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883件中の1〜50件を表示

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富士フイルムソフトウエア株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【仕事内容】
自社製品のSaasサービスの企画~ソフトウエア開発のエンジニアとして、
ご経験・スキル・志向に合わせて以下のような業務の推進をご担当いただきます。
※プロジェクト規模:5~10名
・ソフトウエア要件定義
・ソフトウエア開発(設計・実装・評価)

【入社後のキャリアイメージ】
入社直後は中小規模の開発で設計・実装業務を担当頂き、当社の開発プロセスを学びながら実際の業務で実践して頂きます。
開発プロジェクトをいくつか経験し、ある程度システム構造を把握いただいた後は、テックリーダとして開発チームをサポートする役割を担って頂きます。
将来的にはデザインリーダーとして、大規模プロジェクトで全体設計をリードして頂くことを期待します。

【魅力】
・最新のクラウドネイティブ開発に取り組むと共に競技プログラミングコンテストなども行っており、メンバーで切磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。
・新規サービスに携わるチャンスもあります。

"【使用技術・ツール】(入社後新たな技術やツールの提案をいただくことも歓迎です)
インフラ:Azure・AWS(PaaS、IaaS)
プロビジョニング:Ansible、Terafrom
コード管理/デプロイ:Bitbucket、Azure DevOps
データベース:PostgreSQL、Azure CosmosDB、Azure Cognitive Search等
その他:Azure PaaSサービス全般、Docker
プロジェクト管理:JIRA
アプリ開発言語:C#、Java、TypeScript、JavaScript
フレームワーク:Angular、.NET
コラボレーションツール:Slack"、Confluence

【担当より】
富士フイルムグループの安定した経営基盤で、
自社プロダクトに一気通貫で携わることができます。
新技術も積極的に取れ入れており、幅広い経験を積むことができます!
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・WEB系のソフトウェア開発経験(目安:3年以上)
・システム開発のテックリードとしての担当経験(1年以上)

【歓迎(WANT)】
・クラウド(AWSやAzureなど)を利用した開発経験
・C#/Java/JavaScript/HTMLによるWebシステムの開発経験、コンテンツ制作経験
・AWS、Azure、GCPなどのクラウド関連資格、IPA関連資格
従業員数
543名 (2025年3月31日現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,010 万円

従業員数
543名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
【仕事内容】
弊社は膨大なデータを経営・業務の意思決定に役立てるビジネス・インテリジェンスをはじめ、企業のデータや帳票活用を支援する製品・サービスの開発・提供をしており、これまで国内で約3万社以上の企業様に導入いただいており、国内のシェア率はトップクラスです。
おかげさまで現在は東証プライムに上場しております。
今後更に事業成長スピードを上げるため、メンバーを新たに募集いたします。
業務内容といたしましては、全社帳票EUC基盤構築プロジェクトのPMもしくはPLを担っていただきます。
具体的には以下のような業務内容です。

・顧客企業の業務課題、要件の明確化
・アーキテクチャの設計
・システム導入、バージョンアップ作業
・ホスト廃止時における印刷部分の移行
・弊社製品営業やパートナーとも連携しつつ、提案フェーズにおける初期ヒアリング~ソリューション検討
※ご希望に応じて、マネージャとして育成評価などに携わることも可能です。

【プロジェクト事例】
案件:元受け案件
期間:プロジェクトメンバー10~20名/6か月
対象業界:公共、製造、金融系
顧客担当:IT部門ではなく、業務部門の方が対応されるケース多数
※大手企業、自治体など多数導入実績あり

【プロダクト】
Business Document(帳票・文書管理事業)
「帳票」は伝票類や申請書類などの総称です。
請求書、納品書、発送伝票、 e チケットなどの業務帳票から、公的機関が発行する各種証明書まで社会の様々な場所で帳票の作成や出力、管理が行われています。
帳票・文書管理事業では、帳票に関する業務基盤として国内で最も多く利用されているソフトウェア及びそれらをベースとしたソリューションを
提供しています。現在では「SVF 」での帳票出力の 85 %はデジタル化されており、企業、公的機関の多くでデジタル・トランスフォーメーション(DX)の推進に貢献しています。
求める経験 / スキル
【必須】
●システム構築における設計書(要件定義書、基本設計書、運用設計書)作成スキル

【歓迎】
●設計~開発~テスト~運用保守工程の経験
●公共・金融・製造・流通いずれかの業界での経験
●PMPもしくはそれに準ずる資格
●Java、シェルスクリプト(UNIX系、PowerShell)等での開発経験
●RDBMS(Oracle、DB2、PostgreSQL等)の経験
●帳票系ソフトウェア・サービスの使用経験
従業員数
1,002名
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,002名
仕事内容
【仕事内容】
同社は膨大なデータを経営・業務の意思決定に役立てるビジネス・インテリジェンスをはじめ、企業のデータや帳票活用を支援する製品・サービスの開発・提供をしており、これまで国内で約3万社以上の企業様に導入いただいており、国内のシェア率はトップクラスです。
おかげさまで現在は東証プライムに上場しております。
今後更に事業成長スピードを上げるため、メンバーを新たに募集いたします。
業務内容といたしましては、全社帳票EUC基盤構築プロジェクトのPMもしくはPLを担っていただきます。
具体的には以下のような業務内容です。

・顧客企業の業務課題、要件の明確化
・アーキテクチャの設計
・システム導入、バージョンアップ作業
・ホスト廃止時における印刷部分の移行
・同社製品営業やパートナーとも連携しつつ、提案フェーズにおける初期ヒアリング~ソリューション検討
※ご希望に応じて、マネージャとして育成評価などに携わることも可能です。

【プロジェクト事例】
案件:元受け案件
期間:プロジェクトメンバー10~20名/6か月
対象業界:公共、製造、金融系
顧客担当:IT部門ではなく、業務部門の方が対応されるケース多数
※大手企業、自治体など多数導入実績あり

【プロダクト】
Business Document(帳票・文書管理事業)
「帳票」は伝票類や申請書類などの総称です。
請求書、納品書、発送伝票、 e チケットなどの業務帳票から、公的機関が発行する各種証明書まで社会の様々な場所で帳票の作成や出力、管理が行われています。
帳票・文書管理事業では、帳票に関する業務基盤として国内で最も多く利用されているソフトウェア及びそれらをベースとしたソリューションを
提供しています。現在では「SVF 」での帳票出力の 85 %はデジタル化されており、企業、公的機関の多くでデジタル・トランスフォーメーション(DX)の推進に貢献しています。
求める経験 / スキル
【必須】
●システム構築における設計書(要件定義書、基本設計書、運用設計書)作成スキル

【歓迎】
●設計~開発~テスト~運用保守工程の経験
●公共・金融・製造・流通いずれかの業界での経験
●PMPもしくはそれに準ずる資格
●Java、シェルスクリプト(UNIX系、PowerShell)等での開発経験
●RDBMS(Oracle、DB2、PostgreSQL等)の経験
●帳票系ソフトウェア・サービスの使用経験
従業員数
1,002名
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,350 万円

従業員数
1,002名
仕事内容
全国の医療機関から集まる医療データを活用し、医療AI開発の基盤開発から製品化までを担う「医療データ・医療AIソフトウェアエンジニア」を募集します。
弊社は医療データの収集・提供、医療AIの自社開発・受託開発、薬事支援までを一貫して手がけ、医療AIの発展と普及を目指しています。本ポジションでは、医療データを安全に管理する自社データベース基盤の開発から、顧客企業の医療AI製品化支援まで、技術と事業の両面から医療AIの社会実装に携わっていただきます。創業・拡大フェーズの一員として、主体的に動いていただける方を歓迎します。

▪️具体的な業務内容

【自社ソフトウェア製品の開発】
・医療データ・医療AIに関わる自社プロダクトの設計・開発・改善

【受託開発案件のリード】
・医療AIの製品化を目指す顧客企業に対する技術コンサルティング
・要件定義、設計、実装、納品までの一連のプロセスの推進
・顧客との折衝・進捗報告など、技術窓口としてのコミュニケーション
・案件規模に応じて、開発メンバーや外部パートナーの指揮

【自社医療データベース基盤の開発】
・医療データを格納・管理するオフライン環境のサーバー上で動作するソフトウェア開発・デプロイ
・医療データの安全管理を前提とした、アクセス制御・ログ管理等のセキュリティ実装

■ポジションの魅力
・自社製品、データ基盤、受託案件と、医療AIの社会実装に多面的に関われます
・顧客の医療AI製品化に、コンサルから実装まで一気通貫で関わることができます
・社会的インパクトの大きい「医療×AI×データ」領域でキャリアを構築
・研究志向のメンバーと連携し、論文・学会発表レベルの技術開発にも挑戦可能

・創業・拡大フェーズならではの大きな裁量あり

マネージャーや事業責任者、新規事業立ち上げなど、志向と成果に応じて柔軟なキャリア形成が可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・Pythonを用いたソフトウェア開発の実務経験(目安3年以上)
・GUIアプリケーションの作成経験
・Linuxサーバー上での開発経験
・Dockerを用いた開発経験
・顧客や社外関係者とのやりとりを含む、要件定義から実装までの経験
・医療分野への強い興味・関心
・ベンチャー環境で主体的に動き、変化に対応できる柔軟性
・日本語を対象とした技術的ディスカッションが可能であること

■歓迎条件
・Red Hat Enterprise Linux(RHEL)環境での業務経験、RHCSA/RHCE等の資格
・オフライン・閉域環境での開発・運用経験(パッケージやライブラリのオフライン導入等)
・PostgreSQL等のRDBMSを用いたデータベース設計・開発経験
・医療情報・医療システムに関する知見(DICOM、HL7/FHIR、PACS、電子カルテ等)
・受託開発でのプロジェクトマネジメント、技術コンサルティングの経験
・医療機器プログラム(SaMD)の開発やIEC 62304等の規格に関する知見
・「医療情報システムの安全管理に関するガイドライン」等への理解
・医療分野に関する専門知識
・機械学習データ活用基盤の構築・運用経験
・医用画像(胸部X線、CT、MRIなど)または医療文書の取り扱い経験
・画像・文書データの匿名化処理に関する経験
・ローカルLLM(大規模言語モデル)を用いた開発経験
・自然科学分野での修士号または博士号の取得
・関連分野での論文執筆または学会発表の実績

■求める人物像
・医療の現場や医療データの価値に関心を持ち、技術で医療に貢献したい方
・手を動かす開発と、顧客と向き合う上流工程の両方にやりがいを感じられる方
・医療データを扱う責任の重さを理解し、品質・セキュリティに誠実に向き合える方
・論理的思考力があり、課題を整理して主体的に業務を遂行できる方
・感謝と敬意をもって周囲と接することができる方
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・多様性を尊重し、柔軟に受け入れられる方
従業員数
10名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
10名
仕事内容
【業務内容】
お客様の業務ヒアリングや要件定義などの上流工程から、本稼働までのユーザフォローをお願いします。
弊社トップコンサルの直下で、お客様の抱える課題を経営視点から見定め、裁量権を持って解決していただきます。

【具体的にお任せしたいこと】
・既存のERP案件対応
・ERPシステムの要件定義
・開発・導入の統括
・導入後のコンサルティング

これまでのご経験を最大限に活かせるよう、お任せするミッションを柔軟に決定します。
基本的には、お客様の業務ヒアリングや要件定義などの上流工程から、本稼働までのユーザフォローをお願いする予定です。
各プロジェクトの進捗状況と保有スキルを考慮し、最終的に参画頂くプロジェクトとフェーズを決定します。
その先のキャリアプランとしては、GMクラスにまで成長し、是非とも経営に携わっていただきたいと考えています。

【身につくスキルやできること】
・裁量権を持ち、事業成長を牽引できる
・お客様との交渉力、経営的視点での提案力が身につく
・製造業の業務知識、世界的ERPパッケージ「SyteLine」の専門知識がつく
・マネジメントコースに加え、技術を極める「プロフェッショナルコース」など、多様なキャリアパス
・ゆくゆくは経営に携わることができる

【リアルソフトのコンサルタントとして働く魅力】
弊社のコンサルタントは、単なる「IT導入担当」ではありません。お客様のビジネスに深く入り込み、「業務そのものをどう変えるか」という経営課題に直結する提案を行います。
100%直接取引(プライム案件)のため、お客様から「業務が楽になったよ、ありがとう」という感謝の言葉を直接いただけるのが、この仕事の最大の醍醐味です。
※インタビュー記事:ビジネスとITの架け橋になる面白さ(https://www.talent-book.jp/realsoft/knowhows/52710)


【第三者機関からも認められた「最高のチーム」を創る環境】
私たちは「Make Everyone Happy」という理念の実現には、まずメンバー自身が心身ともに充実していることが不可欠だと考えています。

■働きがいとホワイトさを両立
 Great Place To Work®「働きがい認定企業」選出
 第11回 ホワイト企業アワード「人材育成部門」受賞

■オンとオフのメリハリを徹底
 平均残業時間:月14時間(2024年度実績)
 有給休暇取得率:71%(ワークライフバランスを尊重する風土です)

■個人のパフォーマンスを最大化する自由度
 フレックスタイム制、服装自由、音楽を聴きながらの作業もOK。
 自分に最適なスタイルで集中できる環境を整えています。
求める経験 / スキル
【必須経験】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ITコンサルタント
・社内情報システム担当経験
・Webアプリやシステム開発経験

【歓迎経験】
・ERP導入経験
・プロジェクトマネージャー経験

【歓迎する人物像】
・「RSI way SPIRIT」に共感し、チームでの成果を最大化したい方
・「学びたい」「挑戦したい」という成長意欲をお持ちの方
従業員数
71名
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
71名
仕事内容
企業が運営する各種Web/スマホサービスプロジェクト、今後展開していく新規事業サービスの立ち上げプロジェクト、その他大手コンシューマー向けのサービスプロジェクトへ参画いただきます。

■担当業務
Salesforce、Amazon Web Serviceを中心とした幅広いクラウドプラットフォームへの開発力やアジリティを武器に、Web系の業務システムからIoT、AI(Einstein)など、クライアントと直接折衝をしながらマネージャーとしてクラウドシステムの開発を行うことができます。

具体的には、大規模コンシューマ向けWeb/スマホサービスのプロジェクトへ参画いただきます。お客様は大手、中小企業や官公庁など規模や業種は様々です。

プロジェクトはほぼプライム案件であり、プロジェクトによってはサービスの企画やデザインから参画できます。PMとして全工程をご担当いただきます。

プロジェクトは、3~10名程度で構成され、サービスの構築プロジェクトに参画頂きます。サービスの構想から利用技術までを提案することが多く、エンジニアとして技術の幅を広げることができます。
これまで世の中になかったサービス開発に関わることもあり、高い技術の中で業務に関わっていただけます。

・Salesforce、AWSなど、クラウドを活用したシステム導入・開発のプロジェクトマネージメント
・プロジェクトに対するリソースの管理・調整
・要件定義およびシステムの基本設計 など

▼使用技術
・クラウド:Salesforce/heroku/AWS/MuleSoft
・言語:Java/TypeScript/Apex/Python
・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React
・ソースコード管理:GitHub
・DB:PostgreSQL/MySQL/DynamoDB
・チケット管理:Backlog
・コミュニケーション:Slack

■案件の特徴
同社は、Salesforceのコンサルティングパートナーであり、Herokuパートナーとしては日本No.1クラス企業とSalesforce社から認知されています。またお客さまは、Fortune Global 500に入る企業など日本を代表する企業が大半です。

■同社の魅力:
Herokuでは国内屈指のスキルを持つエンジニア、またDeveloperイベントなどで表彰などされる企画力あふれるエンジニアなど、多彩な個性を持つ優秀な仲間と仕事ができます。
そのほか、ランチ勉強会(お弁当支給)など社内勉強会が活発に行われています。
求める経験 / スキル
【必須】
・プロジェクトマネジメント経験

【歓迎】
・新規開発案件あるいは継続保守開発案件のプロジェクトマネージャー、リーダー経験者
・コンサルティング経験者(システム系)
・SalesforceやAWSの認定資格をお持ちの方
・プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)

【求める人物像】
・プロジェクトの性質上、少人数プロジェクトがほとんど。オーナーシップをもって主体的に取り組んでいただける方
・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方
・開発プロジェクトのアーキテクチャ設計やCI/CD環境の整備、技術と管理の両側面から、開発効率やシステム品質の向上に取り組みたい方
・プライベートで勉強会に参加しているような方は大歓迎です。
勤務地

東京都

想定年収

660 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
〇仕事内容
富士通グループコアパートナーとして、大手メーカー・官公庁・金融機関向けのシステム開発プロジェクトに参画いただきます。
ご経験や志向性に応じて、システムエンジニアとして開発業務を担当いただくほか、プロジェクトリーダー(PL)・プロジェクトマネージャー(PM)としてチームマネジメントや顧客折衝を担っていただくことも可能です。
※案件例:https://nexus-nt.co.jp/case/

〇業務内容
・顧客との要件定義、仕様検討
・基本設計、詳細設計
・開発、テスト、リリース対応
・運用保守、システム改善提案
・プロジェクト管理(進捗管理、品質管理、課題管理)
・メンバー育成、マネジメント

〇プロジェクト例
■大手企業向け業務システム開発
Java、JavaScript、C#、PHP、Python、SQL など

■クラウド環境構築・運用
AWS、Linux など

〇ポジションの魅力
・富士通グループコアパートナーとして安定した顧客基盤を保有 ・大手メーカー、官公庁、金融機関を中心とした長期案件多数 ・要件定義から運用保守まで幅広いフェーズに参画可能 ・現年収保証制度あり ・リモートワーク可能案件あり ・月平均残業15時間以内 ・PL/PMへのキャリアアップも可能
求める経験 / スキル
【必須要件】
何らかの言語を使った開発経験3年以上

