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プロセスエンジニア(化学)の求人・転職情報(2ページ目)

133中の51100件を表示

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仕事内容
【職務内容】
本ポジションでは、以下の職務で主導的役割を担って頂くことを期待しています。

・石油・ガス開発事業、水素・再生可能エネルギー事業、CCUS事業に関連する金属材料・塗装材料の選定、評価、設計
・材料の腐食・劣化メカニズムの分析および寿命予測
・新素材の研究・開発および技術導入の検討
・当社が関与するプロジェクト技術レビューへの参画、技術的課題に対するソリューション/助言提供
・社内外の関係者との調整、プロジェクト管理業務
・社内あるいは業界技術規格・基準・ガイドライン作成への関与
・最新の業界動向、技術トレンドの把握、社内共有
・関連業界団体、学会などへの参画
求める経験 / スキル
【必須応募要件】
・材料工学、金属工学、化学工学、または関連分野の学士号以上
・石油ガス開発業界、石油化学業界、あるいはそれに準ずる業界での5年以上の経験
・材料の特性、腐食、劣化に関する知識および実務経験
・日本語および英語でのコミュニケーション能力
・材料関連主要国内外規格・基準に関する知見(規格策定プロセスに参画したことがあれば尚良)
・良好なコミュニケーションスキルとチームでの協力能力
・安全性への高い意識とコンプライアンスの遵守
・技術のトレンドに対する興味と学習意欲

【英語力】
・海外エンジニアリング会社、設備会社とのビジネスコミュニケーション、報告書・発注仕様書・契約書等のやりとりに必要な英語力があることが望ましい。

【望ましい経験等】
・Professional Engineer
・工学博士、技術士

※当社役職員の2親等以内の親族(配偶者、父母、子、孫、兄弟姉妹、配偶者の父母・兄弟姉妹など)に該当しないこと
従業員数
889名 (連結:3,679名※2024年12月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
889名 (連結:3,679名※2024年12月31日現在)
仕事内容
<業務内容>
新規事業開発/電力・発電関連事業におけるプロジェクトエンジニアを担当して頂きます。事業の当事者として、自ら事業をリードしたり、出資先企業の経営に携わることも期待します。
求める経験 / スキル
<必須要件>
■発電施設の運営、設計、メンテナンス、研究開発において、技術職として従事した経験のある方
■新規事業開発や出資先企業の経営に興味があり、コミュニケーション能力が高い方
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
<業務内容>
石油精製、石油石化、化学工業の生産設備、ユーティリティー設備における以下の業務を担当していただきます。
(1) プロセス設計業務全般
(2) 国内顧客との調整
(3) 設計、仕様の決定、装置ベンダーへの引合い、コーディネーション
(4) 社内各部門との情報調整
(5) 現場試運転業務
求める経験 / スキル
<必須要件>
石油精製、石油化学、化学工業の生産設備、ユーティリティー設備のプロセス設計または操業経験を有する方。
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
製紙業界国内トップメーカーである王子グループにて、バイオマスを用いた半導体産業に参入すべく、半導体前工程に関する知見をお持ちの方を募集しております。

■業務内容
・国内外の顧客・パートナー企業と協業し、顧客の要望に合致した材料の開発の推進を、プロセスや設備面からサポート
(国内外との連携時に英語でのコミュニケーションを伴います)
・開発を円滑に進めるための各種調整

■配属組織
王子マネジメントオフィスにて採用後、王子ホールディングス株式会社へ出向して業務を行っていただきます(※)。
研究員は20~60代と幅広い層で構成されており、今回はその主力となる方の募集です。

※.王子ホールディングス㈱には、直接採用している従業員(以下、プロパー)がおらず、王子ホールディングス㈱従業員は、王子マネジメントオフィス㈱からの出向者で構成されています。また、王子マネジメントオフィス㈱は、王子ホールディングス㈱の組織機能には無い、グループ全体を支援する組織機能(人事、企画、財務、事業開発)を担っているグループ内の中核会社です。2012年10月のホールディングス化に併せ、持株会社(王子ホールディングス)にプロパーを置かないことで、王子グループの各社(例:王子マネジメントオフィス、王子製紙、王子ネピア等)の従業員とフラットな関係にすることとしています。
求める経験 / スキル
【応募要件】
・半導体前工程リソグラフィプロセス開発の経験(3年以上)
・材料開発にご興味のある方
・英語でのコミュニケーションが可能な方

【尚可】
・コーター・デベロッパーの取扱い経験
・SEM観察や真空装置(RIEなど)の取扱い経験
※新装置を立ちあげたく、装置に関する知見をお持ちの方。

【求める人物像】
・創意工夫が得意で、関連するビジネスパートナー様と良好な信頼関係を構築でき共に協業ができる方。
・明るく、コミュニケーション能力に長けている方。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【業務詳細】
・廃棄物発電システム(溶融炉、ストーカ炉等)やエネルギー関連プラントにおける整備工事監理

【該当事業所及び主な勤務地】
本社(大崎)勤務で、東日本エリアの各事業所にて工事監督業務を実施いただきます。

https://www.nses.nipponsteel.com/company/offices/

※工事期間は一関事業所、潮来事業所、板橋事業所、西いぶり事業所等に出張(1ヵ月~数ヶ月程度)いただきご対応いただきます。

【会社についての詳細】
「その情熱で、先端へ」これが、日鉄エンジニアリング、というフィールドを表すコーポレートメッセージです。
お客さまの様々な課題や社会の潜在的ニーズに対し、一歩先をいく技術とアイデアを組み合わせた最適なエンジニアリング力でお応えし、グローバルな社会・産業の発展に貢献したい。私たちのこの情熱と責任感は、世界有数の鉄鋼メーカーである新日本製鐵(現日本製鉄)のエンジニアリング部門として誕生した頃から変わることなく、今なお受け継がれています。
弊社は100年の歴史に基づく高い技術力と、日本製鉄グループの中核企業としての安定性を強みとしております。ビジネスモデルとしては専業エンジニアリング会社とは異なり、多彩なフィールドで事業を展開しています。
また事業創造というセクションも備えており、大規模沖合養殖プラントやバイオマス発電設備の開発といった新規ビジネスにも注力しております。
様々な社会のニーズに対して、より高い次元での課題解決に向け既存ビジネスの強化を現在進めております。国内だけにとどまらず世界規模での課題解決に私たちと共に挑戦しませんか?

■事業分野紹介
【環境・エネルギー】
脱炭素社会システムの構築に向けたソリューションを提案します
廃棄物発電、再生可能エネルギー(バイオマス、地熱、洋上風力等)、汚泥資源化、コージェネレーション、石油・天然ガス開発、パイプラインといった各種施設・プラントの開発・建設・O&Mや土壌環境修復などを通じて、持続可能な環境調和型社会の構築に貢献します。
https://www.eng.nipponsteel.com/business/environment_and_energy_solution/

【都市インフラ】
鋼構造建築物のプロ集団として、社会に欠かせない「場」を構築します
製鉄事業で培った鋼構造技術やエンジニアリング力をベースに、産業・都市の基盤となる建物を提供します。
https://www.eng.nipponsteel.com/business/building_and_infrastructure/

【製鉄プラント】
鉄鋼メーカーの品質を支える信頼のベストパートナーです
製鉄会社から生まれた事業として、国内外における数々の製鉄プラントや関連設備の建設に携わり、産業と経済の発展に寄与してきました。50年以上におよぶ豊富な知識と技術・実績を活かし、高品質かつ環境・省エネに配慮した設備をご提供しています。
https://www.eng.nipponsteel.com/business/steelplants/

【事業創出】
豊かな未来を拓いていく、新事業・新技術のパイオニアです
地球環境やエネルギー、海洋資源などが直面する社会課題に応えるべく、新たなエンジニアリング事業と技術確立といったイノベーションの追求により、豊かな未来を拓いていきます。
https://www.eng.nipponsteel.com/business/businesscreation/
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・整備・保全業務経験(清掃工場に限らない)
・プラント(機械)工事経験者
のいずれかのご経験を有すること

【尚可(WANT)】
監理技術者(機械器具設置・清掃施設工事業)
従業員数
1,809名 (連結5,610人(2025年3月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,809名 (連結5,610人(2025年3月末現在))
仕事内容
■同社の技術部門にて、ゴム製品の開発に従事いただきます。
【具体的には】
主には自社製品「ハネナイト」に関する開発業務を行っていただきます。
・ゴムの配合設計
・顧客との仕様打合せ(営業担当と同行)
・工法開発や工程設計の打合せ
・金型原価管理、購入部材、外注先管理 等

【同社の主な製品】
・工業用品(ハネナイト・フロート・ガス膜・配管器材・漁網用浮子・モータークッション・エフロート)
・スポーツ用品(野球ボール・ソフトボール) ・履き物(業務用シューズ・サンダル類)
・加速度センサ、地震感知器
※自動車用タイヤチューブのシェアはNo1であり、多くの大手タイヤメーカーから製造委託(OEM)を受けております
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ゴム配合の経験
・応用化学科に準ずる学部を卒業
従業員数
191名 (2025年11月)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
191名 (2025年11月)

第一工業製薬株式会社

仕事内容
化学メーカーの同社生産技術部門において、プロセスエンジニア、設備設計エンジニアとして勤務いただきます。
<主な業務>
■化学プラント建設から設備稼働に関わるエンジニアリング業務全般
•プラント建設の基本設計業務
•プラント設備ならびに機器の仕様書作成、見積り評価
•建設工事の安全、品質、工程、予算管理業務
•設備の試運転と検収業務
•社内各部署や社外取引先との調整 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
・化学、食品、医薬品業界での生産技術経験
・生産設備設計、又はプロセス開発どちらかのご経験。

【歓迎】
・事業会社、エンジニアリング会社何れかで化学プラントの設備設計
・第3種電気主任技術者資格、管工事施工管理技術検定資格保有者
従業員数
585名 ((連結1,111名)※2024年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
585名 ((連結1,111名)※2024年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
・開発業務
世の中にはまだ無い、バイオ・食品のセンシング技術開発に携わっていただきます。社内光半導体技術を応用し、外部技術も組み合わせて新たなセンサモジュール開発(試作・評価)を行っていただきます。更にはそのモジュールを使ったソリューションの提案まで手掛けていただきます。

・Biz創出業務
営業・マーケティング担当と連携し、社外(アカデミア、顧客)と折衝してBizに繋げる活動に参画していただきます。

・その他の活動
場合によっては学会への参加、展示会や社外発表(国内外)などの活動も行っていただきます。

【業務のやりがい・魅力】
・新規センサモジュールの開発に“0”から関わることでエンジニアとして技術原理の探求ができます。
・顧客との関係を構築し、作り上げた製品をBizへ展開する喜びを実感していただけます
・メンバーと協力しあって業務を達成する経験を通じ、ご自身も成長できる環境があります。

<働き方のイメージ>
■組織内のポジション
将来のリーダーを見据えた実務主担当として、主体的に業務に取り組んでいただきます。

■出張頻度・出張先
国内:3回程度/月(顧客先、大学、提携企業等)
海外:ご担当いただく業務によっては出張発生予定です。

■部署の平均残業時間
平均残業時間 20時間程度/月

<ご入社後のキャリアプラン>
ご自身の専門性を活かして新規技術開発に貢献して頂きます。将来的には製品開発リーダーとしてご活躍頂き、マネジメントを目指して頂けるポジションです。
求める経験 / スキル
■応募資格(Must)
・高専卒以上の有機化学(バイオ・食品の知見があれば尚可)の知識を有する方
・開発業務で5年以上の実務経験をお持ちの方

■歓迎要件(Better)
・UV-VIS分光計やFT-IRなど光学特性評価の経験がある方
・バイオや食品分野の測定機器開発経験がある方
・ビジネス上で簡単な会話ができるレベル(TOEIC600点以上)

