JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 販売促進(SP)
  3. 商品企画・販売促進/大阪府の求人・転職情報

商品企画・販売促進/大阪府の求人・転職情報

282中の150件を表示

条件を変更
仕事内容
●担当業務と役割
社内外の膨大なデータ・情報を収集・管理・分析・統合し、
・技術トレンドの変化兆候の発見
・競争優位性の源泉となる技術領域の特定
・新規事業機会の探索
・経営層への戦略提言
を担っていただきます。
データの品質・活用基盤を整備しながら、AIやデータ分析を活用して有益なインサイトを創出し、単なる分析レポート作成に留まらず、
「So What?(だから何か)」を導き出し、意思決定と戦略立案に影響を与えることを期待しています。

●具体的な仕事内容
・技術インテリジェンス活動による、意思決定を変えるインサイト創出
 技術・市場・競合情報を分析し、経営層の意思決定につながるインサイトを創出します。
 単なる情報整理ではなく、 「どの技術に投資すべきか」 「どの市場に参入すべきか」 「どの競争領域で勝負すべきか」
 をデータに基づいて示唆し、技術戦略・投資判断・事業戦略をリードすることがミッションです。

・技術インテリジェンス基盤の高度化
 急増する情報を効率的に活用するため、データの収集・管理・品質向上・統合を推進するとともに、AI・データサイエンスを活用した技術インテリジェンス基盤を高度化します。
 情報収集から分析、可視化、インサイト創出までを効率化・自動化し、組織全体の意思決定品質向上とリードタイム短縮に貢献します。

●この仕事を通じて得られること
・技術戦略・経営戦略に直結する意思決定への関与経験
・市場・技術・競争・供給網などを横断的に扱う高度な戦略思考力
・「先読み × 分析 × 意思決定」を一体で扱うスキル
・グローバル視点での技術トレンド理解

●職場の雰囲気
・チームワークを重視し、協力しながら課題解決に取り組み風土
・自らテーマ設定し推進する「自走型」を重視
・明るく楽しく仕事をすることをモットーとした職場
・改善提案を歓迎するオープンな風土

●キャリアパス
・技術インテリジェンス専門職
・事業戦略/商品企画/経営企画への展開
求める経験 / スキル
【必須】
・トレンド分析、ベンチマーク分析
・論理的思考力(構造化、仮説思考)
・データをもとにした説明・提案能力
・データ分析実務経験(3年以上)

【歓迎】
・半導体/自動車/電装領域の知見
・戦略系フレームワーク活用経験(SWOT、3C等)
・技術調査/サプライチェーン/市場分析経験
・Pythonを用いたデータ分析経験
・Power BI等のBIツール利用経験
・クラウド(Azure/AWS/GCP)利用経験

【人柄・コンピテンシー】
<思考・スタンス>
・受け身ではなく自らテーマを創る姿勢
・事象ではなく「変化の兆し」を捉える力

<行動特性>
・定量・構造で語れる(エビデンスドリブン)
・スピード感を持ってアウトプットできる

<人材タイプ>
・情報感度が高い(違和感を拾える)
従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,155 万円

従業員数
21,000名 (2024年12月現在)
仕事内容
生活白物家電を展開する同社にて日本市場での同社製品のマーケティングコミュニケーション業務、PR販促業務に従事頂きます。

■具体的には
・エアコンマーケティング戦略の企画、立案、実行。
・HJS製品の商品企画、営業戦略への参画。
・エアコンカテゴリのブランディング企画、立案、実行。
・市場調査、ターゲット分析。
・プロモーション企画、広告の運用
・WEB政策のディレクション、WEBのSEO施策
・各種プロジェクトの進行管理
求める経験 / スキル
【必須】
・マーケティングコミュニケーション、PR業務経験

【歓迎】
・家電業界におけるマーケティングの経験
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 600 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
当該企業は流体制御技術を中核に、半導体・エネルギー・医療など幅広い分野へ向けて高付加価値製品を展開し、社会インフラを支えるbtobの部品メーカーです。
ご経験・専門性・ご志向に応じて、以下いずれか、または複合領域での業務をお任せします。

■国内外営業
■調達購買
■研究・開発(R&D)
■製品設計・開発
■材料・要素技術開発
■技術企画・技術マーケティング 等

※職務内容については、面談でお伝えさせていただきますのでまずはお気軽にご連絡いただけますと幸いです。
求める経験 / スキル
※ご経験に応じて面談時にお伝えいたします。
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

SRSホールディングス株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
【業務内容】
■デジタルマーケティング強化による、SRSグループ全ブランドでの顧客体験の向上、デジタルマーケティング戦略の企画・推進をご担当いただきます。
■現在、多様な価格帯やお客様層を持つ、多くのブランドを抱えることが⾯⽩みで強みでもあるものの、マーケティング組織が各事業会社内にあり、M&Aで統合された会社も多いことから、⼤量の顧客情報をグループ全体でうまく活⽤できているとは⾔えず、まずはグループALLでのデジタルマーケティング強化の第⼀歩として、マーケティングオートメーションの刷新と推進を期待しています。
■また既にプロジェクトが⾛っている、グループアプリやWEBなどタッチポイント全体のオウンドメディア再設計、SRSグループの会員基盤構築等のプロジェクトも、同じDX推進本部のシステム企画部と共にリード頂くことを期待しています。

■期待役割
・WEB・アプリ、店舗体験にかかわる顧客体験向上のグランドデザイン
・CRM構築とブランド認知の向上、顧客基盤の強化
・各種デジタルタッチポイントの最適化によるUX・CV率・収益の向上
・アプリやロイヤルティプログラムを活⽤した顧客エンゲージメントの強化
・コンテンツの企画・実⾏による顧客獲得の推進
・各事業会社との連携による統合的なキャンペーンの企画・運⽤
・ホールディングスにおけるグループ全体でのデジタルマーケティングの戦略・推進・実⾏
・新規顧客の獲得および既存顧客のエンゲージメントを深め、市場シェア拡⼤の施策
・競合分析、顧客分析、KPI策定、ROI最適化
・⾃組織マネジメント、関連部⾨との調整、経営層への提⾔
求める経験 / スキル
【必須】
■事業会社またはコンサルティングファームでの⾃社サービスアプリの企画・導⼊・刷新などのご経験者
※顧客体験向上のグランドデザイン、CRM構築、マーケティングオートメーション推進など
※少⼈数組織なのでチームマネジメント経験は不要。

【歓迎】
■外⾷、⼩売など、複数ブランドを扱うB2C企業でのご経験
従業員数
1,742名 (正社員:1,742名、パート・アルバイト:16,355名(2025年3月31日時点))
勤務地

大阪府

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,742名 (正社員:1,742名、パート・アルバイト:16,355名(2025年3月31日時点))
仕事内容
■業務内容:
当社は、中期経営計画2030にて「技術×マーケティングの強化」を基本方針の一つに掲げ、パワートランスミッション・モビリティ・システムソリューション(マテハン)・新規ビジネス事業のセグメントで成長を追求します。
今後さらに、既存事業の変革・成長やグループ全体の成長を見据えたM&A、事業横断的なシナジー創出を進めるべく、コーポレートマーケティング課にて、将来の成長業界や社会動向を捉えた仮説構築・提案を推進いただけるマーケティング経験者を増員募集します。

【具体的な業務内容】
マーケットリサーチャーとして、既存事業変革及び全社視点でのシナジー創出に向けた市場環境や成長領域の調査・分析、仮説構築などをご担当いただきます。技術シーズ起点での研究開発や新ビジネス創出を推進するイノベーションセンターとも連携し、顧客・社会課題起点のテーマ創出に向けたリサーチ業務に携わっていただきます。

・既存事業の市場ポジション分析と事業間シナジー創出に向けた仮説立案
・成長産業・業界動向の調査(5〜10年先を見据えたマクロリサーチ+企業ヒアリング)
・M&A候補先の調査・分析および経営層への提言資料作成

<関係部署>イノベーションセンター、各事業部
<使用ツール・環境>市場調査データバンク、展示会・セミナー参加、社外企業ヒアリング

■将来的なキャリアパス:
配属部署でのリーダーやマネジメントの他、イノベーションセンターでの新事業企画や、事業部門の商品マーケティング、営業部門の業界マーケティングなど、希望・適性次第で、幅広いキャリア展開が可能です。

■本求人の魅力・やりがい:
マクロ目線で市場動向を捉え、テーマによっては幅広い業種との交流も生まれる環境の中で、既存事業変革と新規成長の"羅針盤"を描く役割を担えます。
新設組織ならではのフラットなチームでわいがやな議論を展開しながら、調査テーマから提言内容まで自ら検討・提案でき、その提言が経営判断・M&A戦略に直結する達成感を得られることも魅力です。
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業領域におけるマーケティング実務経験(5年以上)(BtoB/BtoC不問)
・社会情勢・産業トレンド・未来予測への関心をお持ちの方
・英語活用への抵抗がない方 ※調査データ・文献の読解で活用します。
【歓迎】
・製造業領域における市場調査経験(調査会社・コンサルティングファームでの経験も歓迎)
・機械や電気制御、通信、IoTなどの知識
従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
12,228名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
【ポジション概要】
jinjerは現在、PEファンドの資本参画を受け、2030年までに国内HR Tech企業のNo.1を目指す「第二創業期」として非連続な成長フェーズ(年30%成長)を迎えています。

事業および組織が急拡大する中、さらなるスケールを実現するためには、各部門(IS・FS・CS)の個別最適から脱却し、全社横断で収益プロセスを統合・最適化する仕組みづくりが急務となっています。

そのため、データドリブンな戦略立案から現場への実行支援までを一気通貫で担い、事業成長のエンジンとなる「Revenue Ops」を新たに募集することとなりました。

IS・FS・CSなど部門横断で、収益プロセス全体の仕組み化と実行を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・データ分析をもとにした成長施策の企画・実行支援
・経営&事業KPI設計、予算作成、予実管理およびモニタリング体制の構築
・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援
・売上管理、SFA/CRM活用を含むセールスオペレーションの構築・改善
・中長期の事業戦略策定および実行計画の立案
・生産性向上を目的としたオペレーションの仕組化と実行支援

【PJT例】
・ターゲット顧客(ペルソナ・ICP)の再定義とアプローチ戦略構築
・営業プロセスの可視化と標準化
・リード獲得チャネルの最適化(ROASの最大化等)
・オンボーディング業務の効率化と顧客満足度向上
・LTV最大化を目的としたアップセル/クロスセルの促進やチャーンレート改善
・パートナー(代理店)戦略の立案・実行

※中長期の成果と短期の事業成果を両立させるため、データ分析・戦略の立案だけでなく、現場に深く入り込み実行フェーズまで一貫して担っていただきます。

【jinjerの魅力】
■同社は、2025年に大手外資IT企業等で経験を積んだメンバー複数名を経営陣(代表取締役社長・CFO・CCO)に迎え、経営体制を一新。今までのベンチャーのカルチャーに、外資系企業の合理性や戦略性を取り込んだ新しい企業文化を今まさに創造している最中です。「第二創業期」の会社で働くことで自由度の高いキャリアを築くことができます。
https://jinjer.co.jp/news/post-12547/

■フレックスタイムやハイブリッドワークを導入しており、働きやすさの自由度もお勧めです。
※ハイブリッドワークの例:週3日出社、週2日リモート
※入社後3ケ月間は出社メインとなります
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方を探しております
《ご経験》
・事業会社における事業企画、営業企画、SalesOps、RevOpsのいずれかの実務経験(3年以上)
・データ分析を活用し、課題の特定から改善施策の立案・実行まで推進した経験
・部門横断でステークホルダーを巻き込み、企画立案から実行、成果創出まで一貫して推進した経験

【歓迎】
《ご経験》
・SQL/Python等を用いたより高度なデータ分析経験
・SFA/CRM(Salesforce等)の活用・運用経験
・BtoB SaaS事業の立ち上げ・スケールに携わった経験
・企業の急成長に伴う組織課題の解決・改善に携わった経験
・ICP再定義、リード獲得チャネル最適化、LTV最大化、チャーン改善等の成長施策の実行経験
・SaaSやテック業界への理解・関心が高く、学習意欲の高い方

