外食の求人・転職情報
313件中の1〜50件を表示
スイーツ販売企業
・Webメディアの運営、事業拡大のための編集・ライター業務
・ECサイトで販売する商品の取材・撮影・ライティング
・所属ライターの管理やアサイン、取材先の調整業務
・SNS公式アカウントの運営業務(Instagram/X/Facebook)
・取り扱い商品の販売にかかる事務サポート
・売上最大化をミッションとするBAKE社のECサービス拡大に携わる業務
・メディア校正・編集・取材・ライティング経験者
■歓迎要件
・お菓子やカフェなどが好きな方
・旅行や土地のグルメに興味のある方
・Webマーケティングに興味のある方
・食品業界での広報経験者
・食に関する地方創生プロジェクトに関連した業務経験者
【あれば活かせる経験・知識】
・Wordpress使用経験
・SNSインフルエンサー等の経験や知識
・菓子製造の経験や知識
・食品の撮影やコーディネート
■求める人物像
・社外や他部署とコミュニケーションしながら仕事を進めるのが得意な方
・新しいことに興味を持ち続け、アクティブに活動のできる方
東京都
400 万円 ~ 550 万円
株式会社モスフードサービス
EC事業におけるシステム戦略の立案から、実務レベルの運用・ベンダー管理まで幅広くお任せします。
■システムアーキテクチャの設計・管理
・Shopify（本店）とネクストエンジン、および各モール（外部EC）の最適な連携フローの構築
・中長期的なMD事業全体のシステム構想（在庫・物流・販売の一気通貫）の策定
・他部署と連携した実店舗とECの連動したシステムの構築
■テクニカルディレクション・ベンダーコントロール
・大規模改修時における要件定義および外部開発ベンダーの指揮・監督
・UI/UX改善に伴うフロントエンド・バックエンドの技術的整合性の確認
■EC運用実務（システム側面）
・ネクストエンジンを用いた在庫連携、ショップ連携の設定・運用
・物流センターや外部ベンダーとのシステム連携におけるハブ機能
【期待すること】
現状の「属人的なシステム運用」を脱し、持続可能なシステム基盤へのアップデートを推進いただきます。
・EC事業会社、またはEC支援ベンダーでのテクニカルディレクション経験
・ECプラットフォーム（Shopify等）と周辺システム（OMS/WMS/CRM）の連携構築経験
・ネクストエンジンの実務運用経験あるいはそれに準ずる経験や理解（API連携やマスタ設計、在庫連携の深い知識）
・複数のステークホルダー（ベンダー・物流・社内事業部）を巻き込んだ経験
■歓迎スキル・経験
・Shopifyを用いたECサイトの構築・運用経験
・基幹システム（ERP）とECシステムの連携開発に関わった経験
■求める人物像
・将来的にMD事業全体のIT戦略を担いたいという意欲をお持ちの方
・「手を動かす実務」と「全体像を描く設計」の両方を楽しめる方
・複雑に絡み合ったシステム課題を整理し、シンプルな解決策を提示できる方
・ベンダーに丸投げせず、自ら主導権を持ってプロジェクトを完遂できる方
東京都
700 万円 ~ 1,000 万円
同HDの強みであるMMD（マスマーチャンダイジング）を支える本部業務アプリケーションの開発をメインに担当頂きます。
統合本部データベースを中心に様々なシステムの企画・設計を上流から携わっていただきます。
【具体的には】
国内・国外の外食店舗を支援するための本部システム、食材を調達するEDIシステムや購買システム、ビッグデータの運用管理システム、BIへの連動など、様々な業務アプリケーションを企画・設計・開発しています。
これらに関する要件定義から導入フェーズに至るプロジェクト管理をお任せします。
★世界No.1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。IT部門がコスト部門と思われることはなく、IT化推進こそが経営の最重要課題の一つであり、グループをリードしていきます。積極的な応募お待ちしております。
■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。
■その他
◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス。
◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。
◎経済産業省の定める「DX認定事業者」の認定を取得
◇SQLを用いたシステム開発のご経験
◇PLまたはPMのご経験
＜同社のシステム開発の魅力＞
店舗型の外食事業を中心から、原料を自社で栽培・製造したり、強みの仕入れ力をてこに、小売事業に参画して、お客様へより深く長く価値を届けようと進化をしています。
ビジネスが大きく変わる中で、システムもこれまでのモノを使い続けるではなく、アジャイルに進化変化をしていく必要があり、システム開発を続けています。変化を楽しめる方にはぜひ応募いただきたいです。
東京都
600 万円 ~ 1,000 万円
大手外食企業（プライム上場）
ソリューションサービス開発室
同社ホールディングスの中で、既存のシステムの延長ではなく、DXを実現するためにまったく新しいソリューション企画開発を担っていただきます。
具体的には、店舗からの情報をAWSなどのクラウド上へ集め各種業務システムとの連携を行うバックエンドシステムの開発を担っていただきます。
レジ、オーダー、店舗オペレーション等、現在使用している端末を次世代端末やシステムにアップデートする為、あるべき姿を一から検討して、店舗DXを進めています。
バックエンド側のシステムのアーキテクチャ、インフラ（クラウド）選定、ソフトウェアの開発等、自ら手を動かしながら企画・設計を行う仕事になります。
★世界No.1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。IT部門がコスト部門と思われることはなく、IT化推進こそが経営の最重要課題の一つであり、グループをリードしていきます。積極的な応募お待ちしております。
■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。
■その他
◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス。
◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。
◎経済産業省の定める「DX認定事業者」の認定を取得
◇AWS,GCP,Azure等サービス問わず何らかクラウドサービスの活用経験
◇データベース、データウェアハウスなどの開発経験(RDBの仕組み理解)
■表示画面等、フロントエンド側の開発実装経験
＜店舗DXについて＞
現在外食ではタブレットやスマホを利用したセルフオーダー、お会計はスマホで支払いしたり、配膳ロボットが料理を運ぶなど市販品だけでは解決できない課題も多く、必要に応じ内製する事で課題解決を図っています。
当部署ではグループ内の各部門から出てきた要望を、最新のIT技術を使って実現する役割を担っています。
東京都
500 万円 ~ 1,000 万円
◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。
◎経済産業省の定める「DX認定事業者」の認定を取得
■業務内容：
■本ポジションでは店舗システムフロント（アプリ）部分の開発をメインにお任せします。実際にコーディングを行っていただくことを想定しており、自社製品の開発に深く携わっていただきます。
上記以外にも上流工程の設計や要件定義などの業務にも携わっていただく予定です。
《開発事例》飲食店で使用する注文管理システム、タブレット向けセルフオーダーアプリ等
《言語》C,C++,C＃,JAVA,Kotlin,HTML,CSS,JavaScript等
《OS》Windows/Linux/iOS/Android
※クラウドサーバーとしてAWSを導入しています。
■募集背景
世界No.1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。今回のポジションについてはPMやPLなど、DX案件プロジェクトをリードしていく方を募集します。
■ITシステムに対する姿勢／ミッション：
すでに国内にて同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。
事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。
■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第でお任せする業務の幅が変わってくる風土です。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。
■プログラミング業務経験
《C,C++,C＃,JAVA,Kotlin,HTML,CSS,JavaScriptなど》
■クラウド系システム構築経験
《AWS、WindowsServer（WebService）、Azureなど》
☆Iターン・Uターン歓迎☆
【長野システムセンターについて】2017年に立ち上げた組織です。長野県上田市から全国店舗で使われる券売機やセルフオーダーシステムを開発しており下流～上流まで一貫して携われる醍醐味があります。
長野県
500 万円 ~ 800 万円
フードサービス系大手小売業
レガシーな基幹システムから最新のデジタル接点(店舗アプリ、セルフレジ、AI需要予測等)までを注ぎ込み、技術負債を解消しながら次世代の標準を創る
・現状アーキテクチャの可視化と課題抽出
・目指す姿と現標準策定
・統合アーキテクチャ設計
・クラウド／ネットワーク／セキュリティ観点の設計・レビュー
・データ基盤におけるデータアーキ／データガバナンス設計
