JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. IT(PM・SE)
  4. WEB系SEの求人・転職情報の2ページ

WEB系SEの求人・転職情報(2ページ目)

1230中の51100件を表示

条件を変更
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
■業務内容
以下のSaaSアプリの要件定義、実現性検討、アーキテクチャ設計、クラス設計、実装・デバッグを行って頂きます。
① LLMモデル、AIエージェント・マルチエージェントを使用して、PLCプログラムコード(ST)の自動生成を行うアプリ。
② 生成されたPLCプログラムコードの自動テストを行うアプリ。
③ リリース後、これらアプリの保守・改善。

■システム構成
・クラウド:AWSやAzureを使用して、SaaSアプリを実現します。
・GUI:PLCユーザが直感的に操作できるインターフェースを提供します。
・AIエージェント・マルチエージェント:仕様理解・コード生成・検証を行うエージェントを構成します。
・LLM:一般LLMとRAGを組み合わせ、自然言語からPLCコードを自動生成します。
・GitHub連携:顧客PLCプログラムや仕様書のバージョン管理・PLCコードのCI/CDを実現します。
・顧客情報管理DB:顧客のID・パスワードの管理を行います。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
■製造業・社会への貢献
製造DXを進めるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発を通じて、製造業が直面する深刻な問題(熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性)の解決に貢献できます。
■事業への貢献
お客様と一緒に課題解決をすることで、お客様の事業拡大に貢献し、結果、自社のコントローラ事業拡大に貢献できます。
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■ 開発環境・使用言語
・クラウドインフラ:AWS、Azure
・LLM:OpenAI API, Claude
・言語:Python
■ プロジェクト・タスク管理
・Jira / Redmine / Slack など
◆テスト管理
・TestRail
■ その他
・Microsoff 365
◆この仕事の魅力
① 世界・日本の製造業をより良くする、に貢献できます
・製造現場の立ち上げ時間を大幅に短縮し、世界や日本の製造業が抱える深刻な問題(高齢化・人財不足・生産性向上など)の解決に向けて活躍することができます。
② 技術的挑戦と最先端技術への関与ができます
・クラウド、生成AI、AIエージェント・マルチエージェントなど、現在注目されている技術に挑戦できます。
・これらの技術開発を通じて、ご自身のキャリア開発・スキルアップを図ることができます。
③ キャリアと成長の機会があります
・技術志向の若手メンバーと共にご自身のキャリア形成・成長の機会を得ることができます。
・製造業DXの最前線で、社会的意義のあるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発に関わることができます。
・AI × 制御技術という技術領域での実践経験ができます。
・アーキテクトとしての経験を積むことで、社内外でのテックリーダとして活躍できる可能性があります。
◆業界動向と自社事業の特徴
PLC(プログラマブルロジックコントローラ)は製造業ではなくてはならない商品であり、PLCの世界市場は年率10%前後の成長を果たしています。
我々オムロンは、1972年に日本初の量産PLCを発売して以来、日本だけでなく世界中のお客様で当社PLCをご採用頂いています。
2011年には、IEC61131-3(国際規格)やPLCOpenモーションファンクションブロック、EtherCATなど欧州発の先進的な技術を搭載したPLCを、日本の他PLCメーカに先駆けて発売しました。また、3Dシミュレーション機能とMATLAB/Simulink連携機能を搭載したPLC向け統合開発環境も同時発売をしました。これ以降は、PLCとセーフティ制御を統合したコントローラやデータベース直結コントローラ、OPC UA搭載コントローラ、世界初のロボット統合コントローラなど、革新的かつ独創的なPLCを他社に先駆けて実現しています。
これらPLCは、自動車・自動車部品やリチウムイオンバッテリ―、スマホなどを製造する世界中のお客様で採用されており、お客様のモノづくりの革新に貢献しています。
◆その他
平均残業時間:10時間/月
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
以下のいずれかの経験が1年以上
・Webアプリケーションのアーキテクチャ設計経験
・クラウドインフラ(AWS, GCP, Azure)の構築経験
・AIエージェント・マルチエージェントの設計・実装経験
・生成AIの活用経験(OpenAI API、Claude、Geminiなどの活用経験と、RAG構成の設計・実装経験)
◆必須条件【スキル】
・Webアプリケーション、AIエージェント・マルチエージェント、生成AIを用いたアーキテクチャ設計
・IPA情報処理試験の合格者(応用情報処理技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITストラテジスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャなどのいずれか)
◆歓迎条件
【スキル】
・AI関連資格(E検定、G検定、データサイエンティスト検定など)
・IT系の資格(AWS認定資格、Azure認定資格など)
※PLCに関する知識や経験は不要です(入社後に各種教育プログラムあり)
※製造業以外で活躍されている方大歓迎です(IT業界など)
◆歓迎する人物像
・チームワーキングに喜びを感じる方
・新しい技術に興味を持ち、チャレンジしていく方
・自ら率先して開発に取り組む方
従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
■業務内容
データコレクタの技術開発におけるアーキテクチャ・ソフトウェア上流設計・PoC開発を推進して頂きます。
① データ取得・通信モジュールの設計
  OPC UAクライアント/サーバの組込設計、EtherNet/IPなどのプロトコルスタックの組込み設計、通信エラー処理・再送制御の設計
② データ処理・前処理ロジックの設計
  データの正規化、単位変換、ノイズ除去、時系列データのバッファリング・スムージング、データ収集方式(イベントトリガー型 vs ポーリング型)などの設計
③ データ送信・連携インタフェースの設計
  情報モデル(OPC UA Companion Specなど)の設計
  MQTT/HTTP/OPC UA PubSubによるクラウド送信や、JSON/CSV/バイナリ形式でのデータ整形の設計
  セキュア通信(TLS/証明書管理)
④ PLCやエッジコンピュータ等への組込設計
  エッジデバイスのリソース制約を考慮した設計(CPU/RAM/ストレージ)、ソフトウェアアップデート機構(OTA)やログ収集機能の設計
■システム構成
・エッジコンピュータ
・PLC(オムロン、三菱電機、キーエンス、Siemens、Rockwellなど)
・タッチパネル(オムロン、三菱電機、キーエンス、シュナイダー、Proface、Panasonicなど)
・EIP/ECAT/Profinet/CC-Link/Modbusなどのネットワークに対応した各種機器(サーボ、インバータ、ステッパ、画像センサ、変位センサ、ロボット、バルブ、ソレノイドなど)
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
■製造業・社会への貢献
IoTへの対応を通じた、①製品品質の向上、②製品生産性の向上、③エネルギー消費効率化や生産時ロスの削減による環境負荷軽減、への貢献です。
また、人に依存した業務が多い保全業務をIoTを通じて効率化することで、製造業が直面する深刻な問題(熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性)の解決に貢献できます。
■事業への貢献
欧米を中心とした競合と互角に戦えるソフトウェアを開発することで、PLCを中心とする事業拡大に貢献できます。
■ご自身のキャリアの成長
- ソフトウェアアーキテクト、ソフトウェア設計者として自社内で活躍することができます。
◆この仕事の魅力
① 世界・日本の製造業をより良くする、に貢献できます
・カーボンニュートラルの実現に向けたデジタルプロダクトパスポートの実現に貢献できます。
・製造業が直面する深刻な問題の解決に貢献できます
② 技術的挑戦と最先端技術への関与ができます
・生産性向上につながる技術開発に貢献できます。
③ キャリアと成長の機会があります
・ソフトウェアアーキテクト、ソフトウェア設計者として自社内で活躍することができます。
◆業界動向と自社事業の特徴
PLC(プログラマブルロジックコントローラ)は製造業ではなくてはならない商品であり、PLCの世界市場は年率10%前後の成長を果たしています。
我々オムロンは、1972年に日本初の量産PLCを発売して以来、日本だけでなく世界中のお客様で当社PLCをご採用頂いています。
2011年には、IEC61131-3(国際規格)やPLCOpenモーションファンクションブロック、EtherCATなど欧州発の先進的な技術を搭載したPLCを、日本の他PLCメーカに先駆けて発売しました。また、3Dシミュレーション機能とMATLAB/Simulink連携機能を搭載したPLC向け統合開発環境も同時発売をしました。これ以降は、PLCとセーフティ制御を統合したコントローラやデータベース直結コントローラ、OPC UA搭載コントローラ、世界初のロボット統合コントローラなど、革新的かつ独創的なPLCを他社に先駆けて実現しています。
これらPLCは、自動車・自動車部品やリチウムイオンバッテリ―、スマホなどを製造する世界中のお客様で採用されており、お客様のモノづくりの革新に貢献しています。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・ネットワーク機器(OPC UA, MQTT、EtherNet/IPなど)の開発、もしくは設定ツール開発の経験 3年以上
 例えば、以下のような経験を想定しています。
  OPC UAのコンパニオン仕様を用いたモデルを開発していた
  MQTTのプロトコルソフトを開発していた
  OPC UAやEtherNet/IPの設定ツールを開発していた など
◆必須条件【スキル】
・ネットワーク機器のソフトウェア上流設計スキル(ユースケース分析、状態遷移・シーケンス・データフロー・クラスの各設計)
・IPA情報処理試験の合格者(応用情報処理技術者、ネットワークスペシャリスト、エンベデッドシステムスペシャリストのいずれか)、もしくは同等のスキルを有していること
◆歓迎条件
・エッジコンピューティングやデータ収集に関する開発経験 1年以上
・OPC UAやMQTTなどの標準プロトコルやコンパニオンスペックの開発経験、もしくは外部スタックの機器への組込経験 1年以上
・OPC UA/MQTTなど標準プロトコルに関する知識
・C/C++/C#等のプログラミング言語を用いた実装スキル
・オートメーション業界、ネットワーク機器メーカ、産業用PCメーカでの勤務経験がある方
◆歓迎する人物像
・自社/他社の製品・システムが標準通信/データでスムーズに接続できることに喜びを感じる人
従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
勤務地

滋賀県

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
■業務内容
以下のSaaSアプリの要件定義、実現性検討、アーキテクチャ設計、クラス設計、実装・デバッグを行って頂きます。
① 仮想化された制御機器のファームウェアの3Dシミュレーション
② 他社シミュレーションソフトとの連携機能
③ リリース後、これらの保守・改善。

■システム構成
・クラウド:AWSやAzureを使用して、SaaSアプリを実現します。
・GUI:PLCユーザが直感的に操作できるインターフェースを提供します。
・GitHub連携:顧客PLCプログラムや仕様書のバージョン管理・PLCコードのCI/CDを実現します。
・顧客情報管理DB:顧客のID・パスワードの管理を行います。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
■製造業・社会への貢献
製造DXを進めるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発を通じて、製造業が直面する深刻な問題(熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性)の解決に貢献できます。
■事業への貢献
お客様と一緒に課題解決をすることで、お客様の事業拡大に貢献し、結果、自社のコントローラ事業拡大に貢献できます。
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■ 開発環境・使用言語
・クラウドインフラ:AWS、Azure
・LLM:OpenAI API, Claude
・言語:Python
■ プロジェクト・タスク管理
・Jira / Redmine / Slack など
◆テスト管理
・TestRail
■ その他
・Microsoft 365
◆この仕事の魅力
① 世界・日本の製造業をより良くする、に貢献できます
・製造現場の立ち上げ時間を大幅に短縮し、世界や日本の製造業が抱える深刻な問題(高齢化・人財不足・生産性向上など)の解決に向けて活躍することができます。
② 技術的挑戦と最先端技術への関与ができます
・現在注目されている技術に挑戦できます。
・これらの技術開発を通じて、ご自身のキャリア開発・スキルアップを図ることができます。
③ キャリアと成長の機会があります
・技術志向の若手メンバーと共にご自身のキャリア形成・成長の機会を得ることができます。
・製造業DXの最前線で、社会的意義のあるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発に関わることができます
・AI × 制御技術という技術領域での実践経験ができます
・アーキテクトとしての経験を積むことで、社内外でのテックリーダとして活躍できる可能性があります
◆業界動向と自社事業の特徴
PLC(プログラマブルロジックコントローラ)は製造業ではなくてはならない商品であり、PLCの世界市場は年率10%前後の成長を果たしています。
我々オムロンは、1972年に日本初の量産PLCを発売して以来、日本だけでなく世界中のお客様で当社PLCをご採用頂いています。
2011年には、IEC61131-3(国際規格)やPLCOpenモーションファンクションブロック、EtherCATなど欧州発の先進的な技術を搭載したPLCを、日本の他PLCメーカに先駆けて発売しました。また、3Dシミュレーション機能とMATLAB/Simulink連携機能を搭載したPLC向け統合開発環境も同時発売をしました。

これ以降は、PLCとセーフティ制御を統合したコントローラやデータベース直結コントローラ、OPC UA搭載コントローラ、世界初のロボット統合コントローラなど、革新的かつ独創的なPLCを他社に先駆けて実現しています。
これらPLCは、自動車・自動車部品やリチウムイオンバッテリ―、スマホなどを製造する世界中のお客様で採用されており、お客様のモノづくりの革新に貢献しています。
◆部・チームの業務概要
■商品事業本部 テクノロジーイノベーションセンタ 開発部
当部門は、PLCを中心とした制御機器の技術開発を担う部門であり、20代を中心とする10名弱の若いチームです。
特に、生成AI、仮想化(Docker、ハイパーバイザ)、映像活用などの技術をPLC・開発環境に搭載する技術の開発を行っています。
◆その他
平均残業時間:10時間/月
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
・3Dビジュアライザーや、3D表示・アニメーション制御の開発経験
・3Dシミュレーション環境とのインタフェース設計スキル
◆必須条件【スキル】
・3Dビジュアライザー、3D表示・アニメーション制御の設計スキル
・IPA情報処理試験の合格者(応用情報処理技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITストラテジスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャなどのいずれか)
◆歓迎条件
【経験】
・数理モデルの構築経験1年以上
・SaaSアプリの開発経験1年以上
【スキル】
・数理モデルの作成、実装
・SaaSアプリに関する知識