■求める人物像
・学習意欲の高い方:新しい技術分野に興味を持ち、自発的に情報を収集して実践できる方
・チャレンジ精神がある方:どんな困難にも負けず、様々な角度から次の一手が出せる方
・顧客目線がわかる方:顧客の目線(立場)に立って考えることで求められているニーズが理解できる方
従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
勤務地

宮城県

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
仕事内容
■業務内容
1.新規事業創出に向けた新たな技術の確立
2.シミュレーションを中心とした開発・設計に加えて実際のプロセス経験を実施頂く
3.シミュレーション技術の社内Hubとして活性化を推進する

【業務のやりがい・魅力】
業務を通して新規ビジネスの立ち上げ、最先端の技術習得ができます。実際のプロセスに触れつつ、様々なシュミレーション業務に携われる魅力があります。

■身に付くスキル
光学知識、シミュレーション技術、半導体プロセス技術

■働き方のイメージ
・組織で求めるポジション
リーダークラス~実務主担当
・出張頻度/出張先
業務内容に寄り、国内出張の可能性あり

■部署の平均残業時間
20時間程度/月

■入社後のキャリアプラン
・入社直後:シミュレーションを中心とした開発・設計の実務担当し、新規事業創出へ貢献
・5-10年度:自身の技術・知見をベースとして新規製品開発のプロジェクトリーダーとして活躍
※将来的には、新規事業創出を牽引する本部署のマネージメントも目指していただけるポジションです。
求める経験 / スキル
■応募資格(Must)
・CAEを活用した開発系業務の経験
・プログラミングの知識・経験

■歓迎要件(Better)
・英語スキル:メールや書類の読み書きができるレベル
・波動解析ソフトの活用経験ーLumerical、Rsoft(FullWAVE、BeamPROP、DiffractMOD)、OptiFDTD)
・光線追跡ソフトの活用経験ーZemax、CODE V、OSLO、VirtualLab Fusion、SPEOS

■求める人物像
新しいことに前向きで、自ら進んでチャレンジできる方
他社、他部署との連携などのコミュニケーション能力に長けた方
従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
勤務地

栃木県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
仕事内容
■業務内容
1.光半導体デバイスなど、最先端のデバイスを製造するためのプロセス技術開発。特に集積やパッケージングなどの後工程

2.大学、研究機関、協力企業などとの共同開発や連携の担当窓口

大学・研究機関・協力企業などとの共同開発や連携の担当窓口業務等も、業務に含まれます。社内に経験・知見の無い新規テーマの企画・立案には、積極的に外部の知見を取り入れる活動も行っています。また、技術動向調査、市場調査として、展示会や学会などへの参加も業務に含まれます。

3.ご自身の専門性を活かし複数の工程をまたがった新規技術開発を担当して頂くことになります

【業務のやりがい・魅力】
新しい事に挑戦して、エンジニアとしての専門性・技術力を広げたい意欲的な方を歓迎します。今後開発が進む集積化技術において、独創的なプロセス技術のアイデア出しから実現まで、ご自身の手で生みだすやりがいのあるポジションです。

■身に付くスキル
開発対象製品における半導体集積プロセスの知見と、各種装置オペレーションを身に付けることができます。
社内や社外の関係者との連携のなかで、幅広い知見やコミュニケーションスキルを身に付けることができます。
保有される半導体技術スキルに当社要素技術(微細加工や材料技術)を掛け合わせて、新製品開発・新事業立ち上げを経験できます。

■働き方のイメージ
・組織で求めるポジション
リーダー・係長クラス

・出張頻度/出張先
国内 2回程度 / 月(大学、提携企業等)
海外 0~1回程度 / 年 (欧州)

■部署の平均残業時間
20時間程度/月

■入社後のキャリアプラン
デクセリアルズが注力する半導体分野で、プロセス開発やデバイス設計領域でご活躍していただき、将来的なキャリアプランとして研究開発・製品立上げのリーダー、さらにはマネジメントを目指していただくことを期待しております!
求める経験 / スキル
■応募資格(Must)
半導体製造プロセス技術の開発経験、または半導体デバイスの設計経験をお持ちの方
※特に半導体プロセス技術全般の知見をお持ちの方を歓迎 (マスク設計、フォトリソグラフィ、実装、工程品質管理など)

■歓迎要件(Better)
・半導体後工程のみ知見をお持ちの方
・半導体製造経験は無くともプロセスの原理原則を理解されている方
・表面実装経験のある方
・英語スキル:論文読解、日常会話ができる英語力

■求める人物像
新しいことに前向きで、自ら進んでチャレンジできる方
他社、他部署との連携などのコミュニケーション能力に長けた方
従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
勤務地

栃木県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
仕事内容
■業務内容
1.車関連の先端技術であるセンシング領域での商品開発業務
2.グローバル顧客へのデザインイン/スペックイン活動

【業務のやりがい・魅力】
・接合・接着剤や機能性付加など新しい技術にチャレンジできます。
・様々な国の顧客とのコミュニケーションを通じ、異文化交流や自身の視野を広げるなど多角的な視点が得られます。

【ご参考】
デクセリアルズ:車載用センシングカメラの精密接合用樹脂について
https://techtimes.dexerials.jp/bonding/adhesion-technology-to-ensure-high-accuracy/

<身に付くスキル>
接合・接着剤を通じた有機材料開発のスキルに加え、各国の顧客とのコミュニケーションによりグローバルな視点を持つことできます。また、関連部署やパートナー企業との協働を通じ商品開発以外の知見を深めることができます。

■働き方のイメージ
・組織で求めるポジション
実務主担当として、主体的に業務に取り組んでいただきます。
・出張頻度/出張先
海外:1回/2-3カ月(中国、韓国、台湾、欧米)
国内:1回/月(顧客先等)

■入社後のキャリアプラン
ご自身の経験や専門性を考慮し、担当顧客や担当製品(既存製品&新規製品)をアサイン致します。数年で開発チームの中核を担って頂く人材を目指して頂き、定期的な面談を通して将来のキャリアパスについても都度ご相談をさせて頂きます。
また、専門IC(Individual Contributor)、もしくはマネジメントコースとしてのキャリアプランを持ち、デクセリアルズのパーパスにシナジーを感じ、共に会社の持続的な成長の一端を担える人財へと成長いただけるよう育成に努めます。
求める経験 / スキル
■応募資格(Must)
接着剤開発実務経験
熱/光硬化樹脂(エポキシ)製品の開発実務経験

■歓迎要件(Better)
カメラモジュール周辺知識をお持ちの方
車載用のQMS関連の知識保有
英語スキル:e-mail、レポート作成、技術紹介などが対応できるレベル

■求める人物像
自ら考え、自ら行動し、周囲を巻き込みながら業務遂行ができる方
従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
勤務地

栃木県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,943名 (2023年3月31日現在 ※連結ベース)
仕事内容
※旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を
 世界中に展開しています!
【仕事内容】
ケミカル、加工、組立設備の新規建設、および既存設備の能力増強、機能強化に関
 する設備・機器 の検討、設計・施工管理 及び 設備管理(保全)業務

【働き方/業務イメージ】
 愛知工場での業務を基本とし、業務に必要な場合、国内・海外出張での対応もある。
 また、国内・海外での建設工事の際は、長期出張のケースもある。

【入社後の教育イメージ】
 内部(OJT、社内教育体制)、外部教育(専門教育機関)での教育となる。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・プラントに関する何かしらの実務経験をお持ちの方(設計・施工管理・保全など)

【歓迎要件】
・ケミカル系に関する業務経験のある方
・海外の業務経験のある方
・専門分野を問わず業務ができる方(土木建築・機械・電気計装など)

【歓迎資格】
エネルギー管理士(熱)、冷凍空調技師、危険物取扱者(甲種・乙種)、消防設備士(甲種・乙種)、技術士・補(機械部門)など
従業員数
1,787名 (2025年3月末現在・連結)
勤務地

愛知県

想定年収

540 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,787名 (2025年3月末現在・連結)

富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社

仕事内容
当社は半導体加工用の化学材料(カラーレジストは世界トップシェア)を製造しています。そんな当社の大分工場にて、半導体製造に用いる薬剤(p-CMPクリーナー等)の量産製法開発や工程・改善業務をお任せします。

【入社後すぐに任せたい業務】
大分工場にて、半導体製造に用いる薬剤(p-CMPクリーナー)の量産開発や工程・改善に携わるプロセスエンジニア業務をお任せします。新規開発品の量産条件の設定や既存製品の品質改善などのプロセス開発をOJTを交えながら少しずつお任せします。

【将来的に任せたい業務】
大分工場だけでなく、国外の拠点(台湾・中国・韓国等)の工場の生産プロセスの移管・立ち上げサポートもお任せする予定です。

【期待】
生産技術は工場の中心となる職種のため、他部門を巻き込みながら課題推進に向けた主体的に行動できるリーダーシップを期待します。

【当社について】
1983年創立。半導体デバイス製造用フォトレジストを 製造・販売しています。競合優位性は、技術革新スピードの速い半導体 業界で、顧客要求に対応できる技術力・品質/技術力の高さです。業界全体の成長と共に当社も業績を伸ばしており、今後も需要が見込まれています。

■イメージセンサーの『カラーフィルター用カラーレジスト』では世界トップシェア
【特徴】富士フイルムホールディングス100%子会社である当社は、フォトレジスト(化学薬品)やCMPスラリー(研磨剤)など半導体製造工程で使用されるプロセス材料や半導体材料のカラーレジスト(世界トップシェア75%)を開発・製造しております。
日本やアジア拠点に加え米国や欧州など全世界に広大な開発・製造基盤・販売網を保有。
また月平均残業も21.6H(当社全体)や平均有給取得日数14.7日など働き方も整っております。
求める経験 / スキル
■必須
大学で基礎的な化学の知識を修得している方
(化学系学部に限らず、機械・電気系など他学部出身者もご応募歓迎)

■歓迎
ビジネスメールレベルの英語力、危険物取扱者
従業員数
471名
勤務地

大分県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
471名
仕事内容
当社は半導体加工用の化学材料を製造しています。そんな当社にて海外拠点から移管中の製品(CMPスラリー)の生産技術・品質管理等の観点から製品立ち上げ業務を担当します。

<採用背景>
弊社は半導体製造に不可欠な高機能材料を製造・販売しており、グローバルでの安定供給を最重要課題としています。また、近年の半導体市場の急拡大に伴い、供給環境の整備が急務となっています。

今回は、弊社の事業拡大に向けた成長ドライバーの一つであるCMPスラリーの生産技術を、海外現地法人から移管し、生産運用に向けた企画・実行いただくポジションとなります。

本ポジションは将来的な増産対応に向け、設備能力の増強を社内外の関連部門と連携しながら、並行して実施いただく重要なポジションです。今後立ち上げるプラントのキープロセスエンジニアとしてご活躍いただくことを期待しています。

<ポジションの魅力>
本ポジションでは、現在成長を強く実感できる半導体材料(CMPスラリー)の生産技術全般ならびに品質管理技術に携わることができ、また、移管元である海外現法の担当者と直接業務を進めることができるダイナミックな業務環境です。

業務を通じ、一般的な設備技術のみならず、統計学を基とした品質管理技術、そして外部装置メーカーや原料サプライヤとの化学工学・材料工学の知識をベースにした交渉なども高いレベルで体得でき、様々なアプローチで生産現場での課題解決を推進いただける環境です。

また、将来的な社内キャリアパスとして、担当技術の深耕だけでなく、サプライヤや顧客対応など業務枠を広げた活躍が期待できる点も本ポジションの魅力です。

<将来的に任せたいこと>
プラントの担当責任者として、海外現法とともに顧客要求に沿った製品の移管・立ち上げをお任せします。

<やりがい>
多くの関係者と協働し、海外現法からの製品移管・立ち上げを通じて、要素検討では味わえないダイナミックな達成感を得られます。また海外現法とのやり取りもあるため、よりグローバルな視点でモノづくりを味わえます。

