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販売促進(SP)の求人・転職情報(4ページ目)

395中の151200件を表示

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仕事内容
⾼圧同期発電機製品群のマーケティング活動と新規顧客へのセールス活動を兼務し、国内市場の開拓と受注拡⼤の責任を負います。既
存営業とは異なり、マーケット調査から実⾏までを担う新規開拓ポジションです。

【業務内容】
■新規顧客開拓・関係構築
・タービン、エンジンメーカーやデータセンター等の国内需要家など主要ターゲットセグメントに対し、能動的に新規アプローチを仕掛け、当の存在感を増すとともに、潜在的なビジネス機会と顧客関係をゼロから開拓する
・顧客との契約交渉・価格設定・商業条件の決定をリードし、⾼い利益率を確保しながらクロージングを完了させる
・顧客の課題に対し、⾃社製品の導⼊メリットや具体的な解決策を⼒強く提案し受注に繋げる

■市場戦略の実⾏
・市場の需要や未開拓領域を分析し、カントリー戦略や具体的なプロモーション活動を企画・実⾏することで、引き合いを能動的に作り出す
・ 顧客の要望(明⽂化されたRFQだけでなく、顧客の潜在的な要望を理解)を基に、最適な製品構成やメリットを反映した提案書・⾒
積書を作成し、提案活動を⾏う

■グローバル連携
・サプライ⼯場(海外)を含むバリューチェーンの全体で、納期や技術的な調整を営業サイドから主導し、プロジェクト全体を推進する
・グローバル営業マネージャー(海外)との営業戦略のすり合わせおよび定期的な情報交換

【ミッション】
・市場競争⼒を維持しつつ、顧客の仕様・予算に基づく正確な提案と⾒積もりを通じて、会社にとって⾼い利益率を達成すること
・国内市場を切り開き、当社の⾼圧同期発電機ビジネスを軌道に乗せること
求める経験 / スキル
【Must requirement】
・産業機器業界での営業経験 7年以上
・ソリューション提案、⾒積もり、受注までの⼀連の営業サイクルを担当した経験

【preferred requirement】
・電気、機械⼯学、エンジニアリング分野の基礎知識。(本ポジションでは技術⼒よりも営業マインドを重視します)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 1,050 万円

世界シェアNo.1モーターメーカー

仕事内容
【業務内容】
・⽇本国内におけるサービス、セールス、およびマーケティング活動の全体戦略を策定し、実⾏を統括していただきます。

・経営層の⼀員としてサービス戦略の⽴案に参画し、他の事業部⾨との連携を通じて、全社的な戦略の⼀貫性を担保していただきます。

・担当領域におけるサービスおよびセールスチャネル戦略の実⾏責任を負っていただきます。

・P&L(財務、⽣産性、投資等)を含む事業⽬標を明確に設定し、その達成に向けた実⾏・報告・パフォーマンスモニタリングを実施していただきます。

・事業の収益性の⾼い成⻑とサービス⽣産性の向上を確実にするため、⽇常的なサービスオペレーションを統括管理していただきます。

・顧客フィードバック(NPS)に基づき、業務プロセスと実務慣⾏の継続的な改善サイクルを駆動していただきます。

・グローバル戦略に準拠し、既存サービスプロダクトの品質向上、および新規サービスプロダクトの開発への投資を通じて、事業ポートフォリオの拡充を実現していただきます。

【ミッション】
・モーション事業本部のP&L、事業運営、組織管理の最⾼責任者として、責任と権限を持ち、ビジネスの持続的な成⻑とサービスエクセレンスの実現を⽬指すこと
求める経験 / スキル
【must have】
・グローバルに活動する外資系企業の経験(直近での経験が望ましい)
・サービス、セールス、マーケティングのいずれか、または複数の分野における経験
・ファイナンス(P&L)の基礎知識を有していること
・20⼈規模のチームマネジメント経験があること

【preferred requirement】
・エンジニアリングのバックグラウンド
・フィールドサービスエンジニアとしての実務経験
・同業他社(外資重電メーカー)での勤務経験

【求める人物像】
Local Division Managerとして事業全体に対する強い当事者意識を持ち、困難な市場環境下でも卓越したリーダーシップと実⾏⼒で持続的な成⻑を牽引できる⽅
勤務地

東京都

想定年収

1,080 万円 ~ 1,660 万円

仕事内容
【業務内容】
・蓄電池、太陽光、風力発電などの再生可能エネルギー市場の企業に対して、ソリューション提案(新規営業)をおこなっていただきます
・ABBのスイッチギアやリングメインユニットと他社のトランスをベトナムの工場でセットにし、パッケージとして販売します 
 複数製品をかけ合わせて、最も顧客のニーズに合うものは何かを考えながら提案していただきます
・はじめは既存メンバーが顧客情報を仕入れているものの、まだ回り切れていない企業を中心にアプローチをおこなっていただきます 
 そのほかの開拓方法はsalesforceでの検索、ネットでの検索、展示会での名刺交換、DM、テレアポなど様々な手段がございます
・既存メンバー2名との分担は、ご入社いただく方のスキルによって検討する予定です(事業内容、性質、エリアなど)

【ミッション】
・担当部門の販売量、構成比、収益性目標に焦点を当た、製品/システム/サービス/ソリューションの提案
・販売・顧客との効果的な関係の維持、販売プロセスを通じた顧客の満足度向上
・販売計画の作成、定期的なレビュー、潜在的な受注不足に備えたリカバリープランの提案・営業プロセスにおける事務手続きの管理、サポート
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoB市場での新規開拓もしくは深耕営業の経験3年以上
・電気製品の基礎となる電気関連の知識
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■主な責任:
・営業サポート:地域の営業組織が、技術的に最適で費用対効果の高いソリューションを特定し、複雑な提案の準備をサポートします。技術会議、製品プレゼンテーション、交渉の際に技術サポートを提供し、製品やソリューション、サービスに関するトレーニングを提供します。また、優先的にシンガポールにあるMicrosoftエンジニアリングチームとの連携を管理します。
・提案準備:顧客の仕様、地域LVS工場の指示、営業組織の指針に基づき、技術的・商業的な提案を作成、またはその準備を支援します。プロジェクトチームが主催するキックオフミーティングに参加します。
・コスト定義:提案されたソリューションのコストを定義し、それを営業組織に伝達します。
・リスクレビュー:ポリシーに従い、リスクレビューに必要な情報を提供し、必要に応じてリスク評価に参加します。
・競合分析:一般的な市場情報および営業組織から提供される情報を通じて、顧客のニーズや競合の提案を分析します。
・失注提案:失注した提案を分析し、考えられる原因を特定し、将来の改善策をSales / LVS ・
LPGチームと協力して提案します。
・ソリューション開発:指定された地域のLVS戦略的顧客に合わせた従来型およびデジタルソリューションを策定します。市場ニーズに対応する新しいLVSソリューションの開発に取り組み、前線の営業がソリューションを促進して市場を拡大することをサポートします。
・マーケティング活動:前線の営業およびターゲット顧客に対して、新しいソリューションを効果的に伝えるためのトレーニングおよびプロモーション資料を作成・提供します。
・協力関係:営業およびLVS LPGチームと協力して失注した提案を分析し、今後の提案を改善し、市場競争力を高めます。
求める経験 / スキル
【必須】
・低電圧システムおよび製品についての深い知識
・低電圧システムおよび製品の販売とマーケティングを直接担当した経験が少なくとも3年以上
【歓迎】
・工学または経営学の学士号または修士号を取得していること。
・商業計画および戦略の実行における知識と経験を有すること。
・マーケティング戦略の設計と展開、または大規模な取引のリードおよびクローズに成功した実績があること。
・組織能力を構築し、マーケティングおよび営業で高いパフォーマンス/卓越性を発揮する能力を示していること。
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,100 万円

外資×大手重電メーカー

仕事内容
■ミッション
テクニカルセールススペシャリストとして、プレセールス活動において工場の販売部門や地域の販売ユニットをサポートします。又、日本市場および近隣地域(韓国、台湾、中国、オーストラリア、シンガポールなど)に焦点を当て、技術仕様の確認、技術ソリューションの準備、トレーニングや顧客向けのプレゼンテーションを行うなど、さまざまな販売活動で技術リーダーとしての役割を担います。

■主な責任:
・さまざまな段階で技術ソリューション、製品、システム、アプリケーションに関するアドバイスを提供し、グローバル販売をサポート
・大規模な入札、フレーム契約、製品承認における技術リーダーとして活動
・製品ポートフォリオやアプリケーションに関する技術プレゼンテーションを新規および既存顧客向けに提供
・アカウントマネージャーやエリアセールスマネージャーと協力し、選ばれた顧客とのパートナーシップを構築
・ローカルの販売チームや顧客に技術トレーニングを提供し、製品の普及と市場全体の技術力向上をサポート
・新製品の機会、製品ギャップ、市場の動向に関する顧客の声をプロダクトマネジメントチームにフィードバックし、アクションを提案

■働き方
国内出張:状況に応じて
海外出張:年間の半分
求める経験 / スキル
【必須】
・保護継電器とそのアプリケーションに関する知識
・英語上級レベル(海外上長へのレポーティング、他海外拠点のサポート)
・優れた問題解決能力と時間管理スキルを持ち、独立して働けること
・必要に応じて国内・海外出張が可能であること
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■ミッション
成長、収益性、顧客満足度に重点を置いた将来の戦略を開発、実行、管理します。 営業活動を調整し、特定の顧客の問題の解決を管理します。今後本格的に競合分析、製品戦略、認知度を高める役割を担っていただきます。

■業務内容
1. 戦略
グローバルな製品マーケティング戦略に従った製品の価値提案と製品のポジショニングの定義と伝達を含む、ローカルな市場開拓製品マーケティング戦略を実行します。
2. 価格設定
日本でのビジネスを最大化するための価格戦略を策定します。 当社の製品を地元のエンドユーザーに販売するパートナー向けに戦略的な価格設定を実施します。
3. 対象者
定期的な監視と、必要に応じた改善計画の定義と実行を通じて、製品のマーケティング目標と予算を達成します。
4. 事業計画
関連するビジネスユニット/製品グループと連携して年間マーケティング計画を実行します。 定義された市場向けの事業開発に焦点を当てた事業計画を作成します。
5. 分析
営業チームのメンバーと市場分析を調整し、適切な予測と計画を定義します。 顧客調査、市場状況、競合他社のデータを評価して共有します。
6. 販売
営業チームに関連資料やガイダンスを提供することで、割り当てられた製品の販売実行を監督します。
7. トレーニング
各営業担当者に適切な製品知識情報とトレーニング(技術および営業)を提供することで、営業効率を向上させます。 ノウハウの共有と相互コラボレーションを促進します。

■競合 :シュナイダー、シーメンス、イートン、三菱電機、富士電機
■お客様:重電関係、TMEIC、三菱電機、富士電機、
求める経験 / スキル
【必須】
・販売またはマーケティングとして最低 5 年の経験
・テクニカルがあればうれしいが、マーケティングに特化
・低圧システム用電気製品の製品技術知識
・市場知識/主要顧客のマネジメント
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

テクセンドフォトマスク株式会社

仕事内容
当社の事業戦略部にて、以下の業務を担当いただきます。
当社のオフィシャルHPの充実化・更新
ブランドツールの作成・見直し(ブランドガイドラインの定期更新、社内外向けテンプレート整備)
当社のポータルサイトの管理および最適化
プレスの個別取材・各種記者会見の対応
ニュースリリース、広告出稿(ターゲット別リリース戦略(業界紙、SNS、動画プラットフォーム)、メディアリストの定期更新と関
係構築、危機管理広報)
グローバル広報体制の確立

[補足情報]
- 既に複数名の担当者がいるため、チームをまとめる監督職以上(主任~課長)として業務を進めて頂きます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
PR関連職での3年以上の経験
英語のコミュニケーション能力
プロジェクト管理能力

【歓迎】
半導体業界またはハイテク分野での知識
企業Webサイトの管理経験
クライシス・コミュケーション力
メディアリレーション構築力
従業員数
1,959名 (2025年3月31日現在)
勤務地

東京都

想定年収

712 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
1,959名 (2025年3月31日現在)

