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海外子会社管理(経理・財務)の求人・転職情報(3ページ目)

280中の101150件を表示

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仕事内容
【主な業務】
・月次決算業務(連結あり・基幹システム及びExcel での集計、数値確認等)
・半期・年次決算業務(社内外での棚卸立会等)
・海外拠点、海外子会社の運営(サポート)事務
・連結決算への取込等の事務業務
・営業部門、管理部門からの会計処理相談窓口業務
・各種伝票チェック業務
・経費精算チェック業務
・伝票整理・ファイリング
・その他経理・財務の事務業務
・消費税・事業所税・償却資産税申告業務
求める経験 / スキル
・業界:エレクトロニクス商社、海外貿易、機械製造
・経験:月次年次決算、税務対応、法人税申告、マネジメント 5年以上
・資格:日商簿記2級
勤務地

東京都

想定年収

560 万円 ~ 750 万円

仕事内容
創業80年の歴史を持つ臨床検査薬の総合メーカーでご経験に合わせて以下の経理実務をご担当いただきます。
将来の管理職を目指す遣り甲斐あるポジションです。

■経理課の業務内容
・単体・連結決算(月次、四半期、年次)
・原価管理
・経費精算
・債権債務
・固定資産
・管理会計
・海外支店/子会社管理(オランダ・中国)
・税務
・開示/有価証券報告書作成
・予算作成
・経営会議資料作成
※開示、有価証券報告書の作成はメンバー全体で対応しています。

■配属先について:
・人数:部長1名、課長1名、メンバー9名(計11名)
・年齢層:20代前半2名・後半1名、30代前半1名・後半2名、40代前半3名・後半2名
・業務の棲み分け:財務領域、経理領域といった区分けはなく、それぞれチーム体制で業務に従事しています。
└経費精算業務4名、債権債務業務3名、固定資産業務2名、管理会計領域4名
└欧州支店業務2名、中国子会社業務3名、税金業務3名、予算作成(全員)
※経営会議資料作成(全員)など、それぞれの業務において兼任
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
<経験>
・経理の実務経験7年以上
・有価証券報告書の作成
・監査対応経験があること
・会計部門として経営層への提案経験
・開示資料作成経験
<資格>
・経理領域の有資格者、日商簿記2級以上

【歓迎(WANT)】
<経験>
・4名以上の経理領域のマネジメント経験
・税務の経験、知識
・システムベンダーとの折衝経験
・取引先や社外関係者との豊富な対人経験
<資格>
・日商簿記1級以上
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

貿易系スタートアップ

仕事内容
<職務内容>
「守り」の責任者として、正確な決算とリスクのない法務・IT体制を築き上げ、経営の意思決定を支える「信頼できるインフラ」を作り上げていただきます。

経理・財務領域(コア業務):
・月次・年次決算の早期化・精緻化、監査法人対応のリード
・連結決算体制の新規構築・運用(子会社管理含む)
・内部統制(J-SOX)の構築・運用フローの整備
・予実管理プロセスの運用、取締役会資料の作成支援

法務・総務・IT領域(マネジメント・体制構築):
・法務: 契約管理フローの整備、コンプライアンス体制の構築
・総務: 規程管理、ファシリティ管理
・コーポレートIT: 全社ITインフラの整備、セキュリティ要件の定義・運用(ISMS等)

<レポートライン>
・VP of Finance / コーポレート本部長直下

<キャリアパス>
以下に代表されるようにさまざまなキャリアの選択肢があります。
・管理部長
・管理本部長
・CAO

<ポジションの魅力>
1. 複合的なビジネスモデルへの対応が求められる
SaaSと実物流(フォワーディング)、さらにM&Aによる通関業者のグループ化など、ITとリアルオペレーションが融合したビジネスモデルを持っています 。 売上の計上基準や原価構造が異なる事業が混在しており、さらに連結決算も発生するため、経理・管理部門としての高度な判断と設計力が求められます。

2. 経営に近い距離での意思決定ができる
レポートラインはVP of Finance / コーポレート本部長直下です 。経営陣のすぐ側で、数字に基づいたインサイトを提供し、組織全体の意思決定に関与することができます 。

3. IPO準備の経験が積める
現在、組織としてのガバナンスレベルを一段引き上げる重要な局面です。
出来上がった組織をマネジメントするのではなく、事業急拡大に伴いスピードとクオリティの両立が求められる中、管理部門をご自身の手で完成させるプロセスを経験できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での経理実務経験(5年程度目安)
・事業会社における月次・年次決算の単独完結、または主導したマネジメント経験(数名規模のチームリーダー経験でも可)

【歓迎要件】
・IPO準備企業または上場企業での開示書類作成(Iの部、有報等)の経験
・監査法人対応の主導経験

【求める人物像】
・管理部門のみでなく、周辺の分野・部門を巻き込んでプロジェクトを推進することができる方
・自身の成長だけでなく顧客・業界・事業に高い関心をもつことができる方
・未経験の領域(例えば法務やコーポレートIT)であっても、自ら学び、専門家と連携しながら解決策を模索できる方急成・長する組織の歪みや課題に対して、粘り強く向き合い、仕組みで解決しようとする姿勢をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【業務内容】
●月次・四半期・年次決算取りまとめ
●連結決算業務(子会社との数値取りまとめ・調整)
●財務諸表作成・数字の調整、税金計算
●税務会計関連業務(法人税・消費税等)
●経営層への報告資料作成・数値分析
●会計監査対応・税理士/会計士との折衝

経理経験が豊富なベテラン社員が所属する部門です。未経験の業務があってもしっかりと教育していただける環境があります。
決算期でも残業時間は少なく、ワークライフバランスがとりやすい職場です。
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
•簿記2級程度の知識がある方
•英文財務諸表の作成経験がある方
•海外子会社の経理担当者(現地スタッフ)および監査法人と英語でコミュニケーションが取れる方
•決算業務の実務経験があり、数字の調整から最終数字作成まで対応できる方
•実務経験5年以上
【歓迎条件】
•上場企業での経理経験
•税務会計(法人税および消費税の申告書作成、税効果会計)の知識がある方
•会計システム「SuperStream-NX」の使用経験
•連結会計システム「Diva」の使用経験
•法人税申告ソフト「法人税の達人/NTTデータ」使用経験
•「WizLabo(宝印刷の開示書類作成システム)」使用経験
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 600 万円

仕事内容
【想定配属先】
アセットマネジメント事業部 グローバルアセットマネジメント室

【想定配属先の業務内容】
・海外に本拠を置きグローバルに業務展開するアセットマネジメント会社とのビジネス推進協働・国内外での商品販売支援・経営管理業務をお任せするもの
・伝統的資産やプライベートアセットなど幅広い運用商品の
グローバル販売サポート・協働戦略の策定/推進・協働案件の創出-管理等を担当し、各種協議事項等の対応を行います。

【募集ポジション】
海外子会社のビジネス推進・運用商品のグローバル販売戦略の策定業務
(以下具体的業務内容)
・グローバル運用会社との協働/リレーション担当、個別案件管理
・MUFGの他エンティティとの協働案件の推進
・プライベートアセット含む幅広い運用商品の国内外での販売支援
・年に1−2回程度、海外出張の可能性あり
求める経験 / スキル
以下3項目間に優劣は無く、いずれも必要な項目です
①金融機関や運用会社等で管理海外の子会社管理業務のご経験/海外関連の企画業務のご経験/プライベートアセットを含む運用商品の領域で業務経験のある即戦力の方
②英語での折衝・交渉が可能な方、英語での通訳・翻訳経験を有している方(一定の英語活用能力を必要とする)
③海外子会社や社内外関係者との折衝・調整、ビジネス協働案件の発案・企画などを自立的に推進できる方
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
経理部門では「経営の羅針盤」としての役割をミッションとし、経営ビジョンの実現を目指します。海外事業の成長やM&Aにより、経理部に求められる期待は高まっており、専門知識やスキルを磨き発揮しながら、グループの経営を支えていただける方を募集しています。

【入社後の最初の業務内容について】
・在外子会社(米国、カナダ等)の業績管理
・日本国内からの輸出業績の管理
・在外子会社との連携、レポーティング業務
・海外関連プロジェクト(新規拠点設立、業務改善、M&A支援等)への対応
・将来的には海外駐在の可能性あり(適性・希望に応じて)

【キャリアについて】
入社から数年間は、在外子会社管理業務をご担当いただく予定です。その後は、ジョブローテーションにより経理部門の他の様々なグループの業務を経験することができます。
求める経験 / スキル
応募条件:
・経理実務経験(5年以上目安)
・海外子会社管理や連結決算の経験、海外駐在経験または海外業務への強い意欲
・ビジネスレベルの英語力(メール・会話・資料作成 目安TOEIC800点以上)
・海外業務に関心がある方

歓迎条件:
・会計士・税理士資格、USCPA等の有資格者
・CEFR B2レベルの方(当社選考ステップにて確認させていただきます)
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 950 万円

大手飲料メーカー

仕事内容
・海外子会社の業績管理
・日本国内からの輸出業績の管理
・在外子会社との連携、レポーティング業務
・海外関連プロジェクト(新規拠点設立、業務改善、M&A支援等)への対応
・将来的には海外駐在の可能性あり(適性・希望に応じて)
求める経験 / スキル
・経理実務経験(5年以上目安)
・海外子会社管理や連結決算の経験、海外駐在経験または海外業務への強い意欲
・ビジネスレベルの英語力(メール・会話・資料作成 目安TOEIC800点以上)
・海外業務に関心がある方
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 950 万円

