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技術営業の求人・転職情報

306中の150件を表示

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仕事内容
当社が納入した水処理設備(純水・超純水装置、廃水処理装置など)の機械担当として、下記のソリューション業務を担当頂きます。    
■具体的職務内容  
1.メンテナンスの工程立案、購入仕様書・工事依頼書の作成、安全書類の審査、納期及び予算管理                                                                2.納入設備におけるトラブルの原因調査及び改善提案                                               3.設備増強またはリニューアルに関する計画・設計・試運転サポート                                          4.上記業務における顧客対応及び関連会社への指導     

〔変更の範囲〕会社の定める業務
求める経験 / スキル
<必須条件>
■エンジニアとして基礎的な工学知識を有し簡単な技術計算が出来る方
■現場への出張が可能な方

<歓迎条件>
■空調衛生を含むエンジニアリング業界での業務験経験が3年以上の方
■新しい知識や技術の習得に前向きな方
従業員数
2,512名 (2024年3月末時点)
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 1,053 万円

従業員数
2,512名 (2024年3月末時点)

株式会社アストロスケール

仕事内容
■MISSION
・日々深刻化するスペースデブリ問題は、持続可能な宇宙の資産運用を脅かす問題であり、アストロスケールはこの問題解決に挑む企業です。

■Responsibilities
<職務内容/役割・責任>

日本政府およびその他すべてのターゲット顧客との契約および連携の機会の創出、(見込み)顧客および軌道上サービス等に係る契約の受注を獲得する活動をリードする。
日本政府、業界顧客、パートナーとの協力のためのコミュニケーション戦略の立案、開発、計画を行う。
ビジネスリード、顧客、パートナーとのエンゲージメントや調整を含む営業活動を積極的に実行する。
事業のセールスポイントを伝え、競争力のある提案書を作成する。
その他、レポーティングマネージャーから指示された業務。
求める経験 / スキル
<必須スキル>
・5年以上のソリューション営業または事業開発経験。
・自立心があり、積極的で、自発的に行動できる方。
・優れた対人能力、組織能力、および技術的・非技術的な聴衆を含む書面/口頭でのコミュニケーション能力。
・日本語ネイティブ、または日本語能力試験N1相当の日本語力。
・TOEIC700点以上または同等の英語力(スコア提出は必須ではない)。
従業員数
180名 (2024年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
180名 (2024年2月現在)
仕事内容
■MISSION
・日々深刻化するスペースデブリ問題は、持続可能な宇宙の資産運用を脅かす問題であり、アストロスケールはこの問題解決に挑む企業です。

■Responsibilities
職務内容 活動/役割・責任
· 防衛省を主として日本政府およびその他すべてのターゲット顧客との契約および連携の機会の創出、(見込み)顧客を獲得する活動をリードする。

· 防衛省を主として日本政府、業界顧客、パートナーとの協力のためのコミュニケーション戦略の立案、開発、計画を行う。

· ビジネスリード、顧客、パートナーとのエンゲージメントや調整を含む営業活動を積極的に実行する。

· 事業のセールスポイントを伝え、競争力のある提案書を作成する。

· その他、レポーティングマネージャーから指示された業務
求める経験 / スキル
<必須条件>
5年以上の宇宙産業におけるソリューション営業または事業開発経験。

防衛省における宇宙活動に対する幅広い認識と理解。

自立心があり、積極的で、自発的に行動できる方。

優れた対人能力、組織能力、および技術的・非技術的な聴衆を含む書面/口頭でのコミュニケーション能力。

日本語ネイティブ、または日本語能力試験N1相当の日本語力。

TOEIC700点以上または同等の英語力(スコア提出は必須ではない)

<望ましい条件>
GEOミッションに関する営業または事業開発の経験

JAXAおよび日本政府(防衛省含む)のエコシステムへの理解

情報セキュリティ、技術情報管理、輸出管理等、機微情報の取り扱いや配慮が必要な業務経験。

デブリ除去、EOL(End-of-Life)、軌道上サービスに関する基本的な知識。
従業員数
180名 (2024年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
180名 (2024年2月現在)

株式会社アーケム

仕事内容
■部署概要
アーケムの主要事業で、国内大手完成車メーカーにおいて高いシェアを誇る自動車用シートパッド(クッション材)の販売販売企画部署です。
当社のグローバル拠点や関連部署を繋ぐ「司令塔(企画機能)」と、関東地区の主要顧客を担当する「フロント(販売機能)」の両面を併せ持ち、シートパッド事業の要となる組織です。

■配属先/組織構成
シートパッド販売部 販売企画課
課長1名、正社員5名、派遣社員1名

■担当業務概要
シートパッド事業の成長拡大に向け、販売戦略の立案から実務管理まで幅広く担当しており、大きく分けて2つの業務に分かれています。
ご入社直後は、7月に定年退職予定の社員の後任として、企画業務を担当いただきます。

<企画>
・計数・利益管理: 中期経営計画や年度予算の策定、月次の業績・採算管理のリード
・新車開発プロジェクト支援: 新車立ち上げに伴う原価企画および採算管理業務の取りまとめ

<販売>
・国内営業: 関東地区の自動車内装システムサプライヤーに対する販売・営業実務
・グローバル受注支援: 海外グループ会社と連携した新規案件情報の集約、受注活動のサポート
・貿易実務: シートパッドの輸出入管理業務

※ご経験に応じ、役割やステップアップのイメージが異なります。
<若手>
まずは営業企画アシスタントとして、現場の課題を数値で証明し、上長へ改善策を提案するプロセスを担っていただきます。
近い将来では、データ分析に基づいた施策立案ができる企画職へのステップアップを期待しています。

<経験者・即戦力>
営業戦略マネージャー候補として、販売企画部長ないし更に上位の事業執行役の意思決定パートナーとして、 データに基づいた検討・提案を行っていただきます。
近い将来では、現場の実行力を最大化させるセールスオペレーションの企画・推進役を期待しています。
求める経験 / スキル
■必須要件
スキル:Excelスキル(SUM, IF, XLOOKUP, ピボット)、データ集計・分析業務への適性 等

■尚可要件
①スキル:Excelスキル 複雑な関数/Power Queryの活用経験
②出身業界:自動車部品・製造業での経験
③語学:英語力(TOEIC600点程度)

■ペルソナイメージ
・数字の取り扱いや企画経験のある方
・事務的な処理に留まらず、データの整合性を常に意識し、質の高いアウトプットに拘れる方
・「なぜこの数字になるのか?」という背景を疑い、自ら原因を深掘りして確認・報告ができる方

■部署からのメッセージ
「大量のデータから、わずかな違和感を見逃さない」そんな細やかな視点が、私たちの事業には不可欠です。
私たちが扱うシートパッドは、自動車の快適性を左右する重要な部品です。
まずは正確なデータ管理からスタートし、ゆくゆくは「数字の裏にある戦略」を語れるプロフェッショナルへ成長いただきたいと思います。
地道な作業を大切にしながら、事業の未来をつくりたい方からのご応募をお待ちしています。
従業員数
220名 (( 2025年12月1日現在 (連結)約4,000名 ))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 818 万円

従業員数
220名 (( 2025年12月1日現在 (連結)約4,000名 ))
仕事内容
◆職務内容
マットレスや生活用品、家電資材や建築用部材など、幅広いウレタン製品を取り扱う産業用化成品事業部の販売・企画担当として、顧客・グループ会社・社内の窓口を担っています。

顧客のニーズを的確に捉えて満足度を高めるため、事業戦略を立案し、開発・生産・購買等の部署と連携しながら、売上・利益最大化、事業拡大を目指しています。

◆現状の課題、ミッション
・ウレタンフォームを中心とした業界No.1を目指し、商品ラインアップ、ターゲット市場・分野を再定義し、顧客の課題を解決する提案を行う
・事業成長への足固めを行い、価値ある産業用化成品事業部へと拡大・飛躍

◆将来的な業務期待
入社直後は、既存の産業用化成品(自動車資材、OA機器資材、寝具・生活用品など)の販売・企画担当として、製品知識や商流、各部署と連携するノウハウを習得していただきます。
その後は、本人の適性や志向に応じて以下のようなキャリアパスが想定されます。

1. 事業戦略のスペシャリスト
担当領域(自動車資材、OA機器資材、寝具・生活用品など)における「ターゲット市場・分野の再定義」を行い、中期経営計画の策定や予実管理など、事業全体の舵取りを行う

2. 新規事業・新用途開発のプロジェクトリーダー
ポリウレタンフォームの「配合」「製造」「加工」技術を組み合わせたソリューション提案を主導し、新分野(ウェルネス、高機能化成品など)での事業化を牽引する

◆出張
海外 短期出張 2回/年、1~2週間程度

◆リモートワーク
週2~3回は可能 ※週2~3回は出社
求める経験 / スキル
◆必須要件 ※下記必須条件はすべて該当すること
法人営業経験、または戦略企画、営業企画、技術サービス、技術開発などの経験が累計3年以上

◆尚可要件
・AI、DXなどのIT関連スキル
・自動車、家電業界経験または前述業界向けの業務経験者
・TOEIC600点以上、ビジネスレベルでの英語の使用経験
・海外での就業経験

≪部署からのメッセージ≫
アーケムの持続的成長に向け失敗を恐れず、斬新なアイデア出し、挑戦をしたいという方からのエントリーをお待ちしています!
従業員数
220名 (( 2025年12月1日現在 (連結)約4,000名 ))
勤務地

東京都

想定年収

460 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
220名 (( 2025年12月1日現在 (連結)約4,000名 ))
仕事内容
※入社後、三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ出向となります。
同社社員(管理職等一部を除く)は皆、三菱重工業から出向の形をとっています。
【業務内容】
・全国の大型工場(食品、輸送機器、鉄鋼、機械、三菱重工グループ、データセンター)への営業活動。
・顧客のカーボンニュートラル相談に対するヒートポンプ技術を用いた省エネ、省CO2提案。
・国内当社技術のPR活動。

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

【魅力】
全国販売会社である三菱重工冷熱(株)の営業・技術サポートを行う一方、ターボ冷凍機やヒートポンプ、それらを用いたシステム工事の直接販売も行います。後方支援だけでなく、比較的規模の大きい商談も経験できる充実感のある仕事です。三菱重工Gの中では比較的商談サイクルの短い製品であるため、案件の立ち上げから竣工、アフターサービスまで携わることができます。

特にターボ冷凍機は国内トップシェアを維持しており、他社を凌駕する技術開発力と販売戦略により、主たるランドマークで当社製品が活躍しています。

【働き方】
国内事業従事者は8名(男性7名、女性1名)の社員が在籍しています。
技術提案を主たる業務とする技術Tと、受注・売上活動を主たる業務とする営業Tに分かれており、其々が連携、補完しながら事業拡大に貢献しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・サービス営業、提案型営業などの技術営業経験
・大型機械の技術営業・サービス営業経験
・工場ユーティリティー設備に精通し顧客ニーズを的確にとらえるスキル
・論理的な会話・交渉ができ、高いコミュニケーション力を有すること

【尚可】
・エネルギー管理士または1級管工事施工管理技士の資格
・ヒートポンプなど冷熱製品の従事経験
・国内補助金事業に関する実務経験
従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
仕事内容
※入社後、三菱重工機械システム株式会社へ出向となります。
同社社員(管理職等一部を除く)は皆、三菱重工業から出向の形をとっています。

三菱重工機械システム株式会社 ホームページ:https://www.mhi.com/jp/group/mhims/

【業務内容】
モビリティ新事業の企画/客先提案(客先提案方針を検討・客先提案の上、社内の開発方針を調整する)・技術取り纏め・POC対応

【魅力】
当社は高速道路での料金収受/ETCの両方に黎明期より携わり、そこで培った無線/通信/検知技術をベースに国内/海外ITS(*1)を事業化してきました。特に海外では1998年に世界初のERPをシンガポールへ納入し、現在はGNSS(*2)を活用した次世代ERP(*3)の導入にも参画しています。昨今のIT技術の急速な発展と労働力不足による省人/無人化ニーズを受けて、ETC専用化/自動運転等の最新DXソリューションを取り入れ、より安全・快適・渋滞のない道路交通実現が世界的に希求されており、当社はそれを実現できる技術/実績/顧客基盤を保有しています。
こういった事業環境の変化を受けて、新しい取組み(モビリティ新事業「交通流監制」)に企画・客先提案・技術取り纏め・POC対応の立場で参加したい人材を募集しています。あなたの技術的洞察と発想が、次世代の道路交通を切り開く鍵となります。

*1 Intelligent Transport System(高度道路交通システム)の略
  …人・道路・車両の情報ネットワークで、円滑で安全な道路交通を実現するシステム。
*2 Global Navigation Satellite System(全玉測位衛星システム)の略
  …GPS(アメリカ)・みちびき(日本)等衛星測位システムの総称を指す。
*3 Electronic Road Pricing(電子道路料金課金制度)の略
  …有料道路の通行料金を自動徴収するシステム。日本では「ETC」として広く普及。

