JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

経理・財務/愛知県の求人・転職情報

132中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
大手食品・酒類商社のグループ企業で、経理業務全般をお任せします。決算から日常業務まで幅広く経験でき、スキルアップが目指せる環境です。

【仕事内容】
・決算業務(補助含む)
・現預金管理
・売掛金/買掛金管理
・購買管理
・資金管理
・原価計算
・固定資産管理

【企業と仕事の魅力】
・年間休日125日&土日祝休みでプライベート充実
・残業月10時間以内と働きやすさ抜群
・大手グループ企業で経営基盤が安定
・幅広い経理業務に携われるためスキルアップ可能
・食文化に関わるやりがいある仕事
・転勤なしで腰を据えて働ける
・住宅手当・退職金など福利厚生充実
・女性も活躍中!長期就業しやすい環境
求める経験 / スキル
<必須>
・経理もしくは経理事務の経験

<歓迎>
・明るく元気で、コミュニケーション力のある方
従業員数
44名
勤務地

愛知県

想定年収

400 万円 ~ 非公開

従業員数
44名

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
ご経験に合わせて、以下の業務をお任せします。

①売出債の起債実務全般を担当し、証券会社との条件交渉、プレマーケティング戦略立案、発行スケジュール管理を一貫して推進いただきます。あわせて、複数案件の同時進行管理、発行体および関係各所(証券会社・社内関連部門・規制当局等)との調整・合意形成、開示対応の整合性管理等を担っていただきます。
②EMTN Programme年次更新のプロジェクトマネジメントを担い、法律事務所・発行体・証券会社・規制当局との調整を通じた更新プロセス全体の統括を担当。あわせて、Supplementary Prospectus作成・提出管理や、関連開示書類の更新管理、監査法人との連携対応を推進いただきます。
③売出債の発行実績データ管理および発行体別構成比のモニタリングを通じたポートフォリオ管理を担当。あわせて、格付機関対応や投資家向けIR資料作成の支援を行い、対外コミュニケーションの高度化に貢献いただきます。
④主幹事証券会社との関係構築・維持を通じたマーケット情報収集を担い、金利・スプレッド・投資家需要等の動向把握を行います。あわせて、新規商品や発行条件の検討・提案を推進いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベル以上の英語力(TOEIC800以上)
・A,証券会社 DCM(Debt Capital Markets)部門での債券引受業務 5年以上(目安)
B,銀行・金融機関での資本市場調達業務(発行体サイド) 5年以上(目安) ※A・Bいずれか
・自らDealを主導した経験があること(pricing / book building / execution)
・複数の関係者(発行体・証券・法律・監査・規制)を同時に調整するプロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・売出外債(Uridashi Bond)の発行実務経験
・EMTN / MTN Programme の運用・更新経験
・Prospectus / 目論見書のドラフティング・レビュー経験
・クロスボーダー起債経験(ユーロ市場、アジア市場)
・自動車金融・販売金融業界の知見
・投資家IR・ロードショー経験
【その他】
・指示を待たず、自らスケジュールを設計し関係者を動かせる方
・発行体、証券会社、監査法人、法律事務所など利害が異なる複数主体をハンドリングし、合意形成できる方
・EMTN Prospectusの細部、規制対応のタイムライン、コンフォート手続きを正確に管理できる方
・証券会社の営業との「プロ同士の折衝」ができる方
・金利感覚/マーケットセンスを持ち、条件交渉に臨める方
・将来的にTreasury全体の戦略策定にも関与する意欲のある方
従業員数
149名 (2024年4月1日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

1,021 万円 ~ 1,628 万円

従業員数
149名 (2024年4月1日現在)
仕事内容
■職務概要
同社経理部にて、以下の業務に携わっていただきます。
・連結決算業務(海外子会社含む)
・グローバル決算プロセスの整備・改善
・国際税務対応(移転価格、各国税制対応等)
・データ活用・BIツールを用いた業務高度化
・経理領域におけるDX推進
※経験・適性に応じて担当領域を決定致します。

■ミッション
会計・財務機能を通じて企業価値向上を支えるとともに、
グローバルレベルでの連結決算体制の構築・高度化および国際税務対応力の強化を推進していきます。

■業務の魅力・やりがい
同社は生活インフラを支える製品を世界中に展開するグローバル企業です。
本ポジションでは、連結決算や国際税務など高度な専門領域に携わることで、
経理としての専門性を高めると同時に、経営視点を身につけることができます。
また、海外子会社との連携を通じて、グローバルに通用するスキルを習得できる環境です。

■キャリアパス
経理実務を通じて連結・税務・管理会計への理解を深めた後、
グローバル経理の中核人材としてステップアップ頂けます。
将来的には
・経理マネジメント
・経営企画/財務戦略
・海外駐在
など多様なキャリアパスが想定されます。


■出張勤務について
必要に応じて国内外出張あり

■海外出向について
将来的に可能性あり

■社員の年収例(賞与・残業30H含む)
25歳     /587万円
30歳(主任格)/694万円
35歳(係長格)/795万円
40歳(課長格)/888万円

■社風
日本企業の良さも残したアットホームな社風であると同時に、安定した事業基盤を持つ熱機器メーカー企業の中核部門として、正確性とスピードが求められる職場です。
海外売上比率が高く、海外子会社との連携も多いため、グローバルな環境で専門性を高めることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
・大学/大学院卒
・経理業務の実務経験
・基本的な会計知識(簿記2級以上レベル)

【歓迎】
・連結決算業務の経験
・国際税務に関する知識・実務経験
・海外子会社管理経験
・語学力(英語:実務レベル)
・データリテラシー/IT知識
・BIツール活用経験(Power BI、Tableau等)

■求める人物像
・専門性を高めながらグローバルに活躍したい方
・論理的思考力があり、数字に強い方
・主体的に業務改善に取り組める方
従業員数
3,532名 ((連結10,837名)(2024年3月31日現在))
勤務地

愛知県

想定年収

540 万円 ~ 850 万円

従業員数
3,532名 ((連結10,837名)(2024年3月31日現在))
仕事内容
同社の経理業務全般を担い、日々の会計処理から決算業務までを担当いただくポジションです。
同社は、美容機器の製造から化粧品の企画・販売までをてがけ、美容サロンやその先の消費者に対して、総合的に価値を提供している企業です。
経理は、その事業を支える基盤として、正確で安定した運営を担う重要な役割を担います。
日次業務から決算業務まで、幅広い経理業務に関わりながら、会社全体の数字を把握し、事業活動を裏側から支えていただきます。
また、各部門と連携しながら、請求・支払・数値管理などを適切にコントロールし、スムーズな事業運営に貢献していくポジションです。

■具体的な業務内容
・仕訳入力、伝票処理、帳薄管理
・売掛金・買掛金の管理
・請求書発行、支払業務
・月次・年次決算業務(補助含む)
・税理士・会計事務所との連携
・各部門との連携による数値管理、確認業務

日々の業務を通じて、会社の運営を支え、美容業界に価値を届ける事業をバックオフィスから支えるポジションです。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・経理の実務経験をお持ちの方(目安:2年以上)
・月次決算の実務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・年次決算のご経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級をお持ちの方
・会計ソフトの使用経験(freee、弥生など)
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

仕事内容
工作機械メーカーとしての管理会計の仕組みづくりを行い、数値化により企業の成長を推進していただくポジションです。

【主な業務内容】
●月次・年次決算業務の統括
●財務諸表(BS/PL/CF)の作成・分析・改善提案
●予算策定、予実管理、経営層へのレポーティング
●税務対応、監査法人対応
●財務ガバナンス・業務フローの整備、DX推進
●財務戦略立案・資金管理・組織マネジメント

■組織構成
管理本部長ーー管理副本部長ーー(募集ポジション)ーー経理課マネジャーーメンバー5名
求める経験 / スキル
【必須】
●製造業での財務経理経験(目安:10年以上)
●月次・年次決算の実務経験

【歓迎】
●マネジメント経験、または志向をお持ちの方
●経営企画経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

株式会社コプロ・ホールディングス

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■具体的には
【経営戦略・経営企画の統括】※メイン
 ・全社的な経営課題の抽出と解決策の立案・実行
 ・統括中期経営計画の策定・ローリング、各部門への落とし込み
 ・M&Aにおける戦略策定からソーシング、PMIまでの全体統括
 ・経営会議の運営統括、重要案件における部門横断的なファシリテーション
【予算・業績管理の高度化】
 ・全社予算策定プロセスの統括、予実管理体制の強化
 ・各種経営指標のモニタリング、目標達成に向けた各事業部への改善支援
【IR戦略・資本市場対応のリード】
 ・エクイティストーリーの構築、IR戦略の立案・実行統括
 ・決算説明会等のIRイベント企画、各種開示書類の最終品質管理
■本ポジションの特徴:
 ・経営視点で課題発見・意思決定を主導する戦略型リーダーであり、ハンズオンで実行できる柔軟性を重視。
 ・トップと近い距離で迅速に意思決定が行われる環境。入社直後から中計改訂や次期予算の主導など重要業務を裁量を持って担えます。
求める経験 / スキル
【必須】
・経営企画、予算管理、IR、M&Aいずれかの実務・統括経験 ・経理財務領域における実務経験(5年以上)
・経営企画、事業企画、営業企画等において、全社または部門横断的な戦略・数値目標の立案と実行を牽引したご経験
・組織マネジメントのご経験(メンバーの評価・育成を含む)
【歓迎】
・上場企業での実務経験
・総会運営についての知識
・IPOのご経験
従業員数
8,402名 ((2026年3月末時点/派遣社員含む))
勤務地

愛知県

想定年収

714 万円 ~ 1,075 万円

従業員数
8,402名 ((2026年3月末時点/派遣社員含む))

コスタルジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【財務管理】
- 月次決算プロセスを監督し、経営報告を作成する。
- 銀行や地域銀行とのコミュニケーションを含む財務業務の管理
本部(RHQ)。
- 財務リスク評価を実施し、キャッシュフロー予測を管理する。
- コンプライアンスと監査への備えを確実にする税務管理活動を主導する。
税務署とのコミュニケーションを管理する。
- 予算編成、投資計画、業績分析について本部と協力する。
- 中間および年次監査を促進し、結果を地域およびグローバル本社に提示する。
- 資産管理