【求める人物像】
・jinjerのphilosophy・vision・missionに共感していただける方
・非連続な成長への強いコミットメントと、高い当事者意識をお持ちの方
・複雑な課題を構造化し、解決策を導き出す論理的思考力のある方
・未経験の領域にも臆することなく挑戦し、スピーディーに結果を出せる実行力のある方
・全体最適の視点を持ち、細部にまでこだわり抜ける方
・個人の成果よりも、仕組み化による組織全体の生産性向上に喜びを感じられる方
従業員数
509名 ((2025年5月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

702 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
509名 ((2025年5月時点))
仕事内容
【ポジション概要】
同社は現在、従来の統合型人事データベースによる価値提供から、「人事データ×AI」を組み合わせた経営・管理職層への示唆出し(HR Signals など)という、新たな市場ポジショニングの確立に向けた大きな転換期を迎えています。

市場における「これからの当たり前」を自分たちの手で構築し、第一想起を獲得していくためには、オンライン・オフラインを問わず、一気通貫した統合マーケティング戦略が不可欠です。

事業戦略に基づいたブランドメッセージの開発から、マス・デジタル・オウンドメディアを横断したメディアキャンペーンの企画・実行、そして施策の型化・仕組み化までを推進いただけるリード人材(Brand/Campaign Marketing Manager)を募集します。

【具体的な業務内容】

事業成長およびブランド認知獲得に向け、Brand Marketing および Campaign Marketing 領域のプロジェクトリーダーとして、以下の業務を軸に統合マーケティング戦略の立案・実行を牽引いただきます。

(1)ブランド戦略とパーセプションチェンジの牽引(Brand Marketing)
・「人事データ×AI」文脈におけるブランドポジショニング・差別化軸の定義
・メッセージングフレームワーク(タグライン・訴求軸・トーン)の策定、および社内・社外発信の品質管理(ゲートキーパー機能)
・VIデザイン・ブランドガイドラインの運用管理(パートナー企業との協働)

(2)統合マーケティングキャンペーンの企画・実行(Campaign Marketing)
・TVCM等のマス媒体キャンペーンからデジタル広告、オウンドメディア、SNSに至るまで、アッパー〜ミドルファネルを横断した年間キャンペーンの企画・統括・実行
・Thought Leadership グループ(事例・ホワイトペーパー・カンファレンス)等と連動したコンテンツ展開の最適化
・LeadGen(LG)部への施策供給、およびリード獲得施策との連携強化

(3)顧客・市場インサイトの抽出とクリエイティブ開発
・定性・定量調査の設計および顧客インサイトの分析
・広告代理店や外部パートナーをリードし、高いクリエイティブジャッジメントを用いたクリエイティブ制作のディレクション

(4)効果検証とオペレーションの型化・効率化
・指名検索ボリュームやキャンペーンROI等の継続的なモニタリングとプロセス改善
・生成AI等の最新テクノロジーを活用したクリエイティブ制作・レポート作成の効率化・型化

【jinjerの魅力】
■同社は、2025年に大手外資IT企業等で経験を積んだメンバー複数名を経営陣(代表取締役社長・CFO・CCO)に迎え、経営体制を一新。今までのベンチャーのカルチャーに、外資系企業の合理性や戦略性を取り込んだ新しい企業文化を今まさに創造している最中です。「第二創業期」の会社で働くことで自由度の高いキャリアを築くことができます。
https://jinjer.co.jp/news/post-12547/

■フレックスタイムやハイブリッドワークを導入しており、働きやすさの自由度もお勧めです。
※ハイブリッドワークの例:週3日出社、週2日リモート
※入社後3ケ月間は出社メインとなります
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方を探しております
《ご経験》
・BtoB事業における統合マーケティング(IMC)の戦略立案および実行経験
・広告代理店や外部パートナーを起用し、プロジェクトリーダーとして施策を推進・ドライブした経験
・事業会社または支援側でのリブランディングプロジェクト、あるいは新たなパーセプション(認識)醸成プロジェクトをリードした経験
・定量・定性調査から顧客インサイトを抽出し、ブランド戦略立案・メッセージ開発から実行までを遂行した経験

《スキル・マインドセット》
・既存カテゴリでの競争ではなく、新しいカテゴリを構築するという高い視座
・高い目標に対して継続した改善を通じ、確実に成果につなげるやり切るマインド
・個人ではなくチーム全体として高い成果を出すことにモチベーションを感じる姿勢
・ロジカルシンキングおよび問題解決能力
・優れたクリエイティブジャッジメントスキル
・効果計測などのデータ分析スキル
・生成AI等の新しいテクノロジーを業務のレバレッジとして積極的に活用する姿勢
・部署内外(PMM・広報・LG部など)との協力的コミュニケーション能力

【歓迎】
《ご経験》
・アッパーファネルだけでなくロワーファネル(リード獲得等)までのファネル全体の最適化経験
・マス広告とデジタル施策を統合した高度な効果検証(MMMや因果推論など)の設計・運用経験
・年間5億円以上のマスメディア(TV等)を使ったキャンペーンの戦略立案・実行経験
・業務の型化・仕組み化、またはノウハウ共有による組織全体のイネーブルメント経験
・生成AIを活用した広告用クリエイティブ制作や、AI活用による業務自動化の経験
・GA4やHubSpotを利用したパフォーマンスモニタリング業務経験

《スキル他》
・Google Workspaceの利用経験
・A/Bテスト設計等に必要な基本的な統計知識

【求める人物像】
・jinjerのphilosophy・vision・missionに共感していただける方
・既存のカテゴリ競争ではなく、新しいカテゴリを自分たちで構築するという高い視座をお持ちの方
・高い目標に対して、継続した改善を通じて確実に成果につなげる「やり切る」マインドをお持ちの方
・個人や自部門だけでなく、組織全体への直接的な貢献にモチベーションを感じる方
・AIを業務のレバレッジとして積極的に活用する姿勢をお持ちの方
・攻めの姿勢とスピード感を持ち、新しいチャレンジにも前向きに取り組める方
従業員数
509名 ((2025年5月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
509名 ((2025年5月時点))
仕事内容
■ポジション
脱炭素・エネルギー政策系コンサルタント

■業務内容
・地球温暖化対策・再エネ導入・ゼロカーボンシティ構築に係る調査・分析評価・政策立案支援
・気候変動の影響評価・適応計画策定支援、廃棄物エネルギー利活用・脱炭素型社会インフラの構築
・建築物の脱炭素化による脱炭素まちづくりの推進支援、再エネのシステム統合やCCUSなど脱炭素化技術・政策の調査研究
・企業や公共のカーボンニュートラル化に向けたシナリオ分析、実装支援、イニシアチブ認定取得支援など
求める経験 / スキル
【求める経験等】中央官庁(環境省、経済産業省等)発注業務の実施経験、大学・研究機関・専門的NPOでの調査・研究・開発経験又は受託業務実施経験、環境・エネルギー分野における査読論文執筆経験、企業向けの気候変動リスク分野に関するコンサルティング経験などいずれかの技術的検討等)に係る計画、設計、検討などの職務内容に資する経験
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
仕入先である電子部品メーカーのプロダクトマーケティングとして、拡販窓口業務を行って頂きます。
外資メーカーを担当いただく場合もありますが、主な担当者は日本人のため、英語の使用頻度は多くありません。
ドキュメントや上級管理職との会合でまれに英語を使用する機会はあります。
主要仕入先メーカー担当として、マーケティング・販売活動まで一連の業務をお任せできる方を募集します。

【業務内容】
■担当商材、担当企業毎に3ポジション(コイル担当、メモリ担当、onsemi担当)から決定します。
■拡販活動、拡販ツールの作成および営業活動
 ・年度計画、月次レビュー
 ・アカウントプラン
■営業部門への活動実施への落とし込み
 ・営業への実活動への働きかけ、拡販資料作成、同行など
■営業/FAEとの戦略アサイン
 ・資料作成と仕入れ先メーカーへの説明・協議、同行訪問など
 ・メーカー営業との協業
■技術課題把握およびFAEとの協業
 ・顧客の技術課題を把握し、FAEと協力して提案・解決
■定期価格、納期の援護サポート
 ・メーカーとの交渉に際しビジネス面からのサポート

【配属部署】
マーケティング部
求める経験 / スキル
【必須要件】
・半導体業界でのフィールド営業経験

【歓迎要件】
・アナログ半導体、パワーデバイスに関する知識
・車載向けに半導体製品を販売した経験
・アナログ回路設計に関する業務経験
・英語力
従業員数
187名 (2023年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
187名 (2023年4月現在)
仕事内容
【ポジション概要】
同社はAll-in-Oneの統合型HR Techプロダクトシリーズである「jinjer」。
「人事データ×AI=ジンジャー」という新たなパーセプションを市場に定着させていくため、広報スペシャリストとして戦略的なメディアリレーションズの構築からコンテンツ企画、プロアクティブな取材獲得までの一連の広報業務を推進いただきます。社会潮流や経営戦略と連動した重点領域を軸に質の高いストーリーを構築し、Tier1メディアを中心とした露出獲得と市場における認知向上を牽引いただきます。

【具体的な業務内容】
(1)戦略的メディアリレーションズの構築
・新聞、経済誌、Web(大手ビジネス・IT系)等のTier1メディアへのプロアクティブなアプローチ・取材獲得
・記者・編集者との中長期的な関係構築およびネットワークの拡大

(2)広報ストーリーラインの企画・プレスリリース作成
・社会課題・業界トレンドと自社プロダクト(「人事データ×AI」)を掛け合わせたストーリーラインの策定
・プレスリリース、広報用資料、ファクトブック等の企画・執筆・配信

(3)社内ステークホルダー連携と広報ネタの発掘
・経営陣、プロダクト、マーケティング、法務など他部門との密な連携によるプレスネタ・取材機会の発掘
・経営陣や社内担当者の取材対応・登壇調整・メディアトレーニング等のサポート

(4)メディア向けイベント・勉強会の企画・運営
・注力テーマに沿った記者説明会やメディア勉強会の立案・実行

(5)広報効果検証とPDCA推進
・掲載実績のトラッキングおよび定期的な認知度調査に基づく広報施策の改善・PDCA推進

【jinjerの魅力】
■同社は、2025年に大手外資IT企業等で経験を積んだメンバー複数名を経営陣(代表取締役社長・CFO・CCO)に迎え、経営体制を一新。今までのベンチャーのカルチャーに、外資系企業の合理性や戦略性を取り込んだ新しい企業文化を今まさに創造している最中です。「第二創業期」の会社で働くことで自由度の高いキャリアを築くことができます。
https://jinjer.co.jp/news/post-12547/

■フレックスタイムやハイブリッドワークを導入しており、働きやすさの自由度もお勧めです。
※ハイブリッドワークの例:週3日出社、週2日リモート
※入社後3ケ月間は出社メインとなります
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験をお持ちの方を探しております
《ご経験》
・事業会社でのコーポレート/プロダクト広報、またはPR代理店でのアカウントエグゼクティブとしての3年以上のご経験
・メディアリレーションズの構築・運用経験
・プレスリリースの企画・執筆・配信経験
・記者や編集者へのプロアクティブなアプローチ・取材獲得の実績
・経営陣や他部門(事業部、マーケ、法務、プロダクト等)など社内ステークホルダーとの調整・連携経験

《スキル・マインドセット》
・企業広報としての高いレベルのライティングスキル
・社内外との協力的なコミュニケーション能力

【歓迎】
《ご経験》
・メディア向け勉強会や記者説明会などの施策立案・実行経験
・PR代理店のディレクション(外注管理)経験
・危機管理広報(クライシスコミュニケーション)の対応・準備経験
・コーポレートSNSアカウントの運用経験

《スキル他》
・定性・定量調査設計スキル
・A/Bテスト設計などに必要な基本的な統計知識
・各種AIツール(Claude、Gemini、ChatGPT)の業務上での活用経験
・Google Workspaceの利用経験