・技術選定における標準化ガイドライン(設計原則)の策定を主導する
【魅力・やりがい】
■圧倒的なスケールと社会的影響：全国規模の店舗を支える基板設計を通じ、人々の生活インフラをテクノロジーで支える実感を得られます。
■技術負債の解消と攻めのDXを調律：既存資産の可視化から、APIファースト・イベント駆動型などのモダンアーキテクチャへの転換を主導できます。
■「現場」を持つ強み：直営店主導の運営のため、自分の設計したシステムが店舗スタッフやお客様の体験をどう支えたか、ダイレクトに数値とフィードバックで確認できます。
【期待すること】
・入社直後：現状把握(主要システム／データ／インターフェース／運用)を短期間で可視化し、課題と優先度を提示
・将来：統合／共通基盤(API、ID、ログ、データ)を軸に技術負債を削減し、開発速度と安定性を向上
・大規模企業／多拠点サービスにおける、システムアーキテクチャ設計の実務経験
・複数プロジェクトを横断した設計判断(標準化、例外管理、技術負債管理)の経験
・クラウド(AWS／Azure／GCPいずれか)＋オンプレ／ネットワークの基本理解とハイブリッド設計経験
・アプリ統合／データ連携(API、バッチ、ETL、iPaaS/ESB 等)の設計・レビュー経験
・セキュリティ／可用性／性能／運用など非機能要件を踏まえた設計・改善の経験
・関係部署／ベンダーを巻き込む推進力(合意形成、ドキュメンテーション、説明力)
■歓迎要件
・EAフレームワーク(TOGAF等)やアーキテクチャ原則策定、設計審査(ARB)運営の経験
・小売／外食／物流など、現場オペレーションを伴う業界でのシステム企画・設計経験
・マイクロサービス、DDD、イベント駆動、API管理、SaaS連携などモダンアーキの知見
・データ基盤(DWH／レイクハウス、データガバナンス、分析／ML)設計計画
・ゼロトラスト、ID基盤、SOC／ログ監視、BCP／DRなどセキュリティ設計の経験
・英語(技術文書解読／海外ベンダー調整)
■人物・コンピテンシー
・構造化して考え、複雑な全体像を図解・言語化できる
・現場／事業の理解を起点に、実行可能な設計・優先度に落とし込める
・利害が異なる関係者間で合意形成できるコミュニケーション力
・オーナーシップとやり切る力(課題発見→打ち手→実装／定着)
・リスク感度(セキュリティ、法令／監査、品質)と改善思考
東京都
900 万円 ~ 1,100 万円
大手外食チェーン
・ 海外事業推進
・ 現地CEO・現地スタッフへの対応、本社経営層に対するフィードバック
・ 新規進出国調査
・ 現地法人設立時の実務
・ 海外市場に関する事業管理・経営企画・事業開発いずれかの業務についての実務経験（目安：3～5年）
・ 業務レベルの英語力を有し、海外メンバーとのオンライン会議やメールのやり取りにストレスのない方。（目安：TOEIC 750点以上）
【歓迎要件】
・ 海外駐在経験（東南アジア歓迎）。外食・小売業での経験があれば尚可。
・ 海外の新規事業開発、既存事業の再生、事業管理経験を有すること。
・ 日商簿記2級以上保持者歓迎
【求める人物像】
・ 当社の事業やカルチャーに共感いただける方。
・ 海外出張可能な方、コミュニケーション能力の高い方、異文化への理解ができる方、他者の意見も柔軟に取り入れられる方。
東京都
900 万円 ~ 1,300 万円
経理業務の経験を積むことが出来ます。
□入社から徐々にお任せする業務を増やしていき、いずれは業務統括をお任せすることを
想定しています。
【雇入れ直後】経理業務 【変更の範囲】会社の定める業務
【具体的業務内容】
■月次（試算表作成、月次決算）
■年次（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー試算書、各種開示業務など）
■四半期開示業務
■各種税務申告
■債権債務の確認
■Excelや各種システムを使用した資料作成
■監査法人対応
【ポジションの魅力】
■幅広い経理業務経験を積むことができます。
■将来的にはグループ各社の経理も担当し、連結決算のスキルも身に付けることができます。
【組織構成】
■財務経理部長をトップに、財務チームと経理チームに分かれております。
経理チームは、「グループマネージャー1名」、「マネージャー1名」、
「派遣社員、パート各1名」の計4名です。
■月次・年次決算の実務経験
【歓迎要件】
■連結決算の実務経験
■日商簿記検定1級
東京都
550 万円 ~ 820 万円
大手外食チェーン
企画から上がってきたオーダーに何の調味料でどの配分・配合かなど1から商品開発を行って頂きます。元料理人の方が多く在籍しています。 様々な新業態を打ち出している当社では年間80以上の新作メニューを出しており、商品開発自体はゆうに200を超えます。当社全国を超える1000店舗であなたの作り出し た商品を再現致します。
■新商品開発業務全般：
・メニューコンセプトの立案
・原価計算コスト管理
・提案資料作成
・サンプルの試作
・プレゼンテーション 等
・外食チェーン、コンビニ、食品メーカーでの商品開発スキル（５年以上）
・ホテルシェフ、飲食店料理長 （５年以上）
東京都
500 万円 ~ 750 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
今回募集する「採用企画課」は、社員採用／パートアルバイト採用／派遣やギグワークなどその他採用において、採用戦略の立案や採用課題の抽出、解決案の企画を行っており、本部人財の採用オペレーションも担っています。
課内には「社員採用企画チーム」「AP採用企画チーム」の2チームがあります。
【主な業務内容】
今回ご入社いただく方には、入社当初は「AP採用企画チーム」からスタートいただきたいと考えております。
主な業務は以下の通りです。
・年間の人員募集計画の立案・予算管理までの採用企画管理
・子会社ごとの人員未充足に対する、施策の立案
・アウトソース先の業務進捗確認
・求人原稿掲載の実務（掲載内容の確認など）
・採用HPの原稿・写真のアップデート
スタッフの採用は、店長の裁量によって決まります。採用企画課がサポートしているのは各店の募集計画立案/修正や、採用企画業務（店舗の欠員解決のソリューション提供）、また実務のほとんどをアウトソースしておりますので、アウトソーシング先の管理監督になります。
【魅力】
■年間3万人を採用する業務が経験できる
F&LCグループ全体で年間3万人近くの採用をしています。これだけの規模の採用に関わる経験は、大きな財産になるはずです。
■採用の上流から下流まで、裁量権高くデザインが出来る
業務に慣れてきたら、大きな予算を動かし、採用全体をデザインすることが出来ます。やりがいも大きいです。
■将来のリーダー、課長候補ポジション
今回、リーダー候補、課長候補としての採用を考えております。ぜひキャリアアップいただき、将来の幹部候補としてご活躍ください。
①～③の経験・スキルをお持ちの方
①下記いずれかのご経験がある方
■アルバイト・パート採用における営業経験（dipやindeed、マイナビバイトなど）
■外食・小売りなどアルバイト・パート人材を大量（数千名規模以上）に採用する業態でのアルバイト・パート採用担当経験
②店長、営業課長、営業部長、社長に対してアルバイト採用における各コミュニケーション、落とし込みが必要になりますので、それが可能なリレーション構築能力（基本的には面接で判断）
③ビジネスレベルのPCスキル（ワード・エクセル・パワーポイント）
★応募いただく際、「Excelスキル」の表記が必須です★
【歓迎要件】
・アルバイト・パート募集媒体の知識
・エクセル中級：複数関数を組み合わせて使用できるレベル（KPIの集計、課題解決における影響算定に必要なスキル）
・マネジメントの経験
・外食・小売での就業経験
大阪府
550 万円 ~ 760 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
ご入社いただく方には経理部門を牽引する管理職候補として、主に海外子会社管理、連結～開示業務などに携わっていただきます。
【業務内容とキャリアステップ】
主に海外子会社管理～開示業務に関する業務等を実施頂くことになります。
具体的には、
IFRSに係る決算処理
監査法人対応
各海外子会社担当のフォロー
連結決算の進捗管理
経営会議等の各種会議資料の作成（予実分析）
開示書類の作成～レビュー等
を実施していただきます。
また状況に応じてDD/PMI等のM＆A関連業務やM&A先企業の会計指導等のサポート、組織や業務のBPRなど、プロジェクトにもご参画頂きます。
・上場企業実務経験
・マネジメント経験（課長ポジションの場合）
■歓迎条件
・能動的な業務姿勢
※同社では色々なトピックが経常的に発生するため、そういった事象に能動的に責任感をもって取り組む姿勢が求められます
・コミュニュケ―ションスキル
大阪府
630 万円 ~ 1,010 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
【業務内容】
・月次・四半期・期末など一連の決算業務
・注記資料の作成や計算書類の作成
・法人税や消費税などの税務業務
・事業会社での経理経験（規模問わず、３年程度）
・PCスキル（高度なマクロ等でなく、Excel中心に経理業務をスムーズに遂行出来るレベル）
■歓迎条件
・日商簿記検定２級以上
・コミュニュケ―ションスキル
・謙虚かつ成長したいという情熱を持った方
大阪府
500 万円 ~ 650 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
経営企画部FP&A課では、中期経営計画・予算・投資戦略の策定、各事業の業績管理、M&A対応などの経営管理全般に関する業務のほか、各事業のプロジェクトを推進・支援する役割を担っています。
