります。要件定義から開発、リリース後の運用まで担当しますが、開発業務は状況に応じてベンダーに委託する場合もあります。開発期間・案件規模は大小さまざまです。
・Power Platform等を活用した業務アプリ・システムの開発
└Python/Power Automate／Power Apps／SharePoint等を主に使用します。
・各種開発案件の進捗管理・プロジェクト推進
・ユーザー部門の課題抽出、および解決策の企画・要件定義
・ベンダーとの調整・コントロール（外部委託案件）
■その他
・各拠点のネットワーク・ITインフラの維持管理
└数年に1回改修などがございます。
＜配属部署＞
機能材料事業部 生産統括センター ITDX部 COREマテリアルグループ 伊勢崎事業所
＜やり甲斐・魅力点＞
・企画～開発～運用まで一貫して関われる環境です。
・事業所のIT組織であり、現場との距離が近く、ITを通じてユーザーの課題解決ができます。
・Power Platformを中心とした実践的なDX推進経験が得られます、
・少人数体制で意思決定が速く、成果が見えやすい環境です。
＜キャリアパス＞
拠点ネットワーク、現場改善アプリケーション開発/導入支援など、事業所のIT組織のリーダーを目指していただけます。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2025（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■伊勢崎事業所
https://www.resonac.com/recruit/jp/environment/isesaki/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
COREマテリアル 伊勢崎事業所におけるDX推進ならびにIT活用による業務効率化の実現
事業所内のIT担当として、現場の課題をITで解決する業務アプリの企画・開発から運用までを推進していただきます。
部分的に内製化を進めることで開発スピードを向上させ、現場課題を迅速に解決できる体制を目指しています。
＜業務詳細＞
■主な業務
事業所内の手作業やメールベースでのやり取りとなっている業務をヒアリングし、アプリケーション開発により業務効率化を図ります。要件定義から開発、リリース後の運用まで担当しますが、開発業務は状況に応じてベンダーに委託する場合もあります。開発期間・案件規模は大小さまざまです。
・Power Platform等を活用した業務アプリ・システムの開発
└Python/Power Automate／Power Apps／SharePoint等を主に使用します。
・各種開発案件の進捗管理・プロジェクト推進
・ユーザー部門の課題抽出、および解決策の企画・要件定義
・ベンダーとの調整・コントロール（外部委託案件）
■その他
・各拠点のネットワーク・ITインフラの維持管理
└数年に1回改修などがございます。
＜配属部署＞
機能材料事業部 生産統括センター ITDX部 COREマテリアルグループ 伊勢崎事業所
＜やり甲斐・魅力点＞
・企画～開発～運用まで一貫して関われる環境です。
・事業所のIT組織であり、現場との距離が近く、ITを通じてユーザーの課題解決ができます。
・Power Platformを中心とした実践的なDX推進経験が得られます、
・少人数体制で意思決定が速く、成果が見えやすい環境です。
＜キャリアパス＞
拠点ネットワーク、現場改善アプリケーション開発/導入支援など、事業所のIT組織のリーダーを目指していただけます。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2025（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2025-08/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC25J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■伊勢崎事業所
https://www.resonac.com/recruit/jp/environment/isesaki/
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
求める経験 / スキル
■必須要件
・何かしらのシステム開発経験がある方(コーディング経験は必須ではありません)
・ユーザーの課題を整理し、適切な解決策を立案できる能力
■歓迎条件
・Python等のプログラミング言語を用いた開発経験
・Power Automate／Power Apps／SharePoint等を用いたアプリ開発経験
・IT関連のプロジェクト推進またはリーダー経験
・ベンダーコントロールまたは外部パートナーとの協業経験
・RPA導入・運用経験
・製造業におけるDX推進または業務改善経験
■ 求める人物像（ヒューマンスキル）
・主体的に課題を発見し、解決までやり切れる方
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・チームをリードし、組織として成果を創出できる方
・現場に寄り添い、ユーザー視点で改善提案ができる方
・IT/DXに興味があり好きな人
・何かしらのシステム開発経験がある方(コーディング経験は必須ではありません)
・ユーザーの課題を整理し、適切な解決策を立案できる能力
■歓迎条件
・Python等のプログラミング言語を用いた開発経験
・Power Automate／Power Apps／SharePoint等を用いたアプリ開発経験
・IT関連のプロジェクト推進またはリーダー経験
・ベンダーコントロールまたは外部パートナーとの協業経験
・RPA導入・運用経験
・製造業におけるDX推進または業務改善経験
■ 求める人物像（ヒューマンスキル）
・主体的に課題を発見し、解決までやり切れる方
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方
・チームをリードし、組織として成果を創出できる方
・現場に寄り添い、ユーザー視点で改善提案ができる方
・IT/DXに興味があり好きな人
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
勤務地
群馬県
想定年収
610 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
三洋化成工業株式会社
仕事内容
東証プライム上場の総合ケミカルメーカーである当社の情報処理部門にて、自社およびグループ会社（海外含む）の情報システム担当として、販売管理、購買管理 、生産管理、品質管理、財務会計、管理会計の基幹業務システム(SAP S/4HANA及び周辺システム)に関わる企画・開発・導入・運用保守・改修など幅広い業務を担当いただきます。
＜主な業務＞
・基幹業務システム（SAP S/4HANA）の企画・開発・運用・保守業務
・ベンダーコントロール
・ヘルプデスク など
※2023年4月から新基幹業務システム（SAP S/4HANA）を稼働。2023年度下期に国内関係会社へのSAP S/4HANAを展開済。
＜主な業務＞
・基幹業務システム（SAP S/4HANA）の企画・開発・運用・保守業務
・ベンダーコントロール
・ヘルプデスク など
※2023年4月から新基幹業務システム（SAP S/4HANA）を稼働。2023年度下期に国内関係会社へのSAP S/4HANAを展開済。
求める経験 / スキル
■必須経験：
・システムエンジニア職としての就業経験（最低3年）
■歓迎条件
・SAPシステムなどの基幹業務システムの構築・保守・運用経験
・ワークフローパッケージ「intra‐mart」の構築・保守・運用経験
・メールベースで英語を用いたやりとりが可能な方
・システムエンジニア職としての就業経験（最低3年）
■歓迎条件
・SAPシステムなどの基幹業務システムの構築・保守・運用経験
・ワークフローパッケージ「intra‐mart」の構築・保守・運用経験
・メールベースで英語を用いたやりとりが可能な方
従業員数
1,626名
（連結）
勤務地
京都府
想定年収
450 万円 ~ 850 万円
従業員数
1,626名
（連結）
株式会社バルカー
仕事内容
・業務課題の可視化と構造化:
関連部署や経営層へのヒアリングを通じて、現行業務の課題を特定し、改革の方向性を定義します。
・あるべき業務プロセスの設計:
部分最適ではなく全体最適の視点で、既存の枠にとらわれない、効率的で統制の取れた新しい業務フローを設計します。
・ビジネスと開発の橋渡し:
設計した業務フローを実現するためのシステム要件を定義し、開発ベンダーに正確に伝達。プロジェクトを成功へと導きます。
関連部署や経営層へのヒアリングを通じて、現行業務の課題を特定し、改革の方向性を定義します。
・あるべき業務プロセスの設計:
部分最適ではなく全体最適の視点で、既存の枠にとらわれない、効率的で統制の取れた新しい業務フローを設計します。
・ビジネスと開発の橋渡し:
設計した業務フローを実現するためのシステム要件を定義し、開発ベンダーに正確に伝達。プロジェクトを成功へと導きます。
求める経験 / スキル
【必須】
■業務システム（販売管理、受注管理 等）における上流工程（企画、要件定義）の経験（3年以上目安）
■ユーザー部門や経営層へのヒアリングを通じて、業務フロー・業務要求を整理・ドキュメント化した経験
■事業部門と開発ベンダーの間に立ち、要件調整を行った経験
【歓迎】
■業務改革（BPR）プロジェクトに携わった経験
■製造業におけるBtoBビジネスの業務知識
■PMOとして、進捗・課題管理を行った経験
■SAPが関連するプロジェクトの経験
■コンサルティングファーム、または事業会社のIT企画部門での実務経験
■業務システム（販売管理、受注管理 等）における上流工程（企画、要件定義）の経験（3年以上目安）
■ユーザー部門や経営層へのヒアリングを通じて、業務フロー・業務要求を整理・ドキュメント化した経験
■事業部門と開発ベンダーの間に立ち、要件調整を行った経験
【歓迎】
■業務改革（BPR）プロジェクトに携わった経験
■製造業におけるBtoBビジネスの業務知識
■PMOとして、進捗・課題管理を行った経験
■SAPが関連するプロジェクトの経験
■コンサルティングファーム、または事業会社のIT企画部門での実務経験
従業員数
426名
（グループでは1,536名（2025年3月31日現在））
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 850 万円
従業員数
426名
（グループでは1,536名（2025年3月31日現在））
デクセリアルズ株式会社
仕事内容
【FY25_40】CoR&D本部 開発戦略企画部 開発戦略課/新規事業開発エンジニア/
＜業務内容＞
2024年から新中期経営計画「進化の実現」を掲げているデクセリアルズは、新たなビジネス創出と
既存事業のDX化を推進することで、更なる成長を目指しています。
【役割と期待内容】
デクセリアルズの新規事業創出を担う中核メンバーとして、調査活動および新規事業テーマの探索・具体化から、将来的には事業創出までの一連のプロセスに携わっていただきます。
具体的には、市場・技術・競合動向の調査、新規事業テーマの抽出、フィージビリティスタディ（技術的・市場的実現可能性の検証）、プロジェクト推進などを担当します。将来的には、自ら発案した新規事業の開発リーダーとして、プロジェクトを推進し、事業化まで導くことが期待されます。チームメンバーと連携しながら、部署全体の目標達成に貢献し、新規事業創出の中核を担う存在として活躍していただくことを期待しております。フィージビリティスタディ後は、開発部門へテーマを引き渡すことを基本としつつ、ご本人の志向や適性に応じて、そのまま開発フェーズまで関与することも可能です。
• 新規事業創出のための調査活動の実施
• 調査結果に基づく新規事業テーマの抽出およびフィージビリティスタディの実施
• データやデジタルツールを活用した調査・分析業務の効率化
• 社内関連部署や社外パートナーとの連携・調整
働き方のイメージ
■組織で求めるポジション
係長・リーダークラス
■出張頻度・出張先イメージ
海外０～1回/年
国内2～3回/月
■部署の平均残業時間
10時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：週3～4日リモートワーク、週1～2回出社を想定しております。
フレックス制度：あり。柔軟な働き方ができる環境です。
■身に付くスキル
新規事業創出、技術・市場調査力、フィージビリティスタディ、英会話力、データ活用スキル、etc.
【入社後のキャリアプラン】
新規事業創出の方向性決定、テーマアップの調査活動から、将来的にはその領域の中で実際の開発まで行い、事業創出につなげていただきたいと考えております。
当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。
【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF)：スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム：ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP)：ノートPC、スマートフォン、 コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂（SVR)：タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど
＊エンジニア向け技術情報サイト＊
デクセリアルズがこれまで培ってきた経験やノウハウを紹介するブログです。
募集ポジションに関連する製品、最新の技術情報を紹介しています！
↓ こちらより、ぜひご覧ください ↓
https://techtimes.dexerials.jp/
＜業務内容＞
2024年から新中期経営計画「進化の実現」を掲げているデクセリアルズは、新たなビジネス創出と
既存事業のDX化を推進することで、更なる成長を目指しています。
【役割と期待内容】
デクセリアルズの新規事業創出を担う中核メンバーとして、調査活動および新規事業テーマの探索・具体化から、将来的には事業創出までの一連のプロセスに携わっていただきます。
具体的には、市場・技術・競合動向の調査、新規事業テーマの抽出、フィージビリティスタディ（技術的・市場的実現可能性の検証）、プロジェクト推進などを担当します。将来的には、自ら発案した新規事業の開発リーダーとして、プロジェクトを推進し、事業化まで導くことが期待されます。チームメンバーと連携しながら、部署全体の目標達成に貢献し、新規事業創出の中核を担う存在として活躍していただくことを期待しております。フィージビリティスタディ後は、開発部門へテーマを引き渡すことを基本としつつ、ご本人の志向や適性に応じて、そのまま開発フェーズまで関与することも可能です。
• 新規事業創出のための調査活動の実施
• 調査結果に基づく新規事業テーマの抽出およびフィージビリティスタディの実施
• データやデジタルツールを活用した調査・分析業務の効率化
• 社内関連部署や社外パートナーとの連携・調整
働き方のイメージ
■組織で求めるポジション
係長・リーダークラス
■出張頻度・出張先イメージ
海外０～1回/年
国内2～3回/月
■部署の平均残業時間
10時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：週3～4日リモートワーク、週1～2回出社を想定しております。
フレックス制度：あり。柔軟な働き方ができる環境です。
■身に付くスキル
新規事業創出、技術・市場調査力、フィージビリティスタディ、英会話力、データ活用スキル、etc.
