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196件中の1〜50件を表示
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
当社・モビリティ技術開発センター（MTC・愛知県知立市）は、車載機器のEMC試験やECUの試験、Short Range Device (SRD)の無線試験など自動車産業に特化した試験施設です。EMC試験、無線試験に関する高い専門性と幅広い認可当局との連携、自動車の各国規制に関する深い知見のシナジーにより試験・認証をサポートします。テュフ ラインランドはEMC試験とあわせ、自動車の開発初期段階から型式認証取得まで、お客様のご要望に沿ったきめ細かいサービスを提供します。
本職種は、EMC（電磁適合性）試験を遂行するテストエンジニアとしての業務を担って頂きます。
・車載機器の EMC/無線規格・規制に関する顧客からの問い合わせ対応
・テクニカルミーティング
・EMCテストサイトでの試験遂行
・テストレポート作成
本職種は、EMC（電磁適合性）試験を遂行するテストエンジニアとしての業務を担って頂きます。
・車載機器の EMC/無線規格・規制に関する顧客からの問い合わせ対応
・テクニカルミーティング
・EMCテストサイトでの試験遂行
・テストレポート作成
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理工系四年制大学・高専・工業高校卒業以上
・車載機器の EMC 試験経験
・自発的に業務に取り組める方 、自動車に興味のある方
・基礎レベル以上の英語力（読み書き）
・基本的な PC スキル
【歓迎する要件】
・第三者試験機関 での EMC/Wireless 試験経験
・スマートキーレスなどSRD（短距離デバイス）の無線試験経験
・幅広い無線通信技術の知識・経験
・車載製品開発・設計経験者
・iNARTE EMCエンジニア/テクニシャン尚可
・理工系四年制大学・高専・工業高校卒業以上
・車載機器の EMC 試験経験
・自発的に業務に取り組める方 、自動車に興味のある方
・基礎レベル以上の英語力（読み書き）
・基本的な PC スキル
【歓迎する要件】
・第三者試験機関 での EMC/Wireless 試験経験
・スマートキーレスなどSRD（短距離デバイス）の無線試験経験
・幅広い無線通信技術の知識・経験
・車載製品開発・設計経験者
・iNARTE EMCエンジニア/テクニシャン尚可
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
愛知県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【職務内容】
エンジニアリングの知見を活かし、製造業のパートナーとして機能安全のプロフェッショナルとして、長期的なキャリアを築くことができます。
電気・電子・プログラマブルエレクトロニクス製品は、多くの産業で安全関連用途に使用されており、高度な安全性、信頼性、品質が求められます。
それらの製品・部品の故障は、人と環境の両方に危険をもたらす可能性があります。テュフ ラインランドは、機能安全技術について40年以上前から研究をはじめ、その成果の多くが現在の規格書に採用されています。長年の知見をもとに、安全関連製品やシステムの開発・製造過程において、IEC、ISO規格等に準拠するように企業をサポートします。
本職種では、機能安全のスペシャリストとして、認証検査・認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
• 顧客との技術ミーティング対応
• 海外エンジニアと日本側顧客の技術折衝業務補助
• 規格要求に基づく電気電子制御機器の試験・評価
• 各種テストプランの作成及び立会試験
• 認証書発行のための技術レポートの作成
• 機能安全・サイバーセキュリティに関するトレーニング、ワークショップの実施
【入社後のキャリア例】
約1年間のOJT基礎トレーニングを受講しながら、資格認定に努めていただきます。実際の業務では、専任の教育係（メンター）の指導の下で、製品の製造・開発に関する認証・監査を行います。案件によっては、立ち合い試験等を目的として顧客先を訪問する等、出張にご対応いただくこともあります。終了後はレポートを作成して、認証書発行プロセスに入る、というのがプロジェクト業務の流れになります。入社3年目には、場合によってはチームメンバーや他部署とも協力しながら、エキスパートとして複数の案件を担当していただきます。
エンジニアリングの知見を活かし、製造業のパートナーとして機能安全のプロフェッショナルとして、長期的なキャリアを築くことができます。
電気・電子・プログラマブルエレクトロニクス製品は、多くの産業で安全関連用途に使用されており、高度な安全性、信頼性、品質が求められます。
それらの製品・部品の故障は、人と環境の両方に危険をもたらす可能性があります。テュフ ラインランドは、機能安全技術について40年以上前から研究をはじめ、その成果の多くが現在の規格書に採用されています。長年の知見をもとに、安全関連製品やシステムの開発・製造過程において、IEC、ISO規格等に準拠するように企業をサポートします。
本職種では、機能安全のスペシャリストとして、認証検査・認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
• 顧客との技術ミーティング対応
• 海外エンジニアと日本側顧客の技術折衝業務補助
• 規格要求に基づく電気電子制御機器の試験・評価
• 各種テストプランの作成及び立会試験
• 認証書発行のための技術レポートの作成
• 機能安全・サイバーセキュリティに関するトレーニング、ワークショップの実施
【入社後のキャリア例】
約1年間のOJT基礎トレーニングを受講しながら、資格認定に努めていただきます。実際の業務では、専任の教育係（メンター）の指導の下で、製品の製造・開発に関する認証・監査を行います。案件によっては、立ち合い試験等を目的として顧客先を訪問する等、出張にご対応いただくこともあります。終了後はレポートを作成して、認証書発行プロセスに入る、というのがプロジェクト業務の流れになります。入社3年目には、場合によってはチームメンバーや他部署とも協力しながら、エキスパートとして複数の案件を担当していただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
•電気・電子製品の品質または設計に関わる職務経験
•自律的に業務を推進できる能力
•顧客との円滑なコミュニケーション能力
•職務で英語を用いたコミュニケーション経験
【歓迎する要件】
•ハードウェア設計またはソフトウェア設計に関する3年以上の経験
•国際安全規格（IEC、ISO、EN等）の知識、経験
•機能安全（IEC61508、ISO26262等）またはサイバーセキュリティ(IEC62443等)に基づく設計・評価の経験
•ビジネスレベルの英語力
※目安はTOEIC600点前後。満たない場合でも、外部研修等を通じてレベルアップが可能です。
•電気・電子製品の品質または設計に関わる職務経験
•自律的に業務を推進できる能力
•顧客との円滑なコミュニケーション能力
•職務で英語を用いたコミュニケーション経験
【歓迎する要件】
•ハードウェア設計またはソフトウェア設計に関する3年以上の経験
•国際安全規格（IEC、ISO、EN等）の知識、経験
•機能安全（IEC61508、ISO26262等）またはサイバーセキュリティ(IEC62443等)に基づく設計・評価の経験
•ビジネスレベルの英語力
※目安はTOEIC600点前後。満たない場合でも、外部研修等を通じてレベルアップが可能です。
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。
本職種は、電気製品担当セールスエグゼクティブとして、主に国内の電気電子機器メーカーを対象とした営業業務を担っていただきます。顧客へのサービス説明・ヒアリング・提案・見積り・受注等の活動をはじめ、新規ビジネスの企画立案やマーケットリサーチ遂行により事業拡大に貢献して頂ける方を募集します。営業の対象となるのはまだ世に出ていない製品への試験・検査や認証となります。新製品、技術に興味がある方、また技術と安全理念の共存について体感してみたい方に向いているお仕事となります。
【仕事を通じて習得できるスキル】
• Bluetooth、Wi-Fi、５Gやミリ波等の最先端の無線技術やそれに関する国内外の法制度等の知識 • SDGsにおける大きな生活様式の変化、社会情勢の変化に伴う、様々なビジネスモデルやスタートアップ企業との折衝経験
【業務内容】
• IT（情報機器）、AV（音響機器）、家電、無線製品等の電気製品の国内、海外規制の試験・認証業務の提案営業 • 既存顧客に対する売上管理・拡販営業 • 新規顧客開拓活動 • 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロー 以上の業務を一通りご経験いただいた後は、シニアセールスエグゼクティブとして営業のエキスパート、またはチームリーダー以上のマネジメントとしてのキャリアを目指して頂きます。
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。
本職種は、電気製品担当セールスエグゼクティブとして、主に国内の電気電子機器メーカーを対象とした営業業務を担っていただきます。顧客へのサービス説明・ヒアリング・提案・見積り・受注等の活動をはじめ、新規ビジネスの企画立案やマーケットリサーチ遂行により事業拡大に貢献して頂ける方を募集します。営業の対象となるのはまだ世に出ていない製品への試験・検査や認証となります。新製品、技術に興味がある方、また技術と安全理念の共存について体感してみたい方に向いているお仕事となります。
【仕事を通じて習得できるスキル】
• Bluetooth、Wi-Fi、５Gやミリ波等の最先端の無線技術やそれに関する国内外の法制度等の知識 • SDGsにおける大きな生活様式の変化、社会情勢の変化に伴う、様々なビジネスモデルやスタートアップ企業との折衝経験
【業務内容】
• IT（情報機器）、AV（音響機器）、家電、無線製品等の電気製品の国内、海外規制の試験・認証業務の提案営業 • 既存顧客に対する売上管理・拡販営業 • 新規顧客開拓活動 • 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロー 以上の業務を一通りご経験いただいた後は、シニアセールスエグゼクティブとして営業のエキスパート、またはチームリーダー以上のマネジメントとしてのキャリアを目指して頂きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 就業経験：応募時点で3年以上の製造業または商社における営業経験
【あれば望ましい要件】
• 技術系の大学または専門学校等卒業または同等のバックグラウンド
• 英語力：基礎ビジネスレベル（社内メール文書読解・作成など）
*今後学んでいく姿勢のある方歓迎
• 就業経験：応募時点で3年以上の製造業または商社における営業経験
【あれば望ましい要件】
• 技術系の大学または専門学校等卒業または同等のバックグラウンド
• 英語力：基礎ビジネスレベル（社内メール文書読解・作成など）
*今後学んでいく姿勢のある方歓迎
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
大阪府
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
今日の車両メーカーは、さまざまな課題に直面しています。例えば、市場での優位を確保しつつ、最高水準での安全性への適合、最新技術の導入、環境に対する製品の影響を考慮することが求められています。
こうした要求に適切に対処することが、業界トップの座を守るための必須条件となっています。
テュフラインランドは、市場優位性の確保、国内外の安全要求事項準拠などさまざまな課題の解決をサポートしています。
本ポジションでは、テュフラインランドのモビリティ事業部の営業担当として、新規及び既存のお客様のニーズに基づいて、弊社の経験と専門知識に裏打ちされた幅広いソリューションの提案をしていただきます。
【主な業務内容】
• 自動車メ－カ－及び部品メーカーを対象とした自動車サイバーセキュリティ・機能安全、各種試験サービス、型式認可の営業
• 新規顧客開拓および既存顧客に対する拡販営業
• 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロ
こうした要求に適切に対処することが、業界トップの座を守るための必須条件となっています。
テュフラインランドは、市場優位性の確保、国内外の安全要求事項準拠などさまざまな課題の解決をサポートしています。
本ポジションでは、テュフラインランドのモビリティ事業部の営業担当として、新規及び既存のお客様のニーズに基づいて、弊社の経験と専門知識に裏打ちされた幅広いソリューションの提案をしていただきます。
【主な業務内容】
• 自動車メ－カ－及び部品メーカーを対象とした自動車サイバーセキュリティ・機能安全、各種試験サービス、型式認可の営業
• 新規顧客開拓および既存顧客に対する拡販営業
• 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロ
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 就業経験：３年以上の法人営業経験
• お客様のニーズを理解し最善の提案ができる方
• 顧客及び社内との信頼関係を意識し、業務を円滑に進めることのできるコミュニケーションスキル
• 英語力：基礎レベル以上
【あれば望ましい要件】
• 自動車業界での営業経験
• 就業経験：３年以上の法人営業経験
• お客様のニーズを理解し最善の提案ができる方
• 顧客及び社内との信頼関係を意識し、業務を円滑に進めることのできるコミュニケーションスキル
• 英語力：基礎レベル以上
【あれば望ましい要件】
• 自動車業界での営業経験
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。
本職種は、医療機器課の営業担当として、医療機器の規格要求に基づく安全試験・認証サービスの営業をしていただきます。お客様は主に能動・非能動医療機器や体外診断医療機器を製造している国内医療機器メーカーです。 医療機器の安全規格（IEC、EN、JIS、UL、CSA、ISO 等）を主体とする適合性評価や試験サービスを迅速にお客様に提供する為、高いコミュニケーション能力と自主性を持ち、チームと協力して業務を遂行できる方を募集します。
【業務内容】
• 新規および既存顧客への拡販を含む営業活動
• 見積書の作成、フォローアップ、クロージングの実行
• ビジネスマネージャー、エンジニア、監査員等の社内ステークホルダーとの折衝
• 市場のフィードバックやトレンド含むマーケットリサーチ
• アカウント、キャパシティ/リソースの需要予測
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。
本職種は、医療機器課の営業担当として、医療機器の規格要求に基づく安全試験・認証サービスの営業をしていただきます。お客様は主に能動・非能動医療機器や体外診断医療機器を製造している国内医療機器メーカーです。 医療機器の安全規格（IEC、EN、JIS、UL、CSA、ISO 等）を主体とする適合性評価や試験サービスを迅速にお客様に提供する為、高いコミュニケーション能力と自主性を持ち、チームと協力して業務を遂行できる方を募集します。
【業務内容】
• 新規および既存顧客への拡販を含む営業活動
• 見積書の作成、フォローアップ、クロージングの実行
• ビジネスマネージャー、エンジニア、監査員等の社内ステークホルダーとの折衝
• 市場のフィードバックやトレンド含むマーケットリサーチ
• アカウント、キャパシティ/リソースの需要予測
求める経験 / スキル
必須要件
• 数字を意識しターゲット達成ができる強いマインドセット
• 英語力（読み書きが可能なレベルが求められます。主にメール対応や社内資料の読解のため使用します。）
歓迎要件
• 試験検査認証市場に関する知識または経験
• 医療機器に関連するB2Bセールスの経験
• 数字を意識しターゲット達成ができる強いマインドセット
• 英語力（読み書きが可能なレベルが求められます。主にメール対応や社内資料の読解のため使用します。）
歓迎要件
• 試験検査認証市場に関する知識または経験
• 医療機器に関連するB2Bセールスの経験
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
テュフ ラインランドジャパンは市場進出、車両試験および型式認証などに包括的なソリューションを提供しており、グローバルなサービスプロバイダーとして高い評価を受けています。リチウムイオンバッテリーの安全試験および認証、カメラモニターシステム（CMS）試験を始め、CNG、その他安全性試験等の試験サービスを提供しています。開発品の評価から認証までお客様のご要望にあったサービスを提供することが可能です。
本職種は経験豊富なエンジニアにより構成されるモビリティ技術サービスチームの一員として、主にバッテリー・車載部品の認証試験・認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
・顧客との技術ミーティング対応
・試験プランの作成および試験の実施
・試験に必要な治具の設計・作成
・試験レポートの作成
・社内社外の試験所・他事業部門との調整
・製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
本職種は経験豊富なエンジニアにより構成されるモビリティ技術サービスチームの一員として、主にバッテリー・車載部品の認証試験・認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
・顧客との技術ミーティング対応
・試験プランの作成および試験の実施
・試験に必要な治具の設計・作成
・試験レポートの作成
・社内社外の試験所・他事業部門との調整
・製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理工系の学位または高専卒業資格
・バッテリー（リチウムイオン、ニッケル水素、鉛等）・車載部品等の設計・開発・評価に関連する職務経験
・自発的に業務を推進できる能力
・顧客との円滑なコミュニケーション能力
・英語：読み書き（英文の法規・規格等の読解および報告書等作成）が可能であること
【歓迎する要件】
・バッテリー・車載部品等の安全性評価に関連する経験
・製品安全規格（国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS））に関連する知見
【求める人物像】
・優れたコミュニケーションスキルを持ち、個人でもチームでも仕事ができる方
・柔軟性があり、自発的に自信をもって業務を遂行できる方
・自動車のカスタマイズや機械、電気・電子工作が好きな方
・理工系の学位または高専卒業資格
・バッテリー（リチウムイオン、ニッケル水素、鉛等）・車載部品等の設計・開発・評価に関連する職務経験
・自発的に業務を推進できる能力
・顧客との円滑なコミュニケーション能力
・英語：読み書き（英文の法規・規格等の読解および報告書等作成）が可能であること
【歓迎する要件】
・バッテリー・車載部品等の安全性評価に関連する経験
・製品安全規格（国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS））に関連する知見
【求める人物像】
・優れたコミュニケーションスキルを持ち、個人でもチームでも仕事ができる方
・柔軟性があり、自発的に自信をもって業務を遂行できる方
・自動車のカスタマイズや機械、電気・電子工作が好きな方
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
大阪府
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
お客様は医療機器、ファクトリーオートメーション、自動車分野をはじめ、産業機器や一般電子機器など幅広い分野にわたります。
近年のサイバー攻撃は、企業に深刻な影響を与え、事業の継続性を脅かす事態が増加しています。多くの規制当局は、欧州をはじめとする各国で製造業、輸入業、販売業など多岐にわたる組織に対してサイバーセキュリティマネジメントシステムへの要件ならびに製品に対する技術要件への適合を求めています。弊社では、こうした要件に対応したいお客様に対してサイバーセキュリティマネジメントシステムの監査、試験、技術サポートを行っています。
年の受注増加を受け、さらなる体制強化と事業拡大を目指しています。
本職種は経験豊富なエンジニア・検査員により構成される機能安全・サイバーセキュリティチームの一員として、主サイバーセキュリティの試験および認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
【業務内容】
・サイバーセキュリティ関連のギャップ分析・試験仕様書作成
・試験プランの作成、試験の実施、試験レポートの作成
・規格や規制に関するお客様からの問い合わせ・技術ミーティング対応
（対象規格例：EN18031-1、IEC62443シリーズ、ETSI EN 303 645等）
・コスト計算・見積もり作成・プロジェクト日程調整業務
・営業チームおよび当社試験所との連携・調整業務・技術面からのサポート
・セミナーや展示会の参加、Webマーケティング資料（ブログ・記事・動画等）の作成
近年のサイバー攻撃は、企業に深刻な影響を与え、事業の継続性を脅かす事態が増加しています。多くの規制当局は、欧州をはじめとする各国で製造業、輸入業、販売業など多岐にわたる組織に対してサイバーセキュリティマネジメントシステムへの要件ならびに製品に対する技術要件への適合を求めています。弊社では、こうした要件に対応したいお客様に対してサイバーセキュリティマネジメントシステムの監査、試験、技術サポートを行っています。
年の受注増加を受け、さらなる体制強化と事業拡大を目指しています。
本職種は経験豊富なエンジニア・検査員により構成される機能安全・サイバーセキュリティチームの一員として、主サイバーセキュリティの試験および認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
【業務内容】
・サイバーセキュリティ関連のギャップ分析・試験仕様書作成
・試験プランの作成、試験の実施、試験レポートの作成
・規格や規制に関するお客様からの問い合わせ・技術ミーティング対応
（対象規格例：EN18031-1、IEC62443シリーズ、ETSI EN 303 645等）
・コスト計算・見積もり作成・プロジェクト日程調整業務
・営業チームおよび当社試験所との連携・調整業務・技術面からのサポート
・セミナーや展示会の参加、Webマーケティング資料（ブログ・記事・動画等）の作成
求める経験 / スキル
【必須要件】
・サイバーセキュリティに関する基本的な知識
・優れたコミュニケーションスキル、技術的観点を他者に説明する能力
・プロジェクトマネジメント能力
【歓迎要件】
・サイバーセキュリティ関連の資格（例：CISSP、登録セキスペ、CISM、CEH等）
・ネットワークに関連する知識および経験
・ITまたはOT分野における営業経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・チームワークを重視した柔軟な働き方ができる方
・自発的に行動できる自己管理能力をお持ちの方
・英語を学ぶ意欲をお持ちの方
・サイバーセキュリティに関する基本的な知識
・優れたコミュニケーションスキル、技術的観点を他者に説明する能力
・プロジェクトマネジメント能力
【歓迎要件】
・サイバーセキュリティ関連の資格（例：CISSP、登録セキスペ、CISM、CEH等）
・ネットワークに関連する知識および経験
・ITまたはOT分野における営業経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人物像】
・チームワークを重視した柔軟な働き方ができる方
・自発的に行動できる自己管理能力をお持ちの方
・英語を学ぶ意欲をお持ちの方
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
テュフ ラインランドの太陽光発電・産業機器部は、半導体製造装置やロボットなどの最新テクノロジーから、産業用部品やパワーエレクトロニクスユニットなどの安全性試験、評価、および認証を行い、世界各国の法規や規格に適合した産業機器を世界に広める日本企業の成功をサポートします。
本職種では、産業機械の安全に対する適合性評価のスペシャリストとして、立ち合い評価・認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
（業務内容の「変更の範囲」については「業務内容/就業場所における「変更の範囲」および「賃金」について」参照）
・顧客との技術ミーティング対応
・規格要求に基づく産業機械等の安全に対する適合性評価
・認証書発行のための技術レポートの作成
・製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
■入社後のキャリア例
約1年間のOJT基礎トレーニングを受講しながら、専任の教育係(メンター)の指導の下で、製品の安全性に関する評価を行い、レポートを作成して、認証書発行プロセスを進めます。業務はチームメンバーや他部署とも協力しながら担当します。業務を通じて国際規格の知識を深め、対応可能な製品・規格の種類を増やすことで、専門性を高めていただきます。3年目以降はチームメンバーをリードし、より高度な案件を担当していただきます。
■ポジションの魅力
・海外拠点とコミュニケーションを取りながら、グローバルな環境でご活躍いただけます。
・各業界の最先端の技術・最新の製品開発に触れることが可能です。
・安全の専門家として、広い視野で製品安全に携わることができます。
・製品安全等の規格に関連する知見を活かした、長期的なキャリアパスが期待されます。
・顧客先への出張以外は、テレワークを活用した柔軟な働き方が可能です。
本職種では、産業機械の安全に対する適合性評価のスペシャリストとして、立ち合い評価・認証プロジェクト全体の管理業務に従事いただきます。
（業務内容の「変更の範囲」については「業務内容/就業場所における「変更の範囲」および「賃金」について」参照）
・顧客との技術ミーティング対応
・規格要求に基づく産業機械等の安全に対する適合性評価
・認証書発行のための技術レポートの作成
・製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
■入社後のキャリア例
約1年間のOJT基礎トレーニングを受講しながら、専任の教育係(メンター)の指導の下で、製品の安全性に関する評価を行い、レポートを作成して、認証書発行プロセスを進めます。業務はチームメンバーや他部署とも協力しながら担当します。業務を通じて国際規格の知識を深め、対応可能な製品・規格の種類を増やすことで、専門性を高めていただきます。3年目以降はチームメンバーをリードし、より高度な案件を担当していただきます。
■ポジションの魅力
・海外拠点とコミュニケーションを取りながら、グローバルな環境でご活躍いただけます。
・各業界の最先端の技術・最新の製品開発に触れることが可能です。
・安全の専門家として、広い視野で製品安全に携わることができます。
・製品安全等の規格に関連する知見を活かした、長期的なキャリアパスが期待されます。
・顧客先への出張以外は、テレワークを活用した柔軟な働き方が可能です。
求める経験 / スキル
要求事項・求めるスキル
• 電気・電子工学、機械工学等の学位または同じ領域での高専または短期大学卒業資格を有すること
• 産業機械の開発、設計、試験、または設備として運用・保守において最低２年の経験を有すること （ただし新卒・第二新卒の場合は、電気、電気工学、機械工学等の学歴のみを必須とする）
• 柔軟性があり、細部にこだわることができ、優れたコミュニケーションスキルを持ち、単独でもチームでも仕事が できる方
• 日本語：ネイティブレベル（日本語で記載された資料を読解でき、明確なコミュニケーションができること）
• 英語力：読み書きが可能なレベル（英語で記載された法規、規格等を理解できる程度の読解力および英文の報告書等の作成に抵抗がないこと）
• 自発的に、かつ自信をもって業務を遂行できる方
優遇条件
• AGV/AMRまたはロボット製品の設計・開発、試験経験
• 製品安全規格（国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS））を使用した製品開発、設計経験
・機能安全を用いた安全関連制御回路の開発・設計経験
• 電気・電子工学、機械工学等の学位または同じ領域での高専または短期大学卒業資格を有すること
• 産業機械の開発、設計、試験、または設備として運用・保守において最低２年の経験を有すること （ただし新卒・第二新卒の場合は、電気、電気工学、機械工学等の学歴のみを必須とする）
• 柔軟性があり、細部にこだわることができ、優れたコミュニケーションスキルを持ち、単独でもチームでも仕事が できる方
• 日本語：ネイティブレベル（日本語で記載された資料を読解でき、明確なコミュニケーションができること）
• 英語力：読み書きが可能なレベル（英語で記載された法規、規格等を理解できる程度の読解力および英文の報告書等の作成に抵抗がないこと）
• 自発的に、かつ自信をもって業務を遂行できる方
優遇条件
• AGV/AMRまたはロボット製品の設計・開発、試験経験
• 製品安全規格（国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS））を使用した製品開発、設計経験
・機能安全を用いた安全関連制御回路の開発・設計経験
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
大阪府
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。
