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大阪府の求人・転職情報(41ページ目)

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仕事内容
【プライム市場上場/すべてを突破する~TOPPA!!!TOPPAN~/DX・グローバル・環境等様々な変革推進中/大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

■デジタルプラットフォーム部では、「iCata」「GAMEDIOS」といったデジタルカタログやバーチャル展示会システム、営業支援ツール等のデジタルプラットフォーム商材を幅広く開発・営業を行います。各商品の導入推進(ミッション:導入社数・導入金額)を目的に、営業組織への働きかけ(必要に応じて自ら顧客への新規提案も実施)や社内外の問い合わせ対応、受注後の開発進行管理~導入後の顧客フォローを担当。また、顧客提案を通じたサービス改善や新サービスの企画開発にも携わって頂くことも可能です。

※対象業界は、住宅・ビル設備/建材/電設資材/照明/ガス/家具/工具/文具/包装資材/ガラス/旅行/保険等多岐に渡ります

■TOPPANについて
独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活・産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。
エレクトロニクス事業本部では、印刷・コーティング技術を元にした半導体関連製品やディスプレイ関連製品、その他高機能、エネルギー関連部材を開発・製造しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■法人営業のご経験(業界不問)
■能動的且つ継続的にIT業界のトレンドを学んでいる方
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【プライム市場上場/すべてを突破する~TOPPA!!!TOPPAN~/DX・グローバル・環境等様々な変革推進中/大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

【職務内容】
クライアントが抱える課題解決のためのコミュニケーション戦略の企画立案および施策の実行。課題解決のために、様々なメディア・手法・コンテンツを組み合わせ、最適なコミュニケーションプランの設計や推進。社内外のプロジェクトメンバーをとりまとめ、総合的な企画プロデュースとディレクション業務を担っていただきます。

【業務領域】
■業種、業界などを問わないコーポレート・ブランド・製品・サービスなどのマーケティングに関するコミュニケーション企画全般(例:大手食品メーカーなどのBtoC向けプロモーション設計/大手インフラ企業などのBtoB向けコミュニケーション設計)

■自社の新サービス開発・新スキーム構築
■TOPPANについて
独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活・産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。
エレクトロニクス事業本部では、印刷・コーティング技術を元にした半導体関連製品やディスプレイ関連製品、その他高機能、エネルギー関連部材を開発・製造しています。
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
■総合広告会社、インターネット広告会社、イベント会社、PR会社などでの業務経験
■メーカー、事業会社などでのマーケティング業務、広報・PR業務の経験

【求めるスキル】
コミュニケーション(ヒアリング・対話・交渉等)/プランニング(アイデア・企画設計・ディレクション等)/アウトプット(PowerPoint・Excel・Adobeソフト等を活用した資料づくり)

【歓迎スキル】
ファシリテーション(社内外会議の推進)/人的ネットワーク(媒体社やコンテンツホルダーなど企画推進に必要なネットワーク※内容は問わず)
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【プライム市場上場/すべてを突破する~TOPPA!!!TOPPAN~/DX・グローバル・環境等様々な変革推進中/大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

【職務内容】
紙、フィルムを素材としたパッケージ包材の開発、製造プロセス開発の仕事となります。食品メーカーを中心に幅広い業種で抱える課題を解決すべく、印刷技術で培ったノウハウで市場創出活動を行います。

【具体的な業務内容】
■環境配慮したパッケージやプラスチック成型開発
■パッケージ製造プロセス開発と構築
■機能性材料の開発 ■知財戦略の推進業務 など
営業・企画、知財部門など社内各部署との連携、また、外部パートナー企業とも連携し、モノづくりに取り組んで頂きます。

■TOPPANについて
独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活・産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。
エレクトロニクス事業本部では、印刷・コーティング技術を元にした半導体関連製品やディスプレイ関連製品、その他高機能、エネルギー関連部材を開発・製造しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■化学・素材系メーカーでの技術職のご経験をお持ちの方

【歓迎】
■パッケージ(軟包装)、紙器、プラスチック材料に関する知識やご経験をお持ちの方
■プラスチックの材料、金型、成形機に関する知見のある方
■3D-CADなどでのCAD設計経験をお持ちの方
■各種測定、測定機器に関する知見をお持ちの方
■発明の創出~権利化(特許出願)のご経験の方
従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
仕事内容
【プライム市場上場/すべてを突破する~TOPPA!!!TOPPAN~/DX・グローバル・環境等様々な変革推進中/大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

■主にメーカー(食品/飲料/医薬品など)に対し、商品企画・戦略からコンセプト、デザイン、プロダクト、製造までトータルソリューション提案を行い、顧客と一緒に一から商品を作り上げていきます。※新規2:既存8

【詳細】
様々な包装資材や建装材などの企画・コンセプト決めから、製造工程のプロジェクトマネジメント、商品化を行います。社内外の関係部署を巻き込み、予算・日程・品質調整を行いつつ、材質や形状/機能/デザイン/環境配慮を考え、デジタルを活用した効率的生産、消費者に届けるところまで、トータルな「モノづくり」に顧客と一緒になって取り組みます。《商材例》紙器/包装紙/ラベル、プラスチック包装材、建装材…等

【特長/魅力】
顧客の潜在課題を発見し、多くの関係者を巻き込みながら、社内外のリソースを活用した最適なソリューションを提案します。

【魅力】
長年の実績と他社事例など多くの情報/ノウハウが蓄積されたTOPPANだからこそ、顧客課題に様々な角度から提案することが可能!マーケティング戦略や商品企画から生産・物流まで、営業職の枠を超えた0から新たなモノを創り出すダイナミックでやりがいの大きな仕事です。

■TOPPANについて
独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活・産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。
求める経験 / スキル
【必須】
課題解決型の営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
□自ら考え能動的に動くことが好きな方 
□社内外問わず積極的なコミュニケーションを取りながら、協働できる方
従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
仕事内容
【業務内容】
・海外(アジア)事業戦略策定及び計画実行への関与
・海外事業(主に導出案件)への関与(案件によっては交渉の窓口として主体的にリードいただきます)
・海外事業(主に導入案件)部門のサポート(市場調査・予測、マーケティング戦略視点での販売予測)
・海外事業推進部門としての海外事業における本社機能強化プロセスへの関与
求める経験 / スキル
【業務経験】
・MUST:製薬企業における海外事業で以下の業務に携わった経験
メディカル、マーケティング、セールス
・WANT:製薬企業での海外(アジア)駐在・出向経験
製薬業界における海外BD(導入・導出)業務経験

【能力・スキル・資格】
・MUST:製薬企業の海外事業戦略を理解できる。英語での業務やコミュニケーションに抵抗がない
・WANT:中国語、韓国語でのコミュニケーション
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
臨床検査機器、臨床検査試薬のグローバルメーカーである同社で、体外診断薬の研究開発職に従事頂きます。

■業務内容例
・新規体外診断用医薬品の研究・開発
・新たな原理を活用した臨床検査手法の研究・開発
・原材料選定、処方・製法・構造の開発、試作検討、試験/評価、薬事申請、生産移管までの商品開発全般
開発スパンは短いもので2年、平均4年前後のものが多く、プロダクトベースで担当する組織です。
求める経験 / スキル
【必須】
・分析化学や有機化学の知識を用いた研究開発・商品開発の経験
・有機化学や分析化学の基礎知識
・業務上、英語での読み書きが可能な方

【歓迎条件】
・ドライ、ウエット試薬いづれかの処方設計経験
・ISO13485、体外診断薬薬事規制に関する基本的な知識
・原材料メーカー、医療施設、共同開発企業/大学など対外折衝や意見交換ができるコミュニケーション能力のある方
・実験報告書、論文作成経験のある方
従業員数
2,323名 (グループ企業全体 2023年11月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,323名 (グループ企業全体 2023年11月1日現在)
仕事内容
〈弊社について>
弊社は全世界38,000人の社員を有し、ITサービス事業を展開するパクテラグループの日本法人です。
2002年設立以来、毎年順調なビジネス拡大により現在社員500名以上、年間売上高100億以上、大手企業プライム案件8割、同時にDX推進、新規事業自社サービスの研究開発にも力を入れている急成長中SIerです。
グループ企業が持つグローバルでのノウハウや先進事例を活用し、金融・保険や製造・流通業を中心とした大規模システム開発からインターネット・クラウドベースのアジャイル開発等、プライム案件での数多くの実績を残しております。

<仕事内容>
弊社各事業部の大手企業クライアント向けプロジェクトにて、プロジェクトマネージャ~SEとして、スキル経験により下記いずれの業務をお任せいたします。
・顧客折衝、提案、プリセールス、アカウント管理、プロジェクト全体管理
・システムアーキテクチャ検討
・システムコンサルティング、パケージソフトの導入分析
・要件定義、設計、仕様確認
・クラウドプラットフォームインフラストラクチャー設計と構築
・NLP、画像認識、VR/AR/MRなどの研究開発、データ分析
・Web/Open系/スマホアプリ/汎用系/組み込み系システムの開発業務
・システムバージョンアップ、障害対応
・Offshoreプロジェクトでは中国拠点メンバーへの作業指示(仕様伝達等)、成果物レビュー

<プロジェクト事例>
下記はあくまで一例です。ご志向やスキルに応じて適切なポジションをご提案させて頂きます。
興味がある分野がありましたら、ぜひお教え下さい。
・クラウド環境の新規導入及びオンプレミス環境からクラウドへの移行、およびシステム設計開発|AWS、GCP、Azure、Java、Python、React、Vue.js
・大手生命保険企業向けシステム開発保守|Javaオープン系/汎用系
・ERPパッケージソフトの導入開発保守|Web/オープン系
・大手通信キャリア企業向けアプリケーション開発・保守|Java,AWS,React、Vue.js
・大手製造メーカ向け車載ECUアプリ/Linuxシステム組込開発|C/C++
・大手流通業界向けWMSの開発|Java
・工場ロボティクス開発|組み込みC,C++
・業務用プリンタ(プロダクションプリンタ)の紙搬送ブロック部分のファームウエア開発|組み込みC,C++
・Salesforceカスタマイズ開発プロジェクト
求める経験 / スキル
面談の際にお伝えさせて頂きます。
従業員数
396名 (2024年1月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
396名 (2024年1月時点)