【入社後のキャリアプラン】
新規事業創出の方向性決定、テーマアップの調査活動から、将来的にはその領域の中で実際の開発まで行い、事業創出につなげていただきたいと考えております。
当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。
【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF)：スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム：ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP)：ノートPC、スマートフォン、 コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂（SVR)：タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど
＊エンジニア向け技術情報サイト＊
デクセリアルズがこれまで培ってきた経験やノウハウを紹介するブログです。
募集ポジションに関連する製品、最新の技術情報を紹介しています！
↓ こちらより、ぜひご覧ください ↓
https://techtimes.dexerials.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・技術サイドでの新規事業開発経験 1年以上
・技術開発経験 1年以上
(材料開発を含む商品開発のご経験)
・不足知識を自律的に学習する姿勢
・英語文献を読めるレベルの英語力
【歓迎要件】
・ITに関する知見をお持ちの方
（ITパスポートレベル可，PowerBIなどデータ分析ツール業務利用経験尚可）
・新規事業探索や調査業務におけるデータ活用・分析経験
・フィージビリティスタディやPoC等の実務経験
・リーダー経験
・ビジネスレベルの英語力
（TOEIC800点以上目安、ビジネスディスカッションが可能なレベル）
【求める人材像】
新しいビジネス創出に情熱を持ち、明るく社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、探索・調査活動を主体的に推進できる方を求めています。技術的な知見を活かしながら社内外の関係者と積極的に議論を重ね、未知の領域に対しても仮説を立て、検証を進めていける方が理想です。具体的には、調査・フィージビリティスタディを通じて新規事業テーマを形にしていくことに意欲を持てる方を歓迎します。また、データやツールを活用しながら、調査や分析業務を効率的に進め、自ら学び成長し続けられることを期待しています。
・技術サイドでの新規事業開発経験 1年以上
・技術開発経験 1年以上
(材料開発を含む商品開発のご経験)
・不足知識を自律的に学習する姿勢
・英語文献を読めるレベルの英語力
【歓迎要件】
・ITに関する知見をお持ちの方
（ITパスポートレベル可，PowerBIなどデータ分析ツール業務利用経験尚可）
・新規事業探索や調査業務におけるデータ活用・分析経験
・フィージビリティスタディやPoC等の実務経験
・リーダー経験
・ビジネスレベルの英語力
（TOEIC800点以上目安、ビジネスディスカッションが可能なレベル）
【求める人材像】
新しいビジネス創出に情熱を持ち、明るく社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、探索・調査活動を主体的に推進できる方を求めています。技術的な知見を活かしながら社内外の関係者と積極的に議論を重ね、未知の領域に対しても仮説を立て、検証を進めていける方が理想です。具体的には、調査・フィージビリティスタディを通じて新規事業テーマを形にしていくことに意欲を持てる方を歓迎します。また、データやツールを活用しながら、調査や分析業務を効率的に進め、自ら学び成長し続けられることを期待しています。
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 900 万円
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
デクセリアルズ株式会社
仕事内容
【FY25_40】CoR&D本部 開発戦略企画部 開発戦略課/新規事業開発エンジニア/栃木本社
＜業務内容＞
2024年から新中期経営計画「進化の実現」を掲げているデクセリアルズは、新たなビジネス創出と
既存事業のDX化を推進することで、更なる成長を目指しています。
【役割と期待内容】
デクセリアルズの新規事業創出を担う中核メンバーとして、調査活動および新規事業テーマの探索・具体化から、将来的には事業創出までの一連のプロセスに携わっていただきます。
具体的には、市場・技術・競合動向の調査、新規事業テーマの抽出、フィージビリティスタディ（技術的・市場的実現可能性の検証）、プロジェクト推進などを担当します。将来的には、自ら発案した新規事業の開発リーダーとして、プロジェクトを推進し、事業化まで導くことが期待されます。チームメンバーと連携しながら、部署全体の目標達成に貢献し、新規事業創出の中核を担う存在として活躍していただくことを期待しております。フィージビリティスタディ後は、開発部門へテーマを引き渡すことを基本としつつ、ご本人の志向や適性に応じて、そのまま開発フェーズまで関与することも可能です。
• 新規事業創出のための調査活動の実施
• 調査結果に基づく新規事業テーマの抽出およびフィージビリティスタディの実施
• データやデジタルツールを活用した調査・分析業務の効率化
• 社内関連部署や社外パートナーとの連携・調整
働き方のイメージ
■組織で求めるポジション
係長・リーダークラス
■出張頻度・出張先
海外０～1回/年
国内2回/月
■部署の平均残業時間
10時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：週1回程度
フレックス制度：あり。柔軟な働き方ができる環境です。
■身に付くスキル
新規事業創出、技術・市場調査力、フィージビリティスタディ、英会話力、データ活用スキル、etc.
【入社後のキャリアプラン】
新規事業創出の方向性決定、テーマアップの調査活動から、将来的にはその領域の中で実際の開発まで行い、事業創出につなげていただきたいと考えております。
当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。
【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF)：スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム：ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP)：ノートPC、スマートフォン、 コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂（SVR)：タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど
＊エンジニア向け技術情報サイト＊
デクセリアルズがこれまで培ってきた経験やノウハウを紹介するブログです。
募集ポジションに関連する製品、最新の技術情報を紹介しています！
↓ こちらより、ぜひご覧ください ↓
https://techtimes.dexerials.jp/
＜業務内容＞
2024年から新中期経営計画「進化の実現」を掲げているデクセリアルズは、新たなビジネス創出と
既存事業のDX化を推進することで、更なる成長を目指しています。
【役割と期待内容】
デクセリアルズの新規事業創出を担う中核メンバーとして、調査活動および新規事業テーマの探索・具体化から、将来的には事業創出までの一連のプロセスに携わっていただきます。
具体的には、市場・技術・競合動向の調査、新規事業テーマの抽出、フィージビリティスタディ（技術的・市場的実現可能性の検証）、プロジェクト推進などを担当します。将来的には、自ら発案した新規事業の開発リーダーとして、プロジェクトを推進し、事業化まで導くことが期待されます。チームメンバーと連携しながら、部署全体の目標達成に貢献し、新規事業創出の中核を担う存在として活躍していただくことを期待しております。フィージビリティスタディ後は、開発部門へテーマを引き渡すことを基本としつつ、ご本人の志向や適性に応じて、そのまま開発フェーズまで関与することも可能です。
• 新規事業創出のための調査活動の実施
• 調査結果に基づく新規事業テーマの抽出およびフィージビリティスタディの実施
• データやデジタルツールを活用した調査・分析業務の効率化
• 社内関連部署や社外パートナーとの連携・調整
働き方のイメージ
■組織で求めるポジション
係長・リーダークラス
■出張頻度・出張先
海外０～1回/年
国内2回/月
■部署の平均残業時間
10時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：週1回程度
フレックス制度：あり。柔軟な働き方ができる環境です。
■身に付くスキル
新規事業創出、技術・市場調査力、フィージビリティスタディ、英会話力、データ活用スキル、etc.
【入社後のキャリアプラン】
新規事業創出の方向性決定、テーマアップの調査活動から、将来的にはその領域の中で実際の開発まで行い、事業創出につなげていただきたいと考えております。
当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。
【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF)：スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム：ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP)：ノートPC、スマートフォン、 コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂（SVR)：タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど
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求める経験 / スキル
【必須要件】
・技術サイドでの新規事業開発経験 1年以上
・技術開発経験 1年以上
(材料開発を含む商品開発のご経験)
・不足知識を自律的に学習する姿勢
・英語文献を読めるレベルの英語力
【歓迎要件】
・ITに関する知見をお持ちの方
（ITパスポートレベル可，PowerBIなどデータ分析ツール業務利用経験尚可）
・新規事業探索や調査業務におけるデータ活用・分析経験
・フィージビリティスタディやPoC等の実務経験
・リーダー経験
・ビジネスレベルの英語力
（TOEIC800点以上目安、ビジネスディスカッションが可能なレベル）
【求める人材像】
新しいビジネス創出に情熱を持ち、明るく社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、探索・調査活動を主体的に推進できる方を求めています。技術的な知見を活かしながら社内外の関係者と積極的に議論を重ね、未知の領域に対しても仮説を立て、検証を進めていける方が理想です。具体的には、調査・フィージビリティスタディを通じて新規事業テーマを形にしていくことに意欲を持てる方を歓迎します。また、データやツールを活用しながら、調査や分析業務を効率的に進め、自ら学び成長し続けられることを期待しています。
・技術サイドでの新規事業開発経験 1年以上
・技術開発経験 1年以上
(材料開発を含む商品開発のご経験)
・不足知識を自律的に学習する姿勢
・英語文献を読めるレベルの英語力
【歓迎要件】
・ITに関する知見をお持ちの方
（ITパスポートレベル可，PowerBIなどデータ分析ツール業務利用経験尚可）
・新規事業探索や調査業務におけるデータ活用・分析経験
・フィージビリティスタディやPoC等の実務経験
・リーダー経験
・ビジネスレベルの英語力
（TOEIC800点以上目安、ビジネスディスカッションが可能なレベル）
【求める人材像】
新しいビジネス創出に情熱を持ち、明るく社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、探索・調査活動を主体的に推進できる方を求めています。技術的な知見を活かしながら社内外の関係者と積極的に議論を重ね、未知の領域に対しても仮説を立て、検証を進めていける方が理想です。具体的には、調査・フィージビリティスタディを通じて新規事業テーマを形にしていくことに意欲を持てる方を歓迎します。また、データやツールを活用しながら、調査や分析業務を効率的に進め、自ら学び成長し続けられることを期待しています。
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
勤務地
栃木県
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
仕事内容
【FY26_40】生統本 生産技術部 デジタルソリューション2課_FA×マシンビジョン システムエンジニア/鹿沼第2
■具体的な業務内容
１．マシンビジョン/外観検査システムの開発
製造現場における品質向上や自動化を目的として、カメラ・照明・レンズを含む撮像システムの設計・開発を担当していただきます。また、画像処理アルゴリズムやAIを活用した検査モデルの開発、さらにプログラミングによる検査装置向けアプリケーションの実装まで、一連のシステム構築に広く携わっていただきます。
２．生産ラインへのシステム導入
機械・電気チームと協働してシステム統合を進め、製造現場をはじめ社内関係部署や社外パートナーと調整しながら、生産ラインおよびシステムの設計・立ち上げを担当していただきます。また、システム導入に際して必要となる新技術の調査・検討も行っていただきます。
３．品質モニタリングシステムの開発、既存システムのメンテナンス
データベースの設計・構築・運用を行い、リアルタイムで検査データの管理・分析・可視化を可能にするアプリケーションの開発を行っていただきます。また、既存システムの機能追加やリプレース、更新作業などもお任せいたします。
【業務のやりがい・魅力】
エンジニアとして当社の製品品質と顧客からの信頼を支える重要な役割を担う部署です。現場の課題解決に取り組む中で、最先端技術に触れながら専門性と技術力を高められ、また、多様なチャレンジを通してエンジニアやプロジェクトリーダーとして大きく成長できることが、この業務の大きな魅力です。そこで培う経験は、製品価値と組織の成長に直結し、大きな達成感を得られるポジションです。
【身に付くスキル】
・画像処理、AI検査の開発スキル
・ソフトウェアやデータベースの開発スキル
・産業カメラやレンズ、照明などの光学系の専門スキル
・装置開発・FA連携に関する知識
■働き方のイメージ
・組織で求めるポジション 実務主担当
・出張頻度・出張先 国内 1～2回/月（セミナー、展示会、研修、他事業所等）
・部署の平均残業時間 20時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
・リモートワーク：1回/週程度を想定 ※業務状況による
・フレックス制度：積極的にご活用いただける環境です
■入社後のキャリアプラン
入社後は、まず実務担当として検査システム導入や技術開発に取り組み、製造現場での課題理解や専門スキルを身につけていただきます。経験を積んだ後は、リーダーとしてチームを牽引し、システム導入を主導する立場へとステップアップしていただくことを想定しています。将来的には、メンバー育成や組織運営を担うマネジメント、または、専門性を極めたスペシャリストとしてのキャリアプランを想定しており、マネジメントと技術の両面で成長できる環境が整っています。
■会社紹介
デクセリアルズはソニーケミカルを前身として、６０年以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域においても、新しい価値を生み出し続けていきます。
■経営理念
「Integrity 誠心誠意・真摯であれ」
わたしたちは、知的で卓越した当社独自の技術でお客さまのニーズ、課題をかしこく、機敏に解決し、お客さまの期待を超える価値を一人ひとりの社員が誠心誠意、真摯に創造します。
■企業ビジョン
「 Value Matters 今までなかったものを。世界の価値になるものを。」
わたしたちは、世の中にない新しい価値を提供しつづけ、人間社会と地球環境の豊かさと質の向上に貢献します。そのために価値を創る人をつくることが使命であり、目指すべき企業の姿であると考えています。
■デクセリアルズの魅力はココ ‼
「コア技術と世界シェアＮｏ.１製品」
デクセリアルズの研究開発は「材料技術」,「プロセス技術」,「評価技術」,「分析解析技術」の4つをコア技術としています。これらの技術を進化させ、世の中のニーズを先取りした独自性の高い製品の開発をしています。
