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東京都の求人・転職情報(354ページ目)

17879中の1765117700件を表示

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仕事内容
~自社の大規模基幹システムに携われる◎~
 世界的に需要が高まっている高性能半導体製造装置を手掛ける東京精密グループにて基幹システムの開発・保守運用に携わって頂きます。
ご入社後は東京精密グループ内の基幹システムの設計・開発工程をご担当頂きます。自社グループ内での案件ですので、将来的には企画・要件定義などの上流工程の業務まで担当していただきます。

<業務例>
・基幹システム(SAP/ABAP)の開発・導入後の保守業務
・システムについてエンドユーザーとの折衝、機能改善

自社の大規模基幹システムプロジェクトに主導的な立場で開発に関わっていただきます。

■組織構成:
10名程度のプロジェクトメンバーがおり、パートナー企業含め全部で20名程度のプロジェクトで動いています。企画・要件定義の上流工程を手掛けるチームと設計・開発段階を手掛けるチームに分かれております。

■本ポジションの魅力:
 当社では要件定義のフェーズから基幹システムの開発に携わっている為、社内SEとして開発に携わる事ができます。また、生産管理・販売・原価モジュール等にも携わって頂くため、各分野の知識も身に着けることができ、専門性も高めて頂くことが可能です。現在は一部外部コンサルが入っておりますが、今後は内製化を進めていく予定のため、ゆくゆくは上流工程まで一貫してご対応頂く予定です。

■就業環境:
 離職率3%以下、平均残業28.2時間、有給取得率7割以上と、就労バランス良好な環境です。また、水曜日のノー残業デーや社員食堂の設置、社内サークル活動の資金援助、男女共に育児休暇の取得率が向上している等、社員が働きやすい環境を整えています。その他、ヒューマンスキルや英語・実務等100種類以上の教育講座等を用意、受講料の100%を補助するなど、社員の成長面も強力にバックアップしています。
 中途社員の定着率も高く、入社後1年で社員の教育やPJの中核メンバーとして活躍している社員もおります。
求める経験 / スキル
■必須要件:
・エンジニアとしてシステム開発経験をお持ちの方

■歓迎要件:
・ERPパッケージの導入経験
・SAP/ABAPでの開発経験
・製造業の業務知識、システム構築経験
・販売、生産管理、会計、原価などの業務知識をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【仕事内容】
・化学品の国内外営業
・海外サプライヤー・ユーザーとの交渉
・取引先と信頼関係の構築・ニーズの把握・問題解決や新たな価値提案
・物流支援

【主な商材】
・一般化学品(インキ、塗料等)
・医農薬原料
・毒物、劇物
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業のご経験
・普通自動車第一種運転免許

【歓迎】
・化学業界経験者
・化学理系出身者
・TOEIC 700点以上
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
各地域の施工店や代理店などの法人に太陽光パネル、パワーコンディショナー、架台などの発電所建設の為の商材をご提案。世界中の様々な性能を持つ製品をお客様ごとに組み合わせて、最適なご提案ができます。自信を持って「良い」と思える製品しか提案しません。

【具体的には】
月30件のアポを通して担当地域の施工店・代理店に適切な種類の製品提案から、価格交渉、納期管理までを行います。
求める経験 / スキル
【必須】
法人営業のご経験
運転免許を保有されている方
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 非公開

仕事内容
ロボットや電子回路と連動して動くシステムの開発が主な業務内容です。
各種ハードウェアやPCが様々なWeb 技術で連動して一つのシステムとして動きますので、志向や適性に応じて様々な分野の開発に携わることができます。
企画フェーズから設計、開発、評価などをお任せ致します。

具体的には
■複数のPC/組み込みボードからなるシステムの開発
■検査機用アプリの開発
■検査機制御用プログラムの開発(他の機器と連動等)
■画像処理プログラムの開発
■ロボット制御プログラムの開発(他の機器と連動等)
■カメラ等の組み込み機器の制御プログラムの開発(他の機器と連動等)
■AI開発用のツール開発
■品質保証のためのテストやシミュレーション用プログラム開発
■システムの要件定義

アプリ・システム開発以外にも、適性に応じてAI技術に挑戦していただくことも可能です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■言語:TypeScript、JavaScript、Python、C++、その他オブジェクト指向言語でのプロダクト開発経験
■ツール:GitHubまたは類似サービスの利用経験
■何らかのテストフレームワークの利用経験

【歓迎スキル】
■プログラムの高速化、最適化経験
■Web系フロントエンドの開発経験
■Webサービス、Linux上でのシステム開発経験
■組み込みシステムの開発経験
■ロボットの制御経験
■OpenGL, Open3Dといった3Dデータを用いた開発経験
従業員数
39名 (2023年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

410 万円 ~ 700 万円

従業員数
39名 (2023年4月現在)
仕事内容
【同社の事業について】
同社は障がいのある方とそのご家族が、将来について希望を持ち、見通しを立てられる社会をつくるために誕生しました。
下記の3つを軸として、事業を展開しております。

・障がい者の虐待ゼロそして社会に融和して暮らせる「ノーマライゼーション」の実現
・障がいのある方が社会保証がなくとも経済的に自立して暮すことができるよう個々に適した職場環境の実現
・障がいのある方もスポーツやショッピング、娯楽、結婚等に取り組み人生を豊かにできる環境の実現

現在、従業員は25名程度ですが、既存のeラーニング事業を進めながら、今後は障がい者雇用企業向けの事業や家族向けの事業展開を想定しており、事業規模の拡大や新規事業の立ち上げに向け、3年後には100名超の組織を目指しています。また、障がい福祉領域は他の領域にくらべて、上場企業としての社会的信用を得る必要があると考えており、5〜10年後のIPOを目指しています。

当社の主力サービスである、障がい者支援者向けオンライン研修サービスのアカウントエグゼクティブをお任せします。

<アカウントエグゼクティブ>
・新規顧客のリードジェネレーションおよび営業活動のサポート
・弊社プロダクト(e-learningサービス)に関する情報を提供し、潜在顧客に対してニーズを引き出す
・販売パイプラインを管理し、商談の進捗状況を追跡する
・チームメンバーやマネージャーと協力して、営業目標の達成に向けて貢献する
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・法人営業またはアカウントエグゼクティブ経験(3年以上)
・従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験

【歓迎(WANT)】
・IT業界での勤務経験
・データから顧客の課題を仮説立てし解決に結びつけた経験
・メンバーマネジメントの経験
・SaaSプロダクトで顧客の行動変容を実現した経験
・営業企画やプロダクト企画に携わった経験
・研修サービスを通して顧客の業務を改善した経験
・社内外の複数の関係者をまとめながら結果を出した経験

・ビジョンに共感していただける方
・現在の環境よりも裁量権の大きい環境で働きたいと感じている方
・社会課題を自社のサービスで解決したいと考えている方
・誠実に顧客に向き合える方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【弁護士ドットコムについて】
「プロフェッショナル・テックで、次の常識をつくる。」をミッションとして、人々と専門家をつなぐポータルサイト「弁護士ドットコム」「税理士ドットコム」「BUSINESS LAWYERS」、契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」を提供しています。

【業務内容】
■ソフトウェアエンジニア
・職務概要
LLMを活用した新規サービスのプロトタイプ開発
・職務詳細
-LLMを活用したプロトタイプ開発
チーム内にはエンジニア経験がありかつ弁護士資格を持つメンバーもいるので、そうした社内外の人と議論を交わしつつ、専門家領域におけるLLMを活用したプロトタイプを開発していただきます。
-LLMの活用に関する調査・検証
大量の情報を扱う専門家向けのサービスではドメイン知識をLLMに読み込ませる必要がありますが、プロンプトデザインやFine Tuningなど多くの手法のうちどれがよいかはまだ確立したものはありません。
急速に研究開発が進むLLMにおいて、OSS含めてどのモデルを、どのように活用すればよいかの調査・検証を進めていただきます。
-LLMの活用に関する知見の共有
既存のサービスや業務においてもLLMを活用できる場面は多く、前述の職務で得た知見を社内に共有し、活用を促進していただきます。
求める経験 / スキル
■ソフトウェアエンジニア
【必須】
LLMへの興味関心
Webアプリケーションの開発実務経験 (言語は問わず)
【尚可】
機械学習に関する知識・実務経験
MLOpsに関する知識
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

556 万円 ~ 1,202 万円

従業員数
543名

株式会社オーク製作所

仕事内容
■露光装置のPLC設計
・半導体・電子回路基板露光装置のPLC設計をしていただきます。
・電気設計、ソフトウェア設計をそれぞれの部署で行ない、相互に連携をとりながら開発、設計業務を遂行します。

■オーク製作所について
「光」の技術を軸に、産業用ランプ、半導体・電子回路基板用露光装置、加工装置を製造・販売しているメーカー企業です。半導体・液晶・電子回路基板業界の世界トップの企業に採用されています。

「JOINT2」という次世代半導体パッケージ実装技術開発のコンソーシアムに、ダイレクト露光装置の技術が評価され、13社のうちの1社として参画しています。日本を代表する半導体の装置、材料、基板メーカーの協業により、次世代半導体の実装技術や評価技術を確立すべく2021 年にスタートしております。
求める経験 / スキル
【必須】
①PLC設計経験
②産業、機械装置の設計経験

【尚可】
①露光装置の設計経験
従業員数
471名 ((2025年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
471名 ((2025年3月31日現在))
仕事内容
店舗システム開発課では、リユース事業の店舗で利用するシステムのグローバル化、新規事業への挑戦、既存事業の維持のために、既存システムの機能拡張及び新システムの構築をチームに分かれて行っております。

各チームの詳細は以下の通りです。
①案件チーム:新規 / 既存事業案件の開発案件の一貫した工程の対応(主に機能拡張)
・目指すもの : 新規事業/既存事業の業務改革速度に追随し、業務部門と一体となって開発ができるチームを目指しています。
・求めるもの : 上流から下流までの一貫した開発経験。開発依頼内容をもとに本質的な要求を見抜く力。自ら提案してよりよいものを創り出す力。

②保守チーム:問い合わせ対応 / 障害調査 / 障害対応 などの保守業務 + 老朽化したアプリの刷新(規模が小さめのものがメイン)
・目指すもの : 緻密な作業に対して、正確かつ迅速に対応ができるチームを目指しています。
・求めるもの : 障害調査 / 障害対応 / 問い合わせなどの保守業務を正確に行える人材。小規模な開発も実施するため、一括した開発経験。