【人事】
- アウトソーシングなどの人事ポリシーやプロセスの導入・管理
- 評価、報酬、トレーニングのシステムを調整し、実施する。
- 文化醸成イニシアチブを主導し、労働関連の懸念に積極的に対処する。
- 包括的な従業員報酬および福利厚生プログラムを管理する。
- 外部パートナーおよび地域本部との効果的な連携を確保する。

【情報技術】
- 現地のITリソースと本社とのタスク調整
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理財務または管理部門における5年以上のリーダー経験
・ビジネスレベルの英語力

【スキルと能力】
・優れた口頭および書面でのコミュニケーション
・対立を効果的に解決することに長けている
従業員数
36名
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
36名

株式会社MARUWA

  • 上場企業
仕事内容
弊社グループの経理担当者として、財務および管理会計の業務を行っていただきます。

・月次決算業務(月次収支の作成)
・四半期決算業務(開示用年次決算資料の作成)
・年次決算業務(開示用年次決算資料の作成)
・税務申告データ(決算書他)の作成
・伝票チェック
・経営トップへの財務・経理分野でのサポート
・ネットバンキングを使っての定時支払いのチェック・承認
・給与・賞与のチェック・承認
・各種官公庁向け申告書(償却資産税・事業所税)の作成

【仕事のやりがい・魅力】
プライム上場企業の連結決算、経営に近い立場での職務など、成長段階の当社で裁量を多く持って職務を行うことができます。海外との取引も増えていく中で、グローバルな視点で仕事をする機会が多くあります。
求める経験 / スキル
■必須
・簿記2級同等の知識
・法人税等の基本的知識

■歓迎
・上場企業または上場企業子会社の経理業務経験者
従業員数
1,332名 (連結)
勤務地

愛知県

想定年収

690 万円 ~ 1,010 万円

従業員数
1,332名 (連結)

非公開

  • 課長以上
仕事内容
管理部に所属し、将来の管理部長候補として経理課・総務課のマネジメント、および、経営者からの特命業務への対応、グループ会社含め各部署の役員との緊密な連携により、会社全体の課題解決に従事いただきます。業務によっては、プレイヤーとしての活動も求められます。具体的には「経理面」では、予実管理・資金繰り管理、金融機関との折衝、「総務面」では、人事労務管理、評価制度の運用見直し、採用教育、施設管理などがあります。バックオフィスの管理者として各部と調整しながら、事業を進めていく推進力となる方を求めています。
求める経験 / スキル
【必要条件】
・管理部門のマネジメント経験のある方
・決算書を理解(読解)できる方
・対外折衝、社内コミュニケーションを円滑に取れる方
・経験知識から経営者に経営判断の助言をできる方
・人事労務の経験のある方
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・金融、税務、会計の知識のある方
勤務地

愛知県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■トヨタ自動車グループの国内金融サービス会社である同社にて、経理担当者としてご活躍頂きます。モビリティ社会の実現に向け幅広いサービスを展開しており、経理の専門性を持って事業成長を支えて頂きます。


【詳細】
◆決算業務/税務申告業務(決算整理仕訳、残高照合、監査法人対応、開示書類作成など)
◆決算業務、税務申告業務の改善対応(プロセスの効率化・品質向上、業務マニュアル作成など)
◆新規取引に関する会計処理・税務対応の検討(会計/税務の論点整理および対策検討、仕訳の立案および自動仕訳の要件定義・設計等)
◆会計基準・税法等の制度改正への対応

【環境】
ProActive、Oracle EBSを利用(利用経験は不問)

【働き方】
平常時20時間程度、繁忙期(4月/7月/10月/1月)で多い人で50時間程度(業務量や個々人のミッション次第)
求める経験 / スキル
【必須】
◆経理業務経験もしくは税理士事務所でのご経験
◆法人税および消費税の申告書作成のご経験
◆日商簿記2級相当の知識・経験
◆Excel、Accessを活用した数値集計、Powerpoint等の基礎スキル

【尚可】
◆マネジメントのご経験
◆上場会社または会社法の大会社における決算統括のご経験 
◆会計基準/税法改正への対応、若しくは業務プロセスの改善対応 
◆新事業、若しくは新商品導入に際しての経理部門としての参画 
◆予算管理等の経営管理業務、若しくは部門横断プロジェクトへの参画
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
経営層や各事業部責任者の意思決定を支えるための予実管理、会議資料作成、部門間調整、プ ロジェクト推進支援などを担当していただきます。 部長や課長の方針を踏まえながら、各部門と連携し、数値・データをもとに課題を整理し、施 策の実行を着実に前進させるポジションです。 単なる資料作成やデータ集計にとどまらず、現場とのコミュニケーションを通じて情報を収集 し、経営判断に必要な材料を整理・可視化していただきます。
具体的には…
■予実管理・財務分析 各事業部門から必要な情報を収集し、予算策定や業績管理に関するデータ集計・分析を行いま す。 月次決算後には予実差異の確認、要因分析、課題整理を行い、経営層への報告資料作成をサ ポートします。
■経営ダッシュボードの運用・改善 経営判断に必要なKPIを整理し、Excel、BIツール等を用いて数値の可視化を行います。 既存の管理資料やダッシュボードの運用に加え、より分かりやすく、タイムリーに状況把握できる仕組みづくりにも携わっていただきます。
■各事業部との連携・情報収集 事業部門の責任者や担当者と連携し、現場の課題、業績状況、施策の進捗、市場動向などを把 握します。 マーケティング部門や管理部門とも協力しながら、データ分析、投資対効果の確認、施策の進 捗管理などを行い、事業戦略の実行を支援します。
■経営会議・各種会議体の運営サポート 経営会議や部門横断会議における資料作成、数値確認、論点整理、議事内容の整理などを担当 します。
■部門横断プロジェクトの推進支援 新規事業、業務改善、全社改革プロジェクトなどにおいて、タスク管理、進捗確認、関係部署と の調整、会議設定、資料作成などを担当します。
<入社後の流れ>
▼入社~3カ月程度 まずは、当社の事業構造や各部門の役割、既存の予実管理フローについて理解を深めていただ きます。 経営会議資料や各種レポートの作成補助を通じて、数値管理の流れや経営指標について把握しな がら、各事業部との関係構築を進めていただきます。 また、既存の管理ツールやダッシュボード運用についても習得していただきます。
▼業務に慣れてきた段階で… 予実分析や数値シミュレーション、KPI管理などを主体的に担当し、経営判断を支える分析・改 善提案に携わっていただきます。 各事業部やマーケティング部門と連携しながら、戦略実行支援や部門横断プロジェクトの推進 にも関わっていただくことを期待しています。
<将来的にお任せしたいこと・キャリアイメージ>
▼ゆくゆくは~ 経営層や事業責任者のパートナーとして、全社戦略や事業成長を推進する中心的な役割を担って いただきたいと考えています。 単なる分析業務に留まらず、各部門を巻き込みながら施策を実行へつなげる“実行型”の経営企画 として活躍していただくことを期待しています。
▼その先のステップアップ 将来的には、全社改革や新規事業推進などの重要プロジェクトをリードし、経営に近い立場で 会社全体の成長を牽引する存在として活躍していただくことを期待しております。
<組織構成>
・従業員数:262名/社長室 経営企画課:1名
求める経験 / スキル
【必須】
■経営企画、事業企画、財務・経理、管理会計、または事業管理部門での実務経験(1年以上) をお持ちの方
■予実管理、数値分析、業績管理資料の作成などに携わった経験をお持ちの方
■論理的思考力を持ち、複雑な情報を整理した上で、PowerPointやExcelを用いた資料作成がで きる方
■関係部門と円滑にコミュニケーションを取りながら、業務を進められる方

【歓迎】
■小規模なチーム、業務改善活動、またはプロジェクトのリーダー・サブリーダー経験をお持ち の方
■経営会議資料、予算資料、事業計画資料などの作成経験をお持ちの方
■経営コンサルティング、金融機関、または事業会社の企画・管理部門での実務経験をお持ちの 方
■PL/BS/CFの基本的な関係性を理解し、数字から事業状況を読み解ける方 【求める人物像】
■経営層・上長の意図を理解し、現場の状況も踏まえながら実務に落とし込める方
■数字やデータをもとに、課題を論理的に整理できる方
■関係部門と信頼関係を築き、周囲を巻き込みながら業務を進められる方
■指示待ちではなく、自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
■変化の多い環境でも柔軟かつスピード感を持って対応できる方
■細部の確認を怠らず、正確性と実行力を両立できる方
従業員数
262名
勤務地

愛知県

想定年収

405 万円 ~ 750 万円

従業員数
262名

【愛知県小牧市/機械工具の製造・販売/USGAAP×JGAAP×税務/転勤なし】

仕事内容
2023年4月に発足したジョイントベンチャーの中核として、月次~年次決算(USGAP/JGAAP)と税務領域を2名体制(現在は1名)で推進いただきます。専門性を磨きながら基盤づくりやプロセス標準化にも携わって頂きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
税務もしくは会計の業務経験(できれば5年以上)  
基本的なPCスキル 
実務での英語使用経験(目安 TOEIC:600点以上)
【歓迎要件】
事業会社での月次、四半期、年次決算の経験
事業会社もしくは税理士事務所での税務申告の経験
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

仕事内容
下記業務に従事頂く予定です。
【業務詳細】
・決算(月次/年次)業務、月次管理
・資金繰り
・管理会計ならびに管理業務
・海外グループ会社対応
・部門別損益などの解析/レート作成

■主要製品
・外装部品 (ラジエーターグリル、バンパー、各種ガーニッシュ、ルーフレール )
・機能部品 (ドアミラー、ドアハンドル、ミリ波オーナメント、ターンランプ、イルミネーションガーニッシュ)
・電子機能部品(電子インナーミラー)
求める経験 / スキル
【歓迎】
・日商簿記2級
・製造業での経理、財務管理経験
従業員数
1,571名 (2024年9月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,571名 (2024年9月現在)
仕事内容
設備機械製造に関する原価計算業務を中心に、経理業務全般をご担当頂きます。
【主な業務内容】
・経理業務:仕分け・帳簿管理・月次決算補助など
・原価計算:設計・製作を伴う設備機械の製造コスト集計・管理・分析
・関係部署連携:営業・製造との連携、原価管理制度の最適化
求める経験 / スキル
【歓迎】
・経理業務の実務経験ある方
・商業簿記2級以上の資格
従業員数
296名 ((連結457名))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
296名 ((連結457名))