当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。
【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF)：スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム：ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP)：ノートPC、スマートフォン、 コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂（SVR)：タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど
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【世界シェアＮｏ.１】
※１ 株式会社富士キメラ総研発行「2023ディスプレイ関連市場の現状と将来展望」による、大型および中小型ディスプレイ向けACFの合計の2022年の金額シェア。
※２ 株式会社富士キメラ総研発行「2023ディスプレイ関連市場の現状と将来展望」による、 表面処理フィルム（ドライコート）の2022年の金額シェア。
※ 株式会社富士キメラ総研発行「2023ディスプレイ関連市場の現状と将来展望」による、ディスプレイの貼り合わせで使用される光学用透明接着剤（OCR/LOCA）の2022年の金額
シェア。光学弾性樹脂（SVR）は、光学用透明接着剤の当社製品名です。
■価値を創る人を創る（社風・風土）
デクセリアルズの魅力のもう一つは、個人の自主性や積極性を大切にし、常に新しいことをやっていこうとする社風です。その根幹にあるのはまさに「人」です。当社は、「価値を創る人を創る」ため、人材育成の活動に力を入れています。自らの可能性を信じ、自ら考えて新しいことに挑戦してみたい方が、デクセリアルズで活躍できる人です。
■具体的な業務内容
１．マシンビジョン/外観検査システムの開発
製造現場における品質向上や自動化を目的として、カメラ・照明・レンズを含む撮像システムの設計・開発を担当していただきます。また、画像処理アルゴリズムやAIを活用した検査モデルの開発、さらにプログラミングによる検査装置向けアプリケーションの実装まで、一連のシステム構築に広く携わっていただきます。
２．生産ラインへのシステム導入
機械・電気チームと協働してシステム統合を進め、製造現場をはじめ社内関係部署や社外パートナーと調整しながら、生産ラインおよびシステムの設計・立ち上げを担当していただきます。また、システム導入に際して必要となる新技術の調査・検討も行っていただきます。
３．品質モニタリングシステムの開発、既存システムのメンテナンス
データベースの設計・構築・運用を行い、リアルタイムで検査データの管理・分析・可視化を可能にするアプリケーションの開発を行っていただきます。また、既存システムの機能追加やリプレース、更新作業などもお任せいたします。
【業務のやりがい・魅力】
エンジニアとして当社の製品品質と顧客からの信頼を支える重要な役割を担う部署です。現場の課題解決に取り組む中で、最先端技術に触れながら専門性と技術力を高められ、また、多様なチャレンジを通してエンジニアやプロジェクトリーダーとして大きく成長できることが、この業務の大きな魅力です。そこで培う経験は、製品価値と組織の成長に直結し、大きな達成感を得られるポジションです。
【身に付くスキル】
・画像処理、AI検査の開発スキル
・ソフトウェアやデータベースの開発スキル
・産業カメラやレンズ、照明などの光学系の専門スキル
・装置開発・FA連携に関する知識
■働き方のイメージ
・組織で求めるポジション 実務主担当
・出張頻度・出張先 国内 1～2回/月（セミナー、展示会、研修、他事業所等）
・部署の平均残業時間 20時間程度/月
■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
・リモートワーク：1回/週程度を想定 ※業務状況による
・フレックス制度：積極的にご活用いただける環境です
■入社後のキャリアプラン
入社後は、まず実務担当として検査システム導入や技術開発に取り組み、製造現場での課題理解や専門スキルを身につけていただきます。経験を積んだ後は、リーダーとしてチームを牽引し、システム導入を主導する立場へとステップアップしていただくことを想定しています。将来的には、メンバー育成や組織運営を担うマネジメント、または、専門性を極めたスペシャリストとしてのキャリアプランを想定しており、マネジメントと技術の両面で成長できる環境が整っています。
■会社紹介
デクセリアルズはソニーケミカルを前身として、６０年以上に渡りエレクトロニクス領域を中心にお客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発し提供してきました。製品の小型化や薄型化、視認性の向上など利便性を高めることに貢献しています。今後も長年培ってきた独自の技術、新たに生み出すテクノロジーを活かし、自動車、環境、ライフサイエンスなどの新たな事業領域においても、新しい価値を生み出し続けていきます。
■経営理念
「Integrity 誠心誠意・真摯であれ」
わたしたちは、知的で卓越した当社独自の技術でお客さまのニーズ、課題をかしこく、機敏に解決し、お客さまの期待を超える価値を一人ひとりの社員が誠心誠意、真摯に創造します。
■企業ビジョン
「 Value Matters 今までなかったものを。世界の価値になるものを。」
わたしたちは、世の中にない新しい価値を提供しつづけ、人間社会と地球環境の豊かさと質の向上に貢献します。そのために価値を創る人をつくることが使命であり、目指すべき企業の姿であると考えています。
■デクセリアルズの魅力はココ ‼
「コア技術と世界シェアＮｏ.１製品」
デクセリアルズの研究開発は「材料技術」,「プロセス技術」,「評価技術」,「分析解析技術」の4つをコア技術としています。これらの技術を進化させ、世の中のニーズを先取りした独自性の高い製品の開発をしています。
当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。
【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF)：スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム：ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP)：ノートPC、スマートフォン、 コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂（SVR)：タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど
＊エンジニア向け技術情報サイト＊
デクセリアルズがこれまで培ってきた経験やノウハウを紹介するブログです。
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【世界シェアＮｏ.１】
※１ 株式会社富士キメラ総研発行「2023ディスプレイ関連市場の現状と将来展望」による、大型および中小型ディスプレイ向けACFの合計の2022年の金額シェア。
※２ 株式会社富士キメラ総研発行「2023ディスプレイ関連市場の現状と将来展望」による、 表面処理フィルム（ドライコート）の2022年の金額シェア。
※ 株式会社富士キメラ総研発行「2023ディスプレイ関連市場の現状と将来展望」による、ディスプレイの貼り合わせで使用される光学用透明接着剤（OCR/LOCA）の2022年の金額
シェア。光学弾性樹脂（SVR）は、光学用透明接着剤の当社製品名です。
■価値を創る人を創る（社風・風土）
デクセリアルズの魅力のもう一つは、個人の自主性や積極性を大切にし、常に新しいことをやっていこうとする社風です。その根幹にあるのはまさに「人」です。当社は、「価値を創る人を創る」ため、人材育成の活動に力を入れています。自らの可能性を信じ、自ら考えて新しいことに挑戦してみたい方が、デクセリアルズで活躍できる人です。
求める経験 / スキル
■求める人物像
・自部署のみならず、現場や関係部署、社外パートナーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・必要となる専門知識や最新の技術を積極的に学び、業務に取り入れられる方
・技術トレンドに強い関心を持ち、自らアイデアを提案し、推進できる方
■応募資格（Must）
・C#、C++、VB.NET、Python いずれかを用いたソフトウェア開発経験がある方
・産業用カメラ、画像処理ライブラリを用いた開発経験がある方
■応募資格（Want）
・マシンビジョン、外観検査装置（AOI）の構築・導入経験がある方
・AIを用いた検査モデル開発経験がある方
・SQLによるデータベースの設計・構築経験がある方
・検査データの管理・可視化環境の構築経験がある方
・信号処理および電気回路に関する基礎知識がある方
・PCベースの制御システムの開発経験がある方
・自部署のみならず、現場や関係部署、社外パートナーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・必要となる専門知識や最新の技術を積極的に学び、業務に取り入れられる方
・技術トレンドに強い関心を持ち、自らアイデアを提案し、推進できる方
■応募資格（Must）
・C#、C++、VB.NET、Python いずれかを用いたソフトウェア開発経験がある方
・産業用カメラ、画像処理ライブラリを用いた開発経験がある方
■応募資格（Want）
・マシンビジョン、外観検査装置（AOI）の構築・導入経験がある方
・AIを用いた検査モデル開発経験がある方
・SQLによるデータベースの設計・構築経験がある方
・検査データの管理・可視化環境の構築経験がある方
・信号処理および電気回路に関する基礎知識がある方
・PCベースの制御システムの開発経験がある方
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
勤務地
栃木県
想定年収
550 万円 ~ 900 万円
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
デクセリアルズ株式会社
仕事内容
【FY25_57】経営企画・事業管理担当/栃木本社
■業務内容
事業部の業績・財務データの管理・分析を通じて、持続的成長に向けた改善提案をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・グローバル本社としての事業コントローラー
・事業部のP/L管理や分析、損益シミュレーション
・課題抽出や改善施策の提言
・単年度予算立案／中期経営計画の立案
・事業成長のための戦略立案サポート
・子会社管理の機能強化
＋α M＆A、アライアンス管理など
【業務のやりがい・魅力】
１．全社DX戦略・ロードマップの策定および実行推進
２．各事業部・管理部門と連携した業務プロセス改革（BPR）の企画・推進
３．DXプロジェクトの進捗・課題・リスク管理
４．外部ベンダー、ITパートナーとの折衝・マネジメント
５．DX推進チームのマネジメントおよび人材育成
全社横断でDXをリードできる、影響力の大きいポジションです
経営層と近い距離で、戦略立案から実行まで携わることができます
【身につくスキル】
・製造業の事業会社でのDX戦略の企画・実行力
・ビジネス・業務改革やIT・デジタル活用の実践知識
【入社後のキャリアプラン】
入社後：DX推進部門の中核メンバーとして参画いただき、 責任者としてDXプロジェクトを推進していただきます。
将来的には、部長職・DX統括責任者にキャリアアップしていただくことを想定しております。
【働き方のイメージ】
・出張頻度・出張先：四半期に1回程度（国内他事業所、展示会等）
・部署の平均残業時間：20～30時間程度/月
・リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：２回/週。※業務状況による
フレックス制度：柔軟な働き方を推奨しており、積極的にご活用いただける環境です。
■業務内容
事業部の業績・財務データの管理・分析を通じて、持続的成長に向けた改善提案をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・グローバル本社としての事業コントローラー
・事業部のP/L管理や分析、損益シミュレーション
・課題抽出や改善施策の提言
・単年度予算立案／中期経営計画の立案
・事業成長のための戦略立案サポート
・子会社管理の機能強化
＋α M＆A、アライアンス管理など
【業務のやりがい・魅力】
１．全社DX戦略・ロードマップの策定および実行推進
２．各事業部・管理部門と連携した業務プロセス改革（BPR）の企画・推進
３．DXプロジェクトの進捗・課題・リスク管理
４．外部ベンダー、ITパートナーとの折衝・マネジメント
５．DX推進チームのマネジメントおよび人材育成
全社横断でDXをリードできる、影響力の大きいポジションです
経営層と近い距離で、戦略立案から実行まで携わることができます
【身につくスキル】
・製造業の事業会社でのDX戦略の企画・実行力
・ビジネス・業務改革やIT・デジタル活用の実践知識
【入社後のキャリアプラン】
入社後：DX推進部門の中核メンバーとして参画いただき、 責任者としてDXプロジェクトを推進していただきます。
将来的には、部長職・DX統括責任者にキャリアアップしていただくことを想定しております。
【働き方のイメージ】
・出張頻度・出張先：四半期に1回程度（国内他事業所、展示会等）
・部署の平均残業時間：20～30時間程度/月
・リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク：２回/週。※業務状況による
フレックス制度：柔軟な働き方を推奨しており、積極的にご活用いただける環境です。
求める経験 / スキル
■応募要件（Must）
・事業会社またはコンサルティングファーム等におけるDX、IT企画、業務改革の実務経験（目安5年以上）
・複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
・ITシステム（基幹系／業務系／データ活用等）に関する基本的な知識
・論理的思考力および関係者と円滑に合意形成できるコミュニケーション能力
■歓迎要件（Want）
・製造業におけるDX推進・IT企画の経験
・課長・マネージャー等の組織マネジメント経験
・ERP、MES、PLM、CRM等の導入・刷新プロジェクト経験
・データ活用、AI、IoT、RPAなどの企画・導入経験
・ITベンダー／コンサルとの協業経験
■求める人物像
・経営視点と現場視点の両方を持ち、実行力を発揮できる方
・変化を前向きに捉え、周囲を巻き込みながら改革を推進できる方
・抽象度の高いテーマを具体的な施策に落とし込める方
・DXを「手段」として事業価値向上に貢献したい方
・事業会社またはコンサルティングファーム等におけるDX、IT企画、業務改革の実務経験（目安5年以上）
・複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
・ITシステム（基幹系／業務系／データ活用等）に関する基本的な知識
・論理的思考力および関係者と円滑に合意形成できるコミュニケーション能力
■歓迎要件（Want）
・製造業におけるDX推進・IT企画の経験
・課長・マネージャー等の組織マネジメント経験
・ERP、MES、PLM、CRM等の導入・刷新プロジェクト経験
・データ活用、AI、IoT、RPAなどの企画・導入経験
・ITベンダー／コンサルとの協業経験
■求める人物像
・経営視点と現場視点の両方を持ち、実行力を発揮できる方
・変化を前向きに捉え、周囲を巻き込みながら改革を推進できる方
・抽象度の高いテーマを具体的な施策に落とし込める方
・DXを「手段」として事業価値向上に貢献したい方
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
勤務地
栃木県
想定年収
1,000 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
1,888名
（従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在)）
仕事内容
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞
（株）レゾナックの100%子会社である「レゾナック・ハードディスク」に出向をしていただきます。
同社はハードディスクドライブ用ハードディスク（磁気記録媒体）の製造会社となり、
小山工場は、ハードディスクのメースとなる、NiPメッキアルミ基板の開発。製造拠点です。
＜配属部署＞