(参考URL)
・三菱重工機械システム 企業紹介(動画)
 https://www.youtube.com/watch?v=jt8VzGXqtbE
・製品情報(ITS) 
 https://www.mhi.com/jp/products/transport/intelligent_transport_system.html
・global Arch 2023年12月号(モビリティ新事業「交通流監制」について①)
 https://globalarch.mhi.com/202312/etc/1334/
・global Arch 2024年11月号(モビリティ新事業「交通流監制」について②)
 https://globalarch.mhi.com/202411/feature/1592/3/
・合流支援システム新東名実証プレスリリース
 https://www.mhi.com/jp/news/250303.html
求める経験 / スキル
①学歴(専攻)
高専卒・大卒以上
②前職での経歴
下記のいずれかの経験があることが望ましい。
・ソフトウェア(組み込み・サーバ)/ハードウェア(電気・電子・無線・通信)の設計経験
・上記機器の客先提案
③語学力
不問
④希望する過去在籍企業、事業等
自動車・道路交通関連企業が望ましいがその限りでない。
➄その他補足事項
原則出社であるが、要すれば在宅勤務可能。また、客先との打合せは原則出張ベースで実施。

求める人物像
・顧客ニーズの把握にとどまらず、業界動向や制度・技術の変化を踏まえて課題や新価値を自ら構想し、社内外を巻き込みながら提案へと結実させる実行力・コミュニケーション能力
・現地工事やシステム運営まで技術的に幅広く俯瞰できる視野
・社会情勢や政府施策が業務に直結するため、これらに関心を持って業務に当たれること
従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
勤務地

兵庫県

想定年収

450 万円 ~ 950 万円

従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
仕事内容
※入社後、三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ出向となります。
同社社員(管理職等一部を除く)は皆、三菱重工業から出向の形をとっています。

【業務内容】
ターボ冷凍機・ヒートポンプを中心とした熱源設備の設計・見積計画・省エネソリューション提案・スペックイン受注活動等に従事頂きます。受注した工事では現地施工管理等を担当して頂きます。

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

<仕事の魅力・やりがい>
MHIグループでは2040年までにカーボンネットゼロを目指して取り組んでおり、当社に期待される役割りも大きくなっています。
高効率ターボ冷凍機・ヒートポンプを中心とした熱源設備の省エネルギー化は、カーボンニュートラル社会に貢献できる有意義な仕事です。

<働き方>
熱システムグループは、G長以下、8名が在籍しています。
年齢構成も下は20代後半から60代までと幅広く、これから中心となっていく若手社員が多い、活発な職場です。
キャリア採用にて異動された方でも、冷凍空調分野・熱源設備の知識・経験を有した方であれば、即戦力として重要な案件に参画して頂きます。キャリア採用のメンバーが主担当で対応頂けるよう育成サポートしていきます。
求める経験 / スキル
【必須】
冷凍空調分野に関する知識を有しており、工場プロセス・空調設備等の熱源設備の設計経験のある技術者。

【尚可】
1級管工事施工管理技士
従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
仕事内容
※入社後、三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ出向となります。
同社社員(管理職等一部を除く)は皆、三菱重工業から出向の形をとっています。
【業務内容】
北米市場を中心とした海外市場(東南アジア市場、中東市場等)に主力製品であるターボ冷凍機に関する、海外顧客や海外営業へ技術営業をご担当いただきます。
(本ポジションは技術営業のため、実際の営業活動や販売などは別部門で実施)

【具体的に】
・技術説明並びに製品仕様を提示して、営業と共に引合活動を実施
・受注後にオプション図面作成と冷凍機出荷までの生産工事を実施
・販売技術資料の作成
・製品開発部門との連携(顧客要求に対して実現可能か仕様書の検討)
※海外出張が発生するポジションです

(変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

【魅力】
世界最高水準のエネルギー効率を実現した、冷熱製品やヒートポンプの開発・製造・販売に携わります。
2040年までにカーボンネットゼロを目指して取り組んでおり、地球温暖化やAI社会によるデータセンターの拡充、物流問題など市場トレンドが様々ある中、新興国から先進国まで需要がある分野であり、世界にインパクトを残せる業務です。

【働き方】
・配属部門は51名が在籍しており、年齢構成は20代前半から60台までと幅広く、若手社員が増えつつある活発な職場です。直近ではキャリア採用の方も多く入社されております。
・明るい職場作りを意識しており、日々闊達な意見のやり取りがされています。動画教育、先輩からの指導など、時間を掛けて冷凍機を理解していただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
海外営業や顧客と接点を持って製品紹介や引合業務経験がある方。

【尚可】
流体力学、機械工学、材料力学、熱力学、伝熱学を履修していることが望ましい。
従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
77,274名 (2025年3月31日時点(連結))
仕事内容
■業務内容:
工作機械ユーザのお客さま向けにFA商品のセールス推進業務をご担当いただきます。当社CNCが搭載された機械のユーザの技術サポートをし、ユーザの満足度向上やユーザネットワークを広げていくことを期待しています。
・当社CNCが搭載された工作機械の採用・お客さまからの当社製品の指定獲得を目指し、航空産業など主として技術要求の高い業界に対して、商談対応や技術提案を行い
ます。デジタル商品を含む拡販活動にも積極的に取り組んでいただきます。
・FAセールス本部が販売するCNCシステム搭載工作機械の海外展開を支援し、現地法人や海外顧客との連携を通じて販売促進を行います。
※入社後、研修・講習等を通して徐々に当社商品・技術について知識を身に付けていただきます。
※当社のCNCを使ってよかったと思っていただけるユーザを増やすことがミッションであり、評価につながります。

■具体的な業務内容:
・工作機械ユーザとの技術的な商談・ニーズのヒアリング・提案活動
・加工事例・技術資料の作成、PoC(概念実証)の企画・実施
・海外顧客・現地法人との連携によるグローバル対応
・業務の効率化、語学力を活かして拡販を進める為のサポート業務
・展示会・技術セミナーでのプレゼンテーション・情報発信
求める経験 / スキル
【必須条件】
・CNC制御・工作機械・CAM加工に関する技術知識
・顧客対応経験(生産技術、営業、工具メーカーのセールス、技術営業、フィールドサービス など)
・海外対応への意欲(英語力・海外経験があれば尚可)

【歓迎条件】
■航空機業界での業務経験(重工メーカー、部品加工など)
■営業業務の経験
従業員数
9,000名 (2023年3月現在)
勤務地

山梨県

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
9,000名 (2023年3月現在)
仕事内容
■セールスEG課にて、流通業や工業製品・食品などの製造業を対象に、プロジェクトリーダーとして顧客の課題解決に向けた物流システムの技術提案やプロジェクト管理、導入立ち上げ、導入後の改善企画などを担当いただきます。中規模から大規模(倉庫・工場全体)案件まで幅広く携わっていただきます。

・営業メンバーと協働し、お客様の課題・ニーズヒアリングを実施
・システム性能、全体仕様、コスト、費用対効果など要件整理
・搬送レイアウトや設備・機器などシステム全体の仕様検討、基本図面・見積作成
・お客様への提案から物流システム立ち上げ
・導入後の改善企画やソリューション提案実施
【使用ツール】AutoCAD、PowerPoint、Excel
【関係部署】営業部、設計部、調達部、工事部
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれかを満たす方
・物流業界あるいは、製造業における生産ライン全体や搬送設備、物流設備、物流センターなどの企画・提案・導入経験
・搬送設備や物流設備設計、あるいは、複数工程の工程設計のご経験
・建設業界やプラント業界、コンサルティング業界における工場や物流センターの全体企画提案のご経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【業務内容】
当社製品をお客様にお届けし、安心してお使いいただく上での重要なパートナーである
全国の販売会社(系列自動車ディーラー)、販売代理店(業販店)とともに、
軽自動車を中心とした国内流通網を構築するための戦略の立案から具体的施策の展開まで実行している部署になります。

▼業務詳細
(1) 軽自動車を中心とした自動車流通網の将来像の企画・推進
(2) 販売代理店(業販店)との関係づくり、ご支援策やイベントの企画・展開

地域での軽自動車を使った生活や商売を支えてくださる流通網(販売会社や業販店)のあるべき姿を考え、また、現地現物でお困りごとや課題をお聞きしながら、将来像と足元の施策を考え、実行していただきます。
個人の裁量権は大きく、周囲のメンバーと協力し合いながら業務を進めることができます。
社内関連部署(VC事業部・サービス部・営業開発部など)と連携しながら、方針策定から具体的な施策の作り込み、全国展開に至るまで一気通貫で業務をご担当いただきます。
※全国の販売会社・販売店とのやりとりも多く、各地にご出張いただく機会は多くあります


【入社後のキャリアパス】
推進グループの一員として、業務知識・ノウハウを蓄積し、実績を積んでいただきます。
習熟度に応じて活躍の幅を広げていただき、将来的には中心メンバーとしてプロジェクトの推進にあたっていただきます。
また、流通を起点にして商品や販促などの他部署に活躍のフィールドを拡げていただくことも応援します。

【仕事のやりがい・魅力】
流通戦略の企画立案業務に携わりたい方にとっては、現地現物の機会も多く、最高の環境がそろっています。
従来の常識や慣習にとらわれず、柔軟な発想とそれを支える自主的にインプットを取りに行っていただくことを期待します。
領域が非常に多岐にわたるため、自動車会社の営業や商品全般に関する知識を広げ、深めつつ、
これまでのご自身の経験や職歴を、最大限活用いただける環境です。
求める経験 / スキル
■必須
・販売や販売マネジメントや販売支援の経験(自動車(新中問わず)・部品・保険・デジタル商材など)

■歓迎
・BtoBの販売業務経験
・Office製品(Excel・Word・PowerPoint・Outlook)を実務遂行レベルで使用できるパソコン能力
・チームマネジメント、プロジェクトマネジメントの経験
従業員数
12,470名 ((男11,458名 女1,012名、2024年4月1日時点))
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
12,470名 ((男11,458名 女1,012名、2024年4月1日時点))

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

仕事内容
【同社概要】
~キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です~
同社は情報通信業界、⾦融業界、製造業界、流通業界等、⽇本主要産業における⼤⼿代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。

①コンサルティングから⼤規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活⽤したシステム運⽤等、トータルに顧客を⽀援できる総合⼒
②国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り⼊れビジネスに活⽤できる先進性と連携⼒

【担当いただく仕事内容】
仕事内容は多種多様なソリューションを扱い、お客様の課題解決をサポートいたします。札幌を中心とした北海道エリアにおける様々な企業、文教、自治体等幅広いお客様の経営課題の解決を目指し、積極的な提案活動をおこなう事ができます。多くのお客様と接する事で、やりがいや達成感、信頼を得ることができる仕事です。

【積極的な提案活動】
お客様の悩み事・課題をヒアリングし、解決に最適なソリューションを選定、
様々なメーカーと連携した提案活動をコーディネートしていただく仕事です。
特定の製品やメーカーに縛られる事無く、お客様の悩みをご自分のアイデアと行動力で解決できる、
やりがいのある仕事です。

【多くのサポート体制】
PC、サーバ、ネットワークといったインフラ関連からセキュリティ提案を含め、AI・IoT等の新たな商材、サービスまで幅広く取り扱うことが可能です。各製品には専門の支援部隊が準備されており、提案から導入に至るすべてのフェーズで支援を受けることが可能です。また、各メーカーとの強力なリレーションシップも有しており、多くのサポートを受けることが可能です。

新たな体制づくりでお客様との関係含めて活況なチームとなっておりますので、ご自分の得意領域を活かし様々なお客様を担当して頂く事が可能です。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ITサービスにおける法人営業経験3年以上
・チーム営業による経験者

【歓迎(WANT)】
・SIerでの法人営業経験者
・大規模なITインフラもしくは開発の提案経験
・札幌エリアでの業務/居住経験者
・コミュニケーションスキルが高い方
・協調性をもって業務に取り組める方
・自発的に行動できる方
従業員数
5,983名 (CTCグループ12,222名(2025年4月1日現在))
勤務地

北海道

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
5,983名 (CTCグループ12,222名(2025年4月1日現在))

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

仕事内容
【当社概要】
~キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です~
当社は情報通信業界、⾦融業界、製造業界、流通業界等、⽇本主要産業における⼤⼿代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。

①コンサルティングから⼤規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活⽤したシステム運⽤等、トータルに顧客を⽀援できる総合⼒
②国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り⼊れビジネスに活⽤できる先進性と連携⼒"

【担当いただく仕事内容】
大手電機メーカーとそのグループ会社のお客様を担当。
お客様の課題をヒアリングし、弊社の持つ様々な製品・サービス・ソリューションを組み合わせ、お客様にとって最適な提案を実施。
基本は既存アカウントに対する営業が中心となります。
*インフラ基盤がメイン

大手電機メーカーとそのグループ会社に対するアカウント営業、IT子会社に対するパートナー営業になります。
テリトリー顧客に対するITライフサイクル全般のソリューションを提供し、インフラ基盤、開発、保守、サービス、運用など
幅広い分野でお客様のITを支えています。

【担当業界】
大手電機メーカー及び電機メーカーのグループ会社

【営業手法】
直販ITアカウント営業/直販ITパートナー営業

【このポジションの魅力】
国内外のパートナーや社内エンジニアと連携しながら多くの商材を組み合わせてお客様に最適なソリューションを提案します。
扱う範囲も機器販売、開発、運用、保守など幅広いため、最新のITトレンドや営業としての提案力が身につけられます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・法人向け営業経験3年以上の方
・顧客・ベンダーとの交渉経験のある方
・チームセリングの経験がある方
・インフラ(サーバ・ストレージ・NW)、クラウドサービスのいずれかに関する基礎知識を有している方
・中規模以上の案件の営業経験のある方

【歓迎(WANT)】
・大手企業向けアカウント営業経験がある方
・SI案件の営業経験のある方
従業員数
5,983名 (CTCグループ12,222名(2025年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

