JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. バイヤー
  3. 購買・物流・生産管理/大阪府の求人・転職情報

購買・物流・生産管理/大阪府の求人・転職情報

248件中の1〜50件を表示

条件を変更
仕事内容
同社は、システムキッチン・システムバス・洗面化粧台・トイレといった住宅設備機器を生産販売し、快適で持続可能な住環境づくりに貢献しています。

その中でSCM担当部門は、調達・生産管理・物流・販売を横断したサプライチェーン全体の最適化を担い、
収益構造の改善と事業の持続性向上をミッションとしており、共感して業務を遂行していただける方を募集しております。

【具体的には】
・住宅設備機器(キッチン・バス等)の物流コスト分析および可視化
・現行物流業務(3PL委託)の業務フロー、コスト、課題の分析
・物流ネットワーク最適化に向けた改善施策の立案・推進
・物流会社、倉庫会社、輸送業者との折衝・調整
・生産、調達、営業、経理など社内関係部門との連携・調整
・物流課題の抽出および改善提案の実施
・物流効率化およびコスト削減施策の推進
・安定供給と物流品質向上に向けた業務改善活動の実行

【この仕事を通じて得られること】
・住宅設備という「物量が大きく難易度の高い物流」の改善における実践経験
・荷主として物流を主体的にコントロールする立場での業務経験
・経営課題に直結する物流費削減・BCP・安定供給に関わる実務経験
・将来的にSCM・物流領域の中核人材として活躍できるキャリアパス
求める経験 / スキル
【必須】 
・物流・SCM・輸配送・倉庫管理いずれかの実務経験(業界不問)
・物流会社、メーカー、3PL、コンサル等での物流企画・改善経験

【歓迎】 
・現場と机上の両面で物事を考えられる方
・関係者と粘り強く調整ができる方
・前例にとらわれず、物流改善に向けた提案ができる方
・難易度の高いテーマを前向きに楽しめる方
従業員数
888名
勤務地

大阪府

想定年収

557 万円 ~ 850 万円

従業員数
888名

DHLグローバルフォワーディングジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ミッション
担当エリアの新規顧客の開拓と既存顧客の維持を担当していただきます。
(新規:既存=70 : 30)
■具体的業務内容
 ・社内外データソース、自身の情報ソース等を活用した新規見込客の発掘
 ・新規見込顧客、既存顧客との関係構築
 ・顧客が抱える課題のヒアリング、及びその課題解決に向けたソリューション提案活動
 ・目標達成に向けた販売活動全般
 ・当社海外拠点との情報共有、案件獲得に向けた販売計画の立案
 ・社内各種プロジェクトへの参画
 ・自身の販売活動に関する各種報告書の作成
*部下管理はありません。
■当ポジションの魅力/Appeal of the Position
 ・業界No1のブランド力を生かした販売活動ができます
 ・DHLのグローバルネットワーク、独自サービス(グリーンソリューションなど)を活用した提案型営業が可能です
 ・お取引先様は多岐に渡る為、色々な業界のかたとの接点を持つことができます
 ・自らのアイデアで新規顧客開拓に向けた販売活動ができますので、ハンターマインドを持たれる方にはやりがいを感じていただけます
■勤務地先と働き方
・大阪支店(大阪市中央区北浜2丁目5番23号 小寺プラザ13F)
・必須出社日数2日/週 それ以外の日は直行直帰可


■補足情報
同社について
企業間商業貨物輸送のスペシャリストとしてサービスを提供するDHLグローバルフォワーディングは、世界190以上の国・地域に900か所の拠点を持ち、約31,500名の経験豊かなエキスパートが世界中でお客様のビジネスをサポートをしています。
航空貨物取扱実績は世界第二位、海上貨物取扱実績は世界第三位を誇る企業様になります。
求める経験 / スキル
■応募資格/Qualifications
・フォワーダー業界における営業経験3年以上お持ちの方
・英語スキル:ある程度のコミュニケーションの取れる英語力
(TOEIC500点以上)
(海外拠点とのメール(頻度高)、電話でのやり取り、電話会議で使用)
■求める人物像/Desirable Person
・積極的に新規顧客開拓ができる方
・目標達成に向け、自ら解決策を見出しそれを実行に移すことができる方
・ロジカルな思考をお持ちの方
・顧客志向型のサービスマインドを持って業務に取り組むことができる方
・関係者と協力して業務を遂行できる能力のある方
従業員数
400名
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
400名
仕事内容
受発注業務や輸出入業務、海外メーカーとのやり取りなどを担当するポジションです。

一般的な事務職とは異なり、営業サポートや顧客対応、海外メーカーとの調整業務まで幅広く担当いただきます。社内外の関係者をつなぐ重要な役割として、事業運営を支えていただきます。

【具体的な業務内容】
・海外メーカーとの英文メール対応
・見積書、請求書、納品書などの作成
・受発注管理、納期調整
・輸入手続きおよびフォワーダー・通関業者との調整
・貨物の検品、再梱包作業
・営業メンバーのサポート業務
・顧客からの問い合わせ対応
・技術的な問い合わせの一次対応や通訳サポート

※担当制ではなく、チーム全体で案件を共有しながら業務を進める体制です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・英語を使用したメール対応に抵抗がない方
・主体的に業務へ取り組める方
・大阪本社へ通勤可能な方
・突発的な依頼や変化にも柔軟に対応できる方

【歓迎要件】
・貿易事務経験
・営業事務経験
・英文事務経験
・顧客対応経験
・英語を用いた実務経験
・ChatGPTなどのAIツールを活用した業務経験
従業員数
9名 (2026年8月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

350 万円 ~ 480 万円

従業員数
9名 (2026年8月現在)
仕事内容
【仕事内容】
受注した案件実現のために同社で内製化していない樹脂/金属等の各種部品の製品化に向けた多種多様なサプライヤーとの交渉/調整をお任せします。必要に応じてサプライヤー新規開拓も行います。

■農業機械・建設機械等で使用されているゴム製部品・スポンジ素材の部品等、多種多様な調達業務
■部品メーカーとの特注品の製品化・量産化に向けた金額交渉・品質チェック
■営業の持ち帰った案件を実現するための必要な素材・部品調達 等
※変更の範囲:会社の定める範囲

■取扱い製品 http://www.shin-eienp.co.jp/pdf/guidance.pdf
求める経験 / スキル
【必須】
調達・資材購買経験(価格交渉・コスト削減等)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【業務内容】
同社にて港湾運送事業における本船荷役業務、コンテナ荷捌業務、代理店荷捌業務等に従事いただきます。

・本船(コンテナ船・在来船)荷役やコンテナターミナルにおける作業計画の立案
・現場での指揮・監督業務
・作業員や機材の手配
・関連する行政手続、書類作成、顧客対応等
求める経験 / スキル
〇必須条件
・本船荷役監督(フォワマン)経験(コンテナ船、在来船)
・コンテナターミナルにおけるコンテナ荷捌業務経験
・代理店荷捌業務経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【職務内容】
自動車及び構成品(エンジン・トランスミッション等)の生産計画、需給計画、生産指示情報の管理を総合的にお任せします。 具体的には以下の業務を中心に、製造現場・営業・調達(仕入先)の間に立ち、調整役として需要予測に基づく最適な内示情報を作成・展開していただきます。
・新型車生産に向けた、生産情報展開のための各種要件(マスター)の設定と管理
・3ヶ月分の内示情報および日別の車両生産計画の策定
・日々の国内工場での車両生産を実行するための車両生産情報の指示・管理

【仕事のやりがい、魅力】
■ サプライチェーン全体を動かす「司令塔」としてのダイナミズム
単なる数字の管理やルーティンワークに留まらず、自動車生産の全体最適をコントロールする裁量があります。自らの需要予測と緻密な計画が、巨大な工場の稼働や市場への製品供給に直結するため、完成車メーカーならではの圧倒的なスケール感と手応えを日々実感できる環境です。
■ 「コミュニケーション」が事業の推進力に直結
本ポジションのミッションは、製造現場・営業・調達(仕入先)といった立場の異なる複数部門の中心に立ち、最適な合意形成を導き出すことです。「現場の声を汲み取る」「組織の壁を越えて人を動かす」といった対人コミュニケーションスキルがダイレクトに評価されるため、これまでの折衝経験を最大限に活かして存在感を発揮できます。
■人々の生活インフラを支える高い社会貢献性
トヨタグループ内において軽自動車・Aセグメントを担う当社。日々の生活に密着し、それぞれの地域社会の足として必要不可欠な「小さな自動車」を安定的に世に送り出すという、確かな使命感と誇りを持って仕事に取り組むことができます。
■自動車メーカーにおける生産活動の「司令塔」として、サプライチェーン全体をコントロールするダイナミズムを実感できる環境です。トヨタグループ内で軽自動車・Aセグメントを担う当社において、地域社会の生活に不可欠な「小さな自動車」を安定供給するという、社会貢献性の高いミッションに携わることができます。

【入社後のキャリアパス】
配属後は、国内生産車種の複数車種を担当(車種担当)していただきます。長期的なキャリア形成を前提としており、業務習得後(数年後)は、トヨタグループを含む国内外の生産事業体への業務出向(2~3年程度)や定期的なジョブローテーションを通じて、経営的な視野を養うことが可能です。将来的には各拠点の部長・室長ポストを担うことが期待されており、実力次第では役員等のトップマネジメント層を目指せるポジションです。

【働き方】
標準勤務時間は8:45~17:30(所定労働時間7時間45分、休憩60分)です。残業時間は月20~30時間程度。業務状況との兼ね合いにはなりますが、週1日程度の在宅勤務(リモートワーク)も可能です。配属先は本社(池田)工場となります。
求める経験 / スキル
【必須要件(MUST)】
・Microsoft Officeの基本操作スキル(Excel、Word、PowerPoint)
・社内外の幅広い部署と密に連携し、円滑な合意形成を図りながら業務を推進できる対人コミュニケーション能力
・ある程度数字に強く、実務に対して粘り強くコツコツと取り組める方
・将来的な国内外への業務出向やジョブローテーションに対応できる方

【歓迎要件(WANT)】
・自動車メーカー、または大手部品メーカーでの生産管理や生産計画の実務経験
・TOEIC 600点以上の英語力、または継続的な語学学習の意欲がある方
・情報システム分野に関する基礎知識をお持ちの方、または抵抗がない方
・論理的思考に基づいた議論展開が可能で、周囲を巻き込み牽引できるリーダーシップ
・世界の政治・経済の動向に高い関心を持ち、日常的に情報収集を行っている方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

コニカミノルタ株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【部門役割】
センシング事業部は、光学技術をベースとした光・色計測機器の企画、開発、製造、販売を担っています。長年様々な業界で光・色計測機器でのデファクトスタンダードとして採用されており、ワールドワイドでトップシェアを占めます。特に重点分野である自動車業界やICT業界では、自動車の内外装やスマートフォンのディスプレイの品質向上、生産性向上と価値創出に貢献しています。その中で生産部は、部品調達から生産管理、外注管理、製造技術、設備技術、生産、在庫管理、出荷までのサプライチェーンを担当しています。

【職務内容】
・エレキ部品の調達担当(電子部品の調達先/EMS先の選定、交渉)
・調達企画(サプライヤに関する情報収集と提案、海外子社を含む調達戦略企画立案など)
※調達先に関しては国内メインとなります。

【ポジションの魅力】
コニカミノルタの光計測、色計測は、人の目に変わるものとして市場で高いシェアを保有し、世の中の多くの製品・サービスの品質を支えています。自らの業務がセンシング機器の提供に直結する為、自己の成果が事業として実感できます。真の価値が何かを常に仲間とともに考えながら、従来の仕組みややり方に拘ることなく提案することで、自身の成長につながる経験を積むことができます。

