IT系プロジェクトマネージャーの求人・転職情報（34ページ目）
4200件中の1651〜1700件を表示
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「プロジェクトマネージメント業務」をお任せする想定です。
※電子カルテシステムをメインとした病院情報システム導入・保守
【想定プロジェクト】
東京・千葉・神奈川・沖縄・北陸・北関東・甲信越・東北・北海道エリアにおける中規模〜大規模な医療機関への医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画して頂きます。
病院情報システム導入・保守プロジェクトでプロジェクトマネージャー業務に携わり、病院様に最適なシステム環境の提供を行って頂きます。具体的にプロジェクトマネージャーの範囲は、「カルテ」「各種オーダ」「看護」等の電子カルテメインとなります。また、急性期病院としての機能に特化した「重症病棟／救急外来向け機能」や「チーム医療を支援する機能」など院内業務を幅広く支援するシステム導入プロジェクトや保守プロジェクトおよび診療報酬改定対応プロジェクトのプロジェクトマネージャーを行います。
【当社の強みと業務イメージ（補足）】
当社は1996年に日本初の医事システムを開発、以来50年以上に渡り日本の医療を支えてきました。今では大学病院を始めとした全国300以上の中・大規模急性期病院様向けにシステム提供をし
ています。中には1000床以上の大型案件にも対応。顧客課題を熟知し、システムの安定稼働を実現できる当社ならではの案件と考えます。NECと協働して案件獲得し、導入以降は当社主体で進めていくことが多いです。
【プロジェクト人数】
30名
【開発環境】
（言語）
・VB.net/C#
（環境）
・Windows
・Oracle
・SQLServer
・Azure
・AWS
【情報共有のツール】
Teams
Box
他
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「プロジェクトマネージメント業務」をお任せする想定です。
※電子カルテシステムをメインとした病院情報システム導入・保守
【想定プロジェクト】
東京・千葉・神奈川・沖縄・北陸・北関東・甲信越・東北・北海道エリアにおける中規模〜大規模な医療機関への医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画して頂きます。
病院情報システム導入・保守プロジェクトでプロジェクトマネージャー業務に携わり、病院様に最適なシステム環境の提供を行って頂きます。具体的にプロジェクトマネージャーの範囲は、「カルテ」「各種オーダ」「看護」等の電子カルテメインとなります。また、急性期病院としての機能に特化した「重症病棟／救急外来向け機能」や「チーム医療を支援する機能」など院内業務を幅広く支援するシステム導入プロジェクトや保守プロジェクトおよび診療報酬改定対応プロジェクトのプロジェクトマネージャーを行います。
【当社の強みと業務イメージ（補足）】
当社は1996年に日本初の医事システムを開発、以来50年以上に渡り日本の医療を支えてきました。今では大学病院を始めとした全国300以上の中・大規模急性期病院様向けにシステム提供をし
ています。中には1000床以上の大型案件にも対応。顧客課題を熟知し、システムの安定稼働を実現できる当社ならではの案件と考えます。NECと協働して案件獲得し、導入以降は当社主体で進めていくことが多いです。
【プロジェクト人数】
30名
【開発環境】
（言語）
・VB.net/C#
（環境）
・Windows
・Oracle
・SQLServer
・Azure
・AWS
【情報共有のツール】
Teams
Box
他
求める経験 / スキル
【必須要件】
医療情報システム導入・構築プロジェクトマネージャー経験
★大型案件へ挑戦しキャリアアップを図りたい方、挑戦意欲がある方のご応募を歓迎します。
【歓迎要件】
医療情報関係システム導入・SIプロジェクトマネージャー経験者。
医療情報学／上級医療情報技師／医療経営士／ＰＭＰ等の公的なマネージメント資格
医療情報システム導入・構築プロジェクトマネージャー経験
★大型案件へ挑戦しキャリアアップを図りたい方、挑戦意欲がある方のご応募を歓迎します。
【歓迎要件】
医療情報関係システム導入・SIプロジェクトマネージャー経験者。
医療情報学／上級医療情報技師／医療経営士／ＰＭＰ等の公的なマネージメント資格
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
地銀・信金・信保・信組・JAといった地域のお客様向けシステムの提案・開発・保守を一括で対応。現在はオンプレミス利用が多いが、今後クラウド利用が広がっていくため、AWS・Azure・GCPといったパブリッククラウドへのシフトを担っていきます。
【想定プロジェクト】
・提案～要件定義の上流工程から、構築～テスト～保守の下流工程まで
・仮想基盤、Windows、Linuxのサーバ系
・NW、ストレージ
・シンクラ端末、リモート環境の端末系
・セキュリティ、高可用性
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第三グループ第三
【配属事業部の紹介】
東北メンバと首都圏メンバのハイブリッド部門です。東北地域の仕事のみではなく、首都圏案件のリモート対応など幅広く対応していくグループです。
【プロジェクト人数】
数名〜数十名
【開発環境】
仮想基盤：VMware、Hyper-V、OS；Windows, Linux
※プロジェクトによって異なるため、代表的なものを挙げています。
【コード品質のための取り組み】
ツール活用
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom
地銀・信金・信保・信組・JAといった地域のお客様向けシステムの提案・開発・保守を一括で対応。現在はオンプレミス利用が多いが、今後クラウド利用が広がっていくため、AWS・Azure・GCPといったパブリッククラウドへのシフトを担っていきます。
【想定プロジェクト】
・提案～要件定義の上流工程から、構築～テスト～保守の下流工程まで
・仮想基盤、Windows、Linuxのサーバ系
・NW、ストレージ
・シンクラ端末、リモート環境の端末系
・セキュリティ、高可用性
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第三グループ第三
【配属事業部の紹介】
東北メンバと首都圏メンバのハイブリッド部門です。東北地域の仕事のみではなく、首都圏案件のリモート対応など幅広く対応していくグループです。
【プロジェクト人数】
数名〜数十名
【開発環境】
仮想基盤：VMware、Hyper-V、OS；Windows, Linux
※プロジェクトによって異なるため、代表的なものを挙げています。
【コード品質のための取り組み】
ツール活用
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom
求める経験 / スキル
【必須要件】
・東北地域のお客様と一緒になって成長したいという情熱のある方
・インフラエンジニア経験３年程度以上
【歓迎要件】
・クラウド知識
・東北地域のお客様と一緒になって成長したいという情熱のある方
・インフラエンジニア経験３年程度以上
【歓迎要件】
・クラウド知識
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担っていただく想定です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
★NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～10名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML/VB.NET
【コード品質のための取り組み】
CD/CI
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams
ZOOM
BOX
【配属予定部門の紹介】
■担当事業
北海道・東北の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
■当グループ
メンバーは22名であり、勤務場所は【仙台】です。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担っていただく想定です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
★NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～10名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML/VB.NET
【コード品質のための取り組み】
CD/CI
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams
ZOOM
BOX
【配属予定部門の紹介】
■担当事業
北海道・東北の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
■当グループ
メンバーは22名であり、勤務場所は【仙台】です。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、PMP
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、PMP
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担っていただく想定です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～10名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle
使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
CD/CI
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams
ZOOM
BOX
【配属予定部門】
パブリック事業ライン 警察警備地域ソリューション統括部 地域システム第一グループ
【配属予定部門の紹介】
■担当事業
北海道・東北の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
■当グループ
メンバーは20名であり、勤務場所は【仙台】です。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担っていただく想定です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～10名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle
使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
CD/CI
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams
ZOOM
BOX
【配属予定部門】
パブリック事業ライン 警察警備地域ソリューション統括部 地域システム第一グループ
【配属予定部門の紹介】
■担当事業
北海道・東北の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
■当グループ
メンバーは20名であり、勤務場所は【仙台】です。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、PMP
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、PMP
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
スクラッチによるアプリケーション開発・保守において、リーダー的な役割でプロマネおよびプロマネ支援（進捗管理、課題管理、品質管理等）を実施して頂くことを想定しています。アプリケーション開発スキルによって設計書やソースコードのレビューも想定しています。
また、スキルによって顧客（国）との要件定義や仕様調整も想定しています。
【想定プロジェクト】
官公庁（国事業）の大規模なシステム（開発規模数十億円）の開発から、中規模（数億〜数千万）程度の案件のアプリケーション開発（スクラッチ）・構築、テストを行います。
当部門のシステムは国の基幹となるシステムが多く、システムの停止が社会的な影響につながるため、十分な期間（規模によるがプロジェクト期間２年〜３年）をかけて開発を推進します。システムの規模特性からマルチベンダー開発となることが多く、システム全体を俯瞰して見て全体感を持ちながら開発を推進することが重要となります。
プロジェクト体制例（大規模の場合）
NEC 全体統括（数名）
NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム（7〜8名）
NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム（100名）★
NECソリューションイノベータ インフラ開発チーム（20名）
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 首都圏住民情報ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
国のマイナンバー事業をアプリケーション開発によって実現・支えるプロフェッショナルチームです。プロジェクト規模が大きく期間が長い特性から、腹を据えて取り組めるので自分の得意な工程を見つけやすく、設計・開発だけではなく要件定義やプロマネに尖ったメンバーもいます。20歳後半～40歳前半が多く、キャリアパスのイメージとなる先輩や同僚が多くいます。
【本ポジションの魅力】
以下の点を経験することができます。
・国の重要なシステムや知名度の高いシステムを担うことの充実感・達成感
・大規模プロジェクトマネジメントの経験
・顧客（国）と直接仕様検討や仕様調整を行い、国の仕組み作りの経験
・大規模プロジェクトゆえ、多くの工程があり自身が得意な役割（要件定義、設計、開発／テスト、プロマネ等）を見つけやすい
【入社後のキャリアパス】
入社いただける方の経験値・スキル状況にもよりますが、
まずは特定プロジェクトのサブリーダー（プロジェクトマネジメント支援）として参画く想定です。参画後、１〜３年後を目途に、特定プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーや業務リーダーとして活躍頂くことを想定しています。
【リモートワーク/出社比率】
・リモートワーク100% 可（一部PJの状況・特性によって出社日が 必要な場合あり）
※プロジェクトのフェーズにより現地作業が必要になるケースがあり、その場合は出社が必須となります。
【出向】無
【客先常駐】無
スクラッチによるアプリケーション開発・保守において、リーダー的な役割でプロマネおよびプロマネ支援（進捗管理、課題管理、品質管理等）を実施して頂くことを想定しています。アプリケーション開発スキルによって設計書やソースコードのレビューも想定しています。
また、スキルによって顧客（国）との要件定義や仕様調整も想定しています。
【想定プロジェクト】
官公庁（国事業）の大規模なシステム（開発規模数十億円）の開発から、中規模（数億〜数千万）程度の案件のアプリケーション開発（スクラッチ）・構築、テストを行います。
当部門のシステムは国の基幹となるシステムが多く、システムの停止が社会的な影響につながるため、十分な期間（規模によるがプロジェクト期間２年〜３年）をかけて開発を推進します。システムの規模特性からマルチベンダー開発となることが多く、システム全体を俯瞰して見て全体感を持ちながら開発を推進することが重要となります。
プロジェクト体制例（大規模の場合）
NEC 全体統括（数名）
NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム（7〜8名）
NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム（100名）★
NECソリューションイノベータ インフラ開発チーム（20名）
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 首都圏住民情報ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
国のマイナンバー事業をアプリケーション開発によって実現・支えるプロフェッショナルチームです。プロジェクト規模が大きく期間が長い特性から、腹を据えて取り組めるので自分の得意な工程を見つけやすく、設計・開発だけではなく要件定義やプロマネに尖ったメンバーもいます。20歳後半～40歳前半が多く、キャリアパスのイメージとなる先輩や同僚が多くいます。
【本ポジションの魅力】
以下の点を経験することができます。
・国の重要なシステムや知名度の高いシステムを担うことの充実感・達成感
・大規模プロジェクトマネジメントの経験
・顧客（国）と直接仕様検討や仕様調整を行い、国の仕組み作りの経験
・大規模プロジェクトゆえ、多くの工程があり自身が得意な役割（要件定義、設計、開発／テスト、プロマネ等）を見つけやすい
【入社後のキャリアパス】
入社いただける方の経験値・スキル状況にもよりますが、
まずは特定プロジェクトのサブリーダー（プロジェクトマネジメント支援）として参画く想定です。参画後、１〜３年後を目途に、特定プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーや業務リーダーとして活躍頂くことを想定しています。
【リモートワーク/出社比率】
・リモートワーク100% 可（一部PJの状況・特性によって出社日が 必要な場合あり）
※プロジェクトのフェーズにより現地作業が必要になるケースがあり、その場合は出社が必須となります。
【出向】無
【客先常駐】無
求める経験 / スキル
【必須要件】
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・アプリケーション開発のQCD管理（チーム規模不問）
・基本情報技術者以上の情報処理技術者資格の保有
【歓迎要件】
・PM資格
・Java資格
・AWS資格
・アジャイル資格
・DB資格
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・アプリケーション開発のQCD管理（チーム規模不問）
・基本情報技術者以上の情報処理技術者資格の保有
【歓迎要件】
・PM資格
・Java資格
・AWS資格
・アジャイル資格
・DB資格
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
プロジェクトリーダーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当
【想定プロジェクト】
小規模クラス(30百万以下)のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて中規模クラス（50百万以上）のプロジェクトリーダーを担当して頂きます。
【ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。
【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は小規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、中規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
またプロジェクト次第ですが、現状は常駐無しを想定としています。
【出向】無
【客先常駐】無
プロジェクトリーダーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当
【想定プロジェクト】
小規模クラス(30百万以下)のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて中規模クラス（50百万以上）のプロジェクトリーダーを担当して頂きます。
【ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。
【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は小規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、中規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
またプロジェクト次第ですが、現状は常駐無しを想定としています。
【出向】無
【客先常駐】無
求める経験 / スキル
【必須】
・Salesforce SI案件のプロジェクトリーダー経験
・Salesforce SI案件の実務経験3年以上
【歓迎】
・Salesforce関連の資格保持者、プロジェクトマネジメント関連の資格保持者
・Salesforce Industry Cloudでの構築経験
・Salesforce SI案件のプロジェクトリーダー経験
・Salesforce SI案件の実務経験3年以上
【歓迎】
・Salesforce関連の資格保持者、プロジェクトマネジメント関連の資格保持者
・Salesforce Industry Cloudでの構築経験
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担って頂く想定です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【開発環境】
【プロジェクト人数】
3名～10名
【開発環境】
・使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
・使用DB：Oracle
・使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
自動化ツール（Ansible）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Teams
・ZOOM
・BOX
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 警察警備中央ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
【担当事業）
東日本エリアの警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
（当グループ）
メンバーは28名であり、勤務地は新木場、仙台、名古屋を選択可能です。また、年齢構成も20代：5名、30代：4名、40代：7名、50代：12名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっております。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担って頂く想定です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【開発環境】
【プロジェクト人数】
3名～10名
【開発環境】
・使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
・使用DB：Oracle
・使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
自動化ツール（Ansible）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Teams
・ZOOM
・BOX
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 警察警備中央ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
【担当事業）
東日本エリアの警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
（当グループ）
メンバーは28名であり、勤務地は新木場、仙台、名古屋を選択可能です。また、年齢構成も20代：5名、30代：4名、40代：7名、50代：12名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっております。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、PMP
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、PMP
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
インターネット接続サービスの基盤となるクラウドシステムの開発チームに参画し、対応事業者のアカウントSEの立場で、プロジェクトリーダーの役割を担当していただきます。
（具体的な業務内容・プロセス）
ドメイン知識を有する当社プロジェクトマネージャーおよびチームメンバーとともに遂行していただきます。ご安心ください。
・事業者様から提供される「投資目的」「業務要件」の理解
・当社プロジェクトマネージャー・チームメンバーとともに「事業者様ご要件の具体化」「システム化方式の検討」「事業者様へのご提案書・お見積りの作成」
・要件を実現するための「システム開発」
・お客様業務の「支援作業」（運用支援、システム保守）
・定例会議（プロジェクト報告など）、アドホックで開催されるな対話の場（相談会、課題検討会、新規要件）での「お客様コミュニケーション」
・「プロジェクトマネージャーのサポート」（品質、進捗、メンバー、コスト、スケジュール等の各種マネジメント支援）
・特定の領域では「事業者様のご要件整理に対する協力」「システムとしてあるべき姿の相談」などにも関与可能です。
【想定プロジェクト】
大手インターネット接続サービス提供事業者のクラウドシステムにおける複数サービスの開発、運用、保守作業。これまでの事例としては以下のとおりです。
・体制：プロジェクトマネージャー1～2名、プロジェクトリーダー１～2名、メンバー 数名、パートナーメンバー 数名～数十名（プロジェクト規模によって変動）が一般的な体制です。
・期間：大半は３か月～６か月です。長いもので1年です。大きなリプレイスで2年です。
■例：販売基幹システム
通信回線（固定回線やモバイル回線）の販売に必要なシステム開発。
担当領域の例①：ウェブフロント
・エンドユーザや量販店店員が回線購入時に利用するWEBサイトの開発
担当領域の例②：固定回線領域
・登録された情報を事業者様の社内システムと連携して回線を有効化するシステム開発
担当領域の例③：キャリア回線再販
・外部事業者のシステム（各種通信キャリア様システム）と連携して回線を有効化するシステム開発
■例：課金管理システム
エンドユーザへのサービス利用料の算出、課金請求を行うシステム開発
担当領域の例①：課金請求
・新サービスを提供するにあたって、サービスメニューに従った課金・請求を可能にする
・請求業務、お客様からの問い合わせ回答に必要なデータ確認などの運用支援作業
・これまで業務担当者/データ分析担当者が手動で対応していた業務の自動化
既存技術からの刷新、新しい技術やサービスを取り入れていくことに非常に積極的な顧客となりますので、既存アーキテクチャの更新、刷新のご提案機会は多い案件となります。当社としては現場社員様のお声も抽出しながら、単なる効率化、型化に留まらない最適なソリューションの提供を心がけています。難しさも伴う案件ではありますが、共に案件に入るメンバーのモチベーションは高く、逆境を乗り越えていく力のある組織です。（昨年度全社の中で最優秀社長賞を受賞した案件でもあります！）広島にも開発拠点を持ちますので、広島に在住されながらも、大型顧客の案件にて、最新技術に触れていくことが可能です。
【プロジェクト人数】
体制：プロジェクトマネージャー1～2名、プロジェクトリーダー１～2名、メンバー 数名、パートナーメンバ ー数名～数十名（プロジェクト規模によって変動）が一般的な体制です。
大規模なプロジェクトや開発のピーク時は 上記の2倍以上の体制規模になることもあります。
【開発環境】
・AWS、マネージドサービス
・linux
・Java(SpringBoot)
・php
・Perl
・クラウドリフト・シフト
・モダナイゼーション
・ジョブ管理
・ローコード/ノーコード
・チケット管理
など
【コード品質のための取り組み】
・CI/CD
・エンジニアリングツールの活用
（ソース静的診断など）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Jira
・Confluence
・Box
・Teams
・Zoom
・Google Chat
・Google Meet
など
【配属予定部署】
パブリック事業ライン
通信キャリア業務統括部
【配属事業部の紹介】
部門の人員構成
ディレクター（部長）：1名
シニアプロフェッショナル：2名
プロフェッショナル(課長)：10名
主任：約20名
担当：約20名
パートナメンバー：50名～100名
毎年2～3名の新卒採用を行い、積極的に組織の強靭化・メンバー育成を行っています。キャリア採用にも積極的で管理職メンバーは数多くの面談実績と、実際に採用実績もございます。部門のメンバーにはキャリア採用で入社してきたメンバーも在籍しています。
【リモートワーク/出社比率】
在宅：80%
出社：20%
・同じチームのメンバーと一緒に客先（東京品川）で作業していただく可能性があります。
【本ポジションの魅力】
■通信業界への期待・トレンド・問題が反映された課題に触れることで、社会への価値提供を実現、体感することができます。
■当社が一次受けを担当しています。お客様の声がダイレクトに届き、お客様へ声をダイレクトに届けられます。最小限の階層化でスピーディな情報伝達が可能で、その結果 意思決定もスムーズです。
■企画・提案から開発、運用、保守まで多彩な業務を通じて、幅広いスキルを身につけることができます。
■各フェーズで生産性・品質を最大化し、高いレベルで維持するためのエンジニアリングツール・エンジニアリングサービスを積極的に活用します。トレンドを踏まえたプロジェクト管理・開発環境を習得可能です。
■クラウドリフトやシフト、AWSなど最先端の技術に触れ、常に進化するIT業界の最前線で活躍できます。
■上記を通して、自らの市場価値向上が期待できます。
【入社後のキャリアパス】
OJTによりハイレベルなITエンジニアへ成長していただきます。
■入社〜1年目：
①設計、支援、開発、テスト等各作業の補助もしくはサブリーダー
②プロジェクトマネージャー支援
■1年目〜3年目：
①各工程のサブもしくは部分的な機能主担当
②上司者/アーキテクトとともに提案書・見積の作成
③PM支援
■3年目以降：
①プロジェクトリーダー
②プロジェクトマネジメント
【応募者へのメッセージ】
■東京（新木場）、広島、仙台の３拠点で構成され、ベテラン・若手が高いエンゲージメントで業務遂行しています。
■社内からプロジェクト表彰や従業員満足に関する表彰などを多く受賞しており、社内からも注目されている事業です。
■事業の拡大による貢献だけでなく、自らの市場価値向上も可能です。積極的な応募をお待ちしています。
インターネット接続サービスの基盤となるクラウドシステムの開発チームに参画し、対応事業者のアカウントSEの立場で、プロジェクトリーダーの役割を担当していただきます。
（具体的な業務内容・プロセス）
ドメイン知識を有する当社プロジェクトマネージャーおよびチームメンバーとともに遂行していただきます。ご安心ください。
・事業者様から提供される「投資目的」「業務要件」の理解
・当社プロジェクトマネージャー・チームメンバーとともに「事業者様ご要件の具体化」「システム化方式の検討」「事業者様へのご提案書・お見積りの作成」
・要件を実現するための「システム開発」
・お客様業務の「支援作業」（運用支援、システム保守）
・定例会議（プロジェクト報告など）、アドホックで開催されるな対話の場（相談会、課題検討会、新規要件）での「お客様コミュニケーション」
・「プロジェクトマネージャーのサポート」（品質、進捗、メンバー、コスト、スケジュール等の各種マネジメント支援）
・特定の領域では「事業者様のご要件整理に対する協力」「システムとしてあるべき姿の相談」などにも関与可能です。
【想定プロジェクト】
大手インターネット接続サービス提供事業者のクラウドシステムにおける複数サービスの開発、運用、保守作業。これまでの事例としては以下のとおりです。
・体制：プロジェクトマネージャー1～2名、プロジェクトリーダー１～2名、メンバー 数名、パートナーメンバー 数名～数十名（プロジェクト規模によって変動）が一般的な体制です。
・期間：大半は３か月～６か月です。長いもので1年です。大きなリプレイスで2年です。
■例：販売基幹システム
通信回線（固定回線やモバイル回線）の販売に必要なシステム開発。
担当領域の例①：ウェブフロント
・エンドユーザや量販店店員が回線購入時に利用するWEBサイトの開発
担当領域の例②：固定回線領域
・登録された情報を事業者様の社内システムと連携して回線を有効化するシステム開発
担当領域の例③：キャリア回線再販
・外部事業者のシステム（各種通信キャリア様システム）と連携して回線を有効化するシステム開発
■例：課金管理システム
エンドユーザへのサービス利用料の算出、課金請求を行うシステム開発
担当領域の例①：課金請求
・新サービスを提供するにあたって、サービスメニューに従った課金・請求を可能にする
・請求業務、お客様からの問い合わせ回答に必要なデータ確認などの運用支援作業
・これまで業務担当者/データ分析担当者が手動で対応していた業務の自動化
既存技術からの刷新、新しい技術やサービスを取り入れていくことに非常に積極的な顧客となりますので、既存アーキテクチャの更新、刷新のご提案機会は多い案件となります。当社としては現場社員様のお声も抽出しながら、単なる効率化、型化に留まらない最適なソリューションの提供を心がけています。難しさも伴う案件ではありますが、共に案件に入るメンバーのモチベーションは高く、逆境を乗り越えていく力のある組織です。（昨年度全社の中で最優秀社長賞を受賞した案件でもあります！）広島にも開発拠点を持ちますので、広島に在住されながらも、大型顧客の案件にて、最新技術に触れていくことが可能です。
【プロジェクト人数】
体制：プロジェクトマネージャー1～2名、プロジェクトリーダー１～2名、メンバー 数名、パートナーメンバ ー数名～数十名（プロジェクト規模によって変動）が一般的な体制です。
大規模なプロジェクトや開発のピーク時は 上記の2倍以上の体制規模になることもあります。
【開発環境】
・AWS、マネージドサービス
・linux
・Java(SpringBoot)
・php
・Perl
・クラウドリフト・シフト
・モダナイゼーション
・ジョブ管理
・ローコード/ノーコード
・チケット管理
など
【コード品質のための取り組み】
・CI/CD
・エンジニアリングツールの活用
（ソース静的診断など）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Jira
・Confluence
・Box
・Teams
・Zoom
・Google Chat
・Google Meet
など
【配属予定部署】
パブリック事業ライン
通信キャリア業務統括部
【配属事業部の紹介】
部門の人員構成
ディレクター（部長）：1名
シニアプロフェッショナル：2名
プロフェッショナル(課長)：10名
主任：約20名
担当：約20名
パートナメンバー：50名～100名
