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その他/関西の求人・転職情報

76中の150件を表示

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仕事内容
【水のコンサル業界ナンバーワンの待遇実現を目指しています!自治体と協力して市民を守るお仕事/U・Iターン歓迎◎】
【事業概要】
PPP(官民連携)や地方創生プロジェクトの企画・運営に携わっていただきます。
【業務内容】
■上下水道事業などのプロジェクト管理・施工管理(プロジェクトマネジャー)
■上下水道事業などの公共工事に関する技術提案、工事計画、受注案件等
■官公庁(主に地方自治体)、民間企業等ステークホルダーとの折衝
 ●官側のアドバイザー
  ・導入可能性調査、事業者選定支援等
       +
  モニタリング・経営判断・事業マネジメントの支援
 ●民間事業者として参画
  ・更新計画、詳細設計、工事監理
       +
  維持管理と更新を起点とした事業マネジメントを主導 
■社内外の技術者やバックオフィス担当者との調整
■その他当社事業に関する業務

■同社について:
三水コンサルタントは50年以上、上水道・下水道・工業用水道の三つの水に関する事業を展開しています。
「2025年日経コンストラクション」の建設コンサルタント部門売上高ランキング下水道部門、上水道部門でトップクラス!
また、女性の60%以上が技術職、2024年に続き2025年にも健康経営優良法人継続認定済みと、働きやすさも自慢◎
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれか
・土木系学科をはじめとして技術系の学科を卒業された方 ・土木設計のご経験を少しでもお持ちの方
■歓迎条件:
・土木設計(下水道)のご経験をお持ちの方 ・技術士(上下水道部門)またはRCCM等の資格者
・監理技術者資格(土木、建築、機械器具設置、電気、水道施設、管工事など)
・電気主任技術者
・水道技術管理者、水道(浄水、管路)施設管理技士、給水装置工事主任技術者
【求める人物像】
・プロジェクトマネジャーとして、ステークホルダーとの交渉を担っていただけける方
・現場責任者として、品質管理、工程管理などを担っていただける方
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【水のコンサル業界ナンバーワンの待遇実現を目指しています!自治体と協力して市民を守るお仕事/U・Iターン歓迎◎】
■職務内容:
上下水道分野に強みを持つ同社にて、上下水道施設や環境関連施設などに使用される電気設備(配電設備、監視制御設備、計装設備、建築付帯設備等)、機械設備(空調、照明)の設計業務に携わっていただきます。
 【具体的には】
・調査、診断
・法手続
・基本構想および基本計画策定
・基本設計、詳細設計 など
※新規案件が2割、既存案件が8割程度となります。
■同社について:
三水コンサルタントは50年以上、上水道・下水道・工業用水道の三つの水に関する事業を展開しています。
「2025年日経コンストラクション」の建設コンサルタント部門売上高ランキング下水道部門、上水道部門でトップクラス!
また、女性の60%以上が技術職、2024年に続き2025年にも健康経営優良法人継続認定済みと、働きやすさも自慢◎
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれか
・電気機械学科卒業の方 ・設備設計のご経験を少しでもお持ちの方
■歓迎条件:
・設備設計(上下水道施設)のご経験をお持ちの方 ・技術士(上下水道部門、電子電機部門)またはRCCM等の資格者
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
【水のコンサル業界ナンバーワンの待遇実現を目指しています!自治体と協力して市民を守るお仕事/U・Iターン歓迎◎】
■職務内容:
建設コンサルタントとして、官公庁等から受注した下水道事業のコンサルティングにおける管渠設計をご担当いただきます。
※設計対象…下水処理施設・下水道管渠
■職務の特徴:
・下水処理場の建設、河川の整備等に伴う調査、計画、設計業務を行っていただきます。主要顧客である官公庁の担当者と上下水道事業の案件について、今後どのように取り組むのが最善かを検討し、プランニングしていただきます。
■同社について:
三水コンサルタントは50年以上、上水道・下水道・工業用水道の三つの水に関する事業を展開しています。
「2025年日経コンストラクション」の建設コンサルタント部門売上高ランキング下水道部門、上水道部門でトップクラス!
また、女性の60%以上が技術職、2024年に続き2025年にも健康経営優良法人継続認定済みと、働きやすさも自慢◎
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれか
・土木学科卒業の方 ・土木設計のご経験を少しでもお持ちの方
■歓迎条件:
・土木設計(下水道)のご経験をお持ちの方 ・技術士(上下水道部門)またはRCCM等の資格者
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
■水と環境に特化した建設コンサルタント企業です。官公庁等から受注した上下水道事業のコンサルティングにおいて建築設計を担当して頂きます。具体的な設計対象は浄水場施設・下水処理施設です!
■水コンサルタントとは、浄水場や下水処理場の建設、河川の整備などに伴う調査・計画・設計を技術を活かして行う専門技術集団です。メインの顧客である官公庁の担当者と上下水道事業の案件について、今後どのように取り組むのが最善かを検討しプランニングする仕事です。
■入社後はOJTでの研修を通じて現場に慣れて頂きます。将来的には1人あたり年間10~15件の案件を担当します。
求める経験 / スキル
【必須】一級建築士
【歓迎■建設業界にて設計の業務経験をお持ちの方。 ■建設系のCADが使用できる方。
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
・上水道に関する調査、計画、設計全般
・主な顧客は二次官庁および三次官庁
・出張頻度 全国を対象としているため、受注による。
・受入時教育体制 技師長による上水道一般に関する教育訓練と熟練者によるOJT教育を3年間予定。
■配属部門:上水道部
■組織体制:8名
求める経験 / スキル
■必須条件:土木、上水道設計に関する基礎知識
■歓迎条件:RCCM又は技術士補
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
・下水道処理場・ポンプ場設計のうち主に土木・建築・機械・電気に関連する業務
(例):耐震診断・補強設計、処理場・ポンプ場における基本・詳細設計、ストックマネジメント計画など
・その他としては以下をお任せします。
頻度が多い業務:耐震診断、耐震補強設計など
頻度が低い業務:ストックマネジメント計画、基本設計 関連
■出張頻度:客先打合せとして2~6回/月(全国)
■配属部門:インフラ施設部
■組織体制:10名
求める経験 / スキル
■必須条件:技術士補 土木関連業界での業務経験
■歓迎条件:建設コンサルタント業界での業務経験 ・技術士、RCCM、一級建築士、設備系資格
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
積水化学工業(株)の100%出資子会社である同社の技術社員の募集です。
下記業務品目のうち、ご経験のある部門で勤務頂きます。
同社はICTやDXを活用し、建設コンサルタント業務において高い技術力を発揮しています。特に、3次元測量技術やBIM/CIMの導入に力を入れ、高品質かつ効率的なプロジェクト推進を目指しています。
また定年後も長く働くことも可能です。(70代も多数在籍してます)

■業務内容
・交通・都市計画(道路、橋梁・構造物、都市計画、調査点検)
・ライフライン(下水道、上水道、電力)
・河川・港湾・防災(河川砂防、港湾、防災・環境、地盤調査)
・空間情報(測量、空間情報処理)
・発注者支支援、CM
求める経験 / スキル
■必須条件:土木関連業界での業務経験

■歓迎条件
・建設コンサルタント業界での業務経験
・技術士、技術士補、RCCM、各種土木関連資格
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

シャープIPインフィニティ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
シャープの事業所において、技術者と連携し、「半導体/太陽光発電からAIまでの多岐にわたる新規技術開発」の発明発掘、出願権利化、ポートフォリオ管理、他社特許のクリアランス、権利活用関連業務等、企業で必要な様々な知的財産業務に従事頂きます。
また、管理職として、関連部門との折衝を行い、担当チームをマネジメントしながら、部門長を補佐して頂きます。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・企業の知財部門または特許事務所での知的財産業務の経験のある方
・マネジメント経験のある方

【望ましいスキル・経験】
・新規技術分野の出願業務経験のある方
・コミュニケーション力のある方
・向上心のある方
従業員数
165名
勤務地

奈良県

想定年収

900 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
165名
仕事内容
製品や製造工程、品質管理に関する知識を習得し、顧客と社内(営業・製造・品質管理部門)の橋渡し役を担う職種です。技術的な知見を活かして顧客の要望や課題を整理し、社内関係部署と連携しながら最適な提案や製品改善につなげます。

主な業務
顧客からの技術的な問い合わせ対応
製品仕様の確認・調整
試作や評価試験の調整・フォロー
営業担当との同行や提案支援
製造部門・品質管理部門との社内調整
顧客ニーズの収集と製品改善提案
技術的な観点からの課題解決支援
求める経験 / スキル
【必須要件】
・製造業における業務経験をお持ちの方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・製品や技術に関心を持ち主体的に学ぶ意欲のある方
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

シャープIPインフィニティ株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
シャープの国内・海外の特許出願・中間処理の業務(内製化業務)を行っていただきます。

【技術分野】
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学など

【主な業務内容】
・上記分野の特許取得のための国内外における出願・権利化業務(内製化)
 (明細書作成、中間業務(国内中間、外国OA対応)など)
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・特許事務所(または企業知的財産部門)での5年以上の国内および外国の出願・権利化(内製)実務経験のある方
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学のうちいずれかの技術分野を扱ったことのある方または技術に精通している方
・理工系大学卒以上の方

【尚良し】
・弁理士資格を保有されている方
・部下の指導・教育の経験のある方
従業員数
165名
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
165名
仕事内容
※メンバー職でも応募可能です。
詳しくは担当コンサルタントよりご説明させていただきます。

ゲームセンター向けプライズ機(アーケードゲーム)や観光地・イベント向けアミューズメント機器の開発部門マネジメントをご担当いただきます。

■プランナーとの新製品企画検討
■企画案に基づいた試作品(バラック)の組立
■筐体やゲーム性の筐体構想
■メンバー(電気エンジニアと機械エンジニア)への指示と取り纏め
・電気エンジニア業務:電気系制御の全体構成、電気ユニット部材の選定・手配の実施
■試作品の作成と検証
■製造委託会社との交渉、量産立上げ・指導
求める経験 / スキル
【必須条件】
・電気回路設計の実務経験3年以上
【歓迎条件】
・家電メーカー等での電気回路設計(試作から量産立ち上げまで)の経験
・マイコンを用いたシステム設計の経験
・輻射、ノイズ、熱対策の経験
・安全規格の知識
・アナログ、デジタル、電源など幅広い分野の電気回路設計経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

