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愛知県の求人・転職情報(12ページ目)

2491中の551600件を表示

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仕事内容
●担っていただく業務
「ディフェクト『ゼロ』を目指して」社内外(海外含む)と連携して部品の品質保証と安定供給を実現し、不良品の工場流入を防ぐ新たな体制を構築していただきます。
●将来的なキャリアパス
部品受入の品質保証からスタートし、将来的には組立・製造・出荷など工場全体の品質管理へと活躍の場を広げることができます。品質分野の技術系プロフェッショナルやマネジャーとして成長できる環境です。
●仕事の進め方
サプライヤーと技術的な協議を重ねながら、部品の品質確認・評価を行います。不良品が工場に流入しないよう、受入検査や改善活動を推進して、社内関係部署とも連携し、安定した部品供給と高い品質維持を目指します。
●仕事の魅力、やりがい
部品受入の品質保証は、製品の土台を支える非常に重要なポジションです。自分の判断や行動が製品全体の品質やお客様の信頼につながることを実感できます。サプライヤーとの交渉や社内他部署との連携を通じて、コミュニケーション力や課題解決力を磨けるのも魅力です。また、品質向上のための改善提案が現場に反映され、成果が目に見える形で現れるため、大きな達成感を得られます。ものづくりの現場を支え、製品の価値を高めるやりがいのある仕事です。
●入社後の研修体制
基礎スキル向上のための社内外の研修制度が整っています。技術力を磨くための社内プログラムも豊富で、実務に役立つ知識や能力をしっかり習得できます。
●会社Vision
ブラザーグループビジョン「At your side 2030」では、「世界中の “あなた” の生産性と創造性をすぐそばで支え、社会の発展と地球の未来に貢献する」をあり続けたい姿として置き、業務を推進しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
ものづくりに興味や情熱を持ち、品質へのこだわりを大切にできる方。
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 。
自ら考え、主体的に行動できる方。
課題に対して前向きに取り組み、改善や工夫を楽しめる方。
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカ系製品設計の経験
・各種加工技術(切削加工、射出成型、金属プレス等)に関する知識
●求める知識・経験・資格(WANT)
・品質保証の経験
・チームリーダー経験
・インクジェットに関する知識
・一般電子部品・モーターに関する知識
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・自動車・自動車部品メーカー
・家電・電気機器メーカー
・電子部品・機構部品メーカー
・精密機器メーカー
・メカトロニクス関連企業
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)

ブラザー工業株式会社

仕事内容
●担っていただく業務
●業務内容
CAE/計測・分析技術を軸とした基盤技術の開発と、それらの事業部への展開、製品開発・製造に関わる課題解決の支援をお任せします。 本業務では、シミュレーションや物理現象を根本から考えたモデル化による課題解決手法を活かし、各事業部と密に連携しながら、製品開発・生産現場で発生する多様な技術課題の解決をリードして頂ける方を募集します。
●具体的な業務内容
・構造シミュレーションを中心とした複合分野のCAE技術の開発・展開(実験による現象解明やバリデーションを含む)
・CAEを用いたインクジェット周辺技術の開発、各事業部の製品開発における課題解決
・開発プロセスの提案・実行
・CAE自動化システムの開発、フロー化の推進、維持・運用
・CAEを用いた最適化・AI技術との連携技術の開発
・CAE技術の全社展開・啓蒙活動、技術教育 など
●将来的なキャリアパス
全社のCAE基盤構築や各事業への技術展開、課題解決を推進する中で、部門横断的な開発テーマのリーダー経験や、複数分野に跨った専門性を獲得する機会があります。広い視野/高い視座を身に付けた後、社内屈指の専門家として、技術系プロフェッショナル、またはマネジメント職としてのキャリアアップが可能です。
■仕事の進め方
各事業部の製品開発・生産技術部門と密に連携し、現場課題の抽出から解決までを一気通貫でリードします。CAEの専門家として、社内の多様な技術者と協働しながら、全社横断で技術基盤の強化を進めます。
■組織ミッション
CAE/計測・分析を起点とした基盤技術を開発・展開し、「ものづくり力」を強化することでブラザーグループの成長を支えます。産業用インクジェットをはじめ、事業部の課題解決を通じて、製品品質・開発効率・生産性の向上に貢献していきます。
■仕事の魅力・やりがい
・完成品メーカーで、CAE技術を活用した課題解決や開発プロセスの構築に携われます。
・全社の事業・製品において、製品開発から生産現場まで幅広い工程に関与し、技術の全社展開をリードできます。
・自動化・最適化・AI等の最先端技術とCAEの融合に挑戦できる環境です。
・自身の専門性を活かしつつ、技術者としての成長とやりがいを実感できます。
■技術力
・樹脂材料の使いこなしに強みがあります。必要な材料物性測定からモデル化、シミュレーション技術の開発までを社内で一気通貫で行っています。
・業界でもユニークな自動解析システムを自社開発・運用しています。パルプモールドの梱包材を用いた製品落下解析を、CAD上から自動で行えます。
■入社後の研修体制
社員一人ひとりが自律的に成長できるよう、充実した研修体制を整えています。全社共通の階層別・選択型研修やグローバル研修、キャリア開発支援に加え、部門でのOJTや社外リソースを活用した専門技術研修など、多様な教育機会を提供しています。また、学会・研究会等への参加を積極的に支援しており、最新技術の習得や業界ネットワークの拡大も可能です。これらの取り組みにより、技術力の継続的な向上はもちろん、ヒューマンスキルの強化や社内外での人脈形成も促進しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・製造業におけるCAE(特に構造シミュレーション)技術のエキスパート
・事業部門と協働し、現場課題を主体的に抽出・解決していける方
・前例のない課題に対しても、原理原則で考え、モデル化を推進できる方
・新技術(自動化・最適化・AI等)への探究心・チャレンジ精神のある方
・技術力だけでなく、全社視点で技術基盤を育てる志向の方
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・以下3つの経験を含む製造業におけるCAE(構造シミュレーション)実務経験
 ーLS-DYNA等の非線形構造解析ソフトの利用経験
 ーCAEを用いた実験データとのバリデーション経験
 ーCAEを活用した製品開発・生産技術課題の解決経験
●求める知識・経験・資格(WANT)
・複合分野にまたがる課題をCAEを用いて解決した経験
・技術開発や課題解決をリーダーとして行った経験
・CAE自動化・最適化・AIとの連携システム構築経験
・MBD開発や制御システムとCAEを連携した技術構築の経験
・CAE教育・啓蒙活動の経験
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・自動車、電子機器、産業機械等の製造業
・CAEコンサルティングファーム、ソフトウェアベンダー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・特許明細書の日中翻訳チェック、中日翻訳チェック、英中翻訳チェック 
・中国語での特許請求項のドラフト及びチェック 
・中国語での拒絶理由通知対応 
・中国語での特許面談対応、中国第一国出願の明細書チェック 等

●将来的なキャリアパス
・グループ会社で生まれた発明の特許権利化を含め、主に外国における特許権利化業務におけるエキスパート
・外国弁理士/弁護士とのやりとりを通じた外国特許関連の法令や制度の理解と、理解に基づく社内の知財活動体制の構築とマネジメント

●仕事の進め方
機械翻訳や生成AIを用いて翻訳を行います。
現地弁護士や社内の有識者の助けを得ながら、翻訳結果をチェックします。
中国の開発者と中国の弁護士を交えて面談を行い、特許出願明細書を完成させます。

●組織ミッション
AIを活用した外国特許出願・権利化業務の品質向上と効率化

●仕事の魅力、やりがい
本ポジションは、AIや最新の翻訳技術を活用し、グローバルな知的財産戦略を最前線で推進できる非常にチャレンジングな役割です。中国語・英語を駆使し、現地弁護士や開発者と直接連携しながら、最先端の発明を世界へ届けるための特許権利化業務に携われます。機械翻訳や生成AIの活用による業務効率化だけでなく、専門性を活かした翻訳チェックや交渉を通じて、知財の品質向上にも貢献できます。 また、グループ会社の発明を世界に広げるための知財活動体制の構築や、外国弁理士・弁護士とのやりとりを通じて、国際的な法令・制度の理解を深めることができます。知財のプロフェッショナルとしてグローバルに活躍できる環境が整っており、自らの専門性・語学力を活かしながら、会社の技術力・競争力を支えるやりがいのあるポジションです。
求める経験 / スキル
●求める人材像
同僚や弁護士・弁理士と積極的かつ円滑なコミュニケーションができる人。
他人の意見や価値観を受け入れることができる人。また、それらを尊重できる人。
技術・言語・法律に興味があり、学ぶ意欲の高い人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
知財部門若しくはそれに準ずる環境において、特許出願等の特許実務経験を有する方。
中国語検定2級以上、HSK5級以上、または同等の中国語力を有する方。
実用英語検定2級以上、TOEIC 750点以上、または同等の英語力を有する方。

●求める知識・経験・資格(WANT)
中国特許法や日本特許法の基礎知識
生成AIを使った業務経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
知的財産業界(企業の知的財産(知財)部門、特許事務所、特許庁や関連公的機関等)
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
世界40以上の国や地域に拠点を持ち、プリンターやミシン、工作機械などを手がける当社にて、弊社の成長領域である業務用ラベルプリンタのソフトウェアの企画から市場導入までを一貫してリードするポジションです。 市場ニーズや業界動向を的確に捉え、開発・販売会社・社内の様々な部門と連携しながら、顧客価値の高いソフトウェアを創出していただきます。

●主な業務
・国内外市場の調査/分析によるソフトウェア企画立案
・ソフトウェアコンセプトの策定と仕様検討
・開発プロジェクトの推進・進捗管理
・ソフトウェア・ライフサイクルの管理と改善提案
※ソフトウェア:ラベルデザイン、テンプレート転送・管理、プリンタ設定・管理、ラベル管理システム、外部機器連携アプリケーション等

●将来的なキャリアパス
企画部門のマネジメントを経験したのち、本社の事業リーダーまたは海外販社でのビジネス責任者を想定

●仕事の進め方
市場ニーズや業界動向を的確に捉え、開発・販売会社・社内の様々な部門と連携しながら、顧客価値の高いソフトウェアを創出していただきます。

●組織ミッション
事業成長のドライバとなる業務用途に最適なラベルプリンタのソフトウェア企画および商品化推進

●仕事の魅力、やりがい
同社は、民生用領域から産業用領域へのポートフォリオ変革を積極的に進めています。その中で、業務用ラベリング事業は成長の中核を担う重要な領域です。 特に、ソフトウェアによる付加価値の創出は事業成長に欠かせない要素であり、あなたのアイデアや技術が直接、事業の成長を牽引する大きなやりがいがあります。 さらに、弊社のラベルプリンタを業務用途で利用されるお客様の生産性向上に貢献することで、社会に価値を届ける実感を得られる仕事です。 「事業成長」と「社会貢献」の両方を実現できる環境で、あなたの力を発揮してみませんか?

●入社後の研修体制
社員一人ひとりが自律的に成長できるよう、弊社では充実した研修体制を整えています。 全社共通の階層別研修や選択型研修、グローバル研修、キャリア開発支援に加え、当部門ではOJTを通じて実践的な教育機会を提供。 これにより、専門的な技術力だけでなく、チームで協力し成果を生み出す力も磨くことができます。 「自分の成長」と「仲間とともに挑戦する力」を両立できる環境で、あなたのキャリアをさらに広げてみませんか?
求める経験 / スキル
●求める人材像
・顧客視点で物事を考えられる方
・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力をお持ちの方
・チームワークを大切にし、周囲を巻き込んで成果を出せる方
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・BtoB製品のソフト/コンテンツに関わる企画・開発・マーケティングいずれかの実務経験(3年以上)
・プロジェクト管理(進捗管理、課題解決、リスク管理)の経験
・英語での業務遂行能力(読み書き・会話)(TOEIC:700点以上)
●求める知識・経験・資格(WANT)
・ラベル、レシート印字関連機器の知識・経験
・商品企画の経験
・技術部門との協業経験、またはエンジニアリングの基礎知識
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・プリンタ/印字機器メーカー(業務用・産業用)
・自動認識機器(バーコード、RFID、スキャナ等)関連企業
・産業用機器/FA機器メーカー
・BtoB向けIT機器/電子機器メーカー
・ラベル/包装資材関連企業
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
プリンティング&ソリューションズ(以下P&S)事業の変革をデータドリブンで加速するため、データ活用基盤の構築・運用を担当していただきます。
・IoTや各種アプリケーションなど、多様なデータソースからのデータ収集・統合・加工
・提供に関するETL/ELTパイプラインの設計・開発・運用
・DWHやデータマートの設計・最適化、データ品質管理、セキュリティ・ガバナンスの強化
・AzureやSnowflakeなどクラウドを活用したデータ基盤の構築・運用
・ビジネス部門やデータサイエンティストと連携し、現場ニーズに即したデータ基盤の技術選定・要件定義

●仕事のやりがい
P&S事業全体のデータ基盤をグローバルに連携しながら設計・構築できる、裁量とチャレンジにあふれた環境です。
・グローバル規模で事業を支えるデータ基盤の設計・構築・運用にリーダーとして携われます。
・AzureやSnowflakeなどのクラウドサービスを積極的に活用できます。
・技術者としての市場価値を高めながら、ビジネス成長や新サービス創出に直接貢献できます。