※製造業以外で活躍されている方大歓迎です(IT業界など)
※PLCに関する知識や経験は不要です(入社後に各種教育プログラムあり)
◆歓迎する人物像
・チームワーキングに喜びを感じる方
・新しい技術に興味を持ち、チャレンジしていく方
・自ら率先して開発に取り組む方
従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
■業務内容
以下のSaaSプラットフォームのアーキテクチャ設計のリーディングと若手技術者の育成を担って頂きます。
① SaaS型アプリケーションのクラウド環境(IaaS/PaaS)の設計・構築・運用
② セキュリティ設計(認証・アクセス制御・暗号化など)
③ SLAに基づく監視・障害対応・パフォーマンス最適化
④ 開発チーム・事業部門との連携による要件定義・技術選定
⑤ 若手技術者への技術指導
■システム構成
・クラウド:AWSやAzureを使用して、SaaSアプリを実現します。
・GUI:PLCユーザが直感的に操作できるインターフェースを提供します。
・AIエージェント・マルチエージェント:仕様理解・コード生成・検証を行うエージェントを構成します。
・生成AIモデル:一般LLMとRAGを組み合わせ、自然言語からPLCコードを自動生成します。
・GitHub連携:顧客PLCプログラムや仕様書のバージョン管理・PLCコードのCI/CDを実現します。
・顧客情報管理DB:顧客のID・パスワードの管理を行います。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
■製造業・社会への貢献
PLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発を通じて、製造業が直面する深刻な問題(熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性)の解決に貢献できます。
■事業への貢献
お客様と一緒に課題解決をすることで、お客様の事業拡大に貢献し、結果、自社のコントローラ事業拡大に貢献できます。
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■ 開発環境・使用言語
・クラウドインフラ:AWS、Azure
・LLM:OpenAI API, Claude
・言語:Python
■ プロジェクト・タスク管理
・Jira / Redmine / Slack など
◆テスト管理
・TestRail
■ その他
・Microsoft 365
◆この仕事の魅力
① 世界・日本の製造業をより良くする、に貢献できます
・製造現場の立ち上げ時間を大幅に短縮し、世界や日本の製造業が抱える深刻な問題(高齢化・人財不足・生産性向上など)の解決に向けて活躍することができます。
② 技術的挑戦と最先端技術への関与ができます
・クラウド、生成AI、AIエージェント・マルチエージェントなど、現在注目されている技術に挑戦できます。
・これらの技術開発を通じて、ご自身のキャリア開発・スキルアップを図ることができます。
③ キャリアと成長の機会があります
・技術志向の若手メンバーと共にご自身のキャリア形成・成長の機会を得ることができます。
・製造業DXの最前線で、社会的意義のあるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発に関わることができます。
・AI × 制御技術という先進的な技術領域での実践経験ができます。
◆業界動向と自社事業の特徴
PLC(プログラマブルロジックコントローラ)は製造業ではなくてはならない商品であり、PLCの世界市場は年率10%前後の成長を果たしています。
我々オムロンは、1972年に日本初の量産PLCを発売して以来、日本だけでなく世界中のお客様で当社PLCをご採用頂いています。
2011年には、IEC61131-3(国際規格)やPLCOpenモーションファンクションブロック、EtherCATなど欧州発の先進的な技術を搭載したPLCを、日本の他PLCメーカに先駆けて発売しました。また、3Dシミュレーション機能とMATLAB/Simulink連携機能を搭載したPLC向け統合開発環境も同時発売をしました。これ以降は、PLCとセーフティ制御を統合したコントローラやデータベース直結コントローラ、OPC UA搭載コントローラ、世界初のロボット統合コントローラなど、革新的かつ独創的なPLCを他社に先駆けて実現しています。
これらPLCは、自動車・自動車部品やリチウムイオンバッテリ―、スマホなどを製造する世界中のお客様で採用されており、お客様のモノづくりの革新に貢献しています。
◆部・チームの業務概要
■商品事業本部 テクノロジーイノベーションセンタ 開発部
当部門は、PLCを中心とした制御機器の技術開発を担う部門であり、20代を中心とする10名弱の若いチームです。
特に、生成AI、仮想化(Docker、ハイパーバイザ)、映像活用などの技術をPLC・開発環境に搭載する技術の開発を行っています。
◆その他
平均残業時間:10時間/月
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
以下のいずれかの経験が1年以上
・Webアプリケーションのアーキテクチャ設計経験
・クラウドインフラ(AWS, GCP, Azure)の構築経験
・AIエージェント・マルチエージェントの設計・実装経験
・生成AIの活用経験(OpenAI API、Claude、Geminiなどの活用経験と、RAG構成の設計・実装経験)
◆必須条件【スキル】
・Webアプリケーション、AIエージェント・マルチエージェント、生成AIに関する一般的な知識
◆歓迎条件
・製造業以外で活躍されている方大歓迎です(IT業界、自動車やカーナビなどクラウドと連携するアプリ開発、ゲームソフト開発など)
・PLCに関する知識や経験は不要です(入社後、上司からのアドバイスや各種教育プログラムあり)
・Unityを使ったゲームソフト(3Dシミュレーション)や数理解析モデルを使ったシミュレーションソフトの開発経験(業務・趣味どちらでもOK)をお持ちの方、歓迎です
◆歓迎する人物像
・チームワーキングに喜びを感じる方
・新しい技術に興味を持ち、チャレンジしていく方
・自ら率先して開発に取り組む方
従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
仕事内容
◆担っていただきたい具体的な仕事内容
■業務内容
以下のSaaSアプリの要件定義、実現性検討、アーキテクチャ設計、クラス設計、実装・デバッグを行って頂きます。
① LLMモデル、AIエージェント・マルチエージェントを使用して、PLCプログラムコード(ラダー、ST)の解析を行い、プログラムの要約や検索を行うアプリ。
② リリース後、これらアプリの保守・改善。
■システム構成
・クラウド:AWSやAzureを使用して、SaaSアプリを実現します。
・GUI:PLCユーザが直感的に操作できるインターフェースを提供します。
・AIエージェント・マルチエージェント:仕様理解を行うエージェントを構成します。
・LLM:一般LLMとRAGを組み合わせ、PLCプログラムコードを解析し自然言語を生成します。
・GitHub連携:顧客PLCプログラムや仕様書のバージョン管理・PLCコードのCI/CDを実現します。
・顧客情報管理DB:顧客のID・パスワードの管理を行います。
◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果
■製造業・社会への貢献
製造DXを進めるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発を通じて、製造業が直面する深刻な問題(熟練技術者の高齢化、人財不足、属人化した開発に起因した低い開発生産性)の解決に貢献できます。
■事業への貢献
お客様と一緒に課題解決をすることで、お客様の事業拡大に貢献し、結果、自社のコントローラ事業拡大に貢献できます。
◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等
■ 開発環境・使用言語
・クラウドインフラ:AWS、Azure
・LLM:OpenAI API, Claude
・言語:Python
■ プロジェクト・タスク管理
・Jira / Redmine / Slack など
■テスト管理
・TestRail
■その他
・Microsoft 365
◆この仕事の魅力
① 世界・日本の製造業をより良くする、に貢献できます
・製造現場の立ち上げ時間を大幅に短縮し、世界や日本の製造業が抱える深刻な問題(高齢化・人財不足・生産性向上など)の解決に向けて活躍することができます。
② 技術的挑戦と最先端技術への関与ができます
・クラウド、生成AI、AIエージェント・マルチエージェントなど、現在注目されている技術に挑戦できます。
・これらの技術開発を通じて、ご自身のキャリア開発・スキルアップを図ることができます。
③ キャリアと成長の機会があります
・技術志向の若手メンバーと共にご自身のキャリア形成・成長の機会を得ることができます。
・製造業DXの最前線で、社会的意義のあるPLCプログラムの自動生成アプリケーションの開発に関わることができます
・AI × 制御技術という技術領域での実践経験ができます
・アーキテクトとしての経験を積むことで、社内外でのテックリーダとして活躍できる可能性があります
◆業界動向と自社事業の特徴
PLC(プログラマブルロジックコントローラ)は製造業ではなくてはならない商品であり、PLCの世界市場は年率10%前後の成長を果たしています。
我々オムロンは、1972年に日本初の量産PLCを発売して以来、日本だけでなく世界中のお客様で当社PLCをご採用頂いています。2011年には、IEC61131-3(国際規格)やPLCOpenモーションファンクションブロック、EtherCATなど欧州発の先進的な技術を搭載したPLCを、日本の他PLCメーカに先駆けて発売しました。また、3Dシミュレーション機能とMATLAB/Simulink連携機能を搭載したPLC向け統合開発環境も同時発売をしました。これ以降は、PLCとセーフティ制御を統合したコントローラやデータベース直結コントローラ、OPC UA搭載コントローラ、世界初のロボット統合コントローラなど、革新的かつ独創的なPLCを他社に先駆けて実現しています。これらPLCは、自動車・自動車部品やリチウムイオンバッテリ―、スマホなどを製造する世界中のお客様で採用されており、お客様のモノづくりの革新に貢献しています。
◆部・チームの業務概要
■商品事業本部 テクノロジーイノベーションセンタ 開発部
当部門は、PLCを中心とした制御機器の技術開発を担う部門であり、20代を中心とする10名弱の若いチームです。
特に、生成AI、仮想化(Docker、ハイパーバイザ)、映像活用などの技術をPLC・開発環境に搭載する技術の開発を行っています。
求める経験 / スキル
◆必須条件【経験】
以下のいずれかの経験が1年以上
・Webアプリケーションのアーキテクチャ設計経験
・クラウドインフラ(AWS, GCP, Azure)の構築経験
・AIエージェント・マルチエージェントの設計・実装経験
・生成AIの活用経験(OpenAI API、Claude、Geminiなどの活用経験と、RAG構成の設計・実装経験)
◆必須条件【スキル】
・Webアプリケーション、AIエージェント・マルチエージェント、生成AIを用いたアーキテクチャ設計
・IPA情報処理試験の合格者(応用情報処理技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITストラテジスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャなどのいずれか)
◆歓迎条件
【スキル】
- AI関連資格(E検定、G検定、データサイエンティスト検定など)
- IT系の資格(AWS認定資格、Azure認定資格など)
※PLCに関する知識や経験は不要です(入社後に各種教育プログラムあり)
※製造業以外で活躍されている方大歓迎です(IT業界など)
◆歓迎する人物像
・チームワーキングに喜びを感じる方
・新しい技術に興味を持ち、チャレンジしていく方
・自ら率先して開発に取り組む方
従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
26,614名 ((国内:11,073人 海外:15,541人)※2024年3月末時点)

Japan Digital Design 株式会社

仕事内容
【業務概要】
三菱UFJフィナンシャルグループ(以下、MUFG)のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進を、グループ会社としてグループ内から支援し、金融基盤とクラウド技術を活用した次世代金融ユーザー体験の創出を実現します。
今回募集するQAエンジニアはプロジェクトのメンバーとして、社内の体験設計チームや開発チームと協働しつつ、AIアプリケーション(RAG/AI Agent等)開発プロジェクトのQA領域を担当して頂きます。
またQA組織の整備も期待する役割の一つです。

【主な業務内容】
・プロジェクト計画における品質管理やテスト領域に関する立案もしくはそのレビュー
・要件、システム設計書を把握し、テスト計画書/テスト設計書の作成
・テスト計画書/テスト設計書のレビューを行い、適切なテストを実行できるようにリードする
・テスト結果について分析を行いテストプロセスや開発プロセスを改善する
・ソフトウェアテストツールの選定やテスト技法の調査
・プロジェクトメンバーとの調整及びコミュニケーション
・JDDとしてのあるべきQA組織の立案検討、及び運営
・QAプロセスの標準化の推進や整備への参画
・複数のプロジェクトを並行して担当し、横断的に品質活動を推進する役割

【使用ツール・技術スタック】
Postman、Burp Suite、Playwright(Playwright MCP & Playwright Agent)、 Locust 等(言語は TypeScript / Python を推奨)、テスト管理ツール testmo、AWSサービス(Coginito、CloudFront、dynamoDB等)、Github Actions、Azure Load Test

【カルチャー】
・柔軟な働き方を支える制度・オフィス・IT基盤が充実
・コーポレートカルチャー推進のためのプログラムが充実
・UX勉強会、先端分野学習の機会が豊富(Fintech、AI等)
求める経験 / スキル
【求める経験・知識】
・WebアプリケーションのQA業務経験
・高いコミュニケーション能力を持ち、開発チームの一員として協働できる方
・テスト戦略/テスト計画の策定経験
・テスト設計の経験
・テスト環境の構築経験
・テストレポート作成経験
・テスト自動化経験
 (ex. Autify, mabl, selenium, playwright, script実装など手段問わず)

【歓迎する経験・知識】
・アジャイル開発チームにおけるQA業務経験
・開発プロジェクトのQA領域におけるチームリード経験
・QA組織の立ち上げ、運営経験
・AI(Cursorやgithub copilot等)を使用したテスト自動化経験
・テストプロセス改善経験
・AWSやGoogle Cloud等のクラウドサービスを使用したアプリケーションのQA経験
・開発エンジニアとしての設計、実装経験(言語問わず)
・web, http周りのリテラシ
・JSTQB認定テスト技術者資格

※金融領域の経験は無くても大丈夫です

【歓迎するマインドセット・パーソナリティ】
・JDDが大切にする以下の価値観に共感してくれる方
 「常に学び早く実践する」、「オープンマインドである」、「プロフェッショナルである」
・オーナーシップを持ちプロアクティブに行動できる方
・チームワークを大切にできる方
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
100名

Japan Digital Design 株式会社

仕事内容
【業務概要】
三菱UFJフィナンシャルグループ(以下、MUFG)のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進を、グループ会社としてグループ内から支援し、金融基盤とクラウド技術を活用した次世代金融ユーザー体験の創出を実現します。
今回募集するソフトウェアエンジニアはプロジェクトのメンバーとして社内の体験設計チームやビジネスチームと協働しつつ、次世代金融ユーザー体験創出に資するWebアプリケーション開発を行います。

【会社とメンバー】
Japan Digital Design(以下、JDD)は、三菱UFJフィナンシャル・グループ(以下、MUFG)のグループ企業として、MUFGグループ各社を始め金融機関に対して金融ソリューション事業を展開しています。
JDDのミッションは、「金融の新しいあたりまえを創る」です。JDDの考える「金融の新しいあたりまえ」は、「データと顧客価値の循環」と定義しています。安心安全な環境でデータを収集・学習し、顧客の需要を知り、使いやすいデザインでサービスを届け、その効果をデータで測る。これら一連の循環を、素早く行う。こうした「データと顧客価値の循環」を創っていくことがミッションとなります。
メンバーとしては、金融機関からの出向者に加え、これまで銀行組織にはいなかった大手IT企業やクラウドサービス事業者、優れたStartupから経験豊富なメンバーが集まっています。ビジネス開発、データサイエンティスト、UXデザイナー、ITアーキテクト、インフラエンジニア、フロントエンド/バックエンドエンジニア、セキュリティエンジニア等の領域の専門人材を、プロジェクトごとにチーム編成し、金融機関の各種課題を解決していきます。

【カルチャー】
・柔軟な働き方を支える制度・オフィス・IT基盤が充実
・コーポレートカルチャー推進のためのプログラムが充実
・UX勉強会、先端分野学習の機会が豊富(Fintech、AI等)

【開発言語・技術スタック・フレームワーク】
※最近はtypescriptをメインの開発言語に据えているが、プロジェクト特性・システム特性に応じて最適な技術スタックを選定可能

フロントエンド
・TypeScript, React, Vite, Storybook

バックエンド
・TypeScript, Nextjs, express, Python, Fast API, Go

インフラ
・AWS(ECS, Fargate, Amplify, Lambda, StepFunctions, S3, etc..)
・GCP(Cloud Run, Cloud Pub/Sub, Identity platform, Cloud SQL, Cloud Functions, Terraform)

開発ツール
・Slack, GitHub, JIRA, Confluence, Microsoft Teams
求める経験 / スキル
【求める経験・知識】
・フルサイクル志向で設計から運用すべてのタスクに分け隔てなく取り組むことに意欲的な方
・フロントエンド、バックエンドなどの隔てなくプログラミングに取り組むことに意欲的な方
・Gitを活用したチーム開発の経験
・社内外のステークホルダーとslack等を用いて非対面でコミュニケーションを円滑に行うことができる能力
・下記いづれかの経験
 ・フロントエンドエンジニアとしてJavaScript(TypeScript)、HTML/CSSを用いた開発経験(3年以上)
 ・バックエンドエンジニアとしてTypeScript(Node.js), Python, Goなどの言語を用いたAPIの開発経験(3年以上)

【歓迎する経験・知識】
・業務要件やプロジェクト特性を理解し、ライブラリやフレームワークを選定・導入した経験
・AWSやGCPやAzureなどの主要クラウドベンダが提供するマネージドサービスを活用したアプリケーションの開発経験
・IaC(Terraform/Cloud Formation/Ansibleなど)を用いてインフラ構築および運用をした経験
・コンテナ技術(Docker等)を用いてWebアプリケーションを構築、運用した経験
・AWSやGithubを用いてCI/CDを構築、運用した経験
・Pythonで機械学習モデルを構築した経験
・Tech Leadとして技術選定や開発指針の策定、コードレビューなど開発チームをリードした経験
・Engineering Managerとしてのチームメンバーマネジメントを行った経験

【歓迎するマインドセット・パーソナリティ】
・JDDが大切にする以下の価値観に共感してくれる方
 「常に学び早く実践する」、「オープンマインドである」、「プロフェッショナルである」
・オーナーシップを持ちプロアクティブに行動できる方
・チームワークを大切にできる方
従業員数
100名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
100名

ARアドバンストテクノロジ株式会社

仕事内容
当社の開発チームのテックリード/アーキテクトとして、システム設計・技術選定・開発プロセスの最適化を推進いただきます。
・技術戦略の策定:開発方針の決定、技術ロードマップの策定
・アーキテクチャ設計:マイクロサービスやクラウドネイティブ環境における設計・改善
・技術選定・導入:最新技術をキャッチアップし、適切な技術の選定・導入をリード
・開発プロセスの最適化:CI/CD、テスト自動化、品質向上の推進
・チームの技術的支援:開発者のコードレビュー、技術課題の解決、チームのスキル向上
・パフォーマンスチューニング:アプリケーションのスケーラビリティや最適化の推進
・AI駆動開発:生成AIサービスを用いたシステム開発の検証、導入推進

■利用技術
・PJ進行管理:Backlog、JIRA
・開発環境: Visual Studio Code、Eclipse など
・言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel
・インフラ技術:AWS(Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど)Azure(AAD、OpenAIなど)
・開発手法:ウォーターフォール、スクラム
・その他:GitHub、GitHub for Copilot、GitLab、CI/CD、Gear.Indigo、Bolt など

■就業環境
勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。

【キャリアアップ】
・プライム案件でお客様と上流工程からプロジェクトを推進できる機会があります。
・新しい技術を積極的に取り入れる環境や、フロントエンド~クラウドまで技術的に幅広い領域に携わる機会があり、得意領域を深めることも、幅を広げることもできる環境です。
・幅広い業界業種のプロダクト開発に関わる事ができる環境のため、飽きる事なく経験値を広げられる環境です。
・成長途中の部署となるため、組織運営や体制強化に関わる機会があります。
他部署と連携する機会も多く、ビジネス観点やデザイン観点に振れることで、知見を広げることができます。

【サポート】
・上長や同僚との1on1や部内および他部署との交流会など、フルリモートでも不安なく働ける環境を整備しています。
・本人の成長ビジョンと部門の方針をしっかり両立できるプロジェクトアサインを第一に目指しています。
・中途入社者の場合、入社直後は一定の学習期間を持つか、すぐに実務でご活躍いただくか、本人の特性や希望に応じて柔軟に対応可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・Webアプリケーションの開発・設計経験(5年以上)
・システムアーキテクチャ設計の経験
・チーム開発のリーダー経験(技術的な意思決定をリードした経験)