【当社について】
1983年創立。半導体加工用の化学材料を製造・販売しています。競合優位性は、技術革新スピードの速い半導体 業界で、顧客要求に対応できる技術力・品質/技術力の高さです。業界全体の成長と共に当社も業績を伸ばしており、今後も需要が見込まれています。
求める経験 / スキル
【必須】
・化学系企業での生産・開発経験(要素研究開発の経験歓迎)

【歓迎】
・英語でのコミュニケーションが可能であること/コロイド分散系の知見が多いこと/分析化学など分析機器の使用経験
従業員数
471名
勤務地

熊本県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
471名
仕事内容
製鉄所内の機械・電気設備のプラントエンジニアリング業務
設備の改造案件やプロセス開発案件に対し、設備仕様検討・設計・予算・申請・発注/検査・工事管理等ご担当頂きます。
求める経験 / スキル
【学歴】
四年制大学卒業、大学院修了以上

【下記いずれかの経験を満たす方】
1.何らかのプラントのプラントエンジニア経験(機械/電気/計装等)
2.何らかのプラントの保全(管理)経験
従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
仕事内容
製鉄所内の機械・電気・計装設備のプラントエンジニアリング業務
設備の改造案件やプロセス開発案件に対し、設備仕様検討・設計・予算・申請・発注/検査・工事管理等ご担当頂きます。
求める経験 / スキル
【学歴】
四年制大学卒業、大学院修了以上

【下記いずれかの経験を満たす方】
1.何らかのプラントのプラントエンジニア経験(機械/電気/計装等)
2.何らかのプラントの保全(管理)経験
従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
仕事内容
・製鉄所内の機械・電気・計装設備のプラントエンジニアリング業務
・設備の改造案件やプロセス開発案件に対し、設備仕様検討から設計、予算、申請、発注/検査、工事管理までの一連の業務
求める経験 / スキル
【下記いずれかの経験を満たす方】
・プラントのプラントエンジニア経験(機械 / 電気 / 計装など)
または
・プラントの保全/設備管理経験

【学歴】
四年制大学卒業、大学院修了以上
従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
43,081名 ((2024年3月末))
仕事内容
【配属先部門の担う役割】
自社工場、関係会社、設計・エンジニアリング部門の業務プロセス改革・改善を中心としたデジタル推進に関する業務。
自社の経営課題解決のために必要なシステムを開発・有効活用につながる提案・システム設計などの業務。

【入社後の具体的な仕事内容】
DX部門のスタッフとして、業務プロセス改革・改善を中心としたデジタル推進に関する業務を担当いただきます。既成概念にとらわれず、先端技術やIoTなどハード・ソフトの両面を駆使して課題を協力メーカーなどとともに解決していただきます。また、開発および企画のプロジェクトリーダーとしてチームを引っ張っていく立場。
【具体的には】
▼設計・エンジニアリングの作業環境、プロジェクト支援室をメタバース空間に構築
▼クレーンやロボットの遠隔操作システムの開発
▼自社工場・関係会社の省人化につながる自動化システム開発
【組織構成】
20~40代の若手・中堅層が中心で15名の組織です。

【仕事の進め方】
自社工場、関係会社に出向きIoT先端技術を紹介(活用先の掘り起こし)。また現場の課題(困りごと)をヒアリングして、IoTやAIを活用した課題解決の提案・企画。それを開発案件としてテーマアップし、課題解決システムの設計から発注、調整・仕上げ、効果測定までを行います。基本、一人ではなく複数人で案件を担当します。
この他、自律運用が難しい環境でのロボット遠隔操作の導入提案なども行い、省人化を実現します。

【出張の有無】
月1〜2回程度(日帰り、1泊がほとんど)

【転勤】
当面なし

【事業の目指す姿】
自社工場・関係会社の製造現場や、設計・エンジニアリングの作業工程において、人よりロボットのほうが多く稼働している先進的な職場づくりの将来像を持っています。

【募集背景】
若手・中堅メンバーに対し、リーダーシップを発揮できる人材の補強。

【本ポジションの魅力ややりがい】
自社・関係会社の生産性向上、設計・エンジニアリングの先進化に企画から完成まで一気通貫で手掛けることができるので、大きな達成感が得られます。

【本ポジションで伸ばせるスキル】
IT(AIやプログラミング)だけでなく、機械や電気制御まで幅広い知識を得られます。
求める経験 / スキル
■必須条件
【下記のいずれか必須】
開発や工事案件のプロジェクトリーダー経験者

□歓迎条件
SE、ロボットに関する業務経験
従業員数
3,792名 ((連結) 12,964人 2025年3月末現在)
勤務地

大阪府

想定年収

490 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,792名 ((連結) 12,964人 2025年3月末現在)
仕事内容
【担当製品】
・半導体パッケージ基板

【担当製品の詳細(用途・強み)】
・半導体の高機能化に伴い、半導体パッケージ基板も微細化、多層化、薄型化などの要求レベルが高くなっています。これに応えるべく、同社オリジナルの配線形成技術、絶縁材料技術を応用し、これらのニーズに応えられる新規半導体パッケージ基板を目指します。

【職務内容】
・新規代半導体パッケージ基板の試作ライン、量産ラインの導入に向けた装置仕様検討、導入。

【入社後まずお任せしたい業務】
・まずは弊社で検討している新規半導体パッケージ基板やプロセスを理解いただきます。
その上で技術課題に対する技術的考察、解決手段検討等のPDCA。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・3年後のイメージ:半導体パッケージ基板の安定生産に向けた技術検討をいただき、条件設定や手順書への落とし込み。
・5年後のイメージ:構築したプロセスや生産条件を元に、新規製品の開発に活かし、さらなる事業拡大に貢献。また開発以外の関連部署、全社技術部門との連携もしていただき、エンジニアとしての経験、人脈を構築し、若手育成への貢献等。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・新規事業の立ち上げ、さらなる事業拡大という大きな仕事にチャレンジいただけます。
・若手社員、ベテラン社員、キャリア採用者の枠を超え、活発な連携によりコミュニケーション能力の向上が可能です。
・ICT事業部門だけでなく、全社の関連部署との連携もでき、様々な技術の習得も可能です。
・国内、海外顧客とのコミュニケーションを通し、言語スキル、半導体業界知識を身に着けることが可能です。

【出張(国内/海外)】
・三重→長野、大阪、東京方面、海外(東アジア、米国等) 目安 1回/月
※国内外の顧客、社内他拠点、社外連携会社などを想定しております

【テレワーク】
・新規事業立上げの時期でもあり、平均すると2~3日/月程度です。部署としては在宅勤務含めたフレキシブルな働き方を推奨しております。

【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・回路基板の開発、製造、生産技術等の知識保有者、もしくは経験者

【歓迎(WANT)】
・半導体パッケージ、半導体パッケージ基板の業務経験者
・日常会話レベルの英語力
従業員数
27,915名 (2025年3月期 (単体 : 7,019名))
勤務地

三重県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
27,915名 (2025年3月期 (単体 : 7,019名))
仕事内容
■業務内容
将来、生産技術のリーダーとして活躍し、ポリビニルアセタール樹脂の生産技術力底上げに牽引していただきたいと期待しています。
(1)製造ライン変更による生産条件の最適化 
・既存製品が別製造ラインで生産できるよう生産条件の検討や設備改造の提案 
・既存ラインの工程改善(生産能力アップ・品質向上)
(2)新製品の量産化 
・新製品の量産試作、安定生産に向けた生産条件の最適化 
・量産体制の構築(設備、検査、人材、管理体制の整備)
(3)プロセス革新 
・生産能力増強を見据え、ゼロベースでプロセス革新を考慮した生産ラインの構想立案 
・予算化推進

■やりがい
同事業部は、他事業部に先駆けて製造DXによる生産プロセス革新を加速させるべく取り組んでおり、挑戦が当たり前の風土を醸成しています。生産技術は技術と工夫でできなかったことができるようになる瞬間に立ち会え、今後さらに拡大が見込まれる成長市場での活動を通して自身の成長や今後のキャリアにもつながる経験が得られる事にやりがいを感じることができます。

■求める人物
・主体的に関わり、柔軟に対応できる人
・困難な状況においてもあきらめずに取り組める人
・周囲とのコミュニケーションものを作り上げたい人
求める経験 / スキル
■必須要件
・化学/化学工学・機械系の知識
・生産技術職、工場(製品、プロセス)開発職経験者

■歓迎要件(Want)
・化学プラントにて生産プロセス開発・生産技術の経験がある方
・生産プロセス開発、設備導入技術ともに持ち合わせているまたは、工場での開発経験ある方
・化学製品の開発・生産に携わった経験のある方
従業員数
26,918名 (2025年3月期)
勤務地

滋賀県

想定年収

650 万円 ~ 950 万円

従業員数
26,918名 (2025年3月期)
仕事内容
LCD、OLEDなどのディスプレイや電子部品に使用される電子材料製品を取扱っています。本職務ではプロセス開発や設備導入、新製品の立上げなど一連の生産技術業務に携わります。生産技術経験はもちろんのこと、開発経験や製造プロセス設計などの技術関連のスキル経験者を求めています。

【テーマ】
TVやスマートフォン、電子部品などのエレクトロニクス関連製品の高機能化に伴い、そこで適用される部材の品質要求が高度化しています。当社ではこの材料の高機能化を推進し、顧客の要望・製造工程に適合した材料の製品化を行っています。当部署はエレクトロニクス関連製品の設備設計や設備導入・改造、生産条件の最適化など、モノづくりの上流(原料納入)から下流(製品出荷)までのプロセス革新、そして生産能力増強投資を担っています。

【業務内容】
①ファインケミカル事業製品の最適な生産プロセス設計(新技術探索含む)
 新製品の開発段階からの入り込みにより、製品特性を踏まえた生産プロセス開発、検討の推進既存製品のプロセス改善、DX化の推進
②ファインケミカル事業製品の生産設備投資予算起案、導入、立上げ
 既存プロセスにこだわらず、ゼロベースでプロセス革新を考慮した生産ラインの構想立案、予算化推進
③多賀新棟の投資推進(導入、立上げ)
 導電製品の製造移管に向けたプロセスの改善、最適化の検討推進 

【配属部署】
多賀工場 ファインケミカル製造部 ファインケミカル生産技術課
ファインケミカル事業部では、エレクトロニクス関連製品(TV、スマートフォン、電子部品)に使用される、感光性樹脂「フォトレック」や、真球状微粒子・導電性微粒子「ミクロパール」など 世界シェアNo.1(当社推定)の商品を保有しており、高付加価値品を中心とした事業展開を行っています。

【在宅勤務】
担当テーマにもよりますが、多くて週2日ほど在宅勤務をしているメンバーがいます。
求める経験 / スキル
■必須要件(Must)
・化学・機械系の知識、化学表面処理、メッキ技術保有者
・生産技術職、工場(製品、プロセスなど)開発職経験者
・化学製品の開発・生産に携わったご経験

■歓迎要件(Want)
・生産プロセス開発、設備導入技術経験
・工場での開発経験
・電子材料分野での業務経験
従業員数
26,918名 (2025年3月期)
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
26,918名 (2025年3月期)

東亜石油株式会社

仕事内容
【詳細】
・プラント設備改造やプロセス設計・品質管理
・トラブル発生時の原因調査と対応装置の改造・新設時のプロセス設計
・装置の改造・改良や新設の計画・プロセス設計
・設備の安定した運転を支える管理・支援業務
・海外技術者との交流