毎年2～3名の新卒採用を行い、積極的に組織の強靭化・メンバー育成を行っています。キャリア採用にも積極的で管理職メンバーは数多くの面談実績と、実際に採用実績もございます。部門のメンバーにはキャリア採用で入社してきたメンバーも在籍しています。
【リモートワーク/出社比率】
在宅：80%
出社：20%
・同じチームのメンバーと一緒に客先（東京品川）で作業していただく可能性があります。
【本ポジションの魅力】
■通信業界への期待・トレンド・問題が反映された課題に触れることで、社会への価値提供を実現、体感することができます。
■当社が一次受けを担当しています。お客様の声がダイレクトに届き、お客様へ声をダイレクトに届けられます。最小限の階層化でスピーディな情報伝達が可能で、その結果 意思決定もスムーズです。
■企画・提案から開発、運用、保守まで多彩な業務を通じて、幅広いスキルを身につけることができます。
■各フェーズで生産性・品質を最大化し、高いレベルで維持するためのエンジニアリングツール・エンジニアリングサービスを積極的に活用します。トレンドを踏まえたプロジェクト管理・開発環境を習得可能です。
■クラウドリフトやシフト、AWSなど最先端の技術に触れ、常に進化するIT業界の最前線で活躍できます。
■上記を通して、自らの市場価値向上が期待できます。
【入社後のキャリアパス】
OJTによりハイレベルなITエンジニアへ成長していただきます。
■入社〜1年目：
①設計、支援、開発、テスト等各作業の補助もしくはサブリーダー
②プロジェクトマネージャー支援
■1年目〜3年目：
①各工程のサブもしくは部分的な機能主担当
②上司者/アーキテクトとともに提案書・見積の作成
③PM支援
■3年目以降：
①プロジェクトリーダー
②プロジェクトマネジメント
【応募者へのメッセージ】
■東京（新木場）、広島、仙台の３拠点で構成され、ベテラン・若手が高いエンゲージメントで業務遂行しています。
■社内からプロジェクト表彰や従業員満足に関する表彰などを多く受賞しており、社内からも注目されている事業です。
■事業の拡大による貢献だけでなく、自らの市場価値向上も可能です。積極的な応募をお待ちしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■ITの最新技術に明るく興味がある方
■開発経験（設計〜評価）5年程度
☆対峙する顧客は新しい技術への興味関心が高い顧客となりますので、技術の幅を広げたい、最新技術に触れていきたい方には最適な環境です。
【歓迎要件】
■コミュニケーション能力、Linux、設計、レビュー、テスト技法
■Javaでの開発経験
■ドメイン駆動設計の知識、経験
■ITの最新技術に明るく興味がある方
■開発経験（設計〜評価）5年程度
☆対峙する顧客は新しい技術への興味関心が高い顧客となりますので、技術の幅を広げたい、最新技術に触れていきたい方には最適な環境です。
【歓迎要件】
■コミュニケーション能力、Linux、設計、レビュー、テスト技法
■Javaでの開発経験
■ドメイン駆動設計の知識、経験
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
インフラ領域のプロジェクトリーダーとして提案、構築～保守までを遂行していただきます。
【想定プロジェクト】
A県仮想基盤構築：4億
B市役所(大規模)仮想基盤/クラウド環境構築：0.5億
C市役所(中規模)インフラ基盤更新：0.5億
これらの案件でプロジェクトリーダーを担っていただきます。
【プロジェクト人数】
5～10名程度
【開発環境】
クラウド/サービス(NEC、AWS,Azure)、仮想(Vmware,Microsoft)、NW、監視、セキュリティなど
【コード品質のための取り組み】
プロジェクトリーダーによる設計書、手順書などのレビュー有り
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Progress-Web、Teams、Zoom
【配属予定部署】
パブリック事業ライン／公共ソリューション事業部門／インフラソリューション統括部／東日本インフラ第二グループ
【配属事業部の紹介】
インフラ領域を得意とするグループです。当グループはインフラの技術だけでなく、インフラにてお客様をデザインできることが売りです。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：お客様先：社内＝40%：40%：20%
【本ポジションの魅力】
デジタル化が加速し、公共/民需領域ともに新しい社会基盤への取り込みが増えています。
当グループはデジタル化に向けて新しい考え/技術にチェレンジしているグループとなります。
新しい社会基盤構築に貢献したい方を待っています。一緒に新しい時代を切り開いていきましょう。
【入社後のキャリアパス】
入社後、まずは即戦力として大規模/中規模案件にて実績を積み、ゆくゆくはリーダー層へ昇格し、グループを牽引してもらいたいと考えております。
インフラ領域のプロジェクトリーダーとして提案、構築～保守までを遂行していただきます。
【想定プロジェクト】
A県仮想基盤構築：4億
B市役所(大規模)仮想基盤/クラウド環境構築：0.5億
C市役所(中規模)インフラ基盤更新：0.5億
これらの案件でプロジェクトリーダーを担っていただきます。
【プロジェクト人数】
5～10名程度
【開発環境】
クラウド/サービス(NEC、AWS,Azure)、仮想(Vmware,Microsoft)、NW、監視、セキュリティなど
【コード品質のための取り組み】
プロジェクトリーダーによる設計書、手順書などのレビュー有り
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Progress-Web、Teams、Zoom
【配属予定部署】
パブリック事業ライン／公共ソリューション事業部門／インフラソリューション統括部／東日本インフラ第二グループ
【配属事業部の紹介】
インフラ領域を得意とするグループです。当グループはインフラの技術だけでなく、インフラにてお客様をデザインできることが売りです。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：お客様先：社内＝40%：40%：20%
【本ポジションの魅力】
デジタル化が加速し、公共/民需領域ともに新しい社会基盤への取り込みが増えています。
当グループはデジタル化に向けて新しい考え/技術にチェレンジしているグループとなります。
新しい社会基盤構築に貢献したい方を待っています。一緒に新しい時代を切り開いていきましょう。
【入社後のキャリアパス】
入社後、まずは即戦力として大規模/中規模案件にて実績を積み、ゆくゆくはリーダー層へ昇格し、グループを牽引してもらいたいと考えております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・インフラエンジニアのご経験がある方（5年以上を想定）
【歓迎要件】
・情報処理技術者（高度試験）などの資格保有者
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの役割を目指している方。
・インフラエンジニアのご経験がある方（5年以上を想定）
【歓迎要件】
・情報処理技術者（高度試験）などの資格保有者
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの役割を目指している方。
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
社会保険関連の中でも介護保険の領域に強みがあり、20年以上トップランナーとしてシステム構築を担っている当社にて、医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの構築、開発をPMとして担って頂きます。
当社の強みは長年の実装経験を基にした介護保険領域に関する深い業務知見です。その強みを活かし、顧客である厚労省や外郭団体に対し、NECと一体となり顧客への仕様調整から実装までを一気通貫で担っています。社会保障は、国のデジタル化政策で重点投資の対象。今後大きな成長をとげる事業領域であり、当社としてもこれら成長市場を担う、今後の事業拡大に向けて事業戦略から推進までを担える人材を募集しています。
【想定プロジェクト】
全国の医療機関や自治体、医療介護系の民間企業および国民に使って頂くシステムの実装に注力しています。
以下はプロジェクトの一例です。
いずれもAWS上に構築するクラウドネイティブなシステムです。
AP開発だけで30〜40名以上の体制を取り、1〜2年の工期で開発を行います。
・医療や介護のデータを蓄積し分析に活用するシステムの開発
・医療や介護のデータをマイナポや医療機関等と連携するシステム開発
・医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの開発
【プロジェクト人数】
30~40名
【技術】
使用言語：Java
使用環境：AWS
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
Coverity等の静的解析ツール
【開発手法】
ウォーターフォール
アジャイル
【社内ツール】
Redmine
Jira
SVN
Teams
【配属予定部署】
パブリック事業ライン
官公ソリューション事業部門
社保・公共ソリューション統括部
社会保障システム第二グループ
【働き方について】
・コミュニケーション重視の観点から出社頻度を多くしております（リモートワークは週1回程度）。
・リモートワーク自体は可能で、相談しながら柔軟に対応することができます。
【配属事業部の紹介】
当部門は、社会保障領域のお客様（省庁や外郭団体）に対して大規模なシステム開発を手掛けるグループです。
メンバーは、部長1名、マネージャ6名、主任9名、担当13名の計29名です。
AP開発とインフラ構築のどちらも行っています。
キャリア採用も積極的に行っており、2022～2023年度に計4名の方を採用しました。
仕事を通じて成長出来る活力のある職場です。
【ポジションの魅力】
厚労省や外郭団体に対し、直接折衝の上、超上流から下流までフルステージで活躍可能。当社がPJ全体統括のPMを担う等、NECと一体で社会貢献度の高いシステムを作り上げていく、非常にやりがいのある業務です。本領域の第一人者として、社会課題起点で事業拡大、ドメインエキスパートを目指して頂くことを期待します。深い業務知見をもつメンバーが数多く在席しておりご入社後にキャッチアップ可能です。
【キャリアパス】
入社いただける方の経験値・スキル状況にもよりますが、まずは当社のプロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャーの元で補佐役や開発チームリーダーとして参画して頂き、1〜2年後を目途にプロジェクトリーダーとして活躍して頂くことを想定しています。3年以上経験を積んだ方にはプロジェクトマネージャーへのステップアップも期待しています。
社会保険関連の中でも介護保険の領域に強みがあり、20年以上トップランナーとしてシステム構築を担っている当社にて、医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの構築、開発をPMとして担って頂きます。
当社の強みは長年の実装経験を基にした介護保険領域に関する深い業務知見です。その強みを活かし、顧客である厚労省や外郭団体に対し、NECと一体となり顧客への仕様調整から実装までを一気通貫で担っています。社会保障は、国のデジタル化政策で重点投資の対象。今後大きな成長をとげる事業領域であり、当社としてもこれら成長市場を担う、今後の事業拡大に向けて事業戦略から推進までを担える人材を募集しています。
【想定プロジェクト】
全国の医療機関や自治体、医療介護系の民間企業および国民に使って頂くシステムの実装に注力しています。
以下はプロジェクトの一例です。
いずれもAWS上に構築するクラウドネイティブなシステムです。
AP開発だけで30〜40名以上の体制を取り、1〜2年の工期で開発を行います。
・医療や介護のデータを蓄積し分析に活用するシステムの開発
・医療や介護のデータをマイナポや医療機関等と連携するシステム開発
・医療及び介護保険制度を支える国の基幹システムの開発
【プロジェクト人数】
30~40名
【技術】
使用言語：Java
使用環境：AWS
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
Coverity等の静的解析ツール
【開発手法】
ウォーターフォール
アジャイル
【社内ツール】
Redmine
Jira
SVN
Teams
【配属予定部署】
パブリック事業ライン
官公ソリューション事業部門
社保・公共ソリューション統括部
社会保障システム第二グループ
【働き方について】
・コミュニケーション重視の観点から出社頻度を多くしております（リモートワークは週1回程度）。
・リモートワーク自体は可能で、相談しながら柔軟に対応することができます。
【配属事業部の紹介】
当部門は、社会保障領域のお客様（省庁や外郭団体）に対して大規模なシステム開発を手掛けるグループです。
メンバーは、部長1名、マネージャ6名、主任9名、担当13名の計29名です。
AP開発とインフラ構築のどちらも行っています。
キャリア採用も積極的に行っており、2022～2023年度に計4名の方を採用しました。
仕事を通じて成長出来る活力のある職場です。
【ポジションの魅力】
厚労省や外郭団体に対し、直接折衝の上、超上流から下流までフルステージで活躍可能。当社がPJ全体統括のPMを担う等、NECと一体で社会貢献度の高いシステムを作り上げていく、非常にやりがいのある業務です。本領域の第一人者として、社会課題起点で事業拡大、ドメインエキスパートを目指して頂くことを期待します。深い業務知見をもつメンバーが数多く在席しておりご入社後にキャッチアップ可能です。
【キャリアパス】
入社いただける方の経験値・スキル状況にもよりますが、まずは当社のプロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャーの元で補佐役や開発チームリーダーとして参画して頂き、1〜2年後を目途にプロジェクトリーダーとして活躍して頂くことを想定しています。3年以上経験を積んだ方にはプロジェクトマネージャーへのステップアップも期待しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・言語問わず、アプリケーション設計開発の実務経験が3年以上
・QCD管理と数名のチームマネージメントの経験
※社会保障や、介護領域についての現時点での知見は不問です。
【歓迎】
・AWS資格
・Java資格
・PM資格
・アジャイル資格
・言語問わず、アプリケーション設計開発の実務経験が3年以上
・QCD管理と数名のチームマネージメントの経験
※社会保障や、介護領域についての現時点での知見は不問です。
【歓迎】
・AWS資格
・Java資格
・PM資格
・アジャイル資格
勤務地
東京都
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
マルチクラウド（AWS、Azure、OCIなど）とオンプレ含めたシステム全体を俯瞰し最適なアーキテクチャの選択、構成設計を行い、顧客に対して提案や内部のPJ支援として提案時の構成などアーキテクト目線でレビューなどをお願いする想定です。
【想定プロジェクト】
クラウドシフトなど今後増加していくマイクロサービスを活用したアーキテクチャ検討やセキュリティ技術面などの知識を活かし、提案対応時の設計、実プロジェクトにおける技術軸でのアーキレビューにてあるべき設計を提案
プロジェクト体制例）
実プロジェクトの体制とは別で横からPJを支援する立場のため、体制については様々。
【開発環境】
AWS、VMware、Windows、RedHatEnterprise、運用監視SW（JP1/IM3、NNMi、Datadog）、ジョブ管理（JP1/AJS）、バックアップSW（NetBackup、Veeamなど）、可溶性（CLUSTERPRO）、データベース（Oracle RAC、RDS(PostgreSQL））、APサーバ（ApacheHttpd、WebLogic、Tomcat）
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
【開発手法】
ウォータフォール／アジャイル
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Box、Redmine
マルチクラウド（AWS、Azure、OCIなど）とオンプレ含めたシステム全体を俯瞰し最適なアーキテクチャの選択、構成設計を行い、顧客に対して提案や内部のPJ支援として提案時の構成などアーキテクト目線でレビューなどをお願いする想定です。
【想定プロジェクト】
クラウドシフトなど今後増加していくマイクロサービスを活用したアーキテクチャ検討やセキュリティ技術面などの知識を活かし、提案対応時の設計、実プロジェクトにおける技術軸でのアーキレビューにてあるべき設計を提案
プロジェクト体制例）
実プロジェクトの体制とは別で横からPJを支援する立場のため、体制については様々。
【開発環境】
AWS、VMware、Windows、RedHatEnterprise、運用監視SW（JP1/IM3、NNMi、Datadog）、ジョブ管理（JP1/AJS）、バックアップSW（NetBackup、Veeamなど）、可溶性（CLUSTERPRO）、データベース（Oracle RAC、RDS(PostgreSQL））、APサーバ（ApacheHttpd、WebLogic、Tomcat）
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
【開発手法】
ウォータフォール／アジャイル
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Box、Redmine
求める経験 / スキル
【必須要件】
・中~大規模案件のインフラチームのリーダー経験（リーダーの役回りをしつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・1億以上の案件でＩＴアーキテクトとして企画〜提案、上流設計への従事
【歓迎要件】
・情報処理技術者試験（システムアーキテクト）
・中~大規模案件のインフラチームのリーダー経験（リーダーの役回りをしつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・1億以上の案件でＩＴアーキテクトとして企画〜提案、上流設計への従事
【歓迎要件】
・情報処理技術者試験（システムアーキテクト）
勤務地
大阪府
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
鉄道、電力系の大規模案件（1億〜3億程度）のプロジェクトマネージャーとしてAWS及びオンプレ含めたインフラリーダとしてプロジェクトを牽引をご担当いただく想定です。
【想定プロジェクト】
インフラＳＩとして中大規模（3千万円〜2億程度）の案件で提案〜総合テストまでをプロジェクト管理者としてQCDコントロール、ステークホルダ対応ができ、かつシステム全体を理解し技術面でもプロジェクトを推進いただく想定です。
プロジェクト体制例）
NEC PM/PL
★NECソリューションイノベータ インフラ構築チーム
（5名〜10名程度）
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびプロジェクト内の技術課題の意思決定を行っていただくことを想定しています。お一人ではなく、同社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
10名
【開発環境】
AWS、VMware、Windows、RedHatEnterprise、運用監視SW（JP1/IM3、NNMi、Datadog）、ジョブ管理（JP1/AJS）、バックアップSW（NetBackup、Veeamなど）、可溶性（CLUSTERPRO）、データベース（Oracle RAC、RDS(PostgreSQL））、APサーバ（ApacheHttpd、WebLogic、Tomcat）
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
【開発手法】
ウォータフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Box、Redmine
鉄道、電力系の大規模案件（1億〜3億程度）のプロジェクトマネージャーとしてAWS及びオンプレ含めたインフラリーダとしてプロジェクトを牽引をご担当いただく想定です。
【想定プロジェクト】
インフラＳＩとして中大規模（3千万円〜2億程度）の案件で提案〜総合テストまでをプロジェクト管理者としてQCDコントロール、ステークホルダ対応ができ、かつシステム全体を理解し技術面でもプロジェクトを推進いただく想定です。
プロジェクト体制例）
NEC PM/PL
★NECソリューションイノベータ インフラ構築チーム
（5名〜10名程度）
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびプロジェクト内の技術課題の意思決定を行っていただくことを想定しています。お一人ではなく、同社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
10名
【開発環境】
AWS、VMware、Windows、RedHatEnterprise、運用監視SW（JP1/IM3、NNMi、Datadog）、ジョブ管理（JP1/AJS）、バックアップSW（NetBackup、Veeamなど）、可溶性（CLUSTERPRO）、データベース（Oracle RAC、RDS(PostgreSQL））、APサーバ（ApacheHttpd、WebLogic、Tomcat）
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
【開発手法】
ウォータフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Box、Redmine
求める経験 / スキル
【必須要件】
・中~大規模案件のインフラチームのリーダー経験（リーダーの役回りをしつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
【歓迎要件】
・AWS資格
・PM資格
・中~大規模案件のインフラチームのリーダー経験（リーダーの役回りをしつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
【歓迎要件】
・AWS資格
・PM資格
勤務地
大阪府
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
出入国審査に係るプラットフォーム構築の構築グループリーダーです。
プラットフォーム構築チームの進捗・品質管理・顧客調整を行っていただきます。
新規顧客価値を創出するためのソリューションにおけるプラットフォーム構築を通じて、出入国手続きに係る価値提供に寄与していただきます。
【想定プロジェクト】
出入国審査に係る世界最先端の生体認証技術を活用した業務アプリケーション開発及びプラットフォーム構築を行うプロジェクトを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC HW開発等を含む全体統括
NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム
NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム
★NECソリューションイノベータ プラットフォーム構築チーム
NECソリューションイノベータ 運用監視チーム
★部分のメンバーとしてプラットフォーム構築作業を遂行していただくことを想定しています。
【本ポジションの魅力】
・全世界の人々がエンドユーザとなり得るやりがいのあるソリューションを提供できる
・日本の安全/安心に貢献できる
・大規模且つ多種な技術を扱うシステムの開発/構築を経験することができ、プロジェクトマネジメント、アプリケーションスペシャリスト、ITアーキテクト、ドメインエキスパートなど多様なキャリアパスを形成できる
・世界最先端の生体認証技術を中心とした様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域に精通することができる
【入社後のキャリアパス】
・入社～1年
プラットフォーム構築・運用支援業務を通じて、開発スキルや業務知識を蓄積していただきます。
・1年～3年
メンバーとして設計・製造・テストを行っていただきます。
・3年以降
プラットフォーム構築リーダーとしてチームの管理、顧客対応を行っていただきます。
出入国審査に係るプラットフォーム構築の構築グループリーダーです。
プラットフォーム構築チームの進捗・品質管理・顧客調整を行っていただきます。
新規顧客価値を創出するためのソリューションにおけるプラットフォーム構築を通じて、出入国手続きに係る価値提供に寄与していただきます。
【想定プロジェクト】
出入国審査に係る世界最先端の生体認証技術を活用した業務アプリケーション開発及びプラットフォーム構築を行うプロジェクトを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC HW開発等を含む全体統括
NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム
NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム
★NECソリューションイノベータ プラットフォーム構築チーム
NECソリューションイノベータ 運用監視チーム
★部分のメンバーとしてプラットフォーム構築作業を遂行していただくことを想定しています。
【本ポジションの魅力】
・全世界の人々がエンドユーザとなり得るやりがいのあるソリューションを提供できる
・日本の安全/安心に貢献できる
・大規模且つ多種な技術を扱うシステムの開発/構築を経験することができ、プロジェクトマネジメント、アプリケーションスペシャリスト、ITアーキテクト、ドメインエキスパートなど多様なキャリアパスを形成できる
・世界最先端の生体認証技術を中心とした様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域に精通することができる
【入社後のキャリアパス】
・入社～1年
プラットフォーム構築・運用支援業務を通じて、開発スキルや業務知識を蓄積していただきます。
・1年～3年
メンバーとして設計・製造・テストを行っていただきます。
・3年以降
プラットフォーム構築リーダーとしてチームの管理、顧客対応を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・プラットフォーム構築経験（OS、DB、NW等の構築、テスト）
【歓迎要件】
・プラットフォーム関連資格（OS、DB、NW)
・クラウド関連スキル/資格（AWS、Azure）
・プラットフォーム構築経験（OS、DB、NW等の構築、テスト）
【歓迎要件】
・プラットフォーム関連資格（OS、DB、NW)
・クラウド関連スキル/資格（AWS、Azure）
勤務地
東京都
想定年収
485 万円 ~ 667 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
世界に誇るNECの最先端認証技術を用いた出入国審査におけるプラットフォーム構築リーダーとして、チームの進捗・品質管理・顧客調整などをお任せします。
新規顧客価値を創出するためのソリューションにおけるプラットフォーム構築を通じて、出入国手続きに係る価値提供に寄与していただきます。
◇世界最先端の生体認証技術を中心とした様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域に精通することができ、エンジニアとしての市場価値向上が期待できます。
＜参考＞
空港における帰国手続をスムーズにする顔認証技術を活用したウォークスルーゲート
【想定プロジェクト】
出入国審査に係る世界最先端の生体認証技術を活用した業務アプリケーション開発及びプラットフォーム構築を行うプロジェクトを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC HW開発等を含む全体統括
NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム
NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム
★NECソリューションイノベータ プラットフォーム構築チーム
NECソリューションイノベータ 運用監視チーム
★部分のリーダーとしてプラットフォーム構築における管理を推進していただくことを想定しています。
【プロジェクト人数】
5～50名
【開発環境】
・OS：Linux/Windows
・DB：Oracle
・クラウド(Azure/AWS)
・生体認証（指紋、顔）
・NW：L2 Switch、L3 Switch、Firewall
・技術：Kubernetes
【コード品質のための取り組み】
・静的ソースコードチェックツール（Coverity）
・脆弱性診断ツール（AppScan）
・テスト自動化（Ranorex）
・カバレッジツール（VEGA、VCover）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、BOX、OneNote
【配属予定部門】
パブリック事業ライン
官公ソリューション事業部門
国交・文教ソリューション統括部
【配属予定部門の紹介】
当グループでは、観光立国実現のため日本を訪れる世界の人々をエンドユーザーとしたソリューションを提供しています。
今後のインバウンド拡大への貢献や、テロリストの入国を水際で防ぐための顧客価値を提供し、非常にやりがいのある仕事です。
提案、要件定義～リリース、運用支援まで一貫したフェーズを担っているため、理想とするキャリアパスや得意領域に応じた業務を担当することができます。
世界最先端の生体認証技術を中心とした幅広い技術を扱っているため、自身の技術力向上につながる環境です。
人数：5～50名、金額：10百万円～500百万円
【本ポジションの魅力】
・全世界の人々がエンドユーザとなり得るやりがいのあるソリューションを提供できる
・日本の安全/安心に貢献できる
・大規模且つ多種な技術を扱うシステムの開発/構築を経験することができ、プロジェクトマネジメント、アプリケーションスペシャリスト、ITアーキテクト、ドメインエキスパートなど多様なキャリアパスを形成できる
・世界最先端の生体認証技術を中心とした様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域に精通することができる
【入社後のキャリアパス】
・入社～1年
現在のリーダーをサポートするサブリーダーとしてチームを管理しつつ、構築手法・業務知識を蓄積していただきます。
・1年～3年
プラットフォーム構築リーダーとしてチームの管理、顧客対応を行っていただきます。
・3年以降
NEC営業部門と一体となり提案を行い、事業拡大を行います。
プラットフォーム構築リーダー、さらにはプロジェクトリーダーとしてプロジェクトマネジメント、顧客対応を行っていただきます。
世界に誇るNECの最先端認証技術を用いた出入国審査におけるプラットフォーム構築リーダーとして、チームの進捗・品質管理・顧客調整などをお任せします。
新規顧客価値を創出するためのソリューションにおけるプラットフォーム構築を通じて、出入国手続きに係る価値提供に寄与していただきます。
◇世界最先端の生体認証技術を中心とした様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域に精通することができ、エンジニアとしての市場価値向上が期待できます。
＜参考＞
空港における帰国手続をスムーズにする顔認証技術を活用したウォークスルーゲート
【想定プロジェクト】
出入国審査に係る世界最先端の生体認証技術を活用した業務アプリケーション開発及びプラットフォーム構築を行うプロジェクトを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC HW開発等を含む全体統括
NECソリューションイノベータ プロジェクト管理チーム
NECソリューションイノベータ アプリケーション開発チーム
★NECソリューションイノベータ プラットフォーム構築チーム
NECソリューションイノベータ 運用監視チーム
★部分のリーダーとしてプラットフォーム構築における管理を推進していただくことを想定しています。
【プロジェクト人数】
5～50名
【開発環境】
・OS：Linux/Windows
・DB：Oracle
・クラウド(Azure/AWS)
・生体認証（指紋、顔）
・NW：L2 Switch、L3 Switch、Firewall
・技術：Kubernetes
【コード品質のための取り組み】
・静的ソースコードチェックツール（Coverity）
・脆弱性診断ツール（AppScan）
・テスト自動化（Ranorex）
・カバレッジツール（VEGA、VCover）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、BOX、OneNote
【配属予定部門】
パブリック事業ライン
官公ソリューション事業部門
国交・文教ソリューション統括部
【配属予定部門の紹介】
当グループでは、観光立国実現のため日本を訪れる世界の人々をエンドユーザーとしたソリューションを提供しています。
今後のインバウンド拡大への貢献や、テロリストの入国を水際で防ぐための顧客価値を提供し、非常にやりがいのある仕事です。
提案、要件定義～リリース、運用支援まで一貫したフェーズを担っているため、理想とするキャリアパスや得意領域に応じた業務を担当することができます。
世界最先端の生体認証技術を中心とした幅広い技術を扱っているため、自身の技術力向上につながる環境です。
人数：5～50名、金額：10百万円～500百万円
【本ポジションの魅力】
・全世界の人々がエンドユーザとなり得るやりがいのあるソリューションを提供できる
・日本の安全/安心に貢献できる
・大規模且つ多種な技術を扱うシステムの開発/構築を経験することができ、プロジェクトマネジメント、アプリケーションスペシャリスト、ITアーキテクト、ドメインエキスパートなど多様なキャリアパスを形成できる
・世界最先端の生体認証技術を中心とした様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域に精通することができる
【入社後のキャリアパス】
・入社～1年
現在のリーダーをサポートするサブリーダーとしてチームを管理しつつ、構築手法・業務知識を蓄積していただきます。
・1年～3年
プラットフォーム構築リーダーとしてチームの管理、顧客対応を行っていただきます。
・3年以降
NEC営業部門と一体となり提案を行い、事業拡大を行います。
プラットフォーム構築リーダー、さらにはプロジェクトリーダーとしてプロジェクトマネジメント、顧客対応を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
ネットワーク、サーバー、ミドルウェア、OS（Linux/Windows）の構築経験
※プラットフォーム構築経験は不問。
NWのスペシャリストや、上記のいずれかでの技術経験をお持ちの方の応募を歓迎
【歓迎要件】
・プラットフォーム関連資格（OS、DB、NW)
・クラウド関連スキル/資格（AWS、Azure）
・PM関連資格（PMP、IPA PM）
ネットワーク、サーバー、ミドルウェア、OS（Linux/Windows）の構築経験
※プラットフォーム構築経験は不問。
NWのスペシャリストや、上記のいずれかでの技術経験をお持ちの方の応募を歓迎
【歓迎要件】