【歓迎】
・クラウド(AWS/GCP/Azure)を活用した開発経験
・モダンなフロントエンド/バックエンド技術(React, Vue, TypeScript, Node.js, Go, Kotlin など)の実務経験
・CI/CD の構築・運用経験
・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験
・認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格
従業員数
569名 (グループ社員計759名(2025年8月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
569名 (グループ社員計759名(2025年8月末現在))

ARアドバンストテクノロジ株式会社

仕事内容
私たちは「顧客ニーズの変化に共鳴する」をビジョンに掲げ、マルチクラウドの適用、フルスタック技術、インフラからSREまでを目指したエンジニアリングを提供しています。AWS、Azure、GCPをはじめとする最新クラウド技術を活用し、多様な業界のお客様にシステムの要件定義、設計、構築、運用までを一貫して支援します。

多くの案件でIaC(Infrastructure as Code)を活用し、効率的かつ再現性の高いインフラ構築を実現。既存技術だけでなく、新しい技術を常にチェックし、新技術を積極的に取り入れる組織です。

プロジェクトの上流工程から参画し、顧客とのコミュニケーションを通じて課題を深く理解し、要件定義や基本設計をリードします。 単なるシステムの構築や運用だけでなく、プロジェクト全体を通じて高品質なソリューションを提供する役割を担います。

<具体的には>
・プロジェクト獲得に向けた提案活動(顧客ニーズのヒアリング・ソリューション提案)
・要件定義や基本設計などの上流工程への参画
・プロジェクトマネジメント(進捗・課題・リスク管理、メンバー管理)

<利用技術>
・クラウド技術全般
  - AWS
  - Azure
  - GCP
  - OCI

・開発言語
  - Python
  - Go
  - Terraform
  - Cloud Formation

■就業環境
・勤務地:プロジェクトにより異なりますが、現状は在宅ワークがメイン。
・オフィス環境:フリーデスク制を導入し、必要に応じた出社が可能です。

■ポジションの魅力:
・幅広い業界に関わることができる
・最新の技術触れる機会がある
・AWS認定パートナーオリジナルの研修会に参加できる

■キャリアパス
・コンサルなどの最上流工程から一貫してサービスを提供しており、プロジェクトマネジメントだけでなく、志向性、適正に応じてラインマネジメントに挑戦する機会もあります。
・経営会議に参加し、事業企画から携わる機会もあり、PMのその先のキャリアも見据えて成長することができます。
・新規事業の創造など起業家精神を持つ方にとってもキャリアパスを提示できる環境があります。
求める経験 / スキル
【必須】
・PM・PL経験(3年以上)
・インフラの設計・構築経験(3年以上) 
・クライアントワーク経験

【歓迎】
・M認定資格(PMPなど)
・クラウド関連の認定資格(AWS認定ソリューションアーキテクト等)
・組織マネジメント経験
従業員数
569名 (グループ社員計759名(2025年8月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
569名 (グループ社員計759名(2025年8月末現在))
仕事内容
弊社のアプリケーション開発PMは顧客と向き合いながら、開発チームを率いて「作り切る」責任者です。
現在ARIでは、従来型の開発プロセスから、生成AI・AIエージェントを前提とした「AI駆動開発」へと開発スタイルをシフトしています。
AIは単なる生産性向上の手段ではなく、要件整理・設計・実装・レビュー・テスト、さらには既存システムの構造を可視化するリバースエンジニアリングまで、開発プロセス全体を前に進める“武器”として活用されています。
この取り組みはまだ進行形であり、今後もAI活用を組織内外へ広げながら、顧客への提供価値そのものを進化させていくフェーズです。

本ポジションでは、こうした環境の中で開発チームのリーダーとして意思決定を行い、AI駆動開発をPMとしてリードしていただきます。

■具体的には
・顧客要件の整理・仕様決定(開発視点での主導)
・プリセールス・提案・見積フェーズでの開発体制/技術設計
・開発チームの編成・リード
・設計方針・技術選定・優先順位の意思決定
・生成AI・AIエージェントを活用した開発推進(設計、実装、検証、リバースエンジニアリングを含む)
・設計〜実装〜テスト〜リリースまでの一貫した進行管理
・品質・進捗・リスクの管理と改善判断
・メンバーのパフォーマンス最大化、育成・フォロー

■このポジションの特徴
・AI駆動開発を前提としたプロジェクト運営
・開発現場の設計・進め方に対する最終意思決定を担う役割
・AIを「試す」のではなく、「使い倒し、武器化」するスタイル
・不確実性を前向きに楽しみながら、変化を取り込み続ける組織
・管理よりも「前に立って決める」ことを重視するPM像

■利用技術
・言語・フレームワーク
Java/SpringBoot、Python、TypeScript、React、Vue.js、Flutter、Dart、Swift、Kotlinほか

・クラウド・インフラ
AWS(ECS、Fargate、ECR、Lambda、RDS、S3、CodePipelineほか)

・開発手法
アジャイル、スクラム、ウォーターフォール

・管理・AI支援ツール
GitHub、GitHubCopilot、Claude Code、Amazon Bedrock、Cursor、VSCode、Devin、Bolt.new

■就業環境
在宅勤務を基本としたハイブリッドワーク
渋谷本社(フリーアドレス)への出社も柔軟に選択可能

■キャリアとして得られるもの
・開発を率いるPMとしての確かな実績
・プライム案件における裁量あるプロジェクト推進経験
・フロントエンド〜クラウドまでを俯瞰した設計力
・AI・生成AIを前提とした次世代開発スタイルの実践経験
・将来的なシニアPM、複数チーム統括、組織づくりへの関与
求める経験 / スキル
【必須】※以下いずれのご経験
・システム開発プロジェクトのPM経験
・提案や要件定義のご経験

【歓迎】
・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験
・認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格
・クラウドを用いたプロジェクトのご経験(AWS/Azure/GCP)
・ソフトウェアアーキテクトのご経験
従業員数
569名 (グループ社員計759名(2025年8月末現在))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
569名 (グループ社員計759名(2025年8月末現在))
仕事内容
【職務内容】
私たちのチームは、社会課題である労働人口減少を取り組みテーマとして人々の仕事のやり方を変えて、より豊かな社会の実現に取り組んでいます。多彩な経験を持つメンバーが、知恵と力を合わせて日々これに取り組んでいます。このチームに加わってくださるメンバーを募集しています。
テクノロジーで誰もが働きやすい社会を創るために、生成AIでのアプリケーション・ワークフロー開発「つなぎAI(Dify)」、PCによるデスクワークを自動化するRPAツール「WinActor」、紙や画像にある文字を認識してデータとして抽出するAI-OCR「DX Suite」、ローコード/ノーコードで業務フローの見える化を実現する「ServiceNow」、といったDXソリューションを主軸に、企業の業務改革を支援するシステム開発や構築支援、サービス企画、プリセールス、コンサルティングに携わって頂きます。
これらの技術を活用した新サービス企画/設計/開発/運用など、適性に応じた役割を担って頂きます。お客様への価値提供を最大化すべく、自ら仕事の進め方の道筋を探しあて、関係者を巻き込みながら、プロジェクト推進・遂行を行って頂きます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
NTTデータの中では珍しいビジネスモデルである大多数のお客様やパートナーとのエコシステムを武器にビジネスを展開しています。現在は国内RPA市場のトップポジションを獲得できていますが、次のビジネス拡大を目指してローコードPFや生成AIの活用も並行して検討しています。職務内容にあるとおり、その中で幅広い業務に関わることでITビジネスの経験を積むことができます。
経験者採用のメンバーも複数活躍しており、中には異業種からの転職メンバーもいます。様々な経験をもったメンバーの知恵を集めて、お客様に提供する価値の最大化を続けようとしており、個人としても幅の広い知見・経験を積むことができます。

【参考情報】
当担当の経験者採用向けサイト 
https://winactor.com/career/

*公共・社会基盤分野のすべてがわかる-公共・社会基盤分野 経験者採用サイト-
 https://public-careers.nttdata.com/

*組織を知る「社会基盤ソリューション事業本部」
 https://public-careers.nttdata.com/sector05/

*NTTデータグループ経験者採用サイト「公共・社会基盤分野のご紹介」
 https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/business-strategy/division01/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
【必須条件】
以下のいずれかを満たす経験があること
・システム開発経験3年以上
・チームやお客様との調整や折衝に必要なコミュニケーションスキル
・先進テクノロジーの活用に対する自己成長意欲

■他言語力
特に無し

■資格
特に無し

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
【歓迎条件】
以下いずれかを満たす経験・知識があること
・システム開発経験
・IT関連製品・サービスの運用保守経験
・AWS,Azure等のクラウドを利用したシステムの開発経験

■他言語力
英語(日常会話レベル)

■資格
特に無し
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
日本を代表する広告代理店の業務DXおよびマーケティングプラットフォームなどの新規サービス創出についてのアプリケーション開発に従事いただきます。
広告業界ではマーケティング業務のDX化を進めており、DXの構想段階から参画し、システム構想、要件定義から開発、運用に至るまでEnd to Endで価値を提供しております。本ポストでは以下内容の中小規模のアプリケーション開発をリードするPM/PL人財を募集しております。

ⅰ 広告業界の事業課題の解決に向けたテーマ設定及び、システム構築・評価
ⅱ 案件にあった開発プロセスでアプリケーションを迅速に 構築・改善
ⅲ クラウドを中心とした基盤テクノロジーの活用
※プロジェクトマネージャの活動を通じて、将来はDX 推進コンサル、業務コンサルとしてお客様の変革プランの策定・実行を推進するポジションへのステップも可能です。

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
今後本格的に加速するメディア・広告業界のDXを当事者として体感し、大きく貢献ができる大変やりがいのある職務です。
特に広告業界においては、従来のTV広告に加えWeb広告の規模が急速に拡大しており、広告のDXとしてCM取引のスマート化やWeb広告取引の多様化に対応する新たな広告サービスをお客様とともに開発しています。さらには、広告主のマーケティングDXも加速しており、お客様とともに協業し、デジタルマーケティング支援も行っています。
お客様についてはIT部門との業務システム開発だけでなく、弊社メンバーがお客様事業部門の立場でプロダクトの企画・開発を行い、その実装まで行っているような案件もございます。ユーザにより近い環境でプロダクト開発を体験できることで、単なるシステム開発業務の委託支援ではなく、事業会社の立場で当事者となって業務やプロダクトの企画からプロダクトの顧客現場浸透、活用に至るまでエンドツーエンドで携わることができることも大きな魅力です。
ITとデジタルマーケティングの両方に精通し、End to Endで開発する希少性の高いエンジニアとしてのキャリアが見込めます。

【参考情報】
当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針(ビジョン)でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1206/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
・WEBシステムの要件定義、設計からシステムテスト工程、維持保守など一連の経験
・顧客仕様調整の経験
■スキル
・コミュニケーション能力(ITスキルが異なるステークホルダーとの意思疎通を円滑に取れること)
・プロジェクトマネジメント、リーディング力(数名から数十名)

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
・Javaのコーディング経験
・アプリケーションの障害解析、分析
・業務システムの開発や維持保守経験

■知識
・広告業界の知識

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【募集背景】
当社は生成AIによる抜本的な生産性向上を実現する”SmartAgent”構想を立上げ、各業種業界に向けたAIエージェントを活用としたオファリング提を通じた人口減少による労働力不足などの社会課題解決を目指しています。全社(日本国内)の生成AIビジネスを牽引するCoE組織「GenAIビジネス推進部」として、生成AIによる企業の働き方を変革するビジネスの戦略検討/アセット企画・展開推進のリーダー・中核メンバーを募集します。

【職務内容】
全社(日本国内)の生成AIビジネス戦略策定、SmartAgent™ を実現する生成AIオファリング/ソリューションアセット企画、アセット開発やハイパースケーラー/SaaS ベンダー等との戦略的アライアンスを通じて市場拡大を牽引します。

具体的には以下のような業務を実施します。
- 全社(日本国内)の生成AIビジネス戦略検討、各業界のGTM戦略・戦術検討
- AIエージェントプラットフォーム、業界業務特化の生成AIオファリングなどのアセット企画
- 社内の営業・開発・コンサルと連携したアセット開発、アライアンスの実行推進
- 社内外の生成AI関連プロジェクトを通じた先行知見・実績獲得、アセット企画への反映 など

【アピールポイント(職務の魅力)】
■最新の技術力・生成AIを活用した先進的なアセットビジネス推進が可能
NTTデータ全社として""SmartAgent""を軸に、生成AIオファリング・ソリューションへの投資に注力しており、AIエージェントによる抜本的な業務改革実現に向け新たなチャレンジに取り組んでいます。ハイパースケーラーやメガテックベンダ、海外グループ会社とも連携し、最新技術を駆使した生成AIサービスの活用を通じてオファリング力を高めており、顧客へより価値の高いアプローチを行うことが可能です。

■多様な人財と先進事例を経験できる職務環境
全社(日本国内)の生成AIビジネスを牽引するCoE組織のポジションです。組織内に在籍している多様な人財・スペシャリストと連携して、最先端の技術や知見をどうやってお客様のビジネス成果・価値に繋げられるかといった思考、経験を磨くことができます。また、弊社は各インダストリにおけるリーディングカンパニーとの接点が多く、幅広い業界・トップクラスの企業に向けたGenAIドリブンDX支援を経験することができます。

【参考情報】
「AIエージェントを活用した新たな生成AIサービスを提供開始~「SmartAgent™」の実現により、オフィスワーカーの生産性向上、付加価値業務のシフトへ~」
https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2024/102401/

「OpenAIとのグローバルでの戦略的提携を開始~日本初の販売代理店として、OpenAI関連事業で2027年度末までに累計1,000億円規模の売り上げへ~」
https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2025/042400/

「支援から実行へ、生成AIが創造する顧客体験革命~テクノロジーで高度化するCXの“舞台裏”に迫る~」
https://www.nttdata.com/jp/ja/trends/data-insight/2025/0526/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
1. IT・テクノロジーに関わる事業開発/アセット企画開発経験 or/and コンサルティングファーム/SIer での IT/DX プロジェクト上流経験
2. 生成AI・アナリティクス領域への高い興味・学習意欲

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
1. コンサルティングファーム/SIer でのプロジェクトマネージャ/プロジェクトリーダー経験
2. 生成AI・アナリティクス領域に関する知識・スキル

■他言語力
英語 TOEIC700点以上

■資格
特になし
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,350 万円

仕事内容
【職務内容】
デジタル等の切り口に主に大規模な金融機関等のお客様向けに営業活動を行いながら、新しいビジネス/システムの企画提案を行う。
(なお、テレワークを中心とした勤務となり、お客様や社内の打ち合わせなど等により、必要に応じて都内勤務地に出社を想定)

【アピールポイント(職務の魅力)】
業界におけるデジタルサービス企画検討などをターゲットに、従来の勘定系システム、基幹システム以外の新しいデジタルサービスを中心に提案いただくポジションです。

【事例1】ゆうちょ銀行のアンチマネーロンダリング向けシステムを受注
https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2021/063000/

【事例2】ゆうちょ銀行のマーケティング分析業務をAutoML(機械学習)ツールで効率化・高度化
https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2022/053000/

【事例3】ゆうちょ銀行様プロジェクトにおいて、IM-BPMやIM-RPAを活用した事務改革
https://www.intra-mart.jp/topics/006526.html
求める経験 / スキル
【必要条件】
【必須】以下いずれかのご経験のある方
・金融(銀行、信金、保険、証券、リースいずれも可)での企画・実務経験
 (営業、企画、マーケティング、業務企画、社内SE等)
・大手SIerやFintechベンチャーなどで金融ソリューションの営業・提案経験
・お客さま視点で物事を考え、共に課題を解決し、やり切ることが出来る方
・いろんなことに好奇心を持っており、チャレンジ精神があり、一人称で考え行動できる方

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・銀行業務に関する経験
・Fintech等の金融・ITイノベーションに関する知識、経験
・金融機関向け新規システム提案の経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステムの開発者を募集します。

本システムは国内最大級の金融システムにおける、国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステムを提供しています。
現在、パブリッククラウドを活用する案件や、スマホやタブレットなどのデジタルチャネルとの接続に対応するDX案件、オンプレ基盤のモダナイズ案件など、多数引き合いがある状況です。
お客様のやりたいことを実現させるためのシステム化検討や提案に興味がある人を募集します。
パブリッククラウドのシステムで設計を経験してみたい方、オンプレ基盤のモダナイズを経験してみたい方、オンプレ基盤・クラウド基盤スキルを活かしてみたい方を募集します。
テレワーク勤務も可能です。

【アピールポイント(職務の魅力)】
金融系、国内大手銀行の窓口業務に関連するシステムであり、オンプレ上、クラウド上、どちらに構築を行うにしても、可用性、セキュリティ面、性能面などにおいて、高いシステム設計技術が求められます。
特にパブリッククラウド関連領域の知識は、ポータビリティ性が高く、知識を有することで、ご自身の価値を高めることが可能です。
また、一般的なオープン系システムの設計・構築を経験することができ、この点においても、ポータビリティ性の高い知識・スキルの習得が可能です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
以下、すべて満たすこと
◆オープン系システムの業務アプリケーション開発経験
◆お客様、社内等、ステークホルダーとの円滑なコミニュケーションが行えるスキル