本職種は、電気製品担当セールスエグゼクティブとして、主に国内の電気電子機器メーカーを対象とした営業業務を担っていただきます。顧客へのサービス説明・ヒアリング・提案・見積り・受注等の活動をはじめ、新規ビジネスの企画立案やマーケットリサーチ遂行により事業拡大に貢献して頂ける方を募集します。営業の対象となるのはまだ世に出ていない製品への試験・検査や認証となります。新製品、技術に興味がある方、また技術と安全理念の共存について体感してみたい方に向いているお仕事となります。
【仕事を通じて習得できるスキル】
• Bluetooth、Wi-Fi、５Gやミリ波等の最先端の無線技術やそれに関する国内外の法制度等の知識 • SDGsにおける大きな生活様式の変化、社会情勢の変化に伴う、様々なビジネスモデルやスタートアップ企業との折衝経験
【業務内容】
• IT（情報機器）、AV（音響機器）、家電、無線製品等の電気製品の国内、海外規制の試験・認証業務の提案営業 • 既存顧客に対する売上管理・拡販営業 • 新規顧客開拓活動 • 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロー 以上の業務を一通りご経験いただいた後は、シニアセールスエグゼクティブとして営業のエキスパート、またはチームリーダー以上のマネジメントとしてのキャリアを目指して頂きます。
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。
本職種は、電気製品担当セールスエグゼクティブとして、主に国内の電気電子機器メーカーを対象とした営業業務を担っていただきます。顧客へのサービス説明・ヒアリング・提案・見積り・受注等の活動をはじめ、新規ビジネスの企画立案やマーケットリサーチ遂行により事業拡大に貢献して頂ける方を募集します。営業の対象となるのはまだ世に出ていない製品への試験・検査や認証となります。新製品、技術に興味がある方、また技術と安全理念の共存について体感してみたい方に向いているお仕事となります。
【仕事を通じて習得できるスキル】
• Bluetooth、Wi-Fi、５Gやミリ波等の最先端の無線技術やそれに関する国内外の法制度等の知識 • SDGsにおける大きな生活様式の変化、社会情勢の変化に伴う、様々なビジネスモデルやスタートアップ企業との折衝経験
【業務内容】
• IT（情報機器）、AV（音響機器）、家電、無線製品等の電気製品の国内、海外規制の試験・認証業務の提案営業 • 既存顧客に対する売上管理・拡販営業 • 新規顧客開拓活動 • 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロー 以上の業務を一通りご経験いただいた後は、シニアセールスエグゼクティブとして営業のエキスパート、またはチームリーダー以上のマネジメントとしてのキャリアを目指して頂きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 就業経験：応募時点で3年以上の製造業または商社における営業経験
【あれば望ましい要件】
• 技術系の大学または専門学校等卒業または同等のバックグラウンド
• 英語力：基礎ビジネスレベル（社内メール文書読解・作成など）
*今後学んでいく姿勢のある方歓迎
• 就業経験：応募時点で3年以上の製造業または商社における営業経験
【あれば望ましい要件】
• 技術系の大学または専門学校等卒業または同等のバックグラウンド
• 英語力：基礎ビジネスレベル（社内メール文書読解・作成など）
*今後学んでいく姿勢のある方歓迎
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方
【職務内容】
電気製品認証エンジニアとして、IT・AV機器や家電製品等、電気電子機器の認証業務を担当いただきます。主な業務内容は、IEC 62368-1やIEC 60335-1などの国際規格に基づく評価および認証プロジェクト全体の管理業務です。
業界の最先端技術や最新の製品開発に触れる機会が多く、安全の専門家として、製品安全に広い視野で携わることができるポジションです。プロジェクトを通じて、規格や多様な製品群に関する専門知識を身に付けられる環境で、認証のプロフェッショナルとして専門性を高めていただくことができます。
・顧客との技術ミーティング対応
・規格要求に基づく電気電子機器等の安全に対する適合性評価
・認証書発行のための技術レポートの作成
・製品の安全規格や規制に関する問い合わせ対応
・認証プロジェクト管理業務（コスト計算・見積もり作成・試験プラン作成・日程調整等）
・営業チームおよび試験所との連携・調整業務
【対象商品】
IT・オフィス機器
バッテリー
家庭用電気機器
AV機器
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方
【職務内容】
電気製品認証エンジニアとして、IT・AV機器や家電製品等、電気電子機器の認証業務を担当いただきます。主な業務内容は、IEC 62368-1やIEC 60335-1などの国際規格に基づく評価および認証プロジェクト全体の管理業務です。
業界の最先端技術や最新の製品開発に触れる機会が多く、安全の専門家として、製品安全に広い視野で携わることができるポジションです。プロジェクトを通じて、規格や多様な製品群に関する専門知識を身に付けられる環境で、認証のプロフェッショナルとして専門性を高めていただくことができます。
・顧客との技術ミーティング対応
・規格要求に基づく電気電子機器等の安全に対する適合性評価
・認証書発行のための技術レポートの作成
・製品の安全規格や規制に関する問い合わせ対応
・認証プロジェクト管理業務（コスト計算・見積もり作成・試験プラン作成・日程調整等）
・営業チームおよび試験所との連携・調整業務
【対象商品】
IT・オフィス機器
バッテリー
家庭用電気機器
AV機器
求める経験 / スキル
【必須要件】
・理工系の学位または高専卒業資格または同等の経験
・電気電子機器の設計・開発または品質に関連する業務経験
・顧客との円滑なコミュニケーション能力
【歓迎要件】
・家電業界でのご経験
・製品安全規格を使用した製品開発・設計（IEC、EN、UL、JIS等）の経験
・英語：読み書き（英文の法規・規格等の読解および報告書等作成等）が可能であること
【求める人物像】
・コミュニケーションスキルを活かし、主体的に課題解決やプロジェクト推進に取り組める方
・理工系の学位または高専卒業資格または同等の経験
・電気電子機器の設計・開発または品質に関連する業務経験
・顧客との円滑なコミュニケーション能力
【歓迎要件】
・家電業界でのご経験
・製品安全規格を使用した製品開発・設計（IEC、EN、UL、JIS等）の経験
・英語：読み書き（英文の法規・規格等の読解および報告書等作成等）が可能であること
【求める人物像】
・コミュニケーションスキルを活かし、主体的に課題解決やプロジェクト推進に取り組める方
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方
【業務内容】
・製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
・プロジェクト開始前の打ち合わせから、製品検査、試験プラン作成、報告書作成、是正処置策確認など、認証までに必要な作業とのプロジェクト全体の管理
・認証プロジェクトを期限ないに完了するための、社内・社外の試験所など他のグループとの連絡及びプロジェクトの調整
テュフ ラインランドの産業機器部では、革新的かつ最先端の産業機械領域で活躍するチームメンバーを募集しています。半導体製造装置やロボットなどの最新テクノロジーから、産業用部品やパワーエレクトロニクスユニット などの安全性試験、評価、および認証を行い、世界各国の法規や規格に適合した産業機器を世界に広める日本企業の成功をサポートします。 当部門では、幅広い専門性（機械、電気）を活かし、知見の共有や社内トレーニングを通じて、チーム全体のスキルの 底上げを行っています。開発、設計、試験、または設備としての運用や保守に関する経験をお持ちの方には特に、成長と キャリアアップを期待いただけるポジションです。
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方
【業務内容】
・製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
・プロジェクト開始前の打ち合わせから、製品検査、試験プラン作成、報告書作成、是正処置策確認など、認証までに必要な作業とのプロジェクト全体の管理
・認証プロジェクトを期限ないに完了するための、社内・社外の試験所など他のグループとの連絡及びプロジェクトの調整
テュフ ラインランドの産業機器部では、革新的かつ最先端の産業機械領域で活躍するチームメンバーを募集しています。半導体製造装置やロボットなどの最新テクノロジーから、産業用部品やパワーエレクトロニクスユニット などの安全性試験、評価、および認証を行い、世界各国の法規や規格に適合した産業機器を世界に広める日本企業の成功をサポートします。 当部門では、幅広い専門性（機械、電気）を活かし、知見の共有や社内トレーニングを通じて、チーム全体のスキルの 底上げを行っています。開発、設計、試験、または設備としての運用や保守に関する経験をお持ちの方には特に、成長と キャリアアップを期待いただけるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須条件】
• 電気・電子工学の学位またはそれと同等の資格を有し、電気コンポーネント製品の設計またはテストにおいて最低2年の経験を有すること（例：スイッチギア、ケーブル、ワイヤーアセンブリ、電気モーター、トランスフォーマー、バッテリー等）
• 柔軟性があり、細部にこだわることができ、優れたコミュニケーションスキルを持ち、単独でもチームでも仕事ができる方
• 英語力- 英語で明確な報告書を作成でき、英語と日本語で明確なコミュニケーションができること
• 自発的に、かつ自信をもって業務を遂行できる方
【歓迎条件】
• 製品規格の適用、国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS）の経験
• CB、DENAN等の認証スキームの経験
• 電気・電子工学の学位またはそれと同等の資格を有し、電気コンポーネント製品の設計またはテストにおいて最低2年の経験を有すること（例：スイッチギア、ケーブル、ワイヤーアセンブリ、電気モーター、トランスフォーマー、バッテリー等）
• 柔軟性があり、細部にこだわることができ、優れたコミュニケーションスキルを持ち、単独でもチームでも仕事ができる方
• 英語力- 英語で明確な報告書を作成でき、英語と日本語で明確なコミュニケーションができること
• 自発的に、かつ自信をもって業務を遂行できる方
【歓迎条件】
• 製品規格の適用、国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS）の経験
• CB、DENAN等の認証スキームの経験
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方
【業務内容】
• 製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
• 産業機械の安全に対する適合性評価
• 認証プロジェクト対応
• チームメンバーとして：スケジュールを含むプロジェクト管理 / 社内外の関係部門との折衝・調整
• 安全規格や規制に沿った安全性評価のための顧客へのトレーニングの提供（セミナー等）
テュフ ラインランドの太陽光発電・産業機器部では、革新的かつ最先端の産業機械領域で活躍するチームメンバーを募集しています。半導体製造装置やロボットなどの最新テクノロジーから、産業用部品やパワーエレクトロニクスユニット などの安全性試験、評価、および認証を行い、世界各国の法規や規格に適合した産業機器を世界に広める日本企業の成功をサポートします。 当部門では、幅広い専門性（機械、電気）を活かし、知見の共有や社内トレーニングを通じて、チーム全体のスキルの 底上げを行っています。開発、設計、試験、または設備としての運用や保守に関する経験をお持ちの方には特に、成長と キャリアアップを期待いただけるポジションです。
・外資系企業ですが、社内は日系の雰囲気が強く、経営的にも安定した就業環境です。
・残業時間が少なく、フレキシブルな働き方
【業務内容】
• 製品の安全規格や規制に関するお客様からの問い合わせ対応
• 産業機械の安全に対する適合性評価
• 認証プロジェクト対応
• チームメンバーとして：スケジュールを含むプロジェクト管理 / 社内外の関係部門との折衝・調整
• 安全規格や規制に沿った安全性評価のための顧客へのトレーニングの提供（セミナー等）
テュフ ラインランドの太陽光発電・産業機器部では、革新的かつ最先端の産業機械領域で活躍するチームメンバーを募集しています。半導体製造装置やロボットなどの最新テクノロジーから、産業用部品やパワーエレクトロニクスユニット などの安全性試験、評価、および認証を行い、世界各国の法規や規格に適合した産業機器を世界に広める日本企業の成功をサポートします。 当部門では、幅広い専門性（機械、電気）を活かし、知見の共有や社内トレーニングを通じて、チーム全体のスキルの 底上げを行っています。開発、設計、試験、または設備としての運用や保守に関する経験をお持ちの方には特に、成長と キャリアアップを期待いただけるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須条件】
• 電気・電子工学、機械工学等の学位または同じ領域での高専または短期大学卒業資格を有すること
• 産業機械の開発、設計、試験、または設備として運用・保守において最低2年の経験を有すること
• 柔軟性があり細部にこだわることができ、単独でもチームでも仕事ができる方 • 自発的に、かつ自信をもって業務を遂行できる方
• 出張業務が可能であること
【歓迎条件】
• AGV/AMRまたはロボット製品の設計、開発、試験経験
• 製品安全規格（国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS））を使用した製品開発、設計経験
• 機能安全を用いた、安全関連制御回路の開発・設計経験
• 電気・電子工学、機械工学等の学位または同じ領域での高専または短期大学卒業資格を有すること
• 産業機械の開発、設計、試験、または設備として運用・保守において最低2年の経験を有すること
• 柔軟性があり細部にこだわることができ、単独でもチームでも仕事ができる方 • 自発的に、かつ自信をもって業務を遂行できる方
• 出張業務が可能であること
【歓迎条件】
• AGV/AMRまたはロボット製品の設計、開発、試験経験
• 製品安全規格（国際規格（IEC、EN、ULなど）または国内規格（JIS））を使用した製品開発、設計経験
• 機能安全を用いた、安全関連制御回路の開発・設計経験
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
神奈川県
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社
仕事内容
【おすすめポイント】
・60歳以降（再雇用）も給与は変わらず働けます
・顧客先とご自宅の直行直帰の働き方。勤務時間もフレキシブル
・基準が明確なインセンティブ制度
今日の車両メーカーは、さまざまな課題に直面しています。例えば、市場での優位を確保しつつ、最高水準での安全性への適合、最新技術の導入、環境に対する製品の影響を考慮することが求められています。こうした要求に適切に対処することが、業界トップの座を守るための必須条件となっています。テュフ ラインランドは、市場優位性の確保、国内外の 安全要求事項準拠などさまざまな課題の解決をサポートしています。
本ポジションでは、テュフ ラインランドのモビリティ事業部のキーアカウントマネージャーとして、中長期的な視点で顧客との関係性を構築し、テュフ ラインランドの戦略的成長を担っていただきます。
業務内容
①指定された顧客グループ（以下「主要顧客」）の主要な上級意思決定者および影響者と長期的で効果的な関係を構築し、満足度の高い関係を維持する。
②顧客の需要に応え、顧客との機会を開拓するために、社内ネットワーク（バーチャル・キーアカウント・チーム）を構築する。
③個々のキーアカウント戦略、年間行動計画、収益目標（キーアカウントプラン）を営業およびオペレーション含む社内ステークホルダーと連携し策定する。
④テュフ ラインランドのサービスおよび製品に関する新たな販売機会を特定し、開拓し、クロージングする。
⑤顧客の上級管理職と定期的な状況および戦略ミーティングを実施し、顧客のニーズを理解し、顧客とテュフ ラインランドの関係を構築する。
⑥顧客のニーズを理解し、テュフ ラインランドの製品・サービス戦略に結びつける。
⑦テュフ ラインランドの能力を活用し、顧客のニーズに対する新サービス／ソリューションの開発に着手し、必要に応じてビジネスモデルの構築と投資決定をサポートする。
⑧必要かつ適切な場合、顧客固有のワークフローの設定と実施に責任を持ち担当する。
⑨指定アカウントとテュフ ラインランドの間のインターフェイス（窓口一本化）として活動する。
⑩顧客の主要連絡先との定期的なミーティングを実施する。
⑪製品/サービスデリバリーを代表する テュフ ラインランドの利害関係者との定期的な調整を実施する。
⑫関連する テュフ ラインランド部門と連携して、 会社のガイドラインに基づきグローバル／国際的な枠組み 契約およびサービス契約を作成し、交渉する。
⑬CRMツールで顧客データを常に最新の状態に保つ。
⑭データベースの顧客分析および販売分析にCRMツールを適用し、レポートを作成する。
・60歳以降（再雇用）も給与は変わらず働けます
・顧客先とご自宅の直行直帰の働き方。勤務時間もフレキシブル
・基準が明確なインセンティブ制度
今日の車両メーカーは、さまざまな課題に直面しています。例えば、市場での優位を確保しつつ、最高水準での安全性への適合、最新技術の導入、環境に対する製品の影響を考慮することが求められています。こうした要求に適切に対処することが、業界トップの座を守るための必須条件となっています。テュフ ラインランドは、市場優位性の確保、国内外の 安全要求事項準拠などさまざまな課題の解決をサポートしています。
本ポジションでは、テュフ ラインランドのモビリティ事業部のキーアカウントマネージャーとして、中長期的な視点で顧客との関係性を構築し、テュフ ラインランドの戦略的成長を担っていただきます。
業務内容
①指定された顧客グループ（以下「主要顧客」）の主要な上級意思決定者および影響者と長期的で効果的な関係を構築し、満足度の高い関係を維持する。
②顧客の需要に応え、顧客との機会を開拓するために、社内ネットワーク（バーチャル・キーアカウント・チーム）を構築する。
③個々のキーアカウント戦略、年間行動計画、収益目標（キーアカウントプラン）を営業およびオペレーション含む社内ステークホルダーと連携し策定する。
④テュフ ラインランドのサービスおよび製品に関する新たな販売機会を特定し、開拓し、クロージングする。
⑤顧客の上級管理職と定期的な状況および戦略ミーティングを実施し、顧客のニーズを理解し、顧客とテュフ ラインランドの関係を構築する。
⑥顧客のニーズを理解し、テュフ ラインランドの製品・サービス戦略に結びつける。
⑦テュフ ラインランドの能力を活用し、顧客のニーズに対する新サービス／ソリューションの開発に着手し、必要に応じてビジネスモデルの構築と投資決定をサポートする。
⑧必要かつ適切な場合、顧客固有のワークフローの設定と実施に責任を持ち担当する。
⑨指定アカウントとテュフ ラインランドの間のインターフェイス（窓口一本化）として活動する。
⑩顧客の主要連絡先との定期的なミーティングを実施する。
⑪製品/サービスデリバリーを代表する テュフ ラインランドの利害関係者との定期的な調整を実施する。
⑫関連する テュフ ラインランド部門と連携して、 会社のガイドラインに基づきグローバル／国際的な枠組み 契約およびサービス契約を作成し、交渉する。
⑬CRMツールで顧客データを常に最新の状態に保つ。
⑭データベースの顧客分析および販売分析にCRMツールを適用し、レポートを作成する。
求める経験 / スキル
【必須条件】
①5年以上のキーアカウントマネジメント経験または関連する業務経験
②一部海外を含む出張が可能な方
③MS Office及びセールスフォースの知見
④思考だけでなく実際に自らの足で実行をする行動力をお持ちの方
⑤コンサルティング能力、提案営業能力、コミュニケーション能力、および交渉力をお持ちの方
⑥タイムマネジメント能力に長け優先順位をつけて業務を遂行できる方
⑦運転免許資格
①5年以上のキーアカウントマネジメント経験または関連する業務経験
②一部海外を含む出張が可能な方
③MS Office及びセールスフォースの知見
④思考だけでなく実際に自らの足で実行をする行動力をお持ちの方
⑤コンサルティング能力、提案営業能力、コミュニケーション能力、および交渉力をお持ちの方
⑥タイムマネジメント能力に長け優先順位をつけて業務を遂行できる方
⑦運転免許資格
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
勤務地
神奈川県
想定年収
800 万円 ~ 非公開
従業員数
490名
（グローバル計：約20,000名）
株式会社リクルート
仕事内容
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。
リクルートのR&Dエンジニアはこれらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
【詳細】
・先進技術とデータ活用を組み合わせたプロダクトの企画/モデル設計/実装および改善
・上記プロダクトを効率的に提供/運用するためのデータ基盤検討と開発
具体的には下記のような業務をご担当いただく予定です。
・営業やCL業務などのオフライン行動を効率化/最適化するデータ活用プロダクトの企画、開発、装着
・IoTやARなどの先進技術とデータ活用を組み合わせたプロダクトの企画、開発、装着
・非構造データに対する機械学習モデルの実装
・アクション・売上最大化のための技術ソリューションの考案、実装
■ポジションの魅力
・装着可能性があるサービスの多さ
・予算面で自由が効きやすい
・テーマ/技術選定の自由さ
使ってみたい技術を、実際に導入して経験を積みやすい環境なため、技術選定の自由度が高いです。
【配属先】株式会社リクルート プロダクト開発 データ推進室
※本人の志向と適性を考慮の上、最適な配属部署を検討させていただきます。
リクルートのR&Dエンジニアはこれらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
【詳細】
・先進技術とデータ活用を組み合わせたプロダクトの企画/モデル設計/実装および改善
・上記プロダクトを効率的に提供/運用するためのデータ基盤検討と開発
具体的には下記のような業務をご担当いただく予定です。
・営業やCL業務などのオフライン行動を効率化/最適化するデータ活用プロダクトの企画、開発、装着
・IoTやARなどの先進技術とデータ活用を組み合わせたプロダクトの企画、開発、装着
・非構造データに対する機械学習モデルの実装
・アクション・売上最大化のための技術ソリューションの考案、実装
■ポジションの魅力
・装着可能性があるサービスの多さ
・予算面で自由が効きやすい
・テーマ/技術選定の自由さ
使ってみたい技術を、実際に導入して経験を積みやすい環境なため、技術選定の自由度が高いです。
【配属先】株式会社リクルート プロダクト開発 データ推進室
※本人の志向と適性を考慮の上、最適な配属部署を検討させていただきます。
求める経験 / スキル
■必須要件：
下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。
・中長期目線での技術活用について自ら検討し、R&Dテーマの企画、開発ができる方
・ビジネス課題に対して、統計解析/機械学習の手法を適切に選定し、自身でモデリングを行い、アウトプットする事ができる方
・記述統計・推測統計・基礎的な機械学習のアルゴリズムについて原理を理解している方
・データサイエンスに関係する論文や学会発表内容を理解し、自身でプロトタイプを実装・評価することができる方
■尚可要件：
・概念設計にもとづき、メンバーとして自身の意図通りにプロダクションレベルでのプログラミングができる方
・プロダクト開発のリーディング経験のある方
下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。
・中長期目線での技術活用について自ら検討し、R&Dテーマの企画、開発ができる方
・ビジネス課題に対して、統計解析/機械学習の手法を適切に選定し、自身でモデリングを行い、アウトプットする事ができる方
・記述統計・推測統計・基礎的な機械学習のアルゴリズムについて原理を理解している方
・データサイエンスに関係する論文や学会発表内容を理解し、自身でプロトタイプを実装・評価することができる方
■尚可要件：
・概念設計にもとづき、メンバーとして自身の意図通りにプロダクションレベルでのプログラミングができる方
・プロダクト開発のリーディング経験のある方
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
543 万円 ~ 1,378 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
【仕事の内容】
データとテクノロジーの専門組織のPMとして、変革の主体である各組織（セールス、マーケティング、ヘルプデスク等）に伴走し、トランスフォーメーションをリードすること。
【特に期待する中核業務】
変革の本質的な指標設計/業務プロセス設計と実現する適切なアーキテクチャ設計及びプロダクト/ソリューションデリバリーをリードすること。
生成AI等の最先端技術をどう応用すれば抜本的な変革（非連続な生産性向上）が可能かを構想し、未来の選択肢として提示・提案・実現する。
【具体的な業務内容】
1. 戦略・企画フェーズ
事業部門との共同戦略立案: 各組織の責任者と壁打ちを重ね、インパクトの大きいDX戦略とロードマップを共同策定します。
変革プランの具体化: 既存業務プロセスの課題設定段階から伴走し、専門性を発揮して、プロジェクト計画を具体化
2. 実行・推進フェーズ
変革プロジェクトに対し、データ・技術面の専門チームのリーダーとして参画。検証計画の策定、解決策の技術的評価、指標設計・モニタリング、プロジェクトマネジメントを実施。
経営層への提言と障害除去: データに基づいた客観的な視点から、経営ボードや他部門に対して必要な提言を行います。これにより、各組織が進める変革の承認を後押ししたり、部門間の調整といった障害除去に貢献する
3. 基盤プロダクト・文化整備フェーズ
各組織が自らデータを活用し、次の打ち手を考えられるようになるための仕組み（ダッシュボード、レポーティング自動化など）を構築・提供します。
全社的なナレッジの横展開: ある部門での成功事例や、活用可能なAI技術などを、体系化して他の部門へ展開。全社最適の視点で成功の再現性を高める。
【ポジションの魅力】
ご自身の強みを起点に、プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメントに関わるスキル・ケイパビリティを広げ、経験を積んでいくことができます。当ポジションで働く魅力は以下の通りです。
◆世の中へ大きなインパクトを与えられる自社プロダクト
リクルートが保有する様々なデータや資産を活用し、世の中にインパクトを与えるプロダクト・サービスの価値最大化に貢献していくことができます
◆専門家との協働
社内エンジニア/データサイエンティスト/その他専門職種と働くことで、彼らの価値発揮を最大化する経験を積むことができます
◆関わることができるプロダクトフェーズの幅
異なるフェーズのプロダクト・プロジェクトマネジメントを経験する機会があり、キャリアの幅を広げることができます
データとテクノロジーの専門組織のPMとして、変革の主体である各組織（セールス、マーケティング、ヘルプデスク等）に伴走し、トランスフォーメーションをリードすること。
【特に期待する中核業務】
変革の本質的な指標設計/業務プロセス設計と実現する適切なアーキテクチャ設計及びプロダクト/ソリューションデリバリーをリードすること。
生成AI等の最先端技術をどう応用すれば抜本的な変革（非連続な生産性向上）が可能かを構想し、未来の選択肢として提示・提案・実現する。
【具体的な業務内容】
1. 戦略・企画フェーズ
事業部門との共同戦略立案: 各組織の責任者と壁打ちを重ね、インパクトの大きいDX戦略とロードマップを共同策定します。
変革プランの具体化: 既存業務プロセスの課題設定段階から伴走し、専門性を発揮して、プロジェクト計画を具体化
2. 実行・推進フェーズ
変革プロジェクトに対し、データ・技術面の専門チームのリーダーとして参画。検証計画の策定、解決策の技術的評価、指標設計・モニタリング、プロジェクトマネジメントを実施。
経営層への提言と障害除去: データに基づいた客観的な視点から、経営ボードや他部門に対して必要な提言を行います。これにより、各組織が進める変革の承認を後押ししたり、部門間の調整といった障害除去に貢献する
3. 基盤プロダクト・文化整備フェーズ
各組織が自らデータを活用し、次の打ち手を考えられるようになるための仕組み（ダッシュボード、レポーティング自動化など）を構築・提供します。
全社的なナレッジの横展開: ある部門での成功事例や、活用可能なAI技術などを、体系化して他の部門へ展開。全社最適の視点で成功の再現性を高める。
【ポジションの魅力】
ご自身の強みを起点に、プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメントに関わるスキル・ケイパビリティを広げ、経験を積んでいくことができます。当ポジションで働く魅力は以下の通りです。
◆世の中へ大きなインパクトを与えられる自社プロダクト
リクルートが保有する様々なデータや資産を活用し、世の中にインパクトを与えるプロダクト・サービスの価値最大化に貢献していくことができます
