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コンストラクションマネジメント(CM)の求人・転職情報

339中の150件を表示

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仕事内容
住宅用途における品質管理業務全般を担っていただきます。

【具体的業務】
・ 当社の新築 / 既存の分譲・賃貸マンションにおける設備計画の立案、設計推進、図面のチェック等、関連業務全般

・ 定例打合せ、技術的な質疑対応、各種検査立ち合い、竣工時の機能検査、補修対応の管理など
・ 新たな建築的技術等の情報収集及び当社物件への展開、品質管理基準及び建築推進における各種マニュアルについての管理監督
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記いずれか
・デベロッパーでの品質管理職を経験者
・ビル管理会社・施工会社等での現場管理経験者

【尚可要件】以下、資格保有者
・設備士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

物流×デベロッパー

仕事内容
■物件の企画・設計業務
建物プランの企画立案 :
・新規の有効活用案件やMLへの建て替え案件において、最適な物流施設のプランを企画・提案します。
・概算コスト算出と収支計画の検討 : 企画段階で建築費用の概算を算出し、収益性を含めた事業計画を検討します。
 オーナーへの提案資料を作成し、初期の交渉を支援します。
・図面作成 : CAD(JW CADを主に使用)を用いて、企画提案に必要な基本的な図面を作成します。
 設計事務所やCM会社と連携し、より詳細な設計へ移行する際の橋渡し役も担います。

■遵法性・行政確認業務
・物件調査 : 新規仕入れや既存物件の改修に際し、関連法規に照らした遵法性を詳細に確認します。
・行政確認 : 役所に出向き、開発許可や建築確認申請に関する事前相談、必要書類の確認などを行います。
       地域特有の条例や規制についても調査し、プロジェクトへの影響を分析します。
・改修・リニューアル工事の遵法性確認 :賃貸として購入した物件の改修やリニューアル工事における遵法性を確認し、初期修繕計画を立案します。

■工事監理・調整業務(設計監理レベル)
・設計図面に基づく工事監理:  作成した基本設計図面通りに工事が実施されているかを、施工管理部署と連携しながら確認します。
 具体的には、図面の寸法や仕様が適切に反映されているかなど、設計監理の視点でのチェックを行います。
・工事会社・協力会社との調整 : 設計意図や遵法性に関する事項について、施工会社や協力会社と円滑なコミュニケーションを取り、調整を行います。
・スケジュール管理 : プロジェクト全体の進捗スケジュールを管理し、企画から工事完了までの一連の流れを円滑に進めます。

■その他
・簡易的な測量業務 : 敷地図作成のため、現地での簡易的な測量を行う場合があります。
・関係部署との連携 : 営業部門や施工管理部署など、社内関係部署と密に連携し、円滑なプロジェクト推進を図ります
求める経験 / スキル
■必須要件(Must)
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・設計事務所、CM会社、またはゼネコン等での設計業務経験(工場、倉庫、オフィス、商業施設など業種は問いません)
・建築図面作成の実務経験があり、CAD(JW CAD尚可)の操作スキルをお持ちの方
・建築基準法、都市計画法などの関連法規に関する基本的な知識をお持ちの方
・建築図面を基にした工事監理のご経験、またはそれに準ずる知識をお持ちの方

■歓迎要件(Better)
・一級建築士または二級建築士資格をお持ちの方
・施工管理のご経験、または現在建築士資格取得に向けて学習中の方
・工事会社や協力会社との調整業務のご経験
・敷地調査、測量、役所確認などの実務経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

外資QSR企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■業務内容
・ライセンサーとの各種調整、協議
・店舗開発における建築戦略立案、推進
・店舗開発における建築、施設管理業務の統括
・FC店舗を含む施工マネジメント
・組織マネジメント、人材育成
・部長候補としての組織運営、後継者育成
※実働業務は直営チーム、FCチームが担当します。
求める経験 / スキル
■必須要件
・建築・設備に関する豊富な知識・経験
・組織マネジメント経験
・人材育成・チームビルディングの実績
■歓迎要件
・外食業界での店舗開発経験
・英語スキル
勤務地

神奈川県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
■業務内容:
再生可能エネルギー発電所(主に風力発電、一部太陽光発電)の開発において、元請サイドとして工事着工前までの技術支援業務を担当していただきます。
具体的には、事業者(電力会社・再エネ事業者等)からの要望を踏まえ、許認可取得に向けた各種対応および技術的検討を推進します。

・現地調査および開発適地の評価
・風況観測および解析業務(風力案件中心)
・土木設計・造成計画の立案
・資機材の選定・調達計画の策定
・各種許認可申請に関する技術面でのサポート
・関係各所との調整・折衝

案件の約9割が風力発電、1割が太陽光発電(特別高圧案件が中心、一部高圧案件あり)です。
なお、工事着工後は別部署(設計部)が担当するため、本ポジションでは開発初期から着工直前までのフェーズにおける技術業務全般を担っていただきます。現場常駐ではなく、東京本社からの勤務となります。
求める経験 / スキル
■求める人物像
・新しいことにチャレンジできる人、またそれに対して価値・共感を得られる人
・他者とのコミュニケーション能力がある方
・リスク検討ができる方

■歓迎要件
①再エネ関連のプロジェクトエンジニアのご経験
②ゼネコンでの土木施工経験者
③土木設計経験者
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

株式会社山口フィナンシャルグループ

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【ミッション】
店舗の建替えおよび補修・維持管理を通じて、安全性・快適性・機能性を兼ね備えた店舗環境を実現し、金融サービスの提供基盤を支えることがミッションです。
設計検討から施工管理、維持管理まで一貫して関与し、品質・コスト・スケジュールの最適化を図ることで、グループ全体の資産価値向上と安定運営に貢献していただきます。
【業務内容】
(1)本店・支店の建替えにかかる設計検討および業者との協議
本店・支店建替えに関する基本計画・設計内容の検討
設計事務所、施工業者等との打合せ・調整業務
社内関係部署との調整、要件整理
(2)店舗補修計画の策定および補修進捗管理
既存店舗における補修・改修計画の立案
補修工事の進捗・品質・コスト管理
老朽化箇所や利用状況を踏まえた中長期的な補修計画の検討
※設計・施工を直接担う立場ではなく、発注者側として専門性を発揮しながら、関係者と連携してプロジェクトを推進する役割です。
【やりがい】
・建替えから維持管理まで一貫して関与
単なる保守業務にとどまらず、設計・施工・運営まで関わることで、施設管理の全体像を理解できる実践的な経験を積めます。
・専門性を活かした長期的キャリア形成
建築・設備・施工管理などの知見を活かしながら、施設管理の専門職として安定したキャリアを築くことができます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・建物の設計、施工管理、施設管理、修繕・改修工事に関する実務経験
■歓迎条件:
・建築士、建築施工管理技士、電気工事施工管理技士等の関連資格保有者
従業員数
3,979名
勤務地

山口県

想定年収

970 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
3,979名
仕事内容
東武東上線沿いの地域に根差した地域密着の総合建設不動産会社である当社で、
当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やRC造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。
独自ブランドのRC低層階賃貸マンション「エフィーレ」、オリジナルデザインアパート「サンヴィアーレ」等がメイン商品です。

■担当業務:
・設計統括: 集合住宅を中心とした全案件の図面検収、法規チェック、意匠・品質の最終決定。
・組織運営: 設計スタッフ(若手〜中堅)の進捗管理、技術指導、及び評価を通じたチームのボトムアップ。
・事業推進: 土地オーナーへの企画提案(ボリュームチェック)や、グループ内の建設・不動産部門との工期・コスト調整。
・経営参画: 部門の収支管理、ZEH等の最新技術導入、及び業務効率化の推進。
「街づくり」の視点を持ち、グループの総合力を活かして、受注から竣工までを技術面で牽引する役割です。
求める経験 / スキル
【必須条件(Must)】
資格: 一級建築士(必須)
実務経験: RC造、S造、木造など、多岐にわたる構造の集合住宅(共同住宅)の設計・監理実務経験(15年以上目安)。
確認申請、行政協議、近隣対策などの一連の業務を完結できる能力。
マネジメント経験: * 設計チーム(5〜10名以上)のリーダーまたはマネージャーとしての経験。
若手設計士の育成・指導経験。

【歓迎条件(Want)】
大手ハウスメーカー、デベロッパー、または組織設計事務所での勤務経験。
事業収支計画(ボリュームチェック)の企画立案経験。
構造設計や設備設計に関する幅広い知見。
従業員数
340名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
340名
仕事内容
【職務内容】
当社データセンタにおいて建築・機械・空調・電気設備の構築・管理のプロジェクトマネジメント業務をご担当頂きます。具体的には下記のような業務をお任せ致します。
①データセンタの企画立案、Feasibility Study
②新技術の検証・採用
③基本・詳細設計
④ベンダー選定・工事管理
⑤お客様要件調整および協力会社マネジメント
⑥中長期計画立案(CRE含む)

【強み】
Digital時代のいま、データセンターは決して止まってはなりません。そのためには積極的な投資と高品質な維持管理が必要不可欠ですが、コストと品質の両輪をバランスさせていくことがファシリティ価値最大化のポイントです。当社は社内にデータセンタエンジニアを配置することで、技術専門的かつ経営的な視点で、スピーディな判断を可能としており、これがNTTデータの強みです。

【配属チームについて】
総勢約145名がデータセンタ業務に携わっており、建築・機械・空調系エンジニアが45名、電気系エンジニアが25名と組織の半分をエンジニアで構成している技術力を重んじた組織です。残り半分は営業や不動産管財、ビル管理機能などの役割を担っています。新卒採用のプロパー社員に加え、データセンタ事業者、ゼネコンやサブコン、設計事務所やインフラ系設備企業出身など、様々なバックグラウンドを持つ社員が幅広く活躍しています。
求める経験 / スキル
【必要条件】求める経験・スキル・知識
・5年以上の実務経験(建築・機械・空調・電気設備の構築・管理)を有すること。
(データセンタにおける経験は問いません)
・既存技術にとらわれず、最新の技術トレンドを能動的に収集し取捨選択ができること
・異なる分野の技術であっても知識を吸収していこうとする意欲があること
・多角的な視点で物事を捉えられること
・折衝力/調整力があること

【歓迎条件】求める経験・スキル・知識
・一級建築士
・建築設備士
・技術士(衛生工学部門)
・データセンターの構築・運用の経験
・エネルギーマネジメントの経験
従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
197,800名 (2025年3月末現在 グループ全体)

大手総合デべロッパー

仕事内容
当社の住宅事業(分譲・賃貸マンション・複合開発施設等)における企画段階から竣工・引渡しまでの設計・工事工程において
事業主として品質管理業務に携わって頂きます。また場合によって竣工引渡し後のアフターサービス対応も行います。

【具体的な仕事内容】
■設計図書チェック、施工図チェック、現場確認、工程管理 、各種検査
■設計者/施工業者などの外部協力企業との調整/連携
└主にまずはごちらを担当いただきます
■社内各部署との調整/連携
■竣工後のアフターサービス対応等
■新商品開発業務
*構造担当は上記業務における構造の範囲がメインとなります。

変更の範囲:当社の建築、商品戦略、品質・技術管理、設計施工等の事業推進に関わる業務全般
※ご本人のご経歴により変更になる可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験を有する方
■施工者としての、工事管理業務
■設計者、監理者としての工事監理業務
■品質管理セクション担当者としての工事管理業務

