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東京都の求人・転職情報(503ページ目)

29047中の2510125150件を表示

条件を変更
仕事内容
■知的財産・契約の管理業務全般
・発明探査、特許出願~権利化
・各種特許調査及び事務処理
・特許・技術開発に関する各種契約及び事務処理

【堅実経営の奥村組】
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めることや部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など

※勤務地について
初任地はご希望を考慮して決定されます。
また入社後は『地域総合職』『全国型総合職』での採用があります。
全国型総合職:全国・海外への転勤可能性あり。
地域総合職:勤務地を奥村組の各支社支店管轄地域内に限定した勤務が可能です。
求める経験 / スキル
【必須】下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・土木・建築・機械業界の実務経験があり、特許等に興味や意欲のある方
【必須】下記のいずれかの資格をお持ちの方
・1級土木施工管理技士、1級建築施工管理技士、1級建設機械施工技士
・一級建築士、建築設備士、技術士、一級電気工事施工管理技士
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
■大手企業や官公庁などへの、法人営業をご担当いただきます。
・メーカーと異なり『単品受注生産』です。技術部門と協力しながら、顧客のニーズを抽出して、最適なご提案を行って頂きます。

■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢。与信などに関する心配もなく、業務に専念いただくことができます。
また、長年業界で培った信用があるため、忙しくなった際も協力会社や人を集めることや部分最適な外注ができ、社員の過度な負担が減るなど

※勤務地について
初任地はご希望を考慮して決定されます。
また入社は『地域総合職』『全国型総合職』での採用があります。
全国型総合職:全国・海外への転勤可能性あり。
地域総合職:勤務地を奥村組の各支社支店管轄地域内に限定した勤務が可能です。
求める経験 / スキル
■総合建設会社での営業のご経験
総合建設会社、コンサル、設計事務所等での従事経験者歓迎

■資格
(土木経験者の場合)1級土木施工管理技士もしくは技術士(必須)
(建築経験者の場合)1級建築施工管理技士もしくは1級建築士(必須)

【地域総合職について】
地域総合職は勤務地を奥村組の各支社店管轄地域内(*)に限定します。
(*)札幌支店、東北支店、東日本支社(関東エリア)、名古屋支店、
西日本支社(関西エリア)、広島支店、四国支店、九州支店が所管する地域を指します。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務内容
・Construction Information Modelingの施工での活用支援業務をお任せいたします。
・図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で 共有し、設計・施工・積算などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えております。

■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢。与信などに関する心配もなく、業務に専念いただくことができます。
また、長年業界で培った信用があるため、忙しくなった際も協力会社や人を集めることや部分最適な外注ができ、社員の過度な負担が減るなど

※勤務地について
初任地はご希望を考慮して決定されます。
また入社後は『地域総合職』『全国型総合職』での採用があります。
全国型総合職:全国・海外への転勤可能性あり。
地域総合職:勤務地を奥村組の各支社支店管轄地域内に限定した勤務が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
【下記のいずれかのご経験をお持ちの方】
・ICT関連の業務に興味があり、技術トレンドに敏感な方
・BIM/CIM関連業務の経験者
・パラメトリックツールによるモデル作成経験者(Physon)
・3次元データを活用した測量、設計または施工経験者
・建設会社または設計事務所・建設コンサルタントまたは測量会社での勤務経験者

【地域総合職について】
地域総合職は勤務地を奥村組の各支社店管轄地域内(*)に限定します。
(*)札幌支店、東北支店、東日本支社(関東エリア)、名古屋支店、
西日本支社(関西エリア)、広島支店、四国支店、九州支店が所管する地域を指します。

■資格
1級土木施工管理技士 尚可
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■建設DX推進におけるコーディネーターをお任せいたします。
■建設現場のICT利活用に関する企画・開発・マネジメントをメインに担って頂きます。デジタル技術を理解し、建設現場の業務に精通した関係者とベンダー等の橋渡し役を期待しております。

【地域総合職について】地域総合職は勤務地を奥村組の各支社店管轄地域内(*)に限定します。(*)札幌支店、東北支店、東日本支社(関東エリア)、名古屋支店、西日本支社(関西エリア)、広島支店、四国支店、九州支店が所管する地域を指します。
【堅実経営の奥村組】高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めることや部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
求める経験 / スキル
【応募条件】
■建築施工管理経験のある方
■ICT推進に興味のある方

【歓迎条件】
■建設現場のICT利活用に関する実務経験1年以上お持ちの方
◎AI,Iotなどの先進技術のご経験や知識をお持ちの方は歓迎
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 960 万円

仕事内容
■同社管理部門職として、経理・総務・法務・現場事務などをお任せいたします。ご経験に応じて、お任せする業務は決定します。管理部門職種の中で職種を跨る異動がございます。場合によっては、支店や現場への配属もございます。
※面接でご意向をお伺いして、業務や配属は決定いたします。

【地域総合職について】地域総合職は勤務地を奥村組の各支社店管轄地域内(*)に限定します。(*)札幌支店、東北支店、東日本支社(関東エリア)、名古屋支店、西日本支社(関西エリア)、広島支店、四国支店、九州支店が所管する地域を指します。
【堅実経営の奥村組】高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めることや部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
求める経験 / スキル
【応募条件】
◎経理・人事・総務・現場事務など管理部門系のご経験をお持ちの方
◎建設業界での勤務経験者は歓迎いたします。
◎全国転勤可能な方は歓迎いたします。
【必須資格】下記のいずれか一つ
・社会保険労務士、日商簿記検定試験1級、2級、・建設業経理士1級、1級(科目合格)、2級、ビジネス実務法務検定1級、準1級、2級、第1種衛生管理者、不動産鑑定士、管理業務主任者、マンション管理士宅地建物取引士、労働安全(衛生)コンサルタント
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務内容
・Construction Information Modelingの施工での活用支援業務をお任せいたします。
・図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で 共有し、設計・施工・積算などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えております。

■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢。与信などに関する心配もなく、業務に専念いただくことができます。
また、長年業界で培った信用があるため、忙しくなった際も協力会社や人を集めることや部分最適な外注ができ、社員の過度な負担が減るなど

※勤務地について
初任地はご希望を考慮して決定されます。
また入社後は『地域総合職』『全国型総合職』での採用があります。
全国型総合職:全国・海外への転勤可能性あり。
地域総合職:勤務地を奥村組の各支社支店管轄地域内に限定した勤務が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
【下記のいずれかのご経験をお持ちの方】
・ICT関連の業務に興味があり、技術トレンドに敏感な方
・BIM/CIM関連業務の経験者
・パラメトリックツールによるモデル作成経験者(Physon)
・3次元データを活用した測量、設計または施工経験者
・建設会社または設計事務所・建設コンサルタントまたは測量会社での勤務経験者

【地域総合職について】
地域総合職は勤務地を奥村組の各支社店管轄地域内(*)に限定します。
(*)札幌支店、東北支店、東日本支社(関東エリア)、名古屋支店、
西日本支社(関西エリア)、広島支店、四国支店、九州支店が所管する地域を指します。

■資格
1級土木施工管理技士 尚可
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■建築原価部にて、民間・官公庁案件の積算業務をお任せします。
具体的には、図面等検証・精査、値入、内訳書の作成、見積書の作成等になります。
非住宅、マンションなどが主なアセットとなります。

(施工実績:建築)関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院等


【堅実経営の奥村組】
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めることや部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
求める経験 / スキル
【必須】下記いずれかの条件を満たす方
■建設会社での積算業務経験
■建築施工管理の経験(所長・主任クラス)がある方(S、RC、SRC造の経験がある方)


【歓迎】
◎建築積算士資格保有者の方は歓迎
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

680 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■業務について
■建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理職候補として施工管理業務をお任せいたします。
■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢。与信などに関する心配もなく、業務に専念いただくことができます。
また、長年業界で培った信用があるため、忙しくなった際も協力会社や人を集めることや部分最適な外注ができ、社員の過度な負担が減る
など

※勤務地について
初任地はご希望を考慮して決定されます。
また入社後は『地域総合職』『全国型総合職』での採用があります。
全国型総合職:全国・海外への転勤可能性あり。
地域総合職:勤務地を奥村組の各支社支店管轄地域内に限定した勤務が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・設備施工管理の経験がある方
・1級電気工事施工管理技士または1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
・非住宅やマンションなどの建築設計をご担当していただきます。
■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めること や部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
求める経験 / スキル
■必須条件
・設計業務の経験がある方
・1級建築士、建築設備士等をお持ちの方
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
・土木施工管理業務を担当いただきます。
(施工実績:建築)関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院等
(施工実績:土木)複数の発電所、舟川ダム、新名神高速(東畦野トンネル)等多数
■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めること や部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
求める経験 / スキル
■必須条件:
・土木施工管理経験をお持ちの方
・一級土木施工管理技士をお持ちの方
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
■業務について
■建築現場における電気、給排水、空調設備といった設備工事における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理職候補として施工管理業務をお任せいたします。
■堅実経営の奥村組
高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50%もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めること や部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
求める経験 / スキル
■必須条件:
・設備施工管理の経験がある方
・電気工事施工管理技士1級または管工事施工管理技士1級をお持ちの方
従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,265名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
東京または福岡、仙台事務所の立ち上げメンバーとして、一緒に組織をつくっていきたい方を募集します。