株式会社レゾナック・ハードディスク 小山工場 システムグループ(株式会社レゾナックより出向)
＜業務概要＞
①業務用パソコンの維持運用・保守計画立案と実施（50%）
・OAパソコン、FAパソコンのユーザー使用前の初期セットアップ実施。
・新規ソフトウエアインストールなど、ユーザー要望対応など、システム管理者業務
・アクセス権設定やパソコン不具合時の1次窓口業務※
※レゾナックのCDIO組織がサポートデスクを持っており、サポートデスクに対するシステム依頼、修理依頼などの申請を行う。
②ネットワーク機器の維持運用・保守計画立案と実施（30%）
・ネットワーク接続ができない場合の調査、暫定対応
・工場内へ装置増設時に、IoT化（装置からのデータ収集）のための準備（LAN配線の自営補助、外部工事業者による施工の場合は現地調査対応。必要に応じて、購入依頼起票）
③DX化の方策検討・立案（20%）
・製造などからの要望をヒアリングし、DX化するための情報収集、メーカーへのヒアリングなどを行い、その内容を製造などの依頼者と協議し、導入するかどうかを検討
＜ポジションの魅力点＞
・本ポジションは当工場内のサポートデスクに近い役割となるため、社内外とのコミュニケーションが多く、日々現場社員から感謝されることがやりがいとなります
・レゾナック・ハードディスク小山工場とデバイスソリューション事業部小山生産・技術センターは合同で年1回Oneフェスという従業員パーティーを開催し、懇親を深めることができます
・レゾナック・ハードディスクは、小山・市原・山形・シンガポール・マレーシアに工場を持っており、交流ができます
＜キャリアパス＞
まずは現メンバーが担っている①の業務を中心に徐々に引き継ぎ、ご担当頂きます。
その後、ご経験に応じて②③と業務の幅を広げて頂き、将来的にはご志向に応じて
インフラ担当のチームリーダーや管理職を担って頂くことが可能となります。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2026-07/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC26J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■拠点紹介（小山事業所）
https://www.resonac.com/jp/corporate/network/domestic/oyama.html
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
（株）レゾナックの100%子会社である「レゾナック・ハードディスク」に出向をしていただきます。
同社はハードディスクドライブ用ハードディスク（磁気記録媒体）の製造会社となり、
小山工場は、ハードディスクのメースとなる、NiPメッキアルミ基板の開発。製造拠点です。
＜配属部署＞
株式会社レゾナック・ハードディスク 小山工場 システムグループ(株式会社レゾナックより出向)
＜業務概要＞
①業務用パソコンの維持運用・保守計画立案と実施（50%）
・OAパソコン、FAパソコンのユーザー使用前の初期セットアップ実施。
・新規ソフトウエアインストールなど、ユーザー要望対応など、システム管理者業務
・アクセス権設定やパソコン不具合時の1次窓口業務※
※レゾナックのCDIO組織がサポートデスクを持っており、サポートデスクに対するシステム依頼、修理依頼などの申請を行う。
②ネットワーク機器の維持運用・保守計画立案と実施（30%）
・ネットワーク接続ができない場合の調査、暫定対応
・工場内へ装置増設時に、IoT化（装置からのデータ収集）のための準備（LAN配線の自営補助、外部工事業者による施工の場合は現地調査対応。必要に応じて、購入依頼起票）
③DX化の方策検討・立案（20%）
・製造などからの要望をヒアリングし、DX化するための情報収集、メーカーへのヒアリングなどを行い、その内容を製造などの依頼者と協議し、導入するかどうかを検討
＜ポジションの魅力点＞
・本ポジションは当工場内のサポートデスクに近い役割となるため、社内外とのコミュニケーションが多く、日々現場社員から感謝されることがやりがいとなります
・レゾナック・ハードディスク小山工場とデバイスソリューション事業部小山生産・技術センターは合同で年1回Oneフェスという従業員パーティーを開催し、懇親を深めることができます
・レゾナック・ハードディスクは、小山・市原・山形・シンガポール・マレーシアに工場を持っており、交流ができます
＜キャリアパス＞
まずは現メンバーが担っている①の業務を中心に徐々に引き継ぎ、ご担当頂きます。
その後、ご経験に応じて②③と業務の幅を広げて頂き、将来的にはご志向に応じて
インフラ担当のチームリーダーや管理職を担って頂くことが可能となります。
＜参考URL＞
■RESONAC REPORT 2026（統合報告書）
https://www.resonac.com/sites/default/files/2026-07/pdf-sustainability-report-integratedreport-RESONAC26J_spread.pdf
■レゾナック 採用サイト
https://www.resonac.com/recruit/jp/
■拠点紹介（小山事業所）
https://www.resonac.com/jp/corporate/network/domestic/oyama.html
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務（配置転換を含む人事異動を命じることがある）
求める経験 / スキル
＜必須＞
下記いずれかに該当する方
(1)PC機器の初期設定、トラブルシューティングのご経験をお持ちの方
(3)ITインフラエンジニアのご経験をお持ちの方
(3)パソコンを触ることが好きで自身でPC組立／セットアップが出来る方
＜歓迎＞
・ITパスポート、基本情報技術者、CCNAなどの資格を保有された方
・ネットワーク機器の運用・保守業務を２～3年経験された方
下記いずれかに該当する方
(1)PC機器の初期設定、トラブルシューティングのご経験をお持ちの方
(3)ITインフラエンジニアのご経験をお持ちの方
(3)パソコンを触ることが好きで自身でPC組立／セットアップが出来る方
＜歓迎＞
・ITパスポート、基本情報技術者、CCNAなどの資格を保有された方
・ネットワーク機器の運用・保守業務を２～3年経験された方
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
勤務地
栃木県
想定年収
610 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
26,295名
（単独従業員数）
DIC株式会社
仕事内容
■触覚デバイスの研究開発業務（センサー基板等の開発）
■ロボットフィンガーの研究開発業務（センシング用基板の設計開発）
■ロボットフィンガーの制御設計（電気・ソフト）
■グループ内で開発した製品の技術・品質検証業務
※参考資料
触感を増幅させる画期的なデバイス
https://www.dic-global.com/ja/project/tacthancer/
カメラ無しで、あらゆるモノをつかめるロボットフィンガー
https://www.dic-global.com/ja/project/robot_finger_mor/index.html
＜業務の面白さややりがい＞
自らのアイデアを形にできる職場！
■技術者として、ご自身のアイデアを積極的に提案していただき、自ら手を動かして
開発品に反映させることができます。また、新製品のみならず、新事業そのものを
提案していただくことも可能です。
■ビジネス企画・技術開発・プロトタイプ製作の段階から製品ローンチ・お客様対応などの
ビジネスに関する一貫した流れを経験できる環境です。
■技術を中心にビジネスを進める上で社内外の様々な担当者・関係者と意見を交わしながら、
業務を進めていくことができます。
■ご自身のやりたいことを実現したいと考えている、意欲のある熱い方を歓迎します。
＜将来のキャリアイメージ＞
■設計部門のリーダー、あるいはAIデバイス開発を推進・統括する責任者、または、
将来自ら新事業を立ち上げる意欲をもつ場合には、その立ち上げ実行責任者としてのキャリア
も考えられます。
■ロボットフィンガーの研究開発業務（センシング用基板の設計開発）
■ロボットフィンガーの制御設計（電気・ソフト）
■グループ内で開発した製品の技術・品質検証業務
※参考資料
触感を増幅させる画期的なデバイス
https://www.dic-global.com/ja/project/tacthancer/
カメラ無しで、あらゆるモノをつかめるロボットフィンガー
https://www.dic-global.com/ja/project/robot_finger_mor/index.html
＜業務の面白さややりがい＞
自らのアイデアを形にできる職場！
■技術者として、ご自身のアイデアを積極的に提案していただき、自ら手を動かして
開発品に反映させることができます。また、新製品のみならず、新事業そのものを
提案していただくことも可能です。
■ビジネス企画・技術開発・プロトタイプ製作の段階から製品ローンチ・お客様対応などの
ビジネスに関する一貫した流れを経験できる環境です。
■技術を中心にビジネスを進める上で社内外の様々な担当者・関係者と意見を交わしながら、
業務を進めていくことができます。
■ご自身のやりたいことを実現したいと考えている、意欲のある熱い方を歓迎します。
＜将来のキャリアイメージ＞
■設計部門のリーダー、あるいはAIデバイス開発を推進・統括する責任者、または、
将来自ら新事業を立ち上げる意欲をもつ場合には、その立ち上げ実行責任者としてのキャリア
も考えられます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・メカ設計、電気設計、電子回路設計の何れかの経験を有する
・組込みソフトウェアやデータ処理の基本を理解し、ソフトウェア開発者に要求仕様を
提示できる
・外部のメーカーとの連携・折衝の経験を有する
■歓迎要件
・マイコンを利用した組込み機器の開発経験（ハードウェアまたはソフトウェア）
・FPGAを利用した組込み機器の開発経験
・電気設計以外に機械・制御・ソフト・評価・デバッグなど他分野について経験のある方を歓迎（組み込みソフトウェアの実装経験など）
・実際の業務経験は無くても、組込み機器の開発に興味のある方
＜求める人物像＞
・主体性/行動力/リーダーシップ：自ら考え、自ら行動を起こせる人
・創造力/実行力：継続的に技術もしくはビジネスアイデアを創出でき、そのアイデアを
実際に形にすることに喜びを感じる人
・メカ設計、電気設計、電子回路設計の何れかの経験を有する
・組込みソフトウェアやデータ処理の基本を理解し、ソフトウェア開発者に要求仕様を
提示できる
・外部のメーカーとの連携・折衝の経験を有する
■歓迎要件
・マイコンを利用した組込み機器の開発経験（ハードウェアまたはソフトウェア）
・FPGAを利用した組込み機器の開発経験
・電気設計以外に機械・制御・ソフト・評価・デバッグなど他分野について経験のある方を歓迎（組み込みソフトウェアの実装経験など）
・実際の業務経験は無くても、組込み機器の開発に興味のある方
＜求める人物像＞
・主体性/行動力/リーダーシップ：自ら考え、自ら行動を起こせる人
・創造力/実行力：継続的に技術もしくはビジネスアイデアを創出でき、そのアイデアを
実際に形にすることに喜びを感じる人
従業員数
3,880名
（連結（20,884人）（2025年12月31日現在））
勤務地
東京都
想定年収
680 万円 ~ 850 万円
従業員数
3,880名
（連結（20,884人）（2025年12月31日現在））
仕事内容
【仕事内容】
Salesforceの活用やDXテーマに応じたプロジェクトの企画からシステムの要件定義などの上流から下流まで一気通貫でプロジェクトを主導していただきます。
外部システムとの連携やBIツールを利用しSalesforceの活用と展開を推進し業務効率、利便性の向上の提案と実現に向けた進行を管理します。
主な業務は以下のとおりです。
・プロジェクトの企画や要件定義などの上流工程
・社内外の様々なステークホルダーとの折衝・交渉、グループ会社とのコミュニケーション
・業務効率・利便性の向上の企画検討と実現に向けた進行管理
・メンバーマネージメント
・外部ベンダーとの協業、コントロール
【期待する役割】
ビジネス課題の特定とSalesforceを活用したプロセス設計で全社的なデータマネジメント強化に向け進めていただくことを期待しています。
Salesforce拡張・連携プロジェクトにおける、スケジュール・タスク・品質を管理し、メンバーの技術的なフォローや、ナレッジ共有によりチーム全体のSalesforce活用スキルの底上げとなることを期待しています。
Salesforceの活用やDXテーマに応じたプロジェクトの企画からシステムの要件定義などの上流から下流まで一気通貫でプロジェクトを主導していただきます。
外部システムとの連携やBIツールを利用しSalesforceの活用と展開を推進し業務効率、利便性の向上の提案と実現に向けた進行を管理します。
主な業務は以下のとおりです。
・プロジェクトの企画や要件定義などの上流工程
・社内外の様々なステークホルダーとの折衝・交渉、グループ会社とのコミュニケーション
・業務効率・利便性の向上の企画検討と実現に向けた進行管理
・メンバーマネージメント
・外部ベンダーとの協業、コントロール
【期待する役割】
ビジネス課題の特定とSalesforceを活用したプロセス設計で全社的なデータマネジメント強化に向け進めていただくことを期待しています。
Salesforce拡張・連携プロジェクトにおける、スケジュール・タスク・品質を管理し、メンバーの技術的なフォローや、ナレッジ共有によりチーム全体のSalesforce活用スキルの底上げとなることを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・要件定義など、システム開発やシステム導入における上流工程の経験
・Salesforceの運用、保守、問い合わせ対応、権限管理の経験
・プロジェクトマネージメント、プロジェクトリーダーの経験
【歓迎（WANT）】
・メンバーマネジメント経験（人数は問いません）
・SAPとSalesforce間のデータ連携対応
・DataSpider、Tableauの経験
【人物像】
・チームで成果を出すことにフォーカス出来る方
・周囲とコミュニケーションを取って仕事を進めるのが好きな方
・業務効率化の視点を持って、各部門とコミュニケーションが取れる方
・要件定義など、システム開発やシステム導入における上流工程の経験
・Salesforceの運用、保守、問い合わせ対応、権限管理の経験
・プロジェクトマネージメント、プロジェクトリーダーの経験
【歓迎（WANT）】
・メンバーマネジメント経験（人数は問いません）
・SAPとSalesforce間のデータ連携対応
・DataSpider、Tableauの経験
【人物像】
・チームで成果を出すことにフォーカス出来る方
・周囲とコミュニケーションを取って仕事を進めるのが好きな方
・業務効率化の視点を持って、各部門とコミュニケーションが取れる方
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
職務概要
世界中の半導体メーカーで採用されている樹脂（液体）の出発原料の調達業務に関連するシステム構築を担当いただきます。
職務詳細
生産販売計画を基に原料調達計画を策定し、購買部門と連携または社外ベンダーと交渉して納期調整を行うとともに、生産部門と生産スケジュールを調整し調達バランスを最適化していただきます。需要変動やトラブル発生時には迅速にリスケジュールを行い、安定供給の維持と原料在庫適正化を図っていただきます。
■具体的な業務内容
・原料調達に関連するシステム要件定義
・システム設計（方針設計〜基本設計〜詳細設計）
・システム開発、実装、テスト
・システム導入、運用保守（本番環境へのリリースと運用開始後の機能改善）
・社内関係部署、社外ベンダーとの折衝
・月次・週次のシステム関連の会議運営・資料作成
・SAP等基幹システムへのデータ入力・管理
・工場全体のシステム思想の検討と具現化
・原料調達業務のシステム化による当該業務の標準化・効率化（プロセス改善、属人化解消）
・工場デジタル人財の育成（OJT教育）
・必要に応じたチームメンバーの育成支援
＜従事すべき業務の変更の範囲＞
会社が定める業務
＜仕事の魅力・やりがい＞
原材料調達に関連するシステム業務が充分ではなく改善の余地が大いにあり多くのアクションできること、新規システムの構築に寄与できることは魅力の一つです。新工場全体のシステム構想を検討できることも貴重な経験（飛躍的な成長に繋がる）になると考えます。
＜キャリアパスイメージ＞
▼1〜3年後
まずはシステム導入と安定運用に注力いただきます。
また、並行して調達〜製造〜販売の流れをご理解いただきき、工場内のシステム環境への習熟度を上げて