■入社後の流れ:
OJTの他に社内/社外研修、自己啓発の応援、eラーニングなど社員が成長する機会を多く設定しています。

■魅力:
化学工学等の知識・経験を活かし、石油精製や発電のプロセスを改良することで、エネルギー消費を抑え、効率の良い生産を目指す職種です。
作業手順を変更することで年間に数億円単位のコスト削減が実現することもあり、大きなやりがいを感じることができます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
石油精製、または石油化学プラント、火力発電所、エネルギー業界等でのプロセス改善・構築、生産技術開発等のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・化学工学、機械工学、電気・計測など理工系分野の知識をお持ちの方
・プロセス設計、運転管理、プラントエンジニアリングの経験
・現場改善や設備改造の実務経験
・下記の資格をお持ちの方
危険物取扱者甲種・乙種第4類
高圧ガス製造保安責任者甲種(化学・機械)、乙種化学
ボイラー技士2級
従業員数
428名 (2025年3月31日時点)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
428名 (2025年3月31日時点)
仕事内容
《設備保全》
立ち上げから30年経過した設備の保全や復旧をお願いいたします。
200台規模の製造設備(大小さまざま)の 維持管理・復元・改善 をお任せします。
現場の設備は、BOSCH製の高品質設備が中心です。

工場長・製造部との連携による生産性向上プロジェクト
具体的には
・製造設備の点検・修理・復元
・老朽化設備の配線劣化対応、部品交換
・予防保全・予知保全の仕組みづくり
・工程改善(カイゼン)に向けた設備改良

将来的には、設備立ち上げ・調整


この仕事の魅力
🔳“即戦力”として活きる環境
現在、保全スタッフは1名のみ。
スタッフの方の実力を上げるためにも、ベテラン技術者の知見を必要としています。

🔳裁量が大きく、設備を“自分の手で蘇らせる”やりがい
老朽化した設備を復元し、さらに改善していくプロセスを主導できます。

🔳設備はBOSCHが立ち上げた高品質ライン
技術者として面白い設備が多く、スキルを活かしながら楽しめる環境です。

🔳年齢不問(60代以上も歓迎)
経験と技術を重視。定年後のキャリアとしても活躍できます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・製造業工場での勤務経験
・普通自動車運転免許

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
従業員数
170名
勤務地

茨城県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
170名
仕事内容
空気分離装置の品質管理業務です。国内外の高圧ガスに関わる安全規格に基づく検査と管理、認証取得のための各機関や各地域の行政機関の検査官との折衝などを主にお任せします。

書類検査、溶接試験、非破壊検査、耐圧・気密試験、認証取得、現地完成検査など、検査自体は協力会社が行いますが、検査の記録や書類の整備、製品出荷前に認証機関の工場立会を手配し認証を取得、現地設営場所での完成検査合格へつなげるなど、工場内での検査と国内外での現地検査まで、一貫したプロセスに携わっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須】製品検査の経験者、非破壊検査の有資格者

【歓迎】プラント・機械装置メーカーでの経験者
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
【職務内容】
①新規材料や新規プロセスの工業化検討。
ラボ実験、ベンチ・パイロット検討をベースに商業プラントでの生産技術を開発する。
②設備/プロセス設計と導入、施工管理、安全管理等の一連のエンジニアリング業務
③既存プロセスの更新・改良によるコスト削減検討、品質安定化検討
④既存製造プラントのトラブルシューティング
⑤デジタル技術を活用したデータ解析やAI技術の応用をはじめとするDX推進業務

【入社後すぐに任せたい仕事内容/採用者へ期待したい役割】
新グレード量産化検討、パイロット検討フォロー、プラントテスト対応
製造現場では
①省エネ、コストダウン、品質安定化に向けた設備検討、運転検討、デジタル関連技術の活用
②大型機器更新に向けた設備設計
③化工計算を理解しており、最小限の教育で業務遂行出来る人材
④コミュニケーション力が高く、他部門等(設備、技術、環保)と協業し成果の出せる人材

【キャリアパス】
プロセス開発第二グループに所属し、幅広いプロセス技術検討テーマに携わることで、プロセスエンジニアとしての経験を深めるとともに、化学プラントに必要な専門知識を習得することができます。また、海外プラントの現地エンジニアとのコラボレーションを通じて、グローバルな視点を持つプロセスエンジニアとしてのスキルを向上させる機会も得られます。さらに、数年後には本人の特性や希望を考慮しながら、海外プラントでプロセスエンジニアとして活躍することを視野に入れ、より幅広い能力を身につけられるキャリアパスを想定しています。
求める経験 / スキル
【学歴】
大学卒(化学工学系の専攻)

【必須職歴/業務に必要な経験・知識)】
★化学プラント、もしくはエンジニアリング会社でのプロセスエンジニアリング業務経験(2年以上)
★TOEIC600点以上以上、かつ海外で働くことに意欲がある人
化学工学(流動、伝熱、反応、蒸留など)に関する専門知識の知識・化学プロセスの基本設計
工業化検討をされたことがある方、化学プラントや化学機器の基本設計、試運転の経験

【歓迎職歴】
・海外の化学プラントでプロセスエンジニアとして活躍した経験
・粘弾性流体やゴムの業界における技術検討経験
・化学プラントで必要な専門軸(機械、計装、電気、土建、システム)に関する一般的な知識
・デジタルを活用したデータ解析やDX推進した経験
・危険物甲種、高圧ガス甲種、エネルギー管理士、公害防止などの国家資格
・誰とでも英語でコミュニケーションが取れる会話力を有する方、TOEIC700点以上
・ASPEN、Pro-II、AVEVAなどのプロセスシミュレータの使用経験。AUTO CADによる作図の経験。
勤務地

三重県

想定年収

550 万円 ~ 660 万円

仕事内容
(仕事内容)
・電気分解(SOEC等)、燃料電池(SOFC等)のセル作製技術に関連する技術の研究開発
・セラミックス材料加工技術に関する量産手法開発、品質管理・改良等の基礎研究から応用研究
・セラミックス薄膜作製技術に関する装置の設計・改良開発と材料評価、生産管理、品質管理
・電気分解や燃料電池の商品開発、生産技術開発
・その他、脱炭素に関わる技術の研究開発

【仕事の魅力・やりがい】
・電気分解(SOEC等)、燃料電池(SOFC等)に関連する最先端の技術開発を中長期的に進めていくことができます。
・基礎研究から応用研究、量産技術開発まで一貫して幅広い技術開発に携わることができます。
・将来のカーボンニュートラル社会実現に向けて重要な経営課題として位置付けられているメタネーションの開発を主体的におこなうことが可能です。
・研究開発部門だけでなく、事業戦略を担う企画部門や事業部とも連携して進める大きなプロジェクトでの業務を経験でき、将来のe-メタン製造事業や社会のカーボンニュートラル化に貢献できます。

【キャリアパス】
経験や希望などを鑑み、将来的に以下分野での活躍を期待しています。
・カーボンニュートラルエネルギーに関する研究開発業務のマネジャー・フェロー等
・カーボンニュートラルエネルギーに関するエンジニアリング業務のマネジャー・フェロー等
・カーボンニュートラルエネルギーに関する新規生産事業の技術責任者等
求める経験 / スキル
(必須)
下記の経験・スキル・資格をお持ちの方(①~③の経験をお持ちで、④⑤の経験もお持ちであれば望ましい)
①製造メーカー・加工受託メーカー・研究機関等において、粉体工学、材料工学、生産工学分野の研究開発経験
②セラミック材料の粉砕加工や成形加工に関するプロセス条件最適化、品質管理、粉体評価の実務経験
③セラミック薄膜作製技術に関するプロセス条件最適化、品質管理、材料評価の実務経験
④燃料電池(SOFC、 PEFC等)のセル・スタックメーカー等での研究・開発経験
⑤電解セル(SOEC、PEEC等)のセル・スタックメーカー等での研究・開発経験
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

大手ガラス材料メーカー※プライム市場上場

仕事内容
八王子工場では、国内外の半導体用フォトマスクを製造・販売しています。
フォトマスクとは、ガラス基板に金属膜と感光材をコーティングしたマスクブランクスに、ナノメートルオーダーで制御された電子線やレーザー描画装置で回路パターンを描き、
それを現像・エッチングする、微細加工技術を基に製造します。
また、最近ではこの微細加工技術を基にフォトマスク以外の製品にも応用展開しています。

■今回募集の職務概要
・微細加工に必要である、エッチング技術に関わるエンジニアを募集致します。

■具体的な職務内容
・ドライエッチングにおけるエッチング装置の評価/立ち上げ/性能向上/稼働維持
  顧客の要望に応じた最適な製造条件の開発、設定。
求める経験 / スキル
・学歴
 大卒以上

・職務経験
 必須条件:製造業3年以上
 生産技術、プロセス開発などの経験歓迎

 下記の経験があれば尚可。
 半導体製造、フォトマスク製造、電子部品製造における技術職経験
 半導体業界のリソグラフィ、フォトマスクにおける生産技術、
 プロセス開発経験がある方は特に優遇

・語学力
 英語(目安:TOEIC500点以上)
 初級~中級程度の英語での会話ができること。
 英語での読み書きができること。
 中国語・韓国語できれば尚可(英語優先)

その他スキル
 Excel基本操作(四則演算・VlookUp・IF関数など)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
<主な担当業務>
●超高純度コロイダルシリカの製造工程に係る開発・設計、改良

<電子材料事業の主力製品:超高純度コロイダルシリカ>
●半導体製造の製造に必要不可欠な研磨剤の主原料となるナノ粒子
●半導体の基盤となるシリコンウェハや配線層を平坦化する研磨用途で、世界トップクラスのシェアを確保
●新規用途の開発にも力を入れており、トナー・反射防止・断熱・樹脂添加などの分野でも採用されている素材です

<職場風土>
中途入社によるハンディは全くなく、裁量権を広く持たせて仕事を任せる職場風土です
求める経験 / スキル
【必須】
●化学工学に関する知識
●プロセス管理の実務経験

【歓迎】
●チームリーダーの経験
従業員数
588名 (連結915名)
勤務地

京都府

想定年収

499 万円 ~ 815 万円

従業員数
588名 (連結915名)
仕事内容
タイヤ量産加工技術部は、下記の業務を遂行しています。
・タイヤ製造ラインのゴム加工・組立条件を分析し、より良い条件を立案し自働化の推進及び新商品開発や既存商品の安定生産を図る
・測定、解析・分析技術の向上をはかり加工プロセスの精度を保証する

<業務内容>
タイヤ製造工程における加工条件の改善・開発・新規立上
 ・国内外工場既存設備の品質・生産性などの改善
 ・工場へ導入する新規設備への加工条件の企画・開発・実行
ゴム混練りから圧延、押出工程などタイヤ加工プロセスにおける前半部分を担当

◆魅力(やり甲斐・面白さ)
・新たな発見によりプロセスの改善を行い会社利益に大きく貢献できる
・3現主義での問題点把握、センサー等の選定からデータ取得、分析、プロセス改善まで幅広く活動できる

◆出張頻度(国内・海外)
担当業務により、現地調査、打合せ等で1回/月程度、但し国内外導入工場への長期出張あり
求める経験 / スキル
◆必須の条件、スキル
・高分子の知識
・製造業での技術職経験

◆歓迎条件、スキル
・BIツールやAIなどの経験
・英文メールでのコミュニケーション

◆求める人物像
・協力して仕事を進められる人、積極的な人が向いている(新商品などは他部門協業になることが多い)
・一人でコツコツデータ分析する事も重要であるが、"それだけ"をしたい人は向いていない
従業員数
34,198名 ((2024年12月末現在・連結))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
34,198名 ((2024年12月末現在・連結))
仕事内容
■■■業務内容■■■
・金属リサイクルに関する技術開発テーマのテーマリーダーまたはテーマの遂行を担って頂きます。
・管理職として入社される方はグレードによってはご自身の研究のみならず、プレイングマネージャーとして活躍頂くことも期待しております。