仕事内容
営業企画部の企画・分析チームにて、以下の業務を担当していただきます。

【部門のミッション】
・連結採算を意識した販売/マーケティング戦略の策定/実行/管理による全社利益への貢献
・重点商品拡販、重点市場明確化、プライシング/需要予測、データドリブンな連結経営/管理向上、本社/販社の連携強化、人材育成
・サステナビリティ経営実現への貢献

【期待される役割】
計数管理・分析業務の領域で知見/経験を発揮していただくだけでなく、将来的には、分析観点の設計、チーム内でのレビュー・示唆出し、他部門・マネジメントとの調整・説明などを担う企画リーダー候補としての活躍を期待しています。日々の業務を通じて、企画・分析人材として一段上の視座・スキルを身につけることができます。

【主な職務内容】
・年計・業績予想・予実管理に関する数値集約および分析
・複数の前提条件(数量、価格、構成、見込み等)を踏まえた差異要因分析
・マネジメント向けのレポート作成・説明資料の作成、データ定義や集約ルールの整理・見直し
・既存業務フローの改善、標準化の推進、BIツール・業務システムを活用した分析業務(基礎的なレベル)
※少数精鋭のチームのため、特定業務に限定されず、業績管理全体を俯瞰しながら業務に関与していただきます。

【具体的な業務内容】
1. 年計・業績予想・予実管理に関する数値集約
・各種業績データ(実績・計画・見込み)の収集・取りまとめ、部門別/製品別/顧客別など、複数切り口での数値集約
・複数ソース(Excel、業務システム、BI等)のデータ突合・整合性確認、前提条件(数量・単価・構成比 等)を整理し、集計結果に反映
※単純な集計作業ではなく、「数字として成立しているか」「説明可能か」を確認しながら進める業務です。

2. 差異要因分析・数値の構造整理
・計画/前年差異、見込み修正差異の要因分解、数量差・価格差・ミックス差など、差異要因の切り分け
・一過性要因/構造要因の整理、数字の変動背景に対する仮説整理
※「数字が合っている」だけでなく、なぜそうなったのかを説明できる状態に仕上げることが重要な役割です。

3. マネジメント向けレポート・説明資料作成
・業績管理資料(定例・月次・四半期等)の作成、マネジメント向け説明資料の作成(PowerPoint)
※数値だけでなく、注視すべきポイント、想定と乖離している点、次回に向けた論点を整理してアウトプット
※「何が起きているか」「どこを見るべきか」が一目で分かる資料作りが求められます。

4. データ定義・集約ルールの整理、業務標準化
・数値定義(計上基準、集計範囲 等)の整理・明確化集約・管理ルールの見直し
・属人化している業務の整理・標準化、既存業務フローの改善提案・実行
※日々の実務を通じて、「このやり方で良いのか」「次も同じ負荷をかける必要があるか」を考えながら業務を進めていただきます。

5. BIツール・業務システムを活用した分析支援
・BIツール・業務システムからのデータ取得、確認、Excel等との併用による分析・検証
・分析観点の整理、データの使い方検討
※高度な開発やIT専門業務は想定していませんが、業務視点で「どう使えば分析に活かせるか」を考える役割を担っていただきます。

6. 将来的に期待する役割(段階的)
入社後、業務理解が進んだ段階では、以下業務もお任せしたいと考えております。
・分析観点・レポート構成の設計、チーム内でのレビュー・示唆出し
・他部門との調整、説明対応、企画・分析領域におけるリーダー的役割
※将来的には、企画リーダー候補として、業績管理・分析業務を牽引する存在を目指していただきたいと思っています。

■参考資料■
中期経営計画<https://www.toyotires.co.jp/ir/management/midterm/>
業績推移<https://www.toyotires.co.jp/ir/financial/highlight/>
求める経験 / スキル
【必須要件】
・企画/分析領域における業務経験
・年計、業績予想、予実管理等における数値集約・分析への関与経験
・複数の前提条件や数値を整理し、差異要因を論理的に説明するスキル
・Excel・PowerPoint を用いた基本的なデータ整理・分析スキル
【歓迎条件】
・データ定義の統一や集約ルールの整備等、業務の標準化に関わった経験
・BIツールや業務システムに対する基礎的なITリテラシー
勤務地

兵庫県

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

仕事内容
海外の建築案件におけるアドミマネジメント要員として、日本および現地にて下記の業務を幅広くお任せいたします。

・海外プロジェクト/海外子会社アドミマネジメント業務全般
・国内外パートナー(顧客、JV、下請け、個人契約者等)との協議及び契約書作成※和文英文中文あり
・プロジェクト/子会社における、資金、収支、人事・労務、海外安全等の管理全般
・プロジェクト事務所の立ち上げ
・プロジェクト精算業務
・国内外税務対応 等
求める経験 / スキル
■必須条件
・日本または海外での事務職経験がある方
・英文でレポートができる方。目安はTOEIC 730点以上

■歓迎条件
・建設会社または同業にて、事務職で海外勤務の経験がある方
・海外支店勤務経験者
・海外プロジェクト税務経験
・組織マネジメント経験

■語学力
・英語以外に中国語ができる方歓迎
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■業務内容(変更の範囲:当社業務全般)
ご経験やスキル、ご希望に応じて、下記のいずれか、または複数の業務を担っていただきます。

1)開示業務
 ・開示書類作成:有価証券報告書、決算短信、事業報告・計算書類に記載する根拠資料作成

2)連結決算業務(年次、四半期、月次)
 ・連結決算の実施。海外子会社との連携、情報収集を含む。
連結子会社は5社(いずれも海外子会社)。主にメールでのやり取りとなります。
 ・予算に係る財務情報等の収集。期初、下期見直し予算における連結財務諸表の作成。

3)単体決算業務
 ・担当する勘定科目の伝票起票、記帳、精査、決算調整
 ・会計監査対応(監査法人との折衝)

4)税務対応
 ・税務プランニング、移転価格税制、法人税への対応業務

5) 国際税務業務
・グローバル税務リスクの管理・予防的対応(海外子会社と連携し、海外税務個別案件の対応)
・国際税務リスクの評価~管理
・税務戦略の策定~実行(APA申請 、文書作成、モニタリング等の移転価格関連業務)

※課長職での採用の場合は、課員の業務マネジメント、人とチームのマネジメント業務もお任せします。

■ポジションの魅力
・海外の連結子会社5社を含む上場企業における決算、開示、国際税務等を経験できます。
・会社が成長しており、M&A等の特命課題対応や経理財務のDX化にも取り組む機会があります。
・プロフェッショナルコースとマネジメントコースを選択することができるため、個々のキャリアプランに応じて、専門家としてもご活躍いただくことが可能です。
・希望される方には、メーカーでの管理会計の経験を積むことも可能です。
・従業員数1000名前後であり、経営陣との距離感も近く、自身の貢献が見えやすい規模感です。
求める経験 / スキル
<必須要件>
上記1)~4)のいずれかの経験
・課長職ポジションはマネジメント経験
<歓迎要件>
・開示業務または国際税務の経験
・上場企業またはそのグループ会社での経理経験
従業員数
1,110名 (単体791名)
勤務地

愛知県

想定年収

780 万円 ~ 1,045 万円

従業員数
1,110名 (単体791名)

大手光学機器メーカー

仕事内容
《業務内容》

1.経営計画・予算編成支援
・管轄地域における経営計画および計数予算の編成
・販社に対する予算策定支援とその進捗管理

2.業績管理と予実分析
・販社および代理店向けの売上・利益・経費・在庫・債権回収に関する予算の策定・実行・予実管理
・KPIに基づく販社のパフォーマンスモニタリング

3.情報収集・分析と経営支援
・管轄地域における社内外の情報収集と分析
・分析結果を販社およびBU部門へフィードバックし、経営判断や販売促進を支援

4.市場・競合動向分析と販売実績管理
・国別・チャネル別・セグメント別・製品別の販売実績、営業統計の把握と分析
・分析に基づく対策の立案・実行・フォローアップおよびその予実管理

5.関係部門との連携・調整
・国内外の販社、代理店、関係部門との連携・調整・折衝を通じて、売上・利益最大化を支援

6.監査対応と改善活動
・監査役監査、THQ経営監査室監査等への対応
・監査結果に基づく改善アクションの検討・実行

7.業務規程の管理と改定
・海外販社の業務規程の整備・改定・運用状況のモニタリング
・ガバナンス強化の観点からの規程見直しと適正運用の推進
求める経験 / スキル
《知識・スキル》
・海外販社管理または事業企画の実務経験
・財務・会計・管理会計の知識
・英語でのビジネスコミュニケーション能力
・データ分析・レポーティングスキル
・多部門との調整・折衝能力
・内部統制・監査対応の経験があれば尚可

※すべてを満たすことを求めるものではありません
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

大手精密光学機器メーカー

仕事内容
《業務内容》

1.経営計画・予算編成支援
・管轄地域における経営計画および計数予算の編成
・販社に対する予算策定支援とその進捗管理

2.業績管理と予実分析
・販社および代理店向けの売上・利益・経費・在庫・債権回収に関する予算の策定・実行・予実管理
・KPIに基づく販社のパフォーマンスモニタリング

3.情報収集・分析と経営支援
・管轄地域における社内外の情報収集と分析
・分析結果を販社およびBU部門へフィードバックし、経営判断や販売促進を支援

4.市場・競合動向分析と販売実績管理
・国別・チャネル別・セグメント別・製品別の販売実績、営業統計の把握と分析
・分析に基づく対策の立案・実行・フォローアップおよびその予実管理