【歓迎要件】
上流工程及び基本設計の経験をお持ちの方
何らかの特化した領域における業務知識をお持ちの方
従業員数
258名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
258名
仕事内容
【職務概要】
ログラスのメインプロダクトである「Loglass 経営管理」を開発するチームのコアメンバーとしてプロダクトの機能開発・改善をリードしていただきます。

これまでの急成長を支えた基幹プロダクト「Loglass 経営管理」の大規模なリアーキテクチャおよびドメインの再定義を行っております。データ量の爆発的増加やユースケースの複雑化に対応するため、将来的な拡張性を見据えた、柔軟かつ堅牢なシステム設計・開発を牽引していく必要があります。
顧客の最小粒度データから財務諸表までが一気通貫で繋がる、これからの「Loglass 経営管理」のプラットフォームを共に構築頂きます。

大変難しい開発ですが、PdMやドメインエキスパートと深く協働し、顧客への提供価値を中長期視点で最大化するための最適な技術的アプローチの実行に向け推進しております。

エンジニア目線で事業戦略を捉え、技術的な意思決定を通じてチームやプロダクト全体の成長をドライブして頂ける方を募集しております。

【業務詳細】
具体的には以下の業務領域を想定しています。
・中核である高性能と柔軟性を両立するデータ処理分析基盤の設計・実装・運用
・適用先プロダクトの成長に伴う、データ処理分析基盤の継続的改善
・高いレベルのパフォーマンス、完全性の担保

【ミッション】
●AIの存在を前提とした「AIネイティブSaaS」の創造
ログラスの次世代開発が取り組むのは、AIの存在を前提とした「AIネイティブSaaS」をゼロから開発する挑戦です。
これは従来のソフトウェアのあり方や構造そのものを根本から再定義する挑戦です 。今回のプロジェクトは既存のシステムに部分的にAIを組み込むアプローチとは一線を画し、ソフトウェアの未来の形を自らの手で創り出す極めて刺激的なフェーズとなります。

●設計からQAまで全工程における「AI駆動開発」の実践
本ポジションにおけるAI駆動開発は、単なるコーディングの補助ツールとしてのAI利用に留まりません 。実装フェーズのみならず、上流の設計検討から最終的なQA(品質保証)に至るまで、開発フローの全領域においてAIを徹底的に駆使する「AI駆動開発」を実践・牽引していただきます 。
最先端の開発パラダイムにおいて、従来の開発プロセスの限界を押し広げながら、次世代のエンジニアリング標準を自ら定義・確立していくという、技術志向のエンジニアにとって極めて挑戦的な環境です。

●複雑なドメイン攻略とトレードオフの解決に向けた、本質的な「技術的意思決定」の主導
次世代プロダクト開発においては、システムとしての高度な「柔軟性」と、エンドユーザーにとっての圧倒的な「使いやすさ」という、相反しがちな技術的トレードオフを高い次元で両立させることが求められます 。
複雑なドメインを攻略するための技術選定や、中長期的な拡張性を担保するアーキテクチャ設計の難易度は極めて高く、この難解な課題こそがテックリードにとって最大のやりがいとなります 。
単なる機能の「新規開発」や仕様通りの実装ではなく、プロダクトの根幹を左右する「技術的な意思決定」そのものを自ら主導・牽引していただきます。自身の技術的最適解をプロダクトへ色濃く反映させ、確かな裁量と責任を持ってチームをリードしていく、本質的なエンジニアリング環境がございます。

【開発環境】
・サーバーサイド:Go
・フロントエンド:React / Next.js / TypeScript
・インフラ:AWS / Terraform / Fargate / ECR
・DB:Aurora PostgreSQL
・テストツール:Datadog Synthetics / Playwright
・利用ツール・サービス:Slack / Gather / Figma / Findy team+ / Notion/ Miro / diaglams.net / Cursor
求める経験 / スキル
【必須要件】
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発のご経験(目安5年以上、言語不問)
・サービス間通信を伴う内部システムのアーキテクチャ設計と実装の経験
・プロダクト全体で利用する言語やツール選定など、技術的意思決定の経験
・データベースの論理設計・物理設計やパフォーマンスチューニングを行った経験

【歓迎要件】
・運用中のシステムへの大規模なリファクタリングやリアーキテクチャリングの経験
・分析データベースの構築・運用の経験(BigQuery、Snowflake、多次元DBなど)
・パブリッククラウド(AWS、GC)を使ったインフラの構築・運用の経験
・TDD、DDDなど、質の高いプロダクトを作る為の技術に精通している方、あるいは強い関心がある方
・CI/CDの構築・運用、チームの開発プロセス改善など、環境整備や生産性向上の経験

【求める人物像】
・業務を深く理解し、その本質を抽象化して構造的に捉えるアプローチができる方
・未知の領域に対しての探究心を強く持ち、自らのアップデートや試行錯誤を厭わない方
・スピード感を持ちながらも、初期設計の重要性を理解し、慎重かつ合理的に判断できる方
・ボトムアップな文化の中で、変化や不確実性を前向きに受け入れ、柔軟に対応できる方
・個人の成果にとどまらず、チームや組織全体としてより大きな価値を創出することに意義を見いだせる方
従業員数
350名
勤務地

東京都

想定年収

1,001 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
350名

ダイナミックマッププラットフォーム株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
日本の社会インフラを対象とした自動化・高度化に向けた国家プロジェクトが、本格的に動き出しています。
高精度3D地図とダイナミックマップを活用し、自動運転社会の実現を支えるこれらの大規模プロジェクトを、プロジェクトマネージャーとしてリードいただける方を募集します。
多様なステークホルダーとの調整、プロジェクト計画の策定、社会実装に向けた推進など、日本の社会インフラの未来を形づくる重要な役割を担っていただきます。

<事業ミッション> 高精度3D地図で社会インフラの未来をつくる
日本の社会インフラは、深刻な人手不足、老朽化、そして高度化の必要性という課題に直面しています。
ダイナミックマッププラットフォーム(DMP)は、「高精度3D地図 × ダイナミックマップ」を活用し、これらの社会インフラの自動化・効率化・安全性向上を実現するための基盤を提供しています。
私たちが取り組むのは、単なる技術開発ではありません。
国家プロジェクトへの参画をはじめ、さまざまな社会インフラ領域における自動化の社会実装、さらには国際標準化を通じたグローバル展開など、日本の社会インフラの未来を形づくる大規模プロジェクトです。

<募集背景> 社会実装フェーズへの移行とプロジェクト拡大
DMPが関わる領域は多岐にわたり、国土交通省・経済産業省をはじめとする官公庁、インフラ事業者、自動運転車両メーカー、国際機関など、多様なステークホルダーと連携しながら進む大規模プロジェクトが増加しています。
特に近年は、
  •社会インフラ領域における自動運転の実証
  •インフラ拠点における自動化に向けた検証
  •高精度3D地図・ダイナミックマップの協調領域としての仕様整備・ルール形成
など、社会実装を見据えたPoC(概念実証)が拡大しています。
これまでの研究開発中心の検証から、実運用を前提とした要件定義や運用設計を含む検証へと移行しており、プロジェクトの難易度や関係者の広がりは大きく増しています。
これらのプロジェクトを成功に導くためには、技術理解を持ちながら、多様な関係者を束ね、全体最適の観点で意思決定を行い、推進できるプロジェクトマネージャーが不可欠です。
そのため今回、プロジェクトマネージャーを増員募集します。

<仕事内容> 社会インフラを動かすプロジェクトの推進
プロジェクトマネージャーとして、以下の業務を中心にプロジェクトをリードしていただきます。
  •プロジェクト計画の策定(スケジュール、体制、リスク、予算)
  •官公庁・インフラ事業者・自動運転車両メーカーなど、多様なステークホルダーとのマネジメント
  •社内外の専門チームとの調整・合意形成
  •プロジェクトの進行管理(QCD管理)
  •社会実装を見据えた課題整理および意思決定支援
  •実証実験・PoCの企画・推進
  •プロジェクト成果の取りまとめおよび報告
技術開発を担うポジションではなく、複雑かつ多様なステークホルダーが関わるプロジェクトを前に進めることが主な役割です。

<プロジェクト例> 空港・物流・国際標準化に関する大規模プロジェクト
● 空港:空港内情報集約基盤「VIPS」開発(国交省SBIR)
  •AIカメラ・センサで取得した動的情報を集約
  •高精度3D地図と統合し、自動運転車両へリアルタイムに情報を提供
  •空港における自動運転の高度化を支えるデータ基盤
  •空港管理会社、エアライン、自動運転車両メーカー、官公庁との大規模協働プロジェクト

● 物流:物流センター内における自動運転プロジェクト
  •トラックドライバー不足という社会課題への対応
  •高速道路を走行する自動運転トラックとの接続を見据えた基盤構築
  •物流結節点(物流センター)における自動化に向けたデータ連携基盤の設計
  •大手物流事業者・自動運転車両メーカーとの協働

● 国際標準化:ダイナミックマップのルール形成・標準化活動
  •公共エリアにおけるダイナミックマップの仕様整備・ルール形成の推進
  •国際機関・海外企業との連携・調整
  •日本発の技術の国際展開を見据えた議論・合意形成
  •国際会議への参加、技術文書の作成・レビュー

<この仕事の魅力> 社会インフラの未来をつくるPM経験
 ●社会インフラに関する国家プロジェクトを含む大規模プロジェクトにPMとして関われる
 ●多様な社会インフラ領域で経験を積める
 ●技術 × 政策 × 事業の交点で働ける希少なポジション
 ●社会課題の解決に直結するプロジェクトを推進できる
 ●経営層との距離が近く、迅速な意思決定が可能な環境
 ●PMとしての専門性および市場価値の向上につながる

<チーム・働き方>
 ●PM、エンジニア、データサイエンティスト、事業開発など、多様な専門性を有するメンバーが在籍
 ●プロジェクトごとに最適なチーム編成を行う
 ●リモートワークと出社を組み合わせた柔軟な働き方を導入
 ●フラットでオープンなコミュニケーション文化
 ●プロジェクト成功に向けたナレッジ共有を重視

※業務変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
【必須スキル】
●プロジェクトマネジメントの実務経験
●ステークホルダーマネジメントの実務経験
●調整力およびコミュニケーション力
●複雑な課題を整理し、プロジェクトを前に進める力
●社会インフラや社会課題に対する関心
●日本語での高度なコミュニケーション能力(読み書き・会話)に加えて日本の商習慣・業務慣行への理解および日本の労働法令に基づく実務経験

【歓迎スキル】
●自動運転、GIS、データ基盤に関する知識・経験
●社会インフラ領域(交通・物流・公共施設等)における業務経験
●官公庁・自治体とのプロジェクト経験
●国際標準化に関する業務経験
●コンサルティングファームにおける業務経験
●技術文書の読解力

【求める人物像】
●社会課題の解決に意義を感じられる方
●多様なステークホルダーと協働できる方
●不確実性の高い環境においても主体的に推進できる方
●自ら課題を発見し、主体的に行動できる方
●技術とビジネスの橋渡しができる方
従業員数
210名 (連結 2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
210名 (連結 2026年3月現在)

ダイナミックマッププラットフォーム株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【仕事概要】
デジタルツインの実現に向け、自動運転、空港・港湾、物流、エネルギーマネジメント等の様々な分野で、高精度3次元地図(HDマップ)の社会実装を目指すプロジェクトに参画いただきます。自動運転やAI、デジタルによる社会課題解決を一緒に目指しましょう。

【主な業務】
・ステークホルダーとの打ち合わせ資料作成
・業務要件の検討および資料作成(ユースケースや運用要件などを含む)
・システム化要件の検討および資料作成
・各種テスト仕様の検討および資料作成
・実証関連(各種連絡、機材調達、現地調査・調整 など)
・各種報告書作成

提案/要件定義/開発/実証の全フェーズをご経験いただけますので、プロジェクトマネージャーを目指すことができます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
◾️以下のご経験
・業務要件定義
・システム化要件定義(複数サーバー群やクラウドベースのシステム)
・仕様書(要求仕様、システム仕様、ソフトウェア仕様等)作成
・オペレーションテスト(計画、実施、結果評価)
・システムテスト(計画、実施、結果評価)
・業務報告書などのドキュメント作成
・必要な技術の調査、適用
■ネイティブレベルの日本語能力およびカルチャーの理解

【歓迎スキル】
・事象解析やログ分析によるシステム/ソフトウエアのトラブルシューティング
・Python、Perl、PHPなどを使ったWebアプリケーション開発
・ハイレベルアーキテクチャ設計
・実証実験 (計画、実施、結果評価)
・地理空間情報に関する知識
・基本情報処理技術者に準ずるレベルの知識・技能以上
・TOEIC L&R 600点以上
・知らない技術の調査、適用
・ベンダーコントロール
・実証実験での治具取り付け
・高専卒
・大学・大学院卒(工学部)
従業員数
210名 (連結 2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

572 万円 ~ 732 万円

従業員数
210名 (連結 2026年3月現在)

ダイナミックマッププラットフォーム株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【仕事概要】
高精度3次元地図(HDマップ)を活用したダイナミックマップおよびデータ連携基盤を開発し、物流業界の課題解決に貢献する仕事です。
価値をデリバリーするプロジェクトのメンバーとして、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーの指示を受けて、プロジェクトを成功に導くことがミッションです。

【主な業務】
プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーの指示を受けて以下を実施する。
-取引先、およびステークホルダーとビジネス要件を合意する
-ビジネス要件を実現するためのシステムを実装する
-案件獲得のため営業チームを支援する

※配属先情報
プロジェクトマネージャ、設計(システム、ソフトウェア、組込み系)、研究開発等のさまざまなバックグラウンドをもつメンバーが集まっています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■以下のご経験
・業務要件定義
・システム化要件定義(複数サーバー群やクラウドベースのシステム)
・仕様書(要求仕様、システム仕様、ソフトウェア仕様等)作成
・オペレーションテスト(計画、実施、結果評価)
・システムテスト(計画、実施、結果評価)
・業務報告書などのドキュメント作成
■上記に加えて、以下いずれかのご経験
・必要な技術の調査、適用
■ネイティブレベルの日本語能力およびカルチャーの理解

【歓迎スキル】
・事象解析やログ分析によるシステム/ソフトウエアのトラブルシューティング
・Python、Perl、PHPなどを使ったWebアプリケーション開発
・高専卒
・大学・大学院卒(工学部)
従業員数
210名 (連結 2026年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

400 万円 ~ 572 万円

従業員数
210名 (連結 2026年3月現在)

非公開

  • 上場企業
  • 部長以上
仕事内容
■企業について
世界中の人々が自由に経済活動ができる世の中を目指して、個人やスモールチームのエンパワメントを目指して、EC/決済/金融のサービスを展開しています。

主力サービスであるネットショップ作成サービスは日本全国の様々なショップオーナーさんにご利用いただいております。
また購入者向けのサービスは、ストアフロント型ECで購入者サービスを提供しています。
すでにアプリMAUは100万人、アカウント保持者は800万に到達している状況です。
今後、新たな決済体験の提供と、ショップと購入者の持続的な関係構築・購買促進などにも注力していきます。

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Webアプリケーションエンジニア/ショップオーナー向け開発
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■業務内容
・開発プロジェクトにおけるアプリケーション開発
・機能開発における設計~実装~リリースまでを一気通貫でご担当いただきます
・バックエンドの開発が中心になりますが、興味やご経験に応じてフロントエンド開発もお任せします
・ユーザーからのフィードバックに基づく改善
・本番エラー監視、改善
・日常的なリファクタリング
・クラウドサービスの活用やコンテナ化など技術ドリブンな開発環境の改善

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決済サービス Webアプリケーションエンジニア
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■募集ポジションについて
ゆくゆくは中長期的なプロダクトの成長を見据えた技術的な意思決定の主導等、開発プロジェクトやチームをリードする役割をお任せします。

■業務内容
・開発プロジェクトにおけるアプリケーション開発
 ・機能開発における設計~実装~リリースまでを一気通貫でご担当いただきます
 ・バックエンドの開発が中心になりますが、プロジェクトによってはインフラ、フロントエンド開発もお任せします
・ユーザーからのフィードバックに基づく改善
・本番エラー監視、改善
・日常的なリファクタリング
・クラウドサービスの活用やコンテナ化など技術ドリブンな開発環境の改善

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フロントエンドエンジニア
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■業務内容
フロントエンド開発を担っていただく方を募集します。
ビジネス規模を拡大されているショップオーナーさんを支えるプロダクトであり続けるためには、引き続きスピーディな機能開発が必要です。特にコロナを機にユーザー数・アクセス数が急増し、ネットショップへの需要も拡大する背景から、今後さらに開発スピードを上げていく方針です。

エンジニアリング組織のミッションとしては、下記の3つを掲げています。
・はじめてネットショップを作る方がショップを開設し、成長していくことを支えるサービスであり続ける
・無限に増えるショップのトラフィックを適切に受け止めて、決済を無事に完了させる
・成長したショップがサービスを使い続けられるよう、多様なニーズに応える機能改善をし続ける

サービス性を維持した開発を続けるため、常に技術の最新トレンドを意識しながらの既存のコードの改善や、今後、アクセス数が10倍になった際でも耐えられることを意識した開発できる方、そのような課題を解決しながらエンジニアとして成長していきたい方を探しております。

