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移転価格担当マネージャー

非公開

  • 課長以上
  • 上場企業

想定年収

1,070万円 ~ 1,400万円

勤務地

東京都

仕事内容

【職務内容】
グローバル税務ガバナンスを強化するため、同社の移転価格税制に関する戦略と運営を主導し、コンプライアンスの徹底、税務効率の最適化を図り、国内外すべての事業部門の成長を支援くださる方を募集します。
〔主な業務のうち、ご入社後すぐにご担当いただきたい業務〕
・グループの移転価格ポリシーの策定と管理を全般的に統括
※現在スタートしているPJです。外部アドバイザーや主任級メンバーとともに活動いただきます
・事業モデル、組織再編、グループ内取引に関する移転価格上の影響について、経営層や事業部門、その他のステークホルダーへ助言

〔その他主な業務〕
・OECDガイドラインおよび各国の規制に沿って、グループ全体の移転価格標準ポリシーを策定・実施し、事業部門(BU)や一部取引に特化したポリシーを整備
・移転価格構造・ポジションの最適化に向けたアドバイスを提供
・移転価格文書(マスターファイル、ローカルファイル、国別報告書)の作成管理
・グローバルな移転価格規制への適時かつ正確なコンプライアンスを実施
・各国における移転価格リスクを特定し、対応策を講じる
・世界各国の税務当局との移転価格関連の税務調査や紛争を管理
・財務、法務、事業部門と連携し、移転価格コンプライアンスや標準業務手順(SOP)、関連文書を管理
・正確なグループ内取引価格設定プロセスを構築・維持
・事業環境の変化に応じて移転価格モデルを監視・調整
・海外グループ各社の税務チーム、外部アドバイザー、規制当局との調整を実施
・移転価格業務のデジタル変革を推進(例:自動化、データ分析)

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【MUST】
応募時、職務経歴書(日英2枚)と履歴書(日本語のみで可)をご提出ください。
また、下記すべての条件を満たす方
・ビジネスレベルの英語および日本語を活用できる(目安TOEIC800点以上)
・移転価格業務における10年以上の経験(多国籍企業またはBig4ファームでの経験歓迎)
・OECDガイドライン、BEPS行動計画、各国の移転価格規制に関する深い知識
・移転価格監査、係争対応、紛争解決の経験
・グローバル税務ポリシー管理に関する経験・知見
【WANT】
・日本、EU、米国などでの税務、財務、経済学、または法律に関する高度学位(修士または学士)または同等の資格
・制度会計(特にIFRS会計)に関する一般的な知識およびビジネスファイナンスに関する理解
・多国籍企業での勤務経験
・チームマネジメント経験
【求める人物像・ソフトスキル】
・優れたリーダーシップ、ステークホルダーとの調整力、プロジェクト管理スキル、チームプレイヤー歓迎
・高いプレッシャーの中でも強いストレス耐性を示し、タイトな期限や複雑な課題においても一貫して高いパフォーマンスと質の高い意思決定を維持できる方
・思考が柔軟で状況の変化に臨機応変に対応出来る方
・不確実なところからリスクをとっても実行できる方

学歴

不問

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

中級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3か月)

給与

月給制

年収:1,070万円 ~ 1,400万円

月収:67万円~92万円

月額基本給:67万円~92万円

賞与・インセンティブ

年1回  

6月

昇給

有り 年1回 / 4月
※当年度2月1日以前に入社し、翌年度7月給与支給日に在籍している者を昇降給の対象とする。(4月に遡及)

勤務地

東京都

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:1時間

残業:月0時間~30時間程度

管理監督職
※フレックス制度(コアタイム無し)
※在宅勤務制度あり

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
月30時間以内程度

通勤手当

交通費:一部支給(本人申請に基づき発生実費を立替費用精算)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇

年間休日:126

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上
※翌年まで積立可、半日取得制度あり )
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇(初年度20日※入社月により異なる、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、夏季休暇(年次有給休暇の一斉使用)、結婚休暇、慶弔休暇、半休制度、ファミリーフレンドリー休暇(5日:配偶者の出産や看病、お子様の看病や学校の行事に参加する際に利用可能)、リフレッシュ休暇
育児休暇制度:子どもを養育する従業員が、法律に基づいて取得することが可能な休職制度
※年間休日数は2025年実績

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2399063

最終更新日:2026/7/23

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