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製造技術・生産技術(電気・PLC制御)の求人・転職情報(10ページ目)

966中の451500件を表示

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仕事内容
入社直後に在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。(年収や待遇などは全社統一です)

当社のコネクタ事業部(多摩)にて、生産設備の電気設計やPLCプログラム設計等に携わっていただきます。
<具体的な業務>
・コネクタに関する新機種及び増産における生産方法の検討
・生産設備の検討/開発/手配及びその立上げ
・現行ラインにおける、品質、生産性の改善業務の検討、実施、検証など

※海外赴任・海外出張の可能性がございます。(フィリピン・青島)

<コネクタの種類>
民生品、車載関連のコネクタを主に扱っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・工程設計経験
・生産設備電気設計経験
・PLCプログラム経験
・海外出張に抵抗がない方

【歓迎要件】
・PLC経験者
・画像処理経験者
・ISO関連の改善活動や監査経験者
・画像処理機器選定・操作経験
・ハーネス生産設備に関する経験
・かしめ、接着剤の知識
・海外赴任に抵抗がない方
従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
83,256名 (連結(2025年3月末現在)※パート・派遣社員を除く)
仕事内容
【職務の特色】
当社の独自技術であるセラミック膜分離システムを通じて、社会に新しい価値を提供することが部門のミッションです。お客様への製品PRや引合い試験を通じて、お客様のニーズをダイレクトにキャッチし、設備設計に反映させることに取り組んでいます。DXと始めとする最新の設備設計を取り込み、お客様に最適な膜分離システムを提供することに責任とやりがいを感じられる仕事です。

【職務の概要】
当社が取り扱うセラミック膜分離システムの開発・設計・エンジニアリングやお客様への製品PR・引合試験などを担っていただきます。
主な納入先:バイオリファイナリー会社様、LiB材料製造会社様、発酵食品会社様

NGK紹介①   https://youtu.be/AGB_9itD3F8?feature=shared
NGK紹介②   https://youtu.be/dteWVBD4HQk?feature=shared

【業務の詳細】
・お客様からの引合い試験対応、見積もり設計・積算及びお客様への設備提案
・受注案件の基本設計、部品選定、原価積算、動作設計業務
・納入設備の試運転、引渡し業務

【活かせるスキル】
・化学、食品、半導体など幅広い業界における製造プロセスやろ過・分離技術
・お客様や協力企業との折衝能力、プロジェクト管理能力

【身につくスキル】
・液体処理設備の設計技術
・近年注目を集めるCN分野におけるプロセス知識
・プロジェクト管理、推進能力

【求める人物像】
お客様や協力企業・他部門との調整や折衝に積極的に行動できる即戦力人材を求めています。
求める経験 / スキル
■必須要件
【業界】
製造業、プラントメーカー

【職種】
設備設計及び試運転

【知識】
設備設計に関する基礎知識(材料力学、熱力学、流体力学、機械力学の何れか1つ)

【経験・能力】
設備設計経験があること


■歓迎要件
【業界】
液用分離エンジ、水処理エンジ

【職種】
液体ろ過プラント、設計および試運転

【知識】
流体工学、機械工学 何れか1つでも長けていることが望ましい

【経験・能力】
何れか経験あることが望ましい
1)基本設計の知識があり、実務にて設計・試運転経験があること
2)基本的な特許知識があり、他社特許検索や自社特許出願の業務経験があること
3)プロジェクトの中で業務する為、お客様や社内関係部門との意思疎通を正確・迅速に主体的に行動できること
4)実案件もしくは開発案件でプロジェクトリーダーの経験があること
5)PLCプログラミングを組んだ経験があること
従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
19,931名 (連結・2025年3月現在)
仕事内容
【配属部門の概要】
■自動車技術本部は当社の自動車関連技術機能を集結させた組織です。当社の有する自動車用ランプに関する材料、設計、ハード、ソフト、デバイス全ての技術開発を行う部門です。
■材料開発課は、これら技術機能を支える重要部門であり、全ての製品の源流である材料とその生産技術開発を経験できます。現在多くの低環境負荷材料開発テーマを最前線で推進しており、社内でも注目されている部署になります。
■最近では当社の強みである光の技術を生かした技術ブランドとして当課にてASTUV(アスターヴ)ブランドを立ち上げ量産開始しました。(https://www.stanley-electric.com/jp/news/detail/20251022_astuv_jp.html)

【担当する業務(概要)】
カーボンニュートラルや高付加価値を付与することができる次世代材料を量産適用するための工法開発業務
※新規生産プロセスの技術開発の知見をお持ちの方へ

【担当する業務(詳細)】
以下からご経験に合わせて業務をお任せします。
■低環境負荷新規材料・工法開発
■量産化にむけた外部設備メーカー、研究機関との共同開発
■混練、成形、金型、コーティング、塗装・硬化・搬送ロボット、生産設備の仕様確立
■各分野の顧客への技術プレゼン
■知的財産の執筆業務

【仕事の魅力及び職場環境(裁量・責任感・雰囲気など)】
■全ての製品の源流である材料の生産技術開発経験を通して、自分が提案した工法で商品にする喜びを実感でき、世の中にない新しい技術を生み出していく楽しみとやりがいを実感できます
■世界規模で関心の高いカーボンニュートラルをきっかけに、材料、工法の大変革に携わり、第一人者として活躍できます
■竣工5年の秦野テクニカルセンターでは最新の設備を導入し、最先端技術開発を行っております。その中で材料と工法の開発を行うMaterial Lab.では働きやすい環境づくりを日々行っております
■20代~40代まで若手から中堅で構成しており、垣根なく自由闊達に意見を言い合えることが特徴です
■中途入社者も多数在籍しており、馴染みやすい環境です

【入社後の中長期的なキャリアパス】
省エネ新規工法、評価検証、新規生産設備の開発に関して経験を積んで頂き、チームリーダーとしてチームを牽引して頂きます。
その後は、マネージャーまたはエキスパート職どちらの選択も可能です。

【配属部署】
自動車技術本部 構造改革部 材料開発課

【働き方について】
当社ではフレックスタイム制を採用しており、業務やプライベートに合わせて自由に利用できます。
在宅勤務は利用可能です。しかし、設備を活用した業務推進が多く、コミニュケーションを取りながら密に仕事をしていくため、部署の殆どの方は出社しております。
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
下記全てに該当する方
■メーカーで生産技術開発業務を3年以上経験された方
■材料力学、機械工学の知識・素養を有している方

【歓迎スキル】
以下、二つ以上当てはまる方
■材料メーカー、生産設備メーカー、コンパウンドメーカー、塗料メーカー、自動車関連メーカーでの新規工法開発のご経験
■民間企業にて複数名以上でのチームやプロジェクトを率いたご経験
■生産条件の確立から製品を量産化したご経験
■設備図面の読み書き、CAD操作のご経験
■DXを用いた製品開発のご経験
■品質工学を活用した製品開発のご経験

【求める人物像】
■コミュニケーション能力が高い方
■問題解決型で仕事ができ、データや実験事実に基づいてロジカルに説明できる方
■困難な課題に直面しても果敢に解決策を提案・実行できるマインドをお持ちの方
従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
勤務地

神奈川県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,819名 (連結:16,964名)

スタンレー電気株式会社

仕事内容
【配属部門の概要】
岡崎工場ではヘッドランプ、リアコンビネーションランプ等の自動車用ランプの製造を行っています。
※配属先はご希望や適性を考慮し、面接・面談を通じてご相談のうえ決定となります。

【担当する業務(概要)】
岡崎工場における新機種管理(生産準備)業務

【担当する業務(詳細)】
■新機種管理(生産準備)
・生産準備計画の立案と進捗管理
・試作/評価を通じて発生した課題に対する改善と再発防止の実行
・顧客やお取引先との合同評価による製品品質熟成 など

【仕事の魅力及び職場環境(裁量・責任感・雰囲気など)】
生産現場はもちろん、設計や営業等、様々な部門と連携して業務を行います。メーカーの中核である、ものづくり現場を支える技術力を身に着けることができます。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
当社では上司との1on1コミュニケーションを定期的に実施しています。ご自身で「ありたい姿」を描き、上司との対話や日々の挑戦を通じてキャリアの実現を目指すことができます。皆さんのキャリア実現に向けた挑戦をサポートします。

【配属部署】
岡崎工場 新機種管理課

【働き方について】
フレックスタイム制
求める経験 / スキル
■第二新卒(社会人経験1年未満)
<必須条件>
高専・大学・大学院卒業の方で、理系を専攻された方 
<歓迎条件>
モノづくりに興味がある方

■第二新卒(社会人経験3年未満)
<必須条件>
製造業における品質保証、生産技術等の業務経験
<歓迎条件>
自動車業界における実務経験

【求める人物像】
自発的に何事にもチャレンジできる方
従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
勤務地

愛知県

想定年収

430 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
仕事内容
【配属部門の概要】
自動車用ヘッドランプおよびリアコンビネーションランプの生産工場に所属し、
設計段階から試作段階にかけて、生産準備および工程の熟成を行っています。
海外拠点における業務支援も行っており、国内外に活躍の場があります。

【担当する業務(概要)】
新製品開発における生産準備業務全般
(工程設計、組立条件設定、量産品の維持管理 など)

【担当する業務(詳細)】
● 新製品の生産準備における組立要件の確立および維持管理
◎ 設備・治具、建物に関する投資計画の立案/検証
◎ 工程設計/改善機能
・生産性改善、材料費低減、安全・環境改善、品質改善
◎ 生産設備の設計・製造機能
◎ 工程管理機能
・製造工程レイアウト管理
◎ 新製品生産準備機能
・工程FMEA、条件設定、工程能力分析

【担当製品の特長・魅力・将来性】
自動車用ヘッドランプ、リアコンビネーションランプを担当します。
フルLED化に加え、さらなる視認性向上やADASの高性能化ニーズに応え、
すべての交通参加者に安全と安心を提供することを目指しています。

【仕事の魅力および職場環境(裁量・責任感・雰囲気など)】
製品量産を支える「ものづくりの要」として、製造ラインの企画・設計から立ち上げ、
量産の安定化までを一貫して担う部署です。
キャリア採用でも早期から裁量ある業務を任され、
自身の判断が生産現場に反映されるやりがいがあります。
風通しの良い職場で、チームで協力しながら課題解決に取り組める環境です。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
入社後は、担当テーマやライン立ち上げ業務を通じて、
当社のものづくりや開発フローを習得していただきます。
その後は、開発テーマの主担当として経験と実績を積み、
将来的には複数案件やメンバーを率いる立場へとステップアップしていきます。
最終的には、チームマネージャーとして組織運営や人材育成を担い、
ライン開発全体を牽引する役割を期待しています。

【配属部署】
生産本部 四輪生産統括部 秦野四輪工場 ライン開発課

【働き方について】
フレックスタイム制
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
・生産技術のご経験(3年以上)

例)製造ライン/工程設計、設備仕様検討・導入の実務経験
  工程能力・品質・安全を考慮した工程構想、改善提案力
  図面読解力、設備メーカーとの技術折衝経験
  生産性改善(省人化・自動化・タクト短縮など)の実績

【歓迎スキル】
・産業用ロボット特別教育
・第三種電気主任技術者
従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
勤務地

神奈川県

想定年収

430 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
仕事内容
【配属部門の概要】
IC工場は、車載エアコンパネル、自動車用ランプの制御/光源基板の実装、組立も担当しており、当社心臓部とも言うべき生産工場となります。