・プラットフォーム関連資格（OS、DB、NW)
・クラウド関連スキル/資格（AWS、Azure）
・PM関連資格（PMP、IPA PM）
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
宇宙・防衛領域のシステム開発、及びシステム構築案件で、プロジェクトマネージャーの役割で提案、設計・開発・構築、運用保守の業務をご担当いただきます。
【想定プロジェクト】
中小規模のプロジェクト(数百万)から複数年にわたる大規模プロジェクト(数億〜十数億程度)のシステムのリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
体制はプロジェクトにより様々ですが、NECソリューションイノベータが担当するPM支援、AP開発、インフラ構築チームのリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の管理を推進していただくことを想定しています。
【プロジェクト人数】
5〜30名程度
【開発環境】
使用言語：Java、C#、C++など
使用環境：オンプレ（Windows、Linux、仮想化ソフトウェア）、AWS、Azure
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Redmine
Slack
Teams
【配属予定部門】
社会・通信ソリューション事業部門
エアロスペース・ナショナルセキュリティ統括部
AS第四グループ、または
NS第一グループ、または
NS第二グループ
【配属予定部門の紹介】
宇宙・防衛領域のシステム開発・システム構築業務を担うグループです。
メンバーは主にNECの拠点（府中、玉川、田町、新宿）で活動しています。
高いセキュリティが求められる事業領域のため出社して対応することが基本となることがほとんどですが、プロジェクトによりリモート中心としている場合もあります。
【本ポジションの魅力】
人工衛星や通信機器等を製造するNECグループの一員として、最先端技術を追求する宇宙・防衛産業の中で、大規模システム開発を経験できると共に、日本の宇宙・防衛産業の発展に貢献していることを実感できます。
【入社後のキャリアパス】
プロジェクトの一員として、リーダーまたはメンバーのポジションで業務を遂行しながら、ドメインエキスパートまたはプロジェクトマネージャーなどのキャリアを目指す。
宇宙・防衛領域のシステム開発、及びシステム構築案件で、プロジェクトマネージャーの役割で提案、設計・開発・構築、運用保守の業務をご担当いただきます。
【想定プロジェクト】
中小規模のプロジェクト(数百万)から複数年にわたる大規模プロジェクト(数億〜十数億程度)のシステムのリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
体制はプロジェクトにより様々ですが、NECソリューションイノベータが担当するPM支援、AP開発、インフラ構築チームのリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の管理を推進していただくことを想定しています。
【プロジェクト人数】
5〜30名程度
【開発環境】
使用言語：Java、C#、C++など
使用環境：オンプレ（Windows、Linux、仮想化ソフトウェア）、AWS、Azure
【コード品質のための取り組み】
CI/CD
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Redmine
Slack
Teams
【配属予定部門】
社会・通信ソリューション事業部門
エアロスペース・ナショナルセキュリティ統括部
AS第四グループ、または
NS第一グループ、または
NS第二グループ
【配属予定部門の紹介】
宇宙・防衛領域のシステム開発・システム構築業務を担うグループです。
メンバーは主にNECの拠点（府中、玉川、田町、新宿）で活動しています。
高いセキュリティが求められる事業領域のため出社して対応することが基本となることがほとんどですが、プロジェクトによりリモート中心としている場合もあります。
【本ポジションの魅力】
人工衛星や通信機器等を製造するNECグループの一員として、最先端技術を追求する宇宙・防衛産業の中で、大規模システム開発を経験できると共に、日本の宇宙・防衛産業の発展に貢献していることを実感できます。
【入社後のキャリアパス】
プロジェクトの一員として、リーダーまたはメンバーのポジションで業務を遂行しながら、ドメインエキスパートまたはプロジェクトマネージャーなどのキャリアを目指す。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・アプリケーション開発またはインフラ構築に係わる設計、製造、試験の経験
・プロジェクトリーダー、あるいはサブリーダーとしてのお客様対応の経験
・顧客やプロジェクトメンバーとコミュニケーションを円滑に行える
【歓迎要件】
・PM資格
・アプリケーション開発またはインフラ構築に係わる設計、製造、試験の経験
・プロジェクトリーダー、あるいはサブリーダーとしてのお客様対応の経験
・顧客やプロジェクトメンバーとコミュニケーションを円滑に行える
【歓迎要件】
・PM資格
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
※本求人は主任相当を想定しておりますが、ご経験によってはより上位職位での採用の可能性もございます。詳細は担当のコンサルタントよりご説明させて頂きます。
【業務内容】
「世界一安全な日本」を目指し全国の警察活動の指揮や企画を行う警察庁を顧客とし、警察業務に関わる様々な業務システムの開発において、アプリケーション開発のスペシャリストとしてサービス開発、パッケージ ソフトウェアや部品開発の役割を担って頂く想定です。新技術を取り入れたレガシーシステムの再開発やDX化の他、サイバーテロ対策・AIやLLMを活用した「犯罪予測」・モバイル運転免許証等の新たな分野への新開発も進んでいます。中には全国の県警で使用されるシステムもあり大規模なPJが中心となります。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守を開発リーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～50名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分の開発チームのリーダー、またはサブリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【配属事業部の紹介】
・担当事業
首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
・当グループ
メンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】、【東京】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
【プロジェクト人数】
3名～50名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML
【本ポジションの魅力】
様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能。キャリアパスも柔軟に描くことができる。
【入社後のキャリアパス】
入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化の高度専門職(ドメインエキスパート)としてチームを牽引いただく想定です。
【働き方】
リモートワーク60%、適宜40%出社
プロジェクト次第ですが、遂行フェーズによっては出社して対面コミュニケーションを取ることを推奨しています。
【業務内容】
「世界一安全な日本」を目指し全国の警察活動の指揮や企画を行う警察庁を顧客とし、警察業務に関わる様々な業務システムの開発において、アプリケーション開発のスペシャリストとしてサービス開発、パッケージ ソフトウェアや部品開発の役割を担って頂く想定です。新技術を取り入れたレガシーシステムの再開発やDX化の他、サイバーテロ対策・AIやLLMを活用した「犯罪予測」・モバイル運転免許証等の新たな分野への新開発も進んでいます。中には全国の県警で使用されるシステムもあり大規模なPJが中心となります。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守を開発リーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～50名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分の開発チームのリーダー、またはサブリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【配属事業部の紹介】
・担当事業
首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
・当グループ
メンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】、【東京】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
【プロジェクト人数】
3名～50名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML
【本ポジションの魅力】
様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能。キャリアパスも柔軟に描くことができる。
【入社後のキャリアパス】
入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化の高度専門職(ドメインエキスパート)としてチームを牽引いただく想定です。
【働き方】
リモートワーク60%、適宜40%出社
プロジェクト次第ですが、遂行フェーズによっては出社して対面コミュニケーションを取ることを推奨しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験
（リーダー補佐的な役回り、上を支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、Java、PMP
・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験
（リーダー補佐的な役回り、上を支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）
【歓迎要件】
IPA、Java、PMP
勤務地
神奈川県
想定年収
642 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
「世界一安全な日本」を目指し全国の警察活動の指揮や企画を行う警察庁を顧客とし、警察業務に関わる様々な業務システムの開発においてアーキテクトとしてシステム方式設計やインフラ、システム全体のグランドデザインを描き、最適なシステム構成の設計、構築を担っていただく想定です。新技術を取り入れたレガシーシステムの再開発やDX化の他、サイバーテロ対策・AIやLLMを活用した「犯罪予測」・モバイル運転免許証等の新たな分野への新開発も進んでいます。中には全国の県警で使用されるシステムもあり大規模なPJが中心となります。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～50名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のアーキテクトとしてプロジェクト内外の調整およびプロジェクトを推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～50名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
自動化ツール（Ansible）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、BOX
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 警察警備中央ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
・担当事業
首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
・当グループ
メンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】、【東京】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
【働き方】
リモートワーク60%、適宜40%出社
プロジェクト次第ですが、遂行フェーズによっては出社して対面コミュニケーションを取ることを推奨しています。
【本ポジションの魅力】
様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能。キャリアパスも柔軟に描くことができる。
【入社後のキャリアパスイメージ】
入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化の高度専門職(ドメインエキスパート)としてチームを牽引いただく想定です。
【応募者へのメッセージ】
・業務内容の特徴
新規事業領域に取り組めます。長期的な目線での案件獲得を目指しており、作業だけでなく管理の視野も広げることができます。
最新技術の活用ができます。従来の経験に加え、新しい技術の習得にも力を入れています。
これまでの業務知識や経験を活かしつつ、将来性のある技術を学ぶことができます。
グループの風土
コミュニケーションが密に取れます。少人数ならではのチームワークが活かせ、人間関係で心配することがありません。
・就労環境
ワークライフバランスがとりやすいです。担当からプロフェッショナルまで、計画的な休暇を取得しています。
「世界一安全な日本」を目指し全国の警察活動の指揮や企画を行う警察庁を顧客とし、警察業務に関わる様々な業務システムの開発においてアーキテクトとしてシステム方式設計やインフラ、システム全体のグランドデザインを描き、最適なシステム構成の設計、構築を担っていただく想定です。新技術を取り入れたレガシーシステムの再開発やDX化の他、サイバーテロ対策・AIやLLMを活用した「犯罪予測」・モバイル運転免許証等の新たな分野への新開発も進んでいます。中には全国の県警で使用されるシステムもあり大規模なPJが中心となります。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～50名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のアーキテクトとしてプロジェクト内外の調整およびプロジェクトを推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～50名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
自動化ツール（Ansible）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、BOX
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 警察警備中央ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
・担当事業
首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
・当グループ
メンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】、【東京】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
【働き方】
リモートワーク60%、適宜40%出社
プロジェクト次第ですが、遂行フェーズによっては出社して対面コミュニケーションを取ることを推奨しています。
【本ポジションの魅力】
様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能。キャリアパスも柔軟に描くことができる。
【入社後のキャリアパスイメージ】
入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化の高度専門職(ドメインエキスパート)としてチームを牽引いただく想定です。
【応募者へのメッセージ】
・業務内容の特徴
新規事業領域に取り組めます。長期的な目線での案件獲得を目指しており、作業だけでなく管理の視野も広げることができます。
最新技術の活用ができます。従来の経験に加え、新しい技術の習得にも力を入れています。
これまでの業務知識や経験を活かしつつ、将来性のある技術を学ぶことができます。
グループの風土
コミュニケーションが密に取れます。少人数ならではのチームワークが活かせ、人間関係で心配することがありません。
・就労環境
ワークライフバランスがとりやすいです。担当からプロフェッショナルまで、計画的な休暇を取得しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・リーダーやサブリーダーの経験（協力会社の管理含む）
・SI開発のQCD管理
【歓迎要件】
AWS、IPA、Java、Linux、VM、Windows、データベース、ＮＷ
・リーダーやサブリーダーの経験（協力会社の管理含む）
・SI開発のQCD管理
【歓迎要件】
AWS、IPA、Java、Linux、VM、Windows、データベース、ＮＷ
勤務地
神奈川県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
・開発プロジェクトチームに参画頂き、提案、要件定義、設計・製造・テスト、保守運用にチームリーダーとして携わっていただきます。
・上流工程から携わり、直接お客様との仕様調整を行って頂くことを想定しています。
【想定プロジェクト】
・銀行、証券、生損保など金融機関のお客様となります。
ご面接内にて、ご経験やご志向をお伺いし、配属先チーム・配属先プロジェクトが決定となります。
・数名の小規模なプロジェクトから数十名の大規模プロジェクトなど様々あり、それらの案件を対応するチームメンバーに対して、リーダーの立場で各開発工程をリードして頂く想定です。
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部
【配属事業部の紹介】主に金融機関のお客さまのシステム開発を行っています。
若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく活気のあるグループです。
〇開発環境
【プロジェクト人数】10〜80名
【開発環境】言語：Java
環境：Linux 、Windows、Oracle
※プロジェクトによって異なるため、代表的なものを挙げています。
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】Teams、Zoom
【本ポジションの魅力】
・開発プロジェクトのリーダー、その先のプロジェクトマネージャーに繋がるリアルな経験を積むことが可能です。
・金融機関は先端技術導入、デジタルシフト対応を先行しており今後の金融業務、IT技術の潮流に乗った開発をご経験いただけます。 例：クラウド案件、生成AI活用、ローコードなど
【入社後のキャリアパス】
入社後半年程度は上司社員の支援を受けながらPJメンバとして経験を積んで頂いてから、サブリーダとしての役割を担っていただきます。将来的にはPJリーダもしくは技術リードの立場を経験した上で自己の得意領域を確立いただき、管理職としてキャリアアップすることを想定しています。
・開発プロジェクトチームに参画頂き、提案、要件定義、設計・製造・テスト、保守運用にチームリーダーとして携わっていただきます。
・上流工程から携わり、直接お客様との仕様調整を行って頂くことを想定しています。
【想定プロジェクト】
・銀行、証券、生損保など金融機関のお客様となります。
ご面接内にて、ご経験やご志向をお伺いし、配属先チーム・配属先プロジェクトが決定となります。
・数名の小規模なプロジェクトから数十名の大規模プロジェクトなど様々あり、それらの案件を対応するチームメンバーに対して、リーダーの立場で各開発工程をリードして頂く想定です。
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部
【配属事業部の紹介】主に金融機関のお客さまのシステム開発を行っています。
若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく活気のあるグループです。
〇開発環境
【プロジェクト人数】10〜80名
【開発環境】言語：Java
環境：Linux 、Windows、Oracle
※プロジェクトによって異なるため、代表的なものを挙げています。
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】Teams、Zoom
【本ポジションの魅力】
・開発プロジェクトのリーダー、その先のプロジェクトマネージャーに繋がるリアルな経験を積むことが可能です。
・金融機関は先端技術導入、デジタルシフト対応を先行しており今後の金融業務、IT技術の潮流に乗った開発をご経験いただけます。 例：クラウド案件、生成AI活用、ローコードなど
【入社後のキャリアパス】
入社後半年程度は上司社員の支援を受けながらPJメンバとして経験を積んで頂いてから、サブリーダとしての役割を担っていただきます。将来的にはPJリーダもしくは技術リードの立場を経験した上で自己の得意領域を確立いただき、管理職としてキャリアアップすることを想定しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・チームメンバとして２〜３年以上の開発経験がある
・顧客との仕様調整などコミュニケーションスキル
【歓迎要件】
・リーダ、サブリーダとしてチームマネジメントに関するスキル
・銀行、証券、生損保などの金融機関についての業務知識
・チームメンバとして２〜３年以上の開発経験がある
・顧客との仕様調整などコミュニケーションスキル
【歓迎要件】
・リーダ、サブリーダとしてチームマネジメントに関するスキル
・銀行、証券、生損保などの金融機関についての業務知識
勤務地
神奈川県
想定年収
642 万円 ~ 1,100 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
NECグループ社内の周辺PJの動向を押さえつつ、生産管理システム再構築PJにおいて、PMOとしての役割を担い、PJ推進に貢献いただきます。
【想定プロジェクト】NEC社内システムのDX化として、生産システム再構築PJがFY24より本格始動しますが、本PJに参画いただきます。また、本番稼働殿の運用業務や、2次以降の導入先事業体/拠点への展開業務を推進し、NECの生産領域のDX化を進めていく予定です。
【プロジェクト人数】50名
【開発環境】
使用言語：Java、C#、DBスクリプト
使用環境：AWSやAzure
DB：ORACLE、PostgreSQL
【コード品質のための取り組み】
【開発手法】ウォーターフォール/アジャイル
【情報共有のツール】Zoom、Teams、Outlook、など
【本ポジションの魅力】
NEC社内生産システムのDX化PJを経験することにより、大規模PJのPM/PMOを担えるプロジェクトマネージャーとしてのスキルアップに繋がります。
【入社後のキャリアパス】
入社後は、PMOメンバとして参画いただき、PM/PL、および、先行参画PMOメンバから指示された作業を社内有識者とOJTを行いながら進めていただきます。
まずはPJメンバとして活躍いただき、その後は状況に応じて時期を見てリーダクラスとして活躍いただくことを想定しています。
NECグループ社内の周辺PJの動向を押さえつつ、生産管理システム再構築PJにおいて、PMOとしての役割を担い、PJ推進に貢献いただきます。
【想定プロジェクト】NEC社内システムのDX化として、生産システム再構築PJがFY24より本格始動しますが、本PJに参画いただきます。また、本番稼働殿の運用業務や、2次以降の導入先事業体/拠点への展開業務を推進し、NECの生産領域のDX化を進めていく予定です。
【プロジェクト人数】50名
【開発環境】
使用言語：Java、C#、DBスクリプト
使用環境：AWSやAzure
DB：ORACLE、PostgreSQL
【コード品質のための取り組み】
【開発手法】ウォーターフォール/アジャイル
【情報共有のツール】Zoom、Teams、Outlook、など
【本ポジションの魅力】
NEC社内生産システムのDX化PJを経験することにより、大規模PJのPM/PMOを担えるプロジェクトマネージャーとしてのスキルアップに繋がります。
【入社後のキャリアパス】
入社後は、PMOメンバとして参画いただき、PM/PL、および、先行参画PMOメンバから指示された作業を社内有識者とOJTを行いながら進めていただきます。
まずはPJメンバとして活躍いただき、その後は状況に応じて時期を見てリーダクラスとして活躍いただくことを想定しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・IT-PJにおけるPM/PL/PMO経験 (規模不問)
・SI開発PJにおけるQCD管理 (規模不問)
【歓迎要件】
・PKGスキル(IFS)
・AWS資格
・Java資格
・PM資格
・アジャイル資格
・DB資格
・IT-PJにおけるPM/PL/PMO経験 (規模不問)
・SI開発PJにおけるQCD管理 (規模不問)
【歓迎要件】
・PKGスキル(IFS)
・AWS資格
・Java資格
・PM資格
・アジャイル資格
・DB資格
勤務地
神奈川県
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
業務内容】
プロジェクトメンバーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当。
【想定プロジェクト】
Salesforceの各サービスを活用した様々な業種のプロジェクトで、導入・開発メンバーとを担当して頂きます。
【ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。
【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は導入、開発、プロジェクトリーダーの経験を積んでもらいながら、小〜中規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただく。
もしくは、アーキテクトとして技術スペシャリストを目指していただきます。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
またプロジェクト次第ですが、現状は常駐無しを想定としています。
【出向】無
【客先常駐】無
※求人情報は公開日時点（2024年4月）の情報になります。
プロジェクトメンバーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当。
【想定プロジェクト】
Salesforceの各サービスを活用した様々な業種のプロジェクトで、導入・開発メンバーとを担当して頂きます。
【ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。
【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は導入、開発、プロジェクトリーダーの経験を積んでもらいながら、小〜中規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただく。
もしくは、アーキテクトとして技術スペシャリストを目指していただきます。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
またプロジェクト次第ですが、現状は常駐無しを想定としています。
【出向】無
【客先常駐】無
※求人情報は公開日時点（2024年4月）の情報になります。
求める経験 / スキル
【必須】
・Salesforce SI案件の導入・開発経験
・Salesforce SI案件の実務経験3年以上
【歓迎】
・Salesforce関連の資格保持者
・Salesforce Industry Cloudでの構築経験
・Salesforce SI案件の導入・開発経験
・Salesforce SI案件の実務経験3年以上
【歓迎】
・Salesforce関連の資格保持者
・Salesforce Industry Cloudでの構築経験
勤務地
東京都
想定年収
485 万円 ~ 667 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
「世界一安全な日本」を目指し、全国の警察活動の指揮や企画を行う警察庁を顧客するアカウントSEとして、警察業務に関わる様々な業務のシステムを支える基盤の構築業務を担っていただきます。新技術を取り入れたレガシー システムの再開発やDX化の他、サイバーテロ対策・AIやLLMを活用した「犯罪予測」・モバイル運転免許証等の新たな分野への新開発も進んでいます。中には全国の県警で使用されるシステム基盤構築もあり、大規模なPJが中心となります。未来の警察業務の在り方を顧客と共創し「安心安全な人々の生活」を守るやりがいの大きい業務です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～20名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のシステムインフラの構築リーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～50名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
自動化ツール（Ansible）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、BOX
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 警察警備中央ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
・担当事業
首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
・当グループ
メンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】、【東京】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
【働き方】
リモートワーク60%、適宜40%出社
プロジェクト次第ですが、遂行フェーズによっては出社して対面コミュニケーションを取ることを推奨しています。
【本ポジションの魅力】
様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能。キャリアパスも柔軟に描くことができる。
【入社後のキャリアパスイメージ】
入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化のドメインエキスパートとしてチームを牽引いただく想定です。
【応募者へのメッセージ】
・業務内容の特徴
新規事業領域に取り組めます。長期的な目線での案件獲得を目指しており、作業だけでなく管理の視野も広げることができます。
最新技術の活用ができます。従来の経験に加え、新しい技術の習得にも力を入れています。
これまでの業務知識や経験を活かしつつ、将来性のある技術を学ぶことができます。
・グループの風土
コミュニケーションが密に取れます。少人数ならではのチームワークが活かせ、人間関係で心配することがありません。
・就労環境
ワークライフバランスがとりやすいです。担当からプロフェッショナルまで、計画的な休暇を取得しています。
「世界一安全な日本」を目指し、全国の警察活動の指揮や企画を行う警察庁を顧客するアカウントSEとして、警察業務に関わる様々な業務のシステムを支える基盤の構築業務を担っていただきます。新技術を取り入れたレガシー システムの再開発やDX化の他、サイバーテロ対策・AIやLLMを活用した「犯罪予測」・モバイル運転免許証等の新たな分野への新開発も進んでいます。中には全国の県警で使用されるシステム基盤構築もあり、大規模なPJが中心となります。未来の警察業務の在り方を顧客と共創し「安心安全な人々の生活」を守るやりがいの大きい業務です。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～20名程度）
全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のシステムインフラの構築リーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
3名～50名
【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle、postgreSQL
使用言語：Java/HTML
【コード品質のための取り組み】
自動化ツール（Ansible）
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、BOX
【配属予定部署】
パブリック事業ライン 警察警備中央ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
・担当事業
首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
・当グループ
メンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】、【東京】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。
【働き方】
リモートワーク60%、適宜40%出社
プロジェクト次第ですが、遂行フェーズによっては出社して対面コミュニケーションを取ることを推奨しています。
【本ポジションの魅力】
様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能。キャリアパスも柔軟に描くことができる。
【入社後のキャリアパスイメージ】
入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化のドメインエキスパートとしてチームを牽引いただく想定です。
【応募者へのメッセージ】
・業務内容の特徴
新規事業領域に取り組めます。長期的な目線での案件獲得を目指しており、作業だけでなく管理の視野も広げることができます。
最新技術の活用ができます。従来の経験に加え、新しい技術の習得にも力を入れています。
これまでの業務知識や経験を活かしつつ、将来性のある技術を学ぶことができます。
・グループの風土
コミュニケーションが密に取れます。少人数ならではのチームワークが活かせ、人間関係で心配することがありません。
・就労環境
ワークライフバランスがとりやすいです。担当からプロフェッショナルまで、計画的な休暇を取得しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・インフラ設計構築実務経験(AWS/オンプレミス問わない)
・リーダーやサブリーダーの経験（協力会社の管理含む）
【歓迎要件】
AWS、データベース、Linux、VM、Windows、NW