株式会社イオン銀行

仕事内容
【業務内容】
法人営業部にて、法人向けの融資を担当していただきます。融資のご提案のみではなく、契約やその後のモニタリングまで全面的に担当できるポジションです。
求める経験 / スキル
【応募資格】
銀行における法人融資の経験をお持ちの方。
従業員数
2,780名
勤務地

複数あり

想定年収

430 万円 ~ 750 万円

従業員数
2,780名

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

仕事内容
■職務概要
物流倉庫内の作業プロセスやレイアウトの効率化・最適化

■想定される主な業務内容
将来の幹部候補として、東日本および西日本のロジスティクス支援部において、地域ごとの定常業務に加え、物流業務の効率化・合理化の企画立案および推進を担当していただきます。
具体的には、物流拠点の現状把握から課題抽出を行い、以下のような改善・最適化活動をリードしていただきます。

・ 倉庫内作業プロセスの見直し
・ 保管方法やレイアウトの改善
・ 作業動線の最適化
・ 配送事業者・配送システムの見直しによる物流網の最適化
・ 共同物流の企画・導入検討
・ ITシステムや自動化技術の導入検討・推進

これらの取り組みを通じて、全社的な物流合理化を牽引するポジションです。

※年間に2回設定されている期末棚卸・監査対応で休日出勤して頂く場合があります。

【将来のキャリア】
 成果により将来的には管理職として組織を担って頂くことも期待します。
求める経験 / スキル
・ メーカーの物流部門、または物流事業会社での業務経験 5年以上
・ 物流コンサルティング企業での業務経験 5年以上
・ 物流スタッフの指導やチームリーダーとしての経験 3年以上
・ 数値分析力・情報収集力、プレゼンテーションや資料作成などのビジネススキル
・ 基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPointなど)

【歓迎条件】
・ 業務改善や効率化プロジェクトの推進経験
・ WMS、TMSなど物流関連システムの利用経験
・ ITシステムや自動化技術の導入検討・推進経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 780 万円

仕事内容
■当社と既にお取引のあるビジネスパートナー向けの営業担当として、新規ソリューション提案および既存ソリューションの拡販⽀援をご担当いただきます。
■業種別に、エンドユーザー毎の課題を分析し、ビジネスパートナーとの連携を強化することで競争優位に⽴ち新たな付加価値を提供しています。
■ビジネスパートナー(販売代理店)の経営課題や事業課題に寄り添い、戦略設計や拡販⽀援を⾏っていただくことを期待しています。

<主な仕事内容>
・経営戦略、事業戦略策定 販売計画策定
・営業プロセスマネジメント 商談同行
・販売力、教育、人材育成、商材プロモーション

<特徴>
キヤノンマーケティングジャパンにおいて、ビジネスパートナーの顧客に対してソリューションビジネスを間接販売する営業職(人材)を募集します。弊社扱いのデバイス(複合機、レーザービームプリンター、ネットワークカメラなど)とキヤノン製品にとらわれない幅広いITS商材を組み合わせることで細かなニーズや高品質なソリューションを構築できる点が我々の強みです。さらに業種別に、エンドユーザー毎の課題を分析し、ビジネスパートナーとの連携を強化することで競争優位に立つ新たな付加価値を提供しています。ビジネスパートナー・エンドユーザーと共に成長できるよう、皆さんの力に期待しています。
求める経験 / スキル
【以下のうちいずれか必須】
■経営層向けの提案営業経験、課題解決型の営業経験
■企業分析・財務データ分析などの経験、金融機関等で融資や財務分析経験
■ビジネスパートナー(代理店)営業としての営業経験

【歓迎】
・複写機(複合機)・プリンターなど出力機器の販売経験(知識)
・AI、クラウド、RPA、チャットボットなどの一般知識
従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
仕事内容
<主な仕事内容>
・ネットワークカメラを中心とした工事の導入管理/現場監理/工事下請け会社との調整業務
 →外勤業務:顧客打ち合わせ、現場工事作業監理
 →内勤業務:工事設計書、図面、工事見積書作成、工事日程調整、進捗管理

案件規模   : ネットワークカメラ工事、基幹ネットワーク工事、什器内装工事
主な現場   : 一般オフィスビル、データセンター、工場、商業施設、空港施設、電力施設など
出張の有無  : 有 月2回~3回程度
休出の有無  : あり(休出の場合は代休取得)
将来のキャリア: CMJグループ工事の監理、各種資格取得支援有り

<将来キャリア>
内部監査部門の他、内部統制、コンプライアンス関連部門における管理職へのキャリアが開けています。

<特徴>
グローバルキヤノングループで推進する映像ソリューション事業を担う人材を募集します。

祖業であるカメラで培った光学技術を有するキヤノンを中心に、世界屈指のネットワークカメラベンダーのアクシス(スウェーデン)、映像管理ソフトウェアベンダーのマイルストーン(デンマーク)、独自の映像要約ソリューションを持つブリーフカム(イスラエル)、エンタープライズ向けクラウドを展開するアーキュリーズ(アメリカ)などグローバルキヤノングループの商材に加えて、クラウド録画No.1シェアのセーフィー社や行動認識AIを有するアジラ社などへの積極的な出資を通じてポートフォリオの強化しています。

今後も目覚ましい成長が見込まれる映像ソリューション事業を一緒に拡大していきましょう。
ノー残業デーや計画休暇を活用することで仕事・プライベートを両立できます。自己啓発が可能です。
求める経験 / スキル
・ゼネコン、サブコン(電気JV、設備JV)での施工管理経験のある方
・以下の1級国家資格者
    第一優先:電気通信施工管理技士
    第二優先:電気施工管理技士
    第三優先:建築施工管理技士

【歓迎条件】
・ネットワークカメラ工事施工管理者経験、作業者経験
・ネットワーク工事施工管理者経験、作業者経験
・工事担当だけでなく営業、営業支援経験者
・LANの設計構築経験あり
従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

620 万円 ~ 950 万円

従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
仕事内容
<募集事業>
キヤノンマーケティングジャパンの大手顧客を担当するMA事業部において、ITソリューションビジネスのソリューションビジネスの構想立案やプリセールスを担う人材を募集します。
MA事業部は大手顧客(Major Account:社員3,000名以上の企業)に対して、業種別(金融、製造、流通、官公庁など)に直販を行う組織です。

<仕事内容>
お客さまや業界の課題(社会的課題、経営課題、業務課題)を引き出し、解決に貢献する「ITソリューション」の仮説検証・構想立案・プリセールスを行います。
 ・出張:担当顧客の拠点など、必要に応じ出張が発生する場合があります。
 ・休日出勤:基本的に会社営業日がメインとなりますが、顧客対応等により休日出勤が発生する場合が
  あります。
 ・残業:必要に応じ残業が発生する場合があります。
  残業のルール:週に2回のノー残業Day、それ以外の日は最大20時まで
 ・将来のキャリア:ITソリューションのスペシャリストとしてのキャリアを積み、幹部候補となる事を期待します。
求める経験 / スキル
・中堅企業以上の市場に対してITソリューションビジネス提案・導入経験のある方(3年以上の提案経験)
・基礎的なITソリューションに関する知識・経験
・ITソリューション分野における最新技術を積極的に取り入れる意思のある方
従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

480 万円 ~ 850 万円

従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

仕事内容
<募集事業>
当社と既にお取引のあるビジネスパートナーと連携し、複合機・プリンターなどの自社デバイスと、キヤノン製品にとらわれない幅広いITソリューションを組み合わせエンドユーザーの業務課題解決に向けた高付加価値なソリューション提案を間接販売で提供する営業人材を募集します。

<仕事内容>
・ビジネスパートナーの営業チームの一員として、ビジネスパートナーのお客様への新規ソリューション提案および既存ソリューションの拡販⽀援
・ビジネスパートナーと共に、お客様へ商談同行・商談支援
・ビジネスパートナーの営業担当と共にお客様のニーズ発掘と新商品の立案
・ビジネスパートナーのセールスに対する販売力、人材育成、商材プロモーション

<1日のスケジュール(例)>
9:00 朝礼(リモート)/9:15~ 提案資料作成/11:45~ 外出しお客様先へ/13:00~ お客様とMTG/15:00~ パートナーとMTG/16:00~ 帰社もしくは帰宅し業務/17:30 業務終了
求める経験 / スキル
【以下のうちいずれか必須】
・経営層向けの提案営業経験、課題解決型の営業経験
・企業分析・財務データ分析などの経験、金融機関等で融資や財務分析経験
・ビジネスパートナー(代理店)営業としての営業経験
・IT関連の技術職もしくは営業職(相応)に従事した経験者

【歓迎条件】
・ITS事業(ネットワーク関連商材:ソフトウェア/アプライアンス等)の販売経験・知識
・AI、クラウド、を含むITに関する興味、一般知識
・新規事業、新規商材の立ち上げ経験
・複写機(複合機)・プリンターなど出力機器の販売経験(知識)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■キヤノンデバイスとITS商材を組み合わせたソリューションセールスキヤノンデバイスとITS商材を組み合わせたソリューションセールス■
エンタープライズ領域である大手・準大手・中堅及びそのグループ企業向けに、業種ごとに異なる経営課題を解決するためのキヤノンの入出力機器やITS商材、保守サービスを組み合わせてソリューションを提供(提案)をします。こうした日々の職務により経験を積んでもらい、将来のマネージャー(幹部候補)を期待しています。

現在、東京(品川)をメインとし、札幌・仙台・名古屋・大阪・広島などに地域拠点を展開しており、その近隣及び顧客の出先拠点への従事、出張など発生します。

勤務は会社営業日の平日がメインとなりますが、顧客対応により休日出勤が発生する場合があります。

【募集事業】
我々の部門にて担当する「中堅~大手企業」に対して、入出力機器(キヤノンデバイス)を中心に直接販売する営業職を募集します。弊社では、入出力デバイス(MFP、LBPなど)とITS商材、さらに保守サービスを組み合わせながら、複合的にお客様に合わせた提案を行います。さらに業種別(製造業や流通業)に、お客様毎の課題を解決していくことで大きな成果を出しています。お客様と共に成長できるよう、皆さんの力に期待しています
求める経験 / スキル
【必須】
・直近2年間にて、ソリューションビジネス(提案・販売)の経験・知識を持つ方
・IT基礎知識