今回募集するポジションにおいては、上記の中でも、グループ全体の中期経営計画・予算の策定、業績管理（主に国内事業）を担当いただきます。
各事業の経営管理に関しては、担当を割り振って対応しており、各事業部門との定期的なMTGでは、業績の進捗状況や各種課題の確認、今後のアクションの提案などを行っています。また、各事業部門と協働して課題分析を行ったり、各種レポートの作成などにも対応しています。
【組織体制】
経営企画部FP&A課
・課長級2名
・リーダークラス1名
・メンバークラスが1名
30代～40代の年齢層で構成されております。
【このポジションの魅力】
2025年9月期決算では、売上高・利益共に年間累計で過去最高を更新。直近3年で売上高が約1400億円増加するなど、大幅な成長を果たせています。今後も持続的な成長を目指すグループを経営企画の立場から支え、戦略を策定していくポジションであり、経営層と直接対話する機会も多くありますので、事業の成長や拡大のスピードを最前線で体感いただけると考えています。
一方で、急速に事業が拡大する中、将来的に売上高1兆円を目指すにあたり、会社全体の各種機能をさらに強化していく必要があります。FP&A業務に加えて、組織・体制を改善・変革に関わっていくという面白さ・やりがいも感じていただけると考えています。
また、メンバーの経歴は、コンサル・事業会社（経営企画・財務経理部門）・当社の店舗管理の経験者など多種多様ですので、幅広いバックグラウンドの方が活躍できる組織でもあります。
■課題解決に向けて、関係者との調和・合意形成を図りながらスピード感をもって業務を推進できる方
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
（１）事業会社の経営企画部門・財務経理部門において、管理会計・予算策定・業績管理等の経験がある方（会社規模感や上場、非上場などは特に問わず）
（２）FASや監査法人など会計系のコンサルを経験し、企業の財務面の戦略策定サポートの経験がある方
■Excelのスキル（図表グラフの作成や関数計算ができ、複数シートを連携させたExcelモデルを理解できるレベル）
大阪府
640 万円 ~ 1,020 万円
商品部仕入１課_事務 （メンバークラス）
■商品登録（単価、規格、スペック等）
■在庫管理
■社内外コミュニケーション
■商品管理
業務フローは一定決まっているものの、一つのフローに対して、社内の他部門に依頼する項目が多い点や、対応を変更する必要がある点が多く、スケジュール管理を含め、常に臨機応変な対応が必要となる事務業務となります。
併せて、新システムが稼働したばかりのタイミングゆえに、そのシステムに関する運用ルールの構築が必要な状況です。
まだまだ業務体制を構築している途中過程にありますので、一緒に調達事務体制を構築していきたい、決まり決まった事務だけでなく、プラスαの業務があることにチャレンジしたいという方にマッチしたポジションと考えています。
【配属組織について】
仕入1課は現状、6名のバイヤーと事務業務を行う派遣社員が1名の体制です。
今後ご入社頂く方は、まずその派遣社員の方から業務をレクチャー頂きながら、今後は業務体制の構築においても意見を出して頂き、活躍頂きたいと考えております。
・営業事務や営業アシスタントのご経験がある方
・最低限のExcelスキル（関数利用、データの集計、並び替えなど）やPCスキルをお持ちの方
・事務業務フローの変更や効率化など、新たに対応が必要な項目について主体的に取り組んだご経験がある方
大阪府
430 万円 ~ 560 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
・全社グループのリスク管理
・リスクマップの作成
・BCP（事業継続計画）対策
～以下業務はご経験や入社後の上記業務の進捗に応じてお任せします～
・エネルギー/環境関係業務
・保険管理
・個人車両管理
・社員寮管理
・電話、店舗インターネット回線の管理
・イベント企画・運営
・従業員の健康管理（健康診断）
・株式事務や株主総会対応
・その他総務関連業務
【組織体制】
法務総務部 総務課 8名
課長 40代 男性
メンバー7名(20代：2名、30代：2名、40代：2名、60代：1名) ※女性：5名、男性2名
・グループ全体のリスク管理体制の構築・運用の経験がある方
・BCP（事業継続計画）対策の企画、策定、運用の経験がある方
・リスクマップ作成および更新業務の経験がある方
【歓迎条件】
・株式事務および総会対応のご経験がある方
・情報セキュリティ管理の知識または業務経験がある方
・ITパスポートまたは基本情報技術者資格を保有している方
・飲食店や小売店で勤務経験がある方（アルバイト経験も可）
大阪府
500 万円 ~ 650 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
海外事業戦略の策定、新たな国・地域への出店の際の現地法人立ち上げ、店舗開発、新規店舗立ち上げ準備、そして既存の各国の現地法人のバックアップを行うのが、海外事業部となります。
今回のポジションは海外事業部のなかで、各国の現地法人の経理・財務のバックアップを担当して頂きます。
主な業務としては、新たな現地法人の立ち上げの際の管理部門人材の採用活動、現地の経理財務担当者への経理・財務業務レクチャー（連結パッケージ作成、親会社への各種レポーティングなど）などがございます。
イメージとしては日本の経理部門と海外現地法人の橋渡し的な役割となります。新たに立ち上げた現地法人への支援が多くなりますが、既存の現地法人のバックアップも継続して行いますので、同時に複数国の現地法人とのやりとりが発生致します。
また、今後の海外展開によっては海外赴任の可能性もございますので、海外志向がある方が望ましいポジションです。
【やる気重視】
実務経験が少ないジュニアクラスの方でも、入社後しっかり育成させていただきます。やる気を重視した採用になります。
・成長意欲のある方
・海外事業にかかわりたい方
・外食ビジネスを本気でやりたい方
・決算業務等の経理知識を有する方
※業務内容に対応頂ける方であれば、特に資格要件はございません。未上場企業だけの経験でも可
・英語でのやりとりが可能な方
※TOEICの点数の指定がありません。ビジネス利用経験は歓迎しますが、必須ではありません。
・海外志向をお持ちの方
※将来的な海外赴任に対応頂ける方
◆歓迎条件
・海外事業に携わった経験や海外赴任経験がある方
・経理財務部門において、子会社の管理経験がある方
・海外国内問わず、子会社の立ち上げ経験がある方
大阪府
540 万円 ~ 880 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
・人事関連データの集計・分析
・人事制度の設計、運用
・人事的課題解決
・評価制度運用
・人員、人件費計画の策定
・組織管理
事業会社の担当を持ち、課題解決や制度運用にあたっていただきたいと考えております。
経験に応じて、数名のマネジメントもお願い出来ればと考えております。
【当ポジションの特徴】
・⾮定型業務の割合が高く、自ら考え、動くことが求められます。
・管理部⾨ではありますが、裏方というよりは前⾯に⽴って切り開いていく要素が強い環境です。
事業会社での人事実務経験
【歓迎条件】
・人事企画のご経験
・労務管理における企画業務またはプロジェクト経験
・労務管理のご経験
・エクセルを用いたデータ集計・加工業務の経験
※複数の関数を組み合わせて扱える方
※他人が作ったエクセルシートを読解してある程度仕組みを理解できる方
※Excelの知識が若干低い場合は、今後の知識習得に前向きな方
・相手や他部署を慮った適切なコミュニケーションがとれる方
・論理的に物事を考えることができ、伝えたい事を言語化して周囲に説明できる方
大阪府
500 万円 ~ 690 万円
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
以下の業務を行う中心メンバーがいますので、その者から業務を引き継いでいただく予定です。ご経験にもよりますが、グループウェアの運用保守などからお任せし、徐々に業務の幅を広げていただく予定です。
【具体的には】
■本社・店舗のシステム業務運用支援
→PCの使い方やトラブル対応を含め、電話やリモートを活用しながら社員のサポート業務の実施
■サーバ・ネットワークの運用保守業務
→サーバ・ネットワークの稼働確認、トラブルシュートの実施
■簡易ツールの作成・保守
→運用する上で利便性を上げるツールの開発・保守の実施
■グループウェアの運用保守
→グループウェア上の組織が正常に設定されているか確認・対応
【業務スケジュール】
日々、ルーティンで対応する業務に加え、急遽の問い合わせ対応や、「1週間後までに」などの期日設定されている業務などを複数並行して対応しています。急遽発生する業務もありますが、優先順位を付けながら対応していますので、平均残業時間は10時間から20時間程度です。
また、店舗は365日稼働しており、閉店時間が遅い店舗もありますが、トラブルが発生した際の一次対応は外部に委託していますので、業務時間外に運用保守課の直接の対応が必要となるケースはそう多くありません。出張もありますが、半年に1度ほどの頻度です。安定した時間で勤務いただけるポジションです。
【本ポジションの魅力・やりがい】
最新の技術を積極的に活用しようという考えが部署内にありますので、AWSやAIなどの最新の技術に触れながら業務を行える環境があり、実務を通して自身のスキルを継続的に高めていくことが可能です。
また、事業を陰で支えるポジションではありますが、消費者とも密接に関係する業務であり、国内約1,100店舗の安定稼働を実現させていくことは大きなやりがに繋がると感じています。