【求める人物像】
・jinjerのphilosophy・vision・missionに共感していただける方
・既存のカテゴリ競争ではなく、新しいカテゴリを自分たちで構築するという高い視座をお持ちの方
・高い目標に対して、継続した改善を通じて確実に成果につなげる「やり切る」マインドをお持ちの方
・個人や自部門だけでなく、組織全体への直接的な貢献にモチベーションを感じる方
・AIを業務のレバレッジとして積極的に活用する姿勢をお持ちの方
・攻めの姿勢とスピード感を持ち、新しいチャレンジにも前向きに取り組める方
従業員数
509名 ((2025年5月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

701 万円 ~ 1,001 万円

従業員数
509名 ((2025年5月時点))

株式会社PILLAR

  • 上場企業
仕事内容
当該企業は流体制御技術を中核に、半導体・エネルギー・医療など幅広い分野へ向けて高付加価値製品を展開し、社会インフラを支えるbtobの部品メーカーです。
この度、より技術革新を加速させるべく、東京イノベーションセンターを新設することと致しました。
ご経験・専門性・ご志向に応じて、以下いずれか、または複合領域での業務をお任せします。

■研究・開発(R&D)
新製品・新技術の企画、検討、開発
新規事業に向けた技術検討・PoC
■製品設計・開発
機械設計、構造設計、評価・解析
既存製品の高度化・高付加価値化
■IT・DX/シミュレーション
1D-CAE、モデルベース開発
開発プロセス・業務プロセスのDX推進
■材料・要素技術開発
ふっ素樹脂、摺動材、新素材の評価・応用検討
次世代エネルギー(水素、SiC 等)向け技術開発
■技術企画・技術マーケティング
市場・顧客ニーズ起点での技術テーマ創出
社内外との連携による技術戦略立案

※職務内容については面接内で詳しくお話をさせていただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・エンジニアとしてのご経験
従業員数
1,212名 (連結 (2025年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

480 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,212名 (連結 (2025年3月31日現在))

医療機器メーカー

  • 上場企業
仕事内容
・各営業の営業担当者の方と共に現場での販売活動、専門医や現場代理店の方々への安全適正使用の啓蒙活動やトレーニングも担当いただきます。
・販売に際し、専門医や、現地ディーラーなどと製品の使用方法などについて、コミュニケーションを取って頂きます。

■業務内容
・同社の製品の営業及び社内向けトレーニング、採用施設向けトレーニング、立ち合い業務
・同社関連製品のクロスセリング
・同領域における市場調査及び販売戦略の策定
求める経験 / スキル
・インターベンション領域で経験豊富な方(医療機器メーカー、医療機器代理店など)
・インターベンション領域でメディカルスタッフとしてご経験されている方
 ※経験年数不問、実際にインターベンション領域における実臨床の経験を持つ方。

【求める人物】
・コミュニケーション力、及びチームと協調して業務にあたって頂ける方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

株式会社タイキ

仕事内容
• 市場・競合・トレンド等の調査・消費者インサイト分析
• 新商品の企画立案・商品コンセプト・仕様・訴求内容等の企画
• 営業・研究開発等と関連部署と連携した商品企画・開発の推進
• PJにおける各部署との商品や仕様提案・進行管理・課題整理・スケジュール調整
• 顧客ニーズを踏まえた商品提案・商品化に向けた社内外との調整・推進
求める経験 / スキル
(必須)
•化粧品・日用品等における商品企画・商品開発の実務経験
•複数の関係者と円滑に意思疎通できるコミュニケーション能力
•相手の意見を理解・整理し、合意形成につなげる調整力
•自ら課題を発見し、先回りして関係者と調整できる主体性
•複数の業務を整理し、優先順位をつけて進行できる能力
(歓迎)
•OEMメーカーでの商品企画・開発経験
•プロジェクトリーダー等の経験
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 638 万円

仕事内容
【業務内容概要】
国内外の市場調査・分析、現地法人との連携、新商品の企画・展開など、多岐にわたる業務に挑戦したい方を募集します。

【担当いただく具体的な内容】
・国内外の中期商品戦略の立案・推進(マーケティング、現地要望の反映、関係部門との調整)
・商品化フローの推進(審査会運営、計画立案、進捗管理)
・海外向け商品の販売予算・実績管理(毎月の実績集計、要因分析、販売活動の支援)
・新商品の現地取扱研修(初期研修の実施)
・価格設定(原価・運営費・利益・競合他社を考慮)等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・商品企画の実務経験:2年以上
・英語でのコミュニケーション・技術指導が可能な方:TOEIC 600点以上
・社内外の関係者と柔軟に調整・交渉できるコミュニケーション力

【歓迎要件】
・新しい技術・商材の探索や事業化に意欲を持ち、自ら行動できる方
・海外出張に対応できる方
・販売台数や商品の価格など、数字を扱う業務に抵抗がなく、正確に取り組める方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
●商品企画部のミッション
『持続可能な社会と我慢しない暮らしの両立をめざすため、お客様にとっての価値を具体的に創出する商品をいち早く企画し、広く普及させ事業を成長させることを通じて社会に貢献する』
1.私たちは、エネルギー分野の政策と社会・ニーズ変化を捉え、マーケティング基点に拘り、商品戦略を描きビジネスモデルをデザインします。
2.私たちは、お客様起点で価値を創出し、関連部門の衆知を集めて具体化し、お客様に選んでいただける商品を企画します。
3.私たちは、中長期の商品ポートフォリオを描き、社内外組織と連携して、非連続な成長機会の掘り起こしとインキュベーションを主導します。
4.私たちは、自ら学び成長を続けるメンバーと、その力を結集・伝承する組織力で、挑戦と革新を続ける事業をつくります。

●燃料電池企画課のミッション
上記記載の部のミッションに準じつつ、燃料電池事業における中長期視点での商品戦略立案から個別商品の企画・事業化までを担い、継続的な事業成長に貢献する

●担当業務と役割
担当業務:燃料電池の商品企画業務全般
期待する役割:
 ・環境変化や顧客の声を起点に考えられる
 ・多様な視点・知見を持ち込み、議論を前に進められる
 ・関係部門と協働しながら企画を「形」にしていける

●具体的な仕事内容
・市場・顧客ニーズ、環境・制度動向の調査・整理
・商品コンセプト、価値提案(カスタマーバリュー)の検討
・商品仕様・価格・ラインアップ方針の企画
・事業性/採算性の検討(簡易的な試算・シナリオ検討含む)
・開発/営業/品質保証部門との調整、合意形成
・社内外ステークホルダー(関連事業部、パートナー企業等)との連携
 ※すべてを一人で担うのではなく、チームで役割分担しながら進めます。

●この仕事を通じて得られること
社会的意義の高い事業:脱炭素・エネルギーの高度利用という社会課題の最前線で、商品を通じて価値創出に関われます。
職業人として視野の幅だし:技術・制度・市場・顧客など、複数の視点を横断しながら考えるため、企画力を総合的に磨けます。
関係者と共に形にする達成感:多くの関係部門と議論を重ね、調整し、最終的に商品として世に出すプロセスは大きなやりがいがあります。

●職場の雰囲気
燃料電池という商品を通して、環境貢献・社会貢献していきたいという志を持ったメンバが集まっており、同じ目標に向かって協力しながら業務を推進していける環境です。
社外、他分野からの転入者も多く、多様性を受け入れる素養があり、新しい知見/経験を積極的に取り入れていこうとする雰囲気があります。

●キャリアパス
・社内にはエネルギー事業に関係する部門が多数存在し、燃料電池の商品企画としての業務経験を積んでいただくことで、他の企画職能(事業企画、戦略企画、営業企画)業務へのチャレンジも可能です。
・商品企画としては、燃料電池のほかに太陽光発電システム、蓄電システム、EV充放電器、エネルギーマネジメントプラットフォームへのキャリアパスも準備しています。
求める経験 / スキル
歓迎するスキル
・市場・顧客ニーズ、競合動向、制度・環境変化などを踏まえ、商品コンセプトや価値提案を企画として整理できるスキル
・抽象度の高いテーマを、仕様・価格・訴求・展開方針などの具体案に落とし込む力
・カスタマーバリュー(顧客価値)を起点とした企画思考
・開発・営業・サービス・パートナー企業など、複数部門と連携しながら企画を前に進める調整力
・上位層や関係者に対し、企画背景・狙い・論点を整理して説明できるスキル

歓迎する経験
・商品企画・事業企画・営業企画等の企画系業務経験
・エネルギー、住宅設備、インフラ、環境関連分野での業務経験
・BtoBビジネス、またはBtoBtoCビジネスの経験

【人柄・コンピテンシー】
・環境変化や顧客ニーズに関心を持ち、自ら考えることが好きな方
・正解のないテーマに対して、仮説を立てて整理・提案できる方
・脱炭素やエネルギーの高度利用といった社会課題を、「自分ごと」「事業として解くテーマ」として捉えられる方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
ミッション:製品やサービス認知向上、販売数増加を目指して頂きます
スマホの充電器やモバイルバッテリーを製造しているメーカーのEC運営をお任せします。自社製品の魅力を最大に引き出し、お客様へ伝える重要なお仕事です。

業務内容:EC事業全体の管理、広告代理店とのプロモーション協議、広報チームを使ってのPR戦略立案、SEO対策、その運用管理など。
具体的には、AmazonをはじめとするECモールにおける各商品の市場ターゲットポジションの議論を行い、広告戦略やターゲティングキーワードの策定。代理店担当者との戦略共有をしていただきます。また、クーポンやプロモーションの内容策定と、承認後の実装、効果測定も担っていただきます。

■現在のモール
Amazon、楽天市場、Yahoo!
求める経験 / スキル
【必須】
・WEBマーケティングやSEOのご経験
・EC事業全体を管理した経験をお持ちの方
※ブランドの立ち上げからマネージメントを経験されていれば尚歓迎
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 750 万円

仕事内容
1.マネジメントおよび戦略推進
チーム全体の最適化を図りながら、商品開発をビジネス視点で牽引する。
・商品開発全体(所属部および他部署)の進捗を統括し、チームのリソース配分を最適化する。
・知見を活かした商品戦略の立案・提案、および短中期の課題特定と解決策を実行する。
・ビジネス視点で必要な課題を顕在化させ、他部署との調整をリードして解決へ導く。
・商品設計上、連携が必要な他グループの技術も包括的に理解した上で、部下への的確な技術指導や所属部門全体への業務助言を行う。

2.パッケージ開発業務の統括および遂行
下記開発業務の全工程において、高い専門性をもって判断・完遂する。
・新製品等の容器・包材(化粧箱・ラベル等)の仕様検討および仕入先選定
・仕入先との加飾方法の折衝・コスト交渉・納期調整
・容器・包材(化粧箱・ラベル等)の試験方法立案および実施、試験結果に基づく品質評価
・OEM先および加工先向け作業指示書作成および作業指示、初回生産の立会い
 
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・パッケージ開発または商品企画業務の実務経験がある方(経験目安:5年以上、うちリーダー経験1年以上)
・社外(取引先)との折衝や社内関連部署との調整経験がある方
・プロジェクト管理(複数の業務を効率的に進行させる)ができる方
・Word、Excel、PowerPointのビジネスレベルの操作スキルがある方

■歓迎スキル・経験
・化粧品業界でのパッケージ開発または商品企画業務の実務およびマネジメント経験がある方(経験目安:5年以上、うちリーダー経験1年以上)
・業務改善や新しい仕組みづくりを推進した経験がある方

■求める人物像
・何ごともオーナーシップを持ち、セルフスターターとして周囲を巻き込みながら業務を推進できる方
・変化を楽しみ、自らを進化させ続けられる方
・自社の製品に愛着を持ち、その魅力を自分の言葉で語れる方
・化粧品が好きな方・化粧品業界に興味がある方
従業員数
188名 (2026年1月末時点)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

従業員数
188名 (2026年1月末時点)

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
GC(グラフィックコミュニケーション)営業とは、
印刷業界のデジタル化を支援し、印刷ビジネスのDX・新しい価値提案を行う印刷業界向けのソリューション提案型の営業です。