非公開

  • 課長以上
仕事内容
<仕事内容>
グループ企業20社を誇るコメ兵ホールディングス財務企画部経理部門にてマネジメント業務をご担当いただきます

【業務詳細】
◇グループメンバー(3名)のマネジメント業務
◇連結決算業務(月次・四半期・年次)
◇決算開示資料の作成(有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類 等)
◇監査法人対応および財務報告の精査
◇連結パッケージの管理
◇その他、会計・決算関連業務
求める経験 / スキル
事業会社での経理の実務経験をお持ちの方
勤務地

愛知県

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【募集職種】
サステナビリティ・ESG関連のコンサルタントおよび保証業務従事者の募集です(未経験者も歓迎)。
気候変動や人権問題など企業のサステナビリティ課題への対応を支援するアドバイザリー業務、または、企業の取り組みの開示に対する第三者保証業務に従事します。
未経験者でも安心して業務に従事できるような研修、育成制度を整えており、働きながらのキャリア形成を積極的に支援します。独自の研修プログラムの他、社会人MBAコースの一部(単位認定可)を提供することで、現場で活躍するための実践的なスキルを身に着けることが可能です。

【業務内容】
・サステナビリティ・ESG戦略/計画立案支援
・気候変動、人権問題等のサステナビリティ課題対応支援
・サステナビリティ・ESG情報の開示支援
・サステナビリティ・ESG情報の第三者保証
求める経験 / スキル
(必須)
以下のいずれかの経験をお持ちの方で、今後サステナビリティ・ESG業務のプロフェッショナルとして長期的な活躍を希望されている方
・大手企業、金融機関、公的機関等での業務経験
・コンサルティング業務の経験

(歓迎)
・事業会社の経営企画、経理財務、内部監査部門での業務経験
・監査法人における監査業務経験
・公認会計士、USCPA等の資格
・環境/社会系学部卒または修士課程修了
・ビジネスレベルの英語力、英語を使用する業務の経験

(学歴)
大学院、四年制大学卒以上
勤務地

複数あり

想定年収

490 万円 ~ 626 万円

仕事内容
< ミッション >
同社が抱えるクライアントの会計監査業務・IPO支援業務・IFRS/USGAAP等各種アドバイザリー業務を担って頂きます。

< 職務内容 >
1.法定監査業務
当監査法人は、監査基準に準拠した監査マニュアル及び監査ツールに基づいた監査を実施することにより、高品質な監査サービスを提供しています。

2.アドバイザリー・サービス
M&A・事業再編、事業再生(ターンアラウンド)、IPO(株式公開)各分野における専門的なサービスを提供するとともにフォレンジック・サービスとして企業間における商業紛争(訴訟)に関する会計的側面から支援を行っています。

3. IFRS導入業務/USGAAP支援
IFRS導入の専門部署であるIFRSアドバイザリー部ではIFRS導入に係るコンサルティングサービスも提供しています。
求める経験 / スキル
下記シニアスタッフ以下の要件となります。
公認会計士論文式試験全科目合格者
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 非公開

プライム上場日系大手製造業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
業務内容:
以下の業務を所掌する部門のマネジメント
・単体決算
・原価計算
・債権債務管理
・与信管理
・出納・経費精算
・資金繰り
・税務
・予実管理
・原価管理
・関連規程整備
・内部統制構築
・その他 経理財務に関連する業務
求める経験 / スキル
▼必須要件
・経理財務系部門のマネジメント経験3年以上

▼歓迎要件
・製造業経験者
・経理財務部門の立ち上げ経験

▼求める人物像
前例が無い状況であっても何が適切かを自ら考えて創り出し、実行できる方。
勤務地

愛知県

想定年収

1,180 万円 ~ 1,220 万円

株式会社シーディアイ

仕事内容
<仕事内容>
資材課の責任者候補として、制御盤や搬送装置の製造に不可欠な部品・資材の発注管理および チームマネジメント全般をお任せします。

具体的には…
・資材・在庫の適正管理と精度向上
製造現場の工程に合わせた最適なタイミングでの部品調達に加え、在庫品・購入品の在庫管理 から定期的な棚卸、その評価管理まで一貫して担います。生産管理や負荷管理と連携して業務上の重要課題である「手配ミスの低減」を徹底し、サプラ イヤーとの納期調整や交渉を通じて、安定した供給体制を構築します。

・戦略的な原価管理とコストダウンの推進
予算に基づいた原価管理を行い、相見積もりによる仕入れ価格の適正化や、資材課において非常 に重要な「値引き」に向けた粘り強い交渉を推進します。中長期的な購買戦略を策定し、組織としてのコスト抑制意識を高め、利益の最大化に貢献しま す。

・組織マネジメントと安全・労務管理
部下の年間個人目標達成に向けた育成指導や、KPI実績管理資料の作成、業務フローの見直しに
よる組織基盤の強化を行います。また、部下の健康管理や残業時間管理などの労務管理を徹底し、働きやすい環境づくりと生産性の向上を両立させます。

・経営指示への対応と報告業務の遂行
経営指示項目に対する確実な期日設定と、期日内の正確な報告を遂行します。日次・週次の定例報告に加え、月次事業報告の実施を通じて、課の現状と成果を正しく経営層へ 共有する重要な役割を担います。


▼社員インタビュー【資材部 資材課】 https://www.cdi.jpn.com/recruit/interview/12
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・マネジメント経験を3年以上お持ちの方(業界・業種不問)

【歓迎】
・メーカー(特に機械・電気・装置系)における資材調達、購買の経験をお持ちの方
・制御盤、電子部品、鋼材などに関する知識を活かした、納期管理・価格交渉・サプライヤー開
拓の経験をお持ちの方
・部下のKPI管理、労務管理、安全管理などの経験をお持ちの方

【求める人物像】
・資材課を統率し、前向きに判断・行動できるマネジメント力をお持ちの方
・粘り強い交渉力を持ちながら、取引先との良好な関係構築ができる方
・数字に基づいた論理的な判断ができ、主体的にコスト削減提案や報告ができる方
従業員数
262名
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 795 万円

従業員数
262名
仕事内容
支店の事務部門における管理職(課長クラス)として、組織を動かし支店長・ 事務部長を支える「参謀」の役割を担っていただきます。
•原価管理 会計:建設業会計(進行基準 未成工事支出金管理)の運用、実行予算と実績の乖離分析。
•リスクマネジメント:建設業法、下請法、労基法等の遵守、JVP・(同企業業体)の運営実務。
•労務 安全管理・:建設キャリアアップシステム(CCUS)等の対応、労災発生時の初動対応。
•資金管理:公同 民間工事の入金サイクル把握、滞留債権回収、資金繰りの異常察知。
•DX推進:ICT施工や電子納品、ERP導入に伴う事務方の業務効率化リード
求める経験 / スキル
■必須要件
•経験・:ゼネコン、道路舗装、設備工事等、建設業界での事務経験(10年以上目安)。
•スキル:数十億円規模の支店や大型プロジェクトの事務責任者経験。
•マインド:「現場現物」を重んじ、ヘルメットを被って現場に足を運び、技術者や職人と対等に話ができるスタイル。
■歓迎 緩和要件
•資格:1級建設業経理士(未取得でも、2級保有かつ1級取得の意欲があれば可)。
•経験:課長職未経験でも、現職で現場を一人で回している係長 主任層。
•異業界:製造業(工場)の総務 経理にて、原価 労務 安全管理の経験がある方。
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

プラットフォーム事業を手掛ける企業の100%子会社

仕事内容
■役割
マネージャーとして、部内の機能を統括し組織運営を通じて部門業績の創出・達成に責任を持って対応して頂くことを期待します。
■仕事内容
・経理業務全般
・他部署との連携/調整
・その他:親会社との調整や組織設計等
求める経験 / スキル
【必須】
・経理/経営管理部門の業務経験ができること※1
・総務部門の業務経験があること※2※3
※1:経理/経営管理業務について、専門性が求められる分野については、親会社のサポート・連携ができる体制を整えております。
※2:総務業務については法務業務が一部含まれておりますが(規定管理や契約書管理等)、経理業務と同様に親会社のサポート・連携ができる体制を整えております。
※3:ご入社後当面は経理部所属予定であり、時期は未定ですが段階的に業務部と統合することを見据えております。
・経営陣、社内における他の組織及び所属するグループ会社の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、会社の課題等を積極的にキャッチアップして周囲を適切に巻き込んで改善行動ができること
・経理や総務業務の中心人物として、俯瞰して会社全体を把握し、各種社内手続きの合理化や生産性向上施策の提案実施ができること
【歓迎】
・経理スキル、総務スキル、法務スキル(規程や契約書等の文書管理や各種社内教育等)、経営企画スキル、マルチタスク能力
・IPO実務に関与されたご経験
・50~100名前後の会社において、5名程度のマネージャー(マネジメント)のご経験
・グループ会社として、円滑なコミュニケーションを他のグループ会社(例:親会社)と取ってこられた経験
・組織設計のご経験
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 630 万円

仕事内容
【仕事の流れ】
日常的には海外子会社の財務経理・資金管理やデリバティブ管理、各種数値の計画策定・管理を行います。
決算期や新規取引発生時には、財務部と連携し、会計・税務方針の策定から監査法人・国税局への対応まで一連のプロセスを主導します。

【現状の課題】
価格競争力の確保に向けた機動的なLNG取引の拡大に伴い、高度なデリバティブ取引のリスク対応、移転価格税制への配
慮、および海外子会社の財務基盤・経営管理の高度化が急務となっています。

【何を手掛けてほしいか】
まずは財務・経理実務の主軸として原料部の基盤を支えていただきます。その上で、数値を「経営視点」で分析して課題解
決を推進し、将来的には海外赴任も含め、グローバル展開を牽引する中核人財となることを期待します。