●将来的なキャリアパス
データエンジニアリング領域のスペシャリストやデータアーキテクト、データ基盤領域の技術リーダー、プロジェクトマネジャーなどへのキャリアアップが可能です。 また、グローバルプロジェクトや最新技術導入の推進役として、成長につながる環境や挑戦できるフィールドも整っています。

●仕事の進め方
入社後は、ご自身の経験やスキルに応じて、必要な技術や知識を習得できる研修・サポートを受けていただきます。その後は、チームのデータエンジニアやデータサイエンティスト、ビジネス部門と連携しながら、実務を推進していただきます。 また、国内外の販売会社との協議や連携など、グローバルに活躍できる機会も豊富にあり、幅広い経験を積みながら着実な成長ができます。

●入社後の研修体制
社員一人ひとりが自律的に成長できるよう、充実した研修体制を整えています。全社共通の階層別研修やキャリア開発支援、資格取得奨励金制度に加え、当部門ではOJTやメンター制度により、日々の業務を通じて実践的なスキル習得をサポートします。さらに、社内のDX人材育成プログラムや、社外研修・カンファレンス参加も積極的に支援し、技術力向上とキャリア形成を後押しします。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・新しい技術や知識を積極的に吸収し、チームメンバーや関係部門と協力しながら自ら考えて行動できる方
・技術への好奇心があり、周囲とコミュニケーションを取りながら一緒に課題を乗り越えていける方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
以下のうち、複数の経験・スキルをお持ちの方を募集しています。
・RDBMSやDWHなどの設計・構築・運用経験
・SQLやPythonなどによるデータ処理
・ETL開発経験
・AzureやSnowflakeなどクラウド環境でのデータ基盤構築・運用経験

※RDBMS:リレーショナルデータベース管理システム、DWH:データウェアハウス、ETL:データの抽出(Extract)・変換(Transform)・書き出し(Load)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・海外拠点との英語でのコミュニケーション経験
・データガバナンスやセキュリティ関連の知識
・BIツール(Tableau、Power BIなど)の利用経験 ・チームでの開発・協働経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・事業会社のデータ分析部門、ITサービス企業など
・データ基盤構築やデータ活用プロジェクトのご経験をお持ちの方は歓迎します。
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
生産技術に関わる各種業務をお任せします
※ご経歴を拝見し、公開させていただいております求人以外も含め、弊社でマッチングできる求人があるかを検討させていただきます。
ご回答にはしばしお時間をいただきますこと、ご容赦いただきますようお願い申し上げます。
●将来的なキャリアパス
生産技術系部門で様々な経験を積んで頂き、ブラザーにおける生産技術開発~展開の中核を担っていただきます。場合によっては生産技術者としての経験、知見を活かし他分野業務(製造部門など)でご活躍いただく可能性もあり得ます。
■仕事の進め方
配属される部門により異なりますが、数か月単位のプロジェクトから数年単位のプロジェクトまで幅広く推進していきます。
プロジェクトによっては複数部門や外部業者とも連携しながら推進していきます。
■組織のミッション
ものづくりにおける生産技術開発から生産展開までを実践、メーカーとしての競争力を高めていくことがミッションです。
例として、工場の省人化に向けた設備自動化の立案から導入の推進、キーパーツの内製化開発から生産展開の推進などに取り組んでいます。
■仕事の魅力、やりがい
技術に真摯に向き合う社員が多く、技術者としてもスキルアップできる環境が整っています。新たな技術に触れて学ぶ機会も多く、技術者としての知的好奇心を満たしながら、生産の前線でものづくりを支えているという実感を得ることがます。
■技術力
社内での生産技術開発・内製化開発も推進しており、他社にはない多様な技術開発も行っております。
■入社後の研修体制
OJTを中心に業務をキャッチアップしながら、必要に応じて社内外の講習で学んでいただきます。

ブラザーグループビジョン「At your side 2030」では、「世界中の “あなた” の生産性と創造性をすぐそばで支え、社会の発展と地球の未来に貢献する」をあり続けたい姿として置き、業務を推進しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
課題を見つけ解決することを好み、自分ごととして問題に対応できる方
異なる立場の人々と協調して業務を推進できる方
自分の考えをわかりやすく他者に説明できる方
ダイバーシティを理解し、様々な背景を持つ人とコミュニケーションできる方
●必要な知識・経験・資格(MUST)
設備開発、自動化設備導入、工程設計・工法開発などの生産技術の経験をお持ちの方
●求める知識・経験・資格(WANT)
担当業務によって確認いたします
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
幅広い業種、業界からの優秀な方からのご応募を歓迎します。
製造業、セットメーカー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
グローバルに展開するブラザーグループ全体の連結決算や外部開示、IRなどを担当していただきます。

●将来的なキャリアパス
決算に携わるところから始め、その後は事業部門や海外子会社も含む、財務部内外において適性も見ながら柔軟にキャリアパスを形成していくことができます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。担当業務にもよりますが、1-2年に1度、1週間程度の出張があります。行先は欧米、アジア等、様々です。

●職場環境
チームは、20代から30代前半のメンバーで、新しいことに積極的にチャレンジし、ともに教えあい、学びあえる、居心地のよい職場です。キャリア採用で入社された方も多く活躍しています。在宅勤務は、基本運用ルール通り週2日まで可能です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
以下のいずれかの経験を持つ(簿記資格は不問)
・制度会計/管理会計を問わず、決算業務の経験 (3年以上)
・連結決算の経験 (3年以上)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・基幹システムSAPの使用経験
・Excelをはじめ、MS Officeなどの各アプリケーションのスキル
・英語力(TOEIC600点以上)

●求める人材像
・与えられた業務を納期通りに正しくやりきる責任感と実務能力を有する方
・当事者意識を強く持って課題を自ら発見し、周りを巻き込み積極的に解決に取り組める方
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
グループ全体の経営情報収集・分析から、中長期戦略や年間計画の立案・調整、子会社の統括・管理、経営会議の運営まで、経営中枢に関わる幅広い業務を担っていただきます。経営層と密接に連携し、グループ全体の成長を牽引できるポジションです。

●将来的なキャリアパス
経営企画部門での経験を活かし、主要事業部門や子会社の経営企画・経営管理責任者、全社横断プロジェクトのリーダーなど、幅広いキャリアパスが開かれています。日本国内だけでなく、グローバル拠点で責任者として活躍する機会もあります。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張の機会あり(1回当たり約1週間程度)

●職場環境
20代~40代を中心とした多様なメンバーが活躍中です。経営層と近い距離で意見を発信しやすい、風通しのよい職場です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・事業会社またはコンサルティングファーム等での経営企画、事業企画、経営管理、戦略立案、もしくは経営情報分析等の実務経験(3年以上)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・論理的思考力および課題解決力
・基本的な財務・会計知識
・英語力(TOEIC700点以上)

●求める人材像
・全体最適の視点で物事を捉え、主体的に課題解決に取り組める方
・チームや関係部門と協働し、成果を生み出せるコミュニケーション力のある方
・新しい知識や業務領域にも積極的にチャレンジできる方
・経営層や社外パートナーとも円滑に連携できる方
・グループ経営や事業成長への強い関心と意欲をお持ちの方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
グローバル市場へのサービス全般のプレゼンス強化、顧客基盤の拡充、サービス価値向上のための戦略立案・実行を担当していただきます。
●具体的な業務内容:
・サービスの課題分析・改善策の策定
・新サービスや機能の開発・導入
・市場や顧客ニーズの調査・分析
・KPI設定・達成に向けた施策推進
※サービスとは具体的に以下のようなものを示す
アフターサービス(保守・メンテナンス)、技術サポート、部品・消耗品の供給、導入・設置サービス、保証サービス等
さらに、グローバルな視点で各市場・地域に共通するサービス課題を抽出し、全社横断での解決策を企画・推進する役割も担っていただきます。
各海外販売会社や関連部門と連携し、全世界でのサービスレベル向上や効率化、標準化を目指します。
●将来的なキャリアパス
まずは業務の一部からスタートし、将来的にはプロジェクトのリーダーや、サービス事業全体をリードするポジションを目指していただきます。
●職場環境
海外販社との英語でのやりとりが多く、グローバルな視点で働ける職場です。メンバー同士の連携や上下間の風通しもよく意見を発信しやすい明るい雰囲気が特徴です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
世界中の市場や顧客のニーズを的確に捉え、多様な価値観や変化に柔軟に対応できるグローバルマインドを持つ方。
●必要な知識・経験・資格(MUST)
サービス企画、海外向けマーケティング、またはサービス事業推進のご経験をお持ちの方。
英語を使った業務経験をお持ちの方(TOEIC600点以上)(海外販売会社とのWEBミーティングやメールでのやりとりがあります)
●求める知識・経験・資格(WANT)
グローバルビジネスやプロジェクトマネジメント、ならびにサービス企画・運営の経験。
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
グローバル展開しているメーカー(自動車、電機、精密機器など)、IT・ソフトウェア業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
弊社の成長領域である業務用ラベルプリンタの新商品企画から市場導入までを一貫してリードするポジションです。市場ニーズや業界動向を的確に捉え、開発・販売会社・社内の様々な部門と連携しながら、顧客価値の高い製品を創出していただきます。
●主な業務:
・国内外市場の調査・分析による商品企画立案
・製品コンセプトの策定と仕様検討
・開発プロジェクトの推進・進捗管理
・製品ライフサイクルの管理と改善提案
●将来的なキャリアパス
商品企画部門マネジメントを経験したのち、本社の事業リーダーまたは海外販社でのビジネス責任者を想定
●職場環境
・一緒に新しい道を切り拓いていこう!新商品を立上げよう!事業を盛り上げていこう!という気概と共に和気藹々とした明るく楽しい雰囲気を兼ね備えた職場です。
・経験者採用入社者も多く活躍しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・顧客視点で物事を考えられる方
・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
・チームワークを大切にし、周囲を巻き込んで成果を出せる方
・市場ニーズを的確に捉え、製品に落とし込む企画力をお持ちの方
・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力 をお持ちの方
・論理的思考力とプロジェクト推進力 をお持ちの方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
以下いずれかの経験(3年以上)
・BtoB製品の市場調査・ニーズ分析/商品コンセプト立案を含む商品企画経験
・BtoB製品の開発経験
英語での業務遂行能力(読み書き・会話)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・ラベル、レシート印字関連機器の知識・経験
・技術部門との協業経験、またはエンジニアリングの基礎知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・プリンタ・印字機器メーカー(業務用・産業用)
・自動認識機器(バーコード、RFID、スキャナ等)関連企業
・産業用機器・FA機器メーカー ・BtoB向けIT機器・電子機器メーカー
・ラベル・包装資材関連企業
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
海外販社の営業活動を支援し、グローバル市場での成長を後押しするポジションです。
日本を拠点に、海外販社と連携し、戦略的な営業活動を展開します。
時には海外出張で現地の声を直接聞き、より的確なサポートを提供する機会も!

●将来的なキャリアパス
海外ビジネスの営業マネージャーとしてマネジメントに携わる • グローバル戦略やマーケティング施策を企画・推進するなど、経営に近い立場で活躍するキャリアパスも可能です。

●想定残業時間(繁忙期と通常)
通常10時間/月、繁忙期は20時間/月程度

●出張の有無・頻度・行先など
担当エリアによりますが、国内出張が年1~2回程度(多くは日帰り)、海外出張が年3~4回程度(多くは一週間以内)

●職場環境
職場の雰囲気:若手社員から経験豊富なベテラン社員まで、幅広いメンバーが在籍しています。風通しが良く、助け合いながら仕事を進めることができる、活気あふれる成長事業です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
• 高いコミュニケーション能力:商社や海外代理店とスムーズにコミュニケーションを図り、信頼関係を築ける方
• 強い責任感:与えられた業務に最後まで取り組み、目標達成に向けて自ら行動できる方
• チームワーク重視:海外拠点や代理店と連携し、協力して業務を進められる方
• チャレンジ精神旺盛:新しいことに積極的に挑戦し、変化を楽しめる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
• B to Bビジネスの営業経験
• ビジネスレベルの英語力(TOEIC:800点以上)

●求める知識・経験・資格(WANT)
• 海外営業の実務経験(特に工作機械業界での経験)
• マーケティングの基礎知識・スキル

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
製造業関係
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
新興国でのプリンティング販売拡大に向け、担当エリア(アジア、中南米、中国のいずれか)での営業企画業務全般を担っていただきます。担当エリアの市場動向・競合・収益性などの分析を通じ、営業戦略、価格戦略を立案し、販売会社と密に連携しながら、戦略の実行をリードしていただきます。また、新興国市場におけるユーザーのライフタイムバリューを最大化するための施策検討や、ビジネスモデルの最適化にも携わっていただきます。

●将来的なキャリアパス
経験を積んでいただき、チーム内での若手のロールモデルとなることで、将来のビジネスリーダーや事業リーダーとしてチーム、組織を牽引いただくチャンスもあります。また、実力次第では、販売会社への出向や販売会社での責任者というポジションも想定することができます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間2-4回 約1週間/回の担当エリア(複数国)への海外出張があります。