シャープIPインフィニティ株式会社

  • 課長以上
仕事内容
シャープの国内・海外の特許出願・中間処理の業務(内製化業務)を行っていただきます。

【技術分野】
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学など

【主な業務内容】
・上記分野の特許取得のための国内外における出願・権利化業務(内製化)
 (明細書作成、中間業務(国内中間、外国OA対応)など)
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・特許事務所(または企業知的財産部門)での3年以上の国内および外国の出願・権利化(内製)実務経験のある方
・電気電子、機械、通信、ソフトウェア、化学のうちいずれかの技術分野を扱ったことのある方または技術に精通している方
・理工系大学卒以上の方

【尚良し】
・弁理士資格を保有されている方
従業員数
165名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
165名

シャープIPインフィニティ株式会社

仕事内容
シャープグループの事業活動を支える知財管理基盤を運営するにあたり、各種管理業務・データ構築業務を行っていただきます。

【主な業務内容】
・各国特許権等の維持管理(年金等)、発明者報償制度の運営
・上記及び、特許出願・中間処理等の権利化業務における、業務プロセス・ガイドライン等の企画・運用
・国内外代理人・年金管理会社等との連携
・知財管理システムのデータ運用(登録・更新等)・活用
・関連業務ツールの活用・改善提案
・上記によって生み出された、各種データの可視化・利活用及び、データドリブンな業務企画の推進
求める経験 / スキル
【求めるスキル・経験(MUSTレベル)】
・国内外の知財管理に関する業務経験(3年相当)
・正確性が求められる業務を、着実に遂行できるスキル
・国内外代理人・年金管理会社等との調整・コミュニケーションスキル
・知財管理システム等の各種業務システム・ツールを、理解・活用するスキル
・Excelを使用したデータ管理・分析スキル

【望ましいスキル・経験(WANTレベル)】
・現状の課題・リスク・改善事項について、自ら改善提案・対策企画して実行した経験
・M365(Access、VBA等)や生成AI等を活用した、業務効率化やデータ可視化の経験
・社内外の関係者と横断的に連携する業務改善に必要な、コミュニケーションスキル

【獲得を期待するスキル・経験】
・本質的な解決策を、仕組みとして構築・活用し、知財業務を横断的に推進する経験
・知財業務の主旨に沿った業務プロセスの標準化や全体最適による改善を、社内外の関係者と横断的に実現する経験
・各種事業環境や知財管理システム等の変化に対応して、知財業務の改善を実現する経験
・各種事業環境や知財管理システム等の変化に先んじて、半歩先の知財業務を企画し、実現する経験
従業員数
165名
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
165名
仕事内容
2003年創業、二次電池に特化した評価・開発支援を行うベンチャー企業です。
大手自動車メーカーや電池メーカーが顧客であり、開発における最も重要な工程である評価試験を担っております。
昨今、EV、再生エネルギーは注目度を増しており、確かな技術力と製品力でシェアを築いています。

【職務内容】
管理部門の一員として、経理業務及び社内DX・業務効率化を全般的にお任せします。
【具体的には】
◆月次、年次決算
◆売掛金・買掛金管理、請求書発行、受領管理、経費精算管理
◆社内DX推進(RPA導入や自動化ツールによる生産性向上、各部署の相談窓口)
◆経理/業務システムの刷新、保守管理(外部ベンダー選定、要件定義、PM)
◆管理部門全体のサポート業務
※月に数回兵庫県加東市のサポートセンターへ出張が発生致します。

【魅力】
関係部署と連携しながら全社の業務改革、事業推進に中心として関わることができます。
また、月あたりの平均残業時間は10時間以内であり、ワークライフバランスを整えながら就業いただけます。

【所属組織について】
管理部所属となります。
統括部長1名、総務部2名、経理部1名
現在は経理の方がIT業務を兼ねております。
求める経験 / スキル
【必須】
◆普通自動車運転免許(兵庫県加東市にございます、サポートセンターへの出張が発生するため)
◆事業会社での経理経験

【歓迎】
◆中小企業でのIT担当経験
◆ベンダーマネジメント経験
◆業務プロセスの改善やIT化を主導した経験(規模を問わず)

【求める人物像】
現場の要望を汲み取り形にする「調整力」のある方
変化を前向きにとらえ、自走いただける方
従業員数
43名 (2026年2月)
勤務地

大阪府

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
43名 (2026年2月)
仕事内容
電子ブレーカーと新電力事業を組み合わせた「電力コスト削減事業」で急速に拡大を続ける当社にて、小売電気事業のバックオフィス部門を牽引する「管理者候補(プレイングマネージャー)」を募集します。
単なる実務の管理にとどまらず、事業拡大に向けた「バックオフィス全体の仕組み作り」から「委託先のコントロール」まで、大きな裁量を持って遂行いただけるポジションです。

【具体的な業務内容】
① マネジメント・業務改善(メインミッション)
・メンバーの進捗管理、育成、指導
・業務フローの構築、マニュアルの作成、プロセス改善の現場への落とし込み
・業務委託先の見直し、条件交渉、運用スキーム(座組)の変更・最適化

② 実務・オペレーション領域
・低高圧のスイッチング、低圧の再点に関する実務
・電気料金の計算、請求、入金管理、督促業務の遂行と管理
※入社直後は当社の業務・事業への理解を深めていただくため、上記の実務作業も直接ご担当いただきます。

【募集背景・ポジションの魅力】
事業拡大フェーズに伴う、バックオフィスの体制強化・即戦力採用となります。
当社の事業は立ち上げから日が浅く、定型化された業務をただ回すだけではなく、「自らの手で業務の土台を築き上げ、日々改善を行うこと」が可能な非常にエキサイティングなフェーズです。ゼロベースからの仕組み作りに挑戦し、会社の成長とともにご自身も大きくステップアップしたい方に最適な環境です。
求める経験 / スキル
【必須要件】※下記3つの要件をすべて満たす方
1.管理職(またはリーダー・管理職代行等)のマネジメント経験(目安:1年以上)
2.小売電気(もしくはガス)業界における運用業務の経験(※BPO等の業務委託先での経験も可)
3.「請求管理」「申込受付」「異動受付」「その他工事(電設)受付」いずれかの実務経験

【求める人物像】
■ルーティンワークをこなすだけでなく、自ら業務プロセスを構築・改善することにやりがいを感じる方
■変化の多い環境を楽しみ、スピード感を持って柔軟に対応できる方
■プレイヤーとしての実務もこなしつつ、広い視野でマネジメントに取り組める方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【当社について】
株式会社テラスは、2024年8月に株式会社ネオ・コーポレーションより分社化して新電力事業を展開。
20年以上の電気のコスト削減(電子ブレーカー)事業との組み合わせにより、低圧事業用領域で急速に事業拡大中。

電子ブレーカーと新電力事業を組み合わせた「電力コスト削減事業」を展開する当社にて、新たな柱となる【事業者向け(工場・商業施設等)の蓄電池・太陽光発電事業】の立ち上げをお任せします。
事業企画から運用スキームの構築まで、裁量を持って「0→1フェーズ」を牽引いただけるポジションです。

【具体的な業務内容】
・事業化に向けた企画・検討(ビジネススキームの構築、フロー整備)
・商社やメーカーへの機器発注、および施工業者との工程管理・ディレクション
・顧客向けの補助金申請に関する進行管理
・将来的な業務内製化に向けた運用体制・スキームの構築

【ポジションの魅力】
※実際の営業活動は、主にグループ会社(株式会社ネオ・コーポレーション)が担います。そのため、ご自身は「売れる仕組み作り」や「事業の運用・進行管理」に専念できる環境です。
※初期フェーズは外部パートナーと連携して進めますが、将来的には完全内製化を目指しており、中核メンバーとしてご活躍いただけます。
※事業開始から日が浅く、自ら業務を築き上げつつ、日々改善を行うことから、新規事業のダイナミズムを感じることができます。
変化に富み、かつ、スピーディに仕事を行う環境の中で成長ができます。大小の新電力を立ち上げたメンバーが複数いることから、チームで十分なコミュニケーションを取りながら事業を遂行することができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■蓄電池または太陽光発電に関する、事業企画・営業企画・法人営業のいずれかの経験をお持ちの方
※事業者向け(BtoB)の知見をお持ちの方は特に歓迎いたします。

【求める人物像】
■新規事業の立ち上げにやりがいを持てる方
■周囲と協調しながら、円滑に業務を推進できる方
■前向きで好奇心旺盛であり、自ら考えて行動(実行)に移せる方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
【主な業務内容】
貿易業務BPOプロジェクトの現場において、実務の進捗管理やメンバーのサポート、難易度の高い案件の処理を担当いただきます。
・レギュラー・トラブルへの対応と判断
 納期遅延、輸送トラブル、書類不備などが発生した際、貿易実務の知識をもとに迅速に対応方針を決定
 ミスやトラブルが発生した場合は、原因を特定し、チーム全体での再発防止策を検討
・メンバーの業務サポート・実務指導
 現場スタッフからの質問や相談に対して、的確な指示やアドバイス
・進行管理と優先順位の指示
「今どの案件が動いているか」「次に誰が何をすべきか」を常に把握
 複数案件が並行する中で、納期を厳守するための優先順位を判断し、メンバーを動かす
・業務の標準化・仕組み化
 属人化しがちな貿易のノウハウを、誰でも対応できるよう業務手順書やチェックポイントとして整理・言語化
・自らの貿易実務対応
 チームの状況や難易度に応じて、自身でも輸出入書類の作成や手配などの実務に携わる
求める経験 / スキル
・商社で輸出入案件を一気通貫で担当していた方
・商社の営業担当として、受注から出荷、納品まで案件全体を管理していた方
・メーカーで海外営業、海外営業事務、貿易実務、受発注管理等を幅広く経験した方
・貿易実務チームのリーダー、主任、業務責任者経験者
・フォワーダー等で複雑な輸出入案件やトラブル対応を経験した方
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 650 万円

