東京都の求人・転職情報（17ページ目）
17953件中の801〜850件を表示
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
サービスとユーザーとのあらゆるタッチポイントを捉え、構想から実現、改善まで一貫して取り組みます。
ビジネスとして目指すべきゴールとユーザーの本質的なニーズを結びつけ、「あるべき未来」を設計し、ユーザーの心を動かす体験へと具現化していきます。
また、AIをはじめとする新しいテクノロジーとの関係性も視野に入れながら、直感的で寄り添う体験を構築します。
<具体的な業務内容>
・体験コンセプト・UX方針の策定
ビジネス要件やユーザー理解をもとに、サービス／プロダクトの体験コンセプトやデザイン原則を定義し、関係者の共通ビジョンを言語化・可視化する
・情報設計・インタラクション設計
ユーザージャーニー、体験フロー、ナビゲーション構造、画面構成、UI／インタラクションを設計し、体験を具体化する
・プロトタイピングと検証
目的に応じたプロトタイプを作成し、ユーザーテストを通じて体験の妥当性を検証・改善する
・チームとの共創・合意形成
クライアント、コンサルタント、エンジニア、他デザイナー等と協働し、デザインを共通言語として複雑な要件や意思決定を整理し、プロジェクトを推進する
・実装フェーズにおけるデザイン推進
開発とのデザイン連携を行い、実装段階でのデザインレビューや品質担保を通じて、エンジニアと連携しながら意図した体験が正しく実現されるよう支援する
・継続的な改善と価値向上
リリース後のユーザー行動やフィードバック、新たなビジネス要件を踏まえ、体験の改善や新たな価値創出を検討し、サービスの成長とビジネス成果に伴走する
サービスとユーザーとのあらゆるタッチポイントを捉え、構想から実現、改善まで一貫して取り組みます。
ビジネスとして目指すべきゴールとユーザーの本質的なニーズを結びつけ、「あるべき未来」を設計し、ユーザーの心を動かす体験へと具現化していきます。
また、AIをはじめとする新しいテクノロジーとの関係性も視野に入れながら、直感的で寄り添う体験を構築します。
<具体的な業務内容>
・体験コンセプト・UX方針の策定
ビジネス要件やユーザー理解をもとに、サービス／プロダクトの体験コンセプトやデザイン原則を定義し、関係者の共通ビジョンを言語化・可視化する
・情報設計・インタラクション設計
ユーザージャーニー、体験フロー、ナビゲーション構造、画面構成、UI／インタラクションを設計し、体験を具体化する
・プロトタイピングと検証
目的に応じたプロトタイプを作成し、ユーザーテストを通じて体験の妥当性を検証・改善する
・チームとの共創・合意形成
クライアント、コンサルタント、エンジニア、他デザイナー等と協働し、デザインを共通言語として複雑な要件や意思決定を整理し、プロジェクトを推進する
・実装フェーズにおけるデザイン推進
開発とのデザイン連携を行い、実装段階でのデザインレビューや品質担保を通じて、エンジニアと連携しながら意図した体験が正しく実現されるよう支援する
・継続的な改善と価値向上
リリース後のユーザー行動やフィードバック、新たなビジネス要件を踏まえ、体験の改善や新たな価値創出を検討し、サービスの成長とビジネス成果に伴走する
求める経験 / スキル
◆望ましい経験・スキル
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広域な知識、好奇心
・プロジェクト要件や社会状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・サービス/プロダクトのコンセプト策定から体験設計、体験フロー、情報設計、UI/インタラクションなどのデザイン経験
・ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル
・プロトタイピング手法の深い理解と経験
・ユーザーテストを設計・実施し、その結果を定量的・定性的に分析するスキル
・お客様企業はもちろん、コンサルタント、エンジニアなど異なる専門性を持つメンバーとの共創経験
・デザインの意図や設計方針を言語化し、ステークホルダーと建設的な議論をするためのドキュメント作成
・社内外のステークホルダーへのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナーとの複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験:
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発、および、実現の経験
・フロントエンド開発の知識や経験
・デザインリサーチスキル
・UXライティングスキル
・モーションデザインスキル
・イラストレーションスキル
・グラフィックデザインスキル
・デザインコミュニティへの積極的な参加とネットワーキング
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広域な知識、好奇心
・プロジェクト要件や社会状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・サービス/プロダクトのコンセプト策定から体験設計、体験フロー、情報設計、UI/インタラクションなどのデザイン経験
・ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル
・プロトタイピング手法の深い理解と経験
・ユーザーテストを設計・実施し、その結果を定量的・定性的に分析するスキル
・お客様企業はもちろん、コンサルタント、エンジニアなど異なる専門性を持つメンバーとの共創経験
・デザインの意図や設計方針を言語化し、ステークホルダーと建設的な議論をするためのドキュメント作成
・社内外のステークホルダーへのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナーとの複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験:
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発、および、実現の経験
・フロントエンド開発の知識や経験
・デザインリサーチスキル
・UXライティングスキル
・モーションデザインスキル
・イラストレーションスキル
・グラフィックデザインスキル
・デザインコミュニティへの積極的な参加とネットワーキング
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
テクノロジー コンサルティング本部は、お客様が最高のパフォーマンスを発揮するために必要な変革を、最新テクノロジーを活用してもらたします。変革に必要なテクノロジーの導入計画策定から構築、運用までを担う弊社のテクノロジー事業の継続的な成長と成功に責任を持っています。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
【主な業務内容】
●人材・組織領域（T&O）
お客様の経営計画や変革アジェンダのうち、人材・組織運営（Talent ＆Organization：T＆O）領域に関して、変革の目的と背景となる課題感・業務的なインパクトを適切に理解し、SAP-SuccessFactors等のHXM（Human Experience Management）関連やWorkdayといったグローバルSaaS、デジタルアダプションツール等の最新テクノロジーの活用方法を知るプロとして力をつけ、これらソリューションを活用した構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進パートナーとして貢献する仕事です。
◆プロジェクト事例
・全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計、ソリューション導入・展開チームの組成を通じて一大イニシアティブを推進
・グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開し新モデルでのグローバル運用の実現を推進
・アクセンチュアのグローバルベースラインmyConcertoを活用し、短期間でグローバルでのタレントマネジメントオペレーションプラットフォームを確立し、お客様の社内イニシアティブでの初動・初期成果創出タイミングを加速させ、以後継続的に業務標準化やオペレーション対象の拡大していく変革・整備推進アプロ―チを支援
・日本国内がビジネスの主力な企業に対して、海外SaaSを活用して、ジョブ型人事制度運用も意識した次世代人事モデルとしての業務設計及び次世代ソリューション検討・導入及び新モデルでの運用実現を推進
・人的資本経営に備えた、社内人材情報の管理・活用の効率化・活性化を狙った運用改善・オペレーティングモデル改革・ソリューションの整備・追加展開の構想策定及び実行支援
●インテグレーションアーキテクト
最新テクノロジーを組合せたEnd to End のシステム機能設計・実装において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーション アーキを提案・設計・実装を担います。
システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、技術基盤・インフラ/アプリアーキ領域においてEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。 また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトを成功へと導きます。
●Global Modern Delivery Excellence
グローバルレベルでの業務プロセス・ソリューションの標準化をすすめるTransofrmationプログラムへの参画を前提としてポジションになります。インテグレーションアーキテクトとして、特定の業務だけでなく、SAP基幹業務を幅広く理解し、End to Endでのプロセス・ソリューションの立案とデリバリを支援します。顧客の業務課題を高度なソリューション知識で解決することを必要としており、顧客も役員・部長クラスとの対話・ワークショップなどをリードすることも期待されています。参画するフェーズは、構想・企画フェーズ～実際のデリバリまでは幅広い範囲を想定しています。
◆プロジェクト事例
・製薬企業、消費財企業など日本を代表する企業のグローバル化支援の一環として、シングルプラットフォームの構築、そしてガバナンスの再設計などを実践するプロジェクト
●セールスエンジニア
セールスエンジニアとして、お客様やチーム内外のメンバーと連携し、お客様のシステム導入に伴う最適な提案立案から実行サポートまで参画いただきます。また、エコシステムパートナーと一緒に新たな市場を作り、協業をリードしていただきます。
ご担当いただくフェーズでは特に、お客様の非機能要件や提案候補となる製品やサービスの内容を理解したうえで、多岐にわたるアプリケーション要件（functional, security, integration, performance, quality and operationsなど）のレビューを行い、提案戦略の立案や実行、提案活動などを実施いただきます。
ご提案までの最終決定に必要な情報の収集をお客様やチーム内外のメンバーと連携いただきながら、最終的な提案書や設計資料の作成、導入サポートをご担当いただきます。
◆プロジェクト事例
· お客様のリクエストの要件や整理
· 提案に必要となる情報収集と、これに基づく提案戦略インプットの作成(例えば、製品やサービスの機能比較、方法論等の比較、TCO（Total Cost of Ownership）の整理など）
· 要件に応じた最適なソリューション選定と提案
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
【主な業務内容】
●人材・組織領域（T&O）
お客様の経営計画や変革アジェンダのうち、人材・組織運営（Talent ＆Organization：T＆O）領域に関して、変革の目的と背景となる課題感・業務的なインパクトを適切に理解し、SAP-SuccessFactors等のHXM（Human Experience Management）関連やWorkdayといったグローバルSaaS、デジタルアダプションツール等の最新テクノロジーの活用方法を知るプロとして力をつけ、これらソリューションを活用した構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進パートナーとして貢献する仕事です。
◆プロジェクト事例
・全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計、ソリューション導入・展開チームの組成を通じて一大イニシアティブを推進
・グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開し新モデルでのグローバル運用の実現を推進
・アクセンチュアのグローバルベースラインmyConcertoを活用し、短期間でグローバルでのタレントマネジメントオペレーションプラットフォームを確立し、お客様の社内イニシアティブでの初動・初期成果創出タイミングを加速させ、以後継続的に業務標準化やオペレーション対象の拡大していく変革・整備推進アプロ―チを支援
・日本国内がビジネスの主力な企業に対して、海外SaaSを活用して、ジョブ型人事制度運用も意識した次世代人事モデルとしての業務設計及び次世代ソリューション検討・導入及び新モデルでの運用実現を推進
・人的資本経営に備えた、社内人材情報の管理・活用の効率化・活性化を狙った運用改善・オペレーティングモデル改革・ソリューションの整備・追加展開の構想策定及び実行支援
●インテグレーションアーキテクト
最新テクノロジーを組合せたEnd to End のシステム機能設計・実装において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーション アーキを提案・設計・実装を担います。
システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、技術基盤・インフラ/アプリアーキ領域においてEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。 また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトを成功へと導きます。
●Global Modern Delivery Excellence
グローバルレベルでの業務プロセス・ソリューションの標準化をすすめるTransofrmationプログラムへの参画を前提としてポジションになります。インテグレーションアーキテクトとして、特定の業務だけでなく、SAP基幹業務を幅広く理解し、End to Endでのプロセス・ソリューションの立案とデリバリを支援します。顧客の業務課題を高度なソリューション知識で解決することを必要としており、顧客も役員・部長クラスとの対話・ワークショップなどをリードすることも期待されています。参画するフェーズは、構想・企画フェーズ～実際のデリバリまでは幅広い範囲を想定しています。
◆プロジェクト事例
・製薬企業、消費財企業など日本を代表する企業のグローバル化支援の一環として、シングルプラットフォームの構築、そしてガバナンスの再設計などを実践するプロジェクト
●セールスエンジニア
セールスエンジニアとして、お客様やチーム内外のメンバーと連携し、お客様のシステム導入に伴う最適な提案立案から実行サポートまで参画いただきます。また、エコシステムパートナーと一緒に新たな市場を作り、協業をリードしていただきます。
ご担当いただくフェーズでは特に、お客様の非機能要件や提案候補となる製品やサービスの内容を理解したうえで、多岐にわたるアプリケーション要件（functional, security, integration, performance, quality and operationsなど）のレビューを行い、提案戦略の立案や実行、提案活動などを実施いただきます。
ご提案までの最終決定に必要な情報の収集をお客様やチーム内外のメンバーと連携いただきながら、最終的な提案書や設計資料の作成、導入サポートをご担当いただきます。
◆プロジェクト事例
· お客様のリクエストの要件や整理
· 提案に必要となる情報収集と、これに基づく提案戦略インプットの作成(例えば、製品やサービスの機能比較、方法論等の比較、TCO（Total Cost of Ownership）の整理など）
· 要件に応じた最適なソリューション選定と提案
求める経験 / スキル
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
●人材・組織領域（T&O）
社会人経験３年以上で、下記の２つ以上の経験がある方
・人材管理ソリューションを用いた業務経験又はシステム構築・運用経験
・人材マネジメント領域での業務経験
・プロジェクト形態・チーム形態でのレベル問わずリーダーシップを発揮して業務推進した経験
・人事領域パッケージのSaaSコンフィグ, PaaSコーディング（Java・Python・R等含む） 経験
・情報分析基盤の設計・構築（AWS/Azure/SAP SCP 等含む） 経験
・人事システム／他システムインターフェース設計・構築（ETL, SAP CPI等含む）経験
◆望ましい経験・スキル
・読み書きができるレベルの英語力があり、かつ英語を用いた業務推進に前向きな方
・グローバルメンバーと働くことに前向きな方
・決められたことをこなすだけでなく、新しいことを仕掛ける意欲をお持ちの方
●インテグレーションアーキテクト
・各種プラットフォーム製品・連携基盤・SaaSソリューション・クラウドサービスなどに広く技術的知見を有する
・各種システム基盤（カスタム、ERPパッケージ、クラウド等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
インフラ/アプリ技術基盤に強みを持ちつつ、下記に挙げるような関連領域・技術領域での経験を持つと望ましい
- セキュリティ
- 運用基盤設計・監視
- クラウド移行
●Global Modern Delivery Excellence
・グローバル環境でSAPを中心とした案件への従事をしてきたことがある方
◆望ましい経験・スキル
・10年以上のSAP業務・ソリューション知識、幅広いプロセス・ソリューションスキルを有していること
・多国籍環境での就業経験
・英語ビジネスレベル（日本語スキルはOptional）
◆期待するヒューマンスキル
・顧客の上位層とのコミュニケーションスキル
・オープン・ゼロベースでの問題解決志向
・リーダーシップ
●セールスエンジニア
· Cloud, RPA/IoT, DevOps, Analytics, Security & Resilience、などのいずれかのアプリケーション経験（知識、実務経験がある方）
· プリセールスまたはアライアンス経験
· 英語力（最低限のビジネスコミュニケーションができると尚可）
【キャリア志向】
・アプリケーションからサービスまで幅広い技術分野に興味を持ち、エコシステムパートナーと新たな市場を作っていきたい方
・総合的な製品技術やスキルを身につけたいと考えている方
・お客様の思いや考えを読み、論理的・技術的に製品やその技術を売り込むスキルを身につけたい方
【人柄のタイプ】
・新しい物好き、勉強好きな方
・論理的、技術的な思考が好きな方
・内外とのコミュニケーションが得意な方
・オーナーシップを持って、積極的に取り組んでくれる方
◆望ましい経験・スキル
· アプリケーションやソフトウェアに関して何かしらの資格保有をしていること（Cloud, RPA/IoT, DevOps, Analytics, Securityなど）
· ソフトウェア製品契約に関する契約および法的知識がある方
· マーケティング力、会計やPLに関する知識
・SAP、Salesforce、Oracle、Microsoftなどのパッケージの開発経験
・クラウドもしくはオンプレ環境での開発経験
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
●人材・組織領域（T&O）
社会人経験３年以上で、下記の２つ以上の経験がある方
・人材管理ソリューションを用いた業務経験又はシステム構築・運用経験
・人材マネジメント領域での業務経験
・プロジェクト形態・チーム形態でのレベル問わずリーダーシップを発揮して業務推進した経験
・人事領域パッケージのSaaSコンフィグ, PaaSコーディング（Java・Python・R等含む） 経験
・情報分析基盤の設計・構築（AWS/Azure/SAP SCP 等含む） 経験
・人事システム／他システムインターフェース設計・構築（ETL, SAP CPI等含む）経験
◆望ましい経験・スキル
・読み書きができるレベルの英語力があり、かつ英語を用いた業務推進に前向きな方
・グローバルメンバーと働くことに前向きな方
・決められたことをこなすだけでなく、新しいことを仕掛ける意欲をお持ちの方
●インテグレーションアーキテクト
・各種プラットフォーム製品・連携基盤・SaaSソリューション・クラウドサービスなどに広く技術的知見を有する
・各種システム基盤（カスタム、ERPパッケージ、クラウド等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
インフラ/アプリ技術基盤に強みを持ちつつ、下記に挙げるような関連領域・技術領域での経験を持つと望ましい
- セキュリティ
- 運用基盤設計・監視
- クラウド移行
●Global Modern Delivery Excellence
・グローバル環境でSAPを中心とした案件への従事をしてきたことがある方
◆望ましい経験・スキル
・10年以上のSAP業務・ソリューション知識、幅広いプロセス・ソリューションスキルを有していること
・多国籍環境での就業経験
・英語ビジネスレベル（日本語スキルはOptional）
◆期待するヒューマンスキル
・顧客の上位層とのコミュニケーションスキル
・オープン・ゼロベースでの問題解決志向
・リーダーシップ
●セールスエンジニア
· Cloud, RPA/IoT, DevOps, Analytics, Security & Resilience、などのいずれかのアプリケーション経験（知識、実務経験がある方）
· プリセールスまたはアライアンス経験
· 英語力（最低限のビジネスコミュニケーションができると尚可）
【キャリア志向】
・アプリケーションからサービスまで幅広い技術分野に興味を持ち、エコシステムパートナーと新たな市場を作っていきたい方
・総合的な製品技術やスキルを身につけたいと考えている方
・お客様の思いや考えを読み、論理的・技術的に製品やその技術を売り込むスキルを身につけたい方
【人柄のタイプ】
・新しい物好き、勉強好きな方
・論理的、技術的な思考が好きな方
・内外とのコミュニケーションが得意な方
・オーナーシップを持って、積極的に取り組んでくれる方
◆望ましい経験・スキル
· アプリケーションやソフトウェアに関して何かしらの資格保有をしていること（Cloud, RPA/IoT, DevOps, Analytics, Securityなど）
· ソフトウェア製品契約に関する契約および法的知識がある方
· マーケティング力、会計やPLに関する知識
・SAP、Salesforce、Oracle、Microsoftなどのパッケージの開発経験
・クラウドもしくはオンプレ環境での開発経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
テクノロジー コンサルティング本部は、お客様が最高のパフォーマンスを発揮するために必要な変革を、最新テクノロジーを活用してもらたします。変革に必要なテクノロジーの導入計画策定から構築、運用までを担う弊社のテクノロジー事業の継続的な成長と成功に責任を持っています。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
●Enterprise Valueマネジメント（CFO&EV）
財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
●Enterprise Valueマネジメント（CFO&EV）
財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、財務会計・管理会計及び予算・業績管理業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進します。また、実行フェーズにおいては詳細システム要件定義作業に携わりつつ、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。
求める経験 / スキル
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・財務会計・管理会計・予算業績管理系業務に広く知見を有する
・各種業務システム（カスタム、ERPパッケージ等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
・財務会計・管理会計・予算業績管理系業務範囲 においてBPR/業務改善活動の実地経験
・SAP/Dynamics 365/Oracle等の主要基幹系ERP製品ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・Anaplan、Oracle Hyperion Planning、SAP BPC、IBM Cognos 等の主要計画・分析系ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・財務会計・管理会計・予算業績管理系業務に広く知見を有する
・各種業務システム（カスタム、ERPパッケージ等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
・財務会計・管理会計・予算業績管理系業務範囲 においてBPR/業務改善活動の実地経験
・SAP/Dynamics 365/Oracle等の主要基幹系ERP製品ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・Anaplan、Oracle Hyperion Planning、SAP BPC、IBM Cognos 等の主要計画・分析系ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
テクノロジー コンサルティング本部は、お客様が最高のパフォーマンスを発揮するために必要な変革を、最新テクノロジーを活用してもらたします。変革に必要なテクノロジーの導入計画策定から構築、運用までを担う弊社のテクノロジー事業の継続的な成長と成功に責任を持っています。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
●サプライチェーン&オペレーション（SC&O）
SCM（Supply Chain Management）業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、SCM業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。 また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
●サプライチェーン&オペレーション（SC&O）
SCM（Supply Chain Management）業務領域において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、SCM業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。 また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。
求める経験 / スキル
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・SCM（需給計画・生産/品質管理・購買/調達管理・倉庫在庫管理・設備保全管理・構内外物流管理など広く工場・生産拠点系業務を指す） 業務領域に広く知見を有する
・各種業務システム（カスタム、ERPパッケージ等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
・SCM業務範囲においてBPR/業務改善活動の実地経験（IoTをはじめとするデジタルソリューションやMESなどを活用した生産技術革新・品質維持改善など含む）
・SAP/Salesforce/Microsoft D365/Oracle等の主要基幹系ERP製品ソリューション、もしくはSCM計画系ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・該当業務領域における工場・倉庫拠点等での操業系システム（物流管理・倉庫管理など）もしくは設備保全系システムなどの導入経験・計画立案経験や知識
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・SCM（需給計画・生産/品質管理・購買/調達管理・倉庫在庫管理・設備保全管理・構内外物流管理など広く工場・生産拠点系業務を指す） 業務領域に広く知見を有する
・各種業務システム（カスタム、ERPパッケージ等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
・SCM業務範囲においてBPR/業務改善活動の実地経験（IoTをはじめとするデジタルソリューションやMESなどを活用した生産技術革新・品質維持改善など含む）
・SAP/Salesforce/Microsoft D365/Oracle等の主要基幹系ERP製品ソリューション、もしくはSCM計画系ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・該当業務領域における工場・倉庫拠点等での操業系システム（物流管理・倉庫管理など）もしくは設備保全系システムなどの導入経験・計画立案経験や知識
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
AMOエンジニア
◆業務内容
企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化(AMO：Application Modernization & Optimization)を推進する。現行システムの現状を評価し、最適なマイグレーション手法を検討し、マイグレーション計画の立案を担当します。
◆役割・期待
・AMO案件における現状評価（Discovery）フェーズにおいて、各種ツールを活用しながら機能棚卸しや、複雑性の評価などを担当します。
・また、実行フェーズにおいてはCOBOLからJavaへの変換作業や変換後の現新比較検証などの実行作業を担います。
◆業務内容
企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化(AMO：Application Modernization & Optimization)を推進する。現行システムの現状を評価し、最適なマイグレーション手法を検討し、マイグレーション計画の立案を担当します。
◆役割・期待
・AMO案件における現状評価（Discovery）フェーズにおいて、各種ツールを活用しながら機能棚卸しや、複雑性の評価などを担当します。
・また、実行フェーズにおいてはCOBOLからJavaへの変換作業や変換後の現新比較検証などの実行作業を担います。
求める経験 / スキル
下記はコンサルタントクラス採用での応募要件です。
◆応募要件
COBOL/Java開発経験3年以上
・COBOL開発・運用・保守経験
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
◆応募要件
COBOL/Java開発経験3年以上
・COBOL開発・運用・保守経験
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
顧客体験を軸に、デジタル、フィジカル問わず全ての顧客接点を繋ぐサービス・プロダクトのデザインを担当していただきます。新規サービスの創出、そのサービスの体験の具体化、開発フェーズのサポート、リリース後のサービス成長などをデザインプロセスをもとに担当していただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験・サービスフローなどをデザイン
・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
顧客体験を軸に、デジタル、フィジカル問わず全ての顧客接点を繋ぐサービス・プロダクトのデザインを担当していただきます。新規サービスの創出、そのサービスの体験の具体化、開発フェーズのサポート、リリース後のサービス成長などをデザインプロセスをもとに担当していただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験・サービスフローなどをデザイン
・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。
顧客視点を軸に、顧客とブランド双方にとって価値ある新しいビジネスをデザインします。
<具体的な業務内容>
・顧客視点に立ち、調査・分析から市場機会を捕まえる
・顧客視点に立ち、サービスデザイナーとアラインし、クライアントのビジネスにインパクトをもたらすビジネスモデルをデザインし、事業計画を書く
・クライアントの既存サービスやエクスペリエンスのビジネスモデルのプロポジションを数量的な価値で描き、顧客に届けるための成長戦略を描く
・プロトタイピングやストーリーテリングの手法を活用して、ステークホルダーとビジネスモデルを精緻化していく
・共創セッションを通して、未来の顧客・ブランドエクスペリエンスに基づくビジョン、そこに到達するためのステップを定義する
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。
顧客視点を軸に、顧客とブランド双方にとって価値ある新しいビジネスをデザインします。
<具体的な業務内容>
・顧客視点に立ち、調査・分析から市場機会を捕まえる
・顧客視点に立ち、サービスデザイナーとアラインし、クライアントのビジネスにインパクトをもたらすビジネスモデルをデザインし、事業計画を書く
・クライアントの既存サービスやエクスペリエンスのビジネスモデルのプロポジションを数量的な価値で描き、顧客に届けるための成長戦略を描く
・プロトタイピングやストーリーテリングの手法を活用して、ステークホルダーとビジネスモデルを精緻化していく
・共創セッションを通して、未来の顧客・ブランドエクスペリエンスに基づくビジョン、そこに到達するためのステップを定義する
求める経験 / スキル
◆応募要件
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
・新規ビジネスモデルをデザインすることができる
・顧客にとっての提供価値を定量化できる(=マネタイズの設計)
・ビジネスとしての KGI/各種KPIの関係を構造化し、成長ドライバーを特定できる
・簡易的な事業P/Lが作成できる
・デザインに対するパッション、信念がある
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法を理解している
・サービスデザインのアプローチ（デザインリサーチ、ワークショップ設計、ワークショップファシリテーション、、PoCなど）を理解している
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスデザインの経験
・プロダクトマネジメントの経験
・新規事業の創造経験
・各領域でのコンサルティング経験
・ コミュニケーション力
・課題理解力、課題定義力、論理的思考力
・アントレプレナーシップ
・ ビジネス英語でのコミュニケーションスキル(管理職以上必須)
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
デジタルを中心としたサービス・プロダクトにおけるタッチポイントのUI/UXのデザインを担当していだきます。新規サービスの創出から、そのサービスの体験デザイン、開発までの全てのフェーズに渡り、常に顧客体験を中心に据え置いたUI/UXのデザインを担っていただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合・サービス
・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、情報設計、UI
・インタラクションなどをデザイン・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