●職場環境
海外販社とのやり取りも多く、グローバルな視点で働けます。 20代の若手メンバーも多く、わからないことも気軽に相談できる風通しのよい、明るい職場です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
営業、商品、財務、SCMなど、様々な業務に触れることから、色々なことに興味をもって、意欲的に取り組める人。また、海外の人とも臆することなくコミュニケーションを取り、相手のポイントを理解しながら、自分の考えを分かりやすく伝えられる人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・以下いずれの経験
 海外営業、営業企画、マーケティング、販売子会社管理
・英語による業務遂行能力(読み書き・会話)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・英語以外の言語(中国語、スペイン語等)の語学力
・プロジェクトの調整、推進を行った経験
・業務にて企画、実行共に行ったことのある経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
OA機器メーカー、IT関連機器・家電メーカー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
欧米向けプリンタ消耗品のサブスクリプションをはじめとするサービス型ビジネスの企画リーダーとして、現地販売会社や開発部門などと連携しながら業務を推進していただきます。既存ビジネスの管理改善にとどまらず、新しいサービスの企画や実験、検証にもチャレンジしていただきます。

●将来的なキャリアパス
サービスビジネス企画のマネージャー、新規商材の企画、マーケティングなど幅広く考えられます。

●出張の有無・頻度・行先など
主に欧米への海外出張あり。年間1~2回程度。(期間は多くが1週間程度)

●職場環境
素早い意思決定と行動力を重んじる20~30代中心の若く明るい少数精鋭チームです。海外販社、エンジニア等幅広い分野のステークホルダーとともにワンチームでグローバルな業務を経験できます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・既成概念にとらわれず、顧客視点で本質的な価値創造に取り組める人財。
・海外など多様な文化背景を受け入れながら積極的にコミュニケーションを図れる人。
・失敗を恐れず、周りを積極的に巻き込んでいくリーダーシップを発揮できる人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・オフライン(製品及び製品に付随する冊子等の物理媒体)・オンライン(Web/アプリ/デジタル上)における商品やサービスの顧客体験(※)に関する企画・開発などの経験
※顧客体験:商品/サービスの認知・購入検討・購入手続き・使いやすさ・アフターサポート・再購入等

●求める知識・経験・資格(WANT)
・英語によるコミュニケーション能力(TOEIC 600点以上)
・デジタルマーケティング業務経験
・市場/ユーザー調査・ヒアリング経験
・UX/UIデザイン経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
IT・家電・オフィス機器メーカー、Webサービスベンダー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
ブラザー最大の中核ビジネスであるB2C向けレーザー・インクプリンタ/複合機及び消耗品の販売戦略を立案し、製造・サプライチェーン部門や海外販売会社とともに販売目標達成に向けてあらゆる活動の計画・実行・推進をリードしていただきます。
売上管理業務だけでなく、グローバルなマーケティング活動など幅広い業務に取り組んでいただきます。

●将来的なキャリアパス
営業企画のマネージャー、プリンタや関連商材の商品企画・マーケティング、海外出向など幅広く考えられます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間1~3回程度。(期間は多くが1週間程度)

●職場環境
ベテランと若手がそれぞれの強みを活かしながら連携するチームワークの優れた組織です。海外販社とのコミュニケーションが多くオープンで活気のある雰囲気が特徴です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
自身の意見や仮説を持ちながら、他者と協調・協力して業務を推進できる人。
海外など多様な文化背景を受け入れながら積極的にコミュニケーションを図れる人。
高い当事者意識を持ち、周りを積極的に巻き込んでいくリーダーシップを発揮できる人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・海外市場における以下いずれかの経験
  商品・サービス企画経験
  プロモーション戦略立案・実行経験
  販売チャネルの開拓・管理経験
・英語によるコミュニケーション能力(TOEIC 700以上目安)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・営業戦略の立案の経験
・営業計画の策定・進捗管理経験
・営業活動の分析・改善提案経験
・海外出向や頻繁な出張による販売現場経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
IT・家電・オフィス機器メーカー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
プリンターや関連機器の企画から商品化、さらにグローバル市場へのプロダクトマーケティングまで一貫して担当いただきます。
現地販売会社や開発部門などと連携しながら業務を推進していただき、既存ビジネスの管理改善にとどまらず、新しい商品やサービスの企画や実験、検証にもチャレンジしていただきます。

●将来的なキャリアパス
将来的には、現部門でのマネジャーへの登用、海外販社への出向などが考えられます。


●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間、2~3回程度、主に欧米地域となります。(期間は多くが1週間程度)

●職場環境
・20代、30代を中心とする職場です。
・新しいことへのチャレンジを尊重し後押しします。
・チームワークを大事にしており、経験豊富な上司、先輩、同僚がしっかりサポートしてくれます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・お客様第一で考え、行動できる人
・チームワークを重んじて働く事を大切にする人
・海外含めた社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら商品化プロジェクトを推進していける人、あるいはそれに興味がある人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・市場調査や競合分析などの経験
・基礎的なITリテラシーとプレゼンテーションスキル(基本的なエクセル表計算、パワーポイントによるプレゼン作成)
・英語によるコミュニケーション能力(TOEIC600点以上)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・商品企画や商品の立ち上げに関わった経験
・複数部門にまたがった交渉や折衝の経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
事務機器含めたメーカー、特に複写機やプリンタ業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
プリンティング&ソリューションズ事業の事業戦略立案をチームメンバーとともに担当して頂きます。
具体的には中長期の事業損益シミュレーションや、特定の製品/サービスや販売地域に特化したプロジェクト型の戦略立案・実行支援を担当して頂きます。
ご本人の経験や志向も考慮し実際の業務内容は決めさせて頂きますが、共通して言えることとして、企画系部門、開発系部門、製造系部門、各国の販売会社など多くの関係者と関わりながら業務を進めて頂くことになります。

●将来的なキャリアパス
マネジメント人材の登竜門のような位置づけのチームであり、このチームを経験した多くの方が海外拠点へ出向されたり、他事業内外でマネジメントやリーダーとして活躍されています。

●出張の有無・頻度・行先など
年間1~2回程度の海外出張に行く機会あり。(期間は多くが1週間程度)

●職場環境
職場は少数精鋭のチームですが、若手からベテランまで幅広い年代とキャリアを積まれた方々がいらっしゃいます。 また、定常業務が少ないため、年休取得やフレックス勤務など働き方に融通が効き、On/Offのメリハリを付けた働き方をされている方が多いです。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・何事にも当事者意識を持ち、自ら考えて行動できる方 ・積極的に関係者とコミュニケーションが取れ、学ぶ意識の高い方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・企画部門(事業企画、商品企画、営業企画など)での実務経験(目安:3年以上)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・プロジェクトの推進またはそのサポートをした経験
・戦略立案 ・損益分析 ・ビジネスモデル分析などの経験
・英語による業務遂行能力(読み書き・会話)

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・製造業
・金融、総合商社、コンサルティングファーム(戦略系/業務系)
・外資系企業や日系グローバル企業
・シンクタンク/調査機関/マーケティングリサーチ会社
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
◆インクジェットヘッドの生産技術開発 
生産技術では、生産技術方法検討(工法・材料・設備)~手順書作成まで幅広く対応いたします。
・工程設計及び工法開発(プロセス及び生産設備仕様)
・先行技術開発(プロセス開発・機能材料開発)
・工法開発のための試作設備/ジグの設計、画像処理や評価用ソフト開発など 
・開発した工法の生産プロセス立上げ
・作業標準書・手順書の作成

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い視野/高い視座を身に付けた後、インクジェットデバイスの生産プロセス開発や機能部材開発を担うチーム/グループを率いるマネジャー、もしくは技術系プロフェッショナルエンジニア、または設計やデジタルトランスフォーメーション(DX)、開発部門への異動など、さまざまなキャリアにチャレンジできる環境が整っています。

●職場環境
・上司と部下で自由に意見が言い合える風通しの良い職場です。
・少人数チーム構成で一人ひとりが幅広い領域を担当するため、個人の意志や考えが尊重されます。
・年次有給休暇が取りやすく、経験者採用で入社された方がたくさん活躍しています。

●仕事の進め方
設計の上流から製造の下流まで、幅広い関係者と協業しながら業務を進めていくスタイルです。多様な専門家と連携し、プロジェクトを推進することで、全体の生産プロセスに関与していただきます。

●仕事の魅力・やりがい
当社の生産技術部門では、機能品質や製造品質に責任を持っています。製造における設計の上流から下流まで、様々な関係者を巻き込むことで、広範な仕事に携わることができます。
多様な技術が求められる環境であり、挑戦的な業務に取り組むことができるため、やりがいを感じられる職場です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・積極的に関係部門や外部との調整や交渉を行い、最適な解決策を導き出せる方。
・難しい課題に対しても粘り強く取り組み、答えを見つけ出す努力を惜しまない方。
・常に問題意識を持って自律的に行動し、主体的に技術開発やプロジェクトを推進していただける方。
・他の分野にも関心を持ち自ら社内外より情報を収集し業務を積極的に推進できる方。
・チームで協力しながら開発を推進できる人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・レーザー加工技術、表面処理技術、プレスやエッチング等の金属微細加工技術、接着接合技術業務の何れかの経験をお持ちの方
・デバイスの不良解析及び生産プロセスにおけるQCD改善の業務経験をお持ちの方
・プロジェクトや開発テーマ推進リーダーの経験をお持ちの方
・製品評価用治具設計、図面作成の経験をお持ちの方
・メカCAD(3D・2D)またはソフト制御(Python、PLC、LabVIEW、Win-C#など)が使える

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットヘッドの製造、生産技術に関係した業務経験をお持ちの方

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
プリンターおよび関連機器、電子機器・精密機器、自動車部品、半導体・電子部品、製造装置など
(クリーンルームでの業務もあります。そのため、防護服着用やクリーンルーム作業に対して支障がない方)
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
インクジェット技術領域における「原理究明」を お任せします。
当社が現在チャレンジしていることは「高密度×高パワー」で「綺麗に印刷をすること」です。
高いパワーでインクを飛ばすことは可能でもパワーが高すぎるとインクが不安定な挙動で媒体に飛んでしまい、仕上がりの綺麗さを保てません。この挙動を安定させるために、物理的思考を駆使し「原理究明」を担っていただける方を募集しております。

●具体的な業務内容は下記です
1)未知事象の解明方法の探索・検討
2)実験・計測機器を用いた、未知事象の観測・定量化
3)解明事象を用いた機能制御検討やPJT支援

・ノズル部メニスカスの直接観察法の検討
・液滴飛翔に関する因果モデル検討
・数理モデルの自社ヘッドへの適合性検証(論文との比較)
    などのご担当をお願いする予定です。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャーを想定しています。

●職場環境
・ヘッドの吐出・印字画質(制御)やインク(化学)設計者との距離感も近く、広い分野の技術を見渡せることができ、よい風通しの中、役職の上下に関わらず活発な意見交換ができる職場です。
・有給休暇の取得率(約80%)も高く、メリハリのある働き方ができる職場です。

●技術力
当社のインクジェットにおける技術的な強みは「高密度×高パワー」です。
インクを噴射するパワーが低いと何度もインクを飛ばし重ねないと色が定着しません。「高密度×高パワー」での印刷を実現できると、複数回発生していたインクの噴射が1回の噴射で色を定着させ、印刷することができ効率・生産性の向上につながります。
現在、当社がチャレンジしていることは「高密度×高パワー」で「綺麗に印刷をすること」です。

具体的には、高いパワーでインクを飛ばすことは可能でもパワーが高すぎるとインクが不安定な挙動で媒体に飛んでしまい、仕上がりの綺麗さを保てません。
この挙動を安定させるために、「原理究明」を行い、製品開発を行う部隊と協働して製品化を目指しております。

進化に対応すべく組織体制も3年前に再編し、「原理究明」「機能定義」の工程を挟むことで、新たなチャレンジや可能性を日々追及しております。


~仕事の魅力・やりがい~
印刷の対象物は、例えば飲み物の缶や宅配物についているラベルなど多岐にわたります。
様々な対象物に対して効率よく綺麗に印刷を行うためには、インク材料・インクを噴射するエンジンなどの技術開発が必要です。
当チームでは、インク材料・インクを噴射するエンジンの原理究明から実際のインクを噴射するエンジンの設計までを担っています。
自分たちが開発した技術で印刷された製品や物ををみるとやりがいを感じます。
決まった製品の開発だけでなく、新技術の追求も行うので、エンジニアとしての成長、やりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・物理を学ばれていた方、物理的視点で研究・開発をされている方 ※経験業界・職種・事業会社での就業経験不問です
 ∟特にマッチするスキル/知見は、材料物理学、流体物理学です
・気流等の分析経験者、流体シミュレーション、数値シミュレーション、乱流、電熱、の技術的な知見をお持ちの方を歓迎します

●求める知識・経験・資格(WANT)
・液体もしくは流体を対象とする製品開発に関わり、物理的解明により課題解決をした経験
・物理を用いて物事を洞察する力を有する
・物理現象のシュミュレーションの経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・インクジェット関係での業務経験がある方
・流体をあつかう製品の研究開発・設計に従事されていた方

●求める人材像
・未知の事象の解明に好奇心旺盛な方。 未知の事象に対するチャレンジを前向きに楽しめる方
・新しいものを発見、発想する感性を持ち、最後までやり遂げる粘り強さを持たれる方
・自身の専門以外の分野にもアンテナを張れるような広い視野、新しい領域にも飛び込む進取の気概を有している方
・インクジェット技術に関心があり、ご自身の技術により性能や信頼性向上に貢献しようとする意欲がある方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェットヘッドの心臓部であるアクチュエーターにおける開発設計をお任せします。
・業務工程は、製品設計、試作・性能・信頼性評価、工程設計です。

アクチュエーターの設計には機械・機構設計、材料の知見が必要です。
当チーム内には、機械・機構設計に特化したエンジニア、材料に特化したエンジニアが在籍しており協働して設計業務を行っております。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャーを想定しています。

