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組み込みエンジニアの求人・転職情報(21ページ目)

1325中の10011050件を表示

条件を変更
仕事内容
■データ分析に必要なデータベース等のシステム基盤整備
【業務詳細】
・社内外のデータを収集、保存、処理するためのシステム基盤の設計・構築・運用
・データパイプラインの構築、自動化による業務効率化
・データの格納場所であるデータベースの設計、効率的なデータアクセスの品質管理
・データの構造を理解し、効率的なデータ変換の仕組みづくり
求める経験 / スキル
■必須条件(必要スキル):
・クラウド環境でのシステム管理、データベースの設計・構築・運用の実務経験3年以上

■歓迎条件:
・snowflakeの運用管理経験
・AWSクラウド環境での管理・運用経験
勤務地

香川県

想定年収

750 万円 ~ 890 万円

仕事内容
■組織横断的なデジタル活用施策の企画・推進
■デジタル人材の育成計画の策定・遂行
 【業務詳細】
・DX戦略の策定・遂行
・社内業務や顧客接点のデジタル化の企画・推進
・社員向けのデジタルリテラシー向上施策の企画・実施
求める経験 / スキル
■必須条件(必要スキル):
 ・デジタル施策や業務改善プロジェクトの企画・推進経験
 ・合意形成やファシリテーションのスキル
 ・論理的思考力と課題解決力
 ・PowerPoint等を用いた資料作成スキル
 ・ITやデジタル技術に関する基本的な理解

■歓迎条件:
 ITコンサルティングやSierでの業務経験
 プロジェクトのリーダー経験
勤務地

香川県

想定年収

750 万円 ~ 890 万円

仕事内容
鉄道DX部は2024年6月に、鉄道経営を取り巻く変化の激しい環境に対応し、鉄道事業においてデジタルを活用した業務変革(DX)を強力に推進するために新設されました。鉄道運行システムのDXを目的として鉄道運行システムの維持・運用・開発に関する業務を2024年10月より担当しています。

【仕事内容】
列車運行に関するシステムの維持・運用・開発に関する以下の実務及び調整業務

鉄道DX技術センター:鉄道運行システムの維持・運用に関する工事発注・監督、保守に関する実作業
鉄道DX開発室:鉄道運行システムの更新・大規模改修・開発に関する仕様検討、工事発注・監督
重要インフラG:マネジメント業務(将来計画、ルール整備等)


【配属部署】
イノベーション本部鉄道DX部:66名
60代2名、50代5名、40代18名、30代29名、20代12名

鉄道DX技術センター:17名
鉄道DX開発室:13名
重要インフラG:4名


【やりがい】
安全で安定した鉄道運行にはシステムが不可欠であり、重要性はますます高まっています。その鉄道運行を支える重要なシステムの維持・運用・開発を通じて、鉄道を利用される多くのお客様に貢献できます。
求める経験 / スキル
【必須】
#下記いずれかの経験
・システムの維持・運用に関して、社内又は社外に対する調整業務に携わった経験
・インフラ関連のセキュリティエンジニア経験

【歓迎】
・IPAの情報処理技術者資格
・システムのサイバーセキュリティに関する業務経験
・重要インフラに関するシステムの開発・維持・運用に携わったご経験(立場は問わず)
※重要インフラ(15分野):情報通信、金融、航空、空港、鉄道、電力、ガス、政府・行政サービス、医療、水道、物流、化学、クレジット、石油、港湾
従業員数
24,580名
勤務地

大阪府

想定年収

484 万円 ~ 969 万円

従業員数
24,580名
仕事内容
日立ソリューションズは、日立グループの中核IT企業として、さまざまな業種のお客さまに対し、クラウド、セキュリティ、ネットワークなどの分野で幅広いソリューションを提供してきました。なかでもクラウド領域はニーズが年々拡大しており、当社ではAWS、Azure、そしてGoogle Cloud(旧称GCP)を活用したプロジェクトを数多く手がけています。

今回採用を行う部門は、Google Cloudを中心としたクラウドシステムの設計・構築・運用を担うSI部門です。当社はGoogle Cloudと Premier Partner および Infrastructure Modernization支援パートナー として協業しており、公式トレーニングや資格取得支援、技術情報の共有など、エンジニアとしてスキルを高められる環境を整えています。

Google Cloudは、AI技術との連携やマルチクラウド対応といった観点から、今後さらなるシェア拡大が見込まれる注目のプラットフォームです。AWSやAzureと並ぶクラウドエンジニアとしてのキャリアを築くチャンスがあります。

Google Cloudに関する知識は、入社後に学んでいただければ問題ありません。これまでのインフラ経験を活かし、今後の成長分野で技術の幅を広げたい方、クラウドの未来に可能性を感じている方からのご応募をお待ちしています。

【仕事内容】
クラウドサービスを利用したシステムの提案、設計/構築をご担当いただく予定です。

【具体的には】
・Google Cloudを活用した大規模基幹システムの提案、見積、拡販
・上記システムの設計/構築
・Google Workspaceを活用したワークスタイル改革ソリューション
・クラウドサービス活用支援(AIなど)

CIerでは経験できないクラウド/オンプレとの大規模ハイブリッドクラウドや、複数のクラウドサービスを組み合わせたマルチクラウドなど、要件定義~設計/構築~運用保守までワンストップでの対応を経験することが可能です。これからビジネス拡大をしていく分野となりますので、顧客フロント対応を含めた最上流工程において折衝能力、コミュニケーション能力を活かす場面も数多くあります。同じ部門にAWSやOCIなどを担当している組織もありますので、将来的にキャリアの幅を広げていくことも可能です。

【働き方について】
入社いただいた後のしばらくの期間は出社比率を高めて業務や環境に慣れていただきます。その後は業務に応じてテレワークと出社のハイブリッドワークに移行します。現状は週1-2回程度の出社割合で運用しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・インフラ分野(オンプレ、クラウド)での要件定義や基本設計などの経験(5年以上を目途)
・プロジェクトにおけるPM、チームリーダー経験

【歓迎】
・クラウドに関する資格
・Google Cloud、AWSやAzureなどクラウド関連のプロジェクト経験

【求める人物像】
・ユーザやお客様とコミュニケーション(調整等)が取れる方
・論理的な思考ができる方
・職場や社員に対し、責任ある誠実な対応ができる方
・自分で考え主体的に業務推進できる方
・自分の作業だけではなく、システム全体やチーム全体のパフォーマンスを意識できる方
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
―たしかな技術と人間力で組織に新たな風を―

浜松地区は自動車メーカーを始めとする製造業のお客さまが集積しており、製造業のお客様では競合他社との厳しい競争に勝ち抜くため、日々、生産業務の改善に努められております。私たちは弊社が提供できる多種多様なサービスを用いて、お客さまの生産業務改善に貢献しています。

また、グローバルに広がりを見せるCASE分野についても、お客様と自動車業界の新しい未来を創造することを目指し、共にシステム開発を行っております。現在、リモートにて様々な案件の対応が可能となっていますが、私たちは浜松に拠点を持ち、お客様と直接お会いし、会話をしながら各種案件対応を行っております。100年に一度の変革期と言われる自動車業界、その中核となるCASE向けシステム開発に携わることで、時代の最先端のキャリアを築くことができます。

「浜松地区に住みエンジニアとして働きたい!」「生産管理システムの上流工程から対応したい!」「最先端のCASE向けシステムに携わりたい!」「開発スキルを磨きたい!」といったご希望を持たれている方からの応募をお待ちしています。

【仕事内容】
ご経験に応じて下記いずれかの業務を担当していただきます。自動車や製造業のお客さま向けのシステムのインフラ環境構築を担当いただきます。
※ご経験やご希望に応じて担当を決定させていただきます

【具体的なプロジェクト事例】
■自動車及び製造業のお客さま向けのインフラ環境構築
・仮想基盤構築
・データベース設計、構築
・ネットワーク設計、構築 など
※プロジェクトの状況に応じて、顧客先での業務とテレワークを組み合わせた働き方となります。

■CASE向けシステムに関するインフラ環境構築
・AWSのインフラ構築、環境設定
※テレワークを中心とした働き方になります。

AWSなどの最新クラウド技術を駆使しており、最先端の技術知識を獲得しながらエンジニアとして成長できる環境です。
求める経験 / スキル
【想定ポジション】
担当者または裁量労働者
(試用期間:入社後3ケ月)

【必須】
・インフラエンジニアとしての経験

【あれば望ましい】
・AWSに関する知識、経験
・パブリッククラウドに関する知識、経験
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

静岡県

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)

株式会社日立ソリューションズ

仕事内容
【仕事内容/組織のミッション】
・当社各種システム開発、ソリューション開発に必要なIT人材(≒外注先等)/商材(PCサーバー、セキュリティアプライアンス製品、MS・Oracle等のソフトウェア)を確保するための、お取引先様との連携スキーム、関連情報入手・分析による必要人材/商材確保策の検討
・当社Gr会社調達部門と連携した生成AI利用を含む本部内業務効率化の検討
・当社海外Gr会社の現地調達機能強化に向けた支援。日立製作所と連携した海外Gr会社向け各種コンプライアンス運用の整備
※リモート勤務は週1回以上の頻度となります
※調達本部全体としては社員35名程度(総勢60名)の組織規模です

【ポジションのやりがい/キャリアパス】
・日立GrのITサービス/ソリューションにおけるIT人材、商材確保施策の最前線での知見の獲得
・経営幹部と連携し全体最適を考慮した新規企画検討。既存企画のブラッシュアップによる課題解決経験
・調達サイドから見た経営に関する知識の習得
・日本国内に限らず、北米・欧州・東南アジア・インドの海外Gr会社調達メンバーとの業務経験
・将来的には企画業務だけではなく、海外ベンダーとの各種契約交渉業務や、当社Gr全体の調達コンプライアンス強化業務等も対応可能(応募者の業務適正、スキル状況による)
求める経験 / スキル
【想定ポジション】
担当者または裁量労働者
(試用期間:入社後3ケ月)

【必須】
・調達、営業、総務、経営企画などの分野における企画経験

【歓迎】
・語学力:TOEIC 600点以上。
※現在は未取得でも、入社後に語学教育を行いアップスキリングに努められる方を歓迎
・(課長職以上の採用の場合)調達業務経験。特に何らかのITサービス業界経験者であれば歓迎
・下請法、派遣法等のITサービス事業に関連する知識

【求める人物像】
・リモートだけでなく出社を苦にされず、チームメンバと業務遂行できる方

・課題を的確にとらえ自分の考えを資料等に纏め、社内外のステークホルダーへ説明し関係者と連携して実行に移せる方
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
―フロントから開発・カスタマーサクセスまで、あなたのスキルに応じて最適なポジションを提供―

様々な業種のお客様へのSalesforce導入プロジェクトにおいてフロントエンジニアとしてお客様と要件の整理を行い、システム導入を円滑に行っていただける方を募集致します。

日立ソリューションズは15年以上Salesforceビジネスを推進しています。

また、私たち自身もSalesforceを活用しDXを進めている一企業です。社内でのナレッジを集約し、一緒にお客様のDXに貢献しませんか?

【仕事内容】
お客様とのコミュニケーションを通じ、Salesforce製品を使用してビジネス価値を最大化

上流コンサル、プロジェクトマネジメント、導入支援、カスタマーサクセスの業務いずれかに従事していただきます。

【役割】
・Salesforce導入の上流コンサル、プロジェクトマネジメント、開発チームリーダー
・お客様の業務と向き合いながら最適なソリューションを提供するSalesforceの導入・開発担当
・Salesforceの利活用観点でお客様の課題解決を支援するカスタマーサクセス担当

顧客企業は様々な業種となりますが、製造、流通、不動産などに加え、金融や生保損保系企業のボリュームが増えつつある状況です。売上額が数100億円以上の顧客がメインターゲットとなります。
自社の営業部門や日立グループ、Salesforce社と連携し、開発プロジェクトを推進していきます。また、顧客への導入後も継続的なフォローを行ない改善提案を行なっていきます。

■上流コンサル
現行業務課題および目指す改革テーマの設定を支援し、業務上のクリティカルポイントと製品の提供価値を加味した上で、新業務/新システム概要を定義しています。

■プロジェクトマネジメント、チームリーダー
5-10名程度の開発チームからなるプロジェクトのマネジメント、開発チームの推進をしていただきます。

■導入・開発担当
開発チームに参画し最前線でお客様との要件の整理を行い、ソリューションの提案を行います。

■カスタマーサクセス担当
製品のコンセプト、提供価値、製品仕様を深く理解した上で、顧客の利活用促進に向けたユースケース・ベストプラクティスの紹介、利用領域の拡大活動を行っていただきます。
プロジェクト期間については、中規模なもので約6か月、大規模なもので12-15か月ほどです。開発についてはパートナー企業と連携しながら行ないますので、適宜進捗管理の取りまとめを実施いただきます。