【尚可】
■竣工後のアフターサービス経験者
■施工者としての、分譲マンションの工事管理業務
■設計者、監理者としての分譲マンションの工事監理業務
■マンションデベロッパーの品質管理セクション担当者としての工事管理業務
■1級建築施工管理技士、一級建築士、構造設計一級建築士を保有されている方

【求める人物タイプ】
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
■人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

608 万円 ~ 1,190 万円

仕事内容
【配属組織名】
AI&ソフトウェアサービスビジネスユニット DC&アドバンスドサービス推進本部・DCコンストラクションマネジメント部

【配属組織について(概要・ミッション)】
日立のサービスプラットフォーム基盤を成すDCファシリティ、サービスを支える設備システム構築を担い、顧客の基幹事業と成長発展に貢献
ミッション
・建設業法に準拠した建築・設備工事の元請施工管理(サブコンに対する適正かつ実効的な管理)
・コンテナ型データセンタをはじめとしたデータセンタ建設PJにおける最上流からのプロジェクトマネジメント業務
・データセンタ、ITシステム附帯設備全般の建築・設備設計業務
・建築物の法令適合確認および工事監理を行う業務
・設備システム構築・運用サービスの提供
・コンテナ型データセンタの運用管理

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
モジュール型データセンタ/コンテナ型データセンタ
https://www.hitachi.co.jp/products/it/server/mdc/

【募集背景】
当社は、データセンタ事業を成長分野の一つと位置づけて、人員補強を行っています。生成AIの普及に伴い、GPUサーバをはじめとする高発熱密度機器に対応したデータセンタの需要が拡大する中、その有効な構築手法の一つとして、コンテナ型データセンタの建設をエンドユーザ向けに提案・推進しています。現在、これらのプロジェクトを牽引し、企画から実行までを担えるスキルを有した人財の確保をめざしています。

【職務概要】
・データセンタ建設およびITシステム附帯設備導入において、元請事業者の現場代理人として社内チームおよびパートナー会社を適切に統制し、安全・品質・工期・コストの総合的な施工管理を実施する。
・提案型ビジネスとして、データセンタ関連設備に関する顧客課題を的確に把握し、設備全般の設計責任者として提案、基本・詳細設計、見積の取りまとめを担当する。
・コンテナ型データセンタ建設のマネジメント責任者としてプロジェクトチームを統括し、最上流工程からの建設計画立案、設計、工事監理、ライフサイクルコスト提案までを包括的に取りまとめる。
・建築物に関する各種法令への適合確認および工事監理業務を担当する。
・コンテナ型データセンタにおけるフィー型ビジネスとして、設備の維持管理業務および資産管理業務を実施する。

【職務詳細】
・工事管理においては、チームを率いて工事計画の立案、施工図の確認・統括、工事現場の運営管理を行い、顧客要求に適合した成果物を期限内に提供する責任を担います。
・PM、設計業務においては、プロジェクト初期段階から顧客ヒアリングを実施し、顧客課題を的確に把握したうえで最適な設計を立案します。
また、ステークホルダーへのプレゼンテーションの実施や、営業部門と連携した受注活動の推進役を担います。受注後はPMとして、設計・施工チームと密に連携しながら、プロジェクト全体のQCDおよびリスクを含めた総合マネジメント責任を負います。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・成長分野であるデジタル領域の中にありながら、システム導入にとどまらず、構築物として形に残る仕事に携わることができます。自ら関わった成果が物理的なインフラとして残る点は、大きなやりがいとなります。
・大規模な産業基盤や国家プロジェクトにも関与する機会があり、社会インフラを支える仕事を通じて、これまでとは異なる視点や世界観を得ることができます。
・データセンタファシリティ分野において、社内外の多くのステークホルダーと連携しながらプロジェクトを推進していくため、幅広い人脈形成と専門スキルの向上が可能です。また、高度な国家資格取得に必要な実務経験を積むことができ、技術者としてのキャリア形成にもつながります。

【働く環境】
①配属組織/チームについて
 人員規模としては30~50代を中心に約20名で構成し、人員を補強中です。キャリア採用の人員も多く、離職率・休職率が極めて低いことが特徴です。多様な顧客と接する機会が多く、チーム内でのコミュニケーションも活発です。入社後のOJTやフォローアップ体制も充実しています。
②働き方について
 工事責任者として現場に常駐する期間を除き、在宅勤務が可能です。顧客への提案、設計、見積業務ならびに社内外関係者との打合せについては、リモート会議を中心に実施します。現地調査や顧客への重要なプレゼンテーション等、必要に応じて出張や現地対応を行います。
※入社直後はチームビルディング、OJTの観点で出社が多くなる見込みです。

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める経験 / スキル
【必須条件】
(1)または(2)に該当する方。
(1)下記いずれかの国家資格をお持ちの方で建築・設備設計または工事管理に関して5年以上の実務経験を有する方。
 ・建築設備士
 ・1級建築工事施工管理技士
 ・1級電気工事施工管理技士
 ・1級管工事施工管理技士
(2)データセンタにおける建築・設備設計に関して3年以上の実務経験を有する方。

【歓迎条件】
・データセンタ建築・設備設計または工事管理の実務経験
・1級建築士
・設備設計一級建築士
・技術士(電気・電子、衛生工学)
・1級電気通信工事施工管理技士
・データセンタ建設PJのPM実務経験
・元請での工事現場代理人経験
・TOEIC600点以上
従業員数
25,892名 ((2025年3月末現在) ※連結従業員数: 282,743名)
勤務地

複数あり

想定年収

830 万円 ~ 1,080 万円

従業員数
25,892名 ((2025年3月末現在) ※連結従業員数: 282,743名)

ZTE ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
データセンター新築工事にあたり、プロジェクト立案から、
設計、施工を含めたプロジェクトの管理及び助言を行います。

・工事設計
・現場施工管理
・施工計画
・施工計画図作成
・安全管理
・工程管理
・品質管理
・出来形管理
・書類作成 等
求める経験 / スキル
・必須資格(以下のいずれか1つ)
1級管工事施工管理技士
1級土木施工管理技士

・歓迎資格
1級建築施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
技術士(総合技術管理建設もしくは電気電子)

・上記資格に該当する建設業での実務経験5年以上
・データセンター工事、コンテナ型データセンター工事経験 歓迎
・高圧、特別高圧の電気工事に関する経験 歓迎
従業員数
150名
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
150名
仕事内容
【内容】
当社の住宅事業(分譲・賃貸マンション・複合開発施設等)における企画段階から竣工・引渡しまでの設計・工事工程において
事業主として品質管理業務に携わって頂きます。また場合によって竣工引渡し後のアフターサービス対応も行います。

【具体的な仕事内容】
■設計図書チェック、施工図チェック、現場確認、工程管理 、各種検査
■設計者/施工業者などの外部協力企業との調整/連携
└主にまずはごちらを担当いただきます
■社内各部署との調整/連携
■竣工後のアフターサービス対応等
■新商品開発業務
*構造担当/設備担当は上記業務における構造または設備の範囲がメインとなります。
求める経験 / スキル
【必須】
以下いずれかの経験を有する方
■施工者としての、工事管理業務
■設計者、監理者としての工事監理業務
■品質管理セクション担当者としての工事管理業務

【尚可】
■竣工後のアフターサービス経験者
■施工者としての、分譲マンションの工事管理業務
■設計者、監理者としての分譲マンションの工事監理業務
■マンションデベロッパーの品質管理セクション担当者としての工事管理業務
■1級建築施工管理技士、一級建築士、構造・設備設計一級建築士を保有されている方

【求める人物タイプ】
■当事者意識を持って考え、主体的に行動できる方
■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
■人の意見をしっかりと受け止めて方向性を考えられる方
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,500 万円

関西大手インフラ企業

  • 上場企業
仕事内容
人事総務、資源海外、事業企画、営業、ほか
【業務内容の一例】
・所属事業部の勤労業務
・海外に関係する各種業務
・営業部門の企画スタッフ、ルート営業
【育成】
OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、同社グループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。
求める経験 / スキル
・大学もしくは大学院を修了され、ご就業経験が1~3年程度の方
・同社でご活躍期待できるポテンシャルを有している方
・ロジカルシンキングで物事を捉えられる
・社内及び社外関係者と円滑なコミュニケーションを図れる
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

仕事内容
【業務内容】
三菱地所の開発物件を中心に管理を受託する「オフィスビル・商業施設」における工事提案、監理業務をお任せします。

計画的な改修工事、テナント入退去工事、原状回復工事、リニューアル工事、修繕工事等、
ビル営繕工事における監理業務をご担当いただきます。
他職種や工事協力各社等と連携しながら、ビルにおける各種工事関連業務を技術面で上流の立ち位置からサポートいただきます。

■職場環境
当社受託ビルはそのほとんどが大規模なオフィスビル、あるいは大規模複合ビル(商業)であるため、
担当工事の領域も、建築・電気・空調及び衛生設備等と多岐に渡ります。
そのため、ご自身の専門分野以外にも幅広く知識や経験を積みたい方、
また、ビル全般に関するスペシャリストになりたい方にとっては、
業務を通じて大きく成長できるような環境をご提供できると思います。
離職率も数%程度と非常に低く、長期的に安定して働く環境が整っています。
求める経験 / スキル
【応募条件】
当社役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方

【必須要件】
下記のいずれかの実務経験をお持ちの方
・設計事務所での設計監理業務経験者
・改修工事経験者
・ゼネコン・サブコンでの設計・工務・施工管理経験者

【歓迎要件】
1級施工管理技士(建築・電気・管工事のいずれか)、一級建築士の資格保有者
 ※業務遂行上、保有資格者として選任させて頂く場合や、
  保有資格を前提とした業務(重要事項説明等)を行って頂く場合があります。
  (宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、施工管理技士、建築部環境衛生管理技術者、電気主任技術者等)
従業員数
1,442名 (2025年4月1日)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,442名 (2025年4月1日)
仕事内容
【業務内容】
〇施工計画策定、概算コスト見積をメインとしたマンション・非住宅の受注支援業務をご担当いただきます。具体的には
・用地取得~竣工までのPJ全体の工期日程を策定
・特殊要因コスト見積(主に地下に関わる解体、新築杭、基礎工事の施工計画、およびそれに伴うコスト算出)
・地下工事計画の立案(山留切梁、構台計画の策定と効率的なコスト算出) 
・鉄道等近接施工に伴う図面作成、協議※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。

【会社、仕事の特徴・魅力】
・72万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。
・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。
・働きやすい環境:基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。
求める経験 / スキル
【MUST】
〇下記の経験や資格をお持ちの方
・建築施工管理職として現場所長・次席の経験がある方
・1級建築施工管理技士

【WANT】
〇下記の資格を保有する方歓迎
 一級建築士

【求める人物像】
協調性がありコミュニケーション能力が高い方
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
・全国に点在する工場、オフィス等の大型建設計画を企画段階から設計、発注、施工完了に至るまでを推進・マネジメント
・耐震対策、法令順守やアスベスト対策など建築分野のリスクマネジメントの推進 など
求める経験 / スキル
※詳細は求人紹介時にお伝えします
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