③刷新チーム:アーキテクトの検討/導入や、開発メンバーのリードなどを行う、リードエンジニア。
・目指すもの : アジャイル開発を通じて仕組みの刷新を行い、短期間でかつ継続的に仕組みを提供できるチームを目指しています。
・求めるもの : 0からアーキテクトを構築でき、開発メンバー全体をリードできる要員。 (開発メンバーを引っ張っていく力)

④海外POSチーム:USA向けPOSの開発及び保守運用の改善 
・目指すもの : 海外拠点(USA)の事業を円滑にするため、海外の商習慣や現場の理解をしながら改善しつづけるチームを目指しています。
・求めるもの : 海外の商習慣や特性を理解した上で組織運営や開発などが行える方。

■開発環境
OS: Windows / Linux
開発言語: VB.Net/ASP.Net/C#/VB6/ACCESS/PHP、他
DB: Oracle / SQLServer / Redshift / Postgres /MySQL
ソース管理:VSS,GIT
クラウド:AWS
他:JP1、各種ハンディ
※ユーザー数:10~5000名弱規模
※対象ユーザー:当ホールディングス、各事業会社、グループ1800店舗(エンドユーザは全国の店舗のお客様)

■情報システム部 店舗システム開発課
全体の人数 : プロパー21名(Mgr1, メンバー20), 協力会社11名
各チーム、プロパー+協力会社メンバーで5~10名程度です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・.net系言語 / SQL / C# / Dart(Flutter)いずれかのご経験
・一通りの開発工程の経験(要件定義からリリース、運用まで)

■歓迎要件
SQL / Dart(Flutter)いずれかのご経験
従業員数
6,512名 (連結 2025年3月31日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
6,512名 (連結 2025年3月31日時点)
仕事内容
当社が開発する外観検査装置をはじめとするBtoBソリューションをメカエンジニアと連携し、電気エンジニアとして電子回路の設計開発をお任せします。
企画段階から参画いただくため、ものづくりの「0→1」を生み出すことに携わることが可能です。

◾️電子回路の仕様・目標原価・開発期間・評価試験の項目策定等の設計開発プランの作成・管理
◾️電子回路(マイコン含む)の回路、パターン設計および回路図、パターン図の作成
◾️設計した電子回路の基板製造・部品実装・試験・評価
◾️部品サプライヤー、製造パートナーとの折衝(仕様、コスト、スケジュール管理等)
求める経験 / スキル
【必須】
◾️3年以上のコンシューマ向け、または産業機器等の製品開発・設計の実務経験
◾️3年以上の電子回路CAD(Eagle等)を使用した回路設計の実務経験(回路図、パターン図、どちらも実務経験ありが望ましいですがどちらかの一方の場合もご相談ください)
◾️基板製造メーカ、実装メーカを活用した基板製造および実装の実務経験
◾️はんだ付け経験(チップ部品レベル、実装済み基板のデバッグや部品交換など)

【歓迎要件】
◾️仕様検討から電子回路設計・パターン設計、部品購買、試作、評価、量産立ち上げまでの一連の開発経験
◾️パワー半導体を活用したモータコントローラ、インバータなどのパワー回路の設計実務経験
◾️高周波回路の設計実務経験
◾️複数人でのチーム業務や他部署と連携した製品開発の実務経験
◾️組み込みソフトウェア等に関する知識
◾️配電盤、制御盤の設計、製造の実務経験、知識
◾️食品機械における衛生設計の知識
◾️JIS規格、ISO規格、リスクアセスメント、各種法令などに関する知識
◾️機械設計チームと連携するための、機械、機構等の基礎的知識
従業員数
39名 (2023年4月現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
39名 (2023年4月現在)
仕事内容
■航空/宇宙/防衛分野にて使用される特殊カスタム電源の開発において、熱/振動試験を含む機構(構造/実装)設計を担当して頂きます。ロットが少ないオーダーメイド製品のため、顧客および社内の電子回路設計者や工場と協働し製品をつくりあげます。

■製品は特殊環境下での耐久性(圧力/熱/振動など)が求められ、各種試験や試作も重要です。そのため、引き合い~納入まで幅広い工程に携わります。もちろん、行き詰った際には周囲の当製品の先輩技術者が支援します。

■担当製品は、現在当社の主軸製品。社会的にも弊社が取り組むことに意義ある製品です。
求める経験 / スキル
【必須】
■機械知識
■筐体設計等の経験(経験年数3年程)
■3D、2DCAD経験(SolidWorks経験尚可)

【歓迎】
■周囲の先輩から、対話を通じて技術を学べる方
■顧客への提案活動に対する意欲
勤務地

東京都

想定年収

350 万円 ~ 600 万円

仕事内容
◆◆◆仕事内容◆◆◆
各種メーカーやSIer等のお客様の要件に応じた、画像処理ソリューションの提案を行って頂きます。
入社後は、自社製品の研修をしたのち、既存のお客様かホームページや展示会で引き合いのあったお客様を担当して頂きます。

◆◆◆製品について◆◆◆
-車番認識エンジン LPR 車両画像からナンバープレートを認識し、車両情報をテキストデータとして出力する画像認識エンジン。ガソリンスタンド、カーディーラーでの接客システムや、公共交通、駐車場設備などで用いられています。
-人追跡システム 複数台のカメラ画像から人の動きを追跡します。通過歩行者の人数カウントなどのシステム開発実績もあります。防犯設備や、マーケティングのためのデータ蓄積にも用いられています。
〚成長分野である画像処理の営業活動を通して生活の中での身近なものの変革に関わることができます。社会貢献性の高い事業です〛
画像処理技術は医学や歯学を始め、様々な産業分野で応用されている急成長分野です。
特に、AI画像認識の製品・サービス市場は今後、2022~2026年度まで年平均33.4%増で成長を続け、2026年度には1100億円に達すると推定されております。
「AI画像認識は、人間の目視業務の代替手段となることから、現在日本が抱えている人手不足/働き方改革や高層ビル/社会インフラの老朽化の検査の解決策としての活用が進んでおり、年平均成長率は驚異の95.1%となっています。
全国6000件以上の導入実績がある「LPR車番認識エンジン」をはじめ、AI等による様々な画像処理技術を独自開発しています!

◆◆◆企業HP◆◆◆
https://www.eyetech.jp/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■ITソリューション営業の実務経験をお持ちの方
or
■エンジニアとして経験が豊富な方で営業職に興味のある方

【歓迎条件】
■カメラや画像処理の技術を生かした商材を扱った経験
■カメラソリューション営業の経験
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【業務内容】
・工具鋼、条鋼等の商材を国内外の顧客に販売いただきます
 主な売り先は自動車業界の部品メーカー等です
・将来的に海外出張にも従事いただきます
・客先、工場との納期調整
・契約書作成
・資料作成
求める経験 / スキル
<必須>
・法人営業経験

<歓迎>
・製造業での営業経験
・語学力(英語)があれば尚可
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 620 万円

株式会社エンドレス

仕事内容
アクセサリー販売の直営店舗のSVとして店長マネジメントをして頂きます。それぞれの店舗のテーマに合わせて、チームとエリアの統括をお願い致します。

【具体的な業務内容】
■店舗の予算目標のKPI管理
■現場社員のスキルUP、モチベーション向上の仕立て
■店長への運営指導やスタッフへの接客指導等

※担当店舗をラウンドしながら業務を進めて頂き、年に数回本社に出社して頂きます。
求める経験 / スキル
■必須
・2店舗以上(15名程度)を管轄した経験2年

■歓迎
・アパレル業界経験
・コミュニケーションスキルに自信のある方
・体力に自信のある方
・人が好きな方
・全国へ出張可能な方
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 510 万円

仕事内容
■内容】
空調換気・給排水衛生・電気設備工事の施工管理​
■詳細】
KY・工程ミーティング、現場の進捗確認、定例会議出席等の工程管理、品質管理、安全管理。
■現場詳細
1現場2名配置​
東京23区の現場がメイン
工期:1~6カ月程度​
現場規模:請負金額1,000万円~1.5億円 5,000㎡~10,000㎡程度
求める経験 / スキル
■必須条件:空調・衛生・電気・通信いずれかの施工管理経験
■歓迎条件:1級もしくは2級電気施工管理技士の資格保有者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
当社ではOEMから依頼された部品を製造するだけではなく、我々からより軽量、低コストな部品を提案して新規部品獲得につなげています。
そのため解析を使って既存車種より付加価値の高い部品の開発、またはそれに必要な解析技術の構築に携わって頂きます。

<担当業務>
・CADデータの作成から解析モデル作成、実行まで
・解析による部品性能(衝突、剛性、NV、耐久強度)評価と分析、および試験
・材料試験等の解析に必要なデータの取得
・ソフトや設備導入や試験委託等の外部折衝
求める経験 / スキル
【必須条件】
・自動車に関する解析業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・車種開発業務経験
・解析ソフト(LS-DYNA、NASTRAN、ANSA)での業務経験
・衝突、剛性、NV、耐久強度の試験業務経験
・設計業務の経験
従業員数
8,164名 ((国内:1,183名))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 630 万円

従業員数
8,164名 ((国内:1,183名))

株式会社ジーテクト

仕事内容
<業務内容>
・鉄およびアルミ材のミクロ試験による組織観察と評価
・部品機能試験における性能保証と評価
・材料の耐久性試験結果の解析及び対策立案
・材料試験設備導入の検討と提案

※今後さらなる変化を引き起こす自動車業界で、車体部品メーカー「ジーテクト」では、時代を先取りした技術の開発が必要になっております。国内外の情報を積極的に吸収し、未知なる技術の開発に当社でチャレンジしてみませんか。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ミクロ試験の知見がある方
・組織観察、実験実務の経験のある方
・鉄やアルミ等の材料に関する研究をした経験のある方
・学習意欲が高く、その実績を兼ね備えている方
・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint)

【歓迎】
・運搬業界(自動車、船舶、航空) 出身の方
・数多くのテーマに取りんだ経験のある方
従業員数
8,164名 ((国内:1,183名))
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

従業員数
8,164名 ((国内:1,183名))

株式会社ジーテクト

仕事内容
<業務内容>
・自動車部品に対する接合技術の新工法開発
・開発推進業務として、開発計画の立案及び進捗管理
・接合技術の進化に向けた要素試験の検討
・商品化に向けた、技術価値評価とコスト試算

<期待している役割>
当社研究開発部門では様々な研究開発テーマを元に推進チームを設定、上記の背景から接合技術開発チームを体制強化すべく募集を行っています。
今回募集するポストについては、これまで社内に無かった接合技術や金属材料に関する知見を活かして新しいミッションを創出し、裁量をもってその開発テーマを取りまとめて頂く役割・開発リーダーとしての活躍を期待しています。会社の方針に基づき、開発した技術の商品化試算~提案の役割を一部担って頂くことも、このポジションの特徴です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・金属に知見がある方
・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint)