◎注目ポイント
いずれの役割も、顧客と要件をすり合わせるために、情報システム担当だけでなくユーザー部門との打ち合わせを行なうケースが多くなります。顧客の業務理解をスムーズに行なうためにも、顧客の目線に合わせたコミュニケーションが求められます。顧客業務やSalesforce新機能など学ぶことが多く、成長できる職場です。ぜひ、我々と一緒に成長していきましょう!
求める経験 / スキル
【想定ポジション】
担当者または裁量労働者
(試用期間:入社後3ケ月)

【必須】
・Salesforce開発経験

【求める人物像】
・強い成長意欲を持ち、このために努力ができる方
・論理的な思考ができる方
・職場や社員に対し、責任ある誠実な対応ができる方
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
―たしかな技術と人間力で組織に新たな風を―

ライフスタイルや価値観が多様化する中で、顧客ニーズを捉え最適なサービスを提供するために、企業にとって「デジタルマーケティング」は必須です。
当社は、会員統合、ポイントプログラム、マーケティングの活用から将来の事業化構想まで、マーケティング業務の効率化、最適化の豊富な実績があります。これらノウハウを活かし、システムの開発及び導入を行っていただきます。

デジタルマーケティングの事業全体につきましては、こちらをご覧ください

【仕事内容】
ご経験、ご希望に応じて下記いずれかの業務をご担当していただきます。

■デジタルマーケティングソリューションの提案担当
デジタルソリューションの実現に向け、流通、サービス、金融、公共など多岐にわたるお客様に対し、フロントSEとして、ソリューションをベースとしたSIと周辺開発(上流工程から下流工程まで)の提案及びコンサルティングを行っていただきます。

■デジタルマーケティングソリューションの開発、導入担当
弊社にて提供するデジタルマーケティングソリューションの各サービスを提供するために、システム構築-システム開発の取り纏め、システム設計などを行っていただきます。

【具体的には】
日本トップクラスのシェアの会員・ポイント管理システム(PointInfinity※1)や電子マネー決済(非現金決済)サービス「マルチ決済ゲートウェイ※2」、共通ポイント接続サービス「PointInfinityマルチポイントゲートウェイ※3」、集客・会員サービス向上CRMソリューション「Fan-LifePlatform(※4)」等となります。

※1 デジタルマーケティングソリューション PointInfinity
※2 PointInfinityマルチ決済ゲートウェイ
※3 「PointInfinity マルチポイントゲートウェイ」
※4 「Fan-Life Platform 複数ファンクラブ管理版」

【配属部門について】
2000年からポイント・電子決済サービス事業を開始。自社パッケージ製品を活用し大手ユーザ企業、ポイントサービス企業へシステムの構築から運用までワンストップで提供しています。

◎注目ポイント
部門は総勢で800名程度ですが、受注拡大により増加傾向にあります。自社製品になりますので、企画からリリースまで一貫した体制の中で経験を積むことができるのが魅力です。業務は顧客ごとにチームを編成し行います。一般的な納期は約3か月から1年、お客様の業務と向き合いながら最適なソリューションを提供していきます。
求める経験 / スキル
【想定ポジション】
担当者または裁量労働者
(試用期間:入社後3ケ月)

【必須】
・基本的なIT知識(資格取得者歓迎)
・SEまたはアプリケーション開発経験者(最低1年)
・リーダー経験あり、またはリーダー志望

【あれば望ましい】
・Java開発経験、AI/BIの構築経験
・金融系システムなどの高信頼性、高性能システムの開発経験
・英語、アジア圏語学の能力

【求める人物像】
・職場や社員に対し、責任ある誠実な対応ができる方
・向上心があり、将来リーダーを目指す方
・コミュニケーションスキル(お客様先での折衝しビジネスソリューションを起こせる方)
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
日立ソリューションズはMicrosoft Dynamics 365 CRMの導入・構築において国内外で豊富な実績を保有しています。業種としては製造業、流通・小売、通信、不動産建設など多岐にわたります。豊富な導入実績に基づいたノウハウや幅広い業種への対応力、グローバル展開の支援などに強みを有しています。Microsoft社との長年にわたる協業体制を築いており、同社の認定資格を保有する技術者が多く在籍し、メインパートナーベンダーという位置づけになります。

ビジネス状況は非常に好調です。CRMは顧客のビジネスの根幹に関わる領域であるため、純粋な技術力だけではなくビジネスサイドの経験を積むことも可能です。今回の採用では、開発経験を活かしてPMやコンサルタントへキャリアアップを希望している方からの応募をお待ちしています。応募段階ではMicrosoft Dynamics 365 CRMの知識は不問です。

【仕事内容】
Microsoft Dynamics 365 CRMを利用するシステム構築プロジェクトにおいて、設計コンサルまたは開発リーダをご担当いただく予定です。顧客となるのは製造業や通信、流通・小売といった産業系の企業が中心です。

【具体的には】
・設計コンサル:顧客の要件に基づいた機能の提案/カスタマイズ機能の設計/顧客との仕様調整などの上流設計業務
・開発リーダ:カスタマイズ機能のアーキテクチャ設計および詳細設計/開発/テスト/環境構築を実施するチームでの技術的な推進役やリーダ業務

海外案件を含め、大規模プロジェクトに参画いただくことが可能です。USの現地法人との情報交換は頻繁に可能ですし、Microsoft主催のブートキャンプ等の各種講習に参加いただくことも可能で、最新の技術を身に着けていただく環境が整っていることも魅力の一つと考えています。
求める経験 / スキル
【想定ポジション】
担当者または裁量労働者
(試用期間:入社後3ケ月)

【必須】
・何らかのWebシステムの開発経験(開発言語は問いません)
・PMやコンサルタントへの興味
※Microsoft Dynamics 365 CRMの知識は不問です

【歓迎】
・SaaS領域における顧客への仕様提案・仕様調整経験
・開発リーダー経験
・Microsoft Dynamics365 CRMに関する製品知識とシステム構築・カスタマイズの経験
・英語力(TOEIC600点が目安)

【求める人物像】
・顧客やチームメンバとのコミュニケーションが良好に取れる方
・最新技術を学習していく意欲をお持ちの方
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
企業のDXを支えるハイパーオートメーション(生成AI、iPaaS、RPAなど)を実現するポジションで採用を行ないます。当社は従来よりRPAを軸とした業務自動化ソリューションを提供してきましたが、多くの導入実績を積むと同時に生成AIやiPaaS、OCRなど最先端技術を用いることで対応範囲を拡大し、お客さまのビジネスプロセス全体を自動化することより事業貢献が可能となっています。

一方で、ハイパーオートメーションを実現するには、課題の特定や全体最適を踏まえたプロセス設計、適切な技術の選定・導入、安全性の確保など高度なノウハウが必要となります。当社は常に最新技術の動向把握はもちろんのこと、自社内においてもソリューション導入を行ない成長を続けています。

ハイパーオートメーションに興味をお持ちで成長意欲の高い方からの応募をお待ちしています。

RPA自動化ソリューションについて


【仕事内容】
RPA製品やiPaaS製品などの技術を駆使し、お客様の業務プロセスの改善に貢献するためのSE業務を担当いただきます。手掛ける案件の規模は大小さまざまとなりますが、最短で2週間程度のものから数カ月におよぶものまであります。

【具体的には】
・AutomationAnywhereやWorkato、PowerPlatformなどを使用した自動化の提案、設計導入
・お客様内の市民開発を促進し、業務プロセスを改善するための施策立案、運用支援
・お客様のハイパーオートメーション運用の代行支援

RPA未経験の方については、まずはデリバリーを経験した後、上流工程に業務を広げて行くことを予定しています。導入するツールはローコード開発となりますが、お客様の業務や課題に合わせてロジックを組んでいく必要がありますので、業務システム開発に従事されていた方であれば知見を活かして早期にキャッチアップいただけると考えています。
求める経験 / スキル
【想定ポジション】
担当者または裁量労働者
(試用期間:入社後3ケ月)

【必須】
・業務システムにおける要件定義もしくは基本設計の経験
・Java、VBAなどのプログラミング経験、知見
・ハイパーオートメーション、RPAへの興味関心

【歓迎】
・ハイパーオートメーションに関する知識

【求める人物像】
・責任感、行動力、協調性のある方
・論理的思考で会話をリードできる方
・現状に満足することなく課題や改善点を見つけだし、積極的に提案できる方
・心身ともに健康な方
・顧客やチーム内、ステークホルダと円滑なコミュニケーションを行える方
従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 930 万円

従業員数
14,818名 (2024年9月30日現在)
仕事内容
自社開発の自動車用クレイモデル加工機を制御・支援するWindowsアプリケーションの設計・開発をお任せします。

【具体的な業務内容】
・Windowsアプリケーションの要求仕様整理(顧客要望・機械仕様を踏まえた要件定義)
・アプリケーション設計(UI/内部処理/制御連携)
・C#によるWindowsアプリケーション実装
・実機・現場での動作確認、最終調整
・新機種開発およびユーザーカスタマイズ対応(デスクワークのみでなく現場・実機確認あり)

Webサービス開発ではなく、産業用機械を動かすための制御・支援アプリです。
仕様を考え、実装し、実機で動かすところまで一貫して関われるポジションです。
また技術スタックは安定性重視。流行技術よりも「確実に動く設計・実装」を大切にしています。


【ポジションの魅力】
・自分の書いたコードが、実際の機械を動かせます
・自動車デザイン初期工程というニッチで専門性の高い領域です
・要件定義〜実機検証まで関われる裁量が大きいです
・量産開発ではなく、技術者として考える余地が大きいです


【仕事の魅力】
国内・海外の自動車メーカーのデザイン開発向けのクレイモデル加工機を開発していますが、当社のクレイモデル加工機の歴史は41年と世界で最も歴史のある会社となっています。
国内シェアもほぼ100%となり、今後は海外市場への販路を視野に、世界シェアNo1を目指します。

顧客のニーズをヒアリングして、商品企画からアフターサービスまで全ての要素について自社開発しているため、自身のアイディアや考えを直接的にシステムに反映できます。
また、設計、試作、量産の全工程に渡って担当でき、ものづくり全体の経験をすることで、専門性を高めたり、システム全体を統括するシステムエンジニアを目指すことも可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・C#環境でのアプリケーション開発経験

■歓迎条件:以下いずれかに該当する方
・制御用Windows アプリケーションの開発経験
・FA機器や工作機械など産業用装置の開発経験
・SQLなどを用いたデータベース設計経験
・英語の技術資料を読むことに抵抗がない方
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 非公開

仕事内容
【業務概要】
Axelspace では人工衛星の運用を、社内で開発したソフトウェアシステムによって行っています。 衛星運用のためには、衛星動作のスケジューリング、コマンド送受信、受信したデータの解析等が必要になります。 これらを、自動で行うシステムを開発、運用、改良し、サービスとして提供しています。
弊社のビジョンである Space within your reach を運用の面から実現するため、 衛星運用を完全に自動化・自律化し、衛星の利用者が実現したいことを適切に 簡単に実現できることを目標としています。 "Operate to automate", "Automate all" をモットーとして、衛星システムの開発を進めています。

【職務内容】
衛星サービス自動化グループの一員として、主に以下の業務を、 グループの他のメンバーと協力して実施します。ソフトウェアエンジアリングに関する知識、能力があれば、人工衛星や宇宙に関する事前の知識は不要です。 業務を進めるなかで習得することができます。

・ 軌道制御、複数衛星を活用した撮影、その最適化など、衛星コンステレーションの運用
・サービスを提供するのに必要な技術およびソフトウェアシステムの、 調査、設計、研究、開発、運用をチームで協力して行う
・開発したシステムをチームで協力して実際に運用し、 衛星を利用したサービスをユーザーに提供

【チームからのメッセージ】
Axelspace の衛星運用チームは、2025年7月現在 5機の衛星からなるコンステレーションを運用しています。
2018 年末に最初の1機 GRUS-1A を打ち上げ運用を開始し、運用システムの改善を重ねて 2021年3月に4機 GRUS-1BCDE の同時打ち上げに対する初期運用を完了し、定常運用を行っています。
最初の1機の時点では、ほぼ存在しない状態であった運用システムを、ソフトウェア開発チーム自身が運用も行うスタイルを採用することで、開発、拡張してきました。
現在ではCI/CD環境の整備を行い日常的に運用ソフトウェアのデプロイを行っており、GRUS-1BCDE の打ち上げに際しても、ごく簡単なものですが、first pass から 2nd pass までの間に運用システムを改変してデプロイしています。これは、運用システムおよび衛星を含むシステム全体のアーキテクチャが、改変に対して頑強となるよう設計されていること、また、日常的に小さな更新を行うことで、更新そのもの、および、更新の検証、問題があった場合の検出、ロールバック等が安定して実現できる環境が構築されています。
これらは、現代的なソフトウェア開発では一定程度広く行われていることだと思いますが、アクセルスペースの衛星運用チームでは、こういった手法をより進化させていき、みなさんと一緒に、スケールする衛星サービスを作って行きたいと思います。

【会社紹介】
Axelspaceは、「Space within Your Reach 〜宇宙を普通の場所に〜」というビジョンの元、2008年の設立以来磨き上げてきた独自の小型衛星技術によって、多くの人が当たり前のように宇宙を利用する社会の実現を目指しています。
2019年より開始したAxelGlobe事業では、多数の衛星を打ち上げて地球を高頻度でモニタリングしていく新しいインフラを提供しており、2019年に打ち上げた衛星1機に加えて、2021年には日本初の量産衛星4機の打ち上げに成功し、現在は5機の地球観測衛星コンステレーションを運用し、2〜3日に1度の頻度で一度に55km〜幅の画像を撮影し、データやソリューションを提供しています。
また、祖業である専用衛星事業をより使いやすく発展させ、2022年に発表した「AxelLiner」では、お客様の宇宙・衛星ビジネスの早期実現のための衛星開発・運用等をワンストップで提供しており、2024年には実証機初号機「PYXIS」を打ち上げ、これまでの開発・運用実績は11機となりました。

2022年には第22回JAPAN VENTURE AWARDSにて最高賞である経済産業大臣賞を受賞、2024年には「Technology Fast 50 2023 Japan」に選出されました。

Axelspaceでは、常に向上心を持ち、チームと本気で向き合い共に成長を目指し、多様性と変化を受け入れ、前向きに挑戦を重ねるメンバーが集まっています。 本格的な衛星・衛星画像利用の普及や促進が加速していく中で、当社のビジョンに共感し、衛星開発・衛星画像利用の普及や促進にコミットして頂ける方は、是非この魅力あふれるチームにジョインしてください。 皆様からのご応募を、社員一同お待ちしています!