5.関係部門との連携・調整
・国内外の販社、代理店、関係部門との連携・調整・折衝を通じて、売上・利益最大化を支援

6.監査対応と改善活動
・監査役監査、THQ経営監査室監査等への対応
・監査結果に基づく改善アクションの検討・実行

7.業務規程の管理と改定
・海外販社の業務規程の整備・改定・運用状況のモニタリング
・ガバナンス強化の観点からの規程見直しと適正運用の推進
求める経験 / スキル
《知識・スキル》
・海外販社管理または事業企画の実務経験
・財務・会計・管理会計の知識
・英語でのビジネスコミュニケーション能力
・データ分析・レポーティングスキル
・多部門との調整・折衝能力
・内部統制・監査対応の経験があれば尚可

※すべてを満たすことを求めるものではありません
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

日系大手シンクタンク

仕事内容
海外グループ会社とのファイナンスにおけるガバナンス系業務
求める経験 / スキル
コンサル会社でのコンサル経験もしくは事業会社でのファイナンス経験
英語力
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
■組織ミッション
海外事業の経営管理における中枢部署として、海外子会社のガバナンスに係る企画、制度設計及び経営管理・支援業務を遂行します。また、企業買収時には、人事・法務・財務に係るデューデリジェンスやPMIの推進を行います。

■組織構成
ガバナンスや経理財務、人事、法務といった各機能の専門性をもったメンバーが多く所属しています。中途入社の社員も多く、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。

【募集職種の期待役割】
海外子会社・海外支店等の管理・統制に係る企画、制度設計、ならび海外子会社・海外支店等の業務支援に関わって頂きます。海外拠点の立場や状況を理解した上で、本社のガバナンス方針に沿った対策を企画立案・実行いただきます。また、一定の担当地域や拠点を持ち、各地域の規制や商慣習についての専門性も養っていただきつつ、海外子会社の経営陣・拠点長やアドミン責任者と密に連携をしながら業務を遂行いただきます。北米・豪州の地域統括会社、事業子会社(買収子会社含む)への派遣の可能性も大いにあります。海外拠点のガバナンス業務経験者は大歓迎です。

【具体的な職務内容】
・グローバルにおけるリスクに関する情報収集・分析・報告
・豪州・北米・アジアにおける地域統括会社、海外子会社の運営支援
・グループ全体におけるグローバル人材政策の企画、運営
・グローバルガバナンスルールの策定と海外拠点への導入・運用・モニタリング、など
求める経験 / スキル
【必須スキル・経験・資格】
■スキル・経験
・英語の語学レベルがビジネスレベルであることが必須
・資料作成・プレゼンなど、所謂コンサルタントに求められる基本スキル及び素養

■資質
・高いコミュニケーション能力(経営層との対話を含む)
・経験ない領域にも取り組む意欲・積極性・柔軟性

【歓迎するスキル・経験・資格】
・業務プロセスの設計経験
・社内規程を扱った業務経験(日本語・英語問わず)
・トップマネジメントへの報告資料作成経験
・海外現地事業会社で勤務経験
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
当社は小規模組織(10名未満)であるため、管理部門の機能を責任者とチームメンバー2名(出向者とプロパーの社長秘書)で幅広くカバーしています。

【想定業務】※現状のカバー範囲
・経営企画・経営管理
・取締役会・コーポレートガバナンス
・経理・財務管理
・人事・組織運営
・総務
・コンプライアンス・規制対応
・内部監査・内部統制

上記の機能をすべて担える人材を想定しているわけではなく、以下の領域の入り部をカバーできる人事を段階的に斎藤することを想定しています。
求める経験 / スキル
【想定人物イメージ】
・管理部門全般(人事・総務・経理)のジェネラリスト
・経営企画・予実管理
・コーポレートガバナンス(取締役会・株主総会運営)
・コンプライアンス/金商法対応

【望ましい経験・スキル】
・一定規模の企業において管理部門業務を担当した経験
・小規模組織において幅広き業務を柔軟に担える志向・メンタリティ
・英語力(読み書き必須・会話が可能であれば尚可)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

仕事内容
【主業務】
連結決算、海外経理業務を中心にご担当いただきます
■連結決算業務統括
■海外子会社管理
■短信・四半期報告書・有価証券報告書・招集通知作成
■その他財務経理部の特命プロジェクト

◆配属部署
管理本部財務経理部 25名
求める経験 / スキル
【必須経験・スキル】
■月次・年次連結決算業務経験
■開示業務経験
■監査法人対応経験
■英語力(経理資料としての英文書類の読解や海外
とのメール対応。会話力は問わない)
→(出張もあり、最低読み書きができるレベル)

【歓迎要件】
■システム導入経験
■国際会計基準での経理経験
■管理職経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
大手メーカー子会社として、更なる成長と基盤強化を目的に、経理財務組織の強化にも協力いただける人材を募集しております。
入社後は以下経理業務からご経験・能力に応じお任せいたします。

【業務内容】
・海外子会社からの月次・四半期・年次連結決算パッケージの収集、集計、進捗管理
・提出された決算パッケージの内容の確認および精査
・不明点や疑義が生じた際の現地子会社担当者への問い合わせ、調整、問題解決(メール・Web会議)
・海外子会社における管理業務支援

その他、本社国内の月次、四半期、年度決算業務の一部を追加で担当していただきます。

【組織構成/経理財務チーム8名】
経理部長 1名
エキスパート3名
スタッフ3名
専門職1名
管理職2名(50代2名)リーダー1名(50代)スタッフ4名(20代2名、30代1名、40代1名)専門職1名(40代) の男性3名女性5名の職場です。
8名のうち半数が中途入社の社員ですので受け入れ体制はもちろん、中途社員の方もご活躍していただける環境です。

【キャリアパス】
当面は日本国内から海外子会社の経理業務を行っていただきますが、ゆくゆくは海外駐在も可能です。
求める経験 / スキル
■必須条件:
★必須
・海外子会社の経営管理の経験
・英会話や英文メールのビジネス利用経験

★以下いずれか必須
・上場企業での経理実務経験
・上場子会社での経理実務経験

■歓迎条件:
・メーカーでの経理経験
・リーダーや管理職、あるいはそれらに準ずるマネジメント業務のご経験がある方
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 950 万円

仕事内容
同社のインドネシア拠点に赴任いただき、インド、タイ拠点を管轄。3つの拠点のアカウントの精度アップとガマナンス強化を図っていただきます。
【具体的な職務業務】
・財務諸表作成
・日本本社へのレポーティング業務
・監査法人対応
・ローカルスタッフのマネジメント
求める経験 / スキル
【必須条件】
・年次決算経験3年以上

【歓迎条件】
・海外での駐在経験
・マネジメント経験
勤務地

複数あり

想定年収

970 万円 ~ 1,080 万円

仕事内容
■急成長を続ける同社にて、将来のIPOに向け、経営管理部門において以下3ポジションを増員します。
 実際に担当いただく業務内容は、ご経験・適性・組織状況により決定し、オーバーラップして対応いただく場合がございます。

①IPO推進
 中核メンバーとしての業務をお任せいたします。
 社長・CFO・管理部門役員とともに、主に会計・内部統制分野の体系構築を推進いただきます。

 ・内部統制、ガバナンスの推進
 ・J-SOXの整備(3点セットなど)
 ・税務会計から財務会計への移行
 ・会計における諸規定、ルールの策定
 ・海外子会社との連結決算体系構築
 ・その他特命事項 等

②内部監査・内部統制
 監査部門にて、以下のような業務をお任せいたします。

 ・内部監査(とくに会計監査)
 ・内部統制、J-SOX対応
 ・各種ルール策定、環境整備
 ・コンプライアンス推進

③経理
 経理部門にて、本社またはグループ会社の経理実務をお任せいたします。

 ・単体決算(月次、四半期、年次)
 ・連結決算(国内子会社)
 ・税務申告
 ・予実管理、差異分析
 ・債権・債務、売掛金・買掛金の管理
 ・出納業務 等
求める経験 / スキル
①IPO推進
【必須】・上場企業またはIPO準備企業における経理実務経験、もしくは監査法人等におけるIPO支援業務経験

②内部監査・内部統制
【必須】・会計監査の実務経験、もしくは上場企業における経理実務経験

③経理
【必須】・事業会社における経理実務経験

①②③共通
【歓迎】・公認会計士または日商簿記1級レベルの知見
    ・連結決算の実務経験
    ・ビジネスにおける英語使用経験
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
<コーポレート経理グループについて>
グループにおいて連結決算・開示を統括する部門として、企業買収に伴う新規グループイン会社対応、新規事象・取引の発生、開示要件の拡充等に伴い業務負荷が増大していく中で、海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、ビジネスサイドとの連携、経理業務プロセスの改善、新規買収会社のPMIサポート、連結決算精度向上に向けて業務をリードしていただく事を想定しております。

また、近年グローバルでのM&A、JV立ち上げ等も加速しています。

【職務内容】
・金融機関を含む社外ステイクホルダーへの開示資料、マネージメントへの経営管理情報を提供する役割を担っており、その中で経理業務プロセスの管理、改善に取り組んで頂きます。
・連結決算の実施、開示資料の作成
・海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、財務諸表チェック、経理業務プロセス改善提案
・フォロー・ビジネスサイドとの連携
・新規買収会社のPMI対応
・国際税務、移転価格対応
求める経験 / スキル
<必要なスキル・資格>
・英語力(TOEIC750以上)
・以下①②のいずれか必須 
①財務経理実務全般、開示経験者 
②監査法人等での会計監査業務経験

