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IT系プロジェクトマネージャーの求人・転職情報(51ページ目)

4211中の25012550件を表示

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株式会社ドクターネット

仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内トップシェアのリーディングカンパニーです。
国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。 また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【ミッション・役割】
当社の主力プロダクトである遠隔画像診断システムのモダナイゼーションおよび機能拡張を推進し、医療現場の多様かつ高度なニーズに迅速かつ的確に応えることがミッションです。
プロジェクトマネージャーとして、開発プロセス全体を俯瞰しながら、技術的・組織的な課題を解決し、より高品質で効率的なサービス提供を実現するための開発マネジメントをリードしていただきます。

将来的には、プロダクトの方向性や戦略策定にも関与するプロダクトマネージャー(PdM)へのキャリアパスもご用意しています。

【職務内容】
・開発プロジェクトにおける計画策定、進捗管理、成果物の品質管理
・医療現場の課題・ニーズを的確に把握し、要件定義・仕様策定を主導
・社内開発チームおよび外部ベンダーとの連携・調整を通じたチームマネジメント
・プロジェクトにおける品質管理、リスク管理、予算管理の実施
・医療機関などのステークホルダーへのヒアリング、各種折衝の実施
・システム導入後の運用支援、ユーザーからのフィードバックをもとにした改善提案

[関わるプロダクト/サービス]
・Tele-RAD
⇒CT/MRIなど医用画像を医療機関からネットワーク経由でお預かりし、その画像を放射線診断専門医に診断依頼して診断レポートを返却する遠隔画像診断支援サービスです。

・Tele-DOC
⇒診療科専門医による健診/検診に特化した遠隔画像診断支援サービスです。多様な検査項目やレポート形式、読影パターンなど、健診/検診現場特有のニーズに対応し、安定した高品質の画像診断を提供します。

・Virtual-RAD
⇒ 遠隔画像診断のプラットフォームを提供するASPサービスです。医療機関と施設指定医師をクラウドでつなぎ、医療機関独自の遠隔読影ネットワークの構築を提供します。

・AI-RAD
⇒日本初の医用画像診断用AIエンジンのプラットフォームです。診断装置の種類や診断する病変に最適なAIエンジンを提供し、医療施設での画像診断を24時間365日アシストしています。

[開発環境]
・開発言語         :Python3, TypeScript
・フレームワーク      :FastAPI, React, Next.Js
・データベース       :MySQL
・インフラ         :AWS
・プロジェクト管理     :Github, Backlog
・ソースコードバージョン管理:Git (GitHub)
・コミュニケーションツール :Slack
・デザインツール :Figma
・AIツール   :GitHub Copilot

[開発メンバー]
当社のエンジニア組織は、業務委託メンバーを含めて約30名規模のフラットな体制で構成されています。現在は小規模な組織であるため、フロントエンド・バックエンドといった領域の明確な分業は行っておらず、個々の得意分野や志向を尊重しながら、プロジェクトやタスクを柔軟にアサインしています。

開発スタイルはプロジェクトごとに最適化されており、朝会の実施や一部スクラム開発の導入など、スピード感とコミュニケーションを重視した運営を行っています。

[エンジニアチームのカルチャー/スタンス]
・ユーザーファースト・医療品質ファースト
医療機関・読影医・患者にとって価値の高いサービスを追求します。
品質の向上はもちろん、新しい技術や発想による価値創出も職種/役職を問わず歓迎します。

・フルスタック志向と自律性
フロントエンド・バックエンド・インフラ・運用改善まで、課題解決に必要であれば領域を限定せず手を動かします。
自社サービスの価値向上のため、メンバーが主体的に判断し行動することを大切にしています。

・ドメイン知識を育む文化
医療ITなどのドメイン知識は、事前の経験よりも、関心を持って吸収していく姿勢を大切にしています。
日々の開発や現場とのやり取りに加え、医療系の展示会や学会にも参加するなど、技術だけでなく医療への理解も深めていくことを重んじています。

【ドクターネットで働く魅力】
《技術的チャレンジ/医療という社会インフラのDXに貢献》
ドクターネットは、1995年から医療のDXに取り組んできたパイオニアであり、遠隔画像診断に関する豊富な知見と実績を持っています。現在ではこの分野で圧倒的なシェアを誇り、毎年平均10%以上の売上成長を続けています。医療という社会に不可欠な分野において、私たちはAIやクラウド技術を活用しながら、既存システムのモダナイゼーションや新しいプロダクト開発を進めており、大量の医療データや専門性の高い業務フローを扱う中で、技術的なチャレンジと社会貢献の両方を実感できる環境です。

《医療現場に近い環境でフィードバックを得ながらの開発が可能》
医療の専門家が社内に在籍しており、エンジニアが直接コミュニケーションを取りながら開発を進めていき、UXテストやユーザーヒアリングも日常的に行われ、実際の現場の声を反映したプロダクト開発が可能です。また本社1階には、ドクターネットが運営支援する画像診断クリニックが併設されており、検証環境として活用できるほか、医療機関のユーザーからのフィードバックを直接得られることも強みです。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感を》
ドクターネットは、時価総額4,000億円超の上場グループに属し、高い自己資本比率を誇る安定した経営基盤を持つ企業です。その安定性を背景に、研究開発への積極的な投資を可能にしています。一方で、全社150名規模とコンパクトな組織であるため、経営層との距離も近く、意思決定が速く柔軟な開発ができることも大きな特徴です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・Webアプリケーション開発プロジェクトにおけるPM経験(5年以上)
・計画立案から要件定義、設計、開発、テスト、導入までの一連の開発工程に対する体系的な理解
・チームマネジメントおよび外部ベンダーのコントロール経験

【歓迎スキル】
・多様なプロジェクトにおけるPM/PMOの経験
・マネジメントプロセスの整備とチームへの定着・運用経験
・プロジェクトのリカバリーや軌道修正の実績
・エンジニア組織の管理・運営経験
・パブリッククラウドに関する知見・実務経験
・医療機関向けシステムの開発経験
・PMP、Scrum Masterなどの関連資格の保有

【求める人物像】
・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じて頂ける方
・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方
・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方
・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方
・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【会社概要】
ドクターネットは遠隔画像診断支援サービスで国内シェアトップクラスのリーディングカンパニーです。
国内にはCTやMRIなどの医用画像撮影装置が約3万台存在する一方で、医用画像を診断できる医師(放射線診断専門医)は約6,000名しかおらず、適切な診断が迅速に届く症例は全体の3割程度にとどまっています。
また、地域によっては専門医がいないなどの医療格差があるのが実情で、今や遠隔画像診断は医療インフラとなっております。

当社は1日あたり10,000症例(320万症例/年)の依頼に対応する日本最大級の画像診断拠点となっており、このシステムを正常に稼働させ続けることが多くの患者様に適切な医療をスピーディーにお届けすることに直結しています。
「世界の医療を支える目になる」を企業理念に、医療をテクノロジーにより支えるため、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的に行い、医療業界に貢献し続けています。

【業務内容】
事業推進責任者/プロジェクトリードとして、以下のような業務に取り組んでいただきます。

■ 新規事業・既存事業の事業戦略の立案と実行
■ 事業KPIの設計・モニタリング・改善施策の推進
■ 社内外のステークホルダーとの連携・調整・交渉
■ サービス・プロダクトの企画・改善に関する意思決定
■ 収益性・効率性向上に向けた業務プロセスの設計・改善
■ 経営陣との定期的なレビュー・レポーティング

【担当事業・プロジェクト】
以下は一例になりますが、ご経験や適性などを総合的に考慮し、担当プロジェクトを決定いたします。複数のプロジェクトを担っていただく可能性もあり、幅広いチャレンジが可能です。

医用画像診断支援AIプラットフォーム事業(AI-RAD)
:人工知能エンジンを活用した診断支援プラットフォームの企画・推進

画像診断専門クリニックの事業開発
:医療機関の立ち上げ・運営モデルの構築、収益化戦略の策定

放射線科医ネットワークの活用・拡大プロジェクト
:医師ネットワークの構築・活用によるサービス品質向上と事業拡大

海外事業(日本品質の医療サービスの海外展開)
:海外市場への進出戦略の立案、現地パートナーとの連携、事業運営

遠隔画像診断支援サービス事業の効率化・高収益化
:既存事業の業務プロセス改善、収益モデルの再設計、DX推進
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■ 事業開発・事業推進・プロジェクトマネジメントのいずれかにおける実務経験(3年以上)
■ 複数部門・ステークホルダーとの調整・合意形成を行った経験
■ 数値に基づいた事業改善・戦略立案の経験
■ 課題を発見し、解決に向けて主体的に動ける力
■ 新規事業・プロジェクトのゴール実現に向けて検討が必要な論点を設定する能力
■ ラストマンシップを持って事業・プロジェクトに取り組まれた経験

【歓迎スキル】
■ 医療・ヘルスケア領域での業務経験、または強い関心
■ 新規事業の立ち上げからスケールまでの経験
■ 組織横断的なプロジェクトのリード経験
■ スタートアップや第二創業フェーズの企業での就業経験
■ デジタルプロダクトやSaaS事業に関する知見
【求める人物像】
•自律して思考、意思決定できる方
•様々な視点・視座から検討ができる方
•他部門との調整・コミュニケーションを苦にしない方
•変化を楽しめ、対応できる方

【求める人物像】
■ 事業を“創る”ことに情熱を持てる方
既存の枠にとらわれず、ゼロベースで事業を設計・推進できる創造力と実行力を持つ方。
■ 戦略と現場の両方を行き来できる方
経営視点での戦略立案と、現場でのオペレーション・改善活動の両方に関与できる柔軟性のある方。
■ チームを巻き込み、推進力を発揮できる方
社内外のステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを前に進めるリーダーシップを発揮できる方。
■ 医療業界に対する関心・社会的意義への共感がある方
医療の未来に貢献したいという想いを持ち、社会課題の解決に意義を感じられる方。
■ 事業成長フェーズにおける経験を活かしたい方
スタートアップや新規事業でのスケール経験を活かし、次の成長ステージに挑戦したい方。
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【業務内容】
<コンサルタント>
SAP/Oracleシステムの新規導入、バージョンアッププロジェクト、稼働後メンテナンスを担当します。

◆ERPシステムやSaaSソリューションの新規導入
・要件定義
・プロトタイプ
・設計・開発
・ユーザーテスト
・教育支援
・移行作業
・本番切替
・稼働後支援

◆バージョンアップ作業
・システムアセスメント
・要件定義(アセスメントで要不要を判断)
・設計・開発(アセスメントで要不要を判断)
・テスト
・本番切替
・稼働後支援

◆稼働後システムメンテナンス支援(AMS)
・システムコンサルティング
・障害・問合せ対応
・追加開発支援
・環境拡張支援
・システム計画策定支援

<開発リーダー>
SAPの新規導入、バージョンアッププロジェクトにおける開発チーム管理を担当します。
・アドオン見積、変更管理見積の実施
・グローバルデリバリーメンバーのサポート(技術面、管理面)
・開発方針・ガイドの作成
・開発計画の定義
・進捗管理
・進捗報告、品質管理の実施

【プロジェクト例】
<SAP案件>
■業務領域:SD/MM/PPなどのロジ領域、FI/COなどの会計領域
※Basis領域のスペシャリストも歓迎
※SAP SuccessFactors、SAP Ariba、SAP Concurなどの導入・保守案件も増加中

<Oracle案件>
・Oracle Cloud ERPの新規導入プロジェクト
・Oracle EBSのバージョンアッププロジェクト
※Oracle EBSのバージョンアップに際して、Oracle DBのスペシャリストもご活躍いただけます
求める経験 / スキル
下記はバンド7採用での必須条件です。
【必須要件】
下記いずれかの経験、またはSAP/Oracle以外のERPパッケージやSaaS型ワークフローシステムの導入経験をお持ちの方

(SAP)
・SAPパッケージの導入・開発・運用保守経験
・SAP環境でのABAPやJavaでの開発経験
・SAP BTPの導入経験
・SAP SuccessFactors、SAP Aribaの導入・運用保守経験
※特にSD/MM/PPなどのロジ領域、FI/COなどの会計領域、Basis領域の経験をお持ちの方を歓迎いたします

(Oracle)
・Oracleパッケージの導入・開発・運用保守経験
・Oracle EBSのバージョンアップ経験
・Oracle DBAの経験
※アプリコンサル系・テック系のご経験者ともに採用を行なっています
※Oracle Cloud ERP未経験者(Oracle EBS経験者)も歓迎いたします

【歓迎要件】
・SAP認定コンサルタント資格
・SAP開発リーダー経験
・Oracle認定資格
・Cloud環境へのMigrationや導入経験
従業員数
(非公開)
勤務地

愛知県

想定年収

590 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)
仕事内容
自動車向けコネクテッドシステムのサービスを実現するための、システム基盤の開発業務を推進します。
車両に近い部分からお客様に近い部分まで、多くの関連システムと連携させながら、開発の推進および(経験に応じて)マネジメントを担当いただきます。

≪業務内容≫
ご経験とご志向に合わせて、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。

■サーバシステム開発、プロジェクト管理
・自動車からスマートフォンまでをEnd-to-Endでつなぐシステムにおいて、クラウド環境をメインとして、コネクテッド基盤の開発業務を行います。
・自社メンバー及び開発パートナー様と共にプロジェクト体制を組んで、システム要件定義から設計・開発・評価・運用構築まで、全フェーズを推進します。
・プロジェクトマネージャー経験のある方は、バックエンド開発に限らず、システム開発全体のマネジメントを推進いただきます。

■ PMO(Project Management Office)
・上記システム開発において、プロジェクトマネージャーを支援し、全体スケジュール管理、課題管理、ベンダー調整、社内関連部門との調整、プログラムマネジメント(複数プロジェクトの並行管理)を推進いただきます。

■システム評価/品質保証
・上記システム開発におけるテストフェーズや、サービスインし本番稼働しているシステムの運用フェーズにおいて、システムの品質保証担当としてテストの計画~実施~不具合対応~関係者調整~クローズ迄の一連の業務を担当いただきます。
求める経験 / スキル
≪必須要件(MUST)≫
実務経験3年以上で、下記の求めるスキル、経験のうちいずれかを有している方
【システム開発】
・サーバ領域/インフラ領域の設計・開発経験(通信/ネットワーク、クラウド基盤、API基盤、認証基盤など)
・クラウド技術の知見(コンテナ、マイクロサービス、PaaS以上のレイヤを利用した開発経験)
・大規模システム開発プロジェクトへの参画経験(マルチベンダPJ、多国籍PJ、マルチクラウド等)
・海外拠点向けシステムの設計・開発、海外メンバーと協業した開発の経験

【PMO(Project Management Office)】
・PMOとして中規模~大規模システム開発の管理経験(事務担当ではなく、システム開発と並走したPM支援、ベンダ調整など)
・コンサルティング企業等において、事業会社のシステム開発を支援した経験

【システム評価/品質保証】
・テストチームもしくは品質評価チームのリーダー以上の立場で、テストの計画・実施/実施管理・不具合対応、顧客報告までの一連の経験

≪歓迎するスキル・経験(WANT)≫
・マネージャー(もしくは管理職)として開発チームを率いた経験
・大規模システム開発プロジェクトのマネジメント経験(マルチベンダPJ、多国籍PJ、マルチクラウド等)
・グルーバルシステムの企画・立ち上げ経験
・システムアーキテクチャ設計(顧客フロントエンドシステムから企業バックエンドシステムまでつないだアーキテクチャ、機能配置、データフロー等の設計)
・フロントエンド(スマートフォンアプリ等)と連携するバックエンドシステム開発の経験(Backends For Frontends(BFF)、認証連携など)
・グローバルシステム、大規模システムの運用経験
・ネットワークスペシャリスト等の高度情報処理技術者資格

≪必須資格≫
・普通自動車運転免許証
・高専卒以上

≪必須となるTOEICスコア・語学力水準≫
・600点以上、800点以上あれば尚可
・英語でシステム開発の打合せを自ら進められるレベル
(インドほか、海外子会社・ベンダ様との打合せが日常的に発生します。)
従業員数
16,550名 (2023年3月末日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
16,550名 (2023年3月末日現在)
仕事内容
【ハードウェア設計・開発】
・車両におけるシステム設計、制御ECUのハードウェア設計及び実車評価を実施
【ソフトウェア設計・開発】
・制御ECUの制御仕様、ソフトウェア開発および机上検証、実車評価を実施

