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年収1,100万円以上/海外子会社管理(経理・財務)の求人・転職情報

116中の150件を表示

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グローバル外食産業

  • 課長以上
仕事内容
■役割
上場準備・出店加速に伴う財務機能立ち上げ・海外展開含めた経営企画機能強化

■具体的な仕事内容
• 予算策定・予実管理(全社/部門/店舗別)
• 月次の経営数値レポート作成
• 店舗別KPI(売上・原価・人件費・利益率等)の分析
• 出店・退店・業態転換に関する収支シミュレーション
• 経営会議及び役員会資料の作成
• 各部門(営業・店舗管理/開発・人事・経理等)との調整・情報連携
• 金融機関からの資金調達(スキーム等から検討が必要)
• 中期経営計画の策定

■ゆくゆくお任せしたいこと
将来的には、経営陣の意思決定を支える財務・経営企画領域の中核人材として、より上流の経営テーマにも関わっていただきたいと考えています。
・新規事業及びM&A検討(借入調達やストラクチャー設計等)補助
・海外子会社の左記の業務

■求人のポイント
1. 経営に近い距離で、会社の成長を支えられる
経営陣と近い距離で仕事をしながら、事業計画、予算策定、出店判断、収益改善など、会社の重要な意思決定に関わることができます。単なる数値管理にとどまらず、経営判断の材料をつくり、事業成長を支える役割を担えます。

2. 成長企業のスケールアップフェーズに関われる
店舗展開・海外展開・組織拡大が進む中で、経営管理体制の強化は非常に重要なテーマです。
完成された仕組みを運用するだけではなく、これからの成長に耐えうる管理体制や業務フローを自ら整えていく面白さがあります。

3. 裁量を持って仕組みづくりに関われる
急成長中の組織だからこそ、まだ整備しきれていない領域もあります。
自ら課題を見つけ、必要な仕組みを提案し、関係者を巻き込みながら形にしていくことができます。

メンバー1名
※新設部署
求める経験 / スキル
【必須】
・事業計画策定、予算管理業務の責任者クラス(実務経験5年以上のイメージ)
・モデル作成スキル
・エクセルスキル中級以上(ピボット・VLOOKUP・IF関数等を用いたデータ集計が可能)
・金融機関から調達経験(金融機関出身であれば、不問)

【歓迎】
・FASなどにおけるモデル作成業務
・金融機関での融資業務
勤務地

東京都

想定年収

957 万円 ~ 1,520 万円

仕事内容
(1)国内外関係会社経営相談
(2)海外店決算を含む決算業務(月次、四半期、年次)
(3)税務財務関連業務
(4)与信管理業務(国内外)
(5)海外における新規投資案件の財務・税務DDの実務
(6)コンプライアンス・内部統制推進
(7)現地スタッフの育成指導、人事評価

将来的に海外駐在の可能性有
求める経験 / スキル
■必須要件
 財務経理業務経験(役職経験者 5年程度以上、担当職層 3年以上)
 将来的に海外駐在を希望し、可能な方

■歓迎要件
(1)管理部門業務経験(総務、法務、税務、コンプライアンス・内部統制推進など)を有している
(2)投資実務経験を有している
(3)海外駐在経験を有している方
(4)ビジネスレベルの英語力
勤務地

東京都

想定年収

680 万円 ~ 1,200 万円

最大手デベロッパー

  • 上場企業
仕事内容
<概要>
・グループの「経理・監査・その他アドミニ業務」等を担う部門において、専門性を活かし、安定的な業務体制構築等に貢献する役割を担っていただきます。
・決算の他、会計・税務・計画(予算)・その他アドミニに関する業務等を⾏っていただきます。
・当社内および海外現地法⼈を含む当社グループ内において「経理・監査・その他アドミニ業務」等を担う組織へのジョブローテーションを実施します。

<具体的な業務内容>
■決算業務(単体・連結)
-各種仕訳/財務数字管理/分析/説明資料作成/説明 
-開示(開示資料作成/説明資料作成/説明)     
■会計業務
-各部門・現地法人からの個別相談対応
-監査法人協議  
■税務業務
-各部門・現地法人からの個別相談対応
-税務調査対応
■計画業務
-年度計画の策定および進捗管理
■アドミニ業務・その他
-ファイナンス業務
-その他ラインスタッフ業務

<選考フロー>
①書類選考、②適性検査(2種類)、③面談:3回程度
※各クール内、締切毎に書類選考を実施(スケジュールは変更になる場合がございます。)
※面談回数・日程は、変更になる可能性があります。

■第2クール(予定)
応募受付期間:6/22(月)~8/11(火・祝)
応募書類受付開始:6/22(月)
書類選考:7/21(火)~7/22(水)、8/12(水)~8/13(木)
※候補者登録〆切は、7/20(月・祝)、8/11(火・祝)

一次面談:8/29(土)、8/30(日) ※いずれか一日を予定
二次面談:9/5(土)
三次面談:9/13(日)
求める経験 / スキル
【募集要件】
■資格
公認会計士または米国公認会計士
※上記資格と同等の能⼒・経験を有すると判断できる場合も対象とする

■職歴
候補として下記のような業種・部門での経験
・監査法人勤務
・事業会社における経理系部門勤務
・その他会計・税務に関する事務所等での勤務
※海外会計基準(IFRS・USGAAP)に知見がある方、語学が堪能な方(英語・中国語)を歓迎
勤務地

東京都

想定年収

850 万円 ~ 1,300 万円

グローバルメーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■想定業務
1.本社で経営管理・業務管理を担当
2.将来的に中国赴任を想定。それに向け、複数部門(営業業務部門、監査部門、輸出管理部門等)での業務経験を積んでいただきます。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社における営業管理もしくは経営管理、またはそれに準ずる経験。
・中国語/英語でのコミュニケーション能力、業務遂行能力。
【歓迎】
・海外赴任もしくは海外企業との業務経験
・内部統制、ガバナンス等に関連する経験
勤務地

京都府

想定年収

900 万円 ~ 1,400 万円

シャープ株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
  • 上場企業
仕事内容
管理本部 経営管理部海外拠点管理グループにて、下記業務をメインに業務をお任せする予定です。

【部門の役割】
同社のグローバル拠点における予算管理や業績分析、経営戦略の策定支援を担います。国内外の拠点を繋ぎ、グループ全体の持続的成長を財務・経営の側面から支える、グローバル経営の司令塔としての役割です。

【主な業務】
中国(香港を含む)における同社複数拠点(販社・生産会社)に関する事業状況を精査(予算管理や業績分析等)し、経営層へ戦略提言を行い、また拠点に対して経営指導や業績改善策を提示するポジションとなります。

組織図<https://corporate.jp.sharp/info/outline/organization/>
福利厚生<https://corporate.jp.sharp/recruit/benefits/>
事業紹介<https://corporate.jp.sharp/recruit/business/>
求める経験 / スキル
■必須要件
・中国担当、中国関連業務の経験(5年以上)
・中国語検定2級相当の語学力
・管理職、また近い将来に管理職昇格予定の方
■歓迎要件
・簿記2級以上
・経理、経営管理の経験
・中国駐在経験
従業員数
5,603名 (単体/(2024年12月末現在))
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
5,603名 (単体/(2024年12月末現在))

プライム上場日系大手IT企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
<募集するポジションの主な業務>
・財務戦略の立案及び実行
・資金調達の企画・実行
・キャッシュフロー予算・見込み・実績の管理
・金融機関との対話及び折衝
・その他モバイルビジネスにおける財務・経営に係る業務
求める経験 / スキル
必須要件:
下記いずれの経験がある方
・事業会社等における資金管理の実績
・優れた分析力と細部への注意力
・財務データを分析する能力
・高いコミュニケーションスキルとプレゼンテーションスキル
・スピード感を持ち自立して業務を遂行する能力
・ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語
 
歓迎要件:
・事業会社、金融機関等における資金調達の実務経験
・金融機関における貸出・与信関連業務の実務経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
<業務内容>
(1)新規事業開発
・新規ビジネス開発/推進
・案件発掘とスクリーニング
・海外パートナー企業との新事業創出
・M&A等企業買収
・株式買収後のPMI(Post Merger Integration)
・事業会社の戦略及び事業計画の策定、モニタリング

(2)海外拠点統括
・海外拠点マネジメント、拠点運営戦略/組織立案/推進
・海外拠点における新商品の推進サポート(体制整備等のため短期出張もあり)
・海外拠点ミドル/バック業務支援、財務/会計/税務/法務等専門家や本社関係部と連携し拠点運営をサポート
・業務分野での若手グローバル人材の育成、チームの組織支援/マネジメント支援 等
求める経験 / スキル
<必須条件>
・海外拠点統括、海外での新規ビジネス創出の実務経験を有する方
・ビジネスレベルの英語力

<歓迎条件>
・海外駐在経験、海外拠点に関わるバックオフィス業務
・出資/M&A案件取組経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
国内外において不動産ビジネスを推進する総合不動産会社の海外事業部の管理業務に従事いただきます。
【不動産ビジネスとは】
不動産賃貸(ビル、倉庫、レジデンス、ホテル、商業施設等)事業/マンション・戸建住宅分譲事業
収益不動産(ビル、倉庫、ホテル、商業施設等)の開発、運営、売却/アセットマネジメント事業
海外(北米、ASEAN、豪州)不動産投資(開発、分譲、現物保有、ファンド投資)
海外事業部の一員として、海外事業に係る経理/総務人事業務に従事していただきます。将来的には海外子会社駐在、海外プロジェクト推進業務を含め広くローテーションをしていただく可能性もございます。
【配属予定部署】
海外事業部/管理企画部 ①運用管理グループ(経理財務メイン)、②総務企画グループ(人事総務メイン)

【具体的な業務内容例】※ご経験に応じて配属グループ、業務内容を決定いたします。

・海外子会社の予算・決算・財務業務支援
・海外新規プロジェクトの会計・税務に係る課題検討
・社内経理部門、会計監査法人、税務コンサル等との調整 
・海外事業部門の予算・決算業務
・経営管理資料作成(経営会議向け) その他