675 万円 ~ 非公開

従業員数
5,983名 (CTCグループ12,222名(2025年4月1日現在))
仕事内容
【当社概要】
当社は情報通信業界、広域・社会インフラ業界、流通・製造業界、金融業界、文教・地方自治体など日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つSIerです。
商社系SIerの特徴を最大限に生かし、国内外約300社以上とのマルチベンダーパートナーシップにより、最適な組み合わせによるシステム構築やサービスを提供しています。

<業務内容>
大手電力会社、研究開発機関、メーカ、設計会社向けのGX・DXに関わるIT商材を用いたソリューション提案および原子力や建築分野における解析・評価(シミュレーション)の提案などを担当します。

【担当業界】
大手電力会社、研究開発機関、メーカ、設計会社

【このポジションの魅力】
「顧客が何に困っているのか」という視点で課題を掘り下げ解決していき、「今」に対して活動ができることに加え「顧客が今後、何を目指しているのか」について理解を深め、様々な商材をもとに顧客と「これから」を作っていくことができます。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・法人営業経験:3年以上
・顧客、ベンダーとのコミュニケーションが取れる方

【歓迎(WANT)】
・原子力分野の営業案件受注拡大に向けた、解析、システム開発、DX案件等の担当営業
・自ら考え積極的に顧客へ提案し、顧客と共創するマインドがある方
・ITを用いたシステム開発やコンサルティングに関する提案経験がある方
・原子力分野にとらわれず、広くプラント、建築物に対する安全評価の知識・経験または、システム開発、DXの知識・経験があると望ましい
・原子力分野においては、安全評価、リスク評価(PRA評価、事故対策の有効性評価)の知識・経験があると望ましい
従業員数
5,983名 (CTCグループ12,222名(2025年4月1日現在))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
5,983名 (CTCグループ12,222名(2025年4月1日現在))
仕事内容
【当社概要】
当社は情報通信業界、広域・社会インフラ業界、流通・製造業界、金融業界、文教・地方自治体など日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つSIerです。
商社系SIerの特徴を最大限に生かし、国内外約300社以上とのマルチベンダーパートナーシップにより、最適な組み合わせによるシステム構築やサービスを提供しています。

【職務内容】
大手精密業、大手電機メーカー、重工メーカ向けアカウント営業
<案件例>
①インフラ構築案件
②クラウドサービス提供案件
③SI開発・運用ビジネス案件

<業務内容例>
①顧客課題抽出・分析
②提案書作成、見積・各種業務処理
③SE・CE・社内関係部門との調整業務"

【担当業界】
大手精密業、大手電機メーカー、大手重工メーカー

【ポジションの魅力】
日本経済を支える大手製造業の課題解決に、DXを通じて貢献することができます。営業職として提案力や課題解決力に加え、業界知識や世界のIT潮流も身に着けられる職種です。

【社風】
・多様性ある働き方を積極的に推進。
・学歴等に捉われずキャリアアップできる環境。
・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。
・服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めている。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・IT業界でのアカウント営業の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】
・製造業向けアカウント営業の経験をお持ちの方
・SI開発営業の経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

白鳥製薬株式会社

仕事内容
【MISSION】
当社原薬の海外販売および海外ビジネス立ち上げの営業

【業務内容】
当社原薬の海外顧客(欧州、米国、中国などの医薬品製造販売メーカー、商社)への販売および販促活動。並びに新規顧客候補への販促活動、海外ビジネス(海外顧客への社の原薬の販売)の立ち上げ業務。
求める経験 / スキル
【必須要件】 英語力:ビジネスレベル
顧客との対面で英語での交渉力
医薬品の基本知識
・GMP(Good Manufacturing Practice)の意味と重要性
・COA(分析証明書)、DMF(Drug Master File)などの書類の役割
・ICHガイドラインや主要規制(FDA、EMA、PMDA)の概要
医薬品業界への強い興味
学習意欲
ビジネスマナー
パソコンの使用(word、excel、メール)
     
【歓迎要件】
・海外での医薬品営業経験(医薬品の国内営業だけの方は不可)
・海外留学(大学以上)や海外インターン経験
・医薬品・化学・バイオ系の学部卒
・原薬製造メーカー、医薬品製造販売業者、医薬品商社での事業開発経験
・海外メーカーとの取引やライセンス交渉経験
・新規事業立ち上げや市場分析の経験
・契約書全般の作成経験
従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
勤務地

千葉県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
200名 ((2024年11月1日現在))
仕事内容
【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。

【職務のミッション】
・現行車マーケティング…既販車架装・特装上の問題点/改善点情報収集及び整理明確化し企画書策定
・架装・特装セールスエンジニアリング活動…販社/架装メーカーの架装・特装相談対応、営業と同行し仕様相談
・将来特装車の企画提案…必要な要求/情報をプロジェクト初期段階に提案し、特装車シェア向上を図る

【職務の内容】
①顧客営業:消防車の特定の顧客を担当し、顧客ニーズに基づき、車両関連を中心に営業活動を遂行する
・中長期的な販売戦略、顧客との関係を構築・強化するための戦略を策定する
・既存顧客との交流を通じて、営業機会を特定し、関係部署と連携して営業活動を実施する
・新規顧客への営業機会を特定し、関係部署と連携して営業活動を実施する
②営業事務・総務:製品の料金・請求書管理といった、営業事務を実施する
・顧客からの問い合わせ、苦情に対応し、その内容を取りまとめる
・製品の欠品、納期・価格変更等の情報を顧客に発信する
③顧客管理:顧客の情報を管理して購買傾向や動向を分析し、顧客関係の拡大・維持につながる戦略を策定する
求める経験 / スキル
【求める経験】
・企画・マーケティング(商品&営業)、営業等の経験(3年以上)
<歓迎>
・エンジニアリング経験、設計業務(自動車、トラック、架装物など)の技術経験
・消防関係の営業実務経験

【求めるスキル】
・口頭及び文書での優れたコミュニケーション力
<歓迎>
・企画立案・資料作成能力、付随する実務能力(情報収集能力、論理的思考)

【言語】
・日本語
・英語(尚可)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 750 万円

仕事内容
オルトプラスでは、スマホ向けゲームアプリの開発・運営を軸とし、オンラインクレーンゲームやライブゲーミングサービスの開発、ブロックチェーンゲーム開発など、今まで培ってきたノウハウを生かした新しい事業への取り組みを進めています。


<業務内容>
さまざまなお客様へのシステム提案、提案を受けた仕様書等作成、契約対応や案件管理を提案いただきます。
・システム開発、インフラ保守運用等への提案、お客様への交渉対応
・お客様と弊社技術チームとの橋渡し
・スケジュール、タスク管理
・仕様書作成などの上流工程

CTOが統括する開発部に所属していただき、適性に従って各PJへアサインします。
メインとなるゲーム事業の他、新規事業や他社と協業で手掛ける大規模案件、社外プロジェクトとのリレーションもあり様々な技術領域にタッチ可能です。

<開発環境>
プロジェクト管理:Notion, Slack, Backlog, GoogleDrive/spreadsheet

リモートワーク主軸のハイブリッド勤務を行っており、プロジェクトごとに週1日以上出社日を設けています。

※アサイン先やプロジェクト状況により出社での業務となる可能性がございます。
新規案件も複数進行中。他社と協業で手掛ける大規模案件や社外プロジェクトなど、ご希望されているキャリアプランを考慮したアサイン先を検討します。
求める経験 / スキル
必須スキル
・2年以上の実務経験(お客様交渉、上流工程対応)
・学習意欲を持ち、積極的にビジネスに携わりたい方
・様々なトラブルへ柔軟に対処できる方
・ゲーム、アニメ、マンガ等のコンテンツを深く愛している方
※ゲーム会社の勤務経験は不問です

歓迎スキル
・BtoBのビジネス経験
・エンジニア経験
・システム設計、ネットワーク設計経験
・インフラ構築経験

求める人物像
・エンタメコンテンツが好きな方
・新しい技術や情報のキャッチアップに積極的な方
・変化をポジティブに捉え、楽しめる方
・自律的に行動できる方、自走力のある方
・社内外問わず、円滑にコミュニケーションできる方
従業員数
205名 (連結)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
205名 (連結)

日本メドトロニック株式会社

仕事内容
Job Summary

As we introduce the Touch SurgeryTM Ecosystem in Japan, this is an exciting opportunity to join the company and charter the next frontier. As an Implementation Specialist, you will take on a pivotal role in advancing our implementation projects. As part of the Customer Success team, your responsibilities will follow the customer journey, including pre-sales, implementation, Go-live and post-Go-live. You'll be a part of a Global team, and a key partner to sales, product and engineering teams.

To succeed in this role, you need to have an entrepreneurial mind set, strong project management skills, and be an effective communicator to various stakeholder groups, being able to adapt to change in a dynamic environment.
==========
日本におけるTouch Surgery™ Ecosystem導入に伴い、Implementation Specialistとして導入プロジェクトの推進を担当していただきます。具体的には、プリセールス段階での顧客との調整、システム導入の計画立案・実施、Go-liveに向けた準備と現場対応、導入後の運用サポートやフォローアップまで、顧客の導入プロセス全般を管理します。また、医師や医療スタッフへのトレーニング実施、アカウントセットアップ、カスタマーサクセス活動にも携わり、顧客満足度向上に貢献します。グローバルの営業、製品、エンジニアリングチームと密に連携し、円滑なプロジェクト推進を支援する重要な役割です。

・複数の大規模病院におけるTouch Surgery Ecosystemの導入プロジェクトを同時に管理し、期限内かつ予算内での実施を確実に行う。
・外科医、看護師、手術室マネージャー、研修医、病院IT部門、医療機器技術部門などの臨床・管理部門ステークホルダーと連携し、円滑で質の高いコミュニケーションと協働を維持する。
・Touch Surgery Ecosystemの深い理解を維持し、社内の製品・エンジニアリングチームと協働して、現場からのフィードバックを将来の製品開発に反映させる。
・臨床関係者向けにキックオフやトレーニングプレゼンテーションを主導し、手術室でのGo-Liveサポートを提供する。
・導入前にライブ手術室でのハードウェアのテストや設置を行い、ネットワーク設定を含む環境構築を実施する。
・営業チームと連携し、IT、プライバシー、サイバーセキュリティのレビューを含むプリセールス活動をプロジェクトマネジメントおよび支援し、必要に応じてメドトロニックの専門チームを活用する。
・Go-Live後のアカウントの状況をモニタリングし、利用促進やリスク回避のためのアクションプランを策定・実行する。
求める経験 / スキル
<必須条件>
【職務経験】
・病院の手術室または処置室での臨床、技術、コンサルティング、医療機器関連のいずれかの経験
【スキル/知識】
・英語力(社内のグローバル会議に参加できるレベル)
・プロジェクトマネジメントスキル及びプロジェクト管理ツールの使用経験(優先)
【学歴】
・学士号(専攻不問)
<歓迎条件>
【職務経験】
・デジタル技術の導入推進経験
・ヘルスケアITの経験(ネットワーク設定やライブストリーミング技術を含む)
【スキル/知識】
・自社製品の理解や外科用映像統合システムのテスト実施のための一定の技術的知識
<勤務スタイル>
・必要に応じて顧客先への出張が25〜75%発生
・週に1回程度のオフィス通勤が必要
従業員数
1,525名 (2023年3月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
1,525名 (2023年3月1日現在)

株式会社アクセルスペース

仕事内容
【業務概要】
当社の軌道上実証サービス「AxelLiner Laboratory」は、拡大の一途を辿る宇宙産業において、宇宙用コンポーネント開発企業の課題解決と産業全体の発展に寄与する、極めて重要な役割を担うサービスです。

AxelLiner Laboratoryでは、宇宙関連技術の社会実装を加速するプロジェクトを推進しています。本ポジションでは、営業チームに同行し、顧客との技術的な対話を通じて新たな製品ニーズを発掘し、社内の開発チームと連携して製品仕様へと落とし込むことで、顧客価値の最大化を担っていただきます。技術営業と製品開発の架け橋となる、ハイブリッドな役割です。

【職務内容】
・宇宙産業・他産業の顧客に対する技術的なソリューション提案
・製品仕様・設計に関する技術相談対応
・課題ヒアリング顧客ニーズの抽出と製品開発チームへのフィードバック
・展示会や技術イベントでのプレゼンテーション・技術説明
・社内外のステークホルダーとの連携・調整業務
求める経験 / スキル
【必要なスキル・経験】
・技術営業、プリセールス、製品企画、またはプロダクトマネジメントの実務経験(2年以上)
・顧客とのコミュニケーションを通じて課題を特定し、技術的な仕様へ落とし込む能力
・チーム内外との円滑な調整・合意形成スキル
・日本語(ビジネスレベル以上)および英語(ビジネスレベル)

【歓迎するスキル・経験】
・宇宙業界での経験
・衛星システムの開発におけるシステムエンジニアとしての経験
・新規事業や0→1フェーズのプロダクト開発経験
・スタートアップまたは新規事業開発環境での業務経験
・英語での顧客対応経験

【求める人物像】
・顧客と直接対話し、技術的観点から価値提案ができる方
・技術と事業開発の両面に関心を持ち、自ら学び、行動できる方
・不確実性が高い中でも自走できる柔軟性と推進力のある方
・開発に手を動かしつつ、技術的知見を社外コミュニケーションにも応用できる方
従業員数
166名 (2024年8月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
166名 (2024年8月末現在)