【歓迎】
・研究開発職 3年 or 技術職5年の業務経験がある方
・自動車部品メーカでの開発経験
・自動車骨格部品の接合技術及び部品機能保証の経験
・アーク溶接の品質を構築して顧客と技術的な整合をした経験
従業員数
8,164名 ((国内:1,183名))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 600 万円

従業員数
8,164名 ((国内:1,183名))
仕事内容
弊社は製薬企業が医師・薬剤師向けに展開するオムニチャネルマーケティングに特化したBPOサービスを提供しています。(直販率 100%)

主なクライアントは大手製薬企業で、業界に特化したコンサルティングファームとして、多くのクライアントと15年以上の長きにわたって積み重ねてきた知見・経験・信頼がMCIの強みとなっています。

【具体的な業務例】
・製薬企業が運営する医療関係者向け会員制サイトの運営とMA推進(Market、SFMC、Adobe等)
・製薬企業が導入したSFA/CRMシステムの運用改善(特にVeeva)

顧客との面談対応をはじめ、システム改善要件の整理、システム設定・運用プロセスのチェンジマネジメントなど、プロジェクトマネージャーとしての役割を近い将来志望する方を募集しています。
製薬企業に対する支援プロジェクトに特化することで、主要なCMSやMAツールを導入・運用する機会も多く、類似する顧客課題とその解決手段や対応事例の蓄積が日常的に進む環境です。
そうした組織ナレッジを武器として活用し、顧客にとって価値ある相談相手と認識いただきながら行うプロジェクトマネージャーとしての仕事は非常にやりがいのあるポジションです。

当社のデジタルマーケティング支援事業は、「MCI DIGITAL」という事業ブランドで展開していますので、ご興味のある方は、当社ホームページから詳細をご確認ください。
求める経験 / スキル
【求める人物像】
・ヘルスケア業界に貢献したい方
・顧客の立場にたって物事を考えられる方
・担当業務に主体的に取り組める方

【歓迎要件】
・製薬業界向けシステム導入、運用プロジェクト(CRM、DWH、MA、会員制ポータルサイト)
・Veeva導入、運用プロジェクトでのPM(PMO)経験
従業員数
160名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
160名
仕事内容
空調設備、排水処理設備、電気設備、建物、給排水設備、防災設備を含む各種ユーティリティー設備の運転管理や保全業務(定期修理・突発故障)を行い、キリングループの医薬工場や研究所の安定稼働を目指します。

・定期修繕・故障修理など各種工事の仕様設計、工事監理
・各設備の運転管理、日常点検
・各設備の保全業務(定期修理・突発故障)
求める経験 / スキル
■必須条件(下記いずれかのご経験をお持ちの⽅)
下記の設備の運転管理や保全業務の経験のある方。
・空調設備、電気設備、防災設備、ユーティリティー設備(ボイラー、冷凍機、給排水設備)
(⼯場、研究所など施設の種類は問いません)

■歓迎条件
下記いずれかの資格をお持ちの方。
・電気主任技術者(2種、3種)、エネルギー管理士、ボイラー、⾼圧ガス、公害関係の資格
・食品,医薬工場の空調設備の知識,経験がある方
・設備投資,修繕計画や省エネ施策 ,設備改善業務の経験がある方
従業員数
259名 (2025年4月)
勤務地

東京都

想定年収

485 万円 ~ 801 万円

従業員数
259名 (2025年4月)
仕事内容
【法律×テクノロジーで社会に価値を生み出すフロントエンドエンジニア】
■弁護士ドットコムについて
日本最大級の法律ポータルサイト 「弁護士ドットコム」
https://www.bengo4.com/
「弁護士ドットコム」は現在月間サイト訪問者数が1,016万人(2021年12月実績)、弁護士登録数は21,500人(国内弁護士の半数以上)を超える規模となり、日本最大級の無料法律相談ポータルサイトに成長しました。
法律問題に悩む一般ユーザーに対しては無料で弁護士に相談できるQ&Aサービスや、弁護士を直接検索するデータベースとして活用いただき、弁護士に対しては顧客開拓メディアとして活用いただくことで価値提供を行っております。

■職務概要
法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」、または弁護士向けSaaSサービスのフロントエンド開発。

■職務詳細
ポータルサイト「弁護士ドットコム」または、新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。
また、風通しの良いオープンな社風を良しとしているため、エンジニアリング領域のみならず全社的・組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、チームとして課題を解決していくことを最重要視しています。

■具体的な業務
【ウェブアプリケーション開発】
1. 開発業務: 実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリース、などプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます
2. 問い合わせ対応: 仕様確認、不具合調査など
3. 仕様検討: ビジネスサイドとの調整・デザイナとの協働、ユーザヒアリングなど
4. プロジェクト進行: 多くの場合スクラムをフレームワークとして利用しているため、各種スクラムイベントの進行・改善を通してチームとしてプロジェクト進行に取り組んでいただきます

■開発環境
言語・フレームワーク
React / TypeScript / JavaScript / HTML / CSS
インフラ
Amazon Web Service
Google Cloud Platform
データベース
Aurora / MySQL
仮想環境
Docker / Amazon ECS
モニタリング
DataDog / CloudWatch
分析基盤
BigQuery / Redash
プロジェクト管理
JIRA
ソースコード管理・CI
GitLab / GitLab CI
開発手法
Agile (Scrum, Kanban)
情報共有
Google Workspace / Slack / esa
求める経験 / スキル
【必須】
HTML5, CSS3, JavaScript(ES6以上) を使用した開発の経験
JavaScript, TypeScriptの使用経験
Webpack, Babel, ESLintなどのフロントエンド開発ツールの使用経験
オーナーシップを持ってソフトウェアの開発を進める力

【尚可】
Figma, Adobe XD, Sketchなどの使用経験
Tailwind CSS, Bootstrap, Material-UIの使用経験
Jest, Mocha, Cypressなどのテストフレームワークの使用経験
フィードバックを積極的に行う・真摯に受け止める姿勢
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

508 万円 ~ 非公開

従業員数
543名
仕事内容
【Vue.jsでクラウドサインのモダン化を牽引するフロントエンドエンジニア】
■クラウドサイン®︎について
クラウドサイン®︎は、契約の締結から管理、AIレビューと、一貫してデジタル上で完結できる契約マネジメントプラットフォームです。電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ安全な契約締結ができ、2023年には汎用型電子契約サービスで日本初となる『マイナンバーカード署名』機能もスタート。また、AI契約書管理機能や、AIレビュー支援サービス『クラウドサイン レビュー』などAI技術を積極的に採用することで、契約業務全体の時間短縮を実現しています。また、電子契約市場においては企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1※のサービスです。
※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2023年版」(電子契約ツール2022年度実績)市場占有率

■職務概要
契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」におけるフロントエンド開発をお任せいたします。
また、クラウドサインのサービスの全体像を把握した上で、専門領域に特化し、技術的にクラウドサインをリードしていただくことを想定をしております。

■職務詳細
・サービス要件定義、設計、実装、プロジェクトマネジメント
・技術課題の解決
・コードレビュー
・カスタマーサポートの支援
・業務プロセスの改善・最適化
ご志向に合わせて、下記業務にも従事いただけます。
・中長期的な技術選定、技術戦略の策定・実行
・開発リード(例:コードレビュー)
・人材育成(技術観点からのメンバーの成長を促す)

■ 開発の体制・手法
クラウドサインでは、エンジニア、デザイナー、PdMなど職能を跨いだメンバーで構成されるスクラムチームでプロダクト開発を行います。
各チーム10名程度で編成されており、機能開発やエンジニアリング改善(バックエンド・フロントエンド)などそれぞれの開発テーマに沿って進めています。

■開発環境
サーバーサイド:Go/Revel/gorilla/gorm
フロントエンド:Vue.js/Nuxt.js/JavaScript/TypeScript/jQuery/Sass
インフラ:AWS(ECS, RDS, Lambda, S3, Redis, SES, SNS, SQS, ELB, etc.)
データベース・データストア:Aurora
プロジェクト管理:JIRA
ソースコード管理:GitLab
CI/CD:GitLab CI / AWS CodeDeploy
情報共有:Slack/Google Workspace/esa.io
クラウドサインのフロントエンドでは、Vue.jsをメインで利用しており、チームでの勉強会や技術ブログでの発信も活発に行われています。また、Vue.jsコミュニティへの貢献や投資についても注力しております。

■作業環境
MacBook Pro
好きなエディタ(有償も可)
求める経験 / スキル
【必須】
モダンな技術を用いたフロントエンド開発のご経験(5年以上)
一年以上の単一プロダクトへの従事経験

【尚可】
Go・PHP・Ruby・PythonなどでのWebサービス開発の経験
レスポンシブデザインによるサイト開発のご経験
アジャイル/スクラム開発の知識/経験
チームリーダーやTech Lead、マネジメントの経験
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

651 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
543名
仕事内容
【仕事内容】
・真空技術を活かした、自社製品の技術提案営業を担当頂きます。
・大手上場企業の購買部門担当者、研究者の方々と自社の技術部門を繋ぐパイプ役のような存在です。
・顧客が求める商品・仕様・納期・料金などをヒアリング後、社内製造部との打ち合わせを行います。
・導入先の機器の不具合時の対応やオーバーホールの担当、海外への出張対応をするなど、幅広く対応を行っている部署です。

〇顧客
大手顧客がメインの為、担当顧客は2~6社程度。
1社1社に深く入り込んでいく顧客深耕型の営業スタイル。

〇配属予定の部署
本社営業部/営業グループへ配属予定
(営業部:営業職12名、営業アシスタント10名)

〇社内の特徴
愛媛・埼玉に工場があり本社との連携も活発に行っています。全社員が集まる機会は余りありませんが、本社では歓迎会や忘年会など懇親会を実施。また月に1度はテレビ会議で現状の数値や状況の共有を行うなど、風通しの良い社風です

〇入社後の教育に関して
入社後はまず工場の現場でものづくりの基礎知識や商品知識、専門知識の習得。
現場研修は愛媛の四国事業所、埼玉のテクニカルセンターを予定しています。工場研修後には正式に配属となり、先輩社員との営業同行を通じて徐々にお客様を引き継いで頂きます。
その他『真空技術者資格』取得の為の勉強会や、通信教育を通してヒューマンスキルの向上を目指しています。

【自社製品】
・金属ベローズ
・真空バルブ
・真空配管、継手
・真空チャンバー
・真空機器
https://www.ikc.co.jp/ts_products.html