●職場環境
・ヘッドの吐出・印字画質(制御)やインク(化学)設計者との距離感も近く、広い分野の技術を見渡せることができ、よい風通しの中、役職の上下に関わらず活発な意見交換ができる職場です。
・有給休暇の取得率(約80%)も高く、メリハリのある働き方ができる職場です。
・同じグループ内に「原理究明」「機能定義」を担う機能開発エンジニア(物理系)も在籍しており、協働して設計・開発業務を行っております。

●技術力
当社のインクジェットにおける技術的な強みは「高密度×高パワー」です。
インクを噴射するパワーが低いと何度もインクを飛ばし重ねないと色が定着しません。「高密度×高パワー」での印刷を実現できると、複数回発生していたインクの噴射が1回の噴射で色を定着させ、印刷することができ効率・生産性の向上につながります。
現在、当社がチャレンジしていることは「高密度×高パワー」で「綺麗に印刷をすること」です。

具体的には、高いパワーでインクを飛ばすことは可能でもパワーが高すぎるとインクが不安定な挙動で媒体に飛んでしまい、仕上がりの綺麗さを保てません。
この挙動を安定させるために、インクジェットの研究開発・機能開発部隊と協働して電圧アクチュエーターの設計に挑んでおります。

進化に対応すべく組織体制も3年前に再編し、「原理究明」「機能定義」の工程を挟むことで、新たなチャレンジや可能性を日々追及しております。


~仕事の魅力・やりがい~
印刷の対象物は、例えば飲み物の缶や宅配物についているラベルなど多岐にわたります。
様々な対象物に対して効率よく綺麗に印刷を行うためには、インク材料・インクを噴射するアクチュエーターの構造などの技術開発が必要です。
当チームでは、インク材料・インクを噴射するアクチュエーターの原理究明から実際のインクを噴射するアクチュエーターの設計までを担っています。
自分たちが開発した技術で印刷された製品や物ををみるとやりがいを感じます。
決まった製品の開発だけでなく、新技術の追求も行うので、エンジニアとしての成長、やりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・インクジェットヘッドの心臓部であるアクチュエーターについて、情熱をもって性能や信頼性の向上に貢献する意欲ある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に行動することができる方
・社内外問わずチームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST) いずれか必須
1)機械・機構エンジニア (製品:電圧アクチュエーター、エンジン)
2)下記の材料における製品開発や設計、もしくはその製造プロセスの開発や設計などの研究開発業務にかかわった経験
 機能性セラミックス材料/セラミックス材料/機能材料:電気関連材料(半導体、超電導体)、電気関連材料、磁性材料、光関連材料(発光ダイオード、光ファイバー)、太陽電池、エネルギー関連材料、機械関連材料(超硬合金、形状記憶合金、セラミックス)、振動関連材料、化学関連材料(電池、触媒)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットに関する基本的な知識
・インクジェット業界に関わった経験
・CADを用いた設計経験
・電気工学や信頼性の知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・セラミックスなどの機能材料についての製品開発や設計、もしくは、その製造プロセスの開発や設計などの研究開発業務
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
プリンターや産業系製品向けのメカ部品 or 電子部品のグローバルな調達業務

●将来的なキャリアパス
国内、海外⼯場問わずグローバルで活躍する部材調達リーダー、マネージャー

At your side 2030という会社のスローガンのもと、産業向け事業(工作機械など)の拡大と民生(プリンターなど)の競争⼒維持に向けて、調達量(部品種類や金額)も増えていく見込みです。それに応じて、調達部門も大きな変革期を迎えようとしており、そのための新しい⼒を求めております。困難なことにも前向きに⼀緒に頑張っていける方をお待ちしています。

●職場環境
・風通しがよく、役職の上下に関わらず意見が出しやすい雰囲気があり、自分たちの意見が反映されやすい職場です。
・フレックスタイム制度や年次有給休暇を利用して、家庭の事情に合わせた働き方が選ぶことができます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・取引先や海外拠点、社内(開発/製造)といった多方⾯とのコミュニケーションを積極的に取れる方
・海外志向が強い方
・ポジティブ志向の方
・突発的な業務発生や各種問題等に粘り強く対応できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカ部品 or 電子部品に関する基本的な知識(種類、用途、規格、図面/回路図等)
 もしくはメカ部品 or 電子部品関連の業務経験(開発、製造、調達、品質管理等)
・パワーポイント、エクセル等の基本スキル

●求める知識・経験・資格(WANT)
メカ部品 or 電子部品等の開発や調達経験、調達業務上の何らかの専⾨性(資格や技術などアピールできる経験・スキル)

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
自動車業界、電機・電子機器業界、重工業・機械製造業界、化学・素材業界、など
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務

【仕事内容】
日本を拠点にしながら以下の業務を担っていただきます。
1. 中国企業のグローバル攻略  - 海外進出する中国企業攻略の戦略立案および実施  
2. 海外販売会社管理と販売促進サポート  - 売上・受注目標達成に向けた進捗状況の管理  - 販売戦略の立案サポート  
3. 海外販売会社業務サポート  - 納期交渉・回答、見積確認、受注フォロー  - 顧客対応(仕様確認、技術問い合わせ対応など)  
4. ディーラ、顧客満足度強化活動(海外からの来客対応)  - 海外顧客の工場見学やショールーム訪問時の対応  - 海外代理店の営業担当者・技術担当者向けイベント企画・実施  
5. マーケティング支援  - 海外市場の調査・分析  - マーケティング施策立案サポート

●将来的なキャリアパス
まずは東南アジア担当として、タイやベトナムなどに進出している中国企業をターゲットに、現地の販売子会社や代理店と連携しながら戦略的に営業支援、営業活動を行っていただきます。 その後、東南アジア以外の地域での経験も積み、将来的には工作機械の海外販売において、海外販社をリードできる人材として成長してほしいと考えています。

●出張の有無・頻度・行先など
国内出張が年1~2回程度、海外出張が年3~4回程度

●職場環境
・若手社員から経験豊富なベテラン社員まで、幅広いメンバーが在籍しています。
・風通しが良く、助け合いながら仕事を進めることができる、活気あふれる成長事業です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
• 高いコミュニケーション能力:商社や海外代理店とスムーズにコミュニケーションを図り、信頼関係を築ける方  
• 強い責任感:与えられた業務に最後まで取り組み、目標達成に向けて自ら行動できる方  
• チームワーク重視:海外拠点や代理店と連携し、協力して業務を進められる方  
• チャレンジ精神旺盛:新しいことに積極的に挑戦し、変化を楽しめる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
•中国語ネイティブレベルの語学力を有する
• B to Bビジネスの営業経験  

●求める知識・経験・資格(WANT)
• 海外営業の実務経験(特に工作機械業界での経験)
• 中国企業とのビジネス経験
• マーケティングの基礎知識・スキル

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・工作機械業界
・生産財(製造工場で使われる機器や部品/原材料等)の業界
・機械商社や販売代理店
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
国内拠点の加工・組立自動化設備の開発・導入立上げの一連業務
以下具体的業務 
-設備仕様策定:開発部門や製造部門を巻き込んだ「設備仕様確定」やそれらの基となる「工法選定」  
-設備設計・製作:設備仕様に実現する「設備設計」や設計の意図を展開する「設備製作」  
-導入・安定生産:設備の導入、導入後の安定生産を維持するための「設備改善」や拠点保全者への「保全教育」

●将来的なキャリアパス
・国内製造部門における技術及び製造担当マネージャー
・海外工場における技術及び製造担当マネージャー
・生産技術分野におけるプロフェッショナルエンジニア

●出張の有無・頻度・行先など
年間3~4回、数日の国内出張
今後海外担当となった場合は年間、3~4回、2週間から1ヶ月程度の海外出張(アジア方面)


生産技術なので、設備搬入する際は生産ラインへの影響を最小限とするために、休日に出勤となる対応をとる事もあります。(年間数日程度)

●職場環境
・風通しがよく、役職の上下に関わらず意見が出しやすい雰囲気があり、自分たちの意見が反映されやすい職場です。
・フレックスタイム制度や年次有給休暇を利用して、家庭の事情に合わせた働き方が選ぶことができます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・課題に対して当事者意識を持って対応し、常に現状に満足せず、継続的な改善を追求しプロセスの最適化を図る姿勢を持つ方 ・多様性を重視して、人種、年齢、性別を超えて協働ができる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・PLCソフト設計経験
・設備開発をメインとした仕様決定~設備立上げ経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・PCソフト設計経験
・設備電装設計経験
・組立工程設計経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
家電製造業での生産技術、設備開発関連企業
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・各事業部や新規事業企画部⾨と連携したM&A ・アライアンスの推進
 - M&A・アライアンス戦略の策定
- ターゲット企業の選定・ソーシング
- 投資銀⾏や外部アドバイザーと協業したM&A 案件の実行(バリュエーション、DD(調査・分析)、契約交渉、クロージング手続き等)
- PMI(M&A後統合プロセス)計画の策定、及び実行支援

●将来的なキャリアパス
経営判断や全体最適を求められる幅広い業務を経験し、経営に関する能⼒・ 視座を⾼めることで、国内・海外拠点の経営企画部⾨や事業部の企画部⾨の責任者やスタッフとして活躍している⽅が多くいます。

●出張の有無・頻度・行先など
国内・海外出張あり

●職場環境
30~40代半ばを中心とするチームで、風通しも良く、和気あいあいとした職場です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・事業並びに経営戦略・新規事業戦略等において企画・立案を行い、複数部門を横断するプロジェクトを主体的に推進した経験のある方

●求める知識・経験・資格(WANT)
・事業会社やコンサルティングファーム/FAS(ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス)でM&A・アライアンス戦略の策定、及びディールの実務経験がある方
・英語力(TOEIC800点以上)

●求める人材像
・社内外の関係者を巻き込みながら、業務・プロジェクトを自律的に推進できる方
・チャレンジ意欲が高く、変化に柔軟に対応できる方
・事業環境の分析やそれに基づく戦略立案に強い関心・意欲を持ち、これらを主体的・自律的に推進できる方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
海外で工業ミシンを販売する業務を担います。

<具体的な業務内容>
・海外販売会社へのサポート業務、セールスマテリアル作成/配信業務
・提案営業のための資料作成、営業同行サポート、市場ニーズ情報収集、代理店との連携
・商品企画のための市場情報収集

●将来的なキャリアパス
海外販社(主に中国/アジア地域)に赴任し営業組織運営に携わります。
子会社の部長、社長などを経て、経営層をめざすキャリアパスもあります

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張:2~6回/年 程度、主に中国/アジア地域、担当業務によっては国内出張2~6回/年

●職場環境
自部門には海外駐在も含め経験豊富なメンバーが揃っており活発に意見交換や業務相談が行われており風通しの良い職場です。個人の意見が言いやすい職場です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・各国の多様な文化背景を持つ海外スタッフや代理店、エンドユーザーと円滑なコミュニケーションをとることができる人材。
・戦略的、論理的な思考で事業戦略や営業戦術を立案し、海外スタッフと一緒に実行できる人材。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・製造業での営業経験
・海外とかかわりがある業務に携わったことがある。
・TOEIC700点以上

●求める知識・経験・資格(WANT)
・海外営業でBtoBの営業経験を有している。
・機械設備/生産設備に関する営業経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
工業用ミシン業界、機械設備/生産設備機器業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
先進国におけるプリンティングB2B事業のプレゼンス強化、シェア拡大、市場分析、営業戦略の立案・実行、営業チームのサポートなど、幅広い営業企画業務を担当していただきます。

●将来的なキャリアパス
担当地域・プロジェクトをリード頂いた後、海外販社への出向、プリンティング事業をリードするポジションを想定することが出来ます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・戦略的思考:市場動向や顧客ニーズを的確に分析し、戦略的な営業プランを立案できる
・コミュニケーション能力:社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図り、協力体制を築ける能力。販売会社との連携が重要となるため、調整力や交渉力も求められます。
・スピード感:迅速に市場の変化に対応し、スピード感を持って事業を推進できる方。柔軟性と適応力が重要です。
・高い倫理観とプロフェッショナリズム:倫理観を持ち、プロフェッショナルとしての責任を果たす姿勢。
・自ら課題を発見し、解決する事の出来る実行力

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・営業企画または関連分野での3年以上の実務経験
・英語でのメール/文書作成や会議/プレゼンが行える

●求める知識・経験・資格(WANT)
・海外での業務経験(出向等)
・組織やプロジェクトでのリーダー経験
・契約ビジネスの知識と経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・プリンターをはじめとするオフィス機器メーカーおよびその販売代理店など
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
アフターサービスの企画推進がメインミッションです。例えば、ウェブ部品表の構築・運用や、修理技術の動画作成・教育システム構築など、IT技術を活用したアフターサービスの効率化と収益向上に関わる企画を立案・推進します。スキルや経験に応じて、以下の1つもしくは複数の業務を担当していただきます。
・自社および国内外のディーラーの修理サービス技術者を対象に、新製品や新機能の操作指導を行います。
・日本国内で開始した遠隔サポートサービスの運用と企画を行います。
・NCプログラミングやPLC(プログラマブルロジックコントローラ)などの教育コンテンツの作成を担当します。
・自社製品が周辺機器や外部システムと連携している際の問合せ対応やトラブル相談を担当します。
上記業務が主となりますが、問い合わせ対応・問題解決フォローなどもお任せする可能性がございます。
●将来的なキャリアパス
入社後、経験を積むことで、以下のようなキャリアパスを描くことが可能です。
・サービス部門でのマネージャー:アフターサービス部門での経験を積み、マネージャーとしてチームを率いる役割を担います。
・自動化アプリケーションエンジニア:自動化技術や外部システムとの連携に関する知識を生かし、アプリケーションエンジニアとして活躍します。
・営業部門の技術アドバイザー:営業部門における技術アドバイザーとして、顧客のニーズを理解し、営業活動を支援します。 ・海外拠点のアドバイザー:海外拠点でのアフターサービスや技術サポートを担当します。
・新規事業開発 :新規事業の開発に携わります。