【具体的な仕事内容】
1. LNG事業関連子会社4社の投資管理、ROIC管理、長期経営計画の投資計画取りまとめ
2. LNG事業関連子会社4社のうち、東邦ガスカナダ、東邦ガスシンガポールの財務・経理(資金管理・出納、決算・税務対応など)
3. 原料調達・LNG取引に係る財務論点対応(新規取引スキーム発生時の経理上の取扱い、引当金計上 等)の検討
4. 会計監査・税務調査対応(監査法人への回答方針・会計方針策定や国税調査等の税務見解策定・対応<財務部と連携して対応>)
5. 商品デリバティブの管理(原料・LNG取引のデリバティブ取引の管理<財務部と連携して対応>)
6. 各種予算・計画作成(前提となる経済フレームを適用した原材料費算定、部の年間経費策定 等)
- 原料第一グループのマネジャーやメンバーと密に連携しながら、上記業務を自律的に推進する。
- 社内関連部署(財務部等)と深く連携し、ガバナンスを確保しつつ収益最大化を図る。
- カナダやシンガポールの現地子会社、および外部委託先(現地の税理士・会計士等)と英語(メールを中心としたビジネスコミュニケーション)で連携し、決算・税金申告等の実務を推進する。
- 監査法人や国税局等に対し、自社の会計・税務方針に基づいた適切な見解を策定・交渉し、当社の正当性を確保する。

【仕事の魅力】
・業績直結のダイナミズム:当社の利益拡大のエンジンである「LNG取引」において、デリバティブや国際税務(移転価格税制等)を駆使した基盤強化を担い、会社業績への貢献をダイレクトに実感できます。
・経営の一翼を担う経験:海外子会社の財務経理を自ら動かすことで、単なるオペレーションにとどまらず、若手のうちから「経営視点」での分析・示唆出し・アクション推進まで深く関与できます。

【身につくスキル】
・デリバティブを活用した高度なコモディティ取引のリスクマネジメントおよびファイナンススキル
・移転価格税制などの国際税務知識や、グローバルなグループ利益最大化に向けた財務戦略立案スキル
・海外子会社の経営状況を多角的に分析し、経営陣へ示唆・提案を行う経営管理能力
求める経験 / スキル
【必須】
・財務・経理業務またはこれに準じる業務経験
・生成AI(Gemini Enterprise)等を活用しながら、英語のReading・Writingが可能な水準

【歓迎】
・TOEIC700点、日商簿記2級
従業員数
1,171名 (934名 ( 連結6,074名(2025年3月現在) ))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,171名 (934名 ( 連結6,074名(2025年3月現在) ))
仕事内容
【部署のミッション】
同社の経理部門は、計数情報と専門知識を基に、グループ大の意思決定や企業価値の向上を支援すると共に、財務ガバナンスの確保を志向しております。
まず、財務や税務に係る専門的知見を用いて、経営判断に有用な評価や意見などを関係部署に提供し、企業価値の向上を支援しています。加えて、時代や諸制度に合わせ、IT等の技術変化にキャッチアップしたグループ大での最適な経理業務および執行体制を構築し、経営リソースの最適化に貢献していきます。
また、経理実務にもしっかり目を向け、連結財務諸表の作成や税務申告といった経理の基幹業務を適時適切に完遂すると共に、経理機能をグループ大に展開しシェアードサービス機能を構築することで、当社グループ全体の事業基盤を確実に支えていきます。

【業務概要】
連結決算、個別決算、固定資産管理、グループ会社へのシェアードサービス展開をはじめとした会計・税務実務、および関連する主管部署からの問合わせ対応や各種課題検討等の業務を担当いただきます。

【業務詳細】
連結決算、個別決算、固定資産管理をはじめとした会計・税務実務、および関連する主管部署からの問合わせ対応や各種課題検討等の業務を担当いただきます。
<主な業務内容>
〇経理第1グループ
 ・グループ内事業会社に係る個別決算業務
 ・グループ内事業会社に係る会計、税務相談対応
 ・その他関連業務
〇経理第2グループ
  ・固定資産管理業務
  ・工事精算の支援業務
  ・その他関連業務
〇経理第3グループ
 ・連結財務諸表の作成を始めとした連結決算の各種業務
 ・決算開示に向けた書類作成および開示対応業務
 ・グループ会社経理支援
 ・その他関連業務

【仕事の魅力】
・同社は現在、電気事業に留まらず様々な事業分野に進出しており、経理部門に求められる業務スキル、知識は年々高度化しています。ここで幅広い知見を吸収いただくことで、経理部門は元より、計数スキルを必要とする他部門でご活躍いただくことも可能です。

・当社経理の基幹業務に携わることで、数字の面から当社の経営状態を深く理解することができ、更には、新たな事業展開を進める部署を始めとした社内外の関係者から会計および経営的な着眼点において信頼を集めることで、業務を通じたやりがいや充実感を持っていただけます。

・なお、かいぜん活動、業務標準化のプロジェクトなど、実務以外でのプロジェクト業務もあり、経理部門で培った知識経験を活かしながら各種業務変革にも挑戦いただけます。

【キャリアアップイメージ】
まずは連結決算や個別決算を中心とした会計・税務実務、更には各種業務変革等に従事いただきますが、将来的には収支管理・財務・リスク管理等の財務会計以外の分野、経理の知見を活かすことのできる事業部門など幅広い分野領域で活躍することを期待しております。

■注意事項
中部電力株式会社の当該求人へ応募いただくと、応募書類(履歴書、職務経歴書、推薦書等)に関して以下中部電力グループ3社間において共有させていただく場合があります。

<対象となる中部電力グループ3社>
・中部電力株式会社
・中部電力ミライズ株式会社
・中部電力パワーグリッド株式会社
求める経験 / スキル
【必須】
・経理部門における連結財務諸表作成、決算業務等の実務経験
・日商簿記2級以上の会計知識
・既存業務に囚われない変革意識
・MS Office(Excel,Word等)の基本スキル

【歓迎】
・上場企業または会社法上の大会社で連結財務諸表作成等の本社経理業務に従事された経験
従業員数
3,127名 (2022年3月末時点)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3,127名 (2022年3月末時点)

株式会社アイシン

  • 上場企業
仕事内容
IR/SR推進担当として、IR/SRの各種企画立案から、事業戦略説明会や海外IRなど具体的なIR施策を推進する実務のリーダーとして活躍いただきます。
これまでのご経験やご自身の強みなどを踏まえて、下記業務を担当いただきます。
・IR/SR戦略の企画立案
・事業戦略説明会、決算説明会などの企画・推進
・機関投資家や株主との対話推進(海外IR、大株主SR面談など)
・株主、投資家との対話を経営層へフィードバック
・各種IR資料の作成(決算説明資料、事業戦略説明会資料など)
・機関投資家、アナリスト取材対応
・使用ツール:Office(Excel、Word、PowerPoint)、生成AI


【組織のミッション】
①経営戦略の立案と推進
 ・経営判断に有益な各種情報の収集・発信
 ・経営方針の企画立案、サステナビリティの方向付けと推進
 ・コーポレートガバナンスの向上
 ・IR/SR戦略の策定・推進
②コーポレートマネジメント
 ・全社の意思決定に関わる各種会議体の整備・運営
③ステークホルダーとのコミュニケーション
 ・投資家、株主、ESG関係者(各種機関)との対話

■業務のやりがい
・専任組織として立ち上げてから3年とまだ日が浅く、企業価値向上に資する新しいIRテーマに積極的にチャレンジできる環境です。
・経営戦略や各主要事業について幅広く触れる機会が多く、経営層との距離も近いことから、視野・視座を高くもって業務に取り組むことができる環境です。
・自分の仕事が直接世の中に発信され、社会的にインパクトを与える業務に携わることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験を有し、IR業務を主体的に推進できる方
・上場企業におけるIR/SR業務の実務経験(決算説明会、事業戦略説明会、投資家対応、SR面談、決算開示 等)
・証券会社でアナリスト、バイサイドとして上場企業の評価・投資判断に携わった経験 

【歓迎】
・サステナビリティ、ESG、統合報告書に関する業務経験
・経理、財務での決算や企業価値評価の業務経験
・事業企画部門での戦略立案、FSの作成の業務経験
・英語を用いた業務経験(海外IR、英文資料作成 等)
・社内外の関係者(経営層、事業部門、投資家・株主 等)と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力

【求める人物像】
・自らが中心となって関係者や他部署を積極的に巻き込み、情報を共有しながら業務を遂行し、成果に結び付けられる
・外部環境や市場動向を感度よく捉え、上位方針を理解したうえで、問題の真因を十分に分析し、前例にとらわれない発想で課題解決に取り組める
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,130 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
■詳細:
同社海外グループ会社をまとめ、海外事業の責任を持つ海外事業本部に所属し、同社海外事業全体の経営計画の策定や事業の方向性検討に携わって頂きます。

- 海外グループ会社との意見交換を通じた財務状況や市場動向の確認
- 国や地域ごとの市場特性や市場変化、経済動向などの情報収集と分析
- 海外現地からの情報をもとに売上や市場成長を予測
- 市場調査から新事業・新市場参入の戦略検討

これらを基に、同社海外事業における経営計画・事業ポートフォリオ戦略などの立案と実行推進を行います。

■業務のやりがい
同社は給湯機器、厨房機器、空調機器など、人々の生活を支える幅広い製品を製造・販売しており、国内でトップクラスのシェアを誇っています。また、海外売上比率は50%を超えており、世界中の暮らしに合わせた製品を供給し続けるグローバル企業です。
本ポジションは、伸長する海外事業のさらなる強化・拡大とリンナイグループの継続的な成長戦略を描くやりがいのある仕事です。世界各国の社会情勢、市場特性、マーケティング、財務など幅広い知識が求められますが、ビジネスパーソンとしての視野を広げ、ゼネラリストとして成長できる環境が整っています。

■海外展開をしている国
韓国、中国、台湾、タイ、マレーシア、シンガポール、香港、インドネシア、ベトナム、アメリカ、カナダ、ブラジル、オーストラリア、ニュージーランド、イタリア、イギリス他

■想定残業時間:
平常時:15時間/月程度、繁忙期:35時間/月程度
求める経験 / スキル
【必須】
・語学力(英語:海外グループ会社の社員と英語でコミュニケーションを取る必要あり)
・経営計画、事業企画、管理会計、子会社業績管理、マーケティング、IRなどのいずれかに携わった経験がある方
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験のある方
・語学力(中国語、韓国語など)
・データ管理と分析、BIツール活用経験
【その他】
・積極的に人とコミュニケーションが取れる方
・物事を論理的に捉える事ができる方
・問題解決能力が高い方
従業員数
3,532名 ((連結10,837名)(2024年3月31日現在))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,532名 ((連結10,837名)(2024年3月31日現在))
仕事内容
同社の国内総合事務職として、総務・法務・経理・工務(現場事務)など幅広い業務をご担当頂きます。
本店・支店においてジョブローテーションを行い、最終的な適性に合わせてキャリアパスを決定します。