・海外駐在員に関する各種人事規定、制度の企画立案、改定
・海外駐在員の労務管理、ビザ手続き、保険手続き
・海外事業に関する各種契約管理、規定管理 等
求める経験 / スキル
【必須】
上記海外事業に関する経理財務および総務人事経験を有する方

【尚可】
不動産業界での経験があれば尚可(必須ではありません)
海外勤務経験を有する方

【その他】
課長クラス:管理職経験を有する方
勤務地

大阪府

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

プライム上場の電力量計メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
*事業戦略の実効性を高める:計画進捗の可視化と課題解決を主導し、海外子会社の売上及び収益改善活動推進
*英語にて海外子会社との連携を推進する:出張やオンライン会議で海外拠点と継続的に連携し、マネージメント層のスピーディーな意思決定とグループシナジー向上に貢献
*経営会議の運営サポート:海外事業に関する経営会議資料の作成を通じて事実分析と論点整理を担い、経営会議にて次のアクションにつながる運営を実施 (会議体運営、議事録作成(英語・日本語)、経営数字の収集、日本側マネージメント向けレポート作成他)、国内関連部署との連携
求める経験 / スキル
*海外事業の実務 または 本社での海外子会社管理/戦略策定
*ビジネス会議資料の策定スキル(ストーリー展開、構成・課題抽出、論点整理)
*財務の基礎(P/L・B/S・C/S)とメーカーのモノづくりの業務プロセスの理解
*英語力:読み書き・スピーキング(目安:TOEIC 700点以上)
*プレゼン能力(日本語&英語)
*リーダシップ力
*コミュニケーション能力
*チームで成果を出す力(部門横断の調整と合意形成)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

グロース上場グローバルIT企業

仕事内容
経理・財務部門として、連結・単体決算、日次の経理処理、資金調達及び資金管理業務を行っています。その中で経理領域の下記の業務をお願いできる方を募集しています。

①メインロールとしてお任せしたいこと
(担当領域については、経験・スキルに応じて応相談)
・各種経理処理業務(請求書発行業務、経費精算業務、支払業務(海外送金含む)、消込業務など)にかかる部門所属メンバーへの業務指示・支援およびレビュー(仕訳レビュー含む)
・国内決算(月次、四半期、年度)にかかる以下の業務(主に、部門所属メンバーの業
 指示・支援およびレビュー;一部の業務について作業対応あり)
 固定資産計上、残高管理
  未収入金の計上、滞留管理
  仮勘定・経過勘定の滞留管理
  売上の計上
  給与・賞与の仕訳計上
  各種社会保険に関連するの仕訳計上
  決算整理仕訳計上
  各勘定科目の残高確認(会計ソフト:freee)
  各仕訳の承認(会計ソフト:freee)
・新規論点に関する経理処理の検討および対応(新規ビジネスへの対応、各種基準等の変更対応など)

②可能であればサポートして欲しいこと
・連結決算対応
・税理士対応、会計監査対応
・その他アドホックなプロジェクトへの関与
求める経験 / スキル
【必須要件】(下記すべて)
・経理財務部門もしくは会計事務所等での実務経験(5年以上)
・Microsoft Officeの各種基本ツール(もしくは類似のツール)の基本操作
・メンバーのマネジメント経験
・ビジネスレベル日本語

【歓迎要件】(下記いずれか)
・日商簿記2級以上
・公認会計士・税理士等の会計税務関連資格の受験経験
・ビジネスレベル中国語、英語
勤務地

東京都

想定年収

660 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
【業務内容】
・資金調達全般、既存契約のメンテナンス
・JOL/JOLCOを中心とした新規資金調達戦略の企画・実行
(条件設計、ドキュメンテーション、投資家開拓等)
・中長期の資金計画策定、入出金管理、為替金利管理
・資金運用
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ビジネス英語レベルの読み書きができる方(TOEIC700点以上を目安)
・事業会社または金融機関での財務会計業務の実務経験(3年以上)

【歓迎要件】
・金融機関や事業会社でのALM、資金調達、財務戦略設計の実務経験
・投資銀行、ファンド、アセットマネジメント等での資金調達または投資家対応の経験
・日本型オペレーティングリースの取扱経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

大手インフラメーカー

  • 外資系企業
仕事内容
【想定業務】
・グループ全体の事業(経営)戦略・企画
・M&A関連業務
・グループ資本・資金政策を立案・推進など
求める経験 / スキル
<必須>
・経営企画関連のご経験

<歓迎>
・マネジメント経験
・グローバル企業での経営企画・事業企画関連のご経験
勤務地

大阪府

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

日系ヘルスケア企業

  • 本部長以上
仕事内容
・現地子会社CFOとして、財務・経理領域の統括を担当

・現地経営陣(CEO等)および日本本社と連携し、経営戦略の策定・実行を財務面からリード

・現地財務組織の構築・育成、および人材マネジメント
求める経験 / スキル
■必須条件

<経験>

・事業会社(製造業※)における財務・経理領域での実務経験(目安10年以上)
・海外子会社または海外事業に関わる財務・経理の実務経験(目安5年以上)

※製造業であれば業界は不問

<能力>

・英語でのビジネス遂行能力(交渉・意思決定支援が可能なレベル)

・財務会計・管理会計・資金管理に関する高度な専門知識
・異文化環境におけるリーダーシップおよび組織マネジメント能力

■歓迎条件

<経験>

・海外子会社におけるCFOまたは財務責任者の経験

・ASEAN地域での駐在経験

<能力>

・IFRS・現地会計基準に関する知識・実務経験
・M&A、PMIの実務経験
・税務(国際税務含む)に関する知識

・コンスーマーヘルスケア業界に関する知識(あれば尚可)
勤務地

東京都

想定年収

1,300 万円 ~ 非公開

仕事内容
■ 具体的な業務内容
・グループ会社全体の取り纏め(体制整備、数値の取り纏め及び提言等)
・単体決算(月次・四半期・年次)
・連結決算(月次・四半期・年次)
・開示関連業務
・予算策定、予実管理
・資金管理
・体制構築(採用、教育)
・資金調達(デット、エクイティ)関連業務
・M&A関連業務
・投資家、金融機関、証券会社、監査法人の対応
・税務関連業務
・海外関連業務
・新規事業に伴う検討 など
求める経験 / スキル
【必須要件】
・グループ会社全体の取り纏め経験(体制整備、数値の取り纏め及び提言等)
・単体の経理、財務、税務領域の5年以上の経験及びそれに相当する経験
・連結決算の経験
・マネジメントの経験
・freee、マネーフォワードなどクラウド会計システムの使用経験

【歓迎要件】
・公認会計士、又は、税理士資格をお持ちの方
・英語(必要に応じて)でのコミュニケーション能力
・海外展開している企業において、決算業務のご経験をお持ちの方
・労務、総務、法務、社内情報システムに関する知識をお持ちの方
・IPO、IEO経験のある方
・上場企業での経験がある方
・M&A関連業務の経験のある方
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

外資金融系企業

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
1. General ledger management
>To maintain proper bookkeeping with respect of GAAPs and group control
>To guarantee quality of general ledger with managing proper financial controls.
>To adapt new accounting schemes
>Standard journal validation
>Journal posting

2.JGAAP closing
>To manage accounting closing milestones and schedule
>To prepare financial statement with timely and accuracy manner
>To prepare internal/external reporting
>Contact person of Accounting audit

3.Taxes
>To manage tax return filing schedule
>To prepare tax return filing with tax advisor
>To prepare to pay tax in timely manner
>To contribute tax inspection

Contributing Responsibilities
4.IFRS closing
>To contribute IFRS closing via general ledger management
>To contribute IFRS accounting review from Accounting auditor
Others
>To participate and contribute to the special projects or strategic initiatives of the company
求める経験 / スキル
 Fundamental insurance business knowledge in Japan
 Insurance Accounting under Japan and International standards (JGAAP & IFRS)
 Transversal expertise across various insurance business lines is a plus
 accounting and tax
 Active communication/negotiation skills
 Proficient in MS Office
 Organization and execution within a complex environment
 Positive, self-driven, dynamic and able to work in a matrix organization with team spirit

Education Level: 教育レベル
 At least hold one certification for Accounting or Finance below
Junior CPA, Junior USCPA, CMA, CFA or equivalent
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

航空機ファイナンス企業

  • 課長以上
仕事内容
当社は小規模組織(10名未満)であるため、管理部門の機能を責任者とチームメンバー2名(出向者とプロパーの社長秘書)で幅広くカバーしています。

【想定業務】※現状のカバー範囲
・経営企画・経営管理
・取締役会・コーポレートガバナンス
・経理・財務管理
・人事・組織運営
・総務
・コンプライアンス・規制対応
・内部監査・内部統制

上記の機能をすべて担える人材を想定しているわけではなく、以下の領域の入り部をカバーできる人事を段階的に斎藤することを想定しています。
求める経験 / スキル
【想定人物イメージ】
・管理部門全般(人事・総務・経理)のジェネラリスト
・経営企画・予実管理
・コーポレートガバナンス(取締役会・株主総会運営)
・コンプライアンス/金商法対応

【望ましい経験・スキル】
・一定規模の企業において管理部門業務を担当した経験
・小規模組織において幅広き業務を柔軟に担える志向・メンタリティ
・英語力(読み書き必須・会話が可能であれば尚可)
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

仕事内容
◆業務内容
経理スペシャリストとして、海外子会社連結会計を中心に業務をお任せします。

◆業務詳細
・海外子会社連結会計報告体制の整備および内部統制強化
・新規投資事業の際の財務・経理面での経営支援
・単体決算、連結決算、営業支援(国内外の各案件に関わり、戦略考案などを支援)
求める経験 / スキル
【必須】
◆海外子会社の連結決算経験
◆ビジネスレベルの英語力

【歓迎】
◆上場企業での連結決算経験
◆海外税務業務経験
◆商社での財務・経理業務経験
◆会計士資格(CPA、USCPA等)保有
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,250 万円