・インフラ設計構築実務経験(AWS/オンプレミス問わない)
・リーダーやサブリーダーの経験（協力会社の管理含む）
【歓迎要件】
AWS、データベース、Linux、VM、Windows、NW
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
金融機関の基盤構築PJに関して、PJリーダー、もしくはサブリーダーとして設計・構築・テスト・保守運用までの全PJ工程を遂行していただくことを想定しています。
面接内にてご経験やご志向をお伺いして、配属先チーム・配属先プロジェクトを決定いたします。
【想定プロジェクト】
・銀行、証券、生損保など金融機関のお客様となります。
・基盤構築関連業務として、Linuxを中心とした高可用性基盤から、仮想化、コンテナ、クラウドなどの次世代基盤も含めた幅広い基盤構築業務が中心となります。
【プロジェクト人数】5〜15名
【開発環境】環境：Linux
※プロジェクトによって異なります。
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】Teams、Zoom
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部
【配属事業部の紹介】
主に金融機関のお客さまの基盤構築を行っています。
若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく活気のあるグループです。
【本ポジションの魅力】
・金融機関の基盤領域として、基幹システムのミッションクリティカルな基盤技術から、コンテナ、AWSなども含めたデジタルシフトに向かう技術も扱い、基盤エンジニアとして自身の活動領域を拡げることのできるポジションです。
・新基盤のグランドデザインを描く機会もある領域です。
【入社後のキャリアパス】
入社後半年程度は上司社員の支援を受けながらPJのサブリーダーとして経験を積んで頂いてから、PJリーダーとしての役割を担っていただきます。
将来的には自己の領域を確立いただき管理職としてキャリアアップしていただくことを想定しています。
金融機関の基盤構築PJに関して、PJリーダー、もしくはサブリーダーとして設計・構築・テスト・保守運用までの全PJ工程を遂行していただくことを想定しています。
面接内にてご経験やご志向をお伺いして、配属先チーム・配属先プロジェクトを決定いたします。
【想定プロジェクト】
・銀行、証券、生損保など金融機関のお客様となります。
・基盤構築関連業務として、Linuxを中心とした高可用性基盤から、仮想化、コンテナ、クラウドなどの次世代基盤も含めた幅広い基盤構築業務が中心となります。
【プロジェクト人数】5〜15名
【開発環境】環境：Linux
※プロジェクトによって異なります。
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】Teams、Zoom
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部
【配属事業部の紹介】
主に金融機関のお客さまの基盤構築を行っています。
若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく活気のあるグループです。
【本ポジションの魅力】
・金融機関の基盤領域として、基幹システムのミッションクリティカルな基盤技術から、コンテナ、AWSなども含めたデジタルシフトに向かう技術も扱い、基盤エンジニアとして自身の活動領域を拡げることのできるポジションです。
・新基盤のグランドデザインを描く機会もある領域です。
【入社後のキャリアパス】
入社後半年程度は上司社員の支援を受けながらPJのサブリーダーとして経験を積んで頂いてから、PJリーダーとしての役割を担っていただきます。
将来的には自己の領域を確立いただき管理職としてキャリアアップしていただくことを想定しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・基本情報処理技術者レベル以上の資格保有
・Linux関連スキル（運用、構築、など）
・顧客とのコミュニケーションスキル
【歓迎要件】
・WebLogic、Oracle、AWS、OpenShift(コンテナ)、その他インフラ系技術
・プロジェクト管理スキルもしくは、PMPなどプロジェクト管理系の資格保有
・基本情報処理技術者レベル以上の資格保有
・Linux関連スキル（運用、構築、など）
・顧客とのコミュニケーションスキル
【歓迎要件】
・WebLogic、Oracle、AWS、OpenShift(コンテナ)、その他インフラ系技術
・プロジェクト管理スキルもしくは、PMPなどプロジェクト管理系の資格保有
勤務地
神奈川県
想定年収
642 万円 ~ 825 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
データマネジメント案件においてリーダー的な役割でNECが対応する多種多様な業種のお客様へのサービス提案・導入（要件定義/設計/構築/テスト）をご担当いただきます。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)のお客様から官公庁や大手企業といった大規模(数億程度)のお客様など多種多様な業種におけるデータマネジメント案件でのリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC PM/プロジェクトリーダー
NEC 開発チーム
NEC インフラチーム
NEC 運用監視チーム
★NECソリューションイノベータ データマネジメント開発・構築チーム
（3名〜10名程度）
【プロジェクト人数】3-10名
【技術】
使用言語：Python、Java、JavaScript
使用環境：AWS、Azure
OS: Windows、Linux
【コード品質のための取り組み】CI/CD、品質会計
【開発手法】ウォーターフォール/アジャイル
【社内ツール】Teamsなど
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン エンタープライズアプリケーション事業部 第7ソリューショングループ
【配属事業部の紹介】
中小規模(数百万程度)のお客様から官公庁や大手企業といった大規模(数億程度)のお客様など多種多様な業種におけるデータマネジメント案件を手掛けるグループです。
拠点は玉川事業場(武蔵小杉)にあり、リモートワークと組み合わせて柔軟な働き方が可能です。
ITアーキテクト 1名
PM 5名
アプリケーションスペシャリスト5名
開発者 18名
【ポジションの魅力】
・様々な業種のお客様の様々な課題に対して、サービスを提案し、プロジェクトを推進する機会が得られます。
【キャリアパス】
入社後は弊社のPMとともに活動していただき、その中で、主体的に動いていただける小規模の案件があれば実践できるようにします。
その後は、段階的に対応する案件規模を拡大していただきます。
データマネジメント案件においてリーダー的な役割でNECが対応する多種多様な業種のお客様へのサービス提案・導入（要件定義/設計/構築/テスト）をご担当いただきます。
【想定プロジェクト】
中小規模(数百万程度)のお客様から官公庁や大手企業といった大規模(数億程度)のお客様など多種多様な業種におけるデータマネジメント案件でのリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC PM/プロジェクトリーダー
NEC 開発チーム
NEC インフラチーム
NEC 運用監視チーム
★NECソリューションイノベータ データマネジメント開発・構築チーム
（3名〜10名程度）
【プロジェクト人数】3-10名
【技術】
使用言語：Python、Java、JavaScript
使用環境：AWS、Azure
OS: Windows、Linux
【コード品質のための取り組み】CI/CD、品質会計
【開発手法】ウォーターフォール/アジャイル
【社内ツール】Teamsなど
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン エンタープライズアプリケーション事業部 第7ソリューショングループ
【配属事業部の紹介】
中小規模(数百万程度)のお客様から官公庁や大手企業といった大規模(数億程度)のお客様など多種多様な業種におけるデータマネジメント案件を手掛けるグループです。
拠点は玉川事業場(武蔵小杉)にあり、リモートワークと組み合わせて柔軟な働き方が可能です。
ITアーキテクト 1名
PM 5名
アプリケーションスペシャリスト5名
開発者 18名
【ポジションの魅力】
・様々な業種のお客様の様々な課題に対して、サービスを提案し、プロジェクトを推進する機会が得られます。
【キャリアパス】
入社後は弊社のPMとともに活動していただき、その中で、主体的に動いていただける小規模の案件があれば実践できるようにします。
その後は、段階的に対応する案件規模を拡大していただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・リーダー経験
お客様・社内調整しつつ、QCD管理をした経験がある。
【歓迎】
・PM資格
・アジャイル資格
・リーダー経験
お客様・社内調整しつつ、QCD管理をした経験がある。
【歓迎】
・PM資格
・アジャイル資格
勤務地
神奈川県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
■業務内容
①アーキテクト
お客様の要件を実現するためのSalesforceサービス構成設計、非機能要件設計、技術リスク評価
②A戦略立案、施策推進
CRM領域の動向、業界標準を理解したSalesforceビジネス拡大に向けた戦略・施策の立案
■想定プロジェクト
中規模クラス（50百万程度）から大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトにおけるアーキテクトを担っていただき、その後、弊社の事業戦略立案、施策推進に携わっていただきます。
■ポジションの魅力
・NEC-Gの多種多様な案件を対応するため、Salesforceを軸としたシステムアーキテクト、ビジネス戦略立案において、幅広い業務経験を積むことができます。
■キャリアパス
即戦力として、2〜3年程度は中規模から大規模案件のアーキテクトを実施してもらいながら、Salesforceビジネス拡大に向けた戦略立案・施策推進に携わっていただきます。その後はアーキテクトと戦略立案のいずれかのキャリアパスを選択頂きます。
【開発環境】
■プロジェクト人数
中規模：10名程度、大規模：20名程度
■技術
Salesforceプロジェクトリーダーatform全般（標準設定、Lightningコンポーネント、Apex、SOQL等を使った開発、AppExchangeで公開されているアドオンの組み込み）
システム連携技術（WebAPI、DataLoaderを使ったバッチ処理、Mulesoftを使ったAPI基盤）
■コード品質のための取り組み
当社標準のQMS適用(レビュー等)
■開発手法
ウォーターフォール、プロトタイピング、アジャイルをプロジェクト特性により選択
■社内ツール
Salesforce、Teams、redmine等
①アーキテクト
お客様の要件を実現するためのSalesforceサービス構成設計、非機能要件設計、技術リスク評価
②A戦略立案、施策推進
CRM領域の動向、業界標準を理解したSalesforceビジネス拡大に向けた戦略・施策の立案
■想定プロジェクト
中規模クラス（50百万程度）から大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトにおけるアーキテクトを担っていただき、その後、弊社の事業戦略立案、施策推進に携わっていただきます。
■ポジションの魅力
・NEC-Gの多種多様な案件を対応するため、Salesforceを軸としたシステムアーキテクト、ビジネス戦略立案において、幅広い業務経験を積むことができます。
■キャリアパス
即戦力として、2〜3年程度は中規模から大規模案件のアーキテクトを実施してもらいながら、Salesforceビジネス拡大に向けた戦略立案・施策推進に携わっていただきます。その後はアーキテクトと戦略立案のいずれかのキャリアパスを選択頂きます。
【開発環境】
■プロジェクト人数
中規模：10名程度、大規模：20名程度
■技術
Salesforceプロジェクトリーダーatform全般（標準設定、Lightningコンポーネント、Apex、SOQL等を使った開発、AppExchangeで公開されているアドオンの組み込み）
システム連携技術（WebAPI、DataLoaderを使ったバッチ処理、Mulesoftを使ったAPI基盤）
■コード品質のための取り組み
当社標準のQMS適用(レビュー等)
■開発手法
ウォーターフォール、プロトタイピング、アジャイルをプロジェクト特性により選択
■社内ツール
Salesforce、Teams、redmine等
求める経験 / スキル
【必須】
・SalesforceSI案件におけるサービス構成検討、全体アーキテクチャ検討の経験
・自社のCRM領域におけるビジネス拡大戦略の検討・立案経験
【歓迎】
・インダストリー別の戦略立案経験（特定業種でも可）
・SalesforceSI案件におけるサービス構成検討、全体アーキテクチャ検討の経験
・自社のCRM領域におけるビジネス拡大戦略の検討・立案経験
【歓迎】
・インダストリー別の戦略立案経験（特定業種でも可）
勤務地
東京都
想定年収
847 万円 ~ 1,069 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Apプロジェクトリーダーicationsを適用したお客様へのAP保守業務をご担当頂きます。
−対象フェーズ：保守
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
主な業務内容：インシデント管理、保守センター管理、新要件の取り纏め等
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、本番後の引継ぎから保守業務を開始します。
保守体制としては、お客様毎に管理リーダーと担当を配置し、問合せやインシデントへの対応を実施しながら、改修要件のヒアリングやカスタマーサクセスを実施していきます。
改修案件の開発作業は主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一製造ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
IFSのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。
保守メンバーは新木場勤務10名程度(パートナー様は20名程度)、エリア勤務(5名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【開発環境】
■プロジェクト人数 5~20名
■技術
PKG：IFS Apprications(IFS Cloud)
OS：Windows、Linux
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
※旧バージョンあり
■コード品質のための取り組み CDI
■開発手法 ウォーターフォール
■社内ツール OutLook、BOX、Teams、Zoom
※以下お客様毎
Redmine、Jira、AMOポータル
【ポジションの魅力】
・様々な業種のお客様の様々な課題に対して、直接お客様とコミュニケーションを行い、サービス提案する機会が得られる
・IFS保守業務におけるリーダーとしてキャリア形成が可能です。また、お客様との問合せが9:00-17:00である為、ワークライフバランスが取りやすい業種です。※リモートワークが中心になります。
【キャリアパス】
入社後：育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、保守業務に参画
1~2年後：一部のお客様に対し、リーダー業務を実施
3~4年後：保守リーダーとして複数のお客様を管理しつつ保守センターの管理も実施
5年後：保守全体管理とカスタマサクセス推進
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Apプロジェクトリーダーicationsを適用したお客様へのAP保守業務をご担当頂きます。
−対象フェーズ：保守
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
主な業務内容：インシデント管理、保守センター管理、新要件の取り纏め等
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、本番後の引継ぎから保守業務を開始します。
保守体制としては、お客様毎に管理リーダーと担当を配置し、問合せやインシデントへの対応を実施しながら、改修要件のヒアリングやカスタマーサクセスを実施していきます。
改修案件の開発作業は主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一製造ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
IFSのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。
保守メンバーは新木場勤務10名程度(パートナー様は20名程度)、エリア勤務(5名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【開発環境】
■プロジェクト人数 5~20名
■技術
PKG：IFS Apprications(IFS Cloud)
OS：Windows、Linux
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
※旧バージョンあり
■コード品質のための取り組み CDI
■開発手法 ウォーターフォール
■社内ツール OutLook、BOX、Teams、Zoom
※以下お客様毎
Redmine、Jira、AMOポータル
【ポジションの魅力】
・様々な業種のお客様の様々な課題に対して、直接お客様とコミュニケーションを行い、サービス提案する機会が得られる
・IFS保守業務におけるリーダーとしてキャリア形成が可能です。また、お客様との問合せが9:00-17:00である為、ワークライフバランスが取りやすい業種です。※リモートワークが中心になります。
【キャリアパス】
入社後：育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、保守業務に参画
1~2年後：一部のお客様に対し、リーダー業務を実施
3~4年後：保守リーダーとして複数のお客様を管理しつつ保守センターの管理も実施
5年後：保守全体管理とカスタマサクセス推進
求める経験 / スキル
【必須】下記両方の要件を満たす方
・システムの保守・運用支援を3年以上経験ある方
・ユーザとの折衝業務(フェーズは問わない)を3年以上経験がある方
【歓迎】
・製造業向けERP導入経験
・製造業における生産/販売/購買/在庫管理/原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理/経理）資格保有者
・商業/工業簿記資格保有者
・EITIL Foundation
・システムの保守・運用支援を3年以上経験ある方
・ユーザとの折衝業務(フェーズは問わない)を3年以上経験がある方
【歓迎】
・製造業向けERP導入経験
・製造業における生産/販売/購買/在庫管理/原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理/経理）資格保有者
・商業/工業簿記資格保有者
・EITIL Foundation
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 1,069 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
既存オンプレミスの個別最適システムをガバメントクラウド他、社会公共領域に適切なクラウドインフラへの移行対応〜運用保守として、次の業務を遂行。
・クラウド環境に適応させたプラットフォームの設計理解、運用保守フェーズでの環境変更としての構築・テストのマネジメント。
・運用保守・メンバーが作成した設計書・構築手順書・テスト仕様書などのレビュー（インスペクション）
・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進（進捗管理・品質管理・コスト管理の実施）
・お客様の要件確認、お客様への作業状況報告等
【想定プロジェクト】
想定しているプロジェクト
概要：地方自治体向け業務システムのクラウドリフト・シフトに対応したシステムの運用保守
役割：システム移行フェーズとして、オンプレミス環境からのクラウドリフト、クラウドシフトに必要な環境移行のマネジメントを実施し、更新後のクラウドシステムの運用保守マネジメントをリーダーとして担っていただきます。
【プロジェクト人数】
対応頂くプロジェクトチームにより異なる。（最小チームとして、5名〜10名。プロジェクト全体は〜100名）
【技術】
DBMS：Oracle、
AP基盤：Tomcat、JBOSS、
開発言語：Java
運用監視：JP-1
仮想化：VMWare
OS：Windows、RhEL
クラウド環境：AWS、Azure
OCIほか各種マネージドサービス
【コード品質のための取り組み】
Ansible等の自動化ツール
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Outlook/Redmine/Teams/SharePoint/Zoom
【ポジションの魅力】
社会公共領域で求められるミッションクリティカルなシステムの運用保守にかかわる経験を獲得できます。当グループが対応する他のプロジェクトチーム間とクラウド技術だけでなく、他システムで提供している運用ノウハウやステークホルダーマネジメントを学び活用することができます。プロジェクトのチームリーダーとしてキャリアを重ね、プロジェクトマネジメントへの能力を高め、将来的には事業遂行面でのマネジメントにも貢献することが可能です。個人のキャリアとして、技術を突き詰めていく高度専門職、あるいは組織マネジメントを担う組織長を選択し活躍することができます。
【キャリアパス】
※入社前の経験によってステップアップに必要な期間は異なります。
（例）
入社〜2年：インフラ構築またはオンプレミスシステムの運用保守プロジェクトにサブリーダーまたは、メンバー参画し、システム設計構築技術を習得、レビュー技術の研鑽。
3年以降：大規模クラウドシステム運用保守プロジェクトのチームリーダー(または補佐)として、ネットワーク、サーバ、クラウドのプロジェクトマネジメント業務を推進
【会社紹介動画】
https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/video/company_introduction.html?_gl=1*1dbfjx9*_gcl_au*MTUxODQ3NjE5OC4xNzA3ODg1OTA1*_ga*MTcxNzg1Nzk5NS4xNzA3ODg1OTIw*_ga_Q9LR4WLWNF*MTcxMjI3ODE1MS4zMS4wLjE3MTIyNzgxNTEuMC4wLjA.&_ga=2.144189813.1706354899.1712278151-1717857995.1707885920
既存オンプレミスの個別最適システムをガバメントクラウド他、社会公共領域に適切なクラウドインフラへの移行対応〜運用保守として、次の業務を遂行。
・クラウド環境に適応させたプラットフォームの設計理解、運用保守フェーズでの環境変更としての構築・テストのマネジメント。
・運用保守・メンバーが作成した設計書・構築手順書・テスト仕様書などのレビュー（インスペクション）
・プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進（進捗管理・品質管理・コスト管理の実施）
・お客様の要件確認、お客様への作業状況報告等
【想定プロジェクト】
想定しているプロジェクト
概要：地方自治体向け業務システムのクラウドリフト・シフトに対応したシステムの運用保守
役割：システム移行フェーズとして、オンプレミス環境からのクラウドリフト、クラウドシフトに必要な環境移行のマネジメントを実施し、更新後のクラウドシステムの運用保守マネジメントをリーダーとして担っていただきます。
【プロジェクト人数】
対応頂くプロジェクトチームにより異なる。（最小チームとして、5名〜10名。プロジェクト全体は〜100名）
【技術】
DBMS：Oracle、
AP基盤：Tomcat、JBOSS、
開発言語：Java
運用監視：JP-1
仮想化：VMWare
OS：Windows、RhEL
クラウド環境：AWS、Azure
OCIほか各種マネージドサービス
【コード品質のための取り組み】
Ansible等の自動化ツール
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Outlook/Redmine/Teams/SharePoint/Zoom
【ポジションの魅力】
社会公共領域で求められるミッションクリティカルなシステムの運用保守にかかわる経験を獲得できます。当グループが対応する他のプロジェクトチーム間とクラウド技術だけでなく、他システムで提供している運用ノウハウやステークホルダーマネジメントを学び活用することができます。プロジェクトのチームリーダーとしてキャリアを重ね、プロジェクトマネジメントへの能力を高め、将来的には事業遂行面でのマネジメントにも貢献することが可能です。個人のキャリアとして、技術を突き詰めていく高度専門職、あるいは組織マネジメントを担う組織長を選択し活躍することができます。
【キャリアパス】
※入社前の経験によってステップアップに必要な期間は異なります。
（例）
入社〜2年：インフラ構築またはオンプレミスシステムの運用保守プロジェクトにサブリーダーまたは、メンバー参画し、システム設計構築技術を習得、レビュー技術の研鑽。
3年以降：大規模クラウドシステム運用保守プロジェクトのチームリーダー(または補佐)として、ネットワーク、サーバ、クラウドのプロジェクトマネジメント業務を推進
【会社紹介動画】
https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/video/company_introduction.html?_gl=1*1dbfjx9*_gcl_au*MTUxODQ3NjE5OC4xNzA3ODg1OTA1*_ga*MTcxNzg1Nzk5NS4xNzA3ODg1OTIw*_ga_Q9LR4WLWNF*MTcxMjI3ODE1MS4zMS4wLjE3MTIyNzgxNTEuMC4wLjA.&_ga=2.144189813.1706354899.1712278151-1717857995.1707885920
求める経験 / スキル
【必須】
・システム導入または更新プロジェクトの経験（設計・構築：3年以上）
・基本情報技術者試験または、ＩＴパスポート試験合格相当のITリテラシー
・メンバー3名以上のリーダー経験(1年以上）
【歓迎】
PMPまたは応用情報技術者試験（PM）監理）
クラウド認定資格または、ベンダー認定資格（OS等）
・システム導入または更新プロジェクトの経験（設計・構築：3年以上）
・基本情報技術者試験または、ＩＴパスポート試験合格相当のITリテラシー
・メンバー3名以上のリーダー経験(1年以上）
【歓迎】
PMPまたは応用情報技術者試験（PM）監理）
クラウド認定資格または、ベンダー認定資格（OS等）
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 825 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。
【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。
プロジェクト体制
★プロジェクト管理者
業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
10〜50名
【開発環境】
使用言語：Java、PLSQL
使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS)
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Boxなど
【本ポジションの魅力】
今後更なる事業領域拡大が見込まれる為、住民情報システムのノウハウがあり、プロジェクトリーダーとして事業を遂行できる人材を求めております。プロジェクト管理の経験を積むことでより高度なスキルを身につけることができる環境です。
入社後はまず地方自治体向けパッケージシステムの保守業務のプロジェクトもしくは業務リーダーに携わっていただきます。
今後提案予定である導入案件については、積極的にプロジェクトリーダーとしてアサインし、導入作業/リーダーの経験を積んでいただくことを想定しています。
その上で将来的には当社住民情報のビジネス領域をけん引する人材を目指していただきたいと考えております。
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。
【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。
プロジェクト体制
★プロジェクト管理者
業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
10〜50名
【開発環境】
使用言語：Java、PLSQL
使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS)
【開発手法】
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Boxなど
【本ポジションの魅力】
今後更なる事業領域拡大が見込まれる為、住民情報システムのノウハウがあり、プロジェクトリーダーとして事業を遂行できる人材を求めております。プロジェクト管理の経験を積むことでより高度なスキルを身につけることができる環境です。
入社後はまず地方自治体向けパッケージシステムの保守業務のプロジェクトもしくは業務リーダーに携わっていただきます。
今後提案予定である導入案件については、積極的にプロジェクトリーダーとしてアサインし、導入作業/リーダーの経験を積んでいただくことを想定しています。
その上で将来的には当社住民情報のビジネス領域をけん引する人材を目指していただきたいと考えております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
中小規模開発におけるプロジェクトマネジメント業務経験
（自治体関連プロジェクトに限らない）
【歓迎要件】
・自治体業務経験
・自治体業務でのPM経験
・高度情報処理技術者資格
・Java資格
・Oracle資格
・PM資格
・AWS他クラウド系資格
中小規模開発におけるプロジェクトマネジメント業務経験
（自治体関連プロジェクトに限らない）
【歓迎要件】
・自治体業務経験
・自治体業務でのPM経験
・高度情報処理技術者資格
・Java資格
・Oracle資格
・PM資格
・AWS他クラウド系資格
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
地方自治体向けの自社パッケージシステムにおいて、全国の政令市を対応している当社にて、プロジェクトマネージャーの立場で、地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守プロジェクトの管理をお任せします。
【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。
プロジェクト体制
★プロジェクト管理者
業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
・100名以上の規模
【開発環境】
・使用言語：Java、PLSQL
・使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS)
【開発手法】
・ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Teams、Zoom、Boxなど
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
地方自治体向けの自社パッケージシステムにおいて、全国の政令市を対応している当社にて、プロジェクトマネージャーの立場で、地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守プロジェクトの管理をお任せします。
【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。
プロジェクト体制
★プロジェクト管理者
業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
・100名以上の規模
【開発環境】
・使用言語：Java、PLSQL
・使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS)
【開発手法】
・ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Teams、Zoom、Boxなど
求める経験 / スキル
【必須要件】
プロジェクトマネジメント業務経験
【歓迎要件】
・自治体業務経験
・自治体業務でのプロジェクトマネージャー経験
・高度情報処理技術者資格
・Java資格
・Oracle資格
・PM資格
・AWS他クラウド系資格
プロジェクトマネジメント業務経験
【歓迎要件】
・自治体業務経験
・自治体業務でのプロジェクトマネージャー経験
・高度情報処理技術者資格
・Java資格
・Oracle資格
・PM資格
・AWS他クラウド系資格
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。
−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
第一製造ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
ERPパッケージであるIFS CloudのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。
メンバーは新木場勤務50名程度、エリア勤務(30名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。
【キャリアパス】
入社後は育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトにご参画いただきます。
また、その後は、上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引いただくことを期待しています。
ご経験によってはチームマネジメントもお任せしたいと考えています。
【開発環境】
【プロジェクト人数】5~20名
【技術】
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
【コード品質のための取り組み】CDI
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】OutLook、BOX、Teams、Zoom、
※以下プロジェクト毎
Redmine、Jiraなど
−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