【業務内容】
・総務:文書・規則管理、企業運営に関する庶務業務、事業用資産の維持管理等
・経理:決算業務、予算・業績管理、資金管理、税務対応等
・法務:コンプライアンス対応、訴訟・紛争対応、契約審査等
・工務:個別工事の業績、資金、原価管理、工事現場運営に関する庶務業務、近隣対応等
・人事:人事企画・採用・教育等

■ポジション魅力
多岐にわたるバックオフィス業務に携わることができ、ゼネラリストとして幅広い経験を積むことが可能です。

【会社特徴】
・橋梁、トンネル、上下水道、河川などの土木工事や、住宅、医療福祉施設、商業施設、オフィスビルなどの建築工事を施工している会社です。
・東南アジア、南アジアを中心に海外でも積極的に事業展開しており、日系ゼネコンの中でも海外シェア上位を維持しています。
・ニュースになるような大規模な開発プロジェクトの多くに携わっており、大きな仕事にチャレンジしてみたい、生涯残るような建物を手がけたい、という方にもご活躍いただけるフィールドがございます。
・スクライム(SQRIM)工法(特許取得)を保有し、梁と柱梁接合部を一体にした、接続部に現場打ちコンクリートを設けない、オールプレキャストコンクリート工法で大幅な工期短縮を鉄骨造並みの施工速度で実現することができます。
・社員のモチベーション向上をめざした取り組みを活発に展開し、
目標管理制度を通して、それぞれの持ち場や役割の中で社員相互にベクトルを一つにして、最大限の能力が発揮できる環境づくりを展開しております。自己申告による個人アピールの機会を設定し、社員が「個」としての価値を十分に発揮できる場の提供に努めています。
求める経験 / スキル
■必須要件 
・ゼネラリストとしてご経験をつみたい方
・経理・総務・法務・人事等の管理部門でのご経験をお持ちの方
従業員数
2,910名 (平均年齢:46.3歳)
勤務地

複数あり

想定年収

560 万円 ~ 970 万円

従業員数
2,910名 (平均年齢:46.3歳)

株式会社スギ薬局

  • 上場企業
仕事内容
スギホールディングス全体の経理業務は、すべて株式会社スギ薬局経理部で管理しています。
グループ全体に関わりながら下記業務をご担当頂きます。

【業務内容要約】
決算業務(月次・四半期・年次)、連結決算業務
開示資料の作成、マネジメント業務、業務改善、人材育成、会計監査および税務調査への対応等

【業務内容詳細】
■決算業務
・月次/四半期/年次財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュ・フロー計算書)
・連結財務諸表の作成(連結貸借対照表、連結損益計算書、連結キャッシュ・フロー計算書)
・開示資料の作成(有価証券報告書、決算短信、計算書類等)
・税務申告(連結納税制度からグループ通算制度へ移行)
・親会社を含むグループ会社の経理業務全般

■日次業務
・親会社を含むグループ会社の経理業務全般
・各種プロジェクトへの参加(プロジェクト発足時)
・他部署からの相談対応
・店舗業務支援(店舗応援など要望がある際のみ)
求める経験 / スキル
・マネジメント経験年数5年、人数5人
従業員数
11,820名 (グループ連結従業員数 (2025年2月末現在))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
11,820名 (グループ連結従業員数 (2025年2月末現在))

大手自動車部品メーカー【本社/愛知・春日井】

  • 課長以上
仕事内容
会社法上の大会社化に伴う内部統制の構築をして頂きます。
【具体的には・・・】
・業務プロセスの見直し
・業務分掌の確立
・規程類の整備・運用
・業務記述書、フローチャート、RCM(リスクコントロールマトリクス)の作成による業務プロセス適正化
求める経験 / スキル
【必須】
・管理部門(総務・経理・人事・企画等)における何らかの実務経験
・組織や業務の改善に意欲を持ち、主体的にルール整備や仕組みづくりに取り組める方
【歓迎】
・会社法監査、または会計監査対応経験
・上場会社または上場準備企業での実務経験
・工場・製造業における経理業務の経験
・従業員1,000名以上規模の企業における管理部門経験(メーカーでの経験があれば尚可)
勤務地

愛知県

想定年収

740 万円 ~ 830 万円

東海理化エレテック株式会社

仕事内容
経理業務(仕訳起票、OBC勘定奉行入力、月次決算、年次決算、決算業務補助、税務申告補助、親会社への報告資料作成、決算社内管理資料作成)
求める経験 / スキル
■【必須条件】
経理経験
車通勤必須、要普通免許
■【歓迎条件】
簿記の知識、会計業務経験、会計ソフト(OBC)操作経験
従業員数
231名 (2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 650 万円

従業員数
231名 (2025年3月31日現在)

株式会社三五

仕事内容
部署:原価管理部 原価改善室 原価推進G(26年1月から)

【組織のミッション】
1.社内における原価統括機能として原価管理体系の再構築、及び原価に精通した人材の育成
2.新製品基本構想から生産開始までの段階において、新製品の目標利益/目標原価を決定し、それの達成を図る為に、社内関係部署を巻き込んだ原価企画活動の推進
3.工場で発生する号口原価・原単位の改善活動や諸課題の解決を通し、会社利益へく貢献し、会社の体質強化に寄与する

【業務概要/ミッション】
会社が必要とする利益目標を達成する為の諸活動を計画・実施し、その成果を評価し、必要に応じて適切な処置をする事で目標達成を図る。

【業務詳細】
・年度利益計画に基づいて原価改善目標の立案及び配分
・原価改善目標達成状況の確認及び全社会議への報告
・今後の原価改善に繋がる様な原価分析の実施
→号口(量産)段階における原価維持/改善活動

【やりがい/身に付くスキル】
・会社が継続的に成長/維持する為に必要となる利益に直結した業務であること
・原価という切り口で社内のあらゆる部署(事技/製造問わず)と関係するので幅広く社内のことを理解することが可能

【就業環境】
・残業時間:20h程度/月 ※昨年度実績(繁忙期10月、4月、30h程度/月)
・在宅勤務可否/頻度:可
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造業での事務経験がある方
特に自動車部品メーカーでの経験があれば尚可
(営業/調達/生産管理、技術系でも問題なし)
・銀行での業務経験がある方
・Excel/Word/Power Pointなどを使用して書類/データ作成が出来る方

【歓迎条件】
・原価関連の知識や業務経験がある方

【求める人物像】
・与えられた業務に対して、実直な対応をして頂ける方
→責任感と誠実さ、自己管理能力(納期管理/タスク管理)など
・業務をする上でのコミュニケーション能力
→他部署との納期調整、書類/情報の内容確認
・資料作成をする上での正確性、緻密性
→情報を正しく整理した上での資料まとめ
【歓迎条件】
・生産管理/工務(進捗管理)経験者

【求める人物像】
・素直、コミュニケーション力ある人
従業員数
2,804名 (連結:8,262名 2024年3月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

520 万円 ~ 600 万円

従業員数
2,804名 (連結:8,262名 2024年3月現在)

老舗のエレクトロニクス総合商社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
・日常経理業務(仕訳入力、入手金管理、債権債務管理)
・社内外への支払業務
・月次・四半期・年次決算業務
・監査法人対応(J-sox)、税務対応
・開示資料作成補助(決算短信、有価証券報告書 等)
・各種会議資料、管理会計資料の作成
求める経験 / スキル
■必須
・上場している事業会社での経理実務経験
・日商簿記3級以上
・自動車免許
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

仕事内容
ミッション:海外子会社の経営状況をモニタリングし拠点の拡大を図る
【具体的な業務内容】
・現地法人からのレポートをチェック
・現地法人の原価管理、収益管理
・海外現地法人を含めた中長期経営企画の管理・調整
・戦略立案・ポートフォリオマネジメント 等
求める経験 / スキル
■必須要件
・経営企画部門での業務経験
・財務会計の知識と財務・経理業務の実務経験
・海外駐在や海外出張の経験
・英語:ビジネスレベル
■歓迎要件
・従業員500名以上の企業規模での業務経験
・海外子会社のある企業での業務経験
従業員数
3,296名 (グループ全体)
勤務地

愛知県

想定年収

740 万円 ~ 830 万円

従業員数
3,296名 (グループ全体)

自動車メーカーと取引すとともに多角化経営を実践

  • 課長以上
仕事内容
管理部に所属し、経理課・総務課業務に携わりながら、経営企画(経営者の特命業務を含む)に従事して頂きます。

具体的には、グループ会社に関する月次及び年次単位の資金繰り/予実管理、取引金融機関との折衝、外部の専門家(弁護士、会計士、社労士など)とのやり取り、M&A等の投資案件に関する経営判断資料の作成、投資確定後の買収先企業との信頼関係構築、各部署の課題抽出・改善活動、海外子会社含めグループ会社の管理など横断的な業務を担って頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業で5年以上、経理財務業務の経験がある方
・対外折衝、社内コミュニケーションを円滑に取れる方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎】
・税務申告の経験、知識のある方歓迎
・部下、後輩の教育指導などのマネジメント経験
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【組織のミッション】
グローバル全地域での車体製品の競争力向上、確保、生き残りと持続的な安定供給を支えるグローバルサプライチェーンの構築

【業務のやりがい】
・北米、中国、欧州、インド、アセアンなど海外サプライヤーや調達ローカルメンバーと連携した活動をリードすることで、グローバルで活躍するやりがいを感じることができます。
・多様な車体製品を担当し、金属・樹脂・電子部品など幅広い部品・原材料に関わることで部材知識と専門性を伸ばせます。
・関連部署、仕入先との連携しながら、様々な情報を収集し、新たな仕組みを作っていくチャレンジングな業務です。

【業務内容】
・製品:サンルーフ、空力製品、BEV骨格、スライド・スイング・バックドアシステム
    ※担当製品はご経験を踏まえ検討させて頂きます
・役割:グローバルでの購入部材の仕入先開拓、仕入先監査、コスト低減活動、SE検討、リスク調査、仕入先選定、プロジェクト管理