【具体的な業務内容】
・クライアントに対する給与計算業務
・年末調整計算補助業務
・労働保険および社会保険手続き補助業務
・人事労務に関連したコンサルティング業務

【使用ソフト】
オフィスステーション・社労夢・MF給与・Freee
勤怠:KOT・ジョブカン・チームスピリット・IEYASU等

----------RSM汐留パートナーズについて----------
RSM Internationalは、イギリスのロンドンを本部とする世界有数のグローバルネットワーク。2021年度調査では全世界収益は約1兆円、世界で第6位にランクインしています。

RSM汐留パートナーズは士業界を牽引するプロフェッショナルファームとして、メンバーファーム間の国際的な連携と、当社に所属する公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士・行政書士等の各種専門家のネットワークを最大限に生かし、クライアントにとって最良の『真のワンストップサービス』を追求し続けています。
求める経験 / スキル
<必須条件>
・会計事務所、社会保険労務士事務所または給与計算アウトソーシング会社での給与計算や社会保険実務のご経験(目安3年以上)

<歓迎条件>
・多くの人とのコミュニケーションを得意とする方
・マルチタスク遂行力の高い方
・スケジュールに基づいて業務を遂行できる方
・情報処理(Excel等)を得意とする方
・数字の間違いなどを発見するのが得意な方

~下記のご経験がある方歓迎です~
・社会保険労務士事務所における担当者としての実務経験
・担当者としてすべてご自身で案件を回したご経験
・クライアントのフロント対応をしたご経験
・同時担当案件数20社程度のご経験
従業員数
200名 (グループ全体(2024年9月1日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
200名 (グループ全体(2024年9月1日現在))
仕事内容
アドバイザリー事業部で、公認会計士の資格をお持ちのFASコンサルタントを募集いたします。

<具体的な業務内容>
・IPO支援(ベンチャーサポート)業務
・財務税務DD、企業価値評価
・事業承継、事業計画策定、資金調達サポート
・経営層の経営課題に対する各種サポート業務全般
求める経験 / スキル
<必須条件>
【資格】
・公認会計士(公認会計士試験合格者も可)

【経験】下記いずれか必須
・監査法人での監査経験が2年以上ある方
・コンサルティングファームにて財務・税務DDや企業価値評価のご経験のある方

<歓迎スキル・経験>
・DD業務、FA業務などのFAS業務経験
・事業会社での経理業務、財務業務、開示業務、FP&A業務などの業務経験

<必要資格・ライセンス>
公認会計士(公認会計士試験合格者も可)
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
主に外資系企業の日本法人・日本支店・駐在員事務所等に対する以下の業務を行います。
・日英バイリンガルによる記帳代行業務
・月次決算・本社向け会計報告書作成業務
・資金管理・支払代行業務
・固定資産台帳管理・減価償却費計算業務
・法人税・消費税・償却資産申告書作成業務
・会計ソフト導入支援 等

クライアントの担当者として上記業務をベースに会計税務に関する課題のアドバイザリーを行います。
沖縄事務所やフィリピン事務所に記帳等の業務は分業しているため、東京事務所のメンバーはクライアント対応やアドバイザリー業務に集中していただけます。

【使用会計ソフト】
マネーフォワードクラウド会計、弥生会計、達人
---------------このポジションの魅力---------------
・税理士の他、社労士、公認会計士、司法書士、行政書士、弁護士など、様々な士業の専門家とワンストップで業務を行うことができます。
・国際会計ネットワークRSM internationalとの連携により、今後幅広い業務に挑戦する機会があります。

----------RSM Internationalとは----------
RSMは、イギリスのロンドンを本部とする世界有数のグローバルネットワーク。2021年度調査では全世界収益は約1兆円、世界で第6位にランクイン。
当社はRSMの一員として、海外のメンバーファームと連携し、クライアントの海外事業展開からその後のサポートまで幅広く対応しています。
求める経験 / スキル
<必須条件>いずれのご経験があれば応募可能
・会計事務所等において月次決算・年次決算サービス業務等の実務経験者
・外資系企業等での経理・決算業務の実務経験

<歓迎条件>
・税理士有資格者
・税理士科目合格者
・公認会計士
・U.S. CPA
従業員数
200名 (グループ全体(2024年9月1日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
200名 (グループ全体(2024年9月1日現在))

RSM汐留パートナーズ株式会社

仕事内容
会計税務事業部、マネージャー候補(アシスタントマネージャー/マネージャー)の求人です。
これまで培ってきた税務会計の知識を生かして、経験により、自身のチームを持ってチームマネジャーとして部下の育成もお任せします。

【具体的な業務内容】
・記帳代行業務
・会計税務相談・会計データのチェック
・月次面談・月次報告・経理担当者への指導
・決算・税務申告書(法人税、住民税、事業税、消費税、償却資産税)の作成
・連結納税支援
・組織再編に関する税務
・資金繰り・資金調達支援
・税務調査の立会い
・チームメンバーのマネジメントなど

英語能力により、外資企業と国内企業をご担当いただきます。
外資顧客ご担当の場合、外資系企業の日本法人・日本支店・駐在員事務所等に対する以下の業務を行います。

【使用会計ソフト】
マネーフォワードクラウド会計、弥生会計、達人

クライアントの担当者として上記業務をベースに会計税務に関する課題のアドバイザリーを行います。
沖縄事務所やフィリピン事務所に記帳等の業務は分業しているため、東京本社のメンバーはクライアント対応やアドバイザリー業務に集中していただけます。

---------------このポジションの魅力---------------
・税理士の他、社労士、公認会計士、司法書士、行政書士、弁護士など、様々な士業の専門家とワンストップで業務を行うことができます。
・IPO案件や大規模法人に関与するチャンスがあります。
・平均年齢が若い一方、国税OBのメンバー等経験豊富な人材がいる環境で、税理士(税理士を目指している者)として一緒に仕事をし、スキルアップすることが可能です。
・国際会計ネットワークRSM Internationalとの連携により、今後幅広い業務に挑戦する機会があります。

----------RSM International とは----------
RSMは、イギリスのロンドンを本部とする世界有数のグローバルネットワーク。2021年度調査では全世界収益は約1兆円、世界で第6位にランクイン。
当社はRSMの一員として、海外のメンバーファームと連携し、クライアントの海外事業展開からその後のサポートまで幅広く対応しています。
求める経験 / スキル
<必須条件>
・会計事務所等において月次決算、年次決算サービス業務等の実務経験者
・税理士科目合格2科目以上

<歓迎条件>
・税理士有資格者、税理士科目合格者、公認会計士、税理士
・U.S. CPA 優遇
・大手会計事務所におけるマネージャー経験
・マネジメント経験
従業員数
200名 (グループ全体(2024年9月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
200名 (グループ全体(2024年9月1日現在))
仕事内容
【業務概要】
■資産運用各部門にて、多様な運用資産に係る投資検討・投資実務を担っていただきます。

【業務内容】
■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定 
■投資対象資産のリスク分析
■運用状況のモニタリング(投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の把握、運用パフォーマンスの分析など)
■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス・選定

※本人のスキルや希望を考慮し配属先を決定・ステップアップ。
中長期的には上記に関わらず、幅広く様々な業務に携わっていただく可能性があります。

【業務の魅力】
■当社の運用フロント部門は、迅速な投融資判断を実施するため、資産毎に設置する運用責任者のもとでフラットな組織運営を行っています。
■当社の資産運用は中長期~超長期の視点で行っており、約7兆円の運用資産を分散投資しています。国内外の株式や債券に加え、プライベートエクイティやヘッジファンドなどのオルタナティブ資産、国内外のクレジットファンドや各種デリバティブなど、多様な資産への投資を行っているため、幅広い経験をじっくりと積むことが可能です。
■幅広い年齢層の社員が活躍しており、若手も経験豊富な先輩社員による指導もと、情報収集、分析といった基礎から運用経験を積んでいくことができます。また、個人の知識やスキル向上をサポートする社内外の研修・トレーニー制度も充実しており、自ら学ぶ意欲が高い方が成長できる環境が整っています。

【ワークライフバランスを重要視した働き方】
■服装は基本的に自由で、リラックスして業務に取り組めます。
■テレワーク(在宅勤務)の推進、シェアオフィス利用、DX推進、早帰りデーの設定など、それぞれのライフステージに適した働き方を選択できる制度や環境が整っています。また、計画年休制度(5営業日連続休暇)など有給休暇取得の促進にも力を入れています。
■育児サポートも充実しているなど、仕事と家庭の両立支援を推進しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■運用フロント業務に関心・興味があり、下記のいずれかに該当する方
・資産運用に係る業務経験(資産運用バック業務、ミドル業務等を含む)をお持ちの方
・資産運用に関する資格をお持ちで資産運用知識に自信のある方
・証券アナリスト資格取得に取り組んでいる方