【具体的には】
・ボディー制御系ECU(BCM、パーキングソナー、キーレス等)のハードウェア/ソフトウェア設計・開発
・シャシー系ECU(電動パワーステアリング、4WD、エアバッグ他)のハードウェア/ソフトウェア設計・開発
・eCall、コネクテッドシステム用車載通信機のハードウェア/ソフトウェア設計・開発
・キーレス、デジタルキー等、車載無線通信機器開発
求める経験 / スキル
≪必須要件(MUST)≫
実務経験3年以上で下記の求めるスキル、経験のうちいずれかを有している方

・ECUのハードウェア開発、インターフェース設計
・電気、電子回路の設計
・高周波回路、アンテナの設計
・通信機器の開発、評価
・ECUの制御仕様開発
・MATLAB/Simlinkを使ったモデルベース開発
・HILSを使用した制御検証
・ISO26262 Part3/4/5/6のいずれか
・サイバーセキュリティ対応の開発プロセス

≪必須資格≫
・普通自動車第一種免許
従業員数
16,550名 (2023年3月末日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
16,550名 (2023年3月末日現在)

セレンディップ・ホールディングス株式会社

仕事内容
業務改善コンサルタントとして、クライアントの⽣産性向上を DX の観点で⽀援していただきます。グループ会社や外部協⼒会社と連携し、DX ソリューションの企画や導⼊提案をお任せします。
【案件】営業担当が引合いを獲得し、マネージャーが提案し、受注の際はプロジェクトマネージャーを担当いただきます。1 ⼈あたり担当は 2 社程度。構想策定から運⽤開始まで⼀気通貫でご担当していただきます。
【業務範囲】企画(構想)〜運⽤開始までです。要件定義以降はグループ会社であるセレンディップテクノロジーズのメンバーとも連携します。
【出張】あり。頻度や⻑さはプロジェクトにより変動
【転勤】なし。
求める経験 / スキル
【マネジメント経験者のうち、次のいずれかの経験をお持ちの⽅】■製造業向け基幹システム改修・導⼊経験(事業会社サイドまたはSeirサイド問わず) ■コンサルファーム経験者【歓迎】■ 製造業での勤務経験がある⽅(⾃動⾞に限らない)■ ⽣産管理、⽣産技術、⽣産準備部⾨出⾝の⽅■ 基幹システム(SAP など)の導⼊経験がある⽅《働き⽅》リモートワークや時短勤務の制度が整っており、柔軟で多様な働き⽅に対応しています。
従業員数
62名 (連結:1122名)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
62名 (連結:1122名)
仕事内容
本ポジションは、エンタープライズ領域に勢力を伸ばしYoYで300%の成長を誇る当社の主力ツール「SFA/CRM」を中心に、機能ツールやサービスをキャッチアップいただき、サービス導入や初期の定着運用に至るまでのプロジェクト推進を実行していただきます。当社のMAやBIツールなどの連携実現などを通じ、クライアントのマーケティングソリューションに関するコンサルティング業務がメインとなります。またフィールドセールスやカスタマーサクセスチームとも協業し、ソリューションの提供に向けた業務フローの課題解決などにも参画いただき、クライアントのマーケティング活動におけるパフォーマンス最大化に努めていただきます。
求める経験 / スキル
▼必須要件
IT業界におけるプロジェクトマネージャーの経験

▼歓迎条件
SaaSの導入におけるプロジェクト推進のご経験
協力会社、パートナー企業とプロジェクトチームを組んで推進した経験
PMP、プロジェクトマネージャー(IPA)の資格をお持ちの方
チームでの開発経験
テクニカルリード経験
従業員数
877名 (連結、2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
877名 (連結、2025年3月末現在)
仕事内容
加熱式/電子たばこ(Ploom等)のデバイス開発に関する下記業務(組込みソフトウェア開発における一連の業務)に従事いただきます。
※経験スキルに応じて業務内容は調整いたします。
・電気デバイスのシステム仕様策定・要件定義(マイコン選定含む)
・C,C++等によるマイコン制御・通信制御等のファームウェア開発
・ファームウェアデバッグおよび製品機能評価・解析
・システム設計仕様書作成
・詳細設計外部委託時の仕様書作成および付随する各種調整業務
・電気デバイスとの連携アプリケーション開発
・デバイスの付加価値向上に資する技術の探索、活用プランの企画・検証

JTグループは、グローバルたばこカンパニーとして世界中で事業を展開しています。日本のみならず海外でも市場規模が急速に拡大している加熱式/電子たばこ(Ploom等)を紙巻たばこに続く主力商品として成長させるべく、自社開発技術を採用した独自性の高いイノベーティブな製品の開発に挑戦しています。製品開発においては、味・香りを実現する技術や物質移動の制御などのたばこ関連技術に加え、小型電気デバイスに関連する技術が必要不可欠であり、電気・電子・機械系エンジニアの皆様の力を必要としています。
※JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」をRRP(Reduced-Risk Products): 喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。
求める経験 / スキル
■必須要件
組み込みファームウェアの経験に関わったことがある方(3年以上)
・電気デバイスのファームウェア設計スキル
・通信(Bluetooth/シリアル/USB等)に関する知識とファームウェア設計スキル

■歓迎要件
・業務上英語でのコミュニケーションが可能
・英語:TOEIC 550点以上
従業員数
53,593名 (連結(2024年12月31日時点))
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 950 万円

従業員数
53,593名 (連結(2024年12月31日時点))
仕事内容
MA / CDPプロダクトにおけるプロジェクトマネージャーとして、CDP構築支援プロジェクトのマネジメントや顧客との折衝、提案業務など、幅広い業務をご担当いただきます。
また、フィールドセールスやカスタマーサクセスチームと連携し、ソリューション提供に向けた業務フローの課題解決に取り組み、クライアントのマーケティング活動におけるパフォーマンス最大化をサポートしていただきます。顧客の導入支援からオンボーディングを行っていただきます。
プロダクトの特性上、顧客のデータの精査・業務プロセスの調査・分析・最適な業務システムの設計構築を行っていただくことを想定しております。
また当部門のパフォーマンスを最大化するため、適宜、関係チームと連携をしながらプロジェクトの進捗管理を行っていただきます。
求める経験 / スキル
▼必須要件
IT業界におけるプロジェクトマネージャーの経験

▼求める人物像
・顧客の課題を自分事として捉え、主体的かつ柔軟に解決へ取り組める方
・技術とビジネスの両面に関心を持ち、継続的に学習し成長できる方
・データに基づいた論理的思考で課題を整理し、関係者にわかりやすく伝えられる方
・エンジニアとマーケターをつなぐ橋渡し役として、社内外のステークホルダーと円滑に協働できる方
・戦略的視点と数値感覚を活かし、事業成長に向けた施策を自ら設計・推進できる方
・当社のパーパスに共感し、成果にこだわり抜ける方
https://geniee.co.jp/company/ci.php

▼歓迎要件
・データマーケティング全般の知識およびPDCA運用経験
・SaaS導入プロジェクトの推進経験
・協力会社やパートナー企業とプロジェクトチームを組んで推進した経験
・PMP資格またはプロジェクトマネージャー(IPA)の資格保有
・チームでの開発経験
・テクニカルリードの経験
・データマネジメント領域に留まらず、クライアントのビジネス課題に寄り添ったコンサルティング経験
・マーケティングテクノロジー(MA/CDP/BI/CRMなど)に関する理解
従業員数
877名 (連結、2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
877名 (連結、2025年3月末現在)
仕事内容
※リモートワーク可能/原則月1回以上の出社ルールあり(企画職対象)。

当社はポーラオルビスグループにおける、敏感肌ブランドとしてECサイトを中心にスキンケア商品の販売を行っています。
特に直近の経営計画では顧客体験を軸としたCRMの強化と、デジタルマーケティングを駆使した効率的な顧客増を戦略として掲げており、そうした戦略の実現をデジタル技術を通じて支援していくポジションの強化をすることとなりました。
また当部門では従来の情報システム部門の様なシステム開発に特化するのではなく、デジタル技術を軸に事業部門やマーケティング担当者と一緒にプラットフォームのあるべき姿をデザインしていく役割が期待されています。
今回のポジションではその部門の中で事業課題に則したシステム開発方針の検討や、新規システム導入に向けたアーキテクチャ検討・プロダクト選定を主体的に推進いただくことを期待しています。

【具体的な職務内容】
ご経験に応じて得意領域からスタートしていただき徐々に領域を広げていくことを想定しています。
また、経営企画部門所属としてEC事業運営に近い領域や管理会計の領域など幅広いチャレンジも可能なポジションとなります。

▼ システム開発・IT企画領域
システム開発プロジェクトの推進及び各種マーケティングシステムの保守運営
開発規模:数人日~数十人月
システム例:ECシステム・コールセンターCRM・マーケティングオートメーションなど

▼ 事業企画・デジタル企画領域
ECサイトのUI/UX改善やクラウドサービスなどを駆使したマーケティング施策のアドバイザリー
KPI例:ECサイト売上・CVR・LTVなど

▼ IT投資計画の策定及び予算管理
システムリニューアルや投資計画の策定及びIT設備に関わる予算や見通しの管理
KPI例:ROA・固定資産回転率

※ 一部を除いてシステムの開発及び運用は外部委託しているため、ベンダコントロールが中心
※ システムの開発や管理においては必要に応じてポーラオルビスグループ各社との協業が発生
求める経験 / スキル
■必須条件
・ 事業会社でのIT部門あるいはベンダでのプロジェクトマネジメント経験
・ ECシステムや通販関連システムの構築・導入経験
・ Webアプリケーションに関する基礎的な理解(※)
・ AWSやCGPなどのパブリッククラウドに関する基礎的な知識(※)
・ データ分析に関する基礎的な知識やSQLの経験(※)
・ 通販ビジネスやデジタルマーケティングに関する基本的な理解
(※)システム開発実務は外部委託中心のため管理やレビューなどが適切に行えるレベルを期待

■歓迎条件(何らかのご経験があると尚可)
・ ECや通販ビジネスおける事業企画やビジネスコンサルティングの経験
・ デジタルマーケティングやECビジネスにおける事業部門での実務経験
・ 機械学習やAI活用などの実務経験

■求める人物像
・ あるべき姿や本質を求めることが好きな方
・ 事業部長や経営陣と相対しても物怖じしない方
・ 最新テクノロジーと事業や経営の課題両方に高い関心を持つ方
・ 仮説思考やアジャイル的な思考が得意な方
従業員数
90名 (2023年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

752 万円 ~ 1,115 万円

従業員数
90名 (2023年1月時点)

株式会社ジーニー

仕事内容
【戦略・企画・分析】
・広告業界の市場動向、競合分析を通じた差別化機能の企画検証
・プロダクトグロースのネックになっている課題の特定と解消
・事業開発、営業、オペレーション、エンジニア、データサイエンティストと連携した新規プロダクト企画・開発推進

【ロードマップ・要件定義】
・ヒアリング結果に基づくプロダクト開発要件定義の策定
・プロダクトロードマップ作成
・プロダクト事業計画の策定

【開発推進・リーダーシップ】
・数名のPdMチームに対するマネジメント

・開発スクラムのプロダクトオーナーとして開発部隊に対する開発ディレクション
・アジャイル開発のスプリント管理
・プロダクト開発チーム全体に対して方針を提示し、先頭に立ってプロダクト開発をリード

【経営・KPI管理】
・ボードメンバーへのレポート及び各種KPIの策定と実行
・プロダクトマネジメント組織/メンバーの管理業務
求める経験 / スキル
▼必須条件
・プロダクトマネージャー経験4年以上

▼歓迎条件
・マネージャー/リーダーの経験(規模感問わず)
・toBプロダクトの経験
・データ分析、SQLに関する経験
・広告代理店(Web広告)やアドテクノロジー業界に関する経験
・デジタルサイネージに関する業務経験
・システムやWebサービスの企画や開発経験
・事業開発、新規事業立ち上げ経験
・ビジネスレベルの英語力
従業員数
877名 (連結、2025年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
877名 (連結、2025年3月末現在)
仕事内容
【業務概要】
国内トップシェアクラスの遠隔画像診断サービス事業を展開しております。その中で、事業の基盤をより強固にするために、全社を通じた内部統制/IT統制業務を推進していただきます。

【業務詳細】
・システム部門の業務改革・改善の提案、牽引
・自社サービスである遠隔画像診断システムに対するIT全般統制活動
・全社的な情報セキュリティマネジメントシステムの推進および継続的な強化・改善
・外部監査対応・法令順守対応等のシステム改善活動の推進
※その他、ご本人のご希望も踏まえた上、経営層・システム部門長等からの特命事項への対応も場合によっては推進いただく予定です

【ドクターネットについて】
当社は遠隔画像診断支援サービスを提供しており、診断症例数は年間200万件以上を誇る国内トップクラスの企業です。
昨今、遠隔医療が国を挙げて推進され、数多くの遠隔医療ベンチャーが立ち上がっていますが、当社は1995年の設立以来、遠隔医療のパイオニア的存在として、画像診断の遠隔化をいち早く推進してきました。
私たちと一緒に、「医療の効率化」「医者の働き方改革」「画像診断の質と安全性の担保」などの社会課題解決に取り組むコアメンバーを募集します。

【ドクターネットで働く魅力】
《医療という社会インフラのDXに貢献/遠隔画像診断の領域で業界シェアNo1》
世の中になくてはならないサービス=社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。コロナ禍によって今まで以上に医療業界への貢献重要度が増す中、AIを活用した更なる診断技術の進化を加速させます。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12%の拡大を続けています。遠隔画像診断業界では圧倒的にシェアNo1を誇りますが、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる》
ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。一方で、従業員規模は約100名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。安定した財務基盤の中で、ベンチャー並みのスピード感と裁量で事業開発が行えるのが、ドクターネットの魅力です。

《医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境》
医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、ドクターネットは医療未経験者が多数活躍する会社です。医療業界出身のエンジニアも多く在籍しているので、未経験の方へノウハウをお伝えする土壌がございます。まずは培ってこられたエンジニアリング領域でバリューを発揮していただき、医療の専門性に関しては伴走しながら学んでいただくことができる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
「四大卒」に加え下記いずれかのご経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・事業会社において企画に関わる実務経験
・ITベンダーや事業会社のシステム部門・社内SEの実務経験

【歓迎スキル】
・監査法人等での企業監査の経験
・事業会社において情報セキュリティマネジメントシステムを主体的にリードして構築し、継続的に改善してきた経験
・物事の表層に捉われることなく、本質を常に追求していく思考力・論理力、及びそれを伝える言語化力

【求める人物像】
・企業における統制(ガバナンス)活動の意味合い・必要性を十分に理解し、意欲高く業務推進できる方
・未経験の領域でも、新しいことを学ぶことを苦にせず積極的に挑戦することにやりがいを感じる方
・マルチタスクであっても、優先度や期日等を踏まえ、スピード感を持ち適切に業務を推進できる方
・対人バランス感覚に優れ、コミュニケーション相手に応じて適切な情報伝達・収集を行える方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
仕事内容
【業務概要】
国内トップシェアクラスの遠隔画像診断サービス事業を展開しております。今回、当社が業務利用している情報システムにおいて、より高度/効果的な情報活用が行える情報・業務基盤の整備などを推進していただける方を募集することとなりました。

【業務詳細】
・全社的なシステム戦略の立案・検討
・新技術の検証・評価
・部門をまたがる業務基盤/基幹システム導入の牽引
・各部門ヒアリングや現行活用情報の把握などにより、各部門の業務にも踏み込んだ上で、より高度/効果的な情報活用実施のための改革・改善案の積極的なリード
・現行利用システムの巻き取りも含め、それらを新たな情報システムにて実現するための落とし込み
・各部門における運用開始までの支援、および継続的な改善等の実施
 ※改善には、現場~経営層レベルおよびQCD各種の視点まで幅広く取り入れていく想定です