仕事内容
当社開発のシステムの内製化に向け開発環境の構築とリードを行っていただきます。
■具体的な職務内容:
・従業員健康管理クラウドサービスの開発と保守
・新規サービス・モジュール開発の起案と推進
・品質向上
・DeveloperExperienceの向上
 <現使用言語>Kotlin、TypeScriptなど
  ※言語選定はエンジニアが裁量をもって自分たちで行います
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ウェブ全体設計やプロジェクト管理の経験
・開発環境を刷新するリーダーシップ
・社内外の人とコミュニケーションをとりながら、課題解決のプロセスを楽しめる方
・変化のスピードやチャレンジを楽しめる方

【歓迎条件】
・大規模開発を経験されている方
従業員数
60名
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
60名

図研モデリンクス株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
当社は2019年10月に設立のMBD/MBSE領域のスタートアップ(プライム市場上場図研グループ)企業。『明日のものづくりの実現』というビジョンを元に製造業のお客様にMBSE/MBD/CAEの実践的な活用価値を提供。利用製品に制約をもたない、お客様の技術課題ベースの純粋な技術コンサルティング。既に国内最大手の製造業企業等の取引がございます。MBD技術を武器にMBSE領域の技術コンサルをさらに強化しビジネスの拡大をするための募集になります。

【安定性】プライム市場上場図研社が親会社のため財務安定性を担保
【働き方】 専門業務型裁量労働制を採用
【働きやすさ】業務パフォーマンスをベースに評価するため、時間的・場所的制約を受けずにご活躍頂くことができます。

【仕事内容】
自動車をはじめとするモノづくり企業に対し、3D-CAE、1D-CAEを駆使し、先進的なモデルベース開発(MBD/MBSE)の導入支援、顧客課題解決を行うコンサルティング業務です。技術的な理解と現場視点を活かし、モノづくりにおけるシステム設計と単体設計をつなぐプロセスを革新する役割を担っていただき、プロジェクトマネージャーとして、顧客との関係構築からプロジェクト運営までを一貫して担当して頂きます。技術成果開発においては、実際にご自身の手でモデリング・プログラミング・解析・環境構築等も行って頂きます。

■主な業務内容
・モノづくりにおけるシステム設計と単体設計をつなぐプロセスに関わる顧客課題のヒアリング
・3D-CAE、1D-CAEを駆使して顧客課題を解決するソリューション提案とその開発
・3Dモデルの縮退技術を適用することによる1D-CAEの精度向上への貢献
・CAEを駆使した設計プロセスの効率化による数値シミュレーションの信頼度向上によるMBDの啓蒙

【具体的な業務の流れ】
お客様(特に製造業の研究・開発部門)の課題をお聞きし、課題解決に向けて提案を実施。提案内容について合意をえられたら、弊社の方でプロジェクトチームを組み、納品に向けてのコンサル・エンジニアリングサービスを実施する。

【魅力】
◎事業の将来性
製造業界において、CASEへの対応IoT化が進む中で、MBSE/MBDのニーズが益々増えてくることが予想されており、同領域のスペシャリスト集団として業界をリードしていきます。また、図研(株)からの出資、バックアップもあり、大手顧客との新規窓口も開設済みのことからも、安定性と将来性を感じられる企業です。

◎エンジニアリングのスキルアップ
高い専門性を持つメンバーが在籍しており、それぞれの強み、スキルを補完し合いながらチームとしてプロジェクトを推進し、コンサルタントとして必要な技術、スキル、経験を詰める環境です。

◎働きやすい環境
給与制度、就業制度などを在籍メンバーが働きやすいように、独自に設計しております。

◎裁量を持って働ける環境
少数精鋭組織のため、プロセスの改善などにも積極的に携われます。それぞれの強み、スキルを鑑みて、プロジェクトをアサインするため、プロジェクトリーダーを任されるケースもございます。

◎顧客志向
顧客が抱える悩み、課題を同社が持つ専門性、知見を活かしソリューションの提供ができます。設備やツール、ソフトウェアに囚われない、純粋な技術ベースでの議論が可能です。

◎最先端と古き良き技術の融合
最先端のソフトウェア、AIなどの技術と自動車業界の技術とを体感することができ、スキル向上につながります。
他社のような受託ベースではなく、上流のR&Dの段階で入り込むので、コアな技術に触れることができます。

【残業について】20~30時間程度。4~6月が閑散期、11~3月に向けて繁忙期
【有給休暇について】業務に支障のない範囲であれば、半日休/1日休/連続休と自由に取得可能。
年次有給休暇は当該年度中に使用しなかったときは、次の年度に繰り越すことが可能
※有給取得促進のためにアナウンスあり
求める経験 / スキル
【必須】
・モノづくり領域(特に自動車・機械・電気電子系)での開発実務経験10年以・製品企画、要求分析、システム設計、モデルベース開発などシステムズエンジニアリング関連の実務経験
・MBDまたはMBSEに関する知見・関心
・技術的課題を言語化し、ドキュメント・プレゼンで伝えられる論理的思考力・表現力
・他社や他部門との協働を通じた課題整理・提案・推進の経験
・SE領域における困難さを実現場で体感し、開発プロセス改革に向けた熱意をお持ちの方

【歓迎】
・コンサルティングファームまたは事業会社での業務改革・技術企画・PM経験
・MBSEツール(Cameo / Rhapsody / Enterprise Architect / Capella等)の利用経験
・MBDツール(MATLAB/Simulink、Stateflow等)によるモデル開発・検証経験
・組込みソフト開発プロセスの理解、コード生成やHILS/SILS試験の経験
・要求仕様書/機能仕様書の作成・管理経験
・機能安全(ISO26262)またはASPICEに基づく開発・監査経験
・システムズエンジニアリング教育・導入支援の経験

【中途入社者のバックグラウンド完成車メーカー、Tier1サプライヤー、電機メーカー、MBDベンダー等
従業員数
19名 (2024年6月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

890 万円 ~ 1,490 万円

従業員数
19名 (2024年6月現在)

大手グループ会社 MBSE/MBD エンジニアリング・コンサルティング企業

仕事内容
自動車をはじめとするモノづくり企業に対し、システムズエンジニアリング思考に基づく開発プロセス改革やモデルベース開発(MBD/MBSE)の導入支援、顧客課題解決を行うコンサルティング業務です。技術的な理解と現場視点を活かし、開発現場と経営層をつなぐ役割を担っていただき、プロジェクトマネージャーとして、顧客との関係構築からプロジェクト運営までを一貫して担当して頂きます。技術成果開発においては、実際にご自身の手でモデリング・プログラミング・解析環境構築等も行って頂きます。

※主な業務内容
・要求分析、機能分解、設計構造化など、SE思考に基づく開発プロセス改善・改革
・システムズエンジニアリング導入に向けた業務設計・体制構築支援
・モデルベース開発(MATLAB/Simulink、SysML等)活用の推進・現場導入、教育支援
・開発プロセス成熟度(ASPICE/ISO26262等)診断および改善提案
・顧客との信頼関係構築および課題ヒアリング・提案活動
・プロジェクト計画立案・進捗/品質/リスク管理・チームマネジメント
・関係部署・パートナー企業との協業、折衝および成果報告
※取引先の80%は国内最大手の自動車関係会社です。


<具体的には>
・まずは弊社技術職として、製造業のお客様の課題把握を行い、その後はMBD/MBSEを使用したモデル開発/システム環境構築等が主な業務内容です。
・入社後の教育については、MBD/MBSEに長けた技術者が多数在籍しており、プロジェクトを通してOJTでの教育を実施していきます。
・社風は、自由闊達で上下関係を気にせずコミュニケーションが取れ、リモート環境も確立されているため、社員間の交流が気軽にとれます。

<働き方>
・働き方についてはリモートワークが中心となっております。お客様先との打合せや納品のため訪問することもありますが、
それ以外で会社に出社するということは原則ありません。
・ライフスタイルにあった働き方をして頂ければと考えているので地方でフルリモート勤務なども可能です。

■おすすめポイント:
当社は株式会社図研の100%出資により設立された会社です。
現在図研モデリンクスでは、自動車OEM・サプライヤーをはじめとした昨今の製品開発の高度化・複雑化に対応していくため、
製品開発におけるMBD・MBSEにおいてコンサルティングサービス、ツール開発などの新事業を展開しております。
様々な分野のリーディングカンパニーをはじめ多くのものづくり企業がお客様です。
求める経験 / スキル
<必要業務経験>
■必須条件 ※以下のいずれかに該当する方
(1)製造業においてモデルベース開発の実務経験をお持ちの方
(2)製造業においてMBDの社内推進業務および実務経験をお持ちの方
(3)CAE解析(1D-CAE)の実務経験をお持ちの方
(4)計測・実験関連の研究開発および実務経験をお持ちの方
(5)CAEツールベンダーでエンジニアリングサービスやコンサルティングの実務経験をお持ちの方
(6)AI、機械学習などを自動車業界をはじめとする製造業で活かしたい方

■歓迎条件
(1)自動車OEM、自動車サプライヤ、電力/エネルギー関連企業での業務経験をお持ちの方
(2)制御システム設計の実務経験をお持ちの方
(3)信号処理、統計処理、最適化、実験計画法などの数学的知識をお持ちの方
(4)モーター制御やバッテリー熱マネージメントなどの電動関連の業務経験をお持ちの方
(5)コンピュータビジョン(画像センサ、画像処理)の知識および実務経験をお持ちの方
(6)通信やクラウド関連の業務経験をお持ちの方
(7)HILS・RCPなどを用いた実機検証および実験環境構築の経験をお持ちの方
(8)システムズエンジニアリングの実践経験および学習経験をお持ちの方
(9)機械学習・ディープラーニングの知識および実務経験(Pythonなど)をお持ちの方
(10)ゲームエンジン(Unity、Unrealなど)の知識および実務経験をお持ちの方
(11)コンサルティングファームでの技術コンサルティング業務経験をお持ちの方

■開発環境 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方は尚可
プログラミング言語:MATLAB、Python、VBA、C/C++
システムモデリング言語:SysML、UML
モデリングツール:Simulink、Amesim、SimulationX、Dymola、OpenModelica、GT-SUITE
車両シミュレータ:CarSim、CarMaker
MBSEツール:Cameo Systems Modeler、GENESYS、Phoenix ModelCenter
最適化ツール:modeFRONTIER
勤務地