【歓迎】
■証券アナリスト資格をお持ちの方
■TOEIC680点以上
勤務地

東京都

想定年収

491 万円 ~ 690 万円

仕事内容
■業務内容
(1)有価証券(株式・債券等)・融資・不動産にかかる経理・決済・システム管理
(2)有価証券・融資・不動産にかかる決算資料、各種報告資料の作成 
(3)新しい投資商品や基準(会計・税務・規制など)変更への各種対応

入社当初は担当資産の取引にかかるシステム登録や送金業務、エクセルでの簡易な資料作成等から対応いただき、経験に応じて会計基準等変更対応や、運用パフォーマンス分析資料作成、業務システムの保全・改善対応などより専門的な業務を行っていただきます。
未経験で運用管理部に配属される方もいらっしゃいますが、業務内容のマニュアル化が進んでおり、部門内の研修制度も充実しているため、運用に関する知識がない方でもやる気さえあれば業務へのキャッチアップが可能です。
運用バックオフィスのキャリア形成に興味がある方におすすめのポジションです。

※中長期的には上記に関わらず、幅広く様々な業務に携わっていただく可能性があります。


■業務の魅力
・当部で得られる運用バックオフィス業務の知識・スキルは、専門性があり、かつ業界でも通じる「手に職」になります。
・基本は事務ですが、業務を通じて会計・税務・システム等の専門的な知識まで学べるため、将来的なキャリアの選択肢は様々考えられます。
・専門的な知識が多いですが、社内外の研修制度が充実しており、自ら学ぶ意欲の高い方が成長できる環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須】
運用バックオフィスで専門性を高めたいお気持ちがあり、以下いずれかに該当する方
・金融機関での事務もしくは営業経験
・事業会社での経理のご経験
 
【歓迎】
・運用バックオフィスのご経験をお持ちの方
・証券アナリストや宅建、簿記の資格をお持ちの方
・TOEIC680点以上
勤務地

東京都

想定年収

491 万円 ~ 691 万円

仕事内容
【業務概要】
■主に各種運用資産のフロント部門で運用計画の立案、投資実務を担っていただきます。
※ご経験に応じてチームリーダー(係長~課長相当)でのご採用も検討しております。

【業務内容】
■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定 
■投資対象資産のリスク分析
■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス・選定
■運用状況のモニタリング(投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の把握、運用パフォーマンスの分析など)

※中長期的には上記に関わらず、幅広く様々な業務に携わっていただく可能性があります。

【業務の魅力】
■当社の運用フロント部門は、迅速な投融資判断を実施するため、資産毎に設置する運用責任者のもとで、フラットな組織運営を行っています。
■当社の資産運用は中長期~超長期の視点で行っており、約7兆円の運用資産を分散投資しています。国内外の株式や債券に加え、プライベートエクイティやヘッジファンドなどのオルタナティブ資産、国内外のクレジットファンドや各種デリバティブなど、多様な資産への投資を行っており、キャリアアップの機会も多彩です。
■また、個人の知識やスキル向上をサポートする社内外の研修・トレーニー制度も充実しています。
   
【ワークライフバランスを重要視した働き方】
■服装は基本的に自由で、リラックスして業務に取り組めます。
■テレワーク(在宅勤務)の推進、シェアオフィス利用、DX推進、早帰りデーの設定など、それぞれのライフステージに適した働き方を選択できる制度や環境が整っています。また、計画年休制度(5営業日連続休暇)など有給休暇取得の促進にも力を入れています。
■育児サポートも充実しているなど、仕事と家庭の両立支援を推進しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■金融機関等での資産運用フロント業務経験(債券、株式、企業融資、オルタナティブ、PE等どのような経験でも可)
■基礎的な英語能力
■基本的なOAスキル(Excel、Word、PowerPointなど)

【歓迎】
■3年以上の資産運用フロント業務経験
■証券アナリスト資格
■パフォーマンス分析に関する知識と経験
■生命保険会社でのALM運用経験、保険会社の負債サイドの見識
勤務地

東京都

想定年収

491 万円 ~ 951 万円

仕事内容
各業界の中堅からエンタープライズ企業に対して、顧客とのリレーションを形成する活動を通じて、案件リードの獲得、営業企画、提案活動、受注活動を実施いたします。

①新規顧客への提案・営業活動
 新規開拓活動は、WEBからの問い合わせ・ウェビナー参加企業/外部パワーを使った電話/メールマーケティングによるリード先に対して実施します。(飛び込み営業等はありません。)

②既存顧客への提案・営業活動による取引の拡大および維持
 ・SIサービスの紹介~提案~受注~本番稼働までの営業活動全般
 ・提案フェーズや導入フェーズにおける社内関係部門との調整
 ・ICTソリューション、コンサル部門といった他部門との連携提案の立案
 ・サービス開始後の継続的な顧客フォロー活動
 ・新たなソリューション拡販となりうる窓口の開拓活動
 ・その他、お客さまの課題ヒアリングやリレーション継続の為の活動全般

③受託後は、コンサルタントやSEとともに、プロジェクト完遂に向け活動

【ポジションのミッション】
SIサービス事業拡大による企業価値向上が課題となっており、同社内においても法人分野における売上拡大が今後の成長において重要な役割を担っています。新規顧客へのアプローチまたは既存顧客との関係強化を軸に、SIサービスを活用しお客さまの課題解決に向けた提案を行い、売上向上に貢献することがミッションです。

【ポジションのやりがい】
お客さまの抱えておられる課題に対し、幅広いSIサービスを中心にOPTAGE各種サービスを活用し、社内SEとも連携しながら最適な解決策を提案、提供できること。また、スキルに応じたキャリア、ステップアップが可能です。

【ターゲット】
首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)を中心とした150億~500億の中堅企業を中心とするお客様が多く、エンドユーザーはもちろん協業パートナーなど様々なお客様を対応頂きます。

【取り扱い商材】
Dynamics365(ERP・CRM)/Powerplatform/AzureなどのMicrosoftのクラウド製品、Infor社のInforCloudSuite(グローバルERPパッケージ)、キヤノンITSのローコードツールWebPerfomer、グローバルRPAサービスUiPathなどのプロダクト製品/お客様固有システムに対応するスクラッチ開発など
求める経験 / スキル
〈必要な経験〉
■3年以上の法人企業向けビジネスアプリケーションを活用したソリューション営業の経験orSEから営業にキャリアチャレンジしたい方(SE経験3年以上)
 
■下記のうち1つでも経験のある方
 ①製造業・流通業・ファッション業(アパレル・フットウェア・スポーツ含)の知見と経験を保有している方
 ②ITソリューションに幅広い知識と経験をお持ちの方
 ③Microsoftサービス(Dynamics365・PowerPlatform)の提案経験
 ④ERP製品の知識と提案経験
 ⑤中堅からエンタープライズ企業向けのSIビジネスアカウント営業経験

<求める人物像>
・自分の意見や意思をもって主体的に活動できる方
・他人の意見を尊重しチームワークを意識して活動できる方
・将来的なキャリアイメージ(マネジメントorスペシャリストなど)を明確にもっておられる方
・人との関わりが好きな方
従業員数
2,972名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,972名 (2025年4月1日現在)

国内シェアトップクラスの総合飲料・食品メーカー

仕事内容
<Corporate Planning>
 グループ課題・重要課題・部門年計課題の対応計画策定と推進(他部門との連携、他部門の重要課題への支援含む)
 戦略・経営計画の実行状況のモニタリング、経営層への報告および改善提案
 Group CEO諮問機関等の重要会議の円滑な運営を確保
 部門全体で役割分担を行い、担当領域に応じてプロジェクトリーダーとして推進、またはメンバーとしてリーダーをサポートする。いずれの場合も、成果達成に向けた主体的な貢献を求める

<Group Governance Design>
 グループ・ガバナンスの基本概念/構造(戦略的リーダーシップ、グループ統制と権限委譲のバランス等)を整理し、設計思想として明文化

 グループの主要会議体(ExCom/CMB等)、RHQのGoverning Body設計に一貫性を持たせた枠組みの設計・更新
 RHQの役割分担(地域/事業責任)と意思決定構造の設計・見直し(
 Group CxO framework(概念、R&R、機能リーダーシップ発揮の前提)を設計し、グループ横断の機能責任を明確化
 Group CxOごとの機能スコープ(権限範囲、地域機能とのインターフェース、運用メカニズム)を定義し、実装に繋げる
Function横断での効率化推進と実効性向上
 上記の設計・変更について、関係Function/RHQとの整合を取り、経営層の議論・意思決定を促進

[Planning & Execution]
<Corporate Planning>
 担当テーマに応じて、企画・取り組みをリードする、または他部門主導の取り組みに対して支援を行う
 戦略策定に必要な事業環境分析を計画的に実施
 戦略実行状況のモニタリング体制を構築し、改善提案を含む報告を経営層に提供
 重要会議(Group CEO諮問機関等)の運営計画を策定し、円滑な実行を確保。アジェンダ設定、議事録作成、意思決定事項のフォローアップを実施