アクセンチュア株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
◆業務内容
アクセンチュアでは、最新のデジタル技術を活用し、お客様企業の経営・業務改革や新規ビジネス開発の支援を推進。
お客様企業で課題となっているインダストリー4.0やデジタルプラント、デジタルツイン技術を活用したアナリティクスによるデジタル・トランスフォーメーションの推進を担います。
当社やパートナー企業のノウハウを活用して、お客様のトランスフォーメーションを支援することにより、業務的な高度化だけでなく、お客様の財務的な成果にも貢献しています。


◆プロジェクト事例
・お客様の投資計画立案(新工場建築・資源開発・洋上風力建設・スマートシティー・地域再開発等)
・不動産・エネルギー・鉄道・道路・建設・造船等の社会インフラ領域の企業向け中期経営計画やDX計画立案
・サステナビリティ計画立案、エネルギー転換事業立案、工場閉鎖・設備売却計画立案、脱炭素実施計画立案
・BIM(Building Information Modeling)/CIM(Construction Information Modeling)/CDEなどの技術データの体系化とそのエンジニアリングデータ・図書管理のアウトソーシングサービススキーム構築・運用
・社会インフラ領域での設計・調達・工事・維持管理の業務改革・バリューチェーン横断での情報活用の高度化
・上記業務領域での業務・システムアセスメント/業務プロセス変革の推進
・デジタルツイン技術やIoT/XR技術活用による経営と現場の融合・アナリティクス業務の高度化
・Autodesk REVIT/HEXAGON/AVEVA/Unity/Snaptrudeソフトウェアを活用したエンジニアリング・維持管理領域のDXの推進
・Salesforce/ServiceCloudの活用によるフィールドサービス(メンテナンス・現場工事)の高度化
・スマートファクトリー・原子力・火力・風力発電所等の大型EPC案件のPMO支援(PM/EM/コントローラー支援)
求める経験 / スキル
以下にコンサルタントクラスの要件を記載

◆応募要件
以下のいずれかに該当する業務経験
・コンサル会社での業務経験(2年以上)※業界不問
・社会インフラ(不動産・建築・土木・鉄道・航空・海運・コンビニ・官庁・自治体)領域(3年以上)
・エネルギー(総合商社・電力・ガス・石油)の事業者での業務経験(5年以上) 
・ソフトウェアやSI企業において、プライムコントラクターとしてエネルギー・鉄道/建設/不動産・公共向けのプロジェクト経験(3年以上)
以下いずれかの資格保有者
・1級建築士
・電気通信
1級電気通信工事施工管理技士、技術士(電気電子)
・機械器具設置  
技術士(総合技術監理:電気電子)、技術士(機械)、技術士(機械:流体工学)、技術士(機械:熱工学)、技術士(総合技術監理:流体工学)、技術(総合技術監理:熱工学)


◆望ましい経験・スキル
・新工場建設・事業ポートフォリオ・リスク管理・資源開発における投資管理実務の経験者
・3Dエンジニアリングソリューションに係る設計・導入経験者
・BIMやCIMの導入や社内外導入経験
・Autodesk Revit/HEXAGON/AVEVA/Snaptrude/Unityの導入経験者
・発電・石油・化学プラントEPC業務におけるエンジニアリングマネジャー経験者、コストコントローラーの経験者
・エネルギートレーディング&リスク管理システムに係る設計・導入経験者(Allegro/RightAngle/Endur/Enuit)
・生産設備や設備保全に係る業務設計経験
・ドローンや衛星を使用した画像解析(測量・劣化診断・防災)の経験
・システム・データのアーキテクチャーデザイン・システム設計・開発・導入系経験
従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
28,000名 (※日本のみ(2025年9月1日時点))
仕事内容
【仕事の内容】
事業部門と連携しながら、マンションや戸建の契約関係書類の作成、
各種書面のレビュー業務等を担当していただきます。
また、事業部門からの各種相談に対するリーガルサポート、コンプライアンスの推進など、
幅広い業務を行います。

【具体的な業務内容】
・マンション、戸建の契約関係書類の作成。
 └まずはこちらの業務をお任せします
・事業部店が作成した重要事項説明書のチェック、及び不動産売買契約書等の作成。
・事業部店から引継いだ内容に基づく、重要事項説明書・不動産売買契約書等の作成。
・担当物件における、社内各部店からの相談対応。
・将来的には、複数事業部内の幅広いアセット(ホテル・賃貸住宅・シニア住宅など)をご担当いただくことを期待しています。
※担当物件は一都三県が中心ですが、名古屋・仙台をはじめ、その他地方の物件を担当いただく場合があります。
※勤務地は本社となりますが、物件調査に伴う地方出張が発生する可能性があります。

【採用背景】
当社では、マンション・戸建・ホテル・賃貸住宅を中心に事業を拡大しており、
新規プロジェクトの増加に伴って、契約関係書類の作成・管理業務の重要性が一段と高まっています。
法的リスクを最小限に抑えながら、柔軟かつ迅速に契約関係書類の作成を行う人材を募集しています。

【やりがい・魅力】
・契約書類は会社の事業を守り、円滑な取引を実現するための重要な基盤となります。
 大きな責任感と達成感を得られる仕事です。
・契約書類作成を通じて、法律知識だけでなく、商習慣やリスク管理など、幅広い知識を身につけることができます。
・契約書類の内容次第でリスクを軽減できるため、会社の安全・安定に直結するやりがいのある仕事です。
 また、大規模物件や複合再開発など、複数事業部の多様な案件に関わることができます。
・対外折衝が少なく、自身のペースで業務を進められることが魅力です。
 なお、休日出勤はほぼありません。
 
【想定されるキャリアパス】
・まずはマンションおよび戸建の契約関係書類の作成等を担当いただき、
 将来的には他のアセット(ホテル・賃貸住宅・シニア住宅など)についても業務範囲を広げていただきます。
・その後は、チームリーダーとしてマネジメント業務を担う、
 またはスペシャリストとして専門性を高めるなど、
 いずれのキャリアも視野に入れて経験を積んでいただきたいと考えています。
求める経験 / スキル
【必須】
・宅地建物取引士の資格保持者
・不動産分譲事業に関わった経験のある方、または不動産売買仲介のご経験のある方、
もしくは金融機関での不動産取引実務のご経験をお持ちの方

【尚可】
・不動産分譲事業において、契約関係書類の作成経験がある方。
・不動産売買仲介において、契約関係書類の作成経験がある方。

【求める人物タイプ】
・社内・グループ会社・社外などの関係者と適切にコミュニケーションを取り、
 主体的に調整力を発揮できる方。
勤務地

東京都

想定年収

608 万円 ~ 1,190 万円

ゲンスラー・アンド・アソシエイツ・インターナショナル・リミテッド

  • 外資系企業
仕事内容
他のデザインチームメンバーと協力し、イノベーティブなデザインソリューションを開発します。クリエイティブなチームの一員として、様々な業界のトレンドを生み出す建築プロジェクトに携わることができるポジションです。

■仕事内容
・クライアントの要望を踏まえたコンセプト企画~意匠設計
・案件コントロール(チーム・クライアント・協力業者折衝)
・現場監理
・サスティナビリティ性の最適化
求める経験 / スキル
【必須スキル・求める人物像】
建築学またはデザイン関連分野の学士号
建築プロジェクトにおいて3年以上のプロジェクトマネジメント経験
建築士免許、LEED認定資格等の免許保持者
AutoCADの実務知識、MS Projectなどのプロジェクト管理ソフトウェアの使用経験
日本語、英語での流暢なコミュニケーション力

【歓迎スキル】
BIMに関しての何かしらの素養のある方
Revit/Rhino/Grasshopperのスキルもしくはそれに関しての理解のある方
従業員数
102名 (※日本オフィス)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
102名 (※日本オフィス)

株式会社フクダ・アンド・パートナーズ

仕事内容
・物流施設開発(新築・改修)の施主代行としての工事監修業務(品質、コスト、工程等の確認)
・物流施設開発(新築・改修)の工事監理業務(品質、コスト、工程等の総合管理・調整)及び、テナント入居に係る技術支援
・建物調査に基づく、エンジニアリングレポート作成。デューデリジェンスレポート作成業務
・計画案件(新築・改修)のプロジェクトスケジュール作成、概算予算案作成・建築工事費(新築・改修)の見積精査業務
・発注者代行としての工事安全管理業務
求める経験 / スキル
■必須
・工事施工管理の現場実務経験があり、品質・コスト・工程・安全に関する知識がある方
・一級建築士または1級建築施工管理技士のいづれかの資格を保有している方

■歓迎する経験、人物像
・建築現場で主任、所長等小規模でも責任者または次席として対応した経験のある方
・技術的な知識と経験をもとに、発注側や工事会社の方との調整が出来る方
・広い視野と問題意識を持ち、改善の提案ができる方
・顧客や工事会社担当者と常に同じ目線で、礼儀正しく対応出来る方
※物流や商業施設は未経験でも可
従業員数
215名 (グループ合計(2025年9月30日時点))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
215名 (グループ合計(2025年9月30日時点))
仕事内容
元請として、担当のNEC事業所およびクライアント施設の改修企画提案~工事マネジメントをご担当頂きます。

-LCCやBCPを見据えた中長期修繕計画および具体的施策の提案
-省エネルギー提案やコスト削減、耐震補強、施設安定稼働の提案
-改修計画立案~工程・コストマネジメント
-協力業者(ゼネコン・サブコン)の選定~マネジメント
-工事監理および竣工後の品質検査
-アフターフォロー

※適性に応じ、特定の地方拠点への配属として選考となる場合がございます。
求める経験 / スキル
■必須
一般建築物の施工管理経験(建築/機械設備/電気設備)

下記いずれかの資格必須
・1級建築施工管理技士
・1級管工事施工管理技士 
・1級電気工事施工管理技士
・1級建築士
従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

526 万円 ~ 852 万円

従業員数
1,931名 ((2025年4月1日現在))
仕事内容
公共建築に限らず、ビル・ホテル・マンション等様々な物件の設計段階から発注段階、建設段階までのコンストラクションマネジメントを担当していただきます。

【具体的には】
発注者のサポート業務としての「CMコア業務」をベースに、設計事務所ならではの事業の価値を高める「提案型CM」、長く持続できる建築として品質を高める「支援型CM」を加えたCM業務を展開しております。
(1)CMコア業務
コア業務はCM業務共通に求められる内容ですが、組織設計事務所としての利点を活かした下記の業務を行っています。
・クライアントからの与条件、強い思いを的確に整理、再構築し、組織設計事務所のノウハウを活かした設計業務発注書類として、設計要求水準を取りまとめる
・設計段階においては、設計ノウハウの蓄積を活かした設計モニタリング、スケジュール・コスト・リスク管理を行いながら、適切な工事発注図書・仕様書として完成させる
・工事段階においては、適切な施工コストの管理を行いながら施工に関するマネジメントを行う
(2)提案型CM
コア業務に加えて、先行するCM他社との差別化を図るべく、当社独自の事業価値の創造・付加価値の再構築を促す「提案型のマネジメント」を行います。
付加価値の提案はコスト縮減と同等以上に重要な提案で、本来のVE(ヴァリュー・エンジニアリング)を重視した提案を行うことを心がけています。
(3)支援型CM
発注者を支援する視点に加え、設計者、施工者に対する設計、施工の技術的な支援や、様々なリスク回避の支援により、建築の品質を高め、ひいては業界全体の活性化へ寄与する視点を常に持ち業務を遂行します。