◆専門家との協働
社内エンジニア/データサイエンティスト/その他専門職種と働くことで、彼らの価値発揮を最大化する経験を積むことができます
◆関わることができるプロダクトフェーズの幅
異なるフェーズのプロダクト・プロジェクトマネジメントを経験する機会があり、キャリアの幅を広げることができます
求める経験 / スキル
■必須要件：
・事業変革を推進した経験: 事業会社において、データ活用やシステム開発を伴うDXプロジェクトを、プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、あるいはそれに準ずる立場として主導した経験（目安：3年以上）
・ビジネスと技術を繋ぐ翻訳・構想力: 複雑な業務プロセスや課題を構造的に理解できる、データサイエンティストやエンジニアと技術的な前提や実現可能性について深い議論ができる、生成AIをはじめとする最先端技術の動向を常に探求し、それを自社の事業課題解決にどう応用できるかを具体的に構想し、周囲に提案できる
■尚可要件：
・特定業務ドメイン・技術ドメインにおける深い専門性
・データサイエンティストやエンジニアを含むチームのピープルマネジメント経験（目標設定、評価、育成など）
・事業計画策定経験、外部コンサルタントとしてのDX戦略立案経験
・事業変革を推進した経験: 事業会社において、データ活用やシステム開発を伴うDXプロジェクトを、プロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャー、あるいはそれに準ずる立場として主導した経験（目安：3年以上）
・ビジネスと技術を繋ぐ翻訳・構想力: 複雑な業務プロセスや課題を構造的に理解できる、データサイエンティストやエンジニアと技術的な前提や実現可能性について深い議論ができる、生成AIをはじめとする最先端技術の動向を常に探求し、それを自社の事業課題解決にどう応用できるかを具体的に構想し、周囲に提案できる
■尚可要件：
・特定業務ドメイン・技術ドメインにおける深い専門性
・データサイエンティストやエンジニアを含むチームのピープルマネジメント経験（目標設定、評価、育成など）
・事業計画策定経験、外部コンサルタントとしてのDX戦略立案経験
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
735 万円 ~ 1,509 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
仕事内容
【業務内容】
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントの『リクルートエージェント』、求人メディアの『リクナビ』『リクナビNEXT』、転職スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』、求人情報を検索できる『タウンワーク』、求人配信プラットフォーム『IndeedPLUS』、その他業務システムの開発に携わります。
【携わるプロダクト】
HR領域のいずれかのプロダクト開発に携わっていただきます。
Ａｇｅｎｃｙ Ｐｒｏｄｕｃｔ：『リクルートエージェント』、『リクルートダイレクトスカウト』に代表される斡旋領域の商用システム及び業務システム
Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍ：『IndeedPLUS』、『Airワーク』、『ジョブオプ』に代表される顧客向け採用管理システム
Ｏｎｌｉｎｅ Ｐｌａｔｆｏｒｍ：『リクナビ』、『リクナビNEXT』、『タウンワーク』に代表される求人メディア
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
【ポジション魅力】
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントの『リクルートエージェント』、求人メディアの『リクナビ』『リクナビNEXT』、転職スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』、求人情報を検索できる『タウンワーク』、求人配信プラットフォーム『IndeedPLUS』、その他業務システムの開発に携わります。
【携わるプロダクト】
HR領域のいずれかのプロダクト開発に携わっていただきます。
Ａｇｅｎｃｙ Ｐｒｏｄｕｃｔ：『リクルートエージェント』、『リクルートダイレクトスカウト』に代表される斡旋領域の商用システム及び業務システム
Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍ：『IndeedPLUS』、『Airワーク』、『ジョブオプ』に代表される顧客向け採用管理システム
Ｏｎｌｉｎｅ Ｐｌａｔｆｏｒｍ：『リクナビ』、『リクナビNEXT』、『タウンワーク』に代表される求人メディア
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
【ポジション魅力】
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。
求める経験 / スキル
以下いずれかのご経験必須
・オブジェクト指向言語での開発経験３年以上
・Next.js、React 、TypeScriptのいずれかの開発経験３年以上
以下のすべてのご経験必須
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
【求める人物像】
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
・オブジェクト指向言語での開発経験３年以上
・Next.js、React 、TypeScriptのいずれかの開発経験３年以上
以下のすべてのご経験必須
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
【求める人物像】
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
735 万円 ~ 957 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
■ 概要
SREエンジニアとして、『SUUMO』事業のレコメンドシステムや検索システムなどのシステムを担当いただきます。
■ 担当プロダクト
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
■ 採用背景
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトです。
詳細はご面談にてご紹介させていただきますが、最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
■ 業務内容
・『SUUMO』事業で開発/運用している300以上のサービスを支える基盤の開発/管理
・クラウドインフラ構築やCI/CDの推進
・担当システムのアーキテクチャの管理
・サービスマネジメント（コスト管理/障害対応/システム管理）
■ ポジションの魅力
・100を超えるデータアプリケーションを支える基盤の開発に関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（バッチ/リアルタイム, 構造化/非構造化, 数百TB/100種類以上）
・未経験でもLLM、RAGなどのAI・機械学習分野の業務に関わることができる
・目的を達成するために、何をどう作るかはエンジニアに全て委ねられる環境
SREエンジニアとして、『SUUMO』事業のレコメンドシステムや検索システムなどのシステムを担当いただきます。
■ 担当プロダクト
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
■ 採用背景
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトです。
詳細はご面談にてご紹介させていただきますが、最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
■ 業務内容
・『SUUMO』事業で開発/運用している300以上のサービスを支える基盤の開発/管理
・クラウドインフラ構築やCI/CDの推進
・担当システムのアーキテクチャの管理
・サービスマネジメント（コスト管理/障害対応/システム管理）
■ ポジションの魅力
・100を超えるデータアプリケーションを支える基盤の開発に関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（バッチ/リアルタイム, 構造化/非構造化, 数百TB/100種類以上）
・未経験でもLLM、RAGなどのAI・機械学習分野の業務に関わることができる
・目的を達成するために、何をどう作るかはエンジニアに全て委ねられる環境
求める経験 / スキル
■必須要件：
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・クラウド(AWS, Google Cloud, 社内クラウドなど)の開発・運用経験
・SRE活動(CI/CD, 運用自動化・効率化)の経験
■尚可要件：
・開発チーム、PJのリード経験（複数メンバー(~5人程度)）
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・クラウド(AWS, Google Cloud, 社内クラウドなど)の開発・運用経験
・SRE活動(CI/CD, 運用自動化・効率化)の経験
■尚可要件：
・開発チーム、PJのリード経験（複数メンバー(~5人程度)）
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
874 万円 ~ 1,509 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
【概要】
リクルートグループ全体のAI活用における「信頼性・安全性・透明性」を担保するため、
グループ各社およびIndeed Inc.をはじめとする海外グループ企業と協働しながら、グローバルAIガバナンスを構築・推進していただきます。
【詳細】
・リクルートおよびIndeedグループで稼働するAI／MLモデル、データパイプラインのガバナンス体制整備
―説明可能性、公平性、プライバシー、バイアス、セキュリティリスクなどの観点での技術的検証と改善
―日本・北米・欧州など各リージョンの法規制（EU AI Act、GDPR、個人情報保護法 等）への準拠支援
・各国、各部門（データサイエンス、法務、セキュリティ、プライバシー、プロダクト開発など）と協働しAIガバナンスのグローバル・スタンダードを設計・運用
・モデル開発・運用プロセスにおける技術的レビューや、リスク分析フレームワーク・監査対応・AI品質モニタリングダッシュボード等の構築
・ガバナンス関連メトリクス（例：説明性スコア、公平性指数、プライバシーリスク）の可視化、事業部門へのフィードバックの実施
【魅力】
◆市場価値を飛躍的に高めるキャリアの転換点
機械学習、データサイエンス、クラウド基盤などの技術スキルに加え、法・倫理・文化理解を統合する希少なスキルセットを獲得し、キャリアを戦略的に拡張できる環境です。米国・日本の技術チームや法務部門、経営層とのディスカッションを通じ、国際的な合意形成力・コミュニケーション力を高められます。社内外に向けたホワイトペーパー・研究会・国際カンファレンスなどでの発信機会もあり、グローバルAIガバナンス分野でのリーダーシップを発揮できます。
◆ グローバルな舞台で「信頼されるAI」を共創できる
リクルートとIndeed Inc.を中心に、日米両拠点でのAI活用を支える共通ガバナンス基盤を構築するプロジェクトに参画できます。多様な文化・法制度・ビジネス背景をもつチームと協働し、グローバル企業としてのAIリスクマネジメントの最前線を経験できます。単なるルール整備ではなく、「ガバナンスを競争優位に変える」実践的なAI戦略立案に関与できます。
◆グローバル体制の初期フェーズだからこそ得られる0→1の設計経験
グローバル体制整備の初期フェーズにあり、枠組みを自らデザインしていく面白さがあります。新たな制度・指標・ツール群を形にしていくプロセスに立ち会えるため、「0→1」「1→N」双方のフェーズを経験できます。国際プロジェクトに直接関わりながら、AI倫理・説明可能性・透明性を支える中核人材として成長できる環境です。
リクルートグループ全体のAI活用における「信頼性・安全性・透明性」を担保するため、
グループ各社およびIndeed Inc.をはじめとする海外グループ企業と協働しながら、グローバルAIガバナンスを構築・推進していただきます。
【詳細】
・リクルートおよびIndeedグループで稼働するAI／MLモデル、データパイプラインのガバナンス体制整備
―説明可能性、公平性、プライバシー、バイアス、セキュリティリスクなどの観点での技術的検証と改善
―日本・北米・欧州など各リージョンの法規制（EU AI Act、GDPR、個人情報保護法 等）への準拠支援
・各国、各部門（データサイエンス、法務、セキュリティ、プライバシー、プロダクト開発など）と協働しAIガバナンスのグローバル・スタンダードを設計・運用
・モデル開発・運用プロセスにおける技術的レビューや、リスク分析フレームワーク・監査対応・AI品質モニタリングダッシュボード等の構築
・ガバナンス関連メトリクス（例：説明性スコア、公平性指数、プライバシーリスク）の可視化、事業部門へのフィードバックの実施
【魅力】
◆市場価値を飛躍的に高めるキャリアの転換点
機械学習、データサイエンス、クラウド基盤などの技術スキルに加え、法・倫理・文化理解を統合する希少なスキルセットを獲得し、キャリアを戦略的に拡張できる環境です。米国・日本の技術チームや法務部門、経営層とのディスカッションを通じ、国際的な合意形成力・コミュニケーション力を高められます。社内外に向けたホワイトペーパー・研究会・国際カンファレンスなどでの発信機会もあり、グローバルAIガバナンス分野でのリーダーシップを発揮できます。
◆ グローバルな舞台で「信頼されるAI」を共創できる
リクルートとIndeed Inc.を中心に、日米両拠点でのAI活用を支える共通ガバナンス基盤を構築するプロジェクトに参画できます。多様な文化・法制度・ビジネス背景をもつチームと協働し、グローバル企業としてのAIリスクマネジメントの最前線を経験できます。単なるルール整備ではなく、「ガバナンスを競争優位に変える」実践的なAI戦略立案に関与できます。
◆グローバル体制の初期フェーズだからこそ得られる0→1の設計経験
グローバル体制整備の初期フェーズにあり、枠組みを自らデザインしていく面白さがあります。新たな制度・指標・ツール群を形にしていくプロセスに立ち会えるため、「0→1」「1→N」双方のフェーズを経験できます。国際プロジェクトに直接関わりながら、AI倫理・説明可能性・透明性を支える中核人材として成長できる環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
下記の全てのご経験・スキルをお持ちの方
・データサイエンティストとして3年以上の実務経験
・機械学習モデルの設計・実装・運用経験
・Python、R、SQL 等を用いたデータ分析・モデリングの実務スキル
・論理的思考力・分析力・ドキュメンテーションスキルを備えており、自律的に技術課題に取り組める方
・日本語での業務遂行能力（英語での資料読解・会議参加ができれば尚可）
【歓迎】
下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・AIガバナンス（説明可能性、公平性、プライバシー、バイアス）に関する知見または実務経験
・クラウド基盤（AWS, GCP, Azure）やMLOps環境における実務経験
・モデルのモニタリング／リスク指標設計／ダッシュボード構築の実務経験
・社内・部門横断的なプロジェクトにおいて、データサイエンス・技術支援・改善提案を行った経験
・英語でのビジネスレベル読解・会話力、または海外拠点との協働経験
下記の全てのご経験・スキルをお持ちの方
・データサイエンティストとして3年以上の実務経験
・機械学習モデルの設計・実装・運用経験
・Python、R、SQL 等を用いたデータ分析・モデリングの実務スキル
・論理的思考力・分析力・ドキュメンテーションスキルを備えており、自律的に技術課題に取り組める方
・日本語での業務遂行能力（英語での資料読解・会議参加ができれば尚可）
【歓迎】
下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方
・AIガバナンス（説明可能性、公平性、プライバシー、バイアス）に関する知見または実務経験
・クラウド基盤（AWS, GCP, Azure）やMLOps環境における実務経験
・モデルのモニタリング／リスク指標設計／ダッシュボード構築の実務経験
・社内・部門横断的なプロジェクトにおいて、データサイエンス・技術支援・改善提案を行った経験
・英語でのビジネスレベル読解・会話力、または海外拠点との協働経験
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
735 万円 ~ 2,000 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
■ 概要
『SUUMO』事業のレコメンドシステムの開発・運用を担当いただきます。
■ 担当プロダクト
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
■ 採用背景
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトです。
詳細はご面談にてご紹介させていただきますが、最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
■ 業務内容
・『SUUMO』事業で利用されている70以上のレコメンドAPIの開発/管理
・RESTful APIやGraphQLなどAPI設計・実装経験
・APIのレスポンス時間、並列処理、負荷分散などシステムパフォーマンスの向上施策の検討/実装
・OpenAI、GoogleなどのLLM APIを用いた機能実装
・アプリケーションのスケーラビリティを考慮した設計と改善
・中長期のリコメンド基盤のアーキテクチャ検討
■ ポジションの魅力
・新規プロジェクトに伴うプロダクト開発にチャレンジができる
・100を超えるデータアプリケーションを支える基盤の開発に関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（バッチ/リアルタイム, 構造化/非構造化, 数百TB/100種類以上）
・未経験でもLLM、RAGなどのAI・機械学習分野の業務に関わることができる
・目的を達成するために、何をどう作るかはエンジニアに全て委ねられる環境
『SUUMO』事業のレコメンドシステムの開発・運用を担当いただきます。
■ 担当プロダクト
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
■ 採用背景
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトです。
詳細はご面談にてご紹介させていただきますが、最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
■ 業務内容
・『SUUMO』事業で利用されている70以上のレコメンドAPIの開発/管理
・RESTful APIやGraphQLなどAPI設計・実装経験
・APIのレスポンス時間、並列処理、負荷分散などシステムパフォーマンスの向上施策の検討/実装
・OpenAI、GoogleなどのLLM APIを用いた機能実装
・アプリケーションのスケーラビリティを考慮した設計と改善
・中長期のリコメンド基盤のアーキテクチャ検討
■ ポジションの魅力
・新規プロジェクトに伴うプロダクト開発にチャレンジができる
・100を超えるデータアプリケーションを支える基盤の開発に関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（バッチ/リアルタイム, 構造化/非構造化, 数百TB/100種類以上）
・未経験でもLLM、RAGなどのAI・機械学習分野の業務に関わることができる
・目的を達成するために、何をどう作るかはエンジニアに全て委ねられる環境
求める経験 / スキル
■必須要件：
・Webシステム(サーバサイドのみも可)の開発・運用経験の経験をお持ちの方
■尚可要件：
・開発チーム、PJのリード経験（複数メンバー(~5人程度)）
・Webシステム(サーバサイドのみも可)の開発・運用経験の経験をお持ちの方
■尚可要件：
・開発チーム、PJのリード経験（複数メンバー(~5人程度)）
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
874 万円 ~ 1,509 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
【概要】
『SUUMO』事業拡大のための新規プロジェクトのリードとして、マッチング改善のために必要な新規データ定義/収集からプロダクト装着までの推進を担当いただきます。
【担当プロダクト】
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
【採用背景】
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトです。
例えばユーザーや物件の未獲得データを広く深く獲得してtag化し、活用することでマッチング体験を進化させる新規プロジェクトを進めています。具体的には、ユーザーの住まい探しの希望条件（フリーテキスト含む）やプロフィール、『スーモカウンター』での接客ログ、不動産会社より入稿される物件データ（画像含む）はもちろん、物件パンフレットや行政サービス/周辺施設などのエリア情報含め、非構造化データも全てtag化する構想です。どこよりも多くのデータをあらゆる方法で獲得しtag化することで、質の高いマッチング、接客体験、商品企画が可能になります。
最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
その実現のため現在約50名のデータ分野の人員を約1.4倍まで強化し、事業の大きな転換期を牽引する組織をつくりたいと考えています。
【ポジション】
データサイエンティストとして前述の新規PJをお任せします。
【業務内容】
ユーザーの自己申告orプロダクト上の行動履歴から抽出してtag化、物件パンフレット/接客ログ/画像から人力＋LLMで抽出してtag化するプロジェクトの実行。特に非構造化データを構造化する部分でのLLMの活用の検討、実行をお任せします。
【ポジションの魅力】
・新規PJの立ち上げフェーズに関わることができる
・構造化データに限らず、オフラインの非構造化データなども含めてあらゆるデータをどのように収集し、使用できるようにするかという設計フェーズから関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（リアルタイム/バッチ, オンライン/オフライン, 構造化/非構造化）
・ML（LLM含む）×人の力で、質が高くレベルの高いデータの収集・加工・モデル開発にチャレンジできる
【部署紹介】
株式会社リクルート データ推進室は、リクルートにおけるデータ利活用、データガバナンス・マネジメント、データプロダクト開発と運用に責任を持つ組織です。
現在約300名ほどの従業員が所属しており、データサイエンス/エンジニアリング/ビジネスの様々な専門性を持つ社員が所属しています。
【開発環境】
・プログラミング言語
SQL、 Python、R、Hive／Spark、等
・インフラ
Google Cloud(BigQuery、等)
AWS(EC2、EMR、Redis、S3、等)
・チーム開発ツール
JIRA、Confluence、Bitbucket、Gitlab／Gitlab CI、Slack、等
『SUUMO』事業拡大のための新規プロジェクトのリードとして、マッチング改善のために必要な新規データ定義/収集からプロダクト装着までの推進を担当いただきます。
【担当プロダクト】
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
【採用背景】
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトです。
例えばユーザーや物件の未獲得データを広く深く獲得してtag化し、活用することでマッチング体験を進化させる新規プロジェクトを進めています。具体的には、ユーザーの住まい探しの希望条件（フリーテキスト含む）やプロフィール、『スーモカウンター』での接客ログ、不動産会社より入稿される物件データ（画像含む）はもちろん、物件パンフレットや行政サービス/周辺施設などのエリア情報含め、非構造化データも全てtag化する構想です。どこよりも多くのデータをあらゆる方法で獲得しtag化することで、質の高いマッチング、接客体験、商品企画が可能になります。
最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
その実現のため現在約50名のデータ分野の人員を約1.4倍まで強化し、事業の大きな転換期を牽引する組織をつくりたいと考えています。
【ポジション】
データサイエンティストとして前述の新規PJをお任せします。
【業務内容】
ユーザーの自己申告orプロダクト上の行動履歴から抽出してtag化、物件パンフレット/接客ログ/画像から人力＋LLMで抽出してtag化するプロジェクトの実行。特に非構造化データを構造化する部分でのLLMの活用の検討、実行をお任せします。
【ポジションの魅力】
・新規PJの立ち上げフェーズに関わることができる
・構造化データに限らず、オフラインの非構造化データなども含めてあらゆるデータをどのように収集し、使用できるようにするかという設計フェーズから関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（リアルタイム/バッチ, オンライン/オフライン, 構造化/非構造化）
・ML（LLM含む）×人の力で、質が高くレベルの高いデータの収集・加工・モデル開発にチャレンジできる
【部署紹介】
株式会社リクルート データ推進室は、リクルートにおけるデータ利活用、データガバナンス・マネジメント、データプロダクト開発と運用に責任を持つ組織です。
現在約300名ほどの従業員が所属しており、データサイエンス/エンジニアリング/ビジネスの様々な専門性を持つ社員が所属しています。
【開発環境】
・プログラミング言語
SQL、 Python、R、Hive／Spark、等
・インフラ
Google Cloud(BigQuery、等)
AWS(EC2、EMR、Redis、S3、等)
・チーム開発ツール
JIRA、Confluence、Bitbucket、Gitlab／Gitlab CI、Slack、等
求める経験 / スキル
■必須要件：
・線形代数や微分積分・確率統計の基礎的知識、もしくは機械学習や数理最適化などの分析の基礎的知識（大学時代の経験可）
・Python、 Rなどを使用した分析経験
■歓迎要件
・専門的な学術論文やドキュメントの読解力(機械学習、深層学習、数理最適化等の専門知識の分野）
・AWS/Google Cloud等のクラウドサービス上でのアプリケーション構築経験
・国際学会での発表や査読付き国際論文でのアクセプト経験
・線形代数や微分積分・確率統計の基礎的知識、もしくは機械学習や数理最適化などの分析の基礎的知識（大学時代の経験可）
・Python、 Rなどを使用した分析経験
■歓迎要件
・専門的な学術論文やドキュメントの読解力(機械学習、深層学習、数理最適化等の専門知識の分野）
・AWS/Google Cloud等のクラウドサービス上でのアプリケーション構築経験
・国際学会での発表や査読付き国際論文でのアクセプト経験
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
543 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。リクルートの機械学習エンジニアはこれらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
【詳細】
・短期・中期機械学習活用施策の立案・推進
・機械学習を用いたアプリケーションの開発
・モデル設計・実装
・担当システムのエンハンス・運用
例えば、下記のようなお仕事をご担当いただきます。
・案件の計画・推進・レビュー、プロセス改善
・案件策定・担当システム開発のKPI/QCD達成
・担当システムにおけるSLAのシステム目標の達成
・担当システム 価値向上のためのリファクタリング計画の策定
・レコメンドシステムの開発、運用
・検索最適化などデータサイエンスを用いたUX向上
・機械学習、自然言語処理、画像解析などを基軸としたアルゴリズムのサービスへの接続
【開発環境】
・プログラミング言語
SQL, Python, JavaScript等
・インフラ
Google Cloud(GCS, BigQuery, Cloud Pub/Sub, GKE等)
AWS(S3, DynamoDB, SNS等)
・チーム開発ツール
JIRA, Confluence, Bitbucket, Slack等
【詳細】
・短期・中期機械学習活用施策の立案・推進
・機械学習を用いたアプリケーションの開発
・モデル設計・実装
・担当システムのエンハンス・運用
例えば、下記のようなお仕事をご担当いただきます。
・案件の計画・推進・レビュー、プロセス改善
・案件策定・担当システム開発のKPI/QCD達成
・担当システムにおけるSLAのシステム目標の達成
・担当システム 価値向上のためのリファクタリング計画の策定
・レコメンドシステムの開発、運用
・検索最適化などデータサイエンスを用いたUX向上
・機械学習、自然言語処理、画像解析などを基軸としたアルゴリズムのサービスへの接続
【開発環境】
・プログラミング言語