将来的なキャリアパスに関しても、運用保守のスペシャリストを目指していただく他、開発側に異動するチャンスもありますので、ご本人の希望に併せて今後のキャリアの検討が可能です。
【所属部門の構成】
・運用保守課：課長1名、メンバー2名、派遣2名 ※今後の入社予定が1名
①社内各部署、店舗との円滑なコミュニケーションスキル
②何らかのIT職種の経験3年以上（開発、運用保守、品質管理など、どの職種でもOK）
③プログラミング経験（簡易なシステムやツールのプログラミングを作成した経験があればOK、言語も不問）
【求める人物像】
限られた人員で国内外のシステムを扱っているため、様々な部分で協力が不可欠になってきます。また、多くの社員のサポートを積極的に行っていただく必要があるため、協調性が高く、前向きな考え方で仕事を最後まで遂行できる方が望ましいと考えています。
大阪府
430 万円 ~ 690 万円
プライム上場の店舗ビジネス企業
【主に従事する職務】
■株主総会の準備～運営全般の取りまとめ
■組織マネジメント（総務課9名）
【以下管掌業務】
■本社受付業務
■備品の購入・管理
■契約手続きに関する業務
■稟議書関連業務
■会社行事の運営
■防災関連（消防訓練、AED講習の実施、安否確認システムの運用）
■会社試算（社有車等）の管理および関連業務
■持株会の事務局運営
■その他総務的業務
・上場企業での株主総会準備～運営の取りまとめの経験
・総務及び法務の幅広い知識
・マネジメント経験のある方（管理職の場合）
【歓迎条件】
・BCP関連の業務経験
・飲食業またはサービス業での業務経験
京都府
550 万円 ~ 800 万円
株式会社王将フードサービス
全国の店舗からの売上入金照合の他、月次決算や開示書類の作成等、財務分析までチャレンジ頂ける部署になります。
《詳細》
■本決算
■四半期決算および月次決算業務
■予算実績管理
■法定開示書類（会計法計算書類等、決算短信、有価証券報告書）作成業務
■申告書作成業務
■経理部内マネジメント業務
■財務分析業務
■各種法令などに則した帳簿記帳業務
■債権債務管理など
■月次決算業務の経験のある方
【歓迎条件】
■マネジメント経験のある方
【求める人物像】
■責任感を持って真面目に取り組める方、素直な方
京都府
550 万円 ~ 800 万円
非公開
店舗の日々の営業を支える重要なポジションになります。
【詳細】
■修繕依頼対応(現地へ赴くこともありますが、電話での受付、外注先への依頼出しや調整業務も割合として多くなります)
■各店舗の簡単な厨房機器メンテナンス、保全。
■配送業務(売り出し備品、厨房機器等)・備品管理
別途電話での受付業務担当の社員もおり、業務分担しております。
■設備・機械メンテナンスのご経験をお持ちの方
■未経験の方も大歓迎
実務経験無い方についてもベテラン社員がしっかりお教えします
【求める人物像】
■素直に新たな物事を学べる方・コツコツと業務に取組める方
複数あり
500 万円 ~ 700 万円
■社内衛生講習等、衛生管理に関する業務の企画、立案
■事務全般
■一般的なビジネスマナーを身につけている方
■PCスキルがある方(Word、Excel、PowerPoint)
【歓迎条件】
■月2回程度の出張に対応可能な方
■食品衛生に興味がある方
■工場、飲食店等での衛生管理、品質管理経験者
【求める人物像】
■チーム、周りの人と協力することができる方
■店舗へ巡回し、店長やスタッフへの指導も必要になりますので、的確なコミュニケーション力が求められます
複数あり
500 万円 ~ 800 万円
非公開
【詳細】
■新規出店契約締結、既存店賃貸更改・再契約に関する交渉業務及び事務業務（社内稟議申請、各種手続き等）
■既存店舗契約管理業務（条件の交渉、名義変更手続きデータ整備等）
■解約交渉・手続き
■その他各種社内調整業務等
■賃貸借契約・交渉手続きに携わった経験
■顧客との折衝経験など対人力をお持ちの方
■全国出張が可能な方
■PCスキル（Word, Excel,PowerPoint）
【歓迎条件】
■不動産関係の業務のご経験をお持ちの方
■家主（個人/法人）との交渉経験がある方
■部下育成経験をお持ちの方
【求める人物像】
■前向きで、社内外共にコミュニケーションが取れる方
■現状に満足せず新たな発想、提案を生み出し続けれる方
■多くのデータ(契約書)を扱うことが多いため、集中力、忍耐力があり、全力で取り組む姿勢のある方
複数あり
600 万円 ~ 900 万円
プライム上場外食産業
【業務内容】
■経営に関わる収益データの分析やレポート報告
■各種プロジェクト運営業務（スケジュール管理、議事録作成、会議準備）
■各種計画および戦略（経営計画、事業方針、事業戦略、組織改編、組織人事等）の立案
■中期経営計画の進捗管理
■社内外との各種折衝業務
・経営企画部門、社長室等の経理管理部門での実務経験
【歓迎要件】
・TOEIC700点以上
・外食企業での経営実務経験
京都府
800 万円 ~ 1,000 万円
京都／プライム上場企業
求人広告や人材紹介、スカウトなどのダイレクトリクルーティングを駆使しながら事業成長に必要な人材の獲得を目指して頂きます。
【業務内容】
・求人広告企画
・スカウトメール作成、送信
・選考、面接
・人材紹介会社対応
・会社説明会実施
・新入社員受け入れ業務
・インターンシップの企画運営
・その他採用関連業務
※ご経験や適性に応じて新卒採用、または中途採用をお任せします。
・関係者との良好なコミュニケーションが可能な対人力をお持ちの方
・人事採用担当、もしくは、求人広告・人材紹介等の人材ビジネスでの業務経験がある方
【歓迎要件】
■小売・サービス業界における採用経験者
■ダイレクトリクルーティング業務経験者
京都府
400 万円 ~ 700 万円
株式会社王将フードサービス
【具体的には】
■労務管理（給与計算、勤怠管理、社保、規程改定、労務対応等）
■各種人事制度の改訂、新たな制度・施策の立案
■労務相談対応 ・労務問題の解決（本人、各部署とのやり取り）
■各種システム構築、管理など
【組織について】
人事本部
┗労務部
┗給与厚生課
┗労務課
※人事本部には労務部の他に、人事部およびハートフル事業部がございます
■対象者20000人規模の給与計算、社会保険実務の経験がある方
■プレイングマネージャーとして実務並びに部下育成指導ができる方
■状況の変化に柔軟に対応ができる方
■労務業務全般の管理ができる方
【歓迎条件】
■社会保険労務士資格がある方
京都府
800 万円 ~ 1,000 万円
上場企業
ご経験に応じて、社内DX化推進、基幹系、情報系システムの企画・設計・開発・運用・保守・ヘルプデスクなどの業務をお任せします。
【詳細】
■社内DX化推進
既存システムだけではなく、あらゆる業務の見直し～デジタル化をベースにDXを推進するメンバーとしてご活躍いただきます。
■基幹系・情報系システムの企画・設計・開発・運用・保守・ヘルプデスク
今後、基幹系システム刷新、ネットワーク・システム基盤刷新などの大きなプロジェクトを予定しており、システムの構想段階から参画していただけます。
■本ポジションの魅力
上流工程から実際の運用まで幅広く携わる機会があり、ご自身の担当領域に留まらない幅広い知見を得ることができます。
■何かしらのシステムに携わったご経験
■自ら学び、新たなスキルを習得しようとする姿勢
■PCスキルーWord, Excel,PowerPoint
【歓迎要件】
■GoogleWorkspaceの運用経験あり
■RPAや自動化の簡単なプログラムやスクリプトの実装経験あり
■SQLの知識あり
【求める人物像】
■自発的に他のメンバーと協力して業務を成し遂げることができる方
■ユーザー目線に立って、物事を論理的に考えられる方
■経営者や上司に対して進んで提案していける方
京都府
600 万円 ~ 900 万円
回転寿司・定食屋を複数展開している当社の店舗拡大に伴い、新卒採用体制を強化中です。
現場社員が健やかに働ける環境を支えるため、採用から定着までを見据えた活動を担います。
単なる事務作業ではなく、コミュニケーション力と提案力を活かし、採用を通じて事業成長に貢献する役割です。
■具体的な業務内容
・応募者の母集団形成
・新卒採用イベントでの説明会対応（チームで参加）
・求人の作成、修正
・インターンシップ対応
・入社までのフォロー
・その他採用関連業務
■働き方
・転勤はございません。
・週休２日制のシフト制ですが休みは土日であることが多いです。ただイベントが土曜日にある場合は、月2回程度土曜日出勤（代わりに平日休み）がございます。
・正社員の採用経験をお持ちの方
・人材業界で営業経験をお持ちの方
複数あり
454 万円 ~ 640 万円
●休める環境を完備！土日や祝日のお休みや連休取得も可！
●頑張りはしっかり評価！昇給・賞与に反映します！
花まる新業態「一夜干しと海鮮丼 できたて屋」における店舗運営業務全般をお任せします！
経験と段階をふんで、店舗運営に関するあらゆる業務を行っていただきます。
・魚などの調理、仕込み
・食材の鮮度管理、月に1度の衛生検査など
・パートアルバイトの面接・採用、教育
・販促活動：お店に置く手書きの黒板の内容を考える、お店に合わせたフェア・キャンペーンの企画、POP作成など。自由度高く、自分のアイディアを形にすることが出来ます！
・数値管理：システムへの売上入力や数字を元にした施策立案、実行
■組織構成：
1店舗30名程度。うち社員は店長1名で、そのほかはパートアルバイトの方で構成されています。
介護、アパレル、ホテルスタッフ、など、異業界の方が集まっています。
「包丁もにぎったことありません」という方を一流の料理人に成長させる独自の研修プログラムを整えています。
■キャリアパス：
～3年で主任、～5年で店長にステップアップして頂くことを想定しています。
中途入社の場合は、より早く昇格することも可能です！
店長昇格後は、エリアマネージャー・統括マネージャーや経営管理などのポジションなどを目指していただけます