【ドクターネットについて】
当社は遠隔画像診断支援サービスを提供しており、診断症例数は年間200万件以上を誇る国内トップクラスの企業です。
昨今、遠隔医療が国を挙げて推進され、数多くの遠隔医療ベンチャーが立ち上がっていますが、当社は1995年の設立以来、遠隔医療のパイオニア的存在として、画像診断の遠隔化をいち早く推進してきました。
私たちと一緒に、「医療の効率化」「医者の働き方改革」「画像診断の質と安全性の担保」などの社会課題解決に取り組むコアメンバーを募集します。

【ドクターネットで働く魅力】
《医療という社会インフラのDXに貢献/遠隔画像診断の領域で業界シェアNo1》
世の中になくてはならないサービス=社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。コロナ禍によって今まで以上に医療業界への貢献重要度が増す中、AIを活用した更なる診断技術の進化を加速させます。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12%の拡大を続けています。遠隔画像診断業界では圧倒的にシェアNo1を誇りますが、AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。

《安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる》
ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。一方で、従業員規模は約100名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。安定した財務基盤の中で、ベンチャー並みのスピード感と裁量で事業開発が行えるのが、ドクターネットの魅力です。

《医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境》
医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、ドクターネットは医療未経験者が多数活躍する会社です。医療業界出身のエンジニアも多く在籍しているので、未経験の方へノウハウをお伝えする土壌がございます。まずは培ってこられたエンジニアリング領域でバリューを発揮していただき、医療の専門性に関しては伴走しながら学んでいただくことができる環境です。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・四大卒
・IT全般(情報工学系スキル)に対して造詣のある方
・事業会社のシステム部門やコンサルティングファームなどで、ご自身がリード・マネジメントを行い、
 業務部門を巻き込んだシステム改革経験のある方
・情報システムの運用管理について、ご自身にて直接実施したご経験

【歓迎スキル】
・全社を俯瞰したシステム戦略の立案、実行等のご経験
・情報システムを通じて全社的な業務改革・改善プロジェクトを推進されてきたご経験
・幅広い業務分野に跨って、それらを俯瞰し最適な改革・改善を行ってきたご経験
・物事の表層に捉われることなく、本質を常に追求していく思考力・論理力、及びそれを伝える言語化力

【求める人物像】
・全社的な視座を以て、システムに関わる戦略立案に貢献できる方
・関係各所(各部門)に対して、受け身になることなく主体的に計画立てて働きかけ、プロジェクトをリードできる方
・また各部門の意見等を幅広い視野や、必要に応じて高い視座を以て受け止め、適切な討議を交わせる方
・未経験の領域でも、新しいことを学ぶことを苦にせず積極的に挑戦することにやりがいを感じる方
・マルチタスクであっても、優先度や期日等を踏まえ、スピード感を持ち適切に業務を推進できる方
・対人バランス感覚に優れ、コミュニケーション相手に応じて適切な情報伝達・収集を行える方
従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
153名 (※派遣・パートを含む (2025年4⽉1⽇現在) ))

TXP Medical株式会社

仕事内容
■業務内容
既存/新規プロダクトにおける、バックエンド開発をお任せします。プロダクトマネージャーやビジネスチームと協力しながら、技術選定、開発、テスト、QA、運用まで、多くのフェーズに参画いただきます。
医療現場のDX課題は多く、新たなプロダクト案も日々生まれているため、新規開発にも携わっていただける環境です。

■プロダクト
具体的にお任せしたいプロダクトをご紹介します。

▸救急搬送システム『NSER mobile』
これまで現場で手書きの帳票でやりとりされていた情報をデジタル化して再利用可能なデータにし、即時にデータを病院にシェアすることで、救急搬送時間の長時間化や搬送先のミスマッチ、非効率な業務フローといった課題を解決するシステム。
-紹介ページ:https://txpmedical.jp/service/nser-mobile
-実際の利用イメージ動画:https://www.youtube.com/watch?v=Ij0AJUgUvq0

▸救急統計業務支援システム『NOA』(ノア)
上記『NSER mobile』と連携し、救急隊員の統計入力業務を自動化するプロダクト。従来、紙に書いたメモを元にPCに入力していたところを、アプリとの連携によって自動化し、救急隊員の業務の効率化、負荷軽減を目指す統計プラットフォーム。

▸転院搬送システム『NEXT Stage CONNECT』
医療機関間の転院時に生じる電話による情報伝達の非効率や課題を解決するための、転院判断に必要な情報の統合プラットフォーム。


-紹介ページ:https://txpmedical.jp/service/next-stage-connect

▸セルフ問診システム
患者様が救急外来受診前、あるいは外来待合室で、ご自身のスマートフォン・タブレットを用いて病状等を入力することができるシステム。
-紹介ページ:https://txpmedical.jp/service/self-interview-system

■主な技術スタック
・フロントエンド: TypeScript (React, Next.js, Vue, Nuxt), Dart (Flutter)
・サーバーサイド: Python (Flask, Serverless), TypeScript, Node.js
・インフラ:AWS (Lambda, ECS, DynamoDB, RDS, CloudFront, SNS, SQS, Amplify, CDK)
・データベース:PostgreSQL / MySQL / Oracle
・その他: Slack / Figma / GitHub / BackLog
求める経験 / スキル
【必須要件】
・React / Next.js / Remix 等を用いたフロントエンド開発経験
・Flask / FastAPI / Django等のPythonフレームワークを用いたバックエンド開発経験
・RDB / NoSQL などサーバーサイド領域に関する基本的な知識

【歓迎要件】
・Amplify Hosting、Amazon CloudFront 等を利用した開発経験
・AWS CDKなどのIaaSを用いた開発経験
・AWS RDS、DynamoDB、Lambda、ECSなどを利用した開発経験
・マイクロサービスアーキテクチャでのバックエンド・インフラ開発経験
・AWSのマネージドサービスを組み合わせて開発した経験
・要件調整、チームをけん引する立場での業務経験

【求める人物像】
・スタートアップベンチャーでのスピード感や変化を楽しめる方
・医療課題、社会課題の解決に取り組みたい方
・チームで目標に取り組むことが好きな方
・医療分野での最新のAIを扱うこと、市場へ普及させることへのチャレンジ精神がある方
従業員数
100名 (2025年6月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
100名 (2025年6月現在)
仕事内容
■ミッション
日本最大の医療従事者向けポータルサイトでの新サービス開発、既存サービス改善、社内システム開発を設計からリリース、運用・保守まで担当し、最先端のIT技術を使って日本の医療現場を変革する

■担当業務
・ エムスリーの新規サービス開発、既存サービスの追加開発の提案、設計、実装、保守
・ ビジネス側の責任者からの要件のヒアリング、技術的対策の提案
・ 各サービスのKPI改善に向けた調査・追加開発・効果検証

■エムスリーで働く魅力
・ 25万人の医師が利用する日本最大級の医師ポータルサイトに関わる
・ 正しい論理が通る職場風土、フラットな組織
・ 優秀な人材が多く、現場の裁量が大きい
・ 幅広く、最新技術の利用

■身につけられるスキルと知識・キャリアパス
・ 少人数の体制で新規事業を立ち上げる機会、既存事業の拡大に大きく貢献する機会
・ 目的にあった的確な技術を提案し、日本の多くの医療従事者・一般の方向けに展開
・ 要件のヒアリング・設計・開発・その後の改善まで幅広い業務経験を積み上げられる
・ 技術者として専門性を高めスペシャリストになる、チームリーダーとして成長する可能性
求める経験 / スキル
■応募条件(必須)
・ プログラミング・IT技術が好きで楽しいと思う人
・ Java、Scala、Ruby、Python等での開発経験
・ Webアプリケーションの開発経験
・ RDBMSを使ったシステムの開発経験
・ Linux/Unix系OSの実務経験
・ ビジネスレベルの日本語能力があれば、外国人も可

■応募条件(歓迎)
・ GitHub等でのソースコード公開
・ テスト駆動開発経験、CI等の経験
・ 業務プロセスの設計経験
・ 要件をヒアリングし、まとめる能力と経験
・ アジャイル開発プロセス(Scrum, XPなど)に関する知識と経験
・ 業務外での勉強会やエンジニア向けイベントへの参加、趣味でのプログラミング
・ オープンソースプロジェクトへの貢献実績
・ クラウド(AWS、Heroku等)を使った開発・運用経験
・ JavaScript、HTML5の知識と経験
・ DWH/BI/大規模データ分析の知識と経験
・ スマートフォンアプリ(iOS、Android)の開発経験
・ KVS/NoSQL(MongoDB、Redis、memcachedなど)の知識と経験
従業員数
704名 (2025年3月時点)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
704名 (2025年3月時点)
仕事内容
①【職務内容】
■リノベーション開発チームの業務内容
JavaやCOBOLを用いた基幹システムの、オープン化(リノベ―ジョン)をお任せします。
ミドルウェアの導入/保守からアプリケーションの開発まで、様々な経験が積める環境です。

②【職務内容】
■チャネル・接続系開発チームの業務内容
当社お客さまの重要チャネル(WEB/スマホアプリ/コンタクトセンター/ATM/自動契約機)や対外接続系システムの開発・保守をお任せします。

■本社・情報系開発チームの業務内容
本社系システム(人事、会計、Microsoft365など)、情報系システム(DWH、データ分析など)における製品導入・更改やアプリケーション開発と保守が担当範囲です。上流工程から本番移行まで一気通貫で経験できる環境となっています。主な役割としては、様々な開発案件のプロジェクトマネージャーとして推進をお任せします。

■ホスト系開発チームの業務内容
勘定システムの業務アプリケーションの開発・保守をお任せします。

※上記リノベーション開発チーム以外のチームは具体的には
・小規模案件のプロジェクトマネージャー(PM)
・大規模案件のグループリーダー、PM
・ベンダー調整や契約手続き
求める経験 / スキル
【必須】
システム開発経験※目安3年以上

【歓迎】
システムに関する経験だけではなく、チームメイト・社内・取引先と協力して進める業務が多いため、コミュニケーション能力も必要です。
知識を活かして一緒に働く仲間のために頑張ることのできる人、課題解決に向け自ら動くことができる人が、アコムのシステム部で活躍できると考えます。
従業員数
2,152名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
2,152名 (2025年3月現在)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【職務詳細】
テクノロジー力を強みに、業界問わずフロントエンドからバックエンドまでWeb・モバイル・クラウドネイティブアプリケーション等の幅広いシステムの設計・開発を行います。
・IBM Cloud、RedHat、AWS、Azure等のクラウドサービス上で稼働するWeb、API、マイクロサービスやモバイル、サーバーレスアプリケーションの開発
・RPA技術を活用した自動化およびIntelligent Workflowの構築
・高頻度で安全なビルド、デプロイ、リリースを行うDevSecOps環境の構築
・要件定義/設計・開発・テスト/リリース対応

【当社で働く魅力】
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やコミニティ活動など、充実した教育・学習体制あり。
・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。
・2021年より、通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記のような経験をお持ちの方
・AWS、Azure,GCP環境でのアプリケーション開発経験
・Swift/Kotlin等によるモバイルアプリケーション(iOS・Android)の設計・開発経験
・サーバーレスアーキテクチャを利用したアプリケーション開発者
・C/C++, Javaによるバックエンド開発経験(開発・テスト)

【歓迎要件】
・CI/CDのツールチェーンの構築・使用経験者
・コンテナ関連(Docker,Kubernetess)の知識を持った方
・React等によるSPAアプリケーションの設計・開発経験
・半導体製造業界キャリア経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【職務詳細】
(1)
クラウドアーキテクチャの設計・構築・運用 に関わるエンジニアとして、技術的なリードを担っていただきます。
* クラウドネイティブ環境の設計・構築
* IaCによる自動化
* クラウドインフラの継続的な改善
* SRE的アプローチを取り入れた監視や運用の高度化

(2)
オンプレミスのインフラストラクチャースペシャリストとして、設計・構築・運用 の技術的なリードを担っていただきます。
* 仮想化基盤の設計・構築・運用
* ミドルウェアの設計・構築・運用

アサインについては経験やスキル、希望などを考慮。要件定義や顧客折衝、提案などの上流工程から、設計・開発業務、運用・保守に至るまで、さまざまなフェーズに携われる環境がございます。

【当社で働く魅力】
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やコミニティ活動など、充実した教育・学習体制あり。
・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。
・2021年より、通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。

【キャリアパス】
テクニカルスペシャリストやITアーキテクト、プロジェクトマネージャーなど、豊富なキャリアパスをご用意しています。同社はキャリアやスキルについて、本人の意思を尊重しない指示は行いません。あくまでも本人の自主性・要望を優先する形で、キャリアが展開できるようにしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかのご経験:3年以上
・AWS/Azure/GCP/IBM Cloudなどのクラウド基盤の設計・構築・運用保守経験
・OpenShiftの設計・構築・運用保守経験
・TerraformやAnsible等のIaCの知識・経験
・Linux/AIXなどのUnix系サーバーの設計・構築・運用保守経験
・Oracle/DB2などのRDBMSの設計・構築・運用保守経験

【歓迎要件】
・非機能要件定義、インフラ概要設計などの上流工程経験
・IaaS系クラウド基盤でのシステム設計・構築・運用経験
・チームリード・マネジメント経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【業務内容】
ご経験や志向に応じて、以下の業務のいずれか、または複数を担当いただきます。

(1) 認証・認可を中心としたセキュリティ領域の設計・構築・運用
・IAM (Identity and Access Management) 認証認可システム
・IGA (Identity Governance and Administration) アクセス権限のライフサイクル管理
・PAM (Privileged Access Management) 特権アカウントの管理

(2) Palo Alto Networks を活用したセキュリティ対策のリード
・ネットワーク/クラウド環境の防御設計・構築
・ハイブリッドクラウドやコンテナ環境を対象とした脅威防御・可視化

(3) DevSecOps の文脈におけるサイバーディフェンス推進
・シフトレフトによるセキュリティ統合(CI/CDパイプラインへのセキュリティ導入)
・自動化された脅威モデリング・セキュリティテストの設計と実装
・セキュリティワークフローの効率化・運用高度化


【当社で働く魅力】
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やコミニティ活動など、充実した教育・学習体制あり。
・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。
・2021年より、通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。

【キャリアパス】
テクニカルスペシャリストやITアーキテクト、プロジェクトマネージャーなど、豊富なキャリアパスをご用意しています。同社はキャリアやスキルについて、本人の意思を尊重しない指示は行いません。あくまでも本人の自主性・要望を優先する形で、キャリアが展開できるようにしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかの経験をお持ちの方:3年~
・Entra ID、Okta、CyberArk、Saviynt等を用いたID・アクセス管理の設計・構築・運用経験
・Palo Alto Networks 製品(特に PRISMA Access, PRISMA Cloud, Cortex XSIAM)を用いたネットワークセキュリティ設計・構築・運用経験
・DevSecOps環境におけるセキュリティ統合(CI/CDパイプラインへのセキュリティ導入)の実務経験
・クラウド基盤(AWS、Azure、GCP)におけるセキュリティ設計・運用経験

【歓迎要件】
下記いずれかの経験をお持ちの方:3年~
・Entra ID、Okta、CyberArk、Saviynt等を用いたID・アクセス管理の設計・構築・運用経験
・Palo Alto Networks 製品(特に PRISMA Access, PRISMA Cloud, Cortex XSIAM)を用いたネットワークセキュリティ設計・構築・運用経験
・DevSecOps環境におけるセキュリティ統合(CI/CDパイプラインへのセキュリティ導入)の実務経験
・クラウド基盤(AWS、Azure、GCP)におけるセキュリティ設計・運用経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)
仕事内容
【業務内容】
IBM Apptioにおけるインプリメンテーションコンサルタント/テクニカルリード

Apptio導入にあたり、要件からソリューションデザインへの変換、コストモデルおよび配賦戦略の策定、コンフィギュレーションのリードおよび品質管理を担って頂きます。

・Apptio SaaSソリューションを実装する複数の顧客契約を、Apptioの方法論に従い、プロジェクト管理のベストプラクティスを活用しながらリードする
・顧客から機能要件とビジネス要件を収集し、それを顧客のニーズ・定義されたプロジェクト・スコープに沿った機能設計に変換し、Apptioソリューションの導入と展開を成功させる
・プロジェクトチームの活動を管理し、スケジュールやマイルストーンの達成、技術的成功を導く
・製品管理および開発組織と協力し、クライアントからのフィードバックやソリューションをApptio製品群の今後のリリースに反映させる
・社内の他部門と協力し、顧客満足度を高め、顧客の課題をタイムリーに解決する
・組織のピープルマネージャーとして、組織の目標達成に向けて人材戦略を推進し、メンバーの育成、パフォーマンス管理、チーム運営を統括する