■■■当ポジションの魅力■■■
・リサイクルプロセスの開発により、持続可能な社会の実現に貢献できます(当社GはE-Scrap処理能力世界No1、16万トン/年)。
・新プロセスの設備化を通じて、自身の開発成果が生産設備として永く残ります。※現在あるもののカイゼンではなく、新しいものを手掛けることが可能。
・操業改善を通じて、自身の開発成果が安定操業、ひいては事業の発展に繋がります。
・イノベーションセンターには、多くの研究者が所属しており、様々な専門性を有する集団の中で業務を遂行することで、自身の新たな知見の獲得や成長に繋がります

◆イノベーションセンターにて取り扱うテーマ
三菱マテリアルグループの中長期成長戦略に資する新製品、新技術、新プロセスの研究開発と、新規事業に通じる新たな発想の研究開発、技術開発を実行しています。

大学の基礎的な研究開発とは異なり、事業性を重視した顧客目線の開発テーマ設定を強く意識しており、メガトレンドや市場動向を捉えたテーマ設定を行っている。研究院の自主性を重んじており、自発的なテーマ提案を推奨すると共に、10%カルチャーとして自らの発想を具現化する時間を活用する風土を醸成しています。

◆住環境(福利厚生)について
住居は会社提供の寮や借り上げ社宅を提供させて頂き、自己負担は2割前後でお住まい頂くことが可能です。
単身赴任となる方については帰省手当を付与。1ヶ月に1回前後帰省されている方もいらっしゃいます。

■■■仕事上のやりがい■■■
発見があり、学びがあり、それらが生産設備として永く残るのがやりがいです。
技術開発では予想外の問題が起きるので、困難を乗り越えると感無量です。

■■■キャリアパス■■■
開発プロジェクトのマネージャー、金属事業の製造拠点の管理者などを経験していただくことがあります。
なお、研究開発職のマネジメントのため、複数の開発案件が存在する場合はメンバーに助言ができることを期待します。
工数管理を含めて、研究に関しての進捗管理、部下の育成、アドバス、サポートを期待しております。

【可能性のあるキャリアステップ】
イノベーションセンター、本社、製造拠点等で勤務いただく可能性がございます。
※イノベーションセンターにおける金属製錬関係の研究開発推進のための中心的な人材として活躍頂くことを考えています。

また、開発成果を社会実装するために製錬拠点にて、実際にプロセスの立ち上げ、管理・改善に関する業務を担当して頂くことも考えられます。(金属C研究、イノベーションセンター研究系業務など)

・可能性のある勤務地
イノベーションセンター(茨城県那珂市)、イノベーションセンター(大宮支所)、各製造拠点

■■■組織Mission■■■
・循環をデザインするという当社の企業理念に基づき、金属事業を始めとする主力事業の技術開発戦略に沿った新技術開発

・当社の資源循環戦略に沿った新技術開発 
金属を含む資源を都市鉱山から採掘してリサイクルし、新たな資源としてよみがえらせることに興味を持たれる方には、高度な都市鉱山資源の選別、溶鉱炉で金属製錬する、不純物を取り除くなど、扱う領域が幅広いことが特徴です。ご自身の興味関心領域に合致することに携われる機会が豊富にあると思われます。
求める経験 / スキル
【必須要件】*いずれも条件に合致する方
・研究開発業務のご経験を有する方(アカデミックでも可)
・化学工学または物理化学に関する知識をお持ちの方(状態図を活用できること)

【歓迎要件】
・乾式、湿式製錬の知識を有する方
・製造現場の問題を開発課題に変換する技術力とコミュニケーション力を有する方
・開発成果を生産設備に結実させる技術力とマネジメント力を有する方
・生産現場での勤務経験を有する方

【求める人物像】
ラボ、製造拠点と積極的にコミュニケーションを取りながら目標達成に向けて業務を進めることが出来る方。
ご自身の知識を高めたい方、そしてその知識と経験で事業強化に貢献したいと考えている方。
従業員数
5,408名 (2023年3月期(単体)(連結18,323名))
勤務地

茨城県

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
5,408名 (2023年3月期(単体)(連結18,323名))
仕事内容
【業務詳細】
・ユーティリティ設備の法定点検や自主点検の実施と報告、設備のメンテナンス及びトラブル対応等
・長期休暇(5月)及び定修工事(11月)に実施する工事、点検及びバリデーションを主管し、協力会社との工事日程の調整、必要な部材を手配等、工事立ち合いと進捗管理
・建物及びユーティリティ設備の修繕、保全、維持等の経費や設備更新等の設備投資の予算策定、計画立案、実施
・カーボンニュートラルに向けた再生可能エネルギーの導入検討と切り替え

【エンジニアリング部の役割】
「エンジニアリング機能」、「包装工程及び資材機能」、「施設原動機能」及び「ITシステム機能」の4機能を有する組織で、中長期生産戦略に基づく、戦略的設備投資及びITシステム戦略の立案・推進並びに施設全般の原動施設、ユーティリティ、環境安全などを統括的に管理運営し、福島事業所の効率的かつ安定的な生産・供給を支援・推進する組織である。
求める経験 / スキル
<職種/業界経験>10年以上携わった経験があること
<学歴>特になし
<英語力>特になし
<資格>
「エネルギー管理士」、「特定化学物質作業者」、「冷凍機(第2、第3種)」、「危険物取扱者(甲、乙種)」、「ボイラー技士(一、二級)」、「低圧電気取扱業務(開閉器操作)」、「電技主任技術者(第3種)」、「電気工事士(第1、第2種)」、「公害防止管理者(大気/水質)」、「消防設備士(甲、乙種)」及び「浄化槽管理士」等の資格があれば尚可

【求める経験・能力・スキル】   
・建物及びユーティリティ設備の保全管理及び維持管理に関連する業務に10年以上携わった経験があること
・「資格」の項で挙げた資格を有している方であれば尚よい。
従業員数
950名 (2025年7月1日現在)
勤務地

福島県

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
950名 (2025年7月1日現在)
仕事内容
製造技術第一センター(四日市工場)において、光学部品向けフィルム製品の製造技術・品質管理業務をご担当いただきます。

■募集背景■
スマートフォン市場の成長、スマートフォンなどのカメラセンサーに使用される光学部品の求められる品質レベルの向上、
新製品群の立上げ等に伴い、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっており、
機能フィルム製品の製造技術・品質保証の組織力強化のため即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
機能フィルム製品の製造技術職、プロセスエンジニア業務の実務経験者を募集します。

■配属先■
オプティカルソリューション事業部 製造技術第一センター(四日市工場)に配属となります。

■組織、ミッション・課題■
オプティカルソリューション事業部 製造技術第一センター:
スマートフォンなどのカメラセンサーに使用される光学部品向け光学製品(機能フィルム等)の製造技術検討、
品質管理・品質保証を担当。プロセス毎にチームが分かれています。
・第一チーム:光学製品の品質保証全般、品質管理、蒸着技術検討
・第二チーム:光学製品の製造技術検討(塗工など)、生産管理
・第三チーム:光学製品の製造技術検討(製膜など)、製造設備技術検討

■具体的な仕事内容■
第二チームにて、
光学製品(機能フィルム等)の製造委託先管理、新製品立上げに伴う製造プロセス開発、新規製造技術検討、
品質改善業務に従事いただきます。
※当社では製造技術と品質保証が部門として分かれておらず、両業務を経験することが可能です。

■入社後すぐに任せたい仕事内容■
実務担当者として、光学製品(機能フィルム等)の製造委託先管理、新製品立上げに伴う製造プロセス開発、新規製造技術検討、
品質改善業務をお任せします。
製造委託先での生産立ち合い、試作業務がメインとなる事から、5~10日/月程度で、国内出張いただきます。

■キャリアパス■
・まずは、光学製品(機能フィルム等)の品質安定化、および新製品立上げに向けた上記実務からスタートいただき、
1~2年後には小グループのリーダー補佐役(係長職)を担っていただくことを期待しています。
・当チームの1/3ほどがキャリア入社社員で構成されており、馴染みやすい雰囲気のチームです。
部長、課長もキャリア入社組であり、やる気、能力が伴えばキャリア入社関係なく評価される組織です。

■仕事の魅力■
・製造技術職として新製品の立ち上げから、安定生産、コストダウン検討と製品化過程の一連の流れを経験できます。
・既存技術にとらわれることなく、新しい製造技術やプロセスの開発、設備の導入検討を経験できます。
・「なんでもやる・やれる、出来る組織」を基本概念として、職場内のコミュニケーションも活発で、明るい雰囲気で皆で
意見を言い合い、より良い製品を顧客に提供出来るように日々奮闘しています。
故に自分の意見を積極的に提案するような提案型の仕事が出来る方は大歓迎いたします。
・事業部、研究開発部門、調達物流部門等の様々な関係部署と密接に連携して、 新製品量産化から、日々の製品製造における
品質管理や、品質改善検討を行っています。

■キャリア入社社員への教育体制■
・入社時には手厚い導入教育にて、会社や課としてのルールをしっかりとお伝えします。
・業務に慣れるまでは、OJT担当者と一緒に業務遂行いただく教育体制となっております。

■変更の範囲■
業務内容:会社の定める業務
就業場所:本社および事業所(出向の可能性あり)
求める経験 / スキル
■学歴■
高等専門学校卒以上

■必要な経験・スキル・知識■
製造技術部門、プロセスエンジニアリング部門で5年以上の実務経験

■歓迎するスキル■
・新規プロセス開発、新規製造ラインの立ち上げ経験
・製造委託加工先を用いた製品立ち上げ、及び製造委託先管理経験
・光学フィルム分野における開発、製造技術、品質保証経験
従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
勤務地

三重県

想定年収

446 万円 ~ 768 万円

従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
仕事内容
製造技術第一センター(四日市工場)において、光学部品向けフィルム製品・原料の品質管理全般業務をご担当いただきます。

■募集背景■
スマートフォン市場の成長、スマートフォンなどのカメラセンサーに使用される光学部品の求められる品質レベルの向上、
新製品群の立上げ等に伴い、研究から量産化まで一貫した品質保証の必要性が高まっており、
機能フィルム製品の製造技術・品質保証の組織力強化のため即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。
機能フィルム製品・原料の品質管理に精通している方を募集します。

■配属先■
オプティカルソリューション事業部 製造技術第一センター(四日市工場)に配属となります。

■組織、ミッション・課題■
オプティカルソリューション事業部 製造技術第一センター:
スマートフォンなどのカメラセンサーに使用される光学部品向け光学製品(機能フィルム等)の製造技術検討、
品質管理・品質保証を担当。プロセス毎にチームが分かれています。
・第一チーム:光学製品の品質保証全般、品質管理、蒸着技術検討
・第二チーム:光学製品の製造技術検討(塗工など)、生産管理
・第三チーム:光学製品の製造技術検討(製膜など)、製造設備技術検討

■具体的な仕事内容■
第一チームにて、
実務担当者として、既存製品/新製品、および原料の品質安定化に向け、製造技術検討、品質管理・品質保証業務に
従事いただきます。(原料メーカーや顧客への対応、社内外の監査対応 等々)
※当社では製造技術と品質保証が部門として分かれておらず、両業務を経験することが可能です。

■入社後すぐに任せたい仕事内容■
・顧客対応(①クレーム/調査依頼、②新製品立上げ時に顕在化する品質課題解決など)
・原料メーカーへの対応(品質安定化への協議や調査依頼など)
※光学製品の品質安定化/向上を目的とした業務が中心となります。

■キャリアパス■
・まずは、光学製品(機能フィルム等)/原料の品質安定化に向けた上記実務からスタートいただきます。
・5~10年後には、グループリーダー(管理職)として、組織を統括してリードしていただくことを期待しています。
・適性に応じて、海外外注先や海外営業拠点(中国、韓国)へ赴任いただく可能性もございます。