SQL, Python, JavaScript等
・インフラ
Google Cloud(GCS, BigQuery, Cloud Pub/Sub, GKE等)
AWS(S3, DynamoDB, SNS等)
・チーム開発ツール
JIRA, Confluence, Bitbucket, Slack等
求める経験 / スキル
■必須要件：
・ビジネス課題に対して、統計解析/機械学習の手法を適切に選定し、自身でモデリングを行い、アウトプットできる方
・記述統計・推測統計・基礎的な機械学習のアルゴリズムについて原理を理解している方
・概念設計にもとづき、メンバーとして自身の意図通りにプロダクションレベルでのプログラミングができる方
■歓迎要件
・単案件の要件定義および必要なドキュメント等を作成できる方
・複数のデータソースを統合する要件を整理し、システムを設計することができる方
・データサイエンスに関係する論文や学会発表内容を理解し、自身でプロトタイプを実装・評価することができる方
・計算量、メモリ利用効率、データ型、利用ライブラリ、実装対象プラットフォームなどの各種制約を意識した上で適切なプログラミングができる方
・アルゴリズムやプログラミング言語の基礎を理解しており、実装言語による制約を受けない方
・ビジネス課題に対して、統計解析/機械学習の手法を適切に選定し、自身でモデリングを行い、アウトプットできる方
・記述統計・推測統計・基礎的な機械学習のアルゴリズムについて原理を理解している方
・概念設計にもとづき、メンバーとして自身の意図通りにプロダクションレベルでのプログラミングができる方
■歓迎要件
・単案件の要件定義および必要なドキュメント等を作成できる方
・複数のデータソースを統合する要件を整理し、システムを設計することができる方
・データサイエンスに関係する論文や学会発表内容を理解し、自身でプロトタイプを実装・評価することができる方
・計算量、メモリ利用効率、データ型、利用ライブラリ、実装対象プラットフォームなどの各種制約を意識した上で適切なプログラミングができる方
・アルゴリズムやプログラミング言語の基礎を理解しており、実装言語による制約を受けない方
勤務地
東京都
想定年収
543 万円 ~ 1,600 万円
株式会社リクルート
仕事内容
国内トップレベルのシェアを有する幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。アナリティクスエンジニアはデータドリブンな意思決定支援 (D3M : Data Driven Decision Making) を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。
【詳細】
具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。
・データによる意思決定に欠かせないデータ環境（BI ダッシュボードやデータマート、アクセスログなど）の設計・開発・運用
・事業・プロダクトにおける各種 KPI の設計支援や、モニタリング環境の整備、改善
・クライアント向けレポートや業務支援ソリューションとしての BI ダッシュボードの開発・運用
・データの品質基準の策定と、それらをモニタリング・維持するための CI/CD を始めとするソフトウェアエンジニアリングによる仕組みの構築
【開発環境】
・SQL (BigQuery) / Python
・Tableau / Looker Studio / Looker
・Adobe Analytics / Google Analytics
・Github Enterprise
【テックブログ】
https://blog.recruit.co.jp/data/articles/analytics_engineer_introduction/
https://speakerdeck.com/recruitengineers/techtrack_yamabe
【詳細】
具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。
・データによる意思決定に欠かせないデータ環境（BI ダッシュボードやデータマート、アクセスログなど）の設計・開発・運用
・事業・プロダクトにおける各種 KPI の設計支援や、モニタリング環境の整備、改善
・クライアント向けレポートや業務支援ソリューションとしての BI ダッシュボードの開発・運用
・データの品質基準の策定と、それらをモニタリング・維持するための CI/CD を始めとするソフトウェアエンジニアリングによる仕組みの構築
【開発環境】
・SQL (BigQuery) / Python
・Tableau / Looker Studio / Looker
・Adobe Analytics / Google Analytics
・Github Enterprise
【テックブログ】
https://blog.recruit.co.jp/data/articles/analytics_engineer_introduction/
https://speakerdeck.com/recruitengineers/techtrack_yamabe
求める経験 / スキル
■必須要件：
・SQL を用いた分析用データマートの設計・開発・運用経験
・データの可視化・レポーティング経験
・Web システムに関する基本的な理解と業務開発経験
・Git などのバージョン管理システムを活用した開発経験
・周囲と適切にコミュニケーションをとりながら抽象的な課題を整理して解決に導く能力・スタンス
■歓迎要件
・データエンジニアリング（モデリングやデータウェアハウス構築）の経験
・事業やプロダクトにおける KPI 定義・可視化・データ分析の経験
・BI ツールの活用経験
・Google Analytics や Adobe Analytics を活用したアクセスログの設計・分析経験
・CI/CD に関する知識、また Circle CI などを活用した自動テストの利用経験
・dbt や Dataform などの DataOps ツールの利用経験
・DMBOK に関する知識、およびそれをもとにしたデータ環境改善の経験
・SQL を用いた分析用データマートの設計・開発・運用経験
・データの可視化・レポーティング経験
・Web システムに関する基本的な理解と業務開発経験
・Git などのバージョン管理システムを活用した開発経験
・周囲と適切にコミュニケーションをとりながら抽象的な課題を整理して解決に導く能力・スタンス
■歓迎要件
・データエンジニアリング（モデリングやデータウェアハウス構築）の経験
・事業やプロダクトにおける KPI 定義・可視化・データ分析の経験
・BI ツールの活用経験
・Google Analytics や Adobe Analytics を活用したアクセスログの設計・分析経験
・CI/CD に関する知識、また Circle CI などを活用した自動テストの利用経験
・dbt や Dataform などの DataOps ツールの利用経験
・DMBOK に関する知識、およびそれをもとにしたデータ環境改善の経験
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
543 万円 ~ 1,600 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
■ 概要
『SUUMO』事業のデータ収集/加工/蓄積に関するシステムの開発・運用を担当いただきます。
■ 担当プロダクト
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
■ 採用背景
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトで、株式会社リクルートの中でも最も大規模なPJの1つとなっています。
例えばユーザーや物件のデータを広く深く獲得してtag化し、活用することでマッチングエンジンを進化させる新規プロジェクトを進めています。具体的には、ユーザーの住まい探しの希望条件やプロフィールデータ、『スーモカウンター』での接客ログ、Web上の室外・室内の住戸データはもちろん、パンフレットなど紙のデータや行政サービスなどのエリア情報含め、非構造化データも全てtag化する構想です。どこよりも多くのデータをあらゆる方法で獲得しtag化することで、質の高いマッチング、接客体験、商品企画が可能になります。
最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
その実現のため現在約50名のデータ分野の人員を約1.4倍まで強化し、事業の大きな転換期を牽引する組織をつくりたいと考えています。
■ 業務内容
『SUUMO』事業のデータ収集/加工/蓄積に関するシステム全体をお任せします。
メンバーは全員で約3〜5名です。
・バッチ処理の構造化データだけでなく、音声や画像など非構造なデータをリアルタイムで連携/加工/蓄積するシステムのデータパイプラインの設計/開発/運用/保守
・『SUUMO』のデータプロダクトで利用しているの500以上のデータパイプラインの設計/管理
・データパイプライン及びそれらの実行基盤の開発/運用推進
・中長期的なデータパイプラインのアーキテクチャ検討
■ ポジションの魅力
・大規模サービスの基盤を新しく作り替えるチャレンジができる
・100を超えるデータアプリケーションを支える基盤の開発に関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（バッチ/リアルタイム, 構造化/非構造化, 数百TB/100種類以上）
・未経験でもLLM、RAGなどのAI・機械学習分野の業務に関わることができる
・目的を達成するために、何をどう作るかはエンジニアに全て委ねられる環境
■開発環境
・プログラミング言語
SQL, Python, JavaScript等
・インフラ
GCP(GCS, BigQuery, Cloud Pub/Sub, GKE等)
AWS(S3, DynamoDB, SNS等)
・チーム開発ツール
JIRA, Confluence, Bitbucket, Slack等
『SUUMO』事業のデータ収集/加工/蓄積に関するシステムの開発・運用を担当いただきます。
■ 担当プロダクト
国内最大級の不動産ポータルサイトをご担当いただきます。
当プロダクトは、ユーザー (住宅を借りたい/買いたい/売りたい) と クライアント (不動産会社様) のマッチングプラットフォームです。
家探しを圧倒的に便利にするマッチング体験の進化を目指しています。
■ 採用背景
現在『SUUMO』事業を大幅に拡大するために新規プロジェクトを複数進めています。
特に注力しているのは、データによって不動産マッチングの変革を目指すプロジェクトで、株式会社リクルートの中でも最も大規模なPJの1つとなっています。
例えばユーザーや物件のデータを広く深く獲得してtag化し、活用することでマッチングエンジンを進化させる新規プロジェクトを進めています。具体的には、ユーザーの住まい探しの希望条件やプロフィールデータ、『スーモカウンター』での接客ログ、Web上の室外・室内の住戸データはもちろん、パンフレットなど紙のデータや行政サービスなどのエリア情報含め、非構造化データも全てtag化する構想です。どこよりも多くのデータをあらゆる方法で獲得しtag化することで、質の高いマッチング、接客体験、商品企画が可能になります。
最終的には、不動産購入に際して必要な全てのデータを収集し、オンライン上でのマッチングにとどまらず、接客プロセスの進化も含めてマッチングを進化させることで、日本の住まい探しを消費者目線でも企業目線でも変革することを目標としています。
その実現のため現在約50名のデータ分野の人員を約1.4倍まで強化し、事業の大きな転換期を牽引する組織をつくりたいと考えています。
■ 業務内容
『SUUMO』事業のデータ収集/加工/蓄積に関するシステム全体をお任せします。
メンバーは全員で約3〜5名です。
・バッチ処理の構造化データだけでなく、音声や画像など非構造なデータをリアルタイムで連携/加工/蓄積するシステムのデータパイプラインの設計/開発/運用/保守
・『SUUMO』のデータプロダクトで利用しているの500以上のデータパイプラインの設計/管理
・データパイプライン及びそれらの実行基盤の開発/運用推進
・中長期的なデータパイプラインのアーキテクチャ検討
■ ポジションの魅力
・大規模サービスの基盤を新しく作り替えるチャレンジができる
・100を超えるデータアプリケーションを支える基盤の開発に関わることができる
・大規模かつさまざまなデータを扱える環境（バッチ/リアルタイム, 構造化/非構造化, 数百TB/100種類以上）
・未経験でもLLM、RAGなどのAI・機械学習分野の業務に関わることができる
・目的を達成するために、何をどう作るかはエンジニアに全て委ねられる環境
■開発環境
・プログラミング言語
SQL, Python, JavaScript等
・インフラ
GCP(GCS, BigQuery, Cloud Pub/Sub, GKE等)
AWS(S3, DynamoDB, SNS等)
・チーム開発ツール
JIRA, Confluence, Bitbucket, Slack等
求める経験 / スキル
■必須要件：
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・クラウドインフラ(AWS, Google Cloud, 社内クラウドなど)の開発/運用経験
・Webアプリケーションのバックエンド開発/運用経験
・データ基盤(ETL, ストリーム, DWH/DataLake)の開発/運用経験
■尚可要件：
・開発チーム、PJのリード経験（複数メンバー(~5人程度)）
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・クラウドインフラ(AWS, Google Cloud, 社内クラウドなど)の開発/運用経験
・Webアプリケーションのバックエンド開発/運用経験
・データ基盤(ETL, ストリーム, DWH/DataLake)の開発/運用経験
■尚可要件：
・開発チーム、PJのリード経験（複数メンバー(~5人程度)）
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
874 万円 ~ 1,509 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
リクルートの各事業領域のサービスに付随する業務系システムの戦略立案、企画・構築・運用を行います。
【具体的に】
◆担当システムの一例
・リクルートの各事業領域における業務系システム
- 営業支援システム、販売管理システム、コンテンツマネージメントシステム等
- SFA、CRM、原稿制作、申込・受注管理などの営業および営業サポート、事業スタッフがユーザーです。
◆ミッション
・全国数十万以上の宿泊施設・飲食店・美容室といったクライアントと対面している事業会社のビジネスプロセスを進化させるミッションを担っています
・営業および営業活動をサポートする営業推進、事業運営を担う事業推進などの担当者と共に、幅広い視野でシステム企画やシステム化方針を立案し、システムリリースしていくことが求められます
◆仕事概要
各事業領域が展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、IT戦略立案・IT企画・設計・開発をお願いします
◆担当事業領域の一例
アルバイト領域、日常消費領域、ライフイベント領域など、さまざまな領域がございます
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
■ポジションの魅力
・当事者としてシステム企画やシステム化方針、要件定義を行い、開発/リリースまでを担います。
よって、なぜ作るのか、何を作るのか、どう作るのか、すべて自分が納得の上で決めることが出来ます。
・新ビジネスの立ち上げに関わる機会が多く、ビジネススキーム検討からマネタイズ戦略、業務プロセス設計まで幅広く関与出来ます。
・SFA/CRM＋ビッグデータを活用することで業務プロセスを大きく改善する機会があります。ITでビジネスを加速させる経験が出来ます。
・企画から設計、開発、リリース、その後の改善開発/保守まで一気通貫で経験出来ます。
・数千万～数億規模のプロジェクトマネジメントを経験出来ます。
【具体的に】
◆担当システムの一例
・リクルートの各事業領域における業務系システム
- 営業支援システム、販売管理システム、コンテンツマネージメントシステム等
- SFA、CRM、原稿制作、申込・受注管理などの営業および営業サポート、事業スタッフがユーザーです。
◆ミッション
・全国数十万以上の宿泊施設・飲食店・美容室といったクライアントと対面している事業会社のビジネスプロセスを進化させるミッションを担っています
・営業および営業活動をサポートする営業推進、事業運営を担う事業推進などの担当者と共に、幅広い視野でシステム企画やシステム化方針を立案し、システムリリースしていくことが求められます
◆仕事概要
各事業領域が展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、IT戦略立案・IT企画・設計・開発をお願いします
◆担当事業領域の一例
アルバイト領域、日常消費領域、ライフイベント領域など、さまざまな領域がございます
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
■ポジションの魅力
・当事者としてシステム企画やシステム化方針、要件定義を行い、開発/リリースまでを担います。
よって、なぜ作るのか、何を作るのか、どう作るのか、すべて自分が納得の上で決めることが出来ます。
・新ビジネスの立ち上げに関わる機会が多く、ビジネススキーム検討からマネタイズ戦略、業務プロセス設計まで幅広く関与出来ます。
・SFA/CRM＋ビッグデータを活用することで業務プロセスを大きく改善する機会があります。ITでビジネスを加速させる経験が出来ます。
・企画から設計、開発、リリース、その後の改善開発/保守まで一気通貫で経験出来ます。
・数千万～数億規模のプロジェクトマネジメントを経験出来ます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・自社や顧客の業務BPR・業務設計・DX推進の経験
・システム開発経験（要件定義、基本設計、製造、テストなど）
・ユーザーや顧客との直接要件折衝の経験
・プロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダー経験
【歓迎条件】
・業務BPRを含む業務系、基幹系、SFA/CRMなど社内向けシステム開発経験
【求める人物像】
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める人
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる人
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする人
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる人
・自社や顧客の業務BPR・業務設計・DX推進の経験
・システム開発経験（要件定義、基本設計、製造、テストなど）
・ユーザーや顧客との直接要件折衝の経験
・プロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダー経験
【歓迎条件】
・業務BPRを含む業務系、基幹系、SFA/CRMなど社内向けシステム開発経験
【求める人物像】
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める人
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる人
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする人
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる人
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
603 万円 ~ 1,258 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
【要約】
リクルートが展開するサービスにおけるIT戦略、ビジネスアナリティクス、開発マネジメントからリリース後のサービスマネジメントまでのディレクションを担う組織となります。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。
入社後は下記①②いずれかの業務から始めていただき、経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成をいただきます。
①開発マネジメント
リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、
その適性によって、ウォーターフォール型、アジャイル型、ハイブリッド型といった開発スタイルで運営されています。
経験・ご志向に合わせた、担当サービス・システムでの設計・開発およびマネジメントを行っていただきます。
また、 開発と同時に、日本・海外のパートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキームの改善にも取り組んでいただく役割もあります。
②大規模プロジェクトマネジメント
数千万～数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトが数多く行われています。
ご経験に合わせてプロジェクト内の役割を設定します。
事業／ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計製造・テスト移行までのフルフェーズを推進いただきます。
【具体的な案件イメージ】
◆商用Webシステム：
担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。
事業の企画者と密に情報共有をすることで
ユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム開発を推進いただきます。
◆業務系システム：
事業独自に展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、
またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、仕様策定から開発マネジメントまでをお願いします。
リクルートが展開するサービスにおけるIT戦略、ビジネスアナリティクス、開発マネジメントからリリース後のサービスマネジメントまでのディレクションを担う組織となります。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。
入社後は下記①②いずれかの業務から始めていただき、経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリティクス、サービスマネジメント等社内でのキャリア形成をいただきます。
①開発マネジメント
リクルートグループには、多くのWebサービスや業務システムがあり、
その適性によって、ウォーターフォール型、アジャイル型、ハイブリッド型といった開発スタイルで運営されています。
経験・ご志向に合わせた、担当サービス・システムでの設計・開発およびマネジメントを行っていただきます。
また、 開発と同時に、日本・海外のパートナー企業のエンジニア、社内エンジニアと協働しながら開発スキームの改善にも取り組んでいただく役割もあります。
②大規模プロジェクトマネジメント
数千万～数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトが数多く行われています。
ご経験に合わせてプロジェクト内の役割を設定します。
事業／ユーザー部門と共にプロジェクトの上流フェーズから、要件定義・設計製造・テスト移行までのフルフェーズを推進いただきます。
【具体的な案件イメージ】
◆商用Webシステム：
担当Webサービスのリニューアルや新商品・新機能リリース、新サービスのリリース等における、仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。
事業の企画者と密に情報共有をすることで
ユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム開発を推進いただきます。
◆業務系システム：
事業独自に展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、
またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、仕様策定から開発マネジメントまでをお願いします。
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記①②いずれかのご経歴をお持ちの方で、システム開発の専門性をベースとしたキャリア形成を思考されている方
①3年程度のシステム開発経験(コーディング)をお持ちの方
※ソースコードを見ながら、エンジニアとコミュニケーション出来るレベルを想定
②SE、PL、PMとしてシステム開発マネジメントに関わったご経験をお持ちの方
【歓迎条件】
上記必須条件に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・Web系システムの開発経験がある方
・開発チームのリーダー経験をお持ちの方
・要件定義からリリースまでの開発プロジェクトの経験をお持ちの方
・上流工程においてユーザーとの折衝経験をお持ちの方
・メンバーや開発パートナーをマネジメントし、案件推進に関わっておられる方
下記①②いずれかのご経歴をお持ちの方で、システム開発の専門性をベースとしたキャリア形成を思考されている方
①3年程度のシステム開発経験(コーディング)をお持ちの方
※ソースコードを見ながら、エンジニアとコミュニケーション出来るレベルを想定
②SE、PL、PMとしてシステム開発マネジメントに関わったご経験をお持ちの方
【歓迎条件】
上記必須条件に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
・Web系システムの開発経験がある方
・開発チームのリーダー経験をお持ちの方
・要件定義からリリースまでの開発プロジェクトの経験をお持ちの方
・上流工程においてユーザーとの折衝経験をお持ちの方
・メンバーや開発パートナーをマネジメントし、案件推進に関わっておられる方
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
494 万円 ~ 1,258 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
仕事内容
【業務内容】
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントの『リクルートエージェント』、求人メディアの『リクナビ』『リクナビNEXT』、転職スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』、求人情報を検索できる『タウンワーク』、求人配信プラットフォーム『IndeedPLUS』、その他業務システムの開発に携わります。
【携わるプロダクト】
HR領域のいずれかのプロダクト開発に携わっていただきます。
Ａｇｅｎｃｙ Ｐｒｏｄｕｃｔ：『リクルートエージェント』、『リクルートダイレクトスカウト』に代表される斡旋領域の商用システム及び業務システム
Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍ：『IndeedPLUS』、『Airワーク』、『ジョブオプ』に代表される顧客向け採用管理システム
Ｏｎｌｉｎｅ Ｐｌａｔｆｏｒｍ：『リクナビ』、『リクナビNEXT』、『タウンワーク』に代表される求人メディア
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
【ポジションの魅力】
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントの『リクルートエージェント』、求人メディアの『リクナビ』『リクナビNEXT』、転職スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』、求人情報を検索できる『タウンワーク』、求人配信プラットフォーム『IndeedPLUS』、その他業務システムの開発に携わります。
【携わるプロダクト】
HR領域のいずれかのプロダクト開発に携わっていただきます。
Ａｇｅｎｃｙ Ｐｒｏｄｕｃｔ：『リクルートエージェント』、『リクルートダイレクトスカウト』に代表される斡旋領域の商用システム及び業務システム
Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍ：『IndeedPLUS』、『Airワーク』、『ジョブオプ』に代表される顧客向け採用管理システム
Ｏｎｌｉｎｅ Ｐｌａｔｆｏｒｍ：『リクナビ』、『リクナビNEXT』、『タウンワーク』に代表される求人メディア
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
【ポジションの魅力】
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。
求める経験 / スキル
以下のすべてのご経験必須
・Next.js、React 、TypeScriptのいずれかの開発経験３年以上
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
【求める人物像】
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
・Next.js、React 、TypeScriptのいずれかの開発経験３年以上