半導体関連企業

仕事内容
業務の内容は新規顧客の開拓と顧客への営業活動です。
主な商材としては、ARグラス(Waveguide)の製造に使われるナノインプリントプロセスに関連して、弊社ではモールド(金型)の製造販売、ナノインプリントプロセスの受託加工を行っております。新規顧客開拓のために市場マーケティング(学会・展示会への参加など)から顧客アポイントを行い、顧客獲得のための活動をしていただきます。その後、社内他部署と連携しながら顧客の要望を汲み取り、仕様、価格を決めます。ARグラスのような未来のデバイス開発に携わることができます。新規事業という位置づけのため、営業活動以外にもマーケティング活動にも携わっていただき、我々の微細加工技術が新たなア
プリケーションに採用される可能性があるかを調査・ヒアリングをしていただきます。
求める経験 / スキル
必須
・製造業や半導体業界の経験
歓迎
・新規営業の経験あり
・マーケティング活動の経験
・語学力(英語、中国語)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

外資系消費財メーカー

仕事内容
営業支援に必要な職務全般を担当し、メンバーと共に業務を遂行していただきます。

【業務詳細】
・予算の立案
・営業戦略の企画と運営実行
・販売予測の集計とSCM部門との製品調達調整 (PSI)
・販売プロモーションの企画・運営
・顧客登録情報の調整
・値引き申請の確認と承認
・展示会や個展などの営業イベントの効果測定と予実管理
・その他、営業戦略上で必要となるアクション全般
求める経験 / スキル
■必須条件
・営業経験5年以上、または経営戦略・営業企画の実務経験が3年以上ある方
・Excelやスプレッドシートでデータ分析ができ、提案までできる
・部門や社外のパートナーと円滑なコミュニケーションを図り、協力体制を築きながら業務を進められる方
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
・営業活動の質を高める情報や、商談資料のドキュメント発行(販売増の提案資料アイデア、営業への通知事項の方針などを、資料化・配布資料へ仕上げて配信する)
・需要予測と欠品アクションの実行(需要予測の集計、社内報告、欠品時のアクション立案に参画し、決定したアクションを実行)
・営業月次サイクルオペレーションの実行(月次営業数値予測、マネージャからの報告書~会議でのアクション決定~営業戦略上の企画立案、月次結果と年間見込みの反映を、タスクレベルの実行を取り組み、徐々に戦略レベルの立案にも参画する)
求める経験 / スキル
・量販店販売店本部、店舗営業経験(ホームセンター、家電量販店経験尚可)
・Google Slide, Document, Spreadsheet経験(またはエクセル、ワード、パワーポイント等のツールの経験)

■歓迎条件
・消費者調査経験(店頭ショッパー行動を観察・理解する)
・英語力(能力によって本社とのコミュニケーション機会あり)
・店頭デモ販売経験(デモ販売オペレーションを開発・構築できるとよい)
勤務地

神奈川県

想定年収

470 万円 ~ 600 万円

仕事内容
・新製品発売、値段変更、広告配信などに関する営業向け資料の作成
・需要予測
 各顧客ごとのデータをもとに需要予測を立て、サプライチェーンへの指示だしや業務の方針を実施
・営業部会議への参加
 月単位で実施される会議へ参加し、データ分析を踏まえた今後の方針の共有。
求める経験 / スキル
■必須条件
・量販店販売店本部、店舗営業経験(ホームセンター、家電量販店経験尚可)
・Google Slide, Document, Spreadsheet経験(またはエクセル、ワード、パワーポイント等のツールの経験)

■歓迎条件
・消費者調査経験(店頭ショッパー行動を観察・理解する)
・英語力(能力によって本社とのコミュニケーション機会あり)
・店頭デモ販売経験(デモ販売オペレーションを開発・構築できるとよい)
勤務地

神奈川県

想定年収

600 万円 ~ 720 万円

仕事内容
マテリアル事業において、鉱業(マイニング&メタル)領域を主軸としつつ、グローバルマーケティング活動の企画・実行を担当します。紙・パルプ、鉄鋼、データセンター等のマテリアル関連業界向け施策を担当する場合もあります。海外市場を主な対象とし、キャンペーンやコンテンツ、デジタル施策を通じて、大企業(エンタープライズ)向けのマーケティング施策を、国内外の社内関係者と連携しながら推進します。具体的には、以下のような業務を想定しています。
・業界別マーケティングキャンペーンの企画・実行
・コンテンツ企画・制作(記事、導入事例、動画、ホワイトペーパー等)
・Web/デジタル施策の運用および改善
・施策効果の整理・分析、改善提案
・海外拠点・業界チーム等との連携・調整
※ 業界知識は入社後のキャッチアップを前提としています。

期待する役割:ある程度自主的に判断を行いながら、標準化・定型化されていない業務を遂行するとともに、標準化・定型化された業務においては中心的メンバーとして担当業務を担います。必要に応じて周囲のメンバーへの実務的・基礎的なサポートを行いながら、業務の確実な遂行と、改善・効率向上に貢献する役割を期待しています。

ポジションの魅力とキャリアパス
・製造業におけるB2Bマーケティングに腰を据えて取り組める
・企画だけでなく、実行・改善まで一貫して関われる
・海外メンバーとの協業を通じて、グローバルマーケティングの実務経験を積める
・将来的には、業界や分野(フィールド、デジタル、コンテンツ等)での経験を広げ、専門性を高める、または管理職を目指すキャリアパスも可能

英語利用の具体的場面と使用頻度
・海外拠点・海外メンバーとのメール、ミーティング
・海外向けマーケティング施策の調整・進行
・英語資料(コンテンツ、プレゼンテーション資料等)のレビュー・作成
使用頻度:日常的

想定残業時間
20時間程度 時期により繁忙期あり

出張
国内:2回/年 海外:1回/年

【部門情報】
マテリアル事業本部では、化学や鉱業を中心としたマテリアル事業のグローバル成長を加速するため、マーケティング機能の強化を進めています。FY26は、戦略設計フェーズから実行フェーズへの本格的な移行期にあたり、キャンペーン企画やコンテンツ制作を中心に、実務を担うマーケティング人材を新たに募集します。事業本部は約30人の少人数体制で、マーケティング課は現在2名。日々密にコミュニケーションを取りながら、営業・ソリューションチームや海外拠点とも連携し、業務を進めています。役割分担は固定化されておらず、実行しながら改善・拡張していく柔軟なスタイルが特徴です。

■横河電機のマテリアル事業について
当社は海外売上比率が70%を超え、世界各地で事業を展開しているグローバル企業です。当社の製品・サービスは世界中で高い評価を受けており、多くのお客様から信頼をいただいています。
マテリアル事業本部は、将来性の高い業種(※)を主要なお客様としており、事業・業績ともに着実な成長が見込まれています。また、複数の業種・分野に挑戦する機会が豊富にあり、キャリアの次なるステップへ進むことができる環境が整っています。
※対象業種:https://www.yokogawa.co.jp/about/yokogawa/company-overview/general-information/material/#%E4%BA%8B%E6%A5%AD%E6%A6%82%E8%A6%81
求める経験 / スキル
■絶対要件
いずれかの経験が必須(3~5年以上)
・B2Bマーケティングの実務経験
・マーケティング施策において、企画または実行のいずれかに主体的に関与した経験
・コンテンツ制作(記事、導入事例、ホワイトペーパー等)もしくはデジタルマーケティング施策に関する実務経験
・社内外の関係者(営業、制作会社、関係部署等)と連携しながら業務を進めた経験

■歓迎要件
・グローバル向け、もしくは海外市場を対象としたマーケティング施策へ携わった経験
・業界別/顧客別に施策を設計・運用した経験
・ABM(Account Based Marketing)に関する知識や経験
・MA/CRMツールを活用した経験(例:Salesforce、Marketo、HubSpot 等)
・施策効果の分析・改善提案の経験
・B2Bの営業経験

【資格/専門知識】
■絶対要件
・B2Bマーケティングの基本的な考え方や用語の理解
■歓迎要件
・産業機器、IT、DXに関する知識や関心


語学
・英語 ビジネスレベル/TOEIC 700相当
・日本語 ビジネスレベル
従業員数
2,269名 (連結17,365名)
勤務地

東京都

想定年収

510 万円 ~ 660 万円

従業員数
2,269名 (連結17,365名)
仕事内容
■ 主な業務内容(メンバーポジション)
当社の主力事業を担うプロダクト本部において、Webマーケティング、デジタルマーケティング、展示会などのオフライン施策を含む各種マーケティング活動を横断的に担当いただきます。

●デジタルマーケティング関連
・Web/コンテンツマーケティングを通じた問い合わせ増加に向けた企画・実行
 - Webトラフィックや問い合わせデータの分析と改善施策の立案
 - コンテンツマーケティング戦略の再構築と実行
・デジタルマーケティング施策の計画・推進
 - デジタルリードジェネレーション施策の立案・運用
 - 関連コンテンツの企画・制作ディレクション

●海外拠点との連携
国内外の販売拠点と協働し、本社視点でマーケティングプロモーションの効果最大化を推進
・インターナルマーケティングの企画・運営
 - 社内向けセミナーや勉強会の企画・運営
 - グローバル拠点への情報発信・社内コミュニケーションの活性化

●マーケティング活動における分析・戦略策定
・定量・定性情報の収集・分析
・分析に基づく課題抽出および改善策・戦略の立案
・社内外ステークホルダーとの調整・案件推進

■ 期待する役割
・チームメンバーとして周囲と協働し、課題解決に主体的に取り組むこと
・社内外の複数ステークホルダーとの円滑な調整・コミュニケーションの実行
・顧客価値の最大化を見据えたマーケティング施策の提案・推進
・デジタルマーケティング/コンテンツ施策の実行における実務推進
・海外拠点や他部門と連携したグローバル視点での業務遂行 "

ポジションの魅力とキャリアパス
■ポジションの魅力
・横河電機の主力事業を支えるプロダクト本部で、グローバルに展開するマーケティングコミュニケーションを担当できるポジションです。
・Web/デジタル施策から展示会などオフライン施策まで、幅広いマーケティング領域に携われます。
・海外拠点との連携を通じて、グローバル環境でのコミュニケーション力を磨くことができます。
・企画から実行、効果検証まで一貫して担当でき、マーケティングの専門性を高められます。
・将来的には、グローバルマーケティングのスペシャリストやプロジェクトリーダーとしてキャリアを広げていくことができます。

■キャリアパス
・入社後は、Web/デジタル施策やコンテンツ制作などの実務を中心に担当し、基盤スキルを習得。
・徐々にキャンペーンやグローバルプロモーションの企画・推進など、より大きな施策のリード役へステップアップ。
・ABMやデジタルマーケティングの知見を深め、中期的にはマーケティング領域のスペシャリストへ成長可能。
・本人の志向に応じて、グローバルマーケティング、ブランドコミュニケーション、事業企画など関連分野へのキャリア展開も可能。

英語利用の具体的場面と使用頻度
海外拠点との打ち合わせや資料作成で英語を使用します。日常的に、英語を使用した仕事が発生します。

想定残業時間
10時間程度 時期により繁忙期あり

出張
国内:2回/年 海外:0回/年

【部門情報】
・当部門は以下の3つを主要ミッションとしています:
1)海外拠点のマーケティング部門とのコミュニケーションおよび連携強化
2)デジタルマーケティングの企画・推進
3)ABM(アカウント・ベース・マーケティング)の推進
・メンバーは8名で構成(40代5名、30代3名)されています。
・年齢層は比較的若く、風通しがよく協力的な雰囲気の中で業務を進めています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・マーケティングコミュニケーション、Web/デジタルマーケティング領域での実務経験(目安:2年以上)
・Webサイト、コンテンツ、デジタルキャンペーン、展示会等のマーケティング施策において、企画・実行・改善のいずれかに関わった経験
・社内外の関係者(海外拠点、営業部門、制作会社等)と連携しながら、業務や施策を推進した経験
・英語での実務コミュニケーション能力(必須)

(海外拠点との会議、メール、資料作成・説明等において、英語で意思疎通ができること。流暢さよりも、業務を前に進めるための実践的なコミュニケーション力を重視)

【歓迎要件(任意)】
・海外拠点と連携した業務経験
・ABM、デジタルリードジェネレーションに関する知識・経験

資格/専門知識
特になし

リーダー/管理職経験と必要年数
不問

語学
・英語 ビジネスレベル/TOEIC 700相当
・日本語 ネイティブレベル
従業員数
2,269名 (連結17,365名)
勤務地

東京都

想定年収

620 万円 ~ 770 万円

従業員数
2,269名 (連結17,365名)
仕事内容
■ 業務内容
・営業部門と連携した営業戦略・販売戦略の可視化および策定支援
・策定した戦略をマーケティングプロモーション・コミュニケーション施策へ落とし込む企画・推進
・マーケティングコミュニケーション(マーコム)領域のグループのマネジメントおよび部門運営
・市場・顧客データや営業情報の分析にもとづく課題抽出と戦略立案
・部門横断でのステークホルダー調整(営業、事業部、海外拠点など)
・マーケティング施策全体の進捗管理、予算管理、成果検証
■ 期待する役割
・部門を管理する管理職として、組織運営とメンバー成長をリードすること
・営業現場の課題を理解し、マーケティング戦略へ接続する橋渡し役となること
・戦略を現実的なプロモーション施策に落とし込み、成果創出を牽引すること
・関係部門と協働し、横断的にプロジェクトを推進するリーダーシップを発揮すること

