統合SOCサービスのインフラ構築および運用のプロジェクトマネージャー
NTTドコモビジネス株式会社
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
従業員数
9,350名（(NTTドコモビジネスグループ全体：17,550名) ※2025年3月末現在）
仕事内容
■業務内容
【概要】
お客様情報システム部のセキュリティ人材不足・スキル不足の課題に対し、当社が提供する統合SOCサービス「マネージドSIEM/SOAR」にアウトソースして頂くために、初期導入する際の構築およびインフラ運用のプロジェクトマネージャーを担います。
【詳細】
Microsoft Azure Sentinel を利用した当社が提供する統合SOCサービス「マネージドSIEM/SOAR」をお客様へ導入するにあたり、構築およびインフラ運用のプロジェクトマネージャーとして、要件定義・設計・構築・テスト・リリース・運用の各工程で品質・コスト・スケジュールなどを管理しつつ、顧客・関係部門・パートナーとの調整や交渉を行い基本設計書・運用仕様書などのドキュメント作成し、案件を推進して頂きます。
■募集ポストの魅力（身につくスキル・やりがい）
【やりがい】約17,000名のドコモビジネスグループ社員、魅力あるサービス・プロダクト、多様なお客様との交わる事で豊かな未来社会の実現に繋がる仕事ができる。
【身につくスキル】セキュリティ知識・経験、ファシリテーションスキル、プロジェクトマネジメントスキル、Microsoft Azure知識・経験、ITに関する幅広い知識・技術
■配属組織_環境
ー最先端の技術
・ドコモグループサービスに加え、必要に応じてセキュリティ製品（クラウドセキュリティ/EDR等）、NW製品（Cisco/Fortinet等）、クラウド製品（AWS/Azure等）、AIを使った製品も取り扱います
ーチーム体制
・構築運用を担う自組織が営業組織および提案組織と協力して案件を推進します。
・PM、SE、構築パートナーが一体となってプロジェクトを進行します。
・各個人が複数のお客様を担当し、成長の機会が豊富です
ー働く環境
・リモートワークと対面のハイブリッドな働き方を推奨しています。個々人のライフスタイル・ワークスタイルに合わせた柔軟な働き方とメンバとのチームワークを育むための営みの両立が可能です。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
「産業・地域DXのプラットフォーマー」として豊かな未来社会の実現に向けた重点4領域の1つであるデジタルBPO領域について、ビジネス体制の確立及び拡大・強化を担える人財を求めています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
・プロジェクトマネジメント：PMとしての業務経験
・ITインフラ知識：セキュリティ、ネットワーク、クラウド、サーバなどの設計、構築、運用経験
・課題発見・分析・構造化：データ・分析手法を活用し、現状と達成すべき目標の間にある課題を構造的に捉え、課題の本質や重要度・優先度を見極め、戦略立案を支援できる
・課題仮説構築：潜在的な課題・ニーズの顕在化に向けて、外形情報や国内外の市場・技術トレンドを踏まえ、社内ナレッジ・ツール等も活用して、課題仮説やユースケースの構築が出来る
・顧客とのビジョン策定：顧客の中期経営計画やITトレンドを踏まえ、顧客の魅力的な将来ビジョンを描き、PoCやプロトタイピング等を通じて仮説検証を繰り返しながら、ビジョンの具体化と実現に向けたロードマップやアクションプランを策定し合意形成できる
・顧客との合意形成：顧客内部の意思決定プロセスやキーマンを把握した上で、自社のケイパビリティや他社との差別化ポイントを訴求し、自社の優位性を高めながら顧客との合意形成を支援できる
業界知識活用：該当業界や市場の最新情報・知識をベースに、業界のビジネスモデルやプロセス、顧客LOBが抱える課題を理解し、新たなビジネスモデルや販売戦略の策定に活用できる
・コンフリクトマネジメント：プロジェクトや組織の中で起こる意見の対立や衝突(コンフリクト)を、プロジェクトや組織が成長する機会と考え、対立する双方が利益を得る形で問題を解決できる
・ファシリテーション：複数人での活動において、ファシリテーターとして合意形成や相互理解をサポートし、チームや参加者の協調的活動を促進させ、活動目的を達成に向けた舵取りができる。
・ゴールに到達する明確なアクションが不明瞭な中、一人称で考え、仮説に基づく行動ができること
・社内外様々な利害関係者と前向きにお互いの利害を最大限一致させる為、粘り強く前向きな姿勢
【歓迎】
Microsoft Azureでの業務経験
AI(特にAIエージェントやLLMなど生成AI関連)に関する知識・構築(設計・製造・設定)経験
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(4ヶ月（給与条件変更無し、フレックス制度利用不可）)
給与
年俸制
年収：600万円 ~ 1,000万円