【具体的な業務内容】
・担当製品ごとの購入部品の原価目標を定め、節目ごとの活動計画を立案し、達成に向けたプロジェクトの進捗を管理。
・ グローバルでの部品バイヤー・資材バイヤー、関連部門と連携したベンチマーキング調査および原価低減つくり込み活動。
・ 各国の原価比較・分析・低減案の集約と横展活動に基づくグローバル調達戦略の策定。
求める経験 / スキル
【必須】
・日本・中国・米国・ASEAN・欧州・インドといったグローバル拠点において、サンルーフ、空力部品、BEV骨格、スライド/スイング/バックドアシステムなど車体製品を対象に、購入部品・資材調達について、開発段階から量産立上げまで、品質・コスト・納期の向上を目的とした調達経験とプロジェクト管理に携わった経験をお持ちの方。

【歓迎】
・語学のスキル(英語、中国語)
・独禁法や下請法など、関連する法令の知識
・調達バイヤーとしての海外赴任経験
・貿易業務の経験
・海外の仲間との業務に抵抗のない方

【求める人物像】
・明るく何事にも前向きで自分事として取り組める人物
・常に関係機能を巻き込みながら主体的に課題解決に取り組む姿勢を持つ人物

【語学】
TOEIC600点以上を歓迎
(TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します)
●業務での英語使用
メール/頻繁にある
資料・文書読解/時々ある
電話会議・商談/時々ある
駐在/経験・志向に応じて要相談
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
【職務の概要 / 特色】
HPC事業部は、半導体製造装置用製品の開発・設計・生産技術・製造・販売を担当しており、生産管理部は、半導体製造装置用製品の生産管理、各拠点への生産配分、生産性改善、生産費用算出、原価管理、資材の調達にかかわる業務を担当しています。生産管理グループは生産管理、生産費用算出、原価管理業務を担っています。

半導体製造装置向けセラミック製品市場で高いシェアをもつ弊社製品の生産管理を行うグループです。需要変動の大きな市場おいてお客様のニーズに答えるべく各生産拠点、協力会社の生産管理は難しい業務となりますが、営業、製造など関係部門と調整しながら業務プロセス改善、システム導入に向けた業務は、非常にやりがいと責任があり、成長につながる仕事です。

日本ガイシ紹介①   https://youtu.be/AGB_9itD3F8?feature=shared
日本ガイシ紹介②   https://youtu.be/dteWVBD4HQk?feature=shared

【主な業務内容】
・計画/購買業務のプロセス改善
・PSI(需給調整)システム導入プロジェクト
・原価管理システム機能アッププロジェクト
・関係部門(営業・設計・計画/購買・製造等)との調整ミーティング

※プロジェクト終了後はシステムを活用して生産管理業務継続をお願いします。
※入社後はご経験やスキルに応じて、担当業務から徐々にお任せします。

【活かせるスキル】
・製造メーカーにおける生産管理スキル
・DXプロジェクト参画経験(生産管理システム導入など)
・プロジェクト納期管理など調整業務における折衝力、プロジェクト管理手法

【身につくスキル】
・半導体・製造装置・セラミックス業界に関する知識
・DXプロジェクト経験、ITに関する知識
・生産管理に関する知識
・プロジェクト管理、推進能力

【求める人物像】
本ポジションは、半導体製造装置向けセラミック製品の「需要変動に対応した生産管理」を担うポジションです。 営業部門からの受注情報、各工場・協力会社の生産能力、在庫状況などを踏まえ、より最適な需給調整が図れるように業務プロセス改善、システム導入を行うことで、お客様への安定供給と事業の成長を支えていただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】
製造メーカー(電機、窯業、電子部品、半導体、自動車業界など)

【職種】
生産管理、営業、設計、品証など

【知識】
製造業における商物流の大まかな知識

【経験・能力】
・製造業において、生産管理/原価管理などのいずれかの業務経験
・社内外関係者と連携しながら業務を進めた経験


【ポジション(リーダー他)】
部下1~2名規模での業務リーダー経験者

■歓迎要件
【経験・能力】
・半導体、電子部品、セラミックス、自動車関連業界での業務経験
・生産管理/原価管理の業務改善、システム導入などに関わった経験
・未経験の領域であっても、熱意を持ってチャレンジし、スキルアップの為の努力を惜しまない
・Office365を活用した業務効率化を自ら提案し遂行できる能力
・英語を使った業務に抵抗のない方
・国内外取引先を適切にマネジメントする能力
従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)

自動車部品を取り扱う製造業

  • 課長以上
仕事内容
同社経理部にて、経理・財務をマネジメント頂きます。
実務は次長中心に部員(13名)で対応致します。部門のマネジメントと進行中の複数のプロジェクトをリーダーとして進めて頂くこと、また、銀行対応(資金調達)等が主な業務となります。

■仕事内容
決算業務(単体・連結)、予算業務、原価管理業務、資産管理業務、資金調達
求める経験 / スキル
必須要件
・資金調達の経験がある方
・マネジメントの経験がある方
・パソコン基本スキル (Excel、Word、PowerPoint)
・普通自動車運転免許

■歓迎要件
・一般事業法人での経理財務の実務経験がある方
・海外現地法人の経理財務の実務経験(連結決算業務を含む)がある方
・予算作成・予算管理・予実管理/分析の経験がある方
・英語力のある方
勤務地

愛知県

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

大手自動車部品メーカー【本社:愛知県】

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
仕事内容
ご入社後2年程度、本社の海外企画部にて、海外事業、海外現法の管理業務を行っていただきます。その後、現財務部⾧の帰任のタイミングで、北米現地法人(ケンタッキー州)に赴任のうえ、現地法人の経理・財務業務全般の統括をお任せします。
■駐在期間:4~5年程度を想定(駐在条件は応相談)
※海外赴任時:1,000万~1,200万円を想定しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・経理財務業務経験、管理部門の業務経験
・海外駐在経験
・マネジメント経験
・英語:ビジネスレベル、第一種運転免許普通自動車
【歓迎】
・中堅規模以上の製造業での業務経験
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
予実分析/管理会計を通じた業績モニタリングを行い、経営判断に資する数値分析をお任せします。
・国内の原価予算、予算対実績の分析
・中⾧期及び年間経営計画の立案・調整・進捗管理

■配属予定組織:本社 経営統括室
求める経験 / スキル
【必須】
・予実分析、収益性分析(限界利益、損益分岐点)、管理会計に関連する実務経験
・財務会計の知識と財務・経理業務の実務経験
【歓迎】
・BS/PL/CFの基本的な流れを理解している方
・経営企画・営業企画部門等での業務経験がある方
・管理会計などの観点から経営判断のサポートに携わったことがある方

普通自動車運転免許(必須)
勤務地

愛知県

想定年収

740 万円 ~ 830 万円

仕事内容
経理部にて、会社法監査対応の準備や関連業務をお任せします。
具体的には
・監査法人対応(PBC、内部統制、監査調整)
・連結決算業務(パッケージ作成、消去仕訳、換算差異分析など)
・経理組織の改善、決算早期化の推進
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理業務の実務経験 5年以上
・連結決算の実務経験
■歓迎要件
・会社法監査対応の経験
※中堅幹部候補として経理部門の強化に意欲的に取り組むことができる方
※社内外と円滑に連携できるコミュニケーション力をお持ちの方
日商簿記2級以上または同等の会計知識(必須)
普通自動車運転免許(歓迎)
従業員数
3,296名 (グループ全体)
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 710 万円

従業員数
3,296名 (グループ全体)

※東証スタンダード上場化学メーカー※

  • 上場企業
仕事内容
【業務詳細】
・決算業務(月次・四半期・中間・年次)
・税務申告書作成業務
・決算短信・有価証券報告書等の開示資料作成、及び監査対応
・原価計算・原価管理業務
・国内外における連結決算業務経験(海外子会社管理業務)
※出張にて国内外の子会社の決算支援業務、監査対応等も行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経理実務経験
【一つでも該当すれば尚歓迎】
・上場企業での経理経験がある方
・製造業でのご経験がある方
・子会社(国内・海外)の管理経験がある方
・税務業務のご経験がある方
・英語スキルのある方
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 680 万円

プライム上場製薬メーカー

  • 上場企業
仕事内容
Santenは、眼科医療に特化した130年の歴史を持つ製薬企業です。日本発のグローバル企業として60カ国以上に拠点を持ち、目の健康のために様々な革新的な治療法とデジタルソリューションを提供し、世界中の人々の視覚に関わる社会問題に取り組んでいます。
我々のGlobal SAP Center of Excellence(COE)チームでは、企業全体のデータ活用をリードし、戦略的な意思決定を支える仲間を募集しています。

このポジションはSAP BW/BIを活用したデータ管理・分析の専門性を発揮し、正確かつタイムリーなインサイトを提供することで、ビジネスの成長に直接貢献することが期待されます。さらに、財務・法務・人事領域のビジネスパートナーとして、業務プロセスや要件の整合を図りながら、運用効率やレポーティングの高度化を推進します。
データ戦略とビジネス連携の両面で価値を創出し、グローバル規模での変革をリードするやりがいのあるポジションです。


日々の業務運用から中長期的な業務変革・ERP刷新まで、Financeの観点から事業運営を支え、「数字を通じて意思決定の質を高める」役割を担っていただきます。
製造領域における原価・収益性管理を軸に、Finance業務プロセスの高度化およびデータ活用を推進していただきます。

ERP(SAP)を中心とした業務プロセス変革においてFinance部門の代表として関係者をつなぐ役割
【主な業務内容】
- 管理会計領域における業務プロセスの理解、改善検討、運用の定着支援
- 製造・生産領域における原価・収益性に関するデータ分析および指示
- 関係部門(製造、SCM、Finance、IT 等)と連携した課題整理、改善テーマ検討への参画
- ERP(SAP等)を活用した業務プロセス改善・高度化・刷新に関わる活動への参画
- Finance部門のキーユーザ的立場として、業務変更・システム変更時の調整および関係者支援
- 社内外のステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における管理会計経験(特に原価領域)
・生産/工場部門とのビジネスパートナー経験
【歓迎】
・ERP(SAP等)の使用経験(ユーザーレベルで可)
・IT/システムに対する関心
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
グローバル資金・為替領域の実務を担当していただきます。各拠点の資金残高・通貨構成の可視化に加え、モニタリングの高度化、グローバルキャッシュマネジメントにおける論点整理と改善提案を推進いただきます。あわせて、為替エクスポージャーの集計・感応度分析、ヘッジ方針への示唆出しを行い、管理プロセスの見直しをご担当いただきます。成長投資・M&Aでは、企業価値算定(前提整理・感度分析等)に携わり関係部門と連携しながらアウトプットの品質向上と意思決定支援につなげていただきます。