【参考リンク】
・第22回JAPAN VENTURE AWARDSにて最高賞である経済産業大臣賞を受賞
 https://www.axelspace.com/ja/news/japanventureaward/
・Technology Fast 50 2023 Japan
 https://www.axelspace.com/news/technologyfast50_2023/
・3分でわかるアクセルスペースの歴史
 https://www.youtube.com/watch?v=69DgpIb2PcU
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
・数理的、アルゴリズム的な問題を自ら発見、定義し、プログラミングで解決できること
・Python, C, C++を利用し、ソフトウェアシステムを開発、運用、改良できること
・Unix/Linux システム上でソフトウェアを開発、運用、改良できること
・Git を利用したソフトウェア開発経験
・ドキュメント・メール・チャットなど、英語による技術的なテキストコミュニケーションが可能なこと(翻訳ツールを使用しても構いません)
・英会話によるコミュニケーションに抵抗が無いこと
従業員数
182名 (2025年5月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
182名 (2025年5月末現在)
仕事内容
【業務概要】
本ポジションは、衛星の姿勢軌道制御システムの開発、試験、維持を担当していただきます。

【職務内容】
・衛星内のリソースの限られたコンピュータで動作する制御システムソフトウェアの開発ドキュメンテーション、試験とキャリブレーションの自動化
・ミッション要求解析と姿勢軌道制御システムへの実装
・各プロジェクトに必要となる姿勢制御用センサーとアクチュエーターの選定
・姿勢軌道制御用の新しいセンサーやアクチュエーターの市場調査、テスト
・データ解析、試験、シミュレーションによる検証
・衛星打ち上げ前後のテスト、キャリブレーション、データ解析、サポート
・軌道環境、姿勢及び軌道ダイナミクス、センサ/アクチュエータモデル等をシミュレートする高精度シミュレータの開発

【会社紹介】
Axelspaceは、「Space within Your Reach 〜宇宙を普通の場所に〜」というビジョンの元、2008年の設立以来磨き上げてきた独自の小型衛星技術によって、多くの人が当たり前のように宇宙を利用する社会の実現を目指しています。
2019年より開始したAxelGlobe事業では、多数の衛星を打ち上げて地球を高頻度でモニタリングしていく新しいインフラを提供しており、2019年に打ち上げた衛星1機に加えて、2021年には日本初の量産衛星4機の打ち上げに成功し、現在は5機の地球観測衛星コンステレーションを運用し、2〜3日に1度の頻度で一度に55km〜幅の画像を撮影し、データやソリューションを提供しています。
また、祖業である専用衛星事業をより使いやすく発展させ、2022年に発表した「AxelLiner」では、お客様の宇宙・衛星ビジネスの早期実現のための衛星開発・運用等をワンストップで提供しており、2024年には実証機初号機「PYXIS」を打ち上げ、これまでの開発・運用実績は10機となりました。

2022年には第22回JAPAN VENTURE AWARDSにて最高賞である経済産業大臣賞を受賞、2024年には「Technology Fast 50 2023 Japan」に選出されました。

Axelspaceでは、常に向上心を持ち、チームと本気で向き合い共に成長を目指し、多様性と変化を受け入れ、前向きに挑戦を重ねるメンバーが集まっています。 本格的な衛星・衛星画像利用の普及や促進が加速していく中で、当社のビジョンに共感し、衛星開発・衛星画像利用の普及や促進にコミットして頂ける方は、是非この魅力あふれるチームにジョインしてください。 皆様からのご応募を、社員一同お待ちしています!


【参考リンク】
・第22回JAPAN VENTURE AWARDSにて最高賞である経済産業大臣賞を受賞
 https://www.axelspace.com/ja/news/japanventureaward/
・Technology Fast 50 2023 Japan
 https://www.axelspace.com/news/technologyfast50_2023/
・3分でわかるアクセルスペースの歴史
 https://www.youtube.com/watch?v=69DgpIb2PcU
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
・学歴:高専又は大学卒業以上以下のいずれかに該当すること
・人工衛星の姿勢もしくは軌道制御システムに関する設計、シミュレーション、パラメータチューニング、性能解析、トラブルシューティング等の開発業務の経験
・人工衛星のフライトウェアの開発経験
・言語(以下のいずれかに該当すること)
 ネイティブまたはビジネスレベルの日本語スキルと基本的な英語力
 ネイティブまたはビジネスレベルの英語力と基本的な日本語能力

【歓迎スキル・経験】
・人工衛星のシステムズエンジニアリングの経験
・非線形制御システムまたは適応制御システムの経験
・Matlab/SimulinkにおけるControl System Toolbox、Aerospace Toolbox、Matlab/Simulink Coderの経験
・オシロスコープ、安定化電源、マルチメータ等の実験機器の使用経験
従業員数
182名 (2025年5月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
182名 (2025年5月末現在)
仕事内容
■職務内容:
製造系FAシステム・生産管理システムの開発、導入、保守、サポート
(1)新規要件(アイテム・設備・ライン)に関するシステム化の立案・開発・導入・支援業務
(2)生産の自動化、製造現場の改善に関する仕組みの企画・立案・開発・導入業務
(3)各工場の製造現場で稼働しているシステムのサポート業務

■期待役割
YKKの各工場に導入されている、FAシステム・生産管理システムの改修・開発、展開導入、保守を行い各テーマの目標達成に向けて取り組みを推進していただきます。
自部署の開発効率向上の為に、改善・提案を行い、若手技術者の育成など組織の活性化に寄与すること、また、数年後には、海外工場にシステム担当として赴任しグローバルな活躍も期待しています。

■入社後のキャリア・やりがい
世界各地の工場に導入済みのシステムに対する改修や、新規開発に携わりながら各種システム・製造現場の課題解決を推進していきます。
数年後には海外工場にシステム担当として赴任を経験し、YKKのものづくりを支えるシステム開発の中核を担っていく事を期待します。

■企業について
YKK(株)はファスナーやスナップ・ボタン、繊維・樹脂製品を製造・販売している会社です。
創業者の想い「善の巡環」に基づき、ものづくりを追求し、業界のリーディングカンパニーとして世界70以上の国/地域に事業展開しています。「善の巡環」とは、「他人の利益を図らずして自らの繁栄はない」ということ、つまり共存・共栄の思想です。
現在推進中の第6次中期経営計画では、前中期経営計画から継承するビジョン「Technology Oriented Value Creation(技術に裏付けられた価値創造)」を掲げ、最重要ポイントである「持続可能な社会の実現に向けた創造力」を具現化するため、「商品力と提案力」「技術力と製造力」の4つの力に加え、年齢、性別、国籍などの違いを超えた「多様人財」の活用に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム開発(詳細設計・プログラミング・テスト)経験がある事
・3~5年以上の経験を積み上げたのち海外赴任可能な方

【歓迎要件】
・製造系のシステム開発経験(設備連携・制御システム、PDA端末関連システム等)
・知識・言語:サーバ構築・運用スキル、ネットワーク全般、C#、Java、SQL(Oracle PL/SQL)、Web系
従業員数
46,305名 (※2025年3月31日現在)
勤務地

富山県

想定年収

440 万円 ~ 850 万円

従業員数
46,305名 (※2025年3月31日現在)
仕事内容
1)汎用資材分野ファスニング商品向け装置の開発業務
 ・新規商品生産に向けた製造ラインの構築(企画、設計、試作評価、設備導入)
2)外部専門メーカーとの協働による装置開発
(商品開発部門と検討、製造方法の企画立案を行ない、外部設備メーカーに開発委託する)

■期待役割
・装置・機械設計の技術者
・製造方法提案(新規商品検討に対する製造方法に関する提案を行う)
・製造効率化(装置現場における省人化を図り、コスト競争力を上げる)
・新規技術導入(外部技術の調査・実施検証のもと、社内装置に取り入れる)
・海外の強化(海外にも開発拠点があり、海外への開発支援を行う)

■入社後のやりがい
・ご本人の適性にもよりますが、海外生産拠点での開発/生産技術業務の可能性もあります
・同一部署内に商品を開発する部門があり、商品開発者との密な連携を取った装置開発が可能です

■企業について
YKK(株)はファスナーやスナップ・ボタン、繊維・樹脂製品を製造・販売している会社です。
創業者の想い「善の巡環」に基づき、ものづくりを追求し、業界のリーディングカンパニーとして世界70以上の国/地域に事業展開しています。「善の巡環」とは、「他人の利益を図らずして自らの繁栄はない」ということ、つまり共存・共栄の思想です。
現在推進中の第6次中期経営計画では、前中期経営計画から継承するビジョン「Technology Oriented Value Creation(技術に裏付けられた価値創造)」を掲げ、最重要ポイントである「持続可能な社会の実現に向けた創造力」を具現化するため、「商品力と提案力」「技術力と製造力」の4つの力に加え、年齢、性別、国籍などの違いを超えた「多様人財」の活用に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・機械・電気系の学部、学科を卒業された方
・PLCやタッチパネルなどの制御機器を使用した設備の電装ハード設計、ソフトウェア設計などの開発業務のご経験をお持ちの方(3年以上)
・CAD等の設計支援ツールの使用経験者
・PCスキル:中級(各ソフトウェアの基本的な使い方を習得し、文章作成や表計算を行うことができる)
・設計スキル:2D CAD


【歓迎要件】
・機械安全設計に関する知識、品質管理に関する知識をお持ちの方
・コミュニケーション力/協調性のある方
従業員数
46,305名 (※2025年3月31日現在)
勤務地

富山県

想定年収

440 万円 ~ 850 万円

従業員数
46,305名 (※2025年3月31日現在)
仕事内容
■職務内容:
電装設計(ファスニング製造装置)
設備を開発する上で、設備単体だけでなく、製造ラインやシステムを含めて、ハード設計、ソフトウェア設計を行なっていただくと共に、開発機の試作や製造現場での設備立上げを行なっていただきます。また、既存の製造設備の問合せ対応なども担当していただきます。

■期待役割
・制御画像技術開発グループの人財・開発ツール・ノウハウや最新の技術および社外からの新技術導入を通してYKKの国内・海外関連部署と密接な連携を取りながら、技術のブレ-クスル-と徹底したコスト追求、開発リードタイムの短縮を積極的に推進し、製造に最適な設備、ライン、システムの開発を担っていただきます。
・入社3か月後までは、電装設計業務を行なうにあたって必要な社内システムの習熟や担当設備の知識習得となります。

■入社後のキャリア・やりがい
当初は、ファスニング製造工程の化成ラインの設備の電装設計を担当していただきます。
将来的には、電装技術者のリーダーとしての役割、あるいは海外生産拠点での開発や現地電装技術者の教育を担う役割といったキャリアを選択して活躍していただくことを期待しています。

■企業について
YKK(株)はファスナーやスナップ・ボタン、繊維・樹脂製品を製造・販売している会社です。
創業者の想い「善の巡環」に基づき、ものづくりを追求し、業界のリーディングカンパニーとして世界70以上の国/地域に事業展開しています。「善の巡環」とは、「他人の利益を図らずして自らの繁栄はない」ということ、つまり共存・共栄の思想です。
現在推進中の第6次中期経営計画では、前中期経営計画から継承するビジョン「Technology Oriented Value Creation(技術に裏付けられた価値創造)」を掲げ、最重要ポイントである「持続可能な社会の実現に向けた創造力」を具現化するため、「商品力と提案力」「技術力と製造力」の4つの力に加え、年齢、性別、国籍などの違いを超えた「多様人財」の活用に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・PLCやタッチパネルなどの制御機器を使用した設備の電装ハード設計、ソフトウェア設計などの開発業務のご経験をお持ちの方
・PCスキル:中級(各ソフトウェアの基本的な使い方を習得し、文章作成や表計算を行うことができる)