アサインについては経験やスキル、希望などを考慮。要件定義や顧客折衝、提案などの上流工程から、設計・開発業務、運用・保守に至るまで、さまざまなフェーズに携われる環境がございます。

【当社で働く魅力】
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やコミニティ活動など、充実した教育・学習体制あり。
・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。
・2021年より、通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記の様な知見/経験をお持ちの方:3年~
・財務会計、管理会計、ファイナンス管理分野の理解
・SaaS製品のカスタマイズ方針検討
・SaaS製品のカスタマイズ

【歓迎要件】
・予算編成、コスト配分、投資・費用管理、プログラム・ポートフォリオ管理、アプリケーション・インフラサポート等のITサービスおよび財務管理に関する具体的な知識および応用スキル
・データセンター、ネットワーク/通信、サーバー利用、仮想環境、ストレージ、アプリケーション開発・保守等、ITインフラストラクチャー領域に関する運用知識
・10名程度のチームにおけるピープルマネージメントの経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【業務内容】
クラウドサービスを活用したアプリケーションの設計・開発・運用を担当します。モダンなクラウドアーキテクチャを採用し、スケーラブルで高可用性なシステムを構築することで、お客様のビジネスの成長を支援します。
AIアプリケーションを支えるソリューションの設計・構築も担います。

主な業務内容:
・AWS、Azure、IBM Cloudなどのクラウドサービスを利用したアプリケーションの設計・開発・テスト・運用
・クラウドネイティブアーキテクチャ(コンテナ、サーバーレス、マイクロサービス)の導入・最適化
・セキュリティ、パフォーマンス、コスト最適化を考慮したクラウド環境の設計
・提案・要件定義局面でのお客様との要件検討、システム設計局面の遂行
・障害対応、トラブルシューティング、パフォーマンスチューニング
・関係部門との連携による要件定義・技術提案
求める経験 / スキル
【必須要件】
日本語での下記いずれか実務経験:3年~
・AWS、Azure、IBM Cloud等を利用したアプリケーション開発・運用経験
・Java、Node.js、Pythonなどのいずれかの言語での開発経験
・REST APIやWebアプリケーションの設計・開発経験
・Gitを用いたバージョン管理の実務経験

【歓迎要件】
・AWS認定資格(Solutions Architect、Developerなど)またはAzure認定資格
・サーバーレスアーキテクチャ(AWS Lambda、Azure Functions)の開発経験
・Docker、Kubernetesなどのコンテナ技術の利用経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【業務内容】
iOS/Android 向けネイティブアプリ、またはクロスプラットフォームアプリの設計・開発を担当します。
ユーザー体験を重視したモバイルアプリケーションの構築に加え、技術選定やアーキテクチャ決定、仕様検討も行い、プロジェクトの推進役として活躍していただきます。AI・クラウドと連携したモバイルアプリケーション開発にも携わります。

主な業務内容:
・iOS/Androidアプリの設計・開発・テスト・運用
・Swift/Kotlinなどによるネイティブアプリ開発、またはFlutter/React Native等を利用したクロスプラットフォーム開発
・BtoCアプリ、ミッションクリティカルなBtoBアプリの設計、開発
・要件実現のための技術選定とアーキテクチャ設計
・ステークホルダー(社内/社外)との仕様調整・合意形成
求める経験 / スキル
【必須要件】
日本語での下記いずれかの実務経験:3年~
・iOSまたはAndroidアプリの商用開発経験
・Swift/Kotlinいずれかを用いた実務経験
・API連携を前提としたモバイルアプリ設計・開発経験

【歓迎要件】
・小規模チーム(2~5名程度)における技術リード、レビュー、タスク管理の経験
・iOS/Androidなどのネイティブアプリ開発経験
・モバイルアプリのUI/UX設計やデザイナーとの協業経験
・Firebase/AWS Amplify/SupabaseなどBaaSの利用経験
・アプリのパフォーマンス改善、計測ツール(Firebase Crashlytics/Analytics 等)の活用経験
・Push通知、アプリ内課金、位置情報などのネイティブ機能の開発経験
・App Store/Google Playでのリリース実務経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【業務内容】
ご経験や志向に応じて、以下の業務のいずれか、または複数を担当いただきます。
※ローコードAIエンジニア/AIエンジニアのどちらを主軸とするかは、ご経験・志向を踏まえて決定します。

(1)ローコードAIエンジニア
watsonx Orchestrate、Copilot Studio、Difyなどの AIプラットフォームを活用し、業務自動化・AIワークフローの設計・開発・運用を担当します。ローコードツールを前提としつつ、カスタムスキル開発や外部API連携を行い、業務に定着するAIソリューションの提供をリードしていただきます。
主な業務内容:
・AIプラットフォームを用いた業務自動化フローの設計・開発
・複数ステップ/分岐を含むワークフロー設計・改善
・Python等を用いたローコード補完(カスタムスキル、API連携、データ変換)
・業務要件(As-Is / To-Be)の整理と自動化設計
・安定運用を考慮した例外処理・ログ・品質設計
・チーム内レビュー、テンプレート化・再利用設計の推進
・業務部門・他エンジニアとの仕様調整・合意形成

(2)AIエンジニア
Pythonを中心としたスクラッチ開発やOSS/AIフレームワークを活用し、機械学習・生成AI・Agent技術を組み込んだAIアプリケーションの設計・開発・運用を担当します。
単体実装に留まらず、RAGや複数Agent協調などの高度な設計を行い、AIプロダクトの技術的中核としてプロジェクトをリードしていただきます。
主な業務内容:
・Pythonを用いたAIアプリケーションの設計・実装
・機械学習パイプライン(前処理・学習・評価・推論)の構築
・生成AI(LLM)を用いたRAG/Agentの設計・開発
・複数Agent/外部システム連携を含む構成設計
・MLOps(実験管理、モデル管理、品質・劣化監視)の設計・運用
・AIシステムの性能・コスト・品質を考慮した最適化
・チーム内レビュー、技術方針策定・標準化
・技術選定の説明、ステークホルダーとの合意形成
求める経験 / スキル
【必須要件】
ご経験や志向に応じて、以下の業務のいずれか、または複数を担当いただきます。
※ローコードAIエンジニア/AIエンジニアのどちらを主軸とするかは、ご経験・志向を踏まえて決定します。

(1)ローコードAIエンジニア
watsonx Orchestrate、Copilot Studio、Difyなどの AIプラットフォームを活用し、業務自動化・AIワークフローの設計・開発・運用を担当します。ローコードツールを前提としつつ、カスタムスキル開発や外部API連携を行い、業務に定着するAIソリューションの提供をリードしていただきます。
主な業務内容:
・AIプラットフォームを用いた業務自動化フローの設計・開発
・複数ステップ/分岐を含むワークフロー設計・改善
・Python等を用いたローコード補完(カスタムスキル、API連携、データ変換)
・業務要件(As-Is / To-Be)の整理と自動化設計
・安定運用を考慮した例外処理・ログ・品質設計
・チーム内レビュー、テンプレート化・再利用設計の推進
・業務部門・他エンジニアとの仕様調整・合意形成

(2)AIエンジニア
Pythonを中心としたスクラッチ開発やOSS/AIフレームワークを活用し、機械学習・生成AI・Agent技術を組み込んだAIアプリケーションの設計・開発・運用を担当します。
単体実装に留まらず、RAGや複数Agent協調などの高度な設計を行い、AIプロダクトの技術的中核としてプロジェクトをリードしていただきます。
主な業務内容:
・Pythonを用いたAIアプリケーションの設計・実装
・機械学習パイプライン(前処理・学習・評価・推論)の構築
・生成AI(LLM)を用いたRAG/Agentの設計・開発
・複数Agent/外部システム連携を含む構成設計
・MLOps(実験管理、モデル管理、品質・劣化監視)の設計・運用
・AIシステムの性能・コスト・品質を考慮した最適化
・チーム内レビュー、技術方針策定・標準化
・技術選定の説明、ステークホルダーとの合意形成

【歓迎要件】
(1)ローコードAIエンジニア
・watsonx Orchestrate/Copilot Studio/Difyなどの利用経験
・生成AI(LLM)の基礎理解、簡易なAgent・プロンプト設計経験
・RPA(UiPath/IBM RPA等)の設計・開発経験
・ワークフローの標準化、テンプレート展開をリードした経験
・セキュリティ・PII配慮を含む業務自動化設計経験

(2) AIエンジニア
・生成AI(RAG/Embedding/LLM)を用いた開発経験
・Agentフレームワーク(LangChain/Autogen等)の利用経験
・MLOps基盤(MLflow、SageMaker、Vertex AI等)の利用経験
・マルチ Agent協調やエラー制御を考慮した設計経験
・AIガバナンス、テスト、品質管理の設計経験
・技術方針・設計標準の策定をリードした経験
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
【業務内容】
モダンなフロントエンド技術を活用し、ユーザー体験を重視したWebアプリケーションの設計・開発を担当します。
小規模チーム(2~5名)の中で技術的なリード役を担い、設計レビューやタスク推進、ステークホルダーとの仕様調整を主導します。

主な業務内容:
・React、Angularなどのモダンフレームワークを用いたフロントエンド開発
・小規模チームでの技術リード/レビュー
・UI/UXデザイナーとの協働による画面仕様策定
・API連携を前提としたアプリ設計・開発
・ステークホルダーとの仕様調整
求める経験 / スキル
【必須要件】
日本語での下記いずれか実務経験:3年~
・フロントエンド開発で、商用プロダクトでの実務経験
・JavaScript/TypeScriptを用いたSPA開発の経験

【歓迎要件】
・UI/UXデザイン経験、またはUI/UXデザイナーとの協業経験(Figma等を用いた画面設計/プロトタイピング、デザインシステム運用、ユーザビリティテストの実施)
・React/Vue/Angularなど主要フレームワークでのSPA/SSR/SSGの経験
・API連携(REST/GraphQL)、フロントエンドのセキュリティ基礎(XSS/CSRF、依存関係管理 等)
・Gitを用いたチーム開発、レビュー運用、基本的なCIの理解
・お客様(社外/社内ステークホルダー)と日本語で直接コミュニケーションし、仕様調整・合意形成を主導した経験
・中堅クラスとして、2~5名程度のチームでの一定のリーダー経験(テックリード/タスク管理/レビュー等)
従業員数
(非公開)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社

仕事内容
日本IBMグループ最大のソリューション会社として業務を拡大する日本アイ・ビー・エムデジタルサービス(略称:IJDS)。近年では日本全国八ヶ所にある地域DXセンターからさまざまな地域のお客様企業のDXを加速。転勤のない「地域限定職」として地域に腰を据えながら、IBMグループならではの多様な大規模DXプロジェクトへの参画、エンジニアとしてのキャリアアップが可能です。これまでのご経験(プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー経験)とご希望を考慮しながら、ポジションのご相談をさせていただきます。

【職務詳細】
アプリケーション・エンジニアとして、全国各拠点から集約された大規模プロジェクトで開発領域を担当いただきます。プロジェクトや個々の経験により、要件定義などの上流工程から、設計・開発業務を中心に、さらにはリリース後のテスト・運用にいたるまで、あらゆるフェーズに携わっていただくことが可能です。

◆金融・保険・製造・公共など多様なクライアント企業様向けに、現在100を超えるプロジェクトが稼働。
◆Web系、オープン系、DX系(クラウド/モバイル/RPA/モダナイゼーション等)案件などジャンルは様々。
◆ERP(SAP/Oracle)、CRM(Salesforce)といったISVパッケージの開発案件もあり。

【当社で働く魅力】
・リモートワークとオフィス出社を組み合わせたハイブリッドワークスタイルを採用。全国にいるメンバーと、TeamsやSlackを使って密にコミュニケーション。
・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やIBMグループ全体でのコミュニティ活動や改善活動など、充実した教育・学習体制あり。
・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。
・通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。
求める経験 / スキル
【必須要件】※職位に関わらず共通の要件です。ご経験を総合的に評価し職位を決定します。
・Java/C#等によるWebアプリケーションや業務システムの設計・開発経験
※管理職採用の場合は、上記に加えマネジメント経験必須

【歓迎要件】
・フレームワークを用いたサーバサイド開発経験(Java/Springなど)
・フロントエンド設計・開発経験(Angular/Reactなど)
・クラウドネイティブ・アプリケーション開発および設計・運用経験(DevOps, CI/CDなど)
・モバイルアプリケーションの開発経験(Swift/Kotlinなど)
・ERPパッケージの開発経験(SAP/Oracleなど)
・Cloudソリューション設計・開発経験(SalesForce/ServiceNowなど)
・業務自動化ソリューションを利用した設計・開発経験(RPA/UiPATHなど)
・その他適用業務アプリケーション設計・開発経験(COBOL, PL/I, アセンブラなど)
※豊富なリーダー経験をお持ちの方に関しては、技術面の責任者としてプロジェクトリードをお願いする予定です
従業員数
(非公開)
勤務地

長野県

想定年収

570 万円 ~ 非公開

従業員数
(非公開)

株式会社電通

仕事内容
・新規事業開発や既存事業のデジタル変革に関わる、中~大規模のシステム開発プロジェクトにおける開発プロジェクトの計画、プロジェクト統括、プロジェクト・マネジメント
・システム要求定義(構想策定)、要件定義、開発推進、運用等の開発各フェーズにおけるプロジェクトのリード
・クライアントとのコミュニケーション
・開発/運用で協働する開発会社への発注、進捗・予算管理等のマネジメント
・上記領域に関係する提案作業

【仕事内容の変更の範囲】 
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務(国内外の電通グループ各社・関係する会社/団体等への出向が命じられた場合の出向先の業務を含む)

★現場のリアルを知る|社員インタビュー★
https://www.career.dentsu.jp/career/story
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見
・実務経験に裏打ちされた開発マネジメント力
・システム開発におけるPM業務全般
・要求定義/要件定義工程における仕様書の作成/取りまとめ
・開発工程における開発会社マネジメント
・テスト工程におけるテスト方針作成 / レビュー
・WBS管理 / 課題管理 / 予算管理
・開発チームとビジネス戦略チームのブリッジ/翻訳を行いながらプロジェクト全体をリードする力
・自らが企画を立案する提案力
・プロジェクトを完遂するGRIT力
・相手の課題などを聞き出す状況把握のための傾聴力
・専門領域の話を専門領域外の人にもわかりやすく伝える説明力

【歓迎(WANT)】
・デジタルプロダクトをビジネス/テクノロジー/顧客体験の総合的な観点から判断し、開発・グロースハックを推進するプロダクトマネジメントスキル
・本ポジションにおいて取り組む可能性が高い領域のシステム開発経験
・スマートフォンアプリ
・WEBサイト(大規模)/CMS
・ECシステム
 ・会員基盤 / One ID / CDP / BI
・CRMシステム(MA / ポイント等)
・生成AI / AI
・マーケティング領域の業務システム
・その他マーケティングシステム
・その他上記領域に隣接するシステム
従業員数
5,251名 (2025年12月末日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
5,251名 (2025年12月末日現在)
仕事内容
電通ならではのケイパビリティ(マーケティング/クリエーティブ/デジタル)とアセット(ネットワーク/コンテンツ)を活用して、顧客企業の事業変革/事業創造を推進する。電通グループの重点領域であるBX事業を牽引し、成長させていく役割を担っている。

【仕事内容】
顧客企業の抱える事業課題に対し、既存事業の変革や新規事業創造を共創プロジェクトとして推進。価値創造の戦略と構想に留まらず、AI技術を活用した「社内外の」製品やサービスの企画・開発・管理まで、幅広く手掛けるチャンスがあります。

①経営層/事業責任者と対話しながら潜在課題を引き出し、プロダクト戦略と実行プランを策定し、開発・運用までを支援する。
②コアアクションの実行とプロジェクトマネジメントを通じて変革に伴走する。
③(①と②を通じて)顧客の持続的な成長を実現し、長期的なパートナーシップを育む。
④更には社内外のAIプロダクトのプロダクトマネジメントを行う。