ヘンケルジャパン株式会社

仕事内容
本ポジションは、営業チームおよび技術チームを支援し、顧客と社内をつなぐ重要な役割を担います。
工業用金属処理分野における技術営業サポートとして、円滑なコミュニケーション、正確な資料作成、安定した顧客対応を通じて、ビジネスの推進に貢献していただきます。
理工系バックグラウンドをお持ちの方が、技術知識を活かしながら営業・技術サポート領域で長期的なキャリアを築いていくのに適したポジションです。
経験豊富なメンバーと協働しながら、顧客対応や社内業務に幅広く関わり、将来的なキャリア成長の機会もあります。

【職務内容】
・営業・技術チームのサポート業務(データ管理、報告書・資料作成)
・顧客向けプレゼンテーション資料および技術関連資料の作成補助
・工業用金属処理分野における技術サービスのサポート
・顧客および社内関係者との連絡・調整業務
・必要に応じた顧客打合せ・国内出張への同行
・社内システムを使用した案件・顧客情報の管理
・関係部門と連携し、円滑な顧客対応を実施
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理工系学士以上(化学、化学工学、材料、金属、機械系など)
・営業、技術サポート、またはそれに準ずる実務経験(1年以上)
・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる日本語力
・普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・工業用材料、金属処理、化学関連業界での業務経験
・顧客対応や技術サービスの実務経験
・英語力(読み書き・会話)※必須ではありませんが、グローバル環境でのキャリア形成に有利です
・営業、製品開発、またはプロジェクト管理への関心
・チームでの業務経験、主体的に行動できる姿勢
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

従業員数
615名
仕事内容
ヘンケル・ジャパンの接着剤技術部門「モビリティ&エレクトロニクス接着剤事業部(AME)」では、事業拡大の一環として、エレクトロニクス向け製品のアプリケーションエンジニアを募集しています。AME の主要顧客は、電子機器や家電製品などの消費者向けデバイスや、センサー、5G、自動車向けの半導体デバイスなど、幅広い業界にわたっています。

会社HP:https://www.henkel.co.jp/
製品HP:https://next.henkel-adhesives.com/jp/ja/industries/consumer-electronics.html

■業務内容
・エンドユーザーを訪問し、顧客インサイトやアプリケーションの詳細を理解し、競合他社の状況を分析。
・製品の適切な推奨、製品の使用方法のデモンストレーション、技術的な側面を伝えるための顧客訪問実施。
・製品の適用に関する各種ツールを活用して、顧客の接着剤に関わる課題を解決する方法を提供する
・チームリーダーを補佐・代行、もしくは分担し、チームマネジメント業務を行う。
・顧客から得たサンプルに対するラボ作業を自身、チーム単位でハンドリング(優先順位付けを含む)し、顧客に技術結果を報告する。
・プロジェクトリーダーとして、複数のプロジェクトを担当し、接着剤技術を深く理解し、顧客や製品開発に対しアプリケーションの観点から技術サポートや方針提案・決定を行う。特にカメラモジュール関係の顧客(メインはUS)
・顧客からのフィードバックを活用して現在の提供内容を最適化し、営業やマーケティングチームのために新たなビジネス機会を提案する。
・技術文書の標準化プロセスを支援し、すべてのプラットフォームで同一のデータを確保する。
・営業、マーケティング、製品開発、イノベーション、技術フィールドチームやプロジェクトチームメンバーと連携。(国内および海外)
・エレクトロニクスや接着剤業界における最新のアプリケーショントレンドを把握。
求める経験 / スキル
【必須】
・高分子化学に関連する化学、工学、または技術教育を受けていること
・自身のアイデアで測定方法や分析方法、アプリケーションテストの最適
化を行えること
・英語および日本語の読み書き・会話能力が必須
・出張(20%程度)を厭わないこと

【歓迎】
・接着剤業界、エレクトロニクス業界に関連する技術エンジニア経験を有
すること
・半導体パッケージに関する業務経験(特に「ダイアタッチ」に関する理解)
・チームマネジメントの経験やチームリーダーの素質を持っていること
・シーラント、接着剤、機能性材料(電気伝導、熱伝導)の実務経験や接
着剤の分析経験
・引張試験、接着強度試験、接着剤塗布試験、各種顕微鏡、化学構造分
析、レオロジー、熱分析、電気/熱伝導特性、UV 照射などの装置取扱い
経験

【その他】
・強い対人スキルを持つ成功したチームプレイヤー
・優れたトラブルシューティングおよび分析能力
・自発的に行動し、学ぶ意欲があること
従業員数
615名
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
615名
仕事内容
【日清製粉GのBtoB繊維素材メーカー・独自技術を持ちオーダーメイド提案するフィルター製品営業職/約50カ国との取引し海外の売上げ比率は50%以上/住宅手当・家族手当・充実/在宅勤務可能/残業20~30H程度】

■業務内容:
自動車業界をはじめ、家電、医療業界向けに同社の主力製品である成形フィルターの営業をお任せします。
EV化の流れが加速する中で、自動車用オイルフィルター以外にもブレーキ・空調関係や家電業界向けなど、他分野の顧客を抱えており、安定した事業基盤をもっております。
フィルター以外にも、明治から始まった日清製粉社の製粉工程におけるフィルター(ふるい)も製造しており、これまでの技術を用いて高性能のマスクや他製品にも応用し、新製品の開発に注力しております。

■成型フィルターの例
オイル用フィルター、カーエアコン用フィルター、ミッション用フィルター、ブレーキ用フィルター、家電用フィルター等。

■企業HP
https://www.nbc-jp.com/
求める経験 / スキル
【必須経験】
製造業におけるBtoB営業経験
従業員数
479名 (2023年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 740 万円

従業員数
479名 (2023年3月現在)
仕事内容
【配属組織名】
社会ビジネスユニット(公共システム) 公共システム営業統括本部 第四営業本部 第七営業部

【配属組織について(概要・ミッション)】
第七営業部は、公共システム営業統括本部の中において、消防分野、道路分野といった日本の重要社会インフラ分野をマーケットとしてITソリューションの提案活動を行っています。
多様化する社会課題や技術進化への対応を通じ、人々の安心・安全や快適な暮らしを支えている社会インフラの成長への寄与をミッションとしています。

【参考資料】
・キャリア採用サイト:https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html
・事業部紹介映像:https://youtu.be/QJrlX_UvWS8
 →公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
長年培ってきた消防指令システム(火災や急病、事故などが起きた際に119番通報を受信し、災害地点の特定や出動隊の編成、消防署所などに対する出動指令、出動隊とのスムーズな情報連携を図るシステム)の開発・構築をコアとし、お客さまの課題を解決する様々な技術やアイデアを組み合わせ、ソリューション提案を行っています。

【募集背景】
高齢化社会の進展に伴う救急需要の増加、気候変動による自然災害の複雑多様化、消防職員の減少、広域化・共同化の更なる進展など、近年、消防を取り巻く環境が大きく変化している。また、これらの変化に対応するため消防DXへの期待やニーズが高まっている。当組織はこれらの変化をビジネスチャンスと捉え、当該分野でのビジネス拡大とイノベーションの実現に向けて、一緒に取り組める人財を求めています。

【職務概要】
上司やチームリーダの指示を仰ぎながら、顧客の課題やニーズを把握するために必要な情報を収集・分析し、顧客に最適な自社のソリューションと世の中にある最適なソリューションを組み合わせて提案、受注に繋げる業務です。
また、営業部門のみならず社内で広く人的ネットワークを構築し、自社のソリューションに関する知識・技術動向を理解しながら、事業拡大に貢献する活動を行っていただきます。
主に消防機関と関連する官公庁への営業活動を担当していただきます。

【職務詳細】
・当面は、日立のコーポレート・カルチャー、営業事務等のレギュレーション、担当業務、担当顧客・市場の理解を深める。
・社内での効果的な業務上の関係を構築し、ソリューションに関する知識・技術動向を理解する。
・顧客の関心事・ニーズ・課題・懸案事項の把握に努め、必要に応じて上司の指導を得ながら、顧客へ適切な対応を施す。
・担当顧客:全国の消防機関並びに関連する官公庁

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
①魅力・やりがい
・社会の変化に対応し、国民の安全・安心を支える社会インフラをデジタル技術で支え、さらなる高度化に携わる仕事です。
・営業として自由な発想のもと自ら方針を描き、社内外の技術者・有識者と連携して提案活動を行います。
・当社の多種多様なノウハウ・技術を活用し、必要に応じ世の中の技術と組み合わせたサービスを提供することができます。
・社内研修や企画型提案活動などを通じて、IT業界で求められる営業スキルを獲得できます。
②キャリアパス
・課長または主任クラスのもとで、OJTにて基礎知識・スキルを身に付けます。
 経験豊かな上長、同僚と共に、徐々に営業活動の幅を広げ、将来は担当顧客のメイン営業を担っていただきます。
・配属と同時に担当顧客を持ち、前職での経験・ノウハウに加えて日立の製品・サービスや社内業務を習得しながら即戦力として活躍いただきます。
 また、継続的に日立社内の豊富な教育カリキュラムを受講することにより常に最新のビジネススキルを身に付けることができます。
・日立での社歴に関係なく能力や経験、資格が、求められるポジションと合致すれば、上位職への登用もあります。

【働く環境】
①配属組織/チームについて
・配属組織(部署)には20代~50代まで約20名の組織で、経験者採用の方もいます。
・2-3名が1チームとなり、OJTを通じてアカウント顧客(既存・新規)への提案活動を担当いただきます。
②働き方について
・出社とリモートワークを併用するハイブリッド勤務スタイルです。
・出張が発生します。(時期にもよりますが、月間3~4回程度、日帰りもしくは1泊2日の出張になります。出張対象エリアは全国です)

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ソリューション型の法人営業経験(2年以上)
・プロジェクトのステークホルダー・マネージメントに参画し、提案・運用活動をされてきた方
・消防行政の抱える社会課題に興味を持てること

【歓迎条件】
・TOEIC650点相当
・IT業界の知識・経験がある方
・情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験がある方
・公共分野(官公庁、自治体等)の経験がある方
・大規模プロジェクトのマネジメント、参画経験

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・顧客起点の対応(Being Customer Centric)
強固な顧客関係を構築し、顧客中心のソリューションを提供する。
・効果的なコミュニケーション(Communicates Effectively)
多種多様な手段によるコミュニケーションを検討し展開する。これにより、さまざまな関係者が持つ固有のニーズを明確に理解していることを伝えることができる。
・対人関係構築力(Interpersonal relationship building ability)
さまざまなグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築する。

【最終学歴】
大卒以上
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 760 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
【配属組織名】
社会ビジネスユニット 公共システム事業部 公共システム営業統括本部 第一営業本部 公共営業第9部

【配属組織について(概要・ミッション)】
公共システム営業統括本部は、日立製作所社会ビジネスユニットの営業部門であり、官公庁、自治体、外郭団体、学校法人等公共分野のお客様に対するシステム・ソリューション提案を行っています。
その中で、第一営業本部は、社会保障・税・法務・出入国管理及び外国人共生などの日本の社会を支える公的なお客様を所管しています。第一営業本部の中でも公共営業第9部は、共済、労働といった国民のセーフティネットとなる社会保障を担う中央官庁・外郭団体に対して、社会や国民サービスにおけるデジタルトランスフォーメーションをご支援する営業活動を展開しています。

【参考資料】
・キャリア採用サイト:https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html
・営業トップメッセージ:https://youtu.be/zg88xQn8Wtw
・事業部紹介映像:https://youtu.be/leYvnpaj_ZQ
→公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
共済、労働等の社会保障領域において少子高齢化を中心とした大きな社会課題に対し、世代や立場を問わず誰一人取り残されない世の中の実現にITの視点でチャレンジしています。

 ・国の社会保障が安心、安全に国民に対して提供されるための基盤(大規模基幹システム)の提供
 ・より一層の国民生活の利便性向上を目指したデジタルソリューションによる貢献
 ・お客様業務課題の分析や計画策定等の上流コンサルティング など

【募集背景】
官公庁分野においては従来型の基幹システムに加えて、国民向け行政サービスの利便性向上や行政組織内の業務効率化、官民データ連携などによる様々な価値創出をめざして、デジタル化の取組が行われています。
これらの変化に対応し、より広くお客様にソリューションをお届けするために、多様なバックグラウンドを持つ営業人財を募集しています。

【職務概要】
お客様の事業課題の解決に資する、業務システム・ICT基盤システムの新規構築、リプレース、システム刷新等についての企画・提案を行います。アカウント顧客ごとにシステムエンジニアチームが配置されており、共に活動を行います。また、ソリューションごとに専門部門があり、情報提供や協力を受けながら、お客様への提案を行います。
主に既存のお客様の基盤事業維持を中心としたアカウント対応と、既存、新規のお客様に対する、国民接点や利用者サービスの向上、お客様業務改革、社会課題を解決するサービス事業の創出等、新たな事業機会の発掘に向けた活動を行います。