複数あり

想定年収

890 万円 ~ 1,490 万円

図研モデリンクス株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
当社は2019年10月に設立のMBD/MBSE領域のスタートアップ(プライム市場上場図研グループ)企業。『明日のものづくりの実現』というビジョンを元に製造業のお客様にMBSE/MBD/CAEの実践的な活用価値を提供。利用製品に制約をもたない、お客様の技術課題ベースの純粋な技術コンサルティング。既に国内最大手の製造業企業等の取引がございます。MBD技術を武器にMBSE領域の技術コンサルをさらに強化しビジネスの拡大をするための募集になります。

【安定性】プライム市場上場図研社が親会社のため財務安定性を担保
【働き方】 専門業務型裁量労働制を採用
【働きやすさ】業務パフォーマンスをベースに評価するため、時間的・場所的制約を受けずにご活躍頂くことができます。

【仕事内容】
■ 製造業において、高い生産性を実現させることを目的とし、顧客課題を解決に導くMBSE/MBD/CAEを駆使した技術サービスを提供
(技術コンサルティング、業務委託開発)
■ 本募集職種では、MBDの導入・活用により、顧客の技術課題を解決する技術コンサルティング・サービスの提供を行って頂きます。
・・・具体的には、プロジェクトの技術責任者として顧客への課題ヒアリング・技術提案、技術成果開発、技術開発における進捗管理・リソース調整を行っていただきます。技術成果開発においては、実際にご自身の手でプログラミング・モデリング・解析環境構築等も行って頂きます。
※取引先の80%は国内最大手の自動車関係会社です。

【具体的な業務の流れ】
お客様(特に製造業の研究・開発部門)の課題をお聞きし、課題解決に向けて提案を実施。提案内容について合意をえられたら、弊社の方でプロジェクトチームを組み、納品に向けてのコンサル・エンジニアリングサービスを実施する。

【魅力】
◎事業の将来性
製造業界において、CASEへの対応IoT化が進む中で、MBSE/MBDのニーズが益々増えてくることが予想されており、同領域のスペシャリスト集団として業界をリードしていきます。また、図研(株)からの出資、バックアップもあり、大手顧客との新規窓口も開設済みのことからも、安定性と将来性を感じられる企業です。

◎エンジニアリングのスキルアップ
高い専門性を持つメンバーが在籍しており、それぞれの強み、スキルを補完し合いながらチームとしてプロジェクトを推進し、コンサルタントとして必要な技術、スキル、経験を詰める環境です。

◎働きやすい環境
給与制度、就業制度などを在籍メンバーが働きやすいように、独自に設計しております。

◎裁量を持って働ける環境
少数精鋭組織のため、プロセスの改善などにも積極的に携われます。それぞれの強み、スキルを鑑みて、プロジェクトをアサインするため、プロジェクトリーダーを任されるケースもございます。

◎顧客志向
顧客が抱える悩み、課題を同社が持つ専門性、知見を活かしソリューションの提供ができます。設備やツール、ソフトウェアに囚われない、純粋な技術ベースでの議論が可能です。

◎最先端と古き良き技術の融合
最先端のソフトウェア、AIなどの技術と自動車業界の技術とを体感することができ、スキル向上につながります。
他社のような受託ベースではなく、上流のR&Dの段階で入り込むので、コアな技術に触れることができます。

【残業について】20~30時間程度。4~6月が閑散期、11~3月に向けて繁忙期
【有給休暇について】業務に支障のない範囲であれば、半日休/1日休/連続休と自由に取得可能。
【転勤について】在宅勤務100%近いビジネススタイルのため、転勤の可能性については検討しておりません。もし将来的に会社のビジネススタイルに変化があり、転勤などの話がある場合は、ご本人の意思確認や費用負担等は検討いたします。
年次有給休暇は当該年度中に使用しなかったときは、次の年度に繰り越すことが可能。
※有給取得促進のためにアナウンスあり
求める経験 / スキル
【必須】
・モノづくり領域(特に自動車・機械・電気電子系)での開発実務経験10年以上
・製品企画、要求分析、システム設計、モデルベース開発などシステムズエンジニアリング関連の実務経験
・MBDまたはMBSEに関する知見・関心
・技術的課題を言語化し、ドキュメント・プレゼンで伝えられる論理的思考力・表現力
・他社や他部門との協働を通じた課題整理・提案・推進の経験
・SE領域における困難さを実現場で体感し、開発プロセス改革に向けた熱意をお持ちの方

【歓迎】
・コンサルティングファームまたは事業会社での業務改革・技術企画・PM経験
・MBSEツール(Cameo / Rhapsody / Enterprise Architect / Capella等)の利用経験
・MBDツール(MATLAB/Simulink、Stateflow等)によるモデル開発・検証経験
・組込みソフト開発プロセスの理解、コード生成やHILS/SILS試験の経験
・要求仕様書/機能仕様書の作成・管理経験
・機能安全(ISO26262)またはASPICEに基づく開発・監査経験
・システムズエンジニアリング教育・導入支援の経験

【中途入社者のバックグラウンド】
完成車メーカー、Tier1サプライヤー、電機メーカー、MBDベンダー等

■開発環境 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方は尚可
プログラミング言語:MATLAB、Python、VBA、C/C++
システムモデリング言語:SysML、UML
モデリングツール:Simulink、Amesim、SimulationX、Dymola、OpenModelica、GT-SUITE
車両シミュレータ:CarSim、CarMaker
MBSEツール:Cameo Systems Modeler、GENESYS、Phoenix ModelCenter
最適化ツール:modeFRONTIER
従業員数
19名 (2024年6月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

890 万円 ~ 1,440 万円

従業員数
19名 (2024年6月現在)
仕事内容
本部部門にてグループ会社全体の経理業務をご対応いただきます。これまでの経験によって担当業務はご相談させていただきます。

■職務内容
・決算(連結決算、単体決算)
・開示資料、決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成
・税務申告
・グループ会社の管理
など
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社での経理業務のご経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【歓迎】
・法人税申告書作成経験
従業員数
2,786名 (グループ計(2025年11⽉末時点))
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

従業員数
2,786名 (グループ計(2025年11⽉末時点))

ITサービス企業

仕事内容
既存システムの開発環境の改善、既存システムの開発ベンダーと連携し、改善活動に従事しして頂きます。

【具体的には…】
・クラウド環境の構築・運用
・Webアプリケーションの開発・運用
・監視、アラート設計
・障害対応
・運用の自動化
求める経験 / スキル
【必須】 ※いずれのポジションも下記いずれかのご経験をお持ちの方
・クラウドの構築・運用スキル ・Webサービスの開発・運用スキル ・セキュリティに関する知識
・ネットワークやデータベースに関する知識 ・コミュニケーションスキル
【歓迎】
・Cisco Certified DevNet Associate認定 ・AWS認定
・Gitでのバージョン管理を用いたチーム開発経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

株式会社三水コンサルタント

  • 在宅勤務可
仕事内容
【水のコンサル業界ナンバーワンの待遇実現を目指しています!自治体と協力して市民を守るお仕事】

♦業務フロー全体を俯瞰して捉え、業務を円滑に進めるようコミュニケーションを取れる方を求めています
業務システムやインフラ、クラウド移行等のプロジェクトをはじめ。
全社的なIT推進を牽引していくことががミッションとなります。

♦現状、IT担当がお一人であり、同社のITの担当(責任者)としてご活躍いただける方を募集致します。


【主な業務内容】
・業務システムの運用・管理
・各種サーバー、ネットワーク機器の運用、管理、リプレイス(オンプレメイン)
・システム導入の選定
・ベンダーコントロール
・社内ネットワークの整備、運用、管理
・HPの改修作業(WordPress)

【経験を積みながら下記業務もお任せします】
・原価管理システム(スクラッチ)運用、管理、監視
・セキュリティ対策の考案、運用、管理
・社内セキュリティ教育の実施
・社内DXの推進


■同社について:
三水コンサルタントは50年以上、上水道・下水道・工業用水道の三つの水に関する事業を展開しています。
「2025年日経コンストラクション」の建設コンサルタント部門売上高ランキング下水道部門、上水道部門でトップクラス!
また、女性の60%以上が技術職、2024年に続き2025年にも健康経営優良法人継続認定済みと、働きやすさも◎
求める経験 / スキル
【必須】※下記いずれか
・事業会社での社内SEの経験
・Perl、Python、PHP、Ruby等での開発経験

■歓迎条件:
・オンプレからクラウドシフトの経験
・経理、決算の知識
・ISMSに携わった経験
・ISOの基礎知識
従業員数
240名 (2025年3月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

550 万円 ~ 900 万円

従業員数
240名 (2025年3月現在)

株式会社山忠商会

  • 課長以上
仕事内容
経理財務マネージャーとして、IPO準備を始めとして経理財務のプレイングマネージャー業務をお願いいたします。

【業務内容】(※ 経験に応じて応相談)
・仕訳業務
・出納承認
・決算業務(月次・四半期・年次)
・連結決算業務 
・予実差異分析
・経営管理資料作成(経営会議・取締役会資料等)
・税金計算、各種税額控除算定、税務申告書対応※
・事業報告、計算書類等の作成
・IPO対応
ー証券審査対応、監査対応
ー反社チェック
ー決算開示業務(決算短信、四半期・半期報告書、有価証券報告書(1の部))
・メンバーのマネジメント、育成
求める経験 / スキル
■必須
・日商簿記検定2級以上の資格を保有(税理士・公認会計士 科目合格等も可)
・上場会社・IPO準備会社での経理実務経験
・月次・四半期・年次決算業務の経験

■歓迎
・決算開示業務実務経験(決算短信、四半期・半期報告書、有価証券報告書(1の部))
・事業報告、計算書類等の作成実務
・税金計算、各種税額控除算定、税務申告書対応(個人で判断ができるレベル)
・資金調達実務経験
・株主総会実務対応経験
・マネジメント経験(規模は問いません)
従業員数
57名
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
57名
仕事内容
大手企業や官公庁といったお客様へ産業廃棄物の処理を提案する営業に従事いただきます。

具体的な業務内容
【ヒアリング】
既存顧客を中心に、抱えている課題や問題点のヒアリングの実施。
・「新しく発生した廃棄物をどう処理すれば良いか分からない」
・「この廃棄物が他では処理してもらえない」
・「他社と契約しているがもう少しコストを下げたい」
など、様々な悩みを確認し、お客様のニーズを把握。
【プラン提案・契約】
処理方法・費用など、お客様のニーズに応じて最適な処理を提案。
大規模な施設と確かな技術力により、幅広い提案が実現可能。
1度訪問すれば終わりではなく、打ち合わせを重ねて契約の獲得。
【アフターサポート】
契約後も廃棄物の搬入~処理までの状況を確認したり、定期的に訪問するなど引き続きお客様をサポート。
加えて、コミュニケーションを取る中で、新たなニーズのヒアリング。

●入社後のSTEP
【STEP 01:座学で基礎知識を習得】
まずは法律に関する知識や仕事の流れなど、基本的な業界への理解を深めていきましょう。
「産業廃棄物とは?」といったところからお教えし、他部署での研修もご用意していますので未経験の方もご安心ください!