【仕事内容の変更の範囲】
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務。(国内外の電通グループ各社・関係する会社/団体等への出向が命じられた場合の出向先の業務を含む)
求める経験 / スキル
【必須】
・CMO/CDO/CIOのカウンターパートとなれるIT・システム・マーケティング・業務に関する広範な知見
・デジタルプロダクトをビジネス/テクノロジー/顧客体験の総合的な観点から判断し、開発・グロースハックを推進するプロダクトマネジメントスキル
・3年以上のプロダクトマネジメント業務経験、あるいは事業開発の経験
・AI技術の基本的な原理や応用方法、トレンドや市場のニーズを把握し、戦略的な製品企画を行う能力。
・AIサービスのアーキテクチャを設計する能力
・AIサービスのプロダクトマネジメントを行った経験
・プロジェクトを完遂するGRIT力
・相手の課題などを聞き出す状況把握のための傾聴力
・専門領域の話を専門領域外の人にもわかりやすく伝える説明力

【歓迎】
・生成AIを活用したシステムのプロダクトマネジメントチームをリードした経験
・本ポジションにおいて取り組む可能性が高い領域のシステム開発経験
 ・スマートフォンアプリ
 ・WEBサイト(大規模)/CMS
 ・ECシステム
 ・会員基盤 / One ID / CDP / BI
 ・CRMシステム(MA / ポイント等)
 ・マーケティング領域の業務システム
 ・その他マーケティングシステム
 ・その他上記領域に隣接するシステム
 ・G検定、スクラムマスター、ITストラテジスト、Project Management Professional等の資格を保有する方

【求める人物像】
・傾聴力/思考力/発想力/実行力を高いレベルで有している
・顧客の課題を解決し、事業変革/事業創造を推進することに意欲を持っている方
・未経験や担当外の領域についても積極的に取り組み、自己成長に貪欲な方
従業員数
5,251名 (2025年12月末日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
5,251名 (2025年12月末日現在)
仕事内容
■機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を力強く支えるいすゞグループのTier1自動車部品メーカーである同社
にて、IT全般統制(ITGC担当)を担っていただきます。

■詳細業務
・2024年4月のガイドライン改訂対応や監査法人からの提言事項対応(ITGCの社内対応等)の推進

・システムの開
発、保守に係る管理(承認・運用ルールの制定)
・システムの運用・管理
・内外からのアクセス管理、権限設定などシステムの安全性の確保
・外部委託に関する契約の管理

■働き方
現在の平均残業は10時間以下/月
求める経験 / スキル
■必須 
・IT環境を俯瞰的に見れる方
・システムの安全性管理、セキュリティ設定経験

■歓迎
・IT統制監査経験
・CISA(事由により一時休務・失効でも可)
・システム監査技術者

今後について:
商用車シェア8割を有するいすゞ自動車を含め、各社に私たちの技術が用いられています。商用車でも電動化の加速
が大きく見込まれる中、弊社の『e-Axle』の引き合いが増えております。いすゞ自動車グループのTier1メーカーとして、今後も電動
車両向け事業の拡大やカーボンニュートラルへの対応を取り組んで参ります。また、建設機械や産業用ロボット向けの事業も拡大して
おり、常に新しい挑戦をしています。

■資格
システム監査技術者 尚可
公認内部監査人 尚可
従業員数
4,304名 ((2023年3月期))
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
4,304名 ((2023年3月期))

三菱電機ソフトウエア株式会社

仕事内容
当社は、Webシステム・業務アプリケーション・システム開発基盤など、多様なソフトウェア開発を手掛けており、社会インフラや産業分野を支えるシステム開発を強みとしています。

電力業界のDX推進や新サービスの実現に向けて、当課では、電力会社向け業務システムの企画・設計から開発・テストまで一貫した業務を担当しています。

主に顧客と直接やり取りをしながら、システムの仕様検討や設計方針の決定を行い、複数のプロジェクトの進捗管理やメンバーのタスク調整も担います。
また、関連するパートナー企業との調整や、品質管理、リスク対応など、プロジェクトをスムーズに進めるための業務全般にも関わっていただきます。

【主な業務内容】
顧客との仕様調整や要件定義
プロジェクトの進捗管理、メンバーのタスク調整やサポート
システムの設計から開発、テストまで一連の工程
開発チームやパートナー企業との連携・調整
品質管理や課題・リスクの把握と対応
求める経験 / スキル
【応募要件】
システム基盤やクラウドの設計・運用に関する知識や経験がある方

【歓迎要件】
プロジェクトリーダーやマネジメントの経験がある方
プロジェクトの進捗管理やタスク調整のご経験
仕様検討や設計に携わった経験がある方
従業員数
5,145名 (2025年3月31日時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,145名 (2025年3月31日時点)
仕事内容
【職務の役割】
ITサポートマネージャーは、アプリケーションサポートチームにおける中核的なポジションであり、業務アプリケーションの安定稼働およびパフォーマンスを担います。
本ポジションは、迅速な障害対応、原因分析(Root Cause Analysis)、および開発チームとの連携による改善・修正を通じて、高い可用性とユーザー満足度を確保します。

開発チームと運用チームの橋渡し役として、信頼性に対する共通の責任意識と協業体制を構築します。
サービスレベル目標(SLO)の定義・達成、エラーバジェット管理、ブレームレス・ポストモーテム(責任追及をしない振り返り)を実施し、継続的改善を推進します。
最終的には、ソフトウェア開発のスピードとシステム安定性のバランスを最適化し、シームレスなユーザー体験の実現を目指します。

【主な職務内容】
• 重要な業務アプリケーションおよびサービスの継続的な稼働率・可用性の維持
(システムパフォーマンスの監視、潜在的問題の検知、ダウンタイム防止策の実施)
• 障害・インシデント発生時の迅速な対応および復旧対応
(トラブルシューティング、関係チームとの連携、サービス復旧)
• AI/機械学習を活用したログ分析・ユーザー行動分析により、問題の予測および予防的対応を実施
• サポート組織におけるAI活用推進のリーダー役
(トレーニング実施、ドキュメント作成、ベストプラクティス確立)
• 手作業・繰り返し作業(Toil)の自動化による業務効率化およびヒューマンエラー削減
• 監視・アラート基盤の構築・運用により、リアルタイムでのシステム状態把握を実現
• 大規模障害発生後のブレームレス・ポストモーテムの実施
(原因分析、学習事項の文書化、再発防止策の導入)
• プロダクト、エンジニアリング、ビジネス部門などのクロスファンクショナルチームとの連携
(AI活用による業務効率化・顧客体験向上・ビジネス価値創出の提案)
• サービスレベル指標(SLI)・目標(SLO)の設定および管理
(高いユーザー満足度を維持するための開発・運用優先順位付け)
• 最新のAI技術・業界トレンドの把握および新技術の検証・導入
• 日本のアプリケーションサポートチームを代表し、BAU関連プロジェクトや施策をリード
求める経験 / スキル
【必須スキル・資格】

• AI/機械学習の基本概念(アルゴリズム、モデル学習、デプロイ)への深い理解
•スクリプト言語(Python、Bash 等)および IaC ツール(Terraform、Ansible 等)の実務経験
•エンジニアリング志向の問題解決能力(短期対応だけでなく、長期的改善を重視)
•障害の迅速な切り分け・復旧および再発防止策の実行能力
(インシデント対応計画、PIR 実施)
• メトリクス、ログ等のデータを活用したシステム分析・信頼性向上能力
• AI活用ツール(インテリジェントチャットボット、自律型サポートエージェント等)の設計・導入・運用経験
• 優れたコミュニケーション能力(日本語・英語双方での技術説明、関係者調整が可能)
• 新技術・新手法への積極的な学習姿勢
• 複数タスクの同時進行および優先順位管理能力

【経験年数】
• 3年以上の関連 IT 経験(地域/チーム単位での責任・リーダーシップ経験を含む)
• 5年以上のチームリードまたはプロジェクトマネジメント経験
• IT サービスマネジメント(ITSM)および AI活用型オブザーバビリティツール の実務経験
• GPT、Claude などの大規模言語モデルおよび関連フレームワーク(RAG 等)の実務経験
•本番環境の運用、障害対応、オンコール対応経験(実運用に基づく知見を重視)
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

790 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)

日本コムシンク株式会社

仕事内容
■Engineer Kingdom■
エンジニアによるエンジニアのためのエンジニアリングの会社である同社において、
受託開発プロジェクトにおけるPMをお任せし、
プレイングマネージャーとして「技術・現場・マネジメント」においての活躍に期待しています!

ご入社後は、新規案件のマネジメントをお任せしたいと考えており、
0から案件に参画いただくため、
PJ立ち上げから最後まで一貫して携わって頂くことができます。


〈主な業務内容〉
・要件定義・基本設計など上流工程の主導
・チームメンバーのタスク設計・進捗管理
・コーディングやレビューなど実装工程へのハンズオン参画
・顧客折衝・課題解決提案・QCDマネジメント
・開発効率化のためのツール導入や標準化推進

【プロジェクト例】
一次請けとして、様々な案件を受注しています。

・大手物流会社:在庫最適化・倉庫管理システム(Java/AWS)
・不動産企業:社内評価システム・管理画面開発(C#/Vue.js)
・医療機器メーカー:販売管理・分析基盤システム(Python/Django)
・官公庁・自治体案件:地域活性化・データ利活用基盤(.NET/Azure)
・AI技術を活用した業務自動化・チャットボット開発 など
・AI・クラウド・ローコードなど新技術を活用した開発最適化 など

【開発環境】
・言語:Java, C#, Python, JavaScript, TypeScript, PHP, PL/SQL など
・フレームワーク:Spring, .NET, Laravel, React, Vue.js など
・クラウド:AWS, Azure, GCP
・DB:Oracle, PostgreSQL, MySQL
・CI/CD:GitHub, Jenkins, Docker
・AI: Github Copilot, Devin
求める経験 / スキル
【応募条件】
・システムエンジニア経験
【歓迎条件】
・プロジェクトリーダー、マネージャー経験
 ∟プロジェクト推進や課題解決に主体的に取り組んだご経験
【求める人物像】
・受託開発にやりがいを感じ、顧客課題に真摯に向き合える方
・チームをリードし、成果を最大化できる方
・最新技術の活用・標準化・自動化などに関心がある方
従業員数
234名 ((2024年4月現在))
勤務地

東京都

想定年収

580 万円 ~ 910 万円

従業員数
234名 ((2024年4月現在))

AIG損害保険株式会社

仕事内容
■職務目的
商品開発・導入プログラム/プロジェクトにおいて、IT Leadはエンドツーエンドの責任者として全体を統括します。
AIG Japanにおける将来の商品開発の姿を構築するうえでの主要なステークホルダーとして、ビジネス成長を支える重要な役割を担います。

■職務内容
・ IT実行計画を推進することにより、ビジネス戦略の実現を支援します。
・ビジネスチームと密接に連携し、ニーズや優先順位を把握した上で、AIG社内ITチームおよび外部ベンダーリソースと協働し、技術的なデリバリープランを策定します。
・ビジネスおよびITの目標に整合した技術ソリューションのリードおよびデリバリーを担当します。
・プロジェクトが納期・予算・品質基準を満たして完遂されるよう確実に管理します。
・社内外のリソースで構成されるデリバリーチームをマネジメントします。
・ベンダーの成果物をレビューし、目的適合性および品質の観点から承認します。
・商品開発管理チームを統括するピープルマネージャー(管理職)としての役割も担います。
求める経験 / スキル
・保険業界での8年以上の経験(特に損害保険市場)
・プロジェクト管理およびデリバリー業務における10年以上の経験
・情報技術分野での6年以上の経験(特に新製品の開発および/または既存製品の機能強化)
・3名以上の従業員を擁するチームでの人事管理経験3年以上
・成長志向を持ち、従業員のエンゲージメント向上に貢献できること
・優れたリーダーシップ、影響力、交渉力
・全体像を把握でき、戦略的な思考ができること
・複雑なプロジェクトやプログラムの立ち上げ、主導、管理の実績があり、ステークホルダーに
・ アジャイル手法の経験と理解、そしてスクラムマスターの経験があれば尚可
・問題解決能力、優れた批判的思考力と分析的推論力(定量的および定性的)があること
・CXOレベルのコミュニケーションおよび上級ビジネスリーダーとの協働・
・自発性があり、ある程度の曖昧さを含むダイナミックなプログラム環境でも問題なく業務を
・大規模なエンタープライズ環境における技術アーキテクチャとアプリケーション
・DevOps、DevSecOps、テスト自動化に関する経験と理解があれば尚可。
・フロントエンド技術、API、メッセージング、データベース、ビッグデータ、ネットワーク、
従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
6,425名 (2022年7月1日現在)
仕事内容
■業務内容
弊社国内とグローバル戦略を支える海外拠点(米・英・中・仏・西)に向けて、
基幹業務システム(ERP/MES/PLM)のGlobal統合・標準化と海外新工場設立に伴う新規導入などを
プロジェクトリーダーとして推進頂きます。

<主な業務>
・社内業務アプリケーションシステムの企画立案
・各部門と協業し、バックオフィス領域の業務システムのグローバルプロセス・IT標準化を図る
・グローバルな各種ステークホルダーとコミュニケーション・交渉を行い、標準化を推進
・業務プロセス改革への参画、業務プロセス改革に基づく標準アプリケーションの企画・導入展開を中心に行う
・最新IT技術やトレンドを効果的に社内に取り込む活用の実行

※業務の変更範囲※
当社における各種業務全般

■ご入社いただく方に担当いただく予定のシステム
バックオフィス業務システム (SAP)
・財務会計
・管理会計
・生産管理
・購買領域

■今後のキャリアパス 
ご入社から2~3年程度は、Global IT Project Leaderの経験を積んで頂きながら、大規模プロジェクトのマネジメントが実践できるようになっていただくことを想定しております。

■ポジションの魅力 
・最先端の技術力を持つバッテリーメーカー
主要取引先となる完成車メーカーから要求されるニーズの多様化と増大に合わせて、グローバル情報システム部の役割も重要性が増しています。

・海外×IT
海外拠点においてGlobal統合・標準化のニーズがあること、また取引先の拡大に伴い新工場も増加するため、グローバルに活躍できる環境があります。

■当社の事業、組織風土
・世界的に、今後EV(電気自動車)がスタンダードとなっていくことが予想され、それに伴いEV向けのLiB(リチウムイオン電池)市場は急伸長しています。当社製品への需要も高まっており、茨城、中国、フランスなどでの新工場建設に着手しています。座間を拠点としておりますが、今後横浜ベイエリアの新しいオフィスに拠点を予定です。
・急成長の中、当社としては、高品質を維持しながら、迅速な意思決定のもと最適且つ最速な市場環境への対応を実現することを目指しています。
・会社が発足して3年の若い会社ですが、これから日・欧・英・中国で生産拠点を拡大していきます。お客様の拡大や新工場建設、新しいルールや仕組みの構築など、チャレンジしがいのある業務が多々あります。
・多くのExecutiveがチャレンジングな従業員を歓迎しています。この規模の会社だからできるチャレンジは数多く機会があると思います。

■当該業務の魅力・やりがい
・成熟企業ではなかなか経験ができないような経験を積むことができ、ご本人のやる気次第では、業務幅の拡大および早期のキャリアアップが期待できます。
・大企業と異なり個人の担当業務の幅は広くなりますが、未経験の業務にもチャレンジできる機会が増え、志望や適性に応じて個人のキャリアの可能性を拡げることが可能です。
・グローバルに展開している企業のため、多様性をもったいろいろな人に接する事ができ、また海外グループ会社等とのやり取りも日常的に発生するため、業務を通じて、英語力を磨いていくこともできます。(英語利用シーン:打ち合わせ・会議、資料作成、メール等)

■働き方について
効率的な働き方をめざして、在宅勤務も積極的に取り入れています。
・年1回、連続5日間休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入しており、部全員が取得しており、メリハリつけて働いて頂ける環境です。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・ERP(SAP)など製造業における基幹業務システムに関する知識・導入活用経験を保有すること
・英語コミュニケーションに抵抗がない方
・海外とのプロジェクト業務