・開発プロジェクトにおけるフロントエンド開発
 ・機能開発における設計~実装~リリースまでを一気通貫でご担当いただきます
・ユーザーからのフィードバックに基づく改善
・本番エラー監視、改善
・日常的なリファクタリング
・クラウドサービスの活用やコンテナ化など技術ドリブンな開発環境の改善

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データエンジニア/データアナリスト※マネージャー候補
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■募集ポジションについて
ビジネスを支えるためのデータプラットフォームを設計・構築から管理・運用まで実施していただきます。

直近の課題
・データ活用を推進したいチームとの連携と課題の抽出
・データ可視化ツールの運用支援

今後取り組んでいただきたい課題
・課題に適したデータプラットフォームの設計・構築
・リアルタイムデータの活用推進
・可視化に必要なデータなどの集計〜一元管理の仕組み化

■開発環境
インフラ:AWS、GCP(解析系)
データベース・データストア:RDS(MySQL、Aurora)、Elasticache(Redis)、memcached、CloudSearch、BigQuery、Athena、PostgreSQL
アクセス・データ解析:Redash、GoogleAnalytics
ログ・データ収集:fluentd、embulk

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機械学習エンジニア
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■本ポジションの業務内容
機械学習を用いた自動化や最適化を行います。
弊社ではプロジェクト制を採用しており、四半期ごとに各プロジェクトの担当として目標達成を目指します。

Data Sectionは、SQLやPythonなどを使用してデータ抽出を行い、抽出したデータをもとに機械学習モデルなどを作成し、それらを活用したサービスソリューションの実装を行っており、
大まかには、オーナーズに対してショップ運営をより簡単に行うための情報提供の最適化、ショッピングサービス上に表示する項目の最適化、サービスを安全に提供するための社内業務の効率化をお任せします。

■担当するプロジェクト例
・オーナーズの運営サポートをするための機械学習モデルの構築と導入
・データ分析を活用したCRM業務の最適化
・広告モデルの最適化

■チーム構成
マネージャー含めて現在10名のチームです。
メンバーそれぞれに専門領域があり、テキスト解析、画像解析、インフラ(機械学習用の基盤)整備、レコメンド・不正検知モデル開発などのスペシャリティを持ったメンバーが集まっています。
また、データエンジニア・データプラットフォームエンジニアも在籍しており、モデル作成にあたってのデータ基盤も整備されております。

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SRE
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■募集ポジションについて
「信頼性=ユーザの期待値を超え続けること」を維持し続ける
SREグループでは、成長するサービスを支えていくために、上記のテーマを掲げ、日々以下のような業務に取り組んでいます。

■業務内容
・AWSを用いたインフラ基盤の方針策定、設計、実装、運用
・パフォーマンスの改善、およびトラブルシューティング
・ソフトウェア・エンジニアリングによるトイル削減、サービスの運用効率化
・モニタリング、アラートシステムの構築、運用
・プロダクト開発者自身でのシステム運用をサポートする関連ツールの構築、運用
・サービス障害やメンテナンスへの対応

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QAエンジニア
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■募集ポジションについて
品質保証業務を担っていただきます。チームとしては、PMと共に仕様策定の段階から品質向上に携わっていただき、プロジェクトメンバーと共により良いサービスをショップオーナー様に提供できるように取り組んでいただきます。
また、テスト自動化などの新たな品質向上への施策にも携わっていただきます。開発エンジニアと同等かそれ以上に関連する最新の情報をキャッチアップしながらテスト環境に反映し、品質向上に寄与していただける方を募集します。

■業務内容
・開発プロジェクトにおける品質管理
・仕様インスペクション
・テスト項目作成
・テスト工数見積
・テスト実施
・不具合、改善要望のフィードバック
・QA観点からのプロセス改善
・リグレッションテスト項目の自動化

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テックリード候補
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■ 募集ポジションについて
本ポジションは、テックリード候補として、高い技術力を持ち、新たなテクノロジーアーキテクチャを、適切なタイミングと適切な方法で自社サービスに取り入れ、スケーラビリティの実現や高いセキュリティを通じてサービスの進化に寄与いただける方を募集しています。

サービスの継続的進化のため、現状を理解しつつ未来を見据えて技術選定を牽引し、組織および個人に対しても成長を牽引する存在、開発組織をエンハンスしていく役割を担っていただくことを期待しています。
はじめはチームやプロジェクトに所属し、課題の解決を行っていただくところからのスタートとなりますが、その先では将来を見据えた技術選定や開発現場の本質的な課題に取り組んでいただく流れとなります。

■業務内容
・難易度の高い技術課題、プロジェクトの開発リード
・技術選定の牽引
・エンジニアの技術的成長サポート
・新たなテックリード候補の育成

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サーバーサイドエンジニア
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■開発の進め方
開発チームでは、自分たちが受け持つサービス・機能の企画からサポートまで担当する、フルサイクルエンジニアというスタンスを取っています。
具体的には次のようなシステム開発のライフサイクル全般に積極的に関わっています。

・企画
・要件定義・設計
・開発
・テスト
・デプロイ
・運用
・プロダクトサポート

現在、プロダクトごとに開発チームを分割し、各チームで2週間ごとにイテレーションを区切りチームやプロダクトに対するフィードバックを回すアジャイル開発を行っています。
例えば、イテレーションごとにレトロスペクティブを行い、よりよいプロダクト開発の方法を模索しています。
また、不確実性が高い開発を行うプロジェクトでは、イテレーションごとに成果物をレビューするスプリントレビューを実施しています。
各チームの開発や運用の中で得た知見は横断的に共有し、全体の開発効率向上に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
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Webアプリケーションエンジニア/ショップオーナー向け開発
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■必須スキル
・チームの一員として、サーバサイドエンジニアとしてWebサービス/アプリの一定の運用経験がある
・PHP、Java、Ruby、Pythonなどの言語を用いて、一定規模のアプリケーション開発を行った経験がある
・コードレビューやGitHubでのプルリクエストレビューなどの経験がある
・他部署を巻き込んで大きなプロジェクトを成功させたいという意欲や、コミュニケーションを積極的にしていく意思がある

■歓迎スキル
・ユニットテストや仕様化テスト、負荷テストなどの設計・運用経験がある
・モダンフロントエンド技術を用いた開発経験がある(特にVue.jsは歓迎)
・インフラの知識・運用経験がある(クラウド、特にAWSは歓迎)
・決済やEC領域の開発経験がある
・すでにある問題を解決するだけでなく、プロダクトの課題やコードレベルの課題など、問題を積極的に”見つけて”いき、自ら解決をしていける方

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決済サービス_Webアプリケーションエンジニア
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■必須スキル
・PHP、Java、Ruby、Pythonなどの言語を用いたWebアプリケーションの開発、運用経験
・複数人での開発・運用をリードした経験
 - PullRequestを通じたコードレビューの実施経験
 - GitHubを使用したチームでの開発経験
 - 開発プロジェクトにおける技術選定、開発方針策定等、重要な意思決定をした経験
・すでにある問題を解決するだけでなく、プロダクトの課題やコードレベルの課題など、問題を積極的に”見つけて”いき、自ら解決をしていく意志がある
・他部署を巻き込んで大きなプロジェクトを成功させたいという意欲や、コミュニケーションを積極的にしていく意思がある

■歓迎スキル
・高トラフィックなサービスの設計・運用経験、負荷テストの設計経験
・インフラの知識・運用経験(クラウド、特にAWSは歓迎)
・決済やEC領域の開発経験

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フロントエンドエンジニア
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■必須スキル
・ネイティブアプリやWebなど、UIをプログラミングでも構築した経験がある方
・Vue.js、Reactなどのモダンフロントエンド開発に携わった経験がある方
・Web技術が好き、またはWeb技術に強い興味を持っている方
・Webサービスに対する強い関心がある方
・サービスに対する強い関心がある方

■歓迎スキル
・Webpackを利用したアセットビルドパイプラインの構築経験がある方
・日々のWebの動向を常々追いかけている方(Google Web fundamentalsをチェックしている等)
・iOSのヒューマンインターフェースガイドラインの知識など、工業デザインの知識・興味がある方

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データエンジニア/データアナリスト※マネージャー候補
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■必須スキル
・他職種との連携、課題ヒアリング経験
・SQL/DDLの知識
・embulk、Talend、GlueなどETLの経験
・別DBや別NWへのデータ連携

■歓迎スキル
・AWS、GCP等のクラウド利用経験
・fluentd、kinesis等ログ収集ツール経験
・ElasticSearch、kibana、Redash等での可視化経験
・DWH、DMPなどの構築・運用経験
・R、Python等の経験

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機械学習エンジニア
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■必須スキル
・機械学習を用いたプロダクト・サービスの開発・運用経験が3年以上ある方
・Python3系での開発経験がある方
・機械学習用の各種ライブラリ(PyTorch, scikit-learnなど)の使用経験がある方
・実プロダクトにおける機械学習モデルの精度評価・改善サイクルを回した経験のある方
・サービスに共感を得て、常にプロダクトの改善点と向き合いたいと思える方、
・事業を見据えた思考を持っている方

■歓迎スキル
・AWS, GCP, Docker, Linuxでの実装経験がある方
・論文などで発表された最新の技術を、モデル構築やサービスに落とし込んだ経験のある方
・SQLによるデータ抽出や分析の経験がある方
・サービスの課題に対する、柔軟な意見やアイデアを提示できる方

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SRE
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■必須スキル
・SREやインフラエンジニアとしてWebサービスの一定の運用経験がある
・AWSを利用した開発や設計/構築の知識、サービス運用経験がある
・24時間365日動いているWebサービスに携わるという意識と経験がある

これらのご経験や、SREの思想を持ちながらサービスの信頼性向上に対する意欲を重要視します。

■歓迎スキル
・AWS上での高負荷なサービスのパフォーマンスチューニングの経験
・Terraform等を利用したInfrastructure as Codeの実践、運用経験
・Ansible,Chef等を利用したサーバ構築、管理の経験
・Nginx,Apache,Memcached,Redisなどのミドルウェアの利用、運用経験
・Amazon AuroraやMySQL等の運用経験
・Akamai,CloudFrontなどCDNの利用経験
・Go,Ruby,Python,PHP等を用いた開発や運用自動化などの経験
・セキュリティに関する専門知識
・課題に対して技術的なアプローチで解決した経験

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QAエンジニア
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■必須スキル
・3年以上程度のWebサービス、アプリサービスのQA経験
・ソフトウェアテストの設計・実行に関する一定の経験

■歓迎スキル
・プロセス改善活動の経験
・品質に関する仕組み作りの経験
・Web / スマホアプリの設計・開発の経験
・テストツールの選定やツール自体の開発の経験
・自動テストの運用経験
・品質分析の経験
・JSTQB資格保持

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テックリード候補
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■必須スキル
・PHP、Ruby、Python、Perl、Goなどの言語を用いた開発業務に3年以上の実務経験がある
・アーキテクチャ・ミドルウェア選定の経験がある
・難易度の高いPJ(目安として半年以上かかるPJ)の開発をリードすることができる
・高い専門知識を有しPJや自チームなどの範囲において新たなテクノロジー活用を推進することができる
・チームのメンバーの模範となる行動を取ることができ、心理的安全性の高い場作りができる

■歓迎スキル
・テックリード職相当(プリンシパルエンジニア、リードエンジニア、シニアエンジニアなど)の経験がある
・モノリスなシステムをモデリングしてドメインを抽出しモジュラモノリスあるいはマイクロサービス化を主導した経験がある
​​・チームのエンジニア全員の生産性を上げるための施策の策定・実施の経験がある

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サーバーサイドエンジニア
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■必須スキル
・PHP/Go/JavaScript(TypeScript)のいずれかの言語・周辺ツールを用いた業務経験
・チームの一員としてWebアプリケーションの運用を行った経験
・RDBMSを用いたサービス設計、開発・運用経験
・コードレビューやGitHubでのプルリクエストレビューなど、チームの一員としての開発サイクルを一定以上行った経験
・システムの信頼性向上を目的としたユニットテストや結合テストなどの設計、運用経験

■歓迎スキル
・決済システムに関する業務知識
・インフラの構築、運用経験(特にAWSは歓迎)
・Terraformなどを用いた Infrastructure as Codeの設計、運用経験
・DDD、エンタープライズアプリケーションアーキテクチャパターンや
デザインパターンなどの設計手法に関する知識があり、業務で適用した経験
・チーム外へと越境し、自律的にステークホルダーとコミュニケーションを図りながら仕事を進める遂行力
・フルサイクルエンジニアとしての業務経験
・チームのエンジニア全員の生産性を上げるための施策の策定・実施経験

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<求める人物像>※共通※
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・ユーザーのためにこだわりを貫ける方
・ミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方
・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方
・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方
・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方
・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【仕事内容】
仙台カンパニーの開発エンジニアとして、要件定義から設計・実装・運用まで、開発の全工程を技術主導いただきます。

ALHが扱うのは、金融・通信・流通・官公庁など、社会基盤を支える幅広い領域のプロジェクトです。案件を転々とするのではなく、自社メンバー中心のチームで、一つの仕事に腰を据えて取り組みます。

直近では、大手金融機関の基幹システムを全面刷新する大規模案件が始動しています。Javaを軸に、SalesForce・クラウドネイティブ基盤(AWS/Kubernetes)まで、モダンな技術に深く触れられる環境です。こうした長期プロジェクトに、設計工程から参画いただきます。

働き方は、お一人で抱える形ではありません。チームで設計を議論し、顧客と合意形成を図りながら進めます。詳細設計を着実に積んできた方も、リーダーとして全体をリードしたい方も、ご経験に応じて任せる役割を一緒に決めていきます。
「次の一段上の経験を、仙台で積みたい」。その想いに、本気で応えます。
求める経験 / スキル
【必須】
・基本設計工程のご経験
・業務系/Webアプリケーション開発のご経験
【歓迎】
・AIを用いた開発のご経験
・クラウドネイティブ基盤(AWS/Kubernetes等)でのご経験
・PM、PL、TLなどのリーダー経験(優遇)

詳細設計を着実に積んでこられた方も歓迎します。基本設計はこれから、という方には、育成枠としての参画も可能です。まずはお気軽にご相談ください。
従業員数
2,026名
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
2,026名
仕事内容
【仕事内容】
企業のDX化が進む中で、技術選択の幅はますます広がり、プロジェクトの難易度も高まっています。
ALHでは、そうしたお客様の変革を支援するため、サービス領域を拡大しており、なかでもシステム開発分野は高いニーズをいただいています。

Web系システム開発、組込み開発、アプリ開発などの開発分野で、toC領域からtoB領域まで、Webアプリケーション開発、基幹システム開発を中心に
官公庁やメガバンク、大手通信キャリア、大手アパレル企業といったビッグユーザー案件、ユーザー系のプライム案件、大手ベンダーの案件に参画いただきます。

お客様の声を直に聞きながら、企画を含めた要件定義~設計~実装~リリース~保守/運用~継続開発までを自社社員中心のチームにおける開発案件の進行をしていただきます。

■具体的な仕事内容(ご経験に応じてお任せします)
・要件定義からアーキテクチャ設計、実装、テスト、リリースまでの一貫した技術的リード
・詳細設計、実装、テスト、リリース等の開発業務全般
・生成AI等の最新技術を活用したシステム設計、技術選定、およびプロトタイプ開発
・顧客のビジネス課題に踏み込んだITソリューションの提案活動(プリセールス支援含む)
・将来的な技術選定や生成AI等の最新技術検証への参画(アサインプロジェクトによる)
・自社社員を中心とした開発チームのマネジメント、品質管理、プロジェクトのPL管理
・若手エンジニアの育成・評価、および組織構築への貢献

■顧客の業界例
金融/福祉/通信/EC/流通/商社/官公庁/モビリティ/SAP/飲食/航空

【プロジェクト事例】
・ 数千万ユーザー規模のSaaSプラットフォーム新規開発
使用技術:TypeScript、Go、Next.js、AWS (ECS, Aurora)、Docker等
担当工程:要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース、プロジェクト管理(PM)
働き方:リモート50% 出社50%

・ 大規模基幹システムのクラウドネイティブ化およびマイグレーション
使用技術:Java、Spring Boot、PostgreSQL、Google Cloud (GCP)、Kubernetes等
担当工程:要件定義、アーキテクチャ設計、詳細設計、実装、テスト、移行推進、顧客折衝
働き方:リモート50% 出社50%

【役割 / ミッション】
■上級エンジニア
技術主導によるプロジェクト全体のリード、またはPM/PLとしてのチーム統括をお任せします。
特に現在は、生成AI(LLM)の導入やRAGを用いた精度向上など、最新技術を実際のビジネス現場に実装するプロジェクトが加速しています。これらの技術選定やアーキテクチャ設計から携わり、自社メンバーを中心とした「次代に通用するチームビルド」を実現することが最大のミッションです。

■開発エンジニア
開発チームのコアメンバーとして、toC/toB領域、基幹システム、Webアプリケーションなど幅広いプロジェクトにおいて、設計から実装・テスト・リリースまでを行い、高品質なシステムをデリバリーしていただきます。
ゆくゆくは要件定義等の上流工程や、生成AI(LLM)等を用いた最新技術の実装、あるいはチームを牽引するリーダーへとステップアップしていくことが期待されるポジションです。
求める経験 / スキル
■MUST
・システム開発の実務経験2年以上