【担当する業務(概要)】
基板ASSY製品の組立/検査生産設備の設計・開発、PLC制御、生産準備業務全般

【担当する業務(詳細)】
車載エアコンパネル、自動車用ランプ用制御基板向けの生産設備設計・開発

・組立/検査設備の設計開発
・組立/検査設備のPLC制御
・工程設計及び検証
・設備メンテナンス業務
・海外関係会社向けの検査装置の業務支援

【担当製品の特長・魅力・将来性】
大手国内外自動車メーカー向けの車載エアコンパネル、自動車用ランプの制御部品。

【仕事の魅力及び職場環境(裁量・責任感・雰囲気など)】
近年、自動車用ランプはLED化が進み、ADB(配光可変型ヘッドランプ)などの先進技術が製品化されています。
本ポジションでは、これらを制御する基板や光源の生産ライン立ち上げにおいて、生産技術として責任ある役割を担っていただきます。
また、当部署では設備を内製化しており、仕様検討から設計、組立、ソフト制御、検証、設置まで一貫して担当することが可能です。
そのため、生産技術に関する幅広いスキルを習得できるとともに、自ら設備を作り上げる達成感を得られる環境です。
さらに、国内工場にとどまらず、海外関係会社への技術支援などグローバルな業務にも携わることができ、技術力を活かしながら活躍の幅を広げていただけます。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
1~3年間、先輩社員のフォローのもと、新製品立ち上げ業務を経験して仕事の進め方を学ぶとともに、自身の能力開発を行っていただきます。
3~5年後メンバーの中核となる役職の就任やグローバルでの設備構想や海外拠点の支援を行うことを目指します。

【配属部署】
電子生産統括部 IC工場 ライン開発課

【働き方について】
フレックスタイムは業務やプライベートに合わせて自由に利用しております。
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
・生産技術の経験(3年以上)
・機械、電気、電子回路の基礎知識

【歓迎スキル】
・マイコンデジタル回路/通信技術、プログラミングの経験
・機械設計、PLC制御の経験

【求める人物像】
・明るく快活な方
・物事を前向きにとらえ、チャレンジ精神旺盛な方
従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
勤務地

神奈川県

想定年収

430 万円 ~ 900 万円

従業員数
3,819名 (連結:16,964名)
仕事内容
◆組織のミッション
生産技術本部・グループ生技では、生産技術業務の知見を属人化させず、再現可能な形で共有・活用できる状態をつくることをミッションとしています。
生成AIは判断を代替するものではなく、情報収集・整理・形式統一・抜け漏れ防止など、人の判断を支える道具として活用します。
人の判断を支えるAI活用設計を前提に、生技業務の質と安定性向上を目指します。

◆業務のやりがい
 ・工夫や知見が仕組みとして残る
 ・部署を越えて成果が使われる
 ・AIを「判断役」にしない設計に関われる
 ・小さく試し、横断展開まで関われる
評価や競争ではなく、再現性を高める活動です。

◆職務内容
生産技術業務を対象に、生成AIを活用したナレッジ情報共有化・再現性向上を部門横断的に行います。
AIと人の役割分担(人の判断を支えるAI活用設計)を前提に、属人化しない業務の仕組みづくりと横断展開を担当します。

◆具体的な業務内容
主な内容
 ・生成AI活用テーマの整理・具体化
 ・過去資料・事例の整理方法設計
 ・AIと人の役割分担(人の判断を支えるAI活用設計)の整理
 ・横展開を見据えた形式整理
使用ツール
 ・Copilot / ChatGPT、Teams、SharePoint、Excel 等
環境
 ・本部主導、個人任せにしない体制
 ・AI/DX担当の支援あり
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
 ・生産技術業務への理解
 ・資料・情報整理の経験
 ・AIを判断補助として使う考え方への共感
 ・部署横断の情報共有に前向きな方

応募資格:歓迎要件
 ・標準化・テンプレート化の経験
 ・過去事例の再利用・横展開経験
 ・Teams/SharePoint活用経験

応募資格:求める人物像
 ・人の判断を楽にする仕組みに興味がある
 ・横断的、個人対応で終わらせたくない
 ・完成度より試行を重視できる
 ・「使われる成果物」に価値を感じる

語学
●業務での英語使用
メール/頻繁にある
資料・文書読解/頻繁にある
電話会議・商談/時々ある
駐在/基本的にない
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
◆組織のミッション
アイシンでは従来より機能性を持った車体部品を生産していきた(PSD、PBD、ドアハンドルetc)が、車の電動化に伴い取り扱いが電池・骨格領域への広がりつつある。第5ユニット生技部はその中で電池・骨格領域を取り扱う部署であり、技術開発から量産準備までを担当する。
開発室はこのアイシンにとっての新規領域製品を競争力を持った形で顧客に届けられるように30年目線での技術開発を担当しており、3Gは特に接合分野(アルミ—アルミ、アルミー鉄)の開発を推進している。

◆業務のやりがい
100年に一度の変革期にある自動車業界において、アルミ骨格に関しては中国製の後塵を拝している状況ではあるが、アイシングループの既存リソーセスを活かしながら独自技術を開発にして市場に送り出していくことができる。

◆職務内容
アルミ展伸材の性能を最大限活かす接合技術の開発および工程設計への反映

◆具体的な業務内容
・製品設計等 関係部署と連携し、材料特性を最大限活かし、製品の魅力向上を可能にする、接手形状・接合部組織の立案
・「勝てる量産ライン構想」の立案と「理想とする接合組織」の具現化を両立する 新工法の開発
・開発した新工法の量産技術開発および実証、量産設備製作・導入による社会実装

CATIA、SOLIDWORKS他CADソフト、
Python
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
アルミ合金に関する知識、特に展伸材取り扱い経験
アルミ材溶接技術取り扱い経験、開発経験

応募資格:歓迎要件
量産工程管理に関する経験、知識

応募資格:求める人物像
オープンマインドの持ち主。
前向きであらゆることに興味を持ち、社内外で良好な人間関係を構築できる。

語学
●業務での英語使用
メール/時々ある
資料・文書読解/頻繁にある
電話会議・商談/頻繁にある
駐在/経験・志向に応じて要相談
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
◆組織のミッション
【部のミッション】
2030年を見据えた新製品工法開発を通じ、競争力あるボデー構造実現に貢献することを目指す。材料・構造・工法を横断した最適技術の見極めを進め、ボデーに求められる品質水準を、実証評価により定量的に明確化することを課題とする。フロント・リヤにおける最適接合・鋳造工法の探索と量産適合性評価を使命とし、最速かつ確実な技術実装を牽引する。

【室・グループのミッション】
1グループは、ボデー商品化に向け設計部門と連携しTEKIZI構造を実現するための工法開発を鋳造〜加工〜接合を工程スルーで技術基盤確立を目指すことを使命とする。

◆業務のやりがい
工法開発だけでなく、製品設計やOEMとの製品開発の最前線に立ち、
開発技術の商品化に携われる。

◆職務内容
・アルミダイカストを活用した新工法開発に向けたCAE技術開発
・設計部門と連携したSE活動による製品開発

◆具体的な業務内容
・新工法開発に向けたCAE技術開発
 実証設備を使った実験を行い、解析技術への落とし込み。
・設計部門と連携したSE活動による製品開発
 新工法導入に向けた形状提案の実施

CATIA、SOLIDWORKS
CAPCAST
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
 いずれかの経験3年以上
 ・アルミダイカスト工法のCAE解析業務
 ・総合的な素形材成型技術の知見と技術

応募資格:歓迎要件
・開発及び量産工程での実務経験、知識

応募資格:求める人物像
・関係者を巻き込んで企画推進することができるコミュニケーション能力とリーダーシップ
・失敗を恐れず、新しいことにチャレンジすることが好きな方
・技術者ならではの仮説と目標、拘りを持って行動できる方

語学
●業務での英語使用
メール/ほとんどない
資料・文書読解/時々ある
電話会議・商談/時々ある
駐在/基本的にない
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
◆組織のミッション
●第2ユニット生技部
圧倒的な電動商品の競争力を確保するため、新たな視点でプロセス改善・CO2削減・生産技術力強化に取り組み
グローバル競争力のあるラインを作りこむことを目指しています
●ギヤ加工開発室
最新のEV/HV用ギヤラインの工程設計から次世代ギヤラインの構想、革新技術開発を推進しています

◆業務のやりがい
自分の技術・発想が形となり、製品の価値向上に直接貢献できます。苦労して何年もかけて開発したものが、実際に量産工程に導入されたときは大きな達成感を得られます。

◆職務内容
EV/HV用ギヤ加工に使用する工作機械の機能アップ(電気改造等の内製化)を開発テーマのひとつとして取り組んでいます。このチームの立上げに関わる電気改造開発をお任せします。生産性向上・品質向上・自動化対応改造を進めながら、新技術に取り組んでいきます。工作機械改造内製化などをご担当いただきます。(電気1名)

◆具体的な業務内容
・ホブ盤や歯車研削盤の電気ハードソフト改造の工作機械内製化
 (生産性向上・自動化ソフト改造・機能アップに伴うソフト改造など)
・EV/HV用ギヤ加工に関わる開発業務
 (高速化、生産性向上、高精度化、新工法など)

Office(Excel、PowerPoint)、CAD(2D/3D)、サーボガイド等
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
・ギヤ工作機械メーカーでの電気担当実務経験(ハードorソフト)
 (ギヤ加工に関する知識&経験有し、生産技術or設計開発経験10年以上)

応募資格:求める人物像
・積極的に行動できる方
・協調性があり、他部署との調整が円滑に進められる方
・自分ごと捉え、責任をもって最後までやり遂げられる方

語学
●業務での英語使用
メール/ほとんどない
資料・文書読解/ほとんどない
電話会議・商談/ほとんどない
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
◆組織のミッション
製品設計思想を生産工程へ確実に落とし込み、設備・工程・品質を一体で作り上げる役割を担っています。
高品質・高効率な生産プロセスをグローバルに実現することで、
アイシンのものづくり競争力を技術面から支えることをミッションとしています。
熱処理をはじめとする基幹工程において、DX・IoTを活用した自働化・知能化を推進し、
人に依存しない、再現性の高い“強い生産現場”を世界共通で実現することを目指しています。

◆業務のやりがい
熱処理工程の24H自働稼働という高い目標に、技術で直接貢献できるポジションです。
非破壊検査・設備監視・DXといった技術を、机上ではなく実際の量産現場で実装・定着させる経験ができます。
品質保証と生産性向上を同時に実現する、ものづくりDXの中核を担う役割を担えます。

◆職務内容
熱処理工程の24H自働稼働実現に向け、自働化・DX推進の中核メンバーとして活躍いただきます。
製品品質確認の自働化(非破壊検査技術の導入・高度化)、設備状態のリアルタイム監視、異常検知の仕組み構築、
IoT・データ活用による品質/設備の見える化と判断自働化を技術選定から実装までを一貫して推進していただく役割です。

◆具体的な業務内容
・熱処理製品に対する非破壊検査技術の検討・導入・評価(例:X線、超音波、渦流、画像処理、センサ活用、AI判定 等)
・設備の状態監視・異常検知に向けたセンサ選定、データ取得、判定ロジック構築
・設備稼働データ・品質データを活用した予兆保全・品質異常検知の仕組み構築
・DX/IoT技術を活用した工程の見える化、自働判断化の推進
・現場との協働による自働化技術の実装・運用定着

Office(Excel、Word、PowerPoint)
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
・非破壊検査、画像処理、設備診断、予兆保全等に関する知識・実務経験
・DX/IoT、データ活用による工程改善・自働化の実務経験

応募資格:歓迎要件
・熱処理プロセスの工程設計、生産準備業務の経験者
・鋼材などの素材特性、鍛造工程、加工など製造工程に関するバックグラウンドをお持ちの方
・熱解析、構造解析、流体解析 等の解析技術業務経験

応募資格:求める人物像
・金属材料や熱処理現象に興味を持ち、原理原則を大切にできる方
・新しい技術(センサ、画像処理、IoT、AI 等)を学び、実装までやり切る意欲をお持ちの方
・品質・設備・データを横断的に捉え、全体最適の視点で自働化を考えられる方
・関係部署と連携し、チームで成果を出す意識を持てる方

語学
TOEIC500点以上を歓迎
(TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します)
●業務での英語使用
メール/頻?にある
資料・文書読解/頻?にある
電話会議・商談/頻?にある
駐在/経験・志向に応じて要相談
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
◆組織のミッション
●第1ユニット生技部
電動ユニットの進化に貢献できる『感動レベルのものづくり』により、いつでも・どこでも勝てる、環境にやさしいPTユニット生産ラインをタイムリーにお客様に提供する
●開発G
性能とコストで他社を凌駕する電動ユニット用駆動モータの新生産技術開発、および低コストでクリーン、かつフレキシブルな生産ラインをタイムリーに工場に提供する。