<Group Governance Design>
 現状把握(権限・会議体・R&R・運用プロセス)を行い、課題を構造化(論点設定、オプション設計、意思決定ポイントの特定)
 ステークホルダー(経営層、各Function Head、RHQ関係者等)とのヒアリング/論点調整を通じ、設計要件・制約条件を整理
 ガバナンス原則を、制度・ルール・運用に落とし込む(DoA設計、会議体設計、CxOスコープ定義、運用ルーチン案の策定)
 ExCom/CMB等の討議に向けた資料作成(論点、比較表、推奨案、リスク・論拠、決定事項のドラフト)および合意形成のファシリテーション
 決定事項の実装計画(マイルストン、関係規程・文書への反映、周知方法、移行措置)を設計し、関係部門と連携して推進
 変更に伴う例外・運用課題を整理し、運用ガイド/FAQ/テンプレート等の整備を支援(定着・誤解防止)
 複数テーマが並行する中でのプロジェクト管理(スコープ、優先順位、論点管理、進捗・成果物管理)

[Reinforcement of the System]
<Corporate Planning>
 Group CEO諮問機関等の重要会議における事務局支援の強化、言語運用等の環境が変化する中での効率的・効果的な会議運営の推進

<Group Governance Design>
 ガバナンス枠組みの継続改善(運用実態・フィードバックを踏まえた設計の見直し、意思決定の質向上)
 制度・運用の“形骸化”を防ぐためのモニタリング観点整備(想定外の例外増加、責任の空白、二重統制等の兆候把握)
 重要な設計判断・背景・原則をナレッジとして蓄積し、後続の更新・展開を容易にする(ドキュメンテーション)

※CEO Officeは、Group CEOのスタッフ部門として、経営の意思決定の高度化と戦略実行を支援する役割を担います。本ポジションに配属後は、次期中長期経営方針/長期戦略・3か年経営計画の策定やAGH重要課題の取り組みリードや部門横断プロジェクトなど、難易度の高い案件へのアサインが想定されます。また、本ポジションは、将来の部門リーダーの候補として高い成長意欲と学習姿勢が求められます。
求める経験 / スキル
・英語力上級
・経営企画/事業企画等での企画業務経験
・ 経営会議体向けの資料作成・報告を担える、PowerPoint/Excel/Word等のドキュメンテーション・プレゼンテーションスキル
・ 会議運営/ファシリテーション(議題設計、論点整理、資料レビュー、決定事項のフォロー 等)
・ 経営層・機能長・海外拠点等を含む複数ステークホルダーとの合意形成力・高いコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント能力(複線的テーマのスコープ・優先順位・論点・進捗・成果物管理)
・ グローバル企業や多国籍・多文化チームとの協働経験(海外拠点・海外ステークホルダーとの業務経験を含む)
・ 経営計画策定プロセスまたは戦略立案プロジェクトのリード経験
・ グローバル企業におけるHQ機能/ガバナンス変革プロジェクト、またはコンサルティング等での支援経験
勤務地

東京都

想定年収

1,260 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
【主なミッション】
・BAC、機能性飲料、ノンビール飲料全般に関する品質
・プロセス標準、ポリシー、運用慣行について、技術的思想(Thought Leadership)と戦略的方向性を提供し、基準の統括者(Custodian)としてグループ全体に展開する(フランチャイズ生産を含む世界各拠点への適用)。
• 地域の醸造・飲料リードチームの品質統括・改善を担う中核組織)と連携し、新たな飲料技術の特定
・開発・導入を推進し、グループの技術ロードマップを策定・管理する。
•グローバルR&D機能を統括する最高技術責任者の傘下のプロトタイプ開発チーム(PD)と連携し、サプライチェーン領域におけるグローバルイノベーションプロジェクトを推進する。
グローバル調達機能を担う組織や調達部門と連携し、BAC / 機能性飲料に関する長期的な原材料戦略の策定において技術的リーダーシップを提供する。
• グループ全体の成長を支える飲料技術人材の育成とケイパビリティ強化を推進し、技術的優位性を維持する。
• グループ会社との間で技術的シナジーの創出を促進し、統合価値を最大化する。
求める経験 / スキル
【必須】 以下のいずれも満たす方が望ましい:

• 飲料(BAC / RTD / 機能性飲料 等)の製造または品質管理に関する実務経験
(新製品立ち上げ(NPD)、工程設計・改善、品質課題対応などを含む)※ 10年以上の経験が望ましい
• 無菌充填(Aseptic Filling)技術に関する知識および実務経験(PET無菌充填ライン、または同等の無菌製造技術に関わった経験は必須)
• 多様なステークホルダー(社内他部門、海外拠点、外部パートナー等)との協働・調整・合意形成能力(技術的観点を踏まえたコミュニケーションができること)
• 日本語および英語での技術コミュニケーション能力(日本語:ネイティブレベル・ 英語:読み書き・会話とも CEFR B2相当以上(入社後研修あり))

【尚可】 
以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方は、より活躍いただけます:

• グローバル組織、海外拠点、または多国籍チームとの協働経験
• 外部製造委託先やグループ工場における技術・品質支援、またはオペレーション管理経験
• 原価管理や投資判断を含むコスト意識を伴う改善活動の経験
• 微生物学・衛生工学・発酵/食品工学など、飲料製造に関連する専門的知見
• 組織や技術水準の変革を推進できるリーダーシップ・影響力
• 業界ネットワークを活用した技術トレンド/新技術情報の継続的収集経験

【学歴】
• 大卒相当 (理工系・農学系・バイオ系等、飲料技術に関連する理系分野が望ましい)
勤務地

東京都

想定年収

1,500 万円 ~ 非公開

仕事内容
【職責】
グローバル知財戦略及び保有知財の活用方針立案と実行
グループ成長戦略に沿った特許出願・権利化・活用
国内外の事業部門及び知財部門との連携の推進

【具体的業務】
自社や競合他社の知財分析、出願戦略及び活用戦略の立案・実行
事業戦略に沿った特許出願、権利化・活用業務(国内・海外)
 知財契約、制度・運用の整備、他社特許クリアランス業務
求める経験 / スキル
【必須】
IPランドスケープ分析の計画・実行
特許出願・権利化実務
他社特許クリアランス調査及び対策立案実務
業務プロジェクト推進/参画経験
課題発見・解決能力
コミュニケーションスキル
英語による日常会話、メール、資料作成及びプレゼンテーション

【尚可】
知財戦略立案実務経験
契約実務経験
知財渉外実務経験
英語におけるビジネスコミュニケーション
ロジカルシンキング・構造化思考・仮説思考
基礎的なマーケティング、財務・会計知識
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 830 万円

デベロッパー系不動産AM会社

仕事内容
・サステナビリティ・ESG活動に関する戦略立案
・外部評価対応(コンサル会社と連携し、GRESB、CDP、PRI等のレポート作成・提出)
・開示資料作成(サステナビリティレポート、投資法人ホームページ、決算関連資料等)
・環境データ取得のサポート(PM会社、コンサル会社と連携)
・サステナビリティ・ESGに関わる社内他部署(物件運用部門、管理部門等)との調整
・投資家、他REIT等とのミーティング対応
・サステナビリティ委員会事務局業務
求める経験 / スキル
・不動産(デベ・AM・PM等)、金融関連(同業他社)での勤務経験がある方
・サステナビリティ・ESG業務に経験のある方、または関心のある方
・求められる力
①着実に業務を処理する力:レポート作成やデータ収集では細かなデータ処理を着実に行うこと
②コミュニケーション力:日々の業務を進める上で、社内外の方々と調整業務あり

・英語スキル(読み書き中心です)
・TOEIC730点相当以上
・エクセルスキル(高度なスキルは求めませんが、環境データの処理業務があります)
・不動産に関する資格をお持ちなら尚良しです(必須ではありません)
勤務地

東京都

想定年収

640 万円 ~ 1,050 万円

デベロッパー系不動産AM会社

仕事内容
①Jファイナンス計画の立案・策定
・下記②業務に関する計画の立案・策定

②ファイナンス関連実務の実行
・金融機関からの借入業務(リファイナンス、新規借入)
・その他の借入関連業務(コミットメントライン、シンジケートローン、スワップ等)
・投資法人債発行関連業務
・格付機関対応関連業務
・エクイティファイナンス(PO)関連業務
求める経験 / スキル
●求める経験
・不動産AM会社における上記業務の経験者
・大手金融機関における大企業向け融資業務の経験者
・不動産ファイナンス業務の経験者

●望ましい資格(未取得の場合は、入社後に取得を推奨)
・不動産証券化認定マスター
・宅地建物取引士
勤務地

東京都

想定年収

645 万円 ~ 1,000 万円

デベロッパー系不動産AM会社

仕事内容
①経営企画・運用統括業務
 ・運用戦略の立案、策定
 ・運用計画の調整、取りまとめ

②IR・ディスクロージャー業務
 ・決算説明資料等のIR資料の作成
 ・適時開示、法定開示資料等の作成
 ・IRミーティング、IRイベント等における投資家対応業務
求める経験 / スキル
●求める経験
・不動産AM会社における上記業務の経験者
・不動産会社における企画業務、部門取りまとめ業務の経験者
・金融機関における不動産ビジネスの企画業務、部門取りまとめ業務の経験者  等