【リモートワーク】
週に1~2回程度

【メッセージ】
コニカミノルタの中でも、もともとベンチャー企業レベルの規模であったセンシング事業は、企画・開発から生産・販売までが一体となって、様々な取り組みを行ない急速に事業拡大してきています。さらなる事業の成長を、ご自身の成長も感じながら共に実現できれば幸いです。

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【働き方】
該当職種かつ一定基準に達した社員はより高い成果に結び付けていく事を目的として、
仕事の進め方や時間の使い方を本人に大幅に委ねられる裁量労働制を選択することができます。


【関連URL】
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・半導体や電子部品、基板組、ハーネス等のエレキ部品調達経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・エレキ開発/設計スキルを有する方
・語学力(英語でメールのやりとりが出来る、仕様書などの文書を読む事が出来る)

【求める人物像】
・自立的に課題を発見し、行動に繋げられる人財
・積極的に関係者や取引先とコミュニケーションが出来る人
・関連する技術について学ぶ意欲を有する人
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
■丸大グループ全般の物流企画を行っていただきます

【職務内容】
・新物流効率化法制定に向けての丸大食品グループの対応業務 
・特定事業者対応中長期計画の策定データ収集等
・全国物流拠点、組織、機能の再編業務 
・遠隔でのシステム集中管理
・全国物流拠点の管理、品質、コスト、業務改善等
・貨物利用運送業開始に伴う業務
・各拠点運用方法の確立、決算業務等
・委託先との折衝
・将来構想立案、実行
求める経験 / スキル
【必須要件】
・物流管理・物流業務の実務経験

【歓迎要件】
・食品・飲料業界における物流管理・実務の業務経験
・物流実務及び物流管理(3PLとの調整・協業、庫内/配送に関わるKPI管理)
従業員数
1,317名 (2024年3月31日時点(グループ計:4,890名)
勤務地

大阪府

想定年収

457 万円 ~ 770 万円

従業員数
1,317名 (2024年3月31日時点(グループ計:4,890名)
仕事内容
【業務内容】
当社の調達部パワートレーン部品調達室にて、国内外の各取引先からエンジン・駆動・電動部品を調達し、良品を適正な価格で確保する業務をご担当いただきます。各部品の調達戦略を立案し、新規プロジェクトの初期段階から設計部門と連携しながら、コスト競争力を高めるための役割を担います。また、海外事業体への調達支援や品質向上、安定供給のための施策立案など、幅広い業務に携わります。

▼業務詳細
・パワートレーン(エンジン・駆動・電動)部品の調達戦略の立案(候補仕入先の選定、価格交渉)
・新規プロジェクトの初期段階から設計部門と連携し、コスト最適化・価格査定の推進
・国内外の取引先と連携し、品質管理および安定供給を確保するための施策立案・実行
・サプライチェーンの強化、仕入先経営改善
・生産変動に対応するための供給調整および仕入先管理

【部署の役割】
パワートレーンは車両の心臓部であり、性能やコストが車両の競争力に直結します。調達部門は、「最も良い製品を、最も安く、最も早く、長期安定的に調達する」ことを使命とし、サプライヤーと協力しながら最適な調達を実現する役割を担っています。

【仕事の進め方】
少人数のチーム体制でリーダーと連携しながら業務を進め、担当部品に関する課題解決に向けて社内の関連部署や仕入先と連携し、現場確認や調整をおこなう機会が多い環境です。部品ごとの専門性を活かしつつ、プロジェクト単位や会社全体の視点での業務推進にも関与でき、調達部門内での横断的な連携も活発です。また、グループリーダーとの定期的なミーティングを通じて業務計画を共有しながら柔軟に対応しています。

【仕事のやりがい、魅力】
特定分野のスペシャリストとして専門性を高める道と、幅広い業務に携わるジェネラリストとして活躍する道を選択できます。また、100年に一度の変革期を迎える自動車業界において、新技術の導入を推進しながらグローバル成長を目指す当社と共に挑戦し、成長できる機会があります。
求める経験 / スキル
【いずれか必須(MUST)】
・調達、生産技術、開発、プロジェクト管理 等、モノづくり関連部門での実務経験
・営業、経理、企画、原価管理など、管理部門での実務経験
・自動車業界(自動車メーカー・部品メーカー)での実務経験
・商社(総合商社、専門商社)での営業経験

【歓迎要件(WANT)】
・プロジェクト推進の企画・推進経験
・グローバルでのビジネス・コミュニケーション経験、海外駐在経験
・TOEIC500点以上
従業員数
12,577名 ((男11,495名 女1,082名、2025年4月1日時点))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
12,577名 ((男11,495名 女1,082名、2025年4月1日時点))

太陽ファルマテック株式会社

仕事内容
生産計画、在庫管理、出荷調整 ・原材料購買計画 ・製品・原材料の在庫管理 ・医薬品の製造受託関連業務 ・新規マスタ登録や製品マスタ修正業務を担当して頂きます。

【具体的な業務】
・製剤や包装工程の詳細日程計画の策定と実施管理
・製造部や関係部署との調整
・原材料、容器および包装資材の需給計画の立案と需給管理
・生産委受託先との生産計画の調整・管理、契約締結
求める経験 / スキル
【必須条件】
・生産計画、原材料購買、在庫管理の業務経験
・基幹システム・製造管理システムについての基礎知識のある方

【歓迎】
・製剤や包装工程に関する全般的な基礎知識のある方
・医薬品のレギュレーション・GMP・品質保証に関する知識と経験
・原薬或いは製剤の生産技術に関する知識
・原価及び契約に関する知識
・サプライチェーンマネジメント/生産企画に関する経験
・医薬品の承認申請の経験

※上記資格要件を満たしていない方でも応募・書類選考可能な場合がありますので、遠慮なくご相談ください。
従業員数
550名
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
550名
仕事内容
(価格交渉・納期管理・発注処理)をお任せします。
※ご経験・ご希望・職務適性を見て購買・調達業務に関わる以下業務を
 お任せいたします。
 ミッションは、ベストバイと安定供給。業界の動向調査、仕入先への発注・評価、
 原価圧縮の企画立案と業務改善、価格管理、トラブル対応となります。

【具体的には・・・】
・業界、市況動向調査:業界・市況動向を把握、調達戦略を立案
・遵法:関連する法律や規定を理解し、必要時には関連部門の指導
・新規取引先調査:案件や事業ニーズに応じた新規取引先の開拓
・取引先経営分析:取引先の財務諸表を分析、経営状況の判断
・原価低減:プロジェクトや事業の調達コストを低減させる
・発注:調達環境や交渉相手の状況分析、交渉を行う
・コスト分析:調達品目の特性を鑑みて、価格査定などコスト分析を行う
・価格決定:最適価格を決定する
・トラブル対応:納期遅れ、訂正発注、倒産、品質不良などのトラブル対応
求める経験 / スキル
【必須条件】下記のうちいずれかのご経験をお持ちの方
①建設業界での購買調達の経験がある
②購買経験がない場合、RC造施工管理経験をお持ちの方(建築士や施工管理技士など有資格歓迎)
③建材商社、またはメーカーで営業経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

総合物流サービス企業

  • 課長以上
仕事内容
大阪地区倉庫事業部において、下記の内容を中心に担っていただきます。
【具体的には】
・受注、商品在庫管理、庫内作業調整、倉庫採算管理などの各拠点業務・コスト改善に向けた提案と実践
・現管理システムの改善提案
・請求及び営業所支払等、経理関連の改善指導
・安全衛生に関わる指導社内・取引先指導
・既存顧客へのソリューション営業 等
求める経験 / スキル
【必須条件】・物流業界、又はメーカー等の物流部門の経験ある方・自ら手を動かし、人材育成等マネジメントを実践できる方
【歓迎条件】・フォークリフト資格保有の方・運行管理者保有資格の方・物流業にて3PL事業経験ある方・物流営業経験ある方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 650 万円

仕事内容
【業務内容】
自動車用機能部品(電機・シャシ・機能部品)のバイヤーとして、国内・グローバルの開発車両及び量産車両における発注戦略立案、仕入先・価格の決定、量産部品の原価低減・安定供給対応、仕入先との関係強化を担っていただきます。
生活に欠かせない軽自動車をメインに国内事業は展開していますが、トヨタ向け小型車の開発/生産も実施しており、これらの車両向けに調達活動を実施します。アジアを中心とした海外生産車種も対象となり、グローバルな仕事が可能です。

▼具体的な業務内容
・環境変化を踏まえた部品別発注戦略立案と遂行
・車両プロジェクト開発タイミングでの取引先・購入価格決定
・取引先とのパートナーシップ構築、競争力強化、品質改善、経営体質強化活動を共に推進
・量産部品の品質・供給問題への対応
・海外事業体調達業務の支援(発注戦略立案、現地調達推進、他)

担当品目は平均6品目程度、25~30社程度の仕入先を担当していただきます。
海外からの調達に関する業務もあります。

▼使用ツール
日本語、英語
一般的なOfficeツール(WORD、EXCEL、POWERPOINT等)

【仕事のやりがい、魅力】
・調達戦略の中核を担う、高い裁量と影響力:
車両原価に大きく関わる重要な領域で、担当部品の調達戦略立案から仕入先選定、価格決定まで幅広く携わります。
企画・開発・生産など多くの関係部署と連携しながら、自らの提案や判断を車両の競争力につなげられる仕事です。
・幅広い部品領域×グローバルな環境で専門性を高められる:
自動車に必要不可欠な多彩な部品の調達に携わり、幅広い知識・経験を身につけられます。
海外生産車向け部品やグローバル調達案件もあり、海外拠点・サプライヤーとの協働を通じて、グローバルな調達経験を積むことができます。
・自動車業界の変革を最前線で支える:
電動化やADASの進化など、自動車業界が大きく変化する中、最先端技術を支えるサプライヤー戦略・調達戦略の企画に携わります。
変革期ならではの経験を通じて、調達の専門性と市場価値を高められる環境です。
・経験を活かして挑戦できるオープンな風土:
中途入社によるハンデは一切なく、年次やバックグラウンドを問わず自由に意見を発信できる風土があります。
これまで培った経験や知見を活かした新しい提案も歓迎されており、実際に中途入社者の提案から海外調達の取り組みが実現した事例もあります。「改善提案を積極的に行いたい」「自身の経験を活かして組織に新しい価値を提供したい」という方にとって、大きな活躍の場があります。

【配属組織について】
配属先は、調達部門の中で最も総取り扱い品目の金額が多い部署です。自動車用機能部品(電装・シャシ・機能部品)の調達を担い、グローバルな視点で最適な発注方針を策定しながら、高品質かつ競争力のある調達の実現を目指しています。新型車の開発段階では、プロジェクト部品の最適な調達戦略を立案・推進し、量産段階では継続的な原価低減活動を通じて車両競争力の向上に貢献します。また、電動化やサプライチェーンの変化など事業環境が大きく変わる中、安定供給と持続可能な調達基盤の構築も重要なミッションです。
幅広い部品領域を担当するため、調達戦略立案、サプライヤーマネジメント、原価低減活動など、多様な経験を積みながら調達のプロフェッショナルとして成長できる環境があります。