【歓迎】
・ソリューションセールスに必要なデバイス系、保守系の一般知識
・セキュリティソリューションスキル
従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 950 万円

従業員数
4,510名 (連結:18,395名 (2024年12月末現在))
仕事内容
製造工場内で使用されるコンベア・乾燥機・各種自動機といった省力化機器等の生産設備の設計業務を担当いただきます。

■具体的に
お客様の要求仕様ヒアリング(コスト・使用環境・求める性能等)や運用の仕様検討・設計・納品・立会いまで一貫してご担当いただきます。

・顧客との仕様打ち合わせ、課題ヒアリング
・CADを使用した構想設計、詳細設計
・樹脂や金属など多様な材質を用いた機構設計
・開発スケジュール管理(納期は3ヶ月~半年程度)
・納入後のフォローアップ

オーダーで受注を致しますが、製品によっては基本ベース設計があるため、応用する事も多いです。
顧客のニーズにはできる限りお応えすること、他社にて対応出来ない部分にまでお客様に寄り添い対応出来る環境が同社の強味です。

■主な開発納期:3か月~半年
求める経験 / スキル
【必須】
・産業機械の設計経験者

【歓迎】
以下いずれかの設計経験をお持ちの方
・コンベア、搬送装置
・乾燥機、熱源装置
・各種自動機
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■ミッション
楽天グループが誇る「楽天エコシステム」。1億以上の会員IDと年間6,500億円分のポイント発行額を誇る巨大な経済圏を、オンライン決済を通じてさらに拡大していくのが、同社楽天ペイメント オンライン営業部のミッションです。
「楽天ペイ(オンライン決済)」は、楽天IDひとつで様々なECサイトやアプリで簡単・安全に決済ができるサービスです。楽天以外のECサイトへ「楽天エコシステム」を広げ、加盟店様の売上向上と、お客様の利便性向上に貢献いたします。

▼楽天ペイ(オンライン決済)
https://checkout.rakuten.co.jp/biz/

■部門紹介/組織構成
「楽天ペイ(オンライン決済)」を楽天以外のECサイトに導入することで、ユーザーは楽天ペイでの決済だけではなく楽天ポイントを貯めたり使ったりできるようになり、パートナー企業はそういったユーザー層の獲得や売上向上に繋げることができます。同社はユーザーとパートナー企業の双方にメリットをもたらすWin-Winの関係を築くお手伝いをするとともに、カゴ落ち防止などスムーズに決済に導くことでECサイトが持つポテンシャルをさらに引き出していきます。

本部は、中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。個々の考えや価値観を尊重し、裁量権を持って自由に働ける環境が特徴です。ワークライフバランスを重視しながら、高いパフォーマンスを発揮しているメンバーばかりです。
新規顧客および既存顧客向け営業チームに加え、アライアンス営業チームやバックオフィスチームなど、様々な専門性を持つメンバーが強みを活かして互いに協力しながらサービスの拡大に取り組んでいます。

■具体的な仕事の内容
本ポジションは、楽天ペイ(オンライン決済)の大手加盟店への導入を技術面から推進し、事業拡大に貢献する役割を担います。また、営業やバックオフィスチームと連携し、技術的専門知識をもって新規顧客獲得からサービス改善まで幅広く携わっていただきます。
- 営業が獲得した案件の導入段階において、技術的な側面から加盟店をサポート
- 大手案件への提案段階から営業担当と協働し、技術的な観点から新規顧客獲得を支援
- 導入プロセスの改善
- 導入時の加盟店様からの要望やフィードバックに基づき、サービスの改善提案

■どんなキャリアが築けるか
本ポジションでは、テクニカルコンサルタントとして、加盟店へのシステムに関する深い知識を習得できることに加え、営業やバックオフィスチームと連携し、技術的な専門知識を活かして新規顧客獲得からサービス改善まで幅広く携わることで、決済・キャッシュレスに関する多岐にわたる知識やスキルを身につけることが可能です。
また、直近で新設された組織のため、自ら組織を作り上げていく経験を通じてリーダーシップを発揮し、将来的には幹部候補としてマネジメント経験を積むキャリアパスも拓かれています。

■マネージャーからのメッセージ
本ポジションは、楽天ペイ(オンライン決済)の今後の拡大において重要な役割を担うチームの募集です。加盟店への技術的サポートに加え、新規営業の支援やサービス改善提案にも携わっていただきます。チームのサポート体制は万全ですので、決済業界が初めての方も安心してご応募ください。仕事を前向きに取り組んでいただける方からのご応募を心よりお待ちしております。
求める経験 / スキル
■必要な経験・スキル
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・基本的なPCスキル(PowerPoint、Excel、Word)
・日本語:ネイティブレベル
・TOEIC800点以上または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること

■望ましい経験・スキル
・オンライン/オフラインを問わず、ID決済やQRコード決済に携わった経験
・クレジットカード会社、決済代行会社など、決済業界での勤務経験
・マネジメント経験もしくはリーダーシップをもって仕事に取り組んできた経験
・API連携をはじめとするシステム構築の基礎知識がある
従業員数
1,070名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
1,070名
仕事内容
■楽天ペイメントとは
楽天グループの中で楽天経済圏を担う中核の企業が同社です。
楽天ポイントは国内で『最も身近なポイント』として認知されております。
▼最も意識しているポイント経済圏は楽天ポイント▼
https://webtan.impress.co.jp/n/2025/02/20/48670

同社の取り扱うプロダクトは「誰もが知るプロダクト」というだけではありません。
政府がキャッシュレス比率を上げていくための国策を推進する中で、
同社の存在は国としても「推し進める施策の中心」と言っても過言ではございません。

『楽天経済圏』という圧倒的強みを以て社会に影響力を与えていく会社が、楽天ペイメント社です。

■ミッション
楽天ペイメントは「圧倒的なオープン戦略」を掲げ、ユーザーに寄り添うキャッシュレスサービスを提供しています。
コンサルティング営業部は、パートナー企業とのリレーションを通じて戦略課題・業務課題を把握し、同社が持つFintechサービス及びビックデータを活用して解決する手段を設計/実行します。
データ活用においては当社利用データに制限されず、楽天グループ全体のID戦略を用いて大規模かつ詳細な分析アプローチを行うことが可能です。
また上記の活動を通じ、楽天グループのオフライン領域におけるユーザー接点として楽天エコシステムの幅広い浸透に貢献します。

■部署紹介/組織構成
コンサルティング営業部は楽天ポイントカード、楽天ペイ、楽天Edy、楽天チェックを中心とした同社サービスを採用している企業と、中長期にわたるリレーションを構築する部門です。

具体的にはパートナー企業様(※1)の事業課題・業務課題を理解し、同社サービスを活用したソリューション提案、並びにデータを用いた効果の継続的な測定を行い、戦略パートナーとして「売上の最大化」をミッションに伴走していただきます。

メンバーは首都圏・関西を中心に100名以上からなる大型グループです。
多くの情報を共有する風土があることや、担当地域や担当企業様の業界ごとにスモールチームで活動しているため風通しがよく、チームワークを発揮しやすい環境です。
また楽天グループの業務拡大に伴い、20代~30代の若いメンバーが多く活気のある組織です。

※1:パートナー企業-----------------------------
①スーパー・ドラッグストア・コンビニなど小売
(ex.)ファミリーマート・ツルハドラッグ・サンドラッグ・セキ・西友・東急ストア 他多数

②ECモール、アパレル、家電、商業施設、百貨店などその他
(ex.)楽天各サービス・BEAMS・SHIPS・ビックカメラ・JOSHIN・松坂屋 他多数
----------------------------------------------------------

■具体的な仕事内容
同ポジションでは、楽天ペイや楽天ポイントカードなど、同社サービスを利用いただいているパートナー企業様に対して、 ID-POSデータの分析結果を基に販促企画・提案・利用促進ならびに、楽天グループのサービス導入提案などを行っていただきます。
スーパーマーケットやドラッグストア、百貨店など大手~中小規模まで幅広い小売店をクライアントとしており、長期的に関係性構築をしていただきます。

具体的には…
・パートナー企業様担当者との定期ミーティング
・事業課題の把握と解決に向けた仮説、施策の設計
・施策実施におけるコストと効果の試算
・施策実施に向けた内部調整
・提案資料の作成、プレゼン
・結果を基にしたネクストアクションの設計

■どんなキャリアが築けるか
IT営業としての汎用的な営業のキャリアを築けます。

<具体的には>
Fintech領域、データマーケティング領域における実践的な販促に一から携わり、その結果を基にしたPDCAを展開していくことで、リテールマーケティング全般の知識、実績を重ねることが可能です。
パートナーは全国に店舗を展開する大手企業が多く、大規模な事業戦略に係ることになります。
そのため、戦略パートナーとして多くの知識を学び、ノウハウを蓄えていただく事になります。
役員や経営層と折衝する場面も多く、トップレイヤーでの営業経験を積むことも可能です。

■Hiring Managerからのメッセージ
拡大を続けるFintech、データマーケティング領域で最先端のリテール課題に立ち向かう仲間を探しています。
キャッシュレス市場は今まさに成長市場であり、ここで作られたサービスが世の中のスタンダードになっていく可能性を強く秘めています。
常に環境が変化し続ける中、どのように課題を整理し、解決していくか、自己の創造力や論理的思考力を磨ける職場で、一緒に成長していきましょう!
求める経験 / スキル
■必要な経験・スキル
・3年以上の法人営業に関する経験

■望ましい経験・スキル
・小売に対する営業経験(メーカーや商社などで)
・データに基づく提案経験(POS・ID-POSなど)
・ゼロから資料作成をする能力
・コンサルティング営業に係る経験
・社内外の関係者との調整能力
従業員数
1,070名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,070名

楽天ペイメント株式会社

仕事内容
■ミッション
楽天ペイメントは「圧倒的なオープン戦略」を掲げ、ユーザーに寄り添うキャッシュレスサービスを提供しています。
コンサルティング営業部は、パートナー企業とのリレーションを通じて戦略課題・業務課題を把握し、当社が持つFintechサービス及びビックデータを活用して解決する手段を設計/実行します。データ活用においては当社利用データに制限されず、楽天グループ全体のID戦略を用いて大規模かつ詳細な分析アプローチを行うことが可能です。
また上記の活動を通じ、楽天グループのオフライン領域におけるユーザー接点として楽天エコシステムの幅広い浸透に貢献します。