●望ましいスキル(英語能力は必須ではないが、あればなお可)
・英語によるコミュニケーション能力

●望ましい資格(未取得の場合は、入社後に取得を推奨)
・不動産証券化認定マスター
・宅地建物取引士
勤務地

東京都

想定年収

645 万円 ~ 1,000 万円

デベロッパー系不動産AM会社

仕事内容
・保有物件のアセットマネジメント業務
・横断業務(ex. 継続鑑定、ER再取得、マーケットリサーチ、リーシング窓口 等)
求める経験 / スキル
●求める経験
・不動産投資運用業界におけるAM業務経験者もしくはオフィスPM経験者

●望ましい資格
・不動産証券化認定マスター
・宅地建物取引士
・ビル経営管理士
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

独立系不動産投資・アドバイザリー企業

仕事内容
不動産を主な資産対象とした「投資マネジメント・アドバイザリー業務」を行う当社にて
下記の業務に従事いただく予定です。

・アセットマネジメント業務
・物件の種類は、店舗ビル・オフィス・住宅・ホテル等
・不動産のバリューアップに向けた戦略策定
・期中運営業務(運営計画作成、予算作成、資金管理、リーシング、テナント対応)など

※住宅・ホテル・民泊施設・リゾート・データセンター等、多様なアセットクラス(開発案件含む)となります。
求める経験 / スキル
■必須条件※いずれかに当てはまる方
・不動産売買仲介営業
・不動産アセットマネジメント業務などの不動産の管理の経験がある方(PM経験者含む)

■優遇・歓迎条件
・不動産投資営業経験をお持ちの方
・不動産仲介業のご経験のある方
・会計的な知識のある方
・投資家やレンダーとのコミュニケーション経験のある方
・ビジネス英語が出来る方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務内容:
セールス担当は単なるモノ売りではなく、顧客課題の解決を通じて、ドローンを導入して頂きます。
現在メイン顧客はインフラサービスを持っているお客様が中心ですが、売り先・売り方含めてすべてお任せしたいと考えています。

<具体的な業務内容>
・企業や官公庁との商談を通したお客様ニーズ理解、提案、デモ、成約
・開発や製造部門との協創によるソリューション提案
※プロダクト:産業用水中ドローン、新規プロダクト等
・主な導入先業界
 公共団体系、電力・石油・エネルギー関係、建設コンサルタント、船舶関連
・市場形成期でもある為、新規開拓が多くなります。
・リードの獲得は、テレアポ、リファラル、メール、展示会、問い合わせ等、状況に応じて効率のいい手法を選択しています。
※ご入社後はOJTがメインとなりますので、ご安心ください。
※入社後、変更の範囲:会社の定める業務

【ポジションの魅力】
・スタートアップのグロース期における営業活動を最先端で推進できます。
・業界で前例のない新しいプロダクトを世界に販売拡大するダイナミクスを体感できます。
・最先端の技術を持つプロダクトを優秀なエンジニア集団と協働で生み出すことができます。

【雰囲気】
・プロダクトをはじめ、他チームと緊密に連携し、新たな製品やビジネスを組織の垣根無くダイナミックに生み出す自由闊達な雰囲気の会社です。

【部署構成】
・営業部管掌役員;1名
・メンバー:6名(事務1名)

【キャリアパス】
これから投資していくフェーズであり、組織も拡大していきます。新たなチームも出来る可能性があり、新しく役職が出来る可能性も高く、上を目指していきたい方にもいいタイミングです。※必須ではありません。

【お伝えしたいこと】
はじめて、深海を見たとき、はじめて、見たことがないヘンテコな魚に出会ったとき、はじめて、想像もつかない地形や景色を見たとき、深海は驚きと感動を体験させてくれます。
深海へ行くには、とんでも無い水圧や寒さ、太陽の光が全く届かない暗闇という過酷な条件に耐える必要があり、人間が気軽に行くことができません。私たちは深海に行けるロボットを開発し、深海への好奇心の先にある無限の可能性を追求しています。

“はじめて”が詰まった深海で、人と人、人と社会、人と世界が繋がる。そんな世界を切り開くチャレンジをしていきます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・提案型法人営業経験
・BtoB営業経験
・当社との親和性のある業界経験
 例)建設コンサル、プラント、エネルギー関係、コンサル、建
機、測量・計測機器、工場向けの機械(ロボットアーム等)、等
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎要件
・営業企画として施策を創造し、組織に浸透させた経験
・トップセールスとしての実績
・商材が変わっても高い営業成績を出した経験

■求める人物像
・好奇心が強く学習意欲が高い方
・当事者意識をもち、社内外の対応が出来る方
・スピード感をもって物事に取り組める方
・リーダーシップを発揮出来る方
・物事に熱意をもって打ち込める方以下はあれば、尚嬉しいです。
・海が好きな方
・ロボットなど、新しいものを見るのが好きな方
従業員数
32名 (2024年11月現在)
勤務地

東京都

想定年収

601 万円 ~ 800 万円

従業員数
32名 (2024年11月現在)
仕事内容
デジタルマーケティング/CX領域における広い知識を駆使し、BtoC向けデジタルマーケティングプラットフォームを
それぞれのクライアントに合わせたソリューション提案を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
既存担当アカウント及び新規クライアント企業のDX/CX/セキュリティ/業務効率化/マーケティング課題を的確に把握し、
ビジネス貢献を俯瞰して捉え、クライアント企業のご要望を実現するためのソリューション提案営業になります。

【主たる提案商材】
・NTTグループSMS送信サービス
・NTT CPaaS
・Auth0
・SAP CIAM
・Mixpanel
・Salesforce Marketing Cloud
<企業プロダクト一覧>
https://www.nttcoms.com/product/
<導入事例>
https://www.nttcoms.com/case/

【お仕事のイメージ】
・クライアントの要望に対して、与件の整理と当社のソリューションで「いつまでになぜその提案が必要か」を
 クライアントと認識のすりあわせ
・提案方針を関係部署・メンバーに周知し、自らがリーダーとなり、提案書を作成
・受注までのスケジュールを自ら組み立て、マネジメントを行う

【お仕事の魅力】
・国内導入実績No1のNTTグループSMS送信サービスを軸に顧客対応のオムニチャネル化を推進し、
 顧客のCX向上・セキュリティ対策・売上拡大・業務効率化のビジネス貢献を積み重ねることで
 DX/CX領域でのスキルアップが図れます。
・最先端のCXソリューション、Web/アプリ行動分析、顧客データ分析、MA ID統合・認証ソリューションなどの
 経験を積むことができます。
・取り扱う「SAP CIAM」は世界でのべ32億人の顧客IDの認証管理を行っている世界最大規模のID管理のSaaSサービスです。

【企業概要】
NTTコム オンラインは「データ活用とテクノロジーで、企業の進化を支え抜く。」をミッションとして、
データ活用から新たな知見を引き出し、最適なテクノロジーの導入をご支援することで、
お客様のビジネスの可能性を拓く伴走者として、進化し続ける企業のデジタライゼーションに貢献します。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・IT業界においてソリューション営業経験をお持ちで、デジタルマーケティング/CX向上業務における
 提案営業経験したい方
・SaaS,SDK, API,JavaScript,ETL,SFTPなどのシステムに関する知識

【歓迎要件】
・デジタルマーケティング及びCPaaS領域のおおよその知識と一定の経験をお持ちの方
・デジタルマーケティング業務(SMS配信ツール、メール配信ツール)の業務経験
・デジタルマーケティング/CX向上業務における提案営業経験

【求める人物像】
・自ら積極的に問題解決ができる前向きな方
・人の意見に耳を傾け、1つの意見に固執することなく柔軟な考えを持てる方
・周りを巻き込みながら自身が定めたゴールに向かって突き進める方
従業員数
288名 (2025年9月時点)
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 630 万円

従業員数
288名 (2025年9月時点)
仕事内容
NTTコム オンラインは「データ活用とテクノロジーで、企業の進化を支え抜く。」をミッションとして、データ活用から新たな知見を引き出し、最適なテクノロジーの導入をご支援することで、お客様のビジネスの可能性を拓く伴走者として、進化し続ける企業のデジタライゼーションに貢献します。

【ポジション概要】
データ活用ソリューション事業は、コンサルタント、データサイエンティスト、データエンジニア、営業が密接に連携取り合う少人数事業です。現在25名程の組織でそれぞれが一体となって価値を提供できる一気通貫の体制が強みになっています。その結果、お客様のデータ課題にあった提案や親身な対応を行う伴走者として信頼を勝ち得てきました。現在は会社の期待も背負い、データ解析・管理・統合分野から顧客のビジネス成長を起こす部署へと成長中です。
 そしてこのポジションではCloud Software Group(Cloud SG)社のソフトウェア群の特長である、データの統合、管理、分析、可視化、共有をワンプラットフォームで提供する価値を、市場に訴求します直接販売および代理店のサポートを通じて、売上を最大化するための戦略立案および実行を担います。今後さらなる成長を見込んでいる当部署で、事業を動かす一員として成長フェーズを支え、キャリア構築をしていきませんか?