■WANT
・基本設計以上の要件定義・上流工程に挑戦したい意欲、または経験
・詳細設計~テスト工程の一貫した実務経験
・AWS/Azure/GCP等のクラウド環境での開発経験
・新しい技術(生成AI等)への強い関心や自己学習の習慣
・後輩の指導や小規模チームのリーダー経験

■求める人物像
・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・後進育成に興味のある方
従業員数
2,026名
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,026名
仕事内容
今回の募集はお客様と共に0→1の新たなサービスやアプリを開発することが多いチームでのバックエンド開発となっています。
弊社企画チームとタッグを組みながら、お客様との共創によりプロジェクトが進行します。
プロジェクトによって対応範囲は様々ですが、新規企画の立案、PoC開発、β版のリリース、テストユーザーによる検証、製品化という一連の流れを全て行うこともあり、幅広い経験を通して成長することが可能です。
また技術選定に関しては、メンバーの声を拾いながら新たな技術やノウハウを積極的に活用するようにしています。

【プロジェクト例】
●繊維リサイクルを推進するための自治体連携のサービスで使われるアプリ開発
●微生物研究のDX化を推進するプロジェクトでのアプリ開発
●建設現場の安全文化作りを支援するピアボーナスアプリの開発
●健康改善を促進させるアプリの開発 その他多数案件稼働中
●AIを用いた野菜の収穫予想アプリによるデータ駆動型農業の支援

【業務イメージ】
●多種多様な新規開発案件に携わることが出来ます。
●お客様との企画段階から参画し、アイデア出しを行うケースも多数。
●1次請け案件がほとんどです。
●開発手法はアジャイルです(2週間ごとにスプリントを回すプロジェクトが多くなっています)
●ハイブリット勤務対応
●フレックス制度あり ご自身のプライベートの事情との調整もしやすい環境です(1時間単位で使える有給制度と組み合わせることも可能)
●社員が自主的に勉強会/コンペを開催することも多くございます。

【具体的なタスク】
●汎用性、開発効率性を意識したシステム設計
●新技術導入にかかる検討・検証
●アプリケーションの画面設計、コーディング、テスト、本番リリース
●スプリントベースでの機能改善

【利用ツール・技術イメージ】
フロントエンド:Typescript (React, React-Native, Next.js, Astro)
バックエンド:Python (FastAPI, Django, SQLAlchemy)、C# (ASP.NET Core)
クラウド:AWS
その他:Terraform・Datadog
プロジェクト運営:GitHub・Slack・Backlog
※上記全ての技術をご経験されている必要はございません。
求める経験 / スキル
【必須】
・Web系のバックエンド開発・運用経験
・AWSを利用したWeb系開発・運用経験

【歓迎】
・Webフロントエンドの開発経験
・SaaS事業の経験(職種問わず)
従業員数
172名 (2026年9月時点)
勤務地

兵庫県

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
172名 (2026年9月時点)
仕事内容
新しい手法(HYBPMS=ハイブリッドPMS)におけるシステム担当者として、コアシステムの設計・開発を主導・リードしていただきます。

▼HYBPMSとは:https://rwdata.co.jp/pharmaceutical/

既存の医療情報データベース(レセプトやDPC等)だけでは不足する「医師の診断が必要なアウトカムや有害事象の情報」を、電子カルテと連携した独自の追加情報収集システムで補完し、低コスト・低負担で高品質なデータセットを作成する仕組み。

具体的な業務内容
プロジェクトの中心となって開発を牽引し、主に以下の業務を担当していただきます。

〇具体的な業務内容
【折衝・要件定義】
・医療機関(電子カルテベンダー含む)や製薬企業とシステム仕様に関する折衝
【システム設計・構築】
・追加データ収集システムの設計・構築・テスト。Webアプリケーション上の設定が中心、コーディングは無し。
・医療情報データベースシステムの設計・構築・テスト。
【データ加工】
・電子カルテデータのデータ加工プログラム作成・テスト。
・データ検証プログラムの作成・テスト。
【品質保証】
・上記システムに関するCSV(コンピュータ化システムバリデーション)文書の作成
【開発環境】
・C#, IIS, PostgreSQL, Azure環境
・SQL
・Pythonと連携する独自の追加情報収集システムによって補完し、低コスト・低負担で高品質なデータセットを作成する革新的な仕組みです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・社外のクライアントと直接仕様に関する折衝を行った経験が1-3年以上ある方

【歓迎要件】
・臨床開発又はPMSにおいて、CSV対象システムの開発経験が3年以上
・C#とデータベースを用いたシステムの開発経験が3年以上
※上記どちらかの業務経験にお強みがある場合、よりご活躍いただけます。
その他
・電子カルテ、レセプトデータ、DPCデータを扱うシステムの開発経験
・pythonによるデータ加工の経験
・EDC(臨床試験データ収集)システムの開発経験
・臨床データ管理(EDMS/CTMS)の開発経験
をお持ちの方もご活躍いただけます。
従業員数
40名
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 862 万円

従業員数
40名
仕事内容
【主な機能/業務内容】
・医療機関向けシステムとして電子カルテDBからのデータ抽出、加工、格納(DWH構築)
・DBデータ(治験に関するデータ情報)の表示・可視化
・ユーザ操作内容のDB記録と、各種ファイル形式への出力処理

具体的には
<折衝・要件定義>
・医療機関(電子カルテベンダー含む)や製薬企業とシステム仕様に関する折衝
<システム設計・構築>
・追加データ収集システムの設計や構築、テスト(Webアプリケーション上の設定が中心、コーディングは無し)
・医療情報データベースシステムの設計、構築、テスト
<データ加工>
・電子カルテデータのデータ加工プログラム作成、テスト
・データ検証プログラムの作成、テスト
<品質保証>
・上記システムに関するCSV(コンピュータ化システムバリデーション)文書の作成

開発環境
<システム>
OS:Windows Server
DB:MariaDB, PostgreSQL
アプリケーション開発言語:Python(フレームワーク:Django)
Webサーバ:Nginx
規模:1拠点あたりサーバ1台

<その他 社内インフラ>
コミュニケーションツール:Slack
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム開発経験(目安3年以上)
・開発リーダー経験(目安1年以上)
・pythonでの開発経験

【歓迎要件】今回の採用では業界未経験歓迎です。未経験でキャッチアップされた方在籍有。
・C#を用いた経験がある
・医療機関向けシステム開発経験
・製薬企業のGxP業務に関するシステム開発経験
・EDC(臨床試験データ収集)システムの開発経験
・臨床データ管理(EDMS/CTMS)の開発経験
従業員数
40名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
40名

デロイトトーマツウェブサービス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【DWSの業務について】
・DWSで経験できること
顧客の課題解決を直接行うプライム案件(元請け)のプロジェクト経験
多様な業種/幅広い技術領域のプロジェクト経験
AWSとのパートナーシップを通じた先端クラウド技術の実証プロジェクト
クラウドネイティブなアプリケーション開発
アジャイル開発を通じた顧客ビジネスのグロース
顧客企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)およびDevOpsの支援
クラウドを活用したシステム総保有コスト(TCO)最適化

・DWSがやらないこと
多重下請け構造における開発業務
客先常駐を行う開発業務
古い技術から脱却できない、挑戦的な要素の無いプロジェクト
形骸化したドキュメント作成
Excel、パワーポイントなどの旧式フォーマットのドキュメント作成
必要以上に長い会議や、形骸化した定例会

・DWSで働くと得られるスキル
AWS/クラウドのプロフェッショナルとしてどこでも通用する開発スキル
バックエンドからフロントエンドまで、実践的で幅広い技術スタックの獲得
特定のベンダーに依存しない、オープンな技術の習得
読書会・技術キャッチアップ会、ナレッジ共有などを通じた学習
リモートワークによるプロジェクト推進や円滑なコミュニケーションのスキル

・利用する技術スタックの例
主要言語: Golang, TypeScript, Python
クラウドサービス: AWS, GCP, Azureなど
フレームワーク: Serverless Framework, Nuxt.js
バージョン管理: GitHub, BitBucket
プロジェクト管理: Backlog
モニタリング: Datadog
求める経験 / スキル
◎必須スキル
■必須条件
下記いずれかの"戦略的AWSサービス"を活用した実務での開発経験があること
 ・AWS Lambda
 ・Amazon DynamoDB
 ・Amazon ECS or EKS (Fargate含む)
 ・Amazon SQS
・オブジェクト指向の基礎理解、それらを用いた実務での開発経験がある
・オブジェクト指向もしくはドメイン駆動設計に関する書籍を1冊以上読破している
・英語での技術書・ドキュメントを読解できる
・DevOpsカルチャーを理解し、DevOpsプラクティスを実務で実践した経験がある

◎歓迎スキル
■歓迎条件
・アジャイル開発(スクラム)の実務経験がある
・常に新しい技術をキャッチアップし続けることが大好き
・DWSが提唱する「DevOpsカルチャー」に賛同できるし・実践したいと思える
・AWS Lambdaを活用したサーバーレスアプリケーション開発
・Qiitaや個人ブログなど技術ブログを定期的に執筆している
・Team Geek「HRT」に深い理解があり、常に実践を心がけている

◎求める人物像
以下のようなスキル取得に興味がある人物
1. "クラウドネイティブ" なアプリケーション開発スキル
2. 幅広いビジネス・ドメインでの課題解決スキル
3. 「カルチャー」「プラクティス」両面でのDevOpsスキル
4. 10年以上の実践・知見に基づくフルリモートワークスキル
従業員数
50名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
50名

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
・Scrumチームの1メンバーとして、開発/運用の両方を担っていただきます。
・1週間のリリースサイクルの中で、投入した案件については、リリースまでに必要な全工程を実施します。
・バックログの一覧に記載された粗い内容から、実現したい成果を定義し、手段を考え、開発し、リリースまで漕ぎつけます。
・コイン、ペア、モブなどの作業スタイルの使い分け、各々の知識/スキルに応じて、相互にスキルアップしながら作業を進めます。

【開発体制・環境】
フロント:React、Typescript/JavaScript
バックエンド:Java×SpringBoot、Java×独自FW(性能、耐障害性を意識する専門性の高い領域)
インフラ:AWS
開発手法:Agile/Scrum
その他:Slack、GitHub

■キャリアパス
チームとしてミッションを達成するためには、個々人の得意な分野においてプレイヤーとしての能力を最大限伸ばしていくことが非常に重要だと考えています。
エンジニアリングでバリューを出す、エンジニアリングマネジメントでバリューを出す、UXデザインと開発力でバリューを出すなど、各メンバーがそれぞれの強みを最大限発揮していくことでチームのパワーが最大化されます。また、将来的なキャリアについても今後当社グループ内で立ち上げていく他プロダクトに積極的に関わっていくことが可能です。
求める経験 / スキル
※金融系の知識や経験は不問
■必須経験
・様々なメンバーとコラボし、高めあえるコラボレーションスキル
・実務でのWeb系システムの開発経験2年以上 (※スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可)
・要件定義(顧客折衝含む)~リリースに必要な一通りの工程の作業経験と理解
・複数プロダクト・プロジェクトを経験しており、必要に応じて自身で新しい技術のキャッチアップをして立ち上がった経験

■歓迎経験
※1つでも当てはまる方は大歓迎です!
・テックリーダー、アーキテクトの経験
・Scrumチームでの開発経験/アジャイル開発に関する深い知識
・ティーチング/コーチングで自身のスキルを他者に伝播させていくスキル
必須経験に加え、以下の経験をお持ちの場合は、本ポジションの技術領域とマッチしているのでさらに歓迎です。

【フロントエンド】
・TypeScriptもしくはES2015以降のモダンなJavaScriptを用いた開発経験1年以上
・Webフレームワーク(フロント:Vue.js、React、バック:Spring)を用いた開発経験1年以上
【バックエンド】
・Javaでの開発経験1年以上
【インフラ】
・AWSを使ったインフラ構築1年以上

■求める人物像
・リーダーシップ/フォロワーシップがある方
・チームの理解とコミットメントがある方
・学び続け、変わっていく姿勢がある方
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務・組織概要
当社の全エンジニアの10%ほどで構成された、ソフトウェア・エンジニアリングに特化した人材が所属する、マトリクス構造の職能軸組織である「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」において、メンバーとして全社を横断した組織的な技術力向上の施策の企画を行うと同時に、 テクノロジー・エンジニアリング面でプロジェクトを牽引いただくことを期待しています。

■技術について
*プロジェクトやパッケージ (プロダクト) によって異なりますが、社内で多く⾒られるケースについて記述

・開発プロセス: ⽐較的規模の⼤きい新規開発や追加開発案件では、プロジェクト進⾏⾃体はフェーズを設定したウォーターフォール型の運営となることが多いです。⼀⽅で、顧客とともに事業を構築してゆくようなプロジェクトなどでは、スクラム等を適⽤したイテレーティブ、適応型の開発プロセスを実践する事例も多くあります。

・プログラミング⾔語とフレームワーク:
サーバーサイドを Java (Spring Boot) , ウェブシステムの場合フロントエンドを TypeScript (Vue.js, React.js) を⽤いることが多いです。プロジェクトに依ってサーバーサイド Kotlin, Python, C++ などを利⽤することもあります。⾼速取引やミッションクリティカル性の⾼さが求められる⾦融システムを扱うプロジェクトでは、社内独⾃に開発されたフレームワークやメッセージングライブラリを扱うことがあります。

インフラ: AWS, またはオンプレミス環境 (⾃社管理が中⼼ですが顧客管理下のケースもあります)。
VCS: GitHub Enterprise (⾃社運⽤)
CI/CD: Jenkins (プロジェクト独⾃運⽤または全社共通運⽤), CodeBuild
ローカル端末: VDI 環境の提供 (Windows) または Macbook Pro の貸与
コミュニケーション, ドキュメント, プロジェクト管理: Jira または Redmine,Slack, Office 365 (Teams 等), Box (⼀部チームで miro, Notion を試験運⽤中)

■当ポジションの魅力
・立ち上げの機会に何度も関われる
数多くの大手クライアントに対してパッケージ・SaaSとしてソリューションを提供していますが、クライアントビジネスにとってのコアシステムを提供しているのでパッケージ・SaaSといえどテーラリングのためリアーキテクトする機会が数多くあります。

・全社視点で組織力を高める活動に関われる
SDコンピテンシーメンバーは、所属するプロジェクトだけでなく全社横断的に組織力を高める活動を行います。プロジェクトとコンピテンシーの両方に所属しているゆえに、現場と支援、理論と実践を往復しながらあるべき姿を描き、自らが現場に浸透・定着化させていくことが可能です。

・プレイヤーとして活躍し続けられる
ライン管理職にならないと年収が上がらないということはありません。ライン管理職をやりたくない、エンジニアとして成果を出していきたい人に対しても成果に応じた適切な年収が提供されます。また年収は年次にはまったく無関係な成果主義です。

・先端テクノロジー/高難易度テクノロジーに関われる
ブロックチェーン技術、暗号資産、STO、NFTなどのプロジェクトがどんどん増えてきています。また取引所・アルゴトレードなど低レイテンシー・ハイキャパシティ・ゼロ障害が求められる要求水準の高いシステム開発も数多くあります。金融システムならではの高品質性と、新技術への素早い理解・俊敏に開発していくことを両立することがチャレンジの一つです。
求める経験 / スキル
■必須経験
システムの開発経験5年以上(⾔語、業種不問)
git および GitHub, GitLab のプルリクエスト、マージリクエストを利⽤したコードレビューを伴うチーム開発の経験
可⽤性を担保したシステムのアーキテクチャ設計経験

■歓迎経験
プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験
Java (Spring Framework) を利⽤した開発経験 (3年以上)
ドメイン駆動設計、イベントストーミングなどによるデータモデルの設計とその実装を扱った経験
パブリッククラウド(特にAWS)での環境構築経験
システム全体の品質保証のリード経験

■求める人物像
・組織全体の技術水準を高める活動をしていきたい
アジャイル、クオリティアシュアランス、育成、DevOpsなどのサブコンピテンシーが存在し、全社的な改善方針の推進を計画すると共に、現場で自ら実践し浸透・定着化をしていきます。

・日本のDX/web3/Fintechを加速させたい
シンプレクスは日本の企業がよりイノベーティブになることを経営理念としています。シンプレクスに蓄積されたシンプレクスライブラリ・開発プラクティスを活用して大手クライアント様のDX 推進、Web3 領域・FinTech領域へのビジネス伸長に今後も貢献していきます。
大手金融機関のシステム全体のリアーキテクチャリングに携わる機会もあります。

・ビジネスつくり/提案から関わっていきたい
ソリューションの提案では、アーキテクチャ設計を出来るSDコンピテンシーメンバが必須です。
クライアントのビジネスを本質から理解し、ビジネス成功のためのシステムをデザインします。

・管理業務でなくプレイヤーを続けたい
当社はマネジメントや管理側に回らずとも、しっかりと個人の成果を評価する文化があります。
イノベーションを起こす原動力はプレイヤーにこそ存在するという信念があり、プレイヤーであり続けたい方も大歓迎です。
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■概要
AWS、Azureを利用したクラウド基盤の設計・構築を実施いただきます。
オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクトから、クラウドネイティブなアーキテクチャを採用したスクラッチ開発プロジェクト、データアナリティクス基盤の導入プロジェクトなど、様々なプロジェクトを担当いただきます。