■仕事の魅力■
・新製品の立上げも多く、顕在化する課題に対して改善を図ることが多数あるため、非常にやりがいのある職場です。
・「なんでもやる・やれる、出来る組織」を基本概念として、職場内のコミュニケーションも活発で、明るい雰囲気で皆で
意見を言い合い、より良い製品を顧客に提供出来るように日々奮闘しています。
・事業部、研究開発部門、調達物流部門等の様々な関係部署と密接に連携して、 新製品量産化から、日々の製品製造における
品質管理や、品質改善検討を行っています。
・国内外の製造委託先との技術交流の機会もあります。
・海外の主要顧客を訪問して直接、検討結果を報告する機会もあります。

■キャリア入社社員への教育体制■
・受入れ時の導入教育、およびOJTによる業務サポート体制があります。
・業務に慣れるまでOJT担当者と一緒に業務遂行する教育体制となっており、実務対応出来る、丁寧に指導・教育いたします。
・基本的に1人で業務を実施することは少なく、2人1組で業務をおこなう体制となります。

■変更の範囲■
業務内容:会社の定める業務
就業場所:本社および事業所(出向の可能性あり)
求める経験 / スキル
■学歴■
大学または大学院の理工系学部を卒業、修了された方

■必要な経験・スキル・知識■
フィルムメーカー、化学メーカーで、製造技術部門、プロセスエンジニアリング部門で5年以上の実務経験

■歓迎するスキル■
・フィルム業界での品質技術担当経験
・海外駐在経験(グローバル視点を持っている方)
・英語:ビジネスレベルの読み書き(メールや資料作成など)、会話等が出来ることが好ましい(TOEIC500点目安)
従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
勤務地

三重県

想定年収

586 万円 ~ 850 万円

従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
仕事内容
プロセス技術開発室(四日市工場)において、半導体材料向け製造プロセスエンジニアリング業務をご担当いただきます。

■募集背景■
半導体材料を中心とした当社電子材料事業の拡大に向け、製造プロセスの開発、
プロセスエンジニアリング業務において即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。

■配属先■
プロセス技術開発室(四日市工場)に配属となります。

■組織、ミッション・課題■
・組織
半導体・ディスプレイ材料など、各開発部門が創出した新規材料を事業化するための製造プロセスを開発する組織です。
・ミッション・課題
プロセスエンジニアリングを通じた事業拡大や新規事業創出への継続的な貢献に向け、組織の強化を図っています。

■具体的な仕事内容■
半導体・ディスプレイ材料の量産化に向け、プロセスエンジニアリング実務担当として以下の業務をご担当いただきます。
・製造処方・スケールアップ検討(ラボ~パイロット~量産)
・プロセスフロー、マテリアル・エネルギーバランスの検討
・構成機器仕様選定、サイジング、配置計画 などの基本設計
・試運転、性能確認

■入社後すぐに任せたい仕事内容■
半導体・ディスプレイ材料を対象とするプロセスエンジニアリング業務に携わっていただきます。
本業務では、社内の材料開発部門やエンジニアリング部門の他、装置メーカーやエンジニアリング会社といった社外とも
協働しながら、迅速な量産化を可能とするプロセス技術の具現化を期待します。

■キャリアパス■
実務担当を経て、より規模が大きなプロセスエンジニアリング業務を統括する人財として活躍いただくことを期待します。
また、ご希望と適性を踏まえながら、当社のエンジニアリング部門での活躍も視野に入れます。

■仕事の魅力■
最先端電子材料を対象とする製造プロセスについて、ラボ開発段階からプラントでの製造に至るまで幅広く携わることが出来ます。
材料開発部門が創出した最先端素材の量産を実現していく、やりがいある仕事です。

■キャリア入社社員への教育体制■
実務の中でのOJTが主体となります。
対象材料や開発ステージに応じて必要とされるスキルが多岐に渡るため、チームを組んで指導と業務支援いたします。

■変更の範囲■
業務内容:会社の定める業務
就業場所:本社および事業所(出向の可能性あり)
求める経験 / スキル
■学歴■
大学、大学院を卒業、修了された方
化学工学専攻(またはそれに準じたご経験をお持ちの方)

■必要な経験・スキル・知識■
以下のいずれかのご経験
・化学メーカーでのプロセスエンジニアリング経験
・化学プラントの設備設計、建設・立ち上げ経験

■歓迎するスキル■
特に以下のいずれかのご経験
・半導体材料などの精密化学(高付加価値)材料を対象としたプロセスエンジニアリング経験
・海外サイト(韓台中や欧米など)での化学プラント建設、立ち上げ経験
従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
勤務地

三重県

想定年収

521 万円 ~ 707 万円

従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
仕事内容
プロセス技術開発室(四日市工場)において、半導体材料・ディスプレイ材料の加工プロセス技術開発業務をご担当いただきます。

■募集背景■
デジタルソリューション事業の拡大に向け、顧客加工プロセスを再現した実用評価技術確立業務および
自社材料を用いた加工製品の製造プロセス技術開発業務において即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。

■配属先■
プロセス技術開発室(四日市工場)に配属となります。

■組織、ミッション・課題■
・組織
半導体・ディスプレイ材料など、各開発部門が創出した新規材料を事業化するための製造プロセスを開発する組織です。
・ミッション・課題
プロセスエンジニアリングを通じた事業拡大や新規事業創出への継続的な貢献に向け、組織の強化を図っています。

■具体的な仕事内容■
半導体・ディスプレイ材料を中心とする新規材料の用途開発を目的として、
顧客加工プロセス再現による実用性能評価手法の確立業務および、
自社材料を用いた加工製品を生み出すための製造プロセス技術の開発業務をご担当いただきます。
以下に具体例です。
・顧客実装基板製造プロセスの再現試作手法開発およびその性能評価(ラボ~ベンチ/パイロット~量産)
・自社材料のフィルム化製品の製造プロセス技術開発(ラボ試作~パイロット機試作量産~量産)
・必要に応じて上記プロセス構築に必要な加工装置開発、製造設備改造、新規製造設備設計

■入社後すぐに任せたい仕事内容■
自社材料のフィルム化製品の製造プロセス技術開発業務に携わっていただきます。
社内枚葉コーターおよび小型連続コーターを用いた試作検証からスタートし、
自社および加工委託先の量産機を用いた試作検討の計画立案から実行・評価、試作纏めまでの一連の実務を
リーダーの指示のもとで実行いただきます。

■キャリアパス■
実務担当を経て、より広範囲の商品群に対する加工プロセス技術開発を統括するリーダー人財として活躍いただくことを期待します。

■仕事の魅力■
最先端の半導体材料やディスプレイ材料を対象とする加工プロセス技術開発において
ラボ開発段階から量産実機での製造に至るまで幅広い業務に携わることが出来ます。
材料開発部門が創出した最先端の材料良品軍を顧客要望に合わせた加工品にて提供する、
もしくは性能訴求する、やりがいある仕事です。
ケミカルエンジニアではなくても当社商品の開発に深く関わり活躍が出来る部門です。

■キャリア入社社員への教育体制■
実務の中でのOJTが主体となります。
対象材料や開発ステージに応じて必要とされるスキルが多岐に渡るため、チームを組んで指導と業務支援いたします。

■変更の範囲■
業務内容:会社の定める業務
就業場所:本社および事業所(出向の可能性あり)
求める経験 / スキル
■学歴■
大学、大学院を卒業、修了された方
機械工学専攻、化学工学専攻(またはそれに準じたご経験をお持ちの方)

■必要な経験・スキル・知識■
以下のいずれかのご経験
・化学メーカーもしくは実装材料メーカーでの加工プロセス技術開発経験が3年以上。
・フィルム加工メーカーでの量産プロセス確立経験および設備設計・改造経験が5年以上。

■歓迎するスキル■
特に以下のいずれかのご経験
・3D-CADによる部品設計、モデリング知識
・応力解析、流動解析シミュレーション知識
・プログラミング言語に関する小規模ソフトウエア開発知識と経験
従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))
勤務地

三重県

想定年収

521 万円 ~ 707 万円

従業員数
7,645名 (( 連結:2025年3月31日現在 ))

テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社

仕事内容
お客様は医療機器、ファクトリーオートメーション、自動車分野をはじめ、産業機器や一般電子機器など幅広い分野にわたります。
近年のサイバー攻撃は、企業に深刻な影響を与え、事業の継続性を脅かす事態が増加しています。多くの規制当局は、欧州をはじめとする各国で製造業、輸入業、販売業など多岐にわたる組織に対してサイバーセキュリティマネジメントシステムへの要件ならびに製品に対する技術要件への適合を求めています。弊社では、こうした要件に対応したいお客様に対してサイバーセキュリティマネジメントシステムの監査、試験、技術サポートを行っています。
年の受注増加を受け、さらなる体制強化と事業拡大を目指しています。

本職種は経験豊富なエンジニア・検査員により構成される機能安全・サイバーセキュリティチームの一員として、主サイバーセキュリティの試験および認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。

【業務内容】
・サイバーセキュリティ関連のギャップ分析・試験仕様書作成
・試験プランの作成、試験の実施、試験レポートの作成
・規格や規制に関するお客様からの問い合わせ・技術ミーティング対応
(対象規格例:EN18031-1、IEC62443シリーズ、ETSI EN 303 645等)
・コスト計算・見積もり作成・プロジェクト日程調整業務
・営業チームおよび当社試験所との連携・調整業務・技術面からのサポート
・セミナーや展示会の参加、Webマーケティング資料(ブログ・記事・動画等)の作成
求める経験 / スキル
【必須要件】
・サイバーセキュリティに関する基本的な知識
・優れたコミュニケーションスキル、技術的観点を他者に説明する能力
・プロジェクトマネジメント能力

【歓迎要件】
・サイバーセキュリティ関連の資格(例:CISSP、登録セキスペ、CISM、CEH等)
・ネットワークに関連する知識および経験
・ITまたはOT分野における営業経験
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・チームワークを重視した柔軟な働き方ができる方
・自発的に行動できる自己管理能力をお持ちの方
・英語を学ぶ意欲をお持ちの方
従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)

インテグリス・ジャパン株式会社

仕事内容
■役割
•製造マネージャーの役割は、オペレーターのスキルや能力、および製造設備を活用し、生産チームを率いて、安全、品質、納期、コスト削減に関する目標を達成することです。
•そして、「素晴らしい工場」となるために、6Sに基づく文化を醸成することです。

■業務内容
•チームを率いて、液体フィルター生産部門を「働きがいのある職場」にする
•安全な製造現場とプロセスを構築する
•品質クレームや問題を削減する
•従業員の育成と成長を図る
•関連部門や世界中の顧客と良好な関係を築く
•液体フィルター生産部門の収益性を高める

■成果の評価基準
•チームメンバーが心から敬意を抱くようなリーダーとしての振る舞い
•PACEの価値観(人を大切にする、チームワーク、責任感、創造性、卓越性への献身)を遵守しつつ、会社、部門、工場、および製造部門の目標に沿った成果を上げる。
求める経験 / スキル
• 誠実かつ正直な姿勢に基づく、強力なリーダーシップとチームビルディング能力
• グローバルチームとの円滑なコミュニケーション能力
• 継続的な改善を主導する能力
• 問題解決と行動計画の策定を促進する能力
• SPC、FMEA、QC 7ツールなどの品質管理手法に関する知識
• 製造現場の管理経験(20-30名規模があればなお良い)
• 変化する職場環境や多様性に柔軟に対応できる適応力
従業員数
450名 (2022年10月現在)
勤務地

山形県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
450名 (2022年10月現在)

インテグリス・ジャパン株式会社

仕事内容
■The Role
• Entegris is seeking a highly motivated Operations Process/Digital Application Engineer to support our digital transformation journey for the Photolithography Filtration product lines. This role will be responsible for building data transformation and visualization tools to help automate, standardize, and simplify making business decisions within the operations domain. The Photo Filtration product lines fall within the Liquid Micro-Contamination business unit which supplies the most advanced liquid filtration solutions to the semiconductor market in the world.