ポジションの魅力とキャリアパス
■ ポジションの魅力
・横河電機の事業成長に直接関わる“営業×マーケティング”の中核を担えるポジションです。
・プロモーション/マーコム/営業戦略を一体として動かし、組織横断で成果を創出する経験が積めます。
・グローバル拠点や営業部門と連携するため、事業全体を見渡す広い視野が得られます。
・部門マネジメントと戦略立案の両方に携われ、次期部門長候補としてのキャリア形成が可能です。
■ キャリアパス
・マーケティング戦略部門の中心メンバーとして、部門運営と戦略企画の経験を積む
・将来的には、マーケティング部門全体を統括する部門長/本部内責任者へステップアップ可能
・本人の志向によっては、事業企画、営業戦略、グローバルマーケティング領域へのキャリア展開も視野に入ります

英語利用の具体的場面と使用頻度
海外拠点との打ち合わせや資料作成で英語を使用します。日常的に、英語を使用した仕事が発生します。

想定残業時間
20時間程度 時期により繁忙期あり

在宅頻度
基本出社

出張
国内:2回/年 海外:1回/年

【部門情報】
プロダクト本部におけるマーケティング戦略機能を強化し、営業部門との連携による販売戦略の精度向上、およびプロモーション・マーコム活動との一体運営を実現するための増員ポジションです。

・部門全体は、マーケティング戦略、プロモーション、マーケティングコミュニケーションを担う複数チームで構成されています。
・年齢層は30~40代が中心で、活発に議論できる風通しの良い組織です。
・本ポジションは、マーケティングコミュニケーション(マーコム)領域のグループ長とともに、部門運営を担い、部門全体のマネジメントおよび営業部門との橋渡し役としての機能を果たします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・BtoB領域におけるマーケティング、営業企画、事業企画などの実務経験(目安:5年以上)
・営業や事業部門と連携し、戦略や企画を具体的な施策として進めた経験
・複数の関係者と調整しながら、業務やプロジェクトを推進した経験
・管理職またはリーダー経験:3年以上

【資格/専門知識】
特になし

【リーダー/管理職経験と必要年数】
3年以上

【語学】
・英語 ネイティブレベル/TOEIC 800相当
・日本語 ネイティブレベル
従業員数
2,269名 (連結17,365名)
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
2,269名 (連結17,365名)

日系大手ファストフードチェーン

仕事内容
【業務内容】
マーケティング戦略に基づいた販促ツールの企画、管理全般をお任せします。

・担当キャンペーンの販促に関する戦略策定
・担当キャンペーンの販促企画立案
・販促企画の実行
・予算管理
・各種販促ツールの企画立案、制作ディレクション、納品
※担当する販促ツール:店頭垂れ幕、店内ポスター、トレーマット、チラシ等
※制作進行は外部の制作会社へ依頼しているため、ディレクション業務が中心となります。
求める経験 / スキル
■必須スキル・経験
・事業会社または広告代理店における販促計画立案のご経験(3年程度以上)
・代理店、印刷会社等の折衝経験

■歓迎スキル・経験
・ブランドマネージャーのご経験
・マーケティング戦略に基づいた企画立案のご経験
・予算管理のご経験

■求める人物像
・複数案件を同時に進めるため、マルチタスクで仕事を進めることができる方
・様々な立場の関係者との調整業務を経験されてきた方
・販促ツール制作などの実務もいとわず、既存メンバーと共に仕事を進めることができる方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

仕事内容
医療機関に対し、melmoの利活用を促進するためのフェーズ別アプローチをリードいただきます。

■新規顧客への導入支援(Onboarding) :アプリ利用を前提とした導入支援を行い、院内案内の基本運用を定着させる。

■既存顧客への利活用促進(Success) :顧客をTier別にセグメントし、ハイタッチからテックタッチまでの適切なアプローチを実行する。

■成功事例の創出・型化 :アンバサダー医療機関の創出や、横展開可能な「運用術」などの資材・スクリプトの作成。

■事業部間連携の推進 :各プロダクト(CLINICS/DENTIS/MEDIXS)のCS/OBDチームとの定例運営や、機能アップデート共有の標準化 。

■CRMによる進捗管理 :kintoneを用いた面談状況やアプリ活用実績のデータ管理、およびオペレーションの改善。

【ポジションの魅力】
■日本一を創る当事者
日本で最も利用される医療アプリを目指すという、社会的インパクトの大きい目標の最前線に立つことができます。
■組織の「1→10」を牽引
1年で組織を3倍規模へ拡大させるフェーズであり、体制構築やメンバー育成、ガバナンス強化に直接携われます。
■プロダクトの進化をリード
現場の声を吸い上げ、新機能の先行導入相談や機能改善要望を通じてプロダクトの進化に貢献できます。
■高度なサクセスモデルの構築
医療従事者のオペレーションをデジタル化で変え、「デジタルが生む余白」を患者に還元する高度なCS経験が積めます。
求める経験 / スキル
【必須】
・BtoCまたはSaaS領域でのカスタマーサクセス、
 またはコンサルティング営業の経験(3年以上)
・数値目標(KPI)に対し、
 データに基づいた改善アクションを自律的に回せる能力。
・複数の事業部が関わる複雑な環境下で、
 適切なコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進できる方。

【歓迎】
・医療・ヘルスケア業界(病院・診療所・薬局向けサービス)での実務経験。
・組織の立ち上げ、またはリーダーとしてのマネジメント経験。
・kintone, Salesforce等のツールを用いた業務フローの構築・運用経験。

【求める人物像】
・「なぜ利用率が上がらないのか」を深掘りし、
  粘り強く現場のオペレーション改善に向き合える方。
・変化の激しい環境を楽しみ、
 将来的にCS組織全体の格上げや横断的な組織づくりに挑戦したい方。
従業員数
1,815名 ((2025年12月時点))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,815名 ((2025年12月時点))
仕事内容
社会課題の解決に直結する医療IT領域で、自社プロダクトの価値を広めるマーケティングメンバーを募集します。
ご経験・ご志向に応じて、最適なポジションをご提案いたします。

【業務領域】
ご経験や意欲に応じ、単一領域または複数領域の業務をお任せします。

業務の一例
■ Webマーケティング
・リスティング・ディスプレイ広告運用、SEO戦略の設計と実行
・コンテンツ企画(LP・ホワイトペーパー・導入事例など)
・ウェビナーやオンラインイベントの企画・運営
■ CRMマーケティング
・メルマガ配信・シナリオ設計・ユーザーコミュニケーション戦略
・アップセル・クロスセル施策の企画と実行
・顧客データの活用によるナーチャリング施策
■ イベントマーケティング
・学会・展示会への出展企画・運営
・ブース設計、コンテンツ制作、運営ディレクション
・オンラインと連動した施策の設計(フォロー施策など)

【プロダクト】
① 電子カルテ「MALL(モール)」
 中小病院・有床診療所の労働環境を改善し、日本の医療現場を支えるサービスです。
② クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET(ミネット)」
 医療・薬局・介護などの患者情報を連携し、地域医療の質の向上を推進するサービスです。
③ 産婦人科施設向け業務支援システム「@link(アットリンク)」
 産婦人科施設に特化した予約・受付機能を中心とした業務支援システムです。

【ポジションの魅力】
・経営・事業と近い距離で、裁量を持ってマーケティング戦略に携わることができます。
・複数のプロダクトを扱うため、大きな予算の中で、さまざまな角度でのマーケティングに挑戦することができます。
・100名規模の企業でマーケティングの上流〜下流まで一貫して担っていただくため、マーケターとして幅広い経験や実績をつむことができます。
・医療業界のマーケティングは社会課題と密接に繋がっており、高い社会貢献性を感じるポジションです。
・入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・マーケティング領域での業務経験
・社内外の関係者と連携し、施策を推進した経験

【歓迎条件】
・医療・ヘルスケア・IT業界での経験
・BtoBマーケティングの実務経験

【求める人物像】
・社会課題に対してマーケティングで貢献したい方
・複数の部署と連携しながら物事を推進するのが得意な方
・戦略立案だけでなく手を動かして成果を出すことにやりがいを感じる方
従業員数
1,815名 ((2025年12月時点))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,815名 ((2025年12月時点))
仕事内容
■業務詳細
通信業界のリーディングカンパニーである当社にて、ICTサービス販売拡大および新規ビジネス創出の実現に向け、NTT東日本グループ自らが開発した商材に関するマーケティングリサーチ等を通じたプロモーション戦略の策定支援や、提案/販売ツール制作・イベント出展等の各種販売促進活動を行います

▼当社開発商材におけるプロモーション戦略策定支援
・プロモーション活動に資するマーケティングリサーチの設計/実行/管理
・上記リサーチ結果や営業担当者から収集した情報を踏まえた、ソリューション/ターゲット別での最適なプロモーション戦略立案

▼プロモーション戦略と連動した各種販売促進活動
・ソリューション/ターゲット別の各種提案ツール(提案書雛形、販売ツール 等)制作
・上記に関わる一連の支援業務(データ分析、営業担当者の提案支援 等)
・当社商材のPR可能な各種イベントへの出展内容検討
・プロモーション施策に係る費用計画/進捗管理

(業務例)
・営業担当者やマーケティングリサーチ等から収集した各業界における業務/経営課題と、当社が開発した各商材の特徴等を踏まえ、
ソリューションや特定のターゲット毎の最適なプロモーション戦略を策定
・策定したプロモーション戦略を踏まえた各種提案ツールを制作し、各組織へ展開。
・並行して、商材PRが可能なイベント等を選定のうえ、出展内容を企画検討

■入社後に成長できる点
・セールスプロモーションスキル、販売企画立案(提案内容検討・イメージ資料化・ツール制作 等)スキル、ファシリテーションスキル
・市場を見定めるマーケティングスキル
・新規ビジネス/B2B2X型モデル創出スキル
・ネットワーク、DX、AI、設備保守等のアセット活用のビジネス化経験

■ポジションの魅力
開発マーケティング部では、ICTサービス販売拡大および新規ビジネス創出の実現という大きなミッションに向け、組織・チーム一丸で取り組んでおり、この度、様々な社会問題を解決することを通じた『持続可能な循環型社会の実現』という志に、賛同していただけるメンバーを募集しています。自らの構想力や発想力を持って、NTT東日本グループのプロモーション戦略の策定から、販売促進ツールの企画・制作などを通じて、NTT東日本に新たな文化をもたらしてくれる方を求めています。
ぜひ私たちや地域の皆様と一緒に、希望あふれる新しいミライを創りましょう!