【キャリアパス】
入社後は、まずバイヤーとして担当部品の調達業務を担い、発注戦略の立案や仕入先選定、価格決定などを通じて専門性を高めていただきます。その後は、実績や適性に応じてチームリーダー、グループリーダーへとステップアップし、組織マネジメントやメンバー育成など、より大きな役割を担っていただくことを期待しています。また、キャリア形成の過程では、海外事業体や国内グループ会社への出向を経験していただく可能性もあり、グローバルな視点や幅広い事業理解を身につけることができます。調達のプロフェッショナルとして専門性を磨くだけでなく、将来的には組織を牽引するマネジメント人材として活躍できるキャリアパスを用意しています。
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方(目安:3年程度)
・自動車業界(自動車メーカー/自動車部品メーカー)でのバイヤー経験
・自動車部品メーカーでの営業経験
・製造業でのバイヤー経験

【歓迎】
・ビジネス初級レベルの英語力(TOEIC500点程度)
■求める人物像
・科学、工学に基づく論理的な思考と技術者倫理を兼ね備えている方
・自動車を取り巻くエネルギーの多様化に対して柔軟な思考ができ、その世界の実現に積極的に参加できる方

【求める人物像】
・まずはやってみよう、のマインドのある方(行動力の高い方)
・発想の限界を決めない方
・新しい技術(AIなど)を使ってみようというアイデアを考えられる方
・多面的な視点で課題解決できる方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
世界トップクラスの木工機械メーカーであるホマッググループの日本法人「ホマッグジャパン」にて、営業活動を支える貿易事務・営業サポート業務を担当いただきます。家具メーカー、キッチンメーカー、オフィス家具メーカーなどの法人顧客に向けた受発注管理や納期調整、各種書類の確認・作成を行うほか、営業部門、マーケティング部門、ドイツ本社との連携を担う重要なポジションです。単なる事務業務に留まらず、社内外の関係者をつなぐ橋渡し役として、円滑なビジネス運営を支えていただきます。
【仕事内容】
営業・マーケティング部門を支えるバックオフィス担当として、下記業務をお任せします。
※具体的には?
(1)営業サポート業務
・受注内容・注文書のチェック・営業担当とマーケティング担当の連携サポート・案件進捗の確認・フォロー・商品仕様や書類の内容確認
(2)貿易事務関連業務
・船積み手配に関する進捗確認・出荷後の物流状況・納期確認・船便の遅延有無のチェック・海外工場や関連部署とのメール対応・デリバリー関連情報の管理・社内共有
(3)英語資料・書類チェック
・英文メールや資料内容の確認・海外本社とのやり取りに関するサポート・製品名・部品名などの英語表記チェック
(4)マーケティングサポート
・SNS(Instagram等)への情報配信補助・画像アップロード・簡単な更新作業・販促活動に関する事務サポート
求める経験 / スキル
■必須要件
・英語の読み書きに抵抗のない方
・基本的なPCスキル(Excel・Word・メール)

■歓迎要件
貿易事務の経験をお持ちの方
営業事務や受発注経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

380 万円 ~ 472 万円

仕事内容
2019年の設立以来、外国人材の派遣・紹介を中心とした人材事業からスタートし、現在では「働く」だけではなく、日本での「暮らし」まで支えるため、不動産・通信・食品などへ事業を拡大しています。外国人材を企業へ紹介・派遣して終わるのではなく、住まいや生活面のサポート、外国籍スタッフへの母国語でのフォロー、企業側への受け入れ支援など、日本で安心して働き、暮らしていくために必要な環境まで一貫して支援できることが同社の特徴です。今回のポジションはその中の「食品」に関する事業で、「日本のスーパーで海外食材が当たり前に並ぶ世界」をつくることを目標としています。私たちは海外の食材を、スーパー・小売店・百貨店・レストランなどへ提案し、「どこに行っても外国の食材が豊富に並んでいる」世界観を、先回りして実現していきます。日本の小売や飲食も、これから確実に“多国籍の食”を扱う必要が出てきます。その変化の前に、流通をつくり、売り場をつくり、当たり前をつくる。それがCare Earth食品事業の挑戦です。

■業務内容
【1 | バイヤー業務詳細】
・新規仕入れ先の開拓
└ 国内外の仕入れルートを広げ、取り扱いアイテムを増やします
└ 複数の仕入れ先を持つことで、安定供給・品揃え強化につなげます
 (必要に応じて)輸入にかかわる周辺業務も担当します
・条件交渉(価格・ロット・納期など)
└ 仕入れ価格やロット、納期などの条件を交渉し、利益と供給安定の両立を図ります
・取扱い商品の選定・入れ替え提案
└社内の営業メンバーと連携し、「売れる商品」は何かをヒアリングします。
└その情報をもとに「売れる商品」を増やし、「動かない商品」を見直す提案を行います。

【2|売れる形をつくる(販促・売場提案)】
・販売データ・現場情報の回収と改善
└ 売れ筋/死に筋の把握、現場の声を回収
└ 仕入れ・価格・提案内容に反映し、再現性を高めます

【3|運用・調整(卸の土台づくり)】
・在庫・納品関連の社内連携(必要に応じて)
└ 欠品を防ぎ、納期遅延を減らすための連携
└ 「安定供給」も信頼獲得の重要要素です
・取引条件・基本情報の整備
└ 取引開始時の基本情報管理(条件、価格、納品形態など)
└ 継続取引が回る形を整えます

<組織図>
https://careearth.info/about/#organogram

<参考>
代表取締役 中村佳史氏 インタビュー
https://careearth.info/post-4278/
求める経験 / スキル
【必須】
・食品業界での実務経験1年以上
・卸売会社での営業経験、または食品バイヤー経験
・仕入先との価格・条件交渉経験
・基本的な数値管理能力
売上、粗利、在庫、販売実績等の分析経験
普通自動車運転免許(営業活動を想定する場合)
自ら課題を発見し、主体的に行動できる方


【歓迎】
・輸入実務の経験(年数問わず)
勤務地

大阪府

想定年収

520 万円 ~ 960 万円

仕事内容
【パナソニック エナジー ブランドムービー】
https://www.youtube.com/watch?v=2-7DppOHdpQ

【パナソニックエナジー社のHP】
同社HP:https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
同社採用HP:https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
---------------------------------------------------------------------------------------------------
①マイクロ電池・ニッケル水素電池向け原材料・機構部品の購買業務
●調達部のミッション
地域のトップブランド化×用途シェアNo1を支える各種電池向け部材の原価低減・安定調達をグローバルで達成する戦略立案と実行

●インダストリアルエナジー調達課のミッション
BtoB市場向け電池向け部材の原価低減及び安定調達

●担当業務と役割
・主担当業務:部材の安定購買
・期待する役割:工場と連携した部材の安定調達、DXによる材料サプライチェーンの構築、調達リードタイムの短縮 を関係部門と連携して推進

●具体的な仕事内容
・部材発注業務全般、各種データ分析を通じた納期管理・在庫管理・品質環境対応、グローバル拠点支援
・調達リードタイム短縮による市場対応力強化
・DX推進:調達システムの構築、データ整備、仕組みのルール作り
・国内外10製造拠点のサプライチェーン総在庫の適正化アクション
----------------------------------------------------------------------------------------------------
②マイクロ電池・ニッケル水素電池向け原材料・機構部品の契約業務
●調達部のミッション
地域のトップブランド化×用途シェアNo1を支える各種電池向け部材の原価低減・安定調達をグローバルで達成する戦略立案と実行

●インダストリアルエナジー調達課のミッション
BtoB市場向け電池向け部材の原価低減及び安定調達

●担当業務と役割
・主担当業務:部材の契約業務
・期待する役割:グローバル10拠点のHQとして、集中的に契約を担う材料についての調達戦略立案と戦術の施行

●具体的な仕事内容
・調達戦略立案実行:主要原料であるリチウムをはじめ、他原材料・機構部品・梱包資材の中長期での原価低減・供給安定化
・海外拠点へのサポート:各種プロジェクト活動を通じ海外拠点へ適時サポートや指導
・国内工場、海外工場で使用する材料の価格・条件・仕様契約の実施  
・EOL対応:購入材料の生産終息に対し、グローバルでのサプライヤソーシング、開発活動や既存サプライヤとの折衝、社内外の窓口・コーディネート
求める経験 / スキル
①
【必須要件】
・購買実務業務経験

【歓迎要件】
・納期や品質の問題を設計や原料の段階までさかのぼって、課題を特定し解決した経験のある方、英語(ビジネスレベルの会話)

②
【必須】
・契約実務業務経験

【歓迎】
・海外メーカーとの取引経験、グローバルでのソーシング経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
●具体的な仕事内容

調達機能全体の企画・管理業務を担当いただきます。購買課、品質部門、SCM部門、設計部門などと連携しながら、調達業務の標準化・品質向上・継続的改善を推進します。

■ 調達戦略企画・KPI管理(35%)
 ・調達戦略および重点施策の企画・実行支援
 ・調達部門KPIの設計、集計、分析
 ・調達データ分析による改善提案
 ・経営層向けレポート作成支援
 ・調達パフォーマンスの可視化推進

■ QMS・ガバナンス推進(40%)
 ・調達部門QMSの運営および改善
 ・航空業界特有の内外監査対応
 ・調達コンプライアンス遵守状況の管理

■ DX・業務改善推進(25%)
 ・調達業務の標準化および効率化
 ・Power BI、Power Automate等を活用した業務改善
 ・ERP活用高度化の推進
 ・改善プロジェクトの推進・ファシリテーション
 ・関係部門を巻き込んだ変革活動の実施

●職場の雰囲気

・ベテランから若手まで幅広い世代が在籍し、世代を超えたコミュニケーションが活発な職場です。
・新たなチャレンジを後押しする風土があり、自ら手を挙げて挑戦しやすい環境です。
・他部門との交流も積極的に行っており、部門を越えた連携・協働がしやすい環境です。
・BU(ビジネスユニット)として学びの機会を積極的に提供しており、成長できる機会が豊富にあります。
・海外拠点(米国・シンガポール等)との連携も多く、グローバルな環境で働けます。

●キャリアパス

23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。
求める経験 / スキル
【スキル/能力】
■必須
 ・調達・購買・SCMに関する基礎知識
 ・業務プロセス改善・標準化推進能力
 ・KPI管理およびデータ分析能力
 ・Excel、PowerPointを用いた分析・資料作成能力
■歓迎
 ・QMS(ISO9001等)の運営経験
 ・調達ガバナンス構築経験
 ・Power BI、Power Automate等の活用経験
 ・SAP、Oracle等ERPシステム利用経験
 ・ビジネスレベルの英語力
 ・プロジェクトマネジメント経験

【経験/資格】
■必須
 ・調達、購買、SCM、品質保証、業務改善、経営企画等の実務経験(5年以上)
 ・業務改善またはプロジェクト推進経験
 ・データ分析を活用した課題解決経験
■歓迎
 ・調達企画業務経験
 ・ISO9001関連業務経験
 ・ERP導入・刷新プロジェクト経験
 ・航空宇宙、防衛、電子機器、精密機器業界での経験
 ・CPSM、CPP、PMP、APICS等の関連資格
 ・監査対応経験
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

仕事内容
当社の商品企画部門にて、住宅商品の競争力向上に向けた建材・住宅資材の企画、選定、導入推進業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
木材・鉄・樹脂・建具・住宅設備など幅広い商材を対象に、市場動向や価格相場、顧客ニーズを踏まえながら、「どの建材を採用すれば商品価値を高められるか」「どのような仕様であれば品質とコストを両立できるか」を考え、商品開発を推進いただくポジションです。