【魅力】
半導体関連装置メーカー向けに金属べローズとその応用品及び各種真空バルブ、装置機器の製造、販売を行っている研究開発型企業です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での法人営業の経験
・課題解決に前向きな方
・マネジメントのご経験

【歓迎条件】
・カスタム品のメーカー向け営業
・語学力(英語) 文章を読める程度
・図面が読める方
従業員数
190名 ((2022年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
190名 ((2022年3月31日現在))

株式会社ジーテクト

仕事内容
<業務内容>
・高強度アルミ材を用いた自動車車体部品向け新技術開発推進業務
・高強度アルミ材の接合技術開発に向けた要素技術検証及び新技術提案
・開発推進業務として、開発計画の立案及び進捗管理

※今後さらなる変化を引き起こす自動車業界で、車体部品メーカー「ジーテクト」では、時代を先取りした技術の開発が必要になっております。国内外の情報を積極的に吸収し、未知なる技術の開発に当社でチャレンジしてみませんか。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・研究開発職 3年程度
・アルミ材技術開発の知見がある方
・新技術立ち上げに関係した業務の推進経験のある方
・学習意欲が高く、その実績を兼ね備えている方
・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint)

【歓迎】
・軽金属業界経験者
・数多くのテーマに取りんだ経験のある方
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 600 万円

仕事内容
<業務概要>
自社で開発する収益不動産(商業ビル等)の企画~設計・施工監理~プロジェクト管理を一貫して担当

<業務詳細>
・商業ビル・オフィスビル・マンションなどの企画
・小型商業ビル(収益不動産)を中心とした開発業務全般
・土地情報に対するボリューム検討や企画設計は随時
・用地仕入段階の調査から企画設計、設計施工の進捗管理までトータルに携わる
・一つの物件の工期は1年半前後が中心で、常時2~3件のプロジェクトを動かすイメージ


主な業務
①企画設計/ボリューム作成、商品企画、 役所調査、法令チェック
②管理業務/ゼネコン、設計事務所の選定補助・協業、全体工程の取り纏め、工事管理 ほか
社内の設計・開発担当でチームとなり設計事務所や施工会社と協力、ディレクションをしながらプロジェクトを推進します。

<向いている人>
・何を建てるかゼロから企画できる点に興味がある人
・開発事業の企画寄りの仕事に挑戦したい人
・新しい知識を覚えていくことに前向きな人
求める経験 / スキル
■必須条件:「企画設計」or「管理設計」の実務経験(⽬安︓7年以上)
例えば...
・デベロッパーでの建築監理経験
・設計事務所での設計・監理経験
・施⼯会社での設計業務経験
⇒建物の規模は不問
⇒RC造の経験をお持ちの方優遇

■資格:一級建築士
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
シリーズA(8億円)の資金調達が完了し、事業拡大を目指す当社での事業開発マネージャーをお任せします。

■採用背景
当社のRBF(レベニュー・ベースド・ファイナンス)サービスである「Yoii Fuel」は2022年4月に正式リリースし、着実にお客様・RBF実行額を増やしてまいりました。
立ち上げフェーズでは、少数精鋭の組織で営業を進めてきましたが、今後さらなる拡大を目指し、既存顧客の分析などによる営業戦略の立案や、営業数値管理の仕組化、組織のピープルマネジメントの強化などに取り組み、組織として成果を出せる体制を整えたいと考えております。
来年度は今年度の3倍のRBF実行額を目指しており、その目標数値に向け、現状把握、課題の設定から営業戦略の立案、実行への落とし込みまでコミットいただくことを期待します。

■具体的には
・営業戦略立案
・安定したリード獲得手法の構築
・営業メンバーのマネジメント・組織づくり
・顧客管理や営業数値管理のシステムの活用
・業務プロセスやトークスクリプト、サービス資料などの整備

■組織体制
営業:2名
カスタマーサポート1名
インターン生:1名
※20代~30代のメンバーが在籍しています。
※アーリーフェーズのため、ビジネスサイドの責任者はポジションが空いております。
 ご経験・ご志向性に合わせてビジネスサイド全体の統括やCOOなども目指していただけます。

【事業について】
2022年4月にリリースした「Yoii Fuel」は、スタートアップや中小企業に対し、将来発生する収益をAIで予測し、その予測を担保にいま必要な成長資金を調達できるRBFを提供するプラットフォームです。
必要な手続きは全てオンラインで完結し、株式の希薄化が生じず、個人保証や担保も要することなく「いま必要な成長資金」を確保できます。

スタートアップの資金調達では、銀行借り入れなどの「デッドファイナンス」株式の移転による「エクイティファイナンス」の2つが一般的ですが、時間も労力もかかり、また計画通りのスケジュールで調達できないことも多いことが課題です。Yoiiでは、企業がより本業であるビジネスに集中することができ、スピーディーな事業成長を支援することを目指し、RBFサービスを立ち上げました。現在はSaaS等のサブスクリプション型ビジネスやD2Cなど、売上の予測が立てやすい事業の企業様を中心にお取引をしております。

現在は、顧客が利用している各種会計管理システムとのAPI連携が可能となっており、お客様の売上や利益など財務状況データをAPIで取得でき、AIで売上を予測、審査してRBFでの資金提供を実行することが可能です。

顧客の広がりも加速しており、2023年11月末時点で、導入企業数は昨対比約205%、RBF実行額約260%、商談数約250%という事業の急成長を遂げています!
利用企業層については、スタートアップに留まらず約30%は中小企業が占めており、今後は更に幅広い地域・業種の中小企業へのサービス提供も強化していきたいと考えています。
求める経験 / スキル
【何れか必須】
・5年以上の法人営業経験 (業界不問)
・事業開発や営業企画などの立場で事業グロースに取り組まれたご経験

【歓迎スキル】
・事業開発業務(マーケティング, アライアンスなど)のご経験
・財務三表を読み解くことができる知識・経験
・事業立ち上げフェーズでビジネス組織をリードされたご経験
・ビジネス英語スキル
 
・スタートアップ企業での事業開発のご経験
・ファイナンスに関する知識
・金融領域でのご経験
・財務モデルの構築経験
・マーケティングのご経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務概要】
Scovilleは25か国以上の多国籍な社員が集まる先端テクノロジー企業です。世界中から集まった優秀なエンジニアの能力を活かし、様々な企業と連携してAI・IoT・ロボティクスなどを活用した複数のソリューションを共同開発/自社開発し、サービス提供しています。
今回のポジションでは新規事業のソーシング、新サービス・プロダクトの企画開発、進捗中の各事業のグロースに至るまで、幅広く関わっていただくことを想定しているプロダクトマネジメントのミッションを担っていただきます。
パートナー企業や多国籍な自社開発チームとのコミュニケーションもリードしていただくことになり、プロジェクトマネジメントのスキルを大いに伸ばすことが出来る点も魅力です。

【業務詳細】
・新規事業に関する業界のマーケット分析、課題の発掘
・課題解決に繋がるサービス・プロダクトの考案およびフィジビリティ活動
・戦略的顧客開発やアライアンス推進、アカウントマネジメント等のセールス活動
・サービス・プロダクト開発におけるエンジニア組織との協力連携推進 
・セールス&マーケティング、カスタマーサポート&サクセスなどの実行および組織構築
・サービス提供における全体オペレーションの設計および運用改善
・その他、新規事業開発および事業グロースに関わる業務
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・事業会社もしくはコンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験(またはそれに相当する職務経験)
・英語力(業務上で読み書きが利用できるレベルが望ましい)
・高い論理的思考力をお持ちの方
・ ビジネス上で優れたコミュニケーション能力を有する方

【歓迎要件】
・IT・インターネット関連業界経験
・組織マネジメント、事業責任者経験
・高い英語力(ビジネス上での口頭コミュニケーションも可能な方)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
【仕事内容】
GRC-ITセキュリティコンサルタントとして、ITセキュリティおよびガバナンス・リスク・コンプライアンスの強化に関わるコンサルティングプロジェクトにご参画いただきます。

【想定業務】
1.リスクに関するアセスメント(ヒアリングや現状分析)
2.リスク課題の抽出・報告
3.ソリューションの提案

【主な想定参画プロジェクト】
・サイバーセキュリティリスクの中期計画策定
・セキュリティ体制のリスクアセスメント、ポリシー策定/見直し
・コンプライアンス体制構築、及び運用支援
・内部統制組織整備支援、ガバナンス体制構築支援等のコンサルティング
・内部監査・モニタリング体制構築にかかわる支援業務。
・リスクマネジメント体制構築、リスク評価等のコンサルティング業務

【この仕事で実現できること】
・CISOに直接提案を行うこともあり、大きなステージで最先端のリスクマネジメントに取り組むことができる
・セキュリティに加えGRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)の知見を得ることができる
・大規模プロジェクトがほとんどであるため大きなステージで活躍できる
・自ら立候補してプロジェクトに参画することも可能であるため、興味のある技術や領域に積極的に関わることができる
・グローバルプロジェクトも多く、英語力の強化につながる

【今後のキャリアパス例】
毎期初にマネージャーと今後のキャリアパスについて検討し、方向性を決めていきます。
・セキュリティに特化したコンサルタントとして専門性を磨いていく
・グローバル案件に参画し、英語を活かして活躍する
・リーダーとして新しいメンバーの育成に注力する
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・2年以上のガバナンス/リスク/コンプライアンス/セキュリティいずれかの領域のコンサルティング経験
もしくは
・3年以上のユーザサイドにおけるガバナンス/リスク/コンプライアンス/セキュリティいずれかの領域に関する企画立案、導入、設計、提案、業務の経験

【歓迎スキル】
・プロジェクトマネジメント経験
・システムエンジニア経験
・営業・プリセールス経験
・単独プロジェクトのPM、デリバリー、アップセルの経験
・複数プロジェクトの並行PM、アップセルの経験

【求める人物像】
・プロアクティブに行動できる方
・チームワークができる方
・得意分野以外にも挑戦できる方
・(一見)無駄と思えることでも真摯に取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

弁護士ドットコム株式会社

仕事内容
【法律×テクノロジーで社会に価値を生み出すシニアバックエンドエンジニア】
■弁護士ドットコムについて
日本最大級の法律ポータルサイト 「弁護士ドットコム」

「弁護士ドットコム」は現在月間サイト訪問者数が1,600万人(2024年3月実績)、弁護士登録数は27,782人(国内弁護士の61%)を超える規模となり、日本最大級の無料法律相談ポータルサイトに成長しました。法律問題に悩む一般ユーザーに対しては無料で弁護士に相談できるQ&Aサービスや、弁護士を直接検索するデータベースとして活用いただき、弁護士に対しては顧客開拓メディアとして活用いただくことで価値提供を行っております。