仕事内容
■職務概要
海外子会社・関連会社の経営管理支援ならびに技術支援業務等(うち、担当は保険事業を営む海外子会社・関連会社)

■職務詳細
・各社の収支・財務情報・販売業績の分析・モニタリング  
・グループ間シナジーの創出に向けた企画・執行支援(販売領域やリスク管理領域等)
・ビジネスセミナー・フォーラムの企画・運営
 海外グループ会社の役員を含む社員を集めて40~50人規模のセミナー・フォーラムを年4~5回企画・運営していただきます。

■組織概要
海外事業統括本部は、海外保険子会社・関連会社の経営管理やビジネスフォーラムの企画・運営を担う海外保険事業チーム(19名)・オセアニア事業チーム(11名)・米州再保険事業チーム(10名)と、海外アセットマネジメント子会社・関連会社の経営管理を担う海外アセットマネジメント事業チーム(13名)に分かれています。今回は、海外保険チームまたはオセアニア事業チームまたは米州再保険事業チームにて海外保険子会社・関連会社の経営管理等を統括する課長のもと、課長を補佐しチームを牽引するポジションを募集しております。

■キャリアパス
・数年は海外保険子会社・関連会社の経営管理・支援業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、海外駐在も含めた海外事業部門等でのキャリアパスが想定されます。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社、NY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
・世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、社内の期待度が高い海外基盤の拡大に最前線でかかわることができます。また、将来的に海外駐在の機会が見込めます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・事業会社での経営管理、経営企画、財務、管理会計、法務、内部統制、監査等いずれかのご経験をお持ちの方

■歓迎要件
・子会社経営管理のご経験
・ビジネスセミナー・フォーラムの企画運営経験
・留学・海外在住経験
・将来的な海外勤務への意欲

■保有資格(歓迎要件)
日商簿記2級

■語学力
ビジネスレベルの英語力および英語力向上に向けた高い意欲

■最終学歴
大学院、大学

※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,210 万円

日系デジタルエンターテインメント企業

  • 上場企業
仕事内容
■業務内容
・M&Aによる新規子会社及び新設会社の経理まわりのスキーム検討業務
・海外子会社の会計処理の検討、関連部門及び監査法人等との調整業務
・海外子会社経理業務(日次・月次)及び税金計算全般
・四半期及び年度決算業務、連結作業(会計基準間差異調整含む)
・海外子会社の法定開示書類等確認
・監査法人対応 ・海外子会社の内部統制整備及び文書化、J-SOX対応
・日本及び現地の監査法人含む専門家対応
・取締役会など各種会議体レポート対応
求める経験 / スキル
■必須条件:
・日本語及び英語:ビジネスレベル
・IFRSの知識・実務経験
・連結開示業務の流れを理解している方
・J-SOX対応
・公認会計士関連資格又は同等の経験

■歓迎条件:
・監査法人における上場会社主査経験
・経理関連のPMI対応の経験
・海外子会社コントローラー経験
・クロスボーダープロジェクトリード経験
・日本会計基準の知識・実務経験
・監査法人対応、上場会社(もしくは上場準備会社、上場会社の連結子会社)での経理業務の経験
・新規サービスや新設子会社、業務改善などそれぞれにおけるスキーム検討の経験

■求める人物像:
・仕事への情熱・責任感 ・環境への適応力
・異文化環境でリスペクトを示しながら調整できる方
・知的好奇心をもって自ら学ぶ姿勢をお持ちの方
・混沌とした状況でも論点整理し仮説ベースで推進できる方
・他部署とスムーズにコミュニケーションをとれる方
・運用フローの設計/安定化に携わりたい方
・スピード感をもって業務を遂行できる方
勤務地

東京都

想定年収

840 万円 ~ 1,204 万円

大手リース企業

  • 上場企業
仕事内容
■事業分野の営業目標・業績管理、営業支援、営業企画
■ 社内研修・人材育成の企画・実施
■上記に係る社内関係者との連携・調整
求める経験 / スキル
■ 経営企画、経理・財務、収益管理、リスク管理
■ 営業経験があればなお望ましい
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■職務概要
海外子会社・関連会社の経営管理業務 (うち、担当はアセットマネジメント事業を営む海外子会社・関連会社)

■職務詳細
<企画機能 (下記事項については、定期的にPDCAを実施し社内委員会に報告)>
・各社の収支・財務情報や運用パフォーマンスの分析・モニタリング  
・各社の単年度計画や中期経営計画の策定支援  
<業務推進機能>
・本社からのノウハウ移転に向けた支援(コンプライアンスやリスク管理領域含む)

■組織概要
・海外事業統括本部は、海外保険子会社・関連会社の経営管理やビジネスフォーラムの企画・運営を担う海外保険事業チーム(19名)・オセアニア事業チーム(11名)・米州再保険事業チーム(10名)と、海外アセットマネジメント子会社・関連会社の経営管理を担う海外アセットマネジメント事業チーム(13名)に分かれています。今回は、海外アセットマネジメント事業チームにて海外アセットマネジメント子会社・関連会社の経営管理等を統括する課長のもと、課長を補佐しチームを牽引するポジションを募集しております。

■キャリアパス
・数年は海外アセットマネジメント子会社・関連会社の経営管理・支援業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、海外駐在も含めた海外事業部門等でのキャリアパスが想定されます。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社、NY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
・資産運用ニーズの高まりを背景に、アセットマネジメント市場の成長が期待されており、日本生命グループとしてもビジネスを拡大している領域です。
・成長が見込めるフィールドで、自身の力をグローバルに発揮できます。
・子会社や関連会社の成長のために、現地経営陣等ともコミュニケーションを取りながら、企画から業務推進迄幅広い領域に携わり様々な知識を得ることができるのも魅力です。
求める経験 / スキル
■必須要件
・以下いずれかの経験をお持ちの方:
ー事業会社における海外事業の経営企画、経営管理のご経験
ーアセットマネジメント業界でのご経験
ー監査法人でのご経験

■歓迎要件
・海外子会社等の経営管理経験
・金融業界でのご経験

■保有資格(歓迎要件)
US-CPA(米国公認会計士)、CFA(米国証券アナリスト)、証券アナリスト

■語学力
英語力(および向上に向けた高い意欲を持つこと):例えばTOEIC800点以上

■最終学歴
大学院、大学

※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,170 万円

IT企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
海外子会社の管理・コントロール強化を中心とした経理体制強化を目指しています。
ご入社後はこれまでのご経験・ご志向を踏まえ柔軟にアサインさせていただく予定です。

【具体的な仕事内容】
▼注力業務
・当社及びグループ会社の内部統制見直し・強化
・海外子会社管理
・決算業務(単体、連結、開示)
・マネジメント
求める経験 / スキル
【必須経験・スキル】
3年以上の経理実務経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

非公開

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
<業務内容>
⚫タイに所在する事業会社において、現地経営の業務補佐
⚫事業会社の経営戦略策定
⚫財務管理
⚫営業支援など現地企業の経営全般の補佐
求める経験 / スキル
<求める条件>
⚫大卒以上
⚫海外の就労環境において、業務量や環境変化に対して柔軟かつ粘り強く対応できる方
⚫現地ナショナルスタッフと良好な協力関係を構築できる方
⚫英語力(海外勤務経験のある方、またはTOEIC700点以上の方)
勤務地

タイ

想定年収

750 万円 ~ 非公開

大手メーカー

  • 上場企業
仕事内容
■部門、チームのミッション
同社グループ海外子会社の決算、財務経理、及び内部統制の支援や管理を通じて強化しガバナンス向上を図り、財務報告の信頼性を確保する。
M&Aなど海外投資案件における会計的見地からの分析実施。

■業務内容
・海外事業会社を複数担当し、決算・財務経理の指導・支援を行う。課題を見つけ、改善につなげる。
・内部統制の強化に努めながら、正確な財務報告を担保する。
・海外事業会社の経理チームと月次、年次の会議を企画、開催する。
・M&A等のプロジェクトにおける会計的見地からの分析やその後の経理体制整備(PMI)

■やりがい
・同社グループの会計を担う中核人材として、グループの会計基盤構築やグループ戦略展開に関与することが出来る。
・グローバルに国内外グループ会社の担当者や外部専門家とのコミュニケーションをとり、M&Aなど各種プロジェクトをダイナミックに遂行することができる。

■期待すること
・グループ会計ポリシーの整備及び浸透。
・海外子会社の会計及び内部統制の問題点の把握及び改善
・課内及び海事会社メンバーをリード、巻き込み、プロジェクト含む業務推進をすること
求める経験 / スキル
■ 必須
・事業会社における財務会計または管理会計の実務経験
・英語により業務を遂行した経験(駐在、出張、オンライン会議、メール等)及びTOEIC730点以上
・日商簿記検定2級(または同等の会計知識)
・基礎的なMS Officeスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・コミュニケーション力

■ 歓迎
・チーム一丸となり、プロジェクトを完遂した経験 
・外部専門家(公認会計士、税理士、コンサルタント)を活用し、社内利害関係者の合意形成に貢献した経験

■尚可
・管理職やチームリーダー経験
・海外駐在経験
・監査法人やコンサルティングファーム経験者
・日商簿記1級・公認会計士・税理士・米国公認会計士資格保持者(または科目合格者)、または、当該試験へのチャレンジ経験

■ 英語使用の状況 (場面/頻度)
業務での英語使用は全業務の4-5割程度。オンライン会議、メールのいずれも機会がある。月に一度の定例会議や年に1度のリージョナル会議で海外グループ会社と対話する機会がある
海外出張は年1-3回程度の頻度
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,204 万円

仕事内容
■部門、チームのミッション
当社グループ海外子会社の決算、財務経理、及び内部統制の支援や管理を通じて強化しガバナンス向上を図り、財務報告の信頼性を確保する。
M&Aなど海外投資案件における会計的見地からの分析実施。

■業務内容
・海外事業会社を複数担当し、決算・財務経理の指導・支援を行う。課題を見つけ、改善につなげる。
・内部統制の強化に努めながら、正確な財務報告を担保する。
・海外事業会社の経理チームと月次、年次の会議を企画、開催する。
・M&A等のプロジェクトにおける会計的見地からの分析やその後の経理体制整備(PMI)