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
下記の開発言語を用いた業務アプリケーション構築経験をお持ちの場合、歓迎します。
・Java
・TerasolunaFW

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステムの開発者を募集します。

本システムは国内最大級の金融システムにおける、国内大手銀行の窓口業務のバックオフィス機能を提供するシステムを提供しています。
現在、パブリッククラウドを活用する案件や、スマホやタブレットなどのデジタルチャネルとの接続に対応するDX案件、オンプレ基盤のモダナイズ案件など、多数引き合いがある状況です。
お客様のやりたいことを実現させるためのシステム化検討や提案に興味がある人を募集します。
パブリッククラウドのシステムで設計を経験してみたい方、オンプレ基盤のモダナイズを経験してみたい方、オンプレ基盤・クラウド基盤スキルを活かしてみたい方を募集します。
テレワーク勤務も可能です。

【アピールポイント(職務の魅力)】
金融系、国内大手銀行の窓口業務に関連するシステムであり、オンプレ上、クラウド上、どちらに構築を行うにしても、可用性、セキュリティ面、性能面などにおいて、高いシステム設計技術が求められます。
特にパブリッククラウド関連領域の知識は、ポータビリティ性が高く、知識を有することで、ご自身の価値を高めることが可能です。
また、一般的なオープン系システムの設計・構築を経験することができ、この点においても、ポータビリティ性の高い知識・スキルの習得が可能です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
以下、すべて満たすこと
◆システム開発もしくは基盤構築経験(2年以上)
◆オープン系システムのシステム開発もしくは基盤構築経験
◆お客様、社内等、ステークホルダーとの円滑なコミニュケーションが行えるスキル

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
特になし


■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
"デジタルチャネル向けシステム(インターネットバンキング/スマホアプリ/オープンAPIなど)のシステム開発者を募集します。

本システムは国内最大級の金融システムにおける、インターネットバンキングを提供しております。
お客様の経営目標となっているデジタル化推進を担っているシステムであり、DX案件も多数引き合いがある状況です。
最近では、インターネットバンキングだけではなく、お客様からのご相談が増えているモバイルアプリの開発も行っております。

まずはシステム開発から入っていただき、将来的には以下の業務もお任せしたいと考えております。
 ・お客様のやりたいことを実現させるためのシステム化検討や提案
 ・新規提案や要件定義といった上流工程
"
【アピールポイント(職務の魅力)】
インターネットに接続するシステムということで、高いセキュリティ技術が求められるため、セキュリティ領域において高いレベルの設計・構築スキルの習得が行えます。インターネットセキュリティ領域の知識はポータビリティ性が高く、知識を有することで、ご自身の価値を高めることが可能です。
また、一般的なWebシステム構築を経験することができ、この点においても、ポータビリティ性の高い知識・スキルの習得が可能です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
以下、すべて満たすこと
◆オープン系システムの業務アプリケーション開発経験
◆お客様、社内等、ステークホルダーとの円滑なコミニュケーションが行えるスキル

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
下記の開発言語を用いた業務アプリケーション構築経験をお持ちの場合、歓迎します。
・Java
・TerasolunaFW

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
未来の日本社会を支えるITシステムをソフトウェア面から具現化する仲間を募集します。

■職務内容について■
 デジタルガバメントからスマートシティまで、社会を支えるITシステムを提供している公共・社会基盤分野の中で、ソフトウェアエンジニア/ソフトウェアアーキテクトとして広く活躍する職務です。分野全体のプロジェクトにかかわるため、業種は公共分野(中央省庁および関連団体、地方自治体等)から通信・ユーティリティ分野まで幅広く活躍できます。

【開発系】
・提案書執筆/要件定義(利用者の利便性を高め、ITシステムの肝となるソフトウェアアーキテクチャ/処理方式/アプリケーションフレームワーク/プロダクトの検討)
・設計(業務処理を支えるアプリケーション処理方式設計/構造化設計/共通化設計等を先導)
・製造(自チームが設計した共通部品の実装に加え、プロジェクトメンバーを指導しつつ、採用したソフトウェアアーキテクチャに基づいて実際にソフトウェアを構築)
・テスト(単体テスト/結合テスト/システムテストに向けた準備や構成管理等を実施)

【施策系】
・生成AIによる生産性向上、ガバメントクラウドやスマホアプリ等の技術要望に対応する技術開発の実施

■技術戦略組織について■
 フレームワークなどのソフトウェア・クラウド等の基盤技術者の集約組織で、現在は約170名の技術者を体制として維持し、常時約30プロジェクトに対して現場支援を実施しています。現場支援チームだけでなく、先進的な技術や生産性向上に関わる技術を取り入れ、確立する施策系のチームも存在します。在籍する技術者の約1/3が本募集となるソフトウェアエンジニア・アーキテクトです。
 担務に関しては、プロジェクトごとの有期的なものが多く、本人の希望やスキルセット、現場からの要望を総合的に判断・相談して、決定しています。現場支援においては、わからないことは所属チームや総勢170名の技術者によるサポートがあります。また、全員が社会を支えるシステムに最適な構成を提案でき、品質高く、効率的に実現できるよう、スキルアップの側面も重視しています。


【アピールポイント(職務の魅力)】
クラウド上でのサービスや、API開発など比較的新しい技術要素を含むプロジェクトから旧システムのデジタルトランスフォーメーションまで、弊社の公共・社会基盤分野の数多くのプロジェクトに従事する機会があり、自身のアイデアや技術力をベースに、さまざまなプロジェクトでアプリケーション開発を指揮できます。
また、自身が手を動かし構築したソフトウェアが国内外の社会インフラを支えているという、当社以外では得難い経験と達成感を得られます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・JavaやC#、Pythonなど、何らかのプログラミング言語を利用した2年程度のシステム開発経験
(自身で実際に手を動かして設計・実装・テストした経験や、設計書・ソースコードのレビューを実施した経験)
かつ
・ソフトウェア開発技術やソフトウェアアーキテクチャ、各種アプリケーションフレームワークやOSSプロダクトに対する興味と関心
かつ
・アプリケーション開発を技術面でリードしようとする意欲と、プロジェクトメンバーに対するホスピタリティ
かつ
・技術至上主義に陥らずにビジネスとマネージメントを理解しようとする意識と、プロジェクトマネージャと協調してプロジェクトを遂行する協調性

■他言語力
日本語で技術的な会話ができること

■資格
情報処理技術者試験(基本情報技術者)またはこれに相当する知識

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
フロントエンド開発経験(React、Vue.jsなど)
モバイルアプリ開発経験(iOSネイティブ(Swift)、Androidネイティブ(Kotlin)、Flutter、React Nativeなど)
バックエンド開発経験(AWS Lambda(Python、Goなど)、Node.js、Java(Spring MVC、Spring Bootなど)など)
.NET Frameworkを利用した開発経験(クライアントアプリ、Webアプリなど)
アプリケーション開発プロジェクトでのチームリーダー経験(チームの規模は問わない)
ソフトウェアのデザインパターンやアーキテクチャパターン、フレームワークに対する興味と関心
アプリケーションやミドルウェアにかかるトラブルシューティングの経験
開発プロセスのカスタマイズや開発ルールの策定・開発ガイドラインの作成・提供等を実施した経験
ソフトウェア構成管理にかかる知見や、CI/CDによるビルド・デリバリー自動化を実現した経験
ソフトウェアの共通化や再利用、およびソフトウェア設計の原則に対する興味と関心
アプリケーション開発における非機能要件(例外処理・トランザクション管理・認証認可・セキュリティなど)の設計・実装・テストを実施した経験
既存資産のリファクタリングやリアーキテクティングにかかる知見または経験
OSやWebサーバ、APサーバ、DBMSなどのミドルウェアにかかる基礎的な一般知識
AWS、Azure、GCPなど、パブリッククラウドを利用した開発経験(Docker、Kubernetes 等のコンテナ技術にかかる知見があるとなお良い)

■他言語力
英文読解(英語で記載された技術文書やマニュアル・ガイドラインを読み、内容を理解・実践できること)
TOEIC600点程度

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
今後のNTTデータ公共・社会基盤分野の成長を担う注力領域の案件について、テックリードとして、ポータビリティの高いソフトウェア開発スキルをもとに、プロジェクトチームのメンバーと連携し、業務アプリケーションの設計から導入までを行う。

■私たちのミッション
より良いデジタル社会の実現に向けて、先進的な開発技術やスピード感のある開発手法により、使い勝手・機能性の高いシステムを提供し続ける。

■業務内容
・設計においては、複雑化する顧客要件を理解し、それを高い品質レベルで実現できる設計を行う。
・開発においては、高い信頼性だけでなく、拡張性・再利用性といった効率面も考慮した開発を行う。
・試験/導入においては、試験の計画策定から実施までを行い、品質を確保するとともに、顧客システム環境への導入を行う。

※詳細は以下サイトに情報をまとめております。ご参照いただければ幸いです。
https://pub-apsp.nttdata.com/recruit/


【アピールポイント(職務の魅力)】
公共分野における様々なプロジェクトに関わることができ、アプリケーション開発エンジニアとして成長していく上で良い経験を積むことができる。
アプリケーション開発エンジニアとして成長することをサポートするための育成体系を整備しており、未経験分野があっても経験豊かな先輩によるフォローを受けることができる。
同じ組織内にソフトウェアアーキテクチャ、クラウド等の基盤に関する技術者と一緒に仕事をする機会あり、仕事ぶりを間近で見ることで様々なキャリアにつなげることができる。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
システムの設計、開発経験が3年以上
(実装や運用等一部のフェーズのみ経験の方は不可/開発環境不問)


■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
業務モデリング経験
データモデリング経験
クラウド開発経験

■他言語力
特になし

■資格
AWS認定ソリューションアーキテクト – プロフェッショナル
Oracle Certified Professional, Java EE 7 Application Developer
TERASOLUNA認定プログラマ
TERASOLUNA認定アーキテクト

【求める人物像】
大規模な社会基盤システムの開発にチャレンジしたい方
プログラマやテスタからシステム開発全体へキャリアップしたい方
お客様とコミュニケーションを取り、最適な実現方式を考え、システム化を実現したい方
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【指揮官の意思決定支援システム開発~世界最先端セキュリティ・インフラの実現~】
 我が国の安全保障を支える重要な他機関情報共有システム開発事業を所掌するグループに参画頂き、高信頼・高セキュアな情報共有システムの開発プロジェクトの管理・統制業務に携わって頂きます。
 当該システムはネットワーク・セキュリティ等インフラ技術を中心に構成されるものであり、サイバーセキュリティ等の脅威の増大化も見据え、先進する米国連携による世界先進技術・手法等の適用等も積極的に進めております。
 当該案件を所掌するグループは、リーダ・社員・協力会社含め約30名程度の体制を敷いており、要件や仕様の調整を行うと共に、協力会社メンバーによるインフラ開発の進捗・品質等の管理を行う等インフラを中心とした各種案件の管理・統制業務に携わって頂きます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
オープン系システム開発の経験

【歓迎条件】
前向きに仕事に取り組み、積極的に行動することができる方
■資格
IPA情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識
■他言語力
特に無し
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
高度なシミュレーションを可能とする仮想環境の実現等の宇宙・デジタルツイン領域の提案・実証実験・開発業務に携わって頂きます。
 これらシステム・サービスの実現に向けては、Foresight・先見性の視点を重視し、NTTグループ及び米国企業等の世界最先端技術・ノウハウを有する企業との連携を積極的に進め、革新的なシステム・サービスを追求しております。
 所属するグループは、リーダ・社員・協力会社含め約50名程度の体制を敷いており、お客様やパートナと共に構想・要件・仕様調整等を行うと共に、協力会社メンバーと共に行う提案・実証実験・開発を主導する業務に携わって頂きます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
オープン系システム開発の経験

【歓迎条件】
前向きに仕事に取り組み、積極的に行動することができる方
■資格
IPA情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識
■他言語力
特に無し
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
〇メディア・エンタメ・交通業界の顧客ビジネスにITパートナーとして貢献すべく、ソフトウェアアーキテクトとして以下を実施
・営業やコンサルと連携したシステムの企画、提案
・システムアーキテクチャ、処理方式の設計
・アプリケーション基盤の設計、開発、テストの実施・推進
・既存システムのエンハンス開発、維持管理

〇アセット開発や業務高度化を目指した先進技術の調査研究、目利き、検証などを実施
・生成AIを使ったAP開発プロセス/インフラ基盤構築プロセスの省力化トライアル

【アピールポイント(職務の魅力)】
・当組織では、メディア・エンタメ・交通と3業界を跨いでいることもあり、構築・維持管理するシステムは基幹系、一般消費者向けのWebサイト、決済系、データ基盤など多岐にわたり、様々なシステム開発の経験をつむことで技術力の向上が臨めます。
・消費者向けのシステムが多数あるため、仕事の成果に対して一般消費者からの反応をリアルに体感できたり、お客様ビジネスを通じて社会へ与える影響もダイレクトに実感できます。
・社内外のスペシャリストと連携することにより、先進的なシステム開発にチャレンジできます。

【参考情報】
当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針(ビジョン)でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1206/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
以下、いずれかの経験があること
・Webアプリケーションの要件定義、設計・構築までの一連の経験
・アプリケーション処理方式の設計経験があること。

■他言語力
特に無し

■資格
特に無し

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
■知識
以下、いずれかを満たすこと
・AWSソリューションアーキテクトアソシエイト相当の知識
・OracleマスターGold相当の知識
・ソフトウェアアーキテクト知識(IPA資格 ソフトウェアアーキテクト相当)

■スキル
・円滑な顧客要望の把握のためのコミュニケーション能力
・プロジェクトマネジメント、リーディング力

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
日本を代表する広告代理店の
業務DXと新規サービス創出を
アジャイル開発で実現する業務に従事してもらいます。
プロダクトオーナーとして事業部門のお客様と共にサービス企画とシステム要件の整理、またユーザ導入計画と遂行も担当します。
またスクラムマスターとして、スクラム開発チームと連携してプロダクト開発を推進することでアジャイル開発の全工程に関与いただきます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
今後本格的に加速するメディア・広告業界のDXを当事者として体感し、大きく貢献ができる大変やりがいのある職務です。
 特に広告業界においては、従来のTV広告に加えWeb広告の規模が急速に拡大しており、広告のDXとしてCM取引のスマート化やWeb広告取引の多様化に対応する新たな広告サービスをお客様とともに開発しています。
 また、広告主のマーケティングDXも加速しており、お客様とともに協業し、デジタルマーケティング支援も行っています。
 弊事業部におけるアジャイル開発の特徴として、お客様のIT部門ではなく、プロダクトを企画・開発している事業部門を直接支援していることで、弊社メンバーがお客様事業部門の立場でプロダクトオーナーとしてプロダクトの企画・開発を行い、その実装まで行っております。ユーザにより近い環境でプロダクト開発を体験できることで、単なるシステム開発業務の委託支援ではなく、事業会社の立場で当事者となって業務やプロダクトの企画からプロダクトの顧客現場浸透、活用に至るまでエンドツーエンドで携わることができることが大きな魅力です。
ITとデジタルマーケティングの両方に精通し、プロダクトをエンドツーエンドで開発する希少性の高いエンジニアとしてのキャリアが見込めます。
(参考)
当組織がどのようなビジネスに取り組んでいるのか、どのような方針(ビジョン)でビジネスを牽引しているのか等発信していますのでご一読ください。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/1206/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
・アジャイル開発経験
・WEBシステムの要件定義、設計からシステムテスト工程、維持保守など一連の経験
・顧客仕様調整の経験
■スキル
・コミュニケーション能力(ITスキルが異なるステークホルダーとの意思疎通を円滑に取れること)
・要件定義、設計スキル
・プロジェクトマネジメント、リーディング力

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
■経験
・UIデザイン経験
・Java、Go, TypeScript, JavaScript, Pythonの開発経験
・パブリッククラウド(特にGoogleCloudPlatform)の開発経験
■知識
・広告業界の知識

■他言語力
特になし

■資格
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。

カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。

複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。

また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
(下記いずれかの要件を満たす方)
・デジタルマーケティング、販売、アフターサービス、モビリティサービス等に関するどこかの業務知見もしくはアジャイル開発経験をお持ちの方
・若手の方については、要件定義~開発運用保守までの経験があり、デジタル技術に関する興味がある方

例)
・顧客接点領域向けのデジタル技術を活用した企画~開発を行ったことがある
・アジャイル開発に精通しており、マーケティング領域に興味を持って知見獲得を行っている

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・デジタルマーケティング、販売、アフターサービス、モビリティサービス等のコンサル経験、またはシステム開発/保守運用経験
・プロダクトオーナー経験もしくはアジャイル開発経験

■他言語力
語学力(英語でのビジネス経験があると望ましい)

■資格
・IPA資格各種 応用情報技術者、システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、プロジェクトマネージャ等
・PMP(Project Management Professional)
・アジャイル開発関連資格各種 (Certified Scrum Master、SAFe POPM/Consulatnatなど)
・クラウド関連資格 (AWS認定、Azure認定、Google Cloud 認定)
・Information Technology Infrastructure Library(ITIL)資格各種
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。

カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。

複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。

また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
(下記いずれかの要件を満たす方)
・クラウドサービス(AWS、Azure、GCP等)を活用した技術基盤の要件定義、設計、構築、運用経験
・商用製品、OSSを問わず、各種ミドルウェア(RDBMS、Web/Appサーバー、運用系ツール等)に関する設計、導入、運用経験
・同一領域に関する複数の製品ソリューションの比較検討、選定、導入経験
・複数領域に関する技術基盤の要件定義、設計、構築経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・セキュリティ、可用性、性能、コスト等の様々な観点から技術評価・選定を行い、技術基盤全体のアーキテクチャを計画、設計、構築できる知識、経験
・サーバーレスアーキテクチャによる設計、開発、運用経験(Lambda、API Gateway、DynamoDB等)
・コンテナオーケストレーションサービス(ECS/EKS、AKS、GKE等)を活用した基盤設計、構築、運用経験
・環境構築自動化ツール(CloudFormation、Terraform、Ansible等)によるインフラ構築自動化設計、構築経験

■他言語力
語学力(英語でのビジネス経験があると望ましい)

■資格
・クラウド関連資格 (AWS認定、Azure認定、Google Cloud 認定)
・アジャイル開発関連資格各種 (Certified Scrum Master、SAFe POPM/Consulatnatなど)
・Information Technology Infrastructure Library(ITIL)資格各種
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
職務内容】
機械製造業のお客様に対して、お客様が抱える経営課題や取り巻く事業環境を踏まえ、お客様の事業に貢献することで、お客様と長期的で良好なパートナー関係を構築していただきます。
事業領域は宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器など、重工業領域の顧客のため、高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを用いたプロジェクトを推進いただきます。その実現に向け、各種案件においてプロジェクトマネージャ、もしくはPMOをご担当いただきます。

[主なプロジェクト・提案テーマ]
テーマは多岐に渡りますので、ご自身のこれまでの業務経験・知見を活かすことが可能です
・IoT、CRMデータを活用したアフターサービスの高度化
・IoTデータを活用した本社・工場一体となったスマートファクトリーの実現
・サプライチェーンを構成する企業/拠点横断での情報共有・迅速な意思決定の実現
・カーボンニュートラル社会実現に向けた新たなバリューチェーン、それを実現するためのデジタル基盤の検討
・データドリブン経営の実現に向けた経営管理プロセスの再設計
・DX加速に向けた組織・人材改革
・NTTデータの海外拠点と連携したビジネス構想

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
当部は、まさにDX前夜であり今後大きな変革期を迎える機械製造業のお客様に対して、ビジネスモデル改革・高度化、事業拡大に寄与することをミッションとして取り組んでいます。
様々な新しい技術要素を活用したデジタル変革を推進し、当社ビジネス拡大を図っていきます。新たな技術要素を積極的に取り込み、顧客へ真に価値あるサービスを創出していきます。
上記、組織取り組み方針の中、日本を代表する機械製造業である重工業のお客様の業界改革を実現できます。複数の中途入社者も活躍している組織です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■必須要件
下記2つの条件を満たす方に是非お会いしたいです。
①製造業界向けまたは一定規模の基幹系システムの開発プロジェクトマネージャの経験のある方(アプリケーション開発、サービス企画、インフラ構築)
②1億円以上/数十人月以上の開発規模のプロジェクトマネージャ経験のある方
③顧客を取り巻く現状や課題を理解して、寄り添い、時には顧客に対してドライブをする折衝能力を持って、前向きに仕事を進められる方

■他言語力
不要

■資格
不要

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
MRP、ERP、SCM、MES、BOMなどの業務知識のある方を歓迎します。

■求める人材像
・社内/社外問わず、また上位層の方とも臆することなくコミュニケーションをとることができる
・新しいこと(顧客、ソリューション、サービス、組織)に対して興味を持ち、チャレンジする気持ちを持っていること

■他言語力
不要

■資格
PMP、情報処理技術者プロジェクトマネージャ試験のどちらか、もしくは、両方をお持ちの方は大歓迎です。
例)
・IPA ITストラテジスト試験
・IPA ITサービスマネージャ試験
・IPA 応用情報技術者試験
・ITIL各種
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
日本を代表する大手自動車向け開発プロジェクトを担当。
当担当の注力領域であるカスタマーエクスペリエンス領域におけるデジタル化、ソフトウェアファーストなクルマ作り、EV化に伴うモビリティサービス開発等のお客様の変革領域におけるプロジェクトの超上流工程~設計、プロジェクトリーディングを担当。IT戦略立案やデジタル化提案業務、基幹システム構築の開発・PM業務などを、様々なプロジェクトの中からご経験に応じてアサイン致します。

【アピールポイント(職務の魅力)】
自動車業界はまさに変革期にあり、カスタマーエクスペリエンス領域におけるデジタル化、ソフトウェアファーストなクルマ作り、EV化に伴うモビリティサービス開発等において積極的チャレンジが求められています。
変革する業界の中で、パブリッククラウドの活用、アジャイルプロジェクトの実行、ビックデータ解析、AI活用など、新規、かつ、高難度な技術領域へのチャレンジ、社会課題に対する技術適用等、様々な成長機会があるポストとなります。
求める経験 / スキル
必要条件】
■求める経験・スキル・知識
(下記の要件を満たす方)
・約1億円規模の開発プロジェクトのチームリーダ経験がある方
・要件定義からリリースまで一連の開発工程をマネジメントした経験がある方
・プロジェクトリーダとして直接顧客と対峙してマネジメントした経験がある方
・自動車業界の変革に情報システム面で貢献したい熱意を持っている方

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・直接顧客と対峙してチームリーダをした経験
・業務変革を伴うコンサルティング経験
・プロダクトオーナー経験もしくはアジャイル開発経験
・クラウド基盤上での開発経験

■他言語力
語学力(英語でのビジネス経験があると望ましい)

■資格
・IPA資格各種 応用情報技術者、システムアーキテクト、データベーススペシャリスト、プロジェクトマネージャ等
・PMP(Project Management Professional)
・アジャイル開発関連資格各種 (Certified Scrum Master、SAFe POPM/Consulatnatなど)
・クラウド関連資格 (AWS認定、Azure認定、Google Cloud 認定)
・Information Technology Infrastructure Library(ITIL)資格各種
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
■対象業界
流通小売、交通観光、エンタメ、メーカー(自動車、日用品など)など業種多数
■対象業務、システム領域
・EC(SalesforceCommerceCloud、SAPCommerceCloud、Commerce21など)
・EC/店舗に関連する販売物流系システム
 (商品管理、OMS、WMS、TMS、DWH/BI)
・CRM/デジタルマーケティングシステム(CDP/BI、ロイヤリティ・ポイント管理、MA(Salesforce社MarketingCloud、Brazeなど))
・上記以外にも、当該領域における課題解決のためのデジタルテクノロジー(例:AIカメラ、AIデータ活用)の業務組み込み対応のケースもある
■職務
〇ITコンサルタント
・課題特定、業務・IT変革グランドデザイン、実行計画の立案・提言
・お客様の立場でのプロジェクト推進支援
・運用上の業務・IT課題解決、IT/データ活用支援
〇プロジェクトマネージャー・リーダー
 開発プロジェクト及びローンチ後の一定期間のDev/Opsにおけるリーダー
〇Dev/Opsエンジニア
 開発プロジェクト及びローンチ後の一定期間のエンジニア担当者

【アピールポイント(職務の魅力)】
・生活者接点のデジタル化、顧客接点改革を起点とするバリューチェーン変革の伴走を通じて、お客様企業の事業成長に貢献します。
・生活者ニーズの多様化に伴い生活者接点事業プロセスも輻輳化、複雑化してきており、これを見直す引き合いが増えてきております。
・また同様に生活者ニーズのインサイト、きめ細かな体験設計とオファリングによる生活者価値創造の引き合いも増えてきております。
・これらのニーズは広く業界にまたがって生じております。当社既存のお客様、新規のお客様より様々な引き合いを頂いており、これをお客様企業とともに解決していきます。
・ベースとなる業務、システム領域においては、スクラッチやSaaS/PKG併用、WFやアジャイル開発をプロジェクト特性に応じて使い分けます。
・また課題解決の過程で他のデジタルテクノロジー(例:AIカメラ、AIデータ活用など)を業務に組み込むといったケースにも対応しますが、社内の他組織にはより技術に特化した高度専門部隊もおり社内連携、バックアップ体制は充実しております。
・上流からローンチ後の事業成長過程まで従事し、また適宜ローテーションしていくことで、業種の幅出し、業務・システム領域の幅出し、担当者からスペシャリストへ、リーダへ、コンサルタントへの幅出しも実現できるポストです。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかの条件を満たす方。

・対象領域におけるいずれか、または複数のシステム開発経験・維持経験が3年以上ある方(対象システム領域に列挙したパッケージでなくても良い)

・若年層の方の場合は、対象領域に限らず、システム開発経験を3年以上有し、生活者向けサービスに関心のある方

・開発経験が上記を満たさない場合でも業務有識者、事業会社側の立場で対象領域の業務立上げ、運用整備・改善・運用経験のある方。必要に応じてIT活用を学ぶ意欲のある方。

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・ECシステムの開発で顧客含む関係者との調整を行いながらビジネス要件の整理、業務設計を行った経験
・PL/PMとしてプロジェクト推進した経験(若年層は問いません)
・開発経験は乏しくとも業務有識者の場合のの歓迎条件は、対象領域においてまとまった単位の業務(販売物流領域であればEC業務、倉庫業務など。デジタルマーケティング領域であればタグ管理・分析・MAシナリオ・UX改善指示といったディレクター経験など)で業務全体を把握されている方、変革・改善リード経験のある方
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
機械製造業のお客様に対して、お客様が抱える経営課題や取り巻く事業環境を踏まえ、基幹システムを中心としたインフラ構築プロジェクトを推進してお客様の事業に貢献することで、お客様と長期的で良好なパートナー関係を構築していただきます。
事業領域は宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器など、重工業領域の顧客のため、高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを用いたプロジェクトを推進いただきます。その実現に向け、アプリケーションの仕様検討、要件定義など最上流工程から担当いただきます。

[主なプロジェクト・提案テーマ]
テーマは多岐に渡りますので、ご自身のこれまでの業務経験・知見を活かすことが可能です
・IoT、CRMデータを活用したアフターサービスの高度化
・IoTデータを活用した本社・工場一体となったスマートファクトリーの実現
・サプライチェーンを構成する企業/拠点横断での情報共有・迅速な意思決定の実現
・カーボンニュートラル社会実現に向けた新たなバリューチェーン、それを実現するためのデジタル基盤の検討
・データドリブン経営の実現に向けた経営管理プロセスの再設計
・DX加速に向けた組織・人材改革
・NTTデータの海外拠点と連携したビジネス構想

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
当部は、まさにDX前夜であり今後大きな変革期を迎える機械製造業のお客様に対して、ビジネスモデル改革・高度化、事業拡大に寄与することをミッションとして取り組んでいます。
様々な新しい技術要素を活用したデジタル変革を推進し、当社ビジネス拡大を図っていきます。新たな技術要素を積極的に取り込み、顧客へ真に価値あるサービスを創出していきます。
上記、組織取り組み方針の中、日本を代表する機械製造業である重工業のお客様の業界改革を実現できます。複数の中途入社者も活躍している組織です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■必須要件(下記いずれかの要件を満たす方)
・業務アプリケーション開発経験のある方
・データ解析やIoTなどのDX案件のシステム開発経験のある方

■他言語力
不要

■資格
不要

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
■求めるスキル
・MRP、ERP、SCM、MES、BOMなどの業務知識のある方歓迎

■求める人材像
・顧客を取り巻く現状や課題を理解して、寄り添いながらも、時には顧客に対してドライブをするなどの折衝能力を持ち、前向きに仕事を進めるマインドをもっている
・社内/社外問わず、また上位層の方とも臆することなくコミュニケーションをとることができる
・新しいこと(顧客、ソリューション、サービス、組織)に対して興味を持ち、チャレンジする気持ちを持っていること

■他言語力
不要

■資格
・情報処理技術者試験 基本情報技術者試験
・IPA システムアーキテクト試験
・IPA データベーススペシャリスト試験
・IPA エンベデッドシステムスペシャリスト試験
・IPA 応用情報技術者試験
・SAP認定コンサルタント各種
・ServiceNow認定資格各種
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
DXプラットフォーム 「iQuattro」(アイクアトロ) 開発提供のプロジェクトマネージャーを募集します。
・iQuattroは「つなぐ」をテーマにKubernetesを中心として、事例の少ない技術をいち早く活用することで、顧客への新たな価値としてサービス提供しています。
・サービス利用とカスタマイズ範囲を特定し、技術、デザイン、ビジネスを組み合わせて先進事例を実現していくことで、顧客の提供価値を最大化することを期待します。

iQuattroについてはこちらでご覧いただけます。
https://www.nttdata.com/jp/ja/lineup/iquattro/

【iQuattroの導入実績】
・サプライチェーンあたりの導入実績数:100社/1000ユーザ以上
・グローバル規模の大手製造業への導入:10社以上
・先進的スタートアップとの協業・連携:10社以上

・コンサルタント、営業・マーケティング、サービス提供と共に、チームで一体となって進めていく想定です。
・ご経験に応じて適切な役割・フェーズからアサインさせていただきます。
・入社後は、スムーズに組織になじんで頂けるように、既存プロジェクトにメンバーと入って頂く等のサポートをします。"

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
・自らのアイデアを元にサービス・プロダクトに反映し、世に生み出すことができます。
・多くの顧客へ価値を提供することができます。
・最先端技術の目利き力、およびその価値を訴求する力が身につきます。

【プロジェクト事例/サービス活用事例】
・キリンビール滋賀工場・キリンビバレッジ滋賀工場において、1秒あたり約5万点の生産データを分析するIoT基盤の試験運用開始
https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2020/112400/
・某製造業様 サプライチェーンの企業間情報連携による需給バランスの全体最適
・某製造業様 現場情報と経営情報の融合による意思決定の迅速化
・某製造業様 グローバル生産拠点における生産最適化・品質の均一化
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・プロジェクトマネジメント経験 5年以上 もしくは それに準ずる経験
配下メンバ10名以上を想定

■他言語力
英語力(技術文書を読める、サポートとやり取りをする)

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・ビジネス(製造業)、デザイン、開発経験 のうちいずれか1つ3年程度の経験
・B2Bサービスの提供 もしくは Product Owner経験
・Agile開発 経験"

■他言語力
英語力(日常会話レベル)

■資格
PMP Project Management Professional もしくは同等の資格
CSPO Certified Scrum Product Owner もしくは同等の資格

【求める人物像】
・日本初、世界初なことを実現したい人
・日々自身を成長させ、自身の市場価値を高める意欲のある人
・一人称で考え、主体性を持って行動できる人
・サービス提供から始まる、お客様の価値創出・向上に意欲がある人
・フルスタックエンジニアを目指したい人
・技術力(アプリケーション開発、製品検証・設計・開発・サービス化)に自信があり、新しいソリューションで腕試ししたい人
・Cloud Native技術に興味・経験がある方(Docker, Kubernetes, CloudFoundry 周辺
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
自社開発のDXプラットフォームのフルスタックエンジニア/開発ポジションを募集します。
現在、DXプラットフォームを中心としたビジネスを運営しており、プラットフォームサービスの開発・提供、サービスを活用した顧客へのデリバリ、および 提案時にプロトタイプを開発・提供しています。

・当社のDXプラットフォームの1つである iQuattro(アイクワトロ)は「つなぐ」をテーマにKubernetesを中心として、事例の少ない技術をいち早く活用し、顧客への新たな価値を創造しています。
・一例として、kubernetes, cloud native製品, snowflake等を利用しています。
・技術に自信がある、今から技術を身につけたい、技術をもっと好きになりたい方々、ぜひ、一緒に働きましょう!

iQuattroについてはこちらでご覧いただけます。
https://www.nttdata.com/jp/ja/lineup/iquattro/

【iQuattroの導入実績】
・サプライチェーンあたりの導入実績数:100社/1000ユーザ以上
・グローバル規模の大手製造業への導入:10社以上
・先進的スタートアップとの協業・連携:10社以上

・ここで磨いたフルスタックエンジニアとしてのスキルを活かし、将来的にはアーキテクトとして実現の具体策を示しシステム全体の設計をリードできるポジションへのステップも可能です。

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
・最先端技術の目利き力、およびその価値を訴求する力が身につきます。
・Kubernetesを活用したクラウドネイティブ、コンテナ技術、スピード感あるマイクロサービス開発ができます。
・ ご経験に応じて適切な役割・フェーズからアサインさせていただきます。入社後は、各種資格取得支援といった育成サポート体制が整っております。入社後は、スムーズに組織になじんで頂けるように、既存プロジェクトにメンバーと入って頂き、必要に応じて先輩社員のOJT指導の下で働き方の型を身につけて頂きながら、徐々に一人称で案件を回して頂けるようにサポートします。