■仕事内容
・職務概要
法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」、または弁護士向けSaaSサービスのバックエンド開発。

・職務詳細
プロダクトおよび新規機能の企画・設計・実装・試験・計測・改善
問合せ・アラート対応
新規技術に関する導入・調査
新規機能企画開発
自動化のアルゴリズム改善
新規プロダクト企画開発

■開発環境
言語・フレームワーク
PHP/Go
TypeScript / JavaScript / React.js / Next.js / jQuery
HTML5 / CSS3 / Sass
インフラ
Amazon Web Service
Google Cloud Platform
データベース
Amazon Aurora (MySQL)
仮想環境
Docker / Amazon ECS
モニタリング
DataDog / CloudWatch
分析基盤
BigQuery / Redash
プロジェクト管理
JIRA
ソースコード管理・CI
GitLab
開発手法
Agile (Scrum, Kanban)
情報共有
Google Workspace / Slack / esa
求める経験 / スキル
【必須】
Webアプリケーション開発の知識と経験
ソフトウェアアーキテクチャの設計経験
ミドルウェア選定の経験
オーナーシップを持ってソフトウェアの開発を進める力

【歓迎】
ゼロからサービスを設計、開発して運用までした経験
既存のサービスの負債や大きな変更と向き合った経験
フィードバックを積極的に行う・真摯に受け止める姿勢
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

702 万円 ~ 1,064 万円

従業員数
543名
仕事内容
■クラウドサインについて
クラウドサイン®︎は、契約の締結から管理、AIレビューと、一貫してデジタル上で完結できる契約マネジメントプラットフォームです。電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ安全な契約締結ができ、2023年には汎用型電子契約サービスで日本初となる『マイナンバーカード署名』機能もスタート。また、AI契約書管理機能や、AIレビュー支援サービス『クラウドサイン レビュー』などAI技術を積極的に採用することで、契約業務全体の時間短縮を実現しています。また、電子契約市場においては企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1※のサービスです。※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2023年版」(電子契約ツール2022年度実績)市場占有率

■職務詳細
契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」における開発をお任せいたします。

電子契約や取引プロセスに関わる様々なプロダクト・機能開発、アーキテクチャ改善、セキュリティ向上のための開発業務に加えて、事業の成長に伴う技術的チャレンジに取り組んでいただきます。また、クラウドサインのサービスの全体像を把握した上で、専門領域に特化し、技術的にチームをリードしていただくことを想定をしております。

■ 具体的な業務
・サービス要件定義、設計、実装
・円滑にリリースを進めるためのプロジェクト推進
・リファクタリング
・コードレビュー
・カスタマーサポートの支援
・サービス改善・運用
・業務プロセスの改善・最適化

ご志向に合わせて、下記業務にも従事いただけます。
・技術課題の解決、中長期的な技術選定、技術戦略の策定・実行
・開発リード
・人材育成(技術観点からのメンバーの成長を促す)

■開発体制・手法
クラウドサインでは、エンジニア、デザイナー、PdMなど職能を跨いだメンバーで構成されるスクラムチームでプロダクト開発を行います。
各チーム10名程度で編成されており、機能開発やエンジニアリング改善(バックエンド・フロントエンド)などそれぞれの開発テーマに沿って進めています。

■開発環境
・バックエンド:Go/Revel/gorilla/gorm
・フロントエンド:Vue.js/Nuxt.js/JavaScript/TypeScript/jQuery/Sass
・インフラ:AWS(ECS, RDS, Lambda, S3, Redis, SES, SNS, SQS, ELB, etc.)
・データベース・データストア:Aurora
・プロジェクト管理:JIRA
・ソースコード管理:Github /GitLab
・CI/CD:Github Actions /GitLab CI / AWS CodeDeploy
・情報共有:Slack/Google Workspace/esa.io
・開発系AI:Cursor/ClaudeCode/GithubCopilotなど

■ 作業環境
・MacBook Pro
・好きなエディタ(有償も可)

■参考資料
「フルマラソンでは1km地点」のクラウドサイン。電子契約のパイオニアが描く未来とは。
https://note.com/bengo4_saiyo/n/nf0736d8cbe44
「ハンコ文化」を越え、日本の取引をよりシンプルに。変革期を迎えるクラウドサイン開発部の挑戦とは。
https://note.com/bengo4_saiyo/n/n55249daaa745
求める経験 / スキル
【必須要件】
・モダンな技術を用いたWebアプリケーションを開発したご経験(5年以上)
・一年以上の単一プロダクトへの従事経験

【歓迎要件】
・自社サービスの開発経験
・高い水準のセキュリティを求められるプロダクトの実装・運用の経験
・開発チームのリーダーやTech Leadなどの役割のご経験
・スクラムマスター、アジャイルコーチの経験
・チームメンバーの育成、マネジメントの経験
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
543名
仕事内容
主に、STORES 予約、STORES レジ、STORES 決済 を中心とした複数製品を導入いただいている事業者さまの「オンボーディング」「アダプション手法の効率化(ハイタッチ手法からロータッチ、テックタッチへの支援方法の変化)」を担当いただきます。

SMB領域の事業者さまが STORES の複数品活用してビジネス成果(アウトカム)を創出できるよう、並走いただくポジションです!

事業者さまの経営・事業課題に向き合い、STORES プラットフォームとしてのクロスユースの促進を行いながら課題解決に導いてください。

【具体的には】
事業者さまへのオンボーディング支援、定着・運用支援
事業者さまの現状の事業運用方法やKPIのヒアリングを行い、1社1社に合わせた最適なシステムの構成・オンボーディング方法を提案する
STORES 予約 の運用が開始された後、定着・活用ができるまでを支援する
STORES の他プロダクトで解決できる可能性のある課題のヒアリングと提案を行う
事業者さまからのVoC収集とプロダクト部門と連携した機能改善
オンボーディング手法の改善
現在は、ハイタッチ的に実施しているオンボーディング、定着・運用支援をより効果的且つ効率的に進めるため、ロータッチ〜テックタッチ施策の考案・実行を進めていただきたい


■ポジションの魅力
・SaaS型のカスタマーサクセスにおけるスキル習得
┗顧客の成功を支援するプロフェッショナルスキルを学びながら、キャリアアップが可能です
・プラットフォーム型の多角的な課題解決に携わる
┗単一製品ではなく、STORES プラットフォーム全体を活用して多様な顧客課題に取り組む経験を積めます
・顧客への深い敬意と迅速なチャレンジ文化
┗社内全体で「顧客第一」の価値観が浸透しており、事業者さま(顧客)のために新しい施策や改善をスピーディに実行できる環境です
・幅広い事業フェーズの顧客と対峙
┗誰もが知る大企業から急成長中のスタートアップまで、多様な顧客を担当することで、幅広い経験ができます
・カスタマーサクセスのキャリアを構築できる
┗成熟した大企業や成長期の顧客をサポートする中で、自分自身のスキルとキャリアを磨きながら成長できます


▼ 業務で利用するツール
Google Workspace
Slack
Notion
Salesforce
Dialpad
Miro
Metabase
Sendgrid
oVice
Videotouch
Zendesk

▼ 入社後のサポート体制について
入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします
サクセス本部全体で仮想空間(oVice)で繋がっており、いつでも質問ができる環境です

▼ 働き方について
出社日は特に設けておりませんのでリモートベースで勤務いただけます
チームビルディングのため、入社後数週間は出社を増やしていただくなど、対応を相談する可能性がございます
求める経験 / スキル
【必要な経験/スキル】
■以下いずれかのご経験

・カスタマーサクセスにおけるオンボーディング支援・アダプション支援の経験
・SaaS事業やWebサービス事業におけるカスタマーセールス経験もしくは顧客折衝業務の経験
・システムコンサルやソフトウェア企業での導入コンサルティング経験
チーム/事業の改善、成長に向けた仕組みづくりや業務改善の経験
・顧客へのヒアリングから課題の顕在化を行い、解決策となる施策や運用の提案経験

【望ましい経験/スキル】
・The Model型のカスタマーサクセスの知識・業務経験
・カスタマーサクセスの業務設計経験
・中長期にわたるプロジェクトマネジメントの経験

【求める人物像】
・STORES のミッションへの共感がある
・現状に満足せずに常に改善・変化にチャレンジできる
・ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを前に進めることのできる計画力・折衝力がある
・いかなる環境でも当事者意識を持って行動にうつせる
・前例のない取り組みにも前向きな気持ちで取り組める
・お客さまの成功に向き合い、自ら課題設定〜提案〜改善活動のプロセスを回せる
・お客さまを理解しようとする気持ちが強く、解像度を上げるための行動ができる
従業員数
350名 (2023年12月31日時点)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
350名 (2023年12月31日時点)
仕事内容
【クラウドサインのSREを牽引するマネージャーを募集】
■クラウドサインについて
契約マネジメントプラットフォーム 「クラウドサイン」

クラウドサインは、契約の締結から管理までデジタルで完結させる契約マネジメントプラットフォームです。電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ、安全な契約締結を実現します。また自然言語処理技術を用いたAI契約書管理機能、契約書の振り分けのオートメーション化を実現したスマートキャビネット機能など、様々な契約管理機能により、過去に紙で締結した契約を含め一元的に検索・期限管理ができます。電子契約市場においては2015年の提供開始以来、企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1 ※のサービスです。
※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2021年版」(電子契約ツール2020年度実績)市場占有率

【仕事内容】
クラウドサインSREチームのマネージャー候補として、クラウドサインの運用の効率化、信頼性向上のための仕組みづくりをアプリケーションとインフラの観点から担当していただきながら、チームを牽引いただきます。
合わせて開発チームが効率的に開発、運用できる環境作り・セキュリティ対策・デプロイ方法の改善、機能開発時におけるアーキテクチャの選定や、SLOに関するフォローなど幅広くご担当いただきます。

インフラ構築については、安定性やセキュリティ向上の側面からも Infrastracture as Code を推進しており、ピアコードレビューも実施しています。

ゆくゆくはマネジメント業務をメインに携わっていただきたいと考えております。
組織づくりと開発業務の比重につきましては、ご経験とご志向性に合わせて柔軟に決めさせていただきます。

■ マネージャーとしての具体的な業務
・SREチームの戦略(チーム編成や体制、ロードマップ)立案
・自律的なチーム運営のための心理的安全性の確保
・エンジニアの目標設定・評価・育成・1on1の実施
・人材採用・技術広報・研修のリード
・上記に必要とされる定量的・定性的な分析・レポーティング