■国内市場でのグラフィックコミュニケーション領域を担当し、顧客のビジネスモデルの変革を支援し販売推進を担っていただきます。
顧客の課題を掘り下げ、印刷工程の効率化や販促・マーケティング活用など、印刷ビジネス全体の価値・売上向上に向けた提案を行います。

営業活動を軸に、マーケティングや新しいサービスの創出に携われるポジションです。
※グラフィックコミュニケーション領域:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-ga


■仕事内容
本ポジションでは、印刷業界・一般企業向けに、
プロダクションプリンターやデジタル輪転インクジェット機器を中心としたソリューション提案営業を担っていただきます。

単なる機器販売ではなく、印刷業界の変化や顧客の経営課題を捉え、
「業務改善・生産性向上・売上拡大」など経営課題の解決に寄与する提案活動を行います。


■業務内容
・顧客(印刷会社・サービスビューロ・一般企業など)の課題把握・ヒアリング
・グラフィックコミュニケーション事業領域のマーケティグ施策の立案
・自社製品(POD機、デジタル輪転インクジェットプリンター等)や周辺ソリューションの提案
・デモンストレーション・展示会・セミナーを通じたリード獲得
・導入・契約・運用支援までの一連の営業活動
・アカウント営業・開発部門との連携による顧客支援
・イベント企画・ディレクション、SNSマーケティングによる営業支援
マーケティングDX:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-mktg(導入事例あり)

【担当領域】
大きく分けて2つ主な対象市場は、同人誌・エンタメ業界となります。
※適正や希望により配属先を決定
①大手印刷・サービスビューロ企業
 ・全国拠点を持つ印刷・出力業務企業を担当
 ・経営層や工場責任者、営業部門など多層的にアプローチし、帳票印刷・商業印刷・DMなどを支えるプロダクションプリント機器の提案を行います。

②地場優良企業(中堅印刷会社・一般企業)
 ・地域密着の印刷会社やPODニーズを持つ一般企業を担当
 ・マーケティング支援やソフトウェア・出力管理・ロボティクス連携などのソリューションを提案。
 ・各支店アカウント営業と協働しながら、既存深耕・新規開拓を実施します

【ポジションの魅力とやりがい】
●強い接点力
長年培ってきた技術力と業務ノウハウをもって、
印刷業から一般企業まで強い顧客基盤が最大の強みです。

●顧客の真の経営課題へ貢献
顧客の課題解決を通して、業務・収益改善を通じて経営に寄与し、
顧客の業績に直結するため、直接感謝をいただく事が多く達成感があります。

●成果物が社会に届く実感
提案した印刷物や仕組みがDMや雑誌、商品パッケージとして世の中に目に見える成果で達成感のあるのが魅力です。

●ワークライフバランスを維持し働ける環境
(全社平均残業時間:約20時間以内/月)
求める経験 / スキル
■応募要件
・法人営業経験(3年以上)

以下いずれかの業界・職種経験
・商業印刷、パッケージ印刷、ラベル印刷など印刷関連企業での営業経験
・プロダクションプリンター/印刷機器メーカー・販売会社での営業経験
・サービスビューロ(可変データ帳票・DMなどの出力業務会社)での営業経験
・印刷関連ソフトウェア・ワークフローシステムの営業経験

■歓迎スキル
•デジタルプリント/インクジェット/オフセット印刷に関する知見
•プリプレス・ポストプレス工程の理解
•製造業などでの課題解決型提案営業の経験
•第二新卒クラスで、製造業など有形商材の営業経験を持ち、 
「印刷業界でソリューション提案に挑戦したい」意欲をお持ちの方も歓迎


■求める人物像
•顧客課題の理解から提案を構築できる「課題解決志向」の方
•自身の提案が顧客企業の業績向上に直結することにやりがいを感じる方
•チーム連携を重視し、社内外の関係者を巻き込みながら成果を出せる方
従業員数
9,888名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 920 万円

従業員数
9,888名 (2025年3月)
仕事内容
■ポジション概要
関西エリアにおける事業拡大に伴い、法人営業メンバーを募集します。主に大手企業に対し、人材育成・組織開発に関する課題解決をご支援いただきます。

営業活動だけでなく、新拠点運営や営業戦略の検討などにも関わっていただきながら、新規顧客開拓を中心に事業基盤づくりを担っていただきます。既存の取引基盤は一部あるものの、営業としては「新規開拓」が主ミッションとなります

■人材開発事業とは
「人」という財産をどう生かしていくか、それをどう事業や企業の成長に繋げていくか。業界のリーディングカンパニーと言われる大手企業向けに、教育・人材開発に関する提案営業をご担当頂きます。

大手企業は「人的資本経営」が求められ、政府もリスキリング支援に1兆円を投資するなど、「人」領域の関心は高まるばかり。今後も成長業界の一つであり続ける領域です。

私たちが大事にしているのは、“体験・体感型プログラム”といった、ゲームやアクティビティを通じて「教える・変える」のではなく、一人ひとりが「感じ・考え・変わる」ための“場”やきっかけ、機会を提供すること。新人研修では、毎年2万人以上にプログラムを受講頂いています。更には、異業種交流など企業の枠組みを超えた取り組みもご支援させて頂いております。

企業の課題で同じものはありません。パッケージ商品を提供するのではなく、1社1社に向き合い、適切なソリューションを考えぬいて提案するので、難しくも顧客の満足度の高いやりがいのある仕事です。

■具体業務
・新規顧客の開拓(最初の半年程度は新規開拓に集中)
 -関西エリアの企業に対するアプローチ・商談創出
 -顧客課題のヒアリングおよび提案機会の創出
・顧客との関係構築・提案活動
 -既存の取引企業および新規顧客に対する提案営業
 -人材・組織課題を踏まえた育成施策の企画提案
・(入社半年後以降)
 -既存顧客の一部引き継ぎ(適性・成果に応じて)
 -アップセル・継続案件の推進
・拠点立ち上げに伴う業務
 -営業プロセスの確立
 -顧客基盤の構築
 -将来的な組織づくりへの関与
※将来的に講師登壇、商品開発などに携われることも可能です

【組織】
大阪支社の立ち上げメンバーを募集します。
名古屋支社の管轄と連携、育成の元、既存営業を中心としながら、上司含めて約3名から支社の立ち上げにチャレンジいただけます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
①教育・人材育成領域への強い関心
・自身の原体験や問題意識をもとに、人や組織に関わる仕事に取り組みたい方

②営業の実績
・営業経験3年以上(新規・既存いずれも経験)
・高い成果を出してきた具体的な実績(表彰・達成率・ランキング等)と、なぜその実績を生み出せたか語れる方

【歓迎スキル・経験】
・営業マネジメント経験
・メンバー育成経験
・非定型の営業経験(課題解決型・無形商材など)

【求める人物像】
・人材育成、教育に対する興味関心の高さ
・協調性、コミュニケーション力に長けている方(40~50代の講師やパートナーと関係構築するため)
・情報収集能力
・問題分析能力
・思考体力(考え続ける、構造化する)
・学習欲の高さ
従業員数
65名
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
65名

デジタルマーケティング支援会社

仕事内容
(仕事内容)
■CRM領域の顧客課題を解決し、事業成長を促すコンサルティング(戦略策定・コミュニケーション設計)を中心に、メール、LINE、DM、ロイヤリティプログラム、メンバーシップマーケティング(会員制度)などCRM領域のマーケティング支援を担っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須の人財要件】
■CRM関連のコンサルティング・プランニング・制作・運用いずれかのご経験者
※以下のような、CRM関連のご経験をお持ちの方
・CRM関連プロジェクトマネジメント
・CRM戦略策定:顧客データ・実施施策の検証・市場環境などから現況を整理・分析し、課題を導出・優先順位付け
・CRMプログラム・会員サービス設計:ポイントプログラム・ロイヤリティプログラム(顧客育成シナリオ)設計・開発・運用
・CRM PDCA (施策プランニング・制作・実施・次善策検討による施策チューニング)
・メール /DM/LINE/会報誌/LP等のプランニング・制作・運用
・コミュニケーションサイト制作・アプリ開発・運用
・顧客データ分析(購買データ・行動データ・意識データ)
・MA・DMP導入・運用
・顧客管理システム導入・運用
・顧客データ( ID )統合~活用サポート
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,500 万円

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社

仕事内容
GC(グラフィックコミュニケーション)営業とは、
印刷業界のデジタル化を支援し、印刷ビジネスのDX・新しい価値提案を行う印刷業界向けのソリューション提案型の営業です。

■国内市場でのグラフィックコミュニケーション領域を担当し、顧客のビジネスモデルの変革を支援し販売推進を担っていただきます。
顧客の課題を掘り下げ、印刷工程の効率化や販促・マーケティング活用など、印刷ビジネス全体の価値・売上向上に向けた提案を行います。

営業活動を軸に、マーケティングや新しいサービスの創出に携われるポジションです。
※グラフィックコミュニケーション領域:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-ga


■仕事内容
本ポジションでは、印刷業界・一般企業向けに、
プロダクションプリンターやデジタル輪転インクジェット機器を中心としたソリューション提案営業を担っていただきます。

単なる機器販売ではなく、印刷業界の変化や顧客の経営課題を捉え、
「業務改善・生産性向上・売上拡大」など経営課題の解決に寄与する提案活動を行います。


■業務内容
・顧客(印刷会社・サービスビューロ・一般企業など)の課題把握・ヒアリング
・グラフィックコミュニケーション事業領域のマーケティグ施策の立案
・自社製品(POD機、デジタル輪転インクジェットプリンター等)や周辺ソリューションの提案
・デモンストレーション・展示会・セミナーを通じたリード獲得
・導入・契約・運用支援までの一連の営業活動
・アカウント営業・開発部門との連携による顧客支援
・イベント企画・ディレクション、SNSマーケティングによる営業支援
マーケティングDX:https://www.fujifilm.com/fb/solution/ondemand/navigation-mktg(導入事例あり)

【担当領域】
大きく分けて2つ主な対象市場は、同人誌・エンタメ業界となります。
※適正や希望により配属先を決定
①大手印刷・サービスビューロ企業
 ・全国拠点を持つ印刷・出力業務企業を担当
 ・経営層や工場責任者、営業部門など多層的にアプローチし、帳票印刷・商業印刷・DMなどを支えるプロダクションプリント機器の提案を行います。

②地場優良企業(中堅印刷会社・一般企業)
 ・地域密着の印刷会社やPODニーズを持つ一般企業を担当
 ・マーケティング支援やソフトウェア・出力管理・ロボティクス連携などのソリューションを提案。
 ・各支店アカウント営業と協働しながら、既存深耕・新規開拓を実施します

【ポジションの魅力とやりがい】
●強い接点力
長年培ってきた技術力と業務ノウハウをもって、
印刷業から一般企業まで強い顧客基盤が最大の強みです。

●顧客の真の経営課題へ貢献
顧客の課題解決を通して、業務・収益改善を通じて経営に寄与し、
顧客の業績に直結するため、直接感謝をいただく事が多く達成感があります。

●成果物が社会に届く実感
提案した印刷物や仕組みがDMや雑誌、商品パッケージとして世の中に目に見える成果で達成感のあるのが魅力です。

●ワークライフバランスを維持し働ける環境
(全社平均残業時間:約20時間以内/月)
求める経験 / スキル
■応募要件
・法人営業経験(3年以上)

以下いずれかの業界・職種経験
・商業印刷、パッケージ印刷、ラベル印刷など印刷関連企業での営業経験
・プロダクションプリンター/印刷機器メーカー・販売会社での営業経験
・サービスビューロ(可変データ帳票・DMなどの出力業務会社)での営業経験
・印刷関連ソフトウェア・ワークフローシステムの営業経験

■歓迎スキル
•デジタルプリント/インクジェット/オフセット印刷に関する知見
•プリプレス・ポストプレス工程の理解
•製造業などでの課題解決型提案営業の経験
•第二新卒クラスで、製造業など有形商材の営業経験を持ち、 
「印刷業界でソリューション提案に挑戦したい」意欲をお持ちの方も歓迎