【プロジェクト事例】
・iQuattroサービス・プロダクト開発
・キリンビール・キリンビバレッジ滋賀工場において、1秒あたり約5万点の生産データを分析するIoT基盤の試験運用開始
https://www.nttdata.com/jp/ja/news/release/2020/112400/
・某製造業様 サプライチェーンの企業間情報連携による需給バランスの全体最適
・某製造業様 現場情報と経営情報の融合による意思決定の迅速化
・某製造業様 グローバル生産拠点における生産最適化・品質の均一化
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
アプリケーション開発経験 もしくは、AWS/Azure/GCPを利用した基盤開発経験 のいずれか1年以上

■他言語力
英語力(技術文書を読める、サポートとやり取りをする)

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・開発経験(ネットワークorデータベース)
・短期間で顧客へ提示する プロトタイプ開発経験
・Agile開発経験"

■他言語力
英語力(日常会話レベル)

■資格
Certified Kubernetes Administrator/CKAD Certified Kubernetes Application Develop もしくは同等の資格

【求める人物像】
・日本初、世界初なことを実現したい人
・日々自身を成長させ、自身の市場価値を高める意欲のある人
・一人称で考え、主体性を持って行動できる人
・サービス提供から始まる、お客様の価値創出・向上に意欲がある人
・フルスタックエンジニアを目指したい人
・技術力(アプリケーション開発、製品検証・設計・開発・サービス化)に自信があり、新しいソリューションで腕試ししたい人
・Cloud Native技術に興味・経験がある方(Docker, Kubernetes, CloudFoundry 周辺
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
当組織は、プロジェクトマネジメントの専門集団として発足した組織であり、特定の業界/顧客のプロジェクトを継続的に担当する組織とは存在意義が異なります。
サービス業、製造業など幅広い業界の大手企業と取組むシステム開発プロジェクトを活動のフィールドとして、どの業界/顧客のプロジェクトでも共通的に実施すべきポータブルスキルを発揮し、各業界/顧客担当組織のメンバと協力しながら、どのプロジェクトも成功に導くプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。具体的には、各案件の計画段階からPJに入り込み、責任を持ってPJの完了までをステークホルダーを巻き込みながら推進していく役割を担って頂きます。

経験豊富なPMには、PMとしての当事者意識、責任感を発揮して各プロジェクトに貢献すると共に、当組織においては自身の継続的なキャッチアップ、チームメートの育成など組織としての能力向上にも貢献して頂きます。
まだ経験の少ない方には、PMとしての専門性をOJTを通じて高めて頂くため、上位PMと共に、業界/顧客を跨り、できる限り多くの経験を積めるようアサインメントを行います。

【アピールポイント(職務の魅力)】
・先進的なテクノロジー/プロセスを活用するPJを経験し、そこで発生する先進的なPJ課題について、メンバ各々が対応している事をタイムリーに鮮度高く共有を行いますので、現在進行形の様々な先進対応事例を把握できます。
・モダンな環境(アーキテクチャ)/プロセスを継続的に改善するチームと連携し、モダンなプロジェクトマネジメントを実行頂きます。
・複数名で複数のPJを担当するようなスキームを組み、経験豊富なPMを中心としたチーム制を採用するため、複数の業界・業務領域をまたがって経験を積むことができます。特定の業務領域でのスキルを強めていくことも可能ですし、幅広い業界・業務領域の案件を担当してPMとしてのプロフェッショナリティを高めていくことも可能です。(PJ事例:SCM、EC、ToC、データ分析関連等)
上記のような運営を行いますので、通常より倍速で良質な経験を積み、先進PMのキャリアを築いて頂けます。

(参考)
私たちの組織の紹介記事を出しておりますので、ご一読をお願いいたします。
▼“顧客の事業パートナーとして課題に向き合う”NTTデータのPMとは?次世代のPMを輩出する組織へ。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/3367/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のどちらの要件も満たすこと
・システム開発PJにおいて、要件定義~リリースまでの一連の工程の理解・経験があること
・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーに興味・関心があること
※若年層であれば要件定義工程を理解できている、かつ、上流工程にも興味・関心があれば可

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、QCDを意識したプロジェクトマネジメント経験があること

■他言語力
特になし

■資格
PMP、情報処理技術者(応用情報、プロジェクトマネージャ、ITストラテジスト)など
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
誰もが知っている超大手鉄道会社向けのシステム開発や新技術導入に関するシステムエンジニアとして、企画・要件定義・設計・開発・運用を行います。

【アサイン先想定】
代表的なプロジェクトは以下3件です。他にも複数の案件がございますので、ご希望やご経験を鑑み、最適な案件アサインを検討します。
①鉄道系ポイントサービスのエンハンス開発におけるアプリケーションスペシャリスト/PM候補
②鉄道系ポイントシステムの安定運用を支えるインシデント対応、アプリケーション保守
③鉄道会社向け決済基盤構築におけるアプリケーションスペシャリスト/PM候補(提案中)

【アピールポイント(職務の魅力)】
■組織の特徴
日本国内の大手鉄道顧客との深いリレーションを保持しており、ポイント、決済など運輸業以外の領域で、顧客のDXビジネスを推進しています。
特にJREPOINTをはじめとする交通系ポイントなど社会インフラとして人々の生活に密接に関わる領域での開発に多数携わっております。
単なるシステム開発にとどまらず、構想策定やサービス拡張提案など超上流から保守・改善提案までを一気通貫で行っていることが特徴です。

■キャリア形成の特徴
・要件定義・システム構想・サービス設計など企画領域から設計・開発・運用まで広く関与でき、エンジニアとしての視座が高められます。
・案件の規模は小規模なエンハンス開発から、大規模な新規開発まで幅広く、自身の志向・専門性に応じたスキルアップが可能です。
・プロジェクトマネージャ、アプリケーションスペシャリスト、ITアーキテクト、ITサービスマネージャなど多様な人材による協業でプロジェクトを進めており、自分に合ったキャリアを目指せます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・業務系もしくは基幹系システムにおけるシステム開発経験
・上流工程(企画、要件定義、設計(基本設計/外部設計)などいずれか)と下流工程(テスト)の開発工程経験
・プロジェクトにおいて主体的な役割を担った経験
(開発工数見積もり、品質管理、スケジュール管理、顧客との要件整理、スコープ調整、パートナー管理など)

■他言語力
不要

■資格
不要

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・鉄道業界(運輸業に限らない、鉄道会社が手掛ける流通・小売業、不動産業、ホテル・宿泊業も含む)向けの開発経験。
・Suica,Pasmoなど鉄道系電子マネーや、JREPOINT、Viewカードなど鉄道会社が提供するポイント、決済に関する開発経験。
・エンドユーザ向けのポイントサービスや決済サービスの開発経験。(鉄道業界以外でも結構です)

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
法人向けシステム・サービスの運用保守業務および更改案件を通じて、運用品質/運用生産性の実現に向けた最新技術や運用プロセスの検証・評価・導入を推進するリーダ・サブリーダを担当頂きます。

【担当業務】
・システム特性や業務理解のため、既存システム・サービスの運用チームにおけるリーダ・サブリーダーポジションを担当いただき、業務遂行と品質・生産性の改善活動を推進して頂きます。
・小売、自動車、食品、製薬、メディア等の各業界のビジネス・システム特性やお客様へのヒアリング等を通じて、最適な運用高度化ソリューションを提案し、お客様システムへの導入を推進して頂きます。
・運用品質・運用生産性の高度化に向けてAIOpsやグローバル標準などの新技術やプロセス導入の計画/検証/装着を推進して頂きます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
・運用保守業務への要求レベルは日々高まり続ける一方で、これらを打開する画期的な解決策の多くは未成熟で市場的にも事例が少ない状況です。
・高品質、高運用生産性に向けた手段にはまだ多くの選択肢と可能性があり、ご自身のアイデアを新たな価値として具現化することができます。
・また運用業務の生産性・効率改善に向けては、AIや新技術の活用は必須であり、NTTおよびNTTデータグループのグローバルレベルのIT技術について経験・知識を獲得できます。
・複数の多様な運用保守業務に触れることで、システムの特性に応じた運用保守業務の最適化手法を経験できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経験
以下いずれも満たす経験があること
・業務系もしくは基幹系システム開発にて、以下のプロセスのうち複数プロセスの経験 
 [プロセス]
①システム企画、②システム要件定義、③アプリケーション外部設計、④アプリケーション内部設計、⑤アプリケーション製造、⑥アプリケーション結合テスト、⑦システムテスト
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
下記全ての要件を満たす方
 ・ITシステムにおける運用業務の効率・改善活動経験
 ・インフラ基盤の基礎的な知識
 ・ITILの理解(資格保有は問わず)

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・チームリーダとしての業務経験
・ITシステムの運用設計経験
・インフラ基盤、アプリ基盤の開発/構築経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
職務:CXデジタル変革による、新たなファン体験をサービスするシステムの開発
業界:公営競技(BOATRACE、競馬)、パチンコ

開発の1メンバーとして、営業やコンサルタント、プロジェクトマネージャと協働で業務に携わって頂きます。
企画〜開発〜サービス提供までの一連の業務を経験して頂きます。
技術領域はクラウド&アジャイルをベースに、各種SaaS、AI、IoT等のデジタル技術を活用します。
当面は開発メンバーとしての経験を積んで頂き、将来的にはご自身のキャリア希望に基づき、プロジェクトマネージャーやITスペシャリスト等の専門領域を選択して頂けます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
お客様と伴に、小さい単位で企画〜実現までのサイクルを短期間で繰り返し経験できるので、幅広いスキルを効率的に習得できます。
エンターテイメントやギャンブルという話題性の高い業界なので、ご自身が開発したサービスに関する消費者・ファンの反応をリアルタイムに感じる事ができます。(例えば、当社の提供サービスであるTwitter分析により、世間の声を分析・評価できます。)
1事業会社では経験できない、エンタメ業界に関する幅広い知識を獲得できる為、業界第一人者としてのキャリアを形成できます。

(参考)
本ポジションで活躍する若手社員と、実際に中途採用で入社した社員の声を記事にしておりますので、ご一読をお願い致します。
▼お客様と一体になって、「ファン」目線でサービスを進化させていく
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2838/

▼NTTデータだから挑めるフィールド_自らがファンでもある競技を、自らの手で活性化させる。
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2848/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・3~5年程度の商用システム開発経験があること。
・お客様や社内関連部署等のステークホルダーと良好な関係を築けるコミュニケーション能力があること。
・自律的/主体的に行動し、新たな仕事や課題に対してポジティブに取り組む事ができること。

■他言語力
特に無し

■資格
特に無し

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・要件定義の経験があること
・3名程度のリーディング経験があること
・複数の業界や顧客に関するシステム開発経験があること。
・最新の開発手法や技術要素を組み入れたチャレンジングなシステムの開発経験があること。
・顧客サービスのデジタル変革に関わるシステムの開発経験があること。

■他言語力
英語(英語の文章を理解できる程度)

■資格
自信をもって周囲にアピールできる資格を保有していること。
資格の内容は問いません。
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
法人分野の開発プロジェクトにおける、アプリ系エンジニア職(PM/アプリケーション開発エンジニアなど)の集約求人となります。募集ポジションから、ご希望・経験・志向・適性を踏まえて、最適なポジションをご提案します。ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集です。

【各インダストリ・ソリューション】
・製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬など)
・流通・小売業(コンビニ、アパレル、商業施設、百貨店、家具/生活雑貨など)
・エンタメ業界(競馬、ボートレースなど)
・交通・旅行業界(鉄道事業者、エアライン各社、旅行会社など)
・メディア業界(広告代理店、放送局など)
・決済業界(CAFISなど)
・SAP

【アピールポイント(職務の魅力)】
・長期取引の太いパイプのある顧客が多くDX案件も続々と立ち上がっている状況です。各サービスや開発PJを通じて、専門性の強化や技術スキルの幅出しができます。
・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用PJまで幅広く経験するチャンスがあります。
・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。
・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。中長期的には、組織マネージメントを行う上位マネージャを目指すだけでなく、特定領域のスペシャリストとして上位キャリアを目指せる制度も整っており、社員一人ひとりにあった多様なキャリアプランを実現することができます。
・経験者採用で入社いただく方も年々増加傾向にあります。(法人分野の2022年度採用実績:100名以上)
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
システム開発経験(1年以上)があること(※オープン系システム開発経験をお持ちの方は特に歓迎します。)

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
■技術への興味関心
 ・技術やモノつくりが好きな方
 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方
■コミュニケーション
 ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方
 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方
■主体性、一人称
 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人
 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方
■ストレス耐性
 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方

■他言語力
語学力(英語等)はあると望ましい

■資格
・各種情報処理技術者試験
・クラウド・DB・NW等ベンダー資格
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【事業内容】
私たちは、日本国内のキャッシュレス化をさらに発展させるための加盟店向けの決済ソリューションの提供をおこなっています。
キャッシュレスの普及には、加盟店のニーズを捉え、加盟店の業務に即した決済システムを提供する必要があり、
加盟店向けの決済ソリューションの企画、商品開発、導入、サービス提供を行っています。
当担当の提供ソリューションには、決済端末のINFOX、CAFIS Arch、決済ASPのPastelPort、自社PayソリューションであるCAFIS Pittなどがあります。
近年のキャッシュレスの普及・多様化に加え、加盟店内でのデジタル化により、加盟店でのニーズは変化しており、進化する決済ニーズを捉え、デジタル化を含めた加盟店での業務貢献を行っています。

【職務内容】
コマーシャルペイメント統括部の商品の開発の職務に取り組んでいただきます。
具体的には、後述の「CAFIS」に接続するための、加盟店向け決済ゲートウェイシステム(決済の中継システム)の開発となります。
営業担当とともに、加盟店の声を聞きながら、ゲートウェイシステムの機能追加を行います。(クラウド基盤を利用)
接続加盟店には海外加盟店も含まれるため、英語によるコミュニケーションを行う場合もあります。

加盟店では、その販売方法がコロナで大きく変化しています。今までは、対面POSの1種類だけでしたが、セルフPOSや、カートPOS、お客様のスマホがPOSになるスマホオーダーなど、多様化が進んでおり、決済提案も単純に端末を販売するだけではなくなっています。加盟店のニーズに合わせ、ソリューションを改善する必要があります。それら加盟店のニーズに合わせシステム開発をいただく職務となります。

【アピールポイント(職務の魅力)】
NTTデータの「CAFIS」は、35年を超える豊富な実績と2センタ運用などの高い信頼性を持ち、利用社数・取引量とも日本最大のキャッシュレス決済総合プラットフォームです。
さまざまな業態・業種の全国の加盟店(店舗・企業)と国内ほぼ全てのクレジットカード会社や金融機関をネットワークで結び、各種カードでの取引や決済を迅速かつ確実に処理し、24時間365日休むことなく日本の決済シーンを支えています。
そのため、新規ビジネスにおいても、スケールのあるビジネスができることが最大のアピールポイントになります。
また、勤務地は、多くの先進的なIT企業が集まる渋谷にあり、基本的に服装も自由です。多様な働き方を尊重しており、自宅や提携するリモートオフィスからテレワークをすることも可能です。
開発手法については、アジャイルの一手法である「スクラム開発」を採用しており、若手メンバーを中心に、上下分け隔てなく自由な雰囲気の中で日々開発に取り組んでおり、そうした環境下でメンバの自発性・協調性・継続改善性を養っていきます。
実際に製造チームの一員として勤務いただく場合もありますので、日本の決済インフラを支えるビジネスを一緒にスケールしたいという熱意のある方を募集します。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
【求められるスキル】
・JavaもしくはGoの開発経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
【歓迎条件】
・スマホアプリの開発経験
・決済関連システムの開発経験
・開発ディレクションと運用経験
・AWS Solustion Architect Associates相当以上
・スクラムチーム内における開発経験
・システム処理性能のチューニング経験
・語学(英語、資格有無は問わない)"

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
具体的に、以下のエネルギー領域で活躍するシステムエンジニアを募集しています。経験に応じて、様々なプロジェクトに参加し、経験が浅い方でも、段階的に成長できる環境が整っています。

プロジェクト例
・電力データを活用した配電業務の高度化・効率化
・政府や大手企業と共に新規の共同事業の創出
・エネルギー業界における大規模システム開発
・社会インフラ業界向けのシステム開発・運用
・IoTやAI、クラウドを活用したデータ活用基盤の構築

【業務の進め方】
入社後は、先輩社員やチームリーダーのサポートのもと、システムに関する知識を学びます。
メンバーとして1つのチームに参画し、次第にプロジェクトの一部を担当していきます。
徐々に業務に慣れていただき幅を広げていける環境です。
配属部署では「バディ制度」を採用しており、バディとなる先輩社員が業務の進め方や職場環境への適応をサポートします。
定期的なチームミーティングを通じて課題を共有し、チーム全体で解決に取り組む文化が根付いています。
また、テレワークを中心とした働き方で(平均週1~2出社)、フレックス制度(コアタイム無し)など、柔軟な働き方を推奨しています。ライフステージに合わせた働き方が可能です。