デジタルを中心としたサービス・プロダクトにおけるタッチポイントのUI/UXのデザインを担当していだきます。新規サービスの創出から、そのサービスの体験デザイン、開発までの全てのフェーズに渡り、常に顧客体験を中心に据え置いたUI/UXのデザインを担っていただきます。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合・サービス
・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、情報設計、UI
・インタラクションなどをデザイン・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・サービスやプロダクトにおける情報設計、UI
・インタラクションをデザインするスキルと経験
・デザインリサーチへの理解と経験
・サービスコンセプト、ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル・経験・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する知識
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と経験
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・グラフィックデザイン
・イラストレーションスキル・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
・サービスやプロダクトにおける情報設計、UI
・インタラクションをデザインするスキルと経験
・デザインリサーチへの理解と経験
・サービスコンセプト、ユーザージャーニー、画面フロー、ワイヤーフレームなどを作成するスキル・経験・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する知識
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と経験
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・グラフィックデザイン
・イラストレーションスキル・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。クライアントのビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・クライアントや他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。お客様のビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
顧客視点を中心としたサービス・プロダクトのデザイン、企業ブランディングの過程において、主に視覚的に強く訴えかる・説得力のあるビジュアルデザインを主に担当いただきます。お客様のビジネス、ブランド、顧客に対しての高度な理解に基づき、視覚的なアプローチでアイディアを魅力的なソリューションとして具現化します。アクセンチュアの総合力を持って、より大きな経営・事業変革・社会環境問題のテーマに取り組むことで、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高めます。
<具体的な業務内容例>
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合
・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、UIなどをデザインするプロセスにおいて、効果的なビジュアルデザインを使ってプロジェクトを加速させる
・ブランド戦略への理解と、ビジュアルブランディングの実行、それらをデジタルタッチポイントへ変換・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・お客様企業や他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
・ハイレベル、概念的なコンセプトや統合されたエクスペリエンスのビジュアルデザインを定義するスキル・経験
・一般的なデザインソフトおよびプロトタイプツール（Photoshop、Illustrator、InDesign、Keynote、Sketch、InVisionなど）の高度なスキル
・顧客体験を中心としたデザインプロセスに関する広範な知識
・デザインリサーチへの理解と経験
・企業ブランディング、サービスブランディングへの深い理解
・プロトタイプなど、プロトタイピング手法への深い理解と実績
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心、およびデザインソリューションへ深い理解
・お客様企業や他チームのメンバーとの共創経験
・デザインリサーチ、ビジュアルデザイン、コンテンツデザインなど、幅広いデザインに関する専門分野についての理解と、自身のプライマリスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセット
・専門分野を拡大していくことに意欲的であること
◆望ましい経験・スキル
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル（マネージャー以上は特に必須）
・プロダクトデザインのスキル、実務経験・広告領域でのビジュアルデザインの経験
・ビデオ編集、モーショングラフィックス、プロトタイピングソフトウェアの経験
・企業ブランディング、サービスブランディングの経験
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
・メディアやコミュニティへ向けたデザイン領域の執筆活動
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
ストラテジックデザイナーは、ビジネス・体験・ブランドを戦略レベルで変革に導く存在です。顧客インサイトを起点に、解くべき問いの発見を通じ、解決策としての製品やサービス、ビジネスの構想を定め、その具現化に対する責任を担います。 他の専門デザイナーはもちろん、コンサルタントやエンジニアたちとのチームの中心となり、クライアントや人々の価値観をも変革するインパクトを探求します。未来志向、コラボレーション志向、具体と抽象を行き来する広い視野を活かし、｢まだ見ぬ未来を見据えること｣と、｢デジタル・フィジカル両方の文脈を横断すること｣が求められます。
<具体的な業務内容例>
・プロジェクトやお客様企業を取り巻く外部環境や、生活者トレンドを捉えるためのデザインリサーチの設計・実施、インサイトの発見
・ビジネス・体験・ブランドの観点を統合したサービスコンセプトの構想と、その提供価値の効果的な伝達
・顧客体験のみならずオペレーションやシステムも踏まえた実現可能な製品・サービス体験の設計
・ビジュアルデザイナー・インタラクションデザイナーなど他デザイナーとの緊密な連携によるサービス具体化
・ワークショップなどの効果的な活用による、目的やゴールに沿った適切な「場」の設計とファシリテーション
ストラテジックデザイナーは、ビジネス・体験・ブランドを戦略レベルで変革に導く存在です。顧客インサイトを起点に、解くべき問いの発見を通じ、解決策としての製品やサービス、ビジネスの構想を定め、その具現化に対する責任を担います。 他の専門デザイナーはもちろん、コンサルタントやエンジニアたちとのチームの中心となり、クライアントや人々の価値観をも変革するインパクトを探求します。未来志向、コラボレーション志向、具体と抽象を行き来する広い視野を活かし、｢まだ見ぬ未来を見据えること｣と、｢デジタル・フィジカル両方の文脈を横断すること｣が求められます。
<具体的な業務内容例>
・プロジェクトやお客様企業を取り巻く外部環境や、生活者トレンドを捉えるためのデザインリサーチの設計・実施、インサイトの発見
・ビジネス・体験・ブランドの観点を統合したサービスコンセプトの構想と、その提供価値の効果的な伝達
・顧客体験のみならずオペレーションやシステムも踏まえた実現可能な製品・サービス体験の設計
・ビジュアルデザイナー・インタラクションデザイナーなど他デザイナーとの緊密な連携によるサービス具体化
・ワークショップなどの効果的な活用による、目的やゴールに沿った適切な「場」の設計とファシリテーション
求める経験 / スキル
◆望ましい経験・スキル
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広範な知識
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
・プロジェクト要件や社会状況に基づいてプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・重要な顧客インサイトを発見するためのリサーチ設計および実施
・ワークショップの設計とファシリテーション
・コンセプトポスターやサービスブループリントなどを用いたサービスコンセプトの策定
・サービスフローやプロトタイピングなどを用いたサービス具体像の定義
・サービス受容性の検証調査
・ステークホルダーと建設的な議論するためのドキュメント作成
・お客様企業の経営層へのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(インタラクション、ビジュアル、コンテンツ、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発および実現の経験
・UIデザイン、コンテンツデザインのスキル
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
【デザインスキルと経験】
・デザインプロセスの実践経験や広範な知識
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
・プロジェクト要件や社会状況に基づいてプロジェクトゴールの策定、望ましい結果を達成するためのプロジェクトプロセスの設計
・重要な顧客インサイトを発見するためのリサーチ設計および実施
・ワークショップの設計とファシリテーション
・コンセプトポスターやサービスブループリントなどを用いたサービスコンセプトの策定
・サービスフローやプロトタイピングなどを用いたサービス具体像の定義
・サービス受容性の検証調査
・ステークホルダーと建設的な議論するためのドキュメント作成
・お客様企業の経営層へのプレゼンテーション
【興味】
・人々の潜在欲求や行動傾向を見つけ出そうとする視点
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(インタラクション、ビジュアル、コンテンツ、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましいスキル・経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・お客様企業の新規事業開発および実現の経験
・UIデザイン、コンテンツデザインのスキル
・メディアやコミュニティに向けたデザイン領域の登壇・執筆活動
・デザインコミュニティへの積極的な参加やネットワーキング
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
企業における基幹系および情報系の業務システムに対する、主にテスト戦略の立案や計画、推進や、既存保守案件のテスティングに関する課題分析や改善の提案などを担当。プロジェクトの上流工程から関わることにより、テストに閉じずプロジェクト品質を高めるための計画立案を担います。また、お客様のテスティング業務のアウトソーシング化の計画も担当します。
◆役割・期待
・システム開発案件における、各案件の特徴を踏まえたテスト戦略/計画の立案、品質評価基準や手法の提案、社内外のステークホルダーを巻き込んだ合意形成、テスト推進
・テスト手法や観点を踏まえたテストケースの作成、実行
・システム開発やアプリケーション運用における、生産性や品質課題の分析/評価、改善策の検討、提案
・オフショアチームを活用したテストチームの組成、管理運営
・テスト標準の整備、展開、育成
企業における基幹系および情報系の業務システムに対する、主にテスト戦略の立案や計画、推進や、既存保守案件のテスティングに関する課題分析や改善の提案などを担当。プロジェクトの上流工程から関わることにより、テストに閉じずプロジェクト品質を高めるための計画立案を担います。また、お客様のテスティング業務のアウトソーシング化の計画も担当します。
◆役割・期待
・システム開発案件における、各案件の特徴を踏まえたテスト戦略/計画の立案、品質評価基準や手法の提案、社内外のステークホルダーを巻き込んだ合意形成、テスト推進
・テスト手法や観点を踏まえたテストケースの作成、実行
・システム開発やアプリケーション運用における、生産性や品質課題の分析/評価、改善策の検討、提案
・オフショアチームを活用したテストチームの組成、管理運営
・テスト標準の整備、展開、育成
求める経験 / スキル
◆応募要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方（経験年数目安：5年以上）
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
・テスト計画・設計・実行・結果検証の経験
◆望ましい経験・スキル
・システム開発における品質評価、改善案の策定経験
・モダナイズ案件におけるテスト計画の立案、推進経験
・TCoEの企業への導入、運営経験
◆期待するヒューマンスキル
ステークホルダーと協業できるコミュニケーション能力を有し、チームワーカーであること
下記いずれかのご経験をお持ちの方（経験年数目安：5年以上）
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
・テスト計画・設計・実行・結果検証の経験
◆望ましい経験・スキル
・システム開発における品質評価、改善案の策定経験
・モダナイズ案件におけるテスト計画の立案、推進経験
・TCoEの企業への導入、運営経験
◆期待するヒューマンスキル
ステークホルダーと協業できるコミュニケーション能力を有し、チームワーカーであること
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
エクスペリエンスマネジャーは、サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、UIUXデザイナーなどのデザイナーや、ビジネスコンサルタント、エンジニアと連携しながら、顧客体験を軸に描かれた、お客様企業のビジネスに変革を起こす体験・サービスのデザイン構想・戦略を踏襲したプロダクト・サービスを世に送り出し、継続的な成長と改善をする役割を担います。
<具体的な業務内容>
・描いた体験を、具体的なブループリントや開発要件に落とし込み、デザイナー・エンジニア・ビジネスコンサルタントと連携しサービス・プロダクトを具現化
・デリバリーの過程で浮上する開発課題、組織課題、アライアンス先やユーザーに展開して適応させていく上での課題など、デザイン戦略の具現化を阻害する課題を提起し、他領域のコンサルタントと協力して解消
・お客様企業や他領域のコンサルタントから受け取るフィードバックを基に、ロジカルなコミュニケーション・ドキュメンテーションによりサービス・プロダクトに対する意思決定を推進
・お客様企業の事業戦略に基づいたサービス・プロダクトロードマップの策定・実行、及び、事業状況に追従した更新
エクスペリエンスマネジャーは、サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、UIUXデザイナーなどのデザイナーや、ビジネスコンサルタント、エンジニアと連携しながら、顧客体験を軸に描かれた、お客様企業のビジネスに変革を起こす体験・サービスのデザイン構想・戦略を踏襲したプロダクト・サービスを世に送り出し、継続的な成長と改善をする役割を担います。
<具体的な業務内容>
・描いた体験を、具体的なブループリントや開発要件に落とし込み、デザイナー・エンジニア・ビジネスコンサルタントと連携しサービス・プロダクトを具現化
・デリバリーの過程で浮上する開発課題、組織課題、アライアンス先やユーザーに展開して適応させていく上での課題など、デザイン戦略の具現化を阻害する課題を提起し、他領域のコンサルタントと協力して解消
・お客様企業や他領域のコンサルタントから受け取るフィードバックを基に、ロジカルなコミュニケーション・ドキュメンテーションによりサービス・プロダクトに対する意思決定を推進
・お客様企業の事業戦略に基づいたサービス・プロダクトロードマップの策定・実行、及び、事業状況に追従した更新
求める経験 / スキル
◆望ましい経験・スキル
【デザインスキルと経験】
・サービス・プロダクトのビジョン・コンセプトを理解し、踏襲しながら実現可能性を加味した要件化・仕様策定
・サービス・プロダクトのロードマップ・MVPの策定
・プロジェクト要件や状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、及び、ゴール達成のためのプロセス設計及び推進
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
【興味】
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法への理解
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(UIUX、ビジュアル、サービスデザイン、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましい経験・スキル
・プロダクトマネジャー、プロジェクトマネジャー、UXデザイナー、Webディレクターの経験
・サービス・プロダクトの戦略策定に関わった経験
・データ分析による課題発見/解決の経験
・KPI設計・管理・効果検証の経験
・自社製品や他社製品のマーケティングや、デジタルマーケティングに携わった経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・新規事業開発および実現の経験
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
【デザインスキルと経験】
・サービス・プロダクトのビジョン・コンセプトを理解し、踏襲しながら実現可能性を加味した要件化・仕様策定
・サービス・プロダクトのロードマップ・MVPの策定
・プロジェクト要件や状況に基づいたプロジェクトゴールの策定、及び、ゴール達成のためのプロセス設計及び推進
・お客様企業はもちろん、ビジネスコンサルタントやエンジニアなど、視点やバックグラウンドの異なる社内外メンバーとの共創
【興味】
・広義のデザインの本質やデザイナーの思考法への理解
・様々な業界におけるビジネス構造に関する知識や好奇心
・デジタル・テクノロジー領域に関する知識と好奇心
【意欲】
・他の専門デザイナー(UIUX、ビジュアル、サービスデザイン、テクノロジーなど)との複合チームにおいてデザイン価値を最大化していく意欲
・グローバルのデザインメンバーとの積極的な協業・共創する意欲
・最新事例や専門知識をデザインプロセスに取り込む意欲
・自分自身のスキルセットをより洗練させながら、幅広いスキルセットを開拓していく意欲
◆あると望ましい経験・スキル
・プロダクトマネジャー、プロジェクトマネジャー、UXデザイナー、Webディレクターの経験
・サービス・プロダクトの戦略策定に関わった経験
・データ分析による課題発見/解決の経験
・KPI設計・管理・効果検証の経験
・自社製品や他社製品のマーケティングや、デジタルマーケティングに携わった経験
・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーションスキル
・新規事業開発および実現の経験
◆応募時の必要書類
履歴書・職務経歴書・これまでの作品例（ポートフォリオまたはWebサイト、公開可能な現在関わっているプロジェクトリンクや過去のローンチ済みプロジェクトリンクなどの形式）をご提出ください。
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
■以下の3ポジションの中からご経験、ご希望を踏まえてご推薦させて頂きます。
①データサイエンティスト
②データドリブンコンサルタント（アナリティクスコンサルタント）
③Artificial Intelligence コンサルタント
【1. データサイエンティスト】
----------------------------------------
コンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。またコンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を追求するCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
人工知能やアナリティクス（自然言語、処理音声処理、画像処理、機械学習、情報検索、統計モデリングなど）の深い理解を背景に、ビジネスの変革や成長に貢献します。
◆ 職務詳細
・お客様の経営課題に対するアナリティクス技術の活用余地の判断
・小規模/短期間でのアナリティクス適用のパイロット検証、および本格展開時の効果試算
・アナリティクス適用に当たっての業務・システムの課題抽出とチェンジマネジメント
・お客様の社内アナリティクス組織立ち上げ、および社内アナリティクス人材の育成
・ビジネス課題に応じた効果的な統計解析手法の選定
・お客様の社内外のデータ収集および統計解析に適した形への集計・加工
・アルゴリズム作成～精度検証～パラメータ最適化
・パイロット検証結果や業務適用課題を踏まえてアルゴリズムのカスタマイズ・高度化
・ビジネスアナリティクスの技術書・実務書の執筆
様々な業界の知識を保有するコンサルタントや、数学やコンピューターサイエンスを得意とするデータエンジニアなど、多様な背景を持つ人材を幅広く採用し、常にチーム一丸となって世の中の難しい課題に挑んでいます。
しかし、一つだけチーム全員に共通しているものがあります。それは、チームの多様性が大きなチーム力を発揮することを理解し、他人との違いも、良いものであれば積極的に受け入れる、という柔軟性です。私たちはチームでパフォーマンスを最大化し、情熱を絶やすことなくお客さまに唯一無二の実践的なサービスを提供します
【2. データドリブンコンサルタント（アナリティクスコンサルタント）】
-------------------------------------------------
データサイエンティストと経営コンサルティングサービスの能力を兼ね備えた専門集団のメンバーとして加わっていただきます。
「データ」を扱い、ビジネスと掛け合わせたコンサルティングを行っていきます。
■高度な分析経験がない方も成長できる環境であり、活躍されています■
業界専門知識×データ分析能力を駆使し、各業界向けのデータ主導コンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。
購買データ、ライフログなどあらゆるデータを経営コンサルティングに結び付けるプラットフォームとしてデータ解析からビジネスプランニングまでを手掛けるCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
顧客企業のサービスの利用者体験の視線からインサイトを抽出し、新しい視点に基づく事業やサービスアイデアを着想し、五感を用いて直感的に理解できる方法でアイデアを表現します。
また、デジタル化が生むディスラプションに対する本質的な理解に基づいた環境分析を行うとともに、顧客企業のサービス・収益・組織構造のみでなく、ミッション、歴史、文化も踏まえた顧客企業理解のもと、生活者視点に基づく新たな視点を加え、デジタル時代において顧客企業がとるべき事業ドメイン・主要戦略の方針を策定します。
◆ 職務詳細
・総合的なカスタマーエクスペリエンス創出のためのデータドリブンコンサルティング
・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援
・企業・業務・システムの課題抽出、デジタルを活用した変革テーマ企画・立案・実行推進
・セールス&マーケティング、サプライチェーンマネジメント、マニュファクチャリング、エンタープライズ領域などの顧客業界の経営課題を解決するためのデータ分析・コンサルティングサービスの支援
【3. Artificial Intelligence コンサルタント】
--------------------------------------------------------
AI(Artificial Intelligence)を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。AIは手段であって、目的ではありません。目的を鑑みた時にAIを使用しない方がいい時にはAIは使用せず、AIを使用すべき時にはカスタムのモデルでもパブリックのAI APIでも世の中の様々なAIや他の技術を組み合わせて、最適な形で企業におけるAI導入を推進します。
ToBeビジネス・システムのデザイン、現行データの評価やAIモデルの選定、AIモデルの構築(学習とテスト)、継続的なAI学習計画の立案を担当し、あらゆる業界・ソリューション・サービスに対するAI Poweredによる変革を創出します。
◆ 職務詳細
- AI導入に必要となるデータの調査や解析
- 要求事項やデータに即したAIのモデル選定
- AsIsシステムの調査と整理
- ToBeシステム像のデザイン
- AIモデルの構築(学習/テスト)
- 対話ログ等データ分析と継続的なAI学習計画の立案
・あるゆる業界の多様なテクノロジーが採用された大手企業に対してAI導入案件を推進するため、必要な幅広いビジネス/テクノロジー/データに触れることが可能です。AIに軸足は置きつつも、ビジネスドメインへのキャッチアップ意欲の高い方を歓迎します。
・弊社のグローバルネットワークを活用し、各国で活躍するAIコンサルタント/データサイエンティストとコミュニケーションを取りながら、自身の知見を広げていくことが可能です。
・ベンダから中立な立場で、クライアントに最も適切なソリューションを評価、選定することが可能です。AIテクノロジーの目利きとして特定のベンダー/ソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
①データサイエンティスト
②データドリブンコンサルタント（アナリティクスコンサルタント）
③Artificial Intelligence コンサルタント
【1. データサイエンティスト】
----------------------------------------
コンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。またコンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を追求するCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
人工知能やアナリティクス（自然言語、処理音声処理、画像処理、機械学習、情報検索、統計モデリングなど）の深い理解を背景に、ビジネスの変革や成長に貢献します。
◆ 職務詳細
・お客様の経営課題に対するアナリティクス技術の活用余地の判断
・小規模/短期間でのアナリティクス適用のパイロット検証、および本格展開時の効果試算
・アナリティクス適用に当たっての業務・システムの課題抽出とチェンジマネジメント
・お客様の社内アナリティクス組織立ち上げ、および社内アナリティクス人材の育成
・ビジネス課題に応じた効果的な統計解析手法の選定
・お客様の社内外のデータ収集および統計解析に適した形への集計・加工
・アルゴリズム作成～精度検証～パラメータ最適化
・パイロット検証結果や業務適用課題を踏まえてアルゴリズムのカスタマイズ・高度化
・ビジネスアナリティクスの技術書・実務書の執筆
様々な業界の知識を保有するコンサルタントや、数学やコンピューターサイエンスを得意とするデータエンジニアなど、多様な背景を持つ人材を幅広く採用し、常にチーム一丸となって世の中の難しい課題に挑んでいます。
しかし、一つだけチーム全員に共通しているものがあります。それは、チームの多様性が大きなチーム力を発揮することを理解し、他人との違いも、良いものであれば積極的に受け入れる、という柔軟性です。私たちはチームでパフォーマンスを最大化し、情熱を絶やすことなくお客さまに唯一無二の実践的なサービスを提供します
【2. データドリブンコンサルタント（アナリティクスコンサルタント）】
-------------------------------------------------
データサイエンティストと経営コンサルティングサービスの能力を兼ね備えた専門集団のメンバーとして加わっていただきます。
「データ」を扱い、ビジネスと掛け合わせたコンサルティングを行っていきます。
■高度な分析経験がない方も成長できる環境であり、活躍されています■
業界専門知識×データ分析能力を駆使し、各業界向けのデータ主導コンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。
購買データ、ライフログなどあらゆるデータを経営コンサルティングに結び付けるプラットフォームとしてデータ解析からビジネスプランニングまでを手掛けるCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
顧客企業のサービスの利用者体験の視線からインサイトを抽出し、新しい視点に基づく事業やサービスアイデアを着想し、五感を用いて直感的に理解できる方法でアイデアを表現します。
また、デジタル化が生むディスラプションに対する本質的な理解に基づいた環境分析を行うとともに、顧客企業のサービス・収益・組織構造のみでなく、ミッション、歴史、文化も踏まえた顧客企業理解のもと、生活者視点に基づく新たな視点を加え、デジタル時代において顧客企業がとるべき事業ドメイン・主要戦略の方針を策定します。
◆ 職務詳細
・総合的なカスタマーエクスペリエンス創出のためのデータドリブンコンサルティング
・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援
・企業・業務・システムの課題抽出、デジタルを活用した変革テーマ企画・立案・実行推進
・セールス&マーケティング、サプライチェーンマネジメント、マニュファクチャリング、エンタープライズ領域などの顧客業界の経営課題を解決するためのデータ分析・コンサルティングサービスの支援
【3. Artificial Intelligence コンサルタント】
--------------------------------------------------------
AI(Artificial Intelligence)を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。AIは手段であって、目的ではありません。目的を鑑みた時にAIを使用しない方がいい時にはAIは使用せず、AIを使用すべき時にはカスタムのモデルでもパブリックのAI APIでも世の中の様々なAIや他の技術を組み合わせて、最適な形で企業におけるAI導入を推進します。
ToBeビジネス・システムのデザイン、現行データの評価やAIモデルの選定、AIモデルの構築(学習とテスト)、継続的なAI学習計画の立案を担当し、あらゆる業界・ソリューション・サービスに対するAI Poweredによる変革を創出します。
◆ 職務詳細
- AI導入に必要となるデータの調査や解析
- 要求事項やデータに即したAIのモデル選定
- AsIsシステムの調査と整理
- ToBeシステム像のデザイン
- AIモデルの構築(学習/テスト)
- 対話ログ等データ分析と継続的なAI学習計画の立案
・あるゆる業界の多様なテクノロジーが採用された大手企業に対してAI導入案件を推進するため、必要な幅広いビジネス/テクノロジー/データに触れることが可能です。AIに軸足は置きつつも、ビジネスドメインへのキャッチアップ意欲の高い方を歓迎します。
・弊社のグローバルネットワークを活用し、各国で活躍するAIコンサルタント/データサイエンティストとコミュニケーションを取りながら、自身の知見を広げていくことが可能です。
・ベンダから中立な立場で、クライアントに最も適切なソリューションを評価、選定することが可能です。AIテクノロジーの目利きとして特定のベンダー/ソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
求める経験 / スキル
以下いずれかに該当する方を募集しております。
【データサイエンティスト / データドリブンコンサルタント】
◆応募要件
・データ分析領域での業務経験1年以上
・データ可視化や分析手法、数学、統計学、分析ソフトウェアスキル （多次元分析、レポーティング、多変量解析、機械学習、深層学習、Tableau、PowerBI、R、Python、SAS、SPSS、等）
・プログラミングの知識、経験（R/Matlab/Python/SQL等）
・ビジネスレベルの日本語
・積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さとコミュニケーションスキル
◆望ましい経験・スキル
・コンサルティング経験
・ビッグデータ分析・解析に係るプロジェクトの経験
・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
◆求める人材像
・論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、コンサルタントの基礎的能力、およびデータ分析経験のある方
・データ分析領域での業務経験又はデータ分析チームとの協業経験
・新しい分野・困難な課題に対し、自ら成長できるチャンスと捉えることができる方
・前例のない課題に対しても、どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に移せることができる方
・社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、物事を進めるためのコミュニケーションを率先して取ることができる方
【AIアーキテクト】
◆応募要件
・ビジネスや業務への関心と、AIを中心とした幅広い技術に対する知識と実務経験
・データサイエンティストとしてデータ分析に関する知識と実務経験1年以上
・フルスタックエンジニアとしてクラウド上でのアジャイル開発に関する知識と実務経験1年以上
◆望ましい経験・スキル
・日本語ビジネスレベル
・チームワーク指向の職場環境への適応、貢献、協調力・リーダシップ、積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さ、コミュニケーションスキル
・AIに限らず新しいテクノロジーに対する興味関心と実際に試すフットワーク、人に説明する能力
・10人以上のウォーターフォール開発プロジェクト、または数名規模のアジャイル開発プロジェクトでの開発管理経験
【データサイエンティスト / データドリブンコンサルタント】
◆応募要件
・データ分析領域での業務経験1年以上
・データ可視化や分析手法、数学、統計学、分析ソフトウェアスキル （多次元分析、レポーティング、多変量解析、機械学習、深層学習、Tableau、PowerBI、R、Python、SAS、SPSS、等）
・プログラミングの知識、経験（R/Matlab/Python/SQL等）
・ビジネスレベルの日本語
・積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さとコミュニケーションスキル
◆望ましい経験・スキル
・コンサルティング経験
・ビッグデータ分析・解析に係るプロジェクトの経験
・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
◆求める人材像
・論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、コンサルタントの基礎的能力、およびデータ分析経験のある方
・データ分析領域での業務経験又はデータ分析チームとの協業経験
・新しい分野・困難な課題に対し、自ら成長できるチャンスと捉えることができる方
・前例のない課題に対しても、どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に移せることができる方
・社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、物事を進めるためのコミュニケーションを率先して取ることができる方
【AIアーキテクト】
◆応募要件
・ビジネスや業務への関心と、AIを中心とした幅広い技術に対する知識と実務経験
・データサイエンティストとしてデータ分析に関する知識と実務経験1年以上