■やりがい
・クリタグループの会計を担う中核人材として、グループの会計基盤構築やグループ戦略展開に関与することが出来る。
・グローバルに国内外グループ会社の担当者や外部専門家とのコミュニケーションをとり、M&Aなど各種プロジェクトをダイナミックに遂行することができる。
求める経験 / スキル
■ 必須
・事業会社における財務会計または管理会計の実務経験
・英語により業務を遂行した経験(駐在、出張、オンライン会議、メール等)及びTOEIC730点以上
・日商簿記検定2級(または同等の会計知識)
・基礎的なMS Officeスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・コミュニケーション力

■ 歓迎
・チーム一丸となり、プロジェクトを完遂した経験 
・外部専門家(公認会計士、税理士、コンサルタント)を活用し、社内利害関係者の合意形成に貢献した経験

■尚可
・管理職やチームリーダー経験
・海外駐在経験
・監査法人やコンサルティングファーム経験者
・日商簿記1級・公認会計士・税理士・米国公認会計士資格保持者(または科目合格者)、または、当該試験へのチャレンジ経験

■ 英語使用の状況 (場面/頻度)
業務での英語使用は全業務の4-5割程度。オンライン会議、メールのいずれも機会がある。月に一度の定例会議や年に1度のリージョナル会議で海外グループ会社と対話する機会がある
海外出張は年1-3回程度の頻度
勤務地

東京都

想定年収

671 万円 ~ 1,204 万円

大手金融企業

  • 上場企業
仕事内容
■海外現地法人の事業統括担当としての以下の業務をご担当頂きます。

<職務内容>
・アジア・パシフィックを中心とした海外事業の推進・拡大、事業再編・経営高度化を担う部門での業務。

1)海外現地法人の事業推進・成長支援
・海外現地法人の事業拡大に向けた新規事業企画・推進
・M&A案件および事業提携機会の発掘・推進
・各現地法人の営業・業務オペレーション改善支援
・事業ポートフォリオ戦略(投資・売却・再編等)の立案・推進
・各現地法人へのノウハウ提供および経営支援

2)ガバナンス・経営管理業務
・取締役会・株主総会等を通じた現地法人経営への関与
・海外現地法人における重要案件の本社承認取得支援
・現地法人の業績管理・予算管理・経営数値分析
・海外拠点に関する各種レポーティングおよび部門横断プロジェクト対応

※将来的には現地法人駐在員としての派遣可能性もある他、海外赴任は前提とせずあくまでも東京ベースで勤務ご希望の方も歓迎。
求める経験 / スキル
<必須条件>
① TOEIC800点以上、または同等の英語力
② Word、Excel、PowerPoint等の基本的PCスキル
③ 財務分析・計数管理に関する基礎知識・分析能力

<歓迎条件>
① 海外現地法人駐在経験、または海外事業関連業務経験
② 財務会計・管理会計に関する実務経験
③ 新規事業開発・事業企画経験
④ M&A実務経験(ソーシング・エグゼキューション・PMI等)
⑤ 多国籍メンバーとの協業・プロジェクト推進経験
⑥ システム導入・業務DX推進経験
⑦ 英語によるビジネスコミュニケーション経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

日系医用電子機器総合メーカー

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■配属先の主業務内容
海外の販売会社(ドイツ、中国、韓国、シンガポール、インド、ドバイ、メキシコ、ブラジル等)のガバナンス強化、業務効率化等を中心とした管理業務全般。現地社員とのコミュニケーションを通じ、各社が抱えている管理上の問題解決、支援を中心に行っていただきます。

■任せる主業務と詳細
本人のスキル、経験に応じ、主に以下の業務を段階的に担当していただきます。
・海外販売子会社の財務・業務分析および業務処理統制機能の改善検討
・海外販売子会社と本社管理部門間の会計・法務・業務系諸問題に関するコーディネーティング
・海外販売子会社からの売上・財務報告とりまとめ、予算編成
・海外販売子会社の取締役会および経営会議の事務局 等

※ご入社直後は上記業務をご担当いただきます。将来的な変更の範囲は当社の定める業務として、幅広くご活躍を期待します。
求める経験 / スキル
■必須条件
・学歴:大学卒以上
・英語による現地社員とのコミュニケ―ションスキルをお持ちであること
・販売会社(国内外問わず)での管理または経理業務の経験(3年程度)
※上級職の場合は上記に加え5年以上の管理職経験

■歓迎条件
・経理知識(日商簿記2級以上)、特に海外子会社含めた連結決算経験がある方は歓迎
・貿易(輸出入)実務経験
・ガバナンス強化、業務改善・改革等のプロジェクト経験
・ERPシステム・CRMシステムのオペレーション経験あるいは導入プロジェクトへの参加経験。特に、SAP、Salesforceのオペレーション経験がある方は歓迎
勤務地

埼玉県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,150 万円

大手食品メーカー

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
東証プライム上場の大手食品メーカーにて、経理・財務としてのスキルアップやキャリアの幅を広げられるポジションです。グループ本社所属で、グループ本社の経理・財務部門の他、国内・海外のグループ会社を含むジョブローテーションがあり、専門性を高めながら様々な事業を支えグループ全体に貢献できます。
経理・財務部門はキャリア採用も多く活躍できる環境です。

【想定される配属先・担当業務】
ご経験に応じて配属先を決定させていただきます。
●グループ本社経理部(連結決算・開示関係、グループ全体の業績管理、グループ税務(国内・国際)、単体決算経理業務(制度決算/月次決算/予算/業績予想)・税務申告業務など)
●グループ本社財務部(資金管理・、運用・調達、資本政策、資金調達、外国為替管理など)
●国内グループ会社での経理・財務・税務に関する業務、事業支援
●その他
・グループ本社 国際経理財務室(海外子会社への経理・財務面での指導、支援、業務改善提案)
・経験・知識に応じて、プロジェクト推進(M&Aや組織再編などの経理・財務面での支援) など

#製粉業界のリーディングカンパニー
#東証プライム上場
#持株会社
#グループ横断の事業に携わること可
#事業拡大・DX推進における増員

【業務の魅力】
国内・海外のグループ会社へのジョブローテーションを含む多様なキャリアパスがあり、若いうちから豊富な経験を積むことができます。実力次第で、20代で海外現地法人を含むグループ会社における経理・財務責任者になれるチャンスがあります。

【将来、ローテーションの可能性のある部署】
グループ本社の経理部・財務部・国際経理財務室・監査部門等、グループ会社(海外現地法人含む)の管理部門、経営企画部門、など監査部門等
求める経験 / スキル
■必須条件:(1)または(2)に該当する方
(1)経理や財務の3年以上の実務経験、簿記2級相当の知識
(2)監査法人や税理士法人出身者

※キャリア形成上、将来、海外勤務の可能性があるため、海外勤務が難しい方は対象外となります。(英語能力は入社後取得で可)

■歓迎条件:
上場会社(製造業)の決算・税務・財務業務の経験あり(3年以上)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

大成建設株式会社

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
海外の建築案件におけるアドミマネジメント要員として、日本および現地にて下記の業務を幅広くお任せいたします。

・海外プロジェクト/海外子会社アドミマネジメント業務全般
・国内外パートナー(顧客、JV、下請け、個人契約者等)との協議及び契約書作成※和文英文中文あり
・プロジェクト/子会社における、資金、収支、人事・労務、海外安全等の管理全般
・プロジェクト事務所の立ち上げ
・プロジェクト精算業務
・国内外税務対応 等
求める経験 / スキル
■必須条件
・日本または海外での事務職経験がある方
・英文でレポートができる方。目安はTOEIC 730点以上

■歓迎条件
・建設会社または同業にて、事務職で海外勤務の経験がある方
・海外支店勤務経験者
・海外プロジェクト税務経験
・組織マネジメント経験

■語学力
・英語以外に中国語ができる方歓迎
従業員数
8,994名 (2025年6月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,994名 (2025年6月現在)
仕事内容
職務内容
アジア・パシフィックを中心とした海外事業の推進・拡大、事業再編・経営高度化を担う部門での業務。

同部門のミッションは、各国・地域に展開する現地法人(連結子会社9社)をプラットフォームとした、地域戦略立案・事業推進・ガバナンス強化・経営支援業務。

現地法人の国・地域は、韓国、シンガポール、マレーシア、インドネシア、タイ、インド、オーストラリア、台湾。

1)海外現地法人の事業推進・成長支援
・海外現地法人の事業拡大に向けた新規事業企画・推進
・M&A案件および事業提携機会の発掘・推進
・各現地法人の営業・業務オペレーション改善支援
・事業ポートフォリオ戦略(投資・売却・再編等)の立案・推進
・各現地法人へのノウハウ提供および経営支援

2)ガバナンス・経営管理業務
・取締役会・株主総会等を通じた現地法人経営への関与
・海外現地法人における重要案件の本社承認取得支援
・現地法人の業績管理・予算管理・経営数値分析
・海外拠点に関する各種レポーティングおよび部門横断プロジェクト対応

将来的には現地法人駐在員としての派遣可能性もある他、海外赴任は前提とせずあくまでも東京ベースで勤務ご希望の方も歓迎。
求める経験 / スキル
応募資格
<必須>
① TOEIC730点以上、または同等の英語力
② Word、Excel、PowerPoint等の基本的PCスキル
③ 財務分析・計数管理に関する基礎知識・分析能力

<歓迎条件>
① 海外現地法人駐在経験、または海外事業関連業務経験
② 財務会計・管理会計に関する実務経験
③ 新規事業開発・事業企画経験
④ M&A実務経験(ソーシング・エグゼキューション・PMI等)
⑤ 多国籍メンバーとの協業・プロジェクト推進経験
⑥ システム導入・業務DX推進経験
⑦ 英語によるビジネスコミュニケーション経験

求める人物像
・グローバル環境における主体的な挑戦志向
・海外事業・経営支援領域への関心
・変化の大きい環境下での柔軟な対応力
・将来的な海外拠点経営・マネジメントへの意欲
・多様な関係者を巻き込むプロジェクト推進力
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