【具体的な業務内容】
グローバル事業を前提とした資金・為替・資本の最適運用をお任せする予定です。
グローバルでの資金保有戦略やキャッシュマネジメントの高度化、為替リスクの定量管理とヘッジ方針を設計・実行し、環境変化に応じて見直します。加えて、M&A等における企業価値算定を通じて投資判断を支援します。
自ら課題を設定し、関係部門や海外拠点と連携しながら、財務の観点から経営に進言し、施策を実装する役割です。

【組織のミッション】
変化の激しいグローバル環境を的確に捉え、資金・為替・資本政策の在り方そのものを設計し、進化させ続けることで企業価値向上を支える組織です。各国の金融規制や市場動向を踏まえ、最適な財務方針を自ら構築するとともに、環境変化に応じて柔軟に見直していきます。資金最適化、為替リスク管理、成長投資・M&Aにおける資本配分について、経営に積極的に進言し、財務の観点から戦略を主体的にリードすることで、企業の持続的成長を実現していきます。

■業務のやりがい
・資金政策、為替戦略、M&A・投資案件の価値評価など、経営判断の根幹に関わるテーマに直接携わります。毎月定例の会議体で経営層へご自身から提案をすることができ、実際の施策に反映し推進することが可能です。
・ベースとなる会計知識は必要となりますが、資金・為替・資本政策・成長投資といった、より市場価値の高い財務スキルを最大限発揮・深化させることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
下記要件を満たす方
・事業会社等において、会計(PL・BS・CF)の基礎を理解し、数値を用いて事業や課題を構造的に捉えられる方。
・財務分野への強い関心と成長意欲を持ち、未経験領域であっても自ら学び、周囲の知見を吸収しながら業務に取り組める方。
・正解のない論点に対しても、仮説を立て、データに基づき整理・提案し、関係者と協働しながら前に進めることができる方。

【歓迎】
・資金管理、為替リスク管理、資本政策、キャッシュマネジメントなど、いずれかの財務・金融領域への実務関与をお持ちの方。
・M&Aや事業投資の企業価値算定への関与経験や、金融市場・為替動向への理解がある方。
・CFA、証券アナリスト、MBA等の資格保有、金融機関やコンサルとの業務経験をお持ちの方。

【求める人物像】
変化する金融・為替・資本市場環境を自ら捉え、課題を発見して打ち手を設計・実装までやり切れる方を求めます。
不確実な環境化における最適化を理論的に数値・ファクトで構造化し、経営に進言して意思決定を前に進める推進力が必要です。
海外拠点・関係部門を巻き込む協働姿勢と、学び続けて方針を柔軟にアップデートするマインドを重視します
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
グループ全体の財務戦略を統括し、企業価値最大化に向けた資本政策・資金運用を担っていただきます。
具体的には、資本構成の最適化、株主還元方針の設計、株式価値算定(DCF、SOTP 等)、M&A・組織再編における財務面の企画・評価、余剰資金の運用方針策定、金融機関・外部アドバイザーとの折衝等を担当。経営層と近い立場で、意思決定を財務面からリードするポジションです。会計ではなく、金融・財務の専門性をもって経営に進言し、意思決定を主導するポジションです。

【具体的な業務内容】
経営戦略・事業計画を踏まえた中長期財務シナリオの作成、投資案件・新規施策に対する財務インパクト分析および意思決定資料の作成、グループ会社の財務状況モニタリングと課題抽出、資金計画・キャッシュフロー予測の高度化、財務戦略に関する社内関係部署との調整・推進を担っていただきます。自ら課題を設定し、関係部門や海外拠点と連携しながら、財務の観点から経営に進言し、施策を実装する役割です。

【組織のミッション】
変化の激しいグローバル環境を的確に捉え、資金・為替・資本政策の在り方そのものを設計し、進化させ続けることで企業価値向上を支える組織です。各国の金融規制や市場動向を踏まえ、最適な財務方針を自ら構築するとともに、環境変化に応じて柔軟に見直していきます。資金最適化、為替リスク管理、成長投資・M&Aにおける資本配分について、経営に積極的に進言し、財務の観点から戦略を主体的にリードすることで、企業の持続的成長を実現していきます。

■業務のやりがい
・資本政策、為替戦略、M&A・投資案件の価値評価など、経営判断の根幹に関わるテーマに直接携わります。自身の分析・提言が、実際の意思決定に反映される実感を得られる環境です。
・ベースとなる会計知識は必要となりますが、資金・為替・資本政策・成長投資といった、より市場価値の高い財務スキルを最大限発揮・深化させることができます。
求める経験 / スキル
【必須】
いずれかの実務経験・知見をお持ちの方
・事業会社、金融機関、またはプロフェッショナルファーム等において、財務・金融分野に関する企画、分析、意思決定支援いずれかの実務経験
・資本政策(株主還元方針、最適資本構成等)、資金管理、投資評価、金融市場等に関する基礎的な知識を有し、経営・事業判断への活用経験または理解
・為替・金利等の金融リスクや市場変動に関する分析経験、またはそれに準ずる知見
・M&A、事業投資、戦略案件等において、企業価値評価や財務分析に関与した経験、もしくは同水準の分析スキル 

【歓迎】
・資本政策、株主還元方針、グループファイナンス等について、主担当またはそれに準じる立場で企画・推進した経験
・M&A、事業再編、資本取引等において、財務面から意思決定に関与した経験
・グローバル展開企業における財務戦略、トレジャリー、または海外子会社管理の経験
・金融機関、外部アドバイザー(FA、コンサル等)との交渉・協働経験
・経営層向けの説明資料作成や、財務的観点からの提言・プレゼンテーション経験

【求める人物像】
変化する金融・為替・資本市場環境を自ら捉え、課題を発見して打ち手を設計・実装までやり切れる方を求めます。
不確実な環境化における最適化を理論的に数値・ファクトで構造化し、経営に進言して意思決定を前に進める推進力が必要です。
海外拠点・関係部門を巻き込む協働姿勢と、学び続けて方針を柔軟にアップデートするマインドを重視します
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)

プライム上場製薬メーカー

  • 上場企業
仕事内容
Accounting & Tax Groupでは、決算実務リーダーとしてマネージャーをサポートする経理スペシャリストを募集しています。当部門はグループにおける制度会計・税務・財務に関する統括部署として機能し、様々な経営課題の解決に貢献しています。具体的には下記のような業務を通じて重要な役割を担い、会社とともに成長していける意欲のある方の応募をお待ちしております。
<業務範囲>
・連結決算業務
・単体決算業務
・法定開示書類作成
・固定資産業務
・原価計算業務
・税務申告関連業務
・財務・資金管理業務、内部統制関連業務
その他会計、税務、財務に関する業務全般等。

<役割>
- 関連法規や会計基準に則り、経理・税務の担当業務について中心的役割を担います。国内外の関係者とも協同して、経営課題への取り組みや実務業務の取りまとめをしていただきます。
- 会計監査や税務調査において、監査法人や税務当局との議論や折衝の中心的役割を担います。
- 大局的な指針、方向性のもと課題解決の提案を自律的に行うとともに、下位等級者の指導にあたります。
求める経験 / スキル
【必須】
・日商簿記1~2級
・監査法人及び税務当局と議論が出来る水準の会計・税務知識
・本社における連結決算/単体決算/法定開示業務の経験
・IFRS及び日本会計基準の知識
・エクセル上級、PPT中級以上のスキル
・自律的に関係者と協働し、業務を牽引するリーダーシップ
・客観的分析能力、論理的思考力、交渉力、コミュニケーション能力
【歓迎】
・公認会計士
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
技術統括部(技術管理室)

【ミッション】
・プロジェクト別開発リソース(工数・経費・設備)統括の推進

【主要業務】
・技術領域共通の方針策定と推進
・技術人材施策の企画・運用
・開発リソースの見える化・標準化推進
・社内外への技術プレゼンの企画・実行

【仕事内容】
・開発負荷・リソース標準化の推進
・現場ヒアリングと課題抽出、リソース最適化提案
・リソース管理PDCAサイクルの実行
・新たな仕組みや業務改善の企画・立案・実行

【やりがい・魅力】
・技術現場経験を活かしつつ、管理・企画・マネジメントにキャリアを広げられる
・自らの提案や施策が会社全体の成長や働き方改革に直結
・多様な関係者と関わりながら、組織づくりや仕組みの構築に挑戦可能
・現場と経営の橋渡し役として、ご自身のコミュニケーション力・推進力を存分に発揮できます
求める経験 / スキル
<MUST>
・技術部門での開発・設計・プロジェクト推進等の実務経験
・人材、設備、予算、開発プロジェクト、技術標準等のリソース管理経験

<WANT>
・プロジェクトマネジメント経験
・部門間調整やリーダー業務経験
・労働関係法規・簿記3級以上・製品評価の知識
・Excelマクロ/VBA、SQLの知識(未経験でも学ぶ意欲があれば歓迎)