■当社について：
【2013年に東京進出、北海道発の成長企業】
銀座や丸の内など人気エリアへの店舗展開を成功を収めた今まさに成長期を迎えています。
【売上高右肩上がり】
売上高は、93億円（2025年9月）、83億円（2024年9月）、69億円（2023年9月）2026年には100億、2029年には300億を目指して業容拡大中です。
【休める環境を徹底的に整備】
適切な人員配置で一人に負担がかからないように本部が調整しています。店舗のスタッフにはお客様に集中してもらえるようにしています。業界では珍しく土日祝にお休みを取ることも可能です。
【頑張りをしっかり評価】
仕事への取り組み方、考え方、技術向上を正当に評価して昇給・賞与に反映します。
■必須条件：
・未経験者歓迎です！
◎独自の研修カリキュラムを用意し、社員の成長をサポートしています
◎必要なスキルは全て入社後にイチから学べます！
◎社会人デビューをお考えの方、第二新卒の方、歓迎します！
◎就業ブランクの有無や期間、前職の雇用形態なども不問です。
■歓迎条件：
・飲食店での勤務経験をお持ちの方
・店長やエリアマネージャーのご経験をお持ちの方
東京都
530 万円 ~ 700 万円
●休める環境を徹底整備！土日や祝日のお休みや5日連続取得も可能！
●頑張りはしっかり評価！昇給・賞与に反映します！
■業務内容：
『根室花まる』のホール・調理・仕入れ・販促など、店舗づくりに伴う業務全般をお任せします。
■業務詳細：
・店舗運営：接客、ホール、スタッフ育成、シフト作成
・調理：シャリ炊き、魚の仕込み、寿司の握り
・PR販促：フェア、キャンペーン告知、お品書き、POP作成
・衛生管理：食材の鮮度管理、月に1度の衛生検査 など
※「地元食材を使ったオリジナルメニュー」や「季節ごとの装飾・レイアウト」、「外国語向けメニュー」など、すべて店舗ごとにスタッフが担当しています。
※販促POPのコンペや、新商品開発に応募することもできます。
■組織構成：
介護、アパレル、ホテルスタッフ、など、異業界の方が集まっています。
「包丁もにぎったことありません」という方を一流の料理人に成長させる独自の研修プログラムを整えています。
■キャリアパス：
～3年で主任、～5年で店長にステップアップして頂くことを想定しています。
中途入社の場合は、より早く昇格することも可能です！
店長昇格後は、エリアマネージャー・統括マネージャーや経営管理などのポジションなどを目指していただけます。
■当社について：
【2013年に東京進出、北海道発の成長企業】
銀座や丸の内など人気エリアへの店舗展開を成功を収めた今まさに成長期を迎えています。
【売上高右肩上がり】
売上高は、93億円（2025年9月）、83億円（2024年9月）、69億円（2023年9月）2026年には100億、2029年には300億を目指して業容拡大中です。
【休める環境を徹底的に整備】
適切な人員配置で一人に負担がかからないように本部が調整しています。店舗のスタッフにはお客様に集中してもらえるようにしています。業界では珍しく土日祝にお休みを取ることも可能です。
【頑張りをしっかり評価】
仕事への取り組み方、考え方、技術向上を正当に評価して昇給・賞与に反映します。
■必須条件：
・未経験者歓迎です！
◎独自の研修カリキュラムを用意し、社員の成長をサポートしています
◎必要なスキルは全て入社後にイチから学べます！
◎社会人デビューをお考えの方、第二新卒の方、歓迎します！
◎就業ブランクの有無や期間、前職の雇用形態なども不問です。
■歓迎条件：
・飲食店での勤務経験をお持ちの方
・店長やエリアマネージャーのご経験をお持ちの方
東京都
520 万円 ~ 700 万円
■CADオペレーションの経験
【歓迎】■レストランチェーンでの経験
■建築士または建築施工管理技士の有資格者
北海道
400 万円 ~ 700 万円
株式会社かぶらやグループ
IPO準備中の同社にて、情報システムの課長として参画いただき、会社成長に貢献いただきたいです。
【業務内容】
当社情報システム部門にてネットワーク保守、管理業務を担当いただきます。
具体的には
・社内システムの選定・導入・運用
・社内ネットワーク構築・保守
・情報セキュリティ施策・推進・教育
・OS・ミドルウェア管理
・サーバ等ハードウェア設定・運用
など
・ネットワーク、セキュリティ、サーバー運用管理
【歓迎】
・プログラム開発経験（言語は問いません）
・情報処理資格をお持ちの方
・DBパフォーマンスチューニングの知見
・MDM（モバイルデバイス管理）
・システム導入・運用、テレワーク推進経験
・上場準備会社(もしくは上場会社)での社内SE実務経験
・IPO関連業務経験
・飲食業界勤務経験・飲食業での社内SE経験
愛知県
600 万円 ~ 850 万円
株式会社サング
株式会社サングのスローガンは「その感動を、世界のスタンダードに」。ここでしか味わえない唯一無二のおいしさと時間、空間を圧倒的なコストパフォーマンスでご提供しています。代表ブランドの焼肉うしごろを筆頭に、世界を視野に入れた店舗拡大を続け、関わるすべての方に感動をお届けして参ります。
メインブランドの「焼肉うしごろ」をはじめ最高級ブランドの「USHIGORO S.」カジュアルな「うしごろバンビーナ」など個性が異なる各店舗は雑誌やTVなどメディアで取り上げられる人気店です。また「肉割烹上」はミシュラン1ツ星を8年連続で獲得。株式会社サングはさらなる高みを目指し挑戦し続ける企業です。
【業務概要】
料理長候補としての業務をお任せします。
◇キッチン業務全般
◇メニュー開発
◇スタッフ育成・管理 など
まずは仕入れや仕込み、食材の管理などの基本的なスキルをマスターしていただきます。
当店で扱う食材を学び、その食材を活かす調理法を身につけながら成長していただきます。
次第に現料理長のサポートをしながら、次期料理長を目指していただきます。
基本的には、入社してから転居をともなう転勤はありませんので、安心して働くことが可能です。また、勤務地に関しては、できるだけ希望に添って考慮をいたしますので、面接の際などにお気軽にご相談ください。
ジャンルの経験不問※イタリアン・フレンチ・和食・カフェ・居酒屋etc
複数あり
450 万円 ~ 650 万円
株式会社サング
株式会社サングのスローガンは「その感動を、世界のスタンダードに」。ここでしか味わえない唯一無二のおいしさと時間、空間を圧倒的なコストパフォーマンスでご提供しています。代表ブランドの焼肉うしごろを筆頭に、世界を視野に入れた店舗拡大を続け、関わるすべての方に感動をお届けして参ります。
メインブランドの「焼肉うしごろ」をはじめ最高級ブランドの「USHIGORO S.」カジュアルな「うしごろバンビーナ」など個性が異なる各店舗は雑誌やTVなどメディアで取り上げられる人気店です。また「肉割烹上」はミシュラン1ツ星を8年連続で獲得。株式会社サングはさらなる高みを目指し挑戦し続ける企業です。
【業務概要】
ホールスタッフや店舗全体のまとめ役としてご活躍いただく店長候補のお仕事です。お客さまへの接客業務のほか、店舗運営に関連する幅広いマネジメント業務をお任せいたします。売り上げ管理や顧客満足度の向上に向けた情報発信、シフト管理、サポート育成など。新店舗オープンに携わる機会もあります。
基本的には、入社してから転居をともなう転勤はありませんので、安心して働くことが可能です。また、勤務地に関しては、できるだけ希望に添って考慮をいたしますので、面接の際などにお気軽にご相談ください。
■飲食業界にて店長以上の役職での店舗運営の経験
【歓迎要件】
■飲食業界が好きな方
■お客様を笑顔にしたい方
■人と食が好きな方
■人のために行動ができ、人の幸せを自分のエネルギーに変えられる方
■トップクラスのサービスや料理を学びながら、自身のスキルを高めたい方
■当社の理念に共感し、ともにビジョンの実現を目指していける方
複数あり
450 万円 ~ 650 万円
まずは業務を覚えていただき、ゆくゆくは工場全体の管理監督、人財育成や組織づくりをお願いする予定です。
■主な業務内容
・工場内のオペレーションチェック(現場を巡回し、無理無駄ムラの改善をお願いします）
・生産管理・品質管理予算管理、売上管理
・部門内スタッフのシフト管理・スタッフ育成、教育・採用活動(人員計画に基づき、応募者対応～面接を実行)
・店舗との連携、調整業務
※季節限定のメニューを考えることもあります
・食品工場における管理業務のご経験(工場運営、人材育成、生産管理を担当された事のある方)
・マネジメントのこ経験
■歓迎スキル
・食品衛生管理者の資格をお持ちの方
・薬剤師など食品衛生管理者資格を習得できる条件を満たした方
・製麺所での業務経験・製造系の業務に携わっていた方歓迎
・役職未経験な方のチャレンジ歓迎
・モノづくりが好きな方
■求める人物像
・物腰柔らかく、コミュニケ-ションを円滑に取れる方
※工場内でスタッフと対話しながら業務を進めるため
神奈川県
588 万円 ~ 700 万円
株式会社ギフト
ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。
「町田商店」「豚山」「元祖油堂」をはじめとした直営店舗への配属となります。
～お店を作り上げる喜び～
飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。
そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。
そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、大きな喜びにも繋がります。店舗のマネジメントや人財の育成・教育など、様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。
