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エリアマネージャー・スーパーバイザーの求人・転職情報(6ページ目)

106中の101106件を表示

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仕事内容
【業務内容】
主に、設計折込を通じた 屋根・外壁工事の現場管理をお任せいたします。
施工物件は学校や銀行といった公共施設・大型店舗等、非住宅が中心です。
デザイン性の高い官民工事に関わり、営業担当者とも連携しながら、設計の段階から携わることができます。
所長に代わって若手や新人技術者の教育も行いつつ、各営業所に出向いて現場の対応をしていただきます。

【取扱例】
・元旦ビューティ工業の各種ルーフ(金属屋根)
・メース、アイジーヴァンドなど外壁(セメント、金属、ALC等のパネル)
・ジャストベースなど固定柱脚や、コンクリートパイル(杭)を活用した地盤改良 ほか
求める経験 / スキル
【必須】
・第一種運転免許普通自動車
・屋根や外壁の現場管理のご経験
・部下育成のご経験

【歓迎する資格】
・1~2級施工管理技士
(建築、土木、電気工事)

【求める人物像】
・現場につきっきりではなく、経験を活かして後進の育成もしたい方
・働き方を会社と相談して決めたい方
・安定企業で新たなキャリアをも目指したい方
・DX化に興味をお持ちの方
従業員数
56名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
56名

株式会社ビスタホテルマネジメント

仕事内容
最初の3カ月~6カ月は、本部にて営業サポートの業務を行っていただくことも想定しています。

■売上、人件費の予実管理
■営業戦略(競合他社の分析、宿泊セグメント、プランの確認)
■宿泊販売管理(稼働率/ADR、法人契約先一覧、料金表、VIPゲスト・リピーター、口コミ)
■オーナー定例、取引先関係、パートナー企業とのコミュニケーション
■要員計画および人員募集
■スタッフマネジメント(人事考課・労務・組織)
■経費予実管理
求める経験 / スキル
【必須条件】
ホテル支配人経験者
勤務地

複数あり

想定年収

550 万円 ~ 800 万円

株式会社エンドレス

仕事内容
アクセサリー販売の直営店舗のSVとして店長マネジメントをして頂きます。それぞれの店舗のテーマに合わせて、チームとエリアの統括をお願い致します。

【具体的な業務内容】
■店舗の予算目標のKPI管理
■現場社員のスキルUP、モチベーション向上の仕立て
■店長への運営指導やスタッフへの接客指導等

※担当店舗をラウンドしながら業務を進めて頂き、年に数回本社に出社して頂きます。
求める経験 / スキル
■必須
・2店舗以上(15名程度)を管轄した経験2年

■歓迎
・アパレル業界経験
・コミュニケーションスキルに自信のある方
・体力に自信のある方
・人が好きな方
・全国へ出張可能な方
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 510 万円

キューネ・アンド・ナーゲル株式会社

仕事内容
Your primary objective will be to deliver against our targets for the assigned vertical by focusing on acquiring + retaining customers with innovative industry approach. You will do this by working with a variety of internal + external stakeholders while focusing on the following key objectives.

• To negotiate contracts + manage assigned accounts in accordance with agreed targets, goals + our guidelines.
• To design dedicated solutions for assigned clients, ensuring value is created in the process.
• To ensure compliance with sales management processes, providing accurate + timely updates in the customer relationship management (CRM) + sales systems.
• To proactively monitor monthly performance against defined targets, intervening promptly in case of deviations.
• To create + maintain account plan(s) based on the key account planning process, including sign off on the overall strategy.
• To effectively hand over + transition new business to operations, ensuring customer requirements are met + commitments delivered.
• To establish sustainable partnerships with assigned customers by conducting regular business review sessions, including looking into processes for continuous improvement + innovation.
• To represent us as an industry expert + build external network relations with senior management in customer organization.
求める経験 / スキル
■フォワーディング営業の下記経験をお持ちの方
・Global Contract、ならびに、複数国間の国際物流網に関わる案件に関わった経験
・海外の顧客窓口、海外支社と連携して案件を進めた経験
・最低でも数千トン単位の案件を扱った経験

■ビジネスレベルの英語力必須(頻繁なオンライン会議での交渉含む)
従業員数
420名
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 910 万円

従業員数
420名

株式会社アイワ不動産

仕事内容
不動産賃貸・不動産管理・不動産売買における業務
ご経験を考慮して上記いずれかの事業部において営業職として従事いただきます。

ルームアドバイザー業務・物件管理業務・物件オーナー様との折衝
社内リソースを活用した新規事業企画プロジェクトマネジメント
賃貸仲介・売買仲介をはじめとする不動産の仲介に関する営業全般
新築・建売・リフォーム住まいに関するすべての工事営業
マンション管理組合の運営(資産価値の向上提案・総会理事会の運営)
賃貸物件の入退去管理・資産運用のお手伝い
マンション組合における資産運用・会計管理・災害対策等の提案
住宅設備提案
求める経験 / スキル
【必須要件】
・営業、提案、企画の経験

【歓迎要件】
・不動産業界の経験や知識
・接客や販売の実務経験
・宅地建物取引士の資格
・不動産経営管理士の資格
従業員数
114名 (2025年4月現在)
勤務地

静岡県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
114名 (2025年4月現在)
仕事内容
現在は社長が開発含め工場運営や管理部門も指揮を執っており、生産管理を中心とした工場のマネジメントを徐々に引継ぎながら、社長がより経営や商品開発に集中するための増員採用となります。
【工場イメージ】
https://www.deluxeware.jp/kodawari/plan/index.html
求める経験 / スキル
■必須要件
・工場マネジメント経験(業界不問)

■歓迎要件
・縫製工場、アパレル業界での実務経験
従業員数
39名 (2024年12月)
勤務地

秋田県

想定年収

480 万円 ~ 600 万円

従業員数
39名 (2024年12月)
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