◆業務のやりがい
・電動ユニットの拡大が継続する中で、持続可能な社会構築の一翼を担うことができます。
・基幹部品のモータは、企画、設計、生産技術、製造と一貫した開発をしており、様々な経験を活かす場があります。また、幅広い経験を積むことができ、技術者として大きく成長ができます。
・自分のアイデアを具現化してテーマ提案ができます。(関連部署への提案も含む)

◆職務内容
3〜5年先を見据えた小型・高効率・低コスト化を実現するモータ工法の開発、または直近の量産プロジェクトにおけるモータ生産ラインの工程設計および生産準備をご担当いただきます。

◆具体的な業務内容
・駆動用モータの工法開発
 駆動用モータに関するSE、工法開発設備導入、各種設計、各種解析(成形、構造)、トライ評価などの幅広い
 一連の業務を行います。
・駆動用モータの生産準備業務
 コイル成形、コイル組付、絶縁紙組付、コイル溶接、接合部絶縁処理、各種検査(溶接後検査、電気検査)
 などの工程を担当し、設備仕様の決定、設備の手配・導入、品質確認、各種工程管理帳票の作成など、
 生産準備の一連の業務を設計部署や製造部署と協業して行います。

Office(Excel、Word、PowerPoint)、JMAG、FORGE、3DCAD
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
いずれか必須
 ・モータ生産準備に関する経験(海外での生産準備経験があればなお良い)
 ・モータ生産工法開発に関する経験
その他
 ・各種業務を推進するために活発な意見交換や提案を行い、主体性をもって業務を推進いただける方

応募資格:歓迎要件
・治具設計、設備設計のスキル
・モータ設計のスキル(電磁気設計、機械強度設計など)

応募資格:求める人物像
・原理、原則に基づいて考えることができる能力
・コミュニケーション能力
・自発的、能動的な姿勢
・周囲との協調性

語学
TOEIC600点以上を歓迎
(TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します)
●業務での英語使用
メール/ほとんどない
資料・文書読解/時々ある
電話会議・商談/ほとんどない
駐在/経験・志向に応じて要相談
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)

株式会社アイシン

仕事内容
◆組織のミッション
●素形材生技部
・社内全商品の金属成形部材(鉄、アルミ、銅ほか)の工法/構造提案、工程設計
・新商品、新構造、新素材に対応する工法技術開発
・素材を通じた環境負荷低減技術の開発と実用化

●開発室
・主として電動化車両に関連する、新商品、新構造、新素材に対応する工法技術開発

◆業務のやりがい
モビリティの大きな転換となる電動化車両に関連する技術開発を通じて、社会・環境に貢献することができます。変化が大きく、経験値の少ない分野なので、しがらみや慣習に問わられず、様々な試みが推奨されており、能力や経験を生かして変化を作り出す豊富なチャンスがあります。

◆職務内容
電動化車両のボデー骨格、バッテリーフレーム製品の、塑性加工を中心とし成形技術開発、量産技術開発、工程設計

◆具体的な業務内容
・電動化車両のバッテリーフレーム、骨格関連の構造部材の工程構想、企画
・生産技術/工法をもとにした 素材、構造提案
・塑性加工を中心とした工法の要素技術開発
・量産工程の立案、工程設計

Office,CATIA ほか
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
・金属材料(鉄・アルミなど)の塑性加工技術に関する生産技術業務
・車両骨格部材や大型構造部品の工程設計・量産立ち上げ経験

応募資格:歓迎要件
・アルミ材料や軽量化技術に関する生産技術開発経験
・新工法開発や特許出願・学会発表の実績
・CATIAなどのCAD操作スキル
・プレス成形に関するCAE解析(JSTAMP、AutoForm、LS-Dyna、ABAQUSなど)の実務経験

応募資格:求める人物像
・新しい技術や工法に挑戦する意欲がある方
・多様な専門家と協業し、課題解決を推進できる方
・技術の背景にある物理現象や要素技術に興味を持てる方

語学
TOEIC500点以上を歓迎
(TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します)
●業務での英語使用
メール/ほとんどない
資料・文書読解/時々ある
電話会議・商談/ほとんどない
駐在/経験・志向に応じて要相談
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
◆組織のミッション
●先行生技開発部
 将来の車両骨格やe-Axleや電動ポンプ等 ユニット製品をつくるための新規生産技術の開発全般を担っています。
 将来に向けた生産技術の開発により、新規商材開発、製品設計の自由度向上、原価低減など
 お客さまや社内他部署への貢献を図っていきます。

●熱マネ生技開発室
 車両全体のエネルギーマネジメント(電気・熱)製品の開発を行っており、開発1Gでは電気を扱う製品開発中。
 高電圧・高電流を流せるユニットを電気や熱目線でひとつの製品にしていくために構造設計まで入り込み
 設計と同席設計で成型、加工、組立、接合、検査まで一貫した新規生産技術開発を行っています。

◆業務のやりがい
・自分のアイデアが製品となり、車に乗る人の喜びにつながります
・新しい分野なので、自身の発案アイディアを特許につなげることができます
・世界の顧客とともに、自らの成果がグローバルで展開できます

◆職務内容
BEV向け熱マネジメント部品/パワエレ部品の生産技術開発
とくに、金属と樹脂を接合した熱マネジメントデバイスの開発

◆具体的な業務内容
専門要素技術をベースに、商品開発部門と連携した新技術・新工法開発を担当いただきます。市場ベンチマーク調査や文献などによりシステム目標を設定し、社内関連部署・社外メーカや専門機関と共同開発を推進し、課題解決を行うなど将来を見据えた技術開発を行います。 金属と樹脂の接合に関しては「高強度・高気密を達成する接合」を目指しており、他社実績の無いチャレンジャブルな業務となります。事務所での計画立案から、研究現場で様々な設備を使ったトライ実作業も行い、最終的には量産化まで”ものづくり”に携わることが出来ます。

【OA】Office(Excel、Word、PowerPoint)
【CAD、ツール】XVL、CATIA、JMAG、ICAD、Soid Works
求める経験 / スキル
応募資格:必須要件
・熱マネデバイスの製品設計/生産技術経験者
・金属と樹脂の接合、接着に関する開発経験者

応募資格:歓迎要件
・電力変換器の製品知識
・熱解析の経験
・応力解析の経験

応募資格:求める人物像
関連部署との連携し業務遂行することが多いため、コミュニケーション能力が求められる。また、新規領域の商品開発であるため積極的に異業種や市場動向に目を向け、自業務に活かすなど前向きな姿勢を持った人物が好ましい

語学
●業務での英語使用
メール/頻?にある
資料・文書読解/時々ある
電話会議・商談/時々ある
駐在/経験・志向に応じて要相談
従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
勤務地

愛知県

想定年収

610 万円 ~ 1,140 万円

従業員数
120,000名 (連結 ※2024年3月31日現在)
仕事内容
現在主に生産現場において、生産効率の向上・人手不足の解消・省人化・品質の安定化・作業者の安全性確保・環境問題の取り組み等の背景から、様々な業界において生産ライン自動化・マテハンの需要が高まっています。生産現場の課題解決として、同社にて、顧客の自動化システム案件を中心としたプロジェクトリーダー、マテハン・各種ロボット商材の提案等、SE(セールスエンジニア)またはエンジニアとして幅広くご活躍頂きます。

<業務詳細>
・顧客の自動化/省人化等の要求に対する現場確認及びヒアリング
・顧客ニーズに基づいた自動化/省人化等のプロジェクト要件定義、管理
・プロジェクトに応じた各種メーカー選定
・ロボット、マテハン、周辺機器全般の提案、拡販活動

<対象顧客>
FA・自動車・半導体・電子・三品業界等、もの作りユーザー及び装置メーカー、セットメーカーなど多岐に渡る
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれかのご経験
・各種製造業における生産技術職の経験 
・FA機器メーカー、設備メーカーの営業経験

【歓迎】
・協働ロボット/産業用ロボットの操作、教示の経験
・AGV、AMRの導入実績を有する方
・3DCADによる作図のご経験
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
現在主に生産現場において、生産効率の向上・人手不足の解消・省人化・品質の安定化・作業者の安全性確保・環境問題の取り組み等の背景から、様々な業界において生産ライン自動化・マテハンの需要が高まっています。生産現場の課題解決として、同社にて、顧客の自動化システム案件を中心としたプロジェクトリーダー、マテハン・各種ロボット商材の提案等、SE(セールスエンジニア)またはエンジニアとして幅広くご活躍頂きます。

<業務詳細>
・顧客の自動化/省人化等の要求に対する現場確認及びヒアリング
・顧客ニーズに基づいた自動化/省人化等のプロジェクト要件定義、管理
・プロジェクトに応じた各種メーカー選定
・マテハンを中心とした・、ロボット、周辺機器全般の提案、拡販活動

<対象顧客>
FA・自動車・半導体・電子・三品業界等、もの作りユーザー及び装置メーカー、セットメーカーなど多岐に渡る
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれかのご経験
・各種製造業における生産技術職の経験 
・FA機器メーカー、設備メーカーの営業経験

【歓迎】
・協働ロボット/産業用ロボットの操作、教示の経験
・AGV、AMRの導入実績を有する方
・マテハン領域の知識、経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■車や設備に使用される部品を洗浄するための設備を開発している技術力の高い化学メーカーにて、顧客要望に合わせたカスタムメイドの設備を開発するために、電気制御担当として従事頂きます。大手Tier1等からの希望仕様に合わせて、設計部と協力し設備開発を行って頂きます。
〇電気制御担当
・シーケンス制御
・PLCプログラミング
・電気配線の調整 等
※現場への設置業務の為、出張業務が伴います。(休日出社の場合は代休を取得頂きます)
⇒出張先:大阪府内、山形県、海外出張
(長期出張の場合は、4~5日間かかる可能性もございます)
求める経験 / スキル
【必須】
PLC・シーケンサなどの電気的知見をお持ちの方
【歓迎】
・設備業界での実務経験
従業員数
74名 (2026年6月)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
74名 (2026年6月)
仕事内容
■概要
同社の内作設備部隊として社内向け生産設備の回路、制御ソフト設計に携わっていただきます。

■携わる商品
EMIフィルタ、多層回路基板、積層セラミックコンデンサなど

■職務内容
 同社の重要工程で使用する内作設備の設計製作・設備開発の制御部分を担当頂きます。
 具体的には、制御システムの設計、プログラミング、モーション制御などに携わっていただきます。

■詳細
★連携地域…国内外の各拠点。各商品部
★使用ツール…PLC、画像処理など

■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)
 フレックス制度あり。
 開発装置のミーティングや設備導入などでの出張あり。

■事業所について
・note 私はこんなところで働いています! ムラタの職場紹介☆野洲事業所編
https://note.com/murata_pr/n/n1954a35942b6
求める経験 / スキル
【必須要件】
・IO回路設計
・PLCラダー回路ソフト設計
・モーションコントローラソフト設計
・新規の装置開発、設計に携わられたご経験

【歓迎要件】
・C言語
・タッチパネルソフト
・ビジネスレベルの英語力(英語を使っての業務経験)
・社内外の方との折衝経験
従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
勤務地

滋賀県

想定年収

650 万円 ~ 950 万円

従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
仕事内容
■概要
村田製作所の商品を製作するための内製設備・要素技術の開発を行ってもらいます。村田製作所の製品全般に携わっていただきます。

■詳細
・新規設備開発の企画立案・戦略検討
・革新的な要素技術の調査・検討
・新規設備構想・設計・製作・調整・評価・立上
・商品・工法・材料部門と連携した新商品創出プロジェクトの遂行
★連携地域…滋賀(野洲事業所)、京都(本社)、神奈川(みなとみらい事業所)、全国の村田製作所の各工場
★使用ツール…PLCソフト(GX works、MPE720)、PTソフト(V-SFT)、CAD(SchemELECT)

■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)
・フレックス制度はございますが、打合せやミーティングに対応いただくために基本は8:30~17:00勤務になります。
・出張は案件があれば都度(平均0~2回/月程度)。
・テレワークは0~2日/週の実施状況。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・設計経験(回路設計or.ソフト作成)
・制御の基礎知識
・機械が好き