●職場環境
複数のチームが連携してお客様対応を行うため活気のある職場です。開発、品質保証、営業技術とも近く技術連携も密に行います。経験者採用の方も多く活躍しております。また、労働環境、福利厚生は組合活動を通してしっかり整備されています。

●仕事の進め方
アフターサービスの効率化・収益向上のための企画立案・推進が主な業務であり、企画立案→関係者との調整→企画推進→効果測定という流れで業務を進めていきます。

●組織ミッション
SPEEDIOというブランドで工作機械を世界中に販売しており、そのアフターサービスを担当しています。故障に対する補給部品の供給網整備、修理技術の啓蒙活動、国内での直接サービス、使い方指導(スクール)などを行っています。アフターサービス全般の将来の企画と現状の業務を並行して進めることがミッションです。

●仕事の魅力・やりがい
自社製品のアフターサービスを担当するため、お客様と直接やり取りする機会も多くあります。設計部門や営業部門も近くにあるため、アフターサービスという観点からビジネス全体に関わることができます。一部の業務だけでなく、ビジネス全体に携われることが魅力です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
コミュニケーションをスムーズにとれる方。 新しいことへのチャレンジ精神旺盛な方。
企画立案・推進の能力お持ちの方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・機械のバックグラウンドお持ちの方
・IT活用の知見お持ちの方
・機械系の設計・修理・保全などのご経験お持ちの方

●求める知識・経験・資格(WANT)
・マネジメント経験
・英語力(ビジネスレター、電話での会話)
・技術指導や教育の経験
・FA(ファクトリーオートメーション)ネットワークの知識
・MESシステムの使用経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
FA業界、工作機械、産業機械、ロボットなどの修理・保全に携わる業種、業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
工業用ミシンの開発プロジェクトに参画し、要件定義から仕様設計、コーディング、評価といった一連のソフトウェア設計業務を通して製品開発に取組んで頂きます。

●将来的なキャリアパス
製品開発業務にて経験を積んだ後その後適性を考慮し開発部内でマネージメント、技術系上級職として開発に関わるか、営業部で商品企画やCS業務に携わり国内外を問わず活躍することも可能です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
CやC++を使用した製品ソフトウェア開発経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
組込ソフトウェア/リアルタイムOS/モーター制御ソフトウェア/シーケンス制御/ユーザーインターフェース/通信・ネットワーク (産業ネットワーク含む)/スマートフォン/タブレットアプリ

●求める人材像
ソフト設計者として基本的なスキルを有しながら高いコミュニケーション能力(協調性)がある人財

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
工業用ミシン業界での経験またはそれに類する製品の開発設計経験
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
業務用ラベリングビジネスのマーケティング・営業企画業務を担って頂きます。 具体的には、販売会社などとも協業して、将来に向けたビジネス戦略を立案し、その達成に向けて具体的な拡販に向けた各種施策の立案と実行を行います。

●将来的なキャリアパス
適性に応じて、販売子会社に出向し販社でのビジネス推進で結果を出し、リーダーとして事業や組織を牽引いただく、或いは実力次第では販売会社でのビジネス責任者や本社での事業責任者というポジションを想定することができます。

●職場環境
アットホームで、部門内でのサポート体制が手厚く、毎年のストレスチェックで、トップ3(ストレスが低い)に選ばれる職場です。40代のマネージャーを中心に、20代からベテランのメンバーで構成される成長事業に果敢にチャレンジしていく気概溢れるメンバーで構成されています。困った事や悩む事があれば、上司、先輩、同僚がしっかりサポートしてくれます。OJT及び教育プログラムにより、営業企画・商品企画担当として身につけるべきスキルを学びながら業務に取り組む事ができます。

勤務地の名称は瑞穂工場とありますが、実際には工場機能はなくオフィスビルとなっております。
求める経験 / スキル
●求める人材像
成長事業でビジネスの拡大にチャレンジしたい人。販売会社やチャネル・お客様との協業の為、積極的に出張する事を苦としない人。販売会社のメンバーを中心とした関係者をうまく巻き込みコミュニケーションしながら企画、合意形成ができる人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・マーケティング戦略の立案と実行経験
・積極的に関係者、関係部門とWin-Winを構築しながら合意形成できるコミュニケーション能力

●求める知識・経験・資格(WANT)
・戦略やアイデアをわかりやすく提案、説得できるプレゼンテーション力
・メーカー等で、営業企画、商品企画、商品開発業務の経験
・市場調査や顧客分析を基にした戦略的な営業企画の経験
・販売会社やパートナー企業との協業経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
製造業(特にラベリング関連業界や印刷機器メーカー)、消費財メーカー(食品、飲料、化粧品など)、IT・ソフトウェア業界(特にマーケティングソリューションを提供する企業)
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
国内生産で高収益体制を目指し、現場と密接に連携して迅速に成果を実感できる仕事です。
インクジェット技術の応用が進み、インク生産を通じてお客様のボトルネック解決に貢献します。
生産技術における上流から下流に関わるまで幅広く業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・新たなインク生産プロセスの技術開発
・インク生産ラインの工程設計
・インク生産設備やプロセスの立上げ(国内外)
・インク製造工程の革新によるQCD改善業務
・製造支援業務(製造トラブル対応/機器・設備・装置などの管理)

●将来的なキャリアパス
インク生産技術エンジニアとして業務を経験して頂きます。 部門を跨いだプロジェクトへの参画や、自ら開発や改善テーマを企画しリーダーとしての経験も積んで頂くことで、将来は技術系プロフェッショナルもしくはチーム/グループを率いるマネージャーを想定しています。

●職場環境
・経験豊富なベテラン、経験者採用入社を含む中堅、若手と幅の広いメンバーがそろっています。男女のバランスも良く、直ぐになじめます。
・在宅勤務、フレックスタイム、年次有給休暇など様々な制度を活用でき、生活スタイルに合わせた働き方が可能です。実際に、独身者、小さなお子さんもいらっしゃる子育て世帯など広いライフステージの方が活躍しています。
・設計業務なので、基本的に夜勤や休日出勤はなく、規則的な生活を行える環境です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・外部との調整や交渉を積極的に行える方
・難しい課題に粘り強く取り組める方
・自律的に行動し、主体的にプロジェクトを推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・液体製品(インク、ペンキ、飲料、化粧品等)のに携わった経験お持ちの方
・生産設備の仕様検討から導入、立ち上げ、量産化までの経験
・化学・化学工学に関する知見お持ちの方

●求める知識・経験・資格(WANT)
・マネジメント経験
・インクジェットインクの製造・生産技術に関する業務経験
・液体製品のプロセス開発や新規技術開発経験
・QCD改善業務、特に自動化・DX化の経験
・分析計測技術(液体物性計測・液体元素分析等)の知識や経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
インキ・塗料メーカー、化学・材料メーカー、インクジェットプリンターメーカー、飲料・ヘルスケア商品など液体製品を取り扱うメーカーなど
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
工作機械の据付実施を中心にお任せさせて頂きます。
国内顧客先での工作機械の据付、操作/機能説明、質疑応答業務が主な業務となります。 また、外部据え付け委託業者への監査/教育も実施頂きます。

●将来的なキャリアパス
ご自身のスキルを磨いて据付・調整の専門職をめざしたり、該当チームの管理監督者になる道もあります。またマルチな活躍を目指し技術提案エンジニアリングチームや部門を跨いでサービスエンジニアへのキャリアもあります。

●組織ミッション
工作機械のセールスにおいて、機械・製品の使用方法や使用用途がお客様によって異なる中で、技術的な基幹部門として技術提案力を持ち、お客様の購買に結びつくように支援することです。工作機械は単品で簡単に売れるというイメージではなく、技術的試験があり、お客様への提案があって購買に結びつくという特性があります。お客様のところに納入する際に機械の性能を出すための調整や操作説明を行うことがミッションになります。

●仕事の魅力・やりがい
一番最初にブラザーの機械をお客様に触っていただく場面に立ち会い、ブラザーの良さを伝えることができる点です。お客様のリアクションを直接聞きながら、製品の成長に向けてフィードバックをかけられるところがやりがいです。

●入社後の研修体制
入社後は、まず全員が共通の教育カリキュラムで2ヶ月程度の教育を受けます。その後はOJTがメインとなります。独り立ちまでの期間は経験によって異なり、大手メーカー出身の方は1ヶ月程度で独り立ちできるレベルになりますが、そうでない方は半年から1年程度かけて教育します。

●職場環境
成長事業のため活気のある職場です。また、社内だけでなく、顧客、社外据付業者等との折衝もあり、幅広い業務ができます。同じグループ内には、加工技術チームや工作機械改造チームもあり、据付業務以外の知識も習得できる環境です。

●在宅勤務
基本運用ルール:週2日まで在宅勤務可能
求める経験 / スキル
●求める人材像
社内外ともに活発にコミュニケーションを取ることができる方。新しい技術の習得に興味を持ち、既存の枠を超える挑戦をしたい方。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
工作機械の据付/操作業務の経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
工作機械の修理、組立業務や工作機械を使用した機械加工の経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
工作機械メーカー 、工作機械に付随する周辺装置メーカー 、工作機械のセットアップメーカー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
インク製造プロセスの自動化に関する要素開発から設備仕様検討、生産立ち上げ
・インク製造ラインの設計(全体構成、設備設計、工程設計)
・インク製造ラインの生産立上げ(設備導入、条件設定、試運転、メンテナンス)
既存のインク製造工場・システムを刷新するにあたり、“人材不足”、“ジェンダーレス”と言った社会課題に対応し、工場DXに紐付く高度に自動化された製造ラインを構築する為、インク製造自動ラインの構想設計~詳細設計~立ち上げ業務をリードして頂きます。

●将来的なキャリアパス
生産技術エンジニアとしてインク製造ライン設計業務を経験し、それ以降も部門内外に亘る協業のリーダー的役割を経験した後、専門性を活かした技術系マネージャ若しくはチームを率いる組織マネージャーを想定しています。

●出張の有無・頻度・行先など
国内出張:1~2回/年 海外出張:業務内容によっては機会あり

●職場環境
・挑戦と成長の機会:最先端のプロジェクトに携わり、自己成長を実現できる環境。
・働きやすい職場:フレキシブルな働き方や充実した福利厚生。
・チームの一員としての一体感:多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、協力し合いながら目標を達成。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・与えられる課題を待つのではなく、自ら課題設定して自律的に動ける人
・何を(What)どうやるか(How)の前に、何故やるか(Why)を考えられる人
・やれない理由を探すのではなく、出来る方法を考えられる人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・液体の製造プロセスや製造設備の知識

●求める知識・経験・資格(WANT)
・液体の製造ライン設計や設備立ち上げ
・インクジェット用インクの製造や生産技術に関係した業務経験
・業務の自動化、生産の自動化に関連した業務経験 ・QCD改善業務の経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
化学製品製造業、インク製造業、塗料・コーティング業界 、製薬業界、食品・飲料業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
新規事業、産業印刷事業領域における品質保証業務 (開発段階における製品・サービスの品質の妥当性の見極め/国内外生産拠点から出荷する製品品質の保証/市場品質問題への対応と再発防止)

●将来的なキャリアパス
顧客視点で製品・サービスの品質を見極めるスキル、工場から出荷する製品の品質保証や市場情報に基づく品質改善プロセスを実践するノウハウを習得し、事業領域を問わず品質保証に責務を担えるリーダーとして活躍していただけることを期待しています。
●想定残業時間(繁忙期と通常)
0~15H/月 繁忙期は20H/月程度

●出張の有無・頻度・行先など
近隣の生産拠点を含め日本国内については、業務状況に応じて出張の可能性があります。 海外の生産拠点については、リモート対応が増えましたが、業務状況によっては年間で1,2回の海外出張の可能性があります。

●職場環境
未経験の商材を扱う場合も多く、メンバーが同じ土俵で試行錯誤しながら新しい品質評価の手法を試したり、品質保証プロセスの構築と実践に取り組むことができる職場です。経験者採用入社者も多く活躍しています。国内生産拠点での生産品も多く、現場現物に触れることができる環境があります。
求める経験 / スキル
●求める人材像
製品やサービスの仕様を理解し、顧客視点、現場現物視点で品質の確からしさを検証することに興味がある人。開発、製造部門、国内外の生産拠点との協業関係の中で、市場における製品やサービスの品質を保証する為の戦略や方策を検討して実行することに興味がある人。
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・品質保証部門における業務経験
●求める知識・経験・資格(WANT)
・製品評価やデザインレビューによる品質検証の経験
・製造現場における品質管理の経験
・品質管理に関する知識(QC検定2級相当)
・製品開発(メカ/ハード/ソフト問わず)、製造、生産技術いずれかの業務経験
●望ましい前職・現職の勤務先、業界
製造業。
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
製品開発の上流から下流まで幅広く担当いただく品質保証です。新製品開発において不具合を埋め込まないよう、設計の上流から品質保証部門も入り込み、製品の設計品質の作り込み、評価、製造への展開、部品を作る業者への展開まで見ていきます。開発から製造、さらにはレビュー改善も含めた一連の流れを担当していただきます。