■働く環境
・想定残業時間  時間外労働:月40時間
・出張有無・頻度・行き先  出張/有、頻度/2か月1回程度、行き先/全国
・リモートワーク率  約80%
求める経験 / スキル
■求める人物像
・新たなビジネス創出、新たな収益創出に意欲的な方
・既存のやり方・考え方にとらわれず、柔軟な発想を持つ方
・組織の壁を越えて、周囲の組織やヒトを巻き込むことができる方
・パートナー企業のビジネスを自ら変革していこうとする意欲のある方
・これだけは負けないというビジネス上の強みを持つ方
■応募資格(必須)
以下2点を満たす方
・法人向け商材に関するセールスプロモーションやブランディング企画を実際に経験された方
・法人NW/ICT等に関する基礎知識
■応募資格(歓迎)
【業務経験】
・IT企業(通信キャリア・IT商社・Saas企業 等)における営業企画・販促担当・マーケティング企画のご経験
【資格】
・マーケティング・ビジネス実務検定
・PRプランナー
・ビジネスキャリア検定(マーケティング)
従業員数
4,950名 ((NTT東日本グループ:35,500人)(2023年3月末時点))
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,040 万円

従業員数
4,950名 ((NTT東日本グループ:35,500人)(2023年3月末時点))

株式会社チュチュアンナ

仕事内容
靴下・インナー・ウェア・服飾雑貨のSPA企業である同社において、新規顧客の獲得と顧客ロイヤリティ向上に向けた、販促企画業務をお任せいたします。当部署は、全社戦略でもあるオムニチャネル戦略を推進しており、店舗と通販の両軸で戦略を練り、企画立案から施策実施まで一気通貫した業務運用が可能です。
運用ツール:自社アプリ/メルマガ/LINE/Twitter/Instagram/Facebook
【具体的には】
・販売促進戦略の策定:ターゲット層の購買行動を分析し、商品やサービスを効果的にアピールするための戦略立案。
・キャンペーン・イベント企画・運営・SNSでのプレゼンやインフルエンサーマーケティング、店頭プロモーションイベントなどを企画進行。
・web媒体でのペイパブ企画・制作:広告媒体の選定とディレクション。

【就業環境】
年間休日が123日あり、17時半~18時にはほとんどのメンバーが退社しています。また、休憩時間を75分取っており、社員が無理なく働ける環境づくりを大切にしています。
※平均残業時間も月8時間程度
求める経験 / スキル
【必須】
・メーカー・小売店での販売促進担当、もしくは代理店・イベント会社等での販促企画のご経験
【あると望ましい経験、能力】
・イベント・展示会の企画運営経験
・各種メディアからの問い合わせ対応(プレス経験)
・各種SNSの運用、インフルエンサーマーケティング
・モデル・カメラマン・スタイリストなど外部スタッフのキャスティング経験
【求める人物像】
周囲と連携できるコミュニケーションスキル
従業員数
1,563名 (2024年7月期)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
1,563名 (2024年7月期)
仕事内容
Digital Strategy & Execution
• Develop and execute digital marketing campaigns across owned, paid, and earned channels (website, social media, email, digital advertising).
• Manage Wilson Japan’s digital ecosystem in alignment with global brand guidelines and seasonal marketing calendars.
• Support product launches, athlete campaigns, retail activations, and e-commerce initiatives through digital channels.

Social Media & Content Management
• Plan and manage social media content calendars (Instagram, X, YouTube, TikTok, Line, etc.).
• Acting as the face of the brand and own marketing perspective, our IG strategy focuses on visual consistency and strategic timing—aligning posts with key marketing milestones to deliver a compelling narrative to our audience.
• Coordinate content creation including copywriting, imagery, video, and athlete-related storytelling.
• Engage with consumers and communities to build brand advocacy and relevance.
Performance Marketing & Analytics
• Manage digital media campaigns (Meta, Google, YouTube, etc.) and monitor KPIs such as traffic, engagement, conversion, and ROI.
• Analyze campaign performance and provide insights, reports, and optimization recommendations.
• Collaborate with e-commerce and sales teams to support traffic and conversion growth.

Website & CRM Support
• Maintain and update website content in coordination with global teams and local team and needs.
• Support email marketing and CRM initiatives including newsletters, consumer journeys, and promotions.
• Optimize message frequency and content based on the strengths of each media platform, aligning them with our CRM strategy.

Cross-functional Collaboration
• Work closely with Merchandising, Sales, E-commerce, PR, and Global Marketing teams.
• Coordinate with external partners such as agencies, influencers, athletes, and media partners.

デジタルマーケティング戦略
• 自社メディア、広告、SNSを活用したデジタル施策の企画・実行
• グローバルガイドラインに基づいた日本市場向けデジタル展開
• 新商品、アスリート、販促キャンペーンのデジタルサポート

SNS・コンテンツ管理
• IG、X、YOUTUBE、TIKTOK、LINEなどのソーシャルメディアにおけるコンテンツカレンダーの企画・管理
• ブランドの顔として、またマーケティング視点を主体的に持ち、IG戦略ではビジュアルの一貫性と戦略的なタイミングを重視し、主要なマーケティングマイルストーンに合わせて投稿を展開することで、オーディエンスにとって魅力的なストーリーを届けます
• コピーライティング、ビジュアル、動画、アスリートを起点としたストーリーテリングなど、コンテンツ制作全般のコーディネーション
• 消費者やコミュニティとのエンゲージメントを通じて、ブランドへの共感とアドボカシーを醸成し、ブランドの存在感と関連性を高めます

広告運用・分析
• デジタル広告の運用・最適化
• KPI分析およびレポーティング
• EC・営業部門と連携した売上・トラフィック支援

WEB・CRMサポート
• グローバルチームと連携しつつ、日本市場のニーズに合わせてWEBサイトコンテンツの管理・更新を行います
• ニュースレター、カスタマージャーニー、プロモーション施策など、EメールマーケティングおよびCRM施策のサポート
• 各メディアプラットフォームの特性を活かし、CRM戦略と連動させながら、配信頻度およびコンテンツ内容の最適化を行います
求める経験 / スキル
• 3–6 years of experience in digital marketing, preferably within sports, fashion, lifestyle, or consumer goods brands.
• Experience managing social media platforms and digital campaigns in the Japanese market.
• Hands-on experience with paid digital media and performance tracking.

• デジタルマーケティング経験:3~6年
• 日本市場向けSNS・デジタル広告運用経験
• Google Analytics、広告管理ツールの実務経験

• General IT / PC Skill, Excel Word, Power point
• (Illustrator, Photoshop will be plus)

• 一般的なIT/PCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
• Illustrator、Photoshopの使用経験があれば尚可

• Experience in content creation (e.g., writing, video editing)
• Experience working in the sports/fashion industry or the outdoor industry is a plus

• コンテンツ制作の経験(例:ライティング、動画編集)
• スポーツ/ファッション業界またはアウトドア業界での就業経験があれば尚可
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 800 万円

スポーツアパレル

仕事内容
■募集要項
ブランド体験を軸にしたマーケティング強化フェーズにあり、イベントを通じた顧客接点の最大化とコミュニティ形成をリードできる人材を求めています。

・イベント戦略の企画・実行
・ブランド体験を中心としたマーケティング施策の設計と推進
・コミュニティ・顧客接点の拡大とエンゲージメント強化
・社内関連部署(Merchandising / Sales / Retail / Digital)との連携
・KPI設計・効果測定・改善の推進
・日本市場に最適化されたイベントマーケティング戦略の実行

■概要・業務内容 補足
【イベントマーケティング】
・ブランド体験を軸としたイベントマーケティング戦略の立案
・トレイルランニング、ロードランニング、アウトドア領域におけるイベント企画・運営
・直営店・コミュニティを活用した定期イベントの設計
・大型イベント(レース、EXPO、ブランドイベント)の企画・実行
・イベントを起点とした新規顧客獲得およびCRM施策の設計
・イベントKPI設計(来場者数、会員獲得、CVRなど)と分析・改善
・外部パートナー(アスリート、イベント会社、自治体、コミュニティ)との関係構築
・スポーツコミュニティ・インフルエンサーとの協業企画
・デジタル(SNS・コンテンツ)との統合施策設計
・イベント予算管理およびROI最大化
・グローバルチームとの連携およびベストプラクティスの導入
求める経験 / スキル
■必須スキル経験
・イベントマーケティングまたは関連領域(広告代理店など)での実務経験(3年以上)
・イベント企画・運営・KPI管理の実務経験
・スポーツ、アウトドア、ライフスタイル分野への関心

■歓迎スキル・経験
・スポーツブランドまたはアパレル業界での経験
・デジタルマーケティングとの統合施策経験
・大規模イベント運営経験

■求める人物像
・ブランド体験を設計できるマーケター
・顧客視点での企画立案ができる方
・自走力があり主体的にプロジェクトを推進できる方
・高いコミュニケーション能力と調整力を持つ方
・複数プロジェクトを同時に管理できる方
・データに基づいた意思決定ができる方
・アウトドア・スポーツに情熱を持てる方

■必要資格・ライセンス
General IT / PC Skill, Excel Word, Power point, Illustrator, Photoshop
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■当社の商品である国産オーガニックスキンケア「ALOBABY」「melce」「HALENA」、 急成長中のメンズ向けスキンケア・ヘアケア・ボディメイクブランド「AMBiQUE」等のブランドビジネスを上流から下流まで見ていただき、中長期の戦略立案にも携わっていただきます。

<主な業務>
・市場分析
・新商品開発(ターゲット理解、商品コンセプト策定、商品開発/デザインのディレクション)
・プロモーション施策の策定から実行 
・売上最大化に向けた分析、PDCAサイクルの実行
求める経験 / スキル
【必須要件】
・戦略コンサル、事業会社マーケティングなどでの実務経験
・論理的思考力・仮説構築力・構造化スキルに自信があること
・消費者志向のものづくりやマーケティングに強い関心を持っている

【歓迎要件】
・ブランドビジネスへの関心の高い方
・スタートアップや成長企業で裁量を持って働きたいという志向
従業員数
64名 (2023年12月現在 正社員:52名・契約社員、アルバイト11名)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
64名 (2023年12月現在 正社員:52名・契約社員、アルバイト11名)

【業界大手】駆けつけサービス運営企業

仕事内容
【ミッション】
DM/会員向けツール/紙媒体(販促チラシ・同梱物・ご案内冊子 など)を中心とした
企画立案 → 制作進行 → 効果検証 → 改善 まで、一連のプロセスを一貫して担当いただきます。
オフラインを基盤にしたCRM施策の企画~運用、デザイン業務も担っていただく機会がございます。

【主な業務例】
・デザイン関連業務/制作、ディレクション(構成案作成、クリエイティブディレクション、入稿管理まで)
・効果検証、改善提案(反響データ分析、 改善案の提案・実行まで)
・社内調整・関係部署との連携
・オフライン施策、CRM/リテンション施策(DM・会員施策など)の企画立案・運用、PDCAの推進にも携われる。
・SNS運用サポート(ご希望に応じて)

【当ポジションの魅力】
・ご自身の裁量で施策をリードできるポジションです。
・ワンチームでマーケティング全般を担っているため、オンライン担当とも連携しながら、
 成約促進・認知施策・ブランディングなど、オンライン/オフラインを横断した施策の企画・実行に携われます。
・マーケティングメンバーのバックグラウンドは多種多様ながら、組織の満足度調査では社内の中でも常に高い評価となっており、協調性が高くコミュニケーションも活発なチームです。
 お互いを尊重しながら安心して働ける環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・制作会社・広告代理店または事業会社での販促業務経験 3年以上
・デザイン制作経験(Adobe illustrator、Photoshop使用)3年以上
・オフラインマーケティングまたはCRM領域の企画・進行管理 1年以上

【歓迎】
・スケジュール管理・進行管理経験
・社内外とのコミュニケーションスキル

【求める人物像】
・「やってみる力」があり、動きながら考えられる人
・責任感をもってまかされた業務をやり切れる人
・お客様や現場に寄り添える力を持っている人
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
| QAのグローバル市場

市場の変化が激しい昨今、ソフトウェアを素早くリリースすることが求められており、アジャイル開発が主流となってきました。
実際にグローバルでは92%がアジャイル開発を採用しており、そのうち71%が週一回以上のリリースを希望しています。
そのようなサイクルでは、人手の検証作業は時間がかかりすぎるため、自動化への移行が急務となっています。
私たちのサービスは、そのような重大課題を解決し、顧客のソフトウェア開発における競争力を高めることができます。
QAのグローバル予算は130兆円にも登ると言われており、私たちはこの巨大なグローバルマーケットを勝ち取るため、
日本のみならず海外への早急な展開をしていきます。

| Autifyについて

Autify, Inc. は米国サンフランシスコ発のスタートアップで、日本人チームとして初めて Alchemist Acceleratorを卒業し、
世界市場に挑戦してきました。「技術の力で世界中の人々の創造性を高める」をミッションに、AI × ノーコードによるQuality Engineeringプラットフォームを提供しています。
2019年にノーコードのテスト自動化ツール Autify NoCode をリリースし、
その後AIを活用したテスト設計・ケース生成ツール Autify Genesis、品質保証のプロによる伴走支援サービス Autify Pro Service へと事業を拡大。2025年には、チャットで指示できるテストAIエージェントを搭載した次世代ブランド Autify Nexus を発表しました。
Autify Nexusは、開発プロセスのあらゆる場面でAIを活用し、属人性を排した高速かつ柔軟なテスト自動化を実現します。
私たちは、AI Native企業として、ソフトウェア開発から「テストフェーズ」をなくし、
誰もが安心してイノベーションに集中できる世界を目指しています。

| About This Role

プロダクト、PR、セールス、カスタマーサクセスといった他部門と協業し、デマンドジェネレーションの最大化を実現するために、
マーケティング機能とインサイドセールス機能が同じチームで活動を行っています。
オフライン/オンライン問わず、リードジェネレーション〜ナーチャリング〜クオリフィケーション〜商談創出まで、
一気通貫で担っていただくことを期待しています。
数値管理の達成マネジメントだけではなく、ピープルマネジメントも含めた総合的なマネージャーとしての資質が求められるポジションです。