第一製造ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
ERPパッケージであるIFS CloudのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。
メンバーは新木場勤務50名程度、エリア勤務(30名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。
【キャリアパス】
入社後は育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトにご参画いただきます。
また、その後は、上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引いただくことを期待しています。
ご経験によってはチームマネジメントもお任せしたいと考えています。
【開発環境】
【プロジェクト人数】5~20名
【技術】
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
【コード品質のための取り組み】CDI
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】OutLook、BOX、Teams、Zoom、
※以下プロジェクト毎
Redmine、Jiraなど
求める経験 / スキル
【必須】
下記両方を満たす方
・製造業向けのパッケージシステム導入において、上流工程で３年～５年程度以上の業務経験がある方
・社外のステークホルダーやお客様との折衝経験が３年程度以上ある方
【歓迎】
・特定ERPパッケージのご経験（IFS,GLOVIA,Infor,MCframe,その他類似パッケージなどは尚可）
・製造業における原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理/経理）資格保有者
・商業/工業簿記資格保有者
下記両方を満たす方
・製造業向けのパッケージシステム導入において、上流工程で３年～５年程度以上の業務経験がある方
・社外のステークホルダーやお客様との折衝経験が３年程度以上ある方
【歓迎】
・特定ERPパッケージのご経験（IFS,GLOVIA,Infor,MCframe,その他類似パッケージなどは尚可）
・製造業における原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理/経理）資格保有者
・商業/工業簿記資格保有者
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
宮城県
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。
【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。
【配属予定部署】
東日本住民情報ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
仙台、青森、秋田、山形に拠点を置き、東北エリアの地方公共団体向けに自治体向けPKGの導入SIを行っています。近年はシステム標準化、ガバメントクラウド移行を行っています。
また、自治体DX関連プロジェクトを対するチームもおり、幅広い業務システムに携わることもできます。
【プロジェクト人数】
数名〜10数名（対象団体規模による）
【技術】
（環境）
ガバメントクラウド（AWS）
SQL
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Teams
【ポジションの魅力】
東北エリアのお客様のため、特に東北で働きたい方には地域密着での対応ができます。
客先訪問だけでなく、リモート作業の併用でハイブリットな 働き方が可能です。
【キャリアパス】
入社後は育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画にいただきます。
その後は能力に応じて東北エリア内自治体SIのリーダー・サブリーダー等を務めていただいたり、全国の自治体SI案件へ参画していただき経験を積んでいただきます。
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。
【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。
【配属予定部署】
東日本住民情報ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
仙台、青森、秋田、山形に拠点を置き、東北エリアの地方公共団体向けに自治体向けPKGの導入SIを行っています。近年はシステム標準化、ガバメントクラウド移行を行っています。
また、自治体DX関連プロジェクトを対するチームもおり、幅広い業務システムに携わることもできます。
【プロジェクト人数】
数名〜10数名（対象団体規模による）
【技術】
（環境）
ガバメントクラウド（AWS）
SQL
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Teams
【ポジションの魅力】
東北エリアのお客様のため、特に東北で働きたい方には地域密着での対応ができます。
客先訪問だけでなく、リモート作業の併用でハイブリットな 働き方が可能です。
【キャリアパス】
入社後は育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画にいただきます。
その後は能力に応じて東北エリア内自治体SIのリーダー・サブリーダー等を務めていただいたり、全国の自治体SI案件へ参画していただき経験を積んでいただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・中小規模プロジェクトにおけるリーダー・サブリーダー経験
（自治体関連プロジェクトに限らない）
【歓迎】
・自治体業務知識
・AWS資格
・PM資格
・中小規模プロジェクトにおけるリーダー・サブリーダー経験
（自治体関連プロジェクトに限らない）
【歓迎】
・自治体業務知識
・AWS資格
・PM資格
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
複数あり
想定年収
485 万円 ~ 667 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
メガバンクの業務システムを支える共通基盤や、統合監視基盤、クラウドを利用したBaaSサービス提供基盤を担当。提案から維持保守まで一貫して業務を行います。
メガバンクのプライベートクラウド案件についてNECと共に過去10年ほど継続して受注しているチームでの配属を予定しております。
当該企業様の案件では第一世代から第四世代まで関わっており、顧客との信頼関係や社内ナレッジの蓄積ができている環境で、大規模かつ重要なインフラを支える業務に携わることが可能です。
Linux、Windowsなどのインフラ構築経験を活かしてチームとしてプロジェクトを遂行いただき、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進する業務をご担当いただきます。
また、ご経験によっては組織マネジメントもお任せします。（管理職にて採用の場合）
【想定プロジェクト】
対象のメガバンクは50,000人規模。また、数千名規模のグループ会社も含みます。
数名で行う小規模なプロジェクトから数十名の大規模プロジェクトなど様々あり、それらの案件をチームとして、自組織メンバーと共に対応していきます。
当社マネージャ管理の下、協力会社様（30～40人）と一緒になってプロジェクトを遂行いただくことを想定しています。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第3グループ
【プロジェクト人数】
6名
【技術】
VMWare、Windows、Linux、OpenShift、SQLServer、PostgreSQL、Bash、PowerShell、Hyper-V
【コード品質のための取り組み】
ツール活用
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Redmine
Teams
Zoom
メール
Git
【ポジションの魅力】
・銀行業界で最新の技術を取り入れるお客様ということもあり、先進的な知識、技術を身に着けることが可能です。
・NECと一体運営を行っており、フロントに立ってお客様と直接やり取りする機会も多く、感謝の声を直接耳にすることが可能です。
・PL/PMとして、新しい技術やチームマネジメントなどの経験を積んでいただくことが可能です。
・大規模〜中小規模、希望に応じたプロジェクトアサインが可能となります。
【キャリアパス】
入社後は協力会社様の管理含めたチームリードや、ご経験によっては組織マネジメントをお任せします。
ゆくゆくは、組織マネジメントだけでなく、テクニカルエキスパートとしての活躍を目指していただくこともできる環境です。
【働き方】
■リモートワーク/出社比率：希望に応じて柔軟に調整可能
■出向：無
■客先常駐：無
※インフラの更改や新規リリース対応など一部土日や夜勤対応やが発生する場合がございます。（数カ月に１回程度。アサイン業務にもよる。原則代休取得。）
メガバンクの業務システムを支える共通基盤や、統合監視基盤、クラウドを利用したBaaSサービス提供基盤を担当。提案から維持保守まで一貫して業務を行います。
メガバンクのプライベートクラウド案件についてNECと共に過去10年ほど継続して受注しているチームでの配属を予定しております。
当該企業様の案件では第一世代から第四世代まで関わっており、顧客との信頼関係や社内ナレッジの蓄積ができている環境で、大規模かつ重要なインフラを支える業務に携わることが可能です。
Linux、Windowsなどのインフラ構築経験を活かしてチームとしてプロジェクトを遂行いただき、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進する業務をご担当いただきます。
また、ご経験によっては組織マネジメントもお任せします。（管理職にて採用の場合）
【想定プロジェクト】
対象のメガバンクは50,000人規模。また、数千名規模のグループ会社も含みます。
数名で行う小規模なプロジェクトから数十名の大規模プロジェクトなど様々あり、それらの案件をチームとして、自組織メンバーと共に対応していきます。
当社マネージャ管理の下、協力会社様（30～40人）と一緒になってプロジェクトを遂行いただくことを想定しています。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第3グループ
【プロジェクト人数】
6名
【技術】
VMWare、Windows、Linux、OpenShift、SQLServer、PostgreSQL、Bash、PowerShell、Hyper-V
【コード品質のための取り組み】
ツール活用
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Redmine
Teams
Zoom
メール
Git
【ポジションの魅力】
・銀行業界で最新の技術を取り入れるお客様ということもあり、先進的な知識、技術を身に着けることが可能です。
・NECと一体運営を行っており、フロントに立ってお客様と直接やり取りする機会も多く、感謝の声を直接耳にすることが可能です。
・PL/PMとして、新しい技術やチームマネジメントなどの経験を積んでいただくことが可能です。
・大規模〜中小規模、希望に応じたプロジェクトアサインが可能となります。
【キャリアパス】
入社後は協力会社様の管理含めたチームリードや、ご経験によっては組織マネジメントをお任せします。
ゆくゆくは、組織マネジメントだけでなく、テクニカルエキスパートとしての活躍を目指していただくこともできる環境です。
【働き方】
■リモートワーク/出社比率：希望に応じて柔軟に調整可能
■出向：無
■客先常駐：無
※インフラの更改や新規リリース対応など一部土日や夜勤対応やが発生する場合がございます。（数カ月に１回程度。アサイン業務にもよる。原則代休取得。）
求める経験 / スキル
【必須】
■PL/PM候補の場合
・チームリーダーやPLのご経験
・インフラ構築経験（運用構築のみでも可）
■管理職候補の場合
・何らかのPL/PMの経験
・５名程度のメンバーマネジメント経験
・インフラ構築経験（運用構築のみでも可）
【歓迎】
・何らかのプロジェクトを最後までやり遂げたご経験
・AWS資格
・PM資格
・VMware horizon
・VMware ESXi
・Hyper-V
■PL/PM候補の場合
・チームリーダーやPLのご経験
・インフラ構築経験（運用構築のみでも可）
■管理職候補の場合
・何らかのPL/PMの経験
・５名程度のメンバーマネジメント経験
・インフラ構築経験（運用構築のみでも可）
【歓迎】
・何らかのプロジェクトを最後までやり遂げたご経験
・AWS資格
・PM資格
・VMware horizon
・VMware ESXi
・Hyper-V
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 1,069 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
※本求人は主任相当を想定しておりますが、ご経験によってはより上位職位での採用の可能性もございます。詳細は担当のコンサルタントよりご説明させて頂きます。
製造業のお客様向けにグローバルERPパッケージ であるIFS Cloudを適用したSIを行っています。
IFSの適用ニーズが高まっている状況であり、会計/原価領域におけるITコンサルタントのリソース強化を行う必要があります。
会計・原価領域に強みをもち、製造業やパッケージSIに興味があり、一緒にシステム導入をして頂ける仲間を募集しています。
【業務内容】
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。
−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：原価・会計
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一製造ソリューション統括部
【開発環境】
■プロジェクト人数
3~4名(お客様毎)
■技術
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：HTML5、プロジェクトリーダー/SQL
■コード品質のための取り組み
CDI
■開発手法
ウォーターフォール
■社内ツール
Outlook,BOX,Teams,Zoom
※以下プロジェクト毎
Redmine,Jira
【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。
また、会計系のカリキュラムも受講いただくことが可能です。
【キャリアパス】
入社後は育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトにご参画いただきます。
また、その後は、上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引いただくことを期待しています。
ご経験によってはチームマネジメントもお任せしたいと考えています。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：8割
新木場本社/プロジェクトルーム：2割
（ただし、対応プロジェクトおよびプロジェクト状況・フェーズによって異なります）
製造業のお客様向けにグローバルERPパッケージ であるIFS Cloudを適用したSIを行っています。
IFSの適用ニーズが高まっている状況であり、会計/原価領域におけるITコンサルタントのリソース強化を行う必要があります。
会計・原価領域に強みをもち、製造業やパッケージSIに興味があり、一緒にシステム導入をして頂ける仲間を募集しています。
【業務内容】
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。
−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：原価・会計
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一製造ソリューション統括部
【開発環境】
■プロジェクト人数
3~4名(お客様毎)
■技術
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：HTML5、プロジェクトリーダー/SQL
■コード品質のための取り組み
CDI
■開発手法
ウォーターフォール
■社内ツール
Outlook,BOX,Teams,Zoom
※以下プロジェクト毎
Redmine,Jira
【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。
また、会計系のカリキュラムも受講いただくことが可能です。
【キャリアパス】
入社後は育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトにご参画いただきます。
また、その後は、上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引いただくことを期待しています。
ご経験によってはチームマネジメントもお任せしたいと考えています。
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：8割
新木場本社/プロジェクトルーム：2割
（ただし、対応プロジェクトおよびプロジェクト状況・フェーズによって異なります）
求める経験 / スキル
【必須】下記両方を満たす方
・原価/会計関連パッケージシステム導入において、上流工程で2～3年程度以上の業務経験がある
・原価/会計関連パッケージのプロジェクトにおいて、5年程度以上の業務経験がある
＃原価や会計のご知見があれば製造業向けの業務経験は問いません。
ご入社後にキャッチアップいただくことを想定しています。
【歓迎】
・製造業向けERPパッケージのご経験（IFS,GLOVIA,Infor,MCframe,その他類似パッケージなどは尚可）
・製造業における原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理/経理）資格保有者
・商業/工業簿記資格保有者
・原価/会計関連パッケージシステム導入において、上流工程で2～3年程度以上の業務経験がある
・原価/会計関連パッケージのプロジェクトにおいて、5年程度以上の業務経験がある
＃原価や会計のご知見があれば製造業向けの業務経験は問いません。
ご入社後にキャッチアップいただくことを想定しています。
【歓迎】
・製造業向けERPパッケージのご経験（IFS,GLOVIA,Infor,MCframe,その他類似パッケージなどは尚可）
・製造業における原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理/経理）資格保有者
・商業/工業簿記資格保有者
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 1,069 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
要件定義から運用保守まで全工程の業務をご担当いただきます。
NECと一体となって、お客様とコミュニケーションを取り、推進いただくことを期待しています。
・既存業務システムのインフラ維持管理（障害対応含む）、リリース後のレベルアップ
・次期システムでの新たなサービス提供に向け、新技術、新製品（OS、ソフトウェア）を取り入れたシステム構成提案および構築
・上記に伴う協力会社様の管理、協業
・組織マネジメント（ご経験によっては当社社員数名のマネジメントもお任せします）
※24時間365日の監視については、メガバンクのグループ企業が担っています。
【想定プロジェクト】
・メガバンクの勘定系周辺、チャネル系（個人／法人、海外IB）、営業店システム等の業務を担う重要インフラ、また、メガバンクグループ会社向けのクレジットカード入会サービスを提供する業務を担うインフラ担当。
プロジェクト想定人数：メンバー2～3名、協力会社様10～15名
・コンテナ基盤を活用した既存システム移行
プロジェクト想定人数：メンバー1～2名、協力会社様5～10名
※インフラ領域のみで2〜3億の大規模プロジェクトから数百万単位の小規模プロジェクトまで、NECと一体となってプロジェクト応じた体制を構築しています。
※ご面接時に、ご経験や今後のキャリア目標をお伺いし、プロジェクトを決定する予定です。
様々なプロジェクトがあり、維持管理のご経験豊富な方はレベルアップや運用改善に伴う作業管理、顧客折衝をお任せしたり、クラウドや新技術含めたシステムデザインにご興味ある方には更改案件の対応チームをまとめるリーダーを担っていただくことを想定しています。
運用／保全のご経験メインでスキルの幅を広げたい方も歓迎です。
【プロジェクト人数】 5〜10名
【技術】Linux、WindowsWebLogic、Oracle/PostgreSQL
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】Teams、Zoom、SVN、Redmine
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン
金融ソリューション事業部門
第二金融ソリューション統括部
第七グループ
【配属事業部の紹介】
約25名の組織となります。 （PM4名、リーダー6名）
ベテラン25%、中堅40%、若手35%とバランスの取れた人員構成となります。
リモート勤務の割合は、プロジェクト工程により多少変動しますが、平均50〜60%となります。
【リモートワーク/出社比率】
本番作業／構築工程を除き、リモートワークが可能です。
在宅率は平均50〜60%となります。
通常作業時は、希望する働き方のスタイルに応じて、フルリモートワークとハイブリッドワーク（在宅と出社）を使い分けていただいています。
本番作業など、一部土日・定時後の作業が発生しますが、代休取得などを徹底し働きやすい環境に配慮しています。
【出向】無
【客先常駐】無
【ポジションの魅力】
・多様なサービスを提供するメガバンクがお客様ですので、業務を通してプライベート、パブリックそれぞれのクラウド環境でのシステム設計、マネージメントスキルを身につけられます。
・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができます。
・クラウド環境に止まらずオンプレシステムとの連携、セキュリティ対策／監視等を司る様々なシステムとの連携を通して業務インフラ設計スキルの高度化を図ることができます。
【キャリアパス】
ご入社後は、担当システムで実務経験を積んでいただき、プロジェクトリーダーをお任せします。
将来的には更なるサービス拡充に向けた事業拡大、コンテナ基盤含めた対応等の高度モデル化のリーダーとしてチームを牽引いただく想定です。
管理職の方には、組織マネジメントもお任せします。
スペシャリストのキャリアパスもございますので、技術職としてのキャリア形成も可能です。
【応募者へのメッセージ】
※キャリア採用にて入社した先輩からのメッセージ
私は他業界（小売業）のSEから中途で入社しました。
当ポジションに入社を決めたのは、金融エンジニアとして高度なキャリアを積むことができることと、社会的にも責任感ある分野に、貢献できるところに魅力を感じたことです。
入社後は、分からないことだらけでしたが、先輩たちが親切に教えてくれるので、素早くなじむことができました。
面接いただいた時から面接官の”人のよさ”を感じていましたが、入社後も周囲の方々を含め”人のよさ”を感じており、
そこが組織のいいところだと感じています。
今後、金融業界はモダナイ／クラウド化など、新領域にもどんどんチャレンジしていける分野と考えています。
ぜひ僕たちと一緒に金融業界をシステムから盛り上げていきましょう！
要件定義から運用保守まで全工程の業務をご担当いただきます。
NECと一体となって、お客様とコミュニケーションを取り、推進いただくことを期待しています。
・既存業務システムのインフラ維持管理（障害対応含む）、リリース後のレベルアップ
・次期システムでの新たなサービス提供に向け、新技術、新製品（OS、ソフトウェア）を取り入れたシステム構成提案および構築
・上記に伴う協力会社様の管理、協業
・組織マネジメント（ご経験によっては当社社員数名のマネジメントもお任せします）
※24時間365日の監視については、メガバンクのグループ企業が担っています。
【想定プロジェクト】
・メガバンクの勘定系周辺、チャネル系（個人／法人、海外IB）、営業店システム等の業務を担う重要インフラ、また、メガバンクグループ会社向けのクレジットカード入会サービスを提供する業務を担うインフラ担当。
プロジェクト想定人数：メンバー2～3名、協力会社様10～15名
・コンテナ基盤を活用した既存システム移行
プロジェクト想定人数：メンバー1～2名、協力会社様5～10名
※インフラ領域のみで2〜3億の大規模プロジェクトから数百万単位の小規模プロジェクトまで、NECと一体となってプロジェクト応じた体制を構築しています。
※ご面接時に、ご経験や今後のキャリア目標をお伺いし、プロジェクトを決定する予定です。
様々なプロジェクトがあり、維持管理のご経験豊富な方はレベルアップや運用改善に伴う作業管理、顧客折衝をお任せしたり、クラウドや新技術含めたシステムデザインにご興味ある方には更改案件の対応チームをまとめるリーダーを担っていただくことを想定しています。
運用／保全のご経験メインでスキルの幅を広げたい方も歓迎です。
【プロジェクト人数】 5〜10名
【技術】Linux、WindowsWebLogic、Oracle/PostgreSQL
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】Teams、Zoom、SVN、Redmine
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン
金融ソリューション事業部門
第二金融ソリューション統括部
第七グループ
【配属事業部の紹介】
約25名の組織となります。 （PM4名、リーダー6名）
ベテラン25%、中堅40%、若手35%とバランスの取れた人員構成となります。
リモート勤務の割合は、プロジェクト工程により多少変動しますが、平均50〜60%となります。
【リモートワーク/出社比率】
本番作業／構築工程を除き、リモートワークが可能です。
在宅率は平均50〜60%となります。
通常作業時は、希望する働き方のスタイルに応じて、フルリモートワークとハイブリッドワーク（在宅と出社）を使い分けていただいています。
本番作業など、一部土日・定時後の作業が発生しますが、代休取得などを徹底し働きやすい環境に配慮しています。
【出向】無
【客先常駐】無
【ポジションの魅力】
・多様なサービスを提供するメガバンクがお客様ですので、業務を通してプライベート、パブリックそれぞれのクラウド環境でのシステム設計、マネージメントスキルを身につけられます。
・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができます。
・クラウド環境に止まらずオンプレシステムとの連携、セキュリティ対策／監視等を司る様々なシステムとの連携を通して業務インフラ設計スキルの高度化を図ることができます。
【キャリアパス】
ご入社後は、担当システムで実務経験を積んでいただき、プロジェクトリーダーをお任せします。
将来的には更なるサービス拡充に向けた事業拡大、コンテナ基盤含めた対応等の高度モデル化のリーダーとしてチームを牽引いただく想定です。
管理職の方には、組織マネジメントもお任せします。
スペシャリストのキャリアパスもございますので、技術職としてのキャリア形成も可能です。
【応募者へのメッセージ】
※キャリア採用にて入社した先輩からのメッセージ
私は他業界（小売業）のSEから中途で入社しました。
当ポジションに入社を決めたのは、金融エンジニアとして高度なキャリアを積むことができることと、社会的にも責任感ある分野に、貢献できるところに魅力を感じたことです。
入社後は、分からないことだらけでしたが、先輩たちが親切に教えてくれるので、素早くなじむことができました。
面接いただいた時から面接官の”人のよさ”を感じていましたが、入社後も周囲の方々を含め”人のよさ”を感じており、
そこが組織のいいところだと感じています。
今後、金融業界はモダナイ／クラウド化など、新領域にもどんどんチャレンジしていける分野と考えています。
ぜひ僕たちと一緒に金融業界をシステムから盛り上げていきましょう！
求める経験 / スキル
【必須】
・リーダー経験、およびインフラ設計経験（Linuxサーバーの設計スキル）
※更改に向けてのシステム設計、稼働状況分析からのパラメータ検討等を含む。
・シェルスクリプト作成経験
※改善要望に応じたツール作成、環境変更時の動作確認、障害時調査等を含む。
・クラウド環境またはクラスタ構成の基礎的な知識
・顧客・他チームメンバーとのコミュニケーションスキル
【歓迎】
・複数チーム（他機能、関連システム、業務）と連携した推進リーダーの経験
（管理職希望の方は組織マネジメント経験があると尚可）
・基本情報技術レベル以上の資格をお持ちの方
・何れかのミドルウェアの設計・導入経験がある方（WebLogic／Jboss／OracleDB／PostgreSQL／Openshift等）
・プロジェクト管理スキル（QCD管理）
・リーダー経験、およびインフラ設計経験（Linuxサーバーの設計スキル）
※更改に向けてのシステム設計、稼働状況分析からのパラメータ検討等を含む。
・シェルスクリプト作成経験
※改善要望に応じたツール作成、環境変更時の動作確認、障害時調査等を含む。
・クラウド環境またはクラスタ構成の基礎的な知識
・顧客・他チームメンバーとのコミュニケーションスキル
【歓迎】
・複数チーム（他機能、関連システム、業務）と連携した推進リーダーの経験
（管理職希望の方は組織マネジメント経験があると尚可）
・基本情報技術レベル以上の資格をお持ちの方
・何れかのミドルウェアの設計・導入経験がある方（WebLogic／Jboss／OracleDB／PostgreSQL／Openshift等）
・プロジェクト管理スキル（QCD管理）
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 1,069 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
自動車メーカーのビッグデータ基盤開発・運用およびデータ利活用システムの開発・運用のリーディング
【想定プロジェクト】
・クラウド上でデータレイク、DWH、データマートを構築し利用に向けて適切なデータ配置を考え、システム化します。
・顧客社内・社外のデータ活用ニーズに対応するべく効率的なデータ利用についても同様にシステム化を進めます。
【プロジェクト人数】
50名
【開発環境】
使用言語：Java, Python
使用環境：AWS 一部 GCP
AWSの主要なサービスとしてはS3, ECS, Redshift, Kinesis など
【コード品質のための取り組み】
静的コード解析ツール
【開発手法】
アジャイル
【情報共有のツール】
Teams
Redmine
asana
JIRA
confluence
【本ポジションの魅力】
まだ世界的にも少ない事例を自分自身の考えを持って推進していくことができます。
【入社後のキャリアパス】
入社後から領域内の特定プロジェクトに参加いただき、現場の仕事を経験しながら全体理解をしていただきます。
入社1年程度（スキルなどによる）を目途に領域内の特定プロジェクトのリーダーとして推進いただき、その後、対応いただくプロジェクトを拡大してデータ利活用全体に精通していっていただきます。
自動車メーカーのビッグデータ基盤開発・運用およびデータ利活用システムの開発・運用のリーディング
【想定プロジェクト】
・クラウド上でデータレイク、DWH、データマートを構築し利用に向けて適切なデータ配置を考え、システム化します。
・顧客社内・社外のデータ活用ニーズに対応するべく効率的なデータ利用についても同様にシステム化を進めます。
【プロジェクト人数】
50名
【開発環境】
使用言語：Java, Python
使用環境：AWS 一部 GCP
AWSの主要なサービスとしてはS3, ECS, Redshift, Kinesis など
【コード品質のための取り組み】
静的コード解析ツール
【開発手法】
アジャイル
【情報共有のツール】
Teams
Redmine
asana
JIRA
confluence
【本ポジションの魅力】
まだ世界的にも少ない事例を自分自身の考えを持って推進していくことができます。
【入社後のキャリアパス】
入社後から領域内の特定プロジェクトに参加いただき、現場の仕事を経験しながら全体理解をしていただきます。
入社1年程度（スキルなどによる）を目途に領域内の特定プロジェクトのリーダーとして推進いただき、その後、対応いただくプロジェクトを拡大してデータ利活用全体に精通していっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・クラウドサービスを活用したSI開発経験
・5名体制以上でのプロジェクトマネジメント経験
【歓迎要件】
・システムアーキテクチャの要件定義経験
・AWS資格
・情報処理技術者試験 プロジェクトマネージャー
・PMP
・クラウドサービスを活用したSI開発経験
・5名体制以上でのプロジェクトマネジメント経験
【歓迎要件】
・システムアーキテクチャの要件定義経験
・AWS資格
・情報処理技術者試験 プロジェクトマネージャー
・PMP
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
愛知県
想定年収
642 万円 ~ 825 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
製造プロセス業向けソリューションの導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーあるいはプロジェクトリーダー
【想定プロジェクト】
生産管理領域の業務システム開発、導入のプロジェクトが中心で、大手〜中堅企業向けのプロジェクト対応です。
【プロジェクト人数】5〜20名
【開発環境】java/.NET/Oracle
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】Teamsなど
【本ポジションの魅力】
お客様と直接やりとりを行う主体的な立場での案件が多いです。ある程度の規模（年間数千万円以上）のプロジェクトを担うことでマネジメント力の向上や、生産管理領域中心とした業務知識・新技術も身につけることができます。
【入社後のキャリアパス】
まずはメンバとしてプロジェクトに参画した後、リーダー、マネージャーとしてプロジェクト遂行して頂きます。
将来的には、特定マーケットもしくは特定テーマでのリーダーとして事業戦略遂行に携わって頂きます。
製造プロセス業向けソリューションの導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーあるいはプロジェクトリーダー
【想定プロジェクト】
生産管理領域の業務システム開発、導入のプロジェクトが中心で、大手〜中堅企業向けのプロジェクト対応です。
【プロジェクト人数】5〜20名
【開発環境】java/.NET/Oracle
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】Teamsなど
【本ポジションの魅力】
お客様と直接やりとりを行う主体的な立場での案件が多いです。ある程度の規模（年間数千万円以上）のプロジェクトを担うことでマネジメント力の向上や、生産管理領域中心とした業務知識・新技術も身につけることができます。