【案件例】
・某企業の本社屋ビル新築工事のCM業務(基本設計から、現在実施設計段階CM業務)
・某大学マスタープラン及び基本計画・発注支援業務
・某ホテル大規模改修に係る工事段階CM業務
・某タワーマンション大規模修繕に係る発注支援業務

【案件受注方法】
・プロポーザル(大学関係・地方公共団体)
・特命    (その他民間案件)

【特徴・魅力】
◆同社は他の事務所に比べ、公共建築の割合が多いことが特徴です。中国での建築プロジェクトも多数手掛けており、海外での活躍の場も広がります。
◆個人のアイデアや意見を尊重する風土です。社員同士の関係もフラットで、自由闊達な議論によって仕事を進める会社です。また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成するため、技術的な相談もしやすい環境です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
・非住宅の意匠設計の実務経験
・一級建築士の資格

■歓迎条件:
・コンストラクションマネジメントの経験
従業員数
324名
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
324名

株式会社ドトールコーヒー

  • 上場企業
仕事内容
設計管理業務全般(新規出店および改装物件)をお任せします。

■職務内容・役割 ・・・ 新店及び改装のプロジェクトマネージメント業務
・工事区分調整  
・現場調査実施(意匠面、機能面) 
・ラフレイアウトの考案  
・家主、デベロッパー打ち合わせ、交渉
・工事見積把握(金額交渉含む) 
・設計及び工事スケジュール作成、調整  
・出店者図面説明  
・施工会社への施工指導
■期待される成果
・適正価格での出店実行  
・オープン日程のコントロール  
・施工品質向上

※社内(店舗開発担当及び運営部が主)とのやりとりも発生しますが、社外とのやりとりが多く発生します。
(家主、家主指定業者、外部設計者、工事会社、FCオーナー等)
求める経験 / スキル
◇必須要件                                          
以下いずれかの実務経験を3年以上をお持ちの方                        
・建築や内装の設計業務または施工監理業
・内装監理室業務やFC事業の本部設計に関わる業務   

◇希望
・CAD操作経験…ベクターワークス 
・図面を読むことができる方 
・見積書の精査ができる方
★カフェ業態の設計監理や施工の立場で携わったことがある方歓迎。
従業員数
917名 (2025年2月現在)
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 626 万円

従業員数
917名 (2025年2月現在)
仕事内容
電気分野のスペシャリストとして、自社保有物件のテナント入退去、レイアウト変更、リノベーションに伴う内装工事全般業務に取り組んでいただきます。

【配属部署】
ファシリティマネジメント部
※入社後は、グループが保有するオフィスや店舗、住宅、ホテル&リゾート施設など、幅広い用途における管理運営およびテナント内装設計・施工を専門に行うグループ会社に出向となります。
※雇用会社はデベロッパー本体です。
求める経験 / スキル
【必須】
不動産デベロッパー、ゼネコン、設計事務所、管理会社等、いずれかにおけるオフィス内装工事、特にB工事の設計・監理業務の経験

【歓迎】
・技術士(電気電子部門)
・電気通信工事施工管理技士 1級
・電気工事施工管理技士1級
・一級建築士
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,450 万円

外資系不動産ファンド

仕事内容
不動産開発業務全般
求める経験 / スキル
■必須
・プロジェクトを最初から最後まで完了させた経験(1〜2件以上)があること。
(アセット不問)
・マネジメント経験
・シンガポール本社のメンバーとコミュニケーションを取れる程度の英語力。

■求める人物像
・物流(倉庫)、データセンター、商業施設、リテールなど、産業系・商業系アセットの豊富な開発経験と実績を持つ方。
・ビジネス観点(事業性・投資判断)も踏まえて意思決定ができる方。
・既存の枠組みにとらわれず、常に改善を追求し、バリューエンジニアリング等を通じて最適解を導く姿勢がある方。
・文化的多様性への理解があり、変化への耐性が強く、適応性が高い方。
・会社の取り組み(サステナビリティ、施工性向上、調達、コンプライアンス、ガバナンス等)に積極的に貢献できる方。
・強いリーダーシップ、戦略的思考、ステークホルダーマネジメントに優れる方。
・前向きで柔軟な思考を持ち、チームを自立的に運営できる方。
勤務地

東京都

想定年収

1,800 万円 ~ 2,700 万円

CyrusOne合同会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
■The Role
CyrusOne is looking for an experienced Development / Customer Implementation Manager who understands the meaning of best-in-class service. This person will be a part of a diverse, upbeat, and creative team tasked with solving fascinating problems and developing data centers in Japan in conjunction with our CyrusOne KEP joint venture. Our data centers are industry-leading examples of energy efficient and cost-effective designs with an emphasis on mission critical MEP system.
This person must possess strong verbal, written communication skills and can lead others by utilizing his/her project management expertise to successfully manage complex construction of CyrusOne’s data centers and customer installations into the data centers. As a company we focus on delivery, we collaborate, innovate, and find solutions that deliver results.

■Key Responsibilities(CyrusOne’s Data Center Development and Construction)
•Construction representative on multiple data centers building project sites from construction start through hand-off to operations.
•Work closely with the development team from Kansai Electric Power Company (KEPCO), our partner company in Japan.
•Own project scope, safety, quality, schedule, and budget for construction of new data center development.
•Own construction project management and oversight of construction related activities.
•Work with Procurement team to develop Scope of Work (SOW) and Request for Proposals (RFPs) for general contractors, subcontractors and equipment vendors.
•Support Design team planning and permitting.
•Represent CyrusOne and CyrusOne KEP to our customers which includes global major companies on construction sites daily, as, interacting with construction trades.
•Work alongside partner teams such as Sales, Design, Technology, and Operation.
•Own everything from the design review to construction bidding, execution, and final hand-off to our customers. We develop innovative data centers for our customers.
•Manage and drive safety, cost, schedule, and quality while managing construction contractors and vendors.
•Work with the partner’s development team on interfacing with construction contractors and vendors during the construction tender, award, execution, punch-list, and closeout phases.
•Manage commissioning and integrated system testing and oversight.
•Support operations of installed facilities, including review of procedures, best practices, and maintenance initiatives.
•Provide constructability reviews for civil, structural, electrical and mechanical designs for new data centers.
•Be a leader within the group, and within internal and external data center support teams.

■Key Responsibilities(Customer installation in CyrusOne’s Data Center)
•When customers request CyrusOne to manage the installations in customer’s data hall space, effectively initiates (as known as “Fit-out work”, defines, and evaluates the customer project through communications, contract and documentation review, and associated business analysis
•Accurately identifies stakeholders, sets expectations, and addresses related project impacts and goals
•Methodically assembles the project plan including the scope, schedule, costs, quality, communication, revenue intervals, and risks based on the contract, and through partnership with the customer, CyrusOne account team, construction, service delivery, facilities, network, security, and associated vendors
•Manages and enables the project team, resources, and vendors to execute the tasks, deliverables, and associated milestones efficiently while owning the customer project communication
•Analyses and identifies solutions to mitigate risk and impacts to quality, cost, scope, and time while offering guidance and opportunities with a focus on customer satisfaction
•Monitors, controls, and reports on project work through tools and feedback mechanisms to effectively communicate progress to stakeholders including executive leadership
•Performs integrated change control while sourcing and implementing collaborative decisions to achieve the customer’s desired results
•Articulates closing processes, revenue recognition requirements, and stakeholder acceptance, while generating reports and surveys to enable post-install customer success and account management ownership transition
•Accomplishes successful project closure through on-time delivery of CyrusOne’s data centre products and services

■Accountabilities
•This role is accountable to the Senior Data Center Development Manager in Japan.
•This role is accountable for the management of contractors and vendors.
•This post carries financial accountabilities for all development budget, estimate, tender, selection of contractors, and cost management during construction including change orders management.
•Must be able to and willing travel across Japan and overseas as required by the business.
求める経験 / スキル
■Education and Certifications
•Bachelor’s degree, Architecture, Construction Management, Engineering, Information technology or equivalent.
•PMP certification or equivalent demonstrated practical project management experience

■Experience(Essential)
•Minimum of 5 years project/construction management/control experience.
•Experience in the development or project management in Japan and Overseas
•Extensive experience in data centre Core and Shell builds, MEP work, Fit-out work construction, IT system migrations, or installations (Minimum 7 years)
•Demonstrated ability to implement strong cost controls.
•Ability to identify potential problems and resolve them in a timely manner.
•Ability to monitor and enforce schedule goals and project quality.
•Proven ability to handle multiple projects simultaneously.
•Strong written, verbal & PC communication skills and a knowledge of Microsoft business
•Ability to prioritise work tasks.
•Adaptable and flexible in approach to work requirements
•Effective critical thinking skills.
•Analytical and accurate in approach.
•Ability to remain calm under pressure.
•Exceptional time management.
•Results/tasks orientated.
•Proficiency with Microsoft Office software

■Preferred
•5+ years in data center and IT infrastructure services
•Knowledge of telecom, network, and cloud services
•Proficiency of Auto CAD, Visio, and Microsoft Project or Primavera P6
•Used English in business

■Aptitudes
•Positive and confident.
•Supportive leader & role model to others within the development team and our partner company.
•Professional approach & demeanour always producing quality workmanship with a smart appearance.
•Customer success mentality with the ability to prioritize the customer experience throughout the project lifecycle
•Willingness to attract and nurture customer relationships, vendor relationships, and industry partner contacts to enable business growth, positive reputation, and continued success
•Ability to tactfully navigate through escalations, challenging conversations, conflicting interests, and financial concerns while maintaining composure, core values, and goodwill
•Desire to build and develop relationships with CyrusOne colleagues to increase organizational effectiveness and mutual value generation
•Naturally enthusiastic for the work, industry, and growth opportunities, while demonstrating strong interpersonal, written, and oral skills
•Technology savvy with the ability to adopt and respect global forms of communication including cultural norms, language barriers, and time zone differences
従業員数
800名 (2025年11月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
800名 (2025年11月現在)
仕事内容
[主な業務内容]
プログラム統括管理(重要:個別プロジェクト管理ではありません)
複数のプロジェクトチームを監督・支援し、以下の業務を遂行していただきます:
プロセス管理・ガイダンス
• クライアントの承認プロセス、標準テンプレート、手続きに関するプロジェクトチームへの指導
• プロセス遵守の徹底と品質基準の維持
ステークホルダーマネジメント
• クライアントのステークホルダーとの強固な関係構築
• クライアントへの助言と意思決定の促進・支援
• 問題発生時のエスカレーション対応と解決
プロジェクト支援業務
• プロジェクト進捗報告書の作成と管理
• 契約・発注手続きのサポート
• 新規プロジェクトのビジネスケース作成(コスト見積・工程表の準備)
※個別プロジェクトの実行管理は担当範囲外です
求める経験 / スキル
[必須要件]
経験・実績
• プロジェクト管理経験: 最低7年以上
• 対応分野: オフィス内装工事、移転プロジェクトなどの資本工事案件
※内装工事経験必須(新築のみの経験では不適合)
• プロジェクト規模: 200~500万米ドル規模の案件対応経験
• 国際企業経験: グローバル組織での勤務経験
スキル・能力
• 複数案件の同時管理能力: 効果的な時間管理と優先順位付けができること
• コミュニケーション力とクライアント影響力(最重要評価項目)
• ステークホルダーマネジメント力
• プロセス理解・遵守能力 およびチームへの分かりやすい説明力
• リスク管理と分析能力
※プロジェクト管理の技術スキルは前提として、クライアントへの助言・影響力発揮がより重要です
言語要件
• 英語: ビジネスレベル(読み・書き・会話)
• 日本語: ネイティブまたはネイティブレベル
[歓迎要件]
以下の経験・資格をお持ちの方は優遇いたします:
• プロジェクト管理資格(PMP、PRINCE2等)
• アジア太平洋地域でのプロジェクト経験
• 不動産サービス業界での勤務経験
• CBRE、ターナー・アンド・タウンゼンド等の競合企業での経験
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