行くことを期待します。
▼3〜5年後
原材料調達に限らず工場全体のシステム見直しや第二拠点のシステム方針の立案にも関与し、
工場デジタル人財の育成にも貢献していただきます。
＜取扱い商材＞
PIMEL™（パイメル™）
＜参考URL＞
https://asahi-kasei-pimel.com/
世界中の半導体メーカーで採用されている樹脂（液体）の出発原料の調達業務に関連するシステム構築を担当いただきます。
職務詳細
生産販売計画を基に原料調達計画を策定し、購買部門と連携または社外ベンダーと交渉して納期調整を行うとともに、生産部門と生産スケジュールを調整し調達バランスを最適化していただきます。需要変動やトラブル発生時には迅速にリスケジュールを行い、安定供給の維持と原料在庫適正化を図っていただきます。
■具体的な業務内容
・原料調達に関連するシステム要件定義
・システム設計（方針設計〜基本設計〜詳細設計）
・システム開発、実装、テスト
・システム導入、運用保守（本番環境へのリリースと運用開始後の機能改善）
・社内関係部署、社外ベンダーとの折衝
・月次・週次のシステム関連の会議運営・資料作成
・SAP等基幹システムへのデータ入力・管理
・工場全体のシステム思想の検討と具現化
・原料調達業務のシステム化による当該業務の標準化・効率化（プロセス改善、属人化解消）
・工場デジタル人財の育成（OJT教育）
・必要に応じたチームメンバーの育成支援
＜従事すべき業務の変更の範囲＞
会社が定める業務
＜仕事の魅力・やりがい＞
原材料調達に関連するシステム業務が充分ではなく改善の余地が大いにあり多くのアクションできること、新規システムの構築に寄与できることは魅力の一つです。新工場全体のシステム構想を検討できることも貴重な経験（飛躍的な成長に繋がる）になると考えます。
＜キャリアパスイメージ＞
▼1〜3年後
まずはシステム導入と安定運用に注力いただきます。
また、並行して調達〜製造〜販売の流れをご理解いただきき、工場内のシステム環境への習熟度を上げて
行くことを期待します。
▼3〜5年後
原材料調達に限らず工場全体のシステム見直しや第二拠点のシステム方針の立案にも関与し、
工場デジタル人財の育成にも貢献していただきます。
＜取扱い商材＞
PIMEL™（パイメル™）
＜参考URL＞
https://asahi-kasei-pimel.com/
求める経験 / スキル
＜最終学歴＞
高校卒以上
＜必要な業務経験/スキル＞
下記をすべて満たす方
・「製造業でのIT関連部署」あるいは「ITベンダー」での、業務システムの構築・運用・保守等の経験（3年以上）
・論理的思考力（処理の手順やバグの原因を筋道立てて整理する力など）
・多くの関係者と業務を遂行するためプロジェクトマネジメント能力、コミュニケーション能力
＜望ましい業務経験/スキル＞
・化学メーカーまたは素材メーカーでの業務経験
・SAP等の基幹システムの使用経験
・システム会議の運営やリード経験（会議体の改善含む）
・業務標準化・プロセス改善の推進経験
＜望ましい資格＞
応用情報情報技術者
＜求める人物像＞
・関係部門（営業・製造・購買等）と主体的に連携し、利害を調整しながら最適解を導ける方
・属人的な業務に留まらず、業務標準化やプロセス改善に意欲的に取り組める方
・複数の業務を平行して遂行するにあたり優先順位を明確にして判断できる方
・数値やデータに基づき課題を分析し、改善策の立案から実行まで推進できる方
・プレッシャーのかかる状況でも粘り強く対応し、責任を持ってやり遂げられる方
高校卒以上
＜必要な業務経験/スキル＞
下記をすべて満たす方
・「製造業でのIT関連部署」あるいは「ITベンダー」での、業務システムの構築・運用・保守等の経験（3年以上）
・論理的思考力（処理の手順やバグの原因を筋道立てて整理する力など）
・多くの関係者と業務を遂行するためプロジェクトマネジメント能力、コミュニケーション能力
＜望ましい業務経験/スキル＞
・化学メーカーまたは素材メーカーでの業務経験
・SAP等の基幹システムの使用経験
・システム会議の運営やリード経験（会議体の改善含む）
・業務標準化・プロセス改善の推進経験
＜望ましい資格＞
応用情報情報技術者
＜求める人物像＞
・関係部門（営業・製造・購買等）と主体的に連携し、利害を調整しながら最適解を導ける方
・属人的な業務に留まらず、業務標準化やプロセス改善に意欲的に取り組める方
・複数の業務を平行して遂行するにあたり優先順位を明確にして判断できる方
・数値やデータに基づき課題を分析し、改善策の立案から実行まで推進できる方
・プレッシャーのかかる状況でも粘り強く対応し、責任を持ってやり遂げられる方
従業員数
50,352名
（連結(2025年3月31日現在)）
勤務地
静岡県
想定年収
450 万円 ~ 700 万円
従業員数
50,352名
（連結(2025年3月31日現在)）
富士フイルム株式会社
仕事内容
今回募集するポジションでは、ITプロジェクトの投資効果を最大化するため、事業貢献度やQCD、全社のIT最適化を図るプロセス設計と運用を担当します。具体的には、ITプロジェクトの審査や実行プロセスの整備・運用、重要テーマへのリソース集中、データ基盤の構築と分析による可視化・改善、ガバナンスポリシーの策定・運用、経営戦略とデジタル戦略を統合するプロセス推進などを担います。
【募集背景】
富士フイルムグループ全社のIT戦略実行力・事業貢献度の向上、およびITプロジェクトの最適な運営体制の強化に向け、ITガバナンス施策・プロセスマネジメントを担える方を増員募集します。
【担当職務】
・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進
・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理
・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整
・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援
・DX認定・銘柄対応やガバナンス関連の業務支援
【仕事の魅力】
・当社グループ全体(国内外)のIT戦略・PM領域に直接関与する、影響度の高い仕事です
・グローバル含む当社の全ITプロジェクトを俯瞰し、事業貢献度・投資効果・DX加速の成
果創出に関われます
・経済産業省「デジタルガバナンス・コード」対応など業界最先端のガバナンス施策や、
DX銘柄に選出されている当社で最新のDXプロセス運営ノウハウを体験・蓄積できます
・持続可能なIT戦略、データドリブン経営、プロジェクト投資管理など、経営に直結する
仕組み構築を主体的に推進できます
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介動画(※音声が再生されます)
https://youtu.be/TuLkE-elaL0?si
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■未来を創るDX戦略：富士フイルムの挑戦(※音声が再生されます)
https://youtu.be/uxAKDlKvTP0
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2026に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/2111
【募集背景】
富士フイルムグループ全社のIT戦略実行力・事業貢献度の向上、およびITプロジェクトの最適な運営体制の強化に向け、ITガバナンス施策・プロセスマネジメントを担える方を増員募集します。
【担当職務】
・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進
・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理
・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整
・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援
・DX認定・銘柄対応やガバナンス関連の業務支援
【仕事の魅力】
・当社グループ全体(国内外)のIT戦略・PM領域に直接関与する、影響度の高い仕事です
・グローバル含む当社の全ITプロジェクトを俯瞰し、事業貢献度・投資効果・DX加速の成
果創出に関われます
・経済産業省「デジタルガバナンス・コード」対応など業界最先端のガバナンス施策や、
DX銘柄に選出されている当社で最新のDXプロセス運営ノウハウを体験・蓄積できます
・持続可能なIT戦略、データドリブン経営、プロジェクト投資管理など、経営に直結する
仕組み構築を主体的に推進できます
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介動画(※音声が再生されます)
https://youtu.be/TuLkE-elaL0?si
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■未来を創るDX戦略：富士フイルムの挑戦(※音声が再生されます)
https://youtu.be/uxAKDlKvTP0
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2026に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/2111
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
・大卒以上(経験5年以上)
・IT戦略企画／ITガバナンス／ITプロセスマネジメント実務経験(3年以上)
・KPI管理／改善活動の経験、およびExcelやBIツール等のデータ分析スキル
【歓迎（WANT）】
・ITプロジェクト審査・遂行プロセス運用経験
・デジタルガバナンス・コード対応の経験もしくは知識
・IT全体最適化やQCD管理の知識
・グローバル組織での業務経験、英語力
【求める人物像】
・関係者と円滑・論理的にコミュニケーションできる方
・組織全体最適／IT投資の価値創出に強い興味を持つ方
・自ら課題を発見し、改善・推進していける主体性のある方
・新しい技術やデータドリブンな業務スタイルに前向きな方
・チームワークと高いビジネス志向性を併せ持つ方
・大卒以上(経験5年以上)
・IT戦略企画／ITガバナンス／ITプロセスマネジメント実務経験(3年以上)
・KPI管理／改善活動の経験、およびExcelやBIツール等のデータ分析スキル
【歓迎（WANT）】
・ITプロジェクト審査・遂行プロセス運用経験
・デジタルガバナンス・コード対応の経験もしくは知識
・IT全体最適化やQCD管理の知識
・グローバル組織での業務経験、英語力
【求める人物像】
・関係者と円滑・論理的にコミュニケーションできる方
・組織全体最適／IT投資の価値創出に強い興味を持つ方
・自ら課題を発見し、改善・推進していける主体性のある方
・新しい技術やデータドリブンな業務スタイルに前向きな方
・チームワークと高いビジネス志向性を併せ持つ方
従業員数
40,428名
（連結 2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,350 万円
従業員数
40,428名
（連結 2026年3月31日現在）
東京応化工業株式会社
仕事内容
■仕事内容
事業部門の業務を理解し、デジタル技術を用いて業務効率化・標準化を進めるDX推進業務を担っていただきます。
ご入社後は、当社の業務やシステムに触れながら理解を深めつつ、経験に応じて担当範囲を広げていきます。
具体例：
・業務フローの整理・可視化（As-Is / To-Be）
・業務課題の抽出と改善策の検討
・Excel・ローコード等を利用した小規模ツールの設計・開発
・AI-OCR、RPA、ワークフロー、BPM等の業務自動化企画・導入支援
・ベンダー／社内関係者との調整、要件整理、受入テスト、マニュアル作成・教育
・導入後の定着支援、運用改善（PDCA）
※将来的には、プロジェクトリーダーとして案件全体をリードしていただくことを期待しています。
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に資金と人材を投資する動きも活発化。グローバル人材開発にも積極的です。
【当社の価値】
フォトレジストの性能を高めると、より微細な溝をウエハに刻むことができ、当社は製品開発を通じて、半導体の集積度向上の歴史に貢献してきました。
そして、今後の将来においても更に新規価値を世の中へ発信し続けていくことが使命と思っています。
【グローバルニッチトップ企業100選に認定】
当社の「半導体用フォトレジスト」が、戦略性・市場独占性・国際性などを高く評価され、経済産業省による「グローバルニッチトップ企業（電気・電子部門）」に認定されました。
■魅力
85年以上の歴史がある大手化学メーカー。
穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数17.1年です。
自己資本比率70％超と安定経営を実現。平均年収865万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
事業部門の業務を理解し、デジタル技術を用いて業務効率化・標準化を進めるDX推進業務を担っていただきます。
ご入社後は、当社の業務やシステムに触れながら理解を深めつつ、経験に応じて担当範囲を広げていきます。
具体例：
・業務フローの整理・可視化（As-Is / To-Be）
・業務課題の抽出と改善策の検討
・Excel・ローコード等を利用した小規模ツールの設計・開発
・AI-OCR、RPA、ワークフロー、BPM等の業務自動化企画・導入支援
・ベンダー／社内関係者との調整、要件整理、受入テスト、マニュアル作成・教育
・導入後の定着支援、運用改善（PDCA）
※将来的には、プロジェクトリーダーとして案件全体をリードしていただくことを期待しています。
■会社の特色
・半導体レジスト等機能材料で世界トップクラス プライム市場上場
・世界トップレベルの半導体メーカーとの安定的な取引
・『フォトリソグラフィ』による微細加工技術をコア・テクノロジーに、常に最先端の領域に挑戦していきます
【当社について】
半導体デバイスの製造工程では、フォトリソグラフィという技術を用いてシリコンウエハ上に微細な溝を刻み、そこに回路を形成します。
私ども東京応化工業はこの工程で使用する様々なフォトレジストの開発・製造・販売を事業の柱として成長してきた企業です。「半導体用フォトレジスト製品」はグローバルニッチトップ企業100選に認定。
海外の売上比率は全体売上の80%近くを占めており、アジアを中心に北米・ヨーロッパのマーケットがメインフィールド。海外を主戦場とした新規事業をつくる動きや、海外事業に資金と人材を投資する動きも活発化。グローバル人材開発にも積極的です。
【当社の価値】
フォトレジストの性能を高めると、より微細な溝をウエハに刻むことができ、当社は製品開発を通じて、半導体の集積度向上の歴史に貢献してきました。
そして、今後の将来においても更に新規価値を世の中へ発信し続けていくことが使命と思っています。
【グローバルニッチトップ企業100選に認定】
当社の「半導体用フォトレジスト」が、戦略性・市場独占性・国際性などを高く評価され、経済産業省による「グローバルニッチトップ企業（電気・電子部門）」に認定されました。
■魅力
85年以上の歴史がある大手化学メーカー。
穏やかな社員が多く社員定着率も良く平均勤続年数17.1年です。
自己資本比率70％超と安定経営を実現。平均年収865万円と高水準で、有給も取得しやすい環境です。
求める経験 / スキル
■応募要件
・業務改善、システム導入プロジェクトへの参画経験（メンバー経験のみでも可）
・Excel を用いたデータ集計経験（関数・ピボットレベル）
・SQL の基礎理解（SELECTでの抽出レベル）
・関係者と調整しながら業務を進めた経験
・新しい技術の習得に前向きな方
■歓迎要件
・小〜中規模プロジェクトでの PL / サブリーダー経験
・Excel VBA / Access などによる業務ツール開発経験
・RPA、AI-OCR、ワークフロー、BPMツール等を用いた業務自動化の経験
・データベース設計の知識・経験
・BIツールを用いたデータ可視化・分析経験
・DX企画・業務改善提案の経験
・SAP（特にロジ領域：SD / MM / PP / QM）の利用経験または業務理解（※ユーザー側の利用経験でも歓迎します）
・業務改善、システム導入プロジェクトへの参画経験（メンバー経験のみでも可）
・Excel を用いたデータ集計経験（関数・ピボットレベル）
・SQL の基礎理解（SELECTでの抽出レベル）
・関係者と調整しながら業務を進めた経験
・新しい技術の習得に前向きな方
■歓迎要件
・小〜中規模プロジェクトでの PL / サブリーダー経験
・Excel VBA / Access などによる業務ツール開発経験