【STEP 02:先輩と一緒に実践スタート】
基礎知識を身に付けたら、先輩との同行を通じて実践スキルをお教えしていきます。
未経験からスタートした先輩も多数活躍しており、不安なことがあっても心強い味方になってくれます!

【STEP 03:1人立ち後もしっかりサポート!】
3ヵ月の研修を終えた後も慣れるまでは先輩が丁寧にサポートします。
まずは既存の引き継ぎからスタートし、徐々に新規獲得にも挑戦していきましょう!
求める経験 / スキル
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・営業経験
勤務地

大阪府

想定年収

430 万円 ~ 450 万円

仕事内容
同社は2003年10月の創業以来、リチウムイオン電池の検査装置の設計製作・カスタム設計設備の提案などで、電池エネルギー産業に携わってきました。また、これらのノウハウを生かし、2015年より二次電池評価試験業務の受託を開始しました。
環境に優しい、クリーンな電池エネルギーはこれからさらに発展していく分野であると確信しております。

自動車業界におけるEV(電気自動車)の急速な進化と事業の躍進を見据え、
積極的な設備投資を行い、事業拡大を推し進める同社にて、取り扱う二次電池の性能試験、安全性試験などの受託営業、
及び、電池製造設備・性能評価装置等の営業・販売をご担当いただきます。

■具体的には
・大手自動車メーカー及び大手家電メーカーへの営業
 ※ルート営業中心ですが新規営業もございます
・顧客打合せ、検査装置提案、受託試験提案
・検査装置仕入先や顧客との折衝、調整 
・開発プロジェクトの参画
求める経験 / スキル
■必須条件:下記いずれかのご経験お持ちの方
・普通自動車免許
・家電業界、自動車業界の技術営業経験者

■歓迎条件:
・理系学部卒の方
・電池関連の実務経験(営業、開発など)
・二次電池に関する知識をお持ちの方、二次電池関連の業務経験者
・コミュニケーション能力が高く、対人業務に適する方、主体的にコミュニケーションが取れる方
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務概要
顧客課題の探索から製品コンセプト設計、商談推進、事業化までを一気通貫でリードしていただくポジションです。主にメーカーや専門商社と連携しながら、EFポリマーの技術を活用した新製品開発プロジェクトを推進しています。

社内では研究開発(R&D)・生産・マーケティングと密に連携し、社内外をつなぐハブとして事業を前進させていただきます。

■具体的な業務
・事業戦略
-EFポリマーの新用途・新市場の探索および市場機会の特定
-事業仮説の構築および事業計画の策定
-製品コンセプトおよびビジネスモデルの設計

・営業推進
-事業目標達成に向けた営業推進
-新規リード創出:リファラル、展示会、パートナー連携、マーケティング施策
-顧客対応・営業提案
-プロジェクトの進行管理、パイプライン管理
求める経験 / スキル
■必須条件
・ビジネスレベルの英語 / 日本語スキル
・下記いずれかの高いスキル/経験をお持ちの方(目安5年以上)
-事業開発(BizDev)の経験
-法人営業の経験
-新規事業の立ち上げ経験

■歓迎条件
-分析・課題解決スキル
-高いコミュニケーションスキル
-リモート環境で自立して業務遂行する能力
-化粧品・日用品・衛生材料分野における化学製品の営業経験
従業員数
13名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
13名 (2025年3月)
仕事内容
同社では、材料開発からシステム実装まで一貫してワンストップでリチウムイオン電池領域の研究開発を行っています。

本ポジションは、その中でもデバイスおよびシステム領域において、研究開発・事業化推進を担うポジションです。
劣化診断・安全性予測技術を中心に、顧客提案や実証試験まで含めた開発推進を担当いただきます。

①研究開発・PoC推進
・劣化診断技術開発、EV・蓄電池への適用実証
・試験方法設計、評価・解析
・顧客向け報告資料、提案資料作成
〈技術領域の一例〉
・電気化学反応解析
・インピーダンス解析
・劣化シミュレーション
・セル劣化状態の解体分析
・SOH推定、電圧カーブ解析 等

②実務推進
自ら手を動かしつつ、以下のような実務についてメンバーをリードしていただきます。
・充放電試験、安全性評価、セル解体分析等
・データ整理・資料作成

③ビジネスへの関与
・顧客・パートナーとの協議に同席
・顧客の新規事業化に向けた議論に参加
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
二次電池(セル/材料/システムいずれも可、隣接領域歓迎)の研究開発

【歓迎要件】
・劣化評価・抵抗解析・電圧カーブ解析の経験
・パック/モジュール開発
・安全性・耐久性評価
・データ分析(統計・機械学習)
・クラウド/ソフト系プロジェクト推進
従業員数
190名 (2026年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 1,095 万円

従業員数
190名 (2026年4月現在)

株式会社KRI

仕事内容
Beyond 5Gや6Gで期待される、高周波アンテナやメタサーフェス反射板などに携わった研究開発に従事していただきます。

Beyond 5Gや6Gでは、ミリ波やサブテラヘルツ波といった、従来使用してきた周波数よりもより高いものを使用することになり、
電波伝搬に関する問題があります。

これらの問題を解決するためにアンテナの高性能化や、メタサーフェス反射板を用いた通信エリア拡張技術などに対する技術的ニーズは強く、このような取り組みを通じて、高周波回路設計技術を身に着け、活躍できるチャンスがあります。
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・アンテナ、電波などに興味がある方
・高周波回路に興味がある方
・電磁気学の知識がある方

【歓迎要件】
・電磁界シミュレーターを使った経験のある方
従業員数
190名 (2026年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

570 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
190名 (2026年4月現在)

株式会社イボキン

  • 上場企業
仕事内容
■同社の解体工事部門にて、下記業務に従事いただきます。
(業務詳細)
<施工管理業務>
・解体工事の準備、工事関係者との打合わせ
・解体工事の現場監督(工程・原価・品質・安全等を管理)
・お客様の要望に応じて現地調査や調査を基に見積書の作成 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業所の管理や工場のマネジメント経験がある方
・顧客折衝経験がある方
【歓迎条件】
・環境/リサイクル事業等の経験がある方
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務概要
開発、生産、セールス、ロジスティクスなど国内外に点在するチームと密に連携しながら、マーケティングの全体設計・優先順位付け・実行をリードする役割を担っていただきます。社内の調整役ではなく、自ら課題を定義して方針を決め、手を動かしながら事業の成長を着実に前進させるポジションです。

■具体的な業務
・マーケティング戦略の立案および実行、予算管理
・外部パートナー(広告代理店、制作会社等)のディレクション
・展示会、広告キャンペーン、販促施策の企画・実行
・セールス・代理店・販売店向けの販促支援

■重点領域
・EFポリマーにおけるマーケティング戦略の設計と推進
・社内メンバーおよび外部パートナーを含めたプロジェクト全体のリードと意思決定
求める経験 / スキル
■必須条件
・B2BまたはB2Cマーケティングの実務経験
・戦略立案だけでなく、実行フェーズまで責任を持って推進した経験
・数値・データに基づいた意思決定ができる方
・英語:ビジネスレベル
・日本語:ビジネスレベル(社内外ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方)

■歓迎条件
・事業会社や広告代理店でのマーケティング経験者
・少人数チームやプロジェクトのリード経験
従業員数
13名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
13名 (2025年3月)

テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
仕事内容
今日の車両メーカーは、市場競争力の確保、安全性への適合、最新技術の導入、環境負荷への配慮など、多くの課題に直面しています。
テュフ ラインランドは、これらの課題解決を国内外の観点から支援しています。
本ポジションでは、モビリティ事業部のキーアカウントマネージャーとして、主要顧客との中長期的な関係構築と、テュフラインランドの戦略的成長を担っていただきます。

【業務内容】
• 主要顧客の上級意思決定者および影響者との長期的かつ戦略的な関係構築
• 主要顧客との機会創出のため、社内ネットワーク(バーチャルKAMチーム)の構築
• 営業・オペレーションと連携したキーアカウント戦略、年間行動計画、収益目標の策定
• 顧客上層部との定期的な戦略ミーティングの実施
• ソリューション提案・新規機会開拓
• 顧客ニーズに基づいた新たなサービス・製品の販売機会の発掘、提案、クロージング
• 顧客ニーズに基づくソリューションセリングの実施
• 社内技術部門と連携し、新サービス・ソリューション開発やビジネスモデル構築を支援
• 必要に応じて顧客固有のワークフローの構築と運用
• 指定顧客とテュフ ラインランド間のメインインターフェイス(窓口一本化)
• 顧客主要連絡者との定期ミーティングの実施
• 製品・サービスデリバリーに関わる内部ステークホルダーとの定期調整
• 関連部門と連携した国際契約・サービス契約の作成・交渉
• CRMツールを用いた顧客データの最新化
• CRMを活用した顧客分析・販売分析およびレポート作成
求める経験 / スキル
• 5年以上のキーアカウントマネジメント経験、または関連業務経験
• ビジネスレベル以上の英語力
• 海外出張を含む 50%以上の出張が可能な方
• MS OfficeおよびSalesforceの知見
• 行動力を持ち、自ら積極的に動ける方
• コンサルティング能力、提案営業力、コミュニケーション能力、交渉力
• タイムマネジメント能力と優先順位付けのスキル
• 普通自動車運転免許
従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
仕事内容
ACTUAL Inc.は、360度メディアの利活用とプラットフォーム事業によって、「記録のあり方」をさまざまな形で提示しています。
今回は、新製品「ArchiX(アーキエックス)」を社会に広げていくためのSalesの中核人材を求める採用です。