【キャリアパス】
年間 30店舗以上新店をオープンしているので、「上のポストが詰まっているから、昇進できない…」なんてことはありません！
今後もどんどんポストは増える予定なので、店長やブロック長、その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。
【評価制度】
明確な評価制度のある同社では、全て言語化された評価基準を設けています。
具体的な行動基準を評価する制度により、全社員平等な人事評価を実現しています。なので一歩ずつ着実に上を目指せる環境です。
■飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方
■飲食業界での店長経験が3年以上ある方
【求める人物像】
・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方
・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方
・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方
・笑顔溢れる職場で働きたい方
複数あり
500 万円 ~ 800 万円
大手飲食運営企業
・出店開発部の営業戦略の立案
・行動計画を立案および全国の出店開発担当者の行動・案件進捗管理
・出店開発担当者の教育研修・指導・クロージングサポート
※ご自身にも開発活動およびクロージングしていただきます
■当ポジションの魅力
今後はグループのリソースを活かし、完全調理品やセントラルキッチンの活用などを予定しています。他社にはない差別化をしながら、営業活動ができるのが魅力のポジションです。
・病院、ヘルスケア給食の出店開発実績を持つ方
・給食事業の出店開発、または運営部門の課長・部長以上マネジメント経験３年以上
ー 給食事業の出店開発における予算計画、目標管理、KPI設計、行動管理、案件の見極め判断が可能
ー 給食運営における、衛生知識、栄養価知識をお持ちで、施設と交渉ができる方、それを部下に教育できる方
・病院・ヘルスケア給食の現場オペレーション経験3年以上
給食事業の現場オペレーションを理解し、開発与件に対しオペレーション計画を設計できる方
【スキル】
・病院、ヘルスケア給食の出店開発経験
・給食事業の出店開発または運営部門のマネジメント経験
・病院・ヘルスケア給食の現場オペレーションの設計、運営経験
【資格】
管理栄養士、調理士資格あれば尚可
複数あり
800 万円 ~ 1,000 万円
日系グローバルフードチェーン
※商品に関わる企画～管理～運用等を統括している部門になります。
商品開発とは異なり、調理等をすることはありませんが、マーケットデータや社内外のニーズなど、様々なアプローチから入れる商品を企画しています。
ブランドにおける新規商品の企画、既存商品の見直し等商品に関わる様々な企画、サポート等を担当して頂きます。
⇒商品スケジュールの管理
⇒商品開発に関する支援業務
⇒フェア商品、地域商品等の開発に関わる業務
⇒商品戦略に関わる業務
※ご入社から3か月程度は、実店舗にて勤務して頂き、実際のオペレーションや商品提供、接客などを経験して頂きます。
店舗勤務終了後は商品企画部にて徐々に業務を覚えて頂き、上記の業務内容ないで担当領域を広げて頂きます。
商品の企画、開発に際しては、単純に試作品をいくつも作って行くだけではなく、トレンドやお客様のニーズ、他社競合の動きなどから新商品の方向性を決め、商品開発部のスタッフと一緒に進めていく事も多いです。 場合によっては、購買部門の仕入れ状況などから、食材ありきの開発を進める事もあります。 今回のポジションに関しては、どちらかというと市場のニーズ、トレンド等から開発すべき商品の方向性を決め、社内にプレゼンしていくような立ち位置です。
・何かしらの食に関わる業界、企業での勤務経験（3年程度以上 ）
・業務として様々な企画や提案をしてきた経験をお持ちの方
※商品やサービスに関わる企画は勿論、企画色のつよい業務経験者の方（企画営業、広告宣伝企画等）
・PCスキル中級程度以上
・レストランビジネスに強い興味があり、商品企画、開発職でのキャリアを強く希望している方（商品企画の業務未経験者の方は応募段階で要志望動機）
■歓迎要件
・業種不問で商品企画（情報収集、企画、社内提案、商品化）の経験をお持ちの方
・飲食業界におけるマーケティング業務の経験者
・マーケティングに関わる業務の経験者
東京都
450 万円 ~ 650 万円
株式会社丸亀製麺
※主力業態の商品に関わる企画～管理～運用等を統括している部門になります。
商品開発とは異なり、調理等をすることはありませんが、マーケットデータや社内外のニーズなど、様々なアプローチから入れる商品を企画しています。
ブランドの商品企画を 戦略・企画面からリードするポジションです。
市場データ・顧客ニーズ・トレンド・競合分析をもとに、「今何を導入すべきか」を構想し、商品戦略として言語化・提案・推進していただきます。商品開発部と連携しながら、商品戦略の方向性策定〜社内プレゼン〜意思決定支援までを担う、企画の上流ポジションです。
※ご入社から3か月程度は、実店舗にて勤務して頂き、実際オペレーションや商品提供、接客などを経験して頂きます。
店舗勤務終了後は、ブランドにおける商品企画・商品戦略の中核人材として、担当領域を広げながら企画業務をリードしていただきます。 商品企画・開発においては、 単に試作品を重ねるのではなく、 市場・顧客ニーズ・トレンド・競合動向などの情報を多角的に分析したうえで、 「今取り組むべき商品テーマ・方向性」を定義する役割を担っていただきます。 定義した商品コンセプトや戦略をもとに、 商品開発部と連携しながら企画を具現化していくほか、 購買部門の仕入れ状況や原材料制約を踏まえ、食材起点での商品戦略・開発を推進するケースもあります。 本ポジションは、 市場・トレンド・顧客インサイトを起点に商品戦略を構築し、 その内容を社内に提案・プレゼンテーションし、関係部門を巻き込みながら意思決定・推進する立ち位置となります。
食・食品・消費財業界における以下のご経験のいずれかをお持ちの方
●商品企画／商品戦略／ブランド戦略いずれかの実務経験
●マーケティング部門または事業企画部門での実務経験（市場分析、顧客分析、競合分析、コンセプト設計 等）
●データ・市場情報を基に企画を構築し、社内提案した経験（購買データ、顧客アンケート、外部市場データ 等）
■歓迎要件
● 新規商品・サービスのコンセプト立案〜社内提案〜実行フェーズに携わった経験
● 商品開発・R&D・購買部門と連携しながら制約条件（コスト・供給・オペレーション）を踏まえた企画を行った経験
● 経営層や部門責任者へのプレゼンテーション経験
● 中〜大規模組織における、複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
● ブランドの中長期的な成長・価値向上を意識した企画・戦略立案経験
東京都
700 万円 ~ 946 万円
株式会社丸亀製麺
丸亀製麺におけるCSV（Creating Shared Value）活動および地域共創の推進担当として、社会的価値と事業価値の両立を目指した企画立案から実行・運営までを担います。
地域・自治体・社内各部門など多様なステークホルダーと連携しながら、丸亀製麺ならではの社会貢献・地域活性の取り組みを形にしていくポジションです。
■ CSV関連業務
丸亀製麺のCSV活動の企画・運営
丸亀製麺の事業特性（食・現場・人材・地域性）を活かしたCSV施策の企画立案
社内関係部署（店舗運営、広報、サステナビリティ等）との連携・調整
実施スケジュール管理、運営オペレーションの構築・改善
活動成果の整理、社内外への報告・発信支援
社会的課題の解決・社会貢献活動の推進
食、地域、一次産業、人材育成などの社会課題リサーチ・整理
課題と自社アセットを掛け合わせた企画の立案・検討
NPO・自治体・外部パートナーとの協業推進
活動後の振り返り、改善提案
地域との関係構築・共創活動の実行
地域関係者（自治体・団体・生産者等）との継続的な関係構築
地域ニーズを踏まえた共創プロジェクトの設計・実行
現地訪問・打ち合わせ・イベント参加等の対応
その他関連業務
社内資料作成（企画書、報告書等）
社内外向け説明・調整業務
関連情報の整理、データ管理 等
■ 地域共創関連業務
香川県・丸亀市との関係構築
香川県・丸亀市の関係部署との定期的な連携・情報交換
官民連携による取り組みの検討・推進
協定、覚書等に関する調整支援
さぬき広島に関する企画・運営・管理
さぬき広島に関わるプロジェクトの企画立案
現地関係者との調整、運営管理
事業計画・収支・進行管理のサポート
地域共創活動の企画・実行
地域資源を活かした共創企画の検討
イベント・プロジェクトの運営実務
実施後の効果検証、改善提案
その他関連業務
外部パートナーとの契約・調整補助
出張・現地対応（香川県・丸亀市 等）
【主な役割と責任】
・丸亀製麺のCSV・地域共創活動を「企画だけで終わらせず、実行・運営までやり切る」役割
・社会課題、地域ニーズ、自社アセットを整理し、具体的な取り組みとして形にする責任
・自治体・地域・社内関係者など、多様な関係者間の調整・合意形成を担う役割
・現地に足を運び、現場視点を踏まえた企画・改善を行う責任
・取り組みの成果や課題を言語化し、次の施策につなげる役割
・企業・団体・自治体・NPO等における業務経験 （※CSV／CSR／地域連携「専業」でなくても可）
・以下のいずれかに関わった経験
└社内外向けの企画業務
└プロジェクト・イベント等の運営・推進
└関係者との調整・コミュニケーションを伴う業務
・企画を「考えるだけ」でなく、実行・運営・改善まで関与した経験（規模は問わない）
■尚可要件
・自治体（香川県・丸亀市など）や地域団体との官民連携プロジェクトの経験