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
【求める人物像】
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
735 万円 ~ 958 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
※これまでのご経験やご志向に応じて、ご担当いただくサービスや業務をご相談させていただきます。
【データ推進室について】
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。
これらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
2018年に組織された『株式会社リクルート データ推進室』は、リクルートにおけるデータ利活用、データガバナンス・マネジメント、データプロダクト開発と運用に責任を持つ全社横断組織です。
現在約300名ほどの従業員が所属しており、データサイエンス/エンジニアリング/ビジネスの様々な専門性を持つ社員が所属しています。
【組織構成】
データ推進室※総勢約300人が所属
Ｌ データソリューション1U → データ利活用の企画・開発・推進
Ｌ データソリューション2U → データ利活用の企画・開発・推進
Ｌ データマネジメントU → データマネジメント、データガバナンスを担当
Ｌ データエンジニアリングU → データ利活用基盤の企画、構築、運営
Ｌ データプロダクトU → 各課題に対するデータプロダクトの開発、実装、運営
■データ推進室の目指すスタイル
エンジニアやデータサイエンティストが全事業領域をまたいで業務に取り組むことで、 事業拡大と個人の成長を同時に実現するスタイルを目指す。
■データ推進室の将来像
・4万5千人の社員が安全かつ自由にデータを活用できるよう整備を進めていく
・一部のエンジニアやデータサイエンティストだけがデータを活用するよりも、社員全員でデータを活用することで「予測できない大きな変化」を起こす
・データを活用できる環境をつくり、自分自身が想像もつかない未来をつくるためデータを安全に自由に、優秀な次の世代のために、着実に地盤を固めていく
・利益を生み出すコアコンピタンスを「サイエンスとエンジニアリング」へ。“テクノロジーの力”で成長していくスタイルを確立し、ビジネス上の競争力強化を図る
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
１、データサイエンティスト
【仕事の役割】
・担当事業の戦略に基づいて、意思決定支援、 売上・利益最大化となるデータ活用プロダクトの企画/モデル設計/実装および改善を行う。
・プロダクトにおけるWebアクセスログ、アンケート、売上、効果などのデータを用いた戦略の立案/推進を行う。
【具体的な業務一例】
・営業現場におけるデータ活用支援
・マーケティングにおけるコスト最適化分析
・マーケットの需要に応じた市場予測/最適化
・アクション・売上最大化のための最適化"
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
２、データプランナー
【仕事の役割】
・事業戦略に基づく案件の立案（プロダクトボードへの起案）
・立案した案件の推進
・案件のQCDS管理
・事業のKPIマネジメント
・開発マネジメント
【具体的な業務一例】
・担当領域のステークスホルダと連携し、データ関連のプロジェクトにおける短期、中長期の企画・立案および推進
・担当領域の情報収集および分析
・新商品などの効果見立て、施策ABテストのスキーム改善、モニタリングレポートの設計
・領域窓口業務
・開発体制構築、開発の方向性とマイルストン設定
・開発プロジェクト推進、適切な課題除去
■データプランナーの仕事の魅力
①多様なサービスから収集されるデータを扱うことができる
リクルートは日常生活にかかわる様々なサービスを展開しており、扱うデータの「幅」は世界でも類を見ないものになります。
本職種は、これらのデータを管理し、更にはビジネス面・技術面の両方に貢献することができる、非常にユニークな立場となります。
②大規模かつ様々なサービスに関わることができ豊富な経験を積むことができる
「Hotpepperビューティー」「じゃらん」「SUUMO」「ゼクシィ」など、日常消費領域における大規模なプロダクトを複数持っており、
同時に多数の新規プロダクトも産まれています。これらの領域にアクセス解析を武器に関わることができるため、
それぞれのパターン（広告、メディア、ECなど）の事業に触れ高速に豊富な経験をすることができ、キャリアアップにつながります。
③データを使った様々な施策と触れる機会
日々様々なデータ施策が打たれており、それらの当事者になることもあれば、モニタリングやその他の関わりで、様々なデータ施策を目の当たりにすることができます。
幅広い事業において、幅広い施策と触れ合うことができる機会は非常に貴重であり、将来のキャリアに対して非常に良い刺激を受けることができるはずです。
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
３、【データ分析未経験も可】データエンジニア
【業務概要】
リクルートは、個人と企業を繋ぐマッチングプラットフォームや企業向けの業務支援サービスを提供しています。
その中でリクルートが持つデータの力とデータ分析やAIのテクノロジーを掛け合わせてプラットフォームのマッチング精度を向上させるとともに、サービスに新たな価値を付加することが重要なミッションとなっています。
リクルートのデータエンジニアは、国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
具体的には、じゃらんnet、SUUMO、ゼクシィなどのリクルートの各種サービスのデータを分析して、それらのデータを活用した各種施策を実施するデータ分析基盤を運営します。
今回は、その基盤の企画・構築・運用を行うチームリーダーまたはメンバーを募集します。
担当頂くのは、Google Cloud Platform, Amazon Web Service等に構築された分析基盤のインフラ運用だけでなく、データETL・データパイプラインの設計・開発やTableau等BIツールの開発、新規インフラ・クラウド機能の検証・構築・移行を含みます。
【具体的な仕事内容】
・データ活用のためのETL処理の開発と運用
・GCP,AWSを活用した大規模なデータパイプライン、データ蓄積基盤の設計、開発、運用
・Tableau等BIツールを使った、意思決定のための分析環境の開発・運用
・Terraform/Ansibleなどを使った、インフラタスク自動化の設計・開発
・ユーザーの行動データを取得するための技術方式の設計
・次世代アーキテクチャの検討・計画立案
・データエンジニアのチームマネジメントおよび人材育成
【特徴】
・GCP/AWSの最新技術が存分に扱える
・チームリーダーとしてリーディングをしながら実際に手を動かすことも可能
・対外講演も業務の一環で可能（社員の対外発表資料：https://recruit-tech.co.jp/news/200331_002522.html）
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
4、【データ領域未経験可】データマネジメントディレクター（第二新卒層向けポジションもあり）
【業務概要】
転職や結婚といったライフイベント領域、旅行や飲食といった日常消費領域といった様々なビジネス領域のデータマネジメントに責任を持つだけに留まらず、
ビッグデータの分析による意思決定、戦略策定の支援を行っていただきます。
【具体的な仕事内容】
・各ビジネス領域のデータを用いたBIシステムを開発することで、ビジネス課題の特定、戦略策定、KPIマネジメント等を支援します
・データの利活用の促進、データ品質の向上を目的とした、システム開発のプランニング、プロジェクトマネジメントを行います
◆データマネジメントディレクターの仕事の魅力
・役員クラスと直接コミュニケーションをとりながら、データドリブン経営を実現するためのシステムを構想し、実現します
・データ領域未経験でもデータマネジメントの専門組織で専門性を磨くことができます。社会人大学院の博士課程に在籍中のマネージメント層もおり、リカレント教育にも積極的です。
・サイトのデータマネジメント担当として自身の裁量でテーマを選定して、取り組むことができます。行動ログの品質テストの自動化というテーマで社内表彰を受けるなど、メンバーも活躍しています。
◆データマネジメントディレクターとして、活躍している人
ビッグデータと全く関連のない金融系の業務システムの開発SE、製造業向けのERPパッケージの導入コンサルタントなど、様々な経歴を持つ20〜40代の方が、
これまで前職で培ってこられたシステムと業務を粘り強く分析する経験をデータマネジメントに活かし、活躍してくれています
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
5、機械学習エンジニア
【業務概要】
・短期・中期機械学習活用施策の立案・推進
・機械学習を用いたアプリケーションの開発を担当する
・モデル設計・実装を行う
・担当システムのエンハンス・運用を行う
【具体的な業務一例】
・案件の計画・推進・レビュー、プロセス改善
・案件策定・担当システム開発のKPI/QCD達成
・担当システムにおけるSLAのシステム目標の達成
・担当システム 価値向上のためのリファクタリング計画の策定
・レコメンドシステムの開発、運用
・検索最適化などデータサイエンスを用いたUX向上
・機械学習、自然言語処理、画像解析などを基軸としたアルゴリズムのサービスへの接続
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
6、クラウドエンジニア
【業務概要】
・大量データ処理をみこした複数PRJ向けの主にクラウドによるインフラ設計・構築・運用を行う
・最新のクラウド技術に精通しながら、データ基盤担当者が効率的にセキュリティ管理等を行うためのシステムを提供する
・データプラットフォームのセキュリティ（機密性、完全性、可用性）、ライフサイクル、コストを守るための実務を主導する
・データ利活用システムの担当者が効率的にクラウドリソースを管理・調達できる仕組みを提供する
【具体的な業務一例】
・担当インフラ構築のQCD達成及び構築後のインフラSLAの達成
・セキュリティインシデントの原因を分析し、再発防止の実行計画を立案・実行
・全体最適化観点でのインフラ環境整備
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
★追加情報★
【アナリティクスエンジニア】
https://blog.recruit.co.jp/data/articles/analytics_engineer_introduction/
https://hatenanews.com/articles/2022/09/29/103000?utm_source=recruit&utm_medium=inside&utm_campaign=2022sep2&utm_id=hatena
https://techplay.jp/event/874541?utm_source=hatena&utm_medium=social&utm_campaign=htn_recruit_20220922_a
【データ推進室について】
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。
これらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
2018年に組織された『株式会社リクルート データ推進室』は、リクルートにおけるデータ利活用、データガバナンス・マネジメント、データプロダクト開発と運用に責任を持つ全社横断組織です。
現在約300名ほどの従業員が所属しており、データサイエンス/エンジニアリング/ビジネスの様々な専門性を持つ社員が所属しています。
【組織構成】
データ推進室※総勢約300人が所属
Ｌ データソリューション1U → データ利活用の企画・開発・推進
Ｌ データソリューション2U → データ利活用の企画・開発・推進
Ｌ データマネジメントU → データマネジメント、データガバナンスを担当
Ｌ データエンジニアリングU → データ利活用基盤の企画、構築、運営
Ｌ データプロダクトU → 各課題に対するデータプロダクトの開発、実装、運営
■データ推進室の目指すスタイル
エンジニアやデータサイエンティストが全事業領域をまたいで業務に取り組むことで、 事業拡大と個人の成長を同時に実現するスタイルを目指す。
■データ推進室の将来像
・4万5千人の社員が安全かつ自由にデータを活用できるよう整備を進めていく
・一部のエンジニアやデータサイエンティストだけがデータを活用するよりも、社員全員でデータを活用することで「予測できない大きな変化」を起こす
・データを活用できる環境をつくり、自分自身が想像もつかない未来をつくるためデータを安全に自由に、優秀な次の世代のために、着実に地盤を固めていく
・利益を生み出すコアコンピタンスを「サイエンスとエンジニアリング」へ。“テクノロジーの力”で成長していくスタイルを確立し、ビジネス上の競争力強化を図る
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１、データサイエンティスト
【仕事の役割】
・担当事業の戦略に基づいて、意思決定支援、 売上・利益最大化となるデータ活用プロダクトの企画/モデル設計/実装および改善を行う。
・プロダクトにおけるWebアクセスログ、アンケート、売上、効果などのデータを用いた戦略の立案/推進を行う。
【具体的な業務一例】
・営業現場におけるデータ活用支援
・マーケティングにおけるコスト最適化分析
・マーケットの需要に応じた市場予測/最適化
・アクション・売上最大化のための最適化"
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２、データプランナー
【仕事の役割】
・事業戦略に基づく案件の立案（プロダクトボードへの起案）
・立案した案件の推進
・案件のQCDS管理
・事業のKPIマネジメント
・開発マネジメント
【具体的な業務一例】
・担当領域のステークスホルダと連携し、データ関連のプロジェクトにおける短期、中長期の企画・立案および推進
・担当領域の情報収集および分析
・新商品などの効果見立て、施策ABテストのスキーム改善、モニタリングレポートの設計
・領域窓口業務
・開発体制構築、開発の方向性とマイルストン設定
・開発プロジェクト推進、適切な課題除去
■データプランナーの仕事の魅力
①多様なサービスから収集されるデータを扱うことができる
リクルートは日常生活にかかわる様々なサービスを展開しており、扱うデータの「幅」は世界でも類を見ないものになります。
本職種は、これらのデータを管理し、更にはビジネス面・技術面の両方に貢献することができる、非常にユニークな立場となります。
②大規模かつ様々なサービスに関わることができ豊富な経験を積むことができる
「Hotpepperビューティー」「じゃらん」「SUUMO」「ゼクシィ」など、日常消費領域における大規模なプロダクトを複数持っており、
同時に多数の新規プロダクトも産まれています。これらの領域にアクセス解析を武器に関わることができるため、
それぞれのパターン（広告、メディア、ECなど）の事業に触れ高速に豊富な経験をすることができ、キャリアアップにつながります。
③データを使った様々な施策と触れる機会
日々様々なデータ施策が打たれており、それらの当事者になることもあれば、モニタリングやその他の関わりで、様々なデータ施策を目の当たりにすることができます。
幅広い事業において、幅広い施策と触れ合うことができる機会は非常に貴重であり、将来のキャリアに対して非常に良い刺激を受けることができるはずです。
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３、【データ分析未経験も可】データエンジニア
【業務概要】
リクルートは、個人と企業を繋ぐマッチングプラットフォームや企業向けの業務支援サービスを提供しています。
その中でリクルートが持つデータの力とデータ分析やAIのテクノロジーを掛け合わせてプラットフォームのマッチング精度を向上させるとともに、サービスに新たな価値を付加することが重要なミッションとなっています。
リクルートのデータエンジニアは、国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。
具体的には、じゃらんnet、SUUMO、ゼクシィなどのリクルートの各種サービスのデータを分析して、それらのデータを活用した各種施策を実施するデータ分析基盤を運営します。
今回は、その基盤の企画・構築・運用を行うチームリーダーまたはメンバーを募集します。
担当頂くのは、Google Cloud Platform, Amazon Web Service等に構築された分析基盤のインフラ運用だけでなく、データETL・データパイプラインの設計・開発やTableau等BIツールの開発、新規インフラ・クラウド機能の検証・構築・移行を含みます。
【具体的な仕事内容】
・データ活用のためのETL処理の開発と運用
・GCP,AWSを活用した大規模なデータパイプライン、データ蓄積基盤の設計、開発、運用
・Tableau等BIツールを使った、意思決定のための分析環境の開発・運用
・Terraform/Ansibleなどを使った、インフラタスク自動化の設計・開発
・ユーザーの行動データを取得するための技術方式の設計
・次世代アーキテクチャの検討・計画立案
・データエンジニアのチームマネジメントおよび人材育成
【特徴】
・GCP/AWSの最新技術が存分に扱える
・チームリーダーとしてリーディングをしながら実際に手を動かすことも可能
・対外講演も業務の一環で可能（社員の対外発表資料：https://recruit-tech.co.jp/news/200331_002522.html）
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4、【データ領域未経験可】データマネジメントディレクター（第二新卒層向けポジションもあり）
【業務概要】
転職や結婚といったライフイベント領域、旅行や飲食といった日常消費領域といった様々なビジネス領域のデータマネジメントに責任を持つだけに留まらず、
ビッグデータの分析による意思決定、戦略策定の支援を行っていただきます。
【具体的な仕事内容】
・各ビジネス領域のデータを用いたBIシステムを開発することで、ビジネス課題の特定、戦略策定、KPIマネジメント等を支援します
・データの利活用の促進、データ品質の向上を目的とした、システム開発のプランニング、プロジェクトマネジメントを行います
◆データマネジメントディレクターの仕事の魅力
・役員クラスと直接コミュニケーションをとりながら、データドリブン経営を実現するためのシステムを構想し、実現します
・データ領域未経験でもデータマネジメントの専門組織で専門性を磨くことができます。社会人大学院の博士課程に在籍中のマネージメント層もおり、リカレント教育にも積極的です。
・サイトのデータマネジメント担当として自身の裁量でテーマを選定して、取り組むことができます。行動ログの品質テストの自動化というテーマで社内表彰を受けるなど、メンバーも活躍しています。
◆データマネジメントディレクターとして、活躍している人
ビッグデータと全く関連のない金融系の業務システムの開発SE、製造業向けのERPパッケージの導入コンサルタントなど、様々な経歴を持つ20〜40代の方が、
これまで前職で培ってこられたシステムと業務を粘り強く分析する経験をデータマネジメントに活かし、活躍してくれています
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5、機械学習エンジニア
【業務概要】
・短期・中期機械学習活用施策の立案・推進
・機械学習を用いたアプリケーションの開発を担当する
・モデル設計・実装を行う
・担当システムのエンハンス・運用を行う
【具体的な業務一例】
・案件の計画・推進・レビュー、プロセス改善
・案件策定・担当システム開発のKPI/QCD達成
・担当システムにおけるSLAのシステム目標の達成
・担当システム 価値向上のためのリファクタリング計画の策定
・レコメンドシステムの開発、運用
・検索最適化などデータサイエンスを用いたUX向上
・機械学習、自然言語処理、画像解析などを基軸としたアルゴリズムのサービスへの接続
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
6、クラウドエンジニア
【業務概要】
・大量データ処理をみこした複数PRJ向けの主にクラウドによるインフラ設計・構築・運用を行う
・最新のクラウド技術に精通しながら、データ基盤担当者が効率的にセキュリティ管理等を行うためのシステムを提供する
・データプラットフォームのセキュリティ（機密性、完全性、可用性）、ライフサイクル、コストを守るための実務を主導する
・データ利活用システムの担当者が効率的にクラウドリソースを管理・調達できる仕組みを提供する
【具体的な業務一例】
・担当インフラ構築のQCD達成及び構築後のインフラSLAの達成
・セキュリティインシデントの原因を分析し、再発防止の実行計画を立案・実行
・全体最適化観点でのインフラ環境整備
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★追加情報★
【アナリティクスエンジニア】
https://blog.recruit.co.jp/data/articles/analytics_engineer_introduction/
https://hatenanews.com/articles/2022/09/29/103000?utm_source=recruit&utm_medium=inside&utm_campaign=2022sep2&utm_id=hatena
https://techplay.jp/event/874541?utm_source=hatena&utm_medium=social&utm_campaign=htn_recruit_20220922_a
求める経験 / スキル
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
１、データサイエンティスト
【応募要件（MUST）】
・線形代数や微分積分・確率統計の基礎的知識、もしくは機械学習や数理最適化などの分析の基礎的知識（大学時代の経験可）
・Python、 Rなどを使用した分析経験
【応募要件（WANT)】
・専門的な学術論文やドキュメントの読解力(機械学習、深層学習、数理最適化等の専門知識の分野）
・AWS/GCP等のクラウドサービス上でのアプリケーション構築経験
・国際学会での発表や査読付き国際論文でのアクセプト経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
２、データプランナー
【応募要件（MUST）】
・ビジネス上の課題を解決するための問題解決能力、論理的思考力
・SQLなどを用いた分析業務の経験
【応募要件（WANT)】
・分析用マートの作成経験
・データパイプライン構築経験
・クラウドインフラ構築経験（AWS、GCP）
・ビックデータ分析の経験
・データ分析でのツール（Tableau、R、Python、その他BIツールなど）の使用経験
・事業・プロダクトのKPI策定経験
・新規サービスの立ち上げ、運用経験
・開発プロジェクトマネジメント経験
【期待する人物像】
・データ分析だけでなく、分析結果を活かした施策の企画立案、最終的な施策実行まで責任を持って取り組める方
・チームとしての成功を達成するための強い自律的推進・自己駆動型の方
・プロダクト/サービスの成長/改善することに対する熱意がある方
・HRT（謙虚・尊敬・信頼）の原則を遵守することができる方
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
３、【データ分析未経験も可】データエンジニア
【応募要件（MUST）】
以下1-8までの項目を2つ以上満たす方
1.Java、Python、Ruby等のプログラミング言語を用いたサーバサイドアプリケーションの開発
2.Webシステム全体の設計・構築・運用
3.ETL処理の設計・開発・運用
4.gitなどのバージョン管理ツールを用いた開発・運用
5.DWH製品でのSQLの開発・運用
6.DBの設計・構築・運用およびSQLのボトルネック解析・チューニング
7.パブリッククラウドの設計・構築・運用
8.運用自動化ツールや開発フレームワークの開発・運用
【応募要件（WANT)】
・データウェアハウスの構築・運用経験
・メタデータ管理、ETL開発などのデータマネジメント経験
・DWH製品やBigQueryなどビッグデータ処理製品の経験
・Webシステムなどのプログラム開発経験
・高度なアルゴリズムを用いたプログラム開発経験
・システムの企画、営業、プリセールス経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
4、【データ領域未経験可】データマネジメントディレクター（第二新卒層向けポジションもあり）
【応募要件（MUST）】
・ITサービスの戦略策定および要件定義の経験
・複数のチームに跨がるプロジェクトマネジメントの経験
・業務プロセスの可視化と改善の経験
第二新卒層向けの場合、下記の要件に満たしていれば可です。
・学生時代に数学、情報学、工学、物理学、化学、建築学等の理系修士号もしくは博士号を取得されている方
・データ領域の業務を志すために何かしらの自己研鑽をしている方
・本気でデータマネジメントの基礎から学び、成長したい方
※面接では、志望動機や学生時代の経験、未経験からスキルアップするために努力できるかを確認させて頂きます。
【応募要件（WANT)】
・消費者向けのITサービスの戦略策定および要件定義の経験
・ウェブアナリティクスの経験
・データモデリングおよびデータウェアハウス構築の経験
・Javascriptを用いたウェブサービスのユーザーのトラッキングコードの開発経験
・DMBOK(Datamanagement body of knowledge)の理解のもとデータライフサイクルごとの課題特定および戦略策定の経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
5、機械学習エンジニア
【応募要件（MUST）】
・ビジネス課題に対して、統計解析/機械学習の手法を適切に選定し、自身でモデリングを行い、アウトプットする事ができる。
・記述統計・推測統計・基礎的な機械学習のアルゴリズムについて原理を理解している。
・概念設計にもとづき、メンバーとして自身の意図通りにプロダクションレベルでのプログラミングができる。
【応募要件（WANT)】
・単案件の要件定義および必要なドキュメント等を作成できる。
・複数のデータソースを統合する要件を整理し、システムを設計することができる。
・データサイエンスに関係する論文や学会発表内容を理解し、自身でプロトタイプを実装・評価することができる。
・計算量、メモリ利用効率、データ型、利用ライブラリ、実装対象プラットフォームなどの各種制約を意識した上で適切なプログラミングができる。
・アルゴリズムやプログラミング言語の基礎を理解しており、実装言語による制約を受けない。
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
6、クラウドエンジニア
【応募要件（MUST）】
・大量データ処理を想定したクラウドインフラの設計・構築・運用を行うことができる
・異常検知・フェイルオーバー・バックアップなどの観点を含めたシステム運用の設計・実施ができる。
・システムセキュリティの知識を有し、セキュリティインシデント発生時には専門家と連携して対応を主導することができる。
【応募要件（WANT)】
・ビジネス状況を理解し、これを考慮した適切なインフラコスト管理を企画・推進できる
・アルゴリズムの基礎を理解しており、計算量などを意識した適切なプログラミングが行える
・メンバーをリーディングして大規模インフラを構築・運用した経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
１、データサイエンティスト
【応募要件（MUST）】
・線形代数や微分積分・確率統計の基礎的知識、もしくは機械学習や数理最適化などの分析の基礎的知識（大学時代の経験可）
・Python、 Rなどを使用した分析経験
【応募要件（WANT)】
・専門的な学術論文やドキュメントの読解力(機械学習、深層学習、数理最適化等の専門知識の分野）
・AWS/GCP等のクラウドサービス上でのアプリケーション構築経験
・国際学会での発表や査読付き国際論文でのアクセプト経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
２、データプランナー
【応募要件（MUST）】
・ビジネス上の課題を解決するための問題解決能力、論理的思考力
・SQLなどを用いた分析業務の経験
【応募要件（WANT)】
・分析用マートの作成経験
・データパイプライン構築経験
・クラウドインフラ構築経験（AWS、GCP）
・ビックデータ分析の経験
・データ分析でのツール（Tableau、R、Python、その他BIツールなど）の使用経験
・事業・プロダクトのKPI策定経験
・新規サービスの立ち上げ、運用経験
・開発プロジェクトマネジメント経験
【期待する人物像】
・データ分析だけでなく、分析結果を活かした施策の企画立案、最終的な施策実行まで責任を持って取り組める方
・チームとしての成功を達成するための強い自律的推進・自己駆動型の方
・プロダクト/サービスの成長/改善することに対する熱意がある方
・HRT（謙虚・尊敬・信頼）の原則を遵守することができる方
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
３、【データ分析未経験も可】データエンジニア
【応募要件（MUST）】
以下1-8までの項目を2つ以上満たす方