具体的には産業機械製品(工作機械、産業用プリンター)のハード系品質保証業務をお任せいたします。 
①新製品開発時の設計品質、製造品質の妥当性見極め 
②関係部門と連携した国内外の市場問題対応  
③国内外の生産工場、協力会社の品質改善、製造工程監査業務

●将来的なキャリアパス
品質保証業務のマネジメント職としてのチームマネジャー、もしくは固有技術のリーダーシップを担うプロフェッショナルエンジニア、将来的には海外工場の製造拠点の品質管理などのキャリアも可能です。

●仕事の進め方
業務はプロジェクト単位で行われ、メカ、ハード、ソフトの担当者とマネージャーがチームを組んで進めます。一人の担当者が複数のプロジェクトを兼務することもありますが、基本的には一つのプロジェクトが終わるまで同じ担当者が継続して担当します。ただし、1年の業務でプロジェクトの割合は約3割、製品改良が3割、残りがその他の業務(監査など)となります。

●組織ミッション
新製品・新規開発製品の品質保証(設計品質、製造品質、サービス品質を含む)、現行製品の製品改良における製造品質・設計品質の確保、製造品質全体(国内外の工場の製造品質、協力会社の製造品質)の確保が事業部門のミッションとなります。

●仕事の魅力・やりがい
製品開発において、設計から生産、製造、お客様へのサービスまで全てを見ることができる点がやりがいです。設計の内容にも自分の意見を通すことができ、特化した工程だけではなく、製品として全てに目配せができ、品質に関して判断・ジャッジができる部門である点も魅力です。また、海外工場(インド、西安)への監査や、お客様先での不具合調査など、海外に行って仕事をする機会もあり、グローバルに活躍できる点も魅力です。

●入社後の研修体制
基本的にはOJTがメインとなりますが、会社の一般的なスキルアップの講習や、品質に関わる社外講習なども推奨しています。経験者採用の場合、スキルを伸ばしていくところから始め、徐々に広い範囲での知識を増やしていきますので、1年程度で一般的な業務はできるようになります。

●職場環境
産業機械製品の設計上流段階から評価、製造展開、市場対応までの全てに渡る品質保証業務を担当できます。 構成年齢は幅広く、社員と派遣社員が協力・フォローしあいながら品質向上活動を推進しています。 各メンバーはキラリと光る得意分野を活かして活躍しています。 また業務上開発、製造、営業、CS等の様々なメンバーと密な連携を取った業務を行っています。 就業形態はフレックス、在宅勤務可で自由度が高く、年休取得率も高い部門です。24年度に経験者採用実績もあります。

●在宅勤務
基本運用ルール:週2日まで在宅勤務可能
求める経験 / スキル
●求める人材像
国内外全ての関係部門と連携した業務が多いため、コミュニケーション力が高く主体的に行動ができる人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・ハード系(電気・電子)に関する見識をお持ちの方
・開発・評価にかかわるご経験、または、品質保証のご経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・マネジメント経験
・品質基準の設定や評価方法の検討などのご経験お持ちの方
・産業機械製品のハード系品質保証業務
・製品のハード設計(産業機械製品はなお歓迎)
・電子部品の製造プロセス、材料特性に関する理解
・ISO 9001など品質管理・保証に関する規格の知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業機械製品(製品の製造、加工、搬送、検査など)、印刷機器、設備設計
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
産業用インクジェット印刷機(デジタルプレス)のメカ系のシステム開発を担当します。具体的には、印刷機の機構設計や動作制御、トラブルシューティングを行い、チームをリードしてプロジェクトを牽引します。

●将来的なキャリアパス
海外とのグローバルな開発を推進します。将来的にはマネジャーまたはプロフェッショナルとして事業を牽引していただきます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間1~2回 欧州へ1週間程/回

●職場環境
ブラザーの将来を支える産業印刷分野に取り組んでおり、皆さんモチベーション高く業務に邁進しています。多くの技術分野で経験を積んできた人々が自律的に協力しながら開発しています。海外出張や、海外とのWeb会議も頻繁で、海外が身近な職場です。20代、30代中心のチームであり、部内では多くの経験者採用入社が活躍しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
知識を広げ、様々なことに積極的に関与していける人。海外のエンジニアと積極的にコミュニケーションを取れる人、取ろうとする意欲のある人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカエンジニアとして新製品開発と立上の経験
・3DCAD/CAEでのモデリング/設計/解析の経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・機構設計の経験
・流体力学、熱力学、材料力学などの知識
・英語でのメール/文書作成が行える。又はそれらの習得に前向きになれる事。

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業機器メーカー、印刷機メーカー
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
産業用印刷機器のメカ設計。仕様検討・技術開発・製品開発・新製品立上げなど幅広い範囲の業務内容に従事。

●将来的なキャリアパス
製品の設計開発や評価・海外工場での部品および製品立上げ・海外の企画販売部門との合意形成など多岐にわたる技術・経験を獲得できる。

●想定残業時間(繁忙期と通常)
20-40H 繁忙期45H/月

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張 年間2-3回程度 1-2週間程度

●職場環境
20代、30代を中心とし経験者採用入社も多く多様なチームで和気藹々と開発しています。
技術レベルの高いプロフェッショナルが多い職場で新規技術を積極的に取り入れ、難易度の高い技術開発に挑戦しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
枠にとらわれず自分で考え行動できる人、チームで協働できる人、海外とのコミュニケーションにも積極的な人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカエンジニアとして新製品開発の開発と立上の経験
・3DCADでのモデリング・設計経験
・製品の製品評価・不具合解析経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェット、レーザーマーカー、サーマルプリンターなど印刷機や類似の機械装置の設計経験
・英語でのメール/文書作成が行える。又はそれらの習得に前向きになれる事。
・金属やプラスチックなどの材料特性や加工方法に関する知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業用印刷業界、印刷機に類似の機械業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
業務用ラベリングビジネスの根幹をなす、「ラベル」の商品企画・営業企画業務を担って頂きます。 具体的には、将来に向けたビジネス戦略の立案、ラインナップの拡充・構築、生産から販売までのプロセスの改革、拡販に向けた各種施策立案と実施などです。

●将来的なキャリアパス
適性に応じて、海外販社に出向し販社でのビジネス推進で結果を出し、リーダーとして事業や組織を牽引いただく、或いは実力次第では海外販社でのビジネス責任者や本社での事業責任者というポジションを想定することができます。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年数回、1週間から2週間程度の海外出張(欧米方面)があります。

●職場環境
アットホームで、部門内でのサポート体制が手厚く、毎年のストレスチェックで、トップ3(ストレスが低い)に選ばれる職場です。40代のマネージャーを中心に、20代からベテランのメンバーで構成される成長事業に果敢にチャレンジしていく気概溢れるメンバーで構成されています。困った事や悩む事があれば、上司、先輩、同僚がしっかりサポートしてくれます。OJT及び教育プログラムにより、営業企画・商品企画担当として身につけるべきスキルを学びながら業務に取り組む事ができます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・成長事業でビジネスの拡大にチャレンジしたい人。
・販売会社やチャネル・お客様との協業の為、積極的に海外に出張する事を苦としない人。
・海外販売会社のメンバーを中心とした関係者をうまく巻き込みコミュニケーションしながら企画、合意形成ができる人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・商品企画、営業企画、商品開発のいずれかに関連する業務経験
・積極的に関係者、関係部門とWin-Winを構築しながら合意形成できるコミュニケーション能力

●求める知識・経験・資格(WANT)
・ビジネスレベルの語学力(TOEIC600点が目安)
・戦略やアイデアをわかりやすく提案、説得できるプレゼンテーション力
・ラベルの塗工、印刷、加工などのプロセスの知識
                       

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
ラベルプリンタ業界、ラベル印刷・加工業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
組み込みシステム C++ アプリケーションエンジニア。
具体的内容:デジタルプレスおよびコーディングアンドマーキングと呼ばれる産業向け印刷機のプリント用データの処理・転送システム及びアプリケーションの開発。印刷機全体の開発が対象となり、通信、画像処理、ソフトウェアプラットフォームなど幅広い領域を担当。複数種類の印刷機の共通基盤となるプラットフォームの開発や、製品ごとに個別に必要となる画像処理や通信部分のカスタマイズ開発も含む。

●仕事の進め方
要求分析・要件定義から始まり、基本設計、詳細設計、コーディング、単体テスト、結合テスト・統合テストまでを担当します。要求分析の段階では海外拠点と打ち合わせをしながら進めます。基本設計・詳細設計の段階ではハードグループや筐体を作るメカグループと制御内容について打ち合わせを行います。

●仕事の魅力・やりがい
自分たちが開発した製品で印刷された商品が、コンビニやスーパーなどで実際に使われているのを目にすることができるのが魅力です。冷凍食品やパンなどの賞味期限、宝くじのバーコードなど、身近な場所で自分の仕事の成果を実感できます。また、現在Amazon等オンライン注文による配達サービスの拡大に伴った市場需要の増加に伴い、今後期待されている産業領域です。

●技術力
業界トップレベルの印刷スピードを持っています。また、産業印刷機器は製品スペックだけでなくサービスのしやすさや使いやすさも含めて評価されるものであり、そういった点が自社の強みとなっています。

●将来的なキャリアパス
イギリスの海外拠点と連携したプロダクト開発を行っているため、グローバルな開発経験を得て世界で通用するエンジニアになれます。技術領域は組み込みがメインですが、C++以外にも C#、マイコン、FPGA、と幅広い開発分野がありシステム全体の知見を身に着けられます。将来的には、技術マネージメント、又は高度技術専門職としての活躍が可能です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
・C++を用いたソフトウェア開発経験(※C言語の知見のみでも学ぶ意欲があれば歓迎です。)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・要件定義のご経験お持ちの方
・リーダー・マネジメント経験お持ちの方
・Linuxの経験お持ちの方
・組み込みアプリケーションの開発経験
・C++ によるネットワーク通信機能の開発経験
・英語でのメール/文書作成や会議/プレゼンが行える。又はそれらの習得に前向きになれる事。

●求める人材像
・積極的に新しい事に挑戦し学ぶ意欲がある人
・海外のエンジニアとコミュニケーションをとりながら開発を進められる人

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・組み込み系アプリケーションエンジニア
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務

製品組立工程における生産性および品質向上を目的とした生産設備(治工具を含む)の導入、保全、改善を担っていただきます。

・生産設備の設計及び導入
・生産性向上および品質改善を目的とした保全・改善活動
・技術部との共同による新規開発および設備導入
・新製品立ち上げ時の技術サポート 既存生産ラインの工程改善・設備保全・修理

主な設計・導入設備には、自家製自動化設備、自動搬送設備(AGV、AMR)、画像処理設備があります。


●将来的なキャリアパス
製造部の生産技術者として、新規性かつ多様な革新技術を生産現場に展開するプロジェクトをリードするスペシャリストとしてのキャリアを期待しています。上記以外にも、購買、財務、システム関連の業務経験を積むことで、製造部門全体を見渡せるバランスの取れたゼネラリストとしてのステップアップ、海外工場の製造部門の責任者、マネジメント業務など、幅広いキャリア選択が可能性もございます。


●仕事の進め方
設備開発をメインに行っている技術部との共同作業を通じて、新規開発や設備導入を進めていきます。
新製品の立ち上げ時には、技術部と密接に連携して業務を行います。


●入社後の研修体制
入社後は保全業務を中心にOJTで業務全体の流れを把握していただきます。
その後、独りでの業務をお任せする予定です。


●職場環境
社員だけでなく、期間従業員や派遣社員も含めた全員が協力して生産活動を行っており、意見を積極的に取り入れ、改善に努める風通しの良い職場です。変革に挑戦することが高く評価され、失敗を恐れずにチャレンジする文化があります。構成年齢層は少し高めなものの若手も在籍しており、新人の離職が少ないことから、安定した職場環境です。取り扱う商品の関係から油/埃/騒音などは少なく、明るく清潔感のある職場(工場)です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・新技術や新分野への関心を持ち、部門内外の方々とコミュニケーションを取りながら生産技術を推進できる方
・自律的に業務を遂行し、当事者意識を持って仕事に取り組める方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・設備設計/導入(機械系)の経験をお持ちの方
※設備メカ開発、工程設計・工法開発など
・少量多品種製品向け設備開発/導入経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・設備保全/修理の知見
・PLC・協同ロボなど制御に関する知見(※実務経験は少なくても可)
・センサー技術のご経験お持ちの方
・表計算ソフト・CAD・プログラミング・IE知識・IoTやデータ活用

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・生産メーカーの生産技術エンジニア、設備設計製造メーカーのエンジニア、ロボット業界など
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
工作機械における購買業務をお任せいたします。
当部署では、ニーズ把握・サプライヤー選定~発注・支払い対応までを担っております。
ご入社後はまず、当社で扱う製品を学びならが購買実務(発注・支払い対応)を担当いただき、購買業務を理解いただき、その後、製品ごとのサプライヤー最適化(選定)や適正価格での見積もりか否かの判断・交渉を担っていただきたいと思っております。
購買経験はなくてもご入社後に学んでいただける環境です。
「買う」だけの購買ではなく製造・ものづくりを理解した購買業務(ニーズ把握、サプライヤー最適化・選定)に責任もって従事できる方と一緒に働きたいと思っております。

