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［ERS・SRT］内部統制・内部監査支援コンサルタント /データ分析内部監査/モニタリング支援コンサルタント

KPMGコンサルティング株式会社
  • 課長以上

想定年収

1,040万円 ~ 2,000万円

勤務地

東京都

従業員数

2,116名（2025年1月6日現在）

仕事内容 募集背景 技能/経験 給与 勤務地 福利厚生 企業情報

仕事内容

ご経験に応じて下記（1）～（2）のいずれかへ従事いただきます。

（1）内部統制・内部監査支援コンサルタント
テクノロジーの進展、法規制の強化・複雑化、M＆Aや組織再編の活発化、事業のグローバル化等、企業を取り巻く環境は急速に変化・複雑さを増しており、対応すべきリスクも多様化・複雑化しています。
リスクが多様化・複雑化することで、リスクが顕在化した際の損害が一層広範囲となり企業存続を脅かす事態にもなりかねないことから、企業の内部統制・内部監査に関するステークホルダーの関心も高まっています。
本業務では、こうした背景を踏まえ、内部統制の評価や内部監査実行支援のみならず、テクノロジー等の活用可能性も含めた内部統制・内部監査態勢の確立・高度化に向けた施策の立案と実行も支援します。

プロジェクト事例
・海外グループ会社に係る内部監査実行支援
・グループ内部監査態勢構築・高度化支援
・テクノロジーを活用した内部監査・内部統制効率化・高度化支援
・リスクアプローチによる内部監査実行支援
・内部監査外部品質評価支援
・財務報告に係る内部統制の評価範囲特定・文書化支援
・財務報告に係る内部統制整備状況・運用状況評価支援
・財務報告に係る内部統制報告制度対応の効率化・高度化支援
・SAP導入・更改時の内部統制対応支援

＜役割および責任＞
【Consultant / Senior Consultant】
・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行
・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、リスク管理・内部統制・内部監査領域における専門性や経験等を活かした創意工夫に基づくアウトプット
・自身の専門性・経験を踏まえた、クライアントの課題に合わせた各種提案
・下位メンバーに対する指導・助言

【Manager以上】
・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント
・作業タスク・スケジュールを自ら起案し、クライアント期待値やチームとしてのパフォーマンス等を見極め、成果物の品質確保
・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー
・新規案件受注に向けた提案活動（提案書構想・作成、見積もり、プレゼン）
・リスク管理・内部統制・内部監査領域における専門性や経験等を活かした下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献


（2）データ分析内部監査/モニタリング支援コンサルタント※急募※
データドリブン監査/モニタリングの業務遂行を支援します。ETLツール・BIツール・AI等を活用した内部監査やモニタリングのデータ利活用領域を中心に、内部監査体制構築・データ分析体制構築支援に従事いただきます。

プロジェクト事例
・データ分析監査、モニタリング実行支援
・データ分析監査、モニタリング態勢構築支援
・データ分析およびデータ分析に係る業務プロセス設計支援

＜役割および責任＞
・プロジェクトマネジメント、クライアントの期待値管理
・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示／フォロー及びチームとしてのパフォーマンスの管理
・データ分析業務の遂行及び品質管理
（ETLやBIツール、Python、SQL等を活用したデータ処理、解析／分析の実行、分析結果の可視化、報告書の作成とレビューなど）
・新規案件受注に向けた提案活動（提案書構想・作成、工数見積、プレゼンテーション等）
・下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献
・各種サービス開発、マーケティングツール開発、外部セミナー、講師、執筆等のマーケティング活動、プレスリリース対応等

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

マネジャー～シニアマネジャー

募集背景

【採用背景】
案件増加に伴う増員

【タイトル構成】
コンサルタント⇒ シニアコンサルタント⇒ マネージャ⇒ シニアマネージャ⇒ アソシエイトパートナー⇒ パートナー

【魅力】
■研修体制について
コンサルタントには年間40時間以上のトレーニング受講が義務付けられており、ロジカルシンキング、ビジネスフレーム、プレゼンテーション、文章力、分析力などのビジネススキルのトレーニングコースも充実しております。