・住宅商品に使用する建材・住宅資材の情報収集および選定
・建材メーカー、商社との折衝および新商材の発掘
・住宅商品の企画・開発および仕様検討
・既存商品の改良、品質向上、コストダウン施策の立案・推進
・市場動向、競合商品、建材価格の調査・分析
・設計、施工部門と連携した商品開発プロジェクトの推進
・商品企画業務における仕組みづくりや業務改善

本ポジションの魅力は、成長中ハウスメーカーの商品づくりに携われることです。ご自身が選定・企画した建材や仕様が全国の住宅に展開されるため、住宅業界に大きな影響を与えることができます。
また、商品企画部門は立ち上げて間もない組織のため、商品開発だけでなく、業務フローやルール整備など組織づくりから携わることが可能です。既存の仕組みの中で業務を行うのではなく、自ら企画し、形にしていくことができる環境です。
住宅メーカーでの購買・調達経験や、建材メーカー・建材商社で培った知見を活かしながら、アイ工務店の商品競争力向上を担う中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・住宅業界、建材メーカー、建材商社いずれかでの経験をお持ちの方
・住宅資材に関する知見をお持ちの方

【歓迎要件】
・ハウスメーカーにおける購買、調達業務経験をお持ちの方
・建材メーカーや建材商社での営業経験をお持ちの方
・木材、鉄、樹脂、建具、住宅設備等の商材知識をお持ちの方
・建材の採用提案や仕様選定に携わった経験をお持ちの方
・住宅商品の企画・開発経験をお持ちの方
・市場分析やマーケティングの経験をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

メーカー兼エンジニアリング会社

仕事内容
従来の事業部別の調達・購買部門に加え、新設された全社横断的な調達・購買部門において、以下の業務推進を行なっていただきます。
・各部署、部門とのヒアリング、課題抽出、ターゲット、進捗管理立案
上記業務を中心ご経験・スキルに合わせて下記業務もお任せ致します。
・海外情報の入手、分析と活用方法立案
調達・購買の仕組み、機能構築(取り組み、成果/効果の見える化)
・PLへの利益貢献仕組み構築と見える化の推進
・全社員を巻き込んど改善活動マネジメント
求める経験 / スキル
【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社において調達購買部門での業務経験
・事業会社においてのSCM構築経験
・経営・事業企画部門にて経験のある方。特に、起業経験、小規模会社でのマネジメント経験のある方は歓迎。
【歓迎】
・語学力(英語・中国語)-初級レベルでも可。ビジネスレベルであれば、尚可。
勤務地

大阪府

想定年収

503 万円 ~ 1,000 万円

非公開

  • 上場企業
仕事内容
住宅設備機器(キッチン・バス・洗面)の製造における生産技術及び生産管理をして頂きます。
生産計画立案~工程管理~品質管理といった一連の生産管理業務だけでなく、ロボットや新設備の導入や新製品の立ち上げなどにも積極的に関わって頂きます。
(具体的には)
・生産計画立案
・工程管理、ライン管理
・生産効率アップ、コスト削減のための改善業務
・品質、安全衛生管理
・新規設備導入の企画、実行
・中長期の設備投資計画策定

将来的には、生産課長、工場長などの生産部門幹部へのキャリアアップを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須】
■金属加工における生産技術または生産管理の経験
■樹脂成型における生産技術または生産管理の経験

【歓迎】
■生産設備の設計、導入経験
■生産部門におけるDX推進の経験
■本社部門等で生産工場を統括する経験
■工場でのユーティリティ管理の経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

仕事内容
生産管理部門におけるプレイングマネジメントをお願い致します。

■具体的には…
・受発注業務、生産計画、在庫管理、サプライチェーン業務
・他部署(製造部門、営業部門など)と連携して、効果的な生産計画、受発注体制をつくるための企画立案・実行 など
求める経験 / スキル
・必須
メーカーでの生産管理のご経験

・歓迎
マネジメント経験(ライン・プロジェクトマネジメント不問)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

エレコム株式会社

  • 上場企業
仕事内容
同社は自社工場を持たないファブレスメーカーです。
中国・ASEANを中心としたOEM/ODMメーカーと協力して単なる発注業務ではなく、
原価低減・在庫最適化・需給管理を通じて事業利益の最大化に直接関与できます。
今後の事業拡大に向け、海外調達・購買機能の強化、原価低減、在庫最適化、ならびにサプライチェーンの高度化を推進するため、
チームリーダー候補を募集します。

<担当部署の具体的な業務>
• 海外調達・購買業務全般
• 仕入先との交渉、条件調整、コスト改善提案
• 原価低減に向けた施策立案・実行
• 在庫適正化、需給バランスの最適化
• 営業部門、商品開発部門と連携した調達戦略の立案
• チームメンバーの進捗管理、業務フォロー、育成
• 業務標準化、運用改善、品質向上の推進

【魅力・特徴】
単に既存製品を「買う」だけではなく、他部門とも連携しながら量産段階における原価・在庫・需給を最適化し、
事業利益を最大化する海外調達ポジションです。
同社の特徴である年間2000を超える新製品/トータル20000点という数多くの取扱い商品の調達を担っている重要なポジションです。
仕入れから需要予測、販売戦略に至るまで、商品を市場に導入するまでの幅広い業務領域を担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
• 調達/購買業務の実務経験
• 海外サプライヤーとの折衝・調整経験
• 関係部署を巻き込みながら課題解決を進めた経験
• 数値管理、原価意識を持って業務を推進できる方
• チームマネジメント経験3年程度

【歓迎】
• 完成品、電子機器、OA/PC周辺機器、デジタル機器領域での調達経験
• 英語でのメール対応、読み書きに抵抗がない方
• SCM改善、需要予測、在庫最適化の経験
• メンバー育成、業務設計、KPI管理の経験

【求める人物像】
• 事業へのインパクトを意識しながら購買・調達を進められる方
• 現状維持ではなく、改善提案を自ら行える方
• メンバーを巻き込み、チームとして成果を出せる方
• 部門横断でコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

従業員数
829名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
【Amazon Logistics (AMZL)について】
今回はAmazon Logistics(AMZL) という新しい領域への配属となります。
AMZLは、ECのSCMにおいて画期的なビジネスモデルを立ち上げており、具体的には『ラストマイル』と呼ばれる、Amazonの巨大SCMセンターから購買者の自宅に商品を届けるまでのプロセスにおいて、既存の物流企業にそこを委託するのではなく、Amazon自体が主体者として配送を行うという取り組みを行っております。
現在、巨大SCMセンターからエンドユーザーの自宅に商品を届けるまでの中継役を担う拠点で、各種のオペレーション業務をご担当いただける方を探しております。

【ポジション詳細】
Amazonでは数億という膨大な商品を取り扱っており、多くのサプライヤーから入荷したアイテムはフルフィルメントセンターという巨大物流拠点に集約され、各地の配送拠点を経てお客様先に届けられます。現在、Amazonでは物流網を拡大すべく配送拠点の全国展開に注力しております。
様々な業界出身(小売・飲食、営業、製造業など)のメンバーが多く活躍しており、メンバー一丸となってミッション達成の為取り組んでいます。

【業務内容】
・チームメンバーと一緒に現場の課題に対し改善プランの策定、実行
・社内ツールを使った生産管理業務
・荷物の配送状況の把握
・安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案および推進
・標準作業手順書(SOP)の作成や業務標準化の推進

*勤務はシフト制となります。(夜勤有)

◎本ポジションの所属部門等に関する詳細は、下記リンク先をご参照ください。
・AMZL部門の紹介:https://www.amazon.co.jp/b?node=5637343051
・関東エリアの勤務地紹介:https://www.amazon.co.jp/b?node=8521082051
・シフトアシスタント職について:https://www.amazon.co.jp/career/pasa
求める経験 / スキル
【必須経験】
・社会人経験(業界は問わず)
・業務または工程の改善経験(規模の大小は問わず)
・エクセル初級レベル(四則演算/SUM関数ができる)
・ビジネスレベルの日本語力

【歓迎要件】
・ピープルマネジメント経験(アルバイトでも可)
・様々な世代とのコミュニケーション経験
・エクセル中級レベル以上(VLOOKUP、ピボット、マクロ等)
・チームワークを重視し、チームプレーのための気配りができる方
・向上心があり、今よりも成長したいという熱意がある方
・臨機応変に行動し、理論的に物事の判断ができる方
・インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること

【ご応募の際のお願い】
■弊社からAmazon社に推薦後、同社より候補者様にメールにて、個別にアプリケーションフォームへのご入力のお願いの旨が届きます。そちらにご入力いただいてから書類選考が開始となりますので、速やかにそちらをご入力いただくようお願い致します。
従業員数
(非公開となっております)
勤務地

複数あり

想定年収

368 万円 ~ 500 万円

従業員数
(非公開となっております)
仕事内容
日本の製造業を支える工作機械・産業用ロボット・産業設備の輸出入を手掛ける専門商社にて、貿易実務部門の管理職としてご活躍いただきます。
単なる書類作成や輸出手続きに留まらず、海外拠点・メーカー・フォワーダーとの調整を通じて、国際物流全体の最適化や物流コスト管理、輸送戦略の立案まで幅広く担当いただくポジションです。
案件ごとに異なる輸送条件や物流コストを踏まえながら、関係各所を巻き込んでプロジェクトを推進していただきます。

▼具体的には
・海外拠点・メーカー・フォワーダーとの調整を行い、輸出案件全般の管理・推進
・船積書類(Shipping Instruction、Invoice、Packing List、Insurance Policy等)の作成・確認および原本発送対応
・単純輸出から三国間貿易までを含む貿易実務全般の対応
・フォワーダーや船会社との折衝、本船選定、出荷・納品スケジュールの調整
・案件ごとの物流コスト管理および物流予算を踏まえた輸送戦略の立案・改善
・輸出管理業務(E/L関連書類作成、経済産業省への申請・許可取得対応)
・輸送時の破損・事故発生時における保険対応および再発防止策の推進

▼魅力ポイント
①グローバルに活躍できる環境・・・海外顧客・現地法人・フォワーダーとの折衝を通じて、英語力や国際物流の知見を活かせるポジションです。
②裁量の大きな管理職ポジション・・・貿易実務だけでなく、物流コスト管理や輸送戦略の立案など、事業収益に直結する業務を主体的に担います。
③専門性・市場価値を高められる仕事・・・工作機械や産業用ロボットの輸出入に加え、三国間貿易・輸出管理など専門性の高い業務に携わり、貿易・物流のプロフェッショナルを目指せます。
求める経験 / スキル
【必須】
・貿易実務経験をお持ちの方
・後輩や部下の指導、育成、または評価に携わった経験
従業員数
639名 (2026年6月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

770 万円 ~ 900 万円

従業員数
639名 (2026年6月現在)
仕事内容
●具体的な仕事内容

業務用プロジェクターの生産工程管理監督者(AM:アシスタントマネージャー:係長職)又は、その候補者

1.構成人員と規模:班構成人員 約30~40程度(社員15名、派遣社員25名程度)の管理監督責任者

2. 業務推進  :日々のQCD管理、品質管理、人員管理、時間管理、生産進捗管理

3.メンバー育成 :業務推進上で必要なメンバー個々の育成&強化

4.スキル育成  :ご自身のスキル向上と共にメンバーの育成力の強化

5.チームワークとコミュニケーションスキル :SV(班長)、指導員と連携し多くの技能者、技術者や検査員と連携しながら業務推進。
また、他部署との連携推進で改題の早期発見と解決対応 等々