日系最大手 建設PM/CM会社

仕事内容
■業務概要
官公庁・公的機関に対するPPP・PFI事業を対象に以下の業務に従事いただきます。
〇PPP/PFI事業に係る導入可能性調査、アドバイザリー業務の補助
〇基本構想・基本計画などの策定支援、市場サウンディング、事業スキーム検討、事業性評価(VFMの算出を含む)、
 リスク分担及び契約条件の整理、民間事業者選定支援(公募書類策定、評価基準策定、契約締結支援など)の補助
〇議事録・会議用資料・報告書などの作成
〇提案書の作成

■下記スキルをお持ちの方にご活躍いただける環境です
〇マネジメント力
〇ドキュメンテーション力
〇官民連携事業、公共事業のプロジェクトに対する興味
〇学習意欲

<仕事の進め方>
クライアントのご要望や建物特性によってプロジェクトの進め方が変わるため、仕事は定型化されていません。
プロジェクトをクライアントとともにしっかりと遂行していくために、自ら積極的な提案を行いながら取り組んでいくことが可能です。

<仕事のやりがい>
世界トップクラスの設計事務所の一員ですが、私たちは設計ではなく、マネジメントを行っています。クライアントに寄り添ってプロジェクトをデザインしていく仕事なので、入社一年目から企業の代表者と話す機会もあり、大きなやりがいと確かな成長をいち早く実感していただけます。

<誰もが知るインパクトのある仕事>
オフィスビルや商業施設、有名テーマパークなど、知名度の高いプロジェクトを数多く手がけてきました。最近では官公庁の依頼によるプロジェクトや海外プロジェクトも増加しています。国内外問わず、今後もインパクトのあるプロジェクトが目白押しです。
求める経験 / スキル
<求める経験>
〇コンサルティングファーム、シンクタンク、建設関連の会社(設計、建設、マネジメントなど)、ディベロッパーでの設計
〇コンサルティング・プロジェクトマネジメントなどの経験
〇官公庁での官民連携事業の発注経験(官公庁出身)
〇ゼネコン等のPFI関連部署での経験
※コンサルティング会社、ディベロッパー、金融、官公庁出身者など大歓迎です

<資格要件>
※必須ではございません
〇技術士(建設部門:都市及び地方計画)
〇プロジェクトマネジメント資格(PMP等)
〇一級建築士
〇法務・財務・会計関連資格など
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
創業以来、⻑⾕⼯グループはマンションを中⼼に事業を展開してきましたが、今後の更なる⾶躍のため、⾮住宅領域にも取り組んでいます。

今回、生成AIや自動運転など、この先の需要が見込めるデータセンター案件について、専門の工事部隊を新たに立ち上げ、データセンター建設にかかわる営業や受注支援業務に従事いただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
1級建築施工管理技士/一級建築士
ゼネコンやデベロッパー、設計事務所などでの管理職経験
【歓迎】
工場や商業施設など非住宅物件の設計/工事管理経験
従業員数
2,711名 (2026年3月31日現在)
勤務地

大阪府

想定年収

700 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
2,711名 (2026年3月31日現在)
仕事内容
【業務内容】
民間企業(デベロッパーや鉄道会社、モビリティ企業、エネルギー企業等)に対する下記を中心としたコンサルティングを行っていただきます
●ビジョン・戦略策定:エリア開発、パブリックスペース活用、PPP事業、脱炭素関連事業 
●事業化検討:ビジネスモデル、事業計画、FS、アライアンス 
●実行支援:事業推進プロジェクトマネジメント、社会実験の企画・運営
求める経験 / スキル
【求める経験等】
・都市・インフラの開発・運営に係る実務経験(企画・計画、設計、事業化検討、事業推進)
・公民連携(PFI/PPP)に関する実務経験 (スキーム検討、アドバイザリー業務、事業参画)
・その他、特定領域の専門知見 (脱炭素・エネルギー、スマートシティなど)

【優遇資格】
技術士(都市及び地方計画)、一級建築士、宅地建物取引士、中小企業診断士、再開発プランナー など
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
・民間開発事業を中心としたプロジェクト全体の基盤関連の設計・施工にかかるマネジメント。
・事業者を支援する立場で、事業スケジュールの進行管理や事業者内関係者調整、行政協議・手続き支援など、プロジェクト全般の円滑化に資する全体マネジメント。
・基盤整備工事(造成、排水、道路等)全般の設計・調整 など。
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士、一級建築士

<求めるご経験>
・大規模開発/再開発にかかる基盤整備設計・施工調整等の管理技術者や主担当の実務経験。
・大規模開発/再開発にかかる事業者を支援する立場でのプロジェクトマネジメント等の実務経験。
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
民間企業(エネルギー、製造業、デベロッパー等)に対する下記を中心としたコンサルティング

【主なテーマ】
・次世代燃料(水素/アンモニア/SAF等)
・CCS/CCUS、LNG、港湾エリアCNP
・省エネ・再エネ・蓄電池・エネルギーマネジメント(PPA/VPP等)・地域新電力 等

【コンサルティング内容】
●ビジョン・戦略策定:リサーチ、マーケティング、企画構想等
●事業化検討:FS、事業計画、経済性評価、資金調達、合意形成、アライアンス等
●実行支援:事業推進プロジェクトマネジメント、事業運営、事業経営(財務)等
求める経験 / スキル
【求める経験等】
・エネルギー事業に関する実務経験(次世代燃料、CCS/CCUS、LNG、港湾エリアCNP、省エネ・再エネ・蓄電池、エネルギーマネジメント、地域新電力等)

【優遇資格】
技術士(環境部門・機械部門・電気電子部門等)、エネルギー管理士等
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■ポジション 
PPPコンサルタント

■事業内容
各分野のPPP・PFIプロジェクト及び公有地活用プロジェクトに係る官民連携事業手法の導入可能性調査、民間事業者募集選定支援に係るアドバイザリー業務、及び国等の政策調査等のコンサルティング業務。

■事例
・海の中道海浜公園 海洋生態科学館改修・運営事業
・袋井市総合体育館整備・運営事業
・県営プール跡地活用プロジェクト2 プラザノース整備事業
・奈良県コンベンションセンターホテルを核とした賑わいと交流の拠点整備事業
他にも100案件を超える多数の事例ございます。
求める経験 / スキル
優遇資格:技術士(建設)都市及び地方計画、宅建一級建築士、司法書士など
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【業務内容】
自社保有物件の工事発注(工法チェック、見積査定、金額交渉)、保守保全計画の実施。
また、長期設備投資計画、SDGs対応への技術的支援等もご担当いただきます。
・スケジュール、コストコントロール
・工事内容の精査
・新技術の導入検討
・社内文書作成

【組織構成】
施設管理室長以下室員6名。ゼネコン、内装会社等の多彩な職歴のメンバーが集まり、年齢は30歳前後から幅広い年齢の方が活躍しています。

【キャリアパス】
本人の適性と部門の状況により、不動産部門の営業や企画セクションなどにキャリアパスすることも可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件(MUST)】
・施工監理経験(設備、内装等)(目安3年)

【歓迎条件(WANT)】
・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・Excel、PowerPointの得意な方
・CAD操作のできる方

【求める人物像】
案件はそれぞれ、グループ会社をまたいだ営業職や工事職など
複数の職種とチームでプロジェクトを進める為、チームワークが必要とされます。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
受託物件となるプラントにおける機械システム、電気システムの日常的な管理と制御を監督頂きます。
多様なスキルを持つエンジニアリングオペレーションチーム、および直接雇用スタッフと指定ベンダーで構成されるチームを監督・指示頂き、
施設内で雇用されるすべてのスタッフとベンダーが、クライアントおよびJLLのポリシーと手順を厳守するように徹底頂きます。

<仕事内容>
・アカウントマネージャーへの報告業務
・受託管理物件のインシデント管理とエスカレーションを含むサイト運用
・ライフサイクル保守戦略を含む保守戦略とレポート管理
・保守基準、機器の交換、セキュリティ、変更管理、単一障害点、Tier の遵守、運用リスクなどのサイトレビュー
・CMMS プラットフォームを利用して、計画された活動と対応的な活動を計画、割り当て、監督
・下請業者が現場で行った修理やメンテナンスを確認し、作業の完了確認
・設備エンジニアリングに関する事項について、顧客の施設を運用するためのアドバイスとコンサルティング
・現場活動における安全なシステムの実装
・施設のエネルギー節約、メンテナンス方法、ユーティリティ管理、およびリスク管理手順について定期的な検査
・請負業者との定期的な会議を調整。パフォーマンスが低下した場合や基準を下回った場合は是正措置計画の作成
・緊急時の手順や要件を含む機器の操作手順について、現場チームにトレーニングの提供
・サイト資産データベースを調整および維持し、CMMS 要件に従って更新
・クライアント向けのサイトの月次レポート準備
・火災、健康、安全基準に関する法定規制の遵守確保
・危機管理/事業継続および緊急手順を含むすべての安全手順が常に維持されていることの確認
・保守文書が必要な基準を満たし、効果的な資産管理体制を運用するのに十分な情報が提供されているか確認
・保守基準、機器の交換、セキュリティ、変更管理、単一障害点、Tier の遵守、運用リスクなどのサイトレビュー
求める経験 / スキル
<求められる経験、知識、スキル(Related experience, knowledge&skill)>
・ データセンター、工場における施設管理経験
・ 日本語と英語の口頭および書面での優れた能力
・ ゼネコン、サブコン、ビル管理会社、建築・設備・電気工事会社出身者歓迎
・ PM担当やリーシング担当とチームで対応するため、複数人で業務を進めるコミュニケーション能力
・ 技術アドバイザーとして、各タスクを自身で完結しクライアントへ報告する能力
・ レポーティングのPCスキル(MS Office全般)

<歓迎条件(Preferredあれば尚可)>
・ データセンター認定、CDCPの資格をお持ちの方
・ (一級・二級)建築士
・ 建築設備士
・ 防災防火管理者、エネルギー管理者等、管理保全関連の資格
・ 宅地建物取引士
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
(雇入れ直後)
当社が開発・管理するオフィスビル、住宅、商業施設等の管理運営における技術統括業務をご担当いただきます。

【具体的な業務】
・メンテナンス・工事の計画立案・実行業務:維持整備保全計画の仕様立案/年度営繕工事の計画立案、及び仕様確認

・既存物件の運営業務:エネルギー予実管理/ビル管理・行政対応(建築・電気・環境関連)