将来的に購買・調達部を統括いただけるような次世代のリーダーを担っていただける方を求めております。現段階での購買業務経験よりも、決められた業務を行うだけでなく最適な購買を実現するために何をすべきかを自ら考え、まわりを巻き込みながら業務ができる、意思がある方からの応募を期待しております。

●担っていただく業務
・部品の発注と納期管理,品質管理対応業務
・生産用部品(機械部品)、電気・電子部品のQCD管理
・新部品の発注先および価格決定
・設計変更にまつわる新旧部品の切り替え号機管理
・コストダウン活動
・取引先管理,新規取引先開拓

●初期配属について
当部署には生産用部品(機械部品)を主担当するチームと、電気・電子部品を主担当するチームがございます。
適性・ご経験に応じて初期配置を決定いたします。

●将来的なキャリアパス
サプライヤーおよび他部門との交渉を通して質の高いコミュニケーション力を着けて頂きます。また、購買業務や基幹システム(SAP)を使いこなすことによりモノの流れ全体を把握して頂くことで、部門全体を見通せるバランスの取れた人財に成長して頂くことを期待しています。

機械部品チーム、電気・電子部品チームの統括やクローバルに活躍いただける次世代リーダーを担っていただくことを期待しております。

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間3回程度、期間はアジア方面に2週間程度。
国内出張あり。年間5回程度、宿泊を伴わない外出は1回/月程度。

●職場環境
・後工程の直接部門と同じ事務所にいるため、活発に意見交換ができる風通しの良い職場環境です。また、間接業務の効率化を積極的に採用するなど、進化し続けている活気のある職場です。
・同じ職場に経験者採用入社の方もいて活躍しています。

●在宅勤務
基本運用ルール:週2日まで在宅勤務可能
求める経験 / スキル
●求める人材像
・変化に柔軟に対応し、且つ変革にチャレンジすることを恐れない人
・新しい知識や技術等を積極的に取り入れ、学習できる人
・人とのコミュニケーションを大事にする人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・普通自動車免許(AT限定可)と以下、何れか必須
1)機械部品または電子/電気部品に知識がある方(業界・職種不問です)
2)製造業界における調達・購買経験(商社可)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・理系(電気・電子・化学・物理・機械)卒の方
・部品製造工程に関する知識を持ち合わせている方(プレス、切削加工、鋳造/鍛造、ハーネス加工、電装品組立、基板実装等の工法の一つでも可)
・英語又は中国語に堪能である。 又はそれらの習得に前向きになれる事・QC工程表を読める方(業界・職種不問です)
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
製品開発の上流から担当いただく品質保証です。新製品開発において不具合を埋め込まないよう、設計の上流から品質保証部門も入り込み、製品の設計品質の作り込み、評価、製造への展開、部品を作る業者への展開まで見ていきます。開発から製造、含めた一連の流れを担当していただきます。
具体的には産業機械(工作機械、産業用プリンター)の品質保証業務をお任せいたします。 ①新製品開発時の設計品質、製造品質の妥当性見極め ②関係部門と連携した国内外の市場問題対応  ③国内外の生産工場、協力会社の品質改善、製造工程監査業務

●将来的なキャリアパス
品質保証業務のマネジメント職としてのチームマネジャー、もしくは固有技術のリーダーシップを担うプロフェッショナルエンジニア、将来的には海外工場の製造拠点の品質管理などのキャリアも可能です。

●仕事の進め方
業務はプロジェクト単位で行われ、メカ、ハード、ソフトの担当者とマネージャーがチームを組んで進めます。一人の担当者が複数のプロジェクトを兼務することもありますが、基本的には一つのプロジェクトが終わるまで同じ担当者が継続して担当します。ただし、1年の業務でプロジェクトの割合は約3割、製品改良が3割、残りがその他の業務(監査など)となります。

●組織ミッション
新製品・新規開発製品の品質保証(設計品質、製造品質、サービス品質を含む)、現行製品の製品改良における製造品質・設計品質の確保、製造品質全体(国内外の工場の製造品質、協力会社の製造品質)の確保が事業部門のミッションとなります。

●仕事の魅力・やりがい
製品開発において、設計から生産、製造、お客様へのサービスまで全てを見ることができる点がやりがいです。設計の内容にも自分の意見を通すことができ、特化した工程だけではなく、製品として全てに目配せができ、品質に関して判断・ジャッジができる部門である点も魅力です。また、海外工場(インド、西安)への監査や、お客様先での不具合調査など、海外に行って仕事をする機会もあり、グローバルに活躍できる点も魅力です。

●入社後の研修体制
基本的にはOJTがメインとなりますが、会社の一般的なスキルアップの講習や品質に関わる社外講習なども推奨しています。経験者採用の場合、スキルを伸ばしていくところから始め、徐々に広い範囲での知識を増やしていきますので、1年程度で一般的な業務はできるようになります。
求める経験 / スキル
●求める人材像
国内外全ての関係部門と連携した業務が多いため、コミュニケーション力が高く主体的に行動ができる人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・メカまたはソフト系に関する見識をお持ちの方
・開発・評価にかかわるご経験、または、品質保証のご経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・マネジメント経験
・品質基準の設定や評価方法の検討などのご経験お持ちの方
・工作機械の設計、または品質保証業務の経験
・製造プロセス、材料特性に関する理解
・品質管理ツールや手法(例:FMEA、SPC、6シグマなど)の実践経験
・ISO 9001など品質管理・保証に関する規格の知識

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
産業機械業界(製品の製造、加工、搬送、検査など)、プリンター業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
先進国におけるプリンティングB2B事業のプレゼンス強化、シェア拡大。市場分析、営業戦略の立案・実行、営業チームのサポートなど、幅広い業務を担当していただきます。共に事業成長をドライブしましょう!

●将来的なキャリアパス
ビジネスリーダーや事業リーダーとして組織を牽引いただいた後、実力次第では海外販社でのビジネス責任者や本社での事業責任者というポジションを想定することができます。

●想定残業時間(繁忙期と通常)
残業:10~30H/月、繁忙期は40H/月程度

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり、年間2~3回(各1~2週間) 販社への出張のほか、欧米のチャネル・顧客訪問など

●職場環境
マネージャー1名+チームメンバー5名の組織体制です。海外販社との英語でのやりとりが多く、グローバルな視点で働ける職場です。メンバー同士の連携や上下間の風通しもよく意見を発信しやすい明るい雰囲気が特徴です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・戦略的思考:市場動向や顧客ニーズを的確に分析し、戦略的な営業プランを立案できる
・リーダーシップ:チームを牽引し、モチベーションを高めるリーダーシップスキル。部下の育成や支援に積極的に取り組める方。
・コミュニケーション能力:社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを図り、協力体制を築ける能力。海外販売会社との連携が重要となるため、調整力や交渉力も求められます。
・スピード感:迅速に市場の変化に対応し、スピード感を持って事業を推進できる方。柔軟性と適応力が重要です。
・高い倫理観とプロフェッショナリズム:倫理観を持ち、プロフェッショナルとしての責任を果たす姿勢。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・OA機器ビジネスにおける営業企画、商品企画または関連分野での5年以上の実務経験
・英語によるコミュニケーションが必要な業務経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・オフィス用プリンタ
・複写機ビジネスの経験
・海外での業務経験(出向やそれに近い長期出張等)
・組織やプロジェクトでのリーダー経験
・契約ビジネスの経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・OA機器メーカおよびその販売代理店など
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
当社製品である工作機械「SPEEDIO」に搭載するNC装置及びSPEEDIOと通信する周辺装置の開発を担当していただきます。
具体的には加工制御やユーザーインターフェースなど、工作機械に搭載するソフトウェア制御をお任せいたします。
当部署ではソフトウェア開発のV字開発工程の一連の業務を担っております。

●仕事の進め方
産業機器開発部には、当部署のソフトウェア設計部隊の他に、ハード設計、メカ設計部隊が同じフロアにおり適宜連携して一丸となって業務を行っております。ソフトウェア設計内でも市場対応担当や、フェーズに応じて、評価・テスト担当者と協働して業務を行います。
ユーザーへの訪問は市場対応担当者がメインで担っておりますが、必要に応じて設計担当者も訪問します。

●仕事の魅力・やりがい
当部署の業務範囲はV字の全範囲であり一連の業務を担うことができます。
また、当社製品の工作機械「SPEEDIO」は特定の業界ではなく、自動車、EV、IT機器、医療機器など様々なお客様に販売をしており、特定業界の景気の波や影響を受けにくいです。
自分が携わった工作機器が様々な業界、国内外のモノづくりに貢献していることは本ポジションのやりがいだと思っております。

●技術力
自社NCの特徴は機電一体開発を活かした「ムダを省いた最適動作の実現」「プラザー独自の使いやすい機能」であり、更なる価値向上を目指しております。

●入社後の研修体制
入社後1ヶ月間は主要な機能、操作、開発環境などを学んでいただく研修を受けていただきつつ、業務を始めていただきます。
ご経験に応じて、担当のパートを決めOJTで業務を学んでいただきます。
他業界からの入社者の方にも無理なくキャッチアップいただける環境を整えております。

●将来的なキャリアパス
NC数値制御装置のソフト開発の経験を積みつつ、NC開発のパートリーダー(メンバー7,8名)。 更にNC制御装置全体のリーダ業務を務める場合もあります。 NC開発の知識・経験を生かして、商品企画・ユーザー対応・保守サービス・品質管理等、適正に合ったキャリアにて国内・海外問わず活躍することが可能です。
求める経験 / スキル
●必要な知識・経験・資格(MUST)
1)C言語を使った業務経験3年以上
2)組み込み系ソフトに関わる経験3年以上
(業界・製品不問)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・C++言語、RTOS知識、Linux知識、PLCプログラミング言語
・ネットワーク、データベース、セキュリティなどに関する知見を有する方
・プロジェクトのサブリーダー経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
特に問いません

●求める人材像
ソフト分野でプロフェッショナルとして主体的に業務遂行できることに加え、メカ・ハード・ソフトが一体となってモノづくりを行うブラザーの商品開発に共感できる方。 将来のリーダーになりえる素養を持った方。
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
インクジェットやレーザープリンターといった民生用製品や工作機械、産業用印刷機、新規事業商材などの生産設備/自動化設備開発とその周辺プロセス開発、およびそれらの国内および海外拠点への生産導入担当者として、メカ担当として活躍していただきます。

【具体的業務】
加工・組立自動化など各種設備の開発・国内拠点(愛知県)や海外拠点(フィリピン、ベトナム、中国)への導入一連業務(国内工場に関しては、クリーンルーム対応設備開発も含まれる。)
●設備仕様:開発部門や製造部門と協力して「工法開発」や「設備仕様作成」を行う
●設備設計:設備仕様を実現する「設備設計」を行う
●導入・安定生産:導入後の安定生産を維持するための「設備改善」や拠点保全者への「保全教育」を行う
といった生産設備導入に関する上流から下流までのすべてを担当していただきます。自分のアイデアが形になってラインで稼働するのを見届けることができます。ひとつのプロジェクトを5~10人のチームで対応していますので、お互いにサポートをしながら業務を行います。
対象事業については面接時にご説明・ご相談をさせていただきます。

●将来的なキャリアパス
キャリアパスは会社が与えるものではなく、「個人がどのようになりたいか」だと考えています。わたしたちの職場には、できる限りみなさんの希望を叶える準備があります。生産技術者としての経験値を高め、複数の生産技術PJTを束ねるマネジャー・リーダーになる、あるいは、高難易度生産技術開発に取り組むスペシャリストになる、のがオーソドックスなキャリアパスです。一方で生産技術者としての知見をベースに製造部門や産業用製品の開発部門、技術営業部門での活躍といった選択肢も考えられます。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・自身で課題を見つけ解決することを好み、問題発生に際しても最後まで自分ごととして対応できる方
・関係部門、外部業者など立場の違う人とも協調性をもって業務推進できる方
・自分自身の考えていることをわかりやすく他者に説明できる方
・ダイバーシティの考え方を身に着け、人種、年代、性別などを意識することなくコミュニケーションができる方

●望ましい前職・現職のご経験、業界
・幅広い業種、業界から優秀なエンジニアを求めています。
・前職が家電製造業の生産技術者だと活躍できるようになるまでの期間を短くすることが期待できると思います。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・機械設計の経験をお持ちの方(仕様書作成の経験だけではない)
・設備開発をメインとした生産技術経験(仕様決定~設備立上げ~改善維持活)
・海外出張が可能な方

●求める知識・経験・資格(WANT)
・PLCソフト設計、パソコンソフト(C言語など)設計の経験をお持ちの方
・簡単な電気回路設計の経験をお持ちの方
・IoTやデータ活用の経験のある方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
工作機械のアフターサービス(メンテナンス)を担当していただきます。

<具体的な業務内容> ・機械修理…お客様工場を訪問し機械の故障診断、部品交換修理、点検、作業報告を担っていただきます。 ・コールセンター…電話やメール問合せによる故障診断、技術回答も経験値や適正により担っていただきます。 ・お客様へのメンテナンス指導、業務品質改善活動 ※直行直帰での勤務も可能です。
休日出勤が月1回程度ありますが、その際は振替休日を取得します。夜間の緊急対応などはございません。

●将来的なキャリアパス
刈谷工場で基礎教育を受けた後、訪問修理を幅広く経験して頂き、メカ/ハードの修理スキルを習得します。一定のスキルを満たした後は国内営業所での勤務となります。将来的にはサービスリーダ、本部コールセンター、海外サービス拠点のアフターサービス技術支援、加工技術、営業技術、製造関連業務などといったキャリアパスもあります。希望に応じて、多彩なキャリア形成ができ、将来的にはマネジメントポストに就いていただく可能性もあります。