■ SREとしての業務
効率的にプロダクト開発を行うため、開発チームと随時連携しながら以下の業務をメインに担当し、プロジェクトを推進していただきます。
・クラウド基盤の開発・運用
ツール化や FaaS の利用、アーキテクチャ、サービスの見直しを行い、AWSを利用したアプリケーションの信頼性の向上、運用改善の実施。アラート対応
・開発、運用しやすい仕組みづくり
Terraformなどを用いたIaCの推進、Datadogを利用したサービスの可観測性の強化、 APM の導入、CIの高速化や仕組みづくり、安全で高速なデプロイ方法の検討

【開発環境】
インフラ : AWS
コンテナ管理:Amazon ECS(Fargate)
データベース・データストア : Aurora MySQL / ElastiCache(Redis) / OpenSearch
ソースコード管理:GitLab
CI/CD: Gitlab CI / CodePipeline / CodeBuild / CodeDeploy
構成管理:Terraform
ツール開発:Golang / Python
ログ・データ収集:Datadog / Fluentd
監視・モニタリング:Datadog
プロジェクト管理:Jira
チャットツール:Slack
【作業環境】
MacBook Pro
好きなエディタ(有償も可)

【ご参考】
https://www.wantedly.com/companies/bengo4/post_articles/148468
クラウドサインエンジニアが実践する20%ルール
Inside CloudSign:https://note.com/cloudsign/m/md653f118eed4
クラウドサインメンバーが不定期に更新しているnote記事まとめ

【ミッション・ビジョン・バリュー】
クラウドサイン事業本部では、ミッション、ビジョン、バリューをさだめて大切にしています。

◎ミッション
Rule Re:Maker
社会の「ふつう」を再定義して、世の中をもっとシンプルに。
◎ビジョン
Keep Challenging,Never Champions.
我々は、挑戦者で有り続ける
◎バリュー
Day0
いま、あしたをつくろう!
CUSTOMER CENTERED DESIGN
お客様のため、お客様が成功し、愛されるサービスを創る組織をデザインしよう
Be agile and Go fast
アジャイルでいこう。爆速で進めよう
Professional with Respect
プロフェッショナルであり、リスペクトを持とう
You & We
私たちはチームクラウドサインであり、あなたがその組織を変える当事者です
求める経験 / スキル
【必須】
・SREやインフラエンジニアとしてWebサービスの一定の開発・運用経験をお持ちの方
・5名以上のチームマネジメントの経験

【尚可】
・IaCツールの利用経験
・クラウドネイティブな基盤の設計スキル
・コンテナ基盤の構築・運用経験
・プログラミング言語を利用したツール開発・自動化経験
・ロールやポジションに捉われず、自ら考え行動ができる方
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

711 万円 ~ 非公開

従業員数
543名
仕事内容
■クラウドサインについて
契約マネジメントプラットフォーム 「クラウドサイン」

契約の締結から管理までデジタルで完結させる契約マネジメントプラットフォームです。電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ、安全な契約締結を実現します。また自然言語処理技術を用いたAI契約書管理機能、契約書の振り分けのオートメーション化を実現したスマートキャビネット機能など、様々な契約管理機能により、過去に紙で締結した契約を含め一元的に検索・期限管理ができます。電子契約市場においては2015年の提供開始以来、企業や自治体などで幅広く導入されている、No.1 ※のサービスです。
※株式会社富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2021年版」(電子契約ツール2020年度実績)市場占有率

【参考資料】
クラウドサインメンバーが不定期に更新しているnote記事まとめ
Inside CloudSign:https://note.com/cloudsign/m/md653f118eed4

■職務概要
契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」におけるバックエンド開発をお任せいたします。
電子契約に関わる様々な機能開発、アーキテクチャ改善、セキュリティ向上のための開発業務に加えて、事業の成長に伴う技術的チャレンジに取り組んでいただきます。また、クラウドサインのサービスの全体像を把握した上で、専門領域に特化し、技術的にチームをリードしていただくことを想定をしております。

■職務詳細
・サービス要件定義、設計、実装
・円滑にリリースを進めるためのプロジェクト推進
・リファクタリング
・コードレビュー
・カスタマーサポートの支援
・サービス改善・運用
・業務プロセスの改善・最適化
ご志向に合わせて、下記業務にも従事いただけます。
・技術課題の解決、中長期的な技術選定、技術戦略の策定・実行
・開発リード
・人材育成(技術観点からのメンバーの成長を促す)

■開発体制・手法
クラウドサインでは、エンジニア、デザイナー、PdMなど職能を跨いだメンバーで構成されるスクラムチームでプロダクト開発を行います。
各チーム10名程度で編成されており、機能開発やエンジニアリング改善(バックエンド・フロントエンド)などそれぞれの開発テーマに沿って進めています。

■開発環境
・サーバーサイド:Go/Revel/gorilla/echo/go-chi
・フロントエンド:JavaScript/TypeScript/jQuery/Vue.js/Nuxt.js/Sass
・インフラ:AWS (ECS, EC2, RDS, S3, Redis, SES, SNS, SQS, ELB, etc.)
・データベース・データストア:Aurora
・プロジェクト管理:JIRA
・ソースコード管理・CI:GitLab
情報共有:Slack/Google Workspace/esa.io
【作業環境】
MacBook Pro + 外部モニタ1台
好きなエディタ(有償も可)

【ご参考記事】
・クラウドサインエンジニアが実践する20%ルール
https://www.wantedly.com/companies/bengo4/post_articles/148468#:~:text
・Go言語とマイクロサービス、そしてクラウドサインについてCTOに聞いてみた
https://techfeed.io/entries/61adbf2d66b2a123020a5fc8
求める経験 / スキル
【必須】
・モダンな技術を用いたバックエンド開発のご経験(5年以上)
・一年以上の単一プロダクトへの従事経験
【尚可】
・自社サービスの開発経験
・AWS環境でのインフラエンジニアとしての経験
・高い水準のセキュリティを求められるプロダクトの実装・運用の経験
・OSSコミッターとしての経験
・開発チームのリーダーやTech Leadなどの役割のご経験
・スクラムマスター、アジャイルコーチの経験
・チームメンバーの育成、マネジメントの経験
従業員数
543名
勤務地

東京都

想定年収

508 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
543名

NTT Com DD株式会社

仕事内容
ソフトウェアや機器の設置あるいはシステム構築のためのプロフェッショナルなテクニカルサービスをお客様に提供する部門へ所属いただきます。
同社のお客様が求めるソフトウェアや機器の設置あるいはシステム構築の実現のために、お客様や、NTTグループ各社、チームメンバー、協力会社などのステークホルダーと連携し、要求された機能と品質、期限を既定のコスト内で達成いただきます。

この目的の実現のために、ローレベルからハイレベルまで適宜必要なデザインを行い、機器やソフトウェアにデザインを実装し、物理的な導入作業を行います。また受注前のプリセールス活動において営業担当者を支援し、お客様の要件確認、提供するテクノロジーやソリューションの提案および工数見積もりなどを行います。

・技術領域はNW・セキュリティ製品にフォーカス
・プロジェクト例としては、製造系企業でのWireless環境構築(全国内拠点)、社内NW構築案件など
・PJ規模は1人~10人規模まで様々
・プロジェクトリードのご経験のある方
・全国への出張が問題ない方
・居住地については、首都圏への日帰り勤務が可能な方

本ポジション経験後の想定キャリア
・よりお客様との上流工程を目指す方
・コンサルティング領域を目指す方
・製品スペシャリストを目指す方

ステークホルダー
社内: NTTグループ各社のメンバー(世界各地)、エンジニア・プロジェクトマネージャー(当社内)  社外: クライアント、ベンダー
求める経験 / スキル
求められる行動・志向
・Cisco構築経験5年以上
・CCNP以上保有
・業務リード経験有
・会社/部門/個人の目標達成に向かって能動的に取り組むことができる方
・クライアント志向で行動し、最良のクライアント体験の提供を目指す方

推奨資格
・各種メーカー資格(Cisco、Check Point、Palo Alto、Avaya等)
従業員数
160名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
160名
仕事内容
■職務内容:
商品、販売サイトの特徴を把握し、ターゲットのニーズ調査や広告運用を検討、企画立案、実行により、デジタルで商品が売れる仕組み作りや、潜在顧客の獲得をしていただきます。(KPIはROAS)
オフライン・オンライン全てのマーケティング活動を最大化し、ブランディング及びビジネス効果を生む施策を立案・実行して頂きます。
また上記に付随し、チームメンバーのマネジメント・育成にも従事いただきます。

▼弊社が運営するEC販売サイト一例▼
・Angel Heart(エンジェルハート)https://www.ueni-angelheart.jp
・TIMEX(タイメックス)https://www.timexwatch.jp/
・WORLD WIDE WATCH(ワールドワイドウォッチ)https://world-wide-watch.jp/
・U-collection(ユーコレクション)https://www.u-collection.com/

本ポジション役割:
「デジタルマーケター」として、これまでのご経歴やスキル感によって、
プライベートブランド領域か、ナショナルブランドEC管轄になるかなど、
配属を検討させていただく想定のポジションとなります。
今後、組織強化として、上記2管轄を統合していく組織改編を行う想定。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
・デジタルメディアの企画・運用・分析
・生活必需品や食品以外(ファッションまたは趣向品)の商材取り扱い経験

【求める人物像】
・売上目標へのコミットを意識できる方
・ブランドを広めていく意欲の高い方
・Webマーケティングにおいて、常に情報収集をしている方
従業員数
323名 ((2024年8月現在))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
323名 ((2024年8月現在))
仕事内容
当社の工務業務担当として、本船の運航管理業務をお任せいたします。

船用品、部品の手配、修理の手配、不具合対応、本船へ訪船(検査や不具合対応)、入渠監督等を
経験と知識に応じて段階的にお任せいたします。

<業務補足>
・補修品のフォロー、メーカーとの折衝
・各種トラブルシューティング
・専門員の手配
・生活資材・エンジン・その部品手配
・船ドック(人間ドックのようなもの)の整備立ち合い
・毎年検査の準備・立ち合い
・上記に関わる事項の予算策定~運用


■同社の魅力:
創業以来安定的な経営を続けており、顧客や輸送製品の幅広さから、景気や世界情勢に左右されずらい運航を実現しています。

■その他
北米の駐在員のフォローがあるため、夜間対応がほとんど発生しません。
※基本的には国内で数年の経験を積んでいただいた後、 JOBローテーションとして、海務・船舶安全管理への異動や、
 海外駐在(米/ヒューストン)をしていただく可能性がございます。