<歓迎要件>
・グローバルプロジェクトに主体的に(プロジェクトリーダーとして)携わったことがあること
・ITコンサルティング、システムインテグレータ企業、製造業の社内情報システム部、などにおける業務経験
・業務アプリケーション開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、要件定義、ベンダーコントロールの経験
従業員数
1,800名 (グローバルでは約10,000名、2023年12月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

810 万円 ~ 1,148 万円

従業員数
1,800名 (グローバルでは約10,000名、2023年12月現在)
仕事内容
【業務概要】
マーケティングDX(セールスやマーケティング変革およびAIも含めたデータ活用)を実現・実行するためのマーケティング基盤や新規事業・既存サービス変革を担うプラットフォームを開発する上でのITコンサルタントを募集しております。上流フェーズから顧客に伴走しながらIT戦略構想やロードマップ、全体アーキテクチャ設計をしていくポジションです。

【具体的業務内容】
・ライアントの事業戦略・業務課題を踏まえたデータ活用構想の策定
・Snowflake、TreasureData、BigQuery等を用いたマーケティングデータ基盤構築・活用支援
・要件整理、設計、CDP連携、分析設計、AI活用支援
・プロジェクトマネジメント(進行管理、課題解決、ステークホルダー調整など
求める経験 / スキル
【必須要件】
・DWHまたはCDPの構築・運用経験(いずれか)
・SQLやデータモデル設計のスキル
・要件定義・業務設計経験
・クライアントへの技術的説明・提案経験
・BI/分析ツール導入または活用経験

【歓迎要件】
・Snowflake/TreasureData/BigQueryいずれかの設計・実装経験
・ETL/ELT設計(Fivetran, dbtなど)
・マーケティング領域のKPI・データ要件設計経験
・CDPとのID統合・シナリオ連携設計経験
・AI活用(予測モデル、レコメンド)案件への関与経験
・BIツール(Tableau, Looker, PowerBI等)利用経験
・マーケティング部門やIT部門との調整経験
・クラウドデータ基盤構築経験(AWS, Azure, GCP)
・BigQuery MLやDatabricksなどのAI関連経験
・データガバナンス・セキュリティ設計の経験
・構築後のトレーニング・運用設計支援経験
・PoC/小規模案件からスケール設計への移行支援経験
・プロジェクトマネジメント経験(複数ステークホルダー)
・データドリブン施策との連携知見
・英語によるテクニカルドキュメントの読解力
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
仕事内容
モバイルアプリの開発プロジェクトマネージャーとして、以下の業務をお任せいたします。
■担当者(事業部門、IT部門)とのコミュニケーション、提案、折衝
■モバイルアプリ (iOS / Android / サーバーサイド) の開発における以下の業務
・プロジェクト計画立案
・プロジェクト管理(進捗管理、課題管理、変更管理、品質管理、リソース管理、コスト管理、複数プロジェクトの管理)
・要件定義〜設計〜実装〜リリース〜保守/運用〜継続開発の遂行

【当社の特徴】
エンジニアが長期的に働ける環境の整備に注力しています
・在宅勤務可能。※在宅勤務手当あり!
・全社平均残業20H程度、年間休日125日以上
・エンジニアが獲得したスキルも評価の対象に組み込んでいます。

【社風】
最先端の技術を積極導入し継続改革中。オフィスでは役職関係なくフラットに意見交換ができ、年に2回直接社長との個別MTGも有ります。
求める経験 / スキル
【必須】
■システム開発の上流工程(要件定義/外部設計)のご経験
■プロジェクトマネジメント経験1年以上
■システム全体の総合的な知識(mobile/Web/network/セキュリティ等)
従業員数
120名
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
120名
仕事内容
■業務内容
ネットワークセキュリティ課のライン管理者の補佐役としてご活躍いただきます。
当社で受注したネットワークやセキュリティ製品に対する設計・構築プロジェクトの管理・推進、
また社内業務プロセスや品質改善を担っていただきます。
■業務内容詳細
部門で受託した各種案件の包括的な管理業務
・各案件の進捗管理(納期、工数、品質、工程)および管理者への報告業務
・新規案件に関する情報収集/整理と共有
・自社営業担当/エンジニア間での業務調整
・社内ルール/フローに則った業務プロセスの運用、改善
■ネットワークセキュリティ課について
◎設計構築/受託案件がメインとなります。(プライム案件もあり)
◎各種プロダクトの要件定義~設計~検証・構築~導入のフェーズを対応しております。
<対応プロダクト>
・ネットワーク:Cisco,Fortinet,PaloAlto,アライドテレシス,YAMAHA,F5,Juniper製各製品
・セキュリティ:Soliton Systems社各種製品(NetAttest EPS/DS,OneGatet等)
上記各種プロダクトに関わる年間100件以上の設計・構築案件に対応

■本ポジションの魅力
★活かせる能力・スキル・経験
・コミュニケーション能力
 顧客、営業担当、インフラエンジニアだけでなく、部門マネージャーや場合によっては経営層など、
 様々なステークホルダーとのコミュニケーションの場面があります。
・ITスキル
 案件情報の管理、状況把握と整理・共有・報告といった場面で、
 主にネットワークやサーバーなどのITインフラ領域のスキルとご経験が活かせます。
★柔軟なキャリア形成が可能
 各案件を統括する役割となりますので、その後はPM/PMOのスペシャリストや組織のマネージャーを目指せます。
 また、様々な技術情報に触れることでフルスタックエンジニアを目指すことも可能です。
 さらにはプリセールスエンジニアや、営業担当として活躍する選択肢もございます。
求める経験 / スキル
■■必須■■
・インフラの実務経験
 設計・構築・運用保守フェーズいずれかの担当エンジニア10年以上
 ※ネットワークのご経験・知見は必須

■■歓迎■■
・品質管理、改善活動を主体的に実施したご経験
・プリセールスのご経験(提案資料の作成や役務の見積もりなど)
・プロジェクトマネジメントのご経験
・ピープルマネジメントのご経験

【求める人物像】
・顧客や異なる部門間での調整事が得意
・課題の発見と改善を実行できる
・細かな数値・統計情報の管理ができる
・エンジニアや営業担当の支援業務に価値を見いだせる
・トップダウン、ボトムアップの両方に対応できる
従業員数
3,357名 (2025年2月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,357名 (2025年2月末現在)
仕事内容
【業務内容】
インターネットアクセスの約70%前後がスマートフォンなどモバイルデバイス経由でのアクセスという背景から、益々各企業はモバイルファーストの戦略が求められています。JMASではスマートフォンの法人利用黎明期からコンサル、開発事業を立上げ2,000超のモバイルデバイス向けアプリを開発してきたノウハウがあります。今後もAI搭載のモバイルデバイスの有効活用やAI駆動型開発などに注力し事業拡大するにあたり、事業の中核メンバーとなり、PMやPLとして活躍いただける方を募集します。

【具体的な仕事の内容】※応相談
・事業開発
AI、UX/UIコンサルティングを行うグループ会社と連携し、最新技術を用いた開発モデル構築
・要件定義(コンサルティング)
顧客の目的をヒアリングし、最適なアプリケーションを提案
・プロジェクトマネジメント
計画策定、進捗・品質・リスク管理、顧客折衝、納期・品質担保
・チームマネジメント
エンジニアチームの育成・指導
※役割は、これまでの経験や希望を踏まえて相談のうえ決定

【このポジションの魅力】
・国内トップクラスのモバイルアプリ開発チームを率いる、プロジェクトの中核ポジションでキャリアアップ
・最新の技術を用いたプロジェクトのマネジメント経験を得られる

【構築事例】
〇電気・ガス業
iPhone、Apple Watchのセンサーを使い、作業者の安全管理および作業管理を行うアプリ
〇アパレル
オンラインストアやクーポン、お知らせ、3D計測データといった会員向けアプリ
〇航空業
客室乗務員がレポートの作成や機内食を管理するタブレットで利用する業務アプリ
〇人材サービス業
デザイン、UIにこだわりがある国内最大級のアルバイト求人サイトのアプリ
〇金融業
セキュリティ面を配慮し、約23,000台の行員が利用するiPadで利用する業務アプリ
求める経験 / スキル
【必須条件】
・iOSまたはAndroidを使うアプリケーション開発の経験(言語問わず)
・顧客折衝・要件定義の実務経験(経験年数問わず)
・プロジェクトリーダー経験(規模・人数問わず)

【歓迎条件】
・Flutterなどのクロスプラットフォーム開発の経験
・AIを活用した開発経験
・Figmaの利用経験

【求める人物像】
・相手の意見を尊重し協力的に接することができる方
・能動的に動くのが好きな方
・新しい技術を学ぶことが好きな方
従業員数
329名 ((2025年04月現在))
勤務地

東京都

想定年収

780 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
329名 ((2025年04月現在))
仕事内容
配属部門はデータ分析とAIを用いて、電通デジタルのソリューションの開発、クライアント対応の高度化、内部業務の効率化を担う専門組織です。
「消費者・生活者の行動を変える」。そのためのデータマーケティングやデータ分析を実行し、より消費者に届くクリエイティブの自動生成、チャットソリューションのような新しい体験設計を行っております。本ポジションでは、当社が開発しているAIソリューションについて、顧客への提案や要件定義、その後の検証・開発・テスト・運用保守等のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ITコンサル・SI・事業会社等でのプロジェクトマネジメントのご経験

【歓迎要件】
・AI関連技術またはプロダクトの知見、経験
・システム開発に関して、より上流のコンサルティング業務(構想策定/要件定義等)の経験​
・事業会社/SIer/SESでのWebサービスの開発におけるエンジニア経験2年以上(言語不問)
・PM、開発リーダーのご経験2年以上
・ITコンサルタント、ITアーキテクトの経験2年以上
・資料作成、クライアント折衝のご経験
・スクラムやアジャイル開発、またはデータ分析や機械学習の知識や理解

【求める人物像】
・論理的思考が得意な方
・顧客や上司の指示待ちではなく、自分で考えてアイディアを出し、提案できるな方
・専門分野に捉われず、新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方
・AI技術への興味・関心をお持ちの方
・スキルアップ意欲、向上心をお持ちの方
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
仕事内容
配属部門はデータ分析とAIを用いて、電通デジタルのソリューションの開発、クライアント対応の高度化、内部業務の効率化を担う専門組織です。
「消費者・生活者の行動を変える」。そのためのデータマーケティングやデータ分析を実行し、より消費者に届くクリエイティブの自動生成、チャットソリューションのような新しい体験設計を行っております。本ポジションでは、当社が開発しているAIソリューションについて、顧客への提案や要件定義、その後の検証・開発・テスト・運用保守等のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ITコンサル・SI・事業会社等でのプロジェクトマネジメントのご経験
・AI関連技術またはプロダクトの知見、経験

【歓迎要件】
・システム開発に関して、より上流のコンサルティング業務(構想策定/要件定義等)の経験​
・事業会社/SIer/SESでのWebサービスの開発におけるエンジニア経験2年以上(言語不問)
・PM、開発リーダーのご経験2年以上
・ITコンサルタント、ITアーキテクトの経験2年以上
・資料作成、クライアント折衝のご経験
・スクラムやアジャイル開発、またはデータ分析や機械学習の知識や理解

【求める人物像】
・論理的思考が得意な方
・顧客や上司の指示待ちではなく、自分で考えてアイディアを出し、提案できるな方
・専門分野に捉われず、新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方
・AI技術への興味・関心をお持ちの方
・スキルアップ意欲、向上心をお持ちの方
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
仕事内容
クライアントのDX推進パートナーとして、プライムの立場でシステム企画・提案などの上流工程から運用保守まで一貫して支援しており、データ蓄積/統合などCDP/DMP/DWHなどの各種プラットフォームの導入コンサルティング、設計、構築、改善業務、活用支援などにおけるITコンサルティング業務全般をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・データ基盤開発における一般的なプロセスの理解および実務経験

【歓迎要件】
・クラウドサービス(AWS/GCP/AZURE)でのデータウェアハウス/データパイプラインの提案または構築/保守経験
・SQLやPython等データインテグレーションに関する知識と実務経験
・Pythonなど機械学習によく利用される言語の経験
・デジタルマーケティング知識(特にGoogleAnalytics、Firebaseなど)
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
仕事内容
お客様のDX・デジタルマーケティングパートナーとして、プライムの立場で、システム企画・提案の超上流から運用保守まで一貫して支援しており、クライアントの保有するオウンドメディア(WEB/ECサイト、アプリ)におけるITシステムの提案・設計・構築・サポートや、サービス導入などにおけるITコンサルティング業務全般をご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下、いずれかにおける実務経験(3年以上を目安)
・オウンドメディア(WEB/ECサイト、アプリ)構築の一般的な作業プロセスの理解と実務経験
・HTML/CSS/JavaScriptなどのフロント技術に関する知識と実務経験
・プロジェクトリーダー経験、プロジェクトマネージャー経験
・BtoC系クラウドインフラ構築経験

【歓迎要件】
・異分野のプロフェショナルとの協業やチームワークに興味をお持ちの方
・クライアントと直接コミュニケーションを取り、クライアント目線でIT・システム構築を行いたい方
・新しいソリューションやテクノロジーをいち早く試して見たい方
・様々なITソリューション/サービスを使い、システム企画から提案、構築、運用支援と幅広くプロジェクトマネージャーとして活躍したい方
・WebサイトのUX・構築アプローチ・CMS・解析ツール等の最新トレンドの理解し、提案活動を行いたい方
従業員数
3,000名 (2025年8月時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,000名 (2025年8月時点)

トレンドマイクロ株式会社

仕事内容
サイバー攻撃が多様化/巧妙化する中で、お客様が安心して事業を継続できる環境の実現に向け、パートナーが提供する当社製品/サービスを用いたセキュリティサービスにおける様々な支援を実施します。特に、サイバーセキュリティの経験/知見を持った専門家として、当社エンタープライズ向け次世代サイバーセキュリティプラットフォーム【Trend Vision One】を最大限に活用する提案/支援を通じてパートナーのビジネス目標達成を支援します。

【具体的な業務内容】
・パートナーとの関係構築/維持: 定期的なコミュニケーションやビジネスレビューミーティングを通じて信頼関係を構築
・課題/ニーズの把握: パートナーのビジネス上の課題やニーズを特定し、適切な提案を実施
・アカウントプランの策定: パートナーのビジネス目標に基づいた年間アクションプランの提案と合意
・製品導入/活用最大化の支援:当社サイバーセキュリティプラットフォーム【Trend Vision One】の導入と最適な運用、および利用の最大化を支援
・課題解決の実施: パートナーが取り扱う当社製品/サービス上の課題や、パートナーのビジネス上の課題解決を支援
・トレーニングの提供: パートナーの技術的成熟度を向上させるためのトレーニングを計画し実施
・アップセル/クロスセルの推進: パートナー顧客の利用状況を分析し、より高機能な設定や関連サービスを利用いただくためのプランを策定し推進

【ポジションの魅力】
・サイバーセキュリティを通した社会貢献:パートナーが提供するサービスを通じてお客様組織のセキュリティ強化に寄与し、お客様をサイバー攻撃による侵害やデータ漏洩から守ることができます
・サイバーセキュリティ専門家としての高度な知識/スキルの獲得: 最新のサイバーセキュリティに関するテクノロジーを実案件で活用し、幅広い技術領域を継続的に活用/習得できます
・課題解決力/マネジメント力の獲得: パートナーのビジネス上の課題を特定し支援することで課題解決力や、社内外の関係者を調整するマネジメント力を身につけることができます
・多くの人々とのコラボレーション: パートナーのビジネス目標達成を支援するため、お客様/パートナー/営業/マーケティング/プリセールスエンジニア/テクニカルサポート/開発チームなど社内外の多くの人々とコラボレーションすることができます
・製品/サービス改善への貢献: パートナー支援を通じて得たお客様/パートナーの声を社内関係者へフィードバックし、継続的に製品/サービス改善に関わることができます

【Trend Vision Oneについて】
Trend Vision One はAIを活用したエンタープライズサイバーセキュリティプラットフォームとして主に下記のソリューションを提供します。
・組織のサイバーリスクを可視化・優先順位付け・軽減策を実現するCyber Risk Exposure Management(CREM)
・EDR/NDR/XDR/Agentic SIEMを含んだSecurity Operations
・エンドポイント/クラウド/メール/ネットワーク/ID/AI環境/データなど複数レイヤーの防御機能