【歓迎要件】
・PLCプログラム作成
・PCプログラム作成
・タッチパネルプログラム作成
・画像処理技術
従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
勤務地

滋賀県

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
仕事内容
■概要
原材料生産ラインの新規開発や合理化に伴って必要となる設備プロセス技術や設備、プラントの開発をお任せします。

■詳細
・原材料(セラミック、電極材料)を生産するラインの
 ・生産性調査/分析、合理化/革新企画、技術/プロセス開発テーマ実施
 ・社内開発プロジェクト参画
 ・社内関連部門との協議・打ち合わせ

■勤務地
 八日市事業所/野洲事業所

■働き方特徴
・国内外(関連事業所、協業先など)出張は数回/年あり。
・フレックス制度あり。基本は8:30-17:00。
・在宅勤務は業務効率向上目的で月間勤務日の50%以下で実施可能。

★連携地域
 日本国内、中国(佛山、無錫)、タイ、シンガポール、フィリピン
※使用言語と使用頻度…日本語

■キャリアモデル
・IE(インダストリアルエンジニア)
 https://recruit.murata.com/ja-jp/member/interview/048/
・製造技術者(八日市事業所 原料分生産ライン担当)
 https://recruit.murata.com/ja-jp/member/interview/007/

■事業所について
・村田製作所【公式】note
 https://note.com/murata_pr/n/ne2f2dd3ea212
求める経験 / スキル
・プラントエンジニアリングの経験がある方
・既存の制約条件に捉われず広い視点で考えて行動した、あるいは製造現場や技術者とのコミュニケーションの経験・実績のある方
・粉体や液体の素材、薬品などの生産ライン(プラント)の開発、生産性改善や企画業務を経験した方
・生産シミュレータ(プラントシミュレーション)の構築や利用経験がある方
従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
仕事内容
本ポジションでは同社の新製品について、革新的な生産ラインを企画することで、同社の競争力を高める役割を担っていただきます。

■概要:新商品の生産ラインの企画~導入

■詳細:新商品開発PJTの中で商品開発/工法開発/設備開発メンバーと協働しながら生産ラインを企画設計し工場にて立上げを行う。

★連携地域…商品開発部門(主に滋賀県/京都府/神奈川県みなとみらい),生産工場(国内/海外)
★使用ツール…パワーポイント・エクセルなど一般的なもの

■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など):勤務形態:フレックス勤務
出張頻度:開発段階は月数回の単発出張/ライン立上げ段階は工場へ数か月の長期出張
求める経験 / スキル
・電子部品や自動車部品などライン企画、構築の経験
・設備仕様作成の経験。
・モノづくりに関心があり、コミュニケーション能力を活かして、新製品を生み出していきたい方
・電子部品業界での業務経験者
・ライン立上げPJTのPMO経験者
・設備工法開発経験者
従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
勤務地

滋賀県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
仕事内容
本ポジションでは同社の競争力であるモノづくり現場の強化に携わっていただきます。

■ 概要
現場主義で製造現場の課題を抽出し、その解決を図る製造システムの設計・改善を行う事でコストダウン・品質向上を図ります。またその取組から改善ノウハウをまとめ全社に展開します。
■ 詳細
既存商品の新・既存工程の生産ラインの設計・改善、シミュレーション技術を活用した工程最適化、流れ化取組による生産最適化、標準作業を活用した現場改善マンの育成とムダ取り、改善ノウハウの開発と全社展開

 ★連携地域…国内外の村田関係会社の製造部門
 ★使用ツール…レイアウト設計(AutoCad)
        工程シミュレーション(Flexsim/RaAP)
■ 働き方特徴(出張頻度や勤務形態など)
生産拠点への短期/長期出張
求める経験 / スキル
・製造現場に関心があり、コミュニケーション力があること。
・構想力があり、数字データに基づいた論理的思考が出来ること。
・国内外の事業所への出張が積極的にできる方。
従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
勤務地

滋賀県

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
仕事内容
■職務内容
・お客様への装置提案や仕様の交渉
・制御システム構想・設計
・電気回路設計及び製造の技術支援
・プログラミング(PLC、画像処理)
・装置の構成部品表(制御)作成
・開発した装置や機能の動作検証
*ご入社後は、先輩と一緒に装置の制御設計(開発)業務を経験して頂きます。
実装機のシステム検討や回路設計、ソフト設計など、得意な分野から業務に取り組んで頂き
将来的には、開発する装置の制御設計取りまとめや、マネジメント業務をお任せします。

*ご入社後は、先輩と一緒に装置の制御設計(開発)業務を経験して頂きます。実装機のシステム検討や回路設計、ソフト設計など得意な分野から業務に取り組んで頂き、将来的には、開発する装置の制御設計取りまとめやマネジメント業務をお任せします。
*仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般

■配属部署
生産本部 FAソリューションズBG AFM製品部 制御開発課

■組織のミッション
当BGは半導体デバイス製造装置である実装機(主にフリップチップボンダー)及びカスタム製品の開発・設計業務を担っており、特に当課では制御設計(開発)をミッションに業務を遂行しています。

■働き方
・残業時間:平均25時間/月以下
・在宅勤務頻度:1~2日/月(WEB研修など)
・フレックスタイムの有無:基本は無し(業務状況により有りに変更可能)
・出張頻度/期間/行先(国内外):年6回程度/出張期間は1回あたり1~2週間/行先は担当する装置により国内or海外(中国、台湾、ベトナム)

■当業務の魅力点・応募者へのメッセージ
他社で活躍されてきた経験者も多く在籍し、違和感なく溶け込める職場です。
お客様の製品開発に協力させて頂きながら、新しい装置の開発を進める機会も多く、半導体産業の発展に寄与できる業務です。
事業拡大を進めるにあたり、我々にミッションにご協力頂ける、明るく、やる気のある方の応募をお待ちしております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・半導体や液晶装置等の精密機器産業での業務経験
・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1)

■歓迎要件
以下、1つ以上に該当する方を歓迎します
・PLCプログラミングができる
・画像処理装置を扱った経験がある
・電気回路図を読み書きできる
・C++、C#などのプログラミング経験がある
・2D/3D CADによる作図経験がある
・情報セキュリティに関する知識や経験がある
従業員数
106,545名 (2026年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

700 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
106,545名 (2026年3月期)
仕事内容
【第二新卒~経験者まで歓迎!何らかの電気・電子機器・部品に関する業務経験をお持ちの方へ(研究・開発、評価いずれでもOK)。スマートフォン用センサや電気自動車用センサなど、今後の製品群拡大に伴い『次世代・新規磁気センサ製品開発』をいただける方を募集いたします】

■業務内容:
磁気センサ新製品の開発関連業務を担当いただきます。経験やスキルに応じて担当いただく業務を打診いたします。
①要素開発、製品開発、顧客との議論
②電気/磁気的評価
③プロセス開発 など

■配属部署
磁気センサBG 開発部

■求職者の皆様へのメッセージ
電気/磁気の基礎知識があり広い分野に関心のある好奇心旺盛な方歓迎します。自然豊かな職場にいながらグローバルな環境で仕事が出来ます。事業拡大中につきダイナミックでやりがいのある仕事が多く、やる気のある方を募集します。

◇企業魅力◇
・産業界のDX&EXに欠かせない製品を提供
日本・東京工業大学発の企業として誕生、フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。
最先端技術に取り組んでおり、ロボティクス部品やEV関連製品など、DX(デジタルトランスフォーメーション)やEX(エネルギートランスフォーメーション)に貢献できる製品を多数開発。世界の潮流に合わせた事業展開をしています。

・“世界初”に挑むための惜しみない投資
2022年3月期からの中期経営計画では、3年間で過去最大となる7500億円の設備投資を計画。“世界初”にチャレンジできる、万全の体制を整えています。

・魅力ある社風
社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、
個人の実力が適切に評価される体制が整っており、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。

■TDK – In Everything, Better. 「いろんなところにTDK」
https://www.tdk.com/ja/about_tdk/brand-identity/index.html?corp_topbja=

■TDK トランスフォーメーション(動画)
https://www.youtube.com/watch?v=DW-0feXetfk

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件
・何らかの電気・電子機器・部品に関する業務経験をお持ちの方(研究・開発、評価いずれでもOK)
※入社後、磁気センサの教育実施いたしますので、未経験歓迎です。
・英語力:英語の技術仕様書などを理解できること
従業員数
106,545名 (2026年3月期)
勤務地

長野県

想定年収

630 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
106,545名 (2026年3月期)
仕事内容
部署:生産技術本部 ステアリング生産技術部 加工生技室

【概要】
■ステアリング製品の加工生産準備に関する下記業務をキャリアに応じ、ご担当いただきます。

【詳細】
■ステアリング新規開発製品のFSE参画
■上記に関する各種社内打ち合わせ設備要求仕様に対する設備コンセプトの立案
■設備計画策定、設備仕様書作成
■設備見積もり~発注まで設備業者との打ち合わせ・折衝・立ち合い、設備導入業務
■良品化条件設定~工程能力確認までの工程整備及びまとめ業務
■生産設備全般のマネジメント
■上記に関する各種社内打合せ

【当社について】
各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。
求める経験 / スキル
【必須】
■生産技術・生産準備業務の一般スキルがある方
■人とのコミュニケーションを得意とされる方
■探求心を持って業務に取組める方
■問題解決能力(現状把握、問題分析、真因追及、対策立案)

【歓迎】
以下のいずれかの経験のある方
■圧入、組立、検査工程のスキルのある方
■自動車部品製造設備(組立・搬送)に関する設計業務
■ロボット教示経験者
従業員数
45,018名 (連結 ※2025年3月現在)
勤務地

奈良県

想定年収

480 万円 ~ 800 万円

従業員数
45,018名 (連結 ※2025年3月現在)
仕事内容
部署:生産技術本部 ステアリング生産技術部 加工生技室

【概要】
■ステアリング製品の加工生産準備に関する下記業務をキャリアに応じ、ご担当いただきます。

【詳細】
■ステアリング新規開発製品のFSE参画
■上記に関する各種社内打ち合わせ設備要求仕様に対する設備コンセプトの立案
■設備計画策定、設備仕様書作成
■設備見積もり~発注まで設備業者との打ち合わせ・折衝・立ち合い、設備導入業務
■良品化条件設定~工程能力確認までの工程整備及びまとめ業務
■生産設備全般のマネジメント
■上記に関する各種社内打合せ

【当社について】
各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
トヨタグループ内でも当社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。
求める経験 / スキル
【必須】
■生産技術・生産準備業務の一般スキルがある方
■人とのコミュニケーションを得意とされる方
■探求心を持って業務に取組める方
■問題解決能力(現状把握、問題分析、真因追及、対策立案)

【歓迎】
以下のいずれかの経験のある方
■部品加工のスキルのある方(研磨、旋削、マシニング等)
■歯車加工技術の知見をお持ちの方
■自動車部品製造設備(組立・搬送)に関する設計業務
■ロボット教示経験者
従業員数
45,018名 (連結 ※2025年3月現在)
勤務地

奈良県

想定年収

480 万円 ~ 800 万円

従業員数
45,018名 (連結 ※2025年3月現在)
仕事内容
【FY26_37】生統本 生産技術部 生産技術1課_FA推進!新設備導入 電気設計エンジニア/鹿沼第2

【業務内容】
1.新規設備導入及び既存設備の改善業務
仕様確定から、電気設計、見積取得、発注、制御盤組立、配線、ソフトウェア作成、デバック、完成図書作成、引き渡しの一連の作業

2.試作研究による、新技術の調査と習得
課内の試作研究テーマに沿って、新技術取得のための研究開発業務・人による作業の自動化検討、スマートファクトリー化(設備最適化、DX連携)

3.生産設備のトラブル対応
トラブル内容を把握し、原因を特定して、暫定対策をして復旧する作業。また、恒久対策の立案・実行

【業務のやりがい・魅力】
・個人の裁量範囲が広いので、エンジニアとしてのやりがいがあります。
・新たなものを生み出すために、チャレンジできる環境があります。
・安定生産に向け尽力し、スキルアップやチーム力を向上します。