<歓迎要件>
・上場企業での連結決算、開示資料作成経験
・連結決算の実施(四半期・年度決算、月次決算)
・上場企業での単体決算経験
勤務地

東京都

想定年収

1,150 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
海外事業本部 海外事業部における海外子会社の管理担当として、海外赴任を前提としてご入社いただき、海外グループ子会社の管理業務(財務・経理・資金管理、プロジェクトの採算計算など)や特命案件(M&A等)をお任せします。入社後(数か月~数年間)は日本国内で勤務いただきますが、適性、特性、希望等をよく確認した上で、いずれどこかのタイミングで海外赴任をお願いさせていただきます。どの地域・国をお任せするかは、これまでの経験や志向を踏まえて決定します。(アメリカ、オセアニア、東南アジア等)
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・入社から一定期間経過後(数か月~数年間)に海外勤務のできる方
・ビジネス英語スキル必須。英語での会議、メールのやり取りなどができること。(目安:TOEICスコア730点以上)
・日本語が、読み・書き・会話ともにネイティブレベルであること。
・事業会社で計数管理業務(財務・経理・資金管理等の業務)経験を有していること。

【歓迎(WANT)】
・海外駐在経験、または日本での海外事業管理業務の経験があること
・専門分野の異なるメンバーで構成されたチームを率いてプロジェクト推進を行った経験があること
・英文財務諸表や英文契約を読解することに抵抗がないこと
・工場での製造原価業務経験を有していること。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

プライム上場の大手飲料メーカー

仕事内容
【職務内容】
ご経験やご志向に応じて、以下の業務から担当を決定します。
・単体から連結決算、決算発表や法定開示まで一連の経理業務
・税務申告書の作成、税務調査対応、移転価格税制対応等の国際税務関連業務
・年度計画/KPI(PL、CF、ROIC、投資等)の設計
・資金調達・資金運用・為替リスク管理の実行(安定的な資金循環の確保)
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ファイナンス業務の実務経験:3~7年程度(財務、税務、FP&A など職種は問いません。)
・ファイナンスのスペシャリストとしてのキャリア形成を志望されている方

【希望条件】
・会計士、CPA、簿記(1級以上)をお持ちか、または資格取得に向けて勉強中の方 ※入社後資格取得の補助制度あり
・英語力 ※英語学習の機会あり
・同規模もしくは中規模の企業でのファイナンス業務のご経験
勤務地

東京都

想定年収

非公開

仕事内容
■業務内容:
事業戦略担当として、部門横断での事業推進・経営支援をご担当いただきます。

■具体的な業務内容:
<事業戦略・業績管理>
・事業戦略(方針・リソース配分)の策定支援
・中期計画に基づく事業計画やKPI設計、モニタリング
・業績管理/収益性や原価管理(本社・子会社含む)
・投資や設備導入における財務、税務面のサポート
<プロジェクト推進・事業課題の解決>
・戦略施策や改善施策の進捗管理(PDCA)
・複数部門にまたがる事業課題の整理、解決推進
・中長期戦略の検討および推進サポート
<グローバル連携・経営サポート>
・欧州、米州、アジア拠点との連携スキーム構築、データ管理
・海外生産拠点との需給、在庫調整
・経営層向け資料作成、レポーティング
・PSI や経営会議など主要会議の運営サポート
<サプライチェーン・組織運営の最適化>
・需給や在庫計画(PSI)の最適化
・事業部内の人材育成支援、配置最適化 など
求める経験 / スキル
■必須条件:
・管理会計の知識、財務三表の理解、数値分析スキル
・複数部門と連携してプロジェクト推進した経験

■歓迎条件:
・事業管理、事業企画、経営企画など経営管理領域における実務経験
・製造業での事業管理経験
・海外関連会社との業務経験
・財務や税務、投資評価に関する知識
従業員数
720名 ((連結5221人) ※2023年12月末現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
720名 ((連結5221人) ※2023年12月末現在)
仕事内容
【仕事内容】
産業資材事業部においてグローバルに展開する工場機能の経営管理、拠点間のシナジーを推進いただきます。

同社は、お客さまに近い位置で最適サプライチェーン形成のために生産拠点を置く戦略で、全世界に展開していますが、今後さらに生産拠点の機能をフルに活用すべく国境を越え拠点間シナジーの創出が必要不可欠と考えています。

そのために、各地域で任命された生産統括担当者で構成された「グロバール生産企画」※タスクフォースを設置し、主に成形拠点(アメリカ、メキシコ、ドイツ、中国、マレーシア)の地域統合を推進しています。今回の募集ポジションは、このタスクフォースの取りまとめを行う中心的な役割を担っていただくことを想定しています。

具体的には、
■グローバルに展開されている工場の管理会計・経営管理
・計数管理(業績管理、投資採算管理、各種分析・レポート)
・原価管理(原価企画、棚卸資産管理、各種分析・レポート)

■地域統合の推進
・生産性や連結採算の「見える化」推進 
例:定期的な工場診断、経営管理指標の一元化 など
・ベストプラクティスの横展開 
・課題解決のサポート 

これらを推進していくため、海外工場・現地のキーパーソンとの連携、「グローバル生産企画」メンバーとの定期的なミーティングを行いコミュニケーションを活性化させること、また経営層へのレポート・ディスカッションなど幅広く活躍いただきます。事業部のトップマネジメントの意思決定に関わり、視点・視野・視座を高める機会が多い職務です。

※入社後、NISSHAインダストリーズ株式会社(産業資材事業部における生産を担うグループ会社)で、生産機能の理解を深められるようトレーニング期間を設ける予定です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・管理会計の知識を有していること
・メーカー・工場の経営管理に興味があること
・ビジネスレベルで使用可能な英語力(流暢でなくても可)
・積極性と柔軟性
【歓迎条件】
・工場の経理・財務に関する経験
・グローバルでのプロジェクトマネジメント経験またはプロジェクトリーダーや主要メンバーとしての活動経験(進捗管理、推進など)
従業員数
720名 ((連結5221人) ※2023年12月末現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
720名 ((連結5221人) ※2023年12月末現在)
仕事内容
■業務概要
既存発電造水事業案件の運営・管理を中心とするアセットマネジメント業務(主に海外案件)
尚、計画通りに事業運営するためのモニタリング・マネージとして、社内外多数の関係者との交渉・調整業務があります。

■業務内容
1. 海外エネルギー事業の運営・業績管理(メイン業務)

住友商事が保有する海外エネルギーPJ(既存発電造水事業案件)の収支・運営状況のモニタリングおよび改善対応
出資先・グループ会社の管理業務全般(子会社管理・税務対応)
現地事業会社からのレポート精査
経営層/取締役会向けの報告資料作成・調整業務

2. 海外関係者との調整・契約対応

現地事業会社・パートナーとの定例協議、条件調整
契約更新・延長に関する整理、契約書作成・社内外調整

◎将来的に発電造水事業以外にも発電所建設輸出案件、再エネ案件開発、変電設備トレード案件の担当可能性あり。
求める経験 / スキル
【必須】
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC730点程度、英語でのEメールや電話に加え、商談・契約書精読が可能なレベル)
・社会人経験 目安3年以上
・B to Bビジネスでの営業経験

【歓迎】
・海外アセットの運営管理、または海外事業会社管理経験
・メーカー、商社等での海外営業
・海外インフラプロジェクトに携わった経験、または、海外企業との取引経験
・企業財務・会計業務経験
・業務内外に関わらず海外経験3年以上
従業員数
290名 ((男性152名:女性138名)*2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
290名 ((男性152名:女性138名)*2025年3月現在)
仕事内容
アシスタントマネージャーもしくはマネージャー候補として、下記業務をご担当いただきます。
お持ちのスキル・ご経験に応じて業務をご担当いただきます。

具体的には、下記の内、状況や適性に応じてご担当いただく予定です。

【業務内容】
・一般経理業務(現預金管理、売上・売掛管理、仕入・買掛管理、経費支払管理、固定資産管理など)
・決算補助業務(月次・四半期・年次)
・税務補助業務(法人税、消費税、源泉税など)
・国内子会社管理業務(状況により将来出向の可能性もあります)
・海外子会社管理業務

最初は上記業務の中からいくつかをご担当いただきます。
※ジョブローテーションをして様々な経験を積んでいただく予定です。
ご経験を積まれたのちに、決算開示業務、税務業務、国内・海外子会社担当などへのステップアップがあります。

【配属部署】経理部:計42名 
部長:1名 チーフMGR:2名 シニアMGR:2名 MGR:11名
アシスタントMGR:13名 シニアスタッフ:10名 スタッフ:3名
求める経験 / スキル
【必須条件】
・経理の実務経験がある方(目安5~6年程度)
※上場・非上場は問いません。

【歓迎条件】
・上場企業における経理経験者
・税務関係の経験者
勤務地

東京都

想定年収

430 万円 ~ 600 万円

プライム上場大手金融総合サービス系

仕事内容
■業務について:
グローバル展開する当社の経理部の管理職として複数チーム(当初3チーム想定)を統括し、マネジメントしていただきます。各種業務のとりまとめ、チームマネジメント、メンバーサポート等に従事いただく以外にも、チーム横断の業務遂行や社内プロジェクトへの参画もございます。