【職務詳細】
・業務の担当者として、上司の指示を仰ぎながら、担当のお客様との関係を深化・構築するため、お客様の課題、組織構造、意思決定の仕組みを理解し、最適なソリューション・クラウドサービス・デジタルサービス(IT・OT・プロダクト)などを組み合わせて提案活動に従事いただきます。
・社会課題、業界のトレンドやニーズ等、価値起点を視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献いただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
■魅力/やりがい
中央官庁の事業を支える大規模プロジェクトを担当し、自身の仕事が大きな社会貢献になっていることが実感できます。一方、外郭団体等中規模のお客様も多数担当しており、お客様と近い距離で幅広い商材・ソリューションを取扱いながら、営業としてのより早い成長も実感できます。
■キャリアパス
広範な事業活動を通じ得た知見をグローバルに展開する活動にも従事でき、大規模組織を牽引するリーダに向けて自身のキャリア研鑽に繋げることができます(新卒採用と経験者採用にキャリアパスの隔たりはありません)。

【働く環境】
①配属組織/チームについて
組織では20代~50代まで、幅広い年齢層の社員が活躍しており、メーカーやSIer出身の方もいれば、元銀行員など、様々な経験・バックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。
概ね3~5名がOneTeamとなり、共同でいくつかのテーマに基づき戦略立案、提案活動を担当いただきます。
②働き方について
配属後は、指導員の下で、業務の進め方を学んでいただきます。
又、長期で継続的に教育カリキュラムが組まれており、年次にあった研修制度によりスキル向上を図ります。
若手を中心に経験者採用で活躍しているメンバーも多く、在宅勤務と出社勤務もフレキシブルに組み合わせながら仕事を進めていただけます。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
●IT業界に関する基礎知識
●法人営業経験(3年以上)
●ソリューション型提案を行った経験
●契約・コンプライアンスに関連する基本的な知識

【歓迎条件】
●IT業界の経験がある方
●アカウント型営業経験がある方
●公共分野の経験がある方
●情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験がある方
●語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上)

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
■お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供する。
(例:問題を確実に解決するために、あるいはお客様サービスを向上させるために、お客様と常に連絡を取り合う。
    フィードバックを確認したり、新しいニーズについて調査し、入手した情報を活用して新たなアイデアを生み出す。)
■効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大な情報を、多方面から様々な切り口で分析する
(例:複雑な問題を様々な角度から捉えて検討する。問題を探求して根底にある問題と根本原因を明らかにする。
    様々なオプションがもたらす主要な結果と意味を確認する。)
■多種多様なグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築する。
(例:会議で時間を取って信頼関係を構築する。共通の関心と優先事項について話す。
    難しい対人関係において気配りや思いやりを示す。様々なバックグラウンドを持つ人々と生産的な関係を維持する。)

【最終学歴】
大卒以上
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

490 万円 ~ 760 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
【配属組織名】
社会ビジネスユニット 公共システム事業部 公共システム営業統括本部 第一営業本部 第二営業部

【配属組織について(概要・ミッション)】
公共システム営業統括本部は、日立製作所社会ビジネスユニットの営業部門であり、官公庁、自治体、外郭団体、学校法人等公共分野のお客様に対するシステム・ソリューション提案を行っています。
その中で、第一営業本部は、社会保障・税・法務・出入国管理及び外国人共生などの日本の社会を支える公的なお客様を所管しています。第一営業本部の中でも第二営業部は、国家予算や税金・貿易等の施策を担う中央官庁・外郭団体に対して、社会や国民サービスにおけるデジタルトランスフォーメーションをご支援する営業活動を展開しています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
【参考資料】
・キャリア採用サイト:https://www.hitachi.co.jp/Div/jkk/careers/index.html
・営業トップメッセージ:https://youtu.be/zg88xQn8Wtw
・事業部紹介映像:https://youtu.be/leYvnpaj_ZQ
 →公共システム事業部・公共システム営業統括本部の事業概要・インタビュー記事について紹介しています。

【募集背景】
官公庁分野においては従来型の基幹システムに加えて、国民向け行政サービスの利便性向上や行政組織内の業務効率化、官民データ連携などによる様々な価値創出をめざして、デジタル化の取組が行われています。
これらの変化に対応しながら、社会情報の基盤を支えるという使命感を持つ営業人財を募集しています。

【職務概要】
お客様の事業課題の解決に資する、業務システム・ICT基盤システムの新規構築、リプレース、システム刷新等についての企画・提案を行います。アカウント顧客ごとにシステムエンジニアチームが配置されており、共に活動を行います。また、ソリューションごとに専門部門があり、情報提供や協力を受けながら、お客様への提案を行います。
主に既存のお客様の基盤事業維持を中心としたアカウント対応と、既存、新規のお客様に対する、国民接点や利用者サービスの向上、お客様業務改革、社会課題を解決するサービス事業の創出等、新たな事業機会の発掘に向けた活動を行います。

【職務詳細】
・主任(相当)として、上司への報告、連絡、相談をしながら、担当のお客様との関係を深化・構築するため、日々の訪問やトラブル対応を行いながら、お客様の課題、組織構造、意思決定の仕組みを理解し、最適なソリューション・クラウドサービス・デジタルサービス(IT・OT・プロダクト)などを組み合わせて提案活動に従事いただきます。
・社会課題、業界のトレンドやニーズ等、価値起点を視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献いただきます。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
■魅力/やりがい
中央官庁の事業を支える大規模プロジェクトを担当し、自身の仕事が大きな社会貢献になっていることが実感できます。国民の利便性を向上させる施策などが新たに事業化される場合には、制度の検討や制度に基づく業務を検討されるお客様に対して、ITベンダの立場から、制度に適った業務システムの導入をご提案します。新たなシステムがリリースされると、国民の利便性が向上していることを、自らの生活を通じて感じ取れることが大きな魅力です。

■キャリアパス
広範な事業活動を通じ得た知見を、大規模組織を牽引するリーダに向けて自身のキャリア研鑽に繋げることができます(プロパ(新卒)採用とキャリア採用にキャリアパスの隔たりはありません)。

【働く環境】
①配属組織/チームについて
組織では20代~50代まで、幅広い年齢層の社員が活躍しており、メーカーやSIer出身の方もいれば、前職で印刷会社や建設コンサルタントを経験されるなど、様々な経験・バックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。
概ね3~5名がOneTeamとなり、共同でいくつかのテーマに基づき戦略立案、提案活動を担当いただきます。

②働き方について
配属後は、上司や職場のメンバーから業務の進め方を学んだうえで、理解度を確認しながら、お客様向けの営業活動に従事していただきます。又、長期で継続的に教育カリキュラムが組まれており、年次にあった研修制度によりスキル向上を図ります。
若手を中心にキャリア採用で活躍しているメンバーも多く、在宅勤務と出社勤務もフレキシブルに組み合わせながら仕事を進めていただけます。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
●ITに関する基礎知識(ITパスポート取得可能レベル)
●法人に対するソリューション型の営業経験
●アカウント型営業の経験
●契約・コンプライアンスに関連する基本的な知識
●語学スキル(TOEIC(R)スコア500点以上)

【歓迎条件】
●IT業界の経験がある方
●公共分野の経験がある方
●情報システムや製品ソリューションの企画・提案経験がある方
●語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上)

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
■お客様との強固な関係を構築し、お客様中心のソリューションを提供する。
(例:問題を確実に解決するために、あるいはお客様サービスを向上させるために、お客様と常に連絡を取り合う。
    フィードバックを確認したり、新しいニーズについて調査し、入手した情報を活用して新たなアイデアを生み出す。)
■効率的な問題解決のため、複雑かつ膨大な情報を、多方面から様々な切り口で分析する
(例:複雑な問題を様々な角度から捉えて検討する。問題を探求して根底にある問題と根本原因を明らかにする。
    様々なオプションがもたらす主要な結果と意味を確認する。)
■多種多様なグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築する。
(例:会議で時間を取って信頼関係を構築する。共通の関心と優先事項について話す。
    難しい対人関係において気配りや思いやりを示す。様々なバックグラウンドを持つ人々と生産的な関係を維持する。)
■自ら積極的に学び成長する。
(例:業務で求められるビジネススキルだけでなく、新たな制度の導入・改正や新たなIT技術の普及を自ら
 キャッチアップし、お客様への提案活動に生かす)
■社会基盤を支えるという使命感を持つ。
(例:自分たちがお客様の事業を通じて、国民の生活を支えているという強い気概を持ち、問題が発生した際は、
   主体的に行動し、迅速な問題解決を図る)

【最終学歴】
大卒以上
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

780 万円 ~ 960 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
【職務概要】
・職種:セールスエンジニアリング(キャリアレベル:JD5)
・職務概要:
 ・ITインフラ製品・サービスの顧客プレゼン提案
 ・顧客課題解決のための製品・サービスの選定、構成検討提案
 ・関連するステークホルダ(製品事業部、フロント事業部、他)とのコミュケーション(会議、合意形成など)

【職務詳細】
・営業提案:製品・サービス・ソリューションの顧客提案など
 個人・チームの知識を活用して、顧客のニーズを満たすように組織が提供する複雑な標準製品やサービスを、組合わせて提案推進し、受注から納品に関わる業務を対応する
・知識/スキル
 ・IT製品とサービスについて市場動向把握と、顧客課題を解決へ導く提案アプローチ
 ・顧客課題の解決に向けた最適提案のための提案戦略、ストーリー立案スキル
 ・市場動向(課題、トレンド、事業環境変化)調査・分析スキル、競合他社との差別化提案力
 ・チームメンバーと協力し、社内関係者と共創を働きかけるコミュニケーション力

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
ポジションの魅力・やりがい
・事業:IT、OT(Operational Technology)、プロダクトの全てを併せ持つ日立の強みを活かした社会イノベーション事業に携わることで、社会の発展に貢献できる
・仕事:社会イノベーション事業を支えるITインフラ基盤提案において、自身のスキル、知識を活かした課題解決により、社会に貢献できるやりがいを感じることができる
キャリアパス
・配属組織:豊富なITスキルを有した関連会社を含めた多くのメンバを取り纏めるリーダー、マネージャ
 お客様に近い立場で、IT製品だけでなくクラウドやDX基盤・サービスを活用したシステム提案を支援するリーダ、マネージャ
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経験:製品カテゴリに関わらず、顧客要件から提案構成を検討し、顧客提案した経験(1年以上)
・スキル:ITSS/ITアーキテクト/レベル4~5相当
      または上記レベル相当でITベンダでの業務経験

【歓迎条件】
・ITインフラにおける営業経験、SE経験(1年以上)
・営業やマーケティング、製品・サービス企画の従事経験
・接客等の人と会話する業務経験
・ITインフラの技術トレンドに興味関心がある人

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
・効果的なコミュニケーション:
 ・多種多様な手段によるコミュニケーションを検討し展開する。
 ・これにより、さまざまな関係者が持つ固有のニーズを明確に理解していることを伝えることができる。
 ・たとえば、正確で説得力がある洗練された方法で、知識、見識、最新情報を発信する、など。
 ・他者のコメントに深い関心を示す。
 ・充実した内容のドキュメントとレポートを作成する。

【最終学歴】
高専卒以上
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 730 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
【配属組織名】
インダストリアルデジタルビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 第三営業本部 デジタルソリューション営業部

【配属組織について(概要・ミッション)】
私たちは、組立製造業(電機、精密、機械など)の企業に対して、市場分析や、顧客の課題分析を通して、ニーズを顕在化させ、日立グループの幅広い技術を活用してデジタルで解決を図る営業チームです。
私たちの部署は20代~50代までの16名(経験者採用2名を含む)が在籍している風通しの良いチームです。様々なプロジェクトを通して、営業としてスキルアップが図れる職場環境です。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
携わる事業はERPなどのITから制御システム、生産設備などに加え、DXソリューション全般となります。
日立グループの多種多様な商材により、顧客の本社・工場問わず幅広い領域へ一貫したデジタルソリューションを提供致します。
製品イメージは以下のサイトの「業種別にみる」の「電機・精密」をご参照ください。
https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/index.html

【募集背景】
組立製造業界(電機、精密、機械など)は、市場環境の変化に伴うサプライチェーンや製造拠点の見直しや、技術革新に伴うAI等の業務活用などの変革期にあります。私たちは、この変革に合わせて、お客さまとともに新たなビジネスの拡大を図りたいと考えており、このたび人財の拡充と合わせて、異なる環境・職場を経験した方の新しい知見を取り入れたいと考え募集を行います。

【職務概要】
市場分析や、顧客の課題分析を通してニーズを把握するために必要な情報を、主体的に収集・分析し、自・他事業部門の幅広い視点から顧客に最適なデジタルソリューションを企画・立案し、受注に繋げる。
また、全社的に幅広くネットワークを構築し、自事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索し、活用に向けた立案をしながら既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
自事業の市場動向や技術動向を把握するだけでなく、業界のトレンドやニーズ等、価値起点も視野に入れた情報収集・分析を通じて社会イノベーション事業に貢献する。

【職務詳細】
アカウントとなりうる潜在的な顧客のマネジメント計画を策定し、実行する。あわせて、顧客と相互に効果的な情報共有を行い、顧客と強調した問題解決を可能にする。
顧客訪問や打合せ毎に明確な目標を設定する。その中で把握した顧客の関心事・ニーズ・課題・懸案事項に沿って情報を提供する。
顧客のニーズを満たす複雑な標準製品・サービスソリューションの構成や内容を把握し、これらを明確な根拠と標準的な取引条件で顧客に提示、顧客の同意を得る活動を周囲と協調して進める。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
担当する業界が日立製作所と同じ組立製造業(電機・精密・機械)であり、経営課題、事業課題ともに共感できることが多く、そのお客さまと直接向き合い、課題やニーズをお伺いして、日立グループやパートナーの技術・リソースを組み合わせて解決していくこと、またお客さまと一緒にビジネスを創っていくことができる、やりがいのある仕事です。また、様々なプロジェクトを主体的に進めることで、デジタルソリューション営業としての経験を得られ、スキルアップが図れます。
キャリアパスについては、入社後、まずはこれまでのご経験を活かしてご活躍いただきますが、能力やご経験に加えて、成果次第で、既存社員と同様にマネージャーへの登用も検討されるポジションとなります。