・RPA、AI-OCR、ワークフロー、BPMツール等を用いた業務自動化の経験
・データベース設計の知識・経験
・BIツールを用いたデータ可視化・分析経験
・DX企画・業務改善提案の経験
・SAP（特にロジ領域：SD / MM / PP / QM）の利用経験または業務理解（※ユーザー側の利用経験でも歓迎します）
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
勤務地
神奈川県
想定年収
530 万円 ~ 740 万円
従業員数
2,132名
（（連結／2025年12月31日現在））
TOPPAN株式会社
仕事内容
全国規模での市場拡大と業界課題解決を推進するため、IoT分野の新規営業担当として、通信業界を中心とした新規案件獲得と、組織内の知見強化を担う営業経験者を募集。
【業務詳細】
・通信業界を中心とした新規顧客/案件の開拓および提案活動
・モビリティ業界での成功事例創出と他業界への水平展開
・IoT分野の知識やノウハウを活かした営業部内の教育/育成
・現場一次データの収集・活用による新規価値提案
・部門間連携によるパッケージサービスの企画・拡販
【本ポジションの魅力】
新設組織の中核メンバーとして、IoT分野の成長戦略をゼロから構築できます。自身の経験やアイデアを活かし、業界をリードする新たな価値創出に挑戦できる環境です。
幅広い裁量と成長機会が得られます。
【業務詳細】
・通信業界を中心とした新規顧客/案件の開拓および提案活動
・モビリティ業界での成功事例創出と他業界への水平展開
・IoT分野の知識やノウハウを活かした営業部内の教育/育成
・現場一次データの収集・活用による新規価値提案
・部門間連携によるパッケージサービスの企画・拡販
【本ポジションの魅力】
新設組織の中核メンバーとして、IoT分野の成長戦略をゼロから構築できます。自身の経験やアイデアを活かし、業界をリードする新たな価値創出に挑戦できる環境です。
幅広い裁量と成長機会が得られます。
求める経験 / スキル
【必須経験／スキル】
・営業としての顧客折衝経験
・IoT分野での提案/営業経験
・チームでの協働経験（他部門を巻き込んだ案件推進）
【歓迎経験／スキル】
・RFIDやセンサーを含むIoT全般の知識、経験
・プロジェクトマネジメント経験
・AWSやAzureなどクラウドサービスの知識
・営業としての顧客折衝経験
・IoT分野での提案/営業経験
・チームでの協働経験（他部門を巻き込んだ案件推進）
【歓迎経験／スキル】
・RFIDやセンサーを含むIoT全般の知識、経験
・プロジェクトマネジメント経験
・AWSやAzureなどクラウドサービスの知識
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社
仕事内容
■配属先部署の役割・ミッション：
「ビジネスのパートナーとして、最適なデジタル技術を駆使しビジネスの成長を支える」の部門ミッションの下、
ＩＴ基盤最適化、プロセス変革、データ活用変革、価値創出変革の４つの領域に挑戦中です。
特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そしてIT部門が一体になって
推進しており、２０２４年度は全体構想を策定し、２０２５年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。
日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。
■具体的な業務内容：
SAPサプライチェーン領域担当メンバとして、基幹システム刷新プロジェクトの要件定義から設計、開発、テスト、システム保守・運用業務に従事頂きます。
■当ポジションの魅力：
１．東証プライム企業グループにおいて、数十年に一度と言われるERP導入・レガシーERP統合刷新を経験することができます。
２．ビジネス側との協働により、プロジェクトの最上流工程から中心メンバーとしてビジネス/ITの両側面に深く携わることができます。
３．会計・生産・調達・物流・技術・品質等、幅広いフィールドでビジネストランスフォーメーションプロジェクトに携わることができます。
「ビジネスのパートナーとして、最適なデジタル技術を駆使しビジネスの成長を支える」の部門ミッションの下、
ＩＴ基盤最適化、プロセス変革、データ活用変革、価値創出変革の４つの領域に挑戦中です。
特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そしてIT部門が一体になって
推進しており、２０２４年度は全体構想を策定し、２０２５年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。
日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。
■具体的な業務内容：
SAPサプライチェーン領域担当メンバとして、基幹システム刷新プロジェクトの要件定義から設計、開発、テスト、システム保守・運用業務に従事頂きます。
■当ポジションの魅力：
１．東証プライム企業グループにおいて、数十年に一度と言われるERP導入・レガシーERP統合刷新を経験することができます。
２．ビジネス側との協働により、プロジェクトの最上流工程から中心メンバーとしてビジネス/ITの両側面に深く携わることができます。
３．会計・生産・調達・物流・技術・品質等、幅広いフィールドでビジネストランスフォーメーションプロジェクトに携わることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・ERPサプライチェーンモジュールの導入・運用経験
・製造会社の業務プロセスの基本的な理解
・ビジネス部門と一体となり二人三脚でプロジェクトを推進できるコミュニケーション力をお持ちの方
【歓迎】
・SAP サプライチェーンモジュールに関する知識および導入・運用経験
・SAP S/4HANAに関する知識
・ERPサプライチェーンモジュールの導入・運用経験
・製造会社の業務プロセスの基本的な理解
・ビジネス部門と一体となり二人三脚でプロジェクトを推進できるコミュニケーション力をお持ちの方
【歓迎】
・SAP サプライチェーンモジュールに関する知識および導入・運用経験
・SAP S/4HANAに関する知識
従業員数
305名
（2022年12月）
勤務地
複数あり
想定年収
650 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
305名
（2022年12月）
エヌ・イー ケムキャット株式会社
仕事内容
住友金属鉱山と独 BASF の合弁会社
ポジション概要：
本ポジションは、社内DX推進機能において、AI／データ活用領域を中心としたシステム導入を主導する役割です。 業務部門の課題に対し、ソリューション設計、ツール・ベンダー選定、導入推進までを一貫して担い、内製でのDX推進体制構築に貢献いただきます。 新設機能の中核メンバーとして、技術選定および意思決定プロセスにおける主体的な関与を期待しています。
業務内容 ※以下について、ご経験・適性に応じて業務をお任せしていきます
① 企画・要件整理
・各業務部門（製造、研究開発、コーポレート人事等）へのヒアリングによる課題抽出
・業務プロセスの整理およびデータ活用観点での課題構造化
・AI／データ活用の適用可能性の検討
② ソリューション設計
・AI／機械学習を含むシステム構成の検討・設計
・ツールおよびアーキテクチャの選定
・実現性および投資対効果の整理
③ ベンダー選定・評価
・複数ベンダーの比較評価（技術要件、コスト、実現性）
・選定プロセスの設計および意思決定支援
・外部パートナーとの役割分担設計
④ 導入推進
・システム導入プロジェクトの推進（PL／PMポジション）
・進行管理、関係者調整、品質管理
・リリース計画策定およびカットオーバー対応
⑤ 内製化・運用基盤構築
・導入プロセスの標準化およびナレッジ蓄積
・継続的な改善および横展開の推進
・社内におけるデータ活用基盤の高度化
※既存のインフラ運用やヘルプデスク業務は含みません
【会社概要 】
当社は国内トップクラスの貴金属触媒メーカーであり、プラスチック・有機EL ・薬の製造過程、自動車の排気ガス浄化などに必要不可欠な触媒の開発・製造を行っております。足元の事業だけで高い収益をキープしておりますが、「化学の力で持続可能な住み良い地球環境と豊かな社会の実現に貢献する」という経営理念の下、SDGｓ関連の新規ビジネスの開拓にも意欲的に取り組んでおります。
【特徴】
◆高利益率なニッチ産業、触媒業界を代表する総合触媒メーカー
◆ポリエステル生成から自動車部品まで身近な製品に必要不可欠な触媒を製造
◆国内全ての自動車メーカー様とお取引があり、排ガス浄化触媒の国内シェアはトップクラス
◆石油化学製品向け触媒は海外売上高比率 50 ％以上
◆大手企業同士の合弁会社のため非上場でも高い信用力
◆外資ながら離職率は日経メーカーの平 均以下で落ち着いて働ける
■新規ビジネス
社会環境の変化に合わせて新規事業の創出に力を入れております。特に燃料電池用触媒 については、アメリカの国立研究所と共同研究を行っており、国外からもご注目いただいています。また、既存技術を応用して、 水素社会や カーボンニュートラル・ カーボンリサイクルに関連するビジネスへの参入を目指しています。
【働き方】
在宅勤務、週2回程度活用可能(部署によって応相談)
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
補足：
本ポジションでは、AI・データ活用領域に関する基礎的な知見および思考力を重視しています。
従来のIT部門におけるDX推進経験は一定の価値を有するものの、本ポジションにおいては評価軸が異なります。
重視するポイントは、以下の通りです。
・AI、統計、データ分析領域に関する基礎理解
・複数の技術選択肢を前提とした比較・判断力
・既存環境や特定ツールに依存しない思考力
・技術選定およびソリューション設計の素地
・新たな視点を持ち込みうる抽象度の高い思考能力
これらは、既存のIT環境を前提とした推進経験とは異なり、特定のシステムや過去のプロジェクト実績では代替しにくい要素と位置付けています。そのため、既存IT組織におけるDX推進経験を主軸としたキャリアのみの場合、本ポジションにおける期待役割とは一致しない可能性があります。
本採用では、既存機能の補強ではなく、新しい技術的な視座（特にAI）を組織に取り込み、意思決定の質および推進力を変革していく役割を求めています。
具体的な要件（例）
① 生産計画の立案と操業の進捗を加味した計画変更
② 入金消込（顧客毎にロジックがあり、機械的に仕組みを実装することが困難なケース）
③ 適材適所の人材配置
④ SCMの最適化による手持ち在庫の適正化（最小化）
ポジション概要：
本ポジションは、社内DX推進機能において、AI／データ活用領域を中心としたシステム導入を主導する役割です。 業務部門の課題に対し、ソリューション設計、ツール・ベンダー選定、導入推進までを一貫して担い、内製でのDX推進体制構築に貢献いただきます。 新設機能の中核メンバーとして、技術選定および意思決定プロセスにおける主体的な関与を期待しています。
業務内容 ※以下について、ご経験・適性に応じて業務をお任せしていきます
① 企画・要件整理
・各業務部門（製造、研究開発、コーポレート人事等）へのヒアリングによる課題抽出
・業務プロセスの整理およびデータ活用観点での課題構造化
・AI／データ活用の適用可能性の検討
② ソリューション設計
・AI／機械学習を含むシステム構成の検討・設計
・ツールおよびアーキテクチャの選定
・実現性および投資対効果の整理
③ ベンダー選定・評価
・複数ベンダーの比較評価（技術要件、コスト、実現性）
・選定プロセスの設計および意思決定支援
・外部パートナーとの役割分担設計
④ 導入推進
・システム導入プロジェクトの推進（PL／PMポジション）
・進行管理、関係者調整、品質管理
・リリース計画策定およびカットオーバー対応
⑤ 内製化・運用基盤構築
・導入プロセスの標準化およびナレッジ蓄積
・継続的な改善および横展開の推進
・社内におけるデータ活用基盤の高度化
※既存のインフラ運用やヘルプデスク業務は含みません
【会社概要 】
当社は国内トップクラスの貴金属触媒メーカーであり、プラスチック・有機EL ・薬の製造過程、自動車の排気ガス浄化などに必要不可欠な触媒の開発・製造を行っております。足元の事業だけで高い収益をキープしておりますが、「化学の力で持続可能な住み良い地球環境と豊かな社会の実現に貢献する」という経営理念の下、SDGｓ関連の新規ビジネスの開拓にも意欲的に取り組んでおります。
【特徴】
◆高利益率なニッチ産業、触媒業界を代表する総合触媒メーカー
◆ポリエステル生成から自動車部品まで身近な製品に必要不可欠な触媒を製造
◆国内全ての自動車メーカー様とお取引があり、排ガス浄化触媒の国内シェアはトップクラス
◆石油化学製品向け触媒は海外売上高比率 50 ％以上
◆大手企業同士の合弁会社のため非上場でも高い信用力
◆外資ながら離職率は日経メーカーの平 均以下で落ち着いて働ける
■新規ビジネス
社会環境の変化に合わせて新規事業の創出に力を入れております。特に燃料電池用触媒 については、アメリカの国立研究所と共同研究を行っており、国外からもご注目いただいています。また、既存技術を応用して、 水素社会や カーボンニュートラル・ カーボンリサイクルに関連するビジネスへの参入を目指しています。
【働き方】
在宅勤務、週2回程度活用可能(部署によって応相談)
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
補足：
本ポジションでは、AI・データ活用領域に関する基礎的な知見および思考力を重視しています。
従来のIT部門におけるDX推進経験は一定の価値を有するものの、本ポジションにおいては評価軸が異なります。
重視するポイントは、以下の通りです。
・AI、統計、データ分析領域に関する基礎理解
・複数の技術選択肢を前提とした比較・判断力
・既存環境や特定ツールに依存しない思考力
・技術選定およびソリューション設計の素地
・新たな視点を持ち込みうる抽象度の高い思考能力
これらは、既存のIT環境を前提とした推進経験とは異なり、特定のシステムや過去のプロジェクト実績では代替しにくい要素と位置付けています。そのため、既存IT組織におけるDX推進経験を主軸としたキャリアのみの場合、本ポジションにおける期待役割とは一致しない可能性があります。
本採用では、既存機能の補強ではなく、新しい技術的な視座（特にAI）を組織に取り込み、意思決定の質および推進力を変革していく役割を求めています。
具体的な要件（例）
① 生産計画の立案と操業の進捗を加味した計画変更
② 入金消込（顧客毎にロジックがあり、機械的に仕組みを実装することが困難なケース）
③ 適材適所の人材配置
④ SCMの最適化による手持ち在庫の適正化（最小化）
求める経験 / スキル
必須要件（Must）
・AI、機械学習、統計解析等に関する基礎知識（学術または実務）
・AIを活用したシステム開発または導入に関する実務経験
・以下いずれかの経験
- SIerまたはITベンダーにおける開発・導入経験
- コンサルティングファームにおけるIT／DXプロジェクト経験
・ステークホルダーとの調整を伴うプロジェクト参画経験
・論理的思考力およびドキュメンテーション能力
尚可要件（Want）
・AI関連プロジェクトへの実務関与経験
・ツール選定またはベンダー選定の経験
・複数案件における顧客折衝経験（常駐含む）
・プロジェクトリーダーまたはマネジメント経験
・製造業領域に関する知見
・データ分析基盤またはクラウド活用に関する知識
求める人物像
・技術を手段として捉え、業務課題解決にフォーカスできる方
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させることができる方
・外部依存に頼らず、社内に知見を蓄積する意識を持てる方
・AI、機械学習、統計解析等に関する基礎知識（学術または実務）
・AIを活用したシステム開発または導入に関する実務経験
・以下いずれかの経験
- SIerまたはITベンダーにおける開発・導入経験
- コンサルティングファームにおけるIT／DXプロジェクト経験
・ステークホルダーとの調整を伴うプロジェクト参画経験
・論理的思考力およびドキュメンテーション能力
尚可要件（Want）
・AI関連プロジェクトへの実務関与経験
・ツール選定またはベンダー選定の経験
・複数案件における顧客折衝経験（常駐含む）
・プロジェクトリーダーまたはマネジメント経験
・製造業領域に関する知見
・データ分析基盤またはクラウド活用に関する知識
求める人物像
・技術を手段として捉え、業務課題解決にフォーカスできる方
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させることができる方
・外部依存に頼らず、社内に知見を蓄積する意識を持てる方
従業員数
704名
（※2025 年3 月末現在（非正規社員含む））
勤務地