各レイヤーのセキュリティデータを横断的に分析・可視化をすることで、組織のリスク低減と脅威の早期検知・対応を支援します。
サイバーセキュリティ業界においてGartner社、IDC社、Forrester社などから各種業界1位やリーダポジション評価など高い評価を受けています。
数十年にわたるセキュリティの専門知識と絶え間ないイノベーションを原動力に、トレンドはAIの力を最大限に活用し、クラウド、ネットワーク、エンドポイント、デバイス全体で50万社以上の企業と数百万人の個人を守っています。
今後もTrend Vision Oneを法人ビジネスのコアに据えて、さらなるビジネスの醸成を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・テクニカルアカウントマネージャ/カスタマーサクセスマネージャーなど顧客折衝経験3年以上
・セキュリティ/クラウド/SaaSいずれかの領域に従事したことのある経験3年以上

【歓迎】
・最新のサイバーセキュリティに関する運用/設計の知見や経験
・CISSP/CISM/CEH/情報処理安全確保支援士などの関連資格
・プロジェクトマネジメント経験
・中級レベルの英語
従業員数
7,432名 ((2023年12月31日付))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
7,432名 ((2023年12月31日付))

Chubb損害保険株式会社

仕事内容
【業務内容】
①ソフトウェア・エンジニアのチームを指導・管理し、開発プロジェクトに対して技術的な指示・指導を行うと同時に、
 技術的なプロジェクト計画とスケジュールを監督し、プロジェクトが期限内かつ予算内に完了するようにする。 

②製品管理、カスタマーサポート、マーケティングなどの他部門と緊密に連携し、すべての技術要件が満たされるようにする。
 技術的な専門知識と指導を提供し、品質基準が満たされていることを確認する。

③開発能力を高めるための新技術、プロセス、ツールの調査、評価、推奨を行う。

④顧客要件を分析し、顧客ニーズを満たす技術的ソリューションを開発する

⑤技術的なプロセスと手順を開発し、文書化する
求める経験 / スキル
【各種スキル】
・5年以上の事業会社または、コンサルティング会社でのITリード経験
・5年以上のソフトウェア開発および技術的リーダーシップの経験
・3年以上の保険または銀行業界での経験
・IT戦略立案、コストマネジメントの実務経験
・ソフトウェア開発方法論および技術に関する実証済みの知識
・強力な分析能力、トラブルシューティング能力、問題解決能力
・口頭および書面による優れたコミュニケーションスキル
・強力な組織力とプロジェクト管理スキル
・グローバルチームの一員として働いた経験、アジャイル開発、各種開発ツール(VS Code、Postman、JIRA、Confluence、GitHubなど)の使用経験

■語学スキル
英語、日本語(日本語能力試験N2以上)
従業員数
645名 (2024年現在)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
645名 (2024年現在)
仕事内容
【業務内容】
パブリッククラウド(AWS / Azure など)を活用したシステム導入・最適化プロジェクトの推進業務をお任せし、以下の業務をプロジェクトリーダーとして担当していただきます。

1)技術チームのリードとタスク管理
 - PMと連携した要件整理、スコープ定義、WBSからのタスク分解
 - チームメンバーへのタスク指示、進捗確認、技術的な課題解決の支援
 - ステークホルダーとの技術的な仕様に関する折衝・調整

2)進捗・課題・品質管理
 - 担当チームの進捗管理とPMへの報告
 - 現場レベルでの課題・リスクの早期発見と対策の実行
 - 成果物の品質担保(レビュー等)

3)技術面の主導とメンバー育成
 - クラウドアーキテクトと連携した技術選定や構成設計
 - チームメンバーの技術的なフォローや育成
 - 外部ベンダーのコントロール、進捗管理

4)クラウド活用に関する提案活動
 - AWS / Azure 等を活用した構成設計・最適化提案
 - TCO / ROI / セキュリティ観点での意思決定支援

5)稼働後の効果測定と改善提案
 - 導入後のモニタリング、レポート作成
 - 改善施策の提案、追加展開の支援

※現在は、特に「クラウド導入・移行プロジェクト」の初期構想段階から関与できる体制を強化しています。
 スキルに合わせて小~中規模プロジェクトのリーダー、または大規模プロジェクトのサブリーダーをご担当いただきます。

【仕事の面白み】
・クラウド技術とチームリーディングの両面で成長できる
パブリッククラウドを活用したプロジェクトの中核メンバーとして最新技術への理解と実践的なリーダーシップの双方を身につけることができる
顧客のビジネス課題を理解し、最適な技術選定からプロジェクト推進まで一貫して関わる経験が得られる

●高い裁量とビジネスへの影響力
お客様のシステム刷新やクラウド活用に関する意思決定に深く関与でき、お客様のビジネス変革を現場の最前線で支えるキーパーソンとして活躍

●チームでのプロジェクト推進
プロジェクトは原則チームで進行し、クラウドアーキテクトやインフラエンジニアなど、多様な専門性を持つメンバーと連携することで、自身の知見も広がり、困難な局面でも相談しながら前に進める
未経験分野についても、有識者の支援のもと安心して取り組むことができる

●組織運営にも参画できる
オープンで風通しの良い組織風土のもと、誰でも組織運営に主体的に関わることができ、プロジェクト業務だけでなく、採用や教育などの組織活動にも携わる機会があり、他部門のメンバーとも積極的に交流が可能。

●自社内での業務比率を拡大中
お客様と長期的な関係を築きながら、客先常駐ではなく自社内で遂行可能な案件の拡大に取り組め、よりチームの連携が取りやすくなり、働きやすい環境の中で高いパフォーマンスを発揮できる体制

●主体的にキャリアを築ける環境
プロジェクトは一方的にアサインされず、自ら手を挙げて参画することができ、挑戦と将来的なキャリアを切り拓くことができる

【技術環境】
・クラウド技術(AWS、Azure、Google Cloud)・Microsoft 365製品・サーバインフラ技術全般・Python、Java、C#などプログラミング言語
求める経験 / スキル
■必須スキル
・ITインフラまたはクラウド(AWS / Azure など)を活用したプロジェクトにおいて、設計・構築フェーズを推進したご経験
・ITプロジェクトにおける顧客折衝またはプロジェクト推進のご経験(目安:2年以上)

■歓迎スキル
・エンドユーザー企業に対して、システム導入やクラウド移行などのプロジェクト推進、課題解決支援を行ったご経験

■人物像
・明るく元気に業務に取り組むことのできる方
・目標を持ち新しいことに怯まず挑戦し、失敗/挫折しても次に活かし前に進める方
・ビジネス視点を持ち、お客様の課題を深く理解しようとする姿勢のある方
・成長意欲がある方
・多くの人と深く関わり協力して仕事を進められる方
従業員数
468名 (2025年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 820 万円

従業員数
468名 (2025年4月時点)
仕事内容
【業務内容】
パブリッククラウド(AWS / Azure など)を活用したシステム導入・最適化プロジェクトの推進業務をお任せし、以下の業務をプロジェクトマネージャーとして担当していただきます。

1)プロジェクト計画立案・推進
 - クラウド導入に関する要件整理、スコープ定義、WBS作成
 - ステークホルダーとの折衝および合意形成

2)進捗・予算・リスク・品質管理
 - プロジェクトKPIの設計・モニタリング
 - リスク分析と対策立案、QCD管理

3)技術チーム・外部ベンダーのマネジメント
 - エンジニアメンバーとの連携、タスク指示
 - ベンダー選定・契約交渉・進捗管理

4)クラウド活用に関する提案活動
 - AWS / Azure 等を活用した構成設計・最適化提案
 - TCO / ROI / セキュリティ観点での意思決定支援

5)稼働後の効果測定と改善提案
 - 導入後のモニタリング、レポート作成
 - 改善施策の提案、追加展開の支援

※現在は、特に「クラウド導入・移行プロジェクト」の初期構想段階から関与できる体制を強化しています。スキルに合わせて小~大規模プロジェクトをご担当いただきます。

【仕事の面白さ】
・クラウド技術とチームリーディングの両面で成長できる
パブリッククラウドを活用したプロジェクトの中核メンバーとして最新技術への理解と実践的なリーダーシップの双方を身につけることができる
顧客のビジネス課題を理解し、最適な技術選定からプロジェクト推進まで一貫して関わる経験が得られる

●高い裁量とビジネスへの影響力
お客様のシステム刷新やクラウド活用に関する意思決定に深く関与でき、お客様のビジネス変革を現場の最前線で支えるキーパーソンとして活躍

●チームでのプロジェクト推進
プロジェクトは原則チームで進行し、クラウドアーキテクトやインフラエンジニアなど、多様な専門性を持つメンバーと連携することで、自身の知見も広がり、困難な局面でも相談しながら前に進める
未経験分野についても、有識者の支援のもと安心して取り組むことができる

●組織運営にも参画できる
オープンで風通しの良い組織風土のもと、誰でも組織運営に主体的に関わることができ、プロジェクト業務だけでなく、採用や教育などの組織活動にも携わる機会があり、他部門のメンバーとも積極的に交流が可能。

●自社内での業務比率を拡大中
お客様と長期的な関係を築きながら、客先常駐ではなく自社内で遂行可能な案件の拡大に取り組め、よりチームの連携が取りやすくなり、働きやすい環境の中で高いパフォーマンスを発揮できる体制

●主体的にキャリアを築ける環境
プロジェクトは一方的にアサインされず、自ら手を挙げて参画することができ、挑戦と将来的なキャリアを切り拓くことができる

【技術環境】
・クラウド技術(AWS、Azure、Google Cloud)
・Microsoft 365製品
・サーバインフラ技術全般
・Python、Java、C#などプログラミング言語
・DX関連プロジェクト推進経験
求める経験 / スキル
■必須スキル
・ITインフラまたはクラウド(AWS / Azure など)を活用したプロジェクトにおいて、設計・構築フェーズを推進したご経験
・ITプロジェクトにおける顧客折衝またはプロジェクト推進のご経験(目安:2年以上)

■歓迎スキル
・エンドユーザー企業に対して、システム導入やクラウド移行などのプロジェクト推進、課題解決支援を行ったご経験

■人物像
・明るく元気に業務に取り組むことのできる方
・目標を持ち新しいことに怯まず挑戦し、失敗/挫折しても次に活かし前に進める方
・ビジネス視点を持ち、お客様の課題を深く理解しようとする姿勢のある方
・成長意欲がある方
・多くの人と深く関わり協力して仕事を進められる方
従業員数
468名 (2025年4月時点)
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 1,020 万円

従業員数
468名 (2025年4月時点)
仕事内容
「セカイカート」のカスタマイズ開発案件でリーダーを行っていただくポジションです。

【業務内容】
・顧客ごとのカスタマイズ開発案件をリード
 要件定義から設計・実装・テストまで、プロジェクト全体を一貫して担当します。
・顧客課題の本質に迫るコンサルティング型開発
 顧客と直接対話し、業務課題の抽出・最適な提案・実装を行います。
・プロジェクトマネジメント・チーム牽引
 進捗・品質管理などのマネジメント業務を担い、チームをリードします。
・顧客課題に寄り添うプロダクト開発
 顧客の声や現場の課題をもとに、最適なソリューションを提案・実装します。
・ユーザー体験を磨く機能・UI/UX改善
 ユーザー視点での機能・UI/UX改善提案を積極的に行い、サービス価値を高めます。
・チームでの新技術導入・知識共有
 新しい技術の調査・導入や、チーム内でのナレッジ共有・勉強会を積極的に行います。
・営業・マーケティングと連携した価値創出
 展示会や提案活動など、開発者としてお客様との接点も持ちながら、サービスの価値向上に貢献します。

【製品紹介】
同社が提供するBtoB-ECサービス「セカイカート」は、BtoB取引に特化したSaaS型クラウドサービスです。標準機能を備えつつ、企業ごとの業務に合わせた柔軟なカスタマイズ開発にも対応しており、幅広い業種・規模のお客様にご利用いただいています。

月額3.5万円から導入可能なリーズナブルかつスピーディなBtoB ECクラウドサービスで、標準機能として受発注管理や在庫管理、決済機能など、企業間取引に必要な機能を網羅しています。今後は、ニーズに応じたオプションサービスの提供も予定しており、より柔軟な運用が可能です
また、SaaSでありながら個別の業務要件に合わせたカスタマイズ開発にも対応しており、SI的な柔軟性を兼ね備えています。日本国内はもちろん、海外との取引にも標準対応しており、多言語・多通貨・税制対応など、グローバル展開を目指す企業にも最適です。
中小企業から大企業まで、業種・業態を問わず幅広いニーズに応える豊富な機能を備えており、企業の成長フェーズに合わせた最適なソリューションを提供します。

「セカイカート」の主な利用技術
 アプリ
  方式:SSR+SPA
  フロント開発言語:React(TypeScript,Next.js)​
  サーバーサイド開発言語:Node.js(TypeScript,NestJS)​
 インフラ
  クラウド:AWS

【このポジションの魅力】
「セカイカート」はReact/Node.jsを中心としたモダンな技術スタックを採用しており、GitHubによるチーム開発、CI/CD環境、AI利用環境も整備されています。開発者が快適に働ける環境づくりに力を入れています。
また、技術力だけでなく、プロダクトマネジメントや顧客提案力など、事業視点を持った成長を支援します。社内勉強会や外部セミナー参加も積極的に推奨しており、継続的なスキルアップが可能です。

・サービスの未来を自ら創る経験
 既存の枠にとらわれず、顧客や市場の声をもとに新機能や新価値を提案・実現することで、サービスの進化をリードできます。
・事業成長に直結するプロダクトマネジメント力
 企画・改善だけでなく、事業戦略やサービス全体の方向性策定にも主体的に関わり、事業視点・ユーザー視点を磨けます。
・自分のアイデアが事業・顧客に直結するやりがい
 顧客の課題解決や事業成長にダイレクトに貢献できる、裁量と責任あるポジションです。
・AI活用スキルの習得
 最新のAI技術を活用した開発に携わることで、AIを用いた業務効率化や新しい価値創出の実践的なスキルが身につきます。
・多様なステークホルダーと連携する推進力
 営業・マーケティング・開発が一体となったチームで、部門横断的なプロジェクト推進やプロモーション活動にも挑戦できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
技術や言語問わずSI開発案件の経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
SI開発案件の経験(3年以上)
顧客折衝・要件定義の経験
プロジェクトマネジメント経験
業務系システム(EC、ERP、WMSなど)の開発経験
従業員数
329名 ((2025年04月現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
329名 ((2025年04月現在))
仕事内容
■会社の特徴
・エンジニアリング・ファーストの文化
従業員の80%以上がエンジニアで構成 。技術的優位性を事業の核とし、コンサルタントも技術を深く理解し、エンジニアと連携してソリューションを創出します。
・事業領域のインパクト
FinTech(基幹系システムのモダナイゼーション、次世代決済プラットフォーム)を中心 に、社会的な影響力の大きい大規模プロジェクトに携わります。
・グローバルで多様なチーム
約25カ国以上から優秀な人材が集結 。多様性を強みとする高パフォーマンスなチームで開発を推進できます 。

■事業領域
・FinTech
基幹系システムのモダナイゼーション、次世代決済プラットフォーム/コアバンキングシステム開発を支援しています 。
・PharmaTech
研究開発の生産性を向上させるSaaSプロダクト「Lab Hub」などの自社ソリューションを展開しています 。

■主なミッション
ソリューションコンサルタントは、顧客の抱える複雑なビジネス課題に対し、当社の高いエンジニアリング力を活用した最適なデジタルソリューションを提案し、実現まで導く役割を担います。単なる営業ではなく、顧客のIT戦略に深く入り込む技術的な専門家としての貢献を期待します。

■業務範囲・主要タスク
・顧客課題の深掘りと要件定義: 顧客のビジネス、システム、組織構造を理解し、真の課題とニーズを特定。
・ソリューション企画・提案: 顧客課題を解決するための最適な技術アーキテクチャ、開発手法、ロードマップを含む具体的なソリューションを企画・設計し、提案書を作成する。
・技術部門との連携: 社内のシニアエンジニアやテックリードと密接に連携し、提案内容の実現可能性と技術的優位性を担保する。
・プロジェクトの立ち上げ支援: 受注後のプロジェクトチームへの引き継ぎ、スコープ、初期設計、体制構築のサポート。
・新規ソリューション開発へのフィードバック: 顧客の声を社内へフィードバックし、自社ソリューション開発やサービス進化に貢献する。