1.Java、Python、Ruby等のプログラミング言語を用いたサーバサイドアプリケーションの開発
2.Webシステム全体の設計・構築・運用
3.ETL処理の設計・開発・運用
4.gitなどのバージョン管理ツールを用いた開発・運用
5.DWH製品でのSQLの開発・運用
6.DBの設計・構築・運用およびSQLのボトルネック解析・チューニング
7.パブリッククラウドの設計・構築・運用
8.運用自動化ツールや開発フレームワークの開発・運用
【応募要件（WANT)】
・データウェアハウスの構築・運用経験
・メタデータ管理、ETL開発などのデータマネジメント経験
・DWH製品やBigQueryなどビッグデータ処理製品の経験
・Webシステムなどのプログラム開発経験
・高度なアルゴリズムを用いたプログラム開発経験
・システムの企画、営業、プリセールス経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
4、【データ領域未経験可】データマネジメントディレクター（第二新卒層向けポジションもあり）
【応募要件（MUST）】
・ITサービスの戦略策定および要件定義の経験
・複数のチームに跨がるプロジェクトマネジメントの経験
・業務プロセスの可視化と改善の経験
第二新卒層向けの場合、下記の要件に満たしていれば可です。
・学生時代に数学、情報学、工学、物理学、化学、建築学等の理系修士号もしくは博士号を取得されている方
・データ領域の業務を志すために何かしらの自己研鑽をしている方
・本気でデータマネジメントの基礎から学び、成長したい方
※面接では、志望動機や学生時代の経験、未経験からスキルアップするために努力できるかを確認させて頂きます。
【応募要件（WANT)】
・消費者向けのITサービスの戦略策定および要件定義の経験
・ウェブアナリティクスの経験
・データモデリングおよびデータウェアハウス構築の経験
・Javascriptを用いたウェブサービスのユーザーのトラッキングコードの開発経験
・DMBOK(Datamanagement body of knowledge)の理解のもとデータライフサイクルごとの課題特定および戦略策定の経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
5、機械学習エンジニア
【応募要件（MUST）】
・ビジネス課題に対して、統計解析/機械学習の手法を適切に選定し、自身でモデリングを行い、アウトプットする事ができる。
・記述統計・推測統計・基礎的な機械学習のアルゴリズムについて原理を理解している。
・概念設計にもとづき、メンバーとして自身の意図通りにプロダクションレベルでのプログラミングができる。
【応募要件（WANT)】
・単案件の要件定義および必要なドキュメント等を作成できる。
・複数のデータソースを統合する要件を整理し、システムを設計することができる。
・データサイエンスに関係する論文や学会発表内容を理解し、自身でプロトタイプを実装・評価することができる。
・計算量、メモリ利用効率、データ型、利用ライブラリ、実装対象プラットフォームなどの各種制約を意識した上で適切なプログラミングができる。
・アルゴリズムやプログラミング言語の基礎を理解しており、実装言語による制約を受けない。
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
6、クラウドエンジニア
【応募要件（MUST）】
・大量データ処理を想定したクラウドインフラの設計・構築・運用を行うことができる
・異常検知・フェイルオーバー・バックアップなどの観点を含めたシステム運用の設計・実施ができる。
・システムセキュリティの知識を有し、セキュリティインシデント発生時には専門家と連携して対応を主導することができる。
【応募要件（WANT)】
・ビジネス状況を理解し、これを考慮した適切なインフラコスト管理を企画・推進できる
・アルゴリズムの基礎を理解しており、計算量などを意識した適切なプログラミングが行える
・メンバーをリーディングして大規模インフラを構築・運用した経験
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
495 万円 ~ 非公開
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
仕事内容
【業務内容】
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントの『リクルートエージェント』、求人メディアの『リクナビ』『リクナビNEXT』、転職スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』、求人情報を検索できる『タウンワーク』、求人配信プラットフォーム『IndeedPLUS』、その他業務システムの開発に携わります。
【携わるプロダクト】
HR領域のいずれかのプロダクト開発に携わっていただきます。
Ａｇｅｎｃｙ Ｐｒｏｄｕｃｔ：『リクルートエージェント』、『リクルートダイレクトスカウト』に代表される斡旋領域の商用システム及び業務システム
Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍ：『IndeedPLUS』、『Airワーク』、『ジョブオプ』に代表される顧客向け採用管理システム
Ｏｎｌｉｎｅ Ｐｌａｔｆｏｒｍ：『リクナビ』、『リクナビNEXT』、『タウンワーク』に代表される求人メディア
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
【ポジションの魅力】
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。
リクルートグループの人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーに近いところで開発ができます。ご経験やご志向性によってはリーダーをお任せする可能性もあります。
【具体的な業務内容】
・既存サービスへの機能追加開発やエンハンス
・新規サービス立ち上げにおけるプロダクト新規開発
・オフショア開発におけるパートナー企業の開発物のレビュー及び品質改善
・障害対応（暫定対応/恒久対応）
・サービスの安定稼動のための取り組み（EOSL/EOL対応・性能改善・技術的負債解消）
【携わるサービス(一例)】
転職エージェントの『リクルートエージェント』、求人メディアの『リクナビ』『リクナビNEXT』、転職スカウトサービスの『リクルートダイレクトスカウト』、求人情報を検索できる『タウンワーク』、求人配信プラットフォーム『IndeedPLUS』、その他業務システムの開発に携わります。
【携わるプロダクト】
HR領域のいずれかのプロダクト開発に携わっていただきます。
Ａｇｅｎｃｙ Ｐｒｏｄｕｃｔ：『リクルートエージェント』、『リクルートダイレクトスカウト』に代表される斡旋領域の商用システム及び業務システム
Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｓｙｓｔｅｍ：『IndeedPLUS』、『Airワーク』、『ジョブオプ』に代表される顧客向け採用管理システム
Ｏｎｌｉｎｅ Ｐｌａｔｆｏｒｍ：『リクナビ』、『リクナビNEXT』、『タウンワーク』に代表される求人メディア
【使用技術の一例】
・言語 Java、JavaScript(React)、TypeScript、Kotlin、HTML、JavaScript、Swift
・フレームワーク Spring boot(Spring Web Flux)
・データベース PostgreSQL、Oracle
・ソースコード管理 GitHub Enterprise
・プロジェクト管理 JIRA、Redmine
・情報共有ツール Slack、Google Workspace、Microsoft 365
・その他 AWS X-ray / AWS Lambda / AWS ElastiCache /
AWS CodeBuild / Google Cloud BigQuery /Datadog
【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
【ポジションの魅力】
◆圧倒的なデータ量とビジネス知見を武器にHRAIイノベーターを目指す
これまでの人材ビジネスで培ってきた知見や大規模なHR関連データを保有しています。この膨大な情報を活用し、LLMを活用したHRAIプロダクトの開発などに挑戦することができます。
◆HR業界を牽引する立場だからこそ経験できる、技術的な課題にチャレンジできる
大変革のHR領域では、日々変化するビジネス要請に柔軟かつ迅速に応え、技術力を進化させ続けることで事業成長に貢献しています。
大規模かつ複雑性が高く前例がない課題に対して、従来のセオリーを時には打ち破って新たな開発手法を生み出すなどの技術的挑戦ができる環境です。
◆自らの意思を開発に反映できる
大規模システムの技術課題において、アーキテクチャや開発プロセスに対してアイデアを提案し、改善することができます。
より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。
◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができる
サービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。
受け取った要件通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」
といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。
求める経験 / スキル
以下のすべてのご経験必須
・オブジェクト指向言語での開発経験３年以上
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
【求める人物像】
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
・オブジェクト指向言語での開発経験３年以上
・10名以上人数規模でのプロジェクト開発経験
・リーダー経験
・要件定義～実装までのご経験
・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方
【求める人物像】
・フルスタック志向な方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方
・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方
・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
735 万円 ~ 958 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社リクルート
仕事内容
自社のWebサービスを支える大規模システム基盤(プライベートクラウド／パブリッククラウド)の構築・運用をサイトリライアビリティエンジニアとして行っていただきます。
基盤の運用を中心とし、非機能要件の視点から、サイトの性能改善/安定運用にコミットしていただきます。
【具体的には】
1．各サイトのシステム基盤への搭載対応とシステム基盤全体の構築・運用
・仮想化技術を利用したシステム基盤の構築運用
・サーバ・ストレージ・データベース・ネットワークなどの要件定義～設計構築～運用全般
2．新技術や新サービス、高負荷検証など、様々なプロジェクト実行
・プロジェクトリーダーとして計画策定、推進
・メンバーとして技術検証やサービス検討、構築
3．アーキテクチャ戦略／企画業務
・課題解決するための新技術、ソリューションの検討
・最適な次世代インフラアーキテクチャの検討
【この仕事の魅力】
仮想化技術・構築自動化技術を適応した基盤です。
事業ニーズと標準化のバランスをとる難しさがありますが、やりがいがあります。 規模が大きく、新しい技術への取組を行っています。
基盤の運用を中心とし、非機能要件の視点から、サイトの性能改善/安定運用にコミットしていただきます。
【具体的には】
1．各サイトのシステム基盤への搭載対応とシステム基盤全体の構築・運用
・仮想化技術を利用したシステム基盤の構築運用
・サーバ・ストレージ・データベース・ネットワークなどの要件定義～設計構築～運用全般
2．新技術や新サービス、高負荷検証など、様々なプロジェクト実行
・プロジェクトリーダーとして計画策定、推進
・メンバーとして技術検証やサービス検討、構築
3．アーキテクチャ戦略／企画業務
・課題解決するための新技術、ソリューションの検討
・最適な次世代インフラアーキテクチャの検討
【この仕事の魅力】
仮想化技術・構築自動化技術を適応した基盤です。
事業ニーズと標準化のバランスをとる難しさがありますが、やりがいがあります。 規模が大きく、新しい技術への取組を行っています。
求める経験 / スキル
≪ 対象となる人 ≫
SIerやNET企業でのインフラ構築・運用経験者
※経験年数は社会人歴との総合評価とさせていただきます。
≪ あると望ましい職歴・スキル ≫
【下記いずれかのご経験／スキルをお持ちの方】
※全てではなく以下の何れかに該当
■経験・職歴
1．SI企業やコンサルティングファーム、または事業会社のシステム部門における各技術要素の経験
・クラウドインフラ運用ツールの開発・運用（弊社で主にPythonを利用しています）
・OSSミドルウェアの導入・改修・運用
・Oracle Databaseの設計、構築、運用
・ネットワークの設計、構築、運用（L2/L3スイッチ、ファイアウォール、ロードバランサ、VPN）
・Apache、Tomcatなどの導入、運用
・仮想化ソフトウェアの設計、構築、運用
・ストレージ(SAN/NAS)の設計、構築、運用
・バックアップ、リストアの設計、構築、運用
・ITインフラの全般設計、構築、運用
・パブリッククラウドの設計、構築、運用
2．プロジェクト経験
・基盤構築プロジェクトや技術検証、サービス検討プロジェクトのリーダー、参画経験
・インフラ戦略の検討、デザイン経験
3．チームリーダー経験
・複数人のメンバーマネジメント
・運用チームのマネジメント経験
≪ 求める人物像 ≫
■ヒューマンスキル
・関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
■スタンス
・当事者意識をもって仕事に取り組める方
■志向※何れかに該当するとご本人にとって働きがいのある職場になると考えます。
1．技術研鑽志向の方
・技術力を身につけたい、新しい技術に取り組みたい方。
・技術者が評価される、キャリアプランが用意されている組織で働きたい方。
2．事業貢献志向の方
・保有のスキルを活かし、ビジネス貢献をしたいと考えている方
・顧客や利用者を身近に感じたい、顧客視点を大切に思う方
3．協業 マネジメント志向の方
・オープンな環境でチームやプロジェクトで協業しながら仕事をしたい方
・リーダーやマネジメント志向を持つ方
SIerやNET企業でのインフラ構築・運用経験者
※経験年数は社会人歴との総合評価とさせていただきます。
≪ あると望ましい職歴・スキル ≫
【下記いずれかのご経験／スキルをお持ちの方】
※全てではなく以下の何れかに該当
■経験・職歴
1．SI企業やコンサルティングファーム、または事業会社のシステム部門における各技術要素の経験
・クラウドインフラ運用ツールの開発・運用（弊社で主にPythonを利用しています）
・OSSミドルウェアの導入・改修・運用
・Oracle Databaseの設計、構築、運用
・ネットワークの設計、構築、運用（L2/L3スイッチ、ファイアウォール、ロードバランサ、VPN）
・Apache、Tomcatなどの導入、運用
・仮想化ソフトウェアの設計、構築、運用
・ストレージ(SAN/NAS)の設計、構築、運用
・バックアップ、リストアの設計、構築、運用
・ITインフラの全般設計、構築、運用
・パブリッククラウドの設計、構築、運用
2．プロジェクト経験
・基盤構築プロジェクトや技術検証、サービス検討プロジェクトのリーダー、参画経験
・インフラ戦略の検討、デザイン経験
3．チームリーダー経験
・複数人のメンバーマネジメント
・運用チームのマネジメント経験
≪ 求める人物像 ≫
■ヒューマンスキル
・関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
■スタンス
・当事者意識をもって仕事に取り組める方
■志向※何れかに該当するとご本人にとって働きがいのある職場になると考えます。
1．技術研鑽志向の方
・技術力を身につけたい、新しい技術に取り組みたい方。
・技術者が評価される、キャリアプランが用意されている組織で働きたい方。
2．事業貢献志向の方
・保有のスキルを活かし、ビジネス貢献をしたいと考えている方
・顧客や利用者を身近に感じたい、顧客視点を大切に思う方
3．協業 マネジメント志向の方
・オープンな環境でチームやプロジェクトで協業しながら仕事をしたい方
・リーダーやマネジメント志向を持つ方
勤務地
東京都
想定年収
543 万円 ~ 1,378 万円
株式会社リクルート
仕事内容
教育サービス「スタディサプリ」のテクニカルプロダクトマネージャーとして主にシステムディレクション、開発マネジメントを担っていただきます。
また、プロダクトマネージャーとして企画立案、KPIマネジメント業務を担っていただく可能性がございます。
ユーザーはスタディサプリを導入している学校の生徒・先生が対象です。
※ プロダクトマネージャーを企画・KPIマネジメント担当、テクニカルプロダクトマネージャーをシステムディレクション・開発マネジメント担当と整理しております
■携わるプロダクト
スタディサプリ for TEACHERS（先生向け）
https://teachers.studysapuri.jp/
学習動画配信サービス「スタディサプリ」や、小・中・高等学校での教育に適した機能や教材を提供する、学校向け教育支援ツールです。
充実した学習コンテンツの他に生徒の学習のつまずきを明らかにする「到達度テスト」進路適性を明らかにする「適性診断」などにも力を入れています。
■具体的に
-システムディレクション
ビジネスの検討フェーズからプロダクトマネージャー（企画担当者）と協業し、サービス・業務要求を受けてシステム要求の整理、ユーザー体験の設計を実施いただきます。要件定義以降は、社内エンジニアと協業しテクニカルプロダクトマネージャーとして案件の成功に責任をもって開発を支援・推進いただきます。
-開発マネジメント
技術戦略を社内エンジニアと協業して計画・実行していただきます。また、プロダクト開発の優先度調整も行いながら、計画（ロードマップの作成）に携わっていただきます。
◆事業背景と役割
-良質な教育の従来のセオリーは、高価/対面でのリアルな講義でした。そのため、所得差・地域差による教育環境格差があり、それを解決する為にリクルートグループの社員起案制度で生まれた新規事業がスタディサプリでした。今や有料会員数が100万人を超えるシリーズとなっています。
-「”まなび＝教育”は人生を変えられる手段である」ことを確信しながら、誰でも、いつでも、良質な教育を安価で学べる機会を、より多くのユーザーに届けられるよう挑戦を続けていきます。
◆マーケット状況
教育業界の市場規模予想は 2兆8,399億円（2022年）あり、子どもの数の減少に反し2015年度以降拡大を続けています。
主な要因として、
①人生100年時代・グローバル化・高等学校の教育無償化などに影響された教育・まなびへの投資増
②スキルアップを目指す社会人の需要増
③教育のICT化および国策としての推進
などが挙げられます。
世界的にも教育領域においてテクノロジーを活用してイノベーションを起こしていくという期待が非常に高まっている分野です。
◆事業フェーズ
時代とともに社会の在り方が大きく変化する中、生徒の進路希望先は多岐に渡り、学校現場の先生方の進路・学習指導はより複雑化・高度化が進んでいます。そこで学校現場の先生をサポートする学校向けのICT教育支援サービスとして、生徒それぞれの情報を統合してデジタル情報管理、分析ができる『スタディサプリforTEACHERS』の提供を2015年から開始しました。直近では文部科学省が「GIGAスクール構想※」を打ち出し、新学習指導要領や教育のICT化が加速しています。そういった背景から我々のサービスへの期待も非常に高まっており、事業拡大に向けたチャレンジングなプロジェクトが数多く動き出しています。
※GIGAスクール構想：「Global and Innovation Gateway for All」の頭文字を取っている。「誰一人取り残すことなく、子どもたち一人一人に個別最適化され、創造性を育む教育ICT環境の実現」を目指した施策。
また、プロダクトマネージャーとして企画立案、KPIマネジメント業務を担っていただく可能性がございます。
ユーザーはスタディサプリを導入している学校の生徒・先生が対象です。
※ プロダクトマネージャーを企画・KPIマネジメント担当、テクニカルプロダクトマネージャーをシステムディレクション・開発マネジメント担当と整理しております
■携わるプロダクト
スタディサプリ for TEACHERS（先生向け）
https://teachers.studysapuri.jp/
学習動画配信サービス「スタディサプリ」や、小・中・高等学校での教育に適した機能や教材を提供する、学校向け教育支援ツールです。
充実した学習コンテンツの他に生徒の学習のつまずきを明らかにする「到達度テスト」進路適性を明らかにする「適性診断」などにも力を入れています。
■具体的に
-システムディレクション
ビジネスの検討フェーズからプロダクトマネージャー（企画担当者）と協業し、サービス・業務要求を受けてシステム要求の整理、ユーザー体験の設計を実施いただきます。要件定義以降は、社内エンジニアと協業しテクニカルプロダクトマネージャーとして案件の成功に責任をもって開発を支援・推進いただきます。
-開発マネジメント
技術戦略を社内エンジニアと協業して計画・実行していただきます。また、プロダクト開発の優先度調整も行いながら、計画（ロードマップの作成）に携わっていただきます。
◆事業背景と役割
-良質な教育の従来のセオリーは、高価/対面でのリアルな講義でした。そのため、所得差・地域差による教育環境格差があり、それを解決する為にリクルートグループの社員起案制度で生まれた新規事業がスタディサプリでした。今や有料会員数が100万人を超えるシリーズとなっています。
-「”まなび＝教育”は人生を変えられる手段である」ことを確信しながら、誰でも、いつでも、良質な教育を安価で学べる機会を、より多くのユーザーに届けられるよう挑戦を続けていきます。
◆マーケット状況
教育業界の市場規模予想は 2兆8,399億円（2022年）あり、子どもの数の減少に反し2015年度以降拡大を続けています。
主な要因として、
①人生100年時代・グローバル化・高等学校の教育無償化などに影響された教育・まなびへの投資増
②スキルアップを目指す社会人の需要増
③教育のICT化および国策としての推進
などが挙げられます。
世界的にも教育領域においてテクノロジーを活用してイノベーションを起こしていくという期待が非常に高まっている分野です。
◆事業フェーズ
時代とともに社会の在り方が大きく変化する中、生徒の進路希望先は多岐に渡り、学校現場の先生方の進路・学習指導はより複雑化・高度化が進んでいます。そこで学校現場の先生をサポートする学校向けのICT教育支援サービスとして、生徒それぞれの情報を統合してデジタル情報管理、分析ができる『スタディサプリforTEACHERS』の提供を2015年から開始しました。直近では文部科学省が「GIGAスクール構想※」を打ち出し、新学習指導要領や教育のICT化が加速しています。そういった背景から我々のサービスへの期待も非常に高まっており、事業拡大に向けたチャレンジングなプロジェクトが数多く動き出しています。
※GIGAスクール構想：「Global and Innovation Gateway for All」の頭文字を取っている。「誰一人取り残すことなく、子どもたち一人一人に個別最適化され、創造性を育む教育ICT環境の実現」を目指した施策。
求める経験 / スキル
【下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方】
・SIer企業でのシステムエンジニアの実務経験（3年以上目安）
・WEBサービス企業での開発エンジニア経験（3年以上目安）
・事業会社IT部門でのシステム企画・開発ディレクション経験（業界不問）
・高い論理性・コミュニケーションスキル
・システム開発における上流工程や計画立案
・ユーザーや顧客に対して直接要件折衝経験がある方
・プロジェクトマネージャ―、リーダー経験
・スクラム開発チームでの実務経験
・SIer企業でのシステムエンジニアの実務経験（3年以上目安）
・WEBサービス企業での開発エンジニア経験（3年以上目安）
・事業会社IT部門でのシステム企画・開発ディレクション経験（業界不問）
・高い論理性・コミュニケーションスキル
・システム開発における上流工程や計画立案
・ユーザーや顧客に対して直接要件折衝経験がある方
・プロジェクトマネージャ―、リーダー経験
・スクラム開発チームでの実務経験
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
勤務地
東京都
想定年収
495 万円 ~ 1,259 万円
従業員数
20,767名
（2024年4月1日現在 / アルバイト・パート含）
株式会社エムジー
仕事内容
【職務概要】
金型、その他工場設備のメンテナンス業務
【職務詳細】
・各種メンテナンス（分解、組立等）
・故障復旧
・各種修理手配
金型、その他工場設備のメンテナンス業務
【職務詳細】
・各種メンテナンス（分解、組立等）
・故障復旧
・各種修理手配
求める経験 / スキル
【歓迎要件】
・機械加工経験
・分解組立経験（興味があるか）
・工業高校卒業レベルの知識
・機械工具を触った経験
・機械加工経験
・分解組立経験（興味があるか）
・工業高校卒業レベルの知識
・機械工具を触った経験
従業員数
130名
勤務地
宮城県
想定年収
360 万円 ~ 500 万円
従業員数
130名
株式会社エムジー
仕事内容
【職務概要】
車載部品を中心としたプラスチック製品の外観検査を担当していただきます。主に製品の色調や形状、表面の仕上がりを確認し、規格に合った品質であるかを判断するお仕事です。
【職務詳細】
・完成したプラスチック部品の外観検査（キズ、変形、汚れなどのチェック）
・色の違いや成形不良（バリ、欠け、ヒケ等）の確認
・検査結果の記録やデータ入力作業
・検査基準に基づいたサンプルとの照合
・問題が見つかった際の報告および仕分け作業
・検査環境の整理整頓や衛生管理
・検査機器や治具の簡単な取り扱い、点検補助
・生産現場との連携による品質改善活動への参加
・新人への指導やチーム内での協力作業
・製品の安定した品質を保つための改善提案やフィードバック
・製品検査業務
車載部品を中心としたプラスチック製品の外観検査を担当していただきます。主に製品の色調や形状、表面の仕上がりを確認し、規格に合った品質であるかを判断するお仕事です。
【職務詳細】
・完成したプラスチック部品の外観検査（キズ、変形、汚れなどのチェック）
・色の違いや成形不良（バリ、欠け、ヒケ等）の確認
・検査結果の記録やデータ入力作業
・検査基準に基づいたサンプルとの照合
・問題が見つかった際の報告および仕分け作業
・検査環境の整理整頓や衛生管理
・検査機器や治具の簡単な取り扱い、点検補助
・生産現場との連携による品質改善活動への参加
・新人への指導やチーム内での協力作業
・製品の安定した品質を保つための改善提案やフィードバック
・製品検査業務
求める経験 / スキル
【必須要件】
・普通自動車運転免許
・普通自動車運転免許
勤務地
宮城県
想定年収
300 万円 ~ 400 万円
株式会社エムジー
仕事内容
【仕事内容】
・成形金型、プレス金型の分解、清掃、交換、組立
・定期メンテナンス（分解、組立）
・基準ショットにて分解点検等の維持管理
・故障復旧
・金型図面から不具合箇所の特定、修理作業
・金型部品のパーツ修正作業（手仕上加工在り）
・履歴のデーター管理
・成形金型、プレス金型の分解、清掃、交換、組立
・定期メンテナンス（分解、組立）
・基準ショットにて分解点検等の維持管理
・故障復旧
・金型図面から不具合箇所の特定、修理作業
・金型部品のパーツ修正作業（手仕上加工在り）
・履歴のデーター管理
求める経験 / スキル
【必須要件】 ※いずれかに該当
・機械加工経験者 分解組立に興味ある方
・工業高校機械系レベルの知識
・機械一般工具を使える若しくは触れたことがある方
・エクセル、パワーポイントが使用できること
【歓迎要件】
機械系の資格があれば尚可
（例）玉掛け、床上式クレーン
・機械加工経験者 分解組立に興味ある方
・工業高校機械系レベルの知識
・機械一般工具を使える若しくは触れたことがある方
・エクセル、パワーポイントが使用できること
【歓迎要件】
機械系の資格があれば尚可
（例）玉掛け、床上式クレーン
勤務地
宮城県
想定年収
330 万円 ~ 500 万円
株式会社ロッテホールディングス
仕事内容
システムインフラ業務（企画・立案・導入・保守運用）、セキュリティ設計/ガバナンス制定
■ITインフラストラクチャ部が目指していること
・従業員がITを活用した業務を推進できる環境を整備すること
・従業員が安心して安全に利用できるITプラットフォーム整備
・従業員がデジタルを学び、活用できる環境を整備する
・DXの推進のための基盤構築
■期待している役割
・DXの前提となるグループ全体のITプラットフォームに対する施策を一緒に考え実行していただけること
・特に株式会社ロッテの根幹となるITインフラの安定稼働、DX推進に向けたデータベース構築・活用を推進していただけること
■業務詳細
株式会社ロッテホールディングス及び関連子会社のシステムインフラ運用業務全般
①グループ会社全体のインフラ環境の保守・運用・継続的改善
②グループ会社全体のグループウェアの保守・運用・継続的改善
③グループ会社全体の資産・契約・管理の継続的改善
④PC利用者向け教育・ヘルプデスク運用
⑤上記にかかわるベンダーコントロール業務
■担当業務
・PC・サーバー保守・運用・管理
・クラウド（GCP,AWS）保守・運用・管理