プライム上場Sier企業

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【職務内容】
当社の公共/金融/法人/TC&S各分野にて管理職としてご活躍頂ける方を募集いたします。ご経験、ご希望に合わせたポジションを検討いたします。
対象の職種は下記の通りとなります。

■対象
【コーポレート(経営企画/事業戦略/財務/経理/法務/購買/サステナビリティ推進/情システム/人事】
・グループのコーポレート組織のマネジメント
求める経験 / スキル
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
【共通】
・ラインマネジメント(課長以上)の経験 2年以上

【コーポレート(経営企画/事業戦略/財務/経理/法務/購買/サステナビリティ推進/情システム/人事】
・規模のある事業会社でのコーポレート業務経験(グローバル経験歓迎)
勤務地

東京都

想定年収

1,200 万円 ~ 1,800 万円

仕事内容
同社は、医療・福祉業界向けに人材紹介・派遣事業およびICTサービスを展開するリーディングカンパニーです。
超高齢化社会を背景に拡大する医療福祉領域において、人材不足という構造的課題に対し、全国規模でソリューションを提供しております。

そんな同社で以下の業務をお任せしたく思います。
マネジメントを含む以下の業務に携わっていただくことを想定しています。
・単体決算及び連結決算業務(年次/四半期/月次)
・開示業務(金融機関向けIFRS開示、計算書類等)
・監査法人対応(会計監査論点に関する折衝)
・金融機関対応

※入社後の変更範囲として会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務を実施いただきます。

【将来的にお任せしたい内容】
・決算業務のBPR(業務フローの整理・標準化、会計システム・ツール導入など)

【ポジションの魅力】
■経営に直結するポジション:
単なる決算業務にとどまらず、経営層と近い距離で意思決定に関与し、事業戦略や投資判断を財務面からリードいただけます。
■変革フェーズにおける裁量:
第二創業期・PEファンド配下という環境下で、既存の仕組みに捉われず、財務経理体制の構築や業務改革(BPR)を主導いただけます。
■Exitを見据えた経験:
Exitを見据えたガバナンス強化・体制整備に関与できる可能性があり、キャリアとして希少性の高い経験を積むことができます。
■柔軟な働き方:
週2日在宅・週3日出社のハイブリッド勤務が可能であり、パフォーマンスを最大化できる柔軟な働き方を実現できます。
集中して業務に取り組むリモート環境と、経営層や事業部門と密に連携する出社のバランスを取りながら、効率的かつ質の高いアウトプットが求められる環境です。
求める経験 / スキル
【必須】
・公認会計士資格をお持ちの方・上場企業または上場準備企業での経理実務経験がある方・連結決算、開示のご経験・監査法人と会計監査論点(のれんの減損、資産の評価損等)の折衝経験のある方

【歓迎】
・IFRS実務経験
勤務地

複数あり

想定年収

1,100 万円 ~ 1,500 万円

外資系再エネ系企業

  • 外資系企業
仕事内容
Key Responsibilities
1. Project Finance Portfolio Management
• Manage post-closing project financing across multiple SPVs. Maintain regular communication with lenders (both Japanese and non-Japanese banks) and support ongoing relationship management.
• Manage waiver requests, covenant tracking, and refinancing processes.
• Manage drawdowns, repayments, debt service, and fee payments
• Monitor financial covenants and reporting obligations
• Coordinate lender reporting and compliance certificates
• Liaise with lenders, agents, trustees, and internal teams
• Support financial close, refinancing, and amendments as needed
2. Treasury & Cash Flow Management
• Manage day-to-day cash flows across SPVs and holding entities
• Execute and monitor project finance cash waterfall, including revenue accounts and other reserve accounts.
• Manage debt drawdowns, debt service and fee payments
• Track short-term liquidity and funding requirements
求める経験 / スキル
Requirements
• 3–5+ years’ experience in treasury, project finance, or banking
• Direct experience with Japanese banks and project finance documentation
• Native-level Japanese and working English proficiency
• Strong understanding of cash flow management and SPV structures
• High attention to detail and strong stakeholder management skills
Preferred
• Renewable energy or infrastructure project experience
• Experience working in project / portfolio companies (SPVs)
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

広告代理店最大手

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
グループの連結決算業務
求める経験 / スキル
監査法人での経験もしくは連結決算経験
勤務地

東京都

想定年収

930 万円 ~ 1,400 万円

大手外食/グローバル展開

  • 上場企業
仕事内容
■会社概要
世界中で様々なレストランブランドを展開しております。
米国、EU、アジアに出店しており、グループ全体では、2028年3月期までに海外4,000店舗を目指しております。
この積極的なグローバル展開の目標を達成するため、グローバルサプライチェーン領域における熱意あるリーダーを求めています。

■職務内容
グローバルフードカンパニーとして、世界中で大きな成長を続ける当社にて、経営企画業務全般のマネージャー候補として活躍頂きたいと思います。

具体的には
・事業拡大に向けた戦略立案および実行までにロードマップ策定
・M&Aやアライアンス戦略の立案からディール推進、PMIまでの一連の業務
・ブランド/地域別ポートフォリオの分析・再構築
・資本配分(投資・撤退)の考え方や基準設計と管理
・国内外子会社を含むグループ経営管理とガバナンスの高度化
・そのほか、付随する業務ならびに関係各位との連携・指示

【主な役割と責任】
・経営陣と密に連携し、成長戦略・非連続成長(M&A等)を含む全社戦略の企画立案
・M&A・資本提携案件における

投資仮説・戦略ストーリー構築
事業・財務・リスクの分析
意思決定資料の作成および意思決定プロセスの設計・推進
・投資後のPMI方針策定、進捗モニタリング、課題是正
・既存事業・ブランドの収益性・成長性・資本効率を踏まえたポートフォリオマネジメント
・撤退・再編・資本構成見直し等の構造改革テーマの検討・推進
・海外子会社を含む経営管理・ガバナンスルールの設計・運用

■配属組織
経営企画本部(14名) ― 経営企画部(11名/正社員8名・外部2名)※配属予定
            ∟ IR室(2名/正社員2名)
            ∟ 本部長

■入社後研修について
入社後、最初3日間は本社にて研修を実施、その後、店舗研修に2週間ご参加いただく予定でございます。
当社の本社社員は、基本的に入社される皆様全員に店舗研修に参加いただいており、店舗スタッフの一員として主体的に業務に励みながら、リアルな現場がどういったものかを学んでいただいております。
研修後の業務にもより現場理解をいただいた状態で励んでいただきたいと考えております。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ 事業会社での経営企画・経営戦略・M&A業務
・コンサルティングファーム、投資銀行、PE、FAS等での経営/投資関連アドバイザリー経験
・事業・財務の両面から構造的に物事を整理し、意思決定につなげた経験
・少人数体制の中で、自ら手を動かしながらプロジェクトを推進できる方
・英語力(海外子会社経営陣・外部アドバイザーとの協議を想定)

■歓迎要件
・クロスボーダーM&A、海外事業管理の経験
・PMIや組織・事業再編の実務経験
・ROIC、WACC等を用いた投資・撤退判断の設計・運用経験
・監査法人・監査対応の実務経験
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,300 万円

貿易系スタートアップ

  • 課長以上
仕事内容
<職務内容>
「守り」の責任者として、正確な決算とリスクのない法務・IT体制を築き上げ、経営の意思決定を支える「信頼できるインフラ」を作り上げていただきます。

経理・財務領域(コア業務):
・月次・年次決算の早期化・精緻化、監査法人対応のリード
・連結決算体制の新規構築・運用(子会社管理含む)
・内部統制(J-SOX)の構築・運用フローの整備
・予実管理プロセスの運用、取締役会資料の作成支援

法務・総務・IT領域(マネジメント・体制構築):
・法務: 契約管理フローの整備、コンプライアンス体制の構築
・総務: 規程管理、ファシリティ管理
・コーポレートIT: 全社ITインフラの整備、セキュリティ要件の定義・運用(ISMS等)

<レポートライン>
・VP of Finance / コーポレート本部長直下

<キャリアパス>
以下に代表されるようにさまざまなキャリアの選択肢があります。
・管理部長
・管理本部長
・CAO

<ポジションの魅力>
1. 複合的なビジネスモデルへの対応が求められる
SaaSと実物流(フォワーディング)、さらにM&Aによる通関業者のグループ化など、ITとリアルオペレーションが融合したビジネスモデルを持っています 。 売上の計上基準や原価構造が異なる事業が混在しており、さらに連結決算も発生するため、経理・管理部門としての高度な判断と設計力が求められます。

2. 経営に近い距離での意思決定ができる
レポートラインはVP of Finance / コーポレート本部長直下です 。経営陣のすぐ側で、数字に基づいたインサイトを提供し、組織全体の意思決定に関与することができます 。

3. IPO準備の経験が積める
現在、組織としてのガバナンスレベルを一段引き上げる重要な局面です。
出来上がった組織をマネジメントするのではなく、事業急拡大に伴いスピードとクオリティの両立が求められる中、管理部門をご自身の手で完成させるプロセスを経験できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社での経理実務経験(5年程度目安)
・事業会社における月次・年次決算の単独完結、または主導したマネジメント経験(数名規模のチームリーダー経験でも可)

【歓迎要件】
・IPO準備企業または上場企業での開示書類作成(Iの部、有報等)の経験
・監査法人対応の主導経験

【求める人物像】
・管理部門のみでなく、周辺の分野・部門を巻き込んでプロジェクトを推進することができる方
・自身の成長だけでなく顧客・業界・事業に高い関心をもつことができる方
・未経験の領域(例えば法務やコーポレートIT)であっても、自ら学び、専門家と連携しながら解決策を模索できる方急成・長する組織の歪みや課題に対して、粘り強く向き合い、仕組みで解決しようとする姿勢をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