【歓迎要件】
・コミュニケーション力、プレゼンテーション力、協調性の高い方
・機械安全エンジニアDあるいはそれに類する資格取得者、開発した設備での試作や機械調整のご経験をお持ちの方
従業員数
46,305名 (※2025年3月31日現在)
勤務地

富山県

想定年収

400 万円 ~ 840 万円

従業員数
46,305名 (※2025年3月31日現在)

株式会社ジェイエイアイコーポレーション

仕事内容
【具体的な業務】
1. 製品開発業務(ハードウェア記述言語を用いたFPGA 設計、検証、デバッグ業務)
2. 開発における課題の管理
3. アルゴリズム、信号処理の詳細検討
4. 作業に必要なスケジュール・工数の見積もり
5. 上記製品開発に必要な仕様書類の記述
6. テクニカルサポートチーム経由で受けるカスタマー(海外含む)に対する技術対応
7. 新規製品および要素技術開発の提案、仕様検討・策定、コスト・工数・所要期間の見積
求める経験 / スキル
【必要条件】
・FPGAを搭載した製品の論理回路を開発した経験があること
・信号処理、画像アルゴリズムの開発経験
・仕様書作成・ドキュメンテーションスキルがあること
・ロジックアナライザ・オシロスコープを使用した信号波形確認の経験があること

【歓迎条件】
CMOSセンサーを使用した製品の開発経験
C(またはC++)言語にソフト開発の知識
ネットワーク、USB I/Fの知識
英文仕様書,規格書の読解
従業員数
46名 (2025年5月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
46名 (2025年5月現在)
仕事内容
■担当業務(お任せしたい業務内容)
商材:保守・運用サービス
・CTC営業担当や社内エンジニアと連携し、新規および更新契約の獲得
・社内調整や文書作成(提案書,見積書,契約文書)などの社内業務、クライアント接点を取る社外業務など
   →社内業務と社外業務は、7:3の割合

■案件事例
①金融業界向けにサービスを提供するIT基盤に対する保守契約
②公共・流通業界及び北海道・仙台・北陸地域の会社のサービスを提供するIT基盤に対する保守契約
③情報通信関連会社のサービスを提供するIT仮想基盤に対する保守+運用サービスの契約
④携帯事業会社の通信サービス、スマートライフサービスなどを提供するIT環境の保守+運用サービスの契約

■主要プロダクト、取扱製品等 
・CTCが販売した機器の保守  
 ※NW(CISCO、Juniper、F5)、サーバ/ストレージ(HPE、DellEMC、NetApp) etc
・CTCTが提供する保守・運用サービス 
 ※アカウントサービス、監視、セキュリティ、クラウド運用、保守 etc

■求める人物像
・覚えること(業務フロー、社内システム、技術用語など)や社内外の調整ごとが多いため、物怖じせずに周りと関係性を築ける方や、粘り強く仕事に取り組める方
・保守・運用の契約案件は顧客側の検討に時間を要したり、発注時期が遅れ気味で期限直前にやってくることも多い為、優先順位をつけて段取り良く業務を進めることができる方
・現状を把握し目指すべき姿は何かをイメージして、足りていない内容・情報を積極的に集めることができる方

■入社後の流れ
若手:OJTによる実務経験を積みながら、1年後には独力で顧客対応できるレベルを目指します。
即戦力:OJTによる実務経験にて業務を把握した後、担当顧客を持って業務に参画しチームの一員として
    見積作成、新規提案、契約実務を行いながら経験を積んで、徐々に対応範囲を拡大していきます。
求める経験 / スキル
■求める技術・経験(Must)
・IT業界での経験があること
・パワーポイント/エクセルの資料作成、プレゼンテーションのご経験

■その他求めるもの(Want)
・チームや周囲を巻き込んで仕事をしたご経験をお持ちの方
・お客様との継続した関係性作りがしたい方
・所属部署の改善に対して、働きかけをした経験をお持ちの方
従業員数
1,900名 ((2025年4月現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,900名 ((2025年4月現在))
仕事内容
1) USP(Unique SalesPoints,強い商品訴求ポイント)を意識した技術・製品の研究開発。日本の技術や製品も参考にしながら新技術を発掘・提案し、製品に適⽤するための要素技術開発を担当していただきます。(生活向上のための付加機能など)
2) 新規機能の開発と商品搭載検討新しい要素技術を適⽤して商品機能を開発し、これを商品に適⽤できる可能性まで見究める研究開発を推進して頂きます。
3) グローバル及び日本市場向け製品の要素技術開発を⽬標としており、一人が1~複数のテーマを担当して研究開発を進めて頂きます。
4)社外の⼤学・企業・研究機関及び韓国本社とも積極的に協⼒しながら、技術・製品の研究開発を進めて⾏きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】下記①もしくは②
①空気清浄機/エアコン関連  
空調関連の研究開発および設計経験3年以上  
空調機器に関する技術全般に対する知見・経験  
IoT、AI関連技術の開発経験、またはスマート機能の開発経験

②家電製品全般、スマートソリューション関連
IoT、AI関連技術の開発経験、またはスマート機能の開発経験2年以上

【歓迎要件】
・商品の新機能企画・開発の参画経験
・空気清浄技術に関する知見、研究・開発経験
・エアコンや空気清浄機の全体構想設計経験
・家電製品に関する企画、研究、開発業務の経験
・新規商品、小物家電の開発に関する経験やノウハウ
・外資系会社でのコミュニケーションスキル
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
1) 温水洗浄便座製品におけるプラットフォーム機構設計、試験評価、信頼性業務
- 技術設計方向ガイド
- 試験評価項目の選定及び試験評価の進行

2) 温水洗浄便座ノズル(Wand)構造及び水流設計
- ノズル信頼性確保設計
- 水流設計およびユーザー評価
- ウォシュレット電装品Spec選定及び開発
求める経験 / スキル
【必須条件】
・温水洗浄便座関連開発経験5年以上

【優遇条件】
・3D Toolを利用した構造設計の経験者
・ビデの量産設計及び品質関連経験者
・CFDを活用した水流開発経験者
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
家庭用エアコンや空気清浄機の高性能化、差別化、低コストを意識しながら以下の業務を担当していただきます。

1) アレルゲンの抑制・不活化技術開発
‐ 抗アレルゲン材料開発
‐ 上記材料のフィルターや樹脂への固定化技術
‐ 上記材料およびフィルター等の性能評価技術
‐ ユーザー目線における価値のある技術の抽出
‐ 要素技術開発及び試作品づくり

2) エアケア製品に関する先行技術解析
‐ 日本の衛生技術応用製品のトレンド把握
‐ グローバル製品向けの技術開発

3) 業界情報の収集及び  
Open Innovation活動
‐ 学会や展示会の参加、大学との連携
‐ 外部研究機関や企業のと協力活動
求める経験 / スキル
【必須条件】※以下いずれか
・抗アレルゲン、抗菌製品開発経験
* 空気清浄機、エアコン、サニタリー製品
・生物学、微生物学に関する知識

【優遇条件】
・空気清浄機の衛生技術開発に従事した経験 
*抗アレルゲンフィルター開発および評価
・エアコンおよび空気清浄関連技術の開発経験がある方
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
1) USP(Unique Sales Points, 強い商品訴求ポイント)を意識した技術・製品の研究開発
:日本の技術や製品も参考にしながら新技術を発掘・提案し、 製品に適用するための要素技術開発を担当していただきます。 (空気清浄、調湿など室内空気質改善のための付加機能など)
2) 空清機能材料の合成・評価技術に関する研究開発 :
室内のアレルゲン物質や有害ガス除去材料分野、あるいは集じん技術(HEPA、電気集じん等)分野で、新たな要素技術開発を担当していただきます。
3) グローバル及び日本市場向け製品の要素技術開発を目標と しており、複数人(2~3人)で分野ごとのテーマを担当して研究開発を進めて頂きます。
4) 社外の大学・企業・研究機関及び韓国本社とも積極的に協力 しながら、技術・製品の研究開発を進めて行きます。
求める経験 / スキル
【必須条件】※以下いずれか
・空気清浄分野における材料(触媒、吸着剤、MOF等)研究開発の経験者
・高機能集じんろ材・材料あるいは電気集じん技術の研究開発経験者
・メーカー勤務の経験があり、機能性材料分野の実務経験を3年以上の経験者
・理工学系学部出身の方(材料化学(無機・有機)、修士学歴以上は歓迎

【優遇条件】
・触媒による低エネルギーガス分解に関わる研究開発経験
・ガス吸着用MOFの開発経験・集じん技術の開発経験
・MI(Materials Informatics)を活用した材料開発経験
・大学や企業、研究所との共同研究推進経験
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
白物家電に適用する要素技術開発を行っていただきます。
業務拡張のため下記のような人材を募集します。

1) インバータ制御技術開発
①ハーフブリッジ回路・電圧共振の動作仕様設定
②IHコイルと共振コンデンサ仕様設定
③制限閾値設定
④異常時制御設定

2) 構造技術開発
①IHコイル仕様設定
②IHコイル冷却構造
③IHコイル絶縁構造
④IHコイルフェライト仕様

3)インバータ基板構造設計
①発熱部材冷却構造
②絶縁構造

4)その他
①キッチン家電、洗濯機、乾燥機、空気清浄機などそれぞれの要素技術開発
求める経験 / スキル
【必須条件】※以下いずれか
・家庭⽤電化製品分野での開発経験
・工業⽤インバータ関連分野での開発経験
・IHクッキングヒータ、炊飯器などインバータ開発経験
・冷蔵庫、洗濯機などインバータ開発経験
・工業⽤インバータ制御開発経験
・工業⽤IHコイル開発経験
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
1) ウェットクリーニングにおける規格、アルゴリズムの開発
・衣類の素材特性を考慮した洗濯乾燥システム開発

2) 洗剤に関する研究開発
・衣類の素材特性を考慮した洗剤や界面活性剤に研究開発

3) ISO対応ウェットクリーニングのコースの開発
求める経験 / スキル
【必須条件】※以下いずれか
・洗濯サービス(クリーニングやコインランドリーなど)分野の 製品及び技術開発の経験をお持ちの方
・業務用ウェットクリーニングに関する洗濯・乾燥コースの開発経験者
・洗濯・乾燥アルゴリズムの開発経験者
・洗濯科学、衣類などに関する素材の基礎研究の経験者

【優遇条件】
・衣類学を専攻者(衣類素材関連)
・衣類試験研究及び生活家電の研究開発経験者
・衣類化学の観点から水、洗剤、衣類に関する産学連携及び協同研究開発PJT経験者
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
・ USP(Unique Sales Points, 強い商品訴求ポイント)を意識した技術・製品の研究開発 
・ 白物家電の制御ソフトウェア開発 Inverter制御を中心に家電機器の制御技術開発。最初は洗濯機のMotor制御を担当
・ グローバル及び日本市場向け製品の要素技術開発を目標としており、一人が1~複数のテーマを担当して研究開発を進めて頂きます。
・ センシング技術開発食品の保存状態や、調理時の加熱状況、においの情報など、センサーからのデータを処理して制御を行い、また情報を通知するための開発を行っていただきます。
・ 衛生技術開発水や食品の衛生状態を維持するため、カビや細菌の抑制技術、これらのセンシング技術開発を行っていただきます。
・ 調理関連技術開発自動調理や、多機能調理機器での制御、油や調理臭などのフィルタリング(除去)技術の開発を行っていただきます。
・ 省エネ、振動騒音抑制等の開発モーター制御や、断熱、高効率化など、商品の魅力をより一層高める技術開発を行っていただきます。
求める経験 / スキル
【必須条件】※以下いずれか
・制御ソフトウェアのR&D/製品開発経験5年以上
・Inverter motor制御技術に関する知見
・家庭用電化製品分野での開発経験
・食品化学/科学分野での研究開発の経験
・食品関連のカビや細菌等に関する研究開発の経験

【優遇条件】
・家電機器に関する制御技術全般の知見
・経験・電子部品、回路、ソフトに関する幅広い知見
・部品、デバイスモジュールの開発
・設計経験
・食品を対象としたセンシング技術の開発経験
・食品保存、発酵、熟成に関する経験
・農業系、食品系学科の大学出身、研究等の経験
・モーター、コンプレッサー制御の経験
・韓国語や、英語での日常会話程度ができる方
従業員数
130名 (2023年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
130名 (2023年4月現在)
仕事内容
お客様先で金融や生産管理をはじめとした大規模に使用されるシステム開発業務や大手自動車メーカーなどの上流工程案件をお客さま先で対応いただきます。以下、一例ですが要件定義~実装まで担当いただく予定です。

▼システム開発領域のプロジェクト例
■官公庁向けシステム開発プロジェクトにおけるPMO支援
プロジェクト初期からPMOとして参画いただき、プレイングマネージャーを担当いただきます。
WBS作成、管理、会議体コーディネーション対応など。

<主な使用言語>
Java,SQLなど

■自治体向けシステム開発における基本設計~リリース運用まで
GISシステムに関わる管理システムの開発です。

<主な使用言語>
Java,SQLなど

■大手メーカーにおける官公庁向けシステムの本部長補佐
開発プロジェクトのプロジェクト管理を担当いただきます。
技術部分に関しては全体を管理いただくため、部分的な開発業務もマルチに対応いただきます。