・ネットワーク保守・運用・管理
・上記にかかわるベンダーコントロール業務
■キャリアパス
・ITインフラ担当（ベンダーコントロール/データ活用のためのセキュリティ対策）
・次期基幹システムの選定・構築・運用
■キャリアパス事例
実務を担当いただく中で、上司・先輩社員のフォローを受けながら、業務を理解し、経験を積んでいただきます
1〜3年目 ITインフラサービスデリバリー課に配属後、ITインフラ担当を経験
4年目～ 次期基幹システムの企画・構築・運用を行う
<魅力、やりがい>
■ロッテホールディングスの子会社である、株式会社ロッテにおける上流から下流までの全てのシステムに携わることができる
今回の募集ポジションは、製造〜販売までの全ての業務の根幹となるITインフラ運用に携わっていただきます。社内SEとして貴重な経験を積み、自身の成長にも繋げられます。
■様々なベンダーとの関わりを経験することができる
ITインフラストラクチャ部では、数多くのITソリューションを導入・運用しています。このため構築・運用に携わるSIerだけではなく、時には大手クラウドベンダー様にも協力いただきながら、システムの構築・運用を実現しています。
■IT投資に積極的な会社で社内SEを経験することができる
社内SEとしての悩みは、業務改善、効率化、セキュリティ施策を実行していく上で、積極的な投資を受けられないことがよくあります。ロッテグループでは、IT投資に積極的であるため、自身が提案したものを数多く実現していくことができます。
■ITインフラストラクチャ部が目指していること
・従業員がITを活用した業務を推進できる環境を整備すること
・従業員が安心して安全に利用できるITプラットフォーム整備
・従業員がデジタルを学び、活用できる環境を整備する
・DXの推進のための基盤構築
■期待している役割
・DXの前提となるグループ全体のITプラットフォームに対する施策を一緒に考え実行していただけること
・特に株式会社ロッテの根幹となるITインフラの安定稼働、DX推進に向けたデータベース構築・活用を推進していただけること
■業務詳細
株式会社ロッテホールディングス及び関連子会社のシステムインフラ運用業務全般
①グループ会社全体のインフラ環境の保守・運用・継続的改善
②グループ会社全体のグループウェアの保守・運用・継続的改善
③グループ会社全体の資産・契約・管理の継続的改善
④PC利用者向け教育・ヘルプデスク運用
⑤上記にかかわるベンダーコントロール業務
■担当業務
・PC・サーバー保守・運用・管理
・クラウド（GCP,AWS）保守・運用・管理
・ネットワーク保守・運用・管理
・上記にかかわるベンダーコントロール業務
■キャリアパス
・ITインフラ担当（ベンダーコントロール/データ活用のためのセキュリティ対策）
・次期基幹システムの選定・構築・運用
■キャリアパス事例
実務を担当いただく中で、上司・先輩社員のフォローを受けながら、業務を理解し、経験を積んでいただきます
1〜3年目 ITインフラサービスデリバリー課に配属後、ITインフラ担当を経験
4年目～ 次期基幹システムの企画・構築・運用を行う
<魅力、やりがい>
■ロッテホールディングスの子会社である、株式会社ロッテにおける上流から下流までの全てのシステムに携わることができる
今回の募集ポジションは、製造〜販売までの全ての業務の根幹となるITインフラ運用に携わっていただきます。社内SEとして貴重な経験を積み、自身の成長にも繋げられます。
■様々なベンダーとの関わりを経験することができる
ITインフラストラクチャ部では、数多くのITソリューションを導入・運用しています。このため構築・運用に携わるSIerだけではなく、時には大手クラウドベンダー様にも協力いただきながら、システムの構築・運用を実現しています。
■IT投資に積極的な会社で社内SEを経験することができる
社内SEとしての悩みは、業務改善、効率化、セキュリティ施策を実行していく上で、積極的な投資を受けられないことがよくあります。ロッテグループでは、IT投資に積極的であるため、自身が提案したものを数多く実現していくことができます。
求める経験 / スキル
■必須条件
・ITインフラ構築または運用経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーションスキルが高く、主体的に業務を取り組む事ができる方
・当事者意識を持ちながら、最後まで案件をやり抜くことができる責任感がある方
■若手・ベテランが混在した部署ですので、年齢問わずコミュニケーションをとることが好きな方におすすめです。
・ITインフラ構築または運用経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーションスキルが高く、主体的に業務を取り組む事ができる方
・当事者意識を持ちながら、最後まで案件をやり抜くことができる責任感がある方
■若手・ベテランが混在した部署ですので、年齢問わずコミュニケーションをとることが好きな方におすすめです。
従業員数
185名
（2025年3月31日時点）
勤務地
東京都
想定年収
535 万円 ~ 980 万円
従業員数
185名
（2025年3月31日時点）
仕事内容
同社は「サステナブルな次世代農業を起点とする超循環社会の実現」をミッションに掲げる名古屋大学発スタートアップ企業です。
事業拡大および海外展開を進める中でIPOも視野に入れた経営基盤の高度化に取り組んでいる同社にて、以下業務に従事いただきます。
■具体的な業務内容
・決算、会計業務の高度化
・体制構築、マネジメント
・連結、海外対応
事業拡大および海外展開を進める中でIPOも視野に入れた経営基盤の高度化に取り組んでいる同社にて、以下業務に従事いただきます。
■具体的な業務内容
・決算、会計業務の高度化
・体制構築、マネジメント
・連結、海外対応
求める経験 / スキル
■必須スキル
・事業会社での決算実務経験（目安3年以上）
・上場企業、または上場準備企業での決算実務経験
・月次・年次決算を主体的に締めたご経験
■歓迎スキル
・連結決算の実務経験（海外子会社とのやり取り経験尚可）
・IPO準備における監査法人対応・J-SOX構築経験
・ビジネスレベルの英語力（海外対応に抵抗がない程度）
・製造業等での原価計算実務経験または理解
・事業会社での決算実務経験（目安3年以上）
・上場企業、または上場準備企業での決算実務経験
・月次・年次決算を主体的に締めたご経験
■歓迎スキル
・連結決算の実務経験（海外子会社とのやり取り経験尚可）
・IPO準備における監査法人対応・J-SOX構築経験
・ビジネスレベルの英語力（海外対応に抵抗がない程度）
・製造業等での原価計算実務経験または理解
勤務地
愛知県
想定年収
600 万円 ~ 750 万円
株式会社ゼネテック
仕事内容
【仕事内容】
FPGA を中心としたハードウェア開発をお任せします。
要件定義から設計・実装・評価、量産まで幅広く携わることができ、上流工程から参画いただく機会も多数あります。将来的にはプロジェクトマネジメントや人材育成など、キャリアの幅を広げることも可能です。
＜具体的な業務内容＞
・FPGA の論理設計・検証・実装（Verilog / VHDL / SystemVerilog）
・ハードウェアおよび回路設計（デジタル／アナログ混在回路を含む）
・FPGA 実機評価（ロジックアナライザ、オシロスコープなどを用いたデバッグ）
・高速インターフェース（PCIe, DDR, USB, Ethernet など）の設計・評価
・顧客や協力会社との仕様調整・折衝
・プロジェクトマネジメント補佐（スケジュール管理、顧客対応 等）
・将来的な人材マネジメント（メンバー育成・指導、協力会社管理 等）
【ポジションの魅力】
・大手メーカー・グローバル企業の開発案件に携われるため、エンジニアとして技術力を大きく伸ばせる
・開発した製品が国内外に展開される可能性があり、自分の成果が社会に直接影響するやりがいを実感できる
・FPGA に加えて基板設計やソフトウェア連携にも関わることができ、幅広いスキル習得が可能
・ゼネテックはハード／ソフトをワンストップで提供できる体制を持っており、システム全体を見据えた成長ができる
【キャリアパス】
ハードウェア・ソフトウェアをワンストップで自社で開発できる体制を構築しているので、
コアスキルのハードウェア技術を伸ばすことはもちろん、ソフトウェア技術への理解も深まる環境です。
多様なキャリアの選択肢をご用意しています。
・プロジェクトマネジャー/リーダー
ハードウェア・ソフトウェアを含め、開発全体のPM
・エンジニアリーダー
ハードウェアの開発リード〜マネジメント
・スペシャリスト
幅広くハードウェアの開発に携われる
【開発事例】
・半導体製造装置メーカー向け制御ボード開発
・業務用プリンターの制御 FPGA 開発
・医療機器向けデジタル回路・FPGA 開発
・計測器・検査システム・工作機械向けの基板・FPGA 設計
FPGA を中心としたハードウェア開発をお任せします。
要件定義から設計・実装・評価、量産まで幅広く携わることができ、上流工程から参画いただく機会も多数あります。将来的にはプロジェクトマネジメントや人材育成など、キャリアの幅を広げることも可能です。
＜具体的な業務内容＞
・FPGA の論理設計・検証・実装（Verilog / VHDL / SystemVerilog）
・ハードウェアおよび回路設計（デジタル／アナログ混在回路を含む）
・FPGA 実機評価（ロジックアナライザ、オシロスコープなどを用いたデバッグ）
・高速インターフェース（PCIe, DDR, USB, Ethernet など）の設計・評価
・顧客や協力会社との仕様調整・折衝
・プロジェクトマネジメント補佐（スケジュール管理、顧客対応 等）
・将来的な人材マネジメント（メンバー育成・指導、協力会社管理 等）
【ポジションの魅力】
・大手メーカー・グローバル企業の開発案件に携われるため、エンジニアとして技術力を大きく伸ばせる
・開発した製品が国内外に展開される可能性があり、自分の成果が社会に直接影響するやりがいを実感できる
・FPGA に加えて基板設計やソフトウェア連携にも関わることができ、幅広いスキル習得が可能
・ゼネテックはハード／ソフトをワンストップで提供できる体制を持っており、システム全体を見据えた成長ができる
【キャリアパス】
ハードウェア・ソフトウェアをワンストップで自社で開発できる体制を構築しているので、
コアスキルのハードウェア技術を伸ばすことはもちろん、ソフトウェア技術への理解も深まる環境です。
多様なキャリアの選択肢をご用意しています。
・プロジェクトマネジャー/リーダー
ハードウェア・ソフトウェアを含め、開発全体のPM
・エンジニアリーダー
ハードウェアの開発リード〜マネジメント
・スペシャリスト
幅広くハードウェアの開発に携われる
【開発事例】
・半導体製造装置メーカー向け制御ボード開発
・業務用プリンターの制御 FPGA 開発
・医療機器向けデジタル回路・FPGA 開発
・計測器・検査システム・工作機械向けの基板・FPGA 設計
求める経験 / スキル
■必要スキル条件
FPGA の論理設計・開発経験（Verilog / VHDL など）
FPGA 実装および評価の経験
■歓迎要件
C / C++ での開発経験（HLS 含む）
高速インターフェース（PCIe, DDR, USB 等）の知識
基板設計や協力会社との調整・折衝経験
車載・医療など高信頼性要求のある製品開発経験
FPGA の論理設計・開発経験（Verilog / VHDL など）
FPGA 実装および評価の経験
■歓迎要件
C / C++ での開発経験（HLS 含む）
高速インターフェース（PCIe, DDR, USB 等）の知識
基板設計や協力会社との調整・折衝経験
車載・医療など高信頼性要求のある製品開発経験
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
株式会社ゼネテック
仕事内容
■業務内容
SAP会計コンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。
■具体的には
以下のような業務を想定しています。
1）現状業務分析と可視化
2）基幹業務の改革構想策定
3）システムアーキテクチャ策定
4）システム企画、導入計画策定
5）その他、1〜5に付随する業務
■入社後は
ご経験に応じて以下の業務からスタートいただきます。
・資格が無ければ、資格取得
未取得のSAPモジュールに対するコンサル認証資格について、取得のテスト費は会社全額負担します。
合格の際には追加で報奨金を支給します。
・プロジェクトに合流し段階的に業務を担当
SAP会計コンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。
■具体的には
以下のような業務を想定しています。
1）現状業務分析と可視化
2）基幹業務の改革構想策定
3）システムアーキテクチャ策定
4）システム企画、導入計画策定
5）その他、1〜5に付随する業務
■入社後は
ご経験に応じて以下の業務からスタートいただきます。
・資格が無ければ、資格取得
未取得のSAPモジュールに対するコンサル認証資格について、取得のテスト費は会社全額負担します。
合格の際には追加で報奨金を支給します。
・プロジェクトに合流し段階的に業務を担当
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれかの経験またはスキル
１，SAPの財務会計領域経験、FIモジュール知見
２，その他、会計システム導入経験
【歓迎】
・SAPシステムエンジニア経験（モジュール不問）
・SAP S4/HANAの認定資格（モジュール不問）
※その他にも多数のプロジェクトがございます。
応募資格に類するご経験をお持ちの方には、ご案内できるプロジェクトがある場合もありますので、多少の不足がありましてもご応募ご検討ください！
１，SAPの財務会計領域経験、FIモジュール知見
２，その他、会計システム導入経験
【歓迎】
・SAPシステムエンジニア経験（モジュール不問）
・SAP S4/HANAの認定資格（モジュール不問）
※その他にも多数のプロジェクトがございます。
応募資格に類するご経験をお持ちの方には、ご案内できるプロジェクトがある場合もありますので、多少の不足がありましてもご応募ご検討ください！
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
株式会社ゼネテック
仕事内容
■職務内容
SAPの導入を検討しているまたは導入しているお客さまに対して、SAP新規導入プロジェクトをメインに、システムアップグレード/移行プロジェクトの業務に携わっていただく予定です。
■具体的には
・SAP S/4HANAのクラウド版であるS/4HANA Cloud の導入プロジェクトマネジメント業務
※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理
■同ポジションの魅力
・プロジェクトマネージャーとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われる
・上場企業 × 新規事業の立ち上げフェーズを経験できる
・年間休日125日の土日祝休み＆フレックスタイム制＆案件によっては在宅勤務も可能など就業環境を整備
■キャリアパスについて
事業成長とともに、以下のキャリアの可能性があるポジションです
・SAP事業の事業責任者
・SAP含めたERP事業を含めた統括
SAPの導入を検討しているまたは導入しているお客さまに対して、SAP新規導入プロジェクトをメインに、システムアップグレード/移行プロジェクトの業務に携わっていただく予定です。
■具体的には
・SAP S/4HANAのクラウド版であるS/4HANA Cloud の導入プロジェクトマネジメント業務
※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理
■同ポジションの魅力
・プロジェクトマネージャーとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われる
・上場企業 × 新規事業の立ち上げフェーズを経験できる
・年間休日125日の土日祝休み＆フレックスタイム制＆案件によっては在宅勤務も可能など就業環境を整備
■キャリアパスについて
事業成長とともに、以下のキャリアの可能性があるポジションです
・SAP事業の事業責任者
・SAP含めたERP事業を含めた統括
求める経験 / スキル
【必須】
・開発側におけるSAP ERPまたはS/4HANAの導入プロジェクトマネジメント経験3年以上
【歓迎】
・SAP S4/HANAの認定資格(モジュール不問)
・SAPシステムエンジニア経験(モジュール不問)
・英会話（ビジネスレベル）
・開発側におけるSAP ERPまたはS/4HANAの導入プロジェクトマネジメント経験3年以上
【歓迎】
・SAP S4/HANAの認定資格(モジュール不問)
・SAPシステムエンジニア経験(モジュール不問)
・英会話（ビジネスレベル）
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
1,200 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
株式会社ゼネテック
仕事内容
■職務内容
PLM導入プロジェクトや保守・運用プロジェクトにおいて、マネージャーとしてプロジェクトを推進していただきます。顧客からヒアリングいただきながら、要件定義から稼働までリードすることをお任せします。
■具体的には
・PLM導入でのプロジェクトマネジメント業務
※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理
■同ポジションの魅力
中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもPLM事業は重要な位置付けです。その事業でのプロジェクトマネージャーとして参画いただけます。
上場企業の中期経営計画の重要なミッションを担うことができるPMとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われます。
上場企業でありながらスピード感・裁量を持って働ける環境です。
■キャリアパスについて
事業成長とともに、以下のキャリアの可能性があるポジションです
・PLM事業の事業責任者
・PLM含めたERP事業を含めた統括
・中期的に上場企業の役員を目指せる
PLM導入プロジェクトや保守・運用プロジェクトにおいて、マネージャーとしてプロジェクトを推進していただきます。顧客からヒアリングいただきながら、要件定義から稼働までリードすることをお任せします。
■具体的には
・PLM導入でのプロジェクトマネジメント業務
※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理
■同ポジションの魅力
中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもPLM事業は重要な位置付けです。その事業でのプロジェクトマネージャーとして参画いただけます。
上場企業の中期経営計画の重要なミッションを担うことができるPMとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われます。
上場企業でありながらスピード感・裁量を持って働ける環境です。
■キャリアパスについて
事業成長とともに、以下のキャリアの可能性があるポジションです
・PLM事業の事業責任者
・PLM含めたERP事業を含めた統括
・中期的に上場企業の役員を目指せる
求める経験 / スキル
【必須】
・システム開発プロジェクトのPJ管理経験
・顧客折衝の経験（要件定義の経験）
・オブジェクト指向言語での開発プロジェクトにおけるシステム設計経験
【歓迎】
・製造業のECM領域におけるシステム開発保守やコンサルティング、プロジェクト管理の経験
・エンタープライズ向けのパッケージソフトウェアの導入プロジェクト経験
・システム開発プロジェクトのPJ管理経験
・顧客折衝の経験（要件定義の経験）
・オブジェクト指向言語での開発プロジェクトにおけるシステム設計経験
【歓迎】
・製造業のECM領域におけるシステム開発保守やコンサルティング、プロジェクト管理の経験
・エンタープライズ向けのパッケージソフトウェアの導入プロジェクト経験
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
株式会社ゼネテック
仕事内容
■職務内容
SAPコンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。
以下のような業務を想定しています。
・現状業務分析と可視化
・基幹業務の改革構想策定
・システムアーキテクチャ策定
・システム企画、導入計画策定
・その他、１〜４に付随する業務
■ビジョン
これまで製造業をメインにサプライチェーンが抱える課題を解決するサービスをいくつも提供し、「日本のものづくりの課題解決」を第一線でリードしてまいりました。
ここから長期ビジョンとして「地球環境・安心安全な暮らし」をテーマに加え、これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。
SAPコンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。
以下のような業務を想定しています。
・現状業務分析と可視化
・基幹業務の改革構想策定
・システムアーキテクチャ策定
・システム企画、導入計画策定
・その他、１〜４に付随する業務
■ビジョン
これまで製造業をメインにサプライチェーンが抱える課題を解決するサービスをいくつも提供し、「日本のものづくりの課題解決」を第一線でリードしてまいりました。
ここから長期ビジョンとして「地球環境・安心安全な暮らし」をテーマに加え、これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。
求める経験 / スキル
【必須（MUST）】
SAP導入プロジェクト経験3年以上(モジュール不問)
※ご経験を活かせる案件からスタートしていただきます。
【歓迎（WANT）】
SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験
SAP S/4HANAの認定資格(モジュール不問)
英会話（ビジネスレベル）
SAPシステムエンジニア経験(モジュール不問)
SAP導入プロジェクト経験3年以上(モジュール不問)
※ご経験を活かせる案件からスタートしていただきます。
【歓迎（WANT）】
SAP導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験
SAP S/4HANAの認定資格(モジュール不問)
英会話（ビジネスレベル）
SAPシステムエンジニア経験(モジュール不問)
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
株式会社ゼネテック
仕事内容
■ミッション
・同社のシステム開発事業部門にて中堅層を担っていただく経験者を募集いたします。
■同社の受託開発部門の特徴
・カーオーディオ、セーフティドライブ等の車載系、次世代のスマート家電含むデジタル家電系、各種ネットワークを中心とした通信/IoT系の組込み設計・開発を行っております。
・要件/仕様定義～設計～開発～テストまでを一貫して行っており、開発からドキュメントの作成・提供まで全てを執り行います。
・ハードウェアの設計開発部門も自社に持っておりますので、お客様にソフトからハードまで、広く対応できるトータルでのソリューションを開発し、ご提供していくまでの業務となります。
【業務内容】
大手メーカー直請ほぼ100％の案件をメインとした組込み開発のリーディングカンパニー。
社員中心のチームで上流設計～開発・評価までを担当します。
- プロジェクト事例
- カーナビ、ディスプレイオーディオ開発
- 自動駐車システムなどオートモーティブ開発
- 4Kテレビ、Blu-ray等デジタル家電開発
- IoT、M2M関連の最新機器開発
- Androidアプリケーション開発
- セキュリティー関連システム開発（指紋システム）
- 物流倉庫等で活用されるロボットの制御プログラム開発
・同社のシステム開発事業部門にて中堅層を担っていただく経験者を募集いたします。
■同社の受託開発部門の特徴
・カーオーディオ、セーフティドライブ等の車載系、次世代のスマート家電含むデジタル家電系、各種ネットワークを中心とした通信/IoT系の組込み設計・開発を行っております。
・要件/仕様定義～設計～開発～テストまでを一貫して行っており、開発からドキュメントの作成・提供まで全てを執り行います。
・ハードウェアの設計開発部門も自社に持っておりますので、お客様にソフトからハードまで、広く対応できるトータルでのソリューションを開発し、ご提供していくまでの業務となります。
【業務内容】
大手メーカー直請ほぼ100％の案件をメインとした組込み開発のリーディングカンパニー。
社員中心のチームで上流設計～開発・評価までを担当します。
- プロジェクト事例
- カーナビ、ディスプレイオーディオ開発
- 自動駐車システムなどオートモーティブ開発
- 4Kテレビ、Blu-ray等デジタル家電開発
- IoT、M2M関連の最新機器開発
- Androidアプリケーション開発
- セキュリティー関連システム開発（指紋システム）
- 物流倉庫等で活用されるロボットの制御プログラム開発
求める経験 / スキル
■必要スキル条件
・管理職またはプロジェクトリーダー経験
・協力会社のマネジメント経験
・C、C++、C#、Java等での組込み開発経験
・設計書・仕様書等のドキュメント作成能力
■歓迎条件
・英語力（英文技術資料可読レベル）
・管理職またはプロジェクトリーダー経験
・協力会社のマネジメント経験
・C、C++、C#、Java等での組込み開発経験
・設計書・仕様書等のドキュメント作成能力
■歓迎条件
・英語力（英文技術資料可読レベル）
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
従業員数
657名
（2023年12月末日現在）
株式会社セイワホールディングス
仕事内容
創業40年、日本で最も歴史のある「電動ブロー成型機」の専門メーカーです。
【仕事内容】
ブロー成型機の機械設計（幹部人材）
将来的にグループ会社でのご勤務をお願いする場合もございます。
【仕事内容】
ブロー成型機の機械設計（幹部人材）
将来的にグループ会社でのご勤務をお願いする場合もございます。
求める経験 / スキル
【下記の経験・スキルのいずれかを有している方】
・ブロー成型機の設計製図の経験（2Dまたは3D）
・ブロー成形機のダイヘッド部及び押出機スクリュー部の設計経験
・ブロー成型における各諸元の保有（机上および現場での知見）
（諸元とは、ブロー成型をする上での様々な機構部およびパラメータの数値化表現）
・流動解析の知見を有し、解析後データで状況をつかみ対策を検討できる方。（流動解析自体は
外部委託でも可）
・樹脂押出成型機等の設計経験者
・樹脂押出機、ヘッド部の設計ができる方。
・産業用機械の設計製図の経験（2Dまたは3D）
・射出成型機の機械設計
【下記の経験がある方も歓迎します】
・3次元CADを用いた設計。
・汎用射出成型機の操作
・工作機械での作業経験（旋盤、フライス、マシニング、ボール盤、研削盤、溶接、等々）
・現場での機械の組立作業
・装置の問題発生時における対策の立案経験
・会議、打合せ等で、技術者としての理論と見解の発言経験
【やりがい】
・少数精鋭の組織で、裁量が大きいこと
・ご活躍状況により、早期の管理職や役員登用の可能性があること
・ブロー成型機の設計製図の経験（2Dまたは3D）
・ブロー成形機のダイヘッド部及び押出機スクリュー部の設計経験
・ブロー成型における各諸元の保有（机上および現場での知見）
（諸元とは、ブロー成型をする上での様々な機構部およびパラメータの数値化表現）
・流動解析の知見を有し、解析後データで状況をつかみ対策を検討できる方。（流動解析自体は
外部委託でも可）
・樹脂押出成型機等の設計経験者
・樹脂押出機、ヘッド部の設計ができる方。
・産業用機械の設計製図の経験（2Dまたは3D）
・射出成型機の機械設計
【下記の経験がある方も歓迎します】
・3次元CADを用いた設計。
・汎用射出成型機の操作
・工作機械での作業経験（旋盤、フライス、マシニング、ボール盤、研削盤、溶接、等々）
・現場での機械の組立作業
・装置の問題発生時における対策の立案経験
・会議、打合せ等で、技術者としての理論と見解の発言経験
【やりがい】
・少数精鋭の組織で、裁量が大きいこと
・ご活躍状況により、早期の管理職や役員登用の可能性があること
従業員数
35名
（グループ連結427名）
勤務地
千葉県
想定年収
600 万円 ~ 803 万円
従業員数
35名
（グループ連結427名）
movus technologies株式会社
仕事内容
■ミッション
顧客の認知〜申込〜契約〜審査通過までの一連のプロセスを統括し、複数チャネル・複数チームを横断しながら、成果をレバレッジする構造を生み出す。現場に根ざした打ち手と、ファネル設計による構造改革の両軸で、事業成長を支えていただきます。
なお、すべての業務を一度にお任せすることは想定しておらず、ご経験や関心に応じて、着手しやすい領域から段階的にお任せしていきます。
■ Key Responsibilities（業務内容）
1｜リード獲得戦略とチャネル改善の設計・実行
- オンライン広告（Meta／Google／TikTok）や紹介・イベント等を組み合わせたリード戦略の立案
- ペルソナ別・地域別の施策改善、テスト＆リプレイスの実行
- 成約率や審査通過率まで見据えた“質の高い”リード設計とチャネル判断
2｜ファネル管理とKPI設計・改善
- 【登録 → 契約 → 審査通過】までのプロセス全体を見渡し、CVRを可視化
- CPA／CAC／審査通過率などの主要指標をチームと共有し、数値改善のPDCAを設計
- 離脱理由の把握と改善アクションの定着
3｜チーム横断マネジメントとオペレーション整備
- 以下の機能を横断的にまとめ、連携の“再現可能な仕組み化”をリード
- マーケ：広告チャネルによるリード獲得
- Business Development：コミュニティや非広告チャネルの開拓