・コンサルティング・技術者教育業務: 外部への管理運営に関するコンサルティング/社内の技術者教育 等

(変更の範囲)
ビルマネジメント職群の業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
・次のいずれかのご経験をお持ちの方:
総合建設業、サブコン、ビルメンテナンス会社での建築系/電気設備系/ 給排水衛生・空気調和設備系の設計業務、施工管理業務もしくは施設管理運営業務のご経験

・次のいずれかの資格(いずれか1つ以上)をお持ちの方: 
一級建築士/設備設計一級建築士/電気主任技術者/エネルギー管理士/建築物環境衛生管理技術者
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 1,150 万円

仕事内容
同社が開発・管理する住宅・オフィス・商業施設等において、設備、警備、清掃などの様々な分野の専門会社のスタッフと連携して統括管理する業務をご担当いただきます。

【具体的な業務】
①高級集合住宅・オフィスビル・商業施設等における施設管理マネジメント業務(維持・修繕計画策定、メンテナンス計画、管理計画や予算策定等の実施や管理)、及び協力会社への業務指示や管理
②住宅入居者・管理組合やオフィスの対応業務
③新規物件立ち上げにおける技術的サポート・提案、運営計画・提案等

◆部門長の想いを知りたい方はこちら
https://mori-recruitment.com/recruit/message/index.html

◆どんな社員が、どのように働いているか知りたい方はこちら
https://mori-recruitment.com/interview01/index.html

■キャリアについて:
技術職(ビルマネジメント職/特定職)として、ディベロッパーで腰を据え取り組んでいただく技術系ポジションの採用です。
将来的にオフィスや商業、住宅などの部門をジョブローテーションしながら専門人材としてキャリアを歩んでいただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】以下のいずれかが該当する方
・集合住宅やオフィス、商業施設等で施設管理経験のある方(2年以上の実務経験)
・ゼネコン、サブコンなどで建築、給排水、空調、電気系の設計業務、施工管理業務経験のある方
・次の資格をお持ちの方(いずれか1つ以上): 建築物環境衛生管理技術者/電気主任技術者(Ⅲ種)/建築士(2級)/ ボイラー技士(1、2級)/第1、2種電気工事士

【歓迎要件】
・次の資格をお持ちの方:
電気主任技術者(Ⅰ・Ⅱ種)/エネルギー管理士(熱又は電気)/建築士(1級)/ 空気調和・衛生工学会設備士/建築施工管理技士(1級)/管工事施工管理技士(1級)/ 電気工事施工管理技士(1級)/特定高圧ガス取扱主任者/消防設備士(乙種)/消防設備士(甲種)/ マンション管理士/管理業務主任者/宅地建物取引士
勤務地

東京都

想定年収

530 万円 ~ 1,150 万円

株式会社みずほ銀行

  • 上場企業
仕事内容
◇職務内容
●FM企画業務
 ・FM施策策定、投資予算策定・執行管理、BCM(事業継続計画)企画、環境法令対応
 ・災害(地震・台風等)発生時の緊急対応体制の整備・運用
●施設管理業務
 ・営業店・本部・システムセンター・厚生施設等の新築・建替・営繕、各種維持管理業務
 ・建築・設備の更新計画の策定及び推進、通信・防犯等の弱電設備の管理
 ・大規模再編工事、拠点再編、店舗統廃合・レイアウト変更等のプロジェクト推進

<部署の特徴・魅力>
ファシリティマネジメント部は、みずほ銀行の多様な施設(システムセンター、本部組織建屋、営業拠点)のファシリティに関する企画・管理を担い、今後の店舗戦略や新オフィス構築等、銀行の変革を支える重要な役割を果たしています。幅広い業務領域でキャリアを活かし、主体的に業務を推進できる方を求めます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・建築・設備全般に関する専門知識を有すること
・設計事務所・ゼネコン等での建築・設備の設計または施工管理経験
・プロジェクト推進において、関係者・関係業者との協働・調整経験
・緊急時対応やBCMに関する基本的な知識・経験(※未経験の場合は学ぶ意欲)

【歓迎要件】
・下記いずれかの資格保有
 建築系:一級建築士、一級建築施工管理技士
 設備系:建築設備士、一級電気工事施工管理技士、一級管工事施工管理技士、電気主任技術者、エネルギー管理士
・大規模施設・複数拠点のFMプロジェクト経験

【求める人物像】
・FM施策推進に必要な技術的専門知識と、幅広い案件対応力を有する方
・新規案件の組成や、関係者及び工事関係者をマネジメントした豊富な経験
・発注者として行内関係部・工事関係者との調整・交渉ができる高いコミュニケーション能力
・変化を前向きに捉え、主体的に業務改善・効率化を提案・実行できる方
従業員数
24,652名 (2023年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
24,652名 (2023年3月現在)
仕事内容
同社の海外建築技術部にて海外不動産開発・海外住宅事業における技術支援、建築推進及び基準整備などをお任せいたします。
東京本社を拠点に各国プロジェクトの支援業務を行っていただき、海外出張も伴います。
ご経験やご希望も踏まえ将来的に各国に駐在いただく可能性もあります。

■具体的な仕事内容
-新規開発案件における技術検討
-現地事業パートナーとの業務調整-施工マネジメント業務(後方支援等)
駐在後 
-設計管理(開発、設計品質、許認可進捗、予算調整)の支援
-担当国の品質、原価、工期、安全、環境等の課題解決

<建築・不動産事業本部>
米国、豪州、英国、アジア諸国(インドネシア、タイ、ベトナム等)を中心に住宅・不動産事業を展開しており、当社の収益の柱となっています。今後も、国内事業で培った技術的ノウハウを海外事業にも導入し合理化を推進しています。また、木材を活用した中大規模木造建築、脱炭素(カーボンニュートラル)などの分野においても、現地企業と協業し積極的に事業を推進していく予定です。
海外建築技術部では、各国の特性に応じて木造住宅、高層建築(マンション、オフィス)、大規模な宅地開発や複合施設など、様々な構造工法で案件に携わっています。

【配属部署】
建築・不動産事業本部 海外建築技術部 12名
求める経験 / スキル
■必須条件(スタッフクラス)
・1級建築施工管理技士若しくは建築士
・建設現場での、施工実務経験
 ※専門の実務経験が有る上で、施工監理業務(CM)経験尚可

■語学:
・日常英会話(入社後の語学教育支援あり)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
建築コンサルティング(プロジェクトマネージャー)の担い手を募集いたします。

【業務概要】
・法人向け事業用不動産(案件の9割が法人)および国内不動産における建築コンサルティング業務を担当していただきます。
・既存建物ストックの有効活用に関して、建築・改修・耐震化・コンバージョンなどの最適な手法を検討し、クライアントの立場で企画から推進までを全面的にサポートしていただきます。
 その際、設計事務所、施工会社、調査会社などの各種専門 事業者を束ねてプロジェクトを進めます。
・オフィスビル、レジデンス、商業施設、物流施設、生産施設など、様々な用途の事業用不動産を扱うことで、幅広い経験を積むことが可能です。
・チーム内の建築士5名と連携し、技術的知見を活かしてプロジェクトを推進していただきます。

【魅力】
・総合不動産デベロッパーで不動産開発・CRE戦略・証券化など多岐に渡るビジネスを展開しています。
・グループ全体を支えるシステム基盤の構築・提供・支援と幅広くご活躍いただけます。
・土日祝日はお休み(場合により出勤することもありますが、年数回程度)
・グループ内の関係部署間で頻繁に情報共有を行い、社員同士で連携して協働する雰囲気があります。
・給与は固定給ベースで完全インセンティブ制ではないため、
 今後のライフプラン設計が立てやすく安定的に働くことができます。
・在宅勤務環境を完備しており、業務事情に応じて柔軟なテレワークも可能です。

※本ポジションは、グループ会社へ出向となります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■建築に係る実務経験者(設計・施工・開発・コンサル・積算)
■一級建築士有資格者

【歓迎要件】
■宅地建物取引士
勤務地

東京都

想定年収

683 万円 ~ 1,030 万円

仕事内容
事業用地仕入検討時の諸条件整理及び概算工事費算出を担当します。

・事業におけるコンストラクションのコーディネート
・ボリューム図面の検証
・商品性の検証(ロット、プラン等)
・分譲、賃貸の工事費算出(弊社独自のシステム使用)
・ホテル、物流、学生マンション、オフィスビル等の工事費検証
・敷地状況及び工事動線、地盤の検証(一部外部委託)

【配属先予定】
 建築技術管理本部 CM企画室(室員6名 うち男性4名・女性2名)
 ・設計、構造、現場の経験者で構成
 ・一部専門分野は外部委託
 ・独自のシステムを使用し概算工事費を社内で算出
求める経験 / スキル
【必須要件(いずれか1つ以上)】
 ・現場所長経験者
 ・工務、積算経験者
 ・1級施工管理技士

【歓迎要件】
 ・大手/中堅ゼネコン勤務
 ・1級建築士
 ・資材調達の経験
 ・デベロッパーでの分譲マンション開発経験
勤務地

複数あり

想定年収

510 万円 ~ 1,014 万円

倉庫を軸にしたサービス・空間ビジネス会社

仕事内容
【業務内容】
500坪~2000坪まで様々な自社保有・管理施設の建築プロジェクトに携わっていただきます。
当社の設計方針を具現化し、事業のキーとなる施設の建築プロジェクトのリードをおまかせします。

■チームメンバーのマネジメント、評価
■担当プロジェクトのプロジェクトマネジャー
 中規模以上のプロジェクトは複数名のメンバー構成となり、プロジェクトマネジャーが主担当となります。
 プロジェクト別の体制づくりはグループリーダー(部長)が担当します。
■全プロジェクトの進捗管理
 PJ別のスケジュール、コスト、品質管理は各PMが管理します。
■BM(ビルマネジメント)定例主催
 全施設の日常点検と修繕計画の進捗管理

当社施設は設備スペックと同様に環境による顧客への訴求も重視しています。
リーダーとしてデザイナーの提案の意図などを理解・助言いただくことも重要な役割になります。
※変更の範囲:会社の定める業務

【本ポジションのミッション】
プロパティマネジメントグループのコンストラクションマネジメントチームは、
当社が保有・管理する施設の新規・改修・修繕計画などを行う部門です。
今回募集するのは、チームのマネジメントをご担当いただくチームリーダー(課長)のポジションです。
求める経験 / スキル
【必須経験・スキル】
・建築 / 内装のデザイン / 設計実績15年以上
・一級建築士の資格をお持ちの方

【歓迎経験・スキル】
・CCMJ(認定コンストラクションマネジャー)の資格をお持ちの方
 ※お持ちでない場合はご入社後に取得いただく予定です。

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力
・強い目的達成意識に基づいたPJ推進力
・頻出するトラブルに対する心的耐力
・柔軟な思考に基づいた課題解決力
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

コリアーズ・インターナショナル・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
■ポジション概要:
事業拡大に伴い、プロジェクトマネージャーを募集しています。
クライアントの担当や他部門と連携しプロジェクト(オフィス移転、施設改修などの建築プロジェクト)をリードできる方の応募をお待ちしています。

