【京都本社】事業戦略担当
想定年収
500万円 ~ 750万円
勤務地
京都府
従業員数
720名（（連結5221人) ※2023年12月末現在）
仕事内容
■業務内容：
事業戦略担当として、部門横断での事業推進・経営支援をご担当いただきます。
■具体的な業務内容：
＜事業戦略・業績管理＞
・事業戦略（方針・リソース配分）の策定支援
・中期計画に基づく事業計画やKPI設計、モニタリング
・業績管理／収益性や原価管理（本社・子会社含む）
・投資や設備導入における財務、税務面のサポート
＜プロジェクト推進・事業課題の解決＞
・戦略施策や改善施策の進捗管理（PDCA）
・複数部門にまたがる事業課題の整理、解決推進
・中長期戦略の検討および推進サポート
＜グローバル連携・経営サポート＞
・欧州、米州、アジア拠点との連携スキーム構築、データ管理
・海外生産拠点との需給、在庫調整
・経営層向け資料作成、レポーティング
・PSI や経営会議など主要会議の運営サポート
＜サプライチェーン・組織運営の最適化＞
・需給や在庫計画（PSI）の最適化
・事業部内の人材育成支援、配置最適化 など
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフクラス
募集背景
組織強化のため
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件：
・管理会計の知識、財務三表の理解、数値分析スキル
・複数部門と連携してプロジェクト推進した経験
■歓迎条件：
・事業管理、事業企画、経営企画など経営管理領域における実務経験
・製造業での事業管理経験
・海外関連会社との業務経験
・財務や税務、投資評価に関する知識
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 750万円
月収：29万円～44万円
月額基本給：29万円～44万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：5ヶ月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
京都府
京都本社：京都府京都市中京区壬生花井町3番地
交通手段1 沿線名：阪急京都線 駅名：大宮 最寄駅から：徒歩10分
交通手段2 沿線名：JR 駅名：京都 最寄駅から：バス20分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分（12:30～13:30）
残業：月20時間～30時間程度
フレックスタイム制あり
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(※上限100,000円)
その他手当
住宅手当
通勤手当、テレワーク手当、家族手当（子1人10,000円）、食事手当、他
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：127
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季休暇、冬期休暇、など
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
福利厚生：退職金、育児・介護休業、リフレッシュ休暇、持株会、ベネフィットステーション、クラブ活動、自己啓発補助、借り上げ社宅（要件に合致する場合のみ）、他
教育研修：階層別研修、選抜研修、自己啓発補助など
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ＜一般社員人事制度は年功制を廃止、成果評価だけではなく、達成志向力やコミュニケーション力などの行動評価も重視する制度を導入済＞ ＜採用区分（新卒・キャリア）、学歴、年齢、性別に関わらず、能力次第で昇格いただくことが可能＞
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2291500
最終更新日：2026/3/24
企業情報
企業名
NISSHA株式会社
代表者名
代表取締役社長 兼 最高経営責任者 鈴木 順也
設立
1946年12月
従業員数
720名（（連結5221人) ※2023年12月末現在）
資本金
12,119,700,000円（※2023年12月末現在）
本社所在地
〒604-8551 京都府京都市中京区壬生花井町3番地
株式公開
プライム
日系・外資
日系
企業URL
http://www.nissha.com/
事業内容
産業資材・ディバイス・メディカルテクノロジーの3事業およびその他の事業を展開するとともに、新事業の開発を推進。
事業に関する特色
NISSHAグループは、世界に広がる多様な人材能力と情熱を結集し、継続的な技術の創出と経済・社会価値への展開を通じて、人々の豊かな生活を実現することをMission（当社が果たすべき使命）に掲げる未来志向型のグローバル企業です。産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーの3事業を中心に、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品など、さまざまな事業を展開しています。
■産業資材事業
さまざまな素材の表面に付加価値を与える独自技術を有する事業です。プラスチックの成形と同時に加飾や機能の付与を行うIMD、IMLおよびIME は、グローバル市場でモビリティ、家電製品などに広く採用されています。また、サステナブル資材として、金属光沢と印刷適性を兼ね備えた蒸着紙や、植物由来の材料を用いた環境にやさしい成形品を提供しています。
■ディバイス事業
精密で機能性を追求した部品・モジュール製品などをお客さまの使いやすい形で提供する事業です。主力製品であるフィルムタッチセンサーはグローバル市場でスマートフォン、タブレット、携帯ゲーム機、産業用端末（物流関連）、モビリティなどに幅広く採用されています。このほか、圧力を検知するフォースセンサーや、気体の状態を検知するガスセンサーなどを提供しています。
■メディカルテクノロジー事業
医療機器やその関連市場において高品質で付加価値の高い製品を提供し、人々の健康で豊かな生活に貢献することを目指す事業です。主力の低侵襲医療用の手術機器のほか、医療用ウェアラブルセンサーなどの製品を心疾患向けを中心に幅広い分野に提供しています。現在はグローバルベースで大手医療機器メーカー向けの開発製造受託（CDMO）を展開するとともに、医療機関向けに自社ブランド製品を製造・販売しています。
■その他事業
上記の3事業のほか、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品など、さまざまな事業を展開しています。
【売上構成比】
■事業別売上比率
産業資材（37.9％）、ディバイス（34.5%）、メディカルテクノロジー（23.3％）、その他（4.3%）
■国内外別売上高構成比率
海外（89.2％）、国内（10.8%）
会社の特色
NISSHAは市場環境の変化を事業機会と捉え、自らを変化させながら成長を続ける企業です。具体的には、コア技術の深化と拡充を図りながら、市場ニーズを満たし、常に時代に必要とされる製品とサービスを連続的に創出することで成長を続ける企業です。
【第8次中期経営計画】
同社グループは、2030年のあるべき姿であるサステナビリティビジョンの実現に向け、第8次中期経営計画（3カ年）を2024年1月から運用しています。第8次中期経営計画では、安定的な成長と資本効率性の向上を志向し、これまでに構築した事業ポートフォリオの強化を通じて、利益率の向上と安定化を実現します。
医療機器、モビリティ、サステナブル資材などの市場においては、オーガニックな成長とM&Aの両面で事業を拡大し、社会課題の解決に資する製品群・サービスの拡充を目指します。IT機器市場においては、生産体制の最適化を含めた生産性・効率性の改善を追求します。
また、将来の持続的な成長を実現するために、自社開発に限らず業務提携やM&Aなどを通じて、新たな事業や製品群の開発を加速します。
■非IT機器の重点3市場の成長加速、利益率の向上と安定化
・医療機器
・モビリティ
・サステナブル資材
その他の特色
【拠点】
■国内
京都本社/東京/名古屋/大阪/姫路/加賀/亀岡/甲賀
■海外
北米/中南米/欧州/アジア 含む35カ所以上
売上実績
求人No.：NJB2291500
最終更新日：2026/3/24