■男女共に働きやすい勤務環境
・ワークライフバランス支援制度
KPMGコンサルティングでは、仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。
http://recruit.kpmg-consulting.jp/about5.html

・ベビーシッター育児支援補助、病児保育サポート制度、保活コンシェルジュサービス、保育園費用補助制度

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

※マネジャー～シニアマネジャーの要件となります。
ご経験に応じて下記（1）～（2）のいずれかへ従事いただきます。

（1）内部統制・内部監査支援コンサルタント
■必須要件（いずれも必須）
・リスク管理・内部統制、内部監査・経理・税務、法務・コンプライアンス、事業管理、事業企画のいずれかの関心や知識のある方
・リスク管理、内部統制、内部監査プロジェクトへの参画経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力

【Manager以上の候補者の場合】
・2年以上のプロジェクトマネジメント経験あるいはチームマネジメント経験

■歓迎スキル
・リスク管理、コーポレートガバナンス、内部統制、内部監査に関わる部門での勤務経験をお持ちの方
・グループ経営、グループ会社管理、コーポレートガバナンス等に対する関心や知識のある方
・同種のコンサルティング業務への関与経験をお持ちの方
・SAPを始めとするERPや基幹システムの導入・更改プロジェクトへの関与経験をお持ちの方
・テクノロジーの活用推進やデータ分析業務への関与経験をお持ちの方
・その他の外国語力をお持ちの方

■フィットする人物像
・継続的な学習意欲と成長志向の強い方
・コミュニケーション能力に優れた方
・ポジティブ志向で、明るく朗らかな方
・知見や技術に拘泥することなく、それらを分かり易く伝え、必要な情報・論点を最大限に引き出すことができる方
・自己マネジメント力の高い方
・論理的思考と共感力をもって適切に物事を捉えることができる方
・異文化理解への関心と姿勢を持つ方


（2）データ分析内部監査/モニタリング支援コンサルタント
■必須要件
・リスク管理、内部統制、内部監査に関わる部門での勤務経験をお持ちの方または同種のコンサルティング業務への関与経験をお持ちの方
・データ分析プロジェクトにおいて企画～報告までの一貫した実行、業務管理及び品質管理の経験
・関連ツールの使用経験、プログラミング経験（例：Alteryx、SQL、tableau、tableau prep、python。または類似するツール）
・2年以上のプロジェクトマネジメント経験あるいはチームマネジメント経験

■歓迎スキル
・システム設計／開発／運用経験（オンプレ環境、IaaS/PaaS/SaaS等含む）
・データベース設計／開発／運用経験、DWH構築／運用経験
・自然言語処理／Computer Vision／機械学習等に係る開発経験
・ビジネスレベルの英語力、またはその他の外国語力をお持ちの方

■人物像
・世間やクライアントの役に立ちたいと思っている方
・テクノロジーへの興味がある方
・継続的な学習意欲と成長志向の強い方
・コミュニケーション能力に優れた方
・ポジティブ志向で、明るく朗らかな方
・異文化理解への関心と姿勢を持つ方

学歴

大学

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6か月)

給与

年俸制

年収：1,040万円 ~ 2,000万円

月収：87万円～

月額基本給：87万円～

※12分割して1／12を月々支給 ※詳細はオファー時に書面でご確認下さい

賞与・インセンティブ

年1回  

10月支給

昇給

有り 年1回 / 10月

勤務地

東京都

100-0004　東京都千代田区大手町1丁目9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー

交通手段1 沿線名：地下鉄 駅名：大手町 最寄駅から：徒歩5分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:15～17:15

休憩時間：1時間

残業：月25時間～

管理監督職
〇マネージャー～
管理監督職の場合は下記の通りです
(1)就業時間
始業時刻：午前9時15分　終業時刻：午後5時15分

(2)休憩時間
業務の都合により①②のいずれかを選択できます。
①正午から午後1時まで
②午前11時45分から午後0時45分まで
※前項の始業、終業時刻ならびに休憩時間については、業務の都合上、上司の指示により
　1時間を超えない範囲において繰下げ、または繰上げることがあります。