■部署紹介/組織構成
コンサルティング営業部は楽天ポイントカード、楽天ペイ、楽天Edy、楽天チェックを中心とした当社サービスをご採用いただく企業様と、中長期にわたるリレーションを構築する部門です。具体的にはパートナー企業様の事業課題・業務課題を理解し、当社サービスを活用したソリューション提案、並びに効果の継続的な測定を行い、戦略パートナーとしての地位を確立します。
メンバーは首都圏・関西を中心に100名以上からなる大型グループです。多くの情報を共有する風土があることや、担当地域や担当企業様の業界ごとにスモールチームで活動しているため非常に風通しがよく、チームワークを発揮しやすい環境です。また楽天グループの業務拡大に伴い、20代~30代の若いメンバーが多く活気のある組織です。

■採用の背景
楽天ペイメントは多くの決済関連サービスを有しており、パートナー企業様は年々増加しております。
パートナー企業様のサポートには、1社1社に対し中長期的かつ親密なコンサルティングが不可欠です。
当部の増強のためにお力になっていただけるチームメンバーを募集しています。

■具体的な仕事内容
当ポジションでは、楽天ペイや楽天ポイントカードなど、弊社サービスを利用いただいているパートナー企業様に対して、 ID-POSデータの分析結果を基に販促企画・提案・利用促進ならびに、楽天グループのサービス導入提案などを行っていただきます。
スーパーマーケットやドラッグストア、百貨店など大手~中小規模まで幅広い小売店をクライアントとしており、長期的に関係性構築をしていただきます。

具体的には…
・パートナー企業様担当者との定期ミーティング
・事業課題の把握と解決に向けた仮説、施策の設計
・施策実施におけるコストと効果の試算
・施策実施に向けた内部調整
・提案資料の作成、プレゼン
・結果を基にしたネクストアクションの設計

■どんなキャリアが築けるか
Fintech領域、データマーケティング領域における実践的な販促に一から携わり、その結果を基にしたPDCAを展開していくことで、リテールマーケティング全般の知識、実績を重ねることが可能です。
パートナーは全国に店舗を展開する大手企業が多く、大規模な事業戦略に係ることになります。そのため、戦略パートナーとして多くの知識を学び、ノウハウを蓄えていただく事になります。
役員や経営層と折衝する場面も多く、トップレイヤーでの営業経験を積むことも可能です。

■Hiring Managerからのメッセージ
拡大を続けるFintech、データマーケティング領域で最先端のリテール課題に立ち向かう仲間を探しています。キャッシュレス市場は今まさに成長市場であり、ここで作られたサービスが世の中のスタンダードになっていく可能性を強く秘めています。 常に環境が変化し続ける中、どのように課題を整理し、解決していくか、自己の創造力や論理的思考力を磨ける職場で、一緒に成長していきましょう!
求める経験 / スキル
■必要な経験・スキル
・3年以上の法人営業に関する経験
・業務遂行のためのコミュニケーション能力、論理的思考力
・社内外の関係者との調整能力
・TOEIC800点以上の英語力、もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること

■望ましい経験・スキル
ルーティーン作業ではなく、創造力と自走性を持って動いていただける方が望ましいと考えています。以下の経験や素養を歓迎いたします。
・プロジェクトマネジメント経験
・ゼロから資料作成をする能力
・論理的に仮説を構築し、説明する能力
・チームビルド、チームワークを形成する経験
・コンサルティング営業に係る経験
従業員数
1,070名
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,070名

オリックス生命保険株式会社

仕事内容
【具体的な仕事内容】
・金融法人営業部における窓販ホールセール業務
提携金融機関の支店を担当し、所属募集人の教育指導および営業推進
を行っていただきます
求める経験 / スキル
【必須要件】
・銀行、証券会社、保険会社等で5年以上の営業経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可)

【歓迎要件】
・銀行窓販(生命保険)で3年以上のホールセラー経験がある方
・日本FP協会認定資格(AFP/CFP)をお持ちの方
・FP技能検定2級以上の資格をお持ちの方
従業員数
2,128名 (2025年3月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
2,128名 (2025年3月末現在)
仕事内容
【具体的な仕事内容】
生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、保険業務の根幹に関わるシステム(契約管理 保全・保険金/代理店募集人管理/営業支援/新契約/保険事務/コーポレート/生命保険数理/資産運用等)の企画・開発業務に携わっていただきます。

①生命保険システムの企画・実行業務
業務部門のビジネス課題の解決および老朽化したシステムをモダナイズするために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発~テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。中長期的な視野でITの専門家として、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行い実行・実現していきます。

②生命保険システム開発のプロジェクトマネジメント
 当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。ビジネスケースに基づきシステム化の方針策定と計画および調達をおこない、プロジェクトを実行管理・推進する業務を担当します。

③生命保険システムの開発・保守業務
現在生命保険の業務として活用する各システムについて機能拡張および保守をおこないます。左記の経験より保険業務とシステム構成のナレッジを蓄積し、より良いシステムの提供ができるよう自発的な提案をおこない生命保険業務を便利にすることを目指していきます。

※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります

【業務のやりがい】
・経験や年齢を問わず、様々な業務領域、最新テクノロジー導入のPJに参画できる機会があります。
常に変化、成長を求められ、着実なスキルアップが可能です。
・専門スキルをお持ちの方は、専門領域に特化していくことも可能ですし、スキルの幅を広げたい方は他領域にチャレンジすることが可能です。
・新しい技術や手法の導入にも積極的で、研修やパイロット案件を通じて、会社がITエンジニアとしての成長をサポートします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
具体的な仕事内容①~③に記載されている業務内容に応じて、必要となる要件が異なります。


・金融業界のシステムに対しプロジェクトの立ち上げを経験(総工数100人月、もしくは1億円以上のPJT)

①②共通
・PL、PM経験(総工数50人月、もしくは5000万円以上のPJT)

①②③共通
・金融業界のシステム開発経験(3年以上)

【歓迎要件】
・基本情報処理技術者 or ITIL Foundation or ベンダー系認定資格(Java,DB等)をお持ちで、かつ以下のいずれかのご経験をお持ちの方
※当社規定より未取得の場合は採用後に取得が必要となります
・生命保険のビジネス知識をお持ちの方
・PMI認定PMP資格をお持ちの方
・IPA高度情報処理技術者(PM、ST等)をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

720 万円 ~ 1,482 万円

仕事内容
Webアプリケーション開発案件でのPM(サブリーダー、スクラムマスター含む)をお任せします。

<具体的な業務内容>
・要求定義、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト
・プリセールスでの提案補助(技術調査、アーキテクチャ選定、工数見積作成)
・部下、チームメンバーの目標設定、評価面談
・社内技術勉強会や研修の企画、運用

<プロジェクト事例>
■ケーブルテレビ局T社スマホアプリ開発:Reactnative、TypeScript、PHP(Laravel )、AWS
■不動産業V社物件掲載システム開発:Nuxt.js、Vue.js、C#
■出版業P社図書館検索システム開発:Vue.js、TypeScript、Node.js、AWS
■通信業D社WebAPI開発:Java/Spring
■教育業B社入試支援サイト開発:React、Node.js、Java/Spring、AWS

【仕事の特色】
<主な使用技術>
・TypeScript
・Vue.js
・React
・React Native
・Flutter
・Python
・PHP(Laravel)
・Django
・Java
・C#
・Lambda
・Docker
・AWS Aurora(MySQL、PostgreSQL)
・Azure(SQL Server)
・Oracle

<ポジションの魅力>
・社内受託開発へのアサインも可能
・上流工程への挑戦、組み込み→Webエンジニアへのキャリアチェンジが可能
・モダンな技術への挑戦が可能。
(Vue.js、React等のSPA技術やAWS Lambda等のFaaS技術)
・テックリーダーとして、受託開発の先頭に立っていただくことが出来ます
求める経験 / スキル
【必須要件】
・PM、PL、SL、SM経験
・開発PJTにおける顧客折衝、要件定義、設計からリリースまでの経験
・率先してプロジェクトを推進頂ける方
・以下、いずれかの技術を利用した開発実装経験
 Java、C#、C、Vue.js、React、Node.js、Python Lambda、Docker、AWS Aurora(MySQL、PostgreSQL)、Oracle、Ruby on Rails、PHP、PHP(Laravel)、Spring、SpringBoot、React Native、Flutter

【歓迎要件】
※PM、PL、SL、SM経験が無い場合でもリーダーシップがあれば検討
・Vue.js、React等のSPA技術の知見
・AWS Lambda等のFaaS技術の知見
従業員数
352名 (2025年09月30日現在、アルバイト含む)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
352名 (2025年09月30日現在、アルバイト含む)
仕事内容
ゼロトラストアーキテクチャ導入の完遂とグローバルガバナンスの確立を、ご自身の裁量でリードしていただきます。単なるタスクの実行ではなく、当社のIT・セキュリティ戦略の方向性を決定づける重要なミッションです。ご志向や適性に応じ、以下のプロジェクトを推進いただきます。

■【Track A(国内・グローバル技術実装)】

【目的】グローバル全拠点における次世代セキュリティ基盤の標準化と実装

・VPNの撤廃とCloudflare Zero Trust(SASE)によるゼロトラストネットワークのグローバル展開。
・特権アクセス管理(PAM)の導入、およびグローバルID管理基盤の構築。
・CrowdStrike(EDR)等、統合SOCの運用高度化、継続的脅威露出管理(CTEM)の実装。

■【Track B(グローバル・ガバナンスと監査)】

【目的】グループ全体におけるセキュリティ水準の底上げと、有事における事業継続(IT-BCP)体制の確立

・海外拠点に対するディープダイブ・アセスメントの実施。
・現地IT担当者に対する英語での技術的指導と、次年度予算へのセキュリティ投資の組み込み折衝。
・ITシステム壊滅時を想定したIT-BCPの策定とグローバル訓練の主導。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・企業の情報セキュリティ部門、またはITインフラ部門での実務経験(目安は3年以上)。
・セキュリティソリューション(EDR、SASE、PAM、CTEM、CNAPP等)の実装および運用リード経験。
・TOEIC 600点相当以上の英語力(読み書きを中心に、海外拠点IT担当者との技術的な議論や折衝が可能なレベル)。
・セキュリティおよびリスクマネジメントの知見(SecBoK2025の中級レベル)