・フルスタックエンジニアとしてクラウド上でのアジャイル開発に関する知識と実務経験1年以上
◆望ましい経験・スキル
・日本語ビジネスレベル
・チームワーク指向の職場環境への適応、貢献、協調力・リーダシップ、積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さ、コミュニケーションスキル
・AIに限らず新しいテクノロジーに対する興味関心と実際に試すフットワーク、人に説明する能力
・10人以上のウォーターフォール開発プロジェクト、または数名規模のアジャイル開発プロジェクトでの開発管理経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
ポジション：財務・経営管理コンサルタント - ビジネス コンサルティング本部（FS-CFO & EV)
【組織概要】
グローバリゼーションが進み、不確実性が高まっている事業環境の中で、事業展開スピードの向上、収益性・効率性の担保、環境変化への対応力向上、コンプライアンス担保といった経営課題が、お客様の経営層をはじめ、いまだかつてないレベルで強く・差し迫った課題として認識されています。従来は構想やスタディだけで終始することが多かったテーマですが、近年はグローバルレベルでの実際の変革実行まで視野に入れた取り組みが主流となっており、グローバルレベルでの戦略立案、ITやアウトソーシングのケイパビリティを保持するアクセンチュアが、これまで以上に圧倒的な強みを持ってお客様に大きく貢献できるポジションになっています。具体的にはコーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。アクセンチュアの国内外のスペシャリストと協業しながら、自身のマーケットバリューを上げていくための経験を思う存分積んで頂けます。
【ミッション】
CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。
【業務内容】
＜コンプライアンス領域＞
■金融コンプライアンス等の推進
金融犯罪対策/規制対応/不正対策分野等における業務支援からシステム構築までを支援するコンサルティングサービスを提供しています。
【プロジェクト事例】
・大手銀行：AMLグローバルオペレーティングモデル構築
・大手銀行：AMLモデルリスク管理高度化支援
・決済事業者：顧客リスク管理システム導入支援
CFO&EVに所属いただくため、金融周り以外の下記の案件にも柔軟にアサインが可能。
【業務内容】
＜コンプライアンス以外の領域＞
■グローバル経営管理
グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント
■全社コスト構造改革
全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入
■グローバルオペレーティングモデル構想
SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)
■グローバル会計業務標準化
グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR
■デジタルエンタープライズ推進
ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)
■その他経営課題に合わせたコンサルティング等
【プロジェクト事例】
＜コンプライアンス以外の領域＞
■大手半導体装置メーカー：デジタル・ソリューションビジネス構想
■大手総合電機メーカー：グローバルビジネスサービス構想
■大手証券会社：あるべき管理会計及び経営管理PDCA構想
■大手製造業：グローバル経営管理、コスト構造改革
■データマネジメント構想（攻めの利活用と守りのガバナンス）
【組織概要】
グローバリゼーションが進み、不確実性が高まっている事業環境の中で、事業展開スピードの向上、収益性・効率性の担保、環境変化への対応力向上、コンプライアンス担保といった経営課題が、お客様の経営層をはじめ、いまだかつてないレベルで強く・差し迫った課題として認識されています。従来は構想やスタディだけで終始することが多かったテーマですが、近年はグローバルレベルでの実際の変革実行まで視野に入れた取り組みが主流となっており、グローバルレベルでの戦略立案、ITやアウトソーシングのケイパビリティを保持するアクセンチュアが、これまで以上に圧倒的な強みを持ってお客様に大きく貢献できるポジションになっています。具体的にはコーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。アクセンチュアの国内外のスペシャリストと協業しながら、自身のマーケットバリューを上げていくための経験を思う存分積んで頂けます。
【ミッション】
CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。
【業務内容】
＜コンプライアンス領域＞
■金融コンプライアンス等の推進
金融犯罪対策/規制対応/不正対策分野等における業務支援からシステム構築までを支援するコンサルティングサービスを提供しています。
【プロジェクト事例】
・大手銀行：AMLグローバルオペレーティングモデル構築
・大手銀行：AMLモデルリスク管理高度化支援
・決済事業者：顧客リスク管理システム導入支援
CFO&EVに所属いただくため、金融周り以外の下記の案件にも柔軟にアサインが可能。
【業務内容】
＜コンプライアンス以外の領域＞
■グローバル経営管理
グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント
■全社コスト構造改革
全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入
■グローバルオペレーティングモデル構想
SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization)
■グローバル会計業務標準化
グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR
■デジタルエンタープライズ推進
ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)
■その他経営課題に合わせたコンサルティング等
【プロジェクト事例】
＜コンプライアンス以外の領域＞
■大手半導体装置メーカー：デジタル・ソリューションビジネス構想
■大手総合電機メーカー：グローバルビジネスサービス構想
■大手証券会社：あるべき管理会計及び経営管理PDCA構想
■大手製造業：グローバル経営管理、コスト構造改革
■データマネジメント構想（攻めの利活用と守りのガバナンス）
求める経験 / スキル
■金融コンプライアンス領域
・SIer・ソフトウェアパッケージベンダーにおける金融系パッケージを利用したシステム開発経験（3年以上）
・コンサルファーム、監査法人等におけるAML／規制対応／不正対策分野のプロジェクト経験（3年以上）
・メガバンク・大手地銀におけるコンプライアンス業務経験（3年以上）
参考
■CFO&EVの上記以外のポジション
マネジャー以上の場合：
【必須】
〇戦略／経営コンサルティング、もしくは企業経営企画で以下いずれかの経験が3年以上
・社内での業務改革プロジェクト経験
・企業/事業のターンアラウンド経験
・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験
・新規事業・新規サービス立ち上げ
・ ESG・Sustainability/サスティナビリティ関連の経験。
・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務
【望ましい経験・スキル】
・チームマネジメント経験
・プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション)
・クリティカルシンキング
・英語：ビジネス
マネジャー未満の場合：
【必須】
・経営企画・財務経理経験1年以上
・公認会計士資格
・SierなどでERPの導入・開発経験
【望ましい経験・スキル】
・コミュニケーションスキル
・ロジカルシンキング
・英語でのビジネス経験
・SIer・ソフトウェアパッケージベンダーにおける金融系パッケージを利用したシステム開発経験（3年以上）
・コンサルファーム、監査法人等におけるAML／規制対応／不正対策分野のプロジェクト経験（3年以上）
・メガバンク・大手地銀におけるコンプライアンス業務経験（3年以上）
参考
■CFO&EVの上記以外のポジション
マネジャー以上の場合：
【必須】
〇戦略／経営コンサルティング、もしくは企業経営企画で以下いずれかの経験が3年以上
・社内での業務改革プロジェクト経験
・企業/事業のターンアラウンド経験
・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験
・新規事業・新規サービス立ち上げ
・ ESG・Sustainability/サスティナビリティ関連の経験。
・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務
【望ましい経験・スキル】
・チームマネジメント経験
・プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション)
・クリティカルシンキング
・英語：ビジネス
マネジャー未満の場合：
【必須】
・経営企画・財務経理経験1年以上
・公認会計士資格
・SierなどでERPの導入・開発経験
【望ましい経験・スキル】
・コミュニケーションスキル
・ロジカルシンキング
・英語でのビジネス経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
クライアント企業におけるデータ／アナリティクスを活用した顧客体験変革、ビジネス変革を推進する専門集団として組織に参画していただきます。
現在、顧客や社員のニーズは、企業の変革スピードよりも速く変化しています。このような環境の中で、データを活用しながらの戦略立案・施策推進は企業が生き残るための必須要件となってきています。
Song Intelligenceでは、データを活用したクライアント変革の旗振り役として、アクセンチュアの保有する最先端のデータサイエンティスト集団、アクセンチュアソング本部に在籍するクリエイティブ集団、また長年強みにしている各業界のコンサルタントと連携し、戦略立案支援〜実施策運用まで一貫した支援を行います。
◆職務内容
・総合的な顧客体験創出のためのデータドリブンコンサルティング
・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援
・データを活用した戦略立案支援・施策推進支援、およびデータドリブン化加速のための組織変革・システム変革・人材育成の推進支援
・データ分析結果の業務プロセスへの落とし込み支援
◆アクセンチュアの強み
・⾧年日本の各種業界に対してコンサルティング支援を行ってきた業界・顧客への理解とリレーションにより多種多様な活躍の場をご提供いたします。
・業界トップクラスのデータサイエンティスト集団からのノウハウ・知見を吸収でき、データサイエンティストとしてのスキル向上の場を提供いたします。
・アクセンチュア・ソング本部のデザイナーやクリエイティブ・ディレクターなどの専門家と連携することにより、データ分析だけにとどまらず、実行の支援まで一貫して支援することが可能です。
・グローバル標準アプローチ・チーミングを採用しているため、グローバル最新事例の導入やグローバルチームとのコラボレーションに携わることが可能です。
現在、顧客や社員のニーズは、企業の変革スピードよりも速く変化しています。このような環境の中で、データを活用しながらの戦略立案・施策推進は企業が生き残るための必須要件となってきています。
Song Intelligenceでは、データを活用したクライアント変革の旗振り役として、アクセンチュアの保有する最先端のデータサイエンティスト集団、アクセンチュアソング本部に在籍するクリエイティブ集団、また長年強みにしている各業界のコンサルタントと連携し、戦略立案支援〜実施策運用まで一貫した支援を行います。
◆職務内容
・総合的な顧客体験創出のためのデータドリブンコンサルティング
・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援
・データを活用した戦略立案支援・施策推進支援、およびデータドリブン化加速のための組織変革・システム変革・人材育成の推進支援
・データ分析結果の業務プロセスへの落とし込み支援
◆アクセンチュアの強み
・⾧年日本の各種業界に対してコンサルティング支援を行ってきた業界・顧客への理解とリレーションにより多種多様な活躍の場をご提供いたします。
・業界トップクラスのデータサイエンティスト集団からのノウハウ・知見を吸収でき、データサイエンティストとしてのスキル向上の場を提供いたします。
・アクセンチュア・ソング本部のデザイナーやクリエイティブ・ディレクターなどの専門家と連携することにより、データ分析だけにとどまらず、実行の支援まで一貫して支援することが可能です。
・グローバル標準アプローチ・チーミングを採用しているため、グローバル最新事例の導入やグローバルチームとのコラボレーションに携わることが可能です。
求める経験 / スキル
◆応募要件
下記いずれか該当する経験をお持ちの方
・データ分析領域での業務経験１年以上
・コンサルティング経験
・データ可視化や分析手法、統計学などの基礎知識
（多次元分析、レポーティング、多変量解析、機械学習、Tableau、PowerBI等）
・プログラミングの知識、経験（SQL/Python/R/Matlab等）
・積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さとコミュニケーションスキル
◆望ましい経験・スキル
・ビッグデータ分析・解析に係るプロジェクトの経験
・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
・データ分析領域での業務経験
・チーム・組織マネジメント経験
・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（クライアント経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性）
・ビッグデータ分析・解析に係るプロジェクトの経験
・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
◆求める人材像
・論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、コンサルタントの基礎的能力、およびデータ分析経験のある方
・新しい分野・困難な課題に対し、自ら成長できるチャンスと捉えることができる方
・前例のない課題に対しても、どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に移せることができる方
・社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、物事を進めるためのコミュニケーションを率先して取ることができる方
下記いずれか該当する経験をお持ちの方
・データ分析領域での業務経験１年以上
・コンサルティング経験
・データ可視化や分析手法、統計学などの基礎知識
（多次元分析、レポーティング、多変量解析、機械学習、Tableau、PowerBI等）
・プログラミングの知識、経験（SQL/Python/R/Matlab等）
・積極的に問題解決を進めることができるフットワークの軽さとコミュニケーションスキル
◆望ましい経験・スキル
・ビッグデータ分析・解析に係るプロジェクトの経験
・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
・データ分析領域での業務経験
・チーム・組織マネジメント経験
・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（クライアント経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性）
・ビッグデータ分析・解析に係るプロジェクトの経験
・英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
◆求める人材像
・論理的思考力・洞察力、コミュニケーション力等、コンサルタントの基礎的能力、およびデータ分析経験のある方
・新しい分野・困難な課題に対し、自ら成長できるチャンスと捉えることができる方
・前例のない課題に対しても、どのように対応したらよいのか自分なりに考え抜いて行動に移せることができる方
・社内外の様々なスキルを持った人を巻き込み、物事を進めるためのコミュニケーションを率先して取ることができる方
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
業界横断で戦略とテクノロジーを融合し、生活者や社会変化に共鳴する新たな価値創造をすることで、お客様の経営上の重要課題である飛躍的かつ持続的な成長実現をご支援します。
顧客起点の成長戦略策定や顧客起点の経営変革プランニングにより特化した戦略コンサルティングを通じて、社会に対するインパクトを与え、お客様企業の新たな成長実現やイノベーション創出に貢献します。
<具体的な業務内容例>
・中長期成長戦略立案、成長実現に向けた企業変革の推進
・顧客戦略、プロダクト・サービス戦略、営業戦略、マーケティング戦略、チャネル・コマース戦略の立案
・新規事業戦略立案、新規事業立上げ～実現・推進
・ブランド戦略、リブラディング変革の推進
・顧客体験戦略、顧客体験変革の推進
◆プロジェクト事例
・通信会社における新規事業開発（新規事業戦略策定から事業立上げ・事業推進支援）
・通信会社における顧客戦略策定及び顧客体験変革プランニングと推進
・ハイテク企業における新規事業開発（事業戦略策定、ブランド戦略策定、マーケティング戦略策定を包括的に支援）
・消費財メーカーにおける顧客起点の事業モデル変革並びにデジタルトランスフォーメーション推進
・消費財メーカーにおける海外展開戦略策定
・金融サービス会社における中長期成長戦略策定
・電力会社における中長期成長戦略策定並びにパーパス策定
顧客起点の成長戦略策定や顧客起点の経営変革プランニングにより特化した戦略コンサルティングを通じて、社会に対するインパクトを与え、お客様企業の新たな成長実現やイノベーション創出に貢献します。
<具体的な業務内容例>
・中長期成長戦略立案、成長実現に向けた企業変革の推進
・顧客戦略、プロダクト・サービス戦略、営業戦略、マーケティング戦略、チャネル・コマース戦略の立案
・新規事業戦略立案、新規事業立上げ～実現・推進
・ブランド戦略、リブラディング変革の推進
・顧客体験戦略、顧客体験変革の推進
◆プロジェクト事例
・通信会社における新規事業開発（新規事業戦略策定から事業立上げ・事業推進支援）
・通信会社における顧客戦略策定及び顧客体験変革プランニングと推進
・ハイテク企業における新規事業開発（事業戦略策定、ブランド戦略策定、マーケティング戦略策定を包括的に支援）
・消費財メーカーにおける顧客起点の事業モデル変革並びにデジタルトランスフォーメーション推進
・消費財メーカーにおける海外展開戦略策定
・金融サービス会社における中長期成長戦略策定
・電力会社における中長期成長戦略策定並びにパーパス策定
求める経験 / スキル
◆応募要件
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・３年以上のコンサルティング業務経験
・事業戦略立案、事業企画・商品/サービス開発・立上げの業務経験
◆望ましい経験・スキル
・ロジカルシンキング、クリティカルシンキング
・新たなサービス/商品を世に出す起業家精神、推進力
・テクノロジーに対する高い感度と洞察力
・クリエイターやテクノロジストといった多様なタレントと積極的にコラボレーションする姿勢
・ビジネス成果創出をリードするマインドセット
・ビジネスレベルの英語力
下記いずれか該当する経験をお持ちの方。
・３年以上のコンサルティング業務経験
・事業戦略立案、事業企画・商品/サービス開発・立上げの業務経験
◆望ましい経験・スキル
・ロジカルシンキング、クリティカルシンキング
・新たなサービス/商品を世に出す起業家精神、推進力
・テクノロジーに対する高い感度と洞察力
・クリエイターやテクノロジストといった多様なタレントと積極的にコラボレーションする姿勢
・ビジネス成果創出をリードするマインドセット
・ビジネスレベルの英語力
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
【業務内容】
インダストリーコンサルタント（カスタマーフロント）【製造・流通領域】は、顧客（生活者/消費者、法人顧客および従業員）が求める提供価値/体験を再定義し、持続的な事業成長を実現するべく、業界に深い知見を持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるコンサルティング集団です。
プロジェクトではソング本部だけでなく、アクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、企業の顧客体験提供のフロントステージに関わる変革に加え、それを下支えするデータ・テクノロジー・組織・従業員体験含めたバックステージに関わる変革を含めた全領域を一気通貫で支援します。
【具体的な業務内容】
◎担当業界にフォーカスした中で、企業の経営者層のカウンターパートとして下記をカバー
●フロントステージ変革：新規ビジネス戦略、ブランド戦略、マーケティング戦略、営業戦略、チャネル改革、顧客体験改革
●企業のパーパス・ミッションの再定義、それに基づくターゲットカスタマーと企業の価値・ブランドの明確化・市場規模概算
●ターゲットとなる生活者体験設計・マルチチャネルでのコミュニケーションプランの策定、新たな体験・共感を生み出す既存事業に閉じないサービス・商品の企画・構想立案
バックステージ変革：プロセス・データ・テクノロジー・組織・従業員を含めたオペレーティングモデル改革
●フロントステージで定義した体験を下支えするプロセス改革、人的資源・組織変革、データ活用・データ基盤戦略、カスタマーフロントのテクノロジー変革、経営資源配賦含めたガバナンス改革
●また、変革実行のカギとなる従業員を始めとする多様なステークホルダーのチェンジマネジメント推進・体験変革
【プロジェクト事例】
・消費財企業：ユーザーニーズを直接把握し、付加価値ある商品・サービスを提供したいというお客様の戦略・方針に合わせた新規事業立ち上げに伴うサービスプラニング、ブランディング、マーケティング、仕組みづくり等を全方位的に支援する新規事業立ち上げ・推進プロジェクト
インダストリーコンサルタント（カスタマーフロント）【製造・流通領域】は、顧客（生活者/消費者、法人顧客および従業員）が求める提供価値/体験を再定義し、持続的な事業成長を実現するべく、業界に深い知見を持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるコンサルティング集団です。
プロジェクトではソング本部だけでなく、アクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、企業の顧客体験提供のフロントステージに関わる変革に加え、それを下支えするデータ・テクノロジー・組織・従業員体験含めたバックステージに関わる変革を含めた全領域を一気通貫で支援します。
【具体的な業務内容】
◎担当業界にフォーカスした中で、企業の経営者層のカウンターパートとして下記をカバー
●フロントステージ変革：新規ビジネス戦略、ブランド戦略、マーケティング戦略、営業戦略、チャネル改革、顧客体験改革
●企業のパーパス・ミッションの再定義、それに基づくターゲットカスタマーと企業の価値・ブランドの明確化・市場規模概算
●ターゲットとなる生活者体験設計・マルチチャネルでのコミュニケーションプランの策定、新たな体験・共感を生み出す既存事業に閉じないサービス・商品の企画・構想立案
バックステージ変革：プロセス・データ・テクノロジー・組織・従業員を含めたオペレーティングモデル改革
●フロントステージで定義した体験を下支えするプロセス改革、人的資源・組織変革、データ活用・データ基盤戦略、カスタマーフロントのテクノロジー変革、経営資源配賦含めたガバナンス改革
●また、変革実行のカギとなる従業員を始めとする多様なステークホルダーのチェンジマネジメント推進・体験変革
【プロジェクト事例】
・消費財企業：ユーザーニーズを直接把握し、付加価値ある商品・サービスを提供したいというお客様の戦略・方針に合わせた新規事業立ち上げに伴うサービスプラニング、ブランディング、マーケティング、仕組みづくり等を全方位的に支援する新規事業立ち上げ・推進プロジェクト
求める経験 / スキル
◆応募要件（必須）
・消費財・サービス・トラベル・ライフサイエンス・流通・小売・自動車・産業機械業界でのご経験やご知見
・下記いずれか
ストラテジーコンサルティング・ビジネスコンサルティング ・テクノロジーコンサルティング経験
経営企画・事業企画・事業開発・サービス企画・マーケティング戦略・営業企画・カスタマーサービス業務経験
テクノロジー戦略・システム導入・DX推進・ITコンサルティング経験、PMO・伴走支援経験
◆応募要件（歓迎）
・プロフェッショナルとしての自覚を持ち、企業の変革実現に対して主体的に推進していきたい方
・企業視点と消費者/従業員を含む生活者視点の両面から企業のビジネスや社会環境へのインパクトに関心を持ち、社会全体の持続的な成長に関心をお持ちの方
・生成AIなど最新テクノロジーやサービストレンドに対する感度と理解をお持ちの方
・ロジカルシンキング・クリティカルシンキングやスライドライティング・プレゼンテーション力に一定の素養をお持ちの方
・英語を用いたビジネス経験（TOEIC750点以上）
◆求める人物像
・デザイナーやクリエイター、エンジニアやデータサイエンティストなど多様なケイパビリティとコラボレーションすることを楽しめる方
・消費財・サービス・トラベル・ライフサイエンス・流通・小売・自動車・産業機械業界でのご経験やご知見
・下記いずれか
ストラテジーコンサルティング・ビジネスコンサルティング ・テクノロジーコンサルティング経験
経営企画・事業企画・事業開発・サービス企画・マーケティング戦略・営業企画・カスタマーサービス業務経験
テクノロジー戦略・システム導入・DX推進・ITコンサルティング経験、PMO・伴走支援経験
◆応募要件（歓迎）
・プロフェッショナルとしての自覚を持ち、企業の変革実現に対して主体的に推進していきたい方
・企業視点と消費者/従業員を含む生活者視点の両面から企業のビジネスや社会環境へのインパクトに関心を持ち、社会全体の持続的な成長に関心をお持ちの方
・生成AIなど最新テクノロジーやサービストレンドに対する感度と理解をお持ちの方
・ロジカルシンキング・クリティカルシンキングやスライドライティング・プレゼンテーション力に一定の素養をお持ちの方
・英語を用いたビジネス経験（TOEIC750点以上）
◆求める人物像
・デザイナーやクリエイター、エンジニアやデータサイエンティストなど多様なケイパビリティとコラボレーションすることを楽しめる方
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
◆業務内容
①エクスペリエンス・ストラテジスト
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。
顧客体験を軸にクライアントのビジネスに変革を起こす体験・サービスを総合的に描き、ビジネスやテクノロジーといった実現可能性の観点から、デザイン構想や戦略が成り立つのかを判断し、俯瞰的視点で、実現可能なデザインに仕立てるよう戦略を描きます。
②インタラクションデザイナー（UIデザイナー）
サービス&エクスペリエンスデザインの領域においてデザイナーは、顧客インサイトを全ての起点として、解くべき問いの発見を通じ、解決策としてのサービスの構想および具現化に対する責任を担います。
その中でインタラクションデザイナーは、デジタルを中心としたサービス・プロダクトのタッチポイントとなるUI/UXデザインを担い、新規サービスの創出から、情報設計、ビジュアルデザイン、開発への受け渡しまで、全てのフェーズに関わります。
あるべき未来を問い続け、常に最高のUI/UXデザインを世に生み出し、これからのスタンダードをつくります。
<具体的な業務内容例>
①エクスペリエンス・ストラテジスト
■主にビジネスデザイン、サービスデザインを専門とするデザインチームのメンバーと共創して下記を主に行う。
・全てのステークホルダーとクライアント（ブランド）のビジネス戦略を加味し、顧客視点に立って、ビジネス視点とテクノロジー視点も踏まえた実現可能で実用的な未来の体験全体戦略、体験設計を行い、ディレクションする
・顧客視点、ビジネス視点、開発視点に立ったロードマップを描く
・コンサルタント、デザイナー、エンジニアなど各種専門家、クライアントと共創する
・デザイン、マーケティング、テクノロジーなど幅広い領域と連携する
・ビジネス、社会、テクノロジー、デザインなどのトレンドや専門知識を把握し、プロダクトのデザインに活用する
・クライアントにデザインの価値、効果、設計思想などをロジカルにコミュニケーションし納得・理解を得る
②インタラクションデザイナー
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合・サービス
・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、情報設計、UI
・インタラクションなどをデザイン・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
①エクスペリエンス・ストラテジスト
サービスデザイナー、ビジュアルデザイナー、インタラクションデザイナーなどのデザイナーと一体となって経営・事業変革・社会環境問題などのテーマに取り組み、世の中の人々の生活や社会にインパクトを与え、企業ブランドの価値を高める仕事です。
顧客体験を軸にクライアントのビジネスに変革を起こす体験・サービスを総合的に描き、ビジネスやテクノロジーといった実現可能性の観点から、デザイン構想や戦略が成り立つのかを判断し、俯瞰的視点で、実現可能なデザインに仕立てるよう戦略を描きます。
②インタラクションデザイナー（UIデザイナー）
サービス&エクスペリエンスデザインの領域においてデザイナーは、顧客インサイトを全ての起点として、解くべき問いの発見を通じ、解決策としてのサービスの構想および具現化に対する責任を担います。
その中でインタラクションデザイナーは、デジタルを中心としたサービス・プロダクトのタッチポイントとなるUI/UXデザインを担い、新規サービスの創出から、情報設計、ビジュアルデザイン、開発への受け渡しまで、全てのフェーズに関わります。
あるべき未来を問い続け、常に最高のUI/UXデザインを世に生み出し、これからのスタンダードをつくります。
<具体的な業務内容例>
①エクスペリエンス・ストラテジスト
■主にビジネスデザイン、サービスデザインを専門とするデザインチームのメンバーと共創して下記を主に行う。
・全てのステークホルダーとクライアント（ブランド）のビジネス戦略を加味し、顧客視点に立って、ビジネス視点とテクノロジー視点も踏まえた実現可能で実用的な未来の体験全体戦略、体験設計を行い、ディレクションする
・顧客視点、ビジネス視点、開発視点に立ったロードマップを描く
・コンサルタント、デザイナー、エンジニアなど各種専門家、クライアントと共創する
・デザイン、マーケティング、テクノロジーなど幅広い領域と連携する
・ビジネス、社会、テクノロジー、デザインなどのトレンドや専門知識を把握し、プロダクトのデザインに活用する
・クライアントにデザインの価値、効果、設計思想などをロジカルにコミュニケーションし納得・理解を得る
②インタラクションデザイナー
・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見
・ワークショップの設計、ファシリテートからの成果の統合・サービス
・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験
・サービスフロー、情報設計、UI
・インタラクションなどをデザイン・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創
・グローバルのメンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む
求める経験 / スキル
◆応募要件
・デジタルマーケティングに関わる実務経験・論理的思考力、リーダーシップ、プレゼンテーション力、ファシリテーション力
・プロジェクトの目的達成に向けてのプロジェクトマネージメントスキル
◆望ましい経験・スキル
・データ分析や状況把握からの課題抽出、仮設構築スキルおよび解決策提案力
・マーケティング領域およびテクノロジー領域への高い関心および知識
・コンサルティングファームでのコンサルタント経験
・デジタルマーケティングに関わる実務経験・論理的思考力、リーダーシップ、プレゼンテーション力、ファシリテーション力
・プロジェクトの目的達成に向けてのプロジェクトマネージメントスキル
◆望ましい経験・スキル
・データ分析や状況把握からの課題抽出、仮設構築スキルおよび解決策提案力
・マーケティング領域およびテクノロジー領域への高い関心および知識
・コンサルティングファームでのコンサルタント経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
ファンクションコンサルタント（新規事業/プロダクト開発）は顧客（生活者/消費者、法人顧客および従業員）が求める提供価値/体験を再定義し、
企業・ブランドにとって新たな収益源となる事業やプロダクト、サービスを企画します。
また、それを世の中にローンチするための実行支援から、ローンチ後のビジネス成長の運営を含め、
企業変革全般の計画立案・実現支援を担います。
アクセンチュア ソングやアクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、
お客様の成長を最短距離で実現するためのダイナミックなソリューションや、お客様の環境を踏まえた全体アーキテクチャを提案しています。
お客様や業界に深い知見とオーナーシップを持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるチームです。
当ポジションは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、
包括的な視点でのお客様の成長を実現するキャリアを目指していただけます。
◆具体的な業務内容
・新規事業構想
・各事業に紐づくプロダクトやサービスの新規構想または刷新の企画
・事業計画の策定と実行支援
・先進テクノロジーを活用した変革テーマの企画と推進
・新規プロダクトやサービスづくりの内製化支援
◆具体的なプロジェクトの例
・新規事業構想プロジェクト
・既存事業の更なる収益拡大に向けた新規プロダクトやサービス構想プロジェクト
・更なる事業成長を目的としたプロダクトやサービスの高度化支援
企業・ブランドにとって新たな収益源となる事業やプロダクト、サービスを企画します。
また、それを世の中にローンチするための実行支援から、ローンチ後のビジネス成長の運営を含め、
企業変革全般の計画立案・実現支援を担います。
アクセンチュア ソングやアクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、
お客様の成長を最短距離で実現するためのダイナミックなソリューションや、お客様の環境を踏まえた全体アーキテクチャを提案しています。
お客様や業界に深い知見とオーナーシップを持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるチームです。
当ポジションは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、
包括的な視点でのお客様の成長を実現するキャリアを目指していただけます。
◆具体的な業務内容
・新規事業構想
・各事業に紐づくプロダクトやサービスの新規構想または刷新の企画
・事業計画の策定と実行支援
・先進テクノロジーを活用した変革テーマの企画と推進
・新規プロダクトやサービスづくりの内製化支援
◆具体的なプロジェクトの例
・新規事業構想プロジェクト
・既存事業の更なる収益拡大に向けた新規プロダクトやサービス構想プロジェクト
・更なる事業成長を目的としたプロダクトやサービスの高度化支援
求める経験 / スキル
◆応募要件（必須）
下記いずれかのコンサルティング経験
・ストラテジー/ビジネス/ テクノロジーコンサルティング
◆応募要件（歓迎）
・新規事業企画/事業開発/サービス企画/プロダクトマネジメント/などのご経験がある方
＜マネジャー以上＞