■具体的な業務内容
・顧客のDXニーズに応えるための、コンテナを中心としたシステム基盤の設計・構築
・クラウドにおけるデータベースやネットワーク、セキュリティなどの構築、運用やミッションクリティカルなシステムを提供するための、堅牢で俊敏性に優れた基盤の設計
・IaC(Infrastructure as Code)を前提としたインフラ基盤構築の効率化・自動化
・障害検知やパフォーマンスをモニタリングするための監視環境の構築・運用
・システムの安全性を担保する為のセキュリティ設計・DevSecOps活動の推進
・社内/社外のイベント等への登壇・寄稿、社内勉強会での発表

■採用に関して
他にも、インフラエンジニア(社内向け・社外向け)やSEとしてのご推薦、
ポジションマッチングとしてのご推薦など、幅広く承ります。

■入社後の動き
ご入社後はオンボーディング担当のメンターがつき、メンターの支援を受けながらまずは弊社のPJや技術・業務知識に慣れて頂きます。定期的な1on1を実施して今後のキャリア希望をヒアリングしつつ、早期に弊社での仕事をキャッチアップいただけるよう、チーム全体としてフォローしています。

他にも
勉強会:社内有志による勉強会に加え、AWSの有償トレーニング等も受講可能(会社負担)
ナレッジシェア:社内ナレッジシェアサイトを活用、またPJごとにWikiやSlackで随時情報連携
があります。
求める経験 / スキル
■必須経験
・インフラ(オンプレミス)または、クラウドの設計・構築経験3年以上
IaCによるインフラの開発・運用経験(AWS CloudFormation、AWS CDK、Terraform等)
・Datadog等の監視サービスを利用した監視運用の設計・開発経験

■歓迎経験
・AWS・GCP・Azureなどのパブリッククラウド、またはプライベートクラウドの利用経験
・可用性 / セキュリティ / 耐障害性の観点を元にしたインフラ設計・構築の経験
・SREとしての業務経験
・新しいテクノロジーに対して検証を行いながら素早く習得できる能力
・AWS、Azure、GCP認定資格のアソシエイトレベル以上の資格保有者
IPA高度試験の認定保持


■主要な技術スタック(プロジェクトにより詳細は異なります)
プログラミング言語 | Java, Python, TypeScript, Shell Script
クラウド | AWS, Azure, GCP
コンテナ | Docker, Kubernetes, ECS, AKS
データベース | MySQL・PostgreSQL/AuoraDB, DynamoDB, Redis, MongoDB
CI/CD | GitHub Enterprise, Jenkins, Nexus
IaC | Ansible, AWS CloudFormation, AWS CDK, Terraform
監視・運用 | Datadog, CloudWatch, Zabbix, PagerDuty, JP1, Apache Airflow
セキュリティ | Akamai, Trend Micro Cloud One, Splunk, Snyc
Data/BI | ElasticSearch, S3/Athena, Redshift, Snowflake, QuickSight
コラボレーションツール | Slack, JIRA, Confluence, Notion, Miro, Teams, BOX
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■企業概要
シンプレクス・グループの技術根幹を有しており、顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しております。
中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー(AI、クラウド等)を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。
(1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。
(2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。

■仕事内容
システムエンジニア・開発メンバーとして採⽤されると特定のプロジェクトに配属され、顧客と連携を取りながら機能開発などの設計、開発、テストなどを遂⾏する役割が期待されます。 配属されるプロジェクトやシステムの性質、プロジェクトのフェーズなどは、選考プロセスにおけるコミュニケーションを通じてすり合わせを⾏います。

コード品質を向上させるべく、本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施しています。また、コード品質評価ツールを積極的に用いて効率化を図っています。

顧客とともにビジネスを構築していくようなPJの場合、アジャイル・スクラムが積極的に利用されています。例えば、1ヵ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践し、デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。また、継続的なデプロイ(デリバリー)を行っています。
求める経験 / スキル
■必須経験
(若手ポテンシャル枠)
・弊社カルチャーに共感をいただけていること
・実務でのシステム開発経験1年以上(スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可)
・社会人経験5年以下
・国籍不問(ただしN1取得必須、かつビジネス上のコミュニケーションが円滑に取れる方)
※本求人は、長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合に該当します(雇用対策法「省令3号のイ」)。

■歓迎経験
(若手ポテンシャル枠)
JavaもしくはPythonを用いての開発経験

■主要な技術スタック(プロジェクトにより詳細は異なります)
言語:主にJavaを利用、PJによってはKotlin,Swift,Go,C++,Python, TypeScript,Javascript などを利用
フレームワーク・ライブラリ:Spring,Vue.js,React,他 (高速取引に特化した社内フレームワーク・メッセージングライブラリなど)
インフラ・ミドルウェア:AWS(Windows,Linux),オンプレ,Docker,Oracle,MySQL,PostgreSQL, DynamoDB,他
開発環境: IDE:Eclipse, IntelliJ,PyCharm,Visual Studio
      ソース管理:Git (GitHub Enterprise)
      CI/CD:Jenkins, CodeBuild,他
       コミュニケーション:JIRA, Redmine, Slack, Wiki
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 非公開

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
システムエンジニア・開発メンバーとして特定のプロジェクトに配属され、顧客と連携を取りながら機能開発などの設計、開発、テストなどを遂⾏する役割が期待されます。

シンプレクスの開発組織は顧客およびビジネス領域にて定まるプロジェクト組織がベースとなっています。配属されるプロジェクトやシステムの性質、プロジェクトのフェーズなどは、選考プロセスにおけるコミュニケーションを通じてすり合わせを⾏います。最近では、複数の候補を提案させていただくことが多いです。

また、プロジェクト配属と並⾏して、部署横断でソフトウェア開発・テクノロジー領域の取り組みを⾏う「システム・ディベロップメント・コンピテンシー」に所属いただきます。コンピテンシー活動では、プロジェクトやパッケージを跨いだ技術知⾒の共有、技術者の成⻑⽀援や研修活動などを⾏う他、開発メンバーにはメンターがアサインされ、シンプレクスの⼀員として能⼒を発揮していただくためのサポートをします。

コード品質を向上させるべく、本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施しています。また、コード品質評価ツールを積極的に用いて効率化を図っています。
顧客とともにビジネスを構築していくようなPJの場合、アジャイル・スクラムが積極的に利用されています。例えば、1ヵ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践し、デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。また、継続的なデプロイ(デリバリー)を行っています。

■技術スタックと開発プロセス
プロジェクトやパッケージ (プロダクト) によって異なります。社内で多く⾒られるケースについて記述します。

開発プロセス: ⽐較的規模の⼤きい新規開発や追加開発案件では、プロジェクト進⾏⾃体はフェーズを設定したウォーターフォール型の運営となることが多いです。⼀⽅で、顧客とともに事業を構築してゆくようなプロジェクトなどでは、スクラム等を適⽤したイテレーティブ、適応型の開発プロセスを実践する事例も多くあります。

プログラミング⾔語とフレームワーク :
サーバーサイド: Java (Spring Boot),TypeScript (Vue.js, React.js) Kotlin, Python, C++ など
⾼速取引やミッションクリティカル性の⾼さが求められる⾦融システムを扱うプロジェクトでは、社内独⾃に開発されたフレームワークやメッセージングライブラリを扱うことがあります。

インフラ: AWS, またはオンプレミス環境 (⾃社管理が中⼼ですが顧客管理下のケースもあり)。

VCS: GitHub Enterprise (⾃社運⽤)

CI/CD: Jenkins (プロジェクト独⾃運⽤または全社共通運⽤), CodeBuild

ローカル端末: VDI 環境の提供 (Windows) または Macbook Pro の貸与

コミュニケーション, ドキュメント, プロジェクト管理: Jira または Redmine, Slack, Office 365 (Teams 等), Box (⼀部チームで miro, Notion を試験運⽤中)
求める経験 / スキル
※金融系の知識や経験は不問
■必須経験(全て必須)
・システム開発の現場に携わった経験 2年以上(⾔語、業種不問)
・git および GitHub, GitLab のプルリクエスト、マージリクエストを利⽤したコードレビューを伴うチーム開発の経験
■歓迎経験
・何らかのシステム/アプリケーションの設計から実装・テスト、運⽤後のシステム改善、障害対応等まで全⼯程を経験していること
・Java (Spring Framework) を利⽤した開発経験 (3年以上)
・パブリッククラウド(特にAWS)での環境構築経験
・可⽤性、コスト最適性、セキュリティを担保したシステムのアーキテクチャ設計経験
・システム全体の品質保証のリード経験

■求める人物像
・顧客(ユーザー)の課題をどのように解決するかを妥協なく考え、そのために主体的に努⼒、試⾏錯誤できる。
・テクノロジーに興味関⼼が⾼く、トレンドを追いかけたり調べたりすることが好き。
・新技術の導⼊時に、導⼊メリットと併せてその技術の伸びしろやリスクを考慮することができるバランス感覚や視点を持っていること。
・チームで成果を創出することを好む。
・⾃⾝の業務範囲の範囲を越えて、常に全体最適を思考する。
従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,792名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
・これまでの経験や技術レベル、今後のキャリア希望に合わせて、各種プロジェクトにアサインいたします。

当社案件の特徴
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
★上場グループならではの質の高さ
経験1年~:SESならではの多様な業種やプロジェクトで経験を積むチャンスがあります。先輩エンジニアと共に、実際のプロジェクトで実務経験を積みながら、段階的にスキルアップしていくことが可能です。

経験2~3年前後:豊富なキャリアパスのフィールドにて、ご自身の経験やスキルを活かしながら、大手企業からのプライム案件を中心とした商流の高い案件にて最先端技術を使用しながら確実なキャリアアップと共に更なる市場価値を高めることが可能です。

経験5年~:フリーランスチームを率いるITコンサルタントとして上場企業ならではの商流の高いクライアント案件にてプロジェクトの最上流から全体を設計・統括する案件へ中長期的に参画いただき、独立まで一気通貫して実現が可能です。


活躍ポジションも多数
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◆プログラマー
<案件例>
・Web系顧客管理業務システム開発
・ロボット制御/プラットフォーム開発 etc.

◆インフラエンジニア
<案件例>
・大手小売メーカー向けAWS設計構築
・大手物流企業向け大規模ネットワーク構築 etc.

◆システムエンジニア
<案件例>
・大規模システムにおけるUI及び業務改善
・ECショップ運営会社向けSaaSサービスの開発 etc.

◆プロジェクトリーダー
各種参画案件にて、以下業務を担当
・メンバーの工数管理、タスク管理、業務報告、技術サポート、育成
・顧客への営業、提案、顧客企業の開拓支援
・上流設計、開発各工程における業務支援 etc.


+αのスキルを身につけてさらに価値を高める
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
これまでの経験を活かしつつ、チーム内でのリーダーやサブリーダーとして、育成やマネジメントも経験できるため、技術面以外でのスキルが身に付き、さらにキャリアの選択肢を広げられます。


今までの経験・スキルを活かせるポジションをご提案します!

現在募集しているエンジニア採用の中から、あなたに合ったポジションを幅広くご提案します。

特定のポジションに限定することなく応募できますので、スキルアップができる場が見つかる可能性があります。また、ポジションに悩まれてる方もぜひこちらにご応募ください

このような方におすすめの募集です!

「現状で希望するポジションがはっきりしていない」

「自分に合った職種を幅広く提案してほしい」

「バックエンド、フロントエンドどちらか選べない」

「今後、 力をつけていくために上流の開発に携わりたい」
求める経験 / スキル
【学歴不問】ITエンジニアとして何かしらの実務経験がある方(経験領域・言語・年数は問いません)

<応募条件>
■何かしらのITエンジニア経験のある方
・開発・インフラ問わず(業界・経験年数不問)

<活かせるスキル>※必須ではありません
◎要件定義~設計フェーズの実務経験
◎開発・実装経験
◎Java、C言語、C#、C++、Go、PHP、Python、Ruby、Swift、Linux、JavaScript、TypeScript、React.js、Vue.js、AWS、Azureの経験
◎リーダー・サブリーダー経験(規模問わず)

・こんな方は、ぜひご応募ください!
〇今後のキャリアを相談したい
〇プライム案件に携わりたい
〇自身の経験や技術力をチーム貢献にも発揮したい
従業員数
228名 (2025年3月末(東京、名古屋、大阪、福岡))
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
228名 (2025年3月末(東京、名古屋、大阪、福岡))

TXP Medical株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務内容
既存/新規プロダクトにおける、バックエンド開発をお任せします。プロダクトマネージャーやビジネスチームと協力しながら、技術選定、開発、テスト、QA、運用まで、多くのフェーズに参画いただきます。
医療現場のDX課題は多く、新たなプロダクト案も日々生まれているため、新規開発にも携わっていただける環境です。

■プロダクト
具体的にお任せしたいプロダクトをご紹介します。

▸救急搬送システム『NSER mobile』
これまで現場で手書きの帳票でやりとりされていた情報をデジタル化して再利用可能なデータにし、即時にデータを病院にシェアすることで、救急搬送時間の長時間化や搬送先のミスマッチ、非効率な業務フローといった課題を解決するシステム。
-紹介ページ:https://txpmedical.jp/service/nser-mobile
-実際の利用イメージ動画:https://www.youtube.com/watch?v=Ij0AJUgUvq0

▸救急統計業務支援システム『NOA』(ノア)
上記『NSER mobile』と連携し、救急隊員の統計入力業務を自動化するプロダクト。従来、紙に書いたメモを元にPCに入力していたところを、アプリとの連携によって自動化し、救急隊員の業務の効率化、負荷軽減を目指す統計プラットフォーム。

▸転院搬送システム『NEXT Stage CONNECT』
医療機関間の転院時に生じる電話による情報伝達の非効率や課題を解決するための、転院判断に必要な情報の統合プラットフォーム。


-紹介ページ:https://txpmedical.jp/service/next-stage-connect

▸セルフ問診システム
患者様が救急外来受診前、あるいは外来待合室で、ご自身のスマートフォン・タブレットを用いて病状等を入力することができるシステム。
-紹介ページ:https://txpmedical.jp/service/self-interview-system

■主な技術スタック
・フロントエンド: TypeScript (React, Next.js, Vue, Nuxt), Dart (Flutter)
・サーバーサイド: Python (Flask, Serverless), TypeScript, Node.js
・インフラ:AWS (Lambda, ECS, DynamoDB, RDS, CloudFront, SNS, SQS, Amplify, CDK)
・データベース:PostgreSQL / MySQL / Oracle
・その他: Slack / Figma / GitHub / BackLog
求める経験 / スキル
【必須要件】
・React / Next.js / Remix 等を用いたフロントエンド開発経験
・Flask / FastAPI / Django等のPythonフレームワークを用いたバックエンド開発経験
・RDB / NoSQL などサーバーサイド領域に関する基本的な知識

【歓迎要件】
・Amplify Hosting、Amazon CloudFront 等を利用した開発経験
・AWS CDKなどのIaaSを用いた開発経験
・AWS RDS、DynamoDB、Lambda、ECSなどを利用した開発経験
・マイクロサービスアーキテクチャでのバックエンド・インフラ開発経験
・AWSのマネージドサービスを組み合わせて開発した経験
・要件調整、チームをけん引する立場での業務経験

【求める人物像】
・スタートアップベンチャーでのスピード感や変化を楽しめる方
・医療課題、社会課題の解決に取り組みたい方
・チームで目標に取り組むことが好きな方
・医療分野での最新のAIを扱うこと、市場へ普及させることへのチャレンジ精神がある方
従業員数
106名 (2026年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
106名 (2026年2月現在)
仕事内容
当社は、Webアプリケーションを中心に、オーダーメイドのITシステムを開発している独立系企業(Sler)です。
要件定義から設計・開発、導入後の運用・サポートまで、一貫してサービスを提供しています。ソフトウェア開発はすべて自社内で行い、上流工程から下流工程までの各工程を経験できるため、幅広いスキルを身につけることができます。

■業務内容:
システム開発プロジェクトのリーダーやマネージャーとして、プロジェクトの推進を担当していただきます。主に、大手企業向けのWebアプリケーションのプロジェクト推進や顧客サポートを行います。

※お客様の課題や要望に対して解決策を考えて提案する仕事となり、
 やりがいを持って働くことができます。
※開発業務などの下流工程が多く、今後はもっと上流工程に挑戦したい方も歓迎します。
※自社内の開発となります。
※原則転勤無し

■入社後の流れ:
入社後は、まずプロジェクトマネージャーの指導のもと、担当プロジェクトに必要な業務や製品の知識を学びます。その後、大規模プロジェクトの一部や、小規模プロジェクト全体の管理(推進・顧客サポート)を担当します。最終的には、要件定義や見積、機能設計から、お客様との打ち合わせ、プロジェクト推進まで、幅広く関わっていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】以下いずれかの開発経験がある方
・C#、Java、Ruby、PHPのいずれかを用いたDB操作を伴うWeb系アプリケーション開発経験が3年以上
・AWSまたはAzureを使ったアプリケーション開発経験
・ITシステム開発のPMとして今後のキャリアを伸ばしていきたい方
・ITシステム開発の要件定義、見積、機能設計に携わっていきたい方
・責任感が強く、開発メンバーや顧客と円滑にコミュニケーションが取れる方
・課題の発見・設定・解決を自主的に進められる方
勤務地

静岡県

想定年収

570 万円 ~ 820 万円

仕事内容
当社は、Webアプリケーションを中心に、オーダーメイドのITシステムを開発している独立系企業(Sler)です。
要件定義から設計・開発、導入後の運用・サポートまで、一貫してサービスを提供しています。ソフトウェア開発はすべて自社内で行い、上流工程から下流工程までの各工程を経験できるため、幅広いスキルを身につけることができます。

■業務内容:
Webアプリケーションの上級SE業務やプロジェクトマネジメントを担当していただきます。開発プロジェクトの上流工程から参画し、企画の立案からお客様
との打ち合せ、プロジェクトの推進まで、幅広くご担当いただきます。

・開発プラットフォーム:主にWindows、Linux
・使用言語とフレームワーク:主に C#、Javascript、React、Angular、.NET 等
・開発するアプリの種類:Webアプリケーション、Edge開発、AWSを利用したクラウドシステム等
・データベース:SQL Server、Oracle、PostgreSQL 等が多い

※自社内の開発となります。
※原則転勤無し/希望を考慮致します。

■評価制度:
目標設定や振り返り(評価)は半期ごとに行います。評価は売上数字と作業時間、仕事量のバランスを見て判断をしていきます。
■同社の特徴:
海外5ヶ国にグループ企業もあり、総勢約300名。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム開発プロジェクトでのリーダー経験3年以上(規模は不問)
・プロジェクトリーダーとして顧客との折衝経験
・フルスタック開発スキルを保有(開発言語等は不問)

【歓迎要件】以下1つでも当てはまる方
・30人月以上の案件のマネジメント実績
・リーダーまたはそれに準じる役割で新規サービスを立ち上げた経験
・高度情報処理技術者の資格を保有
勤務地

静岡県

想定年収

570 万円 ~ 820 万円

仕事内容
当社は、Webアプリケーションを中心に、オーダーメイドのITシステムを開発している独立系企業(Sler)です。要件定義から設計・開発、導入後の運用・サポートまで、一貫してサービスを提供しています。
ソフトウェア開発はすべて自社内で行い、上流工程から下流工程までの各工程を経験できるため、幅広いスキルを身につけることができます。

■業務内容:
Webアプリケーションの設計やプログラミングを担当していただきます。
上流工程から下流工程をスキルに応じてご担当いただきます。
主に、大手上場企業で使われるWebアプリケーションの開発を担当していただきます。自社の経験豊富なSE、フルスタックエンジニアと一緒に働いてみませんか?