■求める人物像
•顧客課題の理解から提案を構築できる「課題解決志向」の方
•自身の提案が顧客企業の業績向上に直結することにやりがいを感じる方
•チーム連携を重視し、社内外の関係者を巻き込みながら成果を出せる方
従業員数
9,888名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
9,888名 (2025年3月)
仕事内容
■業務内容(役割・期待)
・免疫炎症領域における高度な製品・疾患知識を活かした、医療関係者への情報提供
・売上および市場シェアの最大化に向けた施策立案・実行および効果検証
・担当エリア(初任地は関西圏)、マーケティング、メディカルをはじめとした関連部門と密に連携し、領域戦略を現場で具現化・推進
・担当領域における成功事例・知見の横展開による、組織全体への価値還元

■担当エリア
関西・北陸エリア
※大阪府、京都府、滋賀県、和歌山県、兵庫県、奈良県、福井県、石川県、富山県等の広域を担当いただく想定です。
 入社時の赴任地は上記を想定していますが、転勤の可能性があることは予めご留意ください。
※大阪府内(大阪オフィスあり)または神戸近郊のご自宅を拠点に活動いただく想定です。

■富士製薬工業について
富士製薬工業は女性医療領域をコアとして、女性のライフステージに寄り添う製品を提供するスペシャリティファーマです。
今後の成長シナリオとしては、バイオシミラー事業、女性医療領域、グローバルCMO事業に定め、中長期的な成長戦略を描いております。
安定成長を目指す収益事業と、新たな領域の開拓を図る挑戦的な新規事業が両立する環境であり、安定性と挑戦の両立を図りたいという方にはマッチする環境であると考えております。

■中長期的ビジョン
長期ビジョン2035:https://www.fujipharma.jp/__upload/c58cace2296373d137e176fb305bb0e7d81e771d.pdf
中期経営計画:https://www.fujipharma.jp/__upload/JP_MidtermBusinessPlan2025-2029.pdf

■キャリアディベロップメント(ジョブローテーション)制度
当社では、キャリアディベロップメント(ジョブローテーション)制度が存在し、原則1年に一度、自身のキャリア希望を申請することが可能です。そのため、当社では自身のキャリアパスを自由に挑戦することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
MR資格を有し、免疫炎症領域において以下すべての経験を有する方
・医師・薬剤師等の医療関係者に対し、継続的な情報提供および関係構築を行った経験
・市場特性や顧客特性を踏まえ、エリアマーケティングの視点で活動方針や施策を検討・実行した経験
・医療環境・顧客特性等を分析した上で、自ら課題を設定し、活動計画の立案・実行を主体的に行った経験

【歓迎要件】
・大学本院および関連施設、基幹病院等、病院におけるMR活動の経験を有する方
・講演会、研究会を主体的に企画・運営した経験を有する方

【求める人物像】
・新しく立ち上げる領域に強い関心と当事者意識を持ち、主体的に市場・エリア開拓や活動の高度化に取り組める方
・高い倫理観・コンプライアンス意識を備え、他のMRの模範となる行動を一貫して実践できる方
・医療関係者との信頼関係構築に長け、社内外の関係者を巻き込みながら成果を創出できる方
従業員数
963名 (連結:1,754名(2025年11月5日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
963名 (連結:1,754名(2025年11月5日現在))

大手外資製薬会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
新製品上市に向けた製品戦略の立案および実行
求める経験 / スキル
<必須 Mandatory> 
・医薬品業界でのマーケティング実務経験

<歓迎 / Nice to have>
・バイオ医薬品のマーケティング経験・新製品上市の経験 (営業またはマーケティング)

  
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,800 万円

産業機器 技術商社

  • 上場企業
仕事内容
現在主に生産現場において、生産効率の向上・人手不足の解消・省人化・品質の安定化・作業者の安全性確保・環境問題の取り組み等の背景から、様々な業界において生産ライン自動化・マテハンの需要が高まっています。生産現場の課題解決として、同社にて、顧客の自動化システム案件を中心としたプロジェクトリーダー、マテハン・各種ロボット商材の提案等、SE(セールスエンジニア)またはエンジニアとして幅広くご活躍頂きます。

<業務詳細>
・顧客の自動化/省人化等の要求に対する現場確認及びヒアリング
・顧客ニーズに基づいた自動化/省人化等のプロジェクト要件定義、管理
・プロジェクトに応じた各種メーカー選定
・ロボット、マテハン、周辺機器全般の提案、拡販活動

<対象顧客>
FA・自動車・半導体・電子・三品業界等、もの作りユーザー及び装置メーカー、セットメーカーなど多岐に渡る
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれかのご経験
・各種製造業における生産技術職の経験 
・FA機器メーカー、設備メーカーの営業経験

【歓迎】
・協働ロボット/産業用ロボットの操作、教示の経験
・AGV、AMRの導入実績を有する方
・3DCADによる作図のご経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

エレコム株式会社

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
同社は自社工場を持たないファブレスメーカーです。
中国・ASEANを中心としたOEM/ODMメーカーと協力して単なる発注業務ではなく、
原価低減・在庫最適化・需給管理を通じて事業利益の最大化に直接関与できます。
今後の事業拡大に向け、海外調達・購買機能の強化、原価低減、在庫最適化、ならびにサプライチェーンの高度化を推進するため、
マネージャー候補を募集します。

<担当部署の具体的な業務>
• 海外調達・購買業務全般
• 仕入先との交渉、条件調整、コスト改善提案
• 原価低減に向けた施策立案・実行
• 在庫適正化、需給バランスの最適化
• 営業部門、商品開発部門と連携した調達戦略の立案
• 各チームの進捗管理、業務フォロー、育成
• 業務標準化、運用改善、品質向上の推進

<同ポジションのミッション>
・商品調達部のマネジメント
・サプライチェーン・マネジメントシステムの再提案、構築

【魅力・特徴】
単に既存製品を「買う」だけではなく、他部門とも連携しながら量産段階における原価・在庫・需給を最適化し、
事業利益を最大化する海外調達ポジションです。
同社の特徴である年間2000を超える新製品/トータル20000点という数多くの取扱い商品の調達を担っている重要なポジションです。
仕入れから需要予測、販売戦略に至るまで、商品を市場に導入するまでの幅広い業務領域を担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
• 調達/購買業務の実務経験5年以上
• 海外サプライヤーとの折衝・調整経験
• チームマネジメント経験5年程度
• 関係部署を巻き込みながら課題解決を進めた経験
• 数値管理、原価意識を持って業務を推進できる方

【歓迎】
• 完成品、電子機器、OA/PC周辺機器、デジタル機器領域での調達経験
• 英語でのメール対応、読み書きに抵抗がない方
• SCM改善、需要予測、在庫最適化の経験
• メンバー育成、業務設計、KPI管理の経験

【求める人物像】
・自発的に課題を探し、解決について必要な手段を検討、人をアサインし解決に動かせる方
・役員との折衝に苦手意識のない方
従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
829名 (2025年3月31日現在)

大手外資製薬会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
市場、疾患、患者、医療従事者に関する情報をベースに市場分析を行いBrand teamに対してBrand strategy作成に必要な提案を行う。
求める経験 / スキル
日本の医療用医薬品市場における市場調査、売り上げ予測を行った経験(3年以上)
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
■合成ゴム、カーボンブラック、化学薬品等の化学原料の法人営業をお任せいたします。

■同社では海外駐在を必須としており、世界拠点のいずれかに最大で5年の駐在期間を設けています。
国内顧客向けの営業を通して実力をつけていただき、将来は海外駐在が可能な求人です。

【仕入先】
国内顧客は大手企業が中心で、販売先顧客ニーズも多様化しています。

【売り方】
■法人営業(B to B)
ルートセールス(90%):新規(10%)のイメージ

【売り先】
■完成メーカー <自動車部品メーカーメイン>

【取扱い商材】
化学品原料 化学薬品 など
(合成ゴム/合成樹脂など)
求める経験 / スキル
【必須】
■メーカー又は商社における営業経験
■TOEIC600点相当の英語力

【歓迎】
■理系バックグランドの大学ご卒業の方
従業員数
200名
勤務地

大阪府

想定年収

497 万円 ~ 684 万円

従業員数
200名

大手グローバル空調メーカー(東証プライム上場)

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
アジア(東南・南)・オセアニアを中心とした地域の空調事業を統括する部門です。管轄地域の事業を拡大・強化していくため、中長期での事業戦略の立案~実行を担って頂きます。

【担当業務】
・中期テーマの企画、単年計画への落し込み(地域本部、販売会社と連携)~実行支援
・全社横串テーマへの参画、地域とのブリッジとしての役割
・市場調査~分析に基づく、事業企画のマーケティング戦略への展開
■使用ツール:Office 365 全般

【ポジション・立場】
管理職として様々なステークホルダーと連携しながら、事業企画をリードして頂く

【仕事のやりがい】
中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。特に本部の管轄するアジア・オセアニアは市場拡大が続く地域です。事業拡大する中で、生産・調達・開発・サービスと多岐に渡るバリューチェーンに携わることができ、様々な知識、経験を広げられる機会の多いポジションとなっています。

【この職種における強み】
現場との距離が近く、自発的に入り込めば企画、提案、実行、実行評価等全ての工程に携わることが可能です。
また、組織の中でマネジメント層との距離も近く、視野を拡げる機会に恵まれています。

【キャリアパス】
海外拠点の経営幹部としてご活躍頂くことを期待しております。
入社後数年間はグローバル戦略本部で日本からご担当地域の各国をサポート頂きながら、事業形態を学ぶと共に人脈形成をしていただき、その後、適性に合わせてグローバルにご活躍の場を拡げていただくイメージです。
求める経験 / スキル
【必須】
海外事業に経営幹部層として携わった経験、営業経験
【尚可】
経理・法務の知見、空調、建築、設備経験者
勤務地

大阪府

想定年収

850 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
●カミナシについて
カミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。

デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。

現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。

カミナシでは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人 ー 日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。

●チームの課題・ミッション
以下に掲げるカスタマーサクセスのミッションを実現するために、新しい仲間を迎え入れたいと考えています。


●業務内容


Member

本求人は、カミナシの全プロダクトのプロフェッショナルとして顧客の導入や活用を支援するカスタマーサクセス職(プロダクトサクセスマネージャー)です。

プロダクトの機能の詳細や、活用の事例を誰よりも深く理解することが必要となります。そのうえで、顧客のオンボーディング支援はもちろん、具体的な業務をカミナシ化していくための詳細な設計をご提案をします。

また、もう一つのミッションとして、プロダクトをカスタマーサクセスから育てていくミッションを持ち、ユーザーボイスの集計や分析、プロダクトサイドとの連携を行い、プロダクトや事業に正しく情報を還元します。

- 最大4プロダクトのオンボーディング業務
- 顧客の具体的な業務に合わせた活用のご提案
- プロダクト活用の事例収集とコンテンツ化
- プロダクトフィードバックの収集とプロダクトへの還元
- プロダクトの活用率向上のための施策実行

Manager

ノンデスクワーカーの現場業務を効率化するSaaS「カミナシ」のカスタマーサクセスを担います。

- 契約後のお客様に対してのオンボーディング
- サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート
- 顧客定着計画と実行及びその効果測定
- クロスセル・アップセルのためのアプローチ
- 問い合わせ対応

また、マネージャー候補として、カスタマーサクセスチームとしての戦略の設計にも携わっていただきます。

- CSとしてのOKR/チーム施策の設計や運用のリード
- CS全体のKPIの設計や検討のリード

将来的にマネージメントの役割をお任せすることも見据えながら、施策や戦略設計・組織のリードをお任せします。

- 契約後のお客様に対してのオンボーディング
- サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート
- 顧客定着計画と実行及びその効果測定
- クロスセル・アップセルのためのアプローチ
- 問い合わせ対応