■In this role you will
• Develop strong technical knowledge of both LMC manufacturing processes and the supporting data architecture, with a special focus on Photo Bulk product lines and production processes as a starting point.
• Collaborate with local and global stakeholders to build out the Daily Operations Cockpits for Photo Bulk – a series of dashboards that are job function aligned to provide automated and consistent data relevant to the daily work for key functions within the operations organization.
• Identify opportunities to bring new data sets into the Google Cloud Platform data lake to be used in the DOCs and predictive analyses.
• Construct predictive analysis data dashboards pulling together and transforming data sets relating raw material, production process, and finished good data to solve technical problems and/or inform business decisions.
• Maintain global scalability of dashboards and data structures built to enable translation to other LMC sites, and eventually division wide application.
• Support corporate Industrial Data Hub project and provide feedback to corporate project team to ensure corporate support is helping divisional operations achieve its goals.
• Build and maintain relationships across the global organization to enable effective leadership and collaboration, especially networking with other members of the global ops organization working on data visualization projects.
• Communicate effectively across the organization (BU, Operations, NPI, NPD, R&D, etc.) to drive results. Contribute to the direction of the department in partnership with other members of the team and leadership.

■Your success will be measured by
• Tenacity to drive projects completion in a timely manner
• Professionalism, integrity and high degree of accountability
• Ability to collaborate with individuals at all levels and functional groups within the organization
• Ability to leverage technical knowledge and tools to drive continuous improvement
求める経験 / スキル
• Bachelors of Science in Engineering, Data Science, or similar
• 3-5 years of experience in operations/manufacturing support roles
• Data manipulation and visualization skills using Power BI, Tableau, or similar
• Understanding of Statistical Process Control (SPC) and its application in manufacturing
• Desire to collaborate with varied cross functional stake holders at all levels
• Tenacity to drive projects to completion translating broad requirements into specific functionality or visuals to meet business needs
• Ability to maintain positive/collaborative working relationships with cross functional stakeholders at all levels of the organization
• Experience transferring and/or scaling up new manufacturing processes a plus
• Ability to present technical data to all levels of the organization
• Ability to travel domestically and/or internationally in support of Global Process Engineering team charter (10%)

【歓迎】
・化学系バックグラウンド
・生産プロセスに関わった経験
・ITに強く、データ統計に明るい方(使用するソフトウェア:カムライン、SAP、NES)
従業員数
450名 (2022年10月現在)
勤務地

山形県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
450名 (2022年10月現在)
仕事内容
■業務内容:
革新的炭素材料「グラフェンメソスポンジ(GMS)」の開発・製造・販売を行う当社にて、岐阜県土岐市の新工場における生産技術職をお任せします。

■業務詳細:
・粉体材料量産工場における製造装置の要件定義・基本設計
・粉体シミュレーションを用いた設計最適化プロジェクトの推進
・設備メーカーとの協業による詳細設計・試作・検証
・新規設備の導入・立ち上げ
・設備導入後の保全・メンテナンス対応
・CVD反応プロセスおよび粉体材料の技術的理解と応用
・社内外の関係者との技術的折衝・調整 …等
本ポジションは当社初の専任生産技術職であり、設備投資から量産化までの全工程に関与いただきます。特にCVD装置の反応路構造やガス流路設計など、専門性の高い領域での技術的リードが求められます。粉体材料の知見を活かし、製造プロセスの最適化と安定稼働を実現する重要な役割です。

■技術裁量
ベンチャー企業のスピード感と自由度の高い環境で、技術提案が事業に直結。

■世界初の量産化を技術で牽引:
GMS(Graphene MesoSponge)を用いた次世代素材の量産化プロジェクト。
東北大学発の技術を基盤に、研究開発から量産化まで一貫して経験可能。

■GMSの特徴:
世界で唯一の次世代炭素材料(特許申請済)。
耐久性や製造コストの課題を解決する革新的な材料。
スマートフォン、ドローン、EV車用電池の高性能化・長寿命化への応用が期待。

■将来性:
日本有数のアーリー投資家ANRIや、三菱UFJキャピタル、ソニーベンチャーズなどからの資金調達を実施。
求める経験 / スキル
■必須条件:下記スキルのうち1つ以上を習得されている方
・粉体材料の開発と量産化の経験
・粉体材料の生産技術職経験
・シミュレーションを用いた粉体材料の化学プラントプロセス設計経験

■歓迎要件:
・CVD装置の設計と量産化経験
・ナノマテリアルの量産化経験
・化学工学、材料工学、計算科学等の学問領域の習熟
・ベンチャー企業に興味がある方
従業員数
30名
勤務地

岐阜県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
30名
仕事内容
■国内・海外の生産拠点の織布、編成、染色、縫製の技術支援・生産管理、品質管理・改善、新商品開発、新技術開発等をお任せいたします。

【事業について】
当社の繊維事業は、世界的に拡大を続ける基幹事業であり、その中でも高次加工製品の開発は中核的な位置づけです。縫製・テキスタイルなどの実務経験をお持ちの方にとって、東レグループが有する世界最高レベルの技術力と商品開発力を武器に、高機能製品を生み出し、事業拡大を担う、やりがいのある業務です。
求める経験 / スキル
【必須】
・化学、化学工学、機械工学などを修めていること
・アパレル、縫製工場、合繊メーカーなどで技術開発、
 生産技術などの実務経験がある事

【歓迎】
・DX、AIなどの情報処理技術をお持ちの方
・英語以外に、中国語、ベトナム語、インドネシア語
 などに堪能な方
従業員数
6,992名 (2023年3月末現在)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
6,992名 (2023年3月末現在)
仕事内容
【配属先部門の担う役割】
最先端の産業で利用される「真空成膜装置」について、お客様のニーズに応え信頼を向上させることで、シェアの拡大を目指しています。

【入社後の具体的な仕事内容】
スマートフォンやタブレット等のディスプレイの反射防止や防汚機能フィルム、次世代太陽電池の構成部材、次世代二次電池の構成部材などを真空中で製造(成膜)する装置の研究開発や、実証試験、プロセス設計業務を担当していただきます。
・研究開発(新製品・新技術創出に向けた自社開発や他社との共同開発など)
・受注前案件対応(引合案件に対する実験や評価用サンプルの作製など)
・受注工事対応(装置仕様のプロセス条件検討、事前検証テスト、装置の工場試運転、現地試運転支援など)
社内に保有している複数の実験装置も使用しながら上記の業務を行います。

■組織構成:
システム機械ビジネスユニット 技術部 開発グループ11名
若手からベテランまで在籍しています。

【仕事の進め方】
引合案件、受注工事、開発テーマなどの担当をグループ内で割り当て、お客様、社内他部門、協力会社との折衝や調整を行いながら業務を遂行していきます。目標達成に向け、進捗状況と次のアクションをグループの定例ミーティングや日々のコミュニケーションで情報共有し進めます

【出張の有無】
月2~3回程度(客先、メーカ打合せ、社外・関係会社での実験対応、工事の現地試運転では連続1~2週間の出張もあり)

【転勤】
当面なし

【事業の目指す姿】
真空成膜装置は、特にプロセス(成膜方法や成膜条件)に専門性を要する装置です。さらなる技術力・組織力の強化を図り客先ニーズに合った装置を提供し続けます。

【本ポジションの魅力ややりがい】
世の中の最先端分野で活躍する装置の開発、案件、工事に携わり、モノづくりの達成感とやりがいを得やすい業務内容です。

【本ポジションで伸ばせるスキル】
真空成膜技術、成膜装置のプロセス設計。
求める経験 / スキル
【必須】
真空成膜技術、成膜装置のプロセス設計

【歓迎】
ロールtoロール成膜装置の知見
従業員数
3,792名 ((連結) 12,964人 2025年3月末現在)
勤務地

大阪府

想定年収

490 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,792名 ((連結) 12,964人 2025年3月末現在)
仕事内容
【配属先部門の担う役割】
自社工場、関係会社、設計・エンジニアリング部門の業務プロセス改革・改善を中心としたデジタル推進に関する業務。
自社の経営課題解決のために必要なシステムを開発・有効活用につながる提案・システム設計などの業務。

【入社後の具体的な仕事内容】
DX部門のスタッフとして、業務プロセス改革・改善を中心としたデジタル推進に関する業務を担当いただきます。既成概念にとらわれず、先端技術やIoTなどハード・ソフトの両面を駆使して課題を協力メーカーなどとともに解決していただきます。また、開発および企画のプロジェクトリーダーとしてチームを引っ張っていく立場。
【具体的には】
▼設計・エンジニアリングの作業環境、プロジェクト支援室をメタバース空間に構築
▼クレーンやロボットの遠隔操作システムの開発
▼自社工場・関係会社の省人化につながる自動化システム開発

【仕事の進め方】
自社工場、関係会社に出向きIoT先端技術を紹介(活用先の掘り起こし)。また現場の課題(困りごと)をヒアリングして、IoTやAIを活用した課題解決の提案・企画。それを開発案件としてテーマアップし、課題解決システムの設計から発注、調整・仕上げ、効果測定までを行います。基本、一人ではなく複数人で案件を担当します。
この他、自律運用が難しい環境でのロボット遠隔操作の導入提案なども行い、省人化を実現します。

【出張の有無】
月1〜2回程度(日帰り、1泊がほとんど)

【転勤】
当面なし
求める経験 / スキル
■必須条件
【下記のいずれか必須】
開発や工事案件のプロジェクトリーダー経験者

□歓迎条件
SE、ロボットに関する業務経験
従業員数
3,792名 ((連結) 12,964人 2025年3月末現在)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,792名 ((連結) 12,964人 2025年3月末現在)
仕事内容
同社兵庫または大阪の事業所において、以下の内容で募集致します。

①新規開発品のプロセス開発【兵庫・大阪】
新規開発品の製造プロセスの開発、量産化に向けたスケールアップをご担当いただきます。
新規開発品を低コスト・高品質・高効率に生産するプロセスを開発し、事業化を推進する役割を担っていただきます。

(具体的な業務内容)
・ベンチ、パイロットスケールでのテスト評価、およびその解析
・プラント設計や経済性評価などプロセス工学を駆使した量産化の検討
----------------------------------------------
②生産技術の開発(プロセスエンジニア)【兵庫】
弊社の基幹製造所において、基礎化学品からファインケミカルまでの幅広い製品の製造プロセス改良、設備設計からプラントの立上までをご担当していただきます。
また、当社は米国、欧州、アジアに生産拠点を持ち、ワールドワイドな生産活動を行っています。
開発した生産技術を海外拠点の生産設備に導入する役割を担っていただく可能性があります。
※なお、海外赴任の希望の有無については相談可
求める経験 / スキル
①新規開発品のプロセス開発【姫路・吹田】
【必須】
大学卒以上の化学工学出身の方
製造プロセス開発やスケールアップ等の量産化のご経験をお持ちの方
----------------------------------------------
②生産技術の開発(プロセスエンジニア)【姫路】
【必須】
大学卒以上の化学工学出身の方
化学メーカーにおいて、プロセス改良、生産設備の設計、プラント稼働後の性能評価等のご経験をお持ちの方。

【歓迎】
安全工学の知見をお持ちの方
化工機器メーカー等との調整のご経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 820 万円

DOWAセミコンダクター秋田株式会社

仕事内容
窒化物半導体材料を用いた、LEDプロセスエンジニア・LED設計技術者として下記業務を行います。

【具体的には】
・LEDチップをパッケージに実装したLEDランプの開発
・ユーザーの要望に応えながら、LEDの特性を十分に引き出せるパッケージ材料選定
・構造設計からチップをパッケージに実装するプロセス開発
求める経験 / スキル
【必須要件】
・化合物半導体の研究開発のご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・インジウムリンまたは窒化ガリウム、ヒ素ガリウムの研究開発経験をお持ちの方
従業員数
159名
勤務地

秋田県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
159名
仕事内容
「捨てる」を「資源」に変える、最後の砦。
電気自動車(EV)などの普及に不可欠なレアメタルリサイクルにおいて、
その品質を支える「化学分析」のアシスタント業務をお任せします。