東京都
想定年収
630 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
704名
（※2025 年3 月末現在（非正規社員含む））
TOPPAN株式会社
仕事内容
■業務内容
新工場の製造実行システム（MES)、装置制御システム（LCS/PCS)の構築におけるシステム企画から導入にいたる各工程を担ってもらいます。 社内の関連部門や外部のITベンダーと緊密に連携し、業務プロセスの最適化と工場の完全自動化・スマートファクトリー化を推進する役割です。
詳細な業務内容
◆ システム企画・開発推進
製造実行システムの企画、要件定義、設計、開発、テスト、及び導入推進
社内システムや設備との連携インターフェースの構築・最適化
◆ データ及びAI活用(可視化、分析、予測）・自動化(搬送、プロセス、オペレーション)の推進
製造現場の自動化や品質向上、生産性UPに向けたシミュレーション環境の構築
スマートファクトリー化のためのデータ収集・活用基盤の開発
◆ プロジェクトマネジメント・ステークホルダー調整
生産管理・製造・技術など関連部門との業務プロセス調整
外部ベンダーとの協業によるシステム導入プロジェクト管理
期待する役割
システム構築プロジェクトの中心メンバーとして、企画から導入までをリードし、他部門やベンダーと連携しながら目標達成を推進していただきます。組織の成長を牽引する役割を期待しています。
仕事の魅力
◆大規模プロジェクトへの参画世界を動かす
「次世代半導体製造ライン」の立ち上げという、大規模プロジェクトに初期段階から参画できます。
◆圧倒的な裁量と最先端技術への挑戦
自らのアイデアをダイレクトに工場全体の自動化・品質向上へ反映できる、裁量の大きさが魅力です。単なるシステムの保守・運用ではなく、新しい仕組みや工場そのものを創り上げていく、エンジニアとして最高の達成感を得られる環境です。
新工場の製造実行システム（MES)、装置制御システム（LCS/PCS)の構築におけるシステム企画から導入にいたる各工程を担ってもらいます。 社内の関連部門や外部のITベンダーと緊密に連携し、業務プロセスの最適化と工場の完全自動化・スマートファクトリー化を推進する役割です。
詳細な業務内容
◆ システム企画・開発推進
製造実行システムの企画、要件定義、設計、開発、テスト、及び導入推進
社内システムや設備との連携インターフェースの構築・最適化
◆ データ及びAI活用(可視化、分析、予測）・自動化(搬送、プロセス、オペレーション)の推進
製造現場の自動化や品質向上、生産性UPに向けたシミュレーション環境の構築
スマートファクトリー化のためのデータ収集・活用基盤の開発
◆ プロジェクトマネジメント・ステークホルダー調整
生産管理・製造・技術など関連部門との業務プロセス調整
外部ベンダーとの協業によるシステム導入プロジェクト管理
期待する役割
システム構築プロジェクトの中心メンバーとして、企画から導入までをリードし、他部門やベンダーと連携しながら目標達成を推進していただきます。組織の成長を牽引する役割を期待しています。
仕事の魅力
◆大規模プロジェクトへの参画世界を動かす
「次世代半導体製造ライン」の立ち上げという、大規模プロジェクトに初期段階から参画できます。
◆圧倒的な裁量と最先端技術への挑戦
自らのアイデアをダイレクトに工場全体の自動化・品質向上へ反映できる、裁量の大きさが魅力です。単なるシステムの保守・運用ではなく、新しい仕組みや工場そのものを創り上げていく、エンジニアとして最高の達成感を得られる環境です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
製造実行システムの基礎知識 -システム開発経験
ITベンダー管理経験
【歓迎経験/スキル】
プロジェクトマネジメント経験
生産管理システムや設備連携の知識
データ分析・シミュレーション技術の活用経験
【求める人物像】
製造現場やシステム開発に対する深い理解と、関係者と積極的にコミュニケーションを図りながらプロジェクトを推進できる方を求めています。主体的に課題解決や業務改善に取り組み、変化を楽しめる方を歓迎します。
製造実行システムの基礎知識 -システム開発経験
ITベンダー管理経験
【歓迎経験/スキル】
プロジェクトマネジメント経験
生産管理システムや設備連携の知識
データ分析・シミュレーション技術の活用経験
【求める人物像】
製造現場やシステム開発に対する深い理解と、関係者と積極的にコミュニケーションを図りながらプロジェクトを推進できる方を求めています。主体的に課題解決や業務改善に取り組み、変化を楽しめる方を歓迎します。
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
勤務地
石川県
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
54,371名
（2026年3月末現在※TOPPANグループ連結）
仕事内容
【職務概要】
社内メンバーおよびパートナーエンジニアと協業し、ソフトウェア開発ライフサイクル全般を技術面からリードいただきます。
技術方針、設計品質、開発プロセスを具体化し、複数の開発テーマにおける開発生産性・品質・再利用性の向上を推進する。
【業務の詳細】
・複数の開発テーマを横断し、ソフトウェア開発ライフサイクル全般を技術面からリード
・業務要求を構造化し、ドメイン境界、データ構造、入出力、運用方式を設計へ具体化
・技術調査・技術選定を担い、アーキテクチャ、技術スタック、開発方式、品質基準を具体化
・社内メンバーおよびパートナーエンジニアの成果物をレビューし、品質・保守性・拡張性を担保
・Git、CI/CD、IaC、テスト自動化、コードレビューを前提としたモダンな開発プロセスを整備
・生成AIや開発支援ツールを活用し、仕様化・実装・検証・保守の生産性と再現性を向上
・設計知見、共通部品、開発ルール、レビュー観点を形式知化し、組織の技術資産として蓄積・展開
【職務の特色】
本ポジションは、単なるDX推進や個別システム開発ではなく、モノづくり領域の業務ソフトウェア開発を、全社で再利用できる技術・仕組みとして展開していく役割です。
現場課題を起点に、業務知見、ソフトウェア設計、AI・データ活用、開発プロセス改善を組み合わせ、会社全体で使われ続ける仕組みづくりに関わることができます。
業務と技術の両面から製造DXを支え、社内側で開発の中核を担うソフトウェア技術者として成長できるポジションです。
【活かせるスキル】
・プロジェクト推進／プロダクト開発の経験
・Agentic Workflow等、モダン技術を用いたソフトウェア開発ライフサイクル全般の経験
・製造業における業務知識
・社内関係者および外部パートナーと連携したチーム開発、チーム運営経験
【身につくスキル】
・自社の製品・工程・現場を起点に、業務課題、設計、実装、運用改善を一体で捉える力
・現場からの高速なフィードバックを受け、ソフトウェアを継続的に磨き込む力
・事業・業務・技術を接続し、ソフトウェアを事業の仕組みとして育てる実践力
・保守性・拡張性・運用品質を前提とした、業務ソフトウェアの設計力
社内メンバーおよびパートナーエンジニアと協業し、ソフトウェア開発ライフサイクル全般を技術面からリードいただきます。
技術方針、設計品質、開発プロセスを具体化し、複数の開発テーマにおける開発生産性・品質・再利用性の向上を推進する。
【業務の詳細】
・複数の開発テーマを横断し、ソフトウェア開発ライフサイクル全般を技術面からリード
・業務要求を構造化し、ドメイン境界、データ構造、入出力、運用方式を設計へ具体化
・技術調査・技術選定を担い、アーキテクチャ、技術スタック、開発方式、品質基準を具体化
・社内メンバーおよびパートナーエンジニアの成果物をレビューし、品質・保守性・拡張性を担保
・Git、CI/CD、IaC、テスト自動化、コードレビューを前提としたモダンな開発プロセスを整備
・生成AIや開発支援ツールを活用し、仕様化・実装・検証・保守の生産性と再現性を向上
・設計知見、共通部品、開発ルール、レビュー観点を形式知化し、組織の技術資産として蓄積・展開
【職務の特色】
本ポジションは、単なるDX推進や個別システム開発ではなく、モノづくり領域の業務ソフトウェア開発を、全社で再利用できる技術・仕組みとして展開していく役割です。
現場課題を起点に、業務知見、ソフトウェア設計、AI・データ活用、開発プロセス改善を組み合わせ、会社全体で使われ続ける仕組みづくりに関わることができます。
業務と技術の両面から製造DXを支え、社内側で開発の中核を担うソフトウェア技術者として成長できるポジションです。
【活かせるスキル】
・プロジェクト推進／プロダクト開発の経験
・Agentic Workflow等、モダン技術を用いたソフトウェア開発ライフサイクル全般の経験
・製造業における業務知識
・社内関係者および外部パートナーと連携したチーム開発、チーム運営経験
【身につくスキル】
・自社の製品・工程・現場を起点に、業務課題、設計、実装、運用改善を一体で捉える力
・現場からの高速なフィードバックを受け、ソフトウェアを継続的に磨き込む力
・事業・業務・技術を接続し、ソフトウェアを事業の仕組みとして育てる実践力
・保守性・拡張性・運用品質を前提とした、業務ソフトウェアの設計力
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・モノづくり領域において、業務課題をソフトウェアで解決することに関心がある方
・個別最適の開発に留まらず、再利用できる仕組みや開発標準づくりに挑戦したい方
・パートナーエンジニアと協業しながら、社内側の技術リードとして開発を推進できる方
・新技術を調査・評価するだけでなく、実プロジェクトに適用し、成果につなげられる方
≪必須要件≫
【職種】ソフトウェアエンジニア、プロダクトエンジニア、テックリード、またはそれに準ずる職種
【知識】業務システム開発、モダンソフトウェア開発
【経験・能力】
・業務システム開発経験
・開発リード経験
・多様な関係者と連携した開発経験
・モダンなソフトウェア開発プロセス・手法への理解
【経験年数】5年以上
【ポジション（リーダー他）】開発リード
≪歓迎要件≫
【経験・能力】
ソフトウェア開発プロセスに関する経験・知識
・CI/CT/CD、DevOps、ALM/SDLM
AI駆動開発に関する経験・知識
・ハーネスエンジニアリング、ループエンジニアリング
ソフトウェアアーキテクチャに関する経験・知識
・DDD、マイクロサービス、API駆動、イベント駆動
システムアーキテクチャに関する経験・知識
・クラウドネイティブ、IaC、コンテナ基盤
・モノづくり領域において、業務課題をソフトウェアで解決することに関心がある方
・個別最適の開発に留まらず、再利用できる仕組みや開発標準づくりに挑戦したい方
・パートナーエンジニアと協業しながら、社内側の技術リードとして開発を推進できる方
・新技術を調査・評価するだけでなく、実プロジェクトに適用し、成果につなげられる方
≪必須要件≫
【職種】ソフトウェアエンジニア、プロダクトエンジニア、テックリード、またはそれに準ずる職種
【知識】業務システム開発、モダンソフトウェア開発
【経験・能力】
・業務システム開発経験
・開発リード経験
・多様な関係者と連携した開発経験
・モダンなソフトウェア開発プロセス・手法への理解
【経験年数】5年以上
【ポジション（リーダー他）】開発リード
≪歓迎要件≫
【経験・能力】
ソフトウェア開発プロセスに関する経験・知識
・CI/CT/CD、DevOps、ALM/SDLM
AI駆動開発に関する経験・知識
・ハーネスエンジニアリング、ループエンジニアリング
ソフトウェアアーキテクチャに関する経験・知識
・DDD、マイクロサービス、API駆動、イベント駆動
システムアーキテクチャに関する経験・知識
・クラウドネイティブ、IaC、コンテナ基盤
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
勤務地
愛知県
想定年収
550 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
19,931名
（連結・2025年3月現在）
仕事内容
■概要
社内SEの管理職候補ポジションです。ホンダ社中心に完成車メーカー向けに自動車の内装・外装、両方において樹脂部品を生産している当社にて、生産管理システムの運用・改善を担う社内SEとしてご活躍いただきます。
【業務内容】生産管理システムの開発・運用・保守／工場担当者からの要望ヒアリング
【職場環境/魅力】落ち着いた風土の会社で社員の定着性も非常に良いです。
【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務全般
社内SEの管理職候補ポジションです。ホンダ社中心に完成車メーカー向けに自動車の内装・外装、両方において樹脂部品を生産している当社にて、生産管理システムの運用・改善を担う社内SEとしてご活躍いただきます。
【業務内容】生産管理システムの開発・運用・保守／工場担当者からの要望ヒアリング
【職場環境/魅力】落ち着いた風土の会社で社員の定着性も非常に良いです。
【従事すべき業務の変更範囲】会社の定める業務全般
求める経験 / スキル
【必須】
■自動車部品製造に関する何らかのシステム開発経験がある方
サーバー・ネットワークの基礎知識（OS／TCP-IPなど）／プログラミングの基礎知識
システム開発プロジェクトのPM経験または組織マネジメント経験
■第一種普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
■自動車部品製造関連のシステム開発経験、MF-COBOL、C#、VB.NETやMicrosoft系開発言語の使用経験
■自動車部品製造に関する何らかのシステム開発経験がある方
サーバー・ネットワークの基礎知識（OS／TCP-IPなど）／プログラミングの基礎知識
システム開発プロジェクトのPM経験または組織マネジメント経験
■第一種普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
■自動車部品製造関連のシステム開発経験、MF-COBOL、C#、VB.NETやMicrosoft系開発言語の使用経験
勤務地
栃木県
想定年収
650 万円 ~ 900 万円
仕事内容
半導体材料営業部に所属いただき、下記業務に従事いただきます。
・各拠点の原料調達・生産割り振り・在庫管理等を一元管理できるシステム構築
・kintoneのアプリ高機能化・堅牢化
・SASの改修
・ExcelのマクロやPower BIなどを活用したデータの可視化
・各拠点の原料調達・生産割り振り・在庫管理等を一元管理できるシステム構築
・kintoneのアプリ高機能化・堅牢化
・SASの改修
・ExcelのマクロやPower BIなどを活用したデータの可視化
求める経験 / スキル
■必須条件
以下5項目のうち、2つ以上を満たすこと
- 生産・販売・在庫系（SAPやoracleなど）の管理ソフト使用経験
- DX関連での他社（コンサル、ソフトベンダー等）との協業・折衝経験
- kintone もしくは UnitBase使用経験
- VBA使用経験
- Power BI もしくは Tableau使用経験
■パーソナリティ
- 新しい業務に自ら取り組み、習得・挑戦する意欲
- 社内外のメンバーと円滑なミュニケーションが可能
- 他社（コンサル、ソフトベンダー等）の提案を鵜呑みにせず、自ら最適解を考えられる
以下5項目のうち、2つ以上を満たすこと
- 生産・販売・在庫系（SAPやoracleなど）の管理ソフト使用経験
- DX関連での他社（コンサル、ソフトベンダー等）との協業・折衝経験
- kintone もしくは UnitBase使用経験
- VBA使用経験
- Power BI もしくは Tableau使用経験
■パーソナリティ
- 新しい業務に自ら取り組み、習得・挑戦する意欲
- 社内外のメンバーと円滑なミュニケーションが可能
- 他社（コンサル、ソフトベンダー等）の提案を鵜呑みにせず、自ら最適解を考えられる
勤務地
東京都
想定年収
620 万円 ~ 850 万円
仕事内容
当社イメージングソリューション事業部では、オンリーワンのインスタントフォトシステムやデジタルカメラ、カラーフィルム、プリントサービスなどを提供するイメージングビジネスを展開しています。
募集部署であるイメージングプラットフォーム開発グループは、イメージングソリューション事業部が扱う全製品・サービスの要素開発から商品化までを担うイメージングソリューション開発センターに所属し、さまざまな製品やサービスを俯瞰し、個々のIT技術戦略、共通基盤となるソフトウェア技術やツールを企画・開発していく組織です。
2021年の夏に新設された新しいグループで、アプリ・バックエンドサービス、データエンジニアリング、AI・画像処理、組み込みソフトウェアに関わるエンジニアが所属しています。
【募集背景】