【入社後のキャリアパス】
まずはメンバとしてプロジェクトに参画した後、リーダー、マネージャーとしてプロジェクト遂行して頂きます。
将来的には、特定マーケットもしくは特定テーマでのリーダーとして事業戦略遂行に携わって頂きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・プロジェクトマネージャーまたはリーダーの経験がある方
・お客様との交渉・調整およびプロジェクトチーム管理経験のある方
・コミュニケーション能力。
・製造業・プロセス業における業務知識を有する方
【歓迎要件】
・ＰＭＰ、情報処理技術者（高度試験）などの資格保有者
・経験に不足を感じていてもキャリアアップの意欲がある方大歓迎
・プロジェクトマネージャーまたはリーダーの経験がある方
・お客様との交渉・調整およびプロジェクトチーム管理経験のある方
・コミュニケーション能力。
・製造業・プロセス業における業務知識を有する方
【歓迎要件】
・ＰＭＰ、情報処理技術者（高度試験）などの資格保有者
・経験に不足を感じていてもキャリアアップの意欲がある方大歓迎
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
愛知県
想定年収
642 万円 ~ 825 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
※本求人は主任相当を想定しておりますが、ご経験によってはより上位職位での採用の可能性もございます。詳細は担当のコンサルタントよりご説明させて頂きます。
【採用背景】
製造業のお客様向けにグローバルERPパッケージであるIFS Cloudを適用したSIを行っています。
IFSの適用ニーズが高まっている状況であり、ITコンサルタントのリソース強化を行う必要があります。
製造業やパッケージSIに興味があり、一緒にシステム導入をして頂ける仲間を募集しています。
【業務内容】
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。
−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一製造ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
ERPパッケージであるIFS CloudのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。
メンバーは新木場勤務50名程度、エリア勤務(30名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。
【キャリアパス】
入社後：育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトに参画
２年後：リーダーのもとITコンサルメンバーとして上流フェーズを担当
4年後：上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引
6年後：上流フェーズのリーダーとしてのチームを統率。
【開発環境】
【プロジェクト人数】5~20名
【技術】
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
【コード品質のための取り組み】CDI
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】OutLook、BOX、Teams、Zoom、
※以下プロジェクト毎
Redmine、Jiraなど
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：8割
新木場本社/プロジェクトルーム：2割
（ただし、対応プロジェクトおよびプロジェクト状況・フェーズによって異なります）
【採用背景】
製造業のお客様向けにグローバルERPパッケージであるIFS Cloudを適用したSIを行っています。
IFSの適用ニーズが高まっている状況であり、ITコンサルタントのリソース強化を行う必要があります。
製造業やパッケージSIに興味があり、一緒にシステム導入をして頂ける仲間を募集しています。
【業務内容】
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。
−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）
【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一製造ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
ERPパッケージであるIFS CloudのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。
メンバーは新木場勤務50名程度、エリア勤務(30名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。
【キャリアパス】
入社後：育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトに参画
２年後：リーダーのもとITコンサルメンバーとして上流フェーズを担当
4年後：上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引
6年後：上流フェーズのリーダーとしてのチームを統率。
【開発環境】
【プロジェクト人数】5~20名
【技術】
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
【コード品質のための取り組み】CDI
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】OutLook、BOX、Teams、Zoom、
※以下プロジェクト毎
Redmine、Jiraなど
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：8割
新木場本社/プロジェクトルーム：2割
（ただし、対応プロジェクトおよびプロジェクト状況・フェーズによって異なります）
求める経験 / スキル
【必須】
下記すべてを満たす人材
・製造業向けのシステム導入において、上流工程で１年以上の業務経験がある方
・社内外のステークホルダーやお客様との折衝経験が１年以上ある方
【歓迎】
・製造業向けERP導入経験
・製造業における生産/販売/購買/在庫管理/原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理）資格保有者
下記すべてを満たす人材
・製造業向けのシステム導入において、上流工程で１年以上の業務経験がある方
・社内外のステークホルダーやお客様との折衝経験が１年以上ある方
【歓迎】
・製造業向けERP導入経験
・製造業における生産/販売/購買/在庫管理/原価/会計等の業務知見（システム導入/実業務経験等）
・情報処理技術者試験資格保有者（基本/応用/高度）
・ビジネスキャリア検定（生産管理）資格保有者
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 1,069 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
損害保険領域における業務アプリケーション開発において、 サブリーダー、もしくはリーダーとして要件調整から 設計、開発、テスト、本番リリース作業と全工程をご担当いただきます。
直接お客様と仕様を詰めることも多いため、チームリードだけでなく提案や仕様調整などもお任せする予定です。
プロジェクト例：
・契約関連システムプロジェクト（契約の更新、新規契約）
・団体保険の新規契約システムプロジェクト
・コールセンターに生成AIを適用したプロジェクト（過去事例）
【想定プロジェクト】
・損害保険会社向けのシステム開発に関するプロジェクトにPM/管理職候補として参画していただくことを想定しています。
プロジェクト人数：20〜100名
※開発工程は協力会社様が担当となります。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第三金融ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
配属先部門（損害保険アプリケーション領域）には大きく３つのグループがあり、大規模システムから中小規模のシステムまで担当しています。お客様との要件調整からシステム導入までを行っている部門です。メンバーは基本大井町勤務者が多いです。
損害保険領域における業務アプリケーション開発において、 サブリーダー、もしくはリーダーとして要件調整から 設計、開発、テスト、本番リリース作業と全工程をご担当いただきます。
直接お客様と仕様を詰めることも多いため、チームリードだけでなく提案や仕様調整などもお任せする予定です。
プロジェクト例：
・契約関連システムプロジェクト（契約の更新、新規契約）
・団体保険の新規契約システムプロジェクト
・コールセンターに生成AIを適用したプロジェクト（過去事例）
【想定プロジェクト】
・損害保険会社向けのシステム開発に関するプロジェクトにPM/管理職候補として参画していただくことを想定しています。
プロジェクト人数：20〜100名
※開発工程は協力会社様が担当となります。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第三金融ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
配属先部門（損害保険アプリケーション領域）には大きく３つのグループがあり、大規模システムから中小規模のシステムまで担当しています。お客様との要件調整からシステム導入までを行っている部門です。メンバーは基本大井町勤務者が多いです。
求める経験 / スキル
【必須】
・Webアプリケーション構築経験（画面開発、DBアクセス等を含む業務ロジック開発）
・金融業界でのプロジェクト経験（仕様調整経験）
・以下いずれかのご経験がある方
①開発チームのマネジメント経験がある
②チーム間調整の経験がある
③チームリーダー、サブリーダー経験（チームの規模不問）
【歓迎】
・金融に関する業務知識（銀行・証券・保険など）
・新技術に対する積極的な学習姿勢
・情報処理技術者(プロジェクトマネージャー)、PMP資格の保有
・QCD管理経験（チームの規模不問）
・Webアプリケーション構築経験（画面開発、DBアクセス等を含む業務ロジック開発）
・金融業界でのプロジェクト経験（仕様調整経験）
・以下いずれかのご経験がある方
①開発チームのマネジメント経験がある
②チーム間調整の経験がある
③チームリーダー、サブリーダー経験（チームの規模不問）
【歓迎】
・金融に関する業務知識（銀行・証券・保険など）
・新技術に対する積極的な学習姿勢
・情報処理技術者(プロジェクトマネージャー)、PMP資格の保有
・QCD管理経験（チームの規模不問）
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
東京都
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
メガバンクの決済業務におけるアプリケーション開発におけるリーダーとして、お客様との要件調整や開発チームの管理にいたるまで大規模プロジェクトのQCDのマネジメントをご対応頂きます。
【想定プロジェクト】
次世代外為プロジェクトの超上流の検討参画からサービスインまでの3カ年計画の中心として対応頂く想定。
プロジェクト人数：３０〜５０名
※開発工程は協力会社様と協力しながら推進しますので、プロジェクト管理・リードが特に重点ポイントとなります。
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 第一金融ソリューション統括部
【配属先事業部の紹介】
金融ソリューション事業部は事業拡大に向け、キャリア採用を積極的に実施しており、配属先にも近年のキャリア採用入社者が多く在籍しております。
また、キャリア採用入社者の交流会なども実施しており、若手からベテランまでスムーズな立ち上がりができるよう支援を強化しております。
また、配属先チームの年齢構成としては20代～50代までバランスよく配属されています。
【本ポジションの魅力】
大手顧客との取引実績も長く、ノウハウ蓄積や信頼関係ができている状況の中で、超上流の要件調整や大規模プロジェクトのQCDのマネジメントを現場作業を通して学んで頂くことが可能です。
【入社後のキャリアパス】
入社後半期は既存メンバー随伴のもと上流工程をご経験いただき、ステークホルダーとの関係性や企業文化習熟に努めて頂き、実PJ開始後はPLとしてQCDのマネジメントをお任せします。
ゆくゆくは数億～数十億規模のPMとして、100～200名のリードとしてご活躍いただきたいと考えております。
【プロジェクト人数】
３０〜５０名
【開発環境】
・OS(RHEL）
・Java／C
・DB（Oracle)
・Web(SPA/Angular）
・その他一般的な通信プロトコル
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】メール、Teams、Redmine、Zoom
【働き方】
■リモートワーク/出社比率：出社が主、フェーズやステークホルダーの状況によって調整可能
■出向：無
■客先常駐：無
メガバンクの決済業務におけるアプリケーション開発におけるリーダーとして、お客様との要件調整や開発チームの管理にいたるまで大規模プロジェクトのQCDのマネジメントをご対応頂きます。
【想定プロジェクト】
次世代外為プロジェクトの超上流の検討参画からサービスインまでの3カ年計画の中心として対応頂く想定。
プロジェクト人数：３０〜５０名
※開発工程は協力会社様と協力しながら推進しますので、プロジェクト管理・リードが特に重点ポイントとなります。
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 第一金融ソリューション統括部
【配属先事業部の紹介】
金融ソリューション事業部は事業拡大に向け、キャリア採用を積極的に実施しており、配属先にも近年のキャリア採用入社者が多く在籍しております。
また、キャリア採用入社者の交流会なども実施しており、若手からベテランまでスムーズな立ち上がりができるよう支援を強化しております。
また、配属先チームの年齢構成としては20代～50代までバランスよく配属されています。
【本ポジションの魅力】
大手顧客との取引実績も長く、ノウハウ蓄積や信頼関係ができている状況の中で、超上流の要件調整や大規模プロジェクトのQCDのマネジメントを現場作業を通して学んで頂くことが可能です。
【入社後のキャリアパス】
入社後半期は既存メンバー随伴のもと上流工程をご経験いただき、ステークホルダーとの関係性や企業文化習熟に努めて頂き、実PJ開始後はPLとしてQCDのマネジメントをお任せします。
ゆくゆくは数億～数十億規模のPMとして、100～200名のリードとしてご活躍いただきたいと考えております。
【プロジェクト人数】
３０〜５０名
【開発環境】
・OS(RHEL）
・Java／C
・DB（Oracle)
・Web(SPA/Angular）
・その他一般的な通信プロトコル
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】メール、Teams、Redmine、Zoom
【働き方】
■リモートワーク/出社比率：出社が主、フェーズやステークホルダーの状況によって調整可能
■出向：無
■客先常駐：無
求める経験 / スキル
【必須要件】
■リーダーの場合：
・金融系開発プロジェクト経験
・開発案件のリーダー経験またはサブリーダー経験 1年以上
・社内ステークホルダーやお客様との折衝経験
・顧客とのコミュニケーションスキル
■PMの場合：
・金融系開発プロジェクト経験
・システム開発案件におけるマネジメント経験（プロジェクト管理・ピープルマネジメント※）
※協力会社様の人員管理、自社の組織マネジメントどちらでも可
・顧客折衝経験
【歓迎要件】
・銀行業務に係る知見（銀行業務検定保有者など）
・大規模PJ（30名前後）のPM/PL経験
■リーダーの場合：
・金融系開発プロジェクト経験
・開発案件のリーダー経験またはサブリーダー経験 1年以上
・社内ステークホルダーやお客様との折衝経験
・顧客とのコミュニケーションスキル
■PMの場合：
・金融系開発プロジェクト経験
・システム開発案件におけるマネジメント経験（プロジェクト管理・ピープルマネジメント※）
※協力会社様の人員管理、自社の組織マネジメントどちらでも可
・顧客折衝経験
【歓迎要件】
・銀行業務に係る知見（銀行業務検定保有者など）
・大規模PJ（30名前後）のPM/PL経験
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 1,060 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【採用背景】
事業拡大およびサーバシステム更改に伴う増員となります。
金融機関は日本経済に対して大きな役割を担っており、今後ますます重要な役割を果たしていきます。
メガバンクを含む金融機関ではDX化を強力に進めており、NECグループとしても重要な領域として注力していきます。
2024年度から2026年度にかけて各種サーバシステム更改が予定されており、お客様の事業計画においても、営業店事務のフルデジタル化へと店舗改革が遂行されております。
業績好調、顧客からのニーズも拡大してきたため、お客様に寄り添そったシステムパートナーとして、私たちの組織の成長を担う人材を募集します。
【業務内容】
当部門では、メガバンクの営業店システムおよびバックオフィス事務領域の開発を担っています。
【想定プロジェクト】
開発プロジェクトチームに参画頂き、次のフェーズすべてに関わることができます。
・提案、要件定義、設計・製造・テスト、保守運用を推進
・企画段階から参画し、案件の立上げも実施
・お客様と直接的なコミュニケーション
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 第一金融ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
金融ソリューション事業部は事業拡大に向け、キャリア採用を積極的に実施しており、配属先にも近年のキャリア採用入社者が多く在籍しております。
また、キャリア採用入社者の交流会なども実施しており、若手からベテランまでスムーズな立ち上がりができるよう支援を強化しております。
【リモートワーク/出社比率】
チームで活動をすることが多いので、平均出社率が80％程度と高めではありますが、状況やフェーズによって調整しながらリモートワークは可能です。
【出向】無
【客先常駐】無
【本ポジションの魅力】
◆大規模なシステム(ミッションクリティカル含む)の開発プロジェクトのリーダー、その先のプロジェクトマネージャーに繋がるリアルな経験を積むことが可能です。
◆直接お客様とコミュニケーションし、上流工程から携わっていただきます。
（運用も担当しており、プロジェクト企画段階から参画可能）
◆金融機関は先端技術導入、デジタルシフト対応を先行しており今後の金融業務、IT技術の潮流に乗った開発をご経験いただけます。
例：銀行顧客、行員が利用するDX化案件（AI、クラウド、ローコード、ｅＫＹＣ等）
【入社後のキャリアパス】
入社直後はサブリーダとしてOJTで経験を積み、その後はリーダーとして担当チームをもってPJ運営を推進いただきます。
【プロジェクト人数】10〜80名
【開発環境】・プロジェクトで使われている技術（開発環境）：Java、.net、Linux 、Windows、Oracle、SQLServer
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】メール Teams Redmine Zoom
事業拡大およびサーバシステム更改に伴う増員となります。
金融機関は日本経済に対して大きな役割を担っており、今後ますます重要な役割を果たしていきます。
メガバンクを含む金融機関ではDX化を強力に進めており、NECグループとしても重要な領域として注力していきます。
2024年度から2026年度にかけて各種サーバシステム更改が予定されており、お客様の事業計画においても、営業店事務のフルデジタル化へと店舗改革が遂行されております。
業績好調、顧客からのニーズも拡大してきたため、お客様に寄り添そったシステムパートナーとして、私たちの組織の成長を担う人材を募集します。
【業務内容】
当部門では、メガバンクの営業店システムおよびバックオフィス事務領域の開発を担っています。
【想定プロジェクト】
開発プロジェクトチームに参画頂き、次のフェーズすべてに関わることができます。
・提案、要件定義、設計・製造・テスト、保守運用を推進
・企画段階から参画し、案件の立上げも実施
・お客様と直接的なコミュニケーション
【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 第一金融ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
金融ソリューション事業部は事業拡大に向け、キャリア採用を積極的に実施しており、配属先にも近年のキャリア採用入社者が多く在籍しております。
また、キャリア採用入社者の交流会なども実施しており、若手からベテランまでスムーズな立ち上がりができるよう支援を強化しております。
【リモートワーク/出社比率】
チームで活動をすることが多いので、平均出社率が80％程度と高めではありますが、状況やフェーズによって調整しながらリモートワークは可能です。
【出向】無
【客先常駐】無
【本ポジションの魅力】
◆大規模なシステム(ミッションクリティカル含む)の開発プロジェクトのリーダー、その先のプロジェクトマネージャーに繋がるリアルな経験を積むことが可能です。
◆直接お客様とコミュニケーションし、上流工程から携わっていただきます。
（運用も担当しており、プロジェクト企画段階から参画可能）
◆金融機関は先端技術導入、デジタルシフト対応を先行しており今後の金融業務、IT技術の潮流に乗った開発をご経験いただけます。
例：銀行顧客、行員が利用するDX化案件（AI、クラウド、ローコード、ｅＫＹＣ等）
【入社後のキャリアパス】
入社直後はサブリーダとしてOJTで経験を積み、その後はリーダーとして担当チームをもってPJ運営を推進いただきます。
【プロジェクト人数】10〜80名
【開発環境】・プロジェクトで使われている技術（開発環境）：Java、.net、Linux 、Windows、Oracle、SQLServer
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】メール Teams Redmine Zoom
求める経験 / スキル
【必須要件】
・開発案件のリーダー経験またはサブリーダー経験 1年以上
・顧客とのコミュニケーションスキル
【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントに関するスキル
・銀行業務システムの開発経験
・大型開発案件のリーダー経験
・銀行業務知識
・開発案件のリーダー経験またはサブリーダー経験 1年以上
・顧客とのコミュニケーションスキル
【歓迎要件】
・プロジェクトマネジメントに関するスキル
・銀行業務システムの開発経験
・大型開発案件のリーダー経験
・銀行業務知識
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【採用背景】
当グループではＮＥＣグループ社内システム向けにマルチクラウド環境をＩＴサービスとして提供しているが、社内ＤＸ・システムのモダナイゼーション進展に合わせて、サービスの安定稼働・高度化が求められており、それらをスピーディに実現するためのＩＴサービスマネジメント体制強化が急務となっている。
【業務内容】
サービスマネジメントのリーダとして、社内向けマルチクラウドサービスのマネジメント全般を実施する
＜主な役割・業務＞
・サービスのロードマップ策定
・サービス運用、評価及び改善
・新規サービス又はサービスの変更管理、およびサービスの設計、運用設計、サービス基盤設計、構築及び移行
【想定プロジェクト】
ＡＷＳ、Ａｚｕｒｅなどのパブリッククラウドサービスを、社内向けサービスとして企画、構築、運営するプロジェクト。ＮＥＣグループの８００を超えるシステムが利用するサービスであり、ＮＥＣグループの社内共通プラットフォームとして社内ＤＸ・モダナイゼーションの推進に貢献する役割がある。
【配属予定部署】
NECソリューションイノベータ グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。
出向先部署名：NEC コーポレートIT・デジタル部門 運用DX統括センター PFサービスデザイングループ
【配属事業部の紹介】
社内向けに4つのクラウドサービスを提供しています（AWS、Azure、VMwareCloud、NEC Cloud）。サービス毎にリーダ、サブリーダ、PMO、企画メンバ、運用メンバがおり、サービス内およびサービス間で連携しながら企画・運用を行っています。
社員15名、外部パートナー20名程度のチームです。
【本ポジションの魅力】
サービスビジネスの立ち上げから展開までをワンストップで経験できる。サービスマネジメントを通じてサービスの提供価値向上に取り組める（お客様からのフィードバックや達成感を肌で感じられる）。クラウドサービスを中心とした新技術を学べ、学んだ技術をすぐに活用・実践できる場が提供される。
【入社後のキャリアパス】
サービスマネジメント領域の管理職としての採用。将来のキャリアパスは本人の思考や適性検査と相談しながら決定させていただきます（入社時点で制限はございません）。
＜キャリアパス例＞
入社から3年間はサービスマネジメントの実業務を担当、4年目以降はITサービスマネージャーとしてサービスロードマップ策定（企画領域）
【プロジェクト人数】35名程度
【開発環境】
・ＩＴサービスマネジメントスキル（ＩＴＩＬ、ＩＳＭＳ／ＩＴＳＭＳ、ＳＩＡＭなど）
・インフラ全般（サーバ、OS、ネットワーク、セキュリティ、監視、バックアップ等）の基礎知識（基本情報処理技術者相当）
・プロジェクトマネジメント、コミュニケーションスキル
【コード品質のための取り組み】
【開発手法】ＩＴＩＬをベースとした運用プロセス。企画・開発においてはＷＦ、アジャイル両方あり
【情報共有のツール】Ｔｅａｍｓ、Ｏｕｔｌｏｏｋ、Ｚｏｏｍ、Ｂｏｘ等
当グループではＮＥＣグループ社内システム向けにマルチクラウド環境をＩＴサービスとして提供しているが、社内ＤＸ・システムのモダナイゼーション進展に合わせて、サービスの安定稼働・高度化が求められており、それらをスピーディに実現するためのＩＴサービスマネジメント体制強化が急務となっている。
【業務内容】
サービスマネジメントのリーダとして、社内向けマルチクラウドサービスのマネジメント全般を実施する
＜主な役割・業務＞
・サービスのロードマップ策定
・サービス運用、評価及び改善
・新規サービス又はサービスの変更管理、およびサービスの設計、運用設計、サービス基盤設計、構築及び移行
【想定プロジェクト】
ＡＷＳ、Ａｚｕｒｅなどのパブリッククラウドサービスを、社内向けサービスとして企画、構築、運営するプロジェクト。ＮＥＣグループの８００を超えるシステムが利用するサービスであり、ＮＥＣグループの社内共通プラットフォームとして社内ＤＸ・モダナイゼーションの推進に貢献する役割がある。
【配属予定部署】
NECソリューションイノベータ グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。
出向先部署名：NEC コーポレートIT・デジタル部門 運用DX統括センター PFサービスデザイングループ
【配属事業部の紹介】
社内向けに4つのクラウドサービスを提供しています（AWS、Azure、VMwareCloud、NEC Cloud）。サービス毎にリーダ、サブリーダ、PMO、企画メンバ、運用メンバがおり、サービス内およびサービス間で連携しながら企画・運用を行っています。
社員15名、外部パートナー20名程度のチームです。
【本ポジションの魅力】
サービスビジネスの立ち上げから展開までをワンストップで経験できる。サービスマネジメントを通じてサービスの提供価値向上に取り組める（お客様からのフィードバックや達成感を肌で感じられる）。クラウドサービスを中心とした新技術を学べ、学んだ技術をすぐに活用・実践できる場が提供される。
【入社後のキャリアパス】
サービスマネジメント領域の管理職としての採用。将来のキャリアパスは本人の思考や適性検査と相談しながら決定させていただきます（入社時点で制限はございません）。
＜キャリアパス例＞
入社から3年間はサービスマネジメントの実業務を担当、4年目以降はITサービスマネージャーとしてサービスロードマップ策定（企画領域）
【プロジェクト人数】35名程度
【開発環境】
・ＩＴサービスマネジメントスキル（ＩＴＩＬ、ＩＳＭＳ／ＩＴＳＭＳ、ＳＩＡＭなど）
・インフラ全般（サーバ、OS、ネットワーク、セキュリティ、監視、バックアップ等）の基礎知識（基本情報処理技術者相当）
・プロジェクトマネジメント、コミュニケーションスキル
【コード品質のための取り組み】
【開発手法】ＩＴＩＬをベースとした運用プロセス。企画・開発においてはＷＦ、アジャイル両方あり
【情報共有のツール】Ｔｅａｍｓ、Ｏｕｔｌｏｏｋ、Ｚｏｏｍ、Ｂｏｘ等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ITサービスマネジメントの実務経験（3年以上）
・ITIL V3 ファンデーション、ITIL4 ファンデーション資格、基本情報処理技術者相当
※いずれも相応の能力があれば資格がなくても可（入社後取得いただく）
【歓迎要件】
以下、各種資格をお持ちの方：
情報処理技術者（ITサービスマネジメント、ITストラテジスト資格）、ITILエキスパート（マネージングプロフェッショナル）、SIAMファンデーション、Microsoft Azure Fundamentals（AZ-900）、Microsoft Azure Administrator（AZ-104）、AWS Certified Cloud Practitioner、AWS Certified Solutions Architect ? Associate
・ITサービスマネジメントの実務経験（3年以上）
・ITIL V3 ファンデーション、ITIL4 ファンデーション資格、基本情報処理技術者相当
※いずれも相応の能力があれば資格がなくても可（入社後取得いただく）
【歓迎要件】
以下、各種資格をお持ちの方：
情報処理技術者（ITサービスマネジメント、ITストラテジスト資格）、ITILエキスパート（マネージングプロフェッショナル）、SIAMファンデーション、Microsoft Azure Fundamentals（AZ-900）、Microsoft Azure Administrator（AZ-104）、AWS Certified Cloud Practitioner、AWS Certified Solutions Architect ? Associate
勤務地
神奈川県
想定年収
930 万円 ~ 1,100 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【業務内容】
当社パブリック事業部のメンバーとして以下の業務に関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
* 医療・ヘルスケア領域のビッグデータを解析し、将来起こりうる疾患リスクや現状の体の状態を予測するための数理アルゴリズムの開発およびその研究計画立案
* データ取得のための国内外のアカデミアや企業との共同研究の締結・遂行やアライアンスの実施
* 製品開発チームや事業化チームとの連携による事業化の支援
【想定プロジェクト】
コホート研究から得られる臨床情報、プロテオミクス情報を利用したバイオマーカーの探索と疾患発症予測モデルの作成
* 疾患発症予測モデルの予防・臨床応用に向けた製品開発や事業化支援
当社パブリック事業部のメンバーとして以下の業務に関わっていただきます。
【具体的な業務内容】
* 医療・ヘルスケア領域のビッグデータを解析し、将来起こりうる疾患リスクや現状の体の状態を予測するための数理アルゴリズムの開発およびその研究計画立案
* データ取得のための国内外のアカデミアや企業との共同研究の締結・遂行やアライアンスの実施
* 製品開発チームや事業化チームとの連携による事業化の支援
【想定プロジェクト】
コホート研究から得られる臨床情報、プロテオミクス情報を利用したバイオマーカーの探索と疾患発症予測モデルの作成
* 疾患発症予測モデルの予防・臨床応用に向けた製品開発や事業化支援
求める経験 / スキル
【必須要件】
プログラミング言語を用いた情報解析の経験を有すること（R, SAS, Python, C++など）
* ヘルスケア情報、医療情報のいずれかを用いた解析経験があること
* 統計解析・情報解析のチームマネージメントの経験
* 学術論文の記載の経験
* 以下のいずれかの知識を有すること
* 生物統計学、機械学習、バイオインフォマティクス
【歓迎要件】
* 数学、情報学に関連する学位
* 研究成果の製品化・事業化の経験（成功問わず）
* 他機関（研究機関や医療機関）との共同研究実施の経験
* ビジネスレベルの英語のコミュニケーション
* 解析プログラムのライブラリ作成
* 以下のいずれかの知識を有すること
* 公衆衛生学、プロテオミクス、バイオテクノロジー
■ご選考過程におきまして、適性検査とリファレンスチェックを実施させていただきます
プログラミング言語を用いた情報解析の経験を有すること（R, SAS, Python, C++など）
* ヘルスケア情報、医療情報のいずれかを用いた解析経験があること
* 統計解析・情報解析のチームマネージメントの経験
* 学術論文の記載の経験
* 以下のいずれかの知識を有すること
* 生物統計学、機械学習、バイオインフォマティクス
【歓迎要件】
* 数学、情報学に関連する学位
* 研究成果の製品化・事業化の経験（成功問わず）
* 他機関（研究機関や医療機関）との共同研究実施の経験
* ビジネスレベルの英語のコミュニケーション
* 解析プログラムのライブラリ作成
* 以下のいずれかの知識を有すること
* 公衆衛生学、プロテオミクス、バイオテクノロジー
■ご選考過程におきまして、適性検査とリファレンスチェックを実施させていただきます
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
東京都
想定年収
683 万円 ~ 939 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
【採用背景】
現在、NECグループとして数多くの案件を抱えておりますが、中堅企業に対しては、当社が直接SAP事業を展開しており、今後もSAP事業が拡大していくことが見込まれております。
また、当事業部は、SAP事業を牽引してきた導入コンサルタントや何名かの中堅メンバーの他は、ここ２〜３年で新入社員や経験者採用を行う中で急拡大をした為、経験が浅いメンバーがまだまだ多いです。
プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの指揮・管理を実施いただくことはもちろん、事業拡大に向けた施策の遂行や後進の育成にも期待をしています。
なお、当社ではプロジェクトマネージャーのみならず、将来的には多様なキャリアを形成することが可能です。
当社ではグループICTの推進も担っており、NECグループ約10万名規模のDX化も経験することができます。
2027年問題におけるSAPソリューション需要が落ち着いた後も、当社では親和性のある領域で力を発揮、キャリア形成をすることが可能になります。