●職場の雰囲気

1.協力とチームワーク重視
   互いに助け合いながら、円滑に業務を進める事の出来る協力的な職場環境です。 チーム一丸となって目標達成を目指しています

2.オープンなコミュニケーション
   意見やアイデアを気軽に共有し、話し合える風通しの良い職場です。 改善提案や意見交換が比較的に活発に行われます

3.成長意欲を尊重
   技術や知識の向上に積極的に取り組む姿勢を評価し、上司もキャリア形成の機会を提供します

4.安全第一の職場文化
   職場を含めて安全管理を徹底し、安心して働ける環境を整えています。 安全意識の高い職場です

5. 勤務形態
    基本、現場管理ですので製造現場主体ですが、フレックス、在宅勤務も可能です
求める経験 / スキル
【必須】
 ・モノづくりが好きな人
 ・生産工程におけるリーダーシップ経験(製造現場の管理・指導経験が望ましい)
 ・品質管理や工程改善の実績、ISOや各種規格の理解
 ・生産効率向上やコスト削減の取り組み経験
 ・課題解決力とトラブル時の対応へのスキル

【歓迎】
 ・製造関連の資格(例:QC検定、生産管理資格など)があれば尚良し
・チームマネジメント能力とコミュニケーションスキルが備わっていれば大歓迎
 ・映像表現に興味があり、モノづくりに携わりたい方は、大歓迎
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

上場企業

  • 上場企業
仕事内容
海外取引を支える国際物流および輸出管理業務に従事して頂きます。グローバル事業の拡大に向け、安定運用だけでなく業務改善や制度整備にも携わっていただきます。

■業務詳細:
<輸出入貿易実務・海外業務>
・輸出入案件におけるインボイス、パッキングリスト等の貿易書類を作成する
・輸出入通関手配を実施し、フォワーダー・通関業者との調整を行う
・海外子会社・顧客との英文メール対応および納期・輸送・進捗管理を行う
・FTA関連業務を推進し、社内関係部門への展開・啓発を行う

<安全保障貿易管理>
・該非判定、取引審査などの安全保障輸出管理業務を実施する
・国内外関係会社への輸出管理監査・指導を行う
・貿易・輸出管理に関する規程整備、業務手順策定、運用改善を推進する
求める経験 / スキル
【必須】
・貿易実務、国際物流または輸出管理に関する実務経験がある方
・インボイス、パッキングリスト等の貿易書類作成経験をお持ちの方
【歓迎】
・輸出関連法令、該非判定、取引審査等の基礎知識
・メーカーにおける貿易・国際物流業務経験
・フォワーダーおよび通関業者との折衝経験
・FTA関連業務の経験
・安全保障輸出管理の運用・推進経験
・業務標準化、マニュアル整備、業務改善の経験
・中国語でのコミュニケーションスキル
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 500 万円

仕事内容
【仕事内容】
・原材料、部品、製品、サービスの調達業務
 (製品は半導体·電子部品。包装材料·工具等)
・見積取得および価格交渉
・発注業務および納期管理
・サプライヤーとの関係構築、改善活動の推進
・品質·コスト·納期(QCD)の管理
・社内関係部署との調整および連携
※社内外とのコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。
求める経験 / スキル
〔必須要件〕
生産管理、調達業務の経験
〔歓迎要件〕
業務改善に意欲的な方
勤務地

大阪府

想定年収

390 万円 ~ 650 万円

仕事内容
【業務内容】
・オーガニック食材などの仕入れ・輸入業務全般をお任せ致します
【具体的に】
・製品仕入先の調査、新規仕入先開拓、取引契約交渉(メール、オンライン商談、電話)
・海外仕入先、生産者との交渉・納期管理業務(メール、オンライン商談、電話)
・輸入関連事務手続き(倉庫保管業務、通関申告業務)
・国内・海外出張(海外は年間数回、1~2週間程度)
・食品表示の確認
※国内営業スタッフと連携しながら顧客のニーズにあった商品を探して頂きます。
求める経験 / スキル
【必須】※どちらにも該当する方
・英語力(中級以上)
・購買のご経験(価格交渉や日程調整されていた方)
・主体的に業務内容に取り組める方
【歓迎条件】
・食品関連企業にお勤め経験のある方
・海外での留学もしくは就業経験のある方
従業員数
50名 (2024年12月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

390 万円 ~ 500 万円

従業員数
50名 (2024年12月現在)
仕事内容
●担当業務と役割
・国内拠点、海外拠点のグローバルに渡るBCM・BCPの戦略策定と推進
・有事対応体制の構築と実行(自然災害、火災、パンデミック、地政学リスクなど)
・法令順守、建屋老朽化対応を含むリスク管理の強化
・事業継続に関する社内教育・啓発活動の企画・実施
・各拠点への出張もあり

●具体的な仕事内容
・BCM・BCP策定、レビュー、改善サイクルの運用
・拠点ごとのリスク評価と対策立案
・サプライチェーンリスク管理(顧客要求対応含む)
・有事シナリオの演習計画と実施
・外部認証機関との折衝、監査対応
・経営層へのレポーティング、意思決定支援

●この仕事を通じて得られること
・グローバル規模での事業継続マネジメントの実践経験、及びプロジェクトリーダの経験
・経営層と直接連携し、事業基盤を強化する戦略的役割
・サプライチェーン全体を俯瞰したビジネスの要諦理解とリスクマネジメントスキル

●職場の雰囲気
・1年以内に職種変更で異動してきたメンバーやベテランメンバーもおり、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・業務は個々人が主体性をもって進めますが、頻繁なコミュニケーション機会をを通じてメンバー同士でサポートしています。

●キャリアパス
・BCM・BCPの専門家として、グローバルリスク管理のリーダーへ
・将来的には事業基盤統括部門の責任者、または経営企画・リスク管理部門へのキャリア展開

●経営戦略部のミッション
事業部のオペレーション力を強化し、より強い事業と会社を作る
・事業部における“終わりなき変革”を牽引する中心的存在として、未来志向の姿勢で事業部横断での変革の全体方針を策定する。
・事業基盤の強化を図ることで、持続的な成長と収益力向上を実現する。
・重要経営課題を発見・設定し、成長に向けた道筋を描いて実行をリード
・特に強化すべきBCM・BCPといった事業基盤を強化
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoBビジネス、モノづくりに関する理解のあるかた
・各種プロジェクトのマネジメント、推進経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPointなど)
・チームワークを大切にし、コミュニケーション能力が高い方
・事業会社での実務経験がある方

【歓迎】
・法令順守、建屋老朽化対応を含むリスク管理のご経験のある方
・経営幹部向けの報告資料作成経験、データ分析スキル
・英語(ビジネス使用経験、TOEIC min550点以上、700点以上は尚良し)

【人柄・コンピテンシー】
・論理的思考と問題解決力
・『守り』だけでなく『攻め』の視点で事業継続を捉えられる方
・関連専門職能(技術、営業、品質、IT、工場管理部門など)とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・ステークホルダーとの調整、スケジュール管理および関連専門職能と役割分担しながらプロジェクトの推進において積極的にリーダーシップが取れる方
・変化に柔軟に対応できる適応力を有し、能動的、主体的に活動し、成長意欲をもって最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
従業員数
39,200名 (国内:約13,800人 海外:約25,400人 *2025年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
39,200名 (国内:約13,800人 海外:約25,400人 *2025年4月現在)
仕事内容
【業務内容】
品質改善を企画し、その対策の導入から運用管理までお任せします。拠点開発や新規業務の開発などの企画業務にも携わって頂きます。
全配車センターの業績および品質の維持管理および改善、また新拠点立上げ業務を担っていただきます。
【具体的には】                                                  
・配車センターの業務は、お客様または協力者から輸送の依頼を受けた荷物を、自社及び協力会社のトラックの手配する仕事です。
・各配車センターにおける車両が効率的に運行しているかを確認します。まずは日次の各配車センターの売上、自社車両別の売上の予算比を確認して、課題を抽出します。空車回送距離や運賃などに課題があれば、解決策を検討します。
・売上、利益と共に、運送業として運行管理も重要な業務です。デジタルタコグラフによる自社車両の拘束時間、運転時間の管理、また、アルコールチェッカー、点呼、日常点検などの日次業務の確認なども業務の一環となります。運転状況も確認し事故の削減や燃費向上につなげていきます。
・事故が発生した場合は、各配車センター担当と事故惹起ドライバーでミーティングを実施し、経緯、要因を正確にヒヤリングして対策を検討していただきます。対策についてはルール改定などの対応にもつながります。
・管理者として配車担当やドライバーとの面談なども実施し、業務改善や効率化を進めていってください。
・自社車両の管理として、整備管理、備品管理なども定期的に実施し、また入替えなども企画検討します。
・運送部門の管理者として、協力会社への営業などもお任せしていきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・法人営業のご経験
・マネジメントのご経験
・普通自動車免許
【歓迎要件】
・運行管理者の資格をお持ちの方
・整備管理者の資格をお持ちの方
・危険物取扱者乙四種の資格をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【職務内容】
・SAP S/4HANA導入に伴う全社BPR(Business Process Re-engineering)活動において、Plan to Produce領域のプロセスオーナーとして、
田辺ファーマの実情を考慮した業務プロセス設計、全社標準化の推進、SOP策定、およびSAPを含む業務要件の定義・管理に責任を持つ。
・プロダクトサプライ本部におけるサプライチェーン業務改革をリードするとともに、一部実務業務も担当する。

【配属部署の役割】
プロダクトサプライ本部は求められるものを作り、確かな品質の医薬品を患者さんに届けることを担い、製品の安定供給を達成する本部です。
安定供給達成のために製造サイトの管理や技術的なフォローなどを行い、確かな品質の製品供給を目指しています。

【本職務におけるポイント】
ベイン傘下で全社で業務改革を進めており、サプライに関しても最新システムの導入を含め会社として変革に大きな期待がされています。
業務基盤システムの導入全体像から田辺ファーマならではの最適化までを広く経験することができ、
組織の枠を超えたプロセスオーナーとしての裁量も与えられます。

【当該職務の目標】
変化の激しい時代の中で時代に合わせたサプライチェーンを構築する必要があり、絶えずプロアクティブかつ臨機応変な変革を行い、
コスト低減・抑制と安定供給を実現することで会社に貢献することが目標です。

【当該職務を担う事で候補者が得られる経験/メリット等】
サプライチェーンマネジメントを中心とした専門知識に加え、生産、品質、研究開発、財務など幅広い部門との協業を通じて、
経営視点や全社最適の考え方を身につけることができます。
また、プロジェクト推進力、ステークホルダーマネジメント能力、リーダーシップなど、ビジネスパーソンとして
重要なスキルを高めることができるポジションです。

【メッセージ】
製薬業界を取り巻く環境変化を捉えつつ、会社の変革を担える業務になります。
豊富な経験を活かして本部メンバーと一緒に変革を楽しみながら仕事を進められる方をお待ちしています。
求める経験 / スキル
以下は、リーダー候補~高度専門職における要件です。
【必須要件】
-5年以上の国内外での医薬品のサプライ関連業務経験(調達、計画、物流など)
-SAP利用経験

【歓迎要件】
-SAP S/4 HANAの導入利用経験
従業員数
4,340名 (連結 2026年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

965 万円 ~ 1,327 万円

従業員数
4,340名 (連結 2026年3月31日現在)

プラチナゲームズ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
昨今のゲーム開発はハードの進化に伴い物量やクオリティーも高い水準が求められており、
社内のみで制作するのではなく、外部の協力会社に開発の一部分を依頼(アウトソーシング)する機会が増えています。