【働く環境】
配属組織/チーム:
配属される組織は16名程度のチームとなります。20~50代まで幅広い年齢構成となります。
基本的にはチームで活動戴くため、メンバーは協調性のある人財が多く、自身のミッションを主導しつつ、相互に協力・補完し合っています。

働き方:
在宅勤務可(出社頻度は3~5回/週程度)、必要に応じて日本国内の出張があります。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
以下、いずれか提案型ソリューション経験をお持ちの方
 ・IT業界での、直接営業またはコンサルティング(3年以上)
 ・製造現場でのDX営業(3年以上)
元気で協調性のある方、好奇心旺盛で主体的に取り組める方

【歓迎条件】
・ビジネスシナリオ立案の為のコンサルマインドを有し実践経験のある方
・英語でのビジネス経験のある方

【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

【その他職種特有】
顧客起点の対応:強固な顧客関係を構築し、顧客中心のソリューションを提供する。
複雑な状況への対処:複雑かつ膨大な情報を、多方面から様々な切り口で分析する。
効果的なコミュニケーション:多種多様な手段によるコミュニケーションを検討し展開する。
対人関係構築力:さまざまなグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築する。
組織力学の理解と対応:複雑な方針、プロセス、人に関連した組織力学に対してうまく対応する。

【最終学歴】
学歴不問
従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
勤務地

東京都

想定年収

730 万円 ~ 970 万円

従業員数
28,111名 ((2024年3月末現在) ※連結従業員数:268,655名)
仕事内容
私たちは、積極的で細かいところまで気配できるセールスオペレーションの担当者を探しています。 セールスオペレーションは、セールスチームがセールスの目標とタスクを確実に達成できるように、セールスチームの日々の活動をサポートします。 これには、営業会議の調整、営業実績の追跡、営業データの分析、収益を増やすための営業戦略の実施が含まれます。

■ 業務内容
・販売戦略の策定および実行、売上成長の促進
・地域ビジネスチャンスの管理支援(LTC管理、見積もり、契約承認、販売予測など)
・販売データの監視・分析、改善ポイントの特定と提案
・営業ワークフローの標準化推進、営業会議の調整・議事管理
・CRMや各種営業ツールの管理・最適化
・販売業務のコンプライアンスフォローアップと問題解決支援
・必要に応じて会議通訳の補助

■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです!このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。立ち上げフェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります!
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です!
求める経験 / スキル
【応募条件】
・営業または営業オペレーション経験
・日本での実務経験とビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力必須
・協調性が高く細部に注意を払える方
・優れたコミュニケーション・調整能力
・積極的で問題発見・解決にリーダーシップを発揮できる方
・Excelを中心としたMicrosoft Officeのスキルが高い方
・ペースの速い環境で効率よく働ける方


■ 以下のスキル・経験も、あると活かせます!
・製造物流業界の顧客リソース、自動化プロジェクト営業の経験
・以下の業界でのご経験
 ∟ロボットメーカー
 ∟マテハンベンダー
 ∟機械メーカー
従業員数
33名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
33名
仕事内容
■ 業務内容
1.ターゲットとなる顧客リストを作成し、積極的に潜在顧客の開拓を行います。自社の会社概要、製品、ソリューションを顧客に紹介していただきます。
2.電話、メール、LinkedIn、対面などの多様な手段を用いて長期的な顧客関係を構築し、信頼と専門的な価値を伝えます。
3.ソリューションチームと連携しながら顧客との商談を行い、顧客のビジネスシーンやコンプライアンス要件に応じて提案や概算見積もりを行い、チームと協力してプリセールスサポートおよびアフターサービスを推進します。
4.業界サミット、市場イベント、エコシステムコミュニティなどの外部チャネル形成に参加し、ブランド認知度の向上に貢献します。
5.定期的に営業データを振り返り、営業目標の達成を推進するとともに、現場の市場動向をフィードバックし、マーケティングブランドや製品の改善提案に参画します。

■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです!このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。立ち上げフェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります!
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です!
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・新規開拓経験

■ 以下のスキル・経験も、あると活かせます!
・製造物流業界の顧客リソース、自動化プロジェクト営業の経験
・英語もしくは中国語のスキル(中国本社とのやり取りにおいて必要になります!)
・以下の業界でのご経験
 ∟ロボットメーカー
 ∟マテハンベンダー
 ∟機械メーカー
従業員数
33名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
33名
仕事内容
■ 業務内容
1. AGV、ACR、AMRの設置、コンベアラインの設置、プロジェクト運用、倉庫自動化プロジェクトの実施を支援
2.設備が設置される前の現場への調査及び対応
3.システムのテストと調整を担当
4. ハードウェアとシステムの障害への対処
5. ソフトウェアシステムのデプロイとデバッグを支援する

■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです!このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。立ち上げフェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります!
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です!
求める経験 / スキル
【応募条件】
1.学士号:科学と工学のバックグラウンド、機械工学/インダストリアルエンジニアリング/ロボット工学/ロジスティクスエンジニアリングが望ましい
2. PMPが望ましい (必須でなない)
3. AGV、ACR、AMRプロジェクトの提供またはスキーム設計の経験があること(必須でなない)
4. WMSシステムまたはPLCの経験
5.倉庫の自動化とロジスティクスプロジェクト対応の経験が望ましい
6. Linux/UNIX、SQLの知識
7.論理的思考力、コミュニケーション能力、調整能力
8.日本語N2~ネイティブレベル

■ 以下のスキル・経験も、あると活かせます!
・中国語ビジネスレベル
・以下の業界でのご経験
 ∟ロボットメーカー
 ∟マテハンベンダー
 ∟機械メーカー
従業員数
33名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
33名
仕事内容
■ 業務内容
1. 工場・物流倉庫の自動化市場における、開発と顧客ニーズ分析を担当
2. 既存のリードのフォローアップ/新しいリードを開発・獲得
3. お客様とのミーティング、潜在的なニーズの掘り出し
4. 製品・サービスについてのご案内
5. 当社ソリューションエンジニアと協力し、最善なソリューションを提案
6. 既存の代理店などのチャネルパートナーとの協力/目標数値の達成
7. 新しいチャネルパートナーを見つけ、信頼関係を構築し、パートナーシップを締結することを支援
8. 取引の交渉/契約の締結、お客様からフィードバックや問い合わせなどの返答
9. 会社を代表して、展示会または会議に参加

■ このポジションの魅力
常に最先端の物流の現場に携われることは、とても面白いです!このような現場に携わる中で、ロボット技術の知識や物流の知識など、幅広いキャリアに活かせる学びがあります。また、大手の製造業者様やアパレル事業者様と関われることも醍醐味の一つです。
当社はグローバルに展開している会社ですので、様々なバックグラウンドのメンバー、多様な文化に触れることができます。立ち上げフェーズである当社では、自身の成長が会社の成長にダイレクトに繋がる点も、大きなやりがいになります!
世界的な成長産業に身を置いて、“歴史が変わるど真ん中” にいたい方、大歓迎です!
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・セールスマネージャーまたは関連ポジションの経験
・製造物流業界の顧客リソース、自動化プロジェクト営業の経験
・MS Officeの業務での使用スキル
・ネイティブレベルに相当する日本語能力

■ 以下のスキル・経験も、あると活かせます!
・英語もしくは中国語のスキル(中国本社とのやり取りにおいて必要になります!)
・以下の業界でのご経験
 ∟ロボットメーカー
 ∟マテハンベンダー
 ∟機械メーカー
従業員数
33名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
33名

外資重電企業

仕事内容
【仕事内容】
受配電・電源システム営業本部のセールススペシャリストとして、データセンターマーケットセグメント向け製品の新規開拓営業を担当していただきます。

【主な製品】
・特別高圧スイッチギア
・LVスイッチギア
・UPS(無停電電源装置)
・STS(Static Transfer Switch)

【主な職務内容】
・コロケーション及びハイパースケールデータセンター事業者との新規顧客開拓
・既存顧客のアカウント管理と新規プロジェクト機会の創出
・社内外のグローバル関係者との連携により市場進出を拡大し、受注機会を増加
・主要ステークホルダーの把握と関係構築

【役割】
1.ボリュームと利益 割り当てられたビジネスユニット/製品グループのボリューム、ミックス、および収益性の目標に焦点を合わせて、製品/システムを顧客にセールスします。

2.顧客関係 効果的な顧客関係を確立および維持して、顧客のニーズを理解し、完全な製品/システム/サービスの提供について顧客の理解を促進し、 ソリューションを提供するために調整します。セールスプロセス全体を通じてポジティブな顧客体験を提供します。

3.セールス計画 会社のツールを使用してセールス計画を作成します。定期的なステータスレビューを実行し、受注が不足する可能性がある場合の復旧計 画を提案します。

4.セールス 効果的なセールス手法を使用して、顧客と弊社に付加価値を提供し、取引、契約、提案の成果を確実に高めます。 弊社の提供と戦略(納期、支払い、および一般的な条件)に従って詳細を伝達します。

5.マーケティング 効率的なマーケティング活動と顧客への価値提案を保証します。

6.新しい市場機会 指定された市場における新しい市場機会の開発を特定して推進し、ノウハウの共有と相互協力を保証します。

7.管理 セールスプロセスの管理手順を管理し、必要に応じて収集およびプロジェクト管理活動をサポートします。

8.入札 関連する部署と調整して入札の準備します。
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoB市場(できれば製造業)での3年以上の新規開拓もしくは深耕営業のご経験
・電気製品の基礎知識 ※顧客からいただく結線図をもとに提案するため、技術的にキャッチアップできる下地を求めます

【歓迎】
・低圧、高圧 スイッチギア装置の知識がある事、さらに変圧器や eHouse の経験
・総合建設会社(ゼネコン)またはEPC企業での営業経験
・BtoB市場(できれば製造業)での5年以上の新規開拓もしくは深耕営業のご経験
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 1,040 万円

仕事内容
【職務内容】
機能性多孔体・吸着体に関連する新規事業開発推進を行っており、市場ニーズ・潜在ニーズを的確に捉えた事業化企画や具体的な事業化構想に基づいたスケールアップや量産化を技術メンバーと推進し、新規事業を立ち上げる事をミッションとしています。管理職として広い対象事業領域、裁量権を持って業務遂行いただきます
事業化推進が業務となりますが、いくつかあるテーマのうち、ご知見・ご経験に応じて担当テーマを選定します。管理職として小チームで複数テーマ・領域を担当いただくこともあります

対象領域
 ・CO2回収(CCUS含)領域
 ・希少金属回収などのサーキュラーエコノミー、資源回収領域
 ・グリーケミカル、サスティナブルケミカル領域

国内外の顧客への技術売り込みやサンプル評価などの活動を通してニーズ、
競合技術、市場の理解を深め、市場創出をパートナーとともに進めます

<その他>
・月2~3回程度の国内出張、年数回程度の海外出張が想定されます。

【業務の面白み/魅力】
多孔体材料は様々な分野で社会課題解決に貢献できる可能性を秘めています。グローバル市場に向けた材料開発・製品開発行う技術側、さらに国内外のスタートアップやパートナーとの連携を取り、ビジネスモデル検討などビジネス側の双方から新規事業創出プロセスを経験できます。新しい製品や事業を世に送り出す達成感と挑戦を楽しめるポジションです!