●仕事の進め方
基本的には一人作業が8割9割ほどです。お客様先に訪問して修理作業を行います。修理だけでなく定期メンテナンスも行います。担当制ではなく、地域全体をチームで対応する形でサポートを行っております。各拠点ごとに担当エリアが決まっており、基本的には1日あたり1件の訪問が主となります。場合によっては2件訪問することもあります。

●組織ミッション
サービスグループは、日本国内のアフターサービスを行っている部署になります。お客様から直接お問い合わせをいただいて、それを担当するコンタクトセンターと、お客様先に訪問するフィールドサービスで構成されております。

●仕事の魅力・やりがい
お客様の生産材を復旧する仕事がメインになり喜ばれることがやりがいです。「ありがとう」という言葉をよくかけられますので、そこが一番のやりがいになります。また、技術力が求められる仕事であり、一日一日の修理で、状況次第でお客様先の環境などによっても状態が変わるため、日々自分の技術力が高まっていきます。弊社の製品は他の多社の工作機械に比べると、メカもハードも一体開発していて、機械も電気も両方とも対応できる知識が身につくため、技術知識が広がることが魅力です。

●技術力
弊社の製品は他の多社の工作機械に比べると、メカもハードも一体開発していて、機械も電気も両方とも対応できる点が強みです。

●入社後の研修体制
まず仕事の流れを覚えていただく導入教育というもので、製品知識、安全知識、品質の知識を座学で学んでいただきます。また、お客様への応対マナーも学びます。そのあとに技術の基礎教育に入り学んでいただき、その後は先輩社員のOJTで業務を学んでいただく流れとなります。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・積極的かつ自律的に仕事や技能向上に取り組む方
・お客様に対して明るく丁寧に説明対応が出来る方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・機械設備(例:産業機器、自動車 等)の組立、或いは修理/保全業務経験
・一般的なPCの基本操作が出来る
・普通自動車の運転免許

●求める知識・経験・資格(WANT)
・工作機械メーカのサービスエンジニア経験
・工作機械の設備保全経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・工作機械、ロボットなどの生産設備、または輸送機器/建機の修理/保全に携わる業種/業界
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
海外拠点(現在7拠点。今後も拡大計画中)へ出向し、海外ディーラに対する工作機械のアフターサービス力強化業務を担っていただきます。(技術及び語学スキル等に応じて、愛知県刈谷工場にて2年~4年程度本社での支援業務を経験していただきます) 海外拠点でのアフターサービス支援が主なミッションです。状況把握・分析・整理能力が重要で、修理相談、故障原因分析、クレーム対応、金額交渉、技術的な案件相談など幅広い業務を担当します。海外赴任前後で業務工程が多少異なります。

<具体的な業務内容>
・ディーラへのサービス支援活動(教育、ユーザ同行技術交流、PR、サービスツールの提案)
・使用環境や動向等のマーケットリサーチ
・新機種開発への要望収集、品質改善提案

●将来的なキャリアパス
海外拠点への出向は通常5年程度で、任期満了後は本人の希望など加味して日本に戻りアフターサービス関連業務(海外支援、補給部品供給体制の運営・改善業務、国内サービス支援(コールセンター、出張修理等)、新規サービス商材の開発検討など様々なキャリアパスがあり、将来的にはマネジメントポストに就いていただく可能性もあります。 また、営業技術部門(金属加工技術サポート、マーケティング等)とのジョブローテーションもあります。

●仕事の進め方
国内での研修→海外赴任→現地でのディーラー技術指導という流れになります。研修期間中は、製品知識習得、修理技術習得、不具合解析能力向上などのフェーズがあります。

●組織ミッション
SPEEDIOというブランドで工作機械を世界中に販売しており、そのアフターサービスを担当しています。故障に対する補給部品の供給網整備、修理技術の啓蒙活動、国内での直接サービス、使い方指導(スクール)などを行っています。アフターサービス全般の将来の企画と現状の業務を並行して進めることがミッションです。

●仕事の魅力・やりがい
自社製品のアフターサービスを担当するため、お客様と直接やり取りする機会も多くあります。設計部門や営業部門も近くにあるため、アフターサービスという観点からビジネス全体に関わることができます。一部の業務だけでなく、ビジネス全体に携われることが魅力です。

●入社後の研修体制
国内での研修期間中は、製品知識の習得、修理技術の習得、不具合解析能力の向上、製品の応用的な使い方の習得などを行います。海外リーダーからの問い合わせ対応や、台湾・韓国などの近隣国への対応を任されることもあります。必要に応じて営業部や開発部での研修も行います。海外赴任後は、現地ディーラーへの技術指導が主な業務となります。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・代理店・販売店・ユーザーとのコミュニケーションをスムーズにとれる方 
・新しいことへのチャレンジ精神旺盛な方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・機械系のバックグラウンドお持ちの方
・機械の設計・修理・保全などのご経験お持ちの方

●求める知識・経験・資格(WANT)
・マネジメント経験
・アフターサービス関連業務の経験
・英語、中国語などの語学力お持ちの方

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・メーカーでの技術サポート業務もしくは機械や制御の設計の経験があり、工作機械業界での勤務経験があればよりベター
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)

ブラザー工業株式会社

仕事内容
●担っていただく業務
特許出願をはじめとする特許実務、係争業務、IPランドスケープ等の知財活動

●将来的なキャリアパス
①特定の技術知識を活かし、複数の事業部にまたがった製品調査、権利化、係争業務での活躍
②特定の技術分野の製品調査、権利化、係争業務を経験した上で、別の新たな技術分野へ活躍の場を拡大 
③外国弁護士とのやりとりを通じた係争業務での活躍 等

●出張の有無・頻度・行先など
国内出張:コロナ禍前は、スキルレベルに応じて年間数回。現在は、ほとんどの業務をリモートで対応。 海外出張:コロナ禍前は、業務での必要性に応じて2週間/回の出張あり。現在は、すべてリモートで対応。 休出:ほとんど無し。

●職場環境
風通しがよく、役職の上下にかかわらず活発な意見交換ができる職場です。 中途入社の方も多く活躍しています。 フレックス制度を利用して、メリハリのある働き方ができます。なお、コロナの影響により、現在は在宅勤務を積極的に取り入れています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
発明者や同僚等と積極的かつ円滑なコミュニケーションができる人。 他人の意見や価値観を受け入れることができる人。また、それらを尊重できる人。 物事の本質を捉え、的確に相手に伝えることができる人。 技術に興味があり、学ぶ意欲の高い人。 課題を認識し、対策を提案できる人。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
知財部門若しくはそれに準ずる環境において、特許出願をはじめとする特許実務、係争業務、IPランドスケープ等、に関する3年以上の実務経験を有する方。

●求める知識・経験・資格(WANT)
TOEIC 600点以上、または同等の英語力を有する方。中国語検定3級以上合格、または同等の中国語力を有すると、さらに好ましい。

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
電気機器、機械、ソフトウェアの業界経験
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
NC工作機械の電装開発設計業務(要素開発、商品企画、仕様作成、設計、評価、市場フォロー)

●将来的なキャリアパス
様々なキャリアパスが想定されます。
例:ハードウェア設計の様々な分野(高速CPU周辺、FPGA、パワー回路、電源、制御盤、各種解析、等)チーム運営、マネジメント

●出張の有無・頻度・行先など
海外出張あり。年間0~1回、1週間程度の海外出張(アジア方面もしくは欧米展示会)。

●職場環境
20代、30代を中心とするチームで、新しい技術を積極的に採用していける職場です。経験者採用入社の方も多く活躍しています。チャレンジ精神旺盛な方が活躍できる風土です。
求める経験 / スキル
●求める人材像
チームで協力しながら開発を推進できる人。チャレンジ精神旺盛な人

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・電子電気回路設計技術
・高速CPU回路設計、FPGA設計技術、サーボ制御、制御盤設計、PLC設計のいずれか

●求める知識・経験・資格(WANT)
・工作機械関連設計技術
・工作機械の周辺機器知識
・ケーブル・ハーネス知識
・製品評価経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
ハードウェア設計技術者全般、工作機械設計技術者
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェット吐出制御開発設計(駆動波形設計、乾燥防止等の吐出制御設計、噴射性評価、噴射評価装置設計)
・インクジェットの制御技術を担いながら、チームにおけるリーダーシップにも期待します。

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャ-を想定しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・インクジェットの画質や噴射に興味関心があり、制御技術を通して製品性能や技術開発に貢献する意思がある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に行動することができる方
・社内外を問わずチームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・電気/電機や機械等の業界で、制御技術を担った経験
・チームリーダーとして数名をまとめながら業務の推進した経験

●求める知識・経験・資格(WANT)
・インクジェットに関する基本的な知識
・インクジェット業界に関わった経験
・プログラミングの経験
・シュミュレーション(流体系)の経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
・インクジェット業界でのご経験
・電気・電機や機械の業界において、製品の性能、機能を最大化する制御技術を担ったことがある方
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

470 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
プリンティング事業のクラウドサービス開発を担当していただきます。
以下の2つの業務を募集しており、ご本人の経験や希望、入社時の状況に応じて担当業務を決定します。

1. 顧客向けサービス開発・保守運用

事業戦略の柱であるつながるビジネスの拡大を実現するためのITシステム開発に携わっていただきます。ユーザーのニーズを的確に捉え、迅速かつ継続的に価値を届けるサービスを提供します。B2C・B2B両方の顧客に向けてプリンターに関わるサブスクリプションサービスや契約サービスを展開し、海外販社や関係部門との共同プロジェクトにも携わることができます。

2. 接続基盤開発・保守運用

クラウド技術を駆使し、世界中のプリンター等とクラウドサービスをつなげるIoTプラットフォームの開発・運用を担当します。AWSなど最新のクラウドサービスを活用し、クラウド経由の印刷や外部サービス連携など、従来のプリンタ単体では実現できなかった新しい価値を生み出します。グローバルに展開する基盤システムの設計・開発に挑戦できる、やりがいのあるポジションです。

いずれの業務も、アーキテクチャ設計から詳細設計・実装・自動評価まで、上流から下流まで幅広く携わることができます。また、プロジェクト進捗管理やチームマネジメント、海外販社の要求分析やシステム提案など、グローバルな環境で多様な業務経験を積むことができます。

●将来のキャリアパス
当社では、クラウドサービス開発のプロフェッショナルとして成長できるキャリアパスを用意しています。技術力を磨き、スペシャリストやアーキテクトとして最先端の現場で活躍する道や、豊富な経験とリーダーシップを活かしてプロジェクトマネージャーやチームリーダーとして組織やプロジェクトを牽引する道があります。また、ご希望に応じて海外販社への出向など、グローバルな経験を積む機会も提供しています。技術・マネジメント・グローバルの各分野で、長期的な成長を実現できる環境が整っています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
他部門や販社も含めて、チームで成果を出すことに喜びを感じられる。 論理的な考え方ができ、現状にとらわれず、柔軟に仕組みを変えるなど、提案型で仕事に取り組める。 グローバルなメーカーならではの製品群とクラウドを組み合わせたサービス開発に興味を持てる。 お客様にどう使ってもらうか、どう喜んでもらうかを意識した開発に興味が持てる。

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・何等かシステム・アプリの開発経験お持ちの方
・クラウド環境での業務に携わる意欲お持ちの方(※クラウド経験は必須ではありません。)

●求める知識・経験・資格(WANT)
・AWSを使ったシステム、アプリケーションの実装経験
・Azureを使ったシステム、アプリケーションの実装経験
・AWS認定資格のAssociate以上の保持
・アジャイル開発の経験
・Python、JavaScript, TypeScript, Ruby, PHP,C#のいずれかのコーディング経験
・海外エンジニアとの協働開発経験

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
メーカーのIT系部門(自社サービスを提供している企業)、 Web系企業(Webを使って自社サービスを提供している企業)
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
仕事内容
●担っていただく業務
・インクジェットヘッド開発設計(新規インクジェットヘッドの開発・設計、新工法や新プロセスを用いたインクジェットヘッド性能の改良、設計/評価技術開発)

●将来的なキャリアパス
部門内で業務経験を積みつつ、部門を跨いだプロジェクトのリーダーを経験することでより広い/高い視座を身に付けた後、技術系プロフェッショナル、若しくは、チーム/グループを率いるマネジャーを想定しています。
求める経験 / スキル
●求める人材像
・キーデバイスであるインクジェットヘッドの設計・開発に関し、自身の技術力を高めながら製品性能や信頼性向上に貢献をしていきたいという意欲のある方
・自らの考えを持ち、その考えに従って自発的に明るく元気に行動することができる方
・チームで協力しながら開発を推進できる方

●必要な知識・経験・資格(MUST)
・製造業における製品開発、製品設計の実務経験
・3D-CADの使用経験、機械分野や製図、流体力学に関する知見
・社内外との折衝が円滑にできる行動力やコミュニケーション力

●求める知識・経験・資格(WANT)
・部品(基板実装、電子部品、金属部品等)や材料(インク等)に関する知識
・インクジェットプリンターや関係業界に関する業務経験や知見

●望ましい前職・現職の勤務先、業界
メカ部品に関する一連の製品開発プロセス経験(設計から開発を経て製品化まで)があることが望ましい。
従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,903名 (連結 42,801人 :2025年3月31日現在)
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