<担当業務>
・新規商談を獲得
・サービス説明~契約書締結までの対応
・顧客との中長期的な関係構築
・事業計画に基づいた営業戦略立案、KPI設定と達成推進
・プロジェクトマネジメント

<ArchiX(アーキエックス)について>
アーキエックスは、建築業務に特化したオールインワンAIソリューションです。議事録から提案書作成、クライアントの心を動かすビジュアルまで、打ち合わせをしたその日に作成・提案が可能です。(2025年9月に製品版リリース予定)

参考URL:https://archix.ai/
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・法人営業経験3年以上
【歓迎スキル】
・SaaS業界での営業経験(インサイドセールス、フィールドセールス問わず)
・無形商材営業経験
・ハウスメーカー、ゼネコン、建設業界の経験、業界知識
従業員数
12名
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
12名
仕事内容
経営管理課の一員として、経理業務からスタートし、段階的に財務・経営企画へステップアップしていただきます。
日々の数字を扱うだけでなく、経営者と近い距離で、事業の意思決定を支えるポジションです。

▼まずはここから(入社後~)
・月次・年次収支表の作成
・仕訳、伝票処理などの経理実務
・予実実績の管理
→ 現場の数字や会社の動きをしっかり理解していただきます

▼慣れてきたら(数ヶ月~1~2年 ※個人のスキルによって変動します)
・資金計画表の作成
・財務・損益状況の社内報告
・経営数値の分析
→「数字を作る」から「数字を読む」フェーズへ

▼ゆくゆくは
・経営分析、改善提案
・各部門長と連携した事業計画の精査
・経営者へのレポーティング
→「会社をどう成長させるか」に関わるポジションへ

【この仕事の魅力】
■ 経理→財務→経営企画へキャリアアップできる
「ずっと経理だけ」ではなく、
経営に近い仕事に挑戦できる環境があります。
■ 成長企業だからこその面白さ
同社はSES事業をはじめ業績好調で、まさに拡大フェーズ。
仕組みづくりや意思決定に関われる機会が豊富です。
■ 経営者と近い距離で働ける
数字の報告だけでなく、経営の意思決定に直接関われるやりがいがあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】※下記いずれかを満たす方
・会計事務所or金融機関においての実務経験をお持ちの方
・経理or財務の実務経験がある方
※スキルよりも、会社と一緒に成長したいという思いを重要視しています

【歓迎条件】
・管理会計や経営分析のご経験がある方
勤務地

奈良県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

仕事内容
製造装置/ロボット/航空宇宙に用いられるプラスチック・金属のオーダーメイドパーツを手掛ける同社にて本社経理の課長候補~部長候補として業務をお任せいたします。
【仕事内容】
・部下のマネジメント業務
・日々の会計業務
・決算業務(月次、年次)
・税理士折衝
等をお願いいたします。
※後々は財務分析、分析結果に基づく問題提起と課題解決や予実管理などの管理会計、経営企画もお任せ致します。
求める経験 / スキル
【必須】
事業会社でマネジメント経験をお持ちの方
事業会社で経理の実務経験をお持ちの方
従業員数
70名
勤務地

大阪府

想定年収

650 万円 ~ 1,049 万円

従業員数
70名

株式会社KRI

仕事内容
既存材料や部材の高性能化、寿命、安全に対する
新たな要素技術開発、劣化解析に加えて、Li電析やガス抑制、急速充電などの開発課題や電池性能改善に向けて開発支援を行っていただきます。
材料、電極、設計の側面のみならず、スケールアップや試作、製品化実証領域での製品開発支援もKRIでは手掛けています。

案件例
・超長寿命電池開発
・高機能負極材、高機能電極液など材料・部材評価、電極電池設計
・電池評価、劣化解析技術
・電極化スケールアップ、電極プロセス検証
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験】
・電池、電池材料に関するご経験
・電気化学の知識

【歓迎要件】
・技術開発において自己伸長力のある方
従業員数
190名 (2026年4月現在)
勤務地

京都府

想定年収

570 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
190名 (2026年4月現在)
仕事内容
環境化学プロセス研究部は、化学工学、触媒化学、物理化学などをコア技術とし、クライアントの化学・エネルギープロセス開発に資する様々なソリューションを提供します。
2023年より「グリーンプロセス研究室」と「CNプロセス研究室」を新設し、H2利用、CO2変換、バイオマス利活用、CO2分離回収、ネガティブエミッション(CO2の炭化・鉱物化)、及び、プラスチックのケミカルリサイクル等の分野において、技術調査や要素技術開発から、経済性評価、スケールアップ検討まで、工学的な切り口でクライアントのプロセス開発に貢献します。
【具体的には】
・化学、触媒反応、化学工学等をバックグラウンドとしたカーボンニュートラル・リサイクル・環境技術等に関する受託研究開発
・プロセスエンジニアリングに係るコンサルティング業務
・各種研究用装置の設計(ラボ~ベンチスケール) 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
・工学系学部出身で企業経験が5年以上の方
・化学製品の開発プロセス業務を遂行できる化学、化学工学(反応工学、分離工学)、物理化学等の高度な専門知識があること
【歓迎条件】
・化学プロセス開発(反応、蒸留、抽出、吸着など)、熱プロセス(蓄熱、輸送、変換、伝熱など)、バイオマス変換プロセス(ガス化、液化、炭化など)の専門知識のある方
・発想が豊かで、自身の専門以外の研究領域にもチャレンジする意欲のある方
従業員数
190名 (2026年4月現在)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
190名 (2026年4月現在)
仕事内容
同社ではクライアントに対して、下記専門分野に関する一連の受託研究・開発業務、評価分析業務、試作業務、コンサルティングを行います。

①スマートマテリアル分野
<1>エネルギーマテリアル研究室→機能材料の設計・合成技術により、創エネ、省エネに資する材料および技術開発を推進
<2>エコマテリアル研究室→無機材料・高分子材料の構造設計から合成、またポリマーアロイ、コンポジット技術をベースに地球や人に優しい材料および技術開発を推進
<3>ハイブリッドマテリアル研究室→物質の表面改質・界面状態制御技術をキー技術に有機・無機ハイブリッド材料による機能創出を推進
<4>マテリアルファブリケーション研究室→未来社会で必要となる機能を見越した先進的なデバイスの設計から、それらを実現するための材料開発まで、シームレスな開発を推進
<5>オプトエレクトロニクス研究室→次世代無線通信技術に関する研究開発

②二次電池分野
<1>次世代電池研究部→ 次世代電池(ポストLIBや全固体電池など)向け材料の研究開発を担当(正極活物質、固体電解質など)
・新規デバイス開発(設計、試作) ・モジュール、システム開発支援 ・寿命推定技術、劣化メカニズム解析など
<2>先進電池・キャパシタ研究室→現在から5年後の開発課題解決に向けた「材料・部材・電極の側面」からのアプローチを行います。
・複合化材料 ・低抵抗化技術 ・プリドープ技術 ・キャパシタ開発関連など

③バイオ工学研究部
“微生物であらゆる課題を解決する”をモットーに、以下の開発を行います。
微生物高速分離技術や高速育成技術、評価技術(代謝解析、ゲノム解析など)を活用することにより、より能力の高い微生物をお客さまにご提供することでバイオものづくりの推進に貢献していきます。
<例>
・バイオものづくり(化成品、燃料など):微生物高速育成技術、生産プロセス改善、有用微生物スクリーニング
・環境浄化:生物学的排水処理技術、微生物燃料電池、バイオメタネ-ション、プラスチック微生物分解菌叢解析
・食と健康:生活習慣病改善食材の開発、抗老化物質の生産性向上研究
・バイオ計測:バイオセンシング技術、トランスクリプトーム、メタボローム解析
・抗菌、抗ウイルス評価:新規抗菌、抗ウイルス剤の評価試験、新規抗菌・抗ウイルス剤開発
求める経験 / スキル
【必須条件】
・理工系学科出身
・化学分野の研究開発に3年以上従事した経験のある方
・論文読解程度の英語力

①②に関して以下の項目いずれかのご経験を有する方
①スマートマテリアル分野
・プラスチック材料の開発(ポリマーコンポジット、ポリマーアロイ等)
・各種フィラー分散処理に関する開発(顔料分散、トナー分散、ナノ粒子分散等)
・半導体業界向けの材料開発(ポリマー分子設計)
・無線通信規格に関する開発(光学シュミレーション、材料開発)
②二次電池分野
・材料化学、高分子化学、材料化学等の研究開発
・電池、キャパシタなどを用いた蓄電システム開発
・電池・キャパシタの評価・分析
従業員数
190名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
190名 (2026年4月現在)
仕事内容
【企業・求人の特色】
当社は2019年10月に設立のMBD/MBSE領域のスタートアップ(プライム市場上場図研グループ)企業。『明日のものづくりの実現』というビジョンを元に製造業のお客様にMBSE/MBD/CAEの実践的な活用価値を提供。利用製品に制約をもたない、お客様の技術課題ベースの純粋な技術コンサルティング。既に国内最大手の製造業企業等の取引がございます。MBD技術を武器にMBSE領域の技術コンサルをさらに強化しビジネスの拡大をするための募集になります。
【安定性】プライム市場上場図研社が親会社のため財務安定性を担保
【働き方】 専門業務型裁量労働制を採用
【働きやすさ】業務パフォーマンスをベースに評価するため、時間的・場所的制約を受けずにご活躍頂くことができます。

【仕事内容】
自動車をはじめとするモノづくり企業に対し、システムズエンジニアリング思考に基づく開発プロセス改革やモデルベース開発(MBD/MBSE)の導入支援、顧客課題解決を行うコンサルティング業務です。

技術的な理解と現場視点を活かし、開発現場と経営層をつなぐ役割を担っていただき、プロジェクトマネージャーとして、顧客との関係構築からプロジェクト運営までを一貫して担当して頂きます。技術成果開発においては、実際にご自身の手でモデリング・プログラミング・解析環境構築等も行って頂きます。