【キャリアステップイメージ】
初任地は埼玉県上尾市の総合研究所に配属となります。
チームリーダー、グループリーダー等の中心的立場をお任せする可能性があります。
求める経験 / スキル
【学歴】
大卒以上

【必須要件】
・機能性材料や関連商材での技術営業・企画、生産技術開発、製造のいずれかの経験
・語学(英語):メール対応、文書・マニュアル読解、TOEIC 700点

【望ましいスキル】
・新規事業開発、新製品開発、又はマーケティング業務経験、海外業務経験
・語学(英語):電話での会話、商談経験

【その他】
国外顧客やパートナーとの対話・交渉で英語を使う機会があります
勤務地

埼玉県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,310 万円

仕事内容
【配属先ミッション】
プリント基板(PCB)を中心に新規市場の開拓および市場調査を通じて、技術と市場をつなぐ役割を担います。顧客・関連企業との対話から得たニーズや課題を開発部門へフィードバックし、製品・技術の開発や新たな用途創出を推進することがミッションです。

【職務内容】
入社後はの銅箔事業部製品の用途や既存市場(PCB)の把握を中心に、関係メンバーと連携しながら、用途検討や市場分析に必要な知識や視点を実務を通じて習得していただきます。

その経験を踏まえ、新規市場の開拓業務にも段階的に取り組んでいただきます。既存市場で培った知見を基に仮説を立て、関係メンバーと議論を重ねながら、営業部門や海外拠点と連携し、テーマ設定や検討を主体的にリードしていただくことを想定しています。

また、展示会・セミナーへの参加や市場製品の分解・分析を通じて市場動向や技術課題を把握し、用途提案や開発部門へのフィードバックにつなげていただきます。

※業務に応じて、国内外への出張が月数回程度発生します。
※エレクトロニクス、エネルギー、通信・ネットワーク、自動車など、成長が見込まれる分野を中心に、ご自身の関心や強みを活かして裁量を持って新規市場開拓に取り組むことが可能です。

【業務の面白み/魅力】
様々な業界・顧客と直接向き合いながら、市場構造や技術トレンドを自ら整理・仮説化し、自身が見出した用途やテーマが事業として立ち上がっていくプロセスに深く関われます。
自らの提案がビジネスの成長につながる手応えを実感できる仕事です。

【キャリアステップ】
まずは技術マーケティング担当として経験を積み、将来的にはマーケティング領域のリーダー・責任者や、開発・企画部門における新規ビジネス創出に関わるキャリアを想定しています。
求める経験 / スキル
【学歴】
大学卒以上

【必須要件】
プリント基板(PCB)またはその周辺領域で、技術と顧客の間をつなぐ実務経験
(例:技術営業、フィールドアプリケーションエンジニア、電気電子回路設計、品質保証エンジニア、開発、プロダクトマーケ/企画 等)

【望ましいスキル】
・新規用途/新規市場開拓を主体的に推進、または中核メンバーとして関与した経験
・英語実務(メール対応、文書・マニュアル読解、電話会話、商談経験)
・語学(英語):メール対応/文書・マニュアル読解/電話での会話/商談経験/駐在経験/TOEIC 600点

自ら考えて行動することが好きな方。
知らない知識を得たり、新しいことを始めることが好きな方。
従業員数
2,473名 (連結12,097名(2025年3月末))
勤務地

埼玉県

想定年収

685 万円 ~ 825 万円

従業員数
2,473名 (連結12,097名(2025年3月末))
仕事内容
※詳細はお電話にてお伝え致します。
※旭化成グループの化学メーカーとして、樹脂を用いた「ものづくり」を
 世界中に展開しています!

「仕事内容」
弊社、主力製品である樹脂バルブや樹脂配管の営業をお任せします。担当エリアの代理店、販売店へのルート営業と、最終ユーザーや設計・施工会社への提案営業が営業の主な役割で、製品やサービスをもってお客様へ安全と安心を提供することを存在意義と定義しています。担当社数は人によりますが、代理店を含めて10社~30社ほどを担当いただき習熟度に応じて大手取引先もお任せします。

「入社後のイメージ」
営業方針の理解と製品知識の習得に向けた座学研修を経た後に、OJTを通して業務を実体験として覚えていただくと同時に、各拠点(東京本社、延岡本社)への出張を通して事業を理解していただく機会を設けます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・メーカーまたは商社での営業経験のある方
 ※経歴書類への顔写真添付必須

【歓迎要件】
・管材業界営業経験者(バルブ・パイプ類)
勤務地

北海道

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

仕事内容
■概要
主に無線センサネットワークシステムのセールスエンジニア(技術営業)業務を行って頂きます。

■詳細
鉄鋼メーカーや化学プラントなどの製造業を中心とする顧客への無線センサネットワークシステムの拡販
・展示会での製品・技術説明
・顧客や社内設計開発部門との技術的な議論、交渉
・営業部門との顧客戦略の立案
・ニーズヒアリングや同業分析による新商品企画の創出
・販売代理店への営業・技術指導

■この仕事の面白さ・魅力
・既存商品の技術営業のみならず、マーケティング、新商品企画の立案、顧客戦略の策定まで担当頂くため、やりがいと達成感が得られます。
・センサ素子から通信ネットワークに至るまで、社内外の幅広い技術領域に触れられます。
・社内外の関係者との調整業務も多く、泥臭い部分もありますが、多くの人を巻き込んで売上拡大や新商品の立上げを実現することで、自己成長実感を得られます。

■携わる製品
無線センシングソリューション
作業者安全モニタリングシステム
https://solution.murata.com/ja-jp/service/wireless-sensor/
求める経験 / スキル
※下記は一般職もしくはリーダー採用での必須条件です
【必須条件】
■産業機器、センサ機器や無線通信機器などの製品において、下記業務経験をお持ちの方
・法人営業・技術営業のご経験 または
・開発業務などのご経験

■IoTシステムやIoT市場に対してのソリューションビジネスに興味のある方

【歓迎条件】
・産業市場(FA・PA)またはIoT市場に関する基礎知識
・プロジェクトマネジメント経験
従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
勤務地

京都府

想定年収

650 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
72,572名 (2025年3月現在・連結)
仕事内容
■仕事内容
ご本人の希望など相談しながら進めいずれかの部署でご活躍をしていただきます。
(建築事業部)大型物流倉庫を中心に元請工事の営業に携わります。
(システム建築事業部)商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物の営業に携わります。

■特徴・魅力
・JFEグループ唯一の土木・建設系の会社で、近年では大型物流倉庫を中心にJFEグループ以外からの工事受注が大幅に増加し、業績を伸ばしています。同社の事業は建築・土木の建設工事だけでなく、グループの製鉄所の保全事業にも取り組んでおり、安定した経営環境の中で業務に取り組めます。
・事業は建築工事、土木工事や製鉄所のメンテナンス等幅広く手掛けており、メンテナンスは定期的に仕事が受注できることから、業績も安定成長を遂げております。
・中途入社者が多数在籍しており、活躍次第で工事グループ長、建設部長、各事業所長などへの登用もあります。
・大手鉄鋼メーカーのグループ会社であり、大手建設会社と匹敵する規模の工事を行う会社(ゼネコン)です。両社の強みを融合し、他にはない独自性を有しています。技術力然り、組織力然りです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
建設業界での営業経験がある方
勤務地

岡山県

想定年収

550 万円 ~ 960 万円

仕事内容
<募集背景>
当社の8つのコア事業の1つである「電源」事業の拡大のため、
2025年7月に新分野電源製品の開拓販促、及び製品開発を行う組織を新設いたしました。
本組織では、EV・サーバー・AGV・ドローン・ヒューマノイドロボット等の最先端市場に向けて「次世代デジタル制御電源(1kW~100kW)の開発」を行っております。
これら最先端市場の米国・欧州・中国の海外カスタマー向けに現地に出張しセールスエンジニアを募集いたします。

<職務内容>
米国・欧州・中国の海外カスタマー向け技術営業として、下記業務に携わっていただきます。
・海外顧客向けの技術提案・営業活動
・新製品の販促・マーケティング・販売戦略策定
・予算計画立案、売上予測、計数管理業務全般
・国内外拠点(営業・開発部門)との連携・調整

<仕事の特徴・やりがい>
・最先端市場への営業:AIサーバーやEV充電など、容量(kW)への要求が日々高まるホットな市場を相手にします。
・新組織ならではの裁量: 2025年発足の組織につき、決まった型はありません。自らの戦略で市場を開拓する面白さがあります。
・専門知識を背景に、現地のエンジニアや購買責任者と対等に渡り合う「真のセールスエンジニア」として活躍いただけます。
求める経験 / スキル
<必須要件>
・車載製品(無線モジュール・アンテナ等)の品質保証、品質管理の経験者
・海外出張、海外赴任が可能な方
・分析業務経験
・品質保証に関する顧客対応経験
・海外拠点(工場など)への指導経験

≪推奨要件≫
・無線通信、高周波関係の基礎知識
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

日本モレックス合同会社

仕事内容
Molexの中でGlobal Sales and Marketing Div.のAsia Pacific Sales Teamに属するフィールド営業部です。
フィールド営業部では半導体製造/検査装置、産業用ロボットとFAデバイス、Datacom Telecom、Consumerの市場で日本のキープレイヤーとなるお客様にFocusしています。我々は日本の成長市場でキープレイヤーとなる重点顧客様が、世の中や人々の生活をどのように変革されたいかを理解、それに対してMolexの製品や技術、能力を提案することで両社が目指すところを結び付けて、お客様と一緒に変革を実現する取り組みを進めています。

私たちのグループがFocusしている顧客は世界でもTopシェアを誇る日本企業になり、私たちAsia Pacific North Salesにとって重要な顧客を担当しています。チームメンバーのほとんどがMolexでの勤務経験が長く、他の市場での営業経験者です。今回、データコム、テレコム分野のセールスエンジニアに加入頂くことでチーム全体の強化、顧客とのリレーションシップを強化しビジネスの拡大とチームメンバーの成長を推進したいと考えています。

■業務内容
• アカウントマネージャー、またはセールスエンジニアとして重要顧客様向けビジネス拡大戦略の立案と実行
• 各製品開発Div. BUと連携し新規案件の創出/受注売上/利益の拡大
• 経験・知識を生かし、チーム全体のビジネス拡大と新規商談獲得への貢献(チームへの知識共有)
• 品質問題発生時、対社内関係部門との連携、顧客窓口
• 顧客・代理店との価格交渉・納期管理(一部)・品質問題窓口
求める経験 / スキル
・営業経験5年以上
・エクセル・ワード・パワーポイントの使用経験
・価格・納期交渉経験
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))

日本モレックス合同会社

仕事内容
Molexの中でGlobal Sales and Marketing Div.のAsia Pacific Sales Teamに属するフィールド営業部です。
フィールド営業部では半導体製造/検査装置、産業用ロボットとFAデバイス、Datacom Telecom、Consumerの市場で日本のキープレイヤーとなるお客様にFocusしています。我々は日本の成長市場でキープレイヤーとなる重点顧客様が、世の中や人々の生活をどのように変革されたいかを理解、それに対してMolexの製品や技術、能力を提案することで両社が目指すところを結び付けて、お客様と一緒に変革を実現する取り組みを進めています。

私たちのグループがFocusしている顧客は世界でもTopシェアを誇る日本企業になり、私たちAsia Pacific North Salesにとって重要な顧客を担当しています。チームメンバーのほとんどがMolexでの勤務経験が長く、他の市場での営業経験者です。今回、データコム、テレコム分野のセールスエンジニアに加入頂くことでチーム全体の強化、顧客とのリレーションシップを強化しビジネスの拡大とチームメンバーの成長を推進したいと考えています。

■業務内容
• アカウントマネージャー、またはセールスエンジニアとして重要顧客様向けビジネス拡大戦略の立案と実行
• 各製品開発Div. BUと連携し新規案件の創出/受注売上/利益の拡大
• 経験・知識を生かし、チーム全体のビジネス拡大と新規商談獲得への貢献(チームへの知識共有)
• 品質問題発生時、対社内関係部門との連携、顧客窓口
• 顧客・代理店との価格交渉・納期管理(一部)・品質問題窓口
求める経験 / スキル
・営業経験5年以上
・エクセル・ワード・パワーポイントの使用経験
・価格・納期交渉経験
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))

日本モレックス合同会社

仕事内容
・Drive sales activities to expand Molex focused products and profits within assigned districts of automotive OEMs and Tiers.
・Generate and realize the opportunities in sales force with strategic approach aligned with business units.
・Develop and implement sales plan Learn Molex products and systems to maintain and develop Molex business in the customers
・Get customer voices and communicate with international business unit
・Supports all sales channels: OEM, distribution, Molex affiliates globally including local production site members.
・Develops and maintains expense budget for district.
・Maintain mass production sales volume forecast for avoiding supply disturbance
・Performs other related duties as assigned by manager.
求める経験 / スキル
・3 to 5 successful (performance reviews, meeting quota, etc.) years of sales experience for automotive industry (preferably with Denso or Toyota).
・Knowledge of automotive environment and culture OEM and Tier1
Sales skills that demonstrate the ability to successfully negotiate and close a sales
・Maintain current product portfolio with keeping profit level and take an proactive action when profitability situation changed due to external causes.
・Well-developed interpersonal skills that demonstrate the ability to build rapport with external contacts and give guidance and advice.
・Basic PC skills (excel, PowerPoint and Word)
・Work in a mutually beneficial way to drive results for Molex and key constituents to create the greatest long-term value
・Being lifelong learners – are curious, seek feedback and demonstrate courage in learning their talents
・Self-starter and having resilience and can-do attitude
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
仕事内容
【おすすめポイント】
・OEM、Tier1向けの深耕営業に従事頂きます
・売り上げ数字とプロセスで評価がなされ、成果に応じて求人票記載の給与とは別にインセンティブが支給されます。

・Drive sales activities to expand Molex focused products and profits within assigned districts of automotive OEMs and Tiers.
・Generate and realize the opportunities in sales force with strategic approach aligned with business units.
・Develop and implement sales plan Learn Molex products and systems to maintain and develop Molex business in the customers
・Get customer voices and communicate with international business unit
・Supports all sales channels: OEM, distribution, Molex affiliates globally including local production site members.
・Develops and maintains expense budget for district.
・Maintain mass production sales volume forecast for avoiding supply disturbance
・Performs other related duties as assigned by manager.
求める経験 / スキル
・3 to 5 successful (performance reviews, meeting quota, etc.) years of sales experience for automotive industry (preferably with Denso or Toyota).
・Knowledge of automotive environment and culture OEM and Tier1
Sales skills that demonstrate the ability to successfully negotiate and close a sales
・Maintain current product portfolio with keeping profit level and take an proactive action when profitability situation changed due to external causes.
・Well-developed interpersonal skills that demonstrate the ability to build rapport with external contacts and give guidance and advice.
・Basic PC skills (excel, PowerPoint and Word)
・Work in a mutually beneficial way to drive results for Molex and key constituents to create the greatest long-term value
・Being lifelong learners – are curious, seek feedback and demonstrate courage in learning their talents
・Self-starter and having resilience and can-do attitude
従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,256名 ((単体:2024年6月1日現在)連結では4万人以上 ))
仕事内容
■チームのミッション
洗浄技術をコアとしたソリューション提案を通して社会的課題を解決するとともに収益性の向上に貢献する