また、マネージャー候補として、カスタマーサクセスチームとしての戦略の設計にも携わっていただきます。

- CSとしてのOKR/チーム施策の設計や運用のリード
- CS全体のKPIの設計や検討のリード

将来的にマネージメントの役割をお任せすることも見据えながら、施策や戦略設計・組織のリードをお任せします。


このポジションでは、2025年9月にオープンする大阪拠点の立ち上げにも携わっていただきます。 入社後は週1回の大阪拠点出社となります(オンボーディング期間は東京本社への出社が必要です)。大阪拠点では、主に関西/中四国/九州エリアの顧客をご担当いただきますが、その他のエリアの顧客を担当する可能性もございます。

現在、大阪拠点はセールスとCS合わせて5名程度の少数精鋭チームです。この状況を強みと捉え、新たな拠点の価値を創出するための取り組みをリードし、カルチャーづくりや採用活動を含めた組織づくりに積極的に関与していただきたいと考えています。

●主要な利用ツール
- Slack(コミュニケーション)
- Notion(ドキュメント)
- Google Workspace(メール、カレンダー、Meet、Drive)
- HubSpot(CRM)
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記はMember採用での必須条件です。

- 下記いずれかのご経験
- 法人企業相手のITサービス/ソフトウェア営業、ソリューション営業経験1年
以上
-法人企業相手のIT/DX戦略、業務フロー改善、システム構築のコンサルティン
グ経験1年以上
- 法人企業相手のSaaS等のソフトウェアサービスのカスタマーサクセス経験1年
以上


下記はManager採用での必須条件です。

- SaaS等のソフトウェアサービスのカスタマーサクセス経験3年以上
- カスタマーサクセスチームのリーダー経験

【歓迎条件】

- SaaSに対する知識、業務経験
- BIツール、SQLでの分析スキルとデータを用いての顧客支援経験
- VoCのプロダクト連携のご経験
- CRMの利用経験
- ノンデスクワーカーとしての業務経験

- 3名以上のチームマネジメント経験
- SaaSに対する知識、業務経験
- BIツール、SQLでの分析スキルとデータを用いての顧客支援経験
- ノンデスクワーカーとしての業務経験
従業員数
163名
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
163名

大手外資製薬会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
製品戦略の立案および実行
求める経験 / スキル
<必須 >
・医薬品業界でのマーケティング経験3年以上

<歓迎>
・自己免疫疾患、指定難病、バイオ医薬品におけるビジネス経験・新製品上市の経験 (特に営業またはマーケティング)
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,800 万円

大手外資製薬会社

  • 外資系企業
仕事内容
■業務の範囲
・市場環境、顧客、製品およびポートフォリオを深く理解し、ブランドチーム、関係部門およびコプロメーカーなどと協力しながらビジネス課題を特定・構造化・分析し、課題を解決するための製品戦略を立案する
・製品戦略に基づく実行プランの一部(主にコンテンツ作成・イベントなど)を立案・実行・評価まで責任を持って実施する
・リサーチャーと共に、市場環境の正確な理解、戦略立案のための仮説の検証、打ち手の評価を一次・二次調査により明確にし戦略の検証・改善を行う
・戦略の立案・実行に際して社内外のステークホルダへ提案し、承認・サポートを獲得する
・営業部門を始めとする他部門とのコミュニケーション、社外医学専門家のマネジメントを円滑に行い、戦略の実行を徹底する
・グローバルチームや他国と協力しながら日本に留まらない製品価値の最大化をサポートする
求める経験 / スキル
<必須 / Mandatory>
・ 医薬品マーケティングに関する実務経験
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【仕事内容】
化粧品の製品開発企画およびそれに付帯するマーケテイング業務、またはエステのメニュー開発、事業運営およびそれに付帯するマーケティング業務に携わっていただきます。将来的にはブランドマネージャーとしてメンバーのマネジメントやディレクション業務を担っていただきます。

・消費者ニーズ、競合品分析などの調査
・調査に基づき、コンセプトの創案など受容性の確認
・製品のマーケティングプラン立案
・コミュニケーションコンセプト及び広告、プロモーション戦略立案
・製品パッケージやデザイン選定 など


■職場の雰囲気
勤続10年以内の中途採用者が大半で、価値観が合うスタッフが揃った良い協調関係を築いています。中途入社の方でも馴染みやすく、ご活躍されています。

■同社の魅力
◎有名化粧品ブランドを多数抱える大手化粧品メーカーです。
◎「カバーマーク」「アクセーヌ」、塗るつけまつげで人気の「イミュ」など、様々なブランドの製品を企画、研究、開発、製造、販売まで自社で一貫して手掛けています。
◎会社の安定感はさることながら、アジアを中心に海外への事業展開も積極的に行っております。
◎風通しの良い社風で、社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつフレキシブルに行動できる環境が整っています。
◎積極的な事業展開に反して、社風は安定感と落ち着きがあり、長期的に活躍している方も多いです。

【代表的な製品】
◎ハトムギ化粧水
◎歯科シェアNo.1歯磨き粉のコンクール
◎デジャヴュの塗るつけまつげ
◎オペラのリップティント
など多数あり
求める経験 / スキル
【必須】
・化粧品、エステティック、食品などの消費財メーカー、美容サービス会社での製品企画実務経験10年以上
・製品コンセプト策定、マーケティングプランの立案・実行経験
・コミュニケーション能力と調整力のある方(社内外との調整要)
・5名以上のマネジメント経験5年以上

【歓迎】
・化粧品業界、エステティック業界での製品企画、メニュー開発、事業運営経験者歓迎
・販売戦略立案、実行経験者歓迎
・調査設計、分析経験をお持ちの方
従業員数
2,970名 (※2024年4月1日現在(グループ計))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
2,970名 (※2024年4月1日現在(グループ計))
仕事内容
白石グループでは経営企画室が中心となり、市場動向や競合情報の収集・分析を行い、営業活動や経営判断を支援しています。経営企画室のメンバーとして、市場調査・分析を通じて営業活動や事業戦略を支援していただきます。

【具体的には・・・】
・市場規模や市場成⾧率などの市場データの収集・分析
・製品別・分野別の市場シェア分析
・競合企業の動向調査
・新規取扱商材や新規事業に関する市場調査
・粗利益推移や販売実績などのデータ集計・分析
・営業部門からの調査依頼への対応
・国内外グループ会社への市場情報提供
・分析結果のレポート作成および経営層への報告資料作成
・その他経営企画室業務(会議運営、中期経営計画の策定および進捗確認)

■ポジションの特徴:
・数値分析に留まらず、経営判断や営業戦略に直結する情報提供を担う役割です。
・国内外の拠点と連携しながら、グローバル視点での市場分析経験を積める環境です。
・データ分析から提案まで一貫して関わることで、経営企画としてのスキルを高められるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
・市場調査のご経験(目安として5年以上)

【歓迎】
・海外市場調査のご経験
・英語力(分析データが読めるレベル)
・化学原料・素材のご知見がある方
従業員数
212名 (2025年3月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
212名 (2025年3月現在)
仕事内容
自社ECサイトの運営リーダーとして、売上拡大および顧客体験向上に向けた運営業務全般

日々のサイト運営だけでなく、売上、アクセス、購買データなどを分析し、課題を発見して改善施策を企画・実行することが主な役割です。                      
【主な業務】                                          
・自社ECサイトの売上・利益・KPI管理                          
・売上計画に基づく販促施策、キャンペーンの企画・実行・効果検証         
・セッション数、CVR、客単価、購入率、リピート率等のKPI分析・改善        
・GA4等を活用したアクセス・購買行動の分析                      
・MAツール等を活用した顧客分析、CRM施策の企画・実行              
・ECサイトのUI/UX改善および購入導線の改善                     
・制作担当、システム担当、外部パートナー等とのディレクション                                       
【求めるスキル】                                        
・EC事業の売上構造を理解し、KPIから課題を発見できる分析力          
・データをもとに仮説を立て、改善施策へと落とし込む力                 
・社内関連部門や外部パートナーを巻き込むコミュニケーション力・推進力
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社における自社ECサイトの運営実務経験
・PCスキル(Excel、Word,Powerpoint)

【歓迎】
・海外販売、越境EC経験
・新規事業立ち上げなど、新しい取組み提案

【求める人物像】
論理的思考力
数値分析力
アパレル、ファッションへの興味・関心が高い方
従業員数
323名 (2025年2月28日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 550 万円

従業員数
323名 (2025年2月28日時点)

大手外資製薬会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
製品戦略の立案および実行
求める経験 / スキル
<必須 / Mandatory>
・医薬品業界でのマーケティング経験3年以上
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,800 万円

外資製薬メーカー(希少疾患領域)関東or関西

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
コマーシャルに所属しキーオピニオンリーダー(KOL)をリードし、会社の方向性を示すインサイト生成の戦略的実行をサポートする役割をになう部門である。
求める経験 / スキル
「腎領域の専門知識」、「戦略的な思考」、「高い対人能力とコミニケーションスキル」、「客観的な分析力」が求められる。
英語論文の高い読解力が求められる。
勤務地

大阪府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

タイガー魔法瓶株式会社

仕事内容
【担当業務の概要】
海外代理店地域の全体統括

【業務内容】
・主に海外各国の代理店営業の統括や販売促進活動業務を担っていただきます。
・各代理店営業担当と連携をしながら、全体の管理および営業推進を行っていただきます。

具体的には以下の業務です。

①北米・東南アジア地域の営業担当
 ・担当代理店・現地販売会社の事業計画、中期計画の策定
  ・各国/地域別の戦略に基づいた現地代理店との販売交渉、営業推進
  ・現地マーケティング活動への支援、社内関連部門と連携したプロジェクト推進
  ・製品出荷の受発注管理、社内関連部門調整、予実管理

②海外新規市場、新規代理店開発
  ・海外新規チャネルの開拓、新規商材のローンチ
  ・マーケットサイズ、需要に基づくマーケティング戦略立案
  ・現地代理店・パートナーとの契約交渉・合意
  ・市場ローンチに向けた企画案策定、規格適合などの社内プロセスの主導

 担当業務はご経験や適性を鑑みて決定いたします。
 人員配置の都合上、 将来的に担当地域変更あるいは現地駐在の可能性があります。
 将来的な海外駐在に了承いただくことは必須ですが、駐在のタイミング等は状況によって決定します
求める経験 / スキル
【必須】
・メーカー又は類似業界において海外営業または海外マーケティングの経験
・海外販社の管理または、海外での新規開拓の経験のある方
・ビジネス英会話力

【歓迎】
・家電・電化製品での国内営業や海外営業などの業務経験
・海外現地法人での駐在経験
・海外市場向け営業企画の経験
・輸出・貿易実務の知識・経験

【求める人物像】
・営業としての交渉力
・企画立案力
・リーダーシップ
従業員数
715名
勤務地

大阪府

想定年収

540 万円 ~ 750 万円

従業員数
715名
仕事内容
【担当業務概要】

海外事業を運営する部門所属の専任担当として、
社内関係部門(広報宣伝部署・デジタルマーケティング/D2C担当部署) および 現地(海外現地法人・代理店)と連携し、
グローバルでのブランド価値最大化とEC売上の向上をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】

○海外現地法人・代理店のEC運用支援
・Amazonをはじめとする現地マーケットプレイスの運営サポート および 改善提案

○グローバルブランディング
・本社デジタルマーケティング/D2C部門と連携した、WEBマーケティングにおける世界観の統一や各国との整合性管理

○データドリブンによる改善施策の立案
・PV、セッション数、CVRなどのKPIデータに基づく課題抽出と、現地へのアクションプランの提示

○広報・宣伝
・オンライン、オフライン双方でのメディアリレーション、新製品発表などのイベント運営の現地法人支援、広告運営支援

○販促ツールの作成および展開支援

雇入れ直後の業務内容:海外企画チーム
求める経験 / スキル
【必須要件】
・広報宣伝またはEC運用、デジタルマーケティングの実務経験(2年以上)
 (Google Analystic, Amazon管理画面を用いた数値分析に抵抗が無い方)
・英語での実務遂行能力(TOEIC 600点以上)
※現地代理店・法人との商談・調整が発生します