【身に付くスキル】
・電気設計スキル (構想設計、CAD)
・配線作業、組立スキル (装置改造、改善)
・PLCやタッチパネルのソフトウェア作成スキル (新規設備、装置改造)

【働き方のイメージ】
■組織で求めるポジション
実務主担当

■出張頻度・出張先
出張頻度・出張先 国内1 回程度/月(設備メーカー、セミナー、展示会、研修、他事業所等)

■部署の平均残業時間
20~30時間程度/月

■リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
リモートワーク:1~2回/週を想定 ※業務状況による
フレックス制度:積極的に活用いただける環境です

【入社後のキャリアプラン】
入社後のキャリアはご相談しながら方向性を決めていただければと考えておりますが、マネジメントと技術の両面で成⾧できる環境を整えております。

入社後まずは、実務担当として設備改造やトラブル対応により製造現場での工程や製品理解を深めて頂きます。その後、新規設備やリピート設備の導入を対応頂く事でスキルアップして頂きます。
リーダーとしてチームを牽引し、設備導入を主導する立場へとステップアップして頂き、将来的には、メンバー育成や組織運営を担うマネジメント、または、専門性を極めたスペシャリストとしてのキャリアプランを想定しております。
求める経験 / スキル
■応募資格(Must)
・電気設計経験がある方 (構想設計、CAD)

上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・配線作業、組立がある方 (装置改造、改善)
・PLCやタッチパネルのソフトウェア作成スキルがある方

■歓迎要件(Better)
・生産設備の自動化経験のある方
・ロールto ロールの設備制御経験のある方
・フィードバックによるテンション制御や速度制御経験のある方
・AUTOCAD、電気CADの使用経験のある方

■求める人物像
・現場や関係部署、社外パートナーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・必要となる専門知識や最新の技術を積極的に学び、業務に取り入れられる方
・技術トレンドに強い関心を持ち、自らアイデアを提案し、推進できる方
・エンジニアとしてチャレンジ精神旺盛な方
従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))
勤務地

栃木県

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,888名 (従業員数 (連結ベース)(2025年3月31日現在))
仕事内容
【業務内容】
1.新工場立ち上げ:新工場の量産に向け、新たなプロセスの設計検証と、計画立案並びに生産工程の立ち上げまでを担当して頂きます。

2.スマートファクトリーの実現:新たに導入する自動化設備の生産導入と、高効率化に向けた最適な工程設計とプロセス設計を担当し、新しい工場の立ち上げを主体的に担っていただきます。

3.新工場の品質向上・安定稼働:新工場立ち上げ後は、更なる工程改善やプロセス改善を継続させ、新しい技術開発を推進する役割を担っていただきます。


【業務のやりがい・魅力】

●当社製品の特長を奥深く理解でき、物造りにおけるプロセススキルはもとより、設備的な知識や、製造工程の知見など幅広い経験と知識を得ることができ、自身の成長につながる職場です。

●新商品開発では、開発メンバーと協力しながら、量産現場に近い立場で、新たなプロセスを提案型し構築することもでき、達成感とやりがいを感じることができます。

【世界シェアNo.1】

当社の製品は、スマートフォンをはじめノートPCやタブレットPC、薄型テレビなど、みなさんの身近にあるものにも多く使われており、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。

【主力製品と使用用途】
・異方性導電膜 (ACF):スマートフォン、ノートPC、車載ディスプレイなど
・反射防止フィルム:ノートPC、車載ディスプレイなど
・セルフコントロールプロテクター(SCP):ノートPC、スマートフォン、                        コードレス掃除機、電動工具、電動バイク、ドローンなど
・光学弾性樹脂(SVR):タブレットPC、スマートフォン、車載ディスプレイなど

*エンジニア向け技術情報サイト*

デクセリアルズがこれまで培ってきた経験やノウハウを紹介するブログです。
募集ポジションに関連する製品、最新の技術情報を紹介しています!
↓ こちらより、ぜひご覧ください ↓

https://techtimes.dexerials.jp/

【身に付くスキル】

●製品プロセスの知見と、製品条件のコントロール技術

●実験計画や評価分析スキル

●生産工程設計、プロセス設計スキル

●設備診断・保全スキル

【入社後のキャリアプラン】
入社時は実務の主担当として、新たに導入する設備の立ち上げ評価(設備評価~製品評価まで)を担当して頂きます。実務担当で経験を積んだ後は、プロセス改善や新製品の量産導入業務等でリーダー的な役割を担っていただき、将来的には、メンバー育成や組織運営を担うマネジメント、または、専門性を極めたスペシャリストとしてのキャリアプランを想定しており、マネジメントと技術の両面で成⾧できる環境が整っています。


【働き方のイメージ】
●組織で求めるポジション 実務主担当

●出張頻度・出張先 国内 1回程度/月(国内他事業所、取引先メーカー等)

●部署の平均残業時間 20時間程度/月

●リモートワーク・フレックス制度の活用度合い

リモートワーク:1~2回/週 ※業務状況による
フレックス制度:積極的に活用いただける環境です。

●勤務地について
入社時は宮城県の多賀城事業所での勤務ですが、1~3年程度で栃木県の鹿沼工場での勤務に変更となる見込みでございます。詳細は面接時、お伝えさせていただきますので、よろしくお願いいたします。
求める経験 / スキル
【応募資格】
●製造業における業務経験3年以上

●下記いずれかのご経験をお持ちの方
・設備や治工具設計のご経験
・AutoCAD実務経験
・工場立ち上げ経験
・製品設計・プロセス設計経験
・設備保全業務経験

【歓迎要件】
●設備や治工具設計の経験がある方
●AutoCADの操作ができる方
●工場立ち上げや製品設計・プロセス設計の経験がある方
●設備保全業務経験者
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

仕事内容
ご経験やご希望に応じて、以下いずれかの業務を担当して頂きます。

①プロジェクトマネジメント
<主な業務内容>
・プロジェクトの全体統括管理
・プロジェクトにおける工程管理、予算管理、人員管理、懸案対応

②プロジェクトエンジニア
<主な業務内容>
・プラント構成機器の見積、仕様決定、評価
・プラント構成機器の購買、納期管理
・プラントの設計・計画・立案・見積・客先や官庁関連との折衝及び取り纏め
・ベンダー調整、懸案対応

③プロセス設計
<主な業務内容>
・プラントのプロセス設計を含む基本設計
・プラントの主要機器選定、見積
・ベンダーとの仕様調整
・試運転調整

④電気/計装
<主な業務内容>
・数万kwの電動機を動かす電気設備やプラント内の計装機器、監視装置の設計、レイアウト検討、現場立上げ

⑤施工管理
<主な業務内容>
・プラント建設における現地施工管理業務全般(安全・品質・工程管理)
・ベンダー(施工業者)引合い業務及び調整
・工事計画、現地工事の予算管理
求める経験 / スキル
①プロジェクトマネジメント
(必須)
・大規模/中規模化学プラント建設のプロジェクトマネジメント経験
(歓迎)
・精留、蒸留技術を用いたプラントのプロジェクト経験
・海外でのプラント建設経験
・建設業法関連有資格者(技術士、建築/電気工事/管工事 施工管理技士など)
・高圧ガス製造保安責任者、エネルギー管理士、第三種電気主任技術者、プラント操業経験者
・英語の読み書き、メールのやり取りができる方(流暢に話せなくても可)
・海外出張可能な方

②プロジェクトエンジニア
(必須)
・大規模/中規模化学プラント建設のプロジェクトエンジニア経験
(歓迎)
・海外でのプラント建設経験
・建設業法関連有資格者(技術士、建築/電気工事/管工事 施工管理技士など)
・高圧ガス製造保安責任者、エネルギー管理士、第三種電気主任技術者、プラント操業経験者
・英語の読み書き、メールのやり取りができる方(流暢に話せなくても可)
・海外出張可能な方

③プロセス設計
(必須)
・化学工業分野においてのプロセス設計経験
・精留、蒸留、吸着技術等を用いたプラント設計経験
(歓迎)
・実機での試運転調整経験
・プロセスシミュレーターを用いたバランス計算、プロセス構築経験
・建設業法関連有資格者(技術士、建築/電気工事/管工事 施工管理技士など)
・高圧ガス製造保安責任者、エネルギー管理士、第三種電気主任技術者、プラント操業経験者
・英語の読み書き、メールのやり取りができる方(流暢に話せなくても可)
・海外出張可能な方

④電気/計装
(歓迎)
・PLC、DCSシステム設計経験(制御ロジック、IO集計、システム構成設計)
・受変電設備設計経験(単結作成、保護協調、電圧降下検討)
・計装設計経験(プロセス計測に係る設計、調節弁選定に関する設計)
・電気工事設計経験(施工ベースの設計、現地監理)
・建設業法関連有資格者(技術士、建築/電気工事/管工事 施工管理技士など)
・高圧ガス製造保安責任者、エネルギー管理士、第三種電気主任技術者、プラント操業経験者
・英語の読み書き、メールのやり取りができる方(流暢に話せなくても可)
・海外出張可能な方

⑤施工管理
(必須)
・監理技術者の有資格者
(歓迎)
・プラント建設における施工管理経験
・海外でのプラント建設経験
・建設業法関連有資格者(技術士、建築/電気工事/管工事 施工管理技士など)
・高圧ガス製造保安責任者、エネルギー管理士、第三種電気主任技術者、プラント操業経験者
・英語の読み書き、メールのやり取りができる方(流暢に話せなくても可)
・海外出張可能な方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■業務内容
設備の保守・メンテナンス、設備導入・改善、排水処理設備の管理をお任せ致します。

■働き方
・エリア総合職のため、転勤なし
・残業は月10時間程度
・変則勤務で2ヶ月に1回程度、1時間早い出勤
・夜勤はほとんどなし

■魅力
・完全受注生産のため、同じ機械がなく常に新しい設備と向き合っていけます。
・未経験な部分も、教えてもらいながら身に付けられる環境です。
・外部講習あり、資格取得手当もございます。
・工場には若い技術者も多く、和気あいあいとしています。
求める経験 / スキル
【必須】
機械系・電気系の基礎知識のある方

【優遇】
CAD操作、PLCプログラミング知識のある方
生産技術・設備保全の経験のある方
勤務地

群馬県

想定年収

380 万円 ~ 560 万円

仕事内容
<アピールポイント>
製造実行システム領域における工場内業務の課題抽出、ソリューション提案を手がけていただきます。
工場内業務に入り込み、現状把握を通じて製造実行システム領域における改善/提案コンサルタントに取り組んでみたい方、生産管理業務に関する経験・知見をお持ちで、この領域に取り組んでみたい方を募集します。

『課題解決型ビジネス』 コンセプトをもとに、製造現場のお客様と一緒に工場内業務課題の抽出、ソリューション提案を提供。
製造業の業務に精通した確かなコンサルティングと提案力で、スケジューラ、製造実行システム(MES)、品質情報管理システム(LIMS)といった製造実行領域のシステムを組み合わせ、活用したソリューション提案(前工程側)を担っていただける人財を求めています。まずはメンバーとして、ゆくゆくはリーダーとしての活躍も期待しています。

<業務内容および期待する役割>
全体最適の視点で製造実行システム領域(L3領域)を基軸としたシステム構想策定コンサルティング、提案活動、実現策の提案(業務要件定義、システム概要設計)などを担当していただきます(実際に現場に入り込んで現状把握や調査に携わる機会もあります)

<業務領域>
・製造実行システム領域を基軸とした工場内業務系コンサルティング
・ソリューション提案をもとにした販売推進支援
・MES領域、LIMS領域のソリューション導入を前提とした業務要件定義