アウトソーシング管理スタッフとして対外的には国内外のさまざまな外部協力会社やフリーランスと関係構築を行います。
社内においてはプロデューサーをはじめとした社内関係者と連携を取りつつ、プロジェクトにおける今後のアウトソーシングのニーズを把握し、ニーズに見合った最適なアウトソーシング先を社内スタッフに提案していきます。
制作過程のクオリティーに関するフィードバックのやり取りは社内開発スタッフに委任することとなりますが、発注先との関係性を構築し、ニーズに合った案件を割振り、契約処理及び作業環境の設定を行っていくことで、協力会社にとって一緒に仕事がしやすい環境を整えていくことが求められていきます。

・国内外における外部協力会社の新規開拓及び既存会社のフォロー
・進行中の外部協力会社における進捗管理
・外部協力会社との折衝業務
・ニーズに見合った発注先の選定
・協力会社の窓口業務(見積書、請求書、契約書のやり取り)
・国内外のゲームイベントにおけるBtoBミーティングへの参加

応募者の希望及び適正を考慮した上で、上記の業務を先輩社員と連携・分担しながらご担当いただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
見積書、請求書、契約書などの業務経験
営業経験(2年以上)
ないしはゲーム業界に限らず、案件やプロジェクトの進行管理の経験(2年以上)

【歓迎用件】
社外との折衝業務経験が豊富な方
ゲーム業界に関わらず、アウトソーシングに関する業務経験(2年以上)
従業員数
250名 (2026年1月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

474 万円 ~ 624 万円

従業員数
250名 (2026年1月現在)
仕事内容
省エネ大賞を受賞し革新的なデバイスの開発を手掛ける同社にて、
外部工場の管理を主とした、製造現場をトータルに支える業務を担当いただきます。

開発側の知見を活かしながら、より現場に密着した業務推進をお任せします。

<主な業務詳細>
・新規製品量産化に向けた工法開発や最適な工程設計の立案
・製造ラインの設備導入計画策定、設備仕様決定、レイアウト設計、導入後の立ち上げ
・組立作業指導、作業標準化の推進および現場への落とし込み
・既存設備やラインの改善提案、コスト削減や生産性向上のプロジェクト推進

※休日出勤・夜勤は原則なく、ワークライフバランスも実現可
※出張も月に1.2回ほどで腰を据えて働ける環境です

※詳しくは担当コンサルタントよりご説明させていただきます。
求める経験 / スキル
【必須経験】
■回路設計

【歓迎要件】
■製品評価、治工具などの知見
■外部工場管理経験
■Vue or React/ 何らかのバックエンドの知見
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
コンプライアンス管理課にて外為法等に基づく輸出入管理、該非判定、取引審査、および社内規程の策定や教育を担当いただきます。

■詳細な業務内容
・管理薬剤師業務および部門の業務
・管理薬剤師業務(月1~2日程度)
・各種法令情報の確認
・売買取引基本契約書確認
・リファレンスチェック対応
・薬事関連書類の確認、管理
・契約書等の内容確認補助
・各種データ管理、資料作成
・社内からの問合せ対応
・その他事務サポート業務
・貿易管理業務
*事務作業関連については先輩社員よりOJTにて学べるのでご安心ください。
求める経験 / スキル
■必須要件
薬剤師資格(医薬品原料の法規制確認のため)
従業員数
110名 (単体(2026年3月31日現在))
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 760 万円

従業員数
110名 (単体(2026年3月31日現在))

製造業

  • 上場企業
仕事内容
・設備製作手配、出荷指示等の工程管理、製品検査、在庫管理、資材受注発注等の一連の生産管理業務を担当いただきます。
・品質改善活動によるコストダウンに向けた小集団活動へも参画いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
生産管理のご経験
勤務地

複数あり

想定年収

572 万円 ~ 710 万円

仕事内容
生産管理システムの運用・改善業務をお任せします。

現在、新たな生産管理システムの企画段階に入っており、ご入社後には同プロジェクトに携わっていただく可能性がございます。
生産部門から現場課題や要望をヒアリングをし、関係部署やシステムベンダーと連携しながら、システム導入および業務改善を推進いただきます。

<具体的には>
・生産部門へのヒアリングおよび課題・要望の整理
・業務フローの確認、要件整理
・システムベンダーとの打ち合わせ、調整
・生産管理システムの保守・運用
・生産管理システム刷新に向けた検討・推進支援
・業務効率化に向けた改善提案

※業務の都合上、大阪工場の勤務割合が多くなる可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
・新しい知識や業務を積極的に学ぶ意欲のある方
【歓迎】
・生産管理、生産計画、購買、物流、品質管理など製造業での経験
・工場での業務経験
・営業や顧客折衝など調整業務の経験
・システム導入や業務改善に携わった経験
・社内SE、ヘルプデスク、情報システム部門の経験
・ITやシステムに興味をお持ちの方

※プログラミング経験は問いません。
※異業種からのキャリアチェンジも歓迎します。
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 550 万円

仕事内容
●担当する業務と期待する役割

サービスパーツに関する業務を通じて、顧客の事業の成功を支援し、「カスタマーサクセス」に貢献する。

●具体的な仕事内容

【主な業務内容】
担当製品:
 ・業務用プロジェクター、業務用フラットパネルディスプレイ、業務用LEDディスプレイ
担当業務:
 ・国内・海外の新製品におけるサービス部材の選定、構成を決定。
 ・サービスパーツのリスト作成。
 ・サービスパーツの展開図作成。
 ・現行部品の設計変更、生産地変更、生産終了、法規制変更に伴うサービス部材仕様変更対応。
 ・関連拠点(部品倉庫、設計部門、製造部門、調達部門、企画部門等)との連携業務。

【この業務で得られるもの】
・サービスパーツ業務を通じて、様々な情報を整理し、自ら考え、判断を積み重ねることで、サービス全体を支える業務経験を得ることが出来る。
・サービスパーツに対する 技術力x折衝力x課題解決力のハイブリッドスキル。
・お客様満足度向上、カスタマーサクセスにつながる現場運用改善の提案力・実行力。
・国内外の映像コミュニケーション業界(エンタメ、イベント、企業、自治体、教育)、関連ベンダーに対する知識。

●職場の雰囲気

・リーダークラスには比較的若い世代を起用し、様々な経歴(工場、工技、設計、開発)を有した多様性に溢れる人材が集まっています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談
 を行う活発な組織です。
・変革を恐れず新しいことに挑戦する風土を有した、活気のある職場です。CSのベテランも新米も、スピード感を持って業務にあたっています。
・テレワーク、フレックスは自由に選択でき、ライフスタイルに合わせて生産性を追求するという業務スタイルです。
・ドレスコード廃止しています。(カジュアルな服装です。制服も選択可)

●キャリアパス

・初期配属の仕事にとどまらず、パナソニックプロジェクター&ディスプレイの様々な商材、エリア、職務を経験いただいて、総合的なCS(カスタマーサポート、カスタマーサクセス)のスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・東京にも拠点があり、業務の習熟により、首都圏中心活躍の機会もあります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・コミュニケーション能力(社内外の関係者と円滑に連携できる方)
・PCスキル、特に大規模なExcelシートを使ったデータ整理・集計能力
・複数の情報を収集・整理し、多数の案件を優先順位を判断しながら適切に管理、推進できる能力
・語学(英語の読み書きができるレベル。話せれば尚、良し)

【歓迎要件】
・マルチステークホルダーとの調整・交渉経験
・生産管理および調達、物流の業務経験
・技術的な部品仕様、取り扱い経験
・語学(中国語)
勤務地

大阪府

想定年収

520 万円 ~ 950 万円

仕事内容
【業務内容】
購買業務
資材購買、新規業者開拓、価格交渉、見積もりなどのコスト管理、各種コストセービング等

現在は直接購買が主ですが、組織の強化によって間接購買まで業務の幅を広げることを計画しています。

【本ポジションの魅力】
新製品開発における資材やOEMの選定にゼロから参加できます。製品のコンセプトを理解しながらも、コストの観点から業者選定を行う重要なポジションを担います。より良い製品を低価格で世に出したい!というパッションに溢れた商品開発課のメンバーに囲まれ、活気のある職場です。
消費財から家電まで、さまざまの種類の製品を扱います。

また今後、購買部門の活躍領域を広げていく組織作りを検討しており、プロダクトの購買にとどまらず、買い付けが必要なものをすべて扱える
幅の広い購買部門に進化させる予定です。この組織作りにご興味のある方にはまたとない機会だと考えます。
求める経験 / スキル
【必須】
メーカーでの購買経験(3年以上)
└主に資材(容器や梱包材料)の購買経験

【歓迎】
原料購買の知識、経験
各種コストの管理、分析経験
生産管理の知識、経験
中国語が話せる方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

関西電力株式会社

  • 上場企業
仕事内容
調達プロセスにおける不適切事象や法令違反防止に向け、グループ大の運用整備状況の調査や仕組改善、個別事案における再発防止等を担います。
・関係部署へのヒアリング、関係資料の確認を通じた事実関係の調査・整理
・取引・調達関連法令、建設業法等に照らした論点・リスクの整理
・関係部署、弁護士などの専門家と連携した対応方針の検討
・個別事象から見出した課題に対する問題提起、社内ルール・業務プロセス・審査/チェック体制の改善提案
・調達ガバナンスに関する各種会議体への報告に向けた情報収集・整理・報告資料の取りまとめなど
求める経験 / スキル
【必須】
・法令や社内ルールを踏まえ、事実関係を把握の上、課題や論点を整理した経験
・関係者と連携し、対応方針の検討や仕組み化、業務改善を推進した経験
※担当した業務・案件の内容や、主体的に周囲を巻き込みながら課題解決を進めた経験を重視します。

【歓迎】
以下、いずれかの経験・知識をお持ちの方を歓迎いたします。
・調達/購買/契約に関する実務経験
・取引・調達関連法令、工事契約関連法令(取適法、建設業法等)に関する知識または実務経験
・弁護士などの専門家と連携した、法的論点や対応方針の整理をした経験
・ビジネス実務法務検定等、企業法務・コンプライアンスに関する資格
従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)
仕事内容
鋳造用塗型剤の国内シェアNo.1である岡崎鑛産物株式会社と、ヨーロッパ最大の鋳造用粘結剤の総合メーカーであるドイツ Hüttenes-Albertus Chemische Werke GmbH 社との間に設立された合弁企業である、岡崎ヒュッテナス・アルバータス化成株式会社の管理部門にて、下記業務に従事いただきます。
■詳細な業務内容
・出荷手配・伝票発行・倉庫への出荷依頼
・工場・営業との連携による納期調整
・在庫データの管理
・原価データの入力・集計、予算管理のサポート

■岡崎ヒュッテナス・アルバータス化成株式会社HP:http://www.okazakiha.co.jp/
■製品HP:http://www.okazakiha.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業での勤務経験(生産管理、営業事務、経理等) 
・Excelの操作(VLOOK、ピポットテーブル)
・社内外とのコミュニケーション能力
【歓迎要件】
・生産管理システムの利用経験
・フォークリフト免許
・原価計算、予算管理の経験
従業員数
45名
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
45名

マイクロトラック・ベル株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
同社は大学・研究機関・メーカーの研究開発や品質管理を⽀える分析機器・計測機器メーカーです。世界中で使用される分析機器の開発を通じて、研究者や技術者の挑戦を⽀えています。

今回募集するポジションでは、開発プロジェクトの早期⽴上げを調達⾯から⽀援する開発購買を担当いただきます。

【具体的に】
開発者が部品調達や仕⼊先との調整業務に時間を取られることなく製品開発に集中できる環境を整え、開発・⼯場・仕⼊先をつなぐハブとして、試作から量産⽴上げまでを⽀援いただきます。