■お任せする業務例:
・経理部内の複数チームマネジメントを主軸に、実務運営、課題解決およびメンバー管理に従事いただきます。現在、業務領域別に6チームが設置、そのうち3チームのマネジメントを担当いただく予定です。

【マネジメント対象となる各チームの主な業務は以下のとおり】
・月次、四半期決算に関連する業務(単体決算、会計全般:経費支払精査、固定資産処理、各種残高照合など)
・税務業務(法人税及び消費税等、税効果会計・各種申告書作成業務含む)
・連結開示業務(会社法計算書類等、連結財務諸表等の基礎データ作成)
・監査対応(外部監査人による会計監査、J-SOX、内部監査)

※入社後の実績により、マネジメント対象範囲の拡充や、業務領域の役割分担の変更もありうる

■当部門・ポジションの魅力:
当社グループという広範なビジネス領域で自身のスキル・ノウハウを発揮できます。M&A時の会計処理の検討、基準・税制改定への対応方針検討など、様々な案件に裁量を持つ立場 で関与することができます。また財務経理の業務をローテーションしながら幅広く横断的に経験できます。海外子会社での勤務もスコープ範囲内です。(希望があれば積極的にご提案下さい)
求める経験 / スキル
<必須>
・事業会社または会計・税務事務所などで、連結決算、開示、税務に係る通算5年以上の経理実務経験
・経理組織でのマネジメント経験
※財務経理に関する実務経験の幅と深さを重視いたします

<歓迎>
・公認会計士
・税理士(法人税、消費税)
・日商簿記2級以上
・システム導入や業務改革プロジェクトへの関与経験
・英語の事務作業(メール等)やコミュニケーション(対現地子会社等)に抵抗がない

<求める人財像>
・様々な変化に柔軟に対応でき、自ら課題解決や業務改善に積極的に取り組んでいただける方
・部内(配下)のメンバーと協調し、各自の成長を促しながら、マネジメントしていただける方
勤務地

東京都

想定年収

917 万円 ~ 1,054 万円

仕事内容
国内外において不動産ビジネスを推進する総合不動産会社の海外事業部の管理業務に従事いただきます。
【不動産ビジネスとは】
不動産賃貸(ビル、倉庫、レジデンス、ホテル、商業施設等)事業/マンション・戸建住宅分譲事業
収益不動産(ビル、倉庫、ホテル、商業施設等)の開発、運営、売却/アセットマネジメント事業
海外(北米、ASEAN、豪州)不動産投資(開発、分譲、現物保有、ファンド投資)
海外事業部の一員として、海外事業に係る経理/総務人事業務に従事していただきます。将来的には海外子会社駐在、海外プロジェクト推進業務を含め広くローテーションをしていただく可能性もございます。
【配属予定部署】
海外事業部/管理企画部 ①運用管理グループ(経理財務メイン)、②総務企画グループ(人事総務メイン)

【具体的な業務内容例】※ご経験に応じて配属グループ、業務内容を決定いたします。

・海外子会社の予算・決算・財務業務支援
・海外新規プロジェクトの会計・税務に係る課題検討
・社内経理部門、会計監査法人、税務コンサル等との調整 
・海外事業部門の予算・決算業務
・経営管理資料作成(経営会議向け) その他

・海外駐在員に関する各種人事規定、制度の企画立案、改定
・海外駐在員の労務管理、ビザ手続き、保険手続き
・海外事業に関する各種契約管理、規定管理 等
求める経験 / スキル
【必須】
上記海外事業に関する経理財務および総務人事経験を有する方

【尚可】
不動産業界での経験があれば尚可(必須ではありません)
海外勤務経験を有する方

【その他】
課長クラス:管理職経験を有する方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

大手鉄鋼メーカー

仕事内容
【仕事内容】
・海外プロジェクトの立案・推進担当

~当社が出資参画する海外事業会社、パートナー会社との諸プロジェクトへの参画~
1.海外事業戦略の検討・立案
2.海外事業会社の経営管理
3.新規海外プロジェクトの立案・事業性検討・推進
4.上記に関わる海外のパートナー会社・社内外関係者との調整・交渉業務 他
   
【配属先情報】
・勤務先 本社がベースだが、海外出張対応が可能な方
・部署名 海外事業推進センター 海外事業総括部
求める経験 / スキル
【必須】
※以下の条件を概ね満たす方
・対外コニュニケーション能力、調整・交渉力(含む英語力)
・海外事業会社経営管理、M&Aに関する業務経験・知識
・海外経験、異文化への許容度
・経理・財務の知識、業務経験(国際財務含む)
・マネジメント経験・能力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

大手日系製造業

仕事内容
【仕事内容】
・海外プロジェクトの立案・推進担当

~当社が出資参画する海外事業会社、パートナー会社との諸プロジェクトへの参画~
1.海外事業戦略の検討・立案
2.海外事業会社の経営管理
3.新規海外プロジェクトの立案・事業性検討・推進
4.上記に関わる海外のパートナー会社・社内外関係者との調整・交渉業務 他
求める経験 / スキル
【必須】
※以下の条件を概ね満たす方
・対外コニュニケーション能力、調整・交渉力(含む英語力)
・海外事業会社経営管理、M&Aに関する業務経験・知識
・海外経験、異文化への許容度
・経理・財務の知識、業務経験(国際財務含む)
・マネジメント経験・能力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

大型生産設備のグローバルメーカー

仕事内容
事業本部の中核会社である同社にて、単体は勿論、連結での経理全般をけん引頂きます。

具体的な職務内容:
 ・月次処理チェック
 ・月次・四半期決算
 ・資金計画
 ・財務関連業務
 ・予算管理、原価計算
 ・財務会計・管理会計
 ・単体・連結決算業務
 ・会計監査対応
 ・財務グループの組織マネジメント

海外とのやり取りもあり、語学やグローバル会計の経験も身に着けて頂くことが可能です。
求める経験 / スキル
【必須条件】
 ・経理・財務の実務/管理職経験
 ・マネジメント経験
 ・製造業にて経理・財務経験のある方
 ・日商簿記2級以上
 ・一般的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)
【歓迎条件】
 ・英語(日常会話レベル~)
 ・SAPの導入・実務経験
勤務地

京都府

想定年収

750 万円 ~ 950 万円

グローバル装置メーカー

仕事内容
M&Aした子会社の事業部経理の責任者として、下記のような業務をお任せします。

【具体的には】
・国内外拠点の業績管理フォロー
 海外拠点への出張
・事業計画取りまとめ
・拠点内人事、業務改革
・会計監査、SOX対応(監査法人、会社内監査)
・標準原価作成(賃率) 
・組織マネジメント
求める経験 / スキル
【必須条件】
■海外子会社の経理財務を統括したご経験(財務諸表を分析し、現地経理責任者と連携し、改善を推し進められる方)
 ※プレイングマネージャーとしてご対応いただき、比率としてもプレイヤーとして立ち回っていただくことが多くなります。
■ビジネスレベルの英語スキル
【歓迎条件】
■製造メーカー(材料や単体部品ではなく、ユニット化された消耗品)での経理財務のご経験をお持ちの方
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
グローバルに拡大する事業の連結決算業務を中心的に担い、経営層や各国拠点と密に連携しながらガバナンスを強化できます。
幅広い会計知識やマネジメント経験を活かしつつ、経営判断に直結する重要な業務に関与できるため、専門性を深めながら組織変革や国際的なキャリア形成にも大きく貢献できる魅力があります。

※ご経験内容に応じて、業務をお任せします。

【業務詳細】
・連結決算、開示資料作成業務
・連結決算会計処理の検討
・海外子会社の決算業務サポート
・有価証券報告書等の決算開示資料作成
従事すべき業務の変更の範囲:あり(会社の定める業務)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・連結決算業務経験(海外子会社管理を含む連結決算事務経験や、監査法人対応経験)5年以上
・パソコン操作(Word、Excel、PowerPoint操作)

【歓迎要件】
・海外子会社と英語でのメールのやり取りができる方
・日商簿記2級または同等の知識、経験をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 950 万円

スタンダード上場スポーツ用品メーカー

仕事内容
※ご経験内容に応じて、業務をお任せします。

【業務詳細】
・連結決算、開示資料作成業務
・連結決算会計処理の検討
・海外子会社の決算業務サポート
・有価証券報告書等の決算開示資料作成
従事すべき業務の変更の範囲:あり(会社の定める業務)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・連結決算業務経験(海外子会社管理を含む連結決算事務経験や、監査法人対応経験)5年以上
・パソコン操作(Word、Excel、PowerPoint操作)

【歓迎要件】
・海外子会社と英語でのメールのやり取りができる方
・日商簿記2級または同等の知識、経験をお持ちの方

【求める人物像】
・⾃律志向
 ⾃ら考えて計画・実⾏する

・チームワーク
 チーム内の協⼒を促進し、共有目標の達成に向けて協⼒する
勤務地

東京都

想定年収

450 万円 ~ 950 万円

仕事内容
■部門、チームのミッション
当社グループ海外子会社の決算、財務経理、及び内部統制の支援や管理を通じて強化しガバナンス向上を図り、財務報告の信頼性を確保する。
M&Aなど海外投資案件における会計的見地からの分析実施。

■業務内容
・海外事業会社を複数担当し、決算・財務経理の指導・支援を行う。課題を見つけ、改善につなげる。
・内部統制の強化に努めながら、正確な財務報告を担保する。
・海外事業会社の経理チームと月次、年次の会議を企画、開催する。
・M&A等のプロジェクトにおける会計的見地からの分析やその後の経理体制整備(PMI)