<適用業種>
機能性化学、石油化学、食品・飲料、医薬品、電機・電子、紙パルプ、鉄鋼、非鉄・窯業など、製造実行システム領域における工場内製造業務全般

<やりがい・魅力>
MES/LIMS等のL3領域を新たなビジネスの柱とすべく25年4月より製販一体の活動を実現する「製造実行システム本部」を立ち上げ、L3領域を遂行する販売推進者(課題抽出/提案)と情報系エンジニア(具現化)を一つの組織とし、ビジネス伸長に向けて活動しています。
主にプロセス系基幹産業を支えているお客様に対し、業種・業態によって異なる現場事情や複合化・複雑化する課題の真因に迫り、内に入り込んで全員で考え抜いて知恵とアイデアを出し合い、業種・業界における経験で培ったノウハウを武器に、課題解決型ビジネスに取り組んでいます。
このため、様々な業種・業態の経験を積むことができるだけでなく、お客様と一緒になって課題の解決に取り組むやりがいを経験することができます。
取り組みを通じて普段なかなか知ることが出来ない世界を経験することもでき、真の現場を知る希少人財として経験を積めば積むほど新たな発見をすることが出来ます。
求める経験 / スキル
必須(MUST)
・大卒・高専卒以上
・MES領域の知識、生産管理や製造実行システムについて経験をお持ちの方
・工場、製造・生産現場で5年以上の業務経験をお持ちの方
・製造現場の課題解決に取り組んで行きたいという強い意志をお持ちの方

【歓迎(WANT)】
・MES領域、LIMS領域のソリューション導入における業務要件定義~システム概要設計の経験
・製造業向けシステムの運用、導入の経験
・製造管理業務、生産管理業務、品質管理業務の経験
・ネットワーク設計、情報機器選定の知識
・CompTIA A+ 相当のITスキル

【その他】
<業務に要求されるスキル・業務を通じて伸ばせるスキル>
・コミュニケーション、プレゼンテーションスキル
・課題を引き起きしている真因に迫り、価値ある打ち手を提案できるスキル
・相手が置かれている制約等を加味した実現可能性の高い改善提案を提示出来るスキル
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
当社における既存ビジネス(計測制御系ビジネス・情報系ビジネス)を維持拡大した上で、現在、製造業のお客様に対して更なる価値提供、社会貢献を目指して新規ビジネス(生産管理)の開発を検討しています。
様々な経験・知見を持った方に参画して頂きたい為に募集を行います。ご担当頂きたい業務内容は以下の通りです。

<仕事内容>
・ システムアーキテクト
 当社における生産管理システムの商材を新規創出する為に必要なシステムアーキテクトとは、大きく2つの役割があります。
 1)抽象度の高いコンセプトや将来像を構想しデザインする 
 2)デザインしたものを具現化するためにリーダーとしてシステムはもちろんプレイヤーやルールを含めて全体を設計するその中で、様々なプロダクトやプロセスを状況に応じて組み合わせ、標準化できるところは標準化して実現性あるビジネスへと昇華させていくエンジニアリングを担当していただきます。

<やりがい・魅力>
 当社では生産管理におけるビジネスとしてスクラッチシステム、パッケージシステムの開発などを行ってきました。
しかしながら、現在は、VUCAやDXによって市場ニーズはより一層と複雑化、高度化してきており、一つのパッケージやスクラッチでシステムを構築することもむずかしくなってきています。
主に国内の製造業のお客様からご愛顧いただき、これからも永続的に期待に応えていくことが当社のミッションです。現場寄りの制御系システムから経営につなぐ基幹系システムまでを間にある情報系システムでつないでトータルでソリューションを提供することができるのが当社の強みです。
その情報系システム(生産管理領域)においてビジネス拡充に向けた新しいプロダクト・プロセスを開発する為に、構想から実証までチャレンジし続けることにやりがいと魅力があると思います。
国内製造業に貢献する為に、最新技術や従来技術を組み合わせながら、川上から川下、その先の航海までチームの一員として一緒に活動していきましょう!

【その他】
<リモートワーク頻度・出張頻度> 
リモートワーク率 60% ・ 出張は月に2~4回(宿泊あり)※PJTや工程により、変動します。
求める経験 / スキル
<必須>
広義の生産管理システム領域におけるプロジェクト遂行または総合コンサルタント経験、システム化構想、要件定義(業務要件定義、システム要件定義)、プロダクト開発、新規事業開発 社内外のステークホルダーに対する調整力、コミュニケーション力、提案構想力


<歓迎資格> ​
・ PMP (Project Management Professional)
・ 応用情報技術者資格(IPA)
・システムアーキテクト資格(IPA)
・ITストラジテスト資格(IPA)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

業界トップシェアの産業機械メーカー

仕事内容
■製品開発部にて、産業機械の開発設計業務をお任せします。
【具体的には】
・Windows,Linux系システム設計、開発
 →VC++、C#等でのWindowsアプリ開発
  Qtを用いた画面アプリ開発
  機械との通信アプリ開発
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・CまたはC++言語による開発実務経験3年以上
【歓迎条件】
・産業用生産設備の開発・保守
・オブジェクト指向プログラミング
・Qtによる開発
・通信処理、DB、HMIの開発
・組込系ソフトの開発
・ソフトウェア開発職として勤務経験のある方
勤務地

滋賀県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

ソフトバンクロボティクス株式会社

仕事内容
■ミッション:
ソフトバンクロボティクスは、ロボットソリューションの第一人者として、幅広い業界へ新たなソリューションを提供してきました。さらに人とロボットが共生する社会の実現に向け、世界中の企業とのパートナーシップを通じて、グローバルに邁進し続けています。そして次のチャレンジは「世界の技術で、物流を最適に」を掲げ、ロボット×DX プロの技術と知恵で社会に新しい価値を創造します。圧倒的な保管効率を実現する AutoStore を中心とし、物流センターの入荷から出荷までの全工程を世界中の幅広いソリューションと組み合わせることで、物流センター全体を最適化します。

私たちのチームは、人工知能、ロボティクス、ハードウェア、ソフトウェアに熟練したエンジニア、デザイナー、マーケティング専門家など、多様な分野の専門家が集まっています。私たちは、より良い未来を作るために、技術と創造性を結集しています。私たちは、ロボティクス技術を用いて、人間とロボットが協調して働き、より効率的で質の高いサービスを提供することを目指しています。私たちは、世界中の人々が、より豊かな生活を送るためのソリューションを提供することを使命としています。技術と創造性を駆使し、人間とロボットが共存する新しい未来を創造することを目指しています。

(具体的業務内容)
・外部の顧客向けに自動化ソリューションの販売(設計)が主なビジネスモデルです。
・自動倉庫AutoStoreを主軸にした自動化ソリューションの提案・販売・設計
マテリアルハンドリング企画・設計・構築・導入
・自動化ソリューションのコンサルティング
・プロジェクト推進
・マテリアルハンドリング企画・設計・導入:新規マテハン技術に関する企画、設計、導入計画とその実行
・自動化ソリューションのコンサルティングや技術支援、運用支援、マテハン販売サポート
・パートナーシップ:パートナー提携交渉、パートナーマネジメント、共同ソリューション立ち上げ
求める経験 / スキル
(必須条件)
・物流ソリューションに関する知識・経験、特にマテハンの自動化設備の知識・設計・導入経験
・マテハンベンダーとの折衝、交渉のスキル・経験
・プロジェクトマネジメントスキル(プロジェクト設計、見積、プロジェクト管理)


(歓迎条件)
・事業立ち上げの経験
・ソフトウェア・ITへの基本的理解
・マテハン企画・設計・導入業務経験
・成果に対する高いコミットメント
・ビジネスレベルの英語力
従業員数
-
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
-
仕事内容
【数字でわかるダイキン】
https://www.daikin.co.jp/recruit/about/fact

【同社の特徴】
・空調分野の売上高、グローバルNo.1
・海外売上比率83%
・直近10年で売上高倍増
・グローバル全体の空調需要は2050年までに3倍に増加見込み
・テクノロジーへの積極的な投資(ダイキン情報技術大学)
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①試作圧縮機の部品加工エンジニア
☆勤務地:金岡工場、滋賀製作所
【担当業務】
空調機器の心臓部である「圧縮機(コンプレッサー)」開発における、試作機の部品加工・評価を一貫して担当いただきます。
単なる図面通りの加工に留まらず、設計段階からの改善提案や、量産化に向けた工法の落とし込みや提案、グローバル拠点への技術展開まで担う「加工エンジニア」としての募集です。

■具体業務
1) 試作加工・実機評価
汎用機・NC機を用いた試作部品の加工、および三次元測定機等による精度保証。試験後の実機を解体し、内部部品の摩耗・破損状況を設計者と共に調査・解析。
2) 工法開発・ツール選定
新形状・難削材に対する加工プロセスの構築。最適な加工パスの検討や、特殊工具(刃具)の選定・検証。
3) 量産化検討(フロントローディング)
デザインレビュー(DR)や試作検討会へ参画。量産設備の能力を考慮し、要求精度を安定して出せる加工条件を試作段階で確立・提案。
4) グローバル技術支援
国内で確立した試作・加工プロセスを海外拠点へ展開。現地メンバーへの技術指導および育成。

【使用ツール】
・工作機械:マシニングセンタ、NC旋盤、汎用旋盤、汎用フライス、研削盤(平面・内面・両面・円筒)
・設計・プログラミング:CAD/CAM、NC言語プログラミング(手打ち・自動プロ)、治具設計、機械製図
・計測器:三次元測定機、形状測定機、各種汎用測定器(マイクロメータ、シリンダーゲージ等)

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②生産設備開発
☆勤務地:臨海工場、金岡工場、滋賀製作所
【担当業務】
空調機製品および部品の生産設備開発を担当頂きます。自動省力化機械、自動搬送設備、自動検査装置、内製加工機開発など、工場の効率化や、商品の差別化に係る生産設備の設計業務を行っていただきます。

【機械設備設計者の方向け】
1)商品設計者との自動化、コストダウンのためのコンカレント設計業務
2)設備構想→組立図設計→部品図設計→組立指導→据付指導→品質確認→各部門への引き渡しなど一連の業務
3)技術的に課題のある設備の技術的改善、改良、更新業務

【制御設計者の方向け】
1)ライン全体の制御ネットワーク(装置間連携)などの構想と、各設備メーカー技術者との調整
2)設備制御構想→電気回路図、制御ハード図の設計、機器配置図→配線指導→ソフト(ラダー)製作→デバック→操作説明などの一連業務
3)機械学習などを用いた設備のためのPCによる制御機器とPLCの連携、産業用ロボットとの連携

【使用ツール】
MS-office(Excel、Word、PowerPpoint)
機械図面:AutoCAD、Inventor、NX
制御図面:AutoCAD、Unidraf、三菱、OMRONなどのラダー製作ツール

【ポジション・立場】
・事業部の生産技術部で生産設備設計および生産ライン設置を行うリーダーもしくは担当者
・生産技術センターで自動化設備の先行技術開発を行うリーダーもしくは担当者

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③金型技術開発
☆勤務地:滋賀製作所
【担当業務】
空調機の需要が国内外で増加する中で金型の需要増も見込まれており、製品を生み出す金型の安定供給に向けて金型技術および技能を強化してまいります。主な業務としては空調機を構成する部品の金型技術・技能に関する業務(金型技術開発、設計、組立・保全、加工)を担当して頂きます。経験・スキルに合わせて下記より担当頂く領域を決定いたします。

【対象金型】
①精密金型(モータコア、熱交換器等の精密・高速加工プレス部品)
②板金金型(ルームエアコン・業務用エアコンのケーシングなど大型量産構造部品) 
③樹脂金型(ルームエアコン・業務用エアコンのケーシング、ファンなど大型量産構造部品・機能部品)
 
【業務内容】
上記①・②・③共に製品の構想段階から金型要件を織込むためのコンカレント活動~試作・量産金型の開発、仕様作成~量産性見極め~量産金型の維持管理・保全対応といった一連の業務の中から、経験・スキルに応じて個別に設定いたします。

【使用ツール】
■共通:MS-Office(Excel、Word、PowerPoint)必須
■金型設計:3DCAD(NX、CADmeister)、2DCAD(AutoCAD)
※尚可:樹脂流動解析(Moldflow)、板金成型解析(JSTAMP)
■金型組立・保全、加工 
※尚可:クレーン、玉掛、リフト、汎用加工全般、TIG溶接、樹脂成形機、板金プレス機、CAD、CAM、NC加工機