【製品について】
■TIBCO紹介ページ
https://www.nttcoms.com/service/TIBCO/
■導入事例
https://www.nttcoms.com/service/TIBCO/case/
■ビジュアルデータサイエンスツール「Spotfire」
https://www.nttcoms.com/service/TIBCO/products/spotfire/
※Spotfireは、データ解析分野におけるダッシュボード(製造業向け)市場で高いシェア保持しております。

【仕事内容】
・エンタープライズ向け顧客の開拓と継続的な関係構築
・セールスパートナー(代理店)支援を通じた販売チャネルの強化
・顧客(※)の事業目的、課題への理解把握
・顧客のキーマン向けにTIBCOソリューションの提供価値を顧客視点で紹介
・既存顧客とのエンゲージメントの強化、顧客内シェアの向上の実現
・販売管理、社内のプリセールス、アナリスト等との適切な調整
※顧客例:製造業、ハイテク、金融、通信、小売、公共機関等(その他も拡張中です)

【仕事の魅力】
■データ領域分野で、幅広いソリューション提案が可能
・「いいとこどり」の環境です。社員全員がクライアントの課題解決に徹底的にこだわり抜くという強い気持ちを持っています。当社に転職を決めてくれたメンバーのバックグラウンドは実にさまざまであり、NTTグループというこれまで培ってきた盤石な土台とブランドを生かしてキャリアを追求することができます。

・出社とリモートワークのハイブリット勤務を導入しており、柔軟性ある働き方が可能です。自身のライフスタイルやニーズに合わせて、効率的に仕事を進めることができます。

・少数精鋭のワンチームで一丸となってプロジェクトに挑めるので、誰もが同じゴールに向けてモチベーション高く推進できる点は、当社ならではの魅力です。

■データ領域のプロフェッショナルが在籍
社内には、データサイエンスチーム、プリセールス、コンサルタントチーム等の必要な各専門部隊が存在しております。
チームメンバーは中途入社で活躍している方も多く、キャッチアップしやすい環境です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■IT業界における大手企業のアカウント営業経験
■パートナーセールスやダイレクトセールスの実務経験
■SI(システムインテグレーション)プロジェクトにおける経験
■ミドルウェア製品の営業経験・知見
従業員数
288名 (2025年9月時点)
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 714 万円

従業員数
288名 (2025年9月時点)
仕事内容
NTTコム オンラインは「データ活用とテクノロジーで、企業の進化を支え抜く。」をミッションとして、データ活用から新たな知見を引き出し、最適なテクノロジーの導入をご支援することで、お客様のビジネスの可能性を拓く伴走者として、進化し続ける企業のデジタライゼーションに貢献します。

【求人概要】
顧客フィードバックによるより良いCXを実現するソリューションのデリバリー(プリセールス/設計/導入/運用支援)を遂行するCXディレクター

①CX向上のための顧客フィードバックを収集・活用するSaaS型ソフトウェア 「NPX Pro」「Qualtrics」の導入・活用

②タッチポイント(コンタクトセンター、マイページ等)における顧客体験の改善アクションを支援するためのオムニチャネルSaaSの導入・活用(SMSによるインタラクションの完結など)

③上記ソリューションの新規導入のプリセールス、及び既存顧客のカスタマーサクセス

【魅力】
当社はNPS顧客ロイヤルティソリューションの先駆者として2014年以降、同分野の随一の信頼とノウハウを有し「NPSといえばNTTコムオンライン」という認知を獲得しています。これに加えて、今後はデジタルマーケティングやビジネスメッセージ事業を融合したオムニチャネルソリューションを提供できる、先進的で専門性の高いCX/CRMの第一人者としてのキャリア形成ができます。
https://www.nttcoms.com/service/nps/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・CRM系SaaS(外資・国内)のインプリ、プリセールス、カスタマーサクセス等に携わった経験
・タッチポイント(コンタクトセンター、マイページ/Webサイト等)のCJM(顧客体験管理)の経験
・CXサーベイのSaaS設定から改善アクションのループに関わる経験
・お客様のニーズ、要件を的確にコミュニケーションできる

【求める人物像】
・市場感をベースに新しいバリューを実現することに向上心を持ってチャレンジできる
従業員数
288名 (2025年9月時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
288名 (2025年9月時点)
仕事内容
~計装事業に強み/当社のノウハウを活かして施設特性に合わせて最適化した制御システムを構築/フレックスタイム活用・月残業平均30時間程度/年休124日/福利厚生充実(資格手当、家族手当、子育て手当有)~

■業務内容
・空調設備における自動制御工事等の設計積算業務を行っていただきます。
・客先要望の空調設備に適した自動制御システム、空調設備中央監視装置システムの構築
・設計図から自動制御機器拾い出し及び設計平面図から配線
・配管/部材の拾い出し
・上記に関連する原価計算などの積算作業


計装工事(建物全体を監視・制御・計測する様々な機器とネットワーク)を依頼いただいた建物に導入するための工程・品質・予算・安全管理となります。工事完了後には自動制御システムの試運転・調整を担当いただきます。
計装事業はノウハウを持っている企業が少なく、地元の地場の電機業界関係者ではできない業務となります。

■施工事例
計装分野ではアズビル株式会社の特約店としてパートナーシップを結び、販売から施工、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しています。
施工事例の一つに地上10階、地下1階の東テクグループ本社ビルがあります。空調設備において、パッケージエアコンや全熱交換器などを全館に導入し、アズビルの中央監視システムsavic-nettFX2が全館の設備運用データを集約し、運転・監視を行っています。

■働き方
◎フレックス制・月平均残業時間30時間程度・年間休日124日(土日祝休)
◎出張有:計装事業は常駐で現場に入ることが多く長期出張も発生します。
民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。

■強み
1)全国規模のネットワーク:東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、子会社を含め機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。
2)多彩な顧客層:業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。
3)高い技術とエンジニアリング力:東テクグループ社員約1600名のうち60%を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。
求める経験 / スキル
【必須】
■空調設備における設計積算業務のご経験をお持ちの方

【歓迎】
■電気工事士の資格をお持ちの方
■電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■計装士の資格をお持ちの方
■電気主任技術者の資格をお持ちの方
■電気通信工事施工管理技士の資格をお持ちの方
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。
従業員数
1,065名 (連結2,614名(2024年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,065名 (連結2,614名(2024年3月末))
仕事内容
~計装事業に強み/当社のノウハウを活かして施設特性に合わせて最適化した制御システムを構築/フレックスタイム活用・月残業平均30時間程度/年休124日/福利厚生充実(資格手当、家族手当、子育て手当有)~

■業務内容
・空調設備における自動制御装置システム等の保守管理業務を行っていただきます。
・自動制御システム、中央監視システムの保守管理、更新提案、改修工事対応

計装工事(建物全体を監視・制御・計測する様々な機器とネットワーク)を依頼いただいた建物に導入するための工程・品質・予算・安全管理となります。工事完了後には自動制御システムの試運転・調整を担当いただきます。
計装事業はノウハウを持っている企業が少なく、地元の地場の電機業界関係者ではできない業務となります。

■施工事例
計装分野ではアズビル株式会社の特約店としてパートナーシップを結び、販売から施工、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しています。
施工事例の一つに地上10階、地下1階の東テクグループ本社ビルがあります。空調設備において、パッケージエアコンや全熱交換器などを全館に導入し、アズビルの中央監視システムsavic-nettFX2が全館の設備運用データを集約し、運転・監視を行っています。

■働き方
◎フレックス制・月平均残業時間30時間程度・年間休日124日(土日祝休)
◎出張有:計装事業は常駐で現場に入ることが多く長期出張も発生します。
民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。

■強み
1)全国規模のネットワーク:東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、子会社を含め機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。
2)多彩な顧客層:業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。
3)高い技術とエンジニアリング力:東テクグループ社員約1600名のうち60%を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。
求める経験 / スキル
【必須】
■空調設備や電気設備における保守・メンテナンス業務のご経験をお持ちの方
■自動制御機器、中央監視システムの知識をお持ちの方

【歓迎】下記の資格をお持ちの方
■電気工事士
■電気工事施工管理技士
■管工事施工管理技士
■計装士
■電気主任技術者
■電気通信工事施工管理技士
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。
従業員数
1,065名 (連結2,614名(2024年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,065名 (連結2,614名(2024年3月末))
仕事内容
~計装事業に強み/当社のノウハウを活かして施設特性に合わせて最適化した制御システムを構築/フレックスタイム活用・月残業平均30時間程度/年休124日/福利厚生充実(資格手当、家族手当、子育て手当有)~

■業務内容
・自動制御システム、中央監視システムの施行図作成、施工管理、試運転調整
計装工事(建物全体を監視・制御・計測する様々な機器とネットワーク)を依頼いただいた建物に導入するための工程・品質・予算・安全管理となります。工事完了後には自動制御システムの試運転・調整を担当いただきます。
計装事業はノウハウを持っている企業が少なく、地元の地場の電機業界関係者ではできない業務となります。