■業務内容:
・プロジェクト全般を管理し、戦略に沿って、全てのフェーズを安全に完了するようサポートをする
・チームワーク、革新性、卓越性を発揮し、問題解決のために創造的かつ分析的に働くこと
・日々のプロジェクト進捗管理、グローバルクライアントとのミーティング、ローカルプロジェクトチームとのミーティング、そのほかの様々なミーティングでの会議開催と運営を担う
・プロジェクトのマイルストーン、成果物、リスク、問題点などクライアントの責任者へ適宜情報を共有する
・業界のベストプラクティスを維持しながら、クライアントの要望を叶えるための解決方法を検討する
・フィージビリティスタディ、ベンダー選定、適切なステークホルダーからの評価の提案を実施、推進する
・品質管理、品質問題の解決、プロジェクトスコープや変更を管理 ・プランニング、外部ベンダーとの関係構築、コミュニケーション、リソースの確保、予算、変更、リスク等、問題解決に至るまで、プロジェクトやプログラムのあらゆる側面を管理する
・プロジェクトやプログラムが、スコープ、スケジュール、予算、品質基準を満たして進捗しているか確認をする
・プロジェクトおよびプログラムマネジメントの原則、手法、技法を幅広く理解していること
・その他、アドホックな業務の担当

■主なアセットタイプ オフィス、ホテル、データセンター、工場、複合商業施設 他
求める経験 / スキル
<必須>
プロジェクトマネジメントおよびコンストラクションマネジメントとして建築施工プロジェクトをリードした経験
(5年以上)
優れたリーダーシップ、コミュニケーション能力を活用し、プロジェクトを期日どおり、予算内にリードした経験がある方
自発的で決断力があり、要望の変更や様々な変更に対しての対応能力
エグゼクティブスポンサー、チームメンバー、ステークホルダー、同僚からの賛同を得たり、影響力を与えた経験
都度変化するプロジェクトを柔軟に対応できる柔軟性と問題解決能力

<歓迎>
一級建築施工管理技士
一級建築士
英語は不問、あれば尚可
従業員数
110名
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
110名
仕事内容
【企業について】
三菱地所プロパティマネジメントは、丸の内をはじめとする日本有数の大規模オフィス・商業施設の運営・管理を担う三菱地所グループの中核企業です。単なる保守管理にとどまらず、建物の長期価値最大化を使命として、改修・リニューアルを含む上流の意思決定を担います。発注者側の立場で、これまで培った設備技術の経験を建物全体最適に活かせる環境が整っています。


【業務内容】
◆ 役割概要
三菱地所が開発・保有する、または当社が運営受託する大規模オフィスビル・商業施設・複合施設において、
設備(電気・空調・給排水衛生)分野のコンストラクションマネジメント業務をお任せします。

◆ 具体的な業務内容
設備改修・更新・リニューアル工事における計画立案、工事方針検討、仕様・コスト・工程の最適化、テナント入退去工事、原状回復工事における技術検討・工事監理・品質管理設計事務所・施工会社(ゼネコン/サブコン)との技術的協議・調整、PM(プロパティマネジメント)部門やオーナーへの技術的助言・説明(発注者側立場)、中長期修繕計画における設備領域の検討・更新提案

※自ら工具を持って現場に常駐する施工管理ではなく、発注者側・技術責任者として「判断・監理・調整」を行う立場です。


【ポジションの魅力】
① 発注者側として、設備技術の“本当の価値”を発揮できる
施工を「こなす」立場ではなく、品質・コスト・将来運用を俯瞰して意思決定する側 電気・空調・衛生それぞれの専門性を活かしながら、建物全体最適の視点で関わることができます。


② 丸の内をはじめ、日本を代表する建物に長期で携われる
丸の内、大手町、有楽町、全国主要都市のランドマーク級案件単発の工事ではなく、10年・20年スパンで建物価値を守り続ける仕事です。


③ 無理なく続けられる働き方
フレックス制度・残業抑制など制度面も整備も充実し、「技術者としての価値は活かしながらCMとして活躍されたい」方に最適なポジションです。
求める経験 / スキル
【必須要件】
1級施工管理技士(電気・管工事 等のいずれか)の資格をお持ちの方

下記のいずれかの実務経験をお持ちの方
・設計事務所での設計監理業務経験者
・改修工事経験者
・ゼネコン・サブコンでの設計・工務・施工管理経験者


【歓迎要件】
一級建築士の資格保有者
 ※業務遂行上、保有資格者として選任させて頂く場合や、
  保有資格を前提とした業務(重要事項説明等)を行って頂く場合があります。
  (宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、施工管理技士、建築部環境衛生管理技術者、電気主任技術者等)


【応募条件】
レピュテーションリスクの観点から、当社役員・社員の子女、兄弟姉妹の方のご応募はご遠慮いただいております。
従業員数
1,442名 (2025年4月1日)
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
1,442名 (2025年4月1日)
仕事内容
日本郵船株式会社及びグループ会社が保有するオフィス(丸の内・横浜等)、福利厚生・研修施設、事業用施設等(物流事業・賃貸事業・商業用物件も含む)の整備・保守に関する技術支援全般をお任せします。

【具体的業務】
■取扱物件の維持管理・中長期修繕及び改修計画の立案・推進・技術支援
■修繕・改修工事に関する建築設計(設計監理含む)や施工業者、設備会社等との折衝・マネジメント、など
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
■中・大規模施設における建築設計または施工監理の実務経験(3年以上。5年以上あれば優遇)
■中・大規模施設における建物の維持管理・修繕計画等に関する実務経験
■中・大規模施設における建設プロジェクトでのマネジメント経験

【尚可】一級建築士、設備設計一級建築士、建築設備士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、電気主任技術者など
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
ショッピングセンター(SC)専門のディベロッパーで、国内外の商業施設を中心とした不動産開発・運営において、建築・内装設計支援の立場から専門的知見を発揮いただける即戦力の方を募集しています。

◆業務イメージ
・商業施設等の新規事業に関する建築設備計画・環境デザイン計画の策定、実施
・弊社運営施設の建築・内装・設備・環境デザイン等のリニューアル計画策定、実施
・商業施設等の建築設備・環境デザインに関連する企画立案及びコンサルティング受託
・海外事業(商業、オフィス、住宅など)の建築・内装・設備等に関する支援
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
デベロッパー、設計事務所、内装施工会社等において、以下いずれかの業務経験(概ね5年以上)
◇商業施設またはオフィス等の
・建築、意匠設計、デザイン
・見積・工程管理、図面確認
◇施設建設に伴う各種届出・申請手続
・建設計画プロジェクト推進管理、関係者との調整業務

【歓迎(WANT)】
・一級建築士、二級建築士
・一級建築士施行管理技士
・不動産開発事業に関する経験
・商業施設の開発、企画、コンサルティングに関する経験
・コミュニケーション能力の高い方
(社内関連部門、設計者、施工者、テナント等の関係者との円滑な関係構築・コミュニケーションが可能な方)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

株式会社りそな銀行

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
当社及びグループ銀行との取引あるお客さまの不動産に関し、
建築に関する専門知識・経験を最大限発揮したCRE戦略提案・有効活用のコンサルティング・コンストラクションマネジメント業務(CM業務)をご担当いただきます。
りそな銀行の自社保有物件は当社ファシリティ管理部の管轄のため、
当該ポジションにおいては当社とお取引のあるお客様の案件対応となり、営業店の取引先担当者や部内各チームと連携し、お客さまの不動産のお困りごとに対し、上流部分から課題解決にあたっていただきます。営業店と協力をしながら、案件を獲得することも重要なミッションとなります。

【業務詳細】
例えば、築古建物や低未利用地などの課題の解決や、財務体質改善の観点など、様々な切り口から提案書を作成し、お客さまへCRE戦略の提案を行います。ニーズの顕在化に応じ、同チーム内担当や不動産売買仲介担当、不動産流動化担当と連携するほか、必要に応じて建築会社の紹介などを行います。また、お客さまのニーズに応じ、建物建築に際しての専門的サポート(CM業務)を提供します。
具体的には、設計要領書の作成、業者選定コンペの実施、設計・建築期間中の助言等、顧客ニーズに応じた発注者支援業務を行っております。当部門では建築士、建築施工管理技士などの専門家が複数名在籍しており、専門的見地から建築に関してお客さまへのアドバイスを行っています。

※提案事例の一例
・大手企業等に対する財務戦略に基づいた不動産戦略の提案
・中堅中小企業に対する事業承継、相続対策に基づいた不動産戦略の提案
・築年経過した建物を所有するお客さまに対する建て替え、等価交換スキームなどの提案
・公共公益法人に対する不動産の処分や活用事業の提案
など


~~企業の魅力~~

【信託機能を持つ日本唯一の普通銀行】
当社は日本の普通銀行として唯一不動産を直接扱えるというアドバンテージがあります。また、不動産営業部内に多くの機能を集約させており、不動産の売買仲介、有効活用から、不動産アセットマネジメント業務、信託受託、不動産ファンドへの投資業務に至るまで幅広い不動産関連業務を身近に経験することができます。

【重要度を増す不動産機能】
2023年5月に打ち出した中期経営計画においても、多様化・高度化するお客さま・地域社会のこまりごとに応えるための「価値創造力の強化」の一環として、信託・不動産機能の拡充は重要項目の一つに位置付けられています。リテールNo.1の実現に向け、当社の中でも経営資源が集中する分野です。

【改革に踏み出し「リテールNo.1」を目指す銀行】
2020年4月、りそなホールディングス社長に南が就任し、大手金融機関では初の平成入社トップの誕生となり話題を呼びました。これに分かる通り、りそなグループは大手金融機関の中でも挑戦を進める方向にあります。「リテールNo.1」を目指し、スマホ対応を進めつつ実店舗とネットの融合を進めるなど、地域の皆様に最も支持されるグループを目指しています。

【『お客さま本位』の質の高いコンサルティングサービス】
2020年4月、りそなホールディングス社長に南が就任し、大手金融機関では初の平成入社トップの誕生となり話題を呼びました。これに分かる通り、りそなグループは大手金融機関の中でも挑戦を進める方向にあります。「リテールNo.1」を目指し、スマホ対応を進めつつ実店舗とネットの融合を進めるなど、地域の皆様に最も支持されるグループを目指しています。

競合企業から転職されてきている方も多く、またここ数年で20代、30代の社員も増えており、活気ある環境です。当社の不動産営業スタイルとして、支店からお客さまを紹介されるため、テレアポ等の新規のソーシングに時間を割くのではなく、お客さまの困りごとを起点として、自身が不動産のプロとしてお客さまに向き合うことに注力できる環境です。また当社はプロパー社員だから、中途社員だからという垣根はなく、フラットに評価される環境のため、社風においても、古い年功序列感はなく、社員同士で協調性を持ち、業務を遂行致します。
求める経験 / スキル
<必須要件>
■必須条件:1級建築士の資格を保有する以下の方
1)S造やRC造など複数の構造種別で設計または施工管理や監理、監修業務のご経験がある方
2)共同住宅や事務所、医療福祉、商業、工場、物流施設など複数の建物で設計または施工管理や監理、監修業務のご経験がある方
従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
仕事内容
【データセンターにおける工事管理者】
通信施設やデータセンター構築を中心とした、空調設備工事、電力設備工事の現場マネジメント業務を担当頂きます。近年加速度的に増加するデータセンター需要におけるリーディングカンパニーである同社。