【海外駐在】管理部門責任者候補

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■海外事業所における管理部門全般に関する業務を行って頂きます。経理関連業務がメインとなりますが、人事 、労務管理、総務全般に関する業務もあります。赴任国は入社後に決定いたします。
求める経験 / スキル
【必須】
■海外駐在における経理を始めとしたバックオフィス管理経験
■経理業務経験(決算業務・税務・会計システム管理等)
■英語ビジネスレベル
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

リユース×IT×積極M&Aで急成長企業/グロース上場

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【企業概要】
当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、マザーズ市場(現:グロース市場)への上場を果たしました。
上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM&A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準(上場時100億水準)と圧倒的な速度で成長を実現しております。
今後も既存グループ全社での事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM&A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。

そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能(特に財務経理機能)の強化を行うことで、
更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。
財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、
財務経理という立場からチームの一員として当社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。

【業務内容】
財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務(開示、連結、IFRS移行、予実等)の高度化を期待役割として担っていただきます。
※なお、下記すべてのスキル・経験を充足せずとも、(各領域の業務区分を基礎に)候補者様の強みと希望に応じて、今後の期待役割(ミッション)や組織配置を検討したい方針です。

具体的には・・・
■連結経理
連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用、税務論点などを統括いただきます。
・連結決算・開示業務(IFRSへの移行検討含む)
 ∟子会社への会計処理指導開示水準の引き上げ及び効率化(開示に必要な各データ基盤の整備と連携)
 ∟IFRS移行時の論点整理・検討・実行
・経営戦略と関連性の高い経理連携領域
 ∟連結化対応(特に新規M&A時の対応等)
 ∟難易度の高い会計処理の検討(PPA、減損、収益認識等)
 ∟IRとの連携(開示スライドでの分析内容の高度化含む)
・予実分析の高度化
 ∟子会社別、連結仕訳を含む連結ベースの予算実績分析に必要な実績会計数値の高度化

■単体経理
経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を統括いただきます。
・通常経理・税務業務の組織・オペレーション強化・改善
 ∟決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善(属人的な範囲を減らす仕組化)
・予実分析の高度化
 ∟部門別、費目別等、経営意思決定に貢献可能な予算実績分析に必要な実績会計数値の細分化・高度化
 ∟会計(実績)データを基礎とした事業部への改善提案

■財務
グループ全体の資金財務戦略の立案、調達、財務組織のマネジメント、オペレーションの改善などを担っていただきます。
・グループ全体の資金財務戦略の立案
 ∟経営意思決定に貢献可能な資金管理及び戦略立案 
 ∟グループ各社の資金予測・資金繰り管理とグループ内貸付の立案
・調達
 ∟デッドファインナンスとしての銀行交渉
 ∟借入金及び利率の管理
・オペレーションの改善
 ∟送金・入金業務の早期化、システム・データ基盤整備等、業務の改善(脱属人化)

■共通
・組織マネジメント
 ∟若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた組織基盤の強化
 ∟採用・評価・面談実施
といった業務をコーポレート幹部(責任者水準)として担当していただくこととなります。
※業務の変更の範囲:当社業務全般


【組織構成】
・連結経理部
・単体経理部所属
 ∟財務グループ
 ∟単体経理グループ
 ∟PMIグループ

【働き方】
残業20時間程度
リモートワーク導入(但しオンボーディング期間は出社必須)

【本ポジションの魅力】
・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい
・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い
・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる
・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境(リモート含めた働き方含む)を重視

【仕事を通して得られるもの】
・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験
・専門領域(MA(連結)、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等)に対するナレッジの深化
・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験
・組織マネジメント能力

【キャリアステップ】
・事業規模・組織規模拡大に応じて、経理部門の2分化や本部化を検討しており、各部の責任者等への配置
・(適性・希望に応じて)M&A部門、経営管理、IR、法務、内部統制等の業務領域へのキャリア転換
・経営管理部長、管理本部長、執行役員
・子会社CFOへの就任 など
求める経験 / スキル
【必須スキル】
下記のいずれかのご経験を有する方
・上場会社(かつ1000名規模)での経理業務経験
・事業会社にて単体決算及び税務申告業務に従事、または連結決算及び開示業務に従事
・監査法人にて財務諸表監査や内部統制監査
・資金繰り管理経験(グループの資金繰り管理があれば尚可)

【歓迎スキル】
・公認会計士
・IPO準備経験
・監査法人系コンサルティング会社(デロイト、KPMG、E&Y、PwC等)にて財務関連コンサルティング業務に従事
・金融出身
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

東証プライム上場電機メーカー

  • 上場企業
仕事内容
1)事業における連結業績管理(月次・四半期別実績・予算・見通し)並びに予算・中期計画策定
2)ビジネスユニット別損益管理並びに損益・CF・資本効率改善に向けた施策検討・立案
3)事業の各部門に対する経理・計数的見地からの提案・指導
4)ITシステム活用による計数管理業務の強化、効率化(DX推進)
5)事業の基幹会議運営事務局
求める経験 / スキル
1)管理会計を使った事業管理(販売・生産管理や子会社管理など一部領域でも可)の経験
2)大規模な組織を持った企業・事業において様々な関係部門との情報連携などを行った経験
勤務地

東京都

想定年収

1,250 万円 ~ 1,500 万円

神奈川県/売上1,000億円企業

  • 部長以上
仕事内容
■制度会計及び管理会計に係る業務全般
■決算業務(月次、四半期、年次)
■税務申告書作成 
■決算短信、開示、有価証券報告書等の作成
■資金管理
■資金調達に関する対外的な交渉(銀行、リース会社)
■海外との決算調整
■メンバーマネジメント(10名)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・連結決算、有価証券報告書作成の経験がある方
・税務申告概要を理解している方
・10名以上のマネジメントが“出来る方

【歓迎要件】
・経営層や経営企画とコミュニケーションが出来る方
・簿記2級以上
・会計士
・IFRSの経験
・英語(初級/読み書きレベル)

【その他】
・非上場企業お勤めの方でも応募可能
勤務地

神奈川県

想定年収

1,000 万円 ~ 1,200 万円

大手アニメーション企業の国際事業を集約した新設会社

  • 課長以上
仕事内容
海外グループ会社の財務会計・管理会計体制の強化をリードする責任者候補のポジションで、経営陣と直接連携しながら海外グループ全体の経理財務ガバナンスと係数管理を推進していただきます。また、今後の海外事業拡大に伴う、M&Aや新規拠点設立等の支援をリードいただくことも期待しています。

【 主な業務内容 】
・メンバーマネジメント
・欧州事業の立ち上げに伴う、現地グループ会社の管理体制構築および運営
・海外グループ会社の会計基準(USGAAP、IFRS等)に関する会計論点の整理と、現地法人と連携した課題解決
・M&A、新規拠点設立、会計システム更新等のプロジェクト推進、および関連する財務・管理会計オペレーションの構築支援
求める経験 / スキル
・公認会計士、USCPA資格、またはそれに準ずる高度な財務会計知識
・USGAAPやIFRSなど、海外会計基準に関する実務経験
・海外グループ会社の管理経験(連結・管理会計を含む)
・ビジネスレベルの英語力(会議、交渉、資料作成が可能なレベル)
・Excelを用いた高度な数値分析スキル(VLOOKUP, SUMIFS, ピボットテーブル等)
勤務地

東京都

想定年収

1,100 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【業務内容】
★今回はご経験・ご希望に応じ、下記いずれかの組織への配属を想定しております。
※下記以外も海外子会社管理求人もございます※

①経営企画室
②CFO室
③CFO室‐投資
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①経営企画室

グループ全体もしくは担当事業部の事業戦略に基づいた経営企画業務をご担当いただきます。
また、FP&Aの側面からビジネスサイドの課題解決にあたっていただき、事業コミットに向け、プロジェクト推進を行っていただきます。

■具体的な業務内容例
・FP&A業務
L中期計画・年度予算の作成、フォーキャスティング、予実分析
L事業部門内各セグメントのPL、CF、その他各種KPI管理
L定型・非定型の財務分析レポートの作成
L事業改善の提案、推進
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②CFO室

グループ内の複数事業のCFO代行として、経営および管理業務全般に主体的に関わっていただきます。特に重要な業務は、財務業務ですが、ベンチャー企業らしく、幅広く管理業務全般を行っていただきます。担当する各社・各事業の状況(事業規模、事業の成長ステージ、業界ポジショニング等)に応じて、管理体制・経営体制を段階的に構築・強化します。グループ内の各事業部門や管理部門と連携し、事業部門の発展を管理部門の立場からサポートしていただきます。

■管理業務全般の体制構築
(財務・経理・税務・法務を中心に、ビジネスプロセス・労務・システム・内部統制なども対応。)
■経営者・事業責任者へのアドバイスとサポート
(事業計画の作成や検証、ビジネスモデルや取引スキームの検討、予実分析、等)
■グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有
(各社・各事業の業務を横断で見ながら、グループ全体の管理業務やビジネスプロセスの効率化・高度化・標準化を常に見直す)
■M&A関連業務
(各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等)

ベンチャーやスタートアップフェーズの事業を中心にご担当いただくため、管理業務全般の体制構築が業務の多くの割合を占めますが、各社・各事業の状況に応じてM&Aや資本提携等の検討をする機会が出てきます。M&Aは買収のみ担当するのではなく、その後のPMI・会社運営まで継続して関わっていただきます。
グループ内の複数のベンチャー企業やスタートアップ事業のCFO代行として、経営および管理業務全般に主体的に関わっていただきます。
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③CFO室‐投資

グループ内の様々な投資活動を担っていただきます。数十事業あるメガベンチャーのDMMで、M&A関連業務を始めとして、様々な投資活動を担っていただくことができます。

■投資企画業務  
・M&A関連業務 (案件ソーシング、DD、契約交渉、PMIまで一気通貫でご担当いただきます。)
・新規事業/ほか大型投資の立案支援 (事業計画立案支援、社内外交渉、立ち上げ支援まで一気通貫でご担当いただきます。)  
・グループ資本政策 (検討、立案、実行まで一気通貫でご担当いただきます。)  
・各種市場調査