■やりがい
・クリタグループの会計を担う中核人材として、グループの会計基盤構築やグループ戦略展開に関与することが出来る。
・グローバルに国内外グループ会社の担当者や外部専門家とのコミュニケーションをとり、M&Aなど各種プロジェクトをダイナミックに遂行することができる。

■期待すること
・グループ会計ポリシーの整備及び浸透。
・海外子会社の会計及び内部統制の問題点の把握及び改善
・課内及び海事会社メンバーをリード、巻き込み、プロジェクト含む業務推進をすること

■在宅頻度:週1回の出社を求められるが、業務に支障なければ、後は在宅勤務可能

■出張頻度:適時

■キャリアプラン:将来的には、当組織業務に限らず、他の財務経理業務および海外事業会社への駐在など、経験頂き、当社における財務経理業務や長期的課題について、グローバルの見地から対応できる人材となって頂きたいと考えています。
求める経験 / スキル
■ 必須
・事業会社における財務会計または管理会計の実務経験
・英語により業務を遂行した経験(駐在、出張、オンライン会議、メール等)及びTOEIC730点以上
・日商簿記検定2級(または同等の会計知識)
・基礎的なMS Officeスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・コミュニケーション力

■ 歓迎
・チーム一丸となり、プロジェクトを完遂した経験 
・外部専門家(公認会計士、税理士、コンサルタント)を活用し、社内利害関係者の合意形成に貢献した経験

■尚可
・管理職やチームリーダー経験
・海外駐在経験
・監査法人やコンサルティングファーム経験者
・日商簿記1級・公認会計士・税理士・米国公認会計士資格保持者(または科目合格者)、または、当該試験へのチャレンジ経験

■ 英語使用の状況 (場面/頻度)
業務での英語使用は全業務の4-5割程度。オンライン会議、メールのいずれも機会がある。月に一度の定例会議や年に1度のリージョナル会議で海外グループ会社と対話する機会がある
海外出張は年1-3回程度の頻度
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,204 万円

仕事内容
■部門、チームのミッション
当社グループ海外子会社の決算、財務経理、及び内部統制の支援や管理を通じて強化しガバナンス向上を図り、財務報告の信頼性を確保する。
M&Aなど海外投資案件における会計的見地からの分析実施。

■業務内容
・海外事業会社を複数担当し、決算・財務経理の指導・支援を行う。課題を見つけ、改善につなげる。
・内部統制の強化に努めながら、正確な財務報告を担保する。
・海外事業会社の経理チームと月次、年次の会議を企画、開催する。
・M&A等のプロジェクトにおける会計的見地からの分析やその後の経理体制整備(PMI)

■やりがい
・グループの会計を担う中核人材として、グループの会計基盤構築やグループ戦略展開に関与することが出来る。
・グローバルに国内外グループ会社の担当者や外部専門家とのコミュニケーションをとり、M&Aなど各種プロジェクトをダイナミックに遂行することができる。

■期待すること
・グループ会計ポリシーの整備及び浸透。
・海外子会社の会計及び内部統制の問題点の把握及び改善
・課内及び海事会社メンバーをリード、巻き込み、プロジェクト含む業務推進をすること

■在宅頻度:週1回の出社を求められるが、業務に支障なければ、後は在宅勤務可能

■出張頻度:適時

■キャリアプラン:将来的には、当組織業務に限らず、他の財務経理業務および海外事業会社への駐在など、経験頂き、当社における財務経理業務や長期的課題について、グローバルの見地から対応できる人材となって頂きたいと考えています。
求める経験 / スキル
■ 必須
・事業会社における財務会計または管理会計の実務経験
・英語により業務を遂行した経験(駐在、出張、オンライン会議、メール等)及びTOEIC730点以上
・日商簿記検定2級(または同等の会計知識)
・基礎的なMS Officeスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・コミュニケーション力

■ 歓迎
・チーム一丸となり、プロジェクトを完遂した経験 
・外部専門家(公認会計士、税理士、コンサルタント)を活用し、社内利害関係者の合意形成に貢献した経験

■尚可
・管理職やチームリーダー経験
・海外駐在経験
・監査法人やコンサルティングファーム経験者
・日商簿記1級・公認会計士・税理士・米国公認会計士資格保持者(または科目合格者)、または、当該試験へのチャレンジ経験

■ 英語使用の状況 (場面/頻度)
業務での英語使用は全業務の4-5割程度。オンライン会議、メールのいずれも機会がある。月に一度の定例会議や年に1度のリージョナル会議で海外グループ会社と対話する機会がある
海外出張は年1-3回程度の頻度
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,162 万円

仕事内容
海外子会社の事業・経営管理にかかわる業務を担っていただきます。

【主な業務】
中期計画の策定
予算策定
予実管理・分析
内部統制強化
会計・税務関連を中心とした海外子会社における課題解決
海外子会社の経営陣と連携した業績目標達成
ガバナンス強化等
求める経験 / スキル
必須条件
<経験>
・事業会社における 会計または税務実務経験(5年以上)
・海外子会社管理、または国際税務に関わる実務経験
<能力>
・管理会計全般(予算策定、予実管理、財務分析等)
・高いコミュニケーション能力およびリーダーシップ
・分析力、課題設定力および問題解決能力
・英語での実務遂行能力(目安:TOEIC 800点以上、ビジネスレベル)

歓迎条件
<経験>
・クロスボーダーM&A、移転価格税制対応の経験
・ヘルスケア事業会社での経験
・多国籍環境での業務経験
<能力>
・公認会計士、税理士、USCPAなどの資格保持者
・IFRSや海外会計基準の知識
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
刺繍機業界の世界的リーディングカンパニーである同社にて、経理業務に従事いただきます。
■具体的な業務内容
・財務会計
・管理会計
・海外子会社管理
・内部統制
求める経験 / スキル
■必須要件
・経理業務のご経験5年以上
■歓迎要件
・製造業での業務経験
・連結決算業務のご経験
・英語を使用しての実務経験
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
■業務概要:
入社時の経験を考慮し、本社にて経理業務を幅広くお任せ致します。通常業務のほか、関係各所と円滑なコミュニケーションを取りながら、業務改善や制度対応・システム導入などの課題へ、能動的かつ柔軟に取り組んで頂く事も期待しています。

【経理関連業務】
・年次決算対応
・固定資産管理(月次/棚卸/償却資産税申告)
・債務管理及び支払業務(国内/海外)
・伝票作成/記帳
・預貯金管理

【その他関連/非定常業務】
・システム管理(SAP等)
・会計基準/制度変更に伴う業務フロー変更対応
求める経験 / スキル
■応募条件:
・経理の実務経験(目安5年以上)
・メーカーでの経理経験または簿記2級所持

■歓迎条件:
・SAP使用経験
・法人税/消費税/源泉所得税等の申告/納税の経験
・会計システムの導入経験
・英語スキル

<必要資格>
歓迎条件:日商簿記検定2級
従業員数
541名 ((国内関連会社を含む合計738名))
勤務地

東京都

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
541名 ((国内関連会社を含む合計738名))
仕事内容
IPOに向けてこの度経理リーダー候補としてご入社頂ける方を採用することになりました。
具体的には下記の業務をお願いします。

【業務内容】
将来の責任者候補も見据え、経理財務担当として下記業務をご担当いただきます。
・連結決算、単体決算業務
・グループ決算の早期化対応
・予実管理体制の整備(IPOに向けた制度設計等)

※ご経験に応じて以下の業務をご担当いただく可能性もございます。
・連結決算、単体決算業務
・グループ決算の早期化対応
・予実管理体制の整備(IPOに向けた制度設計等)
・監査法人対応
・開示書類の作成
・その他IPO準備関連業務

※使用システム:連結会計システム「Diva」、会計システム「SuperStream」
※国内外の出張あり
求める経験 / スキル
【必須】
※いづれか一つをご経験されている方
・経理、財務の年次決算のご経験
・連結決算の実務経験(連結パッケージによる資本連結、子会社への指導経験など )
・開示書類の作成経験(決算短信、有価証券報告書などの作成経験)

【歓迎】
・製造業での経理経験をお持ちの方
・原価計算に関する知見および実務経験
・税務に関する知見および実務経験
・経理組織や内部統制の構築に携わった経験(年数不問)
・海外子会社の経理に携わった経験、IFRS・USGAAP等の知見
・英語を使える方(ビジネス会話レベル)
・IPO準備業務の経験
勤務地

大阪府

想定年収

563 万円 ~ 750 万円

非公開

仕事内容
【業務内容】
不動産の買取再生事業を主軸に、不動産開発、売買仲介、コンサルティング等複数の事業を展開する同社の大阪本社にて会計仕訳入力、ゆくゆくは連結決算・開示資料作成(有価証券報告書、決算単信等)や監査対応を担当していただきます。

・消費税関連仕訳の入力・確認
課税区分の確認や消費税計算に関する仕訳処理を行い、月次集計表の作成や税理士への報告をサポートします。
・月次・年次決算業務
残高確認、未払・前払処理、減価償却、引当金計上などを行い、試算表の作成や税理士との調整を担当。
スキルに応じて、年次決算の取りまとめまで一連の業務を担っていただきます。
・税務申告関連業務(将来的に)
法人税・消費税・地方税など、各種税務申告書の作成補助および税理士対応を担当します。
求める経験 / スキル
◇MUST◇
・事業会社または税理士事務所での決算経験が2年以上