Responsibilities
・マーケティング戦略の立案(マーケティング方針の策定 / チャネル選定 / コンテンツ設計)
・マーケティング体制の構築(KPI設計 / KPI管理 / パートナー選定)
・ABM中心のマーケティング施策の実行管理(オフライン施策、Webセミナー、各種メディアからのイベント集客の設計・実行)
・新規リード創出から商談獲得までの施策の企画と実行
・マーケティング〜インサイドセールスのオペレーション構築
・プロダクト、PR、セールス、カスタマーサクセスをメインとした他部門との連携・業務遂行
・チームの目標設定および、メンバーマネジメント
・人員計画の立案と、計画に基づく人材の採用・育成・キャリア支援
求める経験 / スキル
Required Qualifications
・大手企業向けBtoBビジネスでのマーケティング経験
・BtoBマーケティングにおける課題の把握〜戦略立案〜施策実行〜効果分析までのPDCAサイクル運用経験
・一定規模(5名程度)で3年以上のピープルマネジメント経験
・OKR等を用いた目標設定・管理のご経験
・事業や組織の変化が早い環境において、曖昧さに対応し、優先度を適宜変更できる胆力と適応力

Preferred Qualifications
・エンタープライズソフトウェアやSaaS業界での経験
・グローバル企業またはスタートアップ・ベンチャー企業での就業経験
・BtoB SaaSのセールス、もしくはカスタマーサクセスの経験
・エンジニアをターゲットにしたサービス・プロダクトのマーケティング経験
・ABM型マーケティング業務経験
・マーケティングオートメーションの導入・運用経験
従業員数
122名
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
122名

サンフランシスコで創業したAIを用いたノーコードテスト自動化SaaS

仕事内容
ポジション概要
競合と比較して低いブランド認知度を飛躍的に向上させ、
市場ニーズに合わせた魅力的なブランドアイデンティティを構築・浸透させる戦略的責任者です。
PR、Thought Leadership、デジタル施策を統合し、全社的なブランドの価値最大化をミッションとします。
新しい製品・サービスの方針転換を踏まえ、市場のニーズにフックするブランドポジショニング、
核となるメッセージング、および一貫したトーン&マナーを確立し、
ブランド認知度・浸透向上に向けた計画を立案・推進することにコミットいただきます。
求める経験 / スキル
■必要なスキル・経験
・IT企業(特にB2B SaaS)におけるプロダクトマーケティング、プロダクトマネジメント、または事業開発の経験(3年以上)
・ターゲットの課題解決に繋がるストーリー設計を主導した経験・複雑な技術や機能を、技術者だけでなく購買意思決定層にも伝わる価値(ベネフィット)として言語化できる能力
・予算、タイムライン、品質を管理し、複数プロジェクトを同時並行で推進できる能力
・カスタマージャーニー、セールスプロセス、ファネル設計に基づいたマーケティング理解
・マーケティング、セールス、プロダクトなどのクロスファンクショナルチームや複数の外部ベンダーと連携し、目標達成に向けて調整・推進できるコミュニケーション力・ファシリテーション力
・数値の背景にある事業課題を捉え、データドリブンな意思決定によってマーケティングROIを最大化できる方

■歓迎スキル・経験
・エンジニア/スタートアップへの理解: 開発者やQAエンジニア向けのエコシステム、またはスタートアップコミュニティにおけるマーケティング・支援経験。
・AI/ソフトウェアテストの知識: AI技術、ソフトウェアテスト(QA)、またはCI/CDパイプラインに関する知見、あるいはそれらへの強い興味。
・急成長フェーズでの経験: シリーズB前後のスタートアップや、急速に市場を拡大するB2B SaaS企業での実務経験。
・コンテンツ制作スキル: 広報活動やSNS、ブログ、導入事例作成など、自ら一次情報の発信・編集に携わった経験。
・データドリブンな改善プロセス: A/Bテストやデータ分析に基づき、キャンペーンのROIを継続的に改善した実績。

■求める人物像
・「何をすべきか」を自ら定義し、社内チームや外部ベンダーを巻き込みながら戦略を推進できる高いオーナーシップ
・自社のブランドアイデンティティの再構築といった、難易度の高いマーケティング課題に意欲的に挑戦できる方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【業務内容】
電子楽器(電子ピアノ、キーボード、シンセサイザー等)のマーケティング・セールスに関する以下業務を担当頂きます
・中国市場を中心とした販売戦略立案
・商品別販売計画/価格政策/チャネル戦略策定
・現地販社との連携による販売施策推進
・市場分析(競合、EC、消費者動向)
・中期商品戦略へのフィードバック

【役割】
マーケティングセールス業務は基本的な業務プロセスは存在するものの、新しい価値を世に生み出すために前例のない取り組みを積極的に行う必要があります。このような非定型業務において、主体的に業務のPDCAを回す役割を期待しております。

【関連商品サービスのURL】
https://jp.yamaha.com/products/musical_instruments/pianos/index.html
https://jp.yamaha.com/products/musical_instruments/keyboards/index.html
求める経験 / スキル
【必須のもの】
・マーケティングセールス 5年以上の業務経験
・プレゼンテーション経験
・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~780点)

【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・商品やサービスのマーケティングセールス業務経験
・マーケティングおよび事業戦略立案の各種フレームワークの使用経験(PEST/5F/3C/4P/SWOT/STP等)
・顧客へのアンケート、インタビュー実施経験
・中国語が堪能な方、または中国語を専攻された方

【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・マーケティング・セールス目標達成に向けてチームワークで業務を推進できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができる方
・異なる文化や価値観を尊重し、多様なメンバーと信頼関係を構築できる方
・事業全体を俯瞰し、数字責任を意識しながら主体的に課題解決に取り組める方

電子楽器営業部では、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
従業員数
19,644名 (平均臨時雇用者数:6,871名)
勤務地

静岡県

想定年収

600 万円 ~ 843 万円

従業員数
19,644名 (平均臨時雇用者数:6,871名)
仕事内容
商業施設(新規開発案件や既存案件)の資産価値向上に向けた、MD企画・新規事業やイベントコンテンツの開発企画推進、デジタル施策、アプリやSNSを活用したマーケティング施策の推進を中心とした業務を担っていただきます。
求める経験 / スキル
<いずれか必須>※下記①~③のうち、いずれか5年以上の経験がある方
①商業施設や商業機能を有した複合開発等の開発コンセプトやMD企画、リーシング経験がある方。※リーシングのみの経験者は応募対象外
②リアルイベントにおける企画立案及び運営経験又はデジタルコンテンツ施策の開発推進及び運営経験がある方
③エンタメ業界(音楽、スポーツ他)における企画制作や音楽アリーナ、ホール、スタジアム等集客性の高い施設の開発または運営の経験がある方 

<尚可>
クリエイティブ思考があり、新しいことにチャレンジしたい方
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

デマント・ジャパン株式会社

仕事内容
・製品ロードマップおよび製品ライフサイクルの管理(日本市場に投入可能な製品のリストアップと市場性の調査。最終的に投入するかどうかの決定を補助する情報の収集、提示、提案)
・製品ローカリゼーション(日本語化対応);日本市場で販売するために必要な日本語化のレベル決定、翻訳・確認作業、テクニカル部門と連動して動作確認、ドキュメント類の整備
・製品ごとの市場投入・拡大計画の策定と推進
・製品、製品に付随するサービス(保守、修理など)および消耗部品の価格戦略立案と売上拡大施策の推進
・マーケティングリード創出施策の企画・実行
・顧客/社内向け製品トレーニングの企画・実施
・医師・営業からのフィードバック等を参考に資料(臨床資料、マーケティング資料、セールスツール)の作成・更新
・短期・中期・長期のビジネスプランに則した製品販売戦略の立案、実行
・海外でのトレーニング、及び学会に参加し、社内へのフィードバック
・トレーニング資料を関係部署と協力し作成
・営業・フィールドサービスに同行し顧客訪問を行い製品の特徴と利点を説明
・セールスツールの選定から作成、配布後のフィードバックまでの一連の作業
・営業との重要顧客・販売店への同行
・各種媒体を利用した製品プロモーションの企画・実行
・セミナー・ウェビナーの企画・実行(集客、コンテンツ設計、営業連携、効果検証を含む)
・薬機法および社内コンプライアンスを遵守した製品プロモーションの実行
・製品導入・拡販に関わる部門横断プロジェクトの推進
求める経験 / スキル
・聴覚診断機器分野、または近接する医療機器分野でのプロダクトマネジメント経験
・英語を使用したメール・会話で海外とのコンタクトが可能な方
・プレゼンテーションスキルがある方・書類作成能力のある方(顧客資料、トレーニング資料、海外情報資料等)
・新製品導入計画の策定から実行までを推進できる方
・製品ライフサイクルマネジメントの経験(導入、拡販、価格戦略、保守・消耗品を含む)
・消耗品売上の拡大施策の立案・実行経験
・プロジェクトマネジメントスキルを有し、複数部門を巻き込んで実行できる方
・販促品の作成および配布に渡るまでの一連の作業経験
・販売計画に基づく、製品市場投入までの計画策定
・市場調査(競合・自社分析、市場動向分析等)
・学会展示会、セミナー、ウェビナー等の企画・運営
・マーケティングリード創出施策の企画・実行経験
・Web/広告でのプロモーション経験・薬機法および社内コンプライアンスを遵守した製品プロモーション経験
・重要顧客(KOL)の関係構築・維持の経験
・製品トレーニング実施経験・医療業界経験、耳鼻科・産婦人科業界経験があれば尚可
従業員数
241名 (2022年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
241名 (2022年4月1日現在)
仕事内容
■お任せしたい役割
アスリートを中心とした、TENTIALのステークホルダーの「コンディショニング」にフォーカスし、アスリートを幅広く支援する取り組みを推進していただきます。スポンサーシップを締結しているアスリートへの睡眠指導やセミナー、アスリートのコンディショニングの課題感に沿った新規プログラムの企画立案・実行など、アスリートのパフォーマンスを向上させるための活動に従事していただきます。将来的には、部門の責任者としてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。

■具体的な業務内容
- 市場調査、競合分析などのリサーチやコンディショニングに関する知識の習得や情報の収集
- アスリートを中心とした、TENTIALのステークホルダーへのコンディショニング指導(睡眠、栄養、運動)、コンディショニングのセミナー業務
- アスリートを中心とした、TENTIALのステークホルダーのコンディショニングを支援する新規プログラムの企画立案・実行
- プロジェクトマネジメント業務
※コンディショニングに関する知識の習得については、社内でサポートしますのでご安心ください。
※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり

■魅力・やりがい
- アスリートの課題に真摯に向き合い、コンディショニングを直接サポートすることができる。
- 裁量を持ちながら、0→1の新しい取り組みに沢山チャレンジできる。
- コンディショニングに関する知見を身に着けることができる。

■使用ツール
- Slack
- Notion
- Google Workspace
求める経験 / スキル
【必須スキル】
- アスリートと直接関わってきた経験があり、アスリートの気持ちがわかる/理解できる
- ※必ずしも、元アスリートである必要はありません
- アスリートと良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力
- アスリートへのコンディショニングに関する指導経験がある。
- 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に学び、指導に落とし込める言語化能力
- プロジェクト管理スキルと、複数のタスクを効率的に管理できる能力
- 課題を見つけ、新たなサポートの形を生み出していける企画能力

【歓迎スキル】
- アスリートとしての活動経験がある、もしくは現在もアスリート活動をしている。
- 健康・フィットネスに関する知識や業務経験がある。
- データ分析スキルを持ち、パフォーマンスを測定し改善提案ができる。

【求める人物像】
- TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方
- アスリートをサポートしたいという想いを強くお持ちの方
- 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方
- 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦)
- 最新のコンディショニングの知識やノウハウを積極的に勉強し学び、ときに自分で体験することを楽しめる方
- コンディショニングの知識やノウハウを人に伝えることに楽しさややりがいをもてる方
- 自己研鑽することに抵抗がなく、新しいことを楽しみながら学んでいける方
従業員数
250名 (2026年1月時点)
勤務地

東京都

想定年収

420 万円 ~ 800 万円

従業員数
250名 (2026年1月時点)
仕事内容
ゲームタイトルや当社IPを使用したデジタルコンテンツ、その他関連施策のプロモーション戦略立案、実行に携わっていただきます。