・チーム・組織マネジメント経験（5名程度～数十名規模）
・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（お客様企業の経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性）
◆望ましい経験・スキル
英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
◆期待するヒューマンスキル
デザイナーやテクノロジー人材、データサイエンティストなど様々なケイパビリティを持った人材と共創ができる方
下記いずれかのコンサルティング経験
・ストラテジー/ビジネス/ テクノロジーコンサルティング
◆応募要件（歓迎）
・新規事業企画/事業開発/サービス企画/プロダクトマネジメント/などのご経験がある方
＜マネジャー以上＞
・チーム・組織マネジメント経験（5名程度～数十名規模）
・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（お客様企業の経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性）
◆望ましい経験・スキル
英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等）
◆期待するヒューマンスキル
デザイナーやテクノロジー人材、データサイエンティストなど様々なケイパビリティを持った人材と共創ができる方
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
【あなたの”変えたい”をパワーにマーケティングで世の中を変えてみませんか？】
COVID-19のパンデミックを契機に、多くの消費者の価値観や目的意識が変化。購買意思決定でも、従来の価値観（価格・品質）以上に新たな価値観を重視しており、この変化は拡大していく見通しとなっています。今後企業が収益獲得機会を最適化する為には、改めて消費者の声に耳を傾け、スピード感を持って新たなエクスペリエンスを実現する、新たなビジネスモデルへの変革が必要と考えています。その一方で、多くの企業が依然としてマーケティングをバリューチェーンの一機能として捉えているものの、消費者変化・デジタルシフトが加速するなかでは、マーケティングを企業変革活動そのものと捉えるべきであると考えています。
◆業務内容
・マーケティング トランスフォーメーション（旧来型組織モデルの抜本的な組織変革アジェンダを含む）
・顧客体験を基軸としたデータ主導型のクローズドループ・マーケティングモデル（データ活用戦略立案/実行プラン策定/次世代マーケティング モデル プラットフォーム戦略立案）
・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の立案
・ビジネス課題から施策レベルまでの統合されたKPI設計
・PDCA設計（プラットフォーム、分析ロジック、組織）
◆プロジェクト事例
・化粧品メーカーにおけるマーケティング トランスフォーメーション戦略立案及び実行支援
・飲料メーカーにおけるロイヤルティプログラム開発及びアプリグロース支援
・小売業におけるデジタルマーケティング組織及びオペレーション設計
COVID-19のパンデミックを契機に、多くの消費者の価値観や目的意識が変化。購買意思決定でも、従来の価値観（価格・品質）以上に新たな価値観を重視しており、この変化は拡大していく見通しとなっています。今後企業が収益獲得機会を最適化する為には、改めて消費者の声に耳を傾け、スピード感を持って新たなエクスペリエンスを実現する、新たなビジネスモデルへの変革が必要と考えています。その一方で、多くの企業が依然としてマーケティングをバリューチェーンの一機能として捉えているものの、消費者変化・デジタルシフトが加速するなかでは、マーケティングを企業変革活動そのものと捉えるべきであると考えています。
◆業務内容
・マーケティング トランスフォーメーション（旧来型組織モデルの抜本的な組織変革アジェンダを含む）
・顧客体験を基軸としたデータ主導型のクローズドループ・マーケティングモデル（データ活用戦略立案/実行プラン策定/次世代マーケティング モデル プラットフォーム戦略立案）
・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の立案
・ビジネス課題から施策レベルまでの統合されたKPI設計
・PDCA設計（プラットフォーム、分析ロジック、組織）
◆プロジェクト事例
・化粧品メーカーにおけるマーケティング トランスフォーメーション戦略立案及び実行支援
・飲料メーカーにおけるロイヤルティプログラム開発及びアプリグロース支援
・小売業におけるデジタルマーケティング組織及びオペレーション設計
求める経験 / スキル
◆応募要件（必須）
・コンサルティングファームにおける戦略コンサルティング/マーケティングコンサルティング/CRMコンサルティングの経験
・広告代理店における事業企画・マーケティング戦略構築・実行経験
・上記もしくは下記いずれか該当する経験をお持ちの方
-消費財や通信などBtoC企業における法人営業経験
-総合広告代理店またはネット専業代理店における法人営業/メディアプランニングの経験
-マーケティングリサーチ会社におけるデータ分析業務経験
-ビジネスでの英語活用経験
◆応募要件（歓迎）
・プレゼンテーション能力・デジタルビジネス・サービストレンドに対する、高い感度と洞察力・提案力
・自ら積極的にコミュニケーションをとる姿勢・チーム・コラボレーション ・デジタルテクノロジー、トレンドに対する、高い感度と洞察力・マーケティングテクノロジーに関する理解
・コンサルティングファームにおける戦略コンサルティング/マーケティングコンサルティング/CRMコンサルティングの経験
・広告代理店における事業企画・マーケティング戦略構築・実行経験
・上記もしくは下記いずれか該当する経験をお持ちの方
-消費財や通信などBtoC企業における法人営業経験
-総合広告代理店またはネット専業代理店における法人営業/メディアプランニングの経験
-マーケティングリサーチ会社におけるデータ分析業務経験
-ビジネスでの英語活用経験
◆応募要件（歓迎）
・プレゼンテーション能力・デジタルビジネス・サービストレンドに対する、高い感度と洞察力・提案力
・自ら積極的にコミュニケーションをとる姿勢・チーム・コラボレーション ・デジタルテクノロジー、トレンドに対する、高い感度と洞察力・マーケティングテクノロジーに関する理解
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
・デジタル化されたサービスや業務の多くは、
サイバー空間の活用を前提としており、
セキュリティに対する取り組みが従来以上に重要となっています。
・以前のセキュリティは、攻撃や情報漏えいの被害・損害を防止する
安心・安全確保が目的で「セキュリティはコスト（非機能要件）」
と言われてきました。
・DX 時代においては、飛躍的に増大するデータを利活用する
新サービス・業務実現を支えるRevenue Growthを目的に、
「セキュリティは投資（機能要件）」の考え方へと変化しています。
・アクセンチュアのセキュリティ グループでは、
あらゆるビジネスを対象に、「DX成功を担う」攻めのセキュリティ推進から、
リスク診断や対策案の実効性検証、対策ソリューションの提供、
日々のセキュリティオペレーション業務運用までを総合的に担っています。
・ご入社後はプロジェクト状況、ご本人のご経験・スキルに応じて
以下4つの領域でご活躍いただきます。
①Cyber Defense Consultant／サイバー ディフェンス コンサルタント
・進化を続けるサイバー攻撃やその被害に組織は日々対応を迫られています。
また、クラウド化やDXなどにより働き方、ITインフラ、
提供する商品・サービスも大きく変化をしています。
攻守両面の環境が変わる中、従来型のサイバーディフェンスサービスでは
組織のニーズを満たせなくなっています。
・アクセンチュアでは、専門的な知識をベースにした
インシデントレスポンス、脆弱性診断、
アプリケーションセキュリティコンサルティング等のサービスを
提供しています。
・これらのサービスはセキュリティグループのみならず
デジタルやクラウド、データ、インフラ等
アクセンチュア内の多領域の専門家と連携しながら、
お客様の実情に合った最適な形での提供を行っています。
②Applied Security Consultant／アプライド セキュリティ コンサルタント
・DX成功のためには、DXの実現要素である
基盤・技術などについて、特有リスクを考慮したセキュリティ対策が必要です
（クラウド移行、ビックデータ分析、IoT、ゼロトラスト、
AI技術、Blockchain技術、DevSecOps、サプライチェーンリスク等）。
・アクセンチュアが提供するテクノロジー領域サービスに対し、
システム領域におけるセキュリティ専門家の立場で参画し、
お客様に安心安全なDXを提供します。
③Managed Security Consultant／マネージド セキュリティ コンサルタント
・組織のセキュリティを維持・向上するためには、
セキュリティ・ソリューションの導入や
管理態勢の構築を行うだけではなく、日々のセキュリティ運用を
適切に遂行することが必要です。
・アクセンチュアでは、セキュリティイベント、脅威情報、脆弱性情報、
攻撃者のプロファイル、国際情勢、メディアなどの情報を収集し、
分析、対応推進し、お客様のセキュリティ運用をトータルで支援します。
アクセンチュア社内の海外拠点メンバーと連携し、
グローバルの知見を集約してお客様に価値を提供します。
④セキュリティリスクコンサルタント
・デジタルトランスフォーメーションの成功を担う
攻めのセキュリティ＝デジタルリスクマネジメント
・不十分なリスク管理態勢は、企業ブランドの低下、株価への悪影響、
金銭的な被害、そして法規制による罰則等を招く可能性があります。
・デジタルトランスフォーメーションを推進するお客様に、
セキュリティを含むデジタルリスクプログラム
（コーポレート・ガバナンスとして企業に問われるNew ITのリスクマネジメント）を提供していきます。
◆プロジェクト事例
・セキュリティ戦略策定（アセスメント及びロードマップ等）のご支援
・CSIRTの高度化及びグローバル展開のご支援
・グローバル拠点へのインシデントレスポンスサービス
・アプリ開発、DevSecOpsの各フェーズに対する診断サービス
・IoT製品の脅威分析、セキュリティ体制構築サービス
・お客様のグローバル拠点横断の攻撃予兆検知と対策推進
・プロフェッショナルによるセキュリティの安定運用の実現
・⽇系グローバル企業のセキュリティ戦略策定⽀援
・日系グローバル企業のサイバーセキュリティプログラム推進支援
・⽇系グローバル企業のサイバーセキュリティダッシュボード構築⽀援
・⽇系グローバル企業のCISO機能⽀援
・⽇系グローバル企業のCSIRTグローバル展開⽀援
・デジタル化されたサービスや業務の多くは、
サイバー空間の活用を前提としており、
セキュリティに対する取り組みが従来以上に重要となっています。
・以前のセキュリティは、攻撃や情報漏えいの被害・損害を防止する
安心・安全確保が目的で「セキュリティはコスト（非機能要件）」
と言われてきました。
・DX 時代においては、飛躍的に増大するデータを利活用する
新サービス・業務実現を支えるRevenue Growthを目的に、
「セキュリティは投資（機能要件）」の考え方へと変化しています。
・アクセンチュアのセキュリティ グループでは、
あらゆるビジネスを対象に、「DX成功を担う」攻めのセキュリティ推進から、
リスク診断や対策案の実効性検証、対策ソリューションの提供、
日々のセキュリティオペレーション業務運用までを総合的に担っています。
・ご入社後はプロジェクト状況、ご本人のご経験・スキルに応じて
以下4つの領域でご活躍いただきます。
①Cyber Defense Consultant／サイバー ディフェンス コンサルタント
・進化を続けるサイバー攻撃やその被害に組織は日々対応を迫られています。
また、クラウド化やDXなどにより働き方、ITインフラ、
提供する商品・サービスも大きく変化をしています。
攻守両面の環境が変わる中、従来型のサイバーディフェンスサービスでは
組織のニーズを満たせなくなっています。
・アクセンチュアでは、専門的な知識をベースにした
インシデントレスポンス、脆弱性診断、
アプリケーションセキュリティコンサルティング等のサービスを
提供しています。
・これらのサービスはセキュリティグループのみならず
デジタルやクラウド、データ、インフラ等
アクセンチュア内の多領域の専門家と連携しながら、
お客様の実情に合った最適な形での提供を行っています。
②Applied Security Consultant／アプライド セキュリティ コンサルタント
・DX成功のためには、DXの実現要素である
基盤・技術などについて、特有リスクを考慮したセキュリティ対策が必要です
（クラウド移行、ビックデータ分析、IoT、ゼロトラスト、
AI技術、Blockchain技術、DevSecOps、サプライチェーンリスク等）。
・アクセンチュアが提供するテクノロジー領域サービスに対し、
システム領域におけるセキュリティ専門家の立場で参画し、
お客様に安心安全なDXを提供します。
③Managed Security Consultant／マネージド セキュリティ コンサルタント
・組織のセキュリティを維持・向上するためには、
セキュリティ・ソリューションの導入や
管理態勢の構築を行うだけではなく、日々のセキュリティ運用を
適切に遂行することが必要です。
・アクセンチュアでは、セキュリティイベント、脅威情報、脆弱性情報、
攻撃者のプロファイル、国際情勢、メディアなどの情報を収集し、
分析、対応推進し、お客様のセキュリティ運用をトータルで支援します。
アクセンチュア社内の海外拠点メンバーと連携し、
グローバルの知見を集約してお客様に価値を提供します。
④セキュリティリスクコンサルタント
・デジタルトランスフォーメーションの成功を担う
攻めのセキュリティ＝デジタルリスクマネジメント
・不十分なリスク管理態勢は、企業ブランドの低下、株価への悪影響、
金銭的な被害、そして法規制による罰則等を招く可能性があります。
・デジタルトランスフォーメーションを推進するお客様に、
セキュリティを含むデジタルリスクプログラム
（コーポレート・ガバナンスとして企業に問われるNew ITのリスクマネジメント）を提供していきます。
◆プロジェクト事例
・セキュリティ戦略策定（アセスメント及びロードマップ等）のご支援
・CSIRTの高度化及びグローバル展開のご支援
・グローバル拠点へのインシデントレスポンスサービス
・アプリ開発、DevSecOpsの各フェーズに対する診断サービス
・IoT製品の脅威分析、セキュリティ体制構築サービス
・お客様のグローバル拠点横断の攻撃予兆検知と対策推進
・プロフェッショナルによるセキュリティの安定運用の実現
・⽇系グローバル企業のセキュリティ戦略策定⽀援
・日系グローバル企業のサイバーセキュリティプログラム推進支援
・⽇系グローバル企業のサイバーセキュリティダッシュボード構築⽀援
・⽇系グローバル企業のCISO機能⽀援
・⽇系グローバル企業のCSIRTグローバル展開⽀援
求める経験 / スキル
◆応募要件
※要項は必ずしも必要というわけではございませんので、
あくまでも参考値としてご確認ください。
◆応募要件
・社会人経験3年以上
上記に加え、下記いずれかのご経験・知見をお持ちの方
・ITコンサルティング会社、セキュリティコンサルティング会社、
セキュリティベンダーでのセキュリティおよびITシステムに関する
コンサルティングもしくは企画立案業務
・事業会社でのセキュリティおよびITシステムに関する業務
もしくは企画立案業務
・ITアーキテクト（クラウド、ネットワーク）など
テクノロジー領域のコンサルティング
・特定の業界に特化した知見
・セキュリティに関する知見
◆望ましい経験・スキル
・ISO27000、PCI DSS、FISC安対基準、セキュリティ統一基準群等に準拠したセキュリティ監査の経験
・セキュリティ戦略立案、セキュリティエンタープライズアーキテクチャの策定に関するコンサルティング経験
・セキュリティ製品、ネットワーク製品に関する技術動向調査、製品選定に関する経験
・セキュリティ運用における改善提案、およびその改善提案の定着化推進に関する経験
・海外拠点等を含むGlobalセキュリティシステムの設計・構築・導入・展開経験3年以上
・CISSP、CISA、CISM、IPAセキュリティスペシャリスト、IPAシステム監査技術者等セキュリティに関する資格保持者
・英語コミュニケーション能力
下記いずれか該当する経験をお持ちの方
（お客様の経営視点から、トップダウンでデジタルリスクを提⾔するチームのため、必ずしも既存セキュリティ領域の専⾨家である必要はありません）
・IT戦略等のストラテジーコンサルティング経験
・ITアーキテクト（クラウド、ネットワーク）テクノロジーコンサルティング経験
・リスクマネジメント（ITガバナンス、危機管理、BCPなどのエンタープライズリスク）コンサルティング経験
※要項は必ずしも必要というわけではございませんので、
あくまでも参考値としてご確認ください。
◆応募要件
・社会人経験3年以上
上記に加え、下記いずれかのご経験・知見をお持ちの方
・ITコンサルティング会社、セキュリティコンサルティング会社、
セキュリティベンダーでのセキュリティおよびITシステムに関する
コンサルティングもしくは企画立案業務
・事業会社でのセキュリティおよびITシステムに関する業務
もしくは企画立案業務
・ITアーキテクト（クラウド、ネットワーク）など
テクノロジー領域のコンサルティング
・特定の業界に特化した知見
・セキュリティに関する知見
◆望ましい経験・スキル
・ISO27000、PCI DSS、FISC安対基準、セキュリティ統一基準群等に準拠したセキュリティ監査の経験
・セキュリティ戦略立案、セキュリティエンタープライズアーキテクチャの策定に関するコンサルティング経験
・セキュリティ製品、ネットワーク製品に関する技術動向調査、製品選定に関する経験
・セキュリティ運用における改善提案、およびその改善提案の定着化推進に関する経験
・海外拠点等を含むGlobalセキュリティシステムの設計・構築・導入・展開経験3年以上
・CISSP、CISA、CISM、IPAセキュリティスペシャリスト、IPAシステム監査技術者等セキュリティに関する資格保持者
・英語コミュニケーション能力
下記いずれか該当する経験をお持ちの方
（お客様の経営視点から、トップダウンでデジタルリスクを提⾔するチームのため、必ずしも既存セキュリティ領域の専⾨家である必要はありません）
・IT戦略等のストラテジーコンサルティング経験
・ITアーキテクト（クラウド、ネットワーク）テクノロジーコンサルティング経験
・リスクマネジメント（ITガバナンス、危機管理、BCPなどのエンタープライズリスク）コンサルティング経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
◆組織概要
以下、組織の参考URLです。
https://www.accenture.com/jp-ja/careers/local/intelligent-cloud-infrastructure
大手クライアントの全社システムPJにおいて【Infrastructure / Cloud】を中心に、組織横断の戦略立案～変革～運用における、TOBE 策定およびロードマップの策定推進可能な戦略機能の実装までを担当します。
DXの観点で”Infrastructure Modernizetion”を推進していく組織のため、基本的にはオンプレミスやプライベートクラウドの案件はなく、数億～数百憶円規模のPublicCloudの最先端PJのみを担当いただきます。
2020年実績でAWS関連PJだけで150億円の売り上げがあり、国内でのAWSマーケットで4~5位の立ち位置です。
【3年後の2025年にはAWSのベストパートナーになり、500億円の売り上げにする】ことを、本ポジションの戸賀パートナー（以下参照）とAWS日本法人の長崎社長の中でコミットをしていることからも、今後もPublicCloud PJをリードするICI組織は、アクセンチュアの中でも再注力アジェンダとなります。
・戸賀（トガ）様がICI全体を束ねるManagement Director(執行役員)で
日立製作所→EMC→アクセンチュアという経歴の48歳（2021年時点）の男性です。
以下に戸賀様の記事もありますので、ICIが行っている業務の内容や
テクノロジー領域について、参考としてくださいませ。
https://www.accenture.com/jp-ja/insight-cloud-service-talk-consultant-cloud-advisory
https://japan.zdnet.com/article/35078909/
◆PJ概要
・直近、以下の案件がICIで最もトレンドになっています。
①PublicCloudマイグレーション （AWS.Azure.GCP）
※昨今のトレンドもあり、ICIが最も注力している案件です。
全案件の8~9割ほどは、PublicCloudのマイグレーション案件です。
②ワークスペース 数万台の更改
※仮想Desktopやリモート環境の整備、ADやMDMの大規模案件です
コロナウイルス流行の煽りを受けて、PJが増えております
③グローバル間 数千拠点 大規模NW更改
※アクセンチュアのメインクライアントがグローバル展開している大企業なこともあり、数線拠点の大規模ネットワークPJのアジェンダもございます。
◆業務内容
【クラウドインフラコンサルタント（IC）】
① クラウドストラテジー＆イノベーター
・SaaS、PaaS、IaaSを活用した次世代IT実現に向けた戦略コンサル、ロードマップ策定を担当します。
② クラウドアーキテクト
・エンタープライズ企業に対して全社向けのクラウドアーキテクチャに関するコンサルティング、および設計を担当します。お客様企業のITに関する現況を調査・棚卸しを行い、Saas、Paas、Iaasの各レイヤのあるべきクラウド適用およびその方法についての提案・設計を行います。
③ ITインフラ戦略コンサルタント
・ITインフラが組織のビジネスにいかに貢献していくべきか、その道筋と、そこに至るまでの具体的なロードマップを描き、サポートしていく役割を担います。
【クラウドインフラエンジニア（ICE）】
・企業のITインフラ構築における上流工程から、実装までを担当します。ハイブリッドクラウドやネットワーク、各種セキュリティソリューションなど、ベンダーニュートラルの立場から最適な方式や製品を用い、オフショアのメンバーとも協業しながらITインフラの設計・実装を行います。
以下、組織の参考URLです。
https://www.accenture.com/jp-ja/careers/local/intelligent-cloud-infrastructure
大手クライアントの全社システムPJにおいて【Infrastructure / Cloud】を中心に、組織横断の戦略立案～変革～運用における、TOBE 策定およびロードマップの策定推進可能な戦略機能の実装までを担当します。
DXの観点で”Infrastructure Modernizetion”を推進していく組織のため、基本的にはオンプレミスやプライベートクラウドの案件はなく、数億～数百憶円規模のPublicCloudの最先端PJのみを担当いただきます。
2020年実績でAWS関連PJだけで150億円の売り上げがあり、国内でのAWSマーケットで4~5位の立ち位置です。
【3年後の2025年にはAWSのベストパートナーになり、500億円の売り上げにする】ことを、本ポジションの戸賀パートナー（以下参照）とAWS日本法人の長崎社長の中でコミットをしていることからも、今後もPublicCloud PJをリードするICI組織は、アクセンチュアの中でも再注力アジェンダとなります。
・戸賀（トガ）様がICI全体を束ねるManagement Director(執行役員)で
日立製作所→EMC→アクセンチュアという経歴の48歳（2021年時点）の男性です。
以下に戸賀様の記事もありますので、ICIが行っている業務の内容や
テクノロジー領域について、参考としてくださいませ。
https://www.accenture.com/jp-ja/insight-cloud-service-talk-consultant-cloud-advisory
https://japan.zdnet.com/article/35078909/
◆PJ概要
・直近、以下の案件がICIで最もトレンドになっています。
①PublicCloudマイグレーション （AWS.Azure.GCP）
※昨今のトレンドもあり、ICIが最も注力している案件です。
全案件の8~9割ほどは、PublicCloudのマイグレーション案件です。
②ワークスペース 数万台の更改
※仮想Desktopやリモート環境の整備、ADやMDMの大規模案件です
コロナウイルス流行の煽りを受けて、PJが増えております
③グローバル間 数千拠点 大規模NW更改
※アクセンチュアのメインクライアントがグローバル展開している大企業なこともあり、数線拠点の大規模ネットワークPJのアジェンダもございます。
◆業務内容
【クラウドインフラコンサルタント（IC）】
① クラウドストラテジー＆イノベーター
・SaaS、PaaS、IaaSを活用した次世代IT実現に向けた戦略コンサル、ロードマップ策定を担当します。
② クラウドアーキテクト
・エンタープライズ企業に対して全社向けのクラウドアーキテクチャに関するコンサルティング、および設計を担当します。お客様企業のITに関する現況を調査・棚卸しを行い、Saas、Paas、Iaasの各レイヤのあるべきクラウド適用およびその方法についての提案・設計を行います。
③ ITインフラ戦略コンサルタント
・ITインフラが組織のビジネスにいかに貢献していくべきか、その道筋と、そこに至るまでの具体的なロードマップを描き、サポートしていく役割を担います。
【クラウドインフラエンジニア（ICE）】
・企業のITインフラ構築における上流工程から、実装までを担当します。ハイブリッドクラウドやネットワーク、各種セキュリティソリューションなど、ベンダーニュートラルの立場から最適な方式や製品を用い、オフショアのメンバーとも協業しながらITインフラの設計・実装を行います。
求める経験 / スキル
◆応募要件
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
- ITコンサルティング経験（もしくはそれに類する経験）3年以上
- SaaS、Paas、IaaSなどクラウド技術を活用したシステムの戦略立案・プランニング・提案経験2年以上
・ITインフラ設計・開発経験3年以上
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスレベルの英語能力
・コミュニケーション能力
・タスク管理力／自己管理力
・チャレンジすることを楽しめる方
・先進的な技術または、大規模なシステムのプランニング・提案の経験3年以上
・エンタープライズアーキテクチャ（EA）領域の提案、コンサルティング経験
・グローバル企業に向けた海外ＩＴ展開もしくは展開支援の経験
・Cloud技術を活用したシステム構築、導入経験3年以上
・Workstyle変革を伴うシステム構築、導入経験3年以上
・先進的な技術または大規模なNetworkシステムの構築、導入経験3年以上
・海外拠点等を含むGlobalレベルでのシステム導入、展開経験3年以上
・大規模SIでのPM／PL経験（100人/月程度）
・コスト削減、運用効率化のコンサルティング経験3年以上
・分析技術を用いたＩＴシステムの高度化提案経験
・ビジネスレベルの英語能力（TOEIC 600以上相当）
・オフショア開発経験
・以下のいずれかの経験をお持ちの方
- サーバ／MW設計、構築
- Storage、NW設計・構築
- セキュリティ製品設計導入
- O365などのコミュニケーション基盤、認証基盤
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
- ITコンサルティング経験（もしくはそれに類する経験）3年以上
- SaaS、Paas、IaaSなどクラウド技術を活用したシステムの戦略立案・プランニング・提案経験2年以上
・ITインフラ設計・開発経験3年以上
◆望ましい経験・スキル
・ビジネスレベルの英語能力
・コミュニケーション能力
・タスク管理力／自己管理力
・チャレンジすることを楽しめる方
・先進的な技術または、大規模なシステムのプランニング・提案の経験3年以上
・エンタープライズアーキテクチャ（EA）領域の提案、コンサルティング経験
・グローバル企業に向けた海外ＩＴ展開もしくは展開支援の経験
・Cloud技術を活用したシステム構築、導入経験3年以上
・Workstyle変革を伴うシステム構築、導入経験3年以上
・先進的な技術または大規模なNetworkシステムの構築、導入経験3年以上
・海外拠点等を含むGlobalレベルでのシステム導入、展開経験3年以上
・大規模SIでのPM／PL経験（100人/月程度）
・コスト削減、運用効率化のコンサルティング経験3年以上
・分析技術を用いたＩＴシステムの高度化提案経験
・ビジネスレベルの英語能力（TOEIC 600以上相当）
・オフショア開発経験
・以下のいずれかの経験をお持ちの方
- サーバ／MW設計、構築
- Storage、NW設計・構築
- セキュリティ製品設計導入
- O365などのコミュニケーション基盤、認証基盤
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
◆ミッション
お客様企業におけるIT/デジタルを活用した変革(＝トランスフォーメーション)を企画・推進するのが私たちチームのミッションです。テクノロジーの活用を前提とし、私たちチームが主導してアクセンチュア社内における様々なチームの力を結集し、戦略/企画立案だけでなく、変革実行・運用まで一気通貫で支援します。
◆具体的な職務内容
・IT/デジタルを活用したトランスフォーメーションの構想・計画策定・推進・マネジメント・IT/デジタルを活用したソリューションの定義
◆本ポジションの魅力
・テクノロジーを武器にお客様の変革を実現し価値を生み出すこと、それが我々のミッションです。
・提案～企画・構想フェーズから入っていくわけですが、お客様自身も課題に気づいてないことがほとんどです。そこでは我々自らが仮説を立て、お客様にぶつけて、一緒にアジェンダを創っていくことが求められます。
・社内/社外の各種専門家の力を結集しつつも、自らがアクセンチュアの顔としてお客様に価値を提供することが期待されます。
・お客様は多種多様な業界のトップ企業であり、我々が会話するのはCEOをはじめとした企業のトップです。この環境はなかなかチャレンジングですが、みなさんを飛躍的に成長させることになると思いますので、ぜひ一緒に頑張っていきましょう！
◆プロジェクト事例
・大手製造業におけるデジタルツインエンタープライズの実現：バリューチェーンの全領域において、事業運営上の意思決定をデータドリブンで遂行可能とすべく、業務・組織・システムをすべてリニューアルして再構築
・大手サービス企業におけるデジタル基盤の実現：外部環境変化/事業構造変革/デジタル技術進展に対応した、グローバルでのデジタルプラットフォームを構築
お客様企業におけるIT/デジタルを活用した変革(＝トランスフォーメーション)を企画・推進するのが私たちチームのミッションです。テクノロジーの活用を前提とし、私たちチームが主導してアクセンチュア社内における様々なチームの力を結集し、戦略/企画立案だけでなく、変革実行・運用まで一気通貫で支援します。
◆具体的な職務内容
・IT/デジタルを活用したトランスフォーメーションの構想・計画策定・推進・マネジメント・IT/デジタルを活用したソリューションの定義
◆本ポジションの魅力
・テクノロジーを武器にお客様の変革を実現し価値を生み出すこと、それが我々のミッションです。
・提案～企画・構想フェーズから入っていくわけですが、お客様自身も課題に気づいてないことがほとんどです。そこでは我々自らが仮説を立て、お客様にぶつけて、一緒にアジェンダを創っていくことが求められます。
・社内/社外の各種専門家の力を結集しつつも、自らがアクセンチュアの顔としてお客様に価値を提供することが期待されます。
・お客様は多種多様な業界のトップ企業であり、我々が会話するのはCEOをはじめとした企業のトップです。この環境はなかなかチャレンジングですが、みなさんを飛躍的に成長させることになると思いますので、ぜひ一緒に頑張っていきましょう！
◆プロジェクト事例
・大手製造業におけるデジタルツインエンタープライズの実現：バリューチェーンの全領域において、事業運営上の意思決定をデータドリブンで遂行可能とすべく、業務・組織・システムをすべてリニューアルして再構築
・大手サービス企業におけるデジタル基盤の実現：外部環境変化/事業構造変革/デジタル技術進展に対応した、グローバルでのデジタルプラットフォームを構築
求める経験 / スキル
◆応募要件
・大卒以上
・IT経験ORコンサルティング経験 5年以上
◆望ましい経験・スキル
・お持ちの開発スキルやIT知見を活かしIT戦略、ITアドバイザリーなどにチャレンジしたいと考えている方
・SIerに在籍されたご経験やERP等のご経験がある方でシステム構築や導入フェーズに関わった実績を持ち、次のステップとして企画
・構想策定フェーズを志向されている方。様々なソリューションを組み合わせた最適な提案をしたいと思っている方。
・コンサルティングファームでIT戦略、ITアドバイザリーなどの職務経験があり、提案のみならず課題解決の実行まで伴走したい方
・事業会社でデジタルやITに関する職務経験があり、様々な技術に強みを持つ仲間とコラボレーションしながら更なる技術知見の向上やステップアップを志向されている方
・大卒以上
・IT経験ORコンサルティング経験 5年以上
◆望ましい経験・スキル
・お持ちの開発スキルやIT知見を活かしIT戦略、ITアドバイザリーなどにチャレンジしたいと考えている方
・SIerに在籍されたご経験やERP等のご経験がある方でシステム構築や導入フェーズに関わった実績を持ち、次のステップとして企画
・構想策定フェーズを志向されている方。様々なソリューションを組み合わせた最適な提案をしたいと思っている方。
・コンサルティングファームでIT戦略、ITアドバイザリーなどの職務経験があり、提案のみならず課題解決の実行まで伴走したい方
・事業会社でデジタルやITに関する職務経験があり、様々な技術に強みを持つ仲間とコラボレーションしながら更なる技術知見の向上やステップアップを志向されている方
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
グローバリゼーションが進み、不確実性が高まっている事業環境の中、事業展開スピードの向上、収益性・効率性の担保、環境変化への対応力向上、コンプライアンス担保といった経営課題が、お客様の経営層をはじめ、いまだかつてないレベルで強く・差し迫った課題として認識されています。従来は構想やスタディだけで終始することが多かったテーマですが、近年はグローバルレベルでの実際の変革実行まで視野に入れた取り組みが主流となっており、グローバルレベルでの戦略立案、ITやアウトソーシングのケイパビリティを保持するアクセンチュアが、これまで以上に圧倒的な強みを持ってお客様に大きく貢献できるポジションになっています。具体的にはコーポレートストラテジーとしてグローバル経営管理構築やグローバルオペレーティングモデル構築(組織・業務・データ・システムのあり方構想)の構想、実際に変革を牽引する役割を担い、グローバルレベルでのコンサルティングを行います。アクセンチュアの国内外のスペシャリストと協業しながら、自身のマーケットバリューを上げていくための経験を思う存分積んで頂けます。
◆ミッション
CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。
◆業務内容
・グローバル経営管理（グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント）
・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入)
・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization))
・グローバル会計業務標準化（グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR）
・デジタルエンタープライズ推進（ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)）
その他経営課題に合わせたコンサルティング等
◆プロジェクト事例
・大手半導体装置メーカー：デジタル・ソリューションビジネス構想
・大手総合電機メーカー：グローバルビジネスサービス構想
・大手証券会社：あるべき管理会計及び経営管理PDCA構想
・大手製造業：グローバル経営管理、コスト構造改革
◆ミッション
CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかといったコーポレートストラテジーを語っています。
◆業務内容
・グローバル経営管理（グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント）
・全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-Based Budgeting)の導入)
・グローバルオペレーティングモデル構想(SSC機能強化、BPO活用、本社リソースの付加価値業務シフト、ゼロベース組織デザイン(Zero-Based Organization))
・グローバル会計業務標準化（グローバル標準業務プロセス・システムの構想、各社の業務を標準に揃えるBPR）
・デジタルエンタープライズ推進（ゼロベースでのデジタル化を前提とした業務プロセス設計、プロセスのデジタル化企画・推進(AI・OCR・RPA・ワークフロー等)）
その他経営課題に合わせたコンサルティング等
◆プロジェクト事例
・大手半導体装置メーカー：デジタル・ソリューションビジネス構想
・大手総合電機メーカー：グローバルビジネスサービス構想
・大手証券会社：あるべき管理会計及び経営管理PDCA構想
・大手製造業：グローバル経営管理、コスト構造改革
求める経験 / スキル
【採用要件】
学歴：大卒以上
語学力：
・日本語ネイティブ（少なくともビジネスレベル）
・英語：TOEIC 700点レベル以上
◆応募要件
マネジャー以上の場合：
【必須】
・戦略／経営コンサルティング、もしくは企業経営企画で以下いずれかの経験が3年以上
・社内での業務改革プロジェクト経験
・企業/事業のターンアラウンド経験
・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験
・新規事業・新規サービス立ち上げ
・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務
【望ましい経験・スキル】
・チームマネジメント経験
・プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション)
・クリティカルシンキング
・英語：ビジネス
マネジャー未満の場合：
【必須】
・経営企画・財務経理経験1年以上
・公認会計士資格
・SierなどでERPの導入・開発経験
【望ましい経験・スキル】
・コミュニケーションスキル
・ロジカルシンキング
・英語でのビジネス経験
学歴：大卒以上
語学力：
・日本語ネイティブ（少なくともビジネスレベル）
・英語：TOEIC 700点レベル以上
◆応募要件
マネジャー以上の場合：
【必須】
・戦略／経営コンサルティング、もしくは企業経営企画で以下いずれかの経験が3年以上
・社内での業務改革プロジェクト経験
・企業/事業のターンアラウンド経験
・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験
・新規事業・新規サービス立ち上げ
・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務
【望ましい経験・スキル】
・チームマネジメント経験
・プレゼンスキル(ドキュメンテーション、コミュニケーション)
・クリティカルシンキング
・英語：ビジネス
マネジャー未満の場合：
【必須】
・経営企画・財務経理経験1年以上
・公認会計士資格
・SierなどでERPの導入・開発経験
【望ましい経験・スキル】
・コミュニケーションスキル
・ロジカルシンキング
・英語でのビジネス経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
◆組織概要（SC&O）
当社は、戦略の策定、業務課題の解決、テクノロジー、アウトソーシングまで、文字通りクライアント企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。その中で、COO(Chief Operating Officer）に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして成長するポテンシャルを持っている方を求めています。入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。
＜テーマとしての専門性＞
COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として下記４つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます。
・次世代サプライチェーン構造改革
・ゼロベースマインドによるコストマネージメント
・IT+OTサイバーセキュリティ
・開発ー製造のデジタル化
＜役割としてのプロフェッショナリティ＞
戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、、Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。
＜知識としてのテクノロジー先鋭性＞
当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、より集中特化しています。従い他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を生かしやすいです。また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。
・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築
・ 銀行業における米・欧・亜３極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント
・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築
・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム
・ 資源・エネルギー業における３Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン
・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
※クライアントの成長戦略を実現するため、上流の戦略策定からビジネスコンサルティング、プロセスコンサルティングまで一貫したコンサルティングを提供できる強みがあります。
当社は、戦略の策定、業務課題の解決、テクノロジー、アウトソーシングまで、文字通りクライアント企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。その中で、COO(Chief Operating Officer）に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして成長するポテンシャルを持っている方を求めています。入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。
＜テーマとしての専門性＞
COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として下記４つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます。
・次世代サプライチェーン構造改革
・ゼロベースマインドによるコストマネージメント
・IT+OTサイバーセキュリティ
・開発ー製造のデジタル化
＜役割としてのプロフェッショナリティ＞
戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、、Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。
＜知識としてのテクノロジー先鋭性＞
当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、より集中特化しています。従い他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を生かしやすいです。また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。
・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築
・ 銀行業における米・欧・亜３極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント
・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築
・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム
・ 資源・エネルギー業における３Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン
・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
※クライアントの成長戦略を実現するため、上流の戦略策定からビジネスコンサルティング、プロセスコンサルティングまで一貫したコンサルティングを提供できる強みがあります。
求める経験 / スキル
■MGR以上の方
【必須（MUST）】
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーションの構築・改善に関連する業務経験
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・サプライチェーンに関するデータアナリティクス活用経験
・5-10年後にCOOになりたいという野望・熱意 ※経験業界は問いません。
■MGR未満の方
下記いずれかのご経験
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
【必須（MUST）】
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーションの構築・改善に関連する業務経験
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・サプライチェーンに関するデータアナリティクス活用経験
・5-10年後にCOOになりたいという野望・熱意 ※経験業界は問いません。
■MGR未満の方
下記いずれかのご経験
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
【PJT事例】
・グローバルHRトランスフォーメーション（グローバルタレントマネジメントの構想立案～プラットフォームの構築・導入支援）
・ワークスタイル変革、カルチャー変革、従業員エンゲージメント向上
・要員計画/アサイン計画のグローバル展開
・社内人材の再活性化戦略、で示達人材育成戦略立案・実行支援
・若手社員育成プログラムの企画、実行支援
※クライアントの成長戦略を実現するため、上流の戦略策定からビジネスコンサルティング、プロセスコンサルティングまで一貫したコンサルティングを提供できる強みがあります。
・グローバルHRトランスフォーメーション（グローバルタレントマネジメントの構想立案～プラットフォームの構築・導入支援）
・ワークスタイル変革、カルチャー変革、従業員エンゲージメント向上
・要員計画/アサイン計画のグローバル展開
・社内人材の再活性化戦略、で示達人材育成戦略立案・実行支援
・若手社員育成プログラムの企画、実行支援
※クライアントの成長戦略を実現するため、上流の戦略策定からビジネスコンサルティング、プロセスコンサルティングまで一貫したコンサルティングを提供できる強みがあります。
求める経験 / スキル
＜Mgr以上：＞
■Experience （今回のポジションの必須条件）
・コンサル経験、もしくは一定規模のプロジェクトマネジメント経験
・組織/人事改革に関連するプロジェクト経験、業務プロセス改善経験
もしくは
・人事、人材育成領域における高い専門性
・グローバルタレントマネジメントプラットフォーム構築に関する業務経験
・Workday、Success Factorなど人事系システムに関連する業務
■Preferred skills
・組織、風土改革の施策立案、実行経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・クラウドサービス（IaaS、PaaS、SaaS）のソリューション提案・プランニング・導入経験
※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです"
＜Analist/Consultant：＞
■Experience （今回のポジションの必須条件）
※経験業界は問いません
・組織/人事改革に関連するプロジェクト経験、業務プロセス改善経験
もしくは
・人事、人材育成領域における高い専門性
・グローバルタレントマネジメントプラットフォーム構築に関する業務経験
・Workday、Success Factorなど人事系システムに関連する業務
■Preferred skills （今回のポジションの歓迎条件）
・組織、風土改革の施策立案、実行経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・クラウドサービス（IaaS、PaaS、SaaS）のソリューション提案・プランニング・導入経験
※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです"
■Experience （今回のポジションの必須条件）
・コンサル経験、もしくは一定規模のプロジェクトマネジメント経験
・組織/人事改革に関連するプロジェクト経験、業務プロセス改善経験
もしくは
・人事、人材育成領域における高い専門性
・グローバルタレントマネジメントプラットフォーム構築に関する業務経験
・Workday、Success Factorなど人事系システムに関連する業務
■Preferred skills
・組織、風土改革の施策立案、実行経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・クラウドサービス（IaaS、PaaS、SaaS）のソリューション提案・プランニング・導入経験
※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです"
＜Analist/Consultant：＞
■Experience （今回のポジションの必須条件）
※経験業界は問いません
・組織/人事改革に関連するプロジェクト経験、業務プロセス改善経験
もしくは
・人事、人材育成領域における高い専門性
・グローバルタレントマネジメントプラットフォーム構築に関する業務経験
・Workday、Success Factorなど人事系システムに関連する業務
■Preferred skills （今回のポジションの歓迎条件）
・組織、風土改革の施策立案、実行経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・クラウドサービス（IaaS、PaaS、SaaS）のソリューション提案・プランニング・導入経験
※英語力はあれば尚可。現時点なくてもキャッチアップできればOKです"
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
AMOコンサルタント
◆業務内容
企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化(AMO：Application Modernization & Optimization)を推進する。現行システムの現状を評価し、最適なマイグレーション手法を検討し、マイグレーション計画の立案を担当します。
◆役割・期待
・基幹系レガシーシステム（ホスト系も含む）刷新プロジェクトにおける検討支援などのコンサルティング案件に配属されます。
・現行システムを調査し、リスクやコスト、期間等を考慮しながら、お客様と共に最適なマイグレーション手法を検討・選定し、現実的なマイグレーション計画を立案する業務を担います。
・また、実行フェーズにおいてはPMOとして推進役を担います。
◆業務内容
企業における基幹系レガシーシステムに対するモダナイゼーションと最適化(AMO：Application Modernization & Optimization)を推進する。現行システムの現状を評価し、最適なマイグレーション手法を検討し、マイグレーション計画の立案を担当します。
◆役割・期待
・基幹系レガシーシステム（ホスト系も含む）刷新プロジェクトにおける検討支援などのコンサルティング案件に配属されます。
・現行システムを調査し、リスクやコスト、期間等を考慮しながら、お客様と共に最適なマイグレーション手法を検討・選定し、現実的なマイグレーション計画を立案する業務を担います。
・また、実行フェーズにおいてはPMOとして推進役を担います。
求める経験 / スキル
AMOコンサルタント
◆応募要件
ホストマイグレーション経験5年以上
・COBOL開発・運用・保守経験
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
◆応募要件
ホストマイグレーション経験5年以上
・COBOL開発・運用・保守経験
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
テクノロジー コンサルティング本部は、お客様が最高のパフォーマンスを発揮するために必要な変革を、最新テクノロジーを活用してもらたします。変革に必要なテクノロジーの導入計画策定から構築、運用までを担う弊社のテクノロジー事業の継続的な成長と成功に責任を持っています。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
●カスタマー＆セールス（CS&S）
顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）/Fulfillment業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。 また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。
その中でクロスプラットフォーム コンサルティングは、各業務領域毎に業務コンサルティングの深い知見に基づき、様々なテクノロジーを組み合わせたデジタル変革を設計・推進する役割を担います。
◆役割・期待
・該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要となります。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT～操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要となります。 IT・業務両面に精通したテクノロジーｘ業務コンサルタント/アーキテクトとしてキャリアパスを歩むことが期待されます。
- 該当領域に精通した業務知識・最新トレンドを日々吸収することが求められます。CXOクラスをはじめとする各ステークホルダーに新たな業務革新を提案・実行を推進していく業務コンサルタントとしてのスキルが必要となります。
- 同時に広く技術動向に深い理解をもち、実地で積み上げた知見・経験をベースに日進月歩の最新技術を組合せシステム設計・実装から計画通りに稼働させることのできるIT/テクノロジーコンサルタントとしてのスキルが必要となります。
・コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。ベンダーから中立な立場で、お客様に最も適切なソリューションを組合せ評価、選定することが可能です。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
●カスタマー＆セールス（CS&S）
顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）において、最新テクノロジーを組合せEnd to End の業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担う。
業務・システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）/Fulfillment業務領域をEnd to End で俯瞰しつつ業務変革・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションの検討・定義を推進します。 また、実行フェーズにおいても業務及びシステム機能設計・実装から稼働支援、定着化～効果創出まで一気通貫で携わり、もしくはPMOとして全体推進役を担い、プロジェクトを成功へと導きます。
求める経験 / スキル
●カスタマー＆セールス（CS&S）
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）及びFulfillment業務領域（販売・物流） に広く知見を有する
・各種業務システム（カスタム、ERPパッケージ等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
・顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）及びFulfillment（販売・物流） においてBPR/業務改善活動の実地経験
・SAP/Salesforce/Dynamics CRM/Oracle等の主要基幹系CRM/ERP製品ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・E-Commerceソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・該当業務領域における工場・倉庫・販売拠点等での関連する操業系システム（物流管理・倉庫管理・販売管理関連など）の導入経験・計画立案経験や知識
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
・顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）及びFulfillment業務領域（販売・物流） に広く知見を有する
・各種業務システム（カスタム、ERPパッケージ等）の導入経験
・お客様との高度なコミュニケーション能力
◆望ましい経験・スキル
・顧客接点業務領域(CX、セールス、マーケティング、カスタマーサービス）及びFulfillment（販売・物流） においてBPR/業務改善活動の実地経験
・SAP/Salesforce/Dynamics CRM/Oracle等の主要基幹系CRM/ERP製品ソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・E-Commerceソリューションに対する導入経験・計画立案経験や知識
・該当業務領域における工場・倉庫・販売拠点等での関連する操業系システム（物流管理・倉庫管理・販売管理関連など）の導入経験・計画立案経験や知識
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
アクセンチュアは、様々なスキルを持つ専門家たちによって、お客様独自の変革の道すじを共に推進します。
その中でも本ポジションでは、各業界のエキスパートとして、業界ごとの専門性を発揮したコンサルティングを展開しています。
通信・メディア業界チーム、ハイテク業界（総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等）業界、又はソフトウェア＆プラットフォーム業界への所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。
お客様のビジネス成長やサービス創出に向けて、お客様と共に戦略を考えるだけでなく、業務・ITにおける論点をクリアにし、アジャイル的にビジネス、テクノロジー、UXやUI等のデザイン側などあらゆる専門集団と連携してサービス立ち上げを推進します。アドバイザリー型のコンサルティングではなく、プロデューサーとして、立ち上げチームの一員として活躍していただきます。
また、関わったプロジェクトが世の中に出てくることを体感できるや目に見えて成果が実感できることが魅力です。
______________________________
◆業務内容
それぞれの業界全体、お客様の変革を支援しています。
＜通信・メディア業界チーム＞
・中期経営計画策定
・新規事業開発支援
・DX改革推進
・IT構想策定
・ESG、SDGs支援
＜ハイテク業界チーム＞
・成長戦略の策定と実現
・業界横断課題への提言・企業横断の業界再編（SDGs, Society5.0, テクノロジー起点での市場の創造的破壊）
・新規事業企画・構築
・B2B、B2CビジネスのDX支援
・グローバルオペレーションの統合・最適化
＜ソフトウェア＆プラットフォーム業界チーム＞
・プラットフォーム事業戦略、サービス・プロダクト開発 (EC、Fintech、Ad/Marketing、Finance/HR、Game etc.)
・デジタルトランスフォーメーション
・システム開発・アウトソーシング
・高度デジタル人材の育成、組織改革
・新規事業創出
______________________________
◆通信・メディア業界チームのプロジェクト事例
・デジタルマーケティング改革
・DX/AI活用戦略策定・人材育成
・ITアーキ戦略策定
・非通信商材のGTM戦略策定
・グループ会社間のシナジー構想策定
______________________________
◆ハイテク業界チームのプロジェクト事例
・全社ERP導入プランニング
・人財マネジメント高度化
・IT戦略策定
・国内物流再編
・全社セキュリティ診断・強化支援
______________________________
◆インターネット業界チームのプロジェクト事例
・総合プラットフォームサービスとリアル店舗統合（OMO）
・デジタルストリーミングサービスの制作コスト・ROI最適化
・COVID-091を背景に成長するオンラインイベント事業創業支援
その中でも本ポジションでは、各業界のエキスパートとして、業界ごとの専門性を発揮したコンサルティングを展開しています。
通信・メディア業界チーム、ハイテク業界（総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等）業界、又はソフトウェア＆プラットフォーム業界への所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。
お客様のビジネス成長やサービス創出に向けて、お客様と共に戦略を考えるだけでなく、業務・ITにおける論点をクリアにし、アジャイル的にビジネス、テクノロジー、UXやUI等のデザイン側などあらゆる専門集団と連携してサービス立ち上げを推進します。アドバイザリー型のコンサルティングではなく、プロデューサーとして、立ち上げチームの一員として活躍していただきます。
また、関わったプロジェクトが世の中に出てくることを体感できるや目に見えて成果が実感できることが魅力です。
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◆業務内容
それぞれの業界全体、お客様の変革を支援しています。
＜通信・メディア業界チーム＞
・中期経営計画策定
・新規事業開発支援
・DX改革推進
・IT構想策定
・ESG、SDGs支援
＜ハイテク業界チーム＞
・成長戦略の策定と実現
・業界横断課題への提言・企業横断の業界再編（SDGs, Society5.0, テクノロジー起点での市場の創造的破壊）
・新規事業企画・構築
・B2B、B2CビジネスのDX支援
・グローバルオペレーションの統合・最適化
＜ソフトウェア＆プラットフォーム業界チーム＞
・プラットフォーム事業戦略、サービス・プロダクト開発 (EC、Fintech、Ad/Marketing、Finance/HR、Game etc.)
・デジタルトランスフォーメーション
・システム開発・アウトソーシング
・高度デジタル人材の育成、組織改革
・新規事業創出
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◆通信・メディア業界チームのプロジェクト事例
・デジタルマーケティング改革
・DX/AI活用戦略策定・人材育成
・ITアーキ戦略策定
・非通信商材のGTM戦略策定
・グループ会社間のシナジー構想策定
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◆ハイテク業界チームのプロジェクト事例
・全社ERP導入プランニング
・人財マネジメント高度化
・IT戦略策定
・国内物流再編
・全社セキュリティ診断・強化支援
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◆インターネット業界チームのプロジェクト事例
・総合プラットフォームサービスとリアル店舗統合（OMO）
・デジタルストリーミングサービスの制作コスト・ROI最適化
・COVID-091を背景に成長するオンラインイベント事業創業支援
求める経験 / スキル
◆応募要件（Manager以上）
以下、いずれかの業界での業務経験（３年以上）
・通信・メディア業界
・ハイテク業界（総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等）
・ソフトウェア＆プラットフォーム業界
______________________________
＜以下は共通要件＞
・コンサルタント経験又は高度な業界知見ある方
・産業構造変革に対する熱意
・他者を巻き込むコミュニケーション能力（主体性、分析力、ロジカルシンキング、コミュニケーション力等）
◆応募要件（Ana/Cons）
以下、いずれかの業界に興味がありコンサルにチャレンジしたいという強い意欲のある方やポテンシャルがある方
・通信・メディア業界
・ハイテク業界（総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等）
・ソフトウェア＆プラットフォーム業界
・他者を巻き込むコミュニケーション能力（主体性、分析力、ロジカルシンキング、コミュニケーション力等）
◆望ましい経験・スキル
・コンサルティング経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語を用いた実務経験
・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
・ソフトウェア＆プラットフォーム業界における経験（特定領域の経験でも構わない）
・スタートアップで働いた経験、又はご自身でビジネスを立ち上げた経験
・企画、開発系業務の経験
以下、いずれかの業界での業務経験（３年以上）
・通信・メディア業界
・ハイテク業界（総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等）
・ソフトウェア＆プラットフォーム業界
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＜以下は共通要件＞
・コンサルタント経験又は高度な業界知見ある方
・産業構造変革に対する熱意
・他者を巻き込むコミュニケーション能力（主体性、分析力、ロジカルシンキング、コミュニケーション力等）
◆応募要件（Ana/Cons）
以下、いずれかの業界に興味がありコンサルにチャレンジしたいという強い意欲のある方やポテンシャルがある方
・通信・メディア業界
・ハイテク業界（総合電機メーカー出自のコングロマリット企業、半導体関連企業、コンシューマ機器、医療機器メーカー等）
・ソフトウェア＆プラットフォーム業界
・他者を巻き込むコミュニケーション能力（主体性、分析力、ロジカルシンキング、コミュニケーション力等）
◆望ましい経験・スキル
・コンサルティング経験
・プロジェクトマネジメント経験
・英語を用いた実務経験
・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
・ソフトウェア＆プラットフォーム業界における経験（特定領域の経験でも構わない）
・スタートアップで働いた経験、又はご自身でビジネスを立ち上げた経験
・企画、開発系業務の経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
【担っていただく役割やプロジェクト例】
クライアント、社内のリーダーシップ、クライアント担当チームなどステークホルダーとの連携を図りながら、エコシステムパートナー製品を、アクセンチュア経由での導入／販売とできるように、アクションを計画し、実行し、数値目標に向けて成果を積み上げていただきます。アクセンチュアのグローバルネットワークを活かし、日本法人のない海外のスタートアップのエコシステムパートナーを他社に先んじて、日本市場に提案するなどグローバル企業のメリットを活かしたビジネスの実行も推進します。
· 社内のクライアント担当チームや社内関係チームと連携した提案活動
· クライアントへの直接の提案活動
· グローバル事例の日本への持ち込み、紹介要件に応じた最適なソリューション選定と提案
· 営業事務を担当するサポートメンバーと協業して進めます。営業事務自体はそのメンバーが主幹し進めますが、ビジネス推進のため、その理解は必要になります。
クライアント、社内のリーダーシップ、クライアント担当チームなどステークホルダーとの連携を図りながら、エコシステムパートナー製品を、アクセンチュア経由での導入／販売とできるように、アクションを計画し、実行し、数値目標に向けて成果を積み上げていただきます。アクセンチュアのグローバルネットワークを活かし、日本法人のない海外のスタートアップのエコシステムパートナーを他社に先んじて、日本市場に提案するなどグローバル企業のメリットを活かしたビジネスの実行も推進します。
· 社内のクライアント担当チームや社内関係チームと連携した提案活動
· クライアントへの直接の提案活動
· グローバル事例の日本への持ち込み、紹介要件に応じた最適なソリューション選定と提案
· 営業事務を担当するサポートメンバーと協業して進めます。営業事務自体はそのメンバーが主幹し進めますが、ビジネス推進のため、その理解は必要になります。
求める経験 / スキル
【Must Have Skills】※Manager採用の必須条件です
· IT業界でのセールス経験 （特に、自社製品だけでなく、サードパーティの製品を扱うSIerで、クライアントとパートナーの間に入り、クライアントに直接対面するセールス経験が望ましい）
· IT業界のエコシステムパートナーの動向、ソリューション動向など業界トレンドへの興味、関心
· セルフスターターであり、新しいことへのチャレンジ精神をもっていること
【Nice To Have Skills】
· ソフトウェア製品契約に関する契約および法的知識
· 製造、流通、運輸、製薬、自動車、食品などのクライアントを担当したご経験、業界のナレッジ
· IT業界でのセールス経験 （特に、自社製品だけでなく、サードパーティの製品を扱うSIerで、クライアントとパートナーの間に入り、クライアントに直接対面するセールス経験が望ましい）
· IT業界のエコシステムパートナーの動向、ソリューション動向など業界トレンドへの興味、関心
· セルフスターターであり、新しいことへのチャレンジ精神をもっていること
【Nice To Have Skills】
· ソフトウェア製品契約に関する契約および法的知識
· 製造、流通、運輸、製薬、自動車、食品などのクライアントを担当したご経験、業界のナレッジ
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
同チームは、提案に際しグローバル承認を必要とする金額規模が大きく複雑な案件（Cross Boarder案件、Consulting/Technology/Operationなど複数のサービスを跨る案件、合弁会社を含む新会社設置や成果報酬型案件など）のプロモーションから契約のクロージングまでを担当しています。
同社が持つ様々なケイパビリティを活かした大型案件のセールスをお任せします。
同社が持つ様々なケイパビリティを活かした大型案件のセールスをお任せします。
求める経験 / スキル
【Experience／推奨条件】
※経験業界は問いません。
• 大卒以上
• ソリューション営業経験（大型案件（※））
※決裁権がCxOもしくは事業トップレベル
• プロジェクトマネジャー/リーダー、ないしはチームセリングにおける経験
• 多様なバックグラウンドを持つメンバーと円滑にコラボレーションできる高いコミュニケーション能力
• ビジネスメールのやり取りができる英語力
【Preferred skills／歓迎条件】