■雇用について
業務内容でグループ内で役割を分けております。面接は同和ライン・H&J MARINEどちらでも実施いたします。
同社はグループ会社でありますが分け隔てなく業務しています。条件内容は同和ラインと統一されています。

同和ライン:総務部・経理部・営業部・工務部
H&J MARINE:総務経理部・業務部・海務部・船舶安全管理部
求める経験 / スキル
■必須条件:下記いずれかを満たす方
・海技士の資格をお持ちの方
・海上勤務の経験 
・海運業界における工務経験
・船舶管理の経験
・機装設計/電装設計の経験

<語学補足>
将来的に英語は必須となりますので、学ぶ意欲を重視します。
従業員数
56名 ((連結)/500名(船員込み))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
56名 ((連結)/500名(船員込み))
仕事内容
自社開発の人気ブランド「LivLi(リブリ)」の入居率は驚異の99%越え!
PM本部 賃貸管理部にて以下の募集を行っております。ご経験や職種・勤務地のご希望に応じて以下の業務をお任せいたします。

【賃貸業務課】
当社の保有している物件の賃貸管理業務(各種賃貸物件に関わる契約更新や保険手続きなどの事務業務)をお任せします。
入社後は下記業務の中から業務をお任せしていく予定です。
■賃貸契約にあたる書類作成(契約更新、解約手続き)
■進捗管理業務(賃貸業務課、賃貸管理課担当業務全般)
■賃料改定業務(運営状況調査、資料作成、オーナー折衝、電子申請等)
■管理受託、管理解約業務
■入居者対応(入居者様、オーナ様からの問い合わせ等に対応)
■家賃督促業務
※クレーム対応などは一部外注しているため基本的には発生しません

自社管理物件の入居率の向上を目指し、不動産仲介会社へ、新規物件の広告・広報などの営業活動を行います。

【リーシング課】
自社管理物件の入居率の向上を目指し、不動産仲介会社へ、新規物件の広告・広報などの営業活動を行います。
■不動産仲介店舗への自社管理物件の販促活動
■自社サイトへの反響の対応
■マーケット調査及び物件の条件設定
■入居審査・契約手続き・引き渡し

【ビルメンテナンス課】
自社管理物件(アパート・マンションが中心)の建物・設備管理を担当していただきます。
退去時の原状回復手配、建物メンテナンスの企画・発注など、建物の資産価値を維持・向上させる業務です。
■入居者対応:管理物件の設備に関する問い合わせ対応を行います。状況をヒアリングし緊急性や専門性の高い工事は協力業者に発注し、進捗管理を行います。
■退去時の原状回復マネジメント:コストと品質のバランスを考えながら、次の入居者を迎える準備を整えます。
■建物メンテナンスの企画・実行共用部の修繕計画の立案と業者発注を行います。定期点検の報告書作成、オーナー様への現状報告や改善提案も重要な役割です。

【環境】
有給消化率99.7%!残業は月20h程度(繁忙期で30hほど)
「上司・部下関係なく呼称を『さん』付けで呼び合う風土や、オフィスカジュアルの浸透、社員の働きやすい環境づくり(カフェの様にくつろげるミーティングルームの増設やオフィスのリニューアル)に向けた制度の推進等、社員が働きやすい仕組みが推進されております。

【キャリアパス】
自社で土地の仕入れ~販売・管理~修繕まで一気通貫で事業展開しているため、多様なキャリアの実現が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・対人折衝経験
・建設不動産業界での就業経験
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

株式会社アーキテクト・ディベロッパー

仕事内容
■業務内容:マンション・アパート(RC造・木造)の建築施工管理を担当いただきます。
・新築・リフォームの案件調査、概算見積
・着工前段取り(現場調査、各種見積の依頼・取得・査定、発注依頼、施工計画、近隣挨拶等)
・工事期間中の施工管理(安全・品質・工程管理、近隣対応、請求管理、各種検査立会い、各種書類作成業務等)
・引き渡し業務(施主様・賃貸部門)
求める経験 / スキル
■必須条件: 
・一級施工管理技士
・施工管理のご経験
従業員数
729名 ((2025年7月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
729名 ((2025年7月現在))

株式会社エム・シー・アイ

仕事内容
クライアントである製薬企業の課題(新商品開発やブランド力向上等)を解決するために、医療関係者に対してアンケート等を実施することで必要なデータを収集・分析しています。このデータ収集・分析業務を通じて、企業の課題解決に寄与するだけでなく、薬のエンドユーザーである患者さんの生活の質の向上に役立っています。

コンサルタントのマーケティング業務に必要なドキュメントの翻訳対応を実施いただきます。

<翻訳業務>
■アンケート票や調査レポート等の翻訳(英訳・和訳)
■その他、付随するマーケティングリサーチ業務 等
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・ビジネスレベルの英語力を有する方
・ネイティブレベルの日本語力を有する方
・ワード、エクセル、パワーポイントなどの基本的なPCスキルを有する方

【必須要件】
・ヘルスケアまたはマーケティングリサーチの少なくともどちらかに強い興味関心を持っている。
・成長企業において、環境の変化とともに自らも積極的に変化していく事を楽しいと感じることができる。
・医療や製薬、マーケティングの専門用語を習得する意欲がある。

【求める人物像】
・明るくコミュニケーションできる方
・自分でタスク管理できる方
・リサーチデータを扱うため、責任感を持って正確に作業できる方
従業員数
160名
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 570 万円

従業員数
160名
仕事内容
■職務内容:
当社の経営管理部でマネージャーとして、幅広く業務をお任せします。
ご入社直後は経理、管理会計をメインに担当していただき、数年後に財務や資産管理、経営企画を担当いただくことを想定しております。
将来的には経営戦略の立案や法務分野などでも活躍頂きたいと思っております。

■職務詳細:
(1)経理:月次/四半期/年次決算、税務対応・申告
(2)管理会計:収益の分析と改善活動、予算作成と進捗管理
(3)財務:資金調達・管理、銀行との折衝
(4)資産管理
(5)その他:経営企画、株主総会の運営など

ご経験に応じて業務をお任せいたします。
裁量が大きく幅広くお任せしますので、経理・財務としてスキルアップできる環境です。

■組織構成:
部長(取締役が兼務)(50代男性)1名 - [★今回のポジション] - 主任(30代女性)2名

※役員と定期的な打ち合わせがあり、経営管理部自体が非常に役員と距離が近いです。
意見を求められたり、提案することも多く、会社としての考え方・やり方をご理解いただいた上での提案であれば反映されることも多いです。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経理実務(月次/四半期/年次決算、税務対応・申告)
・マネジメントの経験(チームリーダーレベルでOK)

【歓迎】
・日商簿記2級
・銀行折衝経験(折衝経験がなくても、交渉力がある方であれば大歓迎です)
従業員数
120名 ((2022年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 870 万円

従業員数
120名 ((2022年4月1日現在))

東海エレクトロニクス株式会社

仕事内容
システムインテグレータとしてお客様とパートナーの間に入って円滑なシステム開発を支援、マネジメントを行います。

【具体的には】
・お客様のニーズをヒアリングし、システム開発の受託に最適なパートナー会社を選定
・パートナー会社と共にお客様の要件定義書や要求仕様書を作成(お客様に代わってドキュメントの素案作成)
・プロジェクトの進捗管理、リスク分析とリスク管理
・クライアントからの問い合わせへの対応

※同社が保有する様々な商材の組み合わせでお客様に魅力ある提案を創造するだけでなく、世の中から新しい技術を探し出し、お客様に提供いただくことも期待しております。
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかのご経験
・メーカーでのマーケティングのご経験
・半導体製品のFAE
・メーカーでのハードウェアとソフトウェアの設計開発経験
従業員数
360名 (2025年3月期)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
360名 (2025年3月期)

東海エレクトロニクス株式会社

仕事内容
車載向けSoc製品において、仕入先メーカーとお客様との間の技術的な調整業務をご担当いただきます。
・お客様のニーズを把握し、当社営業、仕入先メーカーと連携のうえ、ベストソリューションを提案
・お客様からの技術の問い合わせ、仕入先メーカーとの折衝時の対応
・プロジェクトの進捗管理などによるビジネス円滑な遂行

※アイシン、デンソーなど車載系のお客様との取引実績があり、やりがいのあるフィールドで思う存分業務取り組むことが可能です。
また半導体メーカーや技術商社出身のFAEが多数所属しており、相談もしやすい職場環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかのご経験
・半導体メーカーでのSoC製品のシステムやソフト設計、FAE
・車載向けSoC向け製品のFAE
従業員数
360名 (2025年3月期)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
360名 (2025年3月期)
仕事内容
車載向けアナログ&パワー製品において、ファンダリーサービスも含めて仕入先メーカーとお客様との間の技術的な調整業務をご担当いただきます。

・お客様のニーズを把握し、当社営業、仕入先メーカーと連携のうえ、ベストソリューションを提案
・お客様からの技術についての質疑応答、仕入先メーカーとの折衝などに対して適切に対応
・プロジェクトの進捗管理などによるビジネスの円滑な遂行

※アイシン、デンソーなど車載系のお客様との取引実績があり、やりがいのあるフィールドで思う存分業務取り組むことが可能です。
また半導体メーカーや技術商社出身のFAEが多数所属しており、相談もしやすい職場環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記いずれかのご経験
・半導体メーカーでのアナログ&パワー半導体製品の設計、量産技術
・車載向けアナログ&パワー半導体製品のFAE
従業員数
360名 (2025年3月期)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
360名 (2025年3月期)
仕事内容
◆情報システム関連の規程管理
◆情報システム部の部門方針計画立案および実行管理
◆情報システム関連予算の立案および実行管理
◆IT統制に関わる内部統制監査対応
◆情報システム関連プロジェクトの計画立案および実行管理
◆その他情報システムに関する事項の対応
求める経験 / スキル
■必須
・情報システム関連の実務経験
・管理職、もしくはそれに準ずる経験を有する方

■歓迎
・ITパスポート、基本情報技術者、情報処理安全確保支援士のいずれかを取得されている方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【職務内容】
医療ソフトウェア開発事業を行う当社のシステム開発担当(PLポジション)として、チームで要件定義~設置を担当して頂きます。主に医療用ソフトウェアの開発案件の管理をしつつ、チームのメンバーをまとめます。お客様の要望に合わせた仕様の決定、カスタマイズ開発、納品をお任せします。案件は自社内開発の割合が多いです。
※3ヶ月程度、一般職SEとして業務を行い、その後PLをお任せすることを想定しております。