【ポジション・立場】
・金型に関するコンカレント開発、新工法技術開発、金型仕様作成、標準化、3D設計、成形解析などをおこなうエンジニアの中核メンバー
・金型に関する組立・保全、改善活動、技能向上推進など、技能を活かしたエンジニアの中核メンバー
・海外や国内拠点の新機種や新ラインに対し、設備・金型の立上げ支援をおこなうエンジニアの中核メンバー

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④プリント基板生産工場革新
☆勤務地:滋賀製作所
【担当業務】
空調機器の基幹デバイスであるインバータや制御基板の生産技術を担当して頂きます。
・新技術の事業化、プリント基板生産ラインの革新、生産設備の開発・導入
・グローバル拠点の生産ライン構築、スマート工場化など

【具体的には】
新技術の実用化、設備開発やライン導入、グローバル展開までの幅広い活躍分野があります。
〇新工法の導入、新工法に対応する設備の選定や改造、新規開発
〇自動化、ロボット化の推進
〇次世代実装ラインの構築、スマートファクトリーの実現
〇グローバル拠点の生産ライン構築、標準化推進

【使用ツール】
一般的なオフィスツール
プリント基板設計CADや解析ツールの経験があれば尚可

【ポジション・立場】
実装技術中核メンバー
求める経験 / スキル

■必須条件
・製造業における加工実務経験(3年以上)をお持ちの方。

■歓迎条件
・汎用機械(旋盤・フライス等)の技能検定2級以上をお持ちの方。
・CAD/CAMを用いたマシニングセンタのプログラミング・加工実務経験者。
・TIG溶接などの溶接技能(JIS資格等)をお持ちの方(試作時の部品接合に活かせます)。


■必須条件
以下のいずれかに該当される方(いづれも空調機用設備である必要なし)
・生産設備の機械設計を経験されている方で、最低限、稼働している、または、稼働していた装置の組立図、部品図、部品リストを製作した経験が実働3年以上ある方。
・生産設備の制御設計を経験されている方で、最低限、稼働している、または、稼働していた装置の電気回路図、ハード図面、PLCソフト製作、現地デバックをした経験が実働3年以上ある方。

■歓迎条件
以下いずれかに該当される方(必須条件ではありません)
・空調機関連の加工設備、自動機械の設計経験のある方。
・C言語、Python等のプログラムができる方。
・プログラム言語で機械学習などを用いた画像処理の経験がある方。


■必須条件(実務経験:3年以上)
・量産製品の精密金型、プレス金型、樹脂金型の内、設計・開発業務経験を有する方

■歓迎条件(実務経験:5年以上)
・解析技術(流動解析や冷却解析(樹脂)、成型解析や応力解析(板金・精密)、金型強度解析他)に専門知識をお持ちの方
・海外での金型立上げ経験をお持ちの方


■必須条件 
プリント基板や実装ライン・実装生産技術分野での実務経験、もしくは知見のある方(実装の生産技術にチャレンジしたい方)
・新工法の開発や事業化に意欲があること
・プリント基板のモノづくり革新に意欲があること

■歓迎条件 
・電子回路設計、プリント基板設計、信頼性試験の経験者
・CAE(構造解析、流体解析など)や、FMEAなど科学的手法の経験者
・スマートファクトリー構築の経験者
従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,866名 (連結103,544名(2025年3月31日現在))
仕事内容
四輪・二輪車(セニアカーも対象)の完成検査工程において、新機種・新工場・法規対応、工程改善、自動化による品質保証と効率化を目的に、検査設備や検査システムを導入する業務です。

【具体的には】
国内及び海外工場における、完成車の検査設備に関する
下記の業務(経験・能力を考慮した上で①②のいずれか)に携わっていただきます。
①検査設備の仕様作成、導入、工事管理、立上げ管理
具体的には、検査用テスタ、ADAS検査設備、排ガス分析計、車両通信による車両制御などが対象です。
②検査の自動化に向けた新技術開発
具体的には、人協働ロボット、画像処理技術、AIを活用した検査の自動化を進めていきます。

<< 部門のミッション、ビジョン >>
お客様に安心・安全な車両をお届けするために、正しく確実で厳格な完成検査が必要です。
技術革新に追従し、世界同一品質で確実な検査を担保出来る完成検査工程を目指しています。

<< キャリアプラン >>
・役職:主任や係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・キャリアプランの例:本業務を通してADASやコネクテッド機能など、先進機能の検査工程において中核を担うスキルを身につけることができます。
また、フロントローディング、コンカレントエンジニアリングで、製品開発の初期段階からの参画し、先行開発・設計部門とも積極的に交流することで、開発~完成車まで幅広い知識を習得できます。
・環境:基本は本社勤務です。希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
※部内駐在実績拠点…インド、インドネシア、ハンガリー、等

<< 教育体制 >>
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことが可能です。
課内では2回/月の教育を実施し、社内規程類の確認や課内業務のフォローを行っています。
また、社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やコンピュータプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。
求める経験 / スキル
<< 必須要件(MUST)>>
自動車産業の生産・検査設備に関わる実務経験(生技、技術営業、保全、設備設計等)が3年以上ある方。
(機械系、電気系、システム系のいずれでも可)

≪必須資格≫
・普通自動車運転免許証(MT必須)

≪歓迎要件(WANT)≫
・普通自動二輪運転免許等(可能であれば)
従業員数
17,414名 (2025年3月末日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
17,414名 (2025年3月末日現在)
仕事内容
スズキ生産工場に計測技術/画像検査技術を活用した製品の計測/検査システムを導入し、不良流出防止、不良を発生させないものづくりに取り組んでいます。応募者の能力や経験を生かして、開発~導入、運用までの業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・最新計測器や画像検査技術を活用したシステムの開発に関する業務
・上記開発アイテムの国内/海外工場への導入~運用サポートまでに関する業務
・AI技術などを用いて計測/画像データを分析・活用し、製造品質の向上につなげる業務

【部門のミッション、PR】
計測/検査の新技術開発、自動化を進めることで、スズキスマートファクトリーを具現化し、品質・コストを向上させて、お客様に価値ある製品をつくる関係部門、工場、協力会社と相互にコミュニケーションを行い、新技術を実用化していく

【入社後の教育体制】
・入社後、数か月は各係の担当者とペアで業務を行って頂き、適正を確認してた上で、段階的に担当業務に取り組んでいただきます。
・1回/週でチーム内での進捗確認で困りごとの吸い上げ、上司、係員でフォローする体制となっています。また報・連・相は随時行っています。
・オンライン研修なども活用し、必要な知識を習得することでスキルアップができます。

【キャリアプラン】
・役職:前職の経験と個人スキルによりますが、正式採用後に主任や係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
・身に着けられる知識・技術・能力:画像処理/プログラミング/システム・アプリ開発/PLC操作/チームマネジメント能力など
・環境:基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。
求める経験 / スキル
≪必須要件(MUST)≫
以下のいずれかの業務を3年以上経験されている方
・生産技術
・設備/デジタル技術開発
・ソフトウェア開発

≪歓迎するスキル・経験(WANT)≫
・プログラミング(Python/C+/C#など)
・画像処理(HALCONなど)
・アプリ・システム開発スキル
・計測ソフトウェア(Polyworks,ZEISSなど)
・計測業務経験
・新規取り組みを実運用にした経験

≪必須資格≫
・普通自動車運転免許証 AT限定OK
従業員数
17,414名 (2025年3月末日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

510 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
17,414名 (2025年3月末日現在)
仕事内容
■市場動向及び顧客ニーズを基に、新製品の開発を行う開発本部にて、電気制御設計をご担当頂きます。
PLCを使用した電気・電子設計、回路設計、制御設計をお任せします。

・開発テーマの起案、部品選定
・構想設計、基本設計、詳細設計
・試作評価 など
※カタログ品とオーダーメイド品でチームが分かれています。
※オーダーメイド品の担当の場合は、試運転立ち会いなども業務に含みます。(出張有り)
求める経験 / スキル
・制御盤の設計経験(必須)
・電気回路の設計経験(必須)
・普通自動車免許(AT可)
勤務地

大阪府

想定年収

420 万円 ~ 650 万円

仕事内容
機械設計エンジニアとして、西東京技術センターでの請負設計部署にて下記業務をお任せいたします。

【具体的には】
■配電盤・制御盤の構造設計、新設・改修設計2D・3Dトレース業務
■バラスト水処理装置の設計、プロジェクトコントロール など
■半導体関連のプロジェクトリーダー業務 など
★経験・スキルが豊富な方はリーダー・マネージャー・センター長候補としてもご活躍いただきます。

【人材育成について】
様々なカリキュラムや実践教育で現場ですぐさま能力を発揮できる技術者を重点的に育成。それぞれの製品分野における設計・開発の即戦力パートナーとしてみなさまの製品のパフォーマンス向上に貢献しています。お客様の業務の完成度を高めるために、エンジニアを育てる時間と労を惜しまない。それが、私たち大成技研の誇りでありクオリティです。
求める経験 / スキル
【必須】
■機械設計業務経験
■プロジェクトマネージャー、リーダー経験
従業員数
234名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
234名
仕事内容
当部門は、水処理プラント(浄水場や下水処理場など、民間工場等)の建設・メンテナンスを行う部門です。主には、水ingグループ会社が納入した施設のメンテナンス業務、更新提案業務を行います。
今回は、本社(汐留)と拠点(大宮、松山、高松)いずれかで勤務いただくメンテナンス技術者、水処理プラント更新事業提案技術者を募集します。
求める経験 / スキル
■必須
・エンジニアリング会社における技術職の経験(3年以上)

■歓迎
下記いずれかのご経験
・水処理プラントに関する設計、メンテナンス業務
・水処理装置に関する設計、メンテナンス業務
・機械設備(空調、配管など)に関する設計、メンテナンス業務
・水系・環境系コンサル職経験
・自治体など発注者側の技術系職種経験
従業員数
4,110名 (2025年4月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 890 万円

従業員数
4,110名 (2025年4月)
仕事内容
航空機(固定翼機・回転翼機・無人機・誘導機器)等、防需・民需全ての航空機、航空機部品、防衛システム装備品等において航空機生産の自動化を推進しており、実用化に向けた新しい生産自動化システムの技術開発を担当いただきます。

~具体的には~(経験に応じて以下のいずれかをご対応いただきます。)
・システムを構成する装置の機械仕様策定、設計、試作、試験
・システムを構成する装置の電気制御仕様策定、設計、装置実装、試験
・システムインテグレイトおよび制御ソフトウェアの仕様策定、設計、試作、試験
・システム性能評価
※対象システムは「組立ロボットシステム」となります。
 一般的なロボットシステム開発よりも複雑で開発のガイドラインもないためゼロから設計していきます。

<魅力・やりがい>
従来の航空機生産工法を大きく変革する新生産システム開発という挑戦的な技術開発の一役を担うことができます。海外顧客/メーカとの協業もあり、海外を相手に活躍する機会も多いです。
求める経験 / スキル
【必須】以下のうちいずれか設計業務経験(5年以上)
・機械設計
・電気制御設計
・ソフトウェア設計
・ロボットを用いた自動化システムのシステムインテグレイト

【歓迎】
・機械設計:3D CAD利用経験
・制御・ソフト設計:プログラム作成経験
・TOEIC500点以上(英語に抵抗感がない方)
勤務地

岐阜県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
製造/組立/加工/塗装/修理工程に関わる生産技術業務(部品・組立・加工・塗装・機体装備)をご担当いただきます。

~具体的には~※下記いずれかの業務をご担当いただきます。
・製造における、組立および整備の作業計画
・修理における、分解、修理、組立および整備の作業計画
・組立、修理、艤装製造工程の設計および整備に関する生産技術開発
・機械/電子機器組立に関する生産技術業務
・工場/製造ライン設計・工程設計と作業標準等の生産用資料作成
・生産技術(専用設備・加工技術・IoT/ICT)に関する研究開発
・新機種生産工場の計画
・新機種の生産計画/工程設計
・新機種設備/治具の仕様検討、導入並びに立上げ業務
・新生産技術の導入検討
・設計部門とのDBT(Design Build Team)活動、現場作業指導、コスト削減活動の推進
・上記に関する現場支援と生産性、品質向上、LT短縮などの改善
・国内外顧客や協力会社、社内関係部署との調整/折衝
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業での技術系業務経験を3年以上お持ちの方

【歓迎】
・TOEIC450点以上お持ちの方
・機械系または電気電子系職種での設計、生産技術業務経験をお持ちの方
・生産ライン設計、生産技術開発経験をお持ちの方
・英語図面を読める知識をお持ちの方
・製造職場改善経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
ICチップ、ICカード、携帯電話などあらゆる製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる[りん青銅]製品を開発・加工・販売する当社。
生産技術として生産工程の改善や品質改善をお任せします!