• ITOセールス、BPOセールス、エコシステムパートナーを活用した新規ビジネススキーム構築経験
• 企業変革に関するコンサルティング提案・営業経験
• スケジュール、メンバー、タスク、ファイナンスの管理等、プロジェクトマネージメントに関する経験
• ステークホルダーの期待値を把握する高い洞察力と高いコミュニケーション能力•
クライアントや自社のCxO決済稟議プロセスを必要とする案件の起案経験
• ディスカッション・交渉に対応できるレベルの英語力
※経験業界は問いません。
• 大卒以上
• ソリューション営業経験（大型案件（※））
※決裁権がCxOもしくは事業トップレベル
• プロジェクトマネジャー/リーダー、ないしはチームセリングにおける経験
• 多様なバックグラウンドを持つメンバーと円滑にコラボレーションできる高いコミュニケーション能力
• ビジネスメールのやり取りができる英語力
【Preferred skills／歓迎条件】
• ITOセールス、BPOセールス、エコシステムパートナーを活用した新規ビジネススキーム構築経験
• 企業変革に関するコンサルティング提案・営業経験
• スケジュール、メンバー、タスク、ファイナンスの管理等、プロジェクトマネージメントに関する経験
• ステークホルダーの期待値を把握する高い洞察力と高いコミュニケーション能力•
クライアントや自社のCxO決済稟議プロセスを必要とする案件の起案経験
• ディスカッション・交渉に対応できるレベルの英語力
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 非公開
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務概要
IT運営の「主治医」として、お客様と共に未来を創るビジネスパートナー
ITトランスフォーメーション＆オプティマイゼーションでは、世間一般の運用保守とは一味も二味も違う、先端テクノロジーと私たちならではの知見を活かしたアウトソーシングサービスを提供しています。デジタル化とその前提となるクラウド化が急速に進みビジネスを取り巻く環境が激変する今、ビジネスニーズに迅速かつ効率的に応えるITが欠かせません。お客様のビジネスが健全・健康であるための「主治医」として常に傍にいて直接コミュニケーションすることで、経営課題への理解を深め長期的な関係を築きながら、システムや業務領域に深く関わり、お客様とともに新たなビジネスの創出に貢献します。そして、お客様のビジネス環境と状況を深く理解することで、担当案件・作業の意味合いや位置づけを理解しながら、上流から下流まで一貫して当事者としてプロジェクトをリードします。
【アプリケーションマネージドサービスコンサルタント】
日本をリードする各業界のお客様に向けて、中長期的な関係性をベースとし、最適なソリューションを選定・提供いたします。提案から実装までend to endで行っており、大規模サービス提供によるビジネスインパクトの創出が可能です。中長期コミット型プロジェクトの特徴として、お客様へフォーカスをあて、お客様に適したサービスを提供し続けたい、お客様に感謝をされたい、ソリューションにとらわれずお客様に向け最適な提案をしたいというご志向の方に適したポジションです。
基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスク等、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメント他、 これまでのご経験を活かし、キャリア志向を大切に、ご自身の強みを発揮していただきながら、更にチャレンジングなお仕事をお任せいたします。
お客様に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること、また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたってお客様のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。
◆プロジェクト事例
・製造流通業：SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス･マーケティングモデルを創造するプロジェクト
・金融業：フロント～バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト
・官公庁：将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト
・通信業：データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
IT運営の「主治医」として、お客様と共に未来を創るビジネスパートナー
ITトランスフォーメーション＆オプティマイゼーションでは、世間一般の運用保守とは一味も二味も違う、先端テクノロジーと私たちならではの知見を活かしたアウトソーシングサービスを提供しています。デジタル化とその前提となるクラウド化が急速に進みビジネスを取り巻く環境が激変する今、ビジネスニーズに迅速かつ効率的に応えるITが欠かせません。お客様のビジネスが健全・健康であるための「主治医」として常に傍にいて直接コミュニケーションすることで、経営課題への理解を深め長期的な関係を築きながら、システムや業務領域に深く関わり、お客様とともに新たなビジネスの創出に貢献します。そして、お客様のビジネス環境と状況を深く理解することで、担当案件・作業の意味合いや位置づけを理解しながら、上流から下流まで一貫して当事者としてプロジェクトをリードします。
【アプリケーションマネージドサービスコンサルタント】
日本をリードする各業界のお客様に向けて、中長期的な関係性をベースとし、最適なソリューションを選定・提供いたします。提案から実装までend to endで行っており、大規模サービス提供によるビジネスインパクトの創出が可能です。中長期コミット型プロジェクトの特徴として、お客様へフォーカスをあて、お客様に適したサービスを提供し続けたい、お客様に感謝をされたい、ソリューションにとらわれずお客様に向け最適な提案をしたいというご志向の方に適したポジションです。
基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスク等、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメント他、 これまでのご経験を活かし、キャリア志向を大切に、ご自身の強みを発揮していただきながら、更にチャレンジングなお仕事をお任せいたします。
お客様に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること、また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたってお客様のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。
◆プロジェクト事例
・製造流通業：SCM領域から、会計・人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス･マーケティングモデルを創造するプロジェクト
・金融業：フロント～バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト
・官公庁：将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト
・通信業：データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト
求める経験 / スキル
※下記はConsultantクラス採用での条件です。
◆応募要件＜下記いずれかのご経験をお持ちの方＞
・Java、Python、React、Node.js、.Net、C#などの言語を用いたオープン系開発経験
・COBOLを用いた汎用系開発経験
・モバイルアプリ開発経験
・SAP、Salesforce、Oracle、ServiceNowなどのパッケージを用いたカスタマイズ開発経験
・データ分析基盤設計構築経験
・クラウドもしくはオンプレ環境でのサーバ、NW設計構築経験
・プロジェクトマネジメント・サービスマネジメントの経験
・AIやRPA等新技術を活用した業務改革支援、システム・ソリューションの実装・運用支援の経験
◆望ましい経験・スキル
・チームマネジメントの経験
・Agile開発経験
・クライアントフェイシング経験
◆期待するヒューマンスキル
・新しいことにチャレンジする気持ちを持っていること
・途中で投げ出さずに、やりきる強い気持ちを持っていること
・物事を客観的にとらえて、論理的に考えをまとめ、相手に応じた最適なコミュニケーション
◆応募要件＜下記いずれかのご経験をお持ちの方＞
・Java、Python、React、Node.js、.Net、C#などの言語を用いたオープン系開発経験
・COBOLを用いた汎用系開発経験
・モバイルアプリ開発経験
・SAP、Salesforce、Oracle、ServiceNowなどのパッケージを用いたカスタマイズ開発経験
・データ分析基盤設計構築経験
・クラウドもしくはオンプレ環境でのサーバ、NW設計構築経験
・プロジェクトマネジメント・サービスマネジメントの経験
・AIやRPA等新技術を活用した業務改革支援、システム・ソリューションの実装・運用支援の経験
◆望ましい経験・スキル
・チームマネジメントの経験
・Agile開発経験
・クライアントフェイシング経験
◆期待するヒューマンスキル
・新しいことにチャレンジする気持ちを持っていること
・途中で投げ出さずに、やりきる強い気持ちを持っていること
・物事を客観的にとらえて、論理的に考えをまとめ、相手に応じた最適なコミュニケーション
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
■"IPS-MSは、Accentureとして、世界中のすべての人々とビジネスの持つ可能性を最大限に引き出すため、マイクロソフトの製品、サービス、ソフトウェア、デバイスの実装、適用を通じてクライアント企業のデジタル化とイノベーションを通じた、企業の変革に向けてのコンサルティングワークを提供しています。
本ポジションでは、あらゆるMS関連オファリングにおいて新規ビジネス機会の創出や推進をリードし、弊社のMSビジネスの飛躍的な成⾧に貢献できる人材を募集しております。初期段階の提案や立ち上げフェーズに参画し、セールス戦略の策定、市場動向の把握、ソリューション知識の活用、等により、弊社ならではの価値をオファーすることでクライアントの成⾧を加速させる重要な役割を担うことが求められます。
職務内容は多岐にわたりますが、大事なことは、新しい事への好奇心、グローバルコミュニケーション、様々なタスクや課題解決に向けて、計画を立てて、推進し、科学的に管理することが重要です。そのためにも、物事を構造的に捉え、人にわかりやすい言葉で伝えることができることが必要です。また、アクセンチュアならではの他組織との連動によりMS技術だけにとどまらず経営・戦略・業務・他技術のフルラインナップでサービス提供することが可能。多くのクライアントでBest Of Breedのデジタル化基盤を構築しています。またグローバルと連携して最新技術や業界の動向をつかみ提案するチャンスが多い事も特徴です。
Microsoft社の技術を強味としながらクライアントのCXOクラスをカウンターとした企画・戦略フェーズから実装までE2Eで携わりたいと思う方の募集をお待ちしております。
本ポジションでは、あらゆるMS関連オファリングにおいて新規ビジネス機会の創出や推進をリードし、弊社のMSビジネスの飛躍的な成⾧に貢献できる人材を募集しております。初期段階の提案や立ち上げフェーズに参画し、セールス戦略の策定、市場動向の把握、ソリューション知識の活用、等により、弊社ならではの価値をオファーすることでクライアントの成⾧を加速させる重要な役割を担うことが求められます。
職務内容は多岐にわたりますが、大事なことは、新しい事への好奇心、グローバルコミュニケーション、様々なタスクや課題解決に向けて、計画を立てて、推進し、科学的に管理することが重要です。そのためにも、物事を構造的に捉え、人にわかりやすい言葉で伝えることができることが必要です。また、アクセンチュアならではの他組織との連動によりMS技術だけにとどまらず経営・戦略・業務・他技術のフルラインナップでサービス提供することが可能。多くのクライアントでBest Of Breedのデジタル化基盤を構築しています。またグローバルと連携して最新技術や業界の動向をつかみ提案するチャンスが多い事も特徴です。
Microsoft社の技術を強味としながらクライアントのCXOクラスをカウンターとした企画・戦略フェーズから実装までE2Eで携わりたいと思う方の募集をお待ちしております。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
以下のうちいずれかをお持ちの方
・ITコンサルティングあるいはSIerでのMS製品導入経験
・クライアントの業務変革に対しての情熱
【歓迎（WANT）】
・Microsoft系基盤ソリューション(O365, Azure、SQL Server、AD)に対する知見、提案・プランニング、及び導入の経験
・提案資料や説明資料の作成経験
・IT企画・中計立案支援
・チームマネジメント経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
以下のうちいずれかをお持ちの方
・ITコンサルティングあるいはSIerでのMS製品導入経験
・クライアントの業務変革に対しての情熱
【歓迎（WANT）】
・Microsoft系基盤ソリューション(O365, Azure、SQL Server、AD)に対する知見、提案・プランニング、及び導入の経験
・提案資料や説明資料の作成経験
・IT企画・中計立案支援
・チームマネジメント経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
・インテリジェントオートメーション(業務そのものやIT運用プロセスの超自動化と付加価値の創造)を実現するために、コンサルタントもしくはエンジニアとして様々な技術や弊社内のアセットツール群（SynOpsやAiOpsを含む）を用いて変革を実現していただきます。
・最新テクノロジーを組合せ、End to End の業務をサポートするシステムを提案・開発し、効果創出までを担っていただきます。
・お客様へ弊社アセット群、ワークフロー、チャットボット、AI-OCRやRPA導入など、業務効率化を実現する仕組みを短サイクルで提案し実現するスプリント型の変革を推進していただきます。
・業務やITオペレーション、日々の作業チケットに関するデータを収集し、分析し、ダッシュボードで可視化することにより継続的な変革をもたらすための仕組みを提案し、構築していただきます。
・これらの業務に携わることで、ビジネスの変化に合わせながらITシステムを継続して活用していく「Living Systems(進化し続けるシステム)」の実現を推進していただきます。
【TfLSは、以下の8つのチームから構成されています】
プロジェクトのフェーズごとに複数チームが連携し、それぞれの強みを発揮しながらインテリジェントオートメーションを実現します。
■オートメーションチーム （Automation）
オートメーション(RPA等)と周辺自動化ソリューション(プロセスマイニング、AI等)を組み合わせたインテリジェントオートメーションを実現するための計画策定、BPR、ソリューション導入、ガバナンス策定、及び内製化支援などを主導します。
■データ分析チーム（Data Platform）
企業のDX戦略を実現するためのデジタルツイン・エンタープライズアーキテクチャを支えるデータ基盤構築、データ活用のライフサイクル(収集、蓄積、活用、運用)に関わる業務を一気通貫で担います。
■デジタル化チーム（Digitalization）
デジタル化後の世界観を実現するためのソリューション選定・範囲策定・導入支援（ワークフロー、AI-OCR、バーチャルエージェント、デジタルアダプションといった領域）を主導します。
■プロジェクト管理チーム（Delivery）
システム、ツール導入におけるプロジェクト管理(PM)、および導入後の課題発生時の解決、テクノロジー領域におけるお客様専属のアドバイザーを担います。
■業務設計チーム （BA）
業務とテクノロジー双方の知識を活用し、ソリューション・導入ツールの検討やコスト試算、実行部隊・テクノロジー部隊とのブリッジ、案件管理やオファリング作成・発信などを担います
■テクノロジーソリューション策定チーム（Tech SA）
BPOサービスの提案フェーズにおいて、セールス担当、BPO SA（ソリューションアーキテクト）、業務移行、業務改革アーキテクトと共同でお客様の業務をBPO受託するためのテクノロジーソリューションを策定します
■オペレーション効率化チーム （AI-Ops）
IT保守運用やSI、セキュリティ管理、企業のビジネスオペレーションに対し、AIと融合した解決策をお客様と策定した上で、効果創出にむけた実装を行います
■開発実行チーム （Developers）
TfLSで求められる技術要素「RPA」「AIチャットボット」「AI‐OCR」「カスタムワークフロー」「ダッシュボードUI」の要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用の実行を担います。幅広くスキルを磨きながらフルスタックエンジニアを目指していきます。
・インテリジェントオートメーション(業務そのものやIT運用プロセスの超自動化と付加価値の創造)を実現するために、コンサルタントもしくはエンジニアとして様々な技術や弊社内のアセットツール群（SynOpsやAiOpsを含む）を用いて変革を実現していただきます。
・最新テクノロジーを組合せ、End to End の業務をサポートするシステムを提案・開発し、効果創出までを担っていただきます。
・お客様へ弊社アセット群、ワークフロー、チャットボット、AI-OCRやRPA導入など、業務効率化を実現する仕組みを短サイクルで提案し実現するスプリント型の変革を推進していただきます。
・業務やITオペレーション、日々の作業チケットに関するデータを収集し、分析し、ダッシュボードで可視化することにより継続的な変革をもたらすための仕組みを提案し、構築していただきます。
・これらの業務に携わることで、ビジネスの変化に合わせながらITシステムを継続して活用していく「Living Systems(進化し続けるシステム)」の実現を推進していただきます。
【TfLSは、以下の8つのチームから構成されています】
プロジェクトのフェーズごとに複数チームが連携し、それぞれの強みを発揮しながらインテリジェントオートメーションを実現します。
■オートメーションチーム （Automation）
オートメーション(RPA等)と周辺自動化ソリューション(プロセスマイニング、AI等)を組み合わせたインテリジェントオートメーションを実現するための計画策定、BPR、ソリューション導入、ガバナンス策定、及び内製化支援などを主導します。
■データ分析チーム（Data Platform）
企業のDX戦略を実現するためのデジタルツイン・エンタープライズアーキテクチャを支えるデータ基盤構築、データ活用のライフサイクル(収集、蓄積、活用、運用)に関わる業務を一気通貫で担います。
■デジタル化チーム（Digitalization）
デジタル化後の世界観を実現するためのソリューション選定・範囲策定・導入支援（ワークフロー、AI-OCR、バーチャルエージェント、デジタルアダプションといった領域）を主導します。
■プロジェクト管理チーム（Delivery）
システム、ツール導入におけるプロジェクト管理(PM)、および導入後の課題発生時の解決、テクノロジー領域におけるお客様専属のアドバイザーを担います。
■業務設計チーム （BA）
業務とテクノロジー双方の知識を活用し、ソリューション・導入ツールの検討やコスト試算、実行部隊・テクノロジー部隊とのブリッジ、案件管理やオファリング作成・発信などを担います
■テクノロジーソリューション策定チーム（Tech SA）
BPOサービスの提案フェーズにおいて、セールス担当、BPO SA（ソリューションアーキテクト）、業務移行、業務改革アーキテクトと共同でお客様の業務をBPO受託するためのテクノロジーソリューションを策定します
■オペレーション効率化チーム （AI-Ops）
IT保守運用やSI、セキュリティ管理、企業のビジネスオペレーションに対し、AIと融合した解決策をお客様と策定した上で、効果創出にむけた実装を行います
■開発実行チーム （Developers）
TfLSで求められる技術要素「RPA」「AIチャットボット」「AI‐OCR」「カスタムワークフロー」「ダッシュボードUI」の要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用の実行を担います。幅広くスキルを磨きながらフルスタックエンジニアを目指していきます。
求める経験 / スキル
※以下コンサルタントクラスでの応募要件です
◆応募要件
・開発経験 3年以上
（RPA等の自動化経験、もしくはオンライン業務システムの開発経験）
・インフラ構築経験 3年以上（クラウド環境、サーバー・NW構築）
・SI管理もしくは業務/ITコンサル経験（人事・会計・調達領域
◆望ましい経験・スキル
・Splunkを用いた構築業務
・Celonis等を用いたProcessMining経験
・ワークフロー基盤、AI-OCR、チャットボットの開発経験
・Pythonのプログラミング経験
・統計学、機械学習の知⾒
・Business Analystとしての業務自動化コンサルティングの経験（自社/ベンダー側どちらでもOK）
・お客様へのヒアリングを通して、課題抽出や施策案検討を行う上での、議事録作成やMicrosoft Excelを用いたデータ集計・加工、Microsoft PowerPointを用いた報告書作成経験
・英語力
◆求める人物像
・待ちの姿勢ではなく、自分から能動的に推進していける方
・論理的に思考し、他者に説明できる方
◆応募要件
・開発経験 3年以上
（RPA等の自動化経験、もしくはオンライン業務システムの開発経験）
・インフラ構築経験 3年以上（クラウド環境、サーバー・NW構築）
・SI管理もしくは業務/ITコンサル経験（人事・会計・調達領域
◆望ましい経験・スキル
・Splunkを用いた構築業務
・Celonis等を用いたProcessMining経験
・ワークフロー基盤、AI-OCR、チャットボットの開発経験
・Pythonのプログラミング経験
・統計学、機械学習の知⾒
・Business Analystとしての業務自動化コンサルティングの経験（自社/ベンダー側どちらでもOK）
・お客様へのヒアリングを通して、課題抽出や施策案検討を行う上での、議事録作成やMicrosoft Excelを用いたデータ集計・加工、Microsoft PowerPointを用いた報告書作成経験
・英語力
◆求める人物像
・待ちの姿勢ではなく、自分から能動的に推進していける方
・論理的に思考し、他者に説明できる方
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
複数あり
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
・ネットワークのクラウド化、5G、ゼロトラスト、リアルタイムオペレーション等、あらゆる業種のあらゆる企業にとってネットワークが重要課題となっています。
・Journey To Cloud（J2C）においてもネットワークは重要なコンポーネントの一つですし、産業変革を生み出すソリューションはAIに5Gを中心としたネットワークで情報伝達を行うことで可能になるともいえます。
・これらの課題・ビジネスニーズに応えるため、ネットワークに関するスペシャリストとして、お客様のネットワークビジネスを支援・推進していきます。
◆プロジェクト事例
・大手移動体通信事業者のクラウドネイティブのネットワーク立ち上げ支援
・5G/Local5Gサービス立ち上げ支援
・通信キャリアにおけるネットワークのソフトウェア・クラウド化の支援
・次世代エンタープライズネットワーク（企業LAN/WAN）の検討
・SASE（Secure Access Service Edge、Network＋Security）の検討・構築支援
・ネットワークのクラウド化、5G、ゼロトラスト、リアルタイムオペレーション等、あらゆる業種のあらゆる企業にとってネットワークが重要課題となっています。
・Journey To Cloud（J2C）においてもネットワークは重要なコンポーネントの一つですし、産業変革を生み出すソリューションはAIに5Gを中心としたネットワークで情報伝達を行うことで可能になるともいえます。
・これらの課題・ビジネスニーズに応えるため、ネットワークに関するスペシャリストとして、お客様のネットワークビジネスを支援・推進していきます。
◆プロジェクト事例
・大手移動体通信事業者のクラウドネイティブのネットワーク立ち上げ支援
・5G/Local5Gサービス立ち上げ支援
・通信キャリアにおけるネットワークのソフトウェア・クラウド化の支援
・次世代エンタープライズネットワーク（企業LAN/WAN）の検討
・SASE（Secure Access Service Edge、Network＋Security）の検討・構築支援
求める経験 / スキル
◆応募要件
・ネットワークに関する知見・経験
※通信事業会社、通信機器ベンダー、コンサルティング会社など
◆望ましい経験・スキル
コンサルティング経験や英語の実務経験があれば尚可
◆期待するヒューマンスキル
・コミュニケーション能力
・論理的思考力
・チームワーク、巻き込み力
・セルフスターター
・ネットワークに関する知見・経験
※通信事業会社、通信機器ベンダー、コンサルティング会社など
◆望ましい経験・スキル
コンサルティング経験や英語の実務経験があれば尚可
◆期待するヒューマンスキル
・コミュニケーション能力
・論理的思考力
・チームワーク、巻き込み力
・セルフスターター
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
官公庁、地方自治体、教育機関、医療機関など業界の中でも、特にグローバルにビジネスの拡大を志向する公共分野で最新テクノロジーや弊社のグローバルネットワークで培ってきた業界の知見・実績を活かし、高い業務、IT知識を持って、システムのソリューションの提案から、開発、導入、管理、推進、評価まで、プロジェクトを包括的に支援しています。
その中、多様化・複雑化を極めるビジネスの世界で、弊社と一緒にその大きな存在価値を発揮できる人財を探しています。
・ソリューション検討、システム開発計画の立案
・システム要件の定義
・システムアーキテクチャの選定・設計
・アプリケーションの設計・開発・テスト
・システム開発におけるプロジェクト管理・推進
・システム開発における各種支援
・システムアウトソーシングの計画策定
・システムアウトソーシングの立ち上げ・安定化
［PJ事例］
・経産省・中小企業庁をクライアントとした特定産業の成長戦略策定
・マイナンバーカードの導入促進、スマートシティのプランニング、実践支援
・国立大学の経営統合における計画策定、実行支援
・独立行政法人、政府系事業会社、公的法人の運営モデル高度化、効率化
・医療産業に関する産業構造変革、パイロットプロジェクトの実行支援
・外国企業の誘致、訪日観光客拡大、日本企業の海外展開支援
・日本産農林水産物・食品の「輸出戦略実行事業」
・「東北観光アドバイザー会議」での有識者による議論に基づいた東北観光復興に関する提言の策定を支援
・世界に通用する魅力ある観光地づくりを進めるための施策等策定及び推進体制整備業務
・横須賀市の市・県民税徴収業務の高度化に向けたアナリティクス業務
・学校法人内横断の約20万人の在学者・保護者・卒業生の情報を集約したデジタルプラットフォーム「KMDネット」の構築
・骨髄バンクの迅速な患者救命を支える「コーディネート支援システム」の更新
その中、多様化・複雑化を極めるビジネスの世界で、弊社と一緒にその大きな存在価値を発揮できる人財を探しています。
・ソリューション検討、システム開発計画の立案
・システム要件の定義
・システムアーキテクチャの選定・設計
・アプリケーションの設計・開発・テスト
・システム開発におけるプロジェクト管理・推進
・システム開発における各種支援
・システムアウトソーシングの計画策定
・システムアウトソーシングの立ち上げ・安定化
［PJ事例］
・経産省・中小企業庁をクライアントとした特定産業の成長戦略策定
・マイナンバーカードの導入促進、スマートシティのプランニング、実践支援
・国立大学の経営統合における計画策定、実行支援
・独立行政法人、政府系事業会社、公的法人の運営モデル高度化、効率化
・医療産業に関する産業構造変革、パイロットプロジェクトの実行支援
・外国企業の誘致、訪日観光客拡大、日本企業の海外展開支援
・日本産農林水産物・食品の「輸出戦略実行事業」
・「東北観光アドバイザー会議」での有識者による議論に基づいた東北観光復興に関する提言の策定を支援
・世界に通用する魅力ある観光地づくりを進めるための施策等策定及び推進体制整備業務
・横須賀市の市・県民税徴収業務の高度化に向けたアナリティクス業務
・学校法人内横断の約20万人の在学者・保護者・卒業生の情報を集約したデジタルプラットフォーム「KMDネット」の構築
・骨髄バンクの迅速な患者救命を支える「コーディネート支援システム」の更新
求める経験 / スキル
Job Description
官公庁、地方自治体、教育機関、医療機関など業界の中でも、特にグローバルにビジネスの拡大を志向する公共分野で最新テクノロジーや弊社のグローバルネットワークで培ってきた業界の知見・実績を活かし、高い業務、IT知識を持って、システムのソリューションの提案から、開発、導入、管理、推進、評価まで、プロジェクトを包括的に支援しています。
その中、多様化・複雑化を極めるビジネスの世界で、弊社と一緒にその大きな存在価値を発揮できる人財を探しています。
・ソリューション検討、システム開発計画の立案
・システム要件の定義
・システムアーキテクチャの選定・設計
・アプリケーションの設計・開発・テスト
・システム開発におけるプロジェクト管理・推進
・システム開発における各種支援
・システムアウトソーシングの計画策定
・システムアウトソーシングの立ち上げ・安定化
Basic Qualifications◆
・ビジネスレベルの日本語能力
以下のうちいずれかの経験をお持ちの方
・システム設計、開発経験者、システム導入経験者
◆Preferred Skills◆
・公共サービス・医療健康領域向けのシステム開発などの業務経験
・公共サービス・医療健康領域で働いたことがある
◆Professional Soft Skills◆
・中央省庁・自治体・独立行政法人・学校・医療機関などの公共領域のシステム設計開発プロジェクトで活躍したい方
・設計開発フェーズのみならず、システムの企画・提案、要件定義段階などの上流工程においても技術力を活かして活躍したい方
官公庁、地方自治体、教育機関、医療機関など業界の中でも、特にグローバルにビジネスの拡大を志向する公共分野で最新テクノロジーや弊社のグローバルネットワークで培ってきた業界の知見・実績を活かし、高い業務、IT知識を持って、システムのソリューションの提案から、開発、導入、管理、推進、評価まで、プロジェクトを包括的に支援しています。
その中、多様化・複雑化を極めるビジネスの世界で、弊社と一緒にその大きな存在価値を発揮できる人財を探しています。
・ソリューション検討、システム開発計画の立案
・システム要件の定義
・システムアーキテクチャの選定・設計
・アプリケーションの設計・開発・テスト
・システム開発におけるプロジェクト管理・推進
・システム開発における各種支援
・システムアウトソーシングの計画策定
・システムアウトソーシングの立ち上げ・安定化
Basic Qualifications◆
・ビジネスレベルの日本語能力
以下のうちいずれかの経験をお持ちの方
・システム設計、開発経験者、システム導入経験者
◆Preferred Skills◆
・公共サービス・医療健康領域向けのシステム開発などの業務経験
・公共サービス・医療健康領域で働いたことがある
◆Professional Soft Skills◆
・中央省庁・自治体・独立行政法人・学校・医療機関などの公共領域のシステム設計開発プロジェクトで活躍したい方
・設計開発フェーズのみならず、システムの企画・提案、要件定義段階などの上流工程においても技術力を活かして活躍したい方
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆仕事内容
プロダクトマネジャーとして、お客様から依頼されたプロジェクトを遂行していただきます。
◆具体的な業務内容
お客様の実現したいサービス、プロダクトを理解しながら、プロジェクトの進捗やタスク管理、顧客折衝
各専門分野のエンジニアやデザイナーとコミュニケーションを取り、要件や仕様の整理
- スマホアプリ実装技術 : Swift, Kotlin, Flutter 等
- Webフロントエンド技術 : HTML5, CSS3, React, AngularJS, Next.js, Vue.js, Nuxt.js 等
- Webバックエンド技術：PHP, Java, サーバーサイドKotlin, GoLang, node.js 等
- データベース技術：MySQL, PostgreSQL, DynamoDB 等
- インフラ（クラウド）: AWS , Google Cloud, Azure 等
プロダクトマネジャーとして、お客様から依頼されたプロジェクトを遂行していただきます。
◆具体的な業務内容
お客様の実現したいサービス、プロダクトを理解しながら、プロジェクトの進捗やタスク管理、顧客折衝
各専門分野のエンジニアやデザイナーとコミュニケーションを取り、要件や仕様の整理
- スマホアプリ実装技術 : Swift, Kotlin, Flutter 等
- Webフロントエンド技術 : HTML5, CSS3, React, AngularJS, Next.js, Vue.js, Nuxt.js 等
- Webバックエンド技術：PHP, Java, サーバーサイドKotlin, GoLang, node.js 等
- データベース技術：MySQL, PostgreSQL, DynamoDB 等
- インフラ（クラウド）: AWS , Google Cloud, Azure 等
求める経験 / スキル
◆必須条件
・経験：以下をすべて満たす方
- 要件定義、設計、顧客窓口、折衝経験
- プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメント経験１年以上・スキル - 日本語：ビジネスレベル
◆望ましい経験・スキル
- PHP、Java等のWeb系システムの開発経験2年以上
- 複数名のメンバー管理、工程管理、予算管理等の経験
- スマホアプリ開発プロジェクトの経験
- ストア公開経験ある方は尚歓迎
・経験：以下をすべて満たす方
- 要件定義、設計、顧客窓口、折衝経験
- プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメント経験１年以上・スキル - 日本語：ビジネスレベル
◆望ましい経験・スキル
- PHP、Java等のWeb系システムの開発経験2年以上
- 複数名のメンバー管理、工程管理、予算管理等の経験
- スマホアプリ開発プロジェクトの経験
- ストア公開経験ある方は尚歓迎
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
豊富なテクノロジー知見をもとに、クライアントのビジネス課題を解決する上で最適なテクノロジーを選び、ビジネスで活用するためのアプリケーション・インフラストラクチャアーキテクチャを策定する。
それを高効率、高品質で実現するためのアイデアを出し、クライアントに説明、合意するとともに、プロジェクトで必要となるツールやプロセスの整備まで担います。
主にクライアントの新しいサービスを作り出すプロジェクトに従事し、クライアントのビジネス課題を解決するためのソリューション、サービスのあるべきアーキテクチャを考えます。
ビジネスサイドからの要件を単に実現するのではなく、堅牢性、適応性、信頼性、柔軟性、効率性、保守性など、求められる真の要件を見極め、それを満たすシステムアーキテクチャを策定し、設計します。
高品質で高効率な開発を実現するため、標準プロセスやツールを整備しプロジェクト全体に浸透させるとともに、ソフトウエアエンジニアが作成したアウトプットが望ましい実装となっているかレビューします。
プロジェクトを円滑に進めるため、テクノロジーの観点からクライアントの様々なステークホルダーに対して説明、合意するとともに、エコシステムパートナーや社内の様々な知識・経験・スキルをつなぎ、リードします。
豊富なテクノロジー知見をもとに、クライアントのビジネス課題を解決する上で最適なテクノロジーを選び、ビジネスで活用するためのアプリケーション・インフラストラクチャアーキテクチャを策定する。