【歓迎条件】
・TOEIC 800点相当以上の英語力。
・グローバル規模でのセキュリティガバナンス体制構築、またはNIST CSF準拠の監査経験。
・グローバル規模でのセキュリティインシデント対応(CSIRT)のリード経験。
・セキュアSDLC(ソフトウェア開発ライフサイクル)の推進、導入経験。
・CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士等の高度資格保持者。

【求める人物像】
・コンサルティング的な「提言」に留まらず、自ら手を動かし施策を実行・定着させる情熱をお持ちの方。
・社内外のステークホルダーと円滑に協調・連携できる方。
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
当社の情報システム部門におけるシステム品質管理を担当。
制度・プロセス整備・技術者育成・開発手法最適化等を通じて、持続可能なシステム開発運用体制を構築するプロジェクトをリードいただきます。

■システム開発における業務プロセスの仕組みの導入・実行管理(開発手法の標準化、教育プログラムの再構築など)

■システム開発→テスト→本番運用に至る一連の手続きの最適化・自動化の推進

■レガシーシステムのモダン化、クラウド移行を見据えた技術ロードマップ策定と実行管理
求める経験 / スキル
【必須要件】
■開発標準化、システムテスト・リリースの自動化環境構築、またはそれに準ずる組織の立上げ、運営経験
■基幹システムの構築経験(要件定義、仕様設計、開発、運用、トラブル対応)またレガシーシステムの再構築・トラブルシューティングを主導した経験

【歓迎要件】
■企業の情報システムの体系化・整理する知識(TOGAF)
■ITサービス管理の専門知識(ITIL 4 Specialist相当以上)
■システム開発におけるプロジェクトマネージャー資格
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
バックオフィス(特に財務関係)の既存システムの改善・是正、ユーザサポートを担当いただきます。

・導入しているパッケージソフトと社内システム・社内情報との連動管理
・老朽化した内製アプリを刷新するための企画、設計、開発、運用管理
・現場担当者の課題解決のため新規システムを構築もしくは最適なサービスの導入

■課題:既存システムの改善(複雑化した月次処理の整理やデータ連携の自動化等)、クラウドサービスの導入や業務へのAI組み込み(手作業の多い決算業務の精緻化や効率化等)を通じて、財務会計をはじめとするバックオフィス業務全体の生産性向上や事業DXを実現していただきます。

特に会計システムはグローバル拠点共通になりつつあり、今後の仕組化にチャレンジしていけるポジションです。

■フジテックのDX
https://www.fujitec.co.jp/sustainability/digital_transformation
求める経験 / スキル
【必須条件】いずれも
・Webシステムの構築経験(JavaScript、PHP、Java(Spring)のいずれかの開発言語、およびSQL操作)
・バックオフィス業務(財務・経理、人事・給与等)に関するシステムの開発・運用経験、または業務での利用経験

【歓迎条件】
・クラウドサービス(AWS)でのアプリ構築経験
・簿記関連資格、あるいは会計や仕訳の知識
従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)

フジテック株式会社

仕事内容
・現場課題解決のための、新規システムの構築
・システムのユーザーサポート
・既存システムの改善・是正
求める経験 / スキル
WEBアプリケーションの構築経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
・クラウドサービスやモバイルデバイスの改善活動
・新たなクラウドサービスの選定・導入・運用
・モバイル端末を活用した業務効率化の提案・実行
・クラウドベンダーとの折衝・管理、クラウドサービス活用によるコスト最適化
求める経験 / スキル
・クラウドサービス(WS、Azure、GCP等)の設計・構築・運用経験
・モバイル端末を活用した業務改善の提案・実行経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
【管理建築士の業務】
・確認申請、完了検査申請における代理者業務
・建築士事務所の運営、管理
・既存建築物に昇降機を設置する場合の既存躯体の構造検討
・建築基準法及び関係規定の理解と営業支援、技術支援
求める経験 / スキル
■必須条件 
・一級建築士資格
・構造設計経験者

■歓迎条件
・構造設計一級建築士
・管理建築士資格
従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,336名 (連結11,777名※2025年3月末時点)

フジテック株式会社

仕事内容
社内業務システム、社外向けのアプリケーションについて、クラウドネイティブの技術を使った企画、開発に携わっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】下記いずれかのご経験
・サーバーレスアプリケーションの設計、開発
・AWSクラウドサービスを利用したアプリ開発
【歓迎要件】
・AWS認定資格保有者
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 750 万円

フジテック株式会社

仕事内容
CADシステムの企画、設計、開発、運営管理などシステム構築全般を担当。
求める経験 / スキル
・CAD(Auto CAD、Inventor等)のカスタマイズ経験
・設計システム、BOM、PDMなどのカスタマイズ経験
・WEBシステムの構築経験(SQL操作およびC#、VB.NET、Java Scriptのいずれか))
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

仕事内容
省エネ大賞を受賞し革新的なデバイスの開発を手掛ける同社にて、
国内の大手メーカー工場を中心に、自社開発IoTシステムの提案営業をお任せいたします。
営業支援部が開拓し、初回面談でニーズが高まった新規顧客への詳細提案~契約獲得、既存顧客への深耕営業となります。

※詳しくは担当コンサルタントよりご説明いただきます※
求める経験 / スキル
【必須経験】
■製造業界での営業経験

【歓迎要件】
■機械・電気系の業界での生産管理経験
■マネジメントのご経験
従業員数
37名
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 740 万円

従業員数
37名
仕事内容
同社が開発する製品において、生産管理(購買、外注工場管理)をご担当いただきます。ご入社後、いずれはマネジメントに携わっていただく予定のポジションです。

・生産計画の作成
・外注協力工場(現状1社)との折衝、管理
・協力企業との連携、製造指示、納期調整
・調達・購買業務(主に受発注)

※同社はファブレス企業です。外注協力工場と信頼関係を築き、社内外共にリードタイムを把握し生産計画を策定し納期を見据えた改善、調整を行う重要なポジションです。
求める経験 / スキル
【必須経験】
■電子部品、成形品、樹脂加工品、金属加工品などの購買実務経験
【歓迎要件】
■機械・電気系の業界での生産管理経験
■マネジメントのご経験
従業員数
37名
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
37名

シービーアールイー株式会社

仕事内容
CBREのプロジェクトマネジメントは、年間5万件以上(グローバル)のプロジェクトで、企業及び投資家への助言を行う、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナル集団です。
経営理念の実現及び投資効果を最大化するため、事業計画と建築ソリューションを掛け合わせた事業決定支援を始め、基本計画から竣工迄一貫して資産やプロジェクト・ポートフォリオ管理を行うことで、お客様の事業、不動産戦略の実現をお手伝いします。

◇ポジションの概要
オフィス、ホテル、リテール、ロジスティクスの主要アセット及び複合施設における、フィージビリティスタディ、建築企画、基本計画、プロジェクト総合管理

◇業務内容及び責任範囲
・不動産戦略と絡めた様々な種類のプロジェクト(用地取得、事業スキーム策定、新築、建替え、改修等)におけるコンサルティング及びプロジェクトマネジメント業務
・コスト、スケジュール、品質、プロジェクトドキュメント、コミュニケーション管理、クライアント・ベンダーとの交渉等を含む
・CBREの各ビジネスラインとの連携、CBREグローバルとの連携を行い、ビジネス情報のシェア・戦略策定
・ビジネスディベロップメントとクライアントとの関係構築
・その他、プロジェクトマネジメント部の成長に向けた知識の共有や貢献を期待。
求める経験 / スキル
◇必要とされる業務経験・素養
・3年以上の不動産開発、建築、都市計画プロジェクトにおけるビジネスディベロップメント、プロジェクトマネジメント、開発コンサルティング、アセットマネジメント及び設計・監理業務等の経験
・ラグジュアリーホテルにおける、オーナー又はオペレーター側でのプロジェクトマネジメント経験があれば尚可
・リーダーシップと協調性
・日本語、英語での高いコミュニケーション能力
・クライアントである企業及び投資家等と直接ビジネスを行ってきた経験

◇尚可
・REVIT、AutoCAD、Vectorworks等での作図、Word、Excel、Powerpoint、Adobe Acrobat等のスキル
・PMP、認定コンストラクションマネージャー、一級建築士、各種環境認証資格保有者であれば尚可
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【ポジションの概要】
投資用不動産及び事業用不動産の売買仲介営業

【業務内容及び責任範囲】
国内・海外の法人顧客(不動産投資家、事業法人等)に対して、売却物件のソーシング/買主探索/契約交渉・調整/クロージングまでの業務を担当いただきます。
リーシング、アセットマネジメント、プロパティマネジメント、コンサルティング部門などと連携して、投資用・事業用不動産の潜在価値を発見してご提案出来るのが当社の魅力です。
エリア制や顧客担当制といった制約を設けておりませんので、ご自身の経験やネットワークを存分に活かして案件を獲得して頂けます。

~具体的には~
・対象不動産の分析(マクロ・ミクロの観点から)
・キャッシュフローの予測
・提案資料作成
・売買時における書類整理や契約書確認
・売主・買主との質疑対応等、不動産売買の実務全般

対象物件のさまざまな特性、動向を踏まえて売却戦略を検討・提案するため、既存のさまざまな不動産知識や経験を活かしやすいポジションです。

当初は、チームリーダーのサポートとして営業同行や分析、提案書作成等、既存の不動産知識、経験を生かしながらプロジェクトに貢献するところからスタートし、長期的には、適性に応じて、売却物件情報の開拓から、買主の探索、条件交渉・書類作成・契約決済業務まで、売買仲介業務の全体を職務範囲とした活躍も期待しています。

原則、顧客担当制・エリア担当制はありません。
現在お持ちの人脈やリレーションを生かした営業活動も可能です。
求める経験 / スキル
【必要とされる業務経験・資格】
・投資用及び事業用不動産売買仲介営業の経験5年以上(重要事項説明書・売買契約書等の作成、決済引渡業務等)
・資産管理会社(富裕層)などへの投資営業経験3年以上
・宅地建物取引士