~具体的な業務内容~
●ゲームタイトル、当社IPを使用したデジタルコンテンツ、その他関連施策のプロモーション戦略立案、実行
●イベント、PR企画立案、実行
●タイトル周辺施策の立案、実行
●マスメディア対応
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかのうち、2つ以上の経験をお持ちの方
 ー 映像やエンターテインメント業界(映画、アニメ、TV、音楽など)でのプロモーションや営業経験(3年以上)
 ー 映像やエンターテインメント業界を相手にした業務経験(3年以上)
 ー コンシューマーゲームにおけるプロモーション経験(5年以上)
 ー 3名以上の組織におけるマネジメント経験

【歓迎】
・映画、アニメ、その他エンタメ業界ご出身の方
・放送業界(TV、サブスク)ご出身の方
・海外周りでの業務経験のある方
・マーケティング知識がある方
・ゲームが好きで普段からゲームをプレイしている方
・社内外における調整業務の経験
従業員数
3,531名 (2024年3月)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,531名 (2024年3月)

株式会社カプコン

仕事内容
当社タイトルの販売に関し、グローバル市場を含めた戦略立案および販売推進をご担当いただきます。

【主な業務内容】
1.販売・マーケティング戦略立案
2.社内、社外への企画提案
3.販売・マーケティングデータ分析
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれか2つ以上のご経験をお持ちの方
・ゲームや音楽、映像などのデジタルコンテンツにおける販売戦略経験(3年以上)
・商品のプロモーションを含む販売戦略の企画経験(3年以上)
・外部取引先と業務折衝の経験(3年以上)

【歓迎】
・商品プロモーションの業務経験
・ゲーム販売プラットフォームに関連する業務経験
・エンターテインメント業界での業務経験
・PC、家庭用ゲームタイトルのデジタル販売経験
・BIツールやExcelを活用したデータ管理・分析経験
・海外販社との業務経験(英語スキル活用)
・ゲームが好きで普段からゲームをプレイしている方
従業員数
3,531名 (2024年3月)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
3,531名 (2024年3月)
仕事内容
<職務内容>
ブランド戦略の立案と実行
ブランドのビジョンやミッションの策定
ターゲット市場やポジショニングの明確化
中長期的なブランド戦略の設計
市場調査・ブランド評価
ブランド認知度やイメージの調査(定量・定性)
顧客の声(VoC)をもとにブランド改善を検討
社内ブランディング
社員のブランド理解を深めるための勉強会や資料作成
ブランド価値を社内文化として浸透させる活動
【取扱商品】
同社ではトワイニング(紅茶)、ラバッツァ(コーヒー)、バンホーテン(ココア)、エシレ(洋菓子・発酵バター)等など、これまでたくさんのヒッ
ト商品を生み出してきました。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・メーカー・商社でのマーケティング経験
【歓迎(WANT)】
・語学(英語 TOEIC600点以上)*管理職登用時の試験でTOEIC600点が必要となります。
従業員数
310名 (2025年4月1日現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 900 万円

従業員数
310名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
●カミナシについて
カミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。

デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。

現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。

カミナシでは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人 ー 日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。

●チームの課題・ミッション
以下に掲げるカスタマーサクセスのミッションを実現するために、新しい仲間を迎え入れたいと考えています。


●業務内容


Member

本求人は、カミナシの全プロダクトのプロフェッショナルとして顧客の導入や活用を支援するカスタマーサクセス職(プロダクトサクセスマネージャー)です。

プロダクトの機能の詳細や、活用の事例を誰よりも深く理解することが必要となります。そのうえで、顧客のオンボーディング支援はもちろん、具体的な業務をカミナシ化していくための詳細な設計をご提案をします。

また、もう一つのミッションとして、プロダクトをカスタマーサクセスから育てていくミッションを持ち、ユーザーボイスの集計や分析、プロダクトサイドとの連携を行い、プロダクトや事業に正しく情報を還元します。

- 最大4プロダクトのオンボーディング業務
- 顧客の具体的な業務に合わせた活用のご提案
- プロダクト活用の事例収集とコンテンツ化
- プロダクトフィードバックの収集とプロダクトへの還元
- プロダクトの活用率向上のための施策実行

Manager

ノンデスクワーカーの現場業務を効率化するSaaS「カミナシ」のカスタマーサクセスを担います。

- 契約後のお客様に対してのオンボーディング
- サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート
- 顧客定着計画と実行及びその効果測定
- クロスセル・アップセルのためのアプローチ
- 問い合わせ対応

また、マネージャー候補として、カスタマーサクセスチームとしての戦略の設計にも携わっていただきます。

- CSとしてのOKR/チーム施策の設計や運用のリード
- CS全体のKPIの設計や検討のリード

将来的にマネージメントの役割をお任せすることも見据えながら、施策や戦略設計・組織のリードをお任せします。

- 契約後のお客様に対してのオンボーディング
- サービスを利活用できるようプロアクティブなサポート
- 顧客定着計画と実行及びその効果測定
- クロスセル・アップセルのためのアプローチ
- 問い合わせ対応

また、マネージャー候補として、カスタマーサクセスチームとしての戦略の設計にも携わっていただきます。

- CSとしてのOKR/チーム施策の設計や運用のリード
- CS全体のKPIの設計や検討のリード

将来的にマネージメントの役割をお任せすることも見据えながら、施策や戦略設計・組織のリードをお任せします。


このポジションでは、2025年9月にオープンする大阪拠点の立ち上げにも携わっていただきます。 入社後は週1回の大阪拠点出社となります(オンボーディング期間は東京本社への出社が必要です)。大阪拠点では、主に関西/中四国/九州エリアの顧客をご担当いただきますが、その他のエリアの顧客を担当する可能性もございます。

現在、大阪拠点はセールスとCS合わせて5名程度の少数精鋭チームです。この状況を強みと捉え、新たな拠点の価値を創出するための取り組みをリードし、カルチャーづくりや採用活動を含めた組織づくりに積極的に関与していただきたいと考えています。

●主要な利用ツール
- Slack(コミュニケーション)
- Notion(ドキュメント)
- Google Workspace(メール、カレンダー、Meet、Drive)
- HubSpot(CRM)
求める経験 / スキル
【必須条件】
下記はMember採用での必須条件です。

- 下記いずれかのご経験
- 法人企業相手のITサービス/ソフトウェア営業、ソリューション営業経験1年
以上
-法人企業相手のIT/DX戦略、業務フロー改善、システム構築のコンサルティン
グ経験1年以上
- 法人企業相手のSaaS等のソフトウェアサービスのカスタマーサクセス経験1年
以上


下記はManager採用での必須条件です。

- SaaS等のソフトウェアサービスのカスタマーサクセス経験3年以上
- カスタマーサクセスチームのリーダー経験

【歓迎条件】

- SaaSに対する知識、業務経験
- BIツール、SQLでの分析スキルとデータを用いての顧客支援経験
- VoCのプロダクト連携のご経験
- CRMの利用経験
- ノンデスクワーカーとしての業務経験

- 3名以上のチームマネジメント経験
- SaaSに対する知識、業務経験
- BIツール、SQLでの分析スキルとデータを用いての顧客支援経験
- ノンデスクワーカーとしての業務経験
従業員数
163名
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
163名

株式会社カミナシ

仕事内容
●カミナシについて
カミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。

デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。

現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。

カミナシでは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人 ー 日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。

●チームの課題・ミッション
以下に掲げるマーケティングチームのミッションを実現するために、新しい仲間を迎え入れたいと考えています。

【1】“マルチバーティカル戦略” の先導役
カミナシは ”マルチバーティカル” という独自の方針でプロダクトの開発〜セールス〜カスタマーサクセスまでを実行しています。その中でマーケティングチームは、ターゲットごとの開拓の方針を示す役割を果たす必要があります。
ペルソナやカスタマージャーニー設計はもちろんのこと、セールスまで一貫したメッセージングや価値訴求をするための基盤を整え、施策の実行までを行います。
今後も3ヶ月や半年のタームで新しい業界・ターゲットの開拓をすると同時に、戦略立案や改善を進めていきます。

【2】「デスクレスSaaS」マーケティングのデファクトスタンダードを作る
デスクレス×多業界に価値提供を行うカミナシのマーケティングは、未だ誰も開拓したことのないジャングルをかき分けていくようなものです。
そんな状況を楽しみながら、進むべき道を切り開き、新たな型を作り出すのがカミナシのマーケティングの醍醐味です。
戦略・施策・オペレーション、どれをとってもまだ誰も正解を知らない世界で、手本となる型を作り出すのが、カミナシのマーケティングの大きな目標です。


●募集ポジションへの期待値
ノンデスクワーカー向けの現場DXプラットフォーム「カミナシ」のリードジェネレーションの最前線で働いていただきます。
カミナシとしてとても期待値が高く、獲得チャネルの大きい柱を担ってもらえているWEBマーケティング領域をご担当いただく形となります。
単なるいち広告運用者に留まらず、継続して新しい業界の開拓を行っていただく役割になりますので、常にチャレンジングな環境で力量を思う存分発揮できる方をお待ちしております。

●業務内容
「カミナシ」のリードジェネレーションのWEBマーケティング領域をご担当いただく形となります。

Web広告の運用および周辺環境の整備
- Web広告(検索/Display/SNS)
- 広告運用方針及び予算・目標の策定
- 広告運用担当者のディレクション(もしくは直運用)
- パフォーマンス管理
- 広告クリエイティブの制作もしくはディレクション
- LPの制作および改修(PDCA)
- バナーの制作および改修(PDCA)
- 新しいフォーマットの広告出稿 等
- 新しい広告チャンネル開拓
- WEBマーケティングチャンネルを活用した、Go to Marketの戦略策定
- 新しい獲得ポイントの設計

●ポジションの魅力
- 膨大な数のノンデスクワーカーとの接点を作る「入口」としてしっかり予算責任を持ちながら、事業主としてダイナミックに広告運用をし続けることができます。
- 新しいGTM戦略に基づき、常に更なる業界攻略の最前線としてご活躍いただけます。

●主要な利用ツール
- Slack(コミュニケーション)
- Notion(ドキュメント)
- Google Workspace(メール、カレンダー、Meet、Drive)
- HubSpot(CRM)
求める経験 / スキル
【必須条件】
- 事業会社のインハウス広告運用担当またはマーケティング担当としての実務経験3年以上、またはWeb広告代理店などで広告実運用を3年以上ご経験された方

【歓迎条件】
- BtoBマーケティングやBtoB SaaSマーケティングの実務経験
- 事業やプロダクトのKPI策定及びGTM戦略策定の経験
- データ解析や分析を行い、改善活動に活かせたご経験のある方
- 広告予算のスケールを実現したご経験のある方
- 細かい運用改善業務も担当し高い成果を創出してこられたご経験
従業員数
163名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 875 万円

従業員数
163名

株式会社カミナシ

仕事内容
●カミナシについて
カミナシでは「ノンデスクワーカーの才能を解き放つ」というミッションのもと、現場で働く人々のポテンシャルを IT の力で最大化し、ノンデスクワーカーが非効率から解き放たれた世界の実現に取り組んでいます。

デスクワークの世界では IT の活用がこの四半世紀で私たちの生産性を大きく引き上げてきました。私たちは、世の中を支える”現場仕事”においても、これらの成功を再現できると信じています。

現場で働くノンデスクワーカーの多くは、日常生活ではスマートフォンを使っています。プライベートな予定をカレンダーアプリで管理し、日々の支払いではキャッシュレス決済が当たり前。そんなデジタルに慣れ親しんでいるはずの彼らが、現場仕事では非効率な紙ベースの業務遂行や管理に多くの時間を奪われています。

カミナシでは、そのような現場に変革をもたらすプロダクトを開発し、サービスとして提供しています。3,900万人 ー 日本を支える就労人口のおよそ半分を占めるノンデスクワーカー。彼らの新しい働き方を、私たちと一緒に実現していきましょう。

●チームの課題・ミッション
以下に掲げるマーケティングチームのミッションを実現するために、新しい仲間を迎え入れたいと考えています。

【1】“マルチバーティカル戦略” の先導役
カミナシは ”マルチバーティカル” という独自の方針でプロダクトの開発〜セールス〜カスタマーサクセスまでを実行しています。その中でマーケティングチームは、ターゲットごとの開拓の方針を示す役割を果たす必要があります。
ペルソナやカスタマージャーニー設計はもちろんのこと、セールスまで一貫したメッセージングや価値訴求をするための基盤を整え、施策の実行までを行います。
今後も3ヶ月や半年のタームで新しい業界・ターゲットの開拓をすると同時に、戦略立案や改善を進めていきます。