※主な業務内容
・要求分析、機能分解、設計構造化など、SE思考に基づく開発プロセス改善・改革
・システムズエンジニアリング導入に向けた業務設計・体制構築支援
・モデルベース開発(MATLAB/Simulink、SysML等)活用の推進・現場導入、教育支援
・開発プロセス成熟度(ASPICE/ISO26262等)診断および改善提案
・顧客との信頼関係構築および課題ヒアリング・提案活動
・プロジェクト計画立案・進捗/品質/リスク管理・チームマネジメント
・関係部署・パートナー企業との協業、折衝および成果報告
※取引先の80%は国内最大手の自動車関係会社です。

【具体的な業務の流れ】
お客様(特に製造業の研究・開発部門)の課題をお聞きし、課題解決に向けて提案を実施。提案内容について合意をえられたら、弊社の方でプロジェクトチームを組み、納品に向けてのコンサル・エンジニアリングサービスを実施する。

【魅力】
◎事業の将来性
製造業界において、CASEへの対応IoT化が進む中で、MBSE/MBDのニーズが益々増えてくることが予想されており、同領域のスペシャリスト集団として業界をリードしていきます。また、図研(株)からの出資、バックアップもあり、大手顧客との新規窓口も開設済みのことからも、安定性と将来性を感じられる企業です。

◎エンジニアリングのスキルアップ
高い専門性を持つメンバーが在籍しており、それぞれの強み、スキルを補完し合いながらチームとしてプロジェクトを推進し、コンサルタントとして必要な技術、スキル、経験を詰める環境です。

◎働きやすい環境
給与制度、就業制度などを在籍メンバーが働きやすいように、独自に設計しております。

◎裁量を持って働ける環境
少数精鋭組織のため、プロセスの改善などにも積極的に携われます。それぞれの強み、スキルを鑑みて、プロジェクトをアサインするため、プロジェクトリーダーを任されるケースもございます。

◎顧客志向
顧客が抱える悩み、課題を同社が持つ専門性、知見を活かしソリューションの提供ができます。設備やツール、ソフトウェアに囚われない、純粋な技術ベースでの議論が可能です。

◎最先端と古き良き技術の融合
最先端のソフトウェア、AIなどの技術と自動車業界の技術とを体感することができ、スキル向上につながります。
他社のような受託ベースではなく、上流のR&Dの段階で入り込むので、コアな技術に触れることができます。

【残業について】20~30時間程度。4~6月が閑散期、11~3月に向けて繁忙期

【有給休暇について】業務に支障のない範囲であれば、半日休/1日休/連続休と自由に取得可能。
年次有給休暇は当該年度中に使用しなかったときは、次の年度に繰り越すことが可能。
※有給取得促進のためにアナウンスあり

【転勤について】在宅勤務100%近いビジネススタイルのため、転勤の可能性については検討しておりません。もし将来的に会社のビジネススタイルに変化があり、転勤などの話がある場合は、ご本人の意思確認や費用負担等は検討いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
・モノづくり領域(特に自動車・機械・電気電子系)での開発実務経験10年以上
・製品企画、要求分析、システム設計、モデルベース開発などシステムズエンジニアリング関連の実務経験
・MBDまたはMBSEに関する知見・関心
・技術的課題を言語化し、ドキュメント・プレゼンで伝えられる論理的思考力・表現力
・他社や他部門との協働を通じた課題整理・提案・推進の経験
・SE領域における困難さを実現場で体感し、開発プロセス改革に向けた熱意をお持ちの方

【歓迎】
・コンサルティングファームまたは事業会社での業務改革・技術企画・PM経験
・MBSEツール(Cameo / Rhapsody / Enterprise Architect / Capella等)の利用経験
・MBDツール(MATLAB/Simulink、Stateflow等)によるモデル開発・検証経験
・組込みソフト開発プロセスの理解、コード生成やHILS/SILS試験の経験
・要求仕様書/機能仕様書の作成・管理経験
・機能安全(ISO26262)またはASPICEに基づく開発・監査経験
・システムズエンジニアリング教育・導入支援の経験

【中途入社者のバックグラウンド】
完成車メーカー、Tier1サプライヤー、電機メーカー、MBDベンダー等
従業員数
19名 (2024年6月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

890 万円 ~ 1,490 万円

従業員数
19名 (2024年6月現在)
仕事内容
総務人事課長候補として、総務人事関連の幅広い業務をお任せいたします。

・給与計算、社会保険手続き
・入退社対応
・ISO、安全衛生許認可対応
・採用(新規、中途)
・教育、研修
・労務管理、勤怠管理
・社内プロジェクト事務局
・株主総会準備
・福利厚生管理

など、総務・人事業務全般

■キャリアプラン

近い将来の総務人事部長の候補としてご入社いただき、
その先には管理本部の本部長というキャリアパスを描いております。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・事業会社における人事総務業務経験
・組織及び人材マネジメントのご経験

【歓迎条件】
・経営管理のような経営視点で全体を俯瞰して見る力
・傾聴力
・周囲を巻き込んで業務を進めていくバイタリティ
従業員数
200名 (2025年12月)
勤務地

兵庫県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
200名 (2025年12月)
仕事内容
■ミッション
東南アジアのモビリティインフラを構築する、日本発スタートアップ

当社が事業を展開するインドネシアは、人口2億8,000万人を抱え2050年には世界第4位の経済大国になるといわれる一方で、鉄道・バスなどの公共交通インフラがまだまだ未整備で、GrabやGojekといった配車アプリが事実上の公共交通として機能しています。
通勤・買い物・通院など日常生活のあらゆる移動を配車アプリが担う社会において、ドライバーの不足はインフラの機能不全を意味します。
しかし需要が急拡大する一方、ドライバー担い手の供給は追いついていません。
その根本原因は、車両取得に必要な金融アクセスが個人レベルで整っていないことです。
現地金融機関のドライバーへのローン審査通過率は0.1%以下と信用を蓄積する仕組みが未整備なため、「ドライバーになりたくてもなれない」人が大量に存在しています。
車両取得の壁が、モビリティインフラの供給側を慢性的に不足させています
movus(ムーブス)はこの構造に対し、独自のテクノロジーを用いた自動車サブスクリプションサービスを展開し、金融課題の解決を通じて、モビリティインフラの構築強化。誰もが「移動し、働き、暮らしを豊かにできる」ためのインフラを創っています。


■現在の課題

1. 事業拡大を支えるテックイノベーション

現状では様々なオペレーションがスプレッドシート運用になっており、オペレーション効率を上げるため徐々にシステム化しています。
PdMが作成したプロダクトロードマップをベースにして開発が行われております。
今後の非連続な事業成長のためには、単なるDX化だけではない、AIなどを活用したテックによるイノベーションが必要となります。

具体的な課題
• 業務知識を正しく捉え、設計・実装へとスムーズに落とし込めるエンジニアの不足
• 事業拡大及びグローバル化を見据えた最適な技術選定・設計
• 非連続な事業成長を支えるためのTech戦略の策定・実行


2. 中長期のプロダクトロードマップを見据えた最適なアーキテクチャ設計

現行のシステムはスピードを重視して開発を行ってきているため、必ずしもプロダクトロードマップを実行していくにあたり最適なアーキテクチャ設計になっておりません。
また、オペレーションの課題をスピーディに解消するために、一部no-code/low-codeツールを使ったワークフロー構築も行われており、内製システムとそれらのシステムを組み合わせて最大限のパフォーマンスを発揮できるアーキテクチャー設計が求められます。
これから他国展開も踏まえて考えていく上で、足元の開発は継続して進めつつ、並行してそれを支える基盤の設計および構築を推し進める必要があります。

具体的な課題
• 必ずしも最適とは言えない現行アーキテクチャーによる開発生産性の低下
• no-code/low-codeツールが存在することによる、データ管理の複雑性


■お願いする業務
アーキテクトとしてこの後のビジネスのさらなる拡大・成長を支える全社的なアーキテクチャーの設計および構築をリードして頂きます。
• PO/VPoEと連携したプロダクトロードマップのブラッシュアップ
• VPoEと共にプロダクトロードマップに合わせた技術戦略の策定と、全体アーキテクチャーの設計(技術選定含む)
• アーキテクチャデザインに沿った、新しい基盤の開発と、現行システムの段階的なアーキテクチャーマイグレーション
• AIなどを活用した非連続な課題解決を実施
• 新規事業や他国展開を見据えたシステム基盤の設計および構築

■使用技術
• Go/TypeScript / GraphQL / React Native / gRPC / Next.js / NestJS / Prisma / Google Cloud Platform / Google Kubernetes Engine / Firebase / Expo
• ツール/サービス
GoogleWorkspace / Slack / Notion / Linear / Github / Hubspot / Respond.io / Sentry
求める経験 / スキル
・仕事内容欄に記載の課題を解決できる、ご経験とスキルをお持ちであること
・同社のミッションに共感頂けること
従業員数
110名 (連結・2026年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
110名 (連結・2026年3月末時点)
仕事内容
■ミッション
東南アジアのモビリティインフラを構築する、日本発スタートアップ

同社が事業を展開するインドネシアは、人口2億8,000万人を抱え2050年には世界第4位の経済大国になるといわれる一方で、鉄道・バスなどの公共交通インフラがまだまだ未整備で、GrabやGojekといった配車アプリが事実上の公共交通として機能しています。
通勤・買い物・通院など日常生活のあらゆる移動を配車アプリが担う社会において、ドライバーの不足はインフラの機能不全を意味します。

しかし需要が急拡大する一方、ドライバー担い手の供給は追いついていません。
その根本原因は、車両取得に必要な金融アクセスが個人レベルで整っていないことです。

現地金融機関のドライバーへのローン審査通過率は0.1%以下と信用を蓄積する仕組みが未整備なため、「ドライバーになりたくてもなれない」人が大量に存在しています。
車両取得の壁が、モビリティインフラの供給側を慢性的に不足させています

movus(ムーブス)はこの構造に対し、独自のテクノロジーを用いた自動車サブスクリプションサービスを展開し、金融課題の解決を通じて、モビリティインフラの構築強化。誰もが「移動し、働き、暮らしを豊かにできる」ためのインフラを創っています。