・開発プラットフォーム:主にWindows、Linux
・使用言語とフレームワーク:主に C#、Javascript、React、Angular、.NET 等
・開発するアプリの種類:Webアプリケーション、Edge開発、AWSを利用したクラウドシステム等
・データベース:SQL Server、Oracle、PostgreSQL 等が多い

※経験や能力に応じて、SE業務やプログラミングなどを担当して頂きます。
※自社内の開発となります。
※原則転勤無し/希望を考慮致します。

■評価制度:
目標設定や振り返り(評価)は半期ごとに行います。
評価は売上数字と作業時間、仕事量のバランスを見て判断をしていきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・C#、Javaのいずれかを用いたDB操作を伴うWeb系アプリの開発経験3年以上
・自身の担当モジュールで設計の経験がある
・開発メンバーの設計やコードのレビュー経験がある

【歓迎要件】以下1つでも当てはまる方
・SEとして顧客対応の実務経験
・システムアーキテクチャの設計経験
・応用情報技術者または高度情報処理技術者の資格保有
・元気に明るく応対できる
・チーム開発が好き
・チャレンジが好き
・将来、自らが先頭に立ってチームを率い、チームリーダーとして活躍したい
勤務地

静岡県

想定年収

480 万円 ~ 720 万円

仕事内容
■業務内容:システムのアーキテクチャ設計からソフトウェアの設計~プログラミングまで、幅広くご担当いただきます。
ご担当頂くプロジェクトの例:
・開発プラットフォーム:主にWindows、Linux
・使用言語とフレームワーク:主に C#、Javascript、React、Angular、.NET 等
・開発するアプリの種類:Webアプリケーション、Edge開発、AWSを利用したクラウドシステム等
・データベース:SQL Server、Oracle、PostgreSQL 等が多い
※経験や能力に応じて、SE業務やプログラミングなどを担当して頂きます。
※自社内の開発となります。
※原則転勤無し
求める経験 / スキル
【必須要件】・下記いずれかの領域で開発経験が5年以上ある方
- フロントエンド(Web)   - バックエンド(APIやDB)   - クラウドサービス(AWSまたはAzure)
・フルスタック開発スキルを保有されている方(開発言語等は問いません)
【歓迎要件】以下のうちの一つでも当てはまる方を歓迎します。
・システム開発プロジェクトでのリーダー経験がある方  ・高度情報処理技術者の資格を保有する方
・元気に明るく応対できる  ・チームでの開発が好き  ・チャレンジが好き
勤務地

静岡県

想定年収

570 万円 ~ 820 万円

株式会社JDSC

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
■ 担っていただきたい役割
AX(AIトランスフォーメーション)を「構想」ではなく「現場で機能する仕組み」として実装するために、フォワードデプロイドエンジニア(FDE)として尽力していただきます。
FDE は、顧客企業の業務現場に深く入り込み、課題発見から設計・実装・運用改善までを高い裁量をもってリードするポジションです。
要件が完全に固まっていない状態から、顧客と対話しながら「何を作るべきか」「どこまで作るべきか」を決め、AI/LLM を活用したソリューションを実際の業務に定着させることがミッションとなります。
具体的には以下のような業務に携わっていただきます。
・顧客企業の業務現場に入り込み、業務フロー・意思決定プロセス・制約条件を踏まえた課題特定
・業務コンサルタントやテクノロジーコンサルタントと連携し、AI/LLM 活用の方針・優先度を現場視点で整理
・顧客業務に最適化された AI ソリューションの構想・PoC 開発を主導
・プロトタイプを迅速に現場へ持ち込み、フィードバックを反映しながら本番実装まで推進
・導入後も継続的に顧客と向き合い、業務変化や利用状況に応じた改善・高度化をリード

■ キャリアアップの上での特長
・顧客の最前線で技術的意思決定を担うことで、「作るだけで終わらない」エンジニア経験を積むことができます。
・技術選定やアーキテクチャ設計において、現場判断を尊重する文化があり、高い裁量を持って取り組めます。
・資格取得や書籍購入など、自己成長投資を支援する制度があります。
・ChatGPT、Claude などの LLM や AI 駆動開発ツールを業務で積極的に活用できる環境と補助があります。
・フレックスタイム制度や育休制度など、柔軟な働き方を支援しています。

■働き方
JDSCでは、各メンバーのライフスタイルや価値観に合わせた多様な働き方が実現できます
現在の実績として、出社もしくはリモートを中心として働くことや育休取得、フレックスタイム制度を活用するなどそれぞれの事情に配慮した上で多様な働き方をしている人が多いです。
その他ポジションに関わる福利厚生の一例として以下が挙げられます。創業時代から「まずはやってみる」ということを大切にしている人が多くの結果として以下が実現されています
・書籍購入認証
・オライリーオンライン ( https://note.com/jdsc/n/n8aced0fb1765 )
・Claude、ChatGPT等 LLMの業務利用に対する補助
・インディングエージェントの補助
・Google Cloud、AWS証明書の資格取得支援
・社会人修士・社会人博士支援制度
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・エンジニアとしての開発経験(2年以上)
・要件が明確でない状況でも、関係者と対話しながら課題を整理し、実装まで持っていった経験
※FDE や AI プロジェクトの経験は不問です。

【歓迎スキル】
・Pythonを用いた開発経験
・多様なソフトウェアの開発および運用経験(例: モバイル、ネイティブ、PWA、ハードウェア、データ基盤等)
・LLMを用いた開発、RAGの開発経験
・モダンな開発環境を使用した開発経験
・AIエージェントに関する知見
・業務システムや業務プロセスに関わる開発・改善経験
・顧客と直接やり取りしながらプロジェクトを推進した経験
・クラウド環境(AWS/GCP 等)での設計・運用経験
・Databricks、snowflake等クラウド型データウェアハウス(DWH)に関する知見
※学歴や特定の資格は不問です。
従業員数
271名 ((2026年10月時点))
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 2,500 万円

従業員数
271名 ((2026年10月時点))

クリエーションライン株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
クリエーションラインは、お客様の「文化・環境・技術・人」の変革を支援する会社です。その私たち自身が、社内でも変革を実践していなければなりません。
このポジションでは、約100名の組織の社内ITを、作業をこなす部門から「会社の生産性と安全性を設計する部門」へと進化させることをリードしていただきます。

【業務内容】
① 社内DXの推進
• 社内の業務フローやSaaSの利用状況を見直し、ツールの統合、自動化で業務を効率化する
• 入退社時のアカウント管理やPCの準備(キッティング)など、繰り返し発生する作業の仕組み化、自動化

② セキュリティガバナンスのリード
• 情報セキュリティ委員会を運営し、社内のセキュリティ方針、ルールづくりを主導する
• MDM(会社のPCやスマホを一括管理する仕組み)や、外部とのファイル共有を管理するツールの導入を企画、推進する
• リスクの洗い出しと対策の優先順位づけ

③ AI活用の推進
• 社内で使うAIツールの選定、導入、利用ルールの整備
• AIを安全に、かつ全社で使いこなすための環境づくり

④ IT基盤の運用(土台となる業務)
• クラウド環境(AWS/GCP/Azure/Google Workspace)の管理
• 社内ネットワークの維持とトラブル対応
• PCの管理・貸与・セットアップ、OA申請対応
※少人数のチームなので、こうした実務にも自ら手を動かしていただきます。

【キャリアパス】
着任後1.5年程度を目安に、エンジニアリング事業のPM(プロジェクトマネージャー)への職種転換を想定しています。社内でDXやガバナンスを推進した経験は、そのままお客様の変革を支援するときの強みになります。「自社で実践したことを、お客様に届ける」キャリアを描ける方を歓迎します。

【働き方】
・基本リモートワーク
・週1回程度の出社によるPC設定作業
※ネットワークトラブル時や緊急で対応が必要な時など、柔軟に出社ができる方が望ましいです
※PCのセッティングなどの対応のための出社は発生します(週1-2程度でまとめることが可能)
・社内イベントなどで本社出社あり(四半期毎)
求める経験 / スキル
【必須】
・社内インフラの運用経験がある方
- ネットワーク図を見て、NW機器類の復旧対応ができる方
・簡単なプログラミングや仕様の理解ができる開発業務経験がある方
・クラウド技術への知識と実務経験
・PCのセッティングやトラブル対応を積極的に対応できる方
・将来的に、弊社エンジニアリング事業のPM業務へのキャリアを望まれる方

【歓迎スキル】
・クラウド技術への知識と実務経験(以下あれば尚可)
- GWS
- AWS
- Terraform
- DNSSEC運用経験
- Azure
- GCP

【求める人物像】
・主体的に行動できる方:自ら課題を見つけ、積極的に取り組む姿勢が求められます。
・問題解決力に長けた方:システムのトラブルや業務課題に対して迅速に対応でき、根本的な解決策を提案できる力が必要です。
・柔軟な対応力:変化が多い技術や業務環境に適応し、柔軟に対応できる方が望ましいです。
・コミュニケーション能力が高い方:チームや他部門と円滑に連携し、円滑な業務進行を支える役割が求められます。
・成長意欲がある方:最新の技術やトレンドに興味を持ち、学び続ける姿勢を大切にしている方。
従業員数
105名
勤務地

想定年収

530 万円 ~ 非公開

従業員数
105名
仕事内容
【当社概要】
当社は、情報通信業界、広域・社会インフラ業界、流通・製造業界、金融業界、文教・地方自治体など日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つ東証1部上場のSIerです。
商社系SIerの特徴を最大限に生かし、国内外約300社以上とのマルチベンダーパートナーシップにより、最適な組み合わせによるシステム構築やサービスについて、コンサルティングからシステム開発、構築、運用、保守に至るまで、トータルシステムソリューションをワンストップで提供します。

【担当業務】
中~大規模のミッションクリティカルシステムにおける、以下の業務推進
・システム要件定義、アプリケーション基本設計、詳細設計、テストの実施
・アプリケーション保守運用に係る作業、試験、障害復旧対応
・顧客調整・問合せ対応・トラブルシューティング
・要件定義や方式設計に基づくアプリや関連する機器の構成検討、費用見積

【担当業界】
・全国自治体、中央省庁、郵便、電力、地域民間企業や公益事業者、文教

【ポジションの魅力】
・トータルシステムソリューションをワンストップで提供するSIerのPM、PLとしてとして、中~大規模プロジェクトにおける提案~開発~保守運用のITライフサイクルをトータルに手掛けることができます。
・海外を含むHW/SWベンダーとのパートナーシップを活かし、最新の技術を活用した開発案件におけるPM/PL業務を行うことができます。
・様々な業種に多くの顧客を持つため、幅広い領域の案件に携わることができます。

【社風】
・フランクで風通しの良い組織風土
・学歴や採用形態(新卒/キャリア)に捉われずキャリアアップできる環境
・社内勉強会多数開催、必要な研修は会社負担にて受講も可
・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・アプリケーション技術領域全般に包括的な技術力をお持ちの方

【歓迎(WANT)】
・公共分野におけるアプリケーション開発経験(設計、構築、マネジメント)をお持ちの方
・情報セキュリティに関するソリューションに深い知見をお持ちの方
・PMまたはPLの経験(100人月規模超)
・ローコード開発ツール等を使用したアプリケーション開発におけるプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダー、アーキテクトの経験をお持ちの方

【求める人物像】
・お客様や同僚とのコミュニケーションを楽しく実践できる方
・プロジェクトを推進するリーダーシップを発揮できる方
・論理的な思考や会話、文章作成ができる方
・明るく、粘り強く、意欲的に業務に取り組める方
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,600 万円

仕事内容
【業務概要】
新経営管理システムの開発にあたり、プロジェクトの一員として推進していくポジションを担っていただくことを想定しています。

【具体的には】
ご経験を活かして各種業務システムの企画・設計・開発・ 保守を担当していただきます。
・システム要件定義および基本設計からテストに至るプロジェクトの推進
・顧客要件を満たすアーキテクチャの検討、検証
・システムの設計、実装、テスト 等
求める経験 / スキル
【必須】
■設計/実装作業に従事した経験が3年以上
■TL,PLの経験
■Webシステム開発経験
■Java(Spring系)またはPythonでのWebサービス開発経験
■SPA開発経験(Vue.js,React.js等)
■DB開発経験(Oracle,MySQL,PostgreSQL,SQL Server等)

【歓迎】
■AWSサービス活用に関する経験・知識
■EntraIDなどの認証に関する経験
■サーバレス環境でのマイクロサービス開発の経験
■Playwrightなどのテストツールの経験

【魅力】
ソフトウェア開発だけではなく、ユーザー目線で考える要件定義、
実現すべき機能を定義する仕様設計などにも関われます。
◆更に最先端技術開発に関連するプロジェクトも豊富で、
新しい分野へのチャレンジも可能です!
従業員数
183名 (2024年4月時点)
勤務地

長野県

想定年収

443 万円 ~ 693 万円

従業員数
183名 (2024年4月時点)

ジャパニアス株式会社

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
創業以来黒字経営。盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です。

ご志向/ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください。

◆取引業界
 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等

◆開発環境
 使用OS: Windows、Linux、Unix 等
 使用言語: VB、 VC++、 C#、 Java、 .NET、 SQL 等
 使用DB: Oracle、MySQL、PosgreSQL、SQLite、MS SQL Server、MS Access 等

◆プロジェクト例
 ・ システム要件定義・設計(上流)SE
 ・ システム実装・テスト(下流)PG
 ※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
 ※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
■業務系システム開発の実務経験

【歓迎スキル】
■システム開発の実務経験
■ITアーキテクトやPL、PMなどの経験
■技術者派遣会社やシステム開発会社での実務経験
■コーディング経験(経験3年以上の方は特に歓迎)
■Java/C/Python実装経験者は特に歓迎
従業員数
1,922名 ((2025年11月末現在))
勤務地

宮城県

想定年収

320 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,922名 ((2025年11月末現在))
仕事内容
カスタマーサポート・ITヘルプデスク領域における新規BPOプロジェクトの立ち上げおよび、既存大規模案件
の運用構築・改善プロジェクトの統括をお任せします。

■業務内容
1.プロジェクトマネジメント(計画・推進)
・カスタマーサポート/ITヘルプデスク立ち上げ・刷新におけるWBSの策定、マイルストーン設定、進捗管理
・業務移行期・運用期における課題抽出およびリスク管理(回避策・リカバリープランの策定)
・呼量予測やKPI(応答率、応対品質等)に基づくリソース・運用計画の最適化 等

2.ステークホルダー調整・交渉
・クライアントとの要件定義、仕様合意、進捗報告、折衝全般
・社内関係部署(採用、教育、IT/インフラ、現場SV・オペレーター)との調整およびディレクション
・外部ベンダー(システム提供会社等)との調整・アライアンス管理 等

3.業務構築・プロセスマネジメント
・業務マニュアル、トークスクリプト、FAQ、運用フロー(エスカレーションライン等)の設計・標準化
・既存案件における継続的なBPR(業務プロセス再設計)およびVOC分析に基づく改善提案 等

■案件領域(例)
・カスタマーサポート領域
・ITヘルプデスク領域
※BtoB、BtoCを中心としたBPO業務となります
※案件により顧客先常駐の可能性があります

■その他
※案件構成(実績):1案件につき案件リーダー1名、メンバー1~10名程度
※経験やスキルに合わせて、配属先や業務内容を決定します
※変更の範囲:会社の定める業務
求める経験 / スキル
■必須要件
以下いずれも満たす方
・カスタマーサポート・ITヘルプデスク領域における実務経験
・プロジェクトマネジメントまたはディレクション経験(2年以上)
・社内外のステークホルダーとの調整・交渉(提案報告など)の経験