◇WANT◇
・不動産業界での業務経験
・上場企業での業務経験・簿記2級
・VMVに共感し、チームワークをもって主体的に動ける方
・変化を楽しみ柔軟に挑戦ができる方
• スピード感のある環境で成長したい方
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

国内総合商社

仕事内容
<想定される職務内容>
・国内での企業投資・経営(M&A)、及び国内・海外でのPEファンド運営

<想定されるキャリアプラン>
・国内企業を対象とした投資・経営(M&A)及び国内・海外でのPEファンド運営事業における関連業務(投資先企業の開拓・評価・交渉・投資実行・経営改善、事業の企画・開発・投資・運営・管理)
・企業投資部(東京本社、或いはグループ会社出向)にてM&A・PEファンド運営の実務、投資先企業の成長戦略の実践を行い、将来は同部署のマネジメントポスト、海外事業対応、他部署におけるM&A業務に従事することを想定
求める経験 / スキル
<必須応募要件>
企業投資・経営(M&A)に関わる業務を専門的に遂行してきた経験を有する者

<望ましい経験・資格等>
PEファンド・投資銀行・コンサルティング会社・事業会社等にて複数案件をハンズオンで実行した経験(当該業務経験3年以上)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 2,000 万円

仕事内容
■組織の役割
事業企画管理部門では、複数の多様な領域で、経営企画・事業企画管理業務を担っている。
経営数値策とその達成に向けたフォローアップ・戦略立案を中心に、事業のオペレーションと成長を支えるべくグローバルな視点で業務を推進し、経営層や関連部署と密に連携しながら、事業の根幹を担うやりがいのあるポジションである。

今回事業企画管理人材として募集を行っている事業領域は以下の通り。
・ミラーレス一眼カメラの交換レンズ等を提供している「レンズテクノロジー&システム事業」
・様々な映像制作機器やソリューションを提供している「メディアソリューション事業」
・映画業界向けのプロシネマカメラ、バーチャルプロダクションやXR等を提供している「ニューコンテンツクリエイション事業」

先進的な研究用細胞分析装置や医療用モニター等を提供している「ライフサイエンス&テクノロジー事業」、スポーツの世界に新たな可能性をもたらす「スポーツエンタテインメント事業」、オーディオ製品やサービスを提供している「パーソナルエンタテインメント事業」など、複数の事業を経験できるようにローテーションの可能性もある。

■担当予定の業務内容
・3か年中期計画、単年度事業計画、月次予測など経営数値策定、その達成に向けた実行フォロー
・事業意思決定のための採算シミュレーションと提案
・製販(生産・材料発注、販売、在庫)計画の策定と実行フォロー
・上記を中心とした事業運営に関わる、事業責任者・マーケティング・調達・設計・商品企画など本社内関係部署間のハブとなってのコミュニケーション
・上記を中心とした事業運営に関わる、海外・国内販売会社・製造事業所とのコミュニケーション
・海外販売会社のエリアビジネス運営に対する本社側からのコントロール・支援
・オペレーション構築を中心とした、サービス事業のビジネスモデル企画・推進
・事業オペレーションに関わる会議体事務局

■ポジションの役割
事業カテゴリにおける連結P&L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当

■職場の環境
部門全体としての平均年齢は約41歳で、20代~50代まで幅広い年齢構成である。女性比率40%で、活気もあり、多様性に富んだ職場である。
会社の方針として週3日の出社を前提としているが、業務の状況によってテレワークも活用できる。

■描けるキャリアパス
キャリアパス例:
*経営企画担当 → 経営企画リーダー → 事業企画管理部門管理職
*事業管理担当 → サプライチェーン・オペレーションリーダー → 事業企画管理部門管理職
*連結・製販・エリア担当 → カテゴリリーダー → 事業企画管理部門管理職
また、海外販売会社・海外製造事業所への赴任の可能性もあり。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため
 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
求める経験 / スキル
【必須】
・自律的に行動し、関係者を巻き込むコミュニケーション力
・事業管理、経営管理、マーケティング、サプライチェーン・オペレーション関連の業務経験
・MS Office(特にExcel/PowerPoint)の知識・運用経験

【歓迎】
・財務計画・分析(FP&A)または販売・生産・在庫計画(S&OP)のいずれかの業務経験
・経営数値の集計・分析・提案力
・CopilotなどAIの活用や高度なデータ分析(Power BI、AI等)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 非公開

仕事内容
■組織の役割
事業企画管理部門では、複数の多様な領域で、経営企画・事業企画管理業務を担っている。
経営数値策とその達成に向けたフォローアップ・戦略立案を中心に、事業のオペレーションと成長を支えるべくグローバルな視点で業務を推進し、経営層や関連部署と密に連携しながら、事業の根幹を担うやりがいのあるポジションである。

今回事業企画管理人材として募集を行っている事業領域は以下の通り。
・オーディオ製品やサービスを提供している「パーソナルエンタテインメント事業」

先進的な研究用細胞分析装置や医療用モニター等を提供している「ライフサイエンス&テクノロジー事業」、スポーツの世界に新たな可能性をもたらす「スポーツエンタテインメント事業」、映画業界向けのプロシネマカメラ、バーチャルプロダクションやXR等を提供している「ニューコンテンツクリエイション事業」
など、複数の事業を経験できるようにローテーションの可能性もある。

■担当予定の業務内容
・3か年中期計画、単年度事業計画、月次予測など経営数値策定、その達成に向けた実行フォロー
・事業意思決定のための採算シミュレーションと提案
・製販(生産・材料発注、販売、在庫)計画の策定と実行フォロー
・上記を中心とした事業運営に関わる、事業責任者・マーケティング・調達・設計・商品企画など本社内関係部署間のハブとなってのコミュニケーション
・上記を中心とした事業運営に関わる、海外・国内販売会社・製造事業所とのコミュニケーション
・海外販売会社のエリアビジネス運営に対する本社側からのコントロール・支援
・オペレーション構築を中心とした、サービス事業のビジネスモデル企画・推進
・事業オペレーションに関わる会議体事務局

■ポジションの役割
事業カテゴリにおける連結P&L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当

■職場の環境
部門全体としての平均年齢は約41歳で、20代~50代まで幅広い年齢構成である。女性比率40%で、活気もあり、多様性に富んだ職場である。
会社の方針として週3日の出社を前提としているが、業務の状況によってテレワークも活用できる。

■描けるキャリアパス
キャリアパス例:
*経営企画担当 → 経営企画リーダー → 事業企画管理部門管理職
*事業管理担当 → サプライチェーン・オペレーションリーダー → 事業企画管理部門管理職
*連結・製販・エリア担当 → カテゴリリーダー → 事業企画管理部門管理職
また、海外販売会社・海外製造事業所への赴任の可能性もあり。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため
 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
求める経験 / スキル
【必須】以下のいずれか
・事業管理・経営企画経験(3年以上が望ましい)
・財務計画・分析(FP&A)または販売・生産・在庫計画(S&OP)のいずれかの業務経験
・経営数値の集計・分析・提案力

【歓迎】
・海外駐在経験
・B2B業界知識やコンスーマー/業務用機器関連でのビジネス経験
・CopilotなどAIの活用や高度なデータ分析(Power BI、AI等)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 非公開

仕事内容
■組織の役割
事業企画管理部門では、複数の多様な領域で、経営企画・事業企画管理業務を担っている。
経営数値策とその達成に向けたフォローアップ・戦略立案を中心に、事業のオペレーションと成長を支えるべくグローバルな視点で業務を推進し、経営層や関連部署と密に連携しながら、事業の根幹を担うやりがいのあるポジションである。

今回事業企画管理人材として募集を行っている事業領域は以下の通り。
・ミラーレス一眼カメラの交換レンズ等を提供している事業
・様々な映像制作機器やソリューションを提供している事業
・映画業界向けのプロシネマカメラ、バーチャルプロダクションやXR等を提供している事業

先進的な研究用細胞分析装置や医療用モニター等を提供している事業、スポーツの世界に新たな可能性をもたらす事業、オーディオ製品やサービスを提供している事業など、複数の事業を経験できるようにローテーションの可能性もある。

■担当予定の業務内容
・3か年中期計画、単年度事業計画、月次予測など経営数値策定、その達成に向けた実行フォロー
・事業意思決定のための採算シミュレーションと提案
・製販(生産・材料発注、販売、在庫)計画の策定と実行フォロー
・上記を中心とした事業運営に関わる、事業責任者・マーケティング・調達・設計・商品企画など本社内関係部署間のハブとなってのコミュニケーション
・上記を中心とした事業運営に関わる、海外・国内販売会社・製造事業所とのコミュニケーション
・海外販売会社のエリアビジネス運営に対する本社側からのコントロール・支援
・オペレーション構築を中心とした、サービス事業のビジネスモデル企画・推進
・事業オペレーションに関わる会議体事務局

■ポジションの役割
事業カテゴリにおける連結P&L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当

■職場の環境
部門全体としての平均年齢は約41歳で、20代~50代まで幅広い年齢構成である。女性比率40%で、活気もあり、多様性に富んだ職場である。
会社の方針として週3日の出社を前提としているが、業務の状況によってテレワークも活用できる。