■現在の課題

1. 事業拡大を支えるテックイノベーション

現状では様々なオペレーションがスプレッドシート運用になっており、オペレーション効率を上げるため徐々にシステム化しています。

PdMが作成したプロダクトロードマップをベースにして開発が行われております。

今後の非連続な事業成長のためには、単なるDX化だけではない、AIなどを活用したテックによるイノベーションが必要となります。

具体的な課題
・業務知識を正しく捉え、設計・実装へとスムーズに落とし込めるエンジニアの不足
・事業拡大及びグローバル化を見据えた最適な技術選定・設計
・非連続な事業成長を支えるためのTech戦略の策定・実行


2. 中長期のプロダクトロードマップを見据えた最適なアーキテクチャ設計

現行のシステムはスピードを重視して開発を行ってきているため、必ずしもプロダクトロードマップを実行していくにあたり最適なアーキテクチャ設計になっておりません。

また、オペレーションの課題をスピーディに解消するために、一部no-code/low-codeツールを使ったワークフロー構築も行われており、内製システムとそれらのシステムを組み合わせて最大限のパフォーマンスを発揮できるアーキテクチャー設計が求められます。

これから他国展開も踏まえて考えていく上で、足元の開発は継続して進めつつ、並行してそれを支える基盤の設計および構築を推し進める必要があります。

具体的な課題
・必ずしも最適とは言えない現行アーキテクチャーによる開発生産性の低下
・no-code/low-codeツールが存在することによる、データ管理の複雑性


■お願いする業務
バックエンドエンジニアとしてこの後のビジネスのさらなる拡大・成長を支えるための開発に従事していただきます。

ユーザー向けのモバイルアプリのバックエンド開発から、社内の多様なオペレーションチームが利用するプロダクトの開発までをお任せします。

キャリアのご思考性に合わせて、フロントエンドやモバイルアプリ、インフラなどフルスタックに関わっていただくことが可能です。

・新規機能やシステムの構築において、インドネシアの現地BizメンバーやPdMと連携した要件決めから詳細仕様への落とし込みの実施。該当案件での開発のリード。(技術の選定から実装まで)
・既存機能およびシステムに対する機能追加および改善
・IoTデバイスなどとの連携を強めた、非連続な課題解決へのチャレンジ
・Platfrom Engieeringチームと連携しながらAIなどを活用した非連続な課題解決を推進
・新規事業や他国展開を見据えたシステムの一部再設計および実装の推進

■使用技術
・Go / TypeScript / GraphQL / React Native / gRPC / Next.js / NestJS / Prisma / Google Cloud Platform / Google Kubernetes Engine / Firebase / Expo

・ツール/サービス
GoogleWorkspace / Slack / Notion / Linear / Github / Hubspot / Respond.io / Sentry
求める経験 / スキル
・仕事内容欄に記載の課題を解決できる、ご経験とスキルをお持ちであること
・同社のミッションに共感頂けること
従業員数
110名 (連結・2026年3月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
110名 (連結・2026年3月末時点)
仕事内容
■具体的業務
 工事監督支援業務​、調査設計資料整理業務​、設計積算資料整理業務​、技術審査業務
■勤務地(支援先)
 ・国土交通省(河川事務所、国道事務所、砂防事務所など)及び第二官庁
求める経験 / スキル
■必須条件:土木関連業界での業務及び工事の経験
■歓迎条件:技術士、RCCM、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■具体的業務
 ①農業土木(ため池耐震、ため池調査、ため池ハザードマップ)
 ②森林土木(治山設計、治山調査、森林現況調査・マップ作成)
 ③河川砂防(基礎調査、河川・砂防施設点検)
■出張頻度
 ・客先打合せとして2~3回/月(全国各地)
■その他
 ・若手技術者の管理・指導も希望
求める経験 / スキル
■必須条件:技術士補、土木関連業界での業務経験
■歓迎条件:建設コンサルタント業界での業務経験 
・技術士、RCCM、ため池業務の実績等があれば尚可
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■仕事内容
公共構造物(主に橋梁)の健全性診断にかかわる調査点検業務
橋梁点検車などの特殊な車両を用いた調査点検やドローンなどを使った調査点検

■出張頻度
点検対象地域により出張が発生する場合あり。週末は帰宅。
1つの業務期間中に発生する外業務は、平均1ケ月程度。ローテーションで対応。

■教育訓練
入社時に点検調査に関する教育訓練あり
入社後受験資格に応じた資格種取得制度あり
・フルハーネス型墜落防止用器具(特別講習)
・高所作業車運転(技能講習)
・酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者(技能講習)ほか
求める経験 / スキル
■必須条件:土木に関する基礎知識
■歓迎条件:橋梁点検や構造物点検の経験、橋梁設計の経験者

■歓迎資格:道路橋点検士など国交省認定技術者資格。準中型・中型自動車免許(8t車運転)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

ニッチトップ企業

  • 課長以上
仕事内容
総務部門の責任者として、IPO準備を中心とした幅広いバックオフィス業務の統括をお願いいたします。

・IPO準備関連業務
・証券会社、監査法人との折衝・対応
・内部統制の構築(J-SOX対応)、コンプライアンス体制の強化
・社内規程の整備・運用ルールの策定
・株主総会、取締役会の運営管理
・総務・ファシリティ管理
・全社的なファシリティ管理、固定資産・リース物件の管理
・組織開発・業務改善
・社内DX化に向けた関連部署(SE等)との連携と業務フロー改善
・メンバーのマネジメント、育成
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・上場企業の総務もしくはIIPO(株式公開)の準備に携わったご経験
・事業会社における総務部門等のバックオフィスでの実務経験
・マネジメント経験(規模は問いません)

【歓迎(WANT)】
・M&AにおけるDD(デューデリジェンス)やPMIの経験
・海外拠点設立や海外事業展開に関するバックオフィス支援の経験
・社内システムの導入やDX推進の経験
勤務地

兵庫県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

EF Polymer株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
■業務概要
当社の日本国内営業責任者として、売上最大化と市場浸透を目指し、営業戦略の立案・実行、チャネルマネジメント、チーム育成を総合的に担っていただきます。グローバル経営陣と直接連携し、農業資材分野の市場開拓やディストリビューター網の最適化、セールスチームの組織力強化を推進していただきます。

■業務詳細
・KPI設計や売上計画の策定・実行、パイプライン管理とデータ分析を通じた営業改善の推進
・既存代理店との関係強化、販売計画の策定・管理、新規代理店の開拓
・日本農業市場に適した市場進出戦略立案と実行、重点エリア・作物の選定、販売モデルの構築、実証圃場やデモプロジェクトの運営
・セールスチームの育成・評価、目標設定・進捗管理、高パフォーマンスな組織づくり
・R&D・マーケティング・オペレーションとの連携や展示会・セミナーでの販促活動、補助金・実証事業との連動推進

■扱うサービス
農業資材分野(種苗・肥料・バイオスティミラント等)を中心とした製品・サービスを取り扱います。

■想定されるキャリアパス
営業責任者として実績を積むことで、将来的にはディレクターやグローバルな経営ポジションへの登用も可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・データに基づく営業戦略の立案・実行経験
・農業資材分野でのフィールド実証推進経験
・営業マネジメント経験
・ディストリビューター管理経験
・日本語(ネイティブ)および英語(ビジネス)
・市場進出やマーケティング戦略の理解・実務経験

■歓迎条件
・農業関連資格や農学系の教育背景
・日本農業市場への深い理解やネットワーク
・スタートアップや外資系での営業組織立ち上げ経験
・海外出張可能な方
従業員数
13名 (2025年3月)
勤務地

複数あり

想定年収

720 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
13名 (2025年3月)

テュフ・ラインランド・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
  • 在宅勤務可
仕事内容
【おすすめポイント】
・製造業や商社での経験を活かして、無形商材の営業経験を積むことができます。
・最先端の技術や新しい製品に携わることができます。

本職種は、電気製品担当セールスエグゼクティブとして、主に国内の電気電子機器メーカーを対象とした営業業務を担っていただきます。顧客へのサービス説明・ヒアリング・提案・見積り・受注等の活動をはじめ、新規ビジネスの企画立案やマーケットリサーチ遂行により事業拡大に貢献して頂ける方を募集します。営業の対象となるのはまだ世に出ていない製品への試験・検査や認証となります。新製品、技術に興味がある方、また技術と安全理念の共存について体感してみたい方に向いているお仕事となります。

【仕事を通じて習得できるスキル】
• Bluetooth、Wi-Fi、5Gやミリ波等の最先端の無線技術やそれに関する国内外の法制度等の知識 • SDGsにおける大きな生活様式の変化、社会情勢の変化に伴う、様々なビジネスモデルやスタートアップ企業との折衝経験

【業務内容】
• IT(情報機器)、AV(音響機器)、家電、無線製品等の電気製品の国内、海外規制の試験・認証業務の提案営業 • 既存顧客に対する売上管理・拡販営業 • 新規顧客開拓活動 • 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロー 以上の業務を一通りご経験いただいた後は、シニアセールスエグゼクティブとして営業のエキスパート、またはチームリーダー以上のマネジメントとしてのキャリアを目指して頂きます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
• 就業経験:応募時点で3年以上の製造業または商社における営業経験

【あれば望ましい要件】
• 技術系の大学または専門学校等卒業または同等のバックグラウンド
• 英語力:基礎ビジネスレベル(社内メール文書読解・作成など)
*今後学んでいく姿勢のある方歓迎
従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
490名 (グローバル計:約20,000名)
仕事内容
【業務内容】
国内の大手グループ企業で勤務する従業員をサポートし、労務・給与業務全般を受託担当している部署の業務です(いわゆるシェアードサービス)。グループ全体で1万人を超える従業員が在籍しており、その従業員の働くインフラを支える重要な業務となります。

具体的には以下の業務に従事いただきます。
■昇給・賞与・人件費に関わる算定・提案等年次業務
求める経験 / スキル
【必須条件】
・PCスキル基礎(Excel、Word、PowerPoint)
・総務・人事分野での経験3年以上
【歓迎条件】
・PCスキル vlookup関数、ピボットテーブル使用等
・昇給・賞与基準や人件費計算・予算策定経験
従業員数
661名
勤務地

大阪府

想定年収

453 万円 ~ 557 万円

従業員数
661名
  1. ハイクラス転職TOP
  2. その他
  3. その他/関西の求人・転職情報

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