【求めている人物像】
・顧客からの依頼を待つのでは無く、コミュニケーションにより選択肢を積極的に提案し、ニーズを顕在化させて行くことができる方。
・現状の不動産の価値向上のための可能性を仮説、検証し、商品として顧客へ提案できる方。

【歓迎要件】
・証券化マスター資格保有
・英語ビジネスレベル
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【ポジションの概要】
近年急成長するeコマースや3PL(物流アウトソーシングビジネス)業界の強い物流施設需要により急拡大する物流不動産マーケットにおいて、メーカー、卸、小売、物流会社といった物流を伴う企業の不動産ソリューションに関わる業務を行って頂きます。
国内物流施設賃貸借の全国仲介面積実績で約50%(直接取引を除く)のシェアを誇り業界No.1の実力を保有するCBREは、オーナーとの強固な信頼関係と、数多くの仲介サービスを通じて培った解決力・ノウハウを持ちます。法人向け不動産サービス企業では唯一全国で拠点展開をしています。


【業務内容及び責任範囲】
国内外の法人顧客を対象とした、事業用不動産のコンサルティング業務をお任せします。お客様に寄り添い、ビジネスを不動産領域から支えるプロフェッショナルとして、物流系事業用不動産の賃貸仲介業務を切り口に、総合的なコンサルティング業務をお任せします。
■担当顧客への不動産コンサルティングサービス提供
 顧客のニーズに応じて、物流系事業用不動産賃貸仲介業務(物件紹介から案内、条件交渉、重要事項説明、契約締結までの一連の仲介業務)に留まらず、それに付随するまたはそれ以外の当社サービスライン(ワークプレイス・ロジスティクスアドバイザリー・物流施設開発コンストラクションマネジメント・移転プロジェクトマネジメント・売買・オフィス・店舗仲介等)のを含んだ総合的な不動産コンサルティング提案業務を担当。
■新規顧客開拓営業業務
 ビジネスデベロップメント部が抽出するグリーンスペース企業へのアプローチ業務
 過去成約先、商談先への自身の顧客を開拓する為にCold Call等による新規顧客へのアプローチ業務
■物件情報収集業務
新規や既存の物件情報を収集し、社内メンバーに対する情報共有及び物件データベースへ登録する業務
■勤務地は大阪、営業テリトリーは近畿圏となります。
【本ポジションの魅力】
賃貸仲介業務一辺倒ということではなく、顧客が抱えるあらゆる不動産課題に対して、高い専門性を持つ他部門メンバーとの協業により、顧客の不動産課題を解決するプロセスにおいて、自らの担当業務領域以外の知識や経験を実務ベースで積み上げる事ができ、総合的な不動産コンサルタントしての成長を遂げるチャンスがございます。
また、本ポジションの報酬体系はコミッション制を導入しており、ご自身の頑張り次第で業界高水準の賞与を得ることができます。 OJTや様々な研修を通し成長を中長期的にサポートする環境が整っておりますので、安心してチャレンジいただけます。
※入社初年度はコミッション制の適用要否をご自身で選択いただけます。

フレックス制度やフリーアドレス制度を導入し、さらに在宅勤務とオフィス出社のハイブリッド体制を取ることで業務に集中することが可能です。

【会社概要】
CBRE Groupの日本法人であり、1970年に大阪で設立された生駒商事株式会社が前身となっています。
法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にするアットホームな雰囲気を併せ持った社風です。
求める経験 / スキル
【必須】
■不動産未経験であっても法人向け営業経験をお持ちの方

【歓迎】
■法人向け不動産賃貸仲介経験をお持ちの方
■法人向け不動産売買仲介経験をお持ちの方
■ビルオーナー、プロパティーマネージャーとしてのリーシング経験をお持ちの方
■宅地建物取引主任者(入社後取得も可)
■MS Office(Word/Excel/Power Point/Outlook)スキル

【求める人物像】
■何事にも前向きに取組み、意欲的にチャレンジする方
■柔軟性のある方、フットワークの良い方、コミュニケーションスキルの高い方
従業員数
1,700名
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,700名
仕事内容
~計装事業に強み/当社のノウハウを活かして施設特性に合わせて最適化した制御システムを構築/フレックスタイム活用・月残業平均30時間程度/年休124日/福利厚生充実(資格手当、家族手当、子育て手当有)~

■業務内容
・空調設備における自動制御工事等の設計積算業務を行っていただきます。
・客先要望の空調設備に適した自動制御システム、空調設備中央監視装置システムの構築
・設計図から自動制御機器拾い出し及び設計平面図から配線
・配管/部材の拾い出し
・上記に関連する原価計算などの積算作業


計装工事(建物全体を監視・制御・計測する様々な機器とネットワーク)を依頼いただいた建物に導入するための工程・品質・予算・安全管理となります。工事完了後には自動制御システムの試運転・調整を担当いただきます。
計装事業はノウハウを持っている企業が少なく、地元の地場の電機業界関係者ではできない業務となります。

■施工事例
計装分野ではアズビル株式会社の特約店としてパートナーシップを結び、販売から施工、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しています。
施工事例の一つに地上10階、地下1階の東テクグループ本社ビルがあります。空調設備において、パッケージエアコンや全熱交換器などを全館に導入し、アズビルの中央監視システムsavic-nettFX2が全館の設備運用データを集約し、運転・監視を行っています。

■働き方
◎フレックス制・月平均残業時間30時間程度・年間休日124日(土日祝休)
◎出張有:計装事業は常駐で現場に入ることが多く長期出張も発生します。
民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。

■強み
1)全国規模のネットワーク:東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、子会社を含め機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。
2)多彩な顧客層:業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。
3)高い技術とエンジニアリング力:東テクグループ社員約1600名のうち60%を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。
求める経験 / スキル
【必須】
■空調設備における設計積算業務のご経験をお持ちの方

【歓迎】
■電気工事士の資格をお持ちの方
■電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■計装士の資格をお持ちの方
■電気主任技術者の資格をお持ちの方
■電気通信工事施工管理技士の資格をお持ちの方
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

仕事内容
~計装事業に強み/当社のノウハウを活かして施設特性に合わせて最適化した制御システムを構築/フレックスタイム活用・月残業平均30時間程度/年休124日/福利厚生充実(資格手当、家族手当、子育て手当有)~

■業務内容
・空調設備における自動制御装置システム等の保守管理業務を行っていただきます。
・自動制御システム、中央監視システムの保守管理、更新提案、改修工事対応

計装工事(建物全体を監視・制御・計測する様々な機器とネットワーク)を依頼いただいた建物に導入するための工程・品質・予算・安全管理となります。工事完了後には自動制御システムの試運転・調整を担当いただきます。
計装事業はノウハウを持っている企業が少なく、地元の地場の電機業界関係者ではできない業務となります。

■施工事例
計装分野ではアズビル株式会社の特約店としてパートナーシップを結び、販売から施工、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しています。
施工事例の一つに地上10階、地下1階の東テクグループ本社ビルがあります。空調設備において、パッケージエアコンや全熱交換器などを全館に導入し、アズビルの中央監視システムsavic-nettFX2が全館の設備運用データを集約し、運転・監視を行っています。

■働き方
◎フレックス制・月平均残業時間30時間程度・年間休日124日(土日祝休)
◎出張有:計装事業は常駐で現場に入ることが多く長期出張も発生します。
民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。

■強み
1)全国規模のネットワーク:東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、子会社を含め機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。
2)多彩な顧客層:業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。
3)高い技術とエンジニアリング力:東テクグループ社員約1600名のうち60%を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。
求める経験 / スキル
【必須】
■空調設備や電気設備における保守・メンテナンス業務のご経験をお持ちの方
■自動制御機器、中央監視システムの知識をお持ちの方

【歓迎】下記の資格をお持ちの方
■電気工事士
■電気工事施工管理技士
■管工事施工管理技士
■計装士
■電気主任技術者
■電気通信工事施工管理技士
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

仕事内容
~計装事業に強み/当社のノウハウを活かして施設特性に合わせて最適化した制御システムを構築/フレックスタイム活用・月残業平均30時間程度/年休124日/福利厚生充実(資格手当、家族手当、子育て手当有)~

■業務内容
・自動制御システム、中央監視システムの施行図作成、施工管理、試運転調整
計装工事(建物全体を監視・制御・計測する様々な機器とネットワーク)を依頼いただいた建物に導入するための工程・品質・予算・安全管理となります。工事完了後には自動制御システムの試運転・調整を担当いただきます。
計装事業はノウハウを持っている企業が少なく、地元の地場の電機業界関係者ではできない業務となります。

■施工事例
計装分野ではアズビル株式会社の特約店としてパートナーシップを結び、販売から施工、メンテナンスまでトータルでサービスを提供しています。
施工事例の一つに地上10階、地下1階の東テクグループ本社ビルがあります。空調設備において、パッケージエアコンや全熱交換器などを全館に導入し、アズビルの中央監視システムsavic-nettFX2が全館の設備運用データを集約し、運転・監視を行っています。

■働き方
◎フレックス制・月平均残業時間30時間程度・年間休日124日(土日祝休)
◎出張有:計装事業は常駐で現場に入ることが多く長期出張も発生します。
民間案件と官公庁案件の割合は半々で、携わる建物はオフィスビルや工場、商業施設など様々です。

■強み
1)全国規模のネットワーク:東テクグループは全国で92拠点によるサービス網を構築しており、子会社を含め機器の新規購入・施工から完成後の保守・メンテナンスまで総合的な対応力が東テクグループの最大の強みです。
2)多彩な顧客層:業務用空調機器のダイキン、空調制御機器アズビルをはじめとする業界トップメーカーの設備代理店であり、多種多様な機材・製品を提供しています。
3)高い技術とエンジニアリング力:東テクグループ社員約1600名のうち60%を超える社員が管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などの資格取得者です。これらの人材に支えられた高いエンジニアリング力が、環境・省エネ関連事業における質の高いソリューションサービスの提供を可能にします。
求める経験 / スキル
【必須】
■空調設備や電気設備における施工管理のご経験をお持ちの方
■自動制御機器、中央監視システムの知識をお持ちの方

【歓迎要件】
■電気工事士
■電気工事施工管理技士
■管工事施工管理技士
■計装士
■電気主任技術者
■電気通信工事施工管理技士
※今後資格取得に対して意欲がある方も歓迎致します。
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

仕事内容
当社の新築戸建分譲を建てるための用地情報の収集、土地の購入業務を担当いただき、優良な土地情報を提供していただける取引先の開拓・リレーション維持を期待します。貴方の人脈を使っていただくことも可能!