【歓迎】
・デジタル・SNS広告、公式SNSの運用経験
・マーケティングリサーチ経験
・海外市場向けの業務経験

【求める人物像】
・社内外の関係部門との調整力およびコミュニケーション能力をお持ちの方
・既存のやり方に固執せず、現地の状況やマーケットのニーズを理解し、柔軟に改善策を立案・実行できる方。
・専門知識を背景に現地の状況を理解しながら改善に取り組める方
従業員数
715名
勤務地

大阪府

想定年収

540 万円 ~ 750 万円

従業員数
715名
仕事内容
■仕事内容
・需要家側での再エネ・分散型リソース(太陽光発電、燃料電池、蓄電池、EV、コージェネレーション、空調設備など)を活用した事業の拡大に向けた、調査・事業企画・システム開発・事業運営
・パートナー候補企業とのアライアンス協議・情報収集
・新サービスの設計・実証・リリース、デマンドレスポンスの新市場活用など具体サービスのオペレーション
・電力・環境制度に加え、再エネ・EV・蓄電池・HEMS等最新技術・ビジネス動向の調査・分析

【仕事の魅力・やりがい】
・エネルギー問題の解決に向けて、現実解を見据えて真正面から取り組むことができる。
・低脱炭素に向けた顧客向け先進的な取り組みに積極的にチャレンジすることができる。
・発電~販売まで連携したバリューチェーン事業の中で、事業の方向性を打ち出し、数百万件規模のお客さまへサービスをお届けすることができる。

【キャリアパス】
経験や希望などを鑑み、将来的に以下の分野での活躍を期待しています。
・販売部門における電力事業の中長期的な戦略立案
・細分化する電力の価値を活かした新たなサービスやそれを支えるビジネス基盤の開発と事業運営
・VPP/DR事業のサービス運営責任者

将来的な業務内容の変更可能性:有
・変更の範囲:経営企画・事業企画、営業、経理財務、人事労務、総務・法務・秘書・広報、ガス製造、輸送供給サービス、研究・技術開発、エンジニアリング、情報通信などに係わる業務
求める経験 / スキル
【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・新電力・商社・エネルギー事業者・アグリゲータ事業者、コンサルティング会社などで、お客さま向けのデマンドレスポンスや蓄電池・太陽光活用サービス、EVエネマネサービスなどのサービス提供やコンサルティングに関する実務経験を有する方
・電気事業者(発電・小売・送配電・アグリゲータ)で電力需給管理業務に携わられた経験をお持ちの方
・各種電力市場(卸電力市場、容量市場や需給調整市場)での取引に関する知見をお持ちの方
・メーカーなどで分散型のエネルギーリソースの商品企画・商品開発・販売企画業務に携わられた経験をお持ちの方

【歓迎】
・電力事業制度の変化に応じた業務設計・運用の実務経験を有する方
・データ分析、システム構築、計測・制御、EV・蓄電池関連の技術的知見のスキル・実務経験を有する方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
●担当業務と役割
データセンター市場を中心とした通信インフラ分野において、10年先を見据えた市場・技術トレンドを分析し、事業ロードマップ策定や市場開発戦略の立案を行います。
顧客課題や市場ニーズを起点に、差別化された高速伝送材料のコンセプト創出、商品企画、開発テーマの立案を推進を担います。
社内の研究開発・技術・製造部門と連携しながら商品化を推進するとともに、グローバルの半導体メーカー、AIサーバー・ネットワーク機器メーカーへの技術提案や顧客開発を行います。
半導体、パッケージ実装、プリント基板、AIサーバー、ネットワーク機器、データセンターアーキテクチャなど上位レイヤーの技術変化を俯瞰的に捉えた技術マーケティング活動を推進します。

●具体的な仕事内容
・将来のデータセンターで使用される機器(Switch、AI Server、Server、CPOなど) を対象に、基板材料の技術マーケティングおよび商品企画を担当していただきます。
・市場・技術トレンドの調査、将来の材料要件分析、競合他社ベンチマーク、顧客ヒアリングを通じて、新商品のコンセプト創出、開発テーマの立案、事業ロードマップ策定、グローバル市場戦略の立案を推進していただきます。
・世界をリードする半導体メーカー、通信機器メーカー、クラウドサービス事業者、大学・研究機関との直接対話を通じて、将来の技術課題やニーズを把握し、技術提案や顧客開発活動(FAE業務を含む)を担っていただきます。
・社内関係者とグローバルに連携し業務を推進していただきます。(拠点:日本/北米/欧州/中国/台湾/韓国/南アジア、部署:マーケ、営業、企画、開発技術、工場技術、など)

●この仕事を通じて得られること
・AIの進化を支えるデータセンター市場の最前線で、次世代の情報通信インフラを支える商品・技術の企画に携わり、自らのアイデアをグローバル市場で実現する醍醐味を味わうことができます。
・自らの仕事を通じて、世界中の人々の暮らしや産業の発展を支えていることを実感できます。
・世界をリードする企業や研究機関と直接対話しながら、新たな価値を生み出す商品開発にできるとともに、技術とビジネスの両面で自己成長を図ることができます。
・地政学リスクやサプライチェーンなども踏まえた戦略立案を通じて、グローバルな視野と経営的な視点を身に付けることができます。

●キャリアパス
・ICT市場における技術マーケティングの経験を積みながら、専門性と実践力を高め、グローバルに活躍できるプロフェッショナルなマーケターへと成長することができます。
・本人の希望や適性に応じて、海外拠点でのマーケティング業務やマネジメント業務に挑戦し、グローバルマーケティング責任者として活躍できるキャリアパスがあります。
・成果や能力に応じて、マーケティング戦略立案を担う上位職やマネジメントポジションへのステップアップを目指すことができます。
求める経験 / スキル
以下、メンバー~管理職候補クラス共通です

【必須】
 ・高速デジタル伝送機器、またはそれらに使用される半導体・電子部品・材料メーカーにおいて、3年以上の実務経験を有する方
 ・プリント基板の製造プロセスや信頼性評価に関する基礎知識を有する方
 ・顧客や市場のニーズを捉え、新市場開拓や新商品企画・開発を推進した経験を有する方
 ・海外顧客や社内外関係者と英語でビジネスコミュニケーションができる方
【歓迎】
 ・高速デジタル伝送技術(PCI Express、Ethernet、SerDes等)に関する知識を有する方
 ・プリント配線板のレイアウト設計、モジュール設計、伝送線路設計に関する知識・実務経験を有する方
 ・半導体パッケージや先端実装技術に関する知識・実務経験を有する方
 ・海外駐在や海外プロジェクト推進の経験を有する方
 ・技術的な知見を活かし、顧客への提案活動や技術マーケティングに挑戦したい方

【人柄・コンピテンシー】
・市場や技術の変化に高い関心を持ちトレンドに敏感で、常に新しい知識を吸収しながら、自ら仮説を立てて検証を繰り返すことができる方
・多様な価値観や文化を尊重し、グローバルの顧客や社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
・高い当事者意識とリーダーシップを持ち、自ら課題を発見し、主体的に行動できる方
・困難な課題や厳しい顧客折衝にも粘り強く取り組み、最後までやり抜くことができる方
・チャレンジ精神と向上心を持ち、変化の激しい市場環境の中でも前向きに挑戦し続けられる方
従業員数
39,200名 (国内:約13,800人 海外:約25,400人 *2025年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
39,200名 (国内:約13,800人 海外:約25,400人 *2025年4月現在)
仕事内容
【具体的な業務内容】
大手製薬メーカー及び大手医療機器メーカーのマーケティングコンサルティング(戦略立案及び実行)を担当していただきます。
▼Market Understanding/STP/Market Access・Forecasting/PromotionMix立案/KPI設定
▼プロジェクトマネジメント(外部パートナーの管理/見積りやスケジュール管理 等)
▼セカンダリーデータの取りまとめ(デスクリサーチ)
▼プライマリリサーチ(アンケート結果/インタビュー結果 等)の分析
▼クライアント保有のデータ(日報データ/売上データ/logデータ 等)分析
▼プレゼンテーション/リコメンデーション


【仕事のやりがい/面白さ】
医療業界という特異なマーケティングに携わることにより、ビジネスパーソンとしての市場価値を上げることが可能となります。
また、コンサルティングのスキルを習得することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・基本的なPCスキル(Word、Excel、Powerpoint)を保有している方
・医療・製薬業界向けのコンサルティング業務を行う事に興味関心がある方

【歓迎要件】
・医療・製薬業界向けのコンサルティングの経験がある方
・製薬会社・医療機器メーカーでのマーケティング業務(プロダクトマネジャー等)の経験がある方
・ビジネスで英語を使われていた方

【求める人物像】
・知的好奇心が旺盛な方
・ポジティブな思考をお持ちの方
・指示待ちではなく、主体的に業務推進できる方
・成長意欲のある方
従業員数
46名
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
46名
仕事内容
【ミッション】
優れた製品戦略の立案と実行を通して製品およびポートフォリオのベネフィットを一人でも多くの患者さんに届け、AZのサイエンスの価値を最大化することで、患者さんのためにサイエンスに再投資し続けられる製薬企業として競合優位性を維持し続けることに貢献する

【業務の範囲】
・市場環境、顧客、製品及びポートフォリオを理解すると共に、ビジネス課題を特定・構造化・分析し、課題を解決するための製品戦略および中長期プランを策定
・市場調査の企画立案、調査結果に基づく外部要因・内部要因・Customer insight分析
・戦略に基づいたプロモーションアクティビティーの計画・実施・管理及び評価(資材・イベント・デジタル施策の計画・実行および評価​など)
・マーケティング・営業活動を計測するためのシステム関連の提案、他部門と協業し社内システムを構築
・KEE (Key External Experts)マネジメントの遂行
・関連する社内(グローバルチーム含む)及び社外ステークホルダーとの連携及び協業
求める経験 / スキル
【経験 / Experience】
<必須 / Mandatory>
医療・医薬品業界での営業3年以上
※Oncology経験、ポテンシャルを優先(ポテンシャルは能力を参照)

<歓迎 / Nice to have>
・マーケティング経験のある方

【能力 / Skill-set】
<必須 / Mandatory>
・仮説に基づいて実施した市場調査の結果や客観的事実を正しく読み取りインサイトを抽出する課題を抽出する力。また、市場状況・市場動向をもとに仮説を構築する力
・客観的に事象を捉え正確に現状を分析し、理解できる能力(分析や調査業務の経験はプラス)
・課題解決にむけてアクションが実行できる行動力
・医師との面会を通じて課題を同定できる質問力と分析力
・自らの得意分野に安住せずチャレンジし続ける姿勢・目的達成のために新たな取組やアプローチを試みる姿勢
・チームとして成果をだすための関係部門との協業の姿勢
・エクセル/パワーポイントによる資料作成能力・そのほか社内で使用されているITを活用できる
・ロジカルシンキング
・コミュニケーション能力
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■商品企画業務をご担当いただきます。

【主な業務内容】
・市場調査およびニーズ分析
・新商品の企画立案、コンセプト設計
・既存商品の改良・リニューアル企画
・社内外関係者(設計・営業・製造・サプライヤー等)との連携・調整
・商品仕様の決定、コスト・スケジュール管理
・試作品評価、ユーザーテストの実施
・販促企画・プロモーション戦略の立案
求める経験 / スキル
【必須要件】
・商品企画経験

【歓迎条件】
・中国サプライヤとの交渉
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

大手外資製薬会社(オンコロジー領域)

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
・製品戦略および中長期的なマーケティングプランの策定
・製品戦略に基づき、資材・イベント・デジタル施策の計画・実行
・KOLマネジメントの遂行
・領域の疾患啓発活動の統括
・関連する社内及び社外ステークホルダーと連携し、製品価値の最大化
求める経験 / スキル
・製薬業界でのマーケティング経験(3年以上)
・オンコロジー領域の経験があれば尚よい
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
同社の商品企画部門の管理職候補として、注文住宅の商品戦略立案から商品企画・開発、組織マネジメントまで幅広くお任せします。