【具体的には】
金属成分を酸性/アルカリ性の溶液に溶かす(前処理)から始め、
専用機器での測定・記録を行います。

・分析検体の前処理・測定・記録
・分析機器の操作・点検(試料のセット、器具の洗浄など)
・検体の受領・ラベリング・保管管理、データのとりまとめ
・作業環境の整理整頓、業務改善

■主な使用機器
ICP発光分光分析装置(ICP-OES/MS), 液体クロマトグラフィー(LC)
ガスクロマトグラフィー(GC), イオンクロマトグラフィー(IC)
走査型電子顕微鏡(SEM-EDX), 赤外線分光高度計(FT-IR)
求める経験 / スキル
■必須条件
以下のいずれかの経験がある方(学校の授業レベル、実務での基礎経験でOK!)
・実験器具(フラスコ・ビーカー等)に触れたことがある
・製造・検査現場で、薬品を扱ったり測定・記録をしたことがある
・アルバイト/派遣等で、機器への試料セット、検体の取り扱いなど、手順に沿った正確な作業経験がある
従業員数
220名 (2024年9月30日現在)
勤務地

福島県

想定年収

353 万円 ~ 563 万円

従業員数
220名 (2024年9月30日現在)

日本ゴア合同会社

仕事内容
【役職について】
当社は、岡山県の設計エンジニアリングチームに加わる、経験豊富なプロジェクト志向の電気設計エンジニアを募集しています。この役職では、既存および新規プロセス機器の電気設計、仕様策定、プロジェクト管理、据付、試運転、検証において重要な役割を担っていただきます。

この役職は、誠実さ、協調性、集団での成功が重視される高パフォーマンスチームの一員となる機会を提供します。大幅な事業成長期に参画いただくため、効率性・効果性・製品品質の向上につながるソリューションを通じて貢献する機会が得られます。ご経験を生かし、製造・研究開発を支援する設備・プロセス・製品データ管理、ならびに電気機械制御の進化を推進していただきます。業務の焦点はローカルに置かれますが、ビジネスニーズ達成に向け、挑戦・支援・指導・協働を約束するグローバルな仲間ネットワークが支えます。

• プロジェクトの開始から完了まで、チームメンバーとして主導的役割と補佐的役割を担う。これには、プロジェクト範囲の定義、仕様書作成、設計、契約・調達、製造、据付、試運転、加工装置の適格性評価が含まれる
• 設計エンジニアリング部門内で、またプロジェクトチームの不可欠な一員として関与する。プロジェクトチームは、機械エンジニア、電気エンジニア、プロセスエンジニア、IT、施設管理、工場保守、操業、調達、環境・衛生・安全(EH&S)など、部門横断的なメンバーで構成される
• 製品開発、プロセスエンジニアリング、経営陣、製造チームと連携し、設備要件とプロジェクト要件を決定する
• 安全・環境・健康に関する法令、規制、ゴア社方針に準拠した設備設計を確保する
• 品質システムに沿った設備バリデーションと文書化を通じ、設備性能が期待通りに発揮されることを保証する
• 電気専門知識の提供者として工場保守担当者と緊密に連携し、根本原因分析のスキルを活用して既存設備の故障対応・トラブルシューティングを支援する
• 資産ライフサイクルおよび陳腐化戦略の理解と提案
• 実績ある企業ツールとプロジェクト手法を活用したプロジェクトの成功的な実行
• 新規設備の設計・調達および既存システムの改造について、サプライヤーと緊密に連携する
• プロセス機器(例:ドライブ、プログラマブルロジックコントローラ[PLC]ロジックプログラミング、ヒューマンマシンインターフェース[HMI]、配線図、計装、モーター制御システム)の電気設計および実践的な立ち上げを実施する
• 仕様書、ソフトウェア、ドキュメントの作成および更新を行う
• 新規設備の据付・試運転における請負業者の現場監督を実施
• 設備の長期運用を支えるエンジニア、工場保守、製造チームへの知識移転
• 必要に応じたグローバルな連携
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 電気工学、電気機械工学、電気工学技術、電気機械工学技術、またはその他の工学分野の学位を有し、制御分野における最低3年の関連経験を有すること
• プロジェクト管理の実績があり、スケジュールと成果物の達成実績を有すること
• 産業用モーター駆動装置および制御システムの経験を有すること
• 三菱PLCのプログラミング経験が最低2年以上あること
• 産業用ネットワークの経験
• SCADA(AVEVA System Platform)および制御ネットワーク構築に関するスキルと実務経験
• データ収集、管理、報告の経験
• サプライヤーへの要求事項伝達のための仕様書作成の実績
• 安全・環境に関する要求事項を機器設計に反映する能力
• 適用される電気規格及び機械安全対策に関する実務知識
• 新たな技術・スキルの習得・応用能力の実績
• 技術情報・データの効果的な伝達及び文書化能力
• 他部門・他チームとの連携・影響力行使を含む対人スキルの実績
• 技術情報を含む英語・日本語での効果的なコミュニケーション能力
• 出張頻度:最大10%
従業員数
700名 (約700 名 (2025年6月時点 ))
勤務地

岡山県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
700名 (約700 名 (2025年6月時点 ))

東邦チタニウム株式会社

仕事内容
■業務内容:
化学品事業で手掛ける「超微粉ニッケル」の新規製品開発に伴う技術開発、及び工程改善をお任せします。ニッケル粉の各種製造条件変更(温度、湿度、反応時間、ガス量、表面処理など)や新規設備、工程の開発の導入、また、生産工程における品質改善および生産の効率化についての技術開発を行います。

■組織体制:
配属予定の化学品開発グループは、部長以下、課長1名、係長職1名、主任職9名、指導職以下11名の計23名が在籍しています。ここ数年の間に、会社全体で中途入社者の割合が増え、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。

■超微粉ニッケル、高純度酸化チタン
当社の超微粉ニッケルは、積層セラミックコンデンサー(MLCC)の内部電極に使用されます。MLCCはPC、携帯電話、電気自動車などのあらゆる製品に使われています。当社製品の特長である粒度分布幅の小ささを活かして、ハイエンドのMLCCの電極に使用されています。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・粉体製造・開発/粉体処理装置の使用経験
・新規製品開発のため、条件の検討と試験結果の解析から考察を行い、仮説を立てて新たな条件の検討を継続できる能力

■歓迎要件
・粉体処理装置の取扱いに関する経験や設備機械に関する知識
・化学に関する知識
・分析評価装置の知識 等

<例えば>
・電池材料やトナー材料、無機ナノ材料の開発~量産化
・(学生時代)粉末状材料の研究
・炭素系材料の研究開発、生産管理、品質管理
・金属粉末プロセス開発、リサイクル
従業員数
1,260名 ((連結 2025年3月期))
勤務地

神奈川県

想定年収

540 万円 ~ 820 万円

従業員数
1,260名 ((連結 2025年3月期))

株式会社ノベルジェン

仕事内容
バイオテクノロジーを活用したグリーントランスフォーメーション技術を用いて環境問題や食糧問題を解決を目指す同社で研究開発職に従事頂きます。
■事業内容
微細藻類の持つ優れた二酸化炭素吸収能力や水質浄化能力に着目し、その力を最大限に活用することで地球規模の課題解決を目指し、技術開発を行っています。またこれらの技術をグローバルに展開することを目指しています。
直近では、農林水産省中小企業イノベーション創出推進事業(フェーズ3基金)に採択された「日本産冷凍生食用カキの品質向上と輸出量増加を目的とした、カキの「短期肥育システム」と「流通DXプラットフォーム」の開発・実証」に注力しています。
■プロジェクト内容
・微細藻類に関する研究開発
・微細藻類を活用した水産物等の生産技術の研究開発
・バイオプロセスによる二酸化炭素固定を核としたグリーントランスフォーメーション技術の研究開発
・地球温暖化対策や再生可能エネルギーの普及、持続可能なバイオエコノミーの推進に寄与に関するビジネスの創出
・上記研究開発、ビジネス創出に関するプロジェクト推進

【具体的な業務例】
・育種業務(探索、育種、解析等)
・分子生物学実験
・培養プロセス開発
・培養制御技術開発(IT制御含む)
・培養装置開発(IT制御含む)
・上記の研究計画の立案と実行
求める経験 / スキル
【MUST】
・菌や藻類の培養経験
【WANT】
・事業会社側でラボスケールから工業化までの何れかでプロセス開発経験
・微細藻類に関する研究経験
・水産物の養殖、水質浄化プラントに於ける研究経験
従業員数
14名 ((パート、アルバイト含む))
勤務地

滋賀県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
14名 ((パート、アルバイト含む))
仕事内容
当社工場における FA/自動化/DX推進の中核エンジニア として、設備導入・更新・新規事業ラインに関する、構想設計〜制御設計〜IT/OT統合までを一貫して担当いただきます。

■主な業務
既存設備・新規ラインのFA自動化およびDX化の企画・提案・実行
製造現場の課題把握、要求仕様の整理、システム選定・導入判断
作業データの収集/選別/解析を通じた最適な仕組みの設計
PLCを中心とした制御設計および電気設計補助
FA/DXシステムの構想設計(ネットワーク設計・セキュリティ含む)
ITとOTの統合によるデータ基盤・可視化・連携システムの設計
導入システムの立ち上げおよび改善活動の推進
求める経験 / スキル
【必須スキル】
OT(FA)系スキル・・・具体的には以下のいずれかに該当
- 製造設備のFA自動化または効率化の実務経験
- 作業のDX推進の経験
- FA/DXシステムの開発・設計・改良の経験
- PLCプログラミングスキル
- OTネットワーク設計(セキュリティ知識があれば尚可)
- ITとOTの統合に関する実務スキル


【歓迎スキル】
IT(OA)系スキル
情報系言語スキル(Python, SQL 等)
IT/OT統合の実務経験者
従業員数
1,312名 (連結 単体394名(2025/3/31現在))
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,312名 (連結 単体394名(2025/3/31現在))
仕事内容
■仕事内容
インドネシアの現地企業と協働で、包装用途の機能性フィルム(LLDPE, MDOPE, CPP)と蒸着フィルムの開発、改良を推進いただきます。適切なレジン選定や生産条件設定(温度、速度、延伸条件など)を、現地企業の開発技術者と共同で行い、要求品質を満たすフィルムの開発を進めていただきます。
また、必要に応じて海外サプライヤーとレジン改良も主導していただきます。
当社開発組織には、機能性フィルム開発やそれを用いたパッケージ開発グループがあり、各グループと連携して開発を進めます。また当グローバル開発部は、日本やアジアに限らず、アメリカとヨーロッパに開発駐在員が所属しております。

■TOPPANについて
独自の「印刷テクノロジー」を体系化し、技術力の進化と共に、「情報コミュニケーション」「生活・産業」「エレクトロニクス」の3つの事業分野拡大に努めています。
環境デザイン事業部では、印刷・コーティング技術を元にした建材製品・空間の開発を行っています。
またグループの総合力を活かし、さまざまな知識やノウハウを融合したトータルソリューションのご提案で、豊かな空間創りを実現します。

【プライム市場上場/すべてを突破する~TOPPA!!!TOPPAN~/DX・グローバル・環境等様々な変革推進中/大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎/連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】
求める経験 / スキル
【必須】
・フィルム、樹脂、パッケージ、包装材料等化学製品の開発経験
・包装用途のレジン設計とフィルム開発経験をお持ちの方
・包装用材料の基礎知識と技術をお持ちの方
・製膜機(キャストとインフレーション)の基礎知識と技術をお持ちの方
・英語でのコミュニケーション能力(社内対応であるため、業務に必要な英語能力で問題ございません)

【歓迎】
・ラボ機レベルの製膜機をオペレーションできる方
・海外駐在経験をお持ちの方
従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
51,988名 (2025年3月末現在※TOPPANグループ連結)
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