(3)所定時間外労働
所定時間外労働及び休日労働：有

残業手当

その他

管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
マネージャー以上は管理監督職となります
※詳細についてはオファー時に書面でご確認下さい

通勤手当

交通費：全額支給(交通費については、実費を支給します)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日：120

年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 10日 1か月目から )
【休日・休暇詳細】
※詳細についてはオファー時に書面でご確認下さい
年次有給休暇は入社月によって按分されます（最大10日）
リフレッシュ休暇　その他の有給休暇：慶弔休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

退職金制度、財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン

ワークライフバランス支援制度
KPMGコンサルティングでは、仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。
http://recruit.kpmg-consulting.jp/about5.html

・ベビーシッター育児支援補助
就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度

・病児保育サポート制度
普段保育園に通っているお子様が風邪などの病気にかかり（あるいは回復期にあって）集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度

・保活コンシェルジュサービス
育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動（以下「保活」）を全面的にサポートする制度
個々のニーズや状況にあった保育所情報や、保活に向けての動き方などについて、専門スタッフからきめ細かなアドバイスを受けることができます。

・保育園費用補助制度
育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙（分煙）

備考

■上記雇用条件は全て目安となっておりますので、必ずご面接時に直接ご確認下さい

選考内容

選考プロセス

適性試験：有り 、 面接回数：2回

求人No.：NJB2284062

最終更新日：2026/5/29

企業情報

企業名

KPMGコンサルティング株式会社

代表者名

代表取締役社長 兼 CEO　関 穣、田口 篤、知野 雅彦

設立

2014年7月

従業員数

2,116名（2025年1月6日現在）

資本金

ー（非公開）

本社所在地

〒100-0004 東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー

株式公開

日系・外資

日系

企業URL

https://home.kpmg/jp/ja/home/about/kc.html

事業内容

私たちKPMGコンサルティングは、KPMGジャパンにおいて、
グローバル規模でのビジネストランスフォーメーション（事業モデルの変革や
オペレーションの改善、ITテクノロジーを活用したビジネス改革など）や、
リスクマネジメントといったコンサルティングサービスを提供しています。

事業に関する特色

＜KPMGコンサルティングとは・・・＞
■KPMGジャパンは、KPMGコンサルティング、あずさ監査法人、KPMG FAS、KPMG税理士法人を含むKPMG Financial Services Japan 全体で、クロス・ファンクショナルにサービスの提供を行っております。中でもKPMGコンサルティングは、大規模案件やグローバル案件において、組織横断的なサービス提供の中核の役割を担っております。

■2014年7月にKPMGマネジメントコンサルティングとKPMGビジネスアドバイザリーが統合してKPMGコンサルティングが新たに発足。

会社の特色

■プロフェッショナル集団
現在いるメンバーは他コンサルティングファームや事業会社での豊富な経験を持っているプロフェッショナルが集まっています。
※あずさやKPMGグループからは出向していません。あくまでもグローバル戦略の一環としてビジネスモデルを確立していく方針です。

その他の特色

＜強み＞
■豊富なコンサルティング経験と知見をもったプロフェッショナルが、クライアントが抱える様々な経営課題に対して最適なコンサルティングサービスを提供しています。
■KPMGジャパンのメンバーファームとして、あずさ監査法人、KPMG税理士法人、KPMGFAS等と連携して、クライアントのより複雑で広範囲の課題の解決を支援しています。

＜その他＞
■ワークライフバランス支援制度あり
KPMGコンサルティングでは、仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。

・ベビーシッター育児支援補助
就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度

・病児保育サポート制度
普段保育園に通っているお子様が風邪などの病気にかかり（あるいは回復期にあって）集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度

・保活コンシェルジュサービス
育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動（以下「保活」）を全面的にサポートする制度
個々のニーズや状況にあった保育所情報や、保活に向けての動き方などについて、専門スタッフからきめ細かなアドバイスを受けることができます。

・保育園費用補助制度
育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度

売上実績

決算期
売上高
経常利益
-
（(百万)）
-

求人No.：NJB2284062

最終更新日：2026/5/29

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