【具体的な業務内容】
市場動向や顧客ニーズを踏まえながら、自社オリジナル商品の企画・開発を推進するとともに、商品企画部門の組織強化や中長期的な商品戦略の策定を担っていただきます。今後の事業成長とブランド価値向上を支える中核ポジションです。

・商品企画部門のマネジメントおよび組織運営
・注文住宅の商品戦略立案・推進
・自社オリジナル商品の企画・開発
・既存商品の改良・改善および品質向上施策の推進
・市場動向や競合商品の分析(マーケティング)
・建材メーカー・外部パートナーとの折衝および調整
・商品開発プロジェクトの推進・管理
・ブランド価値向上に向けた新商品・新サービスの企画立案

既成の技術や商材を活用しながら、自社独自の商品開発を推進いただくとともに、事業拡大を見据えた商品競争力の強化や組織づくりを担っていただきます。商品企画部門の責任者候補として、経営視点を持ちながら事業成長を牽引いただくことを期待しております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・住宅業界における設計職または営業職の経験をお持ちの方
・組織マネジメント経験をお持ちの方
・商品企画・商品開発に関する知見、または強い関心をお持ちの方
【歓迎要件】
・住宅商品の企画・開発経験をお持ちの方
・建材メーカーや建材商社での営業経験をお持ちの方
・一級建築士または二級建築士の資格をお持ちの方
・CAD操作スキルをお持ちの方
・住宅メーカー本社部門における商品企画・商品戦略の経験をお持ちの方
・市場分析やマーケティングの経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

製薬メーカー

  • 上場企業
仕事内容
製品総合力No.1の製品づくりのため、新製品を発売した後も振り返りを行い、課題の洗い出しのほか、市場からの要望や新規技術・満了した特許情報を活用して東和品質を追求した製品の改良改善を行っています。製品発売後の科学技術の進歩により、新たに治療効果の高い医薬品や利便性の高い医薬品が開発された場合には、製品ポートフォリオの観点から見直しを行い、役割が終了した製品の製造販売中止の提案業務を行なっています。

・製品プロファイル策定を含む製品開発の調査、企画、推進に関する業務
・既存製品の改良に関する調査、企画、推進と製品ライフサイクルマネジメントに関する業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
・大卒以上
・医薬品開発のオペレーションまたはプロジェクトマネジメント業務経験または医薬品のマーケティングや戦略策定の業務経験。
・医薬品開発に関する一般知識

【歓迎条件】
・ITスキル
・ジェネリック医薬品開発の経験
・英語での会話や文章のコミュニケーション能力
勤務地

大阪府

想定年収

488 万円 ~ 752 万円

仕事内容
自社製品および関連サービスのプロダクトマネジメントを担っていただきます。あわせて、市場・顧客の一次情報を起点とした事業戦略・営業方針のサポートにも段階的に関与いただきます。

【PdM業務】
〇顧客・現場の声や問合せ分析にもとづく課題発見と企画立案
〇新機能・改善の要件定義、開発チームと連携したリリースまでの推進
〇プロダクトの中長期的なロードマップ策定への関与
〇将来的に担っていただきたい業務(PMM領域)
〇市場調査と顧客理解(ターゲット市場のニーズ分析、求められる価値の特定)
〇ポジショニングとメッセージング(競合との差別化、訴求・メッセージ設計)
〇営業方針の策定サポート(セールス・マーケ・CSが効果的に販売・サポートできる体制構築)
〇製品改善へのフィードバック(顧客・現場の一次情報を開発へ提供)
〇マーケティング施策のデータ取得・振り返り
求める経験 / スキル
■応募資格(必須)※以下、いずれかの経験
・事業会社におけるプロダクトマネージャー経験(目安3年以上)
・自らの意思決定にもとづき施策を立案・実行し、P/LおよびKPIのグロースを実現した経験
・顧客インタビューやアンケートなどの定性調査を主導し、プロダクトや事業の意思決定につなげた経験
・エンジニア・デザイナー・セールス・CSなど複数のステークホルダーと協働したプロジェクト推進経験
・AIツールを業務・分析に活用した経験、または生成AIを活用した業務基盤の構築経験

【歓迎】
・PMMまたはBtoBマーケティングの経験(市場定義、ポジショニング・メッセージング設計、GTM戦略策定など)
・toBビジネスの事業責任者または事業企画の経験
・SQL、BIツール等を用いたデータ分析、KPIモデルの策定・運用経験
・医療・ヘルスケア領域またはSaaS事業での業務経験
・ソフトウェアエンジニアリング、プロダクトデザイン、マーケティングいずれかの実務経験
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

非公開

  • 課長以上
仕事内容
技術部・営業部・営業支援グループをつなぐハブ役として、現場の課題や顧客の声を商品開発へ反映し、競争力のある全館空調・喚起システムの企画・改善を推進してもらいます
■主な業務内容
・商品開発、商品企画
・販売戦略立案
・設計ルールや提案基準の整備、標準化
・営業部と技術部の橋渡し役としてのプロジェクト推進
・商品仕様、設計ルール、標準仕様の策定
・カタログ、取扱説明書、施工マニュアルの監修
・各部門との調整および制作ディレクション
・市場調査および競合製品の研修、分析
・商品改善、品質向上
・快適性に関する課題の調査、改善
・設計に関する課題の検証
・施工事例、運用事例の収集および水平展開
・商品仕様や施工基準へのフィードバック
・品質向上および再発防止策の立案、推進
求める経験 / スキル
【必須】・製造業における新商品開発の経験
【歓迎】・『流体』や『熱』に知見にある方※実務経験がなくても大学などでの勉強も含む。
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【部門について】
当部門は、色・光のセンシング技術を核として、産業横断でのモノづくり変革と事業価値創出を推進しています。既存事業を基盤に、収益性向上と新規事業創出を両立する両利き経営を実践しています。これらの実現に向けて、新製品の市場導入を主導する販売戦略の立案・実行、海外販売会社との協働による事業運営、売上・利益・重点KPIの管理および改善活動の推進を担っています。また、市場・顧客・競合分析を通じた成長機会の発掘と事業課題の解決をリードし、グローバルでの事業成長を推進しています。

【募集背景】
既存市場の成熟や競争環境の変化を踏まえ、従来のハードウェア中心の事業モデルから、ソフトウェア・サービスを組み合わせたソリューションビジネスへの転換を進めています。また、海外市場での成長加速や新製品の市場導入強化に向けて、グローバルでの事業運営力向上が重要な課題となっています。こうした変革を推進するため、海外販売会社と連携しながら販売拡大や事業運営をリードし、事業成長戦略の立案から実行までを担う人材を募集します。

【解決したい課題】
上記の背景を踏まえ、本ポジションではIX事業の持続的な成長に向けた事業運営の高度化に貢献いただきます。具体的には、海外販売会社との連携強化による販売拡大、新製品の市場導入加速、売上・利益・重点KPIの達成に向けたPDCA運営の強化が重要な課題です。また、市場・顧客・競合分析に基づく成長戦略の立案や重点施策の実行を通じて、グローバルでの事業運営基盤を強化し、持続的な事業成長の実現を目指します。

【職務内容】
IX事業の持続的な成長を実現するため、グローバルでの事業運営および販売企画業務を担っていただきます。
具体的には、海外販売会社と連携しながら、事業成長戦略の立案・実行、新製品の市場導入推進、販売拡大施策の企画・推進、売上・利益・重点KPIの管理および改善活動を担当いただきます。また、市場・顧客・競合分析を通じた事業課題の抽出と解決策の立案、販売会社とのPDCAマネジメントを通じて、グローバルでの事業成長を推進していただきます。

【ポジションの魅力】
本ポジションでは、IX事業の成長戦略立案から実行までを一貫して経験することができます。海外販売会社と密接に連携しながら事業運営を推進するため、グローバルな視点で事業を動かす醍醐味を味わうことができます。
また、新製品の市場導入、販売拡大施策の推進、事業KPIマネジメントなど幅広い業務を通じて、事業企画・販売企画人材として必要なスキルを習得できます。自ら立案した施策が売上や利益の向上につながるため、事業成長への貢献を直接実感できるポジションです。
将来的には、海外駐在や管理職としてグローバルな事業運営を担うキャリアも期待されています。

【メッセージ】
IX事業は、色と光の計測ソリューションを通じてグローバル市場で成長を続けており、さらなる事業拡大に向けて変革を進めています。本ポジションでは、海外販売会社と協働しながら、事業戦略の立案から実行まで幅広く携わることができます。
決まった答えのない環境の中で、自ら課題を見つけ、関係者を巻き込みながら事業成長を実現していくことが求められます。その分、自身の取り組みが事業成果に直結する大きなやりがいがあります。将来の海外駐在や事業リーダーを目指し、グローバルな舞台で挑戦したい方の応募をお待ちしています。

【リモートワーク】
週3日を出社日とし、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用しています。
※OJT期間中は出社頻度が増える場合があります。

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【関連URL】
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/history/story05.html
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業におけるBtoB製品の法人営業経験または販売会社マネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力(海外販社・関係部門とのコミュニケーションが可能なレベル)

【歓迎要件】
・MA(マーケティングオートメーション)およびCRMの導入・構築、運用プロセスの設計・改善に関する実務経験
・新製品・新サービスの市場導入(Go-to-Market)の企画・推進経験

【求める人物像】
・変化する事業環境の中で、本質的な課題を捉え主体的に行動できる方
・関係部門や海外拠点と協働しながら、粘り強く物事を推進できる方
・データと事実に基づき、論理的に思考し意思決定できる方
・戦略だけでなく実行にも責任を持ち、最後までやり切れる方
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
当社ケーブル製品において、商品企画だけでなく、販売施策の企画・推進まで担っていただけるリーダー候補を募集します。

※「リーダー候補」とは、面接評価に応じて、入社時からリーダーとしてご活躍いただく場合、またはまずは担当者として入社し、
社内で1~2年経験を積んだのちにリーダーへ昇格していただく場合を指します。

【仕事内容】
市場や顧客ニーズを踏まえながら、
新商品の企画立案から販売戦略、訴求方法の検討、関係部署との連携まで、幅広くご担当いただきます。

・マーケティング視点での製品企画、販売計画の立案
・市場、業界、競合、新技術、新規格の情報収集・分析
・開発スケジュールの立案、進捗管理、計画修正
・生産委託先、関係部署との連携
・販売施策、プロモーション企画
・ユーザー調査を踏まえた製品価値の整理、発信企画
・チームメンバーの育成・マネジメント

【ポジションの魅力】
・最新規格に関する知見を深められます
変化の速い業界で、たとえばLANケーブルのCat8やHDMI 2.2など、
最新規格に対応した製品知識や企画力を身につけることができます。

・社会貢献性の高い法人向けソリューション提案に携われます
データセンター向けの光ファイバーケーブルとネットワーク機器を組み合わせたソリューション提案など、
単品提案にとどまらない企画・提案活動にも関わることができます。

・ユーザー調査を起点に、商品企画から販売施策まで一気通貫で担当できます
製品の機能価値だけでなく、お客様にとっての安心感や使いやすさ、伝わりやすさまで含めて企画します。
「安全・安心」を軸にした自社発信型の製品企画や、ユーザー調査を起点とした訴求設計にも取り組めます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・通電関連商品の開発経験
・商品企画、マーケティング、販売企画、またはそれに準ずる実務経験

【歓迎要件】
・チームのマネジメント経験
・電線、ケーブル、周辺機器、電子機器などの製品企画経験
・製造業向け商材、BtoB/BtoC向け商材の販売施策・販促企画経験
・中国語検定等の中国語力
・英語検定等の英語力
・品質管理検定(QC検定)

【求める人物像】
商品だけでなく、どう売るか・どう伝えるかまで考えられる方
ユーザー視点で価値を整理し、企画に落とし込める方
若手中心のチームをリードし、周囲を巻き込みながら推進できる方
前例にとらわれず、新しい切り口で企画を生み出せる方
異業種でも、マーケティング力・企画力・推進力に強みがある方
従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 販売促進(SP)
  3. 商品企画・販売促進/大阪府の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み