・地域資源活用・観光・一次産業・関係人口創出などに関する 企画・運営経験
・CSV／ESG／サステナビリティ関連の社外発信（レポート、広報、イベント等）経験
・島しょ部・過疎地域などでの 地域活性・共創プロジェクトの実務経験
・社会課題を整理し、「課題 × 自社アセット × 地域ニーズ」を企画に落とし込める思考力
・複雑な関係性の中で合意形成を進めるファシリテーション力・交渉力
・新しい取り組みをゼロから形にする立ち上げ・推進型のプロジェクト経験
■求める人物像
・丸亀製麺のCSV活動や社会課題解決への興味・共感があること
・地域（香川県・丸亀市・さぬき広島等）に関わる業務について、 現地に足を運び、人と関わることを前向きに捉えられる方
・正解が決まっていないテーマに対しても、試行錯誤しながら進めることに抵抗がない方
・地域、人、食、一次産業などへの強い関心・愛着
・正解がないテーマに対しても、試行錯誤しながら前に進めるチャレンジ精神
・机上だけでなく「泥臭い現場」に価値を感じられる方
東京都
600 万円 ~ 720 万円
株式会社丸亀製麺
丸亀製麺の2030年リモデル戦略の一環である『おせっかい戦略』を推進するリーダーとして、ブランド価値向上と顧客体験の最大化を担います。『おせっかいさん』育成の中心人物として、教育・研修プログラムの企画・運営を行います。
※おせっかい戦略とは？
丸亀製麺の全従業員の行動指針である「丸亀マインド」をサービスの視点から広め、顧客に感動体験を届ける取り組みです。単なる接客ではなく、お客様に“感動”を与える心配りや行動を重視します。
■Key Responsibilities (主な役割と責任)
新設部署の中心メンバーとして、丸亀製麺の「おせっかい戦略」を推進し、ブランド価値と顧客体験の向上に貢献します。
具体的な責任領域：
• 人材育成プログラムの設計・実施
「おせっかい戦略」に基づき、現場スタッフのサービス力を高める教育・研修を企画・運営
• 研修コンテンツの開発
社内外向けの研修教材や動画などを制作し、学びやすい環境を整備
• 丸亀マインドの浸透施策の企画・推進
ブランド理念を現場に根付かせるための施策を立案・実行
• 現場スタッフへの教育・指導
店舗でのロールモデルとして、模範行動を示しながら直接指導
期待する成果
• 「おせっかい戦略」を現場に浸透させ、顧客満足度を向上
• 店舗スタッフのサービス品質を高め、ブランド価値を強化
• 社内における人材育成の仕組みを確立
※ご経験的に上記全ての役割・責任がこなせずとも、どれかに強みをお持ちであれば問題ございません。
・接客・サービス業での豊富な経験
・教育・研修の企画・実施経験
・高いコミュニケーション能力
・接客サービスにおける専門性（イメージ：研修講師、現場にて体現をしてきた経験）
・教育者としての指導力
■歓迎要件
・外食業界/航空業界/ホテル業界などホスピタリティ業界での経験
・マネジメント経験
・サービスコンテスト等での受賞経験
東京都
700 万円 ~ 946 万円
株式会社丸亀製麺
丸亀製麺の2030年成長戦略を実現するため、新業態開発をリードするポジションです。社長直下の新設部署に所属し、マーケット分析に基づく業態コンセプトの策定から、商品・オペレーション設計、店舗立ち上げ、複数店舗展開までを一貫して推進します。単なる店舗開発にとどまらず、ブランドの未来を創る重要な役割を担います。
■Key Responsibilities (主な役割と責任)
・新業態の企画・開発
・店舗立ち上げ計画の策定・実行
・複数店舗展開に向けた戦略立案
・関係部署との調整・プロジェクト管理！
・飲食業界での業態開発経験
・業態開発・店舗立ち上げ経験
・複数店舗展開の実績（5店舗以上）
・プロジェクトマネジメント能力（立ち上げ責任者としての経験）
■歓迎要件
設計建設/商品開発/購買/品質保証の知識知見
東京都
700 万円 ~ 946 万円
大手グローバルフードチェーン
店舗や全社の数値（PL含む）をもとに課題を抽出し、改善に向けた企画や提案につなげる業務です。
入社後は既存メンバーがしっかりフォローします。
経営に近い立ち位置で、データをもとに課題解決に取り組む“社内コンサル”のようなポジションです。
単なるレポート作成ではなく、現場や経営層と密に連携しながら、分析・提案・推進まで一気通貫で携わることができます。
将来的には事業企画や経営企画、プロジェクト推進など、より上流のキャリアへのステップアップも可能です。
■主な役割
・損益（PL）管理を含む営業数値・業績データの集計・分析・レポート作成
・数値データからの課題抽出および改善施策の立案・提案
・社内プロジェクトの進捗管理・サポート
・店舗／本部向けの月次レポート・社内報告資料の作成
・他部門との連携による業務支援（分析・企画・推進サポート）
以下のいずれかの経験をお持ちの方（目安：実務経験3年以上）
・小売・外食・サービス業などでの営業数値管理や月次レポート作成の経験
・PL（損益計算書）に関する基本的な理解と、業務上の使用経験
・マーケティングやリサーチ領域での数値分析・資料作成・改善提案の経験
・リサーチ会社で小売・外食業界に携わった経験のある方
・Excel・PowerPointを用いた分析資料の作成経験
■WANT
・外食・小売・サービス業等の店舗ビジネスに関する経験または知見
・プロジェクトの進行管理経験
・将来的に経営企画や事業推進・コンサル領域でキャリアを築きたい方
・プログラミングの経験（Python等）
東京都
450 万円 ~ 950 万円
日系大手外食企業
・ブランド戦略及び商品・販売戦略の立案、コミュニケーション戦略、プロモーション企画、ブランドサイトのディレクション、顧客戦略の立案、CRMに関わる業務等、ブランドコミュニケーション及び商品プロモーションのコア部分を担っている部門です。
・意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます。また、事業は順調にグロース中であり、安定感のある環境で、裁量権とスピード感を持ちながら業務を遂行いただけます。
■主な役割と責任
・ブランドのマーケティングコミュニケーション全般をご担当頂きます。
データやデジタルを活用した先端的/高度で統合型マーケティングコミュニケーションの戦略や戦術の策定、効果の測定、改善策の策定をリードしていくポジションとなります。
【具体的には】
・本質的な課題抽出とバリュープロポジションやパーセプションの定義
・データ収集や加工・可視化・分析を踏まえた深い顧客理解、洞察がもたらすインサイト発見
・ビジネス課題を解決するマーケティング戦略（セグメンテーション・ターゲット・ポジショニング、カスタマージャーニー、コンセプト、KPI設計）の策定
・ブランド・商品戦略の企画立案、市場動向・商品動向の分析及び市場調査、ブランド・商品別の販売促進、広告宣伝の企画立案、ブランド・商品別の売上利益計画の立案と予算実績管理
・コミュニケーション全般から店舗体験、CRMに至るまでを含めた統合型マーケティングコミュニケーション戦略と戦術の策定
・テレビCM、デジタル広告、グラフィック等の制作業務
・PR発想の統合コミュニケーション戦略立案・実施・計画業務
・オウンドメディア/SNSでの情報発信経験、戦略立案・実施・計画業務
・ROIを改善し続けていく統合的な効果測定手法と改善策の策定および実行
・先端的なデジタル施策や高度なデータ活用、意志あるオンオフ統合やPESOの融合への挑戦
・事業会社または広告代理店におけるコミュニケーションプランニング業務もしくはデジタルマーケティング業務の経験（3年以上）
※コンサルティングファーム、マーケティング会社、広告制作会社など、広告代理店以外のマーケティング支援側でのご経験も歓迎
・外食業界、食への強い興味・関心
・基本的なExcel、PowerPoint使用スキル
・社内・外問わず周囲の人を巻き込み、前に進める方
■尚可要件
・グローバル展開におけるマーケティング業務経験（年数問わず）
・外食業界等のマーケティング業務経験者
（外食が望ましいですが、アパレル、雑貨、その他小売り等でのマーケティング業務経験をお持ちの方でも可）
東京都
706 万円 ~ 1,320 万円
日系大手外食企業
・ブランド戦略及び商品・販売戦略の立案、コミュニケーション戦略、プロモーション企画、ブランドサイトのディレクション、顧客戦略の立案、CRMに関わる業務等、ブランドコミュニケーション及び商品プロモーションのコア部分を担っている部門です。
・意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます。また、事業は順調にグロース中であり、安定感のある環境で、裁量権とスピード感を持ちながら業務を遂行いただけます。
■主な役割と責任
・ブランド戦略、商品キャンペーン戦略、ソーシャルメディア戦略、デジタルコンテンツ開発、エクスペリエンスデザイン、イベントなど、デジタルとリアル両面における戦略を実行するところまで担当していただきます。
【具体的には】
・ブランディング、商品プロモーション、PRを含めた担当領域におけるマーケティング全般の推進
・デジタル/SNSを中心とした効果的なプロモーションの企画立案・実行
・ブランド/キャンペーンサイトの企画立案・実行
・各種制作コンテンツのクリエイティブディレクション業務
・X、Instagram、TikTok、Googleビジネスプロフィールの投稿運用・推進
・ファンコミュニティ運営・企画立案・企画実行
・テレビ、デジタル広告等のメディアプランニング・バイイング業務（ご経験がある場合）
・事業会社または広告代理店におけるコミュニケーションプランニング業務もしくはデジタルマーケティング業務の経験（3年以上）
※コンサルティングファーム、マーケティング会社、広告制作会社など、広告代理店以外のマーケティング支援側でのご経験も歓迎