- セールス：リードに対する非対面でのクロージング
- 審査：信用情報取得と通過率の最大化設計
- 各チームリーダーとのKPIレビュー、改善プランの合意・推進
■ このポジションの魅力
・“現場×構造”の両軸で成長をデザインできるポジションです
広告／営業／審査といった複数機能を横断し、属人的でない“再現可能な成長の仕組み”を構築できます。チームの成功体験をつくる仕事です。
・人々の生活を変える「手触りのある成果」に直面できます
たとえば車を届けに行った現場で、地域の子どもたちが集まり「この町に車が来た！」と喜んで写真を撮る——そんな変化を体感できます。
・東南アジアという成長マーケットで、文化の違いを越えながら、自身の“仕組み化力”や“事業推進力”を試せる舞台です。
日本では得られない視座とスピードで挑戦できる環境です。
・将来的には、事業責任者／カントリーマネージャー／海外事業の統括責任者などへのキャリアパスも想定しています。
意志と実行力のある方には、惜しみなく機会をご提供できればと思います。
顧客の認知〜申込〜契約〜審査通過までの一連のプロセスを統括し、複数チャネル・複数チームを横断しながら、成果をレバレッジする構造を生み出す。現場に根ざした打ち手と、ファネル設計による構造改革の両軸で、事業成長を支えていただきます。
なお、すべての業務を一度にお任せすることは想定しておらず、ご経験や関心に応じて、着手しやすい領域から段階的にお任せしていきます。
■ Key Responsibilities（業務内容）
1｜リード獲得戦略とチャネル改善の設計・実行
- オンライン広告（Meta／Google／TikTok）や紹介・イベント等を組み合わせたリード戦略の立案
- ペルソナ別・地域別の施策改善、テスト＆リプレイスの実行
- 成約率や審査通過率まで見据えた“質の高い”リード設計とチャネル判断
2｜ファネル管理とKPI設計・改善
- 【登録 → 契約 → 審査通過】までのプロセス全体を見渡し、CVRを可視化
- CPA／CAC／審査通過率などの主要指標をチームと共有し、数値改善のPDCAを設計
- 離脱理由の把握と改善アクションの定着
3｜チーム横断マネジメントとオペレーション整備
- 以下の機能を横断的にまとめ、連携の“再現可能な仕組み化”をリード
- マーケ：広告チャネルによるリード獲得
- Business Development：コミュニティや非広告チャネルの開拓
- セールス：リードに対する非対面でのクロージング
- 審査：信用情報取得と通過率の最大化設計
- 各チームリーダーとのKPIレビュー、改善プランの合意・推進
■ このポジションの魅力
・“現場×構造”の両軸で成長をデザインできるポジションです
広告／営業／審査といった複数機能を横断し、属人的でない“再現可能な成長の仕組み”を構築できます。チームの成功体験をつくる仕事です。
・人々の生活を変える「手触りのある成果」に直面できます
たとえば車を届けに行った現場で、地域の子どもたちが集まり「この町に車が来た！」と喜んで写真を撮る——そんな変化を体感できます。
・東南アジアという成長マーケットで、文化の違いを越えながら、自身の“仕組み化力”や“事業推進力”を試せる舞台です。
日本では得られない視座とスピードで挑戦できる環境です。
・将来的には、事業責任者／カントリーマネージャー／海外事業の統括責任者などへのキャリアパスも想定しています。
意志と実行力のある方には、惜しみなく機会をご提供できればと思います。
求める経験 / スキル
■ Must Qualifications（必須要件）
・営業 or マーケティング領域でのKPI設計、仕組み改善を基に事業グロースに貢献した実務経験
・CRM／SFA（例：HubSpot、Salesforce、Kintoneなど）を活用したリード・案件・進捗管理体制の構築・改善
・英語での業務に対する意欲・前向きな姿勢があること（現時点での高い語学力は不問）
■Nice to Haves（歓迎要件）
・スタートアップ／10→100フェーズでの成長環境でのマネジメント経験
・SMB領域でのロータッチ／テックタッチ型セールスの設計経験
・複数の部門・メンバーを巻き込み、改善サイクルを推進した経験
・営業 or マーケティング領域でのKPI設計、仕組み改善を基に事業グロースに貢献した実務経験
・CRM／SFA（例：HubSpot、Salesforce、Kintoneなど）を活用したリード・案件・進捗管理体制の構築・改善
・英語での業務に対する意欲・前向きな姿勢があること（現時点での高い語学力は不問）
■Nice to Haves（歓迎要件）
・スタートアップ／10→100フェーズでの成長環境でのマネジメント経験
・SMB領域でのロータッチ／テックタッチ型セールスの設計経験
・複数の部門・メンバーを巻き込み、改善サイクルを推進した経験
従業員数
90名
勤務地
インドネシア
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
90名
movus technologies株式会社
仕事内容
■ミッション
顧客管理全般（支払い、サービス利用時の対応等）や車両・IoTデバイス管理を担う複数のオペレーションチームを横断し、業務課題の可視化からプロセス設計、仕組み改善、業務自動化までを一気通貫でリードします。また、プロダクト・エンジニアチームと密に連携しながら、業務起点での要件整理やツール実装にも関与していただきます。
現場を深く理解しながらも属人化に頼らず、事業成長にレバレッジが効くオペレーションの“構造”をつくることがこのポジションの目的です。
なお、すべての業務を一度にお任せすることは想定しておらず、ご経験や関心に応じて、着手しやすい領域から段階的にお任せしていきます。
■ Key Responsibilities（業務内容）
1｜業務構造の設計と標準化推進
- 顧客対応・債権回収・車両整備・アラート対応など、各業務領域の実務ヒアリング
- As-Is / To-Be の業務フロー設計とKPI・ギャップ整理
- タスク分解（Who／When／How／Trigger）およびSOP整備
2｜システム連携と業務自動化（エンジニア連携含む）
- PdM的役割として、業務起点でのプロダクト要件定義・仕様整理
- GAS／SQL等を用いた業務ロジックのプロトタイピング・実装
- HubSpotやZapierなどを活用したワークフローの自動化とツール間連携設計
3｜チーム横断マネジメントとオペレーション整備**
- オペレーションに関与する複数部門の実行体制設計と連携強化
- 債権管理チーム：支払い促進・回収対応をリモート・現地双方から担う
- 車両管理チーム：車両と取り付け機器の物理的メンテナンスを担当
- CS：車両利用状況の監視と問い合わせ対応
- 各チームリーダーとのKPIレビュー、改善プランの合意・推進
■ このポジションの魅力
- “現場×構造”をつなぎ、事業グロースに貢献できる
属人化に頼った運用を抜け出し、事業成長の土台となる業務設計を自らリードできます。日々の運用改善ではなく、「仕組みを作る」仕事です。
- ”事業”×”プロダクト”をつなぐハイブリッドなスキルが身につく
オペレーションから出た課題をプロダクト要件に変換し、ツールで自ら実装・改善まで行う経験を通じて、事業と技術の橋渡し人材へと成長できます。
- 社会課題を解決する「手触りのある成果」に出会える
支払いの改善やサービス安定化によって、利用者の暮らしに直接的な変化が生まれる領域です。車両が届いた地域で子どもたちが笑顔で写真を撮る、そんな実感を伴うインパクトを生み出せます。
- 東南アジアという成長マーケットで、文化の違いを越えながら、自身の“仕組み化力”や“事業推進力”を試せる舞台です。
日本では得られない視座とスピードで挑戦できる環境です。
- 将来的には、事業責任者／カントリーマネージャー／海外事業の統括責任者などへのキャリアパスも想定しています。
意志と実行力のある方には、惜しみなく機会をご提供できればと思います。
顧客管理全般（支払い、サービス利用時の対応等）や車両・IoTデバイス管理を担う複数のオペレーションチームを横断し、業務課題の可視化からプロセス設計、仕組み改善、業務自動化までを一気通貫でリードします。また、プロダクト・エンジニアチームと密に連携しながら、業務起点での要件整理やツール実装にも関与していただきます。
現場を深く理解しながらも属人化に頼らず、事業成長にレバレッジが効くオペレーションの“構造”をつくることがこのポジションの目的です。
なお、すべての業務を一度にお任せすることは想定しておらず、ご経験や関心に応じて、着手しやすい領域から段階的にお任せしていきます。
■ Key Responsibilities（業務内容）
1｜業務構造の設計と標準化推進
- 顧客対応・債権回収・車両整備・アラート対応など、各業務領域の実務ヒアリング
- As-Is / To-Be の業務フロー設計とKPI・ギャップ整理
- タスク分解（Who／When／How／Trigger）およびSOP整備
2｜システム連携と業務自動化（エンジニア連携含む）
- PdM的役割として、業務起点でのプロダクト要件定義・仕様整理
- GAS／SQL等を用いた業務ロジックのプロトタイピング・実装
- HubSpotやZapierなどを活用したワークフローの自動化とツール間連携設計
3｜チーム横断マネジメントとオペレーション整備**
- オペレーションに関与する複数部門の実行体制設計と連携強化
- 債権管理チーム：支払い促進・回収対応をリモート・現地双方から担う
- 車両管理チーム：車両と取り付け機器の物理的メンテナンスを担当
- CS：車両利用状況の監視と問い合わせ対応
- 各チームリーダーとのKPIレビュー、改善プランの合意・推進
■ このポジションの魅力
- “現場×構造”をつなぎ、事業グロースに貢献できる
属人化に頼った運用を抜け出し、事業成長の土台となる業務設計を自らリードできます。日々の運用改善ではなく、「仕組みを作る」仕事です。
- ”事業”×”プロダクト”をつなぐハイブリッドなスキルが身につく
オペレーションから出た課題をプロダクト要件に変換し、ツールで自ら実装・改善まで行う経験を通じて、事業と技術の橋渡し人材へと成長できます。
- 社会課題を解決する「手触りのある成果」に出会える
支払いの改善やサービス安定化によって、利用者の暮らしに直接的な変化が生まれる領域です。車両が届いた地域で子どもたちが笑顔で写真を撮る、そんな実感を伴うインパクトを生み出せます。
- 東南アジアという成長マーケットで、文化の違いを越えながら、自身の“仕組み化力”や“事業推進力”を試せる舞台です。
日本では得られない視座とスピードで挑戦できる環境です。
- 将来的には、事業責任者／カントリーマネージャー／海外事業の統括責任者などへのキャリアパスも想定しています。
意志と実行力のある方には、惜しみなく機会をご提供できればと思います。
求める経験 / スキル
■ Must Qualifications（必須要件）
- PdM／BizOps／PMMなど、プロダクト・事業横断ポジションでの経験
- 業務プロセスの構造設計（As-Is / To-Be / ギャップ分析）経験
- 業務タスクの分解・SOP設計の実務経験
- 英語での業務に対する意欲・前向きな姿勢があること（現時点での高い語学力は不問）
■ Nice to Have（歓迎要件）
- スタートアップ／10→100フェーズでの成長環境でのマネジメント経験
- HubSpot／Zapierなどの業務連携ツールの実務経験
- GAS／SQL／Pythonなどを用いた業務自動化の設計・実装経験
- 複数の部門・メンバーを巻き込み、改善サイクルを推進した経験
- PdM／BizOps／PMMなど、プロダクト・事業横断ポジションでの経験
- 業務プロセスの構造設計（As-Is / To-Be / ギャップ分析）経験
- 業務タスクの分解・SOP設計の実務経験
- 英語での業務に対する意欲・前向きな姿勢があること（現時点での高い語学力は不問）
■ Nice to Have（歓迎要件）
- スタートアップ／10→100フェーズでの成長環境でのマネジメント経験
- HubSpot／Zapierなどの業務連携ツールの実務経験
- GAS／SQL／Pythonなどを用いた業務自動化の設計・実装経験
- 複数の部門・メンバーを巻き込み、改善サイクルを推進した経験
従業員数
90名
勤務地
複数あり
想定年収
800 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
90名
株式会社アドバンス
仕事内容
・金型の製作、メンテナンス
・成形機を使用した成形加工
・成形機を使用した成形加工
求める経験 / スキル
【必須】
・旋盤経験者
・石膏鋳造経験者
※上記いずれか
【優遇】
・業界経験者
・マネジメントのご経験
・旋盤経験者
・石膏鋳造経験者
※上記いずれか
【優遇】
・業界経験者
・マネジメントのご経験
従業員数
165名
（2023年7月時点）
勤務地
埼玉県
想定年収
450 万円 ~ 非公開
従業員数
165名
（2023年7月時点）
宇宙実験装置／宇宙用ドローンの研究開発企業
仕事内容
■職務概要：
ISS（国際宇宙ステーション）に設置/持ち込む装置において、NASA/JAXAが定める厳格な安全基準（SSP 51700等）への適合および審査通過（Safety Review）をリードします。物理・工学的な基礎知識に基づき、システム設計に潜在するハザードを特定・制御し、ミッションの安全性と信頼性をNASA/JAXAに対して論理的に立証することが任務です 。
■主要業務：
●安全解析・リスク評価（FMEA/FTA）：
●NASA/JAXA安全審査（Safety Review）対応：
●検証エビデンスの構築（Verification Closure）：
●設計へのフィードバック：
ISS（国際宇宙ステーション）に設置/持ち込む装置において、NASA/JAXAが定める厳格な安全基準（SSP 51700等）への適合および審査通過（Safety Review）をリードします。物理・工学的な基礎知識に基づき、システム設計に潜在するハザードを特定・制御し、ミッションの安全性と信頼性をNASA/JAXAに対して論理的に立証することが任務です 。
■主要業務：
●安全解析・リスク評価（FMEA/FTA）：
●NASA/JAXA安全審査（Safety Review）対応：
●検証エビデンスの構築（Verification Closure）：
●設計へのフィードバック：
求める経験 / スキル
【必須要件】
・システム工学（V字モデル）の理解：
・リスク評価手法の実務経験：
・テクニカル英語の読解・執筆能力：
・物理・工学の基礎知識：
【歓迎要件】
・高信頼性業界での規制対応経験：
・フェイルセーフ設計の知見：
・公的機関との折衝経験：
【求める人物像】
・強靭なメンタリティと完遂力：
・論理的な言語化能力：
・プロセスへの適応と学習意欲：
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
・システム工学（V字モデル）の理解：
・リスク評価手法の実務経験：
・テクニカル英語の読解・執筆能力：
・物理・工学の基礎知識：
【歓迎要件】
・高信頼性業界での規制対応経験：
・フェイルセーフ設計の知見：
・公的機関との折衝経験：
【求める人物像】
・強靭なメンタリティと完遂力：
・論理的な言語化能力：
・プロセスへの適応と学習意欲：
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
勤務地
茨城県
想定年収
600 万円 ~ 非公開
宇宙実験装置／宇宙用ドローンの研究開発企業
仕事内容
■職務概要：
宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援業務の実施並びに、ロボット開発の品質保証に従事いただきます。
■主要業務：
・ロボット開発事業における部品や製品の品質確認
・宇宙の規格に沿った製品の法規確認から法規対応まで
※将来的なISOの取得にも従事いただく予定です
宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援業務の実施並びに、ロボット開発の品質保証に従事いただきます。
■主要業務：
・ロボット開発事業における部品や製品の品質確認
・宇宙の規格に沿った製品の法規確認から法規対応まで
※将来的なISOの取得にも従事いただく予定です
求める経験 / スキル
【必須要件】
・医療系、自動車の品質保証（部品や製品の品質確認やISOの取得など）
【歓迎要件】
・航空宇宙の品証業務経験者（部品や製品の品質確認やISOの取得など）
・社内に品質保証プロセスを作った方
【求める人物像】
・フットワーク軽く柔軟に対応できる方
(過去の経験に固執しすぎず、新しい方法を考えられる方)
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
・医療系、自動車の品質保証（部品や製品の品質確認やISOの取得など）
【歓迎要件】
・航空宇宙の品証業務経験者（部品や製品の品質確認やISOの取得など）
・社内に品質保証プロセスを作った方
【求める人物像】
・フットワーク軽く柔軟に対応できる方
(過去の経験に固執しすぎず、新しい方法を考えられる方)
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
勤務地
茨城県
想定年収
600 万円 ~ 非公開
宇宙実験装置／宇宙用ドローンの研究開発企業
仕事内容
■職務概要
宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援業務の実施並びに、ロボット開発の電気設計に従事いただきます。
■主要業務
1.宇宙ステーションとの電気的(EMC)インタフェースの検証および確認
以下の電気的特性について、設計・試験・解析結果を評価します。
・電源特性（リップル、トランジェント電圧耐性、インピーダンス(注)）
・絶縁接地、ボンディングおよびケーブル設計
・耐放射線設計（トータルドーズ、シングルイベント）
・交流直流磁界
・EMC
注)インピーダンスについては、SPICE系ソフトによる解析業務も実施して頂く可能性があります。
2.宇宙ステーションの安全要求規定との適合性評価
NASAが指定する以下のような安全要求に対して問題ないことを確認評価します。
・過電流保護回路設計
・ワイヤディレーティング
宇宙ステーションに搭載する実験装置の開発支援業務の実施並びに、ロボット開発の電気設計に従事いただきます。
■主要業務
1.宇宙ステーションとの電気的(EMC)インタフェースの検証および確認
以下の電気的特性について、設計・試験・解析結果を評価します。
・電源特性（リップル、トランジェント電圧耐性、インピーダンス(注)）
・絶縁接地、ボンディングおよびケーブル設計
・耐放射線設計（トータルドーズ、シングルイベント）
・交流直流磁界
・EMC
注)インピーダンスについては、SPICE系ソフトによる解析業務も実施して頂く可能性があります。
2.宇宙ステーションの安全要求規定との適合性評価
NASAが指定する以下のような安全要求に対して問題ないことを確認評価します。
・過電流保護回路設計
・ワイヤディレーティング
求める経験 / スキル
【必須要件】
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
・精密機器で電気回路設計、解析、試験を経験した方
【歓迎要件】
・宇宙機器の開発経験者、自動車、航空機の電気系開発経験者
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
・精密機器で電気回路設計、解析、試験を経験した方
【歓迎要件】
・宇宙機器の開発経験者、自動車、航空機の電気系開発経験者
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
勤務地
茨城県
想定年収
600 万円 ~ 非公開
宇宙実験装置／宇宙用ドローンの研究開発企業
仕事内容
■職務概要
ISSに設置される装置のシステム設計・統合・検証をリードします。外部ベンダーが提供する基盤ボードに対し、電力供給・データ通信・熱制御の各サブシステムを最適にインテグレートし、完遂可能なフライトモデルを完成させることが任務です。
■主要業務
①システムアーキテクチャ設計：
②外部ベンダー管理（テクニカル）：
③インターフェース制御：
④熱設計・熱解析の指揮：
⑤安全・信頼性評価：
⑥試験計画・実施：
●当社について：
国際宇宙ステーション（ISS）用のロボットと、それを地上から操作するシステムの開発に取り組んでいます。
ISSに設置される装置のシステム設計・統合・検証をリードします。外部ベンダーが提供する基盤ボードに対し、電力供給・データ通信・熱制御の各サブシステムを最適にインテグレートし、完遂可能なフライトモデルを完成させることが任務です。
■主要業務
①システムアーキテクチャ設計：
②外部ベンダー管理（テクニカル）：
③インターフェース制御：
④熱設計・熱解析の指揮：
⑤安全・信頼性評価：
⑥試験計画・実施：
●当社について：
国際宇宙ステーション（ISS）用のロボットと、それを地上から操作するシステムの開発に取り組んでいます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・宇宙機または人工衛星のシステム設計経験：
・プロジェクトエンジニアリング能力：
・物理／工学の基礎知識：
【歓迎要件】
・ISS関連プロジェクトの経験：
・データセンター・サーバー関連の知見：
・ソフトウェアとハードウェアの境界領域の理解：
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
・宇宙機または人工衛星のシステム設計経験：
・プロジェクトエンジニアリング能力：
・物理／工学の基礎知識：
【歓迎要件】
・ISS関連プロジェクトの経験：
・データセンター・サーバー関連の知見：
・ソフトウェアとハードウェアの境界領域の理解：
【語学力】
・基礎レベルの英語能力(読み・書き)
注)NASAの規定文書は全て英語のため、エンジニアリング用語の英語を理解する必要があります
勤務地
茨城県
想定年収
600 万円 ~ 非公開
NECビジネスインテリジェンス株式会社
仕事内容
【職務概要】
・NECの「人事×業務改革×デジタル」を担い、人事戦略を具体的な施策へ落とし込みながら、
HR部門・システム部門と連携して、
グループ全体の人事業務改革とDXを推進するポジションです。
・業務プロセスの可視化や課題整理、施策の企画・実行を一気通貫でリードし、業務最適化、制度運用の高度化、システム導入・改善を牽引します。
・担当領域に応じて、業務プロセス設計、要件定義、システム実装支援、サービス体験設計、DX企画などを推進し、関係者との調整・合意形成を通じて施策の定着までを担います。
【業務／プロジェクト例】
・業務プロセスを見える化し、従業員視点で課題を整理
・従業員が「わかりやすく・使いやすい」業務・サービスのしくみを設計
・業務改革やDX施策の企画から、実行・効果検証までを担当
・制度や業務の要件をもとに、SuccessFactorsやServiceNowなどのシステム導入・改善を支援
・多様な関係者と調整・合意し、施策の運用と定着を推進
【魅力】
・NECグループのHR領域の変革期にダイレクトに関わることができます。
・単なる効率化にとどまらず、従業員体験向上を起点とした本質的な業務改革に携われます
・グループ全体を俯瞰し、複数組織を巻き込んだ変革をリードできます
・制度・業務・システムを横断し、幅広いスキルと視座を身につけられます
・上流の企画構想フェーズからプロジェクト完了、その後の運用まで一貫して関われます
・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、数カ月の間会社や業務に
慣れるまでをサポートいたします。
【想定キャリアパス】
・HRプロセス・システムデザインの専門家として、担当領域のリードポジションへ成長
・HR全体を横断するHR-DX推進リーダーとして、グループ横断の大規模PJを牽引
・SuccessFactors／ServiceNow などHRTech領域のスペシャリストとして専門性を深化
・人事制度・業務プロセス・システムを統合的に設計する“HRアーキテクト”へキャリア拡張
・将来的には、上流戦略・マネジメント領域へ進むことも可能
・NECの「人事×業務改革×デジタル」を担い、人事戦略を具体的な施策へ落とし込みながら、
HR部門・システム部門と連携して、
グループ全体の人事業務改革とDXを推進するポジションです。
・業務プロセスの可視化や課題整理、施策の企画・実行を一気通貫でリードし、業務最適化、制度運用の高度化、システム導入・改善を牽引します。
・担当領域に応じて、業務プロセス設計、要件定義、システム実装支援、サービス体験設計、DX企画などを推進し、関係者との調整・合意形成を通じて施策の定着までを担います。
【業務／プロジェクト例】
・業務プロセスを見える化し、従業員視点で課題を整理
・従業員が「わかりやすく・使いやすい」業務・サービスのしくみを設計
・業務改革やDX施策の企画から、実行・効果検証までを担当
・制度や業務の要件をもとに、SuccessFactorsやServiceNowなどのシステム導入・改善を支援
・多様な関係者と調整・合意し、施策の運用と定着を推進
【魅力】
・NECグループのHR領域の変革期にダイレクトに関わることができます。
・単なる効率化にとどまらず、従業員体験向上を起点とした本質的な業務改革に携われます
・グループ全体を俯瞰し、複数組織を巻き込んだ変革をリードできます
・制度・業務・システムを横断し、幅広いスキルと視座を身につけられます
・上流の企画構想フェーズからプロジェクト完了、その後の運用まで一貫して関われます
・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、数カ月の間会社や業務に
慣れるまでをサポートいたします。
【想定キャリアパス】
・HRプロセス・システムデザインの専門家として、担当領域のリードポジションへ成長
・HR全体を横断するHR-DX推進リーダーとして、グループ横断の大規模PJを牽引
・SuccessFactors／ServiceNow などHRTech領域のスペシャリストとして専門性を深化
・人事制度・業務プロセス・システムを統合的に設計する“HRアーキテクト”へキャリア拡張
・将来的には、上流戦略・マネジメント領域へ進むことも可能
求める経験 / スキル
■必須要件
【HRプロセス・システムデザイン】担当・主任クラス共通
・人事領域の実務経験
・業務プロセスの可視化・改善経験
・人事システム導入・改善への関与経験
・利用者視点での業務・サービス設計経験
・関係者調整・合意形成力
・領域リード経験（主任クラスのみ）
【HR‑DXデザイン】担当・主任クラス共通
・業務改革・DXの企画〜実行経験
・プロセス分析・改善経験
・デジタル活用による業務高度化経験
・部門横断プロジェクトのリード経験
・ステークホルダー調整力
・領域リード経験（主任クラスのみ）
■歓迎要件
【HRプロセス・システムデザイン】担当・主任クラス共通
・SuccessFactors／ServiceNow の知見
・人事制度設計・運用の経験
・EX/CS向上に向けたサービス企画経験
・コンサルティング経験（業務改革・要件整理）
・領域リード経験（主任クラスのみ）
【HR‑DXデザイン】担当・主任クラス共通
・DXロードマップ策定の経験
・データ分析を用いた業務改善経験
・AI・自動化ツール活用の企画経験
・人事制度・システム横断での構想策定経験
・領域リード経験（主任クラスのみ）
・従業員体験（EX）を意識した業務・サービス改善に対する関心や実践経験
■求める人物像
・自ら課題を見つけ、必要な関係者を巻き込みながら前に進められる方
・利用者視点に立ち、業務やサービスをより良くしようと考えられる方
・部門を超えてコミュニケーションを取り、柔軟に協働できる方
・変化を前向きに捉え、新しい仕組み・技術の吸収に積極的な方
・曖昧な状況でも目的を見失わず、最後までやり切る推進力のある方
・NEC Wayに共感くださる方
参考：https://www.nec-businessintelligence.co.jp/company/necway.html
【HRプロセス・システムデザイン】担当・主任クラス共通
・人事領域の実務経験
・業務プロセスの可視化・改善経験
・人事システム導入・改善への関与経験
・利用者視点での業務・サービス設計経験
・関係者調整・合意形成力
・領域リード経験（主任クラスのみ）
【HR‑DXデザイン】担当・主任クラス共通
・業務改革・DXの企画〜実行経験
・プロセス分析・改善経験
・デジタル活用による業務高度化経験
・部門横断プロジェクトのリード経験
・ステークホルダー調整力
・領域リード経験（主任クラスのみ）
■歓迎要件
【HRプロセス・システムデザイン】担当・主任クラス共通
・SuccessFactors／ServiceNow の知見
・人事制度設計・運用の経験
・EX/CS向上に向けたサービス企画経験
・コンサルティング経験（業務改革・要件整理）
・領域リード経験（主任クラスのみ）
【HR‑DXデザイン】担当・主任クラス共通
・DXロードマップ策定の経験
・データ分析を用いた業務改善経験
・AI・自動化ツール活用の企画経験
・人事制度・システム横断での構想策定経験
・領域リード経験（主任クラスのみ）
・従業員体験（EX）を意識した業務・サービス改善に対する関心や実践経験
■求める人物像
・自ら課題を見つけ、必要な関係者を巻き込みながら前に進められる方
・利用者視点に立ち、業務やサービスをより良くしようと考えられる方
・部門を超えてコミュニケーションを取り、柔軟に協働できる方
・変化を前向きに捉え、新しい仕組み・技術の吸収に積極的な方
・曖昧な状況でも目的を見失わず、最後までやり切る推進力のある方
・NEC Wayに共感くださる方
参考：https://www.nec-businessintelligence.co.jp/company/necway.html
従業員数
3,655名
（2025年5月時点）
勤務地
神奈川県
想定年収
400 万円 ~ 790 万円
従業員数
3,655名
（2025年5月時点）
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