■働く環境:
・ご入社いただけた方々のキャリアビジョンをヒアリングし、
 一人ひとりにあった案件先のご紹介をいたします。
・ソフトウエア開発案件多数ございます。
 ∟稼働率97%を実現しております。(研修期間中のエンジニアを除く)
・研修期間中、待機期間中の給与減はございません。
・Udemyの法人アカウントがございますので、自学習する事が可能です。
・会社都合の場合、転居手当を支給いたします。
・残業代は1分単位での支給となります。
 ∟固定残業代は採用しておりません。

■求人のポイント:
・ご入社いただいた、ソフトウエア開発エンジニア全員が年収UPを実現しております。
・新規事業立ち上げの0→1のフェーズが完了し分社化するタイミングで、早期リーダーとしてのご活躍も可能です。
求める経験 / スキル
【必須】
・Java,C#を中心としたWebシステム開発の実務経験5年以上

【下記いずれかの経験・知識のある方、歓迎】
・開発プロジェクトにおけるリーダーとしての経験
 (プロジェクトリーダーに限らず、後輩指導やBP管理、ブロックリーダー等の経験も可)
・Vue.js,JavaScript,TypeScript等フロントエンドの開発経験
・AWS、Azure、GCP等クラウド環境での開発経験

【活躍されている人物像】
・整ってない環境でも失敗を恐れずに動けるフットワークの軽い方(やってみようの精神)
・提案だけでなく、当事者意識をもって、実行まで自分で考えて行動できる方
・協調性、調整力、共有力など周囲を巻き込んで物事を進められる方
・課題解決を好み、現状に満足せずにスピード感をもってPDCAを回すマインドのある方
・環境(制度、運用、組織、体制など)の変化を気にせずに楽しめる方
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

国内シェアNo1 大手メーカー

仕事内容
AI技術を活用した新機能の企画及び開発を行っていただきます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・組み込み開発経験
・Pythonを扱った実務経験

<歓迎要件>
・音声認識/画像認識/自然言語処理など、AI機能に関する実装・評価・組み込み経験
・Linux環境での開発経験
・0→1の機能立ち上げや、PoC以降に携わったこと
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

株式会社ALGO ARTIS

仕事内容
【FDEというロールの定義】
私たちが扱う産業課題は、机の上で要件定義を受け取って実装すれば解ける種類のものではありません。
現場の制約条件、業務の暗黙知、データの偏り、既存業務との整合、運用に組み込む際の摩擦など、、、
これらは現場に立たなければ見えません。「使える」システムを作るとは、これらすべてを引き受けることだ、というのが私たちの考えです。
顧客現場に深く入り込み、課題そのものを掴み、最適化アルゴリズムで解を組み立て、運用に組み込み、価値が出るところまで責任を持って届けます。

ALGO ARTISでは「顧客に会わずプロダクトだけを作るエンジニア」というロールは多くありません。FDEに関わらず、大部分のメンバーが顧客の課題と何らかの形で接続しながらものづくりを進めています。FDEはその中で、特に顧客の現場との接点を主戦場にするロールです。

【FDEのフィールド】
FDEには複数のフィールドがあり、選考の中で適性と希望をすり合わせて配属を決めます。同じFDEとして同じ等級・評価軸の中で活動し、両フィールド間の異動も推奨される設計です。

・既存フィールド(インダストリ深掘り)
すでに実績のある産業領域——エネルギー、化学、製造、配船・物流、鉄道・バス——において、より深い顧客課題に踏み込み、より大きな価値を生み出します。長期的な顧客との関係の中で、業界知を蓄積しながら技術と事業の両面でインパクトを積み上げる仕事です。

・新規フィールド(未事例領域の開拓)
まだ事例化されていない業界・顧客に対して、ゼロから現場対話を起点に課題を発見し、最適化問題として定式化し、PoCを設計し、価値検証まで持っていきます。業界知の獲得スピード、不確実な状況での仮説検証、顧客との信頼構築力が問われる仕事です。

【業務範囲】
FDEの業務はおおむね以下のループで回ります。比重は案件と局面で変わります。

1.顧客現場での課題ヒアリングと業務理解
2.課題の数理化(最適化モデリング、AIアプローチの選定)
3.プロトタイピングと現場での検証
4.production-grade の実装、運用への組み込み、ハンドオーバー
5.効果測定と次の課題への接続
6.案件で得た知見・パターンを組織に還元(ライブラリ化、共通基盤への取り込み、他案件への横展開)
7.顧客環境において ALGO ARTIS を代表し、ミッションを体現する
オフィスでコードを書く時間と、顧客先で議論する時間が両方ある仕事です。

【チーム構成】
各案件は、少人数のチームで動きます。
新規/既存のフィールドをまたいで、技術知見・業界知・顧客対応事例を共有する場が定期的に設けられています。

【開発環境】
└フロントエンド:React、TypeScript
└バックエンド:Go、OpenAPI
└CI/CD関連:GitHub Actions
└インフラ:Google Cloud、AWS、Terraform、CloudFormation
└モニタリング: Prometheus、Datadog


■事業の歴史
ALGO ARTISは、2016年からDeNA内で検討されてきた産業×AIの新規事業を起源としています。
2018年に関西電力様との火力発電所の燃料運用最適化プロジェクトで本格的に事業の輪郭が見え、2019年にDeNA内エネルギー事業推進室として複数のインフラ企業との最適化プロジェクトを推進。2021年7月、現代表の永田健太郎を中心にスピンオフし、株式会社ALGO ARTISとして独立しました。

■何を解いているか
例えば、火力発電所の石炭買付から電気供給までの運用計画において取りうる組み合わせを考えた場合、その数は10の720乗となります。
囲碁・将棋を超える複雑さの意思決定が、エネルギー、化学、製造、物流、鉄道、自治体運営など、社会のあらゆる現場に存在しています。
私たちの問いは具体的にはこんな形をしています。

📍 火力発電所の燃料調達から発電・供給までを、どう最適化すれば社会のエネルギーコストを下げられるか?

📍 化学プラントの生産切り替えを、どう設計すれば在庫と切替コストを最小化できるか?

📍 バス事業者の交番表・乗務行路表を、どう自動化すれば運転士の負荷を平準化しながら運行を維持できるか?

📍 セメント輸送の配船を、どう最適化すれば供給リスクと物流コストを両立できるか?

■プロダクトと顧客
ALGO ARTISは「計画業務の最適化」を専門とするAIソリューション企業として
Optium(オプティウム)という呼び名でソリューションを提供しています。
これは、顧客ごとにオーダーメイドで設計する計画最適化ソリューションです。
配船計画、生産計画、タンク繰り、ロジスティクス、運行スケジュールなど、
顧客の業務に応じた最適化をフルカスタムで実装します。
AIエンジンの提供だけでなく、現場で運用するためのUIや業務フロー全体を一気通貫で設計するのが特徴です。

■Vision/Mission/Values
「社会基盤の最適化」をビジョンとし
「計画の困難を、卓越した技術と徹底した誠実さによって解消する」をミッションに掲げています。
Values は
・価値に向かう
・ドリームチーム
・協奏的進化
上記の3つ。
長期・高難度・不確実な課題に立ち向かうために、価値観に基づく組織であることを重視しています。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・ソフトウェアエンジニアとしての実装経験
・顧客や事業責任者などステークホルダーとの対話を通じた要件/要求定義の経験
・要件/要求定義に基づくアーキテクチャの設計経験
・数理最適化、機械学習、シミュレーションのいずれかを実務で活用した経験

■歓迎スキル
・テックリードとしての業務経験
・エネルギー/製造/化学/物流/インフラ/鉄道での実務経験または研究経験
・ヒューリスティック最適化、組合せ最適化の実装経験
・競技プログラミング(AtCoder等)でのアクティビティ
・ゼロイチでのプロダクト立ち上げ/新規事業立ち上げ経験
・アクチュアリー資格、または数理科学系のアカデミックバックグラウンド

■求める人物像
・業界の人と話して、何が本当の課題かを掘り下げるのが好き
・技術的に綺麗な解より、運用に乗って実際に価値が出る解を作ることに関心がある
・既存の業務フローを観察して、構造を見出すのが得意
・不確実な状況で、自分で進路を切り拓くことに楽しさを感じる
・業界の専門家・経営層と対等に議論することに抵抗がない
従業員数
88名 ((2025年10月時点))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
88名 ((2025年10月時点))
仕事内容
私たちALGO ARTISは、2021年7月創業のスタートアップです。電力、物流、製造など社会基盤に関わる業界におけるスケジューリングなどの最適化問題に、ヒューリスティック最適化の技術を用いて取り組んでいます。

コンサルタント・システムエンジニアと一緒にプロジェクトチームを組み、顧客の課題を解決するアルゴリズムを開発していただきます。最適化プロジェクトの初期検証フェーズからMinimum Viable Product開発、本開発・運用まで一気通貫で、プロジェクトの中心メンバーとして大きな裁量を持っていただきます。

また、状況や適性に応じて以下のような技術開発を行っていただきます。
- 最適化技術の価値をより提供できるプロダクト・ライブラリの開発
- 担当外プロジェクトの最適化アルゴリズムの方針についてのアドバイス
- 研究開発(例:クラウド環境を活用した最適化アルゴリズムの並列化)
- コンテストでの活躍による技術向上・採用や広報での貢献
求める経験 / スキル
【技術要素】
・アルゴリズム開発言語: C#, Python3
・チーム開発: Github, Docker‍

【必須スキル】
・ヒューリスティック最適化に興味があり、既に一定の実績がある、または自ら学び技術を習得できること
・読みやすいコードを書けること(何らかのチーム開発経験があることが好ましい)
・私たちの業務に興味が持てること
・他の職種のメンバー、顧客に敬意を持って接することができること

【歓迎スキル】
・ヒューリスティックコンテストでの活躍実績
・要件定義などの上流フェーズの経験
・チームでのプロダクト開発経験
・数理最適化等関連分野の知見
従業員数
88名 ((2025年10月時点))
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
88名 ((2025年10月時点))
仕事内容
■仕事内容:
今回の業務ではソフトウェア開発会社様の中で様々な案件をご担当いただきたいと考えております。ソフト開発事業は今後も伸びていく業界であり、最先端技術や未来の開発( Connected(コネクティッド)、Autonomous/Automated(自動化)、Shared(シェアリング)、Electric(電動化)といった「CASE」と呼ばれる新しい領域)業務に携わり、将来自身で手掛たものが製品化されるなど、やりがいや楽しみもある事業となっております。主に下記業務などをご担当いただく予定となりますが、ご経験やご希望を優先して案件をご担当いただきますので、新たな領域での経験やスキルアップできる案件への配属も可能です!

■その他
・99%稼働中。待機期間はほとんどございません。
・平均5~10年稼働のPJが中心です。異動はほぼなく、一つの建屋で勤務可能。
・定年以降の年収のダウンなし(業務内容に見合った評価体制がございます)
・「超重要インフラ」に特化した事業展開

~今回の求人でお伝えしたいこと~
■身につくスキル・経験
・事業立ち上げフェーズの経験
・上流工程から下流工程までの一気通貫の経験
・組込み領域の中でも最先端技術の経験
・チーム体制化、将来的に請負フェーズに移行する一連の流れを経験
・今までの経験を活かし、ものづくり分野での経験

■お勧めポイント
・お客様先内でもリーダーとして業務に従事できる環境
・チームメンバーのマネジメントも経験できる業務
・基本的にはお客様内で長期就業。
 案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能。
 ワークライフのバランスも整った環境
・残業が少なく、月に20時間程度の社員が大半。休暇もとりやすい環境なので安心して業務可能
・入社者全員にTeamsアカウントを発行。いつでも相談ができる環境
・定期的な勉強会の実施、通信教育制度あり

■年収面(経験者)イメージ
  中途入社48歳 PL業務従事 780万円/入社2年目
  中途入社54歳 PL業務従事 730万円/入社2年目

■年収アップイメージ(経験者)/一例
  PLとして業務
- チーム化少数   昇給率5%前後up
- チーム化複数   昇給率10%前後up
  PMとして業務
- 複数チーム管理 昇給率15%前後up

■案件一例
・ドローン組込み開発
・宇宙航行系ソフトウェア開発
・半導体関連の組込み開発
・月の探査機組込み開発
・デジタルカメラデバイス、ドライバ開発
・次世代コックピット開発
・AGFシステム開発
・車載ECU組込み開発(空調、パワトレ、EV/HV等)
・小型PLCファームウェア開発
・車載プラットフォーム開発
・ECUシステム仕様策作成
・車載androidアプリ開発
・カーナビ機能開発
・未来向け車載ECU開発
・デジタル複合機組込み開発
・自動運転支援開発
・建設機械の組込み開発、建設機械のAIシステム開発
・搬送制御システム開発
・戦闘機の組込み開発
・車載ソフトフロントエンド開発
※上記プロジェクトは一例であり、配属確約を促すものではございません。
 また、時期によってはプロジェクト内容も変更されますので、ご入社いただくまでに相談をしながら決定いたします。