【入社後の流れ】
1ヶ月程度は社内の状況理解や基礎行動ルールの指導を中心に、勉強会等で業界・会社を知って頂きます。社外研修は年間2回以上は参加必須で、参加したいものがあれば参加できます。
その後、小さなプログラムのバグ修正等から初めて頂き力量に合わせてトレーニングします。また、管理職としてのトレーニングもその方に合わせて進めます。3~5人のPJのリーダーとしてお任せします。PMの下で、半年後にはPL業務を引き継ぐようなイメージです。

【ポジションの魅力】
・どんな方でも働きやすい環境であり、育休、産休、時短制度の実績があり、子供の看護休暇は有給とは別に取得することができます。
また、社員の働き方やキャリアについて会社として本気で取り組んでいます。働き方については、土日祝休みは前提として、月残業平均10時間程度、状況に応じた働き方など、エンジニアが働きやすい制度を整えています。
・薬機法の免許を持っていないと作れない製品を作っている為、安定性があります。
・月二回英会話教室の開催や部活の補助金制度など、社員の自己研鑽の支援環境も整っております。

【同社特徴】
1)担当案件例
・X線撮影装置制御システムの開発…院内にて他のシステムと連携したり、画像処理の適用を行ったりするシステムの開発です。基本設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト等を担当しております。
・PET撮影装置制御コンソール…放射能を含む薬剤を用いる、ガン検査に使われるPET検査の撮影装置の1つです。開発計画~妥当性評価までを担当しており、IEC62304に則った薬機法対応ソフトウェアの開発を手掛けています。

(2)教育制度
同社ではエンジニア未経験の方に対して充実した研修を実施しています。外部研修3ヶ月を経てからプロジェクトに参加します。リーダーとしても、全くの未経験者の教育を行うわけではなく、しっかりと研修を実施したメンバーを見ることになります。

【働きやすい環境が整っております】
・どんな方でも働きやすい環境であり、育休、産休、時短制度の実績があります。
・社員の働き方やキャリアについて会社として本気で取り組んでいます。働き方については、土日祝休みは前提として、残業務月平均20時間程度、状況に応じた働き方など、エンジニアが働きやすい制度を整えています。
・薬機法の免許を持っていないと作れない製品を作っている為、安定性があります。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・エンジニアとしてのPLの経験(実務経験2年以上の方を想定しております)
→PL候補の場合は、実務経験1年以内でも可能

■歓迎条件:
・C#、Javascriptでの開発経験

※開発を一人称で自走でき、数人単位のメンバー管理ができる方を募集しております。
従業員数
60名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
60名
仕事内容
特定顧客向けフレキシブルプリント基板の営業技術担当として、下記業務に従事いただきます。
・顧客の要望(製品仕様、工程仕様)に対する提案・折衝
・国内外の工場関係者(製造、品証、技術、生産管理など)や営業担当者との調整業務
・新製造技術・材料を顧客へ戦略的に提案・開発・導入するための社内プロジェクトのリードマネジメント
・製品の個別製造コストの算出、売価の基準策定、それによる採算予測結果を元に経営層に受注戦略を提言する
・デジタルツインの実現に向けた設計検討支援、製品設計と製造をつなぐ手法の検討

■業務の面白み・魅力
・世界最大手の一角の電気デバイス機器顧客を相手にしたビジネスもあり、最先端のモバイル機器の設計に携わり、身近に触れる事ができる
・顧客との折衝を通じて、自身のアイディアを具現化することができる
・多国籍企業とのB2B業務を通した多言語の取得
求める経験 / スキル
■必須条件
・工学、理学系の大卒レベルの知識
■歓迎条件
・FPC基板に関連する材料・設計・製造技術の業務経験・知見
・CAD操作 ・英語力(TOEIC 600点以上) ・IATF、ISOなど主要規格の理解
■求める人物像
・何事にも興味を持って、自ら思考し行動できる
・周囲と良好な関係を築き、周囲を巻き込み連携して業務を遂行できる
・仲間と協力し困難を乗り越え、成功をともに喜べる方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

株式会社ニトリ

仕事内容
【ニトリの家電】
ニトリには、『暮らしの豊かさを世界の人々に提供する。』というロマン(企業理念)があります。
商品がお客様の手に届くまでのすべての工程に理想を求めていった結果、生まれたのが「製造・物流・IT・小売」という独自のビジネスモデルです。
商品の企画から原材料調達、製造、物流、そして事業の原点である販売までを、一貫して自社でコントロールしています。
そこには、「製造」「物流」「IT」「小売」を、包括的に手がける独自のビジネスモデルを支える、63部署100職種以上の仕事があり、国内外に、ニトリ(https://www.nitori.co.jp/)、デコホーム(https://www.nitori.co.jp/decohome/index.html)、島忠(https://www.shimachu.co.jp/)そして、グループ会社(htmlhttps://www.nitorihd.co.jp/division/group.html)の事業や業務があります。

2024年10月31日現在で、1042店舗(国内837店舗、中国大陸105店舗、台湾65店舗、マレーシア11店舗、シンガポール4店舗、タイ6店舗、香港2店舗、韓国6店舗、ベトナム2店舗、フィリピン3店舗、インドネシア1店舗)となっております。

業務内容
ニトリ店舗にて取り扱うエアコンや大型家電(白物)のODM/OEM委託先にて生産技術の管理、指導を行っていただきます。
具体的には以下業務を担当いただきます。
・家庭用エアコンを中心に他の大型家電(白物)の量産ライン立上げ
・海外取引工場に赴き、自社PB製品の量産立上げ(プリプロから量産開始まで)
・ODM/OEM委託先への技術指導
・PB家電の開発サポート
・社内人材の育成など

【ニトリの家電について】
ニトリでは衣食住の総合コーディネートを実現するため、プライベートブランドにおける家電領域をより強化してまいります。
グローバル展開を加速するニトリで今後さらに注力する家電領域にて裁量大きく、業務に携わって頂くことが可能です。
求める経験 / スキル
必須】
・日本市場向け家庭用エアコンの生産技術の実務経験のある方(3年以上)
・日本市場向け家庭用エアコンの量産ラインの立上げ経験のある方
・海外長期出張(2週間~2ケ月程度)、もしくは海外駐在が可能な方
・海外の家電生産拠点での勤務経験がある方

【歓迎】
・家庭用エアコン以外の大型家電(白物)生産技術のご経験があり、幅広く対応できる方
・家電生産拠点で生産管理のご経験がある方
・中国に駐在のご経験がある方
・英語、中国語がビジネス会話レベルの方
・将来的に海外駐在可能な方(1~2年程度)
従業員数
18,420名 (平均臨時雇用者(2023年3月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
18,420名 (平均臨時雇用者(2023年3月現在))

株式会社オリエントコーポレーション

仕事内容
希望により以下の内、どれかの業務を担当頂います。

■資金調達・IR業務
① 金融機関調達:金融機関へのRM、借入金調達交渉、決算説明等のIR
② マーケット調達:CP・社債の起債、証券会社や短資会社からの情報収集
③IR業務

■債権流動化業務
①案件組成。関係者とのスキーム構築検討、諸条件折衝、契約書ドキュメン、債権分析、各種データ作成。
②期中管理。流動化決算業務、入出金管理、仕訳、サービサーレポート作成等。
求める経験 / スキル
以下の内、どれか必須。
・金融機関でのレンダー側の経験。(法人RM)
・融資業務、法人営業業務など、金融機関との交渉に耐えうる財務・会計知識、交渉力
・ CP・社債などのマーケット知識や業務経験
・ 海外現地法人における資金調達サポート
・金融機関及び証券会社における流動化に関する業務経験。
・財務部での債権流動化に関する業務経験。
従業員数
5,585名 ((2024年3月31日現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5,585名 ((2024年3月31日現在))
仕事内容
■業務内容
◎生産技術担当者として当社の生産活動の管理と工程の効率改善
・工場内のレイアウトを含めた工程改善
・工場内の安全管理
・工場内の品質改善
・工場での不適合品の処理戸再発防止対応
・開発部門から工場へ移行となる精進の効率の良い作業手順に沿った工程の構築と要領書の作成
・変更管理
求める経験 / スキル
■必須項目
・製造業における工場管理の実務経験
・製造業における工場内レイアウト変更などの工程改善の経験
・PCスキル(Excelやword等)
※御面接を通じて、ご経験の活かせる業務内容を決定いたします。

■優遇条件
・フォークリフト運転講習修了している方

■求める人物像
・技術に特化していらっしゃる方
・自分の発想や技術を存分に活かしたいと考える方
従業員数
77名
勤務地

東京都

想定年収

435 万円 ~ 750 万円

従業員数
77名
仕事内容
インフラチームのマネージャーとしてメンバーマネジメントと
ご自身も一部プレイングに携わっていただきます。

ゴルフ場は都心部からはなれた立地の拠点も多いため、DX や業務効率を行う際には、ユーザビリティを下げないサービスレベルで実現できるようITインフラを企画/設計する必要があります。

当社全体のネットワーク運用/保守
認証基盤管理(オンプレAD、AzureAD)
サーバ構築/監視/運用
グループウェア運用/展開(MS365)
IT 資産管理/PC 運用
各種プロジェクトへの参画・インフラ関連タスク推進

■環境
O S :Windows10/11、WindowsServer(2012~2022)、Linux(AmazonLinux,CentOS,ubuntu 等)
データベース・データストア、データウエアハウス:
MSSQLServer,Oracle,MySQL,Aurora,DynamoDB,RedShift
コンテナ :AWS ECS、Docker
グループウェア: M365
そ の 他 : Henge、AWS、Azure、Backlog
求める経験 / スキル
■Must要件
・社内SEとしての実務経験3年以上(企業規模500名以上)
・ベンダーコントロールの経験
・PM経験

■welcome要件
・ 組織としてのピープルマネジメント(人数不問)
従業員数
9,962名 (※2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
9,962名 (※2025年3月末現在)
仕事内容
■業務内容
◎購買担当として当社の生産活動に必要な原材料、購入部品、外注
 加工等を発注する業務です。
・国内外の取引先からの見積取得、発注、納期管理、品質管理
・購入品コストダウン、改善活動
・海外調達強化
・新規取引先の調査、開拓
・取引先品質改善
求める経験 / スキル
■必須項目
・海外営業などビジネスでの英語経験
・発注、納期調整業務の経験
・PCスキル(Excelやword等)
※御面接を通じて、ご経験の活かせる業務内容を決定いたします。
・語学力 海外との打ち合わせがございます。

■求める人物像
・技術に特化していらっしゃる方
・自分の発想や技術を存分に活かしたいと考える方
従業員数
77名
勤務地

東京都

想定年収

435 万円 ~ 750 万円

従業員数
77名
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