■そのほか投資付帯業務の支援
・M&Aは、Buy、Sell両方を担当いただく。
・グループ全体の投資&事業ポートフォリオの、分析・モニタリング・中長期予測
・他、持株会社の財務企画業務(バランスシート分析、キャッシュマネージメント、FP&A業務)

※チームの状況次第ですが、買収先・新規事業に出向又は転籍し、そのまま経営を担っていただく可能性があります。
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求める経験 / スキル
以下いずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社において、経営層・CxOとしてご活躍した経験
■事業会社において、経営企画、経営管理機能部署でご活躍した経験
■支援会社(監査法人、会計士事務所、経営コンサルティング企業等)にて、事業会社の経営支援プロジェクトにてご活躍した経験
■財務会計に関する一連の経験を有する方
 L 年次決算の取りまとめのご経験、税務申告のご経験等
■財務会計に関する業務改善のご経験
 L経理システム導入、業務フロー構築/改善経験等
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■職務概要
・海外子会社・関連会社の経営管理支援ならびに技術支援業務等(うち、担当は保険事業を営む海外子会社・関連会社)

■職務詳細
・各社の収支・財務情報・販売業績の分析・モニタリング  
・グループ間シナジーの創出に向けた企画・執行支援(販売領域やリスク管理領域等)
・ビジネスセミナー・フォーラムの企画・運営
 海外グループ会社の役員を含む社員を集めて40~50人規模のセミナー・フォーラムを年4~5回企画・運営していただきます。

■組織概要
・海外事業統括本部は、海外保険子会社・関連会社の経営管理やビジネスフォーラムの企画・運営を担う海外保険事業チーム・
 オセアニア事業チーム・米州再保険事業チームと、海外アセットマネジメント子会社・
 関連会社の経営管理を担う海外アセットマネジメント事業チームに分かれています。
 今回は、海外保険チームまたはオセアニア事業チームまたは米州再保険事業チームにて
 海外保険子会社・関連会社の経営管理等を統括する課長のもと、課長を補佐しチームを牽引するポジションを募集しております。

■キャリアパス
・数年は海外保険子会社・関連会社の経営管理・支援業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、
 海外駐在も含めた海外事業部門等でのキャリアパスが想定されます。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社、
 NY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
・世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、社内の期待度が高い海外基盤の拡大に最前線でかかわることができます。
 また、将来的に海外駐在の機会が見込めます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ご応募時点で社会人年次6年目以上の方
・事業会社での経営管理、経営企画、財務、管理会計、法務、内部統制、監査等いずれかのご経験をお持ちの方

■歓迎要件
・子会社経営管理のご経験
・ビジネスセミナー・フォーラムの企画運営経験
・留学・海外在住経験
・将来的な海外勤務への意欲

■保有資格(歓迎要件)
・日商簿記検定2級

■語学力
・ビジネスレベルの英語力および英語力向上に向けた高い意欲

※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,210 万円

国内最大級の相互生命グループ

仕事内容
■職務概要
・当社海外事業の発展に資する戦略、経営計画等の策定およびその遂行、子会社等の経営管理・リスク管理・支援、
 海外事業遂行に伴い発生する総務・経理関係業務等を担当していただきます。

■職務詳細
・海外事業の発展に資する経営戦略・計画の策定、およびその遂行
・海外事業の基盤拡大に向けた海外M&A・PMI
・海外事業に関わる各種会議体の運営
・国際渉外・海外市場調査業務
・海外グループ会社の経営管理・支援・リスク管理
・海外グループ会社を巻き込んだ各種イベントの企画・運営
・海外駐在員の支援・サポート(総務・経理業務)
※ご経験・ご志向にあわせて業務を決定いたします。また、上記以外の海外事業関連業務に携わるチャンスもございます。

■組織概要
当社海外事業部門は、国内と海外で下記の組織がございます。
・国内:海外事業戦略・経営計画の策定・遂行等を担当する海外事業企画部、子会社・関連会社の経営管理業務等を担当する海外事業統括本部
・海外:海外保険・アセットマネジメント子会社・関連会社、海外市場調査や国際渉外等を主に担当する海外事務所、
    地域戦略の策定・遂行や域内グループ会社の経営管理を担う地域統括拠点

■キャリアパス
・数年は国内にて海外事業に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、
 海外駐在も含めた海外部門各所への異動等のキャリアスパスを想定しております。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社(新規投資を行った会社含む)、
 NY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
・世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、社内の期待度が高い海外基盤の拡大に最前線でかかわることができます。
 また、将来的に海外駐在の機会が見込めます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・ご応募時点で社会人年次6年目以上の方

■歓迎要件
・保険業界・アセットマネジメント業界における知見を有している方。海外市場の知見があればより望ましい。 
・海外経験がある方。将来的な海外勤務への高い意欲がある方。

■保有資格(歓迎要件)
・日商簿記2級

■語学力
・ビジネスレベルの英語力および英語力向上に向けた高い意欲

※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,210 万円

仕事内容
➀経営戦略/計数管理ポジション
・航空機リース事業を行う海外子会社(在アイルランド)の経営戦略/業務計画の策定や経営/計数管理
・グローバルビジネス部門全体の戦略/業務計画策定や経営/計数管理

<業務詳細>
・海外航空機リース子会社の株主としての立場から、同子会社の経営戦略/業務計画を議論し、計数計画を策定、経営会議等の対応
・業績等の期中進捗管理、予実差分析、社内宛報告などの計数管理
・会計、資金調達、M&A、ESG戦略など幅広い業務と連携し、主体的に業務を進めていただきます
・グローバルビジネス部門全般の経営戦略/業務計画を議論し、計数計画を策定、経営会議等の対応もあります

グローバルビジネス部門:
航空機・ヘリコプター・エンジン・船舶等、トランスポーテーション関連アセットのビジネスを担っており、当該事業を行う海外子会社の経営管理も実施。また、国内や、海外現地法人を通して、リース、ファイナンス、クロスボーダーなど、多岐にわたる金融サービスを提供、国内のみならずグローバルにビジネス展開しています

<本ポジションの魅力>
・成長する航空機リース業界でもトップクラスの当社海外子会社やその他エンジン/ヘリコプター/船舶含めたグローバルビジネス部門全般の業務計画の策定/運営/管理を主体的におこなうことにより、多くの課題に対処する中で業務経験を積む機会を得られます
・会計、資金調達、新規ビジネス開発、投資家開拓など幅広い業務との連携を通じて、関連する分野の知識を得ることができます
・日々、英語で現地スタッフと打ち合わせや業務上のやり取りがあります

②資本戦略推進室(M&A)ポジション
グローバルビジネス部門における新たな新規投資分野の立案・実行を推進するメンバーとして、以下業務を担当頂きます。
1)新規事業投資、新規ビジネス立上げ
2)将来的な新規事業投資に資するファンド等への純投資
3)1)で投資した会社のPMI含む経営管理

<業務詳細>
M&A,マイノリティー出資、ファンド出資含む新規投資のソーシングからクロージング(DD,バリュエーション作成、プランニング、PMI計画策定、プロジェクト関連各部の調整業務等)までをチームのコアメンバー又はメンバーの一人としてM&Aに必要な広域な業務に従事。海外出張を通し事業パートナー、その他ステークホルダーとの関係を構築し、新規事業の開拓を行う。案件推進にあたり社内関連部署との協働推進。

<本ポジションの魅力>
1)クロスボーダーM&A、Equity出資業務への従事。世界的な銘柄の投資銀行や、資産運用会社をカウンターとしたダイナミックなビジネスに従事
2)M&A、海外事業会社経営管理スキルの積み上げによる自身の市場価値向上

③リスク管理
航空機リースビジネスに内在するリスクを洗い出し、リスク管理、計測の態勢を企画・立案し、運営する業務

<業務詳細>
・市場 /流動性リスク管理
市場/流動性リスクの計測および定期モニタリング、管理体制の高度化に係る企画立案/運営
・統合リスク管理
リスク資本の計測および定期モニタリング、計測モデルの高度化に係る企画立案/運営
・アセットリスク/信用リスク管理
アセット/与信ポートフォリオの管理、審査/決裁権限の基準等の審査体制に係る企画立案/運営
・海外航空機リース会社と協働し上記リスク管理業務を行うとともに、当社社内関連部署及び株主と連携

<本ポジションの魅力>
・高いレベルのリスク管理スキルを得ることができます
・世界でもトップクラスの当社航空機リースビジネスにおけるリスク分析/管理業務のスキルを得ることができます
・日常業務の中での海外ナショナルスタッフとの打ち合わせ/メールを通し英語力を活用いただくことができます

【従事すべき業務の変更範囲】
グループ内またはその他当社が指定した法人、団体等における金融業およびそれに関連するサービス・諸業務
求める経験 / スキル
➀経営戦略/計数管理ポジション
<必須条件> 
・金融業界、リース業界、商社、コンサル会社などでの企画業務経験
・ビジネス英語力(目安TOEIC750点以上)
・各種ステークホルダーとの調整力

<歓迎条件>
・海外グループ会社に係る業務計画/計数管理等の経営管理経験
・経営戦略策定/予算策定経験
・海外駐在経験

②資本戦略推進室(M&A)ポジション
<必須条件>
・海外ビジネスでのM&Aや新規ビジネス立上げへの強い関心と経験
・国内、社内外を問わず意欲的にカウンターと密なコミュニケーションを行う能力、意欲
・ビジネス英語力TOEIC 800点以上(読み書きを前提とするコミュニケーション能力かそれ以上)

<歓迎条件>
・M&A、新規事業立ち上げ、または投資関連業務に関する実務経験
・プロジェクト/マネジメントもしくはチームリーディング経験
・経営情報、財務情報の収集/分析/活用に関する知識/経験

③リスク管理
<必須条件>
・データ管理、分析等を希望する方
・TOEIC750点以上

<歓迎条件>
・海外駐在経験
・リスク管理に興味ある人材(金融セクターや商社におけるリスク管理の業務経験があれば尚良)
・金融工学、統計学などの学習経験
勤務地

東京都

想定年収

750 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■職務概要
・海外子会社・関連会社の経営管理支援ならびに技術支援業務等(うち、担当は保険事業を営む海外子会社・関連会社)