【2】「デスクレスSaaS」マーケティングのデファクトスタンダードを作る
デスクレス×多業界に価値提供を行うカミナシのマーケティングは、未だ誰も開拓したことのないジャングルをかき分けていくようなものです。
そんな状況を楽しみながら、進むべき道を切り開き、新たな型を作り出すのがカミナシのマーケティングの醍醐味です。
戦略・施策・オペレーション、どれをとってもまだ誰も正解を知らない世界で、手本となる型を作り出すのが、カミナシのマーケティングの大きな目標です。

●募集ポジションへの期待値
ノンデスクワーカー向けの現場DXプラットフォーム「カミナシ」におけるリード獲得の大きな柱である、イベント・セミナー施策の戦略立案から実行までをリードしていただきます。

展示会やセミナーのみに留まらず、新しいチャネルや施策の開拓を行っていただく役割になりますので、常にチャレンジングな環境で力量を思う存分発揮できる方をお待ちしております。

●業務内容
「カミナシ」のリードジェネレーションのイベント領域をご担当いただきます。

- 展示会やカンファレンスイベントなどの出展計画策定およびブース企画、実行
- オンライン・オフラインのセミナーにおける全体計画策定と個別企画の実行
- 登壇資料・外部向け資料などのコンテンツ作成
- 代理店や主催者との折衝やディレクション
- KPI、KGIの設定と数値・予算管理とPDCAの実践
- 新しいイベントチャンネルの開拓
- イベントマーケティングを軸とした、Go to Marketの戦略策定

●ポジションの魅力
- 前例や実績に縛られることなく、クリエイティブと科学を織り交ぜながら新しいことに挑戦ができる環境です
- 新しいGTM戦略に基づき、常に更なる業界攻略の最前線としてご活躍いただけます

●主要な利用ツール
- Slack(コミュニケーション)
- Notion(ドキュメント)
- Google Workspace(メール、カレンダー、Meet、Drive)
求める経験 / スキル
【必須条件】
- 事業会社の展示会およびセミナーの担当としての実務経験3年以上
- 他部門や社外関係者を巻き込んで物事を円滑に動かしていくコミュニケーション能力

【歓迎条件】
- BtoBマーケティングやBtoB SaaSマーケティングの実務経験
- 事業やプロダクトのKPI策定及びGTM戦略策定の経験
- それまで行っていなかった新しい施策を立ち上げた経験
従業員数
163名
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 875 万円

従業員数
163名
仕事内容
ブランドマネジメント業務全般
求める経験 / スキル
■必須
・英語力(中級以上)
・ブランディングまたはマーケティング領域におけるプロジェクトマネジメント経験(多様なステークホルダーとの協業を含む)
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

仕事内容
グローバル・ローカル含めたブランドイメージ向上に向けた各種施策
求める経験 / スキル
■必須
・英語力(中級以上)
・ブランドマネジメント、PR経験者
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

仕事内容
グローバルとローカル地域と連携をしたリテール戦略のプロジェクトマネジメント業務
求める経験 / スキル
■必須
・小売オペレーション、プロジェクトマネジメント、またはDTC実行業務における経験
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

仕事内容
エージェンシー(総合代理店・制作会社)と社内開係者(海外)に対してマークティングブラン、マークティングアセットのブリーフを行う
求める経験 / スキル
■必須
・スポーツ又はファッション業界におけるマーケティング業務経験
・英語力:中級以上
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 850 万円

仕事内容
<会社概要>
当社は NAS、ITソリューション、AI 分野で最先端の技術ソリューションを提供するリーディングカンパニーです。マーケティングチームと共にブランドをテック業界で際立たせる、クリエイティブでダイナミックな人材を募集しています。

<ポジション概要>
マーケティング・デザイナーは自社製品およびパートナーソリューション(Veeam等)の価値を最大化させるためのビジュアルコミュニケーション全般を担当します。マーケティング戦略に基づき、オンライン・オフラインを問わず、顧客の興味を喚起し、理解を促進するクリエイティブを制作する重要な役割です。
マーケティング、プロダクト、営業、コンテンツチームと密に連携し、マーケティング資料が創造的でプロフェッショナル、ブランドに沿ったものになるよう取り組んでいただきます。

<業務内容>
マーケティングチームと連携し、以下の制作・管理業務を行っていただきます。
・グラフィックデザイン(印刷物):
展示会や店舗用の製品/ソリューション紹介ポスター(A0~A3サイズ)の制作、カタログ、リーフレットのデザインアップデート

・動画制作・編集:
SNSやデジタルサイネージ、Webサイト用の製品紹介動画(15秒程度のショート動画)の企画・制作

・ブランド管理:
ブランドガイドラインに沿った一貫性のあるデザインの維持

・ドキュメントデザイン(ホワイトペーパー):
技術的な内容を含むソリューションホワイトペーパー(Veeam連携ソリューション等)のレイアウト、図版作成、清書

・デジタルマーケティング素材:
SNS広告用バナー、Webサイト用アイキャッチ、メールマガジン用画像などの制作

・その他:
テック業界のデザイン・デジタルマーケティングのトレンドを常に把握。
スキルがあれば、モーショングラフィックスや動画コンテンツの制作も担当。


【このポジションの魅力】
・自社製品の魅力を直接市場へ伝える「顔」となるクリエイティブを制作できます。
・ABテストなどを実施し、デザインがどう売上に貢献したかを数値で実感できる環境です。
・ITの最新技術(ストレージ、バックアップソリューション等)に詳しくなれるため、市場価値の高い「ITに強いデザイナー」を目指せます。
・グローバルな環境。海外本社の素材を活用した制作や、グローバル展開を肌で感じられる。
・ダイレクトな反響。SNS広告やバナーの数値(クリック率等)を元に、マーケターと一緒に改善を回す面白さがある。
・幅広い制作物。動画から大型ポスター、ホワイトペーパーまで、媒体に縛られないマルチなスキルが身につく。
求める経験 / スキル
【求める経験】
・デザイン、美術、メディア芸術、IT、マーケティングまたはそれに準ずる専門教育を受けた方、あるいは同等の実務経験をお持ちの方
・MBAは尚可
・グラフィックデザインの実務経験(3年以上)
・Adobe Creative Cloudの高度な操作スキル
 ‣Illustrator/Photoshop:印刷物およびWeb用素材の制作
 ‣InDesign:多ページにわたるホワイトペーパーや資料のレイアウト
・動画編集スキル
 ‣Premiere Pro, After Effects, Davinci Resolve, またはPowerDirectorなどを使用し、素材のカット、テロップ入れ、BGM挿入などが完結できること
・ポートフォリオの提出(過去に制作したポスター、動画、バナーが確認できるもの)
・時間管理能力、チームワークスキルに優れていること。

【歓迎要件】
・IT業界、特にB2Bテクノロジー分野でのデザイン経験
・複雑なシステム構成図やネットワーク図を、一般ユーザーにも分かりやすく図解(インフォグラフィック化)できる能力
・SNS(X, Facebook, YouTube等)の特性を理解した広告クリエイティブの制作経験
・英語の資料を読み取り、日本語のデザインに落とし込める方(翻訳ツール利用可)
従業員数
20名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
20名
仕事内容
【SBIアラプロモについて】
・先進成分である「5-ALA(アミノレブリン酸)」に特化した健康食品(サプリメント)、化粧品の開発・製造~販売を手掛けるSBIホールディングスの子会社。

・5-ALAは先進エイジングケア成分として注目を集めており、健康・美容・活力の領域において多機能性を発揮する重要なアミノ酸。人生100年時代といわれる昨今において、多くの人々のウェルビーイングな日々に貢献することができます。

・東証プライム市場上場企業のSBIホールディングス㈱傘下という職の安定性に加えて、金融グループの中で多角的な事業を行う「非金融事業」の中でも、特に先進的な取り組みを行う「バイオ・ヘルスケア&メディカルインフォマティクス事業」に属していることから、固定観念に囚われることなく伸び伸びとした活動が可能です。

・上場を見据えて各事業が急速に拡大しており、会社の成長に合わせて自らの活動範囲や業務範囲を広げることができる。業務拡大に応じて重要な業務・ポジションを任せられる機会が多く、スキルアップに繋げられます。

【仕事内容およびキャリアプラン】
マーケティング部では、自社通販、ドラッグストア、外部EC、テレビショッピングなどで販売する健康食品や化粧品に関連する多岐に渡るマーケティング業務を担っています。自社商品のブランドマネジメントを通じて、会社の成長に大きく貢献していただきます。

【業務内容】
・新商品の企画立案(商品開発部門と共に商品化を進める)
・新商品ならび既存商品のマーケティング戦略の立案~実行
・各種プロモーションの実行、それに伴う広告代理店・PR会社との折衝
・各種デザイン、クリエイティブ、コンテンツ制作のディレクション、それに伴う制作会社との折衝
・市場調査、各種分析の実行、それに伴う調査会社との折衝
・売上・予算管理、効果測定

※個々のご経験やご希望に応じて担当業務内容は調整可能です。
求める経験 / スキル
・マーケティング業務、ブランドマネージャー・プロダクトマネージャー経験者(業界や商材問わず)
・サプリメントや化粧品など消費財のマーケティング業務のご経験尚可
・素材メーカーでのマーケティング業務のご経験尚可
従業員数
348名 (連結18,586名 2024年9月30日現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 880 万円

従業員数
348名 (連結18,586名 2024年9月30日現在)
仕事内容
国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」における営業企画を募集いたします。バックオフィス業務効率化支援SaaSとして、営業戦略を立案・策定し、企業のインフラになるべくこれまでの経験・スキルを駆使して推進してください。

◆目指すもの
ジョブカンは2010年の勤怠管理を皮切りに、給与計算、労務管理、経費精算をはじめとする9製品をシリーズ展開しています。当初、業務効率化を目的とした中小企業向けの社内システムとして誕生したジョブカンは、多くのユーザーに利用されることで国内最大級のサービスとなり、現在導入社数20万社を突破するまでに成長しました。その反響は大きくなり、現在では大企業からの引き合いも増えています。私たちはその声に応え、大企業向けの機能を備えて顧客規模問わず「バックオフィスの従業員が価値のある業務に携われる時間を創り出す」プロダクトを発信していきます。

◆抱える課題
市場環境の変化に強く、常に業界のトップランナーで居続けるための骨太な体制を構築したいのですが、事業部内に新設したチームのため、営業企画としてはリソースが不足しており、着手したいことの全てに相応の取り組みができていないことが課題です。事業戦略を意識した企画立案が必要となりますが、これほど大規模なサービスに育った組織で企画業務に関われる機会はめったにありません。是非、あなたの力でジョブカンを次のフェーズへ押し上げてください。

◆なにをできるのか
ジョブカン勤怠管理・労務HR・給与計算合同チームあるいは会計・見積/請求書合同チームにおける営業企画をお任せします。プロダクト内のみならず、各部門と連携を取り、営業支援の戦略立案策定から実施までの幅広い領域でジョブカンの魅力作りにお力添え頂きたいと考えております。

【具体的な業務内容】
※関わる業務例です。営業企画単独でみると域外のタスクも存在しますのですべてを経験していなくても問題ございません。
・補助金導入スキーム構築
・セミナー登壇
・打刻機やアプリなどの機能リリース
・競合調査含むセールス支援
・動画コンテンツ制作
・メルマガ企画/配信
・SFA情報整備
・データ分析、営業資料更新
・web記事作成
・事例インタビュー
・プレスリリース調整
・お知らせ掲載
・アライアンス営業
求める経験 / スキル
下記両方の経験を求めます。
・法人営業
 ※無形商材の提案営業にて2年以上
・営業企画実務経験
 ※有形無形問いません。
 ※営業として企画業務を包含している場合は問題ございません。
従業員数
867名 ((DONUTS 単体 2025 年 4 月 1 日 現在))
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
867名 ((DONUTS 単体 2025 年 4 月 1 日 現在))
仕事内容
<募集職種の具体的な仕事内容>
①商品企画
・トラック・バス用のタイヤ商品企画・市場戦略の立案・推進
・トラック・バス用のタイヤに関わる各種市場調査
・宣伝・広告・セールスマン教育等のマテリアル作成
・年次/中期での新商品開発・統廃合計画、投資計画等の立案・推進
・商品/販売/市場情報/ノウハウのデータベース管理・分析