1~2年後の姿
・小規模なプロジェクトの一部を担当し、顧客との折衝やシステム開発の基礎スキルを活かして業務が遂行。
・プロジェクトリーダーとして、1つのプロジェクトをチームで推進。
・キャリアの選択肢として、さらなるリーダーシップ強化や新規事業推進へのチャレンジが可能です。

【アピールポイント(職務の魅力)】
カーボンニュートラルを見据え、2030年・2050年を見通したエネルギー改革に携わることができます。
社会インフラを支えるお客様の経営課題解決を通じて、日本の社会課題の解決にも貢献します。
新規事業創出やお客様との共創機会が豊富であり、「新たな価値・ビジネスを創る」 チャンスがあります。
活力ある組織で、若手中心のメンバーと共に切磋琢磨し、成長し合える環境です。

【当ポジションで得られる経験】
・カーボンニュートラルやエネルギー業界のデジタル化という国家的課題に取り組む中で、自身のスキルやアイデアが直接反映され、社会的に意義のある成果を生み出します。
・小規模なチームで企画段階から携わり、プロジェクトを自ら推進する経験を積むことができます。

【キャリア形成について】
多様なキャリアパス
・プロジェクトマネージャー、アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、クラウドエンジニアなど、幅広い専門分野でキャリアを深めることができます。
・自身の成長に合わせたキャリアパスを選び、専門スキルを磨けます。
充実のサポート体制
・入社前の顔合わせや、入社後のOJT、バディ制度、同期社員との交流など、未経験者でも安心してスタートできる環境を整えています。
・新卒社員と同様のIT研修を受けられるため、基本スキルから応用スキルまで段階的に身に付けることができます。
柔軟な働き方
・リモートワークの活用やフレックスタイム制度など、プライベート環境に合わせた柔軟な働き方が可能です。
・小さなお子様がいる方でも無理なく仕事と家庭を両立できるようサポートします。

IT業界未経験者でも大歓迎です。意欲があれば、しっかりとサポートいたします!
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・office(Word/Excel/PowerPoint)を利用できる方
・PowerPointを使い提案資料の作成ができる方

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・最新技術を学ぶ意欲がある方
・クライアントと直接コミュニケーションするシステム開発経験
・要件定義~リリースまでの一貫したシステム開発経験
・事業会社での主体的なシステム開発経験
・サービスやプロダクトを開発した経験
・パブリッククラウドを利用したシステム開発経験
・アジャイル開発経験
・デザイン思考を発揮した経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
以下の企画・開発を担当して頂きます。プロジェクトにおける具体的な役職・役割については同種のシステム開発経験や技量に応じてアサインします。

公的ICカードOSの開発
 ・顧客:官公庁/自治体他、一般国民の利用を想定
 ・役割:ITスペシャリスト
 ・業務内容:役職・技量等に応じて以下の開発業務からアサインする。
  - 公的ICカード用OSの商品企画
  - 公的ICカード用OSの設計・製造管理・試験、試験ツールの開発、セキュリティ認定(CC認証)の取得、PJ管理(QCD管理)
  - 公的ICカード利用システム開発の技術支援

【アピールポイント(職務の魅力)】
・社会の変革に関わる仕事に携わることができ、世の中を変えるという魅力を実感できます。
・NTTデータにおける高信頼・高品質のシステム開発手法を体得することができ、IT業界のどの部門、どの顧客でも通用する「SE力」を身につけることができます。
・この先10~20年間の日本国の認証・ID基盤の中心となるマイナンバーカード/公的個人認証のスペシャリストとなることで市場価値の高い人財となることができます。特に認証、電子署名、ICカードに関する技術、本人確認や4情報・マイナンバーの証明といった業務知識とNTTデータにおける品質管理は市場価値と直結します。

【参考情報】
デジタルソサエティ事業部 経験者採用サイト:https://www.ds-careers.nttdata.com/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・3年以上アプリケーション開発またはシステム開発に従事し、その経験を有していること
・以下のいずれかの経験を有していること
 ー5人程度以上のチームリーダ経験
 ー暗号等のセキュリティ技術に関する知識・経験

■他言語力
英語(ISOや海外ベンダの製品仕様等の技術文書を読めること)

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のスキル・経験のいずれか、または複数を持っておられる方を歓迎します。
①システム開発またはアプリケーション開発におけるリーダ経験(5名程度~)
②ICカードを利用するアプリケーションやシステム開発の経験
③認証やIDに関する知識・経験
④海外ベンダとのコミュニケーション経験

■他言語力
英語
・推奨:海外ベンダやセキュリティ評価機関との技術的なメールやり取りができる
・歓迎:英語でのビジネスコミュニケーションができる"

■資格
・PM関連資格
・セキュリティ関連資格
・組込開発関連資格
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
本担当は、政府の入札・契約・請求といった政府調達を一元的に管理する政府電子調達システムや電子契約システムをアセット化し、マーケットプレイスや調達サービスのSaaS提供など、デジタル庁と連携し電子調達・電子契約サービスの高度化の推進・拡大を取り組んでいます。

具体的には、AWS、Azureといったクラウド技術、ローコード開発、マルチブラウザ・マルチデバイス対応などの技術面での高度化のみならず、BtoGマーケットプレイスや地方公共団体への電子契約サービス・調達サービスなどのキャッシュレス化推進サービスの導入、請求書の電子化を推進する電子インボイス制度への対応等のビジネス面でも大きく羽ばたこうとしており、その実現のためのAWS等をベースとしたアプリケーション基盤やシステム基盤を中心とした検討・提案・開発の一翼を担っていただきます。
また、政府調達分野だけに閉じず、シームレスな他システムとの業務連携でバリューチェーンを生み出し、分野を跨いだビジネス創出にも取り組んでもらいます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
伸ばすことができるスキル:
・最新技術を学び実プロジェクトで活用する取り組みができるポジションです。社内の技術専門チームや他アーキテクトと協業することにより技術力・知見を高めることができます。
・幅広く、クラウド基盤系エンジニア・アプリケーション基盤エンジニアとして、システム化構想の立案やPoC、要件定義から設計・開発まで全工程通じた開発スキルを経験できます。
・AWS、Azure等のパブリッククラウドのマネージドサービス活用含めたクラウド技術、ECパッケージ、ローコード開発などのDX技術スキルを得られます。
・各種テクニカルスキル等の取得支援の制度も充足しており、研修・学習資料・受験料等の本人負担無く資格取得に挑むことができます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・システム開発(特に要件定義等の上流工程)におけるアプリケーション基盤、若しくはシステム基盤系エンジニアとして主体的な役割を担った経験

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・官公庁業務にかかる開発等を行った経験
※下記のスキル要素・ご経験をお持ちの方は特に歓迎
・AWS,Azure,GCP等のクラウドを用いたアーキテクチャの設計経験
・NW、HW機器、M/W等のパラメータ設計経験
・OSやM/W、NWなど、システム基盤のアーキテクチャに関する知識
・監視製品(JP1、WebSAM等)やシステム運用製品(Servicenow、splunk、Git等)などに関する知識

■資格
・IPA高度情報処理技術者資格、もしくは相応のベンダ資格の取得相当の知識

※下記のベンダー認定資格をお持ちの方は特に歓迎
・AWS資格
・Microsoft資格
・GCP資格
・LPIC(Linuc)
・Redhat資格
・Oracle資格
などの上位資格

【求める人物像】
・成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲を持っている方
・柔軟性、協調性を持ち、異なる意見を受け入れ、多様なステークホルダとの調整・折衝を一人称で積極的かつ円滑に遂行できるコミュニケーションスキルを持っている方
・一人称で考え、主体性を持って行動できる方
・何事にも挫けずにやり抜く力を持っている方
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
<事業部の特徴>
NTTデータはマイナンバー制度の発足時から、マイナンバーを安心・安全に活用した便利な社会の実現のために大きな役割を果たしてきました。
当事業部では、マイナンバー関連システムの企画・開発・保守・運用を中心に事業運営を行っており、既存システムの運用・保守、次期システムの更改だけでなく、マイナンバーを活用した新規ビジネスの立ち上げなども行っています。
また、2021年5月19日に公布されたデジタル改革関連法によりマイナンバー制度の拡充が図られており、これからますますマイナンバー関連システムのビジネスは広がっていくことが想定されています。

<募集職種>
上記背景を踏まえて以下の人材を募集いたします。
・アプリケーション開発を遂行できるプロジェクトマネージャーまたは、アプリケーションスペシャリスト(アプリケーションスペシャリスト)
・システム基盤構築を遂行できるプロジェクトマネージャ、または、インフラエンジニア(インフラエンジニア)

アプリケーションスペシャリストとしては、マイナンバーに関する業務仕様の調整、業務アプリケーションの開発の推進を想定しており、インフラエンジニアとしては業務アプリケーションを構築するインフラ基盤(仮想基盤、OS、DB、NW等)の検討・構築を行うことを想定しています。
マイナンバー関連のプロジェクトは、その案件の性質に合わせて、ウォーターフォール開発、アジャイル開発を採用しながら開発が行われています。また、その案件で提供する環境も満たすべき要件・セキュリティに応じてパブリッククラウド、プライベートクラウドなどが採用されています。
詳細については、配属前面談において配属予定のプロジェクトでの採用技術などを相談させていただき、必要であれば配属前、配属後の研修なども検討させていただきます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
・国の施策や法改正、システムのライフサイクルに伴うシステム改修、更改プロジェクトや、構想・提案段階から従事できるプロジェクトなどにおいて、省庁や自治体のお客様と直接意見交換をする機会が多くあります。
・ステークホルダーが多く、品質も重視されるプロジェクトにおけるマネジメントを学ぶことができます。
・社内の技術専門チームや他アーキテクト、他の大手ITベンダーと協業することにより技術力・知見を高めることで、自身の市場価値を高めることができます。
・マイナンバーを軸とした行政のデジタル化により日本全体の生産性を向上させ、より活力のある日本社会をお客様と共に実現することができます。

※当組織(デジタルソサエティ事業部)の情報発信サイトもぜひご確認ください
https://www.ds-careers.nttdata.com/
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
以下を満たす経験があること
※募集するポストの顧客は公共分野ですが、過去の経験における顧客分野は特に問いません。
・システム開発案件にリーダーとして顧客折衝、調整を主導し、業務要件、設計を行った経験があること
・3名以上のプロジェクトメンバーを率いてのリーダーの立場としてのシステムの開発経験があること
・(アプリケーションスペシャリスト)業務アプリケーション開発案件の業務要件、設計に関わった経験があること
・(インフラエンジニア)プライベートクラウド、パブリッククラウドを活用した基盤設計、構築、試験に関わった経験があること。オンプレミス開発の場合は、VMwareなどの仮想基盤を活用した開発を行ったことでの代替でも構いません。

加えてマネージャーとしての要件の場合は、以下の経験を必要とします。
・10名以上のプロジェクトメンバーを率いてのシステム開発経験があること。
・複数チームを率いての開発経験があること。

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかを満たす経験があること
・(アプリケーションスペシャリスト)5年以上のウォーターフォール開発の経験、もしくは3年以上のアジャイル開発の経験
・(インフラエンジニア)クラウドエンジニアとして上流工程を2年程度の経験、20ノード以上のクラウド環境の構築、システムテストなどの経験
※経験年数や、経験した規模についての数値は目安で、設計~構築に関わる一連のご経験をお持ちであればご応募可能です。

また、以下いずれかを満たす経験・知識を歓迎します。
・スクラムマスターの役割でのアジャイル開発経験1年以上
・基盤開発・構築PJにおいて、技術面で主導的な役割を担った経験/1年以上
・RDBMSの移行(Oracle→PostgreSQL)に関わる経験
・Ansibleやコンテナ、クラウドサービス、フレームワークに関わる基礎的な知識
・OSやMW、NWなど、システムの下位レベルのアーキテクチャに関する十分な知識
・システム移行に伴う基盤移行に関わるPJ従事経験

■資格
※下記のベンダー認定資格をお持ちの方は特に歓迎
・認定スクラムマスターなどのアジャイル関連資格
・AWS、Azure、GCP等のパブリッククラウド関連資格(特にプロフェッショナルなどの上位資格)
・LPIC(Linuc)
・Redhat資格
・Oracle資格

【求める人物像】
・新たな技術要素を貪欲に獲得し、組織全体へフィードバックするなど発信力のある人
・一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人
・異なる意見を受け入れ、クライアントや社内のステークホルダと積極的にコミュニケーションを図れる方
・様々な最新技術に興味があり、不確定な状況の中でも楽しく前向きに物事を薦められる方
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
・機械製造業のお客様に対して、お客様が抱える経営課題や取り巻く事業環境を踏まえ、デジタルを活用して解決する提案・営業活動を行い、お客様の事業に貢献することで、お客様と長期的で良好なパートナー関係を構築していただきます。
上記活動に加えて、お客様の業界における横断的な課題・ニーズを想定し、当社が主体となってデジタルを活用した新たな顧客価値・バリューチェーンを検討の上、それを実現するためのソリューション/オファリングの企画検討もご担当いただきます。

[主なプロジェクト・提案テーマ]
テーマは多岐に渡りますので、ご自身のこれまでの業務経験・知見を活かすことが可能です
・IoT、CRMデータを活用したアフターサービスの高度化
・IoTデータを活用した本社・工場一体となったスマートファクトリーの実現
・サプライチェーンを構成する企業/拠点横断での情報共有・迅速な意思決定の実現
・カーボンニュートラル社会実現に向けた新たなバリューチェーン、それを実現するためのデジタル基盤の検討
・データドリブン経営の実現に向けた経営管理プロセスの再設計
・DX加速に向けた組織・人材改革
・NTTデータの海外拠点と連携したビジネス構想

【アピールポイント(職務の魅力)】
当部は、まさにDX前夜であり今後大きな変革期を迎える機械製造業のお客様に対して、ビジネスモデル改革・高度化、事業拡大に寄与することをミッションとして取り組んでいます。
様々な新しい技術要素を活用したデジタル変革を推進し、当社ビジネス拡大を図っていきます。新たな技術要素を積極的に取り込み、顧客へ真に価値あるサービスを創出していきます。
上記、組織取り組み方針の中、重工業をはじめとした日本を代表する大手機械製造業のお客様の業界改革を実現できます。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■必須要件
・IT業界におけるアカウント営業、またはコンサルティング業務の経験をお持ちの方(経験年数3年以上が目安)
・組立製造業の業務知見をお持ちの方
■求める人材像
・顧客を取り巻く現状や課題を理解して、寄り添いながらも、時には顧客に対してドライブをするなどの折衝能力を持ち、前向きに仕事を進めるマインドをもっている
・社内/社外問わず、また上位層の方とも臆することなくコミュニケーションをとることができる
・新しいこと(顧客、ソリューション、サービス、組織)に対して興味を持ち、チャレンジする気持ちを持っていること
■他言語力
特になし
■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・大手企業のアカウント営業として、戦略を策定・実行し、ビジネスを拡大させた経験
■他言語力
特になし
■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
SAP導入コンサルタントとして、大手製造業向けSAP導入案件の要件定義・プロジェクトマネジメントなどの上流から実現化フェーズをご担当いただきます。また、ご経験に応じてグローバルの投資予算を活用した海外グループ会社との次世代のオファリング・ソリューション開発などの業務もご担当頂きます。
選考を通じて配属プロジェクトを決定し、入社後はOJTで徐々に業務にキャッチアップいただきます。

製造業を中心とした日系企業の経営・業務の変革をSAPソリューションを活用してサポートするべく、SAPソリューションの導入や展開に係るSAP機能コンサルタントとしての業務をお任せします。SAP-ERPを中心としてBPCやBW、Ariba、Concur、SCPなどSAP周辺ソリューションの導入・活用に係るプロジェクトにおいて、アプリケーションチームの一員としてプロジェクトに参画し、SAPソリューションの業務・アプリケーション機能の設計・構築を推進して頂きます。
プロジェクトでは、SAP機能コンサルタントとして下記のようなプロジェクトタスクを担って頂くことを想定しています。(プロジェクトのスコープ、工程により異なるため、あくまで過去の実施例です。)
1) 顧客の経営・事業・ITの要求分析、2)現行システムの調査、3)新システムのアーキテクチャ検討(導入方針検討)、4)業務領域毎の業務要件分析とソリューションデザイン
6)カスタマイズ/アドオンプログラムの概要設計、7) アドオンの受入・検証、8) テスト・検証活動、9) ユーザトレーニング、10)本番稼働準備・移行サポートなど

近年では、基幹システムの更改に合わせて単にSAPの導入・アップグレードを行うのではなく、DX対応と合わせSAPソリューションを導入し業務変革を行うプロジェクト・案件が増えています。
下記は、当組織が支援した顧客企業のプロジェクトテーマの一例です。
・ SAP×IoT活用による製品別原価管理の高度化の実現
・ S/4HANA、BPC、SACを活用した経理管理基盤の高度化と予測経営へのチャレンジ
・ S/4HANAを活用したグローバルOneシステムの実現
・ 受注~アフターサービスまで製品個別損益を視える化するためのS/4HANAグローバルオペレーション基盤整備 など