■歓迎要件
・カスタマーサポート・ITヘルプデスクの運用設計・新規立ち上げ(業務プロセス構築)経験
・WBS作成・スケジュール管理・リスク管理等を用いたプロジェクト進行の主導経験
・クライアントや社内複数部門との調整・提案交渉などの顧客折衝経験
・プロジェクトの収支管理およびコスト改善の実行経験
・ITツール・システムの導入支援、運用保守、または開発プロジェクト管理経験
勤務地

北海道

想定年収

501 万円 ~ 703 万円

株式会社ディーバ

  • 上場企業
仕事内容
【職務要約】
自社プロダクトの連結会計システムの企画開発を行うプロダクト開発本部に所属の上、SREエンジニアとしてプロダクトの機能改善・拡大、サービスレベルの向上に寄与する業務に従事し、ソフトウエア事業のさらなる拡大に貢献いただきます。

【詳細】
弊社は自社プロダクトの連結会計システムを中心に、グループ会社から会計/経営情報を収集し、可視化する各種ソリューションを提供しています。強みは「顧客基盤」と「高収益体質」であり、東証上場の時価総額TOP200社のうちの約100社を含む、日本を代表する大手上場企業との長期的なお付き合いがあります。営業利益率は毎年20%前後で推移しており、「会計」という無くなりづらい業務領域という特性からリプレイスリスクも低く、安定した事業基盤を築くことができています。

弊社は現在、エンタープライズと呼ばれる大企業を中心に約1,200社に提供してきたオンプレミス主体のBtoB向けプロダクトを、SaaSサービスへと進化させるという、前例がほとんど無い、大きなチャレンジを進めています。会計システムという特性上、まずは何よりも安心・安全で利用できることを第一としています。その前提の上で、お客様のグループ経営・会計業務に変革をもたらし、業務効率や生産性の改善といった付加価値を創出するべく、過去から続く前提条件や制約と向き合いながらテクノロジーを駆使し、これを実現しようとしています。

業務内容としては、これまでのご経験、専門性を活かしながら、以下の3つの要素に紐づくプロダクト開発のミッションを担っていただきます。組織には、会計業務に詳しい方、開発に強い方。マネジメントに強い方、特定の技術に長けたスペシャリストの方など、総勢約100名のプロフェッショナル人材が在籍しています。チームプレーを大切に、お互いに協力し合いながら業務を進め、ご自身の貢献範囲を拡げていただくことを期待しています。

- 機能改善:BPOで得たノウハウや会計ルール改正を仕組みや既存製品に反映
- 機能拡大:業務の自動化に繋がるシステムや新製品の開発
- サービス向上:オンプレ→クラウド化などを推進して顧客の利便性を高める

【開発環境】
- 開発言語: C#, JavaScript, C++, Typescript
- インフラストラクチャ: オンプレミスサーバ, Microsoft Azure, Amazon Web service
- ミドルウェア:PostgreSQL, Oracle, AWS Dynamo, Nginx, Container
※これまでの既存製品(オンプレミス環境)はC++,C#、Windows、OracleDBを軸に展開してきましたが、SaaS化に向けて技術者同士がお互いに意見を出し合い、自分たちでより良い技術選定や移行計画を進めています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
- SREとしての実務経験
- 最新技術や開発手法のインプットを常に大切にされている方
※ものづくり志向の強い方を求めています

【歓迎条件】
- クラウド技術に精通されている方
- 自社プロダクト、自社サービスでのSRE経験
- BtoB領域での業務系システムやSaaSプロダクトでのSRE経験
- 大規模サービスの負荷を考慮したバックエンドの設計・開発・運用経験
- ソフトウェアテストに関する知識と開発経験
- 何らかのチームリード経験(規模、期間不問)
- 会計領域に関する業務知識、もしくは関心の強さ
- 生涯現役エンジニアでありたい方
従業員数
650名 (2026年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,800 万円

従業員数
650名 (2026年7月現在)

株式会社ディーバ

  • 上場企業
仕事内容
【職務要約】
自社プロダクトの連結会計システムの企画開発を行うプロダクト開発本部に所属の上、DBエンジニアとしてプロダクトの機能改善・拡大、サービスレベルの向上に寄与する業務に従事し、ソフトウエア事業のさらなる拡大に貢献いただきます。

【詳細】
弊社は自社プロダクトの連結会計システムを中心に、グループ会社から会計/経営情報を収集し、可視化する各種ソリューションを提供しています。強みは「顧客基盤」と「高収益体質」であり、東証上場の時価総額TOP200社のうちの約100社を含む、日本を代表する大手上場企業との長期的なお付き合いがあります。営業利益率は毎年20%前後で推移しており、「会計」という無くなりづらい業務領域という特性からリプレイスリスクも低く、安定した事業基盤を築くことができています。

弊社は現在、エンタープライズと呼ばれる大企業を中心に約1,200社に提供してきたオンプレミス主体のBtoB向けプロダクトを、SaaSサービスへと進化させるという、前例がほとんど無い、大きなチャレンジを進めています。会計システムという特性上、まずは何よりも安心・安全で利用できることを第一としています。その前提の上で、お客様のグループ経営・会計業務に変革をもたらし、業務効率や生産性の改善といった付加価値を創出するべく、過去から続く前提条件や制約と向き合いながらテクノロジーを駆使し、これを実現しようとしています。

業務内容としては、これまでのご経験、専門性を活かしながら、以下の3つの要素に紐づくプロダクト開発のミッションを担っていただきます。組織には、会計業務に詳しい方、開発に強い方。マネジメントに強い方、特定の技術に長けたスペシャリストの方など、総勢約100名のプロフェッショナル人材が在籍しています。チームプレーを大切に、お互いに協力し合いながら業務を進め、ご自身の貢献範囲を拡げていただくことを期待しています。

- 機能改善:BPOで得たノウハウや会計ルール改正を仕組みや既存製品に反映
- 機能拡大:業務の自動化に繋がるシステムや新製品の開発
- サービス向上:オンプレ→クラウド化などを推進して顧客の利便性を高める

【開発環境】
- 開発言語: C#, JavaScript, C++, Typescript
- インフラストラクチャ: オンプレミスサーバ, Microsoft Azure, Amazon Web service
- ミドルウェア:PostgreSQL, Oracle, AWS Dynamo, Nginx, Container
※これまでの既存製品(オンプレミス環境)はC++,C#、Windows、OracleDBを軸に展開してきましたが、SaaS化に向けて技術者同士がお互いに意見を出し合い、自分たちでより良い技術選定や移行計画を進めています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
- DBに関する専門性を有する方(PostgreSQL, Oracle)
- DBサーバの基盤設計・構築経験(可用性設計、DR(災害対策)設計、バックアップ/リストア設計、性能設計など)
- 大規模、もしくはミッションクリティカルなDBの設計、構築、チューニング経験
※自らを「データベースの専門家」として自認される方を求めています

【歓迎条件】
- 得意なDB製品が2つ以上ある方
- 有資格者(ORACLE MASTER Platinum Oracle Database、データベーススペシャリスト等)
- 自社プロダクトやERP経験
- BtoB領域での業務系システムやSaaSプロダクト経験
- オブジェクト指向プログラミング言語での設計・開発・運用経験
- 何らかのチームリード経験(規模、期間不問)
- 会計領域に関する業務知識、もしくは関心の強さ
従業員数
650名 (2026年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
650名 (2026年7月現在)
仕事内容
【業務内容】
Step1:自社プロダクトや会計実務の体系的理解促進のため、以下業務からスタートしていだきます。
・社内会計実務担当からの問い合わせ対応
・エンドユーザーの問い合わせ対応
・自社システムの講師業務、教育サービス運営・改善
※上記で経験を積みつつ、将来的には、サービスやプロダクト企画など事業のコアを担うような業務にも挑戦いただく想定のポジションです。

【組織イメージ】
・開発出身、会計出身、営業出身など多岐なバックキャリアを持つメンバーで構成させている組織です。
※カスタマーサクセス部はソフトウェアメーカーとして、ご利用いただいてるお客様や、ご利用を検討してるお客様へ貢献するための組織です。
そのために開発部隊や会計業務部隊(BPOサービス部隊)と連携しながら、”ソフトウエア価値向上”をリードしていく組織となるため、多面的な知識・観点が必要となる組織です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・対人能力:営業職やカスタマーサクセスSV職など、主にBtoB向けの対人対応を行ってきた方。(リーダー経験などは尚可)
・定量的に実績を残されてきた、数字を意識した業務経験をお持ちの方。
【尚可】
・ITや会計領域での何らかのご経験や知識

【求める人物像】
・アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ),Value(他者貢献の姿勢),Stretch(成長し続ける志向)」を兼ね備える方
・自らが主体的、能動的に動いて成果を出すことと、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方
・”会計×IT”の専門家としてのキャリアを本気で築きたいと考えている方

【このような志向をお持ちの方におススメ】
・手段を固定せず、”真に顧客の役に立つ”サービスを追求できる仕事をしていきたい
・上記に対して自分の強み(開発知識・会計知識・コミュニケーション(顧客ニーズのキャッチアップ力)を活かしたい)
・IT×会計、会計×折衝など、自身の専門性と強みをより向上させていきたい
・目的に対して0⇒1を作る仕事が好き、やりがいに感じる
従業員数
650名 (2026年7月現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
650名 (2026年7月現在)

株式会社ディーバ

  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
【職務要約】
連結決算・開示のプロダクト(自社製品)の企画・開発・機能改善を行うプロダクト開発本部にて、
各種エンジニアリング業務に従事の上、ソフトウエア事業のさらなる拡大に貢献いただきます。

●機能改善:BPOで得たノウハウや会計ルール改正を仕組みや既存製品に反映
●機能拡大:業務の自動化に繋がるシステムや新製品の開発
●サービス向上:オンプレ→クラウド化などを推進して顧客の利便性を高める

主に上記の3つの観点で組織を構成し、業務側に強い方or開発側に強い方、上流側に強い方or下流側に強い方、約100名のIT人材がそれぞれ協力し合いながら一緒に取り組んでいます。これまでのご経験・強みやキャリア志向を面談でお伺いしながら、活躍いただける業務や挑戦できる新しい機会を提案いたします。(バックエンド以外にフロントエンド側、SRE側、製品企画側、CS等のポジションも提案可能です。)

【開発環境】
●開発言語: C#, JavaScript, C++
●インフラストラクチャ: オンプレミスサーバ, Microsoft Azure, Amazon Web service
●ミドルウェア:Microsoft SQL Database(および SQL Server), Oracle, Azure COSMOS DB, Nginx, Kubernetes(Azure Kubernetes Service, Elastic Kubernetes Service)
※Windows環境が主体です。お互いに意見を出し合い、自分たちでより良い技術選定をすることが可能な環境です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
●WEBアプリケーションや業務アプリケーションのバックエンド開発経験(言語不問)

【歓迎条件】
●自社プロダクトやERPの開発、導入経験
●BtoB領域での業務系システムやSaaSプロダクトの開発経験
●C、C++、C#またはオブジェクト指向プログラミング言語での設計・開発・運用経験
●Microsoft環境の技術に精通している方
●大規模サービスの負荷を考慮した開発経験
●最新の技術や開発手法のインプットを大切にされている方
従業員数
650名 (2026年7月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
650名 (2026年7月現在)
仕事内容
わずか数名のエンジニアチームから始まった当社ですが、設⽴から20周年を迎えた現在、SIerを中⼼とした⼤⼿企業との直接取引に拘り、売上・社員数ともに右肩あがりの成⻑を続けています。
当ポジションでは⼤⼿SIerのPJにSES/派遣で参画し、PMOとしてご活躍いただきます。

■主な業務内容
・ステークホルダー管理
・リソース管理
・スコープ管理
・リスク管理
・コスト管理
・品質管理  など

■プロジェクト例
⾦融、通信、公共、流通といったプロジェクトが多数。
例︓⼤⼿⾦融機関システム更改、官公庁向けシステム更改

■アピールポイント
・官公庁関連のPJが多いため、⻑年培ってきた経験(技術⼒/マネジメント経験)が活きます︕
・1年以上続く⻑期PJばかりなので、腰を据えてご活躍いただけます。
・⾃社社員やビジネスパートナー社員とチーム単位で活動しますので、これまでのマネジメント経験を⼤いに活かすことができます。
・⾼い技術⼒を持つSIerとの協働によりスキル・知識の研鑽が可能
・若⼿社員の育成に興味あるベテラン歓迎︕
同じ会社の若⼿PMOをメンバーに持つことで、育成も経験できます。
メンバーが成⻑する姿を⽬の前で⾒ることができ、これまでのPMO(エンジニア)業務とは⼀味違った嬉しさや達成感を味わえます。
求める経験 / スキル
【必要な経験/スキル】
・プロジェクトマネジメント経験
・コミュニケーション能⼒
チームメンバーだけではなくエンドユーザー、経営陣など様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら
良好な関係を構築できる⽅

【あると望ましい経験/スキル】
以下いずれかのご経験
・IT業界でのPMまたはPMO業務経験
※10名前後や3年以上のご経験がある⽅⼤歓迎︕
・⼤規模PJでのマネジメント経験
・⾦融、通信、公共、流通などの業務・システム知識
・会社経営経験や管理職経験がある⽅

【求める⼈物像】
以下いずれかにあてはまると尚可
・責任感持って業務推進できる⽅
・マネジメントだけではなく、いちエンジニアとして手を動かすことに抵抗がない方
・意欲的に新しい技術習得に励める⽅
・PM業務だけではなく、社員育成や会社づくりにも興味のある⽅
・あらゆるステークホルダーを巻き込み、案件推進できる⽅
従業員数
101名 (2024年4月10日現在)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

従業員数
101名 (2024年4月10日現在)
仕事内容
■業務内容:
マイクロソフト社の各製品(Dynamics 365、Microsoft Azure、Microsoft365、Office 365など)のカスタマイズ・導入を中心に、提案/コンサル/要件定義/設計/開発/運用まで一連の流れをお任せいたします。案件が豊富なため、お持ちのスキルとご志向にあわせて各チームにアサインしていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・なんらかのシステム開発や、インフラ構築経験がある方
※未経験の場合でも、上記ポジションへのチャレンジ意欲が高い方のご応募は歓迎致します!

【歓迎条件】
・CRM、ERP、グループウェアなど、業務パッケージアプリケーションの知識を有している方
・Dynamics 365、Microsoft 365、Azure、その他マイクロソフト製品の業務利用経験がある方や知識を有している方
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 731 万円

仕事内容
【与える役割】
STB/Backend/Frontendを横断し、配信制御・マルチテナント・外部広告連携等のアーキテクチャ設計から、要件整理・仕様検討・技術選定・開発推進・品質運用を考慮した技術的意思決定までを担う開発推進リード。

【業務内容】
◆(雇い入れ直後)
・STB/Backend/Frontend横断での技術整理・推進
・配信制御・マルチテナント・外部広告連携等のアーキテクチャ設計
・PdMと連携した仕様検討・要件整理
・開発計画・技術課題・リスク管理・開発推進
・分析・レポート/データ活用/外部システム連携等の設計方針策定
・品質・運用を考慮した技術的意思決定
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・Webアプリケーション開発経験(5年以上)
・技術リード、TL、またはそれに準ずる経験
・Backend/Frontend双方の設計・開発経験
・REST API/DB設計経験
・クラウド環境(GCP/AWS等)での開発経験
・ハンズオンでの実装経験
・プロジェクトリード経験
・要件整理/仕様調整経験

【歓迎スキル】
・Go/TypeScript/Next.js経験
・IoT/Edge Device/STB開発経験
・動画配信・広告配信・サイネージ関連経験
・マイクロサービス設計経験
・大規模データ処理・分析基盤経験
・アジャイル/PM経験/開発推進経験
・非機能要件を考慮した設計経験

【求める人物像】
・技術だけでなく「プロダクト全体」を理解して意思決定できる
・曖昧な要求を整理し、開発可能な仕様へ落とし込める
・ハンズオンで実装しながらチームを推進できる
・現場・運用・店舗視点を持ち、泥臭い改善を楽しめる
・多職種・複数チームと協働しながら最適解を探せる
従業員数
110名
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
110名

株式会社システムアイ

  • 在宅勤務可
仕事内容
AI駆動開発を、当たり前に。
Claude Codeは使い放題。
AWS Select Tier Services Partner、Google Cloud Partner Network Select Tierの技術力を持つ開発組織で、フロントからインフラまで裁量を持って開発しませんか。

~AIを活用し、顧客に寄り添った柔軟な技術選定・提案を支えるエンジニアを目指す方を求めています~

B2Cから業務アプリケーションまで様々なシステム開発を上流からリリースまでワンストップに提案するシステム開発会社です。

■具体的な仕事内容[雇用直後]
フロント/バックエンド〜インフラレイヤまで全領域にわたるシステム開発プロジェクトにおいて下記工程を経験に応じてお任せしていきます。開発においては、Claude CodeをはじめとするAIエージェントを標準ツールとして活用し、仕様駆動開発(SDD)とAI駆動開発を組み合わせることで、設計〜実装〜テストのリードタイム短縮と品質担保を両立しています。


・技術調査及び検討(顧客提案および要件定義等の為)
・基本設計以降の設計業務全般
・実装~テスト
・品質管理(ソースコードレビュー等)
・会社の定める業務

【AI駆動開発ツール】

Claude Code、Gemini、CURSOR、Devin、GitHub Copilotほか、
開発フローに組み込む前提のツールとして日常的に使用

【採用技術/フレームワークサンプル】

フロントエンド層: TypeScript /JavaScript
          Next/React/Vue/Angular/Astro

アプリ層:     Java/PHP/C#/C/Python/Go/Ruby/Haskell
          SpringBoot/Spring/Laravel/Django/Nest
          API Gateway(Kong / APIGW )
          gRPC / Protocol Buffers
          SDD(Spec Driven Development)

モバイル:     Flutter/Kotlin/swift/React Native/Dart/Firebase

インフラ層:    AWS/Azure/Google Cloud
          Kubernetes(EKS / GKE)
          IaC(Terraform / CDK / Pulumi)
          GitOps(ArgoCD / FluxCD)
          サーバーレス(Lambda / Cloudflare Workers)
          デプロイ基盤(Vercel / Cloud Run など)
          SREプラクティス

SaaS/OSS活用:   Slack/Teams
          GoogleWorkspace/Backlog/Box
          Auth0 / Firebase Auth
          GitHub Actions / GitLab CI
          Cloudflare/Datadog

データ/AI層:    Gemini/ChatGPT/ClaudCode/
          Devin/cursor/Antigravity
          Vector Database(Milvus / Weaviate / Chroma)
          RAG基盤(Retrieval Augmented Generation)
          Feature Store(Feast / Vertex AI Feature Store)
          BigQuery / Snowflake
          MLOps(MLflow / VertexAI / Kubeflow)
          オブザーバビリティ
          (OpenTelemetry/Prometheus/Grafana/Sentry)

etc...