【用地仕入れにおいて他社よりも優れているポイント】
 スピード×資金力
・ニーズキャッチから商談までの図面作成や収支プラン設計が大手と比較しても圧倒的に速く、通常1ヶ月かかるところを最短1日で完了。
 お客様の温度を下げず、クロージングまで最初に到達可能です。
・森トラストとの業務提携によって、圧倒的な資金力を持っています。仕入れにおいて資金力は信用度。
 お客様に選ばれやすい企業体制です。

【業務内容】
・業者開拓および用地情報収集
・計画立案(候補地評価、売価設定、基本設計等)
・用地買付
求める経験 / スキル
【いづれか必須】
・用地仕入れの経験
・不動産売買仲介の経験

【歓迎】
◎フットワークの軽さ、行動力が強みの方
◎早期に成長したいと考えている方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 630 万円

仕事内容
【仕事内容】
3Dモデラーとして新規AAAハイエンドアクションゲーム開発に携わっていただきます。
ゲーム制作に関わる、キャラクターデザイン業務全般に携わっていただきます。
以下のような業務をご担当いただく予定です。
・ゲーム開発に関する、キャラクター制作業務全般
 キャラクターデザイン(モンスター・プレイヤー・武器etc.)、
 3DCGモデル制作(スカルプト・スキニング・セットアップ)、クオリティ管理
・3DCG制作におけるテクニカルサポート業務

ゲーム制作に関わる、アニメーション制作業務全般に携わっていただきます。
以下のような業務をご担当いただく予定です。
・プランナー・プログラマと連携してのゲームデザインに則したアニメーション制作
・手付けによるアニメーション制作、モーションキャプチャーデータの編集
求める経験 / スキル
上記業務に対して、複数または、どれか一つに特化した知識・技術・実務経験をお持ちの方
従業員数
60名 (2025年(日本法人(東京20名、京都20名弱、大阪20名)))
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
60名 (2025年(日本法人(東京20名、京都20名弱、大阪20名)))

パナソニック環境エンジニアリング株式会社

仕事内容
<顧客要求及びデバイス工場水処理プラントへ配慮必要な内容を設計積算部門へ反映管理業務>

■業務内容
 工場顧客(半導体、電子部品、等)を主とし、排水処理水回収設備、純水、超純水設備などに関する企画~設計~積算をお任せいたします。
※プロジェクトマネージャーとして大型案件に携わることが可能です。

 -お客様と直接会話し、ご要望を伺いながら最適なシステムを企画計画します。
 -必要に応じ処理試験や分析を提案推進し、結果に基づいた信頼性の高いシステムを構築します。
 -社内他部門推進ソリューション(建築・空調・排気)と連携を取り顧客満足度向上に向けて一致協力推進する。

■業務フロー
 ①企画:営業担当者に同行し、技術的なサポートを実施、必要時には各種分析や事前評価のテストの実施を提案
 ②計画設計:お客様とのヒアリングを通じ、pptなどを用いてイメージの共有、概略予算の提示、提案書の作成等
 ③基本設計:ISOに基づく、社内DR等を経て、お見積内容に応じた基本設計図書(見積図や仕様書等)、根拠となる計算書の管理等
 ④実施設計:ISOに基づく、社内DR、設計検証等を経て、お客様との契約内容となる契約図書(契約図や契約仕様書)、
       根拠となる計算書の管理等
 ⑤積算:機器や工事に係る設計原価の妥当性確認(見積作成や発注に向けた最終価格交渉は別の部署となります)

■担当案件の詳細
 -工場(半導体、電子部品、等)
 -設備:排水処理水回収設備(メイン)、純水、超純水設備
 -新築5割:改修5割
 -工期:1年~3年
 -金額:20億円~100億円
 -請負:元請8割、下請2割
 -出張:基本出社して業務を行っていただきます。出張に関しては、原則日帰り(必要に応じて前泊有)となります。※夜勤無
 -働き方補足
  原則ございません。 ※案件によっては繁忙期時に1~2回/月の可能性あり、代休を取得していただきます。
 -代休情報補足
  代休は原則同月内に取得できるように部門として推進しています。毎月設計部内で代休日数の管理を行っており
  責任者へ取得するために業務調整するように指導しております。各自休暇スケジュールを年間で計画し取得しています。
  計画の日に業務都合で取れない場合も、別の日に設定して取得します。

■本件の魅力
 -デバイス工場の水処理以外の技術習得が可能
 -実績に基づき、将来役員クラスへの昇格も検討
求める経験 / スキル
【必須】
■資格
・普通自動車免許(AT限定可)
■経験
下記1~4のいずれかの経験
1:デバイス工場水処理設備に関わる設計
2:デバイス工場水処理設備に関する施工管理
3:デバイス工場水処理設備に関するメンテナンス管理(協力業者の管理など)
4:環境・化学等の学科を修了された方
【歓迎】
・公害防止管理者(水、大気)・管工事施工管理技士・エネルギー管理士・技術士・士補
従業員数
650名
勤務地

大阪府

想定年収

572 万円 ~ 897 万円

従業員数
650名
仕事内容
【ご経験を考慮の上、各業界のお客様に対し、アカウント開発と拡大営業に従事頂きます】

1)プラント事業
 ●クライアント:主に飲料、食品、電子デバイス、半導体、車載電池業界
 ●業務:純水供給・薬液供給・排水処理に伴う新設・改修提案を担当
2)生産環境事業
 ●クライアント:自動車・自動車部品・建機・樹脂加工製品
 ●業務:生産工場から排出される排気集塵処理設備の新設・改修提案を担当
■受注案件について
 ●新築:改修=3:7 ●元請:下請=8:2 ●金額:1千万円~10億円
 ●出張頻度:基本的に自宅から通勤できる範囲で設定。遠方出張が発生した場合には宿泊あり(2~3日程度) ※夜勤対応はございません
■顧客へのアプローチ方法
 ・環境展(@ビックサイト)の当社ブース来場者
 ・ パナソニックグループ内の人脈を活用したアプローチ
※新規獲得のための過度な架電や飛び込み営業はございません
※営業職のため工事対応はございません。

■事業紹介:https://panasonic.co.jp/hvac/peseng/company/value.html
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・下記いずれかの経験をお持ちの方
  -排水処理・純水、薬品供給関連経験
  -塗装・排ガス処理設備関連経験
従業員数
650名
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
650名
仕事内容
【業務内容】
住宅購入を検討されているお客様に対して、自社ブランドの木造注文住宅の企画・提案を行います
全国に多数あるモデルハウスや見学会に足を運んでくださったり、チラシやWebサイトを見てお問い合わせくださったりしたお客様への反響営業です。

【具体的には】
プラン提案から資金計画、ご契約、詳細の打ち合わせ、お引き渡しまで一連の業務をお任せします。提案や契約だけに留まらず、内装の打ち合わせやコーディネートなど、家づくりにも携われるのが特長のひとつです。

【営業職の魅力】
①高品質&適質価格だから、非常に売りやすい
気密性、耐震性、間取りの自由度、デザイン性の高さ、ハイレベルな設備など、高品質な住宅づくりを実施。加えて「この品質でこの価格なら、売れて当然」と業界他社からも太鼓判を押されるほどの価格設定や、初期30年保証の安心感も魅力です。

②基本的に転勤がない
全拠点(288支店)で黒字化のため転勤の必要性がございません。

③公明正大な評価・報酬制度
年齢・社歴・経験とは無関係に、結果を出したら昇格・昇給という実力主義の明確な仕組みが特徴のひとつ。年功序列や上下関係とは無縁のため、余計なストレスを感じずに仕事に集中できます。

③圧倒的な集客力
Web媒体(Youtubeやインスタグラム)を見てご興味を持ってくださったお客様が展示場に数多く来店してくださっております。
※集客数、契約率はエリアによって変動するためご面談時にお伝えします。

④マネジメント
同社は支店単位での決裁権が強いため、支店の仕組みづくりに携わることができます。

【ご年収に関して】
給与の構成:基本給+賞与+報奨金+累積報奨金
賞 与:通常支給月は9月と3月に支給
報奨金:担当物件の引渡翌月に給与と同時に支給。完工売上金額に利益率に応じた率を掛けて計算されます。通常期待される利益率で1.0%となります。
累積報奨金:半期で売り上げ1億円達成していただければ半期の報奨金
(1月~6月、7月~12月)が再度累積報奨金として支給されます。
※詳細は面接時にご説明いたします
求める経験 / スキル
【必須】住宅業界での営業経験、第一種普通自動車運転免許保有者、メンバーのマネジメント経験者

【歓迎】宅建資格
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
ご経験に応じて、下記業務の何れかをお任せ致します。

【募集職種一覧】
■施工管理 ※70歳まで継続雇用可能(60歳定年)
着工からお引き渡しまでの施工管理全般/現場の安全管理、品質管理、工程管理、施工業者への指導等 
※積算は別部署で担当しておりますので原価管理は不要です。
◆次長・課長:年間約30棟担当(同時に9~10棟ほど)
◆一般・主任:年間約15~20棟担当(同時に4~6棟ほど)
◆完工インセンティブ:2万円/1棟

■建築アフターメンテナンス ※70歳まで継続雇用可能(60歳定年)
お引渡し後の点検・修理の受付及び業者依頼/基本的に現場へ出向くことは少なく事務所での作業が中心となります。定期点検や少しの傷のメンテナンスも業者様に対応いただくため、点検の報告書をもとに業者様の手配を担当頂きます。
◆平均残業時間:10~30時間
◆1日平均対応数:3〜5件(多くて6〜8件) 
◆一人当たりの担当棟数:500~800棟
※施工管理、アフターメンテナンスともに記載の担当棟数は目安となり、エリアによって数が異なります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
<施工管理職>
◆スタッフクラス:住宅業界での建築技術経験、第一種普通自動車運転免許保有者 ◆管理職:上記条件に加え、メンバーのマネジメント経験者
<建築アフターメンテナンス職>
◆スタッフクラス:第一種普通自動車運転免許保有者 ◆管理職:上記条件に加え、アフターメンテナンス経験者かつメンバーのマネジメント経験者