月収：50万円～83万円
月額基本給：50万円～83万円
※上記は目安であり、個別の能力・経験を考慮の上決定します。 ※別途、残業代支給となります。
賞与・インセンティブ
年1回
昇給
有り 年1回
あり（採用時のグレード及び採用形態により異なります）※詳細はご内定時にご確認ください。
勤務地
東京都
本社
〒100-8019 東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー
［1］東京駅・・・
JR(丸の内北口)/下車徒歩8分
［2］大手町駅・・・
東京メトロ(A5出口)/下車徒歩3分
もしくは
田町グランパークタワー
〒108-0023 東京都港区芝浦３丁目４−１
［1］田町駅・・・
JR山手線・京浜東北線(東口)/下車徒歩5分
［2］三田駅・・・
都営浅草線・三田線(A4出口)/下車徒歩7分
もしくは
猿楽町SSビル
〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町1丁目5-15
神保町駅 徒歩5分 / 御茶ノ水駅 徒歩7分 / 水道橋駅 徒歩7分
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
※担当顧客により別拠点での勤務の可能性もございます。
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月20時間～30時間程度
※フレックス制度：有(コアタイム無し)
※時間外労働：有
※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
リモートワーク手当等
休日・休暇
週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
・週休日（土日）
・国民の祝日（土曜日にあたる日を除く）
・年末年始の休日（12月29日～1月3日）
・夏季休暇
・その他（休暇・休職制度等）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
NTT企業年金
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
屋内原則禁煙（喫煙室設置）
備考
在宅勤務有り 副業・兼業可
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2397980
最終更新日：2026/7/22
企業情報
企業名
NTTドコモビジネス株式会社
代表者名
代表取締役社長 社長執行役員 CEO 小島 克重
設立
1999年7月
従業員数
9,350名（(NTTドコモビジネスグループ全体：17,550名) ※2025年3月末現在）
資本金
230,900,000,000円
本社所在地
〒100-8019 東京都千代田区大手町2-3-1 大手町プレイスウエストタワー
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
ICTサービス・ソリューション事業、国際通信事業、およびそれに関する事業など
事業に関する特色
NTTドコモビジネスは、NTTグループの長距離・国際通信事業を担う会社として1999年に設立されました。 グローバルネットワークの構築やクラウド、消費者向けのアプリやサービスの開発を行っている会社です。
具体的には法人顧客に対してクラウド基盤の拡充や、ICTソ リューションの提供、個人顧客に対してアプリケーションやコンテンツを提供し、ライフスタイルの提案に取り組んでいます。
通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次代のコミュニケーションを創造し、豊かな社会と安心で快適な生活の実現に貢献しています。近年、AIの急速な進化により、企業や社会におけるAIの活用が加速度的に広がっています。
AI時代の新しいインフラ（AIインフラ）であるAI-Centric ICTプラットフォーム®を展開し、企業の持続的な競争力強化と社会の発展に貢献することを目指しています。これら時代のニーズに答え、またお客さまのグローバルビジネスを、さらに充実した体制とソリューションでサポートしていくことがミッションとなります。
会社の特色
▼NTTドコモビジネスのオウンドメディア
Shines ～社員の、社員による、社員のためだけでない社内報～
https://www.ntt.com/shines/index.html
▼NTTドコモビジネスグループは社員とともに成長するため、社員のWell-Being実現のための先進的な施策に取り組んでいます。
https://www.ntt.com/about-us/csr/sustainability/policy/people.html
その他の特色
ー
売上実績
求人No.：NJB2397980
最終更新日：2026/7/22
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