【詳細】
(1)品質改善:りん青銅製造工程の生産性・品質改善、歩留向上に係る業務
(2)設備改善:IoT・AIを駆使したりん青銅製造設備の省人化、自動化、作業短縮化に係る業務

【当社の強み】各工程にドイツ・オーストリアを中心とする世界最新鋭の自動制御生産ラインを導入。一貫ラインかつ専業メーカーこそのノウハウの蓄積あり。
求める経験 / スキル
【必須】
■生産技術・工程改善のご経験 
■業界:鉄鋼・非鉄金属・機械部品・自動車・産機メーカー等での経験

【当社について】りん青銅の専業メーカーです。業界では日本国内シェア上位の位置づけです。
【事業の将来性】車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため、今後一段と需要増の見込み。製品の品質は世界トップクラス。
従業員数
146名
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
146名

日本モレックス合同会社

仕事内容
【Team】
The Power and Signal business unit is responsible for the WTB/WTW that will bring sustainable growth to Molex. The Signal team is comprised of a group of product managers, product engineers and project managers. It is a global team headquartered in the US with members in India, Singapore, Korea, Japan and many other countries. Our project managers provide project QCD and cross-functional leadership to launch new products in line with the business unit’s goals.

【What you will do】
Support project managers in realizing new product development projects from concept to commercialization.

• Coordinate sample for EV/DV/PV/customer

• Manage sample shipment to customers

• Manage change requests and records

- Develop and Track detail Action plans

- Coordinate all team members to keep workflow on track

- Identify / Escalate project risks and develop solutions where necessary

- Communicate with stakeholders to identify and define project requirements,

• Provide additional support as needed based on experience.

• Take on additional project management based on experience.
求める経験 / スキル
• For aiming to become project managers,

• 5+ years of work experience,

• Experience leading a global network,

• Ability to express ideas, exchange information clearly and concisely, and appropriate communication (effective written and oral) skills to demonstrate them,

• Japanese: Business Level

• English: Lower Business Level
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
仕事内容
生産技術(工程設計)担当として以下業務を行なっていただきます。
【具体的には】
・新規製品に関する工程設計/製図業務
・既存製品における改善業務
・治具設計/製図業務 など

技術分野の中核人材として、CAD/CAM等を駆使しチップマウンター部品・自動車部品等の加工工程設計やNCプログラミング、図面作成等の業務に従事頂きます。

*設備導入は済んでいるため、お客様先の図面を見て加工検討し、今ある設備を使ってどういう工程設計ができるかを考えていただきます。
使用ソフト:3DCAD(Solidworks)

今後、大羽精研の持つ研削加工技術を活かした自動車部品の製造事業へより注力していくフェーズでございます。そこで新規でいただいている案件始動に向けて、生産体制を整えていきたいと考えています。

▼組織構成
生産部技術室20名
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業界における生産技術業務のご経験
【歓迎】
・機械加工、加工工具、自動機設計いずれかの知識や知見をお持ちの方
従業員数
450名 (2025年12月現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
450名 (2025年12月現在)
仕事内容
部署:ハードウェア技術部

製造業を支える国内NO.1工作機械メーカーである当社の、工作機械の電気設計者として従事いただきます。

機械仕様に合わせた機器選定、並びに回路図検討・作成等をお任せ致します。主に制御盤機器配置設計、機器選定、部品手配、制御回路設計など。
求める経験 / スキル
■必須要件
・制御盤もしくは配電盤の電気設計経験
従業員数
4,012名 (連結(2024年3月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
4,012名 (連結(2024年3月現在))
仕事内容
部署:技術本部 ソリューション&システム技術部 システム技術課

営業が提案した生産工程の実現に向けて、どんな工作機械、ロボット、付随するシステムを生み合わせれば、顧客の求める期間あたりの生産量を担保できるのかなどの大枠の設計をご担当頂きます。

オークマの強みとしては、中小企業でも規模として採用しやすく、特別な操作が不要で簡単な操作性に優れたロボット内蔵型の機械ROIDシリーズの展開及び、取引先が半導体や輸送機器関連など他業界に渡る点です。

【配属部署】
数年前まで4名程度組織→現在34名の組織となり、中途社員も活躍中です。本領域の予算拡大も行い組織を拡大予定でございます。

将来的に、自動化生産ラインを備えた工場全体を顧客に提案できる姿を目指しています。
求める経験 / スキル
■必須要件
下記いずれかの経験をお持ちの方
・工場の自動化や産業ロボットに関する知見
・制御設計の経験
・生産技術などで生産工程設計の経験(他、画像認識・自動倉庫関連)
・治具設計や計測器関連の技術営業、設計、生産技術等のご経験
従業員数
4,012名 (連結(2024年3月現在))
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
4,012名 (連結(2024年3月現在))
仕事内容
■職務内容:
仕入先の体質改善・効率的な生産準備システム確立により仕入先支援機能強化を推進していただきます。

・仕入先の体質強化活動による調達基盤の強化
・不良要因解析に基づく仕入先納入品質向上
・仕入先評価に基づくランク別改善活動の実施

【担当部品(予定)】
自社工場で生産する部品に使用する原材料、構成部品
 代表例)フロアカーペット用原反
取引先から購入~直接販売する商品
 代表例)天井、ウェザーストリップ、アシストグリップ等

■配属部署について:
林テレンプ商事調達部全体で26名です。
第1調達課、第2調達課、調達企画課、調達技術課の4課にて構成され、1,2課は上記業務を部品別に担当、企画課は部門を横断した企画、調査関連の業務を担当し技術課は生産準備支援を行っております。
企画課もしくは技術課に配属予定で、将来的には調達課リーダーとしての役割を果たしてただくことを期待しています。

【世界トップクラスの独立系Tier1サプライヤー】
当社は、トヨタ自動車をはじめとする全ての国内完成車メーカーと取引を行う、独立系の自動車内装部品メーカーです 。
特定のメーカー系列に属さないため、経営が安定しており、業界全体の情報を収集・提供できる強みを持っています 。

【事業の特徴:システムサプライヤー】
単なる部品製造にとどまらず、企画・デザインから設計・開発・製造までを一貫して行う「システムサプライヤー」として、自動車内装全体のコンセプト企画から参画しています 。

特に自動車用フロアカーペットにおいては50%以上のシェアを誇り、世界的なシェアを獲得しています 。

【グローバル展開】
海外に22拠点を展開しており、ドイツの内装部品メーカーとのアライアンス構築など、グローバル体制を強化しています 。
求める経験 / スキル
■必要経験:
・工場の技術員もしくは工場や生産現場での管理監督者経験
・品質管理、QC手法(基礎)、図面読解などのものづくりの技術と経験

■歓迎経験:
・幅広い工法に関する知識
・工程改善につながる問題摘出力

■求める人物像
・コミュニケーション能力があり、対人での仕事を苦としない 
・仕入れ先、社内関係部署(営業、設計、生技、調達、製造)と円滑なコミュニケーションができる
従業員数
1,542名 (連結3,760名:2023年12月)
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,542名 (連結3,760名:2023年12月)
仕事内容
■職務内容:
自動車内外装部品(プラスチック/繊維製品)の生産準備段階の品質管理業務をお任せします。
客先・仕入先・社内関係部署とのコミュニケーションをとりながら、自社製品の品質を追求します。
車両メーカーのエリアで担当を持ちます。

■職務詳細:
・生産準備における品質活動全般(問題解決、工程能力確保、検査ゲージ作製、工程診断など)
・生準期間での顧客品質窓口/仕入先/関係部署と協力し品質作りこみ活動実施 
・安全職場つくり、業務改善、業務生産性向上活動など
・生産準備業務(新製品を作る際の良品の基準を策定する業務)

■仕事の魅力・得られる能力
・トヨタを筆頭に多数の自動車メーカーとの取引があり、部品メーカーとしてのやりがいを感じれる醍醐味あり。
・自動車の内装部品について、高品質が求められる自動車産業で高いスキルが身につきます。
・IATF16949を理解し、自社のしくみの継続的な改善経験ができます。



■品質体制:
同社は自動車業界における品質マネジメント規格「ISO/TS16949認証規格」を国内メーカーの中でいち早く取得し「自工程完結」を基本とした品質管理体制を実現しています。

【世界トップクラスの独立系Tier1サプライヤー】
当社は、トヨタ自動車をはじめとする全ての国内完成車メーカーと取引を行う、独立系の自動車内装部品メーカーです 。
特定のメーカー系列に属さないため、経営が安定しており、業界全体の情報を収集・提供できる強みを持っています 。

【事業の特徴:システムサプライヤー】
単なる部品製造にとどまらず、企画・デザインから設計・開発・製造までを一貫して行う「システムサプライヤー」として、自動車内装全体のコンセプト企画から参画しています 。

特に自動車用フロアカーペットにおいては50%以上のシェアを誇り、世界的なシェアを獲得しています 。

【グローバル展開】
海外に22拠点を展開しており、ドイツの内装部品メーカーとのアライアンス構築など、グローバル体制を強化しています 。
求める経験 / スキル
■必要経験:
・車両開発の生産準備業務経験(検査基準書作成、車両検討、工程品質作りこみ、工程監査など)
・品質基礎知識(QC手法、統計的手法など)TQM

■歓迎経験:
・QC検定2級をお持ちの方
・他社の事例や企画からヒントを得て、自社業務に応用・転用できる柔軟性をお持ちの方
・目の前の事象だけでなく、全体を俯瞰して物事を捉えられる方
・何事にも興味を持ち、課題に対して諦めずに取り組める方

■求める人物像
・コミュニケーション能力があり、対人での仕事を苦としない 
・仕入れ先、社内関係部署(営業、設計、生技、調達、製造)と円滑なコミュニケーションができる
従業員数
1,542名 (連結3,760名:2023年12月)
勤務地

愛知県

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,542名 (連結3,760名:2023年12月)
仕事内容
■仕事内容
・同社が展開する射出成形機事業部にて、プラスチック射出成形機の機械設計を担当いただきます。

■具体的には
ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。

・標準仕様設計
・特殊仕様設計

同社の射出成形機は、成形品のさらなる薄肉化・軽量化、極端な寸法・形状変化など、難易度の高い精密部品成形に対応しています。
こうした高度な要求に応える、非常にやりがいのあるポジションです。

◆業務の特徴
・お客様との仕様確認や打ち合わせが頻繁に発生するため、社内外でのコミュニケーション力が求められます。
・将来的には、マネジメントやエキスパートとしての開発業務など、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。

◆募集背景
事業拡大に伴い、射出成形機の機械設計職を増員します。
弊社の射出成形機はハイエンドモデルであり、最先端モバイル端末や医療機器など、弊社技術がなければ実現できなかった製品も多数あります。

海外では、スマートフォン用レンズやシリコーン成形機など、競争優位性のある高精度成形分野で販売拡大を進めています。

【備考】
従事すべき業務変更の範囲:総合職の業務の範囲
就業場所の変更の範囲:職群による※

※職群とは
グローバル総合職(G職): 将来的に海外を含めた異動・赴任も想定される働き方
国内総合職(D職): 将来的に国内異動・赴任も想定される働き方
エリア総合職(A職): 転居を伴わないエリア内での異動も想定される働き方

職群については選考の際にご説明し、希望をお伺いしながら決めていきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・3DCADソフトの使用経験(種類は問いません)
・機械図面の読解スキル

【歓迎スキル】
・機械設計業務の実務経験
・工学系学科を卒業された方
・SolidWorksまたはAutoCADの使用経験
従業員数
1,173名 (連結3,272名 ※2025年12月期)
勤務地

石川県

想定年収

470 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,173名 (連結3,272名 ※2025年12月期)
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