■施工事例
計装分野ではアズビル株式会社の特約店としてパートナーシップを結び、販売から施工、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しています。
施工事例の一つに地上10階、地下1階の東テクグループ本社ビルがあります。空調設備において、パッケージエアコンや全熱交換器などを全館に導入し、アズビルの中央監視システムsavic-nettFX2が全館の設備運用データを集約し、運転・監視を行っています。

■働き方
◎フレックス制・月平均残業時間30時間程度・年間休日124日(土日祝休)
◎出張有:計装事業は常駐で現場に入ることが多く長期出張も発生します。
民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。

■強み
1)全国規模のネットワーク:東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、子会社を含め機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。
2)多彩な顧客層:業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。
3)高い技術とエンジニアリング力:東テクグループ社員約1600名のうち60%を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。
求める経験 / スキル
【必須】
■空調設備や電気設備における施工管理のご経験をお持ちの方
■自動制御機器、中央監視システムの知識をお持ちの方

【歓迎要件】
■電気工事士
■電気工事施工管理技士
■管工事施工管理技士
■計装士
■電気主任技術者
■電気通信工事施工管理技士
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。
従業員数
1,065名 (連結2,614名(2024年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,065名 (連結2,614名(2024年3月末))
仕事内容
シニアマネージャーとして大規模プロジェクトや難易度の高いプロジェクトの統括管理運営をお任せします。また、会社全体の品質向上の視点から社内全体のトレーニング、ナレッジマネジメントをしていただきます。

【業務内容】
・クライアントマネジメント
・メンバーへのスキルサポート
・コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント

※コンサルティング案件事例
・M&A(財務デューデリジェンス・株価算定)
・連結決算
・IFRS対応
・組織再編
・内部統制
・業務改善提案
・会計アドバイザリー
・システム導入支援

【主要クライアント】
・大手企業、上場企業中心

【組織】
業務内容でなく、クライアント毎に分かれた組織体制となっております。
(チーム毎にクライアントが紐づく形となります)
求める経験 / スキル
■必須要件
いずれかのご経験をお持ちの方
・公認会計士資格をお持ちで、監査法人または事業会社にてマネージャー以上のご経験
・上場企業での経理実務のご経験(8年以上)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

食肉卸企業

仕事内容
食肉を中心に飲食店・病院などに食品を卸している当社。
営業部門のプレイヤーとして2年ほど経験を積んでいただいた後、営業拠点のマネージャーとして組織をまとめていただく予定です。
求める経験 / スキル
■営業経験がある方(個人・法人、商材は不問)
■マネジメント経験がある方(新人・後輩の指導や育成経験でも可)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

急成長ITコンサル

仕事内容
■概要
事業規模の拡大と人事機能の複雑化に対応するため、ホールディングスとして人事体制を強化していく方針です。

ご入社当初は採用Mgr候補として採用業務をお任せしたく考えておりますが、
人事領域は採用に限らず、制度設計や人材育成、企業文化の醸成など多分野に及ぶため、
将来的には人事業務全般を管掌する役割発揮を期待しております。
※メンバーは新卒/中途や職種で担当を分けることを想定していますが、この点もご入社後に一緒に組織作りをしていければと考えています。

■業務内容
・中途新卒採用の戦略、立案、実行(職種はコンサル・エンジニア中心)
・採用チャネル選定・運用(エージェント、媒体、スカウトなど)
・採用広報、イベント、リファラルなどの施策設計
・入社後オンボーディング支援
・人事制度や育成・カルチャー醸成の企画・運用サポート

将来的にHD全体の採用・人事責任者や採用以外の人事企画としての業務に行くことも可能です。

■魅力
・急成長中の企業で、採用から経営に関与できるポジション
・裁量大 × スピード感のある意思決定
 └ HD代表・執行役員直下で動くポジションのため、採用戦略・ツール導入などに大きな裁量があります
・昇格・キャリアアップの機会多数
 └ 入社半年でMgrに昇格した事例もあり
・採用から制度・育成など幅広く携われる
 └ スペシャリスト/ゼネラリスト、どちらのキャリアも選べます

■配属先
人事責任者(30代前半)
∟メンバー1名 ☆マネージャー候補(本ポジション)
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれか
・新卒/中途採用業務におけるマネジメント経験
・人事としての採用経験、もしくはRA経験必須(1年以上)
・ベンチャーマインドが高い方

【歓迎】
・スタートアップや急成長企業での採用経験
・IT業界・コンサルティングファームでの経験
・人事制度(報酬、等級、評価)の設計経験
・給与計算、社会保険手続き、法定調書、源泉徴収、給与支払報告書などの人事総務業務の経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
<職務内容>
・アカデミア、製薬会社、化学メーカー等へのバイオインフォマティクスサービスの新規営業業務
・自社開発ソフトウェア(質量分析データ用解析ソフトウェア)の営業業務
・事業開発、企画営業、マーケティング業務全般
・販売戦略の立案、実行
・既存顧客との関係強化、新規開拓の促進
求める経験 / スキル
<必須条件 経験>
※下記いずれかの経験があれば可
・研究機関向けの営業経験(2年以上)
・バイオインフォマティクスの業務経験(2年以上)
・生命科学に関する研究業務経験(2年以上)
勤務地

東京都

想定年収

360 万円 ~ 700 万円

仕事内容
ゲノム医療やゲノムサイエンスに関わる医療機関、民間企業の顧客が抱える課題や市場ニーズに対して、IT技術を活用して顧客の課題解決ができる人材を募集します。

<職務内容>
・がんゲノム医療システム開発(プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、製造、保守)
・がんゲノム医療システム運用に必要なデータ収集と整備(臨床試験、薬剤情報のデータキュレーション)
・研究業務向けシステム開発(プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、構築)

プロジェクトの例
・ゲノム医療領域での各種アプリケーションの開発、運用保守、顧客業務支援
・ゲノム医療領域のデータ収集と整備
・研究支援のためのアプリケーション開発、データベース構築
求める経験 / スキル
<必須条件 経験>
・バイオインフォマティクスに関する最低限の実践経験
・がんゲノムに関する最低限の知識
・スクリプト/ソフトウェア/システム/サービス等の構築経験(言語不問)

<歓迎条件 経験>
・バイオインフォマティクス、医学、薬学、情報系等の学位取得者
・ソフトウェア/システム/サービス等のシステム開発・プロジェクトマネジメント経験者
・Deep Learning等機械学習の実装経験者
・海外雑誌への論文投稿経験者
・AWS等クラウド上でのシステム構築経験
・GPUサーバ上でのシステム構築経験

<歓迎条件 資格>
・基本/応用情報技術者/PMP等
勤務地

東京都

想定年収

360 万円 ~ 700 万円

仕事内容
「Shizen Connect」を中心とした、弊社が開発するシステムのクラウド側の開発に取り組んでいただきます。社内の開発チームやパートナーであるSIerと連携しながら開発を進めていただきます。また、事業責任者、技術責任者とともに、内製化の整備、開発体制の構築への貢献も期待します。

業務内容
・システム要件定義
・プロジェクト進捗管理
・ベンダーコントロール

開発環境
・サーバサイド:Python
・フロントエンド:TypeScript、React
・インフラ:AWS、Cognito、CloundFront、S3、Lambda、RDS、ECS、Fargate、Kinesis DataStream、IoT Core、SQS、SES
求める経験 / スキル
【必須要件】
・クラウドサービスの開発マネジメント経験(電力関係の知見は不問です)
・ネイティブレベルの日本語
【歓迎要件】
以下に関わる知見や経験
・電力関係のシステム開発経験(特に系統用蓄電池案件/特高・高圧系)
・エッジコンピューティング、IoT
・AI、ブロックチェーン
・英語力
従業員数
205名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
205名
仕事内容
系統用蓄電池の充放電制御システム「Shizen Connect」の導入プロジェクトマネージメント業務をお任せします。
このポジションでは、蓄電池ベンダーやローカルEMSベンダーなど多岐に渡るパートナーと連携し、プロジェクト全体を統括していただきます。

(1)プロジェクトマネジメント・技術調整

「Shizen Connect」導入における、以下の技術仕様調整・設計・試験などのマネジメント業務を行っていただきます。
これらの開発を外注ベンダーへ依頼する際のマネージメント業務も含まれます。
上位層(クラウド連携):API接続
下位層(現場デバイス制御):蓄電池情報の取得、周波数制御、蓄電池制御、パラメータ設定、異常通知

(2)導入・運用フェーズへの関与

システム導入後の動作確認(主にリモート作業)、および運用開始後の、現地デバイスの障害発生時における一次切り分けにも携わっていただきます。
※蓄電池などのハードウェアの導入(設置作業/単体のコミッショニング作業など)は業務内容には含まれません。

