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【大阪】IBMメインフレーム z/OSの企画・構築・保守・運用◆週2～3リモート可＜609＞

SOMPOシステムズ株式会社

  • 在宅勤務可

想定年収

660万円 ~ 876万円

勤務地

大阪府

従業員数

1,804名（2026年7月現在）

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

【業務内容】
・主務として、損保ジャパン社の基幹系システム基盤となる、メインフレームおよびメインフレームに接続される周辺システム（オープン系オンプレ、クラウド）の企画・構築・保守・運用をご担当いただきます。また、国内の主要な金融機関に先駆けてJavaなどのオープン技術を全面採用した損保ジャパンの次世代基幹システム「未来革新プロジェクト」のメインフレームに関する対応もご担当いただきます。
・兼務として、首都圏罹災時における主要システムの維持・保守を担当します。そのために有事を想定した各種訓練にも参画いただきます。

【魅力】
・IBMのメインフレームは、企業の基幹システムのインフラとして、世界の大手金融機関、生損保、製造業などで現在も多く使用され、高い信頼性のもと安定・安全なサービスを提供し続けています。損保ジャパン社においても基幹系システムで利用しており、IBMメインフレームを中心に、接続するオープン系サーバシステム（オンプレ、クラウド）も含めた幅広い領域で、損保ジャパン社のビジネスに貢献すべく、様々な提案を実施し、これを実行に移す貴重な経験機会が得られる魅力的な仕事です。
・さらに大阪センターにおいては、首都圏有事において損保ジャパン社の本社機能を担う臨時対策本部の一員として、様々な活動に参加する貴重な経験を得ることができます。

【環境・要素技術】
インフラ： IBM Z
OS：IBM z/OS
ミドルウェア：IMS、CICS、MQ、DB2、Javaクラウドサービス：
コミュニケーション：Outlook、Teams

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

・メインフレームおよびメインフレームに接続される周辺システムの企画・構築・保守・運用体制強化
・大阪センターの体制強化

【ポジション概要】
新設拠点「大阪センター」メンバーを募集します。
2025年10月に開設したSOMPOシステムズ大阪センターは、首都圏が大規模な災害等に見舞われ、危機的な状況に置かれた際に、当社唯一の西日本拠点として、損保ジャパンの業務継続（BCP）という社会貢献性の高いミッションを担います。

募集人数

2人

応募条件

技能/経験

■必須条件：
・IBMメインフレームのシステム基盤・運用業務経験　10年以上
　z/OS、IMS、CICS、MQ、DB2、Netview、A-AUTOのいずれか

■歓迎条件：
・メインフレームにおけるOS、ミドルウェアのバージョンアップ作業経験
・運用保守フェーズにおけるHW、OS、ミドルウェア障害時のリカバリー作業経験

学歴

高校

職務経験

要 (10年以上)

業界経験

要

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収：660万円 ~ 876万円

月収：40万円～54万円

月額基本給：31万円～41万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賞与・インセンティブ

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

大阪府

SOMPOシステムズ大阪センター
大阪府豊中市新千里西町１丁目１－６ 損保ジャパン千里ビル

交通手段1 沿線名：北大阪急行線 駅名：千里中央駅 最寄駅から：徒歩8分

勤務地変更範囲

立川、中野、新宿、池袋および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

転勤:当面無し

出向

就業時間

休憩時間：60分

裁量労働制（企画業務型）
みなし労働時間 9時間 / 日
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00

残業手当

通勤手当

交通費：一部支給(会社規定に基づき支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日：120

年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年末年始休日、年次有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇　他

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■育児休業制度、介護休業制度
■財形貯蓄制度
■育児・介護を支援する各種制度（勤務時間短縮など）
■融資制度
■クラブ活動
■総合福利厚生サービス
■人事制度：スペシャリティ認定制度あり
高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度「スペシャリティ認定制度」があります。
認定領域は7領域あり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

在宅勤務有り フルリモート不可 相談可（週3日リモート・在宅）

選考内容

選考プロセス

面接回数：2回

求人No.：NJB2403930

最終更新日：2026/9/4

企業情報

企業名

SOMPOシステムズ株式会社

代表者名

代表取締役社長　藤井 紳也

設立

1984年4月

従業員数

1,804名（2026年7月現在）

資本金

70,000,000円

本社所在地

〒190-0012 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

https://www.sompo-sys.com/

事業内容

SOMPOグループ各社向けのシステム基盤開発・保守、アプリケーション開発・保守、ソフト・ハードの販売導入・システム支援業務

事業に関する特色

SOMPOグループ唯一のシステム専門会社として、国内損害保険システム、国内生命保険システム、海外事業システム、金融・サービス事業システムの4つのドメインで事業を展開し、高い技術力とチャレンジ精神でグループのシステム戦略を推進しています。

■国内損害保険システム
SOMPOグループの中核事業であり、合併により国内最大級の損害保険会社となった「損害保険ジャパン」のシステムを引き続き支えていきます。新たなテクノロジーを活用したシステムの刷新に取り組んでいます。

■国内生命保険システム
「SOMPOひまわり生命保険」の新たな代理店システム等、新規システムの開発に積極的に取り組み、同社のシステム開発保守における中心的な役割を果たしていきます。

■海外事業システム
損害保険ジャパンの南アジアでの成長戦略を支えるべく、マレーシア、シンガポール、インドネシア、ベトナム各国においてシステムの開発・開発の支援を手掛けています。また、今後、中長期的に有望な保険マーケットである南米も視野に入れ、システム開発ニーズに応えていきます。さらには中国・大連市に現地法人を置いており、単なるオフショア拠点という位置づけを超えたサテライトとして、新規案件の獲得やIT人材の育成等に力を入れていきます。

■金融・サービス事業システム
グループ各社が展開するアセットマネジメント事業や確定拠出年金事業、リスクコンサルティング事業などを支えるシステム開発を行うほか、ヘルスケア、介護サービスといった新たな事業領域への拡大を図っていきます。

【売上構成比】
損害保険ジャパン向けシステム基盤開発・保守、アプリケーション開発・保守、ソフト・ハードの販売導入・システム支援業務（90％）その他（10％）

会社の特色

【会社風土】
１人１人がプロフェッショナルなスキル・マインドを磨きつつ、お互いを助け合うチームワークのある社風です。

研修制度：技術力向上のため、各種資格取得を推奨しています。
ダイバーシティ：子育と仕事の両立が可能な環境です。
ワークライフバランス：平均すると残業時間が約30時間程度で、中途入社の方の離職率も低いことが特徴です。

その他の特色

◆主要取引先：
損害保険ジャパン株式会社
ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社
ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険株式会社
他　ＳＯＭＰＯグループ関連会社

売上実績

決算期
売上高
経常利益
-
48,467百万円
（非公開）

求人No.：NJB2403930

最終更新日：2026/9/4

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