■具体的な仕事内容[変更の範囲]
変更なし

【開発スタイルなど】
当社では、SDD(仕様駆動開発)に重きを置き、案件の特徴に応じて、ウォーターフォール/アジャイルの開発手法を柔軟に選択。
フロントエンド/バックエンド/モバイルと横断的に開発に従事したり、クラウド領域に特化して基盤構築を担当したりなどを各自の能力・志向に合わせて柔軟にチーム体制を作っています。

★当社ではご本人の希望を尊重!
技術的・工程的にスキルアップにつながると思うプロジェクトを優先してアサイン。
皆さんのスキルアップを実務経験を積んでいただくことで実現しようと努力しています。

★育成支援制度の充実!
書籍購入費用100%負担や外部研修参加自由、1on1の実施や社内勉強会の開催など主体的なエンジニアの成長意欲を支援する仕組みを年々充実させています。

2025年からは「PMチョットデキル研修」を開始。当社の目指すPM像は、単なるプロジェクト管理に留まらず、お客様の課題解決をリードするコンサルティング能力も求められるため、代表自らが講師として半年間・40時間越えの研修を実施中。

★積極的に生成AIやツールを導入可能!
当社ではプロジェクトにより使う生成AIやツールを自分たちで判断していただいています。新しいものを導入したい場合は社内で相談をしていただけると柔軟に検討可能です。良いものは積極的に取り入れていく思考を持っているため、新しいものへの導入障壁がかなり低い会社となります。

★顧客にとって最適な提案を!
新しい技術・レガシーでも良い技術を組み合わせて顧客によいシステムを提供したいという気持ちを大切にしています。

<特徴>
■開発環境・生産性への投資
・Claude Code使い放題(AIエージェントを使い倒せる環境)
・開発PC最低32GB以上メモリ、Windows/Mac選択可、デュアルモニター対応

■技術力の裏付け(クラウド認定パートナー実績)
・AWS Select Tier Services Partner認定
・AWS 200 APN Certification Distinction取得(保有AWS認定資格は基礎〜プロフェッショナル・スペシャルティまで13種類以上)
・Google Cloud Partner Network Select Tier認定取得
・社員が「2026 Japan All AWS Certifications Engineers」に選出

■エンジニアがのびのび働けるプロジェクト
技術的に上流工程からプロジェクトを牽引し、案件を通じてスキルアップできる、実務経験豊富なエンジニアの成長環境を大切にする社風があります。
お客様から技術スタックや人員数のご指定をいただいた際も、言われた通りに応えるのではなく、実現可能性や技術選定の妥当性を見極めた上でより良い提案を行うことを大切にしています。要件が曖昧な場面でも、専門家としてお客様以上のリテラシーを持って解決に導く姿勢を重視しており、単なる労働力の提供にとどまらない、技術者としての裁量と提案力を発揮できる環境です。

■フルフレックス×リモートワーク主体のフレキシブルな働き方が可能
コロナに関係なくリモートワークを推進してきた当社なので、コロナ禍を終了後も環境は推進していく予定です。
求める経験 / スキル
■必須要件
Webアプリ開発経験3年以上

■歓迎条件
・技術的なことに対して強い興味をお持ちの方
・英語に抵抗がない方(読める)
※いずれかお持ちの方であれば大歓迎

【求める人物像】
実際にやってみるをできる方。
「勉強=書籍や動画を見る」ではない思っております。(例えばスポーツ分野においても、実施しなければ上達はしない)
知識を増やす事も大事ですが「まずは触れてみる・モノを創ってみる」を大切にしています。
従業員数
420名 (2026年7月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
420名 (2026年7月現在)
仕事内容
【仕事の概要】
本職種ではサービス開発実現に向けて、クライアント技術(Android/iOS、Unity等)やサーバ・インフラ技術(Webアプリ、AWS等)を用いて、顧客と対話を重ねながら、サービス開発・システム開発を実現していきます。顧客のビジネスに入り込み、構想段階だけではなくプロダクトの手触り感を得ながら、「ものづくりをする力」を磨いていくことができます。
【業務の魅力】
大手顧客と共に、要件定義からシステム設計・製造・テスト・運用/保守に至るまで一貫した案件を扱っているため、それぞれの工程におけるエキスパートとして活躍いただくことが可能となります。また規模の大きな案件もあり、マネジメント力を発揮いただくことも可能です。新規技術や経験/知見を活かせる道を数多く選択できるのも特徴です。
【案件事例】
・AIエージェントサービス
・自動翻訳サービス
・電子決済アプリ
・ポイント投資サービス(サーバサイドアプリ)
・大手キャリア向け、小売り業界向けビッグデータ分析基盤構築・運用
・小売り業界向け大規模商用システム構築(各種ECサイト構築)
【当社の特徴】
継続的に取引をいただいている大手通信キャリアや完成車メーカー、流通業トップカンパニー等、名だたる企業と連携。これらパートナーと同じ目線・立場で、開発における最先端の技術力を発揮し、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組みます。
求める経験 / スキル
■必須
ソフトウェア開発経験*
*商用ソフトウェア(BtoC)のみならず業務系ソフトウェア(BtoB)のご経験をお持ちの方も歓迎いたします
・リーダーシップを発揮して顧客折衝、プロジェクト推進をした経験
■歓迎
・モバイル/スマホアプリ開発に関する知見
・クラウドサービス(AWS)に関する知識
・オープン系Webアプリシステム開発における基本設計以上の経験
・アジャイル開発経験
■技術領域
 ・C言語、C++、C#、JAVA、Javascript、Python、ObjectiveC、Swift、SQL
 ・Kotlin、React Native、Cordova、Flutter、Adalo
 ・Android、Android Studio、iOS、xCode
 ・Unity, Unreal Engine
 ・アジャイル、スクラム、スクラムマスター(SCM)
 ・AWS、オンプレミス
 ・DevOps、DataOps MicroService
従業員数
1,950名 (単体1,800名)
勤務地

北海道

想定年収

515 万円 ~ 980 万円

従業員数
1,950名 (単体1,800名)
仕事内容
【業務概要】
業務推進部の一員として、総務・法務・EHS・BCP等の業務と、販売管理システムをはじめとする社内システムの運用・改善、DX推進を担当いただきます。社内の各部門やSCREENグループ各社と連携し、制度・業務・システムの改善を推進するポジションです。

【具体的な業務内容】
■総務・管理業務
・契約書、社内規程、福利厚生制度の管理・運営
・新規勤務者の受入、備品管理、オフィス環境整備
・EHS(安全衛生)、防災・BCP活動の企画・運営
・社内ナレッジサイトの運営・更新

■社内SE・DX業務
・販売管理システム等の業務システムの運用・保守・改善
・システム導入・刷新プロジェクトの企画・推進
・Microsoft 365を活用した業務効率化・DX推進
・ベンダーおよび利用部門との要件調整
・業務プロセスの標準化・改善

【入社後にお任せしたいこと】
入社後は、経験・適性に応じて総務業務や社内システム運用から担当いただき、当社の制度・業務・システムへの理解を深めていただきます。その後、総務とITの両領域へ担当範囲を広げ、業務改善、DX推進、制度・システムの企画・運用を担っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・総務、社内SE、情報システム部門のいずれかにおける実務経験
・販売管理業務に関する知識、または販売管理システムを含む業務システムの運用・保守経験
・Microsoft 365を含む基本的なITスキル
・ベンダーマネジメントまたはメンバー育成の経験
【歓迎要件】
・総務、法務、EHS、BCPに関する業務経験
・システム導入、DX推進、業務標準化の経験
・Power Automate、Microsoft Copilot等を活用した業務改善経験
・プロジェクトリーダー、チームリーダーの経験
・社内外関係者との調整・折衝経験
従業員数
73名 (2026年4月1日現在)
勤務地

京都府

想定年収

661 万円 ~ 814 万円

従業員数
73名 (2026年4月1日現在)
仕事内容
酒井【職安法チェック OK】2026/10/05
求める経験 / スキル
■必須スキル
利用言語のキャッチアップ含めた実践的なプログラミング経験
フレームワークやライブラリの技術選定の経験
AWS等パブリッククラウドを活用したインフラ設計経験
(Terraform/CloudFormation/CDK などIaCを利用したインフラ構築・保守経験)

■歓迎スキル
PythonもしくはTypeScriptでのプログラミング経験
Webアプリケーションのアーキテクチャデザインの経験
数人以上のチームを技術的にリードした経験
ステークホルダーと協議しながら仕様を決める経験
長期にわたり稼働しているシステムの運用経験
CI/CD、テスト自動化の開発経験
従業員数
455名 ((2026年8月時点))
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,900 万円

従業員数
455名 ((2026年8月時点))
仕事内容
~独立系SIer・東証プライム上場2,200名規模のJBCCグループ/マイクロソフトのAzure 関連部門にて4年連続受賞!/国が推進するDXを進めております/60周年を迎え売上総利益率は30.4%・自己資本利益率(ROE)12.6%安定性の高い事業~

■担当業務

25年続く大手ハムメーカーでのPMをお任せしたいです。
ベンダー変更する予定もないため、長期的にプロジェクトに参画していただき、モダナイゼーションをお任せしたいです。

大手ハムメーカーのお客様向け基幹システム構築プロジェクトにおいて、プライムコントラクターのPM候補としてプロジェクト推進を担っていただきます。

入社後は現PMのフォローのもとで業務を習得いただき、
将来的にはお客様のIT戦略やシステム刷新計画の立案から開発・運用まで、
プロジェクト全体をリードいただくことを想定しています。

主な業務は以下の通りです。
・お客様の経営環境を踏まえた基幹システム中長期プランの策定支援および予算化支援(アジャイル開発提案などモダナイゼーションに携わることができます)
・システム化計画、要件定義、開発、テスト、導入までの全工程におけるプロジェクト推進(進捗管理、課題管理、品質管理、リスク管理)
・30名以上規模のチームマネジメント(役割分担、メンバーのフォロー、プロジェクト運営の推進)
・お客様との折衝・合意形成、およびインフラチームやSAP、DIVA、BI、作業支援システムなどの関連システム担当者との調整・連携
求める経験 / スキル
【必須条件】
・15名以上の開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験(リーダー・PM)10年以上
・運用保守マネジメント経験2年以上(兼任可)
・顧客との折衝・調整および合意形成の経験


【歓迎条件】
・大規模基幹システムの構築・運用経験
・レガシーシステム刷新・再構築プロジェクト経験
・システム企画・計画フェーズの経験(業務分析、課題分析、フィージビリティスタディ等)
・システムチューニング経験
・ラインマネジメント経験
従業員数
982名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
982名
仕事内容
開発エンジニア(SE)、プログラマー(PG)、テスト、サポートデスク、ヘルプデスクを募集いたします。

技術スキル:以下のいずれかの経験者
OS:  Windows、Linux、Mac
言語: Java、PHP、VB.NET、C#.NET、COBOL、JavaScript、C、C++、Access VBA、Excel VBA、HTML、CSS、Ruby、Python、Scala、Perl 他
DB:  Oracle、SQL_Server、My_SQL

開発業務をサービス業と自覚できる方であれば、汎用系・Web系・サーバー系・サポート系等は不問です。
また、Web知識に強く、ご自身の独自の技術を世の中に問いたい方、未経験の方、経験が浅い方でも積極的に募集いたします。
求める経験 / スキル
Java、C#、PHP、Python、Ruby、COBOL、JavaScript、C/C++、Flutter、Power Automate、Power BI、Power Apps等いずれかの言語を用いたシステム開発経験(2年以上推奨)
従業員数
7名
勤務地

埼玉県

想定年収

518 万円 ~ 744 万円

従業員数
7名

株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー

  • 在宅勤務可
仕事内容
AI駆動開発を本格導入し、開発効率と品質向上、及び新たな価値創造を加速させる中核メンバーとして、業務アプリケーション開発におけるAI駆動開発を実践・推進いただきます。

・業務アプリケーション開発におけるAI駆動開発の実践・推進
・GitHub Copilot、Cursor、Claude Code等を活用した開発効率化・品質向上
・AI駆動開発技術やツールの調査、導入、実運用への適用
・技術課題の特定、解決策の立案・実行
・高品質な業務アプリケーションの短期開発
・社内への知見共有、AI開発文化の醸成
・AI駆動開発を前提とした要件定義、設計支援

・フロントエンド:TypeScript、React、Next.js
・バックエンド:Python、TypeScript
・AI関連:OpenAI API、Claude API、Azure OpenAI
・クラウド:AWS、GCP、Azure
・開発ツール:Cursor、Claude Code、GitHub Copilot、ChatGPT
求める経験 / スキル
・AI駆動開発を用いたアプリケーション開発経験 ・業務または個人開発でのAI活用実績 ・Webアプリケーションまたは業務アプリケーション開発経験 ・自律的に課題設定し、アウトプットを創出できる方

・ChatGPT、Claude等の生成AIを日常的に活用している方 ・AIを活用した高速開発やプロトタイピング経験 ・新技術導入への高い関心 ・技術的な試行錯誤を楽しめる方
従業員数
229名 (2026年4月1日)
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
229名 (2026年4月1日)
仕事内容
■業務内容
Map+BIによるプロダクト開発・改良・更新・保守

■業務詳細
・自社プロダクトを中心としたプロダクトの設計と開発(フロントエンドとサーバーサイド)
・ユーザー体験を重視したUI/UX設計
・各種データの可視化モジュール開発とアセット化
・利用データのアセスメントと処理
・デザイナー、データエンジニア、コンサルタントと連携した開発推進

■入社後にまずお任せしたいこと
・Map+BIによるシステム開発、データアセスメント、データベース構築とAPI開発

■ポジションの魅力
◇地理情報という社会的インパクトのある分野
LocationMindでは、地理情報システム(GIS)やデータ解析を活用したプロダクトを開発しており、都市計画、防災、交通、マーケティングなど、社会に貢献できるサービスを提供しています。

◇多様なチームでの協働
デザイナーだけでなく、データサイエンティスト、コンサルタントと密接に連携しながら、全体を見据えたプロダクト開発に携われます。

◇0からのプロダクト企画・開発
プロダクトのニーズに応じて、0からプロダクトを企画して開発に携われます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・HTML, CSS, JavaScript(TypeScript)を用いたフロントエンド開発経験
・React, Vue.js, Angular, Fast APIなどのフレームワークの使用経験
・サーバーサイド開発の経験(Python, JAVA / PostgreDB, Mysql)
・Gitを用いたチーム開発経験, CICDを用いた実装とデプロイの経験
・Web API設計と実装経験
・UI/UXデザインの理解, figmaの使用経験
・日本語と英語、両方での業務遂行能力(日本語を用いて業務を推進できる)
・プロダクト構築のためのドキュメンテーションの構築(要件設計など)

【歓迎要件】
・MapLibreでの開発経験、地図系ライブラリの使用経験
・Webパフォーマンスの最適化に関する知識
・サーバーサイド開発におけるテックリード経験, API設計経験
・ビッグデータのアセスメントや処理経験
・サードパーティ製のダッシュボードの構築経験
・ビジネス英語・日本語 (business level)両方
・開発リーダー経験

【求める人物像】
■求める人物像
・ユーザーフレンドリーで直感的なUIの構築を志向する方
・新しい技術を学んでその技術を積極的にプロダクトに反映するバイタリティのある方
・ビッグデータを用いたデータやグラフ、マップのUI構築に興味のある方
・プロジェクトベースで顧客をリードしながら実装ができる

■理想のペルソナ
- [必須] フロントエンドを中心にPJを回す上で必要なスキルとドキュメンテーション構築ができることを前提とし、データベースやサーバーサイドの設計や実装までができる。開発リーダーとして、顧客対応からドキュメンテーションの構築までができる。
- [歓迎] プロジェクトマネージャのサポートやデータアセスメントを実施するために生データの処理をして、データの比較要件作成までを実施できることが望ましい。
従業員数
107名 (2023年12月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

従業員数
107名 (2023年12月1日現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. WEB系SE
  3. WEB系SE/IT・通信の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み