■業務の魅力
・高度なプロジェクトマネジメント能力の習得
複数の蓄電池導入プロジェクトを同時に遂行することで、大規模かつ複雑なITインフラ案件におけるマネジメント経験を短期間で集中的に蓄積できます。
・最先端のエネルギー分野における深い知見
電力業界の最前線で、系統用蓄電池やアグリゲーション事業に関する最新の動向や深い専門知識をいち早く身につけることができます。
・技術的な専門性の幅広さ
「Shizen Connect」の中核を担う以下の専門領域で、実践的な知識を深め、市場価値の高いスキルとして確立できます。
制御技術: 各社蓄電池ベンダーの異なる通信仕様や制御プロトコル(下位層)に精通できます。
クラウド・セキュリティ: 高信頼性が求められるクラウド連携(API)や、インフラに関するセキュリティ知識を向上できます。
求める経験 / スキル
必須条件
<ご経験やスキル>
プロジェクトマネジメント業務(目安3年以上)
日本語力(ネイティブレベル)
※リーダレベルでも向上意欲のある方を歓迎します。
<マインドセット>
協調性を保ちつつも、物事を前向きにとらえて突き進める方

歓迎要件
<ご経験やスキル>
問題点を先回りして気付き、素早く着手し、解決するための方法・手段を検討し実行する力
マルチタスク能力(複数案件の管理をお願いするため)
PMP資格
AWSサービスの知識(例:ECS, Lambda, RDS, DynamoDB, S3, CloudFront, Kinesis など)
組み込み機器の知識(OS:Linux、C言語)
TCP/IP通信の知識
セキュリティの知識
電力業界の知識
英語力(ビジネスレベル)
従業員数
205名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
205名
仕事内容
同社プロダクトのクラウドサービスの裏側を支える、オペレーション業務の管理システムなど社内システムの開発に取り組んでいただきます。
また、社内デバイス、ネットワークなどの管理もご担当いただきます

(業務内容)
・セールスやオペレーション業務を支える社内管理システムの開発
・社内デバイス、ネットワークの管理、等
求める経験 / スキル
(必須)
・社内SEとしての経験

(歓迎)
・IoTデバイス、ハードウェアに関わる経験
・電力に関わる業務経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
同社が開発するシステムのクラウド側の開発に取り組んでいただきます。

・バックエンド開発の中心メンバーとして、電力業界向けに展開する プロダクトや電力市場対応システム のサーバーサイド開発をリードいただきます。
・Python を用いた API 開発を中心に、要件定義から設計・開発・テスト・リリース・運用まで一連のプロセスに関わります。
・AWS 上でのインフラ構築・運用(例:Lambda, ECS, RDS, S3, CloudWatch など)に携わり、スケーラブルかつ安定稼働するシステム基盤を構築します。
・大規模データ処理やリアルタイム性を求められるシステムを支える重要な役割を担い、業界の脱炭素化や再生可能エネルギー普及に貢献していただきます。
・チーム内のフロントエンドエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティストと連携し、サービス全体の品質とパフォーマンスを高めます。
・新しい技術やアーキテクチャを積極的に取り入れ、より効率的で信頼性の高い開発体制を整えていきます。

(開発環境)
・サーバサイド:Python
・フロントエンド:TypeScript、React
・インフラ:AWS、Cognito、CloundFront、S3、Lambda、RDS、ECS、Fargate、Kinesis DataStream、IoT Core、SQS、SES
※ ご経験に応じて業務内容を調整します。

■プロダクトについて
IoT技術と人工知能(AI)を利用し独自開発した次世代のエネルギーマネジメントシステムです。
※詳細はご面談時にお伝えいたします。
求める経験 / スキル
(必須条件)
・Pythonを用いたクラウドサービスの開発経験
・ネイティブレベルの日本語力(外国籍の場合)

(歓迎要件)
以下に関わる知見や経験
・電力関係のシステム(特に系統用蓄電池案件/特高・高圧系)
・エッジコンピューティング、IoT
・AI、ブロックチェーン
・英語力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
同社が開発するシステムのクラウド側の開発に取り組んでいただきます。

(業務内容)
・システム要件定義
・プロジェクト進捗管理
・ベンダーコントロール

(開発環境)
・サーバサイド:Python
・フロントエンド:React+CoreUI(Redux)、Highcharts.js
・インフラ:AWS、Cognito、CloundFront、S3、Lambda、RDS、ECS、Fargate、Kinesis DataStream、IoT Core、SQS、SES
求める経験 / スキル
(必須条件)
・クラウドサービスの開発マネジメント経験
・電力関係のシステム開発経験(特に系統用蓄電池案件/特高・高圧系)
・ネイティブレベルの日本語力

(歓迎要件)
以下に関わる知見や経験
・エッジコンピューティング、IoT
・AI、ブロックチェーン
・英語力
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
同社が開発するシステムのクラウドインフラとそれに付随するプログラム開発に取り組んでいただきます。

(開発環境)
・サーバサイド:Python
・フロントエンド:React+CoreUI(Redux)、Highcharts.js
・インフラ:AWS、Cognito、CloundFront、S3、Lambda、RDS、ECS、Fargate、Kinesis DataStream、IoT Core、SQS、SES
求める経験 / スキル
(必須条件)
・AWSでのクラウドインフラの構築経験
・運用自動化などDevOpsに関わる経験

(歓迎要件)
以下に関わる知見や経験
・電力、計装系
・AI、IoT、ブロックチェーン
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

SaaS企業/次世代のクラウドEMS

仕事内容
弊社クラウドサービスの裏側を支える、オペレーション業務の管理システムなど社内システムの開発に取り組んでいただきます。
また、社内デバイス、ネットワークなどの管理もご担当いただきます

(業務内容)
・セールスやオペレーション業務を支える社内管理システムの開発
・社内デバイス、ネットワークの管理、等
求める経験 / スキル
(必須)
・社内SEとしての経験

(歓迎)
・IoTデバイス、ハードウェアに関わる経験
・電力に関わる業務経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
研究開発部の一員として、エッジデバイスの開発に取り組んでいただきます。

特に、複数の電力リソースを束ねるVPP対応、EV対応(EVのチャージステーションやEVバスなど)、大型の蓄電池など、
制御する対象が増えていることからエッジデバイス側に求められる機能が増えていくため、開発要件を整理し、
自らファームウェアを設計・実装できる方を募集しております。
求める経験 / スキル
(必須)
・Linux OS上での組み込み系システムの開発経験
・C, C++の十分な知見と経験
・ネイティブレベルの日本語力

(歓迎)
・電力や計装系に関する知見や経験
・エッジコンピューティングやIoTに関する知見や経験
従業員数
205名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
205名
仕事内容
ShizenConnectのクラウドサービスの品質向上に取り組んでいただきます。
リリース済みのクラウドサービスや、エッジデバイスと繋がる
IoTプラットフォームを中心にプラットフォーム全体のQA業務全般を担当いただきます。

(業務内容)
・品質担保を目的としたQA業務全般
・テスト計画の策定と実施
・仕様のレビュー・フィードバック
・バックエンド、IoTエンジニアとの連携
・開発プロセス全体の分析と改善業務
・QAベンダー等の外部委託先のマネジメント
求める経験 / スキル
(必須)
・クラウドサービスのQA経験
・テスト計画と作成と実施

(歓迎)
・IoTデバイス、ハードウェアに関わる経験
・電力に関わる業務経験
従業員数
205名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
205名
仕事内容
セールスのメンバーとして以下に対応いただきます。
・商品のサービスに関わる顧客提案、受注、納品まで
・クライアントからの質疑応答、開発・オペレーションとの連携
※ ご経験に応じて業務内容を調整します。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業の経験2-3年以上

【歓迎】
・ITまたは電力業界での経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

仕事内容
【医療業界TOPクラスの導入実績】
新規事業(医療情報を個人で管理できるサービス等)の営業・マーケティング

■業務内容:
PHRサービスを主とする新規事業の開発や、画像診断支援AIサービスの市場開発の業務を担います。
弊社は、利用者個人が医療情報を管理できるPHRサービスを全国に展開し、新しい医療の形を社会に実現することを目指しています。
顧客のニーズを拾い上げ、より多くの医療機関・患者に便利に利用できるPHRサービスの企画・営業活動を担当頂きます。
また、PHR以外には画像診断支援AIサービスの市場開発の業務を担当頂きます。
国内外のAI開発会社とのパートナリング、国内医療機関への展開を行うためのサービス企画・営業戦略立案・営業活動等を担当頂きます。

■ポジションの魅力:
PHRサービスは、実際にアプリを使うユーザーの健康管理促進だけではなく、アプリを介して、そして利用者/医療関係者/行政機関等の情報連携、コミュニケーションの円滑化に寄与して、様々なネットワークを築くことができるサービスです。
これから成長が見込める分野であり、日本の医療を支えるPHRサービスを築いていくことができます。

■働き方:
・平均残業時間は20時間程度、フレックスタイム制と、柔軟な働き方ができます。
・いつでもMy休暇(年次有給休暇とは別で、いつでも取得できる休暇が5日付与されます)やバースデー休暇などもあり、メリハリをつけて就業することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】いずれか必須
・IT製品の営業のご経験2年以上
・導入エンジニアのご経験2年以上

【歓迎条件】
・新規事業企画の経験のある方
・医療機関向けのIT製品(HIS,RIS,PACSなどのITシステム)の営業のご経験2年以上
・医療機関向けのIT製品(HIS,RIS,PACSなどのITシステム)の導入エンジニアのご経験2年以上
従業員数
491名 (2026年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
491名 (2026年4月1日現在)
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