■プロジェクト例
1.サードパーティーに向けた金融機能の公開APIの開発
・Frontend: TypeScript/Angular/Ionic
・Backend: Go, Kotlin/Spring
・認証認可: OAuth 2.0/OpenID Connect/FAPI(Financial-grade API)
2.小売業のキャッシュレス促進/加盟店手数料の仕組みを変えるインハウス決済システムの企画/開発
・Backend: Go, Java
・Infrastructure: GCP, マイクロサービス, GKEなどのKubernetesを前提にしたサービス
3.大手金融機関のオンライン完結型金融サービスの新規開発
・Frontend: TypeScript/Vue.js
・Backend: C#/.Net Core, ASP.NET
・認証認可: OAuth 2.0
4.勘定系システムのモダナイズ
・Backend: Java/Kotlin Spring
・Infrastructure Azure/GCPマルチクラウド

■LiNKXで働く魅力
・戦略的なポジション: 培ってきた金融業界の経験と最新技術への知見を活かし、当社の技術戦略とビジネスディベロップメント をリードする中核的な役割を担えます。
・技術的な実現力: 社内のハイレベルなエンジニアリングチームと連携し、机上の空論ではない、実現性の高い、最高水準のソリューションを顧客に提供できます。
・市場へのインパクト: FinTech領域の最前線で、社会の根幹を支える企業のデジタル変革に、自らの企画と営業力で貢献できます。

■キャリアパスの例
・シニアソリューションコンサルタント
https://open.talentio.com/r/1/c/linkx-dev/pages/115925
求める経験 / スキル
■応募資格(必須)
・ITコンサルティングファーム、SIer、またはIT企業でのソリューション提案、プリセールス、またはシステム企画の経験が2年以上ある方。
・ITシステム開発の基礎的な知識を持ち、エンジニアと対等に会話ができる技術理解力(エンジニアとしての開発経験がある方)
・顧客のビジネス課題やニーズを正確に把握し、論理的かつ明確に伝える高いコミュニケーション能力。
・Power Point、Excelなどを活用した提案書・資料作成スキル。
・日常会話レベルの英語力(社内のメンバーとコミュニケーションが取れるレベル)

■応募資格(歓迎)
・金融(FinTech)を中心とした当社注力領域での業務知識、またはシステム企画・開発経験。
・クラウド(AWS, GCP, Azure)に関する知識、または提案経験。
・アジャイル開発手法や、レガシーシステムモダナイゼーションに関する知識・提案経験。
・英語を用いたビジネスコミュニケーション能力(グローバルチームとの連携で活かせます)
・新規事業開発やアライアンス活動等、事業推進・開拓を行った経験
・セールスサイクルを最後まで管理し、収益を上げた経験(課題ヒアリング、提案、契約締結、案件開始後の状況管理、請求までの一連の業務経験)

■求める人物像
・知的好奇心と技術への敬意: 新しい技術トレンドを常にキャッチアップし、それを顧客のビジネス課題解決に活用することに意欲的な方。
・課題解決への情熱: 顧客の複雑な問題に深く関わり、本質的な解決を達成することに喜びを感じる方。
・プロフェッショナルな自律性: 高い目標設定に対して、自律的に行動し、結果を出すことにコミットできる方。
従業員数
103名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
103名
仕事内容
【業務内容】
・「セカイカート」の進化を牽引
 顧客や市場の声をもとに、新機能の企画・開発やサービス全体の戦略立案に携わります。
・プロジェクト全体をリード
 進捗・品質管理などのプロジェクトマネジメントを担い、チームを牽引します。
・顧客課題に寄り添うプロダクト開発
 顧客の声や現場の課題をもとに、最適なソリューションを提案・実装します。
・ユーザー体験を磨く機能・UI/UX改善
 ユーザー視点での機能・UI/UX改善提案を積極的に行い、サービス価値を高めます。
・チームでの新技術導入・知識共有
 新しい技術の調査・導入や、チーム内でのナレッジ共有・勉強会を積極的に行います。
・営業やマーケティングと連携した価値創出
 展示会や提案活動など、開発者としてお客様との接点も持ちながら、サービスの価値向上に貢献します。

【製品紹介】
私たちが提供するBtoB-ECサービス「セカイカート」は、BtoB取引に特化したSaaS型クラウドサービスです。標準機能を備えつつ、企業ごとの業務に合わせた柔軟なカスタマイズ開発にも対応しており、幅広い業種・規模のお客様にご利用いただいています。

月額3.5万円から導入可能なリーズナブルかつスピーディなBtoB ECクラウドサービスで、標準機能として受発注管理や在庫管理、決済機能など、企業間取引に必要な機能を網羅しています。今後は、ニーズに応じたオプションサービスの提供も予定しており、より柔軟な運用が可能です
また、SaaSでありながら個別の業務要件に合わせたカスタマイズ開発にも対応しており、SI的な柔軟性を兼ね備えています。日本国内はもちろん、海外との取引にも標準対応しており、多言語・多通貨・税制対応など、グローバル展開を目指す企業にも最適です。
中小企業から大企業まで、業種・業態を問わず幅広いニーズに応える豊富な機能を備えており、企業の成長フェーズに合わせた最適なソリューションを提供します。

「セカイカート」の主な利用技術
 アプリ
  方式:SSR+SPA
  フロント開発言語:React(TypeScript,Next.js)​
  サーバーサイド開発言語:Node.js(TypeScript,NestJS)​
 インフラ
  クラウド:AWS

【このポジションの魅力】
「セカイカート」はReact/Node.jsを中心としたモダンな技術スタックを採用しており、GitHubによるチーム開発、CI/CD環境、AI利用環境も整備されています。開発者が快適に働ける環境づくりに力を入れています。
また、技術力だけでなく、プロダクトマネジメントや顧客提案力など、事業視点を持った成長を支援します。社内勉強会や外部セミナー参加も積極的に推奨しており、継続的なスキルアップが可能です。

・サービスの未来を自ら創る経験
 既存の枠にとらわれず、顧客や市場の声をもとに新機能や新価値を提案・実現することで、サービスの進化をリードできます。
・事業成長に直結するプロダクトマネジメント力
 企画・改善だけでなく、事業戦略やサービス全体の方向性策定にも主体的に関わり、事業視点・ユーザー視点を磨けます。
・自分のアイデアが事業・顧客に直結するやりがい
 顧客の課題解決や事業成長にダイレクトに貢献できる、裁量と責任あるポジションです。
・AI活用スキルの習得
 最新のAI技術を活用した開発に携わることで、AIを用いた業務効率化や新しい価値創出の実践的なスキルが身につきます。
・多様なステークホルダーと連携する推進力
 営業・マーケティング・開発が一体となったチームで、部門横断的なプロジェクト推進やプロモーション活動にも挑戦できます。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・技術や言語問わず開発経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
・SaaSサービスの開発経験
・機能、UI/UX改善の提案・実装経験
・技術選定・ロードマップ策定経験
・顧客ニーズをもとにした製品企画経験
従業員数
329名 ((2025年04月現在))
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
329名 ((2025年04月現在))
仕事内容
設立当初から急成長を続けるベトナム最大手のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人である同社にて、今後大規模PM/大規模PMO/本部長/事業本部長いずれかを担って頂きます。

◆PMの場合
本ポジションでは、製造業・建設業を中心としたクライアント企業のDX推進に向け、お客様のビジネス目標達成を起点としたプロジェクトの上流工程から参画し、課題形成・解決策の提案・実行までをリードしていただきます。

ERP導入やローコード開発を活用した新規ソリューションの開発において、プロジェクト全体の計画立案、実行、進捗管理、品質管理、リスクマネジメントなど、PMとしての責任を一貫して担います。
また、オープン系システム開発における品質向上・効率化の推進や、お客様との密なコミュニケーションを通じて期待を超える価値提供を行うことが求められます。
加えて、新しい技術(例:ローコード開発、データ活用、AI連携など)への積極的なチャレンジを歓迎しており、得られた知見をプロジェクトや組織全体に還元いただくことで、当社のプロジェクトマネージャー(PM)体制強化と事業成長に貢献いただくことを期待しています。

具体的には、数十億規模の大規模案件の統括PMとして、日本側100-300名程度(リーダー10名程度)、オフショア(ベトナム)側数百~1000名程度(リーダー10名程度)のメンバーの案件マネジメントとラインマネジメント両方をお任せいたします。

※共通業務として以下を担当していただきます。
 ・新規アカウントの獲得支援、既存アカウントの拡大支援
 ・部下の育成や、プロジェクト管理手法の標準化支援
 ・業務要求整理、要件定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流フェーズのリード
 ・ベトナムオフショア開発管理
 ・他プロジェクトの緊急支援(PM/PMO/PLとして)

◆PMOの場合
本ポジションでは、プロジェクトマネージャー(PM)を支援するPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)として、プロジェクト全体の品質・進捗・リスク管理に加え、クライアントとのコミュニケーションや課題整理にも深く関与していただきます。
上流フェーズからプロジェクト全体を俯瞰し、国内外のチームと連携しながら、ビジネスゴールの達成に向けて推進していく、そんな“司令塔”のような役割を担えるのが本ポジションの醍醐味です。
グローバルかつダイナミックな環境で、PMOとしての専門性を深めながら、より戦略的なキャリアステップを描きたい方に最適なポジションです。
下記の業務を担っていただきます。

1.PM業務の支援
(システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計)
2.各種会議(品質会議、月次会、週次会、日次会)への参加と、顧客コミュニケーションにおけるアドバイス
3.顧客とのコミュニケーション・サポート⇒品質や、顧客との日本語コミュニケーション上のトラブルにおいて、中立的な立場に立ち、改善策を検討/提案する(必要に応じたエスカレーションの実施)
4.各種会議(品質会議、月次会、週次会、日次会)への参加と、顧客コミュニケーションにおけるアドバイス
5.各種の期限管理が必要なリストについて、遅延が発生しないよう、監視と各担当者へのフォロー実施
6.不具合の原因(根本原因)分析と、それを踏まえた対策策定の支援/サポート、指導とフォロー
7.品質報告、月次報告、週次報告の報告内容作成支援と社内レビュー対応



同社はエンジニアリング会社としてスタートし、近年、コンサルティングとオペレーションを加え、日本のトップ外資系企業と肩を並べられるようになりましたが、本部門は立上げ・拡大傾向にあるため、自分が主体となり一緒に新しい仕組みを作り上げていくフェーズに携われます。拡大成長期だからこそ、自由に裁量もって組織づくりもできる魅力を理由にご入社されている方が多いです。

【プロジェクト事例】 下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施
1) 日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築。
2) 日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築
3) テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築
4) アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測システム構築
5) 大手重工業企業向けのPLMシステム構築
6) ドイツ自動部品企業向けのグローバルデジタルトランスフォーメーション

【主なクライアント】
国内の銀行・金融・保険業、製造業、流通・物流業、ヘルスケア、オートモーティブ、通信・メディア、社会インフラ等多岐にわたる大手企業がクライアントです。

【配属】
デリバリー管理本部
└PM組織 35名
└PMO組織 8名

【魅力】
・システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。

・開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。

・外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。

・2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。

・ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、日本人の社員を積極的に募集中です。
求める経験 / スキル
【必須経験】※いずれか一つ当てはまる方
・システム開発においてPMの経験がある方
・デリバリー案件の立ち上げや円滑なリードを行っている方
・クライアントフェーシングを行っている方
・オフショア開発の経験がある方
・ITアーキテクトの経験がある方

※グローバル環境にご興味があれば、英語不問です。

【歓迎経験】
・日本の企業を元気にしたい方
・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方
・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方
・最新の技術に興味をお持ちの方
・会社の成長を共に実感していきたい方
・グローバル環境に興味がある方
従業員数
11,070名 (2022年7月 現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,200 万円

従業員数
11,070名 (2022年7月 現在)
仕事内容
JFEシステムズは、1983年に旧川崎製鉄(株)(現 JFEスチール株式会社)のシステム部門から分離して設立されました。2023年9月で設立40周年になりました。設立時から現在まで、業務・お客様・売上・社員数・拠点数をそれぞれ拡大・増加してきました。
2023年度は、現状のシステム開発需要を踏まえ、売上高は、中期計画最終年度(2024年度)の目標値である570億円を1年前倒しで達成する見通しです。

今後、中長期計画に基づき、以下を推進していきます。
1.商品力と人材力の強化、革新を通じて、個性的で特徴あるITベンダーに
2.JFEグループ(9回DX銘柄選定)と連携したDX事業の強化
3.サステナビリティ活動を通じて社会課題に貢献すると同時に、幅広いステークホルダーとの共存を追求し持続的な事業の成長を目指す

その中でも「商品力/技術力の強化」および「人材力の強化」への積極的な投資を行うこととし、商品開発投資に70億円/3年、人材開発投資に20億円/3年を計画しています。

この高い技術力を活用し、製造業として、国内に大規模な工場(6拠点)を持ち、海外拠点も多く、グループ全体で数万ユーザを有する巨大な自社グループ向けのネットワーク基盤構築を行っています。
ネットワークはWAN、LANに加え、インターネット接続環境や、リモートアクセス、Webアクセス等の付加価値サービスも構築・運営も行っています。現在は、クラウドネットワーク(SASE)導入案件、制御セキュリティ強化案件も推進中です。国内外の拠点を維持するために、次々と新たな大型案件に取り組むことが求められています。グループ会社だからこそ、思い切ったチャレンジができる面白さがあります。是非とも一緒に色々と取り組んでみませんか。きっと面白さとスキルアップが実感できるはずです!

【弊社の強み】ずばり3つの強みがあります。
① 企業の安定性!過去3年比30.7%経常利益UP
② シェアNo1パッケージシステム2つを保有!
③ 働きやすい制度、職場環境を積極導入!

【このポジションの魅力】
・クラウドネットワークの専門性が高まります
・ネットワーク案件(セキュリティ対策、IT運用含む)のサービス企画からたずさわることができます
・上級エンジニア向けに共通スキル(ヒューマン/コンセプチャルスキル)も習得できます
・リモートワーク月40%程度(平均 週2日程度)
・残業 月平均17時間

【キャリアパス】
・即戦力として、WAN/LAN/クラウドモデルのネットワーク案件(セキュリティ対策、IT運用含む)のサービス企画・設計に携わっていただき、ゆくゆくは顧客への提案もお任せしたいと考えております。
また、将来チーム/組織マネジメントもお任せしたいと考えております。
・弊社では、セキュリティ/クラウド/ネットワーク の技術面だけでなく、上級エンジニア向けに共通スキル(ヒューマン/コンセプチャルスキル)教育にも注力しています。
また、会社として以下の制度もあります。
・定期的な上司との面接をベースにキャリアパスに応じた社内研修受講
・社員のスキルアップを支援する制度(報奨金支給)や手当有り

【業務内容】
・提案活動
・プロジェクトマネジメント
・ベンダーコントロール
・技術評価
・設計の妥当性管理
具体的には以下のような案件を扱います。
・自社グループ向け、OT領域へのセキュリティ対策ソリューション導入業務。セキュリティ機器の設計/導入、ポリシーチューニング、機器の最新性維持/保守業務。
・お客様のロードマップ検討と提案業務。
・OTセキュリティ技術検証業務。

【開発環境】
ネットワーク・セキュリティ
・Cisco機器
・PaloAlto機器
・Fortinet機器 など
サーバ
・OS:Linux など
求める経験 / スキル
<必須要件>
→・セキュリティ機器設計・構築経験(3年以上)

<歓迎要件>
・ネットワーク関連資格、Cisco製品知識(CCNA資格の保有など)
・セキュリティ関連資格、セキュリティインシデント対応経験(1年以上)
・Fortinet製品を扱った経験(年数問わず)
・ネットワーク機器の設計、構築経験
・プロジェクトマネジメント経験
・CSIRT経験
従業員数
1,529名 (2024年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

810 万円 ~ 1,030 万円

従業員数
1,529名 (2024年3月31日現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. IT(PM・SE)
  4. IT系プロジェクトマネージャーの求人・転職情報の51ページ

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