②事業企画
・トラック・バス用タイヤ事業全体の戦略・事業計画の立案・管理・推進
・トラック・バス用タイヤ事業の利益管理・原価低減の企画立案・推進
・トラック・バス用タイヤ事業全般の調査・分析
・販売/技術/生産課題の提案・調整・支援
・商品/販売/市場情報/ノウハウのデータベース管理・分析
・各種社内会議にむけた報告資料等の作成

<募集職種の魅力>
世界的に需要が伸び続けているトラック・バス用タイヤの商品企画が行えるダイナミックな仕事です。
仕事の領域は日本だけではなく、アメリカ、欧州、アジア等全世界ですので、
グローバルな視点でものを見ることができ、定型業務だけではない、「自分で考えて提案、推進」ができる職場です。
また、経験を積んだうえで、希望による配置転換により、社内他部門や海外駐在という職域への異動もあります。

<将来のキャリアパス>
当面は商品企画/事業企画スタッフとして実務を通じて知識・経験を積んでいただき、
本人の希望や適正に応じて、海外駐在、社内他部門(企画・営業・物流・生産等)への異動もあり。
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◆フレックス
あり

◆在宅
あり
※出社頻度は応談(1~3回/週)
※環境・業務に慣れるまで、入社後6か月程度は出社を前提とします。

◆転勤頻度(国内・海外)
当面はなし
キャリアパス次第では国内外への転勤の可能性有

◆出張頻度(国内・海外)
国内出張 数回/年
海外出張 必用に応じて
=================
求める経験 / スキル
◎必須の条件、スキル 
・競合他社、市場動向などの分析から顧客ニーズを読み取る力
・新たな商品を作り出すアイデア力、集めたアイデアを形にする企画力や実行力
・俯瞰的に物事を捉える力や論理的な思考
・データを分析し、事業の状況を把握する能力

◎歓迎するスキル・経験・業界・会社規模 など)
・商品企画・営業企画・事業企画等の業務経験
・自動車業界/自動車部品業界での業務経験があれば尚可
・英語の資料、文書等に拒否感のない人、TOEIC点数は550点程度以上あれば尚可
・工学系大卒・大学院修了歓迎
・必用な商品・技術知識は実務部門にて教育をします

◎求める人物像
・積極的で提案力、行動力、コミュニケーション力のある人
・責任範囲の大きい業務にチャレンジをしたい人
従業員数
34,471名 ((2025年12月末現在・連結))
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
34,471名 ((2025年12月末現在・連結))
仕事内容
全国の産業用・業務用法人顧客をターゲットとした、ソリューションの営業戦略立案およびデジタルマーケティング・プロモーションを担当いただきます。
・データに基づく営業戦略の立案・改善
マーケティング施策の効果測定、および営業部門と連携した商談転換率の向上施策
最新のAIツールやマーケティングトレンドを自らキャッチアップし、組織へ提案・導入
・デジタルマーケティング戦略の策定・実行
B2B向けWebサイトの最適化(SEO/LPO/GEO)、コンテンツマーケティングの企画
MAツールを活用したリードナーチャリングの仕組み構築
・プロモーション・イベント企画
展示会、ウェビナー、技術セミナー等のリアル・オンライン双方を組み合わせたイベントの企画・運営
全国大での知名度向上に向けた広告運用・メディア戦略の立案
求める経験 / スキル
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
・B2Bビジネスにおけるマーケティング、または営業企画の経験
法人顧客の複雑な意思決定プロセスを理解し、適切なアプローチを検討できる方
・デジタルマーケティングに関する実務知見
Webマーケティング、MAツール運用等の経験をお持ちの方
生成AIの実務利用経験、またはデジタルツール(MA/CRM等)による業務改善経験
・プロモーション・イベントの企画・実行経験
展示会やセミナー、キャンペーンなどを主導し、成果を出した経験をお持ちの方
・複数の関係者をまとめ上げるプロジェクトマネジメントスキル

さらに下記該当する方歓迎
・専門用語を並べるだけでなく、現場の営業担当者や顧客視点に立った分かりやすいコミュニケーションができる方
・既存の枠組みにとらわれず、「AIでどう変えられるか」を自ら考え、周囲を巻き込める方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

関西大手インフラ業界

仕事内容
・EV関連ビジネスの創出に向けた調査・分析、事業企画
・パートナー候補企業とのアライアンス協議・情報収集
・EV関連新サービスの設計、実証、リリース、販売促進
・EV関連ビジネスに関するグループ間調整・連携
求める経験 / スキル
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
・EV関連事業(製造・販売・リース・充電・エネマネ等)での実務経験を有する方
・新電力・商社・エネルギー事業者・アグリーゲータ事業者、コンサルティング会社などで新規サービス(エネルギー関連)の企画・推進、アライアンス対応などの実務経験を有する方

さらに下記該当する方歓迎
・データ分析、システム構築、計測・制御、EV・蓄電池関連の技術的知見のスキル・実務経験を有する方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・需要家側での再エネ・分散型リソース(太陽光発電、燃料電池、蓄電池、EV、コージェネレーション、空調設備など)を活用した事業の拡大に向けた、調査・事業企画・システム開発・事業運営
・事業を実現するためのシステム設計・開発
・パートナー候補企業とのアライアンス協議・情報収集
・新サービスの設計・実証・リリース、デマンドレスポンスの新市場活用など具体サービスのオペレーション
・電力・環境制度に加え、再エネ・EV・蓄電池・HEMS等最新技術・ビジネス動向の調査・分析
求める経験 / スキル
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
・新電力・商社・エネルギー事業者・アグリゲータ事業者、コンサルティング会社などで、お客さま向けのデマンドレスポンスや蓄電池・太陽光活用サービス、EVエネマネサービスなどのサービス提供やコンサルティングに関する実務経験を有する方
・電気事業者(発電・小売・送配電・アグリゲータ)で電力需給管理業務に携わられた経験をお持ちの方
・各種電力市場(卸電力市場、容量市場や需給調整市場)での取引に関する知見をお持ちの方
・メーカーなどで分散型のエネルギーリソースの商品企画・商品開発・販売企画業務に携わられた経験をお持ちの方
・ 事業会社やシステムベンダーにて、クラウドを活用したシステムの設計・開発に携わった経験をお持ちの方

さらに下記該当する方歓迎
・電力事業制度の変化に応じた業務設計・運用の実務経験を有する方
・データ分析、システム構築、計測・制御、EV・蓄電池関連の技術的知見のスキル・実務経験を有する方
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
海外投資家向け運用商品(UCITS等)販売に係る営業活動(プロダクトマネージャー業務)および企画・推進(経験等に応じ入社当初は運用商品にかかる企画管理、事務運営等を担当)

【想定配属先】
受託運用部海外アセットマネジメント事業室
求める経験 / スキル
期待要件・・・海外投資家向けの外国語(英語など)の資料作成、プレゼンテーション、外国人との連絡窓口等を担当する為、上級レベルの外国語能力(TOEIC 800点以上または同等の語学力)が望ましいが、成長意欲の高い若手であれば、700点台でも可。
海外投資家や海外拠点とのリレーション、運用商品販売を通じてお客様の課題に寄り添い、海外ビジネス領域での成長を目指す挑戦意欲の高い方を希望。

業務経験・・・国内外の金融機関や運用会社における株式、及び株式ファンドの調査・運用・マーケティング経験者が望ましい。

必要資格・・・証券アナリスト等が望ましい。(必須ではない)
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
金融法人等機関投資家向けオルタナティブ資産等に投資する運用商品の商品企画及び組成、マーケティング、営業推進企画及び営業支援等

【想定配属先】
受託運用部
求める経験 / スキル
<期待要件>
・オルタナティブ資産に投資する運用商品の企画及び組成に係る高い知見・能力を持つ方。
・法人顧客(特に金融法人・非営利法人・事業法人等)に対し、オルタナティブ資産に投資する運用商品の販売や営業戦略立案に秀でた方
・市場動向や商品動向等の分析力、企画力を有する方
・社内外とのコミュニケーション力に優れる方
・証券アナリスト、CIIA(国際公認投資証券アナリスト)、CFA(米国証券アナリスト)等の取得が望ましい。(必須ではない)

<業務経験>
・内外の銀行、証券会社等金融機関や投資信託委託会社等運用会社におけるオルタナティブ資産に投資する運用商品の企画及び組成業務、法人向け同商品のマーケティング企画、営業、運用経験。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
金融法人等機関投資家向け運用商品(私募投資信託等)の販売業務に係るマーケティング、営業推進企画及び営業支援等

【想定配属先】
受託運用部
求める経験 / スキル
<期待要件>
・法人顧客(特に金融法人・非営利法人・事業法人等)に対し、私募投資信託や証券信託等の運用商品の販売や営業戦略立案に秀でた方
・市場動向や商品動向等の分析力、企画力を有する方
・社内外とのコミュニケーション力に優れる方
・証券アナリスト、CIIA(国際公認投資証券アナリスト)、CFA(米国証券アナリスト)等の取得が望ましい。(必須ではない)

<業務経験>
・内外の銀行、証券会社等金融機関や投資信託委託会社等運用会社における運用商品販売、営業企画・営業推進、運用経験。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
■入社直後に期待する業務
主力事業であるブランドであるReFaにおいて、各商品カテゴリの責任者や各チャネル担当と連携しながら、ブランドの認知拡大から購買意欲の醸成までを担う「プロモーション戦略」の全体設計および実行リードをお任せします。 単一の手法にとらわれず、PR、マス広告、デジタル、インフルエンサー施策などを複合的に組み合わせ、投資対効果を最大化するコミュニケーションプランを描いていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・プロモーション全体の戦略立案(KGI/KPI設計、予算配分、メディアプランニング)
・新商品ローンチおよび既存商品のリブランディングにおけるコミュニケーション設計
・PR戦略の立案と実行(メディアキャラバン、プレスリリース、発表会など)
・広告代理店や制作会社へのディレクションおよびパートナーシップ管理
・施策実施後の効果検証とネクストアクションの策定
※デジタルプロモーション単体、PR単体ではなく、これらを統合したプランニングが求められます。
※実務(広告運用やクリエイティブ制作)はパートナー企業と連携するため、社内では「企画・戦略・ディレクション・PM」に注力いただけます。

【プロジェクト事例】
・新商品発売に伴う、TVCM×デジタル広告×SNSキャンペーンを連動させた統合プロモーションの指揮
・美容感度の高い層に向けた、インフルエンサーやメディアを巻き込んだPRイベントの企画 等

【ポジションの魅力】
・「事業会社側の戦略家」への転身:代理店出身の方であれば、クライアントの要望に応えるだけでなく、自ら予算を持ち、商品開発段階からマーケティング戦略に入り込む「上流工程」の経験が積めます。
・圧倒的なブランド成長への寄与:BEAUTECH事業本部単独のカテゴリで500億円規模の売上という成長中のブランドにおいて、億単位の予算規模を動かすダイナミックなプロモーションに携われます。
・裁量の大きさ:「手段」は限定されていません。ロジックと情熱があれば、TVCMからSNS活動まで、あらゆるチャネルを駆使した戦略を実行できます。

【キャリアパス】
入社後はリーダー候補として、大規模なプロモーションプロジェクトのPL(プロジェクトリーダー)を担っていただきます。 その後は、実績に応じてプロモーションチームのマネジメント職(課長職)へのステップアップや、ブランド全体のPL責任を持つブランドマネージャーへのキャリアチェンジも可能です。 ご本人の志向性と適性に合わせて、キャリアパスを描くことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須要件】
論理的思考力をベースに、目的達成に向けた戦略を描き、社内外を巻き込んで推進できる方で、下記いずれかの経験をお持ちの方
①事業会社での経験:
・メーカーや事業会社にて、プロモーション、広報、宣伝いずれかの実務経験(3年以上目安)
②代理店・支援会社での経験:
・広告代理店、PR会社、デジタルエージェンシー等での顧客への企画提案・プロモーション支援経験
・特定の領域(例:デジタル専業など)の経験であっても、プロジェクト全体の目的を理解し、戦略的な提案を行ってきた実績のある方

【歓迎要件】
・美容、ファッション、ラグジュアリー業界での業務経験
・マス広告からデジタルまで、フルファネルでのプランニング経験
・プロジェクトマネジメント、もしくは数名程度のチームマネジメント経験

【求める人物像(マインド)】
・担当領域が狭い業務経験であっても、「もっと上流から全体設計に関わりたい」「事業成長にコミットしたい」という強い意志をお持ちの方
・複雑な課題に対して、ファクトベースで仮説を立て、自分の言葉で戦略を語れる方
従業員数
1,514名 (2025年9月実績)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
1,514名 (2025年9月実績)
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