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組織マネージャー(部長/ 副部長候補)

非公開
  • CxO
  • 部長以上

想定年収

1,200万円 ~ 2,002万円

勤務地

京都府 東京都

仕事内容

■Rist社について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
同社は、世界トップクラスのAI技術力(Kaggle Grandmasterが多数在籍)と光学系ハードウェア(カメラ・照明等)に関する高度な知見を融合させた「トータルソリューション」を強みに、顧客の現場変革を支援しています。

■Vision
 ̄ ̄ ̄ ̄
・画像AIソリューション部の責任者候補として、経営陣と連携しながら事業・組織両面の課題解決を推進していただきます。

【副部長ポジションの期間(入社後半年〜1年目安)】
・部長のもとで組織マネジメント(採算管理・リソース管理・メンバー育成)を実務レベルでサポート
・並行して1〜2件の個別プロジェクトのプロジェクトマネージャーを担当し、現場の課題・技術動向を把握

【部長就任後】
■ 事業収益性の向上とプロジェクト管理体制の強化
採算管理・リソース管理を通じて、事業収益性の向上とプロジェクトガバナンスの強化を推進します。
■ ソリューション提供プロセスの標準化
案件推進の標準化・仕組み化を進め、品質と生産性の向上を推進します。
■ 事業成長と新たな価値提供の推進
製造業・ライフサイエンス・社会インフラをはじめとする顧客ドメインの理解を深めながら、営業・コンサルタントと連携し最適なソリューション戦略を立案・推進します。
■ 組織マネジメント・人材育成
社長・経営陣と方針をすり合わせながら、組織運営、人材育成、評価を通じて組織力の向上を推進します。

募集人数

応募条件

技能/経験

【必須スキル】
・ソフトウェア開発組織におけるマネジメント経験(組織運営、人材育成、評価等)
・プロジェクトマネジメント経験(技術系プロジェクトのPM/PL経験、5年以上目安)
・複数プロジェクトの採算管理、リソース管理、進捗管理の経験
・事業計画や組織目標の達成に向けて、課題抽出から施策実行までを推進した経験
・営業、顧客、開発チームなど多様な関係者を巻き込みながら成果創出を推進した経験
・画像AIをはじめとする機械学習・AI技術について、専門エンジニアと技術的な議論ができる実務理解(開発経験は必須としないが、モデル開発の勘所や技術トレンドを把握していること)

【求める人物像】
・目標達成に向けて結果を考察し、自ら改善提案を行い、周囲を巻き込みながら実行できる方
・技術者・営業・経営層など異なる立場のメンバーと対等に議論し、意思決定を下せる方
・メンバーの成長を自分ごととして捉え、育成・評価に前向きに取り組める方
・自分の業務領域にとらわれず、事業全体の成功にコミットできる方

【歓迎スキル】
・AI・機械学習領域における大規模プロジェクトのマネジメント経験
・画像AIを活用したソリューション開発・導入経験
・製造業・ライフサイエンス・社会インフラいずれかの業界知識、または当該業界での業務経験
・事業計画策定や組織立ち上げ、組織改革の経験
・顧客課題に対するコンサルティングや提案活動の経験
・複数部門を横断したプロジェクト推進経験

学歴

不問

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月(雇用条件の変更なし))

給与

月給制

年収:1,200万円 ~ 2,002万円

月収:73万円~122万円

月額基本給:54万円~90万円

・月給:729,300円〜1,216,300円  - 専門給: 542,000円〜904,000円  - みなし時間外手当(42時間分):187,300円〜312,300円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:計6.0ヶ月

※年収試算時、賞与は専門給の3.0ヶ月(過去4回分の平均支給月数)を年2回支給(計6.0ヶ月)として計算

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

京都府 東京都

就業時間

休憩時間:60分

残業:月10時間~20時間程度

フレックスタイム制
(コアタイム 11:00〜16:00)
※1日の標準労働時間8時間

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 42時間 / 月
固定残業代 187,300円 ~ 312,300円 / 月

通勤手当

交通費:全額支給

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:132

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( ・初年度:入社月に応じて 入社時に5〜14日付与
 ▼入社日:付与日数
  4月1日〜6月30日:14日
  7月1日〜9月30日:11日
  10月1日〜12月31日:8日
  1月1日〜3月31日:5日
・2年度目以降:毎年度(4月) 20日付与 )

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

求人No.:NJB2395144

最終更新日:2026/7/8

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