■描けるキャリアパス
キャリアパス例:
*経営企画担当 → 経営企画リーダー → 事業企画管理部門管理職
*事業管理担当 → サプライチェーン・オペレーションリーダー → 事業企画管理部門管理職
*連結・製販・エリア担当 → カテゴリリーダー → 事業企画管理部門管理職
また、海外販売会社・海外製造事業所への赴任の可能性もあり。
求める経験 / スキル
【必須】
・自律的に行動し、関係者を巻き込むコミュニケーション力
・事業管理、経営管理、マーケティング、サプライチェーン・オペレーション関連の業務経験
・MS Office(特にExcel/PowerPoint)の知識・運用経験

【歓迎】
・財務計画・分析(FP&A)または販売・生産・在庫計画(S&OP)のいずれかの業務経験
・経営数値の集計・分析・提案力
・CopilotなどAIの活用や高度なデータ分析(Power BI、AI等)
勤務地

神奈川県

想定年収

550 万円 ~ 非公開

仕事内容
■組織の役割
事業企画管理部門では、複数の多様な領域で、経営企画・事業企画管理業務を担っている。
経営数値策とその達成に向けたフォローアップ・戦略立案を中心に、事業のオペレーションと成長を支えるべくグローバルな視点で業務を推進し、経営層や関連部署と密に連携しながら、事業の根幹を担うやりがいのあるポジションである。

今回事業企画管理人材として募集を行っている事業領域は以下の通り。
・オーディオ製品やサービスを提供している事業

先進的な研究用細胞分析装置や医療用モニター等を提供している事業、スポーツの世界に新たな可能性をもたらす事業、映画業界向けのプロシネマカメラ、バーチャルプロダクションやXR等を提供している事業など、複数の事業を経験できるようにローテーションの可能性もある。

■担当予定の業務内容
・3か年中期計画、単年度事業計画、月次予測など経営数値策定、その達成に向けた実行フォロー
・事業意思決定のための採算シミュレーションと提案
・製販(生産・材料発注、販売、在庫)計画の策定と実行フォロー
・上記を中心とした事業運営に関わる、事業責任者・マーケティング・調達・設計・商品企画など本社内関係部署間のハブとなってのコミュニケーション
・上記を中心とした事業運営に関わる、海外・国内販売会社・製造事業所とのコミュニケーション
・海外販売会社のエリアビジネス運営に対する本社側からのコントロール・支援
・オペレーション構築を中心とした、サービス事業のビジネスモデル企画・推進
・事業オペレーションに関わる会議体事務局

■ポジションの役割
事業カテゴリにおける連結P&L担当、製販担当、海外・国内エリアビジネス担当

■職場の環境
部門全体としての平均年齢は約41歳で、20代~50代まで幅広い年齢構成である。女性比率40%で、活気もあり、多様性に富んだ職場である。
会社の方針として週3日の出社を前提としているが、業務の状況によってテレワークも活用できる。

■描けるキャリアパス
キャリアパス例:
*経営企画担当 → 経営企画リーダー → 事業企画管理部門管理職
*事業管理担当 → サプライチェーン・オペレーションリーダー → 事業企画管理部門管理職
*連結・製販・エリア担当 → カテゴリリーダー → 事業企画管理部門管理職
また、海外販売会社・海外製造事業所への赴任の可能性もあり。
求める経験 / スキル
【必須】以下のいずれか
・事業管理・経営企画経験(3年以上が望ましい)
・財務計画・分析(FP&A)または販売・生産・在庫計画(S&OP)のいずれかの業務経験
・経営数値の集計・分析・提案力

【歓迎】
・海外駐在経験
・B2B業界知識やコンスーマー/業務用機器関連でのビジネス経験
・CopilotなどAIの活用や高度なデータ分析(Power BI、AI等)
勤務地

神奈川県

想定年収

800 万円 ~ 非公開

プライム上場 医療機器メーカー

仕事内容
本ポジションは、医療機器製品の海外事業を統括する国際事業部にて、事業管理、各種企画業務を担当頂きます。

■職務概要:
海外子会社管理に係る以下の業務をご担当いただきます。

・動向分析により、経営層の戦略的な意思決定をサポート
・情報収集、分析、報告資料の作成
・IR資料の作成、監査法人からのヒアリング対応 等
・海外子会社(販売会社、生産会社)及び事業部の予算実績管理、中期経営計画の策定
・グローバル会議の立案、運営

入社後は、予算実績管理や資料作成業務から担当頂き、徐々に担当業務の範囲を広げていきます。
また、海外とのコミュニケーションが多く発生するため、英語を用いたメール・口頭でのやりとりは日常的に行っています。
求める経験 / スキル
※管理職採用の場合、マネジメントのご経験または同ポジションに即した高い専門性をお持ちであること
■必須条件:
・英語力(メールのやり取りが可能で、日常会話ができるレベル)
・制度会計の知識、経験
・基本的な経営企画スキル(業績分析力、予実管理スキル、数値の読み取り等)

■歓迎条件:
・会議可能な英語力(海外子会社担当者と直接のコミュニケーションが可能)
・管理会計の知識、経験
勤務地

大阪府

想定年収

400 万円 ~ 785 万円

プライム上場日系大手メーカー

仕事内容
【業務内容】
1損益、固定費、設備、研究開発における予算および実績管理
2原価計算・損益計算および決算対応
3棚卸資産・固定資産管理
4取締役会及び経営会議関連資料の作成

※変更の範囲:会社の定める業務

【募集背景】
SAP導入に伴う業務量の増加に伴う人材の補強と後継者候補育成および事業継続リスク対策(部門の高齢化対策)

【キャリアステップイメージ】
先ずは管理課内での業務ローテーションを行い幅広い業務に携わっていただき、次期マネージャー候補を目標として業務を行っていただきます。財務管理のゼネラリスト育成のため、財務管理部門内でのローテーションも検討いたします。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
・グループの一員として連結子会社の決算を行います。
・子会社の損益管理を行い、事業部門に対し経営判断に必要な情報の発信を行います。
・少数精鋭の体制で幅広い業務に携わっていただきゼネラリストを目指し次期マネージャー候補を目標とした仕事ができます。
・原価計算や損益管理、各種予算の策定及び実績管理の効率化や業務改革など、立案、実施することができます。
・グループ内先行導入のSAPを使用した決算の遂行、業務改善およびデータの利活用など立案、実施することができます。
求める経験 / スキル
□必須要件
・本社経理で5年以上の経験(管理会計または財務会計)
・会計分野で将来的にゼネラリスト(マネージャー)を担う素養・志向のある方

□歓迎要件 
・製造原価計算経験者
・SAPによる決算処理経験者

□求める人物像
コミュニケーション能力の高い方、自己研鑽に前向きに取り組む方、改善マインドの高い方

□使用アプリケーション・資格
・Excel、PowerPoint、Word(資料作成、データ分析)。Excelの関数、ピボットは必須

□学歴
大学卒以上

□語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【まれにある】/資料・文書読解【まれにある】/電話会議・商談【殆どない】/駐在【殆どない】
業務での使用はあまりありませんが、昇格試験においてTOEICが必須要件となっています
その他言語…中国およびタイに関連子会社があります。
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 910 万円

プライム上場日系大手メーカー

仕事内容
【業務内容】
1損益、固定費、設備、研究開発における予算および実績管理
2原価計算・損益計算および決算対応
3棚卸資産・固定資産管理
4取締役会及び経営会議関連資料の作成

※変更の範囲:会社の定める業務

【募集背景】
SAP導入に伴う業務量の増加に伴う人材の補強と後継者候補育成および事業継続リスク対策(部門の高齢化対策)

【キャリアステップイメージ】
先ずは管理課内での業務ローテーションを行い幅広い業務に携わっていただき、次期マネージャー候補を目標として業務を行っていただきます。財務管理のゼネラリスト育成のため、財務管理部門内でのローテーションも検討いたします。

【当部門の役割・業務概要・魅力】
・グループの一員として連結子会社の決算を行います。
・子会社の損益管理を行い、事業部門に対し経営判断に必要な情報の発信を行います。
・少数精鋭の体制で幅広い業務に携わっていただきゼネラリストを目指し次期マネージャー候補を目標とした仕事ができます。
・原価計算や損益管理、各種予算の策定及び実績管理の効率化や業務改革など、立案、実施することができます。
・グループ内先行導入のSAPを使用した決算の遂行、業務改善およびデータの利活用など立案、実施することができます。
求める経験 / スキル
□必須要件
・本社経理で5年以上の経験(管理会計または財務会計)
・会計分野で将来的にゼネラリスト(マネージャー)を担う素養・志向のある方

□歓迎要件 
・製造原価計算経験者
・SAPによる決算処理経験者

□求める人物像
コミュニケーション能力の高い方、自己研鑽に前向きに取り組む方、改善マインドの高い方

□使用アプリケーション・資格
・Excel、PowerPoint、Word(資料作成、データ分析)。Excelの関数、ピボットは必須

□学歴
大学卒以上

□語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【まれにある】/資料・文書読解【まれにある】/電話会議・商談【殆どない】/駐在【殆どない】
業務での使用はあまりありませんが、昇格試験においてTOEICが必須要件となっています
その他言語…中国およびタイに関連子会社があります。
勤務地

東京都

想定年収

610 万円 ~ 910 万円

仕事内容
経理に関する業務全般をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・決算業務(月次決算、四半期決算、連結決算)
・開示資料作成
・M&Aに関する業務(DD、PMI等)
・予算編成に関する業務
・内部統制に関する業務(J-SOX等)
求める経験 / スキル
公認会計士資格をお持ちの方
監査法人での就業経験ある方
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

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