■想定される勤務地
・北海道の場合:札幌周辺
・宮城の場合:仙台周辺
・関東の場合:品川、大手町、汐留、駒込、八王子、立川周辺
       横浜、新横浜、川崎周辺
       北大宮周辺
・愛知の場合:名古屋、刈谷、三河安城周辺
・大阪の場合:新大阪周辺
・兵庫の場合:神戸市周辺
・広島の場合:広島市周辺
・福岡の場合:博多周辺
 ※基本的にはご希望を考慮してまいります。
求める経験 / スキル
【必須】
■C言語、C++言語、C#言語、Java、Pythonなどいずれかの開発経験がある方

【歓迎】
■PM/PL経験
従業員数
1,500名 (連結:2,812名(2025年3月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,500名 (連結:2,812名(2025年3月末現在))
仕事内容
電子開発部門において下記いずれかの製品の車載組み込みソフトウェアの設計、テスト業務を担当していただきます。

・基盤ソフトウェアの開発等
・視界系製品のソフトウェア設計
・利便快適系製品、二輪・汎用製品等のソフトウェア設計
求める経験 / スキル
【求めるスキル】
MUST⇒ 
・組込ソフトウェア開発の設計

WANT⇒ ・車載組込ソフトウェア開発の設計、テストプロセスの経験
・Automitive SPICE、機能安全プロセスの知識
・MATLAB/Simulink の使用経験
【必須】
・普通自動車免許
※県内の工場等に出張があるため(ペーパードライバー不可)
勤務地

群馬県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
自社製品の洗濯機の研究・開発に従事していただきます。
洗濯機製品のセンシングやAIに関する分野にて、日本独自の研究開発を本国研究開発部門との協力して新製品の研究開発を行ないます。

専門分野:センサー、AI
衣料品の素材識別研究などをベースとしたインテリジェントな画期的研究の実施を担当する。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・衣料品素材の識別など、洗濯機用インテリジェント AI テクノロジーの研究開発に 8 年以上の経験があり、市場での製品適用された経験があること。
・関連特許3件以上

【歓迎(WANT)】
・洗濯機・白物家電の経験を持つ方。
・回路設計経験をお持ちの方
・中国語会話
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 2,000 万円

ルネサス エレクトロニクス株式会社

仕事内容
【職務内容】
プロダクトマネージャーとして、クラウドベース開発環境のビジョン策定から実現までをリードしていただきます。具体的な業務内容は以下の通りです

・開発者向けクラウドプラットフォームの製品戦略立案と実行
・開発者ニーズの調査・分析と製品ロードマップの策定
・ステークホルダーとの連携とプロダクト要件の定義
・アジャイル開発プロセスにおけるプロダクトバックログの管理
・開発チームとの協働による製品開発の推進
・KPIの設定と分析によるプロダクト改善の主導
・プロダクトの価値提案と内部普及活動の実施
・開発者エクスペリエンス向上のための継続的な改善推進


【魅力】
ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」(人々の暮らしを楽“ラク”にする)というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ&コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。

ルネサスは、30か国以上で21,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。

■ルネサスで実現できること

・キャリアをスタート、そしてキャリアアップ:
4つのプロダクトグループをはじめ、さまざまな部門において技術職として、また幅広いビジネスの経験を積むことができます。ハードウェア、ソフトウェアの専門知識を深めたり、新しいことにチャレンジしたりする機会があります。

・やりがいとインパクトのある仕事をする:
革新的な製品とソリューションの開発に関わることにより、世界中のお客様のニーズに応えると同時に、人々の生活をより便利で安全かつ安心なものにすることに貢献できます。

・「ウェルビーイング」に焦点を置いた環境で最大限に能力を発揮する:
ルネサスでは、リモートワーク制度などによる柔軟な勤務体制づくり、また従業員リソースグループの積極的な活動をサポートするなど、インクルーシブな職場環境構築を目指しています。従業員を第一に考えたカルチャーとグローバルなサポート体制が、入社後すぐに活躍できる環境を提供します。


自分の力で成功を掴み、キャリアを築く準備はできていますか?
ルネサスで一緒に未来を形づくっていきましょう。
求める経験 / スキル
【MUST】
・ウェブサービスのプロダクトマネジメントまたは関連分野での1年以上の実務経験
・プロダクト戦略の立案から実装までの一連のプロセスを主導した経験
・データに基づいた意思決定能力と分析スキル
・優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメントスキル
・ユーザー中心の思考とプロダクト思考
・複雑な問題を構造化し、解決策を導く能力
・アジャイル/スクラム開発手法に関する知識と経験

【WANT】
・複数のプロダクトステージ(アイデア、PMF前、成長期など)での経験
・BtoC/BtoBプロダクトの両方での経験
・UX/UIデザインに関する知識と理解
・ソフトウェア開発の知識 と理解
・AI支援による開発者生産性向上施策の設計・実装経験
・ビジネスの知識(収益モデル、コスト構造、マーケティングなど)
・半導体、自動車業界の知識、スキル
・ビジネス、UX、テクノロジーのバランスを取りながら判断できる方
・顧客中心の思考を持ち、ユーザーの課題を深く理解できる方
・データドリブンで仮説検証のサイクルを回せる方
・曖昧な状況でも主体的に判断し、行動できる方
従業員数
21,907名 (連結/2025年6月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
21,907名 (連結/2025年6月末時点)

ルネサス エレクトロニクス株式会社

仕事内容
【職務内容】
プラットフォームエンジニアとして、クラウドベース開発環境の構築・運用・改善を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです:

・開発者向けのクラウドベース開発プラットフォームの設計・実装
・ソフトウェア開発ライフサイクル(SDLC)全体をサポートする統合環境の構築
・CI/CDパイプラインの設計と実装
・クラウドインフラストラクチャの構築・管理・最適化
・コンテナ技術を活用した開発環境の整備
・セキュリティベストプラクティスの適用とコンプライアンス確保
・開発者エクスペリエンス向上のためのツール開発と導入
・運用の自動化によるプラットフォームの効率化
・ハードウェア開発環境とクラウド環境の統合


【魅力】
ルネサスは、「To Make Our Lives Easier 」(人々の暮らしを楽“ラク”にする)というPurposeの下、組み込み半導体ソリューションを提供します。高品質とシステムレベルノウハウを兼ね備えた組み込み半導体のリーダーとして、自動車、産業、インフラ・IoT分野向けに、ハイパフォーマンスコンピューティング、組み込みプロセッシング、アナログ&コネクティビティ、そしてパワーを含めた幅広い製品ポートフォリオを軸とした、スケーラブルで包括的なソリューションを提供しています。

ルネサスは、30か国以上で21,000 人を超える多様性あふれる従業員と共に、限界に挑戦しながら、デジタライゼーションを通じてユーザエクスペリエンスを充実化させ、新たなイノベーションの時代を切り開いていきます。そして世界中の人々やコミュニティの未来のために、持続可能で省エネ効果の高いソリューションの開発に全力で取り組み、「To Make Our Lives Easier」を実現します。

■ルネサスで実現できること

・キャリアをスタート、そしてキャリアアップ:
4つのプロダクトグループをはじめ、さまざまな部門において技術職として、また幅広いビジネスの経験を積むことができます。ハードウェア、ソフトウェアの専門知識を深めたり、新しいことにチャレンジしたりする機会があります。

・やりがいとインパクトのある仕事をする:
革新的な製品とソリューションの開発に関わることにより、世界中のお客様のニーズに応えると同時に、人々の生活をより便利で安全かつ安心なものにすることに貢献できます。

・「ウェルビーイング」に焦点を置いた環境で最大限に能力を発揮する:
ルネサスでは、リモートワーク制度などによる柔軟な勤務体制づくり、また従業員リソースグループの積極的な活動をサポートするなど、インクルーシブな職場環境構築を目指しています。従業員を第一に考えたカルチャーとグローバルなサポート体制が、入社後すぐに活躍できる環境を提供します。


自分の力で成功を掴み、キャリアを築く準備はできていますか?
ルネサスで一緒に未来を形づくっていきましょう。
求める経験 / スキル
【MUST】
・Webサービスの開発・運用経験:5年以上
・以下いずれかのプログラミング言語での開発経験:5年以上
Python, JavaScript/TypeScript, Java, Go, Rustなど
・クラウドプラットフォーム(AWS, Azure, GCP等)いずれかでの開発・運用経験 :3年以上
・インフラストラクチャやシステムアーキテクチャの設計に携わった経験:1年以上
・Infrastructure as Code(Terraform, Ansible, CloudFormation等)の実務経験
・コンテナ技術(Docker, Kubernetes)の実務経験
・CICDパイプラインの構築・運用経験(Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions等)
・Git等のバージョン管理システムの使用経験

【WANT】
・組込みシステムや半導体関連の開発経験
・HW Emulator を使った SW を含む Pre-Silicon verification の経験があること (例: Cadence Palladium, Synopsys ZeBuなど)
・サーバーレスアーキテクチャの設計・実装経験
・データベース設計・最適化の経験(SQL/NoSQL)
・オブザーバビリティツール(Prometheus, Grafana, ELK等)の導入・運用経験
・クラウドセキュリティ対策の設計・導入経験
・新しい技術への探究心と自己学習能力を持つ方
・生成AI技術の開発環境への統合経験
・マルチクラウド環境での開発・運用の課題を理解し解決できる方
・パフォーマンスとスケーラビリティを考慮したシステム設計ができる方
・チーム内外との円滑なコミュニケーションができる方
・ユーザー視点を持ち、開発者体験を向上させる工夫ができる方
・問題解決志向で複雑な技術的課題に取り組める方
従業員数
21,907名 (連結/2025年6月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 950 万円

従業員数
21,907名 (連結/2025年6月末時点)

大手半導体メーカー

仕事内容
SoCの性能を最大限に引き出し、次世代モビリティソリューションの開発を推進していただきます。
求める経験 / スキル
【MUST】
・コンピュータサイエンス、情報工学、電子工学の学位または同等の実務経験
・10年以上のソフトウェア開発経験
・組込みソフトウェアの開発経験 (SoC)
・複数の国にまたがるソフトウェア開発プロジェクトのマネージメント経験
・社内および顧客との優れたコミュニケーション/プレゼンテーションスキル

【WANT】
・タスク/ジョブスケジューリング
タスクの優先順位付け、依存関係の管理、ペアリングなど、スケジューリングの設計・運用経験。マルチプロセス、マルチコア、マルチデバイス環境でのソフトウェア開発経験。
・OS間通信(IPC)・メモリリソース管理
組み込みシステムにおけるIPC、SMMU/IOMMUによるメモリ管理、FFIに関する知識と実装経験。
・組み込み向けフレームワークの開発・利用経験
Linux(KMS/DRM/Wayland/V4L2/libcamera/GStreamer)
Android(SurfaceFlinger/Window Manager/CODEC)
QNX(Screen/Sensor/Camera)
FreeRTOS
・ビデオ入出力パイプラインの知識
カメラインタフェース規格(MIPI-CSI2、シリアライザ/デシリアライザ)、画像処理、ディスプレイ出力規格に関する理解と開発経験。
・AI・画像処理・GPGPU関連ライブラリ/APIの知識
SYCL、OpenVX、OpenCV、OpenGLES、OpenCL、Vulkan、CUDA などの開発経験。
・ソフトウェア開発プロセスへの深い理解と実務経験
ISO26262、Automotive SPICE、CMMI、アジャイル/スクラムなどの開発プロセスのもとで、
以下いずれかの役割を経験:
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、スクラムマスター、機能安全管理者
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

大手半導体メーカー

仕事内容
Linux/Android BSP (Board Support Package)の開発・設計・技術リードを担うポジションです。国内外のOEM/Tier1、および社内のSoC開発部門と連携し、次世代車載・産業機器・コンシューマデバイス向け製品のプラットフォーム開発をリードいただきます。
求める経験 / スキル
【MUST】
・コンピュータサイエンス、情報工学、電子工学の学位または同等の実務経験
・組込みソフトウェア開発経験 (10年以上)
・Linux Kernel、Device Driver開発経験 (5年以上)
・ARMアーキテクチャ向けLinux BSP開発経験
・チーム開発の技術リード経験 (3年以上)
・グローバル開発チームとの協業経験
・社内および顧客とのコミュケーション/プレゼンテーションスキル

【WANT】
・車載向けLinux/Android BSP開発経験
・Android BSP (AOSP、HAL、Vendor Module)開発経験
・U-BootやTrusted FirmwareなどBootloader開発経験
・Yocto Project / Buildroot / Android Build Systemの運用経験
・Git、Gerrit、Jenkins等を用いたCI/CD環境での開発経験
・セキュリティ関連 (Secure Boot、SELinux、CVE対応)の知見
・Hypervisorや仮想化技術の知見
・オープンソースコミュニティへの貢献経験
・ソフトウェア開発プロセス (ISO26262、Automotive SPICE、CMMI、アジャイル/スクラムなど)の理解と実務経験
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
現在、西日本拠点には650名が在籍しておりますが、5年後には1000名まで拡大することを目標としております。
そんな中、多方面の顧客より、案件の相談を頂くものの、案件を立ち上げられるマネジメントクラスの人材が不足しております。
又、若手の採用は順調に進んでいるものの、メンバーを育てられる人材が足りておりません。
プロジェクトの拡大、後進育成お任せできる方を探しております!