スマートフォンのカメラの高性能化が進み、誰もがSNSやメッセンジャーアプリを利用して気軽に写真や映像を通じたコミュニケーションを楽しめる時代となった中で、当社の強みである機器や材料の技術、デジタルカメラやインスタントシステムのような独自のアセットに加えて、ソフトウェア・データという要素を掛け合わせ、新しい体験価値創出を目指しており、その一環としてスマートフォンアプリエンジニアを募集しています。
【組織概要】
イメージングプラットフォーム開発グループは、様々なバックグラウンドを持ったエンジニアが集まったソフトウェアの技術集団です。当社のイメージングビジネスの将来を担うアプリやサービスを生み出すべく、商品企画部やデザイン部門と連携し、技術戦略だけでなく上流の商品戦略から関わり、日々開発に取り組んでいます。
【担当職務】
イメージングソリューション開発センターにおいて、当事業部が展開する高性能デジタルカメラやインスタントカメラのスマートフォンアプリ/オンラインサービスの開発実務をご担当いただきます。
＜具体的業務＞
・デジタルトランスフォーム戦略推進に必要な技術の検討
・商品化前の先行検討のためのプロトタイプ開発
・新規スマホアプリ/オンラインサービスの要件定義、アーキテクチャ設計、機能詳細設計
・既存スマホアプリ/オンラインサービスのバージョンアップに関する要件定義、
機能詳細設計
・開発プロジェクトの管理（品質、日程、コスト）
・外部のソフトウェア開発会社との渉外
・最新のフロントエンド、および映像表現/画像処理関連技術動向調査および技術提案
＜施策例＞
・新しくリリースされるスマホアプリに関して商品企画部門やデザイン部門と連携し、
要件定義を行う。
・上位設計を行った後、ソフトウェア会社と共にアプリの開発を進め、アプリストア公開
まで責任を持つ。(サービスによっては、商品戦略から参画します)
・生成AI技術などの最新技術活用の際は活用すること自体が目的にならぬよう、技術活用
により目指す姿から議論し、実現に向けた開発ステップをチームで戦略議論をする。
【仕事の魅力】
・BtoC市場が対象であり、顧客反応をダイレクトに確認することができる。
・事業方針としてソフトウェア開発に力を入れており、新規アプリ/サービスの開発案件が
多く、商品化の最前線で活躍できる。
・新しい映像体験を生み出すための最新技術導入に積極的であり、アイディアを商品企画
に反映しやすい。
・ハードウェアの魅力を引き出し、用途を拡げる事に貢献できる。
・全世界が担当範囲となるため、スケールが非常に大きいビジネスにチャレンジできる。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■INSTAX UP!アプリ ニュースリリース(最新の注目アプリ開発に携われます)
https://www.fujifilm.com/jp/ja/news/list/9206
■mini Link 2商品化インタビュー記事(商品化現場の雰囲気が分かります)
https://magazine.instax.jp/cheki-press/interview/34493/
■mini Evo 製品発表会記事(注目のB2C製品)
https://magazine.instax.jp/cheki-press/news/32687/
■SQUARE Link ニュースリリース(AR技術の実装例)
https://www.fujifilm.com/jp/ja/news/list/8739
■Image Organizer(画像処理/AIの活用事例)
https://brand.fujifilm.com/sekai-hitotsuzutsu/contents/album/
■かぞくのきろく(画像処理/AIの活用事例)
https://sp-jp.fujifilm.com/netprint/shiranai-sekai/jan_2019/
募集部署であるイメージングプラットフォーム開発グループは、イメージングソリューション事業部が扱う全製品・サービスの要素開発から商品化までを担うイメージングソリューション開発センターに所属し、さまざまな製品やサービスを俯瞰し、個々のIT技術戦略、共通基盤となるソフトウェア技術やツールを企画・開発していく組織です。
2021年の夏に新設された新しいグループで、アプリ・バックエンドサービス、データエンジニアリング、AI・画像処理、組み込みソフトウェアに関わるエンジニアが所属しています。
【募集背景】
スマートフォンのカメラの高性能化が進み、誰もがSNSやメッセンジャーアプリを利用して気軽に写真や映像を通じたコミュニケーションを楽しめる時代となった中で、当社の強みである機器や材料の技術、デジタルカメラやインスタントシステムのような独自のアセットに加えて、ソフトウェア・データという要素を掛け合わせ、新しい体験価値創出を目指しており、その一環としてスマートフォンアプリエンジニアを募集しています。
【組織概要】
イメージングプラットフォーム開発グループは、様々なバックグラウンドを持ったエンジニアが集まったソフトウェアの技術集団です。当社のイメージングビジネスの将来を担うアプリやサービスを生み出すべく、商品企画部やデザイン部門と連携し、技術戦略だけでなく上流の商品戦略から関わり、日々開発に取り組んでいます。
【担当職務】
イメージングソリューション開発センターにおいて、当事業部が展開する高性能デジタルカメラやインスタントカメラのスマートフォンアプリ/オンラインサービスの開発実務をご担当いただきます。
＜具体的業務＞
・デジタルトランスフォーム戦略推進に必要な技術の検討
・商品化前の先行検討のためのプロトタイプ開発
・新規スマホアプリ/オンラインサービスの要件定義、アーキテクチャ設計、機能詳細設計
・既存スマホアプリ/オンラインサービスのバージョンアップに関する要件定義、
機能詳細設計
・開発プロジェクトの管理（品質、日程、コスト）
・外部のソフトウェア開発会社との渉外
・最新のフロントエンド、および映像表現/画像処理関連技術動向調査および技術提案
＜施策例＞
・新しくリリースされるスマホアプリに関して商品企画部門やデザイン部門と連携し、
要件定義を行う。
・上位設計を行った後、ソフトウェア会社と共にアプリの開発を進め、アプリストア公開
まで責任を持つ。(サービスによっては、商品戦略から参画します)
・生成AI技術などの最新技術活用の際は活用すること自体が目的にならぬよう、技術活用
により目指す姿から議論し、実現に向けた開発ステップをチームで戦略議論をする。
【仕事の魅力】
・BtoC市場が対象であり、顧客反応をダイレクトに確認することができる。
・事業方針としてソフトウェア開発に力を入れており、新規アプリ/サービスの開発案件が
多く、商品化の最前線で活躍できる。
・新しい映像体験を生み出すための最新技術導入に積極的であり、アイディアを商品企画
に反映しやすい。
・ハードウェアの魅力を引き出し、用途を拡げる事に貢献できる。
・全世界が担当範囲となるため、スケールが非常に大きいビジネスにチャレンジできる。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルム グループパーパス(※音声が再生されます)
https://youtu.be/EEtolzWAlKE
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■INSTAX UP!アプリ ニュースリリース(最新の注目アプリ開発に携われます)
https://www.fujifilm.com/jp/ja/news/list/9206
■mini Link 2商品化インタビュー記事(商品化現場の雰囲気が分かります)
https://magazine.instax.jp/cheki-press/interview/34493/
■mini Evo 製品発表会記事(注目のB2C製品)
https://magazine.instax.jp/cheki-press/news/32687/
■SQUARE Link ニュースリリース(AR技術の実装例)
https://www.fujifilm.com/jp/ja/news/list/8739
■Image Organizer(画像処理/AIの活用事例)
https://brand.fujifilm.com/sekai-hitotsuzutsu/contents/album/
■かぞくのきろく(画像処理/AIの活用事例)
https://sp-jp.fujifilm.com/netprint/shiranai-sekai/jan_2019/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製品開発におけるプロジェクトリーダーの経験
・スマホアプリ/オンラインサービスの実務
(要件定義、アーキテクチャ設計、機能設計、コーディング)の経験
・社外ベンダーの管理、コミュニケーションやチームマネジメントの経験
【歓迎要件】
・カメラ/プリンタ制御、画像処理、AR/VR、ゲーム関連のソフトウェア開発の経験
・オンラインサービス向けのインフラ開発経験(課金システム、サブスクシステムなど)
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・カメラや写真、動画の撮影が好きな方
・新しい領域にチャレンジしたい方
・物事の本質を追求し、考え、やり抜くことができる方
・論理的なコミュニケーションが取れる方
・最新の技術を絶えず学び、業務に取り入れていこうとする意欲のある方
・製品開発におけるプロジェクトリーダーの経験
・スマホアプリ/オンラインサービスの実務
(要件定義、アーキテクチャ設計、機能設計、コーディング)の経験
・社外ベンダーの管理、コミュニケーションやチームマネジメントの経験
【歓迎要件】
・カメラ/プリンタ制御、画像処理、AR/VR、ゲーム関連のソフトウェア開発の経験
・オンラインサービス向けのインフラ開発経験(課金システム、サブスクシステムなど)
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・カメラや写真、動画の撮影が好きな方
・新しい領域にチャレンジしたい方
・物事の本質を追求し、考え、やり抜くことができる方
・論理的なコミュニケーションが取れる方
・最新の技術を絶えず学び、業務に取り入れていこうとする意欲のある方
従業員数
40,428名
（連結 2026年3月31日現在）
勤務地
埼玉県
想定年収
500 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
40,428名
（連結 2026年3月31日現在）
富士フイルム株式会社
仕事内容
DX推進の主要施策として基幹システム刷新とデータ分析基盤構築のプロジェクトがグローバルで本格稼働しており、AI/IoTを最大限活用したBPRに向けた組織体制の強化が求められています。 この職種では、海外グループ会社を含めた当社グループ会社と連携をしながら、グループ横断の基幹システム導入ならびにデータ活用推進をご担当いただきます。 入社直後は、現在進行中の基幹システム統合プロジェクトの一員として、社内外のプロジェクトメンバーと共に幅広い業務をご担当いただきます。
【担当職務】
・アプリケーション戦略(アプリケーションアーキテクチャ・データアーキテクチャ)の
策定と実装
・戦略に基づく新規IT施策の企画立案、プロジェクト立上げ、実行マネジメント
・ビジネスに有効活用するためのデータ統合・活用方法の設計と実現
・現場から求められるDX要件に対するソリューション策定と実現
・グローバルシステムの運用・管理ガバナンス策定
・M＆A案件発生時の方針策定と実行マネジメント
【システム関連キーワード】
・SAP,ERP,基幹システム
・Salesforce,SFA
・snowflake,データ分析基盤等
【企業の魅力】
オープン・フェア・クリアの風土をベースに、チームワークで提案型の進め方を目指し、最新テクノロジーのビジネス適合を追求できます。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムの概要
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/corporatemovie
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
■NEVER STOP - 社会課題の解決に向けて - 富士フイルムグループの挑戦
https://www.fujifilm.com/jp/ja/about/brand/story/neverstop
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2022に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/1335
【担当職務】
・アプリケーション戦略(アプリケーションアーキテクチャ・データアーキテクチャ)の
策定と実装
・戦略に基づく新規IT施策の企画立案、プロジェクト立上げ、実行マネジメント
・ビジネスに有効活用するためのデータ統合・活用方法の設計と実現
・現場から求められるDX要件に対するソリューション策定と実現
・グローバルシステムの運用・管理ガバナンス策定
・M＆A案件発生時の方針策定と実行マネジメント
【システム関連キーワード】
・SAP,ERP,基幹システム
・Salesforce,SFA
・snowflake,データ分析基盤等
【企業の魅力】
オープン・フェア・クリアの風土をベースに、チームワークで提案型の進め方を目指し、最新テクノロジーのビジネス適合を追求できます。
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムの概要
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/corporatemovie
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
■NEVER STOP - 社会課題の解決に向けて - 富士フイルムグループの挑戦
https://www.fujifilm.com/jp/ja/about/brand/story/neverstop
＜富士フイルムについては以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループ紹介
https://holdings.fujifilm.com/ja/about
■富士フイルムグループの価値創造
https://ir.fujifilm.com/ja/investors/value.html
＜関連技術・事業については以下をご参照ください＞
■富士フイルムグループのデジタルトランスフォーメーション(DX)
https://holdings.fujifilm.com/ja/about/dx
■DX銘柄2022に選出されました
https://holdings.fujifilm.com/ja/news/list/1335
求める経験 / スキル
■必須（MUST）
・大卒以上(経験5年以上が望ましい)
・プロジェクトリーダーorマネージャーの経験（規模不問）
・基幹システムの導入または保守運用経験
※マネジメント経験がある方は管理職としての採用も可能性がございます
■歓迎（WANT）
・製造業のバリューチェーンを理解している方
・日常会話レベルの英語力（TOEIC500点以上目安）
・プログラム開発経験
・大卒以上(経験5年以上が望ましい)
・プロジェクトリーダーorマネージャーの経験（規模不問）
・基幹システムの導入または保守運用経験
※マネジメント経験がある方は管理職としての採用も可能性がございます
■歓迎（WANT）
・製造業のバリューチェーンを理解している方
・日常会話レベルの英語力（TOEIC500点以上目安）
・プログラム開発経験
従業員数
40,428名
（連結 2026年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,350 万円
従業員数
40,428名
（連結 2026年3月31日現在）
非公開
仕事内容
応募者様のご経験・ご希望に合わせて、PM/システム企画/データベースエンジニア/外部設計/運用管理に従事頂きます。
マネジメント思考の方にはマネジメントをお任せも致します。
マネジメント思考の方にはマネジメントをお任せも致します。
求める経験 / スキル
【必須】
以下いづれかの経験
・システム開発経験
・システム開発プロジェクトのマネジメント経験あるいはリード経験
・データベースエンジニア経験
・システムの運用管理経験
【歓迎】
・ECサイトやWebサイトにおける企画/開発/PJ管理経験
・若手育成に興味がある方
以下いづれかの経験
・システム開発経験
・システム開発プロジェクトのマネジメント経験あるいはリード経験
・データベースエンジニア経験
・システムの運用管理経験
【歓迎】
・ECサイトやWebサイトにおける企画/開発/PJ管理経験
・若手育成に興味がある方
勤務地
福岡県
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
年収から求人を探す
転職支援サービスお申し込み