■職務詳細
・各社の収支・財務情報・販売業績の分析・モニタリング  
・グループ間シナジーの創出に向けた企画・執行支援(販売領域やリスク管理領域等)
・ビジネスセミナー・フォーラムの企画・運営
 海外グループ会社の役員を含む社員を集めて40~50人規模のセミナー・フォーラムを年4~5回企画・運営していただきます。

■組織概要
・海外事業統括本部は、海外保険子会社・関連会社の経営管理やビジネスフォーラムの企画・運営を担う海外保険事業チーム(19名)・
 オセアニア事業チーム(11名)・米州再保険事業チーム(10名)と、海外アセットマネジメント子会社・
 関連会社の経営管理を担う海外アセットマネジメント事業チーム(13名)に分かれています。
 今回は、海外保険チームまたはオセアニア事業チームまたは米州再保険事業チームにて
 海外保険子会社・関連会社の経営管理等を統括する課長のもと、課長を補佐しチームを牽引するポジションを募集しております。

■キャリアパス
・数年は海外保険子会社・関連会社の経営管理・支援業務に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、
 海外駐在も含めた海外事業部門等でのキャリアパスが想定されます。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社、
 NY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
・世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、社内の期待度が高い海外基盤の拡大に最前線でかかわることができます。
 また、将来的に海外駐在の機会が見込めます。

・2023-3967G
求める経験 / スキル
■必須要件
・ご応募時点で社会人年次6年目以上の方
・事業会社での経営管理、経営企画、財務、管理会計、法務、内部統制、監査等いずれかのご経験をお持ちの方

■歓迎要件
・子会社経営管理のご経験
・ビジネスセミナー・フォーラムの企画運営経験
・留学・海外在住経験
・将来的な海外勤務への意欲

■保有資格(歓迎要件)
・日商簿記検定2級

■語学力
・ビジネスレベルの英語力および英語力向上に向けた高い意欲

※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
従業員数
68,060名 (※数値は2025年3月末時点(うち内務職員20,218名))
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,210 万円

従業員数
68,060名 (※数値は2025年3月末時点(うち内務職員20,218名))
仕事内容
【日本生命内で期待度が高い海外事業部門にて、適正に合わせた業務を担当していただきます(総合職(担当者~課長層を想定))
  /規模大きな業務に関われる/希望に応じて将来的な海外勤務の可能性有】

■職務概要
・当社海外事業の発展に資する戦略、経営計画等の策定およびその遂行、子会社等の経営管理・リスク管理・支援、
 海外事業遂行に伴い発生する総務・経理関係業務等を担当していただきます。

■職務詳細
・海外事業の発展に資する経営戦略・計画の策定、およびその遂行
・海外事業の基盤拡大に向けた海外M&A・PMI
・海外事業に関わる各種会議体の運営
・国際渉外・海外市場調査業務
・海外グループ会社の経営管理・支援・リスク管理
・海外グループ会社を巻き込んだ各種イベントの企画・運営
・海外駐在員の支援・サポート(総務・経理業務)
※ご経験・ご志向にあわせて業務を決定いたします。また、上記以外の海外事業関連業務に携わるチャンスもございます。

■組織概要
当社海外事業部門は、国内と海外で下記の組織がございます。
・国内:海外事業戦略・経営計画の策定・遂行等を担当する海外事業企画部、子会社・関連会社の経営管理業務等を担当する海外事業統括本部
・海外:海外保険・アセットマネジメント子会社・関連会社、海外市場調査や国際渉外等を主に担当する海外事務所、
    地域戦略の策定・遂行や域内グループ会社の経営管理を担う地域統括拠点

■キャリアパス
・数年は国内にて海外事業に従事した後、本人希望や適性、機能発揮状況等を踏まえ、
 海外駐在も含めた海外部門各所への異動等のキャリアスパスを想定しております。
・想定される異動先とは、国内から海外グループ会社の経営管理や企画業務を行う部署、海外グループ会社(新規投資を行った会社含む)、
 NY・シンガポールなどの地域統括会社、等があります。

■特徴・魅力
・世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、社内の期待度が高い海外基盤の拡大に最前線でかかわることができます。
 また、将来的に海外駐在の機会が見込めます。

・2025-234G
求める経験 / スキル
■必須要件
・ご応募時点で社会人年次6年目以上の方

■歓迎要件
・保険業界・アセットマネジメント業界における知見を有している方。海外市場の知見があればより望ましい。 
・海外経験がある方。将来的な海外勤務への高い意欲がある方。

■保有資格(歓迎要件)
・日商簿記2級

■語学力
・ビジネスレベルの英語力および英語力向上に向けた高い意欲

■最終学歴
・大学院、大学

※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
従業員数
68,060名 (※数値は2025年3月末時点(うち内務職員20,218名))
勤務地

東京都

想定年収

820 万円 ~ 1,210 万円

従業員数
68,060名 (※数値は2025年3月末時点(うち内務職員20,218名))

最大手金融・リース会社

  • 上場企業
仕事内容
APACエリア(一部中東を含む)における成長市場を対象に、新規事業の創出及び既存投資先を含む事業ポートフォリオの価値最大化を担う部門での業務。
*本ポジションの主な担当エリアは中華圏を除くAPACエリアとなります。

同部門のミッションは、APACエリアにおける事業領域の拡大と、中長期的な視点でのエリア収益性の向上を両立させるため、M&Aを中核とした新たな成長機軸を構想・実行することです。意思決定プロセスを肌で感じつつ、案件推進に必要な総合力を実践的に鍛えられる環境です。

1)プロジェクト推進業務
・APACエリアにおける新規事業創出及びM&A/投資機会のソーシング
・投資候補案件に対する初期検討、事業性分析、バリュエーション、投資ストラクチャー検討
・デューデリジェンス(事業・財務・法務等)の企画・推進及び外部アドバイザーとの連携
・投資実行に向けた条件交渉、契約条件整理、社内意思決定プロセスの推進
・投資実行後PMIの推進
・既存投資先を含む事業ポートフォリオの戦略的見直し(売却及び入替の推進)

2)ガバナンス関連及びアドミニストレーション業務
・持分法適用会社における取締役会・株主総会等を通じた経営に関する意思決定への関与
・投資後のモニタリング、経営課題の把握及び価値向上施策の検討・支援
・持分法適用会社が行う重要な意思決定やオペレーションに関する東京本社承認事項(大型与信を含む)の対応及びサポート業務

*戦略策定及びその推進にあたっては、現地でのフィールドワークを重視しており、海外出張は高頻度で発生。将来的には海外赴任の可能性もある一方、海外赴任は前提とせずあくまでも東京ベースでの勤務ご希望の方も歓迎。

■ポジションならではの魅力
・一気通貫で関与できる投資経験
 戦略立案に留まらず、ソーシングからPMI、投資先のバリューアップまでを一貫して担当することで、多様な経験とスキルアップを実現することが可能。
・意思決定に近い立ち位置
 若手であっても経営層・海外拠点・外部パートナーと直接向き合いながら案件を推進。
求める経験 / スキル
<必須要件( ※25~30歳のポテンシャル採用 )>
・英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力 
*目安:TOEIC 800点以上
・会計/税務、ファイナンスに関する基礎知識
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

<必須要件( ※30歳~即戦力採用 )>
・M&A、戦略投資、事業投資に関わる実務経験
・投資案件における事業性分析、財務分析、バリュエーションの実務能力
・デューデリジェンスの企画・推進、並びに外部アドバイザーとの協業経験
・英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力
*目安:TOEIC 800点以上
・Word、Excel、PowerPointを用いた実務遂行能力
(投資検討資料、財務モデル、社内稟議・経営会議資料の作成等)

<歓迎条件>
・APACエリアにおけるクロスボーダーM&A/投資案件への関与経験
・投資後のPMI、または投資先企業のガバナンス・モニタリング経験
・事業会社における新規事業立ち上げ、または事業ポートフォリオ再編の経験
・会計・ファイナンス、企業価値評価に関する専門知識
・多文化・多国籍環境での業務経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,200 万円

非公開

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
【主業務】
連結決算、海外経理業務を中心にご担当いただきます
■連結決算業務統括
■海外子会社管理
■短信・四半期報告書・有価証券報告書・招集通知作成
■その他財務経理部の特命プロジェクト

◆配属部署
管理本部財務経理部 25名
求める経験 / スキル
【必須経験・スキル】
■月次・年次連結決算業務経験
■開示業務経験
■監査法人対応経験
■英語力(経理資料としての英文書類の読解や海外
とのメール対応。会話力は問わない)
→(出張もあり、最低読み書きができるレベル)

【歓迎要件】
■システム導入経験
■国際会計基準での経理経験
■管理職経験
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,200 万円

東証プライム上場 ヘルスケア企業

仕事内容
グループ月次決算統制をリードしていただきます。
・グループ内取引の一致確認
・各社の決算データの不備チェック
・連結ベースでの月次決算データの整合性確認
・上記に関係する規程関係の管理及び業務改善のリード

グループ各社の経理担当と協力してグループの適切・正確・迅速な会計の仕組みを構築し、経営に効果的なデータ・インプットを提供するための、重要なポジションになります。
詳細なデータが手元に集まるため、どのようにしたらそのデータを有効的に活用できるのか、あるいは各グループ会社にどのような取り組みをしてもらうべきか、スクラッチで企画検討し、実行運用まで取り組むことのできる、難しくもやりがいのある仕事です。
求める経験 / スキル
※英文レジュメ提出必須

<必須要件>
・ビジネスレベルの英語力(目安TOEIC800点以上、海外担当者とミーティングなどで会話できるレベル)
・Excel等のデータの取り扱い経験(知識、処理スピート・能力)
・会計関連の業務経験、知識

<歓迎要件>
・連結決算経験
・連結会計/開示関連のシステム使用経験
・会計関連の資格(簿記、公認会計士など)
勤務地

東京都

想定年収

771 万円 ~ 1,181 万円

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