それを高効率、高品質で実現するためのアイデアを出し、クライアントに説明、合意するとともに、プロジェクトで必要となるツールやプロセスの整備まで担います。
主にクライアントの新しいサービスを作り出すプロジェクトに従事し、クライアントのビジネス課題を解決するためのソリューション、サービスのあるべきアーキテクチャを考えます。
ビジネスサイドからの要件を単に実現するのではなく、堅牢性、適応性、信頼性、柔軟性、効率性、保守性など、求められる真の要件を見極め、それを満たすシステムアーキテクチャを策定し、設計します。
高品質で高効率な開発を実現するため、標準プロセスやツールを整備しプロジェクト全体に浸透させるとともに、ソフトウエアエンジニアが作成したアウトプットが望ましい実装となっているかレビューします。
プロジェクトを円滑に進めるため、テクノロジーの観点からクライアントの様々なステークホルダーに対して説明、合意するとともに、エコシステムパートナーや社内の様々な知識・経験・スキルをつなぎ、リードします。
求める経験 / スキル
・オープン系開発言語を用いたシステム開発経験
・クラウドを利用したシステム開発経験
・フレームワークの整備・構築
・共通機能、共通アーキテクチャの検討・開発
・開発ツールの導入・展開
・セキュリティを考慮したアーキテクチャ設計やアプリ設計標準の策定
・ステークホルダーの調整経験
・ソフトウエア/ハードウエア/ネットワークの仕組みに対する深い理解
【望ましいスキル】
・チームワーク指向の職場環境への適応、貢献。協調力
・定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力
・エンジニア志向で、システム全体の構造を捉える理解力
・業務システムで使用される幅広い技術への関心と旺盛な向上心
・優れたリーダシップ、コミュニケーションスキル（書く能力と話す能力）、人間関係構築スキル
・美的センス、アートな感覚
・クラウドを利用したシステム開発経験
・フレームワークの整備・構築
・共通機能、共通アーキテクチャの検討・開発
・開発ツールの導入・展開
・セキュリティを考慮したアーキテクチャ設計やアプリ設計標準の策定
・ステークホルダーの調整経験
・ソフトウエア/ハードウエア/ネットワークの仕組みに対する深い理解
【望ましいスキル】
・チームワーク指向の職場環境への適応、貢献。協調力
・定型業務処理型ではなく課題解決型の思考力
・エンジニア志向で、システム全体の構造を捉える理解力
・業務システムで使用される幅広い技術への関心と旺盛な向上心
・優れたリーダシップ、コミュニケーションスキル（書く能力と話す能力）、人間関係構築スキル
・美的センス、アートな感覚
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆業務内容
企業におけるデジタルトランスフォーメーションを推進する。クライアントの業務やビジネスモデルそのものを理解したうえで、管理方針、プロセスを策定し、プロジェクトの遂行を担当します。
主にデジタルトランスフォーメーションPJに配属され、業務とシステムの全体構想を考慮しながらプロジェクト運営を行います。スケジュール/スコープ/コスト/リソース/リスク/調達の各種管理に対しての実行を担います。
・スクラムチームにおいては、常に変化に身を置き、計画変更を受け入れるようなアジャイルチームビルディング・コーチ
企業におけるデジタルトランスフォーメーションを推進する。クライアントの業務やビジネスモデルそのものを理解したうえで、管理方針、プロセスを策定し、プロジェクトの遂行を担当します。
主にデジタルトランスフォーメーションPJに配属され、業務とシステムの全体構想を考慮しながらプロジェクト運営を行います。スケジュール/スコープ/コスト/リソース/リスク/調達の各種管理に対しての実行を担います。
・スクラムチームにおいては、常に変化に身を置き、計画変更を受け入れるようなアジャイルチームビルディング・コーチ
求める経験 / スキル
・アジャイルプロジェクトの導入経験
・スクラムマスタ
・アジャイルコーチ
【望ましいスキル】
・要件定義フェーズでの実務経験
・インフラからアプリケーションまで幅広い技術に関する経験および知識
・システム間連携機能の設計・構築経験
・コーチングスキル、人間関係構築スキル、コミュニケーションスキル
・スクラムマスタ
・アジャイルコーチ
【望ましいスキル】
・要件定義フェーズでの実務経験
・インフラからアプリケーションまで幅広い技術に関する経験および知識
・システム間連携機能の設計・構築経験
・コーチングスキル、人間関係構築スキル、コミュニケーションスキル
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
Oracleパッケージプロダクトの導入に伴うソリューション設計・開発、
およびOracleコアテクノロジー製品の導入を行います。
【主な業務内容】
1．Oracle - ファイナンス
業界・業種を問わず、Oracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBSを中心とした
Oracleプロダクトの会計系アプリケーションの導入を進めるお客様に対して、
単なるシステム導入にとどまらず、プロジェクトの計画・企画段階から
お客様とのコミュニケーションを図り要件定義・基本設計（Configuration設計）を行い、
その後の開発/テスト/移行・導入後の安定化支援まで一貫したサービスを提供します。
2．Oracle - サプライチェーン
業界・業種を問わずOracle SCM Cloud、Oracle EBSに代表される
サプライチェーン系アプリケーションの導入を担当します。
プロジェクトの計画・企画段階からお客様とのコミュニケーションを図り
要件定義・基本設計・開発/テスト/移行・導入後の安定化支援まで
一貫したサービスを提供します。
3．Oracle – テクノロジー
Oracle Cloud(SaaS/PaaS/IaaS)、Oracle Exadata等の技術を利用した
インフラ基盤構築を主としつつも、Oracle FM等のミドルウェアを活用した
アーキテクチャの提案・構築や、Java/スクリプト言語等を活用したDevOps環境の整備を行う等、
ハード・OSレベルからアプリケーションレベルまでフルスタックの基盤領域を担当します。
4．Oracle – エンジニア
業界・業種を問わずOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBSに代表される
Oracleアプリケーション製品を活用したSI案件にエンジニアとして参画し、
アプリケーションの設計・開発・テスト・移行及び、それらの管理を担当します。
主に、Java、PL/SQL、Oracle APEXを用いたアドオン機能開発、
オフショア開発におけるオフショア管理を担当します。
およびOracleコアテクノロジー製品の導入を行います。
【主な業務内容】
1．Oracle - ファイナンス
業界・業種を問わず、Oracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBSを中心とした
Oracleプロダクトの会計系アプリケーションの導入を進めるお客様に対して、
単なるシステム導入にとどまらず、プロジェクトの計画・企画段階から
お客様とのコミュニケーションを図り要件定義・基本設計（Configuration設計）を行い、
その後の開発/テスト/移行・導入後の安定化支援まで一貫したサービスを提供します。
2．Oracle - サプライチェーン
業界・業種を問わずOracle SCM Cloud、Oracle EBSに代表される
サプライチェーン系アプリケーションの導入を担当します。
プロジェクトの計画・企画段階からお客様とのコミュニケーションを図り
要件定義・基本設計・開発/テスト/移行・導入後の安定化支援まで
一貫したサービスを提供します。
3．Oracle – テクノロジー
Oracle Cloud(SaaS/PaaS/IaaS)、Oracle Exadata等の技術を利用した
インフラ基盤構築を主としつつも、Oracle FM等のミドルウェアを活用した
アーキテクチャの提案・構築や、Java/スクリプト言語等を活用したDevOps環境の整備を行う等、
ハード・OSレベルからアプリケーションレベルまでフルスタックの基盤領域を担当します。
4．Oracle – エンジニア
業界・業種を問わずOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBSに代表される
Oracleアプリケーション製品を活用したSI案件にエンジニアとして参画し、
アプリケーションの設計・開発・テスト・移行及び、それらの管理を担当します。
主に、Java、PL/SQL、Oracle APEXを用いたアドオン機能開発、
オフショア開発におけるオフショア管理を担当します。
求める経験 / スキル
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
１．Oracle - ファイナンス
以下を１年以上経験している方
・Oracleパッケージプロダクト（特にOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud）を用いた
アプリケーション要件定義／基本設計（Configuration設計）
または、以下を3年以上経験しており、今後上記Cloud製品の知見を深める意欲のある方
・Oracleパッケージプロダクト(Oracle EBS、Hyperion Planning)を用いた
アプリケーション要件定義／基本設計（Configuration設計）
・Oracleに関わらず、会計システムの基本設計/開発/テスト/導入経験、
および会計システムの本番運用・管理・機能拡張経験
【望ましい経験・スキル】
・経理、財務、管理会計に関する業務知識
２．Oracle - サプライチェーン
以下を１年以上経験している方
・Oracleパッケージプロダクト（Procurement Cloud、SCM Cloud）における要件定義／基本設計
または、以下を３年以上経験しており、今後上記Cloud製品の知見を深める意欲のある方
・Oracleパッケージプロダクト（Oracle EBS、Oracle CC&B）における要件定義／基本設計
・基本設計以降の作業に対する管理スキル及びご経験
【望ましい経験・スキル】
・販売、調達、在庫管理、物流、生産管理、製造に関する業務知識
3．Oracle - テクノロジー
以下いずれかを１年以上経験している方
・Oracle Database における技術的知識、基盤構築経験（RAC、Data Guard等）
・Oracle ベースシステムのパフォーマンス・チューニング経験（SQLチューニング含む）
・Oracle Platform 統合／刷新におけるプランニングスキル、経験
・Oracle Cloudにおける技術的知識、基盤構築経験
・EBS、Oracle CC&B、SOA/FMW等のOracle 製品の基盤領域における技術知識、導入・運用経験
・Oracleミドルウェアを活用したアプリケーションアーキテクチャの設計/構築経験
【望ましい経験・スキル】
・アーキテクチャ設計/開発経験
・Oracle アプリケーションのチューニング経験（Java、SQL、PL/SQL等）
・Oracle Cloudでの基盤設計/構築経験
・AWS/Azure等での基盤設計/構築経験
4．Oracle – エンジニア
以下いずれかを１年以上経験している方
・Oracle ERP（特にOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBS）に対する
アドオンプログラム（画面・帳票・バッチ・I/F・移行 等）の設計/開発経験（Java、 APEX、ADF、PL/SQL 等）
・Oracle BI製品（Analytics Cloud、BIEE 等の導入/設計/開発経験
・Oracleデータ統合・I/F・移行に関する基盤製品
（Oracle Data Integrator、Oracle Golden Gate、SOA 等）の導入/設計/開発経験
【望ましい経験・スキル】
・Java、PL/SQL設計/開発経験
・チームリーダー、プロジェクト管理経験(タスク管理、進捗管理、課題/リスク管理 等)
・オフショア開発管理経験
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
１．Oracle - ファイナンス
以下を１年以上経験している方
・Oracleパッケージプロダクト（特にOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud）を用いた
アプリケーション要件定義／基本設計（Configuration設計）
または、以下を3年以上経験しており、今後上記Cloud製品の知見を深める意欲のある方
・Oracleパッケージプロダクト(Oracle EBS、Hyperion Planning)を用いた
アプリケーション要件定義／基本設計（Configuration設計）
・Oracleに関わらず、会計システムの基本設計/開発/テスト/導入経験、
および会計システムの本番運用・管理・機能拡張経験
【望ましい経験・スキル】
・経理、財務、管理会計に関する業務知識
２．Oracle - サプライチェーン
以下を１年以上経験している方
・Oracleパッケージプロダクト（Procurement Cloud、SCM Cloud）における要件定義／基本設計
または、以下を３年以上経験しており、今後上記Cloud製品の知見を深める意欲のある方
・Oracleパッケージプロダクト（Oracle EBS、Oracle CC&B）における要件定義／基本設計
・基本設計以降の作業に対する管理スキル及びご経験
【望ましい経験・スキル】
・販売、調達、在庫管理、物流、生産管理、製造に関する業務知識
3．Oracle - テクノロジー
以下いずれかを１年以上経験している方
・Oracle Database における技術的知識、基盤構築経験（RAC、Data Guard等）
・Oracle ベースシステムのパフォーマンス・チューニング経験（SQLチューニング含む）
・Oracle Platform 統合／刷新におけるプランニングスキル、経験
・Oracle Cloudにおける技術的知識、基盤構築経験
・EBS、Oracle CC&B、SOA/FMW等のOracle 製品の基盤領域における技術知識、導入・運用経験
・Oracleミドルウェアを活用したアプリケーションアーキテクチャの設計/構築経験
【望ましい経験・スキル】
・アーキテクチャ設計/開発経験
・Oracle アプリケーションのチューニング経験（Java、SQL、PL/SQL等）
・Oracle Cloudでの基盤設計/構築経験
・AWS/Azure等での基盤設計/構築経験
4．Oracle – エンジニア
以下いずれかを１年以上経験している方
・Oracle ERP（特にOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBS）に対する
アドオンプログラム（画面・帳票・バッチ・I/F・移行 等）の設計/開発経験（Java、 APEX、ADF、PL/SQL 等）
・Oracle BI製品（Analytics Cloud、BIEE 等の導入/設計/開発経験
・Oracleデータ統合・I/F・移行に関する基盤製品
（Oracle Data Integrator、Oracle Golden Gate、SOA 等）の導入/設計/開発経験
【望ましい経験・スキル】
・Java、PL/SQL設計/開発経験
・チームリーダー、プロジェクト管理経験(タスク管理、進捗管理、課題/リスク管理 等)
・オフショア開発管理経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
【業務内容】
SAP導入を契機に全社改革やグローバルオペレーションを実現し、お客様のビジネス変革を推進していただきます。
アクセンチュアではグローバル単位でのプロジェクトが多く、国内を代表する大企業や外資系企業に対して、アクセンチュアのグローバル拠点や社内の複数の部署と連携し、お客様の変革に携わっていただきます。
【アクセンチュアに SAPコンサルタント / エンジニア としてご入社いただくメリット】
■企業変革、オペレーションのグローバル化、DX化の中心で活躍できる
SAPで変革を促す基幹業務は企業のビジネスの根幹を担っており、SAP導入プロジェクトを通じて、お客様のビジネスそのものを大きく変革します。
お客様の企業がグローバル化するに伴い、世界中に分散するデータの可視化や業務の標準化・デジタル化が求められており、SAPはその中心的役割を担っています。
■大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーへのキャリアを目指せる
アクセンチュアのお客様は、国内を代表する大企業や外資系企業が中心であり、そのSAPプロジェクトは大規模かつグローバルで、他社やその業界のベンチマークとなっています。
また、アクセンチュアが手がけるSAPプロジェクトはほぼすべてが直接受注かつ計画段階を含めたプロジェクトの全工程をカバーしており、プロジェクトを通じてアクセンチュアの方法論や管理手法を経験することで、大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーを目指せる機会があります。
■充実した教育体制
アクセンチュアはグローバルにわたりSAP関連のトレーニングコースを多数提供しており、加えて、日本独自のトレーニングの開発・開催も活発に行われています。
■SAPを中心に幅広い知識が得られる
アクセンチュアのSAPプロジェクトは、基幹システムのデータが必要なアクセンチュアの他のプロジェクト（新たな経営管理手法の策定、顧客体験の向上、デジタルツインの実現など）と連携して推進されます。
近年のデジタル化の進展とSAP社のサービス拡大に伴い、従来のSAPコア領域に加えて、分析・予測に関連する新しいテクノロジー導入や最新の開発手法の活用によって、SAPプロジェクト自体が進化を遂げています。
さらに、クラウドサービスやECパッケージなど、複数のソフトウェアを同時に導入するハイブリッド型プロジェクトも多数存在しています。
■SAP社や企業との協業による先進的な取り組み
アクセンチュアはSAP社やお客様企業と協業し、SAPを活用したサステナビリティ経営の実現、地方創生、中小企業支援といった先進的な取り組みを実施しています。
【プロジェクト例】
・大手半導体メーカーのグローバル基幹システム構築、全社展開およびクラウドソリューションによる調達業務改革
・大手通信業の最新テクノロジーを活用した全社見える化の促進
・大手メーカーの基幹システム刷新とデジタルツインの実現
・大手ハイテクメーカーのIT組織改革とその一環での基幹システムの保守運用および拡張
・大手ハイテクメーカーの基幹システムの刷新およびグローバル展開
・大手インフラ企業の大規模企業統合に伴う基幹システム統合とDXプラットフォームの構築
SAP導入を契機に全社改革やグローバルオペレーションを実現し、お客様のビジネス変革を推進していただきます。
アクセンチュアではグローバル単位でのプロジェクトが多く、国内を代表する大企業や外資系企業に対して、アクセンチュアのグローバル拠点や社内の複数の部署と連携し、お客様の変革に携わっていただきます。
【アクセンチュアに SAPコンサルタント / エンジニア としてご入社いただくメリット】
■企業変革、オペレーションのグローバル化、DX化の中心で活躍できる
SAPで変革を促す基幹業務は企業のビジネスの根幹を担っており、SAP導入プロジェクトを通じて、お客様のビジネスそのものを大きく変革します。
お客様の企業がグローバル化するに伴い、世界中に分散するデータの可視化や業務の標準化・デジタル化が求められており、SAPはその中心的役割を担っています。
■大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーへのキャリアを目指せる
アクセンチュアのお客様は、国内を代表する大企業や外資系企業が中心であり、そのSAPプロジェクトは大規模かつグローバルで、他社やその業界のベンチマークとなっています。
また、アクセンチュアが手がけるSAPプロジェクトはほぼすべてが直接受注かつ計画段階を含めたプロジェクトの全工程をカバーしており、プロジェクトを通じてアクセンチュアの方法論や管理手法を経験することで、大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーを目指せる機会があります。
■充実した教育体制
アクセンチュアはグローバルにわたりSAP関連のトレーニングコースを多数提供しており、加えて、日本独自のトレーニングの開発・開催も活発に行われています。
■SAPを中心に幅広い知識が得られる
アクセンチュアのSAPプロジェクトは、基幹システムのデータが必要なアクセンチュアの他のプロジェクト（新たな経営管理手法の策定、顧客体験の向上、デジタルツインの実現など）と連携して推進されます。
近年のデジタル化の進展とSAP社のサービス拡大に伴い、従来のSAPコア領域に加えて、分析・予測に関連する新しいテクノロジー導入や最新の開発手法の活用によって、SAPプロジェクト自体が進化を遂げています。
さらに、クラウドサービスやECパッケージなど、複数のソフトウェアを同時に導入するハイブリッド型プロジェクトも多数存在しています。
■SAP社や企業との協業による先進的な取り組み
アクセンチュアはSAP社やお客様企業と協業し、SAPを活用したサステナビリティ経営の実現、地方創生、中小企業支援といった先進的な取り組みを実施しています。
【プロジェクト例】
・大手半導体メーカーのグローバル基幹システム構築、全社展開およびクラウドソリューションによる調達業務改革
・大手通信業の最新テクノロジーを活用した全社見える化の促進
・大手メーカーの基幹システム刷新とデジタルツインの実現
・大手ハイテクメーカーのIT組織改革とその一環での基幹システムの保守運用および拡張
・大手ハイテクメーカーの基幹システムの刷新およびグローバル展開
・大手インフラ企業の大規模企業統合に伴う基幹システム統合とDXプラットフォームの構築
求める経験 / スキル
下記はConsultantクラス採用での必須条件です。
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部門にて、SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO、FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PMのいずれかの業務プロセス経験２年以上
【望ましい経験・スキル】
・英語（TOEIC 650点以上）
※グローバルプロジェクトが多いため英語に苦手意識がないことが望ましい
・ビジネスレベルの日本語力
・HANA、SAPのCloud製品（ARIBA, SuccessFactors, hybris, Cloud for Customer等）に対する知見
・製造業または素材・エネルギー業界でのご経験
【期待するヒューマンスキル】
・業務の早期キャッチアップ能力（充実した研修体制あり）
・コミュニケーション能力
【必須要件】
以下のいずれかの経験がある方
コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部門にて、SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO、FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PMのいずれかの業務プロセス経験２年以上
【望ましい経験・スキル】
・英語（TOEIC 650点以上）
※グローバルプロジェクトが多いため英語に苦手意識がないことが望ましい
・ビジネスレベルの日本語力
・HANA、SAPのCloud製品（ARIBA, SuccessFactors, hybris, Cloud for Customer等）に対する知見
・製造業または素材・エネルギー業界でのご経験
【期待するヒューマンスキル】
・業務の早期キャッチアップ能力（充実した研修体制あり）
・コミュニケーション能力
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
◆モバイルエクスペリエンスエンジニア
企業における、最先端のモバイル領域の開発・サービス開発や、テクニカルアドバイスに携わって頂きます。エンジニア視点で最新技術を活用したアプリの仕様提案を行う中で、UI/UXデザイナーとも密に協業するポジションです。
・コンシューマ向けサービス領域については、カスタマーエクスペリエンス設計メンバーと一緒に新たな顧客体験を創出し、その体験を提供するモバイルアプリ／Webのサービスデザイン・開発を行っていただきます。
・業務系サービス領域については、お客さまのビジネス・課題を深く理解しているコンサルタントと一緒に新たなビジネスプロセスを設計し、その体験を提供するモバイルアプリ/Webのデザイン・開発をお任せ致します。(お持ちのスキルや志向性によってアサインを検討します）
<具体的な業務内容例>
・モバイルアプリ／Webのサービス設計・開発
・テクニカルアドバイザリー
・デザインコンセプト設計
・プロトタイプ開発
・アジャイル開発
企業における、最先端のモバイル領域の開発・サービス開発や、テクニカルアドバイスに携わって頂きます。エンジニア視点で最新技術を活用したアプリの仕様提案を行う中で、UI/UXデザイナーとも密に協業するポジションです。
・コンシューマ向けサービス領域については、カスタマーエクスペリエンス設計メンバーと一緒に新たな顧客体験を創出し、その体験を提供するモバイルアプリ／Webのサービスデザイン・開発を行っていただきます。
・業務系サービス領域については、お客さまのビジネス・課題を深く理解しているコンサルタントと一緒に新たなビジネスプロセスを設計し、その体験を提供するモバイルアプリ/Webのデザイン・開発をお任せ致します。(お持ちのスキルや志向性によってアサインを検討します）
<具体的な業務内容例>
・モバイルアプリ／Webのサービス設計・開発
・テクニカルアドバイザリー
・デザインコンセプト設計
・プロトタイプ開発
・アジャイル開発
求める経験 / スキル
※以下Consultantクラスの応募要件です。
◆応募要件（モバイルエクスペリエンスエンジニア）
システム開発経験3年以上
・iOS、Androidを始めとするモバイルの開発経験がある方
‐ネイティブ形式：Swift,Kotlin,Objective-c,Android-Java いずれかの強みを持つ方
‐ハイブリッド形式：React,Angular,Vue.jsなど
‐Web形式:HTML5,Javascript
・システムアーキテクチャの理解
・技術調査・研究に強い興味を持ち最新技術に追従できる方
・自らもエンジニアリングを行えるだけの高い技術スキルを有し、技術課題の解決や品質を担保していただける方
◆開発端末
・iPhone/iPad/Android
・Windows10/Macbook Pro ※開発者用ハイスペックPCもあり
◆ツール
・Github
・Jenkins
・JIRA/Confluence
・Teams/Slack
◆技術スタック
・フロントサイド：Swift, Kotlin, Angular, React, Flutter, TypeScript, JavaScript, Vue.js など
・サーバサイド：Java, Spring boot, Node.js など
・データベース：Firebase, Azure functions, Lambda/fargate MySQL, Postgresql, Aurora/RDS/Redshift, Redis など
・クラウド：AWS, Azure, GCP
◆応募要件（モバイルエクスペリエンスエンジニア）
システム開発経験3年以上
・iOS、Androidを始めとするモバイルの開発経験がある方
‐ネイティブ形式：Swift,Kotlin,Objective-c,Android-Java いずれかの強みを持つ方
‐ハイブリッド形式：React,Angular,Vue.jsなど
‐Web形式:HTML5,Javascript
・システムアーキテクチャの理解
・技術調査・研究に強い興味を持ち最新技術に追従できる方
・自らもエンジニアリングを行えるだけの高い技術スキルを有し、技術課題の解決や品質を担保していただける方
◆開発端末
・iPhone/iPad/Android
・Windows10/Macbook Pro ※開発者用ハイスペックPCもあり
◆ツール
・Github
・Jenkins
・JIRA/Confluence
・Teams/Slack
◆技術スタック
・フロントサイド：Swift, Kotlin, Angular, React, Flutter, TypeScript, JavaScript, Vue.js など
・サーバサイド：Java, Spring boot, Node.js など
・データベース：Firebase, Azure functions, Lambda/fargate MySQL, Postgresql, Aurora/RDS/Redshift, Redis など
・クラウド：AWS, Azure, GCP
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
アクセンチュアのセールス部隊は、お客様のさまざまな変革を支援するため、各領域で世界を代表するエコシステムパートナーの製品を提供しています。
セールス担当として、お客様や社内のリーダーシップ、お客様担当チームなど多様なステークホルダーと連携し、エコシステムパートナーの製品をアクセンチュアを通じて導入・販売するための計画を取りまとめて実行に移し、数値目標の達成を目指します。
また、アクセンチュアのグローバルネットワークを活かし、日本法人のない海外の新興エコシステムパートナーを日本市場に先駆けて提案するなど、グローバル企業としての強みを活かしたビジネスを推進します。
セールス担当として、お客様や社内のリーダーシップ、お客様担当チームなど多様なステークホルダーと連携し、エコシステムパートナーの製品をアクセンチュアを通じて導入・販売するための計画を取りまとめて実行に移し、数値目標の達成を目指します。
また、アクセンチュアのグローバルネットワークを活かし、日本法人のない海外の新興エコシステムパートナーを日本市場に先駆けて提案するなど、グローバル企業としての強みを活かしたビジネスを推進します。
求める経験 / スキル
◆応募要件
下記いずれかを有する方
· IT業界でのセールス経験（特に、自社製品だけでなくサードパーティの製品を扱うSIerなどで、お客様とパートナーの間に入り、お客様への直接対面のセールス経験が望ましい）
· IT業界のエコシステムパートナーの動向、ソリューション動向など業界トレンドへの興味、関心
◆望ましい経験・スキル
· ソフトウェア製品に関する契約および法的知識
· クライアントを担当した経験、その業界のナレッジ
◆期待するヒューマンスキル
・セルフスターターであり、新しいことへのチャレンジ精神、セールスマインドをもっていること
・社内外の様々なステークホルダーを巻き込み、前に進めるコミュニケーションスキル
・失敗してもそれを糧に明るく前向きに業務に取り組める姿勢
下記いずれかを有する方
· IT業界でのセールス経験（特に、自社製品だけでなくサードパーティの製品を扱うSIerなどで、お客様とパートナーの間に入り、お客様への直接対面のセールス経験が望ましい）
· IT業界のエコシステムパートナーの動向、ソリューション動向など業界トレンドへの興味、関心
◆望ましい経験・スキル
· ソフトウェア製品に関する契約および法的知識
· クライアントを担当した経験、その業界のナレッジ
◆期待するヒューマンスキル
・セルフスターターであり、新しいことへのチャレンジ精神、セールスマインドをもっていること
・社内外の様々なステークホルダーを巻き込み、前に進めるコミュニケーションスキル
・失敗してもそれを糧に明るく前向きに業務に取り組める姿勢
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
IPS-MSは、Accentureとして、世界中のすべての人々とビジネスの持つ可能性を最大限に引き出すため、マイクロソフトの製品、サービス、ソフトウェア、デバイスの実装、適用を通じてクライアント企業のデジタル化とイノベーションを通じた、企業の変革に向けてのコンサルティングワークを提供しています。
立上から2年連続してBusiness Application（D365、PowerPlatform）領域においてMicrosoft Patrner of the Yearを受賞などその成果を内外から高く評価を頂いております。
具体的には本ポジションではビジネス、アプリケーション、データ、テクニカルアーキテクチャ全てに関しての知識を活し、Microsoft技術を活用したデジタルトランスフォーメーションを究極的にはCEO/CFO/CIOなどのCクラスの目線で討議ができるITコンサルタントロールとなります。
D365 F&OとCEのようなERP・CRMにデータをどうやってリアルタイムに取得するか、データを分析し業績に貢献できるような示唆をどう経営に与えられるか、その表現方法として「Microsoft Teams」「Power BI」による新しいEmployee Experience(従業員体験）の提供、やセキュリティ対策など、企業の変革をトータルで考え適切なソリューションを提供し、多種多様な課題に対する課題解決を行います。
このポジションならではの面白さとしては顧客の業務のグローバル標準化、シンプル化をアクセンチュア・アバナード・マイクロソフトの海外を含めた仲間とのグローバルな協業にて実現するという点です。難易度はもちろん高いですが、価値の高いテーマを通じて顧客企業の価値向上に関われます。
職務内容は多岐にわたりますが、大事なことは、様々なタスクや課題解決に向けて、計画を立てて、推進し、科学的に管理することです。そのためにも、物事を構造的に捉え、人にわかりやすい言葉で伝えることができることが必要です。
また、アクセンチュアならではの他組織との連動によりMS技術だけにとどまらず経営・戦略・業務・他技術のフルラインナップでサービス提供することが可能。商材やフェーズ、課題解決案に問わられることなく多くのクライアントで最適なデジタル経営基盤を構築しています。
Microsoft社の技術を強味としながらクライアントのCXOクラスをカウンターとした企画・戦略フェーズから実装までE2Eで携わりたいと思う方の募集をお待ちしております。
立上から2年連続してBusiness Application（D365、PowerPlatform）領域においてMicrosoft Patrner of the Yearを受賞などその成果を内外から高く評価を頂いております。
具体的には本ポジションではビジネス、アプリケーション、データ、テクニカルアーキテクチャ全てに関しての知識を活し、Microsoft技術を活用したデジタルトランスフォーメーションを究極的にはCEO/CFO/CIOなどのCクラスの目線で討議ができるITコンサルタントロールとなります。
D365 F&OとCEのようなERP・CRMにデータをどうやってリアルタイムに取得するか、データを分析し業績に貢献できるような示唆をどう経営に与えられるか、その表現方法として「Microsoft Teams」「Power BI」による新しいEmployee Experience(従業員体験）の提供、やセキュリティ対策など、企業の変革をトータルで考え適切なソリューションを提供し、多種多様な課題に対する課題解決を行います。
このポジションならではの面白さとしては顧客の業務のグローバル標準化、シンプル化をアクセンチュア・アバナード・マイクロソフトの海外を含めた仲間とのグローバルな協業にて実現するという点です。難易度はもちろん高いですが、価値の高いテーマを通じて顧客企業の価値向上に関われます。
職務内容は多岐にわたりますが、大事なことは、様々なタスクや課題解決に向けて、計画を立てて、推進し、科学的に管理することです。そのためにも、物事を構造的に捉え、人にわかりやすい言葉で伝えることができることが必要です。
また、アクセンチュアならではの他組織との連動によりMS技術だけにとどまらず経営・戦略・業務・他技術のフルラインナップでサービス提供することが可能。商材やフェーズ、課題解決案に問わられることなく多くのクライアントで最適なデジタル経営基盤を構築しています。
Microsoft社の技術を強味としながらクライアントのCXOクラスをカウンターとした企画・戦略フェーズから実装までE2Eで携わりたいと思う方の募集をお待ちしております。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
以下のうちいずれかをお持ちの方
・ITコンサルティングあるいはSIerでのMS製品導入経験
・クライアントの業務変革に対しての情熱
【歓迎（WANT）】