・外食業界、食への強い興味・関心
・基本的なExcel、PowerPoint使用スキル
・社内・外問わず周囲の人を巻き込み、前に進める方
■尚可要件
・外食業界等のマーケティング業務経験者
（外食が望ましいですが、アパレル、雑貨、その他小売り等でのマーケティング業務経験をお持ちの方でも可）
・DX推進に携わったことがある方
・現状のSNS公式アカウントで、「こうしたほうがいい」というアイデアをお持ちの方
・ファンコミュニティの立ち上げ、運営に携わったことがある方
東京都
600 万円 ~ 720 万円
株式会社モスフードサービス
当部署は、モスバーガーチェーン本部の施策を加盟店にスムーズに展開し、SV業務を支援することでチェーン全体、国内モスバーガー事業の連携を強化する部署です。
本ポジションでは国内モスバーガー事業（特に加盟店向け）におけるKPI達成に向けたデータ分析、および課題抽出から施策提案をお任せします。
・多角的なデータ分析（売上、単価、来客数、販売数など）
・分析データを活用した事業課題に対する具体的施策の立案
・経営層へのエビデンスに基づいた意思決定支援
・AIによるデータ分析、活用の推進サポート
・顧客体験データの分析から現場視点からのニーズを深掘りし、事業企画を立案および実装する
【期待すること】
国内モスバーガー事業における売上計画達成に向けた中核組織として、施策の実効性を高める役割を担っていただきます。
・BIツールやExcelを用いた高度なデータ集計・分析の実務経験
・数値分析から課題を構造的に特定し、改善提案まで行った経験
・経営層やステークホルダーへの提案・プレゼンテーション経験
■歓迎スキル
・AIや統計学を用いた予測モデルの導入・運用経験
・必須スキルにプラスし、店舗運営（SV等）の現場経験、または小売・外食業界の深いドメイン知識
■求める人物像
・「食を通じて人を幸せにする」という考えに賛同し、ブランド愛がある方
・感謝の心を忘れず、周囲と信頼関係を築ける高いコミュニケーション能力を持つ方
・現場の課題を自ら見つけ、より良いサービスのために変化を恐れず挑戦できる方
東京都
700 万円 ~ 800 万円
有名フードチェーン企業
1. 決算・開示業務の統括および実務個別
・連結決算の統括：月次・四半期・年次決算業務の進捗管理および精度の担保。
・開示書類の作成・レビュー：金商法（有価証券報告書・四半期報告書）および会社法に基づく計算書類等の作成統括。
・ハンズオンでの実務対応：統括業務に留まらず、自らも担当を持ち、専門性を活かして各分野の実務を遂行します。
2. グループリーダー（課長職相当）の補佐業務
・意思決定サポート：会計判断や重要事項において、専門的見地から助言・補佐を行います。
・メンバーの育成・レビュー：若手・中堅社員への業務指導や、アウトプットのクオリティチェックを通じた組織力の底上げ。
【期待すること】
管理職として各担当業務レベルの取りまとめ、統括の役割を担っていただくことを期待しています。
【経理グループ組織構成】
グループリーダー 1名（40代1名）※課長相当
メンバー 9名（50代3名、40代3名、30代3名）
アルバイト1名
・上場企業での経理全般に関する知識・経験
※上場企業の子会社のみの経験は不可
・個別会計、連結会計、および開示全般（会社法・金商法の双方）の実務経験
・経理部門のチームリーダー（非管理職）、またはそれに準ずる経験
【歓迎スキル・ご経験】
・中堅規模以下の上場企業における課長職相当の経験
・海外関係会社に関連する経理実務経験
・公認会計士資格
・上場企業の主査として2社以上、かつ2年以上の経験（監査法人出身者）
【求める人物像】
・当社のビジネスに関心があり、共感いただける方
・フットワークが軽く、組織横断的な動きを厭わない方
東京都
700 万円 ~ 800 万円
有名フードチェーン企業
1．加盟店事業主を対象とする採用・人員確保支援施策の企画および運営
・加盟店向け人員確保施策立案、中長期的スキームの構築
・採用市場の変化に合わせた支援施策の提案、および各施策の進行管理
2．採用/教育コンテンツの企画/制作、関連各種ASPサービスの運用マネジメント
・自社採用サイト（オウンドメディア）のコンテンツ企画・改善および運用
・採用管理システム（ATS）、各種教育システムの運用管理および最適化
3．チーム運営を支える事務実務および研修準備サポート
・経理伝票起票、加盟店請求処理、マニュアル等各種書類作成、電話応対等のバックオフィス業務
・研修実施に伴う各種サポート（備品手配、資料印刷、会場手配・設営等）
【期待すること】
採用企画、システム管理、事務実務をマルチにこなし、加盟店支援体制のさらなる強化、および加盟店向け採用及および教育領域におけるDX推進を期待しています。
【モスアカデミーグループ組織構成】
グループリーダー 2名（50代1名、40代1名）
メンバー 12名（60代2名、50代1名、40代1名、30代5名、20代3名）
※うち店舗指導講師（エデュケーター）は7名在籍しています。
・人事業務（採用・教育）または企画・営業事務などの実務経験
・採用管理システム(ATS)の運用管理・実務経験
【歓迎スキル・ご経験】
・「ひとり人事」的な立場で、採用・教育関連業務（年間計画からSNS活用、求人媒体活用、採用説明会運営等）をマルチタスクでこなしてきた経験
・簡単な動画作成やWebデザイン、Web会議ツールの知識
・採用、教育経験を必須としたうえで、さらに飲食店での接客や現場、ヘルプデスク経験をお持ちの方
【求める人物像】
・グループの理念に心から賛同いただける方。モスバーガーが好きな方
・感謝の心を忘れず、周囲と信頼関係を築けるコミュニケーション力のある方
・課題を自ら見つけ、より良いサービスのために変化を恐れず挑戦できる方
東京都
600 万円 ~ 740 万円
有名飲食チェーン会社
1. 決算・開示業務の統括および実務個別
・連結決算の統括：月次・四半期・年次決算業務の進捗管理および精度の担保。
・開示書類の作成・レビュー：金商法（有価証券報告書・四半期報告書）および会社法に基づく計算書類等の作成統括。
・ハンズオンでの実務対応：統括業務に留まらず、自らも担当を持ち、専門性を活かして各分野の実務を遂行します。
2. グループリーダー（課長職相当）の補佐業務
・意思決定サポート：会計判断や重要事項において、専門的見地から助言・補佐を行います。
・メンバーの育成・レビュー：若手・中堅社員への業務指導や、アウトプットのクオリティチェックを通じた組織力の底上げ。
【期待すること】
次期管理職候補として各担当業務レベルの取りまとめ、統括の役割を担っていただくことを期待しています。
【経理グループ組織構成】
グループリーダー 1名（40代1名）
メンバー 9名（50代3名、40代3名、30代3名）
アルバイト1名
・上場企業での経理全般に関する知識・経験
※上場企業の子会社のみの経験は不可
・個別会計、連結会計、および開示全般（会社法・金商法の双方）の実務経験
・経理部門のチームリーダー（非管理職）、またはそれに準ずる経験
【歓迎スキル・ご経験】
・中堅規模以下の上場企業における課長職相当の経験
・海外関係会社に関連する経理実務経験
・公認会計士資格
・上場企業の主査として2社以上、かつ2年以上の経験（監査法人出身者）
【求める人物像】
・当社のビジネスに関心があり、共感いただける方
・フットワークが軽く、組織横断的な動きを厭わない方
東京都
700 万円 ~ 800 万円
グループの持続的成長を支える「国際本部」および「国内連結事業」における投資管理・財務計画（FP&A）のマネージャーとして、経営判断の根拠となる分析・統括を担っていただきます。
大きく分けて「海外投資先の管理」と「国内連結ベースの投資モニタリング」の2軸を担当いただきます。
1. グローバル投資管理・FP&A業務（海外）
主に国際本部が管轄する海外投資先（子会社・関連会社）の経営実態を財務側面から統括します。
－事業計画管理（FP&A）: 年度予算の策定支援、アクションプランの進捗管理および予実分析
－投資実行サポート: 資本政策の立案、M&A検討時における財務サポート
－ガバナンス構築: 内部統制管理の高度化、海外拠点の管理体制整備
2. 国内連結ベースの投資モニタリング・統括（国内）
当社の直営店、子会社店舗、その他飲食業態などの新規出店投資を最適化します。
－モニタリング統括: 出店後のパフォーマンス分析、減損損失低減に向けた是正勧告。
－投資精度向上: 出店シミュレーションの精度向上に向けたロジック構築、モニタリング業務全体のプロセス設計・統括。
【ポジションの魅力】
・経営層に近い裁量: 連結ベースの投資判断に関わるため、経営陣へ直接提言する機会が豊富です。
・若手からのマネジメント: 早期から「マネージャー（グループリーダー）」としての権限を委譲します。
・専門性の深化: FP&A、M&Aサポート、内部統制、グローバルガバナンスなど、市場価値の高い財務スキルを網羅的に磨くことが可能です。
【組織構成】
部長 1名（50代）※グループリーダーと兼務
メンバー 1名（30代1名）
以下いずれか
・CPA（もしくはMBA、中小企業診断士等のファイナンスの高い知見が必要な学位、資格）保有者
・投資先管理実務経験3年以上
・管理職としてのマネジメント経験
【歓迎スキル・ご経験（以下いずれか）】
・税理士資格保有者
・M&Aエグゼキューションのご経験
・経営企画のご経験
・IPOもしくはPOエグゼキューションのご経験
・投資先への経営陣としての出向経験
・取締役もしくは監査役のご経験
・USCPA保有者
・PMI保有者
【求める人物像】
・誠実さを持ち、明るく素直に成長できる方
・組織を巻き込み、やりきる力をお持ちの方
東京都
760 万円 ~ 1,200 万円
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