サプライヤーの技術⼒や市場情報を活用しながら、コスト、納期、品質、供給リスクを考慮した部品選定や調達提案を⾏い、開発案件のスピード向上や課題解決を推進いただきます。

◆仕事内容詳細
・部品・部材の選定、およびサプライヤーの探索・選定・関係構築
・新規開発案件における⾒積取得・⽐較、価格交渉、試作部品の⼿配
・図⾯・仕様書をもとに、設計者やサプライヤーと協議しながら、部品・⼯法・調達方法の検討および提案
・開発段階におけるコスト、納期、品質、供給リスクの検討および課題解決の推進

【仕事の魅⼒】
同社の開発購買は、発注や価格交渉だけを⾏うポジションではありません。開発初期の部品選定から試作、量産⽴上げまで製品開発に深く関与し、調達⾯から開発プロジェクトを⽀える役割を担います。
サプライヤーの技術⼒や市場情報を活用しながら、部品や⼯法、調達方法の提案を⾏うことで、⾃⾝のアイデアを製品開発へ反映することができます。
また、大学・研究機関・メーカーの研究開発や品質管理を⽀える分析機器の開発を通じて、⽇本の科学技術や産業発展に貢献できることも魅⼒です。
開発者、⼯場、仕⼊先をつなぐ⽴場として、開発スピード向上や量産⽴上げの加速に直接関わりながら、製品開発を前進させるやりがいを感じていただけます。
求める経験 / スキル
【必須】
・開発段階における購買・調達経験
・サプライヤーとの折衝・価格交渉経験
・開発、製造、調達など複数部門を巻き込みながら業務を推進した経験
・図面や仕様書をもとに設計者やサプライヤーと技術的な調整を行った経験

【歓迎】
・コスト低減や原価改善の経験
・多品種少量品や難加工品に関する業務経験
・BOM管理に関する知識や経験
・製造業における技術、設計、生産工程に関する基礎知識
・化学、分析装置、産業用機器、機械加工部品等に関する知識・経験
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

大手電機メーカー

  • 上場企業
仕事内容
①職務内容:
電線原料・FPC原料(樹脂等石化製品、金属、加工品等)及び設備・補材、電子部品・電子機器の資材調達実務を担当いただきます。

②具体的にお任せする業務:
・海外サプライヤを含め、新規サプライヤー開拓、既存サプライヤーとのVA/VE及び価格交渉等を通じてコストダウンを実現する(当社製品の価格競争力強化)。
・サプライチェーンリスクへの対策を図り、資材の安定調達を実現する。
・サプライヤや社内関係者と折衝・交渉し、当社有利調達を実現する。
・新製品の立上げに伴いコスト・調達面での最適資材の提案、製造場所等含めた最適商流の整備。
・利益計画・実績管理、4M変更対応、購買ルール整備改善等の購買管理業務
・関連法規遵守を含む資材調達関連教育の実施
・サステナビリティ調達の推進(教育・取引先管理)
・海外調達拠点の運営管理
・社内調達システムの機能開発、改善及び関係会社への展開サポート
・資材部全体の運営企画、管理業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
①応募資格(資格/専門知識/能力) 
・大卒以上
・将来的に国内外含め転勤が可能な事

【歓迎要件】
①語学力(英語/その他言語等)
・語学(英語、中国語等)堪能が望ましい

②その他
・メーカーでの購買業務の経験
・普通自動車免許(地方製作所での勤務の可能性あり)
勤務地

複数あり

想定年収

570 万円 ~ 960 万円

コニカミノルタ株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【部門役割】
センシング事業部は、色・光・画像を「はかる」技術を核に、ディスプレイ、自動車、環境・リサイクル、産業分野など幅広い領域で事業を展開しています。
生産部 生産管理グループは、受注情報集約、生産計画、需給管理、物流・在庫管理を通じて、センシング事業の安定供給と事業成長を支える中核組織であり、在庫削減や収益改善、DXを活用した業務改革を推進、今後は海外拠点との連携強化やグローバルSCM体制構築にも挑戦していきます。変革の最前線で、自ら企画・実行しながら組織と事業の成長に貢献できる職場です。

【職務内容】
生産管理グループリーダーとして、生産計画、需給管理、物流・輸出入管理、在庫管理など生産管理機能全般を統括し、事業成長を支える生産体制の構築を担います。
また、グローバル拠点との連携強化、DX活用による業務改革を推進するとともに、人財育成や組織力向上を通じて、生産部の持続的な成長と競争力強化をリードしていただきます。

【ポジションの魅力】
・事業成長を支える生産戦略・SCM改革の中核を担える
・国内外の拠点や多様な部門と連携しグローバルに活躍できる
・DXや業務改革を自ら企画・推進し成果を実感できる
・将来的には生産部を牽引する中核リーダーとしての活躍を期待

【リモートワーク】
月に数回程度

【メッセージ】
センシング事業はグローバル事業拡大やDX推進、生産体制強化に向けた大きな変革期を迎えています。本ポジションでは、生産管理の中核リーダーとして組織運営や業務改革をリードし、事業成長に直接貢献できる機会があります。これまで培った経験を活かしながら、更なる成長と挑戦を実現したい方の応募をお待ちしています。

【遠方から転職を検討する方へ】
当社では、遠方から転職される方を対象に借上げ社宅制度を用意しています。
家賃の約70%を会社が負担し、転居に伴う住居費の負担を軽減します。
勤務先や家族構成により上限・負担率は異なりますが、最大7年間、キャリア入社者の住居負担をサポートします。
(適用可否は社内規定に基づき決定します)

【関連URL】
計測機器事業
https://www.konicaminolta.jp/instruments/

人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
求める経験 / スキル
【必須要件】
・生産管理領域での実務経験を有し、SCM全体を俯瞰した計画立案・運営、及び在庫削減、原価低減、物流改革など改善活動を牽引したご経験
・チームマネジメントの経験
・ビジネスレベルの英語力(海外拠点との協働や交渉を進められるレベル)

【歓迎要件】
・海外拠点との協働やグローバルサプライチェーン運営経験
・DX・AI活用による業務改革や生産性向上の推進経験
・新製品立上げ、生産移管、需給調整業務の経験

【求める人物像】
・短期・中長期視点で本質課題を捉え、自組織・関連組織を巻き込み解決まで導ける
・DX推進や業務改革、グローバル連携を通じて組織変革を牽引できる
・メンバーの成長支援と人財育成を通じて組織力向上に取り組める
従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

1,000 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
3,922名 (連結 35,631名※2025年3月現在)
仕事内容
【求人内容】
本ポジションは、Global Product SupplyにおけるBusiness Case Evaluation(BCE)およびDue Diligence(DD)案件を、プロジェクトリーダーとして計画・管理し、確実に推進する役割を担う。
製造サイト、API/製剤の供給元、技術移管、CMO活用、包装・供給戦略等について、技術、品質、供給、スケジュール、コストおよび事業性の観点から選択肢を評価し、意思決定に必要な提言を取りまとめる。
自らBusiness Caseと財務モデルを構築するとともに、プロジェクト計画・スケジュールの策定、マイルストーン・課題・リスク管理、部門横断の合意形成を通じて、各案件を意思決定までリードする。

【主な責任範囲】
このポジションの主な責任は、BCEおよびDDプロジェクトを計画段階から意思決定まで主導し、タイムリーで高品質な実行を確保することである。
1. Business Case Evaluation(BCE)
• CMC、Manufacturing、MSAT、Quality、Regulatory、SCM、Procurement、Finance、Commercialおよび専門家と連携し、BCEをリードする。
• API、製剤、充填、包装および供給サイトに関する複数の選択肢を、共通の前提条件と評価基準に基づいて比較する。
• 技術的実現可能性、品質・薬事要件、供給能力、スケジュール、コスト、投資対効果およびリスクを構造化して評価する。
• NPV、IRR、Payback Period、COGS等を用いてBusiness Caseと財務モデルを作成し、シナリオ分析・感度分析を実施する。
• トレードオフ、主要リスク、対応策および推奨案を、意思決定可能な提案として取りまとめる。
2. Due Diligence(DD)
• 事業開発機会、新規導入品、CMOおよび製造サイトに関するProduct Supply DDを計画・実行する。
• 製造・技術移管の実現可能性、供給体制、キャパシティ、GMP・品質、コストおよび商用供給準備状況を評価する。
• 重要リスク、情報不足、前提条件および追加確認事項を特定し、DDレポートと提言を作成する。
3. Project Leadership & Execution
• 目的、スコープ、成果物、体制、意思決定ポイント、マイルストーンおよび詳細スケジュールを策定する。
• 複数案件の進捗、依存関係、課題、リスクおよびアクションを継続的に管理する。
• 関係者の役割と期限を明確にし、必要なアクションを確実に実行へつなげる。
• 遅延・判断阻害要因を早期に特定し、解決案の提示と必要なエスカレーションを行う。
• 正式な権限に依存せず、グローバルかつ部門横断の関係者を巻き込み、合意形成と意思決定を前進させる。
• 経営層およびガバナンス会議に進捗、課題、選択肢および推奨案を明確に報告する。
4. BCE / DD Process Improvement
• BCE/DDプロセス、評価方法、役割分担、テンプレートおよびアウトプット品質の標準化・改善を推進する。
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 製薬業界におけるManufacturing、Supply Chain、Technical Operations、MSAT、CMC、事業開発または関連領域の実務経験。
• BCE、DD、製造サイト選定、供給戦略、技術移管またはCMO評価のいずれかに関する経験。
• Business Caseを自ら構築し、NPV、IRR、Payback Period等を用いて投資対効果および事業性を評価した経験。
• Product CostingおよびCOGS分析を行い、製造・供給・投資に関する複数シナリオを財務的に比較した経験。
• 主要前提を用いた財務モデルの作成、シナリオ分析および感度分析を実施できる能力。
• 複数部門が関与するプロジェクトをリードし、計画・詳細スケジュールを作成して確実に推進した経験。
• マイルストーン、課題、リスク、依存関係およびアクションを管理する能力。
• Pharmaceutical Manufacturing、Supply Chain、GMPおよび医薬品開発に関する理解。
• 複雑な情報を構造化し、明確な選択肢、論点および推奨案としてまとめる能力。
• 高いオーナーシップを持ち、自律的に案件を前進させる姿勢。

【歓迎要件】
• CMO選定、CMOマネジメントまたは外部製造委託に関する経験。
• 医薬品のTechnology Transferまたは製造サイト移管に関する経験。
• グローバルなSupply Network評価または製造ネットワーク設計に関する経験。
従業員数
3,968名 ((2026年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
3,968名 ((2026年3月31日現在))
仕事内容
●具体的な職務内容
営業職と連携して取引先のフォローや、納期調整および出荷業務等を担当します。単なる営業アシスタント作業ではなく、自ら考え行動することが求められます。
今回の募集は、上記に加えチームリーダーとしてメンバーを取りまとめていただきます。また、全社プロジェクトへの参画など、カスタマーサービス業務にプラスして様々な活躍の場を用意しております。

下記在籍社員の業務範囲を参考までに記載します。

・仕入先メーカーへの発注や商品の納期調整業務
・仕入先メーカーへ提出する売上実績や売上見込等のレポート作成
・商品の入出荷管理やオペレーション業務の標準化・効率化・平準化に向けたシステム改修

■キャリアパス
まずはチームリーダーとして、カスタマーサービス業務に加えメンバーのとりまとめをご担当いただきます。将来的には管理職を目指すことも可能です。
また、ご希望に応じて半導体商社のオペレーション業務全般を経験することが可能です。