・Microsoft系基盤ソリューション(O365, Azure、SQL Server、AD)に対する知見、提案・プランニング、及び導入の経験
・提案資料や説明資料の作成経験
・IT企画・中計立案支援
・チームマネジメント経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
以下のうちいずれかをお持ちの方
・ITコンサルティングあるいはSIerでのMS製品導入経験
・クライアントの業務変革に対しての情熱
【歓迎（WANT）】
・Microsoft系基盤ソリューション(O365, Azure、SQL Server、AD)に対する知見、提案・プランニング、及び導入の経験
・提案資料や説明資料の作成経験
・IT企画・中計立案支援
・チームマネジメント経験
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
当社は、戦略の策定からアウトソーシングまで、文字通り”end－to－end”で顧客に対して目に見える成果を提供できる唯一のファームであると自負しています。
その中で、以下領域に関する高い経験・知見を活かしたコンサルタントとして、お力を発揮頂ける方を求めております。
①自動車
②産業機械
③ライフサイエンス
④リテール
⑤消費財・サービス
当領域のクライアントに対するコンサルティングはもちろん、当領域の知見を活かした様々な領域のクライアントに対するコンサルティングを行っていただきます。コンサルティングといっても、所謂プロジェクトの実践に加えて、大きく2つのミッションが期待されています。
・Accenture全体の「Spearhead」として、業界全体、またはクライアントがTransformationを果たし、社会的価値・企業価値を向上するためのプランの策定を行います。その実行に際しては、Strategy & Consulting Group内にとどまらず、すべてのメンバーとCollaborationするリーダーとして活躍いただきます。
・広く社会に対してAccentureとしての考えを発信する「Thought Leader」としての役割も追っており、チーム内で考えをまとめたうえで、セミナー、出版、取材対応、テレビ出演などを通じて発信をしていく一員となっていただきます。
その中で、以下領域に関する高い経験・知見を活かしたコンサルタントとして、お力を発揮頂ける方を求めております。
①自動車
②産業機械
③ライフサイエンス
④リテール
⑤消費財・サービス
当領域のクライアントに対するコンサルティングはもちろん、当領域の知見を活かした様々な領域のクライアントに対するコンサルティングを行っていただきます。コンサルティングといっても、所謂プロジェクトの実践に加えて、大きく2つのミッションが期待されています。
・Accenture全体の「Spearhead」として、業界全体、またはクライアントがTransformationを果たし、社会的価値・企業価値を向上するためのプランの策定を行います。その実行に際しては、Strategy & Consulting Group内にとどまらず、すべてのメンバーとCollaborationするリーダーとして活躍いただきます。
・広く社会に対してAccentureとしての考えを発信する「Thought Leader」としての役割も追っており、チーム内で考えをまとめたうえで、セミナー、出版、取材対応、テレビ出演などを通じて発信をしていく一員となっていただきます。
求める経験 / スキル
【主な求めるご経験】コンサルタント・シニアコンサルタント問わず
・業界における知見・経験・専門性
・産業構造変革、Thought Leadershipに対するAspiration
・他者を巻き込むコミュニケーション能力
【歓迎（WANT）】※シニアコンサルタント・マネージャー以上
・コンサルティング経験、プロジェクトマネジメント経験
・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
・英語を用いたグローバルイニシアティブの実施経験（自動車・産業機械・ライフサイエンス・消費財他）
・業界における知見・経験・専門性
・産業構造変革、Thought Leadershipに対するAspiration
・他者を巻き込むコミュニケーション能力
【歓迎（WANT）】※シニアコンサルタント・マネージャー以上
・コンサルティング経験、プロジェクトマネジメント経験
・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
・英語を用いたグローバルイニシアティブの実施経験（自動車・産業機械・ライフサイエンス・消費財他）
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
テクノロジーが手段であった時代は終わりました。テクノロジーがイノベーションをもたらす時代であり、
テクノロジーフル活用し新しいビジネス/市場を切り開けない企業に未来はありません。
本ポジションでは、New IT活用によるイノベーション戦略立案、企業変革の全体構想、企業のIT活用全般に対するCXOに対するアドバイス等、
クライアント企業の変革パートナーにたり得るテクノロジーコンサルタントを募集します。
机上の議論だけに留まらず、アジャイル型で施策を実際に試しながら進めていくのが、今の時代に求められていることであり、
そのような手触り感あるリアリティをもったアプローチを取れるところが、我々のユニークなところであり競合にない価値です。
【具体的な職務内容例】
•DXやGlobalization等に向けた包括的IT戦略立案/ITグランドデザイン、施策実行支援
（エンタープライズ・アーキテクチャ、IT投資プラン、デジタル＆クラウド戦略等）
•ITオペレーティングモデル変革プラン立案、実行支援
•DXに向けたIT組織改革・人材育成プランの立案・実行支援
テクノロジーフル活用し新しいビジネス/市場を切り開けない企業に未来はありません。
本ポジションでは、New IT活用によるイノベーション戦略立案、企業変革の全体構想、企業のIT活用全般に対するCXOに対するアドバイス等、
クライアント企業の変革パートナーにたり得るテクノロジーコンサルタントを募集します。
机上の議論だけに留まらず、アジャイル型で施策を実際に試しながら進めていくのが、今の時代に求められていることであり、
そのような手触り感あるリアリティをもったアプローチを取れるところが、我々のユニークなところであり競合にない価値です。
【具体的な職務内容例】
•DXやGlobalization等に向けた包括的IT戦略立案/ITグランドデザイン、施策実行支援
（エンタープライズ・アーキテクチャ、IT投資プラン、デジタル＆クラウド戦略等）
•ITオペレーティングモデル変革プラン立案、実行支援
•DXに向けたIT組織改革・人材育成プランの立案・実行支援
求める経験 / スキル
上記業務に活かせる相応の御経験
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
仕事内容
Big Data、Fintech、IoT、AI、等のような様々な要素を持つデジタルトランスフォーメーション案件において、データ活用のためのアーキテクチャと個々のソリューションの選定、活用のための組織の在り方などを定義し、その実現を推進するコンサルティングを行います。
◆役割・期待
クライアントのデータ活用の参謀として、最先端かつ幅広いソリューションを適用しながら、クライアントのデジタル化の根幹となるデータ活用のための戦略・アーキテクチャを描き、実際の構築にも携われることが醍醐味です。また、海外の専門家やデリバリセンターとも連携しながら、新しいソリューションをスピード感を持ちながらスケールさせるといったグローバルでの活躍の機会もご提供致します。
具体的には以下の5つのケイパビリティからお客様を支援しています。
① Data Strategy
データ活用と分析基盤構築の豊富な実績に裏打ちされた”実現性のある”データ戦略を策定
② Data Utilization
BIを中心としたデータ活用の業務への組み込みに向け、方針策定からプロセス検討、ソリューション導入・定着化
③ML/AI Engineering
ML/AIの業務アプリへの組み込みやML/AIモデル作成からデプロイまでの定型化など、データサイエンスの本番業務適用を支えるアーキテクチャ整備
④Data Integration
大規模システム間データ連携・統合とそれらのデータ管理に向けたソリューション導入をプランニングから導入まで幅広く実施
⑤Data Platform
大規模データ収集・蓄積・活用の全体アーキテクチャ策定から、最新テクノロジーに基づくデータ活用基盤の実装まで実施
＜具体的な業務内容例（一部）＞
・金融機関のBig Dataアーキテクチャ刷新
・流通業のデジタルマーケティングアーキテクチャ立案
・流通業のData Lakeのプランニング～実装
・製造業のデータ基盤のモダナイゼーション、他多数
下記は直近Data部門で携わった刷新的なPJです。
■福岡銀行、みんなの銀行
https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1300107.html
フルクラウド、モバイル完結型バンク
◆役割・期待
クライアントのデータ活用の参謀として、最先端かつ幅広いソリューションを適用しながら、クライアントのデジタル化の根幹となるデータ活用のための戦略・アーキテクチャを描き、実際の構築にも携われることが醍醐味です。また、海外の専門家やデリバリセンターとも連携しながら、新しいソリューションをスピード感を持ちながらスケールさせるといったグローバルでの活躍の機会もご提供致します。
具体的には以下の5つのケイパビリティからお客様を支援しています。
① Data Strategy
データ活用と分析基盤構築の豊富な実績に裏打ちされた”実現性のある”データ戦略を策定
② Data Utilization
BIを中心としたデータ活用の業務への組み込みに向け、方針策定からプロセス検討、ソリューション導入・定着化
③ML/AI Engineering
ML/AIの業務アプリへの組み込みやML/AIモデル作成からデプロイまでの定型化など、データサイエンスの本番業務適用を支えるアーキテクチャ整備
④Data Integration
大規模システム間データ連携・統合とそれらのデータ管理に向けたソリューション導入をプランニングから導入まで幅広く実施
⑤Data Platform
大規模データ収集・蓄積・活用の全体アーキテクチャ策定から、最新テクノロジーに基づくデータ活用基盤の実装まで実施
＜具体的な業務内容例（一部）＞
・金融機関のBig Dataアーキテクチャ刷新
・流通業のデジタルマーケティングアーキテクチャ立案
・流通業のData Lakeのプランニング～実装
・製造業のデータ基盤のモダナイゼーション、他多数
下記は直近Data部門で携わった刷新的なPJです。
■福岡銀行、みんなの銀行
https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1300107.html
フルクラウド、モバイル完結型バンク
求める経験 / スキル
◆応募要件
システム開発・運用経験3年以上
・クライアントとのコミュニケーション能力
・システムの開発・運用経験（3年以上、サブリード以上でプロジェクトを推進した経験が望ましい）
・アナリティクス関連の開発プロジェクト経験（3年以上）or ITコンサルティング経験（3年以上）
・クラウドでの実装経験（AWS、Azure、Google）
・開発案件を通じた工程理解（Dep&Ops/SI）
・OSS等の新しい技術・知識を習得する意欲
◆望ましい経験・スキル
1.SI工程での企画・開発経験
DWH：Redshift/BigQuery/Teradata/Netezza/Greenplum/Redshift/NoSQL系/データストア等
Big Data基盤：Hadoop/Spark、等の並列分散処理基盤, ETL（Informatica、PowerCenter)
Data Integration基盤：Informatica、Talend、等
2.分析ツールの開発・業務活用経験
BIツール：Tableau、Qlik、PowerBI、Looker、MicroStrategy、データビジュアライゼーション、Visualization、Domo、quicksight 等
3.機械学習などによる分析結果の業務活用経験
統計学, 機械学習, ディープラーニングを活用した開発経験
主な開発言語/スキル：python, hadoop, Spark, Pyspark, Docker
4.AIの実務経験および幅広いAIのシステム開発の理解
機械学習、ディープラーニング、AIを使った開発経験：Watson, チャットボット, 自然言語, 音声認識, 画像認識, ブロックチェーン
主な開発言語/スキル：python, Node.js, Typescript, Scala
5.フロント(JavaScript)の経験, カスタム開発および分析画面のカスタム開発
アジャイル開発、スクラム開発の経験
主な開発言語/スキル：Vue, Vue.js, React, React.js, Angular, Angular.js, chart.js, amCharts, D3.js, REST, RESTful, swagger, DDD 等
システム開発・運用経験3年以上
・クライアントとのコミュニケーション能力
・システムの開発・運用経験（3年以上、サブリード以上でプロジェクトを推進した経験が望ましい）
・アナリティクス関連の開発プロジェクト経験（3年以上）or ITコンサルティング経験（3年以上）
・クラウドでの実装経験（AWS、Azure、Google）
・開発案件を通じた工程理解（Dep&Ops/SI）
・OSS等の新しい技術・知識を習得する意欲
◆望ましい経験・スキル
1.SI工程での企画・開発経験
DWH：Redshift/BigQuery/Teradata/Netezza/Greenplum/Redshift/NoSQL系/データストア等
Big Data基盤：Hadoop/Spark、等の並列分散処理基盤, ETL（Informatica、PowerCenter)
Data Integration基盤：Informatica、Talend、等
2.分析ツールの開発・業務活用経験
BIツール：Tableau、Qlik、PowerBI、Looker、MicroStrategy、データビジュアライゼーション、Visualization、Domo、quicksight 等
3.機械学習などによる分析結果の業務活用経験
統計学, 機械学習, ディープラーニングを活用した開発経験
主な開発言語/スキル：python, hadoop, Spark, Pyspark, Docker
4.AIの実務経験および幅広いAIのシステム開発の理解
機械学習、ディープラーニング、AIを使った開発経験：Watson, チャットボット, 自然言語, 音声認識, 画像認識, ブロックチェーン
主な開発言語/スキル：python, Node.js, Typescript, Scala
5.フロント(JavaScript)の経験, カスタム開発および分析画面のカスタム開発
アジャイル開発、スクラム開発の経験
主な開発言語/スキル：Vue, Vue.js, React, React.js, Angular, Angular.js, chart.js, amCharts, D3.js, REST, RESTful, swagger, DDD 等
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
戦略の策定、業務課題の解決、テクノロジー、アウトソーシングまで、
文字通りクライアント企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。
その中で、COO(Chief Operating Officer）に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして
成長するポテンシャルを持っている方を求めています。
入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、
実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。
＜テーマとしての専門性＞
COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として
下記４つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、
最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます
・次世代サプライチェーン構造改革
・ゼロベースマインドによるコストマネージメント
・IT+OTサイバーセキュリティ
・開発ー製造のデジタル化
＜役割としてのプロフェッショナリティ＞
戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、
複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。
そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、
Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、
また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。
＜知識としてのテクノロジー先鋭性＞
当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、
より集中特化しています。
他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。
キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を活かしやすいです。
また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。
・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築
・ 銀行業における米・欧・亜３極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント
・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築
・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム
・ 資源・エネルギー業における３Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン
・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
文字通りクライアント企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。
その中で、COO(Chief Operating Officer）に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして
成長するポテンシャルを持っている方を求めています。
入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、
実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。
＜テーマとしての専門性＞
COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として
下記４つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、
最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます
・次世代サプライチェーン構造改革
・ゼロベースマインドによるコストマネージメント
・IT+OTサイバーセキュリティ
・開発ー製造のデジタル化
＜役割としてのプロフェッショナリティ＞
戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、
複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。
そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、
Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、
また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。
＜知識としてのテクノロジー先鋭性＞
当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、
より集中特化しています。
他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。
キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を活かしやすいです。
また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。
・ 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築
・ 銀行業における米・欧・亜３極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント
・ 機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築
・ 製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム
・ 資源・エネルギー業における３Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン
・ 開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
求める経験 / スキル
■MGR以上の方
【必須（MUST）】
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーションの構築・改善に関連する業務経験
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・サプライチェーンに関するデータアナリティクス活用経験
・5-10年後にCOOになりたいという野望・熱意 ※経験業界は問いません。
■MGR未満の方
下記いずれかのご経験
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
【必須（MUST）】
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーションの構築・改善に関連する業務経験
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験
・サプライチェーンに関するデータアナリティクス活用経験
・5-10年後にCOOになりたいという野望・熱意 ※経験業界は問いません。
■MGR未満の方
下記いずれかのご経験
・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験（２年以上）
【歓迎（WANT）】
・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験
・調達・購買業務３年以上経験者
・製造系業務３年以上経験者
・物流業界出身者
・スタートアップ経験者
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
アクセンチュア株式会社
仕事内容
以下のようなプロジェクトでのご活躍を想定したポジションです。
【 データサイエンティスト】
----------------------------------------
コンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。またコンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を追求するCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
人工知能やアナリティクス（自然言語、処理音声処理、画像処理、機械学習、情報検索、統計モデリングなど）の深い理解を背景に、ビジネスの変革や成長に貢献します。
◆ 職務詳細
・お客様の経営課題に対するアナリティクス技術の活用余地の判断
・小規模/短期間でのアナリティクス適用のパイロット検証、および本格展開時の効果試算
・アナリティクス適用に当たっての業務・システムの課題抽出とチェンジマネジメント
・お客様の社内アナリティクス組織立ち上げ、および社内アナリティクス人材の育成
・ビジネス課題に応じた効果的な統計解析手法の選定
・お客様の社内外のデータ収集および統計解析に適した形への集計・加工
・アルゴリズム作成～精度検証～パラメータ最適化
・パイロット検証結果や業務適用課題を踏まえてアルゴリズムのカスタマイズ・高度化
・ビジネスアナリティクスの技術書・実務書の執筆
様々な業界の知識を保有するコンサルタントや、数学やコンピューターサイエンスを得意とするデータエンジニアなど、多様な背景を持つ人材を幅広く採用し、常にチーム一丸となって世の中の難しい課題に挑んでいます。
しかし、一つだけチーム全員に共通しているものがあります。それは、チームの多様性が大きなチーム力を発揮することを理解し、他人との違いも、良いものであれば積極的に受け入れる、という柔軟性です。私たちはチームでパフォーマンスを最大化し、情熱を絶やすことなくお客さまに唯一無二の実践的なサービスを提供します
【データドリブンコンサルタント（アナリティクスコンサルタント）】
-------------------------------------------------
データサイエンティストと経営コンサルティングサービスの能力を兼ね備えた専門集団のメンバーとして加わっていただきます。
「データ」を扱い、ビジネスと掛け合わせたコンサルティングを行っていきます。
■高度な分析経験がない方も成長できる環境であり、活躍されています■
業界専門知識×データ分析能力を駆使し、各業界向けのデータ主導コンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。
購買データ、ライフログなどあらゆるデータを経営コンサルティングに結び付けるプラットフォームとしてデータ解析からビジネスプランニングまでを手掛けるCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
顧客企業のサービスの利用者体験の視線からインサイトを抽出し、新しい視点に基づく事業やサービスアイデアを着想し、五感を用いて直感的に理解できる方法でアイデアを表現します。
また、デジタル化が生むディスラプションに対する本質的な理解に基づいた環境分析を行うとともに、顧客企業のサービス・収益・組織構造のみでなく、ミッション、歴史、文化も踏まえた顧客企業理解のもと、生活者視点に基づく新たな視点を加え、デジタル時代において顧客企業がとるべき事業ドメイン・主要戦略の方針を策定します。
◆ 職務詳細
・総合的なカスタマーエクスペリエンス創出のためのデータドリブンコンサルティング
・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援
・企業・業務・システムの課題抽出、デジタルを活用した変革テーマ企画・立案・実行推進
・セールス&マーケティング、サプライチェーンマネジメント、マニュファクチャリング、エンタープライズ領域などの顧客業界の経営課題を解決するためのデータ分析・コンサルティングサービスの支援
【Artificial Intelligence コンサルタント（AIコンサルタント）】
--------------------------------------------------------
AI(Artificial Intelligence)を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。AIは手段であって、目的ではありません。目的を鑑みた時にAIを使用しない方がいい時にはAIは使用せず、AIを使用すべき時にはカスタムのモデルでもパブリックのAI APIでも世の中の様々なAIや他の技術を組み合わせて、最適な形で企業におけるAI導入を推進します。
ToBeビジネス・システムのデザイン、現行データの評価やAIモデルの選定、AIモデルの構築(学習とテスト)、継続的なAI学習計画の立案を担当し、あらゆる業界・ソリューション・サービスに対するAI Poweredによる変革を創出します。
◆ 職務詳細
- AI導入に必要となるデータの調査や解析
- 要求事項やデータに即したAIのモデル選定
- AsIsシステムの調査と整理
- ToBeシステム像のデザイン
- AIモデルの構築(学習/テスト)
- 対話ログ等データ分析と継続的なAI学習計画の立案
・あるゆる業界の多様なテクノロジーが採用された大手企業に対してAI導入案件を推進するため、必要な幅広いビジネス/テクノロジー/データに触れることが可能です。AIに軸足は置きつつも、ビジネスドメインへのキャッチアップ意欲の高い方を歓迎します。
・弊社のグローバルネットワークを活用し、各国で活躍するAIコンサルタント/データサイエンティストとコミュニケーションを取りながら、自身の知見を広げていくことが可能です。
・ベンダから中立な立場で、クライアントに最も適切なソリューションを評価、選定することが可能です。AIテクノロジーの目利きとして特定のベンダー/ソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
【 データサイエンティスト】
----------------------------------------
コンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。またコンピューターサイエンスや機械学習などの先端技術を追求するCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
人工知能やアナリティクス（自然言語、処理音声処理、画像処理、機械学習、情報検索、統計モデリングなど）の深い理解を背景に、ビジネスの変革や成長に貢献します。
◆ 職務詳細
・お客様の経営課題に対するアナリティクス技術の活用余地の判断
・小規模/短期間でのアナリティクス適用のパイロット検証、および本格展開時の効果試算
・アナリティクス適用に当たっての業務・システムの課題抽出とチェンジマネジメント
・お客様の社内アナリティクス組織立ち上げ、および社内アナリティクス人材の育成
・ビジネス課題に応じた効果的な統計解析手法の選定
・お客様の社内外のデータ収集および統計解析に適した形への集計・加工
・アルゴリズム作成～精度検証～パラメータ最適化
・パイロット検証結果や業務適用課題を踏まえてアルゴリズムのカスタマイズ・高度化
・ビジネスアナリティクスの技術書・実務書の執筆
様々な業界の知識を保有するコンサルタントや、数学やコンピューターサイエンスを得意とするデータエンジニアなど、多様な背景を持つ人材を幅広く採用し、常にチーム一丸となって世の中の難しい課題に挑んでいます。
しかし、一つだけチーム全員に共通しているものがあります。それは、チームの多様性が大きなチーム力を発揮することを理解し、他人との違いも、良いものであれば積極的に受け入れる、という柔軟性です。私たちはチームでパフォーマンスを最大化し、情熱を絶やすことなくお客さまに唯一無二の実践的なサービスを提供します
【データドリブンコンサルタント（アナリティクスコンサルタント）】
-------------------------------------------------
データサイエンティストと経営コンサルティングサービスの能力を兼ね備えた専門集団のメンバーとして加わっていただきます。
「データ」を扱い、ビジネスと掛け合わせたコンサルティングを行っていきます。
■高度な分析経験がない方も成長できる環境であり、活躍されています■
業界専門知識×データ分析能力を駆使し、各業界向けのデータ主導コンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。
購買データ、ライフログなどあらゆるデータを経営コンサルティングに結び付けるプラットフォームとしてデータ解析からビジネスプランニングまでを手掛けるCenter of Excellence （COE） 機能を担います。
顧客企業のサービスの利用者体験の視線からインサイトを抽出し、新しい視点に基づく事業やサービスアイデアを着想し、五感を用いて直感的に理解できる方法でアイデアを表現します。
また、デジタル化が生むディスラプションに対する本質的な理解に基づいた環境分析を行うとともに、顧客企業のサービス・収益・組織構造のみでなく、ミッション、歴史、文化も踏まえた顧客企業理解のもと、生活者視点に基づく新たな視点を加え、デジタル時代において顧客企業がとるべき事業ドメイン・主要戦略の方針を策定します。
◆ 職務詳細
・総合的なカスタマーエクスペリエンス創出のためのデータドリブンコンサルティング
・デザインシンキング、アジャイル開発を取り入れた新規事業企画と実行支援
・企業・業務・システムの課題抽出、デジタルを活用した変革テーマ企画・立案・実行推進
・セールス&マーケティング、サプライチェーンマネジメント、マニュファクチャリング、エンタープライズ領域などの顧客業界の経営課題を解決するためのデータ分析・コンサルティングサービスの支援
【Artificial Intelligence コンサルタント（AIコンサルタント）】
--------------------------------------------------------
AI(Artificial Intelligence)を武器に、お客様のビジネスの変革や成長をデザインし、その実現を担います。AIは手段であって、目的ではありません。目的を鑑みた時にAIを使用しない方がいい時にはAIは使用せず、AIを使用すべき時にはカスタムのモデルでもパブリックのAI APIでも世の中の様々なAIや他の技術を組み合わせて、最適な形で企業におけるAI導入を推進します。
ToBeビジネス・システムのデザイン、現行データの評価やAIモデルの選定、AIモデルの構築(学習とテスト)、継続的なAI学習計画の立案を担当し、あらゆる業界・ソリューション・サービスに対するAI Poweredによる変革を創出します。
◆ 職務詳細
- AI導入に必要となるデータの調査や解析
- 要求事項やデータに即したAIのモデル選定
- AsIsシステムの調査と整理
- ToBeシステム像のデザイン
- AIモデルの構築(学習/テスト)
- 対話ログ等データ分析と継続的なAI学習計画の立案
・あるゆる業界の多様なテクノロジーが採用された大手企業に対してAI導入案件を推進するため、必要な幅広いビジネス/テクノロジー/データに触れることが可能です。AIに軸足は置きつつも、ビジネスドメインへのキャッチアップ意欲の高い方を歓迎します。
・弊社のグローバルネットワークを活用し、各国で活躍するAIコンサルタント/データサイエンティストとコミュニケーションを取りながら、自身の知見を広げていくことが可能です。
・ベンダから中立な立場で、クライアントに最も適切なソリューションを評価、選定することが可能です。AIテクノロジーの目利きとして特定のベンダー/ソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供することが弊社の最大の特徴の一つです。
求める経験 / スキル
【あると望ましい経験・能力】
■論理的思考力
（ロジカルに物事を捉え、端的にアウトプットすることが可能な方）
■コミュニケーション能力
（国籍問わず社内・社外様々な利害関係者と良好なコミュニケーションが取れる方）
■マーケティングまたは、データアナリティクスのご経験
■AI導入、活用経験
■ビジネスレベルの英語力（読み書き会話）
■論理的思考力
（ロジカルに物事を捉え、端的にアウトプットすることが可能な方）
■コミュニケーション能力
（国籍問わず社内・社外様々な利害関係者と良好なコミュニケーションが取れる方）
■マーケティングまたは、データアナリティクスのご経験
■AI導入、活用経験
■ビジネスレベルの英語力（読み書き会話）
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
28,000名
（※日本のみ（2025年9月1日時点））
-
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