JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 検索結果一覧
  3. SBペイメントサービス株式会社:【システム知見×営業/プリセールス】キャッシュレスサービスのプロジェクト推進・導入支援の求人情報詳細

【システム知見×営業/プリセールス】キャッシュレスサービスのプロジェクト推進・導入支援

SBペイメントサービス株式会社

  • 部長以上

想定年収

662万円 ~ 1,000万円

勤務地

東京都

従業員数

370名(2025年4月現在)

仕事内容

■業務内容
当社が提供する新しい決済サービス導入や既存サービスのエンハンス対応および大型加盟店専用のプロジェクト推進

■業務詳細
・加盟店獲得のための自社サービスの提案支援
・自社サービス申込受領後のサービス導入支援
・自社サービスご利用中加盟店の技術的問題に対する課題解決支援(主にトラブル発生時など)
・サービス導入に伴うシステム開発の要件定義やプロジェクト推進
・上記に伴う付帯業務

《変更の範囲》
当社における各種業務全般

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

ー

募集背景

事業拡大のための増員

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

《必須》
・中級程度のITリテラシー
 (システムに関する仕様書が読める、抵抗がない)
・中級程度のPCスキル(MS Office、Googleドキュメント、など)
・コミュニケーション能力(社外に加え社内での調整事項多数あり)

《歓迎》
・サービスの要件定義の経験、プロジェクト管理の経験
・決済業界における業務経験
・加盟店営業経験
・Webサービスの開発・運用経験

【求める人物像】
・体制が整っていない環境を楽しみながら仕事ができる方(整える側となれる方)
・関わるすべての業務を自分事としてとらえ、相手の立場に立って仕事ができる方
・組織の中での役割を理解し、臨機応変に仕事を進めることができる方
・個人知ではなく組織知の蓄積に率先して貢献できる姿勢
・業務遂行の中で、視野広く客観的に内省・分析することで課題形成し、自ら解決策を提案できる
・何事にも積極的に取り組み、取り組みの中から常に学習・成長しようとする姿勢

学歴

不問

職務経験

要 (5年以上)

業界経験

ー

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

ー

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3カ月(給与・待遇などに変更はありません))

給与

月給制

年収:662万円 ~ 1,000万円

月収:41万円~58万円

月額基本給:34万円~58万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:年間平均5カ月分

■賞与:年2回(6月・12月)

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

東京都港区海岸1丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー

交通手段1 駅名:竹芝 最寄駅から:徒歩2分

交通手段2 駅名:浜松町 最寄駅から:徒歩4分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

就業時間

09:00~17:15

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

フレックスタイム制
※フレックスタイム制(コアタイムなし)

残業手当

通常の残業代

※残業代は残業時間に応じて別途支給します。

通勤手当

交通費:全額支給(当社規定の範囲内で全額支給)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:122

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
有給休暇 入社初年度は入社月に応じ、入社日時点で3~11日付与、翌年度以降、毎年4/1に経過年数に応じて16日~21日付与
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、積立年休制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇 等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)

福利厚生

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■ソフトバンクアカデミア
■ソフトバンクイノベンチャー(新規事業提案制度)
■ソフトバンクユニバーシティ
■資格取得支援制度

<その他補足>
■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会
■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携
■社員モニタ制度、自己申告制度
■総合福祉団体定期保険
■永年勤続表彰
■育児休業、介護休業、積立年休制度

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

ー

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 、 面接回数:2回~2回

求人No.:NJB2331541

最終更新日:2026/7/2

企業情報

企業名

SBペイメントサービス株式会社

代表者名

代表取締役社長 兼 CEO 堀田 智宣

設立

2004年10月

従業員数

370名(2025年4月現在)

資本金

6,075,000,000円((資本準備金 6,075百万円))

本社所在地

〒105-7529 東京都港区海岸1丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

同社はソフトバンクグループでの大規模、大量トランザクション処理の経験と技術をベースにして作り上げた大規模決済サービス・決済プラットフォームを主なサービスとして、インターネットでのサービス提供に必要とされる様々な決済手段を実現するためのシステム、業務サポート、各種契約をワンストップで提供しています。
主に決済手段の数に応じて膨らむ導入コストや運用コストを抑えながら、より多くの顧客が安心して支払いが行える、ペイメントソリューションをコア事業としています。

・決済サービス
・カード、ポイントサービス
・集金代行サービス
・送金サービス
・上記に付随するコンサルティングサービス

事業に関する特色

■グループの決済を一手に担う中核会社
SBペイメントサービス株式会社は、ソフトバンクの子会社として2004年に設立されました。
ソフトバンクグループの決済業務を一手に担い、その大規模なトランザクションへの対応の中で培われたシステムや業務におけるナレッジを用いて
、顧客へと確かなサービスを提供しています。
主なサービスに、ECやネットショップに欠かすことのできないクレジットカード決済などの「オンライン決済」、
店舗や訪問販売など、対面販売でクレジットカード決済をご利用いただける「端末決済サービス」があります。

2025年度は国内企業1社の完全子会社化(M&A)と海外企業1社への出資を行うなど、新たな領域への挑戦も開始しており、事業としてエキサイティングなフェーズを迎えています。

■高度なセキュリティ体制
顧客データやクレジットカード情報といった個人情報の漏洩といったリスクも、ソフトバンクグループが誇るソフトバンクBB(株)の高セキュリティエリアをベースにしており多くの企業からの絶対的な信頼を得ております。

会社の特色

■整った人事制度
同社の人事制度は、ソフトバンク社をほぼ遵守したものです。
手当、福利厚生、休暇、評価など、社員全員が安心して働ける環境を柔軟に創り上げています。

【平均年齢】38歳

その他の特色

■MISSION
” 決済で世の中をよくする。それが私たちの使命です。”

■VISION
ソフトバンクグループの一員として、お客様のニーズに適した多種多様な「決済システム」を提案する会社です。
急速にAIが浸透していく現代、決済にも大きな変革の波が押し寄せています。
SBペイメントサービスは、ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー(FinTech)事業を担う会社として、先進企業と協業し、多種多様な決済サービスの提供に努めています。
「情報革命で人々を幸せに」のソフトバンクグループ理念のもと、私たちは利便性・快適性の高い決済サービスによって、「人」と「価値」の結びつけを深め、よりよい社会の実現に貢献したいと考えています。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2022/3
20,640百万円(206億4000万円)
10,145百万円(101億4500万円)
2023/3
23,512百万円(235億1200万円)
10,860百万円(108億6000万円)
2024/3
25,121百万円
12,533百万円

求人No.:NJB2331541

最終更新日:2026/7/2

求人をもっと見る求人を閉じる
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 検索結果一覧
  3. SBペイメントサービス株式会社:【システム知見×営業/プリセールス】キャッシュレスサービスのプロジェクト推進・導入支援の求人情報詳細