具体的なキャリアコースとして、部門長を始めとする「組織長キャリアコース」、あるいは高度な専門性を持つ専門職として活躍し続ける「専門職キャリアコース」を選択することが可能となっています。
【業務内容】
製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4HANA一連のシステム導入をご担当いただき、プロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの指揮・管理を行っていただきます。
ご経験に応じたプロジェクトの規模・種類を想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。
・SAP S/4HANA 導入プロジェクト
・SAP S/4HANA コンバージョンプロジェクト
・SAP S/4HANA 保守プロジェクト
スキルや経験に応じて、プロジェクトの規模・種類は変化して参ります。
また、将来的には、
・部門長をはじめとする組織長キャリアに進む。
・専門性を更に深め、経験を積み上げて専門職キャリアを進む。
ご自身の希望やその特性を活かして、柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
【想定プロジェクト】
＜参画プロジェクト想定例＞
・S/4 HANA新規導入案件（規模３００人月超）
SAPチーム（SAPプロジェクトマネージャー １名/PMO ２名）
-財務会計チーム（チームリーダー1名/SAPシニアコンサルタント2名/SAPジュニアコンサルタント2名）
-管理会計チーム（チームリーダー1名/SAPシニアコンサルタント1名/SAPジュニアコンサルタント2名）
-基盤チーム（BASISチームリーダー1名/BASISシニアコンサルタント1名/BASISジュニアコンサルタント2名）
-開発チーム（開発リーダー1名/上級アドオン設計者1名/ABAPプログラマ若干名）
*上記のうち、SAPプロジェクトマネージャーの役割を想定
■NECグループ内DXプロジェクト
NECグループもSAPユーザーであり、顧客への導入案件のみでなく
NECグループのDX化プロジェクトに携わる事も可能です。
▼具体的な製品・業務領域
・SAP ERP（会計、販売、購買、生産、基盤）
・S/4 HANA（会計、販売、購買、生産、基盤）
・S/4 HANA Cloud（会計、販売、購買、生産、基盤）
・SAP Analytics Cloud（分析）
・SAP SuccessFactors（人事、給与、タレントマネジメント）
・SAP Concur（経費精算）
・SAP Ariba（直接材・間接材調達）
・SAP Business Technology プロジェクトリーダーatform（開発、アプリケーション基盤）
【ポジションの魅力】
・SAPプロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの中核を担う経験ができる。
・大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト遂行を経験できる。
・SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られる。
・将来のキャリアとして組織長キャリア・専門職キャリアを選択することができる。
【キャリアパス】
入社後：ご経験に応じた規模・種類のプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの指揮・管理を遂行。
２〜３年後：「組織長キャリア」コースを選択し、部門長など事業推進者としてのキャリアを進む。
あるいは「専門職キャリア」コースを選択し、積み上げたプロジェクトマネジメントのご経験から、プロジェクトマネージャーとして、更に規模の大きなプロジェクトマネジメントを遂行。
【リモートワーク/出社比率】
勤務地：新木場本社、または、客先プロジェクトルーム
リモートワークワーク状況：現在27%の出社率
残業時間：平均月25h程度
現在、NECグループとして数多くの案件を抱えておりますが、中堅企業に対しては、当社が直接SAP事業を展開しており、今後もSAP事業が拡大していくことが見込まれております。
また、当事業部は、SAP事業を牽引してきた導入コンサルタントや何名かの中堅メンバーの他は、ここ２〜３年で新入社員や経験者採用を行う中で急拡大をした為、経験が浅いメンバーがまだまだ多いです。
プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの指揮・管理を実施いただくことはもちろん、事業拡大に向けた施策の遂行や後進の育成にも期待をしています。
なお、当社ではプロジェクトマネージャーのみならず、将来的には多様なキャリアを形成することが可能です。
当社ではグループICTの推進も担っており、NECグループ約10万名規模のDX化も経験することができます。
2027年問題におけるSAPソリューション需要が落ち着いた後も、当社では親和性のある領域で力を発揮、キャリア形成をすることが可能になります。
具体的なキャリアコースとして、部門長を始めとする「組織長キャリアコース」、あるいは高度な専門性を持つ専門職として活躍し続ける「専門職キャリアコース」を選択することが可能となっています。
【業務内容】
製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4HANA一連のシステム導入をご担当いただき、プロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの指揮・管理を行っていただきます。
ご経験に応じたプロジェクトの規模・種類を想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。
・SAP S/4HANA 導入プロジェクト
・SAP S/4HANA コンバージョンプロジェクト
・SAP S/4HANA 保守プロジェクト
スキルや経験に応じて、プロジェクトの規模・種類は変化して参ります。
また、将来的には、
・部門長をはじめとする組織長キャリアに進む。
・専門性を更に深め、経験を積み上げて専門職キャリアを進む。
ご自身の希望やその特性を活かして、柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
【想定プロジェクト】
＜参画プロジェクト想定例＞
・S/4 HANA新規導入案件（規模３００人月超）
SAPチーム（SAPプロジェクトマネージャー １名/PMO ２名）
-財務会計チーム（チームリーダー1名/SAPシニアコンサルタント2名/SAPジュニアコンサルタント2名）
-管理会計チーム（チームリーダー1名/SAPシニアコンサルタント1名/SAPジュニアコンサルタント2名）
-基盤チーム（BASISチームリーダー1名/BASISシニアコンサルタント1名/BASISジュニアコンサルタント2名）
-開発チーム（開発リーダー1名/上級アドオン設計者1名/ABAPプログラマ若干名）
*上記のうち、SAPプロジェクトマネージャーの役割を想定
■NECグループ内DXプロジェクト
NECグループもSAPユーザーであり、顧客への導入案件のみでなく
NECグループのDX化プロジェクトに携わる事も可能です。
▼具体的な製品・業務領域
・SAP ERP（会計、販売、購買、生産、基盤）
・S/4 HANA（会計、販売、購買、生産、基盤）
・S/4 HANA Cloud（会計、販売、購買、生産、基盤）
・SAP Analytics Cloud（分析）
・SAP SuccessFactors（人事、給与、タレントマネジメント）
・SAP Concur（経費精算）
・SAP Ariba（直接材・間接材調達）
・SAP Business Technology プロジェクトリーダーatform（開発、アプリケーション基盤）
【ポジションの魅力】
・SAPプロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの中核を担う経験ができる。
・大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト遂行を経験できる。
・SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られる。
・将来のキャリアとして組織長キャリア・専門職キャリアを選択することができる。
【キャリアパス】
入社後：ご経験に応じた規模・種類のプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの指揮・管理を遂行。
２〜３年後：「組織長キャリア」コースを選択し、部門長など事業推進者としてのキャリアを進む。
あるいは「専門職キャリア」コースを選択し、積み上げたプロジェクトマネジメントのご経験から、プロジェクトマネージャーとして、更に規模の大きなプロジェクトマネジメントを遂行。
【リモートワーク/出社比率】
勤務地：新木場本社、または、客先プロジェクトルーム
リモートワークワーク状況：現在27%の出社率
残業時間：平均月25h程度
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれかに該当される方
・案件規模を問わず、プロジェクトマネージャーのご経験がある方。
・SAPプロジェクトのチームリーダーをご経験されており、今後プロジェクトマネージャーを担当したい方。
【歓迎】
案件規模を問わず、SAPプロジェクトのプロジェクトマネージャーのご経験がある方。特にSAP導入プロジェクトのプロジェクトマネージャーのご経験がある方を歓迎します 。
・案件規模を問わず、プロジェクトマネージャーのご経験がある方。
・SAPプロジェクトのチームリーダーをご経験されており、今後プロジェクトマネージャーを担当したい方。
【歓迎】
案件規模を問わず、SAPプロジェクトのプロジェクトマネージャーのご経験がある方。特にSAP導入プロジェクトのプロジェクトマネージャーのご経験がある方を歓迎します 。
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,400 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
採用背景・業務内容・配属事業部の紹介
【採用背景】
弊社ではCOVID-19の影響を発端に加速した企業のDX化に対して、お客様の事業変革を支えるべくクラウドサービスを活用した支援サービスを提供することで、お客様のビジネスパートナーを目指しています。
その中でも顧客軸を中心としたDX化を実現するため、顧客接点業務に強いSalesforceを活用したSI事業を全社で推し進めています。
我々としてはケイパビリティの継続的な強化を進めていますが、Salesforceに関する様々な知見や多種多様なプロジェクト経験を持ち込んでいただくことにより更に強化できると考え、SIプロジェクトをマネージメントできる人材の募集を実施しております。
【業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当
【想定プロジェクト】
中規模クラス(50百万程度)のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトマネージャーを担当して頂きます。
【配属予定部署】
EA・リテールソリューション事業部門第二EA統括部
【配属先事業部の紹介】
当部署ではSalesforceを活用したSI事業を展開しております。
60名前後の人員で構成されており、キャリア採用入社者もご活躍いただいております。
【開発環境】
■プロジェクト人数
中規模：10名程度
大規模：20名程度
■技術
Salesforceプロジェクトリーダーatform全般（標準設定、Lightningコンポーネント、Apex、SOQL等を使った開発、AppExchangeで公開されているアドオンの組み込み）
システム連携技術（WebAPI、DataLoaderを使ったバッチ処理、Mulesoftを使ったAPI基盤）
■コード品質のための取り組み
当社標準のQMS適用(レビュー等)
■開発手法
ウォーターフォール、プロトタイピング、アジャイルをプロジェクト特性により選択
■社内ツール
Salesforce、Teams、redmine等
【ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。
【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は中規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、大規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。
【働き方】
■リモートワーク/出社比率
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
※求人情報は公開日時点（2024年4月）の情報になります。
【採用背景】
弊社ではCOVID-19の影響を発端に加速した企業のDX化に対して、お客様の事業変革を支えるべくクラウドサービスを活用した支援サービスを提供することで、お客様のビジネスパートナーを目指しています。
その中でも顧客軸を中心としたDX化を実現するため、顧客接点業務に強いSalesforceを活用したSI事業を全社で推し進めています。
我々としてはケイパビリティの継続的な強化を進めていますが、Salesforceに関する様々な知見や多種多様なプロジェクト経験を持ち込んでいただくことにより更に強化できると考え、SIプロジェクトをマネージメントできる人材の募集を実施しております。
【業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当
【想定プロジェクト】
中規模クラス(50百万程度)のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトマネージャーを担当して頂きます。
【配属予定部署】
EA・リテールソリューション事業部門第二EA統括部
【配属先事業部の紹介】
当部署ではSalesforceを活用したSI事業を展開しております。
60名前後の人員で構成されており、キャリア採用入社者もご活躍いただいております。
【開発環境】
■プロジェクト人数
中規模：10名程度
大規模：20名程度
■技術
Salesforceプロジェクトリーダーatform全般（標準設定、Lightningコンポーネント、Apex、SOQL等を使った開発、AppExchangeで公開されているアドオンの組み込み）
システム連携技術（WebAPI、DataLoaderを使ったバッチ処理、Mulesoftを使ったAPI基盤）
■コード品質のための取り組み
当社標準のQMS適用(レビュー等)
■開発手法
ウォーターフォール、プロトタイピング、アジャイルをプロジェクト特性により選択
■社内ツール
Salesforce、Teams、redmine等
【ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。
【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は中規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、大規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。
【働き方】
■リモートワーク/出社比率
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
※求人情報は公開日時点（2024年4月）の情報になります。
求める経験 / スキル
【必須】
・Salesforce SI案件のプロジェクトマネジメント経験
・Salesforce SI案件の実務経験3年以上
【歓迎】
・Salesforce関連の資格保持者、プロジェクトマネジメント関連の資格保持者
・Salesforce Industry Cloudでの構築経験
・Salesforce SI案件のプロジェクトマネジメント経験
・Salesforce SI案件の実務経験3年以上
【歓迎】
・Salesforce関連の資格保持者、プロジェクトマネジメント関連の資格保持者
・Salesforce Industry Cloudでの構築経験
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
勤務地
東京都
想定年収
847 万円 ~ 1,069 万円
従業員数
12,321名
（（2023年3月31日 現在））
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
※本求人は主任相当を想定しておりますが、ご経験によってはより上位職位での採用の可能性もございます。詳細は担当のコンサルタントよりご説明させて頂きます。
【業務内容】
NECグループの人事領域システムのDX推進および開発・保守・運用を担います。法改正、制度変更へのシステム対応に加えて、グループ各社の課題解決に向け、コンサルティング、PJ計画、運営から、最新DXソリューションの積極活用を進めます。
【想定プロジェクト】
・NECグループの人事領域システムの開発/保守/運用業務をリーダとして推進する。
・NECグループ各社向け人事領域システムのサービス運営（計画/契約/要件定義/構築管理）を行う。
・レガシーシステムから新システムへのモダナイゼーションおよびDX展開を推進する。
・SAP SuccessFactors等で構築したシステムの開発/運用/保守、グループ展開のリーダ。
【プロジェクト人数】10～20名
【開発環境】
・SAP SuccessFactors
・ServiceNow HRSD
・Snowflake (SQL,python)
・Tableau
・JAVA、ORACLE 、SQL Server
・インフラ全般（サーバ、OS、ネットワーク等）の基礎知識（基本情報処理技術者相当）
・プロジェクト管理
【コード品質のための取り組み】
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】
Teams
Outlook
Zoom
box
Notion
【配属予定部署】
基幹DX開発統括部
人事システム戦略G
【配属事業部の紹介】
NEC及びNECグループの人事領域システムの高度化とDXによる従業員への価値提供を進めるグループです。人事領域の各業務システムの開発保守運用を担い、様々なクラウドシステムも扱います。レガシーシステムから最新ソリューションへのモダナイゼーションも推進しています。上流工程からの参画メンバーもおり、業務主管と連携してコンサルティングやPJマネジメントを担うPJもあります。現在の当グループの規模は、社員30名です。
【本ポジションの魅力】
・NECグループの人事領域システムについて開発、保守、運用を経験できます。
・NECの人事戦略の最前線に携わり業務知識を得ることができます。
・NECのIT技術が集結するソリューション提供体制の中でDX実現の経験を得ることができます。
・NECの多様な関係者と連携することにより交渉力スキルアップ、人脈を得ることができます。
・PJや当社の人材育成支援を通してIT技術、マネジメントスキル、コミュニケーションスキルを磨き、キャリアパスを描くことができます。
【入社後のキャリアパス】
即戦力としてチームリーダまたはサブリーダとして３～５年活動した後、 管理職（部下を指導する立場）等を見据えたキャリアデザインを想定します。（基本、ご本人との相談により決めます）
【リモートワーク/出社比率】
・ハイブリットワーク
リモートワーク60%、出社40%を目安（業務により調整可）
【出向】有
【客先常駐】無
【応募者へのメッセージ】
・NECグループの人事領域システムを構築/保守/運用、DX推進に携わることで貴重なIT最新技術、PJ運営スキル、変革体験を得ることができます。
・NECの多様な関係者と協力しながら人脈を広げ、L&D支援を活用して自身のキャリアパスを描くことができます。
・リモートワークを活用した柔軟な働き方も可能です
【業務内容】
NECグループの人事領域システムのDX推進および開発・保守・運用を担います。法改正、制度変更へのシステム対応に加えて、グループ各社の課題解決に向け、コンサルティング、PJ計画、運営から、最新DXソリューションの積極活用を進めます。
【想定プロジェクト】
・NECグループの人事領域システムの開発/保守/運用業務をリーダとして推進する。
・NECグループ各社向け人事領域システムのサービス運営（計画/契約/要件定義/構築管理）を行う。
・レガシーシステムから新システムへのモダナイゼーションおよびDX展開を推進する。
・SAP SuccessFactors等で構築したシステムの開発/運用/保守、グループ展開のリーダ。
【プロジェクト人数】10～20名
【開発環境】
・SAP SuccessFactors
・ServiceNow HRSD
・Snowflake (SQL,python)
・Tableau
・JAVA、ORACLE 、SQL Server
・インフラ全般（サーバ、OS、ネットワーク等）の基礎知識（基本情報処理技術者相当）
・プロジェクト管理
【コード品質のための取り組み】
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】
Teams
Outlook
Zoom
box
Notion
【配属予定部署】
基幹DX開発統括部
人事システム戦略G
【配属事業部の紹介】
NEC及びNECグループの人事領域システムの高度化とDXによる従業員への価値提供を進めるグループです。人事領域の各業務システムの開発保守運用を担い、様々なクラウドシステムも扱います。レガシーシステムから最新ソリューションへのモダナイゼーションも推進しています。上流工程からの参画メンバーもおり、業務主管と連携してコンサルティングやPJマネジメントを担うPJもあります。現在の当グループの規模は、社員30名です。
【本ポジションの魅力】
・NECグループの人事領域システムについて開発、保守、運用を経験できます。
・NECの人事戦略の最前線に携わり業務知識を得ることができます。
・NECのIT技術が集結するソリューション提供体制の中でDX実現の経験を得ることができます。
・NECの多様な関係者と連携することにより交渉力スキルアップ、人脈を得ることができます。
・PJや当社の人材育成支援を通してIT技術、マネジメントスキル、コミュニケーションスキルを磨き、キャリアパスを描くことができます。
【入社後のキャリアパス】
即戦力としてチームリーダまたはサブリーダとして３～５年活動した後、 管理職（部下を指導する立場）等を見据えたキャリアデザインを想定します。（基本、ご本人との相談により決めます）
【リモートワーク/出社比率】
・ハイブリットワーク
リモートワーク60%、出社40%を目安（業務により調整可）
【出向】有
【客先常駐】無
【応募者へのメッセージ】
・NECグループの人事領域システムを構築/保守/運用、DX推進に携わることで貴重なIT最新技術、PJ運営スキル、変革体験を得ることができます。
・NECの多様な関係者と協力しながら人脈を広げ、L&D支援を活用して自身のキャリアパスを描くことができます。
・リモートワークを活用した柔軟な働き方も可能です
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システムの設計開発など、基本的なプロセスを経験または理解している方
・小規模でもチームリーダーの経験がある方
【歓迎要件】
・ITサービスマネジメント（ITSM）の知識がある方
・人事系クラウドサービスの導入経験者
・SAP SuccessFactorsの利用、導入経験者
・人事関連業務（人事管理/給料計算/勤務管理など）の経験者、業務知識がある方
・システムの設計開発など、基本的なプロセスを経験または理解している方
・小規模でもチームリーダーの経験がある方
【歓迎要件】
・ITサービスマネジメント（ITSM）の知識がある方
・人事系クラウドサービスの導入経験者
・SAP SuccessFactorsの利用、導入経験者
・人事関連業務（人事管理/給料計算/勤務管理など）の経験者、業務知識がある方
勤務地
複数あり
想定年収
642 万円 ~ 825 万円
NECソリューションイノベータ株式会社
仕事内容
※本求人は主任相当を想定しておりますが、ご経験によってはより上位職位での採用の可能性もございます。
【業務内容】
サービス提案・導入・構築について、プロジェクトマネージャー的な役割で政府・各府省庁のお客様へのサービス提案・導入（要件定義/設計/構築/テスト）、その後の運用保守業務等をご担当頂きます。また、サービス事業の拡充を視野にいれた提案作業についてもお任せする可能性がございます。
【想定プロジェクト】
官公庁の大規模(数億～数十億程度)のお客様に対してサービス提案・導入・構築をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
------------------------
プロジェクト体制（例）
NEC プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
★NECソリューションイノベータ 全体プロジェクトマネージャーチーム
NEC インフラ構築チーム
NEC データ移行チーム
NEC 運用保守チーム
（3名～5名程度）
------------------------
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト全体管理補佐、及びチーム間調整を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
・30名
【開発環境】
・クラウド技術（主にMicrosoft365E5）
【開発手法】
・ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Teams
【本ポジションの魅力】
・日本の国策に貢献することができます。
・顧客事業およびNECグループのサービス事業を担う機会が得られます。
・様々なNEC内のサービスと関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することができます。
・特に官庁系は今後クラウド化が急速に進んでおり、クラウド構築案件に携わりクラウド技術を活かす機会が増えキャリア形成を図ることができます。
【入社後のキャリアパス】
入社後は即時プロジェクトに参画いただきます。その後１〜３年後には現行サービスについて現行メンバーのフォローの下、サービス提案・構築等のプロジェクトマネージャーをお任せします。５年後には更なるサービス拡充に向けた事業化、サービス化のプロジェクトマネージャーとしてチームを牽引いただく想定です。
【働き方】
・リモートワーク50%、適宜50%出社
・プロジェクト次第ですが、現状は常駐無しを想定としています。
【客先常駐】無
【業務内容】
サービス提案・導入・構築について、プロジェクトマネージャー的な役割で政府・各府省庁のお客様へのサービス提案・導入（要件定義/設計/構築/テスト）、その後の運用保守業務等をご担当頂きます。また、サービス事業の拡充を視野にいれた提案作業についてもお任せする可能性がございます。
【想定プロジェクト】
官公庁の大規模(数億～数十億程度)のお客様に対してサービス提案・導入・構築をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
------------------------
プロジェクト体制（例）
NEC プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
★NECソリューションイノベータ 全体プロジェクトマネージャーチーム
NEC インフラ構築チーム
NEC データ移行チーム
NEC 運用保守チーム
（3名～5名程度）
------------------------
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト全体管理補佐、及びチーム間調整を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【プロジェクト人数】
・30名
【開発環境】
・クラウド技術（主にMicrosoft365E5）
【開発手法】
・ウォーターフォール
【情報共有のツール】
・Teams
【本ポジションの魅力】
・日本の国策に貢献することができます。
・顧客事業およびNECグループのサービス事業を担う機会が得られます。
・様々なNEC内のサービスと関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することができます。
・特に官庁系は今後クラウド化が急速に進んでおり、クラウド構築案件に携わりクラウド技術を活かす機会が増えキャリア形成を図ることができます。
【入社後のキャリアパス】
入社後は即時プロジェクトに参画いただきます。その後１〜３年後には現行サービスについて現行メンバーのフォローの下、サービス提案・構築等のプロジェクトマネージャーをお任せします。５年後には更なるサービス拡充に向けた事業化、サービス化のプロジェクトマネージャーとしてチームを牽引いただく想定です。
【働き方】
・リモートワーク50%、適宜50%出社
・プロジェクト次第ですが、現状は常駐無しを想定としています。
【客先常駐】無
求める経験 / スキル
【必須要件】
・インフラ構築プロジェクトにおけるPM経験
※理想は10〜50人規模のプロジェクトのマネジメント経験ですが、大型案件への挑戦意欲がある方のご応募も歓迎します！
・インフラ構築プロジェクトにおけるPM経験
※理想は10〜50人規模のプロジェクトのマネジメント経験ですが、大型案件への挑戦意欲がある方のご応募も歓迎します！
勤務地
東京都
想定年収
642 万円 ~ 825 万円
株式会社ティアフォー
仕事内容
【仕事内容】
■開発プロジェクトの推進支援
・プロジェクトマネージャー、テクニカルプロジェクトマネージャーと連携し、プロジェクトマスタープラン、プロダクト開発計画の策定、KGI達成を支援
・起案プロジェクト/プロダクト開発に投下する開発リソース（人材/コスト)の成立性を検証
■プロジェクト推進環境の整備、改善
・プロジェクト進捗、リスクの可視化と課題の管理
・プロジェクト課題に対する解決手段の検討、再発・未然防止策立案の支援
・プロジェクト遂行力の向上策の立案（環境/人材）
■開発プロジェクトのリソース調整
・実行プロジェクトのスコープ変更/変化管理と計画ベースラインへの影響分析
・実行プロジェクトの人的リソース 及びコスト予実管理と適用財源の調整
【チャレンジ・やりがい】
・社会課題の解決に資する多様なプロダクト開発の推進に参画し、社会的変革を実現する事業に貢献する事が出来ます。
・先進的な自動化ソリューション事業領域での効果的なプロジェクト推進、目標達成のEnablerとして実践的かつ希少性が高いプロジェクトマネジメントスキルを習得する事が出来ます。
TIER IVは自動運転システムの開発、評価、実装、運用までの全てのフェーズに関わる商材を扱うため、国内外の最先端技術に取り組むパートナーや顧客と連携し未知の領域でのビジネス展開に携わる事が出来ます。
■開発プロジェクトの推進支援
・プロジェクトマネージャー、テクニカルプロジェクトマネージャーと連携し、プロジェクトマスタープラン、プロダクト開発計画の策定、KGI達成を支援
・起案プロジェクト/プロダクト開発に投下する開発リソース（人材/コスト)の成立性を検証
■プロジェクト推進環境の整備、改善
・プロジェクト進捗、リスクの可視化と課題の管理
・プロジェクト課題に対する解決手段の検討、再発・未然防止策立案の支援
・プロジェクト遂行力の向上策の立案（環境/人材）
■開発プロジェクトのリソース調整
・実行プロジェクトのスコープ変更/変化管理と計画ベースラインへの影響分析
・実行プロジェクトの人的リソース 及びコスト予実管理と適用財源の調整
【チャレンジ・やりがい】
・社会課題の解決に資する多様なプロダクト開発の推進に参画し、社会的変革を実現する事業に貢献する事が出来ます。
・先進的な自動化ソリューション事業領域での効果的なプロジェクト推進、目標達成のEnablerとして実践的かつ希少性が高いプロジェクトマネジメントスキルを習得する事が出来ます。
TIER IVは自動運転システムの開発、評価、実装、運用までの全てのフェーズに関わる商材を扱うため、国内外の最先端技術に取り組むパートナーや顧客と連携し未知の領域でのビジネス展開に携わる事が出来ます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ビジネス開発やプロジェクトマネジメントの実務経験
・プロジェクトライフサイクルに関する基礎知識と実践的経験
・論理的な考察に基づく分析、提案能力
・社内関係部署（プロジェクト事由に依っては国内外のパートナー、外部機関）と効果的な協調関係を構築する高いコミュニケーション能力
・中級以上のOffice Software活用スキル（MS-Excel/Word/PowerPoint, Google-Spreadsheet/Doc/Slide)
■歓迎要件 ※一例
・PMBOKなどに準じたプロジェクト管理に関する体系的知識および実務における活用経験
・PMP (Project Management Professional) 資格の所有
・Business Intelligenceツールの活用スキル
・JIRAなどのプロジェクト管理ツールの使用経験
・Data Analysisスキル
・ビジネス開発やプロジェクトマネジメントの実務経験
・プロジェクトライフサイクルに関する基礎知識と実践的経験
・論理的な考察に基づく分析、提案能力
・社内関係部署（プロジェクト事由に依っては国内外のパートナー、外部機関）と効果的な協調関係を構築する高いコミュニケーション能力
・中級以上のOffice Software活用スキル（MS-Excel/Word/PowerPoint, Google-Spreadsheet/Doc/Slide)
■歓迎要件 ※一例
・PMBOKなどに準じたプロジェクト管理に関する体系的知識および実務における活用経験
・PMP (Project Management Professional) 資格の所有
・Business Intelligenceツールの活用スキル
・JIRAなどのプロジェクト管理ツールの使用経験
・Data Analysisスキル
従業員数
400名
（2024年4月時点）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
400名
（2024年4月時点）
仕事内容
TIER IVでは、自動車およびモビリティ分野におけるCo-MLOpsプロジェクトの市場開拓をリードする経験豊富なビジネス・ディベロップメント（BD）マネージャーを募集しています。本ポジションは主に日本および韓国を対象とし、当社のAI/MLデータプラットフォームを活用して、顧客およびパートナーとの関係構築を推進します。
シニアBDマネージャーとして、自動車業界の最先端技術革新の最前線で活躍していただきます。最先端のMLOpsおよびデータプラットフォームソリューションを活用し、市場でのプレゼンス拡大や戦略的パートナーシップの構築に貢献します。
TIER IV is seeking an experienced Business Development (BD) Manager to lead market development for our Co-MLOps project in the automotive and mobility sectors. This role will primarily focus on Japan and Korea, and will utilize our AL/ML data platform to develop customer and partner relationships.