<求める人物像>
・現場経験を活かしつつ、周囲と積極的にコミュニケーションし、信頼関係を築ける方
・自ら課題を発見し、関係者を巻き込み解決までリードできる方
・全社視点・現場視点をバランスよく持ち、論理的に業務改善に取り組める方
・変化や新たなチャレンジを前向きに楽しめる方
従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
13,724名 (2024年3月31日現在(連結))

santec Holdings株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【部署のミッション】
財務グループは、国内グループ会社の個別決算、税務申告、経営層への報告資料の作成に加え、海外子会社を含めた連結決算業務、会計監査対応、決算短信・有価証券報告書などの開示書類の作成を担っています。
また、日々の仕訳処理や月次・四半期・年次の決算業務を通じた財務分析まで、企業活動を支える幅広い領域を担当しています。
会社の数字を正しくつくり、正しく伝えることを大切に、日々業務に取り組んでいます。
【部署の展望】
財務グループの各社担当者が、グループ会社およびホールディングスの経営層・各グループ管理層と双方向で円滑なコミュニケーションを図れる体制を構築することを目指しています。
業績や財務状況について、財務側から積極的かつタイムリーに情報提供・提案・働きかけが行える状態を実現し、各社の経営判断とグループ全体の最適化に寄与していくために、新たな戦力を求めています。
【仕事内容】
国内グループ会社のうち1社の経理業務全般(伝票起票/債権債務管理/固定資産管理/税務/予実差異分析/報告資料作成 など)をお任せします。
まずは1社にフォーカスして業務をお渡ししますが、慣れてきたら幅を広げていくことも。また、経験に応じて連結業務にも携わっていただきます。
四半期・年度決算においては、会計監査対応、開示資料作成(決算短信・有価証券報告書・招集通知)の業務もあります。
また、マネージャークラスの方には担当業務遂行だけでなくメンバーの育成、業務やレポート内容の標準化・改善、関係部門との折衝を含むチームマネジメントを期待します。
【使用ツール】
◆システム
・単体決算:SAP
・固定資産・税務:TKC
・連結決算:マネーフォワードクラウド連結
・開示書類作成:Pronexus Works
◆使用頻度の高いアプリ
・Excel(VBA/PowerQueryスキル歓迎)
・PowerPoint
・PowerBI
【魅力】
経理は、会社のあらゆる数字が集まる中枢のポジションです。
経営層との距離も近く、会社の意思決定に関わる機会が多い点が大きな魅力です。
また、海外にも子会社があり、海外拠点とのやり取りや国際税務など、グローバルに活躍できるフィールドがあります。
当社は上場しているので、会計基準の改正対応や開示業務など、専門性の高い実務経験を積むことができます。
【1か月の流れ】
◆月初
前月のクロージング
月次決算の報告資料作成
◆中旬
前月決算値の分析、報告資料に基づいて事業会社とのコミュニケーション
月末支払業務
◆下旬
当月クロージングの準備
経費計上・振替処理など
月によっては、会計監査対応、開示書類作成、税務申告書作成業務などが加わります。
【キャリアパス】
グループ会社の担当ローテーション、連結決算業務、海外子会社とのコミュニケーションなども担当いただきます。
そのほか、予算策定業務、ファイナンス業務、グループキャッシュマネジメントなど幅広くスキルの習熟が叶う環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理実務経験 5年程度
・5名程度のマネジメント経験
【歓迎スキル・経験】
・簿記2級以上
・税務(計算、申告書の作成)の経験
・英語(TOEIC600点以上レベル)
従業員数
350名 ((連結ベース)2025年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 790 万円

従業員数
350名 ((連結ベース)2025年3月31日現在)

プライム上場メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【仕事内容】
・入社直後は工場経理担当者として原価管理や固定資産管理を担当し、製造業の経理担当者としての基礎を確立する
・3年以内に本社に異動し経理財務本部のいずれかの業務を担当する
求める経験 / スキル
■必須要件
・日商簿記2級以上
・TOEIC650点以上
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

仕事内容
<仕事内容>
①月次決算処理
 ・売上売掛金、買掛金、未収金、未払金、現頂金、在庫
 ・試算表の取りまとめ
 ・月次予算実績分析資料作成
②年次決算処理(子会社無し)
③監査法人/顧問税理士への資料受け渡し
④社内各部との調整、コミュニケーション
⑤上場関係書類・開示書類の作成のためのデータ作成
 ※基幹システムや在庫管理システム等のデータを処理し、正確かつ迅速にフィードバックし、試算表・決算書と経営判断資料を作成します。

<ポジションの魅力>
・CFOと経理マネージャーのもと、IPOに向けた上場準備に携わることができます。
・急速拡大中の当社において、業務フローの改善等、ポジションに囚われない業務に携わることができます。
・社内のCFO、経理マネージャーに相談しやすい環境で未経験業務も丁寧に指導します。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
◎実務経験(5年以上)
◎決算実務経験(3期以上)
◎月次処理(5期以上)
◎試算表とりまとめ(1期以上)

【歓迎(WANT)】
◎会社法における開示書類(事業報告・計算書類・附属明細書等)の作成経験
◎税理士事務所での勤務経験

【その他】
【求める人物像】
・成長欲求が高い方
・Noだけではなく、代替案を提案できる方
・PC基本スキル(Excel/スプレッドシート)
勤務地

愛知県

想定年収

420 万円 ~ 580 万円

アビームシステムズ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
人事・経理・法務・調達等のコーポレート領域を中心に、BPO運用に加えて業務設計・プロセス設計、BPR、AI活用・SaaS活用まで一気通貫で支援します。
単なるオペレーション受託ではなく、業務の可視化・標準化・移管・安定化・高度化を通じて、お客様の変革実現をリードすることがミッションです。
今後は、BPOからBPRへと重心を移し、AIネイティブな業務プロセスへの変革や、BPaaS型サービス、業務×システムの一体提案などの高付加価値領域へ拡張しています。
ITコンサルタント・エンジニアと連携しながら、業務改革・システム活用・運用マネジメントを横断して経験できる環境です。
お客様に最も近い立場で課題を捉え、長期的な業務高度化と事業成長に貢献できる人材を求めています。
将来的には、クライアントリード、提案活動、サービス開発、組織づくり・人材育成まで担うキャリアを目指せます。

<具体的な業務内容>
人事・経理・法務・調達等の業務領域において、業務遂行だけでなく、業務整理・標準化・改善提案・移管設計・運用マネジメントを担います。
案件やクラスに応じて、顧客折衝、課題整理、要件検討、AI・デジタル活用企画、SaaS活用・業務設計・ナレッジ化・人材育成にも携わります。

代表的な業務は以下です(今後も拡大予定)
◆経理業務
 ・経理オペレーションの遂行、標準化、改善、移管、業務設計
 (経費精算、請求・入金、支払、預金照合、送金、月次関連業務 等)
◆人事業務
 ・人事オペレーションの遂行、標準化、改善、移管、業務設計
 (労務手続き、勤怠、評価、採用、異動・駐在関連、給与関連業務 等)
◆法務業務
 ・契約・申請関連オペレーションの遂行、標準化、改善、業務設計
◆マスタデータ管理業務
 ・各種マスタ登録/変更処理、統制強化、データ整備、運用改善
◆調達業務
 ・役務調達、外部協力会社管理、発注、サプライヤー調整、運用改善
 ・SAP Fieldglassなどを活用した業務設計・プロセス改善

案件責任者として、業務設計・業務移管・安定化・改善までを統括し、
お客様との折衝、各種提案、収支管理および体制管理を担っていただきます。

【案件例】
① 製造業向け:SAP周辺業務のオフサイト移管、標準化、BPR推進プロジェクト
② 大手企業向け:外部協力会社管理/調達プロセス再設計、SAP Fieldglass活用高度化プロジェクト
③ コーポレート領域向け:人事・経理業務の可視化、AI活用、運用高度化プロジェクト

【活躍事例】
業務知識とIT/AI活用の両面を伸ばし、「運用が分かる変革人材」として市場価値を高められる環境です。
BPO/SSC/業務改革経験を活かし、お客様の業務整理、移管設計、改善提案、
体制運営をリードしながら案件拡大にも貢献する人材が活躍しています。

①(人事)前職:システム開発、営業企画、労務(給与計算,手続き等)幅広く経験
入社後は、要件整理力、深い専門知識を活かしてABCを巻き込みながら業務を推進しています。
例えば、給与ベンダーのFIT&GAPなどを通じて上流工程やマネジメントを経験を積んでいっています。

②(経理)前職:経理、経営企画業務を中心に経験
入社後は、お客様とのコミニケーションを密にとり、常に課題を整理・共有をしつつ、改善提案を経験しています。またチーム運営を通じてチーム全体の生産性向上にも寄与しています。今後は、業務移管やBPRを通じて業務整理や改善ツールの導入など提案をしていく予定です。

③(PCO) 前職:秘書や経営企画を経験
入社後は、BPO事務センターにおけるPCO(外協管理)を中心に業務管理、業務改善等を担しています。PCOで利用するSAP Field Glassのオペレーションをキャッチアップしつつ、BPR活動を通じて、提案経験を積んでいっています。
求める経験 / スキル
■応募条件(必須)
・BPO/SSC/業務受託、業務改善、業務設計、業務移管、またはプロジェクトマネジメントのいずれかの経験をお持ちの方
・顧客折衝、課題整理、提案活動、収支管理、品質管理、メンバー管理のいずれかの経験をお持ちの方

■応募条件(歓迎)
・BPO/SSCの立ち上げ経験、BPaaSやSaaS導入経験、提案活動経験、
 複数ステークホルダーとの調整経験、または採用・育成の経験をお持ちの方
・人事/経理/法務/調達領域における専門性に加え、AI活用や業務高度化を推進した経験をお持ちの方

■(人物要件) 下記いずれかに該当する方
・ホスピタリティの高い方(社交的・友好的)
・問題解決力を有する方(問題を発見し、解決策を考え、ロジカルに説明する)
・Playing Managerとして動ける方(業務運用の実務も担当する事に対する理解)

■こんな方にお勧めです
・プロジェクトをリードしたい方
・上流工程のスキルを伸ばしたい方
・業務改善やITの提案ができるようになりたい方
・ご自身の市場価値を高めたい方
・人に喜んでもらう事にやりがいを感じる方
・継続的にお客様に価値提供したい方
従業員数
1,221名 (2026年4月1日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,221名 (2026年4月1日現在)

非公開

  • 課長以上
仕事内容
経理課(財務含む)マネージャー(もしくは候補)として幅広く業務にあたっていただきます。
<マネージャーの業務内容>
・メンバーマネジメント
・月次・半期・年次決算作成
・金融機関との折衝
・資金繰り作成
・監査法人・税理士法人対応
・役員会資料作成
・税務調査対応

<マネージャー候補の業務内容>
・管理職の補佐
・伝票作成
・売掛金、買掛金管理
・月次作成
・資金管理
・支払業務
・金融機関対応
・社内各部署との連携、調整
求める経験 / スキル
【必須:共通】
・上場会社での経理経験(日本会計基準:J-GAAP)のある方
※非上場会社であっても日本会計基準を採用していた会社での経理経験があれば可
【必須:マネージャー】
・税効果会計の知見のある方
・税務申告書を作成できる方
・メンバーマネジメント経験のある方
・監査法人との対応経験のある方
・税務調査の対応経験のある方
・金融機関との折衝経験のある方
【歓迎:マネージャー】
・内部統制業務経験のある方
・予算作成・編成・管理の経験のある方
【歓迎資格:共通】
・公認会計士、税理士歓迎
勤務地

愛知県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

転職支援サービスお申し込み