【職務内容】
・Web/クラウド/組み込み、基幹系などのITシステムのプロジェクトマネージメント。
※チーム規模は6名~15名程度。
※PJ管理だけでなくメンバの育成や人事評価等にも携わるので、管理職としての経験や職域も拡げていけます。

■ キャリアパス
1.プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割
2.スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割
3.ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割
 一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。
求める経験 / スキル
【必須】
・ITプロジェクトマネジメント経験 3年以上

【歓迎】
・ITサービス全般の業務経験
・新規案件の立ち上げや見積もり作成の経験(規模は問いません)
従業員数
5,921名 (2026年4月1日現在(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,921名 (2026年4月1日現在(連結))
仕事内容
■車載ソフトウェア開発(上流~下流工程/プライム案件)

大手完成車メーカーと一体となって次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェアの仕様策定、仕様書作成、コーディング等のプライム案件の上流/下流工程業務を行っていただきます。業務を通じて車載システムの最新技術に触れることができ、次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を感じ、スキルアップが望めます。

主な業務内容
【配属予定プロジェクトの特色】
◆大手自動車メーカーの上流/下流工程に参画(確約します)
・車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成
・仕様調整用のドキュメント作成
・仕様策定スケジュール管理、進捗管理
・テスト項目作成
・コーディング etc

※ご経験や適性をもとに、参画ポジションをご提案させていただきますので
 ご安心ください。

【従事すべき業務の変更の範囲】
雇い入れ直後:上記記載システムエンジニア業務
変更の範囲:本人の適正により当社業務全般に変更の可能性がございます。

【就業場所の変更の範囲】
雇い入れ直後: 自社拠点または配属先プロジェクト勤務地
変更の範囲:本社および全国の拠点、顧客先、または自宅
求める経験 / スキル
【必須条件・スキル】
・開発(コーディング)経験4年以上(言語不問)

【推奨スキル】
・車載開発経験者推奨
・PMO経験
・仕様策定経験ある方大歓迎
・車載の開発/検証 2年以上
・JavaScriptの経験2年以上
・組み込み領域での開発経験(CやC++の経験)

■Flutter採用
【必須条件・スキル】
・Flutterの開発(コーディング)経験1年以上、
 またはAndroidの開発経験2年以上
※運用、テスト等の経験期間を除く、
開発の上記経験期間が必須となります。

【推奨スキル】
・車載開発経験者推奨
・PMO経験
・仕様策定経験ある方大歓迎
・車載の開発/検証 2年以上
・JavaScriptの経験2年以上
従業員数
5,921名 (2026年4月1日現在(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
5,921名 (2026年4月1日現在(連結))
仕事内容
貴方のこれまで培ったプロジェクトマネージメント経験を生かし、アカウントマネージャーとして当社が蓄積してきたノウハウと幅広いソリューションを活用して、
大手プライム企業のアカウント責任者としてプロジェクト管理とお客様への貢献で
さらなる社会貢献と事業拡大に期待します。

主な担当クライアント例
◆大手通信キャリア
◆大手自動車メーカー(関連大手電機メーカー含む)   etc

※ご経験や適性をもとに、参画クライアントをご提案させていただきますので
 ご安心ください。
求める経験 / スキル
【必須条件・スキル】
・複数のプロジェクトマネージメント経験(部長級クラス)

【推奨スキル】
・車載開発PMO経験者推奨
・通信キャリアPMO経験者推奨
・開発経験者
従業員数
5,921名 (2026年4月1日現在(連結))
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,700 万円

従業員数
5,921名 (2026年4月1日現在(連結))
仕事内容
■業務内容
カーナビ製品等に搭載するソフトPF開発を担当いただきます。
様々な機能を動かす為に必要となるPFのソフト開発となる為、車載全体の技術開発に携わることができます。

■業務詳細
【担当機能】
ソフトPF開発(ハード制御・起動/終了・映像・音声・通信・セキュリティなど)

【担当いただく業務】
・仕様書の要求分析、システム設計、評価業務
・業務プロセス改善、品質対応
・開発言語はC言語、開発環境はLinuxです。

【想定ポジション】
開発リーダー(5名程度をまとめるリーダー)
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記いずれかに該当する方
・組込みソフトウェア開発経験(C言語/Linux環境)
・システムプロジェクトマネジメントのご経験(業界問わず)

【歓迎条件】
下記いずれかに該当する方
・自動車業界での開発経験
・自動車業界問わず、ハード制御や起動/終了・映像・音声・通信ソフト開発経験
・開発ツール経験(JIRA/GitHub等)
勤務地

兵庫県

想定年収

560 万円 ~ 980 万円

仕事内容
■業務内容
 PMOとしての主な職務は、プロジェクト管理の専門性を生かして、プロジェクトマネージャを支え、複数の開発チームが効率的に開発を進められるようにサポートすることです。
 具体的には、以下のプロジェクト管理を行い、進捗の監視とレポート作成が含まれます。
 また、プロジェクトのガイドラインやワークフローの設計、チームメンバーへの教育・指導も行います。
■管理項目
 PMBOK(*1)の10の知識エリアに準じます。
統合管理、スコープ管理、スケジュール管理、コスト管理、品質管理、資源管理、コミュニケーション管理、リスク管理、調達管理、ステークホルダー管理
*1: Project Management Body Of Knowledge
求める経験 / スキル
■必須要件
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・PMOのご経験
・IT企業や自動車業界での進捗管理経験
・メーカーでの品質保証経験
→開発プロセスや品質に問題がないかを確認する際のご経験が活かせます。
※PMO未経験でも、自らプロジェクトの現状を変革したご経験があればぜひご応募ください。

■歓迎要件
・PMBOKの管理プロセス、アジャイル開発プロセス、スクラムフレームワークの知識
・PMP資格
・プロジェクトマネージャーの経験
・BIツール、ExCEL VBAの知識
・JIRA、Confluenceなどプロジェクト管理ツールの知識および活用経験
・その他開発管理ツール経験(Coverity/BlackDuck等)
・自動車用製品等の大規模組み込みソフトウェア開発プロジェクトのソフト開発経験者
勤務地

兵庫県

想定年収

750 万円 ~ 950 万円

仕事内容
【業務内容】
配属予定の部署では、電動二輪および三輪車向けのe-Axleシステムや、バッテリーマネジメントシステム(BMS)などのパワートレイン製品の開発業務を行っています。ソフトウェア開発チームのリーダークラスのメンバーとして、以下の業務をご担当いただく予定です。

・V字プロセスに則った電装製品のシステム開発
 -開発するシステムで顧客のニーズである要求定義を実現するために必要な要件を抽出
 -要件定義をもとに、UI(ユーザーインターフェース)などの外側から見たシステムを設計
 -基本設計をもとに、プログラミングの指示書・設計書を作成しプログラムを設計
 -プログラムをマイコンの実装(コンパイル)
 -設計検証の実施
・プロジェクトリーダーとして社内外の関係者と協力し業務を推進
・顧客、サプライヤとの折衝

■転勤・出張の可能性について
・担当職務では、海外出張もあり、インド・中国・アフリカなどへの出張機会がございます。

【ポジションの魅力】
・地球温暖化などの環境問題により、今後電動2輪車の需要は大きく進展し、本開発は前述の問題解決に大きく役立ちます。
・また2輪車などの用途に最適化したバッテリーマネジメントシステムを開発することにより、バッテリーを安全、長寿命、低コストで多くの人が気軽に使えるようになります。
・e-AxleおよびBMS開発チームは、ハードとソフト領域で担当が分かれていますが、オフィスでは隣り合ってシステム開発に取り組んでいます。
・リモートワークも取り入れておりますが、Teamsやslackを通じて、日頃からチームメンバーとのコミュニケーションも活発に行われています。

<グローバルなインパクト>
当社ではグローバル規模で、e-AxleおよびBMSの開発プロジェクトを推進しており、新興国における電動二輪車市場の成長に寄与するプロジェクトの一員としてご活躍いただけます。

<イノベーションの自由度>
当社ではアイデアを試し、新しいアプローチを模索する自由度が高い開発環境が整っています。エンジニアとしての発想が大切にされ、プロジェクトにポジティブな影響を与えることが期待されます。

<グローバルチームと協力>
e-AxleおよびBMS開発チームは多様性に富んでおり、異なる文化やバックグラウンドも持つメンバーと協力しあいながら、業務を推進しています。顧客とのコミュニケーションに限らず、チーム内でのコミュニケーションも英語で行うこともありますが、語学力に自信がない方をフォローできる体制も整えています。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・C言語について理解し、チームを牽引されてきたご経験
・マネージャーやリーダーとしてプロジェクトを牽引されてきたご経験

【歓迎(WANT)】
・プログラミング言語およびOSの知識
  - C#、NETまたはVB.NET (Windowsアプリケーション開発用)
  - RTOSによるファームウェア開発
・マイクロコントローラアーキテクチャの知識(3年以上の実務経験)
  - マイクロチップDSC、Arm Cortex M
・アナログ・デジタル回路などのハードウェアに関する基礎知識
・UART、SPI、I2C、RS485、CAN、USB、Bluetooth、WiFiなどの有線・無線インターフェースに関わる知識
・リチウムイオン電池の特性に関する知識
・モーターに関する知識
・語学力TOEICスコア600以上

【求める人物像】
・変化適応力高く、何事にも自分事として捉えて、明るく・前向きに取り組む姿勢を持てる方
・チームを牽引し、目標を達成していくことに充実感を感じられる方
・お客様との関係性を大切にしたい方
・常に向上心、学ぶ意欲のある方
・海外(インド、ASEAN、アフリカ地域)への出張・出向へ前向きな方
従業員数
16,450名 (2025年3月末現在 ※連結)
勤務地

愛知県

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

従業員数
16,450名 (2025年3月末現在 ※連結)

世界のものづくりを支える国内シェアNo.1のディスペンサーメーカー

仕事内容
■業務内容
ディスペンサ/FA用全自動塗布装置のディスペンスコントローラ、ロボットコントローラのファームウェア開発などを行っていただきます。
製品企画段階からの参画や、商談への同席などお客様と直接接点を持つこともあり、メーカーエンジニアとしてやりがいを感じやすい環境です。
同社のディスペンサはピコリットルやナノリットル単位での制御を要求されるため、顧客のニーズに応じてアプローチ方法を随時検討する必要があり、高い技術力を身につけるには最高の環境があります。

■開発環境:
開発案件により回路設計者・ソフトウェア設計者・機械設計者の各1名~3名ずつでチームを組み開発設計を行います。
開発期間は数ヶ月~1年程度です。
求める経験 / スキル
■応募要件:※下記いずれかに当てはまる方
・FA用制御装置の組み込みソフトウェア開発経験
・シリアル通信、Ethernet通信などの制御ソフト設計経験
・モータ制御、サーボ制御、位置決め制御等ロボット制御ソフト設計経験
・CまたはC++またはC#のご経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
自動車向け統合コックピット製品のソフトウェアアーキテクチャ全体をリードし、重要な意思決定を行う中核ポジション。
自動車OEM向けのインテグレーテッド・コックピット製品開発に関する、システムレベルのソフトウェアアーキテクチャに関する全ての意思決定を担当。
製品の立ち上げから量産までの一連のプロジェクトに関わります。

顧客要求や課題を理解し、Harmanの既存資産または専用設計アプローチを活用して最適なソフトウェアアーキテクチャを提案する。
ソフトウェアアーキテクチャを定義・文書化し、ドメイン/サブシステムアーキテクトやSMEの設計・アーキテクチャをレビュー/承認する。
アーキテクチャ代替案を評価し、メリット・デメリットおよび選択理由を示しながら、社内外ステークホルダーに提示する。
システム全体アーキテクチャを理解し、SW観点でのレビューを行い、変更や改善の必要性を特定する。
ソフトウェア設計/アーキテクチャ由来の既存または潜在的な欠陥を理解し、それを回避するための改善を行う。
要件チーム、他アーキテクト・SME、開発チーム、テストチーム、PMチームと協働し、組織の目標達成に貢献する。
Job No.50772
求める経験 / スキル
■ 必要な資格・経験
コンピュータサイエンス、電子工学、電気工学、または関連分野の学士号以上。
ソフトウェア設計・開発に関わる職務で 最低20年のソフトウェア開発経験。
そのうち 少なくとも5年は自動車エレクトロニクス業界での C/C++、Java を用いた組込みソフトウェア開発の経験を持ち、
組込み Android システム、RTOS、QNX、Linux、AUTOSAR などのいずれかに関する知識・経験。
UML/SysML、CAN/LIN/Ethernet/TCP/IP/UDP/RTP などの通信プロトコル、ソフトウェア開発ライフサイクルモデルの理解。
ハードウェアを含めたシステムレベルでの組込みシステムに関する良好な理解。