■仕事内容
プラント洗浄事業における技術サポート全般
プラント洗浄事業におけるソリューション提案
海水系統設備の防食にに関する技術サポート
既存技術/商品の改良および新技術/新商品の開発

■期待すること
海水系の防汚技術に関する専門知識を有した経験者として当社に入社いただいた後、組織の技術力強化に貢献いただきたいと思います。将来的には、新技術/新商品開発を推進し、海水系の防汚技術の分野の技術後継者として管理職を補佐いただくことを期待します。

■やりがい
即戦力として様々な技術サポートや開発に貢献していただきたい。
求める経験 / スキル
■必須
基礎化学の知識、電気化学の知識
防食・防汚に関する研究の経験

■歓迎
新技術/新商品開発の経験
電力、鉄鋼、石油石化などの産業分野での技術担当経験
腐食/防食に関する知識/経験
海水の防食・防汚に関する研究の経験

■尚可
特許出願、論文投稿、学会発表経験
非破壊検査の経験
従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 961 万円

従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
仕事内容
■ 配属先
バリュー・プロバイディング戦略本部 産業インフラ技術部 鉄鋼技術課

■ 部門、チームのミッション
製鉄、鉱山、金属製錬の製造工程において、顧客のパートナーとして顧客設備の安定操業・生産性向上・環境負荷低減(温室効果ガス削減・節水・廃棄物削減)に貢献するソリューションの提案と開発。

■ 業務内容
・大手製鉄会社を中心とした顧客(製鉄所、製錬所等)に対して、顧客プロセスを理解し、安定操業や生産性向上等に貢献するソリューション(水処理薬品、プロセス薬品等)を提案する。
・国内外の顧客現場、メーカー、学会等での活動を通じて、顧客ニーズを発掘し、新商品の開発や改良を行う。
・国内外の営業部隊と、顧客の要望に対応する(運転データ解析、トラブル原因調査、対策立案、ラボ・現場試験等)。

■ やりがい
・業務を通じて社会貢献が実現できる(鉄や金属の安定供給、節水、温室効果ガス削減等)。
・お客様の課題解決に対して、自身の提案・アイデア・技術を用いてが課題解決をすることがで
き、強い責任感が求められるが、課題解決時には顧客からの感謝と共に、大きな達成感、喜びが得られる業務です。

■ 期待すること
・前職経験を活かした新たな顧客ニーズの発掘と新商品の開発
求める経験 / スキル
■必須
・普通自動車免許
・鉄鋼、鉱山、金属製錬の関連業界での経験。または、水処理薬品、プロセス薬品の取扱い経験があること。

■求めたい経験
・鉄鋼、鉱山、金属製錬プラントに関する設備の運転・保全・課題解決の経験
・英語(TOEIC 650点以上もしくは、業務上のやり取りを滞りなく対応できるレベル)

■尚可
・所属した組織で自身がリーダーとしてやり遂げた成功実績を持っている。
・海外のメーカーや顧客とのビジネス経験。
・部下、後輩のOJTや指導経験がある。
従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

606 万円 ~ 882 万円

従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
仕事内容
■事業内容・会社概要
株式会社Preferred Networks では、自社が保有する映像認識技術や機械学習・深層学習などの研究成果を、プロダクトとしてスーパーやコンビニエンスストアなどの小売業に提供することを進めています。その中でチェーンストア向け業務改善ソリューション MiseMise(ミセミセ)を24年10月にリリースしました。

チェーンストアを構成する本部と店舗には様々な課題があります。店舗では、個々人の作業に属人性が派生しノウハウの共有が進まなかったり、本部と店舗の間でも、本部からの指示に沿った売場作りができていなかったり、店舗で実際に起きていることを把握できていないことが発生しています。このような課題や非効率はチェーンストアが誕生して以降続いてきたものであり、弊社では、データとIT活用によって課題を解決し、業務オペレーションを質的に改善したいという思いの下、MiseMiseの開発を進めています。

MiseMiseは、品出しや値引きなどの店舗業務の効率化、本部の棚割業務の最適化支援、さらに利用ログデータ分析による店舗運営を効率化する複数のITプロダクトで構成しています。プロダクト開発にあたっては、エンジニアが実際に小売業の現場に入り込んで、業務オペレーションを見ながら課題を把握、解決策の検討、プロトタイプ開発、現場利用を通じてブラッシュアップし開発を進めてきたものになります。これらのプロダクトをSaaS型のサービス、またSIやオペレーション改善のコンサルティングも絡めて、顧客への提供を進めています。

顧客にサービスを導入いただくにあたっては、顧客店舗で実際にサービスを利用したPoCを実施します。PoCでは、業務オペレーションの課題把握、自社サービスによる解決策の仮説策定と効果の検証を行い、結果を踏まえて、本格的な商用導入を決定いただく流れになります。

■業務内容
「法人営業」では、お客様の本質的な課題を理解し、小売業を中心とした自社サービストの販路開拓、新規顧客との商談、自社サービスの導入支援、オンボーディング支援、導入後の継続的なサポートおよび新規ユースケース提案など、幅広く営業活動を行います。

Preferred Networks が誇る世界トップクラスのエンジニアたちと並走し、リテール事業におけるサービスの販売・実用化までをリードしていただきます。また、法人営業だけでなく、事業成長に必要な組織の設計、人材の育成や採用も進めていただきます。

・新規顧客候補およびパートナーを開拓する。
・新規顧客との商談を実施し、自社サービスの価値を説明しPoC実施の合意を得る。
・カスタマーサクセスメンバー、技術メンバーと協力しながらPoCのKPI設定等を行い、PoCの推進支援を行う。
・社内法務・知財部門と協力しながら顧客との契約条項の交渉と商用契約の締結を行う。
・技術メンバーと協力して契約後のカスタマーサクセス業務をフォローする。
・営業戦略を策定し、営業プロセスの設計・効率化を図る。

新事業としての立ち上げフェーズということもあり業務範囲が広くかつ臨機応変な対応が求められることに加え、データやロジックだけではなく本部、店舗それぞれのステークホルダーと良好な信頼関係を築くための人間力、コミュケーション力が求められます。非常に大変なポジションではありますが、その反面、非常に挑戦的かつ手触り感の強い魅力的なポジションとなっています。

■ポジションの魅力
スタートアップ&新規プロダクト立ち上げ時期ならではの、「仕組みから作る」ことを経験できるポジションです。

既に出来上がっている仕組みを用いるのではなく、実際の顧客対応を通し、自身が顧客および自社に取って最適と考えるカスタマーサクセスを、ハイタッチ・ロータッチ・テックタッチの領域で全方位的に検討および実現することができます。

また、将来的にはインサイドセールス設計やプロダクトへの機能フィードバックなど、セールス領域への拡張やプロダクト企画領域への拡張など、様々なキャリアプランが描ける領域でもあります。

非常に大変なポジションではありますが、サービスを0→1で作り上げる醍醐味を味わえるポジションです。
求める経験 / スキル
■求める経験(下記いずれか)
・BtoB SaaS系企業における営業またはカスタマーサクセス部門での3年以上の実務経験
・自社プロダクト・サービスの導入支援、導入後フォローについて3年以上の実務経験
・自社プロダクト・サービスについて新規顧客候補およびパートナーを開拓した経験
・お客様の本質的な課題を理解し、自社プロダクト・サービスの価値をお客様に分かりやすく説明するスキル
・営業戦略を策定し、営業プロセスの設計・効率化についての実務経験
市場・ステークホルダーに対する深い洞察力、論理的な課題解決能力
・新規事業をやりきる強い責任感とコミットメント
・社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション
・ネイティブレベルの日本語でのコミュニケーション

■歓迎要件
・営業部門またはカスタマーサクセス部門の立ち上げ、リーダー役としての経験
・技術系のバックグラウンド(理系院卒・技術系事業会社での業務経験 等)
5名以上のエンジニア・リサーチャーで構成される技術チームとの協働経験
・社内外を巻き込んでの事業・プロジェクトをリードした経験
・プロダクトの構想や設計・開発においてステークホルダーと密接に連携した経験
・深層学習や機械学習に関する基本的な知識
・ビジネスレベル以上の英語力
従業員数
300名 (2023年1月)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
300名 (2023年1月)
仕事内容
【パナソニック エナジー ブランドムービー】
https://www.youtube.com/watch?v=2-7DppOHdpQ

【パナソニックエナジー社のHP】
同社HP:https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
同社採用HP:https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy

●調達部のミッション
地域のトップブランド化×用途シェアNo1を支える各種電池向け部材の原価低減・安定調達をグローバルで達成する戦略立案と実行

●インダストリアルエナジー調達課のミッション
BtoB市場向け電池向け部材の原価低減及び安定調達

●担当業務と役割
・主担当業務:部材の安定購買
・期待する役割:工場と連携した部材の安定調達、DXによる材料サプライチェーンの構築、調達リードタイムの短縮 を関係部門と連携して推進

●具体的な仕事内容
・部材発注業務全般、各種データ分析を通じた納期管理・在庫管理・品質環境対応、グローバル拠点支援
・調達リードタイム短縮による市場対応力強化
・DX推進:調達システムの構築、データ整備、仕組みのルール作り
・国内外10製造拠点のサプライチェーン総在庫の適正化アクション
求める経験 / スキル
【必須要件】
・購買実務業務経験

【歓迎要件】
・納期や品質の問題を設計や原料の段階までさかのぼって、課題を特定し解決した経験のある方、英語(ビジネスレベルの会話)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
●担当業務と役割

・DC向け顧客対応:モジュール部門と連携し、DC向け顧客対応を担当いただきます。
・開発戦略の策定、及び開発マネジメントの推進:ES事業分野のセル開発戦略の策定、更新、及びその推進を担当いただきます。

●具体的な仕事内容

・DC向け顧客対応:モジュール部門と連携し、セル担当部門として顧客要求評価の取りまとめ、及び海外顧客への技術説明を対応いただきます。
・開発戦略の策定、及び推進:
 データセンター、動力、民生の事業分野におけるセル開発戦略の策定、更新にあたり外部環境分析を含む必要な情報の集約、及び部内外の関係部門との継続的な議論をけん引いただきます。
 また策定した開発戦略実現のための具体的なアクションの推進を担当いただきます。

●この仕事を通じて得られること

・DC向け顧客対応:顧客対応を通して現在注目されるデータセンター分野でのリチウムイオン電池の最新技術、市場にに触れることでこの分野での専門性を高めることができます。
・開発戦略の策定、及び推進:技術企画として戦略策定プロセスの経験を積むことができます。

●職場の雰囲気

・技術部門の取り組める領域、貢献できる領域は幅広く、とりわけエナジーソリューション事業部のセル技術部で経験できる範囲は非常に広いです。様々な領域に積極的にチャレンジ、経験し、自己成長できる環境があります。
・課題に対しては、組織/チームとして対応することが多く、メンバー間の連携を密に業務推進しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
当社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
 ※下記リンク先情報をご参照ください。
   ・当社HP: https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
   ・採用HP: https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy

【必須】
・電池分野の技術開発経験、もしくは技術営業経験のある方
【歓迎】
・海外顧客対応(英語圏)の経験がある方
・部門横断の業務において、リーダー、もしくはファシリテーションの経験のある方
・企画部門において戦略策定の経験のある方

【人柄・コンピテンシー】

・業種に関わらず技術動向や社会情勢に興味を持ち積極的に情報収集ができる
・全体最適で業務改善及びものごとを考えられる
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
仕事内容
【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大/海外売上高比率91.9%のグローバルカンパニー】

■業務内容
自動車やXR、IoT分野での旺盛な電子部品市場需要へ向けた積層電子部品(インダクタ、ビーズ、ノイズフィルタ)の製品採用のための承認および拡販活動をお任せします。

業務例:
・自社製品の採用承認のための活動
(仕様書作成、製品特性のデータ作成、客先問合せの対応、製品設計)
・販売分析や販売業務の支援(売上分析、販売先分析、拡販活動)
ご入社後はまず承認用資料の作成から業務をお任せし、将来的には販売に直接関わるマネジメント業務をお任せします。

<働き方>
・残業時間:10~20時間
・在宅勤務頻度:事情に応じて適用

<応募者へのメッセージ>
電子部品の開発や販売に携わった経験のある方は経験を活かせる環境にあります。自動車、携帯電話、家電など多くの商品の中に採用されてますので、成果を身近に実感することが可能です。

◇秋田拠点の魅力◇
秋田地区は同社の一大生産拠点となっており、多くの従業員が働いています。
食堂完備、独身寮は新築(食堂有)、単身赴任手当もあり、U・Iターン者を受け入れる環境が整っております。

■TDKについて
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。TDK株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。

■事業概要
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成されています。
将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、ますます高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行っています。

■参考URL
オフィス紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/graduates/office/

社員紹介
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/interview.html

各種制度情報
https://www.tdk.com/ja/careers/experience/systems.html
求める経験 / スキル
■必須条件
・電気回路の基礎知識をお持ちの方

■歓迎条件
・製造業での設計開発または技術営業の経験
・マネジメント経験
従業員数
101,453名 (2024年3月期)
勤務地

秋田県

想定年収

700 万円 ~ 1,060 万円

従業員数
101,453名 (2024年3月期)
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