複雑な設備を有するデータセンター構築は、施工管理の中でも特に 機械設備・電気が主役となる建物です。


■当社の強み
NTTファシリティーズはデータセンター構築において国内シェア約7割を占めています。特に100年以上の通信ビル設計・構築・保守のノウハウを活かし、日本、北米、APACを中心に大規模データセンターの構築を手掛けています。海外トップクラスの空調機器メーカーとの事業提携、製品ごとに日本国内での独占販売権確保が叶っており、海外事業者の要件難度が高いデータセンターにおいても、柔軟な対応力で他社に差をつけて技術的に先行してきました。
通常の一般建築物と違い、価格競争に晒されるケースも少なく、上流に近い立場で活躍が可能です。

■クライアント群
GAFAM、外資系データセンター事業者、国内データセンター事業者
案件はハイパースケーラーデータセンターが多くございますが、ニーズに応じて都市型DCも対応いたします。

■働き方
・NTTグループではリモートワークを推進しています。現場実務以外では、ご自宅もしくはサテ ライトオフィスでの業務実施も可能です。

・コアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。皆様ご家庭の都合を踏まえ、柔軟に業務調整されながら勤務されています。

・休日出勤が発生した場合、平日で代休を取得できる体制を整えており、ワークライフバランスも整った就業環境です。
※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。



【具体的な業務】
・発注者、設計者(自社設計が大半)との要件整理
・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質管理、工程計画策定
・プロジェクト全体のコスト予算計画、品質管理、工程管理(機器納期含む)を実施
・現場責任者(現場代理人や監理技術者等)として、
 協力会社(サブコン、メーカー 等)への指示・指導により、円滑かつ安全に推進、高品質の施工の実現
・お客様への工事進捗報告や現場内容変更の調整
※プロジェクト全体のコスト管理は行いますが、職人の手配等のレベルでの原価管理は実施せず、
 品質管理、工程管理がメイン業務となります。(案件によっては安全管理も実施致します。)

■空調設備工事
・主として中央熱源設備、空調設備を担当頂きます。
※まずは空調工事管理者を経験していただいた後、将来的には電力工事、
 建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑みプロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。

■電力設備工事
・主として特高受変電設備(特高)、大型空調設備、発電設備、UPS(無停電電源装置)を担当頂きます。
※まずは電力工事管理者を経験していただいた後、将来的には管工事、
 建築工事を含めた現場所長や、適正を鑑みプロジェクトマネージャーにもチャレンジ頂ける環境です。
求める経験 / スキル
■空調設備工事
【必須条件】
〇空調設備工事における次の何れかの業務経験を有すること
・データセンター構築(規模問わず)
・プラント・研究所・工場・病院・オフィスの空調工事管理
・空調設備における中央熱源設備に関わる工事管理
〇次の資格を保有していること
・管工事施工管理技士

【歓迎条件】※下記のスキル・経験がある方、歓迎します
・ゼネコン、サブコン、メーカー、メンテナンス系の勤務経験
・空調設備における中央熱源設備に関わる工事管理経験者
・工事主任~所長経験者
・顧客、工事関係者、コンサルタント、社内チーム等、
 多数のステークホルダが参画した延床面積:5,000㎡程度以上のプロジェクトに、
 請負会社の立場(受注者)として現場マネジメントに従事した経験が複数ある
・請負会社の立場(受注者)としてのお客様とプロジェクトの協議を行った経験がある
・工事費の算出、見積査定、価格交渉等の何れかの経験がある

■電力設備工事
【必須条件】
〇電力設備工事における次のいずれかの業務経験を有すること
・UPS、特高、発電機設備に係るデータセンター構築(規模問わず)
・プラント・研究所・工場・病院等におけるUPS、特高、発電機設備、UPSの工事管理(リプレイス含む)
〇次の資格を保有していること
・電気施工管理技士

【歓迎条件】 ※下記のスキル・経験がある方、歓迎します
・ゼネコン、サブコン、重電メーカー、メーカエンジニアリング系の勤務経験
・工事主任~所長経験者
 (若くて複数現場等経験あれば担当レベルでも可能性あり。)
・顧客、工事関係者、コンサルタント、社内チーム等、
 多数のステークホルダが参画した延床面積:5,000㎡程度以上のプロジェクトに、
 請負会社の立場(受注者)として現場マネジメントに従事した経験が複数ある
・請負会社の立場(受注者)としてのお客様とプロジェクトの協議を行った経験がある
・工事費の算出、見積査定、価格交渉等のいずれかの経験がある
・第二種電気主任技術者保有者は選考にあたって優遇する

【求める人財像】
・工事管理者として、専門知識及び幅広い専門知識を活かして品質・工程・コスト管理を遂行できる方
・顧客の課題、現場で発生する課題に対し、発注者、設計者、下請業者等、
 関係者をまとめ、周囲を巻き込みながらマネジメントできる方
・プロジェクトを成功に導くために、プロジェクト実施計画を立案し、
 必要な技術情報収集と継続的な技術研鑽を行うことができる方
・コミュニケーション力により高い品質や安全を追求することのできる方
・チャレンジ精神にあふれ、責任感があり、勤勉な方
従業員数
7,200名 (2025年3月31日現在 NTTファシリティーズGr)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,200名 (2025年3月31日現在 NTTファシリティーズGr)
仕事内容
【住宅事業におけるコンストラクションマネジメント業務】

当社では、分譲マンション・賃貸マンション用地の取得を実施し、今後2025年度まで安定的に販売・賃貸を進めていく計画を推進しています。
このような事業環境下において、住宅事業のコンストラクションマネジメントや品質管理の経験がある人材が不足している為、即戦力となる方々を募集いたします。

※本募集は、初期の配属部署が定まっている総合職としての採用です
求める経験 / スキル
【必須】
分譲マンションの設計監理またはコンストラクションマネジメントに関す3年以上の実務経験
又は、分譲マンション新築工事の施工に関する3年以上の実務経験
(作業所長・主任以上の経験者尚可)

【歓迎】
一級建築士、施工管理技士等建築(設備含む)に関する資格を有すること。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
新規/既存問わず、商業施設の開発やリニューアルに伴うマネジメント業務をお任せします。
設計や施工、設備等に関して、商業施設のプロとして施設の価値最大化をミッションに業務を推進いただきます。

【業務内容】
施設運営の視点で、商業施設の新規開発やリニューアル、バリューアップ等のプロジェクトにおける様々なフェーズにおいて、関連協力企業と共に以下対応していただきます。
◆建築・設備・工事に関する企画立案・提案
◆投資予算に合わせた工法・工種選定や、工事金額の妥当性評価
◆工事計画のスケジュール立案
◆協力会社に対するマネジメント 等

【入社後】
これまでのご経験を活かせる業務から着手いただきOJTの後、対応範囲を広げていただきます。

【魅力】
地域に長く愛される商業施設の価値向上を通し地域活性化に携われる規模の大きな仕事です。
また開発売却案件等、当社で参画を開始した新規事業にも携わることができます。

【キャリアアップ】
転居を伴う異動が発生しない地域限定職も選択が可能です。一般的に地域限定社員となると昇給昇進に差が出てしまうこともありますが、同社では全国転勤可能社員に賞与一か月分の追加支給があること以外に、待遇に差はございません。全員にチャンスが与えられています。
(選択した地域によっては地域調整として給与に差額が発生する可能性がございます。)
求める経験 / スキル
【必須】
※下記は一般採用での必須条件です
・商業施設の開発やリニューアルでの建築・設備に関わるプロジェクト参画のご経験
・商業施設ならびに店舗に関する図面や工程表、用語が理解できること
※下記は管理職採用での必須条件です
・マネジメントスキル

【歓迎】
・一級建築士
・認定コンストラクション・マネージャー資格
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 970 万円

仕事内容
・デジタル化の発展とともに市場が急拡大するデータセンター業界において、営業パーソンとして外資系企業他のデータセンター構築・保守の営業に携わることが可能です。
・NTTグループならびにNTTファシリティーズの処遇や労働環境で働くことができ、中長期でキャリアを描ける、まさにホワイト企業での勤務が可能です。
・日本国内にある大規模データセンターの70%を超える高いマーケット関与を担っており、ここ数年で急速に事業を拡大しています。


【業務内容について】
データセンター・エンジニアリング事業に関わるアカウント業務を担っていただきます。
主にデータセンター建設および運営を行う外資系事業者、クラウドサービスベンダー(GAFAM)等に対し、当社のデータセンターソリューションの営業を行い、事業拡大を推進いただきます。
大型データセンター建設案件の提案・受注活動、既存案件の継続営業、戦略策定、新規顧客開拓、他幅広い業務を担当いただきます。

【具体的な業務】
・顧客課題に即した提案戦略策定
・当社データセンター・ソリューション(コンサル、設計監理、空調・電力物品、工事、保守等のエンジニアリング業務)の提案
・実施部署と連携した技術提案の支援
・見積作成
・契約交渉
・英文契約書レビュー ※顧客による
・社内意思決定会議付議、決裁取得、受注
・顧客とのリレーション強化
・新規開拓  等

【この仕事の魅力】
・日本最大級の企業体であるNTTグループの主要企業の一つとして、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・国内データセンター業界においてNTTファシリティーズの存在感が大きく、多数のプロジェクトにおいて様々な立場(設計事務所、工事会社、ベンダー、保守会社等)で営業を担うことが可能です。
・土地紹介~設計~建設~保守までデータセンターにおける様々なフェーズにおいて、単なる物売りではなく、顧客ニーズに合わせて提案を形にしていくソリューション営業に携わることが可能です。
・社会インフラであるデータセンターの国内最先端の事業に関わる、金額・規模的に大きな仕事に関わる、経営層へアプローチするなど成長できる経験を積んていただくことが可能です。
・NTTファシリティーズの中でも、急速に拡大を続ける部署で、様々な業務を自立的に進めることができる風通しのよい風土で、実力を伸ばして頂けます。
・完全成果主義ではなく、プロセス・行動についても評価しています。
・中長期的には、企画、法務、財務、総務、海外子会社の運営など、スキルに合ったキャリア形成を築くことが可能です。
・スーパーフレックス、リモートワークなど自由度の高い働き方が可能です。
求める経験 / スキル
【MUST】 次の条件のいずれかの分野の知識や経験をお持ちの方
・法人営業経験


【WANT】 下記のスキル・経験がある方、歓迎します
・建設・不動産業界での営業経験
・海外および国内の外資系エンジニアリング会社勤務経験者(外資系設計事務所/不動産会社/空調ベンダー他)
・データセンター関連業務の経験者(データセンター、生産施設に関わる営業/PM/保守経験者等)
・ビジネス会話レベルの英語力(英語での提案、調整ができるレベル)

【求める人財像】
・明朗活発であり、コミュニケーション力のある方
・拡大する部署で自立的に業務を進めることができる方
・業務プロセスを重視しながらも柔軟に対応できる方
従業員数
7,200名 (2025年3月31日現在 NTTファシリティーズGr)
勤務地

東京都

想定年収

570 万円 ~ 930 万円

従業員数
7,200名 (2025年3月31日現在 NTTファシリティーズGr)
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