■ 尚可
クラスター、メディア、オーディオ、HMI、BT/WiFi、車載ネットワーク、組込みセキュリティ、ナビゲーション、ハイパーバイザー、カーネル、AUTOSAR など、
自動車インテグレーテッドコックピットの複数領域における知識。
組込み Android および Android アプリ開発の知識。
ASPICE、車載機能安全(Automotive Functional Safety)の知識。
モデルベースシステムエンジニアリング(MBSE)、モデルベースソフトウェア開発の経験。
ハードウェア設計の理解。

■ 応募資格
国内外への出張が 最大10% まで可能であること。
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))

ハーマンインターナショナル株式会社

仕事内容
ハーマンのソフトウェアプロジェクトリーダーとして、
インテリジェントコックピット製品のソフトウェア部分を成功裏に運営し、
プロジェクトを予算、納期、品質の面で確実に遂行する責任があります。
ソフトウェア分野の一連のトピックについて、顧客に対する窓口となります。

【職務内容】
専任のソフトウェアチームを率い、一連の機能分野について、顧客プログラム向けに高品質のソフトウェアを、納期と予算内で提供する。
プロジェクトマネジメントにおけるリーダーシップとビジネス行動規範のロールモデルとしての役割を担う
潜在的な顧客の期待を明確に理解し、エンジニアリングチームを率いて、タイミングと品質の面で顧客の期待に応える成果を上げる。
技術的な事項を顧客に明確に報告・説明し、顧客と交渉・コミュニケーションを取り、相互の合意と結論に達する。
CG、SW/HW ドメイン、テストなど、プロジェクト実行に関与するさまざまな部門間の高いレベルの連携と透明性を確保する。
プロジェクト指標を所有・監視し健全性を維持する。リスクを早期に特定し、タイムリーかつ効果的な軽減策を講じる。
内部管理報告(SBUリーダー(ディレクター級以上)を含む)
プロジェクトの主要業績評価指標を継続的に追跡し、最適化のための優先順位を設定する。
調達部門と連携し、ライセンス料・ロイヤルティ価格が業界最高水準かつ適正であることを確保する。
アイデアや調査により、VAVE イニシアチブを支援する。

Job No.39855
求める経験 / スキル
必要な要件
工学(電気工学、情報技術)または経営学の大学学位、もしくは同等の卒業資格
グローバル開発において、高価値・複雑・戦略的プロジェクトを複数成功裏に推進した実績
技術プロジェクトの計画・管理能力、および部門横断型チームのリーダーシップ能力
複雑なシステムを理解し、依存関係を可視化・記述可能かつ管理可能な合理的な構成要素に分解・構造化する能力
ハーマンの全体戦略に沿った明確かつ測定可能な個人目標を設定・追求・達成する能力、人材統合・紛争解決能力、幅広い異文化経験、卓越したコミュニケーション能力。
日本OEMとの直接業務経験、技術事項に関する優れたプレゼンテーション・説明能力。

歓迎条件
プロジェクトマネジメントプロフェッショナル資格(例:PMP)。
自動車業界での経験
Automotive ASPICE Level 3準拠プロジェクトの実績
リアルタイム組込みソフトウェア・システム開発の経験

応募資格
国内・海外出張(最大20%)への対応が可能なこと
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))

ハーマンインターナショナル株式会社

仕事内容
ハーマンの製品を顧客の車両に導入するための、顧客対応における電気/ソフトウェアの技術インターフェースサポートを提供します。

具体的な職務
顧客エンジニアリングインターフェースの提供、問題のトラブルシューティング、車両製造のサポート、車両発売のサポート、顧客データシステムとのデータ調整などが含まれます。
業務内容は、顧客、製品、開発/発売の段階によって異なります。

【職務内容】
製品の電気/ソフトウェア開発、検証、製品リリースに関する技術業務において、顧客エンジニアリングをサポートします。
最新のハーマン製品サンプルを用いて顧客テストベンチを維持し、
顧客テストベンチ、車両、製造工場における初期トラブルシューティング、データ収集、問題の優先順位付けを行います。
保証部品の分析に関する技術サポート、および必要に応じて現場/販売店へのサポートを提供します。
顧客システムへのアクセス、技術要件や対応内容の入力、変更承認の追跡など、顧客の変更管理プロセスを促進します。
製品を車両に電気的/ソフトウェア的に統合する作業を主導する責任があります。

Job No.39800
求める経験 / スキル
工学分野など関連分野の学士号を有し、顧客対応または設計エンジニアリングにおける5年以上の実務経験、もしくは同等の経験を有すること。
電気/ソフトウェア製品および技術に関する知識と経験(対象顧客固有のPDM(製品データ管理)、PLM(製品ライフサイクル管理)、データベースに関する知識を含む)。
製品開発、テスト、リリース支援に関連する管理業務を遂行できる能力。
車両に統合される電子製品に関する複雑な機械的技術的問題の解決経験。
社内外のステークホルダーとの間で複雑な技術概念を伝達・調整するスキル。

歓迎条件
自動車電子製品における顧客対応エンジニア、アプリケーションエンジニア、設計エンジニアとしての経験。
該当顧客との直接的な経験。

応募資格
国内・海外出張(最大15%)への対応が可能なこと。
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

群馬県

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))

ハーマンインターナショナル株式会社

仕事内容
ソリューションアーキテクト/システムエンジニアは、複雑な自動車用ソフトウェアおよびシステムの技術的青写真を管理・監督し、
顧客の仕様と技術的な実現可能性に焦点を当てた業務を担当します。
ビジネス要件と技術的実装のギャップを埋め、ソフトウェアおよびハードウェアコンポーネントの設計、開発、統合においてチームを指導します。

顧客要件およびシステム要件の管理は、ハーマンの社内外の製品関係者にとって、プロジェクトの技術的焦点となる重要な要素です。

この役職には、自動車用インフォテインメント、クラスター、デジタルコックピット、ADAS システムに関する幅広い知識と、1 つ以上の関連製品分野に関する深い知識が必要です。
トレードオフを評価し、問題を解決し、ステークホルダーの要件を満たす技術的ソリューションを実現することができます。
理想的な人物像:コミュニケーション能力と、結果として得られた製品要件を文書化する能力を備え、
割り当てられたプログラム/分野の技術的インターフェースとしての役割を果たすことができる方。

職務内容

システム設計およびアーキテクチャ:
システムアーキテクチャの開発および保守、要件およびベストプラクティスへの適合性の確保。

検証およびテスト:
検証計画の策定および実行、システムの性能、安全性、品質基準への適合性の確保。

統合とテスト:
異なるシステムコンポーネントを統合し、車両システム全体における適切な機能性を確保する。

要件管理:
顧客のニーズとステークホルダーの要求事項を特定し、システムレベルの仕様書に翻訳する。

トラブルシューティングと問題解決:
開発およびテスト中に発生する技術的問題の特定と解決。

協働とコミュニケーション:
様々なチーム(ハードウェア、ソフトウェア、機械)およびステークホルダーと緊密に連携し、プロジェクトの円滑な実行を確保。

標準化と革新:
中央コンピューティングシステムの標準化に貢献し、革新的なソリューションを促進。

文書化と報告:
システム設計、検証結果、問題解決活動の正確な文書化を維持。

CCU の機能を現実のものとし、その安全性と信頼性を確保し、最高の品質基準を満たすための重要な役割を担っています。

Job No.47897、50467
求める経験 / スキル
関連する工学分野(電気、機械、コンピュータサイエンスなど)の学士号または修士号

中央コンピューティングユニット(CCU)技術および自動車システムにおけるその応用に関する理解。
要件管理、システム設計、検証、統合を含むシステムエンジニアリングプロセスに関する経験。
自動車の安全性と性能に関する関連規格および規制への精通。
システムモデリング、シミュレーション、分析のためのツールの習熟。
アジャイル開発環境での経験があれば尚可。
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))

ハーマンインターナショナル株式会社

仕事内容
日本の開発/QAチームを率いる技術チームマネージャー です。
主な役割は、Harmanの自動車向けOTA(Over-the-Air)製品や、今後のSDV(Software Defined Vehicle)向けアーキテクチャの設計・開発・改善を主導することです。

具体的には:
日本チームのリード(開発・QA)
自動車向けOTAのエンドツーエンドソリューション(クラウド/オンプレ)を設計・開発
日本語での顧客要件ヒアリング・分析、およびグローバルチームへの展開
新アーキテクチャのレビューとマイグレーションプラン作成
AI/データドリブン手法の導入推進
CI/CD、テスト自動化環境の構築
コードレビュー、メンバー育成、開発環境改善
QA/技術サポートへの知識移管
技術課題の調査・分析と品質向上の提案
チームおよび地域チーム向けオンボーディングの調整

Job No.47440
求める経験 / スキル
■ 必須要件
学歴:コンピュータサイエンスまたは同等分野の学士号
チームマネジメント経験:3年以上
開発経験:Java での開発経験 または
組み込み開発(C/C++)での7年以上の実務経験
AI/ML の知識・実務経験(Microsoft Copilot、OpenAI、各種自動化ツールなど)
開発ツールの実務経験:Maven、Jenkins、Git、Bitbucket、GitHub
Linux・ネットワークの実務スキル

■ あれば望ましい経験
組み込み OS(Linux / Android / QNX)でのソフトウェア開発経験
Spring Boot、JUnit、Cucumber の知識・経験
CI/CD 関連ツール:Jenkins、Docker、Kubernetes
モダン Web 開発:Angular、TypeScript、Node.js、REST API
スクリプト言語:Python、Shell、Groovy、Gradle
DB の知識と実務経験:Oracle / PostgreSQL、SQL、Elasticsearch
クラウド:AWS / Azure / GCP の経験
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))

ハーマンインターナショナル株式会社

仕事内容
■ 主な役割
顧客仕様の未確定事項を明確化し、アンプ製品の システムレベルテスト を実施する。
プロジェクトスケジュールに基づき、各イベントに必要な テスト仕様書を作成・実行 する。
テスト計画に沿って テスト設計書を作成 し、要件カバレッジを確認して品質を確保する。
テスト自動化 を導入し、テスト効率と品質向上を図る。
顧客先や実車環境でのテストを通じて、製品の システム整合性 を検証する。

● テスト設計・実行
顧客要求やソフトウェア開発担当者からの情報を基に テストケースを作成 し、テストを実施・結果を検証する。
テスト計画に基づき、必要なテスト手順・観点を整理した テスト設計文書 を作成する。

● テスト結果の報告
関係者に分かりやすい、論理的で簡潔な 日次テスト結果レポート を作成・提出する。

● 不具合対応・原因分析
不具合が発生した際は再現手順を定義してテストを実施し、正確な内容をまとめて報告する。
発生した問題のメカニズムを技術的観点から理解し、迅速な解決に向けて関係者と連携する。

● 関係者・他拠点との連携
テスト手順や不具合内容を技術的に整理して関係者に説明し、必要に応じて 国内外拠点とも協力して問題を解決する。

Job No.49685,49686
求める経験 / スキル
車載製品のシステムレベルテスト経験(2年以上)
テスト自動化システムの開発経験(2年以上)
車載LANの知識・経験(特に CAN / MOST)
自動車メーカーまたは車載サプライヤーでの5年以上の経験

尚可
テスト設計の経験(5年以上)
車載製品開発の経験(5年以上)
テスト自動化システム開発の経験(5年以上)
JSTQBなどのテスト資格
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))

ハーマンインターナショナル株式会社

仕事内容
インテリジェントコックピット向けハードウェア開発プロジェクトの実行責任者。
エンジニアリング、検証、品質、購買などのチームを主導し、品質・コスト・納期QCDの達成、ハードウェアの提供をリード。

【業務詳細】
・見積依頼 〜 量産立上げまでをフルオーナーシップで担当し、
BOM(部品表)、ED&D、CAPEX、リソースを管理し、利益目標(EBIT)を確保する。
・組織の各部門と連携し、プロジェクト要求・優先度・スコープを定義する。
・調達チームと連携し、戦略サプライヤーの選定・市場調査・部品調達を行い、コスト・納期・品質・利益目標を満たすようにする。
・プロジェクトの依存関係・リスク・変更管理を行い、スコープ・スケジュール・リソースを最適化する。
・設計・開発・テスト・実装・導入後フェーズにおける技術活動を推進する。
・エスカレーション対応・課題解決、および成熟度ゲートレビューの管理を行う。
・CPM(Customer Program Management)や HW Engineering 等と連携し、プロジェクトを立上げから完了まで導く。
・KPI / 品質指標の設定とトラッキングを行い、成果物の実行を推進する。
Job No.50454
求める経験 / スキル
電気工学または同等領域の学士号
自動車プロジェクトのリード経験 12年以上
プロジェクトチームまたはエンジニアリングチームのリーダー経験
電気機械システム(Electro-mechanical)開発/熱要件を含む開発経験
PLM(製品ライフサイクル管理)手法、プロジェクトマネジメントプロセスの実務知識

歓迎条件
電気工学または同等の修士号
インフォテインメント、ADASプラットフォームの開発経験
ハードウェア/RF/熱シミュレーションに関する知識・経験
PMPなどのプロジェクトマネジメント資格
国内外含め 最大10%の出張 が可能であること
従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,250 万円

従業員数
310名 ((派遣・正社員含む))
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