★働き方
在宅勤務:月に3回シフト制で出社日を設けております。それ以外は在宅勤務が可能ですので、平均週1回の出社ペースです。 
出張:国内月1回程度、海外年2〜3回程度(アメリカ、アジア圏中心)

■特徴・魅力:
社内外の様々な部門と関わる中で、幅広い人脈を築くことができます。
営業アシスタントという呼称や立場ではなく、カスタマーサービス部として独立しているため、営業職と対等な立場で納期に責任を持って業務を担当しております。
また、顧客と直接コミュニケーションを取ることもあり、高いコミュニケーション能力が求められます。
基本的には在宅勤務が多いため、働きやすい環境も魅力です。
そのため現在営業職を担当されている方で、ライフステージの変化に合わせて働き方を変えたい方にもおすすめのポジションです。

本ポジションにおける社員クロストーク
https://www.macnica.co.jp/recruit/recruiting_shinsotsu/crosstalk/interview07/
求める経験 / スキル
■応募条件/資格
・営業、営業事務、貿易事務、カスタマーサービスに関するいずれかのご経験(業界不問)
※営業経験は商社業界や物流業界の業務に関する知見のある方に限ります。
・ビジネスレベルの英語力(英会話ができるレベル)
・プロジェクト推進、プロジェクトマネジメントのご経験
・管理職、もしくはそれに準ずるリーダーのご経験
・学歴:高専卒以上
・普通自動車免許(第一種)

■歓迎/経験・能力
・ITやシステム運用に関する業務経験
・物流業界のご経験

●求める人物像
・高いコミュニケーション能力
・リーダーシップ
・積極性、能動性、自律性のある方
・変化を恐れずチャレンジ精神のある方
・問題解決、提案のために必要情報を自ら収集できる方
・チームで仕事をする意識を持てる方
従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
5,261名 (2026年3月31日現在)

住友ファーマ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<職務内容> 試験方法に関する技術検討業務

生産技術部(三重県鈴鹿市)に所属し、商用生産している医薬品の試験方法に関する技術検討業務を担当していただきます。

生産技術職は医薬品の技術的側面から、商用生産の安全操業、安心品質、安定供給のいわゆる三つの『安』の堅持を支援する重要な役割を担います。取り扱う医薬品は一般的な固形製剤を始め、口腔内崩壊錠、注射剤、液剤、坐剤と多岐にわたり、それらの商用生産のための幅広いニーズに対応します。生産技術は、医薬品のライフサイクルの中において、導入期では治験薬製造支援やスピーディな商業化、成長期では生産規模の拡大や国内外の外部委託先への技術移管、成熟期では更なる製造工程の合理化や付加価値の創出、衰退期では生産の縮小化と新たな医薬品への転換など、各ライフステージを見越して「モノづくり」に携わり、各専門スタッフが技術を駆使して医薬品の三つの『安』に貢献する職種です。今回はその生産技術業務の中で、試験技術に関する業務を担当いただきます。


<仕事の魅力>
専門知識を活かして社会貢献できる点や、上市間近の医薬品開発や工業化に携わることができ、ものづくりに携わるやりがいがあります。具体的には、医薬品の品質向上に貢献できたり、最新技術に触れる機会があったり、チームの一員として達成感を味わえたりといった魅力があります。
生産技術部は各工場における中心的な存在であるため工場における様々な案件に関与することになります。そのため生産技術部経験者は工場におけるモノづくり全般に関する知識や経験を活かし、当社の幅広い分野で活躍しています。将来においては、品質管理などの工場部門をはじめとして、生産の企画部門や薬事部、分析研究所、医薬品質保証部門などでの活躍を視野に入れて、各人の資質や希望を踏まえてキャリアパスを描くことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須の能力・資格・経験】
・医薬品メーカーにて5年以上の試験方法に関する研究開発又は生産技術業務の経験
・有機化学、分析化学及び統計解析などの関連分野の基礎知識
・理系修士卒以上
・英語力(ビジネスレベル)



【あると望ましい能力・資格・経験】
・医薬品の試験法開発(分析法バリデーション)及び試験法の技術移転に関する経験
・医薬品の製造販売承認申請経験(CTD作成、照会事項対応)
・治験薬GMP又はGMP管理下での試験業務経験
・海外医薬品メーカーとの業務経験
・国内・海外の医薬品レギュレーション、ガイドラインに関する専門知識
・半固形製剤、無菌製剤に関する試験関連研究又は生産技術業務経験
・プロジェクトやグループのリーダーもしくはマネジメントの経験
従業員数
1,747名 (連結:3,123名(2026年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,747名 (連結:3,123名(2026年3月31日現在))

住友ファーマ株式会社

  • 上場企業
仕事内容
<職務内容> 製剤技術検討業務

◆開発品に関する製剤技術業務
・製剤プロセス設計(研究部門と共同)
・包装プロセス設計、プロセスバリデーション
・開発品の治験薬製造(研究部門と共同)

◆商用生産品に関する製剤技術業務
・製剤プロセス設計、スケールアップ、プロセスバリデーション
・国内外の製造所への技術移転
・原材料及び包材の変更に伴う技術検討
・製造設備変更に伴う技術検討
・薬事関連業務(一変申請及び軽微届等の申請業務)
・商用生産時の逸脱対応支援業務

◆その他
・自社工場への新規製造設備の導入検討
・自社工場内の技術事項に関するプロジェクトの推進(取りまとめ)
・国内外の製造所への技術移転に関するプロジェクトの推進(取りまとめ)

<このポジションの魅力>

・医薬品開発や工業化に携わることができ、ものづくりの醍醐味を味わえます。
・自社工場での製造工程の改良等により、生産性向上やトラブル解消など成功を直ぐに感じることができます。
・サプライチェーン本部における様々な技術案件に関与し、リーダーシップを発揮することができます。
・モノづくり全般に関する知識や経験を活かし、幅広い分野(製造、品質保証、サプライチェーンマネジメント、製剤研究など)でのキャリアパスを描くことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須の能力・資格・経験】
・医薬品メーカーにて5年以上の製剤研究開発又は生産技術業務の経験
・経口固形剤のCMOへの技術移転の経験
・経口固形剤のスケールアップ、プロセスバリデーションの経験
・理系修士卒以上
・英語力(中級レベル)

【あると望ましい能力・資格・経験】
・医薬品開発又は技術移転に関するプロジェクトマネジメントの経験
・医薬品の製造販売承認申請経験(CTD作成、照会事項対応)
・海外医薬品メーカーとの業務経験
・国内・海外の医薬品レギュレーション、ガイドラインに関する専門知識
・半固形製剤、無菌製剤に関する製剤研究又は生産技術業務経験
・プロジェクトやグループのリーダーもしくはマネジメントの経験
従業員数
1,747名 (連結:3,123名(2026年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,747名 (連結:3,123名(2026年3月31日現在))

大手事業会社の物流会社で物流企画!

仕事内容
仕事の内容
海外物流の改善テーマを主担当として、データ分析から現場実装、効果測定・横展開までを一貫して牽引いただきます。フォワーダー等と折衝し、自ら企画・実行する裁量のある即戦力ポジションになります。

・海外物流の改善企画、データ分析、現場実装・効果測定、成功事例の標準化とグループ横断での横展開・輸送コストの分析、削減提案・フォワーダー等との折衝(見積・条件交渉等)・PowerBI等を活用したデータドリブンなSCM実装とKPI可視化
※将来的にはSCM全体視点での戦略立案等、経営意思決定を支援する中核人材としての活躍を期待します。現場と経営を繋ぐ裁量の大きなポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】物流・貿易関連の実務経験 (目安5年以上)・SCMコスト改善経験・IT/DXツールを用いてデータの可視化及び改善経験のいずれか
【歓迎】物流会社/フォワーダー業務のご経験・入札関連業務の経験
勤務地

大阪府

想定年収

510 万円 ~ 561 万円

仕事内容
【仕事内容】
通関士として、申告書類の審査・申告・作成業務をお任せします。

■具体的には
 ・申告書類の審査および税関への申告(1日10~15件)
 ・申告書類の作成(1日1件程度)
 ・税関からの問い合わせ対応
 ・検査業者の手配 など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・大卒以上
・物流業界で通関業務のご経験がある方
【歓迎】
・上記必須条件に該当する方
・コミュニケーション能力の高い方
・協調性をもって仕事を進めることができる方
従業員数
1,165名 (単体280名)
勤務地

複数あり

想定年収

479 万円 ~ 710 万円

従業員数
1,165名 (単体280名)
仕事内容
●調達部のミッション   

AIの拡大など急激に増加してるデータを管理するインフラであるデータセンターの拡大において、顧客要望を満たす調達スキームによるサプライチェーンの先導約を担い、安定供給とCF改善と競争力強化の推進をすることがわれわれのミッションです。

●契約課のミッション 

・データセンター向けバッテリーモジュールにおいて、新規仕入れ先導入、コスト合理化、安定調達を調達戦略を立案し実践する。

●担当業務と役割

・データセンター向けバッテリーモジュールの新規開発に向けた新部品導入。
・VEや合理化推進による製品価値の向上。
・人々の生活に直結する社会インフラのデータセンタ事業で、部品安定供給は絶対条件で、重責はありますが同時に大きなやりがいを感じる業務です。
・日本国内に加え、メキシコ・中国・東南アジア諸国のパートナー様から、グローバルサプライチェーンを駆使した契約を担当いただけます。
・将来メキシコで活躍いただく可能性もあります。

●具体的な仕事内容

・担当いただくパートナー様との契約業務(契約書取り交わし、コスト、L/T、MOQの交渉および決定)
・社内各部門へのサプライヤーや部材情報の発信共有
・新規サプライヤー、新部品導入に向けた現地確認(国内外含む)
・合理化、安定供給を実践するための調達戦略立案
・メキシコ工場の部品契約支援、現地出張いただくこともあります。
・これまでの経験値から新しいアイデア・周知を植え付けて組織を活性化いただくことも期待します。

●この仕事を通じて得られること

・これまで経験したことのない成長を遂げている事業であり、緊張感のある業務ですが、それだけ大きな達成感があります。
・データセンターは社会インフラに位置付けられ、人々の生活になくてはならないものであり、市場の成長を感じることとグローバルの社会に貢献していることが実感できます。
・職場の雰囲気は明るく、誰もが話しやすいメンバーです。これまでキャリアと新入社員を積極的に迎え入れていていますので歓迎するムードも高いです。

●職場の雰囲気

・職場の雰囲気は明るく誰もが話しやすいメンバーです。これまで多くのキャリア採用を積極的に迎え入れ開放的であり、安心して加入いただけます。
・リモートワーク、ワークライフバランスを積極的に取り入れ、生活スタイルに合わせた業務も可能です。

●キャリアパス

・機構は金型・製造ライン、回路は半導体知識と保護基板製造のスペシャリスト、業界に精通し幅広いネットワークを持つことも可能です。
・メキシコ工場に出向しグローバルな経験を積むこともできます。
・5年に1度の職場ローテンションがあり、新たなキャリアを形成できる機会が増えます。
求める経験 / スキル
【必須】
 ・当社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
  ※下記リンク先情報をご参照ください。
    ・当社HP: https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
    ・採用HP: https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
 ・パソコン操作(Excel、Powerpoint)

 ・契約or購買調達業務の経験3年以上

【歓迎】
・機構部品(金属、樹脂など)の知識を有している方
・制御回路や電源回路の知識を有している方
・VEなどの合理化の業務経験のある方

【人柄・コンピテンシー】

・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

  1. ハイクラス転職TOP
  2. バイヤー
  3. 購買・物流・生産管理/大阪府の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み