As our Senior BD Manager, you'll be at the forefront of technological advancement in the automotive industry, working with cutting-edge MLOps and data platform solutions. You'll play a crucial role in expanding our market presence and fostering strategic partnerships.
【仕事内容】
・自動車およびモビリティ分野での成長を促進するための戦略的ビジネスプランの策定および実行
・ADAS（先進運転支援システム）/ 自動運転およびモビリティバリューチェーン全体における複雑で多面的な取引のリード
・当社の長期的な戦略目標に沿った取引を推進および成立
・業界動向や顧客ニーズの分析を通じた新たなビジネス機会やプロジェクトの発掘
・課題と機会を含む、アカウント状況に関する定期的なレポート作成
・日本国内、海外出張への対応
【Key Responsibilities】
・Develop and execute strategic business plans to drive growth in the automotive and mobility sectors
・Lead complex, multi-faceted deals with prospective partners and customers across the ADAS/Autonomous Driving and mobility value chain
・Drive and close deals aligned with our long-term strategic goals
・Monitor industry trends and customer needs to uncover new business opportunities and potential projects
・Provide regular reports on account status, including challenges and opportunities
【チャレンジ・やりがい】
・自動運転およびMLOpsデータプラットフォームの革新をリードできる
・グローバルに活躍するエンジニアやビジネスプロフェッショナルのチームと働ける
・自動車およびモビリティ業界に大きな影響を与える機会
・競争力のある報酬と福利厚生パッケージ
【Why Join TIER IV?】
・Be at the forefront of autonomous driving and MLOps Data Platform innovation
・Work with a talented team of engineers and business professionals globally
・Opportunity to make a significant impact in the automotive and mobility industries
・Competitive compensation and benefits package
シニアBDマネージャーとして、自動車業界の最先端技術革新の最前線で活躍していただきます。最先端のMLOpsおよびデータプラットフォームソリューションを活用し、市場でのプレゼンス拡大や戦略的パートナーシップの構築に貢献します。
TIER IV is seeking an experienced Business Development (BD) Manager to lead market development for our Co-MLOps project in the automotive and mobility sectors. This role will primarily focus on Japan and Korea, and will utilize our AL/ML data platform to develop customer and partner relationships.
As our Senior BD Manager, you'll be at the forefront of technological advancement in the automotive industry, working with cutting-edge MLOps and data platform solutions. You'll play a crucial role in expanding our market presence and fostering strategic partnerships.
【仕事内容】
・自動車およびモビリティ分野での成長を促進するための戦略的ビジネスプランの策定および実行
・ADAS（先進運転支援システム）/ 自動運転およびモビリティバリューチェーン全体における複雑で多面的な取引のリード
・当社の長期的な戦略目標に沿った取引を推進および成立
・業界動向や顧客ニーズの分析を通じた新たなビジネス機会やプロジェクトの発掘
・課題と機会を含む、アカウント状況に関する定期的なレポート作成
・日本国内、海外出張への対応
【Key Responsibilities】
・Develop and execute strategic business plans to drive growth in the automotive and mobility sectors
・Lead complex, multi-faceted deals with prospective partners and customers across the ADAS/Autonomous Driving and mobility value chain
・Drive and close deals aligned with our long-term strategic goals
・Monitor industry trends and customer needs to uncover new business opportunities and potential projects
・Provide regular reports on account status, including challenges and opportunities
【チャレンジ・やりがい】
・自動運転およびMLOpsデータプラットフォームの革新をリードできる
・グローバルに活躍するエンジニアやビジネスプロフェッショナルのチームと働ける
・自動車およびモビリティ業界に大きな影響を与える機会
・競争力のある報酬と福利厚生パッケージ
【Why Join TIER IV?】
・Be at the forefront of autonomous driving and MLOps Data Platform innovation
・Work with a talented team of engineers and business professionals globally
・Opportunity to make a significant impact in the automotive and mobility industries
・Competitive compensation and benefits package
求める経験 / スキル
■必須要件：
・MLOpsまたはデータプラットフォームに関する3年以上の商業経験
・テクノロジーまたは自動車業界における7年以上のビジネス・ディベロップメントまたは戦略アカウントマネジメントの経験
・工学、コンピューターサイエンス、または関連分野の学士号または修士号
・テクノロジー分野での複雑な取引を成立させた実績
・日本語および英語の流暢なコミュニケーション能力
・国内外の出張ができること
・3+ years of commercial experience with MLOps or data platforms
・7+ years in business development or strategic account management, preferably in the technology or automotive industry
・Bachelor's or Master's degree in Engineering, Computer Science, or a related field
・Proven track record of closing complex, high-value deals in the technology sector
・Fluency in Japanese and English
・Able to travel, including overseas
■歓迎要件：
・自動運転および先進運転支援システム（ADAS）向けのソフトウェア製品またはサービスを扱う5年以上の実務経験
・自動車業界、クラウドサービス、モビリティの動向に関する深い理解
・技術系・ビジネス系の両方のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取るための優れた対人・交渉スキル
・自発的に行動し、独立して業務を推進できる能力
・5+ years of experience in dealing with products or services of software for autonomous driving and advanced driver assistance systems (ADAS)
・Deep understanding of the automotive industry, cloud services, and mobility trends
・Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to engage effectively with both technical and business stakeholders
・Self-starter mentality with the ability to work independently and drive initiatives forward
・MLOpsまたはデータプラットフォームに関する3年以上の商業経験
・テクノロジーまたは自動車業界における7年以上のビジネス・ディベロップメントまたは戦略アカウントマネジメントの経験
・工学、コンピューターサイエンス、または関連分野の学士号または修士号
・テクノロジー分野での複雑な取引を成立させた実績
・日本語および英語の流暢なコミュニケーション能力
・国内外の出張ができること
・3+ years of commercial experience with MLOps or data platforms
・7+ years in business development or strategic account management, preferably in the technology or automotive industry
・Bachelor's or Master's degree in Engineering, Computer Science, or a related field
・Proven track record of closing complex, high-value deals in the technology sector
・Fluency in Japanese and English
・Able to travel, including overseas
■歓迎要件：
・自動運転および先進運転支援システム（ADAS）向けのソフトウェア製品またはサービスを扱う5年以上の実務経験
・自動車業界、クラウドサービス、モビリティの動向に関する深い理解
・技術系・ビジネス系の両方のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取るための優れた対人・交渉スキル
・自発的に行動し、独立して業務を推進できる能力
・5+ years of experience in dealing with products or services of software for autonomous driving and advanced driver assistance systems (ADAS)
・Deep understanding of the automotive industry, cloud services, and mobility trends
・Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to engage effectively with both technical and business stakeholders
・Self-starter mentality with the ability to work independently and drive initiatives forward
従業員数
400名
（2024年4月時点）
勤務地
東京都
想定年収
880 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
400名
（2024年4月時点）
株式会社ティアフォー
仕事内容
【仕事内容】
■開発プロジェクトの推進支援
・プロジェクトマネージャー、テクニカルプロジェクトマネージャーと連携し、プロジェクトマスタープラン、プロダクト開発計画の策定、KGI達成を支援
・起案プロジェクト/プロダクト開発に投下する開発リソース（人材/コスト)の成立性を検証
■プロジェクト推進環境の整備、改善
・プロジェクト進捗、リスクの可視化と課題の管理
・プロジェクト課題に対する解決手段の検討、再発・未然防止策立案の支援
・プロジェクト遂行力の向上策の立案（環境/人材）
■開発プロジェクトのリソース調整
・実行プロジェクトのスコープ変更/変化管理と計画ベースラインへの影響分析
・実行プロジェクトの人的リソース 及びコスト予実管理と適用財源の調整
【チャレンジ・やりがい】
・社会課題の解決に資する多様なプロダクト開発の推進に参画し、社会的変革を実現する事業に貢献する事が出来ます。
・先進的な自動化ソリューション事業領域での効果的なプロジェクト推進、目標達成のEnablerとして実践的かつ希少性が高いプロジェクトマネジメントスキルを習得する事が出来ます。
TIER IVは自動運転システムの開発、評価、実装、運用までの全てのフェーズに関わる商材を扱うため、国内外の最先端技術に取り組むパートナーや顧客と連携し未知の領域でのビジネス展開に携わる事が出来ます。
■開発プロジェクトの推進支援
・プロジェクトマネージャー、テクニカルプロジェクトマネージャーと連携し、プロジェクトマスタープラン、プロダクト開発計画の策定、KGI達成を支援
・起案プロジェクト/プロダクト開発に投下する開発リソース（人材/コスト)の成立性を検証
■プロジェクト推進環境の整備、改善
・プロジェクト進捗、リスクの可視化と課題の管理
・プロジェクト課題に対する解決手段の検討、再発・未然防止策立案の支援
・プロジェクト遂行力の向上策の立案（環境/人材）
■開発プロジェクトのリソース調整
・実行プロジェクトのスコープ変更/変化管理と計画ベースラインへの影響分析
・実行プロジェクトの人的リソース 及びコスト予実管理と適用財源の調整
【チャレンジ・やりがい】
・社会課題の解決に資する多様なプロダクト開発の推進に参画し、社会的変革を実現する事業に貢献する事が出来ます。
・先進的な自動化ソリューション事業領域での効果的なプロジェクト推進、目標達成のEnablerとして実践的かつ希少性が高いプロジェクトマネジメントスキルを習得する事が出来ます。
TIER IVは自動運転システムの開発、評価、実装、運用までの全てのフェーズに関わる商材を扱うため、国内外の最先端技術に取り組むパートナーや顧客と連携し未知の領域でのビジネス展開に携わる事が出来ます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ビジネス開発やプロジェクトマネジメントの実務経験
・プロジェクトライフサイクルに関する基礎知識と実践的経験
・論理的な考察に基づく分析、提案能力
・社内関係部署（プロジェクト事由に依っては国内外のパートナー、外部機関）と効果的な協調関係を構築する高いコミュニケーション能力
・中級以上のOffice Software活用スキル（MS-Excel/Word/PowerPoint, Google-Spreadsheet/Doc/Slide)
■歓迎要件 ※一例
・PMBOKなどに準じたプロジェクト管理に関する体系的知識および実務における活用経験
・PMP (Project Management Professional) 資格の所有
・Business Intelligenceツールの活用スキル
・JIRAなどのプロジェクト管理ツールの使用経験
・Data Analysisスキル
・ビジネス開発やプロジェクトマネジメントの実務経験
・プロジェクトライフサイクルに関する基礎知識と実践的経験
・論理的な考察に基づく分析、提案能力
・社内関係部署（プロジェクト事由に依っては国内外のパートナー、外部機関）と効果的な協調関係を構築する高いコミュニケーション能力
・中級以上のOffice Software活用スキル（MS-Excel/Word/PowerPoint, Google-Spreadsheet/Doc/Slide)
■歓迎要件 ※一例
・PMBOKなどに準じたプロジェクト管理に関する体系的知識および実務における活用経験
・PMP (Project Management Professional) 資格の所有
・Business Intelligenceツールの活用スキル
・JIRAなどのプロジェクト管理ツールの使用経験
・Data Analysisスキル
従業員数
400名
（2024年4月時点）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,400 万円
従業員数
400名
（2024年4月時点）
仕事内容
TIER IVでは、自動車およびモビリティ分野におけるCo-MLOpsプロジェクトの市場開拓をリードする経験豊富なビジネス・ディベロップメント（BD）マネージャーを募集しています。本ポジションは主に日本および韓国を対象とし、当社のAI/MLデータプラットフォームを活用して、顧客およびパートナーとの関係構築を推進します。
シニアBDマネージャーとして、自動車業界の最先端技術革新の最前線で活躍していただきます。最先端のMLOpsおよびデータプラットフォームソリューションを活用し、市場でのプレゼンス拡大や戦略的パートナーシップの構築に貢献します。
TIER IV is seeking an experienced Business Development (BD) Manager to lead market development for our Co-MLOps project in the automotive and mobility sectors. This role will primarily focus on Japan and Korea, and will utilize our AL/ML data platform to develop customer and partner relationships.
As our Senior BD Manager, you'll be at the forefront of technological advancement in the automotive industry, working with cutting-edge MLOps and data platform solutions. You'll play a crucial role in expanding our market presence and fostering strategic partnerships.
【仕事内容】
・自動車およびモビリティ分野での成長を促進するための戦略的ビジネスプランの策定および実行
・ADAS（先進運転支援システム）/ 自動運転およびモビリティバリューチェーン全体における複雑で多面的な取引のリード
・当社の長期的な戦略目標に沿った取引を推進および成立
・業界動向や顧客ニーズの分析を通じた新たなビジネス機会やプロジェクトの発掘
・課題と機会を含む、アカウント状況に関する定期的なレポート作成
・日本国内、海外出張への対応
【Key Responsibilities】
・Develop and execute strategic business plans to drive growth in the automotive and mobility sectors
・Lead complex, multi-faceted deals with prospective partners and customers across the ADAS/Autonomous Driving and mobility value chain
・Drive and close deals aligned with our long-term strategic goals
・Monitor industry trends and customer needs to uncover new business opportunities and potential projects
・Provide regular reports on account status, including challenges and opportunities
【チャレンジ・やりがい】
・自動運転およびMLOpsデータプラットフォームの革新をリードできる
・グローバルに活躍するエンジニアやビジネスプロフェッショナルのチームと働ける
・自動車およびモビリティ業界に大きな影響を与える機会
・競争力のある報酬と福利厚生パッケージ
【Why Join TIER IV?】
・Be at the forefront of autonomous driving and MLOps Data Platform innovation
・Work with a talented team of engineers and business professionals globally
・Opportunity to make a significant impact in the automotive and mobility industries
・Competitive compensation and benefits package
シニアBDマネージャーとして、自動車業界の最先端技術革新の最前線で活躍していただきます。最先端のMLOpsおよびデータプラットフォームソリューションを活用し、市場でのプレゼンス拡大や戦略的パートナーシップの構築に貢献します。
TIER IV is seeking an experienced Business Development (BD) Manager to lead market development for our Co-MLOps project in the automotive and mobility sectors. This role will primarily focus on Japan and Korea, and will utilize our AL/ML data platform to develop customer and partner relationships.
As our Senior BD Manager, you'll be at the forefront of technological advancement in the automotive industry, working with cutting-edge MLOps and data platform solutions. You'll play a crucial role in expanding our market presence and fostering strategic partnerships.
【仕事内容】
・自動車およびモビリティ分野での成長を促進するための戦略的ビジネスプランの策定および実行
・ADAS（先進運転支援システム）/ 自動運転およびモビリティバリューチェーン全体における複雑で多面的な取引のリード
・当社の長期的な戦略目標に沿った取引を推進および成立
・業界動向や顧客ニーズの分析を通じた新たなビジネス機会やプロジェクトの発掘
・課題と機会を含む、アカウント状況に関する定期的なレポート作成
・日本国内、海外出張への対応
【Key Responsibilities】
・Develop and execute strategic business plans to drive growth in the automotive and mobility sectors
・Lead complex, multi-faceted deals with prospective partners and customers across the ADAS/Autonomous Driving and mobility value chain
・Drive and close deals aligned with our long-term strategic goals
・Monitor industry trends and customer needs to uncover new business opportunities and potential projects
・Provide regular reports on account status, including challenges and opportunities
【チャレンジ・やりがい】
・自動運転およびMLOpsデータプラットフォームの革新をリードできる
・グローバルに活躍するエンジニアやビジネスプロフェッショナルのチームと働ける
・自動車およびモビリティ業界に大きな影響を与える機会
・競争力のある報酬と福利厚生パッケージ
【Why Join TIER IV?】
・Be at the forefront of autonomous driving and MLOps Data Platform innovation
・Work with a talented team of engineers and business professionals globally
・Opportunity to make a significant impact in the automotive and mobility industries
・Competitive compensation and benefits package
求める経験 / スキル
■必須要件：
・MLOpsまたはデータプラットフォームに関する3年以上の商業経験
・テクノロジーまたは自動車業界における7年以上のビジネス・ディベロップメントまたは戦略アカウントマネジメントの経験
・工学、コンピューターサイエンス、または関連分野の学士号または修士号
・テクノロジー分野での複雑な取引を成立させた実績
・日本語および英語の流暢なコミュニケーション能力
・国内外の出張ができること
・3+ years of commercial experience with MLOps or data platforms
・7+ years in business development or strategic account management, preferably in the technology or automotive industry
・Bachelor's or Master's degree in Engineering, Computer Science, or a related field
・Proven track record of closing complex, high-value deals in the technology sector
・Fluency in Japanese and English
・Able to travel, including overseas
■歓迎要件：
・自動運転および先進運転支援システム（ADAS）向けのソフトウェア製品またはサービスを扱う5年以上の実務経験
・自動車業界、クラウドサービス、モビリティの動向に関する深い理解
・技術系・ビジネス系の両方のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取るための優れた対人・交渉スキル
・自発的に行動し、独立して業務を推進できる能力
・5+ years of experience in dealing with products or services of software for autonomous driving and advanced driver assistance systems (ADAS)
・Deep understanding of the automotive industry, cloud services, and mobility trends
・Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to engage effectively with both technical and business stakeholders
・Self-starter mentality with the ability to work independently and drive initiatives forward
・MLOpsまたはデータプラットフォームに関する3年以上の商業経験
・テクノロジーまたは自動車業界における7年以上のビジネス・ディベロップメントまたは戦略アカウントマネジメントの経験
・工学、コンピューターサイエンス、または関連分野の学士号または修士号
・テクノロジー分野での複雑な取引を成立させた実績
・日本語および英語の流暢なコミュニケーション能力
・国内外の出張ができること
・3+ years of commercial experience with MLOps or data platforms
・7+ years in business development or strategic account management, preferably in the technology or automotive industry
・Bachelor's or Master's degree in Engineering, Computer Science, or a related field
・Proven track record of closing complex, high-value deals in the technology sector
・Fluency in Japanese and English
・Able to travel, including overseas
■歓迎要件：
・自動運転および先進運転支援システム（ADAS）向けのソフトウェア製品またはサービスを扱う5年以上の実務経験
・自動車業界、クラウドサービス、モビリティの動向に関する深い理解
・技術系・ビジネス系の両方のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取るための優れた対人・交渉スキル
・自発的に行動し、独立して業務を推進できる能力
・5+ years of experience in dealing with products or services of software for autonomous driving and advanced driver assistance systems (ADAS)
・Deep understanding of the automotive industry, cloud services, and mobility trends
・Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to engage effectively with both technical and business stakeholders
・Self-starter mentality with the ability to work independently and drive initiatives forward
従業員数
400名
（2024年4月時点）
勤務地
東京都
想定年収
880 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
400名
（2024年4月時点）
株式会社ティアフォー
仕事内容
ティアフォーでは「自動運転の民主化」というミッションの達成に向けて、自動運転ソフトウェア (Autoware) をオープンソース化するとともに、国内外の自動車メーカー (OEM/ODM) や自動車部品サプライヤー、ソフトウェア開発会社等のパートナーと自動運転システムを搭載した車両の共同開発や、国・自治体との緊密な連携に基づく実証実験を推進しています。自動車業界における国内外の大手企業から新興企業まで幅広く共同開発を進めることによって、国内外で安全かつ利便性の高い自動運転の社会実装を加速させています。
上記取り組みのうち、国内での自動運転社会実装をさらに推進するために各地の実証実験プロジェクトを推進、マネジメント頂ける方を募集します。
【仕事内容】
■国内の自治体/企業との自動運転の社会実装案件のプロジェクト管理・推進
・実証実験が始まる前に車両手配、社内調整やスケジュール策定などを行い、実証期間中は出張ベースで現場でソフトウェアの設定方針の調整、試乗対応などを行います。
・実証実験は単年で終わりではなく、社会実装するために何年も続いていきます。新規/継続案件それぞれで次年度の計画策定・提案を行います。
・推進担当者などチームメンバーのマネジメント
■本人の志向に合わせた実証実験の運営改善業務
既存/新規パートナー企業との協力体制構築、マーケティング、業務改善活動など本人の志向に合わせて実証実験関連のサービス向上・効率化のための業務を担当頂きます。
【チャレンジ・やりがい】
- 自動運転という最新技術を各地で実装していき目の前で社会が変わっていくのを実感出来ます（過疎地域での人の移動の実現など期待値は高いです）
- プロジェクトの提案〜実施まで一気通貫した経験を積むことができます。
- 今後成長が期待される自動運転領域の最前線で知識・経験を積む事が出来ます。
- Deep techを事業化していく経験を積む事ができます
上記取り組みのうち、国内での自動運転社会実装をさらに推進するために各地の実証実験プロジェクトを推進、マネジメント頂ける方を募集します。
【仕事内容】
■国内の自治体/企業との自動運転の社会実装案件のプロジェクト管理・推進
・実証実験が始まる前に車両手配、社内調整やスケジュール策定などを行い、実証期間中は出張ベースで現場でソフトウェアの設定方針の調整、試乗対応などを行います。
・実証実験は単年で終わりではなく、社会実装するために何年も続いていきます。新規/継続案件それぞれで次年度の計画策定・提案を行います。
・推進担当者などチームメンバーのマネジメント
■本人の志向に合わせた実証実験の運営改善業務
既存/新規パートナー企業との協力体制構築、マーケティング、業務改善活動など本人の志向に合わせて実証実験関連のサービス向上・効率化のための業務を担当頂きます。
【チャレンジ・やりがい】
- 自動運転という最新技術を各地で実装していき目の前で社会が変わっていくのを実感出来ます（過疎地域での人の移動の実現など期待値は高いです）
- プロジェクトの提案〜実施まで一気通貫した経験を積むことができます。
- 今後成長が期待される自動運転領域の最前線で知識・経験を積む事が出来ます。
- Deep techを事業化していく経験を積む事ができます
求める経験 / スキル
【必須スキル】※下記いずれかの経験
・プロジェクトマネジメント経験（企画・予算策定/実行・進捗管理・課題管理・ステークホルダマネジメントなど）
・3ヵ月以上の調整期間が必要な営業経験
【歓迎スキル】
・新規部門/事業の立ち上げ経験
・テクノロジーまたはモビリティが関連する領域におけるプロジェクトマネジメント経験
・メンバーの管理・教育経験
・プロジェクトマネジメント経験（企画・予算策定/実行・進捗管理・課題管理・ステークホルダマネジメントなど）
・3ヵ月以上の調整期間が必要な営業経験
【歓迎スキル】
・新規部門/事業の立ち上げ経験
・テクノロジーまたはモビリティが関連する領域におけるプロジェクトマネジメント経験
・メンバーの管理・教育経験
勤務地
東京都
想定年収
880 万円 ~ 2,000 万円
-
職種から求人を探す
-
業種から求人を探す
-
勤務地から求人を探す
-
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