【アピールポイント(職務の魅力)】
■裁量の大きさ…配属想定組織であるグローバルSAP統括部は、全世界のNTTデータグループ企業のSAP導入に関わる戦略策定や案件獲得などの超上流機能を担っています。そのため、将来的にはプロジェクトワークだけではなく、R&Dやビジネス企画のような業務にも携わっていくチャンスがあります。
■日本主体で提案できるスケールの大きさ…同社の海外拠点は50を超え、海外にいるSAPコンサルタントは1万人を超えます。NTTデータは、他の外資系コンサルファームと異なり、日系企業のグローバル企業であるため日本主導でグローバル案件を実行しています。そのため、案件を通じての海外出張も頻繁にあり、グローバルワイドなプロジェクトを経験することができます。
■海外グループ会社でのキャリア形成・・・APAC、中国を中心にグローバル人財育成を目的に、海外グループ会社へ出向しSAPビジネスの専門知識や海外でのビジネス開発の経験積みキャリア形成、能力開発する機会が提供されています。

【プロジェクト事例】
(以下はあくまで一例で、分野内には数多くのプロジェクトが存在します。経験に応じて配属検討いたします。)
大手自動車部品メーカ グローバル経営管理基盤の導入・展開・・・グローバルにビジネス展開する日系大手自動車部品メーカ向けに、経営管理高度化のための標準オペレーション基盤をSAP-ERPで構築し、世界50拠点への導入・展開を行いました。
大手工作機械メーカ グローバルオペレーション統合・・・工作機械の領域で海外トップシェアを誇る日系機械メーカにおいて、受注からアフターサービスまでのオペレーション基盤をグローバルで統合すべく、ドイツと日本でプロジェクトチームを組成し、S/4HANAによる標準オペレーション基盤を統合し、世界の販社・製造拠点へ導入・展開を推進しました。
当社は、NTTグループの独自ソリューションと、SAPを組み合わせた案件展開を行い、グローバルにビジネス展開する顧客企業の変革をサポートしています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■求める経験・スキル・知識※下記条件のいずれかを満たす方
・SAP-ERPの導入プロジェクトにおいて、要件定義から本番稼働までの一連の工程のご経験をお持ちの方。
・SAPソリューションの導入プロジェクトを5年以上従事されている方。
・製造業における基幹業務領域の業務改革、変革プロジェクトの経験を複数お持ちの方。

■他言語力
英語力(読解レベル)


【歓迎する経験/能力】
■求める経験・スキル・知識
・PL/PMなどのご経験をお持ちの方は特に歓迎
・製造業界向けの業務知見をお持ちの方は特に歓迎

■他言語力
英語(ビジネスレベル)

■資格
・SAPソリューションに関する認定資格
・プロジェクトマネジメント(PMP)
・公認会計士


【求める人物像】
将来的にマネジメントを任せていけるような素養(コミュニケーション力)と志向をお持ちの方。不確実な状況下でも、主体的に考えアクションを起こしてきた方。
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
日本を代表する飲料業界のリーディングカンパニーであるキリングループ向けシステム開発のアプリケーションスペシャリストとして、プロジェクトの企画から要件定義、開発、運用を実施する仕事です。

①SCM・会計・営業領域システムのアプリケーションスペシャリスト、開発メンバ・リーダ・PM候補
・顧客業務の改革施策の企画
・アプリケーション開発プロジェクトの業務設計・開発・テスト・運用(メンバ、リーダ)
・アプリケーション開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント(リーダ、PM候補)
②新技術(AI、IoT、RPA等)導入・開発のメンバ・リーダ
・AI、IoT、RPAなどの新技術活用案件の企画・AI、IoT、RPAなどの新技術活用案件の計画、実行(開発)

①②共に多数の案件があるため、希望・経験に即したアサインを検討します

【アピールポイント(職務の魅力)】
■成長できるスキル
・SCMや会計、営業管理システムなどの業務全般知識、経験
・大小さまざまな開発案件のプロジェクトマネジメントスキル
・顧客事業の成長に向けたサービス企画・PoC・開発実行スキル

■組織
・日本を代表する飲料業界のリーディングカンパニーであるキリングループを支える業務に携わることができます。
・情報部門を介することなく、物流・生産・経理・営業の現場部門との業務に直接携わることができます。
・顧客を含めて女性が活躍しており、テレワークや時短勤務などを活用することが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経験
以下いずれも満たす経験があること
・業務系もしくは基幹系システム開発にて、以下のプロセスのうち複数プロセスの経験 
 [プロセス]
①システム企画、②システム要件定義、③アプリケーション外部設計、④アプリケーション内部設計、⑤アプリケーション製造、⑥アプリケーション結合テスト、⑦システムテスト

【歓迎する経験/能力】
■経験
・製造業SCM経験をお持ちの方(飲料業界経験があるとなお良い)


■その他人財要素/資格
・大小さまざまな開発プロジェクトに粘り強く取り組み、メンバ・リーダ・PM支援それぞれの立場でプロジェクトマネジメントスキルをアップさせたい方
・顧客とのLong Term Relationshipを通して、顧客事業の成長に貢献したい方
・顧客や各種ステークホルダに対して、論理思考能力を発揮しプロアクティブな業務を遂行したい方
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
■職務概要
ヘルスケア事業にてデジタル活用を目指す大手顧客向けアーキテクト/ITスペシャリスト
・横断技術チームの一員として複数案件へ参画。
・新規サービス企画におけるテクノロジーディレクタとしての参画。

■職務詳細
お客様向けの横断技術チーム(社員:5名)に所属し、アプリ、インフラ問わず複数案件に遊撃部隊的に対応。
・個々の案件自体は小規模(技術チーム:2~5名)。
・技術要素はWeb系システムを中心にオンプレ、クラウド構築、AP基盤周りと様々。Java(SpringBoot)、AWS(Fargate,Lambda,Aurora,etc)
・外部サービスを担いだ新規提案等に、技術への目利き役として提案段階からも対応。
・3か月から1年程度と短期間の案件が多いため、案件アサインは各自のスキルセット、希望を踏まえ柔軟に調整。

【アピールポイント(職務の魅力)】
お客様ビジネス自体が、スピード重視で小さく立ち上げ大きく育てるスタンスのため一つ一つの案件は小さいですが、その分各自が裁量をもって現場を動かし変えていけることが醍醐味です。お客様もそのマインドを重視しており若手層でも積極的にお客様先に出て活躍頂いています。
そもそもかかわる領域が広く一人でカバーしきることを前提にしておらず、不足部分はチーム全体でフォローしますので、現時点のスキルレベルは問いません。
「アプリからインフラにもチャレンジしフルスタックエンジニアを目指す方(逆もあり)」
「何か特定の技術を極めるのではなく広く汎用的なスキルを身につけ総合力で勝負したい方」
「技術をどう活かすかを議論しDXを実現していきたい方」
「トラブルシュート時の課題解決した瞬間が何よりも好きな方」
「技術者としてキャリアを重ねるにつれポジションが上がり、現場を離れていくことに戸惑いがある方」
チーム戦な分、様々な方が活躍し成長できるフィールドがあります
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
システム開発の経験3年以上(アプリ、インフラ問わず自ら手を動かす経験を重視)

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
1. Web系システムの構築経験(AP基盤、インフラ構築)
※SpringBoot、AWS、Terraform、GitHub Actions
2. チームメンバーを率いての開発経験
3. お客様との直接コミュニケーション経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
仕事内容
【職務内容】
機械製造業のお客様に対して、お客様が抱える経営課題や取り巻く事業環境を踏まえ、基幹システムを中心としたインフラ構築プロジェクトを推進してお客様の事業に貢献することで、お客様と長期的で良好なパートナー関係を構築していただきます。
事業領域は宇宙航空、エネルギー、交通インフラ、機械機器など、重工業領域の顧客のため、高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを用いたプロジェクトを推進いただきます。その実現に向け、アプリケーションの仕様検討、要件定義など最上流工程から担当いただきます。

[主なプロジェクト・提案テーマ]
テーマは多岐に渡りますので、ご自身のこれまでの業務経験・知見を活かすことが可能です
・IoT、CRMデータを活用したアフターサービスの高度化
・IoTデータを活用した本社・工場一体となったスマートファクトリーの実現
・サプライチェーンを構成する企業/拠点横断での情報共有・迅速な意思決定の実現
・カーボンニュートラル社会実現に向けた新たなバリューチェーン、それを実現するためのデジタル基盤の検討
・データドリブン経営の実現に向けた経営管理プロセスの再設計
・DX加速に向けた組織・人材改革
・NTTデータの海外拠点と連携したビジネス構想

【アピールポイント(職務の魅力)】
【職務の魅力】
当部は、まさにDX前夜であり今後大きな変革期を迎える機械製造業のお客様に対して、ビジネスモデル改革・高度化、事業拡大に寄与することをミッションとして取り組んでいます。
様々な新しい技術要素を活用したデジタル変革を推進し、当社ビジネス拡大を図っていきます。新たな技術要素を積極的に取り込み、顧客へ真に価値あるサービスを創出していきます。
上記、組織取り組み方針の中、日本を代表する機械製造業である重工業のお客様の業界改革を実現できます。複数の中途入社者も活躍している組織です。
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
■必須要件(下記いずれかの要件を満たす方)
・業務アプリケーション開発経験のある方
・データ解析やIoTなどのDX案件のシステム開発経験のある方
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【仕事内容】
・ 越境ECサイトの開発・保守
・ APIを介した決済システム(クレジットカード、PayPal、デジタルウォレット)の統合
・ API接続によるサードパーティーの物流アプリとの連携
・ ビジュアルレポート(グラフ、表)を作成するためのデータベースデータの取得と処理
・ API接続による他のプラットフォームとの在庫統合
求める経験 / スキル
【必須条件】
・製造,Java,C#,.NET,SQL,何らかの開発経験,Javascript
・ 3年以上のソフトウェア開発実務経験
・ フルスタック開発(バックエンド+フロントエンド)
・ C#に習熟し、.NETフレームワークを深く理解していること
・ オブジェクト指向プログラミング(OOP)とデザインパターンに関する深い知識
・ MSSQLまたはその他のリレーショナルデータベースシステムの使用経験
・ .net6以上とウェブ開発のためのJavaScriptに精通していること
・ クリーンでメンテナンス可能かつ効率的なコードを書く能力
・ アジャイルやスクラムなどのソフトウェア開発手法を理解していること
勤務地

大阪府

想定年収

588 万円 ~ 700 万円

仕事内容
◾️職務内容
アプリの要件定義から実装、リリース後の運用・保守まで一貫して携わっていただきます。
・担当フェーズ:要件定義、詳細設計、実装、テスト、リリース、保守・運用
・開発環境:Flutterを用いたiOSメインのアプリ刷新・開発
・開発体制:マーケティング課やデザイン課、PMと連携
・ミッション:UIやUXの向上、ユーザーの継続利用率の向上

◾️ナッシュで働く魅力
技術スタックに関わらず多くの開発機会があります。
また開発だけでなく運用も行うことで、運用も考慮した設計ができるエンジニアとなり、活躍の幅がさらに広がっていきます! 

◾️使用言語
・Dart
・Swift
・Kotlin
・Java
・PHP
・Python

◾️開発環境
・フレームワーク:Flutter
・インフラ:AWS(EC2, RDS, Lambda, Amplify など)、GCP、Python、Shellなどで運用ツールを開発 
・CI:GitHub Actions
・コード管理:Git(GitHub)
・仮想環境:Docker
・エディタ:Cursor・VSCode・IntelliJ IDEAなど、自由に選択可
・PC:MacBook Pro(M4チップ/メモリ32GB/512GB SSD)をはじめ、最新スペックのMacを貸与
・モニター:デュアルモニターを貸与。快適な開発環境を整備
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・商用アプリにおけるFlutterでの開発実務経験(2年以上)
・Dartを使用した開発実務経験
・iOS(Swift)のネイティブアプリ開発・リリース経験
・APIの設計経験
【歓迎スキル】
・Android(Kotlin)のネイティブアプリ開発・リリース経験
・ゼロからのアプリ立ち上げ経験
・E2Eテスト・自動テストの導入経験
・パフォーマンスチューニング経験
勤務地

大阪府

想定年収

540 万円 ~ 660 万円

仕事内容
【募集背景】
IT活用が進む台湾企業の日本法人として、経営ITインフラの強化を推進しております。
ニューノーマルの時代における顧客開拓/商品力強化/オペレーション最適化/組織活性化 の為に、
情報システム部門の役割は大きく、新たなIT技術を積極的に導入し、DXを推進する人材を求めています。

【仕事内容】
・会計・経理領域の社内情報システム部門担当として、業務部門要望踏まえたIT戦略企画立案から、システム構築、運用を担当
・IT主担当として、・経理部門の責任者・実務担当者や、ITベンダ、台湾ITメンバと協働し全社Digital Transformationを加速・推進

<業務詳細>
 ・会計領域(財務・管理会計)における新システムの企画・導入・構築をリード
 ・SAP S/4(FIモジュール)やConcurなど導入済みシステムの改善を推進
 ・台湾と協働の新原価管理システムの構築プロジェクトを推進
 ・海外(台湾本社)との協業によるグローバルな業務改革を支援
 ・各部門との折衝・要件定義・設計・開発マネジメント・テスト・運用までのプロセス全体を管理
求める経験 / スキル
【必須要件】
[経験]
 ・5年以上の事業会社のIT・デジタル部門、財務・経理部門、またはIT関連の実務経験
 ・会計システムの導入・構築・運用経験
 ・SAP S/4、Microsoft Dynamics、OracleなどのERPパッケージ導入・運用経験
[知識]
 ・会計の業務知識

【歓迎要件】
[経験]
 ・SAP FI(財務会計)モジュール、CO(管理会計)モジュールの導入・運用経験
 ・財務・経理部門の担当者として、会計システムの構築・運用に携わった経験
 ・チャレンジ精神・実行力を持ち、論理的思考と高いコミュニケーション能力を有する方
 ・英語での業務遂行能力

[知識]
 ・製造業における財務・管理会計に関する業務知識
従業員数
1,700名 (2024年4月)
勤務地

京都府

想定年収

550 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
1,700名 (2024年4月)
仕事内容
日立ソリューションズは、日立グループの中核IT企業として、さまざまな業種のお客さまに対し、クラウド、セキュリティ、ネットワークなどの分野で幅広いソリューションを提供してきました。なかでもクラウド領域はニーズが年々拡大しており、当社ではAWS、Azure、そしてGoogle Cloud(旧称GCP)を活用したプロジェクトを数多く手がけています。

今回採用を行う部門は、Google Cloudを中心としたクラウドシステムの設計・構築・運用を担うSI部門です。当社はGoogle Cloudと Premier Partner および Infrastructure Modernization支援パートナー として協業しており、公式トレーニングや資格取得支援、技術情報の共有など、エンジニアとしてスキルを高められる環境を整えています。

Google Cloudは、AI技術との連携やマルチクラウド対応といった観点から、今後さらなるシェア拡大が見込まれる注目のプラットフォームです。AWSやAzureと並ぶクラウドエンジニアとしてのキャリアを築くチャンスがあります。

Google Cloudに関する知識は、入社後に学んでいただければ問題ありません。これまでのインフラ経験を活かし、今後の成長分野で技術の幅を広げたい方、クラウドの未来に可能性を感じている方からのご応募をお待ちしています。

【仕事内容】
クラウドサービスを利用したシステムの提案、設計/構築をご担当いただく予定です。

【具体的には】
・Google Cloudを活用した大規模基幹システムの提案、見積、拡販
・上記システムの設計/構築
・Google Workspaceを活用したワークスタイル改革ソリューション
・クラウドサービス活用支援(AIなど)

CIerでは経験できないクラウド/オンプレとの大規模ハイブリッドクラウドや、複数のクラウドサービスを組み合わせたマルチクラウドなど、要件定義~設計/構築~運用保守までワンストップでの対応を経験することが可能です。これからビジネス拡大をしていく分野となりますので、顧客フロント対応を含めた最上流工程において折衝能力、コミュニケーション能力を活かす場面も数多くあります。同じ部門にAWSやOCIなどを担当している組織もありますので、将来的にキャリアの幅を広げていくことも可能です。

【働き方について】
入社いただいた後のしばらくの期間は出社比率を高めて業務や環境に慣れていただきます。その後は業務に応じてテレワークと出社のハイブリッドワークに移行します。現状は週1-2回程度の出社割合で運用しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・インフラ分野(オンプレ、クラウド)での要件定義や基本設計などの経験(5年以上を目途)
・プロジェクトにおけるPM、チームリーダー経験

【歓迎】
・クラウドに関する資格
・Google Cloud、AWSやAzureなどクラウド関連のプロジェクト経験

【求める人物像】
・ユーザやお客様とコミュニケーション(調整等)が取れる方
・論理的な思考ができる方
・職場や社員に対し、責任ある誠実な対応ができる方
・自分で考え主体的に業務推進できる方
・自分の作業だけではなく、システム全体やチーム全体のパフォーマンスを意識できる方
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 求人検索
  3. IT(PM・SE)
  4. WEB系SEの求人・転職情報の2ページ

転職支援サービスお申し込み