【歓迎条件】
<施工管理職・建築アフターメンテナンス職>
■一級/二級建築士■1級/2級建築施工管理技士■建築積算士資格■インテリアコーディネネーター/カラーコーディネーター
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
【業務内容】
◆労務
・給与計算
・社会保険関連
・入退社管理 など
◆総務
・社内外をつなぐ窓口としての役割(外部へ書類送付、通信管理、問い合わせ等)
・オフィス全体の管理(事務所、備品、車両、書類、社内行事)
・執務室の庶務業務(来客応対、受付、電話対応、各部署の補佐)
・施設管理
・災害対策(BCP)
・事故対応 など
求める経験 / スキル
※各職位共通条件※
【必須】下記のいずれかのご経験ある方
・総務業務経験ある方
・給与計算など労務業務経験ある方
【歓迎】
・人事業務経験ある方(勤怠管理や入社手続き業務は基本的にありません。)
従業員数
2,676名 (2025年11月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

390 万円 ~ 675 万円

従業員数
2,676名 (2025年11月現在)
仕事内容
【職務内容】
・プレカット図面のチェック
・構造の図面作成
※月10件程度の構造計算を行っていただきます
求める経験 / スキル
【必須】
構造設計の経験(2~5年以上)をお持ちの方
2級建築士をお持ちの方
【歓迎】
構造設計一級建築士、1級建築士の資格をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■資産活用部の事業拡大を見越して、木造・RC造・S造案件の施工全般の建築施工管理業務をお任せ致します。
※ご経験に応じて部署全体のマネジメントもお任せ致します。

◆70歳まで継続雇用可能(60歳定年)
◆完工インセンティブ:施工管理一棟当たり
・6000万円の物件:3万円
・9000万円の物件:4万円
・1億2000万円の物件:5万円

◆課長クラスで年間約10~15棟ほど担当頂きます。
※エリアや役職によって担当物件棟数は異なります。

【具体的には】
※スタッフクラス
・同案件の施工体制構築
・現場管理及び施工全般
・協力業者開拓
※管理職クラス
・上記に加えメンバーマネジメント
・事業部長及び営業部隊との連携 等

★資産活用事業の魅力
同社は徹底したコストダウンや資材調達、営業の生産性を重視した結果、表面利回り10%という他社にはない圧倒的な利回りを実現しております。その結果、他社との差別化は勿論金融機関からも信頼を得ており、お客様の半数が紹介経由となります。また現在は木造案件の受注が殆どですが、今後はS造やRC造の受注も増やしていき更なる事業拡大を目指しております。

★組織について
同事業部は事業部長はじめ全員が中途入社です。2020年頃に事業を旗揚げをして、それぞれが前職の強みなどを活かし裁量権を持ちながら事業を創っていくことで大きく成長してきました。今後は木造・RC・S造の工事責任者クラスに参画いただき、ご自身の手で新たな案件及び組織を創っていく方を求めております。
求める経験 / スキル
【必須】
※スタッフ
・建築施工管理経験
※管理職
・上記に加えメンバーマネジメント

【歓迎】
・木造・S造及びRC造案件の施工管理経験
・一級建築士、1級建築施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■同社 新設部門であるアイコス事業部において、総合業務支援システム Ai-COSSの普及をミッションとして、システムの拡販、導入及びその後のサポートまで従事いただきます。あわせて、集客や導入を検討されているクライアント向け説明会などといった目的のセミナー(リアル、WEB)の企画・開催も予定しています。営業先としては、工務店、ハウスビルダー、分譲住宅メーカー等の住宅会社になります。

■総合的支援システム Ai-COSS の3つの特徴
1. ソフトとハードの総合的支援
ソフト面では、設立以来、10期にわたって成長を続ける同社のナレッジ・ノウハウが詰まったITシステムを提供。ハード面では、建築資材の共同購買システムをご利用いただけます。
2. 営業から業務までの総合的支援
同社の成長を支えてきたコア機能を共有。商談のスピードアップを図る営業支援システム、少人数で基幹業務を統括できる業務支援システム、経営管理支援システムをご利用いただけます。
3. 新型コロナウイルスとの共存
Ai-COSSの導入は、新型コロナウイルスとの共存に欠かせない、お客様やスタッフが直接会う回数を減らすことにつながります。家に住む人、家を建てる人、建築に関わるすべての人が安心・安全に暮らせるように。それがAi-COSSです。
求める経験 / スキル
【必須】
・住宅、建築資材、システム等の営業経験
・第一種普通自動車運転免許
【歓迎】
リアル/オンラインセミナーの企画・運営経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
同社資産活用部において、集合住宅建築に係る下記業務の何れかをお任せいたします。

【募集職種一覧】
■設計 ※65歳まで継続雇用可能(60歳定年)
現地調査/設計業務/修正
◆完工インセンティブ:3万円/1棟
◆1人あたりの担当物件数:10~20棟ほど(年間平均約12棟)
◆案件受注から引き渡しまで:1棟当たり約1年弱
※エリアや役職によって異なります。

■積算 ※65歳まで継続雇用可能(60歳定年)
システムから数量の算出/施工店への発注業務

主に木造(一部鉄骨造あり)の賃貸住宅及び店舗・事務所等の戸建て住宅以外の設計を担当頂きます。建物規模は100m²程度から1000m²を超える物件もありますが主力は500m²前後となります。
意匠設計がメイン業務となり、お客様との打ち合わせへ同席頂く事や、工事監理業務の為現場に出向いて頂くこともあります。
これまでの経験を生かしながら新たな事へもチャレンジいただき幅広くご活躍いただくことが可能です。

【担当物件】
木造アパート(2F、3F)・オフィスビル・保育園・介護福祉施設 等
※木造がメインとはなりますが、S造・RC造も拡大中
求める経験 / スキル
【必須】
◆スタッフクラス:二級建築士・意匠設計業務経験
◆管理職:上記条件に加え、メンバーのマネジメント経験者

【歓迎】
◆一級建築士・福祉住環境コーディネーター・CAD操作など
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■同社資産活用部において、集合住宅建築に係る資産活用営業、土地オーナー様に、賃貸経営による収入・節税・資産継承等の提案をお任せします。

【具体的には】
土地をお持ちの方や、節税・資産運用をお考えの方、土地への相続税や固定資産税対策で頭を悩ませている方に向けて悩みを解決するために賃貸アパート・マンションによる土地活用を提案。担当地域の地主様を訪問して、土地の利用状況や家族構成などの情報を収集していきます。また、同社の賃貸アパート・マンションの建築・賃貸経営を通じて、相続税や固定資産税の節税と安定的な家賃収入の確保ができ、賃貸建物を通じて負担する税金が半分以下になることも多い等のメリットについてを説明します。お客様窓口は営業が担当し、完成まで関与して頂く為、お客様満足に遣り甲斐を感じる仕事です。今まで培ったノウハウを活かし設計・施工を通じて、大切な資産の価値を高め安定した長期賃貸経営ができるようにサポートしていただきます。賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設など様々な観点から提案することができます。

【魅力】
同社は徹底したコストダウンや資材調達、営業生産性を重視した結果、表面利回り10%という他社にはない圧倒的な利回りを実現しております。その結果、他社との差別化は勿論金融機関からも信頼を得ており、お客様の殆どが紹介経由となります。その為飛び込み営業などはなく、質を重視したルートセールスが中心です。

【ご年収に関して】
給与の構成:基本給+賞与+報奨金+累積報奨金
支社長、支店長の平均年収は2300万円になります。
賞 与:通常支給月は9月と3月に支給
報奨金:担当物件の引渡翌月に給与と同時に支給。完工売上金額に利益率に応じた率を掛けて計算されます。通常期待される利益率で0.8%となります。
累積報奨金:半期で売り上げ1億2500万円達成していただければ半期の報奨金
(1月~6月、7月~12月)が再度累積報奨金として支給されます。
求める経験 / スキル
【必須】
・資産活用の営業経験(木造アパートをはじめとする集合住宅のお取扱い経験)
・第一種普通自動車運転免許

【歓迎】
宅地建物取引主任者
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
ご経験に応じて、下記業務の何れかをお任せ致します。

【募集職種一覧】
■設計・積算・購買 ※65歳まで継続雇用可能(60歳定年)
現地調査、設計業務、施主様へ設計内容の確認・修正
契約後の顧客との打ち合わせ・設計(営業が作成したプラン図を基に打ち合わせを実施)
※詳細図面の作成やパース作成等は設計事務所へ委託しているため、各種確認申請業務や設計事務所の指導・管理が中心となります。
◆設計監理:年間約60棟
◆設計(打ち合わせ):年間約12棟

■インテリアコーディネネーター ※65歳まで継続雇用可能(60歳定年)
打合せ、プランニング、施主様への提案、顧客対応

【評価基準】
監理数、打ち合わせ数、担当棟数、予算組みなど

【アイ工務店 注文住宅の特徴】
■大手ハウスメーカーに劣らない高品質住宅を適正価格で販売(ハウスメーカーの約7割の価格)
■2025年9月に商品性能がアップグレード。断熱性能や耐震性能、保証期間の延長などお客様のご希望に沿う住宅の提供を実現
■工務店・ハウスビルダーの顧客層をターゲットとし、幅広い層に高品質の住宅を提供
■アウトソーシングや本部機能の簡素化を行い、徹底的なコストカットをすることで、低価格の住宅提供を実現
⇒上記取り組みが功を奏し、注文住宅市場が低迷する中、毎年高い成長を遂げております。
★株式会社アイ工務店公式YouTube : https://www.youtube.com/@AI_KOUMUTEN/videos
求める経験 / スキル
【必須】◆スタッフクラス:住宅業界での建築技術経験、第一種普通自動車運転免許保有者◆管理職:上記条件に加え、メンバーのマネジメント経験者
【歓迎】■一級/二級建築士■1級/2級建築施工管理技士■建築積算士資格■インテリアコーディネネーター/カラーコーディネーター
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

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